2023年如何寫(xiě)幼兒園教師論文(模板17篇)

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2023年如何寫(xiě)幼兒園教師論文(模板17篇)
時(shí)間:2023-11-08 14:52:05     小編:雨中梧

通過(guò)總結(jié),我們可以發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)勢(shì)和劣勢(shì)。一篇有效的總結(jié)要具備哪些要素?總結(jié)范文不僅可以作為參考,還可以作為自己寫(xiě)作的素材和資料。

如何寫(xiě)幼兒園教師論文篇一

游戲幼兒園基本活動(dòng)。但隨著社會(huì)發(fā)展和人口增多,農(nóng)村幼兒園出現(xiàn)了大班額現(xiàn)象,大班額對(duì)幼兒成長(zhǎng)和教師正常教學(xué)活動(dòng)產(chǎn)生了諸多不利,特別創(chuàng)造性游戲開(kāi)展存在較大困難。創(chuàng)造性游戲包括結(jié)構(gòu)游戲、表演游戲、角色游戲。其中,表演游戲幼兒喜愛(ài)游戲之一,幼兒根據(jù)文藝作品中情節(jié)、內(nèi)容和角色,通過(guò)語(yǔ)言、表情和動(dòng)作進(jìn)行表現(xiàn)一種游戲。[1]現(xiàn)今,很多大班額幼兒園表演游戲都流于形式,沒(méi)有真正開(kāi)展起來(lái)。究其原因,主要班額過(guò)大、空間范圍小,開(kāi)展游戲存在擁擠、凌亂情況。如何才能組織好大班額幼兒表演游戲?本文結(jié)合課題研究,談?wù)劸唧w實(shí)踐和體會(huì)。

一、選擇合適游戲內(nèi)容,農(nóng)村大班額幼兒園開(kāi)展表演游戲前提。

農(nóng)村幼兒園大班額表演游戲內(nèi)容選擇受到更多限制,因此在內(nèi)容選擇時(shí)要考慮:

1.結(jié)合本班幼兒實(shí)際情況,選擇符合幼兒生活經(jīng)驗(yàn),內(nèi)容活潑、有教育意義作品。故事、童話(huà)要讓幼兒容易掌握和表演,有一定故事情節(jié),表演動(dòng)作表情比較適合幼兒表現(xiàn)。

2.要選擇人物性格特征較明顯,場(chǎng)景、道具簡(jiǎn)單,便于師幼共同布置作品??梢詫⒆酪?、積木、膠粒拚?qǐng)D及實(shí)物等現(xiàn)成材料進(jìn)行利用。如《小熊請(qǐng)客》場(chǎng)景中房子用桌椅,樹(shù)用一張椅子就可以了,表演小朋友帶上相應(yīng)頭飾即可。

二、合理開(kāi)發(fā)和利用游戲場(chǎng)地,農(nóng)村大班額幼兒園開(kāi)展表演游戲先決條件。

農(nóng)村幼兒園場(chǎng)地比較小,孩子又多,而表演游戲開(kāi)展需要較大游戲場(chǎng)地,單靠每班活動(dòng)室不夠,教師需要開(kāi)發(fā)和利用其它空間讓幼兒游戲,室內(nèi)外哪些空間可以合理利用?室內(nèi)有活動(dòng)室、寢室、盥洗室、儲(chǔ)物室、過(guò)道、走廊、陽(yáng)臺(tái)、大廳,戶(hù)外有綠地、綠籬、樹(shù)木、花圃、沙池、山坡、運(yùn)動(dòng)器械、戲水池。教師應(yīng)因地制宜,根據(jù)表演內(nèi)容有目選擇場(chǎng)地。如表演《金雞冠公雞》就可以利用幼兒園綠地、山坡,讓幼兒在真實(shí)情景游戲中,增加游戲趣味性,解決游戲場(chǎng)地問(wèn)題。

三、有效使用游戲材料,農(nóng)村大班額幼兒園開(kāi)展表演游戲必要條件。

表演游戲開(kāi)展需要較多游戲材料,農(nóng)村幼兒園現(xiàn)成材料少,班級(jí)人數(shù)多,搜集、制作游戲材料農(nóng)村幼兒教師比較頭疼問(wèn)題,可以從以下幾個(gè)方面考慮準(zhǔn)備游戲材料。

1.提供具有多功能玩具和材料,避免材料功能單一性。功能單一材料,缺乏開(kāi)放性,如那些顏色鮮艷、具體形象成品玩具,不能滿(mǎn)足幼兒表演游戲想象力發(fā)揮,孩子們只暫時(shí)對(duì)豪華用品感興趣,玩了一小段時(shí)間孩子們就不喜歡,更換淘汰這樣材料,勢(shì)必造成經(jīng)濟(jì)上浪費(fèi)。多功能玩具和材料可以讓幼兒在自身生活經(jīng)驗(yàn)基礎(chǔ)上,充分發(fā)揮想象,教師應(yīng)鼓勵(lì)這種想象,激發(fā)這種想象,并創(chuàng)造條件滿(mǎn)足這些想象。在故事《小羊和狼》中,用舊掛歷紙、鮮艷彩色塑料袋可以當(dāng)服裝,動(dòng)物羽毛可以用舊絲巾,等等。在表演活動(dòng)中,孩子們還可用一些廢舊輔助材料當(dāng)?shù)谰?,如“石頭”“雞腿”用泡沫塊來(lái)代替,各種小紙盒當(dāng)成《小熊請(qǐng)客》禮物。

2.尋找可利用替代物,減輕教師開(kāi)展表演游戲負(fù)擔(dān)。農(nóng)村個(gè)廣闊天地,有一些現(xiàn)成物品可以作為表演游戲替代物,如:野果、樹(shù)葉、小石子等都可以作為幼兒表演游戲素材;一些廢舊物如洗凈各種塑料瓶、可樂(lè)罐、塑料袋等,還有各種紗巾、圍巾,在表演游戲中會(huì)變成話(huà)筒、花瓶、裙子等,這些替代物能極大滿(mǎn)足幼兒創(chuàng)造力和想象力。同時(shí),由于這些替代物來(lái)自幼兒自己發(fā)現(xiàn)、創(chuàng)造,會(huì)增強(qiáng)他們自身心理滿(mǎn)足感,自然也會(huì)激發(fā)他們使用這些材料進(jìn)行表演積極性,從而提高材料使用效益,減輕農(nóng)村幼兒園教師開(kāi)展表演游戲負(fù)擔(dān)。

3.幼兒參與制作游戲材料,激發(fā)他們參與表演游戲興趣。教師根據(jù)表演主題和情節(jié),為幼兒提供輔助材料和孩子們一起商議并制作道具。在制作道具過(guò)程中,教會(huì)幼兒一些制作道具方法,道具不必過(guò)于精致、鮮明,以免影響游戲開(kāi)展,并可以物代物。如教幼兒利用掛歷紙、塑料袋、廢舊報(bào)紙等,制作出簡(jiǎn)單帽子、服裝等。

4.建立統(tǒng)一“材料庫(kù)”,資源共享,使材料使用率最大化。開(kāi)展表演游戲時(shí),為了使材料使用率最大化,同一年齡班安排相同表演游戲內(nèi)容,年段教師共同搜集、制作材料,并在班級(jí)教室里開(kāi)辟一處“材料庫(kù)”,將幼兒游戲所用玩具材料都集中在一起,每個(gè)班級(jí)輪流使用材料,使材料“資源共享”,這樣既能減輕教師準(zhǔn)備游戲材料工作量,又能幫助幼兒學(xué)習(xí)歸類(lèi)以及養(yǎng)成物歸原處好習(xí)慣,更重要還在于提高游戲材料使用效益。

四、多樣組織形式,農(nóng)村大班額幼兒園開(kāi)展表演游戲根本保證。

農(nóng)村幼兒園班額過(guò)大,而表演游戲角色少,如果根據(jù)角色來(lái)分組,往往要分十幾組,加上幼兒園場(chǎng)地有限,幼兒等待現(xiàn)象就比較嚴(yán)重,通過(guò)探索課題組找出幾種解決辦法。

1.讓部分幼兒當(dāng)觀眾,講述旁白部分,參與到游戲中。如表演《小兔乖乖》時(shí),將幼兒分成四組,每組有10名左右幼兒,一部分孩子表演,另外孩子當(dāng)觀眾并講述旁白部分,表演結(jié)束后交換角色。這樣幼兒參與表演幾率就更高了,不會(huì)出現(xiàn)等待現(xiàn)象。

2.一角色多人。表演游戲可以由多人扮演同一角色,例如在表演《三只蝴蝶》時(shí),故事中白蝴蝶、紅蝴蝶、黃蝴蝶、白花、紅花、黃花等角色,可以請(qǐng)幾個(gè)幼兒共同扮演同一角色,解決了角色少、觀眾多矛盾。幼兒表演同一角色,可以一起商量角色動(dòng)作,這樣不僅培養(yǎng)幼兒合作意識(shí),為了使幼兒在原有水平上得到提高。還可以讓能力弱幼兒跟在能力強(qiáng)幼兒旁邊學(xué),從簡(jiǎn)單模仿到自己表演。

3.擴(kuò)編故事,增加游戲角色。將一些游戲經(jīng)過(guò)改編、擴(kuò)編后,內(nèi)容更貼近生活,又增加了角色,這樣就能解決人數(shù)多游戲角色少問(wèn)題。比如表演游戲“小豬蓋房子”,教師在故事里增加了現(xiàn)實(shí)社會(huì)中常出現(xiàn)問(wèn)題,如小白豬考慮省錢(qián),學(xué)小鳥(niǎo)用樹(shù)枝和樹(shù)葉蓋房;小黑豬為了買(mǎi)地得打工賺錢(qián)(搬木頭或磚頭等工作);小花豬用磚頭蓋房時(shí),自己忙不過(guò)來(lái),請(qǐng)其他小動(dòng)物來(lái)幫忙等等。三只小豬選擇了不同方法來(lái)蓋房子。最后惡斗大灰狼時(shí),加入其它小動(dòng)物幫忙,戰(zhàn)勝了大灰狼。從表面上看游戲好像發(fā)生了變化,但實(shí)際上其內(nèi)隱規(guī)則、玩法都沒(méi)變,卻很好地解決了幼兒人數(shù)多、等待時(shí)間長(zhǎng)問(wèn)題。

4.將表演游戲與區(qū)域活動(dòng)結(jié)合。為了保證活動(dòng)場(chǎng)地和時(shí)間,教師在活動(dòng)區(qū)中設(shè)置表演游戲區(qū)?;顒?dòng)前,教師和幼兒共同收集制作相關(guān)場(chǎng)景和道具;幼兒根據(jù)意愿自主選擇和分配角色。幼兒可根據(jù)故事情節(jié)邊表演邊游戲,將對(duì)文學(xué)作品理解和生活經(jīng)驗(yàn)融入到游戲中,創(chuàng)造出各種不同情節(jié),使故事情節(jié)得到發(fā)展、擴(kuò)充,人物形象變得更加生動(dòng)、豐滿(mǎn)。

參考文獻(xiàn):

[1]邱學(xué)青.對(duì)幼兒園游戲分類(lèi)問(wèn)題思考[j].學(xué)前教育研究,20xx(3).[2]盧樂(lè)珍.關(guān)于師幼互動(dòng)認(rèn)識(shí)[j].早期教育,1999(4).[3]林菁.幼兒園創(chuàng)造性游戲指導(dǎo)與實(shí)施[m].福州:福建人民出版社,20xx.

如何寫(xiě)幼兒園教師論文篇二

備課是教師上課之前的準(zhǔn)備工作,如果課前教師對(duì)所講內(nèi)容達(dá)不到一定的熟練程度和比較深刻的理解,對(duì)各方面的情況沒(méi)有充分的準(zhǔn)備,倉(cāng)促上陣,課堂效果是不可能好的,所以說(shuō)備好課是上好一堂課的先決條件。

(一)、備課要求:

1、要吃透主題內(nèi)容要求,熟悉教材內(nèi)容,確定教學(xué)目標(biāo)和深廣度,找準(zhǔn)思想教育的因素;

2、掌握知識(shí)結(jié)構(gòu)及主題教學(xué)重點(diǎn)、難點(diǎn),以及教學(xué)中運(yùn)用的授課方法,把握技能和能力要求,提高教學(xué)質(zhì)量的措施等。

(二)、備課內(nèi)容:

1、教學(xué)目的:主題教學(xué)目的和活動(dòng)內(nèi)容的教學(xué)目的、要求。

2、教材準(zhǔn)備:準(zhǔn)備教學(xué)中相應(yīng)的'教育用具和幼兒使用材料。

3、教學(xué)方法:教師教學(xué)中采用適合本班幼兒的教學(xué)方法。

5、效果分析:對(duì)教學(xué)活動(dòng)的利于弊進(jìn)行分析,并針對(duì)情況進(jìn)行改進(jìn);

1、實(shí)行集體備課是為了集思廣益、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、資源共享、減輕負(fù)擔(dān)、提高效益,在此基礎(chǔ)上,提倡個(gè)人創(chuàng)造性教學(xué),體現(xiàn)個(gè)人教學(xué)風(fēng)格和特色。

2、備課時(shí)要注明備課時(shí)間,使用時(shí)間。

3、杜絕不備課就上課或課后補(bǔ)備現(xiàn)象,上課之前要復(fù)備,準(zhǔn)備好教學(xué)用具。

4、幼兒園對(duì)教師的備課實(shí)行“周查制”,并將檢查結(jié)果記入個(gè)人考核檔案。

5、備課在超講課前一周。

如何寫(xiě)幼兒園教師論文篇三

摘要:孝道中華民族的兩大基本傳統(tǒng)道德行為準(zhǔn)則之一,中國(guó)儒家文化的基石,中華民族尊奉的傳統(tǒng)美德。在中國(guó)傳統(tǒng)道德規(guī)范中,孝道具有特殊的地位和作用。百善孝為先,針對(duì)當(dāng)前部分孩子不懂得父母工作的艱辛,缺少孝心的狀況,作者從平時(shí)的教育。

教學(xué)。

出發(fā),有意識(shí)地在幼兒園一日活動(dòng)中對(duì)幼兒進(jìn)行孝道教育,對(duì)于促進(jìn)孩子的健康成長(zhǎng),促進(jìn)孩子形成正確的人生觀、世界觀和價(jià)值觀,有非同尋常的作用。

關(guān)鍵詞:大班幼兒孝道教育主題活動(dòng)弟子規(guī)。

一、理解“孝道”的內(nèi)涵。

陶行知先生曾說(shuō):“千教萬(wàn)教,教人求真;千學(xué)萬(wàn)學(xué),學(xué)做真人?!备改赴炎约旱暮⒆訌男±洞?,期間的辛勞可真謂大也。我們必須讓孩子明白父母的養(yǎng)育之恩,懂得孝敬父母。我們專(zhuān)門(mén)為孩子設(shè)立了“孝敬日”,要求孩子將自己的生日定為孝敬日,在這一天最要感謝的自己的媽媽?zhuān)眯袆?dòng)表示對(duì)媽媽的愛(ài),以此表達(dá)濃濃的母子之情。教育孩子知恩就要感恩,感恩就要報(bào)恩。讓孩子從小養(yǎng)成關(guān)心父母、體貼父母、愛(ài)護(hù)父母的好習(xí)慣。我們有意識(shí)地給孩子講一些有關(guān)二十四孝的故事,在滿(mǎn)足孩子聽(tīng)故事愿望的同時(shí)感受愛(ài)的教育。讓孩子知道對(duì)父母應(yīng)該有孝心,理解父母對(duì)我們的愛(ài),同時(shí)也要對(duì)父母表達(dá)自己的愛(ài)。另外,我們還利用發(fā)生在孩子身邊的典型事例,身邊的真人真事給予孩子榜樣教育。給孩子講述一些孝敬教育的實(shí)例或典故,同孩子一道進(jìn)行分析,使他們懂得孝一種優(yōu)良的品質(zhì),鼓勵(lì)他們用實(shí)際行動(dòng)去表現(xiàn)。讓他們理解什么孝道,孝道就要為父母盡義務(wù)以報(bào)答他們的養(yǎng)育之恩。

二、在各科教學(xué)活動(dòng)中滲透孝道教育。

幼兒園教學(xué)活動(dòng)我們進(jìn)行幼兒孝道教育的一個(gè)主要陣地。在音樂(lè)活動(dòng)中讓孩子唱一唱有關(guān)孝敬方面的歌曲,使孩子們?cè)诟杪曋械玫窖?,受到教育。如:歌曲《人間有愛(ài)》、《小烏鴉愛(ài)媽媽》、《我的好媽媽》、《常回家看看》、《燭光里的媽媽》、《世上只有媽媽好》、《媽媽的吻》、《母親頌》;手語(yǔ)表演《感恩的心》、《生命之河》等。在語(yǔ)言教學(xué)中通過(guò)兒歌、詩(shī)歌、三字經(jīng)、故事等形式,豐富有關(guān)孝敬方面的人物事跡。如:三字經(jīng)里的《黃香溫席》,《孔融讓梨》;故事《我想要愛(ài)》《猜猜我有多愛(ài)你》《小兔真孝順》《我媽媽》;詩(shī)歌《游子吟》、《媽媽的雨季》、《媽媽?zhuān)业氖刈o(hù)神》;在美術(shù)活動(dòng)中讓孩子畫(huà)一畫(huà)有關(guān)孝道方面的圖畫(huà),如:《我?guī)蛬寢屪黾覄?wù)》、《送給爸媽的禮物》《小鬼當(dāng)家》《學(xué)做小主人》。

三、

在主題活動(dòng)和傳統(tǒng)節(jié)日中滲透孝道教育。

充分利用各個(gè)傳統(tǒng)節(jié)日和主題開(kāi)展豐富多樣的活動(dòng),讓幼兒懂得感知、體驗(yàn)“孝道”教育。本學(xué)期我班開(kāi)展的系列孝道主題活動(dòng)有:九月的《我愛(ài)我的老師》活動(dòng),孩子們感受了老師工作的辛苦,并通過(guò)自己不同的方式表達(dá)了對(duì)老師們的尊敬和感謝。十月的《我愛(ài)我的祖國(guó)》的繪畫(huà)比賽,激發(fā)了幼兒的愛(ài)國(guó)之情?!段液蜖敔斈棠套雠笥选坊顒?dòng),本次活動(dòng)不僅培養(yǎng)孩子從小關(guān)心尊敬老人,更使孩子們走進(jìn)社會(huì)的途徑之一。十一月的《感恩你我,真情成長(zhǎng)》的活動(dòng),幼兒時(shí)期的感恩對(duì)象應(yīng)該從幼兒身邊的人著手,在與他們交往的過(guò)程中,幼兒會(huì)學(xué)會(huì)感恩、實(shí)施感恩。我們讓孩子欣賞感恩影片。如:《暖春》、《媽媽再愛(ài)我一次》、《寶蓮燈》,并用心形制作感恩卡,上面寫(xiě)上愛(ài)爸爸媽媽的話(huà)語(yǔ)。孩子們用稚嫩的聲音說(shuō)出了自己的心聲。十二月的《大手牽小手》活動(dòng),主要讓孩子們懂得自己長(zhǎng)大了,應(yīng)該學(xué)會(huì)關(guān)心和照顧弟弟妹妹,它能有效地彌補(bǔ)獨(dú)生子女缺乏與不同年齡兒童交往機(jī)會(huì)的不足,幫助他們學(xué)習(xí)社會(huì)交往的技能,以此培養(yǎng)他們關(guān)愛(ài)他人的情感。一月的《做個(gè)孝順的孩子》活動(dòng),讓幼兒從小擁有一顆感恩的心。能以一顆感恩的心去對(duì)待周?chē)娜撕褪?,學(xué)會(huì)感謝家人、感謝朋友、感謝身邊的每一位人。如:在主題活動(dòng)“我們的家園”中,我們要求孩子在家能主動(dòng)幫助父母做家務(wù),好吃的東西和父母分享,給爸媽捶背、倒水、梳頭、拿鞋、唱首歌,等等。教育孩子回家要多做孝事,并把自己的孝事講給老師和周?chē)男∨笥崖?tīng),讓孩子在這樣的氛圍中,慢慢加深對(duì)“孝”字的理解,懂得要從小熱愛(ài)父母及家庭,進(jìn)而提升到熱愛(ài)家鄉(xiāng),熱愛(ài)祖國(guó)。

