在這個分類中,我們將探討一些不同角度的學習和工作生活等問題。避免使用太多的排比句或長句,盡量采用簡單明了的表達方式。總結是人們對自己一生經(jīng)歷和成長的概括和反思,那么我們該如何寫一篇較為完美的總結呢?以下是一些總結范文的摘錄,希望對大家的寫作有所幫助。
組織會個人發(fā)言提綱篇一
(2014年8月27日)。
xxxxx——xxxxx根據(jù)中央、省委、市委、縣委關于第二批黨的群眾路線教育實踐活動安排部署,緊緊圍繞“轉(zhuǎn)變作風、服務群眾、促進發(fā)展”主體,以焦裕祿、文朝榮等先進先輩為鏡子,結合本人的思想狀況、工作實際、具體職責進行深刻反思,深刻剖析,認真查擺存在的突出問題?,F(xiàn)對照檢查如下:
一、遵紀守法情況。
1、認真貫徹黨組織作出的決定和安排的任務,不存在有令不行,有禁不止等方面的問題。
2、存在不講規(guī)矩、不守紀律的問題。
3、存在自由散漫、擅離職守等方面的問題。
4、不存在打小麻將參與賭博的問題。
5、存在鋪張浪費方面的問題。
二、存在的問題和不足。
-1-現(xiàn)象。這些都是我不講規(guī)矩、不守紀律造成的。
(二)精神萎蘼、不思進取。干事創(chuàng)業(yè)缺乏激情,工作不專心,在崗不在位,在位不履職。對困難缺乏斗志,思想上不求進步,精神上沒有動力,對有的工作總是該做的不做,不該推的也以各種理由推了,總想到多一事不如少一事。比如:由于我在兩年的時間里換了三次工作崗位,工作的角色定位和工作的性質(zhì)要求發(fā)生了變化,面對新崗位,有時有畏難情緒,不能做到超前思考,提前預測,及時準備,工作的全局性、前瞻性不夠,遇到困難就繞道走,甚至有時還將事情推給別人做。這是我缺乏昂揚的斗志和進取的意識造成的。
(三)學風不正、學用脫節(jié)。忽視理論武裝,不認真學習黨的理論和做好工作所需要的知識,學了也是為應付場面,蜻蜓點水,淺嘗輒止,不求甚解,學而不思、學而不信,學而不用、學而不行。學用嚴重脫節(jié),用科學理論指導實踐、解決問題的能力不強,無心也無力在實踐中認真運用,碰到具體問題無所適從,遇到突發(fā)事件束手無策。比如:自己換了幾個不同的工作崗位,都是要面對最基層的老百姓,并且很多東西是牽涉到法律方面的,都不是自己的專業(yè),然而我卻沒有認真去學習,總是等到遇到問題的時候才臨時抱佛腳的學一學,也沒有將學到的東西轉(zhuǎn)化為自己的知識,導致很多時候在和群眾交流時,用了很多書面語言,群眾聽不懂,認為我是在搪塞他們。這是我學風不正,學用脫節(jié)造成的。
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(四)鋪張浪費。有節(jié)約意識,卻沒有節(jié)約行動,浪費水電和辦公耗材不以為然。比如:在很多時候打印資料時,打印機不是雙面打印的,自己嫌麻煩,就單面打印了,造成紙張浪費。再比如:有的時候接到電話需要趕時間下鄉(xiāng)處理問題時,就急沖沖的走了,大多數(shù)時候都忘記關電腦。這些問題都是我沒有履行節(jié)約行動導致的。
二、存在問題的原因剖析。
1、理想信念不堅定。理論學習缺乏自覺性、主動性,在理論學習和業(yè)務學習上缺乏系統(tǒng)性,學習的廣度和深度欠缺,對黨的大政方針一知半解。沒有文朝榮一樣堅定的理想信念,工作的主動性、積極性和創(chuàng)造性不高,在多年的工作中,逐漸失去了對理想信念的執(zhí)著追求,學習的自覺性隨之淡化,事業(yè)心,責任心也在減退,弱化了為黨的事業(yè)奮斗終身的熱血和激情。想問題、作決策、抓工作有時摻雜了個人的私心雜念,有時只求過得去,不求過得硬,工作標準要求偏低。
-3-斗、一心為民的情懷。全心全意為人民服務的宗旨意識有所衰退。這實際上是我宗旨觀念不牢,群眾觀點不強、黨性修養(yǎng)不高的表現(xiàn)。
3、政治紀律約束和自我要求不嚴。自己在堅持黨的政治紀律上還有差距,在樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀上存在偏差,導致了主觀主義、功利主義思想有所抬頭。對持久不斷的自我提高不重視,滿足于完成上級交辦的任務或只注重面上的問題。在實際工作中,輕視了黨的紀律的權威約束,放松了政治紀律要求,沒有以更高標準嚴格要求自己,反而在降低要求,放寬尺度,多了些好人主義,多了些彷徨觀望,多了些世俗情懷,對身邊的一些錯誤行為,缺乏有力的批評和糾正,甚至對一些不良習氣也不能自覺抵制,有時還會隨大流,隨意亂講話。紀律這根玄沒有繃緊。
三、今后努力方向和整改措施。
1、堅定理想信念。認真學習文朝榮同志信念堅定、對黨忠誠的政治品質(zhì),進一步堅定理想信念,不斷增強理論自信、道路自信和制度自信,矢志不渝為中國特色社會主義共同理想和中華民族偉大復興中國夢而努力奮斗。進一步加強理論知識的學習,特別是加強對黨的十八大、十八屆三中全會精神和習近平總書記系列重要講話精神的學習,進一步學習國家的大政方針、政策,充分利用業(yè)余時間加強學習各類書籍,增強學習的自覺性和積極性。
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2、增強服務意識。學習文朝榮同志一心為民精神,始終把人民群眾擁護不擁護、贊成不贊成、高興不高興、答應不答應作為自己工作的出發(fā)點和落腳點。把全心全意為人民服務的宗旨意識轉(zhuǎn)化為實際行動,用理論指導實踐,切實轉(zhuǎn)變思維方式、改進工作作風,站在群眾立場謀劃工作,多為群眾辦實事、辦好事、解難事。大力弘揚“不怕困難、艱苦奮斗、攻堅克難、永不退縮”的精神,進一步肩負起自己的責任。
3、嚴格執(zhí)行各項紀律。無規(guī)矩,不成方圓。嚴是愛、松是害。要樹立如果沒有嚴格的規(guī)章制度來約束我們的行為,社會的方方面面都將是一盤散沙的意識。貫徹落實各項紀律,是改進作風的第一步,必須認認真真抓,持之以恒抓,咬牙做下去。決不做有令不行、有禁不止的事情,決不走形式、搞變通。以嚴格的制度和嚴明的紀律,督促自己改進作風。自覺遵守各項規(guī)定,要在這個方面起到良好的示范引導作用,以自身的實際行動來帶動身邊的人,要充分認識到在規(guī)章制度面前,人人平等,自己并不特殊。
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組織會個人發(fā)言提綱篇二
作為一名合格的黨員應該認真撰寫對照檢查材料、個人發(fā)言提綱等,從點滴做起、嚴肅黨內(nèi)組織生活,那組織生活會個人發(fā)言提綱可以怎么寫呢?今天小編給大家整理了組織生活會個人發(fā)言提綱3篇_黨的組織生活會發(fā)言材料范文供大家參考,我們一起來看看吧!
牢記使命”重要論述摘編》等資料,聯(lián)系近年來本人思想和工作實際,認真對照,仔細檢查,深入剖析,現(xiàn)將相關情況向大家作個匯報。
一、存在的主要問題。
(一)有懈怠感,思想立場沒有做到堅如磐石。一是理論知識沒有常學常新。對習近平新時代中國特色社會主義思想學習不全面不深入,對其理論架構不能做到了然于胸,對其內(nèi)容更多是停留在字面上,缺乏內(nèi)涵的深刻理解,如新發(fā)展理念,知道“創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享”十個字,但對其實質(zhì)理解不深,不能融會貫通、學以致用。二是應用馬克思主義思維解決問題的能力不高。對于當前國內(nèi)外發(fā)生的大事要事,不能始終堅持以馬克思主義的立場、觀點、方法來分析,在一些事情發(fā)生之后不能及時清除思想的迷霧、糾正認識的誤區(qū)。三是黨內(nèi)組織生活制度執(zhí)行不夠嚴格??傮w雖能遵守黨規(guī)黨紀,履行黨員義務,但還存在“三會一課”有時缺席,民主生活會剖析不到位,批評和自我批評流于形式的問題。
(二)有滯后感,能力素質(zhì)不能完全適應工作要求。主要體現(xiàn)在兩個方面:一是不能咬住新時代的節(jié)拍。十九大,黨中央做出中國特色社會主義已經(jīng)進入新時代的重大歷史判斷,對我國經(jīng)濟社會等各項事業(yè)發(fā)展方向做出了新定位,我們從“富起來”的跑道上換到了“強起來”的征程中。新技術、新理念、新動能、新業(yè)態(tài)……,新鮮事物層出不窮,新的問題挑戰(zhàn)接踵而來,知識能力匱乏的感覺十分明顯。二是意識形態(tài)工作的素養(yǎng)不夠。對披著“民主”“人權”外衣影響黨的執(zhí)政基礎的思潮,警惕性不高,鑒別力不夠;對微信里、網(wǎng)絡上有悖社會主義核心價值觀的言論,有多一事不如少一事的想法,沒有旗幟鮮明地進行批駁;對于發(fā)生在身邊的“信鬼神”“迷風水”的活動沒有及時引導,及時制止。
(三)有疏離感,沒有做到與人民群眾心連心共命運。一是以人民為中心的理念不牢。由于自己身體等方面的原因,潛意識中就存在自己與群眾利益問題關聯(lián)少,自己在解決群眾問題方面難有作為的想法,對社會民生領域的事情關注較少,在解民困、紓民憂方面主動作為不夠。對于一些人大代表反映的群眾身邊的問題,也是認為有主管部門,后續(xù)跟蹤了解、積極推進少。二是工作思路存在偏差,調(diào)查研究不夠。在想問題、做決策、辦事情上,考慮上級和領導的因素較多,對于群眾的需求和感受關注較少,對于群眾最關心最直接最現(xiàn)實的利益問題調(diào)查研究不夠,不了解周圍群眾最關心什么、最在意什么、最需要什么,說話辦事有時脫離實際,沒有增進與群眾的感情。同時,與同事交流不多,在為同事服務方面存在不足。
(四)有消極感,作風建設沒有常抓常嚴。一是斗爭精神不夠。在工作過程中,強調(diào)困難問題較多,態(tài)度不積極,工作自覺性和堅定性不夠,不敢擔當作為,缺乏艱苦奮斗、敢于碰硬的斗爭精神。二是工作中還存在一些形式主義、官僚主義的現(xiàn)象。三是自律意識不強。平時雖能夠堅持“三嚴三實”,嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定精神,保持健康的生活情趣和高尚的精神追求,但在工作和生活中還存在需要改進的地方。如在紅白喜事人情走動上,礙于老同志老感情老關系,會參加一些吃請活動。
二、存在問題的主要原因。
一是理想信念不夠堅定。對思想建黨這一基本原則和根本遵循認識不夠,受各方面因素影響,有時也認為共產(chǎn)主義的信仰很遙遠,看不見、摸不著,信仰不堅定,沒有把理論學習放在重要位置,淡化了政治理論學習,黨性不夠純正。
二是宗旨意識不夠牢固。在思想上、行動上沒有樹牢起全心全意為人民服務的宗旨意識和公仆意識,在工作上群眾觀念相對淡薄,思想深處對“為了誰、依靠誰、我是誰”等問題認識還不到位,缺乏一種權為民所用、情為民所系、利為民所謀的情懷。
三是個人修養(yǎng)不夠純粹。黨性錘煉抓得不緊,經(jīng)常性地自我約束、自我警醒、自我凈化、自我提高不夠,世界觀、人生觀和價值觀存在一定的偏差,沒有很好地擺正公與私、名與利的位置,在傳承紅色基因上有差距,沒有發(fā)揚好艱苦奮斗的革命傳統(tǒng)及優(yōu)良作風。
三、改進措施與努力方向。
(一)加強理論學習,堅定理想信念。將理論學習積淀為一種行為習慣,深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想,扎實掌握馬克思主義基本原理,強化理論武裝,增強實踐指導,始終做政治上的明白人,堅定自覺地在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致,堅決維護黨中央權威和集中統(tǒng)一領導。強化“四個意識”,堅定“四個自信”,堅守共產(chǎn)黨人的精神家園,更加自覺地做中國特色社會主義道路的忠實信仰者、中國特色社會主義理論的積極踐行者、中國特色社會主義制度的堅強捍衛(wèi)者、中國特色社會主義文化的堅定傳承者。
(二)增強斗爭意識,提高斗爭本領。清醒認識當前我國面臨的國內(nèi)外形勢,積極投身實現(xiàn)中華民族偉大復興的歷史洪流,強化斗爭意識,銳意進取,主動適應新時代發(fā)展要求,強化能力培訓和實踐鍛煉,全面提高貫徹新發(fā)展理念,推動科學發(fā)展的本領;依法依規(guī)辦事,建設社會主義法治國家的本領;推進改革創(chuàng)新,完善中國特色社會主義的本領;做好意識形態(tài),鞏固馬克思主義在意識形態(tài)領域指導地位的本領;以及做好群眾工作,鞏固黨的執(zhí)政基礎的本領。
(三)加強作風建設,矢志廉潔奉公。堅持全心全意為人民服務的宗旨,傾心服務代表,積極為代表履職創(chuàng)造條件,積極回應代表反映,傾力解決群眾關心的熱點、難點、焦點問題,努力做到為民用權、為民謀利。堅持整治作風頑疾,力戒表態(tài)多調(diào)門高、行動少落實差等形式主義、官僚主義問題,推動黨的路線方針政策落地生根。堅持廉潔自律,保持務實清廉的政治本色,不搞特權、不謀私利、不徇私情,自覺同以權謀私、以權謀利行為作斗爭,清清白白為官、干干凈凈做事、老老實實做人。
我就匯報到這,不當之處,請同志們批評指正、多提寶貴意見。
根據(jù)2022年組織生活會通知要求,認真查找了思想、工作、作風等方面存在的問題和根源,深刻自我剖析,明確了今后的努力方向和整改措施。現(xiàn)將有關情況匯報如下:
一、深入查擺自身存在的問題。
一是理論學習不夠系統(tǒng)深入,工學矛盾處理得不好。雖然始終高度重視學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想,但日常工作任務繁重,靜不下心來,精力投入不足,存在實用主義傾向,工作需要的、上級要求的先學一步、多學一些,但是與分工領域不十分密切的,只是作了初步了解,沒有全面深入地去學。
二是執(zhí)行上級決策部署有時存在等靠思想。雖然能夠認真貫徹落實中央、省委、泰安市委和市委的各項決策部署,但在全局觀念、執(zhí)行效率等方面還存有差距。比如,對時間緊、任務重、要求嚴的事項,都是第一時間研究落實,但對主觀上認為不是很緊迫的事項,存在等一等、看一看、再琢磨琢磨的想法,沒有完全做到快速立即馬上辦。
三是在對黨忠誠老實存在報喜多報憂少的現(xiàn)象。在工作生活中,時刻牢記黨員身份,對黨絕對忠誠,謹言慎行、嚴于律己,做老實人、說老實話、干老實事,言行一致、表里如一,不做并堅決反對“兩面派”“兩面人”。但也存在好面子、重評價,報喜多、報憂少的現(xiàn)象。比如,對于進展順利、成效明顯的,能夠客觀匯報,對一些矛盾問題還沒有得到妥善解決、進展緩慢的,考慮到不能單純把矛盾問題“合盤上交”,認為通過自己的努力解決好后再報也不遲,而沒有及時匯報。
四是擔當精神和大局意識還不夠強。工作中勇于直面復雜矛盾問題,承擔急難險重任務,用釘釘子的精神卯足勁抓落實。嚴格執(zhí)行黨的干部政策,嚴守組織人事工作紀律。但嚴格對照還存在一些不足,主要表現(xiàn)在:主動擔當?shù)囊庾R還不夠強,對個人分工和部領導交辦的任務,盯得緊、靠得實,對其他工作主動思考謀劃少、提意見建議不夠積極,圍繞組織工作大局、整體工作系統(tǒng)謀劃、統(tǒng)籌推進還不夠。比如,干部教育方面平時也注重學習外地的經(jīng)驗做法,但如何做好結合文章、推動創(chuàng)新突破做得不夠。
五是深入基層、深入一線不夠,深入調(diào)研較少。雖然能夠認真對照形式主義、官僚主義,堅持糾正“四風”不止步,嚴格自我約束,持續(xù)對標對表。但深入基層聯(lián)系群眾不夠經(jīng)常,與一線干部、普通群眾坐下來、面對面交流、主動問需少,下基層、接地氣做得還不夠。開展調(diào)查研究,撰寫調(diào)研報告是組織工作的重要組成部分,但在調(diào)研過程中,有時因科室人員少、工作任務重等原因不能主動去基層調(diào)研,往往是打電話,問一問、拼一拼,湊一湊,只見樹木、不見森林,只看表象、不究緣由,脫離實際。
六是對嚴于律己的重要性認識不夠,有時執(zhí)行標準還不夠高。工作中自覺遵規(guī)守紀、注重自我約束,嚴格執(zhí)行政治、工作、生活待遇方面各項制度規(guī)定。但嚴格對照《細則》和相關制度規(guī)定,還存在思想認識不夠,執(zhí)行標準不高的問題。認為自己所從事的工作,黨風廉政建設與己關系不大,有時也存在與己無關、高高掛起、隨大流的思想。正是這種小節(jié)無害的心理,使自己漸漸放松自我約束,滋長了放任心理。工作激情減退,缺乏仔細認真的精神,工作粗拉現(xiàn)象還時有發(fā)生。比如,不經(jīng)仔細審核把關就把單位或個人送來的材料歸入干部檔案,導致出現(xiàn)檔案造假等問題。
二、原因分析。
上述問題的產(chǎn)生,雖然有客觀方面的原因,但根本還是主觀認識、思想觀念上的差距。
1、理想信念不夠堅定,黨性修養(yǎng)存在薄弱環(huán)節(jié)。沒有較好地做到與時俱進加強思想理論武裝,客觀上以工作忙、事務性的事情多為借口,把學習當成“軟指標”,碎片化學習多,真正坐下來、鉆進去、系統(tǒng)性學得少,有時以工作上的攻堅代替了信念錘煉、黨性鍛煉。特別是從事組織工作時間較長,感覺自己的世界觀、人生觀、價值觀不會有什么問題,絕大多數(shù)精力都放在了具體工作上,真正靜下心來,審視檢修自己的思想“總開關”的時間不多。
2、宗旨意識樹得不牢,群眾觀念還不夠深厚?!耙磺袨榱巳罕?,一切依靠群眾”的群眾觀點還沒有完全內(nèi)化于心、外化于行。有時認為,只要出發(fā)點好、工作效果好,群眾自然就會滿意,但從某些工作來看,盡管下得功夫不少,但群眾不一定領情、不一定滿意,這種脫節(jié)現(xiàn)象,從根本上看,還是因為沒有切實站在群眾的角度想問題,還沒有完全從群眾切身利益出發(fā)干事情。
3、開拓進取的意識不足,拼搏擔當?shù)木裼写訌?。在一些急難險重任務上,還存在一定的畏難發(fā)愁情緒,這盡管有客觀方面的原因,但更多的還是主觀上缺乏創(chuàng)新的理念、攻堅克難的精神,根子上還是大局觀念不足、責任意識還不夠強。
4、紀律規(guī)矩這根弦繃得還不夠緊,自我約束有所松懈。有時認為只要堅守“底線”、不越“紅線”、不碰“高壓線”就沒事,一定程度上存在重原則輕細節(jié)、重結果輕程序的麻痹松懈心理,沒有時時處處事事以黨章黨規(guī)黨紀高標準檢視自己的思想和行為。
三、下一步整改措施。
下一步,針對自身存在的問題,將重點從以下幾方面做好整改落實:
1、加強理論學習,堅定理想信念。認真學習黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想,熟悉掌握黨的理論和路線方針政策,熟練掌握組織工作的新精神新理念,切實補好補足“精神之鈣”。始終保持兢兢業(yè)業(yè)的精神狀態(tài),堅持理論實際,把學習成果轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實的工作能力,進一步提升自己服務大局和群眾的能力。
2、提高黨性修養(yǎng),筑牢宗旨意識。始終保持清醒的頭腦,時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨,時刻警惕脫離群眾的傾向。嚴格落實大調(diào)研工作要求,經(jīng)常性地深入基層、一線進行調(diào)研,多聽群眾心聲,了解群眾所需,加強與基層群眾的聯(lián)系,有針對性幫助群眾解決一些具體問題。
3、改進工作作風,強化責任擔當。堅定不移地踐行“實事求是地想、實事求是地謀、實事求是地干”的工作理念,切實發(fā)揚釘釘子精神,推動工作一點一滴見成效。不斷強化工作貫徹落實的執(zhí)行力,始終保持奮發(fā)進取的精神狀態(tài)和知難而進、迎難而上的勇氣,開拓進取,埋頭實干。不斷提升工作水平,在本職崗位上履職盡責,努力打造精品意識,在平凡的崗位上創(chuàng)造出一流的業(yè)績。
4、嚴格自律,增強拒腐防變能力。多聽取同志和群眾意見建議,及時糾正工作中的問題錯誤,認真遵守黨員干部廉潔自律有關規(guī)定,嚴格按黨的政策辦事、按規(guī)章制度辦事、按組織程序辦事,做到“規(guī)矩面前人人平等”,不營私、不徇情,以嚴謹規(guī)范的行為贏得社會尊重和干群信賴,始終保持純潔思想、干凈靈魂、清白名聲和廉潔口碑。
總之,我將以這次組織生活會為契機,履行好自身的工作職責,切實增強做好新形勢下組工工作的責任感和緊迫感,提高自身的專業(yè)化能力,把本職工作做得更好、更出色。
不當之處,請領導批評指正。
根據(jù)鄭市政管黨(2020)11號關于印發(fā)《鄭州市市政工程管理處2022年度黨支部組織生活會工作方案》的通知要求,我對照學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想、《紀律處分條例》、《支部工作條例(試行)》,樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”堅決做到“兩個維護”和履職踐諾、擔當作為、真抓實干、遵規(guī)守紀等方面,查找差距和不足。結合本人自身思想和工作實際,認真查擺自身問題,深刻剖析問題原因,并提出整改措施,自查情況對照如下:
一、存在的主要問題。
(一)認真學習貫徹新時代中國特色社會主義思想方面。
沒有結合本身工作生活和學習實際進行認真思考、深入。
剖析。
在解剖方面不深入學得不深、不透存在蠟點水浮于表面、流于形勢。三是能夠樹立“四個意識”、樹立“四個自信”,但是對“四個意識”和“四個自信”的認識僅是停留在系統(tǒng)的認識層面對他們的內(nèi)在聯(lián)系對他們擁有的科學指導意義沒有細致的研究和深刻的認識。
(二)工作作風及發(fā)揮作用方面。
一是艱苦奮斗意識樹的不牢。工作中一定程度上存在圖安逸,圖省事,不愿下苦功夫、不愛鉆研的態(tài)度。二是工作主動性、創(chuàng)造性有所弱化,創(chuàng)新意識不足。忙于應付多主動落實少,缺乏創(chuàng)造性開展工作,在解放思想,更新觀念,創(chuàng)新工作方法和手段方面不積極、不主動,被動應付。三是對工作標準要求不高,存有畏難發(fā)愁的思想,工作滿足于過得去,不求過得硬,缺乏大膽面對的勇氣,對碰到的矛盾和問題,有時候能推就推。
(三)自我要求方面。
整體來說沒有違法亂紀的行為和現(xiàn)象,但是剖析思想上的問題對作風建設認識不高,對待紀律要求時好時壞,時緊時松,被動響應的現(xiàn)象依然存在,也有放松自我要求的表現(xiàn)。
二、產(chǎn)生問題的原因。
上述主要問題和不足的存在,有多方面的原因,通過分析,主要是以下幾個方面的原因:。
一是理論。
學習。
還不夠深入,理論的清醒才能帶來行動的自覺。正因為對習近平新時代中國特色社會主義思想的學習還不夠深入,在學懂弄通做實上還有差距,體現(xiàn)在工作落實方面表現(xiàn)出從全局和大局考慮問題還不夠多,對于自己主管工作,就事論事,全局性協(xié)作配合的機制還需完善。所以說,正因為理論學習、理解上的不足,造成思想認識上的模糊,從而造成行動上的差距。
二是黨性修養(yǎng)還有欠缺,政治站位還需提高。一個黨員的黨性,不是隨著黨齡增長和職務提升而自然提高的,不加強修養(yǎng)和錘煉,黨性不僅不會提高,反而會降低。而我在黨性修養(yǎng)方面,在堅定馬克思主義信仰、堅定對社會主義和共產(chǎn)去義信念方面還有欠缺,雖然是有著10多年黨齡的老黨員,有時放松了對自己的要求。對自身存在的問題還缺乏“吾日三省吾身”的自省、自律精神。
三是創(chuàng)新意識跟不上新時代發(fā)展的要求。自己在90年代參加工作,工作經(jīng)驗相對豐富了但在過去工作中長期形成的一出思想意識和行為習慣,也影響著當前工作的開展。在定思路、做決策時往往會有舊的思想意識,住往還拘泥于詢參照、找依據(jù),怕出頭、求穩(wěn)怕亂,缺乏敢闖、敢試,敢為天下先的勇氣和魄力。當前中國特色社會主義面進入了新時代,面對新形勢、新任務、新問題、新要求,沒有率先大膽打破常規(guī),沖破陳舊觀念的束縛,在抓班子、帶隊伍、推進工作上,創(chuàng)新工作思路、方法和舉措的力度還不夠大,方法還不夠多。
四是擔當精神與職責使命還有一定差距。身為行政一把手在急難險重工作面前、在困難挑戰(zhàn)面前,都能夠做到態(tài)度鮮明,步調(diào)一致,勇于負責,迎難而上。但平時在工作中仍然存在工作不夠深入,調(diào)查研究不足等問題還不夠。在堅持原則、擔當作為、整風肅紀提升工作效能方面還需進一步加強領導,加大力度。
三、今后改進措施和努力方向。
(一)要進一步加強理論學習,增強理論功底。提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力,樹立科學的世界觀、人生觀和價值觀,要以解決思想和工作中存在的實際問題為出發(fā)點,以改進自己的工作作風和工作方式、提高工作成效為落腳點,特別要在理論聯(lián)系實際、指導實踐上下真功夫不斷提高理論學習的效果,實現(xiàn)理論與實踐相統(tǒng)一。
(二)要進一步改進工作作風,增強宗旨意識,樹立無私奉獻和艱苦奮斗的精神。牢固樹立全心全意為人民服務的思想,樹立為黨為人民無私奉就精神,把個人的追求融入黨的事業(yè)之中,堅持黨的事業(yè)第一、人民利益第一。正確對待權力、金錢、名利,在生活上艱苦樸素,勤儉節(jié)約,不奢修浪費,不追求享受。要努力做到善于克服消極思維、模糊認識所造成的各種束縛,破除急躁情緒,迎難而上、積極工作。
(三)要進一步保持清正康潔,增強拒腐防變能力。樹立正確的利益觀、榮辱觀、道德觀、人生觀,求積極向上的生活情趣,堅決抵制歪風邪氣,始終做到清正廉潔,盡心盡力把工作做好。
(四)要進一步務實創(chuàng)新,增強工作實效,要堅持解放思想想、實事求是、與時俱進,在科學理論的指導下,通過實現(xiàn)學習方式、工作理念、工作手段和工作機制的創(chuàng)新,最終達到工作成效的不斷提高。不斷總結和完善工作經(jīng)驗,開創(chuàng)工作新局面。
(五)要嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度,盡職盡責做好各項工作。通過深入學習貫徹黨的十九大精神和“兩學一做”教育活動以來,本人嚴格按照處黨委的總體部署和安排,始終保持與時俱進、開拓創(chuàng)新的精神狀態(tài),做到自重、自省、自警、自勵,時時處處嚴格約束自己,在工作和生活中要嚴格要求自我,充分發(fā)揮自我的主觀能動性和創(chuàng)造性,為市政事業(yè)貢獻微薄之力。正確對待公與私,正確處理自身利益與黨和人民利益的關系,一心為公,甘于奉獻,始終保持共產(chǎn)黨人的政治本色。
