總結是對過去的一個總結和歸納,是我們自我成長的一個必要步驟。如何養(yǎng)成良好的生活習慣?這是每個人都需要思考的問題。下面是一些總結的例子,希望能夠為大家提供一些寫作靈感。
經(jīng)理助理簡歷篇一
求職意向。
人才類型:
普通求職。
可到職日期:
隨時。
求職類型:
全職。
工作年限:
4年。
應聘崗位職能:
營銷管理?|?采購?|?銷售/營銷類。
職位名稱:
管理營銷?|??|?。
2000--3500。
職稱:
高級。
希望工作地區(qū):
廣東省佛山市、廣東省廣州市。
工作經(jīng)驗。
????/01?月--?/04?月:就職于河南豐麟集團任總經(jīng)理助理?。主要工作內容(1月份供職于河南豐麟集團公司,因本人有較強的有一定的文字寫作和管理能力。進入公司2個月后任總經(jīng)理助理一職。主要工作內容:協(xié)助總經(jīng)理經(jīng)營管理公司內處部事務,一般客戶的接洽談判工作,負責公司公文的處理和公司制度的修訂等。)。
/05月?--?/10月公司名稱:就職于浙江東舜電器集團任區(qū)域經(jīng)理?。主要工作內容(?供職于浙江東舜電器集團。時任陜甘寧大區(qū)經(jīng)理,負責本地區(qū)的銷售和日常管理工作。在職期間,帶領6人的小團隊年銷售額完成近200w,較好的完成了公司下達的.指標任務。個人的能力也快速提升,培養(yǎng)了自身處理問題能力。具備了一定的市場策劃,公關和管理方面的能力。)。
/12月--?2006年/02月:就職于北京德惠生集團公司任地區(qū)經(jīng)理?。主要工作內容(?我于12月供職于北京德惠生產(chǎn)業(yè)集團江西分公司(從事保健品,藥品營銷)。前期主要工作從事藥店的鋪貨上柜,之后從事廣告的宣傳(主要電臺廣播和當?shù)貓蠹?,后期主要做的是渠道的維護產(chǎn)品銷售。在兩年的工作時間中踏實認真,對銷售又進一步的學習和總結。具備了較強的溝通協(xié)調能力,逐步走上了管理崗位。后期主要負責管理南昌市場的日常工作。)。
以上工作離職都屬個人原因。
教育背景。
最高學歷:
大專。
所學專業(yè)類別:
管理類。
畢業(yè)院校:
鄭州科技學院。
專業(yè)名稱:
電子商務。
畢業(yè)日期:
-7。
第二專業(yè)類別:
行政管理。
工作年限:
4年。
專業(yè)名稱:
受教育/培訓經(jīng)歷。
語言能力。
外語語種:
英語。
國語水平:
精通。
外語水平:
優(yōu)秀。
粵語水平:
一般。
工作能力。
?????熟悉計算機辦公軟件和操作,在校其間通過計算機4級考試認證和汽車駕駛等技能培訓,精通英語。
謝謝!?。
個人自傳。
????四年多的工作生活中,珍惜每次工作的機會,負責,踏實,勤奮是我對工作的態(tài)度。力求將工作做到極致,這也是對于生活的一種信念。也許我不是最優(yōu)秀的,只要有了機會,我會努力做到最適合公司的人。懇請貴公司能給予機會。
經(jīng)理助理簡歷篇二
姓名:國籍:中國
目前所在地:廣州民族:漢族
戶口所在地:揭陽身材:160cm43kg
婚姻狀況:未婚年齡:25歲
培訓認證:誠信徽章:
求職意向及工作經(jīng)歷
人才類型:普通求職
應聘職位:英語翻譯:英語翻譯、外語類:外貿(mào)跟單、文秘/文員:助理/文員/秘書
工作年限:3職稱:無職稱
求職類型:全職可到職日期:隨時
月薪要求:2000--3500希望工作地區(qū):廣州廣州廣州
公司性質:中外合資所屬行業(yè):其他
擔任職務:英文客服主管/經(jīng)理助理
工作描述:兩年的`英文客服經(jīng)驗,熟悉b2c商務平臺,工作表現(xiàn)優(yōu)秀.主要工作是回復海外客戶的郵件,處理投訴和差評。成功率超過80%。培訓新人,帶領客服團隊更好的完成工作.處理公司行政事務.非常熟悉office軟件,如word,excel等,打字速度快.
離職原因:尋求更好的發(fā)展
教育背景
畢業(yè)院校:廣東女子職業(yè)技術學院
所學專業(yè)一:商務英語所學專業(yè)二:日語
受教育培訓經(jīng)歷:起始年月終止年月學校(機構)專業(yè)獲得證書證書編號
經(jīng)理助理簡歷篇三
業(yè)務經(jīng)理助理簡歷模板、在求職應聘時個人簡歷要以自己應聘的職位要求而寫以下是一篇相關
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目前住地:東莞民族:漢族。
戶籍地:湖北身高體重:166cm?55kg。
婚姻狀況:未婚年齡:28歲。
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型:普通求職?
