報告的目的通常是為了傳達(dá)信息、陳述觀點、解決問題或推動決策。在撰寫報告之前，需要進行充分的調(diào)研和收集相關(guān)的數(shù)據(jù)和資料。通過閱讀這些報告樣本，希望能夠?qū)蟾娴膶懽鞣椒ê徒Y(jié)構(gòu)有一個更為清晰的認(rèn)識。
第三季度廉情分析報告篇一
各位領(lǐng)導(dǎo)，同志們：
大家好!
根據(jù)團黨委安排，現(xiàn)將本人2020年度抓黨建工作情況報告如下，請大家評議。
作為__社區(qū)黨總支書記，我能始終把黨建工作放在各項工作首位，通過團結(jié)帶領(lǐng)班子成員共同努力，突破了黨建工作薄弱環(huán)節(jié)，推動了各項工作順利進行。2020年，我社區(qū)被兵團評為和諧示范社區(qū)。
(一)抓好學(xué)習(xí)教育，增強責(zé)任意識。
一是抓好平時學(xué)習(xí)教育。堅持“三會一課”制度，在學(xué)習(xí)政工辦、紀(jì)委編印的學(xué)習(xí)資料和規(guī)定篇目同時，加強與社區(qū)工作有關(guān)的課題學(xué)習(xí)。結(jié)合學(xué)習(xí)，制訂了黨建“三張”清單和各項規(guī)章制度。
二是扎實開展“四強”專題教育活動。帶頭學(xué)習(xí)，認(rèn)真組織，黨員干部都按要求撰寫了讀書筆記、心得體會及專題發(fā)言材料，認(rèn)真籌備并召開了專題組織生活，結(jié)合班子梳理的20個問題，個人梳理的15個問題，制訂了切實可行的整改措施。通過學(xué)習(xí)，強化了個人及班子成員抓黨建責(zé)任意識。
(二)抓好組織建設(shè)，夯實黨建基礎(chǔ)。
社區(qū)共有在職和居民黨員__名，為便于管理和組織開展活動，我們細(xì)化了黨組織設(shè)置，按照“地緣、業(yè)緣、歲緣、趣緣”劃分，在總支下設(shè)了5個黨支部，15個黨小組。形成了總支統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、支部分片管理，小組包干樓棟，黨員示范引領(lǐng)，社會廣泛參與的黨建工作格局。
(三)抓好陣地建設(shè)，推進黨建工作。
在團黨委大力支持和政工辦細(xì)心指導(dǎo)下，新建了黨組織活動陣地、黨群服務(wù)中心、黨員服務(wù)站、先鋒長廊、廉政長廊、文化長廊等黨建陣地，營造了濃厚的黨建氛圍。黨建陣地被選為師市基層黨建示范點，被師市黨委黨校選為現(xiàn)場教學(xué)點。全年共籌備師級現(xiàn)場會4次，迎接參觀檢查近___人。
(四)抓好工作創(chuàng)新，提升服務(wù)水平。
一是成立了黨建聯(lián)席會，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)駐區(qū)單位黨組織力量，共同參與社區(qū)建設(shè)和管理。
二是成立了黨員服務(wù)站，搭建了黨員為民服務(wù)平臺。
三是拓寬弱勢群體幫扶措施，通過社區(qū)黨組織、駐區(qū)單位黨支部、黨員“組團式”幫扶，使轄區(qū)內(nèi)__個困難家庭實現(xiàn)了幫扶全覆蓋;通過開展“點亮微心愿、共筑中國夢”活動，實現(xiàn)了__個困難家庭的微心愿;通過開展“先鋒代辦”活動，義務(wù)為困難群體代辦各項事務(wù)96次;通過開設(shè)“六點半課堂”，使小學(xué)生家長減少了后顧之憂。
一是對小區(qū)黨支部建設(shè)抓的不實，致使三個小區(qū)黨支部沒有發(fā)揮應(yīng)有作用。
二是對居民黨員教育管理不到位，導(dǎo)致部分黨員先鋒模范作用沒有很好發(fā)揮。
三是黨員志愿服務(wù)活動不夠扎實，服務(wù)形式單一，效果不甚理想。
產(chǎn)生以上問題的原因：一是對黨建的重要性認(rèn)識不足，總認(rèn)為搞好服務(wù)即可“高枕無憂”，忽視了黨建的根本和主體責(zé)任。二是__難點問題方法不多，面對困難有畏難情緒，攻堅克難力度不大。三是對新形勢、新情況、新問題估計不足、研究不深，缺乏創(chuàng)新。
(一)進一步健全和落實黨建工作機制。
一要抓好在職黨員進社區(qū)報到工作，落實“雙崗雙責(zé)”，把三個小區(qū)黨支部建設(shè)抓實，解決黨員“怎么管”的問題。二要制訂并落實好黨建“三張清單”，明確黨員干部職責(zé)分工，解決“怎么干”的問題。三要抓好黨支部堡壘指數(shù)、黨員先鋒指數(shù)考核管理，解決“怎樣干得更好”的問題。四要嚴(yán)格黨內(nèi)組織生活，有效落實“三會一課”和民主評議等制度，從根本上解決“認(rèn)識不足”問題。
(二)扎實推進服務(wù)型黨組織建設(shè)。
一要不斷完善社區(qū)“一站式”服務(wù)功能，圍繞居民群眾生活需要，加強工作人員服務(wù)能力建設(shè)，積極提供各類服務(wù)。二要加強黨員服務(wù)站建設(shè)，用活用好黨建經(jīng)費，抓好黨員志愿服務(wù)活動，把設(shè)置的服務(wù)項目抓實抓好，切實解決居民的實際困難。
(三)推進區(qū)域化黨建和共駐共建工作。
強化社區(qū)黨組織、小區(qū)黨支部、樓棟黨小組、黨員中心戶建設(shè)，實施黨組織網(wǎng)格化管理。建立區(qū)域內(nèi)黨組織之間“聯(lián)建、聯(lián)動、聯(lián)系”機制，發(fā)揮好黨建聯(lián)席會作用，牽頭商議社區(qū)事務(wù)，共同開展社區(qū)服務(wù)，構(gòu)建區(qū)域化黨建新格局。
(四)抓好黨內(nèi)關(guān)愛和弱勢群體幫扶。
老黨員過生日時，為每人送一個生日蛋糕，生病住院時，至少看望慰問一次。對轄區(qū)內(nèi)貧困黨員和困難居民，有針對性的幫扶。今年春節(jié)期間，已看望慰問包括黨員在內(nèi)困難戶27戶。
(五)做好居民創(chuàng)業(yè)幫扶工作。
利用社區(qū)空置門面房多現(xiàn)實，為居民提供各類信息和服務(wù)，鼓勵居民租用開店，創(chuàng)業(yè)增收。
述職人：?。
第三季度廉情分析報告篇二
（一）放寬貸款條件。職工連續(xù)足額繳存住房公積金6個月（含）以上，可申請住房公積金個人住房貸款。對曾經(jīng)在異地繳存住房公積金、在我市繳存不滿6個月的，繳存時間可根據(jù)原繳存地住房公積金管理中心出具的繳存證明合并計算。繳存職工家庭使用住房公積金貸款購買首套自住住房，建筑面積在144平方米（含）以內(nèi)的，最低首付款比例為20%；建筑面積在144平方米以上的，最低首付款比例為30%。對擁有1套住房并已結(jié)清相應(yīng)住房貸款的繳存職工家庭，為改善居住條件再次申請住房公積金貸款購買自住住房，建筑面積144平方米（含）以下的，最低首付款比例為30%；建筑面積144平方米以上的，最低首付款比例為40%。未結(jié)清相應(yīng)商業(yè)住房貸款的，最低首付款比例為40%。
（二）提高貸款額度和年限。貸款額度為一人繳存住房公積金的職工家庭最高30萬元，兩人繳存住房公積金的職工家庭最高50萬元。借款人可貸額度計算系數(shù)由繳存基數(shù)的30%提高至50%。貸款期限最長30年，貸款年限放寬至借款申請人法定退休年齡后5年。
（三）推進異地貸款業(yè)務(wù)。積極開展異地個人住房貸款業(yè)務(wù)，戶籍或工作地在東營的職工，在其他城市正常繳存住房公積金的，在東營購買自住住房時可在我市申請住房公積金貸款。配偶在東營市外工作，正常繳存住房公積金的，申請住房公積金貸款時，可合并計算貸款額度。在我市繳存住房公積金在省內(nèi)其他城市工作的，在工作地購買自住住房時，可在我市申請住房公積金貸款。
（四）積極開展組合貸款和商轉(zhuǎn)公業(yè)務(wù)。積極協(xié)調(diào)商業(yè)銀行發(fā)放住房公積金和商業(yè)銀行的組合貸款，各商業(yè)銀行應(yīng)保證滿足組合貸款中的商業(yè)貸款部分。積極開展商轉(zhuǎn)公業(yè)務(wù)，允許繳存職工將已經(jīng)辦理的商業(yè)住房貸款轉(zhuǎn)為住房公積金貸款。具體管理辦法由市住房公積金管理中心另行制定。
（一）落實租房提取政策。連續(xù)足額繳存住房公積金滿3個月，本人及配偶在我市無自有住房且租賃住房的，可提供本人及配偶名下無房產(chǎn)的證明資料，提取夫妻雙方住房公積金支付房租。租住公共租賃住房的，按照實際支出金額提??；租住商品住房的，根據(jù)我市普通住房租金水平和租住住房面積，確定提取額度中心城區(qū)為1000元/月，其他區(qū)域及鄉(xiāng)鎮(zhèn)為800元/月。具體管理辦法由市住房公積金管理中心另行制定。
（二）放寬購房提取條件。職工購買自住住房，未申請住房公積金個人住房貸款的，在取得有效購房憑證3年內(nèi)，可一次性提取職工本人及配偶、父母、子女的住房公積金，提取金額不得超過購房款總額。申請住房公積金個人貸款的，在取得購房有效憑證1年內(nèi)，貸款辦理之前，可一次性提取職工本人及配偶、父母、子女的住房公積金，提取和貸款金額不得超過購房款總額。農(nóng)民工在城市或農(nóng)村新型社區(qū)購買自住住房，或依法依規(guī)在農(nóng)村宅基地上建造自住住房，可提取本人及配偶的住房公積金。具體管理辦法由市住房公積金管理中心另行制定。
（三）擴大提取范圍。繳存職工家庭每年可提取一次住房公積金用以支付普通自住住房物業(yè)費，具體提取額度按每年1800元確定。職工繳納住宅專項維修資金，可在取得有效憑證3年內(nèi)提取一次住房公積金，提取額度不得超過所繳納的住宅專項維修資金總額。具體管理辦法由市住房公積金管理中心另行制定。
（一）加強歸集擴面工作。認(rèn)真貫徹落實《山東省人民政府辦公廳關(guān)于進一步加強住房公積金管理工作的意見》（魯政辦字〔2014〕10號），重點抓好規(guī)模以上非公企業(yè)繳存擴面工作，進一步加大進城務(wù)工人員繳存使用住房公積金工作力度。通過加強和規(guī)范行政執(zhí)法、建立企業(yè)“黑名單”制度、將繳存住房公積金納入勞動合同等手段，加大歸集擴面力度，增加資金積累，確保職工正常使用。
（二）統(tǒng)籌使用資金。市住房公積金管理中心要與勝利油田分中心簽訂資金使用協(xié)議，市本級資金不足時，由市住房公積金管理中心審批，委托勝利油田分中心發(fā)放貸款，貸款收益歸勝利油田分中心所有，風(fēng)險由市住房公積金管理中心承擔(dān)。
（三）適時開展貸款貼息業(yè)務(wù)。當(dāng)我市住房公積金貸款率高于85%時，可適時開展貸款貼息業(yè)務(wù)，制定貸款貼息業(yè)務(wù)實施辦法，明確市住房公積金管理中心與商業(yè)銀行職責(zé)。對符合住房公積金貸款條件的繳存職工的貸款申請，經(jīng)市住房公積金管理中心審批，可試點由商業(yè)銀行發(fā)放個人住房貸款，市住房公積金管理中心給予利差補貼，補貼資金列入住房公積金業(yè)務(wù)支出。
（一）優(yōu)化業(yè)務(wù)流程。加強科技創(chuàng)新，積極探索逐月沖抵還貸和一次性沖抵還貸等業(yè)務(wù)，提高住房公積金服務(wù)效率，條件成熟時，逐步取消提取住房公積金繳存職工單位審核環(huán)節(jié)，縮短提取辦理時限。房屋產(chǎn)權(quán)登記機構(gòu)應(yīng)在受理抵押登記申請之日起10個工作日內(nèi)完成抵押權(quán)登記手續(xù)。受委托銀行應(yīng)在抵押登記后5個工作日內(nèi)完成貸款發(fā)放。
