警務保障工作方案(通用16篇)

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警務保障工作方案(通用16篇)
時間:2023-11-09 00:17:12     小編:薇兒

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警務保障工作方案篇一

為貫徹落實中央和省、市決策部署,統(tǒng)籌做好疫情防控和開年生產(chǎn)工作,保障服務好外省籍務工人員(以下稱“異地務工人員”)春節(jié)留惠工作,決定開展以“暖心穩(wěn)工活企”為主題的“十百千萬”活動(即:實施十大行動,惠及百家百業(yè),落實千萬投入,送出萬份禮包),促進全縣經(jīng)濟社會持續(xù)穩(wěn)定健康發(fā)展。具體工作方案如下:

為了做好春節(jié)留惠異地務工人員服務保障工作,縣政府決定成立惠東縣20xx年春節(jié)留惠異地務工人員服務保障工作領導小組。組成人員及主要職責如下:

組長:陳廣文縣委副書記、縣長。

常務副組長:馮仕杰縣委常委、常務副縣長。

副組長:

成員:

主要職責:負責做好春節(jié)期間留惠異地務工人員服務保障相關工作,根據(jù)各部門職能制定留惠激勵措施,開展“暖心穩(wěn)工活企”十大行動,引導企業(yè)合理安排生產(chǎn)、錯峰放假調休,以崗留工、以薪留工,落實春節(jié)期間留惠各項保障服務。

領導小組辦公室設在縣人社局,負責綜合協(xié)調異地務工人員留惠相關工作。辦公室主任由鐘志聰同志兼任。

(二)開展“惠關愛”行動?;I集資金300萬元,發(fā)放20000份健康體檢券,向春節(jié)期間留惠(東)過年異地務工人員提供免費常規(guī)體檢,幫助異地在惠(東)務工人員了解和掌握身體健康狀況,體現(xiàn)黨委、政府對異地在惠(東)務工人員的關心關愛,為構建健康和諧的工作環(huán)境提供有效保障。(牽頭單位:縣衛(wèi)生健康局;配合單位:各鎮(zhèn)政府和縣直有關單位)。

(三)開展“隨心刷”行動?;I集資金50萬元,向全縣規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)異地留惠(東)過年務工人員開展“留惠過年送50元話費”活動。組織開展線上象棋比賽、圍棋比賽、電子競技比賽、線上相親等活動,豐富異地在惠(東)務工人員文娛生活。(牽頭單位:縣科工信局、縣文廣旅體局;配合單位:各鎮(zhèn)政府和縣直有關單位)。

(四)開展“農(nóng)情禮”行動。籌集資金200萬元,收集安墩薯絲、梁化梅菜等惠東“十六寶”特色農(nóng)產(chǎn)品,面向春節(jié)期間留惠(東)過年異地務工人員發(fā)放20000份具有惠東特色的“農(nóng)產(chǎn)品大禮包”,傳遞惠東“特色”溫暖。(牽頭單位:縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局;配合單位:各鎮(zhèn)政府和縣直有關單位)。

(五)開展“幫就業(yè)”行動?;I集職業(yè)培訓資金50萬元,支持企業(yè)自行組織或委托培訓機構為異地在惠務工人員開展培訓。利用“惠東就業(yè)”公眾號平臺,組織實施“廣東技工”“粵菜師傅”“南粵家政”三大工程線上培訓,滿足留惠(東)異地務工人員學習需求。春節(jié)期間全縣公共就業(yè)服務機構開展24小時網(wǎng)上就業(yè)服務,在線受理各項社保補貼、崗位補貼等就業(yè)創(chuàng)業(yè)類補貼申請。(牽頭單位:縣人社局,配合單位:各鎮(zhèn)政府和縣直有關單位)。

(六)開展“安企心”行動?;I集資金102萬元,對20xx年春節(jié)期間留惠(東)過年異地務工人員數(shù)量,全縣排名前30名的企業(yè)給予一次性暖企惠民獎勵,其中:留惠(東)過年異地務工人員200人及以上的,每家給予一次性獎勵5萬元;10人及以上200人以下的,每家給予一次性獎勵3萬元。(牽頭單位:縣人社局;配合單位:各鎮(zhèn)政府和縣直有關單位)。

(七)開展“促生產(chǎn)”行動?;I集資金260萬元,對20xx年第一季度工業(yè)總產(chǎn)值達5000萬元(含5000萬元)以上1億元以下且同比增長30%及以上的工業(yè)企業(yè),或總產(chǎn)值達1億元以上5億元以下且同比增長25%及以上的工業(yè)企業(yè),或總產(chǎn)值5億元以上且同比增長20%及以上的工業(yè)企業(yè),每家企業(yè)獎勵10萬元。同時,春節(jié)后組織工作專班,深入企業(yè)指導生產(chǎn),實現(xiàn)“開門紅”。(牽頭單位:縣科工信局;配合單位:各鎮(zhèn)政府和縣直有關部門)。

(八)開展“返崗易”行動。指導企業(yè)提前掌握員工返鄉(xiāng)返崗計劃,引導員工錯峰返鄉(xiāng)返崗。結合節(jié)前節(jié)后生產(chǎn)安排,在做好疫情防護措施的情況下,籌集專項資金50萬元通過包專列、包專車等“點對點”的方式安排異地務工人員返鄉(xiāng)返崗,保障出行安全。(牽頭單位:縣人社局;配合單位:各鎮(zhèn)政府和縣交通運輸局)。

(九)開展“山海情”行動?;I集資金40萬元,春節(jié)期間,在落實疫情防控措施的前提上,鼓勵轄區(qū)圖書商家、景區(qū)景點、酒店賓館、大型商超發(fā)放電子消費折扣券,用惠東山海特色資源吸引異地務工人員留惠(東)過年。(牽頭單位:縣文廣旅體局、縣商務局;配合單位:各鎮(zhèn)和縣直有關單位)。

(十)開展“云拜年”行動。拍攝新春拜年短視頻向全縣外來務工人員線上拜年。發(fā)放《致全縣企業(yè)的一封信》,要求企業(yè)落實好疫情防控主體責任,動員企業(yè)員工不聚會、不聚集、不聚餐,嚴格遵守疫情防控管理規(guī)定,減少人員流動和聚集。(牽頭單位:縣人社局;配合單位:各鎮(zhèn)政府和縣直有關單位)。

(一)加強組織領導??h直各職能部門、各鎮(zhèn)政府要高度重視春節(jié)期間疫情防控和留惠(東)務工人員服務保障工作,加強工作統(tǒng)籌協(xié)調,形成工作聯(lián)動機制,各負其職,各擔其責,落實落細十大行動舉措。

(二)細化落地舉措。各責任單位根據(jù)資金測算安排,牽頭制定具體實施方案,認真摸查異地務工人員留惠(東)過年人數(shù),負責好宣傳發(fā)動、服務保障、登記發(fā)放等工作,并根據(jù)實際發(fā)生費用向縣財政申請撥付。各責任單位要嚴格執(zhí)行獎勵政策,禁止超范圍超標準發(fā)放獎勵。

(三)加大宣傳力度。通過微信、公眾號、電視廣播、官方網(wǎng)站等渠道,積極宣傳留惠獎勵措施和疫情防控相關知識,全力以赴減少人員流動,為全縣統(tǒng)籌做好疫情防控和經(jīng)濟發(fā)展工作營造良好氛圍。

警務保障工作方案篇二

第一條為進一步細化任務中后勤要素職能分工和工作流程,提高后勤綜合應急保障能力,為一線救援隊伍提供持續(xù)、精準、高效的綜合保障,確保圓滿完成森林(草原)火災救援任務,制定本工作方案。

第二條本方案適用于遂行管護區(qū)、國內跨?。▍^(qū))森林(草原)火災應急救援任務,森林消防總隊開展后勤綜合保障工作。出現(xiàn)下列情況時,啟用本方案:

(一)管護區(qū)重點、險點地區(qū)發(fā)生森林(草原)火災;

(二)兩個以上支隊,同時在同一火場遂行應急救援任務;

(四)跨省(區(qū))遂行森林(草原)火災;

(五)根據(jù)總隊首長命令。

第三條本方案所指“指揮力量”,主要包括總隊基本指揮所(組)后勤指揮要素、總隊前進指揮所(組)后勤指揮要素和總隊應急保障力量后勤指揮要素。

第四條后勤應急救援力量,通常包括“應急保障力量指揮組”“物資給養(yǎng)應急保障力量”“衛(wèi)勤應急保障力量”和“運輸維修應急保障力量”。

第五條啟動響應,通常根據(jù)上級命令指示或者隊伍遂行救援任務需要實施,后勤響應與救援行動、政治響應同步進行。

第六條啟動響應,后勤值班員主要完成下列工作:

(一)支隊作戰(zhàn)勤務值班室或者支隊首長將火情通報給后勤處長后,后勤處長組織收攏機關后勤人員,按照支隊滅火救援行動編程相關人員分別進入后勤基層指揮組,后勤前進指揮組,后勤應急保障力量指揮組,并根據(jù)人員在位情況,視情調整指揮機構編程。

根據(jù)任務需要和命令指示,依案收攏后勤指揮力量、指揮機構保障力量,及時報告、通報情況。

(二)后勤基本指揮組加強后勤值班,溝通支隊司令部門了解掌握火場方位坐標、大中隊救援力量出動、本級與地方相關部門組織指揮關系、任務地域實時保障現(xiàn)狀;與通信部門溝通掌握任務地域地形地勢、植被分布、水源分布、氣候條件等自然條件和道路交通、醫(yī)療救護、飲食住宿、加油維修等社會保障資源分布情況及其最大保障數(shù)量情況,綜合分析上述信息后向后勤前進指揮組提供救援行動初步保障情況報告。啟動后勤應急預案,命令各參與救援單位收攏后勤保障人員、檢修車輛、補充給養(yǎng)物資和后勤裝備做好滅火作戰(zhàn)中后勤保障準備工作,并明確任務期間經(jīng)費保障標準。準確掌握救援行動方向、力量動用、組織指揮、現(xiàn)場保障等基本情況,了解掌握火場周邊保障資源分布及保障能力等,加強情報搜集和研判。

(三)后勤基本指揮組準確接受上級或同級作戰(zhàn)指揮中心的命令、指示和下級的請示、報告,并及時按程序辦理,跟蹤掌握執(zhí)行和落實情況,確保后勤指揮順暢、高效。

(四)后勤基本指揮組通過一體化指揮管理信息系統(tǒng)或電話形式迅速與各參與救援隊伍的值班人員取得聯(lián)系要求上報后勤應急救援保障清單,實時掌握各單位后勤保障變動情況,根據(jù)保障清單和收集的各類信息擬制后勤保障情況初次報告,由后勤處長審批后上報總隊后勤值班員。收集核準參與救援隊伍保障清單,跟蹤掌握任務單位后勤保障情況,按時限和要求編報后勤保障情況初次報告、接續(xù)報告等。

(五)后勤前進指揮組與后勤基本指揮組對接任務地域自然資源和社會保障資源信息電話形式與受災地應急管理和森林(草原)防滅火等部門溝通協(xié)調,通報本級增援隊伍人員出動情況和裝備物資器材攜運行情況,進一步明確任務地域保障資源信息,提出本級保障需求,建立綜合保障渠道。

(七)完成上級賦予的其它任務。

第七條出隊準備,重點完成物資籌措、裝載和運力調配,保障任務分隊按時進入戰(zhàn)備狀態(tài),快速做好出隊準備。遂行跨?。▍^(qū))應急救援任務,應同步搞好與受災地黨政、應急管理等部門的溝通協(xié)調,提前爭取相關保障支持。

第八條戰(zhàn)勤部門,結合隊伍出動情況和保障需求,綜合分析判斷形勢,分析判斷情況,計劃安排工作,及時調整保障預案,抽組保障力量(模塊),明確保障任務和重點;組織后勤業(yè)務部門和應急保障力量落實本級指揮力量綜合保障事宜,按照清單補充配齊后勤裝備器材;根據(jù)任務需要或首長指示,通過一體化指揮管理信息平臺向參與救援隊伍擬制下發(fā)后勤指揮文電,實時收集、整理和報送各救援隊伍指揮機構構成、指揮裝備器材攜運行情況、指揮通聯(lián)方式等信息,保證后勤指揮順暢;保持與支隊司令機關和任務區(qū)域應急管理和森林(草原)防滅火等部門溝通協(xié)調,最大限度獲取受災地區(qū)保障資源信息,爭取支援保障;指導隊伍落實保障清單要求,完成出隊前的各項保障工作等。

