vccs實驗報告(實用21篇)

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vccs實驗報告(實用21篇)
時間:2023-11-08 15:55:09     小編:琴心月

在組織和管理活動中,報告是不可或缺的一環(huán)。在報告的結(jié)論部分,需要提出可行性強的建議和解決方案,以實現(xiàn)報告目的。報告范文的分類包括學術(shù)報告、商業(yè)報告、實驗報告等,覆蓋了多個領(lǐng)域和專業(yè)。

vccs實驗報告篇一

1.電子示波器是用來直接顯示,觀察和測量電壓波形機器參數(shù)的電子儀器。

2.用每一個觸發(fā)脈沖產(chǎn)生于同觸發(fā)電壓所對應的觸發(fā)信號的同相位點,故每次掃描起點會準確地落在同相位點于是每次掃描的起始點會準確地落在同相位點,于是每次掃描出的波形完全重復而穩(wěn)定地顯示被測波的波形。就是觸發(fā)掃描實現(xiàn)同步的原理。

3.當示波器在y軸與x軸同時輸入正弦信號電壓且他們的頻率式簡單的整數(shù)比時熒光屏上出現(xiàn)各式各樣的圖形這類圖形稱作“李薩如圖”

yb4320f雙追蹤示波器,sg1642函數(shù)信號發(fā)生器實驗步驟:

1.用示波器觀察信號波形。

(1)調(diào)節(jié)掃描旋鈕,使示波器的掃描線至長短適當?shù)姆€(wěn)定水平亮線。

(2)將信號發(fā)生器接到ch1或ch2輸入上,頻率選用數(shù)百或數(shù)千赫茲方式開關(guān)及觸發(fā)源開關(guān)的位置與信號輸入通道一致的出穩(wěn)定的波形。

(1)當示波器在y軸與x軸同時輸入正弦信號電壓,且他們的頻率式簡單的整數(shù)比的的熒光屏上出現(xiàn)各種形式的圖形,這類圖形稱作“李薩如圖”

數(shù)據(jù)處理如上。

1.示波器為接通前,有那些注意事項?

2.波形不穩(wěn)定時,應調(diào)節(jié)那個旋鈕?

3.為了觀察李薩如圖,應該怎樣設(shè)置按鈕?

4.欲關(guān)閉示波器,首先應把那個旋鈕扭到最小?

2.應調(diào)節(jié)水平微調(diào)使之穩(wěn)定,再調(diào)節(jié)ch通道。

3.首先示波器應該在xy軸輸入正弦電壓,且加上fg與fx上的頻率成整數(shù)比。

4.將示波器探頭脫開測量電路,將輸入選擇開關(guān),達到接地位置,關(guān)機,如果是模擬示波器的話,需要將聚集旋鈕和亮度旋鈕調(diào)低,然后在關(guān)閉電源。

vccs實驗報告篇二

(一)建立帳套。實驗內(nèi)容為:增加操作員;建立單位賬套;進行財務分工;備份/引入賬套數(shù)據(jù)。

(二)基礎(chǔ)信息設(shè)置。實驗內(nèi)容:系統(tǒng)啟用設(shè)置;基礎(chǔ)檔案設(shè)置;數(shù)據(jù)權(quán)限設(shè)置。(三)總賬管理系統(tǒng)初始設(shè)置。本實驗是為總賬系統(tǒng)日常業(yè)務處理工作做準備,主要包括設(shè)置系統(tǒng)參數(shù)、設(shè)置會計科目體系、錄入期初余額、設(shè)置憑證類別、設(shè)置結(jié)算方式等。

(四)日常業(yè)務處理。主要包括填制憑證、出納簽字,現(xiàn)金、銀行存款日記賬和資金日報表的查詢,支票登記,審核憑證、出納憑證等。

(五)期末處理。實驗內(nèi)容包括銀行對賬,自動轉(zhuǎn)賬,對賬,結(jié)賬。

(六)財務報表。主要學習自定義報表和使用報表模板生成報表的方法。包括資產(chǎn)負債表、利潤表、現(xiàn)金流量表。

(一)建立帳套。實驗的操作過程中沒有遇到很大的問題,還在適應摸索用友的使用方法和技巧。

(二)基礎(chǔ)信息設(shè)置。實驗的操作過程中沒有遇到很大的問題,只是把一些公司必要的數(shù)據(jù)引入,包括部門職員檔案,開戶銀行等等,數(shù)據(jù)的設(shè)定,要關(guān)注的是人員權(quán)限的設(shè)置,設(shè)置了某個成員的角色,一些業(yè)務的處理就只能由該角色來完成,其他成員不能進入該業(yè)務指定的系統(tǒng)中。會計科目,開始時根據(jù)資料增加和修改會計科目,等到填制憑證時才發(fā)現(xiàn)要新增會計科目,更換操作員再進入“基礎(chǔ)數(shù)據(jù)”,然后更改。增加的明細科目,會把總賬科目的金額過渡到明細科目中。

(三)日常業(yè)務處理。在錄入憑證時,有的關(guān)系到應付賬款、應付票據(jù)、應收賬款、應收票據(jù)的會計科目的使用,則會出現(xiàn)該“科目系統(tǒng)受控不能應用”。這時我們應該調(diào)出會計科目然后找到該科目修改此科目把受控系統(tǒng)去掉,這時就能使用了。執(zhí)行出納簽字時我遇到了難題。當我進入系統(tǒng)執(zhí)行簽字時,系統(tǒng)提示“沒有符合條件的憑證”,我怎么也找不出原因。通過老師我才知道,原來在最初設(shè)置會計科目時我沒有將現(xiàn)金、銀行存款和其他貨幣資金科目分別設(shè)置為現(xiàn)金科目、銀行科目與現(xiàn)金流量科目,只有現(xiàn)金科目與銀行科目的憑證才能進行出納簽字。

(四)期末處理。輸入銀行對賬單時,日期不是超出范圍就不符合要求,經(jīng)過老師指點發(fā)現(xiàn),進入時沒有選對日期,所以銀行對賬單總是出問題。當我進行最后一步結(jié)賬時,系統(tǒng)提示無法結(jié)賬。在對賬中總賬與明細賬、銀行存款與對賬單等我都是相等的,應收應付系統(tǒng)也結(jié)轉(zhuǎn)對賬,最后在慢慢的檢查中才發(fā)現(xiàn)原來時有一張未記賬的憑證。

(五)財務報表。在生成的報表表頭的年月日是擠在一起的,沒有很規(guī)則的。

排列,經(jīng)同學指點才知道在設(shè)置關(guān)鍵字的時候,我只設(shè)置了年,忘了設(shè)置月和日了。在生成金額的時候,發(fā)現(xiàn)資產(chǎn)合計和負債與所有者權(quán)益合計金額不平,找了很長時間,才發(fā)現(xiàn)是我馬虎,錄計算公式的時候?qū)戝e行了。

本次實習是我們大學期間的第一次上機實訓,是為了讓我們對平時學習的理論知識與實際操作相結(jié)合,在理論和實訓教學基礎(chǔ)上進一步鞏固已學基本理論及應用知識并加以綜合提高,學會將知識應用于實際的方法,提高分析和解決問題的能力,為以后就業(yè)做好準備。通過這次實習,我不僅熟悉了會計電算化制度及運用的整個流程,也能夠更加了解用友財務軟件,更好地進行實際操作,對整個企業(yè)的預算制度及預算過程也有了更加理性的認識。

會計專業(yè)作為應用性很強的一門學科、一項重要的經(jīng)濟管理工作,是加強經(jīng)濟管理,提高經(jīng)濟效益的重要手段,經(jīng)濟管理離不開會計,經(jīng)濟越發(fā)展會計工作就顯得越重要。針對于此,通過對會計學等科目的學習,可以說對會計已經(jīng)是耳目能熟了,所有的有關(guān)會計的專業(yè)基礎(chǔ)知識、基本理論、基本方法和結(jié)構(gòu)體系,我都基本掌握了,但這些似乎只是紙上談兵,倘若將這些理論性極強的東西搬上實際上應用,那我想我肯定會是無從下手,一竅不通。自認為已經(jīng)掌握了一定的會計理論知識在這里只能成為空談。于是在堅信“實踐是檢驗真理的唯一標準”下,認為只有把從書本上學到的理論知識應用于實際的會計實務操作中去,才能真正掌握這門知識。

在實訓的過程中,我深深感覺到自身所學知識的有限。有些題目書本上沒有提及,所以我就沒有去研究過,做的時候突然間覺得自己真的有點無知,雖所現(xiàn)在去看依然可以解決問題,但還是浪費了許多時間,這一點是我必須在以后的學習中加以改進的地方,同時也要督促自己在學習的過程中不斷的完善自我。另外一點,也是在每次實訓中必不可少的部分,就是同學之間的互相幫助。所謂”當局者迷,旁觀者清”。些東西感覺自己做的是時候明明沒什么錯誤,偏偏對賬的時候就是有錯誤,讓其同學幫忙看了一下,發(fā)現(xiàn)其實是個很小的錯誤。所以說,相互幫助是很重要的一點。這在以后的工作或生活中也很關(guān)鍵的。俗話說:“要想為事業(yè)多添一把火,自己就得多添一捆材”。此次實訓,我深深體會到了積累知識的重要性。在這當中我們遇到了不少難題,但是經(jīng)過我們大家的討論和老師細心的一一指導,問題得到了解決。16周的實訓結(jié)束了,收獲頗豐,同時也更深刻的認識到要做一個合格的會計工作者并非我以前想的那么容易,最重要的還是細致嚴謹。社會是不要一個一無是處的人,所以我們要更多更快從一個學生向工作者轉(zhuǎn)變,總的來說我對這次實習還是比較滿意的,它使我學到了很多東西,為我以后的學習做了引導,點明了方向,我相信在不遠的未來定會有屬于我們自己的一片美好的天空!

