學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)的總結(jié)對(duì)于提高學(xué)習(xí)效果和方法的調(diào)整非常重要，我們應(yīng)該及時(shí)總結(jié)學(xué)習(xí)的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。寫總結(jié)時(shí)要注意用簡(jiǎn)練的語(yǔ)言表達(dá)清晰的意思，避免冗長(zhǎng)和啰嗦。下面是一些成功人士的總結(jié)分享，值得我們學(xué)習(xí)和借鑒。
會(huì)議發(fā)言話術(shù)篇一
今天，我們召開(kāi)全鎮(zhèn)脫貧攻堅(jiān)推進(jìn)會(huì)，主要目的是充分認(rèn)識(shí)當(dāng)前脫貧攻堅(jiān)工作的重要性，以存在的各類問(wèn)題為導(dǎo)向，查缺補(bǔ)漏，精確信息，強(qiáng)化措施，狠抓落實(shí)，確保20xx年脫貧攻堅(jiān)各項(xiàng)工作任務(wù)圓滿完成。現(xiàn)在，我就全鎮(zhèn)脫貧攻堅(jiān)工作開(kāi)展，講以下幾點(diǎn)意見(jiàn)。
一、強(qiáng)化思想，充分認(rèn)識(shí)脫貧攻堅(jiān)工作的緊迫性。
打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)是我們對(duì)全鎮(zhèn)群眾，特別是貧困群眾作出的鄭重承諾，也是全面建成小康社會(huì)的底線目標(biāo)和硬性任務(wù)。自年初脫貧攻堅(jiān)動(dòng)員會(huì)召開(kāi)以來(lái)，各村行動(dòng)迅速，開(kāi)展有力，按照全縣統(tǒng)一要求，建全了作戰(zhàn)體系，夯實(shí)了主體責(zé)任;組建了扶貧隊(duì)伍，制定了扶貧目標(biāo);摸查了扶貧底數(shù)，掌握了基本信息;規(guī)劃了幫扶措施，編制了扶貧計(jì)劃;安排了扶貧資金，啟動(dòng)了扶貧項(xiàng)目。從全鎮(zhèn)整體來(lái)看，脫貧攻堅(jiān)工作開(kāi)展穩(wěn)步有序，但比照全縣脫貧攻堅(jiān)工作進(jìn)度來(lái)看，仍顯差距。按照全鎮(zhèn)脫貧攻堅(jiān)總體規(guī)劃，今年我們要完成東壩、段家河2個(gè)村322戶1048人的脫貧任務(wù)，擔(dān)子重、時(shí)間緊、壓力大。為此，我們要充分看清當(dāng)前脫貧攻堅(jiān)工作的形勢(shì)，提高思想認(rèn)識(shí)，強(qiáng)化措施落實(shí)，進(jìn)一步增強(qiáng)工作中的責(zé)任感和使命感，領(lǐng)會(huì)脫貧攻堅(jiān)工作的緊迫性和艱巨性，發(fā)揮實(shí)干精神，少說(shuō)空話、不走過(guò)場(chǎng)，真正在狠抓落實(shí)上下功夫，確保脫貧攻堅(jiān)工作推動(dòng)扎實(shí)有力。
二、找準(zhǔn)差距，牢固樹(shù)立打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)的信心和決心。
根據(jù)年度任務(wù)和要求，目前，我鎮(zhèn)脫貧攻堅(jiān)工作差距和不足主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：一是基礎(chǔ)信息欠缺。各村在建檔立卡中，普遍存在農(nóng)戶信息不準(zhǔn)、基礎(chǔ)資料缺項(xiàng)、系統(tǒng)標(biāo)記錯(cuò)誤、缺少工作印證資料等問(wèn)題。二是項(xiàng)目推進(jìn)緩慢。20xx年度計(jì)劃建設(shè)4個(gè)集中安置點(diǎn)，完成220戶搬遷任務(wù)。截止目前，全鎮(zhèn)50戶集中安置開(kāi)工建設(shè)(含交鑰匙工程)，27戶分散安置動(dòng)工，5戶完成進(jìn)城購(gòu)房，26戶完成危房改造。女媧山、獅子寨、三合村、水田河村安置點(diǎn)已全面啟動(dòng)建設(shè)，"交鑰匙工程"建設(shè)也已陸續(xù)啟動(dòng)。但東壩村、段家河兩村安置點(diǎn)還未進(jìn)入實(shí)質(zhì)性建設(shè)。當(dāng)前已至半年，各項(xiàng)工作任務(wù)仍未過(guò)半，工作行動(dòng)略顯遲緩，工作壓力明顯增加。同時(shí)，全鎮(zhèn)產(chǎn)業(yè)扶貧項(xiàng)目仍有部分停留在規(guī)劃或起步階段，幫扶措施落實(shí)也呈現(xiàn)滯后狀態(tài)。三是駐村幫扶懈怠。部分駐村工作隊(duì)沒(méi)有常駐在村開(kāi)展扶貧工作，走讀現(xiàn)象嚴(yán)重。少數(shù)村對(duì)脫貧攻堅(jiān)形勢(shì)估量不足，缺乏全局掌握，對(duì)項(xiàng)目開(kāi)展情況還不清、不熟、不精細(xì)，責(zé)任落實(shí)仍不到位，沒(méi)有用心用力真扶貧、扶真貧。特別是在政策宣傳引導(dǎo)上還不夠，未落實(shí)到面上，只是"二傳手",沒(méi)有召開(kāi)專題會(huì)議進(jìn)行宣傳動(dòng)員。比如，在宣傳"5321"政策上，目前我鎮(zhèn)發(fā)放小額貼息貸款98戶486萬(wàn)元，在全縣處于后列，政策宣傳力度仍然不夠。四是督查力度不夠。鎮(zhèn)脫貧攻堅(jiān)辦先后對(duì)各村作戰(zhàn)體系建設(shè)、建檔立卡、駐村幫扶、移民搬遷、項(xiàng)目落實(shí)等工作情況進(jìn)行跟蹤督促指導(dǎo)。但在指導(dǎo)中，仍停留在計(jì)劃、信息采集、發(fā)展進(jìn)度等表面工作上，還未把督促檢查的內(nèi)容深入到項(xiàng)目產(chǎn)業(yè)發(fā)展的深層次上，指導(dǎo)督促很籠統(tǒng)，查擺問(wèn)題片面、單一，沒(méi)有提出具有指導(dǎo)性、可行性的意見(jiàn)建議，沒(méi)有起到刮骨療毒的作用。同時(shí)，鎮(zhèn)紀(jì)委督查氛圍和力度還不濃不強(qiáng)，對(duì)存在的問(wèn)題沒(méi)有反映到點(diǎn)子上。同志們，我剛提了一些普遍問(wèn)題，也提了一些個(gè)別問(wèn)題，這些都是我們?cè)诠ぷ髦行枰M(jìn)一步改進(jìn)和完善的問(wèn)題，我們大家要高度重視，認(rèn)真查擺，有則改之無(wú)則加勉。當(dāng)然，我們?cè)诠ぷ髦须m然存在差距和不足，但是并不代表我們工作做得不好，這只是反映我們?cè)诠ぷ鞣椒ā⒋胧┥线€稍需改進(jìn)，只要我們上下團(tuán)結(jié)一心，真正把脫貧責(zé)任記在心上、抓在手上、扛在肩上，這些問(wèn)題都會(huì)迎刃而解，這場(chǎng)脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)我們也會(huì)打好打贏。
三、完善措施，全面完成脫貧攻堅(jiān)各項(xiàng)工作任務(wù)。
為確保今年如期完成脫貧攻堅(jiān)任務(wù)，我們還需在責(zé)任夯實(shí)，措施完善，強(qiáng)化督查上下功夫。
一是進(jìn)一步明確工作要求，查缺補(bǔ)漏。工作隊(duì)長(zhǎng)要親自安排駐村幫扶，到村工作每月不少于12天，對(duì)駐村工作隊(duì)反映的脫貧攻堅(jiān)問(wèn)題第一時(shí)間研究解決。"第一書記"和駐村工作隊(duì)長(zhǎng)、隊(duì)員要堅(jiān)持常駐在村抓扶貧，及時(shí)收集處理社情民意，全力指導(dǎo)落實(shí)幫扶措施，全年在貧困村開(kāi)展脫貧攻堅(jiān)工作累計(jì)不得少于220天，包戶干部要堅(jiān)持每周至少到戶2次，摸準(zhǔn)包扶對(duì)象的實(shí)際情況，幫助選準(zhǔn)增收措施，按要求協(xié)調(diào)落實(shí)扶持政策。各村對(duì)漏項(xiàng)、缺項(xiàng)、邏輯錯(cuò)誤等問(wèn)題和印證建檔立卡的資料要在7月底前補(bǔ)充完善到位。同時(shí)，針對(duì)所有貧困戶要進(jìn)一步完善新的信息采集表，便于系統(tǒng)信息錄入。真正把貧困底子摸實(shí)，做到底數(shù)清、問(wèn)題清、對(duì)策清、任務(wù)清、責(zé)任清。
二是進(jìn)一步夯實(shí)工作責(zé)任，落實(shí)到人。各聯(lián)村站所要認(rèn)真履行駐村幫扶工作主體責(zé)任，全力做好貧困村、貧困戶的脫貧工作。包戶干部要擔(dān)負(fù)起貧困戶穩(wěn)定脫貧的直接責(zé)任，必須下沉到村、扶持到戶，"一對(duì)一"落實(shí)幫扶措施，做到"不脫貧、不脫鉤".各村和駐村包戶干部要結(jié)合備案情況，核實(shí)找原因，指導(dǎo)促落實(shí)，務(wù)必保證當(dāng)年貧困戶至少有一個(gè)實(shí)實(shí)在在的增收項(xiàng)目。同時(shí)按照"資金跟著貧困戶走、貧困群眾跟著企業(yè)大戶走"的扶貧思路，動(dòng)員企業(yè)和大戶履行扶貧責(zé)任。
三是進(jìn)一步加快搬遷進(jìn)度，迅速啟動(dòng)。貧困戶住房問(wèn)題是脫貧考核的重要指標(biāo)，必須在11月底前搬遷入住。目前我鎮(zhèn)最大的問(wèn)題是進(jìn)度遲緩，集中安置開(kāi)工率低。要切實(shí)引起重視，尚未開(kāi)工的2個(gè)集中安置點(diǎn)，要采取合理措施，落實(shí)包抓責(zé)任，盡早實(shí)現(xiàn)開(kāi)工。行業(yè)扶貧要全面啟動(dòng)。行業(yè)部門項(xiàng)目建設(shè)事關(guān)脫貧攻堅(jiān)任務(wù)完成，要加班加點(diǎn)，爭(zhēng)時(shí)間、搶進(jìn)度，確保10月底前完成建設(shè)任務(wù)。
四是進(jìn)一步強(qiáng)化督查考核，嚴(yán)明紀(jì)律。鎮(zhèn)紀(jì)委要重點(diǎn)對(duì)干部包扶貧困戶情況，不定期開(kāi)展督查檢查和抽查暗訪，把駐村幫扶作為部門年度綜合考核的重要指標(biāo)，提高考核權(quán)重，強(qiáng)化考核導(dǎo)向作用，把考核結(jié)果與干部評(píng)優(yōu)樹(shù)模和職務(wù)晉升相掛鉤。對(duì)扶貧成效顯著的干部?jī)?yōu)先提拔使用，凡是脫貧攻堅(jiān)工作不力、表現(xiàn)不佳、考核不合格的干部，一律不提拔重用，不能晉升職級(jí)。在駐村幫扶中要嚴(yán)格遵守"八項(xiàng)規(guī)定"和黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定，以及各項(xiàng)組織紀(jì)律、工作紀(jì)律，扶貧期間不準(zhǔn)擅自離開(kāi)工作崗位，不準(zhǔn)敷衍了事工作不實(shí)，不準(zhǔn)以權(quán)謀私亂用資金，不準(zhǔn)違反程序?yàn)E用職權(quán)，不準(zhǔn)索要財(cái)物增加基層負(fù)擔(dān)，不準(zhǔn)參與有損黨員干部形象的各種活動(dòng)。
同志們，小康不小康，關(guān)鍵看老鄉(xiāng)。脫貧攻堅(jiān)工作是一項(xiàng)功在當(dāng)代，利在千秋的偉大事業(yè)，任務(wù)艱巨，使命光榮。全鎮(zhèn)上下要迅速行動(dòng)起來(lái)，切實(shí)把思想行動(dòng)統(tǒng)一到黨委政府的部署要求上來(lái)，以踏石留印、抓鐵有痕的作風(fēng)，以不勝不休、爭(zhēng)創(chuàng)一流的氣魄打贏這場(chǎng)脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)!
