辦公室領(lǐng)導(dǎo)述職報告范文(16篇)

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辦公室領(lǐng)導(dǎo)述職報告范文(16篇)
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辦公室領(lǐng)導(dǎo)述職報告篇一

在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)和縣直工委的工作指導(dǎo)下,縣政府辦公室堅決貫徹落實中央、省、市、縣加強(qiáng)基層黨建工作各項決策部署,嚴(yán)格按照“黨要管黨、從嚴(yán)治黨”要求,認(rèn)真落實黨建工作責(zé)任制,以打造學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、高效型、創(chuàng)新型、廉潔型“五型”機(jī)關(guān)為目標(biāo),著力提升黨員干部服務(wù)能力,提高工作效率,進(jìn)一步增強(qiáng)黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力,較好完成了全年黨建工作目標(biāo)任務(wù),現(xiàn)將抓機(jī)關(guān)黨建工作情況報告如下:

一、履行職責(zé)情況。

黨支部。

書記。

李中瑞同志親自為黨員干部進(jìn)行廉政黨課教育。三是加強(qiáng)黨員日常教育。嚴(yán)格執(zhí)行每周一集中學(xué)習(xí)、每次學(xué)習(xí)不少于一小時、每人每天堅持自學(xué)不少于一小時的“三個一”學(xué)習(xí)制度,并利用微信群每天學(xué)習(xí)一個。

黨建。

知識,不斷提高干部隊伍的綜合素質(zhì)。大力弘揚(yáng)雷厲風(fēng)行、奉獻(xiàn)敬業(yè)、團(tuán)結(jié)和諧、清正廉潔之風(fēng),做一名“思想正、作風(fēng)硬、工作實、群眾贊”的和順干部,樹立辦公室工作人員的良好形象。

(二)夯實基層基礎(chǔ),加強(qiáng)自身建設(shè)。一是機(jī)構(gòu)設(shè)置到位。及時調(diào)整了機(jī)關(guān)黨建工作負(fù)責(zé)人,選調(diào)配強(qiáng)工作人員,充實了基層黨建工作力量,確保基層黨建“有人理事”。二是活動陣地到位。加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),配備了專門活動場地和活動場所,特別是利用山西智慧黨建系統(tǒng)創(chuàng)建政府辦黨支部,及時更新完善機(jī)關(guān)建設(shè)、黨建園地等內(nèi)容,確保基層黨建“有地議事”。三是加強(qiáng)自身建設(shè)。完善黨員信息采集錄入,加強(qiáng)了黨員精準(zhǔn)管理,真正把黨員身份亮出來,把黨員責(zé)任義務(wù)扛起來,把黨員形象樹起來。

處理、應(yīng)急管理、依法行政、新聞發(fā)言人制度和保密制度等辦公室應(yīng)知應(yīng)會和必須遵守的內(nèi)容,編制了《應(yīng)知應(yīng)會讀本》,健全完善了政府辦工作制度,著力解決了辦公室存在的一些突出問題,形成了以制度管人管事、以制度規(guī)范程序的工作機(jī)制。二是以民主生活會為平臺,扎實推進(jìn)以案促改。召開班子民主生活會1次、基層黨支部組織生活會2次,深刻黨性分析,檢視修養(yǎng)差距,防止蜻蜓點水、水潑地皮濕。三是以落實責(zé)任為抓手,嚴(yán)肅紀(jì)律動真格。認(rèn)真落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任,切實履行“一崗雙責(zé)”,要求每一位班子成員耕好自己的“責(zé)任田”,督促各科室明確各自的責(zé)任清單和崗位職責(zé),及時糾正思想不重視、責(zé)任不落實、制度不執(zhí)行等問題,倒逼責(zé)任落到實處。

(四)堅持問題導(dǎo)向,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。一是整改問題筑防線。堅持問題導(dǎo)向,對上年度查擺的突出問題和督查巡查反饋的基層黨建共性問題,分門別類,主動認(rèn)領(lǐng),對標(biāo)對表,及時制定整改措施,一項一項抓整改、一個一個促落實,即知即改、即行即改,黨員干部服務(wù)形象、公仆形象得到新的提升。二是強(qiáng)化履職轉(zhuǎn)作風(fēng)。當(dāng)好參謀助手,搞好綜合協(xié)調(diào),強(qiáng)化督促檢查,做好后勤保障。以身作則、率先垂范,樹立忠誠履職敢擔(dān)當(dāng)?shù)淖黠L(fēng),比學(xué)趕超奪先進(jìn),逢旗必扛爭示范,營造了凝心聚力謀發(fā)展、擼起袖子加油干的濃厚氛圍。

二、存在問題及原因分析。

(一)存在問題。

認(rèn)為抓黨務(wù)工作太虛,沒有干業(yè)務(wù)工作實在,不容易出成績、出政績,缺乏榮譽(yù)感和成就感。沒有正確樹立起圍繞發(fā)展抓黨建、抓好黨建促發(fā)展的思想。

問題、觸及靈魂,不敢一語中的、直揭“傷疤”,有批評自己時避實就虛、批評別人時無關(guān)痛癢的現(xiàn)象。

在黨內(nèi)同級監(jiān)督中,雖然距離較近,察看“比較便利”,但“督促”卻顯得疲軟無力。存在“下級監(jiān)督上級太難,同級監(jiān)督同級太軟,組織監(jiān)督時間太短”的現(xiàn)象,以及監(jiān)督只落實在嘴上、紙上和會上的現(xiàn)象。

(二)原因分析。

缺乏相互之間真查真批的意識,批評上級怕穿“鞋子”,批評同級怕傷“面子”,批評自己怕掉“架子”,批評單位怕砸“牌子”,導(dǎo)致問題抓不準(zhǔn)、根源挖不深、意見提不誠、措施擺不實。

對存在問題和弊端的危害性認(rèn)識不足,認(rèn)為存在一些小毛病、小問題,沒啥大不了,不是“毒瘤”,損害不了黨的肌體,害怕“刀刃向內(nèi)”,認(rèn)為“趕考”是一陣子,致使黨內(nèi)生活不夠嚴(yán)肅,黨內(nèi)監(jiān)督不夠到位。

三、下一步工作打算。

(一)進(jìn)一步夯實黨建責(zé)任。統(tǒng)一思想和認(rèn)識,凝聚智慧和力量,認(rèn)真。

學(xué)習(xí)。

貫徹黨的十九大精神,以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),堅定“四個自信”,增強(qiáng)“四個意識”,堅決跟著黨中央的“令旗”走。模范遵守執(zhí)行黨的紀(jì)律,加強(qiáng)黨員。

教育。

與管理,認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”,全面落實主體責(zé)任,形成一級做給一級看、一級帶著一級干的局面。

(二)進(jìn)一步加強(qiáng)黨的建設(shè)。持續(xù)做好抓基層、打基礎(chǔ)。

工作。

始終把機(jī)關(guān)黨建工作記在心上、抓在手上、落實在行動上常抓常新增強(qiáng)定力切實做到守土有責(zé)、守土盡責(zé)將基層黨支部鑄就成堅強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘努力打造辦公室清正廉潔的政治生態(tài)和風(fēng)清氣正的工作環(huán)境。

(三)進(jìn)一步推動黨建與業(yè)務(wù)工作雙融合。堅持黨建與業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合、相互促進(jìn),不斷增強(qiáng)自身發(fā)展的動力與活力,將黨要管黨、全面從嚴(yán)治黨持續(xù)推向深入。緊緊圍繞縣委、縣政府中心工作,按照馬上辦抓落實的要求,勇于擔(dān)當(dāng),主動擔(dān)責(zé),履職盡責(zé),為全縣經(jīng)濟(jì)社會實現(xiàn)轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展貢獻(xiàn)自己的全部力量!

辦公室領(lǐng)導(dǎo)述職報告篇二

20xx年,區(qū)委辦公室在區(qū)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,深入貫徹黨的十六屆五中、六中全會精神,立足“三個服務(wù)”,認(rèn)真落實全區(qū)黨委辦公室系統(tǒng)工作會議精神,全面落實科學(xué)發(fā)展觀,緊緊圍繞區(qū)委提出的“工業(yè)立區(qū)、農(nóng)業(yè)穩(wěn)區(qū)、三產(chǎn)活區(qū)”的整體工作部署,注重團(tuán)結(jié)實干,參到點子上,謀到關(guān)鍵處,真正履行了“參謀助手、綜合協(xié)調(diào)、督促檢查”的工作職責(zé),工作質(zhì)量和整體水平不斷提高,受到區(qū)委的肯定和市委辦公室的好評。

一、圍繞中心,突出重點,努力提高決策服務(wù)的針對性、超前性和實效性。

1、創(chuàng)新調(diào)研方法,當(dāng)好決策參謀。按照“圍繞中心、貼近實際、深入調(diào)研、多出精品”的思路,把參謀服務(wù)作為辦公室工作的重中之重,著眼于區(qū)委決策需要,開展廣泛深入地調(diào)查研究。調(diào)研內(nèi)容上,緊緊圍繞南陽生態(tài)工業(yè)園區(qū)建設(shè)、迎賓大道建設(shè)、市場建設(shè)和、農(nóng)村“雙加”模式工作等,抓住區(qū)委決策的重大問題和關(guān)注點,把握工作中的新情況、新問題,有目的、有計劃、有組織地深入基層、深入群眾、深入實際調(diào)查研究,掌握第一手資料,準(zhǔn)確反映客觀真實情況,敏銳地發(fā)現(xiàn)問題,為區(qū)委決策獻(xiàn)計獻(xiàn)策。年初,確定了10項區(qū)級重點調(diào)研課題和20項鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦、區(qū)直部門各類調(diào)研課題。一年來,積極協(xié)助區(qū)領(lǐng)導(dǎo)完成8個重點調(diào)研課題,督促鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦、區(qū)直部門完成各類調(diào)研報告15篇。有6篇調(diào)研文章在上級各類刊物和媒體上發(fā)表。調(diào)研方法上,圍繞全區(qū)三大文明建設(shè)中的重點、難點、焦點問題,選好題目,備好方案,實現(xiàn)了由被動型調(diào)研向主動型、預(yù)測型調(diào)研轉(zhuǎn)變,由隨機(jī)調(diào)研向規(guī)范化調(diào)研轉(zhuǎn)變,并把信息、調(diào)研、督查等工作有機(jī)結(jié)合起來,強(qiáng)化中心意識、超前意識、創(chuàng)新意識和精品意識,增強(qiáng)調(diào)研工作的全局性、前瞻性、發(fā)展性和對策性。今年來,在組織開展經(jīng)常性調(diào)查研究的同時,還組織人員深入基層,對南紡集團(tuán)改制、莊稼金協(xié)會、農(nóng)村“雙加”模式、民營經(jīng)濟(jì)發(fā)展、迎賓大道建設(shè)、“村村通”工程等展開調(diào)研,編發(fā)《工作通報》18期,撰擬出30篇高質(zhì)量的調(diào)研文章。其中《“雙加”模式助推新農(nóng)村建設(shè)》等在市級以上報紙、刊物采發(fā)。有3項調(diào)研成果轉(zhuǎn)化為政策性文件。

2、樹立精品意識,強(qiáng)化以文輔政。善于從領(lǐng)導(dǎo)的高度和政治的高度分析、認(rèn)識、處理問題,與區(qū)委中心工作同頻共振。著力在公文的科學(xué)化、規(guī)范化、特色化、制度化方面下功夫,堅持“重要文稿出精品,一般文稿出優(yōu)質(zhì)品,所有文稿出合格品”的指導(dǎo)思想,提高對領(lǐng)導(dǎo)意圖的理解能力,對上情下情的把握能力,對文字運(yùn)用的駕馭能力,達(dá)到高效率、高質(zhì)量、高認(rèn)可度。文稿起草上,強(qiáng)化精品意識,對各類文稿的起草進(jìn)行分類規(guī)范,堅持與時俱進(jìn),力求立意深遠(yuǎn),富有鮮明的時代氣息;思考深入,分析問題切中要害;思路清晰,部署工作周密到位;結(jié)構(gòu)合理,用語用句規(guī)范準(zhǔn)確,不斷增強(qiáng)文稿的指導(dǎo)性,努力提高以文輔政的水平。撰寫的區(qū)委經(jīng)濟(jì)工作會、三屆四次全會和區(qū)四次黨代會等三個《報告》,緊扣___的實際,集中體現(xiàn)了科學(xué)發(fā)展觀和提高黨的執(zhí)政能力的要求,成為推動經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的綱領(lǐng)性文件。全年共起草各類文稿近200篇,60余萬字。公文處理上,嚴(yán)格按照《中國共產(chǎn)黨機(jī)關(guān)公文處理條例》和河南省《關(guān)于加強(qiáng)公文處理規(guī)范化工作的意見》的要求,堅持工作人員嚴(yán)格核稿,分管主任把關(guān),確保辦文質(zhì)量,達(dá)到了公文制作規(guī)范、傳閱準(zhǔn)確及時、不出差錯的要求。全年共制發(fā)區(qū)委、區(qū)委辦文件及會議紀(jì)要60份,內(nèi)部明電40余份。文印工作管理嚴(yán)格,周密細(xì)致,全年實現(xiàn)印制各級各類文件、材料無差錯。

3、做好信息服務(wù),拓寬參謀渠道。信息是進(jìn)行科學(xué)決策的基本依據(jù)。堅持為同級黨委服務(wù)為主的原則,圍繞改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大局,開發(fā)信息價值,提高信息水平,突出抓好區(qū)委重大決策、重點工作落實情況信息反饋,關(guān)注熱點、難點、焦點問題,抓住重點、特點,突出超前性、苗頭性、綜合性、指導(dǎo)性,及時、準(zhǔn)確、全面地收集、選編各類信息,信息服務(wù)質(zhì)量有了新提高。全年向市委辦公室報送信息500余條,被省委辦公廳錄用4條,市委辦公室錄用60條。共編發(fā)《___區(qū)工作信息》96期,《___快報》75期,《領(lǐng)導(dǎo)參閱》6期,為區(qū)委領(lǐng)導(dǎo)全面真實地掌握情況、正確決策和各級各單位相互借鑒先進(jìn)經(jīng)驗,提供了大量有價值的參考信息。

委、省政府關(guān)于辦好20xx年“十件實事”的要求,區(qū)委督查室組成四個督查組,對我區(qū)“十件實事”落實情況進(jìn)行了先期督查,并代表市委、市政府接受了省督檢組的驗收,得到了省、市領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。加大臨時性工作的督查力度,配合市委、市政府對城區(qū)臭味源治理活動中,多次帶領(lǐng)有關(guān)部門組成聯(lián)合執(zhí)法隊,真督實查,在極短時間內(nèi),有效制止了臭味源的擴(kuò)散,受到市領(lǐng)導(dǎo)的肯定和轄區(qū)群眾一致好評。在批示件的辦理上,做到了快批、快辦、快報,并明確專人負(fù)責(zé),做到準(zhǔn)確無誤。全年共辦理市區(qū)領(lǐng)導(dǎo)批示件6件,結(jié)案率達(dá)到100。緊貼中心工作開展督查調(diào)研,把決策督查和督查調(diào)研有機(jī)結(jié)合,并注意實際效果,充分發(fā)揮了督查決策落實的作用。全年共編發(fā)《督查通報》14期,《督查專報》18期,市級采用4篇,其中《支部加協(xié)會聯(lián)動,黨建與經(jīng)濟(jì)共贏》、《關(guān)于農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營進(jìn)展情況的現(xiàn)狀及建議》、《整合力量,再度出擊,堅決取締轄區(qū)臭源》等先后被上級期刊和《南陽日報》采發(fā)。

