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技術(shù)支持主管的基本職責表述正確的是篇一
1. 及時了解招投標要求，配合市場人員編制投標標書及協(xié)助相關(guān)招投標組織工作;
2. 支持市場人員開展市場，為客戶制定抽樣檢測方案，提供技術(shù)咨詢及報價服務(wù)，及時反饋市場信息;
3. 負責對銷售人員、客服人員、檢測人員的技術(shù)支持及培訓;
4. 協(xié)助客戶參觀、拜訪的接待工作，協(xié)助解答客戶的咨詢、疑問和投訴等;
5. 解答客戶技術(shù)咨詢，提供技術(shù)解決方案，協(xié)助市場人員編制市場宣傳資料與宣傳活動籌劃。
6. 技術(shù)支援，為實驗室新測試案例提供測試方案或測試資源，技術(shù)文件及檢測方案編寫、整理等;
7. 完成領(lǐng)導交代的其他任務(wù)。
任職資格
1、 本科及以上學歷， 食品、生物、化學及相關(guān)專業(yè)
2、 有相關(guān)實驗室技術(shù)支持、實驗室檢驗工作、商務(wù)投標、客戶服務(wù)等工作經(jīng)驗優(yōu)先
3、 有較強溝通協(xié)調(diào)能力、方案編寫能力優(yōu)先
4、 要求認真仔細、責任心強。
技術(shù)支持主管的基本職責表述正確的是篇二
職責
1、負責技術(shù)支持的計劃、組織和協(xié)調(diào)，完成公司要求技術(shù)支持組完成的各項任務(wù);
2、參與技術(shù)方案，協(xié)助銷售完成重要項目的技術(shù)方案;
3、負責公司系統(tǒng)維護，售后支持;
4、負責項目實施，包括現(xiàn)場布線、設(shè)備調(diào)試及項目驗收;
5、負責技術(shù)交流、培訓、樣品管理、資料庫建設(shè)等;
6、熟悉弱電工程，對項目管理一定的基礎(chǔ);
任職資格
1、大專以上學歷，相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
2、兩年或兩年以上技術(shù)支持工作經(jīng)驗;
3、具有一定的管理經(jīng)驗，善于組織、計劃和協(xié)調(diào)工作;
4、人際溝通能力強，工作態(tài)度細致認真。
技術(shù)支持主管的基本職責表述正確的是篇三
職責：
1、 負責實驗室相關(guān)項目的工作;
2、 辦公室事物的處理
4、 公司相關(guān)項目前期調(diào)研、資料收集、方案擬定以及實施;
5、 負責編制、整理與保管相關(guān)項目技術(shù)資料(專利、技術(shù)方案、成果轉(zhuǎn)化資料等);
任職要求：
1、 生物、醫(yī)學、藥學、檢驗、生物工程、生物化學、食品、動物、植物專業(yè)背景，有環(huán)境微生物開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、 熱愛實驗室技術(shù)工作并保持穩(wěn)定;
3、 計算機二級，英語cet-4級;
4、 具有科研院所背景者優(yōu)先。
技術(shù)支持主管的基本職責表述正確的是篇四
職責：
1、制定本部門規(guī)章制度、人員安排、工作計劃、工作總結(jié);
2、設(shè)計、編寫新項目的投標技術(shù)方案和施工方案;
3、工程施工類相關(guān)工藝和標準的編撰和制定;
4、負責對公司生產(chǎn)、測試部門員工的施工培訓，對本部門員工工作技能培訓及考核;
5、維護、保養(yǎng)本部門所涉及到儀器、設(shè)備、工具和場所，保持工作場所的整潔;
6、協(xié)調(diào)本部門與其它部門相關(guān)聯(lián)的工作，為其它部門提供與本部門相關(guān)的技術(shù)支持。
職位要求：
1、理工科、大專以上學歷、5年以上(本科以上學歷放寬)工程實踐及管理經(jīng)驗;
2、工作積極主動，勤奮好學，有強烈的責任心及進取心;
3、熟練掌握windows操作系統(tǒng)、熟練應(yīng)用各種辦公軟件、熟練使用autocad;
4、端莊大方，具有較強的口頭及文字表達能力;
5、富有團隊精神，能與他人保持良好的合作氛圍。
技術(shù)支持主管的基本職責表述正確的是篇五
職責：
1、負責協(xié)同研發(fā)團隊推進項目的上線運營;
2、負責對項目開發(fā)過程中的需求文檔整理、歸檔;
3、負責對產(chǎn)品線上進行生命周期管理，監(jiān)督產(chǎn)品改進，優(yōu)化;
4、負責配合銷售對公司產(chǎn)品推廣提供技術(shù)咨詢和相關(guān)技術(shù)指導;