四、在一日生活中滲透孝道教。

古人云:“不學(xué)禮,無(wú)以立?!币恢币詠?lái)我們都很注重孩子的禮儀教育,教育他們看見(jiàn)老師和小朋友要深深一鞠躬,并說(shuō)“老師早”、“小朋友早”。剛開(kāi)始孩子有點(diǎn)放不開(kāi),需要我們?cè)谂赃叢粩喽酱偬嵝?。我們意識(shí)到要讓孩子鞠躬,我們自己首先必須作出表率。剛開(kāi)始我也有些不能夠接受,讓我和孩子鞠躬,不說(shuō)不愿意,而覺(jué)得很別扭。早上小朋友來(lái),我們首先向孩子鞠躬問(wèn)早,下午放學(xué),我們也主動(dòng)向小朋友鞠躬說(shuō)再見(jiàn)。我們教育孩子,別人向你鞠躬,要及時(shí)給別人還禮。孩子的進(jìn)步巨大的,當(dāng)我們和孩子們慢慢堅(jiān)持去做了,我發(fā)現(xiàn)就這么一個(gè)簡(jiǎn)單的動(dòng)作卻讓我和孩子的距離拉近了。甚至,當(dāng)我們和同事阿姨之間互相問(wèn)好時(shí),我們感覺(jué)心中彼此更尊重對(duì)方了。越來(lái)越多的孩子甚至回到家也會(huì)給自己的父母、爺爺奶奶鞠躬,表達(dá)自己的孝心。不要小看這一鞠躬,當(dāng)一個(gè)人從小懂禮貌,能做出鞠躬這個(gè)動(dòng)作時(shí),他的修養(yǎng)也在慢慢提高。雖然現(xiàn)在有些孩子還不能真正明白鞠躬的含義,只機(jī)械模仿,但我堅(jiān)信,一直堅(jiān)持這樣做了,習(xí)慣成自然,對(duì)孩子一生都有潛移默化的影響。

“教師幼兒每日必讀的書(shū)”,暑假我們參加了為期三天的以“幸福人生”為主題的傳統(tǒng)文化培訓(xùn),利用暑期在家觀看蔡禮旭老師《細(xì)講弟子規(guī)》的光碟,并結(jié)合實(shí)際寫(xiě)下自己的感悟。通過(guò)這一系列的學(xué)習(xí),我們更加意識(shí)到了孝道教育的重要性,不斷修煉自身的德行,用良好的言行影響、感染孩子,做到言傳身教。在進(jìn)行教學(xué)活動(dòng)時(shí),我們教育孩子要遵守紀(jì)律,不講話(huà)影響別人。如廁時(shí)要排隊(duì)、學(xué)會(huì)等待,洗手開(kāi)小水,不浪費(fèi)水。進(jìn)餐前我們都要組織孩子念感恩詞:“感謝國(guó)家培養(yǎng)護(hù)佑,感謝父母養(yǎng)育之恩,感謝老師辛勤教導(dǎo),感謝同學(xué)關(guān)心幫助,感謝農(nóng)夫辛勤耕作,感謝打眾信任支持?!币源私逃⒆訉W(xué)會(huì)感恩,愛(ài)惜糧食。在進(jìn)行游戲活動(dòng)時(shí)教育孩子要遵守游戲規(guī)則,輕拿輕放,注意安全,不爭(zhēng)搶。午睡時(shí)教育孩子保持安靜,不打擾別人。角色游戲時(shí),開(kāi)展“自助餐廳”“玩具大家玩”“給爺爺奶奶讓座”“幫娃娃穿衣”等活動(dòng),幼兒從中感受到了與他人共享的快樂(lè),在體驗(yàn)角色扮演的愉悅情感的同時(shí),學(xué)到了助人、關(guān)心他人的言行,有助于將外在的道德觀念內(nèi)化為自己的行為準(zhǔn)則。

作為幼教工作者,我們應(yīng)該肩負(fù)起歷史履于我們的光榮使命――做好孝道教育工作。使孩子從小就懂得感受愛(ài)并實(shí)踐愛(ài),有愛(ài)心和孝心,這些不僅能使孩子受益,而且能使整個(gè)世界充滿(mǎn)和諧愛(ài)的陽(yáng)光。

如何寫(xiě)幼兒園教師論文篇四

尊敬的梁生、梅姨:

你好!時(shí)間過(guò)的真快,非常感謝你們給我在蓓蕾的工作機(jī)會(huì)。以及這兩年給我的幫助和關(guān)懷!但由于個(gè)人原因在這里提出辭呈!

在這兩年里蓓蕾給我很多機(jī)遇和挑戰(zhàn)。讓我在工作崗位上不斷提升,在這里真的學(xué)到很多,記得剛開(kāi)始在上講臺(tái)的我,拿者粉筆就會(huì)發(fā)抖,面對(duì)二三十個(gè)小朋友還會(huì)語(yǔ)無(wú)倫次,而現(xiàn)在我可以拿著話(huà)筒對(duì)著四五百小朋友和六七被個(gè)家長(zhǎng)也可以暢談自由,原來(lái)管理一個(gè)班都還會(huì)膽怯,現(xiàn)在可以帶領(lǐng)一個(gè)級(jí),在這里你們帶領(lǐng)我們學(xué)習(xí)《弟子規(guī)》,在我們學(xué)習(xí)的過(guò)程中,教會(huì)我們做人的道理和義務(wù),可能我們剛開(kāi)始回蒙蒙懂懂,相信有一天會(huì)明白。很多次的外出培訓(xùn),在我的教育路上也增添的很多知識(shí),這一切的一切,我都會(huì)記得是你們給的,由衷感謝!

提前三個(gè)月上交辭呈,這樣你有時(shí)間去找合適的人來(lái)填補(bǔ)我的空缺,同時(shí)我也會(huì)盡量協(xié)助新人的工作交接。再此也希望梅姨不要給自己那么大的壓力,要讓自己帶自由和快樂(lè)的生活,多給老師引路,道路是她們自己走出來(lái)的。希望蓓蕾越來(lái)越好!

此致

敬禮

如何寫(xiě)幼兒園教師論文篇五

我們選擇班級(jí)的閱讀角作為幼兒進(jìn)行的閱讀活動(dòng)的基本場(chǎng)所,這里擺放了一個(gè)書(shū)架,放滿(mǎn)了各種各樣的圖書(shū),提供了一些小凳子,供幼兒閱讀活動(dòng)使用。除此之外,我們根據(jù)幼兒好奇、好問(wèn)的特點(diǎn)和較強(qiáng)的求知欲望,在活動(dòng)室的各種設(shè)施上張貼了表示該物品的名稱(chēng),還結(jié)合一些集體活動(dòng)的規(guī)則,張貼一些標(biāo)語(yǔ)或是警示,如在飲水機(jī)的旁邊帖上“喝水請(qǐng)排隊(duì)”的字樣,這樣以來(lái)一方面促使幼兒學(xué)習(xí)掌握一些活動(dòng)準(zhǔn)則,另一方面供幼兒感知漢字的結(jié)構(gòu)特點(diǎn),初步培養(yǎng)幼兒對(duì)閱讀活動(dòng)的興趣。

圖書(shū)角的圖書(shū)必須能激發(fā)幼兒的興趣,對(duì)3-4歲的幼兒來(lái)講,他們的注意力集中時(shí)間短,思維形象、簡(jiǎn)單,不喜歡太復(fù)雜的東西,同時(shí)好動(dòng),理解能力較差。因此,在選擇圖書(shū)時(shí),畫(huà)面形像清晰,主體突出,色彩鮮艷,同時(shí)單頁(yè)單幅,整本書(shū)頁(yè)碼在20頁(yè)左右的圖書(shū)較受孩子歡迎。同時(shí)圖書(shū)講述的內(nèi)容最好是與幼兒的生活有關(guān)的,或者是幼兒所喜歡的小動(dòng)物這一類(lèi)。為了能經(jīng)常吸引幼兒進(jìn)入圖書(shū)角,我們經(jīng)常每?jī)傻饺芨鼡Q、豐富圖書(shū),以保持圖書(shū)的新鮮感。

對(duì)幼兒閱讀圖書(shū)來(lái)講,創(chuàng)設(shè)良好和諧的心理環(huán)境亦很重要。由于小班幼兒的年齡小,對(duì)于圖書(shū)還沒(méi)有形成比較清晰的概念。為此,我精心設(shè)計(jì)了“認(rèn)識(shí)書(shū)寶寶”、“和書(shū)寶寶做朋友”的一系列的主題活動(dòng),激發(fā)幼兒對(duì)圖書(shū)的興趣。通過(guò)具體、直觀的方式引導(dǎo)幼兒初步感知圖書(shū),如我先用擬人化的口吻向幼兒介紹圖書(shū),再是運(yùn)用形象逼真的電腦課件向幼兒展示圖書(shū)的組成部分。在指導(dǎo)幼兒的閱讀活動(dòng)中,為幼兒提供一個(gè)寬松、愉快的閱讀氛圍。根據(jù)幼兒的閱讀興趣,既不粗暴制止幼兒在自由活動(dòng)時(shí)“擅自”去看書(shū),也不要強(qiáng)制幼兒在規(guī)定時(shí)間看書(shū)、多看書(shū)等。同時(shí)注重個(gè)別指導(dǎo),對(duì)幾個(gè)不愛(ài)看書(shū)的幼兒,可以推薦、講述給他們聽(tīng),和他們一起邊看邊講;啟發(fā)、引導(dǎo)幼兒發(fā)現(xiàn)書(shū)中有許多有趣的事,有許多科學(xué)知識(shí),讓幼兒覺(jué)得看書(shū)真有趣、圖書(shū)真有用。

二.培養(yǎng)幼兒對(duì)閱讀圖書(shū)的興趣。

在幼兒初步感知圖書(shū)的基礎(chǔ)上,我門(mén)進(jìn)一步加強(qiáng)了對(duì)幼兒的閱讀興趣的培養(yǎng)。我們嘗試將幼兒的閱讀活動(dòng)與看圖相結(jié)合。由于幼兒尚未到達(dá)憑借書(shū)面文字閱讀階段,他們所面對(duì)的是大量的圖文并茂或以圖為主的讀物,最具吸引力的是有故事情節(jié)的圖書(shū)。而且,鮮艷的色彩,有趣的畫(huà)面能最快闖入幼兒視野,使之產(chǎn)生持久興趣。幼兒大部分的注意是圖中形象的大小、顏色的鮮艷程度。如何幫助他們讀懂這些圖畫(huà)故事,使他們順暢地進(jìn)入到幼兒讀物的閱讀中。我們選擇的突破口是從兒童讀物的圖入手,幼兒在看圖、說(shuō)圖、讀圖的過(guò)程中通過(guò)觀察畫(huà)面、理解畫(huà)面、描述畫(huà)面來(lái)實(shí)現(xiàn)圖畫(huà)符號(hào)與語(yǔ)言文字符號(hào)的轉(zhuǎn)譯。在看圖的過(guò)程中,我們特別注重引導(dǎo)觀察。幼兒的思維具有跳躍性特點(diǎn),常常呈現(xiàn)出無(wú)序化狀態(tài),看圖隨意性大。經(jīng)??吹胶⒆觽兎_(kāi)書(shū),面對(duì)一幅畫(huà)時(shí),一會(huì)兒看這兒,一會(huì)兒看那兒。而面對(duì)一本書(shū)時(shí),一會(huì)兒翻到中間,一會(huì)兒翻到前面。因此教師在指導(dǎo)幼兒看圖時(shí),先是有針對(duì)性地示范看圖書(shū)的要領(lǐng),如把一頁(yè)的圖書(shū)進(jìn)行放大,引導(dǎo)幼兒進(jìn)行觀察,并根據(jù)圖畫(huà)的內(nèi)容,提出相關(guān)問(wèn)題,讓幼兒帶著問(wèn)題有目的地看。在幼兒看圖的過(guò)程中,教師圍繞觀察目的進(jìn)行必要的提示、引導(dǎo)。

目標(biāo)是教育行為的指南,有了明確的目標(biāo),才能在教育過(guò)程中有的放矢的對(duì)幼兒進(jìn)行教育,取得良好的效果。小班的幼兒拿到一本書(shū),常會(huì)無(wú)目的的前翻翻、后翻翻,擺弄圖書(shū),于是,我們制定了“讓幼兒從無(wú)目的翻到會(huì)看、會(huì)說(shuō)”的目標(biāo)。但是,光有這個(gè)目標(biāo)是不夠的,還必須有逐步幫助幼兒達(dá)到目標(biāo)的“落腳點(diǎn)”,即一個(gè)一個(gè)的階段目標(biāo)。如:(1)喜歡聽(tīng)老師“講書(shū)”;(2)會(huì)指認(rèn)單頁(yè)單幅畫(huà)面上的物體;(3)學(xué)講常用詞及短句;(4)學(xué)習(xí)正確的閱讀方法;(5)培養(yǎng)良好的閱讀習(xí)慣;(6)學(xué)習(xí)自己講一段話(huà)。

首先,我們利用幼兒對(duì)老師的依戀吸引幼兒進(jìn)入閱讀區(qū)。3—4歲幼兒年齡小,對(duì)成人有強(qiáng)烈的依戀。在幼兒園里老師是他們最依戀和信賴(lài)的人,我們利用幼兒這一特點(diǎn),先主動(dòng)進(jìn)入閱讀區(qū)。由于閱讀區(qū)里的人數(shù)相對(duì)較少,因此,老師就更有機(jī)會(huì)與幼兒進(jìn)行多方面的接觸。如把他們抱在身上,可以邊講故事邊撫摸他們的臉蛋、小鼻子或小手,使他們更多地感受到老師的親切與關(guān)注,增進(jìn)幼兒對(duì)老師的依戀,以使他們更愿意隨老師進(jìn)入閱讀區(qū)。

其次,多給幼兒講故事,使他們有成功的體驗(yàn)。在閱讀區(qū)內(nèi),我們常常會(huì)和孩子一起商量:“今天講一個(gè)什么故事給大家聽(tīng)呢?”或應(yīng)孩子們之邀,講一個(gè)《小兔乖乖》的故事等。孩子們輕松地靠著老師聽(tīng)著一個(gè)一個(gè)有趣的故事。這種輕松的家庭式的親子閱讀形式,會(huì)打動(dòng)每一個(gè)孩子。愛(ài)重復(fù)是該年齡段幼兒的特點(diǎn)之一。我們根據(jù)這一特點(diǎn),結(jié)合一些幼教雜志里的內(nèi)容反復(fù)地講故事,使3—4歲幼兒能熟練地記憶故事內(nèi)容,并能與圖片內(nèi)容一一對(duì)應(yīng)。當(dāng)他們?cè)俅畏磮D書(shū)時(shí),就會(huì)邊看邊講,并會(huì)模仿老師的語(yǔ)氣和動(dòng)作。由于對(duì)圖書(shū)畫(huà)面與內(nèi)容比較熟悉,他們閱讀時(shí)就會(huì)有成功的體驗(yàn)。

四.培養(yǎng)幼兒正確地閱讀方法1.指導(dǎo)幼兒變倒置為正置書(shū)。

幼兒初入園時(shí),我發(fā)現(xiàn)不少幼兒把書(shū)倒拿著看,還讀得津津有味,有的幼兒從后往前看,有的從中間開(kāi)始翻,還有的翻到前看看翻后看看;在翻書(shū)的方法上也各不相同,有的抓起整整一頁(yè)書(shū)來(lái)翻過(guò)去,有的兩只手努力地想把書(shū)頁(yè)撥弄開(kāi),還有的干脆蘸點(diǎn)口水翻;在閱讀時(shí),幼兒興致一來(lái),趴著、蹲著,有的提著一頁(yè)書(shū)把書(shū)晃來(lái)晃去。針對(duì)這些現(xiàn)象,我首先故意把一些大大的人物、動(dòng)物圖片倒貼在墻上,讓幼兒發(fā)現(xiàn)后請(qǐng)他們自己動(dòng)手改正,并說(shuō)說(shuō)為什么,漸漸地幼兒都知道,圖片上的人要和小朋友臉對(duì)臉,腳對(duì)腳,倒拿圖書(shū)的現(xiàn)象逐漸改正了。

2、指導(dǎo)幼兒變無(wú)序看書(shū)為有序看書(shū)。

閱讀圖書(shū),正確的方法是由前往后翻閱書(shū)。但小班幼兒并非如此。在閱讀活動(dòng)中,我發(fā)現(xiàn)有孩子看書(shū)的方法是從后往前看,有的孩子從中間看起,也有的孩子是任意前翻后翻,即無(wú)序地看書(shū)。我問(wèn):“你看什么呀?‘孩子指者最熟悉的,最喜歡的某一頁(yè),用簡(jiǎn)單的句子告訴我:“小鳥(niǎo)?!薄靶」?。”“紅紅的蘋(píng)果?!蔽覐暮⒆拥幕卮鹬形虺?,小班幼兒還不知道事物的前因后果,對(duì)故事還不了解。因此,老師要以孩子為本,創(chuàng)設(shè)適合孩子閱讀的條件。首先,選擇的讀物要形象鮮明,畫(huà)面上的角色以1—2個(gè)為佳;無(wú)需有背景圖,圖書(shū)的頁(yè)碼也要少之再少。我指導(dǎo)幼兒看書(shū),先看封面,封面上是有字的。我還在書(shū)的封面上貼上紅點(diǎn)等作為標(biāo)記,并告訴孩子。久而久之,看書(shū)要先看書(shū)封面,然后再往后看的習(xí)慣形成了。孩子拿到書(shū),看過(guò)封面,很容易就翻到第一頁(yè)、第二頁(yè)、第三頁(yè)??,在這種圖書(shū)的幫助下,幼兒看一頁(yè)翻一頁(yè)的習(xí)慣也逐漸養(yǎng)成了。

3、指導(dǎo)幼兒五指抓翻為兩指捻翻。

孩子們翻書(shū)的方法各不相同:有的孩子是兩手一起翻書(shū);有的孩子是沾一次唾液,翻一頁(yè);也有的孩子是五指抓翻或等別人來(lái)幫忙等等。為了培養(yǎng)孩子們正確的翻書(shū)習(xí)慣,我們?cè)O(shè)計(jì)了許多發(fā)展孩子小肌肉群的游戲,讓孩子在玩的過(guò)程中靈活地使用手指。我們還設(shè)計(jì)了游戲活動(dòng)“翻書(shū)找一找”,把畫(huà)有小動(dòng)物的圖片裝訂成書(shū),然后讓孩子們?cè)诼?tīng)到信號(hào)后,用大拇指和食指翻書(shū)尋找。五.家園合力,共同培養(yǎng)幼兒的閱讀習(xí)慣父母對(duì)書(shū)的態(tài)度、言行會(huì)直接影響孩子對(duì)圖書(shū)閱讀活動(dòng)的興趣,因而應(yīng)充分挖掘、發(fā)揮家長(zhǎng)的力量。我們通過(guò)家長(zhǎng)會(huì)、家園交談、家訪(fǎng)指導(dǎo)等方式向家長(zhǎng)介紹從小培養(yǎng)孩子對(duì)書(shū)的興趣的重要性,介紹圖書(shū)閱讀活動(dòng)對(duì)孩子發(fā)展的益處。同時(shí),請(qǐng)家長(zhǎng)帶孩子購(gòu)書(shū),認(rèn)識(shí)圖書(shū)館,書(shū)店及不同類(lèi)型的書(shū),并在家中營(yíng)造讀書(shū)氣氛。在交流中,我們知道:有相當(dāng)一部分家長(zhǎng)在孩子入睡后才坐下來(lái)看書(shū),或者避開(kāi)孩子看書(shū),這樣做錯(cuò)失了父母對(duì)孩子榜樣的作用和力量。于是,我們請(qǐng)家長(zhǎng)和孩子一起看書(shū),經(jīng)常和孩子一起交流讀書(shū)的心得,鼓勵(lì)孩子把書(shū)中的內(nèi)容再現(xiàn)或編講出來(lái),把自己的看法和觀點(diǎn)講出來(lái)。這樣,孩子對(duì)閱讀圖書(shū)的興趣就變得更加濃郁,閱讀水平也逐步提高了。

如何寫(xiě)幼兒園教師論文篇六

教師是教科研活動(dòng)的主體。只有充分發(fā)揮教師的主動(dòng)性、積極性,依靠教師,群策群力,教科研活動(dòng)才能產(chǎn)生更好的效果。反之,教科研活動(dòng)則難以達(dá)到預(yù)期的目的。

認(rèn)識(shí)。認(rèn)為幼兒園接觸的是3—6歲幼兒,把孩子帶好,用不著花很多精力搞教科研。再說(shuō),幼兒教師畢業(yè)于幼兒師范學(xué)校,雖專(zhuān)業(yè)素質(zhì)好,但理論功底薄,研究水平低,沒(méi)法搞教科研。二是教科研活動(dòng)形式單一,總是業(yè)務(wù)園長(zhǎng)或教研組長(zhǎng)說(shuō)、念、講,教師則一味地記錄、聽(tīng)講。三是教科研活動(dòng)內(nèi)容經(jīng)常跟著“流行風(fēng)”走,外面流行研究什么,幼兒園也就跟著模仿照搬,不會(huì)在分析別人之長(zhǎng)和自身特點(diǎn)的基礎(chǔ)上有選擇地吸收,搞得教師隨“風(fēng)”搖擺不定,興趣不大。!