以上。
對照。
檢查。
情況。
不妥之處懇請同志們批評指正。
組織會個人發(fā)言提綱篇三
按照《關于召開新廟鎮(zhèn)2020年度基層黨組織組織生活會和開展民主評議黨員的通知》要求,結合《2020年度映山中學黨支部組織生活會和開展民主評議活動方案》精神,我進行了認真自查,深刻剖析問題產(chǎn)生原因,并研究制定了整改措施,明確了今后努力的方向,現(xiàn)匯報如下:
一、存在問題。
1、完成政治任務有時不夠主動。
2、存在安于現(xiàn)狀的心態(tài)。
3、工作學習效率有待提高。
4、創(chuàng)新意識不夠。
二、原因剖析。
1、理論學習不夠、沒有時刻以高標準嚴格要求自己。
2、拼搏進取精神有所退步。
3、服從安排多、主動思考少,墨守成規(guī)不敢突破。
三、整改措施。
1、加強理論學習,認真學習黨的理論和習總書記系列重要講話精神。
2、克服松懈心理和懶惰情緒,敢闖敢干,勇于擔當,迎難而上。
3、改變工作作風,提高工作和學習效率,創(chuàng)先爭優(yōu)。
四、努力方向。
1.加強理論學習,不忘初心使命。深入學習貫徹中國特色社會主義理論體系和黨的十九大精神,特別是習近平總書記系列重要講話精神,做到原原本本學、系統(tǒng)深入學、結合實際學、帶著問題學、擠出時間學,以思想自覺引領行動自覺,最終把學習教育成果體現(xiàn)在推動工作之中去。
2、不但以黨員身份要求自己,更要以優(yōu)秀黨員的標準要求自己的,勤勤懇懇,發(fā)奮工作,堅持以黨員先進性的標準要求自己,并誠懇接受一切來自領導和同事的批評教育,虛心聽取,進行自我教育反思。找出差距,提高自己。
組織會個人發(fā)言提綱篇四
按照教育局和校黨委要求,現(xiàn)將本人一年來的學習、工作、生活中存在的問題對照檢查如下,請同志們批評。
(一)在政治功能上。
1.政治學習抓而不緊。對自己感興趣的學的多,不感興趣的學的少,還沒有從“要我學”的層面上升到“我要學”的境界。同時,在學習上還存在“夾生飯”的問題,對學習的理論思考的不深入,不全面,沒有帶著思考摘抄學習筆記,只是簡單的用數(shù)量衡量,沒有真正做到把黨的理論內(nèi)化于心、外化于行。總感覺自己是老黨員了,且經(jīng)??词謾C新聞、聽新聞廣播,理論水平還可以,集體學習時滿不在乎,被動參加,缺乏熱情。還有政治學習深度廣度不夠,對黨的十九大精神特別是習近平中國特色社會主義思想的認識還不全面、不系統(tǒng),存在一知半解、淺嘗輒止的情況。
2.政治敏銳性和洞察力有欠缺。不善于從政治和全局的角度來觀察、分析問題,缺少時不我待的使命感和危機感。
(二)在四個意識上。
1.在政治意識方面:我認為政治是共產(chǎn)黨高層干部的事情,我只不過是一黨員教師,與我相距甚遠。對身邊的人身上發(fā)生的妄議中央大計、侮辱詆毀黨和國家過去和現(xiàn)任領導人等現(xiàn)象,沒有及時制止。
2.在大局意識方面:大局意識不夠,我往往只管自己職責以內(nèi)的事,其它的事就少有過問。自己明明看到別的部門的學生存在問題,認為不該自己管也就放之任之;自己認為無足輕重、無礙大局、可干可不干的事,也就無動于衷;本該今天干完的事,也拖到明天干。
3.在核心意識方面:仍然存在核心意識不強現(xiàn)象,對身邊的有損黨中央的威信、威望、權威的事情和拉幫結派現(xiàn)象沒有旗幟鮮明的抵制。
4.在看齊意識方面:看齊標準不高,對社會上的享樂主義、拜金主義、奢靡之風抵制不利,存在看不齊問題。
(三)在“四個自信”上。
對“四個自信”理解不深,學習流于表面,對西方“普世價值”的滲透缺少清醒認識。對社會和網(wǎng)絡上一些“意見領袖”“網(wǎng)絡大v”等群體所發(fā)表的負面言論,沒有認識到其危害性,只是簡單做到“自掃門前雪”,認為只要是自己不轉(zhuǎn)發(fā)、不附和,不隨波逐流就可以了,沒有站在講政治、講紀律、講規(guī)矩角度,及時批判、揭露和駁斥,沒能完全做到“在黨護黨”。
(四)在工作作風上。
1.工作被動,積極性不高。工作中主動性差,擔當作為意識不強,每次都是領導安排干啥才干啥,沒有安排的就不做了。隨著教齡增長,工作熱情不但沒有提升,反而有所減退,滋生了不求有功,但求無過的消極工作態(tài)度,影響了工作的高效運轉(zhuǎn)。
2.存在好人主義,常規(guī)管理欠嚴格。管理工作只求穩(wěn)定,原則性差,發(fā)現(xiàn)個別教師在工作上的一些缺點,過于重視情面,而沒有進行批評指正。
3.教學方法老化,缺乏創(chuàng)新精神。教學工作中仍有些默守陳規(guī),拘泥于傳統(tǒng)教學思維和模式,不能放開思維,開拓創(chuàng)新。在處理問題時都是用老套路、老辦法。在班主任工作中跟家長的聯(lián)系也不夠緊密,家訪只是為完成學校規(guī)定的任務,不重視實際效果。
(五)在發(fā)揮作用上。
1.黨員模范帶頭作用發(fā)揮不夠。在工作上缺乏“一竿子插到底”的精神,工作中不能高標準、嚴要求,特別是在任務重、時間緊的情況下,容易放松對工作的要求,只是急于完成工作任務,沒有實現(xiàn)質(zhì)量與實效的統(tǒng)一。
2.對黨的群眾路線認識不深,宗旨意識不強。對堅持改造自己的世界觀、人生觀和價值觀的重要性認識不足,還沒有真正在思想上、行動上樹立起全心全意為人民服務的公仆意識,在師德師風上還不夠嚴謹。為學生、家長解決問題和困難的方式不夠多,甚至有情緒化和不耐煩的情況。
3.教學管理藝術還需提高。在教學工作、班級管理及教研活動中,解決問題的藝術性不高,在工作關系協(xié)調(diào)上缺乏深層的智慧。
(六)在自我要求上。
1.自律不嚴。對于一些違規(guī)現(xiàn)象不能徹底抵制和制止。雖然知道這樣做不對,但在實際工作中碰到一些違反有關制度的情況,沒有能當場堅決制止和批評,自身仍然存有隨大流的想法,對違紀的警惕性不強,遵規(guī)守紀的自覺性不強。
2.教學中對課堂管理不嚴格。在治學方面,探索教育教學規(guī)律缺乏長期性,教育教學方法還缺靈活性和改進措施,教育、教學和科研水平提高緩慢。
之所以產(chǎn)生以上問題,雖然存在一定的客觀原因,但主要是主觀原因和自身因素造成的,具體有以下五個方面原因:。
(一)理想信念不堅定。習近平總書記在慶祝中國共產(chǎn)黨成立95周年大會上,向全黨提出了“。
不忘初心。
”的號召,
不忘初心。
就是不能忘了成為一名共產(chǎn)黨員最初的理想信念。作為一名二十多年黨齡的老黨員理想信念不夠牢固在名利和進退間放松了對自身建設的要求當面對繁重工作壓力有時明顯出現(xiàn)煩躁情緒總想推脫導致工作動力不足、精神狀態(tài)不佳其根本原因就在于理想信念不夠堅定。
(二)政治理論學習不到位。政治理論學習做的還不夠,在思想上有所放松,在行動上沒有真正形成加強政治理論的高度自覺,有時候把政治理論學習當成“軟任務”。同時,學習效果不佳,學習的形式比較單一,對黨的理論學習僅限于讀讀文件、寫寫筆記,沒有深入去研讀、去思考,沒有結合工作實際抓學習,導致學用脫節(jié)。認為工作只要過得去就行,沒有養(yǎng)成好的學習習慣,學習的自覺性、主動性不強。
(三)黨員的模范意識不強。在工作上,沒有樹立起“示范”“標桿”的強烈意識,總是習慣于等上級決定、等領導安排,沒有做到提前謀劃、主動作為,導致在工作中,存有一定程度上的滿足于“完成而不是干好”的錯誤傾向。丟棄了黨員吃苦在前、享受在后的優(yōu)秀傳統(tǒng)。
(四)宗旨意識不牢固。為人民服務的宗旨意識有所淡化,服務意識不強,不重視學生創(chuàng)新能力和實踐能力培養(yǎng),在關心愛護學生方面還需要加強。在思想深處,總認為自己作為一名普通教師,只是負責具體工作的落實,只要是按照工作安排和領導要求去干工作,就不會存在違紀違規(guī)問題。正是這種想法,讓自己在工作中,執(zhí)行紀律和規(guī)矩不夠徹底、不夠嚴肅。
(五)擔當作為意識不強。工作中習慣于上面的部署,機械式執(zhí)行,領導安排什么就干什么,不主動出擊,怕得罪人,怕影響同志們關系。
(一)切實加強政治理論學習。原汁原味學習好十九大報告,在“學懂、弄通、做實”上下功夫,弄懂思想精髓、把握核心要義,把每一點、每一段、每一句都學明白、領會深、領會透。弄懂習近平新時代中國特色社會主義思想的精神實質(zhì)和豐富內(nèi)涵,絕不空喊口號、流于形式。要恪盡職守、勤勉工作,不辱使命,不負重托。以釘釘子精神全面抓好學習,用思想自覺和行動自覺詮釋首要政治任務這個“首要”。
(二)加強業(yè)務知識學習。隨著形勢的發(fā)展,學校的管理,教學工作任務都將更為艱巨,對管理水平還是教學水平的要求也不斷提高。因而必須加強業(yè)務知識的學習,首先從實踐中學,向廣大教師學習,學習他們先進方法和思想,即使是點點滴滴,同時勤于從書上學,學習自己主管工作的專業(yè)知識,學習教育教學理論,業(yè)精于勤,才使人信服。其次向挫折和教訓學,不斷加以改進和提高。
(三)提高師德修養(yǎng)。作為一名黨員教師,必須強化憂患意識,愛崗敬業(yè),淡泊名利,忘我奉獻,立足平凡的崗位,恪守神圣的職責,以勇于負責的精神,銳意進取的品格,出色地完成本職工作。面對學生家長,要做到舉止文明,言語規(guī)范,溫文爾雅,謙虛有禮;對德自身,要模范遵守國家法律法規(guī)和有關規(guī)章制度,遵守社會公德,踐行社會主義核心價值觀,克己慎行。不接受家長吃請,不拿學生家長錢財,不利用工作職務之便故意刁難學生家長,樹立清廉正氣形象。要多站在學校和家長的角度及處境思考問題,把學生和家長的意愿與發(fā)展需要擺在第一位。
(四)發(fā)揮先鋒模范作用。在日常的工作、生活中,時時處處都不能忘記自己是一名共產(chǎn)黨員,處處嚴格要求自己,事事以身作則,起帶頭模范作用。不能忘記吃苦在前的奉獻精神,不能忘記在關鍵時刻能挺身而出的犧牲勇氣,要充分發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。
(五)立足本職、開拓創(chuàng)新。在工作中堅決破除影響工作發(fā)展的阻力,樹立從做好自己的本職工作開始,從全心全意為人民服務做起的意識,以學生滿意不滿意、贊成不贊成作為衡量自己的標志。求真務實,統(tǒng)籌兼顧,銳意進取,進一步克服因循守舊,怕風險的舊思想,樹立開拓創(chuàng)新,敢擔風險的新觀念。
組織會個人發(fā)言提綱篇五
在本次“兩學一做”主題教育中,我認真學習了《中國共產(chǎn)黨章程》,在認真學習、提高認識的礎上,對照黨章,仔細查擺個人在理想信念方面存在的問題和不足,并針對群眾反映的問題,進行了自我剖析。結合自己的崗位職責和自身存在的問題制定了切實可行的整改措施。現(xiàn)將本次學習活動總結如下:
一、學習黨章,理想信念新認識、新提高。
二、查擺出的問題,整改的主要措施。
通過認真落實“學黨章、守紀律、轉(zhuǎn)作風”主題教育學習,通過廣泛征求意見,與同事坦誠交流,認真反思了自己在信念、宗旨、作風等方面的情況,感到存在許多不足,現(xiàn)就自己存在的一些問題查找如下:
1、理想信念不夠強。
2、宗旨觀念不夠牢固。
3、工作作風不夠扎實。
4、業(yè)務知識不夠鉆研。
針對查找的問題制定整改目標的辦法和措施:
1、加強思想改造,堅定理想信念。
2、時刻不忘宗旨,全心全意服務。
3、發(fā)揚主人翁精神,努力發(fā)展創(chuàng)新。
4、嚴守職業(yè)道德,模范遵紀守法。
三、整改主要措施及今后努力方向。
1、通過本次批評與自我批評,找準問題,捉住產(chǎn)生問題的根源,認清今后努力的方向,要在今后的工作、學生中努力克服自己存在的不足,要按照黨章的要求來審閱自己,規(guī)范自己,嚴格要求自己。
2、進一步加強政策法規(guī)學習,牢固樹立終身學習的觀念,即要學政治、學理論,又要學專業(yè)。提高政治素養(yǎng)的同時,更要提升自己的專業(yè)素質(zhì)。一切以集體利益為出發(fā)點,堅持原則,公正辦事,服務和服從于大局。積極投入教學改革中,努力提高自身的教學能力和專業(yè)水平。要堅持理論聯(lián)系實際,把所學的理論與實際工作相結合,不斷提高自身綜合素質(zhì),提高政策理論水平和業(yè)務能力。
3、進一步加強自身建設。要以這次學習教育活動為契機,樹立堅定的理想信念和愛崗敬業(yè)無私奉獻的精神,關愛學生、教書育人、辛勤耕耘、無私奉獻,為教育事業(yè)奉獻自己的力量。
4、振奮精神,務實創(chuàng)新。用積極樂觀的心態(tài)對待工作,對待生活。徹底改變落后的思想觀念,積極主動的接受新思想,新信息;用一件一件的小事,一點一滴的行動去履行一名教師的職責,去詮釋一名共產(chǎn)黨員對教育事業(yè)的忠誠。
組織會個人發(fā)言提綱篇六
組織生活會:是黨支部或黨組交流思想、總結交流經(jīng)驗、開展批評和自我批評的組織活動體系。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒!