5、強(qiáng)化目標(biāo)監(jiān)控,提高經(jīng)濟(jì)運(yùn)行質(zhì)量。緊密結(jié)合區(qū)委經(jīng)濟(jì)工作會議和區(qū)四次黨代會的精神,突出經(jīng)濟(jì)建設(shè),突出開放帶動,制定了科學(xué)合理、符合___發(fā)展實際的目標(biāo)管理考評機(jī)制。圍繞招商引資和項目建設(shè)、工業(yè)立區(qū)、“雙加”模式、城鎮(zhèn)建設(shè)與管理、黨的建設(shè)和社會穩(wěn)定等項重點工作,強(qiáng)化目標(biāo)監(jiān)控,適時為區(qū)委和區(qū)委領(lǐng)導(dǎo)提供了好的決策方案。尤其在今年項目建設(shè)上,先后制訂下發(fā)了《關(guān)于建立___區(qū)項目建設(shè)聯(lián)席會議制度》、《關(guān)于印發(fā)“對外開放推動年”活動招商引資和項目建設(shè)工作方案的通知》等,對區(qū)直單位和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦招商引資任務(wù)進(jìn)行分解、量化,推動了南陽生態(tài)工業(yè)園區(qū)和項目建設(shè)。同時,對招商引資做出突出貢獻(xiàn)的單位和個人進(jìn)行了獎勵。認(rèn)真落實了目標(biāo)管理分析、自查、通報等項工作制度,并注意從目標(biāo)管理運(yùn)行中發(fā)現(xiàn)全區(qū)經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展存在的問題,不斷改進(jìn)工作措施和方法,保證了各項目標(biāo)的健康運(yùn)行。堅持調(diào)查研究,客觀評價目標(biāo)運(yùn)行態(tài)勢,提高目標(biāo)考評的真實性,真正體現(xiàn)憑工作看政績,靠發(fā)展定位次,把廣大干部的注意力凝聚到干事創(chuàng)業(yè)上來,切實發(fā)揮了目標(biāo)管理在推動全區(qū)重點工作運(yùn)行中的作用。

二、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,規(guī)范運(yùn)作,努力為區(qū)委總攬全局和高效運(yùn)行提供綜合服務(wù)。

1、始終堅持改進(jìn)作風(fēng)與優(yōu)化服務(wù)有機(jī)結(jié)合。一年來,辦公室全體人員端正服務(wù)態(tài)度,改進(jìn)工作作風(fēng),牢固樹立公仆意識和服務(wù)觀念,熱情細(xì)致,高度負(fù)責(zé),步調(diào)一致,配合默契,齊心協(xié)力地完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)。在辦事上,強(qiáng)化“辦公室工作無小事”的觀念,注重超前謀劃,周密安排,全方位跟蹤協(xié)調(diào),逐項檢查落實。嚴(yán)格落實值班制度,對領(lǐng)導(dǎo)交辦的事情做到一絲不茍,確保了全年值班無事故,基本達(dá)到了領(lǐng)導(dǎo)滿意。在辦會上,加強(qiáng)了預(yù)見性和計劃性,細(xì)致周密地做好了籌備和服務(wù)工作,做到了各環(huán)節(jié)聯(lián)系緊密細(xì)致,無疏漏,會議緊湊,秩序好,效果佳,保證了會議順利召開。全年共組織各種會務(wù)50余次,大型慶典活動20余次,做到會議(活動)通知、主席臺布置、座次安排、會標(biāo)懸掛、燈光音響、材料分發(fā)無差錯。尤其是省市主要領(lǐng)導(dǎo)先后到我區(qū)檢查指導(dǎo)工作、“兩節(jié)一會”、項目奠基等,領(lǐng)導(dǎo)多,規(guī)模高,活動多,會務(wù)組織難度大,但辦公室從制定預(yù)案、研究日程安排、行車路線、情況介紹到整個會務(wù)活動,每個環(huán)節(jié)都組織得非常圓滿,受到省市領(lǐng)導(dǎo)和與會人員的充分肯定,為區(qū)里爭了光,為辦公室添了彩。

2、始終堅持日常溝通與綜合協(xié)調(diào)有機(jī)結(jié)合。在溝通與協(xié)調(diào)過程中,樹立全局觀念和整體意識,堅持有利于團(tuán)結(jié)的原則,有利于全局的原則,嚴(yán)格按領(lǐng)導(dǎo)意圖辦事的原則,平等公正的的原則,與上下左右積極聯(lián)系,加強(qiáng)溝通了解,加大協(xié)調(diào)力度。堅持與全局工作合拍,與區(qū)委整體要求一致,力求原則性與靈活性相統(tǒng)一。做到縝密周到,減少矛盾,避免失誤。同級多協(xié)調(diào)。強(qiáng)化綜合協(xié)調(diào)職能,全力理順各種關(guān)系。在盡職盡責(zé),不越權(quán)越位的前提下,及時與區(qū)委各部門、政府各部門以及人大、政協(xié)辦公室等部門的聯(lián)系,以誠懇的態(tài)度,得到他們對區(qū)委辦公室工作的理解、支持、配合和幫助。在具體工作中,凡是需要兩家以上共同處理的事務(wù),區(qū)委辦公室都積極完成屬于自己的工作,并為對方工作提供盡可能的方便。其他部門同志來辦公室辦事,工作人員都以熱情的態(tài)度,積極予以配合。對上多匯報。經(jīng)常向市四大家辦公室和市直部門加強(qiáng)溝通和聯(lián)系,反映問題和建議,主動詢問和了解市委的工作重點和工作動向,全力為區(qū)委提供超前服務(wù)。對下多指導(dǎo)。組織召開了全區(qū)黨委辦公室系統(tǒng)工作會議,加強(qiáng)了對鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦黨委辦公室和區(qū)直部門辦公室的指導(dǎo),進(jìn)一步密切了區(qū)委辦公室和全區(qū)黨委辦公室系統(tǒng)的聯(lián)系,提高了全區(qū)黨委辦公室系統(tǒng)服務(wù)全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會建設(shè)的水平。

三、強(qiáng)化素質(zhì),提升能力,切實加強(qiáng)辦公室干部隊伍建設(shè)。

1、重視理論學(xué)習(xí),堅定政治信念。工作中,做到“三學(xué)”:一是學(xué)政治。今年,集中組織學(xué)習(xí)了《中共中央關(guān)于構(gòu)建社會主義和和諧社會若干重大問題的決定》和胡錦濤在黨的十六屆六中全會上的《講話》等,通過深刻領(lǐng)會其精神實質(zhì),用以指導(dǎo)辦公室的整體工作。二是學(xué)業(yè)務(wù)。重視業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)。積極利用參加辦公室和其它單位組織的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)的機(jī)會,提高自己的業(yè)務(wù)能力。緊緊圍繞本職工作的重點,努力學(xué)習(xí)有關(guān)經(jīng)濟(jì)、政治、科技、法律、文書處理等最新知識,努力做到融匯貫通。三是會學(xué)習(xí)。堅持“學(xué)中干,干中學(xué),學(xué)干結(jié)合”,做到理論聯(lián)系實際。圍繞區(qū)委的工作重心,拿出時間,騰出精力,潛下心來,鉆研區(qū)情,努力提高構(gòu)建和諧社會立場、觀點、方法的運(yùn)用能力,為區(qū)委領(lǐng)導(dǎo)決策提供參謀助手作用。

2、以身作則,打造一個好班子。著力加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子的自身建設(shè),按照“工作、團(tuán)結(jié)、正派、高效”要求和“求真務(wù)實、團(tuán)結(jié)協(xié)作、清正廉潔”標(biāo)準(zhǔn),著眼于增強(qiáng)班子整體效能,不斷提高凝聚力和戰(zhàn)斗力。在日常工作中,堅持民主集中制原則,定期召開主任辦公會和民主生活會,班子成員講團(tuán)結(jié)、顧大局,大事講原則,小事講風(fēng)格,重大事項集體研究,民主決策。班子成員模范帶頭,勇挑重?fù)?dān)。除了完成聯(lián)系、分管的大量工作,還主動深入綜合調(diào)研、目標(biāo)督查、信息服務(wù)、辦文辦會等具體環(huán)節(jié)。在自身要求上,班子成員嚴(yán)以律己,秉公辦事,認(rèn)真執(zhí)行廉潔自律的各項規(guī)定,個個勤政務(wù)實,處處率先垂范,帶動辦公室全體干部思想上合拍,感情上和諧,工作上合力,相互尊重、相互信任、相互支持,圓滿完成了各項工作任務(wù)。在組織建設(shè)上,班子成員都積極支持、組織、參加機(jī)關(guān)黨支部開展的各項活動,進(jìn)一步促進(jìn)了黨的思想、組織、作風(fēng)和精神文明建設(shè),極大地激發(fā)了大家干事創(chuàng)業(yè)的積極性。辦公室黨支部被評為“先進(jìn)基層黨組織”。

3、培養(yǎng)人才,帶出一支強(qiáng)隊伍。按照“班長抓班子,班子帶隊伍,隊伍促發(fā)展”的思路,在人才隊伍建設(shè)上,辦公室狠抓了思想政治、業(yè)務(wù)提高、結(jié)構(gòu)優(yōu)化三項建設(shè)。一是思想政治工作重實際、求實效。加強(qiáng)了辦公室全體同志的理論學(xué)習(xí)、黨性鍛煉和人格修養(yǎng),教育同志們樹立正確的世界觀點、人生觀、價值觀,又積極創(chuàng)造條件,主動幫助解決實際困難和問題,最大限度地發(fā)揮了機(jī)關(guān)工作人員的主觀能動性。二是提高工作能力和業(yè)務(wù)水平。有針對性地培養(yǎng)實際工作能力和綜合協(xié)調(diào)能力,做到全面提高。經(jīng)常開展調(diào)研文章評比、業(yè)務(wù)知識考核、寫作能力測試等活動,有效地推動了各項工作開展。三是注重優(yōu)化干部隊伍結(jié)構(gòu)。今年,根據(jù)組織上的安排,辦公室由一名同志被區(qū)委重用,到鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦任主要領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)。同時,為彌補(bǔ)人員不足的狀況,又從基層單位抽調(diào)了5名年輕、學(xué)歷高、素質(zhì)高、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)的同志充實到辦公室隊伍,確保辦公室整體工作活力和能力不斷得到加強(qiáng)。購置微機(jī)等辦公室設(shè)備,基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)不斷完善。

回顧區(qū)委辦公室一年來的工作,全體人員都付出了辛勤的勞動,一次又一次出色地完成了上級和區(qū)委領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù),取得了較好的成績。但是,我們也清醒地看到了工作中存在的問題和不足。如工作創(chuàng)新還不夠,工作方法和工作作風(fēng)與新形勢的要求還不盡適應(yīng);服務(wù)的水平和工作效率還需進(jìn)一步提高;辦公條件和設(shè)施還需進(jìn)一步改善等。這些都需要在今后的工作中逐步加以改進(jìn)和克服,更好地服從和服務(wù)于區(qū)委工作,為建設(shè)富強(qiáng)美好和諧的新___做出新的更大的貢獻(xiàn)。

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辦公室領(lǐng)導(dǎo)述職報告篇三

二、加強(qiáng)隊伍建設(shè),全面提高素質(zhì),為推動辦公室各項工作奠定堅實基礎(chǔ)。

三、把握工作重點,增強(qiáng)工作實效,努力發(fā)揮好參謀助手作用。

四、精心組織,狠抓落實,確?!暗靡庵P”三件事的全面完成。

五、抓主抓重,以身作則,帶頭履行好工作職責(zé)。

辦公室領(lǐng)導(dǎo)述職報告篇四

(度)。

今年以來,**區(qū)政府在市委、市政府和**區(qū)委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在區(qū)人大、政協(xié)的監(jiān)督與支持下,在全區(qū)人民的共同努力下,以“三個代表”重要思想為指導(dǎo),堅持以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)發(fā)展全局,團(tuán)結(jié)一心,開拓進(jìn)取,扎實工作。全區(qū)經(jīng)濟(jì)和社會呈現(xiàn)出健康快速增長的良好態(tài)勢?,F(xiàn)將一年來政府班子的履職情況概述如下:

一、堅持以加快發(fā)展為第一要務(wù),著力打造實干政府。

今年以來,我區(qū)緊緊圍繞發(fā)展這執(zhí)政興國的第一要務(wù),全力推進(jìn)工業(yè)化、城市化和農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化進(jìn)程,國內(nèi)生產(chǎn)總值、財政總收入、一般預(yù)算收入、區(qū)屬規(guī)模以上工業(yè)增加值、區(qū)屬固定資產(chǎn)投資、社會消費(fèi)品零售總額、利用境外資金等經(jīng)濟(jì)指標(biāo)分別達(dá)到41.59億元、2.02億元、1.37億元、1.67億元、15.06億元、28.21億元和1267萬美元,同比分別增長17.2%、28.20%、31.25%、89.0%、125.0%、20.9%和26.8%。

(一)、立足大開放,推進(jìn)工業(yè)化。

我區(qū)始終把做大工業(yè)總量作為區(qū)域經(jīng)濟(jì)實現(xiàn)跨越性發(fā)展的強(qiáng)力之舉來抓,全年實現(xiàn)工業(yè)增加值15.10億元,增長26%,占gdp比重由去年的33.6%提高到40.0%,拉動經(jīng)濟(jì)9.65個百分點,創(chuàng)我區(qū)歷史新高。一是強(qiáng)力實施項目帶動戰(zhàn)略。專門成立了項目工作辦公室,緊緊圍繞包裝項目、爭取項目、引進(jìn)項目以及跟蹤督辦落實項目。通過政府班子成員帶頭跑部進(jìn)京、跑省進(jìn)廳和外出招商,成功爭取了國家土地開發(fā)整理、巖底水庫除險加固、信秦公路、刺鲅魚原種培育、農(nóng)村人飲工程、陽光工程等國家及省部級項目12個(其中:無償資金過千萬元項目2個),到位各級無償資金3500余萬元,打破了多年來缺乏國家及省部級重點支持項目建設(shè)的被動局面。全年共招商引進(jìn)項目80個,市外資金14.61億元,境外資金1267萬美元,成功引進(jìn)了奧特?zé)麸棥⒑愀崢I(yè)、華通焊絲等一批好項目大項目;完成出口創(chuàng)匯1510萬美元,外向度由上年的2.82%提高到3.35%。二是大力發(fā)展民本經(jīng)濟(jì)。建立了區(qū)級民營經(jīng)濟(jì)信息化網(wǎng)絡(luò)服務(wù)體系,切實提高了同民營企業(yè)的溝通與協(xié)調(diào)能力,為及時分析、總結(jié)民營經(jīng)濟(jì)發(fā)展經(jīng)驗,解決其發(fā)展中的困難架起了一座連心橋。區(qū)政府專門安排資金用于年納稅50萬元以上的民營企業(yè)家進(jìn)行免費(fèi)健康體檢和健康檔案的建立。民營經(jīng)濟(jì)上繳稅金1.56億元,增長61.18%,占財政總收入的比重達(dá)到78%,今年我區(qū)也被榮幸的評為全省“服務(wù)個私經(jīng)濟(jì)發(fā)展先進(jìn)單位”。三是統(tǒng)籌推進(jìn)企業(yè)改制。通過多年的改制蕩滌,到今年才進(jìn)行改制的企業(yè)大多是無資產(chǎn)或少資產(chǎn)企業(yè),改制資金嚴(yán)重不足。為有效化解這種因企業(yè)改制資金不足致使企業(yè)改制難以推進(jìn)的矛盾,我區(qū)在充分調(diào)查研究的基礎(chǔ)上,確立了“以系統(tǒng)平衡為前提,以國資經(jīng)營為主線,以盤活土地存量為主抓手”的改制思路,順利置換職工身份5391人,全面完成了供銷、物資、中小企業(yè)、經(jīng)貿(mào)、商業(yè)、交通、輕工等系統(tǒng)職工身份置換工作,在使毛紡、溢洲等一批老國有企業(yè)重新煥發(fā)勃勃生機(jī)的'同時,維護(hù)了社會穩(wěn)定。

