公廁下步工作計(jì)劃(通用14篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-09 10:48:07
公廁下步工作計(jì)劃(通用14篇)
時(shí)間:2023-11-09 10:48:07     小編:雅蕊

計(jì)劃能夠確保我們充分利用資源,避免浪費(fèi)時(shí)間與精力。在制定計(jì)劃之前,我們需要充分了解自己的需求和優(yōu)先級(jí)。以下是一些計(jì)劃制定中常見的問題和解決方法,希望能幫到你。

公廁下步工作計(jì)劃篇一

為了落實(shí)酒店質(zhì)檢部對(duì)酒店大堂區(qū)域衛(wèi)生監(jiān)督的建議,改善大堂區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生的狀況,保證給來店客人提供一個(gè)優(yōu)雅舒適的消費(fèi)環(huán)境,特在質(zhì)檢部指導(dǎo)協(xié)助下計(jì)劃在本月開展衛(wèi)生整頓改革:具體整改內(nèi)容如下:

一、公共衛(wèi)生間。

整改內(nèi)容:清除衛(wèi)生間異味,及時(shí)清理衛(wèi)生間內(nèi)、外地面及潔具衛(wèi)生。

指導(dǎo)工作人員加強(qiáng)對(duì)衛(wèi)生間內(nèi)、外地面打掃和保潔工作,尤其是對(duì)大、小便池及面盆的清潔工作。對(duì)衛(wèi)生間產(chǎn)生地異味通過開窗通風(fēng)及配合使用空氣清新劑的方式來改善空氣環(huán)境。每周進(jìn)行一次衛(wèi)生大掃除,重點(diǎn)是清除死角衛(wèi)生和大堂區(qū)域內(nèi)綠植的清潔工作。日常加強(qiáng)衛(wèi)生檢查工作,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決。

二、大堂吧。

指導(dǎo)工作人員加強(qiáng)對(duì)營(yíng)業(yè)區(qū)域內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生的清潔,進(jìn)行跟蹤式清掃,做到客人離開后及時(shí)清理所在區(qū)域內(nèi)地面、桌面、廢棄物和表面衛(wèi)生,為迎接下一位客人做好準(zhǔn)備工作。每天早班工作人員上班時(shí)必須對(duì)器皿(茶具、水杯等)進(jìn)行高溫消毒,并做好消毒登記記錄。每周進(jìn)行一次衛(wèi)生大掃除,重點(diǎn)是死角衛(wèi)生清理和綠植的維護(hù)。日常加強(qiáng)衛(wèi)生檢查工作,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決。

三、商務(wù)中心。

整改內(nèi)容:改善營(yíng)業(yè)區(qū)域內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生,定期對(duì)營(yíng)業(yè)設(shè)備進(jìn)行清潔。

指導(dǎo)工作人員加強(qiáng)對(duì)營(yíng)業(yè)區(qū)域內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生的清潔,每天早班工作人員對(duì)工作區(qū)域內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生做清理工作。并對(duì)營(yíng)業(yè)設(shè)備每天進(jìn)行抹塵。每周進(jìn)行一次衛(wèi)生大掃除,重點(diǎn)是衛(wèi)生死角清理和物品分類擺放。日常加強(qiáng)衛(wèi)生檢查工作,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決。

四、禮賓部。

整改內(nèi)容:改善營(yíng)業(yè)區(qū)域內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生,定期對(duì)禮賓部進(jìn)行徹底清潔。

公廁下步工作計(jì)劃篇二

以_理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,堅(jiān)持經(jīng)濟(jì)發(fā)展、環(huán)境先行的原則。從20xx年起,通過實(shí)施一批公共廁所建設(shè)改造,著力解決我縣縣城及鄉(xiāng)鎮(zhèn)公共廁所數(shù)量不足、布局不合理、檔次不高、管理缺位、群眾入廁難等問題,到20xx年底,實(shí)現(xiàn)縣城和鄉(xiāng)鎮(zhèn)公共廁所“數(shù)量充足、干凈無味、實(shí)用免費(fèi)、管理有效”的目標(biāo),進(jìn)一步改善我縣人居環(huán)境,提高政府公共服務(wù)水平。同時(shí),創(chuàng)新公共廁所建設(shè)投資方式和管理機(jī)制,積極引入社會(huì)資本參與建設(shè)管理。提倡社會(huì)參與和群眾監(jiān)督。

(一)堅(jiān)持屬地管理原則。按照“屬地負(fù)責(zé)制”,各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))政府負(fù)責(zé)推進(jìn)屬地內(nèi)公共廁所建設(shè)管理。要切實(shí)履行職責(zé),根據(jù)工作任務(wù)的時(shí)間要求組織相關(guān)部門狠抓落實(shí)。

(二)統(tǒng)一協(xié)調(diào),共同推進(jìn)原則。堅(jiān)持規(guī)劃為龍頭,各單位按照工作職責(zé),互相聯(lián)動(dòng),協(xié)同配合,確保公共廁所建設(shè)管理順利推進(jìn)。

(三)完善舊區(qū),同步配套新區(qū)原則。從20xx年至20xx年底,利用三年時(shí)間,基本解決建成區(qū)入廁難的狀況,同時(shí)新建城區(qū)、開發(fā)區(qū)、沿街新建商住建筑等在建設(shè)時(shí)要求同步配套或套建公共廁所,防止出現(xiàn)新的入廁難現(xiàn)象。

(四)統(tǒng)籌兼顧,協(xié)調(diào)發(fā)展原則。合理選址,正確處理好公共廁所建設(shè)管理與城鎮(zhèn)發(fā)展的關(guān)系,做到各項(xiàng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)同步協(xié)調(diào)發(fā)展。

本方案所稱公共廁所,是指縣城、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))市政公用部門管理的公共廁所及產(chǎn)權(quán)單位管理供公眾使用的公共廁所,包括公園、風(fēng)景名勝區(qū)、商場(chǎng)市場(chǎng)、餐廳、加油站、賓館、旅游景點(diǎn)景區(qū)、休閑農(nóng)業(yè)示范點(diǎn)、車站碼頭、高速公路沿線等范圍內(nèi)的廁所。

崇左市下達(dá)天等縣三年新建、改建公共廁所任務(wù)總數(shù)為24座(其中旅游公共廁所8座)。每年建設(shè)任務(wù)分別為:20xx年4座(其中旅游公共廁所0座);20xx年10座(其中旅游公共廁所5座);20xx年10座(其中旅游公共廁所3座)。新建、改建公共廁所要求全部達(dá)到國(guó)家二類公共廁所以上標(biāo)準(zhǔn),50%以上達(dá)到國(guó)家一類公共廁所標(biāo)準(zhǔn),并免費(fèi)使用。

(一)明確工作責(zé)任??h住建局負(fù)責(zé)督促推進(jìn)市政、公園等市政公共廁所的建設(shè)管理;縣旅游局負(fù)責(zé)督促推進(jìn)賓館、旅游景點(diǎn)景區(qū)、風(fēng)景名勝區(qū)等旅游公共廁所的建設(shè)管理,并指導(dǎo)全縣各行業(yè)旅游公共廁所的建設(shè)管理;縣工信局負(fù)責(zé)督促推進(jìn)商場(chǎng)市場(chǎng)、餐廳、加油站等公共廁所的建設(shè)管理;縣交通運(yùn)輸局負(fù)責(zé)督促推進(jìn)汽車客運(yùn)站、高速公路沿線等公共廁所的建設(shè)管理;農(nóng)業(yè)、林業(yè)、水利等部門負(fù)責(zé)督促推進(jìn)休閑農(nóng)業(yè)示范點(diǎn)、森林公園、濕地公園、水利風(fēng)景區(qū)等公共廁所的建設(shè)管理;縣國(guó)土局負(fù)責(zé)督促推進(jìn)地質(zhì)公園公共廁所的建設(shè)管理,并負(fù)責(zé)協(xié)助解決全縣公共廁所建設(shè)用地指標(biāo)。公共廁所建設(shè)管理堅(jiān)持屬地原則,各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))人民政府負(fù)責(zé)推進(jìn)屬地內(nèi)公共廁所建設(shè)管理。