vccs實驗報告篇三

在分子生物學實驗室為期兩個月的實習使我受益匪淺,我不僅僅學習到了專業(yè)知識,更重要的是收獲了經(jīng)驗與體會,這些使我一生受用不盡,記下來與大家共勉:

1.手腳勤快,熱心幫忙他人。初來匝道,不管是不是自己的份內(nèi)之事,都就應用心去完成,也許自己累點,但你會收獲很多,無論是知識與經(jīng)驗還是別人的稱贊與認可。

2.多學多問,學會他人技能。學問學問,無問不成學。知識和經(jīng)驗的收獲能夠說與勤學好問是成正比的,要記住知識總是垂青那些善于提問的人。

3.善于思考,真正消化知識。有知到識,永遠不是那么簡單的事,當你真正學會去思考時,他人的知識才能變成你自己的東西。

4.前人鋪路,后人修路。墨守陳規(guī)永遠不會有新的建樹,前人的道路固然重要,但是學會另辟蹊徑更為重要。

5.獨立而不孤立。學會獨立思考,獨立實驗,但要記住與他人的交流也是十分重要的,實驗和實驗事永遠不是你自己的。

6.實事求是做實驗。不騙自己更不要騙他人。

7.認真仔細地做好實驗紀錄。不要當你真正用到它時才知它的重要所在。

vccs實驗報告篇四

實驗選課前需確認在教務選課系統(tǒng)中選擇該課程。電工學實驗實行網(wǎng)上選課。

2.課前在實驗報告中繪制電路原理圖及實驗數(shù)據(jù)表格(用鉛筆、尺作圖);

3.課前在實驗報告中列出所用實驗設(shè)備及用途、注意事項(設(shè)備型號課后填寫);

4.設(shè)計性實驗和綜合性實驗要求課前完成必要的電路設(shè)計和實驗方案設(shè)計;

5.沒有預習報告或預習報告不合格者不允許做實驗。

每個實驗均須獨立完成,抄襲他人數(shù)據(jù)記0分;

2.認真完成實驗操作和觀測;

3.所有實驗記錄均需指導教師確認(蓋?。?,否則無效;

4.請遵守《電工實驗安全規(guī)則》。

1.請按實驗教材中的要求提交預習報告;

2.所有繪圖必須用坐標紙繪圖,并自行粘貼在報告上;

3.沒有按要求提交報告者不給成績;

4.抄襲報告記0分。

1.實驗課的考核方式:平時實驗成績70%+期末考核成績30%。

平時成績:完成必做實驗任務滿分記良好,完成必做實驗任務和選做實驗任務滿分記優(yōu)秀。

2.實驗課考核成績確定:

平時實驗成績:預習20%+實際操作50%+實驗總結(jié)+實驗總結(jié)30%期末考核成績:筆試40%+獨立操作60%實驗結(jié)束提交實驗心得體會。

vccs實驗報告篇五

1、查閱測試行業(yè)知名企業(yè)在軟件測試方面開展的工作,掌握測試行業(yè)發(fā)展趨勢。

2、實際注冊參與眾包測試,實際了解眾包測試等新型測試模式與技術(shù)。3、調(diào)研移動應用測試的發(fā)展現(xiàn)狀,了解常用測試工具使用。

4、調(diào)研當前企業(yè)招聘軟件測試人員的招聘需求,了解企業(yè)對于軟件測試從業(yè)人員的基本要求。

設(shè)計型。

1、測試行業(yè)發(fā)展:網(wǎng)上搜索訪問至少3家以上國內(nèi)外知名公司建設(shè)的測試平臺,列出這些測試平臺的網(wǎng)址、功能介紹等信息,了解國內(nèi)外知名it企業(yè)在軟件測試方面做了哪些工作。比較他們的區(qū)別,并結(jié)果這些匯總。

2、眾包測試:選擇至少一個知名眾包測試平臺,注冊賬號完成一個眾測任務,通過截圖列出你從賬號注冊、登錄、領(lǐng)取任務、完成任務以及獲得積分或獎勵的系列過程。了解眾測的基本概念和模式。

3、移動應用測試:如了解移動應用測試中的monkey測試、monkeyrunner、阿里易測以及appium測試框架等的功能和使用方法。列舉出這些工具的具體作用,并匯總這些結(jié)果。并最好至少安裝其中一個測試工具來使用。

4、查找匯總2個以上軟件測試方面排名前列的知名論壇或者教育培訓網(wǎng)站,通過這些網(wǎng)站或者其它信息來源,匯總出當前企業(yè)對于軟件測試人員招聘時的具有共性的崗位需求(至少4條及以上)。

題目一部分結(jié)果截圖:

題目三部分結(jié)果截圖:

題目四部分結(jié)果截圖:

基本掌握了測試行業(yè)發(fā)展的趨勢,實際了解了眾包測試等新型測試模式與技術(shù),基本了解了常用測試工具的使用,了解了企業(yè)對于軟件測試從業(yè)人員的基本要求。

vccs實驗報告篇六

立體構(gòu)成的構(gòu)成要素:。

1、點的特征;

點型是形態(tài)中最初的元素,也是形態(tài)世界最小的表現(xiàn)極限,它在空間中呈飄浮狀態(tài),有長短,寬窄及運動方向,它是由各元素相互對應,相互比較而特定的,如隨著點與塊的縮小與擴大,它們之間互相的轉(zhuǎn)換,對形態(tài)上造型語言的不同會在心理上產(chǎn)生不同的感受,如角狀點型,有強烈的沖擊力,曲狀點型則有柔和的飄浮感。其表現(xiàn)形式無限多,或方或圓或角或其他任何形狀,還可有實心與空心的變化。

2、線的特征:

幾何曲線能表達飽滿,有彈性、嚴謹,理智,明確的現(xiàn)代感覺,同時也有機械的冷漠感,自由曲線是一種自然的、優(yōu)美的、跳躍的線型,能表達豐闊、圓闊、柔和、富有人情味的感覺,同時也有強烈的活動感和流動感,例如大自然中閃電形成的自由曲線。

3、面的特征:

面作為構(gòu)成空間的基礎(chǔ)之一具有強烈的方向感,面的不同組合方式可以構(gòu)成千變?nèi)f化的空間形態(tài)。面在空間形態(tài)上可分為平面和曲面兩種形態(tài),平面有規(guī)律平面和不規(guī)律平面,曲面有規(guī)律曲面和不規(guī)律曲面。圓形總是封閉的,具有飽滿的,肯定的和統(tǒng)一的效果,能表現(xiàn)流動、運動、和諧、柔美的感覺不規(guī)則面的基本形是指一些毫無規(guī)律的自由形態(tài)。

4、塊的特征:

塊體的基本特征是占據(jù)三維空間,塊體可以由面圍合而成,也可以由面運動而成,大而厚的塊體能產(chǎn)生深厚、穩(wěn)定的感覺,小而薄的塊體,能產(chǎn)生輕盈飄浮的感覺,塊體可分為幾何平面體,幾何曲面體,自由體和自由曲面體等。幾何平面體包括正三角錐體、正立方體、長方體和其它的幾何平面所構(gòu)成的多面立體,具有簡練大方、莊重、嚴肅、穩(wěn)定的特點。

這些就是我在立體構(gòu)成課程期間所學的知識以及我自己的作品。雖然還有很大的欠缺,我想以后在學習的過程中,我會不斷的學習不斷的進步,讓我的作品更有創(chuàng)造力,更美觀,更能跟上時代的潮流,甚至超越時代的潮流。

vccs實驗報告篇七

班級:09營y。

學院:延陵學院。

專業(yè):市場營銷。

指導老師:徐德力。

學期:20xx/20xx年度第1學期。

完成時間:20xx年1月12日。

孫蓉0912211809營y。

一、對電子商務模擬實驗意義、重要性、性質(zhì)的理解。

電子商務模擬實驗是市場營銷專業(yè)的集中實踐環(huán)節(jié)。通過該實驗的學習,我基本子商務中網(wǎng)店的搭建、安裝、運營和維護等各個方面的具體操作。這使我能夠?qū)⑵綍r各種電子商務理論通過實踐操作得到鞏固,加深對所學理論認識和理解,增強自己的動手操作能力,從而將書本的理論和實際操作達到有機的結(jié)合。為我后從事電子商務相關(guān)工作打下良好的操作基礎(chǔ),能夠順利地從事電子商務相關(guān)的操作工作。

二、模擬實驗所做的主要內(nèi)容。

本次實驗主要內(nèi)容包括,糖果的市場調(diào)查,調(diào)查分析報告,網(wǎng)上模擬商店的建設(shè),以及各類的系統(tǒng)模擬和業(yè)務操作,在實驗指導老師的指導和同學之間的大力合作之下,我主要完成了以下的實驗內(nèi)容:

第一步:設(shè)計市場調(diào)查問卷。

我是在問道網(wǎng)上注冊且設(shè)計的調(diào)查問卷,一共設(shè)計了16道題目,分三個部分,第一部分關(guān)于大學生個人對糖果的喜愛問題以及糖果在大學生中的銷售情況;第二個部分是關(guān)于糖果的安全問題的調(diào)查,了解大學生對糖果安全及品牌的關(guān)注程度;第三部分是關(guān)于大學生對網(wǎng)購糖果意見的調(diào)查,判斷網(wǎng)店賣糖的可能性。

第二步:撰寫市場調(diào)查分析報告。

實際收到問卷數(shù)為75份,有效數(shù)63份,對收到的報告做了系統(tǒng)的總結(jié)。我了解到,大學生對糖果的需求還是比較高的,尤其是贈送女朋友上。所以就導致了,大學生對糖果口味的關(guān)注不是特別高,但是對于糖果的樣式、包裝還有品牌特別關(guān)注。根據(jù)這些分析,我確定了構(gòu)建網(wǎng)上商店,銷售喔喔奶糖的想法。

第三步:建立網(wǎng)上商店。

這部分是我最糾結(jié)的,通過篩選我決定在淘寶網(wǎng)上開設(shè)網(wǎng)店。

首先我注冊了淘寶賬號,然后是激活支付寶,再完成了支付寶的實名制認證,之后在賣家中心“我要開店”中完成身份認證,這個過程我足足等了兩天啊!其中還有好幾次不通過,當時我急得啊!完成認證后接下來的是就很簡單了,我順利的通過了淘寶規(guī)則考試,完成了店鋪信息的填寫。

我把我的店鋪起名為“記憶中的味道”,主要銷售喔喔奶糖的經(jīng)典系列。希望勾起大學生對童年的回憶,然后增加店鋪的銷量。我對店鋪的也進行了裝飾,主要以橙色調(diào)為主,顯得更加童真。

第四步:系統(tǒng)模擬及業(yè)務操作。

店地址分享到了人人、qq上,讓我的同學來購買。

購買完之后,我在確認發(fā)貨,等待他確認收貨,再互相評價。其中遇到了些小問題,比如貨品不足,發(fā)貨地址不明確等,但是整個過程還是比較順利的,我非常喜歡這個過程,收錢的過程很快樂。

三、電子商務模擬實驗收獲/感受與經(jīng)驗總結(jié)與建議。

1、收獲/感受。

本次實驗通過在實驗指導老師的指導和同學之間的大力合作之下,我順利的完成了老師布置的整個實驗過程,并且完成了我開自己店鋪的夢想,我感到非常的快樂。

每個女人心中都有一個夢想——開一家特色小店、咖啡屋、服裝店,什么都好,甜蜜的生意也是甜蜜的生活;很多男人心中也都有一個夢想——開一家書店,以茶會友、煮酒論詩。這個夢想不再只是想想了,只要我們想,隨時都可以在網(wǎng)上開一家小店。我們也不用擔心賠本了怎么辦,因為開始時幾乎是零成本,網(wǎng)上商店是一個讓人施展創(chuàng)業(yè)想象力的地方。

我很喜歡擁有自己店鋪的感覺,我想如果可能,我會繼續(xù)把我的店鋪開展下去,當然不是現(xiàn)在,等我畢業(yè)以后吧。

2、經(jīng)驗總結(jié)與建議。

通過本次實驗,我總結(jié)幾點電子商務模擬實驗的經(jīng)驗。

首先是市場調(diào)查部分,調(diào)查方法的選擇比較重要,用的最多的就是調(diào)查問卷。問卷的設(shè)計必須有條理,問題要簡潔明了且不涉及敏感話題。調(diào)查人群也必須具有代表性,樣本數(shù)據(jù)也必須真實有效。

第二就是網(wǎng)店的建設(shè)和管理。對于這部分,我的感慨頗多,我總結(jié)了以后真正要開網(wǎng)店的三點經(jīng)驗。希望對我以后有用。一、準備要充分。要熟悉網(wǎng)店交易的各種買賣操作和交易規(guī)則,找好貨源、拍好圖片和必要的資料準備。個人建議,在開店之前,先花點時間去學習,比如到“淘寶大學”學習,到社區(qū)去看看別人傳授經(jīng)驗的帖子。

二、好的服務決定店鋪信譽。對待消費者一定要有充足的耐心,要善于和買家溝通,增加與買家間的信任,有利于爭取回頭客和產(chǎn)生良好的口碑。三、一定要有積極主動的精神。天上不會掉餡餅的,天道酬勤。

最后一點也是我最總要的一點。做任何事情都必須有耐心和專研的精神。起初接到這次實驗,我是有很大意見的,怎么這么多報告啊,而且不僅僅是報告還有實際操作,這怎么可能完成。網(wǎng)店的建設(shè)又耗費了我很長的時間,那時我的耐心就差不多磨光了。態(tài)度是極其消極的,可是通過我的一步步完成,我發(fā)現(xiàn)在其中有很多樂趣,也能學到很多東西。最明顯的是,以前我從來不知道網(wǎng)上原來有專門設(shè)計問卷的網(wǎng)站,現(xiàn)在我知道了。隨后我的態(tài)度就樂觀了,尤其是第一筆錢到賬的時候,那種快樂是無法用語言描述的。

感謝老師能給我這次試驗的機會。

vccs實驗報告篇八

操作:

1、用長方形木板和兩本書達成一個斜坡。

2、將水倒入另一個瓶子中,將沙子倒入瓶子中。

3、把兩只瓶子放在木板上,在同一起始高。

4、裝水的瓶子比裝沙子的瓶子提前到達終點。

講解:

沙子對瓶子內(nèi)壁的摩擦比水對瓶子內(nèi)壁的摩擦要大得多,而且沙子之間還會有摩擦,因此它的下滑速度比裝水的瓶子要慢。

創(chuàng)造:將瓶子里的物質(zhì)換一換,再讓它們比比賽吧!

vccs實驗報告篇九

實驗目的:測量聲音在空氣中的傳播速度。

實驗器材:溫度計、卷尺、秒表。

實驗地點:平遙縣狀元橋東。

實驗人員:愛物學理小組。

實驗分工:張灝、成立敬——測量時間。

張海濤——發(fā)聲。

賈興藩——測溫。

1測量一段開闊地長;。

2測量人在兩端準備;。

3計時員揮手致意,發(fā)聲人準備發(fā)聲;。

4發(fā)生人向上舉手,同時發(fā)聲,計時員計時(看到舉手始,聽到聲音止)。

5多測幾次,記錄數(shù)據(jù)。

時間17∶30。

溫度21℃。

發(fā)聲時間0.26″。

發(fā)聲距離93m。

實驗結(jié)論:在21℃空氣中,聲音傳播速度為357.69m/s.

實驗反思:有一定誤差,卡表不夠準確。

vccs實驗報告篇十

賞能教育法是一種新的教育方法,目前還處于實驗階段。它誕生于南京,創(chuàng)始人是我國杰出的教育專家王立宏老師。賞能教育的理念是“唯賞識可出才能以亮點帶動全面”,發(fā)展前景非常廣闊。

今年二月,我首次在互聯(lián)網(wǎng)上看到賞能教育法。在賞能教育理念的引導下,南京市竹山小學8歲兒童王珮璐已完成了5萬多字的系列長篇小說《天使歷險記1》、《天使歷險記2》、《天使歷險記3》,目前正在創(chuàng)作《天使歷險記4》,《天使歷險記4》預計超10萬字,已經(jīng)完成了2萬多字。同為竹山小學學生的吳子溪也在8歲時為我國著名作家曹文軒教授的《青銅葵花》寫出了續(xù)集,并親手交到曹文軒教授手中,受到曹教授的好評,吳子溪目前已完成了近5萬字的作品,正創(chuàng)作中的《鳳凰鳥前傳》計劃篇幅也在10萬字以上,目前已完成2萬字。進行長篇文學創(chuàng)作的遠遠不止這兩個孩子,南京江寧有一批這樣的小學生,這些孩子現(xiàn)在已經(jīng)完成了70萬字的創(chuàng)作量,江蘇教育電視臺、江寧電視臺、《現(xiàn)代快報》、《東方衛(wèi)報》、中國教育網(wǎng)、網(wǎng)易教育頻道等眾多媒體做了多次報道,這在國內(nèi)實屬罕見。為了探索出一條效果明顯且易于家長和老師操作實踐的少兒教育方法,小珮璐的父親王立宏老師竟然放棄了常人眼羨的大學學生處長的職務,自費研究賞能教育法,并在一兩年內(nèi)取得驚人的研究成果,這不能不令人咋舌。賞能教育法在國內(nèi)乃至國外都屬首創(chuàng)。

據(jù)報道:20xx年9月至20xx年8月,南京市竹山小學的賞能教育校外輔導員王立宏老師輔導六名小學生完成8萬字的童話創(chuàng)作,輯錄為《快樂小天使》一書。(江蘇教育電視臺、《現(xiàn)代快報》、南京江寧電視臺等多家媒體報道)20xx年暑假,參與賞能教育法實驗的十幾名小學生完成了15萬字的原創(chuàng)童話作品,輯錄七篇優(yōu)秀者共12萬字成《夢幻小天使》一書。

20xx年9月,南京市竹山小學正式將賞能教育作為學校的教育特色與理念,全面踐行賞能教育,在學校選擇了一個整建制班作為賞能教育寫作實驗班,另選擇八名優(yōu)秀的語文老師分別以賞能教育思想引導30多名學生進行文學創(chuàng)作。目前已完成了賞能寫作實驗班中期研究報告。同時,學校開始在“校園賞能專欄”連載本校參與賞能試驗志愿者的原創(chuàng)的20萬字的長篇童話故事。