會(huì)議發(fā)言話術(shù)篇二
這次全市脫貧攻堅(jiān)推進(jìn)會(huì)的主要任務(wù)是，深入學(xué)習(xí)貫徹全省脫貧攻堅(jiān)第一次推進(jìn)會(huì)議精神，對(duì)全市脫貧攻堅(jiān)工作進(jìn)行再動(dòng)員、再加壓、再部署，動(dòng)員全市上下進(jìn)一步提高認(rèn)識(shí)、明確責(zé)任、傳導(dǎo)壓力，推動(dòng)脫貧攻堅(jiān)工作向縱深發(fā)展。稍后，省扶貧辦副主任呂國(guó)范同志將對(duì)我們脫貧攻堅(jiān)工作進(jìn)行專題培訓(xùn)，希望大家認(rèn)真學(xué)習(xí)，深刻領(lǐng)會(huì)，抓好落實(shí)。
“十三五”時(shí)期的主題是全面建成小康社會(huì)，全面建成小康社會(huì)最艱巨的任務(wù)是脫貧攻堅(jiān)。中央和省委關(guān)于扶貧開(kāi)發(fā)工作的安排部署越來(lái)越具體、要求越來(lái)越嚴(yán)格。相繼提出“四個(gè)切實(shí)”、“六個(gè)精準(zhǔn)”、“五個(gè)一批”的部署要求，強(qiáng)調(diào)要在精準(zhǔn)扶貧、精準(zhǔn)脫貧上下功夫。黨中央、國(guó)務(wù)院先后下發(fā)了關(guān)于打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)的決定、省級(jí)黨委和政府扶貧開(kāi)發(fā)工作成效考核辦法、開(kāi)展精準(zhǔn)扶貧工作第三方評(píng)估的通知，今年下半年，還要組織專項(xiàng)巡查，省委自去年年底召開(kāi)全省扶貧開(kāi)發(fā)工作會(huì)議之后，時(shí)過(guò)不到半年，在5月26日再次召開(kāi)脫貧攻堅(jiān)推進(jìn)會(huì)，省委書記謝伏瞻、省長(zhǎng)陳潤(rùn)兒分別發(fā)表重要講話，規(guī)格之高、規(guī)模之大、領(lǐng)導(dǎo)之重視，前所未有，充分體現(xiàn)了省委、省政府打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)的決心和信心。會(huì)議出臺(tái)的5個(gè)《辦法》、5個(gè)《方案》鮮明提出了全省精準(zhǔn)扶貧的奮斗目標(biāo)、著力重點(diǎn)和具體措施，政策框架涉及面廣、內(nèi)容豐富、關(guān)聯(lián)度強(qiáng)、含金量高，具有很強(qiáng)的系統(tǒng)性、針對(duì)性、操作性、突破性和激勵(lì)性。我們要樹(shù)立強(qiáng)烈的政治意識(shí)、大局意識(shí)、核心意識(shí)、看齊意識(shí)，把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到重要講話精神上來(lái)，統(tǒng)一到中央和省委的決策部署上來(lái)，切實(shí)加大力度、加快速度、加緊進(jìn)度，把我市脫貧攻堅(jiān)工作抓實(shí)抓好。
下面，就做好全市的脫貧攻堅(jiān)工作，我強(qiáng)調(diào)幾點(diǎn)意見(jiàn)。
一、思想上要真正重視。
強(qiáng)調(diào)，脫貧攻堅(jiān)任務(wù)重的地區(qū)黨委、政府要把脫貧攻堅(jiān)作為“十三五”期間的頭等大事和第一民生工程來(lái)抓。商丘是全省扶貧開(kāi)發(fā)任務(wù)最艱巨的省轄市之一，我們必須清醒看待我市脫貧攻堅(jiān)面臨的嚴(yán)峻形勢(shì)。從貧困涉及面看，我市六個(gè)縣都是貧困縣，有貧困村575個(gè)、貧困人口40.3萬(wàn)人，分別占全省的近十分之一，貧困人口數(shù)居全省第四位，貧困發(fā)生率在全省排名也比較靠后。從貧困人口結(jié)構(gòu)看，因病致貧的占53%，缺資金的占16%，缺技術(shù)的占11%，缺勞動(dòng)力的占9%，因殘、缺土地、自身發(fā)展等因素致貧的占11%，貧困結(jié)構(gòu)比較復(fù)雜。從存在的問(wèn)題看，脫貧攻堅(jiān)到了現(xiàn)今這個(gè)階段，中央和省委、市委這么重視，但在督查過(guò)程中，發(fā)現(xiàn)有的地方主要領(lǐng)導(dǎo)特別是部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)的黨政主要負(fù)責(zé)人還沒(méi)把脫貧攻堅(jiān)工作擺上重要議事日程，缺乏認(rèn)真思考謀劃，分管領(lǐng)導(dǎo)沒(méi)有投入足夠精力，沒(méi)有把心真用在扶貧上;有的地方還在打常規(guī)戰(zhàn)，按以往的套路，對(duì)精準(zhǔn)扶貧、精準(zhǔn)脫貧到底抓什么、怎么抓等問(wèn)題心中無(wú)數(shù)、還沒(méi)上路，甚至建檔立卡都沒(méi)有做到精準(zhǔn)識(shí)別，更談不上措施精準(zhǔn)、扶持精準(zhǔn)。這些問(wèn)題不切實(shí)解決，脫貧攻堅(jiān)就可能落空，就可能完不成任務(wù)。從脫貧攻堅(jiān)目標(biāo)看，我市確定20xx年貧困人口基本脫貧，20xx年貧困人口實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定脫貧、貧困縣全部脫貧摘帽，到現(xiàn)在只有兩年多的時(shí)間，而且剩下的貧困人口都是最難啃的“硬骨頭”，時(shí)間緊、任務(wù)重，真正到了“時(shí)不我待、迫在眉睫”的時(shí)刻。我們不能一邊宣布全面建成了小康社會(huì)，另一邊還有大量人口生活在扶貧標(biāo)準(zhǔn)線以下。非常時(shí)期、非常任務(wù)，必須要有非常之舉。我們必須樹(shù)立強(qiáng)烈的危機(jī)意識(shí)、緊迫意識(shí)，立即行動(dòng)起來(lái)，舉全市之力，下更大功夫，以破釜沉舟、決戰(zhàn)決勝的姿態(tài)打贏這場(chǎng)硬仗，確保如期實(shí)現(xiàn)“貧困戶脫貧、貧困村出列、貧困縣摘帽”，真正做到“兩不愁”、“三保障”，與全國(guó)、全省同步全面建成小康社會(huì)，確保不拖全國(guó)、全省的后腿。
二、措施上要更加精準(zhǔn)。
市委、市政府按照中央提出的“五個(gè)一批”和省委提出的“轉(zhuǎn)、扶、搬、保、救”等措施，根據(jù)省委、省政府出臺(tái)的5個(gè)《辦法》、5個(gè)《方案》，出臺(tái)了《商丘市脫貧攻堅(jiān)三年行動(dòng)計(jì)劃》，明確了四大扶貧工程和九項(xiàng)支持措施，這是全市脫貧攻堅(jiān)的路線圖。全市各級(jí)各部門要結(jié)合實(shí)際，制定更加具體、更加細(xì)化的實(shí)施計(jì)劃，真正把各項(xiàng)脫貧攻堅(jiān)政策措施貫徹好、落實(shí)好，確保實(shí)現(xiàn)今年首戰(zhàn)告捷。落實(shí)好脫貧攻堅(jiān)舉措，關(guān)鍵是要突出“四個(gè)精準(zhǔn)”。
一要突出精準(zhǔn)識(shí)別。做好扶貧對(duì)象的精準(zhǔn)識(shí)別，是實(shí)施精準(zhǔn)扶貧的前提和首要環(huán)節(jié)。這件事并不難，關(guān)鍵是重視和認(rèn)真。前一段，在省、市督導(dǎo)工作中發(fā)現(xiàn)，一些貧困戶識(shí)別不夠精準(zhǔn)，還存在簡(jiǎn)單的定比例、下指標(biāo)來(lái)確定貧困戶的情況。我們要按照省里出臺(tái)的扶貧對(duì)象精準(zhǔn)識(shí)別及管理辦法確定的“一進(jìn)二看三算四比五議六定”工作法，在全市范圍內(nèi)大力開(kāi)展“五個(gè)一”精準(zhǔn)扶貧行動(dòng)，真正把貧困戶的貧困狀況、貧困原因、脫貧需求、幫扶措施等情況摸清楚、搞明白，找準(zhǔn)癥結(jié)，挖出貧根?！拔鍌€(gè)一”包括：“一圖”，就是每個(gè)貧困村必須有一個(gè)總體情況圖，內(nèi)含貧困人口分布、致貧原因分析、脫貧進(jìn)度分解、脫貧詳細(xì)措施、脫貧銷號(hào)示意等;“一檔”，就是每個(gè)貧困村建立貧困村檔案;“一本”，就是駐村工作隊(duì)員要有脫貧攻堅(jiān)記錄本;“一卡”，就是每個(gè)貧困戶都要有精準(zhǔn)扶貧明白卡;“一冊(cè)”，就是每個(gè)行政村都要建立每個(gè)貧困戶脫貧策略，即脫貧臺(tái)賬、脫貧計(jì)劃、脫貧措施。各縣(區(qū))主要負(fù)責(zé)同志要把精準(zhǔn)識(shí)別工作當(dāng)作一件大事來(lái)抓，親歷親為親抓，親自督促整改，把這項(xiàng)工作做實(shí)做細(xì)。
二要突出精準(zhǔn)施策。中央和省里已經(jīng)明確了一系列政策措施，各縣區(qū)、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要結(jié)合實(shí)際落實(shí)好四大扶貧工程和九大支持措施，深入開(kāi)展調(diào)查研究，拿出切實(shí)可行的脫貧措施，進(jìn)一步細(xì)化完善落實(shí)方案、目標(biāo)任務(wù)和責(zé)任分工，做到一戶一本臺(tái)帳，一戶一個(gè)脫貧計(jì)劃，一戶一套幫扶的措施，真正提高扶貧開(kāi)發(fā)工作的精準(zhǔn)度和有效性。要突出資金整合，把有限的扶貧資金發(fā)揮最大的效益，把“好鋼用到刀刃上”，真正實(shí)現(xiàn)“精準(zhǔn)滴灌”。要突出產(chǎn)業(yè)發(fā)展，發(fā)揮比較優(yōu)勢(shì)，切實(shí)加大招商引資力度，努力引進(jìn)企業(yè)、引進(jìn)資金、引進(jìn)能人，為貧困群眾實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)、穩(wěn)定脫貧創(chuàng)造條件。當(dāng)然，既可以引進(jìn)大企業(yè)，也可以因地制宜，發(fā)展一村一品。前天，我到扶貧聯(lián)系點(diǎn)民權(quán)縣綠洲街道辦事處吳莊村調(diào)研，了解到該村采取產(chǎn)業(yè)扶貧舉措，從山東壽光引進(jìn)高水平蔬菜大棚和大棚技術(shù)人員，發(fā)展高端蔬菜種植，相比傳統(tǒng)大棚不僅可以生產(chǎn)兩季西紅柿，而且果品形象好、市場(chǎng)銷路好、價(jià)格高，純收入達(dá)到傳統(tǒng)大棚的兩倍。目前，該村已有10戶貧困戶利用國(guó)家貼息貸款的資金支持參與蔬菜大棚項(xiàng)目，有望實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定脫貧;相鄰的任莊村則依托任莊水庫(kù)，重點(diǎn)發(fā)展生態(tài)鄉(xiāng)村旅游項(xiàng)目，幫助和帶動(dòng)當(dāng)?shù)厝罕娒撠氈赂弧？傊?，要結(jié)合實(shí)際，宜工則工、宜農(nóng)則農(nóng)、宜商則商、宜游則游，切忌好大喜功、追求形式，做那些脫離本地實(shí)際、花錢不見(jiàn)成效的事情。在這里需要指出的是，所謂精準(zhǔn)施策，有的是需要以縣、以鄉(xiāng)鎮(zhèn)為單位考慮的，有一些是具體落實(shí)到這一戶怎么去做，要把這個(gè)區(qū)分清楚，不要機(jī)械地去做。
三要突出精準(zhǔn)幫扶。目前，全市有駐村工作隊(duì)864個(gè)，駐村工作隊(duì)員20xx多人，幫扶責(zé)任人就更多了。在前一段的督導(dǎo)中發(fā)現(xiàn)，一些地方貧困戶幫扶責(zé)任人落實(shí)不到位，或是沒(méi)有明確幫扶干部，或是“掛名”扶貧、有名無(wú)實(shí)，甚至有的干部連自己幫扶的貧困戶名字都說(shuō)不出來(lái);有的駐村工作隊(duì)員沒(méi)有扎根村里、派而不住;有的駐村工作隊(duì)員、包括村第一書記雖然住在村里，但對(duì)扶貧政策一知半解，不知道從哪里著手幫扶，沒(méi)有具體的工作計(jì)劃和思路。各幫扶單位主要領(lǐng)導(dǎo)要切實(shí)負(fù)起責(zé)來(lái)，親自安排、親自調(diào)研、親自解決有關(guān)問(wèn)題，幫扶單位的干部職工要與所幫扶的貧困群眾建立聯(lián)系，使“隊(duì)員當(dāng)代表、單位做后盾、領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)”的工作機(jī)制真正落到實(shí)處。要加強(qiáng)對(duì)駐村工作隊(duì)和幫扶責(zé)任人的管理，關(guān)心支持駐村工作隊(duì)員的工作和生活，解決好駐村工作隊(duì)駐村期間的生活補(bǔ)助問(wèn)題，使幫扶干部在崗在位在狀態(tài)，真幫實(shí)幫幫出成效。幫扶不只是給錢給物，更重要的是幫助理清脫貧思路。要因戶施策、因人施策，既要幫物質(zhì)，更要幫精神，既要幫眼前，更要幫長(zhǎng)遠(yuǎn)，既要幫硬件，更要幫軟件，真正幫助貧困群眾解決實(shí)際問(wèn)題，幫助貧困戶實(shí)現(xiàn)脫貧。
四要突出精準(zhǔn)退出。關(guān)于貧困戶退出，省委、省政府出臺(tái)的5個(gè)《辦法》、5個(gè)《方案》要求非常明確。首先，要明確脫貧時(shí)限。各縣(區(qū))要圍繞全市脫貧攻堅(jiān)的總體目標(biāo)，科學(xué)設(shè)定脫貧時(shí)間表、作戰(zhàn)圖，明確時(shí)間節(jié)點(diǎn)，細(xì)化年度任務(wù)，倒排工期、落實(shí)責(zé)任，抓緊實(shí)施、強(qiáng)力推進(jìn)。在這個(gè)問(wèn)題上，各縣(區(qū))要堅(jiān)持實(shí)事求是，既要防止急躁癥，又要防止拖延病，不能左顧右盼。其次，要保證脫貧質(zhì)量。要加強(qiáng)對(duì)脫貧工作績(jī)效的社會(huì)監(jiān)督，定期公開(kāi)脫貧信息，堅(jiān)決杜絕各種形式的“假脫貧”、“被脫貧”、“數(shù)字脫貧”，對(duì)弄虛作假的要嚴(yán)肅追究相關(guān)責(zé)任，確保脫貧工作績(jī)效真實(shí)可信，實(shí)現(xiàn)有質(zhì)量的脫貧、實(shí)實(shí)在在的脫貧。關(guān)于精準(zhǔn)退出，這是要由第三方考核評(píng)估的，中央和省委也會(huì)隨時(shí)隨地進(jìn)行抽查，我們要嚴(yán)格按照程序，實(shí)實(shí)在在地做好脫貧攻堅(jiān)和貧困戶退出工作。最后，要實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定脫貧。貧困戶抗風(fēng)險(xiǎn)能力弱，脫貧后容易返貧。要建立貧困戶脫貧認(rèn)定機(jī)制，對(duì)已經(jīng)脫貧的農(nóng)戶，在一定時(shí)期內(nèi)可以讓他們繼續(xù)享受扶貧相關(guān)政策，做到不穩(wěn)定脫貧就不徹底脫鉤，避免出現(xiàn)邊脫貧、邊返貧現(xiàn)象，確保貧困群眾退得穩(wěn)、真脫貧。
三、責(zé)任上要壓實(shí)壓死。
脫貧攻堅(jiān)是全黨全社會(huì)的責(zé)任。各級(jí)黨委、政府要切實(shí)負(fù)起責(zé)任，要緊緊圍繞“戶脫貧、村出列、縣摘帽”的目標(biāo)，嚴(yán)格實(shí)行黨政一把手負(fù)總責(zé)的限期脫貧責(zé)任制，做到一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)。第一，市委、市政府對(duì)全市脫貧攻堅(jiān)工作負(fù)總責(zé)，專門成立了脫貧攻堅(jiān)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由我任第一組長(zhǎng)，市長(zhǎng)張建慧同志任組長(zhǎng)，抓好目標(biāo)確定、上下銜接、協(xié)調(diào)指導(dǎo)、督促考核等工作。為加強(qiáng)對(duì)全市脫貧攻堅(jiān)工作的領(lǐng)導(dǎo)，市委會(huì)決定了三個(gè)事項(xiàng)：一是加強(qiáng)脫貧攻堅(jiān)工作的領(lǐng)導(dǎo)力量，市委副書記、各縣(區(qū))委副書記要分管脫貧工作;二是理順?lè)鲐氜k管理體制，市委、市政府已向省編辦申請(qǐng)，將市扶貧辦改為市政府工作機(jī)構(gòu);三是充實(shí)工作力量，市扶貧辦增加部分行政編制，充實(shí)加強(qiáng)人員力量。第二，各縣(區(qū))是脫貧攻堅(jiān)的主戰(zhàn)場(chǎng)，縣(區(qū))黨委、政府是脫貧攻堅(jiān)的責(zé)任主體，黨政主要負(fù)責(zé)同志是第一責(zé)任人，黨委副書記、分管副縣(區(qū))長(zhǎng)承擔(dān)具體責(zé)任，要認(rèn)真履行好責(zé)任，扎實(shí)做好對(duì)象核準(zhǔn)、路徑選擇、進(jìn)度安排、項(xiàng)目落地、資金使用、人力調(diào)配、推進(jìn)實(shí)施等工作。第三，鄉(xiāng)鎮(zhèn)處在脫貧攻堅(jiān)最前沿，承擔(dān)具體實(shí)施責(zé)任，負(fù)責(zé)做好調(diào)查摸底、信息核實(shí)等工作，要抓好村級(jí)黨組織建設(shè)，切實(shí)發(fā)揮好基層黨組織領(lǐng)導(dǎo)核心作用和黨員干部先鋒模范作用，組織帶領(lǐng)群眾實(shí)施好各類扶貧項(xiàng)目，特別是要堅(jiān)決調(diào)整那些不適應(yīng)脫貧攻堅(jiān)工作需要的村支部書記。今天請(qǐng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政一把手參會(huì)，就是因?yàn)猷l(xiāng)鎮(zhèn)處于脫貧攻堅(jiān)的第一線，精準(zhǔn)扶貧落實(shí)必須依靠鄉(xiāng)鎮(zhèn)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記、鄉(xiāng)鎮(zhèn)長(zhǎng)責(zé)任非常重大。第四，市派貧困村第一書記承擔(dān)著精準(zhǔn)幫扶的首要責(zé)任，要把貧困群眾真正放在心上，千方百計(jì)幫助貧困群眾尋找致富路子，滿腔熱情做好扶貧開(kāi)發(fā)工作。在這里強(qiáng)調(diào)一點(diǎn)，駐村工作隊(duì)的責(zé)任與所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)的責(zé)任是一體的，完不成脫貧任務(wù)，不僅要追究所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)的責(zé)任，還要追究市派貧困村第一書記、派出單位的責(zé)任。第五，市直各部門、縣(區(qū))各部門、各科研機(jī)構(gòu)、大專院校、企業(yè)等社會(huì)各界，要把脫貧攻堅(jiān)作為共同責(zé)任，積極投身脫貧攻堅(jiān)事業(yè)，形成強(qiáng)大合力。各級(jí)各部門要按照簽訂的脫貧攻堅(jiān)責(zé)任書，落實(shí)工作責(zé)任制，真正把責(zé)任落到實(shí)處、見(jiàn)到實(shí)效。
四、考核上要?jiǎng)诱鎰?dòng)硬。
為把脫貧攻堅(jiān)責(zé)任落實(shí)到位，市委、市政府研究制定了《脫貧攻堅(jiān)工作績(jī)效考核暫行辦法》，目前正在修改完善，待進(jìn)一步征求大家的意見(jiàn)后印發(fā)實(shí)施?！稌盒修k法》圍繞落實(shí)三年行動(dòng)計(jì)劃，把縣、鄉(xiāng)兩級(jí)作為考核主體，每半年觀摩考核一次，目的就是要硬起手腕、動(dòng)真格的，通過(guò)嚴(yán)格考核、獎(jiǎng)優(yōu)罰劣，樹(shù)立鮮明導(dǎo)向，推動(dòng)縣、鄉(xiāng)兩級(jí)工作重心進(jìn)行戰(zhàn)略性調(diào)整、向脫貧攻堅(jiān)傾斜。第一，明確考核內(nèi)容。省委、省政府已經(jīng)明確了對(duì)縣(區(qū))的考核指標(biāo)權(quán)重，縣(區(qū))按照經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展占40%權(quán)重、脫貧攻堅(jiān)工作占60%權(quán)重進(jìn)行考核;對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)考核指標(biāo)的權(quán)重，我們做了較大調(diào)整，鄉(xiāng)鎮(zhèn)(辦事處)按照經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展占20%權(quán)重、脫貧攻堅(jiān)工作占80%的權(quán)重進(jìn)行考核。關(guān)于這個(gè)問(wèn)題，我想強(qiáng)調(diào)兩點(diǎn)：一是對(duì)貧困縣和鄉(xiāng)鎮(zhèn)來(lái)講，脫貧攻堅(jiān)是“十三五”期間的頭等大事和第一民生工程。黨和政府提出向貧困宣戰(zhàn)，要求在20xx年前實(shí)現(xiàn)全面脫貧。做好這項(xiàng)工作，是當(dāng)前的最大政治，必須擺在首位。悠悠萬(wàn)事，以此為大，所有的工作都要圍繞這一重心來(lái)布局、來(lái)開(kāi)展、來(lái)推動(dòng)，直至擺脫貧困、摘掉帽。風(fēng)向標(biāo)變了，我們的工作思路、著力點(diǎn)、考核方式也要跟著變。二是重視脫貧攻堅(jiān)工作，調(diào)整考核權(quán)重，并不意味著要放松經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展，兩者是相輔相成、相互促進(jìn)。抓發(fā)展仍是第一要?jiǎng)?wù)，加快發(fā)展才是實(shí)現(xiàn)脫貧的必由之路，因此，我們?nèi)匀灰浂簧岬爻薪赢a(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移，狠抓招商引資和項(xiàng)目建設(shè)，加快推進(jìn)新型工業(yè)化、新型城鎮(zhèn)化進(jìn)程。唯此，脫貧攻堅(jiān)才能有產(chǎn)業(yè)支撐和財(cái)力支持，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)同志務(wù)必保持清醒，決不能不知所措、顧此失彼。第二，強(qiáng)化激勵(lì)措施。一是每一次考核排名第一的貧困縣，排名前3名的鄉(xiāng)鎮(zhèn)(辦事處)全市通報(bào)表?yè)P(yáng);三次考核綜合排序前2名的貧困縣黨政主要負(fù)責(zé)同志、扶貧開(kāi)發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室主要負(fù)責(zé)同志，符合《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》要求的，優(yōu)先提拔使用。二是對(duì)通過(guò)驗(yàn)收實(shí)現(xiàn)整體脫貧、三次考核全市綜合排序前10名的鄉(xiāng)鎮(zhèn)(辦事處)黨政主要負(fù)責(zé)同志、符合《干部選拔任用條例》要求的，考察合格后就地提拔。三是對(duì)通過(guò)驗(yàn)收實(shí)現(xiàn)整村脫貧且名列前茅的貧困村黨支部書記和派駐第一書記，要給予表彰獎(jiǎng)勵(lì)，符合條件的，要予以重用，具體實(shí)施辦法由各縣(區(qū))制定。第三，嚴(yán)肅問(wèn)責(zé)追責(zé)。對(duì)每次考核沒(méi)有按照三年行動(dòng)計(jì)劃完成工作進(jìn)度的貧困縣黨政主要負(fù)責(zé)同志和分管負(fù)責(zé)同志、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(辦事處)黨政主要負(fù)責(zé)同志和分管負(fù)責(zé)同志、縣(區(qū))扶貧開(kāi)發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室主要負(fù)責(zé)同志予以通報(bào)批評(píng)，連續(xù)2次的進(jìn)行約談，連續(xù)3次的給予降級(jí)使用，調(diào)整職務(wù)。對(duì)完不成年度脫貧任務(wù)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)(辦事處)黨政主要負(fù)責(zé)同志、縣(區(qū))扶貧開(kāi)發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室主要負(fù)責(zé)同志、貧困村黨支部書記、市派貧困村第一書記，給予嚴(yán)肅問(wèn)責(zé)。今年下半年，省委辦公廳、省政府辦公廳就要對(duì)各地精準(zhǔn)扶貧情況組織開(kāi)展專項(xiàng)督查，市里也將成立7個(gè)脫貧攻堅(jiān)督導(dǎo)組負(fù)責(zé)對(duì)各縣(區(qū))脫貧攻堅(jiān)工作進(jìn)行督導(dǎo)，對(duì)督查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題要堅(jiān)決整改，影響市、縣考核結(jié)果的，將進(jìn)行嚴(yán)肅追究問(wèn)責(zé)，這一點(diǎn)絕不能含糊。
我們黨歷來(lái)重視在完成急難險(xiǎn)重任務(wù)中考驗(yàn)和錘煉黨員干部。目前，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委換屆已經(jīng)結(jié)束，縣區(qū)黨委也即將換屆。能否打贏脫貧攻堅(jiān)這場(chǎng)硬仗，是對(duì)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)政能力和堅(jiān)強(qiáng)黨性的一次極大考驗(yàn)。這是一場(chǎng)不能回避的大考，我們沒(méi)有任何退路，貧困村、貧困縣不脫“帽”，相關(guān)責(zé)任人就摘“帽”!