應聘職位:經(jīng)營/管理類:總經(jīng)理助理、經(jīng)營/管理類:行政助理、中學教師:老師。
工作年限:6職稱:無職稱。
求職類型:全職可到職日期:一個星期
月薪要求:5000--8000希望工作地區(qū):深圳廣東省湖北。
工作經(jīng)歷:公司名稱:**實業(yè)發(fā)展(深圳)有限公司起止年月:-02~。
公司性質:股份制企業(yè)所屬行業(yè):其他。
擔任職務:總經(jīng)理秘書。
工作描述:1、總經(jīng)理日常文件的寫作與歸檔,。
2、總經(jīng)理日常時間的安排,安排總經(jīng)理的行程及協(xié)助客戶接待。
3、政府機構的日常往來及各項外聯(lián)活動。
4、組織會議,整理會議記要。
5、行政部的日常工作(招聘,居住證的辦理,管理層勞動合同的審核,管理層考勤的制作,車輛的安排)。
6、商業(yè)租賃合同的審核。
7、客戶驗廠的前期準備工作。
8、總經(jīng)理交代工作的跟進,反饋與處理.
離職原因:
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公司性質:私營企業(yè)所屬行業(yè):機械制造與設備。
工作描述:1、協(xié)助總經(jīng)理制訂月度及年度經(jīng)營計劃書,并及時跟進、反饋及解決經(jīng)營計劃執(zhí)行中的各種問題。
2、與全國各地的代理商保持良好的聯(lián)絡與溝通,幫助其解決關于產(chǎn)品銷售中出現(xiàn)的各類問題,及時發(fā)布并解釋公司的各項政策,幫助其更好地提高業(yè)績。
3、協(xié)調設計部與生產(chǎn)部之間出現(xiàn)的各類問題。
4、與政府部門保持及時的`聯(lián)絡:環(huán)保局相關人員的關系往來、知識產(chǎn)權證件的申報與辦理、政府職能部門的往來。
5、行政例會的組織及記錄,并將會議記要遞交給總經(jīng)理批閱。
6、公司各類印章、文件、證照的保管及使用。
7、協(xié)調處理各部門間的矛盾并處理突發(fā)事項。
8、陪同總經(jīng)理出席各類商務活動。
9、完成總經(jīng)理交代的其他工作,在總經(jīng)理未在時執(zhí)行總經(jīng)理的部分權限。
離職原因:
公司性質:股份制企業(yè)所屬行業(yè):飲食,旅游業(yè),賓館。
擔任職務:董事會秘書兼人事主管。
工作描述:1、員工的招聘、前期培訓及績效考核等。
2、酒店管理人才的挖掘與儲備。
3、員工大會的組織及總經(jīng)理演講稿的寫作。
4、人事部的日常行政工作(員工入職、離職等手續(xù)辦理)。
5、及時了解員工的思想狀況并與他們經(jīng)常溝通、交流。
6、酒店各類文娛活動的策劃與組織。
7、酒店各類印章的保管與使用。
8、熟練操作酒店各部門的具體操作流程,在部門管理崗臨時空缺時代為履行職務,保證酒店營運的正常進行。
9、在總經(jīng)理未在時第一時間處理酒店的突發(fā)事件。
10、做好各部門間的溝通與協(xié)調工作。
11、與工商、稅務、衛(wèi)生局等部門的往來并保持良好的聯(lián)絡。
12、酒店各類大客戶的跟進及意見反饋工作。
13、每天行政例會的會議記錄并第一時間呈送給總經(jīng)理。
14、總經(jīng)理室各類文書的寫作與歸檔。
15、合理安排總經(jīng)理每天的日常。
離職原因:
公司名稱:湖北省武漢市**成商貿(mào)公司起止年月:-07~-12。
公司性質:所屬行業(yè):
工作描述:1、協(xié)助經(jīng)理處理對內對外的各種事物。
2、組織人員培訓。
3、安排好經(jīng)理的日常商務活動。
4、與客戶保持良好的聯(lián)系和溝通。
5、電腦的檔案管理。
6、財務對帳。
7、商務談判。
8、日常的行政工作及經(jīng)理的日?;顒影才?。
離職原因:
教育背景。
畢業(yè)院校:長江大學。
所學專業(yè):法律第二專業(yè):政治學。
培訓經(jīng)歷:起始年月終止年月學校(機構)專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語:英語一般。
國語水平:精通粵語水平:一般。
工作能力及其他專長。
有較強的溝通和協(xié)調能力、工作穩(wěn)重、有大局觀、有敬業(yè)精神、辦事效率高、團隊合作精神佳、能迅速適應不同行業(yè)的職業(yè)需求。
詳細個人自傳。
良好的文化底蘊及六年的經(jīng)營管理經(jīng)驗,讓我具有較好的溝通、協(xié)調及執(zhí)行力,工作中有大局觀、計劃性及條理性;思維嚴謹、思路開闊,能迅速適應并處理復雜多變的管理事物。
經(jīng)理助理簡歷篇五
目前住地:中山民族:漢族。
戶籍地:廣西身高體重:162cm43kg。
婚姻狀況:未婚年齡:23歲。
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型:普通求職。
工作年限:1職稱:無職稱。
求職類型:全職可到職日期:一個星期
月薪要求:2000--3500希望工作地區(qū):廣州佛山深圳。
公司性質:中外合資所屬行業(yè):鞋業(yè)/皮具/玩具。
離職原因:目前在職,現(xiàn)公司發(fā)展空間較小。
教育背景。
畢業(yè)院校:西安財經(jīng)學院。
所學專業(yè):英語(經(jīng)貿(mào)方向)第二專業(yè):
培訓經(jīng)歷:起始年月終止年月學校(機構)專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語:英語精通。
國語水平:精通粵語水平:精通。
工作能力及其他專長。
3﹑國貿(mào)輔修證:輔修國際經(jīng)濟與貿(mào)易的相關課程,熟悉國際貿(mào)易基礎知識和外貿(mào)流程;。
詳細個人自傳。
本人性格活潑開朗,縝密細心;專業(yè)基礎知識扎實,學習能力較強,對事情認真負責,有較強的責任心;身體健康,心理素質好,自信心強,能從容應對各種問題,具有極佳的承受力和適應力;交際能力強,積極參加校內外各種實踐活動,具有良好的團隊合作精神和創(chuàng)新精神,勇于迎接挑戰(zhàn)。
經(jīng)理助理簡歷篇六
戶籍地:肇慶身高體重:160cm?kg。
婚姻狀況:未婚年齡:27歲。
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型:普通求職?
