學(xué)生處處長述職報告(熱門18篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-08 11:34:50
學(xué)生處處長述職報告(熱門18篇)
時間:2023-11-08 11:34:50     小編:書香墨

報告應(yīng)該以客觀、準(zhǔn)確和簡明的方式呈現(xiàn),避免主觀偏見和不明確的表達(dá)。報告的結(jié)構(gòu)要清晰明了,包括引言、正文和結(jié)論等部分,每一部分都要有重點和邏輯關(guān)聯(lián)。通過閱讀這些范文,我們可以學(xué)習(xí)到不同領(lǐng)域報告的寫作特點和技巧。

學(xué)生處處長述職報告篇一

今年我仍然負(fù)責(zé)學(xué)生工作處工作。學(xué)生工作處的工作性質(zhì)決定了學(xué)生工作處工作重要性,也決定了學(xué)生工作處工作的復(fù)雜性和艱巨性。尤其今年,國際形勢錯綜復(fù)雜,霸權(quán)主義實力依然在局部地區(qū)制造事端,北非諸國國內(nèi)沖突,歐元區(qū)部分國家債務(wù)危機(jī)升級,加之我國國內(nèi)cpi不斷攀高,引發(fā)學(xué)生不穩(wěn)定情緒有所抬頭,尤其是物價不斷上漲,直接影響到學(xué)生的生活質(zhì)量;國內(nèi)層出不窮的質(zhì)量衛(wèi)生安全事故、“小悅悅”事件、“郭美美”事件等不斷沖擊著學(xué)生敏感的價值神經(jīng),這些都使我們的工作愈顯得緊張而復(fù)雜。盡管如此,在幾位院長的關(guān)懷和各系部同仁的支持下,學(xué)生工作處今年仍然平穩(wěn)、順利完成了各項日常管理工作和院領(lǐng)導(dǎo)交付的各項任務(wù)。

就我個人而言,這一年所做的具體工作到底有哪些已經(jīng)很難在這里一一列數(shù),這里主要把我覺得一些比較有意義的部分,總結(jié)為五個“更加”,在此給各位領(lǐng)導(dǎo)簡單匯報一下:

今年年初,我院共有136個自然班,在校生5905人,其中男生1550人,貧困生1466名,今年年底我院共有160個自然班,在校生6848人,其中男生1782人,貧困生1433名。很明顯,我院在校生規(guī)模增幅較大,男女生比例不太平衡,貧困生人數(shù)依然龐大,這些因素勢必給我們構(gòu)建和諧穩(wěn)定校園帶來一定的壓力和挑戰(zhàn)。此外,從年齡特點來看,我院學(xué)生大部分都屬于90后這一人群,其成長背景較之80后有較大轉(zhuǎn)變,在社會轉(zhuǎn)型中長大,價值觀、人生觀也較之80后有較大區(qū)別,再加之?dāng)U招的因素,學(xué)生的整體認(rèn)知水平和性格特點都呈現(xiàn)了新的特征。這些新的情況迫切要求我們學(xué)生工作的思路也要隨之調(diào)整。

督導(dǎo)服務(wù),將對學(xué)生的“愛心”、“耐心”、“責(zé)任心”滲透到這五個方面,我們的學(xué)生工作才能更加入情入理,學(xué)生才會心服口服。其次,找準(zhǔn)定位,從基礎(chǔ)抓起。基于我院的辦學(xué)特點和學(xué)生“基礎(chǔ)薄弱、求知欲強(qiáng)、定力不足”的特點,我處在服從學(xué)院統(tǒng)一工作安排的前提下,找準(zhǔn)定位,強(qiáng)調(diào)學(xué)生良好學(xué)習(xí)和生活習(xí)慣的養(yǎng)成教育,從學(xué)生早上上課抓起,輔以出早操、上課起立向老師致敬等方式,培養(yǎng)學(xué)生良好的作息習(xí)慣和守時、尊師的優(yōu)良學(xué)風(fēng)。加大對校園內(nèi)不良行為的監(jiān)督和處理力度。成立專門了紀(jì)律糾察隊,統(tǒng)一掛牌上崗,對穿拖鞋進(jìn)教室、上課遲到、帶早餐進(jìn)教室等諸多不文明行為進(jìn)行督察,當(dāng)場指出糾正,收效明顯;此外,不定期組織力量對學(xué)生上課情況進(jìn)行抽查,對學(xué)生宿舍進(jìn)行全方位檢查,對違紀(jì)學(xué)生進(jìn)行深刻的思想教育,督促學(xué)生專注學(xué)習(xí)、不斷進(jìn)步。

此外,明確工作不足,不斷改進(jìn)。心理咨詢工作一直是我院學(xué)生工作的一項軟肋,對這一點我銘記于心。2014-2014學(xué)年第一學(xué)期,我?guī)ьI(lǐng)處室同志積極同院領(lǐng)導(dǎo)就該問題進(jìn)行協(xié)商,還就心理咨詢室的機(jī)構(gòu)設(shè)置、人員配備、工作開展機(jī)制等諸多問題與專業(yè)人士進(jìn)行了深刻的交流。可喜的是,在院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下,我院心理咨詢室即將成立,有望在2014-2014學(xué)年第二學(xué)期為廣大學(xué)生提供心理咨詢、心理知識宣傳等服務(wù)。

2014-2014學(xué)年第一學(xué)期我處日常工作主要包括輔導(dǎo)員隊伍建設(shè)、學(xué)生思想教育、獎助學(xué)金評定等。日常工作的不斷規(guī)范化,不但體現(xiàn)了我院整體管理水平的提升,也體現(xiàn)了我們學(xué)生工作者服務(wù)能力的增強(qiáng)。

在輔導(dǎo)員隊伍建設(shè)上,我們建立特色明顯的輔導(dǎo)員引進(jìn)和退出機(jī)制,加大對輔導(dǎo)員的培訓(xùn)力度,不斷完善輔導(dǎo)員三級考核制度,突出輔導(dǎo)員的業(yè)務(wù)能力,使我們輔導(dǎo)員隊伍建設(shè)取得了一定成效。全學(xué)院目前共有輔導(dǎo)員36名,師生比為1:190;中共黨員33人,占輔導(dǎo)員總數(shù)的91.67%,較去年提高了3個百分點;研究生學(xué)歷8人,正在攻讀碩士研究生1人,占輔導(dǎo)員總數(shù)的25%;本科學(xué)歷28人,占輔導(dǎo)員總數(shù)的77.78%,較之去年下降了近4個百分點。

儉學(xué)、就業(yè)指導(dǎo)等業(yè)務(wù),將誠信、愛國、愛黨等思想滲透到具體業(yè)務(wù)中,讓學(xué)生在現(xiàn)實生活中感悟優(yōu)秀思想品質(zhì)的價值,幫助學(xué)生迅速成長;發(fā)揮團(tuán)工委、學(xué)生會、學(xué)生社團(tuán)的積極引領(lǐng)作用,通過推進(jìn)校園文化建設(shè),寓教于樂,以先進(jìn)的文化熏陶學(xué)生。

在學(xué)生學(xué)年綜合考評上,進(jìn)一步規(guī)范考評制度和流程。為保障此次考評公正進(jìn)行,首先,我處統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)格要求。召開專門會議征集各系對獎學(xué)金評定的意見,就《學(xué)金評定實施細(xì)則》進(jìn)行進(jìn)一步細(xì)化,使之可操作性進(jìn)一步加強(qiáng),也統(tǒng)一了大家的執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn);其次,加強(qiáng)組織保障,確保責(zé)任落實到人。根據(jù)《x財經(jīng)學(xué)院行知學(xué)院學(xué)生手冊》相關(guān)規(guī)定,我處要求各系成立以副主任為組長、黨支部書記為副組長的綜合考評領(lǐng)導(dǎo)小組,各班輔導(dǎo)員具體負(fù)責(zé)指導(dǎo)各班組建綜合考評小組。最后,督促各系及時公示,接受大家監(jiān)督。經(jīng)各班認(rèn)真評選,各系評審?fù)旰蠹皶r公示三天。在此評審期間我處僅接到一名學(xué)生舉報,經(jīng)核實,取消評選資格2人,并予以批評教育。

在就業(yè)指導(dǎo)方面,廣泛動員,切實提高我院畢業(yè)生就業(yè)率。通過建立畢業(yè)生就業(yè)信息數(shù)據(jù)庫和個別談話相結(jié)合,詳細(xì)了解畢業(yè)生的情況,充分掌握畢業(yè)生的就業(yè)意向與困難,有針對性地做好就業(yè)推薦與扶助工作;完善學(xué)院就業(yè)信息網(wǎng)站的建設(shè)和就業(yè)信息員制度,做好就業(yè)信息發(fā)布工作。

努力構(gòu)建從領(lǐng)導(dǎo)到教師、從學(xué)生工作者到學(xué)生干部的畢業(yè)生工作體系,建立健全相關(guān)制度,發(fā)動全院教職工充分利用自己的資源推薦學(xué)生就業(yè)。學(xué)生干部在自己就業(yè)的同時,要積極幫助其他同學(xué)就業(yè),為同學(xué)提供各方面的就業(yè)信息。加強(qiáng)對外聯(lián)系,拓展就業(yè)市場。積極探索校企在就業(yè)上配合的新機(jī)制,努力建立了一批諸如就業(yè)實習(xí)基地,使學(xué)生所學(xué)的理論能與實踐相結(jié)合,提高學(xué)生實際動手能力,為學(xué)生就業(yè)提供有力支撐。

在就業(yè)指導(dǎo)中心同志的努力下,我院學(xué)生就業(yè)率又06級的63.1%上升至07級的70.2%。

《x財經(jīng)學(xué)院行知學(xué)院關(guān)于做好期末學(xué)生安全教育管理工作的通知》,要求各輔導(dǎo)員組織本班學(xué)生圍繞誠信考試召開了主題班會,組織學(xué)生認(rèn)真學(xué)習(xí)了《學(xué)生手冊》,以此宣傳學(xué)院的有關(guān)規(guī)定,加大考風(fēng)考紀(jì)宣傳力度。

關(guān)于2014-2014學(xué)年第一學(xué)期期末考試,我已經(jīng)召開專門會議,要求所有學(xué)生黨員、學(xué)生干部以身作則,創(chuàng)先爭優(yōu),帶動學(xué)院良好考風(fēng)、校風(fēng)的形成;強(qiáng)調(diào)考試期間,嚴(yán)抓考風(fēng)考紀(jì),對違紀(jì)現(xiàn)象決不姑息,從嚴(yán)治理,在學(xué)院內(nèi)形成了以遵紀(jì)為榮,以違紀(jì)為恥的濃厚氛圍,鞏固“校風(fēng)、學(xué)風(fēng)文明建設(shè)”成果,讓學(xué)生傳承“業(yè)成于信”的校訓(xùn)。

2、繼續(xù)加大安全教育力度構(gòu)建和諧穩(wěn)定校園。本學(xué)期我緊抓安全教育不放松,結(jié)合我院安全形勢特點,針對校園內(nèi)一些不安全因素,通過網(wǎng)絡(luò)、校園廣播、櫥窗等宣傳載體加大宣傳力度,就冬季安全存在的問題進(jìn)行了細(xì)致的分析,還就如何避險也為學(xué)生做了詳細(xì)的介紹,使學(xué)生的安全防范意識不斷得以提升。

同時,我還要求加大非安全因素排查力度,對學(xué)生宿舍不定期進(jìn)行檢查,本學(xué)期僅輔導(dǎo)員集中檢查就組織了兩次,對學(xué)生違規(guī)用電、夜不歸宿等違紀(jì)行為進(jìn)行嚴(yán)厲查處,因此處理學(xué)生八名,形成了安全工作的高壓態(tài)勢,促使學(xué)生安全意識的養(yǎng)成。

3、推進(jìn)“校風(fēng)、學(xué)風(fēng)”建設(shè)。為進(jìn)一步在全院創(chuàng)造一個良好的學(xué)習(xí)生活環(huán)境,鞏固良好的校風(fēng)和學(xué)風(fēng),實現(xiàn)人才培養(yǎng)目標(biāo),促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展,我要求從10月8日至11月20日在全院范圍內(nèi)開展校風(fēng)、學(xué)風(fēng)建設(shè)月活動。活動前期,我處就活動的目標(biāo)、宣傳、組織等諸多方面做了全面的部署;活動過程中,各系積極配合,按照我處統(tǒng)一部署,開展了一系列校風(fēng)、學(xué)風(fēng)檢查、校園衛(wèi)生維護(hù),紀(jì)律等評比活動,幫助學(xué)生樹立起了熱愛學(xué)習(xí)、善于學(xué)習(xí)的觀念,培養(yǎng)了學(xué)生嚴(yán)謹(jǐn)求實、刻苦鉆研、勇于創(chuàng)新、積極向上的作風(fēng),進(jìn)一步提升了我院的學(xué)風(fēng)建設(shè)水平,營造了良好校風(fēng)、學(xué)風(fēng)氛圍。

1.以打造精品校園文化活動為指導(dǎo)思想,開展了豐富多彩的校園文化活動。一年一度的社團(tuán)文化節(jié)、校園籃球賽、“跳蚤市場”、愛校感恩教育活動、校園文明樹新風(fēng)系列活動、國慶系列活動、寢室文化文化節(jié)、校園歌手大賽、趣味體育比賽、風(fēng)采杯演講比賽、“博采杯”征文大賽等等,形成了我院特色校園文化氛圍。通過這些活動,使學(xué)生進(jìn)一步認(rèn)識學(xué)院、了解學(xué)院,更加熱愛學(xué)院。

在此基礎(chǔ)上,我們積極組織學(xué)生參加各種校外活動,部分學(xué)生代表學(xué)院參加校外活動,如2014x省大學(xué)生文化藝術(shù)展演舞蹈大賽、狄寨街道辦紀(jì)念中國共產(chǎn)黨。

3.積極推動非專業(yè)素質(zhì)教育,共發(fā)展,出新意。按照學(xué)院統(tǒng)一部署,2014級學(xué)生已經(jīng)開始實施大學(xué)生素質(zhì)拓展計劃。把校園文化建設(shè)與素質(zhì)拓展相結(jié)合,創(chuàng)新學(xué)生活動方式,讓同學(xué)們在活動中提高非專業(yè)素質(zhì)。同時,依據(jù)我院綜合考評有關(guān)政策,幫助學(xué)生樹立非專業(yè)素質(zhì)教育與專業(yè)素質(zhì)教育同等重要的理念。

為讓這支隊伍同我們學(xué)院一起迅速成長,使得其業(yè)務(wù)更加熟練,我安排從以下兩方面開展工作:

1、強(qiáng)調(diào)輔導(dǎo)員例會制度和輔導(dǎo)員值班制度。要求各系學(xué)生工作辦公室每周召開學(xué)生工作會議,總結(jié)階段性工作經(jīng)驗,剖析工作中存在的問題,理清班級管理工作和學(xué)生思想中出現(xiàn)的新問題、新情況,對癥下藥,布置下一周的工作任務(wù)和要求;本學(xué)期維穩(wěn)任務(wù)雖沒有以往嚴(yán)峻,但各類不穩(wěn)定因素依然值得關(guān)注。為此我處多次開會強(qiáng)調(diào)輔導(dǎo)員住校、值班的重要性,要求輔導(dǎo)員按照學(xué)院統(tǒng)一要求住校值班,不得無故脫離崗位,如有緊急個人事務(wù)需要辦理必須履行相關(guān)手續(xù)。我處平時也不定期對輔導(dǎo)員值班情況進(jìn)行抽查,督促輔導(dǎo)員住校、值班。經(jīng)過一學(xué)期的實踐,大部分輔導(dǎo)員都能夠按照學(xué)院的統(tǒng)一要求住校、值班,也都能夠在第一時間處理突發(fā)事件,維護(hù)校園穩(wěn)定。

2、重輔導(dǎo)員培訓(xùn),提高輔導(dǎo)員隊伍整體素質(zhì)。學(xué)生工作是塑造人的靈魂的工作,它要求學(xué)生工作隊伍必須具有良好的政治思想素質(zhì)、較高的知識技能素質(zhì)、多樣化的能力素質(zhì)、健康的身心素質(zhì)、以及開拓創(chuàng)新意識和對教育事業(yè)無私奉獻(xiàn)的精神。我處通過各種會議,多次要求輔導(dǎo)員不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)。既要學(xué)習(xí)馬克思主義理論的最新成果,也要學(xué)習(xí)黨的歷史;既要學(xué)習(xí)思想政治教育的相關(guān)理論,也要學(xué)習(xí)研讀社會熱點問題的實踐案例;既要學(xué)習(xí)和發(fā)掘中華文化的精華,也要學(xué)習(xí)和揚棄全人類一切文明成果。

其次,我處還積極組織輔導(dǎo)員參加各類輔導(dǎo)員培訓(xùn)。2014年下半年我處推。

薦人文系輔導(dǎo)員張龍同志參加x省高校學(xué)生工作者培訓(xùn)。至此我院2014年7月以前入職的專職輔導(dǎo)員75%均已參加過省級培訓(xùn);此外,我處還針對具體業(yè)務(wù)召開專門會議,對輔導(dǎo)員進(jìn)行具有針對性地培訓(xùn)。開學(xué)之初,我處專門組織新生輔導(dǎo)員參加專題培訓(xùn),就迎新工作中可能出現(xiàn)的問題及入學(xué)教育的具體開展給新生輔導(dǎo)員做了全面的培訓(xùn);針對省內(nèi)兄弟高校出現(xiàn)的一些突發(fā)事件,我處專門召開專題會議,就校園緊急事件預(yù)防與處理為輔導(dǎo)員進(jìn)行培訓(xùn);在本學(xué)期“校風(fēng)、學(xué)風(fēng)文明建設(shè)月”期間,我處還召開專題會議就《學(xué)生手冊》相關(guān)內(nèi)容組織輔導(dǎo)員現(xiàn)行學(xué)習(xí),提高輔導(dǎo)員的業(yè)務(wù)能力和辦事水平。

此外,我處積極鼓勵輔導(dǎo)員和學(xué)生工作干部攻讀在職碩士學(xué)位,號召輔導(dǎo)員整理自身的思想教育案例,凝練思想,升華業(yè)務(wù),進(jìn)一步提高我們學(xué)生工作者的自身素質(zhì)。

最后,要說的是,工作的成績是有目共睹的,但成績是大家共同努力和配合的結(jié)果,不是我們學(xué)生工作處憑借一己之力取得的,在此對各位領(lǐng)導(dǎo)和同仁的支持表示感謝。當(dāng)然,本學(xué)期工作過程中,還存在一些諸如特色不夠鮮明的不足,也請各位領(lǐng)導(dǎo)和同仁多提寶貴意見。在下一學(xué)期的工作中,我會進(jìn)一步用戰(zhàn)略的眼光謀劃學(xué)生工作,進(jìn)一步用務(wù)實的作風(fēng)推進(jìn)學(xué)生工作,要進(jìn)一步用特色的方法提升學(xué)生工作,進(jìn)一步用擔(dān)當(dāng)?shù)臍舛日宫F(xiàn)學(xué)生工作。

謝謝大家!