同志們，打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)是黨和政府義不容辭的責(zé)任，是我們對(duì)全市人民的莊嚴(yán)承諾。各級(jí)黨委、政府和各級(jí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部一定要勇于擔(dān)當(dāng)，不辱使命，以對(duì)黨和人民高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，咬定目標(biāo)、精準(zhǔn)發(fā)力、苦干實(shí)干，堅(jiān)決完成脫貧攻堅(jiān)任務(wù)，向全市人民交上一份滿意的答卷!
會(huì)議發(fā)言話術(shù)篇三
目前，我們的項(xiàng)目部正處于與創(chuàng)魯班獎(jiǎng)一樣的環(huán)境。公司對(duì)我們的要求，是創(chuàng)明年的集團(tuán)標(biāo)桿工程，甲方要求我們，要像現(xiàn)代化企業(yè)一樣管理我們的工地。今天下午，公司領(lǐng)導(dǎo)來(lái)大檢查，對(duì)我們的工作做出了肯定，也指出了我們存在的差距。為此，我從以下幾個(gè)方面，提出我的建議。
一、思想上要提高：
在座的各位，思想上要上升到這樣的高度，我的工作也要?jiǎng)?chuàng)優(yōu)奪杯。思想上想通了，那么，以后對(duì)項(xiàng)目部會(huì)的要求，就能理解，就會(huì)立即去做。目前，有的人還很抵觸，心里面還反對(duì)。有的人很忙，什么事都做，反而沒(méi)有把自己的本職工作做好。這些，都要盡快得到改變。今天公司領(lǐng)導(dǎo)也提出來(lái)了，現(xiàn)場(chǎng)管理，沒(méi)有朝氣蓬勃、蒸蒸日上的景象。思想認(rèn)識(shí)上認(rèn)可了創(chuàng)杯，在行動(dòng)上才會(huì)自覺(jué)地、積極地去做。
二、管理上推行民主集中制。
每個(gè)項(xiàng)目部都要成立會(huì)，利用民主集中制的原則來(lái)處理各項(xiàng)事務(wù)，盡量做到公平、公正、公開(kāi)，達(dá)到效益最大化、矛盾最小化。民主集中制，可以集思廣益、互相彌補(bǔ)、互相通氣、互相尊重、少犯錯(cuò)誤。這也是小范圍的團(tuán)隊(duì)精神。保守意識(shí)、幫派意識(shí)、自滿意識(shí)等不良現(xiàn)象都或多或少的存在，都阻礙著我們工作的開(kāi)展。
兩個(gè)人以上商量的結(jié)果再通報(bào)給大家去做，使大家都做到知彼知己。(可以在門口顯眼的位置掛一塊公告牌，寫明急需去做的事情)。
但我們一定要注意，外行不要強(qiáng)制內(nèi)行。我以前碰到過(guò)好幾個(gè)專業(yè)主管，因?yàn)樗麄兊馁Y格很老，地位很高，來(lái)頭很大，什么事情都想做主，但提出的方法卻是有很大的問(wèn)題。
相互之間互相謙讓非常重要，不要唯我獨(dú)尊。做事的方法很多，關(guān)鍵是，要抓緊把工作干起來(lái)。
三、加強(qiáng)自身的學(xué)習(xí)和內(nèi)功的修煉，適應(yīng)高要求的管理：
有的人認(rèn)為我提的這些是在唱高調(diào)。我從建校畢業(yè)以后已經(jīng)做了二十幾個(gè)工程，從實(shí)習(xí)生到項(xiàng)目經(jīng)理的的相關(guān)崗位都待過(guò)，而且，我學(xué)過(guò)很多工種的手藝。實(shí)際上，我所說(shuō)的，我和我的朋友們已經(jīng)經(jīng)歷了很多次，有很多寶貴的經(jīng)驗(yàn)和深刻的教訓(xùn)。我從86年畢業(yè)就進(jìn)入中天公司的前身東建公司，在杭州千島湖賓館不到半年就擔(dān)任工地的質(zhì)檢員，創(chuàng)下省優(yōu)工程。后來(lái)在上海社會(huì)科學(xué)院創(chuàng)下白玉蘭獎(jiǎng)，再到溫州廣電大廈創(chuàng)下魯班獎(jiǎng)，都是因?yàn)椴粩嗟膶W(xué)習(xí)、過(guò)硬的技術(shù)才獲得的這些崗位，才獲得的這些技術(shù)。
這么多年過(guò)來(lái)，我們可以看到，很多做手藝出來(lái)的施工員沒(méi)有升職，就是因?yàn)椴豢蠈W(xué)習(xí)。這還是小農(nóng)觀點(diǎn)，認(rèn)為學(xué)起來(lái)沒(méi)有用的。后來(lái)他們的親戚當(dāng)老板了，要用它了，方才知道當(dāng)時(shí)不學(xué)可惜了。娛樂(lè)是人生不可缺少的，但學(xué)習(xí)更產(chǎn)生價(jià)值。所以，要做好合理的平衡。
我以前講過(guò)，每個(gè)項(xiàng)目部，都要成立一個(gè)學(xué)習(xí)小組，來(lái)探討技術(shù)，學(xué)習(xí)管理。我到鄭州，六個(gè)大包，一半是書籍和資料，都是反復(fù)篩選的寶貴的資料，都已經(jīng)做好了分類。我給很多大學(xué)生看過(guò)，就是給大家提供直觀的書面的資料，一看就懂。但來(lái)看的人不多，目前都是遇到問(wèn)題我給他們提供樣板。
一定要把這種被動(dòng)工作改變?yōu)橹鲃?dòng)提前學(xué)習(xí)。我?guī)н^(guò)好幾個(gè)人，高中畢業(yè)還是大專畢業(yè)，只有三四年就成為執(zhí)行經(jīng)理，有的成為大老板、有的成為設(shè)計(jì)師。他們的一個(gè)共同特點(diǎn)，就是學(xué)習(xí)的欲望非常強(qiáng)烈，總是提前獲取知識(shí)。
湖北恩施的一個(gè)初中畢業(yè)的木工，20xx年他想跟我要學(xué)施工員，他也只用8年時(shí)間就成為執(zhí)行經(jīng)理。他在當(dāng)施工員的時(shí)候，就把我搞技術(shù)的資料草稿收集過(guò)去，他說(shuō)很快就會(huì)用到的。
我這次考試回來(lái)，也計(jì)劃去中天的其他工地看看，把他們的好技術(shù)、好方法學(xué)過(guò)來(lái)，再轉(zhuǎn)告大家。
四、分清責(zé)任，崗位到人：
2、本職工作做好做完再去幫同事是應(yīng)該的，但千萬(wàn)不能自己的工作沒(méi)有做好而幫別人做事。要敢于做不。技術(shù)員經(jīng)常去放線，而他自己的工作則很多拖在后面，技術(shù)拖在后面，對(duì)項(xiàng)目部的損失更大。
3、作為管理組組長(zhǎng)，要有相當(dāng)?shù)拿舾行?。出現(xiàn)量大面廣的問(wèn)題或重大的問(wèn)題，立即要召開(kāi)會(huì)議，按照三不放過(guò)原則進(jìn)行。這也是培訓(xùn)，是有針對(duì)性的培訓(xùn)。要作為一種方法，根據(jù)需要經(jīng)常運(yùn)用。
五、關(guān)于工作計(jì)劃和工作交底：
1、作為管理組組長(zhǎng)，會(huì)排計(jì)劃、會(huì)交底是基本技能。排計(jì)劃實(shí)際是理思路。
2、我去問(wèn)了資料室，除了上次我盯牢的的施工交底，后來(lái)一張都沒(méi)有上交。不會(huì)做事是能力問(wèn)題，不去做事就是態(tài)度問(wèn)題。
3、已做好的抓緊交，沒(méi)做好的抓緊補(bǔ)，這是年終工資評(píng)定的依據(jù)之一。
六、班組要做大做強(qiáng)講誠(chéng)信，服管理。
1、在干的班組要盡快與項(xiàng)目部的高要求接軌，提升自己的品質(zhì)，講誠(chéng)信，服管理。
2、韓總也去看了其他工地砼澆搗，他說(shuō)澆得真好，所以我們不能驕傲，也要出去看看，學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)。
3、方法可以很多，但班組必須服從。有一個(gè)班組，當(dāng)著管理人員的面說(shuō)，你做你的，他說(shuō)他的，這種現(xiàn)象不能再有的。
七、管理標(biāo)準(zhǔn)化：
管理標(biāo)準(zhǔn)化，該怎么做，該做什么，不該做什么，就一清二楚，別人也不要說(shuō)三道四。
1、技術(shù)管理標(biāo)準(zhǔn)化：
(1)五大檔案按照方便、實(shí)用的原則編制目錄。至少技術(shù)科、預(yù)算科、施工科的要統(tǒng)一。
(2)按照ts09002標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定發(fā)放到相關(guān)人員。相關(guān)人員要按照順序保管好。
(3)把有關(guān)技術(shù)變更按編號(hào)改到圖紙上。
(4)結(jié)構(gòu)施工時(shí)，每周技術(shù)科負(fù)責(zé)聯(lián)系單核對(duì)一遍，防止漏發(fā)、或者遺失。
(5)方案交底和具體做法。
(6)多次技術(shù)變更的做法匯總。
(7)技術(shù)管理另一項(xiàng)重要工作就是協(xié)助安全科做好各項(xiàng)標(biāo)桿規(guī)劃。
(8)大工程的技術(shù)科配備正手和副手的目的，正手做好規(guī)劃和大綱，副手進(jìn)行圖紙細(xì)化。小工程的副手一般由資料室兼任。鳥巢設(shè)計(jì)師是法國(guó)人，而細(xì)化的設(shè)計(jì)師是一個(gè)26歲的女研究生。大量的做法都要這樣配合拿出來(lái)。正手和副手發(fā)揮各自特長(zhǎng)，提高工作效率。完不成，加班加人完成。
2、進(jìn)度標(biāo)準(zhǔn)化管理：
總計(jì)劃、年計(jì)劃、半年計(jì)劃、季度計(jì)劃、月計(jì)劃，其目的都是進(jìn)行有效的控制。偏差較大時(shí)，一般要重新調(diào)整。
月計(jì)劃、周計(jì)劃就是實(shí)施計(jì)劃，要排得相當(dāng)仔細(xì)了，所有的工序都要排進(jìn)去。而每個(gè)管理組，也要相應(yīng)的跟出計(jì)劃要點(diǎn)，把該做的事情做完。
各部門就要依據(jù)工程的控制性計(jì)劃和周計(jì)劃，根據(jù)自己的使用習(xí)慣，編制出本部門需做的計(jì)劃要點(diǎn)：如各材料計(jì)劃、設(shè)備的進(jìn)退場(chǎng)計(jì)劃、資金計(jì)劃、預(yù)決算計(jì)劃、安全文明計(jì)劃。作為部門經(jīng)理，就要去理順這些思路。
下半年的計(jì)劃已經(jīng)拿出來(lái)了，該搶要搶，各項(xiàng)準(zhǔn)備工作也相應(yīng)跟上。
3、安全管理標(biāo)準(zhǔn)化：
(1)胸卡管理。
(2)常態(tài)化巡邏，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)記錄及時(shí)發(fā)放。
(3)定點(diǎn)檢查，重點(diǎn)處理。
(4)管理細(xì)則的執(zhí)行。
(5)安全科的計(jì)劃執(zhí)行。
(6)處罰檢查。
(7)四不放過(guò)。
4、質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn)化。
(1)質(zhì)檢科中間巡查時(shí)開(kāi)具整改通知單;。
(2)在各施工員驗(yàn)收合格并在施工段驗(yàn)收單簽字后再去驗(yàn)收。
(3)在驗(yàn)收時(shí)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，按照80%的比例予以處罰。
(4)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題太多，應(yīng)該拒絕驗(yàn)收。如果繼續(xù)驗(yàn)收，把存在的問(wèn)題進(jìn)行歸類，分清責(zé)任，把問(wèn)題較多、不作為的施工員的情況，報(bào)告執(zhí)行經(jīng)理，按照三不放過(guò)的原則進(jìn)行。
(5)備齊各種檢查工具，用數(shù)據(jù)說(shuō)話。
(6)質(zhì)量等級(jí)分a、b、c，b級(jí)為按合同要求為合格，a級(jí)為合同要求為優(yōu)良，c級(jí)為低于合同要求。
(7)及時(shí)對(duì)施工段的質(zhì)量進(jìn)行評(píng)定，既可以及時(shí)評(píng)定班組質(zhì)量，不夠的及時(shí)改進(jìn)，又可以滿足班組承包合同的要求，優(yōu)質(zhì)優(yōu)價(jià)、差質(zhì)差價(jià)。
會(huì)議發(fā)言話術(shù)篇四
尊敬的各位老師,親愛(ài)的同學(xué)們:
早上好!我們剛剛度過(guò)了暑假,在這秋季里,我們又迎來(lái)了新的學(xué)期。首先,我代表學(xué)校向全體老師和同學(xué)表示衷心祝福大家在新的學(xué)期里工作順利,學(xué)習(xí)優(yōu)秀,身體健康,家庭幸福,萬(wàn)事如意!