(二)科學(xué)編制規(guī)劃。各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、縣直各有關(guān)責(zé)任單位對(duì)本轄區(qū)、本行業(yè)公共廁所現(xiàn)狀分布、標(biāo)準(zhǔn)、使用和管理情況進(jìn)行詳細(xì)調(diào)查,報(bào)縣住建局匯總。縣住建局、旅游局要根據(jù)存在問題及發(fā)展需要編制規(guī)劃,宜建則建、宜改則改。規(guī)劃要以人為本,公共廁所數(shù)量和蹲位與場(chǎng)地人流量相適應(yīng),規(guī)劃布局合理、數(shù)量充足、標(biāo)準(zhǔn)適宜。公共廁所規(guī)劃涉及部門和產(chǎn)權(quán)單位較多,各部門要統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、分步實(shí)施。20xx年底前,各責(zé)任單位要開始實(shí)施公共廁所專項(xiàng)規(guī)劃。

(三)科學(xué)組織設(shè)計(jì)。各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、縣直各有關(guān)責(zé)任單位實(shí)施的公共廁所設(shè)計(jì)應(yīng)符合《城市公共廁所設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)(cjj4—20xx)》和《旅游廁所質(zhì)量等級(jí)的劃分和評(píng)定(gb/t18973—20xx)》的有關(guān)要求。要因地制宜,探索富有地方特色的公共廁所設(shè)計(jì)方案,強(qiáng)調(diào)實(shí)用、便利、節(jié)能節(jié)水、便于維護(hù)和可持續(xù)利用,避免奢侈浪費(fèi)、華而不實(shí)。要從群眾使用的便利性、衛(wèi)生角度考慮,堅(jiān)持以人為本,體現(xiàn)人性化。建設(shè)的公共廁所要盡量做到與周圍環(huán)境和諧,力求數(shù)量與質(zhì)量、實(shí)用與美觀相協(xié)調(diào)。各地要結(jié)合實(shí)際,積極采用新技術(shù)、新材料建設(shè)公共廁所,有效解決公共廁所建設(shè)管理存在的問題。

(四)加強(qiáng)運(yùn)營(yíng)管理。各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、縣直各有關(guān)責(zé)任單位要考慮公共廁所的運(yùn)營(yíng)問題、管理問題,探索長(zhǎng)效的管理機(jī)制體制。堅(jiān)決杜絕只建不管、管理不善的問題。定崗定人定時(shí)進(jìn)行衛(wèi)生保潔和設(shè)備養(yǎng)護(hù)、維修。鼓勵(lì)外包服務(wù),將公共廁所清潔、管護(hù)通過招標(biāo)方式交由保潔公司專業(yè)化管理。每年要組織公共廁所管護(hù)人員參加專業(yè)培訓(xùn),提升管護(hù)人員的綜合素質(zhì)。

(五)創(chuàng)新管理機(jī)制。各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、縣直各有關(guān)責(zé)任單位要把公共廁所的建設(shè)管理作為新的發(fā)展機(jī)遇,有效整合和利用市場(chǎng)化、社會(huì)化的資源,創(chuàng)新多種渠道解決公共廁所建設(shè)投入和管理維護(hù)問題,推進(jìn)“以商建廁、以商養(yǎng)廁、以商管廁”,因地制宜探索不同的建設(shè)管理模式。在土地、資金、稅收等方面給予支持,探索購(gòu)買服務(wù)等方式,引進(jìn)專業(yè)化企業(yè)進(jìn)行品牌化、規(guī)?;B鎖經(jīng)營(yíng),確保新建、改建公共廁所免費(fèi)使用。

(六)強(qiáng)化資金保障。要完善以公共財(cái)政為主導(dǎo)的市政公共廁所建設(shè)投融資機(jī)制,對(duì)公共廁所建設(shè)和管理的投入給予傾斜。按照市政公用事業(yè)改革的總體要求,充分發(fā)揮政府投資的引導(dǎo)和鼓勵(lì)作用,開拓多元化投資渠道,鼓勵(lì)社會(huì)資金和社會(huì)力量參與公共廁所建設(shè)和管理。公共財(cái)政投入部分的公共廁所,回建、改建費(fèi)用由縣級(jí)財(cái)政出資建設(shè),并納入當(dāng)年年度財(cái)政預(yù)算;新建公共廁所的建設(shè)費(fèi)用,一部分建設(shè)配套資金由縣級(jí)財(cái)政承擔(dān);另一部分爭(zhēng)取學(xué)習(xí)和借鑒區(qū)內(nèi)城市的成功經(jīng)驗(yàn)和做法,運(yùn)用市場(chǎng)運(yùn)作手段,對(duì)公共廁所建設(shè)、投資、經(jīng)營(yíng)和管理采取“以商養(yǎng)廁”方式,吸納社會(huì)資金,推動(dòng)公共廁所的建設(shè)和管理工作;屬業(yè)主自籌資金建設(shè)配套的公共廁所由業(yè)主承擔(dān)建設(shè)改造、維護(hù)的相關(guān)費(fèi)用。

縣發(fā)改局、財(cái)政局、旅游局等部門要積極爭(zhēng)取國(guó)家和自治區(qū)相關(guān)專項(xiàng)扶持資金,縣住建局、旅游局、國(guó)土局、工信局、農(nóng)業(yè)局、林業(yè)局、水利局、交通運(yùn)輸局等部門要積極與上級(jí)對(duì)口部門對(duì)接,為公共廁所建設(shè)爭(zhēng)取專項(xiàng)資金。

(一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。為加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),確保公共廁所建設(shè)管理工作順利實(shí)施,成立天等縣公共廁所建設(shè)管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組,其成員名單如下:

領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)公共廁所建設(shè)管理工作,辦公室設(shè)在縣住建局,辦公室主任由縣住建局局長(zhǎng)兼任。辦公室人員從各相關(guān)單位抽調(diào),具體負(fù)責(zé)指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、督查全縣公共廁所建設(shè)管理工作。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室定期召集住建、發(fā)改、財(cái)政、旅游、國(guó)土、交通、工信、農(nóng)業(yè)、林業(yè)、水利等單位相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)召開聯(lián)席會(huì)議,并指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、督查全縣公共廁所建設(shè)管理工作。

各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))人民政府要將公共廁所建設(shè)管理工作列入政府的重要議事日程,明確目標(biāo)任務(wù),制定措施,狠抓落實(shí)。建立和完善行政首長(zhǎng)負(fù)總責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé)、各級(jí)行政主管部門統(tǒng)一監(jiān)督管理、政府各部門分工負(fù)責(zé)的責(zé)任機(jī)制。

(二)加強(qiáng)考核。建立績(jī)效考評(píng)機(jī)制,將此項(xiàng)工作納入相關(guān)責(zé)任部門的年度考評(píng)體系,確保工作落到實(shí)處。

(三)強(qiáng)化督查。一是由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室不定期組織住建、旅游等有關(guān)部門對(duì)各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))公共廁所建設(shè)管理進(jìn)行督查,二是縣政府督查室定期組織有關(guān)部門開展全縣現(xiàn)場(chǎng)督查工作,重點(diǎn)督查規(guī)劃編制、公共廁所建設(shè)、創(chuàng)新管理機(jī)制、資金籌措、建設(shè)成果、設(shè)計(jì)和新技術(shù)應(yīng)用等情況,對(duì)工作滯后的鄉(xiāng)(鎮(zhèn))進(jìn)行重點(diǎn)督查和指導(dǎo),確保工作順利推進(jìn)。

(四)加強(qiáng)宣傳。各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))要通過多種媒體形式宣傳公共廁所建設(shè)管理工作,調(diào)動(dòng)全社會(huì)的積極性,支持公共廁所建設(shè)管理。鼓勵(lì)企業(yè)和其他社會(huì)組織積極參與公共廁所建設(shè)管理;積極提倡社會(huì)上的產(chǎn)權(quán)單位公共廁所向公眾免費(fèi)開放。鼓勵(lì)社會(huì)各界為公共廁所建設(shè)管理獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,提倡群眾積極監(jiān)督制止不文明如廁行為,營(yíng)造全社會(huì)關(guān)心、支持、參與公共廁所建設(shè)管理的良好氛圍。加強(qiáng)公共廁所健康文化建設(shè),讓市民和游客在如廁過程中接受文明教育,提高文明素質(zhì),努力將公共廁所打造成為文明宣傳教育之地、文明體現(xiàn)和傳播之地。