為了調(diào)動(dòng)教師參加教科研活動(dòng)的積極性,我園著力從以下三方面入手,積極鼓勵(lì)教師參加教科研活動(dòng),大膽發(fā)表自己的見(jiàn)解,充分發(fā)揮教師在教科研活動(dòng)中的主體作用。

一、加強(qiáng)思想管理,強(qiáng)化教科研意識(shí)。

教育科學(xué)研究是運(yùn)用科學(xué)的理論與方法,有意識(shí)、有目的、有計(jì)劃地對(duì)教育領(lǐng)域中的現(xiàn)象與問(wèn)題進(jìn)行研究的認(rèn)識(shí)活動(dòng)。通過(guò)教育科學(xué)研究,能探索和認(rèn)識(shí)教育教學(xué)規(guī)律,提高教育教學(xué)質(zhì)量,推動(dòng)教育的發(fā)展,因此可以說(shuō),教育科學(xué)研究是新世紀(jì)教育工作的需要,是培養(yǎng)未來(lái)人才的需要,是提高教師素質(zhì)的需要,也是教育管理規(guī)范化的需要。作為園長(zhǎng),應(yīng)把教科研放到幼兒園工作的重要位置上,優(yōu)先考慮和安排,樹(shù)立“科研興園”的工作指導(dǎo)方針,加強(qiáng)教科研思想管理,反復(fù)宣傳教科研活動(dòng)的重要性和必要性,消除教師的畏難情緒,幫助教師從教育發(fā)展、自身發(fā)展的角度去認(rèn)識(shí)理解教科研的必要性,從而喚起教師投身教科研的自覺(jué)性。園領(lǐng)導(dǎo)要身體力行,帶動(dòng)骨干教師進(jìn)行示范,結(jié)合實(shí)際工作,扎實(shí)開(kāi)展教科研工作。如:園領(lǐng)導(dǎo)參與進(jìn)行了“幼兒一日活動(dòng)中保教結(jié)合思想的滲透”、“如何開(kāi)展幼兒體育教育活動(dòng)”、“幼兒珠心算教育”、“幼兒聽(tīng)讀游戲識(shí)字教育”等研究,從而激發(fā)了教師參與教科研的熱情。

二、創(chuàng)設(shè)民主、平等、和諧的研究氛圍。

首先,園領(lǐng)導(dǎo)和教研組長(zhǎng)作為教科研活動(dòng)的管理者,應(yīng)樹(shù)立正確的教師觀,尊重教師,了解每一個(gè)教師的實(shí)際水平與需求,允許教師之間存在個(gè)體差異。在教科研活動(dòng)中,與教師保持人格上的平等,既做指導(dǎo)者,又做平等的參與者,與教師共同研討,虛心聽(tīng)取意見(jiàn),及時(shí)鼓勵(lì)和肯定教師的創(chuàng)見(jiàn),善于提出教師存在的問(wèn)題,啟發(fā)教師思考。在這種寬松、和諧的研究氛圍下,管理者與教師之間心理上的距離縮小了,使教師產(chǎn)生被認(rèn)同感和自我價(jià)值感,樂(lè)于無(wú)所顧忌地表達(dá)自己的觀點(diǎn)和見(jiàn)解。

第二,管理者應(yīng)從實(shí)際出發(fā),了解教師研究的需要,以解決教師工作中的難點(diǎn)、困惑為重點(diǎn),將研究的需要融入教師的需求之中,以教師不斷增長(zhǎng)的需要為研究的“突破口”。我園常采用現(xiàn)場(chǎng)觀察法、問(wèn)卷調(diào)查法和小組討論法來(lái)了解教師在實(shí)際工作中存在的問(wèn)題、疑惑和對(duì)教科研活動(dòng)內(nèi)容的意見(jiàn)和建議,這樣確定的教科研活動(dòng)內(nèi)容受到了教師的歡迎,因?yàn)樗泻狭私處煹膶?shí)際需要,增強(qiáng)了教師主人翁意識(shí)。比如,以前我園的教研觀摩活動(dòng),基本上都是由園領(lǐng)導(dǎo)確定觀摩內(nèi)容與人選,在調(diào)查表中,許多教師認(rèn)為這樣做有一定的局限性,不利于調(diào)動(dòng)教師的積極性。因此,園領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)大家的意見(jiàn),將指定觀摩與“自報(bào)觀摩”結(jié)合起來(lái),一方面通過(guò)層層競(jìng)爭(zhēng)選拔,選出優(yōu)秀教師參加教研觀摩活動(dòng);另一方面,對(duì)于能力弱一些的教師也要提供機(jī)會(huì),通過(guò)個(gè)別指導(dǎo),為她們參與教研觀摩活動(dòng)并取得成功打下基礎(chǔ)。

第三,改變以往管理者的“一言堂”、“獨(dú)角戲”的教科研活動(dòng)方式,采用豐富多彩的形式開(kāi)展教科研活動(dòng),注重發(fā)揮群體的智慧,集思廣益,相互交流,取長(zhǎng)補(bǔ)短,共同研討,提高活動(dòng)的質(zhì)量。我園的教科研活動(dòng)形式有:

1、運(yùn)用集體學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合的方法,組織教師學(xué)習(xí)研究幼兒教育學(xué)、心理學(xué)、教育科研知識(shí)等基本理論。!

2、邀請(qǐng)有關(guān)幼教專(zhuān)家來(lái)園作教科研專(zhuān)題講座或是現(xiàn)場(chǎng)觀摩,就教師存在和提出的問(wèn)題進(jìn)行釋疑與指導(dǎo)。

3、教師圍繞一定主題進(jìn)行輪流主講,主講人事先要做好準(zhǔn)備工作,熟悉主講內(nèi)容,設(shè)計(jì)出討論題目,組織大家開(kāi)展討論,最后并進(jìn)行。

總結(jié)。

4、經(jīng)常開(kāi)展教研觀摩活動(dòng),并認(rèn)真進(jìn)行評(píng)析,提出合理建議。

5、有計(jì)劃分期分批地組織教師到南京、上海、蘇州等地幼兒園進(jìn)行觀摩活動(dòng),回來(lái)向大家傳達(dá)他人的經(jīng)驗(yàn)和做法,開(kāi)展研究和討論。

6、向家長(zhǎng)或同行開(kāi)展教科研成果匯報(bào)評(píng)比活動(dòng)。

三、鼓勵(lì)教師積極實(shí)踐、主動(dòng)學(xué)習(xí)、勤于思考、善于總結(jié),努力發(fā)揮自身的潛力。

沒(méi)有新意,結(jié)果,幼兒玩得不盡興,活動(dòng)量也達(dá)不到。針對(duì)這一情況,們組織教師查閱有關(guān)資料,并認(rèn)真研究存在問(wèn)題,商討對(duì)策,共同設(shè)計(jì)了大班體育游戲“扭扭蟲(chóng)”這一教育活動(dòng),利用“迷彩”布袋作為“扭扭蟲(chóng)”這一體育活動(dòng)器具,受到了孩子們的歡迎。在開(kāi)始的試教過(guò)程中,幼兒雖興趣很濃,但通過(guò)對(duì)幼兒的脈搏測(cè)試,發(fā)現(xiàn)幼兒活動(dòng)量的高潮過(guò)早地出現(xiàn)在準(zhǔn)備階段。于是,我們又通過(guò)教師們的學(xué)習(xí)、思考,建議執(zhí)教者在活動(dòng)中,注意集體活動(dòng)與自由活動(dòng)相結(jié)合,運(yùn)用“慢慢爬、快快爬,滾一滾,躺下休息”等口令使活動(dòng)動(dòng)靜交替,將四路縱隊(duì)依次進(jìn)行比賽改為十字隊(duì)形,向場(chǎng)地四角同時(shí)比賽,減少幼兒等待時(shí)間,并增加教具“餅干”,從而也就增大了“扭扭蟲(chóng)”運(yùn)“餅干”的頻率,有效地控制了幼兒活動(dòng)量。這項(xiàng)體育活動(dòng)在參加揚(yáng)州市學(xué)科觀摩活動(dòng)中取得了圓滿(mǎn)成功,獲得了有關(guān)專(zhuān)家的高度評(píng)價(jià)。

通過(guò)以上一系列措施,我園教科研活動(dòng)的開(kāi)展有了明顯的起色,教師們參加教科研活動(dòng)由外部要求轉(zhuǎn)化為內(nèi)部動(dòng)機(jī),出現(xiàn)了爭(zhēng)著搞課題研究,自費(fèi)外出參觀學(xué)習(xí)等前所未有的現(xiàn)象,這也說(shuō)明了教師的主體作用得到了充分發(fā)揮。

如何寫(xiě)幼兒園教師論文篇七

首先,幼兒園管理者要全面、發(fā)展、辯證地看待教師,把握每位教師的個(gè)性特點(diǎn)。幼兒園管理者要尊重不同個(gè)性特點(diǎn)的教師,尋找每位教師身上的閃光點(diǎn),多用欣賞的眼光,接納每一位教師,同時(shí)還要有意識(shí)地以這種態(tài)度影響和幫助教師與教師之間、教師與幼兒之間、教師與幼兒家長(zhǎng)之間建立起良好的人際關(guān)系,營(yíng)造一種寬松、民主、和諧的人文環(huán)境,使教師在輕松愉快的狀態(tài)下投人工作。

其次,形成教師的“學(xué)習(xí)共同體”,在相互促進(jìn)中激發(fā)幼兒教師的教學(xué)動(dòng)機(jī)。教師的“學(xué)習(xí)共同體”,是指教師之間互相學(xué)習(xí),分享經(jīng)驗(yàn),分享智慧,取長(zhǎng)補(bǔ)短,共同提高,形成一個(gè)大家互相信任、合作學(xué)習(xí)的教師群體。

通過(guò)建立“學(xué)習(xí)共同體”,幼兒教師相互之間可以密切聯(lián)系,分享經(jīng)驗(yàn),共同反思,優(yōu)勢(shì)互補(bǔ),共同進(jìn)步。通過(guò)幼兒教師之間的廣泛交往和專(zhuān)業(yè)分享,幼兒教師互相支持、互相幫助、互相配合,營(yíng)造一個(gè)積極向上、互助合作的工作氛圍,每個(gè)人都具有強(qiáng)烈的集體感和凝聚力,大家在密切合作的工作集體中形成了明確的教學(xué)目的、改進(jìn)了教學(xué)方法、優(yōu)化了評(píng)價(jià)方法,強(qiáng)化了對(duì)幼兒的教育效果,提高了自身的教育教學(xué)水平,進(jìn)一步認(rèn)識(shí)到幼兒教育的意義和價(jià)值,在更大程度上激發(fā)、強(qiáng)化了教學(xué)動(dòng)機(jī),增強(qiáng)了繼續(xù)從事幼教事業(yè)的信心和決心。

最后,保障教師的知情權(quán)和決策參與權(quán),建立園內(nèi)的民主生活機(jī)制。幼兒園應(yīng)建立起民主生活的制度和機(jī)制,保障教師對(duì)園內(nèi)重要事情的知情權(quán)和決策參與權(quán),營(yíng)造一種民主、和諧的集體氛圍,讓他們體驗(yàn)到更多的被重視和被尊重的感覺(jué),增強(qiáng)其主人翁意識(shí),調(diào)動(dòng)其工作的內(nèi)驅(qū)力和積極性,增強(qiáng)幼兒園的整體凝聚力,激發(fā)幼兒教師的教學(xué)動(dòng)機(jī),提高工作效率。

各幼兒園可以根據(jù)本園的實(shí)際情況開(kāi)展多種交流,為實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)豐富的教師創(chuàng)造條件學(xué)習(xí)教育理論,幫助其升華原有經(jīng)驗(yàn),完成從經(jīng)驗(yàn)向科學(xué)的轉(zhuǎn)化;為理論知識(shí)豐富的教師提供條件應(yīng)用科學(xué)理論,提高轉(zhuǎn)化能力和技巧,幫助其完成從理論到實(shí)踐的轉(zhuǎn)化,促進(jìn)所有教師在自己的原有水平上不斷成長(zhǎng)、進(jìn)步。交流的主要方式有:教師與幼教專(zhuān)家之間的交流、幼兒園所之間的交流、教師之間的交流、教師與幼兒家長(zhǎng)之間的交流等等。

教師通過(guò)組織家長(zhǎng)聽(tīng)課、評(píng)課、指導(dǎo)家長(zhǎng)構(gòu)建家庭區(qū)域等等,與家長(zhǎng)進(jìn)行全方位的交流,在交流中進(jìn)一步了解幼兒,不斷提升自己的專(zhuān)業(yè)教學(xué)水平和幼兒管理能力。通過(guò)多方交流,幼兒教師可以不斷開(kāi)闊眼界,豐富自己的專(zhuān)業(yè)知識(shí),提升自己的專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)。在專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng)中不斷激發(fā)、鞏固和強(qiáng)化教學(xué)動(dòng)機(jī)。

(一)評(píng)價(jià)主體多元化,即把管理者“言堂”變成“公眾批語(yǔ)”的形式。

《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》(試行)中指出:“管理人員、教師、幼兒及其家長(zhǎng)均是幼兒園教育評(píng)價(jià)工作的參與者。評(píng)價(jià)過(guò)程是各方共同參與、相互支持與合作的過(guò)程。”需要指出的是,各項(xiàng)教師評(píng)價(jià)結(jié)果出來(lái)以后,可以獨(dú)立使用,作為幼兒園管理者和教師本人的參考,各位教師可以根據(jù)自己的發(fā)展現(xiàn)狀及對(duì)未來(lái)的發(fā)展規(guī)劃,不斷做出合理調(diào)整,激勵(lì)自己不斷進(jìn)步。

在此,我們需特別突出幼兒教師在評(píng)價(jià)中的主體地位,提倡“教師自評(píng)為主,園長(zhǎng)以及有關(guān)管理人員、其他教師和家長(zhǎng)等參與評(píng)價(jià)的制度。無(wú)論是幼兒園管理者評(píng)價(jià),還是教師同行評(píng)價(jià),它們要對(duì)教師的行為產(chǎn)生作用,最后都需要經(jīng)過(guò)教師的自我評(píng)價(jià),通過(guò)教師的認(rèn)同、內(nèi)化,最終才能起到促進(jìn)教師素質(zhì)提高的作用。

(二)實(shí)施動(dòng)態(tài)的、發(fā)展性的教師評(píng)價(jià)。

“評(píng)價(jià)的過(guò)程,是教師運(yùn)用專(zhuān)業(yè)知識(shí)審視教育實(shí)踐,發(fā)現(xiàn)、分析、研究、解決問(wèn)題的過(guò)程,也是其自我成長(zhǎng)的重要途徑。教師是發(fā)展中的個(gè)體,不斷適應(yīng)環(huán)境和調(diào)整自己。發(fā)展性教師評(píng)價(jià)通過(guò)多種渠道收集體現(xiàn)教師教學(xué)表現(xiàn)和水平的資料,這種評(píng)價(jià)既關(guān)注教師原有的教學(xué)水平,更關(guān)注教師教學(xué)水平的動(dòng)態(tài)發(fā)展過(guò)程,為教師將來(lái)的發(fā)展提供指導(dǎo)和相應(yīng)的機(jī)會(huì)。這種動(dòng)態(tài)的評(píng)價(jià)讓教師把評(píng)價(jià)的視點(diǎn)轉(zhuǎn)到自身的教育行為中來(lái),辯證地看待自己教育教學(xué)中的問(wèn)題和成功,有助于提高教師的職業(yè)素養(yǎng)和教育教學(xué)能力,激發(fā)教師不斷改進(jìn)教學(xué)的主動(dòng)性和創(chuàng)造性,促進(jìn)教師自我價(jià)值的實(shí)現(xiàn)和提升。

(三)統(tǒng)一的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)與個(gè)性化評(píng)價(jià)相結(jié)合。

教師評(píng)價(jià)要有明確的標(biāo)準(zhǔn),這對(duì)于提高評(píng)價(jià)的準(zhǔn)確性、客觀性和可操作性是必要的,同時(shí)也為教師的努力提供了方向和目標(biāo)。但是每位幼兒教師都具有不同的背景,在職業(yè)素養(yǎng)、年齡、經(jīng)歷、受教育程度、教學(xué)風(fēng)格、師幼交往類(lèi)型等方面均表現(xiàn)出個(gè)性差異。我們需要在多樣化的教學(xué)背景中檢驗(yàn)統(tǒng)一性、標(biāo)準(zhǔn)適用性,在統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)與個(gè)性化之間取得平衡。

(四)加強(qiáng)評(píng)價(jià)過(guò)程中與教師的溝通,鼓勵(lì)教師對(duì)評(píng)價(jià)的積極參與。傾聽(tīng)教師的聲音,與教師進(jìn)行充分的溝通并促進(jìn)教師積極參與,是實(shí)現(xiàn)教師發(fā)展與提高目標(biāo)最直接、最具體的手段,評(píng)價(jià)中的交流本身就是促進(jìn)教師轉(zhuǎn)變、達(dá)到評(píng)價(jià)目的`的重要途徑。

(一)要關(guān)注幼兒教師的生活。

幼兒教師承擔(dān)了家庭、工作團(tuán)體和社會(huì)生活中的多種角色:家庭中的配偶、父母、子女,工作團(tuán)體中的教師、同事、班主任或園領(lǐng)導(dǎo),社會(huì)生活中的親戚、朋友等等。幼兒教師角色身份的多重性使得她們的工作繁忙、緊張,很可能引發(fā)角色沖突,進(jìn)而影響生活、工作方面的問(wèn)題,導(dǎo)致教學(xué)動(dòng)機(jī)下降。管理者應(yīng)適時(shí)適當(dāng)?shù)仃P(guān)心她們的生活,為她們排優(yōu)解難,減輕她們的心理壓力.調(diào)動(dòng)她們工作的積極性,激發(fā)教學(xué)動(dòng)機(jī)。

(二)要關(guān)注幼兒教師的職業(yè)滿(mǎn)足。

一項(xiàng)研究表明幼兒教師與其他行業(yè)人員相比,成就感的需要更為強(qiáng)烈。教師的工作積極性和工作滿(mǎn)意度具有顯著的性別差異,女教師比男教師具有更高的工作積極性和工作滿(mǎn)意度,女教師的教學(xué)動(dòng)機(jī)強(qiáng)于男教師。而目前幼兒教師隊(duì)伍中,女教師占有絕對(duì)優(yōu)勢(shì)。所以,管理者應(yīng)依托幼兒教師的性別優(yōu)勢(shì),幫助她們體驗(yàn)成功、享受成功,在職業(yè)滿(mǎn)足感獲得的過(guò)程中激發(fā)幼兒教師的教學(xué)動(dòng)機(jī)。

(三)關(guān)注專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng)。

反之,享有的專(zhuān)業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)越多,則教育素質(zhì)就會(huì)相對(duì)越高,工作價(jià)值也就越大,教學(xué)動(dòng)機(jī)的強(qiáng)度也就越來(lái)越強(qiáng)。所以,管理者應(yīng)盡可能為每位教師提供適合個(gè)體個(gè)性特征和專(zhuān)業(yè)特長(zhǎng)的專(zhuān)業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì),促進(jìn)幼兒教師的專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng),幫助她們?cè)诠ぷ髦蝎@得勝任感和成功感,激發(fā)其教學(xué)動(dòng)機(jī)。

幼兒教師的教學(xué)動(dòng)機(jī)直接影響教學(xué)活動(dòng)的效果和水平,影響幼兒的學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī),并進(jìn)而影響幼兒教師的教育水平,對(duì)整個(gè)幼兒教育事業(yè)乃至各類(lèi)教育事業(yè)的發(fā)展具有深遠(yuǎn)的影響。

因此,幼兒園管理者應(yīng)不斷優(yōu)化幼兒園管理,提高幼兒教師參與教學(xué)工作的主動(dòng)性和積極性,提高教師的教學(xué)成效,激發(fā)幼兒教師的教學(xué)動(dòng)機(jī),促進(jìn)幼兒教師的專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng),實(shí)現(xiàn)教學(xué)動(dòng)機(jī)與專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng)之間的良性互動(dòng)。

如何寫(xiě)幼兒園教師論文篇八

作為一名幼兒教師,我們要做到真正的愛(ài)崗敬業(yè),為幼兒教育事業(yè)能?chē)I心瀝血,對(duì)工作要一絲不茍。蘇霍姆林斯基說(shuō):"良好的健康和充沛的精力,這是朝氣蓬勃感知世界、煥發(fā)樂(lè)觀精神、具有戰(zhàn)勝一切艱難險(xiǎn)阻的意志的一個(gè)極重要的源泉。"在我看來(lái)一個(gè)真正喜歡自己崗位的人,會(huì)將自己百分之一百的精力投入進(jìn)去,樂(lè)此不疲,刻苦鉆研業(yè)務(wù),即使前方困難重重也會(huì)一路向前!教育的老前輩陶行知老先生"捧著一顆心來(lái),不帶半根草去"。他放棄大學(xué)里的優(yōu)厚待遇,跑到山村創(chuàng)辦平民子弟學(xué)校,為的是什么?不就是對(duì)教育的熱愛(ài),對(duì)人民的赤誠(chéng)!