今年3月,賞能教育又在全國范圍內(nèi)招聘實驗老師,我懷著試一試的態(tài)度,悄悄地在自己的語文教學中試驗起來。幾經(jīng)周折,竟然發(fā)現(xiàn)了幾個好“苗子”,真可謂“有心栽花花不開,無心插柳柳成蔭”,于是,我在語文教學中便有了一些新的發(fā)現(xiàn)?,F(xiàn)在,我將這些不太成熟的想法記下來,希望對我們的語文教學有一點幫助。

西鄉(xiāng)四中是一所農(nóng)村初級中學,地處碧波蕩漾的牧馬河畔,交通便利,環(huán)境優(yōu)美,校舍新穎,西鄉(xiāng)四中是我縣城南經(jīng)濟試驗區(qū)一處最靚麗的風景。

20xx年,我?!盀暮笾亟椖俊焙汀皹藴驶踔薪ㄔO(shè)項目”同時啟動,教學規(guī)模不斷擴大:校園占地面積89畝,校舍建筑面積20329平方米。新建教學大樓3棟、教師辦公大樓1棟,新增教室48個;圖書館一棟,藏書60000余萬冊;大型階梯教室一個,可容納320人;大型餐廳一棟,可同時容納1000人就餐。學校還建有:遠程教育系統(tǒng)、閉路雙控系統(tǒng)和教師電子備課系統(tǒng)。學校部室齊全,微機室、語音室達到一人一機,建有體育室、美術(shù)室、音樂器材室、衛(wèi)生室和物理、化學、生物實驗室及實驗儀器室、準備室,實驗儀器、桌凳、藥品及水電等配套設(shè)施符合標準。學校各功能區(qū)布局合理,主體建筑新穎別致,各種現(xiàn)代化的教學設(shè)施設(shè)備一應俱全,寬敞明亮的多媒體教室,衛(wèi)生整潔的學生食堂,溫馨舒適的學生公寓,為學生在校的學習和生活,營造了一個優(yōu)越的環(huán)境。

目前,全校有12個教學班,在校學生516人,教職工53人,專任教師41人,教師隊伍業(yè)務精,素質(zhì)高,學歷達標率100%。具有高級職稱9人,骨干教師3人,名師2人。省級標準化初中建成后,預計教師將達160人,學生將達2400人,班級增至48個。

近年來,在新任校長楊功彥的英明領(lǐng)導下,學校領(lǐng)導班子精誠團結(jié),勵精圖治;學校進一步建立健全各項規(guī)章制度,強化學校管理,實行量化考核,細化工作職責,明確目標責任,深化校本教研,搭建我校與漢中四中的合作平臺,繼續(xù)保持與西鄉(xiāng)三中的名師交流。教師勤懇敬業(yè),積極探索,賞能教育實驗已初見成效。學生文明守紀,努力拼搏,德智體全面發(fā)展。學校以極濃郁的人文精神,鮮明的時代特色,全面推進素質(zhì)教育,實施個性化教育,培優(yōu)轉(zhuǎn)差,良好的班風校風正在形成。

學校擁有一支充滿人文關(guān)懷、深諳管理藝術(shù)、富有育人智慧的班主任隊伍,落實“全員育人,全程育人”的措施,構(gòu)建學科滲透,學校、社會、家庭三結(jié)合的多層次、全方位的德育工作體系。教師確立“教書育人,管理育人,服務育人”的理念,重視師德修養(yǎng),言傳身教,身體力行。

課堂教學注重發(fā)展學生的能力與素質(zhì),調(diào)動學生的學習積極性,引導學生進行探究,提高學生的思維能力、表達能力和創(chuàng)新能力。為發(fā)展學生個性特長,學校開展豐富多彩的校園生活,拓寬了學生視野,陶冶了學生情操,激發(fā)了學生進取的熱情。享受學習,健康成長,愉快生活是四中學子的真實寫照。

vccs實驗報告篇十一

(1)常見的種子(如:綠豆黃豆)40粒。

(2)有蓋的罐頭4個,小勺1個,餐巾紙8張,4張分別標有1、2、3、4的標簽,膠水,清水。

2.方法步驟。

(1)在第一個罐頭里,放入兩張餐巾紙,然后用小勺放入10粒綠豆,擰緊瓶蓋。置于室溫環(huán)境。

(2)在第二個罐頭里,放入兩張餐巾紙,然后用小勺放入10粒綠豆,灑上少量水,使餐巾紙濕潤,擰緊瓶蓋。置于室溫環(huán)境。

(3)在第三個罐頭里,放入兩張餐巾紙,用小勺放入10粒綠豆,倒入較多的清水,使種子淹沒在水中,然后擰緊瓶蓋。置于室溫環(huán)境。

(4)在第四個罐頭里,放入兩張餐巾紙,用小勺放入10粒綠豆,灑入少量清水,使餐巾紙潤濕,擰緊瓶蓋。置于低溫環(huán)境里。

通過觀察,我發(fā)現(xiàn)1、3、4號罐中種子未發(fā)芽,而2號罐中種子發(fā)芽了。

1.為什么同樣優(yōu)質(zhì),同樣品種的種子有的發(fā)芽,有的沒有呢?

當一粒種子萌發(fā)時,首先要吸收水分。子葉或胚乳中的營養(yǎng)物質(zhì)轉(zhuǎn)運給胚根、胚芽、胚軸。隨后,胚根發(fā)育,突破種皮,形成根。胚軸伸長,胚芽發(fā)育成莖和葉。

然而,種子的萌發(fā)需要適宜的溫度,充足的空氣和水分。

1號種子未發(fā)芽是因為它雖有充足的空氣和適宜的溫度,但無水分,所以它不可能發(fā)芽。

2號種子既擁有適宜的溫度和充足的水分,還有水分,所以它發(fā)芽了。

3號種子未發(fā)芽是因為它被完全浸泡在水中,而水中沒有氧氣,所以它也不可能發(fā)芽。

4號種子也因缺適宜的溫度未發(fā)芽。

物理實驗報告·化學實驗報告·生物實驗報告·實驗報告格式·實驗報告模板。

通過此次實驗,我發(fā)現(xiàn)了種子的萌芽需要充足的空氣、水分和適宜的溫度。仔細地觀察,我還看到發(fā)芽后的植物上有一些細細的,白白的根毛,其實他們能提高吸水率。

實驗給我?guī)砹嗽S多樂趣,也讓我從中學到了許多知識。生物學實在是太奇妙了。

vccs實驗報告篇十二

準備材料:一個玻璃杯、一枚硬幣、小半杯水(最好是有顏色的)、蠟燭和一個平底的容器。

第1次:我們首先在平底的容器中倒入小半杯水,淹沒硬幣。然后點燃一節(jié)蠟燭放在盤子里,罩上玻璃杯,蠟燭會因為缺氧停止燃燒,這時,外面的水便源源不斷地涌進玻璃杯。(可惜吸水不夠多,所以沒有把硬幣取出來)結(jié)果:失敗。

第2次:和第一次一樣,失敗。

第3次:我們換了一根大一點的蠟燭,這次流進去的水很多,成功。

第4次:我們用了兩根蠟燭,不過因為杯子扣的太緊,杯口被盤子吸住,水沒能流進玻璃杯,失敗。

第5次:我把杯子扣下去的速度慢了一點點,導致蠟燭提前熄滅,失敗。

第6次:同樣是放了兩根蠟燭,這次很正常,成功。

實驗總結(jié):我做這個實驗是為了證實氣體冷卻后,能讓壓力下降,于是外面正常的大氣壓把盤子中的水擠進了杯中。另外,在實驗中,我觀察到,用玻璃杯蓋住蠟燭的時候,火焰不是馬上熄滅,是繼續(xù)燃燒一會兒才熄滅,說明玻璃杯的空氣也是含有一定量的氧氣的。

而做這個實驗應注意:

1、杯子不要扣的太慢,否則會讓火焰提前熄滅導致實驗失敗。

2、水最好是有顏色的水,我選擇在水中滴藍墨水,效果不錯,這樣方便觀看。

3、可以用燃燒的紙片代替蠟燭,但是水一定要放少一點,放多了難吸光。

4、要保持距離,讓火焰離自己遠一點。

vccs實驗報告篇十三

班級:09人力2班。

學號:0868100136。

姓名:蘇日古嘎。

一、實驗名稱:奧派人力資源實踐平臺。

二、實驗目的:

奧派人力資源實踐平臺系統(tǒng)按照人力資源管理的核心內(nèi)容進行功能的分類,同時按照人力資源管理的流程作為實驗流程,開展實驗。系統(tǒng)提供了大量真實案例數(shù)據(jù),按照系統(tǒng)設(shè)計的正確流程,基于這些案例數(shù)據(jù),對企業(yè)的人力資源狀況進行診斷分析,對企業(yè)的人力資源管理問題提出解決方案。以案例為基礎(chǔ),對企業(yè)的狀況進行思考,并做出正確判斷和診斷,通過使用系統(tǒng),能夠接觸到企業(yè)的真實資料,了解企業(yè)現(xiàn)實情況,并對企業(yè)問題進行診斷,提出解決方案,達到與在企業(yè)中開展實際工作一致的效果,學習到的人力資源管理工作的方法和技巧,培養(yǎng)實際的工作能力。