今學(xué)期間我們應(yīng)該怎么做?總體說(shuō),就是要在更高基礎(chǔ)上繼續(xù)做好“四基地一窗口”這篇大文章,死死咬住這一目標(biāo)不放松。在此基礎(chǔ)上,努力提高辦學(xué)品位,把南昌二中辦成全省領(lǐng)先、全國(guó)一流、世界知名的品牌學(xué)校。我們要繼續(xù)堅(jiān)持以人為本,堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀,堅(jiān)持“讓學(xué)生全面發(fā)展對(duì)學(xué)生終身負(fù)責(zé)”的教育理念,讓從我們這里走出校門的每一個(gè)孩子都有強(qiáng)大持續(xù)的發(fā)展后勁。我們還要更多地向沿海一些發(fā)達(dá)地區(qū)的知名學(xué)校學(xué)習(xí),向國(guó)外一些有創(chuàng)新的高中教育學(xué)習(xí),以便最大限度地發(fā)揮學(xué)生的特長(zhǎng),辦出每個(gè)孩子都適應(yīng)的內(nèi)涵豐富的品牌教育。
比較具體地說(shuō),在今學(xué)期間,我們要繼續(xù)做好以下九項(xiàng)工作。
一是把教師隊(duì)伍建設(shè)放在學(xué)校工作首位。中國(guó)教育改革與發(fā)展綱要指出,振興民族關(guān)鍵在教育,振興教育關(guān)鍵在教師。一所名校要*名師來(lái)支撐,沒(méi)有一定數(shù)量的名師,不能稱其為名校。還是要提倡走又紅又專的道路,就是我們今天說(shuō)的德藝雙馨。因?yàn)槿烁袷且?人格來(lái)培養(yǎng)的,只有人格高尚的教師,才能培養(yǎng)出人格高尚的學(xué)生。
二是在面向全體、全面提高教學(xué)質(zhì)量獲取大面積豐收基礎(chǔ)上,認(rèn)真探討尖子生培養(yǎng)路徑。大面積提高,我們確實(shí)做得不錯(cuò),十一五期間連年全面超額上級(jí)下達(dá)的教學(xué)指標(biāo)。我們辦學(xué)不光是為了高考,但必須重視這個(gè)問(wèn)題;它不是衡量教育質(zhì)量的唯一指標(biāo),但培養(yǎng)拔尖人才苗子也是一個(gè)重要指標(biāo),是我們義不容辭的責(zé)任。
三是繼續(xù)做好高中生源基地初中部的工作。繼續(xù)堅(jiān)持在“辦南昌市最好的初中”定位基礎(chǔ)上,發(fā)揚(yáng)二中傳統(tǒng),彰顯二中理科特長(zhǎng)優(yōu)勢(shì),使同學(xué)們?cè)谶M(jìn)入高中后具有強(qiáng)大的持續(xù)發(fā)展的潛力。
四是大幅度提高中加班辦學(xué)層次。今后五年,中加班要更加努力地探索教育規(guī)律,提高辦學(xué)層次,把好招生關(guān),做到高起點(diǎn)、高品位、高質(zhì)量,讓更多孩子進(jìn)入世界一流大學(xué)就讀。要樹(shù)立雄心壯志,向著哈佛、耶魯、牛津、劍橋等名校沖刺。
五是進(jìn)一步完善德育工作系統(tǒng),開(kāi)拓德育工作新領(lǐng)域新高地。要?jiǎng)?chuàng)新形式,使不同年級(jí)的德育主題活動(dòng)或系列活動(dòng),既有南昌二中的特色、傳統(tǒng),又融合時(shí)代精神,收到更理想的育人效果。
六是繼續(xù)做優(yōu)做活具有二中特色的學(xué)生社團(tuán)工作,讓社團(tuán)活動(dòng)成為同學(xué)們終身的美好記憶。今后五年中,我們要通過(guò)打造一批和諧社團(tuán)、精品社團(tuán),來(lái)帶動(dòng)其他活動(dòng)開(kāi)展和學(xué)生全面發(fā)展。
七是進(jìn)一步提高現(xiàn)代化辦學(xué)水平,努力建成數(shù)字化校園。這是品牌學(xué)校的特色和優(yōu)勢(shì)之一,要讓先進(jìn)精良的科技設(shè)備充分發(fā)揮作用。
八是切實(shí)做好總務(wù)后勤保障工作。立足于服務(wù),牢牢樹(shù)立為師生服務(wù),為教學(xué)服務(wù)的觀念,真正把教學(xué)大樓、行政大樓和學(xué)生宿舍的管理、服務(wù),推向“賓館化管理”和“賓館化服務(wù)”的高水平。
九是綜合治理常抓不懈,保持校園和諧穩(wěn)定。
老師們,同學(xué)們,今年要做的具體工作也很多,今天我要與同學(xué)們交流的中心話題,是“沒(méi)有理想和精神追求的‘幸?！?是不完整的幸?！?/p>
第二個(gè)體會(huì)是,沒(méi)有理想和精神追求的‘幸福’,是不完整的幸福。
我們學(xué)校提出,我們的一切教育活動(dòng),都是為同學(xué)們?cè)谖磥?lái)過(guò)上幸福的有尊嚴(yán)的生活打基矗我們也提出,南昌二中的學(xué)生,男生要有“紳士”般的風(fēng)度,女生要有“淑女”般的端莊,有一種“大家閨秀”的風(fēng)韻。這就是說(shuō),南昌二中的學(xué)生要有一種氣質(zhì),一種落落大方,很有修養(yǎng)的`很陽(yáng)光的精神風(fēng)貌。我們很多同學(xué)已經(jīng)做到或者正在努力做到這一點(diǎn),在校內(nèi)外顯出一種良好的人文教養(yǎng)。那么,氣質(zhì)同幸福有什么關(guān)聯(lián)呢?一個(gè)人的氣質(zhì),是培養(yǎng)創(chuàng)造性人格的關(guān)鍵。我們所說(shuō)的創(chuàng)造性人格,常常具有這樣的氣質(zhì)特點(diǎn),包括感情豐富,比較穩(wěn)定的情緒,對(duì)事物的高度專注和高度反應(yīng)性,既有獨(dú)立性,又有開(kāi)放性與合作性。最難能可貴的,是所謂“自我延遲滿足能力”,就是“為了更高的目標(biāo)而放棄眼前短暫的利益”,這是創(chuàng)造性人格的核心成分。譬如,為了實(shí)現(xiàn)自己的理想,他可以用堅(jiān)強(qiáng)的意志力,戒除像玩電子游戲、半夜里爬起來(lái)看足球比賽、沒(méi)完沒(méi)了的觀看武打電視連續(xù)劇等某些暫時(shí)性的愛(ài)好,自覺(jué)約束、抵制某些嗜好和不良習(xí)慣等等。具備了這些氣質(zhì)的人,成年以后會(huì)表現(xiàn)出積極的人格特征。他會(huì)是剛強(qiáng)有力的,是無(wú)所不能的,是無(wú)敵的。而這正是未來(lái)幸福人生的基石。
有一位心理學(xué)家列出了一個(gè)關(guān)于“幸福感”的公式,就是“幸福感=50%的遺傳+10%的環(huán)境+40%的個(gè)體行為”。這就是說(shuō),除了遺傳因素之外,有4成的幸福感是可以自己掌控的,這就取決于同學(xué)們的人生觀、價(jià)值觀等精神層面的素養(yǎng)和一些良好的行為習(xí)慣。父母、家庭、金錢、富有等環(huán)境因素只占1成,而且其中有一部分還可以通過(guò)自身努力來(lái)改善。應(yīng)該說(shuō),幸福就在自己手中,一定要珍惜。
最后給同學(xué)們提三點(diǎn)希望。
一是設(shè)定目標(biāo)。幸福就是快樂(lè)、意義和投入。做一個(gè)幸福的學(xué)生,必須設(shè)定明確的可以帶來(lái)快樂(lè)和意義的目標(biāo),然后努力地去追求這一目標(biāo)。在忙碌的同時(shí)享受幸福,也為新的目標(biāo)而奮斗,或者調(diào)整自己的思想與情感。
二是發(fā)揮優(yōu)勢(shì)?！疤焐也疟赜杏谩?每個(gè)人都有自己的優(yōu)勢(shì)。與幸福相關(guān)的美德,有智慧、勇氣、仁愛(ài)、正義、節(jié)制與精神超越等6種。這是你制定學(xué)習(xí)目標(biāo)、選擇學(xué)習(xí)方式時(shí)的重要參考因素,從而有效發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì),并且培養(yǎng)它而構(gòu)成美德,形成健全人格。
三是建立習(xí)慣。同學(xué)們的主要任務(wù)是學(xué)習(xí),需要一定的自律性和意志力來(lái)維持每天不間斷的學(xué)習(xí)活動(dòng),確定行動(dòng)細(xì)節(jié),并且在特定時(shí)間內(nèi)完成。亞里士多德說(shuō):“我們的習(xí)慣造就了我們,卓越不是一次行為,而是一種習(xí)慣?！碑?dāng)你形成了許多良好習(xí)慣、精神世界豐富而充實(shí)的時(shí)候,也就是你會(huì)覺(jué)得越來(lái)越幸福的時(shí)候。
會(huì)議發(fā)言話術(shù)篇五
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位代表：
大家好!
20xx年，快網(wǎng)互聯(lián)公司在管理局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以江“三個(gè)代表”的重要思想和中央領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于安全生產(chǎn)工作一系列重要指示為指導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹快網(wǎng)互聯(lián)局質(zhì)量安全環(huán)保工作會(huì)議精神，不斷鞏固iso9000質(zhì)量管理體系的運(yùn)行，積極推進(jìn)hse/osh管理體系的認(rèn)證與運(yùn)行，圍繞質(zhì)量管理及安全生產(chǎn)管理做了一定的工作。20xx年10月，我們通過(guò)了hse和osh管理體系的認(rèn)證審核;在重點(diǎn)工程建上，我們嚴(yán)格按規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)施工，無(wú)論工程質(zhì)量還是施工現(xiàn)場(chǎng)管理、安全管理等均取得了好的成績(jī)，多次得到全線質(zhì)量安全綜合評(píng)比第一名。
雖然20xx年我們?cè)谫|(zhì)量和安全環(huán)保方面做了一些工作，取得了一些成績(jī)，但由于我們?cè)诠芾砉ぷ髦械氖д`和不足，工作效果不盡如人意，特別是在安全生產(chǎn)方面，連續(xù)發(fā)生了幾起安全生產(chǎn)事故，給公司造成了一定的經(jīng)濟(jì)損失，帶來(lái)了非常不好的影響，我們對(duì)此深感痛心，也清楚地看到了我盲作中的薄弱環(huán)節(jié)。通過(guò)對(duì)這些事故的反思，說(shuō)明我們的安全管理、現(xiàn)場(chǎng)安全監(jiān)督、安全教育工作還不夠扎實(shí)，職工防范風(fēng)險(xiǎn)的意識(shí)還不夠，需要在20xx年的工作中進(jìn)一步的加強(qiáng)。
20xx年，我們將在認(rèn)真宣貫本次質(zhì)量安全環(huán)保會(huì)議精神的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步反思和吸取去年安全生產(chǎn)管理上的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，強(qiáng)化qhse/osh管理體系的運(yùn)行，在安全管理上突出風(fēng)險(xiǎn)的動(dòng)態(tài)管理，切實(shí)落實(shí)風(fēng)險(xiǎn)防范措施，積極組織對(duì)要害部位應(yīng)急予案定期演練，提高公司整體對(duì)各類突發(fā)事件的應(yīng)急反映能力。其次，隨著qhse/osh管理體系的頒布實(shí)施，我們將進(jìn)一步加強(qiáng)安全生產(chǎn)法的學(xué)習(xí)，積極修訂完善各類安全生產(chǎn)規(guī)章制度，全面落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，做到崗位職責(zé)明確、標(biāo)準(zhǔn)明了、程序清楚，同時(shí)細(xì)化各崗位、各部門的考核細(xì)則，嚴(yán)格考核，真正作到依法治企;第三，積極落實(shí)安全監(jiān)督機(jī)制，建立安全監(jiān)督站，實(shí)施安全、監(jiān)督異體管理，形成管理監(jiān)督相互制衡的局面;第四，努力加強(qiáng)班組安全工作，規(guī)范資料、臺(tái)帳的填寫，把落實(shí)“二書一表”作為安全工作的主要內(nèi)容，積極開(kāi)展行之有效的班組安全活動(dòng)，以反“三違”為重點(diǎn)，著重提高職工按程序、按標(biāo)準(zhǔn)工作的意識(shí)。
總之，在新的一年里，在快網(wǎng)互聯(lián)局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我們有信心抓好我公司的安全生產(chǎn)工作，并以“零傷亡、零傷害、零事故”作為我們?nèi)甑墓ぷ髂繕?biāo)，不斷改進(jìn)管理手段和管理方法，提高管理水平，切實(shí)加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)安全管理和監(jiān)督，實(shí)現(xiàn)公司生產(chǎn)安全平穩(wěn)運(yùn)行，力爭(zhēng)跨入快網(wǎng)互聯(lián)局安全生產(chǎn)先進(jìn)單位行列。
會(huì)議發(fā)言話術(shù)篇六
“執(zhí)行力就是將企業(yè)的戰(zhàn)略、規(guī)劃目標(biāo)一步步落到實(shí)處、轉(zhuǎn)化為效益或成果的本事”，企業(yè)的執(zhí)行力集中體此刻員工執(zhí)行并完成任務(wù)的本事。所以，強(qiáng)化員工的執(zhí)行力就是提升企業(yè)的執(zhí)行力。執(zhí)行力包含完成任務(wù)的意愿，完成任務(wù)的本事，完成任務(wù)的程度，而這一切都需要強(qiáng)烈的職責(zé)心做保證。
微軟董事長(zhǎng)比爾·蓋茨以往說(shuō)過(guò)“人能夠不偉大，但不能夠沒(méi)有職責(zé)心”。一個(gè)人僅有具有高度的職責(zé)感，才能在執(zhí)行中勇于負(fù)責(zé)，在每一個(gè)環(huán)節(jié)中力求完美，按質(zhì)、按量地完成計(jì)劃任務(wù)。
執(zhí)行力源于職責(zé)心，職責(zé)心決定執(zhí)行力?！奥氊?zé)”這個(gè)詞，極普通，極常見(jiàn)，博學(xué)如名宿耆儒，不學(xué)如村夫野氓，無(wú)人不識(shí)其義，沒(méi)人不道其名。職責(zé)是永恒的職業(yè)精神，選擇了工作就等于選擇了職責(zé)。
職責(zé)心，旨在職責(zé)重在心;執(zhí)行力，重在執(zhí)行偏在力。作為一種內(nèi)在的精神、深邃的理念和重要的準(zhǔn)則，職責(zé)心向來(lái)被奉為精神之源。一個(gè)單位，一個(gè)團(tuán)隊(duì)僅有注重承諾、職責(zé)心，強(qiáng)調(diào)結(jié)果導(dǎo)向，管理層制定的戰(zhàn)略才能夠開(kāi)花結(jié)果，取得持續(xù)性的成功。
提高執(zhí)行力與加強(qiáng)員工的職責(zé)心有著密不可分的關(guān)系。明朝中后期，整個(gè)文官集團(tuán)忙于黨爭(zhēng)，政事荒疏，百業(yè)廢怠。張居正入主內(nèi)閣便大刀闊斧的進(jìn)行改革，迅速推行《考成法》，“立限考事、以事責(zé)人”。強(qiáng)化對(duì)官員執(zhí)行力的考核，增強(qiáng)官員的職責(zé)心，致使整個(gè)文官系團(tuán)的工作作風(fēng)煥然一新，部分州府雖距離中央千里，亦能做到朝令夕行，才出現(xiàn)了歷史上著名的“萬(wàn)歷新政”。增強(qiáng)職責(zé)心，強(qiáng)化執(zhí)行力，前者是前提，后者是結(jié)果，僅有擁有強(qiáng)烈的職責(zé)感，才能催生強(qiáng)大的執(zhí)行力。也唯有如此，所有決策、各項(xiàng)部署才具能夠落到實(shí)處。
“天地生人，有一人當(dāng)有一人之業(yè);人生在世，生一日當(dāng)盡一日之責(zé)”，職責(zé)心強(qiáng)，就會(huì)在其位、謀其政、行其權(quán)、負(fù)其責(zé)，精力就會(huì)集中在工作上，進(jìn)取主動(dòng)地想辦法、出主意、拿措施，工作起來(lái)就會(huì)做到?jīng)]有任何借口、不發(fā)任何牢騷、不談任何條件、不講任何代價(jià)、不計(jì)任何得失。職責(zé)是一種品質(zhì)、一種追求、一種精神境界。一名優(yōu)秀的員工必然應(yīng)當(dāng)對(duì)本職工作具有很強(qiáng)的職責(zé)感;一名優(yōu)秀的管理者所具備的職責(zé)感應(yīng)當(dāng)更強(qiáng)烈，因?yàn)樗袚?dān)的管理職責(zé)更大、范圍更廣。執(zhí)行力是一個(gè)企業(yè)成功的基礎(chǔ)、追趕的前提、跨越的關(guān)鍵，提高執(zhí)行力，要有正確的態(tài)度、堅(jiān)定的信心、頑強(qiáng)的毅力。而作為執(zhí)行力的靈魂——職責(zé)心，出勇氣、出智慧、出力量、出成果。職責(zé)心體此刻工作上就是敢于擔(dān)當(dāng)，勇于負(fù)責(zé)，就是一心一意干事業(yè)，一門心思求進(jìn)取，就是識(shí)大體、顧大局，求同存異，團(tuán)結(jié)共進(jìn)。相信有了這樣的職責(zé)心，就沒(méi)有干不成的事，干不好的事。上級(jí)部署的工作，領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)，只要具有強(qiáng)烈職責(zé)心，就會(huì)勇于擔(dān)當(dāng)，從而自覺(jué)地將職責(zé)心落實(shí)到行動(dòng)上。
“任何語(yǔ)言都是蒼白的，你唯一需要的就是執(zhí)行，一個(gè)行動(dòng)勝過(guò)一打計(jì)劃”。讓我們堅(jiān)持強(qiáng)烈的職責(zé)心從每一天、每一件事做起，人人都能夠成為把信送給加西亞的羅文。
會(huì)議發(fā)言話術(shù)篇七
說(shuō)實(shí)在話，大家在貧困縣，有的是生在貧困縣，我們?cè)谪毨Эh工作總感覺(jué)多了一份沉甸甸的責(zé)任。我工作兩個(gè)縣，都在國(guó)家貧困縣，既然組織上派我們到國(guó)家重點(diǎn)貧困縣，那么我們就要多一份付出，多承擔(dān)一份沉甸甸的責(zé)任。我們想一想，中國(guó)共產(chǎn)黨從一個(gè)幾十人的星星之火可以燎原，用小米加步槍打敗了國(guó)民黨800萬(wàn)軍隊(duì)，淮海戰(zhàn)役的勝利是人民群眾用手推車推出來(lái)的，這說(shuō)明什么?扶貧攻堅(jiān)也是一場(chǎng)沒(méi)有硝煙的戰(zhàn)爭(zhēng)?？渴裁?靠各級(jí)黨組織，靠當(dāng)?shù)卣?，更要靠我們的人民群眾。所以，扶貧攻?jiān)注定是一場(chǎng)廣泛發(fā)動(dòng)人民群眾的人民戰(zhàn)爭(zhēng)，要大打一場(chǎng)人民戰(zhàn)爭(zhēng)。同時(shí)，扶貧攻堅(jiān)戰(zhàn)場(chǎng)也是考驗(yàn)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)能力、領(lǐng)導(dǎo)方法、領(lǐng)導(dǎo)方式、工作作風(fēng)、精神狀態(tài)、創(chuàng)業(yè)精神、"三嚴(yán)三實(shí)"的"試金石".
