個(gè)人自身建設(shè)情況總結(jié)（通用19篇）

總結(jié)是對(duì)過(guò)去一段時(shí)間內(nèi)的學(xué)習(xí)、工作或生活進(jìn)行回顧和總結(jié)的重要方式。在寫(xiě)總結(jié)時(shí)，要注重客觀(guān)性，不偏袒任何一方，并盡量提供客觀(guān)證據(jù)來(lái)支持論點(diǎn)。下面是一些經(jīng)典總結(jié)文段，希望能夠激發(fā)大家的寫(xiě)作靈感。

個(gè)人自身建設(shè)情況總結(jié)篇一

時(shí)光飛逝，轉(zhuǎn)眼間即將過(guò)去。在這一年里，____酒店管理部在公司的正確經(jīng)營(yíng)指導(dǎo)下，以“高效、創(chuàng)新、服務(wù)”的理念落實(shí)好部門(mén)管理工作，圓滿(mǎn)完成了公司交給的各項(xiàng)任務(wù)，多次獲得客人的好評(píng)。以下是我的個(gè)人工作總結(jié)。

一、加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高服務(wù)水平

酒店的每個(gè)員工就是酒店的窗口、形象。一個(gè)員工的工作態(tài)度和服務(wù)質(zhì)量能真實(shí)反映出一個(gè)酒店的服務(wù)水準(zhǔn)和管理水平。作為四星級(jí)酒店，我們把員工的素質(zhì)培養(yǎng)作為工作的重點(diǎn)。包括、推銷(xiāo)技巧、接聽(tīng)電話(huà)語(yǔ)言技巧等。要想客戶(hù)之所想，急客戶(hù)之所急。通過(guò)培訓(xùn)，員工的業(yè)務(wù)知識(shí)和服務(wù)水平都有了明顯的提高。

二、加強(qiáng)員工的銷(xiāo)售意識(shí)

和管理部負(fù)責(zé)的兩樓層里，主要是客戶(hù)的休閑活動(dòng)區(qū)域。因此，根據(jù)市場(chǎng)情況，酒店推出了一系列的促銷(xiāo)方案。接待員根據(jù)客戶(hù)的需要，為客戶(hù)細(xì)心講解客房、房、自助餐廳等優(yōu)惠活動(dòng)。這樣，不僅鍛煉了員工的銷(xiāo)售技能，前臺(tái)的散客也明顯增加，入住率有所提高。其它休閑設(shè)施的使用率也有所增加。

三、狠抓衛(wèi)生質(zhì)量

一個(gè)酒店的形象除了優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，更體現(xiàn)在細(xì)微之處。我們只有把酒店的各個(gè)地方打掃干凈，保持整潔、衛(wèi)生，才能讓客戶(hù)住的放心、住的舒適。因此，我們?cè)谛l(wèi)生管理方面更出臺(tái)了相關(guān)的，把工作細(xì)化，從客房、大廳、餐廳、健身房、網(wǎng)吧抓起，不留一個(gè)死角、不留一個(gè)污跡，保證客人所到之處都干干凈凈。

四、工作中的不足和今后的打算

雖然今年酒店管理工作取得了不錯(cuò)的成績(jī)，但我們也深刻體會(huì)到自身的不足之處，在服務(wù)方面還缺乏一定的靈活性和主動(dòng)性;個(gè)別新員工工作還不夠熟練;在銷(xiāo)售、衛(wèi)生等方面的工作還需進(jìn)一步加強(qiáng)。今后，我管理部會(huì)團(tuán)結(jié)一致，在____酒店的正確帶領(lǐng)下，圍繞酒店的年度任務(wù)目標(biāo)，以飽滿(mǎn)的精神和昂揚(yáng)的斗志去為每位客戶(hù)提供最優(yōu)質(zhì)、最高效的服務(wù)。

繼續(xù)加強(qiáng)員工培訓(xùn)，從服務(wù)禮儀、接待技巧、銷(xiāo)售技巧等方面進(jìn)行強(qiáng)化，配合營(yíng)業(yè)部門(mén)做好明年的銷(xiāo)售任務(wù)。繼續(xù)落實(shí)責(zé)任制，抓好衛(wèi)生配套服務(wù)，以客戶(hù)滿(mǎn)意為宗旨，加強(qiáng)管理人員對(duì)現(xiàn)場(chǎng)的督導(dǎo)和質(zhì)量檢測(cè)，逐步完善各部門(mén)員工的服務(wù)方式方法，提升服務(wù)水準(zhǔn)。綜合協(xié)調(diào)，配合各部門(mén)更好地完成工作。管理部要把組織協(xié)調(diào)酒店各部門(mén)的工作抓好、抓落實(shí)。讓它們充分發(fā)揮出應(yīng)有的部門(mén)職能作用，這樣，才能強(qiáng)化部門(mén)的協(xié)作能力，為客戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)、滿(mǎn)意的服務(wù)。

承載著許多人的夢(mèng)想，進(jìn)入新的一年，我希望自己可以在工作上有所增益，發(fā)揮優(yōu)勢(shì)，規(guī)避劣勢(shì)，在工作中學(xué)習(xí)更多的經(jīng)驗(yàn)。更希望部門(mén)工作在現(xiàn)有基礎(chǔ)上能得到更大的提升。，我和我的部門(mén)會(huì)深入貫徹“賓客至上、服務(wù)第一”的宗旨，更好地做好管理工作，積極樹(shù)立酒店的品牌形象。

個(gè)人自身建設(shè)情況總結(jié)篇二

在過(guò)去的一年里，我辦在局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下，在各股室的大力支持和積極配合下，認(rèn)真實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想，堅(jiān)持以服務(wù)全局為宗旨，以雙文明建設(shè)目標(biāo)管理為主線(xiàn)，以促進(jìn)改革為動(dòng)力，恪盡職守，真抓實(shí)干，圓滿(mǎn)完成了年初確定的各項(xiàng)工作目標(biāo)。

一、加強(qiáng)了綜合調(diào)研，當(dāng)好了“參議員”。出謀劃策是辦公室工作的重要內(nèi)容。年，我們把調(diào)研工作擺在突出位置，積極開(kāi)展調(diào)研活動(dòng)，取得了顯著成效，主要從三方面入手：一是建立了調(diào)研制度。我們下發(fā)了《關(guān)于做好20年調(diào)研工作的通知》，有針對(duì)性地選擇了德育工作、安全教育、素質(zhì)教育、信訪(fǎng)工作、教師工作量、體育教學(xué)、普通話(huà)普及、師資培訓(xùn)、成人教育、民辦教育、危房改造等課題，要求各股室至少完成一篇高質(zhì)量的調(diào)研報(bào)告，股室負(fù)責(zé)人要親自把關(guān)，并將調(diào)研報(bào)告完成情況納入年度工作目標(biāo)考核。二是組織了調(diào)研報(bào)告交流會(huì)。12月2日下午，我們以股室為單位，在局機(jī)關(guān)開(kāi)展了別開(kāi)生面的調(diào)研報(bào)告交流會(huì)，14位股室領(lǐng)導(dǎo)上臺(tái)交流，將調(diào)研活動(dòng)與演講有機(jī)結(jié)合起來(lái)，礪練了機(jī)關(guān)干部的工作應(yīng)用能力，收到了事半功倍的效果。經(jīng)過(guò)選手們激烈地角逐和7位評(píng)委的認(rèn)真評(píng)議，人事股獲得一等獎(jiǎng)，教育股、教研室獲得二等獎(jiǎng)，語(yǔ)委辦、辦公室、關(guān)工委獲得三等獎(jiǎng)。

二、突出了信息宣傳，當(dāng)好了“宣傳員”。信息宣傳是我局工作的重要組成部分，是宣傳黨的方針、政策，反映教育工作動(dòng)態(tài)的`重要途徑。在信息宣傳上，我們主要在三個(gè)方面下功夫。第一，認(rèn)真辦好了《汝南教育信息》。為進(jìn)一步拓展信息宣傳的廣度和深度，我們?cè)谠瓉?lái)的基礎(chǔ)上增設(shè)了政教論壇、工作動(dòng)態(tài)、經(jīng)驗(yàn)交流、安全教育、校長(zhǎng)風(fēng)采等欄目，擴(kuò)大了信息容量，及時(shí)反映了我縣教育工作動(dòng)態(tài)，能夠?qū)⑸霞?jí)政策與全局工作實(shí)際有機(jī)結(jié)合起來(lái)，具有較強(qiáng)的可讀性、指導(dǎo)性和時(shí)效性，辦出了汝南教育特色，得到了市、縣領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。全年共編印22期，每期信息都在10條以上，多者達(dá)到19條。第二，積極向上級(jí)報(bào)送信息。累計(jì)向市局辦公室報(bào)送20余篇，向《駐馬店日?qǐng)?bào)》教育周刊報(bào)20篇，每期信息印發(fā)后，都向縣領(lǐng)導(dǎo)和縣委、政府信息室及時(shí)報(bào)送14份，印發(fā)到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心校、各中學(xué)、二級(jí)機(jī)構(gòu)、各股室80多份。今年，被市、縣內(nèi)部刊物采用的有篇，投稿率和采稿率明顯提高，在全市教育系統(tǒng)年度工作評(píng)比中名列第一。第三，認(rèn)真做好了刊物發(fā)行工作。一方面，按照縣委、縣政府的要求，完成了黨報(bào)黨刊、《ren民日?qǐng)?bào)》、《河南日?qǐng)?bào)》、《駐馬店日?qǐng)?bào)》、等刊物的發(fā)行工作;另一方面，認(rèn)真組織了《中國(guó)教育報(bào)》、《教育時(shí)報(bào)》等教育業(yè)務(wù)類(lèi)雜志的征訂工作。

三、狠抓了督查落實(shí)，當(dāng)好了“巡視員”。開(kāi)展督查、落實(shí)工作是辦公室的重要職能。年年，我辦圍繞全局的重要工作部署和有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的批示，積極開(kāi)展督辦、催辦，按時(shí)按質(zhì)完成了交辦的各項(xiàng)工作，基本杜絕了拖拉、推諉的現(xiàn)象。一是狠抓了人大代表建議和政協(xié)提案的答復(fù)工作。2013年年，我局應(yīng)辦理的建議和提案共計(jì)件，是全縣的辦理大戶(hù)。為搞好辦理工作，我辦印發(fā)了《致代表、委員的一封信》，推行了股室聯(lián)辦制度，強(qiáng)化了辦理責(zé)任到位，積極創(chuàng)新了解辦理方式，特別在文字、格式上嚴(yán)格把關(guān)，提高了辦理質(zhì)量。在我辦的敦促和要求下，全局在8月31日前圓滿(mǎn)完成了辦理工作，答復(fù)率、見(jiàn)面率、滿(mǎn)意或基本滿(mǎn)意率均為100%，解決率為92.6%，創(chuàng)歷史最高水平。二是狠抓了股室量化目標(biāo)考核。對(duì)照股室量化目標(biāo)考核細(xì)則，我們按時(shí)收集情況，建立信息資料臺(tái)帳、衛(wèi)生檢查、值日考勤臺(tái)帳等，并定期進(jìn)行通報(bào)，鼓勵(lì)先進(jìn)，鞭策后進(jìn)，加強(qiáng)了日?？己斯ぷ鳎龅搅谁h(huán)環(huán)緊扣，一步不漏。三是圍繞中心工作認(rèn)真開(kāi)展了各項(xiàng)督查活動(dòng)。

四、強(qiáng)化了自身建設(shè)，當(dāng)好了“管-理-員”。規(guī)范內(nèi)務(wù)管理，促進(jìn)機(jī)關(guān)工作正常有序運(yùn)轉(zhuǎn)是辦公室的職責(zé)所在，也是提高機(jī)關(guān)工作效率，完成各項(xiàng)任務(wù)的前提。2013年年，我們主動(dòng)在制度建設(shè)、隊(duì)伍建設(shè)等方面花大力氣，認(rèn)真抓好了內(nèi)務(wù)管理，提高了內(nèi)務(wù)管理水平。一是完善了機(jī)關(guān)內(nèi)務(wù)管理制度。重新修訂了《機(jī)關(guān)內(nèi)部管理制度》，進(jìn)一步完善了首問(wèn)責(zé)任制、考勤、辦文、辦會(huì)等制度，來(lái)客接待、設(shè)備購(gòu)置等實(shí)行歸口管理，嚴(yán)格推行來(lái)客招待小伙制、小車(chē)?yán)锍潭~制、電話(huà)辦公費(fèi)用包干制，著力壓縮了公務(wù)開(kāi)支，節(jié)支效果比較明顯。特別是公文、檔案管理上，嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)定，規(guī)范了辦理程序，從嚴(yán)把好了文字、簽發(fā)等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，提高了辦文水平。局機(jī)關(guān)文書(shū)資料檔案統(tǒng)一由辦公室收集、歸檔、保管，認(rèn)真、及時(shí)、規(guī)范地做好了檔案工作。二是加強(qiáng)了自身隊(duì)伍建設(shè)。在隊(duì)伍建設(shè)上，我們進(jìn)一步強(qiáng)化了服務(wù)意識(shí)，辦公室人員無(wú)論是干部，還是臨時(shí)工，都能顧全大局、服從大局、服務(wù)大局，工作上經(jīng)常加班加點(diǎn)，任勞任怨，兢兢業(yè)業(yè)，為做好全局服務(wù)工作奠定了基礎(chǔ);進(jìn)一步強(qiáng)化了崗位意識(shí)，明確分工，定崗定人，責(zé)任到人，積極參加各種學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，著力提高寫(xiě)作、微機(jī)操作等業(yè)務(wù)技能，大力提倡團(tuán)隊(duì)精神，講團(tuán)結(jié)、講協(xié)作，互相配合，形成了工作拳頭，增強(qiáng)了后勤保障能力;進(jìn)一步強(qiáng)化了組織紀(jì)律，全辦同志能?chē)?yán)格管好自己的嘴，不該吃的堅(jiān)決不吃，嚴(yán)格管住自己的手，不該得的堅(jiān)決不得，嚴(yán)格管住自己的腳，不該去的地方堅(jiān)決不去，率先遵守機(jī)關(guān)各項(xiàng)規(guī)章制度，全年無(wú)一例違紀(jì)違規(guī)行為。總之，我們?cè)?013年年工作中取得了一些成績(jī)，但與領(lǐng)導(dǎo)的要求相比，與兄弟股室相比，仍存在一些不足，主要表現(xiàn)在：一是內(nèi)部管理有待進(jìn)一步加強(qiáng)，特別是在規(guī)范化管理方面需要下大功夫;二是信息調(diào)研、信息宣傳力度有待進(jìn)一步提高;三是辦公室人員全局觀(guān)念、服務(wù)意識(shí)、服務(wù)水平有待進(jìn)一步增強(qiáng)。我們決心在新的一年里、新的環(huán)境下，繼續(xù)戒驕戒躁，發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)、開(kāi)拓進(jìn)取的精神，為把我局辦公室工作不斷推向新水平而努力奮斗!

個(gè)人自身建設(shè)情況總結(jié)篇三

按照黨中央、國(guó)務(wù)院關(guān)于依法治國(guó)、依法行政的總體要求，近年來(lái)，稅務(wù)部門(mén)全面推行依法治稅，各項(xiàng)工作取得了新的進(jìn)展。特別是在推行稅收?qǐng)?zhí)法責(zé)任制，努力實(shí)現(xiàn)“權(quán)力本位”向“責(zé)任本位”轉(zhuǎn)變方面進(jìn)行了積極探索，收到了明顯成效。主要做法是：

一、建立執(zhí)法責(zé)任制制度體系。我們牢牢抓住權(quán)力責(zé)任化這一命題，加強(qiáng)行政執(zhí)法績(jī)效評(píng)估，建立健全責(zé)任追究機(jī)制。20xx年，我局下發(fā)了《關(guān)于全面推行稅收?qǐng)?zhí)法責(zé)任制的意見(jiàn)》，明確了稅收?qǐng)?zhí)法責(zé)任制的內(nèi)涵、原則、內(nèi)容及整體框架;20xx年3月，又下發(fā)了全國(guó)稅務(wù)系統(tǒng)統(tǒng)一的崗責(zé)規(guī)程、考評(píng)辦法，修訂了過(guò)錯(cuò)責(zé)任追究辦法，初步建立了稅收?qǐng)?zhí)法責(zé)任制制度體系。包括四個(gè)方面的具體內(nèi)容：第一，分解崗位職責(zé)，解決“做什么”的問(wèn)題;第二，明確工作規(guī)程，解決“怎么做”的問(wèn)題;第三，開(kāi)展評(píng)議考核，解決“做得怎么樣”的問(wèn)題;第四，嚴(yán)格過(guò)錯(cuò)追究，解決“做得不好怎么辦”的問(wèn)題。這四個(gè)方面相互銜接，形成了權(quán)力與責(zé)任緊密結(jié)合的執(zhí)法行為監(jiān)督機(jī)制。

二、構(gòu)筑嚴(yán)格規(guī)范的權(quán)力運(yùn)行機(jī)制。按照科學(xué)化、精細(xì)化管理的思路，將散見(jiàn)于各個(gè)稅收法律、法規(guī)及稅務(wù)規(guī)章、規(guī)范性文件中的所有規(guī)定進(jìn)行歸集、梳理，并分別配置到每個(gè)執(zhí)法崗位，要求每一項(xiàng)工作都必須按標(biāo)準(zhǔn)和程序進(jìn)行，使行政權(quán)力的內(nèi)部運(yùn)行始終處于公開(kāi)、透明的良性循環(huán)之中。在我局執(zhí)法責(zé)任制崗位職責(zé)和工作規(guī)程范本中，明確了國(guó)稅、地稅的116個(gè)執(zhí)法崗位、439項(xiàng)工作職責(zé)，并確定了各崗位之間的工作關(guān)系與界限，實(shí)現(xiàn)了制度、機(jī)構(gòu)、崗位、人員的有機(jī)結(jié)合，為后續(xù)的考核、責(zé)任追究確立了統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)。在實(shí)施“金稅工程”過(guò)程中，我們充分利用計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化業(yè)務(wù)流程，全面實(shí)施增值稅申報(bào)納稅“一窗式”管理和納稅人信息“一戶(hù)式”儲(chǔ)存，加強(qiáng)了稅收?qǐng)?zhí)法崗位之間的密切銜接，使執(zhí)法責(zé)任制從單一的結(jié)果控制，轉(zhuǎn)變?yōu)檫^(guò)程與結(jié)果并重的全方位控制。

三、創(chuàng)新稅收?qǐng)?zhí)法監(jiān)控和考核手段。將執(zhí)法行為納入信息化管理，利用計(jì)算機(jī)實(shí)施全面監(jiān)控。在試點(diǎn)基礎(chǔ)上，我們開(kāi)發(fā)了“稅收?qǐng)?zhí)法管理信息系統(tǒng)”。這套系統(tǒng)包括執(zhí)法考核子系統(tǒng)與執(zhí)法監(jiān)察子系統(tǒng)。考核子系統(tǒng)能夠?qū)崟r(shí)、自動(dòng)提取信息系統(tǒng)中的執(zhí)法活動(dòng)記錄，通過(guò)預(yù)先設(shè)定的過(guò)錯(cuò)判定標(biāo)準(zhǔn)對(duì)執(zhí)法數(shù)據(jù)進(jìn)行分析比對(duì)，自動(dòng)生成考核結(jié)果，并可追蹤到具體崗位和人員;執(zhí)法監(jiān)察子系統(tǒng)除了接收考核子系統(tǒng)轉(zhuǎn)來(lái)的重大過(guò)錯(cuò)信息外，還能自動(dòng)提供執(zhí)法監(jiān)察的立項(xiàng)線(xiàn)索。該系統(tǒng)的應(yīng)用，使稅收工作各環(huán)節(jié)都置于計(jì)算機(jī)的嚴(yán)密監(jiān)控之下，各級(jí)管理人員隨時(shí)可以登錄系統(tǒng)，查詢(xún)本單位、本部門(mén)和具體執(zhí)法人員的執(zhí)法情況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正執(zhí)法中存在的問(wèn)題。目前，這套系統(tǒng)已在19個(gè)省(區(qū)、市)的國(guó)稅局、13個(gè)省(區(qū)、市)的地稅局進(jìn)行，計(jì)劃今年底前推廣到全國(guó)國(guó)稅系統(tǒng)，地稅系統(tǒng)也將逐步推開(kāi)。

四、實(shí)施公正的過(guò)錯(cuò)責(zé)任追究。責(zé)任追究包括行政處理、行政處分、刑事處罰。現(xiàn)行法律、法規(guī)對(duì)后兩種追究形式已有明確規(guī)定，因此，我們重點(diǎn)針對(duì)常見(jiàn)、多發(fā)的一般過(guò)錯(cuò)行為，制定和完善了相應(yīng)的行政處理追究制度，制定了《稅收?qǐng)?zhí)法過(guò)錯(cuò)責(zé)任追究辦法》，將執(zhí)法環(huán)節(jié)中容易出現(xiàn)的48種違法違規(guī)行為列入追究范圍，確定了不同的追究形式。通過(guò)執(zhí)法過(guò)錯(cuò)責(zé)任追究，特別是對(duì)一般過(guò)錯(cuò)責(zé)任的及時(shí)追究和糾正，一定程度上遏制了重大執(zhí)法違法案件的發(fā)生。

個(gè)人自身建設(shè)情況總結(jié)篇四

今年上半年以來(lái)，我街道以黨的十七大精神為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹執(zhí)行《南京市和諧社區(qū)建設(shè)指導(dǎo)標(biāo)準(zhǔn)》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《標(biāo)準(zhǔn)》)，按照區(qū)、街兩級(jí)的要求，圍繞《標(biāo)準(zhǔn)》，立足居民，突出亮點(diǎn)，采取一系列措施，使社區(qū)建設(shè)得到長(zhǎng)足的發(fā)展，取得一定成效?，F(xiàn)總結(jié)如下：

一、完善機(jī)制，促進(jìn)居民自治水平的提高。

民主自治是解決社區(qū)難題、化解社會(huì)矛盾的有效途徑，也是當(dāng)前創(chuàng)建和諧達(dá)標(biāo)社區(qū)工作的著力點(diǎn)。為此今年以來(lái)，我街道各社區(qū)以社區(qū)自治為基石，不斷創(chuàng)新自治內(nèi)容，提高了居民參與社區(qū)建設(shè)的熱情，有效地促進(jìn)了社區(qū)居民“自我管理、自我教育、自我服務(wù)”的提升。在推進(jìn)民主自治過(guò)程中，我們普遍建起了“一個(gè)核心、三層自治體系”的運(yùn)行機(jī)制，即社區(qū)黨組織是領(lǐng)導(dǎo)核心、社區(qū)成員代表大會(huì)是決策層、社區(qū)居委會(huì)是執(zhí)行層、社區(qū)社會(huì)工作站是服務(wù)層。在三層自治體系內(nèi)，各社區(qū)不斷探索以社區(qū)網(wǎng)站、居民論壇、居務(wù)公開(kāi)欄、居民議事廳等社區(qū)自治模式，確立了“三元管理、四項(xiàng)制度，規(guī)范社區(qū)民主自治程序”的工作思路，即從擴(kuò)大民主參與，暢通民聲渠道入手，實(shí)行“決策、執(zhí)行、監(jiān)督”的三元管理體制，并輔之以“議事、聽(tīng)證、公示、民情反饋”四項(xiàng)制度，使社區(qū)逐步形成了一種決策、執(zhí)行和監(jiān)督的規(guī)范程序，居民群眾參與社區(qū)建設(shè)的積極性得到充分調(diào)動(dòng)。

二、強(qiáng)化社區(qū)管理，構(gòu)建和諧、優(yōu)美的社區(qū)環(huán)境。

今年，我街道各社區(qū)在規(guī)模調(diào)整的基礎(chǔ)上，逐步構(gòu)筑了社區(qū)管理體系。一是探索社區(qū)黨建新的組織形式，不斷擴(kuò)大黨在城市工作的覆蓋面;二是積極推進(jìn)社區(qū)居民自治的管理隊(duì)伍，提升居民自治的成效;三是培育和發(fā)展了一批包括老年人組織、社區(qū)志愿者組織、殘疾人組織等在內(nèi)的社區(qū)民間組織。各社區(qū)都設(shè)立了社區(qū)警務(wù)站(室)、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站、文化活動(dòng)站、星光老年之家、社區(qū)學(xué)校和社區(qū)活動(dòng)廣場(chǎng)等;四是社區(qū)各項(xiàng)工作以公開(kāi)的形式及時(shí)發(fā)布在社區(qū)網(wǎng)站、社區(qū)月刊、社區(qū)宣傳櫥窗等，接受居民監(jiān)督;五是建立健全社區(qū)共建組織和制度，與駐區(qū)單位簽訂了共建協(xié)議，促使其支持社區(qū)黨建和社建工作，實(shí)現(xiàn)了關(guān)系協(xié)調(diào)，實(shí)事共辦的局面。

為迎接南京市的文明城區(qū)創(chuàng)建活動(dòng)，各社區(qū)都開(kāi)展了以“愛(ài)護(hù)環(huán)境，美化家園”為主題的宣傳教育活動(dòng)，清理樓棟衛(wèi)生死角和違章搭建、美化社區(qū)人居環(huán)境，有效地促進(jìn)了社區(qū)創(chuàng)建市級(jí)人居環(huán)境的活動(dòng)不斷深入。今年五月開(kāi)始，各社區(qū)與駐區(qū)單位聯(lián)系，按照創(chuàng)建要求逐項(xiàng)對(duì)照整改，并請(qǐng)環(huán)保局的專(zhuān)家領(lǐng)導(dǎo)親臨社區(qū)進(jìn)行查看，再根據(jù)專(zhuān)家領(lǐng)導(dǎo)的意見(jiàn)和要求進(jìn)行完善和整改，力求達(dá)標(biāo)。

三、立足居民所需，完善社區(qū)服務(wù)功能。

為了創(chuàng)建和諧社區(qū)，各社區(qū)在服務(wù)上狠下功夫，建立有“老人服務(wù)熱線(xiàn)”、“殘疾人維權(quán)站”、“流動(dòng)人口公寓管理站”、“軍嫂就業(yè)幫扶站”等志愿者服務(wù)網(wǎng)絡(luò);把社區(qū)電話(huà)和社區(qū)網(wǎng)站等窗口地帶，逐漸成打造成為了社區(qū)居民的“一撥靈”和“全天候”;興建“愛(ài)心幫扶站”、“愛(ài)心職介窗”、“愛(ài)心康復(fù)室”等社區(qū)服務(wù)平臺(tái)，廣泛開(kāi)展鄰里互助活動(dòng)。在各個(gè)社區(qū)啟動(dòng)了“社區(qū)服務(wù)指南”、“扶助服務(wù)”的標(biāo)準(zhǔn)等貫標(biāo)工作，全面推進(jìn)社區(qū)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的貫標(biāo)工作，全方位提升社區(qū)服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平。