(二)、立足服務(wù)“中心城區(qū)”,推進(jìn)城市化。

我區(qū)始終把服從服務(wù)于市委市政府“建設(shè)贛浙閩皖四省交界區(qū)域中心城市和快速發(fā)展地區(qū)”的科學(xué)定位和發(fā)展思路作為全區(qū)工作的行動指南。由于地緣關(guān)系,我區(qū)還特別注重加強(qiáng)與市直各單位、各部門的溝通與協(xié)調(diào),做到涉市事情主動匯報、溝通,積極支持與配合市重點工程建設(shè)。一是精心培育衛(wèi)星城鎮(zhèn)體系。在市有關(guān)單位部門的大力支持下,按照中心城區(qū)總體發(fā)展規(guī)劃要求,相繼完成了沙溪鎮(zhèn)、靈溪鎮(zhèn)、朝陽鄉(xiāng)、秦峰鄉(xiāng)總體規(guī)劃(修編)編制以及6個農(nóng)民示范小區(qū)的地形測繪、規(guī)劃審批工作。通過建立鄉(xiāng)村公路建設(shè)激勵機(jī)制,鄉(xiāng)、村修路積極性大為提高,建成鄉(xiāng)村公路63.7公里,新增18個行政村通水泥路,20有望鄉(xiāng)到村全部通水泥公路,為使全區(qū)16萬農(nóng)民闊步邁向小康社會奠定了堅實的基礎(chǔ)。城市化率達(dá)到61.68%,較上年提高2.52百分點。二是精心構(gòu)建大商貿(mào)格局。著力把引進(jìn)和創(chuàng)辦各類流通型企業(yè)作為打通區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展的瓶頸制約的重要手段來抓,引進(jìn)流通型企業(yè)61家,新增稅金473.5萬元。對白鷗園、溢洲商廈進(jìn)行了升級改造,新引進(jìn)了大家樂、麥德龍兩家大型超市,靈溪農(nóng)副產(chǎn)品物流中心和贛東北干鮮水果批發(fā)市場二期工程,以及八角塘“農(nóng)改超”相繼啟動。三是精心服務(wù)于中心城區(qū)建設(shè)。一方面,大力支持浙贛鐵路電氣化改造、鐵路北移、行政新區(qū)、城防工程等市級重點項目建設(shè),完成征地1624.5畝,拆遷211戶,拆遷面積達(dá)3.54萬平方米;拆除違章建筑8600余平方米,確保了重點工程的順利實施。另一方面,借力“五城”同創(chuàng)東風(fēng),切實加大了對區(qū)里弄小巷衛(wèi)生管理、集貿(mào)市場、交通秩序、違法建筑和占道經(jīng)營整治以及三江片區(qū)的綠化、美化和亮化力度。四是精心完善社會化管理服務(wù)體系。一方面,首次通過財政預(yù)算安排社會保障資金和小城鎮(zhèn)建設(shè)資金各100萬元,繼在全區(qū)自收自支事業(yè)單位全部納入社保體系之后,區(qū)屬差額撥款事業(yè)單位已全部納入社會養(yǎng)老統(tǒng)籌范疇。另一方面,采取向社會公開招聘、競爭上崗等多種渠道選聘優(yōu)秀人才充實到社區(qū)工作。現(xiàn)代城社區(qū)、天驕社區(qū)、茶山社區(qū)等一批精品社區(qū)相繼建立,社區(qū)綜合服務(wù)功能全面提升。

(三)、立足農(nóng)民增收,推進(jìn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化。

堅持“多予、少取、放活”的方針,積極促進(jìn)農(nóng)民增收、農(nóng)業(yè)增效。一是繼續(xù)加快結(jié)構(gòu)調(diào)整。認(rèn)真落實中央一號文件精神,農(nóng)民種糧積極性大為提高。種植面積13.4萬畝,糧食總產(chǎn)量4.75萬噸,同比分別增長12.4%、40.2%。“一鄉(xiāng)一品”的產(chǎn)業(yè)格局基本形成,新增農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)基地5個、大型農(nóng)產(chǎn)品加工企業(yè)2個,有5000多戶農(nóng)戶加盟生產(chǎn)經(jīng)營,“公司+農(nóng)戶”、“基地+農(nóng)戶”的模式初步顯現(xiàn)。二是大力實施龍頭帶動戰(zhàn)略。以工業(yè)的理念推進(jìn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化,重點支持了納米粉囊食用仙人掌、桑王絹紡、金星夏布、北門養(yǎng)豬宰等龍頭企業(yè)的快速成長與擴(kuò)張。三是農(nóng)村稅費(fèi)配套改革繼續(xù)深化,農(nóng)民負(fù)擔(dān)進(jìn)一步減輕。

二、堅持以執(zhí)政為民為宗旨,著力打造服務(wù)政府。

群眾利益高于一切,我區(qū)始終把執(zhí)政為民貫穿到政府的每一項工作中。一是重視為民辦實事。積極深入基層進(jìn)行調(diào)研,及時了解人民群眾心聲,努力讓人民群眾得到一些看得見的實惠。年初承諾的10件實事的穩(wěn)步推進(jìn),圓滿的解決了5800人農(nóng)村飲水困難、提供了2300個就業(yè)崗位、建設(shè)了沙溪、北門兩個勞動保障事務(wù)所、開通了政務(wù)信息網(wǎng)、完成了葉挺大道延伸工程、鄉(xiāng)村公路路面硬化達(dá)到63.7公里、爭取續(xù)建秦峰大橋建設(shè)資金131萬元、巖底水庫除險加固工程也順利擠進(jìn)國家籠子將獲國家無償資金1400余萬元、解決了13個社區(qū)無辦公用房困難、啟動了2個機(jī)械化定點屠宰場和還建東門小學(xué)工程;針對城市化、工業(yè)化進(jìn)程加快過程中出現(xiàn)的大量失地農(nóng)民“老無所養(yǎng)”問題,出臺了**區(qū)城市規(guī)劃區(qū)內(nèi)被征地農(nóng)民養(yǎng)老保障實施辦法,失地農(nóng)民老有所養(yǎng)問題將得以妥善解決。這些實事的落實使得政府工作更貼近了群眾生活,群眾也更容易支持和理解政府工作。二是重視就業(yè)和再就業(yè)工作。通過完善促進(jìn)就業(yè)網(wǎng)絡(luò)體系與機(jī)制,全年城鎮(zhèn)新增就業(yè)人員實現(xiàn)就業(yè)3799人,安置國有企業(yè)下崗職工就業(yè)1879人,幫助就業(yè)困難人員就業(yè)609人,三是重視安全生產(chǎn)工作。形成了政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),部門分工負(fù)責(zé)、協(xié)同作戰(zhàn)的工作新機(jī)制,建立和完善了安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查、應(yīng)急救援等各項制度,安全生產(chǎn)工作逐步走上了制度化、規(guī)范化的軌道,轄區(qū)內(nèi)工商企業(yè)發(fā)生事故和死亡起數(shù)同比分別下降37.5%和66.7%。四是重視社會穩(wěn)定工作。一方面,對當(dāng)前企業(yè)改革、房屋拆遷、土地征用等易滋生不穩(wěn)定因素的熱點、難點問題,我區(qū)總是本著“市場無情人有情”和“群眾利益無小事”的原則,深入調(diào)查研究,盡力幫助群眾解決一些實際困難,努力將不穩(wěn)定因素化解在萌芽狀態(tài)。另一方面,構(gòu)建了六橫六縱多警治安巡防,技術(shù)防控和治安防控體系以及城市應(yīng)急突發(fā)事件的網(wǎng)絡(luò)體系,城市的公共應(yīng)急能力和風(fēng)險防范能力不斷提高。五是重視傾聽民聲。開通了區(qū)長熱線,暢通了政府與群眾的溝通渠道。處理來電、來函、來訪7325件次,辦結(jié)7085件次,辦結(jié)率96.7%。六是重視科教文衛(wèi)體以及人口與計生工作。開發(fā)科研成果12項,“兩基”教育進(jìn)一步鞏固和提高,全區(qū)人口出生率7.17‰,計劃生育率為97.64%,人口性別比從去年的138降到了108.6。

三、堅持以勤政廉政為準(zhǔn)則,著力打造高效政府。

勤政廉政建設(shè)是政府工作的重要內(nèi)容,我區(qū)始終把勤政廉政建設(shè)作為推進(jìn)政府工作的前提和基礎(chǔ)。一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)促提高。通過對鄧小平理論、“三個代表”重要思想,十六大精神和十六屆四中全會,中央經(jīng)濟(jì)工作會議精神以及省、市決策部署的系統(tǒng)學(xué)習(xí),班子的大局意識、發(fā)展意識、服務(wù)意識得到進(jìn)一步增強(qiáng),駕馭市場經(jīng)濟(jì)的能力進(jìn)一步提高。二是完善機(jī)制促規(guī)范。以實施《行政許可法》為契機(jī),進(jìn)一步完善了政府工作制度,形成了“充分還權(quán)于市場”的工作機(jī)制,提升了政府管理水平、提高了行政效率、降低了行政成本。針對全區(qū)經(jīng)營性國有資產(chǎn),出臺了“經(jīng)營性國有資產(chǎn)變現(xiàn)必須全部實行招拍掛”的規(guī)定,對政府采購、行政事業(yè)單位公務(wù)用車管理、土地使用、人事調(diào)配以及建設(shè)工程招投標(biāo)等易滋生腐敗的關(guān)鍵環(huán)節(jié)都進(jìn)行了規(guī)范和完善,努力做到政府的市場運(yùn)作行為“陽光化”。其次,建立了政府常年法律顧問工作制度,確立了區(qū)政府所有涉法事項決策必須預(yù)先送法制辦及法律顧問進(jìn)行涉法審查的工作機(jī)制,為政府依法行政提供了法律保障。三是加強(qiáng)理財促高效。從去年起,我區(qū)將“把牢財政總開關(guān),用足用活財政資金”作為加快發(fā)展的重中之重來抓。嚴(yán)格執(zhí)行財政綜合預(yù)算與部門預(yù)算相結(jié)合制度。按照國家收支兩條線的規(guī)定,將所有政府部門預(yù)算內(nèi)、外資金統(tǒng)一納入財政專戶管理,不僅有效防范了部門私設(shè)小金庫現(xiàn)象,而且大大提高了政府統(tǒng)籌能力,全年共調(diào)劑資金3500余萬元,用于支持企業(yè)改制以及三江工業(yè)基地、農(nóng)村公路、人飲工程、社會保障、小城鎮(zhèn)建設(shè)等重點工程和社會公益事業(yè)建設(shè),“集中財力辦大事”得到有效落實。尤其是通過全面實行部門預(yù)算,政府各部門更多地從整個系統(tǒng)全面考慮收支平衡。其次,切實加大國資經(jīng)營力度。著力盤活近10億元存量國有資產(chǎn),優(yōu)化財政結(jié)構(gòu)。通過經(jīng)營性資產(chǎn)的公開拍賣、拍租等資本運(yùn)作方式使之效益最大化,籌集國資經(jīng)營收益5000余萬元。四是現(xiàn)場辦公促落實。對于一些涉及面較廣、影響度較深的大事、難事,為避免推諉扯皮現(xiàn)象的發(fā)生,區(qū)政府班子成員大都形成了一個以“及時召開辦公會議明確各有關(guān)部門職責(zé)分工并交由辦公室督查督辦”的好作風(fēng)。

與此同時,我區(qū)還十分注重加強(qiáng)國防、兵役、預(yù)備役、雙擁、審計、物價、檔案、老齡、婦女、兒童、殘聯(lián)、僑務(wù)、民族宗教等各項工作,努力促進(jìn)“三個文明”諧調(diào)發(fā)展。

一年來,**區(qū)發(fā)展后勁進(jìn)一步增強(qiáng),發(fā)展速度進(jìn)一步加快,發(fā)展質(zhì)量進(jìn)一步提高,發(fā)展環(huán)境進(jìn)一步優(yōu)化,成績來之不易。所有這些成績,都與市各套班子領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心與厚愛密不可分!與市各直單位、各部門的寬容、理解與大力支持密不可分!客觀地看,這些成績還微不足道,同黨和人民的要求相比,同全面建設(shè)小康社會的目標(biāo)相比,同兄弟先進(jìn)縣、市相比都還存在一定的差距,諸如區(qū)級經(jīng)濟(jì)綜合實力還不強(qiáng),主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)還不突出,農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)還不扎實、歷史欠帳比較多、拆遷拆違還任重道遠(yuǎn)等。究其原因,既有客觀因素,也有體制上的障礙,更與工作上的開拓創(chuàng)新不夠、破解難題辦法不多不無關(guān)系。為此,在新的一年里,我區(qū)將進(jìn)一步堅定信心,搶抓機(jī)遇,乘勢而上,切實改進(jìn)工作方法,以只爭朝夕的精神、飽滿的工作熱情和求真務(wù)實的工作作風(fēng),為構(gòu)建社會主義和諧社會而努力奮斗!

