應(yīng)聘過程心得(通用19篇)

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應(yīng)聘過程心得(通用19篇)
時間:2023-11-08 15:06:21     小編:筆塵

總結(jié)可以讓我們對自己的努力和成長有更清晰的認(rèn)知??偨Y(jié)要經(jīng)常反思和修正,力求越寫越好??偨Y(jié)范文的觀點和結(jié)論僅代表作者個人,不一定適用于所有情況。

應(yīng)聘過程心得篇一

引言:

近年來,就業(yè)競爭日益激烈,求職者們投入了越來越多的精力和時間來參與應(yīng)聘過程。而我也在這個競爭激烈的環(huán)境中,通過參與多次面試,積累了一些寶貴的經(jīng)驗和體會。在應(yīng)聘過程中,我學(xué)到了很多,不僅僅是與招聘者交流的技巧,更是關(guān)于自己的成長,下面我將對我所參與的應(yīng)聘過程進(jìn)行回顧和總結(jié)。

主體:

第一段:準(zhǔn)備充分,信心十足

在投遞簡歷之前,我充分了解了應(yīng)聘單位的背景信息,并且針對該公司進(jìn)行了一系列的準(zhǔn)備工作。我查閱了該公司的官網(wǎng)、社交媒體等渠道,了解了公司的發(fā)展歷程、業(yè)務(wù)范疇以及核心價值觀。通過準(zhǔn)備好的問題,我展示了我對公司的熱情,招聘者對我的積極態(tài)度給予了充分的肯定,進(jìn)一步增強(qiáng)了我的信心。

第二段:自我推銷,彰顯優(yōu)勢

在面試過程中,我時刻保持積極樂觀的態(tài)度,始終展示出自己的優(yōu)勢和實力。我詳細(xì)介紹了自己的工作經(jīng)歷和相關(guān)項目,強(qiáng)調(diào)了我在團(tuán)隊合作、解決問題和靈活應(yīng)對變化方面的能力。此外,我也沒有掩飾自己的不足,而是提到了我正在積極努力改進(jìn)的方面,以展示我對個人發(fā)展的重視和自我提升的能力。

第三段:溝通技巧,與招聘者建立良好的互動

在面試過程中,我注重與招聘者的互動和溝通。我嘗試用真誠的語氣和自己的經(jīng)歷回答問題,倡導(dǎo)"干貨分享"的原則,通過分享自己在工作中的實際操作,與招聘者建立起良好的共鳴。通過與招聘者的互動,我不僅向他們展示了我的技能和才能,也了解到了公司的文化和工作氛圍,進(jìn)一步確認(rèn)了自己與公司的匹配度。

第四段:克服挑戰(zhàn),面對拒絕保持積極心態(tài)

在應(yīng)聘過程中,我也遇到了招聘失敗的挑戰(zhàn)。雖然一時的失落不可避免,但我努力保持積極的心態(tài)。我對自己進(jìn)行了反思和總結(jié),找到了提升的空間和不足之處。我鼓勵自己堅持下去,相信適合自己的機(jī)會會出現(xiàn)。我把這些失敗看作是鍛煉的機(jī)會,繼續(xù)充實自己,提高自己的競爭力。

結(jié)論:

通過多次應(yīng)聘過程,我明白了準(zhǔn)備和自信的重要性。以及面試時展示出自己的實力和優(yōu)勢的技巧。同時,我也學(xué)會了積極與招聘者互動溝通,建立良好的關(guān)系。最重要的是,我體會到了拒絕和失敗的痛苦,但卻也知道了如何保持積極的心態(tài)面對挫折。這些經(jīng)歷和體會將為我今后的求職之路提供寶貴的參考和借鑒,讓我更加有信心和能力面對未來的挑戰(zhàn)。

總結(jié)提高了我的個人素質(zhì)、職場技能、職業(yè)規(guī)劃以及應(yīng)變能力。在以后的工作生涯中,我將不斷提升自己的綜合素質(zhì),不斷完善自己的能力和知識結(jié)構(gòu),以應(yīng)對職場的挑戰(zhàn)。同時,我也會保持分享與學(xué)習(xí)的心態(tài),與更多的人交流,開拓自己的視野,不斷進(jìn)步。

1200字

應(yīng)聘過程心得篇二

在我人生中,參加應(yīng)聘考試已經(jīng)不是第一次了。每一次的考試經(jīng)歷都讓我更加明白,應(yīng)聘考試并不僅僅是一場測試,更是一次自我成長的機(jī)會。以下是我總結(jié)的應(yīng)聘考試心得。

首先,應(yīng)聘考試是一種能力測試。它測試我們的知識儲備、邏輯思維能力、問題解決能力等。因此,我在備考過程中,注重了對各種知識點的積累和訓(xùn)練。例如,我會提前準(zhǔn)備一些可能被問到的問題,如公司背景、行業(yè)知識等,以及一些開放性問題,如我對這個職位的看法等。此外,我也注重訓(xùn)練自己的邏輯思維和問題解決能力,例如通過做一些邏輯推理題和模擬解決一些實際問題。

其次,應(yīng)聘考試是一種溝通技巧的測試。在應(yīng)聘考試中,我們需要通過語言來表達(dá)自己的想法和觀點。因此,我在備考過程中,注重了對語言表達(dá)能力的訓(xùn)練。例如,我會定期進(jìn)行口語練習(xí),模擬面試場景,提高自己的表達(dá)清晰度和流暢度。

最后,應(yīng)聘考試是一種自我認(rèn)知的測試。通過應(yīng)聘考試,我們可以更好地了解自己,發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)點和不足。因此,我在備考過程中,注重了對自我認(rèn)知的反思和提升。例如,我會反思自己在考試中的表現(xiàn),找出自己的不足,并制定相應(yīng)的提升計劃。

總的來說,應(yīng)聘考試是一場全方位的測試,需要我們?nèi)鏈?zhǔn)備,不斷提高自己的能力和素質(zhì)。我相信,只要我們堅持不懈,就一定能夠成功。

應(yīng)聘過程心得篇三

在我們的生活和工作中,每個人都會經(jīng)歷一些過程。無論是準(zhǔn)備一個項目,還是學(xué)習(xí)新的技能,都需要經(jīng)歷一些過程。這些過程可能會很困難,但它們也是我們成長的機(jī)會。在經(jīng)歷了許多過程之后,我認(rèn)為它們對于個人和組織的發(fā)展起著關(guān)鍵作用。因此,我想分享我的一些過程心得體會。

第二段:過程的挑戰(zhàn)和意義。

無論是個人還是組織,在完成任何任務(wù)或項目時,都需要經(jīng)歷一些過程。這些過程可能會遇到很多挑戰(zhàn),例如困難的環(huán)境、人情世故、人際關(guān)系等。這些挑戰(zhàn)可能會讓人感到沮喪或無助,但這些挑戰(zhàn)也是機(jī)會。在這些挑戰(zhàn)中,我們可以學(xué)習(xí)如何應(yīng)對問題和解決問題。通過經(jīng)歷這些挑戰(zhàn),我們可以變得更加聰明,更加有經(jīng)驗,并且可以不斷地提升自己。這些過程的意義在于,它們可以幫助我們成長和發(fā)展。

第三段:面對過程中的挫折。

在經(jīng)歷過程時,不可避免地會遇到挫折。有時候,我們可能會感到非常失落或者無助。但是這些挫折并不是失敗。相反地,它們是我們成長和發(fā)展的機(jī)會。因為只有在面對挫折時,我們才能夠真正地了解自己的強(qiáng)項和不足。并從中汲取教訓(xùn),儲存經(jīng)驗,為以后的工作和生活做好準(zhǔn)備。

第四段:如何更好地應(yīng)對過程中的挑戰(zhàn)。

當(dāng)我們面對過程中的挑戰(zhàn)和挫折時,有些方法可能能夠幫助我們更好地應(yīng)對。第一,我們需要學(xué)會接受挑戰(zhàn)。像困難的環(huán)境和人情世故這類挑戰(zhàn)并不是壞事,因為它們能夠讓我們成長。第二,我們需要有一個清晰的目標(biāo)和計劃。一個好的計劃能夠幫助我們克服一些挑戰(zhàn),減少無謂的浪費。最后,我們需要保持樂觀態(tài)度。即使在最困難的時候,我們也需要強(qiáng)大的生命力和正能量,來鼓勵自己前進(jìn)。

第五段:結(jié)論。

總之,經(jīng)歷過程是我們成長和發(fā)展的機(jī)會。無論是面對挑戰(zhàn)還是挫折,我們需要學(xué)會接受,計劃好并保持樂觀。我們需要積極面對挑戰(zhàn),從挫折中吸取教訓(xùn),以更好的方式應(yīng)對未來的工作和生活。我們必須牢記,過程才是最重要的部分,而不是最終的結(jié)果。因為過程塑造了我們。

應(yīng)聘過程心得篇四

在現(xiàn)代社會中,擁有一份穩(wěn)定的工作成為了人們生活的一個重要保障。而要獲得一份稱心如意的工作,就必須經(jīng)歷繁瑣的應(yīng)聘過程。在應(yīng)聘過程中,我深刻地體會到了一些經(jīng)驗與教訓(xùn),希望能夠與大家分享一下。