結合本職工作,以理論理想、黨章黨紀、先輩先進為鏡,查找分析自身在黨員意識、崗位作用、聯(lián)系服務群眾、發(fā)揮黨員先鋒模范作用等方面存在的問題,現(xiàn)就查找的問題和整改措施匯報如下:
1、學習和思想方面有待加強。
2、對照黨的純潔性,廉潔自律建設方面有待進一步加強。
1、雖說自己也比較注重學習,但是在理論學習上還是抓得不夠緊,特別是在參予文明創(chuàng)建期間,常常由于事務纏身而放松了學習。平日里,對于一些具有前瞻性、指導性的理論學習不夠,理解不深,缺乏深研細讀。對社區(qū)經(jīng)濟發(fā)展中的各種問題雖有所認識,但缺乏科學判斷,思想上還比較保守,求穩(wěn)怕亂,創(chuàng)新意識還有待提高。
2、廉政工作方面,存在黨風廉政工作強調(diào)的多,具體安排的少,提出的要求多,深入檢查落實少的問題,在今后的工作中將加以改進。
1、勤于學習,虛心求教。進一步加強理論學習,不斷提高自身綜合素質(zhì)和理論水平。牢固樹立終身學習的理念,堅持理論聯(lián)系實際的學風,以謙虛的態(tài)度抓好學習,不斷加強工作中的理論自覺性和理論指導;加快知識更新,著眼于解決發(fā)展中的實際問題,把學習的體會和成果轉(zhuǎn)化為謀劃工作思路、促進工作的措施和指導工作的本領。
2、深入施工現(xiàn)場、調(diào)查研究,多關心群眾的意見和建議。樹立公仆意識,大局意識,進一步轉(zhuǎn)變作風,把求真務實的精神落實到每一項工作、每一個環(huán)節(jié),腳踏實地、扎實苦干、把工作的著力點放到群眾最關心、最需迫切解決的問題上,在思想上求實,工作上求細,管理上求嚴,業(yè)務上求精,作風上求廉,效率上求高。做到盡職盡責,積極為居民群眾辦好事、辦實事,扎扎實實推動我區(qū)經(jīng)濟發(fā)展上一個新的水平。
按照《黨委關于召開2021年度組織生活會和開展民主評議黨員的通知》要求,對照帶頭學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想、樹牢“四個意識”、增強“四個自信”、堅決做到“兩個維護”,擔當作為、真抓實干,遵章守紀,履職盡責等4個方面,在全面談心交心的基礎上,對照自身存在的突出問題,深刻剖析產(chǎn)生問題的原因,制定整改措施,現(xiàn)對照檢查如下:
1.帶頭學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想、樹牢“四個意識”、增強“四個自信”、堅決做到“兩個維護”方面。一是政治意識不強,對習近平新時代中國特色社會主義思想學習不夠深入,主要體現(xiàn)在學習不夠系統(tǒng)不夠扎實,精文簡會不夠徹底,分類指導不到位,后續(xù)督辦落實不夠。
2.履職盡責方面。一是宗旨意識不強。向職工群眾宣傳黨的路線、方針、政策不夠深入,平常沒有主動征求群眾的工作意見,對職工思想動態(tài)分析浮于表面,缺乏對政策形勢變化和穩(wěn)定風險研判。二是關心困難職工上說的多、做的少,滿足于“力所能及”,對一些老大難問題繞著走。
1.理想信念有所弱化。主要表現(xiàn)在政治理論水平還需要進一步加強,忽視了在學習——實踐——再學習——再實踐的實踐論要求。隨著工作慣性,出現(xiàn)了工作惰性,安于現(xiàn)狀,主觀上對加強政治學習緊迫感認識不足,缺乏相關學習的自覺性和主動性,開展工作困難時,沒有從正面的角度去思考,對自己要求有所松懈。
2.黨性觀念有所松懈。理論學習持續(xù)性不足,學習理論知識不系統(tǒng)、不深入,理論指導實踐效果不佳。開展“三會一課”過程中沒有經(jīng)常開展自我凈化、自我剖析,面對新情況、新問題,沒有及時制定新方法、新措施,從而導致工作主動性不夠。
3.紀律意識有所松弛。隨著工齡的不斷增長,自我要求有所弱化,黨建工作有懈怠思想,在工作中缺少持續(xù)的動力來源,習慣于用傳統(tǒng)的辦法分析處理問題,滿足于現(xiàn)有成績,思想上有工作永遠干不完,沒有必要“瞎折騰”的思想,對一些工作要求落實力度不夠。
4.群眾觀念有所淡化。平時與群眾談工作較多,沒有真正進行談心交心,談話作為臺賬進行表面記錄,深入到職工群眾中聽取意見少,未能真正站在職工群眾的角度思考問題、分析問題、解決問題。思想上群眾觀念、宗旨意識的淡化,這也是服務職工群眾主動性降低的根本原因。有時在推動工作時,與一線群眾問計不多,聽取職工心聲的工作做得較差,一定程度上脫離了職工群眾。
1.堅定理想信念,提升政治覺悟。把堅定理想信念作為黨內(nèi)政治生活的首要任務,認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想,正確領會“新”的含義,牢固樹立“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”,以“不忘初心、牢記使命、交通強國、鐵路先行”為目標,用新思想新戰(zhàn)略武裝頭腦、指導實踐、推動工作。
2.加強理論學習,提升自主能動性。以“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化、“三會一課”質(zhì)量年和示范黨支部相關要求為載體,切實把政治理論學習作為個人的第一需要,把理論學習與業(yè)務工作實際相結合,將《黨章》等理論知識的學習形成常態(tài)化。同時完善支部信息化建設,規(guī)范黨支部相關信息傳遞,加強基本資料的梳理完善,規(guī)范填寫相關臺賬記錄,以高素質(zhì)提升工作能力,以高標準提升工作質(zhì)量。
黎平縣委宣傳部黨支部召開黨史學習教育專題組織生活會,黨支部全體黨員參加會議,縣委常委、縣委宣傳部部長陳啟鶇參加專題組織生活會??h委黨史學習教育第十巡回指導組組長吳曉、縣直機關工委吳啟英到會指導并做點評。
會前,縣委宣傳部黨支部全體黨員深入學習了慶祝中國共產(chǎn)黨成立100周年大會上的重要講話精神,圍繞黨史學習教育主題開展談心談話,廣泛征求意見建議,撰寫檢視剖析材料,縣委常委、縣委宣傳部部長陳啟鶇與縣委黨史學習教育第十巡回指導組組長吳曉談話交流,與縣委宣傳部領導班子成員、黨支部班子成員、部分黨員代表談心談話,全面了解黨支部建設情況及黨員思想狀況,同時,黨支部班子成員之間、黨支部班子成員與黨員之間、黨員與黨員之間互相交心談話。
會上,縣委宣傳部黨支部書記祝顯興代表黨支部班子報告半年來黨支部工作情況,特別是開展黨史學習教育情況,對照問題檢視清單及會前征求意見,檢視出黨支部班子存在的主要問題和不足,并剖析了產(chǎn)生問題的原因,提出了下步整改措施,明確方向。黨支部委員帶頭就黨史學習教育情況做檢視剖析發(fā)言,開展批評與自我批評,對照黨史學習教育目標要求,就自身在堅定理想信念、增強歷史自覺、弘揚優(yōu)良傳統(tǒng)、加強黨性錘煉、發(fā)揮黨員先鋒模范作用等方面開展自我批評,自我剖析存在的問題和不足,其他黨員開誠布公對其提出批評意見,黨員本人就批評意見作出表態(tài)發(fā)言,并提出整改措施,明確整改方向,真正達到“學史明理、學史增信、學史崇德、學史力行”的目的。
縣委黨史學習教育第十巡回指導組組長吳曉在點評時指出:縣委宣傳部黨支部專題組織生活會準備充分,批評敢于揭短亮底,查擺問題客觀實際。他要求:會上提出的批評和自我批評意見要列出整改清單,逐條抓好整改落實,在工作中立行立改;要進一步加強黨支部建設、黨員隊伍建設,充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。
縣委常委、縣委宣傳部部長陳啟鶇強調(diào):一要把對黨絕對忠誠作為領導干部的政治底色。要深刻把握百年黨史的核心要義,從慶祝中國共產(chǎn)黨成立100周年大會上的重要講話精神中汲取思想的力量、信仰的力量、行動的力量,更加奮發(fā)有為地做好各項工作,走好新時期宣傳思想工作的趕考路。二要把加強黨的建設作為工作開展的政治標準。結合黨史學習教育的開展,圍繞新時代宣傳思想工作“舉旗幟、聚民心、育新人、興文化、展形象”的任務使命,不斷加強黨性鍛煉,發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用,發(fā)揮黨員先鋒模范作用,著力構建德才兼?zhèn)涞母咚刭|(zhì)宣傳干部隊伍,讓宣傳干部隊伍在關鍵時刻頂?shù)蒙?、用得起、干得了。三要把為人民服務作為踐行初心使命的政治品格。要堅守為民情懷,當好人民群眾“貼心人”,用心用情解決好群眾“急難愁盼”的小事要事,按照中央、省委、州委決策部署和縣委安排部署,緊緊圍繞縣委中心工作大局,統(tǒng)籌抓好理論武裝、抓實對外宣傳、抓穩(wěn)意識形態(tài)、推進精神文明建設各項工作,為黎平經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展營造良好輿論氛圍。
縣委宣傳部黨支部書記祝顯興作表態(tài)發(fā)言并作會議總結。
開展黨的歷史學習教育是中國特色社會主義新時代武裝黨的迫切需要,是促進新時代黨建設的迫切需要,是保持黨與人民血肉聯(lián)系的迫切需要,是實現(xiàn)黨的十九屆目標任務的迫切需要,是時候開展黨的歷史學習教育了。通過黨的歷史學習教育,學習原文,閱讀原文,理解原則,收獲很大,初步實現(xiàn)了理論學習、思想政治洗禮的目標,結合組織生活的相關要求,討論經(jīng)驗、問題、整改,具體報告如下。
黨的初衷和使命是為中國人民謀幸福,為中華民族謀復興。中國共產(chǎn)黨從13人發(fā)展到8900多萬黨員;經(jīng)過28年的艱苦革命斗爭,建立了新中國;引導中國人民從站起來、致富到堅強。依靠堅定的理想和信念。
以史為鏡可以知興衰。中華民族的昨天,可以說是“雄關慢道真如鐵”;中華民族的今天可謂“人間正道是滄?!?;中華民族的明天可以說是“長風破浪會有時”總書記的講話向全黨深刻闡明了,不要忘記近代以后中華民族遭受的苦難;堅持走中國特色社會主義道路;為實現(xiàn)中華民族偉大復興的中國夢努力奮斗。這就要求每個黨員要堅定理想信念,不忘初心,牢記使命。
以自我革命精神,堅定理想信念,筑牢思想障礙。崇高的理想和堅定的信念是中國共產(chǎn)黨人的政治靈魂。從艱苦卓絕的井岡山斗爭到千難萬險的長征,從硝煙彌漫的抗日戰(zhàn)爭到毀滅性的解放戰(zhàn)爭,從帶領中國人民站起來、致富、強大到團結中國人民,不懈努力實現(xiàn)中華民族的偉大復興。堅定的理想信念始終是支撐中國共產(chǎn)黨人克服困難、不斷前進、不斷從勝利走向勝利的精神力量。
以自我革命精神錘煉政治品格,恪守政德關。
德是整個社會道德建設的風向標,是黨員干部修身做人的政治體現(xiàn)。在黨的孕育、誕生、成長和不斷壯大過程中,無數(shù)先進共產(chǎn)黨人把涵養(yǎng)和實踐崇高政德作為畢生的追求,生動詮釋了對黨忠誠、一心為民,廉潔自律、敢于擔當?shù)恼纹犯?。歷史和現(xiàn)實告訴我們,一個黨員只有具備高尚的政治品格,才能在大是大非面前旗幟鮮明、在艱苦境遇下毫不畏懼,才能用熱血寫忠誠,永葆政治本色,踐行錚錚誓言。
(一)學的不深。一是學習主動性不強。能夠做到參加局支部安排的專題學習,存在被動學習現(xiàn)象。平時缺乏擠時間學習的意識,有要求就象征性的學一學,看一看,要求不嚴就停一停,放一放,缺乏主動學習意識。二是學習堅持的不好。忙于業(yè)務性工作多,靜下心來學習理論、思考問題少,平時堅持得好一些,工作多、任務重的時候做得不好,不能夠把學習作為日常養(yǎng)成。三是學習不深入。理論學習與實際工作結合不夠緊密,韌性鉆勁不足,只滿足于我學了,沒有做到帶著問題學,聯(lián)系實際學,深入思考學。
(二)悟的不透。一是思考的不多。對黨的理論知識內(nèi)涵知之不全,學得不深、悟得不透。沒有深刻領會精神實質(zhì),在學原著、讀原文、悟原理,學思踐悟、融會貫通做的不夠,理解不夠透徹、不能做到學以致用。二是思考的不深入。不能將小我融入大我,沒有將共產(chǎn)主義遠大理想同實現(xiàn)中華民族偉大復興的中國夢共同理想有效結合起來,存在共產(chǎn)主義是虛呼縹緲的理論,離我們很遙遠的片面認識。
