婆婆的簡歷在線(熱門20篇)

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婆婆的簡歷在線(熱門20篇)
時間:2023-11-08 12:02:15     小編:筆硯

在總結(jié)中,我們可以回顧過去所學(xué)的知識和經(jīng)驗,加深理解。學(xué)習(xí)是一種終身的行為,我們應(yīng)該保持求知的熱情,并不斷充實自己的知識庫。接下來是一些通用總結(jié)范文,通過閱讀可以了解到寫作中的要點和技巧。

婆婆的簡歷在線篇一

姓名:

性別:女。

年齡:24。

電子信箱:xxx@。

目標(biāo)職位:在線銷售。

目標(biāo)行業(yè):金融、保險。

期望薪資:5000。

期望地區(qū):北京。

工作經(jīng)歷:

北京醫(yī)藥保健有限公司.10~.6。

職位:銷售助理。

工作職責(zé)和業(yè)績:

1.銷售數(shù)據(jù)管理。

2.日常行政工作。

3.為項目組提供行政支持工作。

4與公司其他部門緊密合作確保準(zhǔn)確及時完成公司的各項要求。

自我簡介:本人樂觀開朗,有較強(qiáng)的獨立思考和自學(xué)能力,有上進(jìn)心,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),能很好的處理人際關(guān)系,具備一定的專業(yè)知識技能,有吃苦耐勞精神。

婆婆的簡歷在線篇二

首先,

簡歷

投遞方式。在線投遞or郵箱投遞。有些企業(yè)在職位發(fā)布信息上是要求求職者直接在線投遞而非投遞到郵箱,有些求職者會擔(dān)心,如果有很多人投遞,那我在線投遞的簡歷對方是否能夠看到?會否出現(xiàn)系統(tǒng)故障,我的簡歷沒有投遞成功?我的簡歷是否能夠到對方的郵箱被查看到?對于這一系列的疑問,有些求職者對在線投遞這種方式似乎不那么接受。在正常而非系統(tǒng)故障的情況下,求職者在線投遞的簡歷是會直接轉(zhuǎn)到招聘企業(yè)的郵箱的,如果你不放心,你可以在線投遞后再發(fā)一封到對方的郵箱,雙重保障。

其次,投遞頻率。之前我們曾經(jīng)說過多次投遞會否導(dǎo)致對方反感這個問題,其實你完全不需要擔(dān)心,如果你迫切的需要那個崗位,而自己又符合對方要求的條件,在投遞幾天未果后可以再次投遞,一來防止上次投遞的簡歷對方?jīng)]看到,重新投遞有機(jī)會被看到,二來也能加深企業(yè)對你的印象。再次,注意簡歷投遞的時間安排。想想我們平時查看郵件的習(xí)慣,沒錯,一般來說,我們都會查看最新的在郵箱最前面的郵箱,然后往下看(當(dāng)然假如你郵箱設(shè)置倒置,把最新的放最后除外,這種設(shè)置習(xí)慣估計沒有幾個),就像我們上網(wǎng)查資料一樣,通過關(guān)鍵字搜索出來幾十頁的.結(jié)果,你會把幾十頁都查看完嗎?當(dāng)然不會,本文信息來源于

大學(xué)生個人簡歷網(wǎng)。轉(zhuǎn)載請注明。我們一般都會先看最前面那一兩頁,如果在前面能夠找到自己想要的答案,我們不會再往下頁查看。

基于使用心理習(xí)慣,求職者在投遞簡歷的時候可以控制好簡歷發(fā)送時間,讓你的簡歷在對方郵箱的最前面,比如說你的簡歷設(shè)定為晚上十二點準(zhǔn)時發(fā)送,那你的郵件肯定比在白天發(fā)送過去的郵件排在最前面。這只是其中一個小技巧,更多的技巧還得考求職者自己去發(fā)現(xiàn)。

郵件主題明確。應(yīng)聘什么職位,如果自己是很有資歷的求職者,不妨在后面加上,比如說應(yīng)聘xxx,6年銷售經(jīng)驗等等類似的關(guān)鍵詞,讓你的簡歷更加的突出吸引人。

簡歷制作完畢后,下來就是投遞簡歷工作了,我們有這樣一種被動心理,

簡歷制作

好不好是我的問題,簡歷發(fā)出去了有沒被挖掘是對方的問題了,似乎有一種我已經(jīng)盡力了,其他的交給上天安排的感覺。其實不然 ,我們完全可以掌握被動為主動,你只需要掌握簡歷投遞的幾個小妙招即可。

婆婆的簡歷在線篇三

姓名:

目前所在:天河區(qū)年齡:24。

戶口所在:湖南國籍:中國。

婚姻狀況:已婚民族:漢族。

培訓(xùn)認(rèn)證:未參加身高:158cm。

誠信徽章:未申請體重:55kg。

人才測評:未測評。

我的特長:

求職意向。

人才類型:普通求職。

應(yīng)聘職位:銷售代表:,客戶代表:

工作年限:3職稱:

求職類型:全職可到職日期:隨時

月薪要求:2000--3500希望工作地區(qū):廣州,東莞,佛山。

工作經(jīng)歷。

公司性質(zhì):私營企業(yè)所屬行業(yè):服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)。

擔(dān)任職位:店長。

工作描述:

離職原因:

公司性質(zhì):中外合資所屬行業(yè):房地產(chǎn)開發(fā)。

擔(dān)任職位:置業(yè)顧問。

工作描述:1、負(fù)責(zé)每日客戶的接待工作并促成成交。

2、每日例會需向主管匯報當(dāng)日來電來訪客戶情況、目標(biāo)性客戶及潛在客戶、客戶成交可能性分析、成交記錄等。

3、當(dāng)日銷控的核實工作,并在規(guī)定時間內(nèi)完成客戶的后續(xù)跟進(jìn)。

4、提交日報、周報及月報。

6、協(xié)助銷售主管完成部門的其他工作任務(wù)。

7、提出本人的業(yè)務(wù)培訓(xùn)需求。

8、根據(jù)客戶洽談情況,針對銷售中出現(xiàn)的問題及時提出改進(jìn)建議。

離職原因:個人發(fā)展。

公司性質(zhì):私營企業(yè)所屬行業(yè):酒店/旅游。

擔(dān)任職位:鐘房員。

工作描述:熟悉技師管理制度,熟悉本部房間的座位布局;。

做好催鐘、報鐘工作,接聽好內(nèi)部鐘房電話,準(zhǔn)確無誤的做好技師上鐘記錄表,協(xié)助樓面,業(yè)務(wù)管理人員及時準(zhǔn)確為客人安排技師。