學(xué)生處處長述職報告篇二

作為學(xué)生教育管理部門,核心工作是對學(xué)生進(jìn)行思想道德教育和日常行為管理。要做好本職工作,為學(xué)生服好務(wù),就要進(jìn)一步加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),注重在理論學(xué)習(xí)中取得新的突破;發(fā)揮黨員的先鋒模范作用;做到學(xué)習(xí)上有新提高,工作上有新思路,落實上有新舉措,認(rèn)清形勢,推進(jìn)學(xué)校發(fā)展。

今年,根據(jù)院委會和院中層會議的安排,團(tuán)委、學(xué)生處認(rèn)真學(xué)習(xí)、深入討論十八大精神,深刻領(lǐng)會黨領(lǐng)導(dǎo)人民建設(shè)中國特色社會主義的基本經(jīng)驗、全面建成小康社會的戰(zhàn)略部署和科學(xué)發(fā)展觀的內(nèi)涵和精神實質(zhì)。我們理論學(xué)習(xí)聯(lián)系學(xué)校發(fā)展、建設(shè)的實際,聯(lián)系全校師生員工的思想實際,切實把運用十八大精神指導(dǎo)實踐,解決問題,推動工作作為出發(fā)點和落腳點,為學(xué)校的改革、發(fā)展和穩(wěn)定營造良好的氛圍。

認(rèn)真學(xué)習(xí)黨發(fā)、校發(fā)文件和理論學(xué)習(xí)資料,領(lǐng)會其精神實質(zhì),及時改變工作思路,調(diào)整工作方式。積極組織工作人員參加省、市教育部門組織的培訓(xùn)班、研討班、學(xué)習(xí)班,和其他學(xué)校交流,學(xué)習(xí)其先進(jìn)經(jīng)驗,取長補(bǔ)短,更新觀念,拓展思路,提高自身素質(zhì)。

20xx年,是我院大發(fā)展的一年,我院在校生人數(shù)增加一半,學(xué)生層次多、地域廣,素質(zhì)參差不齊,日常管理中難免出現(xiàn)新情況、新問題,相應(yīng)增加了學(xué)生管理工作的難度,對此團(tuán)委、學(xué)生處積極做好以下幾項工作:

1、思想教育和日常管理相互滲透,共同發(fā)揮作用。

我們十分重視學(xué)生思想政治教育,只有從思想這個本源上抓住了學(xué)生,才能有效的管理好學(xué)生。加強(qiáng)對學(xué)生的日常管理,嚴(yán)格學(xué)生日常行為的違紀(jì)違規(guī)處分,將各種違紀(jì)行為納入評優(yōu)評獎的考核,形成了良好的導(dǎo)向,為學(xué)生創(chuàng)造一個良好的學(xué)習(xí)生活環(huán)境。利用評先評先、愛心助學(xué)和學(xué)生集體活動等時機(jī)開展思想教育。

表彰先進(jìn),努力營造崇尚先進(jìn)、爭先創(chuàng)優(yōu)的局面。20xx年下半年,表彰先進(jìn)班級體5個,三好學(xué)生158名,優(yōu)秀學(xué)生干部66名,社會工作積極分子86人,國家獎學(xué)金1人8000元,國家勵志獎學(xué)金30人150000元,國家助學(xué)金265人795000元,院獎學(xué)金99人49500元。

2、加強(qiáng)對大一新生的早操管理,利用早操期間的升國旗儀式加強(qiáng)對學(xué)生的思想教育。

早操有助于增強(qiáng)體質(zhì),提高學(xué)習(xí)效果,培養(yǎng)大學(xué)生終身體育的習(xí)慣和意識。同時,在形成科學(xué)的生活習(xí)慣、嚴(yán)肅的生活作風(fēng)和組織紀(jì)律性等方面,都有良好的導(dǎo)向作用。

早操期間,每周周一舉行升國旗儀式。升國旗是對青年學(xué)生進(jìn)行愛國主義教育、公民意識教育的一種具體形式,有著豐富的思想內(nèi)容和教育意義,相信這樣的主題教育活動必能增強(qiáng)我院大學(xué)生的愛國主義情操、民族自豪感。

3、做好畢業(yè)生的管理工作。

20xx年年末,是畢業(yè)生找工作的高峰期,學(xué)生經(jīng)常外出求職、參加招聘會、實習(xí);我們配合有關(guān)部門嚴(yán)格審查辦理請假手續(xù)。督促輔導(dǎo)員經(jīng)常和他們聯(lián)系,掌握外出學(xué)生情況。

今年,學(xué)校高度重視解決貧困家庭學(xué)生困難問題。我們專門開辟“綠色通道”,做好貧困生調(diào)查工作,摸清貧困生現(xiàn)狀。建立貧困學(xué)生檔案(電子檔案和紙檔案),做到資助工作目標(biāo)明確,心中有數(shù)。公開、公正做好貧困助學(xué)基金的發(fā)放工作。對助學(xué)基金的發(fā)放,我們嚴(yán)格按學(xué)校制度辦事,經(jīng)過申請、評選、公示、審核確定等幾個階段,確保有限的資金發(fā)放到最需要的貧困學(xué)生手中,真正做到無一人因經(jīng)濟(jì)原因而輟學(xué)。

同時,加大資助貧困生政策的宣傳力度,增強(qiáng)資助工作的透明度。一方面通過學(xué)校報紙、電視、網(wǎng)絡(luò)、簡報、網(wǎng)站等新聞媒體和招生簡章、新生入學(xué)須知以及利用會議向貧困生宣傳國家、省和學(xué)校資助貧困生的政策、措施,讓家長、學(xué)生、教職工對有關(guān)資助措施應(yīng)知盡知。另一方面對每次評審受資助學(xué)生情況及評選過程進(jìn)行公示,接受監(jiān)督,保證評審資助工作公開、公正。加強(qiáng)對貧困生的思想道德教育、誠信教育、理想教育、艱苦創(chuàng)業(yè)、克服困難的思想教育,開展貧困生的心理健康咨詢工作。大力推進(jìn)助學(xué)貸款工作,發(fā)揮國家助學(xué)貸款在資助貧困生工作中的主渠道作用。就此項工作,我院享受綠色通道71人266400元,雙匯助學(xué)金5人25000元,國家助學(xué)貸款49人175300元。

20xx年下半年,我院有個十多個班次、近千人次參加勞動教育課,系團(tuán)總支書記協(xié)同后勤處胡院長,加大對上勞動課同學(xué)的思想教育力度。先在各班級召開崗前會議,進(jìn)行學(xué)習(xí)、強(qiáng)調(diào),講解了勞動課的必要性,加強(qiáng)同學(xué)們的組織紀(jì)律觀念,使同學(xué)們從思想上認(rèn)識到勞動課的重要意義。課后讓同學(xué)們進(jìn)行思想總結(jié),寫心得體會。加強(qiáng)思想教育。

組建學(xué)生校園護(hù)衛(wèi)隊,加強(qiáng)校風(fēng)糾察,與保衛(wèi)科的同志們合作共同營造美好的理工校園環(huán)境。

加強(qiáng)對學(xué)生會和學(xué)生社團(tuán)的指導(dǎo)和管理,進(jìn)一步搞好學(xué)生會和社團(tuán)的制度建設(shè),加強(qiáng)教師與學(xué)生干部的勾通,充分發(fā)揮學(xué)生干部的橋梁和紐帶作用,使學(xué)生組織真正發(fā)揮“自我教育、自我管理、自我服務(wù)”的功能。

組織學(xué)生開展豐富多彩的課余文體活動。大學(xué)生如何有效的利用好閑暇時間,對學(xué)生的成長成才有很大的影響。對此,團(tuán)委、學(xué)生處組織了各種形式的活動,學(xué)雷鋒唱紅歌、寢室文化節(jié)、圣誕化妝舞會、籃球賽等,不僅充實了學(xué)生的課余生活,加深了同學(xué)之間的友誼,還激發(fā)了學(xué)生參加業(yè)余活動的熱情,鍛煉了身體,為學(xué)習(xí)奠定了良好的基礎(chǔ)。

輔導(dǎo)員工作是學(xué)校和學(xué)生溝通的一條重要紐帶,團(tuán)委、學(xué)生處通過協(xié)調(diào)好輔導(dǎo)員工作來優(yōu)化學(xué)生管理工作。

深入宿舍了解學(xué)生情況,檢查學(xué)生中的不良行為,并和學(xué)生交流、談心,及時了解學(xué)生的思想動態(tài),及時處理學(xué)生中的突發(fā)事件。本學(xué)年,在招生人數(shù)猛增的情況下,學(xué)生出事率逐步降低。

堅持學(xué)生處人員與輔導(dǎo)員周末期間的值班制度,對學(xué)生區(qū)、校園進(jìn)行檢查、巡邏,對發(fā)現(xiàn)的不良行為和不文明行為及時糾正、制止,并及時對學(xué)生進(jìn)行思想教育。

嚴(yán)格考核制度。每學(xué)期,團(tuán)委、學(xué)生處組織學(xué)校相關(guān)部門的同志一起對輔導(dǎo)員工作進(jìn)行檢查、考核,通過對輔導(dǎo)員的述職報告、工作記錄等方面情況,給出一個考核結(jié)論。在學(xué)生中以問卷調(diào)查的形式隨機(jī)抽查,讓學(xué)生對輔導(dǎo)員工作進(jìn)行評分,其考核結(jié)果直接記入人事檔案,對輔導(dǎo)員工作起到了很好的督促作用。

嚴(yán)格輔導(dǎo)員的例會制度和集體辦公制度,對輔導(dǎo)員的工作進(jìn)行協(xié)調(diào)和指導(dǎo),為輔導(dǎo)員工作提供方便,組織輔導(dǎo)員外出學(xué)習(xí),提高了輔導(dǎo)員的工作積極性。

學(xué)生宿舍是學(xué)生生活和學(xué)習(xí)的重要場所,也是學(xué)生思想政治教育工作和安全教育管理工作的重要陣地,為進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)生宿舍的安全管理、安全監(jiān)督,防范安全事故發(fā)生,維護(hù)學(xué)生宿舍正常的學(xué)習(xí)生活紀(jì)律秩序,保障學(xué)生人身和財物安全,我們多次檢查學(xué)生在寢室內(nèi)使用電熱設(shè)備和大功率用電設(shè)備的情況,下半年,收繳熱水器100多個、小型電飯煲6個、電熱鍋5人、酒精爐2個、小太陽1個,對使用大功率電器的學(xué)生,生活老師和輔導(dǎo)員共同教育,提高安全防范意識。

總之,團(tuán)委、學(xué)生處的工作千頭萬緒,一定存在著很多的不足,希望領(lǐng)導(dǎo)、老師們能夠諒解,同時也真誠歡迎多給我們提出寶貴意見,讓我們能夠更好地服務(wù)于學(xué)生、服務(wù)于學(xué)校、服務(wù)于各位。

來源:網(wǎng)絡(luò)整理免責(zé)聲明:本文僅限學(xué)習(xí)分享,如產(chǎn)生版權(quán)問題,請聯(lián)系我們及時刪除。

content_2();。

學(xué)生處處長述職報告篇三

20xx年是不平凡的一年,上海舉辦舉世矚目的世博會、學(xué)校迎來50周年校慶的'重大慶典活動、上海頒布了《上海市中長期教育改革和發(fā)展綱要》。學(xué)校也明確了辦學(xué)的指導(dǎo)思想、理念、思路、定位和發(fā)展目標(biāo),人心所向,任重道遠(yuǎn),全校師生為之努力。以下是我分管工作的一年總結(jié)。

一、校友會工作。

1、建立各地校友會。

20xx年校慶前,又相繼在安徽、江西、上海建立校友會,至此,我校已在各地成立12個地方校友會,各地校友會建立了會長、副會長、秘書長、副秘書長等架構(gòu),從組織上、制度上完善了各地校友會工作的開展。

2、校友數(shù)據(jù)庫的整理完善及校友通訊錄的制作。

校慶之前,校友會通過郵件、電話、網(wǎng)絡(luò)查詢、聯(lián)系校友及老師等多種途徑,積極聯(lián)系每一位校友,將校友數(shù)據(jù)庫中的27000余名校友數(shù)據(jù),逐一聯(lián)系完善,目前已完成24000余名校友聯(lián)系數(shù)據(jù),還有3000余名校友尚未得到聯(lián)系。校友會將校友數(shù)據(jù)制作為校友通訊錄,以便校友工作的進(jìn)一步開展。

3、校友數(shù)據(jù)及照片的查找、掃描及保存。

校友會為積極配合校史館的改建工作,根據(jù)校史館工作小組的具體要求,將我校所有校友的數(shù)據(jù)和資料按照年級整理,并到學(xué)校檔案室查找了所有27000余名校友資料,進(jìn)行一一完善、將校友所有的照片一一掃描,保存,制作為校史館要求的格式。

4、積極籌措校友資金。

校友會積極籌集校友基金,全面開展上海外貿(mào)學(xué)院廣大校友的聯(lián)絡(luò)工作,爭取校友對學(xué)校更多的關(guān)心與支持。同時基金理事會將不斷完善自身建設(shè),為上海外貿(mào)創(chuàng)建一流學(xué)府而出一份力。截止目前,在廣大校友的大力支持下,共籌集到校友基金人民幣3032760元。其中上海校友會用于建設(shè)電子閱覽室的有851760元。

5、積極聯(lián)系校友,實物捐贈。

校慶期間,學(xué)校收到各地校友捐贈的實物紀(jì)念品,共計16件。

6、校友理事會的成立。

10月15日,我校校友理事會成立大會在信息樓534會議室舉行,來自北京、山東、浙江等13個地區(qū)的校友代表50余人參加成立大會。黨委書記武克敏、校長孫海鳴和黨委副書記、副校長陳潔出席成立大會。大會由學(xué)生處處長嚴(yán)大龍主持。

校友理事會成立大會審議并通過了《上海對外貿(mào)易學(xué)院校友會章程》及《上海對外貿(mào)易學(xué)院教育發(fā)展基金會章程》,審議并通過上海對外貿(mào)易學(xué)院校友會理事會會長、副會長、秘書長及副秘書長名單。

二、學(xué)生心理健康教育工作漸成系統(tǒng)。

在校黨委的關(guān)心和指導(dǎo)下,我校下發(fā)了《上海對外貿(mào)易學(xué)院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)生心理健康教育工作的實施意見》,在各二級學(xué)院和有關(guān)部門的共同努力下,經(jīng)過三年多的建設(shè),構(gòu)建了三級網(wǎng)絡(luò),形成具有學(xué)校特色的心理健康教育工作思路,取得較好的成效。我校達(dá)標(biāo)中心項目通過驗收,成為上海市高校學(xué)生心理健康教育與咨詢達(dá)標(biāo)中心。

三、學(xué)生幫困、資助和貸款寒冷,學(xué)校專為特困學(xué)生購置冬季慰問用品,總金額為115139元。為了讓每個困難學(xué)生寒假都能回家過春節(jié),根據(jù)路程遠(yuǎn)近的不同,給400名困難學(xué)生發(fā)放回家路費,總金額為84950元。

學(xué)生處處長述職報告篇四

任現(xiàn)職一年來,我嚴(yán)格要求自己,忠實履行工作職責(zé),扎實做好學(xué)生宿舍管理,學(xué)生資助管理,學(xué)生常規(guī)教育管理三項分管工作,現(xiàn)報告如下:

為把握學(xué)生工作主動權(quán),我認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的路線,方針,政策,以科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)工作,不斷增強(qiáng)政治敏銳性和鑒別力,在大是大非面前,旗幟鮮明,立場堅定,自覺與黨中央保持高度一致,以黨員干部的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,樹立勤政廉潔,公道正派的良好作風(fēng),積極學(xué)習(xí)教育管理新理念,不斷探索新思路,新方法,提高履職能力。

(一)迎難而上,銳意改革,開創(chuàng)學(xué)生宿舍管理新局面。

宿舍管理是既苦又累,又不容易出成績但責(zé)任非常大的一項工作。面對12棟宿舍樓,僅有七名職工和來自董家莊30名臨時工,安全,保潔,維修,人員管理等工作難度很大,面對現(xiàn)實,我主動團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)大家改革創(chuàng)新,強(qiáng)化措施,狠抓落實。首先對現(xiàn)有宿舍管理工作體系和運行機(jī)制利弊進(jìn)行了認(rèn)真調(diào)研,分析,大膽改革,對宿舍管理中的每個工作點,面強(qiáng)化無縫隙管理,制定完善了針對性強(qiáng)的'規(guī)章制度二十幾項,保證每項工作都有管理目標(biāo)和要求,促進(jìn)工作制度化,規(guī)范化。其次抓工作過程管理,嚴(yán)抓制度的落實。一是職工集中辦公,建立了嚴(yán)格的崗位責(zé)任制,加強(qiáng)考勤,保證人員到崗到位。二是加強(qiáng)宿舍樓門衛(wèi)管理,值班地點由值班室改為樓門廳,每樓一名值班員,保潔員每周輪崗一次,自早六點開門到晚11點關(guān)門始終有專人值班。三是組建公共區(qū)域和宿舍內(nèi)部安全,衛(wèi)生兩個專項檢查小組,學(xué)生自律會作補(bǔ)充,堅持開展三防七查活動,一日一檢查,一周一小結(jié),一月一評比通報。四是是建立維修服務(wù)承諾制,假期集中維修,小型維修當(dāng)日解決,從學(xué)生報修,派工,領(lǐng)料,維修驗收流程通暢。五是每月編輯《宿管簡報》交流工作經(jīng)驗,每學(xué)期開展管理先進(jìn)院系,文明宿舍評比活動,表揚先進(jìn),鞭策后進(jìn)。六是每年舉辦宿舍文化節(jié),深化宿舍文化生活內(nèi)涵,創(chuàng)建學(xué)習(xí)性宿舍,促進(jìn)學(xué)生素質(zhì)提高。七是強(qiáng)化輔導(dǎo)員進(jìn)宿舍,把輔導(dǎo)員進(jìn)宿舍開展工作情況作為考核重要依據(jù),八是鍛造隊伍,加強(qiáng)崗位培訓(xùn)。每周例會學(xué)習(xí)上級精神,教育職工通過努力工作體現(xiàn)自身價值,倡導(dǎo)人性化管理,溝通化服務(wù),主動聯(lián)合董家莊黨支部開展職業(yè)道德教育和崗位培訓(xùn)活動,建立了工作通報制度,保證他們思想工作的穩(wěn)定,盡快實現(xiàn)由村民向管理服務(wù)人員角色轉(zhuǎn)變。目前大家埋頭苦干的風(fēng)氣正在形成,圓滿完成了畢業(yè)生安全文明離校,新生住宿接待,學(xué)生宿舍大調(diào)整等重點工作。省檢查組評價我校宿舍管理制度全面細(xì)致,剛性有力,管理體系完善,機(jī)制運行暢通,宿舍文化建設(shè)有特色,學(xué)生認(rèn)同感強(qiáng)。我本人被評為省宿舍管理先進(jìn)個人。

(二)做好資助管理工作,為學(xué)生成長提供有力保障。

該項工作政策性強(qiáng),工作量大,直接關(guān)系到學(xué)生的切身利益。我通過學(xué)習(xí)上級文件精神,結(jié)合學(xué)生實際,認(rèn)真起草制定了困難學(xué)生認(rèn)定,各類獎,助學(xué)金評審管理發(fā)放辦法等多項制度,在評審過程中加強(qiáng)指導(dǎo)監(jiān)督,保證了今年644萬元各類獎助學(xué)金評選工作有章可循,順利實施,學(xué)生思想穩(wěn)定。為提高學(xué)生學(xué)費收繳率,我們用好,用足,用活貸款政策,根據(jù)申貸程序繁瑣,審批手續(xù)嚴(yán)格等特點,編印了學(xué)生申貸指導(dǎo)手冊,舉辦培訓(xùn)班,認(rèn)真為每一位申貸學(xué)生辦理申貸手續(xù),努力提高貸款成功率,今年為664名同學(xué)辦理申貸成功,到帳320.42萬元,近期采集,上報了1575名同學(xué)申貸信息,申貸金額達(dá)745.3萬元,為困難學(xué)生順利完成學(xué)業(yè)提供保障。省資助管理中心領(lǐng)導(dǎo)兩次來我校充分肯定我們的工作,我校在全市資助管理工作會議上作了典型發(fā)言。