(三)做的不好。一是黨員模范作用發(fā)揮不強。只是按照既定支部工作按部就班的進行落實,工作主動性上還不夠,創(chuàng)新意識不強,存在“等、靠、要”思想。二是在工作推進方面有差距。統(tǒng)籌意識不強,不能統(tǒng)籌安排領導交辦的工作,有避重就輕的想法,不能夠做到統(tǒng)籌兼顧,通盤考慮整體工作,開拓精神不夠,工作主動性不強。自己年齡大了,工作上又松勁思想,創(chuàng)新意識不夠,緊迫感不強,不能自我加壓,干工作思前想后、患得患失,工作中被動應付多,缺乏系統(tǒng)性創(chuàng)造性,進取精神不足。存在好人主義。不能夠做到大膽管理,只求過得去,不求過得硬,開展工作存在主觀主義思想,有些工作不能夠與部門同志進行及時溝通,憑個人經(jīng)驗干工作,有的工作重形式輕內(nèi)容,一些工作有布置沒檢查,存在虎頭蛇尾現(xiàn)象。業(yè)務工作不扎實,學習主動性不強,對于經(jīng)審業(yè)務不能夠往深處研究,有時忙于事務性工作,往往“坐不下來,鉆不進去”,對工作實踐進行理性思考、理性總結不夠,存在重干輕學的現(xiàn)象不善于把理論學習的成果轉(zhuǎn)化為工作的思路、辦法和措施只是滿足于我知道,我了解的膚淺層次,業(yè)務知識老化,不能做到自我提升。
(一)堅持在學懂弄通上下功夫。深入學習貫徹落實黨的十九大精神,武裝頭腦、指導實踐、推動工作;堅持不懈學原著、讀原文、悟原理,做到學思踐悟、融會貫通;深入領會貫穿其中的馬克思主義信仰、鮮明的人民立場、強烈的歷史擔當、求真務實的作風、勇于創(chuàng)新的精神和科學方法論,進一步提高政治站位、政治能力;遵守政治紀律和政治規(guī)矩堅決維護黨中央的集中統(tǒng)一領導,維護核心、捍衛(wèi)權威,要帶頭做到政治上維護核心、思想上高舉旗幟、行動上緊跟看齊,在大是大非面前立場堅定、旗幟鮮明,在關鍵時刻敢于沖鋒陷陣、發(fā)聲亮劍。
(二)要進一步改進工作作風,增強創(chuàng)新意識。樹立一盤棋觀念,不等、不靠主動作為,要以解決思想工作中的實際問題為出發(fā)點,以改進自身工作作風、提高工作成效為落腳點,針對工作中的薄弱環(huán)節(jié)和難點問題,發(fā)揚民主、集思廣益,向領導多匯報,與部門同志勤溝通,多聽取領導和其他同志意見建議,創(chuàng)新工作方法,提升工作水平,推動經(jīng)審工作不斷向前發(fā)展。
(三)要進一步發(fā)揮模范帶頭作用,堅持廉潔自律。欲知平直,則必準繩;欲知方圓,則必規(guī)矩”。作為一名黨員領導干部必須加強紀律建設,把守紀律,講規(guī)矩挺在前面。模范帶頭遵守中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則和紀律處分條例,把準則的各項要求印在心中,落實在實際行動上。時刻牢記黨員干部身份,始終做到嚴于律己,廉潔從政,身體力行,做好表率。做到自重、自省、自勵,心靜、身正,堅持理想信念宗旨,永葆共產(chǎn)黨人清正廉潔的政治本色。
通過一年的學習與工作,我對自身存在的問題和不足有了更深的了解,對學校黨建工作的認識也有了進一步的提高。下面,我結合自己的思想狀況、工作實際進行自我反思和批評:
1、學習理論知識的意識不夠強,理解還比較膚淺。作為一名學校支部書記,思想上還存在著一些被動學習的習慣,認為只要腳踏實地的完成好上級交辦的任務和本職工作就行,別的工作不聞不問,在學習方面花的時間比較少,更沒起到帶頭作用。雖然對黨員和教師的的要求較高,但是對他們平時的培訓、業(yè)務能力的提高以及日常關注這方面做的還不夠。
2、宗旨觀念不夠牢固。
有時對待工作的熱情態(tài)度不能夠善始善終,尤其當手頭工作稍多時,就有拖拉的思想,缺乏耐心,不愿意得罪人,老好人思想嚴重。
3、工作思路不夠開闊,開拓創(chuàng)新的意識不強。
在很大程度上還局限于舊的思維定勢和管理模式,因而在許多工作中效率不高。
4、學校黨建管理比較粗糙,缺乏精細化。
在學校黨建管理工作中,我雖然想方設法的給師生創(chuàng)造一個和諧舒適的工作學習環(huán)境,但是在工作過程中過分注重人性化,缺乏精細化與制度化,管理制度不夠健全不夠規(guī)范,缺乏激勵機制,不能有效調(diào)動黨員和教師工作的積極性。
1、正確處理學習與工作的關系。
不管平時工作有多么的忙,都要靜下心來,擠出時間來學習、來提高自己的工作能力和管理水平。
2、從“自我”做起,發(fā)揮黨員先進性作用。
在學校黨建管理中要做到時刻關注每一個細節(jié),做好每一件事情,力爭做到管理精細化。
3、樹立創(chuàng)新精神。
要自覺地加強黨性鍛煉,在工作中學會善于總結和觀察,提高開拓創(chuàng)新意識。
4、努力營造風清氣正的和諧校園,提高人民群眾對學校教育的滿意程度。
一是加強師德建設,杜絕教師中有體罰和變相體罰學生。二是轉(zhuǎn)變工作作風,嚴格教師上下班紀律,提高工作效率。推行陽光校園,學校重大事項的決策、評優(yōu)選先、財務支出、績效工資發(fā)放等關系到教師切身利益的事項要及時公示,做到“公開透明、及時準確”,使教師心中有數(shù)。三是抓好“三風”建設,努力營造良好的育人環(huán)境。
總之,通過一年來的工作和學習,自己在思想深處進行了認真的反思,我決心以這一次組織生活會為契機,努力使自己成為一名優(yōu)秀的基層黨務工作者。
下面,根據(jù)會議議程,我首先代表xx黨委班子作以對照檢查。
按照x紀委、x委組織部《關于認真開好20xx年度縣以上黨和國家機關黨員領導干部民主生活會的通知》要求,xx黨委班子采取四條措施,扎實認真地做好會前的各項準備工作。一是采取集中學習與個人自學相結合的方式,認真學習了《黨章》《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》《中國共產(chǎn)黨支部工作條例(試行)》《中央政治局關于加強和維護黨中央集中統(tǒng)一領導的若干規(guī)定》《關于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》《習近平談治國理政》《習近平新時代中國特色社會主義思想三十講》以及習近平同志慶祝改革開放40周年大會講話等重要文獻,堅持讀原著、學原文、悟原理,為開好會議打好了思想基礎。二是通過召開座談會、發(fā)放意見征集表、設立電子郵箱等途徑,廣泛深入地征集了黨組織、黨員群眾、黨代表對班子的意見和建議,對各渠道征求到的意見召開會議進行了集體“會診”。三是堅持書記帶頭,班子成員相互之間、與分管單位負責同志、與本人組織關系所在支部黨員代表,開展了同志式的談心談話,進一步溝通了思想、增進了共識。四是緊扣會議主題,按照把班子擺進去、把職責擺進去、把自己擺進去的原則,認真查找存在問題,深刻剖析思想根源,并明確了努力方向,制定了整改措施。
上年度民主生活會,班子共征集到意見建議xx條,按類別梳理匯總后為xx條。班子認為,有問題并不可怕,可怕的是抱有“鴕鳥”思維,對問題掩耳盜鈴、諱疾忌醫(yī)。基于這種認識,班子始終秉持這樣一種態(tài)度:應改必改、能快則快,不放空炮,見實見效。在整改上,班子主要采取了四條措施:一是制定整改方案,建立任務清單和整改臺賬,推行月督查、季通報、年總評,做到完成一項、銷號一項;二是下發(fā)整改責任書,明確節(jié)點目標和時限要求,壓實班子主要負責人的第一責任和班子成員的直接責任;三是堅持整改落實與建章立制相結合,注重把一些務實管用的措施固化為制度規(guī)定,形成長效化的機制和辦法,防止問題反彈回潮;四是建立公開通報制度,每月下發(fā)整改情況通報,及時公布整改落實情況,接受干部職工的監(jiān)督。截至目前,××條意見已整改完成,×條意見因為有的涉及政策性的問題,有的單靠自身之力無法完成,有的需要一個較長的過程,因而仍處于整改之中。
會前,班子緊扣“強化創(chuàng)新理論武裝,樹牢‘四個意識’,堅定‘四個自信’,勇于擔當作為,以求真務實作風堅決把黨中央、省委決策部署落到實處”這個主題,著重從思想政治、精神狀態(tài)、工作作風三個方面認真開展對照檢查,查找出的問題主要有:
——思想政治方面。主要存在三個問題:
二是在樹牢“四個意識”,堅定“四個自信”,強化政治責任、提高政治能力方面仍有欠缺。具體體現(xiàn)在:逢會必講“四個意識”和“四個自信”,但對其政治意義和深刻內(nèi)涵把握不夠,對為什么要樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”認識不到位,存在“口號化”“庸俗化”的現(xiàn)象。比如(列舉典型事例)再如,對意識形態(tài)領域的復雜性缺乏必要的警惕性和鑒別力,習慣就事論事,看主流多、看末節(jié)少,看表面多、看根源少,看現(xiàn)象看、看本質(zhì)少,不能從政治上觀察分析問題,對個別黨員傳播小道消息等不當言行未能及時發(fā)聲亮劍、批評教育。比如(列舉典型事例)還如,對如何落實“黨領導一切”的原則,發(fā)揮黨委的政治核心和政治引領作用研究不夠,在抓基層黨建上缺乏創(chuàng)新性的理念和方式,習慣于老辦法、老套路,黨建與業(yè)務兼容性不強、融合度不高。比如(列舉典型事例)。
三是在堅決維護黨中央權威和集中統(tǒng)一領導,堅決貫徹落實習近平同志重要指示批示和黨中央決策部署方面還不到位。具體體現(xiàn)在:對貫徹落實中央重大決策部署僅滿足于“輪流圈閱”“層層轉(zhuǎn)發(fā)”“安排部署”,且在行動中有搞變通、打折扣、繞道走的現(xiàn)象。比如(列舉典型事例)執(zhí)行請示報告制度不嚴格,對工作中的重大問題和超越自身職權范圍的問題,有時因遇到特殊情況或突發(fā)事件不能及時向上級黨組織匯報。比如(列舉典型事例)另外,不定期以口頭或書面形式向上級黨委匯報請示不夠,個別班子成員執(zhí)行外出報備制度不嚴格。還如,發(fā)揮民主集中制作用不充分,個別班子成員大局意識不強,存在本位主義思想,對不直接分管的工作發(fā)表意見不積極、不主動,并且多數(shù)時候是“沒意見”,落實組織決定和領導指示跟不上、慢半拍、不到位。比如(列舉典型事例)。
——精神狀態(tài)方面。主要存在四個問題:一是缺乏激情不想為。面對新形勢新挑戰(zhàn),習慣按部就班、四平八穩(wěn)工作,思想上抱有“寧可少干事、只要不出事”的守成心理,登高望遠、謀大做強的闖勁和沖勁不足,銳意開拓、奮發(fā)進取的精氣神欠缺。比如(列舉典型事例)二是自我滿足不愿為。滿足于“過得去”,陶醉于“還可以”,自得于“差不多”,內(nèi)心有“緩緩氣,歇歇腳”的想法,“只愿看攤守業(yè)、不愿擔當作為”的現(xiàn)象不同程度地存在。比如(列舉典型事例)三是畏懼艱難不敢為。對一些遺留問題、棘手難題,缺乏一抓到底、動真碰硬的精神,機械照搬條文,圍著程序打轉(zhuǎn),不敢直面矛盾,不敢決策拍板,不敢強力突破。比如(列舉典型事例)四是能力欠缺不善為。習慣于憑老經(jīng)驗、老辦法、老套路辦事,對法規(guī)政策鉆研不夠,對工作潛心研究不夠,對新常態(tài)新方法不適應不會用,對解決發(fā)展中的問題思路不夠開闊、舉措不夠創(chuàng)新,存在“心有余而力不足、欲為之而不能”的本領恐慌和能力危機。比如(列舉典型事例)。
——工作作風方面。主要存在五個問題:一是抓工作習慣于開開會、發(fā)發(fā)文、講講話,不同程度地存在重安排輕檢查,重形式輕實效的問題,“電話里問情況、材料上找數(shù)據(jù)”的官僚主義作風仍未根除。比如(列舉典型事例)二是調(diào)研“深、實、細、準”不夠,還存在著“蜻蜓點水”式調(diào)研、“走馬觀花”式調(diào)研、“葫蘆水上漂”式調(diào)研的形式主義作風。比如(列舉典型事例)三是太過強調(diào)工作留痕,凡事都要求有資料、可追溯,“只管快速傳球,不管是否到位”,客觀上助長了“文牘主義”,造成“開不完的會”“填不完的表格”的現(xiàn)象,無形之中增加了基層單位的負擔。比如(列舉典型事例)四是執(zhí)行中央八項規(guī)定有時不夠嚴格。雖然對內(nèi)能夠嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定和改進作風各項制度,但在對外業(yè)務往來中,偶有高接遠送、超標接待、饋贈特產(chǎn)等問題。比如(列舉典型事例)五是在落實“兩個責任”和“一崗雙責”方面,滿足于開會、講話、簽責任書“三部曲”,習慣于開會部署、聽取匯報。