每一個(gè)孩子都希望得到老師的關(guān)注,得到老師的夸獎(jiǎng),他們的性格迥異,有的活潑,有的孤僻,也有的愛(ài)搗蛋,作為老師我們此時(shí)一要調(diào)節(jié)好自己心中的那一桿天平,不要對(duì)孩子在心中進(jìn)行分類(lèi)。要知道"沒(méi)有教不好的孩子只有不會(huì)教孩子的老師",比如:在錯(cuò)誤面前不要憑著自己的主觀臆斷,就去判斷一定是愛(ài)搗蛋的孩子的錯(cuò),這樣會(huì)大大傷害孩子那顆敏感的內(nèi)心,畢竟人人都會(huì)犯錯(cuò)。

教育孩子要富有愛(ài)心。

愛(ài)是金鑰匙,能夠打開(kāi)孩子心靈的窗戶(hù);愛(ài)是水,滋潤(rùn)著你我的心田;愛(ài)是成功教育的源動(dòng)力,做一個(gè)充滿(mǎn)愛(ài)心的教師要從心底去愛(ài)孩子、關(guān)心他們的生活、關(guān)心他們的身體、關(guān)心他們的健康,讓孩子們?cè)趯捤?、友?ài)、謙讓、富于愛(ài)心的環(huán)境中成長(zhǎng)。如孩子剛步入幼兒園的時(shí)候,難免會(huì)感到恐慌與不安,這時(shí)更需要得到老師的關(guān)心與愛(ài)護(hù)。每天早上,孩子進(jìn)教室后,老師應(yīng)該用最甜美的微笑來(lái)迎接他們,教他們了解幼兒園小班孩子該做什么;開(kāi)展活動(dòng)時(shí),當(dāng)孩子們回答對(duì)了問(wèn)題,應(yīng)該給予贊賞,或投去一個(gè)贊許的眼神,時(shí)不時(shí)的去摸摸他們的小手,問(wèn)他們冷不冷呀,讓他們感到媽媽的感覺(jué),拉近彼此之間的距離。

老師只有關(guān)愛(ài)孩子才會(huì)愛(ài)崗敬業(yè),樂(lè)于奉獻(xiàn),才會(huì)自覺(jué)自愿的約束自己、規(guī)范自己,才會(huì)做個(gè)好老師!

教育孩子要有耐心。

幼兒時(shí)期的小孩頭腦中總是會(huì)有各種奇奇怪怪的想法,天馬行空,就像腦袋裝了一本十萬(wàn)個(gè)為什么,我們應(yīng)該站在他們的角度上去為他們解答這些問(wèn)題,耐心的引導(dǎo)他們讓他們?cè)诓煌乃缴嫌兴岣?。在教他們的時(shí)候,很多事情是要反復(fù)去做的,很多話(huà)也是要不斷重復(fù)的。比如:一些很簡(jiǎn)單的事,見(jiàn)到老師要問(wèn)好、不要隨便丟玩具、上課講話(huà)要舉手等等。這些事情都很瑣碎,每天都要強(qiáng)調(diào),不要覺(jué)得煩,這就是孩子的天性。

教育孩子要有細(xì)心。

要時(shí)時(shí)刻刻的關(guān)注每一個(gè)孩子,無(wú)論從他們的身體狀況、飲食情況,還是性格方面都應(yīng)該將這些情況盡收眼底。特別是要注意他們性格的轉(zhuǎn)變,以便因材施教。像有的孩子愛(ài)哭,就應(yīng)該讓他學(xué)著堅(jiān)強(qiáng)一些;有的孩子比較內(nèi)向,不愛(ài)說(shuō)話(huà),要多引導(dǎo)他,幫他樹(shù)立信心,多鼓勵(lì);有的孩子很霸道,不喜歡分享,什么東西都搶到自己手里,等等一系列的問(wèn)題,都需要老師細(xì)心的發(fā)現(xiàn),然后針對(duì)不同的問(wèn)題去解決。

服務(wù)家長(zhǎng)要熱心。

我們做教師的一定要讓家長(zhǎng)知道我們對(duì)孩子的愛(ài),家長(zhǎng)信任我們將孩子交到我們的手上,所以此時(shí)我們要經(jīng)常換位思考,急家長(zhǎng)所急,想家長(zhǎng)所思,踏踏實(shí)實(shí)工作就會(huì)得到家長(zhǎng)的認(rèn)可,及時(shí)和家長(zhǎng)進(jìn)行溝通,將孩子最真實(shí)的情況反映給家長(zhǎng),和家長(zhǎng)之間建立一種很緊密的關(guān)系。

作為幼兒老師,不僅要有特別的專(zhuān)業(yè)知識(shí)技能,如唱歌、繪畫(huà)、彈琴等等。豐富的理論知識(shí)外,還應(yīng)該具備以下能力:

較好的語(yǔ)言表達(dá)能力。

在學(xué)前教育中,口語(yǔ)是教師和兒童交往、傳達(dá)信息以及組織和教育兒童的..手段。同時(shí),學(xué)前教育是兒童言語(yǔ)迅速發(fā)展時(shí)期,模仿又是他們學(xué)習(xí)言語(yǔ)的主要手段,所以,幼兒教師必須具有良好的表達(dá)能力,對(duì)兒童說(shuō)的口語(yǔ)應(yīng)該清楚簡(jiǎn)短、淺顯易懂,生動(dòng)形象,富有感情色彩,并伴隨有表情、手勢(shì)以及運(yùn)用實(shí)物等。

提高學(xué)習(xí)能力。

當(dāng)今時(shí)代新知識(shí)層出不窮,知識(shí)更新周期不斷縮短,每個(gè)人都需要加強(qiáng)學(xué)習(xí),終身學(xué)習(xí)。作為一名幼教工作者,不僅要提高自己的行為修養(yǎng),更要不斷的給自己充電,豐富、充實(shí)自己的"知識(shí)庫(kù)"。在不斷的廣泛汲取新知識(shí)的同時(shí),還要學(xué)會(huì)靈活運(yùn)用,勤于思考,認(rèn)真鉆研,從而不斷的改進(jìn)與充實(shí)自己的業(yè)務(wù)水平。教師是知識(shí)的重要傳播者和創(chuàng)造者,更應(yīng)該與時(shí)俱進(jìn)。

要有積極的態(tài)度。

法國(guó)的哲學(xué)家伏爾泰說(shuō):"一個(gè)人每天做的最勇敢的決定就是下決心擁有一個(gè)好的心情",孩子們不喜歡整天都沉浸在惡劣情緒中的老師,他們需要模仿積極的態(tài)度,聽(tīng)你對(duì)其他人說(shuō)些什么,聽(tīng)你說(shuō)話(huà)的語(yǔ)氣,所以應(yīng)該在和孩子相處時(shí)表現(xiàn)出你的喜愛(ài),關(guān)心可尊重。在這種積極環(huán)境中生長(zhǎng)的孩子必定也會(huì)積極的迎接生活。

要有較強(qiáng)的組織能力。

幼兒教師一般要負(fù)責(zé)一個(gè)班二十至三十個(gè)左右性格迥異的學(xué)生,他們的一日活動(dòng)又是豐富多彩的,需要幼兒教師有一定的組織能力,教育教學(xué)才能得心應(yīng)手。

要有科研能力。

幼兒教師要從日常工作中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,保持一種科學(xué)、探究的欲望。其次,要掌握科研的基本方法,學(xué)會(huì)選擇課題,并提出問(wèn)題,分析問(wèn)題。再次,要善于通過(guò)科研解決問(wèn)題總結(jié)教育經(jīng)驗(yàn),從中獲得新的教育理念,以進(jìn)一步更好的知道自己的教育實(shí)踐工作。

教師是一個(gè)永遠(yuǎn)趨向于完美卻永遠(yuǎn)達(dá)不到完美的群體,只要我們給予了孩子們所要的,做到了自己想做的,付出了我們?cè)摳冻龅?,活出了自己的精彩,我們就是一名合格的幼兒教師?/p>

如何寫(xiě)幼兒園教師論文篇九

音樂(lè)不僅是人類(lèi)生活不可或缺的部分,而且是人類(lèi)不可或缺的情感活動(dòng);音樂(lè)性則不僅是人的本能,而且是人類(lèi)的獲取性遺傳。而教學(xué)除了可以傳承人類(lèi)生活良好經(jīng)驗(yàn),還可以引導(dǎo)個(gè)體為了完成“完滿(mǎn)地生長(zhǎng)”,不斷發(fā)掘自身潛力、超越現(xiàn)實(shí)與實(shí)現(xiàn)自我。從這個(gè)意義而言,教育基于對(duì)“可能生活”的創(chuàng)造,進(jìn)而提升生命質(zhì)量。幼兒園音樂(lè)教學(xué)除了是一種獨(dú)特的藝術(shù)化生活模式,還是教育與引導(dǎo)幼兒生命發(fā)展的重要過(guò)程,所以創(chuàng)造充分活力的生命開(kāi)展空間,促進(jìn)幼兒生命成長(zhǎng)的實(shí)現(xiàn)就是幼兒園音樂(lè)教學(xué)中生命意蘊(yùn)的基礎(chǔ)內(nèi)涵。

1.專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能教授對(duì)審美體會(huì)的擠占。音樂(lè)藝術(shù)意義深遠(yuǎn),其具備自身獨(dú)特性,也就是說(shuō)在音律和數(shù)學(xué)體系基礎(chǔ)上形成了音樂(lè)教學(xué)的知識(shí)技能體系傳輸和審美體系體驗(yàn)的功能。因此,音樂(lè)教學(xué)的有效開(kāi)展離不開(kāi)知識(shí)技能體系傳輸和審美體系體驗(yàn)的支持,基于此基礎(chǔ)才可以更好地教育和指導(dǎo)幼兒的平衡和和諧統(tǒng)一。教學(xué)行政化對(duì)音樂(lè)教學(xué)有著直接影響,也就是說(shuō)幼兒園音樂(lè)教學(xué)的理念中滲透了科學(xué)主義引導(dǎo)思想,過(guò)于強(qiáng)調(diào)對(duì)音樂(lè)知識(shí)與技能的講解,輕視了音樂(lè)審美感受與體會(huì)的培養(yǎng)。

2.專(zhuān)業(yè)音樂(lè)教師審美引導(dǎo)能力不強(qiáng)。專(zhuān)業(yè)音樂(lè)教師不僅是音樂(lè)教學(xué)率領(lǐng)者而且是教學(xué)成果的有效保障。但是現(xiàn)階段幼兒園中,一些專(zhuān)業(yè)音樂(lè)教師過(guò)于輕視音樂(lè)審美感受與體會(huì)的培養(yǎng)與提升,究其緣由,他們的審美引導(dǎo)能力不強(qiáng),對(duì)音樂(lè)教學(xué)沒(méi)有深刻了解,所以,幼兒的學(xué)習(xí)積極性不高。音樂(lè)教學(xué)理應(yīng)具有共享與體驗(yàn)等元素,而并非死記硬背,歸根結(jié)底,幼兒教學(xué)體系引進(jìn)的具體化考核制度導(dǎo)致音樂(lè)教師的審美引導(dǎo)能力不被注重。3.過(guò)于依賴(lài)多媒體?,F(xiàn)階段,網(wǎng)絡(luò)技術(shù)發(fā)展較快,已廣泛普及于人們生活中,多媒體教學(xué)逐漸成為未來(lái)教學(xué)的重要發(fā)展趨勢(shì),盡管多媒體教學(xué)獲取了較好的教學(xué)成效,但歸根結(jié)底它僅是輔助教育工具,難以滿(mǎn)足音樂(lè)創(chuàng)作需求。但大部分教師沒(méi)有深刻認(rèn)識(shí)到這一點(diǎn),他們往往過(guò)于依賴(lài)多媒體,這無(wú)疑影響了學(xué)生自主學(xué)習(xí)能力的提升。這些現(xiàn)象都說(shuō)明:當(dāng)前幼兒園教學(xué)背離了音樂(lè)教育本質(zhì),且過(guò)于重視音樂(lè)技能和音樂(lè)知識(shí)的講解,輕視了人文精神和音樂(lè)教育本質(zhì)的引導(dǎo)。

首先,尊重幼兒個(gè)體參加音樂(lè)活動(dòng)的生命感受及體驗(yàn)。音樂(lè)不僅是生命原發(fā)活動(dòng),而且是幼兒個(gè)體生命情感主要感受與體驗(yàn)方法,但情感體驗(yàn)則是所有幼兒個(gè)體特殊的生命合理運(yùn)動(dòng)過(guò)程,所以個(gè)體性理應(yīng)得到幼兒園音樂(lè)教師的高度重視,并視為音樂(lè)教學(xué)的主要屬性,這無(wú)疑要求音樂(lè)教學(xué)需要為幼兒個(gè)體創(chuàng)作生命表述的條件,注重基于相應(yīng)方式鼓舞幼兒個(gè)體使用音樂(lè)方式表述情感,如即興表演和噪音等方式,以更好地適應(yīng)幼兒個(gè)體生命成長(zhǎng)的實(shí)際需求。其次,發(fā)展幼兒主體間性。音樂(lè)其實(shí)屬于一種文化創(chuàng)建活動(dòng),所以幼兒音樂(lè)教學(xué)需要適應(yīng)幼兒個(gè)體的社會(huì)生命健康成長(zhǎng)的實(shí)際需求,這無(wú)疑要求音樂(lè)教學(xué)需要將幼兒主體間性視作根本訴求,基于對(duì)幼兒個(gè)體和作品及他人之間多層次溝通平臺(tái)的建立,促進(jìn)幼兒不斷打開(kāi)自身生命世界,悅納自我與他人,親近社會(huì)和自然,達(dá)到內(nèi)外生命的融洽。最后,培養(yǎng)幼兒熱愛(ài)生活及向往自我超越的生命態(tài)度。音樂(lè)和生命同構(gòu),是幼兒生活不可或缺的部分,幼兒園音樂(lè)教學(xué)需要適應(yīng)幼兒個(gè)體的精神生命健康成長(zhǎng)的實(shí)際需求,所以培養(yǎng)幼兒追求超越自我的生命態(tài)度也是幼兒園音樂(lè)教學(xué)中的生命意蘊(yùn)。幼兒園音樂(lè)教學(xué)需要打破技能練習(xí)的僵化格局,需要為幼兒提供敞開(kāi)生命個(gè)體的各種通道,促使幼兒始終保持詩(shī)意道德與生命熱情。

三、結(jié)論。

總而言之,音樂(lè)是人們?nèi)粘I钪胁豢苫蛉钡牟糠?,它緊密聯(lián)系著生活,需要人們盡心感受與領(lǐng)悟,而不是單一的教化工具。有效融合幼兒園音樂(lè)教學(xué)和生命教學(xué),有利于幫助幼兒樹(shù)立正確的健康成長(zhǎng)方向,也就是說(shuō)幼兒園音樂(lè)教學(xué)中的生命意蘊(yùn)至關(guān)重要,但一些幼兒園教師對(duì)音樂(lè)學(xué)習(xí)沒(méi)有深刻的認(rèn)識(shí)和了解,以及對(duì)音樂(lè)推動(dòng)幼兒生命健康成長(zhǎng)價(jià)值沒(méi)有充分的把握和探索,進(jìn)而影響了幼兒學(xué)習(xí)音樂(lè)的積極性。所以,改進(jìn)與完善當(dāng)前幼兒園教學(xué)中存在的問(wèn)題、高度注重幼兒學(xué)習(xí)過(guò)程、創(chuàng)建高素質(zhì)高技能幼兒音樂(lè)師資隊(duì)伍尤為重要。

參考文獻(xiàn):

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[2]劉平.幼兒園音樂(lè)教學(xué)有效生成策略探析[j].科教文匯(中旬刊).(02).