第三季度廉情分析報告篇三
白云小學(xué)廉政風(fēng)險防控“回頭看”
自查報告。
一、成立廉政風(fēng)險防控領(lǐng)導(dǎo)小組。
我校高度重視廉政風(fēng)險防控工作，建立健全了廉政風(fēng)險防控管理機制，成立了以校長張玉德同志任組長的廉政風(fēng)險防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組，組織機構(gòu)健全。我校高度重視廉政風(fēng)險防控工作，建立健全了廉政風(fēng)險防控管理機制，成立了以校長張玉德同志任組長的廉政風(fēng)險防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組，組織機構(gòu)健全。
二、構(gòu)建廉政風(fēng)險防控體系。
三、開展廉政風(fēng)險防控管理工作宣傳。
廉政風(fēng)險防控自查報告第二篇。
《廉政風(fēng)險防控工作自查報告》。
廉政風(fēng)險防控工作專題自查報告。
廉政方面存在的顯性和隱性廉政風(fēng)險，進一步完善風(fēng)險防控體系，建立起融教育、制度、監(jiān)督于一體，從源頭有效防控廉政風(fēng)險的新機制，扎實推進懲防體系建設(shè)。廉政方面存在的顯性和隱性廉政風(fēng)險，進一步完善風(fēng)險防控體系，建立起融教育、制度、監(jiān)督于一體，從源頭有效防控廉政風(fēng)險的新機制，扎實推進懲防體系建設(shè)。
一、加強領(lǐng)導(dǎo)，提高認(rèn)識。
為了切實做好廉政風(fēng)險防控管理工作，從源頭上預(yù)防腐敗，促進干部廉潔從政，推進懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)，確保各項防范管理措施落到實處，分局成立了廉政風(fēng)險防控管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由局長任組長，辦公室主任任副組長，職能科室主要負(fù)責(zé)人為成員，由辦公室具體負(fù)責(zé)此項工作的組織協(xié)調(diào)工作。為確?！叭龝鴥蓤蟾妗敝贫嚷鋵崍?zhí)行到位，分局嚴(yán)格落實責(zé)任考核、責(zé)任追究機制，并將此項工作作為班子成員和干部個人黨風(fēng)廉政建設(shè)考核的重要內(nèi)容之一。為了切實做好廉政風(fēng)險防控管理工作，從源頭上預(yù)防腐敗，促進干部廉潔從政，推進懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)，確保各項防范管理措施落到實處，分局成立了廉政風(fēng)險防控管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由局長任組長，辦公室主任任副組長，職能科室主要負(fù)責(zé)人為成員，由辦公室具體負(fù)責(zé)此項工作的組織協(xié)調(diào)工作。為確保“三書兩報告”制度落實執(zhí)行到位，分局嚴(yán)格落實責(zé)任考核、責(zé)任追究機制，并將此項工作作為班子成員和干部個人黨風(fēng)廉政建設(shè)考核的重要內(nèi)容之一。
二、加強學(xué)習(xí)，提高素養(yǎng)。
機制工程的重要性和自覺性，加強自我約束力。分局多次召開集體討論活動，認(rèn)真分析查找日常工作中的風(fēng)險點和薄弱環(huán)節(jié)，樹立廉政風(fēng)險防控管理意識；明晰風(fēng)險點的崗位、部位和環(huán)節(jié)，進行科學(xué)評估；建立廉政風(fēng)險防控和監(jiān)管機制，拓展從源頭上防治腐敗工作領(lǐng)域；增強干部廉潔從政、依法行政意識，降低廉政風(fēng)險。機制工程的重要性和自覺性，加強自我約束力。分局多次召開集體討論活動，認(rèn)真分析查找日常工作中的風(fēng)險點和薄弱環(huán)節(jié)，樹立廉政風(fēng)險防控管理意識；明晰風(fēng)險點的崗位、部位和環(huán)節(jié)，進行科學(xué)評估；建立廉政風(fēng)險防控和監(jiān)管機制，拓展從源頭上防治腐敗工作領(lǐng)域；增強干部廉潔從政、依法行政意識，降低廉政風(fēng)險。
廉政風(fēng)險防控自查報告第三篇。
《廉政風(fēng)險防控管理工作自查報告》。
xxxx學(xué)院。
廉政風(fēng)險防控管理工作自查報告。
合自身分管工作完成了廉潔風(fēng)險點的排查和自評風(fēng)險等級工作，學(xué)院廉潔風(fēng)險防控管理工作扎實有序推進，取得了初步成效，現(xiàn)將自查情況報告如下：合自身分管工作完成了廉潔風(fēng)險點的排查和自評風(fēng)險等級工作，學(xué)院廉潔風(fēng)險防控管理工作扎實有序推進，取得了初步成效，現(xiàn)將自查情況報告如下：
一、加強組織領(lǐng)導(dǎo)，確保工作落實。
學(xué)院黨委高度重視廉政風(fēng)險排查防控工作，召開會議學(xué)習(xí)了省紀(jì)委、省教育廳和學(xué)校文件精神，明確了推進廉政風(fēng)險防控管理工作的工作內(nèi)容和方法步驟，成立了以院黨委書記學(xué)院黨委高度重視廉政風(fēng)險排查防控工作，召開會議學(xué)習(xí)了省紀(jì)委、省教育廳和學(xué)校文件精神，明確了推進廉政風(fēng)險防控管理工作的工作內(nèi)容和方法步驟，成立了以院黨委書記xx同志任組長的廉政風(fēng)險排查防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組，提出了“通過廉政風(fēng)險防控管理，提高黨員領(lǐng)導(dǎo)干部自覺接受監(jiān)督，主動參與監(jiān)督和化解風(fēng)險的意識；逐步形成權(quán)責(zé)清晰、流程規(guī)范、逐級管理、責(zé)任到位廉政風(fēng)險防控管理長效機制，實現(xiàn)從源頭上預(yù)防腐敗問題發(fā)生”的工作目標(biāo)。同志任組長的廉政風(fēng)險排查防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組，提出了“通過廉政風(fēng)險防控管理，提高黨員領(lǐng)導(dǎo)干部自覺接受監(jiān)督，主動參與監(jiān)督和化解風(fēng)險的意識；逐步形成權(quán)責(zé)清晰、流程規(guī)范、逐級管理、責(zé)任到位廉政風(fēng)險防控管理長效機制，實現(xiàn)從源頭上預(yù)防腐敗問題發(fā)生”的工作目標(biāo)。
廉政風(fēng)險防控自查報告第四篇。
《陳古鎮(zhèn)廉政風(fēng)險防控工作自查報告》。
陳古鎮(zhèn)廉政風(fēng)險防控工作自查報告。
射洪縣紀(jì)委黨風(fēng)室：
根據(jù)縣紀(jì)委關(guān)于開展廉政風(fēng)險防控試點工作的總體要求和部署，在縣廉政風(fēng)險防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組的具體指導(dǎo)和幫助下，我鎮(zhèn)精心組織、扎實安排，按風(fēng)險排查、制定防控措施、建立和完善防控機制、總結(jié)提升四個階段認(rèn)真開展廉政風(fēng)險防范工作，取得了明顯成效?，F(xiàn)將我鎮(zhèn)開展廉政風(fēng)險防控機制建設(shè)情況作如下匯報：根據(jù)縣紀(jì)委關(guān)于開展廉政風(fēng)險防控試點工作的總體要求和部署，在縣廉政風(fēng)險防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組的具體指導(dǎo)和幫助下，我鎮(zhèn)精心組織、扎實安排，按風(fēng)險排查、制定防控措施、建立和完善防控機制、總結(jié)提升四個階段認(rèn)真開展廉政風(fēng)險防范工作，取得了明顯成效?，F(xiàn)將我鎮(zhèn)開展廉政風(fēng)險防控機制建設(shè)情況作如下匯報：
一、思想高度重視，健全領(lǐng)導(dǎo)機制。
為了加強廉政風(fēng)險點防范管理工作的領(lǐng)導(dǎo)，經(jīng)鎮(zhèn)黨委研究，成立了陳古鎮(zhèn)鎮(zhèn)廉政風(fēng)險點防范管理領(lǐng)導(dǎo)小組，由鎮(zhèn)黨委書記葉世文任組長，鎮(zhèn)紀(jì)委書記張洪林任副組長，黨委委員任成員。形成了主要領(lǐng)導(dǎo)帶頭抓，分管領(lǐng)導(dǎo)親自抓，業(yè)務(wù)部門具體抓的工作局面。及時制定了《陳古鎮(zhèn)廉政風(fēng)險點防范管理實施方案》，健全了體制機制，并及時組織鎮(zhèn)村干部召開了動員會。今年以來，全鎮(zhèn)共開展集中學(xué)習(xí)為了加強廉政風(fēng)險點防范管理工作的領(lǐng)導(dǎo)，經(jīng)鎮(zhèn)黨委研究，成立了陳古鎮(zhèn)鎮(zhèn)廉政風(fēng)險點防范管理領(lǐng)導(dǎo)小組，由鎮(zhèn)黨委書記葉世文任組長，鎮(zhèn)紀(jì)委書記張洪林任副組長，黨委委員任成員。形成了主要領(lǐng)導(dǎo)帶頭抓，分管領(lǐng)導(dǎo)親自抓，業(yè)務(wù)部門具體抓的工作局面。及時制定了《陳古鎮(zhèn)廉政風(fēng)險點防范管理實施方案》，健全了體制機制，并及時組織鎮(zhèn)村干部召開了動員會。今年以來，全鎮(zhèn)共開展集中學(xué)習(xí)3次，專題培訓(xùn)活動1次，在全鎮(zhèn)上下形成了狠抓廉政風(fēng)險防控的良好氛圍。次，在全鎮(zhèn)上下形成了狠抓廉政風(fēng)險防控的良好氛圍。
二、積極探索廉政風(fēng)險點查找及防范管理機制。
廉政風(fēng)險點防范管理實施方案》,要求各村、社區(qū)、鎮(zhèn)直機關(guān)。
廉政風(fēng)險防控自查報告第五篇。
《推進廉政風(fēng)險防控工作自查報告》。
推進廉政風(fēng)險防控工作自查報告。
61個處級領(lǐng)導(dǎo)崗位及28個科級崗位完成了廉政風(fēng)險點的排查和自評風(fēng)險等級工作，機關(guān)廉政風(fēng)險防控機制建設(shè)正有序推進。我們的具體做法是：個科級崗位完成了廉政風(fēng)險點的排查和自評風(fēng)險等級工作，機關(guān)廉政風(fēng)險防控機制建設(shè)正有序推進。我們的具體做法是：
廉政風(fēng)險防控自查報告第六篇。
《局廉政風(fēng)險防范管理工作自查報告》。
**局廉政風(fēng)險防范管理工作自查報告。
**單位：
根據(jù)**號《關(guān)于開展廉政風(fēng)險防控機制建設(shè)的實施意見》精神，我局認(rèn)真開展廉政風(fēng)險防范管理自查工作，現(xiàn)將有關(guān)情況報告如下：號《關(guān)于開展廉政風(fēng)險防控機制建設(shè)的實施意見》精神，我局認(rèn)真開展廉政風(fēng)險防范管理自查工作，...