按制度打好工作流程牌,并做好相應(yīng)的記錄。

監(jiān)督檢查技師上鐘、提前下鐘或超鐘的情況,并做好記錄呈交上級。

離職原因:個人發(fā)展。

志愿者經(jīng)歷。

教育背景。

畢業(yè)院校:長沙民政職業(yè)技術(shù)學(xué)院。

專業(yè)一:旅游英語專業(yè)二:

起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號。

語言能力。

外語:英語優(yōu)秀粵語水平:良好。

其它外語能力:

國語水平:精通。

工作能力及其他專長。

良好的英語溝通能力。

出色的銷售談判技巧。

個人自我評價。

本人性格開朗,積極向上,樂于與人溝通,喜歡迎接新的挑戰(zhàn)。

擁有良好的口頭表達(dá)能力和溝通技巧,以及出色的人際關(guān)系交往和銷售談判能力。具有高度的工作熱情,良好的團(tuán)隊合作精神。專業(yè)知識的學(xué)習(xí)以及多年的工作實踐,使我積累了豐富的工作經(jīng)驗,并取得了優(yōu)秀的銷售業(yè)績。

婆婆的簡歷在線篇四

目前,有些公司將郵寄簡歷作為簡歷接收方式的一種補(bǔ)充,而有的公司則只接收郵寄的紙質(zhì)簡歷,例如一些知名的咨詢公司、銀行等。

一般而言有以下兩種情況。

然而很多公司會有自己的特別要求,還有的公司甚至需要求職者下載特定的申請表,填寫好申請表之后打印出來郵寄,從而代替求職者自制的簡歷。所以,我們一定要明確公司需要我們郵寄哪些材料,嚴(yán)格按照相關(guān)的要求來郵寄。

其他重要注意事項。

1.在將上述申請材料放到信封里時,注意相關(guān)材料的放置順序。

2.如果信封內(nèi)申請材料比較多,建議列一個申請材料目錄清單。

3.采用郵寄簡歷的'方式一般都有截止日期的說明。

4.盡量使用大號的牛皮紙信封包裝,不要折疊簡歷。信封上的字跡要工整、簡潔。

5.同時在信封上注明“申請×××職位”或者“應(yīng)屆生應(yīng)聘”的字樣。

婆婆的簡歷在線篇五

1.看到招聘信息后,第一時間通過公司推薦的方式發(fā)送簡歷最有效。通常,通過網(wǎng)上投遞比較普遍。

2.簡歷言簡意賅,突出重點,展現(xiàn)個人最真實、最閃亮的一面。

3.真誠地表達(dá)自己對公司的向往,說明自己經(jīng)過思考后的職業(yè)規(guī)劃。

調(diào)整心態(tài),理性擇業(yè)。

跨國公司的`校園招聘紅紅火火,但畢業(yè)生眼光千萬別只盯著跨國公司。畢竟,對于全國超過350萬應(yīng)屆畢業(yè)生、上海地區(qū)十多萬畢業(yè)生來說,跨國公司所能提供的職位少之又少,競爭相當(dāng)激烈,往往是千里挑一,甚至是萬中選一。建議畢業(yè)生這一階段除了應(yīng)聘跨國公司之外,不妨多關(guān)注各類市場信息,熟悉招聘市場,有可能還需抓緊時間充電或者積累實踐經(jīng)驗。更多的就業(yè)機(jī)會還在接下來的半年里。

婆婆的簡歷在線篇六

首先,簡歷投遞方式。在線投遞or郵箱投遞。有些企業(yè)在職位發(fā)布信息上是要求求職者直接在線投遞而非投遞到郵箱,有些求職者會擔(dān)心,如果有很多人投遞,那我在線投遞的簡歷對方是否能夠看到?會否出現(xiàn)系統(tǒng)故障,我的簡歷沒有投遞成功?我的簡歷是否能夠到對方的郵箱被查看到?對于這一系列的疑問,有些求職者對在線投遞這種方式似乎不那么接受。在正常而非系統(tǒng)故障的情況下,求職者在線投遞的簡歷是會直接轉(zhuǎn)到招聘企業(yè)的郵箱的,如果你不放心,你可以在線投遞后再發(fā)一封到對方的郵箱,雙重保障。

其次,投遞頻率。之前我們曾經(jīng)說過多次投遞會否導(dǎo)致對方反感這個問題,其實你完全不需要擔(dān)心,如果你迫切的需要那個崗位,而自己又符合對方要求的條件,在投遞幾天未果后可以再次投遞,一來防止上次投遞的簡歷對方?jīng)]看到,重新投遞有機(jī)會被看到,二來也能加深企業(yè)對你的印象。再次,注意簡歷投遞的時間安排。想想我們平時查看郵件的習(xí)慣,沒錯,一般來說,我們都會查看最新的在郵箱最前面的郵箱,然后往下看(當(dāng)然假如你郵箱設(shè)置倒置,把最新的放最后除外,這種設(shè)置習(xí)慣估計沒有幾個),就像我們上網(wǎng)查資料一樣,通過關(guān)鍵字搜索出來幾十頁的結(jié)果,你會把幾十頁都查看完嗎?當(dāng)然不會,本文信息來源于大學(xué)生。請注明。我們一般都會先看最前面那一兩頁,如果在前面能夠找到自己想要的答案,我們不會再往下頁查看。

基于使用心理習(xí)慣,求職者在投遞簡歷的時候可以控制好簡歷發(fā)送時間,讓你的簡歷在對方郵箱的最前面,比如說你的簡歷設(shè)定為晚上十二點準(zhǔn)時發(fā)送,那你的郵件肯定比在白天發(fā)送過去的郵件排在最前面。這只是其中一個小技巧,更多的'技巧還得考求職者自己去發(fā)現(xiàn)。

郵件主題明確。應(yīng)聘什么職位,如果自己是很有資歷的求職者,不妨在后面加上,比如說應(yīng)聘xxx,6年銷售經(jīng)驗等等類似的關(guān)鍵詞,讓你的簡歷更加的突出吸引人。

簡歷制作完畢后,下來就是投遞簡歷工作了,我們有這樣一種被動心理,簡歷制作好不好是我的問題,簡歷發(fā)出去了有沒被挖掘是對方的問題了,似乎有一種我已經(jīng)盡力了,其他的交給上天安排的感覺。其實不然,我們完全可以掌握被動為主動,你只需要掌握簡歷投遞的幾個小妙招即可。

推薦閱讀:一個好的簡歷模板,必須要寫一篇好的個人簡歷,簡歷里的薪水到底應(yīng)該怎樣寫。

婆婆的簡歷在線篇七

姓名:

國籍:中國。

目前住地:湖北。

戶籍地:湖北。

身材:160cm75kg。

婚姻狀況:已婚。

年齡:26。

求職意向及工作經(jīng)歷。

人才類型:普通求職。

應(yīng)聘職位:內(nèi)科醫(yī)生、中醫(yī)科醫(yī)生。

工作年限:2。

求職類型:均可。

可到職日期:隨時

月薪要求:面談。

希望工作地區(qū):湖北。

工作經(jīng)歷。

公司名稱:湖北醫(yī)院。

起止年月:-01~-04。

公司性質(zhì):國有企業(yè)所。

擔(dān)任職務(wù):內(nèi)科醫(yī)生。

工作描述:從事中醫(yī)內(nèi)科兒科。

教育背景。

畢業(yè)院校:湖北省中醫(yī)學(xué)院。

最高學(xué)歷:大專。

所學(xué)專業(yè):內(nèi)科。

語言能力。

外語:英語一般。

國語水平:精通。

自我介紹。

有很強(qiáng)的溝通能力,富有愛心、耐心及奉獻(xiàn)精神,團(tuán)隊精神強(qiáng)。無論到哪里都深受病人歡迎!時刻銘記“謙受益,滿招損,三人行必有我?guī)?。行醫(yī)寧做明醫(yī)、不做庸醫(yī)”。

婆婆的簡歷在線篇八

一年以上工作經(jīng)驗|女|25歲(1989年_月)。

居住地:廣州。

電話:_。

e-mail:

照片。

教育經(jīng)歷。

學(xué)歷:本科。

專業(yè):文秘。

學(xué)校:華南師范大學(xué)。

自我評價。

本人活潑開朗,善于交流和溝通,能合理處理勞動糾紛。具備員工培訓(xùn)、績效考核、機(jī)制框架建立的工作經(jīng)驗。處事果斷、為人和善、工作負(fù)責(zé)、溝通流暢,具備優(yōu)良的綜合管理素質(zhì)。性格開朗,能承受壓力。欲求長期穩(wěn)定,有發(fā)展?jié)摿Φ钠髽I(yè)工作。

求職意向。

工作性質(zhì):全職。

希望行業(yè):國企、外企。

目標(biāo)地點:廣州。

期望月薪:面議。

目標(biāo)職能:行政經(jīng)理/主管/辦公室主任。

工作經(jīng)驗。

5月至今:_有限公司。

所屬行業(yè):通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備。

行政部文秘與行政主管。

所屬行業(yè):運(yùn)輸業(yè)。

行政部經(jīng)理助理。

/9/7。

華南師范大學(xué)。

文秘。

本科。

語言能力。

英語(良好)。

聽說(良好)讀寫(良好)。

婆婆的簡歷在線篇九

姓名:

目前所在:天河區(qū)年齡:27。

戶口所在:陽江國籍:中國。

婚姻狀況:未婚民族:漢族。

培訓(xùn)認(rèn)證:未參加身高:168cm。

誠信徽章:未申請體重:62kg。

人才測評:未測評。

我的特長:

求職意向。

人才類型:普通求職。

應(yīng)聘職位:物流/倉儲:,物流專員/助理:,行政/后勤:

工作年限:0職稱:無職稱。

求職類型:全職可到職日期:隨時

月薪要求:1500--2000希望工作地區(qū):廣東省,廣州,陽江。

工作經(jīng)歷。

公司性質(zhì):中外合資所屬行業(yè):服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)。

擔(dān)任職位:物料員。

離職原因:

公司性質(zhì):民營企業(yè)所屬行業(yè):交通/運(yùn)輸/物流。

擔(dān)任職位:操作員。

工作描述:做這個使我真正接觸物流著個行業(yè),我在公司做的事很多,接貨,開單,發(fā)貨,調(diào)度,每一樣都讓我了解物流這個行業(yè),使我有信心做好這個行業(yè)。

離職原因:

公司性質(zhì):民營企業(yè)所屬行業(yè):交通/運(yùn)輸/物流。

擔(dān)任職位:中轉(zhuǎn)部副主管。

工作描述:在2007年9月任副主管,與主管共同管理中轉(zhuǎn)部的所有工作,安排司機(jī)去機(jī)場提貨和到代理公司發(fā)航運(yùn)件,同行貨物的接收和分發(fā),外省件及臺灣,澳門,國際件的分發(fā)。

培訓(xùn)新員工,對新員工進(jìn)行入職教育,監(jiān)督和教導(dǎo)員工的工作,做好白班交代的工作內(nèi)容。

離職原因:另謀發(fā)展。

教育背景。

畢業(yè)院校:廣州航海高等專科學(xué)校。

專業(yè)一:海事管理專業(yè)二:

起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號。

語言能力。

外語:英語一般粵語水平:精通。

其它外語能力:有基本的英語聽,讀,寫能力。

國語水平:優(yōu)秀。

工作能力及其他專長。

能熟悉運(yùn)用電腦的基本操作,熟練應(yīng)用各類辦公軟件,如word,excel等。

掌握了扎實的物流,海運(yùn)基礎(chǔ)知識和一定的進(jìn)出口貿(mào)易知識,了解海運(yùn)代理工作,有從事第三方物流的經(jīng)驗。

工作穩(wěn)定性高,有良好的客戶服務(wù)意識,有責(zé)任心,事業(yè)心,工作富有熱情,能面對壓力。

婆婆的簡歷在線篇十

首先,你要明確你想做哪些類的工作,根據(jù)需要撰寫完相應(yīng)的求職簡歷以后,再去通過招聘會、招聘類報紙和招聘網(wǎng)站尋找相應(yīng)的職位。在這個過程中,有兩點最為關(guān)鍵。

其一,學(xué)會去分析公司。目前的整個人才市場,相對來說也是魚龍混雜的,好的公司不少,但也不乏對你的職業(yè)成長根本不利的皮包公司??吹街幸獾墓?,不妨先通過網(wǎng)絡(luò)、人脈了解一下該公司背景、經(jīng)營情況、企業(yè)文化、有無負(fù)面報道等等。如果各方面顯示都還不錯,那你就要仔細(xì)去閱讀它們的職位描述。

其二,找到自我能力和企業(yè)需求的結(jié)合點。分析一下,這個職位主要的工作職責(zé),他們對這個職位的'基本要求,你達(dá)到他們的條件了嗎?你怎樣在給這家公司的簡歷中,突出他們的需求點?記住,千萬不要用同一份簡歷去投遞所有的公司;也不要每天花個十分鐘就瀏覽好所有招聘類網(wǎng)站的新職位,并完成投遞。不經(jīng)過分析思考的盲目行為,是你的簡歷投遞無效的最主要原因!