工作年限:2職稱:
求職類型:全職可到職日期:隨時
月薪要求:1500--2000希望工作地區(qū):肇慶廣州佛山。
公司性質:外商獨資所屬行業(yè):紡織,服裝。
擔任職務:全國拓展部經(jīng)理助理、秘書。
工作描述:1、協(xié)助拓展部全國經(jīng)理處理各種日常事務及各種突發(fā)性狀況;
2、準確完整地作每次的會議記錄并及時進行上傳下達;
4、有效溝通全國各區(qū)域、各部門之間的事務及行政文件;
6、組織協(xié)調部門事務,能為經(jīng)理督辦相關工作。針對范圍內工作制訂各類表格,并運用較強的分析能力進行進一步的簡化,并以此作為上司的工作參考內容,有效地協(xié)助了上司快速開展工作。
7、組織部門的全國會議及報告餐會,對會議進行進一步的資料整理及分析。
8、對外接待加盟客戶。協(xié)助處理客戶之間的關系,幫助上司整理各區(qū)客戶的資料并更時加以更新,保持部門與客戶的互動。
離職原因:想回肇慶就近照顧父母。
公司性質:中外合資所屬行業(yè):商業(yè)服務。
擔任職務:兼職調查訪問員。
工作描述:幫助公司處理市場調查數(shù)據(jù),訪問被訪者,了解客戶服務技巧。
離職原因:兼職。
公司性質:私營企業(yè)所屬行業(yè):商業(yè)服務。
擔任職務:兼職性質助理。
工作描述:幫助處理中心的行政公文,管理起草和撰寫文稿,對文檔資料進行存檔與管理工作;輔助外國留學生關于網(wǎng)絡辦公設備的使用等到事宜,幫助與溝通留學生之間的關系。
離職原因:畢業(yè)開始正職工作。
教育背景。
畢業(yè)院校:中山大學。
所學專業(yè):法律第二專業(yè):
培訓經(jīng)歷:起始年月終止年月學校(機構)專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語:英語良好。
國語水平:優(yōu)秀粵語水平:精通。
工作能力及其他專長。
本人具有良好的文字處理能力和語言表達能力,掌握較好的溝通交談技巧,有一定的數(shù)據(jù)分析能力。有強的適應力與責任心,能在壓力下獨立完成作業(yè),團隊意識強。
具備過硬的電腦操作技巧,熟悉windowsoffice等所有辦公軟件,熟練使用網(wǎng)絡。優(yōu)秀的文秘功底,擅于編寫各類總結報告、會議紀要。并且有組織會議與報告餐會的經(jīng)驗。
過去的工作中,每天處理的合同平均達二十份之多,每月交公司存檔的表格平均達三十三個。打字速度快,能立刻做出上司口述的文書。
法律專業(yè)的邏輯思維及工作中形成的`文字復核能力,對文件的起草及審查大大加強了工作中文件的嚴謹性與準確性。
反應能力快速,在工作中與同事及上司配合良好,具備優(yōu)秀的組織協(xié)調能力,能為總經(jīng)理督辦相關工作。有非常強的保密意識,能承受快節(jié)奏的工作,同時具有敏銳的洞察力和較強的理解能力,能非常獨立地、具有統(tǒng)籌意識地完成自身工作。
在學習期間的長期接觸各國留學生的實踐工作中,具有良好的商務禮儀和對外接待能力。英語水平(特別是口語)有很大的提高,能清晰地表達自己,同時,備有良好的英語讀、聽、說、寫能力。
經(jīng)理助理簡歷篇七
二年以上工作經(jīng)驗女28歲(19xx年2月18日)。
居住地:江蘇。
電話:(手機)。
e-mail:
[1年]。
公司:xx有限公司。
行業(yè):專業(yè)服務(咨詢、人力資源、財會)。
學歷:本科。
專業(yè):公共事業(yè)管理。
學校:蘇州大學。
學習能力強,工作認真負責,有上進心。工作能力強,辦事效率高。有團隊合作精神,對于上級領導分配的任務,能及時完成。
到崗時間:可隨時到崗。
工作性質:全職。
希望行業(yè):專業(yè)服務(咨詢、人力資源、財會)。
目標地點:江蘇。
期望月薪:面議/月。
20xx/11–20xx/11:xx有限公司[1年]。
所屬行業(yè):專業(yè)服務(咨詢、人力資源、財會)。
1.全面負責公司總部及20家分公司的招聘工作;
2.獨立負責公司招聘渠道的搭建、維護、招聘信息的發(fā)布和更新;
20xx/9–20xx/9:xx有限公司[1年]。
所屬行業(yè):專業(yè)服務(咨詢、人力資源、財會)。
1.獨立負責各分公司招聘人員招聘能力的培訓和提升;
2.負責簡歷的篩選、甄別、意向溝通、面試等相關環(huán)節(jié)的具體實施工作;
3.負責公司招聘制度的建設,及推動工作;
20xx/9—20xx/6蘇州大學公共事業(yè)管理本科。
20xx/12大學英語四級。
英語(良好)聽說(良好),讀寫(良好)。
經(jīng)理助理簡歷篇八
春去秋來,四季輪回,公司已經(jīng)邁進一個新世紀。作為財務經(jīng)理助理的我也有了一個全新的開始,部門人員結構有較大的調整,基本上都是新人、新崗位,帶隊的任務落在我的肩上。我感到擔子重了、壓力大了,但是我沒有畏縮,在領導的正確引導和各部門的大力支持下,憑著責任心和敬業(yè)精神,我逐步成熟起來。為了進一步的發(fā)展和提高,我覺得有必要對今年的工作做一簡單的回顧。