辦公室領(lǐng)導(dǎo)述職報告篇五

區(qū)府辦在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下始終堅持“務(wù)實、高效、勤奮、廉潔”的工作作風(fēng)緊緊圍繞政府的中心工作充分發(fā)揮辦公室服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)、服務(wù)基層、服務(wù)群眾的職能注重發(fā)揮參謀助手作用狠抓機(jī)關(guān)工作作風(fēng)建設(shè)不斷完善工作制度和程序全面推進(jìn)了各項工作的順利開展?,F(xiàn)將一年來的工作述職如下:

一、著力強(qiáng)化服務(wù)意識,不斷提高服務(wù)水平。

我辦堅持從大事著眼,從小事做起,努力提高服務(wù)水平。服務(wù)中心工作。始終圍繞領(lǐng)導(dǎo)決策,當(dāng)好參謀,搞好督查。一是認(rèn)真做好調(diào)研工作。我辦堅持以服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)決策為宗旨,緊緊圍繞區(qū)中心工作,精心組織開展調(diào)研活動。一年來,先后組織開展調(diào)研23項,形成了《**區(qū)商貿(mào)業(yè)發(fā)展調(diào)查報告》、《**區(qū)加速工業(yè)化進(jìn)程的問題與對策》、《全力接軌城區(qū)東擴(kuò),精心打造衛(wèi)星城鎮(zhèn)》等一批有分量、有價值的調(diào)研文章,提出合理化建議32條,為領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策提供重要依據(jù),部分調(diào)研成果已經(jīng)轉(zhuǎn)化為工作中的具體措施。二是認(rèn)真做好辦文辦會工作。嚴(yán)格履行收發(fā)文處理程序,嚴(yán)把文字、政策關(guān),幫助部門校核把關(guān)公文200余份,保證了公文質(zhì)量,提高了公文效率。同時,先后籌備組織了政府常務(wù)會、區(qū)長辦公會23次,有效的落實了領(lǐng)導(dǎo)的安排部署,保證了政府工作的順利進(jìn)行。三是認(rèn)真做好信息工作。我辦緊緊圍繞信州經(jīng)濟(jì)運(yùn)行和社會發(fā)展中的重點、難點、熱點問題抓反映,突出信息工作的服務(wù)參謀作用;緊緊圍繞全區(qū)改革開放和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展中的新經(jīng)驗和新成就抓推介,突出信息工作的導(dǎo)向示范功能,堅持以優(yōu)質(zhì)、快速、準(zhǔn)確的信息服務(wù)于領(lǐng)導(dǎo)決策。一年來,先后組織撰寫了各類信息400余篇(條),編印《**政務(wù)》31期,被《**日報》、《**晚報》、《**之窗》、《**信息》等媒體采用近80篇(條)。四是認(rèn)真做好督查工作。我辦堅持把政務(wù)督查作為確保政令暢通,推動工作開展和決策落實的重要手段來抓,極大地推動了政府工作的順利開展。對年初確定的'財政稅收、招商引資、入園企業(yè)建設(shè)、十件實事及區(qū)政府重點工程進(jìn)行了有效的督查,保證了政令暢通,樹立了政府威信。20獲省、市兩級政務(wù)督查先進(jìn)單位稱號。共刊發(fā)《督查通報》、《督查簡報》等各類刊物42期,為領(lǐng)導(dǎo)及時、準(zhǔn)確把握全區(qū)重點工作動態(tài)提供了有力保障。服務(wù)人民群眾。我辦始終牢記群眾的利益高于一切的宗旨,十分重視傾聽民聲、了解民情,開通了區(qū)長熱線,一年來共處理來電、來函、來訪7325件,辦結(jié)7085件,辦結(jié)率96.7%。如:為妥善解決前幾年渡口一火災(zāi)戶重復(fù)上訪問題,我辦多次與市長熱線辦、西市街道以及市商業(yè)局聯(lián)系溝通,不僅幫助受災(zāi)戶解決了住房困難問題、小孩就業(yè)問題,而且使這久拖不決的受災(zāi)補(bǔ)償問題得到妥善解決,我辦對弱勢群體的同情、理解以及給予力所能及的幫助,受到了周圍群眾的好評。積極開展“結(jié)對共建”活動,為社區(qū)困難戶解決實際困難10多起。每逢節(jié)慶日,還專程上門走訪慰問離退休老干部及生活困難戶,送上慰問金,帶去政府的一片溫暖。服務(wù)內(nèi)設(shè)科室。積極主動為內(nèi)設(shè)科室提供有效服務(wù),專門擠出資金為各科室配備了電腦;在區(qū)委、區(qū)政府領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下,解決了院內(nèi)及周邊區(qū)直機(jī)關(guān)部門中午的工作餐問題。

二、著力強(qiáng)化協(xié)調(diào)意識,不斷增強(qiáng)協(xié)調(diào)能力。

辦公室是政府機(jī)關(guān)一個特殊群體,是服務(wù)政府的“外腦”和聯(lián)系基層部門的“橋梁”,既要上情下達(dá),又要下情上呈,因此,我辦特別注重加強(qiáng)協(xié)調(diào)。一是加強(qiáng)內(nèi)部協(xié)調(diào)。我辦從為領(lǐng)導(dǎo)提供高效服務(wù),努力完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù)職責(zé)出發(fā),要求辦公室人員加強(qiáng)協(xié)作,分工不分家,相互補(bǔ)位,重大活動、重大任務(wù),由大家齊心協(xié)力共同完成,努力形成一個團(tuán)結(jié)、有力的戰(zhàn)斗集體。二是加強(qiáng)上下協(xié)調(diào)。通過信息反饋、工作交流、請示報告等向上匯報工作。通過深入基層、調(diào)查研究、總結(jié)典型、工作指導(dǎo)等形式向下聯(lián)系基層。充分發(fā)揮辦公室聯(lián)系上下的樞紐作用,保證政府各項工作的順利開展。如:為解決全省重點消防隱患單位――寶澤樓市場的消防通道不暢問題,我辦會同消防、商業(yè)等部門積極與市建設(shè)局協(xié)調(diào)溝通,在較短的時間內(nèi)清理了市場東西兩側(cè)的樹木及構(gòu)筑物,暢通了消防通道,對消除寶澤樓的安全隱患起到了一定的積極作用。三是加強(qiáng)左右協(xié)調(diào)。在開展重要工作中,我辦積極主動同區(qū)各套班子辦公室互通情況,努力做到統(tǒng)一認(rèn)識,步調(diào)一致,共同圍繞中心工作搞好服務(wù),當(dāng)好參謀。一年來共接收研究辦理人大代表建議、批評和意見58件,其中已經(jīng)解決或基本解決,正在解決或已列入規(guī)劃逐步解決的共53件,占92%。如:收到西市街道橋村居委會人大代表《關(guān)于前山頭居民要求解決高壓電移動位置的建議》后,我辦積極協(xié)調(diào)區(qū)農(nóng)電部門和西市街道的有關(guān)同志,并邀請區(qū)人大同志一道到前山頭居民區(qū)就高壓電線過低問題進(jìn)行現(xiàn)場勘察,詳細(xì)了解了相關(guān)情況,現(xiàn)場協(xié)調(diào)研究了解決方案,并全程進(jìn)行了跟蹤落實。

三、著力強(qiáng)化學(xué)習(xí)意識,不斷提高班子素質(zhì)。

我辦始終把加強(qiáng)思想政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)放在班子自身建設(shè)的首位。一方面,通過對“三個代表”重要思想、十六大精神和十六屆三中、四中全會、中央經(jīng)濟(jì)工作會議精神以及市場經(jīng)濟(jì)、法律法規(guī)等方面的知識和文秘工作業(yè)務(wù)知識、計算機(jī)知識的學(xué)習(xí),我辦的大局意識、發(fā)展意識、服務(wù)意識進(jìn)一步增強(qiáng),工作能力進(jìn)一步提高。另一方面,我辦還強(qiáng)調(diào)嚴(yán)格要求自己注重以身作則,廉潔自律,講奉獻(xiàn)、樹正氣,創(chuàng)一流形象。

四、著力強(qiáng)化內(nèi)部管理,不斷提高運(yùn)作效率。

辦公室特殊的地位和工作性質(zhì)要求政府辦公室必須是一個制度健全、管理嚴(yán)格、紀(jì)律嚴(yán)明、號令暢通的戰(zhàn)斗集體。我辦本著“從嚴(yán)、從細(xì)、可行”的原則,在原有各項制度的基礎(chǔ)上進(jìn)一步修訂完善了辦公室工作規(guī)則、信息報送及考核制度、保密制度、文件管理制度、值班制度等,從而使辦文、辦事、辦會等各項工作的開展更加規(guī)范有序。

總之,在剛剛過去的一年,區(qū)府辦的工作取得了一定的成績,但也存在一些不足,主要是政治學(xué)習(xí)抓的還不夠緊,在服務(wù)上還有一定差距,在督辦上還需要進(jìn)一步加大力度。在今后的工作中,我辦將進(jìn)一步總結(jié)經(jīng)驗,克服不足,努力把工作做得更好。

辦公室領(lǐng)導(dǎo)述職報告篇六

農(nóng)村基層組織建設(shè)工作事關(guān)農(nóng)村穩(wěn)定發(fā)展的大局。作為分管基層組織建設(shè)工作的組織員,要把這項“務(wù)虛”的工作做扎實,作為成效,為農(nóng)村的穩(wěn)定和發(fā)展提供堅強(qiáng)的組織保證,沒有捷徑可走,只有撲下身子,腳踏實地,抓具體,親自抓,用心工作,追求卓越。在工作中做到“三到”,即心到、手到、腿到。一是心到。即要做到用心工作,心中有數(shù)。組織上給了我為群眾服務(wù)和展示自我的舞臺,我必須用心去工作、勤于思考、勤于鉆研,把事當(dāng)事業(yè)干,兢兢業(yè)業(yè),認(rèn)認(rèn)真真,牢記自己的職責(zé)所在,明確自己的工作目標(biāo),制定具體的工作計劃,采取可行的工作措施,統(tǒng)籌兼顧,忙而不亂?!耙宰钚〉拇鷥r、最小的成本、最小的震動,把事情干好。”二是腿到。即要做到腳踏實地,深入群眾。做人要腳踏實地,干工作也要腳踏實地,定下的目標(biāo)就要努力去完成,踏踏實實為基層、為群眾服務(wù),不搞花架子,務(wù)求實效,以工作成績論英雄,堅持深入基層,深入群眾,多聽取群眾的意見、建議,親自搞一些調(diào)研,不能養(yǎng)成坐辦公室聽匯報的習(xí)慣,隨時掌握基層第一手情況,有的放矢開展工作。三是手到。既要做到堅持學(xué)習(xí),善于總結(jié)。工作善于鉆研,堅持不斷的學(xué)習(xí),勤動手、帶好頭,學(xué)習(xí)先進(jìn)的理論、方法和經(jīng)驗并用于指導(dǎo)工作實踐。善于發(fā)現(xiàn)工作中存在的問題,及時總結(jié)經(jīng)驗,推動各項工作不斷上水平、創(chuàng)特色。

一、落實“抓具體、親自抓”,追求卓越。全力抓好農(nóng)村黨支部換屆選舉工作。下半年全辦1____村黨支部將進(jìn)行換屆選舉。這次黨支部換屆選舉,事關(guān)全辦農(nóng)村今后三年,甚至更長時間的穩(wěn)定與發(fā)展,意義重大??梢灶A(yù)見的是,隨著魚化發(fā)展熱潮的到來,群眾對這次村黨支部換屆選舉將給予空前的關(guān)注和期望,在支部換屆前,做了充足的準(zhǔn)備工作,及時發(fā)現(xiàn)并解決了不穩(wěn)定的因素,為換屆的順利進(jìn)行進(jìn)行做好了準(zhǔn)備。做為主要的組織者,我將全力以赴,親歷親為,保證選舉工作平穩(wěn)、順利的進(jìn)行。

一是調(diào)查摸底,抓好宣傳。做好選舉前的準(zhǔn)備工作,嚴(yán)格貫徹民意,并做出具體安排。同時逐村進(jìn)行調(diào)查摸底,走訪黨員,與干部座談,了解民意。掌握動態(tài),做到心中有數(shù)。針對具體情況,采取具體方式,加大宣傳力度,讓每個黨員群眾都能了解到此次選舉工作的重要性,珍惜自己的民主權(quán)利,排除干擾,營造一個民主、透明的選舉氛圍。

二是把握政策,嚴(yán)格審查。農(nóng)村黨支部換屆選舉有明確的政策規(guī)定,是一件很嚴(yán)肅的事情。一些心存不軌的人往往就是利用政策上漏洞或群眾對政策的模糊認(rèn)識、挑起矛盾,從而達(dá)到個人目的。對此,做了充分的準(zhǔn)備,對此次選舉的工作人員進(jìn)行專門培訓(xùn),熟悉選舉的政策、法規(guī),嚴(yán)格按政策辦事。自己帶頭學(xué)習(xí),精通選舉的一切政策規(guī)定,把自己定位為選舉方面的專家。黨支部換屆選舉既要體現(xiàn)民意,又必須貫徹組織意圖。作為主要負(fù)責(zé)人的我必須嚴(yán)把審查關(guān),對每一名候選人親自審查,做到對群眾負(fù)責(zé),對組織負(fù)責(zé)。

三是精心組織,依法選舉。此次選舉因采取“兩票制”,涉及面廣,問題復(fù)雜,必須精心組織,統(tǒng)籌兼顧,嚴(yán)格依法進(jìn)行,親自審查每個村的選舉是否嚴(yán)密,監(jiān)督每一項選舉程序是否合法,指導(dǎo)每一個村的選舉依法進(jìn)行,確保選平穩(wěn)順利進(jìn)行。

四是親自談話,從嚴(yán)要求。新選出的村黨支部班子的第一次會議,親自參加,鼓勵新班子成員大膽工作,為群眾謀利益。教育新班子成員加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高本領(lǐng),務(wù)實創(chuàng)新,要求新班子成員廉潔奉公,依法治村。每一個新選出的黨支部書記都要親自與其談話,講授工作方法,鼓勵當(dāng)好當(dāng)家人,從嚴(yán)提出要求,以不辜負(fù)組織和本村黨員、群眾的期望。

二、切實抓好農(nóng)村后備干部隊伍培養(yǎng)工作。

近期街道黨工委、辦事處決定,依托街道黨校陣地,采取公開選拔的方式,舉辦培訓(xùn)班,用3-5年的時間為全辦農(nóng)村培養(yǎng)200到30____年輕后備干部,以解決農(nóng)村干部匱乏問題,充實和加強(qiáng)農(nóng)村干部隊伍,提高干部隊伍素質(zhì),優(yōu)化基層班子結(jié)構(gòu),為地區(qū)經(jīng)濟(jì)社會奠定人才基礎(chǔ)。此舉得到了區(qū)委、區(qū)政府的高度評價和大力支持。這項工作對我來說也是個挑戰(zhàn),沒有經(jīng)驗可循。

一是抓好宣傳準(zhǔn)備工作。如何將黨校招考農(nóng)村后備干部工作深入到各村,深入到千家萬戶,作為街道黨校的主要負(fù)責(zé)人,在前期宣傳準(zhǔn)備工作上,力爭做到抓實抓細(xì),與工作人員共同研究制定,公開招考農(nóng)村后備干部的通知及公告,層層把關(guān),反復(fù)推敲。深入2____村,與村兩委會干部逐個座談,向他們宣傳黨校招考優(yōu)秀干部這一工作舉措以及此項工作的深遠(yuǎn)意義和影響,及時召開駐村科所長、指導(dǎo)員會議,明確任務(wù),層層落實責(zé)任,由各駐村指導(dǎo)員牽頭,包村科室參與,配合村兩委會廣泛宣傳,深入干部,深入農(nóng)戶,貼標(biāo)語,開廣播,發(fā)通告,寫倡議書,動員入黨積極分子和有為青年積極踴躍報名。

二是抓好招生錄取工作。把黨校工作人員要進(jìn)行了全程合理分工,明確責(zé)任,確保做好招生錄取工作,同時用最快的時間制定出詳細(xì)、合理的招生實施方案和考試方式,認(rèn)真敲定考試復(fù)習(xí)大綱,合理設(shè)計報名登記表,為了讓領(lǐng)導(dǎo)及時了解招生動態(tài),招考辦公室每日將報名情況繪制成表,及時報送各相關(guān)領(lǐng)導(dǎo),對各村的報名情況及時了解,做到知心知底,發(fā)現(xiàn)問題及時解決。目前報名招生工作正在有條不紊地進(jìn)行,已經(jīng)有20____名農(nóng)村青年踴躍報名。