第九條財務部門,按照簽訂的應急保障資金協(xié)議到指定銀行足額籌措、供應和落實戰(zhàn)備儲備金,指定專人保管,并提醒前指人員和救援隊伍指揮人員攜帶公務卡;指導任務單位加強經(jīng)費管理,動用戰(zhàn)備儲備金必須向后勤前進指揮組請示報告,明確任務中各類經(jīng)費標準,完成經(jīng)費保障等。

第十條軍需部門,完成出隊前給養(yǎng)、物資、被裝等保障;組織炊事車駕駛員和炊管人員檢查調試維護炊事車、炊事機具及攜行裝備器材技術狀態(tài),督導炊管人員落實給養(yǎng)物資攜行、運行標準和清單要求;按照主副食和大型超市應急保障協(xié)議與相應商家聯(lián)系籌措、裝載本級指揮機構和保障力量裝備物資;指導任務單位綜合物資應急應急保障力量按照清單籌措裝載給養(yǎng)、被裝、炊事器材、通用耗材,做好相關保障工作。遂行跨?。▍^(qū))應急救援時,應主動了解任務地域保障物資供應能力,并主動與受災地區(qū)政府、駐軍、大型超市等進行對接聯(lián)絡,接洽接續(xù)保障事宜,爭取保障支援。

第十一條衛(wèi)勤部門,檢查救護車狀態(tài)性能和攜行藥材數(shù)質量情況;提醒參與救援的指戰(zhàn)員、衛(wèi)生員和隊醫(yī)分別攜帶急救藥包,衛(wèi)生員背囊和隊醫(yī)背囊,電話與任務地周邊醫(yī)院取得聯(lián)系協(xié)調加強溝通協(xié)調,開通“綠色通道”,順暢傷病員緊急救治和后送渠道;指導任務單位衛(wèi)勤應急保障力量足量籌措常用藥材,提示遇到蜱蟲叮咬、擦傷扭傷、毒蛇咬傷、凍傷等情況的緊急救治方法。做好相關保障工作。

第十二條運輸部門,完成出隊前油料、輸送和維修等相關保障工作;與支隊司令部對接隊伍動用力量和機動距離,指導任務運輸應急保障力量合理選擇機動路線、機動方式,確定各單位集結地域并與輸送沿途交管、運輸部門溝通協(xié)調,保障城區(qū)內車隊行進暢通,高速公路行駛無阻;根據(jù)輸送方式,指導和組織任務分隊完成輸送前各類裝備物資裝載;檢修維護輸送車輛發(fā)動機、輪胎、etc、電瓶、雨刷器叉車片等重點部位技術狀態(tài),開展駕乘人員安全教育,明確輸送序列和途中通聯(lián)信(記)號規(guī)定;組織檢查車輛油材、維修工具及相關常用配件攜帶情況,確保車輛油料滿箱,維修工具齊全,常用配件充足,應急器材完備;根據(jù)機動需求和各任務分隊駕駛員與維修人員數(shù)量實際,指導任務單位調配運輸和維修力量,督促各任務分隊攜帶出動車輛加油卡,初步明確輸送途中加油補給地點。遂行跨?。▍^(qū))應急救援時,應根據(jù)上級要求,制定相應輸送專項計劃,主動加強與鐵路、民航、交通、加油站等的溝通協(xié)調,爭取工作支持。

第十三條營房部門,根據(jù)任務區(qū)域地理位置和天氣、土質、河流等自然條件,指導任務單位做好救援期間宿營準備,籌措裝載宿營、供電、用水、取暖、如廁等裝備器材等??缡。▍^(qū))應急救援時,指導任務單位合理沿途大型服務區(qū)作為休整地域,并組織駕駛員進行短暫休整、保證睡眠、確保安全。

第十四條后勤基本指揮所(組),接受本級基本指揮所的領導,及時傳達上級命令指示,結合任務實際,分析研判保障形式,輔助首長定下保障決心,統(tǒng)一調控任務單位的后勤保障行動,協(xié)調疏通任務地域供應保障渠道,統(tǒng)籌配置后勤力量,歸口辦理保障需求等。

第十五條后勤前進指揮所(組),主要負責統(tǒng)一調控任務單位應急保障力量的后勤保障行動和動態(tài)后勤管理,收集掌握和分析報告后勤保障態(tài)勢與需求,向本級前進指揮所(組)和基本指揮所、后勤指揮所請示報告參與救援隊伍后勤保障準備情況和任務區(qū)域保障基本條件以及地方黨委政府和有關部門給予的保障支援,反映需要解決的保障困難和問題,并提出意見建議等。遂行跨省(區(qū))應急救援時,可根據(jù)任務需求,提前派出先遣人員,提前與沿途交警、收費站、加油站、服務區(qū)及任務地域相關保障資源取得聯(lián)系,實施不間斷的保障。

第十六條參與救援的大中隊應急保障力量在支隊后勤業(yè)務部門的統(tǒng)一指導下,對照保障清單檢查籌措裝載各類物資、器材,上報本單位后勤應急保障準備情況以及本級無法解決的困難,充分做好隨隊伍出發(fā)的各項保障準備工作。

第十六條救援行動,重點完成救援隊伍的衣、食、住、行、醫(yī)、修等方面的.伴隨保障、跟進保障和應急保障,為隊伍圓滿完成滅火救援任務,提供持續(xù)有力的綜合保障。

第十七條后勤基本指揮所(組),主要負責傳達貫徹上級決策指示、工作部署;協(xié)調指導任務單位的后勤保障行動,組織實施支援保障,及時協(xié)調解決任務分隊保障中的困難和問題;協(xié)調疏通供應渠道,統(tǒng)籌調配后勤力量,歸口辦理保障需求;了解掌握救援隊伍保障及物資器材消耗情況,及時上報后勤保障情況接續(xù)報告等。

第十八條后勤前進指揮所(組),了解隊伍保障現(xiàn)狀及需求,協(xié)調建立聯(lián)指與隊伍的保障機制,明確保障指揮關系,統(tǒng)一調控任務區(qū)內救援隊伍的后勤保障行動,加強任務中動態(tài)后勤管理,跟蹤掌握、分析和報告后勤保障態(tài)勢與需求,協(xié)調辦理聯(lián)供聯(lián)保事宜,及時向總隊后勤基本指揮所請示報告有關情況、反映需要解決的保障困難和問題,并提出意見和建議,對任務單位后勤保障開展情況實時督促檢查,指導加強動態(tài)后勤管理等。

第十九條應急保障力量指揮組,接受后勤前進指揮所(組)的指揮和調度;組織應急保障力量輸送,按時到位;合理選擇配置地域,部署后勤力量,開設保障網(wǎng)點;及時理順保障關系,疏通供應渠道,構建便捷高效的后勤保障體系;加強動態(tài)后勤管理,綜合分析任務情況,科學測算保障需求,合理制定保障措施,加強請示報告和溝通協(xié)調,確保不漏供、不誤供、不斷供。

第二十條綜合物資應急保障力量,提前協(xié)調沿途政府、高速公路服務區(qū)或協(xié)議保障單位等,及時為隊伍提供飲食等保障;開設保障網(wǎng)點,組織主副食供給,依托固定設施或野戰(zhàn)炊事裝備提供熱食保障;及時組織給養(yǎng)、被裝、宿營物資的補充;結合隊伍救援進程,科學選擇宿營地域,因地制宜組織舍營、露營,做好營區(qū)供電、用水、取暖、如廁等生活保障事宜。遂行跨?。▍^(qū))應急救援任務時,應加強對外溝通協(xié)調,重點做好給養(yǎng)、被裝、宿營等的接續(xù)保障工作。

第二十一條衛(wèi)勤應急保障力量,開設野戰(zhàn)救護所,合理運用醫(yī)療救治力量,對各類區(qū)域進行殺菌消毒,檢查檢測飲食、飲水安全,定期開展衛(wèi)生防病與防疫巡診;積極參與受災群眾救治工作;組織藥材補充;開通急救“綠色通道”,組織傷病員救治與后送等。

第二十二條運輸維修應急保障力量,開設野戰(zhàn)車場和野戰(zhàn)維修所,加強安全管理;跟蹤掌握任務一線油料消耗情況,組織車輛和滅火機具油料供給;開展車輛、滅火機具維修保養(yǎng),保持良好技術狀態(tài),保證一線救援任務需求??缡。▍^(qū))應急救援時,應根據(jù)救援行動進程,提前接洽隊伍撤離輸送事宜。

第二十三條隊伍撤離,重點做好裝備物資器材清點回收,全面做好回撤和輸送準備,保障隊伍安全撤離或轉場再戰(zhàn)。

第二十四條后勤基本指揮所(組),及時傳達上級命令指示;加強與沿途地區(qū)政府和應急管理部門溝通協(xié)調,幫助解決隊伍回撤途中保障困難,歸口辦理保障需求等。

第二十五條后勤前進指揮所(組),主要組織收攏保障力量,清點補充物資器材,做好回撤或轉場再戰(zhàn)準備;組織擬制、下達撤離保障計劃;計劃安排回撤運力,組織裝備物資裝載;妥善處理遺留問題,及時與任務地域有關部門搞好交接,結清往來經(jīng)費,歸還或移交所借物資等。

第二十六條應急保障力量指揮組,根據(jù)后勤前進指揮所(組)的命令和指示,組織收攏本級應急保障力量,清點裝備物資,統(tǒng)計消耗和戰(zhàn)損,組織本級保障力量回撤等。

第二十七條物資給養(yǎng)應急保障力量,提前協(xié)調沿途政府、高速公路服務區(qū)等,及時為回撤隊伍提供飲食、飲水和舍營等保障,補充給養(yǎng)、被裝、野營物資等。

第二十八條衛(wèi)勤應急保障力量,開展衛(wèi)生防病與防疫巡診;統(tǒng)計消耗情況,組織藥材補充;適情留守人員辦理傷病員接續(xù)治療等事宜。

第二十九條運輸維修應急保障力量,組織油料補充和車輛裝備維修;合理選擇機動方式、路線,組織回撤并提供伴隨保障。

第三十條總結和后續(xù)工作,主要總結救援保障任務經(jīng)驗教訓、補充經(jīng)費物資和維護裝備器材等,快速恢復戰(zhàn)備狀態(tài)。

第三十一條戰(zhàn)勤部門,指導隊伍及時清理、回收后勤戰(zhàn)備物資,指導隊伍按規(guī)定維修保養(yǎng)和補充各類裝備器材,恢復正常戰(zhàn)備狀態(tài);收集、整理后勤保障資料,搞好分類、存檔和保管;認真評估后勤保障情況,總結經(jīng)驗教訓,查找薄弱環(huán)節(jié),研究提出解決問題的措施與建議,并按程序上報保障情況綜合報告。

第三十二條財務部門,組織編報滅火救援經(jīng)費核算,核銷撥付相關經(jīng)費等。

第三十三條軍需部門,組織開展保障工作專項總結,查找整改薄弱環(huán)節(jié);組織野戰(zhàn)食品請領、采購和補充,補齊缺口;組織防護被裝盥洗、晾曬、修補等。

警務保障工作方案篇三

近年來,我國發(fā)生的重特大火災事故呈日趨增長的趨勢,自然災害也不斷發(fā)生。例如重慶市天原化工總廠“4.16”氯氣泄露爆炸事故中,重慶市消防總隊在接到報警后,先后調集了總隊特勤大隊和第一支隊第二、四、十一、十三、十五等6個中隊共14臺消防車,150余名官兵前往現(xiàn)場處置。整個事故的處置總共經(jīng)過了100余小時才結束;2008年5月12日14時28分,四川汶川發(fā)生里氏8.0級地震,給汶川人民帶來深刻災難。事故發(fā)生后,公安部消防局先后3次緊急從全國26個總隊連同四川本省共調集了13000多名消防官兵奔赴災區(qū)一線參與救援。這對我國消防應急保障體系提出了更高的要求。

第一,消防器材裝備,特別是特勤裝備與實際滅火救援還有一定差距。特勤器材裝備類型多樣、技術要求高、價格昂貴,由于受經(jīng)費、技術等多方面的限制,當前部分基層部隊難以按需配齊買全,只能略配一些常用搶險救援器材,當遇到一些特殊的災害事故時,由于器材裝備的缺乏或陳舊,難免顯得束手無策,力不從心。

第二,通訊指揮系統(tǒng)不健全,特別是處置重特大火災時,應急通訊保障不到位。通訊指揮系統(tǒng)是應急指揮的手段,是快速處置的可靠保障。完善、靈敏和迅捷的通訊系統(tǒng)對應急指揮與決策具有決定成敗的重要作用。但是目前我國由于各地經(jīng)濟發(fā)展不平衡,尤其是沿海發(fā)達地區(qū)與西部一些貧困地區(qū)相比,在通訊指揮系統(tǒng)建設中投入相差懸殊,導致通訊指揮系統(tǒng)無法發(fā)揮應用作用。