實驗一:人事管理(1)實驗內(nèi)容:

1、員工信息瀏覽:列表欄中列出員工的基本信息詳細信息提供只讀方式瀏覽。

2、調(diào)動分配:在實驗中,實驗可以將員工調(diào)動/分配至其他部門,同時擔任調(diào)動后部門下的相關(guān)職務。

3、離職人員:列出員工的基本信息,同時也列出了員工的離職原因。實驗可以對員工的離職原因進行查看。

4、檔案查詢與維護:實驗根據(jù)查詢條件和過濾條件輸入相關(guān)信息即員工姓名或員工編號,就可以定位到一個在職的員工,進而可以對該員工的詳細信息進行維護。

5、人事結(jié)構(gòu)分析:人事結(jié)構(gòu)分析模塊提供了人事的統(tǒng)計分析功能。實驗可以通過按年齡、按工齡、按性別、按出生日期、按學歷、按部門、按雇傭性質(zhì)等對在職員工進行人事統(tǒng)計分析。

a從這個實驗中學到了企業(yè)在人事管理中如何對人員進行調(diào)動,如何對企業(yè)員工的人事檔案進行管理和維護以及企業(yè)如何對人事結(jié)構(gòu)進行統(tǒng)計分析。

b了解了企業(yè)中人力資源部要做詳細的員工信息以備調(diào)動內(nèi)員工和招聘解雇員工等工作。

c從此次實驗中收獲了人事管理是人力資源管理工作中的很基礎(chǔ)性的工作,學到了怎樣做好員工信息以備企業(yè)在發(fā)展中很好的配置內(nèi)部員工和按照企業(yè)自身的發(fā)展需求招聘相關(guān)外部專業(yè)人員。

d以后的人力資源工作當中要做好員工信息這一部分工作是很重要的要認識到這一點。

(3)實驗中存在的問題。

a員工信息瀏覽中員工信息的設(shè)置選項較少,應在添加性別、學歷、特。

長、家庭住址、婚姻、健康等方面內(nèi)容都應該涉及到。

b在調(diào)動分配模塊員工從教務處調(diào)到財務處時沒有涉及到相應的崗位。

實驗二:考勤管理。

1.考勤參數(shù)設(shè)置:列表欄列出了目前已經(jīng)設(shè)置的考勤參數(shù)信息,包括考勤項目級別,相關(guān)類別,考勤分數(shù)等等相關(guān)信息。

2.日??记谟涗洠毫斜頇诹谐鲆呀?jīng)記錄的員工日??记谟涗?,實驗學生可以隨時對員工的日常考勤記錄進行查詢操作。

3.考勤數(shù)據(jù)查詢:考勤數(shù)據(jù)查詢模塊提供員工的考勤記錄查詢功能4.考勤數(shù)據(jù)匯總:考勤數(shù)據(jù)匯總模塊分為兩類:員工的考勤匯總和部門的考勤匯總。

(2)部門考勤匯總實驗學生選擇需要匯總的考勤時間段,便可以匯總出各部門下的員工考勤信息,以及統(tǒng)計記錄。

a從實驗中了解到考勤管理是為了讓員工明確工作和休息時間,明確考勤部門的工作范圍、職責,保障工作效率,同時考勤管理是計發(fā)員工工資,進行績效考核的重要依據(jù)。

b從實驗中學到考勤管理模塊包含考勤參數(shù)設(shè)置、日??记谟涗洝⒖记跀?shù)據(jù)查詢和考勤數(shù)據(jù)匯總,了解了企業(yè)的考勤過程。

c在人力資源管理活動中一定會涉及到考勤方面的內(nèi)容所以在企業(yè)中對員工考勤是必要的人事工作之一。

d通過此次實驗知道了考勤是對企業(yè)內(nèi)部員工考核的一種公平的方法。

(3)實驗中存在的問題。

a在流程中考勤參數(shù)設(shè)置時添加項部靈活,寫一個項就添加了好幾同樣的項。

b在考勤數(shù)據(jù)匯總中應在加一項道德素質(zhì)考核這一項,這樣體現(xiàn)企業(yè)的人性化管理的一面。員工不能只是機械化的來工作也要注重思想道德這一項。

實驗。

三、合同管理。

1、合同模版管理:合同模版管理系統(tǒng)提供了三份勞動合同模版、一份新員工擔保書、二份承諾保證書。點擊查看下面的瀏覽可以查看合同內(nèi)容。用戶自己不可以添加合同模版,也不可以編輯、修改系統(tǒng)得合同模版。

2、試用期:查看試用期人員的資料;對試用的人員進行評分,并給與通過還是解除。試用的人員在試用期里要接受各級領(lǐng)導的審查,領(lǐng)導對試用人員的表現(xiàn)情況給與評分和評語。對表現(xiàn)比較差的人員給與解除勞動關(guān)系。對表現(xiàn)好的人員給與通過,通過試用的人員進入下一試用階段,也就是進入初步簽訂階段。

3、初次簽訂:查看試用期人員的資料和得分;對試用的通過的人員給與延期還是簽訂合同。對于進入初步簽訂的人員也要接受各級領(lǐng)導的審查,領(lǐng)導對給試用人員進行查看并對表現(xiàn)情況給與評價,對于不滿意的人員將繼續(xù)適用,對于滿意的人員給與簽訂合同。

4、變更或續(xù)簽:實現(xiàn)某一部門人員合同簽訂的信息;實現(xiàn)合同的變更、自動續(xù)簽還是手動續(xù)簽等功能。對于已經(jīng)簽訂合同的人員,可以根據(jù)需要修改、變更合同信息;對于即將到期或是已經(jīng)到期的合同根據(jù)情況給與續(xù)簽還是解除。

5、解除或終止:實現(xiàn)某一部門人員合同簽訂的信息的查詢功能;實現(xiàn)對所有員工(包括離職和在職)的已存合同檔案進行管理:1.對表現(xiàn)不好的員工可解除合同。

2.對已離職的員工的合同檔案終止合同處理。終止時,該員工的人事檔案即刪除。

6、查詢統(tǒng)計打印:實現(xiàn)按部門、職位、員工類別、合同簽訂時間、合同結(jié)束時間查詢員工合同簽訂情況;具體員工合同瀏覽等功能。

(2)實驗結(jié)果a通過對合同管理實驗模塊的操作,可以學習到在實際情況當中用人單位和應聘人員如何進行合同的簽訂、合同的變更和續(xù)簽、合同的解除和終止。

b而可以更加清楚的認識到勞動合同對于用人單位和應聘人員的重要性。

c聘請外籍工作人員合同時用中文和英文文寫成,兩種文本具有同等效力。

(3)實驗中存在的問題。

a解除和終止這項總是出現(xiàn)紅色,做完了還顯示紅色,診斷不出來。

b在試用期模塊點擊解除之后到解除和終止項時仍然沒有任何反應。實驗四:工作分析。

1、制定目標:實驗學生通過對企業(yè)現(xiàn)有問題的分析和總結(jié),從而確定工作分析目標。制定目標包括分析類型(全面/部分)、企業(yè)現(xiàn)有問題、工作分析目標等。

2、確定人員:確定人員就是對即將參與工作分析的研究人員進行確定。

工作分析人員的類型分為:工作分析專家、崗位在職人員、上級主管。

3、確定對象:實驗學生根據(jù)可供參考的資源即公司經(jīng)營戰(zhàn)略和組織結(jié)構(gòu)圖,來確定需要分析的崗位信息。需要分析的崗位信息包括職位名稱、所屬部門、所需人數(shù),上級職位。

4、信息調(diào)查:信息調(diào)查中包含了問卷調(diào)查法、訪談法、現(xiàn)場觀察法三種調(diào)查方式。實驗學生通過這三種方式的信息調(diào)查,可以了解到企業(yè)員工的日常工作狀況,以及員工在工作環(huán)境中所遇到的問題,以便得到及時反饋信息。

問卷調(diào)查法:采用問卷的方式獲取工作分析中的信息,實現(xiàn)工作分析目的。

訪談法:訪談法又稱為“面談法”,是一種應用最為廣泛的工作分析方法。

現(xiàn)場觀察法:是指在工作現(xiàn)場觀察員工的實際工作,用文字或圖表的形式記錄下來,收集工作信息中的一種方法。

5、工作描述:工作描述是關(guān)于一種工作中所包含的任務、職位以及責任的一份目錄清單。實驗學生通過對職位名稱分析、工作任務分析、工作職責分析、工作關(guān)系分析、勞動強度分析。

6、任職資格要求:任職資格要求是一個人完成某種特定工作所應具備各類資格要求進行了解。包括必備知識、必備經(jīng)驗、必備身體素質(zhì)、必備操作能力、必備個性特征和必備個性特征。

7、工作說明書:工作說明書是實驗學生根據(jù)前面的詳細調(diào)查信息。主要是根據(jù)工作描述和任職資格要求這兩個大方面來編制特定部門下的工作說明書。

a工作分析是對工作的一個全面的評價過程.對組織上各項工作的性質(zhì)、責任、任務以及從事該工作的員工所具備的條件進行調(diào)查和分析,然后加以系統(tǒng)、科學的工作描述和任職資格要求,最終編制出工作說明書。

b此次試驗中的工作分析模塊包含制定目標、確定人員、確定對象、信息調(diào)查、工作描述、任職資格要求和工作說明書,這將會讓我對企業(yè)工作分析流程更加了解。

c從實驗中掌握了比在教科書上學到的多知道了工作分析中有確定目標、確定人員、確定對象、信息調(diào)查、工作描述、任職資格要求和工作說明書等內(nèi)容。

(3)實驗中存在的問題。

a信息調(diào)查方面設(shè)計的行業(yè)巨多范圍廣,所以信息無法詳細地統(tǒng)計。b任職資格要求這一模塊內(nèi)容中應該添加一項個人道德方面的原組織的評價等。