新年伊始，我們便把關(guān)愛(ài)老年人的安康，提高老年人的滿(mǎn)意度放在今年工作的首位。一是建立獨(dú)居老人信息庫(kù)。對(duì)轄區(qū)內(nèi)70歲以上的獨(dú)居老人進(jìn)行摸查并建立信息資料庫(kù)。二是構(gòu)建獨(dú)居老人服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。組建關(guān)愛(ài)老人安康志愿者服務(wù)隊(duì)伍，開(kāi)展“關(guān)愛(ài)結(jié)隊(duì)”活動(dòng)，并為這些獨(dú)居老人發(fā)放服務(wù)直通線(xiàn)卡片，安裝安康通。三是完善困難救助體系。整合社會(huì)幫困助老資源，為特困獨(dú)居老人提供關(guān)愛(ài)服務(wù)，堅(jiān)持做到“重大節(jié)日幫”、“特困對(duì)象重點(diǎn)幫”、“突發(fā)事件及時(shí)幫”等。四是建立應(yīng)急預(yù)案機(jī)制，健全和完善獨(dú)居老人結(jié)對(duì)管理制度、定期上門(mén)察看制度、電話(huà)關(guān)愛(ài)制度、突發(fā)事件應(yīng)急制度等，確保本轄區(qū)獨(dú)居老人的安康、避免意外事件發(fā)生。

xx年年，新型農(nóng)村合作醫(yī)療在我街道開(kāi)始實(shí)施，經(jīng)過(guò)一年的實(shí)踐，運(yùn)行有序。今年，我街道對(duì)去年的工作進(jìn)行了總結(jié)和科學(xué)的論證，出臺(tái)了四項(xiàng)措施，重點(diǎn)從四個(gè)方面不斷完善新農(nóng)合的實(shí)施。經(jīng)過(guò)半年的實(shí)踐，管理更加規(guī)范，農(nóng)民明顯得到實(shí)惠，如今“因病致貧、因病返貧”問(wèn)題得到較大程度的緩解。

今年開(kāi)始，我街道就把扶貧作為一項(xiàng)攻堅(jiān)任務(wù)狠抓。半年來(lái)，街道各社區(qū)一是完成了貧困人群的信息錄入，提升救助效率。將貧困人群的個(gè)人、家庭、住房、收入、就業(yè)、殘疾和社保醫(yī)保等信息準(zhǔn)確無(wú)誤地收集，并錄入信息庫(kù);二是整合社會(huì)資源，推動(dòng)扶貧實(shí)效。與全市首家民營(yíng)企業(yè)擁軍協(xié)會(huì)——石林集團(tuán)等共建單位聯(lián)手，通過(guò)送慰問(wèn)、送崗位等實(shí)現(xiàn)幫困由“輸血型”向“造血型”發(fā)展。春節(jié)前夕，石林集團(tuán)撥款1.5萬(wàn)元專(zhuān)項(xiàng)慰問(wèn)20多戶(hù)特困家庭，并將一些崗位向這些人群傾斜，使他們從根本上脫貧。另外，各社區(qū)做好救助及慈善超市建設(shè)，銀龍花園社區(qū)以慈善超市為依托，在社區(qū)內(nèi)組織多場(chǎng)義賣(mài)活動(dòng)，為困難家庭、困難群眾募集資金。在賑災(zāi)活動(dòng)中，各社區(qū)更是上下協(xié)力，眾志成城，共募集資金近54萬(wàn)元，排列全區(qū)前茅;三是建立長(zhǎng)效管理機(jī)制，確保整體攻堅(jiān)。落實(shí)各項(xiàng)優(yōu)待政策，完善各類(lèi)救助制度，重點(diǎn)做好就業(yè)、維權(quán)、醫(yī)療等救助制度之間的銜接，努力提高扶貧工作的社會(huì)化程度。

為進(jìn)一步推進(jìn)社區(qū)硬件建設(shè)，我們從社區(qū)居民需求出發(fā)，完成了對(duì)金泰社區(qū)、四方新村社區(qū)等社區(qū)辦公活動(dòng)用房的改造，擴(kuò)容提檔。目前，金泰社區(qū)辦公活動(dòng)用房達(dá)400平方米，四方新村社區(qū)辦公活動(dòng)用房達(dá)300平方米，其他社區(qū)均已經(jīng)達(dá)到。

四、開(kāi)展群眾性創(chuàng)建活動(dòng)，提升社區(qū)文明程度。

今年以來(lái)，我街道各社區(qū)充分利用各種節(jié)日活動(dòng)的契機(jī)，探索活動(dòng)機(jī)制，構(gòu)建文化平臺(tái)，提升了社區(qū)文明。一是以主體性文化的吸引力，夯實(shí)社區(qū)文化基礎(chǔ)。比如，每二年舉辦的殘疾人運(yùn)動(dòng)會(huì)和不定期的廣場(chǎng)文藝，深受廣大居民的歡迎。今年3月30日舉辦的迎奧運(yùn)殘疾人運(yùn)動(dòng)會(huì)甚至都吸引了外國(guó)友人，吸引了包括市聾訊在內(nèi)的各大小媒體的關(guān)注，充分展示了我街道各類(lèi)工作及各類(lèi)人群的風(fēng)采，極大地調(diào)動(dòng)了社區(qū)文化的自主意識(shí);二是以先進(jìn)文化的傳播力，提升社區(qū)精神文明的水平。藝術(shù)團(tuán)隊(duì)大多由老人和婦女組成，他們的活動(dòng)始終貫穿了親和與進(jìn)取，促使先進(jìn)的文化深入人心;三是以歸屬文化的凝聚力，促進(jìn)社區(qū)的和諧。社區(qū)的節(jié)目大多來(lái)源于生活，融合了鄰里的關(guān)愛(ài)和人與人之間的理解，使社區(qū)文化增加了歸屬感和凝聚力;四是以美育文化的感召力，促進(jìn)社區(qū)不和諧因素的轉(zhuǎn)化?；顒?dòng)增添了日常生活中居民關(guān)心和有爭(zhēng)執(zhí)的話(huà)題，并以真善美引導(dǎo)居民自我完善，使得社區(qū)整體素質(zhì)全面提高。

今年3月5日，四方新村社區(qū)組織駐區(qū)單位、社區(qū)居民在社區(qū)中心廣場(chǎng)舉行了“弘揚(yáng)雷鋒精神，構(gòu)建和諧四方”為主題的活動(dòng)，為社區(qū)居民無(wú)償提供修車(chē)補(bǔ)鞋、小家電維修、法律咨詢(xún)等服務(wù)。各社區(qū)組織社區(qū)居民進(jìn)行文明行為大討論，根據(jù)日常生活中各種行為列舉出文明的和不文明的行為并有針對(duì)性地開(kāi)展討論，提出了自己的看法，在此基礎(chǔ)上擬定《社區(qū)居民文明公約》。為了迎奧運(yùn)，戎苑社區(qū)和銀龍花園社區(qū)與金陵晚報(bào)聯(lián)合舉辦了社區(qū)體育運(yùn)動(dòng)會(huì)，活躍了社區(qū)居民的生活。為進(jìn)一步讓社區(qū)青少年健康地成長(zhǎng)，“六一”期間，各社區(qū)都組織了活動(dòng)，有心理講座、有娛樂(lè)活動(dòng)、戎苑社區(qū)的特色載體“牽手家園”組織少年軍校的學(xué)員參觀(guān)了青少年科技中心。

五、加強(qiáng)安全防范，切實(shí)保持社區(qū)穩(wěn)定。

深入扎實(shí)地開(kāi)展“法制江蘇合格區(qū)”、無(wú)刑事案件社區(qū)、平安小區(qū)和無(wú)毒社區(qū)等創(chuàng)建工作，召開(kāi)了轄區(qū)創(chuàng)安暨綜合治理工作會(huì)議，與駐街單位及12個(gè)社區(qū)居委會(huì)簽訂了工作目標(biāo)責(zé)任書(shū);加強(qiáng)普法教育，開(kāi)展各項(xiàng)法律宣傳活動(dòng);做好對(duì)各類(lèi)人群的穩(wěn)定工作;對(duì)社區(qū)矯正人員進(jìn)行建檔、找他們談心、簽定了保證書(shū)和幫教協(xié)議書(shū);對(duì)“flg”練習(xí)者進(jìn)行鞏固再教育，繼續(xù)實(shí)行幫教活動(dòng);注重從源頭上化解引發(fā)矛盾糾紛的各種因素，加強(qiáng)信訪(fǎng)接待工作，將信訪(fǎng)和調(diào)解有機(jī)的結(jié)合在一起。“兩會(huì)期間”每天保持重點(diǎn)人頭的聯(lián)系，做好他們的思想工作，及時(shí)了解他們的思想動(dòng)態(tài)，確保社區(qū)穩(wěn)定;加大流動(dòng)人口的管理工作，對(duì)轄區(qū)內(nèi)的出租房和流動(dòng)人口公寓定期、及時(shí)進(jìn)行走訪(fǎng)調(diào)查，做好流動(dòng)人口的登記管理及計(jì)生管理等工作;定期進(jìn)行隱患排查，研究分析和排查矛盾，對(duì)影響本地區(qū)社會(huì)穩(wěn)定的重大矛盾和突出問(wèn)題，注意運(yùn)用心理疏導(dǎo)等多種方法認(rèn)真化解。

六、立足居民所需，突出文化亮點(diǎn)，實(shí)現(xiàn)共駐共建。

社區(qū)是城市基本構(gòu)成單元，是三個(gè)文明建設(shè)的重要陣地，也是構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的基礎(chǔ)。推進(jìn)社區(qū)建設(shè)是黨中央、國(guó)務(wù)院適應(yīng)新時(shí)期社會(huì)發(fā)展需要，加強(qiáng)城市工作作出的一項(xiàng)重大戰(zhàn)略決策。今年以來(lái)，我街道各社區(qū)認(rèn)真按照上級(jí)的要求，立足居民所需，突出文化特色，構(gòu)建和完善了一批具有本社區(qū)特色的文化載體，使社區(qū)各項(xiàng)工作得到了快速發(fā)展，取得明顯成效。比如，銀龍花園社區(qū)的親情家園以及轄區(qū)內(nèi)的流動(dòng)人口公寓“八方客親情園”，努力做到滿(mǎn)足轄區(qū)居民多層次、全方位的文化和服務(wù)需求，這個(gè)經(jīng)濟(jì)適用房社區(qū)已經(jīng)初步成了環(huán)境優(yōu)美、治安良好、服務(wù)全面、娛樂(lè)豐富的新型和諧社區(qū)。

七、存在問(wèn)題。

海富巷社區(qū)是一個(gè)聚散型老小區(qū)，大部分居民是城里拆遷而來(lái)，大部分房屋已較為陳舊，許多小區(qū)道路，公用設(shè)施損壞嚴(yán)重。一是涉及市容城管問(wèn)題，如小區(qū)無(wú)物業(yè)管理，小區(qū)綠化管理出現(xiàn)亂砍伐現(xiàn)象;二是涉及房產(chǎn)管理問(wèn)題，如原來(lái)物業(yè)管理現(xiàn)已全部撤離，出現(xiàn)無(wú)物業(yè)管理、小區(qū)臟、亂、差想象;三是涉及治安管理問(wèn)題，大部分小區(qū)無(wú)門(mén)衛(wèi)，常有偷盜現(xiàn)象;四是涉及環(huán)保問(wèn)題，如光華燃料公司對(duì)白下第二干休所造成粉塵的影響。

八、下步打算。

社區(qū)建設(shè)是一項(xiàng)系統(tǒng)工程，涉及方方面面，需要全社會(huì)的共同參與、共同努力。在今后的工作中，一方面，堅(jiān)持以社區(qū)服務(wù)為主題，推動(dòng)社區(qū)建設(shè)全面發(fā)展。下步我們要堅(jiān)持以人為本的原則，樹(shù)立強(qiáng)烈服務(wù)意識(shí)。

個(gè)人自身建設(shè)情況總結(jié)篇五

組織部門(mén)作為黨委管干部、管黨員、管人才的重要職能部門(mén)，其工作的好壞關(guān)系到每個(gè)干部的切身利益，關(guān)系到一個(gè)地方的建設(shè)與發(fā)展，面對(duì)新形勢(shì)、新任務(wù)、新挑戰(zhàn)，組織部門(mén)和組工干部更需保持清醒的頭腦，認(rèn)真審視和檢查自身的工作，敢于突破，勇于實(shí)踐，不斷完善和提高。xx縣（市）委組織部結(jié)合“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)的開(kāi)展，按照“以人為本”的要求，通過(guò)深入調(diào)研、及時(shí)總結(jié)，找準(zhǔn)著力點(diǎn)，不斷加大自身建設(shè)力度，為各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展提供了堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。

一、主要做法和經(jīng)驗(yàn)。

（一）加強(qiáng)學(xué)習(xí)、內(nèi)化于心，提升組工干部的自身素質(zhì)。結(jié)合“講黨性、重品行、作表率”和“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”主題教育以及日常的集體學(xué)習(xí)、工作安排、工作點(diǎn)評(píng)，組織組工干部認(rèn)真學(xué)習(xí)政治理論，通過(guò)撰寫(xiě)心得體會(huì)、交流討論、相互點(diǎn)評(píng)等方式，引導(dǎo)組工干部立足全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)謀劃工作。堅(jiān)持“二五”學(xué)習(xí)制度，領(lǐng)導(dǎo)推薦學(xué)習(xí)篇目、干部互相交流心得，形成了濃厚的理論探討、業(yè)務(wù)交流、專(zhuān)題調(diào)研風(fēng)氣，通過(guò)勤學(xué)多思提高了組工干部的政策理解力、決策執(zhí)行力和形勢(shì)判斷力。

（二）強(qiáng)化管理、轉(zhuǎn)變作風(fēng)，創(chuàng)造一流的工作業(yè)績(jī)。強(qiáng)調(diào)推行精細(xì)化管理，運(yùn)用系統(tǒng)管理的方式抓工作落實(shí)。通過(guò)反復(fù)查找組工干部思想、工作、作風(fēng)等方面存在的差距和不足以及存在的突出問(wèn)題，對(duì)形勢(shì)需求、工作定位、思路確定、工作實(shí)踐進(jìn)行了全面、深入的分析。通過(guò)突破重點(diǎn)、難點(diǎn)來(lái)推進(jìn)面上的工作，使組工干部形成了共同的價(jià)值理念、思維方式、工作作風(fēng)和工作習(xí)慣。從而不斷提高認(rèn)識(shí)問(wèn)題、分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力。建立了目標(biāo)任務(wù)細(xì)化分解、分管部長(zhǎng)牽頭議事制度，及時(shí)定任務(wù)、定要求、定責(zé)任、定時(shí)限，點(diǎn)評(píng)工作、安排工作、查找問(wèn)題、交換看法，使組工干部算好任務(wù)帳、時(shí)間帳，不等、不靠、不漏、不拖，調(diào)動(dòng)各方面的積極性。講方法、重效率、抓作風(fēng)、加力度。以抓人促事為重點(diǎn)，將抓全面、全面抓，抓重點(diǎn)、重點(diǎn)抓，抓具體、具體抓，抓反復(fù)、反復(fù)抓的工作方法貫穿到每一項(xiàng)工作中。注重用找差距的辦法激發(fā)組工干部斗志，用壓擔(dān)子的辦法挖掘組工干部的潛力，培養(yǎng)組工干部敢吃螃蟹的創(chuàng)新精神，舍小家顧大家的奉獻(xiàn)精神，螞蟻啃骨頭的堅(jiān)韌精神，狹路相逢勇者勝的“亮劍”精神，努力使組工干部保持干就干一流、爭(zhēng)就爭(zhēng)第一的“銳氣”，勇挑重?fù)?dān)、負(fù)重拼搏的“豪氣”，無(wú)私奉獻(xiàn)甘做人梯的“底氣”，以及搶時(shí)間、爭(zhēng)速度、快節(jié)奏的“拼勁”，敢于碰硬、一抓到底、不留死角的“狠勁”。通過(guò)幾年的努力，部里干部克服了任務(wù)重、人員少的困難，盯著目標(biāo)、任務(wù)、問(wèn)題不放松，經(jīng)常加班加點(diǎn)，力求每一項(xiàng)工作見(jiàn)實(shí)效、出精品。

（三）以人為本、融化于情，營(yíng)造團(tuán)結(jié)和諧的工作環(huán)境。一是注重加強(qiáng)人文關(guān)懷。倡導(dǎo)人性化管理和服務(wù)的理念，干部之間經(jīng)常性地開(kāi)展談心、走訪(fǎng)活動(dòng)，樹(shù)立組工干部“一家人”意識(shí)，引導(dǎo)組工干部用和諧的方式方法處理工作和生活上的問(wèn)題，努力營(yíng)造有利于個(gè)人全面發(fā)展、同事協(xié)作進(jìn)取、科室和諧共贏的人文環(huán)境。二是注重激發(fā)團(tuán)隊(duì)活力。加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識(shí)教育，倡導(dǎo)共事謀事的政治緣分，通過(guò)小分工、大協(xié)作，增強(qiáng)組工干部的集體觀(guān)念和大局意識(shí)，自覺(jué)維護(hù)團(tuán)隊(duì)形象，打造團(tuán)結(jié)協(xié)作、互助關(guān)愛(ài)、充滿(mǎn)活力的組工團(tuán)隊(duì)。三是努力營(yíng)造良好的外部工作環(huán)境。注重加強(qiáng)與上級(jí)組織部門(mén)、各基層黨委之間的溝通協(xié)調(diào)，及時(shí)吃透上下情，掌握工作信息，增強(qiáng)工作的`針對(duì)性、實(shí)效性和工作合力，努力打造組織部門(mén)和組工干部的良好形象。

（四）明確思路、抓好業(yè)務(wù)，提高服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)全面發(fā)展的能力。組織工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)都是“全心全意為人民服務(wù)”，要提高組織部門(mén)服務(wù)于人民、服務(wù)于社會(huì)、服務(wù)于經(jīng)濟(jì)建設(shè)的能力，就要求每位組工干部明確工作思路：一是按照中央、省委、市委的安排部署，強(qiáng)化措施，精心組織，扎實(shí)開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)。二是下大功夫加強(qiáng)村級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。三是加強(qiáng)黨員教育管理，著力建設(shè)高素質(zhì)黨員隊(duì)伍。四是創(chuàng)新模式，推動(dòng)發(fā)展，為新農(nóng)村建設(shè)提供了堅(jiān)強(qiáng)的組織保證、資金扶持和人才支持。

二、存在問(wèn)題及原因。

（一）個(gè)別組工干部業(yè)務(wù)不夠熟悉，業(yè)務(wù)水平較低，創(chuàng)造性開(kāi)展工作的能力有待提高。部分組工干部雖然文化程度較高，有一定的工作實(shí)踐，但對(duì)組織工作基本理論、基本知識(shí)不夠熟悉，對(duì)黨建工作現(xiàn)狀不夠了解，滿(mǎn)足于政策法規(guī)、工作對(duì)象、工作要求的一般性掌握上，對(duì)新情況、新問(wèn)題分析研究較少，導(dǎo)致工作思路不明，措施不力，未能很好地結(jié)合實(shí)際創(chuàng)造性地開(kāi)展組織工作。主要原因是缺乏系統(tǒng)培訓(xùn)學(xué)習(xí)，業(yè)務(wù)水平提高不快。對(duì)干部工作、組織工作等業(yè)務(wù)知識(shí)缺乏系統(tǒng)學(xué)習(xí)或?qū)ｉT(mén)培訓(xùn)，所以導(dǎo)致一些組工干部的業(yè)務(wù)水平不高，影響工作效率。

（二）個(gè)別組工干部作風(fēng)不夠扎實(shí)，聯(lián)系群眾服務(wù)基層的能力有待提高。有些組工干部對(duì)所負(fù)責(zé)的工作鉆研不深，表面轟轟烈烈，實(shí)際華而不實(shí)。二是個(gè)別組工干部不能經(jīng)常深入基層、深入群眾，對(duì)基層情況不夠熟悉，對(duì)群眾的需求和困難不夠了解，不能及時(shí)幫助基層黨組織、黨員群眾解決實(shí)際問(wèn)題。（三）個(gè)別組工干部廉潔自律要求不嚴(yán)。在新形勢(shì)下，組工干部已日益成為社會(huì)上不法分子和別有用心的人重點(diǎn)“攻關(guān)”對(duì)象。有的對(duì)此認(rèn)識(shí)不足，要求不嚴(yán)，不加強(qiáng)世界觀(guān)的改造，這樣就容易被拉下水。因此特別要加強(qiáng)組織紀(jì)律觀(guān)念，堅(jiān)持廉潔從政、公道正派，避免在考察、推薦干部中夾雜著個(gè)人感情等等。

（四）制度建設(shè)力度不夠，沒(méi)有形成完善的選拔任用、教育培訓(xùn)、監(jiān)督管理制度。部分黨委組織部門(mén)沒(méi)有真正把自身建設(shè)和組織工作擺在同一位臵來(lái)抓。自身建設(shè)缺少縱向指導(dǎo)、檢查，制度、章法不夠健全；日常工作中往往是重工作任務(wù)，輕能力建設(shè)，對(duì)組工干部教育、培訓(xùn)、管理、監(jiān)督不夠；基層黨組織內(nèi)論資排輩等現(xiàn)象還不同程度地存在，看能力，以實(shí)績(jī)用人落實(shí)不夠得力，缺少相互競(jìng)爭(zhēng)的激勵(lì)措施和動(dòng)力環(huán)境，一些干部產(chǎn)生了“等、靠”，甚至是“混”的思想。

三、對(duì)策建議和具體措施。

結(jié)合目前我縣組織部門(mén)自身建設(shè)存在的問(wèn)題，我們以服務(wù)發(fā)展、服務(wù)大局為重點(diǎn)，以提高組工干部業(yè)務(wù)素質(zhì)、加強(qiáng)組工干部隊(duì)伍思想教育和作風(fēng)建設(shè)，提高組工干部黨性修養(yǎng)、抓好組工干部的選拔任用和監(jiān)督管理為著力點(diǎn)，加強(qiáng)組織部門(mén)的能力建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、思想建設(shè)和制度建設(shè)，努力造就一支政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)正、形象好的過(guò)硬組工隊(duì)伍，全力推動(dòng)組織工作上新水平。

個(gè)人自身建設(shè)情況總結(jié)篇六

為進(jìn)一步貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)，深入推進(jìn)我街道自身建設(shè)，根據(jù)《xx市人民政府辦公室關(guān)于上報(bào)自身建設(shè)工作總結(jié)的通知》文件要求，結(jié)合實(shí)際，現(xiàn)將我街道xx年自身建設(shè)工作總結(jié)如下：

（一）法治政府四項(xiàng)制度實(shí)施情況。

1.健全制度、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，保證工作順利開(kāi)展。

以規(guī)范的制度管理隊(duì)伍，以充實(shí)的學(xué)習(xí)強(qiáng)化隊(duì)伍。用一支作風(fēng)硬、紀(jì)律嚴(yán)、業(yè)務(wù)精的隊(duì)伍保證了依法行政工作的順利開(kāi)展。按照規(guī)范化服務(wù)性政府要求，建立健全了各項(xiàng)規(guī)章制度，落實(shí)用制度管人管事，促進(jìn)依法行政，努力鑄造一支政治強(qiáng)、思想好、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)硬、紀(jì)律嚴(yán)、廉潔高效的干部隊(duì)伍。針對(duì)工作實(shí)際和工作人員的思想狀況，以強(qiáng)化思想教育、提高綜合素質(zhì)為宗旨，堅(jiān)持機(jī)關(guān)工作人員學(xué)習(xí)制度，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)，增強(qiáng)機(jī)關(guān)工作人員依法行政意識(shí)，從依法治國(guó)、建設(shè)民主政治的高度，充分認(rèn)識(shí)依法行政的重要意義。并利用中心組、民主生活會(huì)、專(zhuān)題教育等形式，組織黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀(guān)，深刻領(lǐng)會(huì)科學(xué)發(fā)展觀(guān)的重大意義、科學(xué)內(nèi)涵和精神實(shí)質(zhì)；認(rèn)真學(xué)習(xí)《全面推進(jìn)依法行政實(shí)施綱要》和各種法律知識(shí)。

2.加強(qiáng)行政執(zhí)法證件管理，建設(shè)高素質(zhì)的行政執(zhí)法隊(duì)伍。

我街道高度重視行政執(zhí)法證件管理，認(rèn)真組織行政執(zhí)法證件培訓(xùn)。組織街道具有執(zhí)法證件的執(zhí)法人員14人參加培訓(xùn)，符合持證條件的執(zhí)法人員全部順利通過(guò)培訓(xùn)；組織20人參加了《行政強(qiáng)制法》的學(xué)習(xí)培訓(xùn)及考試，為我街道依法行政工作創(chuàng)造了必要條件。

3.全面開(kāi)展清理規(guī)范性文件工作。

按照清理工作的要求，對(duì)前期清理出的待處理文件，分步驟進(jìn)行處理。第一，按照?qǐng)?zhí)行文件部門(mén)的不同，分別將文件反饋給相關(guān)的執(zhí)行部門(mén)，要求在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)提出文件的處理意見(jiàn)。第二，針對(duì)相關(guān)部門(mén)反饋的處理意見(jiàn)，認(rèn)真對(duì)照法律、法規(guī)、規(guī)章和上一級(jí)機(jī)關(guān)的行政規(guī)范性文件，對(duì)文件逐件進(jìn)行審核，確認(rèn)是否存在與法律、法規(guī)、規(guī)章和上一級(jí)機(jī)關(guān)的行政規(guī)范性文件不一致的內(nèi)容。

清理xx鎮(zhèn)xx年以來(lái)的發(fā)文共有383件（其中：鎮(zhèn)黨委、政府的聯(lián)合發(fā)文125件，鎮(zhèn)人民政府發(fā)文113件，辦公室發(fā)文145件），在這些文件中，清理出待處理文件4件，其中：鎮(zhèn)人民政府發(fā)文3件，鎮(zhèn)綜合辦公室發(fā)文1件。在待處理文件中，均未發(fā)現(xiàn)與法律、法規(guī)和規(guī)章與上一級(jí)政府的行政規(guī)范性文件不一致。規(guī)范性文件清理情況已按要求上報(bào)市政府法制辦。

4.完善工作機(jī)制，權(quán)利運(yùn)行逐步規(guī)范。

一是對(duì)我街道的17項(xiàng)行政管理服務(wù)事項(xiàng)進(jìn)行清理，規(guī)范了每一個(gè)服務(wù)事項(xiàng)的辦理要求、流程及明確辦理時(shí)限，最大限度地壓縮了辦結(jié)時(shí)限。二是編制了街道行政職權(quán)目錄及機(jī)構(gòu)運(yùn)行流程圖并進(jìn)行了公示，進(jìn)一步提高辦事透明度。三是加大督查力度，對(duì)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的批示件、轉(zhuǎn)辦件和各類(lèi)信訪(fǎng)、舉報(bào)件實(shí)施嚴(yán)格督辦，跟綜問(wèn)效，確保事事有人抓，件件有人管。

（二）責(zé)任政府四項(xiàng)制度落實(shí)情況。

全面貫徹實(shí)施行政問(wèn)責(zé)辦法、服務(wù)承諾制、首問(wèn)責(zé)任制、限時(shí)辦結(jié)制四項(xiàng)制度。依據(jù)省、市制定的《問(wèn)責(zé)辦法》等四項(xiàng)制度，結(jié)合我街道工作實(shí)際，修訂完善了各項(xiàng)規(guī)章制度，并按照“三最、四嚴(yán)”的要求，嚴(yán)格執(zhí)行《昆明市領(lǐng)導(dǎo)干部問(wèn)責(zé)辦法》，全力推進(jìn)各項(xiàng)工作落實(shí)。大力推進(jìn)“三級(jí)聯(lián)動(dòng)”為民服務(wù)體系建設(shè)，積極開(kāi)展為民服務(wù)中心（站）“星級(jí)評(píng)定”工作，優(yōu)化美化街道為民服務(wù)中心，五個(gè)村（居）委會(huì)高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)了為民服務(wù)站，實(shí)現(xiàn)了“一站式辦公、一條龍服務(wù)、一條鞭管理、一次性辦結(jié)”。制作并下發(fā)為民服務(wù)聯(lián)系卡2800張，“為民服務(wù)聯(lián)系卡”主要包括xx鎮(zhèn)機(jī)關(guān)各部門(mén)、各村（社區(qū)）為民服務(wù)站的主要服務(wù)內(nèi)容、聯(lián)系人、聯(lián)系電話(huà)和科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系的企業(yè)、村（居）委會(huì)、聯(lián)系電話(huà)以及xx市進(jìn)駐政務(wù)服務(wù)中心各窗口單位分管領(lǐng)導(dǎo)、窗口電話(huà)，極大地方便了群眾辦事，截止11月份，共受理各類(lèi)事項(xiàng)511件，辦結(jié)率為100%，接待咨詢(xún)155次，投訴為0。