作為非盈利部門,合理控制成本(費用),有效地發(fā)揮企業(yè)內部監(jiān)督職能是我今年工作的重中之重。年初,為了加強財務基礎工作的規(guī)范性,完善公司的管理機制,財務部制定了新的《管理細則》。細則中對借款、費用報銷、審核等工作程序作了詳實的解釋。我通過對細則的學習、討論,把各項條款逐一與實際業(yè)務聯(lián)系在一起,找問題找漏洞,并反復消化、嚴格把關。
在出納環(huán)節(jié)中,我強調一定要堅持原則、不講人情,把一些不合理的借款和費用報銷拒之門外。在憑證審核環(huán)節(jié)中,我依據(jù)細則中的規(guī)定,認真審核每一張憑證,不把問題帶到下個環(huán)節(jié)。通過這半年的實踐,我的工作取得了顯著的成效。數(shù)是最有說服力的,在銷售額與上年同期基本持平的情況下,三費(管理費用、銷售費用、財務費用)卻比去年同期下降了20.8%.通過實際工作,我都深刻的意識到加大成本控制的力度,盡快推出相應制度的必要性。
我每天都要接觸大量的數(shù)據(jù)和枯燥的報表,但大家以苦為樂,從來沒有怨言,工作干得有聲有色。為了提高員工的榮譽意識,針對公司出臺的工資考核制度,我相應地制定了內部員工工資考核方案,由部門經(jīng)理依據(jù)員工的崗位描述對其平時的表現(xiàn)進行綜合評判并作為參考遞交財務主管。考核制度的實行有效地調動了大家的積極性,充分發(fā)揮了企業(yè)的獎勵機制,合理地利用了人力資源。
為了更好的與部門溝通,我在完成本職工作的同時,發(fā)揚協(xié)作精神,積極配合總經(jīng)辦順利完成了工商年檢的工作,為隨后通過企業(yè)貸款證年審做好了鋪墊。為了配合物流中心錄入費用,我及時、準確地編制財務憑證并做好憑證傳遞、匯總工作。為了更好地核算營銷部門的盈虧,為公司完成銷售計劃提供依據(jù),我及時記錄每一筆到款,準確記錄貨款的清欠并周期性地與營銷人員的往來帳進行核對,并做到營銷、財務、物流中心數(shù)據(jù)口徑一致。
為了培養(yǎng)自身的綜合能力,取人之長、補己之短。我定期進行小組討論、學習企業(yè)財務制度,大家互相交流心得,熟悉各崗位的工作流程,把問題擺在桌面上。由員工轉達給部門經(jīng)理,再由部門經(jīng)理轉達給主管,主管根據(jù)匯總上來的意見與建議做出相應的措施。除此之外,我合理地安排每位員工的外勤工作,讓每個人都有與外界接觸的機會,做到工作有里有外、有張有弛。
在今年的稅務工作中我克服了許多困難,通過積極參加國、地稅局舉辦的辦稅人員崗位培訓以及查閱大量的財務資料,順利完成并通過了企業(yè)所得稅納稅清繳、增值稅一般納稅人年審工作。通過對稅務籌劃的學習,提高了每月納稅申報工作的質量,并且熟練掌握了統(tǒng)計局、財政局、稅務局各項報表的填制工作。
通過總結,我有幾點感觸:其一是要發(fā)揚團隊精神。因為公司經(jīng)營不是個人行為,一個人的能力必竟有限,如果大家擰成一股繩,就能做到事半功倍。但這一定要建立在每名員工具備較高的業(yè)務素質、對工作的責任感、良好的品德這一基礎上,否則團隊精神就成了一句空話。那么如何主動的發(fā)揚團隊精神呢?具體到各個部門,如果你努力的工作,業(yè)績被領導認可,勢必會影響到你周圍的同事,大家以你為榜樣,你的進步無形的帶動了大家共同進步。反之,別人取得的成績也會成為你不斷進取的動力,如此產(chǎn)生連鎖反應的良性循環(huán)。其二是要學會與部門、領導之間的溝通。
公司的機構分布就象是一張網(wǎng),每個部門看似獨立,實際上它們之間存在著必然的聯(lián)系。就拿財務部來說,日常業(yè)務和每個部門都要打交道。與部門保持聯(lián)系,聽聽它們的意見與建議,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。這樣做一來有效的發(fā)揮了財務的.監(jiān)督職能,二來能及時的把信息反饋到領導層,把工作從被動變?yōu)橹鲃?。其三是要有一顆永攀高峰的進取之心。
隨著社會的不斷發(fā)展,財務的概念越來越抽象,它不再局限于某個學科,在金融、稅務、計算機應用、公司法、企業(yè)管理等諸多領域都有所涉及。這就給我財務人員提出了更高的要求--逆水行舟,不進則退。如果想在事業(yè)上有所發(fā)展,就必需武裝自己的頭腦,來適應優(yōu)勝劣汰的市場競爭環(huán)境。
人生能有幾回博,在今后的日子里,我要化思想為行動,用自己的勤勞與智慧描繪未來的藍圖。
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經(jīng)理助理簡歷篇九
姓名:
xxx。
國籍:
中國。
目前住地:
廣州。
民族:
漢族。
戶籍地:
韶關。
身高體重:
157cm?43kg。
婚姻狀況:
未婚。
年齡:
26歲。
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型:
普通求職?