如何寫(xiě)幼兒園教師論文篇十

眾所周知,想象力是從事創(chuàng)造性活動(dòng)必不可少的組成部分,可分為再造性想象和創(chuàng)造性想象兩種。幼兒美術(shù)的創(chuàng)造力體現(xiàn)為創(chuàng)造性想象。幼兒繪畫(huà)之所以為美術(shù)界所看重,為那些繪畫(huà)大師們所看重,就在于從畫(huà)面上那些天真離奇的構(gòu)想、稚拙有趣的造型、生疏隨意的配色、信筆涂鴉的方法中,畫(huà)家感受到有益的啟示和豐富的聯(lián)想,從而對(duì)自身的創(chuàng)作過(guò)程產(chǎn)生積極的影響。故幼兒在繪畫(huà)中可以“無(wú)中生有”、“異想天開(kāi)”、“膽大妄為”,是其他學(xué)科所不能比擬的。

一、生活是幼兒想象力的源泉。

哲學(xué)家亞里士多德說(shuō):“沒(méi)有形象的呈現(xiàn),就沒(méi)有理智活動(dòng)?!彼该髁诵蜗笏季S發(fā)展中的重要性。生活里的形象反復(fù)出現(xiàn)會(huì)在人的記憶里產(chǎn)生意象,想象力是在意象基礎(chǔ)上發(fā)展而來(lái),培養(yǎng)幼兒繪畫(huà)的想象首先應(yīng)豐富他們感性經(jīng)驗(yàn)。首先應(yīng)多帶幼兒去郊外體驗(yàn)大自然的風(fēng)光。春天的百花齊放、柳枝發(fā)芽,燕子呢喃;夏天河水碧波蕩漾,泛舟河上、岸旁垂釣、聽(tīng)青蛙歌唱;金秋碩果累累,樹(shù)葉有紅、有綠,遍地金黃;嚴(yán)冬皚皚白雪,銀裝素裹,大地著上神秘色彩,使幼兒領(lǐng)略了大自然的美,又引起許多的幻想。其次引導(dǎo)幼兒觀察發(fā)現(xiàn)生活中的美。如馬路上的車(chē)水馬龍,交警叔叔不畏酷暑寒冬在指揮車(chē)流;媽媽每天不辭辛苦地騎車(chē)送孩子上幼兒園,激發(fā)幼兒愛(ài)媽媽的情感;看到修路工滿(mǎn)身塵土揮汗勞動(dòng),使幼兒知道現(xiàn)代建筑是許多人不辭勞苦的結(jié)晶,就會(huì)產(chǎn)生不同的新鮮感受,更會(huì)聯(lián)想出許多往事傳說(shuō)。帶幼兒聽(tīng)音樂(lè),看晚會(huì)演出,使幼兒不但領(lǐng)略到樂(lè)曲的美妙,更能提高審美意識(shí)。例如教幼兒畫(huà)“新式汽車(chē)”前,我先帶他們觀察馬路上各種車(chē)輛,而后讓他們看一看、摸一摸、玩一玩各式各樣的玩具汽車(chē),使他們由遠(yuǎn)及近、有淺入深地感知了汽車(chē)的構(gòu)造、用途,在此感性經(jīng)驗(yàn)基礎(chǔ)上又向他們出示了許多奇特的新式汽車(chē)圖片,孩子們興奮異常,思維開(kāi)闊,大膽想象,按捺不住急切作畫(huà)的心情,就連調(diào)皮搗蛋的孩子也全神貫注地投入到創(chuàng)作中去。結(jié)果孩子們創(chuàng)造出了“飛機(jī)汽車(chē)”、“蘋(píng)果汽車(chē)”、“機(jī)器人汽車(chē)”等極其富有想象力創(chuàng)造性的作品。

二、情感是想象力發(fā)展的不竭動(dòng)力。

幼兒天生就會(huì)畫(huà)畫(huà),他們會(huì)用繪畫(huà)來(lái)發(fā)泄情感,同時(shí)也表現(xiàn)了自己的心智,因?yàn)樾撵`是智慧的土壤。藝術(shù)的表面是形象,藝術(shù)的背面是情感。我們從表面上看是一個(gè)孩子在畫(huà)什么東西,但實(shí)質(zhì)上是一個(gè)孩子在如何表達(dá)自己的情感,這種情感的發(fā)泄,是用畫(huà)筆來(lái)表達(dá)他內(nèi)在心靈的需求。畫(huà)畫(huà)是人人本有的天稟,幼兒天生就愛(ài)畫(huà)畫(huà),因?yàn)槿耸怯星楦械膭?dòng)物,那種不能用語(yǔ)言和言情表達(dá)之外的表達(dá),就是繪畫(huà)。所以?xún)和?huà)是幼兒情感的必要表達(dá)方式。他們從兩歲開(kāi)始,只要手中有畫(huà)筆,就喜歡畫(huà)畫(huà)涂涂,旁若無(wú)人地陶醉在想象之中,如果大人橫加喝斥,就會(huì)扼殺幼兒的想象力和創(chuàng)造意識(shí)。

要充分發(fā)揮幼兒的主體作用,注重幼兒學(xué)習(xí)過(guò)程,讓幼兒畫(huà)其所畫(huà),畫(huà)其所想,使幼兒按自己的興趣由感而發(fā),由情而畫(huà)。注重引導(dǎo)幼兒的情感因素,只有情趣才能愛(ài)畫(huà)畫(huà),只有愛(ài)畫(huà)畫(huà),才能有激情,才能充分發(fā)揮想象力,創(chuàng)作出好作品。例如聽(tīng)了故事《美人魚(yú)》后,孩子們深深為美人魚(yú)的故事所感動(dòng),討論熱烈,有的說(shuō):“美人魚(yú)太可憐了,我不想讓它死?!庇械恼f(shuō):“我想讓美人魚(yú)會(huì)說(shuō)話(huà)?!庇械恼f(shuō):“我想讓美人魚(yú)結(jié)婚”等等。我讓孩子們畫(huà)“我能為美人魚(yú)做點(diǎn)什么”,孩子們紛紛拿出手中的筆,畫(huà)出了自己想象中的美人魚(yú),五彩繽紛,形態(tài)各異。劉音小朋友畫(huà)出了美人魚(yú)過(guò)圣誕節(jié),小魚(yú)們送給美人魚(yú)許多漂亮的禮物;齊筱穎小朋友畫(huà)出了美人魚(yú)要生孩子了,美人魚(yú)的肚子特別大,里面有兩個(gè)小美人魚(yú)。我問(wèn)她為什么要這樣畫(huà),她說(shuō):“我想讓美人魚(yú)有孩子,這樣她就不會(huì)死了!”多么稚拙的語(yǔ)言,毫無(wú)造作之氣,兒童天生就是藝術(shù)家!

三、實(shí)踐是想象力的發(fā)展的歸宿。

兒童天真爛漫,活潑可愛(ài),想象力豐富,作畫(huà)自由,無(wú)所顧忌,隨意夸張,對(duì)世界充滿(mǎn)新鮮感,什么都想知道,他們好奇好動(dòng)的特征大都反映在玩上,在玩中增長(zhǎng)知識(shí),在玩中求樂(lè)。了解這一心理特征,教師在輔導(dǎo)時(shí)就應(yīng)該從玩開(kāi)始,玩就是美術(shù)啟蒙教育的第一步,例如小班的玩色活動(dòng)就特別受孩子們的喜愛(ài)。教師在輔導(dǎo)畫(huà)畫(huà)時(shí),應(yīng)打破常規(guī),建立平等和諧的師生關(guān)系,順應(yīng)童心,傾聽(tīng)他們的見(jiàn)解和判斷能力,為其創(chuàng)造一種自由、愉快、和諧的民主氣氛,尊重天性,順其自然,潛移默化地引導(dǎo)。想象是創(chuàng)造的前奏,不會(huì)想象就不會(huì)創(chuàng)造。對(duì)此,教師要多種手段、多種方法相結(jié)合,集繪畫(huà)、詩(shī)歌、舞蹈、音樂(lè)、游戲于一體,積極引導(dǎo),激發(fā)他們的想象力,鼓勵(lì)他們好奇的張揚(yáng),啟發(fā)幼兒大膽落筆,創(chuàng)作與同伴不一樣的作品。只有在自由自在的創(chuàng)作過(guò)程中,幼兒才會(huì)畫(huà)出智慧的火花,才會(huì)更好地發(fā)揮想象、創(chuàng)造潛能。多鼓勵(lì)和提倡兒童大膽地畫(huà),無(wú)論是想象畫(huà)、寫(xiě)生畫(huà)、創(chuàng)作畫(huà)、自由畫(huà),都應(yīng)讓兒童親自去體會(huì)一下,實(shí)踐一下,也只有在實(shí)踐活動(dòng)中兒童的天賦才能得到發(fā)揮、發(fā)展,兒童的想象力、創(chuàng)造性才能得到較大程度的挖掘,兒童的聰明才干才能得到充分的體現(xiàn)。記得有一次我讓孩子們畫(huà)“水果想象畫(huà)”,在孩子們觀察和了解各種水果的基礎(chǔ)上啟發(fā)想象:“現(xiàn)在我們來(lái)變魔術(shù),讓這些水果變成小精靈,有眼睛、嘴巴、手、腳……而且會(huì)哈哈大笑,會(huì)生氣,跟小朋友一樣,它們生活在自己的王國(guó)里,如果你是水果小精靈,你愿意打扮成什么樣子,做什么”。孩子們興奮不已,隨著音樂(lè)做出了各種動(dòng)作,并且說(shuō)出了自己的想法,孩子們?cè)诶L畫(huà)時(shí)興致昂然,邊畫(huà)邊聯(lián)想,沒(méi)有一個(gè)說(shuō)“老師我不會(huì)畫(huà)的”。結(jié)果有的畫(huà)出了水果小精靈放錄音機(jī)開(kāi)舞會(huì),有的畫(huà)出了西瓜國(guó)王發(fā)脾氣,有的畫(huà)出了美的菠蘿公主,長(zhǎng)著長(zhǎng)長(zhǎng)的卷發(fā),穿著美麗的花裙子……想象力得到了充分的發(fā)揮。

如何寫(xiě)幼兒園教師論文篇十一

摘要:幼兒的常規(guī)培養(yǎng)主要包括了以下若干方面;如行為以習(xí)慣以及個(gè)人習(xí)慣的常規(guī)培養(yǎng)、衛(wèi)生方面的常規(guī)培養(yǎng)、學(xué)習(xí)及其體育活動(dòng)的常規(guī)培養(yǎng)等等。

關(guān)鍵字:幼兒園;大班;幼兒;常規(guī)培養(yǎng)。

幫助幼兒養(yǎng)成良好的個(gè)人習(xí)慣,可以更好的做好一個(gè)階段向另一個(gè)階段過(guò)渡的過(guò)程,同時(shí),幼兒的常規(guī)培養(yǎng)也一個(gè)班級(jí)日常工作的重要組成部分,有利于幼兒發(fā)展的重要教學(xué)手段。隨著幼兒年齡的不斷增長(zhǎng),他們的自我控制能力以及辨別非的能力都有了相應(yīng)的發(fā)展和提高,這些都為大班幼兒常規(guī)培養(yǎng)提供了較為有力的基礎(chǔ)和保障。

一、愛(ài)的奉獻(xiàn)、心的引導(dǎo)。

作為教師要在日常的常規(guī)培養(yǎng)中,給予幼兒更多的愛(ài)心和耐心,用心去引導(dǎo)他們,提升教師在幼兒心中的良好形象,使孩子能充分的去信任老師。在幼兒園的日?;顒?dòng)中,我們要用心去感受孩子的一言一行,不要盲目的批評(píng)孩子,覺(jué)得幼兒哪里做的不對(duì)、不好,出現(xiàn)問(wèn)題的時(shí)候,我們要耐心的去詢(xún)問(wèn),問(wèn)問(wèn)孩子為什么要這樣做,不有其他我們不知道的一些原因促使他們這樣做。當(dāng)?shù)玫酱鸢负?,我們要再根?jù)實(shí)際的情況來(lái)對(duì)幼兒進(jìn)行教育。當(dāng)幼兒在一個(gè)問(wèn)題上表現(xiàn)的比較好,比如;對(duì)其他小朋友以及老師有禮貌、可以獨(dú)立把飯菜都吃干凈、能自己獨(dú)立的整理自己的物品或自己疊被子等等。這時(shí)老師要給予一定的表?yè)P(yáng)和鼓勵(lì);老師要常對(duì)孩子說(shuō):“你真棒,做的真好,你最棒的。”對(duì)于幼兒在任何方面的進(jìn)步我們都要及時(shí)的和家長(zhǎng)溝通,使孩子能更有成就感,增強(qiáng)他們的自信心和自尊心,促使他們有意識(shí)的去養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣。

二、樹(shù)立榜樣,以身作則。

對(duì)于大班的孩子,獨(dú)立自主的要求提高了,在班級(jí)常規(guī)的指定上要充分發(fā)揮幼兒的能動(dòng)性。比如:我給班里每個(gè)孩子安置了一個(gè)“小書(shū)柜”,自從有了這個(gè)小書(shū)柜,孩子們的學(xué)習(xí)用品就能自己安放得整整齊齊了,而且給我們教學(xué)活動(dòng)減少了不必要的等待。如開(kāi)放式的區(qū)域環(huán)境,讓孩子們有玩、能玩,區(qū)域里的規(guī)則圖示在區(qū)域值日生帶領(lǐng)下能如實(shí)執(zhí)行了,從此班上杜絕了你追我趕的壞習(xí)慣。

要想更好的教育孩子們,我們教師更要不斷的提高自身的素質(zhì)和修養(yǎng),要以自己為孩子們的榜樣,要以良好規(guī)范的行為感染孩子,給予孩子們規(guī)范的形象熏陶。如果幼兒每天都在一個(gè)清潔的教室進(jìn)行學(xué)習(xí)和游戲,老師的儀表整潔、物品擺放整齊,老師與老師之間的交流親切友好。正如“孟母三遷”的故事,這樣可以讓幼兒在日常的學(xué)習(xí)和生活中潛移默化的受到這樣好的影響。因?yàn)槔蠋熆梢哉f(shuō)和孩子接觸的時(shí)間比較多和幼兒的感情也比較深厚,很多幼兒以自己的老師為榜樣、為模仿的對(duì)象,這個(gè)時(shí)候的孩子具有很強(qiáng)的模仿能力,喜歡模仿大人說(shuō)話(huà)的方式、生活的方式以及如何與他人相處等等。

我們還可以利用榜樣的激勵(lì)法,就當(dāng)幼兒在老師或父母身上學(xué)習(xí)到良好的行為習(xí)慣時(shí),我們要給予一定的表?yè)P(yáng)和肯定,也可以適當(dāng)?shù)慕o予獎(jiǎng)勵(lì),比如;獎(jiǎng)勵(lì)幼兒小紅花、小圖章或一些糖果等等。讓幼兒知道什么樣的行為好的,自己要學(xué)習(xí)的,這樣使其不斷的在這樣的反復(fù)中改掉自己不良的個(gè)人習(xí)慣。因?yàn)檫@時(shí)候幼兒對(duì)非的辨別還非常的模糊,只對(duì)大人們的表?yè)P(yáng)以及獎(jiǎng)勵(lì)很重視。我們的老師恰恰就可以有效的利用這一點(diǎn),對(duì)幼兒好的行為習(xí)慣,特別遵守常規(guī)紀(jì)律的小朋友給予及時(shí)的肯定和表?yè)P(yáng),并以此為其他幼兒樹(shù)立小榜樣,用這樣的方法使幼兒養(yǎng)成良好的個(gè)人習(xí)慣。對(duì)于幼兒良好行為的肯定和表?yè)P(yáng),鞏固其良好的個(gè)人行為最好的方法。被人重視、喜歡、肯定和表?yè)P(yáng)每一個(gè)幼兒的心理需求,及時(shí)的鼓勵(lì)和肯定孩子也滿(mǎn)足他們這種心理需求最好的方式。

三、反復(fù)鞏固、貴在堅(jiān)持。

(一)我們要注意在日常的常規(guī)培養(yǎng)中,講求適當(dāng)?shù)姆绞椒椒?,不要急于求成,要以循序漸進(jìn)的方式,從小事做起、從點(diǎn)點(diǎn)滴滴做起。從簡(jiǎn)單到復(fù)雜,通過(guò)這樣的一個(gè)過(guò)程,使幼兒良好的習(xí)慣漸漸的養(yǎng)成。在這里我們要特別注意的;幼兒的穩(wěn)定性不強(qiáng),對(duì)于新的行為習(xí)慣或事物的接受、理解的能力都有很大的差異。教師要根據(jù)每個(gè)幼兒不同的特點(diǎn),進(jìn)行有區(qū)別的指導(dǎo),要多與幼兒交流,要耐心的指導(dǎo)。

(二)一旦幼兒的良好的行為習(xí)慣建立以后,需要不斷的去鞏固和加強(qiáng)。這種鞏固就需要教師對(duì)幼兒的行為習(xí)慣進(jìn)行定期的檢查和點(diǎn)評(píng),從而使幼兒在日常的生活中自覺(jué)的養(yǎng)成和遵守良好的行為習(xí)慣。在鞏固的基礎(chǔ)上,教師更要鼓勵(lì)孩子堅(jiān)持良好的個(gè)人行為習(xí)慣。比如;在洗手、外出的時(shí)候,常常會(huì)發(fā)生擁擠、吵鬧的情況,此時(shí)老師要給予幼兒適當(dāng)?shù)奶嵝眩Ч](méi)有預(yù)期的理想。這時(shí)候就需要教師反復(fù)的提醒和規(guī)范,達(dá)到最好的效果。對(duì)于行為習(xí)慣表現(xiàn)比較差的個(gè)別孩子要進(jìn)行個(gè)別的批評(píng)教育。一段時(shí)間后大班的孩子就可以養(yǎng)成并遵守相應(yīng)的規(guī)則。

(三)要使幼兒形成一個(gè)良好的日常行為規(guī)范,在這里我們還要特別注意的就堅(jiān)持。個(gè)人行為的培養(yǎng)不一朝一夕的事情,正所謂“羅馬不一天建成的”,老師要制定出一套有限的常規(guī)培養(yǎng)的方法,結(jié)合每天的常規(guī)培養(yǎng)和學(xué)習(xí)使大班的幼兒達(dá)到要求的水平。一套方法要有統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)和執(zhí)行力度,不能一個(gè)課程的老師嚴(yán)格遵守,另一個(gè)課程的老師就不嚴(yán)格遵守,使幼兒松松緊緊,不利于幼兒常規(guī)習(xí)慣的形成。只有統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn),統(tǒng)一的執(zhí)行力度,才能使幼兒的常規(guī)培養(yǎng)保持穩(wěn)定的狀態(tài)。

四、結(jié)語(yǔ)。

幼兒的常規(guī),一個(gè)班集體形象的展現(xiàn),也帶班老師班級(jí)管理水平的體現(xiàn)。我想,只要有愛(ài)心,擁有恒心,通過(guò)多種多樣的方式促進(jìn)幼兒良好的個(gè)人習(xí)慣的養(yǎng)成,一個(gè)班集體一定會(huì)積極健康的發(fā)展,成為每個(gè)孩子快樂(lè)成長(zhǎng)的家園。幼兒的各項(xiàng)常規(guī)教育培養(yǎng)以及良好的個(gè)人習(xí)慣的養(yǎng)成都不一朝一夕可以做到的,做為一名幼師,對(duì)于幼兒的培養(yǎng)我們要從點(diǎn)滴做起,通過(guò)長(zhǎng)時(shí)間堅(jiān)持不懈的努力對(duì)幼兒進(jìn)行常規(guī)的培養(yǎng)。陳鶴琴先生曾說(shuō)過(guò):一個(gè)人只有養(yǎng)成良好的習(xí)慣,才能受用終生;相反,習(xí)慣養(yǎng)的不好將會(huì)影響他的一生。不良的個(gè)人習(xí)慣不僅僅不利于幼兒的身心健康,在一定的程度上還會(huì)影響到幼兒的交往能力以及人際關(guān)系的和諧。幼兒園的常規(guī)教育對(duì)于幼兒各方面的發(fā)展都起了重要作用。因此,我們?cè)谌粘5挠變汗芾碇幸獙?duì)幼兒進(jìn)行系統(tǒng)的常規(guī)培養(yǎng),處處做個(gè)有心人,為幼兒創(chuàng)造良好的教育環(huán)境,讓他們從小就養(yǎng)成自我服務(wù)的意識(shí)。幫助他們養(yǎng)成良好的個(gè)人習(xí)慣。當(dāng)然,這些并不只單靠老師一個(gè)人,而需要全社會(huì)、家庭給予我們更多的關(guān)注和支持,從幼兒做起,從老師、父母做起,為幼兒今后的發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

如何寫(xiě)幼兒園教師論文篇十二

心理學(xué)研究表明,人的積極性從根本上說(shuō),來(lái)源于人的需要。需要是激發(fā)積極性的原動(dòng)力或動(dòng)機(jī)。人的需要或動(dòng)機(jī)是多方面的,管理的社會(huì)心理理論對(duì)人的需要的研究,概括起來(lái),人的積極性受三種不同動(dòng)機(jī)的支配。