第二段:申請與準(zhǔn)備。

首先,一個成功的應(yīng)聘過程離不開良好的準(zhǔn)備工作。在我準(zhǔn)備投遞簡歷之前,我對招聘公司進(jìn)行了充分的了解與調(diào)研。我研究了公司的背景與文化,理解了他們對招聘崗位的要求,并且準(zhǔn)備了一份專業(yè)的個人簡歷,突出了與招聘崗位相匹配的技能和經(jīng)驗。這樣的準(zhǔn)備讓我在應(yīng)聘過程中自信而且有章可循。

第三段:筆試與面試的經(jīng)驗。

一個常見且重要的環(huán)節(jié)是筆試和面試。在筆試中,我發(fā)現(xiàn)時間分配非常重要。我會在開始前閱讀題目,對題型和要求有一個整體的了解,然后采取有針對性的方式回答問題。這可以避免我在某個問題上花費過多時間而忽視其他問題。在面試中,我會對自己的簡歷進(jìn)行充分的準(zhǔn)備,并且根據(jù)崗位需求思考可能的問題,并做好相應(yīng)的答案準(zhǔn)備。我也會保持自信和積極的心態(tài),結(jié)合自己的實際經(jīng)驗和個人特點,與面試官進(jìn)行良好的溝通和互動。

第四段:與他人交流的重要性。

除了與面試官的溝通,與他人的交流也是應(yīng)聘過程中不可忽視的一部分。我發(fā)現(xiàn)與其他應(yīng)聘者進(jìn)行交流,分享彼此的經(jīng)驗和疑惑是非常有意義的。我會積極參與小組討論和互動,體現(xiàn)自己的團(tuán)隊合作能力和溝通技巧。同時,也要保持謙虛和尊重,傾聽他人的意見與建議,不斷學(xué)習(xí)和成長。

第五段:總結(jié)與反思。

在應(yīng)聘過程中,我逐漸認(rèn)識到自己的優(yōu)勢和不足,并進(jìn)行了有針對性的改進(jìn)。我明白自己在準(zhǔn)備方面需要更加用心,了解行業(yè)前沿和趨勢,提升自己的專業(yè)素養(yǎng);在筆試和面試中,我加強(qiáng)了對問題的分析能力和思維的敏捷性;與他人交流方面,我變得更加開放和主動,能夠更好地傾聽和溝通。通過反思與總結(jié),我能夠不斷地提高自己,更好地應(yīng)對未來的應(yīng)聘挑戰(zhàn)。

結(jié)尾:

對于一位求職者而言,應(yīng)聘過程是一次寶貴的機(jī)會。通過不斷的努力和總結(jié),我在應(yīng)聘過程中積累了寶貴的經(jīng)驗與教訓(xùn)。我相信只要堅持不懈地付出努力,學(xué)習(xí)和改進(jìn)自己,最終一定能夠在激烈的競爭中脫穎而出,獲得自己心儀的職位。

應(yīng)聘過程心得篇五

我叫李華,是一名即將畢業(yè)的大學(xué)本科生,我的專業(yè)是計算機(jī)科學(xué)。在這次應(yīng)聘考試中,我獲得了一些寶貴的經(jīng)驗教訓(xùn),希望與大家分享。

這次應(yīng)聘考試是在我完成課程后的暑假進(jìn)行的??荚嚂r間為周六上午九點到下午三點,地點是我所在城市的某大學(xué)??荚嚳颇堪〝?shù)學(xué)、英語和計算機(jī)科學(xué)。

在考試前,我制定了詳細(xì)的復(fù)習(xí)計劃,并提前準(zhǔn)備好了所需的文具和材料。在考試當(dāng)天,我提前到達(dá)考場,并進(jìn)行了身份驗證和簽到。整個考試過程中,我注意保持良好的身體狀態(tài),避免過度疲勞和壓力。

在這次考試中,我最大的感受是考試科目的難度。我發(fā)現(xiàn)數(shù)學(xué)和英語題目比較基礎(chǔ),但計算機(jī)科學(xué)題目難度較大,需要更多的思考和實踐。為了應(yīng)對這種情況,我建議在復(fù)習(xí)時注重基礎(chǔ)知識的學(xué)習(xí),并多做練習(xí)題和模擬考試。

另外,我還總結(jié)了一些我在這次考試中的優(yōu)點和不足。優(yōu)點是我在考試中保持了冷靜和自信,能夠靈活應(yīng)對不同科目的難度和題型。不足之處是我沒有充分發(fā)揮我的優(yōu)勢,例如在計算機(jī)科學(xué)科目中,我本可以更深入地研究算法和數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu),但我沒有足夠的時間來準(zhǔn)備。

最后,我建議在準(zhǔn)備應(yīng)聘考試時,要注重提高自己的學(xué)習(xí)效率,合理分配時間和精力。同時,要保持良好的心態(tài)和身體狀態(tài),避免過度焦慮和壓力。

總之,這次應(yīng)聘考試讓我學(xué)到了很多寶貴的經(jīng)驗教訓(xùn),也讓我更加明確了自己的優(yōu)勢和不足。我相信在未來的學(xué)習(xí)和工作中,我會更加努力,不斷提高自己的能力和素質(zhì)。

應(yīng)聘過程心得篇六

我很高興為您提供一篇應(yīng)聘考試心得。以下是我為您撰寫的文章:

在求職過程中,應(yīng)聘考試是一種常見的挑戰(zhàn)。以下是我在應(yīng)聘考試中的一些心得,希望能對您的求職之路有所幫助。

首先,充分準(zhǔn)備是關(guān)鍵。在應(yīng)聘考試前,您需要了解公司的背景和職位要求,以便更好地準(zhǔn)備和回答問題。同時,您需要準(zhǔn)備一些通用的面試問題,例如關(guān)于您的技能和經(jīng)驗的問題,以及關(guān)于您如何解決問題的面試問題。

其次,積極回答問題。在面試過程中,您需要積極回答問題,并展示您的技能和經(jīng)驗。如果您不知道某個問題的答案,請誠實地告訴面試官,并嘗試回答其他相關(guān)問題。

第三,展示您的價值和經(jīng)驗。在面試中,您需要展示您的價值和經(jīng)驗,以證明您是最佳人選。這可以通過回答問題、提供案例和詳細(xì)說明您的技能和經(jīng)驗來實現(xiàn)。

最后,保持自信和積極。無論您面臨何種挑戰(zhàn),保持自信和積極心態(tài)非常重要。您需要相信自己的能力和經(jīng)驗,并展示出對工作的熱情。

總之,應(yīng)聘考試需要充分準(zhǔn)備、積極回答問題、展示您的價值和經(jīng)驗,并保持自信和積極。希望這些心得能夠幫助您在求職過程中取得成功。

應(yīng)聘過程心得篇七

追求夢想始終是每個人的人生旅程中必經(jīng)的一站。無論是追求成功、追求愛情、追求知識還是追求個人成長,都需要一個持續(xù)不斷的追過程。在這個過程中,我不僅獲得了成功,也經(jīng)歷了失敗,但最重要的是,在這個過程中我學(xué)到了許多寶貴的心得體會。

首先,要明確自己的目標(biāo)。追求夢想不是盲目地朝著一個模糊的方向努力,而是要有一個明確的目標(biāo)。只有明確目標(biāo),才能明確方向,確定行動步驟。在我的一次追求夢想的過程中,我意識到我一直以來對文學(xué)的熱愛,決定開始寫作,并參加了一些文學(xué)比賽。在這個過程中,我明確了自己的目標(biāo)是成為一名優(yōu)秀的作家。有了這個明確的目標(biāo),我才能朝著這個方向制定計劃,不斷努力。

其次,要有堅持不懈的毅力。人生的追求過程往往并不是一帆風(fēng)順的,中途會遇到許多挫折和困難。唯有堅持不懈,才能克服這些困難,實現(xiàn)夢想。在我追求寫作夢想的過程中,我經(jīng)歷了一次次的失敗和挫折。有時候,我甚至懷疑自己的才華和能力。但是,我堅信只要我堅持下去,繼續(xù)付出努力,最終我一定會成功。正是這種堅持不懈的毅力,讓我在寫作上取得了一定的成果。

第三,要善于總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)。追求夢想的過程中,經(jīng)常會遇到失敗和困惑。然而,這些失敗和困惑并不可怕,只要我們善于反思,總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),就能從中汲取寶貴的教訓(xùn),讓自己越來越成熟。在我追求寫作夢想的過程中,每一次失敗都給了我一個寶貴的教訓(xùn)。有時候,我會反思自己的不足之處,從而改變我的寫作方式。有時候,我會尋求他人的意見和建議,從中獲得啟發(fā)。正是這種總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)的能力,讓我不斷進(jìn)步。

第四,要保持積極的心態(tài)。追求夢想的過程中,一定會有許多困難和挑戰(zhàn)。然而,我相信積極的心態(tài)能夠幫助我們克服一切困難。在我追求寫作夢想的過程中,我遇到了很多質(zhì)疑和否定。有人說我寫得不好看,有人說我沒有文學(xué)天賦。但是,我選擇相信自己,選擇相信自己的努力會有回報。我告訴自己,只要我堅持下去,不斷學(xué)習(xí)和提高,我一定會寫出優(yōu)秀的作品。正是這種積極的心態(tài),讓我從容面對困難,不斷向前。

最后,要享受追求過程中的成長。追求夢想不僅僅是一個結(jié)果,更是一個過程。在這個過程中,我們會遇到許多機(jī)會和挑戰(zhàn),我們會經(jīng)歷許多成功和失敗。然而,最重要的是,在這個過程中我們會不斷成長。在我追求寫作夢想的過程中,我經(jīng)歷了豐富多彩的人生經(jīng)歷,結(jié)交了許多志同道合的朋友。我從中學(xué)到了許多知識和技巧,也從中發(fā)現(xiàn)了自己的潛力和機(jī)會。正是這種不斷成長的過程,讓我覺得追求夢想是一件十分有意義的事情。

總之,追求夢想是一條漫長的旅程,需要我們有明確的目標(biāo)、堅持不懈的毅力、總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)的能力、積極的心態(tài)以及享受成長的心態(tài)。無論我們的夢想是什么,只要我們秉持這些信念,努力追求,最終我們一定能夠?qū)崿F(xiàn)自己的夢想。所以,不要害怕追求夢想的過程,相信自己的能力,相信自己的努力會有回報,讓我們一起踏上追夢的旅程吧!