應聘職位:
人事專員:經(jīng)理助理、總裁助理/總經(jīng)理助理、招聘經(jīng)理/主管:
工作年限:
5
職稱:
無職稱。
求職類型:
全職。
可到職日期:
一個星期。
--3500。
希望工作地區(qū):
廣州珠海。
工作經(jīng)歷:
公司名稱:
公司性質:
民營企業(yè)所屬行業(yè):教育事業(yè)。
擔任職務:
總監(jiān)助理后轉人事專員。
工作描述:
*招聘工作,聯(lián)系招聘事宜。
*協(xié)助經(jīng)理搞好新進員工入職培訓,普通員工培訓及學習工作,開發(fā)適合員工。
需要的培訓課程和形式,并按計劃組織實施,作好培訓效果的評估工作。
*負責公司日常人事制度的解釋工作,人事報表的編制工作和日常行政工作。
*組織員工活動及為員工合理安排各種福利。
*各項文件資料進行發(fā)放、整理和歸檔管理。
*辦公室各項大型采購事宜。
離職原因:
個人原因。
公司名稱:
公司性質:
外商獨資所屬行業(yè):紡織,服裝。
擔任職務:
工作描述:
*負責部門的文件、合同、客戶信息等資料的打印、收發(fā)等日常管理工作;
*對公司客戶資料,業(yè)績合同統(tǒng)計和內部管理資料進行整理、分類、歸檔;
*處理所在辦事處行政人事工作;
*協(xié)助市場銷售人員做好客戶反饋信息及需求.
*處理報價,詢價,訂貨,催款,發(fā)貨,訂單跟催等事宜。
*協(xié)助經(jīng)理做好部內內務、各種部內會議的記錄等工作。
*熟悉產(chǎn)品,能夠有效及時解答客戶的投訴,以及協(xié)助客戶選型等.
*處理公司日常開支的記錄及月底做帳.
離職原因:
個人原因。
公司名稱:
公司性質:
民營企業(yè)所屬行業(yè):五金礦產(chǎn),金屬制品。
擔任職務:
業(yè)務跟單。
工作描述:
跟單介紹:
*跟進從客戶下單到出貨各環(huán)節(jié)的工作。
*制作生產(chǎn)單給相關的'生產(chǎn)部門以備及時生產(chǎn)之用。
*協(xié)助客戶質檢,跟進查貨結果。
*跟進包裝出貨情況﹐同時聯(lián)絡船務部與生產(chǎn)部做到按客人包裝要求和時間出貨。
離職原因:
回廣州。
教育背景。
畢業(yè)院校:
桂林工學院。
最高學歷:
大專。
畢業(yè)日期:
所學專業(yè):
外貿(mào)英語。
第二專業(yè):
培訓經(jīng)歷:
學校(機構)。
專業(yè)。
獲得證書。
證書編號。
-12。
-01。
廣西桂林工學院。
外貿(mào)英語。
國家四級。
語言能力。
外語:
英語良好。
國語水平:
精通。
粵語水平:
精通。
工作能力及其他專長。
興趣愛好:看書,郊游,音樂,羽毛球。
經(jīng)理助理簡歷篇十
行政經(jīng)理助理秘書專業(yè)簡歷
個人相片
姓名:
大學生
性別:
女
民族:
漢族
出生年月:
1988年11月13日
證件號碼:
婚姻狀況:
未婚
身高:
165cm
體重:
50kg
戶籍:
廣東湛江
現(xiàn)所在地:
廣東湛江
畢業(yè)學校:
南華工商學院
學歷:
???/p>
專業(yè)名稱:
金融
畢業(yè)年份:
工作年限:
職稱:
求職意向
職位性質:
全職
職位類別:
行政/后勤-經(jīng)理助理/秘書
職位名稱:
招待,前臺文員;接待營銷專員;行政專員
工作地區(qū):
湛江市;
待遇要求:
2000元/月不需要提供住房
到職時間:
三天內
技能專長
語言能力:
計算機能力:
綜合技能:
教育培訓
教育經(jīng)歷:
時間
所在學校
學歷
9月-207月
南華工商學院
專科
培訓經(jīng)歷:
時間
培訓機構
證書
工作經(jīng)歷
其他信息
自我介紹:
性格活潑開朗(本文信息來源于/大學生請注明)
熱情大方
與人相處溝通能力良好
工作積極活躍
性格樂觀向上
在實習期間不求金錢回報,更多的學習實操,樂于接受新事物~不懂就問!勤奮好學,脾氣較好~
發(fā)展方向:
希望能夠樂意教東西,學習能力強,虛心~~樂意接受培訓和新事物
其他要求:
培訓機會或者進修,三保一金,基本福利完備
聯(lián)系方式
。
經(jīng)理助理簡歷篇十一
年齡:31。
戶口:上海。
婚姻狀況:已婚。
電話:13xxxxxxxxxx。
教育經(jīng)歷。
2005/09--2008/06:xxxx大學。
專業(yè):xxx。
學位:經(jīng)濟學碩士。
1996/09--2000/07:xxxxx學院。
專業(yè):xxx。
學位:文學學士。
成就及實踐:
通過英語專業(yè)8級考試,成績良好;。
通過劍橋商務英語3級考試;。
任班報主編,主持班報的出版;。
暑期開設英語學習班,招收初一新生學習英語。
培訓經(jīng)歷。
2008/10:xxx。
2008/05:xxx。
批注:簡歷質量確實比較高,也應該是獵頭關注的一類,建議經(jīng)常在網(wǎng)上更新,做一些小調整,利于簡歷搜索排名靠前。并且經(jīng)常刷新簡歷,靠前更受獵頭關注。
求職意向。