三是抓好教育教學(xué)工作。積極奔走,多方聯(lián)系,認(rèn)真選定教材,聯(lián)系師資,借鑒其他學(xué)校辦學(xué)經(jīng)驗,結(jié)合實際,先后制定了農(nóng)村后備干部培訓(xùn)班教學(xué)計劃、教學(xué)大綱,安排教學(xué)課程表,對各類教學(xué)資料嚴(yán)格把關(guān),親手核定,安排合理的學(xué)習(xí)方法,采取理論灌輸、科室實習(xí)、農(nóng)村實踐、掛職鍛煉相結(jié)合,注重學(xué)員的實踐能力。

四是抓好組織發(fā)展工作。街道黨工委、辦事處決定凡是經(jīng)街道黨校錄取的學(xué)員一律作為入黨積極分子來培養(yǎng)。街道黨校將對學(xué)員在校期間的綜合方面進(jìn)行考評,做好黨的各項方針政策宣傳和學(xué)員的思想政治教育工作,高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,抱著對組織負(fù)責(zé)的態(tài)度,積極吸收成績優(yōu)異、表現(xiàn)突出的學(xué)員到黨組織中來,為各村黨組織及時輸送新鮮血液。

五是抓好管理考核工作。農(nóng)村后備干部招考學(xué)員全部來自農(nóng)村,綜合素質(zhì)參差不齊,有高有低,管理考核將對學(xué)員是否能順利畢業(yè)起著決定作用。結(jié)合實際,制定詳細(xì)的考核管理辦法、學(xué)籍管理辦法及考核評定辦法等各項規(guī)章制度,對學(xué)員在校期間,作了全面的管理規(guī)定。本著對學(xué)員負(fù)責(zé)的態(tài)度,定期了解學(xué)員的學(xué)習(xí)情況,讓科室、各村對學(xué)員出具實習(xí)鑒定,結(jié)合理論考試成績、平時表現(xiàn)、綜合考評,真真正正為各村培養(yǎng)合格的人才。

三、認(rèn)真抓好農(nóng)村黨員陣地建設(shè)工作。

全辦目前有九個村沒有黨員活動室,直接影響到黨員的學(xué)習(xí)教育和活動的開展,按照上級要求和街道黨工委統(tǒng)一計劃,年內(nèi)要全面完成九個村黨員活動室建設(shè)任務(wù),消滅“四無村”,從三個方面抓好此項工作落實。

一是抓協(xié)調(diào),協(xié)調(diào)各方面關(guān)系和資金問題。修建黨員活動室是一件好事,但有的村因干群關(guān)系,地址選擇,利益糾紛等原因,遲遲拿不出修建計劃,需要上級組織出面協(xié)調(diào)各方面關(guān)系,而資金短缺則是影響黨員活動室修建的最大問題。今年,市、區(qū)對修建黨員活動室都有一定配套資金,但大部分還需要各村自籌,為了完成修建任務(wù),作為主抓此項工作的負(fù)責(zé)人,必須積極協(xié)調(diào)各方面關(guān)系,爭取上級的最大支持,同時,積極牽線搭橋聯(lián)系駐村企業(yè)為村黨員活動定牟建設(shè)貢獻(xiàn)力量。

二是抓督促,督促工程盡快開工和完工。建立黨員活動室建設(shè)工程進(jìn)度周報制,每周報一次工程進(jìn)度,隨時檢查工程進(jìn)展情況,督促村干部抓緊、抓好工程建設(shè),確保在年內(nèi)全面完成建設(shè)任務(wù)。

三是抓質(zhì)量,保證黨員活動室的工程質(zhì)量和完工后的內(nèi)部布置。工程質(zhì)量嚴(yán)格講應(yīng)由村里把關(guān),與自己的工作關(guān)系不大,但對此決不能可管可不管,對質(zhì)量問題經(jīng)常過問、提醒,給予最大程度的重視,黨員活動室完工后,其內(nèi)部如何布置也是一個問題,為了提高檔次,做到規(guī)范化、統(tǒng)一化,由街道統(tǒng)一拿出方案,統(tǒng)一購置有用品,對新建的黨員活動室統(tǒng)一布置,使黨員活動室成為我辦又一道亮麗的風(fēng)景線。

作為分管基層組織建設(shè)的組織員,在工作中,我始終盡職盡責(zé),時時處處維護(hù)黨工委、辦事處的形象。對自己分管的工作堅持事事親自抓、件件有落實;和同志多溝通、多交流,處理好各種關(guān)系。以一顆“親民、愛民、為民”的心投入到工作中,努力向上,一心干事。在今后的工作中,我將繼續(xù)落實王軍書記“三抓三比”的精神,做好工作,為魚化發(fā)展建設(shè),添磚添瓦。

辦公室領(lǐng)導(dǎo)述職報告篇七

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),同志們:

這一年來,在各位領(lǐng)導(dǎo)的`親切關(guān)懷下,在同志們的熱心幫助下,本人堅持努力學(xué)習(xí),認(rèn)真履職盡責(zé),嚴(yán)守工作紀(jì)律,較好地完成了各項工作任務(wù)?,F(xiàn)具體匯報如下,不妥之處,請領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評指正。

一、思想政治方面:加強(qiáng)思想,錘煉作風(fēng)。思想是行動的先導(dǎo),思想上有了方向,行動上就有了坐標(biāo)。上班以來,我一直沒有放松對自身思想的嚴(yán)格要求。不斷提高自己的政治素質(zhì)和大局意識,堅持增強(qiáng)自己工作的積極性、主動性和責(zé)任感。每天堅持收看新聞聯(lián)播,焦點訪談,與國家保持同呼吸,共命運(yùn)。進(jìn)一步加強(qiáng)對自身思想的錘煉。

二學(xué)習(xí)方面:強(qiáng)化學(xué)習(xí),不斷提高自身素質(zhì)不學(xué)習(xí)就會落伍。強(qiáng)化學(xué)習(xí)是提高素質(zhì)、做好工作的重要途徑。本人堅持自學(xué)與集體學(xué)習(xí)相結(jié)合,通過向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)、向同事學(xué)、向書本學(xué)、向網(wǎng)絡(luò)學(xué)等多種途徑和方式,認(rèn)真學(xué)習(xí)壓路機(jī)的操作相關(guān)知識,認(rèn)真學(xué)習(xí)交通法規(guī)、壓路機(jī)駕駛技術(shù)和維護(hù)保養(yǎng)等業(yè)務(wù)知識,并堅持理論學(xué)習(xí)與工作實踐相結(jié)合,不斷增強(qiáng)服務(wù)意識和業(yè)務(wù)能力,勤于思考,敢于鉆研,及時發(fā)現(xiàn)和解決工作中遇到的各種新問題、新困難。認(rèn)真學(xué)習(xí)單位的各項規(guī)章制度和各科室的職能職責(zé),嚴(yán)格遵守規(guī)章制度,堅持按制度辦事,自覺維護(hù)制度的嚴(yán)肅性和權(quán)威性。

多、路窄、施工干擾大,施工工藝要求高。機(jī)械操作難度大、危險系數(shù)高!施工過程中我嚴(yán)格按壓路機(jī)機(jī)械操作規(guī)范要求施工,施工中嚴(yán)格控制路面平整度、壓實度和縱橫接縫。期間項目部為保證工期,加班加點,幾乎每天的工作時間達(dá)到10個小時。雖然施工難度大、機(jī)械操作危險系數(shù)高。但本人堅持個人利益服從全局利益,不斷增強(qiáng)增強(qiáng)服務(wù)意識和時間觀念,服從領(lǐng)導(dǎo)安排和項目調(diào)用,堅守工作崗位,堅持隨叫隨到,任勞任怨。保質(zhì)保量的完成了s207線的油路重鋪工程,個人絕不掉鏈子。

四、個人總結(jié):壓路機(jī)駕駛員也許在很多人的眼中是一個簡單機(jī)械的操作手。當(dāng)前幾年我初次手握壓路機(jī)方向盤的那一刻我也是這樣想的,但隨著時間的流逝,隨著我對這項工作的進(jìn)一步了解,我對壓路機(jī)機(jī)械操作以及維修保養(yǎng)有了更深的認(rèn)識,同時也漸漸愛上了這項工作,暗下決心,無論是過去、現(xiàn)在還將來,都要好好的干下去,為同志們服務(wù),為單位服務(wù),盡職盡責(zé),一如既往。

述職人:xxx。

20xx年1月日。

辦公室領(lǐng)導(dǎo)述職報告篇八

自從進(jìn)入生物與食品工程學(xué)院,我從一名普通的干事到現(xiàn)在的部長,期間經(jīng)歷了很多,也感觸了很多。有的感觸是因人而起,有的感觸是觸景生情,有些也是自己的看法。記得很清楚,當(dāng)初競選的時候我印象很深的一句話就是當(dāng)時生活部李德海說的一句話“干事就是要干事的,如果不干事,那就不是好干事”。當(dāng)時我就感觸很深,因為這話也是我想說的,自己一直也是這么做的。我們選擇了學(xué)生會,就應(yīng)該比別人承擔(dān)多,需要擔(dān)一些責(zé)任,也肯定比別人忙,比別人累。既然選擇了,就要一路堅持走下去。如今我是一名部長,我就愿意去做些事情,愿意自己累一些,也開始帶一批干事,把他們也都帶成優(yōu)秀的干事,有積極性。轉(zhuǎn)眼間已經(jīng)過去了一個學(xué)期。下面,我就對自己的工作做一下總結(jié):

我一直覺得團(tuán)學(xué)辦公室是在老師和學(xué)生之間,在學(xué)生會各部門之間以及學(xué)生會與各年級班級之間溝通的橋梁。假如把個班、學(xué)生會各部門比作一個個珠子,那么團(tuán)學(xué)辦公室是連接這些珠子的線,是不可缺少的。

所以我對團(tuán)學(xué)辦公室主任的認(rèn)識就是和大家、和各個部門加強(qiáng)聯(lián)系,加強(qiáng)溝通,還有就是負(fù)責(zé)系內(nèi)同學(xué)的信件領(lǐng)取工作、會議記錄工作的安排等基本工作,還有就是配合好各部門的工作以及與各班的溝通。

作為部長,我自己內(nèi)心肯定也有對自己的要求。我對自己最簡單的要求就是干好自己的事情、配合好各部門的事情、做好老師及主席團(tuán)分配的事情、不怕累不抱怨。把事情認(rèn)真做好就行,自己做,還是沒做,大家也都在看著。做好自己的事情是做其他一切工作的基礎(chǔ),別人找我配合工作,老師、主席團(tuán)等交代我們的事情,我覺得也正是對自己的一份信任和肯定。當(dāng)自己覺得累想抱怨的時候,別人的這種信任就會像一股無形的力量鼓勵和支持著我,讓我愿意繼續(xù)走下去,既然別人給了自己信任,那么就應(yīng)該感覺到一份責(zé)任在心中。

還有一方面對自己的要求就是在帶領(lǐng)干事的時候,學(xué)生會是一個大團(tuán)隊,各部門、各班是一個小團(tuán)隊,我對自己的要求就是讓團(tuán)隊中每一個干事得到進(jìn)步,有所體會。同時努力提高大家在一起工作時的積極性,積極性提高了,那做起事來才會事半功倍。作為部長更應(yīng)該為大家樹立榜樣,讓大家愿意跟自己在一起,這也是一份不同方面的責(zé)任。

開學(xué)以來我把我們辦公室的人數(shù)進(jìn)行了基本的人員分配,首先是兩個副部,副部龐晶晶就負(fù)責(zé)辦公室的基本工作,比如會議記錄,信件領(lǐng)取,簽到等。副部李海鵬主要負(fù)責(zé)活動期間各部門的配合及一些臨時的事情。辦公室十名干事,安排每周五天領(lǐng)取信件,每天兩人上午十點在110值班負(fù)責(zé)簽到及信件的簽收,會議記錄采取一次會議兩份記錄的形式安排干事。

一個學(xué)期即將結(jié)束,辦公室在一個學(xué)期的洗禮下,每個人或多或少在不知不覺中都會有所進(jìn)步和體會,辦公室的整體工作也基本上圓滿完成了學(xué)期初制定的工作計劃。

首先,辦公室很好的聯(lián)系溝通了學(xué)生會各部門,各班,做到了各項工作的落實和通知。

第二,辦公室的基本工作完成良好,信件領(lǐng)取,簽到值班都做的很好。今天我們在會議記錄方面又增加了電子版的會議記錄。目前還正在整理之中。到周五,本學(xué)期所有的會議記錄電子版都可以上交。

第三,本學(xué)期大小活動基本上團(tuán)學(xué)辦公室都參與了配合工作,干事的積極性也比較高。

但是一學(xué)期末我們也有些需要改進(jìn)的地方,一是基本的信件登記簽收等工作需要改進(jìn),電子版的會議記錄格式、內(nèi)容等也有待改進(jìn);二是在與其它部門合作溝通時有時干事對辦公室負(fù)責(zé)的事情不夠清楚;第三就是做些臨時事情的時候做的不是很完美。

下學(xué)期我們辦公室將在繼續(xù)完成好工作的同時,針對學(xué)期出現(xiàn)的問題進(jìn)行改進(jìn),相信我們會做得更好。

辦公室領(lǐng)導(dǎo)述職報告篇九

各位

領(lǐng)導(dǎo)

,同志們:

上午好!