第三,后勤應急保障預案不完善。當前消防部隊對滅火預案的制定都投入了很大的精力,各級消防部門都肯定了預案在滅火過程中的作用,但是多數(shù)滅火預案中都沒有后勤應急保障預案,對于后勤保障在滅火戰(zhàn)斗中的作用沒有引起重視。一旦遇到重特大火災和災害性事故,就會引起后勤保障的無需混亂,影響戰(zhàn)斗的順利進行。

第四,火場醫(yī)療急救準備不足。在大型火場和災害性事故現(xiàn)場中,隨時會發(fā)生建筑坍塌、爆炸等而造成消防員受傷害的事故,特別是戰(zhàn)斗員長時間在濃煙籠罩的火場內進行高強度的戰(zhàn)斗,易因缺氧或吸入毒煙而出現(xiàn)惡心、嘔吐、乏力、昏迷的中毒癥狀。而目前消防部隊的第一出動力量只是純粹考慮滅火對象、燃燒面積及災害事故的大小,對火場醫(yī)療急救的準備近乎空白,萬一現(xiàn)場消防員出現(xiàn)傷亡,就會錯過最佳救護時間而造成不必要的損失。

為保證消防部隊撲救重特大火災和災害性事故救援的順利進行,必須建立快速反應、實時聯(lián)動、暢通規(guī)范的應急保障體系,確保后勤保障的有序、有效和連續(xù)進行。

第一,建立應急保障指揮機制,確保應急保障的有序進行。

由于處置重特大火災和災害事故力量多,時間長,所需要的裝備和滅火劑等用量大,往往會給后勤保障帶來很大的難度。因此只有建立應急保障指揮機制,明確分工,由專門的機構來組織領導后勤保障工作,才能確保應急保障能夠按照需要有序的進行。

第二,制定完善后勤保障預案,確保應急預案的有效開展。

第三,消防部隊的后勤保障應該與社會有關部門和相關資源實行實時聯(lián)動,形成聯(lián)動保障機制。

消防部隊具有雙重領導屬性,在當?shù)卣I導下,充分做好政府的助手,為當?shù)亟?jīng)濟建設保駕護航,贏得了人民群眾和政府領導的高度贊賞。特別是在大型的火災和災害事故現(xiàn)場,都是由當?shù)卣y(tǒng)一領導,統(tǒng)一指揮,所以消防部隊的后勤保障應該與政府相關部門聯(lián)系起來,積極爭取政府的支持,利用社會資源,形成部隊為主、地方配屬、統(tǒng)一調配、科學組合的保障體系。

第四,加強火場醫(yī)療急救準備工作,完善消防后勤保障內涵。

過去我們一提到消防后勤保障,大多只是想到器材裝備、滅火劑及飲食保障,相關的后勤保障預案中也沒有涉及到火場醫(yī)療急救方面。但是隨著火場復雜性和撲救危險性的增大,消防員出現(xiàn)傷亡的可能性大大增強,比如2003年11月3日衡陽發(fā)生的特大火災就造成了36人傷亡,其中20名消防官兵壯烈犧牲,11名消防官兵受傷。因此,加強火場醫(yī)療急救準備工作已經(jīng)刻不容緩,必須把它加進消防后勤保障內容中。消防部隊應該培養(yǎng)一支專門的醫(yī)療急救力量,并充實到各消防中隊,一旦發(fā)生火災,醫(yī)療急救人員應隨第一出動力量行動,確保消防員一旦出現(xiàn)傷亡能得到及時救助,從而最大限度的保護消防員,提高戰(zhàn)斗力。

我國消防應急保障體系是消防應急指揮體系的重要組成部分,特別是在現(xiàn)代火災和災害事故中,應急保障對于指揮能否順利進行影響日益增強,因此,只有加強消防應急保障體系的建設,建立消防應急保障指揮機制,才能更好完成消防部隊承擔的任務。

參考資料:

[1]康青春,黃金印.中外搶險救援典型戰(zhàn)例精選[m].紅旗出版社,2005.

[2]周煒.消防通信[m].中國人民公安大學出版社.2007.

警務保障工作方案篇四

(一)政府推動,市場運作。加強組織領導,建立全市統(tǒng)籌、部門聯(lián)動、縣市主責、企業(yè)主體、公眾參與的工作機制,明晰扶持政策,鼓勵采取市場化運作模式,廣泛引導社會資本投入建設。

(二)安全保障,清潔為先。統(tǒng)籌全市優(yōu)勢資源,優(yōu)化設施布局,加快建設完備的管網(wǎng)設施保障體系,提高煤層氣、電力和其他可再生能源的利用比重。

(三)因地制宜,統(tǒng)籌兼顧。按照“集中供熱為主、以氣代煤為先、以電代煤為輔”的思路,因地制宜,科學規(guī)劃,統(tǒng)籌實施。在供熱管網(wǎng)已覆蓋的區(qū)域,居民取暖必須接入集中供熱;在熱源充足但還未實現(xiàn)集中供熱的區(qū)域加快集中供熱管網(wǎng)延伸,優(yōu)先發(fā)展集中供熱;在供熱管網(wǎng)無法覆蓋的其他區(qū)域,加快燃氣管道延伸,積極推廣以氣代煤改造方式;在供熱、供氣管網(wǎng)均無法到達的區(qū)域,可考慮采用電采暖技術進行補充。

(四)先易后難,有序推進。綜合考量區(qū)域優(yōu)勢條件,對于已開展清潔取暖且具備優(yōu)勢熱源、氣源的地區(qū)要先行啟動,發(fā)揮示范帶頭作用,實施難度大的要抓緊完善基礎條件,按時完成任務。

20xx年10月底前,全市完成10萬戶居民清潔取暖改造任務,其中澤州縣完成3萬戶,高平市、陽城縣各完成2萬戶,城區(qū)、陵川縣、沁水縣各完成1萬戶,全市年減少生活燃煤42萬噸。全面加快城市“禁煤區(qū)”建設,到20xx年底,市區(qū)集中供熱普及率達到100%,各縣城集中供熱普及率達到90%以上。

(一)清潔集中供熱。

清潔集中供熱是指以熱電聯(lián)供、工業(yè)余熱、燃氣鍋爐、空氣源(地源)熱泵、可再生能源鍋爐為熱源進行集中供熱,燃煤鍋爐單純實施集中供熱的方式不屬于清潔集中供熱。

在市區(qū)和縣城建成區(qū)、重點鄉(xiāng)鎮(zhèn)等供熱基礎條件較好的區(qū)域,擁有清潔熱源的工業(yè)聚集區(qū),以及有工業(yè)余熱的地區(qū),優(yōu)先發(fā)展集中供熱。

(二)“以氣代煤”供熱改造。

依托我市煤層氣優(yōu)勢資源,進一步發(fā)揮自20xx年以來開展的煤層氣利用普及工程(氣化晉城)效益,鼓勵對煤層氣抽采地、輸氣管道沿線、輸氣站周邊和已實現(xiàn)炊事用氣的居民實施“以氣代煤”供熱改造。

(三)“以電代煤”供熱改造。

20xx年擬對澤州縣、高平市、陽城縣、沁水縣、陵川縣共12個鄉(xiāng)(鎮(zhèn))19個村實施“以電代煤”供熱改造。

(一)市財政設立晉城市清潔取暖改造工作專項資金,用于推進全市清潔取暖改造工作。對按期完成清潔集中供熱、“以氣代煤”供熱、“以電代煤”供熱改造的縣(市、區(qū)),市政府按照每戶6500元的標準進行配套,配套資金可用于管網(wǎng)建設、設備采購、配套設施建設以及設施運行等,由各縣(市、區(qū))政府統(tǒng)籌使用。

對取暖運行費,各縣(市、區(qū))要盡可能對接市場,控制在居民可接受的范圍內。確需補貼運行費用的,縣(市、區(qū))政府可提出補貼意見,由市、縣兩級政府按照1:1的比例分擔,補貼年份暫定為20xx、20xx兩年。

(二)對于學校、醫(yī)院、養(yǎng)老機構等公益單位集體用戶設施改造費用由市、縣兩級政府按照1:1的比例分擔。

(三)市政府對“以電代煤”供熱改造中配套電網(wǎng)工程給予30%的補貼,其余費用由國網(wǎng)晉城供電公司承擔。

各縣(市、區(qū))政府是冬季清潔取暖改造工作的責任主體,負責組織推動冬季清潔取暖改造各項工作的具體實施,積極籌措改造資金,除企業(yè)和居民承擔的費用外,不足部分要全額補齊,同時還要負責清潔取暖改造中青賠、占地、拆遷等工作及相關費用。為保證取暖效果,要鼓勵引導居民對保溫效果較差的房屋實施門窗、外墻保溫節(jié)能改造。所有完成清潔取暖改造的農(nóng)村嚴禁各種形式的煤炭散燒,打造“無燃煤村”,并根據(jù)國家、省、市相關規(guī)定逐步劃入“禁煤區(qū)”范圍,確保環(huán)境空氣質量有效改善。

市環(huán)保局負責冬季清潔取暖改造工作的綜合協(xié)調、政策指導、信息聯(lián)絡、督促落實等;負責清潔取暖替代區(qū)域內的燃煤小鍋爐淘汰;負責城市(縣城)“禁煤區(qū)”建設。

市住建局負責組織實施市區(qū)及周邊居民集中供熱,消除供熱盲區(qū);負責改造現(xiàn)有熱電聯(lián)產(chǎn)、大型集中供熱站等設施,優(yōu)化供熱管網(wǎng)布局,持續(xù)提高全市集中供熱普及率;負責引入市場競爭機制,按照屬地管理原則,逐步放開集中供熱特許經(jīng)營權;負責積極組織開展農(nóng)村居民房屋保溫節(jié)能改造工作。

市發(fā)改委負責全市冬季清潔取暖“煤改氣”工程,制定全市“煤改氣”總體方案,并協(xié)調供氣企業(yè)保障氣源。積極向上級有關部門爭取冬季清潔取暖改造優(yōu)惠氣價。

市經(jīng)信委負責全市冬季清潔取暖“煤改電”工程,制定全市“煤改電”總體方案,協(xié)調電力部門做好電網(wǎng)擴容改造工作。積極向上級有關部門爭取冬季清潔取暖改造優(yōu)惠電價。

市財政局負責及時籌措和撥付冬季清潔取暖改造專項資金,制定資金管理辦法并監(jiān)督使用。

市國土局負責協(xié)調落實變電站、儲氣設施等新增建設用地指標。

市質監(jiān)局負責指導做好各類采暖設備的質量監(jiān)督工作。

市審計局負責對清潔取暖改造工程投入資金進行跟蹤審計。

(一)摸底調研,落實政策(6月xx日—6月30日)。

各縣(市、區(qū))要結合轄區(qū)管網(wǎng)建設、氣源供應、電網(wǎng)配套等情況,進一步明確改造用戶數(shù)量、改造面積,完成管網(wǎng)建設和居民改造費用等前期調研和投資測算工作;確定煤改氣、煤改電實施單位,簽訂合作協(xié)議。市政府出臺全市清潔取暖改造工作財政支持政策及實施辦法。

(二)制定方案,認真實施(7月1日—10月xx日)。

各縣(市、區(qū))政府要根據(jù)市政府下達的改造任務計劃,制定本地區(qū)具體改造工作實施方案,全面啟動清潔取暖改造工程,按照時間進度表要求,合理安排進度,科學組織施工,按期完成改造任務。

(三)全面完成,綜合評估(10月xx日—10月31日)。

各縣(市、區(qū))要在20xx年10月底前全面完成清潔取暖改造任務。市政府將對各縣(市、區(qū))冬季清潔取暖改造情況進行抽查,綜合評估改造效果,并進行全面總結。積極推廣典型改造經(jīng)驗,通報表彰和獎勵表現(xiàn)突出的集體和個人,為下一步實施全市散煤供暖全部“銷號”和清潔替代提供良好示范。

(一)加強組織領導。市政府成立以武宏文市長為組長、常務副市長楊勤榮、副市長張利鋒、王宏微為副組長,市發(fā)改、經(jīng)信、財政、環(huán)保、住建、國土、質監(jiān)、審計及各縣(市、區(qū))人民政府主要領導為成員的晉城市冬季清潔取暖改造工作領導組,領導組下設辦公室,辦公室設在市環(huán)保局。各成員單位要各司其職、各負其責,主動擔當,主動作為,全力推動清潔取暖工作有序進行。各縣(市、區(qū))政府作為清潔取暖改造的責任主體,要結合本地實際,成立主要領導親自掛帥的清潔取暖工作領導組,迅速制定具體改造工作實施方案,加快推進各項工作。