（三）陽(yáng)光政府四項(xiàng)制度落實(shí)情況。

自實(shí)施陽(yáng)光政府四項(xiàng)制度以來(lái)，我街道嚴(yán)格按照省及昆明、xx市政府的相關(guān)要求，結(jié)合工作實(shí)際，全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)，精心組織，周密部署，扎實(shí)有效地推進(jìn)陽(yáng)光政府四項(xiàng)制度的實(shí)施。

1.工作進(jìn)展情況。

（1）重大決策聽(tīng)證情況。

我街道至今暫無(wú)需要聽(tīng)證的重大決策事項(xiàng)。

（2）重要事項(xiàng)公示情況。

今年，截止11月30日，在省政府指定的重要事項(xiàng)公示網(wǎng)上發(fā)布重要事項(xiàng)公示16項(xiàng)。

（3）重點(diǎn)工作通報(bào)情況。

截止11月30日，在省政府指定的重點(diǎn)工作通報(bào)網(wǎng)上發(fā)布了重點(diǎn)工作通報(bào)80項(xiàng)。

（4）政務(wù)信息查詢(xún)情況。

配合上級(jí)有關(guān)部門(mén)開(kāi)展了96128查詢(xún)專(zhuān)線(xiàn)的整合工作。收集、整理了23個(gè)行政管理服務(wù)事項(xiàng)常見(jiàn)問(wèn)題和解答，并錄入了省政務(wù)信息網(wǎng)絡(luò)查詢(xún)系統(tǒng)，定期進(jìn)行維護(hù)，及時(shí)解答查詢(xún)問(wèn)題。

2.主要做法及工作成效。

在實(shí)施陽(yáng)光政府四項(xiàng)制度整個(gè)過(guò)程中，牢固樹(shù)立科學(xué)發(fā)展觀(guān)，各項(xiàng)工作整體推進(jìn)，做到“二個(gè)結(jié)合”。一是與學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀(guān)活動(dòng)相結(jié)合。我街道切實(shí)把實(shí)施陽(yáng)光政府四項(xiàng)制度工作與當(dāng)前正在開(kāi)展的學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀(guān)活動(dòng)有機(jī)結(jié)合，找準(zhǔn)陽(yáng)光政府四項(xiàng)制度實(shí)施過(guò)程中存在的亟待解決的問(wèn)題，全方位、多渠道提高促進(jìn)科學(xué)發(fā)展的能力和素質(zhì)，努力提高各中心、站、所在服務(wù)群眾、履行政務(wù)職能等方面的質(zhì)量和水平。二是與進(jìn)一步打造法制政府和責(zé)任政府相結(jié)合。在實(shí)施陽(yáng)光政府四項(xiàng)制度中，我街道正確處理好建設(shè)陽(yáng)光政府與建設(shè)責(zé)任政府、法制政府的辯證關(guān)系，真正將建設(shè)陽(yáng)光政府作為加快法制政府和責(zé)任政府建設(shè)的延續(xù)和深化，采取切實(shí)有效措施，結(jié)合陽(yáng)光政府四項(xiàng)制度的實(shí)施。

（四）效能政府四項(xiàng)制度實(shí)施情況。

實(shí)施行政績(jī)效管理制度，圍繞街道確定的xx年重要工作和重大項(xiàng)目工作要點(diǎn)，充分運(yùn)用督查等手段，開(kāi)展對(duì)政府投資重大項(xiàng)目、重點(diǎn)民生專(zhuān)項(xiàng)資金的績(jī)效管理，促使我街道把公共財(cái)政的投入、領(lǐng)導(dǎo)干部的精力，用在該用的地方，用得及時(shí)、用得合理，努力提高政府投資項(xiàng)目的效率、財(cái)政資金使用的效益和政府部門(mén)工作的效能。

實(shí)施行政成本控制制度，加強(qiáng)對(duì)機(jī)構(gòu)編制和財(cái)政供養(yǎng)人員、公務(wù)用車(chē)購(gòu)置、會(huì)議、慶典、出國(guó)（境）和出省考察的管理，通過(guò)強(qiáng)化部門(mén)預(yù)算約束、細(xì)化部門(mén)內(nèi)部控制、推行公務(wù)卡結(jié)算、規(guī)范政府會(huì)議和公車(chē)購(gòu)置、推行政府購(gòu)買(mǎi)服務(wù)等方式，大力壓縮公用經(jīng)費(fèi)和一般性開(kāi)支，將公共財(cái)政資金更多地用于提高公共服務(wù)的質(zhì)量和水平。

實(shí)施行政行為監(jiān)督制度圍繞關(guān)鍵崗位和重點(diǎn)環(huán)節(jié)，不斷完善監(jiān)督管理措施，加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)防范；圍繞重要公共資源交易、行政審批等重點(diǎn)領(lǐng)域，健全管理制度，規(guī)范行政行為。通過(guò)加強(qiáng)源頭治理，強(qiáng)化事前防范，切實(shí)防止政府部門(mén)及其工作人員的不規(guī)范、不勤政和不廉政行為，不斷提高政府工作的效能。

實(shí)施行政能力提升制度，圍繞規(guī)范行政行為、強(qiáng)化目標(biāo)管理、創(chuàng)新工作機(jī)制、搭建信息平臺(tái)四個(gè)重點(diǎn)，通過(guò)建設(shè)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)、推進(jìn)公平公正履職、實(shí)行目標(biāo)倒逼管理、推行一線(xiàn)工作法和加快電子政務(wù)建設(shè)等多種措施，增強(qiáng)各級(jí)行政機(jī)關(guān)及其工作人員領(lǐng)會(huì)決策、執(zhí)行政策、開(kāi)展工作、服務(wù)基層等方面的'能力，夯實(shí)提升行政效能的基礎(chǔ)。

（五）政務(wù)信息公開(kāi)工作實(shí)施情況。

我街道依據(jù)有關(guān)規(guī)定，編制了《政府信息公開(kāi)指南》，細(xì)化步驟、優(yōu)化流程，并對(duì)信息公開(kāi)工作責(zé)任追究制度在實(shí)踐中進(jìn)一步明確，對(duì)政務(wù)公開(kāi)的內(nèi)容、時(shí)間、程序、范圍等做出了硬性規(guī)定和明確要求。xx年1~11月，在xx市政府信息公開(kāi)門(mén)戶(hù)網(wǎng)站上主動(dòng)公開(kāi)包括概況信息、法規(guī)文件、發(fā)展規(guī)劃、工作動(dòng)態(tài)、公共服務(wù)、其它信息、公開(kāi)指南等幾個(gè)方面的政府信息共計(jì)251條。

二、存在問(wèn)題及下步工作打算。

今年以來(lái)，在上級(jí)各有關(guān)部門(mén)的關(guān)心、支持下，經(jīng)過(guò)街道各部門(mén)的共同努力，我街道自身建設(shè)得到了進(jìn)一步加強(qiáng)。但是，在肯定成績(jī)的同時(shí)，我們也清醒地認(rèn)識(shí)到存在的困難和問(wèn)題：一是作為推進(jìn)依法行政工作的主要力量即街道辦事處行政辦公室在機(jī)構(gòu)設(shè)置、人員編制、經(jīng)費(fèi)保障等方面存在的問(wèn)題制約了依法行政工作的開(kāi)展。二是政務(wù)信息公開(kāi)的方式不夠貼近于民。我街道主要通過(guò)網(wǎng)站、公開(kāi)欄等公開(kāi)政府信息，適合農(nóng)村群眾查閱的公開(kāi)形式還不夠豐富，信息收集渠道不完善，宣傳不夠及時(shí)。三是政府信息公開(kāi)內(nèi)容還不夠全面、系統(tǒng)、細(xì)化。

針對(duì)以上存在的問(wèn)題，我街道高度重視，認(rèn)真調(diào)查研究依法行政工作，將原則性與靈活性相結(jié)合，圍繞市政府法制辦依法行政工作計(jì)劃安排，強(qiáng)化行政指導(dǎo)與監(jiān)督，充分保障兩種手段優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)，規(guī)范行政執(zhí)法行為。進(jìn)一步增強(qiáng)政府信息主動(dòng)公開(kāi)意識(shí)，繼續(xù)建立和完善政府信息工作制度，切實(shí)抓好制度的執(zhí)行和落實(shí)，擴(kuò)大公開(kāi)范圍，及時(shí)更新政務(wù)公開(kāi)內(nèi)容，加強(qiáng)對(duì)群眾關(guān)注度高的政府信息的發(fā)布，充分利用廣播、板報(bào)、宣傳欄等信息平臺(tái)，擴(kuò)大群眾獲取政務(wù)信息公開(kāi)面，使政府信息公開(kāi)工作制度化、程序化、規(guī)范化。進(jìn)一步完善長(zhǎng)效機(jī)制。不斷改進(jìn)工作，健全制度，使四項(xiàng)制度的落實(shí)規(guī)范化、制度化、常態(tài)化，切實(shí)成為我街道推動(dòng)工作再上新臺(tái)階的動(dòng)力。同時(shí)，要以實(shí)施效能政府四項(xiàng)制度為重點(diǎn)，進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)自身建設(shè)，努力提高政府的工作質(zhì)量和水平，為我街道圓滿(mǎn)完成年初既定的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)提供有力保障。

本文由應(yīng)屆畢業(yè)生網(wǎng)【范文/】欄目小篇為大家編輯參考閱讀。

個(gè)人自身建設(shè)情況總結(jié)篇七

全國(guó)組織部門(mén)迎十七大主題實(shí)踐活動(dòng)情況交流視頻會(huì)議結(jié)束后，xx市深入學(xué)習(xí)會(huì)議精神，提出按照胡總書(shū)記“6.25”講話(huà)要求，圍繞迎接十七大召開(kāi)，深入開(kāi)展“三項(xiàng)活動(dòng)”，不斷加強(qiáng)組織部門(mén)自身建設(shè)。

一是深入開(kāi)展“內(nèi)部管理規(guī)范”活動(dòng)，推進(jìn)自身管理科學(xué)化、制度化。建立了內(nèi)部工作目標(biāo)考核機(jī)制，將工作任務(wù)分解到每位組工干部頭上，實(shí)行獎(jiǎng)優(yōu)罰劣。完善崗位責(zé)任制、限時(shí)辦結(jié)制、首問(wèn)責(zé)任制和ab崗工作制等多項(xiàng)內(nèi)部管理制度，并從會(huì)議制度、學(xué)習(xí)制度、辦公制度、行政管理制度等四個(gè)方面入手編印《慈溪市委組織部?jī)?nèi)部管理制度匯編》。同時(shí)，著手制訂《組工干部行為準(zhǔn)則》和《組工文化手冊(cè)》，切實(shí)推進(jìn)自身建設(shè)規(guī)范化、制度化。在此基礎(chǔ)上，加大部?jī)?nèi)檢查督促力度，重點(diǎn)對(duì)制度落實(shí)情況進(jìn)行督查和評(píng)比通報(bào)。

二是深入開(kāi)展部機(jī)關(guān)干部“聯(lián)系鎮(zhèn)村上黨課”活動(dòng)，不斷加強(qiáng)組工干部能力建設(shè)。根據(jù)部機(jī)關(guān)干部聯(lián)系鎮(zhèn)（街道）、村制度規(guī)定，堅(jiān)持新老搭配，每?jī)晌桓刹繛橐唤M，聯(lián)系2個(gè)鎮(zhèn)（街道）、2個(gè)村。每位部機(jī)關(guān)干部根據(jù)聯(lián)系鎮(zhèn)村的實(shí)際情況和學(xué)習(xí)安排，結(jié)合部機(jī)關(guān)干部自身業(yè)務(wù)專(zhuān)長(zhǎng)，確定“如何發(fā)揮好基層黨組織在社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)中的主要作用”、“新時(shí)期加強(qiáng)黨員隊(duì)伍教育管理的.方法和途徑”、“村級(jí)換屆相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)”等講課主題和內(nèi)容，精心準(zhǔn)備授課材料，做到每年至少到聯(lián)系鎮(zhèn)村為黨員干部上一次黨課，在與基層黨員干部的互動(dòng)交流中檢驗(yàn)和提高自身知識(shí)水平。

三是深入開(kāi)展“千人評(píng)部”活動(dòng)，著力提升組織部門(mén)服務(wù)質(zhì)量。結(jié)合市委組織的機(jī)關(guān)效能評(píng)議活動(dòng)，通過(guò)召開(kāi)座談會(huì)、印發(fā)征求意見(jiàn)表、設(shè)立征求意見(jiàn)（電子）箱等形式和渠道，廣開(kāi)言路，廣泛征求各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部、基層黨員干部群眾以及社會(huì)各界對(duì)組織工作各項(xiàng)政策制度執(zhí)行情況、各項(xiàng)工作開(kāi)展情況以及組工干部的表現(xiàn)情況等方面的意見(jiàn)和建議。在此基礎(chǔ)上，對(duì)評(píng)議結(jié)果進(jìn)行匯總分析，對(duì)群眾反映的問(wèn)題、以書(shū)面形式反饋給相關(guān)科室和個(gè)人，并明確責(zé)任，由各科室和個(gè)人進(jìn)行整改落實(shí)。

個(gè)人自身建設(shè)情況總結(jié)篇八

今年以來(lái)，按照中央關(guān)于加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的一系列指示精神，嚴(yán)格執(zhí)行縣委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)崗位職責(zé)的要求，始終堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹xx屆五中、六中全會(huì)精神和xx大精神，不斷加強(qiáng)執(zhí)政能力建設(shè)和自身建設(shè)，帶頭做到廉潔自律?，F(xiàn)將自身廉潔自律情況匯報(bào)如下：

1、注重學(xué)習(xí)教育，增強(qiáng)反腐倡廉的自覺(jué)性。

一年來(lái)，我在繁忙的工作之余，總是十分注重學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)了馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想以及黨的基本理論、基本綱領(lǐng)、基本路線(xiàn)和方針政策，認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)黨的xx屆五中、六中全會(huì)精神。

積極圍繞黨的性質(zhì)、宗旨、奮斗目標(biāo)和歷史任務(wù)，以及在新形勢(shì)下如何建設(shè)和發(fā)展社會(huì)主義，如何做好為僑服務(wù)和為經(jīng)濟(jì)建設(shè)服務(wù)等問(wèn)題進(jìn)行了深入思考，在學(xué)習(xí)和反思中堅(jiān)定了政治思想信念，提高了素質(zhì)，增強(qiáng)了明辨是非和抵御各種腐朽思想侵襲的能力，更加充分地認(rèn)識(shí)到在當(dāng)前形勢(shì)下進(jìn)一步樹(shù)立廉潔自律思想、狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)、開(kāi)展反腐敗工作的重要性和緊迫性，并自覺(jué)地把它作為一項(xiàng)長(zhǎng)期的事關(guān)大局的工作來(lái)抓，始終貫穿于“三個(gè)文明”的建設(shè)之中。

2、嚴(yán)格要求自己，筑牢廉潔自律的思想防線(xiàn)。

在實(shí)際工作中，始終嚴(yán)格要求自己，時(shí)刻提醒自己務(wù)必遵照黨的紀(jì)律，謹(jǐn)于言，慎于行。不斷加強(qiáng)黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉，自覺(jué)抵制腐朽生活方式的侵蝕影響。按照“八個(gè)堅(jiān)持、八個(gè)反對(duì)”和“兩個(gè)務(wù)必”的要求，堅(jiān)持發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng)，吃苦在前、享樂(lè)在后，不斷增強(qiáng)廉政勤政意識(shí)。

認(rèn)真遵守黨的廉政和反腐敗的各項(xiàng)規(guī)定，認(rèn)真履行個(gè)人重大事項(xiàng)申報(bào)、住房登記等各項(xiàng)廉政制度，沒(méi)有利用職務(wù)之便謀取私利，收受賄賂、沒(méi)有以個(gè)人名義挪用、借用公款，沒(méi)有違規(guī)用公款為自己購(gòu)買(mǎi)住房，沒(méi)有違規(guī)配備、使用小汽車(chē)和通訊工具，沒(méi)有借任何名義公費(fèi)旅游，大吃大喝、奢侈浪費(fèi)，沒(méi)有利用公款參與健身和其他高消費(fèi)娛樂(lè)活動(dòng)。

3、以身作則，嚴(yán)守紀(jì)律，認(rèn)真履行責(zé)任。

作為一名受黨教育多年的領(lǐng)導(dǎo)干部，我深知自己的一切權(quán)利都是黨和人民賦予的，任何時(shí)候都不能為自己謀私利。一年來(lái)，我始終以身作則，保持清醒頭腦，努力排除和克服各種干擾和壓力，認(rèn)真履行好職責(zé)，全心全意為人民服務(wù)。

在抓好個(gè)人廉潔自律的同時(shí)，還注意加強(qiáng)對(duì)身邊工作人員的教育、管理和約束，堅(jiān)持從小事抓起，處處以身作則，率先垂范，從嚴(yán)要求，使他們牢固樹(shù)立廉潔自律、艱苦樸素和遵紀(jì)守法意識(shí)，嚴(yán)格規(guī)范自己的一言一行。

雖然自己在廉潔自律方面作出了表率，履行了職責(zé)，但距縣委、縣政府的要求還有一定的差距，我將在今后的工作中，以xx大精神為指引，發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)、克服缺點(diǎn)，進(jìn)一步嚴(yán)格要求自己，強(qiáng)化廉政教育和管理，團(tuán)結(jié)好班子成員，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，為盈江縣經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

個(gè)人自身建設(shè)情況總結(jié)篇九

根據(jù)《關(guān)于開(kāi)展“機(jī)關(guān)效能提升年”活動(dòng)的實(shí)施方案》文件精神，我局的“機(jī)關(guān)效能提升年”活動(dòng)已按要求穩(wěn)步推進(jìn)，現(xiàn)已進(jìn)入征求意見(jiàn)和查擺問(wèn)題階段，我局通過(guò)發(fā)送短信、召開(kāi)座談會(huì)、調(diào)查問(wèn)卷等方式，廣泛征求各部門(mén)、單位對(duì)我局機(jī)關(guān)效能方面的意見(jiàn)和建議，并深入查找我局在作風(fēng)、效率等方面存在的突出問(wèn)題，努力做到征求意見(jiàn)廣泛深入，查擺問(wèn)題客觀(guān)公正，現(xiàn)將本階段自查自糾情況匯報(bào)如下：

一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，夯實(shí)工作基礎(chǔ)。

1、加強(qiáng)對(duì)“機(jī)關(guān)效能提升年”活動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo)，確保機(jī)關(guān)效能建設(shè)落到實(shí)處，我局成立了以局長(zhǎng)為組長(zhǎng)，其他班子成員為副組長(zhǎng)，各股室負(fù)責(zé)人為成員的機(jī)關(guān)效能提升年活動(dòng)導(dǎo)小組，并抽調(diào)專(zhuān)人負(fù)責(zé)具體工作。同時(shí)制定了實(shí)施方案，明確了活動(dòng)的指導(dǎo)思想、目標(biāo)要求、方法步驟。

2、我局召開(kāi)了動(dòng)員大會(huì)，及時(shí)傳達(dá)貫徹文件精神。并通過(guò)組織集中學(xué)習(xí)上級(jí)有關(guān)效能建設(shè)文件及有關(guān)法律、法規(guī)，進(jìn)一步提高了對(duì)加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)重要意義的認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)了機(jī)關(guān)效能建設(shè)的主動(dòng)性與積極性，把學(xué)習(xí)教育貫穿機(jī)關(guān)效能建設(shè)的始終，牢固樹(shù)立“服務(wù)企業(yè)、服務(wù)百姓、服務(wù)社會(huì)”的工作理念。

3、我局通過(guò)政府網(wǎng)等網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)，以及各種有效的載體，廣泛宣傳“機(jī)關(guān)效能提升年”活動(dòng)的指導(dǎo)思想、工作目標(biāo)、活動(dòng)內(nèi)容、方法步驟和工作要求等。我局已經(jīng)在政府網(wǎng)上公布了舉報(bào)電話(huà)，增設(shè)了征求意見(jiàn)箱，廣泛征求被審計(jì)單位和社會(huì)各界人士的意見(jiàn)和建議。

二、堅(jiān)持從嚴(yán)自省，搞好自查自糾。

為使我局機(jī)關(guān)效能建設(shè)取得實(shí)效，全局上下，對(duì)照機(jī)關(guān)效能建設(shè)的標(biāo)準(zhǔn)，深刻檢查自身存在的問(wèn)題，并通過(guò)各種形式征求群眾及被審計(jì)單位對(duì)我局的意見(jiàn)和建議，具體如下：

1、我局采取了利用網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)、新聞媒體、政務(wù)公開(kāi)欄等一系列的措施切實(shí)推進(jìn)審計(jì)機(jī)關(guān)政務(wù)、事務(wù)的公開(kāi)。對(duì)于審計(jì)結(jié)果公開(kāi)，我局今后將按照“積極探索、客觀(guān)公正、穩(wěn)步推進(jìn)”的'原則，進(jìn)行有選擇的公布，做到既要肯定成績(jī)，又要揭露問(wèn)題，并接受被審計(jì)單位、社會(huì)公眾和新聞媒體的監(jiān)督。

2、目前，我局的效益審計(jì)工作在審計(jì)技術(shù)手段缺乏、審計(jì)人員素質(zhì)不適應(yīng)等方面因素的制約下有待加強(qiáng)。為此，我局從實(shí)際出發(fā)，突破傳統(tǒng)審計(jì)方式局限，把財(cái)政資金投入大、政府重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目，以及黨政領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心、社會(huì)關(guān)注、關(guān)系老百姓切身利益的審計(jì)項(xiàng)目作為主要對(duì)象，以揭示查處因決策失誤、管理不善造成的重大損失浪費(fèi)為主要內(nèi)容，以促進(jìn)提高資金使用效益、推動(dòng)相關(guān)部門(mén)單位深化改革和提高管理水平為主要目標(biāo)，把專(zhuān)項(xiàng)審計(jì)調(diào)查作為效益審計(jì)的主要方式，通過(guò)揭示管理和效益方面存在的突出問(wèn)題，從政策、法規(guī)的層面加強(qiáng)分析研究，有針對(duì)性地提出審計(jì)意見(jiàn)和建議，全面提升效益審計(jì)成果。

3、我局嚴(yán)格按照《審計(jì)法》等國(guó)家審計(jì)規(guī)范規(guī)定的權(quán)限和程序開(kāi)展審計(jì)監(jiān)督，做到依法審計(jì)、依法行政。在審計(jì)處理處罰上，做到程序嚴(yán)格、依據(jù)合法。但由于撤市設(shè)區(qū)后，我區(qū)大部分單位行政職能有所削弱，單位經(jīng)責(zé)普遍緊張，因此在實(shí)際操作中，存在有時(shí)審計(jì)處理適度過(guò)寬不到位的情況。為此，我局將以公正、公開(kāi)、適度為原則，以嚴(yán)謹(jǐn)、負(fù)責(zé)為態(tài)度，以“三個(gè)有利于”為標(biāo)準(zhǔn)，全面提升我局的審計(jì)工作質(zhì)量和水平。

4、我局在審計(jì)工作中創(chuàng)新服務(wù)手段，增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，提高行政效能，提高工作質(zhì)量和工作效率，使我局的審計(jì)工作有所加強(qiáng)。但由于我局全年任務(wù)重，人員相對(duì)少，特別是固定資產(chǎn)投資審計(jì)項(xiàng)目多、繁雜，人員又少。因此，會(huì)出現(xiàn)個(gè)別審計(jì)項(xiàng)目報(bào)告滯后的現(xiàn)象。為此，我局要求審計(jì)人員科學(xué)做好審計(jì)計(jì)劃，嚴(yán)密安排審前準(zhǔn)備工作，加強(qiáng)與被審計(jì)單位聯(lián)系，加快審計(jì)速度，提高工作效率。

個(gè)人自身建設(shè)情況總結(jié)篇十

新形勢(shì)下，工會(huì)如何根據(jù)新情況，加強(qiáng)自身建設(shè)，促進(jìn)和諧發(fā)展，已經(jīng)成為工會(huì)順利工作的前提，今天本站小編為大家精心挑選了關(guān)于個(gè)人自身建設(shè)。

的文章，希望能夠很好的幫助到大家。

根據(jù)縣委、紀(jì)檢部門(mén)的具體安排，我堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，按照上級(jí)關(guān)于加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的指示，切實(shí)落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的各項(xiàng)要求，把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作與本職工作“同部署、同落實(shí)、同檢查、同考核、同獎(jiǎng)懲”?，F(xiàn)結(jié)合本人的實(shí)際將個(gè)人執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)自查情況總結(jié)如下：

一、本人廉潔自律執(zhí)行情況。

1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提高思想認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)了自覺(jué)執(zhí)行黨風(fēng)廉政規(guī)定的自覺(jué)性。認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想，學(xué)習(xí)有關(guān)廉政建設(shè)方面的規(guī)定政策。切實(shí)把為人民服務(wù)，致富一方作為自己的行動(dòng)指南。按照上級(jí)紀(jì)檢部門(mén)的有關(guān)要求，經(jīng)常性的學(xué)習(xí)黨紀(jì)法規(guī)和廉政建設(shè)的有關(guān)規(guī)定，學(xué)習(xí)中紀(jì)委提出的關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的“六項(xiàng)規(guī)定”、“四大紀(jì)律八項(xiàng)要求”。不斷增強(qiáng)自律意識(shí)，提高自身思想修養(yǎng)，與黨中央和上級(jí)保持一致，以此端正工作作風(fēng)、生活作風(fēng)。

任制能抓好落實(shí)，同志們能經(jīng)常進(jìn)行思想交流，互相鞭策，互相促進(jìn)。在財(cái)務(wù)工作管理方面，先請(qǐng)示申報(bào)，再逐級(jí)審批，杜絕了違紀(jì)違規(guī)事件的發(fā)生。

3、努力做好本職工作，積極配合主要領(lǐng)導(dǎo)做好工作。能夠同鎮(zhèn)黨政班子團(tuán)結(jié)一致，密切配合，勤奮工作。真正做到該做的事情積極去做好，不該做的事情不去管閑事，該忙的忙，不該忙的不忙。廉潔自律，保持共產(chǎn)黨員本色。按照縣委、紀(jì)委和上級(jí)黨風(fēng)廉政建設(shè)的要求，對(duì)照各項(xiàng)規(guī)定：

(1)、沒(méi)有收受過(guò)任何單位和個(gè)人的現(xiàn)金、有價(jià)證券、支付憑證等;(2)、沒(méi)有到任何單位和企業(yè)報(bào)銷(xiāo)過(guò)屬于自己支付的費(fèi)用;(3)、沒(méi)有違背“十個(gè)嚴(yán)禁”、“三個(gè)不準(zhǔn)”的規(guī)定;(4)、沒(méi)有拖欠公款、將公款借給親友或違規(guī)到金融機(jī)構(gòu)貸款的行為;(5)、保持了艱苦樸素，沒(méi)有奢侈浪費(fèi)和到過(guò)高檔娛樂(lè)場(chǎng)地消費(fèi)活動(dòng);(6)、沒(méi)有公車(chē)私用。