應(yīng)聘過程心得篇八

我是張華,我是一名積極進(jìn)取,熱愛學(xué)習(xí)的應(yīng)聘者。我最近參加了一次應(yīng)聘考試,從準(zhǔn)備到最終成功,我積累了一些寶貴的經(jīng)驗。

首先,我對考試內(nèi)容進(jìn)行了全面的復(fù)習(xí)。我不僅閱讀了相關(guān)的書籍,還利用網(wǎng)絡(luò)資源,查找了大量的考試解析。同時,我還參加了各種模擬考試,以熟悉考試環(huán)境和節(jié)奏。經(jīng)過充分準(zhǔn)備,我自信滿滿地走進(jìn)了考場。

考試過程中,我嚴(yán)格遵守時間管理,按照計劃有條不紊地答題。遇到難題,我并沒有慌亂,而是冷靜分析,權(quán)衡各種選項的優(yōu)缺點,最終找到最合適的答案。我還特別注意了答題的準(zhǔn)確性,把時間合理地分配給每一個題目。

考試結(jié)束后,我及時總結(jié)了自己的表現(xiàn),并分析了自己的不足之處。我意識到,我在一些細(xì)節(jié)問題上需要改進(jìn),比如在某些題目中,我答題過于冗長,導(dǎo)致后面題目時間不足。此外,我還需要在考試中保持冷靜,避免因緊張而犯錯。

這次應(yīng)聘考試經(jīng)歷讓我深刻認(rèn)識到,準(zhǔn)備充分和良好的心態(tài)是成功的關(guān)鍵。同時,我也明白,只有不斷學(xué)習(xí)和提高自己,才能在未來的應(yīng)聘考試中取得更好的成績。我希望能夠?qū)⑦@些經(jīng)驗應(yīng)用到實際工作中,為未來的職業(yè)發(fā)展打下堅實的基礎(chǔ)。

應(yīng)聘過程心得篇九

應(yīng)聘是每個求職者都會經(jīng)歷的一段過程,為了在應(yīng)聘中表現(xiàn)出色,提高自己的競爭力,提前做好準(zhǔn)備是至關(guān)重要的。首先,要對所應(yīng)聘的崗位有一個充分的了解,包括該崗位的職責(zé)、要求和公司的背景等。其次,要梳理自己的簡歷,突出自己的優(yōu)勢和亮點。最后,針對公司和崗位的需求,進(jìn)行針對性的準(zhǔn)備,包括相關(guān)的知識、技能和經(jīng)驗。

第二段:面試技巧。

面試是應(yīng)聘過程中最重要的環(huán)節(jié)之一,所以掌握一些面試技巧非常必要。首先,要提前做好準(zhǔn)備,了解公司的背景、行業(yè)動態(tài)和崗位要求,以便在面試時能夠回答問題并展現(xiàn)自己的興趣和自信。其次,要注重自身的形象,保持良好的儀表和穿著,給面試官留下良好的第一印象。面試時要保持自然和真實,回答問題要清晰、簡潔,展示自己的能力和經(jīng)驗。

第三段:應(yīng)對壓力。

面試時常常伴隨著緊張和壓力,而如何有效地應(yīng)對這些壓力也是應(yīng)聘者需要掌握的重要技巧。首先,要保持良好的心態(tài),相信自己的能力,堅信自己是最合適的人選。其次,要放松自己的身心,可以通過呼吸深吸一口氣、做一些緩解身體緊張的動作等方式來減輕壓力。最重要的是要保持積極的態(tài)度,即使遇到問題也要勇敢面對,相信自己能夠解決。

第四段:提升自我。

應(yīng)聘過程是一個展示自己的機(jī)會,為了能夠脫穎而出,積極提升自己的能力和素質(zhì)非常重要。首先,要持續(xù)學(xué)習(xí),不斷提升自己的專業(yè)知識和技能水平。其次,要注重培養(yǎng)一些軟技能,如溝通能力、團(tuán)隊合作能力和解決問題的能力等。此外,積極參與一些與崗位相關(guān)的實習(xí)或社會實踐活動,積累相關(guān)的經(jīng)驗。通過這些努力,不僅可以提高自己的競爭力,還可以為未來的發(fā)展打下堅實的基礎(chǔ)。

第五段:總結(jié)與展望。

通過這次應(yīng)聘的經(jīng)歷,我深刻地認(rèn)識到了應(yīng)聘過程的重要性和自身的不足之處。雖然應(yīng)聘過程中可能會面臨各種挑戰(zhàn)和困難,但通過準(zhǔn)備充分、熟悉面試技巧、有效應(yīng)對壓力以及不斷提升自己,我相信我能夠在以后的求職過程中更加從容和成功。因此,我會認(rèn)真總結(jié)這次經(jīng)歷,不斷反思和改進(jìn),為自己的未來發(fā)展奠定堅實的基礎(chǔ)。同時,我也希望與志同道合的朋友分享我的經(jīng)驗和心得,互相鼓勵和支持,共同成長。

通過以上的五段式的文章,能夠清晰地展示應(yīng)聘過程中的準(zhǔn)備、面試技巧、應(yīng)對壓力、提升自我以及總結(jié)與展望等關(guān)鍵內(nèi)容。這些經(jīng)驗和心得對于每一位求職者都具有參考價值,希望能夠在應(yīng)聘中取得更好的成績。

應(yīng)聘過程心得篇十

作為一個經(jīng)驗豐富的學(xué)生,回顧自己的學(xué)習(xí)過程,也只有深刻思考與總結(jié),才能夠讓自己在學(xué)習(xí)中保持不斷的進(jìn)步,不斷地提高自己。在這個過程中,我的確學(xué)到了很多。我認(rèn)為對學(xué)習(xí)而言,過程比結(jié)果更重要,因為在不斷的嘗試與不斷的失敗中,我們才能汲取更多的成長,從而更好地面對未來的挑戰(zhàn)。在這篇文章中,我將分享我在學(xué)習(xí)與成長的過程中獲得的一些心得體會。

一、學(xué)習(xí)要保持好奇心。

好奇心是人類探索世界的本能,具有帶動推動學(xué)習(xí)的作用。尤其在新的領(lǐng)域與學(xué)科中,好奇心更是給我們提供了足夠的燃料以持續(xù)不斷的學(xué)習(xí)和探索。我還清楚地記得當(dāng)初自己在學(xué)習(xí)某些新的課程時,最初因為自己對課程內(nèi)容抱著好奇心開始,才在日后變得越來越有興趣,從而產(chǎn)生了持續(xù)不斷的努力。因此,我建議同學(xué)們學(xué)習(xí)新的東西,一定要保持好奇心、透過不同的維度來思考世界,從而促進(jìn)習(xí)得。

二、勇于嘗試和不拒絕錯誤。

在學(xué)習(xí)過程中,我們不可能沒有失敗,尤其是當(dāng)我們處于新的領(lǐng)域時,即使我們的知識與技能已經(jīng)很成熟,還是會遇到各種各樣的挑戰(zhàn)。而當(dāng)我們經(jīng)歷了失敗時,面對這些挑戰(zhàn)就變得更加困難。但這時,我們需要保持沉著冷靜的態(tài)度,從中收獲不同于以往的新的學(xué)習(xí)體驗。尤其是在嘗試新事物時,我們要敢于嘗試,不拒錯誤。當(dāng)我們不斷發(fā)現(xiàn)自己的錯誤時,我們也不要放棄我們的信念。我們需要堅信自己所追求的理念,并不斷推動自己往前走。

三、打破常規(guī)思維模式。

我們的思維模式直接影響我們對現(xiàn)實的認(rèn)知和看待問題的方式。我們要敢于打破常規(guī)思維模式,去尋求不同的解決方案。這也是不斷造就自己的優(yōu)勢的關(guān)鍵,在抓住機(jī)會的同時,我們也要不斷挖掘自己潛藏的能力,打破原有的思維模式。所以,在學(xué)習(xí)的過程中,提高自己的觀察力和思維匯聚都是極為必要的。

四、尊重師長及同學(xué)。

學(xué)習(xí)不是一種孤獨的冒險,我們需要與師長和同學(xué)緊密合作、互相尊重。我們必須要傾聽師長對我們的意見,并與同學(xué)互相學(xué)習(xí)、相互支持。在學(xué)習(xí)過程中,尊重師長和警惕同學(xué)的意見,能夠讓我們從不同的角度看問題,更好地理解世界。

五、持續(xù)不斷的努力及永不言敗的精神。

學(xué)習(xí)的道路無論有多艱辛,都需要我們堅定的決心和不懈的努力。特別是在遇到困難時,我們必須要在積極的心態(tài)下迎接挑戰(zhàn),樹立起永不言敗的精神。我們努力學(xué)習(xí),不斷探索,雖然人生有太多的不可能但是只有堅定不移的努力,才能讓所有的可能性變得真實可行!總之,持續(xù)不斷的努力和永不言敗的精神才是成功的那一把鑰匙。