婆婆的簡歷在線篇十一

姓名:

目前所在:番禺區(qū)年齡:34。

戶口所在:湖南國籍:中國。

婚姻狀況:已婚民族:漢族。

培訓(xùn)認(rèn)證:未參加身高:168cm。

誠信徽章:未申請體重:68kg。

人才測評:未測評。

我的特長:

求職意向。

人才類型:普通求職。

應(yīng)聘職位:總工程師/副總工程師:,倉庫經(jīng)理/主管:

工作年限:13職稱:中級。

求職類型:全職可到職日期:隨時

月薪要求:5000--8000希望工作地區(qū):番禺區(qū),,。

工作經(jīng)歷。

公司性質(zhì):股份制企業(yè)所屬行業(yè):家具/家電/工藝品/玩具/珠寶。

擔(dān)任職位:總經(jīng)理助理兼生產(chǎn)部經(jīng)理。

工作描述:1,負(fù)責(zé)與業(yè)務(wù)部之間的溝通;。

2,負(fù)責(zé)整個公司生產(chǎn)計劃部門總體安排協(xié)調(diào)發(fā)展;。

3,負(fù)責(zé)整個公司人員考核培訓(xùn)教導(dǎo)工作;。

4,負(fù)責(zé)與各部門之間的溝通協(xié)調(diào)發(fā)展。

離職原因:轉(zhuǎn)職。

公司性質(zhì):中外合資所屬行業(yè):醫(yī)療設(shè)備/器械。

擔(dān)任職位:生產(chǎn)部經(jīng)理。

工作描述:1,負(fù)責(zé)與業(yè)務(wù)部之間的溝通;。

2,負(fù)責(zé)整個公司生產(chǎn)計劃部門總體安排協(xié)調(diào)發(fā)展;。

3,負(fù)責(zé)整個公司人員考核培訓(xùn)教導(dǎo)工作;。

4,負(fù)責(zé)與各部門之間的溝通協(xié)調(diào)發(fā)展。

離職原因:公司倒閉。

志愿者經(jīng)歷。

擔(dān)任職位:師資培訓(xùn)。

工作描述:

教育背景。

畢業(yè)院校:婁底師范大學(xué)。

專業(yè)一:應(yīng)用物理學(xué)專業(yè)二:企業(yè)管理。

起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號。

語言能力。

外語:英語一般粵語水平:較差。

其它外語能力:

國語水平:良好。

工作能力及其他專長。

1,熟悉五金行業(yè)機(jī)械設(shè)備;。

2,精通企業(yè)生產(chǎn)管理;。

個人自我評價。

1,具備12年五金制品豐富管理經(jīng)驗,性格開朗,勤奮好學(xué),樂于溝通,勤懇敬業(yè);。

2,對企業(yè)管理具備多種體制模式,能靈活運(yùn)用;。

3,對人才識別和快速培養(yǎng)教育有獨到之處;。

5,溝通能力強(qiáng),敢作敢為,勇于負(fù)責(zé)!愿為企業(yè)分憂解難獻(xiàn)計獻(xiàn)策!

6,擁有高度責(zé)任感:企興為榮,企衰為恥!

來作為領(lǐng)導(dǎo)干部不是一種空前享受,本人擁有專業(yè)的企業(yè)管理培訓(xùn)知識并且還有專業(yè)的培訓(xùn)設(shè)備!

而是一種責(zé)任,信心,能力的付諸實施!

進(jìn)而發(fā)揮能力來取得好的成績效果作為自己的一種精神寄托!!!

婆婆的簡歷在線篇十二

姓名:

目前所在:天河區(qū)年齡:33。

戶口所在:廣西國籍:中國。

婚姻狀況:已婚民族:漢族。

培訓(xùn)認(rèn)證:未參加身高:165cm。

誠信徽章:未申請體重:55kg。

人才測評:未測評。

我的特長:

求職意向。

人才類型:普通求職。

應(yīng)聘職位:人事經(jīng)理:,培訓(xùn)經(jīng)理/主管:

工作年限:12職稱:中級。

求職類型:全職可到職日期:隨時

月薪要求:8000--12000希望工作地區(qū):廣東省,廣東省,廣西。

工作經(jīng)歷。

公司性質(zhì):私營企業(yè)所屬行業(yè):建筑與工程。

擔(dān)任職位:人力資源經(jīng)理。

董事總經(jīng)理(老板)負(fù)責(zé)。

1、全面負(fù)責(zé)公司人力資源管理工作:

1)人力資源規(guī)劃及人才招聘管理工作,2)薪酬體系管理工作,3)績效考核管理工作,4)員工培訓(xùn)及職業(yè)生涯規(guī)劃管理工作,5)人力資源分析診斷。

2、全面負(fù)責(zé)公司行政后勤管理工作:

1)公司行政制度的建設(shè)與完善,2)固定資產(chǎn)的管理工作,3)物品采購管理工作,4)大型會議及活動的組織與協(xié)調(diào)工作,5)印章管理工作,6)檔案管理工作,7)車輛與駕駛員管理工作,8)安保、消防管理工作,9)公司綠化、環(huán)境管理工作,10)員工食堂管理工作,11)員工宿舍管理工作,12)企業(yè)文化建設(shè)推廣。

3、外聯(lián)與公關(guān)工作:

1)與本市各級主管部門建立并保持良好工作關(guān)系,2)與本地多家媒體機(jī)構(gòu)合作并組織相關(guān)活動,3)應(yīng)急、突發(fā)事項出面協(xié)調(diào)處理,4、總經(jīng)理日常事務(wù)處理。

4、參與公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃及重大事項的決策。

離職原因:

公司性質(zhì):民營企業(yè)所屬行業(yè):通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備。

擔(dān)任職位:人力資源主管。

工作描述:(1)負(fù)責(zé)公司招聘工作的整體規(guī)劃和組織實施工作:對各部門招聘需求進(jìn)行有效分析,并對公司所有崗位進(jìn)行全面研究分析,建立素質(zhì)模型和任職資格標(biāo)準(zhǔn),組織協(xié)調(diào)相關(guān)的招聘資源,選擇有效的招聘渠道,指導(dǎo)并規(guī)范部門的招聘面試流程,提高招聘質(zhì)量和效率;負(fù)責(zé)總部整體面試考官隊伍的培訓(xùn),組織并進(jìn)行初試及綜合素質(zhì)面試,指導(dǎo)部門進(jìn)行專業(yè)面試,提供有效的人才測評工具,負(fù)責(zé)監(jiān)控考官面試質(zhì)量及反饋。