公廁下步工作計(jì)劃篇三

本學(xué)期我擔(dān)二年級(jí)數(shù)學(xué)教學(xué)及全校體育教學(xué)工作,面對(duì)一張張燦爛的笑臉,有喜悅,有沉重。任教以來,我一直把安全教育放在教學(xué)工作的首位,堅(jiān)持不懈,這么多年以來,我所教學(xué)的`班級(jí)無一例安全事故發(fā)生。

本學(xué)期我為保證學(xué)生個(gè)個(gè)都能健康成長(zhǎng),首先安全計(jì)劃如下:

一、教室內(nèi)防火、防電。由于教室內(nèi)有供電設(shè)備,如電線、電燈、電扇、插座,所以教育學(xué)生不要把煙花、爆竹、砸炮、火柴、火機(jī)等危險(xiǎn)品帶進(jìn)教室,正確使用電源開關(guān)、插座。不能在教室內(nèi)私自充電、使用蠟燭等。

二、學(xué)生身邊安全。學(xué)生年齡小,有很多時(shí)候活動(dòng)不能自制。例如,學(xué)生上學(xué)、放學(xué)路上,教育學(xué)生交通規(guī)則,并讓其自覺遵守,對(duì)于騎自行車上學(xué)的學(xué)生,要求其適合自己的車型,不在路上追逐、打鬧,不和同學(xué)進(jìn)行騎車比賽,靠右行等。課間活動(dòng)有規(guī)則上下樓到靠右行,不擁擠、不打鬧,不作劇烈活動(dòng)注意安全,避免發(fā)生扭傷、碰傷等意外。打掃衛(wèi)生時(shí),不拿掃帚嬉戲、玩耍登高打掃衛(wèi)生時(shí),請(qǐng)其他同學(xué)加以保護(hù),防止摔傷。擦拭窗戶時(shí)當(dāng)心玻璃劃傷、釘子刺傷。日常生活中,不吃零食,不吃“三無”產(chǎn)品,不吃霉變、過期食品,注意食品衛(wèi)生。講衛(wèi)生、勤洗手,預(yù)防疾病發(fā)生。

三、制定安全管理機(jī)制及預(yù)報(bào)系統(tǒng),每節(jié)課首先清點(diǎn)人數(shù),缺課學(xué)生及時(shí)上報(bào)班主任,查明缺課原因,課上半途請(qǐng)假學(xué)生必須履行請(qǐng)假手續(xù),由班主任親自簽字方可離開。由抓安全的班長(zhǎng)和值日班長(zhǎng)及小組長(zhǎng)組成安全預(yù)報(bào)小組,每節(jié)課及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并及時(shí)上報(bào)班主任或校長(zhǎng),并建立學(xué)生健康成長(zhǎng)檔案。

四、平時(shí)利用教學(xué)前三分鐘對(duì)學(xué)生講解安全知識(shí),把安全常掛在嘴上,讓安全知識(shí)滲透學(xué)生心目中,真正確保學(xué)生在校一分鐘就讓其快樂一分鐘。

公廁下步工作計(jì)劃篇四

按照縣、鎮(zhèn)當(dāng)前工作重點(diǎn),結(jié)合村情,制定駐村計(jì)劃如下:

一、做好標(biāo)準(zhǔn)化茶園示范基地建設(shè)。

該項(xiàng)目自啟動(dòng)以來,已完成茶園邊坡整修、道路整修、排水溝開挖和茶苗吊槽工作,土壤改良工作也已接近尾聲。下一步精確測(cè)量茶園面積,選定茶苗種和遮陰樹后開展栽植工作。此項(xiàng)工作在11月底完成。

二、完成古戲樓改建工程。

村古戲樓年久失修,已喪失使用功能。經(jīng)多方協(xié)調(diào)、決定秉承修舊如舊原則,對(duì)戲樓主體進(jìn)行拆除修建。10月25日上午,改造工程正式啟動(dòng)。目前各項(xiàng)修建工程穩(wěn)步推進(jìn),已完成屋頂防水作業(yè),新修墻體工程量已過半。同時(shí),協(xié)調(diào)電力部門,完成古戲樓旁變壓器拆移。此項(xiàng)工作年底完成。

三、扎實(shí)推進(jìn)危房改造工程。

按照鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府統(tǒng)一安排,堅(jiān)持修舊如舊原則,按時(shí)完成116戶危房改造。施工前、施工中和施工后對(duì)房屋進(jìn)行拍照存檔,并實(shí)名登記,完善危改戶紙質(zhì)和電子檔案,實(shí)行一戶一檔,批準(zhǔn)一戶、建檔一戶,規(guī)范有關(guān)信息管理。協(xié)助村“兩委”開展質(zhì)量安全巡查與現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)監(jiān)督,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正施工中存在的問題。

四、完善村莊環(huán)境整治工作。

建立衛(wèi)生保潔長(zhǎng)效機(jī)制,配備整治衛(wèi)生必備用具,遷移村養(yǎng)殖場(chǎng),爭(zhēng)取資金建設(shè)旅游公廁、垃圾收集房,整治村莊水渠暗渠,改變“臟、亂、差”,營(yíng)造“潔、凈、美”,提升村莊生態(tài)環(huán)境,為建設(shè)“美好鄉(xiāng)村”奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

五、著手設(shè)立村務(wù)公開欄。

進(jìn)一步推進(jìn)村務(wù)公開和民主管理工作,通過設(shè)立村務(wù)公開欄,公開群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題,擴(kuò)大群眾的知情權(quán)、參與權(quán)和發(fā)言權(quán)。另外,村務(wù)公開欄要做到防雨、實(shí)用、美觀,要與村委會(huì)、廣場(chǎng)、大禮堂形成映襯。此項(xiàng)工作在12月底前完成。

六、景觀標(biāo)識(shí)牌設(shè)立工作。

隨著祖源村的知名度一步步提升,對(duì)外影響力逐漸增大,鄉(xiāng)村旅游日趨紅火,做好景觀宣傳尤為重要。如村莊的總體規(guī)劃立牌宣傳,“夢(mèng)里山村”祖源的總體介紹,攝影及旅游區(qū)的指示牌,古樹名木保護(hù)牌(特別是千年紅豆杉),以及“萃源古橋”、“休婺古道”、“古寺遺跡”等有特色的景觀設(shè)立標(biāo)識(shí)牌,讓游客一目了然,也能達(dá)到村民愛護(hù)、維護(hù)景觀的效果。

七、做好農(nóng)家樂旅游準(zhǔn)備動(dòng)員工作。

八、黨建工作平臺(tái)更新建設(shè)以及村級(jí)檔案建立工作。

按照縣委組織部建議,啟動(dòng)建立村級(jí)檔案準(zhǔn)備工作,歸檔規(guī)范管理。繼續(xù)規(guī)范、維護(hù)和更新村級(jí)先鋒在線信息點(diǎn),加強(qiáng)信息宣傳,提升黨建水平,讓基層黨支部真正發(fā)揮到引領(lǐng)作用。

九、繼續(xù)加強(qiáng)新浪微博等網(wǎng)絡(luò)宣傳和信息宣傳工作。

充分利用網(wǎng)絡(luò)媒體,將祖源進(jìn)行品牌宣傳和旅游推介。通過新浪微博,以圖文并茂的形式,加強(qiáng)旅游推介。編寫工作簡(jiǎn)報(bào),為祖源美好鄉(xiāng)村建設(shè)營(yíng)造良好的輿-論環(huán)境,進(jìn)一步推動(dòng)各項(xiàng)規(guī)劃按時(shí)推進(jìn)。

十、村莊林場(chǎng)杉樹變賣事宜。

聯(lián)系專人察看村莊林場(chǎng)閑置的杉樹,以合適的價(jià)格出售,增加村集體收入,為開展更多的村公益事業(yè)提供資金支持。

十一、其他各項(xiàng)工作。

在完成各項(xiàng)具體工作的同時(shí),村兩委全體成員開通腦筋,解放思想,創(chuàng)新其他可能發(fā)展的項(xiàng)目,比如開辟山上荒地、發(fā)展魚養(yǎng)殖、修建古寺遺跡等,為祖源更好更快發(fā)展做出創(chuàng)新。

計(jì)劃二:

按照區(qū)委的統(tǒng)一部署,根據(jù)“部門幫區(qū)、處長(zhǎng)聯(lián)鄉(xiāng)、干部駐村”工作要求,我到所聯(lián)系的殷官村開展蹲點(diǎn)調(diào)研,通過幾天時(shí)間的調(diào)研(干部座談和農(nóng)戶走訪),我們發(fā)覺殷官村在社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)的進(jìn)程中還存在不少的困難和問題,需要各級(jí)黨委、政府以及七星關(guān)區(qū)各職能部門積極地幫助和解決。

一、殷官村基本情況

殷官屯村離辦事處2公里,轄4個(gè)村民組,有總戶數(shù)551戶,總?cè)丝?134人,總面積4平方公里,有村級(jí)綜合辦公用房80平方米。有1所小學(xué),有1個(gè)村級(jí)衛(wèi)生室,有北鎮(zhèn)關(guān)公園及北鎮(zhèn)關(guān)礦泉水廠。黨員26人,適齡兒童入學(xué)率為99.6%。該村坐落在倒天河水庫(kù)旁,人均耕地不足半畝,耕地多數(shù)是坡度大于25度的坡耕地,適合栽種經(jīng)果林,是發(fā)展旅游的好地方。

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二、殷官村發(fā)展情況

(一)經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)顩r

經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)比較單一,種植小麥和玉米,以農(nóng)為主。勞務(wù)輸出成為農(nóng)民收入的重要渠道,每年該村青壯年外出務(wù)工人員達(dá)50%以上。據(jù)對(duì)農(nóng)戶調(diào)查,主要從事建筑行業(yè)、企業(yè)打工等,主要方式是自發(fā)的、松散的。

(二)村級(jí)組織運(yùn)轉(zhuǎn)情況

殷官村兩委班子自建立以來,班子成員團(tuán)結(jié)奮戰(zhàn)、一心為群眾著想,想盡辦法找項(xiàng)目,辦了不少惠民的實(shí)事工程。如村級(jí)活動(dòng)場(chǎng)所建立、村級(jí)衛(wèi)生室的建立、通村公路的建設(shè)、有線電視工程等這些工程都有效改善和提高了村民群眾的生產(chǎn)、生活水平。因此,村民群眾對(duì)現(xiàn)任的村級(jí)班子所做的工作都予以充分肯定。但從群眾的走訪中,目前在農(nóng)村青年人在村里不多見,大多數(shù)人去城市謀職創(chuàng)業(yè),不愿在村里,黨員老齡化現(xiàn)象比較嚴(yán)重,如何解決好農(nóng)村后備干部的選拔培養(yǎng)問題,值得我們各級(jí)黨組織進(jìn)行認(rèn)真思考和探索。

三、存在的主要問題

(一)經(jīng)濟(jì)建設(shè)發(fā)展緩慢,物質(zhì)基礎(chǔ)較為薄弱

簡(jiǎn)單的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、常規(guī)的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)占據(jù)農(nóng)村的主導(dǎo)地位,小農(nóng)意識(shí)較為深厚,農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化滯后,特色農(nóng)業(yè)規(guī)模農(nóng)業(yè)形成不了優(yōu)勢(shì),產(chǎn)業(yè)缺乏,市場(chǎng)信息落后。造成農(nóng)民收入低,經(jīng)濟(jì)建設(shè)發(fā)展緩慢的主要原因。農(nóng)業(yè)生產(chǎn)結(jié)構(gòu)單一,缺乏其它副業(yè)的發(fā)展。

(二)硬件設(shè)施老化,人畜飲水困難

殷官村長(zhǎng)期以來受到經(jīng)濟(jì)的限制,無力維護(hù)現(xiàn)有的已經(jīng)老化的飲水設(shè)施。造成全村人畜飲水出現(xiàn)困難,給生產(chǎn)生活帶來很大的困難。急需相關(guān)部門幫助解決。

(三)新農(nóng)村政策宣傳力度不夠

盡管廣播、電視、會(huì)議等大力宣傳新農(nóng)村的優(yōu)越性,但由于受財(cái)力、物力、人力等原因影響,這項(xiàng)工作還沒有真正做到家喻戶曉,人人皆知,還沒有調(diào)動(dòng)群眾參與的熱情,還沒有讓全體群眾動(dòng)員起來。

四、下一步計(jì)劃要幫助村里解決好的幾件事情

(一)制定出詳細(xì)書面報(bào)告反映人畜飲水困難情況以及解決方案,上報(bào)相關(guān)職能部門尋求解決。

(二)聘請(qǐng)農(nóng)業(yè)、科技專家來村為群眾講解農(nóng)業(yè)科普知識(shí),積極爭(zhēng)取區(qū)委扶貧辦的支持。

(三)積極開展豐富的文化體育活動(dòng),豐富群眾的文化精神生活。

(四)村里公益事業(yè)的建設(shè),嚴(yán)格按照“四議兩公開”農(nóng)村陽光農(nóng)廉制度進(jìn)行。

(五)加大宣傳力度,提高廣播的覆蓋區(qū)域通過群眾喜聞樂見,易于接受、實(shí)用方便的方式宣傳。確保先進(jìn)性教育活動(dòng)不走過場(chǎng)、富有實(shí)效。創(chuàng)新思路,豐富宣傳手段。

六、發(fā)展目標(biāo)

按照“一年有起色、三年見成效、五年上臺(tái)階”的目標(biāo),20xx年規(guī)劃起步實(shí)施,20xx—20xx年全面推進(jìn)建設(shè),20xx年完善提高,到20xx年,將把我村初步建成充滿發(fā)展活力的社會(huì)主義新農(nóng)村示范村。具體目標(biāo)如下:

(一)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)目標(biāo)。20xx年實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)總收入1500萬余元,人均純收入6500元以上。

(二)社會(huì)發(fā)展目標(biāo)。到20xx年,全村人口出生率控制在12‰以內(nèi),人口自然增長(zhǎng)率控制在5‰以內(nèi);醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)體系健全率達(dá)100%;社會(huì)保險(xiǎn)綜合參保率達(dá)100%。

(三)生態(tài)環(huán)境目標(biāo)。繼續(xù)推進(jìn)“退耕還林”鞏固工程,森林覆蓋率達(dá)70%以上。繼續(xù)推進(jìn)環(huán)境綜合整治,繼續(xù)全面實(shí)施通組路、串戶路道路硬化,組織實(shí)施經(jīng)果林的栽培,為綠化、美化水庫(kù)周邊環(huán)境作出努力。

(四)民生改善目標(biāo)。農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)參保率達(dá)100%,城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險(xiǎn)達(dá)100%。小學(xué)適齡人口入學(xué)率保持在100%。

總之,要完成這些實(shí)事,要靠上級(jí)各職能部門、開發(fā)項(xiàng)目的'財(cái)政扶助,來增強(qiáng)村級(jí)經(jīng)濟(jì)組織自身功能,通過上級(jí)的扶持,使村級(jí)組織的號(hào)召力和戰(zhàn)斗力得到有效提升,使村級(jí)干部隊(duì)伍健康建設(shè)與發(fā)展,使全村人民生活水平得到提高。

計(jì)劃三:

根據(jù)許昌市《關(guān)于20xx年“百村整頓、百村提升”工程的實(shí)施意見》(許組[20xx]4號(hào))要求和部領(lǐng)導(dǎo)安排,小召鄉(xiāng)崔莊村駐村工作隊(duì)及時(shí)組建,迅速入村,在縣、鄉(xiāng)兩級(jí)黨委政府的大力支持和工作隊(duì)員的密切配合下,堅(jiān)持摸實(shí)情、出實(shí)招、辦實(shí)事、求實(shí)效,緊緊依靠村兩委班子成員和廣大黨員群眾積極開展工作,整頓幫扶取得顯著成效,順利通過驗(yàn)收。計(jì)劃如下:

一、基本情況

工作隊(duì)入駐崔莊村后,按照 “摸清底數(shù)理思路、著眼長(zhǎng)遠(yuǎn)抓幫扶、辦好實(shí)事解難題、多出亮點(diǎn)促提升”的工作思路,積極開展問卷調(diào)查,深入農(nóng)戶座談了解,針對(duì)村室場(chǎng)所不健全、文化生活貧乏、個(gè)別街道沒有排水溝、村內(nèi)公共設(shè)施不完善等村民比較觀注的熱點(diǎn)問題制訂了詳細(xì)的整頓幫扶工作方案,堅(jiān)持以農(nóng)村基層黨組織建設(shè)為有主線,以加強(qiáng)場(chǎng)所建設(shè),完善制度設(shè)施,促進(jìn)工作規(guī)范為抓手,以為群眾辦實(shí)事解難題為重點(diǎn),首先把群眾意見最大、最不滿意的事情,群眾最希望辦的事情辦好,對(duì)整改任務(wù)進(jìn)行分解,明確完成時(shí)限,落實(shí)具體責(zé)任人,建立工作臺(tái)賬,逐條逐項(xiàng)抓好落實(shí),一定較好地解決群眾期盼。

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二、主要做法

1、狠抓村務(wù)管理規(guī)范化。以建章立制為重點(diǎn),著力解決無章理事的問題。從化解矛盾、理順民心入手,始終把解決好群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題作為后進(jìn)村幫扶和整頓轉(zhuǎn)化的突破口,本著什么問題突出就解決什么問題,哪里問題突出就在哪里解決的原則,對(duì)工作制度不健全,工作職責(zé)不清楚,工作責(zé)任不明確等問題進(jìn)行認(rèn)真排查梳理,區(qū)別不同情況加以解決。一是完善制度建設(shè),促進(jìn)規(guī)范運(yùn)行。重點(diǎn)健全完善了以“強(qiáng)兩基、重民生”為主要形式的民主決策制度,新刷了25平方米村務(wù)公開欄;以村民自治、民主理財(cái)、村規(guī)民約和村務(wù)管理為主要內(nèi)容的民主管理制度;以勤廉雙述、村務(wù)公開和村“兩委”定期向村黨員群眾報(bào)告工作為主要內(nèi)容的民主監(jiān)督制度等,并制作成板面懸掛上墻,組織全體黨員和群眾代表學(xué)習(xí),監(jiān)督村兩委落實(shí),進(jìn)一步健全了工作機(jī)制,使村級(jí)各項(xiàng)工作走上制度化、規(guī)范化的軌道。二是明確工作職責(zé),理順工作分工。進(jìn)一步明確了村干部的工作職責(zé)和任務(wù)分工,理順了工作關(guān)系,將各級(jí)各類人員職責(zé)做成板面懸掛上墻,并向全體村民公示,較好地規(guī)范了村組干部的行為,強(qiáng)化了責(zé)任意識(shí),加強(qiáng)了對(duì)他們的管理和監(jiān)督約束,使村級(jí)各項(xiàng)工作任務(wù)明確,責(zé)任到人,較好的解決了相互推諉扯皮的問題。特別針對(duì)群眾意見較大的村務(wù)公開不及時(shí)的問題,明確專人負(fù)責(zé)公布重要村務(wù)和群眾關(guān)注的熱點(diǎn)問題處理結(jié)果等,得到廣大群眾的好評(píng)。

2、認(rèn)真做好無職黨員設(shè)崗定責(zé)工作。充分發(fā)揮無職黨員的示范帶動(dòng)作用,全村48個(gè)無職黨員自愿申請(qǐng)參加設(shè)崗定責(zé),設(shè)立政策宣傳、文明新風(fēng)、環(huán)境衛(wèi)生、建言獻(xiàn)策、政務(wù)監(jiān)督等若干小組,使所有無職黨員人人有崗位,人人有事干。村黨支部每季度召開一次黨員大會(huì)和村民代表會(huì),對(duì)各崗位發(fā)揮作用情況進(jìn)行民主評(píng)議,并在展板上公示評(píng)議結(jié)果,同時(shí),將評(píng)議結(jié)果作為年終考核的依據(jù)。在年終考核中,獲得優(yōu)秀等級(jí)崗位的黨員,村黨支部給予適當(dāng)?shù)木窕蛭镔|(zhì)獎(jiǎng)勵(lì),較好地調(diào)動(dòng)了無職黨員的積極性,無職黨員上崗后變“不愿理事、不敢管事、不會(huì)辦事”為“有責(zé)理事,有權(quán)管事,有招辦事”,黨員的精神面貌煥然一新,政治責(zé)任感、榮譽(yù)感明顯增強(qiáng),表率作用更加明顯,黨群干群關(guān)系得到較好地改善,群眾對(duì)村黨支部的滿意率明顯提高。

3、扎實(shí)開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)。把創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)與幫扶工作有機(jī)結(jié)合起來,互相促進(jìn),共同提高。一是深入宣傳發(fā)動(dòng)。指導(dǎo)村兩委班子深入扎實(shí)開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng),帶領(lǐng)全村黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)市縣《關(guān)于開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)》的文件精神,結(jié)合駐村工作和崔莊村實(shí)際,制定工作措施,通過召開村民大會(huì)、張貼標(biāo)語等形式深入發(fā)動(dòng)動(dòng)員,做到家喻戶曉。二是組織公開承諾。結(jié)合無職黨員設(shè)崗定責(zé)工作,指導(dǎo)村兩委班子和成員在落實(shí)惠農(nóng)政策、帶領(lǐng)群眾致富、培育文明鄉(xiāng)風(fēng)等方面作出承諾,黨員結(jié)合崗位職責(zé),在增強(qiáng)致富帶富能力、服務(wù)群眾、弘揚(yáng)新風(fēng)正氣、積極參與公共事業(yè)等方面作出承諾,引導(dǎo)黨員干部在服務(wù)群眾中做表率,在辦實(shí)事辦好事中當(dāng)模范,在引領(lǐng)發(fā)展中創(chuàng)一流。三是簽定目標(biāo)責(zé)任書。組織全村黨員干部,結(jié)合公承諾,簽定爭(zhēng)做“五表率”優(yōu)秀共產(chǎn)黨員目標(biāo)責(zé)任書,并在村務(wù)公開欄內(nèi)公示,號(hào)召村民監(jiān)督執(zhí)行,有效激發(fā)了黨員創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的積極性和主動(dòng)性。通過活動(dòng)的開展,黨員干部的模范意識(shí)明顯增強(qiáng),干群黨群關(guān)系更加融洽,村兩委的號(hào)召力、凝聚力明顯提高。

4、積極為群眾辦實(shí)事辦好事。從化解矛盾、理順民心入手,把解決好群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題作為后進(jìn)村幫扶和整頓轉(zhuǎn)化的突破口。一是完善基本設(shè)施,改善人居環(huán)境。針對(duì)崔莊村硬件設(shè)施不完善、排水設(shè)施不齊全、一村一品梨樹缺失嚴(yán)重的實(shí)際情況,通過爭(zhēng)取上級(jí)建設(shè)資金、協(xié)調(diào)企業(yè)捐款、爭(zhēng)取項(xiàng)目援助等多種形式,破解資金短缺難題,大力推動(dòng)村內(nèi)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),先后幫助完善村室場(chǎng)所建設(shè)綠化、配備健身器材,為村民營(yíng)造了良好的人居環(huán)境。

下一步,我們將按照駐村工作的統(tǒng)一安排,督促指導(dǎo)廣大黨員干部積極兌現(xiàn)各項(xiàng)承諾,履行好職責(zé)要求,結(jié)合創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng),鞏固好駐村幫扶工作成果,真正留下一支永遠(yuǎn)不走的工作隊(duì),為崔莊村的持續(xù)發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

計(jì)劃四:

為認(rèn)真貫徹落實(shí)省、州、縣選派工作的要求和部署,推動(dòng)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展,加快社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)步伐,更好的完成駐村工作任務(wù),結(jié)合所駐桃江鄉(xiāng)干角村實(shí)際,特制訂20xx年度工作計(jì)劃如下:

一、不斷提高自身素質(zhì),以便更好的為村民服務(wù)

1.加強(qiáng)對(duì)各種知識(shí)的理論學(xué)習(xí)。積極向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、村干部、農(nóng)民、書本,學(xué)習(xí)農(nóng)村理論知識(shí)、政策法規(guī),從各方面提升服務(wù)“三農(nóng)”的綜合素質(zhì),以科學(xué)的方式方法,推動(dòng)社會(huì)主義新農(nóng)村快速發(fā)展,加強(qiáng)農(nóng)村基層黨組織建設(shè)。