總之,在學(xué)習(xí)過程中,我們需要保持好奇心,敢嘗試和不拒錯誤,打破常規(guī)思維模式,尊重師長和同學(xué),持續(xù)不斷的努力以及永不言敗的精神。不斷學(xué)習(xí)與改變,才是讓我們不斷向前動力的原動力。記住,在學(xué)習(xí)的路上,勤奮和智慧是最重要的道具,學(xué)習(xí)出色將讓自己在工作以及人生中走得更穩(wěn)健。

應(yīng)聘過程心得篇十一

今天中午,我決定來燒一道可口又美味的卷心菜。

我先拿了一個大大的卷心菜,把葉子全部摘下來了,然后放在盆子里,接了一盆子的水,一片一片地用手摸,洗得特別干凈,被洗過的葉子顯得特別嫩綠。洗好了,我把這些菜放在菜籃子里,然后用手一片一片地撕成小塊兒。

然后,我在鍋里到了一點油,點上了火,等油燒到半成熟的時侯,我把卷心菜均勻地到了進(jìn)去,然后,馬上拿起鏟子用力翻炒,不一會兒,卷心菜就快熟了,我放了一點醋,又放了一點醬油,還有一點耗油,然后,我放了一點鹽,又放了一點兒雞精來調(diào)味,然后,我又繼續(xù)拿起鏟子來翻炒,最后我拿起鍋蓋蓋在鍋上,悶了好一會兒,我才掀起蓋,一股濃濃的水蒸汽向我飄來,迎面還有卷心菜的香味,鍋里的油在卷心菜上一蹦一跳地向我跳來,像一大群活潑可愛地小孩子在草地上歡樂地玩耍著,我看見了,左一躲,右一躲地,可我還是躲不過它們這些調(diào)皮的小孩。我的`手在翻炒時候燙了好幾個地方,我見菜炒得差不多了,就把火關(guān)了,那些調(diào)皮的小孩子就消失了,只留下了綠綠的草地,我把菜盛在碟子里,端上了桌子。

我們盛了菜,津津有味的吃起來了,我吃著自己燒的菜,心里就像是吃了蜜一樣甜,那是因為我學(xué)會了燒菜了!

應(yīng)聘過程心得篇十二

在我人生中,參加應(yīng)聘考試已經(jīng)不是第一次了。每一次的考試經(jīng)歷都讓我更加明確自己的目標(biāo),并從中獲取寶貴的經(jīng)驗。今天,我想與大家分享一些我在應(yīng)聘考試中的心得。

首先,我深深體會到準(zhǔn)備的重要性。只有充分準(zhǔn)備,才能有效應(yīng)對考試中的各種問題。我建議大家在考前至少一個月,就開始進(jìn)行系統(tǒng)的復(fù)習(xí)和準(zhǔn)備。不僅要看懂和理解所有內(nèi)容,還要熟悉考試的格式和題型,以及了解可能的考試策略和技巧。

其次,實踐操作對于應(yīng)聘考試同樣至關(guān)重要。無論是模擬考試,還是實際操作,都是提高自己實際操作能力的有效方式。通過實踐,我們可以更好地理解考試的形式和流程,提高我們的答題速度和準(zhǔn)確度。

此外,良好的心態(tài)也是應(yīng)聘考試成功的關(guān)鍵。無論是在備考期間,還是在考試當(dāng)天,保持積極的心態(tài),對于我們的發(fā)揮都有著重要的作用。相信自己,堅信自己已經(jīng)準(zhǔn)備好了,那么在考試中,我們就能更好地發(fā)揮出自己的水平。

最后,我還要強(qiáng)調(diào)合作的重要性。在準(zhǔn)備應(yīng)聘考試的過程中,找到一群可以互相幫助,互相學(xué)習(xí)的小伙伴,一起進(jìn)行模擬考試,一起討論問題,不僅可以提高我們的學(xué)習(xí)效率,還能增強(qiáng)我們的團(tuán)隊合作能力。

總的來說,應(yīng)聘考試是一場綜合實力的較量。只有充分準(zhǔn)備,熟練掌握技巧,保持良好的心態(tài),以及進(jìn)行有效的團(tuán)隊合作,我們才能在應(yīng)聘考試中取得成功。希望我的分享能對你們有所幫助,也期待每一位都能在應(yīng)聘考試中實現(xiàn)自己的目標(biāo)。

應(yīng)聘過程心得篇十三

一直以來,求職之路并不是一件容易的事情,尤其是面對如今激烈的競爭和不確定的經(jīng)濟(jì)環(huán)境下,每個應(yīng)聘者都面臨著種種難題,如何在百般紛擾的面試中脫穎而出,成為每個求職者極為關(guān)注的問題。而我,作為一名經(jīng)歷過無數(shù)次求職面試的應(yīng)聘方,也積累了一些心得體會,在這里與大家分享。

段落二:準(zhǔn)備工作。

無論是什么樣的工作,準(zhǔn)備是關(guān)鍵。在面試前,我總是會準(zhǔn)備好所有需要的相關(guān)資料和證明,同時認(rèn)真研究所申請的公司的背景和行業(yè)信息,以備不時之需。此外,我也會以面試的方式給自己做一次筆試或者面試,查看自己的造型、語言、表現(xiàn),以及是否回答到了問題的本質(zhì)。

段落三:自我介紹技巧。

在面試中,自我介紹是非常關(guān)鍵的一步,它可以讓應(yīng)聘方快速地了解到我們的相關(guān)背景和技能。因此,如何進(jìn)行自我介紹非常重要。我通常會在自我介紹中簡單地介紹我的工作經(jīng)歷和技能,強(qiáng)調(diào)自己對工作的熱情,并提到在過去工作中所取得的成績。

段落四:應(yīng)對壓力。

無論是誰都會在面試前感到非常緊張和壓力,這是很正常的情況。但是,如何應(yīng)對和控制自己的情緒,也是一項非常重要的技能。我通常會在面試前呼吸幾下,放松自己的身心,同時告訴自己,這只是一次面試,并不是自己人生的全部。如果能夠保持冷靜和自信,那么在面試時也會表現(xiàn)的更好。

段落五:總結(jié)體會。

在每一次面試之后,我都會認(rèn)真總結(jié)和反思自己在面試中的表現(xiàn),針對自己的不足之處,制定出相應(yīng)的改進(jìn)和提高方案。同時,也需要在心理上做好面試失敗的準(zhǔn)備,畢竟在求職道路中,一個失利并不會影響我們追求職業(yè)目標(biāo)的信念。

總的說來,準(zhǔn)備、自我介紹、應(yīng)對壓力和總結(jié)反思,都是在求職面試中需要注意和重視的方面。只要我們能夠認(rèn)真對待每一個環(huán)節(jié),腳踏實地,不斷提高自己,相信在未來的求職中一定會取得更好的成果。

應(yīng)聘過程心得篇十四

我這個人是笨頭笨腦的,做什么事情至少比別人要慢8拍吧,等到對于一件事情心血來潮感興趣的時候發(fā)現(xiàn)時間已經(jīng)來不及了,已經(jīng)錯過了許多要培訓(xùn)學(xué)習(xí)的東西。

記得這周星期一(9.5.20xx)上旅游英語課,旁邊挨著坐的男同學(xué),順便聊了下他面試迪拜酒店的情況,他說他通過了,他父母不同意他出國兩年在那邊工作,于是他放棄了這個機(jī)會。我和我班的另一個女生同學(xué)突然感興趣此事了,想深入的了解下學(xué)校與阿拉伯聯(lián)合酋國迪拜酒店的合作項目的應(yīng)聘情況,就這樣我和我的這位女生同學(xué)心動了,想haveatry.

從這位男同學(xué)得到負(fù)責(zé)此次招聘項目負(fù)責(zé)老師的電話號碼,我倆在星期二(10.5.20xx)的下午被老師通知去1507的一個教室去聽培訓(xùn)課程,我倆從后門而入坐下,眼前的培訓(xùn)老師是一位年紀(jì)40到50之間年齡的一個女外教老師夸張激情認(rèn)真地講培訓(xùn)內(nèi)容,時而不時掀起一陣笑聲。此次培訓(xùn)的同學(xué)有40—50之間的人數(shù),大多都是大三的學(xué)長學(xué)姐,也有我們大二的學(xué)生,大一的學(xué)生。但是他們是經(jīng)過2輪面試加上近2周的培訓(xùn)課程無疑他們面試是最大的收獲著。我們倆個真是一種大膽的嘗試,只有參加了此下午一大節(jié)培訓(xùn)課程,之前也沒有2輪面試,沒有做這方面的功課,就大膽的硬著頭皮挑戰(zhàn)此次這么激烈的面試。

本來我不想?yún)⒓拥?,因為曾?jīng)的一個人他給了我人生中最大的傷害,讓我每天活在一種低迷情緒中,腦子里老是晃蕩著他曾經(jīng)說給我的那些話語,大顆大顆的淚珠,成了我安慰自己的方式,釋放自己的低迷情緒。后來的一段時間,因為一個qq好友的精神鼓勵和支持,漸漸地,情緒穩(wěn)定下來了,告誡自己一定要活的快樂點,從悲傷的記憶中走出來,要笑起來,保持自己愛笑的笑臉,堅強(qiáng)地過好每一天,使自己內(nèi)心強(qiáng)大,健康地平靜地活著。