組織會個人發(fā)言提綱篇七
黨的以來,多次強調(diào),黨員干部要嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己,謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實。這三嚴三實體現(xiàn)著...人的價值追求和政治品格,明確了各級干部,異常是黨員領導干部的修身之本、為政之道、成事之要。根據(jù)山西省委《關于在全省縣處級以上領導干部中開展三嚴三實專題教育實施方案》部署和學院黨委的要求,按照學習安排,結合實際工作,圍繞嚴以修身,加強黨性修養(yǎng),堅定夢想信念這一研討主題,我做一簡要發(fā)言。
在踐行這三嚴三實的實踐中,把嚴以修身放在首位,這就說明它是新時期加強和改善黨風建設的指南,是黨員干部修身立業(yè)的根本,奠定了我們的工作基礎,切中干事創(chuàng)業(yè)的要害,具有很強的思想性、針對性和指導性。僅有從嚴上著手,才能向?qū)嵦幇l(fā)力。它要求我們各級領導干部,異常是黨員領導干部必須要加強黨性修養(yǎng),堅定夢想信念,提升道德境界,追求高尚情操,自覺遠離低級趣味,自覺抵制歪風邪氣。那么,如何做到嚴以修身。
一、提高認識,提升個人修養(yǎng)。
加強黨性修養(yǎng),嚴格用...員的標準約束自我,真正把黨的群眾路線教育實踐活動內(nèi)涵踐行在實際工作中,明確作風建設永遠在路上,不斷鞏固學習討論落實活動成果,真正從思想上、內(nèi)心上重視起來,提高思想道德素質(zhì),提升個人工作本事,激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)的本事,在學習中實現(xiàn)自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高。
二、愛崗敬業(yè),做好本職工作。
三嚴三實,落腳點在實,這是檢驗我們工作成績的標準。群毆作為一名負責后勤工作的管理人員,秉持著腳踏實地,求真務實的原則,把學生的需求放在首位,堅持一切為了學生,一切以學生需要為本,從實際出發(fā),營造出一個良好的教育環(huán)境,不斷提高自我研究、分析、解決問題的本事,踏踏實實,一絲不茍地做好本職工作。
三、自覺遠離低級趣味,抵制歪風邪氣。
領導干部的生活作風決非小事,因為,在群眾眼里,黨和政府的形象很大程度來自于領導干部的具體表現(xiàn)。所以,我們必須要加強對自身的約束力,不僅僅要做好八小時以內(nèi)的嚴以修身,更要落實好八小時以外的作風建設,凈化我們的生活圈、朋友圈和社會圈,自覺遠離低級趣味,抵制歪風邪氣。
下一步的工作中,我們要讓三嚴三實變成每位黨員的實踐行為,堅定夢想信念、加強黨性修養(yǎng)、牢記黨的宗旨、嚴守黨的各項規(guī)定,把它作為一種社會職責,作為一種人格操守,作為一種行為習慣,體此刻一言一行中。要踏踏實實抓工作、抓發(fā)展,真心實意辦實事、辦好事,嚴當頭,實站立,切實從嚴上要求自我、向?qū)嵦幹\事著力,把三嚴三實內(nèi)化于心、外化于行,善始善終、善作善成,僅有這樣,在實現(xiàn)兩個百年的目標過程中,黨員領導干部才能成為群眾的主心骨,才能獲得群眾信賴,才能感染和帶領群眾,把我們的事業(yè)推向前進。
我的發(fā)言完畢,多謝大家。
組織會個人發(fā)言提綱篇八
按照本次中心組集中交流討論會的安排,我圍繞黨的群眾路線教育實踐活動總體要求和重點資料做一發(fā)言,期望各位領導、同志給予忠懇的批評和指正。
一、著力解決“四風”突出問題。
本理論和業(yè)務知識的學習同我*的改革和建設實踐結合起來,同研究解決當前改革、發(fā)展、穩(wěn)定中出現(xiàn)的問題結合起來,同自身的思想、工作實際結合起來,學以增智、學以明理、學以致用,不斷改造自我的世界觀、人生觀、價值觀,用先進的理論成果武裝自我的頭腦,不斷提高為人民服務的本事和水平。二是在轉(zhuǎn)變作風上下功夫。好的作風,會貼近群眾、團結群眾、贏得群眾,所以,要堅持把群眾路線教育實踐活動的主要任務聚焦到作風建設上,落實在行動上,堅決整治“四風”問題。始終把群眾贊不贊成、滿不滿意作為工作的出發(fā)點和歸宿,踏踏實實做事,實實在在為群眾謀福利。模范執(zhí)行廉潔自律的各項規(guī)定,自覺加強自身與分管部門的廉政建設,做廉潔自律的表率。
二、著力解決關系群眾切身利益的問題。
樣,各項措施實施的好不好,用心去聽,盡責去做,用最高效率多辦順民-意、解民憂、增民利的好事實事。二是強化群眾觀念,著力解決突出問題。以切實解決實際問題為根本出發(fā)點和落腳點,結合“下基層、轉(zhuǎn)作風、辦實事”為民服務活動和自我分管領域的工作實際,切實落實各項民生政策,重點解決關系群眾切身利益的問題。一是認真梳理、分解兩會期間分管領域的人大提議和政協(xié)提案,明確職責單位和辦理時限,努力提升提議和提案的辦結質(zhì)量和滿意度。二是針對黨的群眾路線教育實踐活動座談會征求的意見和提議加以研究、分析原因,并將行之有效的解決措施體現(xiàn)到今后各項工作的部署中。三是認真落實自治區(qū)提出的“十個全覆蓋”工程涉及自身分管工作的相關資料,切實讓人民群眾得到實實在在的好處,感受到真真切切的變化。
三、著力解決聯(lián)系服務群眾“最終一公里”問題。
做好群眾路線教育實踐活動,既要以實踐為標準,扎扎實實落實好規(guī)定動作,還要結合實際,著力創(chuàng)新實施一批務實管用、體現(xiàn)特色的“自選動作”。僅有抓住了關鍵,抓準了重點,抓到了老百姓的心坎上,找準解決聯(lián)系服務群眾“最終一公里”問題的方法路徑,從群眾關心的民生實事做起,從群眾最不滿意的地方改起,從涉及群眾切身利益的事情干起,從糾正發(fā)生在群眾身邊的不正之風抓起,這樣才能把“最終一公里”一步一個腳印、扎扎實實走下去。在實際工作中,一是抓好分管部門黨的群眾路線教育實踐活動。做到“小木魚”常敲、“預防針”常打、“小黃牌”
常亮、“大警鐘”常鳴,督促部門緊緊圍繞經(jīng)濟社會發(fā)展的重點,重心下沉,到基層、到一線、到現(xiàn)場,開展調(diào)查研究,掌握實情,供給超前服務、主動服務,避免讓辦事群眾跑冤枉路,真正實現(xiàn)為民服務再提速。二是把解決聯(lián)系服務群眾“最終一公里”的重點放在提高社會保障水平上。去年,我*組織的4次公開招聘考試均在*紀委的全程監(jiān)督下完成。在城鄉(xiāng)低保方面,對165戶316人超低保標準人員進行了清理,對應保未保的160戶203人給予了低保保障,這些工作就是打通聯(lián)系服務群眾“最終一公里”的具體表現(xiàn)。走好、走實“最終一公里”,不僅僅要一鼓作氣、乘勢而上,更要緊盯不放、常抓不懈,把群眾最關心最關注的問題一件一件落實、一件一件辦好。結合我分管的工作,解決聯(lián)系服務群眾“最終一公里”問題就是要解決好群眾就業(yè)、創(chuàng)業(yè)、社會保險、子女入學、困難群眾救助等方面的突出問題,認真研究上級各項惠民政策,爭取上級資金項目,真正把惠民政策和措施變成了百姓“口袋里”的實惠,讓群眾在“家門口”就能切實感受到教育實踐活動帶來的實際成效。
組織會個人發(fā)言提綱篇九
各位領導、同志們:
根據(jù)地區(qū)紀檢委《關于召開建立健全對地委、行署重大決策部署貫徹執(zhí)行狀況定期檢查和專項督查制度紀律保障機制座談會的通知》精神,我辦高度重視,立即召開會議,對座談資料進行了認真的研究,并結合工作實際提出意見推薦。
一、紀檢監(jiān)察監(jiān)察機關是黨委的一個重要的職能部門,應重點檢查地區(qū)各縣(市)、地區(qū)各部門單位和垂直管理部門貫徹落實地委擴大會議等重大會議,以及地委、行署領導主持召開的重要會議工作進展狀況進行檢查監(jiān)督、明察暗訪,包括經(jīng)濟社會發(fā)展、民生項目、干部紀律作風等方面。這是紀檢監(jiān)察機關的職責所確定的。
二、在監(jiān)督檢查工作中,紀檢監(jiān)察機關應當充分發(fā)揮牽頭抓總的作用。
三、監(jiān)督檢查工作如何啟動、如何在所屬地區(qū)和部門推開。我們認為就應定期召開會議,聽取地區(qū)部門和單位的匯報,同時,采取明察暗訪或隨機抽樣的方式開展監(jiān)督檢查。
四、如何根據(jù)決策部署的資料和監(jiān)督檢查工作需。
要,吸收相關部門參加。這要根據(jù)監(jiān)督檢查的資料來確定參加的部門和單位。比如經(jīng)濟發(fā)展和重大項目方面,能夠吸收發(fā)改委、經(jīng)貿(mào)委、經(jīng)工辦等綜合經(jīng)濟部門。同時要用心發(fā)揮績效考核、紀檢監(jiān)察和組織人事三位一體體系的作用,不斷加強協(xié)調(diào)、配合。
5、建立健全上下協(xié)調(diào)的會議制度,建立半年或季度會議制度。
6、監(jiān)督流程就應包括制定方案、確定重點、開展檢查、反饋結果、運用檢查結果。
7、對監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,在分類上我們認為問題到達什么程度就交給哪個部門處理。如:問題既不夠組織處理又不適用紀檢處理的,由績效考核部門按照《塔城地區(qū)機關工作人員誡勉教育和效能告誡暫行辦法》相關規(guī)定進行處理;對影響惡劣的,干部紀律作風方面,由組織部門處理;違紀的由紀檢部門處理。
8、推薦與班子調(diào)整結合起來,與干部選拔任用結合起來,與績效考核結合起來,與評先選優(yōu)結合起來,建立健全長效機制。
1、作為績效辦,我們將用心參與、配合紀檢監(jiān)察機關開展各項各類督查檢查工作。
2、監(jiān)督檢查過程中,根據(jù)職責劃分及時提來源理。
3、對于我們平時檢查到的相關狀況,及時移交紀檢委。
4、推薦紀檢委將督查檢查結果作為我們績效考核依據(jù)。
5、推薦建立健全干部紀律作風職責追究制度。
6、推薦推薦進一步完善招投標制度。
組織會個人發(fā)言提綱篇十
二、加快推進司法所業(yè)務用房建設。
錦斗、吾峰已經(jīng)開始裝修,其他4個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(一都、坑仔口、桂洋,外山)9月30日前都要動工,確保12月底前完成。
三、認真做好社區(qū)矯正有關工作。
(一)關于應急處置預案:1、組織學習;2、各司法所應于10月30日前制定。
(二)做好社區(qū)矯正日常監(jiān)管工作。
1、要進取支持、協(xié)助檢-察-院依法履行法律監(jiān)督職責。對檢-察-院檢查人員提出的糾正意見和檢察提議,應認真研究,認真核查,及時整改,整改情景及時報送檢-察-院和我局社區(qū)矯正辦。
2、認真組織社區(qū)服刑人員參加社會公益勞動。
四、做好全省司法行政電子政務外網(wǎng)接入工作和司法行政應用系統(tǒng)使用。
1、做好政務外網(wǎng)運行準備工作。省司法廳要求9月30日前,縣局和各司法所應調(diào)劑一臺電腦專門接入政務外網(wǎng),專門用于運行社區(qū)矯正、安置幫教和人民調(diào)解信息管理系統(tǒng)。不能同時連接因特網(wǎng)。
2、繼續(xù)做好原先三個應用系統(tǒng)信息錄入工作。在政務外網(wǎng)正式啟用前,安置幫教信息仍然經(jīng)過依托政務網(wǎng)運行,社區(qū)矯正和人民調(diào)解信息經(jīng)過因特網(wǎng)運行,各司法所要按照規(guī)定時間錄入有關信息。
組織會個人發(fā)言提綱篇十一
的文件要求并結合我們部門的工作和個人的實際,認認真真、扎扎實實地把握重點,突出難點,抓好亮點地去開展。透過這次活動,班子成員就如何圍繞“堅持科學發(fā)展,繼續(xù)解放思想,全力實現(xiàn)三保,構建生態(tài)、和諧、繁榮新蘆溪”有了更深刻的認識,且能圍繞這一主題,結合自我的工作實際,拿出了更多更好的辦法和措施去指導和改善自我的工作,同時也解決了自我工作中的困惑和矛盾,明確了今后工作就應努力的方向。