2.認(rèn)真開展農(nóng)村走訪調(diào)研。熟知村民的愿望和要求,仔細(xì)分析研究掌握好第一手資料,做到心中有數(shù),再按照生產(chǎn)發(fā)展、生活富裕、鄉(xiāng)風(fēng)文明、村容整潔、管理民主的總體要求,做好工作實(shí)施方案,重點(diǎn)突出、分步實(shí)施、整體推進(jìn)。深入考察研究符合村民意愿的和適合本村發(fā)展的路子,提高村民收入。

3.努力參加各種實(shí)踐,增強(qiáng)基層工作業(yè)務(wù)水平。多角度、多渠道與外界接觸,積累基層工作經(jīng)驗(yàn),增強(qiáng)解決糾紛技巧, 不斷提高自己服務(wù)農(nóng)民和處理突發(fā)事件的能力,強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)、改善服務(wù)方式、提高服務(wù)效果。

二、在村內(nèi)做好本職工作

1.積極開展開展適用農(nóng)村種養(yǎng)殖業(yè)技術(shù)培訓(xùn)。今年計(jì)劃的培訓(xùn)分別是:實(shí)用技術(shù)培訓(xùn),農(nóng)村政策法規(guī)、農(nóng)村經(jīng)濟(jì)合作組織運(yùn)行方法,特色種養(yǎng)殖等。通過理論培訓(xùn)提高農(nóng)村農(nóng)民生產(chǎn)生活中的科技含量,打牢農(nóng)業(yè)農(nóng)村基礎(chǔ),增強(qiáng)農(nóng)村發(fā)展后勁,實(shí)現(xiàn)農(nóng)民增產(chǎn)增收。

2.做好全村種養(yǎng)殖農(nóng)業(yè)科技服務(wù)工作。在做好調(diào)研后,了解群眾所需,提供有價(jià)值的科技信息,營(yíng)造一個(gè)良好的學(xué)習(xí)環(huán)境;通過宣傳提高群眾主動(dòng)參與新農(nóng)村創(chuàng)業(yè)的積極性,為項(xiàng)目的推廣打下堅(jiān)實(shí)的群眾基礎(chǔ);發(fā)放農(nóng)村種養(yǎng)殖的宣傳單,使農(nóng)民朋友在家里就能接觸到外面先進(jìn)的科技技術(shù);提供發(fā)展?jié)摿Υ?,適合農(nóng)村發(fā)展的科技致富信息。

三、做好信息上報(bào)工作

及時(shí)將工作期間有價(jià)值的信息形成簡(jiǎn)報(bào)上報(bào)鄉(xiāng)黨委政府和雷公山保護(hù)區(qū)管理局。定期向雷公山保護(hù)區(qū)管理局、桃江鄉(xiāng)黨委、政府匯報(bào)工作進(jìn)展情況,認(rèn)真做好每季度工作小結(jié)以及半年和全年的工作總結(jié)。

四、進(jìn)行政策法規(guī)宣傳,提高農(nóng)民的市場(chǎng)意識(shí)和科技意識(shí)

工作期間,積極向村黨員干部和群眾宣傳黨的路線方針政策,宣傳各級(jí)黨委、人民政府關(guān)于農(nóng)村工作的決策部署。把黨和國(guó)家的各項(xiàng)支農(nóng)惠農(nóng)政策、相關(guān)法規(guī)、農(nóng)業(yè)科技知識(shí)和市場(chǎng)信息,通過有目的,有針對(duì)性的宣傳引導(dǎo),傳播到農(nóng)村,傳播給農(nóng)民,培養(yǎng)農(nóng)民的市場(chǎng)意識(shí)、商品意識(shí),樹立大農(nóng)業(yè)和創(chuàng)新意識(shí)。

五、探索組建農(nóng)民經(jīng)濟(jì)專業(yè)合作社,提高農(nóng)業(yè)整體水平 積極向周邊村學(xué)習(xí)組建專業(yè)合作社,提高農(nóng)業(yè)生產(chǎn)規(guī)模化、標(biāo)準(zhǔn)化水平,為農(nóng)產(chǎn)品的效益轉(zhuǎn)化提供平臺(tái)。

在20xx年里,我將以飽滿的熱情投身到駐村工作中去,以科學(xué)發(fā)展為統(tǒng)領(lǐng),以新農(nóng)村建設(shè)為目標(biāo),以為民謀利益為根本,通過對(duì)村情民意的的深入調(diào)研,不斷尋找和抓住村里急需解決的、制約村里科學(xué)發(fā)展的難點(diǎn)問題,爭(zhēng)取為所駐村添磚加瓦。同時(shí),努力化解基層矛盾糾紛,切實(shí)維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定,促進(jìn)和諧新農(nóng)村建設(shè)。

公廁下步工作計(jì)劃篇五

堅(jiān)持以_理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),牢固樹立開展城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理就是抓發(fā)展、抓經(jīng)濟(jì)的觀念,充分認(rèn)識(shí)城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工程是群眾的民心工程,整合資源、統(tǒng)籌安排、創(chuàng)新機(jī)制、狠抓落實(shí),全面推進(jìn)城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作,圓滿完成年度目標(biāo)任務(wù)。

二、目標(biāo)任務(wù)。

按照要求,集中進(jìn)行城鄉(xiāng)環(huán)境改造,容貌整治和村莊、庭院美化等專項(xiàng)治理工作,全面治理“五亂”,即:攤點(diǎn)亂擺、車輛亂停、垃圾亂扔、廣告亂貼、農(nóng)房亂建的現(xiàn)象,落實(shí)長(zhǎng)效機(jī)制建設(shè)工作?;具_(dá)到“八好”,即:垃圾解決好、污水處理好、環(huán)境美化好、廣告管理好、車輛停放好、占道經(jīng)營(yíng)整治好、門前三包落實(shí)好、衛(wèi)生習(xí)慣培養(yǎng)好。農(nóng)村達(dá)到“四好”,即:垃圾解決好、污水處理好、環(huán)境美化好、衛(wèi)生習(xí)慣培養(yǎng)好的標(biāo)準(zhǔn)。進(jìn)一步加強(qiáng)精神文明的建設(shè),提升城鄉(xiāng)居民素質(zhì),營(yíng)造城鄉(xiāng)環(huán)境優(yōu)美、生態(tài)良好、風(fēng)貌協(xié)調(diào)、庭院美化、村容整潔、民風(fēng)文明的新氣象。

三、總體要求。

認(rèn)真貫徹落實(shí)省委省政府、州委州政府和縣委縣政府工作部署,以統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展、造福農(nóng)村居民為出發(fā)點(diǎn),以全鄉(xiāng)90%以上行政村生活垃圾得到有效治理和長(zhǎng)效治理為目標(biāo),進(jìn)一步完善農(nóng)村垃圾“戶分類、村收集、鄉(xiāng)鎮(zhèn)運(yùn)輸、縣處理”模式,為全面改善農(nóng)村居民生產(chǎn)生活條件奠定基礎(chǔ)。

四、主要工作。

(一)、突出示范村示范點(diǎn)建設(shè)。

通過農(nóng)村環(huán)境綜合治理活動(dòng),抓好規(guī)范垃圾收集、清運(yùn)和處理進(jìn)一步完善農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),改善農(nóng)村形象,加強(qiáng)清掃保潔、設(shè)施設(shè)備以及日常管理,全面提升農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和管理水平,提升農(nóng)村文明素質(zhì)和道德修養(yǎng)。達(dá)到農(nóng)村環(huán)境“清潔化、秩序化、優(yōu)美化、制度化”標(biāo)準(zhǔn),形成農(nóng)村容貌整潔、人居環(huán)境改善、農(nóng)村管理有序、農(nóng)村品質(zhì)提升、發(fā)展環(huán)境優(yōu)化、村民素質(zhì)提高的良好局面。同時(shí)加強(qiáng)農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生治理工作的組織協(xié)調(diào)和督促檢查,指導(dǎo)沼氣建設(shè),進(jìn)行農(nóng)村改廚、改廁、改水、改圈工作,搞好庭院美化建設(shè)工程,加強(qiáng)農(nóng)村畜禽圈舍改造和畜禽糞便的無害處理。實(shí)現(xiàn)農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量無公害化,田園清潔化的目標(biāo)。達(dá)到農(nóng)村環(huán)境清潔化、秩序化、優(yōu)美化、制度化標(biāo)準(zhǔn),農(nóng)村人居環(huán)境和容貌明顯改善。