第三季度廉情分析報告篇四
涉訪救助資金使用的廉政風(fēng)險調(diào)查與思考為妥善解決信訪突出問題，快捷高效地處理群眾反映的特殊信訪事項，促進社會和諧，維護社會穩(wěn)定，2009年，我市在全省率先建立涉訪救助制度，制定印發(fā)了《**市涉訪特困救助資金使用管理辦法》，設(shè)立涉訪特困救助資金，統(tǒng)籌解決信訪群眾實際困難，推動化解信訪積案。為全面掌握我市涉訪救助工作開展情況和廉政風(fēng)險，近期，我們對2015-2017年全市涉訪特困救助基金使用情況進行了調(diào)查，對救助資金使用監(jiān)管提出建議。
一、現(xiàn)狀情況2015年以來，各級黨委政府高度重視，堅持將依法按政策辦事和“人文關(guān)懷、特困救助”相結(jié)合，通過涉訪特困救助資金的使用，進一步強化了“事要解決”力度和深度，取得了明顯成效。
縣每年100萬元，寧國市每年80萬元,郎溪縣每年50萬元,廣德縣、績溪縣、旌德縣每年30萬元，全部納入財政預(yù)算。若所需資金不夠，財政予以足額保障。如：宣州區(qū)2017年使用涉訪特困救助資金萬元，寧國市使用涉訪特困救助資金萬元，超出預(yù)算的部分均有同級財政予以補足。此外，旌德縣在2017年還設(shè)立群眾工作基金100萬元，用于解決非正常死亡、災(zāi)害事故等其他需要救助的信訪事項。
二是資金用途明確。我市涉訪特困救助資金主要用于解決“無頭案、釘子案、骨頭案”及“三跨三分離”等特殊疑難信訪個案。具體包括：難以劃分和落實責(zé)任主體或久拖未決的信訪個案；訴求合理，但沒有明確規(guī)定或客觀條件不具備，一時難以解決的信訪個案；跨地區(qū)、跨部門、跨行業(yè)和人事分離、人戶分離、人事戶分離涉及多個責(zé)任主體的信訪個案；訴求時間長，解決問題客觀依據(jù)缺失，但信訪人生活卻有實際困難，且救濟措施難以落實的信訪個案以及其他特殊疑難信訪個案。救助資金專款專用，不得用于單位自身日常運行和建設(shè)等開支。
三是救助標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一。堅持限額發(fā)放原則，個案救助標(biāo)準(zhǔn)原則上不超過5萬元，少數(shù)個案經(jīng)逐級審核確認(rèn)后，適當(dāng)放寬救助標(biāo)準(zhǔn)。2015-2017年，全市信訪部門共使用涉訪特困救助資金萬元。其中：市級財政萬元、縣（市、區(qū)）級萬元、上級配套78萬元。涉訪特困救助力度逐年加大，2015年全市使用資金萬元、2016年使用資金萬元、2017年使用資金達(dá)551.
25萬元，每年化解信訪個案140余件，一批“釘子案”、“骨頭案”得到了徹底解決。
四是審批程序嚴(yán)格。對符合救助條件擬實施救助的信訪事項，由責(zé)任單位申報，同級信訪部門審核后報信訪工作聯(lián)席會議召集人或政府分管領(lǐng)導(dǎo)審簽，同時提交同級財政部門審核備案。資金撥付責(zé)任單位，由責(zé)任單位采取打卡或信訪人出具領(lǐng)條等方式發(fā)放。對救助的信訪事項逐案建立完整卷宗，相關(guān)信息及時在信訪信息系統(tǒng)錄入。
二、存在的主要問題一是認(rèn)識存在偏差。一些地方為達(dá)到使信訪人息訴息訪的目的而進行救助，存在“花錢買安”的思想。有的地方害怕群眾攀比，加之申報或?qū)徟掷m(xù)繁瑣，存在不敢用、不想用、資金使用難等問題。由于息訴息訪承諾書不對被救助信訪人構(gòu)成強制性約束，少數(shù)信訪人獲得救助之后再次上訪，責(zé)任單位無計可施，導(dǎo)致信訪公信力流失。
二是救助范圍過寬。涉訪救助制度作為現(xiàn)有救助體系的補充和完善，是專門為解決信訪中生活困難的群眾而設(shè)置的，其在一定程度上保障了這些困難者的生活需要，緩解了我國社會體系中救助、保障制度不完善的局面。一些地方為凸顯本地對涉訪救助工作的重視，不斷擴大救助范圍，將一些涉法涉訴類信訪事項、政策性補助或普遍性問題納入涉訪救助渠道解決。
訪人未得到及時救助。涉訪特困救助資金撥付責(zé)任單位后，是否真正救助到被救助人，后續(xù)監(jiān)督工作缺乏。
三、幾點建議一是把握好涉訪救助資金使用原則。堅持?？顚Ｓ?、訴求合理、息訴息訪原則。對訴求不合理或要求過高的、屬于普遍性問題需政策進行解決,以及能利用現(xiàn)有政策和疏導(dǎo)教育解決的,嚴(yán)禁使用專項資金,使專項資金用之有度、用之有效,防止出現(xiàn)偏差。要正確處理好“依法按政策救助”與“防止簡單花錢買平安”的關(guān)系。對上訪困難群眾，一方面，要充分發(fā)揮救助資金的作用，妥善解決好信訪群眾的實際困難，使信訪群眾的基本生活得到保障，促進歷史遺留的信訪積案息訴息訪。另一方面，也要防止簡單花錢買平安，助長少數(shù)信訪人以訪牟利的錯誤心理。
二是全力實現(xiàn)“案結(jié)事了”目標(biāo)。緊緊扣住“案結(jié)事了、息訴息訪”的目標(biāo)開展工作,做到不符合使用原則和范圍的不用、案情未徹底搞清的不用、信訪人未簽字承諾息訴息訪的不用,切實做到結(jié)案一件,銷號一件。必須嚴(yán)格約束某些訪民的謀利行為，樹立信訪救助的嚴(yán)肅性。在實施救助之前，就明確告知被救助對象這一規(guī)定，讓其自行決定是否接受救助。若接受救助，就保證就此事由再不上訪。否則，將對其采取司法制裁措施。
切實解決特殊疑難信訪問題。同時接受同級財政、紀(jì)檢、監(jiān)察、審計部門的監(jiān)督,每次研究涉訪救助資金使用對象時，邀請派駐單位紀(jì)檢組派員參加。對截留、挪用、侵占資金的,要追回資金,并按規(guī)定追究有關(guān)責(zé)任人責(zé)任。各級信訪部門和財政部門對專項資金使用情況要進行定期或不定期檢查、追蹤問效，確保專項資金管理和效益。
淺談住房公積金的廉政風(fēng)險與防控住房公積金是職工繳存的長期住房儲金，一個城市的住房公積金管理部門每年有幾十億甚至成百上千億的資金進出量，資金安全不僅關(guān)系繳存職工的切身利益，而且直接影響社會的和諧穩(wěn)定。
近年來，住房公積金行業(yè)的一些違法犯罪案件陸續(xù)曝光，受到社會的高度關(guān)注。我們試著通過剖析典型貪腐案件的特點、存在原因、防范措施等方面，探討住房公積金的廉政風(fēng)險與防控。
一、住房公積金貪腐案件的特點1、涉案金額巨大，影響惡劣。例如吉林省通化市住房公積金管理中心原主任車世剛挪用資金億元，湖南省郴州市住房公積金管理中心原主任李樹彪騙取、挪用資金億元,甘肅省蘭州市住房資金管理中心原主任陳其明挪用資金億元，挪用的資金都被用來從事營利性經(jīng)營、境外賭博、個人揮霍等非法活動。
2、涉案人員較多，窩案普遍。例如通化案中牽涉到市住房公積金管理中心原主任、原副主任等6名案犯，郴州案牽涉到市住房公積金管理中心原主任、原總稽核師等9名案犯，蘭州案中牽涉到市住房公積金管理中心原主任、建設(shè)銀行蘭州市鐵路支行原副行長等3名案犯。
3、涉案方式各異，案情復(fù)雜。例如通化案利用貸款資金撥付前移、假名單騙貸、騙取試點“項目貸”等方式挪用資金，郴州案利用單位存款作抵押、質(zhì)押擔(dān)保獲取“銀行貸款”、騙取“政策性住房資金委托借款”等方式挪用資金，蘭州案利用勾結(jié)銀行，購買理財?shù)确绞脚灿觅Y金。
二、住房公積金存在廉政風(fēng)險的原因1、沉淀資金龐大。近年來，住房公積金制度覆蓋面進一步擴大，繳存金額持續(xù)增加。《全國住房公積金2017年年度報告》數(shù)據(jù)顯示，2017年末，全國住房公積金繳存總額萬億元，繳存余額萬億元，巨額的資金存量為不法分子牟取利益提供了可乘之機。
2、內(nèi)部管理不力。調(diào)撥大額資金，應(yīng)當(dāng)由住房公積金管理部門所有主任、辦公室、財務(wù)科、資金科和稽核科等科室層層審批，并經(jīng)蓋章、配合、劃款和審核等齊全的手續(xù)，但通化案、郴州案、蘭州案中，案犯作案頻繁，多次挪用住房公積金，內(nèi)部監(jiān)管制度形同虛設(shè)。
建部和省（自治區(qū)）住建廳分別會同同級財政等有關(guān)部門負(fù)有監(jiān)督職責(zé)。但各級公積金管理部門只是松散指導(dǎo)管理關(guān)系，九龍治水，監(jiān)而不管。
三、住房公積金廉政風(fēng)險的防控措施1、加強廉政教育，提升隊伍素質(zhì)。把廉政建設(shè)工作任務(wù)細(xì)化分解到每名干部職工，逐級簽訂目標(biāo)責(zé)任書，完善目標(biāo)考核細(xì)則，實現(xiàn)廉政建設(shè)工作與住房公積金業(yè)務(wù)工作同部署、同檢查、同落實、同考核，建立廉潔修身、誠信守法的住房公積金隊伍，在思想上、道德上構(gòu)筑起堅固的廉政防線。
2、完善機制建設(shè)，明確監(jiān)控責(zé)任。堅持重大事項集體決策機制，定期開展內(nèi)部日常業(yè)務(wù)稽核審計，嚴(yán)格落實“一崗雙責(zé)”，從住房公積金管理工作中的業(yè)務(wù)流程和操作程序入手，立體化梳理風(fēng)險點，全方位制定防控措施，最大限度地從源頭上排除可能發(fā)生不廉潔問題的隱患。
第三季度廉情分析報告篇五
敬愛的黨組織：
20xx年上半年，我們經(jīng)歷了很多風(fēng)雨挫折，但在黨的領(lǐng)導(dǎo)下，我們愈挫愈勇，完成了一個又一個艱巨的任務(wù)。作為一名xx，同時也是一名入黨積極分子，我會時刻保持對黨的忠誠，既要做到內(nèi)外兼修，又要修黨性之德，戒人性之腐，更要踐行律己之心。
在新冠疫情、南方的洪澇、國外勢力壓迫下的中國，卻依然用它那頑強的意志在為人民抵抗著一次又一次的危機，我真真切切的感受到了黨是以“執(zhí)政為民”為宗旨的組織，我們現(xiàn)在的和平幸福生活正是無數(shù)黨員不知疲倦奮斗的結(jié)果。
這段時間，我國南方若干地區(qū)發(fā)生了重大的洪澇災(zāi)害，房屋被摧毀，道路被淹沒，人民的人身安全受到了很大的威脅。就在這時我們的黨組織奮勇向前，繼抗疫第一線之后又走在了抗洪的第一線，極力保障受災(zāi)地區(qū)人民的安全。為了減輕上游的壓力，浙江新安江水庫更是罕見的開啟九孔泄洪。大災(zāi)撞大考，___縣的高考學(xué)生因為洪澇的原因無法正常參加高考，被迫取消第一天的全部的考試。為了不耽誤___縣的高考學(xué)子第二天的考試，我們的黨組織不畏艱難險阻連夜搭起了浮橋，為我們的考生保駕護航，開出一條道路。為了不讓考生們穿著潮濕的衣服鞋子去赴考，奮斗在一線的黨員、消防員們更是用自己的腳為考生鋪出道路。還有那些為了轉(zhuǎn)移救援災(zāi)區(qū)的人民全然不顧自己的生命安全的黨員、消防員們，更是值得我們欽佩，值得我們?nèi)W(xué)習(xí)。雖然不能身處抗洪一線，為災(zāi)區(qū)人民減輕負(fù)擔(dān)，但是我的心卻時刻和他們連在一起，時刻關(guān)注新聞里的動態(tài)，每每看到那些奮斗在一線黨員們的身影，我既為他們勇敢擔(dān)當(dāng)感到自豪，同時也為他們的安全感到擔(dān)憂。
在大災(zāi)大難面前，我們的黨組織更是全面落實了為人民服務(wù)的宗旨，執(zhí)政為民，披荊斬棘，不怕風(fēng)浪，用他的睿智總是走在最前方給我們引導(dǎo)方向，鋪好道路。從政府到民間，從軍隊到地方，干群團結(jié)，黨群團結(jié)的優(yōu)勢，形成一個強有力的救援體系，保障了救援人員和救援物資的運送，使救援工作迅速取得進展，讓受災(zāi)群眾得到妥善安置。無數(shù)撼人心魄感人肺腑的場面，構(gòu)成了社會主義大團結(jié)、大協(xié)作的動人畫卷。
無論是疫情防控還是抗洪搶險，黨員干部堅持戰(zhàn)斗在抗洪救災(zāi)的最前列，哪里最危險、最需要，就奮不顧身地沖向哪里，把群眾安危和冷暖裝在心里。正是這樣一群人，用自己的汗水、鮮血甚至生命，踐行著自己的入黨誓言，為黨旗增光添彩;就是這樣一個集體，用實際行動詮釋了“立黨為公、執(zhí)政為民”的理念，受災(zāi)群眾才有了主心骨、貼心人，黨旗在一線飄揚才更顯鮮艷。
通過這次洪澇災(zāi)害，讓我認(rèn)識到了團結(jié)的力量，再強再猛的洪水也沖不垮我們團結(jié)一致，抗洪救災(zāi)的決心，國家的重視，以及各省人民的守望相助，讓這次洪水變得不再可怕。這就是一個國家一個政黨全心全意為人民服務(wù)，共克時艱的最好體現(xiàn)。我為生為中華兒女而感到自豪，我對黨的認(rèn)識也越來越深，加入到黨組織中來的愿望越來越強烈。
在接下來的學(xué)習(xí)和工作中，我將認(rèn)真學(xué)習(xí)抗洪救災(zāi)中優(yōu)秀黨員和黨組織先進事跡，在xx工作中積極發(fā)揮帶頭作用，弘揚抗洪救災(zāi)精神，迎難而上，頑強拼搏，推進xx工作再上新水平。
此致
敬禮!