存在的意見和推薦:一是進一步整合資金,集中優(yōu)勢資。
金抓好全縣農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)項目工作,避免撒胡椒粉式做法;二是對全縣新農(nóng)村建設布點安排上,要加大對整體推進工作的力度,要集中打造幾個亮點村;三是要進一步加大力度抓好農(nóng)村垃圾無害化處理工作,要以銀河鎮(zhèn)為示范鎮(zhèn)向全縣推廣。
對個人的評價。
本人來到農(nóng)工部工作近4個月,能夠盡快地熟悉工作和業(yè)務,了解和掌握全縣的新農(nóng)村建設工作和農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)工作,并拿出今年工作的意見,協(xié)調(diào)好全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)在新農(nóng)村建設和農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)方面的工作,同時對農(nóng)村垃圾無害化處理工作按照上級的要求能夠協(xié)調(diào)好關系,并用心地開展這項工作。
作為單位的班長,我時刻注意嚴格要求自我,處理具體問題講大局、講原則、講策略。一是能夠做到顧全大局,堅決與上級持續(xù)一致,圍繞縣委縣政府的中心任務開展工作。二是能夠堅持民主集中制的原則,做到群眾決策,不搞一言堂。三是能夠做到依法辦事,嚴格按照程序和規(guī)定辦事。四是能夠做到深入實際,用心征求班子成員、干部群眾的意見和推薦,使做出的決定既貼合當前實際,又有利于長遠發(fā)展。五是能夠做到廉潔自律,真正做到了清清白白做官,明明白白做人。
可是,我個人也存在很多問題和不足:一是工作熱情還。
要提高。二是還要多下鄉(xiāng)鎮(zhèn)指導工作。三是還要加強學習,熟悉業(yè)務。四是要協(xié)調(diào)好省、市、縣的關系。
這是我個人的幾點不足,說的不對或不全面的地方,請大家毫不保留的、實事求是的給我指出來,我會虛心理解,努力改正。
工作的誤會。三是要求各位班子分管同志要克服懶、散、怠現(xiàn)象,多下基層去掌握狀況,督導工作,樹立全心全意為人展服務的思想,以科學發(fā)展觀統(tǒng)領自我思想。
今年以來我們所取得的所有成績,既是上級領導關心支持的結果,更是全體班子成員帶領廣大干部共同努力的結果。所以,我認為我們的班子是一個團結協(xié)作、求真務實、廉潔奉公的好班子,是一個敢打硬仗、能打勝仗的強班子。
同時,我們也就應清醒的看到,我們的班子還存在很多問題和不足。一是開拓創(chuàng)新意識不強。一些同志對常規(guī)工作習慣性的照搬老套路、老辦法,對工作中出現(xiàn)的新狀況、新問題辦法不多、不靈活,致使工作成效不顯著,特點不突出。二是理論學習氛圍不濃。在班子中存在不重視學習地問題。三是工作作風不扎實。部分班子成員職責意識不強,工作安排不具體。這些問題在不少班子成員身上都有不一樣程度的體現(xiàn),我們要進一步深刻反省,認真改正。
組織會個人發(fā)言提綱篇十二
各位黨員,同志們,根據(jù)教育局黨委徐保軍書記在教育系統(tǒng)慶祝建黨91周年、喜迎十八大暨七一表彰大會上的講話精神,要求我支部開展以“喜迎十八大,爭創(chuàng)新業(yè)績,持續(xù)純潔性”為主題的社會實踐活動。為此這天我們專題組織生活會,一是總結我們上半年的工作,二是部署下一步專題活動的步驟。現(xiàn)就我上半年的思想、工作、生活等狀況做一個簡要的回顧,期望大家對我的的發(fā)言給予評議,提出合理的意見和推薦。以便于我今后工作做的更好。
一、對于持續(xù)純潔性的認識:
胡錦濤總書記在十一屆全國人大一次會議閉幕會上強調(diào)指出,國家機構工作人員要正確使用手中的權力,誠心誠意理解人民監(jiān)督,干干凈凈為國家和人民工作。這一要求引起了廣大人民群眾的高度關注和熱烈擁護。習近平同志在寧夏考察工作時對“干干凈凈做事”做了精彩的闡述。他指出:“胡錦濤同志在十一屆全國人大一次會議閉幕會上的講話中明確提出領導干部要干干凈凈為國家和人民工作,具有很強的現(xiàn)實好處。干干凈凈這四個字,樸素簡潔、擲地有聲,是對人民群眾的鄭重承諾,是對黨和國家工作人員的明確要求,各級干部個性是領導干部要認真學習、深刻領會、身體力行。”
民滿意、讓人民放心。其二,“干干凈凈做事”最根本的是要加強自身修養(yǎng)、提升境界,牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。其三,“干干凈凈做事”最關鍵的是培養(yǎng)和樹立六種意識,“一是信仰意識,堅定正確的夢想信念;二是公仆意識,心中有民、一切為民;三是自省意識,慎權、慎獨、慎微、慎友;四是敬畏意識,常思貪欲之害;五是程序意識,嚴格按規(guī)矩辦事;六是民主意識,善于集思廣益?!逼渌?,“干干凈凈做事”的保障機制,既靠自律,也靠他律。自律就是要筑牢思想道德防線,他律則體此刻三個方面,一是健全機制,讓權力在陽光下運行,二是加強紀律約束,三是在干部任用上樹立正確的用人導向。習近平對胡錦濤總書記“干干凈凈做事”的體悟系統(tǒng)而深刻。既有實質(zhì)的揭示,也有內(nèi)涵的闡釋,既有本質(zhì)的概括,也有保障的要求。尤其是習近平同志強調(diào)的六種意識,實際上是對廣大干部自律的基本要求。
二、對自身工作的總體評價和認識:
根據(jù)縣委的安排,今年我繼續(xù)擔任學校黨支部書記職務,全面負責學校黨務工作。對于我擔負的所有工作,都能夠用一絲不茍、兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨來概括。不敢存絲毫懈怠之心,唯有以全部熱情和精力,以高度的事業(yè)心和職責心,認真做好組織交給的工作。唯有鞠躬盡瘁,死而后已。
話,學習學校管理等方面業(yè)務知識,注重個人政治理論修養(yǎng)及管理水平的提高。平時不但能夠自我學習,也能根據(jù)實際抓好黨員及全體教職工的學習.鑒于今年這學期面臨中考諸多繁雜事務,集中學習十分不便的實際狀況,盡可能利用教師會,班主任會來滲透理論學習。
工作中,能以身作則,嚴于律己,為班子成員帶好頭。在指導思想上信奉領導就是奉獻,就是為大家做好服務。要求領導班子成員要有高度的事業(yè)心和職責心,愛崗敬業(yè),無私奉獻;要求大家做到的務必自我首先做到;要求班子成員務必樹立合作共事的意識,團結一心共謀職教事業(yè)發(fā)展的大計。
作為學校主要領導,在思想意識上,深知教師對于學校生存發(fā)展的重要好處。在工作中,注意從學校、學生實際出發(fā),尊重教師的勞動,客觀準確的評價教師,調(diào)動教師工作的用心性,關心教師生活。用心為教師學習、工作創(chuàng)造條件。在關系到教師切身利益的問題上,能堅持民主集中制原則,客觀公正的對待每一位教師。努力使廣大教師能情緒舒暢、創(chuàng)造性地開展工作。
在廉政建設方面,能在思想上高度重視,對廉潔自律的要求認識比較明確,能時時對照廉政條例的有關規(guī)定反省自身得失,做到防微杜漸,警鐘長鳴。對違法、違紀活動深惡痛絕,自身無各種不良嗜好。做為學校領導,不為自我謀私利。真正在實踐中踐行上級黨組織“持續(xù)純潔性”的要求。
三、存在的主要問題:
1、理論學習抓得不緊,學得不透。
一是對于理論學習,雖然能按市縣委和教育局的要求統(tǒng)一部署,
但在實際工作中,往往忙于事務性工作,理論學習抓得不夠緊,實際用在學習上的時間比較少。二是學習存在隨意性,有興趣就多學一點,工作忙時就少學一點,尤其是今年上半年,由于客觀上教學任務比較多,導致學校安排的學習講話沒有很好的落實。三是理論聯(lián)系實際不夠,沒有把理論的東西與學校實際工作中的問題有機的結合起來,不能很好地運用正確的理論來指導實際工作。
2、聯(lián)系群眾不夠,思想上宗旨意識不強。
由于在思想改造上有所放松,認為自我在工作上、作風上好于他人,所以放松了對世界觀的改造,為人民服務的思想就淡化了,沒有真正樹立起想群眾之所想,急群眾之所急的公仆意識,在思想上全心全意為人民服務的意識談化,在行動上深入基層,了解基層工作方面的困難,關心群眾疾苦不夠。提要求多,應對面與群眾交心比較少。
3、工作主動性和創(chuàng)造性有待提高。
初中教育教育對于我來說需要不對創(chuàng)新,我個人認為,需要學習的東西很多。在具體工作中,還主要是配合校長及各部門工作的多,做日常性事務多,沒有多少新的思路。多年來養(yǎng)成按程序按制度辦事的習慣,對待工作有時默守陳規(guī),創(chuàng)新意識不強,爭先創(chuàng)優(yōu)意識不濃,創(chuàng)造性開展工作的意識不強,以致工作特點不突出,成效不夠明顯。尤其是在學校黨建工作方面,沒有拿出即具有創(chuàng)新精神,又貼合學校工作實際,受到黨員群眾普遍歡迎的意見。
4、工作作風不夠踏實。
只滿足于一般的完成,只求過得去,不求過得硬,沒有動腦想辦法怎樣將其做得更有特色。另外,與支委及其它黨員的溝通交流還有待于加強。
四、今后的努力方向:
根據(jù)客觀存在問題及產(chǎn)生問題的根源,對自我今后的思想、工作、紀律、作風有了更加明確的努力方向。具體的說要努力做到以下幾點:
1、加強學習。作為一名黨建的新兵,需要學習的地方很多,既要學習業(yè)務知識,又要學習教育理論和馬克思主義理論。僅有理論上的清醒、堅定,才能保證政治上清醒、堅定。要透過加強對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想的學習,努力掌握馬克思主義的立嘗觀點、方法,掌握黨的基本理論的科學體系和精神實質(zhì)。透過系統(tǒng)地學習黨的十七大精神和胡錦濤同志重要講話,深刻領會“三個代表”重要思想,并把它作為今后工作的指南。同時,不斷學習本職工作所務必的知識,以及其他相關的知識,做到學以致用,善于運用理論指導實踐。
學校黨建工作與行政工作的最佳結合點。進一步加強...員先進性教育,充分發(fā)揮...員在學校工作中的先鋒模范作用,努力將持續(xù)...員長效機制的各項規(guī)定落在實處。以黨建促進學校各校工作的大發(fā)展。以學校各項工作的大發(fā)展來檢驗黨建工作成果。
3、牢記宗旨,加強服務。牢固樹立馬克思主義的群眾觀,用心為群眾辦實事、辦好事,以最大的工作熱情為基層和職工群眾搞好服務。在工作中要不斷思考、不斷總結、不斷創(chuàng)新,充分調(diào)動自我的主觀能動性,持續(xù)一個良好的心態(tài),要踏實做事,用心進取,不斷增長本領,提高工作效率。
4、遵紀守法,廉潔自律。在工作和生活中永久牢記“兩個務必”的要求,時刻警鐘長鳴,做到自重、自盛自警、自勵。自覺遵守黨紀國法,在各種誘惑和考驗面前把握住自我。一是樹立堅定的夢想信念,二是努力改善作風,三是自覺遵守廉潔從政的各項規(guī)定,進一步解放思想,轉(zhuǎn)變作風,爭創(chuàng)新業(yè)績,持續(xù)純潔性。
總之,要努力做到不為名、不圖利,不計較個人得失。廉潔奉公,踏實工作,做一名優(yōu)秀的黨務干部。
組織會個人發(fā)言提綱篇十三
存在的問題和不足:
1、工作方面。
工作主動性不夠強,缺少主動進位意識,對于協(xié)助分工的工作總是瞻前顧后,怕越位,怕領導有異議。對于組織工作,缺少創(chuàng)新,只滿足于應付上頭布置的工作,頗于各種報表、材料的上報,工作缺少開拓性和創(chuàng)新性。
2、學習方面。
學習上只滿足于淺償即止,既缺少對理論性著作的學習,又缺少對新領域和新的市場經(jīng)濟知識的深入研究,滿足于學習了、學不透學不深,更缺乏理論聯(lián)系實際的學風。
3、個人修養(yǎng)方面。
黨性修養(yǎng)和個人性格的錘煉有待進一步升華,有時說話做事由著性子來,不講究方式方法,往往采取簡單化的工信方式,缺少對復雜事情的研究,工作的熱情伴有著簡單和急躁,有時往往傷及同志感情。
今后的努力方向:
1、工作方面。
進一步端正工作態(tài)度,工作上提高主動性、開拓性和創(chuàng)新性,做到主動不盲動,到位不越位,既要有多的思考,又要努力開拓,做到創(chuàng)新進取不異想天開,脫離實際。