二、今后廉潔自律工作主要做好以下三個(gè)方面。

一要認(rèn)真學(xué)習(xí)xx大五中會(huì)精神并深刻領(lǐng)會(huì)其思想內(nèi)涵，要以“三個(gè)代表”重要思想指導(dǎo)自己實(shí)際工作。要認(rèn)識(shí)到加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)是推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的有力保證。平時(shí)，要經(jīng)常性地學(xué)習(xí)上級(jí)紀(jì)檢部門(mén)廉潔自律有關(guān)規(guī)定，自覺(jué)接受廉政部門(mén)的監(jiān)督檢查，做到警鐘長(zhǎng)鳴，不斷增強(qiáng)自律意識(shí)和拒腐防變能力。

上加以細(xì)化，明確個(gè)人及本人所聯(lián)系的部門(mén)執(zhí)行好廉政制度的具體規(guī)定，堅(jiān)決杜絕吃、拿、卡、要等違紀(jì)行為。

三要對(duì)所聯(lián)系中心辦的同志進(jìn)行經(jīng)常性思想溝通，及時(shí)把握本單位廉政建設(shè)執(zhí)行情況。深入基層，聽(tīng)取群眾意見(jiàn)，針對(duì)存在的實(shí)際問(wèn)題，及時(shí)改正，切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。同時(shí)，自己也要虛心接受群眾監(jiān)督，傾聽(tīng)下屬意見(jiàn)，對(duì)照廉潔自律規(guī)定和有關(guān)。

規(guī)章制度。

經(jīng)常性對(duì)照檢查。身先士卒發(fā)揮好模范帶頭作用。

總之，在抓黨風(fēng)廉政建設(shè)和個(gè)人廉潔自律方面，我嚴(yán)格執(zhí)行了有關(guān)的制度規(guī)定，無(wú)一例不廉潔行為發(fā)生，取得了一定成績(jī)。今后我要繼續(xù)按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的要求，堅(jiān)持不懈地抓好個(gè)人及所聯(lián)系辦、站、村的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，力爭(zhēng)工作再上一個(gè)臺(tái)階。

今年以來(lái)，按照中央關(guān)于加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的一系列指示精神，嚴(yán)格執(zhí)行縣委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)。

崗位職責(zé)。

的要求，始終堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹xx屆五中、六中全會(huì)精神和xx大精神，不斷加強(qiáng)執(zhí)政能力建設(shè)和自身建設(shè)，帶頭做到廉潔自律。現(xiàn)將自身廉潔自律情況匯報(bào)如下：

1、注重學(xué)習(xí)教育，增強(qiáng)反腐倡廉的自覺(jué)性。

一年來(lái)，我在繁忙的工作之余，總是十分注重學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)了馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想以及黨的基本理論、基本綱領(lǐng)、基本路線(xiàn)和方針政策，認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)黨的xx屆五中、六中全會(huì)精神。

積極圍繞黨的性質(zhì)、宗旨、奮斗目標(biāo)和歷史任務(wù)，以及在新形勢(shì)下如何建設(shè)和發(fā)展社會(huì)主義，如何做好為僑服務(wù)和為經(jīng)濟(jì)建設(shè)服務(wù)等問(wèn)題進(jìn)行了深入思考，在學(xué)習(xí)和反思中堅(jiān)定了政治思想信念，提高了素質(zhì)，增強(qiáng)了明辨是非和抵御各種腐朽思想侵襲的能力，更加充分地認(rèn)識(shí)到在當(dāng)前形勢(shì)下進(jìn)一步樹(shù)立廉潔自律思想、狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)、開(kāi)展反腐敗工作的重要性和緊迫性，并自覺(jué)地把它作為一項(xiàng)長(zhǎng)期的事關(guān)大局的工作來(lái)抓，始終貫穿于“三個(gè)文明”的建設(shè)之中。

2、嚴(yán)格要求自己，筑牢廉潔自律的思想防線(xiàn)。

在實(shí)際工作中，始終嚴(yán)格要求自己，時(shí)刻提醒自己務(wù)必遵照黨的紀(jì)律，謹(jǐn)于言，慎于行。不斷加強(qiáng)黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉，自覺(jué)抵制腐朽生活方式的侵蝕影響。按照“八個(gè)堅(jiān)持、八個(gè)反對(duì)”和“兩個(gè)務(wù)必”的要求，堅(jiān)持發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng)，吃苦在前、享樂(lè)在后，不斷增強(qiáng)廉政勤政意識(shí)。

認(rèn)真遵守黨的廉政和反腐敗的各項(xiàng)規(guī)定，認(rèn)真履行個(gè)人重大事項(xiàng)申報(bào)、住房登記等各項(xiàng)廉政制度，沒(méi)有利用職務(wù)之便謀取私利，收受賄賂、沒(méi)有以個(gè)人名義挪用、借用公款，沒(méi)有違規(guī)用公款為自己購(gòu)買(mǎi)住房，沒(méi)有違規(guī)配備、使用小汽車(chē)和通訊工具，沒(méi)有借任何名義公費(fèi)旅游，大吃大喝、奢侈浪費(fèi)，沒(méi)有利用公款參與健身和其他高消費(fèi)娛樂(lè)活動(dòng)。

3、以身作則，嚴(yán)守紀(jì)律，認(rèn)真履行責(zé)任。

作為一名受黨教育多年的領(lǐng)導(dǎo)干部，我深知自己的一切權(quán)利都是黨和人民賦予的，任何時(shí)候都不能為自己謀私利。一年來(lái)，我始終以身作則，保持清醒頭腦，努力排除和克服各種干擾和壓力，認(rèn)真履行好職責(zé)，全心全意為人民服務(wù)。

在抓好個(gè)人廉潔自律的同時(shí)，還注意加強(qiáng)對(duì)身邊工作人員的教育、管理和約束，堅(jiān)持從小事抓起，處處以身作則，率先垂范，從嚴(yán)要求，使他們牢固樹(shù)立廉潔自律、艱苦樸素和遵紀(jì)守法意識(shí)，嚴(yán)格規(guī)范自己的一言一行。

雖然自己在廉潔自律方面作出了表率，履行了職責(zé)，但距縣委、縣政府的要求還有一定的差距，我將在今后的工作中，以xx大精神為指引，發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)、克服缺點(diǎn)，進(jìn)一步嚴(yán)格要求自己，強(qiáng)化廉政教育和管理，團(tuán)結(jié)好班子成員，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，為盈江縣經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

今年來(lái)，自己嚴(yán)格按照上級(jí)部門(mén)關(guān)于加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)精神和有關(guān)規(guī)定，認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的各項(xiàng)職責(zé)要求，努力加強(qiáng)自身建設(shè)，帶頭做到廉潔自律，較好地完成了廉政建設(shè)責(zé)任制各項(xiàng)任務(wù)。

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，斷增強(qiáng)廉潔自律和防腐拒變能力。

加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，既是改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)的需要，也是加強(qiáng)自身修養(yǎng)，提高自身素質(zhì)的需要。因此，本人始終堅(jiān)持以學(xué)習(xí)自警自勵(lì)，以學(xué)習(xí)提高自我，以學(xué)習(xí)增強(qiáng)貫徹執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)的自覺(jué)性和堅(jiān)定性。堅(jiān)持用鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想武裝頭腦，樹(shù)立正確的世界觀(guān)和方法論，提高自身的政治素養(yǎng);同時(shí)加強(qiáng)科學(xué)知識(shí)學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)現(xiàn)代科學(xué)知識(shí)與時(shí)事政策，把握時(shí)事動(dòng)態(tài)和政策方向，增強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)，不斷提高自己的領(lǐng)導(dǎo)水平和工作能力，增強(qiáng)工作的原則性、創(chuàng)造性，保持了健康向上的人生追求和廉潔敬業(yè)的工作作風(fēng)。

二、嚴(yán)于律己，真正做到廉潔自律。

帶頭堅(jiān)持全心全意為人民服務(wù)的宗旨，認(rèn)真履行人民賦予的職責(zé)，盡職盡責(zé)地為人民群眾辦事;不搞以權(quán)謀私，假公濟(jì)私，錢(qián)權(quán)交易而傷害國(guó)家和人民群眾的利益;帶頭堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)，言行一致的工作作風(fēng)，在工作中堅(jiān)持說(shuō)真說(shuō)，辦實(shí)事，不弄虛作假，敷衍塞責(zé)，注重實(shí)效。凡是要?jiǎng)e人做到的，自己首先做到，禁止不做的，自己堅(jiān)決不做，時(shí)時(shí)事事以自身廉潔自律的行為去帶動(dòng)黨員和影響群眾。

三、加強(qiáng)對(duì)分管股室的領(lǐng)導(dǎo)，提高部門(mén)廉政建設(shè)成效。

切實(shí)按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任范圍和內(nèi)容，加強(qiáng)對(duì)分管股室黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的直接領(lǐng)導(dǎo)。做到年初安排部署，年中督促檢查，年終檢查考核。加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督和群眾監(jiān)督，對(duì)分管部門(mén)存在的突出問(wèn)題及群眾反映強(qiáng)烈的人和事，切實(shí)要求督促解決，糾正分管部門(mén)的行業(yè)不正之風(fēng)，推行以提高行政效能依法行政、政務(wù)公開(kāi)為主要內(nèi)容的行政效能監(jiān)察工作，轉(zhuǎn)變政府職能，提高工作效率，確保廉政建設(shè)取得成效。

個(gè)人自身建設(shè)情況總結(jié)篇十一

機(jī)關(guān)單位加強(qiáng)自身作風(fēng)建設(shè)思想總結(jié)前階段黨支部開(kāi)展了黨員“加強(qiáng)自身作風(fēng)建設(shè)”學(xué)習(xí)活動(dòng)，通過(guò)學(xué)習(xí)，我談幾點(diǎn)認(rèn)識(shí)和體會(huì):

一、當(dāng)前開(kāi)展的學(xué)習(xí)活動(dòng)關(guān)系黨的形象，是新時(shí)期黨對(duì)黨員干部的要求，是廣大人民群眾對(duì)黨員干部的期望，是學(xué)習(xí)實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想的客觀(guān)需要。人的一生不過(guò)幾十年時(shí)間，真正能夠?yàn)辄h和人民干點(diǎn)事的時(shí)間是很有限的，所以一定要珍惜時(shí)間、珍惜崗位，為民盡責(zé)、為國(guó)盡力。通過(guò)加強(qiáng)自身作風(fēng)建設(shè)，可以樹(shù)立團(tuán)結(jié)協(xié)作的黨員干部形象。團(tuán)結(jié)是大局，團(tuán)結(jié)出凝聚力，團(tuán)結(jié)出戰(zhàn)斗力，團(tuán)結(jié)是各項(xiàng)事業(yè)成功的根本保證。能不能搞好團(tuán)結(jié)，是衡量和檢查黨員干部素質(zhì)高低、黨性強(qiáng)弱的重要標(biāo)志。通過(guò)加強(qiáng)自身作風(fēng)建設(shè)，可以樹(shù)立務(wù)實(shí)高效的黨員干部形象。實(shí)干就是水平，落實(shí)就是能力。解決好當(dāng)前教職工最關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題，最根本的途徑就是真抓實(shí)干，最老實(shí)的辦法就是一件一件地抓，抓一件落實(shí)一件。

三、當(dāng)前開(kāi)展的學(xué)習(xí)活動(dòng)，有利于形成良好的黨員干部作風(fēng)，真正做到“用心想事，用心謀事，用心干事”，切實(shí)解決工作不實(shí)，作風(fēng)漂浮等問(wèn)題，有利于創(chuàng)新管理制度和工作方式。作為一名黨員教師，應(yīng)牢固樹(shù)立終身學(xué)習(xí)的觀(guān)念，即要學(xué)政治、學(xué)理論，又要學(xué)業(yè)務(wù)、學(xué)法律、學(xué)科技。要堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際，把所學(xué)的理論與實(shí)際工作相結(jié)合，不斷提高自身綜合素質(zhì)，提高政策理論水平和業(yè)務(wù)能力。以這次學(xué)習(xí)活動(dòng)為契機(jī)，牢固樹(shù)立五種態(tài)度:一是共產(chǎn)黨人先進(jìn)意識(shí);二是解放思想，開(kāi)拓創(chuàng)新意識(shí);三是真抓實(shí)干，勇挑重?fù)?dān);四是嚴(yán)以待已，廉潔自律;五是服務(wù)群眾，奉獻(xiàn)社會(huì)。通過(guò)樹(shù)立和發(fā)揚(yáng)五種意識(shí)，努力提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)，做一名師德高尚、業(yè)務(wù)精良的教師模范。

通過(guò)學(xué)習(xí)活動(dòng)，能夠不斷提高黨員干部的政治敏銳性，增強(qiáng)政治鑒別力。通過(guò)學(xué)習(xí)，能夠強(qiáng)化我們的四種意識(shí):“政治意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、大局意識(shí)、服務(wù)意識(shí)”，使我們?cè)诠ぷ髦凶龅教ぬ?shí)實(shí)、認(rèn)真負(fù)責(zé)、精益求精，以高度的責(zé)任感做最好的工作，用最好的服務(wù)為教職工排憂(yōu)解難，培養(yǎng)學(xué)生“四個(gè)能力”，努力構(gòu)建和諧校園.

個(gè)人自身建設(shè)情況總結(jié)篇十二

20xx年，帶走了20xx年忙綠的日子;收獲，交雜著工作的歡樂(lè)與淚水;喜悅，記載著孩子成長(zhǎng)的點(diǎn)滴。猶記得孩子們剛?cè)雸@時(shí)一臉不滿(mǎn)與無(wú)助的樣貌，現(xiàn)如今孩子滿(mǎn)臉是歡笑與滿(mǎn)足。

20xx年9月我們迎來(lái)了15位哭泣而稚嫩的孩子們，為此，我們小班的老師們付出了辛勤的汗水，一份耕耘一份收獲。回顧這半年來(lái)的點(diǎn)點(diǎn)滴滴，當(dāng)我們看到孩子的進(jìn)步，我們從心理感到欣慰。孩子們?cè)谛“喽冗^(guò)了一個(gè)愉快而充實(shí)的群眾生活。我們的班級(jí)就像一個(gè)家庭一樣，老師們真心的愛(ài)著孩子們，孩子們也愛(ài)著每一位老師，在這個(gè)家里面每一個(gè)人都是幸福和快樂(lè)的。

為了今后更好的工作，現(xiàn)將本期的的工作進(jìn)行總結(jié)如下：

我班有幼兒15人，男孩11人，女孩5人，這些孩子之間雖然存在著個(gè)體差異，但是透過(guò)一學(xué)期的幼兒園學(xué)習(xí)生活，每個(gè)孩子都有了很大的進(jìn)步，在課堂上，幼兒能積極舉手發(fā)言，用心參加各種游戲，在語(yǔ)言表達(dá)方面，動(dòng)手操作潛力的潛力也加強(qiáng)了，在自理潛力方面，幼兒的進(jìn)步最為明顯，大多數(shù)幼兒學(xué)會(huì)了自己穿脫衣物和整理衣物。

(一)分離焦慮的措施：

1、孩子較快適應(yīng)了群眾生活，在較短的時(shí)間就喜歡幼兒園，很快就跟班上的老師融洽一起。孩子的年齡小又是剛離開(kāi)爸爸、媽媽來(lái)到一個(gè)陌生的地方，在感情上是較難適應(yīng)。我始終用“愛(ài)心、耐心、細(xì)心”真誠(chéng)的對(duì)每個(gè)幼兒，讓孩子們感受到老師的愛(ài)，教師用多親親、摟抱、允許他們帶自己所喜歡的東西來(lái)園、等方法讓他們穩(wěn)定情緒。使他們很快的就喜歡上幼兒園，和老師也建立了很好的感情。

2、自理方面提高較快，學(xué)習(xí)習(xí)慣正在養(yǎng)成中。孩子生活自理潛力較弱，在這方面老師花費(fèi)了超多的時(shí)間和精力來(lái)培養(yǎng)幼兒的一日生活常規(guī)的培養(yǎng)上，如：手把手的教給孩子穿、脫衣服的方法，手把手的帶孩子入廁、洗手，鼓勵(lì)孩子自己動(dòng)手、認(rèn)真進(jìn)餐。同時(shí)在常規(guī)的培養(yǎng)上，老師仔細(xì)觀(guān)察，堅(jiān)持統(tǒng)一的原則和一貫要求的原則，使孩子慢慢的構(gòu)成一種較自覺(jué)的行為。同時(shí)，加強(qiáng)對(duì)孩子的禮貌禮貌的教育，使孩子從小理解禮貌的熏陶。

老師帶著孩子互相學(xué)習(xí)、共同進(jìn)步。一方面，老師對(duì)自己的教育觀(guān)念進(jìn)行不斷的調(diào)整和更新，另一方面，我們要仔細(xì)觀(guān)察孩子與我們的互動(dòng)的狀況，有時(shí)孩子對(duì)我們的教學(xué)有些啟發(fā)。在學(xué)習(xí)的過(guò)程中我們更重視激發(fā)孩子用各種方法探索解決問(wèn)題的方法，讓孩子從小養(yǎng)成一種好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。

個(gè)人自身建設(shè)情況總結(jié)篇十三

我是駐宜章縣城南鄉(xiāng)法堂村的科技特派員。自入駐所派鄉(xiāng)――城南鄉(xiāng)以來(lái)，得到了城南鄉(xiāng)黨委和政府領(lǐng)導(dǎo)的熱情歡迎。鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)介紹了城南鄉(xiāng)的基本情況和當(dāng)前工作的主要任務(wù)后，積極安排科技特派員的工作、生活有關(guān)事宜。鄉(xiāng)黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)對(duì)科技特派員工作的支持和幫助，為科技特派員的工作奠定了良好的基礎(chǔ)。根據(jù)我所從事動(dòng)物醫(yī)學(xué)專(zhuān)業(yè)的性質(zhì)，鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)決定派一名分管農(nóng)業(yè)的'領(lǐng)導(dǎo)與我一同結(jié)合派駐單位――法堂村肖伙保養(yǎng)豬場(chǎng)實(shí)際情況開(kāi)展工作。

1、 了解單位基本情況

法堂村肖伙保養(yǎng)豬場(chǎng)始建于2003年，屬民營(yíng)企業(yè)，當(dāng)年建場(chǎng)當(dāng)年投產(chǎn)。豬場(chǎng)采取邊擴(kuò)建邊生產(chǎn)的方式，逐年擴(kuò)大規(guī)模，現(xiàn)已形成年產(chǎn)商品豬5000頭，產(chǎn)值1000萬(wàn)元，年利潤(rùn)150萬(wàn)元。該場(chǎng)現(xiàn)有職工9人，欄舍4棟，約2000平方米，擁有飼料加工廠(chǎng)和職工宿舍樓等，豬場(chǎng)法人代表肖伙?！，F(xiàn)為縣畜牧局扶持生豬生產(chǎn)已報(bào)批項(xiàng)目之一。

由于豬場(chǎng)規(guī)模不斷擴(kuò)大，對(duì)養(yǎng)殖技術(shù)、生產(chǎn)管理、豬場(chǎng)環(huán)境、職工素質(zhì)等要求越來(lái)越高。加上該場(chǎng)以前因?yàn)閭€(gè)人自籌自建，養(yǎng)豬生產(chǎn)因簡(jiǎn)就陋，缺乏長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃。造成豬場(chǎng)許多設(shè)施、欄舍不盡合理，人居環(huán)境及豬場(chǎng)小環(huán)境有諸多欠缺，防疫及用藥方面還有很多不足，生產(chǎn)陷入困境。一是生產(chǎn)擴(kuò)建缺少土地；二是生產(chǎn)設(shè)施不足和落后，需要改造和擴(kuò)建；三是管理技術(shù)和生產(chǎn)技術(shù)與生產(chǎn)規(guī)模不相適應(yīng)，造成生產(chǎn)成本提高、效益下降。屆此，今年豬場(chǎng)乘著災(zāi)后重建、國(guó)家扶持生豬生產(chǎn)項(xiàng)目，及科技特派員制度在我縣推行試點(diǎn)工作的東風(fēng)，決定對(duì)豬場(chǎng)進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)的擴(kuò)、改建工作。

2、 積極為豬場(chǎng)開(kāi)展各項(xiàng)工作

（1） 狠抓豬場(chǎng)的生產(chǎn)工作：趁著災(zāi)后重建項(xiàng)目，努力抓好能繁母豬群的選優(yōu)淘劣工作。

著力淘汰繁殖性能差的母豬，引進(jìn)優(yōu)良二元雜母豬，使能繁母豬總數(shù)達(dá)到232頭，全年出欄商品豬迅速恢復(fù)到4000頭以上。完善生產(chǎn)檔案、獸藥使用記錄、飼料使用記錄，規(guī)范生產(chǎn)制度，核查疫病防疫規(guī)程及消毒規(guī)程的執(zhí)行情況，檢驗(yàn)影響仔豬存活率的原因。使該場(chǎng)生產(chǎn)迅速步入正軌，生產(chǎn)效率顯著提高。

（2） 狠抓豬場(chǎng)的改擴(kuò)建工作：國(guó)家今年扶持生豬生產(chǎn)企業(yè)，投入180萬(wàn)元用于獎(jiǎng)勵(lì)我縣9個(gè)豬場(chǎng)的新建、擴(kuò)建項(xiàng)目，其中，法堂村肖伙保養(yǎng)豬場(chǎng)為9個(gè)項(xiàng)目之一。項(xiàng)目?jī)?nèi)容繁瑣，工作量大，時(shí)間緊。為了盡快落實(shí)各項(xiàng)工作，我和科技特派員李友平同志進(jìn)行了分工，由他抓設(shè)計(jì)，我抓工程，到今年年底已初步完成了：a欄舍改、擴(kuò)建工程：新建仔豬保育欄舍1棟，育肥欄1棟，總面積約1000平方米；改建商品欄2棟，約1200平方米。b、小環(huán)境治理工程：增建化尸池1座、修建各欄舍間的排污溝約200米、化糞池1個(gè)、圍墻約800米、豬場(chǎng)大門(mén)及消毒室各1處。

（3） 狠抓豬場(chǎng)規(guī)劃工作：科技特派員李友平同志擬定了豬場(chǎng)發(fā)展的總體規(guī)劃，將在今后3年內(nèi)逐步實(shí)施，完成標(biāo)準(zhǔn)化豬場(chǎng)的建設(shè)任務(wù)。豬場(chǎng)近期正在協(xié)調(diào)土地，計(jì)劃建綜合辦公大樓1棟、硬化場(chǎng)內(nèi)所有道路、綠化全場(chǎng)。

（4） 狠抓技術(shù)引進(jìn)和推廣工作：豬場(chǎng)擬推廣使用抗體測(cè)定技術(shù)，該技術(shù)可確保豬場(chǎng)注射疫苗的有效性，顯著降低傳染病發(fā)生的風(fēng)險(xiǎn)，每年可為該豬場(chǎng)減少經(jīng)濟(jì)損失10萬(wàn)元以上。同時(shí)，引進(jìn)新獸藥和疫苗，加強(qiáng)動(dòng)物的保健和疾病預(yù)防，使仔豬的存活率顯著提高，豬場(chǎng)效益增長(zhǎng)很快，初步估計(jì)該場(chǎng)今年將多增加20萬(wàn)元的利潤(rùn)。

（5） 積極為該豬場(chǎng)引進(jìn)項(xiàng)目資金：2008年共引進(jìn)項(xiàng)目2個(gè)，資金22萬(wàn)元，至今已到位16萬(wàn)元。

3、 共謀單位發(fā)展大計(jì)

（1）、找準(zhǔn)豬場(chǎng)存在的問(wèn)題：從2003年已來(lái)，豬場(chǎng)雖然滾動(dòng)式發(fā)展，取得了很好的成績(jī)，但也存在許多不足。一是缺乏長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃，土地面積嚴(yán)重不足，廠(chǎng)房等基礎(chǔ)設(shè)施落后，給擴(kuò)大生產(chǎn)帶來(lái)很大困難；二是缺少技術(shù)人員，小工作坊與大規(guī)模生產(chǎn)不相適應(yīng)，給生產(chǎn)效率帶來(lái)極大負(fù)面影響；三是污水、病死豬、醫(yī)藥廢棄物處理不當(dāng)，造成疾病過(guò)多，影響成活率；四是生豬產(chǎn)品沒(méi)有取得無(wú)公害產(chǎn)品認(rèn)定書(shū)，產(chǎn)品優(yōu)質(zhì)不優(yōu)價(jià)，失去了部分市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)力。

（2）共商豬場(chǎng)未來(lái)發(fā)展大計(jì)：主要規(guī)劃是征地20畝，再建3棟?rùn)谏帷?棟加工廠(chǎng)、1棟辦公樓和1棟職工宿舍，新建2條標(biāo)準(zhǔn)化生豬生產(chǎn)線(xiàn)，組建1個(gè)獸醫(yī)室，爭(zhēng)取二年內(nèi)豬場(chǎng)取得國(guó)家無(wú)公害農(nóng)產(chǎn)品認(rèn)定書(shū)，使該場(chǎng)年產(chǎn)值達(dá)到2000萬(wàn)元，年利潤(rùn)300萬(wàn)元。

主要措施是加大資金的投入力度，力爭(zhēng)農(nóng)業(yè)貼息貸款；加大引智力度，實(shí)現(xiàn)豬場(chǎng)經(jīng)理和技術(shù)組長(zhǎng)具畜牧獸醫(yī)中級(jí)以上職稱(chēng)，其他職工具本行業(yè)初級(jí)以上職稱(chēng)；加大管理力度，在人、財(cái)、物等方面，科學(xué)調(diào)配和規(guī)范管理。

（二）、其它方面工作情況

1、為養(yǎng)殖戶(hù)服務(wù)：我長(zhǎng)期從事業(yè)余的農(nóng)村養(yǎng)殖業(yè)服務(wù)工作已近20年，從未終斷，為農(nóng)民解決了無(wú)數(shù)的問(wèn)題。今年，我作為科技特派員，深感責(zé)任重大，須倍加努力。自元月以來(lái)，已聯(lián)系22家規(guī)模化養(yǎng)殖戶(hù)，約90家小養(yǎng)殖戶(hù)。解決了許多棘手問(wèn)題，直接為群眾挽回經(jīng)濟(jì)損失100萬(wàn)元以上。具有代表性的是：（1）、我縣赤石鄉(xiāng)朝田村養(yǎng)牛大戶(hù)鄧樹(shù)光，今年投資100余萬(wàn)元辦牛場(chǎng)，從江西泰和引進(jìn)89頭種牛，不久后發(fā)病，經(jīng)多方治療無(wú)效，心急如焚。通過(guò)獸醫(yī)站工作人員介紹，找到我后，確診該牛正在暴發(fā)焦蟲(chóng)病，滿(mǎn)世界找藥，經(jīng)一月治療，除病情特別嚴(yán)重的三頭死亡外，其余全部治愈，畜主千恩萬(wàn)謝。這種病，幾年前曾在我縣迎春鄉(xiāng)發(fā)生過(guò)，因不明病因，治療無(wú)效，結(jié)果全部死亡。（2）、我縣漿水鄉(xiāng)養(yǎng)羊戶(hù)黃祥國(guó)，今年投資5萬(wàn)余元養(yǎng)羊，在4月份他從沙坪鄉(xiāng)引進(jìn)100多只種羊，不久后發(fā)病，死亡嚴(yán)重，經(jīng)我半月的診治，大部分康復(fù)。（3）類(lèi)此的其它養(yǎng)殖戶(hù)還有幾家，這里不一一敘述了。