1.對(duì)個(gè)人所需的物質(zhì)利益和精神生活的追求而產(chǎn)生的積極性。

2.受人際關(guān)系影響而產(chǎn)生的積極性。

3.對(duì)社會(huì)應(yīng)盡的社會(huì)責(zé)任、義務(wù)有深刻的理解,從而形成一定的理想、信念,有事業(yè)心、責(zé)任感。

管理者應(yīng)注重創(chuàng)設(shè)寬松的組織環(huán)境,即創(chuàng)設(shè)一種信任人、尊重人的氣氛。領(lǐng)導(dǎo)要能用人所長(zhǎng),委職放權(quán),激發(fā)職工主動(dòng)性,相信他們能夠負(fù)起責(zé)任,采取他認(rèn)為應(yīng)當(dāng)采取的措施干好工作,完成任務(wù)。

同時(shí),要注意建立和疏通信息溝通與聯(lián)系的渠道。管理者與教師應(yīng)做到相互溝通,互相了解,管理者的設(shè)想和計(jì)劃要讓教師了解,管理者也要知道教師的觀點(diǎn)和意見(jiàn)。

管理者要為教師提供豐富的娛樂(lè)生活。在可能的情況下,要為教師提供時(shí)間和物質(zhì)條件,如輪流休假、旅游、每周五晚上的家庭聚會(huì)等,也可利用假期集體組織爬山、郊游,或者利用節(jié)日組織采花會(huì)等,使教師在娛樂(lè)放松的同時(shí),加強(qiáng)了交流,增進(jìn)了友誼。大家可以在說(shuō)說(shuō)笑笑中充分交流,讓大家有了大家庭的感覺(jué)。這些豐富多彩的生活可以讓教師放松疲勞的身心,再以更充沛的精力投入到新的工作中。所以,管理者要堅(jiān)持通過(guò)情感融合成就激勵(lì)的管理理念,以便更好地提高教師的工作積極性。

管理者應(yīng)該為教師提供在團(tuán)體中學(xué)習(xí)的`機(jī)會(huì)。因?yàn)樵谀壳爸R(shí)更新速度不斷加快的形勢(shì)下,個(gè)體學(xué)習(xí)中個(gè)人思維的局限性和模式化傾向的特點(diǎn),使得個(gè)體獲取的知識(shí)十分有限。同時(shí),教師的反思性和行為,除了依靠專(zhuān)家的指導(dǎo)外,還需要其他教師的指點(diǎn)與支持,只有建立與他人的合作交流,才能收到最佳的效果。

管理者應(yīng)該為教師提供在網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)的平臺(tái)。充分利用網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí),多向同行學(xué)習(xí),多參與網(wǎng)上的職業(yè)交流,借鑒他人的經(jīng)驗(yàn)來(lái)完善自己,實(shí)現(xiàn)跨時(shí)空區(qū)域、跨學(xué)科的資源共享。

管理者應(yīng)該為教師的專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng)創(chuàng)造時(shí)空條件。專(zhuān)業(yè)化的幼兒教師不僅需要教育學(xué)、心理學(xué)、自然科學(xué)、社會(huì)科學(xué)以及有關(guān)幼兒發(fā)展的各類(lèi)專(zhuān)門(mén)知識(shí),還需要一定的教育藝術(shù)、教育智慧以及熟練的互動(dòng)策略和技能技巧。

幼兒教師專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng)的道路還很漫長(zhǎng),幼兒教師成長(zhǎng)的任務(wù)還很艱巨,因此,幼兒園應(yīng)為教師的專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng)創(chuàng)造時(shí)空條件,保證時(shí)間。幼兒教師的工作忙碌又辛苦,從幼兒早上來(lái)園到下午離園,教師的神經(jīng)因幼兒的安全問(wèn)題一直處于緊張狀態(tài),再加上教師繁多的案頭工作,使教師根本沒(méi)有時(shí)間學(xué)習(xí),因此,必須改革幼兒園的工作模式,建立靈活的時(shí)間表,實(shí)行“彈性管理”,使幼兒教師主動(dòng)地根據(jù)每天活動(dòng)的性質(zhì)、內(nèi)容、方法及形式,創(chuàng)造性地安排時(shí)間。

管理者要隨時(shí)了解教師在想什么,有哪些需要,注意分析其需要和要求,注意將園所發(fā)展命運(yùn)與教師的利益緊密聯(lián)系在一起,在可能的條件下,滿(mǎn)足其合理需要,從而激發(fā)其積極性。

管理者應(yīng)注意滿(mǎn)足教職工改善工作條件發(fā)揮才干的需要。要做到知人善任,同時(shí)盡可能提供必要的設(shè)備材料、資料信息等,不斷改善園所條件工作條件,使教師的才能得到較好的發(fā)揮。

了解教師經(jīng)濟(jì)和物質(zhì)生活狀況,滿(mǎn)足其提高經(jīng)濟(jì)待遇、改善生活條件的需要。目前,我國(guó)幼兒教師的`經(jīng)濟(jì)收入和生活條件在社會(huì)各階層中仍然是偏低的,管理者應(yīng)理解和體諒其苦衷,真誠(chéng)地關(guān)心他們,盡可能地搞好園所福利工作,幫助她們解決一些生活中的困難。這樣,教師就會(huì)從精神上得到慰藉,就能夠全身心投入到工作中去。

管理者要尊重教師勞動(dòng),尊重教師創(chuàng)造,尊重教師需要,著力營(yíng)造尊師重教的環(huán)境,保持管理者和教師之間有一種感情融洽的良好人際關(guān)系,并形成積極的情感。其次,要重視教師的公平需要,營(yíng)造公平競(jìng)爭(zhēng)的環(huán)境,做到考核評(píng)價(jià)公平、物質(zhì)分配公平、獎(jiǎng)勵(lì)懲罰公平、發(fā)展機(jī)會(huì)公平,以增強(qiáng)教師的滿(mǎn)足感。

再次,重視教師的發(fā)展需要,營(yíng)造有利于教師發(fā)展的環(huán)境。幼兒園管理工作不僅要做到“為了人、尊重人、理解人”,還要做到“依賴(lài)人、滿(mǎn)足人、發(fā)展人”。發(fā)展是人的高層次追求,幼兒園應(yīng)輔助教師進(jìn)行職業(yè)生涯設(shè)計(jì),實(shí)行生涯管理,培植有利于教師發(fā)展的環(huán)境,使教師在這個(gè)環(huán)境中能不斷地尋求一個(gè)更加充實(shí)的自我,追求更加完善的自我實(shí)現(xiàn)。

管理者應(yīng)本著以人的優(yōu)點(diǎn)評(píng)價(jià)人的心態(tài),多留意教師的優(yōu)點(diǎn)和長(zhǎng)處,給予真誠(chéng)的贊美,幫助教師建立積極的工作心態(tài)。以此為突破口,會(huì)進(jìn)一步促使教師在工作中努力展示自己積極向上的一面,形成良好的心態(tài),逐漸完善自己的個(gè)性。及時(shí)地肯定教師在工作中的優(yōu)秀表現(xiàn),是調(diào)動(dòng)教師積極性、強(qiáng)化良好行為、激勵(lì)教師潛質(zhì)、潛能的發(fā)揮的有效方法。

可現(xiàn)實(shí)中有的管理者習(xí)慣于盯著教師身上的缺點(diǎn)和工作中出現(xiàn)的問(wèn)題,這種做法容易使教師產(chǎn)生自卑和厭煩心理,影響教師的積極性和潛質(zhì)、潛能的發(fā)揮。

也可以用物質(zhì)方面的獎(jiǎng)勵(lì)來(lái)激勵(lì)教師潛質(zhì)、潛能的發(fā)揮。但要注意物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)要適時(shí)、適度、適量,避免強(qiáng)化教師的物質(zhì)需要。提倡更多地采用精神獎(jiǎng)勵(lì)的方式,如推薦教師出席各級(jí)經(jīng)驗(yàn)交流會(huì),請(qǐng)教師作輔導(dǎo)報(bào)告,把這些經(jīng)驗(yàn)收進(jìn)《幼兒園優(yōu)秀經(jīng)驗(yàn)選集》或推薦給報(bào)社發(fā)表,為教師提供進(jìn)修、參觀、學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)等。

管理藝術(shù)無(wú)止境。美國(guó)當(dāng)代著名管理學(xué)家e戴爾認(rèn)為,“真正的管理人員永遠(yuǎn)是一個(gè)創(chuàng)新者”。創(chuàng)新意味著對(duì)不斷解決新問(wèn)題的積極探索實(shí)踐。對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)者要為組織規(guī)劃發(fā)展藍(lán)圖,決定組織的未來(lái)方向與風(fēng)格,創(chuàng)新能力就更重要,這也是綜合分析能力的體現(xiàn)。管理者要不斷更新自己的文化專(zhuān)業(yè)知識(shí),了解教育發(fā)展規(guī)律,正確認(rèn)識(shí)教育與社會(huì)發(fā)展的關(guān)系,不斷地改革創(chuàng)新自己的管理方法。

如何寫(xiě)幼兒園教師論文篇十三

促進(jìn)每一個(gè)教師的發(fā)展是幼兒園賴(lài)以生存發(fā)展的根本,也是我們倡導(dǎo)以教師發(fā)展為本的主要理念。一所幼兒園的發(fā)展不能光靠個(gè)別教師,而是要全園教師共同的努力。因此,要想提高廣大教師們的業(yè)務(wù)能力,我們除了“走出去、請(qǐng)進(jìn)來(lái)”、師徒帶教等方式外,“園本自培”是一條最佳的途徑。

教育可持續(xù)性發(fā)展、終身學(xué)習(xí)、師生互動(dòng)、關(guān)注孩子的尋常時(shí)刻等新的教育觀念,都是我們教師必須思考的問(wèn)題。我們組織教師學(xué)習(xí)優(yōu)秀的文章、雜志。期末,每位教師根據(jù)自己所讀的這本書(shū)寫(xiě)一篇論文,并與大家交流,說(shuō)說(shuō)自己讀書(shū)后的啟發(fā)、問(wèn)題等,相互切磋,共同提高。而且通過(guò)這樣的活動(dòng)培養(yǎng)我們的教師養(yǎng)成主動(dòng)學(xué)習(xí)的習(xí)慣。

教育研究對(duì)教師的發(fā)展具有重要的促進(jìn)功能,正如有專(zhuān)家提出的“教學(xué)就是研究,教師尤其是一個(gè)好的教師必須是一個(gè)教育科學(xué)研究者”。為此,我們要求教師以一個(gè)研究者的身份進(jìn)入教育實(shí)踐,并逐步成為一個(gè)自覺(jué)對(duì)自己的實(shí)踐不斷反思的“反思實(shí)踐者”。

具體來(lái)說(shuō):第一,確立課題;第二,圍繞課題選擇學(xué)習(xí)和研究的材料;。

第三,開(kāi)展學(xué)習(xí)和課題研究活動(dòng);第四,對(duì)課題研究結(jié)果進(jìn)行反思。參與課題的教師通過(guò)規(guī)劃、實(shí)踐、反思和修正等過(guò)程,系統(tǒng)地研究課程開(kāi)發(fā)中的具體問(wèn)題,分享彼此的經(jīng)驗(yàn),從而使教師的科研意識(shí)與科研能力,課題研究的質(zhì)量與教學(xué)工作的質(zhì)量,教師的發(fā)展、幼兒及幼兒園的發(fā)展互相促進(jìn)、同步進(jìn)行。

教育是實(shí)實(shí)在在的`事業(yè)?!皩W(xué)校有了名師、名生才算有內(nèi)涵、真品牌?!币越逃虒W(xué)基本活動(dòng)為主要內(nèi)容的各類(lèi)評(píng)比競(jìng)賽活動(dòng)是教師成長(zhǎng)的重要平臺(tái)。一方面,要有組織、有計(jì)劃地開(kāi)展園內(nèi)的教育教學(xué)評(píng)比和競(jìng)賽,如教師優(yōu)質(zhì)活動(dòng)評(píng)比、教師活動(dòng)設(shè)計(jì)評(píng)比、教師進(jìn)行自制教玩具、多媒體課件制作及專(zhuān)業(yè)技能競(jìng)賽等等,老師們相互學(xué)習(xí)、交流與探討,形成“在合作中競(jìng)爭(zhēng)、在競(jìng)爭(zhēng)中發(fā)展”的良好局面。

夯基礎(chǔ)、練內(nèi)功、強(qiáng)素質(zhì)、促成長(zhǎng),激發(fā)教師自我規(guī)劃、自我提高、自主發(fā)展的內(nèi)在動(dòng)力,讓教師張揚(yáng)個(gè)性。另一方面,要積極為教師搭建舞臺(tái),推薦教師參加省、地、市級(jí)競(jìng)賽評(píng)比活動(dòng)。積極支持和鼓勵(lì)教師,大膽地彰顯自我,展示自我,實(shí)現(xiàn)自我,并在評(píng)比和競(jìng)賽中體驗(yàn)成長(zhǎng)和成功的愉悅,這對(duì)教師的職業(yè)生涯來(lái)說(shuō)有著關(guān)鍵性的意義。

我們多次組織教師學(xué)習(xí)中央和地方各級(jí)教育工作會(huì)議精神,開(kāi)展“孩子在我心中”“展示幼教師風(fēng)采、做人民滿(mǎn)意教師”講座及演講活動(dòng),就新型師幼關(guān)系與師德師風(fēng)進(jìn)行探討。組織參與式培訓(xùn)“在《指南》的指導(dǎo)下,如何做新世紀(jì)的好教師”。

重視教職工師德規(guī)范教育,調(diào)動(dòng)教師工作積極性。園長(zhǎng)要管理好幼兒園,一定要堅(jiān)持思想領(lǐng)先,通過(guò)一些活動(dòng),如:“愛(ài)崗敬業(yè)演講活動(dòng)”、“換位思考學(xué)習(xí)活動(dòng)”等,不斷提高全園教職工的政治覺(jué)悟和思想境界。引導(dǎo)教職工自覺(jué)以教師應(yīng)有的職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn)要求自己,更好地為人師表,增強(qiáng)事業(yè)心和責(zé)任發(fā)、感。激發(fā)積極向上的精神狀態(tài),使教育目標(biāo)得以更好的實(shí)現(xiàn),同時(shí)促進(jìn)教師自身的專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng)。

在每個(gè)幼兒園里都建立有較完善的教師在崗進(jìn)修學(xué)習(xí),繼續(xù)教育的計(jì)劃。使每個(gè)教師通過(guò)有目的、有計(jì)劃的階段性的學(xué)習(xí),將實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)積累與理論相結(jié)合,進(jìn)一步完善自我,提高教育教學(xué)水平。幼兒園要使教師素質(zhì)有效地提高,繼續(xù)教育是重要的組成部分。幼兒園可以從幾個(gè)方面入手。

幼兒園定期組織教師開(kāi)展教研活動(dòng),鼓勵(lì)教師將教育教學(xué)過(guò)程中好的經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行小結(jié),并在活動(dòng)中進(jìn)行分享交流。也可將日常教育環(huán)節(jié)中遇到的困惑提出,供大家探討,共同尋求有效的解決方案。

這就要求幼兒園的舉辦者改變重硬件投資輕軟件建設(shè)的思想,不能只停留在拿來(lái)就用,沒(méi)用請(qǐng)出的舊觀念上。而要不吝投入,拿出一部分資金,供教師繼續(xù)學(xué)習(xí)進(jìn)修。重視、珍惜每一次外出學(xué)習(xí)、觀摩的機(jī)會(huì),以輪流的方式讓教師外出學(xué)習(xí),并在學(xué)習(xí)回來(lái)后組織交流反饋活動(dòng)。支持鼓勵(lì)教師繼續(xù)自學(xué)深造,讓教師將繼續(xù)教育轉(zhuǎn)化為一種自發(fā)的行為。

在眾多的幼兒園里,園長(zhǎng)人性化的管理及人格魅力,是當(dāng)今幼兒園績(jī)效管理的成功因素,幼兒園之間的競(jìng)爭(zhēng)歸根到底是園長(zhǎng)之間的競(jìng)爭(zhēng)!作為園長(zhǎng),尤其要做好人的工作。

園長(zhǎng)不僅要善于運(yùn)用權(quán)力去領(lǐng)導(dǎo)教職員工,還要以自己的品行、才能和感情去感化教師,以德服人,以情感人,用心營(yíng)造和諧、積極向上的工作氛圍,建立起互相尊重、互相信任、互相理解、互相合作的群體關(guān)系。在幼兒園中,園長(zhǎng)對(duì)于師資培訓(xùn)和建設(shè)的態(tài)度往往對(duì)教師成長(zhǎng)有著至關(guān)重要的影響。園長(zhǎng)應(yīng)該對(duì)教師培養(yǎng)和隊(duì)伍建設(shè)給予充分的人力、財(cái)力支持,并投入相應(yīng)的精力關(guān)注教師的成長(zhǎng)和發(fā)展。

幾年來(lái)的實(shí)踐,滌蕩著我們的思想,澄清著我們的疑惑,今后,我們將繼續(xù)一步一個(gè)腳印地進(jìn)行探索,腳踏實(shí)地研究,逐步走向成熟,促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)素質(zhì)的提升,為促進(jìn)教師和幼兒的發(fā)展傾盡全力。

如何寫(xiě)幼兒園教師論文篇十四

成了“幼”的特點(diǎn)。

幼兒園舞蹈教學(xué)不是單設(shè)的科目,而是音樂(lè)教育中的一部分,是幼兒感興趣且易于接受的一種美育形式,它是實(shí)現(xiàn)德、智、體、美全面發(fā)展教育任務(wù)的一個(gè)部分。喜歡舞蹈是幼兒純真的共性,作為舞蹈老師是兒童美育教育的啟蒙者,是在孩子幼小心靈中播下舞蹈種子的園丁。

為了提升幼兒園舞蹈教學(xué)的水準(zhǔn),充分展示幼兒的個(gè)性與特長(zhǎng)的發(fā)展,我從。

以下幾方面探究。

一、選材的針對(duì)性教材內(nèi)容適合兒童的年齡特點(diǎn),才能被幼兒所理解。要克服成人化的傾向,舞蹈的動(dòng)作要簡(jiǎn)明、活潑、形象,這樣才能激發(fā)兒童學(xué)習(xí)舞蹈的興趣。我在教幼兒舞蹈時(shí),首先將舞蹈內(nèi)容以故事敘述給幼兒聽(tīng),便于幼兒理解舞蹈的內(nèi)容并增添興趣,促使幼兒在跳舞時(shí)能創(chuàng)造性地表達(dá)各種舞蹈姿勢(shì)。如:小班舞蹈《摘蘋(píng)果》,開(kāi)始我敘述某果園里,一望無(wú)際的蘋(píng)果鮮艷奪目,果香四溢。告訴幼兒自己在舞蹈中所扮演的角色,以果農(nóng)阿姨的身份來(lái)展示自己。幼兒在跳這則舞蹈時(shí)興趣盎然,十分開(kāi)心,將果農(nóng)喜悅的心情展示得惟妙惟肖。

二、示范的引領(lǐng)性舞蹈是時(shí)間和空間的藝術(shù),是用肢體語(yǔ)言和節(jié)奏來(lái)表現(xiàn)思想感情的。在教學(xué)中,首先示范動(dòng)作要準(zhǔn)確,節(jié)奏感鮮明,要有充沛的感情和優(yōu)美的舞姿。如:舞蹈《小花貓》,老師在示范時(shí)讓幼兒仿佛看到一只可愛(ài)的小貓?jiān)隰骠嫫鹞?,使幼兒個(gè)個(gè)躍躍欲試,以使幼兒全神貫注地投入表演。

三、動(dòng)作的準(zhǔn)確性由于幼兒舞蹈種類(lèi)豐富多彩,舞蹈動(dòng)作也多種多樣。在教幼兒新舞蹈時(shí),一是要講清楚動(dòng)作的要求、規(guī)格、要領(lǐng)。二是分解動(dòng)作一定要做到位,不能圖快而一下子教很多,欲速則不達(dá)。三是一個(gè)一個(gè)動(dòng)作做到位,要求幼兒手到同時(shí)眼要到,并讓幼兒用心去體會(huì)動(dòng)作要領(lǐng)。