匯報人：
第三季度廉情分析報告篇六
2009年以來,市住房公積金中心堅持扶企惠民主題，突出監(jiān)管服務(wù)，通過實施一系列貸款新政和便民服務(wù)舉措，不斷提高服務(wù)水平，嚴(yán)格防范風(fēng)險，使住房公積金使用效能得到提升，為促進房地產(chǎn)健康穩(wěn)定發(fā)展和支持百姓實現(xiàn)住有所居發(fā)揮積極作用?，F(xiàn)將工作總結(jié)如下:。
一、實施利民新政。
二、堅持扶企擴面并重，努力擴大覆蓋面。針對國際金融危機對實體經(jīng)濟的影響，該中心堅持圍繞大局，服務(wù)全局，把支持企穩(wěn)回升作為工作中心，對確因企業(yè)下行、經(jīng)濟效益欠佳的企業(yè)實行降低繳存比例、延緩繳存期限的政策。上半年為近10家企業(yè)減緩公積金繳存。與此同時，對有條件繳存公積金而未開戶的單位加強催建催繳，擴大公積金覆蓋面。
三、推出八大便民舉措，提升服務(wù)效能。今年以來，針對住房信貸消費增長、住房公積金貸款需求大幅提升的情況，認(rèn)真調(diào)查研究、廣泛征求意見，推出了8大便民服務(wù)舉措。按照科學(xué)、合理、全面、高效、只填一張表的要求，實施了公積金貸款流程再造，對貸款全部流程全面梳理，注意分析每個流程中可以簡化的表格、程序，重新制定了工作流程，貸款效率大大提高；堅持領(lǐng)導(dǎo)和機關(guān)人員值班制度；實行服務(wù)窗口導(dǎo)服制度；第一次向城區(qū)、邗江近萬人發(fā)放貸款對賬單；向貸款人免費提供復(fù)印服務(wù)等，最近正在研究實施全市統(tǒng)一公積金客服熱線，以切實為貸款人提供一流服務(wù)。
四、嚴(yán)格風(fēng)險防范，確保資金安全。按照貸款量激增但貸款質(zhì)量不減的要求，市公積金中心出臺了多項防范風(fēng)險舉措，強化對分中心、管理部逾期考核，與房管局住房貸款擔(dān)保中心合作，實施住房公積金貸后管理社會化試點，同時加強內(nèi)部審計監(jiān)督工作，及時排查業(yè)務(wù)運作隱患，堅決拒絕操作性風(fēng)險，全年全市住房公積金個貸逾期率控制在‰以下，遠(yuǎn)遠(yuǎn)低于xxx規(guī)定指標(biāo)，各分中心、管理部個貸逾期全部為零。
第三季度廉情分析報告篇七
敬愛的黨組織：
您好!
習(xí)近平總書記指出：領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)不學(xué)習(xí)不僅僅是自己的事情，本領(lǐng)大小也不僅僅是自己的事情，而是關(guān)乎黨和國家事業(yè)發(fā)展的大事情。作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，尤其管干部的干部，更應(yīng)該加強學(xué)習(xí)、做好先鋒示范，提高自身黨性修養(yǎng)和政治敏銳，提升思維水平和業(yè)務(wù)能力。同時講理論與實踐相結(jié)合，更好的指導(dǎo)實踐工作。由此來看，認(rèn)真開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育不僅是必要的，而且是必須的。特別是“龍頭”任務(wù)的定位，站得高、立得遠(yuǎn)、要求嚴(yán)，把學(xué)習(xí)教育擺在突出顯要的位置。
孔子曰：“吾嘗終日不食，終夜不寢，以思，無益，不如學(xué)也?！蹦敲矗皟蓪W(xué)一做”我們要學(xué)什么?做什么呢?內(nèi)容是很明確的，就是學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)、十八大系列會議精神和習(xí)近平總書記系列講話，將文件讀透，精神領(lǐng)悟透?！皼]有革命的理論，就沒有革命的實際”?？茖W(xué)的理論是行動的指南。黨員干部要學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)，再學(xué)習(xí)，用科學(xué)的理論武裝自己的頭腦，才能在實際工作中掌握事物發(fā)展變化的規(guī)律，把感性認(rèn)識上升為理性認(rèn)識，從而更好指導(dǎo)實際。尤其是在全面深化改革的關(guān)鍵時期，很多新情況、新問題的出現(xiàn)使少數(shù)黨員干部產(chǎn)生了本領(lǐng)恐慌。因此，黨員干部要通過黨校學(xué)習(xí)，黨員干部培訓(xùn)，黨組織生活等多種途徑經(jīng)常學(xué)習(xí)黨的路線方針政策;學(xué)習(xí)國家的法律法規(guī);學(xué)習(xí)工作領(lǐng)域有關(guān)的專業(yè)知識和管理知識;學(xué)習(xí)經(jīng)濟、政治、文化、科技等方面的知識。提高理論水平和理論修養(yǎng)，改進思維方式，提高用解決各種實際問題的能力;理論修養(yǎng)提高了，境界提升了，正確的價值觀和世界觀就更堅固了。由于工作的繁忙，黨員干部可用來學(xué)習(xí)的時間少，就必須要發(fā)揮雷鋒的“釘子”精神，一要擠時間，二要鉆進去。
學(xué)習(xí)的目的在于使用，在于實踐。學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)、十八大系列會議精神和習(xí)近平總書記系列講話，目的在于運用，黨員干部尤其要熟練掌握理論與實際相結(jié)合的方法，在十八大精神的指引下，分析新情況，解決新問題，不斷做出更好的，符合實際需要的理論性創(chuàng)造?！翱照?wù)`國，實干興邦”，夸夸其談，紙上談兵解決不了問題;瞎子摸象，閉著眼睛捉麻雀也解決不了問題。也許有人會認(rèn)為做合格黨員的標(biāo)準(zhǔn)和要求不高，以為隨隨便便就可以達(dá)到。這實在是一種誤解。只要看看十八大以來反腐風(fēng)暴中大量的反面案例，就可以發(fā)現(xiàn)做合格黨員事實上非常不容易。在實際工作中，廣大黨員干部只有真正做到理論與實際相結(jié)合，才能更好地聯(lián)系群眾，使我們在將理論學(xué)習(xí)得到的知識與中國實際相結(jié)合的偉大事業(yè)中步子邁的更大，走的更穩(wěn)。
此致
敬禮!
匯報人：
20x年x月x日。
第三季度廉情分析報告篇八
34四、“聯(lián)企式”歸集擴面中心繼續(xù)組織干部職工開展“百名干部聯(lián)百企”活動，并納入量化目標(biāo)考核范圍。
632人。
2名職工開戶繳存。桃源將非公企業(yè)建制工作納入到桃源縣城鎮(zhèn)化建設(shè)重要內(nèi)容。
開區(qū)管理部五、“執(zhí)法式”歸集擴面一是公示單位年審結(jié)果。中心對全市31。
3家繳存單位進行了年審，其中武陵、澧縣等區(qū)縣年審率達(dá)l00％。
通過年審，完善了業(yè)務(wù)系統(tǒng)基礎(chǔ)信息錄入，清理了津補貼配套未全額到位的單位。下段將對年審結(jié)果進行公示。
二是做好行政執(zhí)法準(zhǔn)備。中心將行政執(zhí)法納入量化目標(biāo)考核范圍，市本級和每個區(qū)縣市管理部均確定2家單位(全市共確定20家單位)開展歸集行政執(zhí)法，申請法院強制執(zhí)行到位。
仍拒絕建制的20家企業(yè)開展行政執(zhí)法工作。
三是出臺執(zhí)法管理辦法。
管委會主任會議已。
同意出臺住房公積金行政執(zhí)法管理辦法規(guī)范性文件，中心草擬了該辦法，并征求了相關(guān)。
部門意見，待修訂完善后出臺。
六、“挖潛式”歸集擴面是抓住完美社區(qū)建設(shè)契機。
在“建設(shè)完美社區(qū)”工作中努力落實社區(qū)工作人員公積金政策，中心下發(fā)了利用完美社區(qū)建設(shè)契機擴面的文件，各區(qū)縣市管理部深入社區(qū)擴面，其中津市成效顯著，大部分社區(qū)工作人員已開戶繳存。
二是鼓勵單位合法合規(guī)補繳。
鼓勵有條件的單位和企業(yè)合法合規(guī)補繳。
桃源鼓勵鄉(xiāng)鎮(zhèn)站所和城市社區(qū)補繳津補貼未繳部分。
澧縣90％以上行政事業(yè)單位對2013年津補貼和第13個月工資進行了補繳，漢。
壽共有36家單位補繳公積金240多萬元。
第三季度廉情分析報告篇九
xx年是“十二五”的推進之年，也是州委直接與州住房公積金管理中心簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書的第一年。州住房公積金管理中心以此為壓力和動力，認(rèn)真按照州委、州政府和州紀(jì)委的工作目標(biāo)和要求，本著資金安全、干部職工得實惠為目標(biāo)，打造政府放心、群眾滿意的民生管理工程，緊抓廉政建設(shè)工作不放松，做精做細(xì)廉政風(fēng)險防范措施，積極探尋廉政機制建設(shè)，促進干部隊伍廉政、勤政建設(shè)，扎實推進我州住房公積金管理系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，營造風(fēng)清氣正的管理工作氛圍。
為了切實做到思想到位、認(rèn)識到位，扎實有效抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，州住房公積金管理中心始終把黨風(fēng)廉政建設(shè)納入重要議事日程，與住房公積金管理工作同部署、同安排、同落實、同檢查、同考核。
年初我們與州紀(jì)委簽訂了xx年度《黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書》后，及時成立了黨風(fēng)廉政工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作計劃，并與各科室、各管理部簽訂了xx年度《黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書》，將黨風(fēng)廉政建設(shè)工作責(zé)任與業(yè)務(wù)指標(biāo)任務(wù)一起下發(fā)，讓黨風(fēng)廉政建設(shè)與公積金業(yè)務(wù)有機結(jié)合，做到任務(wù)分工進一步細(xì)化，以年初有計劃、年中有檢查、年末有總結(jié)為模式，形成一級抓一級，層層抓落實的工作格局，確保了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落到實處。
在簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書》的基礎(chǔ)上，要求州中心各科室、各縣市管理部負(fù)責(zé)人一定要明確自己的工作職責(zé)，認(rèn)真抓好業(yè)務(wù)、管好自己、帶好隊伍，及時了解掌握黨風(fēng)廉政建設(shè)的情況，做到一手抓黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，一手抓住房公積金管理工作，做到逢會必講，警鐘長鳴，常抓不懈。
通過建立黨風(fēng)廉政建設(shè)例會制度，確保了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制得到進一步落實，推動了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的深入開展。
針對目前住房公積金管理工作各項體制與機制還不完善，住房公積金管理領(lǐng)域利用職務(wù)之便，貪污腐敗的現(xiàn)象時有發(fā)生。我州住房公積金管理中心未雨綢繆，加強防范，做細(xì)風(fēng)險防范工作。