(二)加快工作進度。各縣(市、區(qū))政府要按照市政府的統(tǒng)一部署,嚴格落實主體責任,制定詳細的落實方案,明確任務書、時間表、路線圖和責任人,確保責任到位、措施到位、投入到位、落實到位。市直各成員單位要根據(jù)工作職責,抓緊制定具體推進方案,協(xié)調配合各縣(市、區(qū))政府推進工程建設,確保如期完成改造任務。

(三)加強協(xié)調調度。各縣(市、區(qū))政府及市直相關部門要定期盤點總結冬季清潔取暖改造工作進展情況,并及時向市冬季清潔取暖改造工作領導組進行報告。市冬季清潔取暖改造工作領導組將建立周例會制度,每周調度各縣(市、區(qū))政府及市直相關部門的工作進度,協(xié)調解決工作中遇到的問題和困難,確保清潔取暖改造工作順利推進。

(四)強化考核監(jiān)督。市政府將組織相關部門持續(xù)加強對清潔取暖改造工程實施及運行情況的督促檢查,對措施不力、進度遲緩、不能按期完成任務且實現(xiàn)清潔取暖區(qū)域內仍然存在燃煤供暖行為的將嚴肅追究相關責任人的責任,并將冬季清潔取暖改造工作完成情況納入對各級各部門的年度目標責任考核體系,實行“一票否決”。

警務保障工作方案篇五

在疫情防控關鍵之年,為保障全街道人民特別是困難群體過一個祥和安定的春節(jié),切實解決好人民群眾生產(chǎn)生活中的實際問題,我街道結合各部門職能職責,特制定本方案。

為切實抓好春節(jié)期間民生保障工作,經(jīng)黨工委、辦事處研究決定,特成立雙江街道春節(jié)期間民生保障工作專班,專班成員如下:

組長:。

副組長:

成員:

工作專班涉及的各部門要各司其職,全力做好疫情防控、物價穩(wěn)定、糧食供應、食品安全、應急物資儲備、交通保暢等工作。確保人民群眾度過安定祥和的春節(jié)。

(一)疫情防控組。

組長:何友芳。

副組長:喻海江、楊勇、毛榮忠。

成員:譚樺、楊勝開、劉洋、毛華、楊惠明、

潘峰、派出所民警。

職責:負責堅持常態(tài)化精準防控和局部應急處置有機結合,克服麻痹思想、松勁心態(tài),嚴禁春節(jié)期間人員流動和聚集,嚴格落實疫情防控要求,抓好省外返鄉(xiāng)人員、車站、交通工具、娛樂場所、商貿(mào)場所、餐飲場所、社會服務和管理機構、進口冷鏈食品等重點人員、重點場所、重點環(huán)節(jié)疫情防控,確保不出現(xiàn)規(guī)模性輸入和反彈。堅持“人”“物”同防,規(guī)范做好直接接觸進口物品人員的個人防護、日常監(jiān)測和定期核酸檢測,對重點場所采取嚴格的環(huán)境監(jiān)測和衛(wèi)生措施,落實重點人群“應檢盡檢”。發(fā)揮發(fā)熱門診等“哨點作用,強化春節(jié)期間醫(yī)療檢驗、院感控制、疫情處置等工作。加強健康教育,引導群眾堅持科學佩戴口罩、保持社交距離、勤洗手等良好習慣,做好疫情防控登記。

(二)農(nóng)副產(chǎn)品保障組。

組長:馬駿。

成員:楊華、楊進、曹文婷、滕樹志、李子君。

職責:1.摸清供需底數(shù),農(nóng)業(yè)服務中心要根據(jù)本地居住人口推算本地單日、單周、單月的蔬菜消費需求量,深入村組、蔬菜生產(chǎn)大戶調查,摸清在地蔬菜品種、面積、產(chǎn)量、預計上市時間。并據(jù)此預估本地蔬菜供需盈缺品種、數(shù)量、時間段,落實專人負責信息采集上報工作。通過建立信息監(jiān)測群、電話聯(lián)系及實地調查等方式,按照“日監(jiān)測、周匯總、月預測”的要求,對我街道市場上的蔬菜生豬種(養(yǎng))植(殖)供養(yǎng)量、品種、價格及銷售等信息進行摸底統(tǒng)計,第一時間將收集匯總后信息反饋給主管部門和各生產(chǎn)者,為上級部門決策提供依據(jù),為生產(chǎn)者合理安排生產(chǎn)提供指導,進而穩(wěn)定市場預期,保障蔬菜肉類銷售暢通,確保蔬菜肉類產(chǎn)品市場供應,要讓人民群眾買得到、吃得起。

2.要組織技術人員深入基地加強技術指導。一是因時因地加強田間管理,落實標準化生產(chǎn)栽培技術,提高產(chǎn)量、提升品質;二是及時采收,通過設施生產(chǎn)和栽培技術管理,促進在田蔬菜早發(fā)快長,加強蔬菜生產(chǎn)基地間的互助合作,對成熟蔬菜及時采收,及時上市,增加供應。三是加強質量監(jiān)管,保障蔬菜質量安全,絕不能出現(xiàn)因市場急需而忽視質量管理的情況。

(三)市場監(jiān)管組。

組長:吳丹。

成員:譚樺、曾海、唐銳。

職責:

1、深入開展“大排查、大整治、大管控”專項行動。按照“全覆蓋、零容忍、嚴執(zhí)法、重實效”的總要求,認真落實“管行業(yè)必須管安全、管業(yè)務必須管安全、管生產(chǎn)經(jīng)營必須管安全”,堅持問題導向,嚴抓嚴管,切實加大安全生產(chǎn)監(jiān)管執(zhí)法力度,深入排查治理安全隱患,保持“打非治違”高壓態(tài)勢,重點抓好煙花爆竹、?;锲?、道路交通、消防等方面的安全生產(chǎn)事項,確保春節(jié)期間安全生產(chǎn)零事故。

2、加強公共衛(wèi)生監(jiān)測,一是集中開展食品藥品安全專項執(zhí)法檢查,重點檢查餐飲服務場所、農(nóng)貿(mào)市場、年貨市場和超市。做到節(jié)日期間監(jiān)管更嚴,標準更高,杜絕不符合食品安全標準的食品,尤其是散裝食品流入市場。二是加強藥品和醫(yī)療器械經(jīng)營企業(yè)的監(jiān)督檢查,重點檢査銷售產(chǎn)品的合法性、進貨渠道、證索票、銷售臺賬及出廠檢驗報告。三是檢查進入農(nóng)貿(mào)市場銷售的豬肉“兩證兩章”是否齊全,確保人民群眾吃得放心、吃得安心。

(四)交通保暢組。

組長:吳丹。

成員:黎江流、張映翠、胡慧。

職責:加強交通保暢工作,加強春運管理和春運期間城區(qū)交通秩序維護工作,對違法違規(guī)車輛進行查處,確保全街道交通暢通。

(五)民生保障組。

組長:李勇。

成員:孫薇、文艷玲、吳元香、楊建芬、胡玲玉。

職責:高度關注困難群眾生活狀況,對困難群眾進行走訪慰問,并及時足額發(fā)放低保、特困供養(yǎng)等各類民政救助資金,確保困難群眾基本生活得到保障。做好臨時受困人員救助。扎實開展“寒冬送溫暖”專項救助行動,對流浪乞討、尋親不遇、務工不著、討薪無望、離家出走等遇到困難的人員進行救助,幫助他們安全過節(jié),防止意外事件發(fā)生。

(六)供水供電保障組。

組長:吳丹。

成員:龍光赤、黎珊琳、李元珍。

職責:供電所要對所有高低壓線路、配變進行全面巡查,核準配變容量,更換不匹配配變進出線,樹枝等碰線現(xiàn)象徹底杜絕。隨時監(jiān)控配變負荷變化,做到及時預防及時發(fā)現(xiàn)配變燒壞現(xiàn)象。水務站要組織各村管水員加強輸水管線的巡查力度,及時發(fā)現(xiàn)隱患,及時搶修,根據(jù)冬季供水特點,科學合理調度,確保管網(wǎng)平穩(wěn)運行。

(七)信訪維穩(wěn)組。

組長:何友芳。

副組長:喻海江、楊勇。

成員:龍俊、毛華、楊惠明、胡慧、潘峰。

職責:有效防范、協(xié)調處置各類群體性突發(fā)事件,及時控制平息事態(tài)。春節(jié)期間,集中排查一批矛盾糾紛、苗頭隱患,集中解決一批信訪突出問題。人社中心要加強拖欠農(nóng)民工工資、維權等不穩(wěn)定因素排查工作。針對排查出的不穩(wěn)定因素和信訪積案要建立工作臺賬,逐人逐案落實包案領導和責任人。切實加強重點群體和重點人員穩(wěn)控工作,特別是對所有信訪老戶要按照“五包一”工作措施穩(wěn)控到位。

(八)督辦督促組及追責問責組。

組長:田麗。

成員:陳雪飛、郭少雄。

職責:督促各村(社區(qū))、站股室落實黨中央、國務院和省委、省政府,市委、縣委、縣政府春節(jié)期間民生保障工作開展情況,及時發(fā)現(xiàn)、報告協(xié)調處理存在的問題,負責對在春節(jié)期間民生保障措施落實不到位,存在玩忽職守、失職、瀆職等行為的,依紀依法嚴肅追責問責。

(一)提高政治站位。全街道各級各部門要把人民群眾生命安全和身體健康放在第一位,將民生保障工作作為當前的重點工作來抓,統(tǒng)一領導、統(tǒng)一指揮、統(tǒng)一調度,堅定不移把黨中央、國務院和省委、省政府,市委、市政府,縣委、縣政府的各項決策部署落到實處。

(二)強化統(tǒng)籌調度。各工作組要迅速結合冬春季疫情防控工作要求,完善調整細化方案和工作計劃,落實春節(jié)期間民生保障政策措施,明確專人負責日常工作,確保工作有序推進。各組組長要靠前指揮、統(tǒng)籌調度,全面掌握工作動態(tài),及時協(xié)調解決工作中存在的困難和問題。各有關單位要履職盡責,主動溝通,密切配合,形成工作合力。

(三)完善工作機制。今后因工作和職務變動的其他成員,相關工作職責直接由現(xiàn)任對應職務人員自行接替,不再另行文。各組根據(jù)工作需要,及時調整充實成員單位。要比照脫貧攻堅時期定點包村責任制,建立春節(jié)期間民生保障處置包保聯(lián)系責任制,由街道班子成員包村(社區(qū)),駐村干部包組,村支兩委及監(jiān)委包戶,包保領導要率先垂范,深入各自分管聯(lián)系村(社區(qū))、部門和行業(yè)領域,督促指導疫情防控工作。村(社區(qū))要根據(jù)新的工作情況及時調整領導小組,完善工作機制,確保工作上下聯(lián)動、無縫銜接、高效開展。

警務保障工作方案篇六

做好城鄉(xiāng)就業(yè)保障工作,是關系到人民群眾切身利益和維護社會安定穩(wěn)定的重要任務,我們堅持把就業(yè)再就業(yè)社會保障工作放在社會經(jīng)濟發(fā)展的重要位置,并努力搞好服務,改善創(chuàng)業(yè)和就業(yè)環(huán)境,廣開就業(yè)門路,特別是在遭受8號超強臺風“桑美”重創(chuàng)后,千方百計為受災企業(yè)和農(nóng)民著想,為促進人民群眾災后重建,通過積極開辦災后勞動力轉移就業(yè)培訓班等措施。為保障社會穩(wěn)定和經(jīng)濟發(fā)展作出了貢獻。展望20xx年,我街道將在市委、市政府的正確領導下,按照街道黨工委、辦事處的統(tǒng)一部署,進一步改善創(chuàng)業(yè)和就業(yè)環(huán)境,強化服務意識,促進就業(yè)和穩(wěn)定就業(yè),提高勞動保障工作新水平,在20xx年里使我街道勞動和社會保障工作再邁上一個新臺階,現(xiàn)將制定如下實施方案:

我街道把幫助下崗失業(yè)人員再就業(yè)列入為民辦實事的項目之一,建立促進就業(yè)工作目標責任制,通過街道目前比較完善的社會保障體系,認真落實再就業(yè)扶持政策,積極開展再就業(yè)援助行動和掛鉤幫扶溫暖活動,主動爭取有關部門的支持配合,加強工作協(xié)調和指導,強化監(jiān)督檢查,建立定期通報制度。通過努力完善今年各類就業(yè)培訓700人等目標任務,爭取20xx年下崗失業(yè)人員實現(xiàn)再就業(yè)達到600人,實現(xiàn)年末城鎮(zhèn)登記失業(yè)率達到4.3%以下的工作目標。