(二)、居民行為規(guī)范工程:大力加強(qiáng)宣傳力度,廣泛開展各種主題活動(dòng),著力使廣大城鄉(xiāng)居民法制意識(shí)、公德意識(shí)、環(huán)保意識(shí)、衛(wèi)生意識(shí)進(jìn)一步得到增強(qiáng)。

(三)建設(shè)秩序規(guī)范工程:對(duì)違背規(guī)則和土地法律法規(guī)的城鄉(xiāng)建設(shè)行為進(jìn)行排查、清理。建立集鄉(xiāng)規(guī)劃、新村建設(shè)規(guī)劃和建設(shè)監(jiān)督管理機(jī)制,使集鄉(xiāng)、村莊建設(shè)秩序明顯規(guī)范。

(四)長(zhǎng)效機(jī)制建設(shè)。

1、穩(wěn)定保潔隊(duì)伍。

201x年我鄉(xiāng)各村組建鄉(xiāng)保潔隊(duì)伍,主要負(fù)責(zé)對(duì)全村垃圾清運(yùn)工作等。201x年我鄉(xiāng)將對(duì)保潔隊(duì)伍進(jìn)行集中培訓(xùn),引入現(xiàn)代的管理機(jī)制,同時(shí)在能力范圍內(nèi)考慮一定的福利待遇,做到留的住人,保持保潔隊(duì)伍的穩(wěn)定。

2、美化村莊庭院。

一是在農(nóng)村,結(jié)合新農(nóng)村建設(shè)的相關(guān)要求,重點(diǎn)抓好“四清”中的“清污水、清污泥、清垃圾、清畜糞”工作。二是開展農(nóng)村建筑風(fēng)貌特色美化,重點(diǎn)抓好配套的“改水、改廁、改廚、改灶、改圈”工作。三是庭院美化綠化,重點(diǎn)治理亂堆、亂放、亂搭、亂建。四是抓好居民改變成規(guī)陋習(xí)的宣傳,重點(diǎn)以治理“床上被子亂、臟衣臟褲成堆、屋內(nèi)堆尿灰、床下放夜壺、臭氣熏天”現(xiàn)象,改變不良陋習(xí)。五是提升全民素質(zhì),廣泛開展養(yǎng)成良好公共行為的教育和實(shí)踐活動(dòng),營(yíng)造個(gè)人講衛(wèi)生、人人參與環(huán)境治理的氛圍,在全民中形成“講衛(wèi)生、懂禮儀、有修養(yǎng)”的良好風(fēng)尚。六是廣泛開展“文明衛(wèi)生家庭”、“文明衛(wèi)生單位”、“文明衛(wèi)生村組”、“文明衛(wèi)生院壩”的創(chuàng)建活動(dòng)。七是積極開展輿論監(jiān)督,對(duì)違背文明衛(wèi)生和公民道德的錯(cuò)誤言行和丑陋現(xiàn)象進(jìn)行批評(píng)和引。

五、工作措施保障。

(一)組織保障:一是建立和完善鄉(xiāng)、村、組三級(jí)城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理的領(lǐng)導(dǎo)和工作機(jī)制,充分發(fā)揮基層環(huán)境綜合治理的社會(huì)作用,做到“橫向到邊、縱向到底”的責(zé)任體系。二是實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)包段、包片,干部包組包戶的工作責(zé)任。三是充分發(fā)揮黨員干部的先鋒模范帶頭作用,從我做起,帶動(dòng)一片,黨員干部齊動(dòng)手,影響推進(jìn)全面。

(二)經(jīng)費(fèi)投入保障:城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理的所需資金主要靠爭(zhēng)取上級(jí)項(xiàng)目資金投入及補(bǔ)助資金和鄉(xiāng)財(cái)政統(tǒng)適當(dāng)解決。

公廁下步工作計(jì)劃篇六

20--年上半年,我行全體員工在總部年初工作會(huì)議精神的指引下,緊緊圍繞“鞏固、完善、改革、發(fā)展”的工作方針,以“雙五”戰(zhàn)略為目標(biāo),結(jié)合東北老工業(yè)基地的振興,鼓足干勁、同心協(xié)力,克服不利因素,將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)艱苦創(chuàng)業(yè)精神,以“誠(chéng)實(shí)守信、創(chuàng)新務(wù)實(shí)”為座右銘,不斷拓展新的業(yè)務(wù)領(lǐng)域,開辟?gòu)V闊的生存空間。

截止六月末,我行各項(xiàng)存款余額為萬元,比年初萬元增加萬元,增長(zhǎng),比去年同期萬元增加萬元,增長(zhǎng)。其中,儲(chǔ)蓄存款余額為萬元,比年初萬元增加萬元,增長(zhǎng),比去年同期萬元增加萬元,增長(zhǎng);對(duì)公存款余額為萬元,比年初萬元增加萬元,增長(zhǎng),比去年同期萬元增加萬元,增長(zhǎng)。各項(xiàng)貸款余額為萬元,比年初萬元增加萬元,增長(zhǎng),比去年同期萬元增加萬元,增長(zhǎng)。存貸比。按“一逾兩呆”口徑劃分,不良貸款余額萬元,比年初增加萬元,增長(zhǎng),比去年同期萬元減少萬元,下降,不良貸款占比,比年初下降了個(gè)百分點(diǎn);按“五級(jí)分類”口徑劃分,不良貸款余額萬元,比年初萬元增加萬元,增長(zhǎng),不良貸款占比,比年初下降了個(gè)百分點(diǎn)。各項(xiàng)收入萬元,各項(xiàng)支出萬元,經(jīng)營(yíng)體現(xiàn)虧損萬元。

(一)克服不利因素,努力吸收存款,開創(chuàng)吸儲(chǔ)工作新局面由于歷史遺留因素和客觀因素的影響,20__年初我行吸儲(chǔ)工作開展得不很順利,行領(lǐng)導(dǎo)立即組織中層召開吸儲(chǔ)工作會(huì)議,并制定吸儲(chǔ)方案。

1、員工轉(zhuǎn)變觀念,吸收存款由被動(dòng)變?yōu)橹鲃?dòng)近年來,我行一直將吸儲(chǔ)完成情況與員工工資相掛鉤,但成效不大。今年上半年,行領(lǐng)導(dǎo)更注重讓員工從思想上認(rèn)識(shí)到“存款是立行之本”,隨著“存款立行”觀念教育的深入人心以及“我為我家”吸儲(chǔ)競(jìng)賽活動(dòng)的競(jìng)相開展,員工的思想觀念發(fā)生較大的轉(zhuǎn)變,由過去的“被動(dòng)吸儲(chǔ)”逐漸轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃?dòng)通過親屬、同學(xué)、朋友等各種關(guān)系千方百計(jì)吸收存款,僅第一季度三個(gè)月的時(shí)間,員工就吸收存款余萬元,儲(chǔ)蓄存款余額較年初增長(zhǎng)萬元,超額完成第一季度儲(chǔ)蓄存款計(jì)劃,為全年的吸儲(chǔ)工作打開新局面。

2、以積極的營(yíng)銷措施開拓對(duì)公存款市場(chǎng),對(duì)公存款有所增加上半年,我行卓有成效地開展各種營(yíng)銷活動(dòng),積極印制各種新業(yè)務(wù)的宣傳單,一方面既提高我行的知名度,另一方面也向廣大新老客戶宣傳我行的新業(yè)務(wù)。在穩(wěn)定老客戶的同時(shí),也積極運(yùn)用各種手段和措施挖掘新客戶;全行上下共同尋找大額存款信息,對(duì)于一些特殊客戶,由行領(lǐng)導(dǎo)親自進(jìn)行攻關(guān)和疏導(dǎo),在全行的共同努力之下,不僅遏制了存款下降的趨勢(shì),還比年初增加萬元,比去年同期也有所增長(zhǎng)。