實驗五:培訓管理。

1、培訓戰(zhàn)略規(guī)劃目標:通過對企業(yè)現(xiàn)階段的情況進行分析和總結(jié),從而確定培訓目標。

2、在職員工培訓需求分析:需根據(jù)組織分析與個人分析確認培訓需求,并根據(jù)已確認的培訓需求決定培訓目標。

3、新員工培訓需求分析:需對各崗位進行工作分析,以確認各崗位的培訓需求。

4、制定培訓計劃:培訓計劃的制定涉及到設(shè)計培訓課程,培訓編制預算,選擇培訓對象。

5、培訓計劃實施:在培訓計劃實施的過程中需要注意的事項。

6、培訓效果評估:培訓效果分析分為培訓需求評估,培訓組織與實施評估,培訓結(jié)束后評估,培訓總結(jié)歸納,培訓轉(zhuǎn)化,在此各類分析中需如何設(shè)計評估表等。

a通過此次實驗學到了對于企業(yè)如何從企業(yè)戰(zhàn)略出發(fā)規(guī)劃培訓目標;

b培訓結(jié)束后要制定培訓效果評估表。(3)實驗中存在的問題。

a在個人分析模塊總是添加不完。

b設(shè)計組織實施評估表困難沒有具體的數(shù)據(jù)可分析。實驗六:職業(yè)生涯規(guī)劃。

1、審視自我:審視自我分為兩個部分來完成的,一部分是自我評價信息,用文本方式實現(xiàn)的,用戶可以編輯自我評價信息,編輯好了保存即可。另一部分是您的情商,是用選擇方式實現(xiàn)的,用戶在情商記錄信息后選擇答案后保存即可。

2、確立目標:確定目標分為短期目標、中期目標、長期目標、人生目標四個部分來實現(xiàn)的,都采取文本方式實現(xiàn)的,用戶只要在相應的文本框中輸入內(nèi)容保存即可。

3、環(huán)境評價:環(huán)境評價用你所學的專業(yè)、你所選擇的行業(yè)、你所處的地位、所處的形勢、發(fā)展趨勢五個部分組成,其中所選的行業(yè)用的是下拉選框,其余用的文本框方式實現(xiàn)的。

4、職業(yè)定位:職業(yè)定位分為了解自己、確定職位兩個部分,在了解自己的基礎(chǔ)之上,進一步確定自己的職位即職業(yè)定位。了解自己分為了解自己的興趣、特長、性格、學識、技能。

5、生涯設(shè)計:生涯設(shè)計的策略分為行動方案、培訓計劃、階段性教育三個部分,通過文本框方式實現(xiàn)生涯設(shè)計的編輯功能。

6、評估與反饋:評估和反饋分為評估和反饋兩個部分。評估由變化。

因數(shù)和需要調(diào)整的地方兩個部分組成,通過文本方式顯示評估的編輯功能。反饋部分由改進后的結(jié)果文本來實現(xiàn)的反饋的編輯功能的。

a從實驗中學到了職業(yè)生涯規(guī)劃是指組織或者個人把個人發(fā)展與組織發(fā)展相結(jié)合,對決定個人職業(yè)生涯的個人因素組織因素和社會因素等進行分析,制定有關(guān)對個人一生中在事業(yè)發(fā)展上的戰(zhàn)略設(shè)想與計劃安排。

b職業(yè)生涯規(guī)劃是一個人對其一生中所承擔職務相繼歷程的預期和計劃,包括一個人的學習,對一項職業(yè)或組織的生產(chǎn)性貢獻和最終退休。

(3)實驗中存在的問題。

a這次實驗中設(shè)計的短期計劃中期計劃跟長期計劃的時間間隔太長。

b在評估與反饋模塊設(shè)計的內(nèi)容不能進行員工本人的職業(yè)生涯規(guī)劃的評估,本人認為企業(yè)不用設(shè)計這模塊。

vccs實驗報告篇十四

探究酵母菌在無氧條件下發(fā)酵作用產(chǎn)生二氧化碳和酒精。

1.實驗儀器:帶膠塞和膠管的錐形瓶、小氣球、y形管、大燒杯、溫度計、試管、比色板、小燒杯、玻璃棒。

2.實驗用品:白糖(100g)、一小包干酵母(約30g)、澄清的石灰水、酒精、橙色的重鉻酸鉀溶液。(檢測酒精的試劑。0.5ml的濃硫酸溶有0.1g重鉻酸鉀,體積分數(shù)為95%—97%,在酸性條件下與酒精發(fā)生化學反應由橙色變?yōu)榛揖G色)。

澄清的石灰水可以檢測氣體中有二氧化碳,重鉻酸鉀溶液遇到酒精由橙色變?yōu)榛揖G色。實驗操作:

1.將(100ml)40℃溫水倒入錐形瓶,再用湯匙將一大勺糖及適量干酵母加進來,攪拌均勻后,將錐形瓶放在大燒杯中水浴保溫溫度保持在30—40℃左右。(先讓酵母菌進行有氧呼吸,是酵母菌迅速繁殖,并把葡萄糖分解成二氧化碳和水。)。

2.觀察到酵母菌培養(yǎng)液有氣泡產(chǎn)生,塞上橡膠塞(這樣做既可以避免氣體散失,影響后面實驗效果,也為酒精的產(chǎn)生提供保障)。過一段時間后就可看到干癟的氣球慢慢膨脹起來了。(酵母菌的無氧呼吸)。

3.將夾子打開,擠壓氣球,使瓶內(nèi)產(chǎn)生的氣體徐徐通過膠管導入試管內(nèi)的澄清石灰水中,石灰水變渾濁了(檢測氣體中有二氧化碳。原理:二氧化碳遇石灰水,石灰水變渾濁)。

4.將重鉻酸鉀試劑分別滴在比色板的凹槽內(nèi),并分別標注1號、2號(作對照)、3號。在3號試劑上滴1滴酒精,在1號試劑上滴1滴酵母菌發(fā)酵液。發(fā)現(xiàn)1號和3號都由橙色變成了灰綠色。

通過上述實驗,讓我們對酵母菌“發(fā)酵現(xiàn)象”所需要的原料、

條件及產(chǎn)生的物質(zhì)都有了較直觀的感受,比較容易理解課本上闡述的“酵母菌可以把葡萄糖轉(zhuǎn)化為酒精和二氧化碳”等有關(guān)內(nèi)容,而且印象深刻。使我們養(yǎng)成很好的節(jié)約意識。

1.聞到了發(fā)酵后特殊的甜酒的芳香氣味。

3.澄清的石灰水變渾濁。

vccs實驗報告篇十五

天再高又怎樣,踮起腳尖更接近太陽。

——題記。

所有的悲傷,總會留下一絲歡樂的線索。所有的遺憾,總會留下一處完美的角落。我在冰封的深海,找尋希望的缺口,卻在午夜驚醒時驀然瞥見絕美的月光。

如果有一天,我們再遇見,還會不會責怪時間的荒唐。如果有一天,我們各自遠走,那只能說明光陰還不夠漫長。很多年后,我們一定會想起,這些青春里的微茫和盛大。

向上吧!少年。奮斗吧!少年。中考倒計時的日子,每一分每一秒都過得那么的緊張、急促??旃?jié)奏的生活早已被我們?nèi)唤邮?,嘩嘩的翻書聲,沙沙的寫字聲,淺淺的呼吸聲充斥著整個教室。每個人都忙忙碌碌,每個人都在用熱血書寫青春,用行動續(xù)寫未來。翻開時間的背囊,迎風翻開了一本時光日記,赫然醒目的是一張“實驗報告”。

《關(guān)于青春是否值得奮斗的實驗報告》。

實驗名稱:研究“青春”的性質(zhì)。

實驗目的:探索“青春”分別于“懶散”溶液、“追求”溶液、“奮斗”溶液反應所生成的“物質(zhì)”。

實驗器材:托盤天平、三只大試管、藥匙、“青春”顆粒、“懶散”溶液、“追求”溶液、“奮斗”溶液。

1、用托盤天平稱取三份等質(zhì)量的“青春”顆粒分別用藥匙置于三只大試管中。2。向三支試管中分別加入等質(zhì)量的三種溶液,觀察現(xiàn)象。

一種叫“成功”的固體。

實驗方程式:懶散+青春=失敗+悔恨。

追求+青春=堅持+信念。

奮斗+青春=成功+美好。

實驗結(jié)論:青春值得自己去努力奮斗,青春有夢就不怕痛,年輕的我們有夢,有理想,有追求,在青春的路上我們不會妥協(xié)不會認輸。奮斗、努力、堅強、堅持是我們青春最好的良方。只有奮斗過的青春才沒有遺憾,青春值得我們?nèi)^斗。

實驗時間:20xx年9月1日。

20xx年9月1日剛開學的我,載著希望與夢想,載著時光的背囊,為了自己,為了自己的理想,我把熱血投入深海,把希望拋上云宵。在霓虹燈亮起的那一刻,所有的星星都是真的。

我就是我,是顏色不一樣的煙火,天空海闊,要做最堅強的泡沫。我寧愿跑起來被絆倒無數(shù)次,也不愿規(guī)規(guī)矩矩走一輩子,就算跌倒也要豪邁的笑。我覺得高峰只對攀登它而不是仰望它的人有真正意義,別人撞了南墻才回頭,而我撞了也不回頭,我要跨過去。

明年芙蓉花開,同學們我們會在哪?高中三年希望我們還一起走過,青春終將散場,但唯有記憶永垂不朽,剩下的日子讓這記憶更加深刻些,讓這記憶更加濃烈些。我們各自匆忙,不必相視,各自遠走,卻要想念。今年的奮斗為了明年的一切值了,明年加油!