期望職位:總裁助理/董事長助理/總經(jīng)理助理。
期望月薪:15k。
批注:簡歷如果是發(fā)給獵頭或者存放在網(wǎng)上,可以寫期望月薪。如果是主動求職,最好還是不要寫太明確,以免錯失機會。
自我評價。
9年工作經(jīng)驗,其中5年在世界500強的大型外資企業(yè)任高層秘書/助理職務;英語專業(yè)八級(tem8),劍橋商務英語三級(bec3);熟練使用各種辦公軟件,了解國家勞動法規(guī);做事高效,能迅速適應環(huán)境并同時處理多項工作,綜合協(xié)調能力強。
工作經(jīng)歷。
2004/06至今:a公司。
主要職責:
*總裁/總經(jīng)理的日程安排、電話接聽以及郵件的查閱和回復處理;。
*會議材料的準備,包括議程的起草與演示文稿的制作等,會議紀要的記錄;。
*合同管理,包括合同的歸檔、記錄、以及對合同執(zhí)行情況的跟蹤;。
*重大活動的組織與協(xié)調,包括簽字儀式、開車典禮、員工活動及年會等;。
*公函及年報、月報的起草;。
*生產(chǎn)基地應急反應小組成員,擔任事故發(fā)生后的現(xiàn)場協(xié)調及記錄工作;。
*總裁/總經(jīng)理及部門人員的出差安排,包括機票、酒店以及交通等;。
*總裁/總經(jīng)理及部門人員的用車安排及司機的管理;。
*總裁/總經(jīng)理司機及部門日常費用的報銷;。
*訪客的接待,包括交通、食宿以及會議安排;。
*辦公用品的采購以及辦公設備的維護;。
*制定公章管理條理,對公章的使用進行管理;。
*公司重要文件的保管,建立數(shù)據(jù)庫對其進行歸檔管理;。
*日常口譯及筆譯;。
*參與部門員工的面試;。
*其他日常事務及總裁/總經(jīng)理私人事務的處理及安排。
2002/05--2004/05:b公司。
職位:總經(jīng)理秘書/兼任項目協(xié)調專員。
主要職責:
*接聽電話,處理信函、郵件等,并負責總經(jīng)理的日程安排;。
*總經(jīng)理及總建筑師的出差安排,包括票務、住宿等;。
*接待訪客,包括酒店、交通,及工地參觀等;。
*組織并參加項目會議,記錄會議紀要,執(zhí)行會議決定;。
*負責項目經(jīng)理和各專業(yè)負責人之間的溝通協(xié)調,以確保其順利合作,使項目的按時完成;。
*編排、整理項目投標文件,參加競標及向業(yè)主的匯報;。
*進行會議、投標、現(xiàn)場勘查及施工過程等的口譯;。
*負責圖紙、文本、合同及其他文件的歸檔,維護檔案數(shù)據(jù)庫;。
*員工的與面試。
2000/07--2002/03:c公司。
職位:行政專員。
主要職責:
*翻譯產(chǎn)品資料及文件,處理集團涉外信函及電子郵件;。
*接待國內外來訪者,陪同其參觀公司的生產(chǎn)和辦公;。
*采購辦公用品,成本核算,控制管理本部門的帳目;。
*維護并更新公司網(wǎng)站,制定部門規(guī)章制度;。
*參與部門新員工的與面試;。
*其他辦公室日常事務。
批注:1.工作經(jīng)歷和經(jīng)驗比較豐富,可以看到簡歷主人非常干練,能者多勞,但在形成簡歷時,要保持一定的長度和范圍。如果經(jīng)驗和負責事務較多。請做有效歸納,并著重突出業(yè)績和成績。這是加分項。目前來看,比較平鋪直敘,少了起伏。重點不夠突出。
2.有語句不通順的硬傷:如“*員工的與面試”,并且和上面英語面試重復。我猜想您的英語很好,但沒有太多在工作中反映出來。
經(jīng)理助理簡歷篇十二
三年以上工作經(jīng)驗|男|28歲(1988年12月18日)。
居住地:上海。
電話:130******(手機)。
e-mail:lixx@xxxxx。
最近工作[1年5個月]。
公司:xx有限公司。
行業(yè):金融/投資/證券。
最高學歷。
學歷:本科。
專業(yè):廣告學。
學校:上海師范大學。
自我評價。
對新的工作環(huán)境和工作內容融合快,做人低調,講究信譽,易相處不復雜!專注互聯(lián)網(wǎng)運營推廣x年經(jīng)驗有余,高效做事,目標明確,對kpi負責!通曉seo、sem、aso等主流運營推廣方式,豐富的實操經(jīng)驗。
求職意向。
到崗時間:一個月之內。
工作性質:全職。
希望行業(yè):金融/投資/證券。
目標地點:上海。
期望月薪:面議/月。
目標職能:網(wǎng)絡營銷經(jīng)理助理。
工作經(jīng)驗。
20xx/11—20xx4:xx有限公司[1年5個月]。
所屬行業(yè):金融/投資/證券。
1.配合公司決策及活動,制定網(wǎng)絡推廣計劃,負責公司產(chǎn)品的相關推廣銷售工作;。
2.負責網(wǎng)站推廣、seo優(yōu)化、sem原理及投放、監(jiān)控和分析;。
20xx/5—20xx/10:xx有限公司[1年5個月]。
所屬行業(yè):金融/投資/證券。
2.負責網(wǎng)絡廣告投放與策劃,對網(wǎng)站核心訴求、推廣活動和重大事件,在站、商業(yè)網(wǎng)站、垂直行業(yè)網(wǎng)站、專業(yè)流量公司投放活動宣傳廣告、產(chǎn)品宣傳廣告、注冊推廣廣告、流量廣告投放等。