(三)緊緊圍繞教學(xué)評建年活動創(chuàng)建優(yōu)良學(xué)風(fēng),校風(fēng)開展評建知識學(xué)習(xí)活動,對照評估標(biāo)準(zhǔn),認(rèn)真分析學(xué)風(fēng)建設(shè)存在的差距,到兄弟院校學(xué)習(xí)經(jīng)驗。以迎接奧運火炬?zhèn)鬟f,校慶五十周年為契機(jī),加強(qiáng)學(xué)生一日常規(guī)教育管理,高層次展示優(yōu)良校風(fēng)。通過開展評先樹優(yōu)活動,發(fā)揮典型示范作用,引導(dǎo)學(xué)生勤奮學(xué)習(xí),奮發(fā)成才。以高度的責(zé)任心做好校慶大會萬名學(xué)生組織工作和慶典禮炮,氣球升空的協(xié)調(diào),指揮工作,實現(xiàn)了萬無一失。

學(xué)生處處長述職報告篇五

10年是我校全面提高教育教學(xué)水平,努力實現(xiàn)精細(xì)化管理的一年,身為校長,年度之初便對學(xué)校一年的發(fā)展提高做了總體謀劃、與領(lǐng)導(dǎo)班子一起進(jìn)行了總體部署,高校校長述職報告。預(yù)定了“1、2、3、4工程”,即貫徹一個體系,突出兩條主線,抓好三個重點,強(qiáng)調(diào)四個建設(shè)。使我校的管理更為科學(xué),設(shè)施更為完善,教育重點更為突出。在此思想框架之下,近一年來已將工作全面展開,取得了顯著成績。現(xiàn)對這一階段全面工作述職如下。

一、思想政治素質(zhì)與組織領(lǐng)導(dǎo)能力。

本人政治立場鮮明,堅決貫徹黨的各項教育方針,辦人民滿意的職業(yè)教育。堅持原則,努力及時的學(xué)習(xí)了解黨的教育政策、理論,不間斷的提高自身政論水平。廣泛聽取群眾意見,接納合理化的建議主張,以加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)能力及決策能力。

我具有開拓創(chuàng)新精神,自任職以來,不遺余力的謀求學(xué)校發(fā)展,力求每年都有新發(fā)展,都有新起色。知人善任,駕馭全局,善于協(xié)調(diào),充分發(fā)揮每位同志的特長優(yōu)點。巧妙調(diào)整各部門之間同志之間關(guān)系,使整個學(xué)校協(xié)調(diào)向上發(fā)展??茖W(xué)決斷能力強(qiáng),依法執(zhí)政并善于應(yīng)對突發(fā)事件和復(fù)雜局面,處理問題冷靜果斷。

二、10年工作實績。

(1)、工作中注重強(qiáng)化兩條主線。

第一條主線是招生就業(yè)工作。在認(rèn)真總結(jié)以往春季、秋季招生的經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,努力工作,我校預(yù)注冊招生工作,完成251人的招生任務(wù)。秋季招生工作是我們招生的工作的重點,我們在工作中努力克服困難,廣泛宣傳,擴(kuò)大學(xué)校招生范圍,充分調(diào)動集體的力量,使我校在秋季招生工作中招生人數(shù)達(dá)306人。到目前為止,兩個階段共招生557人。

開拓途徑,尋找興校切入點,近年與多所職業(yè)名校實現(xiàn)聯(lián)合辦學(xué),今年又與秦皇島山橋技校實現(xiàn)聯(lián)合辦學(xué),使聯(lián)辦學(xué)校達(dá)到5所,2010年聯(lián)合辦學(xué)新生人數(shù)達(dá)332人,10年我校完成招生人數(shù)889人,超額完成了局下達(dá)的700人的招生任務(wù)。

就業(yè)工作始終是我們工作的重點,力求做到以“出口”“帶動”“進(jìn)口”。跑企業(yè),廣交企業(yè)朋友。本年度截止到目前接觸企業(yè)二十余家,安排面試15次,推薦就業(yè)學(xué)生407人。如唐山城建路橋有限公司、開灤馬家溝礦股份有限公司、開灤建設(shè)集團(tuán)金聯(lián)機(jī)械設(shè)備有限公司、開灤廣信公司、唐山不銹鋼有限公司、首鋼建設(shè)集團(tuán)、首鋼首實公司等等。

我校具有服務(wù)社會的義務(wù)和責(zé)任,努力挖掘?qū)W校自身潛力,發(fā)揮自身優(yōu)勢,拓展自身功能,同時完善我校的功能建設(shè)。面向社會、面向農(nóng)村、面向廠企,搞好不同專業(yè)的中、長、短期培訓(xùn)、鑒定工作,述職報告《高校校長述職報告》。

第二條主線是在工作中注重了學(xué)校管理的規(guī)范化、科學(xué)化、精細(xì)化。規(guī)章制度是科學(xué)管理的前提,在現(xiàn)有的基礎(chǔ)上,帶領(lǐng)全校中層以上領(lǐng)導(dǎo)對學(xué)校教育、教學(xué)、安全、保衛(wèi)、后勤等各個環(huán)節(jié)進(jìn)行重新梳理,進(jìn)一步培養(yǎng)師生良好行為習(xí)慣,規(guī)范教育教學(xué)行為,完善、整理、發(fā)布具有針對性、實效性的“規(guī)章”。

嚴(yán)抓學(xué)校德育工作,多次與主管校長討論尋找德育工作新途徑,將學(xué)生養(yǎng)成教育和心理健康教育放在首位。要求學(xué)生處、團(tuán)委。對學(xué)生出勤、儀表、舉止、言行根據(jù)技校生日常管理手冊提出要求。加大檢查力度。對違紀(jì)學(xué)生決不姑息,一律嚴(yán)肅處理。重新制定了學(xué)生生產(chǎn)實習(xí)制度。加強(qiáng)學(xué)生心理教育,設(shè)立專職教師,關(guān)注學(xué)生成長,給學(xué)生進(jìn)行心理健康講座。同時加強(qiáng)安全教育和生產(chǎn)實習(xí)安全教育。

注重加強(qiáng)校園文化建設(shè),努力改善校園環(huán)境,敦促總務(wù)工作,拉升校園文化氛圍,在教學(xué)管理上,嚴(yán)格教學(xué)管理,規(guī)范教學(xué)行為、嚴(yán)格教學(xué)秩序。按教學(xué)計劃完成本職工作。實行教學(xué)“四禁止”,一禁無教案上課,二禁教師講課的隨意性和課堂組織失控現(xiàn)象,三禁上課期間隨意進(jìn)出和接聽手機(jī)。四禁對作業(yè)不批不改、有差不補(bǔ)現(xiàn)象,教務(wù)處均對上述情況了進(jìn)行檢查,實行了追究通報制度。常規(guī)檢查落實到位。本學(xué)年的教學(xué)日志、教室日志、教案及作業(yè)檢查、教學(xué)進(jìn)度檢查、聽課檢查、周工作量都納入常規(guī)檢查。教研組是學(xué)校教育教學(xué)科研的基地,也是信息傳播和共享的基地。本學(xué)年充分發(fā)揮了教研組的教科研作用。開展好每一次教研活動。進(jìn)一步推進(jìn)完善“目標(biāo)化教學(xué)”,并發(fā)揮考核作用。

在教育教學(xué)上注重了兩個建設(shè),一是隊伍建設(shè)。干部隊伍經(jīng)過錘煉,已經(jīng)成為部門的行家里手,服務(wù)能力增強(qiáng),服務(wù)檔次提高,教師隊伍在規(guī)范教育教學(xué)行為方面下了很大功夫,要求全體教師做名副其實的“雙師”,勇于爭當(dāng)“名師”;黨員隊伍保持好先進(jìn)性,充分發(fā)揮好表率和示范作用。二是專業(yè)建設(shè)。進(jìn)一步完善了電工、車工、計算機(jī)、焊工等主干專業(yè)的建設(shè),包括師資建設(shè)和實習(xí)設(shè)備建設(shè)。我們將在骨干專業(yè)、特色專業(yè)方面下大功夫。

(2)、工作中強(qiáng)調(diào)二個重點:

工作重點之一:安全問題做到了常抓不懈。安全是維系學(xué)校健康可持續(xù)發(fā)展的重要保障,我們技工學(xué)校,用電設(shè)備多、可燃?xì)怏w多,各種傷害隱患多,因此安全問題是一個警鐘長鳴不容松懈的問題,我們要求每工作人員都要把安全放在第一位,樹立強(qiáng)烈的安全意識并將安保各項制度落到實處。

工作重點之二:順利完成了省教育評估督導(dǎo)。并已經(jīng)為省教育質(zhì)量驗收作好了準(zhǔn)備。這是我校首次與全系統(tǒng)共同接受省級評估,也是展示我校風(fēng)采的一個機(jī)會,我校已經(jīng)建立了領(lǐng)導(dǎo)小組,對各項工作進(jìn)行了認(rèn)真安排,對學(xué)校不足進(jìn)行了查找。還要進(jìn)一步完善,展現(xiàn)我校風(fēng)采。

學(xué)生處處長述職報告篇六

尊敬的校領(lǐng)導(dǎo)、各位老師:

在學(xué)校黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在全體教師的幫助、支持下,我以“服從領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同志、扎實工作”為準(zhǔn)則,強(qiáng)化理論學(xué)習(xí),發(fā)揮職能作用,在自身的政治素養(yǎng)、業(yè)務(wù)水平和綜合能力等方面都有了很大的提高,在工作中認(rèn)真貫徹執(zhí)行“管理育人,服務(wù)育人”的方針,始終堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,堅持后勤為教育教學(xué)服務(wù),為師生生活服務(wù)的方向,發(fā)揚“務(wù)實、高效、安全、優(yōu)質(zhì)”的工作作風(fēng),較好地完成了各級領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù),現(xiàn)將一年來的工作情況總結(jié)如下:

一、加強(qiáng)思想政治學(xué)習(xí),不斷提高隊伍素質(zhì)后勤人員的整體素質(zhì)是提高后勤保障、安全保衛(wèi)工作質(zhì)量的關(guān)鍵。今年我圍繞后勤處的工作職能,以“三個代表”重要思想為指導(dǎo),嚴(yán)抓后勤制度建設(shè),用制度管人,用法規(guī)約束人。根據(jù)后勤各崗位的工作情況,制定了行之有效的崗位考核細(xì)則,根據(jù)我校改革方案制定了物資采購制度、安全保衛(wèi)工作制度。定期組織全處人員進(jìn)行法律法規(guī)和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),通過學(xué)習(xí),增強(qiáng)了后勤人員的法律法規(guī)和遵章守紀(jì)意識以及處理問題的能力,促進(jìn)了后勤人員依法辦事的自覺性,逐步建設(shè)出了一支有較強(qiáng)工作性和互補(bǔ)性、具有較強(qiáng)工作能力的后勤隊伍。

六是堅持每月對消防設(shè)施進(jìn)行一次全面檢查,做到重點部位滅火設(shè)施到位;。

九是妥善處理了20xx年顏惠澤、文劍打架傷人案件。在區(qū)法院一審判決“學(xué)校承擔(dān)補(bǔ)充賠償責(zé)任”不合理的情況下,積極主動爭取巿教育局法規(guī)科和巿中級人民法院對學(xué)校的支持,通過努力說明案情,二審“學(xué)校在本案中不承擔(dān)任何責(zé)任”的判決,既做到了三方滿意,又維護(hù)了學(xué)校的利益和穩(wěn)定;十是在每學(xué)期開學(xué)之前,堅持對教學(xué)樓、學(xué)生公寓、實驗樓、食堂、樓梯樓道、圖書館等人群集中場所進(jìn)行全面檢修,積極消除了各種安全隱患,確保了我校全年無重大安全事故,在巿區(qū)綜治維穩(wěn)、安全保衛(wèi)工作檢查中得到了較高的評價和肯定。

三、嚴(yán)格物資管理、節(jié)約釆購成本后勤一班人牢固樹立了“用自已的錢,辦自已的事”的成本觀念。今年為保障各部門物資供應(yīng),同時為節(jié)約成本,規(guī)范物資釆購和校產(chǎn)管理、維修報修行為,最大限度的節(jié)約支出成本,制定了“物資釆購制度、校產(chǎn)維修報修制度”。校產(chǎn)使用釆取“誰使用、誰保管、誰報修”,后勤負(fù)責(zé)檢查和維修的辦法,保證了全年各項工作的正常運轉(zhuǎn)。

其具體做法:一是各部門所需物資嚴(yán)格執(zhí)行物資釆購申報制度,后勤釆購人員選購物資做到貨比三家。堅持所購物資須政府釆購的一律政府釆購,量少急需的低值易耗品,后勤組織由紀(jì)委、工會、所需部門四方人員參入的釆購小組,執(zhí)行竟標(biāo)或詢價釆購,根椐實際情況確定釆購方案,由此既保證了質(zhì)量,降低了成本,又避免了“暗箱”操作,增強(qiáng)了物資釆購的透明度,為學(xué)校節(jié)約了成本減少了支出。如今年“豐田”小車釆購時,按程序申報了政府釆購,在××多方詢價后,得知××經(jīng)銷商貨源緊張,釆購辦稱釆購方要多出1萬多元的手續(xù)費,在得知這一情況后,及時在網(wǎng)上了解行情,在長沙找到駐湖南“豐田”總代理商說明情況,希望得到支持優(yōu)惠,但又必須到湘潭投標(biāo)。政府釆購汽車原則上銷售商不得跨地區(qū)竟標(biāo),目的是要保護(hù)當(dāng)?shù)亟?jīng)銷商的利益,通過我們反復(fù)做工作,最終同意來××投標(biāo)。本次“豐田”車釆購,總代理所投價格比××經(jīng)銷商投標(biāo)的最低價還要低1.2萬元。二是校產(chǎn)維修及時,發(fā)現(xiàn)問題,及時解決。

學(xué)校設(shè)施設(shè)備雖有自然損壞的但又有部份是學(xué)生人為破壞的。比如課桌凳、自來水龍頭、電路開關(guān),教室里的電燈、電扇、電教設(shè)備、護(hù)欄、鐵門等,維修人員克盡職守,包括疏通廁所,力求做到隨報隨修,隨喊隨到,雖然苦一點、累一點、臟一點,但為了學(xué)校節(jié)省開支,保證師生們能夠正常地使用各項設(shè)施、設(shè)備,維修人員從不叫苦叫累,體現(xiàn)了后勤人員過硬的工作作風(fēng)。四、嚴(yán)監(jiān)食品衛(wèi)生、強(qiáng)化服務(wù)意識。今年加強(qiáng)了對食堂食品和飲水衛(wèi)生的管理,為了讓師生吃到放心餐,經(jīng)常組織人員對食堂進(jìn)行檢查和監(jiān)管,發(fā)現(xiàn)問題及時下發(fā)整改通知,限期改正并獎罰兌現(xiàn)。每期開學(xué)前督促食堂經(jīng)管人對所有的食堂工作人員進(jìn)行《食品衛(wèi)生法》、《傳染病預(yù)防》、《××大學(xué)食物中毒事件應(yīng)急預(yù)案》等有關(guān)知識的學(xué)習(xí),嚴(yán)挌執(zhí)行憑健康證上崗制度,明確各崗位工作職責(zé),樹立為師生服務(wù)的思想,不斷提高服務(wù)意識,促使食堂工作更具合理化、規(guī)范化。廚房嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程及進(jìn)貨渠道,嚴(yán)把質(zhì)量關(guān),杜絕三無食品進(jìn)廚房。堅持菜譜、菜價公布制度,努力提高師生膳食質(zhì)量,規(guī)范了管理,保證了飲食安全。今年在湘潭部份高校出現(xiàn)學(xué)生罷餐事件時我校沒有發(fā)生此類事故,確保了我校學(xué)生的穩(wěn)定。五、改善校園設(shè)施、提高后勤保障能力。后勤工作遵照“服務(wù)師生、方便師生”為原則,今年根據(jù)學(xué)校的實際情況和學(xué)生管理的要求,為師生解決了以下幾個方面的問題:一是投入2萬多元改造了校門口的道路。由于校門口車輛出入頻繁再加之為××路車??空?,年久失修,解決了路面破損積水,師生出行不便的問題;二是配合變壓器增容,投入8萬余元釆取分期付款的方式改建了一間發(fā)電機(jī)房;三是為確保用電安全,投入8萬余元對學(xué)生宿舍電路進(jìn)行了改造,釆取老師與學(xué)生分線路供電,既保證了老師工作的需要又嚴(yán)肅了學(xué)生就寢紀(jì)律,體現(xiàn)了人性化管理;四是為加強(qiáng)學(xué)生管理,新公寓樓二樓廁所全部安裝了護(hù)窗,強(qiáng)化了安全措施;五是解決了新公寓樓飲水機(jī)地面漏水的問題,安裝了水池和排水管道?;仡櫼荒甑墓ぷ鳎笄诠ぷ魅藛T為學(xué)校的發(fā)展付出了辛勤的汗水,為學(xué)校的建設(shè)作出了無私的奉獻(xiàn)。雖然后勤工作取得一定的成績,但還存在一些不足。

在下年度工作中:一是還要不斷加強(qiáng)后勤人員的專業(yè)培訓(xùn)和整體素質(zhì)的提高,使大家形成不斷鉆研本職工作的風(fēng)氣,更具有創(chuàng)新意識;二是要不斷加強(qiáng)安全知識教育,使所有后勤人員熟練掌握突發(fā)事件的應(yīng)急措施,提高處理突發(fā)事件的能力;三是在節(jié)約用水用電上要采取有效措施,杜絕水電浪費;四是綠化管理上進(jìn)一步加強(qiáng),給師生提供一個優(yōu)美的學(xué)習(xí)、工作、生活的環(huán)境。我們決心在今后的工作中總結(jié)經(jīng)驗,大膽探索,不斷實踐,進(jìn)一步創(chuàng)造出新的業(yè)績。謝謝!