要堅持以產(chǎn)業(yè)為支撐,以項目為帶動,不斷優(yōu)化經(jīng)濟結構和產(chǎn)業(yè)結構,同時要在加快發(fā)展中著實解決好就業(yè)再就業(yè)的問題。要注重發(fā)展勞動密集型產(chǎn)業(yè),尤其要進一步加快發(fā)展服務業(yè)等吸納能力強的第三產(chǎn)業(yè)和能夠廣納就業(yè)的勞動密集型企業(yè)。大力推廣勞務派遣、就業(yè)培訓和社區(qū)組織就業(yè)模式,實施與靈活就業(yè)相適應的勞動就業(yè)和社會保障制度,預計有1300多人通過靈活多樣的方式走上就業(yè)崗位。

要按照就業(yè)服務制度化、專業(yè)化和社會化的要求,依托街道、社區(qū)兩級勞動保障服務機構,統(tǒng)一工作職責、業(yè)務流程、服務規(guī)范、管理制度,建立健全各項就業(yè)服務制度,拓展就業(yè)服務的功能,落實“一站式”“貼近式”服務,努力把我街道、社區(qū)兩級勞動保障服務機構建設成城鄉(xiāng)勞動者和用人單位信得過的滿意的服務窗口。在認真落實下崗失業(yè)人員免費就業(yè)服務的基礎上,特別要注重“4050”人員的再就業(yè)服務和援助。

要統(tǒng)籌做好農(nóng)村勞動力就業(yè)工作,繼續(xù)促進農(nóng)村富余勞動力轉移就業(yè)工作,改善農(nóng)村富余勞動力進城就業(yè)環(huán)境,擴大農(nóng)村就業(yè)機會,要完善針對農(nóng)民工的就業(yè)服務,為農(nóng)民工進城提供服務。同時要切實做好被征地農(nóng)民的就業(yè)工作,為他們提供職業(yè)介紹、職業(yè)指導、職業(yè)培訓等就業(yè)服務,及時提供崗位信息,加大技能培訓力度,提高其素質和就業(yè)能力,幫助其實現(xiàn)轉崗就業(yè)。

要以提高勞動者的就業(yè)能力和培訓企業(yè)急需的勞動者為出發(fā)點,以實施職業(yè)資格證書制度為目標,通過企業(yè)崗位培訓、學校教育培養(yǎng)、個人崗位提高相結合的方式,培養(yǎng)企業(yè)急需的技術技能型、復合技能型、知識技能型人才,并以此推動技能人才隊伍的整體建設。

總之,就業(yè)是民生之根本,保障是民生之基本,在新的一年里緊緊抓住這一根本,這一基本,在就業(yè)和保障工作上體現(xiàn)持續(xù)、提升、運作和新的實效。為桐山乃至福鼎市的經(jīng)濟發(fā)展做出應有的貢獻。

警務保障工作方案篇七

現(xiàn)根據(jù)《扎賚特旗人民政府關于2021年農(nóng)牧民冬季取暖用煤保障工作實施方案的通知》,為確保全鎮(zhèn)廣大農(nóng)牧民溫暖過冬,結合我鎮(zhèn)實際,制定本方案。

堅持以人民為中心的發(fā)展思想,各嘎查村、社區(qū),切實把此項工作作為當前最大的民生工程抓好抓實。著力做好農(nóng)牧民冬季用煤的每個農(nóng)牧戶限購2噸,用于自家取暖,不得倒買倒賣,按照“村級屬地管理”的工作原則,把取暖用煤保障工作落實到位,確保農(nóng)牧民冬季取暖有煤燒,買得起,讓農(nóng)牧民溫暖過冬。

音德爾鎮(zhèn)農(nóng)牧民冬季取暖用煤來源為呼倫貝爾市煤炭企業(yè),取暖用平價煤源為國能寶日希勒露天礦煤炭,呼貝塊3500卡,價格每噸629元。農(nóng)牧戶實際支付煤價由坑口保供價、運費、裝卸、損耗等費用組成,最終價格按照全旗統(tǒng)一安排執(zhí)行。

為確保取暖用煤保障工作順利推進,成立音德爾鎮(zhèn)農(nóng)牧民冬季取暖用煤保障工作領導小組。領導小組下設辦公室,辦公室設在鎮(zhèn)經(jīng)管站,辦公室主任由呂月明同志兼任,具體負責與上級部門對接溝通,統(tǒng)籌調度,及時協(xié)調解決工作中的困難和問題。

(一)煤炭采購組。由鎮(zhèn)經(jīng)管站呂月明任組長,負責統(tǒng)籌協(xié)調煤炭采購合同的簽訂,聯(lián)系發(fā)改委白文生主任協(xié)調保供煤購銷、運輸及后續(xù)的損耗費的評審、資金交付、結算等環(huán)節(jié)的資金保障工作。并協(xié)調運輸車輛,確保保供煤配送至嘎查網(wǎng)點。

(二)運輸保障組。嘎查村、社區(qū)主要負責保供煤運輸車輛到達卸煤網(wǎng)點管控,為保供煤運輸車輛開辟綠色通道。嘎村、社區(qū)負責做好運輸過程中人員及車輛的疫情防控工作。

(三)銷售保障組。由各嘎村、社區(qū)負責人任組長并成立工作專班,主要負責入戶統(tǒng)計實際需求量,合理設置銷售網(wǎng)點,本著農(nóng)牧民自愿購買的原則每戶限購2噸,檢斤供應到戶,嚴禁工作中出現(xiàn)亂收費和優(yōu)親厚友等違規(guī)行為。并負責收取取暖煤費用,建立臺賬,保障政策落實到位。嚴厲打擊倒買倒賣、擾亂市場秩序等違法行為。

(四)專項督查組。由鎮(zhèn)紀委關星任組長,組織審計等有關部門成立專項督查組,對各項工作推進情況全過程進行監(jiān)督檢查,并將督查情況報送鎮(zhèn)黨委、政府主要領導審閱,對于進展緩慢、推諉扯皮現(xiàn)象,在全鎮(zhèn)范圍內予以通報,確保各項工作有序推進,取得實效。

提高認識,高度重視。要充分認識農(nóng)牧民冬季取暖用煤保障工作的重要性,強化政治意識、提高政治站位。各嘎查村、社區(qū)負責人要靠前指揮、親自部署,切實履行工作職責,確保各項任務順利完成。加大宣傳,營造氛圍。要抓好宣傳報道工作,把各項政策、措施宣傳到位,使廣大群眾理解政策,感受到送溫暖的真情。同時,自覺接受群眾監(jiān)督,解決群眾問題,及時處置不實信息和負面輿情,對造謠傳謠行為依法予以嚴肅處理,全力保障農(nóng)牧民生產(chǎn)生活和諧穩(wěn)定。

警務保障工作方案篇八

組長:

副組長:

二、明確職責,嚴格落實冬季防寒取暖工作的各項要求。

學校成立領導小組,對學校的教室、辦公室等進行了實地查看并進行排查,確保用電安全、用暖安全,無安全隱患。

組長:王xx(主要負責組織學校領導、各班班主任、各功能室管理員對學校各個安全防范點進行檢查、排查,對檢查出的問題及時督促后勤相關人員整改)。

副組長:劉躍忠,王金磊(負責制訂冬季取暖安全規(guī)章制度及緊急情況處理預案,細化措施,責任到人)。

監(jiān)督人員:王金磊。

豐國順(負責在使用取暖設備之前進行必要的安全隱患排查,發(fā)現(xiàn)問題及時反饋學校并協(xié)同管理人員解決)。

成員:各班班主任和值班人員(負責每天對各班教室、教師辦公室、師生活動場所開窗通風換氣、室內用電安全情況進行督促檢查,檢查情況納入學校安全考核管理的內容,確保室內用電安全)。

1、安全教育,常態(tài)有效。加強對師生的安全教育,充分利用校會、班會、黑板報、手抄報等多種渠道開展冬季取暖安全教育,實現(xiàn)安全教育經(jīng)?;⒅贫然?。

2、全面排查,消除隱患。學校組織專門人員對各教室空調、電暖器以及用電線路進行全面排查,對發(fā)現(xiàn)的安全隱患,及時請專業(yè)維修人員對其檢修,消除了安全隱患。

3、專人負責,取暖科學。安排專人開關各教室空調,空調運行期間必須關閉門窗及燈棍,嚴禁開窗、開門、開燈使用空調。放學或教室及辦公室無人時,管理人、責任人應及時關閉空調,放學后由豐國順老師定期和不定期檢查空調關閉情況,如發(fā)現(xiàn)有未關閉的,應及時關閉并通知相關責任人,追查相關責任人的責任。做到科學取暖,安全與節(jié)約并重。

4、為保證用電安全,學校實施錯時供暖,先供低年級(認真檢查各種消防器材,使之處于完好狀態(tài)。)。

5、加強值班制度,加強巡視和檢查,排除事故的隱患,確保師生安全溫暖過冬。

6、供暖期間要加強管理,增強責任意識,發(fā)現(xiàn)問題和隱患及時處理,確保冬季取暖安全。

7、對教室及辦公室的門窗提前檢查,有損壞的門窗都作了及時修理或是更換,確保不影響學生正常取暖。對教室及寢室的取暖工具——進行檢查維修,由安全工作相關領導劉躍忠主任親自到各個教室及辦公室進行檢查,一個一個過關??慈∨O備工作狀態(tài)是否正常,看質量是否有保證,發(fā)現(xiàn)有毛病的及時維修,不放過任何一個疑點。

警務保障工作方案篇九

為認真貫徹落實市、縣各級部門關于加強20xx年節(jié)日放假期間安全生產(chǎn)工作,確保20xx年節(jié)日期間煤礦安全工作,遏制煤礦重大事故發(fā)生,鞏固我礦今年安全生產(chǎn)成果,為我礦今年安全生產(chǎn)收好尾,全面加強20xx年節(jié)日放假期間的組織和領導,經(jīng)礦研究決定從×月×日至×月×日停止井下一切作業(yè),確保我礦在20xx年節(jié)日放假期間的安全和社會穩(wěn)定,制定本安全保障措施。

組長:盧成義。

副組長:王大成、陳忠漢。

1、組長對20xx年節(jié)日期間的安全工作全面負責。

2、副組長對組長負責并對分管范圍內的安全工作負全面責任。

3、其他成員必須服從指揮、聽從安排、密切配合,全面履行自己的職責,加強安全防范和安全檢查工作。

4、在此期間組長、副組長非工作需要一律不的外出,全力以赴做20xx年節(jié)日放假期間的安全工作。

1、在此期間嚴禁運輸和使用爆炸物品,并加強庫房值守與隱患排查工作,認真做好民爆物品管理工作。

2、礦井放假期間,只進行礦井通風、排水、瓦斯檢測等工作,井下各地點的瓦斯檢查每班至少檢查一次。

3、放假期間,留礦管理人員實行24小時值班制度,值班期間嚴禁脫崗、外出。

1、放假期間,礦井主通風機不得停止運轉,只允許抽水和檢查瓦斯。

2、掘進磧頭必須切斷所有通向巷道內的電源。

3、留礦人員必須熟悉礦井情況,熟悉本礦應急救援預案,了解救援物資的儲備情況,保證24小時在礦值班。

4、井下上班人員工作期間必須互相合作,不得單獨行動。井下開泵排水前必須有瓦斯檢查員在場,經(jīng)檢測瓦斯?jié)舛确弦?guī)定后才能開泵,瓦檢員巡檢時必須結伴而行。井下各地點每班至少檢查一次瓦斯,并做好記錄。

5、加強井口管理,確保24小時有人值班,嚴防外來人員誤入井內導致事故發(fā)生。

6、加強瓦斯監(jiān)測監(jiān)控工作,監(jiān)控室要有專人24小時值班,發(fā)現(xiàn)情況及時報告值班管理人員。

7、放假前,必須切斷礦井內除排水外的.動力電纜,對照明、排水供電線路進行一次全面檢查,杜絕機電設備失爆現(xiàn)象。

8、電工必須堅持24小時值班,一旦外線電源停電必須立即啟用備用供電回路,確保主通風機正常運轉。主通風機運轉20分鐘后,瓦檢員對井下所有通風巷道進行瓦斯檢查,發(fā)現(xiàn)瓦斯超限或積聚向礦值班人員匯報,采取措施進行處理。