2、學習方面。
樹立長期學習和事事時時學習的觀念,既要向書本學習理論知識,又要向領導和同志們學習豐富的實踐知識,尤其要向有經(jīng)驗的領導同志學習科學發(fā)工作方法。又要向他們學習善于溝通的寶貴處世經(jīng)驗。
3、個人修養(yǎng)方面。
不籽加強黨性和個人修養(yǎng)的錘煉,嚴格規(guī)范自我的言行,既要有原則性,又要有靈活性。努力塑造一個新的自我,不以物喜,不以已想,踏踏實實做事,正正派派做人。
組織會個人發(fā)言提綱篇十四
圍繞這次組織生活會的主題和持續(xù)黨的純潔性學習教育活動,我結合自我在思想、工作和作風等方面先進行自我批評,作個簡要發(fā)言,不足之處,請各位領導給予批評、指正。
一、在開展創(chuàng)先爭優(yōu)和持續(xù)黨的純潔性活動中的具體表現(xiàn)。
一是強化學習,努力提高自身素質(zhì)。在深入開展主題實踐活動中,自我系統(tǒng)的學習了中央、盛市規(guī)定的必讀篇目,對黨章和干部廉政制度的理解進一步加深,用科學的理論武裝頭腦,個人素質(zhì)、工作潛力和業(yè)務水平等各方面都有較大的提高,工作思路更加清晰,干工作的勁頭也更足了,時刻持續(xù)奮發(fā)向上的精神狀態(tài)。
二是嚴守紀律,努力做到清正廉潔。黨員干部廉潔從政是新時期從嚴治黨、端正黨風的重要前提,其一言一行都是群眾的一面鏡子。不論在工作紀律方面還是在廉潔自律方面,我始終堅持以身作則,嚴格要求自我,牢牢銘記“兩個務必”,嚴格遵守黨的“四大紀律、八項要求”,嚴格執(zhí)行黨員干部廉潔從政各項規(guī)定。
二、存在的問題。
下幾方面:
一是政治理論學習不夠深入。平時,自我雖然也重視政治理論的學習,能夠及時、認真的學習有關政策,但缺乏全面的、系統(tǒng)的鉆研精神,僅僅滿足于有關安排學習,上級要求學的就多學一點,學習不夠系統(tǒng),學習的自覺性、主動性、針對性不強。
二是工作方法有待改善。由于自已主觀上想干好工作,有時看到工作進展較慢,便產(chǎn)生急躁情緒,表此刻工作上存在必須程度的急于求成,難免產(chǎn)生了急躁情緒。
三是工作創(chuàng)新和與時俱進的要求還有差距。自我雖然能夠在完成本職工作上動腦筋、想辦法,既力爭完成工作,可是透過認真剖析后認識到,自我的創(chuàng)新意識還不夠強,創(chuàng)新的思路還不夠?qū)掗煟瑢哟芜€不高,如何學習借鑒他人好經(jīng)驗好做法研究不夠,有時還存在照搬照抄、生搬硬套的現(xiàn)象。
四是開展批評與自我批評還有差距,思想上還存在一些顧慮。當然,我身上存在的問題不僅僅僅是自我總結的這幾方面,還有許多沒有察覺的缺點,需要在與同事的進一步交流中發(fā)現(xiàn)和改善,需要在坐的領導和同志們給予中懇的批評。
三、今后的努力方向。
今后的工作中,我將一如既往地扎實工作,用心進取,努力取得令科技工作者和組織滿意的工作實績。并針對自身存在的問題,重點從以下四方面作努力,抓整改:
一是加強理論學習,提高自身素質(zhì)。加強政治理論學習,努。
力掌握馬克思主義的立嘗觀點、方法,掌握黨的基本理論的科學體系和精神實質(zhì),做到真學、真懂、真信、真用,在努力提高自身的思想認識的同時,不斷提高理論和工作水平;加強業(yè)務知識的學習,結合我鎮(zhèn)實際,全面熟悉掌握各項業(yè)務知識,努力提高業(yè)務潛力;廣泛學習經(jīng)濟、法律、科學、文化、社會、歷史等方面的知識,不斷拓寬知識面,用人類創(chuàng)造的優(yōu)秀禮貌成果充實自我、提高自我,努力適應新的形勢,新的變化。透過學習,使自我做到思想上不落伍,作風上不松勁,行動上不停步。
二是深入調(diào)查研究,不斷創(chuàng)新工作方法?!稗k法在群眾之中,經(jīng)驗在實踐之中”。用心深入研究學習,掌握電力科技的最新動態(tài),及時了解我廠需求,不斷完善技術管理工作。
三是用心轉(zhuǎn)變作風,努力提高履職潛力。要消除思想顧慮,敢于批評,敢于揭短報優(yōu),勇于解剖自我,虛心理解各方面的意見,個性是批評意見。
以上是我的發(fā)言,不足之處,還望各位給予批評、指正,以利于我在以后的工作中進一步提高和錘煉自我。
組織會個人發(fā)言提綱篇十五
一是政治理論學習不夠,學習不夠自覺,不夠全面、不夠系統(tǒng),對理論實質(zhì)的把握不深,沒有很好地做到學以致用,把提高政治理論素養(yǎng)與實際業(yè)務本事相結合。二是宗旨觀念不夠牢固,服務意識樹得不牢,過分強調(diào)工作忙、事務多。三是工作作風不夠扎實,工作上有時會出現(xiàn)懶散、推諉應付的情景。四是缺乏工作主動性和創(chuàng)新意識,有時任務多的時候疲于應付,工作標準有所降低,影響工作效果。
二、下步整改措施和努力方向。
一是加強學習。進取參加各類學習活動,切實做到思想上高度重視,行動上抓好落實。除了充分利用好各種學習機會外,注意擠時間學習,不斷提高自我的思想認識和業(yè)務素質(zhì)。二是加強作風建設,嚴格要求自我,進取轉(zhuǎn)變個人工作作風,高標準、嚴要求做好上級交辦的各項工作任務。三是不斷提高服務意識、虛心向領導和同事們學習,不斷豐富群眾工作經(jīng)驗,努力提高辦事效率,為轄區(qū)企事業(yè)單位做好服務。四是創(chuàng)新工作思路,統(tǒng)籌安排好目標管理、統(tǒng)計信息、招商引資等各項工作,創(chuàng)造性開展各項工作。
我的發(fā)言完畢,多謝大家。
組織會個人發(fā)言提綱篇十六
按照這次會議的有關要求,現(xiàn)就自我在思想作風建設方面的主要表現(xiàn)、存在問題及原因、下步的整改方向向各位作簡要匯報。
一、思想作風建設方面。
一年來,我認真貫徹中央、省、市委和縣委關于加強黨員領導干部作風建設的要求,在思想、行動、生活、工作上始終與黨組織堅持一致,始終堅持踏實做事、認真做人、清白做官,政治思想素質(zhì)、工作本事不斷提高,為經(jīng)濟社會發(fā)展作了一些自我力所能及的工作。
方針、政策的理解,進一步提高依法行政、執(zhí)政為民的本事。
廉政建設的同時,對自我的家人、親屬、秘書和司機等身邊人員嚴格要求,強化監(jiān)督,防止其借自我的名義謀取不正當利益。一年來,沒有出現(xiàn)身邊人員違法違紀現(xiàn)象。
二、存在的主要問題。
(一)對理論學習重視不夠。一是對科學發(fā)展觀的科學內(nèi)涵和精神實質(zhì)學習認識還不夠深入,把握還不夠全面。從馬克思主義中國化的最新成果的高度,從中國特色社會主義理論體系的重要組成部分的高度,來理解科學發(fā)展觀的重大現(xiàn)實意義和深遠歷史意義還不夠深刻;對于科學發(fā)展觀是馬克思主義關于發(fā)展的世界觀和方法論的集中體現(xiàn),把握得還不夠全面、不夠準確;對科學發(fā)展觀本質(zhì)要求的領會,有些方面認識還很膚淺,創(chuàng)新的辦法還不夠多;運用科學理論改造主觀世界和客觀世界的自覺性還不夠強,理論與思想和工作實際結合得還不夠緊密。
(二)開展實地調(diào)研還不夠深入。雖然自我分管的是農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作,深入村組調(diào)查研究的時間比較多,但存在調(diào)研工作還不夠深入、不夠全面的問題,對基層干部職工和廣大群眾急需解決的一些困難與問題未能及時了解和解決。同時對自我分管下屬部門,也沒有經(jīng)常性地深入指導工作。經(jīng)過反思這些問題,我明白是自我工作作風不實的表現(xiàn),務必在今后的工作加以改善提高。
(三)創(chuàng)新意識和創(chuàng)新本事還不夠強。在具體工作中,對制約工作順利開展的一些因素深入研究不夠,有些問題意識到了,但過分強調(diào)客觀,主觀努力不夠,抓得不夠;有些問題抓了,但力度不夠,一些問題還沒有得到很好的解決。
(四)抓大事,謀發(fā)展的意識還不強。研究當前工作較多,謀劃長遠發(fā)展相對較少。解決具體問題花的氣力較大,建立長效機制下的功夫相對較少。異常加強理論學習、強化理性思考的意識不夠強,對農(nóng)業(yè)發(fā)展趨勢和新時期現(xiàn)代農(nóng)業(yè)研究不夠深,把握不夠準,同時對工作中出現(xiàn)的新問題缺乏全面、系統(tǒng)、及時的總結和提升,在必須程度上影響了決策的前瞻性和時效性。
(五)從黨性上分析,宗旨意識、大局意識、服務意識還需進一步加強。異常在工作任務比較繁忙的時候,布置工作多,存在及時匯報和上下相互溝通還不夠的問題。
三、產(chǎn)生問題的原因分析。
(一)對加強理論學習的重要性認識不到位。沒有把政治理論學習擺上重要位置,學習態(tài)度不端正,對學習的重要性、必要性、迫切性認識不夠,思想上存在著重工作輕學習的頑疾,錯誤地認為學習適用自我的東西,能指導主抓工作和分管部門工作就行了,所以缺乏一種孜孜不倦的學習熱情和求知欲望,自我加壓不足,影響了知識水平和工作本事的進一步提升。
(二)思想觀念解放力度還不夠。對自我分管的工作來說,在工作的指導思想上仍然存在著視野不廣、思路不寬、步子不大的問題,尤其是分管的幾個部門政策性、專業(yè)性又比較強,作為一名分管領導,在創(chuàng)造性開展工作方面的勁頭不是很足,說到底就是思想觀念不夠解放、思想作風還有差距。
四、今后努力的方向及改善措施。
(一)不斷加強學習,提高理論素質(zhì)。樹立終身學習的思想,任何時候都不放松。今后要進一步加強對鄧小平理論、三個代表重要思想、科學發(fā)展觀等理論知識的學習,及時學習領會中央、省市委、縣委的文件精神,用豐富的政治理論武裝頭腦。要認真學習法律法規(guī)知識,自覺、刻苦地鉆研業(yè)務,遇到問題多看多問多想,多向周圍的同志請教,把工作本事提高到一個新的水平。牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,以高度的職責感、事業(yè)心,以勤勤懇懇、扎扎實實的作風,以百折不饒、知難而進的勇氣開展工作,處理問題。
(二)繼續(xù)強化觀念創(chuàng)新。進一步強化求真務實創(chuàng)新的精神狀態(tài)。踏踏實實做好各項工作。進一步強化形勢逼人的憂患意識,認清現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展態(tài)勢,不斷創(chuàng)新管理水平和工作水平,以促進農(nóng)業(yè)發(fā)展為目標,經(jīng)過多種形式和途徑,合理配置各類資源,進取努力地開展好各項工作。
(三)堅持解放思想,轉(zhuǎn)變觀念。一是切實破除只講速度、不講科學的思想,牢固樹立科學發(fā)展的觀念;二是切實破除只講客觀條件,不講主觀努力的畏難思想,牢固樹立迎難而上,艱苦創(chuàng)業(yè)的機遇意識;三是切實破除因循守舊、求穩(wěn)怕亂的保守思想,牢固樹立改革創(chuàng)新、奮勇爭先的競爭意識;四是切實破除固步自封,以我為主的狹隘觀念,牢固樹立以發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè),立足大局,突顯高原特色農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展的新理念;五是切實破除急功近利、只顧眼前、短視的政績觀,牢固樹立打基礎、立長遠的可持續(xù)發(fā)展觀。
(四)強化職責意識,落實各項工作。繼續(xù)堅持強烈的職責心和事業(yè)心,時刻牢記肩負的重任,以事業(yè)為本,以落實為責,明確各部門職責,全力抓好落實,這樣才能真心實意為群眾辦實事、辦好事,才能把各項目標任務落到實處;抓落實,最有效的是實行職責考核。建立縱向到底、橫向到邊的職責考核機制,構成層層抓落實、人人抓落實的良好局面。將年初確定的工作任務列入縣委、政府對部門的目標考核中,細化分解任務,做到明確職責主體、明確進度要求、明確完成時限,職責落實到人。
我的發(fā)言完畢,多謝大家。
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