四、訓(xùn)練的有效性教授一個(gè)新的舞蹈往往要經(jīng)過(guò)若干步驟才能完成,并且需。

要反復(fù)訓(xùn)練。

1、節(jié)奏訓(xùn)練幼兒節(jié)奏差,我現(xiàn)在所教的幼兒都在3——5歲之間,在訓(xùn)練中要求他(她)們能自動(dòng)的在同一個(gè)音樂(lè)節(jié)奏上,隨音樂(lè)旋律的變化而變換節(jié)奏,以訓(xùn)練幼兒掌握節(jié)奏的能力。

訓(xùn)練。

3、感情訓(xùn)練感情是舞蹈的靈魂,幼兒往往只注意舞蹈步伐和動(dòng)作而難以表達(dá)出感情。感情是通過(guò)面部表情、眼睛和柔和的舞姿協(xié)調(diào)來(lái)表達(dá)的。在訓(xùn)練中,要啟發(fā)幼兒的內(nèi)在感情,讓幼兒的眼睛隨著老師所指方向移動(dòng),眼到、手到、心到,利用假設(shè)目標(biāo)隨遐想而轉(zhuǎn)動(dòng)。如:我在訓(xùn)練中,要求幼兒做數(shù)星星的動(dòng)作時(shí),要感覺(jué)自己好像夜晚坐在陽(yáng)臺(tái)上,仰望天空無(wú)數(shù)的星星,用眼睛去告訴觀眾,自己在喜悅地?cái)?shù)星星。這樣訓(xùn)練后,跳舞時(shí)幼兒有了靈魂,感情也逼真了。

現(xiàn)出來(lái)并組合成新的舞蹈。

創(chuàng)作兒童歌舞首先要有一顆童心,一定要根據(jù)兒童的心理和動(dòng)作特點(diǎn),從兒童的實(shí)際生活中去尋找題材,與幼兒打成一片,這樣創(chuàng)造出的舞蹈才具有濃郁的生活氣息和天真爛漫的兒童味,才能贏得兒童的喜愛(ài)。

兒童舞蹈的動(dòng)作應(yīng)形象、直觀,不能追求難度。幼兒的語(yǔ)言表達(dá)能力弱,在表達(dá)自己的意愿時(shí),往往需要借助于自然的形體或肢體動(dòng)作。他(她)們喜歡手舞足蹈,動(dòng)作棱角突出,同時(shí),受身體比例的限制,動(dòng)作短促,節(jié)奏快,為了讓幼兒對(duì)舞蹈能夠得到更好的發(fā)展,這就要求我們不斷地留意、細(xì)心地觀察,去捕捉兒童動(dòng)作的造型,并進(jìn)行提煉,逐步豐富兒童的舞蹈語(yǔ)匯,在實(shí)踐工作中不斷提升自己的舞蹈素質(zhì)及藝術(shù)修養(yǎng),不斷積累豐富舞蹈素材和掌握教學(xué)方法,將幼兒培養(yǎng)成有個(gè)性、有特長(zhǎng)、有情趣且天真活潑,使其健康、快樂(lè)地成長(zhǎng)。

如何寫(xiě)幼兒園教師論文篇十五

摘要:隨著教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展研究的逐步深化,教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展呈現(xiàn)出向生態(tài)取向的轉(zhuǎn)換。生態(tài)取向的教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展超越了理智取向、實(shí)踐—反思取向中主要關(guān)注教師本身的局限,轉(zhuǎn)而關(guān)注教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展的背景、專(zhuān)業(yè)圖景中各因素的關(guān)系。

幼兒園教師文化代表著幼兒園文化,是幼兒園教師在共同的幼兒園教育環(huán)境里,在一日活動(dòng)中創(chuàng)造出物質(zhì)文化和精神文化成果的總和及表現(xiàn)。沒(méi)有教師文化的深層支撐,所謂的教師發(fā)展和教育革新都將是膚淺的和形式化的。教師文化具有主流文化、理性文化、高雅文化的“性格”,是教師精神力量的源泉,是學(xué)校文化的中流砥柱。教師文化的內(nèi)容是指在特定的教師團(tuán)體內(nèi)或在更廣泛的教師社會(huì)之間,為教師成員共享的實(shí)質(zhì)性的態(tài)度、價(jià)值、信念、假設(shè)和處世方式等;其形式是該文化成員間的相互關(guān)系類(lèi)型和聯(lián)系方式。因此,幼兒園教師文化是人的文化;是群體文化;是其工作、職業(yè)、角色、身份帶來(lái)的文化;是其在開(kāi)展集體活動(dòng)過(guò)程中所表現(xiàn)出的價(jià)值觀念和行為方式。

首先,幼兒園教師素質(zhì)提高需要其具有文化意識(shí)。幼兒園教師的文化意識(shí)更多地表現(xiàn)為對(duì)自身專(zhuān)業(yè)知識(shí)和專(zhuān)業(yè)技能提高的要求。因?yàn)橛變航處煶质裁礃拥慕逃拍钪苯佑绊懼鋵?duì)新的教育理念、學(xué)習(xí)理念、教師發(fā)展理念的接受,而對(duì)這些理念的態(tài)度又影響著幼兒教師專(zhuān)業(yè)化。教師教育信念的缺失、動(dòng)搖或瓦解不僅會(huì)導(dǎo)致教師精神失落,也會(huì)導(dǎo)致教育實(shí)踐中的許多失誤。教師群體有何種教育信念,不僅直接影響教師自身成長(zhǎng)和教育質(zhì)量,而且會(huì)直接作用于幼兒。比如現(xiàn)在很多地方都會(huì)利用寒暑假對(duì)在職教師進(jìn)行職后培訓(xùn),目的就是讓教師更新教育信念,提升業(yè)務(wù)水平,這樣才能更好地促進(jìn)幼兒的成長(zhǎng)。

其次,教師文化意識(shí)的'另一種表現(xiàn)是教師的專(zhuān)業(yè)自我意識(shí)。專(zhuān)業(yè)自我意識(shí)即教師對(duì)自身專(zhuān)業(yè)發(fā)展的意識(shí):要弄清楚“我是什么?我的職責(zé)是什么”?還要對(duì)自己的專(zhuān)業(yè)行為和素質(zhì)做出清晰地評(píng)價(jià)。既然選擇幼兒教師這一職業(yè),是什么促使你做出這一選擇,又是什么支撐著你一直堅(jiān)持著這一職業(yè)。專(zhuān)業(yè)自我意識(shí)意味著人不僅能把握自己與外部世界的關(guān)系,而且具有把自身的發(fā)展當(dāng)作自己認(rèn)識(shí)的對(duì)象和自覺(jué)實(shí)踐的對(duì)象,能建構(gòu)自己的內(nèi)部世界。只有達(dá)到了這一水平,人才在完全意義上成為自己發(fā)展的主體。因此是否具有專(zhuān)業(yè)自我意識(shí)直接影響著幼兒園教師的發(fā)展。

第三,教師文化的意識(shí)還表現(xiàn)為要具有專(zhuān)業(yè)精神。專(zhuān)業(yè)精神表現(xiàn)為對(duì)所從事的幼教事業(yè)擁有成熟的信念、高度的熱情和不懈的追求。擁有較高專(zhuān)業(yè)精神的幼兒教師,會(huì)對(duì)幼兒教師這一職業(yè)充滿(mǎn)熱情,并且主動(dòng)提高自身素質(zhì)以適應(yīng)工作需要,在工作中更多的會(huì)考慮兒童的全面發(fā)展以及為兒童的健康成長(zhǎng)提供最大的幫助。因此,專(zhuān)業(yè)精神是幼兒教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展的根基,是專(zhuān)業(yè)活動(dòng)和行為的動(dòng)力。

所謂教師角色,是指在教育系統(tǒng)中的教師所表現(xiàn)出來(lái)的由其職業(yè)性質(zhì)決定的符合社會(huì)文化期望的角色及其行為模式。在傳統(tǒng)教育中,教師的角色通常是權(quán)威的代表,許多兒童所感受到的權(quán)威是教師的命令或者規(guī)范,不準(zhǔn)幼兒做這個(gè)不準(zhǔn)幼兒做那個(gè),這樣導(dǎo)致的結(jié)果就是使幼兒把權(quán)威和懲罰聯(lián)系在一起,以至于害怕入園,害怕教師。因此,我們幼兒園教師應(yīng)該轉(zhuǎn)變自己的角色定位,以情以理來(lái)教育幼兒,規(guī)范他們的行為。在運(yùn)用教師這一權(quán)威時(shí),情感至關(guān)重要。幼兒園教師在行使教育權(quán)威時(shí),應(yīng)該是理智的,尊重幼兒個(gè)人需要的。我們的目的是幫助幼兒對(duì)自己的行為擔(dān)負(fù)起更多的責(zé)任,讓他們做到自己可以管理自己。作為幼兒園教師要加強(qiáng)對(duì)自己所處環(huán)境的了解,只有這樣才能幫助幼兒形成正確的價(jià)值觀。我們不僅要尊重幼兒在文化上的差異,還要尊重家長(zhǎng)在文化上的差異,了解家庭對(duì)幼兒所寄予的希望,給予家庭教育必要的輔助。

幼兒園教師要爭(zhēng)當(dāng)維護(hù)幼兒身體健康的保健師:照料幼兒的生活,負(fù)責(zé)幼兒的安全,保證幼兒的健康,指導(dǎo)幼兒鍛煉身體。在智力發(fā)展上給予幫助:激發(fā)幼兒的學(xué)習(xí)興趣,豐富幼兒的知識(shí)概念,培養(yǎng)幼兒的技能技巧,提高幼兒的智力能力。要塑造幼兒良好的道德:提高幼兒的道德認(rèn)識(shí),陶冶幼兒的道德情感,鍛煉幼兒的道德意志,訓(xùn)練幼兒的道德行為。為幼兒創(chuàng)造美的生活環(huán)境:引導(dǎo)幼兒認(rèn)識(shí)自然的美,指導(dǎo)幼兒表現(xiàn)美、創(chuàng)造美。教師要以積極的態(tài)度應(yīng)對(duì)角色轉(zhuǎn)型,以更好的勝任這一特殊的職業(yè)。

在幼兒園一日活動(dòng)中,教師還要充當(dāng)“迎賓”、“衛(wèi)生員”、“保潔員”、“表演家”。幼兒園一日活動(dòng)從入園開(kāi)始,作為幼兒園教師要提早入園迎接小朋友的到來(lái)。這個(gè)時(shí)候,教師應(yīng)該是面帶微笑的“迎賓員”。教師每日要檢查幼兒的衛(wèi)生情況,以確保兒童進(jìn)餐及良好生活習(xí)慣的養(yǎng)成。在兒童離園后,教師要對(duì)教室及園區(qū)進(jìn)行整理清潔的工作,這個(gè)時(shí)候就成了“保潔員”。教師的教學(xué)必須是生動(dòng)的、有感染力的,每一位幼兒教師都是一位表演家,將知識(shí)生動(dòng)、形象地傳達(dá)給幼兒。這就要求幼兒園教師要帶著對(duì)職業(yè)的熱愛(ài),對(duì)兒童的熱愛(ài),對(duì)教育事業(yè)的熱愛(ài),這樣才能更好地從事這份工作,才能施展出自己所有的才能,并在教學(xué)中得到成長(zhǎng)。

理念是一所幼兒園的靈魂,任何學(xué)校特色的形成都需要有一個(gè)適應(yīng)時(shí)代潮流和教育發(fā)展方向的先進(jìn)理念做支撐,具體包括:先進(jìn)理論的吸收,明確的課程目標(biāo),可持續(xù)發(fā)展的近、中、遠(yuǎn)期規(guī)劃,全園教師的認(rèn)同、接納程度,環(huán)境的創(chuàng)設(shè)等等。作為精神層面的理念,存在于幼兒園全體教師的頭腦之中。然而因?yàn)閳@長(zhǎng)地位的特殊性,其辦園理念起著關(guān)鍵的作用。

幼兒園文化是本園的文化特質(zhì)的體現(xiàn),包括幼兒園物質(zhì)文化、精神文化、制度文化、游戲文化、教師文化等。積極向上的幼兒園文化會(huì)促進(jìn)幼兒教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展,但是不完善的或者負(fù)面的幼兒園文化就會(huì)制約著幼兒教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展。教師文化的建設(shè)正是使教師給予學(xué)生文化人的榜樣,以其價(jià)值取向影響著幼師隊(duì)伍專(zhuān)業(yè)化的發(fā)展。

幼兒園教師文化建設(shè)是將幼兒園教師作為一個(gè)整體,從根本上涉及的是教師的思想和精神領(lǐng)域。思想、精神層面的發(fā)展恰恰是教師整體發(fā)展的動(dòng)力和根基。教師的專(zhuān)業(yè)發(fā)展過(guò)程應(yīng)該采用一種全方位的發(fā)展路徑,將教師的專(zhuān)業(yè)發(fā)展過(guò)程看作是一種整個(gè)人格的提高的過(guò)程,是人性化、人格化、個(gè)性化、文化化的一個(gè)過(guò)程。教師文化對(duì)教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展有著不可替代的作用,重視教師文化建設(shè),將為教師的專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng)提供廣泛的機(jī)遇和條件,將教育觀念、自主發(fā)展意識(shí)以及幼兒教師本身所具有的專(zhuān)業(yè)精神作為其專(zhuān)業(yè)發(fā)展所具備的條件,并以此為基礎(chǔ)構(gòu)建教師文化。

總之,幼兒教師不同于中小學(xué)教師,他所面對(duì)的受教育者是學(xué)齡前兒童,其身心發(fā)展都處在萌芽時(shí)期。這個(gè)時(shí)期教師對(duì)于孩子來(lái)說(shuō)更多的是榜樣的作用,幼兒教師的一言一行都將對(duì)孩子未來(lái)的成長(zhǎng)起著重要的作用。教師文化建設(shè)更重要的意義是以教師文化觀念內(nèi)化教師的文化意識(shí),促進(jìn)其角色轉(zhuǎn)型和自身素質(zhì)的提高,最終完成幼兒教師的專(zhuān)業(yè)化發(fā)展。

如何寫(xiě)幼兒園教師論文篇十六

游戲幼兒園基本活動(dòng)。但隨著社會(huì)發(fā)展和人口增多,農(nóng)村幼兒園出現(xiàn)了大班額現(xiàn)象,大班額對(duì)幼兒成長(zhǎng)和教師正常教學(xué)活動(dòng)產(chǎn)生了諸多不利,特別創(chuàng)造性游戲開(kāi)展存在較大困難。創(chuàng)造性游戲包括結(jié)構(gòu)游戲、表演游戲、角色游戲。其中,表演游戲幼兒喜愛(ài)游戲之一,幼兒根據(jù)文藝作品中情節(jié)、內(nèi)容和角色,通過(guò)語(yǔ)言、表情和動(dòng)作進(jìn)行表現(xiàn)一種游戲。[1]現(xiàn)今,很多大班額幼兒園表演游戲都流于形式,沒(méi)有真正開(kāi)展起來(lái)。究其原因,主要班額過(guò)大、空間范圍小,開(kāi)展游戲存在擁擠、凌亂情況。如何才能組織好大班額幼兒表演游戲?本文結(jié)合課題研究,談?wù)劸唧w實(shí)踐和體會(huì)。

一、選擇合適游戲內(nèi)容,農(nóng)村大班額幼兒園開(kāi)展表演游戲前提。

農(nóng)村幼兒園大班額表演游戲內(nèi)容選擇受到更多限制,因此在內(nèi)容選擇時(shí)要考慮:

1.結(jié)合本班幼兒實(shí)際情況,選擇符合幼兒生活經(jīng)驗(yàn),內(nèi)容活潑、有教育意義作品。故事、童話(huà)要讓幼兒容易掌握和表演,有一定故事情節(jié),表演動(dòng)作表情比較適合幼兒表現(xiàn)。

2.要選擇人物性格特征較明顯,場(chǎng)景、道具簡(jiǎn)單,便于師幼共同布置作品??梢詫⒆酪巍⒎e木、膠粒拚?qǐng)D及實(shí)物等現(xiàn)成材料進(jìn)行利用。如《小熊請(qǐng)客》場(chǎng)景中房子用桌椅,樹(shù)用一張椅子就可以了,表演小朋友帶上相應(yīng)頭飾即可。

二、合理開(kāi)發(fā)和利用游戲場(chǎng)地,農(nóng)村大班額幼兒園開(kāi)展表演游戲先決條件。

農(nóng)村幼兒園場(chǎng)地比較小,孩子又多,而表演游戲開(kāi)展需要較大游戲場(chǎng)地,單靠每班活動(dòng)室不夠,教師需要開(kāi)發(fā)和利用其它空間讓幼兒游戲,室內(nèi)外哪些空間可以合理利用?室內(nèi)有活動(dòng)室、寢室、盥洗室、儲(chǔ)物室、過(guò)道、走廊、陽(yáng)臺(tái)、大廳,戶(hù)外有綠地、綠籬、樹(shù)木、花圃、沙池、山坡、運(yùn)動(dòng)器械、戲水池。教師應(yīng)因地制宜,根據(jù)表演內(nèi)容有目選擇場(chǎng)地。如表演《金雞冠公雞》就可以利用幼兒園綠地、山坡,讓幼兒在真實(shí)情景游戲中,增加游戲趣味性,解決游戲場(chǎng)地問(wèn)題。

三、有效使用游戲材料,農(nóng)村大班額幼兒園開(kāi)展表演游戲必要條件。

表演游戲開(kāi)展需要較多游戲材料,農(nóng)村幼兒園現(xiàn)成材料少,班級(jí)人數(shù)多,搜集、制作游戲材料農(nóng)村幼兒教師比較頭疼問(wèn)題,可以從以下幾個(gè)方面考慮準(zhǔn)備游戲材料。

1.提供具有多功能玩具和材料,避免材料功能單一性。功能單一材料,缺乏開(kāi)放性,如那些顏色鮮艷、具體形象成品玩具,不能滿(mǎn)足幼兒表演游戲想象力發(fā)揮,孩子們只暫時(shí)對(duì)豪華用品感興趣,玩了一小段時(shí)間孩子們就不喜歡,更換淘汰這樣材料,勢(shì)必造成經(jīng)濟(jì)上浪費(fèi)。多功能玩具和材料可以讓幼兒在自身生活經(jīng)驗(yàn)基礎(chǔ)上,充分發(fā)揮想象,教師應(yīng)鼓勵(lì)這種想象,激發(fā)這種想象,并創(chuàng)造條件滿(mǎn)足這些想象。在故事《小羊和狼》中,用舊掛歷紙、鮮艷彩色塑料袋可以當(dāng)服裝,動(dòng)物羽毛可以用舊絲巾,等等。在表演活動(dòng)中,孩子們還可用一些廢舊輔助材料當(dāng)?shù)谰撸纭笆^”“雞腿”用泡沫塊來(lái)代替,各種小紙盒當(dāng)成《小熊請(qǐng)客》禮物。

2.尋找可利用替代物,減輕教師開(kāi)展表演游戲負(fù)擔(dān)。農(nóng)村個(gè)廣闊天地,有一些現(xiàn)成物品可以作為表演游戲替代物,如:野果、樹(shù)葉、小石子等都可以作為幼兒表演游戲素材;一些廢舊物如洗凈各種塑料瓶、可樂(lè)罐、塑料袋等,還有各種紗巾、圍巾,在表演游戲中會(huì)變成話(huà)筒、花瓶、裙子等,這些替代物能極大滿(mǎn)足幼兒創(chuàng)造力和想象力。同時(shí),由于這些替代物來(lái)自幼兒自己發(fā)現(xiàn)、創(chuàng)造,會(huì)增強(qiáng)他們自身心理滿(mǎn)足感,自然也會(huì)激發(fā)他們使用這些材料進(jìn)行表演積極性,從而提高材料使用效益,減輕農(nóng)村幼兒園教師開(kāi)展表演游戲負(fù)擔(dān)。