學(xué)生處處長述職報告篇七

作為學(xué)生教育管理部門,核心工作是對學(xué)生進(jìn)行思想道德教育和日常行為管理。要做好本職工作,為學(xué)生服好務(wù),就要進(jìn)一步加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),注重在理論學(xué)習(xí)中取得新的突破;發(fā)揮黨員的先鋒模范作用;做到學(xué)習(xí)上有新提高,工作上有新思路,落實上有新舉措,認(rèn)清形勢,推進(jìn)學(xué)校發(fā)展。

今年,根據(jù)院委會和院中層會議的安排,團(tuán)委、學(xué)生處認(rèn)真學(xué)習(xí)、深入討論十八大精神,深刻領(lǐng)會黨領(lǐng)導(dǎo)人民建設(shè)中國特色社會主義的基本經(jīng)驗、全面建成小康社會的戰(zhàn)略部署和科學(xué)發(fā)展觀的內(nèi)涵和精神實質(zhì)。我們理論學(xué)習(xí)聯(lián)系學(xué)校發(fā)展、建設(shè)的實際,聯(lián)系全校師生員工的思想實際,切實把運用十八大精神指導(dǎo)實踐,解決問題,推動工作作為出發(fā)點和落腳點,為學(xué)校的改革、發(fā)展和穩(wěn)定營造良好的氛圍。

認(rèn)真學(xué)習(xí)黨發(fā)、校發(fā)文件和理論學(xué)習(xí)資料,領(lǐng)會其精神實質(zhì),及時改變工作思路,調(diào)整工作方式。積極組織工作人員參加省、市教育部門組織的培訓(xùn)班、研討班、學(xué)習(xí)班,和其他學(xué)校交流,學(xué)習(xí)其先進(jìn)經(jīng)驗,取長補(bǔ)短,更新觀念,拓展思路,提高自身素質(zhì)。

20xx年,是我院大發(fā)展的一年,我院在校生人數(shù)增加一半,學(xué)生層次多、地域廣,素質(zhì)參差不齊,日常管理中難免出現(xiàn)新情況、新問題,相應(yīng)增加了學(xué)生管理工作的難度,對此團(tuán)委、學(xué)生處積極做好以下幾項工作:

1、思想教育和日常管理相互滲透,共同發(fā)揮作用。

我們十分重視學(xué)生思想政治教育,只有從思想這個本源上抓住了學(xué)生,才能有效的管理好學(xué)生。加強(qiáng)對學(xué)生的日常管理,嚴(yán)格學(xué)生日常行為的違紀(jì)違規(guī)處分,將各種違紀(jì)行為納入評優(yōu)評獎的考核,形成了良好的導(dǎo)向,為學(xué)生創(chuàng)造一個良好的學(xué)習(xí)生活環(huán)境。利用評先評先、愛心助學(xué)和學(xué)生集體活動等時機(jī)開展思想教育。

表彰先進(jìn),努力營造崇尚先進(jìn)、爭先創(chuàng)優(yōu)的局面。20xx年下半年,表彰先進(jìn)班級體5個,三好學(xué)生158名,優(yōu)秀學(xué)生干部66名,社會工作積極分子86人,國家獎學(xué)金1人8000元,國家勵志獎學(xué)金30人150000元,國家助學(xué)金265人795000元,院獎學(xué)金99人49500元。

2、加強(qiáng)對大一新生的早操管理,利用早操期間的升國旗儀式加強(qiáng)對學(xué)生的思想教育。

早操有助于增強(qiáng)體質(zhì),提高學(xué)習(xí)效果,培養(yǎng)大學(xué)生終身體育的習(xí)慣和意識。同時,在形成科學(xué)的生活習(xí)慣、嚴(yán)肅的生活作風(fēng)和組織紀(jì)律性等方面,都有良好的導(dǎo)向作用。

早操期間,每周周一舉行升國旗儀式。升國旗是對青年學(xué)生進(jìn)行愛國主義教育、公民意識教育的一種具體形式,有著豐富的思想內(nèi)容和教育意義,相信這樣的主題教育活動必能增強(qiáng)我院大學(xué)生的愛國主義情操、民族自豪感。

3、做好畢業(yè)生的管理工作。

20xx年年末,是畢業(yè)生找工作的高峰期,學(xué)生經(jīng)常外出求職、參加招聘會、實習(xí);我們配合有關(guān)部門嚴(yán)格審查辦理請假手續(xù)。督促輔導(dǎo)員經(jīng)常和他們聯(lián)系,掌握外出學(xué)生情況。

今年,學(xué)校高度重視解決貧困家庭學(xué)生困難問題。我們專門開辟“綠色通道”,做好貧困生調(diào)查工作,摸清貧困生現(xiàn)狀。建立貧困學(xué)生檔案(電子檔案和紙檔案),做到資助工作目標(biāo)明確,心中有數(shù)。公開、公正做好貧困助學(xué)基金的發(fā)放工作。對助學(xué)基金的發(fā)放,我們嚴(yán)格按學(xué)校制度辦事,經(jīng)過申請、評選、公示、審核確定等幾個階段,確保有限的資金發(fā)放到最需要的貧困學(xué)生手中,真正做到無一人因經(jīng)濟(jì)原因而輟學(xué)。

同時,加大資助貧困生政策的宣傳力度,增強(qiáng)資助工作的透明度。一方面通過學(xué)校報紙、電視、網(wǎng)絡(luò)、簡報、網(wǎng)站等新聞媒體和招生簡章、新生入學(xué)須知以及利用會議向貧困生宣傳國家、省和學(xué)校資助貧困生的政策、措施,讓家長、學(xué)生、教職工對有關(guān)資助措施應(yīng)知盡知。另一方面對每次評審受資助學(xué)生情況及評選過程進(jìn)行公示,接受監(jiān)督,保證評審資助工作公開、公正。加強(qiáng)對貧困生的思想道德教育、誠信教育、理想教育、艱苦創(chuàng)業(yè)、克服困難的思想教育,開展貧困生的心理健康咨詢工作。大力推進(jìn)助學(xué)貸款工作,發(fā)揮國家助學(xué)貸款在資助貧困生工作中的主渠道作用。就此項工作,我院享受綠色通道71人266400元,雙匯助學(xué)金5人25000元,國家助學(xué)貸款49人175300元。

20xx年下半年,我院有個十多個班次、近千人次參加勞動教育課,系團(tuán)總支書記協(xié)同后勤處胡院長,加大對上勞動課同學(xué)的思想教育力度。先在各班級召開崗前會議,進(jìn)行學(xué)習(xí)、強(qiáng)調(diào),講解了勞動課的必要性,加強(qiáng)同學(xué)們的組織紀(jì)律觀念,使同學(xué)們從思想上認(rèn)識到勞動課的重要意義。課后讓同學(xué)們進(jìn)行思想總結(jié),寫心得體會。加強(qiáng)思想教育。

組建學(xué)生校園護(hù)衛(wèi)隊,加強(qiáng)校風(fēng)糾察,與保衛(wèi)科的同志們合作共同營造美好的理工校園環(huán)境。

加強(qiáng)對學(xué)生會和學(xué)生社團(tuán)的指導(dǎo)和管理,進(jìn)一步搞好學(xué)生會和社團(tuán)的制度建設(shè),加強(qiáng)教師與學(xué)生干部的勾通,充分發(fā)揮學(xué)生干部的橋梁和紐帶作用,使學(xué)生組織真正發(fā)揮“自我教育、自我管理、自我服務(wù)”的功能。

組織學(xué)生開展豐富多彩的課余文體活動。大學(xué)生如何有效的利用好閑暇時間,對學(xué)生的成長成才有很大的影響。對此,團(tuán)委、學(xué)生處組織了各種形式的活動,學(xué)雷鋒唱紅歌、寢室文化節(jié)、圣誕化妝舞會、籃球賽等,不僅充實了學(xué)生的課余生活,加深了同學(xué)之間的友誼,還激發(fā)了學(xué)生參加業(yè)余活動的熱情,鍛煉了身體,為學(xué)習(xí)奠定了良好的基礎(chǔ)。

輔導(dǎo)員工作是學(xué)校和學(xué)生溝通的一條重要紐帶,團(tuán)委、學(xué)生處通過協(xié)調(diào)好輔導(dǎo)員工作來優(yōu)化學(xué)生管理工作。

深入宿舍了解學(xué)生情況,檢查學(xué)生中的不良行為,并和學(xué)生交流、談心,及時了解學(xué)生的思想動態(tài),及時處理學(xué)生中的突發(fā)事件。本學(xué)年,在招生人數(shù)猛增的情況下,學(xué)生出事率逐步降低。

堅持學(xué)生處人員與輔導(dǎo)員周末期間的值班制度,對學(xué)生區(qū)、校園進(jìn)行檢查、巡邏,對發(fā)現(xiàn)的不良行為和不文明行為及時糾正、制止,并及時對學(xué)生進(jìn)行思想教育。

嚴(yán)格考核制度。每學(xué)期,團(tuán)委、學(xué)生處組織學(xué)校相關(guān)部門的同志一起對輔導(dǎo)員工作進(jìn)行檢查、考核,通過對輔導(dǎo)員的述職報告、工作記錄等方面情況,給出一個考核結(jié)論。在學(xué)生中以問卷調(diào)查的形式隨機(jī)抽查,讓學(xué)生對輔導(dǎo)員工作進(jìn)行評分,其考核結(jié)果直接記入人事檔案,對輔導(dǎo)員工作起到了很好的督促作用。

嚴(yán)格輔導(dǎo)員的例會制度和集體辦公制度,對輔導(dǎo)員的工作進(jìn)行協(xié)調(diào)和指導(dǎo),為輔導(dǎo)員工作提供方便,組織輔導(dǎo)員外出學(xué)習(xí),提高了輔導(dǎo)員的工作積極性。

學(xué)生宿舍是學(xué)生生活和學(xué)習(xí)的重要場所,也是學(xué)生思想政治教育工作和安全教育管理工作的重要陣地,為進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)生宿舍的安全管理、安全監(jiān)督,防范安全事故發(fā)生,維護(hù)學(xué)生宿舍正常的學(xué)習(xí)生活紀(jì)律秩序,保障學(xué)生人身和財物安全,我們多次檢查學(xué)生在寢室內(nèi)使用電熱設(shè)備和大功率用電設(shè)備的情況,下半年,收繳熱水器100多個、小型電飯煲6個、電熱鍋5人、酒精爐2個、小太陽1個,對使用大功率電器的學(xué)生,生活老師和輔導(dǎo)員共同教育,提高安全防范意識。

總之,團(tuán)委、學(xué)生處的工作千頭萬緒,一定存在著很多的不足,希望領(lǐng)導(dǎo)、老師們能夠諒解,同時也真誠歡迎多給我們提出寶貴意見,讓我們能夠更好地服務(wù)于學(xué)生、服務(wù)于學(xué)校、服務(wù)于各位。

學(xué)生處處長述職報告篇八

1.貫徹黨和國家的方針政策,執(zhí)行學(xué)校規(guī)定,領(lǐng)導(dǎo)并主持學(xué)生處工作,學(xué)生處處長工作職責(zé)。

2.負(fù)責(zé)學(xué)生處工作計劃、總結(jié),規(guī)劃和規(guī)章制度的審定。

3.負(fù)責(zé)全處工作人員的思想政治教育。

4.主持處務(wù)會議,布置上級下達(dá)的各項工作,檢查,考核處內(nèi)工作人員崗位職責(zé)的執(zhí)行情況,管理制度《學(xué)生處處長工作職責(zé)》。

5.分管學(xué)生勤工助學(xué)工作和大學(xué)生心理健康教育與咨詢工作。

6.負(fù)責(zé)本處人員的進(jìn)修、培訓(xùn)、任用、晉升、職稱評定的考核和推薦工作。

7.審核學(xué)生處上報、下發(fā)的各項計劃、方案、報表和文稿。

8.審核、管理學(xué)生處經(jīng)費的開支。

9.組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),開展學(xué)術(shù)探討與研究,促進(jìn)學(xué)生工作的改革和創(chuàng)新。

10.完成上級組織及學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

學(xué)生處處長述職報告篇九

尊敬的校領(lǐng)導(dǎo)、各位老師:

在學(xué)校黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在全體教師的幫助、支持下,我以“服從領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同志、扎實工作”為準(zhǔn)則,強(qiáng)化理論學(xué)習(xí),發(fā)揮職能作用,在自身的政治素養(yǎng)、業(yè)務(wù)水平和綜合能力等方面都有了很大的提高,在工作中認(rèn)真貫徹執(zhí)行“管理育人,服務(wù)育人”的方針,始終堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,堅持后勤為教育教學(xué)服務(wù),為師生生活服務(wù)的方向,發(fā)揚“務(wù)實、高效、安全、優(yōu)質(zhì)”的工作作風(fēng),較好地完成了各級領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù),現(xiàn)將一年來的工作情況總結(jié)如下:

一、加強(qiáng)思想政治學(xué)習(xí),不斷提高隊伍素質(zhì)后勤人員的整體素質(zhì)是提高后勤保障、安全保衛(wèi)工作質(zhì)量的關(guān)鍵。今年我圍繞后勤處的工作職能,以“三個代表”重要思想為指導(dǎo),嚴(yán)抓后勤制度建設(shè),用制度管人,用法規(guī)約束人。根據(jù)后勤各崗位的工作情況,制定了行之有效的崗位考核細(xì)則,根據(jù)我校改革方案制定了物資采購制度、安全保衛(wèi)工作制度。定期組織全處人員進(jìn)行法律法規(guī)和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),通過學(xué)習(xí),增強(qiáng)了后勤人員的法律法規(guī)和遵章守紀(jì)意識以及處理問題的能力,促進(jìn)了后勤人員依法辦事的自覺性,逐步建設(shè)出了一支有較強(qiáng)工作性和互補(bǔ)性、具有較強(qiáng)工作能力的后勤隊伍。

六是堅持每月對消防設(shè)施進(jìn)行一次全面檢查,做到重點部位滅火設(shè)施到位;。

九是妥善處理了20xx年顏惠澤、文劍打架傷人案件。在區(qū)法院一審判決“學(xué)校承擔(dān)補(bǔ)充賠償責(zé)任”不合理的情況下,積極主動爭取巿教育局法規(guī)科和巿中級人民法院對學(xué)校的支持,通過努力說明案情,二審“學(xué)校在本案中不承擔(dān)任何責(zé)任”的判決,既做到了三方滿意,又維護(hù)了學(xué)校的利益和穩(wěn)定;十是在每學(xué)期開學(xué)之前,堅持對教學(xué)樓、學(xué)生公寓、實驗樓、食堂、樓梯樓道、圖書館等人群集中場所進(jìn)行全面檢修,積極消除了各種安全隱患,確保了我校全年無重大安全事故,在巿區(qū)綜治維穩(wěn)、安全保衛(wèi)工作檢查中得到了較高的評價和肯定。

三、嚴(yán)格物資管理、節(jié)約釆購成本后勤一班人牢固樹立了“用自已的錢,辦自已的事”的成本觀念。今年為保障各部門物資供應(yīng),同時為節(jié)約成本,規(guī)范物資釆購和校產(chǎn)管理、維修報修行為,最大限度的節(jié)約支出成本,制定了“物資釆購制度、校產(chǎn)維修報修制度”。校產(chǎn)使用釆取“誰使用、誰保管、誰報修”,后勤負(fù)責(zé)檢查和維修的辦法,保證了全年各項工作的正常運轉(zhuǎn)。

其具體做法:一是各部門所需物資嚴(yán)格執(zhí)行物資釆購申報制度,后勤釆購人員選購物資做到貨比三家。堅持所購物資須政府釆購的一律政府釆購,量少急需的低值易耗品,后勤組織由紀(jì)委、工會、所需部門四方人員參入的釆購小組,執(zhí)行竟標(biāo)或詢價釆購,根椐實際情況確定釆購方案,由此既保證了質(zhì)量,降低了成本,又避免了“暗箱”操作,增強(qiáng)了物資釆購的透明度,為學(xué)校節(jié)約了成本減少了支出。如今年“豐田”小車釆購時,按程序申報了政府釆購,在××多方詢價后,得知××經(jīng)銷商貨源緊張,釆購辦稱釆購方要多出1萬多元的手續(xù)費,在得知這一情況后,及時在網(wǎng)上了解行情,在長沙找到駐湖南“豐田”總代理商說明情況,希望得到支持優(yōu)惠,但又必須到湘潭投標(biāo)。政府釆購汽車原則上銷售商不得跨地區(qū)竟標(biāo),目的是要保護(hù)當(dāng)?shù)亟?jīng)銷商的利益,通過我們反復(fù)做工作,最終同意來××投標(biāo)。本次“豐田”車釆購,總代理所投價格比××經(jīng)銷商投標(biāo)的最低價還要低1.2萬元。二是校產(chǎn)維修及時,發(fā)現(xiàn)問題,及時解決。

學(xué)校設(shè)施設(shè)備雖有自然損壞的但又有部份是學(xué)生人為破壞的。比如課桌凳、自來水龍頭、電路開關(guān),教室里的電燈、電扇、電教設(shè)備、護(hù)欄、鐵門等,維修人員克盡職守,包括疏通廁所,力求做到隨報隨修,隨喊隨到,雖然苦一點、累一點、臟一點,但為了學(xué)校節(jié)省開支,保證師生們能夠正常地使用各項設(shè)施、設(shè)備,維修人員從不叫苦叫累,體現(xiàn)了后勤人員過硬的工作作風(fēng)。四、嚴(yán)監(jiān)食品衛(wèi)生、強(qiáng)化服務(wù)意識。今年加強(qiáng)了對食堂食品和飲水衛(wèi)生的管理,為了讓師生吃到放心餐,經(jīng)常組織人員對食堂進(jìn)行檢查和監(jiān)管,發(fā)現(xiàn)問題及時下發(fā)整改通知,限期改正并獎罰兌現(xiàn)。每期開學(xué)前督促食堂經(jīng)管人對所有的食堂工作人員進(jìn)行《食品衛(wèi)生法》、《傳染病預(yù)防》、《××大學(xué)食物中毒事件應(yīng)急預(yù)案》等有關(guān)知識的學(xué)習(xí),嚴(yán)挌執(zhí)行憑健康證上崗制度,明確各崗位工作職責(zé),樹立為師生服務(wù)的思想,不斷提高服務(wù)意識,促使食堂工作更具合理化、規(guī)范化。廚房嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程及進(jìn)貨渠道,嚴(yán)把質(zhì)量關(guān),杜絕三無食品進(jìn)廚房。堅持菜譜、菜價公布制度,努力提高師生膳食質(zhì)量,規(guī)范了管理,保證了飲食安全。今年在湘潭部份高校出現(xiàn)學(xué)生罷餐事件時我校沒有發(fā)生此類事故,確保了我校學(xué)生的穩(wěn)定。五、改善校園設(shè)施、提高后勤保障能力。后勤工作遵照“服務(wù)師生、方便師生”為原則,今年根據(jù)學(xué)校的實際情況和學(xué)生管理的要求,為師生解決了以下幾個方面的問題:一是投入2萬多元改造了校門口的道路。由于校門口車輛出入頻繁再加之為××路車??空荆昃檬?,解決了路面破損積水,師生出行不便的問題;二是配合變壓器增容,投入8萬余元釆取分期付款的方式改建了一間發(fā)電機(jī)房;三是為確保用電安全,投入8萬余元對學(xué)生宿舍電路進(jìn)行了改造,釆取老師與學(xué)生分線路供電,既保證了老師工作的需要又嚴(yán)肅了學(xué)生就寢紀(jì)律,體現(xiàn)了人性化管理;四是為加強(qiáng)學(xué)生管理,新公寓樓二樓廁所全部安裝了護(hù)窗,強(qiáng)化了安全措施;五是解決了新公寓樓飲水機(jī)地面漏水的問題,安裝了水池和排水管道?;仡櫼荒甑墓ぷ?,后勤工作人員為學(xué)校的發(fā)展付出了辛勤的汗水,為學(xué)校的建設(shè)作出了無私的奉獻(xiàn)。雖然后勤工作取得一定的成績,但還存在一些不足。

在下年度工作中:一是還要不斷加強(qiáng)后勤人員的專業(yè)培訓(xùn)和整體素質(zhì)的提高,使大家形成不斷鉆研本職工作的風(fēng)氣,更具有創(chuàng)新意識;二是要不斷加強(qiáng)安全知識教育,使所有后勤人員熟練掌握突發(fā)事件的應(yīng)急措施,提高處理突發(fā)事件的能力;三是在節(jié)約用水用電上要采取有效措施,杜絕水電浪費;四是綠化管理上進(jìn)一步加強(qiáng),給師生提供一個優(yōu)美的學(xué)習(xí)、工作、生活的環(huán)境。我們決心在今后的工作中總結(jié)經(jīng)驗,大膽探索,不斷實踐,進(jìn)一步創(chuàng)造出新的業(yè)績。謝謝!