強化學(xué)習(xí)教育，遏制貪腐欲望的產(chǎn)生。常言道：“千里之堤，毀于蟻穴”。認(rèn)清形勢，強化學(xué)習(xí)教育，筑牢思想道德拒腐防變意識顯得尤為重要。一是開展《廉政準(zhǔn)則》學(xué)習(xí)教育，采取集中學(xué)習(xí)、自我學(xué)習(xí)，單位領(lǐng)導(dǎo)親自講黨課、撰寫學(xué)習(xí)心得體會等方式，開展《廉政準(zhǔn)則》學(xué)習(xí)教育活動，使廉潔從政意識入腦入心，并以《廉政準(zhǔn)則》作為一把工作標(biāo)尺，嚴(yán)格要求；作為一條底線，不越雷池一步。二是組織學(xué)習(xí)廉政風(fēng)險防控知識。使廣大干部職工深刻認(rèn)識到，開展廉政風(fēng)險防控工作是黨風(fēng)廉政建設(shè)的必然要求，是優(yōu)化住房公積金發(fā)展環(huán)境的客觀需要，是關(guān)心愛護每一位干部，促使每一個干部正確、有效地履行職責(zé)，是確保個人的健康成長和家庭幸福平安的具體體現(xiàn)，主動參與廉政風(fēng)險防控工作。使預(yù)防腐敗的責(zé)任落實到每一個崗位和每一個人，最大程度防止權(quán)力濫用。三是簽訂《家庭助廉承諾書》。與全體干部家屬簽訂家庭助廉承諾書，長吹廉政“枕頭風(fēng)”，幫助親屬把好“廉政關(guān)”，共同抓好住房公積金隊伍廉政建設(shè)。
查找廉政風(fēng)險點，遏制貪腐行為的發(fā)生。按照“職工崗位找、科室和管理部查、分管領(lǐng)導(dǎo)審、領(lǐng)導(dǎo)小組評”的程序，州住房公積金管理中心廉政風(fēng)險防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組突出重點對象，突出重點領(lǐng)域，突出權(quán)力制約，認(rèn)真組織開展風(fēng)險點排查工作。一是深入查找崗位潛在廉政風(fēng)險點。分別對重大項目決策、重大項目安排、大額資金使用、干部任免、辦公用品采購、車輛日常維護管理、公務(wù)接待、印章管理、資金管理等9個方面的廉政風(fēng)險點進行梳理。印制了《崗位廉政風(fēng)險自查表》，干部職工對照自查表，結(jié)合自己的工作崗位職責(zé)，深入查找崗位潛在廉政風(fēng)險，報科室或管理部負(fù)責(zé)人審查，分管領(lǐng)導(dǎo)審定，并根據(jù)自查出來的潛在廉政風(fēng)險點，制定廉政風(fēng)險防控措施承諾。個人自查結(jié)束后，各科室、管理部召開風(fēng)險點排查專題會議，在對個人自查情況進行審查的基礎(chǔ)上，對本單位職權(quán)行使的每個工作環(huán)節(jié)可能存在的廉政和監(jiān)管風(fēng)險進行自查，并認(rèn)真填報單位《崗位廉政風(fēng)險防范管理工作統(tǒng)計表》，分管科室、管理部的自查情況，認(rèn)真細(xì)致的進行逐項逐條審查把關(guān)，并經(jīng)確認(rèn)后上報領(lǐng)導(dǎo)小組評審。由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對各科室、管理部提交的《崗位廉政風(fēng)險排查表》和《崗位廉政風(fēng)險防范管理工作統(tǒng)計表》進行審核后，報領(lǐng)導(dǎo)小組審定，確保風(fēng)險點找全、找準(zhǔn)，確保崗位職責(zé)明確、廉政風(fēng)險清楚，防控措施得力。二是干部職工作出廉政承諾。根據(jù)自身和審核后確定的廉政風(fēng)險點，干部職工有的放矢制定相應(yīng)的防范措施，并作出書面廉政承諾。三是制定了工作流程圖。實現(xiàn)了把風(fēng)險點查找落實到每個崗位每個人，細(xì)化到權(quán)力運行的每個環(huán)節(jié)，科學(xué)劃分職權(quán)范圍，準(zhǔn)確界定廉政風(fēng)險，有效制定防控措施，做到權(quán)責(zé)清晰、風(fēng)險清楚、措施得力。
制定工作流程圖，每日三省吾身。抓好公開環(huán)節(jié)，為進一步強化廉政風(fēng)險防控意識，鞏固廉政風(fēng)險防控工作成果，實現(xiàn)廉政風(fēng)險防控工作常態(tài)化，采取開辟廉政風(fēng)險宣傳欄，開展“兩上墻、一上桌”公開工作，即：對繪制的權(quán)力運行流程圖和排查的廉政風(fēng)險點重新修改完善，并將權(quán)力運行流程圖和廉政風(fēng)險點統(tǒng)一制成鏡框或展板張掛在墻上，隨時提醒自己保持清醒頭腦。
開展科級領(lǐng)導(dǎo)干部年度述職述廉。為了進一步加強對科級領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督，積極探索對科級領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督的新途徑和新機制，構(gòu)筑多層次的廉政建設(shè)體系，健全監(jiān)督管理機制，州住房公積金管理中心將從xx年始，對科級領(lǐng)導(dǎo)實行年度述職述廉制度，接受干部職工的評判和監(jiān)督。
努力構(gòu)建管理與運作分離業(yè)務(wù)模式。在不增加人員編制的前提下，新增設(shè)了負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)跟蹤管理的內(nèi)設(shè)科室，形成了各縣市管理部主要負(fù)責(zé)辦理住房公積金歸集、提取、貸款等受理常態(tài)業(yè)務(wù)，州中心的辦公室、風(fēng)險防控科、財務(wù)科、政策法規(guī)科等負(fù)責(zé)對業(yè)務(wù)辦理進行審批管理，形成了管辦分離的管理機制，即“管理層”主要負(fù)責(zé)政策研究制定、業(yè)務(wù)指導(dǎo)、資金計劃編制、核算和稽核監(jiān)控，“運作層”主要負(fù)責(zé)具體業(yè)務(wù)操作。進一步強化內(nèi)控管理基礎(chǔ)，從體制上切斷可能造成內(nèi)部風(fēng)險的途徑，并以此為切入點，構(gòu)建既有“運動員”，又有“裁判員”的管理新模式。
與時俱進，推出便民、惠民管理政策。
住房公積金取之于民，用之于民，發(fā)揮住房公積金便民、利民、惠民作用，做好服務(wù)工作責(zé)無旁貸。在加強管理能力的基礎(chǔ)上，州住房公積金管理中心審時度勢，繼續(xù)推出便民、惠民政策。
州住房公積金管理中心審時度勢，謀群眾所想，做群眾所需，于xx年7月開始辦理干部職工按月、按年提取住房公積金沖還住房公積金貸款或商業(yè)銀行住房貸款業(yè)務(wù)，拓寬便民、利民、惠民服務(wù)渠道，減輕了干部職工還款經(jīng)濟壓力，有效提升綜合管理服務(wù)能力。二是支持困難家庭子女就學(xué)。困難家庭子女考取大學(xué)的，將允許其父母提取住房公積金余額繳納入學(xué)費用，幫助困難家庭子女圓大學(xué)夢。這兩項業(yè)務(wù)的推出，受到了廣大干部職工的歡迎。州政協(xié)第十屆委員、州農(nóng)調(diào)隊隊長張明明寄來書面感謝信，信中說到：“該項業(yè)務(wù)的及時實施，廣大房貸職工無不叫好，公積金能用在刀刃上，緩解了職工購建房壓力，這是一項便民、利民、惠民的舉措，是廣大干部職工的心聲……我代表需要這項業(yè)務(wù)的廣大干部職工對你們表示誠摯的感謝”！
釋疑解惑，做好信訪件答復(fù)工作。
第三季度廉情分析報告篇十
省建設(shè)稽查局：
根據(jù)省廳建稽[2012]53號《全省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)系統(tǒng)2012年監(jiān)督檢查工作方案》的文件要求，全面落實科學(xué)發(fā)展觀，堅持“標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、重在預(yù)防”的方針，以稽查執(zhí)法防范風(fēng)險和優(yōu)質(zhì)服務(wù)為重點，以職工滿意為標(biāo)準(zhǔn)，扎實推進公積金科學(xué)化管理?，F(xiàn)將我中心2012年稽查執(zhí)法工作的有關(guān)情況總結(jié)如下：
一、高度重視，把稽查執(zhí)法工作納入中心重要議事日程。
強住房公積金管理的通知》文件要求，制定了2012年住房公積金歸集擴面任務(wù)分解表，成立三個組分片包干，各組由領(lǐng)導(dǎo)帶隊上門宣傳執(zhí)法，對未建立住房公積金制度的非公企業(yè)及時發(fā)出《關(guān)于未建立住房公積金單位盡快建立住房公積金制度的通知》，督促其建立住房公積金制度，共發(fā)放催建通知書20余份。
三、加強防控，把廉政風(fēng)險防控的各項任務(wù)落到實處。
根據(jù)中央紀(jì)委十七屆五次全會關(guān)于“推進廉政風(fēng)險防控機制建設(shè)，形成有效預(yù)防腐敗的長效機制”的要求，省七部委為切實加強住房公積金廉政風(fēng)險防范工作，確保資金安全和有效使用，維護繳存職工合法權(quán)益，市中心及時《轉(zhuǎn)發(fā)住房和城鄉(xiāng)xxx等七部門關(guān)于加強住房公積金廉政風(fēng)險防控工作的通知》并結(jié)合實際，我中心高度重視，具體抓好以下工作：
一是動員部署。成立廉政風(fēng)險防控領(lǐng)導(dǎo)小組，制定《安慶市住房公積金廉政風(fēng)險防控工作實施方案》，召開全系統(tǒng)干部職工會議，進行動員部署，明確開展廉政風(fēng)險防控工作的目的意義、工作任務(wù)和要求，提高干部職工對廉政風(fēng)險防控工作的認(rèn)識，增強風(fēng)險防控工作的責(zé)任感和緊迫感。
二是開展廉政教育。結(jié)合“干部素質(zhì)提升”為主題的培訓(xùn)活動，請中心領(lǐng)導(dǎo)講廉政黨課，加強對黨員的廉政教育；組織開展反腐倡廉教育。中心領(lǐng)導(dǎo)親自帶隊參觀了我市廉政文化主題公園——蓮湖公園黃鎮(zhèn)紀(jì)念館；組織干部職工到革命傳統(tǒng)教育基地參觀學(xué)習(xí)革命先輩對黨的事業(yè)無限忠誠的品格，從而進一步牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和廉潔從政執(zhí)政為民的意識。
權(quán)共69項。同時，結(jié)合不同科室和崗位職能，采取個人自查和集中排查等方式查找科室和個人風(fēng)險點，中心機關(guān)共有24人排查出風(fēng)險點48個，其中經(jīng)評估組評定、民主測評，初步確定科室風(fēng)險點15個，其中領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)險點28個。
四是扎實廉政風(fēng)險防控工作檢查。7月中旬，市中心黨組精心部署，下發(fā)了《開展住房公積金廉政風(fēng)險防控工作檢查的通知》，抽調(diào)八縣骨干，由中心分管領(lǐng)導(dǎo)帶隊，分兩組分別赴各管理部（分中心）開展廉政風(fēng)險防控互查。隨后，中心各科室間也開展了互查?；ゲ楣ぷ髦攸c圍繞監(jiān)督制約和規(guī)范權(quán)力運行以及影響工作成效的問題，突出對涉及住房公積金管理服務(wù)、審批和人、財、物管理職能部門和崗位的廉政風(fēng)險點進行排查。對在崗位職責(zé)、業(yè)務(wù)流程、制度機制和外部環(huán)境等方面可能發(fā)生的不廉潔行為和不作為、亂作為等權(quán)力運行風(fēng)險，進行排查監(jiān)督，嚴(yán)格監(jiān)控。各管理部（分中心）及各科室均形成了互查情況報告，中心召開了會議并下發(fā)了通報，各管理部（分中心）上報了整改情況。
第三季度廉情分析報告篇十一
市廉政風(fēng)險防控工作指導(dǎo)協(xié)調(diào)小組辦公室：
按照市紀(jì)委關(guān)于開展廉政風(fēng)險防控工作的部署，我中心對廉政風(fēng)險防控工作高度重視，成立了安慶市住房公積金管理中心廉政風(fēng)險防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室，在學(xué)習(xí)借鑒兄弟單位開展廉政風(fēng)險防范管理工作的基礎(chǔ)上，認(rèn)真制定工作方案，并抓住重點環(huán)節(jié)，扎實推進，取得了良好的效果。
一、精心組織，周密安排。
后形成外部行政職權(quán)流程圖共3項，內(nèi)部管理職權(quán)運行流程圖共17項。編制了各科室職權(quán)及工作流程表，初步清理行政職權(quán)共69項，其中：外部行政職權(quán)11項，內(nèi)部管理職權(quán)58項?；咀龅搅鞒糖宄⒁缶唧w。