關(guān)于各級(jí)扶貧攻堅(jiān)的責(zé)任，國(guó)家和省里明確的非常清楚：縣委縣政府承擔(dān)主體責(zé)任，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府、街道辦事處承擔(dān)實(shí)施主體責(zé)任，村、組承擔(dān)具體責(zé)任。大家要各司其職，各負(fù)其責(zé)。各級(jí)局委承擔(dān)的是幫扶責(zé)任，包括中央、省里派來(lái)的同志，大家到固始來(lái)參與扶貧，我覺(jué)得這既是上級(jí)黨委政府賦予你們的責(zé)任，也是地方黨委政府對(duì)你們的一份信任，也是你們單位黨組織對(duì)你們的考驗(yàn)，更是固始的老百姓對(duì)你們的一份期盼之情。我相信多年以后，凡是參與固始扶貧攻堅(jiān)的同志一定會(huì)留戀固始，畢竟大家在這幾個(gè)月乃至幾年期間，有很長(zhǎng)的時(shí)間生活在固始、工作在固始、奉獻(xiàn)給了固始。特別是全縣99個(gè)有對(duì)口幫扶任務(wù)的局委單位，大家更應(yīng)該義不容辭?？傊?，不管是政府組成部門、派出機(jī)構(gòu)，還是財(cái)政部門、金融部門或企事業(yè)單位，大家承擔(dān)的扶貧責(zé)任都是一樣的，沒(méi)有大小、高低之分。
各單位都派遣了第一書記駐在重點(diǎn)貧困村，但真正的責(zé)任書記是各單位的"一把手",是局長(zhǎng)、行長(zhǎng)、總經(jīng)理，是黨委黨組(支部)書記，大家一定要親臨扶貧一線戰(zhàn)場(chǎng)?？h委縣政府也成立了最高規(guī)格的領(lǐng)導(dǎo)小組和指揮部，下轄"一辦四組",辦公室負(fù)責(zé)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，還有資金整合組、項(xiàng)目實(shí)施組、社會(huì)幫扶組和駐村工作組等四個(gè)組，并且都由縣"四大家"主要領(lǐng)導(dǎo)分別擔(dān)任組長(zhǎng)，以加強(qiáng)對(duì)扶貧工作的領(lǐng)導(dǎo)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(辦事處)和縣直各單位也要成立扶貧工作領(lǐng)導(dǎo)小組，"一把手"要親自任組長(zhǎng)?？h里已經(jīng)研究決定，縣"四大家"領(lǐng)導(dǎo)要聯(lián)系重點(diǎn)貧困村和重點(diǎn)貧困戶，各位組長(zhǎng)、各位局長(zhǎng)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記和鄉(xiāng)鎮(zhèn)長(zhǎng)也要聯(lián)系到戶、到人。我到十里井、仰廟、學(xué)堂、大寨等幾個(gè)村時(shí)看到，所有村干部都聯(lián)系到了具體的貧困戶，確實(shí)讓人非常感動(dòng)。我們大家更有條件，要有智出智，有力出力，有錢出錢，啥都沒(méi)有出感情!新縣提出要爭(zhēng)創(chuàng)扶貧示范縣，趙崗鄉(xiāng)提出要在全縣爭(zhēng)創(chuàng)扶貧脫困示范鄉(xiāng)，如果每個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)都提出要在固始要爭(zhēng)創(chuàng)脫貧攻堅(jiān)示范鄉(xiāng)，那么我就敢自豪地說(shuō)固始要爭(zhēng)創(chuàng)脫貧攻堅(jiān)示范縣，并向省委、省政府寫出莊嚴(yán)承諾。當(dāng)然，這一定要建立在實(shí)事求是、尊重規(guī)律、理性突破的基礎(chǔ)上，大家要朝著這個(gè)目標(biāo)奮勇前進(jìn)。
要加強(qiáng)新聞宣傳，營(yíng)造扶貧工作的良好氛圍，電視上要有專門的節(jié)目，網(wǎng)絡(luò)上要有專門的網(wǎng)頁(yè)，《固始早報(bào)》準(zhǔn)備一周辦兩期，拿出一期重點(diǎn)宣傳扶貧，特別是扶貧濟(jì)困、社會(huì)幫扶等方面正面典型和好的做法。在扶貧攻堅(jiān)上，要發(fā)揮政府有形的手、市場(chǎng)無(wú)形的手以及群眾勤勞之手的作用。在《擺脫貧困》里面強(qiáng)調(diào)："最怕的是思想貧乏、沒(méi)有志氣。"大家扶貧首先要扶志氣，固始人應(yīng)該有這么一個(gè)志氣。我在光山工作期間，曾有一個(gè)村支書很忐忑地跟我匯報(bào)說(shuō)"我有一點(diǎn)想法，第一我苦，第二我窮，第三我想",我問(wèn)"想什么?"他說(shuō)"我有志氣，我想做事",我回答說(shuō)"有這兩點(diǎn)就行了".以前我在鄉(xiāng)里工作時(shí)，曾提出黨員干部要當(dāng)明白干部，明什么?要明政策、明思路、明措施，就是要明白國(guó)家的政策、工作的思路和工作的措施。同時(shí)，我還要求全鄉(xiāng)的群眾要做明理群眾，明什么理?要明法理、明事理、明情理。要通過(guò)新聞宣傳，讓廣大群眾明白扶貧是給大家注入一支"強(qiáng)心劑",是把政府的陽(yáng)光雨露灑在他們身上，絕不是對(duì)其脫貧致富進(jìn)行包辦代替。要通過(guò)大力宣傳將群眾引到正確思想認(rèn)識(shí)和法制的軌道上來(lái)。
縣扶貧辦作為扶貧領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，要認(rèn)真研究上級(jí)扶貧政策和好的扶貧機(jī)制，特別要認(rèn)真研究扶貧的退出機(jī)制，因?yàn)樽R(shí)別進(jìn)來(lái)不容易，脫貧退出也不容易。退出需要全社會(huì)認(rèn)可，今后還要引入第三方評(píng)估;群眾要認(rèn)賬，不能讓貧困戶"被脫貧".要探索能否制發(fā)《脫貧光榮證》，正面寫上"某某農(nóng)戶，經(jīng)過(guò)這兩年幫扶，已經(jīng)脫貧，特發(fā)此證，今后若干年你將繼續(xù)享受國(guó)家扶貧有關(guān)政策",給群眾吃一顆"定心丸",背面寫上"你今年的土地承包出租收入、工資性收入、務(wù)工收入乃至全年收入分別是多少",從而讓群眾明明白白、清清楚楚，對(duì)于脫貧這個(gè)事實(shí)結(jié)果"認(rèn)賬",在社會(huì)上也獲得充分的認(rèn)可。
最后，我向大家鄭重承諾，自己將以最快的速度，深入到每一個(gè)重點(diǎn)貧困村和部分貧困戶家中，了解情況，掌握第一手資料，并率先示范，身體力行，認(rèn)真做好自己聯(lián)系的重點(diǎn)貧困村和重點(diǎn)貧困戶扶貧開(kāi)發(fā)工作。我也希望，全縣廣大干部帶著感情、帶著責(zé)任、帶著項(xiàng)目、帶著資金、帶著朋友，到農(nóng)村去，到貧困村去，到貧困戶去，因?yàn)檗r(nóng)村是一個(gè)廣闊的天地，大家一定大有作為!
會(huì)議發(fā)言話術(shù)篇八
今天我們召開(kāi)支部大會(huì)，充分公開(kāi)、民主的前提下，形成了杜xx、 厚xx二位同志按期轉(zhuǎn)為中共正式黨員的決議，二位同志政治生命中有了新的開(kāi)始，有了新的起點(diǎn)。我代表支部向二位同志表示祝賀！
成為一名合格的共產(chǎn)黨員是每個(gè)共產(chǎn)黨員一生的政治課題。希望每位黨員同志在社會(huì)環(huán)境不斷變化的情況下，不斷地調(diào)整和樹(shù)立正確的人生觀、世界觀和價(jià)值觀。不僅在形式上入黨，而且要做到在思想上入黨，是每個(gè)人一生的長(zhǎng)期政治任務(wù)。希望二位同志有了新的起點(diǎn)以后，要更加嚴(yán)格要求自己，要努力學(xué)習(xí)黨的基本理論和知識(shí)；增強(qiáng)黨員的責(zé)任意識(shí)，在工作中勇挑重?fù)?dān)；盡職盡責(zé)，保質(zhì)保量地完成自己的本職工作；要正確處理好個(gè)人利益與集體利益的矛盾；要搞好群眾關(guān)系，在工作、學(xué)習(xí)和社會(huì)活動(dòng)中起模范帶頭作用；要按時(shí)向組織匯報(bào)思想和工作情況，努力做一名合格的、優(yōu)秀的黨員。
今天是全體黨員會(huì)議，借此機(jī)會(huì)代表支部代表x經(jīng)理向黨員同志我提幾點(diǎn)希望，也算是要求：
1、黨員同志要進(jìn)一步增強(qiáng)黨性修養(yǎng)，要時(shí)刻牢記我是一名黨員，是一名天元黨員。不管是老黨員還是新黨員，作為黨員政治追求的起點(diǎn)是比別人高的，要更加珍惜天元發(fā)展的良好局面，要深知天元的發(fā)展來(lái)之不易，是所有天元人辛勤努力拼搏付出的結(jié)果。我們是黨員，是天元黨員，要倍加珍惜，更加努力，更加付出，絕不是要張黨票裝門面，而是從人生追求上把我們的生命融入到天元事業(yè)中去。要真正做到扎根天元、奉獻(xiàn)天元、忠誠(chéng)天元。所以，我們時(shí)時(shí)刻刻不能忘了自己的黨員身份，要從工作態(tài)度、工作作風(fēng)、團(tuán)結(jié)群眾的意識(shí)、思想境界等方面積極轉(zhuǎn)變，樹(shù)立我們天元黨員自身的良好威信和形象。說(shuō)到“忠誠(chéng)天元”，這次發(fā)展對(duì)象和預(yù)備黨員考察，深有感觸，安裝公司賈天佑、秦劍同志，還有賈波同志。
2、黨員同志要進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)，敢于擔(dān)當(dāng)，盡職盡責(zé)做好本職工作。要結(jié)合所在崗位，不斷梳理、創(chuàng)新，切實(shí)模范的做好本職工作。要克服工作上的形式主義，真抓實(shí)干、埋頭苦干，要拿出做不好本職工作不罷休的勁頭和精神面貌來(lái)。要敢于擔(dān)當(dāng)，用于擔(dān)當(dāng)，切實(shí)通過(guò)一流的工作成績(jī)和精神風(fēng)貌，走在群眾前面，爭(zhēng)當(dāng)天元集團(tuán)、天元租賃發(fā)展的開(kāi)拓者、實(shí)踐者。
3、要進(jìn)一步發(fā)揮黨員的模范帶頭作用，樹(shù)立黨員威信。剛才講到忠誠(chéng)，講到賈天佑、秦劍、賈波同志，我覺(jué)得作為模范帶頭作用這幾個(gè)人做的淋漓盡致。賈天佑作為一名發(fā)展對(duì)象，在艱苦的施工環(huán)境下，遠(yuǎn)離家鄉(xiāng)，遠(yuǎn)離父母，為天元，為事業(yè)任勞任怨、拼搏奮斗，還有秦劍同志，工作以來(lái)基本沒(méi)在過(guò)家，內(nèi)蒙、山西、印尼，從來(lái)不講待遇，不講條件。這就是模范，這就是威信。黨員同志要樹(shù)立自身良好威信，進(jìn)一步發(fā)揮模范帶頭作用，要用好的形象、好的思想、好的作風(fēng)、好的工作成績(jī)，吸引一幫人，帶動(dòng)一幫人。
4、以集團(tuán)“員工素質(zhì)提升年”和租賃公司“執(zhí)行力建設(shè)年”為契機(jī)，進(jìn)一步加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)。董事長(zhǎng)每次講話都提到加強(qiáng)學(xué)習(xí)，6月18日在濟(jì)南區(qū)域經(jīng)營(yíng)管理座談會(huì)上第一條就提到“加強(qiáng)學(xué)習(xí)提素質(zhì)”。今年年初集團(tuán)黨委把“員工素質(zhì)提升年”作為今年的主題，殷經(jīng)理14年底就提出租賃公司三項(xiàng)重點(diǎn)工作，“執(zhí)行力建設(shè)”是三項(xiàng)重點(diǎn)工作之一。今年，我們也組織了一系列活動(dòng)，發(fā)動(dòng)、制度建設(shè)、制度培訓(xùn)、專家講座、拓展訓(xùn)練，應(yīng)該說(shuō)力度空前，不知黨員同志是否感覺(jué)。特別是兩天一夜的拓展，我感覺(jué)特別好，收獲很大，收獲了責(zé)任、信任、激情、熱情、勇氣、感恩、領(lǐng)導(dǎo)力、執(zhí)行力、團(tuán)隊(duì)力量、團(tuán)隊(duì)智慧等等。作為黨員同志一定要進(jìn)一步理解、領(lǐng)會(huì)，走在前列，帶頭學(xué)習(xí)，帶頭提升，帶頭執(zhí)行。切實(shí)把主題年活動(dòng)搞出實(shí)效。同時(shí)，要加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，理論學(xué)習(xí)是自我提升、自我凈化的有效途徑，要進(jìn)一步加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，關(guān)心政治，具備對(duì)事對(duì)物的政治敏感性，做思想作風(fēng)成熟、模范學(xué)習(xí)的黨員。通過(guò)學(xué)習(xí)提升自身素質(zhì)。
2015已經(jīng)過(guò)半，希望全體黨員在新常態(tài)下保持良好的精神狀態(tài)，時(shí)刻牢記我是一名共產(chǎn)黨員，是天元黨員，卯足干勁，為全面完成年度目標(biāo)任務(wù)貢獻(xiàn)自己應(yīng)有的力量。
首先，我代表學(xué)生黨支部全體成員向在座的151名新黨員表示祝賀，祝賀你們終于成為一名光榮的共產(chǎn)黨員，成為這個(gè)先進(jìn)組織的一員。請(qǐng)大家記住今天這個(gè)重要的日子，軟件學(xué)院學(xué)生黨支部召開(kāi)全體黨員大會(huì)討論并通過(guò)接收你們?yōu)轭A(yù)備黨員。接下來(lái)還要報(bào)校黨委組織部審批，一旦組織部批準(zhǔn)，并且一年后預(yù)備期結(jié)束順利轉(zhuǎn)正的話，那么你們的入黨日期就是今天召開(kāi)支部大會(huì)的日子，你們的黨齡也是從2011年6月2日開(kāi)始算起。
下面我對(duì)后續(xù)幾項(xiàng)工作做一下安排和要求：
織關(guān)系轉(zhuǎn)出手續(xù)。專升本同學(xué)暫不轉(zhuǎn)出，等考試結(jié)果出來(lái)后再辦理轉(zhuǎn)出手續(xù)，考上的同學(xué)轉(zhuǎn)入相應(yīng)的高校，沒(méi)考上的同學(xué)轉(zhuǎn)入相應(yīng)單位。
2、從今天起你們要開(kāi)始履行黨員義務(wù)，其中一項(xiàng)就是從當(dāng)月起開(kāi)始交納黨費(fèi)。我們將預(yù)收所有新黨員的本月黨費(fèi)上交校黨委，轉(zhuǎn)出手續(xù)上會(huì)注明你6月份的黨費(fèi)已交，以后的黨費(fèi)交給黨組織關(guān)系所在單位。黨費(fèi)按工資比例收取，在校學(xué)生黨員按每人一元/每月收。團(tuán)支書收齊以班為單位上交。
3、新黨員檔案材料個(gè)人審核，入黨志愿書按手印，所有材料按順序裝檔。6月5日上交學(xué)生黨支部，報(bào)黨委組織部審批。
最后，再提幾點(diǎn)希望：
1、從今天起你們已經(jīng)成為黨員，希望你們謹(jǐn)記自己的黨員身份，注重維護(hù)黨員形象。你們已經(jīng)不再是普通的群眾，普通群眾能說(shuō)的話能做的事你們不一定也能說(shuō)也能做。普通群眾可以把個(gè)人利益放在第一位也無(wú)可厚非，但是作為共產(chǎn)黨員，在大局面前要勇于犧牲個(gè)人利益。從今以后在思想上要有黨員意識(shí)，在行動(dòng)上要時(shí)刻維護(hù)黨員形象。