(2)培訓(xùn)工作:負(fù)責(zé)全公司培訓(xùn)體系的建設(shè)、培訓(xùn)制度修訂、培訓(xùn)規(guī)劃編制、培訓(xùn)項目開發(fā)、培訓(xùn)課程開發(fā)、編寫培訓(xùn)教材及示范性講課,對入職培訓(xùn)、在職培訓(xùn)等已經(jīng)形成標(biāo)準(zhǔn)化的培訓(xùn)課程進(jìn)行光碟刻錄,大幅度削減了成本;加大在職培訓(xùn)力度,開發(fā)在職培訓(xùn)教材,并創(chuàng)造性地與各生產(chǎn)部門聯(lián)合建立了虛擬企業(yè)大學(xué),組織各部門專業(yè)人才加入培訓(xùn)師隊伍,開發(fā)公司智力資本,并與相關(guān)高中等院校長期合作,建立了虛擬企業(yè)大學(xué)的相關(guān)管理制度體系;建立并完善了培訓(xùn)考試制度及人才測評體系,為崗位調(diào)動提供科學(xué)管理依據(jù);開展形式多樣的室內(nèi)外體驗式拓展培訓(xùn)和舉辦多期“營銷精英訓(xùn)練班”。

(3)從2007年開始獨立負(fù)責(zé)分公司—營銷中心的全面人力資源管理工作。

離職原因:

公司性質(zhì):其它所屬行業(yè):其他行業(yè)。

擔(dān)任職位:人事主管。

工作描述:在冠華集團(tuán)(港資)旗下子公司—江門錦豐科技纖維有限公司(大型漂染企業(yè),從事漂染高檔纖維針織面料業(yè)務(wù),1100多人)人事部擔(dān)任人事主管(主要負(fù)責(zé)培訓(xùn)工作),負(fù)責(zé)公司人力資源的供需分析﹑崗位定員編制﹑人員招聘﹑入職辦理﹑員工培訓(xùn)開發(fā)﹑績效管理﹑檔案管理﹑考勤工資﹑人事調(diào)整﹑勞動關(guān)系管理及制訂公司各項管理條例和規(guī)章制度﹐如員工手冊、人事管理制度和員工工作表現(xiàn)評估管理制度等。由于人事部在公司領(lǐng)導(dǎo)的支持和各部門的配合之下﹐培訓(xùn)和考核工資制度及其它管理活動得以開展并取得一定成效﹕員工流失率從原來的月均11%降到了5%以下﹐中基層管理人員的責(zé)任心提高了﹑管理意識上升了﹐全體職工的工作積極性上漲了﹐直接體現(xiàn)在物資浪費率降低﹑產(chǎn)品質(zhì)量改善﹑產(chǎn)量大幅度增加﹑工傷意外事故減少等方面。經(jīng)常在公司內(nèi)部策劃組織豐富多彩的企業(yè)文化活動﹐如各種體育比賽﹑文藝晚會﹑員工生日聚會﹑出版墻報刊物等﹐同時還主持開展戶外拓展訓(xùn)練及與其它企業(yè)進(jìn)行聯(lián)誼活動﹐這些工作也都得到了公司領(lǐng)導(dǎo)和廣大員工的一致好評。

離職原因:

公司性質(zhì):其它所屬行業(yè):其他行業(yè)。

擔(dān)任職位:總經(jīng)理助理。

工作描述:任車間主任、總經(jīng)理助理,直接向總經(jīng)理(老板)負(fù)責(zé)。

1、職責(zé):負(fù)責(zé)車間的一切生產(chǎn)﹑行政﹑人事調(diào)配﹑機(jī)械設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)﹑工場清潔衛(wèi)生等管理工作﹐根據(jù)部門實際情況制訂行之有效的車間一般管理制度﹐編制標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范的、適用的作業(yè)指導(dǎo)書及安全生產(chǎn)操作規(guī)程﹔在車間內(nèi)結(jié)合現(xiàn)場實際情況大力開展“5s”活動﹑推行全員品質(zhì)管理。99.08起因公司用人需要﹐調(diào)至辦公室任總經(jīng)理助理﹐協(xié)助總經(jīng)理對公司的行政﹑人事﹑后勤﹑總務(wù)﹑保安﹑車輛調(diào)配等進(jìn)行全面管理﹐直接參與擬訂并督導(dǎo)執(zhí)行各項規(guī)章制度及有關(guān)文件表單等實質(zhì)性工作。工作業(yè)績:在企業(yè)內(nèi)部主導(dǎo)推行實施“三三制”人事管理模式即一人要能勝任三個以上不同的工作職位﹐一個工作崗位最少要有三個以上的人可以任用﹐形成“一專多能﹐一崗多人﹐競爭上崗﹐能者多得”的企業(yè)內(nèi)部良性競爭風(fēng)氣環(huán)境﹐這樣就能在任務(wù)緊急繁重的情形下仍可較靈活地調(diào)配現(xiàn)有人力﹐組織正常生產(chǎn)﹐避免造成生產(chǎn)中斷而不能按期交貨的被動局面﹐當(dāng)有職員休假或離職時也能現(xiàn)調(diào)人員補(bǔ)上不致空缺﹔同時還充分地調(diào)動了全體員工的積極性﹐激發(fā)了他們的工作熱情﹐主動改良創(chuàng)新工藝流程和工作方式方法﹐使得生產(chǎn)效率有了明顯提高。

離職原因:

志愿者經(jīng)歷。

教育背景。

畢業(yè)院校:廣西壯族自治區(qū)財經(jīng)學(xué)院。

專業(yè)一:工業(yè)企業(yè)管理專業(yè)二:

起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號。

語言能力。

外語:英語良好粵語水平:優(yōu)秀。

其它外語能力:

國語水平:精通。

工作能力及其他專長。

本人熟悉一般制造行業(yè)及建筑業(yè)的行政﹑人事﹑生產(chǎn)﹑質(zhì)量、營銷等管理工作﹐并具有多年民營及外資企業(yè)的實際管理工作經(jīng)驗﹐對iso9001國際質(zhì)量保證體系及sa8000社會責(zé)任保障體系有一定認(rèn)識了解﹔精通5s活動﹐能具體把5s與現(xiàn)場管理工作靈活結(jié)合應(yīng)用﹔特別是在企業(yè)人力資源管理上有著較為獨到的理解和豐富的實務(wù)經(jīng)驗,擅長企業(yè)人力資源招聘和培訓(xùn)開發(fā),熟悉各職位招聘流程,掌握多種面試和人才測評方法及技巧。能獨立開發(fā)企業(yè)內(nèi)部員工培訓(xùn)項目和具體課程,并能結(jié)合企業(yè)實際經(jīng)營狀況靈活編寫實用教材,指導(dǎo)、組織培訓(xùn)活動的開展。熟悉國家和地方勞動法律法規(guī)及相關(guān)部門辦事程序,掌握各種人才招聘渠道信息,并與國內(nèi)大型招聘網(wǎng)站、獵頭公司、各地勞務(wù)輸出(租賃)單位、大中專院校保持長期穩(wěn)定地友好聯(lián)系(2007年九月受清遠(yuǎn)職業(yè)技術(shù)學(xué)院聘請擔(dān)任該院第一屆“專業(yè)指導(dǎo)委員會委員”,任期三年),有豐富的新廠搬遷和工程裝修經(jīng)驗。工作10年來,不斷學(xué)習(xí)進(jìn)步,相繼取得國家人力資源管理師和企業(yè)培訓(xùn)師資格證書,本人事業(yè)心強(qiáng)﹐勤奮上進(jìn)﹐勇于創(chuàng)新﹐責(zé)任心強(qiáng)﹐善于溝通﹐注重團(tuán)隊合作。