20xx年,在分行

委的

領(lǐng)導(dǎo)

下,在各部門、各機(jī)構(gòu)的大力支持幫助下,我從適應(yīng)新形勢、新任務(wù)的工作要求出發(fā),以管理、質(zhì)量、效率、服務(wù)為核心,以讓

領(lǐng)導(dǎo)

滿意、讓基層滿意、讓機(jī)關(guān)滿意為目標(biāo),解放

思想

,提高素質(zhì),嚴(yán)以律己,恪盡職守,圓滿完成了各項工作目標(biāo)?,F(xiàn)將一年來的工作述職如下,請大家評議。

(一)以崗位為基礎(chǔ),實施精細(xì)管理,提高崗位管理和崗位經(jīng)辦“兩個能力”。根據(jù)省分行體系文件要求,按照崗位分解、管理到位、控制有效、防范風(fēng)險的原則,通過崗位管理職能量化,確保辦公室條線管理職能歸位。相繼制訂了本部會議、系統(tǒng)會議運(yùn)行規(guī)則,系統(tǒng)會議計劃、值班工作制度、常規(guī)檢查計劃、常規(guī)督辦事項等制度辦法和

工作計劃

,對全行印章、檔案、公文、值班、法律法規(guī)、會議計劃、機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人請銷假管理制度執(zhí)行等情況進(jìn)行定期通報,一年來下發(fā)各類通知、通報、計劃、

方案

、制度等管理性文件62個,通過分析查找問題,提出改進(jìn)措施,力求管理職能的規(guī)范化、制度化、程序化,提高了基層行執(zhí)行意識和執(zhí)行能力。加強(qiáng)了系統(tǒng)工作的管理指導(dǎo),組織舉辦了法律、公文、印章培訓(xùn)班5期,培訓(xùn)人員200多人次,為保障行務(wù)系統(tǒng)高效運(yùn)行發(fā)揮了重要作用。同時,從提高崗位經(jīng)辦能力入手,本著職責(zé)清晰、橫向銜接、標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一的原則,明確每個崗位的職責(zé)任務(wù)、目標(biāo)要求、工作程序,確保工作運(yùn)轉(zhuǎn)職能清晰、有條不紊、規(guī)范有序,在考核上堅持自我

評價

與分管主任

評價

相結(jié)合,內(nèi)部互評與基層測評相結(jié)合,考核結(jié)果與評先樹優(yōu)相結(jié)合,促進(jìn)了人員崗位經(jīng)辦能力明顯提高。

(二)以服務(wù)為核心,強(qiáng)化大局意識,抓好信息宣傳、綜合調(diào)研、工作督辦、公文運(yùn)轉(zhuǎn)“四個重點”。服務(wù)是辦公室的“天職”,一年來,我緊緊圍繞全行中心工作,增強(qiáng)服務(wù)意識,提高辦事效率,積極發(fā)揮辦公室的職能作用。一是在提高信息宣傳服務(wù)上下功夫。堅持行務(wù)信息與市場信息、內(nèi)部宣傳與外部營銷并重。抓住信息工作為政務(wù)服務(wù)這個根本,堅持求真、求實、求準(zhǔn),提高信息功能作用,不斷對

網(wǎng)

頁進(jìn)行改版優(yōu)化,豐富了欄目,完善了功能,提高了美觀度,全年本行

網(wǎng)

站共采編信息5900條,在省分行發(fā)表信息560條。外部宣傳上,借助“兩路一臺一報一橋一刊”,通過制訂計劃、明確重點、加強(qiáng)配合、協(xié)調(diào)推進(jìn),提高了宣傳的計劃性、系統(tǒng)性和實效性。二是在綜合調(diào)研服務(wù)上下功夫。圍繞全行管理、發(fā)展、調(diào)整、轉(zhuǎn)型等中心工作積極開展調(diào)查研究,全年組織完成專題調(diào)研28

。在省行

網(wǎng)

站發(fā)表各類調(diào)研文章51

,組織起草各類

講話

、匯報材料60多

,達(dá)28萬字。三是在提高督辦服務(wù)上下功夫。始終把督辦作為一項重要職能,緊緊圍繞

委的重大決策,重要工作部署以及員工關(guān)心的問題開展督辦,完善工作機(jī)制,堅持動態(tài)管理,推動工作落實。根據(jù)全行工作要點,形成了46項常規(guī)督辦事項,按季進(jìn)行督辦、匯總和通報;針對行長辦公會議、行務(wù)會議確定的臨時督辦事項,及時下發(fā)督辦通知單,對20項重點工作進(jìn)行立項督辦,辦結(jié)率達(dá)到了95%。四是在提高公文運(yùn)轉(zhuǎn)服務(wù)上下功夫。全年共處理各類發(fā)文996件,各類收文3245件,從提高文件運(yùn)轉(zhuǎn)的效率出發(fā),建立健全文件傳閱、登記、催辦、簽批、歸檔等各項制度,做到傳送及時,辦理準(zhǔn)確、保密安全,實現(xiàn)了無錯傳、無漏傳,無泄密,無漏辦、無積壓。

(三)以安全為主線,加強(qiáng)風(fēng)險控制,強(qiáng)化印章、檔案、法律管理“三個基礎(chǔ)”。按照崗位風(fēng)險控制、條線風(fēng)險管理的要求,結(jié)合辦公室實際,強(qiáng)化重點風(fēng)險崗位基礎(chǔ)管理。在用印管理中,嚴(yán)格落實用印制度及各項管理規(guī)定。4月份和12月份分別對城區(qū)各支行、縣支行印章管理、保密制度執(zhí)行、主要負(fù)責(zé)人請、銷假制度執(zhí)行等情況進(jìn)行了專項檢查,對存在的問題進(jìn)行了通報和整改。在法律工作中,全年累計審查法律性文件278份。接受法律咨詢140余人次,書面法律咨詢4件。法律性文件審查和法律咨詢出具的法律意見大部分被相關(guān)部門采納,確保了合法權(quán)益不受侵害。同時,全年及時處理信貸、儲蓄、會計等訴訟案件30件。在檔案管理中,采取外來收文日常備份、相關(guān)資料隨手收集和督促部室文件及時歸檔、移交相結(jié)合的措施,確保各類檔案

收集的

齊全、完整,重點加強(qiáng)對系統(tǒng)內(nèi)機(jī)構(gòu)的工作指導(dǎo),明確操作程序,加強(qiáng)密碼管理,不定期監(jiān)督檢查各機(jī)構(gòu)檔案管理情況,排查風(fēng)險隱患。并細(xì)化完善了oa檔案操作規(guī)程,加強(qiáng)防火、防盜、防水工作,提高了檔案整體管理水平。

(四)以誠信為前提,加強(qiáng)溝通交流,提高綜合協(xié)調(diào)和服務(wù)決策“兩個意識”。一方面,堅持講政治,講大局,認(rèn)真協(xié)調(diào)處理問題,堅持以誠、以禮、以情待人,在制訂計劃、起草

講話

、辦文辦會等方面,主動協(xié)調(diào)上下關(guān)系,做到不欺上瞞下,認(rèn)真聽取各方意見,靠集體的智慧彌補(bǔ)個人的不足。在同志們的理解、寬容和支持下,妥善完成了各項綜合協(xié)調(diào)工作,保證了行務(wù)運(yùn)行的常態(tài)化。另一方面,在起草調(diào)研報告、

領(lǐng)導(dǎo)講話

等綜合性文字工作中,堅持主動思考一些帶有全局性、戰(zhàn)略性和前瞻性的問題,盡可能把工作想在前、做在前,努力在嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真、細(xì)致、求實上下功夫,發(fā)揮好參謀助手作用。

回顧一年的工作,雖然取得了一些成績,但是離

委的要求、同志們的期望還存在一定差距,工作中存在一些不足。創(chuàng)新意識有等進(jìn)一步增強(qiáng),往往想問題謹(jǐn)慎有余,開拓不足。調(diào)查研究的廣度和深度不夠,一般性調(diào)研多,超前性、深層次的調(diào)研少。同時,忙于辦公室日常事務(wù)較多,超前學(xué)習(xí)、主動學(xué)習(xí)的意識需要強(qiáng)化。在今后的工作中,我將知不足思進(jìn)取,牢固樹立大局意識、服務(wù)意識,自我加壓,盡心盡力,求真務(wù)實,開拓創(chuàng)新,嚴(yán)格按照精細(xì)實的管理要求,加強(qiáng)隊伍建設(shè),打牢管理基礎(chǔ),服務(wù)

領(lǐng)導(dǎo)

決策,抓好服務(wù)協(xié)調(diào),確保辦公室各項工作高效運(yùn)轉(zhuǎn),為推動全行各項工作和諧健康發(fā)展做

出自

己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

辦公室領(lǐng)導(dǎo)述職報告篇十

各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們:

現(xiàn)在,我把自己三年來工作情況作一匯報,請予審議。

從20xx年x月至今,我經(jīng)歷了三個階段的工作。第一階段在辦公室,第二階段在考核辦公室,第三階段在程控機(jī)房工作。

初到公司時,辦公室正在進(jìn)行辦公自動化網(wǎng)絡(luò)的建設(shè)。作為一名剛大學(xué)畢業(yè)的本科生,我被指派參與了此項工作。按照省公司的工作部署,辦公網(wǎng)的建設(shè)總共分為三步,一是辦公網(wǎng)的組網(wǎng),二是辦公網(wǎng)客戶端的安裝調(diào)試及辦公自動化軟件的培訓(xùn)工作,三是辦公網(wǎng)的維護(hù)及客戶端的長期維護(hù)工作。我主要負(fù)責(zé)后兩步的工作。在工作期間,我本著更快更好的溶入公司,服務(wù)公司的宗旨,積極學(xué)習(xí),努力工作,力爭認(rèn)真把自己分內(nèi)的工作做的更好,同時積極的完成上級交辦的其他任務(wù)。

20xx年x月,在我對對辦公室各方面工作熟悉,已經(jīng)能很好的勝任本職工作后,隨著考核辦公室的成立,考核工作的急需進(jìn)行,我被調(diào)入到考核辦公室,在主任的領(lǐng)導(dǎo)下獨立完成公司的考核工作,取得一定成效。第一這是一項牽涉面廣,操作復(fù)雜的工作,我本著認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度使考核作到公正、公平。二是在進(jìn)行考核的同時,我又深入了解工作涉及的各個環(huán)節(jié),積極提出合理的考核方法,使考核日趨完善。

在從事管理工作的同時,我深刻意識到在科技發(fā)達(dá)的今天,作為一名通訊行業(yè)的一分子,對技術(shù)不了解,就意味著行業(yè)的文盲,在做管理的時候就沒有科學(xué)依據(jù),就無法把工作做的更好,于是,在去年開發(fā)區(qū)局開局建設(shè)的同時,我積極響應(yīng)組織學(xué)習(xí)技術(shù)的號召,自發(fā)申請到機(jī)房工作至今。由于我是機(jī)房初建時開始跟工的,機(jī)房從無到有的每一個過程我都有充分的掌握,我的努力學(xué)習(xí)使我在后來的工作中受益非淺。我主要負(fù)責(zé)ewsd交換機(jī)的局?jǐn)?shù)據(jù)和技術(shù)支撐工作,同時有華為cc08128模交換機(jī)的日常維護(hù)工作。在工作中,作為一名專業(yè)的技術(shù)人員,我本著刻苦敬業(yè)、認(rèn)真負(fù)責(zé)的精神做好自己的本職工作,努力學(xué)習(xí)提高自己的技術(shù)水平,積極檢查設(shè)備的運(yùn)行情況,確保交換機(jī)的穩(wěn)定運(yùn)行。德國西門子公司的ewsd交換機(jī)型最大的優(yōu)點就是運(yùn)行穩(wěn)定可靠,但同時還存在著omt不直觀的缺點,由于是英文平臺,操作不夠靈活,給維護(hù)工作帶來了一定的難度。針對這種特點,在日常的維護(hù)工作中,我重點在專業(yè)英語方面下工夫,在對機(jī)型的整體運(yùn)行,單板結(jié)構(gòu)功能有了很好掌握后,我又對維護(hù)端操作平臺作了系統(tǒng)的學(xué)習(xí)并逐步實踐,很大的提高了我的技術(shù)水平,讓故障能在很短的時間內(nèi)判斷定位并協(xié)調(diào)排除。作為網(wǎng)關(guān)局,重要性是顯而易見的。我作為網(wǎng)關(guān)局的技術(shù)支撐人員,責(zé)任重大,沒有過硬的技術(shù),很好的素質(zhì),是無法勝任工作,把工作做的更好的。網(wǎng)關(guān)局最重要的是網(wǎng)間計費(fèi)和互聯(lián)互通,ewsd15版所具備的網(wǎng)間計費(fèi)和聯(lián)機(jī)計費(fèi)以及完善的路由性能和網(wǎng)管控制性能為網(wǎng)間計費(fèi)和不同網(wǎng)絡(luò)的互聯(lián)互通提供了有效保障,我專門對以上方面作了系統(tǒng)的學(xué)習(xí)并實踐,迄今為止,已經(jīng)熟練的完成了聯(lián)通cdma133及移動msc2局和電信的電路的開通運(yùn)行、網(wǎng)間計費(fèi),互聯(lián)互通及其他的一系列后續(xù)工作。隨著網(wǎng)關(guān)局工作的日益加重,我想我的技術(shù)水平也會日臻提高,工作會作的更好。

當(dāng)今科技創(chuàng)新日新月異,我深刻意識到今天知識更新太快了,作為一個技術(shù)人員,不進(jìn)步就等于落后,不學(xué)習(xí)就會被淘汰。為了更好完成自己的工作,必須不斷地學(xué)習(xí),努力提高自己的技術(shù)水平和工作能力。三年來,我在自己學(xué)習(xí)、增加新知識上下了不少功夫,取得了一些效果。

20xx年我參加了省公司組織的為期2周的辦公自動化技術(shù)培訓(xùn),同時又參加了為期5天的路由器技術(shù)培訓(xùn),掌握了一定的辦公自動化的軟件和網(wǎng)絡(luò)的組網(wǎng)以及網(wǎng)絡(luò)終端維護(hù)知識,使我在后來的辦公自動化工作中得心應(yīng)手,工作得到順利開展。同年12月份,隨著電信條例得頒布實施,我由公司指派參加了由信息產(chǎn)業(yè)部組織的為期10天的電信條例培訓(xùn)班,為公司的電信條例的普及做準(zhǔn)備,對電信條例作了系統(tǒng)的學(xué)習(xí),增強(qiáng)了我的電信法規(guī)知識,對我后來的工作有很大的幫助。去年10月我又參加了bisc公司組織的為期2個月的ewsd中級操作維護(hù)培訓(xùn),使我對ewsd有了系統(tǒng)而深入的專業(yè)學(xué)習(xí)并上機(jī)實踐,在這兩個月的刻苦學(xué)習(xí)使我對程控交換有了一個全面的認(rèn)識,使我能很好的勝任后來的工作,并逐漸把工作干的更好。

在業(yè)余時間,我采用科技手段才能更快更多獲取信息,加快知識的更新。我主要采取兩種方法,一用電腦充電,二是書海知識來加快新知識的占有量。

回顧檢查自身存在的問題,我認(rèn)為主要有兩點“第一、自己作為技術(shù)支撐人員,專業(yè)知識不夠全面,有待更好的學(xué)習(xí),好為企業(yè)服務(wù)。第二、我現(xiàn)在還很年輕,到我們企業(yè)的時間還很短,有好多方面還很欠缺,希望大家多批評指正。

今后怎么辦,我想,絕不能辜負(fù)大家對自己的重托和期望,一定要努力做到以下三點:

1、嚴(yán)格要求、認(rèn)真負(fù)責(zé)作好自己的本職工作。

2、努力學(xué)習(xí),提高素質(zhì),提高技術(shù)水平,提高工作能力,力求創(chuàng)新,為企業(yè)發(fā)展作出貢獻(xiàn)。

謝謝大家!