將本文的word文檔下載到電腦,方便收藏和打印。

學(xué)生處處長述職報告篇十

尊敬的馬院長、趙院長,各位領(lǐng)導(dǎo)、老師:

大家晚上好!

首先我代表今天參與述職的全體同志向各位領(lǐng)導(dǎo)的到來表示感謝。現(xiàn)在學(xué)院臨近放假,學(xué)院各位領(lǐng)導(dǎo)和老師工作繁多,能在百忙之中抽出時間來指導(dǎo)我們工作,體現(xiàn)了各位領(lǐng)導(dǎo)對我們年輕干部的關(guān)懷、關(guān)心和支持,體現(xiàn)了學(xué)院對年輕干部培養(yǎng)的決心,這也給了我們很大的信心和鼓勵,下面我就任學(xué)生處副處長兼團(tuán)委副書記后的工作情況向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報一下。

我于20xx年9月任學(xué)院學(xué)生處副處長兼團(tuán)委副書記,自任職以來,在學(xué)院黨委、行政的領(lǐng)導(dǎo)下,尤其是在趙院長和萬院長的多次直接指導(dǎo)下,主要在一下幾個方面開展了一些工作:

一、自身思想道德和自律建設(shè)工作。

在過去的工作中,我時刻提醒自己做為年輕干部要戒驕戒躁、謙虛謹(jǐn)慎、抓緊學(xué)習(xí)。全勤出席學(xué)校和部門的各類學(xué)習(xí)和會議,并努力學(xué)習(xí)和貫徹上級的文件精神,不斷提高自己的思想政治素養(yǎng)和綜合素質(zhì),時刻提醒自己嚴(yán)格遵守學(xué)院各項規(guī)章制度,虛心向?qū)W院優(yōu)秀同志和老同志學(xué)習(xí)。

二、大學(xué)生思想政治教育工作。

學(xué)生處、團(tuán)委制訂了一系列的思想教育活動安排,由學(xué)生處、團(tuán)委牽頭,圍繞思想品德、誠信教育、學(xué)風(fēng)教育、考風(fēng)教育及校園文化建設(shè),圍繞“奉獻(xiàn)愛心”、“校園文明建設(shè)”等主題開展了“學(xué)雷鋒宣傳月”、志愿者服務(wù),推動我院思想政治教育工作良性發(fā)展。

學(xué)生處團(tuán)委在雅安地震期間,第一時間組織全院學(xué)生進(jìn)行捐款捐物活動。青年志愿者聯(lián)合會為舉行了雅安祈福活動在,數(shù)百名大學(xué)生點燃500支蠟燭,擺出了兩個巨大的“心”型圖案,深深地緬懷在雅安地震中遇難的同胞,為四川雅安同胞祈福,給學(xué)生上了一堂生動的思想教育課。

舉辦“學(xué)雷鋒、見行動”為主題的活動,大家積極影響,參與進(jìn)來。青年志愿者聯(lián)合會組織了志愿者打掃辦公樓、宿舍樓、在清明節(jié)到烈士陵園獻(xiàn)花圈、組織400余人義務(wù)獻(xiàn)血、為留守兒童眷屬捐物和到敬老院探望孤寡老人等活動,受到新鄭市電視的采訪,被《中國青年報》大幅報道。

三、輔導(dǎo)員隊伍建設(shè)工作。

為了能更好的做好學(xué)生管理工作,提高輔導(dǎo)員的素質(zhì),根據(jù)教育部《普通高等學(xué)校輔導(dǎo)員隊伍建設(shè)規(guī)定》的要求,在萬院長的指導(dǎo)下,學(xué)生處加強(qiáng)了對輔導(dǎo)員進(jìn)行培養(yǎng)、教育和管理工作。一是嚴(yán)格選聘程序,合理配備隊伍,尤其是今年,新進(jìn)輔導(dǎo)員10人,優(yōu)化了輔導(dǎo)員隊伍的學(xué)歷結(jié)構(gòu)。二是加強(qiáng)專業(yè)培訓(xùn),優(yōu)化工作條件。建立了輔導(dǎo)員上崗培訓(xùn)、日常培訓(xùn)和專題培訓(xùn)相結(jié)合的培訓(xùn)形式。新進(jìn)人員全部要求參加了學(xué)院組織的崗前培訓(xùn),每學(xué)期末,我院都組織輔導(dǎo)員培訓(xùn)交流會議,20xx年,組織召開學(xué)生工作研討會,編制了《鄭州理工職業(yè)學(xué)院第三次學(xué)生工作研討會論文匯編》,共收錄學(xué)生管理論文20余篇,三是嚴(yán)格日常管理,完善考核體系。制定了《輔導(dǎo)員崗位職責(zé)》、《輔導(dǎo)員工作量化考核細(xì)則》等文件。四是推動職業(yè)化發(fā)展,拓寬工作平臺。一方面鼓勵有志于學(xué)生工作的輔導(dǎo)員走職業(yè)化道路;另一方面,動員學(xué)管和行管人員兼帶教學(xué),尤其是在萬院長和王百木院長的鼓勵和支持下,有兼課能力的輔導(dǎo)員均已申請代課,暢通了輔導(dǎo)員的發(fā)展出口。

四、軍訓(xùn)國防教育工作。

20xx、20xx年兩次圓滿完成學(xué)生軍訓(xùn)工作,共計4000多名學(xué)生參加,參訓(xùn)率達(dá)到100%,合格率達(dá)到99%;完成了在校大學(xué)生兵役登記工作,本年度共計3387名適齡男性大學(xué)生接受兵役登記;順利完成征兵工作,共計32名在校大學(xué)生應(yīng)征入伍;順利安置2名退伍學(xué)生。20xx年度,我院大學(xué)生義務(wù)征兵學(xué)費補(bǔ)償18.5萬元;至20xx年度,在學(xué)院多方宣傳和動員下,我院大學(xué)生義務(wù)征兵學(xué)費補(bǔ)償達(dá)24.6萬元。

四、學(xué)生獎助管理工作。

20xx年,學(xué)生貸款49人,總金額175000元。

評選出國家獎學(xué)金1人8000元,國家勵志獎學(xué)金30人150000元,國家助學(xué)金265人795000元,院獎學(xué)金99人49500元;開辟綠色通道71人266400元,雙匯助學(xué)金5人25000元,國家助學(xué)貸款49人175300元20xx年,學(xué)生貸款37人,總金額131200元,生源地貸款5人,總金額30000萬評選出國家獎學(xué)金1人,金額8000元,國家勵志獎學(xué)金65人,總金額325000元,國家助學(xué)金525人,總金額1575000元評選嚴(yán)格依據(jù)程序進(jìn)行,按照“三公”的原則,應(yīng)貸盡貸,應(yīng)得均得,兩次均為收到負(fù)面問題。

五、公寓管理工作。

學(xué)生公寓開展宿舍文化建設(shè),逐步把校園文化建設(shè)工作深入到學(xué)生公寓。

兩年來,學(xué)生公寓管理中心舉辦了4期校園(宿舍)安全知識講座和兩屆寢室文化節(jié)。對建設(shè)平安校園和加強(qiáng)公寓的安全文化建設(shè),推動公寓管理中心的安全生產(chǎn)工作產(chǎn)生了積極地影響,20xx年通過檢查評比出文明宿舍36個,頒發(fā)寢室文化優(yōu)秀獎20個,讓學(xué)生切身體會到了“我的宿舍我的家”,20xx年上半年自主處理突發(fā)事件30余起,很好的穩(wěn)定了宿舍安全文明的秩序。

六、不足之處。

1.由于個人的經(jīng)驗不足和學(xué)習(xí)不夠,造成工作中經(jīng)常出現(xiàn)效率不高、創(chuàng)新不夠等情況。

2.偏重務(wù)實,多忙于大量的事務(wù)性,缺乏足夠的理論研究。

3.工作的全面性考慮能力需進(jìn)一步提高。

述職完畢,懇請各位領(lǐng)導(dǎo)指出我的缺點和不足,在今后的工作和學(xué)習(xí)中一定努力改進(jìn),謝謝!

學(xué)生處處長述職報告篇十一

過去的20xx年三中在各方面都取得了優(yōu)異的成績,受到市、區(qū)兩級政府的表揚,我本人在工作方面也得到了提升,先將一年的工作做一匯報:

1、主抓學(xué)生處的全面工作,協(xié)調(diào)與各口和年級的工作,做好了上傳下達(dá)。

2、組織學(xué)校大型活動,(萬米接力賽、學(xué)生籃球比賽、足球比賽、運動會、高一新生軍訓(xùn)、開學(xué)典禮、元旦匯演)在活動中無安全問題發(fā)生。

3、組織學(xué)生進(jìn)行清明掃墓、鏟雪、清洗學(xué)校操場等活動。

4、組織(法制講座、心理健康講座、家長學(xué)校)對學(xué)生做安全教育。

5、組織并實施學(xué)校的招生工作。(包括學(xué)業(yè)水平考試、高考的報名工作)。

6、每周一次的升旗儀式,主題鮮明。

7、組織學(xué)生參加區(qū)、市兩級的運動會和校長杯、區(qū)長杯、市長杯足球賽并取得優(yōu)異的成績。

8、正確的處理違紀(jì)學(xué)生和老師發(fā)生沖突的事件,沒有任何學(xué)生和家長對處理結(jié)果有異議。既教育了學(xué)生也和家長做了溝通。

9、組織部分教師參加了心理咨詢師培訓(xùn),多名教師通過培訓(xùn)獲得國家心理二級咨詢師。

10、組織班主任外出學(xué)習(xí)。

11、組織每個月的全校疏散演練。

12、組織校領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行一幫一扶住貧困生。

13、認(rèn)真完成上級下達(dá)的材料整理工作、向教育局匯報的材料。

14、積極參加全國中學(xué)生武術(shù)錦標(biāo)賽的準(zhǔn)備和安保工作。

15、組織學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對學(xué)校及周邊進(jìn)行大查。

16、積極與交警支隊、特警支隊、先鋒道派出所聯(lián)系解決學(xué)校出現(xiàn)的問題。

17、完成好自己的本職工作。

在學(xué)生處主任工作中還存在很多問題,如:辦事拖沓、創(chuàng)新不足、溝通不夠、工作熱情不高等,會在今年的工作中全部改進(jìn)。

上半學(xué)期一直承擔(dān)20xx級(xx)班數(shù)學(xué)教學(xué)工作,在教學(xué)工作中受到了學(xué)校的好評。

不管做什么工作自己都記著自己是一名黨員,用黨員這個詞約束自己。不斷學(xué)習(xí)、不斷提高自己。

各位老師我會在以后的工作中不斷完善自己,讓學(xué)校的德育工作上一個新的臺階。

學(xué)生處處長述職報告篇十二

20xx年,對xx出版社來說,是度過50年華誕后開始全面推進(jìn)、重塑輝煌的第一年;20xx年,對我來說,也是被聘為第四漢編室主任后第一個完整的工作年度。下面我把這一年多的工作和我的體會向領(lǐng)導(dǎo)和同志們作一匯報。

在這一年多的時間里,我的工作主要圍繞三個方面展開。

1、根據(jù)我社“保民拓漢”的方針和社領(lǐng)導(dǎo)的具體指示精神,自主編輯策劃了一批生活、勵志、青春文學(xué)類選題,力爭盡快打造漢四的出書特色,為全社調(diào)整圖書結(jié)構(gòu)做點貢獻(xiàn)。

截止12月底,我室全年共上報選題31個,出版圖書25種。其中《短信小說:十指連心》、《55罐心靈雞湯》《給婚姻洗個澡》、《單身女子部落的138條軍規(guī)》、《你能夠不吸煙》、《要和你一起做的100件事》既有較好的社會影響,又有一定的市場效益,在發(fā)行部門的大力開拓下,截止目前發(fā)行量都在10000冊左右。

同時,我們的兩個著力打造的系列也初具規(guī)模,一個是《生存智慧系列》,已經(jīng)出到第十本;另一個是《探索與發(fā)現(xiàn)系列》,已經(jīng)出版了三種,這些書各有特點,同時又互為補(bǔ)臺,互相促進(jìn),在圖書市場上已經(jīng)小有影響。另外,我們的青春文學(xué)系列、財經(jīng)類的直銷經(jīng)典文叢系列也正在初步形成之中。

2、身體力行,帶頭策劃選題、審讀書稿、策劃營銷,同時注重編輯隊伍建設(shè),力爭盡快形成一支會策劃、懂市場、文字精通、思維活躍的編輯隊伍。

日常工作中我們加強(qiáng)了編輯隊伍建設(shè),在具體工作中鍛煉隊伍,互相學(xué)習(xí),取長補(bǔ)短,互相提高。一方面,我們注重日常的業(yè)務(wù)培訓(xùn),特別是自我培訓(xùn),定期召開業(yè)務(wù)研討會,沒有專家就自己講,每人講一個自己熟悉的專題,半年下來,從選題、文字加工、出版印制、市場銷售、出版流程到某一個領(lǐng)域的圖書競爭格局、某一本暢銷書的市場分析等等話題都出現(xiàn)在我們的研討會上。每一個人在這種既有繁重的實踐鍛煉,又有實用的理論探討中學(xué)習(xí)、積蓄、提高。

另一方面,我們利用各種機(jī)會,參加所有只要能能參加的圖書訂貨會、書市、書展,邀請一些文化公司、成功書商來座談,介紹他們做暢銷書的經(jīng)驗和失敗的教訓(xùn)。我們還每兩周集體去書店做調(diào)研、在書店里現(xiàn)場開選題會。

我經(jīng)常在部門會上說,現(xiàn)在苦點累點少拿一點,沒有辦法,我們既然選擇了xx出版社,我們的命運就與出版社聯(lián)系在了一起,大河水滿小河才能滿水。xx社做市場書需要我們自己創(chuàng)業(yè),需要我們發(fā)掘xx社的優(yōu)勢。編輯本來就要耐得住寂寞,甘當(dāng)墊腳石;而在我們室做市場書,還要耐得住清貧,當(dāng)然不能甘心清貧,要有信心通過我們的努力打下一片天空,干出一番名堂,要有信心通過我們的勞動致富,也象其他出版社一樣在年終總結(jié)后拿到一個厚厚的紅包。

3、加大市場策劃的力度,密切關(guān)注圖書的發(fā)行情況,協(xié)助發(fā)行部門盡快建立適合市場書銷售的渠道體系。

現(xiàn)在策劃編輯的名詞很流行。我的理解,策劃編輯的職能除了策劃選題,更重要的是要進(jìn)行市場策劃。

20xx年我室出版的25種圖書,共印刷23。2萬冊,平均每個品種印刷9300冊,碼洋共443萬,其中《你能夠不吸煙》、《成功招商18種技法》、《55罐心靈雞湯》各重印1次。這些書現(xiàn)在最大的庫存為2800冊,最小的庫存有4種為零,平均庫存在1000冊左右。也就是說,我們平均每種發(fā)行8000多冊。

這個數(shù)字對別的出版社不高,但對我們來說,編輯和發(fā)行可以說都盡力了。我們與發(fā)行的配合也很好,選題論證時,我們充分尊重發(fā)行部的意見,我們還經(jīng)常請發(fā)行人員參與我室的務(wù)虛會,主動了解重點圖書的發(fā)行情況、回款情況、市場前景、重印時機(jī),參與各種圖書訂貨會,與各地的經(jīng)銷商聯(lián)系,聽取他們的意見和建議。

同時,我們?nèi)ツ陣L試了將部分圖書的部分市場包出去的辦法,在充分調(diào)查對方發(fā)行能力、資信能力的前提下,利用對方的渠道優(yōu)勢全面占有全國的市場。這對我們?nèi)ツ甑膱D書發(fā)行也大有幫助。

工作一年多,我的體會很多,也很復(fù)雜。

首先,我的體會是xx社潛力巨大。

其次,是全社求發(fā)展、盼發(fā)展、千方百計想發(fā)展的氣氛很濃。這兩點足夠讓人興奮?,F(xiàn)在又正值我社新班子上任的契機(jī),大家翹首以盼新班子的施政綱領(lǐng)出臺,企盼xx出版社進(jìn)入一個新的戰(zhàn)略機(jī)遇期。在這樣的環(huán)境下,我認(rèn)為我們漢四走市場的路子也迎來了新的機(jī)遇。

體會的第二點,就是在大環(huán)境更加好轉(zhuǎn)的同時,我們自身卻存在一些問題。

1、我們現(xiàn)在的圖書特色定位還需要進(jìn)一步細(xì)化和精確,還需要從出版社的整體定位、既有人員的特點、銷售渠道的現(xiàn)狀,特別是出版社現(xiàn)有資源的利用(就是禹社長講的摸清自己的家底、找出自己的比較優(yōu)勢)等這些因素進(jìn)行綜合分析、論證,最后取得共識,編印發(fā)各環(huán)節(jié)齊心協(xié)力去為之努力。另外,還不能關(guān)起門來談發(fā)展方向,作為市場的新進(jìn)入者,我們在考慮特色定位時,還必須分析全國的圖書市場格局、各類圖書的市場前景。特色的定位到形成是一個不斷努力、不斷修正的過程。20xx年,我們還需要在新一屆社黨委班子的領(lǐng)導(dǎo)下把這一點當(dāng)成重點來做。

2、營銷觀念有待加強(qiáng),渠道建設(shè)迫在眉睫,發(fā)行回款周期需要盡量縮短。網(wǎng)點的建設(shè)要隨著品種的豐富和品牌的確立同步推進(jìn)。同時,應(yīng)加強(qiáng)市場信息的反饋,以便進(jìn)一步策劃更多的好。

學(xué)生處處長述職報告篇十三

一年來,在教育局和鎮(zhèn)黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,本人以三個代表重要思想為指導(dǎo),以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),以服從領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同志、認(rèn)真學(xué)習(xí)扎實工作為準(zhǔn)則,全力配合校長的工作,在擔(dān)負(fù)的工會工作和分管的總務(wù)工作均取得了較好的成績,現(xiàn)將具體工作匯報如下:

根據(jù)教育局、鎮(zhèn)黨委政府部署和學(xué)校安排,積極參加政治理論學(xué)習(xí),認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的各項路線、方針、政策,深入學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀,不斷提高師德素養(yǎng),圍繞教書育人、服務(wù)育人寫心得談體會,不斷增強(qiáng)服務(wù)意識。時時處處事事同黨組織保持高度一致,服從領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同事,以優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,以身作則,為人師表,樹立了高尚的師德和良好的教師形象。思想水平、自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力有了進(jìn)一步提高。

(一)總務(wù)處工作事務(wù)繁雜,原則性強(qiáng),工作中帶領(lǐng)總務(wù)處人員,齊心協(xié)力,嚴(yán)格按照學(xué)校及上級有關(guān)制度、規(guī)定辦事,堅持原則,大公無私,積極大膽工作。不徇私情,不怕得罪人,不做老好人。認(rèn)真做好財產(chǎn)物質(zhì)管理,經(jīng)費管理,校舍管理,伙房小賣部管理,購物后勤保障安全等工作。日常工作踏實,勤快。做到手勤、腿勤、嘴勤,不怕吃苦受累,按照學(xué)校精細(xì)化管理的要求,做深入、細(xì)致、扎實的工作。

(二)做好教學(xué)供給,后勤保障工作。

始終圍繞教育教學(xué)這個中心,做好服務(wù)保障工作,強(qiáng)化服務(wù)意識,在資金有限的情況下,優(yōu)先保證教材、教學(xué)材料、教學(xué)用品、設(shè)備的供給,確保教學(xué)工作的順利進(jìn)行,為教學(xué)質(zhì)量的提高提供了可靠的物資后勤保障。