5、負責技術(shù)團隊的管理工作，合理分配團隊資源，完成項目的日常維護工作;
6、技術(shù)層面上協(xié)助市場運營工作;
7、完成領(lǐng)導下達的臨時其他任務(wù);
崗位要求：
1、全日制統(tǒng)招本科及以上學歷，工科類相關(guān)專業(yè)，年齡25~35，3年以上相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗，1年以上項目管理經(jīng)驗;
2、了解軟硬件產(chǎn)品原理，根據(jù)公司項目的需求，能夠?qū)τ布a(chǎn)品做一定的選型;
3、具備一定的資料輸出及宣講能力，并能夠獨立的開展工作;
4、對新業(yè)務(wù)有較強的學習和鉆研能力;
5、具有一定的市場經(jīng)驗和溝通匯報能力，能以市場的角度給客戶做出技術(shù)匯報和交流;
6、工作有激情，態(tài)度積極，善于與人順暢溝通，具有一定的抗壓能力，能適應(yīng)短期出差;
7、會開車的優(yōu)先考慮。
技術(shù)支持主管的基本職責表述正確的是篇六
職責：
1. 處理led顯示屏施工，協(xié)調(diào)或者能獨立承擔項目實現(xiàn)施工協(xié)調(diào)管理工作;
2. 協(xié)助業(yè)務(wù)處理 led顯示屏鋼結(jié)構(gòu)、土建、配電工程實施和施工，并能帶領(lǐng)團隊人員完成項目;
3. 需要根據(jù)客戶的使用要求，做出合理的顯示屏方案，及系統(tǒng)方案，可以繪制電源系統(tǒng)連接圖;
4. 跟進客訴統(tǒng)計，客訴問題處理，現(xiàn)場處理、跟蹤、記錄、至結(jié)案;對設(shè)計引起的客訴問題及時反饋給研發(fā);
5. 完善部門的一些流程建設(shè)，培養(yǎng)部門的人員。
任職要求：
1、 大專以上電子類相關(guān)專業(yè)，led顯示屏行業(yè)3年以上的工作經(jīng)驗;
2、 具備led顯示屏售前工作經(jīng)驗，大項目現(xiàn)場勘察經(jīng)驗以及前期大項目管理經(jīng)驗;
3、 熟練使用auto cad，精通各種常見的led顯示屏控制系統(tǒng);維修、解決各類led顯示屏異常;熟悉強電電氣方面的知識;
4、 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，有較強的服務(wù)意識，能適應(yīng)經(jīng)常出差，抗壓能力強;
5、 動手能力強，工作積極主動，有良好的團隊合作精神。
技術(shù)支持主管的基本職責表述正確的是篇七
職責：
1.編寫膜法水處理技術(shù)方案書，包括膜系統(tǒng)初步設(shè)計方案、圖紙、設(shè)備清單、土建條件圖等;
2.配合銷售進行售前技術(shù)交流、現(xiàn)場勘察，膜系統(tǒng)設(shè)計提資;
3.配合銷售進行售中設(shè)計、安裝、調(diào)試、維修、清洗等技術(shù)指導;
4.配合招投標相關(guān)技術(shù)文件編制;
5.售后回訪、項目信息采集，應(yīng)用數(shù)據(jù)采集分析;
6.應(yīng)用工藝開發(fā)、測試研究。
任職要求：
1.本科以上學歷，工程技術(shù)專業(yè)，熟悉mbr/uf/smf等膜法水處理產(chǎn)品及應(yīng)用工藝。對mbr和超濾膜的設(shè)計參數(shù)、運行工藝、膜系統(tǒng)集成設(shè)計有豐富的實踐經(jīng)驗;
2.具有強烈的責任心和團隊協(xié)作能力，具有一定的管理協(xié)調(diào)能力，人際交流能力強;
3.具用膜生產(chǎn)制造企業(yè)或相關(guān)工程公司工作經(jīng)驗優(yōu)先，環(huán)境工程專業(yè)優(yōu)先。
技術(shù)支持主管的基本職責表述正確的是篇八
職責:
1.管理技術(shù)支持團隊，對部門人員進行工作分配和培養(yǎng)，營造良好的團隊氛圍。
2.帶領(lǐng)并指導技術(shù)支持團隊通過電話、網(wǎng)絡(luò)等方式，解答客戶對于公司軟硬件使用問題的咨詢，為客戶提供遠程技術(shù)支持;
3.對于超過技術(shù)范疇或權(quán)限范疇的客戶問題及時反饋給相關(guān)產(chǎn)品和技術(shù)部門并進行跟蹤，解決問題;
4.定期總結(jié)匯報客戶的反饋意見;
5.上級安排的其他工作。
任職資格:
1.本科及以上學歷，從事過客服相關(guān)工作者優(yōu)先;
2.有至少兩年5人以上團隊管理經(jīng)驗;