二是查找風(fēng)險，排查隱患。廉防工作的關(guān)鍵環(huán)節(jié)是風(fēng)險點的查找，按照“標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防”的方針，我中心從公積金改革發(fā)展、政策制定執(zhí)行，崗位職責(zé)、業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、操作流程和信息化管理等方面入手，認(rèn)真排查住房公積金決策和管理中可能產(chǎn)生廉政風(fēng)險問題。結(jié)合不同科室和崗位權(quán)力運行特點和規(guī)律，采取個人自查和集中排查等各種方式查找科室和個人風(fēng)險點，將排查范圍覆蓋到每一個工作環(huán)節(jié)和工作崗位。目前，中心機關(guān)共有24人初步排查出風(fēng)險點48個，其中經(jīng)評估組評定、民主測評，初步確定科室風(fēng)險點15個，其中領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)險點28個。
7月中旬，抽調(diào)八縣骨干，由中心分管領(lǐng)導(dǎo)帶隊，分兩組分別赴各管理部（分中心）開展廉政風(fēng)險防控互查。隨后，中心各科室間也開展了互查?；ゲ楣ぷ髦攸c圍繞監(jiān)督制約和規(guī)范權(quán)力運行以及影響工作成效的問題，突出對涉及住房公積金管理服務(wù)、審批和人、財、物管理職能部門和崗位的廉政風(fēng)險點進行排查。對在崗位職責(zé)、業(yè)務(wù)流程、制度機制和外部環(huán)境等方面可能發(fā)生的不廉潔行為和不作為、亂作為等權(quán)力運行風(fēng)險，進行排查監(jiān)督，嚴(yán)格監(jiān)控。各管理部（分中心）及各科室均形成了互查情況報告，中心召開了會議并下發(fā)了通報，各管理部（分中心）上報了整改情況。
四、制定防控措施，完善防范機制。
干部任免、重要項目安排、大額資金使用等事項，均集體研究決定。根據(jù)業(yè)務(wù)內(nèi)容、業(yè)務(wù)流程和操作標(biāo)準(zhǔn)設(shè)置崗位，明確崗位職責(zé)，實行定崗定員。建立了關(guān)鍵崗位設(shè)置不相容和三級審批等崗位制約機制，加大審查力度，對管理部工作開展情況，定期開展稽查審計工作。提高信息化防控能力。加大對業(yè)務(wù)運行系統(tǒng)的投入力度，實現(xiàn)市縣公積金提取、歸集、貸款數(shù)據(jù)庫統(tǒng)一核算，結(jié)息標(biāo)準(zhǔn)、利率、業(yè)務(wù)流程、票據(jù)統(tǒng)一管理。進行受理件拍攝，形成電子檔案，優(yōu)化統(tǒng)計分析功能，有利于適時監(jiān)控。
五、強化廉政考核，加強社會監(jiān)督。
第三季度廉情分析報告篇十二
2015年，在州委、州政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，在州紀(jì)委監(jiān)察局和州紀(jì)委派出第一紀(jì)工委的精心指導(dǎo)下，州住房公積金管理中心領(lǐng)導(dǎo)班子按照“一崗雙責(zé)”和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的要求，堅持黨要管黨、從嚴(yán)治黨，切實履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，持之以恒抓好中央八項規(guī)定，大力加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)，著力遏制腐敗和糾正“四風(fēng)”問題，深入推進管理中心懲防體系建設(shè)，進一步樹牢了住房公積金“清正廉潔、勤政為民、風(fēng)清氣正”的良好形象，以黨風(fēng)廉政建設(shè)新成效為我州住房公積金改革發(fā)展提供了堅強的組織和紀(jì)律保障。
州中心領(lǐng)導(dǎo)班子作為廉政建設(shè)的責(zé)任主體，始終牢固樹立擔(dān)當(dāng)意識、主體意識和表率意識“三種意識”，嚴(yán)格按照中央和省、州《關(guān)于實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制》的規(guī)定，自覺承擔(dān)起廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)者、組織者、主抓者的職責(zé)，著力抓好廉政工作的組織領(lǐng)導(dǎo)、安排部署和督促檢查。(一)中心班子自覺擔(dān)責(zé)抓廉政。一是圍繞主體責(zé)任抓落實。中心領(lǐng)導(dǎo)班子按照“班子抓、抓班子”和“一把手抓、抓一把手”的工作思路，把落實黨風(fēng)廉政建設(shè)與住房公積金業(yè)務(wù)工作同部署、同落實、同檢查、同考核。年內(nèi)，中心領(lǐng)導(dǎo)班子共召開專題會議6次，逢會必講黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，以從嚴(yán)、從實、從緊的態(tài)度深入推進黨風(fēng)廉政建設(shè)。二是層層傳導(dǎo)壓力抓落實。年初，州中心領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)真研究制定了2015年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作計劃，細(xì)化分解落實反腐倡廉任務(wù)，與5個科室和5個縣市管理部簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)管理責(zé)任書》，把任務(wù)分解落實到班子成員和相關(guān)科室、縣市管理部，形成人人有責(zé)任、人人有任務(wù)、人人都要抓的工作格局，實現(xiàn)廉政建設(shè)與日常工作的同部署、同落實。三是加強檢查指導(dǎo)抓落實。州中心領(lǐng)導(dǎo)班子通過深入縣市管理部檢查指導(dǎo)、組織人員定期督促檢查等方式，督促各科室、縣市管理部圍繞責(zé)任抓落實，把具體任務(wù)抓到位，把廉政工作抓在手上，形成上級促、相關(guān)科室主動抓的常態(tài)化工作機制。中心主要領(lǐng)導(dǎo)堅持每半年聽取一次班子成員抓廉政工作情況匯報，督促班子成員履好職、盡好責(zé)，保證了上級有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作決策部署的貫徹落實。
一是主要領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)真履行“第一責(zé)任人”帶頭抓。中心主要領(lǐng)導(dǎo)帶頭履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主抓者的職責(zé)，親自與五個內(nèi)設(shè)科室、五個縣市管理部負(fù)責(zé)人簽訂了年度廉政建設(shè)責(zé)任書，對涉及反腐倡廉建設(shè)全局性的重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦。帶頭嚴(yán)格執(zhí)行主要領(lǐng)導(dǎo)不直接管人事、財務(wù)和物質(zhì)采購和末位表態(tài)制度。年內(nèi)，州中心主任給全體干部職工上了兩堂《自警自律，做勤政廉政的公積金人》、《學(xué)習(xí)〈準(zhǔn)則〉和〈條例〉》專題廉政黨課。年未，中心主任親自組織對縣市管理部落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況進行檢查考核，在履行廉政建設(shè)第一責(zé)任人上做表率、帶好頭。二是班子成員圍繞“一崗雙責(zé)”主動抓。中心班子成員認(rèn)真落實廉政建設(shè)分工負(fù)責(zé)制，全力抓好分管范圍內(nèi)的反腐倡廉工作，把黨風(fēng)廉政目標(biāo)責(zé)任和工作任務(wù)落實到各科室xx縣(市)管理部。充分利用二級班子會、赴縣(市)管理部調(diào)研、檢查機會，指導(dǎo)、督促縣市管理部抓好廉政建設(shè)工作，切實管好職責(zé)范圍內(nèi)的人和事。三是聚焦年度工作任務(wù)重點抓。年初，州管理中心明確了年內(nèi)要重點抓好的主體責(zé)任、學(xué)習(xí)教育、監(jiān)督檢查、厲行節(jié)約、作風(fēng)建設(shè)、檢查考核等六個方面抓好廉政建設(shè)工作。年中，組織人員深入縣(市)管理部督促檢查，查缺補漏，狠抓薄弱環(huán)節(jié);年末，按照目標(biāo)責(zé)任書的要求抓好考核評價，查找不足，明確整改方向和重點，以有力、有效的舉措推動主體責(zé)任落到實處。
以州紀(jì)委組織開展的廉政教育月活動為載體，堅持正面教育、崗位教育和警示教育并重，進一步加強黨紀(jì)政紀(jì)教育，有效地促進了干部職工的廉潔自律、勤政廉政。
認(rèn)真組織黨員干部學(xué)習(xí)黨的十八大和十八屆三中、四中、五中全會、xxxxxx系列重要講話精神和xxxxxx考察云南時的重要講話精神，不斷提升干部職工政治素養(yǎng)。以干部職工集中學(xué)習(xí)日為抓手，有針對性地開展重大方針政策、重要決策部署、重大工作安排、重大項目建設(shè)和黨情、國情、省情、州情等形式政策教育，引導(dǎo)黨員干部樹立正確的思想理念和價值觀。
認(rèn)真抓好上級廉政政策和黨紀(jì)政紀(jì)法規(guī)的學(xué)習(xí)教育，組織開展了《xxx關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭論述摘編》、十八屆中央紀(jì)委五次全會、省紀(jì)委九屆六次全會、州紀(jì)委六屆五次全會精神等學(xué)習(xí)教育活動，通過學(xué)政策、學(xué)習(xí)法規(guī)，有效地提升了干部職工的勤政廉政意識和拒腐防變能力。
第三季度廉情分析報告篇十三
二o一o年，在中心的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在有關(guān)部門的大力支持和幫助下，全體同志認(rèn)真貫徹執(zhí)行有關(guān)方針政策，深入落實市中心下達(dá)的文件精神，積極推動住房公積金安全健康運營，全體人員以高度的責(zé)任感和使命感，恪守職責(zé)，務(wù)實開拓，將工作推上了一個新的臺階。下面我將一年來的工作情況進行總結(jié)匯報：
有明顯的改善，另一方面有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)對住房公積金政策不太了解，隨著近兩年來企業(yè)職工收入的增加，我部通過多種渠道對住房公積金的有關(guān)政策進行宣傳、解釋，使平煤公司的領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)識到住房公積金的重要性，于二o一o年將住房公積金繳交比例提高到%，從而充分的保證了企業(yè)職工的根本利益。
隨著住房公積金的累計額度不斷增大，管理制度逐步完善，從國家到地方對這項資金都非常重視，近兩年來，對市中心內(nèi)部、市財政在審計中發(fā)現(xiàn)的問題，我部認(rèn)真配合審計部門，對審計出的問題及時整改，對審計部門提出的意見虛心接受，從根本上杜絕了工作中的漏洞。
一年來，我部門著重從幾個方面來加強專業(yè)人員的素質(zhì)培訓(xùn)工作。
情況進行檢查核對，對大額定期存單，實行統(tǒng)一存放、統(tǒng)一保管，確保做到賬證相符，賬實相符。
總之，在過去的一年，我部門雖然取得了一定的工作成績，但是也存在著一些不足之處有待加強，我們將繼續(xù)發(fā)揚良好的工作作風(fēng)，立足于本職崗位，戒驕戒躁、開拓創(chuàng)新，在工作上做出新的貢獻。
2010年12月30日。
第三季度廉情分析報告篇十四
廉潔風(fēng)險防控自查報告第一篇：
廉政風(fēng)險重點防控工作專題組織生活會剖析整改報告?