培訓(xùn)課上,自己和同學(xué)只是參加了一大節(jié)課程,但是依然記得自己多么出丑的場面,因為自己作為一個女生從來不重視自己的儀禮走姿,外教老師一次一次地生氣說:stop,goback,again.上臺走了4—5次的儀禮走姿,好不容易走好走姿坐下,可是我的坐姿問題特別嚴(yán)重的不雅觀,我坐下外教老師前面的凳子,外教老師耐心地指導(dǎo)我正確的坐姿.坐好之后,開始了myselfintroduction.近距離地看著外教老師的眼睛,不由的緊張感涌向胸口,再加上也沒有準(zhǔn)備自我介紹內(nèi)容,全靠臨場發(fā)揮了,我發(fā)現(xiàn)我的緊張感就是那么的吞噬著我,讓我不能輕松自如地performancewell.2分鐘的自我介紹,我說的一團(tuán)糟,而且反應(yīng)遲鈍,下一句就措辭了,這個外教老師叫我不要緊張,但是自己還是抑郁不住緊張,就這樣的自己呈現(xiàn)給外教老師。

這么個小小的自我介紹,我都不能做好,覺得自己這兩年的專業(yè)外教課程白上了,自己上臺的心里素質(zhì)還是那么的差,真的是需要好好調(diào)節(jié)自我緊張感,多練習(xí)。介紹完畢,外教讓同學(xué)按她的要求進(jìn)行現(xiàn)場waiter,waitress.的服務(wù)程序。我倆個只是一直觀摩其他長時間培訓(xùn)的同學(xué)的現(xiàn)場演練。

第二小節(jié)課老師,負(fù)責(zé)此次面試的中文老師,走進(jìn)教室,打開多謀體教室,讓大家看屏幕的英文簡歷表,注意事項,總共7——8頁的內(nèi)容,說完之后就解散了,老師看我們倆個是后來報名的,就讓一個學(xué)長學(xué)姐給我們講解下穿著形象儀禮的細(xì)節(jié)和注意事項,然后就回去忙自己的簡歷了。第二天星期3(11.5..20xx),是專業(yè)課程模擬導(dǎo)游游玩蘆笛巖和兩江四湖的實景學(xué)習(xí),本不想去的但是因為已經(jīng)確定門票,交了錢,還是去了,游玩蘆笛巖之后,按耐不住,坐車回校,開了個短會議,就去認(rèn)真地填寫簡歷和要求的2張生活照片和1張正裝照片。人忙地時候最容易出亂子。就在快完成電子版本的英文簡歷的時候,電腦添亂死機(jī),害的我只好打印出來填寫了,和忙著其他的。

終于到了面試的一天。(12.5.20xx),一大早起來,穿著裝要化妝,打擾我的室友連一小節(jié)上課的時間都耽誤了,給我化妝拍正裝照片。搞完之后,下樓拿著相機(jī)的讀卡器去打印照片,兩家打印店都顯示不出讀卡器,只能再次給室友打電話要她的相機(jī)和數(shù)據(jù)線去打印照片了,回去取了,人在忙的時候什么都跟著起哄,鑰匙在宿舍,又下樓給宿管阿姨要了寢室鑰匙救急先用下。終于算是所有的事完事了,去國教樓那邊正式地走入會場坐下,先是迪拜酒店過來的兩個考官自我介紹完畢,放了迪拜酒店的宣傳片給我們看,看完提問問題環(huán)節(jié)過后就是正式面試了。

我和我的同學(xué)是后來報的名,所以面試在最后的,面試分為兩個區(qū)域,餐飲和前臺分開的房間面試。等啊等一直等到下午快2點多的時候才到。下一個的我站在門口等的還是有一點點地緊張,出來的同學(xué)走后,考官推開門迎接進(jìn)去,我進(jìn)去了,面試的房間靠窗子,外面下大雨風(fēng)也大,桌子放著的面試簡歷和材料掉地,我走進(jìn)去就撿起放在桌子上了,考官慢慢地從關(guān)門的方向走過來,說了句:thankyou.隨后我也禮貌的回復(fù):youarewelcome.接著我禮貌的跟考官打完招呼,開始了正式他面試我的環(huán)節(jié)。其實我之前擔(dān)心的問題一個都沒有提到,問一些很簡單常規(guī)的問題,比如:家里有幾口人,分別是干什么的?還有你現(xiàn)在讀幾年的書了?有沒有工作經(jīng)驗?對酒店有什么認(rèn)識?再就是問我自己有什么問題可以提問他的??戳撕啔v讀了下,然后就重點可能在于這個有沒有經(jīng)驗問題上問我,我很老實就實話地說自己沒有工作經(jīng)驗。可能一直保持的甜美微笑,最后考官說thankyou后,意味著我的面試結(jié)束,溫笑著和我握了下手,我就離場了。

餐飲部(f&b)當(dāng)場考完就可以出結(jié)果了,我是失敗的,沒有通過面試,可能最大的可能性就是沒有工作經(jīng)驗,可能我回答的問題不是人家想要的,沒有符合人家的要求,心智還是不成熟,沒有經(jīng)驗,沒有穩(wěn)實的各方面信息。其實我抱著一種可以說是挑戰(zhàn)僥幸的心理去的,沒有面試成功是應(yīng)該的,自己又沒有付出,只是快面試了去了下,人家其他的同學(xué)準(zhǔn)備培訓(xùn)了那么久,應(yīng)得的成功通過的。

面試完之后,從早上到下午快3點多了,湯水飯未進(jìn)一口,就去學(xué)校商業(yè)街買了些飯先填飽下肚子,好好睡一覺。這一天的課程因為面試給耽擱了,請假了一天,不過有失必有得,頁學(xué)到了一些東西,以后的面試還很多,還有許多嘗試的機(jī)會,許多需要我學(xué)習(xí)和挑選自己的機(jī)會,現(xiàn)在的此次面試只是我的起步而已,我相信只要我用心準(zhǔn)備對待,后面更好的事情還是在等著我的,我會更好的。我要鼓勵自己加油!加油!!加油!!!

迪拜酒店是全球最豪華的7星級酒店,得天獨厚的海邊環(huán)境真的很美,是一個非常浪漫的地方,非常優(yōu)雅有情調(diào)的美境。

應(yīng)聘過程心得篇十五

第一段:

人生是一場不斷經(jīng)歷與成長的過程,我們在成長的過程中,會經(jīng)歷各種各樣的事情,有些讓我們開心,有些讓我們難過,而這些經(jīng)歷正是我們成長的養(yǎng)分。在這個過程中,我們不僅僅獲得了知識和技能,更重要的是培養(yǎng)了堅韌的意志和樂觀的心態(tài)。下面,我將分享我的一些成長過程和心得體會。

第二段:

在我還是一個年幼的時候,我非常害羞,不敢和陌生人交流。我的父母意識到了這個問題后,開始鼓勵我主動與別人交流,并參加各種集體活動。剛開始時,我感到非常不自在,但在父母的鼓勵和指導(dǎo)下,我逐漸克服了害羞的心理障礙,學(xué)會了主動與人溝通。通過這個過程,我體會到了主動與人交流的重要性,交流不僅可以幫助我們建立更多的人際關(guān)系,還可以讓我們開闊視野,獲取更多的知識。

第三段:

隨著年齡的增長,我開始接觸到學(xué)習(xí)的壓力。在中學(xué)時期,我為了取得好成績,每天都忍受著枯燥乏味的復(fù)習(xí)。一開始,我覺得學(xué)習(xí)是一種負(fù)擔(dān),大量的作業(yè)讓我感到壓力巨大。但是,隨著時間的推移,我逐漸認(rèn)識到學(xué)習(xí)是自我提升的途徑。我開始調(diào)整自己的學(xué)習(xí)方法,從被動地接受知識變?yōu)橹鲃拥靥剿骱脱芯?。通過自主學(xué)習(xí),我不僅提高了自己的學(xué)習(xí)能力,還培養(yǎng)了堅持不懈的毅力。通過這個過程,我深刻體會到了努力奮斗的重要性,只有通過自己的努力才能達(dá)到自己的目標(biāo)。

第四段:

大學(xué)時期,我參加了一次志愿者活動,與一群有身心障礙的孩子們相處了一段時間。在陪伴和幫助他們的過程中,我真切地感受到了他們堅強(qiáng)的意志和樂觀向上的精神。他們在身體上受到限制,但在心靈上卻無比強(qiáng)大。通過與他們相處,我學(xué)會了珍惜生活,學(xué)會了積極向上,不輕言放棄。我也深深體會到了同情心和關(guān)愛的重要性。這次志愿者活動讓我有了堅定的信念,要把自己的能力用于幫助他人,為社會貢獻(xiàn)自己的力量。

第五段:

通過這些經(jīng)歷,我深刻地認(rèn)識到人生就是一場不斷成長和錘煉的過程,成長是需要經(jīng)歷各種各樣的風(fēng)雨和挫折的。在這個過程中,我們會遇到各種困難和挑戰(zhàn),但只要保持積極樂觀的心態(tài),堅持努力奮斗,就一定能夠克服困難,實現(xiàn)自己的目標(biāo)。同時,努力學(xué)習(xí)和充實自己,并善待他人,才能真正的感受到生活的價值和意義。只有通過不斷成長、積累經(jīng)驗和提升自我,我們才能在這個多變的社會中立足。因此,我們應(yīng)該珍惜每一個過程,從中汲取經(jīng)驗和智慧,不斷追求進(jìn)步和成長。