教育經(jīng)歷。
20xx/9—20xx/6上海師范大學廣告學本科。
證書。
20xx/12大學英語四級。
語言能力。
英語(良好)聽說(良好),讀寫(良好)。
經(jīng)理助理簡歷篇十三
婚姻狀況:未婚民族:漢族。
戶籍:四川-其他年齡:23。
現(xiàn)所在地:廣東-深圳身高:160cm。
希望地區(qū):廣東-深圳。
希望崗位:行政/人事類-人事專員。
行政/人事類-行政助理/文員。
行政/人事類-人事助理/文員。
行政/人事類-招聘專員/助理。
尋求職位:文員、助理。
20xx-07~20xx-11德圣中等職業(yè)學校計算機中專。
xx公司(20xx-03~20xx-09)。
公司性質:私營企業(yè)行業(yè)類別:電子、微電子技術、集成電路。
擔任職位:經(jīng)理助理崗位類別:其他相關職位。
工作描述:
1、協(xié)助公司經(jīng)理作好經(jīng)營服務各項管理并督促、檢查落實貫徹執(zhí)行情況。
2、負責各類文件的分類呈送,請公司經(jīng)理閱批并轉有關部門處理。
3、做好公司經(jīng)理辦公會議和其他會議的組織工作和會議紀錄。做好決議、決定等文件的起草、發(fā)布。
4、做好公司內外文件的發(fā)放、登記、傳遞、催辦、歸檔工作。
5、負責保管使用公司圖章和介紹信。
6、解決來信事宜,及時處理、匯報。
7、跟進公司重要客戶訂單。
8、負責各類辦公用品、器具與設備、勞衛(wèi)用品和節(jié)日禮品采購工作。
9、完成臨時交辦的其他任務。
xx公司(20xx-12~20xx-12)。
公司性質:私營企業(yè)行業(yè)類別:電子、微電子技術、集成電路。
擔任職位:文員崗位類別:人事助理/文員。
工作描述:
1、負責部門員工的考勤管理;。
3、負責接待來賓,接聽或轉接外部電話。
4、負責與工作內容相關的各類文件的歸檔管理;。
5、協(xié)助主管對人員的招聘。(按招聘流程)。
6、負責辦理新進員工的入職和離職手續(xù);。
7、對各類資料進行簽收,整理并分類歸檔;。
8、每日/月對部門職員工的考勤工作。(每日/月之考勤日報表/每月人力流動統(tǒng)計表/請假、放假手續(xù)辦理/平時查指紋記錄、加班申請手續(xù)等)。
9、月底對相關報表的整理并交于財務;。
10、公司內部其它事務性工作、領導交辦的其它工作。
發(fā)展方向:人事助理,經(jīng)理。
其他要求:
自我評價:我具有強烈的服從意識與團隊精神。善與人交往,富有創(chuàng)造性思維,對工作有極高的熱情和強烈的責任心。并且獨立完成任務能力強。
經(jīng)理助理簡歷篇十四
目前所在:東莞年齡:23。
戶口所在:揭陽國籍:中國。
婚姻狀況:未婚民族:漢族。
培訓認證:未參加身高:160cm。
誠信徽章:未申請體重:56kg。
求職意向。
人才類型:普通求職。
應聘職位:高級管理:,行政/后勤:,院校教務管理人員:
工作年限:1職稱:無職稱。
求職類型:全職可到職日期:隨時
月薪要求:--3500希望工作地區(qū):廣州,珠海,中山。
工作經(jīng)歷。
東莞雅浪電信有限公司起止年月:-07~至今。
公司性質:民營企業(yè)所屬行業(yè):通信/電信/網(wǎng)絡設備。
2、負責客戶服務,接受客戶的各項業(yè)務咨詢辦理;。
4、創(chuàng)建員工績效獎勵制度,落實獎勵公司獎勵政策;。
離職原因:
公司性質:民營企業(yè)所屬行業(yè):文娛、體育、辦公用品及設備。
擔任職位:行政助理。
工作描述:參與公司行政部門的日常工作,如協(xié)助生產(chǎn)部門與行政部門的工作聯(lián)系、處理日常文件的整理和歸類、安排員工的出差與培訓事宜及領導臨時交代的其他各項事務等。
離職原因:實習期滿。
教育背景。
畢業(yè)院校:廣東海洋大學。
專業(yè)一:政治學與行政學專業(yè)二:
起始年月終止年月學校(機構)所學專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語:英語一般粵語水平:優(yōu)秀。
其它外語能力:
國語水平:精通。
工作能力及其他專長。
能夠熟練操作日常辦公軟件msoffice,并取得計算機等級證書;。
精通普通話、潮汕話、熟練粵語;。
具有良好的文筆功底;。
核心優(yōu)勢――辦公能力:兩年學院輔導員辦公室助理;。
組織能力:三年學校團委學生會干部(部門部長);。
溝通能力:三年心理協(xié)會學術組、平輩交流組委員;。
詳細個人自傳。
本人具有較強的組織協(xié)調能力、服務意識和團隊精神;善于處理各種事務,樂于與人溝通,接受能力與動手能力強,對工作有責任心,做事認真細心,有耐性。
本人屬于學習、實干性職工,勇于迎接挑戰(zhàn),敢于承擔責任,能在高壓力環(huán)境下工作;愿服從上級領導安排,從低層踏實做起,不斷提高工作能力,為貴單位的發(fā)展獻出一份力!