2、希望你們能夠充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，要有吃苦在前、享受在后的精神，關(guān)鍵時(shí)刻要能挺身而出，危急時(shí)刻要有犧牲自己的勇氣。
3、對(duì)本科生黨員，希望你們?cè)谝荒甑霓D(zhuǎn)正期內(nèi)要更加嚴(yán)格地要求自己，積極參加組織活動(dòng)，無(wú)條件的服從組織安排，對(duì)于表現(xiàn)不積極的，甚至出現(xiàn)違紀(jì)現(xiàn)象的預(yù)備黨員，我們會(huì)給予延期轉(zhuǎn)正甚至是取消預(yù)備黨員資格。
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同事：
在黨委的支持和關(guān)心下，師宗聯(lián)社機(jī)關(guān)黨總支今天正式成立了，在此我代表新當(dāng)選的黨支委班子向黨委和全體黨員表示衷心的感謝！感謝你們對(duì)我們新一屆總支委員會(huì)及我的信任和支持，我們一定不負(fù)眾望，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，以身作則，全力以赴地抓好總支工作，積極引導(dǎo)每一個(gè)黨員始終保持和展示共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，踏踏實(shí)實(shí)地工作。總的來(lái)講，將從五個(gè)方面開(kāi)展總支的各項(xiàng)工作：
一、大力加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，不斷提高黨員干部的.政治理論素質(zhì)，更好地服務(wù)于中心工作。首先，加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，加強(qiáng)黨的基層組織建設(shè)，努力增強(qiáng)黨員的黨性修養(yǎng)，把黨員干部的思想、行動(dòng)統(tǒng)一到經(jīng)營(yíng)管理中心工作上來(lái)。其次，加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)、金融、法律等知識(shí)的學(xué)習(xí)努力創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)，加大復(fù)合型人才的培養(yǎng)力度。第三，注重學(xué)習(xí)方法和學(xué)習(xí)形式的改進(jìn)，努力提高學(xué)習(xí)效果。通過(guò)輔導(dǎo)培訓(xùn)、座談交流、知識(shí)競(jìng)賽、讀書研討等形式，努力營(yíng)造“工作學(xué)習(xí)化，學(xué)習(xí)工作化”的氛圍。
育和工作。遵照“總量控制，適度發(fā)展”的原則，貫徹“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的十六字方針，積極做好黨員發(fā)展工作。
三、創(chuàng)建有效的活動(dòng)載體，加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作。以落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制為核心，健全單位思想政治工作責(zé)任機(jī)制。豐富活動(dòng)載體，使思想政治工作達(dá)到春風(fēng)化雨，細(xì)雨潤(rùn)物，潛移默化的效果。注重培養(yǎng)和樹(shù)立先進(jìn)典型，帶動(dòng)和促進(jìn)各項(xiàng)工作的開(kāi)展。
四、要落實(shí)黨建工作責(zé)任制，全面推進(jìn)基層黨建工作，擴(kuò)大黨組織和黨的工作覆蓋面，充分發(fā)揮推動(dòng)發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進(jìn)和諧的作用。以增強(qiáng)黨性、提高素質(zhì)為重點(diǎn)，加強(qiáng)和改進(jìn)黨員隊(duì)伍教育管理，推動(dòng)廣大黨員發(fā)揮先鋒模范作用。
五、要嚴(yán)明黨的紀(jì)律，自覺(jué)維護(hù)黨的集中統(tǒng)一，要自覺(jué)遵守黨章，自覺(jué)按照黨的組織原則和黨內(nèi)政治生活準(zhǔn)則辦事。
同志們，新組織已經(jīng)建立，新形勢(shì)向我們提出了新的要求，讓我們?cè)谏霞?jí)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，進(jìn)一步發(fā)揚(yáng)成績(jī)，克服困難，與時(shí)俱進(jìn)搞好黨總支的各項(xiàng)工作，為師宗聯(lián)社的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。
各位黨員：
晚上好
首先介紹一下我們支部的情況?，F(xiàn)在我們支部的名稱是“日本文化經(jīng)濟(jì)學(xué)院０９、１１級(jí)學(xué)生黨支部”，共發(fā)展了學(xué)生黨員８７名，目前主力軍是０９級(jí)的學(xué)生。黨員隊(duì)伍還在不斷擴(kuò)大。
我支部黨員隊(duì)伍中，相當(dāng)一部分黨員同志表現(xiàn)出色，在班級(jí)工作中樂(lè)于挑重?fù)?dān)，任勞任怨，受到了廣大教師和學(xué)生的好評(píng)。他們一直在班級(jí)中或者年級(jí)中擔(dān)任著較重的工作，兢兢業(yè)業(yè)，為大家付出很多時(shí)間和心血，為班級(jí)和學(xué)院爭(zhēng)創(chuàng)了許多榮譽(yù)，得到了尊重和信賴，我們應(yīng)該向這些同志學(xué)習(xí)。
學(xué)生黨員隊(duì)伍的核心作用、黨員的模范作用發(fā)揮得好不好，直接影響到班級(jí)各項(xiàng)工作的深入開(kāi)展。我們每一個(gè)黨員都要充分認(rèn)識(shí)到這一點(diǎn)，充分認(rèn)識(shí)到自己在班級(jí)各項(xiàng)工作中所承擔(dān)的責(zé)任。希望大家在學(xué)習(xí)上，工作上，都能在班級(jí)里起到積極的帶頭作用，這是對(duì)大家作為學(xué)生黨員最基本的要求。
接下來(lái)我們開(kāi)始進(jìn)行預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正和發(fā)展預(yù)備黨員的工作。謝謝大家！
會(huì)議發(fā)言話術(shù)篇九
親愛(ài)的老師們同學(xué)們：
大家好！
我非常榮幸代表總裁九班的學(xué)員們?cè)谶@里向各位匯報(bào)我們?cè)谏酱罂偛冒嗟膶W(xué)習(xí)心得。
同學(xué)友誼滋養(yǎng)著我們，我們找到了心靈的花園。整個(gè)人由內(nèi)而外煥然一新了。
我們知道：傳統(tǒng)企業(yè)是做事，現(xiàn)代企業(yè)是做人。如何做好一個(gè)現(xiàn)代企業(yè)人，如何由商人轉(zhuǎn)變成企業(yè)家，擁有思想、靈魂的高度，成就我們智慧的一生，這是我們修為的重要課題。我們既要有儒家積極入世的思想：正心、修身、齊家、治國(guó)、平天下，又要有佛家出世的超然、放棄、放下，放名、放利，成為一個(gè)覺(jué)者。我們有追求太陽(yáng)般光輝、燦爛、火熱的激情，又有月亮般靜謐、平和、優(yōu)雅的淡定。在奮斗中享受快樂(lè)人生、健康人生、智慧人生。正如劉紅松老師的太陽(yáng)月亮學(xué)說(shuō)：人生是太陽(yáng)，心靈是月亮；追求像太陽(yáng)，得失像月亮；工作是太陽(yáng)，生活是月亮。
秋風(fēng)送爽，在這收獲的季節(jié)里。
在山大，在我們的心靈花園。
我要說(shuō)：謝謝你，山大總裁班。
謝謝你，老師！
謝謝你，同學(xué)們！
會(huì)議發(fā)言話術(shù)篇十
同志們：
經(jīng)過(guò)研究決定，在市政府召開(kāi)全市森林防火指揮部全體成員(擴(kuò)大)會(huì)議。這次會(huì)議非常重要，會(huì)議的主要任務(wù)是敲警鐘、下任務(wù)，對(duì)當(dāng)前森林防火工作進(jìn)行動(dòng)員、部署。剛才作仿局長(zhǎng)總結(jié)了前一階段我市森林防火工作情況，分析防火形勢(shì)，對(duì)下一階段工作進(jìn)行了安排部署，他講的意見(jiàn)我完全贊成，請(qǐng)大家抓好落實(shí);為了開(kāi)短會(huì)、講短話，會(huì)上安排對(duì)國(guó)家森林防火指揮部、國(guó)家林業(yè)局《關(guān)于進(jìn)一步強(qiáng)化火源管理工作的意見(jiàn)》(明傳電報(bào))進(jìn)行了書面?zhèn)鬟_(dá)，請(qǐng)大家認(rèn)真學(xué)習(xí)處理。下面，根據(jù)會(huì)議安排，我再?gòu)?qiáng)調(diào)幾點(diǎn)意見(jiàn)。
認(rèn)清形勢(shì)，統(tǒng)一思想。
總結(jié)分析我市的森林防火工作，我認(rèn)為總體可以用一句話，十二個(gè)字來(lái)概括：“成績(jī)突出、問(wèn)題不少、任務(wù)艱巨”。
(一)成績(jī)突出。去冬今春以來(lái)，我市森林防火形勢(shì)總體平穩(wěn)，未發(fā)生一起森林火災(zāi)，森林防火工作繼續(xù)保持良好態(tài)勢(shì)，這得益于市委、市政府的高度重視、堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，與各相關(guān)單位和部門做了大量扎實(shí)細(xì)致的工作是密不可分的。借此機(jī)會(huì)，我代表市政府、市森林防火指揮部，向關(guān)心、支持森林防火工作的部門和單位表示衷心感謝!向長(zhǎng)期戰(zhàn)斗在森林防火一線的廣大干部職工，表示親切的慰問(wèn)和崇高的敬意!
(二)問(wèn)題不少。從近期市森林防火指揮部組織的防火督查情況來(lái)看，我們工作中還存在一些隱患和問(wèn)題：一是思想認(rèn)識(shí)不到位。有的部門和單位對(duì)森林防火“預(yù)防為主，積極消滅”的方針理解不透，從而產(chǎn)生了輕預(yù)防、重?fù)渚鹊腻e(cuò)誤傾向，平時(shí)對(duì)森林防火工作抓得不緊、不細(xì)、不實(shí)。二是宣傳發(fā)動(dòng)工作做得不夠。一些地方在森林防火期沒(méi)有及時(shí)進(jìn)行預(yù)警宣傳和動(dòng)員發(fā)動(dòng)，沒(méi)有喚起干部群眾足夠的防范意識(shí)和警覺(jué)。三是林火撲救能力不高。有的縣區(qū)對(duì)森林防火經(jīng)費(fèi)投入相對(duì)較少，財(cái)力保障不足，沒(méi)有專業(yè)的森林消防應(yīng)急隊(duì)伍，森林防火應(yīng)急處置能力差，遇到突發(fā)性森林火災(zāi)，反應(yīng)較慢，撲火力量薄弱。四是火源管控不力。有些地方?jīng)]有及時(shí)掌握農(nóng)事生產(chǎn)用火動(dòng)態(tài)變化，導(dǎo)致野外火源管理失控。據(jù)統(tǒng)計(jì)，自3月24日天氣轉(zhuǎn)晴，氣溫回升以來(lái)，市防火辦僅接處金安、裕安兩區(qū)火情電話就多達(dá)44起。僅27日一天，市防火值班電話就接到火情報(bào)告17起，起火原因多為上墳燒紙等民俗用火引起，由此可見(jiàn)部分地區(qū)群眾防火意識(shí)不高、火源管控不力。五是森林防火行政領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制落實(shí)不夠，督查不嚴(yán)。部分地區(qū)開(kāi)展森林防火督查及火災(zāi)隱患排查有走過(guò)場(chǎng)之嫌，沒(méi)有真正幫助基層防火工作單位發(fā)現(xiàn)和解決火災(zāi)隱患、問(wèn)題。六是火災(zāi)案件查處不力。特別是有關(guān)縣區(qū)，森林火災(zāi)發(fā)生后，講的多，查的少，處的更少。一直以來(lái)我市森林火災(zāi)案件查處、破案率不高，打擊懲治不力，沒(méi)有起到很好的警示教育作用。
(三)任務(wù)艱巨。當(dāng)前，我市正值森林防火戒嚴(yán)期，近期我市氣溫迅速回升，大風(fēng)天氣增多，天氣干燥少雨，森林火險(xiǎn)等級(jí)居高，加之山區(qū)生產(chǎn)用火和清明祭祀、“五一”旅游及部分縣區(qū)廟會(huì)等人為活動(dòng)增加，森林防火的形勢(shì)十分嚴(yán)峻。我們決不能有半點(diǎn)麻痹松懈，必須采取超常規(guī)措施和手段，超前謀劃，周密部署，積極應(yīng)對(duì)，把各項(xiàng)工作真正落到實(shí)處。
會(huì)議發(fā)言話術(shù)篇十一
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來(lái)賓、朋友們：
下午好!
出的艱辛努力，謝謝你們!!
是基于得力削筆機(jī)的出色表現(xiàn)，經(jīng)過(guò)中國(guó)標(biāo)準(zhǔn)化檢測(cè)中心的專家測(cè)評(píng)論證，得力削筆機(jī)目前以到達(dá)國(guó)際領(lǐng)先水平，從而光榮的被國(guó)家指定為中國(guó)削筆機(jī)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的起草單位。得力文具在這3年的時(shí)間里蓬勃發(fā)展，得力集團(tuán)的員工總?cè)藬?shù)也由三年前的1500人，發(fā)展到目前的3700人。產(chǎn)品大類與產(chǎn)品數(shù)量也擴(kuò)展到31個(gè)大類，700多個(gè)單品。新上馬書寫工具類、辦公電子類、商用機(jī)器類三大類項(xiàng)目，基本完成得力大辦公的產(chǎn)業(yè)布局。
尊敬的各位嘉賓、各位朋友，回顧得力在過(guò)去三年里所走過(guò)了路，我們用穩(wěn)健的步伐跨過(guò)了一道道阻擋我們前進(jìn)的坎坷，我們用銳意進(jìn)取的精神突破了一個(gè)個(gè)制約我們發(fā)展的瓶頸，我們用務(wù)實(shí)、平和的態(tài)度使的我們改變的更加開(kāi)放、更加公眾。誠(chéng)然，得力的未來(lái)還將面臨著許多的挑戰(zhàn)與艱辛，但，我們已經(jīng)有了成熟的心靈與堅(jiān)強(qiáng)的體魄去迎接每一個(gè)挑戰(zhàn)，畢竟，滄海橫流中，我們體現(xiàn)了得力的本色，就應(yīng)自豪的說(shuō)，經(jīng)過(guò)20xx年的洗練，我們成長(zhǎng)了!更重要的是，我們?cè)诔砷L(zhǎng)的過(guò)程中結(jié)識(shí)了在座的每一個(gè)朋友!用一句話概括，那就是四海之內(nèi)皆得力，四海之內(nèi)皆兄弟!，有了你們一如既往的支持，我們有理由相信在未來(lái)的征程中，得力文具將走的更遠(yuǎn)，走的更穩(wěn)，走的更好!
各位嘉賓、各位朋友，最后，我想寄予八個(gè)字來(lái)展望我們的未來(lái)合作之路，那就是：合縱連橫，共贏未來(lái)!