自我評價。

本人熟悉一般制造行業(yè)及建筑業(yè)的行政﹑人事﹑生產(chǎn)﹑質(zhì)量等管理工作﹐并具有多年民營及外資企業(yè)的實際管理工作經(jīng)驗﹐對iso9001國際質(zhì)量保證體系及sa8000社會責(zé)任保障體系有一定認(rèn)識了解﹔精通5s活動﹐能具體把5s與現(xiàn)場管理工作靈活結(jié)合應(yīng)用﹔特別是在企業(yè)人力資源管理上有著較為獨到的理解和豐富的實務(wù)經(jīng)驗,擅長企業(yè)人力資源招聘和培訓(xùn)開發(fā),工作10年來,相繼取得國家人力管理師和企業(yè)培訓(xùn)師資格證書,能獨立開發(fā)企業(yè)內(nèi)部員工培訓(xùn)項目和具體課程,并能結(jié)合企業(yè)實際經(jīng)營狀況靈活編寫實用教材,指導(dǎo)、組織培訓(xùn)活動的開展。本人事業(yè)心強(qiáng)﹐勤奮上進(jìn)﹐勇于創(chuàng)新﹐責(zé)任心強(qiáng)﹐善于溝通﹐注重團(tuán)隊合作。

婆婆的簡歷在線篇十三

姓名:國籍:中國。

目前所在地:天津民族:漢族。

戶口所在地:汕尾身材:160cm50kg。

婚姻狀況:未婚年齡:27歲。

培訓(xùn)認(rèn)證:誠信徽章:

求職意向及工作經(jīng)歷。

人才類型:普通求職。

應(yīng)聘職位:外貿(mào)/貿(mào)易專員/助理:翻譯、英語翻譯、其它類:

工作年限:3職稱:無職稱。

求職類型:全職可到職日期:隨時

月薪要求:2000--3500希望工作地區(qū):天津深圳佛山。

公司性質(zhì):私營企業(yè)所屬行業(yè):五金礦產(chǎn),金屬制品。

擔(dān)任職務(wù):外貿(mào)專員/翻譯。

工作描述:1參加廣交會,發(fā)展?jié)撛诳蛻簟?/p>

2網(wǎng)絡(luò)推廣,通過國內(nèi)國際的網(wǎng)絡(luò)平臺,尋找外國買手。

3在_網(wǎng)站發(fā)布產(chǎn)品信息,回復(fù)詢盤,做好整個網(wǎng)站的維護(hù)。

3負(fù)責(zé)前期的溝通,郵寄樣板,確認(rèn)訂單,催收定金,確認(rèn)客戶的付款方式。

4安排生產(chǎn)。

5處理一些客戶的投訴問題,如不能及時出貨,質(zhì)量偏差等。

離職原因:合同到期。

教育背景。

畢業(yè)院校:廣東外語外貿(mào)大學(xué)。

所學(xué)專業(yè)一:英語所學(xué)專業(yè)二:

受教育培訓(xùn)經(jīng)歷:起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))專業(yè)獲得證書證書編號。

語言能力。

外語:英語精通。

其它外語能力:會一點日語。

國語水平:精通粵語水平:精通。

工作能力及其他專長。

良好的英語口語能力,良好的協(xié)調(diào)能力,熟悉_貿(mào)易平臺的操作,良好的商務(wù)談判能力,能夠快速有效地處理各類投訴問題。

詳細(xì)個人自傳。

本人個性開朗,工作積極認(rèn)真負(fù)責(zé),能夠承受一定的工作壓力,翻譯資料10萬字以上,有從網(wǎng)絡(luò)成功開發(fā)客戶經(jīng)驗,希望一直從事外貿(mào)類的工作,行業(yè)最好是五金以及家具類。工資待遇2.5k以上.

婆婆的簡歷在線篇十四

姓名:

目前所在:白云區(qū)年齡:23。

戶口所在:廣州國籍:中國。

婚姻狀況:未婚民族:漢族。

培訓(xùn)認(rèn)證:未參加身高:165cm。

誠信徽章:未申請體重:98kg。

人才測評:未測評。

我的特長:

求職意向。

人才類型:普通求職。

應(yīng)聘職位:客服及技術(shù)支持:,行政/后勤:,質(zhì)量檢驗員/測試員:

工作年限:2職稱:無職稱。

求職類型:全職可到職日期:一個星期

月薪要求:1500--2000希望工作地區(qū):廣州,,。

工作經(jīng)歷。

公司性質(zhì):政府機(jī)關(guān)所屬行業(yè):建筑與工程。

擔(dān)任職位:前臺接待/總機(jī)/接待生。

工作描述:主要負(fù)責(zé)接待全廣東省的建筑企業(yè)人員的證件延期工作并對外接待和辦公室文具管理等文書處理。

離職原因:

公司性質(zhì):中外合資所屬行業(yè):公關(guān)/市場推廣/會展。

擔(dān)任職位:資料錄入員。

工作描述:主要負(fù)責(zé)資料數(shù)據(jù)錄入工作。

離職原因:

公司性質(zhì):股份制企業(yè)所屬行業(yè):造紙/印刷。

擔(dān)任職位:前臺文員。

工作描述:主要負(fù)責(zé)接聽來電、接待客人、新員工入職工卡制作、辦公室文具管理、會議室的預(yù)訂和投影儀等會議設(shè)備的管理、公司聯(lián)絡(luò)單的更新和管理等等。

離職原因:

教育背景。

畢業(yè)院校:廣東外語外貿(mào)大學(xué)。

專業(yè)一:國際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易專業(yè)二:

起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號。

語言能力。

外語:英語良好粵語水平:精通。

其它外語能力:

國語水平:精通。

工作能力及其他專長。

1、對辦公室工作程序熟悉。

2、熟練使用word、excel等辦公軟件,會借助互聯(lián)網(wǎng)查找資料。

3、責(zé)任心強(qiáng),工作細(xì)致、穩(wěn)重、踏實、耐心、熱情、有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力。