2、科技培訓(xùn)：今年我舉辦了獸藥、飼料技術(shù)培訓(xùn)班2期，聘請(qǐng)省內(nèi)外專(zhuān)家講座各1次，共培訓(xùn)飼料、獸藥、養(yǎng)殖人員92人。同時(shí)，我被聘任為郴州電大宜章站的老師，每年帶2個(gè)畜牧獸醫(yī)班的科程。

1、作為縣級(jí)科技特派員必須加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高自身的綜合素質(zhì)，增強(qiáng)為養(yǎng)殖業(yè)服務(wù)的能力。

2、堅(jiān)持有償服務(wù)和雙向選擇的原則，同時(shí)，適當(dāng)?shù)慕o予科技特派員一定的工作經(jīng)費(fèi)，使他們的能力能更好的發(fā)揮，尤其是農(nóng)業(yè)科技特派員。

3、主管、組織人事部門(mén)在對(duì)科技特派員的管理上，一定要有傾斜政策，營(yíng)造一個(gè)良好的氛圍，解除他們的后顧之憂(yōu)。

個(gè)人自身建設(shè)情況總結(jié)篇十四

1、總結(jié)前要充分占有材料。最好通過(guò)不同的形式，聽(tīng)取各方面的意見(jiàn)，了解有關(guān)情況，或者把總結(jié)的想法、意圖提出來(lái)，同各方面的干部、群眾商量。一定要避免領(lǐng)導(dǎo)出觀(guān)點(diǎn)，到群眾中找事實(shí)的寫(xiě)法。

2、一定要實(shí)事求是，成績(jī)不夸大，缺點(diǎn)不縮小，更不能弄虛作假。這是分析、得出教訓(xùn)的基礎(chǔ)。

3、條理要清楚?？偨Y(jié)是寫(xiě)給人看的，條理不清，人們就看不下去，即使看了也不知其所以然，這樣就達(dá)不到總結(jié)的目的。

4、要剪裁得體，詳略適宜。材料有本質(zhì)的，有現(xiàn)象的;有重要的，有次要的，寫(xiě)作時(shí)要去蕪存精?？偨Y(jié)中的問(wèn)題要有主次、詳略之分，該詳?shù)囊?，該略的要略?/p>

5、總結(jié)的具體寫(xiě)作，可先議論，然后由專(zhuān)人寫(xiě)出初稿，再行討論、修改。最好由主要負(fù)責(zé)人執(zhí)筆，或親自主持討論、起草、修改。

序列號(hào)的最大好處是可以一句話(huà)拆成好幾句說(shuō)，還能幾個(gè)字或半句當(dāng)一句，在紙面上大量留白，拉長(zhǎng)篇幅的同時(shí)，使總結(jié)顯得很有條理。需要注意的是，一定要層層排序，嚴(yán)格按照隸屬關(guān)系，不要給領(lǐng)導(dǎo)留下思路不清晰的印象。

要想做到篇幅長(zhǎng)，除了下苦工夫狠寫(xiě)一通外，還有一個(gè)捷徑可走——字大行稀。即把字號(hào)定位在“三號(hào)”以上，盡量拉大行間距，但不可太過(guò)，否則會(huì)給人一種“注水肉”的感覺(jué)。

如開(kāi)頭必是“時(shí)光荏苒，__年很快就要過(guò)去了，回首過(guò)去的一年，內(nèi)心不禁感慨萬(wàn)千……”結(jié)尾必是“新的一年意味著新的起點(diǎn)新的機(jī)遇新的挑戰(zhàn)”、“決心再接再厲，更上一層樓”或是“一定努力打開(kāi)一個(gè)工作新局面”。

如今是數(shù)字時(shí)代，故數(shù)據(jù)是多多益善，如“業(yè)務(wù)增長(zhǎng)率”、“顧客投訴減少率”、“接待了多少來(lái)訪(fǎng)者”、“節(jié)約了多少開(kāi)支”、“義務(wù)加班多少次”、“平均每天接電話(huà)多少個(gè)”、“平均每年有多少天在外出差”、“累計(jì)寫(xiě)材料多少頁(yè)”等等。

這些就是在不斷的成長(zhǎng)中形成的習(xí)慣，在不斷的'能力中，年終總結(jié)其實(shí)有很重要，只要你去做了，那么得到將是很豐碩的成果，這些都是正常的，但是就是很多人比較懶惰，連這些都不想做，這就是我們一直以來(lái)不斷的成長(zhǎng)的后果，相信自己能夠在不斷的成長(zhǎng)中得到更多的經(jīng)驗(yàn)!

個(gè)人自身建設(shè)情況總結(jié)篇十五

在班主任工作實(shí)習(xí)過(guò)程中我擔(dān)任的是營(yíng)銷(xiāo)1211班的實(shí)習(xí)班主任，班級(jí)總共37人，走讀生24人，住宿生13，其中女生12，男生25人。

在八周的時(shí)間里，我主要的是抓學(xué)生的學(xué)習(xí)，紀(jì)律和衛(wèi)生，每天早上都很早到班級(jí)巡視早讀情況，監(jiān)督打瞌睡，發(fā)呆或趕寫(xiě)前天晚上作業(yè)的同學(xué)，提高早讀效率。登記好遲到的同學(xué)，進(jìn)行時(shí)間觀(guān)念教育。

入學(xué)的，很多都是彼此不認(rèn)識(shí)的，調(diào)換座位讓他們能夠結(jié)識(shí)更多新同學(xué)。當(dāng)然只是調(diào)換座位是還不能解決部分學(xué)生違反課堂紀(jì)律的問(wèn)題的，所以對(duì)于個(gè)別學(xué)生，我還采取了個(gè)別教育的方法。

其次，我通過(guò)與學(xué)生多接觸溝通，細(xì)心觀(guān)察的方法較快地熟悉和掌握學(xué)生的情況。每天早讀和晚修我都會(huì)去教室，慢慢地融入了這個(gè)班集體。學(xué)生也很喜歡實(shí)習(xí)老師，能像朋友一樣和我聊天、訴苦。后來(lái)我也發(fā)現(xiàn)，學(xué)生的集體榮譽(yù)感也不好，比較自我，也有很多學(xué)生向我抱怨這個(gè)班紀(jì)律性太差，學(xué)風(fēng)班風(fēng)不好;還有就是很多學(xué)生對(duì)學(xué)習(xí)沒(méi)有信心，認(rèn)為自己根本就不是讀書(shū)的料，來(lái)這邊讀書(shū)也不是自己的意愿，是父母強(qiáng)迫的，對(duì)讀書(shū)也是一點(diǎn)興趣都沒(méi)有，所以他們經(jīng)常上課睡覺(jué)說(shuō)話(huà)違反課堂紀(jì)律;認(rèn)為中專(zhuān)的學(xué)生都是來(lái)混日子的。關(guān)于這點(diǎn)我也希望自己能夠幫助他們改正這樣的思想。

個(gè)人自身建設(shè)情況總結(jié)篇十六

1、“外部借力”：出外考察學(xué)習(xí)，借鑒同行業(yè)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)做法。充分征求機(jī)關(guān)各部室意見(jiàn)建議，由分管工作副行長(zhǎng)帶隊(duì)赴長(zhǎng)沙等農(nóng)商銀行考察學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)借鑒兄弟省市農(nóng)商銀行在社區(qū)銀行建設(shè)等方面的成功經(jīng)驗(yàn)，積極推進(jìn)xx農(nóng)商銀行網(wǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)型等。

2、“內(nèi)部發(fā)力”：?jiǎn)T工跟班學(xué)習(xí)，推動(dòng)全員營(yíng)銷(xiāo)再上新臺(tái)階。印發(fā)《xx農(nóng)商銀行“跟班學(xué)信貸”培訓(xùn)方案》，今年5至7月，85后入行至今未從事過(guò)信貸崗位工作的干部員工和信貸業(yè)績(jī)排名后進(jìn)的客戶(hù)經(jīng)理，共186余人均參加了“跟班學(xué)信貸”，進(jìn)一步提升了干部員工視野的高度、廣度、靈活度，綜合素養(yǎng)不斷提高，干部員工專(zhuān)業(yè)精神持續(xù)提升。

3、“健全機(jī)制”：機(jī)關(guān)干部下派，加快青年員工成長(zhǎng)制度化。統(tǒng)計(jì)員工崗位意向，組織召開(kāi)機(jī)關(guān)青年員工座談會(huì)，制定《xx農(nóng)商銀行機(jī)關(guān)年輕員工“下派”方案》，從機(jī)關(guān)范圍內(nèi)選派到網(wǎng)點(diǎn)掛職交流鍛煉，豐富青年員工基層工作經(jīng)歷，提高處理具體問(wèn)題和解決復(fù)雜問(wèn)題的能力，不斷拓寬干部教育和實(shí)踐鍛煉的渠道，多崗位鍛煉干部，豐富干部閱歷，提高年輕干部工作能力和水平，推進(jìn)干部掛職工作制度化和規(guī)范化，進(jìn)一步加快年輕復(fù)合型經(jīng)營(yíng)管理人才培養(yǎng)，為我行的可持續(xù)、高質(zhì)量發(fā)展提供智力資本支持。

1、整體運(yùn)營(yíng)相對(duì)平穩(wěn)。截至今年6月底，分管的x家村鎮(zhèn)銀行各項(xiàng)存款總余額為xx億元，比年初增加xx億元，增長(zhǎng)2.76%；各項(xiàng)貸款總余額為xx億元，比年初增加1.76億元，增長(zhǎng)5.22%。

2、利潤(rùn)指標(biāo)有所下滑。截至今年6月底，分管的x家村鎮(zhèn)銀行凈利潤(rùn)xx萬(wàn)元，同比減少xx萬(wàn)元，下降xx%。

3、部分不良貸款反彈。截至今年6月底，分管的x家村鎮(zhèn)銀行不良貸款余額為xx萬(wàn)元，比年初增加xx萬(wàn)元，上升x%。加權(quán)戶(hù)均貸款xx萬(wàn)元，比年初增加x萬(wàn)元，上升x%。反彈嚴(yán)重的xx村鎮(zhèn)銀行不良貸款增加了xx萬(wàn)，戶(hù)均貸款xx萬(wàn)元，過(guò)超監(jiān)管預(yù)警值xx萬(wàn)元。

1、狠抓績(jī)效“指揮棒”。進(jìn)一步優(yōu)化機(jī)關(guān)員工綜合目標(biāo)考評(píng)辦法，加大掛鉤力度，使業(yè)務(wù)部門(mén)與省聯(lián)社考核指標(biāo)掛鉤，機(jī)關(guān)各部室與銀監(jiān)的監(jiān)督指標(biāo)掛鉤，修訂延期支付管理辦法，進(jìn)一步建立健全延期支付的追索扣回機(jī)制。

2、狠抓人才隊(duì)伍建設(shè)。堅(jiān)持“內(nèi)部培養(yǎng)為主，外部培養(yǎng)為輔”的培養(yǎng)原則，針對(duì)不同層次、不同領(lǐng)域、不同崗位的特點(diǎn)，有針對(duì)性地分層分類(lèi)開(kāi)展培養(yǎng)，使干部員工適應(yīng)新時(shí)代、貫徹新理念、落實(shí)新部署的擔(dān)當(dāng)能力明顯增強(qiáng)，干一行、愛(ài)一行、精一行的專(zhuān)業(yè)精神持續(xù)提升。

3、狠抓村鎮(zhèn)銀行管理。一是狠抓不良貸款核銷(xiāo)和清收，建立健全明確的核銷(xiāo)辦法，明確清收責(zé)任制，努力完成不良貸款處置工作。二是，指導(dǎo)健全合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)管理，重點(diǎn)關(guān)注村鎮(zhèn)銀行兩增兩控及鄉(xiāng)村振興指標(biāo)達(dá)標(biāo)情況，盯防市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)和操作風(fēng)險(xiǎn)，全面梳理關(guān)鍵內(nèi)控流程，因地制宜指導(dǎo)各村鎮(zhèn)銀行建立健全適合自己的合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)管理體系。三是，提升服務(wù)鄉(xiāng)村振興能力，督導(dǎo)村鎮(zhèn)銀行牢固樹(shù)立“立足縣域、支農(nóng)支小”的戰(zhàn)略定位，堅(jiān)持“小額、分散”的經(jīng)營(yíng)原則，深耕縣域普惠金融市場(chǎng)。

個(gè)人自身建設(shè)情況總結(jié)篇十七

《工作與廉潔報(bào)告》的實(shí)施，有利于規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部的工作，提高領(lǐng)導(dǎo)干部的工作能力。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒！

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

一年來(lái)，在縣紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和派駐部門(mén)黨組的雙重領(lǐng)導(dǎo)下，在同志們的支持、幫助下，通過(guò)個(gè)人努力，我較好地履行了自己所擔(dān)負(fù)的職責(zé)，比較圓滿(mǎn)地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)，取得了新的進(jìn)步。按照領(lǐng)導(dǎo)干部年度考核相關(guān)要求，現(xiàn)將年度履行崗位職責(zé)及自身建設(shè)情況報(bào)告如下：

深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神，認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)習(xí)近平總書(shū)記在中紀(jì)委三次全會(huì)等重要會(huì)議上的有關(guān)講話(huà)精神。參加了中紀(jì)委在杭州培訓(xùn)中心舉辦的紀(jì)檢監(jiān)察綜合業(yè)務(wù)培訓(xùn)班的學(xué)習(xí)，進(jìn)一步增強(qiáng)了新形勢(shì)下推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反工作的責(zé)任感和使命感。嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和省委三十條、市委三十八條、縣委八個(gè)方面規(guī)定，堅(jiān)定了理想信念不動(dòng)搖，始終與黨中央保持一致。

踐行“清清白白做事，正正當(dāng)當(dāng)為人。”在工作生活中注重品德修養(yǎng)，增強(qiáng)道德感召力。一是講政治紀(jì)律。牢固樹(shù)立“全心全意為人民服務(wù)”的宗旨，堅(jiān)定理想信念和政治立場(chǎng)，做到為黨分憂(yōu)、為國(guó)盡責(zé)、為民奉獻(xiàn)。二是講社會(huì)公德。視社會(huì)為小家，為維護(hù)社會(huì)正常秩序盡好義務(wù)和責(zé)任。三是講家庭美德。尊老愛(ài)幼，誠(chéng)懇厚道。與親友鄰居友好相處，通情達(dá)理。四是講職業(yè)道德。在工作中做到實(shí)事求是，堅(jiān)持原則，不墨守成規(guī)，不弄虛作假，不搞形式主義。與同志相處一直秉承為人正派，心胸寬厚、待人友善的信念。作為一名紀(jì)檢干部，我始終堅(jiān)持從我做起，時(shí)時(shí)刻刻用黨紀(jì)國(guó)法來(lái)約束自己，嚴(yán)于律己，率先垂范。做到了清清白白做事，正正當(dāng)當(dāng)為人。

1、抓黨風(fēng)廉政建設(shè)，認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)建設(shè)責(zé)任制。嚴(yán)格按照“一崗雙責(zé)”的要求，認(rèn)真抓好黨風(fēng)廉政責(zé)任制的落實(shí)，完善了黨風(fēng)廉政建設(shè)和反工作任務(wù)分解，層層簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書(shū)》，形成了一把手負(fù)總責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé)、紀(jì)檢監(jiān)察組織協(xié)調(diào)、部門(mén)各負(fù)其責(zé)的反腐倡廉領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制。

2、抓領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律，確保領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政。嚴(yán)格執(zhí)行“一把手四不直接分管”，單位的人事、財(cái)務(wù)、項(xiàng)目審批、工程建設(shè)等重大權(quán)力分別由副職按照分工各負(fù)其責(zé);認(rèn)真落實(shí)厲行節(jié)約規(guī)定和公車(chē)使用、封存等規(guī)定，對(duì)一名同志公車(chē)私用行為進(jìn)行了組織處理;嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告制度，開(kāi)展黨員干部個(gè)人房產(chǎn)信息登記申報(bào)，會(huì)員卡專(zhuān)項(xiàng)清退、“零持有”報(bào)告和承諾工作;規(guī)范財(cái)務(wù)管理，建立財(cái)務(wù)開(kāi)支報(bào)告制度，嚴(yán)格控制接待費(fèi)、會(huì)議費(fèi)等公務(wù)經(jīng)費(fèi)的支出，單位公用經(jīng)費(fèi)支出與上年相比明顯降低。一年來(lái)我局領(lǐng)導(dǎo)班子成員沒(méi)有發(fā)現(xiàn)違反廉潔自律有關(guān)規(guī)定的行為。

3、抓制度建設(shè)，規(guī)范行政權(quán)力運(yùn)行。去年以來(lái)我們按照“權(quán)力運(yùn)行到哪里，風(fēng)險(xiǎn)防控就跟進(jìn)到哪里”的原則，深化廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作，先后制定完善多項(xiàng)制度，對(duì)行政權(quán)力運(yùn)行形成了有效的制約和規(guī)范;如完善了重大事項(xiàng)集體決策制度，凡是重點(diǎn)工作部署，重要人事任免，重大經(jīng)費(fèi)開(kāi)支，排污費(fèi)征收，重要建設(shè)項(xiàng)目審批，重大環(huán)境執(zhí)法處罰事項(xiàng)，都提交集體研究，確?？茖W(xué)決策。這樣既有效避免了行政過(guò)錯(cuò)，又避免了以權(quán)謀私行為的產(chǎn)生，確保權(quán)力正確行使。

4、抓廉政教育，增強(qiáng)黨員干部的廉政意識(shí)。經(jīng)常組織全局黨員干部學(xué)習(xí)新形勢(shì)下黨的各項(xiàng)方針、政策和廉潔自律方面的規(guī)定，使大家在學(xué)習(xí)中接受黨紀(jì)條規(guī)教育;針對(duì)環(huán)保系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的新情況、新特點(diǎn)，開(kāi)展廉政教育，組織全體干部學(xué)習(xí)《環(huán)境保護(hù)違法行為處分暫行規(guī)定》，解剖環(huán)保系統(tǒng)近年來(lái)發(fā)生的違反紀(jì)律的典型案例，加強(qiáng)黨員干部的廉政防范意識(shí);請(qǐng)一把手為黨員干部上黨課，局長(zhǎng)王軍同志經(jīng)常圍繞加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，提高廉潔意識(shí)，提升工作實(shí)效等方面，聯(lián)系環(huán)保工作實(shí)際要求全體黨員干部做到守住底線(xiàn)、不越紅線(xiàn)、筑牢防線(xiàn)。

5、抓監(jiān)督檢查，加強(qiáng)對(duì)環(huán)保工作全方位監(jiān)督。一是加大對(duì)重點(diǎn)崗位的監(jiān)督檢查。開(kāi)展了建設(shè)項(xiàng)目環(huán)境影響評(píng)價(jià)制度執(zhí)行檢查，對(duì)一年來(lái)全縣建設(shè)項(xiàng)目環(huán)境影響評(píng)價(jià)制度執(zhí)行情況、竣工環(huán)境保護(hù)驗(yàn)收情況和環(huán)境執(zhí)法監(jiān)察工作進(jìn)行了全面自查，對(duì)排查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)要求整改;二是深入開(kāi)展轉(zhuǎn)變生產(chǎn)方式監(jiān)督檢查，確保環(huán)保政策全面落實(shí)。三是抓干部作風(fēng)建設(shè)檢查，局紀(jì)檢組不定期對(duì)各股室、二級(jí)機(jī)構(gòu)人員的出勤和到崗到位情況、工作作風(fēng)情況進(jìn)行檢查查，對(duì)違反工作紀(jì)律的情況及時(shí)糾正。通過(guò)抓監(jiān)督檢查，把紀(jì)檢監(jiān)察工作延伸到環(huán)保工作的方方面面。實(shí)行了全方位的監(jiān)督。

1、參與劉莊煤礦及周邊環(huán)境綜合整治，區(qū)域限批提前解限、劉莊煤礦順利摘牌。

2、污染減排工作有新進(jìn)展，1個(gè)規(guī)?；笄蒺B(yǎng)殖減排項(xiàng)目全部得到環(huán)保部核查認(rèn)定，超額完成農(nóng)業(yè)源減排任務(wù)。

3、秸稈禁燒工作進(jìn)一步強(qiáng)化，參與午、秋季禁燒巡查、督查3余次，火點(diǎn)比上年度明顯減少。

4、持續(xù)開(kāi)展環(huán)保專(zhuān)項(xiàng)行動(dòng)，參與現(xiàn)場(chǎng)執(zhí)法檢查4余次，對(duì)華美紙業(yè)2枚廢舊放射源進(jìn)行了回收處置，對(duì)污水處理廠(chǎng)超標(biāo)排放進(jìn)行了處罰。

6、圓滿(mǎn)完成全年的排污費(fèi)征收任務(wù)。

7、繼續(xù)開(kāi)展中、高考禁噪和六五世界環(huán)境日宣傳工作。

8、認(rèn)真解決環(huán)境信訪(fǎng)投訴，切實(shí)維護(hù)群眾環(huán)境權(quán)益，全年環(huán)境投訴回復(fù)、化解率98%以上。

9、對(duì)部分企業(yè)的環(huán)境違法行為提出了整改要求，對(duì)有突出環(huán)境問(wèn)題的企業(yè)報(bào)請(qǐng)政府予以停產(chǎn)整治或關(guān)閉。

回顧一年來(lái)，雖然做了一些工作，但與組織的要求還相距甚遠(yuǎn)，還存在不少問(wèn)題和差距。一是對(duì)新形勢(shì)下紀(jì)檢監(jiān)察工作理論學(xué)習(xí)研究不夠;二是主動(dòng)思考不夠，反腐倡廉工作的新路子、新方法不多;三是將紀(jì)檢監(jiān)察工作與環(huán)保業(yè)務(wù)工作結(jié)合還不夠。對(duì)環(huán)保系統(tǒng)的反工作研究不深，紀(jì)檢監(jiān)察工作開(kāi)展的深度和廣度不夠。在今后的工作中，我將以這次述職述廉述德為契機(jī)，切實(shí)改進(jìn)自身學(xué)習(xí)、工作等方面存在的問(wèn)題，更加積極進(jìn)取，扎實(shí)工作，力爭(zhēng)環(huán)保系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反工作再上新臺(tái)階。

上半年，我始終保持共產(chǎn)黨員的政治本色，廉潔奉公，遵紀(jì)守法，腳踏實(shí)地，開(kāi)拓進(jìn)取，努力做到不辜負(fù)組織和同志們對(duì)我的期望，認(rèn)真履行職責(zé)，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)?，F(xiàn)將我個(gè)人履職情況和廉潔自律情況報(bào)告如下：

理論素質(zhì)是領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)的基石。現(xiàn)在新形勢(shì)、新情況、新問(wèn)題層出不窮。需要我們努力提高政治、業(yè)務(wù)和文化素質(zhì)，不斷增強(qiáng)解決實(shí)際問(wèn)題的能力。一是加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，不斷提高政治理論修養(yǎng)。認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、黨的十九大和習(xí)近平同志系列講話(huà)精神。堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際，用政治理論指導(dǎo)稅收工作實(shí)踐，做到了堅(jiān)持和貫徹黨的基本路線(xiàn)、基本綱領(lǐng)、基本方針不動(dòng)搖，維護(hù)大局、服務(wù)大局不動(dòng)搖。二是加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察和稅務(wù)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，不斷提高分析解決實(shí)際問(wèn)題的能力。著力在業(yè)務(wù)理論和工作實(shí)踐兩個(gè)方面加強(qiáng)紀(jì)檢監(jiān)察和稅收業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)。業(yè)務(wù)理論主要學(xué)習(xí)新《全面從嚴(yán)治黨新規(guī)導(dǎo)讀》、《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》和稅收業(yè)務(wù)知識(shí)一本通等。對(duì)于收到的上級(jí)來(lái)文認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)，精心安排落實(shí)，做到心中有數(shù)，便于指導(dǎo)和開(kāi)展工作。三是加強(qiáng)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育。堅(jiān)持學(xué)思踐悟，把學(xué)習(xí)的過(guò)程變成提升理論修養(yǎng)、強(qiáng)化“四個(gè)意識(shí)”的過(guò)程。

上半年，xxx認(rèn)真落實(shí)全面從嚴(yán)治黨要求，強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)，創(chuàng)新工作方式，完善工作機(jī)制，扎實(shí)履行監(jiān)督責(zé)任。

(一)強(qiáng)化政治擔(dān)當(dāng)，壓實(shí)監(jiān)督責(zé)任。深入貫徹落實(shí)“轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風(fēng)”要求，紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)配合領(lǐng)導(dǎo)班子落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，履行管黨治黨職責(zé)，回歸主業(yè)，全力聚焦監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)，扎實(shí)履行監(jiān)督責(zé)任。認(rèn)真貫徹落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”工作要求，制訂《全面從嚴(yán)治黨監(jiān)督責(zé)任清單》，明確19項(xiàng)監(jiān)督責(zé)任。逐級(jí)簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書(shū)，推動(dòng)壓力層層傳導(dǎo)、責(zé)任級(jí)級(jí)落實(shí)。

(二)堅(jiān)持抓常抓長(zhǎng)，作風(fēng)紀(jì)律建設(shè)形成新常態(tài)。始終把落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神作為重要政治任務(wù)，在堅(jiān)持中深化，在深化中堅(jiān)持。抓重要節(jié)點(diǎn)。堅(jiān)持節(jié)前教育提醒、節(jié)中監(jiān)督檢查、節(jié)后問(wèn)責(zé)處理，每個(gè)節(jié)日前都發(fā)通知、明禁令，早教育、早提醒，節(jié)日期間對(duì)公款吃喝、公款旅游等問(wèn)題開(kāi)展監(jiān)督檢查，有效防止“節(jié)日病”和奢侈浪費(fèi)等不正之風(fēng)的發(fā)生。抓“關(guān)鍵少數(shù)”教育。專(zhuān)題學(xué)習(xí)《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《中國(guó)共產(chǎn)黨巡視條例》、《中國(guó)共產(chǎn)黨問(wèn)責(zé)條例》、市局有關(guān)違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神和“兩個(gè)責(zé)任”落實(shí)不力的通報(bào)，讓領(lǐng)導(dǎo)班子成員、科室負(fù)責(zé)人掌握黨紀(jì)黨規(guī)，明白履職不盡責(zé)后果，警醒領(lǐng)導(dǎo)干部要從中汲取教訓(xùn)，引以為戒，防微杜漸，扎實(shí)履職，落實(shí)“一崗雙責(zé)”。多形式融合抓教育。結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部講黨課，主題學(xué)習(xí)講黨紀(jì)、剖案例，經(jīng)常提醒黨員干部要廉潔從政，不忘初心，牢記使命，嚴(yán)守黨紀(jì)爭(zhēng)做合格黨員。

(三)創(chuàng)新教育方式，廉政預(yù)防工作取得新成效。充分利用各種載體，通過(guò)多種形式，強(qiáng)化廉政宣傳和廉政文化建設(shè)，努力打造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。舉辦“廉政燈謎大家猜弘揚(yáng)廉潔促新風(fēng)”猜謎活動(dòng)，圍繞中央八項(xiàng)規(guī)定及其實(shí)施細(xì)則精神、《準(zhǔn)則》和《條例》等廉政宣傳內(nèi)容，讓大家在看、想、猜的過(guò)程中寓教于樂(lè);運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)微信手段，每周通過(guò)“曝光臺(tái)”披露5例違法違紀(jì)典型案例，上至副國(guó)級(jí)干部，下至普通科員，件件發(fā)人深省。截止目前，披露案例390例違法違紀(jì)案件，為全局稅務(wù)干部“提神醒腦”;同時(shí)，我們還以家庭助廉為主要內(nèi)容，發(fā)送一封家庭助廉倡議書(shū)、給家屬寫(xiě)一份家書(shū)、開(kāi)展“做魅力女人樹(shù)廉潔家風(fēng)建幸福家庭”等活動(dòng)，努力營(yíng)造風(fēng)清氣正、健康和諧的發(fā)展氛圍。