會(huì)議發(fā)言話術(shù)篇十二
在美國(guó)有位退伍軍人，他在戰(zhàn)場(chǎng)上負(fù)了傷，當(dāng)他回到地方的時(shí)候，年齡也比較大，再加上負(fù)傷，成了一個(gè)殘疾的退伍軍人。所以找工作變得十分不容易，很多單位都拒絕了他，而每一次他都邁著堅(jiān)定的步伐，繼續(xù)尋找可能的機(jī)會(huì)。
這一次，他來(lái)到了美國(guó)最大的一家木材公司去求職，他被招聘人員擋在了門外，一口回絕不會(huì)聘用他。這個(gè)時(shí)候，他透過(guò)幾道關(guān)卡，最終找到了這個(gè)公司的副總裁，他十分堅(jiān)定地對(duì)這位副總裁說(shuō)：“副總裁，我作為一名退伍軍人，鄭重地向您承諾，我會(huì)完成您交給我的任何任務(wù)，請(qǐng)您給我一次機(jī)會(huì)?！备笨偛靡豢此哪挲g，一看他這個(gè)樣貌，像開(kāi)玩笑似的，真的就給了他一份工作。
那是一份什么樣的工作呢那是在美國(guó)中部的一個(gè)爛攤子。在此之前，公司派了很多優(yōu)秀的經(jīng)理人，都沒(méi)有把這個(gè)工作做好，因?yàn)樵谀抢镉袗毫拥目蛻絷P(guān)系，公司的欠款長(zhǎng)期不能收回，公司在那里的形象受到了損壞。副總裁想：比你優(yōu)秀的經(jīng)理人去都不能完成這個(gè)任務(wù)，我不如賣一個(gè)人情，也讓你自我證明你不是那塊料。那個(gè)退伍軍人說(shuō)：“我保證完成任務(wù)?！?/p>
第二天，他就奔赴那個(gè)市場(chǎng)，幾個(gè)月之后，他從美國(guó)中部挽回了公司在那里的形象，捋順了客戶的關(guān)系，并且清欠了幾乎所有的欠款。
在一個(gè)周末的午時(shí)，總裁把這個(gè)退伍軍人叫到自我的辦公室。跟他說(shuō)：“我這個(gè)周末要出去辦一點(diǎn)事情，我的妹妹在猶他州結(jié)婚，我要去參加她的婚禮。麻煩你幫我買一件禮物。這個(gè)禮物是在一個(gè)禮品店里，十分漂亮的櫥窗里面有一只藍(lán)色的花瓶?！彼枋隽酥?，就把那個(gè)寫有地址的卡片交給了那位退伍軍人。那個(gè)退伍軍人接到任務(wù)后，鄭重地向他的老板承諾：“我保證完成任務(wù)!”
這位退伍軍人看到卡片的后邊，有老板所乘坐的火車車廂和座位，因?yàn)槔习甯f(shuō)，把這個(gè)花瓶買到之后，送到他所在的車廂就能夠了。于是這個(gè)退伍軍人立即行動(dòng)，他走了很長(zhǎng)時(shí)間才找到那個(gè)地址，當(dāng)找到地址的時(shí)候，他的大腦一片空白。因?yàn)檫@個(gè)地址上頭根本沒(méi)有老板描述的那家商店，也沒(méi)有那個(gè)漂亮的櫥窗，更沒(méi)有那只藍(lán)色的花瓶。
各位，如果是你，你會(huì)怎樣做呢會(huì)向老板這樣說(shuō)：“對(duì)不起，你給我的那個(gè)地址是錯(cuò)的。所以我沒(méi)有辦法拿到那只藍(lán)色的花瓶。可是，這位退伍軍人沒(méi)有這樣去想，因?yàn)樗蚶习宄兄Z過(guò)：保證完成任務(wù)。
所以第一時(shí)間想到給老板打電話確認(rèn)，可是老板的電話已經(jīng)打不通了。因?yàn)樵诒泵乐苣┑臅r(shí)候，老板是不允許別人打擾他的，通常老板的手機(jī)是不接電話的。怎樣辦時(shí)間一分一秒地過(guò)去，這位退伍軍人結(jié)合地圖然后透過(guò)掃街的方法，在距離這個(gè)地址五條街的地方，最終看到了老板所描述的那家店，遠(yuǎn)遠(yuǎn)地望去，就是那個(gè)漂亮的櫥窗，他已經(jīng)看到了那只藍(lán)色的花瓶。他十分欣喜，但他飛奔過(guò)去，一看門已經(jīng)上鎖，這家商店已經(jīng)提前關(guān)門。
如果是你，你會(huì)怎樣辦你會(huì)說(shuō)：對(duì)不起老板，因你給我的地址是錯(cuò)的，我好不容易找到，但人家已經(jīng)關(guān)門。可是，這位退伍軍人沒(méi)有這樣去想，因?yàn)樗蚶习宄兄Z過(guò)：保證完成任務(wù)。這位軍人結(jié)合黃頁(yè)和地址，最終找到這家店經(jīng)理的電話。當(dāng)他打過(guò)去電話之后說(shuō)要買那只藍(lán)色的花瓶。對(duì)方說(shuō)：我在度假，不營(yíng)業(yè)?！比缓缶桶央娫捔滔铝?。
如果是你，你會(huì)說(shuō)對(duì)不起老板，人家不營(yíng)業(yè)，我買不到。你會(huì)找出一大堆的理由說(shuō)明自我沒(méi)有完成這個(gè)任務(wù)?？墒?，這位退伍軍人沒(méi)有這樣去想，因?yàn)樗蚶习宄兄Z過(guò)：保證完成任務(wù)。他在想，即使我付出慘重的代價(jià)，我也要拿到那只藍(lán)色的花瓶。他想砸破櫥窗拿到那只藍(lán)色的花瓶，于是這位退伍軍人轉(zhuǎn)身去尋找工具。等他好不容易找到工具回來(lái)的時(shí)候，正好從遠(yuǎn)方來(lái)了一位警察，全副武裝，那個(gè)警察來(lái)到了櫥窗面前，站在那里居然一動(dòng)不動(dòng)。然后這個(gè)退伍軍人靜心地等待，等了好久，那個(gè)警察絲毫沒(méi)有走的意思。
這個(gè)時(shí)候，這位退伍軍人意識(shí)到什么，他再一次撥通該店經(jīng)理的電話，他第一句話說(shuō)，我以自我的性命和一個(gè)軍人的名譽(yù)擔(dān)保，我必須要拿到那只藍(lán)色的花瓶，因?yàn)槲页兄Z過(guò)，這關(guān)系到一個(gè)軍人的榮譽(yù)和性命，請(qǐng)您幫幫我。那個(gè)人不再掛他的電話，一向在聽(tīng)他講。他講述在戰(zhàn)場(chǎng)上是如何負(fù)傷的故事，因?yàn)樵趹?zhàn)場(chǎng)上承諾戰(zhàn)友，必須挽救戰(zhàn)友的生命，必須要把戰(zhàn)友背出戰(zhàn)場(chǎng)，為此他身負(fù)重傷，留下殘疾。那個(gè)經(jīng)理被他感動(dòng)了，最終決定愿意派一個(gè)人，給他打開(kāi)商店的門，把這個(gè)藍(lán)色的花瓶賣給了他。
退伍軍人拿到了藍(lán)色的花瓶，他十分開(kāi)心。但這個(gè)時(shí)候一看時(shí)間，老板的火車已經(jīng)開(kāi)了，如果是你，你會(huì)怎樣辦你會(huì)找出一堆的理由向老板解釋：你給我的地址是錯(cuò)的，我好不容易找到，人家已經(jīng)關(guān)門。我遭遇挫折、經(jīng)歷磨難，最終拿到了這只藍(lán)色的花瓶，但你的火車已經(jīng)開(kāi)了?？墒?，這位退伍軍人沒(méi)有這么想，因?yàn)樗蚶习宄兄Z過(guò)：保證完成任務(wù)。于是這位退伍軍人給他過(guò)去的戰(zhàn)友打電話，他想租用一架私人飛機(jī)，因?yàn)樵诒泵烙泻芏嗳藫碛兴饺孙w機(jī)，他最終找到了一位愿意把私人飛機(jī)租借給他的人，然后他乘駕飛機(jī)追趕老板乘坐的火車的下一站，當(dāng)他氣喘吁吁跑進(jìn)站臺(tái)的時(shí)候，老板的火車正好緩緩地駛進(jìn)站臺(tái)。
他按照老板告訴他的車廂號(hào)，走到老板的車廂，看到老板正安靜地坐在那里，他把藍(lán)色的花瓶留意翼翼地放到桌子上。然后跟老板說(shuō)：“總裁，這就是你要的藍(lán)色的花瓶，給您妹妹帶好，祝您旅途愉快?！比缓筠D(zhuǎn)身就下車了。
新的一周開(kāi)始，上班的第一天，老板把這個(gè)退伍軍人叫到自我的辦公室。跟他說(shuō)：“多謝你幫我買的禮物，我妹妹十分喜歡。你完成了任務(wù)，我向你表示感激。其實(shí)，公司這幾年，一向在選一位經(jīng)理人，想把他選派到遠(yuǎn)東地區(qū)擔(dān)任總裁，這是公司最重要的一個(gè)部門，但之前我們?cè)谔暨x經(jīng)理人的過(guò)程當(dāng)中，始終不能夠如愿以償。之后，顧問(wèn)公司給我們出了一個(gè)藍(lán)色花瓶測(cè)試選取經(jīng)理人的辦法。在選取經(jīng)理人的過(guò)程當(dāng)中，大多數(shù)人都沒(méi)有完成任務(wù)，因?yàn)槲覀兘o的地址是假的，我們讓店經(jīng)理提前關(guān)門，我們讓他只能夠接兩次電話，在過(guò)去的測(cè)試中僅有一個(gè)人完成了任務(wù)，是因?yàn)樗褭淮暗牟Ａг宜槟玫搅四侵凰{(lán)色花瓶，我們覺(jué)得跟我們公司的道德規(guī)范不符，沒(méi)有被錄用?！彼栽谥蟮臏y(cè)試當(dāng)中，我們特意雇了一位全副武裝的警察守在那里?？墒撬羞@些，都沒(méi)有阻礙你完成任務(wù)的決心。你出色地完成了任務(wù)，此刻我代表董事會(huì)正式任命你為本公司遠(yuǎn)東地區(qū)的總裁……什么叫執(zhí)行這就是執(zhí)行力!
何謂執(zhí)行力執(zhí)行力“就是按質(zhì)按量地完成工作任務(wù)”的潛力。個(gè)人執(zhí)行力的強(qiáng)弱取決于兩個(gè)要素——個(gè)人潛力和工作態(tài)度，潛力是基礎(chǔ)，態(tài)度是關(guān)鍵。所以，我們要提升個(gè)人執(zhí)行力，一方面是要透過(guò)加強(qiáng)學(xué)習(xí)和實(shí)踐鍛煉來(lái)增強(qiáng)自身素質(zhì)，而更重要的是要端正工作態(tài)度。那么，如何樹(shù)立用心正確的工作態(tài)度我認(rèn)為，關(guān)鍵是要在工作中實(shí)踐好“嚴(yán)、實(shí)、快、新”四字要求。
一要著眼于“嚴(yán)”，用心進(jìn)取，增強(qiáng)職責(zé)意識(shí)。職責(zé)心和進(jìn)取心是做好一切工作的首要條件。職責(zé)心強(qiáng)弱，決定執(zhí)行力度的大小;進(jìn)取心強(qiáng)弱，決定執(zhí)行效果的好壞。所以，要提高執(zhí)行力，就務(wù)必樹(shù)立起強(qiáng)烈的職責(zé)意識(shí)和進(jìn)取精神，堅(jiān)決克服不思進(jìn)取、得過(guò)且過(guò)的心態(tài)。把工作標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整到最高，精神狀態(tài)調(diào)整到最佳，自我要求調(diào)整到最嚴(yán)，認(rèn)認(rèn)真真、盡心盡力、不折不扣地履行自我的職責(zé)。決不消極應(yīng)付、敷衍塞責(zé)、推卸職責(zé)。養(yǎng)成認(rèn)真負(fù)責(zé)、追求卓越的良好習(xí)慣。
二要著眼于“實(shí)”，腳踏實(shí)地，樹(shù)立實(shí)干作風(fēng)。天下大事必作于細(xì)，古今事業(yè)必成于實(shí)。雖然每個(gè)人崗位可能平凡，分工各有不一樣，但只要埋頭苦干、兢兢業(yè)業(yè)就能干出一番事業(yè)。好高騖遠(yuǎn)、作風(fēng)漂浮，結(jié)果終究是一事無(wú)成。
所以，要提高執(zhí)行力，就務(wù)必發(fā)揚(yáng)嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)、勤勉刻苦的精神，堅(jiān)決克服夸夸其談、評(píng)頭論足的毛病。真正靜下心來(lái)，從小事做起，從點(diǎn)滴做起。一件一件抓落實(shí)，一項(xiàng)一項(xiàng)抓成效，干一件成一件，積小勝為大勝，養(yǎng)成腳踏實(shí)地、埋頭苦干的良好習(xí)慣。
三要著眼于“快”，只爭(zhēng)朝夕，提高辦事效率?！懊魅諒?fù)明日，明日何其多。我生待明日，萬(wàn)事成蹉跎?！彼?，要提高執(zhí)行力，就務(wù)必強(qiáng)化時(shí)間觀念和效率意識(shí)，弘揚(yáng)“立即行動(dòng)、立刻就辦”的工作理念。堅(jiān)決克服工作懶散、辦事拖拉的惡習(xí)。
每項(xiàng)工作都要立足一個(gè)“早”字，落實(shí)一個(gè)“快”字，抓緊時(shí)機(jī)、加快節(jié)奏、提高效率。做任何事都要有效地進(jìn)行時(shí)間管理，時(shí)刻把握工作進(jìn)度，做到爭(zhēng)分奪秒，趕前不趕后，養(yǎng)成雷厲風(fēng)行、干凈利落的良好習(xí)慣。
四要著眼于“新”，開(kāi)拓創(chuàng)新，改善工作方法。僅有改革，才有活力;僅有創(chuàng)新，才有發(fā)展。應(yīng)對(duì)競(jìng)爭(zhēng)日益激烈、變化日趨迅猛的這天，創(chuàng)新和應(yīng)變潛力已成為推進(jìn)發(fā)展的核心要素。
所以，要提高執(zhí)行力，就務(wù)必具備較強(qiáng)的改革精神和創(chuàng)新潛力，堅(jiān)決克服無(wú)所用心、生搬硬套的問(wèn)題，充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性，創(chuàng)造性地開(kāi)展工作、執(zhí)行指令。
在日常工作中，我們要敢于突破思維定勢(shì)和傳統(tǒng)經(jīng)驗(yàn)的束縛，不斷尋求新的思路和方法，使執(zhí)行的力度更大、速度更快、效果更好。養(yǎng)成勤于學(xué)習(xí)、善于思考的良好習(xí)慣?？傊?，提升個(gè)人執(zhí)行力雖不是一朝一夕之功，但只要你按“嚴(yán)、實(shí)、快、新”四字要求用心去做，就必須會(huì)成功!