廉政風(fēng)險防控工作情況匯報?
按照區(qū)紀(jì)委關(guān)于開展廉政風(fēng)險防控工作的部署，我院對廉政風(fēng)險防控工作高度重視，成立了院廉政風(fēng)險防范管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，在學(xué)習(xí)借鑒兄弟單位開展廉政風(fēng)險防范管理工作的基礎(chǔ)上，認(rèn)真制定工作方案，并抓住重點環(huán)節(jié)，扎實推進，取得了良好的效果。
體要求等，依照方案和責(zé)任抓落實，穩(wěn)步推進。
無限忠誠的品格，從而進一步牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和廉潔從政、執(zhí)政為民的意識。
三、認(rèn)真查找風(fēng)險點，科學(xué)制定防范措施?
運行到哪里，風(fēng)險防范措施就要跟進到哪里，監(jiān)督制度就要落實到哪里。我院以“自己找、同事評、群眾幫、領(lǐng)導(dǎo)點”的方式開展廉政風(fēng)險點的查找，領(lǐng)導(dǎo)帶頭，反復(fù)斟酌，并按要求填寫表格。各庭室負(fù)責(zé)人首先根據(jù)所在的崗位、所負(fù)職責(zé)積極查找思想道德風(fēng)險點、崗位職責(zé)風(fēng)險點、制度機制風(fēng)險點，以便院廉政風(fēng)險防范管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組實施量化動態(tài)考核，逐人逐條逐項的分析后，采取自己找不準(zhǔn)，就相互找；庭室找不準(zhǔn)的，分管領(lǐng)導(dǎo)查；庭室找不準(zhǔn)的，發(fā)動群眾來補充等方式，而這一系列做法，都要被院廉政風(fēng)險防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組小組隨時核查。對風(fēng)險點找的不夠準(zhǔn)確的同志又找到本人加以引導(dǎo)，繼續(xù)深入的查找，經(jīng)過兩輪的自查后、又在黨支部會上開展互查，經(jīng)過三輪的反復(fù)查找，最終確定廉政風(fēng)險點，為制定防范措施打牢基礎(chǔ)。
四、推行政務(wù)公開，強化社會約束?
范措施在院大廳的顯示屏中進行公示；各庭室負(fù)責(zé)人的廉政風(fēng)險點和預(yù)警防范措施在各自的辦公場所公示。院領(lǐng)導(dǎo)班子成員的電話、手機號碼、職務(wù)分工全部公開，暢通信息渠道，為群眾反映情況、開展監(jiān)督提供便利，接受群眾和社會各界監(jiān)督。
五、完善防范措施，加強干部管理?
根據(jù)廉政風(fēng)險防控工作的主要任務(wù)和要求，建立了以制約和監(jiān)督權(quán)力為核心，以崗位風(fēng)險防控為基礎(chǔ)，以加強制度建設(shè)為重點，以現(xiàn)代信息技術(shù)為支撐的權(quán)責(zé)清晰、流程規(guī)范、風(fēng)險明確、措施有力、制度管用、預(yù)警及時和廉政風(fēng)險防控機制，實現(xiàn)廉政風(fēng)險防控工作在我院重點領(lǐng)域、重點環(huán)節(jié)全覆蓋。針對查找出的風(fēng)險點，我們研究制作了廉政風(fēng)險防范管理提示圖，把領(lǐng)導(dǎo)班子、各庭室所有可能出現(xiàn)的問題指出來，引起他們的注意。建立了“三個談話”機制，即：建立了黨組書記同副職領(lǐng)導(dǎo)談話，副職領(lǐng)導(dǎo)同庭室負(fù)責(zé)人談話，庭室負(fù)責(zé)人同庭室干警談話的機制，及時掌握了干部的思想動態(tài)，筑牢了干部廉政思想防線。修訂完善了規(guī)章制度，用完善的制度措施預(yù)防和降低了廉政風(fēng)險。
六、多措并舉，扎實推進。一是將增強廉政風(fēng)險防范意識與制度建設(shè)相結(jié)合。針對查找出的風(fēng)險點，對照已經(jīng)形成的制度，強化措施，切實推進。二是將廉政風(fēng)險防范管理工作同審判業(yè)務(wù)相結(jié)合。圍繞中心，服務(wù)大局，推進人民法院“三項重點工作”
（即深入推進社會矛盾化解、社會管理創(chuàng)新、公正廉潔執(zhí)法），重點在”三重一大”、審判、執(zhí)行等關(guān)鍵環(huán)節(jié)的督查和防范。三是將廉政風(fēng)險防范管理工作與黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制相結(jié)合，將此項工作納入黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核，實行“一崗雙責(zé)”，形成“風(fēng)險明確、責(zé)任到人、監(jiān)督有效、處罰有據(jù)”的廉政建設(shè)機制。
境的客觀需要，作為促進干部隊伍作風(fēng)建設(shè)的有力抓手，組織廣大黨員干部深入學(xué)習(xí)中紀(jì)委xxx的《指導(dǎo)意見》，進一步提高對開展廉政風(fēng)險防控工作重要性和必要性的認(rèn)識，不斷夯實開展廉政風(fēng)險防控工作的思想基礎(chǔ)，掌握開展廉政風(fēng)險防控工作的方式方法，通過實施廉政風(fēng)險防控工作，達(dá)到“增強風(fēng)險意識、找準(zhǔn)廉政風(fēng)險、完善防控措施、有效預(yù)防腐敗、干部健康成長”五個目標(biāo)。
廉潔風(fēng)險防控自查報告第二篇：
廉政風(fēng)險重點防控工作專題組織生活會剖析整改報告?
推進廉政風(fēng)險防控工作自查報告?
作，機關(guān)廉政風(fēng)險防控機制建設(shè)正有序推進。我們的具體做法是：
真學(xué)習(xí)貫徹?七一”講話精神，推進中國特色社會主義事業(yè)發(fā)展”的黨建輔導(dǎo)報告。結(jié)合機關(guān)實際，認(rèn)真制定了《關(guān)于開展廉政風(fēng)險防控機制建設(shè)的實施意見》，確定了“以廉政風(fēng)險排查為基礎(chǔ)，以規(guī)范和制約權(quán)力為核心，以建立健全防控制度為保障，創(chuàng)新體制機制和方式方法，把有效防范和化解廉政風(fēng)險的責(zé)任落實到每個部門和崗位，最大限度降低廉政風(fēng)險，為推進機關(guān)懲防體系建設(shè)，促進xx各項工作的順利開展提供有力保證”的指導(dǎo)思想，明確推進機關(guān)廉政風(fēng)險防控機制建設(shè)的重要意義、工作任務(wù)、實施步驟和有關(guān)要求。機關(guān)成立廉政風(fēng)險防控機制建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，xx任組長，機關(guān)黨組成員和紀(jì)委書記任小組成員。為了抓好工作落實，我們將機關(guān)的xx處、xx處、xx處、xx處、xx處和xx中心列為領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室成員單位，努力形成重點突出，多方參與，共抓落實的良好局面。
二、分步實施，扎實推進。根據(jù)《關(guān)于開展廉政風(fēng)險防。
控機制建設(shè)的實施意見》，我們分三個階段來推進這項工作。
6月中旬―8月下旬為第一階段：學(xué)習(xí)動員部署。在廣泛學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，制定專項工作實施意見，并要求機關(guān)各處（室）、直屬事業(yè)單位要組織黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)開展廉政風(fēng)險防控機制建設(shè)的文件和領(lǐng)導(dǎo)講話精神，為xx機關(guān)開展廉政風(fēng)險防控機制建設(shè)奠定思想基礎(chǔ)，營造良好氛圍，并結(jié)合實際制定各自推進廉政風(fēng)險防控機制建設(shè)工作計劃。
我們一方面認(rèn)真學(xué)習(xí)借鑒兄弟單位的好經(jīng)驗、好做法，另一方面明確提出了領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭查找的工作要求，努力形成“上級為下級查，下級為上級查，同級之間相互查”的風(fēng)險點排查機制，克服“查不準(zhǔn)、查不全、查不深”的問題。
幫助和督促其及時糾正工作中的失誤和偏差。對整改不力，造成后果的，按照相關(guān)規(guī)定作出處理。
目前進展到第三階段，重點研究崗位廉政風(fēng)險防控機制建設(shè)的長效管理問題，使省xx機關(guān)廉政風(fēng)險防控機制建設(shè)工作避免成為“搞形式”和“走過場”。
三、注重結(jié)合，加強監(jiān)督。xx機關(guān)在推進廉政風(fēng)險防控機制建設(shè)中努力做到三個結(jié)合：一是把廉政風(fēng)險防控機制建設(shè)與認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和深入推進懲防體系建設(shè)結(jié)合起來；二是與省委部署的深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動、機關(guān)開展的進一步作風(fēng)建設(shè)活動結(jié)合起來；三是與年度重點工作緊密結(jié)合起來，要...