(五)積極開(kāi)展“走聽(tīng)訪(fǎng)察”活動(dòng)，營(yíng)造良好營(yíng)商環(huán)境。為納稅人營(yíng)造良好的營(yíng)商環(huán)境，5月13日至5月28日，組織走訪(fǎng)所轄38戶(hù)千戶(hù)集團(tuán)及中央駐豫企業(yè)。這次走聽(tīng)訪(fǎng)察采取貼近納稅人調(diào)研的方式。一是選取不同類(lèi)型、不同規(guī)模的納稅人，通過(guò)調(diào)查問(wèn)卷等形式了解稅務(wù)機(jī)關(guān)和稅務(wù)干部執(zhí)行稅收政策、落實(shí)服務(wù)措施及遵守廉政規(guī)定情況，了解納稅人在辦理涉稅事項(xiàng)中是否存在稅務(wù)人員不作為、慢作為。是否存在幫圈文化，官僚主義，形式主義、充當(dāng)黑惡勢(shì)力保護(hù)傘等違紀(jì)違法問(wèn)題;二是征求納稅人對(duì)機(jī)構(gòu)改革后稅務(wù)部門(mén)黨風(fēng)廉政建設(shè)以及作風(fēng)紀(jì)律方面的意見(jiàn)和建議;三是了解國(guó)稅地稅征管體制改革對(duì)納稅人的影響，了解中央減稅降費(fèi)等助推企業(yè)發(fā)展政策落實(shí)情況，構(gòu)建親清新型政商關(guān)系。

(六)加強(qiáng)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)，為減稅降費(fèi)揚(yáng)帆護(hù)航。為切實(shí)發(fā)揮紀(jì)檢組監(jiān)督職責(zé)，確保黨中央、國(guó)務(wù)院減稅降費(fèi)重大決策部署在全局不折不扣落實(shí)到位。加強(qiáng)學(xué)習(xí)，扛起紀(jì)檢部門(mén)職責(zé)。注重減稅降費(fèi)政策和相關(guān)業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)，專(zhuān)門(mén)邀請(qǐng)業(yè)務(wù)骨干進(jìn)行政策講解，熟悉政策實(shí)施的關(guān)鍵時(shí)間點(diǎn)和業(yè)務(wù)流程，明確各工作小組的工作職責(zé)，筑牢政策根基。壓實(shí)責(zé)任,切實(shí)發(fā)揮監(jiān)督作用。積極主動(dòng)地參與到減稅降費(fèi)工作中來(lái)，列席領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議，切實(shí)發(fā)揮紀(jì)檢部門(mén)監(jiān)督作用，做到提醒談話(huà)“關(guān)口前移”;對(duì)領(lǐng)導(dǎo)小組中的政策指導(dǎo)組、征管核算組、服務(wù)宣傳組的相關(guān)負(fù)責(zé)人進(jìn)行重點(diǎn)提醒,提醒各小組該講的話(huà)就要講清楚,該算的賬要算明白,絕不打“糊涂仗”。密切監(jiān)測(cè),持續(xù)打牢保障基礎(chǔ)。對(duì)外公布監(jiān)督舉報(bào)電話(huà)，做到內(nèi)部督促與外部監(jiān)督“雙重”管理,將“減稅降費(fèi)”要求的規(guī)定動(dòng)作與幅度范圍落實(shí)到位。4月4日，我局已圓滿(mǎn)完成市局布置的全部減稅降費(fèi)退稅任務(wù)，但我們不以上級(jí)任務(wù)清冊(cè)為終點(diǎn)，主動(dòng)篩查小規(guī)模納稅人繳稅清冊(cè)，逐戶(hù)梳理，新發(fā)現(xiàn)清冊(cè)外應(yīng)享未享70戶(hù)次，并于4月11日完成第二次退稅。在全國(guó)全面落實(shí)減稅降費(fèi)的關(guān)鍵階段，我局紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)認(rèn)真督促稅收業(yè)務(wù)部門(mén)落實(shí)各項(xiàng)減稅降費(fèi)政策，持續(xù)改進(jìn)納稅服務(wù)，為釋放稅制改革紅利、優(yōu)化稅收營(yíng)商環(huán)境、促進(jìn)企業(yè)實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)型升級(jí)作出積極努力。

(七)挺紀(jì)在前，用好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”。圍繞監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)，嚴(yán)格履行職責(zé)，勇于擔(dān)當(dāng)。我們重點(diǎn)從抓早抓小抓常三方面用好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”。堅(jiān)持抓“早”，建立健全廉政談話(huà)工作制度。把廉政談話(huà)貫穿干部培養(yǎng)全過(guò)程，在紅臉出汗中提升每一名干部的廉政思想意識(shí)，在即知即改、立行立改中提升形象。堅(jiān)持抓“小”，把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面。一方面局長(zhǎng)在民主生活會(huì)前逐一跟班子成員談心，切實(shí)溝通思想、找準(zhǔn)問(wèn)題，消除隔閡、增進(jìn)共識(shí)。另一方面將監(jiān)督關(guān)口前移。密切注意不正之風(fēng)的新動(dòng)向新表現(xiàn)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和查處隱形變異的“四風(fēng)”問(wèn)題。堅(jiān)持抓“常”，落實(shí)規(guī)矩保持長(zhǎng)效。健全工作制度，繼續(xù)深入開(kāi)展常態(tài)化監(jiān)督檢查，嚴(yán)格執(zhí)行《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》、《稅務(wù)人員違法違紀(jì)處分規(guī)定》等黨紀(jì)法規(guī)。

作為一名班子成員，在思想上時(shí)刻繃緊廉政這根弦，時(shí)刻保持清醒的頭腦，事事處處做到自重、自省、自警、自勵(lì)，以自己的一言一行去感召人，用自身力所能及的力量來(lái)幫助人，努力樹(shù)立良好的個(gè)人形象。2019年上半年，我嚴(yán)格遵守《廉政準(zhǔn)則》和其他廉政規(guī)定，沒(méi)有收受納稅人的禮品、禮金、有價(jià)證券和貴重物品。坐車(chē)、住房均能?chē)?yán)格執(zhí)行國(guó)家規(guī)定，認(rèn)真執(zhí)行個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告制度，全年沒(méi)有需要報(bào)告的個(gè)人重大事項(xiàng)。

四、存在的問(wèn)題及下半年工作打算

今年以來(lái)，雖然主動(dòng)作為，履行了監(jiān)督責(zé)任，但工作中也暴露出一些問(wèn)題：一是運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，措施還不夠有力;二是監(jiān)督力量的統(tǒng)籌運(yùn)用，雖形成合力，但推行還不夠順暢;三是個(gè)別干部職工廉潔意識(shí)不強(qiáng)。在2019年下半年的工作中，將從以下三個(gè)方面落實(shí)監(jiān)督責(zé)任。

一是突出重點(diǎn)，抓好領(lǐng)導(dǎo)干部的學(xué)習(xí)教育。結(jié)合“不忘初心牢記使命”主題教育的開(kāi)展，進(jìn)一步加強(qiáng)《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《中國(guó)共產(chǎn)黨問(wèn)責(zé)條例》的學(xué)習(xí)。與市區(qū)內(nèi)警示教育基地聯(lián)系，通過(guò)實(shí)地參觀(guān)學(xué)習(xí)，教育引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)一步落實(shí)好“一崗雙責(zé)”。

二是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，統(tǒng)籌監(jiān)督力量，發(fā)揮合力效應(yīng)。嚴(yán)格按照黨風(fēng)廉政建設(shè)主要任務(wù)分工，監(jiān)督各科室落實(shí)制度，加大內(nèi)控機(jī)制建設(shè)，形成上下聯(lián)動(dòng)、條塊結(jié)合、共同參與的工作格局，形成監(jiān)督合力，強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)。

三是加大紀(jì)檢監(jiān)督制度執(zhí)行力度。綜合運(yùn)用制度賦予的措施辦法，履行好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)，為xxx的發(fā)展保駕護(hù)航。加大黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督責(zé)任落實(shí)力度，立足紀(jì)檢監(jiān)督的本職，突出主責(zé)主業(yè)，推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作進(jìn)一步落實(shí)。

在下半年的工作中，我會(huì)努力調(diào)整工作思路和方法，不固守原來(lái)的習(xí)慣，主動(dòng)作為，提升能力，在調(diào)整和變動(dòng)中創(chuàng)造性的開(kāi)展紀(jì)檢監(jiān)察工作，不斷適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展變化帶來(lái)的新要求、新理念、新方式，努力推進(jìn)xxx稅收事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。

自去年六月份來(lái)青山鎮(zhèn)工作以來(lái)，在鎮(zhèn)黨委政府的集體領(lǐng)導(dǎo)和各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們的關(guān)心支持幫助下，我能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)，加強(qiáng)鍛煉;把握角色，準(zhǔn)確定位;團(tuán)結(jié)同志，恪盡職守，認(rèn)真履行好自己應(yīng)盡的職責(zé)，較好的完成了鎮(zhèn)黨委政府安排的各項(xiàng)工作任務(wù)。

一年半來(lái)，我把加強(qiáng)學(xué)習(xí)，修煉內(nèi)功，努力提高自身素質(zhì)作為工作之余的第一要?jiǎng)?wù)：一是堅(jiān)持向?qū)嵺`經(jīng)驗(yàn)和老同志學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)他們豐富的工作經(jīng)驗(yàn)，學(xué)習(xí)他們新形勢(shì)下做好農(nóng)村工作的經(jīng)驗(yàn)、方法。

二是向書(shū)本理論學(xué)習(xí)。認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的各項(xiàng)路線(xiàn)方針和政策。通過(guò)學(xué)習(xí)，理論功底較為扎實(shí)，黨的知識(shí)更加豐富，宗旨觀(guān)念進(jìn)一步加強(qiáng)，思想上堅(jiān)定了“永葆先進(jìn)性、誓為黨的人”的理想信念，從而確保了自己在思想上、政治上和行動(dòng)上始終與各級(jí)黨組織保持高度一致，自覺(jué)維護(hù)黨委政府的集體領(lǐng)導(dǎo)，做到從大局出發(fā)，個(gè)人服從組織。

三是借全縣新任科級(jí)干部培訓(xùn)班和縣委組織部、黨校聯(lián)合舉辦的培訓(xùn)班的東風(fēng)，進(jìn)一步提升認(rèn)識(shí)層次，強(qiáng)化宗旨意識(shí)，精神狀態(tài)更加飽滿(mǎn)，黨性認(rèn)識(shí)得到加強(qiáng)，為民服務(wù)辦實(shí)事的宗旨意識(shí)進(jìn)一步強(qiáng)化。

一年半來(lái)，我堅(jiān)持工作勤勤懇懇，實(shí)事求是，力求做到不事張揚(yáng)，少說(shuō)多做，盡職而不?；^，干事而不越權(quán)，努力使自己所包管理區(qū)工作和所分管的各項(xiàng)工作都能取得較好的成績(jī)：

一是積極主動(dòng)，努力干好黨委政府安排的各項(xiàng)中心工作。去年下半年，按照鎮(zhèn)黨委政府的統(tǒng)一分工，我包青山管理區(qū)，針對(duì)該管理區(qū)地處鎮(zhèn)駐地、情況復(fù)雜以及本人參加工作十多年來(lái)一直從事辦公室工作，缺乏農(nóng)村工作經(jīng)驗(yàn)的實(shí)際，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)包片后，我把掌握農(nóng)村工作經(jīng)驗(yàn)作為提高自己工作水平的最首要環(huán)節(jié)來(lái)抓。工作中，對(duì)黨委政府安排的每一項(xiàng)中心工作任務(wù)，我都堅(jiān)持不只停留在安排工作上，而是扎扎實(shí)實(shí)的鋪下身子，同管理區(qū)人員一起抓各項(xiàng)工作落實(shí)上來(lái)。同時(shí)，對(duì)一些特殊性工作的思路和方法，我堅(jiān)持做到同一件工作先看別人的工作思路和方法，再與自己對(duì)此，通過(guò)對(duì)比發(fā)現(xiàn)各自的優(yōu)、缺點(diǎn)，并加以吸取，以盡快提高自己的領(lǐng)導(dǎo)能力和領(lǐng)導(dǎo)水平。本著這些原則，按照包片領(lǐng)導(dǎo)的安排，我堅(jiān)持大膽而不越權(quán)，認(rèn)真開(kāi)展好每項(xiàng)工作，較好的完成了本管理區(qū)的社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)征收、進(jìn)站掃尾以及馬莊的財(cái)務(wù)清理。今年包柳樹(shù)河管理區(qū)后，我在認(rèn)真吸取和總結(jié)去年工作經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，繼續(xù)發(fā)揚(yáng)自己各項(xiàng)工作扎扎實(shí)實(shí)鋪下身子抓落實(shí)的工作作風(fēng)，堅(jiān)持對(duì)鎮(zhèn)里安排的每一項(xiàng)中心工作任務(wù)，自己不只當(dāng)指揮者，而是身先士卒當(dāng)好帶頭工作者，帶領(lǐng)管理區(qū)人員一起沉到最低層開(kāi)展工作，從而較好的完成了春季進(jìn)站掃尾、結(jié)尾和夏、秋兩次社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)征收等各項(xiàng)硬性工作，使本管理區(qū)的各項(xiàng)工作始終走在了全鎮(zhèn)八個(gè)管理區(qū)之首，較好的起到了帶頭作用。

二是對(duì)上抓協(xié)調(diào)，對(duì)下抓落實(shí)，積極做好自己所分管的工作。按照黨委政府分工，對(duì)自己所分管的團(tuán)委、婦聯(lián)等每一項(xiàng)工作，我都盡職盡職，盡努力辦實(shí)、辦好，落到實(shí)處，力求各項(xiàng)工作抓出成效。

盡管一年半多來(lái)我在工作等各方面都取得了一定的成績(jī)，但也還存在著一定的問(wèn)題和不足：一是習(xí)慣忙于日常工作和事務(wù)，理論學(xué)習(xí)抓得不夠緊，特別是對(duì)一些新理論、新觀(guān)點(diǎn)學(xué)習(xí)不夠透徹，用來(lái)指導(dǎo)工作還不夠自覺(jué)主動(dòng)。二是工作創(chuàng)新的力度不夠。還不能很好的適應(yīng)當(dāng)前新形勢(shì)新任務(wù)的要求，緊密結(jié)合實(shí)際創(chuàng)新開(kāi)展工作方面依然還存有欠缺。針對(duì)這些問(wèn)題，下一步的工作中我將認(rèn)真采取措施加以解決。

在2015年度，我與班子成員一道，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全所干部員工認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)黨委的各項(xiàng)決策部署，全心謀事，踏實(shí)干事，共同推動(dòng)了我所各項(xiàng)工作的健康持續(xù)開(kāi)展。下面，我將一年來(lái)個(gè)人履職情況和廉潔自律情況，向各位領(lǐng)導(dǎo)作如下匯報(bào)。

總結(jié)一年來(lái)，主要做好了以下幾個(gè)方面的工作：

（一）加強(qiáng)學(xué)習(xí)，切實(shí)提高思想政治水平

本人認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想及十八大四、五中全會(huì)精神，增強(qiáng)自身工作的預(yù)見(jiàn)性、洞察力和駕馭力，把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為謀劃工作的思路、促進(jìn)工作的措施、創(chuàng)造業(yè)績(jī)的行動(dòng)。作為一名基層單位的領(lǐng)導(dǎo)，不斷提升自身思想政治水平，同時(shí)注重單位和干部職工的思想政治和專(zhuān)業(yè)素質(zhì)教育。

（二）真抓實(shí)干，認(rèn)真履行崗位職責(zé)

1、行政后勤工作

2015年就職于xx管理所期間，我堅(jiān)持重視全體同事的精誠(chéng)團(tuán)結(jié)，圍繞中心、服務(wù)大局，統(tǒng)籌兼顧，狠抓思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和干部隊(duì)伍建設(shè)，為推進(jìn)金溪、樂(lè)安管理所各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展提供堅(jiān)實(shí)的組織保障。在工作中，我始終堅(jiān)持重大事項(xiàng)“集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè)別醞釀、會(huì)議決定”，領(lǐng)導(dǎo)班子形成了同心同德、團(tuán)結(jié)奮斗的局面。

一年來(lái)，本人始終堅(jiān)持“以人為本”的管理理念，管理、育人并重，首先從改善生活條件出發(fā)健全了職工的各類(lèi)生活設(shè)施，讓職工無(wú)后顧之憂(yōu)，安心工作。一是提高伙食質(zhì)量，二是完善職工書(shū)屋和活動(dòng)室，三是美化庭院環(huán)境。

2、收費(fèi)工作情況

在干好本職工作的過(guò)程中，努力通過(guò)深化認(rèn)識(shí)，概括升華，一是通過(guò)“向陽(yáng)花”品牌的創(chuàng)建制定了崗?fù)ばl(wèi)生專(zhuān)項(xiàng)檢查制度。二是通過(guò)“向陽(yáng)花”品牌的創(chuàng)建進(jìn)一步完善了“三優(yōu)三天使”的考核評(píng)比，確保每一位收費(fèi)員都能按照“向陽(yáng)花”品牌的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)嚴(yán)格要求自己，進(jìn)一步做好收費(fèi)工作。2015年度，截至2015年12月31日，樂(lè)安管理所共征收通行費(fèi)20500498元，共查處偷逃費(fèi)車(chē)輛17輛，追繳通行費(fèi)4415元，有力地打擊了逃費(fèi)車(chē)行為，防止了通行費(fèi)的流失。

3、迎國(guó)檢工作情況

嚴(yán)格按照上級(jí)規(guī)范化要求，認(rèn)真做好了迎國(guó)檢準(zhǔn)備工作，完成了所容所貌、站容站貌的改造、美化、亮化工作，完成投入22萬(wàn)余元。完成了征費(fèi)、養(yǎng)護(hù)內(nèi)業(yè)資料的收集整理工作，完成了路容路貌的整治工作，對(duì)所屬路段的路損缺陷、排水溝、邊坡進(jìn)行了全面的整治，對(duì)中央綠化帶進(jìn)行了統(tǒng)一修建、對(duì)路邊雜草進(jìn)行了打除，對(duì)路邊樹(shù)木進(jìn)行了粉刷，已經(jīng)完成的工作有62.3公里及2個(gè)互通雜草、雜物、白色垃圾的清理，清理通道清淤143座、圓管涵178座、邊溝51509米，修復(fù)水毀200余方、邊溝163米、路損63處、隔離柵1813米，新增攔水帶2184米，隧道整治1200米，清洗護(hù)欄224960米，處理路面積水8處，完成投入269萬(wàn)余元，極大的改善了路容路貌。并在第二次國(guó)檢勞動(dòng)競(jìng)賽中榮獲全中心第二名的好成績(jī)。

4、加強(qiáng)綜治安全管理，確保各項(xiàng)工作順利開(kāi)展

堅(jiān)持“以人為本、安全第一、服務(wù)至上”的理念，全面加強(qiáng)綜治安全管理，切實(shí)將綜治安全工作納入工作日程。定時(shí)督促、檢查，定期進(jìn)行安全檢查，并在重要節(jié)日和重要時(shí)期進(jìn)行專(zhuān)項(xiàng)檢查。并與各站簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任狀，堅(jiān)持誰(shuí)主管，誰(shuí)負(fù)責(zé)的原則，一級(jí)抓一級(jí)，切實(shí)落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制度。完善各項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案，加大安全設(shè)備投入，安全生產(chǎn)工作全年投入資金26030元。召開(kāi)了12次安全生產(chǎn)工作會(huì)議，共組織安全檢查人員80余人次，對(duì)全所進(jìn)行安全隱患排查，督查重點(diǎn)部位36次，查處安全隱患7條，整改2條。嚴(yán)禁機(jī)動(dòng)車(chē)輛帶“病”行駛，按時(shí)做好車(chē)輛保養(yǎng)，嚴(yán)禁超速、超載，杜絕駕駛員酒后開(kāi)車(chē)、疲勞駕車(chē)等，嚴(yán)格執(zhí)行派車(chē)制度，保證駕駛?cè)藛T無(wú)私自出車(chē)行為的發(fā)生。

(三)、以身作則，樹(shù)立廉潔自律形象

在2015年度，我嚴(yán)格遵守中央八項(xiàng)規(guī)定、六個(gè)嚴(yán)禁和《國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》，牢記“兩個(gè)務(wù)必”，在實(shí)際工作杜絕形式主義、官僚主義、享樂(lè)主義和奢靡之風(fēng)，嚴(yán)格按照省廳、高速集團(tuán)和管理中心相關(guān)具體要求，嚴(yán)格控制“三公”消費(fèi)，拒絕公車(chē)私用和超標(biāo)準(zhǔn)接待，沒(méi)有利用自己分管養(yǎng)護(hù)這一職務(wù)便利插手養(yǎng)護(hù)維修工程等建設(shè)。我始終用黨的各項(xiàng)紀(jì)律嚴(yán)格要求自己，不斷強(qiáng)化自身作風(fēng)建設(shè)，牢固樹(shù)立廉潔自律意識(shí)，主動(dòng)接受職工群眾和社會(huì)監(jiān)督，做一個(gè)深入群眾、關(guān)心群眾、依靠群眾的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部。

我缺乏系統(tǒng)和集中的政治理論學(xué)習(xí)；與單位職工交流談心較少；與班子成員開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)不多，故向其他同事學(xué)習(xí)和借鑒其成功經(jīng)驗(yàn)的機(jī)會(huì)相對(duì)有限；到各站督促落實(shí)力度不夠；勤儉節(jié)約意識(shí)不強(qiáng)。在今后的工作中，我將在努力加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，不斷提升思想政治工作水平；注重改進(jìn)工作作風(fēng)，密切聯(lián)系群眾，多與同事交流，多聽(tīng)職工呼聲，切實(shí)轉(zhuǎn)變?yōu)闇贤毠り?duì)伍與領(lǐng)導(dǎo)班子之間的穩(wěn)固橋梁；同時(shí)注重業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和廉潔自律，增強(qiáng)防腐拒變能力和業(yè)務(wù)創(chuàng)新能力。

緊緊圍繞xx管理中心2016年工作會(huì)總體工作部署，結(jié)合自身工作實(shí)際，具體從以下幾方面重點(diǎn)著手：

（一）加強(qiáng)學(xué)習(xí)，切實(shí)提高思想政治水平。

理論是實(shí)踐的基礎(chǔ)。發(fā)揚(yáng)學(xué)習(xí)理論知識(shí)契而不舍的精神，提高對(duì)政策方針的理解應(yīng)有的高度，提高工作的前瞻性和預(yù)見(jiàn)性，轉(zhuǎn)變觀(guān)念，加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，提高素養(yǎng)。

（二）真抓實(shí)干，增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí)

將在收費(fèi)站整體建設(shè)下大功夫，按照星級(jí)收費(fèi)站標(biāo)準(zhǔn)要求，對(duì)所容所貌，站容站貌重點(diǎn)整治，發(fā)現(xiàn)缺陷及時(shí)整改，對(duì)未完善的基礎(chǔ)設(shè)施，庭院綠化等改建及增補(bǔ)。

繼續(xù)加強(qiáng)日常養(yǎng)護(hù)工作，堅(jiān)持全壽命周期養(yǎng)護(hù)理念和預(yù)防性養(yǎng)護(hù)機(jī)制；完成好與撫吉項(xiàng)目辦缺陷對(duì)接及缺陷修復(fù)工作；加強(qiáng)對(duì)保潔隊(duì)伍的管控力度；加強(qiáng)內(nèi)業(yè)資料精細(xì)化。做好信息報(bào)送、應(yīng)急保暢，加強(qiáng)與交警、路政的協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng)，提高應(yīng)對(duì)惡劣天氣和特殊時(shí)間節(jié)點(diǎn)的處置水平。

加強(qiáng)收費(fèi)快速通道建設(shè)，繼續(xù)推行微笑服務(wù)考核辦法暨精細(xì)化管理，貫徹落實(shí)《“向陽(yáng)花”服務(wù)品牌實(shí)施綱要》，嚴(yán)格按照“向陽(yáng)花”服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)照崗位職責(zé)和相關(guān)要求，明確每個(gè)崗位的工作流程、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、目標(biāo)考核和責(zé)任追究，建立起全過(guò)程、全方位的精細(xì)化管理體系，堅(jiān)決打擊各類(lèi)偷逃費(fèi)行為，凈化收費(fèi)環(huán)境，維護(hù)高速公路良好的收費(fèi)秩序。

（三）清正廉潔，筑牢思想防線(xiàn)

自覺(jué)按照先進(jìn)性要求，筑牢思想防線(xiàn)，做到自重自省自警自勵(lì)；嚴(yán)格執(zhí)行紀(jì)律，做到清正清明清廉清醒。切實(shí)增強(qiáng)黨規(guī)黨紀(jì)意識(shí)、法律法規(guī)意識(shí)和社會(huì)道德意識(shí)，做到不闖黨規(guī)黨紀(jì)這條“紅線(xiàn)”，不碰法律法規(guī)這條“高壓線(xiàn)”，不突破社會(huì)道德這條“底線(xiàn)”，著力樹(shù)立“為民、務(wù)實(shí)、清廉”的良好形象。嚴(yán)格遵守《中國(guó)共產(chǎn)黨廉政自律準(zhǔn)則》、中央“八項(xiàng)”規(guī)定和省廳“九規(guī)范”，對(duì)照“四風(fēng)”問(wèn)題深入剖析，認(rèn)真聽(tīng)取各方面的批評(píng)意見(jiàn)和建議，不斷糾正自己的錯(cuò)誤缺點(diǎn)，取別人之長(zhǎng)，補(bǔ)自己之短，使自己真正觸及靈魂，提高思想覺(jué)悟。做到思想上有明顯提高，政治上有明顯進(jìn)步，作風(fēng)上有明顯轉(zhuǎn)變，紀(jì)律上有明顯增強(qiáng)。

（四）抓綜治穩(wěn)平安，營(yíng)造安全氛圍

強(qiáng)化員工安全穩(wěn)定意識(shí)，牢固樹(shù)立安全穩(wěn)定觀(guān)念，積極開(kāi)展安全教育，認(rèn)真落實(shí)綜治安全責(zé)任制度，加大安全隱患排查整治力度，狠抓安全監(jiān)管，實(shí)施全路段安全動(dòng)態(tài)監(jiān)督，確保安全穩(wěn)定。健全完善各項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案，經(jīng)常性地開(kāi)展應(yīng)急預(yù)案演練，強(qiáng)化突發(fā)事件處置能力，加強(qiáng)應(yīng)急管理機(jī)構(gòu)和應(yīng)急救援隊(duì)伍建設(shè)，努力形成統(tǒng)一指揮、反應(yīng)靈敏、運(yùn)轉(zhuǎn)高效、保障有力的良好態(tài)勢(shì)，保障道路的安全暢通。