應(yīng)聘過程心得篇十六

作為一名即將步入職場的新人,我經(jīng)歷了許多應(yīng)聘的過程。面對繁瑣的應(yīng)聘流程和激烈的競爭環(huán)境,我總結(jié)出了一些心得體會,希望能夠分享給更多正在求職的朋友。

第一段:職場規(guī)劃是應(yīng)聘前不可或缺的準(zhǔn)備。

在應(yīng)聘前,了解自己的職業(yè)規(guī)劃非常重要。一個人如果沒有明確的職業(yè)方向,就很難在面試中展現(xiàn)出自己的價值。因此,在應(yīng)聘前,我們需要通過了解職業(yè)發(fā)展趨勢、自身能力和興趣等,確定自己的職業(yè)規(guī)劃。只有明確的職業(yè)規(guī)劃,才能更好地制定應(yīng)聘計劃,為自己找到合適的職業(yè)方向。

第二段:完善簡歷是成功應(yīng)聘的自我營銷。

簡歷是求職者的名片,必須真實、準(zhǔn)確地反映自己的工作經(jīng)歷、教育背景和職業(yè)技能。在撰寫簡歷時,我們應(yīng)該注意簡潔明了、排版整齊、格式統(tǒng)一,力求讓雇主一目了然。此外,針對不同的招聘崗位,定制不同版本的簡歷也是必要的。最后,檢查簡歷時,一定要細(xì)心,確保沒有任何錯誤和遺漏,以免影響應(yīng)聘。

第三段:面試技巧是應(yīng)聘過程中最重要的環(huán)節(jié)。

面試是一個對求職者來說非常重要的環(huán)節(jié)。在面試中,我們需要注意自己的言談舉止、情緒控制、對問題的回答等多方面的技巧。在面試前,我們需要認(rèn)真研究公司的背景、業(yè)務(wù)方向與發(fā)展趨勢,以及招聘職位的詳細(xì)要求。在面試中,我們應(yīng)該回答問題準(zhǔn)確、流暢,并且充分表達(dá)出自己的優(yōu)勢和價值。同時,切忌言語過激、長篇大論,要有分寸。

第四段:與面試官的互動是面試成功的關(guān)鍵。

在面試時,與面試官之間的互動非常重要,它不僅可以反映出求職者的溝通能力,還可以體現(xiàn)出其對公司、招聘員等的興趣和理解。因此,在面試過程中,我們需要積極與面試官互動,例如對面試官的問題做出積極的回應(yīng)、提出有意義的問題以及表現(xiàn)出自己的態(tài)度和理念等。

第五段:擇業(yè)心態(tài)決定應(yīng)聘成敗。

良好的擇業(yè)心態(tài)是成功應(yīng)聘的關(guān)鍵所在。面對職場中的挫折和困難,我們需要保持積極樂觀的心態(tài),堅持不懈地努力,因為成功往往來自于不斷嘗試和堅持。在應(yīng)聘過程中,我們還應(yīng)該注重能力提升,豐富自己的工作經(jīng)驗,并在不斷的實踐中,不斷完善自己。

總之,在求職過程中,準(zhǔn)確明確自己的職業(yè)方向,完善個人簡歷,掌握應(yīng)聘技巧,與面試官合作并進(jìn)行積極互動,以及良好的擇業(yè)心態(tài),將會讓我們更順利地進(jìn)入職場,成功實現(xiàn)自己的職業(yè)規(guī)劃。

應(yīng)聘過程心得篇十七

面試可謂是就業(yè)最重要的一關(guān),不少面試官認(rèn)為是否能夠被聘用有時候在最初的5分鐘內(nèi)就能夠確定。下面是小編為大家收集整理的應(yīng)聘面試過程中的禮儀,歡迎閱讀。

守時是職業(yè)道德的一個基本要求,提前10-15分鐘到達(dá)面試地點效果最佳,可熟悉一下環(huán)境,穩(wěn)定一下心神提前半小時以上到達(dá)會被視為沒有時間觀念,但在面試時遲到或是匆匆忙忙趕到卻是致命的,如果你面試遲到那么不管你有什么理由,也會被視為缺乏自我管理和約束能力,即缺乏職業(yè)能力,給面試者留下非常不好的印象不管什么理由,遲到會影響自身的形象,這是一個對人、對自己尊重的問題。而且大公司的面試往往一次要安排很多人,遲到了幾分鐘,就很可能永遠(yuǎn)與這家公司失之交臂了,因為這是面試的第一道題,你的分值就被扣掉后面的你也會因狀態(tài)不佳而搞砸。

招聘人員是允許遲到的,這一點一定要清楚,對招聘人員遲到千萬不要太介意,也不要太介意面試人員的禮儀、素養(yǎng)。如果他們有不妥之處,你應(yīng)盡量表現(xiàn)得大度開朗一些,這樣往往能使壞事變好事。否則,招聘人員一遲到,你的不滿情緒就流于言表,面露慍色,招聘人員對你的第一印象就大打折扣,甚至導(dǎo)致滿盤皆輸。因為面試也是一種人際磨合能力的考查,你得體、周到的表現(xiàn),自然是有百利而無一害的。

到了辦公區(qū),最好徑直走到面試單位,而不要四處張望,甚至被保安盯上;走進(jìn)公司之前,口香糖和香煙都收起來,因為大多數(shù)的面試官都無法忍受你在公司嚼口香糖或吸煙;手機(jī)堅決不要開,避免面試時造成尷尬局面同時也分散你的精力,影響你的成績。一進(jìn)面試單位,若有前臺,則開門見山說明來意,經(jīng)指導(dǎo)到指定區(qū)域落座若無前臺,則找工作人員求助。這時要注意用語文明,開始的“你好”和被指導(dǎo)后的“謝謝”是必說的,這代表你的教養(yǎng);一些小企業(yè)沒有等候室,就在面試辦公室的門外等候;當(dāng)辦公室門打開時應(yīng)有禮貌地說聲:“打擾了”然后向室內(nèi)考官表明自己是來面試的,絕不可貿(mào)然闖入;假如有工作人員告訴你面試地點及時間,應(yīng)當(dāng)表示感謝;不要詢問單位情況或向其索要材料,且無權(quán)對單位作以品評;不要駐足觀看其他工作人員的工作,或在落座后對工作人員所討論的事情或接聽的電話發(fā)表意見或評論,以免給人膚淺嘴快的印象。

進(jìn)入公司前臺,要把訪問的主題、有無約定、訪問者的名字和自己名字報上。到達(dá)面試地點后應(yīng)在等候室耐心等候,并保持安靜及正確的坐姿。如果此時有的單位為使面試能盡可能多地略過單位情況介紹步驟,盡快進(jìn)入實質(zhì)性階段。準(zhǔn)備了公司的介紹材料,是應(yīng)該仔細(xì)閱讀以先期了解其情況。也可自帶一些試題重溫。而不要來回走動顯示浮躁不安,也不要與別的接受面試者聊天,因為這可能是你未來的同事,甚至決定你能否稱職的人,你的談話對周圍的影響是你難以把握的,這也許會導(dǎo)致你應(yīng)聘的失敗。更要堅決制止的是:在接待室恰巧遇到朋友或熟人,就旁若無人地大聲說話或笑鬧;吃口香糖,抽香煙、接手機(jī)。

如果沒有人通知,即使前面一個人已經(jīng)面試結(jié)束,也應(yīng)該在門外耐心等待,不要擅自走進(jìn)面試房間。自己的名字被喊到,就有力地答一聲“是”,然后再敲門進(jìn)入,敲兩三下是較為標(biāo)準(zhǔn)的。敲門時千萬不可敲得太用勁,以里面聽得見的力度。聽到里面說:“請進(jìn)”后,要回答:“打擾了”再進(jìn)入房間。開門關(guān)門盡量要輕,進(jìn)門后不要用后手隨手將門關(guān)上,應(yīng)轉(zhuǎn)過身去正對著門,用手輕輕將門合上。回過身來將上半身前傾30度左右,向面試官鞠躬行禮,面帶微笑稱呼一聲“你好”,彬彬有禮而大方得體,不要過分殷勤、拘謹(jǐn)或過分謙讓。

面試時,握手是最重要的一種身體語言。專業(yè)化的握手能創(chuàng)造出平等、彼此信任的和諧氛圍。你的自信也會使人感到你能夠勝任而且愿意做任何工作。這是創(chuàng)造好的第一印象的最佳途徑。怎樣握手?握多長時間?這些都非常關(guān)鍵。因為這是你與面試官的初次見面,這種手與手的禮貌接觸是建立第一印象的重要開始,不少企業(yè)把握手作為考察一個應(yīng)聘者是否專業(yè)、自信的'依據(jù)。所以,在面試官的手朝你伸過來之后就握住它,要保證你的整個手臂呈l型(90度),有力地?fù)u兩下,然后把手自然地放下。握手應(yīng)該堅實有力,有“感染力”。雙眼要直視對方,自信地說出你的名字,即使你是位女士,也要表示出堅定的態(tài)度,但不要太使勁,更不要使勁搖晃;不要用兩只手用這種方式握手在西方公司看來不夠?qū)I(yè)。而且手應(yīng)當(dāng)是干燥、溫暖的。如果他/她伸出手,卻握到一只軟弱無力濕乎乎的手,這肯定不是好的開端。如果你剛剛趕到面試現(xiàn)場,用涼水沖沖手,使自己保持冷靜。如果手心發(fā)涼,就用熱水捂一下。