會(huì)議發(fā)言話術(shù)篇十三
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)﹑各位同仁：
大家晚上好！
巧和應(yīng)變能力，很感謝外00酒店給我?guī)?lái)如此巨大的進(jìn)步。如今，我已從服務(wù)生做到領(lǐng)班，在自身取得進(jìn)步的同時(shí)，我更希望能為酒店作出自己的小小的貢獻(xiàn)，工作中，我會(huì)努力幫助新員工，讓他們感受到外經(jīng)人的熱情與魄力，讓我們的大家庭更加溫暖，為顧客提供更加完美的服務(wù)。
20xx年，我們餐飲部所有成員齊心協(xié)力，各樓層之間相互配合，互相幫助，讓每一次的婚宴、大型會(huì)議以及公司重要接待都圓滿完成。餐飲部每位員工良好的服務(wù)意識(shí)及發(fā)自內(nèi)心的微笑總能讓來(lái)往的顧客感到溫暖，并選擇再次到來(lái)，很多顧客要求為服務(wù)員寫表?yè)P(yáng)信，甚至強(qiáng)烈要求給予這些員工獎(jiǎng)勵(lì)，這都是餐飲部至上而下的努力而得。
20xx年，餐飲部所有員工將更加努力學(xué)習(xí)，加強(qiáng)員工培訓(xùn)，積極討論營(yíng)銷策略，培養(yǎng)員工的促銷技能，做到全員促銷，積極收集客戶信息，完善客史檔案，并根據(jù)客人的建議，積極改進(jìn)，使酒店的餐飲活動(dòng)及服務(wù)氣氛符合市場(chǎng)要求，達(dá)到五星級(jí)標(biāo)準(zhǔn)。
在這個(gè)充滿人情味的大家庭里，我會(huì)服從領(lǐng)導(dǎo)的各項(xiàng)安排，并努力彌補(bǔ)自己的不足，不斷學(xué)習(xí)、不斷改進(jìn)，提升自身素質(zhì)，做好本職工作。
在此新春佳節(jié)之際，祝大家新年快樂(lè)，萬(wàn)事如意，謝謝大家！
此致
敬禮！
發(fā)言人：
20xx年1月20日
會(huì)議發(fā)言話術(shù)篇十四
工友們：
大家好！
大家辛苦了，我在這里要向大家表示衷心的慰問(wèn)和感謝！
剛才，大家聽(tīng)了幾位主管的講話，他們大致上總結(jié)了200x年來(lái)的生產(chǎn)工作情況，他們的講話充分說(shuō)明了200x年來(lái)，全體員工以生產(chǎn)為中心，抓全面管理建設(shè)，取得了一定的成績(jī)。今天，我們?nèi)w同仁聚集在這里，召開(kāi)這次年終生產(chǎn)總結(jié)大會(huì)，目的是總結(jié)200x年度我們所取得的成績(jī)和經(jīng)驗(yàn)，檢討一年來(lái)的工作得失，分析在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)日益激烈的新形勢(shì)下出現(xiàn)的新問(wèn)題、新困難。在今天的大會(huì)上，我主要想提一個(gè)問(wèn)題：怎樣集中所有的人力、物力，盡最快的速度，用最好的方式方法把我們工廠發(fā)展起來(lái)。
有發(fā)展，才有希望。我們從事的電線電纜生產(chǎn)，這當(dāng)今電子時(shí)代來(lái)臨的發(fā)展產(chǎn)業(yè)，有著巨大市場(chǎng)發(fā)展的空間，通過(guò)兩年來(lái)的努力，我們開(kāi)平旭誠(chéng)電線的生產(chǎn)逐步走向熟，已初步實(shí)現(xiàn)了規(guī)模化生產(chǎn)。在這個(gè)巨大的電線產(chǎn)業(yè)欣欣向榮的大環(huán)境下，給我們公司帶來(lái)了無(wú)限的發(fā)展機(jī)遇。我想，只要我們?nèi)w員工一如繼往，同心同德，我們的工廠生產(chǎn)步入會(huì)很快走上正軌，工廠的經(jīng)濟(jì)效益也一定會(huì)增加，在工廠保持盈利空間的前提下，我可以保證，我們的工資水平、福利待遇會(huì)逐步提高。
工友們，在大家的印象中，我參與大家的會(huì)議很少，能同大家面對(duì)面的溝通的機(jī)會(huì)并不多。今天，能參加這次年終的總結(jié)大會(huì)，我感到非常高興的同時(shí)，也想借此機(jī)會(huì)，同大家談?wù)動(dòng)嘘P(guān)公司發(fā)展和公司工資福利的政策問(wèn)題。公司追求最核心的是生產(chǎn)與效率，因?yàn)橹挥猩a(chǎn)效率起來(lái)了，我們才有市場(chǎng)，有了市場(chǎng)，我們才有能夠獲取利潤(rùn)的前提，有利潤(rùn)我們才能發(fā)展。而我們員工的工資福利水平，也是取之于客戶，取之于公司所獲取的利潤(rùn)。所以，作為公司，作為我們?nèi)w員工（每一位公司人）來(lái)講，我們所追求的目標(biāo)就是“利潤(rùn)”，這是根本。我們所做的一切的工作，都是為了實(shí)現(xiàn)這個(gè)根本目標(biāo)。當(dāng)我們有了利潤(rùn)后，我們?cè)賮?lái)共同分享這個(gè)利潤(rùn)。在公司的工資政策上，我們始終堅(jiān)持體現(xiàn)向生產(chǎn)一線傾斜，向技術(shù)傾斜，向管理責(zé)任風(fēng)險(xiǎn)大的崗位傾斜。
所有人員的管理理念要更新，每一個(gè)員工不是絕對(duì)服從哪一個(gè)人的管理，不是趨意奉承你的直接上司就可以保持一份工作，而應(yīng)該以工廠整體利益為出發(fā)點(diǎn)，以工廠利益就是自己利益為理念，為公司出謀劃策，做好本職工作，學(xué)好相關(guān)技術(shù)經(jīng)驗(yàn)，為公為私都有好處。所謂活到老、學(xué)到老，不斷充實(shí)自己，為以后的奮斗作準(zhǔn)備，誰(shuí)能確定你以后就一定是生產(chǎn)一線的操作工？工廠各階層管理人員用人的“同鄉(xiāng)同誼”觀念也要改變，工作就是工作，不是有了相互的照顧就可以混日子過(guò)。我對(duì)人對(duì)事原則是看你的工作能力和你的發(fā)展?jié)摿?，也就是說(shuō)，需要的是對(duì)工廠有用之人才，不需要光會(huì)說(shuō)不會(huì)做的下屬。如果大家覺(jué)得自己有能力，你可以以實(shí)際行動(dòng)表現(xiàn)出來(lái)，相信自然你也會(huì)得到與能力相稱的職位，我希望大家能分清長(zhǎng)遠(yuǎn)利益與短淺利益的區(qū)別，并為著大家的長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo)而工作。
在200x的工作中，我還有個(gè)提議：各個(gè)部門根據(jù)自己絕對(duì)可以勝任的工作量然后找出所有超編的崗位和人數(shù)？因?yàn)樵诳偣べY不變的情況下，每多一個(gè)編制就意味著同職級(jí)的工資將會(huì)被縮減一部份，也就是說(shuō)三個(gè)人的工資五個(gè)人來(lái)分與三個(gè)人的工資二個(gè)人分差別是很大的。例：3000元/月有2個(gè)人工作月薪為1500元，那么由5個(gè)人工作月薪則為600元/月，請(qǐng)問(wèn)是愿意拿600/月，還是拿1500元/月？這就需要大家來(lái)決定。
另外，我希望我們的工廠是一個(gè)文明民主的團(tuán)體，大家有好的建議或受到不公平的待遇都有可以用提意見(jiàn)的方式進(jìn)行檢舉，我會(huì)選派專人負(fù)責(zé)意見(jiàn)箱的定期開(kāi)啟收集，盡量保證每一條信息都能被反饋到我手中，并用不同種方式解決大家的問(wèn)題。
最后我希望大家能安心工作，大家群策群力，我們有信心，也絕對(duì)有理由相信等待我們的200x年，絕對(duì)是一個(gè)發(fā)展年，是一個(gè)收獲年！
謝謝大家。
會(huì)議發(fā)言話術(shù)篇十五
開(kāi)學(xué)上班以來(lái)，大家都很辛苦，也很有功勞，把積了兩個(gè)月灰塵的校園打掃著干干凈凈，各類物品進(jìn)行了徹底的清洗和消毒，很多阿姨常常是早出晚歸，滿頭大汗，我很感謝大家；但大家也必須要有足夠的思想準(zhǔn)備，我們今后的工作也不會(huì)輕松的，家長(zhǎng)、社會(huì)對(duì)幼兒園的高要求會(huì)讓大家更辛苦，大家要有迎接更大困難的挑戰(zhàn)的準(zhǔn)備。我們的老師都已經(jīng)準(zhǔn)備好了，我希望我們后勤工作人員也要準(zhǔn)備好。
后勤工作在所有的幼兒園里，有很多的共同性，大家需要達(dá)成共識(shí)：
第一，同樣的一家人。我們幼兒園在積極營(yíng)造構(gòu)建“家之文化”，幼兒園是一個(gè)大家庭，今天你進(jìn)了柴幼的門，就是柴幼一家子的人，千萬(wàn)不要以為我們做后勤工作的與教學(xué)的老師是兩家人，一家人都是平等的，只是崗位不同而言。大家要知道，幼兒園辦好了，每個(gè)人都有面子，每個(gè)人都有功勞，是每個(gè)人的榮譽(yù)和驕傲?？吹酱蠹遗c我們的老師一樣有精神，我常常為大家高興，我們柴幼是應(yīng)該有這樣的文化，這樣的精神。
第二，同樣的理念新。我們的教師正在逐步地形成自己的理念，這些理念，我們后勤人員同樣要有，當(dāng)然，我們可能說(shuō)得不多，但我們卻在努力地做。我們要求老師努力做到不拖不推不等不怨不棄，這“五個(gè)不”在我們的后勤工作上也必須表現(xiàn)出來(lái)，后勤工作最不能“拖拉”，不能“推三托四”，不能事事等領(lǐng)導(dǎo)來(lái)布置，要看見(jiàn)生勤，不能滿腹牢騷，而且要堅(jiān)持著這樣做，不是一天兩天做到，而是要成為習(xí)慣，還要去影響后來(lái)者。同時(shí)還要樹(shù)立 “服務(wù)就是尊嚴(yán)”、“口碑就是質(zhì)量”的理念，你做好了，你就會(huì)被大家尊敬；而口碑，是比“金碑”、“銀碑”更為重要的。
第三，同樣的高要求。我們對(duì)老師有這樣那樣的高要求，我們后勤工作的要求同樣很高，本學(xué)期我們要積極申報(bào)a級(jí)食堂，所以大家要經(jīng)常對(duì)照標(biāo)準(zhǔn)，查漏補(bǔ)缺，按要求規(guī)范操作。我們的保育員再也不是過(guò)去的所謂拖把掃把抹布“三大把”了，而是要學(xué)習(xí)一些幼兒心理學(xué)、教育學(xué)，學(xué)習(xí)一些必要的教育技能，配合老師做好孩子、家長(zhǎng)的工作。當(dāng)然，不僅僅是食堂人員、保育員，我們的衛(wèi)生保健、我們的保安，后勤的一切工作，都必須是高要求的。
我們幼兒園的后勤工作，還有許多特殊性，大家需要關(guān)注：
第一，幼兒園的特殊性。我們幼兒園不僅每天早晚兩次要接受家長(zhǎng)的檢閱，而且高等級(jí)的公立幼兒園，本身其社會(huì)關(guān)注度就高，這樣后勤的壓力就更大。定期不定期地要接受各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的檢查評(píng)估，很多姐妹園老師的隨時(shí)來(lái)訪等，首先能感受到的其實(shí)就是我們后勤工作的成果。
第二，工作的特殊性。后勤工作必須強(qiáng)調(diào)“服務(wù)”，這種服務(wù)有三個(gè)要求：一是安全，二是舒適，三是愉悅。
第三，人員的特殊性。我們幼兒園的后勤人員性別、年齡、戶籍等都有差別，大家從不同的地方來(lái)，一定要相互理解，我說(shuō)這個(gè)“相互理解”，一是要理解幼兒園領(lǐng)導(dǎo)；二是后勤要理解教師，我經(jīng)常聽(tīng)到老師在說(shuō)：“我們班的保育員真好！”“今天食堂的菜很好吃！”我也聽(tīng)到后勤的阿姨說(shuō)：“我們幼兒園的老師真好！”在這樣的時(shí)候，我總是很開(kāi)心的，后勤與教師，要相互理解；三是后勤人員之間相互理解。
相信今天的會(huì)議是必要的，也是重要的，甚至可以說(shuō)，這次會(huì)議也開(kāi)啟了我們后勤隊(duì)伍的一種文化！
會(huì)議發(fā)言話術(shù)篇十六
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、老師、各位同學(xué)：
大家下午好！很高興能有這樣的發(fā)言機(jī)會(huì)，來(lái)表達(dá)我心中的一些想法。來(lái)民大法學(xué)院學(xué)習(xí)已經(jīng)有兩年多的時(shí)間了，俗話說(shuō)“有緣千里來(lái)相會(huì)”，因?yàn)榫壏治覀儊?lái)到了法學(xué)院，也是因?yàn)榫壏郑覀兒头▽W(xué)院那么多可愛(ài)又可敬的老師相識(shí)，在大學(xué)這個(gè)美麗的校園里，一起探討法學(xué)知識(shí)的奧妙。
大學(xué)的主要任務(wù)是學(xué)習(xí)，在教學(xué)的過(guò)程中，不應(yīng)當(dāng)是老師唱主角，學(xué)生們才是。作為法學(xué)院的一員，我們有責(zé)任也義務(wù)為學(xué)院的發(fā)展出謀獻(xiàn)策。我們學(xué)院的教學(xué)有自己的特色，不單是因?yàn)槲覀兪欠▽W(xué)院，要接觸很多的法律，更是因?yàn)樵诂F(xiàn)今的發(fā)展形式下，真正合格的法學(xué)人必須具備理論和實(shí)踐能力。總的來(lái)說(shuō)，有以下特色：
1、授課方式各具特色。在課堂上有的老師主要采用啟發(fā)式的授課模式，重在將重點(diǎn)知識(shí)展示，讓學(xué)生課下自學(xué)為主。有的老師采用互動(dòng)式，就是先布置任務(wù)，讓學(xué)生自己上臺(tái)講課，這不僅給學(xué)生鍛煉的機(jī)會(huì)，也是發(fā)現(xiàn)知識(shí)盲點(diǎn)的機(jī)會(huì)。
2、授課注重知識(shí)的系統(tǒng)連貫性?；久總€(gè)老師都自己做課件，將厚厚課本中的重知識(shí)點(diǎn)出。而且在老師的課件中可以看出，整一個(gè)知識(shí)的系統(tǒng)連貫性，知識(shí)點(diǎn)和知識(shí)點(diǎn)之間是層層相扣的。
3、將書本理論和實(shí)踐相結(jié)合。所謂實(shí)踐是檢驗(yàn)真理的唯一標(biāo)準(zhǔn)，我們?cè)跁旧蠈W(xué)到理論必須在實(shí)踐中才能體現(xiàn)價(jià)值。以班為單位辦模擬法庭就是很好的實(shí)踐模式，以及到法院旁聽(tīng)等。
然而，在特色中還存在一些不足：
1、課堂上師生的互動(dòng)不夠。這個(gè)很容易出現(xiàn)學(xué)生在課堂上睡覺(jué)的情況，也是老師講課積極性受到影響的原因。
2、有的課程隨著授課時(shí)間的縮短，上課節(jié)奏加快，形成知識(shí)負(fù)擔(dān)。不利于學(xué)生及時(shí)消化所學(xué)知識(shí)，教學(xué)效果不好。
3、學(xué)生在課堂上發(fā)言的機(jī)會(huì)較少。除了回答問(wèn)題，有的課程讓學(xué)生上臺(tái)的機(jī)會(huì)較少，學(xué)生能夠表達(dá)自己觀點(diǎn)的機(jī)會(huì)不多。
關(guān)于教學(xué)，我們的視野還要走出課堂。學(xué)院舉辦的法律文化節(jié)，今年是第x屆了，在文化節(jié)期間有辯論賽、模擬法庭大賽、職業(yè)生涯規(guī)劃大賽等，都是有利于學(xué)院提高教學(xué)質(zhì)量的，學(xué)生的積極性提高了，課堂的教學(xué)質(zhì)量就可以得到提升。
大學(xué)本科的學(xué)習(xí)主要講究一個(gè)氛圍，在這兩年多時(shí)間的學(xué)習(xí)中，我感受很深。良好氛圍的營(yíng)造，有多方面的因素，比如學(xué)生的到課率、老師講課的模式、學(xué)生回答問(wèn)題的積極性等。提高教學(xué)質(zhì)量，關(guān)鍵在于如何調(diào)動(dòng)學(xué)生自主學(xué)習(xí)的積極性和提高老師教學(xué)的效果性。
1、建立全面公正的教學(xué)評(píng)價(jià)體系。
我校現(xiàn)有的教學(xué)評(píng)價(jià)體系有學(xué)生評(píng)教體系、教研室評(píng)價(jià)以及督察組評(píng)價(jià)。學(xué)生評(píng)教存在一定的片面性，嚴(yán)格的老師、要求高的老師，評(píng)價(jià)相對(duì)較低。相反，要求低、相對(duì)寬松的老師更容易獲得學(xué)生評(píng)教的高分。此外，學(xué)生評(píng)教只能反映部分問(wèn)題，例如評(píng)教排名最前十名和最后十名能表明學(xué)生的歡迎和不歡迎，但是不能根據(jù)評(píng)教的成績(jī)做簡(jiǎn)單評(píng)價(jià)?？傊⒑屯晟乒降慕虒W(xué)評(píng)價(jià)體系是提高教學(xué)質(zhì)量、改善教學(xué)效果的關(guān)鍵。
2、建立優(yōu)秀教師獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制。
對(duì)于真正站在講臺(tái)的一線優(yōu)秀教師，在評(píng)教方面、職稱評(píng)定方面以及績(jī)效津貼方面應(yīng)當(dāng)予以適當(dāng)傾斜。只有付出了努力的老師獲得了相應(yīng)的回報(bào)，才會(huì)有更多的老師把上講臺(tái)講好課看作是一件重要的事情，教學(xué)質(zhì)量才可以保證。
3、建立嚴(yán)格的學(xué)風(fēng)督察機(jī)制。
學(xué)生經(jīng)常不到課的現(xiàn)象成為普遍，如何提高教學(xué)質(zhì)量呢？只有建立嚴(yán)格的學(xué)風(fēng)督察機(jī)制，才能保證正常的教學(xué)秩序。
形成以學(xué)生為本、以教學(xué)為重的氛圍，在全國(guó)高校都重科研輕教學(xué)的今天，要形成以學(xué)生和教學(xué)為中心的氛圍并不容易。這需要各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的重視和所有全體教職人員思想的轉(zhuǎn)變?？茖W(xué)科研固然能推動(dòng)社會(huì)生產(chǎn)力的發(fā)展，教書育人則是學(xué)校之所以為學(xué)校的根本，其實(shí)二者并不矛盾。
最后，我要謝謝學(xué)院各位老師為我們那么辛苦的工作，謝謝你們！希望法學(xué)院的明天越來(lái)越美好！
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