辦公室領(lǐng)導(dǎo)述職報告篇十一

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

大家好!在我來公司辦公室工作的一年以來,我一直嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真及時做好領(lǐng)導(dǎo)布置的每一項任務(wù),同時主動為領(lǐng)導(dǎo)分憂;專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向同事學(xué)習(xí)請教,不斷提高充實自己,希望能盡早獨當(dāng)一面,為公司做出更大的貢獻(xiàn)。當(dāng)然,在工作中難免出現(xiàn)一些小差小錯需領(lǐng)導(dǎo)指正;但前事之鑒,后事之師,這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟,在處理各種問題時考慮得更全面,杜絕類似失誤的發(fā)生。在此,我要特別感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的入職指引和幫助,感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。

我主要從以下四個方面來完善自己、證明自己,力爭做到更高、更強(qiáng)、更優(yōu)。下面我就這一年的工作情況向各位領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行簡要的匯報,以接受大家批評和建議。

(1)加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),提高工作能力

學(xué)習(xí),工作之余,我總要利用一切可利用的時間向書本學(xué)習(xí),除了認(rèn)真閱讀《人力資源管理》、《會計學(xué)》、《辦公自動化》等書籍外,我還經(jīng)常上網(wǎng)查找一些關(guān)于辦公室管理方面的知識和材料。通過博采眾長,我工作能力得到領(lǐng)導(dǎo)和同事的認(rèn)可。二是向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),在辦公室工作,與領(lǐng)導(dǎo)接觸的機(jī)會比較多。一年來,我親身感受了各位領(lǐng)導(dǎo)的人格魅力、領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)范和工作藝術(shù),使我受益匪淺,收獲甚豐。三是向同事學(xué)習(xí),古人說,三人行必有我?guī)?。我覺得,公司的每位同事都是我的老師,他們中有業(yè)務(wù)高手,有科技標(biāo)兵,有文字能手。正是不斷地虛心向他們求教,我自身的素質(zhì)和能力才得以不斷提高,工作能力才能不斷的提高。在公司工作一年多,我個人無論是在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力上都有了很大的進(jìn)步,工作業(yè)績也得到了領(lǐng)導(dǎo)的肯定,年底被評為優(yōu)秀工作者的稱號。

(2)加強(qiáng)自身修養(yǎng),維護(hù)公司形象

在辦公室工作,與領(lǐng)導(dǎo)和各個部門的同事聯(lián)系非常廣泛,我始終牢記自己是一名普普通通的員工,,是領(lǐng)導(dǎo)身邊的一兵,言行舉止都注重約束自己。對上級領(lǐng)導(dǎo),做到謙虛謹(jǐn)慎,尊重服從;對各部門的同事,做到嚴(yán)于律己,寬以待人,做到坦蕩處事,努力多好自己份內(nèi)的工作,協(xié)調(diào)好上級和下級,部門與部門之間的關(guān)系,努力讓我們的公司氛圍變得更加和諧、團(tuán)結(jié)。

(3)用勤奮工作回報領(lǐng)導(dǎo)和同事

更是我回報領(lǐng)導(dǎo)和同事們的最好方式,也是一個人實現(xiàn)人生價值的惟一選擇。

(4)盡職盡責(zé),團(tuán)結(jié)奮斗

作為辦公室的工作人員,在平時的工作中,對領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作,應(yīng)做到從不討價還價,保質(zhì)保量完成;對自己份內(nèi)的工作也能積極對待,努力完成,做到既不越位,又要到位,更不失職。在同辦公室其他幾位同事的工作協(xié)調(diào)上做到真誠相待,互幫互學(xué)。一年來,辦公室的工作得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事們的認(rèn)可,這是我們團(tuán)結(jié)奮斗、共同努力的結(jié)果,從本人所處的角色看,可以說總體上是稱職的。

總之,這一年來我學(xué)到了很多,感悟了很多,總結(jié)一年來的工作,我可以問心無愧地說:自己盡了心,努了力,流了汗??吹焦镜难杆侔l(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望自己在以后的工作中通過自己更加的努力,實現(xiàn)自己的奮斗目標(biāo),體現(xiàn)自己的人生價值,和公司一起成長。同時也希望領(lǐng)導(dǎo)給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機(jī)會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價值,同公司一起展望美好的未來!

最后,不管這次述職能否順利通過,我將一如既往地做自己應(yīng)該做的事情,一如既往地為人,也希望領(lǐng)導(dǎo)和同事們一如既往地支持我、鼓勵我!

述職人:××

辦公室主任述職報告

辦公室主任述職報告

辦公室領(lǐng)導(dǎo)述職報告篇十二

收獲蘊(yùn)藏于辛勤耕耘的汗水中,成長源自于不斷面對的挑戰(zhàn)中。年工作已經(jīng)結(jié)束,迎接的是更具挑戰(zhàn)和機(jī)遇的年,回顧過去的年,在辦公室主任這個崗位上已經(jīng)見習(xí)了近1年時間,有成功也有失敗,有收獲也有付出,有工作經(jīng)驗缺乏的苦惱也有集思廣益的喜悅。辦公室工作讓我磨礪了心智、鍛造了心態(tài)、培育了能力,年在總經(jīng)理的全面領(lǐng)導(dǎo)下和各部門的密切配合支持下,辦公室緊緊圍繞酒店經(jīng)營為中心,按照目標(biāo)要求配合部門搞好目標(biāo)經(jīng)營,不斷改進(jìn)工作方式,不斷創(chuàng)新工作思路,不斷提高實際工作的能力,一年來我努力做好為酒店、為部門、為員工的服務(wù)工作,基本完成了本職工作,目標(biāo)任務(wù)和相關(guān)職能,現(xiàn)向各位領(lǐng)導(dǎo)和同事述職如下:

近1年來的工作實踐使我深深體會到,作為辦公室主任,要做好工作首先要清楚自己的位置,清楚自己所應(yīng)具備的職責(zé)和應(yīng)盡的責(zé)任,在實際工作中,我認(rèn)真及時做好輔助工作,上傳下達(dá)工作和具體處理工作。雖然很多工作有一定難度,但我始終奉行工作上不講感情,生活上不計較,寧可得罪人人,不可放過原則的心態(tài)去配合好大家的工作,去開展好自己的工作。

辦公室工作涉及面廣,情況繁雜,因此做好辦公室管理必須把學(xué)

習(xí)提高貫穿于工作始終。一年來,我把學(xué)習(xí)放在首要位置,把學(xué)習(xí)的第一課放在經(jīng)營部門的基層,因為只有你懂得服務(wù)、懂得服務(wù)流程、了解客人需求了你才會懂得管理,結(jié)合自己的優(yōu)勢特長,廣泛學(xué)習(xí)酒店業(yè)務(wù)知識,才能把知識、經(jīng)驗逐步積累,做到學(xué)以致用,以提高工作能力和水平。

1、培訓(xùn)質(zhì)檢工作。統(tǒng)一安排制訂酒店新員工的入職培訓(xùn)、消防培訓(xùn)。通過入職培訓(xùn)讓新員工在進(jìn)入酒店的第一天就知道酒店的企業(yè)文化及基本制度,保障了酒店規(guī)章制度的全面執(zhí)行和落實;堅持定期質(zhì)檢和隨機(jī)質(zhì)檢,依據(jù)質(zhì)檢通報嚴(yán)格落實整改獎罰制度,有效的監(jiān)督管理的酒店的服務(wù)和管理質(zhì)量。

2、酒店標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作。酒店標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)是一項將酒店工作更加規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化的長期工作,1年來我一直堅持將標(biāo)準(zhǔn)化工作放為重中之重,嚴(yán)格按照要求企劃建檔各類資料、組織召開各種會議、監(jiān)督落實各項要求標(biāo)準(zhǔn)。以確保了全國第二批旅游標(biāo)準(zhǔn)化城市的驗收、自治區(qū)綠色飯店的驗收、星級復(fù)核的驗收及消防衛(wèi)生的各項檢查驗收工作。

3、組織開展和舉辦各類活動。為強(qiáng)化員工們的業(yè)務(wù)知識,提高企業(yè)凝聚力,通過活動平臺展現(xiàn)員工精神風(fēng)貌。堅持評選餐飲服務(wù)明星、客房服務(wù)標(biāo)兵等活動、開展了創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織先進(jìn)班組等活動,根據(jù)質(zhì)檢工作的成績、考核各部門管理人員等,有效的提高了員工的積極性和凝聚力。

1、執(zhí)行力不足。辦公室工作重要的.是命令的上傳下達(dá)。個人在一年工作中發(fā)現(xiàn)自己在制度的執(zhí)行上沒能第一時間去監(jiān)督執(zhí)行。這一點將作為我在20xx年工作中首要調(diào)整提升的任務(wù)。

2、對下屬領(lǐng)導(dǎo)力不足。在面臨多個事件同時發(fā)生時的綜合處理能力不足,辦公室工作較為瑣碎,有時一個人要同時承擔(dān)多件事情,有時判斷不好任務(wù)輕重程度,造成辦事效率低。同時,不善于將任務(wù)向下分配。明年工作中,這也是個人需要提升的第二要務(wù)。

3、酒店經(jīng)營業(yè)務(wù)能力有待提升。一個好的管理者必須是一個優(yōu)秀的基層員工,只有各項業(yè)務(wù)能力提升了,才能保證管理工作圍繞經(jīng)營的主題思路。在業(yè)務(wù)能力上的學(xué)習(xí)和鍛煉有待加強(qiáng)。以上是我一年來工作學(xué)習(xí)的情況,歡迎各位領(lǐng)導(dǎo)同事們對我提出批評和指正,也希望對我今后工作給予支持和幫助。

辦公室領(lǐng)導(dǎo)述職報告篇十三

能按照總公司黨組的要求,擠時間認(rèn)真學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀。結(jié)合總公司面臨的實際情況,統(tǒng)一到黨組的重大決策、重大部署上來,增強(qiáng)貫徹、身體力行科學(xué)發(fā)展觀的自覺性和堅定性,解放思想、實事求是地思考辦公室工作,以與時俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新的思路安排辦公室工作。通過學(xué)習(xí)和思考,我認(rèn)為踐行科學(xué)發(fā)展觀,在總公司重大戰(zhàn)略部署中要進(jìn)一步努力做好以下幾項工作:

一是以發(fā)展為主題,實現(xiàn)國有資產(chǎn)保值增值,就是要集中力量解決好關(guān)系企業(yè)改革和發(fā)展的重大問題。圍繞市場,把握機(jī)遇,狠抓生產(chǎn)經(jīng)營工作,千方百計想方設(shè)法承攬業(yè)務(wù),承接業(yè)務(wù)要省內(nèi)省外一起抓、國內(nèi)國外都不放過。

二是以改革為主線,促進(jìn)先進(jìn)生產(chǎn)力發(fā)展,就是要在日趨激烈的市場競爭中,改變粗放型增長模式,深化企業(yè)體制改革,從根本上解除束縛企業(yè)生產(chǎn)力發(fā)展的體制性障礙。

三是以有效的工作為保證,增強(qiáng)企業(yè)職工的凝聚力。就是要健全和完善適應(yīng)市場機(jī)制和總公司發(fā)展的工作機(jī)制和制度,規(guī)范員工工作行為,想基層之所想、急基層之所急,積極為基層和第一線解決困難,高效運(yùn)轉(zhuǎn),達(dá)到"以感情留人、以事業(yè)促進(jìn)人、以適當(dāng)待遇激勵人"的目的,進(jìn)一步增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力,提高企業(yè)的向心力,創(chuàng)造安定、穩(wěn)定的工作局面。

我是20xx年7月調(diào)入總公司工作,在建筑工業(yè)領(lǐng)域我是一個新兵新手,許多業(yè)務(wù)都得從頭學(xué)起,從頭做起。為了使自己能盡快熟悉崗位,熟悉業(yè)務(wù),把黨組的決策和戰(zhàn)略部署貫徹落實到位,我虛心向本部室的同志學(xué)習(xí),向總部各部室的同志請教,本著不恥下問,虛心討教的態(tài)度,加強(qiáng)同大家溝通和聯(lián)系。

去年11月應(yīng)聘在辦公室主任崗位上后,更是以公平的心態(tài)來協(xié)調(diào)公司內(nèi)部的利益關(guān)系和方方面面的工作,增強(qiáng)同大家溝通能力和親和能力,避免工作中的情緒化。虛心聽取同事們的意見和建議,尤其是在辦理涉及職工利益和牽涉各部門工作的事宜時,積極營造讓大多數(shù)人充分發(fā)表意見和建議的環(huán)境,認(rèn)真采納有益于總公司,有益于團(tuán)結(jié),有益于制度管理的意見,如制訂和匯編總部規(guī)章制度、購置職工工作制服、確定工作午餐、辦公家俱使用和總部辦公樓裝修使用情況等工作中,能汲納大家的看法和建議,把這些事情逐件辦好。在工作中,能較好地調(diào)動辦公室同志一道工作,安排好每個月的工作計劃,并落實到人,定期檢查,注意在工作安排時充分利用個人的優(yōu)點和特長,避開他的缺點和弱點,為同事提供最適合他個性的工作。

逐項工作有安排,有檢查,有反饋。為了給同事們作出表率,我自覺遵守公司規(guī)章制度,按時上班打卡,推遲下班,檢查安全保衛(wèi)。在組織協(xié)調(diào)總部辦公樓裝修工程中,克服時間緊、任務(wù)重、氣候炎熱的困難,經(jīng)常利用下班后和休息日,到工地協(xié)調(diào)中建公司在裝修過程出現(xiàn)的問題和困難,及時匯報,盡快協(xié)調(diào),從而保證總部的按時搬遷。

在這一年的工作中,我還注意抓好牽涉職工利益事務(wù)的公開工作。凡采購大宗物品和牽涉職工利益方面,如采購辦公樓家俱,就采取公開報名、實地考察、競價的方式,節(jié)約經(jīng)費(fèi)開支;訂制工作制服采取三家各自報價,公開價格選定價位低、質(zhì)量優(yōu)的廠家供貨;采購電腦采用公開競價的方式,選擇供貨商;安排單身職工宿舍,采取公開條件、對象,聽取職工意見后,再按參加工作時間先后自行選擇的方式,較好地完成宿舍安排。這些方式都利于公開、公平、公正,增加工作透明度,讓職工了解程序,達(dá)到群眾滿意,遵守廉政準(zhǔn)則,有效地防止工作上的失誤和避免群眾的誤解。

我們辦公室主要抓好以下工作:修訂和匯編成冊《總公司規(guī)章制度匯編》;分發(fā)給司屬單位和職工人手,為規(guī)范管理打下基礎(chǔ);草擬總公司工作總結(jié)和明年工作思路,提供領(lǐng)導(dǎo)工作決策;組織召開總公司工作會議和半年經(jīng)濟(jì)工作分析會等工作會議;在廣泛聽取職工意見基礎(chǔ)上,妥善解決總公司房改遺留的大部分問題,職工兩頭占房問題,并將騰空房通過公開的方式,為總公司單身職工解決宿舍過渡問題;組織總部工勤人員考核和定崗工作,辦理了工勤人員長期以來未能解決的合同聘用問題,明確聘用期間的權(quán)利、義務(wù)和工資待遇;周密組織兩個公司總部搬遷事宜,整個搬遷僅用兩個工作日就順利就位,沒有發(fā)生同事之間的矛盾和資料丟失,工作平穩(wěn)轉(zhuǎn)移,正常上班;編輯出版總公司企業(yè)簡介畫冊和總部宣傳欄;組織總公司司屬單位開展固定資產(chǎn)清查登記,為下一步加強(qiáng)財產(chǎn)管理打下基礎(chǔ)。

回顧一年的工作,仍存在一些不足之處:如下基層調(diào)研企業(yè)改革和了解司屬單位辦公室工作還不夠,基層的情況還不能深入了解,指導(dǎo)司屬單位辦公室工作抓得不緊;公司的經(jīng)濟(jì)工作和技術(shù)業(yè)務(wù)工作還要努力學(xué)習(xí),增長業(yè)務(wù)知識,積極參政議政。今后的.工作,希望大家多提出意見和建議。

辦公室領(lǐng)導(dǎo)述職報告篇十四

每天除了本職工作外,還經(jīng)常有計劃之外的事情需要臨時處理,而且通常比較緊急,讓我不得不放心手頭的工作先去解決,因此這些臨時性的事務(wù)占用了很多工作時間,經(jīng)常是忙忙碌碌的一天下來,原本計劃要完成的卻沒有做。但手頭的工作也不能耽誤,因此,我經(jīng)常利用休息時間來進(jìn)行“補(bǔ)課”,把一些文字工作帶回家去寫。