第三季度廉情分析報告篇十五
我年參加工作，年月由房管局調(diào)入管理中心公積金管理科，在中心領(lǐng)導(dǎo)和同志們的幫助下，我注意加強政治和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，努力提高綜合素質(zhì)，嚴(yán)格遵守中心各項規(guī)章制度，較好地履行了自己崗位的各項職責(zé)，現(xiàn)將思想工作情況總結(jié)如下：
參加工作尤其是調(diào)入中心后，我特別注意加強政治理論時事政策的學(xué)習(xí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)了一些黨的基本理論和重要馬列著作，特別是認(rèn)真學(xué)習(xí)了xxx同志“三個代表”重要思想，不斷提高自己，充實自己，時刻以黨員的標(biāo)準(zhǔn)衡量和要求自己，努力樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。堅定共產(chǎn)主義思想和社會主義信念，努力把自已煅煉成為新時代合格的xxx員。我還認(rèn)真學(xué)習(xí)了xxx理論和江同志自xx大以來的重要論述，對社會主義市場經(jīng)濟理論有了更深刻的認(rèn)識，對“立黨為公，執(zhí)政為民”有了更深的理解，自己的思想理論水平也有了新的提高。
我負(fù)責(zé)住房公積金的支取審核及各單位繳存工作情況的監(jiān)督工作。單位剛成立后，人員還沒有全部到位，當(dāng)時管理科只有我一個人，感覺到擔(dān)子很重，業(yè)務(wù)也不熟。在這種情況下我認(rèn)真學(xué)習(xí)《公積金管理條例》掌握政策和原則，并對公積金管理科的機構(gòu)設(shè)置、職責(zé)任務(wù)以及繳存、支取、貸款業(yè)務(wù)流程等，認(rèn)真學(xué)習(xí)研究，虛心向老同志求教，在較短的時間內(nèi)我初步掌握了這些業(yè)務(wù)知識。通過近幾個月的學(xué)習(xí)工作，我熟悉了公積金支取的業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，對我市住房公積金的繳存工作也有了進一步的了解，掌握了我市行政、企業(yè)單位的公積金繳存情況，能夠?qū)碜稍兊穆毠ぷ鞒鰷?zhǔn)確的解釋，讓每一個來咨詢的職工都能得到滿意的答復(fù)。在公積金支取工作中我認(rèn)真負(fù)責(zé)嚴(yán)格把關(guān)，讓每位符合條件的職工都能順利取走公積金，對不符合支取條件的職工作出耐心明確的解釋，不讓他們跑冤路、說怨言。
月份我中心人員基本全部到位，中心任用我為公積金管理科臨時負(fù)責(zé)人，負(fù)責(zé)管理科的全面工作，在領(lǐng)導(dǎo)的支持幫助下，兩個月來，我與科室其他同志一起，認(rèn)真鉆研業(yè)務(wù)，熱情為職工服務(wù)，不斷完善各項管理制度，使各項工作不斷規(guī)范完善。
我在學(xué)好本職業(yè)務(wù)知識的基礎(chǔ)上，為了提高工作水平，我還學(xué)習(xí)了一些金融方面的知識，比如人民銀行關(guān)于利息調(diào)整的規(guī)定，時刻掌握上級金融部門的動態(tài)。學(xué)習(xí)了《xxx擔(dān)保法》及中國人民銀行年月日發(fā)布的《個人住房貸款管理辦法》，還學(xué)習(xí)了一些財會方面的知識，特別是認(rèn)真系統(tǒng)的學(xué)習(xí)了新頒布的會計法規(guī)，這對我更好的工作是很有益處的。
在工作中我始終以黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，模范遵守單位的各項規(guī)章制度，嚴(yán)格要求自己，不等不靠，有條不紊地安排好各項工作，身體力行，發(fā)揮表率作用。
在認(rèn)真學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，和單位領(lǐng)導(dǎo)共同起草了《住房公積金支取暫行辦法》和《公積金管理科職責(zé)》。按照單位的安排，我還給給單位新來的同志講解了《住房公積金支取暫行辦法》，使大家對住房公積金支取工作有了進一步的了解。
中心成立以來，主任再三強調(diào)從政治的高度對待問題，我作為科室負(fù)責(zé)人，自覺遵守單位各項規(guī)章制度，在具體工作中，提倡任勞任怨、積極苦干，一切從全局出發(fā)，講團結(jié)，講實效，不推諉，團結(jié)帶領(lǐng)科室的兩位同志，積極做好領(lǐng)導(dǎo)布置的工作。
在科室的工作安排上，我主要作了三個方面的工作：一是認(rèn)真學(xué)習(xí)單位下發(fā)的各項制度、領(lǐng)導(dǎo)講話，重點放在如何提高業(yè)務(wù)水平和工作能力上；二是發(fā)揚民主，增強科室成員之間的團結(jié)與活力，管理科三位同志以前個人關(guān)系都不錯，對待科內(nèi)各項工作齊心協(xié)力，集思廣益，充分發(fā)表意見和建議，注重發(fā)揮集體的聰明才智和整體效能；三是按照中心領(lǐng)導(dǎo)要求高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量嚴(yán)格自我要求，使管理科成為團結(jié)務(wù)實，開拓創(chuàng)新，充滿生機與活力的集體。
我很清楚自己還有很多的不足與缺點，自我總結(jié)和領(lǐng)導(dǎo)同志們的批評和指導(dǎo)，對我今后的提高是十分必要的，作為科室負(fù)責(zé)人，在科室的管理工作中，還有不到位不細(xì)致的地方需要完善，今后我應(yīng)多加強學(xué)習(xí)，提高自己的水平。作為一名xxx員，我在做好群眾的思想工作，向周圍群眾宣傳黨的路線、方針、政策等方面還有不足之處，今后一定要努力加強。
通過自己幾個月來的學(xué)習(xí)實踐，我對管理科的各項工作業(yè)務(wù)都有了比較全面的了解和掌握。自己在這樣的崗位上有這樣的工作機會，是領(lǐng)導(dǎo)和同志們信任和支持的結(jié)果，正因為如此我將更加珍視自己的崗位，以無比的熱情與努力爭取更大的進步。我相信在以后的工作學(xué)習(xí)中，我會在黨組織和中心領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷幫助下，通過自己的努力，克服缺點，取得更大的進步。
第三季度廉情分析報告篇十六
xx年，xx市住房公積金管理中心在市委、市政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，在市住房公積金管理委員會的決策監(jiān)督下，以xxx理論和“xxxx”重要思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀，全面貫徹《住房公積金管理條例》，按照年初的計劃安排，通過全體職工的積極努力和有關(guān)單位的支持配合，實現(xiàn)了我市住房公積金事業(yè)的持續(xù)健康發(fā)展?，F(xiàn)將xx年工作總結(jié)如下，并將xx年工作做以下安排。
一、管委會把好決策關(guān)，做好監(jiān)督工作。
xx年5月，為做好市住房公積金管委會決策工作，市住房公積金管理委員會召開二屆四次會議，聽取、審議并通過了《xx市xx年度住房公積金財務(wù)收支情況和xx年度住房公積金財務(wù)收支預(yù)算編制情況的報告》、《xx年度xx市住房公積金財務(wù)報告公報》、《xx年度城市廉租房建設(shè)補充資金分配方案》等。會議充分肯定了我市住房公積金制度自建立以來，在解決職工購房問題，推動城市廉租房建設(shè)方面的重要作用，并針對當(dāng)前工作中存在的問題提出了解決措施。市人民政府市長、市住房公積金管理委員會主任委員陳新有同志在會上發(fā)表重要講話，要求管委會全體委員一定要按照xxx和省政府的要求作好各項決策工作，切實加強對全市住房公積金管理工作的監(jiān)督，使我市住房公積金管理工作朝著健康良性軌道運行，不斷開創(chuàng)我市住房公積金管理工作的良好局面。
二、住房公積金管理中心各項工作開展情況。
xx年，市住房公積金管理中心圍繞機關(guān)黨建工作和全面推進“創(chuàng)優(yōu)達(dá)標(biāo)”的工作目標(biāo)任務(wù)，在嚴(yán)格執(zhí)行《住房公積金管理條例》的基礎(chǔ)上，重點抓好住房公積金增量擴面工作，扎實推進住房公積金個人貸款，加大住房公積金執(zhí)法監(jiān)督力度。從建立健全規(guī)章制度，強化內(nèi)部管理，規(guī)范辦事程序，提高服務(wù)質(zhì)量入手，真抓實干，使干部工作作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變，服務(wù)意識明顯增強，工作效率明顯提高。
（一）加強黨建工作，提供政治保障。
xx年，“中心”黨委堅持以上級黨組織的指示和工作要求為原則，以“中心”各項業(yè)務(wù)工作為中心，以加強黨風(fēng)廉政建設(shè)、搞好懲防體系建設(shè)、開展廉政風(fēng)險防控管理工作為主線，以加強領(lǐng)導(dǎo)干部和黨員隊伍建設(shè)為關(guān)鍵，積極探索新時期機關(guān)黨建工作行之有效的途徑和方式，進一步把基礎(chǔ)工作做強，把宣傳平臺做寬，把思想政治工作做活，力求發(fā)揮黨組織的政治核心作用、黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，為實現(xiàn)全年工作目標(biāo)提供堅實的政治保證和精神動力。
（二）夯實業(yè)務(wù)工作，促進健康發(fā)展。
1、加大住房公積金歸集力度。
xx年，“中心”從以下三方面做好增量擴面工作。一是在非公有制企業(yè)建立住房公積金制度。今年，什邡、綿竹管理部抓住災(zāi)后重建順利完成，企業(yè)經(jīng)營狀況普遍好轉(zhuǎn)的機遇，通過帶政策上門，送服務(wù)上門，與企業(yè)負(fù)責(zé)人開展交心談心活動，促使其建立住房公積金制度。廣漢管理部堅持以多種方式強化宣傳，選擇部分有實力的企業(yè)試點，以點帶面，逐步推開。目前，已有90家非公企業(yè)為職工繳交住房公積金。二是催促個別單位解決住房公積金拖繳、欠繳問題。三是爭取調(diào)整繳交基數(shù)和提高繳交比例。各縣（市、區(qū)）管理部積極與當(dāng)?shù)攸h委、政府溝通，爭取支持。今年，廣漢市將經(jīng)補貼納入繳存基數(shù)，繳存比例從10%提到12%，中江縣將繳存比例提高了2個百分點。
第三季度廉情分析報告篇十七
為了切實貫徹xxx《住房公積金管理條例》，在我市范圍內(nèi)全面建立和完善住房公積金制度，規(guī)范我市住房公積金歸集管理工作，加強執(zhí)法力度，提高我市住房公積金覆蓋率和歸集率，保證繳存單位按時足額繳存住房公積金，維護我市住房公積金繳存人的切身利益和合法權(quán)益，我中心執(zhí)法檢查科按照上級領(lǐng)導(dǎo)的指示，精心準(zhǔn)備，統(tǒng)一部署，集中力量，利用今年十月中旬至十二月底這兩個半月的時間，開展了一次住房公積金的催繳催建工作。
在工作中我們實行了領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)、專人管理、定期報告的工作制度。在主管領(lǐng)導(dǎo)的安排指示下，同志們充分發(fā)揚了團結(jié)協(xié)作精神和認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)工作態(tài)度，使得這次催繳催建工作開展的有條不紊，進展順利，成效顯著。我們小組二人分管的催建工作取得了一定成績，現(xiàn)將我們組的工作情況總結(jié)如下：
在工作過程中，我們積極向各單位職工及其負(fù)責(zé)人宣傳住房公積金的相關(guān)政策法規(guī)，使單位廣大職工提高了住房公積金的認(rèn)識，意識到建立住房公積金制度的重要性，也使我們的工作得到了廣泛的理解和支持，取得一定成效，多家單位已與我中心聯(lián)系開戶事宜，目前已有29家單位來我中心登記開戶并開始繳存住房公積金，涉及單位職工1434名，累計已繳存公積金元。
我們在工作過程中也遇到了一些問題，有的單位對住房公積金的性質(zhì)、繳存和使用認(rèn)識不清，一些單位負(fù)責(zé)人認(rèn)為繳存住房公積金是增加負(fù)擔(dān)，不履行繳存住房公積金義務(wù)，有的職工誤以為繳存住房公積金會減少自己的收入，從而存在著不愿繳納住房公積金的現(xiàn)象。我們認(rèn)為公積金政策宣傳不夠、影響不大是主要原因。目前，許多企業(yè)和職工還不了解住房公積金的適用范圍、內(nèi)容；更主要的還是企業(yè)建繳住房公積金需要增加成本支出，因而缺乏履行法定義務(wù)的積極性，這種現(xiàn)象在非公企業(yè)尤其是私營企業(yè)中尤為突出，部分職工的維權(quán)意識也較為缺乏，工作難度比較大；最后，執(zhí)法力度不夠，也是造成目前住房公積金普及率不高的原因之一。
我們應(yīng)以貫徹執(zhí)行《住房公積金管理條例》為契機，采取多種形式，深入開展住房公積金的政策法規(guī)宣傳教育活動，加強住房公積金的宣傳力度，提高人們對建立住房公積金制度意義的認(rèn)識，強化法制觀念、政策觀念，使廣大職工自覺地支持管理中心的執(zhí)法工作。為此，我們認(rèn)為我們管理中心今后應(yīng)做好以下幾項工作：
1、通過各種新聞媒體進行多種形式的強力宣傳，主動與有關(guān)部門配合，深入基層單位，結(jié)合實際，開展《條例》等政策法規(guī)的宣傳教育，尤其要有針對性地辦一些專題培訓(xùn)班，使有關(guān)政策深入到千家萬戶，以提高有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和全體職工的認(rèn)識，使廣大職工了解住房公積金與自己的密切關(guān)系，深刻認(rèn)識住房公積金非搞不可，不搞就是損害職工利益，從而促使職工由不了解到了解，由抵觸到支持，甚至自發(fā)地要求單位維護自己的權(quán)益，繳交住房公積金。
2、我們公積金管理中心自身在思想上要高度重視。應(yīng)該認(rèn)識到《條例》是行政法規(guī)，具有強制性，可使住房公積金管理法制化、規(guī)范化、制度化。明確加強行政執(zhí)法不僅關(guān)系到法律法規(guī)的統(tǒng)一貫徹執(zhí)行、法制的權(quán)威不可侵性，還關(guān)系到職工正當(dāng)利益的保護。單位不繳存住房公積金的理由在單位看來可能的確“事出有因”，但從中心的角度看，職工的利益已受到損害。因此，加強行政執(zhí)法，不僅可以保證公積金的高覆蓋率、高歸集量，充分發(fā)揮規(guī)模資金效應(yīng)，還可以體現(xiàn)住房公積金的重要地位，加強單位和職工對公積金的正確認(rèn)識。
雖然這次集中開展的催建工作即將結(jié)束，但我們的工作還不夠細(xì)致、深入，還有很多單位需要繼續(xù)聯(lián)系督促，執(zhí)法檢查科還有很多后續(xù)工作需要繼續(xù)深入開展，我們將盡職盡責(zé)的做好以后的工作，解決剩余問題，更進一步推進擴大住房公積金的覆蓋面和影響力，努力把我中心的執(zhí)法工作提高到一個新水平!
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