后記:我不會因為一片云,指著天空說沒太陽,我會踮起腳尖更接近太陽。

vccs實驗報告篇十六

1.觀察植物細胞有絲分裂的過程,識別有絲分裂的不同時期。

2.初步掌握制作洋蔥根尖有絲分裂裝片的技能。

3.初步掌握繪制生物圖的方法。

在植物體中,有絲分裂常見于根尖、莖尖等分生區(qū)細胞,高等植物細胞有絲分裂的過程,分為分裂間期和分裂期的前期、中期、后期、末期??梢杂酶弑讹@微鏡觀察植物細胞的有絲分裂的過程,根據(jù)各個時期細胞內(nèi)染色體(或染色質(zhì))的變化情況,識別該細胞處于有絲分裂的哪個時期,細胞核內(nèi)的染色體容易被堿性染料著色。

洋蔥根尖、顯微鏡、載玻片、蓋玻片、滴管、鑷子、培養(yǎng)皿、鉛筆、質(zhì)量分數(shù)為15%的鹽酸、體積分數(shù)為95%的酒精、質(zhì)量分數(shù)為0.01g/ml的`龍膽紫(或紫藥水)。

1.洋蔥根尖的培養(yǎng)(提前3—4天)。

2.解離:5min。

3.漂洗:10min。

4.染色:5min。

5.制片。

6.鏡檢。

1.解離充分是實驗成功的必備條件。解離充分,組織才能分散,細胞也不會重疊。

2.漂洗時間一定要足夠,否則細胞染不上色。

3.染色時,染液的濃度和染色時間必須掌握好。特別是染色不能過深,否則鏡下一片紫色,無法觀察。

1.制作好洋蔥根尖有絲分裂裝片的關(guān)鍵是什么?談談你自己的體會。

2.在觀察清楚有絲分裂各個時期的細胞以后,繪出洋蔥根尖細胞有絲分裂的簡圖,并標明時期。

vccs實驗報告篇十七

技能準備:

彈簧測力計,長木板,棉布,毛巾,帶鉤長方體木塊,砝碼,刻度尺,秒表。

知識準備:

1.二力平衡的條件:作用在同一個物體上的兩個力,如果大小相等,方向相反,并且在同一直線上,這兩個力就平衡。

2.在平衡力的作用下,靜止的物體保持靜止狀態(tài),運動的物體保持勻速直線運動狀態(tài)。

3.兩個相互接觸的物體,當它們做相對運動時或有相對運動的趨勢時,在接觸面上會產(chǎn)生一種阻礙相對運動的力,這種力就叫摩擦力。

4.彈簧測力計拉著木塊在水平面上做勻速直線運動時,拉力的大小就等于摩擦力的大小,拉力的數(shù)值可從彈簧測力計上讀出,這樣就測出了木塊與水平面之間的摩擦力。

探究指導:

關(guān)閉發(fā)動機的列車會停下來,自由擺動的秋千會停下來,踢出去的足球會停下來,運動的物體之所以會停下來,是因為受到了摩擦力。

摩擦力的作用點在接觸面上,方向與物體相對運動的方向相反。由力的三要素可知:摩擦力除了有作用點、方向外,還有大小。

提出問題:摩擦力大小與什么因素有關(guān)?

猜想1:摩擦力的大小可能與接觸面所受的壓力有關(guān)。

猜想2:摩擦力的大小可能與接觸面的粗糙程度有關(guān)。

猜想3:摩擦力的大小可能與產(chǎn)生摩擦力的兩種物體間接觸面積的大小有關(guān)。

探究方案:

用彈簧測力計勻速拉動木塊,使它沿長木板滑動,從而測出木塊與長木板之間的摩擦力;改變放在木塊上的砝碼,從而改變木塊與長木板之間的壓力;把棉布鋪在長木板上,從而改變接觸面的粗糙程度;改變木塊與長木板的接觸面,從而改變接觸面積。

探究過程:

1.用彈簧測力計勻速拉動木塊,測出此時木塊與長木板之間的摩擦力:0.7n。

2.在木塊上加50g的砝碼,測出此時木塊與長木板之間的摩擦力:0.8n。

3.在木板上鋪上棉布,測出此時木塊與長木板之間的摩擦力:1.1n。

4.加快勻速拉動木塊的速度,測出此時木塊與長木板之間的摩擦力:0.7n。

探究結(jié)論:

1.摩擦力的大小跟作用在物體表面的壓力有關(guān),表面受到的壓力越大,摩擦力就越大。

2.摩擦力的大小跟接觸面粗糙程度有關(guān),接觸面越粗糙,摩擦力就越大。

3.摩擦力的大小跟物體間接觸面的面積大小無關(guān)。

4.摩擦力的大小跟相對運動的速度無關(guān)。

vccs實驗報告篇十八

氬弧焊技術(shù)是在普通電弧焊的原理的基礎(chǔ)上,利用氬氣對金屬焊材的保護,通過高電流使焊材在被焊基材上融化成液態(tài)形成溶池,使被焊金屬和焊材達到冶金結(jié)合的一種焊接技術(shù),由于在高溫熔融焊接中不斷送上氬氣,使焊材不能和空氣中的氧氣接觸,從而防止了焊材的氧化,因此可以焊接銅、鋁、合金鋼等有色金屬。氬弧焊按照電極的不同分為熔化極氬弧焊和非熔化極氬弧焊兩種。

非熔化極氬弧焊工作原理及特點:非熔化極氬弧焊是電弧在非熔化極(通常是鎢極)和工件之間燃燒,在焊接電弧周圍流過一種不和金屬起化學反應的惰性氣體(常用氬氣),形成一個保護氣罩,使鎢極端頭,電弧和熔池及已處于高溫的金屬不與空氣接觸,能防止氧化和吸收有害氣體。從而形成致密的焊接接頭,其力學性能非常好。

1、能焊接除熔點非常低的鋁錫外的絕大多數(shù)的金屬和合金。

2、交流氬弧焊能焊接化學性質(zhì)比較活潑和易形成氧化膜的鋁及鋁鎂合金。

3、焊接時無焊渣、無飛濺。

4、能進行全方位焊接,用脈沖氬弧焊可減小熱輸入,適宜焊0.1mm不繡鋼。

5、電弧溫度高、熱輸入小、速度快、熱影響面小、焊接變形小。

鎢極氬弧焊,以人工或自動操作都適宜,且能用于持續(xù)焊接、間續(xù)焊接(有時稱為‘跳焊’)和點焊,因為其電極棒是非消耗性的,故可不需加入熔填金屬而僅熔合母材金屬做焊接,然而對于個別的接頭,依其需要也許需使用熔填金屬。

鎢極氬弧焊是一種全姿勢位置焊接方式,且特別適于薄板的焊接—經(jīng)??杀≈?.005英寸。

鎢極氬弧焊的特性使其能使用于大多數(shù)的金屬和合金的焊接,可用鎢極氬弧焊焊接的金屬包括碳鋼、合金鋼、不銹鋼、耐熱合金、難熔金屬、鋁合金、鎂合金、鈹合金、銅合金、鎳合金、鈦合金和鋯合金等等。

鉛和鋅很難用鎢極氬弧焊方式焊接,這些金屬的低熔點使焊接控制極端的困難,鋅在1663f汽化,而此溫度仍比電弧溫度低很多,且由于鋅的揮發(fā)而使焊道不良,表面鍍鉛、錫、鋅、鎘或鋁的鋼和其它在較高溫度熔化的金屬,可用電弧焊接,但需特殊的程序。

在鍍層的金屬中的.焊道由于“交互合金”的結(jié)果。很可能具有低的機械性質(zhì)為防止在鍍層的金屬焊接中產(chǎn)生交互合金作用,必須將要焊接的區(qū)域的表面鍍層移除,焊接后在修補。

(一)鎢極氬弧焊焊機的組成。

1、焊機的部件(焊機、焊槍、氣、水、電)、地線及地線鉗、鎢極。

2、焊機的連接方法。

(1)焊機的一次進線,根據(jù)焊機的額定輸入容量配制配電箱,空氣開關(guān)的大小,一次線的截面。

(2)焊機的輸出電壓計算方法:u=10+0.04i。

(3)焊機極性,一般接法:工件接正為正極性接法;工件接負為負極性接法。鎢極氬弧焊一定要直流正極性接法:焊槍接負,工件接正。

(4)水源接法、氬氣接法。

(二)焊槍的組成(水冷式、氣冷式):