3.幼兒參與制作游戲材料,激發(fā)他們參與表演游戲興趣。教師根據(jù)表演主題和情節(jié),為幼兒提供輔助材料和孩子們一起商議并制作道具。在制作道具過(guò)程中,教會(huì)幼兒一些制作道具方法,道具不必過(guò)于精致、鮮明,以免影響游戲開(kāi)展,并可以物代物。如教幼兒利用掛歷紙、塑料袋、廢舊報(bào)紙等,制作出簡(jiǎn)單帽子、服裝等。

4.建立統(tǒng)一“材料庫(kù)”,資源共享,使材料使用率最大化。開(kāi)展表演游戲時(shí),為了使材料使用率最大化,同一年齡班安排相同表演游戲內(nèi)容,年段教師共同搜集、制作材料,并在班級(jí)教室里開(kāi)辟一處“材料庫(kù)”,將幼兒游戲所用玩具材料都集中在一起,每個(gè)班級(jí)輪流使用材料,使材料“資源共享”,這樣既能減輕教師準(zhǔn)備游戲材料工作量,又能幫助幼兒學(xué)習(xí)歸類(lèi)以及養(yǎng)成物歸原處好習(xí)慣,更重要還在于提高游戲材料使用效益。

四、多樣組織形式,農(nóng)村大班額幼兒園開(kāi)展表演游戲根本保證。

農(nóng)村幼兒園班額過(guò)大,而表演游戲角色少,如果根據(jù)角色來(lái)分組,往往要分十幾組,加上幼兒園場(chǎng)地有限,幼兒等待現(xiàn)象就比較嚴(yán)重,通過(guò)探索課題組找出幾種解決辦法。

1.讓部分幼兒當(dāng)觀眾,講述旁白部分,參與到游戲中。如表演《小兔乖乖》時(shí),將幼兒分成四組,每組有10名左右幼兒,一部分孩子表演,另外孩子當(dāng)觀眾并講述旁白部分,表演結(jié)束后交換角色。這樣幼兒參與表演幾率就更高了,不會(huì)出現(xiàn)等待現(xiàn)象。

2.一角色多人。表演游戲可以由多人扮演同一角色,例如在表演《三只蝴蝶》時(shí),故事中白蝴蝶、紅蝴蝶、黃蝴蝶、白花、紅花、黃花等角色,可以請(qǐng)幾個(gè)幼兒共同扮演同一角色,解決了角色少、觀眾多矛盾。幼兒表演同一角色,可以一起商量角色動(dòng)作,這樣不僅培養(yǎng)幼兒合作意識(shí),為了使幼兒在原有水平上得到提高。還可以讓能力弱幼兒跟在能力強(qiáng)幼兒旁邊學(xué),從簡(jiǎn)單模仿到自己表演。

3.擴(kuò)編故事,增加游戲角色。將一些游戲經(jīng)過(guò)改編、擴(kuò)編后,內(nèi)容更貼近生活,又增加了角色,這樣就能解決人數(shù)多游戲角色少問(wèn)題。比如表演游戲“小豬蓋房子”,教師在故事里增加了現(xiàn)實(shí)社會(huì)中常出現(xiàn)問(wèn)題,如小白豬考慮省錢(qián),學(xué)小鳥(niǎo)用樹(shù)枝和樹(shù)葉蓋房;小黑豬為了買(mǎi)地得打工賺錢(qián)(搬木頭或磚頭等工作);小花豬用磚頭蓋房時(shí),自己忙不過(guò)來(lái),請(qǐng)其他小動(dòng)物來(lái)幫忙等等。三只小豬選擇了不同方法來(lái)蓋房子。最后惡斗大灰狼時(shí),加入其它小動(dòng)物幫忙,戰(zhàn)勝了大灰狼。從表面上看游戲好像發(fā)生了變化,但實(shí)際上其內(nèi)隱規(guī)則、玩法都沒(méi)變,卻很好地解決了幼兒人數(shù)多、等待時(shí)間長(zhǎng)問(wèn)題。

4.將表演游戲與區(qū)域活動(dòng)結(jié)合。為了保證活動(dòng)場(chǎng)地和時(shí)間,教師在活動(dòng)區(qū)中設(shè)置表演游戲區(qū)?;顒?dòng)前,教師和幼兒共同收集制作相關(guān)場(chǎng)景和道具;幼兒根據(jù)意愿自主選擇和分配角色。幼兒可根據(jù)故事情節(jié)邊表演邊游戲,將對(duì)文學(xué)作品理解和生活經(jīng)驗(yàn)融入到游戲中,創(chuàng)造出各種不同情節(jié),使故事情節(jié)得到發(fā)展、擴(kuò)充,人物形象變得更加生動(dòng)、豐滿(mǎn)。

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[3]林菁.幼兒園創(chuàng)造性游戲指導(dǎo)與實(shí)施[m].福州:福建人民出版社,20xx.

如何寫(xiě)幼兒園教師論文篇十七

摘要:近些年來(lái),國(guó)家對(duì)教育的重視程度越來(lái)越高,而幼兒園所提供給幼兒的是啟蒙教育,幼兒園教育對(duì)于幼兒的智力發(fā)育和性格養(yǎng)成等有著十分重要的作用。在幼兒園階段,幼兒園教師對(duì)于幼兒有著非常重要的影響,他們的一言一行都將影響到幼兒,所以幼兒園必須要建設(shè)一支思想先進(jìn)、業(yè)務(wù)熟練的教師隊(duì)伍,這樣才能夠更好地對(duì)幼兒進(jìn)行教育。要保持幼兒園教師的高素質(zhì)和高政治思想水平,對(duì)其進(jìn)行培訓(xùn)是非常有必要的,雖然豐富的工作經(jīng)驗(yàn)可以使得幼兒園教師的能力和水平得到一定的提升,但是對(duì)幼兒園教師進(jìn)行職后培訓(xùn)也是提高其綜合素質(zhì)的有效手段,所以幼兒園應(yīng)該重視對(duì)教師的職后培訓(xùn)工作。因此本文就幼兒園教師職后培訓(xùn)的現(xiàn)狀進(jìn)行了一定分析,以期能夠?yàn)橛變簣@教師職后培訓(xùn)的發(fā)展提供一些參考。

一、引言。

之所以要進(jìn)行幼兒園教師職后培訓(xùn),其目的就在于使得幼兒園教師能夠更好地對(duì)工作加以適應(yīng),幼兒園教師職后培訓(xùn)是對(duì)教師所進(jìn)行的非學(xué)歷專(zhuān)業(yè)教育,它同其他教師培訓(xùn)工作一樣,也是我國(guó)教師培訓(xùn)的一個(gè)重要組成部分,幼兒園教師素質(zhì)和能力的高低直接影響著幼兒的發(fā)展,通過(guò)有效的職后培訓(xùn)可以使得教師對(duì)于幼兒的身心發(fā)展更加了解,更加有利于其教育教學(xué)活動(dòng)的開(kāi)展,所以對(duì)于幼兒園教師進(jìn)行職后培訓(xùn)是非常有必要的。

當(dāng)前,我國(guó)的教育體系正在不斷的完善,無(wú)論是各級(jí)政府還是家長(zhǎng),對(duì)于幼兒園教育都十分的重視[1],正是由于人們對(duì)于幼兒園教育重視程度的增加,所以對(duì)幼兒園教師也提出了更高的要求。幼兒園教師職后培訓(xùn)既包括對(duì)于專(zhuān)業(yè)技能的培訓(xùn),也包括對(duì)于職業(yè)道德的培訓(xùn),教育技能培訓(xùn)機(jī)構(gòu)也應(yīng)運(yùn)而生,這些培訓(xùn)機(jī)構(gòu)同全國(guó)各地的教育主管部門(mén)共同為幼兒園教師職后培訓(xùn)創(chuàng)建了良好的環(huán)境和氛圍,使得我國(guó)的幼兒園教師職后培訓(xùn)工作能夠得以順利開(kāi)展。幼兒園教師職后培訓(xùn)當(dāng)前是以多種形式來(lái)展開(kāi)的,可以是教育行政部門(mén)來(lái)組織展開(kāi)培訓(xùn),也可以是園本培訓(xùn),園本培訓(xùn)是以幼兒園教師所任職的單位作為基本培訓(xùn)單位,這種培訓(xùn)形式當(dāng)前在許多幼兒園中已經(jīng)得到了很好的應(yīng)用,并且也初具成效。除此之外,隨著計(jì)算機(jī)技術(shù)和網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的發(fā)展,對(duì)于幼兒園教師職后培訓(xùn)的遠(yuǎn)程培訓(xùn)體系也已經(jīng)初具規(guī)模,從而使得培訓(xùn)的效率得到有效的提高,能夠更好地對(duì)各種資源加以利用,使得教師素質(zhì)能夠更好地得到提高[2]。

雖然當(dāng)前我國(guó)的幼兒園教師職后培訓(xùn)工作引起了廣大教育行政部門(mén)和幼兒園的重視[3],并且也已經(jīng)取得了一定的成效,但是就整體情況而言,在開(kāi)展幼兒園教師職后培訓(xùn)的過(guò)程中,仍然存在著以下幾個(gè)方面的問(wèn)題。

(一)職業(yè)培訓(xùn)體系仍然不夠完善。

一般而言,在幼兒園教師正式開(kāi)展工作之前,都會(huì)對(duì)其進(jìn)行職前教育,但是對(duì)于新教師的職前教育往往都是以理論為主,并沒(méi)有對(duì)其進(jìn)行系統(tǒng)的入職培訓(xùn),如果缺乏完善的職業(yè)培訓(xùn)體系[3],就會(huì)使得教師在入職之后很難對(duì)工作加以適應(yīng)。當(dāng)前有許多針對(duì)幼兒園教師進(jìn)行職前培訓(xùn)的機(jī)構(gòu),但是這些機(jī)構(gòu)在其進(jìn)行培訓(xùn)的工程中,都存在著一個(gè)問(wèn)題,那就是都將培訓(xùn)的.重點(diǎn)放在了理論學(xué)習(xí)和基本技能的訓(xùn)練上,而沒(méi)有進(jìn)行有效的實(shí)踐,這樣的培訓(xùn)方式會(huì)使得理論與實(shí)踐不能夠很好地結(jié)合在一起,所以當(dāng)幼兒園教師正式開(kāi)始工作以后,往往不能夠很好地將自己所學(xué)的理論運(yùn)用到實(shí)踐當(dāng)中。而且許多的幼兒園也缺乏系統(tǒng)的入職培訓(xùn)。許多幼兒園教師在參加工作之前,并沒(méi)有經(jīng)過(guò)幼兒園的入職培訓(xùn),使得他們對(duì)于幼兒園的整體情況不是很了解,入職之后還需要花費(fèi)一定的時(shí)間來(lái)對(duì)新的環(huán)境加以適應(yīng)。同時(shí)在幼兒園教師開(kāi)展工作的過(guò)程中,幼兒園對(duì)于教師的職后培訓(xùn)也沒(méi)有引起足夠的重視,所以就使得許多幼兒園教師在面臨教學(xué)中的一些問(wèn)題時(shí)束手無(wú)策,這些都給幼兒園教師工作的正常開(kāi)展帶來(lái)了極大的影響,使得他們不能夠更好地開(kāi)展工作。職業(yè)培訓(xùn)體系的不完善是當(dāng)前幼兒園教師職后培訓(xùn)工作開(kāi)展過(guò)程中一個(gè)較為突出的問(wèn)題,所以要想使得幼兒園教師職后培訓(xùn)工作能夠更加有效地得以開(kāi)展,必須要先對(duì)幼兒園職業(yè)培訓(xùn)體系加以完善。

(二)培訓(xùn)缺乏目的性和計(jì)劃性。

許多幼兒園教師對(duì)于自身沒(méi)有一個(gè)全面的認(rèn)識(shí),僅僅跟隨大流參與各種形式的培訓(xùn),并沒(méi)有考慮到自己實(shí)際的需要[4]。而許多的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)以及幼兒園在對(duì)幼兒園教師進(jìn)行職后培訓(xùn)的時(shí)候,往往也沒(méi)有依據(jù)教師的實(shí)際需求情況來(lái)制定合理的計(jì)劃,而多是參照其他的培訓(xùn)方式來(lái)機(jī)械地對(duì)教師進(jìn)行培訓(xùn),無(wú)論是對(duì)于培訓(xùn)機(jī)構(gòu)還是幼兒園教師而言,這種沒(méi)有目的、沒(méi)有計(jì)劃的培訓(xùn)都只是一種形式,幼兒園教師并不能夠通過(guò)這樣的職后培訓(xùn)取得實(shí)質(zhì)性的進(jìn)步,相反,還耽誤了幼兒園教師工作的時(shí)間,浪費(fèi)了他們的精力,所以必須要先制定好相應(yīng)的培訓(xùn)計(jì)劃,明確展開(kāi)培訓(xùn)活動(dòng)的目標(biāo),才能夠使得幼兒園職后培訓(xùn)更加具有實(shí)效性,從而使得幼兒園教師的專(zhuān)業(yè)素質(zhì)和職業(yè)能力都能夠得到實(shí)質(zhì)性的提高。

(三)過(guò)分地依賴(lài)于外部培訓(xùn)。

當(dāng)前主流的幼兒園教師職后培訓(xùn)形式都是外部培訓(xùn),所以就使得許多的幼兒園和幼兒園教師都過(guò)分地依賴(lài)于外部培訓(xùn),但是這些外部培訓(xùn)的形式往往過(guò)于繁多和復(fù)雜,而且許多的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)為了獲得更多的經(jīng)濟(jì)利益,并沒(méi)有切實(shí)注重幼兒園教師教學(xué)水平的提高,所以如果過(guò)分地依賴(lài)外部培訓(xùn),而忽略了最有效的內(nèi)部培訓(xùn),也會(huì)使得幼兒園教師教學(xué)水平的提高受到一定的限制。當(dāng)然,不過(guò)分地依賴(lài)于外部培訓(xùn)并不等同于不依靠外部培訓(xùn),而是應(yīng)該將外部培訓(xùn)與內(nèi)部培訓(xùn)進(jìn)行更好的結(jié)合[5],從而使得二者能夠相輔相成,更好的對(duì)教師的能力加以提升。

(四)培訓(xùn)缺乏必要的支持。

幼兒園教師要想更好地進(jìn)行職后培訓(xùn),必須要得到幼兒園管理者以及各級(jí)教育主管部門(mén)的大力支持,但是由于當(dāng)前我國(guó)的幼兒園教師較為缺乏,所以許多幼兒園教師的工作安排都相當(dāng)緊湊,使得他們往往無(wú)暇顧及到職后培訓(xùn),再加之幼兒園管理者為了維護(hù)幼兒園的正常教學(xué)秩序,使得幼兒園的日常工作能夠得以正常開(kāi)展,在時(shí)間上缺少必要的支持,許多幼兒園教師只能夠利用休息時(shí)間來(lái)進(jìn)行職后培訓(xùn),使得幼兒園教師進(jìn)行職后培訓(xùn)的積極性也不高,從而影響了幼兒園教師職后培訓(xùn)工作的開(kāi)展[5]。

(一)依據(jù)幼兒園教師的實(shí)際情況來(lái)進(jìn)行職后培訓(xùn)。

同一個(gè)單位處在不同階段的幼兒園教師的個(gè)體情況是不一樣的,比如一些工齡較長(zhǎng)的教師可能擁有更加豐富的經(jīng)驗(yàn),而入職不久的教師在經(jīng)驗(yàn)方面則不能與之相比,因此在對(duì)幼兒園教師進(jìn)行職后培訓(xùn)的時(shí)候,必須要結(jié)合教師的實(shí)際情況,針對(duì)處在不同階段的教師制定不同的培訓(xùn)計(jì)劃,這樣才能夠使得職后培訓(xùn)能夠更加符合教師的特征和需求。處在不同階段的幼兒園教師所面臨的問(wèn)題及實(shí)際需求都是不一樣的,而在設(shè)置相關(guān)的培訓(xùn)課程的時(shí)候,就需要充分考慮到教師的培訓(xùn)需求和他們的實(shí)際能力,從而使得職后培訓(xùn)工作更加具有實(shí)效。比如說(shuō)可以將幼兒園的教師分為新手教師、骨干教師和專(zhuān)家教師三個(gè)階段[3],依據(jù)這三個(gè)階段教師不同的特征來(lái)分別對(duì)其進(jìn)行培訓(xùn),這樣才能夠使得新手教師能夠?qū)ぷ鞲玫募右赃m應(yīng),使得骨干教師對(duì)自己不擅長(zhǎng)的地方進(jìn)行更好的完善,而使得專(zhuān)家教師的核心能力能夠得到更加充分的發(fā)揮。

(二)落實(shí)園本培訓(xùn)和網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)。

在當(dāng)前要想更加有效地對(duì)幼兒園教師加以培訓(xùn),就必須要充分利用好教師所任教的幼兒園的資源,通過(guò)園內(nèi)培訓(xùn)的方式來(lái)開(kāi)展相應(yīng)的培訓(xùn)活動(dòng)[4],因?yàn)閳@內(nèi)培訓(xùn)可以更好地與教師的工作進(jìn)行對(duì)接,而且進(jìn)行園內(nèi)培訓(xùn)也不會(huì)浪費(fèi)幼兒園教師過(guò)多的時(shí)間,這樣就可以使得教師工作、培訓(xùn)兩不誤,從而大大的提高培訓(xùn)效率,同時(shí)針對(duì)教師教學(xué)過(guò)程中所遇到的問(wèn)題,也可以更加有針對(duì)性地加以解決,所以園內(nèi)培訓(xùn)是一種非常有效的職后培訓(xùn)方式。此外,還要落實(shí)好網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn),因?yàn)楫?dāng)前在互聯(lián)網(wǎng)上有著許多的資源,通過(guò)網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)的方式可以對(duì)這些資源加以充分的進(jìn)行利用,使得培訓(xùn)可以更加有效地得以開(kāi)展。

(三)要突出培訓(xùn)的重點(diǎn)。

在進(jìn)行幼兒園教師職后培訓(xùn)的時(shí)候,必須要對(duì)培訓(xùn)的重點(diǎn)加以突出,因?yàn)橛變簣@教師對(duì)于專(zhuān)業(yè)教育知識(shí)的掌握往往都比較到位,他們?nèi)狈Φ氖墙虒W(xué)經(jīng)驗(yàn)和解決實(shí)際問(wèn)題的能力,所以在進(jìn)行職后培訓(xùn)的過(guò)程中,就不能夠過(guò)分的注重專(zhuān)業(yè)知識(shí)和專(zhuān)業(yè)能力,而應(yīng)該將培訓(xùn)的重心放在解決實(shí)際問(wèn)題上,使得幼兒園教師能夠通過(guò)職后培訓(xùn)提升自己解決實(shí)際問(wèn)題的能力,進(jìn)而使得他們能夠更加從容的應(yīng)對(duì)教學(xué)當(dāng)中所出現(xiàn)的問(wèn)題[5]。

(四)加大政府支持力度。

當(dāng)前政府在中小學(xué)教育中傾注了大量的心血,給予了中小學(xué)以很大的支持,但是卻沒(méi)有對(duì)幼兒園教育引起足夠的重視,幼兒園是人的教育的啟蒙階段,將對(duì)其今后的生活和學(xué)習(xí)產(chǎn)生重要的影響,所以政府應(yīng)該給予幼兒園以更多的幫助和支持[5],鼓勵(lì)幼兒園教師參與職后培訓(xùn),并且在財(cái)政等各個(gè)方面對(duì)幼兒園予以支持,使得幼兒園教師職后培訓(xùn)工作能夠更加順利地得以開(kāi)展,使得我國(guó)的幼兒園教育取得更大的進(jìn)步。

參考文獻(xiàn):

[2]李艷榮.幼兒教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展與職后培訓(xùn)的關(guān)系構(gòu)建[j].北方文學(xué)(下半月),20xx,(1):28.

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