3.普通話標準，口齒清晰，優(yōu)秀的語言表達能力和溝通能力;
4.具備較強的應(yīng)變能力、協(xié)調(diào)能力，能獨立處理緊急問題;
5.具備良好的服務(wù)意識、耐心和責任心，工作積極主動。
技術(shù)支持主管的基本職責表述正確的是篇九
職責：
1、負責公司產(chǎn)品的技術(shù)講解、推廣與技術(shù)支持;
2、負責公司渠道客戶的維護與技術(shù)支持;
3、負責公司終端客戶的開拓、維護與管理;
4、負責跟蹤同行業(yè)及相關(guān)行業(yè)最新產(chǎn)品及最新業(yè)務(wù)動態(tài)，及時向部門負責人反饋客戶需求及市場需求。
崗位要求：
1、大專及以上學歷，電氣工程或自動化相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
2、有電網(wǎng)公司、售電公司、發(fā)電企業(yè)、電力工程公司相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;擁有 3 年及以上營銷工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、具備較強的溝通、協(xié)調(diào)、產(chǎn)品營銷和市場開拓能力;
4、良好的團隊協(xié)作精神，具備學習、分析、解決問題的能力，工作嚴謹、能承受較大的工作壓力
技術(shù)支持主管的基本職責表述正確的是篇十
職責:
1、負責ome產(chǎn)品的售前技術(shù)支持，包括客戶樣品測試、結(jié)果跟蹤、業(yè)務(wù)咨詢、設(shè)備展示等工作;
2、負責ome產(chǎn)品的售后支持工作，完成現(xiàn)場培訓，安裝調(diào)試，技術(shù)支持，文件編寫等工作;
3、客戶現(xiàn)場問題收集、整理及反饋;
4、協(xié)助領(lǐng)導完成技術(shù)支持團隊的組建和技術(shù)支持體系的搭建;
5、根據(jù)產(chǎn)品的更新迭代，對銷售人員進行不定期的培訓和考核;
崗位要求：
1.5年以上影像測量儀器或其他視覺設(shè)備行業(yè)技術(shù)支持工作經(jīng)驗，具備3年以上的技術(shù)支持團隊管理經(jīng)驗;
2.熟悉視覺行業(yè)，熟悉影像測量儀，有系統(tǒng)技術(shù)支持經(jīng)驗;
3.良好的敬業(yè)精神，肯吃苦，有進取心與事業(yè)心;
4.具有跨部門合作的能力，優(yōu)秀的溝通能力;
5.具有親和力、具備聆聽別人意見的耐心，善于語言表達與溝通、良好的人際關(guān)系處理能力;
6.具備洞察對方潛在想法的能力;
技術(shù)支持主管的基本職責表述正確的是篇十一
職責
1、售前技術(shù)方案驗證支持，根據(jù)客戶提出的技術(shù)指標要求，對工藝進行疑難攻關(guān);
2、負責項目現(xiàn)場出現(xiàn)的問題進行分類，提煉共性問題，并制定解決措施，編寫解決問題操作sop;給設(shè)計人員提出優(yōu)化改善建議;
3、制定客戶服務(wù)方案，主導項目運維方案，包含人力和費用溝通;
4、主導、項目設(shè)備改造，改造方案和實施管理，制定解決方案，并與客戶達成一致;
5、技術(shù)支持團隊的建設(shè)、培養(yǎng);
6、搭建技術(shù)支持知識庫框架，并能定期維護、更新;
7、對項目每個階段的經(jīng)驗數(shù)據(jù)庫進行更新, 推動共享、查詢和繼承。
任職資格
1、大專及以上學歷;機械、機電、自動化等相關(guān)專業(yè);
2、五年以上自動化設(shè)備調(diào)試經(jīng)驗，有大項目技術(shù)支持負責人或者opm經(jīng)驗優(yōu)先;
3、具備較強服務(wù)意識及溝通能力;
4、較好的學習能力，堅韌性，高效執(zhí)行力。
技術(shù)支持主管的基本職責表述正確的是篇十二
職責：
1、根據(jù)公司簽約的合同，在客戶現(xiàn)場實施系統(tǒng)或產(chǎn)品現(xiàn)場安裝，確保按時按質(zhì)完成產(chǎn)品安裝、調(diào)試任務(wù);
2、對客戶進行培訓和系統(tǒng)使用跟進;
3、參與技術(shù)方案編制、參與項目招投標工作;
4、協(xié)助客戶經(jīng)理完成其他工作。
崗位要求：
1、全日制本科及以上文化程度、邏輯思維嚴謹;
2、能接受中短期出差，出差有補助;
3、思路清楚，交流流暢;
技術(shù)支持主管的基本職責表述正確的是篇十三
職責:
1、領(lǐng)導和管理售前、售后技術(shù)團隊，制定并不斷完善技術(shù)支持方案。
2、收集班主任或電銷人員反饋問題，配合技術(shù)和研發(fā)部門解決疑難問題。
3、根據(jù)公司產(chǎn)品與研發(fā)部提供的資料，負責部門內(nèi)部及相關(guān)人員的技術(shù)培訓。
4、負責技術(shù)支持團隊內(nèi)部梯隊建設(shè),人員培養(yǎng)，并輔助完成績效考核等工作;
任職資格:
1、計算機相關(guān)專業(yè)，大專及以上學歷，3年以上技術(shù)支持的工作經(jīng)驗;
2、了解計算機網(wǎng)絡(luò)、安全、存儲、服務(wù)器虛擬化等領(lǐng)域?qū)I(yè)技術(shù)，有單獨負責項目的經(jīng)驗。
3、具備較強的技術(shù)背景與實踐技能，熟悉本行業(yè)售前、售中、售后運營流程;
4、具有較強的項目管理能力及團隊管理經(jīng)驗;
5、具有較強的溝通協(xié)調(diào)和解決困難的能力，應(yīng)變能力強，抗壓能力強。
技術(shù)支持主管的基本職責表述正確的是篇十四
職責：
1.針對客戶使用機器過程中遇到問題，給予及時解答和反饋，必要時需要到現(xiàn)場解決;同時需和技術(shù)部、生產(chǎn)、銷售等部門保持積極有效地溝通和反饋;
2.匯總保內(nèi)、保外機器的維修故障明細，分析故障原因，并及時反饋工廠質(zhì)量和技術(shù)等部門，并協(xié)助相關(guān)部門制定改進方案;
3.負責對客戶、外協(xié)單位、內(nèi)部工程師等進行定期的維修技術(shù)培訓，包括公司產(chǎn)品培訓、維修基礎(chǔ)培訓以及新產(chǎn)品培訓、維修常見故障案例分享等;
4. 完成領(lǐng)導交辦的其它相關(guān)工作。
任職要求：
1.有噴墨打印機或者印刷設(shè)備維修經(jīng)驗，大專以上學歷,印刷工程相關(guān)學歷優(yōu)先;
2.熟練使用各類辦公軟件，會使用ai/ps/cdr等軟件,有駕照優(yōu)先;
3.具有很強的技術(shù)學習能力及鉆研精神，具有優(yōu)秀的動手能力和問題分析解決能力
4.具有出色的表達溝通能力，問題分析解決能力;
5.做事認真負責，抗壓力強，能適應(yīng)出差;
技術(shù)支持主管的基本職責表述正確的是篇十五
職責：
1.負責非標自動化設(shè)備的安裝、調(diào)試;
2.配合研發(fā)團隊完成設(shè)備的相關(guān)測試和驗證;
3.充分掌握非標設(shè)備的性能，快速有效地處理客戶現(xiàn)場問題故障，并提出相關(guān)改善意見;
4.負責售前、售后設(shè)備安裝、調(diào)試等技術(shù)支持;
任職要求
1.大專及以上學歷，電氣、自動化、等專業(yè)畢業(yè)，
2.具有2年以上非標自動化設(shè)備設(shè)備維修、調(diào)試經(jīng)驗;并能進行安裝與調(diào)試，能獨立快速處理設(shè)備故障;有新能源非標設(shè)備調(diào)試經(jīng)驗的優(yōu)先
3.溝通表達清晰，故障細心嚴謹，處事耐心負責，敬業(yè)，具良好的團隊合作;
4.能適應(yīng)經(jīng)常性出差及加班。
技術(shù)支持主管的基本職責表述正確的是篇十六
職責
1、負責電網(wǎng)行業(yè)項目投標文件的評審;
2、負責調(diào)研、分析競爭對手產(chǎn)品及解決方案現(xiàn)狀，提高電網(wǎng)行業(yè)產(chǎn)品及售前解決方案的競爭力;
3、負責電網(wǎng)行業(yè)項目的售前技術(shù)支持工作，包括解決方案支持和現(xiàn)場交流支持;
4、負責電網(wǎng)行業(yè)的技術(shù)資料庫建設(shè)、技術(shù)培訓組織及課程開發(fā);
任職資格
1、本科及以上學歷，工科專業(yè)背景;
2、具備三年以上售前技術(shù)支持工作經(jīng)驗，有電力行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、熟悉招投標流程，具有很強的文字功底，有優(yōu)秀的投標方案撰寫、演示、問題答疑的能力;
4、具備較好的方案編寫能力;
5、具有良好的現(xiàn)場溝通、交流及表達能力;
6、具備一定的團隊管理能力，較強的工作責任心、組織協(xié)調(diào)能力及團隊合作能力，較強的抗壓能力，能夠適應(yīng)一定量的加班及出差;
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