手把、連接件、電極夾頭、噴嘴、氣管、水管、電纜線、導線。

(三)氬氣的作用、流量大小與焊接關(guān)系、調(diào)節(jié)方法。

1、氬氣屬于惰性氣體,不易和其它金屬材料、氣體發(fā)生反應。而且由于氣流有冷卻作用,焊縫熱影響區(qū)小,焊件變形小。是鎢極氬弧焊最理想的保護氣體。

2、氬氣主要是對熔池進行有效的保護,在焊接過程中防止空氣對熔池侵蝕而引起氧化,同時對焊縫區(qū)域進行有效隔離空氣,使焊縫區(qū)域得到保護,提高焊接性能。

3、調(diào)節(jié)方法是根據(jù)被焊金屬材料及電流大小,焊接方法來決定的:電流越大,保護氣越大,活潑元素材料,保護氣要加強加大流量。氬氣太小,保護效果差,被焊金屬有嚴重氧化現(xiàn)象。氬氣太大,由于氣流量大而產(chǎn)生紊流,使空氣被紊流氣卷入溶池,產(chǎn)生溶池保護效果差,焊縫金屬被氧化現(xiàn)象。所以流量一定要根據(jù)板厚、電流大小、焊縫位置、接頭型式來定。具體以焊縫保護效果來決定,以被焊金屬不出現(xiàn)氧化為標準。

(四)鎢極。

1、鎢極是高熔點材料,熔點為3400℃,在高溫時有強烈的電子發(fā)射能力,并且鎢極有很大的電流載流能力。

2、鎢極表面要光滑,端部要有一定磨尖,同心度要好,這樣焊接時高頻引弧好、電弧穩(wěn)定性好,溶深深,溶池能保持一定,焊縫成形好,焊接質(zhì)量好。

3、如果鎢極表面燒壞或表面有污染物、裂紋、縮孔等缺陷時,這樣焊接時高頻引弧困難,電弧不穩(wěn)定,電弧有漂移現(xiàn)象,熔池分散,表面擴大,熔深淺,焊縫成形差,焊接質(zhì)量差。

4、鎢極直徑大小是根據(jù)材料厚度、材料性質(zhì)、電流大小、接頭形式來決定,

本次實驗為鎢極氬弧焊實際操作。本次試驗分別進行不銹鋼、低碳鋼和鋁的焊接。最后進行的是鋁焊接,所以印象較深。鋁焊接時采用交流電源,電流80a,鎢極氬弧焊焊鋁時給我印象最深的是噪聲太大。采用交流電,工件為陰極的半周里,有很好的陰極破碎作用。鎢極為陰極的半周里鎢極可以得到冷卻,同時發(fā)射足夠的電子以利于電弧的穩(wěn)定。所以在焊接鋁時常采用交流電源。在焊接過程中我們還采用了直流反接法。直流反接時,鎢極不發(fā)射電子而是接收電子攜帶的能量,這個能量足以使鎢極融化。在實訓過程中也驗證了這一點,即使在電弧燃燒很短的情況下,也能看到鎢極有明顯的燒損。

vccs實驗報告篇十九

系統(tǒng)化訓練。培養(yǎng)和訓練金融專業(yè)學生應具備的銀行前臺工作人員的專業(yè)技術(shù)能力。

2、要求:熟練掌握對公業(yè)務中各個業(yè)務操作。

二、實驗內(nèi)容和原理。

1、內(nèi)容:包括對公日初業(yè)務、對公存貸業(yè)務(新開戶業(yè)務、定期業(yè)務、對公貸款、個人貸款),結(jié)算業(yè)務(轄內(nèi)業(yè)務、同城業(yè)務、特約匯款業(yè)務),特殊業(yè)務(表內(nèi)通用記賬、表外通用記賬),對公日終處理和報表處理。要求按試驗指導書的標準完成日常業(yè)務、代理業(yè)務、其他特殊業(yè)務的操作。

系統(tǒng)根據(jù)學生實驗操作正確性給出評分。

2、原理:在銀行核心業(yè)務模擬平臺上,完成銀行業(yè)務處理(流程在操作說明書中有說明)。操作順序可根據(jù)案例演示順序進行。

三、實驗數(shù)據(jù)記錄。(由學生完成)。

1、?列出一個企業(yè)的客戶號,及其對應的定期、活期賬號各一個。

2、請說明商業(yè)銀行對公業(yè)務模擬系統(tǒng),將銀行業(yè)務分為哪幾大類?

四、實驗結(jié)果與分析(由學生完成):

1、總結(jié),并請畫出商業(yè)銀行對公業(yè)務處理流程圖。

2、實驗小結(jié)。(1)列舉實驗過程中的遇到的難點問題和解決的方法。(2)對比實驗課與理論課的知識點。(3)談談實驗心得。

vccs實驗報告篇二十

同時,股票市場的趨勢可能領(lǐng)先于經(jīng)濟狀況,它的周期性變動對可以看到也可能看不到的臨時發(fā)生的技術(shù)上、心理上和投資者情緒上的事件會引起反應,使有些股票的波動比市場大一些,有些比市場小一些,不過市場作為一個整體,對每種股票價格的變動負主要責任,做決定性的影響。所以,有必要把個別股票的預測與整個股市的預測聯(lián)系起來,互相對照,以提高個別股票價格預測的準確性。

所謂基本分析方法,也稱為基本面分析方法,是指把對股票的分析研究重點放在它本身的內(nèi)在價值上。股票價值在市場上所表現(xiàn)的價格,往往受到許多因素的影響而頻繁變動。因此一種股票的實際價值很難與市場上的價格完全一致。如果有某一天受了一種非常性因素的影響,價格背離了價值,又加上某些投資者的恐慌心理的烘托,必然會造成股市混亂,甚至形成危機。如在市場上發(fā)現(xiàn)某種股票估價過高,必然竟相出手,如另一種股票估價過低,則肯定引起投資者的搶購。影響股票價值的因素很多,最重要的有三個方面:一是全國的經(jīng)濟環(huán)境是繁榮還是蕭條。二是各經(jīng)濟部門如農(nóng)業(yè)、工業(yè)、商業(yè)、運輸業(yè)、公用事業(yè)、金融業(yè)等各行各業(yè)的狀況如何。三是發(fā)行該股票的企業(yè)的經(jīng)營狀況如何,如果經(jīng)營得當,盈利豐厚,則它的股票價值就高,股價相應的也高;反之,其價值就低,股價就賤。

技術(shù)分析的基本觀點是:所有股票的實際供需量及其背后起引導作用的種種因素,包括股票市場上每個人對未來的希望、擔心、恐懼等等,都集中反映在股票的價格和交易量上。

技術(shù)分析的理論基礎(chǔ)是空中樓閣理論。空中樓閣理論是美國著名經(jīng)濟學家凱恩斯于1936年提出的,該理論完全拋開股票的內(nèi)在價值,強調(diào)心理構(gòu)造出來的空中樓閣。投資者之所以要以一定的價格購買某種股票,是因為他相信有人將以更高的價格向他購買這種股票。至于股價的高低,這并不重要,重要的是存在更大的“笨蛋”愿以更高的價格向你購買。精明的投資者無須去計算股票的內(nèi)在價值,他所須做的只是搶在最大“笨蛋”之前成交,即股價達到最高點之前買進股票,而在股價達到最高點之后將其賣出。

具體個股在實驗二(證券模擬交易)中加以分析。

1.股價的漲跌情況呈一種不規(guī)則的變化,但整個走勢卻有明顯的趨勢,也就是說,雖然在圖表上看不出第二天或下周的股價是漲是跌,但在整個長期的趨勢上,仍有明顯的軌跡可循。

2.一旦一種趨勢開始后,即難以制止或轉(zhuǎn)變。這個原則意指當一種股票呈現(xiàn)上漲或下跌趨勢后,不會于短期內(nèi)產(chǎn)生一百八十度的轉(zhuǎn)彎,但須注意,這個原則是指純粹的市場心理而言,并不適用于重大利空或利多消息出現(xiàn)時。

3.除非有肯定的技術(shù)確認指標出現(xiàn),否則應認為原來趨勢仍會持續(xù)發(fā)總結(jié)。

4.未來的趨勢可由線本身推論出來?;谶@個原則,我們可在線路圖上依整個頭部或底部的延伸線明確畫出往后行情可能發(fā)展的趨勢。

5.任何特定方向的主要趨勢經(jīng)常遭反方向力量阻擋而改變,但1/3或2/3幅度的波動對整個延伸趨勢的預測影響不會太大。也就是說,假設(shè)個別股票在一段上漲幅度為三元的行情中,回檔一元甚至二元時,仍不應視為上漲趨勢已經(jīng)反轉(zhuǎn)只要不超過2/3的幅度,仍應認為整個趨勢屬于上升行情中。

vccs實驗報告篇二十一

學習了解細菌生長曲線的繪制方法。

學習掌握血細胞計數(shù)板的使用方法。

計數(shù)法重量法生理指標法。

1、顯微鏡直接計數(shù)法。

(1)利用血細胞計數(shù)板計數(shù)。

(2)涂片計數(shù)。

2、活菌菌落計數(shù)法。

3、濾膜法。

將單細胞細菌接種到恒定容積的液體培養(yǎng)基中,不補充營養(yǎng)物或移去培養(yǎng)物,細菌以二分裂方式繁殖,以時間為橫坐標,細菌數(shù)目的對數(shù)值為縱坐標,可畫出一條反映細菌在整個培養(yǎng)期間菌數(shù)變化規(guī)律的曲線,稱為生長曲線(growthcurve)。

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