握手時長時間地拖住面試官的手,偶爾用力或快速捏一下手掌。這些動作說明你過于緊張,而面試時太緊張表示你無法勝任這項工作;輕觸式握手顯處你很害怕而且缺乏信心,你在面試官面前應(yīng)表現(xiàn)出你是個能干的、善于與人相處的職業(yè)者;遠(yuǎn)距離在對方還沒伸手之前,就伸長手臂去夠面試官的手,表示你太緊張和害怕,面試者會認(rèn)為你不喜歡或者不信任他們。

加州大學(xué)洛杉磯分校的一項研究表明,個人給他人留下的印象,7%取決于用辭,38%取決于音質(zhì),55%取決于非語言交流。非語言交流的重要性可想而知。在面試中,恰當(dāng)使用非語言交流的技巧,將為你帶來事半功倍的效果。

除了講話以外,無聲語言是重要的公關(guān)手段,主要有:手勢語、目光語、身勢語、面部語、服飾語等,通過儀表、姿態(tài)、神情、動作來傳遞信息,它們在交談中往往起著有聲語言無法比擬的效果,是職業(yè)形象的更高境界形體語言對面試成敗非常關(guān)鍵,有時一個眼神或者手勢都會影響到整體評分。比如面部表情的適當(dāng)微笑,就顯現(xiàn)出一個人的樂觀、豁達(dá)、自信;服飾的大方得體、不俗不妖,能反映出大學(xué)生風(fēng)華正茂,有知識、有修養(yǎng)、青春活潑,獨有魅力,它可以在考官眼中形成一道絢麗的風(fēng)景,增強(qiáng)你的求職競爭能力。

進(jìn)入面試室后,在沒有聽到“請坐”之前,絕對不可以坐下,等考官告訴你“請坐”時才可坐下,坐下時應(yīng)道聲“謝謝”。坐姿也有講究,“站如松,坐如鐘”,面試時也應(yīng)該如此,良好的坐姿是給面試官留下好印象的關(guān)鍵要素之一。坐椅子時最好坐滿三分之二,上身挺直,這樣顯得精神抖擻;保持輕松自如的姿勢,身體要略向前傾。不要弓著腰,也不要把腰挺得很直,這樣反倒會給人留下死板的印象,應(yīng)該很自然地將腰伸直,并攏雙膝,把手自然的放在上面。有兩種坐姿不可?。阂皇蔷o貼著椅背坐,顯得太放松;二是只坐在椅邊,顯得太緊張。這兩種坐法,都不利于面試的進(jìn)行。要表現(xiàn)出精力和熱忱,松懈的姿勢會讓人感到你疲憊不堪或漫不經(jīng)心。切忌蹺二郎腿并不停抖動,兩臂不要交叉在胸前,更不能把手放在鄰座椅背上,或加些玩筆、摸頭、伸舌頭等小動作,容易給別人一種輕浮傲慢、有失莊重的印象。

面試一開始就要留心自己的身體語言,特別是自己的眼神,對面試官應(yīng)全神貫注,目光始終聚焦在面試人員身上,在不言之中,展現(xiàn)出自信及對對方的尊重。眼睛是心靈的窗戶,恰當(dāng)?shù)难凵衲荏w現(xiàn)出智慧、自信以及對公司的向往和熱情。注意眼神的交流,這不僅是相互尊重的表示,也可以更好地獲取一些信息,與面試官的動作達(dá)成默契。正確的眼神表達(dá)應(yīng)該是:禮貌地正視對方,注視的部位最好是考官的鼻眼三角區(qū)(社交區(qū));目光平和而有神,專注而不呆板;如果有幾個面試官在場,說話的時候要適當(dāng)用目光掃視一下其他人,以示尊重;回答問題前,可以把視線投在對方背面墻上,約兩三秒鐘做思考,不宜過長,開口回答問題時,應(yīng)該把視線收回來。

微笑是自信的第一步,也能為你消除緊張。面試時要面帶微笑,親切和藹、謙虛虔誠、有問必答。面帶微笑會增進(jìn)與面試官的溝通,會百分之百的提高你的外部形象,改善你與面試官的關(guān)系。賞心悅目的面部表情,應(yīng)聘的成功率,遠(yuǎn)高于那些目不斜視、笑不露齒的人。不要板著面孔,苦著一張臉,否則不能給人以最佳的印象,爭取到工作機(jī)會。聽對方說話時,要時有點頭,表示自己聽明白了,或正在注意聽。同時也要不時面帶微笑,當(dāng)然也不宜笑得太僵硬,一切都要順其自然。表情呆板、大大咧咧、扭扭捏捏、矮揉造作,都是一種美的缺陷,破壞了自然的美。

說話時做些手勢,加大對某個問題的形容和力度,是很自然的,可手勢太多也會分散人的注意力,需要時適度配合表達(dá)。中國人的手勢往往特別多,而且?guī)缀醵家粋€模子。尤其是在講英文的時候,習(xí)慣兩個手不停地上下晃,或者單手比劃。這一點一定要注意。平時要留意外國人的手勢,了解中外手勢的不同。另外注意不要用手比劃一二三,這樣往往會滔滔不絕,令人生厭。而且中西方手勢中,一二三的表達(dá)方式也迥然不同,用錯了反而造成誤解。交談很投機(jī)時,可適當(dāng)?shù)嘏浜弦恍┦謩葜v解,但不要頻繁聳肩,手舞足蹈。有些求職者由于緊張,雙手不知道該放哪兒,而有些人過于興奮,在侃侃而談時舞動雙手,這些都不可取。不要有太多小動作,這是不成熟的表現(xiàn),更切忌抓耳撓腮、用手捂嘴說話,這樣顯得緊張,不專心交談。很多中國人都有這一習(xí)慣,為表示親切而拍對方的肩膀,這對面試官很失禮。

應(yīng)聘過程心得篇十八

首先,作為應(yīng)聘方,我深刻認(rèn)識到在面試中做好自我表達(dá)是十分關(guān)鍵的。在面試前,我認(rèn)真準(zhǔn)備了自我介紹、經(jīng)驗介紹、以及可能出現(xiàn)的問題和回答方案。然而,在實際面試中,由于緊張和不熟悉環(huán)境等原因,我還是會出現(xiàn)“口吃”的情況。這啟示我,提前去面試場所熟悉環(huán)境、將面試重點整理到手掌心中并不斷練習(xí)表達(dá),可以有助于提高應(yīng)對面試時的表現(xiàn)水平。

其次,作為應(yīng)聘者,我要注意自身的形象和言談舉止。努力做到儀態(tài)端莊,言談舉止得體,能夠在面試中留下更好的印象。在我進(jìn)行的面試中,我著重準(zhǔn)備了“形象清新”、“言語流暢”、“細(xì)節(jié)注意”等方面。在面試過程中,我主動與面試官溝通,用親切的語氣表達(dá)了對公司和崗位的熱愛和期望。此外,我還在選衣、打扮、容顏管理等方面注重形象美化,努力傳遞“有利千里”的信息。

第三,面試中的素質(zhì)比較也極為關(guān)鍵。招聘公司在面試過程中會考察應(yīng)聘者的專業(yè)素質(zhì)、溝通能力、團(tuán)隊合作精神等多方面能力。作為應(yīng)聘者,我們必須全面展現(xiàn)出自身的綜合素質(zhì),才能獲取心儀的職位。因此,我在面試前期就做好了相關(guān)準(zhǔn)備,針對工作職責(zé)和業(yè)務(wù)范圍對自身進(jìn)行科學(xué)性素質(zhì)匹配,涵蓋了專業(yè)能力、咨詢能力、執(zhí)行能力、協(xié)作能力等等多方面因素,為順利通過面試奠定基礎(chǔ)。

第四,應(yīng)聘者需要在面試中更多地了解公司的文化和工作環(huán)境,全面接觸企業(yè)的管理、戰(zhàn)略、技術(shù)、人才等方面。對于我來說,我通過搜索公司官網(wǎng)、招聘信息、行業(yè)咨詢、社交平臺等渠道,深入掌握了公司的發(fā)展歷史、經(jīng)營業(yè)績、人才政策等信息。在面試時,我能夠根據(jù)面試官給出的問題針對六個方面切入,在準(zhǔn)確掌握實際情況的基礎(chǔ)上更好地與面試官溝通,體現(xiàn)自身對于此崗位和此公司的渴望和憧憬。

最后,面試后的反饋與總結(jié)同樣至關(guān)重要。作為應(yīng)聘方,我們需要好好總結(jié)自身面試過程中的表現(xiàn),及時反思所犯的錯誤,并積極收納面試官提出的建議和意見,以便做出更好的改進(jìn)。在過去的面試中,我也曾經(jīng)遇到一些不太理想的情況。而最終,我深刻認(rèn)識到了自身面試準(zhǔn)備的不足之處,進(jìn)而積極總結(jié)和完善,并在下一次的面試中得到了更好的表現(xiàn)。對于應(yīng)聘方來說,面試是一個漸進(jìn)式的過程,也是一次經(jīng)驗的積累和沉淀??偨Y(jié)和反思能夠使我們在下一次面試中取得更好的表現(xiàn),也是我們不斷成長的重要途徑。

以上幾點是我對于作為應(yīng)聘者的心得體會,是我在不斷實踐中得到的經(jīng)驗總結(jié)。面試雖然是一項很緊張的事情,但是只要我們充分準(zhǔn)備、保持良好的心態(tài)、努力表達(dá)自己,就一定能夠在面試中取得更加理想的成績。

應(yīng)聘過程心得篇十九

從十一月初到十二月六日,我陸陸續(xù)續(xù)地參加了一些招聘會,剛開始只是作為鍛煉,如果能簽當(dāng)然很好,我就不用再忙活了。剛開始遭遇挫折是難免的,沒有關(guān)系,只當(dāng)是免費學(xué)藝,求職的練兵場。當(dāng)然了,失敗的次數(shù)多了,心理上也會不好受。原計劃在兩個月內(nèi)搞定工作,不料,機(jī)會來得太快,我就沒有再等待了。作為求職中人,成敗得失,都有所得,寫出來無償分享,愿您找到更好的工作!