9、下井人員必須觀察沿途巷道的支護情況,發(fā)現(xiàn)冒頂、片幫的要立即匯報礦值班人員進行處理,嚴禁冒險通過。

10、加強礦區(qū)保衛(wèi)工作,防止少數(shù)人搞破壞,積極作好自身安全工作。

1、加強對重點要害部位和守衛(wèi)及值班人員管理和檢查,切實做好防火、防盜工作。

2、加強炸藥庫房24小時值班制度和礦級領導帶班制度防止、雷*炸藥丟失、被盜。

3、加強職工日常管理和思想教育,及時掌握其思想動態(tài)發(fā)現(xiàn)問題必須及時解決。

4、加強職工法制教育和思想教育,在20xx年節(jié)日放假之前對全礦職工開展一次遵紀守法教育活動作。

5、認真落實治安綜合治理和消防火等各項安全防范措施加強地面重大危險源的檢查和監(jiān)控,確保萬無一失。

6、全礦管理人員24小時保證通訊暢通,加強請示匯報。

1、地面瓦斯監(jiān)控值班。

早班:張微平。

中班:鄭達海。

晚班:劉敬春。

2、井下瓦斯巡回檢查值班。

早班:夏榮申。

中班:夏朝軍。

晚班:陶忠勇。

3、主扇風機值班。

白班:翁發(fā)美。

晚班:翁發(fā)奎。

4、礦區(qū)安全巡查。

白班:盧成義。

晚班:王大成。

5、炸藥房值班。

早班:鄭達海。

中班:曾廣炎。

晚班:陳孝勇。

警務保障工作方案篇十

2021年,警務保障室以xxx新時代中國特色社會主義思想為指導,在局黨委的正確領導下,深入貫徹黨的十九大及十九屆二中、三中、四中、五中全會精神,按照市局和公安裝財工作的總體要求,緊緊圍繞“服務公安中心工作,服務實戰(zhàn)需求,服務基層一線”的總要求和“保障有力、管理規(guī)范、基礎扎實、服務到位、廉潔高效”的總目標,盡心履職,真抓實干,為我局各項公安中心工作的順利開展,提供了強有力的支持和保障?,F(xiàn)把一年來主要情況報告如下:

(一)認真做好預決算和執(zhí)行工作。

一是合理調整各單位的包干經(jīng)費。按照“任務重的部門優(yōu)先,基層派出所優(yōu)先,公安重點工作優(yōu)先”的原則,采取“全年定額包干,分月安排支出”的管理辦法進行統(tǒng)籌安排。二是倡導“節(jié)儉制家”的理念,創(chuàng)建節(jié)約型機關。對招待費、車燃車修、小轎車、辦公設備購置更新等嚴格控制,保證各項經(jīng)費的支出更加公開化、嚴謹化。三是深化財務管理工作。落實基層所隊建帳立制,在加強國有資產(chǎn)管理的基礎上,完善管理機制,理順工作體制。每月月初報預算,增強效益最大化,強化各基層單位財務管理科學化、合法化,提高預算意識。四是開辟資金來源渠道。盡力開避資金來源渠道,努力申請專項經(jīng)費,同時鼓勵各業(yè)務科室積極向市公安局、政府爭取專項經(jīng)費。專項經(jīng)費堅持由警務保障室統(tǒng)一管理,統(tǒng)一保障,保證全額保障業(yè)務所需,做到??顚S?。五是加強支出管理,及時核算各單位支出情況,有計劃合理安排支出;同時嚴格把好審核關,大力壓縮不必要行政經(jīng)費支出,精打細算,把有限的經(jīng)費用在基層。六是非稅收入實行機打票制度,做到登記規(guī)范、出票及時,管理有序,措施到位。七是嚴格上報審核制度。每月中央轉移支付資金的使用情況,按照支出類別,細化分類后,及時上報公安廳,接受上級的審核把關,使資金的使用管理進一步嚴密規(guī)范。

(二)注重發(fā)揮實效,著力提升裝備應用水平。

一是突出基層一線裝備建設,堅持中心下移,政策導向下頃,經(jīng)費投入下沉。關愛民警,強化防護執(zhí)法裝備配備。二是著力提升裝備應用水平。分局先后投入裝備、運行經(jīng)費*萬元,確保了辦案質量和辦案水平,采取按需劃撥,足額保障偵察辦案經(jīng)費的辦法,全力保障機制常態(tài)化運轉,形成全過程、全環(huán)節(jié)經(jīng)費裝備保障格局。

(三)加大資金保障力度,確保掃黑除惡工作順利開展。

積極配合掃黑除惡工作,及時將開展掃黑除惡專項斗爭所需經(jīng)費保障到位,實時監(jiān)控資金的運作情況、進度,從而做出科學的計劃調整決策,以保證這項工作資金的充足。

(四)防患未然,做好應急保障工作。

此次新型冠狀病毒感染的肺炎爆發(fā)突然,為充分發(fā)揮物資保障在疫情防控中的作用,警務保障室在局黨委的統(tǒng)一領導下,建立了疫情防控物資的采購、儲備、調撥、配送、監(jiān)管體系,使這部分資金的使用更加高效、科學、透明。在防控工作中,本著厲行節(jié)約,杜絕浪費,確保一線干警防控物資儲備的原則。在購貨需求量大,時間緊迫,任務重的情況下,購買了口罩、防護服、消毒液、酒精、體溫搶、護目鏡等防護物資配發(fā)到了一線。

(五)以服務為宗旨,努力做好各項后勤的服務工作。

一是做好機關食堂督促管理工作。努力提高飯菜質量,強化衛(wèi)生標準,加強監(jiān)督管理,使民警吃得放心、吃得舒心。二是加強公共衛(wèi)生管理。及時進行打掃清潔,同時做好公共設施的日常維護,保證正常使用,為民警工作創(chuàng)造了一個優(yōu)美整潔的工作環(huán)境。三是做好各項檢查、驗收、接待工作。在裝備、固定資產(chǎn)、信息錄入情況的方面,受到了上級領導的一致稱贊,在經(jīng)費的撥付、使用、管理上也受到上級領導的好評,為我局今后更好地開展工作提供了堅實的經(jīng)濟保障。

(六)不斷加強學習教育,提升隊伍服務質量。

自從開展紀律作風教育整頓活動以來,按照市公安局統(tǒng)一安排部署,全科上下同心參加學習,深刻領會《xxx談治國理政》精神,始終認真貫徹落實黨的十九大精神決定,將黨的十九大及十九屆系列全會精神貫穿于工作中,既抓集中學習,又深入思想發(fā)動。加強能力培養(yǎng),激發(fā)隊伍活力,挖掘民警潛力,確保勤政廉潔。同時,查找差距,明確方向,更好地為民警謀利,滿足民警需要,實實在在做好保障服務工作。全科民警把在學習教育煥發(fā)出來的積極性引導到做好各項業(yè)務工作上來,進一步立足崗位,扎實有效地工作,較好地完成了各項公安保障任務和各項專項工作。

一是思想認識不到位。在實際工作中,對新時期公安警務保障工作規(guī)范化管理的重要意義認識不高、思路不清,不理解加強公安后勤保障工作規(guī)范化管理的精神實質和深刻內涵,導致工作指導思想不明確,工作思路不清晰。

二是服務意識不強服務水平不高。找不準本單位后勤保障工作管理到底存在哪些問題,不清楚后勤規(guī)范化管理要達到什么標準,工作標準不高、要求不嚴,影響了后勤保障工作規(guī)范化管理工作的正常進行。

三是管理創(chuàng)新不到位。面對新形勢下的公安警務保障工作,雖然有改革創(chuàng)新的思想,但行動的力度不夠,一些管理方法跟不上工作發(fā)展的步伐,還存在因循守舊、按部就班的情況,創(chuàng)新意識不足,工作思路不寬,缺乏計劃性、主動性和預見性。對于新形勢下,在服務中心工作、服務實戰(zhàn)需求、服務基層一線中出現(xiàn)的新情況、新問題,不注重調查,不總結研究,不善于分析。

2021年,我局警務保障工作總體思路是:以xxx新時代中國特色社會主義思想為指導,認真貫徹執(zhí)行黨的十九大及十九屆系列全會精神,按照上級部門工作部署,堅持保障與管理并重,加快構建現(xiàn)代警務保障機制,全力服務中心工作,努力實現(xiàn)保障有力、管理規(guī)范、基礎扎實、服務到位、廉潔高效的目標。重點做好以下工作:

(一)繼續(xù)做好公安經(jīng)費保障工作,提高基層公安經(jīng)費保障能力。抓好本級經(jīng)費保障工作,積極爭取政府、財政局支持,使公安經(jīng)費特別是公用經(jīng)費保障水平不斷得到提升??茖W使用辦案業(yè)務經(jīng)費和業(yè)務裝備經(jīng)費,加大派出所經(jīng)費保障傾斜力度,適應現(xiàn)實工作需要。強化轉移支付資金的使用管理,確保資金及時足額落實到位,防止“挪用、抵頂、截留”。繼續(xù)加大為基層辦實事的力度。進一步推動保障下傾,投入下沉,加大對基層派出所經(jīng)費支持力度。

(二)建立健全經(jīng)費管理制度,提高我局財務管理水平。一是改進和加強經(jīng)費管理工作。以“人頭經(jīng)費”為契機,完善辦案經(jīng)費管理辦法。二是規(guī)范機動車輛使用燃料費、維修費的支出。三是強化公安財務管理,推進預決算公開。四是加強涉案財、物管理,保障公正執(zhí)法。

(三)加強應急保障工作。制定出臺我局警用裝備管理辦法,落實單警裝備配備、使用、維護、保管制度;深化完善被裝“按需申領”模式。適度增加實戰(zhàn)需要的選配品種,確保民警服裝的合體度和舒適度;建立健全應急保障機制,加強應急裝備物資儲備,切實增強服務基層一線能力水平。

警務保障工作方案篇十一

按照縣委政法委的安排部署,在**鄉(xiāng)黨委、政府的大力支持下,由公、檢、法、司十九名干警組成的工作隊入駐**鄉(xiāng)開展“一村一警”工作,經(jīng)過幾個月來的工作,取得一些成績,也存在一些不足,現(xiàn)將有關工作情況匯報如下:

1、深入村戶做好排查摸底工作。

按照實施方案要求,我隊以“七訪”為重點,組織包村干警深入農(nóng)戶,走進田間地頭,認真做好排查摸底工作,掌握村情民意的第一手資料,就村情概況、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、矛盾糾紛、信訪問題進行了全面而細致的摸排,以入戶走訪,實地調研,座談討論的方式,一方面了解社情民意,掌握一手資料,為工作的開展打下了基礎,另一方面提高了政法干警解決群眾問題的能力,解決了部分干警不愿做群眾工作、不會做群眾工作、不敢做群眾工作的問題,也增進了干群聯(lián)系,拉進了政法干警和群眾的距離。

二、積極協(xié)助鄉(xiāng)村兩級做好矛盾排查調處工作。

1、找準矛盾根源,搭建和解平臺。

要樂于做“和事佬”,架設平臺,讓矛盾雙方坐下來,協(xié)商解決問題。以南渡海村李彥釗等8戶居民反映露天礦開采導致房屋損壞事件為例,因村民與礦方溝通渠道不暢,雙方訴求無法達成一致,致使8戶居民多次赴縣上訪。我們在了解事情原委后,協(xié)助鄉(xiāng)政府多次召集村、礦雙方進行協(xié)商,確定賠償中間價,并認真細致的做好雙方的思想工作,經(jīng)村、礦多次協(xié)商,現(xiàn)已有七戶與北坪露天礦簽訂和解協(xié)議,剩余一戶因賠償金額相差過于懸殊,正在積極溝通協(xié)調中。

2、強化基層建設,整治渙散班子。

重拳出擊,整治渙散村班子,化解村務矛盾糾紛。

以先掌村王四捧工傷賠償為例。王四捧于1998年12月15日在本村原煤礦井下作業(yè)時,因發(fā)生冒頂事故,造成左大腿骨折,當即送往縣人民醫(yī)院后轉入陽煤集團總醫(yī)院住院治療,并由村集體支付了醫(yī)療費、住院伙食、營養(yǎng)補助等2萬余元。出院后在家休養(yǎng)一年有余,于2001年安排到本村煤礦工作,直至2007年村煤礦關閉后,為了照顧他的生活,村集體又安排他看管庫房,每年補貼生活費10800元至今。在此期間,王四捧于2010年先后兩次又進行了手術治療,費用全部由村集體支付,共計2萬余元。2013年12月,王四捧主動提出一次性解決工傷賠償,村集體先后召開了兩委及村民代表會議,就王四捧工傷賠償專門進行了研究討論,因村班子渙散,凝聚力不強,使幾次會議都沒有達成共識,致使王四捧多次到縣鄉(xiāng)上訪。在這種情況下,工作隊配合鄉(xiāng)政府和村書記、村委會主任進行了多次談話,但成效不明顯,鄉(xiāng)黨委政府于3月31日召開黨政聯(lián)席會議,對村黨支部書記進行了調整,對村主任王艷龍進行了誡勉談話,并要求新班子在短期內進行解決。4月1日由新任黨支部書記張文喜與王四捧本人進行協(xié)商后基本達成協(xié)議,并于4月5日召開村兩委會議,對王四捧工傷賠償一事進行表決,該會議應到10人,實到9人,經(jīng)表決6人同意,1人反對,2人棄權,按照表決結果決定對王四捧工傷一次性賠償8萬元。徹底解決了這一上訪事件。