回顧一年來(lái)思想工作情況，自己恪盡職守、認(rèn)真履職，做了一些工作，但與上級(jí)的要求和職工群眾的期望還有一定差距，針對(duì)這些問(wèn)題，在今后的工作中，我將立足自身崗位，精心謀事，用心做事，盡心成事，全身心把每件事做到最好，以更加飽滿(mǎn)的精神狀態(tài)，更加嚴(yán)格的工作標(biāo)準(zhǔn)、更加扎實(shí)的工作作風(fēng)、更加出色的工作業(yè)績(jī)，回報(bào)組織的關(guān)懷，回報(bào)員工的信任，為江西高速跨越發(fā)展做出新的更大的貢獻(xiàn)。

為進(jìn)一步促進(jìn)學(xué)校全體教職員工依法履職盡責(zé)，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高教育教學(xué)質(zhì)量，辦人民滿(mǎn)意教育，學(xué)校決定，從__年9月起至__年12月底，在全體教職員工中開(kāi)展履職盡責(zé)“回頭看”活動(dòng)。目前，“回頭看”活動(dòng)已經(jīng)進(jìn)入“對(duì)照檢查”階段，我們政教處全體成員積極響應(yīng)黨總支的號(hào)召，立即召開(kāi)會(huì)議進(jìn)行布置，還召開(kāi)專(zhuān)題分析會(huì)，圍繞“目標(biāo)定位、思想觀(guān)念、思維方式、工作作風(fēng)、業(yè)務(wù)水平、改革創(chuàng)新”等方面的內(nèi)容進(jìn)行討論分析，深入查找各自在這些方面存在的問(wèn)題，還通過(guò)其他渠道多方面聽(tīng)取意見(jiàn)和建議。開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)。通過(guò)對(duì)照檢查，我認(rèn)識(shí)到自身存在的問(wèn)題，進(jìn)一步理解“回頭看”活動(dòng)的重要意義，現(xiàn)將個(gè)人自查情況匯報(bào)如下：

(一)對(duì)履職盡責(zé)“回頭看”活動(dòng)的重要意義還是不夠透徹。

(二)工作中遇到困難或任務(wù)繁重時(shí)，會(huì)發(fā)牢騷。

(三)工作多憑經(jīng)驗(yàn)，依法依規(guī)意識(shí)不夠強(qiáng)。

(四)工作只顧埋頭苦干。

(五)教學(xué)還是停留在一支粉筆，一張嘴上，成績(jī)不夠突出。

(一)對(duì)履職盡責(zé)理解有偏誤。之前我總是認(rèn)為，師者，傳道、授業(yè)、解惑也，我們做老師的，首要任務(wù)是教給學(xué)生道理、知識(shí)、技能，解答學(xué)生的疑問(wèn)，保證教育教學(xué)質(zhì)量。不用天天去講我應(yīng)該履什么職，盡什么責(zé)。經(jīng)過(guò)學(xué)習(xí)與討論，我認(rèn)識(shí)到自己工作的盲目性，“履什么職，盡什么責(zé)”指明了我們工作的方向和思路，因此。弄清楚“履什么職，盡什么責(zé)”是非常重要的。

(二)“履什么職，盡什么責(zé)”不明確，工作遇到困難或任務(wù)繁重時(shí)，才會(huì)發(fā)牢騷。如果知道這些工作是自己的職責(zé)，那么你就不應(yīng)該發(fā)牢騷，而是盡心盡責(zé)去完成自己的工作。所以這是工作指導(dǎo)思想的問(wèn)題。

(三)人有了一定的年紀(jì)，經(jīng)歷多了總會(huì)積累一定的經(jīng)驗(yàn)，憑借這些經(jīng)驗(yàn)也會(huì)解決好一些問(wèn)題，習(xí)慣了一直積累下來(lái)的模式和方法。這是與時(shí)俱進(jìn)的一個(gè)絆腳石，不利于工作的提高與創(chuàng)新，特別是在教學(xué)上顯得尤為突出，直接表現(xiàn)出來(lái)的就是教學(xué)效果欠佳。這個(gè)問(wèn)題在管理工作上的不利影響也比較突出。

(四)埋頭苦干是一種好品質(zhì)，但只會(huì)埋頭苦干，工作效率低，成效不大，這是我個(gè)人性格與學(xué)習(xí)不夠的表現(xiàn)，雖說(shuō)有人過(guò)于投機(jī)取巧不好，但只會(huì)埋頭苦干就像只會(huì)拉磨的驢，這是死干，在高科技信息時(shí)代，顯然是落伍的。

(五)我的教學(xué)只停留在一支粉筆一張嘴上，有客觀(guān)原因也有主觀(guān)原因?？陀^(guān)原因是我們學(xué)校目前教學(xué)設(shè)備相當(dāng)落后，教室里除了一塊黑板、一盒粉筆也沒(méi)別的了，要說(shuō)電器就是一臺(tái)電視機(jī)和一臺(tái)學(xué)生放英語(yǔ)磁帶的錄音機(jī)了。電教室全校只有一間。當(dāng)然這些事次要原因。主要原因還是我個(gè)人的問(wèn)題。

個(gè)人問(wèn)題歸納起來(lái)有四：一是本人對(duì)信息技術(shù)掌握不夠，制作課件能力差，一節(jié)課的課件要用很長(zhǎng)的時(shí)間才能制作出來(lái)，所以只能偶爾去電教室上上課，讓學(xué)生嘗嘗鮮;二是有點(diǎn)懶，一直來(lái)都是一支粉筆一張嘴，也講得學(xué)生懂，有時(shí)也就不去操那份心了。三是事務(wù)多，沒(méi)時(shí)間去搞那東西。四是那點(diǎn)老本(業(yè)務(wù)知識(shí))能量有限，新的知識(shí)進(jìn)來(lái)不夠多。

(一)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高綜合素質(zhì)。一是加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，包括國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)、教師職業(yè)道德、學(xué)校規(guī)章制度等，夯實(shí)自身的思想政治基礎(chǔ)，時(shí)刻把國(guó)家的利益、學(xué)校的利益放在第一位，把自己的工作于中國(guó)夢(mèng)結(jié)合起來(lái)，為了民族的發(fā)展、學(xué)校的發(fā)展、為了學(xué)生的發(fā)展，盡自己最大的努力做好本職工作。二是加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，常言道：海納百川，有容納大。只吃老本那是一個(gè)死湖，久了水分就會(huì)蒸發(fā)完，“問(wèn)渠那得清如許，為有源頭活水來(lái)”。一個(gè)優(yōu)秀的老師，對(duì)新知識(shí)的吸納那是必須的，特別是現(xiàn)代教育理論與教育信息，只有不斷學(xué)習(xí)，與時(shí)俱進(jìn)才能培養(yǎng)出新時(shí)代所需要的人才。

(二)多開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)，查找工作差距，虛心接受領(lǐng)導(dǎo)、老師的批評(píng)與監(jiān)督，樹(shù)立敬業(yè)、愛(ài)崗、奉獻(xiàn)精神，積極參加學(xué)校組織的各種科研活動(dòng)，刻苦鉆研業(yè)務(wù)，多向別人學(xué)習(xí)，積極營(yíng)造一種“趕、幫、超”的工作氛圍，不斷改進(jìn)工作思路和工作方法，不斷提高教育教學(xué)質(zhì)量。

一年來(lái)，在公司黨政的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在部門(mén)全體員工的大力支持和積極配合下，本人圍繞公司全年中心工作，恪盡職守，勇于奉獻(xiàn)，以銳意進(jìn)取、務(wù)實(shí)高效地工作作風(fēng)，較好地完成了本職工作和各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，下面將一年來(lái)的履職情況及自身建設(shè)情況報(bào)告如下：

2020年，本人能?chē)@自己的工作職責(zé)，科學(xué)安排部署，狠抓現(xiàn)場(chǎng)落實(shí)，注重調(diào)查分析，善于積累經(jīng)驗(yàn)，部門(mén)工作取得了較好的成績(jī)。

（一）規(guī)范管理，部門(mén)職能水平不斷提升

一是盡責(zé)完善管理體系。明晰了各級(jí)管理職責(zé)，使公司管理能夠做到共擔(dān)責(zé)任，各有側(cè)重，監(jiān)管到位，信息反饋迅捷。及時(shí)修訂完善各類(lèi)管理制度，全年完成《制度匯編》、《員工手冊(cè)》、《崗位責(zé)任制》《考勤管理制度》等11項(xiàng)制度的編制下發(fā)；根據(jù)公司發(fā)展需要，著力提高公司和項(xiàng)目管理經(jīng)濟(jì)效益，縮短公司的業(yè)務(wù)鏈條，使公司業(yè)務(wù)中心前置，籌措成立“市場(chǎng)拓展部”，搭建了部門(mén)框架和考核辦法。二是強(qiáng)化部門(mén)管理職能。今年以來(lái)，在提升工作效率，規(guī)范工作流程，提高部門(mén)履職能力方面加大了力度，使部門(mén)業(yè)務(wù)逐步常態(tài)化，步入正軌，推進(jìn)了管理良性循環(huán)。文件上傳下達(dá)及時(shí)高效，全年收文290件，發(fā)文64件；印章管理嚴(yán)格規(guī)范，按流程登記辦理；會(huì)議籌辦有條不紊，全年共籌備股東會(huì)、董事會(huì)、班子會(huì)、總經(jīng)理辦公會(huì)等各項(xiàng)會(huì)議26次；車(chē)輛、接待、內(nèi)務(wù)、后勤管理運(yùn)營(yíng)有序，成本合理可控。順利完成公司股權(quán)變更、董事選舉、法人變更工作。

（二）形式多樣，人才隊(duì)伍建設(shè)取得實(shí)效

一是有效培養(yǎng)人才，服務(wù)公司大局，提高人力資源管理在實(shí)際工作中的實(shí)用性，確保公司員工擁有滿(mǎn)足崗位需求的專(zhuān)業(yè)知識(shí)儲(chǔ)備量。全年組織了內(nèi)、外部業(yè)務(wù)能力培訓(xùn)次，人取得相關(guān)資格證書(shū)，組織參加了環(huán)境空氣質(zhì)量自動(dòng)監(jiān)測(cè)運(yùn)維技術(shù)與質(zhì)控要求培訓(xùn)，6人取得合格證書(shū)；公司申報(bào)e類(lèi)人才認(rèn)定18人，14人取得認(rèn)定證書(shū)。通過(guò)加強(qiáng)對(duì)員工的技術(shù)培訓(xùn)考核，做到人盡其才。二是有效實(shí)施制度保障，不斷完善人力資源管理制度，從勞動(dòng)紀(jì)律，績(jī)效考核等各方面著手，建立了規(guī)范的管理體系。三是有效優(yōu)化員工隊(duì)伍。認(rèn)真開(kāi)展定編定員工作，編制了崗位序列、崗位說(shuō)明書(shū)，完成了現(xiàn)有部門(mén)的職能定位，明晰各部門(mén)的職責(zé)、主要工作流程以及關(guān)鍵考核指標(biāo)等。四是有效提高效率。每月績(jī)效考核后，做好薪資核算，根據(jù)公司薪酬分配辦法，對(duì)跨部門(mén)、跨工種的不同薪資結(jié)構(gòu)及處理流程制定與之相適應(yīng)的薪資核算方法，通過(guò)工資的合理分配，公司各類(lèi)人員活力不斷激發(fā)，全員勞動(dòng)效率較上年明顯提升。

（三）圍繞中心，黨建工作服務(wù)發(fā)展大局

一是抓教育，筑牢思想陣地?！安煌跣模斡浭姑敝黝}教育形式多樣，“三會(huì)一課”、專(zhuān)題黨課、集中研討、中心組學(xué)習(xí)、民主生活會(huì)等多種手段穩(wěn)固黨員思想陣地。圍繞“學(xué)黨章、知黨規(guī)、嚴(yán)黨紀(jì)”，組織黨員學(xué)習(xí)討論各類(lèi)違紀(jì)典型案例，警醒自身，確?；鶎痈刹筷?duì)伍清正廉潔，全面嚴(yán)肅黨風(fēng)廉政建設(shè)。成立公司共青團(tuán)，加強(qiáng)青年團(tuán)體的培養(yǎng)與教育工作，為黨組織儲(chǔ)備新生力量和工作骨干。二是育文化，彰顯企業(yè)活力。以團(tuán)隊(duì)建設(shè)為目標(biāo)，開(kāi)展公司集體活動(dòng)6次，增加員工歸屬感及認(rèn)同感；圍繞公司發(fā)展歷程中的各項(xiàng)任務(wù)和攻堅(jiān)難題，以專(zhuān)家講座、組織培訓(xùn)、頭腦風(fēng)暴等形式，開(kāi)展相關(guān)培訓(xùn)10余次，促進(jìn)干部職工學(xué)習(xí)提升、思想轉(zhuǎn)變、效率提高、企業(yè)發(fā)展。組織開(kāi)展傳統(tǒng)節(jié)日為員工發(fā)放節(jié)日福利、“送清涼”“送溫暖”慰問(wèn)；組織全員體檢，增設(shè)“學(xué)堂書(shū)屋”，為員工增置了籃球、跳繩等運(yùn)動(dòng)器材，公司氛圍更加和諧。

古語(yǔ)說(shuō)：“德若水之源，才若水之波”。要做好本職工作，必須要有正確的政治思想。今年以來(lái)，本人著重從加強(qiáng)思想錘煉和道德品質(zhì)建設(shè)方面全面提升自身綜合素質(zhì)。

一是加強(qiáng)黨性鍛煉。在政治思想上要求進(jìn)步，始終不渝地執(zhí)行黨的基本路線(xiàn)、方針、政策，堅(jiān)定共產(chǎn)主義理想信念，全面深入系統(tǒng)地學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，學(xué)習(xí)十九大、十九屆四中全會(huì)精神，深入貫徹“不忘初心，牢記使命”主題教育，從政治上、思想上、組織上、行動(dòng)上，同黨中央及上級(jí)保持高度一致，增強(qiáng)法制觀(guān)念，嚴(yán)格依法辦事，時(shí)刻保持高度的政治敏銳性和政治鑒別力。

二是注重樹(shù)立良好的個(gè)人形象。在生活工作中，尊敬領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同志，正直無(wú)私，樂(lè)于奉獻(xiàn)，為人熱情，辦事公道，遵守社會(huì)公德，努力發(fā)揮表率作用，保持了“生活樸實(shí)、作風(fēng)務(wù)實(shí)、干事求實(shí)、效果扎實(shí)”的作風(fēng)，把自己的思想道德素質(zhì)和工作素質(zhì)提高到一個(gè)新境界。

三是加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)能力水平。在學(xué)好有關(guān)法律法規(guī)的同時(shí)，進(jìn)一步學(xué)習(xí)了有關(guān)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理工作需要的法律法規(guī)知識(shí)，提高自己的法律意識(shí)、法制觀(guān)念和管理水平，堅(jiān)持把學(xué)習(xí)到的各種理論運(yùn)用到自己的實(shí)際工作中，有力促進(jìn)了自己工作的開(kāi)展。

四是嚴(yán)以律己，保持清正廉潔。認(rèn)真遵守《國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》等規(guī)章制度，做到不該做的不做、不該去的地方不去，時(shí)刻警示自己，清清白白從政，堂堂正正做人，干干凈凈做事。珍視和正確行使黨和人民賦予的權(quán)力，強(qiáng)化宗旨意識(shí)，把心思用在工作上，用在干事業(yè)上。主動(dòng)、自覺(jué)地接受組織和群眾的監(jiān)督，始終把各級(jí)組織和人民群眾的監(jiān)督作為對(duì)自己的嚴(yán)格要求。

回顧一年來(lái)的工作，雖然取得了一些成績(jī)，但也存在著一些不足。

一是工作作風(fēng)轉(zhuǎn)變還有差距、整體工作水平還需提升。距離公司發(fā)展的現(xiàn)實(shí)需要、公司領(lǐng)導(dǎo)的要求、新形勢(shì)新常態(tài)的要求還有很大差距。

二是在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、觀(guān)念轉(zhuǎn)變、能力提升上，學(xué)習(xí)積極性不高，工作主動(dòng)性不強(qiáng)，憑想法辦事，站的高度不夠，分析問(wèn)題不深，抓不住重點(diǎn)，創(chuàng)新能力不足。

三是抓宣傳力度不足，對(duì)公司工作中的閃光點(diǎn)關(guān)注不夠，對(duì)各項(xiàng)工作背后的內(nèi)涵挖掘不深。

四是培訓(xùn)工作力度不足，“師徒制”配套的三項(xiàng)制度，沒(méi)有深入推進(jìn)，員工培訓(xùn)工作安排不到位，導(dǎo)致隊(duì)伍整體素質(zhì)提升緩慢。

這些問(wèn)題，在今后的工作中，我將不斷加以改進(jìn)，爭(zhēng)取為公司事業(yè)發(fā)展做出更多更大的貢獻(xiàn)。

強(qiáng)化樞紐作用，發(fā)揮承上啟下、參謀助手、督促檢查和服務(wù)保障作用，加大服務(wù)力度，提高服務(wù)質(zhì)量，為公司整體工作的順利推進(jìn)，發(fā)揮積極的職能作用。本人將堅(jiān)決貫徹落實(shí)公司年度安排部署，準(zhǔn)確把握公司形勢(shì)，堅(jiān)定信念，積極應(yīng)對(duì)，重點(diǎn)抓好以下幾個(gè)方面工作：

——管理工作：一是繼續(xù)完善公司各項(xiàng)管理制度，并嚴(yán)格落實(shí)執(zhí)行，切實(shí)推進(jìn)公司各項(xiàng)工作穩(wěn)步前進(jìn)。二是努力提高管理水平,全面提升辦公室的組織、協(xié)調(diào)、溝通、督促能力。三是建立辦公室工作學(xué)習(xí)制度,及時(shí)掌握各類(lèi)文件精神和業(yè)務(wù)知識(shí),樹(shù)立良好的服務(wù)意識(shí),更好的協(xié)調(diào)各部門(mén)順利開(kāi)展各項(xiàng)工作。四是加大辦公成本控制力度,創(chuàng)新辦公成本管理辦法,使降本挖潛工作落實(shí)到實(shí)處,五是進(jìn)一步加強(qiáng)集團(tuán)及行業(yè)內(nèi)部的公共關(guān)系管理和維護(hù)工作。六是結(jié)合對(duì)oa使用情況的考核，做好督辦工作。

——人力資源工作：一是組織完善公司各部門(mén)崗位設(shè)置和人員編制方案,并組織制定各崗位職責(zé)和權(quán)限。二是完善公司績(jī)效管理方案,并組織完成公司2020年度的績(jī)效考核工作。三是做好人才儲(chǔ)備工作，完成階段性招聘任務(wù)。四是抓好員工素質(zhì)提升,加強(qiáng)對(duì)員工政治理論和專(zhuān)業(yè)技能等方面的培訓(xùn),力爭(zhēng)全員培訓(xùn)率達(dá)到90%以上。五是加強(qiáng)市場(chǎng)化招聘人員薪酬管理，做到標(biāo)準(zhǔn)確定、量化考核以及獎(jiǎng)罰措施細(xì)化。

——黨建群工工作：一是建立健全公司黨組織建設(shè)工作,并負(fù)責(zé)黨支部決定、決議的執(zhí)行落實(shí)。二是強(qiáng)化宣傳教育,創(chuàng)新宣傳教育形式,繼續(xù)加強(qiáng)理想信念、黨性黨風(fēng)黨紀(jì)、從政道德教育、示范教言、警示教育。三是提煉公司文化精髓,打造公司文化氖圍,加強(qiáng)活動(dòng)投入,通過(guò)組織學(xué)習(xí)活動(dòng)、開(kāi)展拓展訓(xùn)練等方式,提高團(tuán)隊(duì)凝聚力。

——其他常規(guī)基礎(chǔ)工作：一是做好文件的上傳下達(dá)工作。二是做好檔案的歸檔和整理工作。三是及時(shí)出好會(huì)議通知、公司工作安排通知、節(jié)假日放假安排通知等事宜。四是做好公司會(huì)議的籌備、記錄工作。五是根據(jù)《公章管理辦法》管理好公司印章。六是認(rèn)真做好值班安排、統(tǒng)計(jì)工作，加強(qiáng)對(duì)值班工作的檢查監(jiān)督。七是做好公司領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時(shí)性工作及突發(fā)性工作。八是做好公司對(duì)外聯(lián)絡(luò)、接待、后勤、內(nèi)務(wù)管理等工作。

以上是我一年來(lái)主要工作、思想建設(shè)等情況，敬請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們進(jìn)行評(píng)議！

今年以來(lái)，__縣稅務(wù)局從落實(shí)崗位責(zé)任入手，突出績(jī)效管理，做到崗位、責(zé)任、能力、利益的有機(jī)結(jié)合，調(diào)動(dòng)了稅務(wù)干部履職盡責(zé)的積極性，有力地促進(jìn)了崗位責(zé)任的落實(shí)，推動(dòng)了各項(xiàng)工作的開(kāi)展。

長(zhǎng)期以來(lái)，職責(zé)不清、責(zé)任不明、管理不到位、工作積極性不高等問(wèn)題一直是困擾基層管理的難題。“崗位就是責(zé)任”專(zhuān)題教育活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)，該局通過(guò)開(kāi)展崗責(zé)自查活動(dòng)，發(fā)現(xiàn)一些基層分局崗責(zé)不清、責(zé)任落實(shí)不到位，工作任務(wù)不落實(shí)，甚至貽誤工作;有些人員有崗無(wú)責(zé)，工作中拈輕怕重，不愿多做工作，而部分同志工作量過(guò)于集中，責(zé)任大扣分多，考核獎(jiǎng)吃大鍋飯，挫傷了大家的工作積極性，現(xiàn)行考核機(jī)制的作用未得到有效發(fā)揮。

針對(duì)這些問(wèn)題，該局組織相關(guān)人員深入基層進(jìn)行廣泛深入調(diào)研，認(rèn)真分析深層次原因，研究解決問(wèn)題的辦法和措施。認(rèn)為產(chǎn)生問(wèn)題的根源在于崗責(zé)機(jī)制不健全，其中明確崗責(zé)是基礎(chǔ)，績(jī)效管理是關(guān)鍵，只有做到二者的有機(jī)結(jié)合，才能較好地解決以上問(wèn)題。該局從問(wèn)題較為突出的基層分局抓起，梳理工作事項(xiàng)，設(shè)立工作崗位，明確崗位職責(zé)，完善管理辦法，狠抓各項(xiàng)措施的落實(shí)，切實(shí)強(qiáng)化崗位責(zé)任的績(jī)效管理，促進(jìn)工作積極性的提高。

(一)深入調(diào)研，科學(xué)設(shè)置崗位。在深入各基層分局調(diào)研的基礎(chǔ)上，一是梳理工作事項(xiàng)，按照自上而下的原則，首先組織各科室對(duì)對(duì)應(yīng)分局的工作事項(xiàng)進(jìn)行梳理。然后根據(jù)工作性質(zhì)相近、工作關(guān)聯(lián)度較高及分局目前實(shí)際工作事項(xiàng)在目前崗位的運(yùn)作情況，進(jìn)行歸類(lèi)，設(shè)置了工作崗位。二是制定崗位職責(zé)。根據(jù)工作事項(xiàng)的具體內(nèi)容，進(jìn)行概念化處理，形成各崗位的工作職責(zé)。三是明確日常工作，對(duì)經(jīng)常性、常規(guī)性的工作進(jìn)行單獨(dú)明確，逐條列明完成時(shí)限，進(jìn)行重點(diǎn)管理和考核。在設(shè)崗環(huán)節(jié)，區(qū)分分局不同情況，共設(shè)置了三個(gè)系列的崗位。其中工作任務(wù)繁重、人員較多的__分局、__分局設(shè)置主崗6個(gè)，輔崗10個(gè);其它分局設(shè)置主崗6個(gè)，輔崗6個(gè);稽查局設(shè)置主崗14個(gè)，輔崗12個(gè)。明確日常工作119項(xiàng)。

(二)落實(shí)績(jī)效，制定管理辦法。按照崗位職責(zé)、崗位風(fēng)險(xiǎn)、工作難易程度、崗位待遇相匹配的原則，經(jīng)過(guò)廣泛調(diào)研和征求意見(jiàn)，制定了崗責(zé)績(jī)效管理辦法。一是明確崗位分值。每個(gè)崗位根據(jù)難易程度、工作量大小等合理確定一定分值。主崗統(tǒng)一設(shè)定為100分，輔崗設(shè)定5-20分的分值區(qū)間，具體分值由分局自行設(shè)定。主崗及輔崗分?jǐn)?shù)累加值為稅務(wù)干部崗位績(jī)效考核分值。二是設(shè)置崗位績(jī)效獎(jiǎng)金，按人均固定數(shù)額核定到各單位。各單位考核獎(jiǎng)發(fā)放總數(shù)嚴(yán)格控制在本單位核定獎(jiǎng)金總額范圍內(nèi)。主崗考核獎(jiǎng)采取縣局統(tǒng)一核定的方法，各輔崗獎(jiǎng)金數(shù)額，由分局應(yīng)根據(jù)難易程度、工作量大小進(jìn)行合理確定，原則上控制在30元-150元之間。

(三)對(duì)號(hào)入座，組織定崗定責(zé)。每名稅務(wù)干部原則上至少應(yīng)確認(rèn)一個(gè)崗位作為主崗，在此基礎(chǔ)上根據(jù)工作能力選擇一個(gè)輔崗作為兼崗。一是確定主崗。每名稅務(wù)干部根據(jù)現(xiàn)行工作崗位明確一個(gè)主崗，作為基本工作崗位，主崗采取稅務(wù)干部自主選崗和分局研究決定相結(jié)合的辦法確定。二是確定兼崗。在確定主崗的同時(shí)，稅務(wù)干部可根據(jù)個(gè)人素質(zhì)、工作能力等因素選擇若干輔崗。輔崗采取競(jìng)崗方式，在分局公開(kāi)競(jìng)爭(zhēng)，輔崗報(bào)名人員只有1人，由分局根據(jù)實(shí)際情況可以直接確定。三是崗位確認(rèn)。組織填寫(xiě)崗位職責(zé)確認(rèn)書(shū)，以示明確崗位和責(zé)任。四是崗位公示。崗位確定后，分局在本單位公示崗位確認(rèn)情況，接受監(jiān)督。

(四)嚴(yán)密組織，實(shí)施崗責(zé)考核。一是縣局考核部門(mén)按月下發(fā)各科室對(duì)分局的考核結(jié)果，由分局落實(shí)到個(gè)人。二是分局考核人員結(jié)合縣局考核結(jié)果并根據(jù)分局崗位績(jī)效情況對(duì)分局人員進(jìn)行綜合考核，及時(shí)統(tǒng)計(jì)匯總考核結(jié)果，上報(bào)縣局考核部門(mén)。三是縣局考核部門(mén)及時(shí)匯總考核情況計(jì)算每人應(yīng)得績(jī)效考核獎(jiǎng)，并按月將績(jī)效考核獎(jiǎng)統(tǒng)計(jì)情況傳遞財(cái)務(wù)部門(mén)兌現(xiàn)考核獎(jiǎng)。四是按月公示考核結(jié)果。建立崗責(zé)績(jī)效考核結(jié)果公示欄，每月一公示，廣泛接受監(jiān)督。

(一)增強(qiáng)了崗責(zé)意識(shí)。通過(guò)重新設(shè)立崗位，明確崗責(zé)，使每個(gè)同志進(jìn)一步明確了自己的崗位是什么，職責(zé)有哪些，具體日常工作有哪些等，從而更好地盡職履責(zé)，提高了履責(zé)的能力和水平。