4、從事工作二年以上。

個人自我評價。

本人對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、有責(zé)任感和團(tuán)隊合作精神,做事充滿熱情,能夠面對困難和挑戰(zhàn)。做事速度快,講求效率,善于自我約束,能有計劃、有條理地按照計劃和步驟行事。待人和善,誠實守信,能吃苦耐勞,做事細(xì)致,嚴(yán)謹(jǐn)。能較快地適應(yīng)各種環(huán)境并融入其中。今天,懷著自信的我向您自薦,希望能在貴公司,一個文明團(tuán)結(jié)進(jìn)步的集體中竭盡綿薄,虛心盡責(zé)、勤奮工作在實踐中不斷學(xué)習(xí)。

婆婆的簡歷在線篇十五

之所以說個人簡歷是求職中的敲門磚,就是因為用人單位是通過個人簡歷來認(rèn)識求職者,如果個人簡歷上的信息符合招聘的條件,則求職中就可以通過,并獲得下一步招聘的面試機(jī)會。也就是說,個人簡歷的分量足夠,就能順利的通過第一道門檻,反之則就直接失敗。在求職中,你所寫的個人簡歷如何也就職業(yè)影響到面試的機(jī)會。

在求職的過程中順利的通過個人簡歷的篩選,并獲得面試的機(jī)會并非就是求職成功。還要通過面試,有的一些工作還需要先進(jìn)行筆試,筆試通過之后再來面試。但不管怎樣,求職者在面試的時候,對方招聘官都會針對其所寫的.個人簡歷來面試。在這個時候個人簡歷就不是簡單作為篩選人才的工具,而是進(jìn)一步的了解,因此說能夠一定程度上影響其最終的結(jié)果。

婆婆的簡歷在線篇十六

簡歷編號:

姓名:國籍:中國。

目前所在地:天津民族:漢族。

戶口所在地:廣東省身材:165cmkg。

婚姻狀況:未婚年齡:23歲。

培訓(xùn)認(rèn)證:誠信徽章:

求職意向及工作經(jīng)歷。

人才類型:普通求職。

工作年限:3職稱:中級。

求職類型:全職可到職日期:隨時

月薪要求:1500--2000希望工作地區(qū):廣東省天津江門。

公司性質(zhì):私營企業(yè)所屬行業(yè):飲食,旅游業(yè),賓館。

擔(dān)任職務(wù):質(zhì)檢員。

工作描述:將每一批生產(chǎn)出來的純凈水檢驗合格并發(fā)放合格證書,并協(xié)助生產(chǎn)主管監(jiān)督生產(chǎn)每一個環(huán)節(jié)衛(wèi)生和操作規(guī)范不能有一絲的出錯,將質(zhì)量第一關(guān)把好。

離職原因:

公司性質(zhì):私營企業(yè)所屬行業(yè):飲食,旅游業(yè),賓館。

擔(dān)任職務(wù):收銀員。

工作描述:

離職原因:開拓新的發(fā)展。

教育背景。

畢業(yè)院校:新會時年技校。

所學(xué)專業(yè)一:模具制造與設(shè)計所學(xué)專業(yè)二:食品檢驗工。

受教育培訓(xùn)經(jīng)歷:起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))專業(yè)獲得證書證書編號。

語言能力。

外語:其他一般。

國語水平:良好粵語水平:良好。

工作能力及其他專長。

/等設(shè)計軟件。希望能在設(shè)計方面有所發(fā)展,能設(shè)計更好更多的產(chǎn)品。能夠熟練運(yùn)用office辦公軟件。并對網(wǎng)絡(luò)維護(hù)都有一定的基礎(chǔ)。希望貴公司能給我一個舞臺,發(fā)揮我的專長。

詳細(xì)個人自傳。

本人性格開朗,善于交際,樂于助人,勤于思考,樂觀向上,對待事物有自己的見解,有較強(qiáng)的集體的榮譽(yù)感和團(tuán)隊精神。做事認(rèn)真,負(fù)責(zé),待人誠懇,適應(yīng)能力較強(qiáng),能在叫較短時間內(nèi)投入工作,希望能加入貴公司,我愿意與貴公司共同進(jìn)步,共創(chuàng)美好的明天。

個人聯(lián)系方式。

通訊地址:

聯(lián)系電話:家庭電話:

手機(jī):qq號碼:

電子郵件:個人主頁:

婆婆的簡歷在線篇十七

各大招聘網(wǎng)站都有模板。你可以先去注冊一下,按模板填一份,——務(wù)必選擇隱藏,不要讓保險公司,中介和傳銷有機(jī)可乘。然后搜索招聘信息,選擇性的發(fā)給招聘方,或者外發(fā)到自己的郵箱,不就行了?工作能力不是空口說的`,比如,了解基本的投遞簡歷的常識;比如,獨立處理求職問題,而不是依賴別人。此外,建議你花點時間好好想想這些問題。你是個什么樣的人,有哪些長處,有哪些優(yōu)勢,有哪些不足。。你打算應(yīng)聘什么樣的職位,這個職位要求具備哪些素質(zhì),這些必要的素質(zhì),你是否具備。如果具備,你如何說服對方認(rèn)可你的品質(zhì)。如果你還不具備,你如何提高自己??

婆婆的簡歷在線篇十八

姓名:

目前所在:白云區(qū)年齡:27。

戶口所在:梅州國籍:中國。

婚姻狀況:未婚民族:漢族。

培訓(xùn)認(rèn)證:未參加身高:170cm。

誠信徽章:未申請體重:57kg。

人才測評:未測評。

我的特長:

求職意向。

人才類型:普通求職。

應(yīng)聘職位:模具工程師:工人,車工/磨工/銑工/沖壓工/鑼工:,模具工:

工作年限:3職稱:高級。

求職類型:全職可到職日期:隨時

月薪要求:1000--1500希望工作地區(qū):廣州,廣東省,。

工作經(jīng)歷。

公司性質(zhì):中外合資所屬行業(yè):汽車及零配件。

擔(dān)任職位:模具技術(shù)工。

工作描述:塑膠模具組裝。

離職原因:個人原因。

公司性質(zhì):私營企業(yè)所屬行業(yè):生活服務(wù)。

擔(dān)任職位:模具補(bǔ)師。

工作描述:

離職原因:家庭因素。

公司性質(zhì):私營企業(yè)所屬行業(yè):其他行業(yè)。

擔(dān)任職位:模具補(bǔ)師。

工作描述:

離職原因:實習(xí)結(jié)束。

公司性質(zhì):私營企業(yè)所屬行業(yè):造紙/印刷。

擔(dān)任職位:磨床操作工。

工作描述:

離職原因:暑假工。

公司性質(zhì):中外合資所屬行業(yè):貿(mào)易/消費/制造/營運(yùn)。

擔(dān)任職位:塑料注射機(jī)維修與保養(yǎng)。

工作描述:

離職原因:暑假工。

志愿者經(jīng)歷。

教育背景。

畢業(yè)院校:韶關(guān)市第二高級技師學(xué)院。

專業(yè)一:模具制造工藝與設(shè)計專業(yè)二:

起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號。

語言能力。

外語:英語一般粵語水平:良好。

其它外語能力:

國語水平:良好。

工作能力及其他專長。

本人對各種機(jī)床(銑,刨,鉆,車,磨床,cnc,線切割)具有一定的操作能力;有較強(qiáng)的看,繪圖能力。

自我評價。

本人思想積極向上,性格開朗隨和,為人誠懇,心胸開闊,具有團(tuán)隊合作精神;在工作學(xué)習(xí)方面,有強(qiáng)烈的事業(yè)心,高度責(zé)任感及勤奮好學(xué)上進(jìn)心;在生活方面勤儉節(jié)約,吃苦耐勞;業(yè)余時間熱愛籃球運(yùn)動來強(qiáng)身健體,愛看書多動腦的習(xí)慣,于陶冶個人的性情;憑著扎實的理論知識基礎(chǔ)與操作技能,相信通過社會工作的鍛造,定能勝任自己的工作崗位.

婆婆的簡歷在線篇十九

姓名:

目前所在:白云區(qū)年齡:30。

戶口所在:陽江國籍:中國。

婚姻狀況:已婚民族:漢族。

培訓(xùn)認(rèn)證:未參加身高:156cm。

誠信徽章:未申請體重:

人才測評:未測評。

我的特長:

求職意向。

人才類型:普通求職。

應(yīng)聘職位:財務(wù)/審計/稅務(wù):,市場/營銷:,外語翻譯:

工作年限:7職稱:初級。

求職類型:全職可到職日期:兩個星期

月薪要求:3500--5000希望工作地區(qū):廣州,,。

工作經(jīng)歷。

公司性質(zhì):外商獨資所屬行業(yè):交通/運(yùn)輸/物流。

擔(dān)任職位:會計。

工作描述:

離職原因:取消廣州分公司,調(diào)離深圳分公司。

公司性質(zhì):私營企業(yè)所屬行業(yè):貿(mào)易/消費/制造/營運(yùn)。

擔(dān)任職位:會計。

工作描述:一般納稅人。

離職原因:合同期滿。

公司性質(zhì):私營企業(yè)所屬行業(yè):計算機(jī)/互聯(lián)網(wǎng)/通信/電子。

擔(dān)任職位:財務(wù)人員。

工作描述:實習(xí)。

離職原因:實習(xí)期滿。

志愿者經(jīng)歷。

教育背景。

畢業(yè)院校:廣東省農(nóng)業(yè)管理干部學(xué)院。

專業(yè)一:會計電算化專業(yè)二:

起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號。

語言能力。

外語:英語良好粵語水平:精通。

其它外語能力:

國語水平:優(yōu)秀。

工作能力及其他專長。

3、熟悉企業(yè)資金、成本、費用的控制及核算;。

5、熟悉公司各類證照的辦理和年審;。

6、對往來應(yīng)收應(yīng)付具有豐富的管理經(jīng)驗;。

7、對數(shù)據(jù)較敏感,可以準(zhǔn)確核算分析各類財務(wù)數(shù)據(jù);。

附:取得會計資格證書、獲得助理會計師資格、會計電算化證書、廣州市辦稅員證和稅控機(jī)上崗證等。本人從小就上進(jìn),在工作之余更注重提高自身思想道德修養(yǎng)和為人處世能力,努力鍛煉自己的組織管理與社會活動能力,以豐富社會閱歷。

自我評價。

本人性格開朗,誠實,有團(tuán)體合作精神與敬業(yè)精神和吃苦耐勞精神,富有上進(jìn)心和責(zé)任心,勇于開拓,善于創(chuàng)新,樂于迎接挑戰(zhàn)。能和同事相處和睦;工作態(tài)度積極端正,從不投機(jī)取巧,腳踏實地地工作;好學(xué)上進(jìn),從不放松對自己的要求,懂電腦知識和會計電算化知識。

高山不拒杯土若你給我一方馳騁的原野我必化你的信任為動力,為你成就一番偉業(yè)盡綿薄之力。

婆婆的簡歷在線篇二十

婚姻狀況:未婚民族:漢族。

培訓(xùn)認(rèn)證:未參加身高:168cm。

誠信徽章:未申請體重:50kg。

人才測評:未測評。

我的特長:

求職意向。

人才類型:普通求職。

應(yīng)聘職位:服裝/紡織/皮革/鞋業(yè):,服裝/紡織/皮革跟單:,面料輔料開發(fā):

工作年限:7職稱:高級。

求職類型:全職可到職日期:一個月

月薪要求:5000--8000希望工作地區(qū):佛山,廣東省,其它國家。

工作經(jīng)歷。

恒德利服裝有限公司起止年月:-12~至今。

公司性質(zhì):外商獨資所屬行業(yè):服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)。

擔(dān)任職位:高級跟單。

工作描述:

離職原因:

公司性質(zhì):外商獨資所屬行業(yè):服裝/紡織/皮革/鞋業(yè)。

擔(dān)任職位:跟單主管。

工作描述:開發(fā)新的歐洲客戶。日常主要與外國客人通過郵件交流.商談所有關(guān)于款式,尺寸以及其它細(xì)節(jié)問題.同時要與工廠解決所有生產(chǎn)中所產(chǎn)生的問題.包括布料,輔料,尺寸,繡花,洗水等問題.

離職原因:

志愿者經(jīng)歷。

教育背景。

畢業(yè)院校:廣東工業(yè)大學(xué)。

專業(yè)一:服裝設(shè)計與工程專業(yè)二:

起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號。

語言能力。

外語:英語優(yōu)秀粵語水平:精通。

其它外語能力:

國語水平:精通。

工作能力及其他專長。

本人能熟悉掌握microsoftoffice、photoshop、coreldraw、服裝cad等軟件,能進(jìn)行高效的辦公室日常工作。本人工作認(rèn)真負(fù)責(zé),態(tài)度熱忱,社交能力良好。

能夠與外國客人愉快的溝通.熟悉制衣整個流程。從紙樣,marker,裁剪,印花/繡花,車縫,洗水,qa,包裝出貨等.

能說流利的粵語和國語,英文口語水平良好。

本人積極上進(jìn),適應(yīng)能力強(qiáng),學(xué)習(xí)能力很好.工作一絲不茍,有很強(qiáng)的責(zé)任心。

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