簡歷好比您的名片,也可以當(dāng)做一塊敲門磚,一定要簡明有效,除了個人基本信息以外(不要透露身份證號碼,個人詳細(xì)地址,因為您不知道這些信息以后會被誰看到,造成不必要的麻煩),要著重突出的是你的教學(xué)技能,教育經(jīng)歷,特別是與職位緊密相關(guān)的實踐經(jīng)歷(這一點相當(dāng)重要),再加上自我評價(一般人都傾向于相信你的自我評價,但不要完美過頭,否則一看就知道是假的?。?。

簡歷一頁就行了,版式要清晰,不一定要彩?。ㄈ绻阌绣X當(dāng)然可以),黑白的一張a4紙就可以了,但一定要保證版面的潔凈,沒有錯別字!對于你簡歷上的每一句話,每一個信息,你都要有所準(zhǔn)備,因為人家會從里面挑出來問你!如果內(nèi)容很多也要控制在兩頁之內(nèi),其他的證書你可以做個小冊子,作為副本,在與招聘方見面自我介紹時拿出來,效果很不錯哦!如果你的簡歷投個三次以上都石沉大海,那么你就應(yīng)該反思了,修改自己的簡歷,不斷地完善,去掉那些可有可無,甚至畫蛇添足的東西,要突出你的優(yōu)勢和特點、亮點,盡量避免雷同化,因為人家看了這么多,再看就厭倦了,只好還給你嘍!

開始我投了三四份簡歷,結(jié)果沒有音信,反思以后,我做了修改,之后幾乎每一次投簡歷,我都會接到電話進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

比較好的方式是:“老師您好!這是我的簡歷,請您過目!”呈上簡歷后,直接進(jìn)入主題,講你的優(yōu)勢,特別是你的教學(xué)實踐經(jīng)歷,你的技能,同時還可以把你準(zhǔn)備的那些證書啊、副本啊呈給老師看看?。ㄊ聦嵣希瑳]有人會認(rèn)真看的,瀏覽一下,只做個參考而已?。┳C書不要太多,精選幾個就行了,多了讓人覺得雜亂,還以為你不務(wù)正業(yè),整天在忙著考證!我親眼見過一個女生,抱了一堆證書,起碼有上十個,招聘方最后連試講的機(jī)會都沒有給她!人都是有弱點的,要是你太“優(yōu)秀”了,別人要么鄙視你,要么嫉妒你,何必呢?呵呵!招聘人員也是平常人,自然不能免俗,是不是?你太強(qiáng)了,人家不會覺得有威脅嗎,誰能保證三年后你不會搶了人家的職位呢?雖然“求賢若渴”,我相信沒有一個聰明人愿意“引狼入室”,就算你真的很牛,也要表現(xiàn)得謙卑,否則以后誰能駕馭你!重要的不是強(qiáng)力表現(xiàn)你是多么優(yōu)秀,而是你比別人更適合這個職位——最好的不一定適合,而只有適合的才是最好的!

那么,你只有采取適當(dāng)?shù)姆绞剑拍茏屓思覍δ阌∠笊羁?,才有進(jìn)一步了解你的興趣。要知道,第一次面談就那么兩三分鐘,你一定珍惜哦,每一句話都要起到積極的作用。自我介紹一分鐘就行了,要講得自信、連貫,重點突出,面帶微笑。講完之后,招聘方可能就會提問了,這時候你要應(yīng)答如流才行;如果老師還沒有說話,你就說:“我的情況就簡要介紹到這里,老師,您還想了解什么,我們再好好談一談!”相信你這么說了之后,基本上人家是不會拒絕的,即使沒有再談,對你的印象也會不錯的,不信,你試試看哦!

經(jīng)過簡單面談,篩選簡歷后,一般會進(jìn)入這個程序,如果有你,恭喜您,離成功又進(jìn)了一步!但是,切不可掉以輕心,因為一般進(jìn)入這個環(huán)節(jié)的人選是錄用名額的3—5倍,競爭仍然激烈,任何一個疏忽都可能導(dǎo)致你被別人pk掉!對于這一點我有親身經(jīng)歷,我試講的機(jī)會還是比較多的,其中有兩個很好的機(jī)遇,讓我給浪費了。所以,當(dāng)你接到電話,要你去參加試講,在高興的同時,更要謹(jǐn)慎,下面幾項是應(yīng)該著重注意的。

恭喜您,離成功又進(jìn)了一步!但是回答問題還要注意方式、技巧,善始善終,讓人感覺到你是一個不可替代的人選,你比別人更適合這個職位,因為對方?jīng)Q不只是和您一個人單獨面談過哦,即使通過面試只剩下你一個了,如果對方是全國巡回招聘再最終確定,你仍然是很懸乎的。我就親自遇到過這樣的情況,通過了三關(guān)考核,前天晚上語文學(xué)科只留我一個了,和校方領(lǐng)導(dǎo)都見了面,最后人家讓我回去等通知,等了兩天打過電話,結(jié)果就是人家在其他高校已經(jīng)招滿了!

簡言之就是“兩自三情”:自尊、自信;熱情、激情、真情。首先,您一定要自尊,不要小看自己,自己尊重自己,別人才會看得起你;雖然是求職者,但是我們一定要不卑不亢,決不能低三下四,一味刻意去迎合對方,來贏得好感(這種方式或許對你的同齡人有用,對比你小的人,沒見過什么世面的人有用,但是對招聘方還是少用為妙,想想看,來招聘的人,最低都是個教務(wù)處長,都是些校長、書記之類的人,還有教育局的官員,他們是干什么吃的,耍小聰明的手法,別人一眼就看出來了,適當(dāng)?shù)呐呐倪€可以,說多了別人只會鄙視你,覺得你無能且極不自信,想想看,是不是這個道理,呵呵?。?。

自信讓你成功。你可以有缺陷,可以犯點小錯誤,因為你還年輕,但是你仍然要充滿自信,想想看,誰會把一個重要的嚴(yán)肅的工作交給一個懷疑自己能力的人?交給他(她)你放心嗎?——但是,決不可自傲,目中無人,把握尺度很重要!一個人是否自信,從說話的語氣、語速之中就可以判明,表達(dá)一定要流暢,決不能吞吞吐吐,結(jié)結(jié)巴巴!你要表達(dá)的觀點一定要是鮮明的,立場是堅定的,哪怕有所偏頗的(當(dāng)然,合理的更好?。?,你也要能自圓其說,讓人信服。如果對方指出你的問題,你要誠懇的說“老師,您說的對,我考慮還不夠周全,您的話讓我對這個問題有了新的認(rèn)識?!币硎灸阌行判挠心芰Ω倪M(jìn)不足,完善自我。相信你這么說了,即使你剛才說錯了,對方也不會放在心上,不會追究的,因為你滿足了他的自尊心,給了他面子。

自信不一定就能讓你成功,但是不自信卻很難很難成功!

上面的表現(xiàn)一定要是發(fā)自內(nèi)心的,要有真情。以情動人,態(tài)度要誠懇,虛情假意很容易識別出來,如果你想得到這份工作,一定要拿出你的誠意來!先在心里說服自己,然后才有可能說服別人,先表現(xiàn)真情,然后才能夢想成真。

還是那句話——“準(zhǔn)確定位,積極就業(yè);先就業(yè)再擇業(yè),考慮清楚,慎重簽約”。參加過招聘會的人都知道,現(xiàn)在是買方市場,供大于求,每個單位招人都很少,學(xué)校就更少了,每個學(xué)科也就是那么一兩個人,就是這樣有的學(xué)校還是全國巡回招聘!你不做還有很多人想做,中國最不缺的就是人,尤其不缺少人才!

認(rèn)清形勢?,F(xiàn)在總的形勢是就業(yè)門檻不斷提高,層層下壓,機(jī)遇減少,得到“好”職位的永遠(yuǎn)都只是少數(shù)人——所謂的“好”也只是個相對的概念,我們要用發(fā)展的眼光看問題,鍛煉的機(jī)會很重要,這些經(jīng)歷本身就是財富!有的人一味盯著沿海,盯著高薪,這無可厚非,我開始也是這么想的,如果我現(xiàn)在沒有簽約,我仍然會瞄準(zhǔn)這些目標(biāo)??墒?,即使你再有能力,誰敢保證,這些機(jī)會就等著你呢?有能力的人多著呢!有關(guān)系的人多著呢!有后臺的人多著呢!如果你沒有關(guān)系,沒有后臺,但是有能力,你就應(yīng)該始終相信,我在哪里都是優(yōu)秀的,我在哪里都能做出成就來!與其在大地方做小,不如在小地方做大!

我們總以為后面還會有更好的東西,想想我們小時候?qū)W過的“小猴子下山掰玉米”的故事吧!

最后一句,不論成敗得失,你都要學(xué)會感恩,感恩讓你成功!

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