(二)提高了履責(zé)積極性，激發(fā)了工作動(dòng)力。根據(jù)崗責(zé)績(jī)效管理辦法，每增加一個(gè)崗位，就會(huì)得到一個(gè)崗位相應(yīng)的待遇，實(shí)現(xiàn)了責(zé)任、能力與利益的協(xié)調(diào)統(tǒng)一。一個(gè)單位內(nèi)部崗位之間獎(jiǎng)金差距達(dá)_元，徹底改變了過(guò)去干與不干一個(gè)樣，干多干少一個(gè)樣的局面，激發(fā)了工作動(dòng)力，調(diào)動(dòng)了工作積極性。

(三)樹(shù)立了正確的用人導(dǎo)向。崗責(zé)績(jī)效管理結(jié)果直接與個(gè)人經(jīng)濟(jì)利益、政治待遇掛鉤，通過(guò)設(shè)崗定責(zé)，真正發(fā)揮了基層業(yè)務(wù)骨干的作用，使那些素質(zhì)高、有能力、能干事的同志發(fā)揮應(yīng)有作用，并得到相應(yīng)的報(bào)酬和政治待遇，通過(guò)考核考出了正氣，營(yíng)造了干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。

(四)推動(dòng)了工作開(kāi)展。通過(guò)落實(shí)崗責(zé)并嚴(yán)格考核，進(jìn)一步理順了工作關(guān)系，暢通了履行崗責(zé)的渠道，在系統(tǒng)內(nèi)形成“有崗則有責(zé)，盡責(zé)則有位”和“盡責(zé)得褒獎(jiǎng)，失職受懲處”的共識(shí)，稅務(wù)干部積極履職盡責(zé)，促進(jìn)了各項(xiàng)工作的順暢開(kāi)展。上半年該局常規(guī)性工作考核居全市第三名。1-7月份，累計(jì)完成收入_萬(wàn)元，同比增長(zhǎng)_%，增收_萬(wàn)元。

一年來(lái)，在公司黨政的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在部門(mén)全體員工的大力支持和積極配合下，本人圍繞公司全年中心工作，恪盡職守，勇于奉獻(xiàn)，以銳意進(jìn)取、務(wù)實(shí)高效地工作作風(fēng)，較好地完成了本職工作和各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，下面將一年來(lái)的履職情況及自身建設(shè)情況報(bào)告如下：

2019年，本人能?chē)@自己的工作職責(zé)，科學(xué)安排部署，狠抓現(xiàn)場(chǎng)落實(shí)，注重調(diào)查分析，善于積累經(jīng)驗(yàn)，部門(mén)工作取得了較好的成績(jī)。

（一）規(guī)范管理，部門(mén)職能水平不斷提升

一是盡責(zé)完善管理體系。明晰了各級(jí)管理職責(zé)，使公司管理能夠做到共擔(dān)責(zé)任，各有側(cè)重，監(jiān)管到位，信息反饋迅捷。及時(shí)修訂完善各類(lèi)管理制度，全年完成《制度匯編》、《員工手冊(cè)》、《崗位責(zé)任制》《考勤管理制度》等11項(xiàng)制度的編制下發(fā)；根據(jù)公司發(fā)展需要，著力提高公司和項(xiàng)目管理經(jīng)濟(jì)效益，縮短公司的業(yè)務(wù)鏈條，使公司業(yè)務(wù)中心前置，籌措成立“市場(chǎng)拓展部”，搭建了部門(mén)框架和考核辦法。二是強(qiáng)化部門(mén)管理職能。今年以來(lái)，在提升工作效率，規(guī)范工作流程，提高部門(mén)履職能力方面加大了力度，使部門(mén)業(yè)務(wù)逐步常態(tài)化，步入正軌，推進(jìn)了管理良性循環(huán)。文件上傳下達(dá)及時(shí)高效，全年收文290件，發(fā)文64件；印章管理嚴(yán)格規(guī)范，按流程登記辦理；會(huì)議籌辦有條不紊，全年共籌備股東會(huì)、董事會(huì)、班子會(huì)、總經(jīng)理辦公會(huì)等各項(xiàng)會(huì)議26次；車(chē)輛、接待、內(nèi)務(wù)、后勤管理運(yùn)營(yíng)有序，成本合理可控。順利完成公司股權(quán)變更、董事選舉、法人變更工作。

（二）形式多樣，人才隊(duì)伍建設(shè)取得實(shí)效

一是有效培養(yǎng)人才，服務(wù)公司大局，提高人力資源管理在實(shí)際工作中的實(shí)用性，確保公司員工擁有滿(mǎn)足崗位需求的專(zhuān)業(yè)知識(shí)儲(chǔ)備量。全年組織了內(nèi)、外部業(yè)務(wù)能力培訓(xùn)次，人取得相關(guān)資格證書(shū)，組織參加了環(huán)境空氣質(zhì)量自動(dòng)監(jiān)測(cè)運(yùn)維技術(shù)與質(zhì)控要求培訓(xùn)，6人取得合格證書(shū)；公司申報(bào)e類(lèi)人才認(rèn)定18人，14人取得認(rèn)定證書(shū)。通過(guò)加強(qiáng)對(duì)員工的技術(shù)培訓(xùn)考核，做到人盡其才。二是有效實(shí)施制度保障，不斷完善人力資源管理制度，從勞動(dòng)紀(jì)律，績(jī)效考核等各方面著手，建立了規(guī)范的管理體系。三是有效優(yōu)化員工隊(duì)伍。認(rèn)真開(kāi)展定編定員工作，編制了崗位序列、崗位說(shuō)明書(shū)，完成了現(xiàn)有部門(mén)的職能定位，明晰各部門(mén)的職責(zé)、主要工作流程以及關(guān)鍵考核指標(biāo)等。四是有效提高效率。每月績(jī)效考核后，做好薪資核算，根據(jù)公司薪酬分配辦法，對(duì)跨部門(mén)、跨工種的不同薪資結(jié)構(gòu)及處理流程制定與之相適應(yīng)的薪資核算方法，通過(guò)工資的合理分配，公司各類(lèi)人員活力不斷激發(fā)，全員勞動(dòng)效率較上年明顯提升。

（三）圍繞中心，黨建工作服務(wù)發(fā)展大局

一是抓教育，筑牢思想陣地?！安煌跣?，牢記使命”主題教育形式多樣，“三會(huì)一課”、專(zhuān)題黨課、集中研討、中心組學(xué)習(xí)、民主生活會(huì)等多種手段穩(wěn)固黨員思想陣地。圍繞“學(xué)黨章、知黨規(guī)、嚴(yán)黨紀(jì)”，組織黨員學(xué)習(xí)討論各類(lèi)違紀(jì)典型案例，警醒自身，確?；鶎痈刹筷?duì)伍清正廉潔，全面嚴(yán)肅黨風(fēng)廉政建設(shè)。成立公司共青團(tuán)，加強(qiáng)青年團(tuán)體的培養(yǎng)與教育工作，為黨組織儲(chǔ)備新生力量和工作骨干。二是育文化，彰顯企業(yè)活力。以團(tuán)隊(duì)建設(shè)為目標(biāo)，開(kāi)展公司集體活動(dòng)6次，增加員工歸屬感及認(rèn)同感；圍繞公司發(fā)展歷程中的各項(xiàng)任務(wù)和攻堅(jiān)難題，以專(zhuān)家講座、組織培訓(xùn)、頭腦風(fēng)暴等形式，開(kāi)展相關(guān)培訓(xùn)10余次，促進(jìn)干部職工學(xué)習(xí)提升、思想轉(zhuǎn)變、效率提高、企業(yè)發(fā)展。組織開(kāi)展傳統(tǒng)節(jié)日為員工發(fā)放節(jié)日福利、“送清涼”“送溫暖”慰問(wèn)；組織全員體檢，增設(shè)“學(xué)堂書(shū)屋”，為員工增置了籃球、跳繩等運(yùn)動(dòng)器材，公司氛圍更加和諧。

古語(yǔ)說(shuō)：“德若水之源，才若水之波”。要做好本職工作，必須要有正確的政治思想。今年以來(lái)，本人著重從加強(qiáng)思想錘煉和道德品質(zhì)建設(shè)方面全面提升自身綜合素質(zhì)。

一是加強(qiáng)黨性鍛煉。在政治思想上要求進(jìn)步，始終不渝地執(zhí)行黨的基本路線(xiàn)、方針、政策，堅(jiān)定共產(chǎn)主義理想信念，全面深入系統(tǒng)地學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，學(xué)習(xí)十九大、十九屆四中全會(huì)精神，深入貫徹“不忘初心，牢記使命”主題教育，從政治上、思想上、組織上、行動(dòng)上，同黨中央及上級(jí)保持高度一致，增強(qiáng)法制觀(guān)念，嚴(yán)格依法辦事，時(shí)刻保持高度的政治敏銳性和政治鑒別力。

二是注重樹(shù)立良好的個(gè)人形象。在生活工作中，尊敬領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同志，正直無(wú)私，樂(lè)于奉獻(xiàn)，為人熱情，辦事公道，遵守社會(huì)公德，努力發(fā)揮表率作用，保持了“生活樸實(shí)、作風(fēng)務(wù)實(shí)、干事求實(shí)、效果扎實(shí)”的作風(fēng)，把自己的思想道德素質(zhì)和工作素質(zhì)提高到一個(gè)新境界。

三是加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)能力水平。在學(xué)好有關(guān)法律法規(guī)的同時(shí)，進(jìn)一步學(xué)習(xí)了有關(guān)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理工作需要的法律法規(guī)知識(shí)，提高自己的法律意識(shí)、法制觀(guān)念和管理水平，堅(jiān)持把學(xué)習(xí)到的各種理論運(yùn)用到自己的實(shí)際工作中，有力促進(jìn)了自己工作的開(kāi)展。

四是嚴(yán)以律己，保持清正廉潔。認(rèn)真遵守《國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》等規(guī)章制度，做到不該做的不做、不該去的地方不去，時(shí)刻警示自己，清清白白從政，堂堂正正做人，干干凈凈做事。珍視和正確行使黨和人民賦予的權(quán)力，強(qiáng)化宗旨意識(shí)，把心思用在工作上，用在干事業(yè)上。主動(dòng)、自覺(jué)地接受組織和群眾的監(jiān)督，始終把各級(jí)組織和人民群眾的監(jiān)督作為對(duì)自己的嚴(yán)格要求。

回顧一年來(lái)的工作，雖然取得了一些成績(jī)，但也存在著一些不足。

一是工作作風(fēng)轉(zhuǎn)變還有差距、整體工作水平還需提升。距離公司發(fā)展的現(xiàn)實(shí)需要、公司領(lǐng)導(dǎo)的要求、新形勢(shì)新常態(tài)的要求還有很大差距。

二是在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、觀(guān)念轉(zhuǎn)變、能力提升上，學(xué)習(xí)積極性不高，工作主動(dòng)性不強(qiáng)，憑想法辦事，站的高度不夠，分析問(wèn)題不深，抓不住重點(diǎn)，創(chuàng)新能力不足。

三是抓宣傳力度不足，對(duì)公司工作中的閃光點(diǎn)關(guān)注不夠，對(duì)各項(xiàng)工作背后的內(nèi)涵挖掘不深。

四是培訓(xùn)工作力度不足，“師徒制”配套的三項(xiàng)制度，沒(méi)有深入推進(jìn)，員工培訓(xùn)工作安排不到位，導(dǎo)致隊(duì)伍整體素質(zhì)提升緩慢。

這些問(wèn)題，在今后的工作中，我將不斷加以改進(jìn)，爭(zhēng)取為公司事業(yè)發(fā)展做出更多更大的貢獻(xiàn)。

強(qiáng)化樞紐作用，發(fā)揮承上啟下、參謀助手、督促檢查和服務(wù)保障作用，加大服務(wù)力度，提高服務(wù)質(zhì)量，為公司整體工作的順利推進(jìn)，發(fā)揮積極的職能作用。本人將堅(jiān)決貫徹落實(shí)公司年度安排部署，準(zhǔn)確把握公司形勢(shì)，堅(jiān)定信念，積極應(yīng)對(duì)，重點(diǎn)抓好以下幾個(gè)方面工作：

——管理工作：一是繼續(xù)完善公司各項(xiàng)管理制度，并嚴(yán)格落實(shí)執(zhí)行，切實(shí)推進(jìn)公司各項(xiàng)工作穩(wěn)步前進(jìn)。二是努力提高管理水平,全面提升辦公室的組織、協(xié)調(diào)、溝通、督促能力。三是建立辦公室工作學(xué)習(xí)制度,及時(shí)掌握各類(lèi)文件精神和業(yè)務(wù)知識(shí),樹(shù)立良好的服務(wù)意識(shí),更好的協(xié)調(diào)各部門(mén)順利開(kāi)展各項(xiàng)工作。四是加大辦公成本控制力度,創(chuàng)新辦公成本管理辦法,使降本挖潛工作落實(shí)到實(shí)處,五是進(jìn)一步加強(qiáng)集團(tuán)及行業(yè)內(nèi)部的公共關(guān)系管理和維護(hù)工作。六是結(jié)合對(duì)oa使用情況的考核，做好督辦工作。

——人力資源工作：一是組織完善公司各部門(mén)崗位設(shè)置和人員編制方案,并組織制定各崗位職責(zé)和權(quán)限。二是完善公司績(jī)效管理方案,并組織完成公司2020年度的績(jī)效考核工作。三是做好人才儲(chǔ)備工作，完成階段性招聘任務(wù)。四是抓好員工素質(zhì)提升,加強(qiáng)對(duì)員工政治理論和專(zhuān)業(yè)技能等方面的培訓(xùn),力爭(zhēng)全員培訓(xùn)率達(dá)到90%以上。五是加強(qiáng)市場(chǎng)化招聘人員薪酬管理，做到標(biāo)準(zhǔn)確定、量化考核以及獎(jiǎng)罰措施細(xì)化。

——黨建群工工作：一是建立健全公司黨組織建設(shè)工作,并負(fù)責(zé)黨支部決定、決議的執(zhí)行落實(shí)。二是強(qiáng)化宣傳教育,創(chuàng)新宣傳教育形式,繼續(xù)加強(qiáng)理想信念、黨性黨風(fēng)黨紀(jì)、從政道德教育、示范教言、警示教育。三是提煉公司文化精髓,打造公司文化氖圍,加強(qiáng)活動(dòng)投入,通過(guò)組織學(xué)習(xí)活動(dòng)、開(kāi)展拓展訓(xùn)練等方式,提高團(tuán)隊(duì)凝聚力。

——其他常規(guī)基礎(chǔ)工作：一是做好文件的上傳下達(dá)工作。二是做好檔案的歸檔和整理工作。三是及時(shí)出好會(huì)議通知、公司工作安排通知、節(jié)假日放假安排通知等事宜。四是做好公司會(huì)議的籌備、記錄工作。五是根據(jù)《公章管理辦法》管理好公司印章。六是認(rèn)真做好值班安排、統(tǒng)計(jì)工作，加強(qiáng)對(duì)值班工作的檢查監(jiān)督。七是做好公司領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時(shí)性工作及突發(fā)性工作。八是做好公司對(duì)外聯(lián)絡(luò)、接待、后勤、內(nèi)務(wù)管理等工作。

以上是我一年來(lái)主要工作、思想建設(shè)等情況，敬請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們進(jìn)行評(píng)議！

個(gè)人自身建設(shè)情況總結(jié)篇十八

**年以來(lái)，我縣各級(jí)、按照縣委縣統(tǒng)一安排部署，在縣委縣的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊扣“十二五”和“十二五”規(guī)劃，堅(jiān)持圍繞中心、服務(wù)大局、突出重點(diǎn)、狠抓落實(shí)，充分發(fā)揮主體作用，加強(qiáng)機(jī)構(gòu)隊(duì)伍建設(shè)，強(qiáng)化基層組織建設(shè)，加快農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展，加大社會(huì)保障力度，不斷提高全社會(huì)公共服務(wù)水平，全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)持續(xù)、快速、健康發(fā)展，各項(xiàng)工作取得了新的成效。主要做法：

一、基本情況

一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化政策引導(dǎo)。我縣各級(jí)、始終把落實(shí)工作責(zé)任制作為全縣的重大任務(wù)，與各基層（）簽訂了目標(biāo)責(zé)任書(shū)，與各基層（）、各單位簽訂了目標(biāo)責(zé)任書(shū)，明確各單位工作責(zé)任。縣委辦公室主任任組長(zhǎng)，各基層織任副組長(zhǎng)，各基層織與縣委（）工作直接責(zé)任人，各縣直單位領(lǐng)導(dǎo)與縣直單位各單位領(lǐng)導(dǎo)層層簽訂目標(biāo)責(zé)任書(shū)。

二）加強(qiáng)組織規(guī)范，強(qiáng)化工作制度保證。我縣各級(jí)織始終把落實(shí)工作責(zé)任制作為一項(xiàng)重要工作常抓不懈。一是健全了領(lǐng)導(dǎo)“一把手”負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，（）、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，縣直單位主要領(lǐng)導(dǎo)具體抓的工作責(zé)任制。二是完善了織“一崗雙責(zé)”和“一崗雙責(zé)”工作考評(píng)機(jī)制。三是建立和完善了“一崗雙責(zé)”和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的考核制度。四是建立了黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員“一崗雙責(zé)”、“一崗雙責(zé)”工作責(zé)任制的考核體系。五是加強(qiáng)了黨風(fēng)廉政建設(shè)和反工作。

三）加強(qiáng)黨風(fēng)廉政宣傳教育，提高職工拒腐防變的自覺(jué)*。一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育。采取集中學(xué)習(xí)和個(gè)人自學(xué)相結(jié)合、以會(huì)代訓(xùn)的形式，開(kāi)展了“兩學(xué)一做”教育活動(dòng)，學(xué)習(xí)貫徹了《》《中國(guó)律處分條例》、《監(jiān)督條例》以及省、市、縣領(lǐng)導(dǎo)在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的講話(huà)精神，學(xué)習(xí)了《》《關(guān)于嚴(yán)格禁止利用職務(wù)上的便利謀取不正當(dāng)利益的若干規(guī)定》等知識(shí)和文件。二是組織全體職工集中學(xué)習(xí)《中國(guó)黨黨風(fēng)廉政建設(shè)實(shí)施綱要》等法規(guī)和條規(guī)知識(shí)，組織觀(guān)看了《案例》教育片《反***紀(jì)錄片》，開(kāi)拓了視野。三是加強(qiáng)廉政教育。組織職工認(rèn)真學(xué)習(xí)了《***紀(jì)錄片》、《廉政準(zhǔn)則》等法規(guī)知識(shí)。四是開(kāi)好了“廉潔從政”為主題的“三會(huì)一課”、《廉政教育讀本》等，開(kāi)展廉政知識(shí)學(xué)習(xí)討論，學(xué)習(xí)貫徹《關(guān)于嚴(yán)格管理選拔任用的暫行辦法》、《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)任用的處分暫行辦法》等法規(guī)和條規(guī)學(xué)習(xí)。

四）加強(qiáng)廉潔自律，加強(qiáng)廉潔自律。一是認(rèn)清了權(quán)力關(guān)系**縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)和農(nóng)村社會(huì)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的形勢(shì)。二是嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大”、“集體決策”、“一崗雙責(zé)”、“一言一行”規(guī)定，堅(jiān)持做到不該看的不看、不該聽(tīng)的不聽(tīng)、不該報(bào)的不報(bào)，堅(jiān)決不觸碰權(quán)力的“高壓線(xiàn)”。三是認(rèn)真落實(shí)了黨風(fēng)廉政責(zé)任制、黨務(wù)、政務(wù)公開(kāi)、“陽(yáng)光工程”、“效能工程”等制度。

二、存在不足

一）在學(xué)習(xí)上存在“走過(guò)場(chǎng)”的現(xiàn)象，學(xué)習(xí)抓得不緊。一是學(xué)習(xí)的主動(dòng)*較差。由于各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子成員缺乏學(xué)習(xí)的主動(dòng)*，有時(shí)礙于情面，放松了學(xué)習(xí)要求，放松了學(xué)習(xí)自覺(jué)*。二是學(xué)習(xí)的內(nèi)容比較單一。雖然我縣各級(jí)（）和基層（）都十分重視學(xué)習(xí)，但由于各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子成員的年齡老化，有些領(lǐng)域的知識(shí)缺少，還存在學(xué)習(xí)不夠深入、不夠深入的問(wèn)題，對(duì)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子成員的理論學(xué)習(xí)缺乏經(jīng)常性的引導(dǎo)，導(dǎo)致學(xué)習(xí)的針對(duì)*不夠。三是學(xué)習(xí)的方式方法單一，不能很好地適應(yīng)新形勢(shì)、新任務(wù)對(duì)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)的工作要求。

二）在工作上存在“坐不住位”的現(xiàn)象，工作不到位。工作方法單調(diào)，工作效率低下，缺乏工作積極*。

個(gè)人自身建設(shè)情況總結(jié)篇十九

時(shí)光荏苒，歲月如梭。當(dāng)元旦的鐘聲敲響，我們揮別了20__，迎來(lái)了新的一年。在過(guò)去的一年里，電自1117班的全體同學(xué)們斗志昂揚(yáng)，團(tuán)結(jié)一致，在學(xué)習(xí)上積極進(jìn)取，勤奮努力，并取得了優(yōu)秀的成績(jī)。

20__年的秋季我們邁入了大學(xué)三年級(jí)，也成功的實(shí)現(xiàn)了專(zhuān)業(yè)的選擇，來(lái)到了電氣工程學(xué)院，大三就像一個(gè)成長(zhǎng)的分水嶺展現(xiàn)在了我們面前。同學(xué)們告別了大一的青澀，揮別了大二的散漫，迎來(lái)了一個(gè)緊張而充實(shí)的大學(xué)三年級(jí)。

不少同學(xué)在8月份就留在了學(xué)校為高教杯數(shù)學(xué)建模競(jìng)賽做準(zhǔn)備。在為期一個(gè)月的培訓(xùn)過(guò)程中，同學(xué)們經(jīng)受了前所未有的智力和體力上的考驗(yàn)。每一次的論文研討就像是打一場(chǎng)仗，同學(xué)們不眠不休、孜孜不倦的學(xué)習(xí)新的知識(shí)，編寫(xiě)程序，修改論文。同學(xué)們每天奔波在新老校區(qū)之間，幾乎每次都是半夜12點(diǎn)后才回到寢室休息，有時(shí)甚至徹夜不眠，通宵做題。在每一個(gè)三天三夜同學(xué)們都互相支持，團(tuán)結(jié)奮斗，彼此交流知識(shí)，相互鼓勵(lì)。在老師的帶領(lǐng)下，同學(xué)們的努力下，我們班在數(shù)學(xué)建模競(jìng)賽中取得了優(yōu)異成績(jī)。其中獲深圳杯數(shù)學(xué)建模競(jìng)賽省一等獎(jiǎng)6人次;獲高教杯數(shù)學(xué)建模競(jìng)賽國(guó)家二等獎(jiǎng)1人次，省一等獎(jiǎng)8人次，省二等獎(jiǎng)2人次;獲電工杯數(shù)學(xué)建模競(jìng)賽國(guó)家二等獎(jiǎng)1人次，國(guó)家三等獎(jiǎng)6人次。同學(xué)們還積極參加了電子設(shè)計(jì)大賽，獲省三等獎(jiǎng)1人次。這些優(yōu)異成績(jī)的獲得離不開(kāi)團(tuán)隊(duì)的團(tuán)結(jié)協(xié)作，離不開(kāi)老師的諄諄教導(dǎo)，更離不開(kāi)同學(xué)們的永不言棄。大三的課程雖然少，但是同學(xué)們普遍感覺(jué)課程比較難。而且作為準(zhǔn)畢業(yè)生大家也感受到了一定的壓力。課堂面貌發(fā)生了明顯的變化。上課認(rèn)真聽(tīng)講的人多了，玩手機(jī)的人少了;出席情況也較以前大有改觀(guān)。大家開(kāi)始自覺(jué)的學(xué)習(xí)知識(shí)，認(rèn)真的完成作業(yè)及老師分配的各項(xiàng)任務(wù)。在課下積極與老師交流溝通，解決自己的疑問(wèn)。而且不少同學(xué)主動(dòng)去其他老師的課堂上旁聽(tīng)，以彌補(bǔ)不足，鞏固知識(shí)。在課下，同學(xué)們大量閱讀圖書(shū)，以擴(kuò)展知識(shí)面。大三作為一個(gè)分水嶺，大家開(kāi)始為考研或者就業(yè)做準(zhǔn)備。很多同學(xué)補(bǔ)報(bào)了考研班，并結(jié)成考研小隊(duì)每天認(rèn)真上自習(xí)，復(fù)習(xí)以往的知識(shí)。決定就業(yè)的同學(xué)也各自努力學(xué)習(xí)專(zhuān)業(yè)知識(shí)，并報(bào)了一些課外補(bǔ)習(xí)班，考取各種證書(shū)?？偠灾麄€(gè)電自1117班學(xué)習(xí)風(fēng)氣濃厚。

大三不少同學(xué)對(duì)未來(lái)感到迷茫，對(duì)學(xué)習(xí)也產(chǎn)生了新的看法。在班長(zhǎng)鄭艷強(qiáng)的組織下，我們還開(kāi)展了電自1116—1117班師生交流活動(dòng)。由嚴(yán)干貴院長(zhǎng)和李娟院長(zhǎng)對(duì)同學(xué)們的學(xué)習(xí)和生活進(jìn)行指導(dǎo)，分享他們的學(xué)習(xí)和生活經(jīng)驗(yàn)。兩位院長(zhǎng)的求學(xué)之路使很多同學(xué)產(chǎn)生了共鳴，并對(duì)他們的.今后生活學(xué)習(xí)有所啟迪。這次師生交流活動(dòng)的成功舉辦不僅增進(jìn)了師生情感，而且對(duì)同學(xué)們今后的學(xué)習(xí)生活也起到了一定的啟發(fā)作用。一次活動(dòng)的舉辦雖然不能解決全部問(wèn)題，但至少也掃除了一些同學(xué)的困惑。

在期末考試期間大家更是勤奮努力，認(rèn)真復(fù)習(xí)，積極備考，互相幫助，積極與老師溝通答疑，整個(gè)班級(jí)學(xué)風(fēng)濃厚，紀(jì)律嚴(yán)明，考風(fēng)良好，無(wú)一人作弊，并且專(zhuān)業(yè)成績(jī)較好。過(guò)去的半年里，有許多的收貨和成績(jī)，然而也存在著一定的不足。仍然存在個(gè)別同學(xué)曠課、遲到、上課玩手機(jī)等現(xiàn)象，對(duì)班級(jí)的學(xué)風(fēng)建設(shè)帶來(lái)了一定的負(fù)面影響。期末考試雖然大多數(shù)人都正常通過(guò)，有人也取得的較為優(yōu)秀的成績(jī)，但仍然有個(gè)別同學(xué)因?yàn)槠綍r(shí)不太勤奮、學(xué)習(xí)知識(shí)不扎實(shí)而掛科。

綜上所述，過(guò)去的日子里有成績(jī)，也有不足，然而這都將成為過(guò)去。我們不能因?yàn)檫^(guò)去的成績(jī)而沾沾自喜，不思進(jìn)取;也不能因?yàn)檫^(guò)去的失誤和不足而懊惱悔恨，裹足不前。我們將從過(guò)去的不足中汲取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，在未來(lái)的日子里更加努力，創(chuàng)造更加傲人的成績(jī)。使班級(jí)的學(xué)風(fēng)建設(shè)更上一層樓，為了大家美好的明天而努力。

【本文地址：http://www.aiweibaby.com/zuowen/9323129.html】