3、發(fā)揮系統(tǒng)優(yōu)勢,做好穩(wěn)控工作。

發(fā)揮政法系統(tǒng)優(yōu)勢,協(xié)助鄉(xiāng)政府做好重點時段重點對象穩(wěn)控工作。主要為歷史原因遺留的信訪問題,包括:南渡海郭元柱意外挨打索求補償問題,北南溝毛鎖貴所訴村原礦長吳存所打人問題,石坪村王建英反映村煤礦受傷后,理賠不到位問題。都是多年遺留下來的信訪問題,屬于典型的老難纏,多次保證不再上訪的情況下,依然多次反悔再訪,只能采取多渠道化解矛盾的方式制定相應的穩(wěn)控措施確保不越級上訪。

4、立足本職工作,化解日常糾紛。

立足本職工作,特別是利用鄉(xiāng)派出所這一平臺,解決群眾反映的一些矛盾糾紛。如2014年5月18日下午,吳有光駕車到**嶺村辦事,路上與駕車的張潤小會車時雙方發(fā)生爭執(zhí),吳有光用手卡住張潤小的脖子謾罵。派出所民警到達現(xiàn)場后,及時進行調解,說到底,沒有多大的事,只是一時氣憤,說通之后就好了,但如果調解不當,當事人因一時沖動而喪失理智,可能釀成嚴重后果。

三、引深平安創(chuàng)建,幫助并引導所包的村平安創(chuàng)建工作。

以“平安家庭”、“平安單位”、“平安交通”創(chuàng)建為基礎,強化“平安村”建設,把平安建設從口號落實到實際行動,形成政法干警和村兩委合力抓“平安建設”的格局,著力解決平安創(chuàng)建中存在的具體問題,主要做了兩方面工作:一是加強對xxx人員的監(jiān)管,對登記在冊人員一一上門進行復查,并發(fā)動村主干和村民對可疑人員進行全面排查,現(xiàn)已發(fā)現(xiàn)并登記造冊全能神xxx人員64人,涉及10村,正在積極做工作勸說涉邪人員脫離xxx,走上正常的生產(chǎn)、生活軌道;二是在各村成立交通安全服務站,按千人以下行政村配備1名交通安全協(xié)管員,千人以上行政村配備2名交通安全協(xié)管員的要求,開展道路交通安全整治工作,包村干警配合各村開展對本村內的機動車、電動車、駕駛人等進行管理登記建檔,排查督促整改道路交通安全隱患,勸阻三無車輛上道行駛和農(nóng)用車載客,開展道路交通安全教育培訓等工作。截至目前,已排查并歸檔各類機動車1819輛,其中辦理注冊登記手續(xù)的機動車1245輛,無牌照機動574輛(汽車19輛,摩托車368輛,三輪車162輛,其他農(nóng)用車25輛);發(fā)現(xiàn)道路安全隱患點45處,其中雨雪季節(jié)性隱患20處,道路出入口設置隱患18處,路面塌陷隱患2處,道路狹窄隱患5處,正在積極聯(lián)系相關部門進行隱患清理工作;開展駕駛員交通安全培訓3次,參訓人員達300余人。

我鄉(xiāng)“一村一警”工作取得了初步進展,但離上級要求還有距離,下一步我們將創(chuàng)新工作思路,強化工作措施,健全體制機制,嚴格督查調度,繼續(xù)完善“一村一警”工作,解決矛盾糾紛,改善鄉(xiāng)村人居及治安環(huán)境,積極協(xié)助**鄉(xiāng)平安創(chuàng)建工作的開展,為**經(jīng)濟社會發(fā)展打造一個良好的平臺。

警務保障工作方案篇十二

中國應急通信經(jīng)歷多年發(fā)展,體系建設取得重要成果、保障能力得到顯著提升。然而與國家和社會對應急通信的需求相比,我國應急通信整體產(chǎn)業(yè)仍比較薄弱,眾多核心設備與技術還依賴進口。而沒有形成協(xié)調聯(lián)動機制,專網(wǎng)建設不足則是當前國內應急通信癥結所在。

在5月20日舉行的20xx應急通信產(chǎn)業(yè)大會上,來自相關政府主管部門、基礎電信運營商、設備廠商和研究機構及組織的行業(yè)專家還指出,國內應急通信網(wǎng)絡和管理應當以公眾服務的具體需求為導向,不能“為了建而建”。同時,產(chǎn)業(yè)亟須加強交流與合作,推動市場規(guī)模發(fā)展。

我國是一個災難頻發(fā)、多發(fā)的國家,特別是地震等自然災害時有發(fā)生,給國民經(jīng)濟和人民生命財產(chǎn)造成了很大的損失,而保持信息通暢是搶險救災的關鍵保障,應急通信是預防準備(事前)、監(jiān)測預警(事發(fā))、處置救援(事中)、恢復重建(事后)等應急管理各個環(huán)節(jié)快速、高效、安全、可靠的重要保障。

以往,在國內通信人士的普遍認識中,應急通信往往是“臨時”的,以電信運營商為主要力量。

然而,摩托羅拉系統(tǒng)(中國)有限公司全球政府事務部總監(jiān)陳建明則認為,這種認識并不夠全面,這種應急通信也并不能夠滿足中國應急通信保障廣大人民生命及財產(chǎn)安全的需求。

在他看來,應急通信應該更為寬泛地定義為一切有助于公共事務管理的通信與信息交換手段和方法。在網(wǎng)絡上,大范圍的共用互通的政務專網(wǎng)建設十分必要,而基礎電信運營商網(wǎng)絡等其他方式可以作為有效補充。在管理上,進一步完善形成國家的`應急管理體系規(guī)范,解決各部門協(xié)同作戰(zhàn)、統(tǒng)一指揮的難題則是關鍵。

聯(lián)動促能力再提升。

經(jīng)過多年的實踐和建設,我國已經(jīng)建立了國家層面的通信保障應急體系,制定了《國家通信保障預案》,發(fā)展了以應急衛(wèi)星網(wǎng)、短波網(wǎng)、各類車載應急通信系統(tǒng)和小型便攜通信終端等組成的應急通信裝備系列,基本形成了有線與無線相結合、固定和移動相結合的應急通信能力,具備了對于一般性突發(fā)事件的通信保障能力。工業(yè)和信息化部、各省(區(qū)、市)通信主管部門和基礎電信運營企業(yè)均設置了應急通信管理機構。

工信部電信管理局戰(zhàn)備應急通信辦公室主任李冠宇在會上表示,應急通信是我國戰(zhàn)備核心管理體系的一個重要組成部分,是政府和社會各界開展應急管理工作的前提和基礎,在社會經(jīng)濟發(fā)展中占有重要的地位。近年來,應急通信在應對地震、洪澇災害等突發(fā)事件以及重大活動中發(fā)揮了重要作用。特別是汶川地震等特大自然災害以后,應急通信進一步得到了各級政府、社會各界的高度關注,相應的保障、體系建設取得了重要的成果。一系列重點工程也相繼完成,應急通信保障能力顯著提升,在標準規(guī)范、技術研發(fā)、設備制造、集成應用等方面有了長足的進步,應急通信產(chǎn)業(yè)發(fā)展具備了良好的基礎。

然而,與我們國家和社會對應急通信的需求相比,我國的應急通信產(chǎn)業(yè)仍然顯得比較薄弱,尚未形成理想的產(chǎn)業(yè)互動并發(fā)揮足夠的支撐促進作用。李冠宇表示,國家高度重視應急通信產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,去年年底國務院印發(fā)了《關于加快應急產(chǎn)業(yè)發(fā)展的意見》,明確提出了重點發(fā)展應急通信、應急指揮等應急產(chǎn)品和服務,為應急通信產(chǎn)業(yè)發(fā)展引領了方向。據(jù)悉,作為主管部門的工信部電信管理局今后應急通信工作重點主要為以下幾個方面:

一、進一步完善應急通信的管理體制機制并制定發(fā)展規(guī)劃,建立及時應急的保障體系和部門間的協(xié)同聯(lián)動機制。

二、強化標準對科研產(chǎn)業(yè)的引領,指導相關標準化組織加快推進應急通信標準制定工作,做好標準國際化工作。

三、進一步加強應急通信網(wǎng)絡建設,提升服務保障水平,繼續(xù)推進無人機等空中平臺等應用手段的`研究,不斷提升公網(wǎng)應急服務水平,努力打造天空地一體的應急通信網(wǎng)絡。

在需求與成本的均衡考慮之下,全球的應急通信呈現(xiàn)出多技術并存的局面。模擬技術、數(shù)字窄帶技術、數(shù)字寬帶技術,甚至是公網(wǎng)也在應急通信的不同需求場景中發(fā)揮著作用。同時,dmr、apco25、tetra等多種窄帶技術、lte等寬帶技術不斷應用于應急通信。

將多種技術與系統(tǒng)融合,實現(xiàn)互聯(lián)互通,是實現(xiàn)應急通信部門聯(lián)動、公眾信息交換的必要方式。對此,陳建明表示,摩托羅拉認為不同技術平臺融合的解決方案是市場需求和發(fā)展方向。

順應這種趨勢,目前眾多的應急通信領域廠家也都提出了各自的融合解決方案,可以實現(xiàn)窄帶、寬帶等多種技術平臺的互通。

而在通信技術標準化和元器件帶來系統(tǒng)、終端硬件設備趨同化的今天,軟件技術成為應急通信專網(wǎng)的核心,正是軟件使得多種技術得以有效融合。陳建明表示,應急通信網(wǎng)絡擁有一個充滿期待與重大變革的未來,在大數(shù)據(jù)、云平臺等技術支撐下,應急通信將從“情景感知,預案應急”邁向“智能預防,全面掌控”。

警務保障工作方案篇十三

為切實做好春節(jié)期間的營運生產(chǎn)組織工作,確保市民和游客節(jié)日期間的交通出行,春節(jié)期間的公交運營保障方案如下:

(一)除夕。

1、島內線路:

島內各公交線路(含常規(guī)公交、brt快3線,不含28路)末班發(fā)車時間不早于21:00。

火車站南廣場的28路,保持現(xiàn)有末班時間23:30不變,21:00以后每半小時一班。

2、進出島線路(不包含廈門北站的線路):

往返集美、同安、翔安各區(qū)的公交線路(含常規(guī)公交、brt快2線)末班發(fā)車時間,進島方向不早于18:30,出島方向不早于19:00。

往返海滄區(qū)的公交線路末班發(fā)車時間,進島方向不早于19:00,出島方向不早于20:00。

3、島外線路(不包含廈門北站的線路):

島外各區(qū)內及各區(qū)間公交線路末班發(fā)車時間不早于18:00。

農(nóng)客線路根據(jù)居民的出行需求合理安排。

4、快速公交鏈接線:

快1、快2路的島內鏈接線l15、l16、l17、l18、l19路末班時間調整為19:00;島外鏈接線l21、l22路末班時間調整為18:00;快3路的鏈接線l1、l5、l11、l27路末班時間調整為21:00。

5、跨地區(qū)線路:

853路(輪渡—角美)雙向末班發(fā)車時間為16:30。

6、廈門北站的公交線路:

950路、898路、690路、792路,保持現(xiàn)有廈門北站的末班時間23:20不變,21:00以后每半小時一班。

brt快1線廈門北站末班21:00,第一碼頭末班20:00。

其他線路廈門北站末班時間早于21:00的,保持現(xiàn)有末班時間不變,末班時間晚于21:00的`,末班時間為21:00。

(二)正月初一(1月19日)。

1、島內線路:

島內各公交線路(含常規(guī)公交及快速公交)首班發(fā)車時間不晚于6:30。

2、進出島、島外區(qū)間及跨地區(qū)線路:

進出島及島外各公交線路(含常規(guī)公交及快速公交)首班發(fā)車時間不晚于7:00。

3、快速公交鏈接線:

快1、快2路的鏈接線l15、l16、l17、l18、l19、l21、l22路等7條線路首班時間調整為7:00;快3路的鏈接線l1、l5、l11、l27路等4條線路首班時間調整為6:30。

(三)春節(jié)期間,公交機場專線運營時間保持不變。

(四)除夕至初六期間,高峰區(qū)間線暫停運營。

(大年初一至初四),21路和751路臨時調整,不進廈大公交場站??堪l(fā)班,具體如下:

21路,往廈大方向,行至思明南路,改右轉經(jīng)演武路、大學路、環(huán)島南路到至胡里山公交場站,往返一致。增停:廈大西村站;減停:廈大站。

751路,往廈大方向,行至演武路,??繌B大西村站后,在思明南路口轉盤調頭返回,減停:廈大站。

20xx年海峽春節(jié)焰火晚會定于20xx年2月19日在環(huán)島路黃厝沙灘舉行,為確保晚會期間道路交通安全,當晚19時至21時,環(huán)島南路的云頂南路口至“一國兩制”路口段禁止一切車輛通行,我司18路、29路和751路繞行環(huán)島干道。晚會結束后,相關線路恢復原走向和??空军c,并根據(jù)客源情況適當延長運營時間。

警務保障工作方案篇十四

區(qū)時,吃閉門羹是常有的事,走訪10戶一般能敲開1戶,就是1戶我也主動推介自己,與群眾嘮家常,熟悉樓區(qū)的情況,形成感性認識。晚上回家以后,我把走訪過的再熟悉一遍,防止出現(xiàn)遇到走訪過的群眾認識我,而我不認識或叫不準對方的尷尬情況。隨著時間的推移,群眾逐漸接受了我,在閑暇納涼時群眾相互推介我,在鄰里交流時經(jīng)常提起我,在遇到困難時常常想到我。在以后的入戶工作中,我的進度明顯加快,最后入戶成功率達到了100%。多年來,為了社區(qū)工作我換了7輛自行車,鞋子更是不計其數(shù),練就了進百家門、知百家情、見人知名、提名知情的基本功。社區(qū)發(fā)案逐年下降,民事糾紛逐年減少,人口“雙熟率”達到了100%。xx年我被評為“一級社區(qū)民警”。

二、做好社區(qū)工作,要貼近群眾、融入群眾。

了,打仗的事也沒了,崔興江逢人就講“多虧小張了,沒有他的幫忙,我這家早就散了”。這些年來,我的體會是,給群眾解決一個困難,群眾就會記住你一輩子;做傷害群眾感情的一件事,群眾畢生對你都沒有好感。

三、做好社區(qū)工作,要傾聽民聲、解決民憂。

警務保障工作方案篇十五

我叫,今年33歲,現(xiàn)任分局社區(qū)警務五隊民警。去年警務改革后,我割舍不下多年來與群眾結下的深厚感情,主動要求留在社區(qū)工作。新機制、新形勢極大地激發(fā)了我的工作熱情,我圍繞著“平安社區(qū)”創(chuàng)建活動扎實開展社區(qū)警務工作,實實在在地為社區(qū)居民做了一些力所能及的事情。在此,把我的做法和體會向大家作以匯報:

一、做好社區(qū)工作,要愛崗敬業(yè)、無私奉獻。

當警察一直是我兒時的夢想。未參加公安工作前,十分向往刑警懲惡揚善、除暴安良,羨慕交警威風八面、英姿颯爽,期待有一天把這一身使不完的勁用在打擊犯罪上。參加工作后,我被分配到了派出所,當上了一名背戶口的管片民警,心理落差很大。記得1995年12月的一天,刑警隊來所抓捕一名負案在逃的犯罪嫌疑人,剛巧這人就住在我負責的社區(qū),我一問三不知,錯過了抓捕的最佳時機,讓犯罪分子一跑就是3年。這件事對我觸動很大,暗下決心一定把社區(qū)工作做實做透,讓犯罪分子插翅難逃。說下社區(qū)談何輕易,我這些年的體會是,假如你有畏難情緒,見硬就回,就永遠也下不去;假如你有恒心,不怕吃苦,經(jīng)得起個別群眾的冷嘲熱諷和吃得下閉門羹,就能有一番作為。我剛下社區(qū)時,吃閉門羹是常有的事,走訪10戶一般能敲開1戶,就是1戶我也主動推介自己,與群眾嘮家常,熟悉樓區(qū)的情況,形成感性熟悉。晚上回家以后,我把走訪過的再熟悉一遍,防止出現(xiàn)碰到走訪過的群眾熟悉我,而我不熟悉或叫不準對方的尷尬情況。隨著時間的推移,群眾逐漸接受了我,在閑暇納涼時群眾相互推介我,在鄰里交流時經(jīng)常提起我,在碰到困難時經(jīng)常想到我。在以后的入戶工作中,我的進度明顯加快,最后入戶成功率達到了100。多年來,為了社區(qū)工作我換了7輛自行車,鞋子更是不計其數(shù),練就了進百家門、知百家情、見人知名、提名知情的基本功。社區(qū)發(fā)案逐年下降,民事糾紛逐年減少,人口“雙熟率”達到了100。2005年我被評為“一級社區(qū)民警”。

二、做好社區(qū)工作,要貼近群眾、融入群眾。

我常自勉的一句話就是“你心里裝著群眾,群眾心里才能有你”。為方便社區(qū)群眾,了解社情民意,我預備了一本日記,群眾親切地稱之為《聯(lián)心日記》,工作中我隨身攜帶,寸步不離,在日記中記載群眾的點滴要求。大到辦理戶口、招工入學,小到婆媳不和、鄰里糾紛、甚至路燈不亮、下水道堵塞、抽水馬桶損壞等一些小事,我都一一記在本上,并把小事當成大事來辦,想盡一切辦法加以解決。解決完的我在日記中進行標注,記清是哪些義務工作的好人、不圖名利的群眾,在每季度群眾匯報會上進行講評,增進鄰里互信;對一時解決不了的,我就重點標注,時時琢磨如何解決。愛人常埋怨說“家里的事你一個也記不住,老百姓的事你比誰都記得清楚”。為了解決群眾下水道堵塞問題,我曾請物業(yè)維修隊工人吃過飯;為解決家用電器的小毛病,專門聯(lián)絡兩名有電器修理經(jīng)驗的老鄉(xiāng),隨叫隨到。多年來,工作日記我寫了滿滿9本,記載大事小情3000余件,累計幫助、協(xié)調解決了2400多件。同時,我還建立了11戶以五保戶、特困戶、軍烈屬、低保戶、殘疾人為主的聯(lián)系戶,堅持每周去一次,寒來暑往,風雨不誤。社區(qū)有一名叫于永會的殘疾人,愛人車禍去世,孩子正在讀書,生活很拮據(jù),我協(xié)調物業(yè)給他辦了一個修鞋點,每月有個穩(wěn)定的收入。在“單元工作法”的推動下,鄰里一有時間就登門看望,噓寒問暖,幫助解決實際困難。提起大家?guī)椭氖拢谟罆?jīng)常感動得熱淚盈眶。在許多社區(qū)群眾眼里,刑釋解教人員就是一顆“定時炸彈”,避之唯恐不及。我認為,打擊懲治犯罪分子固然重要,但幫助刑釋解教人員浪子回頭,重新融入社會,將其轉化為維護社會治安的積極因素同等重要。在與刑釋解教人員的交往中,我總結了“三步工作法”。第一步對他們進行再教育,因人而異,使他們知法、守法,矯正不良行為,重新喚起生活的勇氣和信心。第二步對他們關心、體貼,加強感情溝通和交流,使他們感受到人格受到了尊重,讓他們知道社會對他們表示認同和接受。第三步幫他們辦實事,解決生計問題。我負責的社區(qū)有一名叫崔興江的,刑釋解教后一直沒有工作,愛人有殘疾,一家三口生活無著落,三天不打仗兩天早早的,家庭面臨破裂的危險。我?guī)椭谖飿I(yè)找了一份工作,這樣使全家氣也順了,打仗的事也沒了,崔興江逢人就講“多虧小張了,沒有他的幫忙,我這家早就散了”。這些年來,我的體會是,給群眾解決一個困難,群眾就會記住你一輩子;做傷害群眾感情的一件事,群眾畢生對你都沒有好感。

三、

做好社區(qū)工作,要傾聽民聲、解決民憂。

警務保障工作方案篇十六

根據(jù)省委、省政府辦公廳《關于做好20xx年元日春節(jié)期間有關工作的通知》湘辦發(fā)電〔20xx〕82號等文件精神,強化市場保供穩(wěn)價,滿足群眾節(jié)日消費需求,特制訂本方案。

扎實做好迎峰度冬能源保供工作,確保全縣經(jīng)濟社會平穩(wěn)運行。全面落實糧食安全黨政同責和“菜籃子”市長負責制,加強市場運行監(jiān)測和形勢分析,發(fā)現(xiàn)苗頭性問題迅速提示預警,切實做好糧油肉蛋奶果蔬等重要民生商品保供穩(wěn)價工作,守住重要民生商品供應不斷檔脫銷、價格不大幅上漲的底線。豐富節(jié)日市場供給,滿足人民群眾多樣化消費需求。

(一)強化價格監(jiān)測預警。

在落實好重要民生商品市場價格和成品油供應市場“日監(jiān)測、日分析、日報告”制度基礎上,密切關注口罩、消毒殺菌用品、抗病毒藥品等防控應急物資市場供應和價格動態(tài)。加強預測預警分析,加大監(jiān)測頻次,提升價格監(jiān)測信息公開頻率,及時發(fā)布各類監(jiān)測預警信息,合理引導市場預期。加大市場巡視力度,如遇重大價格變動等異常情況,及時處置,并第一時間向領導送有關情況。

(二)強化供求調度。

會同有關部門做好成品油市場供應和糧油肉蛋菜等生產(chǎn)生活物資以及口罩、消毒殺菌用品、抗病毒藥品等防控應急物資供求調度、產(chǎn)銷銜接等工作,一旦發(fā)生貨源短缺或短暫脫銷,全力配合相關部門指導企業(yè)及時補充貨源,保障市場供應。配合市商務部門繼續(xù)做好儲備凍豬肉投放工作,全力保障醫(yī)院、學校等重點單位豬肉市場供應不斷檔、不脫銷,充分發(fā)揮凍豬肉投放的市場調節(jié)作用。

(三)強化困難群眾基本生活保障。

落實好社會救助和保障標準與物價上漲掛鉤聯(lián)動機制,在全市統(tǒng)一啟動物價上漲聯(lián)動機制后,及時足額發(fā)放價格臨時補貼,緩解物價上漲對困難群眾基本生活的影響。

(四)強化市場價格監(jiān)管。

協(xié)同市場監(jiān)管部門加強市場價格秩序維護,加密市場巡視頻次,擴大巡視范圍,特別是及時發(fā)現(xiàn)防控應急物資銷售等環(huán)節(jié)存在的問題,及時協(xié)調解決涉價問題。配合相關部門開展聯(lián)合執(zhí)法,依法從嚴快處捏造散布漲價信息、囤積市場供應緊張的防疫用品、大幅度提高銷售價格、串通漲價以及其他違反價格法律法規(guī)的行為,及時曝光典型案例,形成震懾,共同維護市場價格秩序。

(五)強化輿情導控。

積極開展正面宣傳,向社會各界傳遞“菜籃子”“米袋子”“油瓶子”等供給有保障、價格總體保持在合理縣間等信號,引導群眾理性消費,消除群眾恐慌情緒,防止和平抑市場炒作,營造良好價格輿論環(huán)境。及時處置各類負面輿情,第一時間澄清虛假信息和不實報道,切實有效杜絕負面輿情產(chǎn)生的“次生災害”。

(六)強化協(xié)同配合。

統(tǒng)籌好各方資源力量,強化協(xié)調配合,努力形成多方參與、齊抓共管的工作格局。既要深入一線,充分了解重要民生商品產(chǎn)供儲銷情況,做到心中有數(shù);又要積極配合縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、市場監(jiān)督管理局、醫(yī)保等部門,全力做好重要商品和物資生產(chǎn)及市場供應。

(一)成立20xx年元日春節(jié)期間重要商品和物資保供穩(wěn)價工作領導小組。局長任組長,副局長任副組長,相關股室為成員。領導小組下設辦公室,開展價格監(jiān)測和供給保障工作。

(二)嚴把信息關口,及時報送信息。除上級商務主管部門正常業(yè)務外,節(jié)日期間價格監(jiān)測組、供給保障于每日下午2點之前分別將價格監(jiān)測預測預警信息和供給保障情況報送領導小組辦公室,辦公室匯總整理后按相關要求統(tǒng)一報送。

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