(三)做好財務(wù)管理工作。

按照上級規(guī)定和《野店中學(xué)關(guān)于財務(wù)管理的規(guī)定》,建好校產(chǎn)檔案,使之正常運轉(zhuǎn),實用。每學(xué)期始末對學(xué)校財產(chǎn)進(jìn)行一次大清查,核對數(shù)量,以帳對物,建好學(xué)校固定資產(chǎn)賬。對學(xué)校財產(chǎn),發(fā)放有依據(jù),領(lǐng)取按規(guī)定,報損有批準(zhǔn)。對財產(chǎn)的維護(hù)、維修,嚴(yán)格執(zhí)行管理制度,開源節(jié)流,提高效益。進(jìn)一步加大公物管理力度,組織總務(wù)處人員定期不定期檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,強(qiáng)化責(zé)任追究制度,并將財務(wù)管理納入學(xué)校、班級量化管理。

(四)做好校舍管理工作。

按照上級和學(xué)校要求,組織人員每周對校舍設(shè)施進(jìn)行一次全面檢查,平時不定期不定時檢查,發(fā)現(xiàn)險情和問題及時報告,采取應(yīng)急避險措施,并及時整改。積極配合校長做好危房改造,基建維修工作,認(rèn)真做好工程預(yù)算,施工、監(jiān)工、驗收等每一環(huán)節(jié),為保證施工質(zhì)量,不惜放棄節(jié)假日、休息日,認(rèn)真做好監(jiān)工,沒有任何報酬,毫無怨言,嚴(yán)把質(zhì)量關(guān),認(rèn)真做好施工日志,確保學(xué)校危改、基建維修工程的順利完成,手續(xù)、資料齊全,建好校舍檔案和危改檔案,做到建檔及時規(guī)范,保管完善。

(五)做好伙房、小賣部的管理。

伙房、小賣部管理關(guān)系師生的具體問題,是總務(wù)處一項重要工作。按教育局的要求,嚴(yán)格操作流程,嚴(yán)格采購紀(jì)律,堅持食品定點采購,做好采購臺帳、食品加工,留樣、消毒,堅決杜絕三無產(chǎn)品進(jìn)校。堅持日檢查制度,對食品安全衛(wèi)生、質(zhì)量、價格嚴(yán)格管理,并組織師生不定期對伙房、小賣部進(jìn)行檢查評議,及時反饋,及時整改,確保師生飲食安全、衛(wèi)生。

(六)認(rèn)真做好安全工作。

帶領(lǐng)總務(wù)人員,始終繃緊安全這根弦,對安全工作常抓不懈,按照一崗雙責(zé)的要求,對安全工作落實到實處。把師生的安全工作放在首位,對校舍、施工、線路、食品安全定期不定期檢查、維修,防患于未然,發(fā)現(xiàn)問題及時上報,及時整改,杜絕一切安全隱患。

在上級工會和黨組織的關(guān)心指導(dǎo)下,在學(xué)校黨支部的正確領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真學(xué)習(xí)落實科學(xué)發(fā)展觀,堅持以人為本的理念,以發(fā)展和諧勞動人事關(guān)系,維護(hù)教職工合法權(quán)益為主線,以推進(jìn)學(xué)校民主建設(shè),促進(jìn)校園和諧、科學(xué)發(fā)展為重點,圍繞學(xué)校工作重心,務(wù)實有序地開展工作,切實履行工會職能,充分發(fā)揮工會的橋梁和紐帶作用,創(chuàng)新工作思路,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大教職工為學(xué)校的發(fā)展發(fā)揮了應(yīng)有的作用。

(一)堅持政治思想教育,努力提高教職工素養(yǎng)。

認(rèn)真組織教職工的政治學(xué)習(xí)和思想教育,扎實開展師德教育活動,講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣,增強(qiáng)團(tuán)結(jié),保持分發(fā)向上的良好精神狀態(tài),圍繞學(xué)校教育教學(xué)中心工作,促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展,全面提升教育素質(zhì)。

(二)積極組織廣大教職工參與學(xué)校民主管理和民主監(jiān)督,推進(jìn)學(xué)校民主建設(shè)。

1、堅持教代會制度,履行教代會職能。教代會是學(xué)校民主管理的基本形式,是實施民主監(jiān)督的重要途徑,堅持和完善了教代會制度,認(rèn)真組織好每次教代會。通過教代會的籌備、召開,議案的收集、落實、反饋,調(diào)動廣大教職工積極參與民主管理,為學(xué)校的改革和發(fā)展出謀劃策。

2、努力實施校務(wù)公開為標(biāo)志的陽光工程。校務(wù)公開工作被譽為陽光工程,積極配合校長組織好校務(wù)公開,使校務(wù)公開在制度化、規(guī)范化的軌道上穩(wěn)步運行。

(三)努力實施以關(guān)愛教職工為主題的送溫暖工程。

以人為本,關(guān)愛教職工。平時深入理解教職工的家庭生活情況,對職工患病、家屬住院及時探望。對職工結(jié)婚、生子、喬遷及時祝賀,對困難教職工努力幫扶,為他們送去集體大家庭的溫暖和關(guān)愛。

(四)傾聽呼聲,表達(dá)意愿,維護(hù)教職工的合法權(quán)益。

堅持與教職工的溝通,采用多種形式,傾聽教職工的意愿,反映教職工的呼聲,充分發(fā)揮工會組織的橋梁和紐帶作用,維護(hù)教職工的合法權(quán)益。為學(xué)校弘揚正氣,營造良好的積極向上的氛圍,和諧健康校園起到了積極作用。

(五)開展形式多樣、豐富多彩的文體活動。

結(jié)合學(xué)校實際,利用元旦、五一、七一、教師節(jié)、國慶節(jié)等組織豐富多彩的文體活動。積極組織教職工參加鎮(zhèn)、縣舉辦的歌詠比賽、演講比賽、知識競賽、節(jié)日慶?;顒?,組織與兄弟學(xué)校的聯(lián)誼活動,通過這些活動,使教職工保持精力充沛,充滿活力,生活豐富多彩,繁榮了校園文化,提升了教職工的形象。

一年來,本人全力配合校長的工作,工作中取得了一定的成績,尚存在一些不足,很多方面還需要進(jìn)一步提高,一是要加強(qiáng)學(xué)習(xí),二是工作進(jìn)一步細(xì)致,三是要加強(qiáng)創(chuàng)新。進(jìn)一步提高業(yè)務(wù)能力和服務(wù)水平,把所擔(dān)負(fù)的各項工作做得更好。

學(xué)生處處長述職報告篇十四

為認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的安全生產(chǎn)方針、政策,自覺遵守國家法律法規(guī)和企業(yè)規(guī)章制度,20xx年以來,在礦黨政的正確領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞礦井的安全監(jiān)察工作,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)安監(jiān)人員,強(qiáng)化現(xiàn)場安全監(jiān)察,嚴(yán)抓現(xiàn)場隱患整治和個人違章違紀(jì)行為,較好地完成礦井安全目標(biāo)任務(wù)?,F(xiàn)將一年來的工作、思想、作風(fēng)、廉潔自律及工作情況匯報如下:

通過參加礦中心組組織的政治理論學(xué)習(xí)和自學(xué),深入學(xué)習(xí)黨的十七大和十七屆六中全會精神,學(xué)習(xí)黨的有關(guān)黨的安全生產(chǎn)方針、政策,嚴(yán)格執(zhí)行國家法律法規(guī)和企業(yè)規(guī)章制度,通過學(xué)習(xí)打牢自己的思想根基,把所學(xué)的政治理論與自己所從事的安全監(jiān)督工作有機(jī)結(jié)合起來,在思想上和行動上與黨組織保持一致,立場堅定。在業(yè)務(wù)上,結(jié)合自己業(yè)務(wù)分工,認(rèn)真學(xué)習(xí)煤礦安全生產(chǎn)法律、法規(guī)以及井下各工種的《安全操作規(guī)程》和《煤礦安全監(jiān)察條例》,努力提高自己的業(yè)務(wù)能力和管理水平,做到處理問題有理有據(jù),讓受教育者心服口服,認(rèn)識到違章危害及造成的后果,有效避免事故的發(fā)生。

銳意改革、共克時艱。牢固樹立科學(xué)的世界觀、人生觀、價值觀,正確對待自己手中的權(quán)力,從根本上杜絕了利用職權(quán)為自己謀取私利。積極開展親情教育和送溫暖活動,組織安監(jiān)處全體人員為特困職工劉西慶捐款8000多元,由于礦井安全管理任務(wù)較重,下井次數(shù)較多,安排其它管理人員走訪困難范云峰、信恒勇等9名職工家庭,用親情感化和送溫暖活動,使他們安心工作,更好全身心投入工作當(dāng)中。

有力促進(jìn)現(xiàn)場安全管理正人先正己,在工作中,嚴(yán)格要求自己,要求別人做到的,自己先做到。經(jīng)常深入井下現(xiàn)場、區(qū)隊車間,引導(dǎo)職工按章作業(yè),杜絕事故,嚴(yán)格按照三大規(guī)程和上級規(guī)定的規(guī)章制度查處三違行為,有力促進(jìn)了礦井安全生產(chǎn)。遏制違章就要曉之以理,動之以情,以一顆關(guān)心職工生命安全的心為職工服務(wù),教育安監(jiān)人員寧為安全憔悴,不為事故流淚,光當(dāng)老好人,就甭想干好安監(jiān)工作。發(fā)現(xiàn)危及安全的隱患,立即責(zé)令停止生產(chǎn),馬上整改,與安全比,人情、面子什么事都是次要的,抓好安全監(jiān)督檢查工作,思想、紀(jì)律、制度是保證。對此,堅持從安監(jiān)處的實際出發(fā),在管理人員中開展了查思想、紀(jì)律和作風(fēng)活動,要求班子成員人人對照工作查問題,帶頭從嚴(yán)抓管理樹形象。

針對趙樓煤礦年輕職工比例高,新工人多,安全生產(chǎn)經(jīng)驗不足,對安全教育培訓(xùn)、安全行為控制管理難度大等特點,進(jìn)一步加強(qiáng)監(jiān)督檢查,嚴(yán)格監(jiān)督老師帶徒合同執(zhí)行情況,新工人出現(xiàn)“三違”在追究新工人責(zé)任的同時,一律連掛追究老師的責(zé)任。由于趙樓煤礦職工隊伍人員結(jié)構(gòu)的特殊性,特別是掘二、掘三人員流動性大,本礦新招職工占比例較大,給現(xiàn)場安全管理帶來了難度。嚴(yán)格要求各基層區(qū)隊開展了事故案例學(xué)習(xí),結(jié)合工作現(xiàn)場可能出現(xiàn)的安全問題,有針對性的分析、講解,深刻汲取兄弟礦井的事故教訓(xùn),警示教育本單位的職工,充分利用井口電子顯示屏、板報等宣傳手段為主,經(jīng)濟(jì)處罰為輔的原則,使職工受到了深刻教育,提高了職工的安全意識。

為加強(qiáng)安監(jiān)處內(nèi)部管理,修訂完善《安監(jiān)處制止“三違”管理規(guī)定》、《班前、班后會制度》、《趙樓煤礦安全信息管理制度》、《每周安全活動日制度》等管理制度,為進(jìn)一步提高安監(jiān)隊伍的整體素質(zhì),更好地發(fā)揮安監(jiān)員在現(xiàn)場的監(jiān)督檢查作用,推行了安監(jiān)員級效考核制度,做到績效考核與工資收入直接掛鉤,調(diào)動安監(jiān)人員工作積極性,確保礦井安全監(jiān)督到位。強(qiáng)化業(yè)務(wù)培訓(xùn),加強(qiáng)新法律法規(guī)、新標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范、新技術(shù)知識及規(guī)程措施、現(xiàn)場檢查業(yè)務(wù)知識的培訓(xùn),不斷提高業(yè)務(wù)水平和履職能力,為規(guī)范安監(jiān)人員工作行為起到了積極推動作用。

的安全生產(chǎn)情況及現(xiàn)場存在的安全隱患等問題,由信息辦信息員在班前會上向下一班安監(jiān)員進(jìn)行通報,并作為下一班安監(jiān)員監(jiān)督檢查的重點。安監(jiān)處安全小分隊重點查處重大安全隱患問題、安監(jiān)員勞動紀(jì)律,并督出落實重大安全隱患問題的整改落實。在安監(jiān)人員緊張的情況下,井口安監(jiān)員負(fù)責(zé)上下井口的秩序維持及井底車場附近有人作業(yè)地點的安全檢查工作,通過加強(qiáng)管理,井口秩序變的井然有序。安監(jiān)信息員負(fù)責(zé)隱患整理匯總,篩選出重大安全隱患,并落實到責(zé)任單位,由安監(jiān)處進(jìn)行復(fù)查,抓好問題整改,實現(xiàn)閉環(huán)管理。為切實提高安監(jiān)員技術(shù)業(yè)務(wù)水平,安監(jiān)處內(nèi)部堅持每日一題、每周一課、每月一考制度,通過日積月累,逐步提升安監(jiān)人員的技術(shù)、業(yè)務(wù)素質(zhì),增強(qiáng)安檢人員的事業(yè)心、責(zé)任心,以服務(wù)于礦井的安全生產(chǎn)。

充分利用安全辦公會、班組長例會、專業(yè)會等會議組織學(xué)習(xí)上級安全生產(chǎn)的指示指令、規(guī)章制度、事故案例,認(rèn)真貫徹落實五個一專項行動及九個一律特別問責(zé)制度,查找思想上弱化安全管理根源,積極組織采、掘、機(jī)、運、通、地測、調(diào)度專業(yè)開展安全專項整治,充分利用井口大屏幕宣傳安全規(guī)章制度、剖析事故案例、播放安全警示光盤,組織職工觀看金牌班長電影。認(rèn)真落實手指口述安全確認(rèn)制度,詳細(xì)闡述手指口述安全確認(rèn)的重要性,通過建立完善的'監(jiān)督考核制度,使手指口述安全確認(rèn)正逐步變?yōu)槁毠さ淖杂X行動。積極組織開展區(qū)隊、科室管理人員全員學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作,制定了培訓(xùn)實施意見,堅持業(yè)余自學(xué)為主,集中輔導(dǎo)為輔的原則,強(qiáng)化過程監(jiān)督與考核,注重學(xué)習(xí)培訓(xùn)質(zhì)量考核,促進(jìn)了礦井管理人員技術(shù)業(yè)務(wù)水平的不斷提高。各基層區(qū)隊開展“班前留一問、班中教一手、班后講一題”等多種形式的安全自主培訓(xùn)活動,全面實施“手指口述”和“三位一體”安全確認(rèn)制度,有效提高了干部職工安全意識和業(yè)務(wù)素質(zhì)。

通過認(rèn)真領(lǐng)會集團(tuán)公司、煤業(yè)公司安全工作會議精神,深刻認(rèn)識當(dāng)前堅持“三個必須”、開展“三項行動”、狠抓“三項建設(shè)”、突出“四個從嚴(yán)”及“五反思、五整治”活動的要求,反思排查自己在思想、作風(fēng)、管理、行為等方面存在的問題和不足。

一查思想。思想壓力大,認(rèn)為抓安全的難度大。董安全、會安全生產(chǎn)的熟練工少,新工人多并且安全生產(chǎn)經(jīng)驗不足;新工人有新工人的優(yōu)勢,文化水平高,接受新知識快,作為我自己還沒有立足于趙樓煤礦職工隊伍的實際情況,把壓力變動力,圍繞礦井生產(chǎn)、接續(xù)安排,嚴(yán)抓安全工作。

二查作風(fēng)。在工作作風(fēng)上,深入井下現(xiàn)場多,查安全、查隱患,深入?yún)^(qū)隊少,溝通、交流少,沒有深入了解區(qū)隊管理人員、職工是怎么思想的,讓查三違、查隱患不至于引起職工的對立情緒。

三查管理。管理形式上單一粗放,方式方法上改進(jìn)不足,尤其是對個別安檢員管理存在動手激化矛盾的現(xiàn)象,沒有通過日常的安全責(zé)任教育引導(dǎo)安檢員,自覺遵守礦規(guī)礦紀(jì)。

四查制度。安全生產(chǎn)管理制度保證了有,但還不完善,不全面;在制定上,有的制度沒有針對上級文件的新要求,及時修訂補(bǔ)充。

五查措施。執(zhí)行措施不嚴(yán)格,監(jiān)督檢查不細(xì)。像2月8日集團(tuán)公司安全大檢查中查出的巷道超挖大于400mm的需不大錨桿,防沖檢測孔未按措施施工,集控開關(guān)接地線斷面不足。

六查行為。三違現(xiàn)象還很多,早出班的、睡崗的、不按規(guī)程措施施工的,反映了我對安全教育培訓(xùn)抓落實不夠,安全警示教育的針對性不強(qiáng),查處三違的力度不夠。

七查隱患?,F(xiàn)場安全隱患查出的多,現(xiàn)場安排的多,督促整改落實復(fù)查驗收不全面,隱患問題重復(fù)出現(xiàn)、反復(fù)出現(xiàn)。

學(xué)生處處長述職報告篇十五

領(lǐng)導(dǎo)和同志們:

一年來,在公司各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心幫助下,在公司各廠處及當(dāng)?shù)毓矙C(jī)關(guān)的支持指導(dǎo)下,我在本職崗位上,認(rèn)真履行《保衛(wèi)處處長崗位職責(zé)》,帶領(lǐng)保衛(wèi)處全體同志,克服各種困難,圓滿地完成了公司賦予的各項工作任務(wù),為維護(hù)公司正常的生產(chǎn)、生活秩序,做出了自己應(yīng)有的貢獻(xiàn),現(xiàn)述職如下:

一、__年,本人及保衛(wèi)處的工作情況。

(一)抓班子,強(qiáng)隊伍,提高班子凝聚力。

今年以來,我針對保衛(wèi)處的人員為自主招聘,自己培訓(xùn),自己使用以及實行準(zhǔn)軍事化管理的實際,做到強(qiáng)班子、聚合力,抓隊伍、樹形象,強(qiáng)化保衛(wèi)隊伍的基礎(chǔ)管理。首先我對班子成員及骨干隊伍進(jìn)行了調(diào)配。年初,我向公司領(lǐng)導(dǎo)請示并批準(zhǔn),撤換了一名大隊長,同時招聘了2名軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部,充實了領(lǐng)導(dǎo)班子成員;撤換了一名班長,配強(qiáng)了骨干隊伍。其次,我抓了骨干隊伍的凝聚力,今年以來,我堅持做到每月初召開一次干部骨干會,布置當(dāng)月工作,提出完成各項任務(wù)的措施和要求,檢查、講評、總結(jié)上月所完成工作的情況,好的提出表揚、差的進(jìn)行當(dāng)面批評并限期改正。在會上充分發(fā)揚民主,班子成員之間大事勤商量,小事勤通氣,思想常溝通。成為了思想上相互學(xué)習(xí)、生活上相互幫助、落實制度上相互監(jiān)督、作風(fēng)上相互促進(jìn)、工作上相互支持、感情上相互尊重的戰(zhàn)斗集體。三是狠抓了骨干隊伍綜合素質(zhì)的提高。俗話說,什么樣的干部帶什么樣的兵,只有骨干強(qiáng)了,隊伍才能強(qiáng)。因此,我針對大部分骨干都是退伍軍人且大部分都在部隊當(dāng)過班長,有一定的管理、組織能力的實際,利用每周的骨干會,讓處領(lǐng)導(dǎo)及干部對他們進(jìn)行傳、幫、帶;利用檢查工作的機(jī)會,對他們進(jìn)行現(xiàn)場示范、手把手的教;我還在骨干與骨干、班與班、中隊與中隊間開展了“比、學(xué)、趕、幫、超”和評優(yōu)創(chuàng)優(yōu)活動。以調(diào)動骨干的積極性、主動性和創(chuàng)造性;通過以上舉措,使班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力得到了明顯的提高。