應(yīng)變能力不強(qiáng),對一些工作協(xié)調(diào)和處理的不夠好。我時刻牢記自己是公司的一名成員,應(yīng)具有堅定的立場,要始終站在公司的整體利益上考慮問題,不能計較個人的得失,要從大局出發(fā),處處維護(hù)公司的利益,不謀私利。在以后的工作中,我要發(fā)揚(yáng)光大自己的優(yōu)點,改正自己的缺點,爭當(dāng)一名優(yōu)秀的員工。

一、堅持積極努力的工作思想和轉(zhuǎn)變工作方法。

我一直以來都不斷提醒自己要積極努力的工作,辦公室作為一個弘映地產(chǎn)的綜合協(xié)調(diào)管理部門,在其工作過程中,如何做到有效的溝通和協(xié)調(diào)與各部門之間的工作關(guān)系是我需要不斷探索學(xué)習(xí)和掌握的方法,辦公室的工作很重要的一點就是在不斷的實踐工作中總結(jié)出經(jīng)驗,不僅日常工作要準(zhǔn)確到位,而且應(yīng)當(dāng)更為準(zhǔn)確的領(lǐng)會領(lǐng)導(dǎo)意圖,真正自覺地、積極主動的輔助領(lǐng)導(dǎo)做好辦公室的各項工作。

二、要在提高預(yù)見性上下功夫,增強(qiáng)工作的超前性。

將近半年以來的實踐工作讓我意識到,工作主動,超前意識,是影響辦公室工作質(zhì)量和效率以及結(jié)果的一個重要因素。我仍舊需要不斷的學(xué)習(xí),克服懶惰思想,發(fā)揮工作的主動性、積極性,主動發(fā)現(xiàn)問題并解決問題,努力做到在某些情況的把握上能夠想領(lǐng)導(dǎo)所想,做領(lǐng)導(dǎo)所做,在主動服務(wù)上跟上領(lǐng)導(dǎo)的節(jié)奏。

三、充分認(rèn)識辦公室的工作環(huán)境。

辦公室工作相對公司其他各部門紛繁復(fù)雜,缺少連貫性、隨機(jī)性大;如果沒有規(guī)范的工作程序和很高的工作效率,圓滿完成任務(wù)是存在困難的。因此,必須對公司的各項規(guī)章制度做到了如指掌,對自己負(fù)責(zé)的各項工作進(jìn)行準(zhǔn)確理解和定位。加強(qiáng)學(xué)習(xí)辦公室的各項規(guī)章制度和日常規(guī)范工作的基本要求。做到“懂規(guī)矩”,通過自我積極主動的學(xué)習(xí)和辦公室主任的悉心教導(dǎo),知道各項工作該怎樣做,如何做到更好,做到辦事有規(guī)矩,不破壞公司規(guī)定,規(guī)范辦公室工作的基本原則,按規(guī)章制度和相關(guān)程序辦理遇到的事情。

四、業(yè)務(wù)水平的提高要不斷加強(qiáng)。

對會議記錄以及其他可能涉及的公務(wù)文書的處理努力做到準(zhǔn)確規(guī)范,提高寫作水平,不斷提高自身電腦操作水平,為適應(yīng)更為繁雜的辦公室工作做好技能準(zhǔn)備,使日常工作更為正常有序、通暢,為更好的完成各項工作任務(wù)提供可靠的技術(shù)保障。

五、其他工作。

在完成本職工作的同時,認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的隨機(jī)工作,并積極參加公司組織的各項活動,如演講比賽、打撈垃圾活動等,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)同事籌備“上龍灣”項目開盤的相關(guān)工作,在今后的工作中仍將一如既往的以飽滿的熱情和積極的工作態(tài)度參與公司組織的各項活動。

六、工作中的不足

在領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下,通過幾個月以來的工作和學(xué)習(xí),我在辦公室文員一職的工作中盡職盡責(zé),同時也學(xué)到了很多以前沒有學(xué)到的東西,但距離公司領(lǐng)導(dǎo)的要求還有不小差距,如理論水平還有待進(jìn)一步的提高,工作能力上如遇事考慮不夠周全、不夠細(xì)致等等,這些問題,我決心在今后的工作中努力加以改進(jìn)和解決,使自己更好地做好本職工作,服務(wù)公司。

七、xx年工作計劃

1、加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),結(jié)合辦公室實際工作情況,多從細(xì)節(jié)考慮,緊跟領(lǐng)導(dǎo)意圖,協(xié)調(diào)好內(nèi)外部關(guān)系,多為領(lǐng)導(dǎo)分憂解難。繼續(xù)加強(qiáng)對公司各種制度和業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí),做到全面深入的了解公司的各種制度和業(yè)務(wù),根據(jù)自身實際體驗的工作情況提出合理化建議及看法。

2、熟悉公司現(xiàn)有的存檔合同文書,需要提供相關(guān)合同資料時做到快速、準(zhǔn)確。對現(xiàn)有的合同做到及時整理,隨時熟悉,對于借出的合同要按照公司規(guī)定做好相關(guān)記錄并督促歸還。

3、樹立跟進(jìn)、詢問意識,做到有時間性的跟進(jìn)辦理各項外聯(lián)事務(wù),與領(lǐng)導(dǎo)勤匯報,多溝通。針對自身所負(fù)責(zé)的階段性工作任務(wù),要積極主動的多與外事單位聯(lián)系,了解工作的進(jìn)展情況及程度,多與公司領(lǐng)導(dǎo)匯報工作進(jìn)度,做到溝通有序。

4、詳細(xì)了解所要辦理的事務(wù)的各階段程序及細(xì)節(jié)問題,做到有序、清晰,向領(lǐng)導(dǎo)匯報工作或經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)詢問時,能說清楚,講明白,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠依據(jù)。

5、積極學(xué)習(xí)其他單位會議接待經(jīng)驗,提高接待水平,提升公司形象。以實踐帶學(xué)習(xí)全方位提高自己的工作能力,繼續(xù)在做好本職工作的同時,為公司做一些力所能及的工作,為公司做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

xx年即將過去,充滿挑戰(zhàn)和機(jī)遇的20xx年即將來臨,在新的一年里,我將總結(jié)經(jīng)驗,克服不足,加強(qiáng)學(xué)習(xí),為公司的發(fā)展壯大貢獻(xiàn)自己的綿薄之力!

近半年的工作中,我通過實踐學(xué)到了許多房地產(chǎn)的相關(guān)知識,通過不斷的學(xué)習(xí)逐步提高了自己的業(yè)務(wù)水平。但是作為新人,我深深知道,自己經(jīng)驗還是相對欠缺的,需要不斷的學(xué)習(xí)和磨練。因此,在新的一年里,我希望通過到銷售第一線的不斷學(xué)習(xí)和實踐,做好個人工作計劃,在現(xiàn)場不斷增加自己的經(jīng)驗和見識,爭取使自己的業(yè)務(wù)水平提到一個更高的高度,為公司多做貢獻(xiàn)。

辦公室領(lǐng)導(dǎo)述職報告篇十五

各位領(lǐng)導(dǎo),各位老師:

我于xxxx年2月?lián)吾t(yī)院行政辦主任。一年來,在院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各兄弟科室的支持下,我認(rèn)真履行職責(zé),恪盡職守,帶領(lǐng)全科人員扎扎實實地開展工作。現(xiàn)對工作情況總結(jié)匯報如下:

自覺遵守醫(yī)院的各項規(guī)章制度,立場堅定,始終和黨委保持高度一致。有團(tuán)結(jié)協(xié)作精神和較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感。能做到講政治、講學(xué)習(xí)、講正氣,作風(fēng)扎實,辦事公道正派。工作中,時刻以醫(yī)院利益為重,顧全大局,保證政令暢通。

熟悉、掌握國家相關(guān)的衛(wèi)生工作政策和法律法規(guī),積極學(xué)習(xí)相應(yīng)的管理知識,運(yùn)用于實際工作,經(jīng)常深入臨床一線科室,掌握第一手資料,積極為醫(yī)院發(fā)展出謀劃策,當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手。能夠擺正位置,配合領(lǐng)導(dǎo)做好工作,在堅持“到位不越位,分工不分家”的原則下,堅持了兩條,這就是大事要報告,小事不推諉。對于原則性、政策性強(qiáng)的大事,多報告,多請示。至于一些事務(wù)性的工作,則責(zé)無旁貸,絕不推諉。在工作中,敢于提出自己的觀點和建議。辦公室不同于臨床醫(yī)技科室,不能直接產(chǎn)生效益,但通過對一線科室工作的管理、監(jiān)督和提供服務(wù),也同樣可以為醫(yī)院發(fā)展做貢獻(xiàn),對管理等環(huán)節(jié)均制定了相應(yīng)的制度規(guī)定,既為醫(yī)院精打細(xì)算節(jié)約支出,又為科室提供滿意優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

院辦作為醫(yī)院溝通上下、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系各方的樞紐,它的職能和作用是非常特殊和重要的,許多工作都要和相關(guān)科室配合、協(xié)調(diào)才能完成。與兄弟科室的合作中,我們擺正位置,甘為人梯,從而贏得了兄弟科室對我們工作的支持與合作,創(chuàng)造了寬松、和諧的工作環(huán)境。一年來,我們辦公室較好地完成了各項工作任務(wù)。

一是抓好執(zhí)行力建設(shè),做好醫(yī)院各項規(guī)章制度的落實監(jiān)督工作。對醫(yī)院制定的各項制度,積極配合協(xié)助主管部門進(jìn)行監(jiān)督檢查,進(jìn)行督促,檢查落實完成情況,保證醫(yī)院工作的順利開展。

二是完成了醫(yī)院文件的起草、公文處理和醫(yī)療統(tǒng)計、匯總等工作。為領(lǐng)導(dǎo)提供真實完整的統(tǒng)計數(shù)據(jù)。做好醫(yī)院各類檔案管理工作,規(guī)范程序,使檔案管理工作初步規(guī)范。

三是做好醫(yī)院的接待服務(wù)工作。

四是在領(lǐng)導(dǎo)的支持幫助下,已經(jīng)著手開始了醫(yī)院內(nèi)部管理辦法的撰寫與修訂工作,目前大部分的文字錄入工作已基本完成。

五是與相關(guān)科室同志密切合作,共同做好醫(yī)院宣傳工作。在宣傳材料的寫作、醫(yī)院廣告的制作、電視廣告的發(fā)布等方面,努力發(fā)揮自己的能量,圓滿地完成了各項宣傳任務(wù)。

六是充分發(fā)揮服務(wù)職能,努力做好領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手。做上令下達(dá),下情上報工作,積極收集有關(guān)信息,進(jìn)行調(diào)查分析,為領(lǐng)導(dǎo)決策提高參考,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)處理好日常事務(wù)。

有創(chuàng)新精神和一定的組織協(xié)調(diào)能力,工作中敢闖敢試,對辦公室日常管理工作積累了一定的實踐經(jīng)驗。

遵守醫(yī)院有關(guān)反對商業(yè)賄賂方面的紀(jì)律規(guī)定,廉潔自律,加強(qiáng)自身醫(yī)德醫(yī)風(fēng)修養(yǎng),堅決抵制行業(yè)不正之風(fēng)。在所參與的經(jīng)濟(jì)活動中,牢筑道德底線,堅持秉公辦事。

,對職工實行人性化管理,經(jīng)常與科室成員交換意見,認(rèn)真聽取對工作的建議和意見,不斷改進(jìn)自身工作??剖页蓡T關(guān)系融洽,相互配合,支持,團(tuán)結(jié)協(xié)作,圓滿完成了各項工作任務(wù)。

一、在處理重大問題時,不夠大膽果斷。

二、工作方法簡單,對科室人員生活關(guān)心不夠。

三、辦公室內(nèi)部管理制度不夠健全。部分規(guī)章制度流于形式,缺乏檢查落實。

以上問題或不足也是我今后努力克服的方向。在今后的工作中,我將注意發(fā)揮好五個作用:

一是在科學(xué)的決策中進(jìn)一步發(fā)揮參謀助手作用;積極學(xué)習(xí)醫(yī)院管理的新方法和新理論,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供信息。

二是在掌握全院工作動態(tài)方面,進(jìn)一步發(fā)揮好綜合反映作用;積極常入臨床和醫(yī)技科室,掌握第一手資料,為臨床醫(yī)技術(shù)科室提供一流的服務(wù)。

三是在提高工作效率方面,進(jìn)一步發(fā)揮好協(xié)調(diào)作用;在做好檢查監(jiān)督的基礎(chǔ)上,為臨床醫(yī)技科室服好務(wù),做好保障工作,保障一線工作順利進(jìn)行。

四是在樹立醫(yī)院形象上,發(fā)揮好窗口示范作用。對于辦公室這樣的窗口單位,尤其要做好營銷工作,做好醫(yī)院的宣傳牌。為醫(yī)院的形象建設(shè)增磚添瓦。

述職人:

20xx年xx月xx日

辦公室領(lǐng)導(dǎo)述職報告篇十六

各位同事:

大家好!

在xx公司。

領(lǐng)導(dǎo)。

們積極正確的。

領(lǐng)導(dǎo)。

下,我們順利的渡過了。

20xx。

年的歲月!在這一年,我們通過積極的努力和拼搏,在正確的道路上取得了出色的成績和發(fā)展。而我在這一年里也在xx崗位上也較為圓滿的完成了自己的工作任務(wù)。

的計劃和考慮。好將正確的`方向傳遞到下面。以下是我一年來的工作述職:

在這一年的工作中我一直在。

思想。

上嚴(yán)謹(jǐn)?shù)囊笞约?,尤其是公司的行政任?wù)上,我更是不敢有一絲一毫的放松。

我深知自身作為行政主任,必須在。

思想。

上做到與公司一致,并有明確的集體目標(biāo)和工作方向。為此,在。

思想。

方面我一直都在積極的學(xué)習(xí)和調(diào)整。通過與。

領(lǐng)導(dǎo)。

的學(xué)習(xí)和其他部門。

領(lǐng)導(dǎo)。

的積極討論,我更加深刻的了解了公司的目標(biāo)和方向。同時也在。

思想。

上不斷的完善自己,并逐步完成了公司的行政計劃。

積極配合公司的發(fā)展及時的制定計劃完善計劃輔助各部門的工作順利的進(jìn)行。

并且,作為主管,我一直都在堅持做好團(tuán)隊管理。在積極的引導(dǎo)下,我們行政辦公室的員工們都井井有條的完成著自己的工作和任務(wù),并且努力的為公司的行政任務(wù)貢獻(xiàn)力量。

在這一年,我在團(tuán)隊中積極的培訓(xùn)、管理,通過嚴(yán)格的要求加強(qiáng)行政辦公室的員工的積極性,并制定了團(tuán)隊的工作要求,較好的培養(yǎng)了行政辦公室的團(tuán)隊風(fēng)氣。此外,在工作中,我在完善并提升自己的時候也不忘對隊伍的員工們進(jìn)行及時的提升,較好的提高了隊伍的能力,也完善了隊伍的中每個人的能力。且在這一年的公司發(fā)展計劃中,為公司的貢獻(xiàn)了出色的力量。

反思這一年,也許我們都有出色的地方,但也都有不足的方面,為此,我會更加努力,緊跟公司的發(fā)展,讓自己能在的工作中處理的更加出色!

此致

敬禮!

述職人:xxx。

2022。

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