經(jīng)理助理簡歷篇十五
姓 名: 陳先生 性 別: 男
婚姻狀況: 已婚 民 族: 漢族
戶 籍: 廣東-潮州 年 齡: 41
現(xiàn)所在地: 廣東-東莞 身 高: 170cm
希望地區(qū): 廣東-東莞、廣東-深圳、廣東-惠州、廣東-汕頭
希望崗位: 工業(yè)/工廠類-生產(chǎn)管理主管/督導
工業(yè)/工廠類-車間經(jīng)理/主管
尋求職位: 注塑主管、注塑經(jīng)理、總經(jīng)理助理
教育經(jīng)歷
19**-06 ~ 19**-09 石林中學 高中 高中
培訓經(jīng)歷
20**-06 ~ 20**-08 永佳企業(yè)管理顧問公司 iso9001:內審員
**公司 (20**-09 ~ 至今)
公司性質: 私營企業(yè) 行業(yè)類別: 家具、家電、工藝品、玩具
擔任職位: 生產(chǎn)經(jīng)理 崗位類別: 生產(chǎn)管理主管/督導
工作描述: .負責團隊組建與項目管理;
.負責生產(chǎn)的計劃、預算控制、資源統(tǒng)籌、質量控制及生產(chǎn)進度管理;
.負責對各部門提出問題時進行調研和解決,協(xié)調部門關系。
.對全廠各生產(chǎn)的工作進行協(xié)調和監(jiān)督。
.負責工廠的安全生產(chǎn)監(jiān)督,優(yōu)化管理制度流程,加深員工對企業(yè)的歸屬感,使人員流失 保持在正常水平。.
.半年內策劃并實行iso同時也通過認證。
.在1年內成功實行管理人員績效方法。
.擔任公司管理及員工工作培訓師。
**公司 (-06 ~ -08)
公司性質: 外資企業(yè) 行業(yè)類別: 家具、家電、工藝品、玩具
擔任職位: 總經(jīng)理助理 崗位類別: 生產(chǎn)經(jīng)理/主管
工作描述:
1、依總經(jīng)理的授權,統(tǒng)籌領導系統(tǒng)人員制定系統(tǒng)內部的工作計劃,
擬訂相關程式流程與規(guī)章制度,并予與確實貫徹。
2、控制系統(tǒng)內財、物之損耗,負責完成系統(tǒng)目標。
3、規(guī)劃工廠人力資源及審核相關計劃和制度。
4、指導后勤類工作并負責審核。
5、領導開展對外工作,創(chuàng)造良好外部環(huán)境。
6、負責全廠的安全生產(chǎn),定期組織檢查消防安全設備,保證設備的正常使用。
7、對員工在工作、生活中出現(xiàn)的各種問題進行必要的調查或解決。
8、配合公司的發(fā)展目標,建立完善管理架構,協(xié)助人事部制定招聘、
培訓及員工激勵等制度,并協(xié)助生產(chǎn)部門推管實施。
9、優(yōu)化管理制度和流程,保證部門的運作順暢、高效。
10、協(xié)助人事部制定相應人事管理制度,組織制度的實施及監(jiān)督。
11、負責協(xié)助人事部建立及完善公司的培訓體系,制定培訓計劃,
督導培訓計劃的完成,檢查培訓效果。
12、負責對各部門提出的.問題進行調查和解決,協(xié)調部門關系。
13、協(xié)調并平恒部門內部存在的問題。
14、運用多種方式方法,加深員工對企業(yè)的歸屬感,使流失保持在正常水平。
15、對全廠生產(chǎn)的工作進行監(jiān)督、協(xié)調和溝通。
技能專長
專業(yè)職稱:
計算機水平: 初級
計算機詳細技能:
技能專長: 22年的注塑、生產(chǎn)管理經(jīng)驗;對6s有較深的認識和培訓經(jīng)驗。
熟悉塑膠廠的相關生產(chǎn)技術流程及品質跟進。
對注塑機原理及模具結構分析有較深的認識;
善長生產(chǎn)車間的高效生產(chǎn)和管理;
做事講究方法并利用數(shù)據(jù)說話;
有較強的協(xié)調能力,有絕對的臨場作戰(zhàn)經(jīng)歷;
做事細心,尚于溝通,有超前意識。
擅長產(chǎn)品的計價、成本分析和控制。
語言能力
普通話: 流利 粵語: 流利
英語水平: 口語差
求職意向
組建和運作的經(jīng)驗,施展自己在塑膠生產(chǎn)行業(yè)方面的技能并與公司共進。
其他要求:
自身情況
自我評價: 為人處事正直,強烈的責任意識和高度負責精神。
具有以上的外資企業(yè)管理經(jīng)驗。
扎實現(xiàn)場管理經(jīng)驗和技術分析能力于一體的綜合型人才。
對注塑、絲印、噴油、裝配、等生產(chǎn)安排和調度有較深的經(jīng)驗。
對生產(chǎn)排期、提高生產(chǎn)效率、物料控制、工藝流程、人員管理等經(jīng)驗豐富。
協(xié)助生產(chǎn)部門及時解決產(chǎn)品的異常問題,改良產(chǎn)品結構,計算、控制產(chǎn)品成本等經(jīng)驗強項。
擅長與各層管理人員的溝通,力求以大局為重、樹立以生產(chǎn)為中心、以出貨為目標的工作思想。
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