(二)、抓制度,促規(guī)范,提高依法執(zhí)勤能力。

今年,我根據(jù)公司大環(huán)境的變化,以及保衛(wèi)處的各種實際,我首先對保衛(wèi)處已往的各項規(guī)章制度進(jìn)行了進(jìn)一步的修訂和完善。重點修訂和完善了以規(guī)范保衛(wèi)隊員日常行為、職責(zé)及保衛(wèi)處行政例會為主的《保衛(wèi)處內(nèi)務(wù)管理制度》;以規(guī)范保衛(wèi)隊員訓(xùn)練,提高執(zhí)勤和處置突發(fā)事件能力為主的《保衛(wèi)處訓(xùn)練管理制度》;以規(guī)范保衛(wèi)隊員遵章守紀(jì),依法執(zhí)紀(jì)為主的《保衛(wèi)處獎懲考核制度》。適時制定了《719料場車輛及外來客戶管理規(guī)定》,《719料場哨崗位職責(zé)》、《保衛(wèi)處中隊評優(yōu)實施辦法》等,使保衛(wèi)處走上了管理有章可循,執(zhí)紀(jì)有法可依,訓(xùn)練依法實施的良性軌道。為今后保衛(wèi)處工作的制度化、規(guī)范化奠定了基礎(chǔ)。二是狠抓了規(guī)章制度的學(xué)習(xí)宣傳。利用每周三的學(xué)習(xí)教育日,每周六的工作小結(jié)日,每周五的中隊會及班務(wù)會,全面系統(tǒng)地學(xué)習(xí)理解保衛(wèi)處的內(nèi)務(wù)、訓(xùn)練和紀(jì)律制度,使每一個隊員熟悉和了解這些制度,讓他們不但要記在本本上,還要他們記在腦中,爛在心中。三是狠抓了規(guī)章制度的落實。我從小處入手,從細(xì)處抓起,在工作中要求做到:著裝不符合要求不上崗;崗位職責(zé)不清不上崗;交接班不完全不上崗;職責(zé)意識不強(qiáng)不上崗。四是將規(guī)章制度的一些條款融于隊員轉(zhuǎn)正、晉級考核及“爭先創(chuàng)優(yōu)活動”之中。五是狠抓干部骨干的模范帶頭。要求每名干部骨干提高思想認(rèn)識,在干任何工作和事情上都要起帶頭作用,帶頭學(xué)習(xí)業(yè)務(wù),帶頭努力工作,帶頭遵紀(jì)守法,帶頭廉潔自律,份內(nèi)工作搶著干,份外的工作主動干。力求做到每一項管理措施或規(guī)定的實施,首先要我們的干部骨干帶頭,員工違章要從干部骨干身上先查,先處罰。通過以上舉措,使制定和完善的規(guī)章制度得以經(jīng)常性的貫徹和落實,不流于書面和紙上,不流于形式,真正做到有章可循,違章必究。

(三)、抓作風(fēng),樹形象,提高隊員文明禮貌執(zhí)勤水平。

求真務(wù)實、雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng)是做好保衛(wèi)工作的基礎(chǔ),更是員工隊伍整體素質(zhì)的反映。年初,針對新入職的保衛(wèi)隊員多且大部分都是學(xué)生,年紀(jì)小,作風(fēng)懶散,在崗不履職,履職不認(rèn)真,責(zé)任心差,組織紀(jì)律性差,執(zhí)勤方法簡單,執(zhí)勤動作粗魯,執(zhí)勤語言粗俗,經(jīng)常與廠區(qū)職工發(fā)生肢體上的摩擦等問題,我利用了一個月的時間,在全處開展了“學(xué)規(guī)章、明法紀(jì)、找問題、論危害、轉(zhuǎn)作風(fēng)、樹形象”教育整頓,對連續(xù)發(fā)生的4起保衛(wèi)人員與廠區(qū)職工打架事件進(jìn)行了處理,幾名保衛(wèi)隊員及骨干受到了紀(jì)律上的處分,經(jīng)濟(jì)上的處罰。9月份,我又讓保衛(wèi)隊員參加昆明亞太商務(wù)管理學(xué)校的法律事務(wù)專業(yè)的學(xué)習(xí),從而增強(qiáng)了隊員們的法紀(jì)意識。二是根據(jù)新形勢、新任務(wù)和新環(huán)境的要求,我對規(guī)范保衛(wèi)隊員日常行為的《保衛(wèi)處內(nèi)務(wù)管理制度》進(jìn)行了進(jìn)一步的修訂和完善,還修訂、完善和規(guī)范了14個崗位的工作職責(zé),要求保衛(wèi)隊員辦事、執(zhí)勤必須依法,不可隨心所欲,更不允許野蠻粗暴,一定要以理服人,以情感人。既要嚴(yán)格執(zhí)行法律法規(guī)和公司的規(guī)章制度,又要熱情服務(wù),樹立良好的企業(yè)衛(wèi)士形象。總之,我從抓勞動紀(jì)律入手,從隊員的著裝佩帶到軍容軍姿,從訓(xùn)練規(guī)范執(zhí)勤動作到執(zhí)勤時的文明用語,從上崗前的操練到班中崗哨換班交接的程序,檢查過往車輛人員的要領(lǐng)、手勢及語言,以及內(nèi)務(wù)、會風(fēng)都進(jìn)行了明確的要求。建立了中隊、大隊長及處領(lǐng)導(dǎo)三級不定時的巡查,督查制,專門負(fù)責(zé)對隊員履行崗位職責(zé)情況、執(zhí)行工作紀(jì)律情況、指揮車輛停放以及抓獲違紀(jì)人員處理等項工作的督導(dǎo)檢查。經(jīng)過一段時間的努力,保衛(wèi)隊伍的精神面貌,工作作風(fēng)有了較大改觀,遵紀(jì)守法意識進(jìn)一步增強(qiáng),進(jìn)而帶動了工作效率的提高。

(四)、抓嚴(yán)打,破案件,懲處違法犯罪。

加強(qiáng)廠區(qū)管理,減少物資流失,既是公司職工關(guān)注的焦點,又是保衛(wèi)處的核心工作。為此,我在公司重要的部位,重要的區(qū)域均設(shè)置了固定執(zhí)勤崗,擴(kuò)大警戒半徑。根據(jù)每個崗位所處的環(huán)境和所擔(dān)負(fù)的任務(wù),制定了詳細(xì)的崗位職責(zé)。同時,還成立了巡邏隊,制定了巡邏制度和職責(zé),加大對廠區(qū)巡邏的頻率,提高了夜間的見警率。堅持固定哨與流動哨相結(jié)合,定點盤查與巡查相結(jié)合,力爭做到全方位、全區(qū)域、全時空監(jiān)控。為進(jìn)一步規(guī)范廠區(qū)秩序,最大限度地減少廠區(qū)內(nèi)閑雜人員、閑散車輛,亂停亂放等,先后2次制定和完善《出入廠車輛管理辦法》,對進(jìn)入生產(chǎn)廠區(qū)、亂停亂放車輛決不手軟,發(fā)現(xiàn)一起處罰一起,有效地解決了這個勢頭。同時,我們嚴(yán)格出廠車輛的檢查,盡最大可能堵住利用機(jī)動車輛盜公現(xiàn)象的發(fā)生。我把嚴(yán)打整治工作擺在突出位置,始終保持了對違法違紀(jì)分子的嚴(yán)打聲威和高壓態(tài)勢,對苗頭性、傾向性的違法犯罪保持高度敏感,堅持露頭就打。我始終注重對案件查處,按照“什么問題突出就集中整治什么問題”的原則,重點抓好了突出問題的整治工作。在一個時期,經(jīng)常接到職工的摩托車、電動車被盜的案件,為嚴(yán)厲打擊這種違法犯罪行為,我積極協(xié)助、配合公安機(jī)關(guān)走訪群眾,周密調(diào)查,派精干隊員化裝蹲點守侯,加大夜巡覆蓋面等,經(jīng)過一段時間的努力,連續(xù)抓獲3起內(nèi)外勾結(jié),流竄作案,專偷職工摩托、電動車的犯罪人員。我還與交警部門聯(lián)系,給公司職工的50張電動車辦了證;對公司所有的摩托車、電動車、機(jī)動車進(jìn)行了分類造冊登記并存檔,還利用上下班等時機(jī),發(fā)放防盜宣傳單200余份,教育職工增強(qiáng)自我防范意識,增加自我防范措施。在硬件設(shè)施上,在廠區(qū)兩個大門、渣廠、719料場和小區(qū)路口,放置了警務(wù)燈,給犯罪分子以震攝,通過打防并舉,使職工的摩托、電動車被盜的勢頭得到了有效的遏制。針對部分職工或在廠內(nèi)施工單位、人員中出現(xiàn)的偷、摸、夾帶公司廢鋼、廢鐵等物資出去的情況,我始終做到不畏懼,不退縮,不手軟,堅持嚴(yán)打整治不放松,堅持常抓不懈不放松。今年,共抓獲偷盜廢鋼廢鐵10余起,涉及人員近20人,收繳廢鋼鐵等物資10余噸;還對其中一名盜竊人員移送公安機(jī)關(guān)進(jìn)行了治安拘留7天,一個在公司內(nèi)施工的單位,對所屬員工管理不力,致使該單位多次發(fā)生偷盜行為,被我保衛(wèi)人員抓獲,對這個單位發(fā)出了書面警告和經(jīng)濟(jì)處罰。11月份,我又協(xié)助配合公安機(jī)關(guān)破獲了軋崗廠合金輥被盜案,抓獲犯罪嫌疑人6名,為純潔企業(yè)內(nèi)部環(huán)境,打擊了不法分子的囂張氣焰,維護(hù)公司和職工的根本利益作出了自己的努力。

(五)、抓訓(xùn)練,嚴(yán)要求,提高保衛(wèi)隊員的綜合素質(zhì)。

向素質(zhì)要效率、向素質(zhì)要戰(zhàn)斗力是保衛(wèi)處隊伍建設(shè)的重點。由于治安保衛(wèi)工作的特殊性,要求保衛(wèi)隊員必須要有強(qiáng)健的體魄,過硬的軍事素質(zhì),較強(qiáng)的執(zhí)勤能力和良好的執(zhí)勤形象,這只有通過訓(xùn)練才能實現(xiàn)。為此,我組織修訂和完善了《保衛(wèi)處訓(xùn)練制度》,明確和規(guī)范了訓(xùn)練時間、參訓(xùn)人員、訓(xùn)練內(nèi)容和訓(xùn)練質(zhì)量。二是組織編寫了《隊列教學(xué)法教案》并利用1個月的時間,對班長和訓(xùn)練骨干進(jìn)行了教學(xué)法的培訓(xùn);還利用對公司新職工進(jìn)行軍訓(xùn)的時機(jī),選派軍事基礎(chǔ)較好的訓(xùn)練骨干擔(dān)任教員,使他們在實踐中得到鍛煉,今年,我們先后選派了5名軍訓(xùn)教員,為公司400多名新入職員工進(jìn)行了軍訓(xùn);通過以上舉措,使訓(xùn)練骨干基本達(dá)到了會講(動作要領(lǐng))、會做、會教的“三會”教練員標(biāo)準(zhǔn),為提高訓(xùn)練質(zhì)量奠定了基礎(chǔ)。三是保證訓(xùn)練“四落實”。在訓(xùn)練時間上,規(guī)定上中班的中隊每天(周末除外)早上8:00開始,至少訓(xùn)練2小時;除因事請假外,必須全部參加訓(xùn)練,保證參訓(xùn)率。處里每月月底組織各中隊(班)會操,檢驗當(dāng)月的訓(xùn)練效果;同時將訓(xùn)練內(nèi)容作為隊員轉(zhuǎn)正、晉級考核的必考課目,從而保證了訓(xùn)練時間、人員、內(nèi)容、質(zhì)量的“四落實”。通過強(qiáng)化訓(xùn)練,使保衛(wèi)隊伍的綜合素質(zhì)有了明顯的提高。

(六)、加強(qiáng)廠區(qū)交通管理,確保廠區(qū)交通安全暢通。

目前公司職工及施工單位車輛、客戶車輛不斷增多,亂停亂放,亂排亂擠,從而造成交通堵塞和交通事故的現(xiàn)象日益突出。今年,公司共發(fā)生大小交通事故30余起,有10余次造成了較為嚴(yán)重的交通堵塞。根據(jù)實際情況,我們在容易發(fā)生交通問題的區(qū)域和路段,如719料場、噴煤、大破碎、后大門至下面交叉路口、后大門至軋鋼廠、渣廠等處加派人手,指揮車輛排隊;還根據(jù)當(dāng)時的情況,我與有關(guān)部門協(xié)調(diào),先后6次適時調(diào)整了停車場地,緩解了交通壓力。在硬件上,對前后門增設(shè)了欄桿,在軟件上適時制定了《719料場車輛及外來人員管理辦法》、《進(jìn)出廠區(qū)車輛管理規(guī)定》,對不聽指揮,亂停亂放,胡亂插隊等情況,堅決處罰。為了進(jìn)一步規(guī)范公司車輛管理,保持公司內(nèi)部車輛停放有序,對車輛停放做了重新安排,對全公司所有車位進(jìn)行了重新劃分,實行了新的車輛停放和車輛通行證管理制度。

(七)、全面完成了公司大型和重要活動及節(jié)假日的安全保衛(wèi)工作。

保衛(wèi)處全年為公司近10項(次)重大型活動提供安全保衛(wèi)工作,包括軋鋼廠棒材線投產(chǎn)慶典、公司成立10周年慶典、新轉(zhuǎn)爐開工慶典、活性石灰窯開工慶典、省市領(lǐng)導(dǎo)到我公司檢查、集團(tuán)公司入駐慶典等,每次大型活動前,我都要提前多次到現(xiàn)場查看,制訂和完善安保方案?;顒娱_展期間組織相關(guān)保衛(wèi)干部和保衛(wèi)隊員都全副武裝、準(zhǔn)時到崗、職責(zé)分明,無論氣候條件如何惡劣,參加安保的隊員都能克服困難,積極維護(hù)現(xiàn)場秩序,使得每項大型和重要活動都能順利完成。每逢節(jié)假日,特別是國家法定長假日,更是保衛(wèi)處最不能松懈的時期,我力求做到節(jié)前有布置、有排查、有檢查、有計劃;節(jié)中有督查,節(jié)后有檢查、有小結(jié)、有記錄。為此,保衛(wèi)處建立了節(jié)日干部值班制度、干部帶班制度、晝夜巡邏制度、戰(zhàn)備制度等,較好地完成了公司重大型活動和節(jié)假日的安保工作。

二、工作中的一些思考和下一步的打算。

領(lǐng)導(dǎo)和同志們!一年來,我和全處的同志們同甘共苦,風(fēng)雨同舟,共同為公司的安全保衛(wèi)做出了努力。所有工作成績的取得,都離不開同志們的大力支持,更離不開公司領(lǐng)導(dǎo)及上級機(jī)關(guān)的正確領(lǐng)導(dǎo)與殷切關(guān)心、離不開公司各部門的大力支持。

__年,我們的工作方針是:加強(qiáng)隊伍建設(shè),創(chuàng)新管理手段,打防并舉,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),樹立良好形象。

__年是集團(tuán)公司成立,也是公司適應(yīng)市場機(jī)制,按新體制、新機(jī)制運作的第一年,既有挑戰(zhàn),也有機(jī)遇。我們保衛(wèi)處“看家護(hù)院”的基本職責(zé)不但沒有削弱,在某種意義上講更應(yīng)加強(qiáng),保護(hù)公司的利益,也有員工自己的利益,可以說責(zé)任更加重大,任務(wù)更加艱巨,使命更加神圣。新的工作、新的考驗、新的任務(wù)擺在我們面前,我要認(rèn)真履行保衛(wèi)處長的職責(zé),繼續(xù)帶領(lǐng)全處同志團(tuán)結(jié)一致,開拓創(chuàng)新,真抓實干,出色完成好上級領(lǐng)導(dǎo)交給的各項工作任務(wù),全力以赴做好公司的安全保衛(wèi)工作。

將本文的word文檔下載到電腦,方便收藏和打印。

學(xué)生處處長述職報告篇十六

大家好!

8月底學(xué)校中層干部競聘,我從保衛(wèi)處又回到了曾經(jīng)工作過十二載的學(xué)生處,工作環(huán)境發(fā)生了較大變化。轉(zhuǎn)眼間一個學(xué)期過去了,回顧這半年,在學(xué)校各級領(lǐng)導(dǎo)特別是在嚴(yán)青校長、何毅力副校長的指導(dǎo)下,在學(xué)生處兩位陳主任的大力支持下,我與學(xué)生處全體工作人員、全校班主任老師團(tuán)結(jié)協(xié)作,順利完成了本學(xué)期的工作,在此,我把自己半年來的工作情況向大家匯報一下,不妥之處請領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評指正。

1、認(rèn)真學(xué)習(xí)政治理論,積極參加業(yè)務(wù)培訓(xùn),全面理解、準(zhǔn)確宣傳黨的路線、方針、政策,并能結(jié)合學(xué)校實際,認(rèn)真貫徹執(zhí)行。

2、工作中講團(tuán)結(jié),尊重領(lǐng)導(dǎo),尊重下級,敢于承擔(dān)責(zé)任,不推功諉過,注意協(xié)調(diào)好部門之間、同志之間關(guān)系。對人誠懇,服務(wù)熱情,辦事公正。從大局出發(fā),凡事以大局為重。堅持做到按原則、按程序辦事。堅持“以生為本”、“育人為本”,熱愛學(xué)生,尊重家長。

3、本學(xué)期學(xué)生處工作人員變動較大,首先明確學(xué)生處處室人員職責(zé),作好定崗定員工作。其次抓好學(xué)生處處室例會,提高全處室人員的政策理論水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)。

4、經(jīng)常找學(xué)生處工作人員、班主任和學(xué)生談心,幫助他們解決工作、生活、學(xué)習(xí)中的困難。

5、做好10級新生入學(xué)教育工作。8月底主要負(fù)責(zé)聘請和協(xié)調(diào)軍訓(xùn)教官,并為整個拓展式軍訓(xùn)工作出謀劃策,給新生上國防教育講座和安全教育講座。

6、加強(qiáng)校園精神文明建設(shè)。以禮貌禮儀、儀容儀表為突破口,配合“三創(chuàng)一辦”工作抓好學(xué)生的常規(guī)教育。在全體班主任老師的大力支持和配合下,保證了學(xué)生知曉率和養(yǎng)成率的達(dá)標(biāo);還有了保健所衛(wèi)生次次檢查、次次過關(guān)的優(yōu)良記錄,為我校和我市的“三創(chuàng)一辦”工做出了貢獻(xiàn)。感謝為此付出辛勤勞動的全校班主任老師和解筑老師、劉宗萍老師、王燕老師。后來的實踐證明學(xué)生在儀容儀表、尊敬老師等方面與前幾屆學(xué)生相比均有較明顯的進(jìn)步。在此我還要對一直積極配合我們學(xué)生處工作的學(xué)校團(tuán)委、培訓(xùn)部、教科處、教務(wù)處、保衛(wèi)處、招就辦的老師們表示衷心的感謝!

7、加強(qiáng)學(xué)生宿舍管理。我校是貴陽市住校生最多的學(xué)校,本學(xué)期在何校長的直接領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心下,重新修訂了生活老師、清潔工工作職責(zé),并針對班主任老師等提出的問題定期召開生活老師會議,組織他們學(xué)習(xí),提高他們的工作能力、增強(qiáng)他們的工作責(zé)任心。本學(xué)期學(xué)生宿舍無重大、惡劣打架事件發(fā)生。

8、做好學(xué)生助學(xué)工作,嚴(yán)格做到每項工作公平、公正、公開。

a、為10級學(xué)生辦理中職卡(工商銀行,我校是全省首家試點單位),實行新生新辦法;認(rèn)真做好困難學(xué)生免學(xué)費和助學(xué)金發(fā)放工作。

b、本學(xué)期受國內(nèi)外種種因素影響,國內(nèi)物價上漲,為切實解決學(xué)生經(jīng)濟(jì)困難和緩解學(xué)生生活壓力,認(rèn)真執(zhí)行省物價等部門的文件精神,做好困難學(xué)生臨時生活補(bǔ)貼的發(fā)放工作。

9、認(rèn)真完成學(xué)生處創(chuàng)衛(wèi)、創(chuàng)文、創(chuàng)示的相關(guān)工作。

10、抓好班主任例會。

11、認(rèn)真配合學(xué)校各部門完成學(xué)校工作:

a、本學(xué)期學(xué)校舉行了校內(nèi)體育運動會,我們學(xué)生處通過全校班主任的共同努力,完成了運動會中的廣播體操比賽和開幕式工作。

b、配合校團(tuán)委完成中秋篝火晚會、團(tuán)員代表大會和“一二九”紅歌會活動。

c、配合學(xué)校教務(wù)處搞好在我校舉行的全市首屆旅游烹飪大賽。此外學(xué)校教務(wù)處組織了我校08級藝術(shù)幼師和幼兒英語共五個班的學(xué)生進(jìn)行實習(xí)和報考幼兒教師預(yù)備資格證,我們學(xué)生處認(rèn)真幫助班主任做好學(xué)生的思想工作,穩(wěn)定學(xué)生情緒,保證了該項工作的圓滿結(jié)束。

d、配合學(xué)校招生就業(yè)辦組織09級旅游烹飪專業(yè)學(xué)生到溫州參加實訓(xùn)。

e、配合保衛(wèi)處抓好法制副校長工作以及“119”疏散逃生演練。

12、教學(xué)上承擔(dān)了綜合素質(zhì)課程改革10級四個班的《安全伴我行》課的教學(xué)。我精心備課,改變傳統(tǒng)教法,以活動為核心,充分調(diào)動學(xué)生的參與性,效果較佳。

缺點和不足:

1、學(xué)習(xí)是“在學(xué)習(xí)”,但卻不系統(tǒng)、不深入。

2、需要提高工作效率。

3、身體是革命的本錢,但本人身體鍛煉基本空白,需要加強(qiáng)鍛煉。

學(xué)生處處長述職報告篇十七

我自九月份任校團(tuán)委副書記兼學(xué)生處副處長以來,在校黨委、校行政的領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞學(xué)校中心工作,上下團(tuán)結(jié)一心,堅持以“教育育人、管理育人、服務(wù)育人”為宗旨,求真務(wù)實、大膽創(chuàng)新,在教育管理、愛心助學(xué)、勞動教育、學(xué)生活動、輔導(dǎo)員工作等方面做了大量的工作,現(xiàn)對團(tuán)委、學(xué)生處工作匯報如下。

一、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),搞好自身建設(shè)。

作為學(xué)生教育管理部門,核心工作是對學(xué)生進(jìn)行思想道德教育和日常行為管理。要做好本職工作,為學(xué)生服好務(wù),就要進(jìn)一步加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),注重在理論學(xué)習(xí)中取得新的突破;發(fā)揮黨員的先鋒模范作用;做到學(xué)習(xí)上有新提高,工作上有新思路,落實上有新舉措,認(rèn)清形勢,推進(jìn)學(xué)校發(fā)展。

今年,根據(jù)院委會和院中層會議的安排,團(tuán)委、學(xué)生處認(rèn)真學(xué)習(xí)、深入討論精神,深刻領(lǐng)會黨領(lǐng)導(dǎo)人民建設(shè)中國特色社會主義的基本經(jīng)驗、全面建成小康社會的戰(zhàn)略部署和科學(xué)發(fā)展觀的內(nèi)涵和精神實質(zhì)。我們理論學(xué)習(xí)聯(lián)系學(xué)校發(fā)展、建設(shè)的實際,聯(lián)系全校師生員工的思想實際,切實把運用精神指導(dǎo)實踐,解決問題,推動工作作為出發(fā)點和落腳點,為學(xué)校的改革、發(fā)展和穩(wěn)定營造良好的氛圍。

認(rèn)真學(xué)習(xí)黨發(fā)、校發(fā)文件和理論學(xué)習(xí)資料,領(lǐng)會其精神實質(zhì),及時改變工作思路,調(diào)整工作方式。積極組織工作人員參加省、市教育部門組織的培訓(xùn)班、研討班、學(xué)習(xí)班,和其他學(xué)校交流,學(xué)習(xí)其先進(jìn)經(jīng)驗,取長補(bǔ)短,更新觀念,拓展思路,提高自身素質(zhì)。

二、學(xué)生思想教育和日常管理工作。

20xx年,是我院大發(fā)展的一年,我院在校生人數(shù)增加一半,學(xué)生層次多、地域廣,素質(zhì)參差不齊,日常管理中難免出現(xiàn)新情況、新問題,相應(yīng)增加了學(xué)生管理工作的難度,對此團(tuán)委、學(xué)生處積極做好以下幾項工作:

1、思想教育和日常管理相互滲透,共同發(fā)揮作用。

我們十分重視學(xué)生思想政治教育,只有從思想這個本源上抓住了學(xué)生,才能有效的管理好學(xué)生。加強(qiáng)對學(xué)生的日常管理,嚴(yán)格學(xué)生日常行為的違紀(jì)違規(guī)處分,將各種違紀(jì)行為納入評優(yōu)評獎的考核,形成了良好的導(dǎo)向,為學(xué)生創(chuàng)造一個良好的學(xué)習(xí)生活環(huán)境。利用評先評先、愛心助學(xué)和學(xué)生集體活動等時機(jī)開展思想教育。

表彰先進(jìn),努力營造崇尚先進(jìn)、爭先創(chuàng)優(yōu)的局面。20xx年下半年,表彰先進(jìn)班級體5個,三好學(xué)生158名,優(yōu)秀學(xué)生干部66名,社會工作積極分子86人,國家獎學(xué)金1人8000元,國家勵志獎學(xué)金30人150000元,國家助學(xué)金265人795000元,院獎學(xué)金99人49500元。

2、加強(qiáng)對大一新生的早操管理,利用早操期間的升國旗儀式加強(qiáng)對學(xué)生的思想教育。

早操有助于增強(qiáng)體質(zhì),提高學(xué)習(xí)效果,培養(yǎng)大學(xué)生終身體育的習(xí)慣和意識。同時,在形成科學(xué)的生活習(xí)慣、嚴(yán)肅的生活作風(fēng)和組織紀(jì)律性等方面,都有良好的導(dǎo)向作用。

早操期間,每周周一舉行升國旗儀式。升國旗是對青年學(xué)生進(jìn)行愛國主義教育、公民意識教育的一種具體形式,有著豐富的思想內(nèi)容和教育意義,相信這樣的主題教育活動必能增強(qiáng)我院大學(xué)生的愛國主義情操、民族自豪感。

3、做好畢業(yè)生的管理工作。

2020xx年末,是畢業(yè)生找工作的高峰期,學(xué)生經(jīng)常外出求職、參加招聘會、實習(xí);我們配合有關(guān)部門嚴(yán)格審查辦理請假手續(xù)。督促輔導(dǎo)員經(jīng)常和他們聯(lián)系,掌握外出學(xué)生情況。

三、加大對貧困學(xué)生的資助力度,愛心助學(xué)工作取得顯著成績。

今年,學(xué)校高度重視解決貧困家庭學(xué)生困難問題。我們專門開辟“綠色通道”,做好貧困生調(diào)查工作,摸清貧困生現(xiàn)狀。建立貧困學(xué)生檔案(電子檔案和紙檔案),做到資助工作目標(biāo)明確,心中有數(shù)。公開、公正做好貧困助學(xué)基金的發(fā)放工作。對助學(xué)基金的發(fā)放,我們嚴(yán)格按學(xué)校制度辦事,經(jīng)過申請、評選、公示、審核確定等幾個階段,確保有限的資金發(fā)放到最需要的貧困學(xué)生手中,真正做到無一人因經(jīng)濟(jì)原因而輟學(xué)。

同時,加大資助貧困生政策的宣傳力度,增強(qiáng)資助工作的透明度。一方面通過學(xué)校報紙、電視、網(wǎng)絡(luò)、簡報、網(wǎng)站等新聞媒體和招生簡章、新生入學(xué)須知以及利用會議向貧困生宣傳國家、省和學(xué)校資助貧困生的政策、措施,讓家長、學(xué)生、教職工對有關(guān)資助措施應(yīng)知盡知。另一方面對每次評審受資助學(xué)生情況及評選過程進(jìn)行公示,接受監(jiān)督,保證評審資助工作公開、公正。加強(qiáng)對貧困生的思想道德教育、誠信教育、理想教育、艱苦創(chuàng)業(yè)、克服困難的思想教育,開展貧困生的心理健康咨詢工作。大力推進(jìn)助學(xué)貸款工作,發(fā)揮國家助學(xué)貸款在資助貧困生工作中的主渠道作用。就此項工作,我院享受綠色通道71人266400元,雙匯助學(xué)金5人25000元,國家助學(xué)貸款49人175300元。

四、勞動教育課持之以恒,為校園精神文明建設(shè)做出了較大貢獻(xiàn)。

20xx年下半年,我院有個十多個班次、近千人次參加勞動教育課,系團(tuán)總支書記協(xié)同后勤處胡院長,加大對上勞動課同學(xué)的思想教育力度。先在各班級召開崗前會議,進(jìn)行學(xué)習(xí)、強(qiáng)調(diào),講解了勞動課的必要性,加強(qiáng)同學(xué)們的組織紀(jì)律觀念,使同學(xué)們從思想上認(rèn)識到勞動課的重要意義。課后讓同學(xué)們進(jìn)行思想總結(jié),寫心得體會。加強(qiáng)思想教育。

組建學(xué)生校園護(hù)衛(wèi)隊,加強(qiáng)校風(fēng)糾察,與保衛(wèi)科的同志們合作共同營造美好的理工校園環(huán)境。

五、加強(qiáng)對學(xué)生組織的指導(dǎo),大力開展豐富多彩的學(xué)生活動。

加強(qiáng)對學(xué)生會和學(xué)生社團(tuán)的指導(dǎo)和管理,進(jìn)一步搞好學(xué)生會和社團(tuán)的制度建設(shè),加強(qiáng)教師與學(xué)生干部的勾通,充分發(fā)揮學(xué)生干部的橋梁和紐帶作用,使學(xué)生組織真正發(fā)揮“自我教育、自我管理、自我服務(wù)”的功能。

組織學(xué)生開展豐富多彩的課余文體活動。大學(xué)生如何有效的利用好閑暇時間,對學(xué)生的成長成才有很大的影響。對此,團(tuán)委、學(xué)生處組織了各種形式的活動,學(xué)雷鋒唱紅歌、寢室文化節(jié)、圣誕化妝舞會、籃球賽等,不僅充實了學(xué)生的課余生活,加深了同學(xué)之間的友誼,還激發(fā)了學(xué)生參加業(yè)余活動的熱情,鍛煉了身體,為學(xué)習(xí)奠定了良好的基礎(chǔ)。

六、協(xié)調(diào)組織輔導(dǎo)員開展工作,輔導(dǎo)員工作落到實處。

輔導(dǎo)員工作是學(xué)校和學(xué)生溝通的一條重要紐帶,團(tuán)委、學(xué)生處通過協(xié)調(diào)好輔導(dǎo)員工作來優(yōu)化學(xué)生管理工作。

深入宿舍了解學(xué)生情況,檢查學(xué)生中的不良行為,并和學(xué)生交流、談心,及時了解學(xué)生的思想動態(tài),及時處理學(xué)生中的突發(fā)事件。本學(xué)年,在招生人數(shù)猛增的情況下,學(xué)生出事率逐步降低。

堅持學(xué)生處人員與輔導(dǎo)員周末期間的值班制度,對學(xué)生區(qū)、校園進(jìn)行檢查、巡邏,對發(fā)現(xiàn)的不良行為和不文明行為及時糾正、制止,并及時對學(xué)生進(jìn)行思想教育。

嚴(yán)格考核制度。每學(xué)期,團(tuán)委、學(xué)生處組織學(xué)校相關(guān)部門的同志一起對輔導(dǎo)員工作進(jìn)行檢查、考核,通過對輔導(dǎo)員的述職報告、工作記錄等方面情況,給出一個考核結(jié)論。在學(xué)生中以問卷調(diào)查的形式隨機(jī)抽查,讓學(xué)生對輔導(dǎo)員工作進(jìn)行評分,其考核結(jié)果直接記入人事檔案,對輔導(dǎo)員工作起到了很好的督促作用。

嚴(yán)格輔導(dǎo)員的例會制度和集體辦公制度,對輔導(dǎo)員的工作進(jìn)行協(xié)調(diào)和指導(dǎo),為輔導(dǎo)員工作提供方便,組織輔導(dǎo)員外出學(xué)習(xí),提高了輔導(dǎo)員的工作積極性。

七、學(xué)生宿舍安全管理。

學(xué)生宿舍是學(xué)生生活和學(xué)習(xí)的重要場所,也是學(xué)生思想政治教育工作和安全教育管理工作的重要陣地,為進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)生宿舍的安全管理、安全監(jiān)督,防范安全事故發(fā)生,維護(hù)學(xué)生宿舍正常的學(xué)習(xí)生活紀(jì)律秩序,保障學(xué)生人身和財物安全,我們多次檢查學(xué)生在寢室內(nèi)使用電熱設(shè)備和大功率用電設(shè)備的情況,下半年,收繳熱水器100多個、小型電飯煲6個、電熱鍋5人、酒精爐2個、小太陽1個,對使用大功率電器的學(xué)生,生活老師和輔導(dǎo)員共同教育,提高安全防范意識。

總之,團(tuán)委、學(xué)生處的工作千頭萬緒,一定存在著很多的不足,希望領(lǐng)導(dǎo)、老師們能夠諒解,同時也真誠歡迎多給我們提出寶貴意見,讓我們能夠更好地服務(wù)于學(xué)生、服務(wù)于學(xué)校、服務(wù)于各位。

學(xué)生處處長述職報告篇十八

在剛剛過去的五月份中,我處按照本學(xué)期初制定的工作計劃,繼續(xù)以“我是火焰,愛心化院”這一具有鮮明特色的工作口號為指導(dǎo)思想,以“認(rèn)真履行份內(nèi)職責(zé)、積極拓展鍛煉空間、提升成員綜合素質(zhì)”為工作重點;以“一切為了同學(xué)服務(wù)”為工作原則,有條不紊地開展各項活動、工作,取得了良好的效果?,F(xiàn)就以下幾個方面介紹我處本月工作情況:

在剛剛過去的五月份里,我處認(rèn)真履行部門職責(zé),切實地負(fù)責(zé)好學(xué)生會各種表格的制作、更新;證書、獎狀的購置;通知、文件的起草以及下發(fā);負(fù)責(zé)整理、歸置學(xué)生會的材料、信息;負(fù)責(zé)學(xué)生會日常值班的安排、監(jiān)督和公假條的發(fā)放;負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各專業(yè)、部門對于篤南200的借用;負(fù)責(zé)完成辦公室和倉庫部分日常雜務(wù)及后勤等等。

此外,我處還在各個活動上抽配人手,給予各兄弟部處力所能及的幫助。

(略)。

在這些活動開展過程中,我處認(rèn)真總結(jié)工作經(jīng)驗、勤于交流和學(xué)習(xí),受益頗豐,這會為以后類似工作的'開展打下堅實的基礎(chǔ)。

這段時間里,我部在院學(xué)術(shù)科技節(jié)框架內(nèi)舉辦了不少較成功的活動。首先,和心理健康部一起舉辦的“第柒放映室”贏得了大家的一致好評,我處以后會把該活動作為一項特色活動傳承下去;在“母親節(jié)”時舉辦的三行親話活動受到廣泛響應(yīng),共收到各個年級作品幾十件;隨后進(jìn)行的筆記評展大賽更是調(diào)動了同學(xué)們學(xué)習(xí)的熱情;最后,歡送畢業(yè)生活動,我們和調(diào)研部一起舉辦了“真情永駐,反哺母?!?7畢業(yè)生寄語留言活動,學(xué)長學(xué)姐的肺腑之言深深打動了我們,感悟頗深,收益良多。

今后,我處會繼續(xù)努力,舉辦更多的參與度高、受歡迎度大、同學(xué)們喜聞樂見的活動!

然而任何一個組織總會有問題的,學(xué)生會作為一個學(xué)生組織也不例外,以我個人看法提出在我部或?qū)W生會整體上可能存在的一些問題:

1.隨著部處的增多,這學(xué)期以來,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)難度加大,給我部工作提出更高的要求。工作中的瑕疵感謝大家的包涵和見諒。

2.學(xué)生會在某些區(qū)間段內(nèi),對于工作的前瞻性不足,不能充分利用以往的工作經(jīng)驗、沒有把握活動的開展規(guī)律、未能及時安排恰當(dāng)?shù)墓ぷ饔媱澅恚谀承┗顒油ㄖ掳l(fā)時、做階段性總結(jié)時措手不及,以至于草草收場,沒有達(dá)到預(yù)期目的。

3.對于活動的后期總結(jié)意識不強(qiáng),往往導(dǎo)致重復(fù)的問題多次出現(xiàn),極大地拖慢了工作效率、也在一定程度上損害了學(xué)生會的形象。同時也打擊了干事們的積極性。

4.個別部門對于活動的開展有一定的盲目性和從眾性,缺乏對活動目的以及意義的深入認(rèn)識。

5.學(xué)生會個別干事甚至部長沒有對學(xué)生會工作投入足夠精力,以至于學(xué)生會工作在某區(qū)域、某時間段內(nèi)停滯不前。

6.與各基層團(tuán)支部的交流還略顯不足,與之銜接的緊密程度還有提升空間。

以上就是我和我部成員在這個月的主要工作內(nèi)容和發(fā)現(xiàn)的一些問題,我部在工作的具體實施中有時會遇到一些小困難,但我們在主席團(tuán)及各部門的鼎力支持下排除了前進(jìn)道路上的一個又一個障礙,盡最大所能完成了工作任務(wù)。同時也希望老師、其它部門、同學(xué)們繼續(xù)給予監(jiān)督、協(xié)助、指導(dǎo)、批評,力求使我部以后的工作更臻完善。相信我部會越來越好的,相信學(xué)生會會越來越好的,相信化院會越來越好的!

述職人:xxx。

20xx年xx月xx日。

【本文地址:http://aiweibaby.com/zuowen/9286515.html】

全文閱讀已結(jié)束,如果需要下載本文請點擊

下載此文檔