(二)以信用卡和市場(chǎng)開發(fā)為依托,大力拓展中間業(yè)務(wù)截止六月末,我行新發(fā)卡張,卡余額萬元;pos機(jī)消費(fèi)額元;新增代發(fā)工資戶數(shù)戶,沉淀金額萬元;代理財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)元,代理千嬉紅保險(xiǎn)份,金額元,代理鴻泰壽險(xiǎn)份,金額1萬元;代收移動(dòng)、聯(lián)通手機(jī)話費(fèi)筆,金額萬元;代售充值卡萬元,實(shí)現(xiàn)中間業(yè)務(wù)收入元,較好地完成了中間業(yè)務(wù)的各項(xiàng)指標(biāo)。

1、加大中間業(yè)務(wù)市場(chǎng)開發(fā)力度,充實(shí)中間業(yè)務(wù)小組成員三月份,我行進(jìn)行了全員崗位競(jìng)聘,人員有所調(diào)整。為加大中間業(yè)務(wù)的市場(chǎng)開發(fā)力度,我行將具有市場(chǎng)營(yíng)銷特長(zhǎng)的人員充實(shí)到中間業(yè)務(wù)小組。

2、中間業(yè)務(wù)指標(biāo)層層分解我行個(gè)人業(yè)務(wù)部將一年的全部指標(biāo)分解到月,分解到人,并責(zé)成中間業(yè)務(wù)小組組長(zhǎng)在每月月末進(jìn)行專題匯報(bào)。通過這種方式,較好地完成總部下達(dá)的中間業(yè)務(wù)指標(biāo)。

3、做好傳統(tǒng)業(yè)務(wù),大力開發(fā)新業(yè)務(wù)、新品種六月中旬,我行在繼續(xù)做好“代收手機(jī)費(fèi)”、“代售充值卡”、“代發(fā)工資”等傳統(tǒng)中間業(yè)務(wù)的基礎(chǔ)上,新開辦“代收小靈通話費(fèi)”和“代收網(wǎng)通固定電話費(fèi)”的業(yè)務(wù)。上半年,我行新開立工資轉(zhuǎn)存戶戶,新開卡張。

公廁下步工作計(jì)劃篇七

凡事預(yù)則立,不預(yù)則廢。有計(jì)劃,就等于明確了工作的方向和方法,就有了工作的標(biāo)準(zhǔn)的流程。那么物業(yè)保安下步工作計(jì)劃怎么寫呢?下面來看看小編整理的物業(yè)保安下步。

吧!

認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)和全面貫徹落實(shí)公司經(jīng)營(yíng)工作的一系列指示精神和決策部署,完成各項(xiàng)工作任務(wù),完成公司確定的指標(biāo)。

2.完善部門工作,培養(yǎng)一支紀(jì)律嚴(yán)明、訓(xùn)練有素、熱情服務(wù)、文明執(zhí)勤、作風(fēng)頑強(qiáng)、保障有力的保安隊(duì)伍。

3.做好與公司全體部門在各項(xiàng)工作的溝通、協(xié)調(diào)、協(xié)助工作。

4.抓好公司保安隊(duì)伍建設(shè),做好招聘、培訓(xùn)、訓(xùn)練工作;形成良好的從招聘、吸收人才----培訓(xùn)人才----培養(yǎng)人才----留住人才的良性循環(huán)機(jī)制。

一.保安部結(jié)合公司實(shí)際情況做好20xx年安全保衛(wèi)工作。

各服務(wù)處正確處理好與小區(qū)業(yè)主、租戶之間的關(guān)系。

2.嚴(yán)格控制出入各小區(qū)的人員與車輛,杜絕無關(guān)人員、車輛進(jìn)入小區(qū);維護(hù)小區(qū)的安全,創(chuàng)造舒適、放心的居住和辦公環(huán)境。

3.做好各片區(qū)的巡查工作,特別是對(duì)重點(diǎn)部位的檢查,夜間、節(jié)假日期間加強(qiáng)巡查力度,確保安全。

4.與公司全體員工、合作單位、租戶形成群防群治,聯(lián)防保衛(wèi)巡查制度。

5.做好治安管理工作、消防工作及監(jiān)控系統(tǒng)管理和保密工作。

二.配合人力資源部門把好本部門的用人關(guān),做好隊(duì)伍建設(shè),打造一支穩(wěn)定、團(tuán)結(jié)、素質(zhì)高、崗位技能突出、責(zé)任心強(qiáng)的安保隊(duì)伍,確保公司業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)正常運(yùn)作。

全面總結(jié)20xx年安保工作存在的薄弱環(huán)節(jié)和不足之處,加強(qiáng)部門工作、工作紀(jì)律、崗位責(zé)任、崗位技能的管理、教育、培訓(xùn),充分調(diào)動(dòng)全體保安隊(duì)員工作的積極性和主動(dòng)性,增強(qiáng)服從意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、責(zé)任感,使全體隊(duì)員用飽滿的工作熱情全身心地投入到日常的工作中。

三.公司安保部參照行業(yè)規(guī)范將對(duì)在職保安員進(jìn)行一系列的學(xué)習(xí)與培訓(xùn)。物業(yè)保安培訓(xùn)工作的總體目標(biāo)是培養(yǎng)高質(zhì)量的、合格的保安人才,崗前培訓(xùn)和在崗輪訓(xùn)是提高物業(yè)保安素質(zhì)的重要途徑。

每周一次的車輛指揮、隊(duì)列訓(xùn)練、消防知識(shí)等培訓(xùn),通過講解、學(xué)習(xí)和培訓(xùn)使全體保安員在思想認(rèn)識(shí)和日常工作中有不同程度的提升,從而增強(qiáng)保安隊(duì)伍的工作能力。

2.定期對(duì)全體保安人員進(jìn)行公司簡(jiǎn)介、發(fā)展方向、公司動(dòng)態(tài)、公司精神的宣傳教育,積極營(yíng)造員工的榮譽(yù)感、上進(jìn)心與責(zé)任感。

3.在日常工作中引導(dǎo)保安員提高服從意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、文明執(zhí)勤、禮貌待客,從而提高服務(wù)能力,在工作中尊重客戶,教育員工從心里明白我們所做的工作,都是為了客戶的滿意。

4.結(jié)合部門的實(shí)際情況對(duì)保安人員的儀容儀表、禮節(jié)禮貌、行為規(guī)范等問題進(jìn)行不定期的檢查,提高全員落實(shí)制度的自覺性。

5.每季度公司舉行有針對(duì)性的軍事隊(duì)列、消防等比賽活動(dòng),從而激發(fā)公司各服務(wù)處保安隊(duì)伍的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和榮譽(yù)感,增強(qiáng)積極向上的工作熱情和向心力。

四.認(rèn)真做好安保部全年的安全生產(chǎn)全方面工作。

嚴(yán)格按照安保部?jī)?nèi)控目標(biāo),建立目標(biāo)管理責(zé)任制,分解落實(shí)工作任務(wù),責(zé)任到人,有效解決員工干與不干、干好干壞都一樣的被動(dòng)局面。制定全年工作任務(wù),將各項(xiàng)工作分解落實(shí)到各隊(duì)各班組及員工,使全員思想意識(shí)全面提升,感到人人有任務(wù),個(gè)個(gè)有壓力、有動(dòng)力。

2.每月進(jìn)行一次安全檢查,對(duì)本部門存在的問題認(rèn)真做好記錄并按公司要求發(fā)出整改通知和整改要求及時(shí)進(jìn)行整改,真正做到以檢查促隱患整改,以整改保企業(yè)安全。

五.加強(qiáng)各種設(shè)施設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng),提高工作效率。

完善維保制度,明確責(zé)任。根據(jù)不同設(shè)備、不同區(qū)域,明確維保責(zé)任和工作流程,確保所轄設(shè)備處處有人管,件件有人護(hù);制定具體的維護(hù)保養(yǎng)計(jì)劃,確保設(shè)備在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)得到維護(hù)保養(yǎng)。

2.執(zhí)行正確的維護(hù)保養(yǎng)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),整體提高維護(hù)保養(yǎng)水平,加強(qiáng)消防人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和水平,憑借過硬的業(yè)務(wù)技能,保證設(shè)施設(shè)備維護(hù)工作的有序進(jìn)行。

通過行之有效不斷深化的管理,培育一種良好的職業(yè)精神,使公司全體保安人員自覺養(yǎng)成高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求、求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng),樹立文明、嚴(yán)謹(jǐn)、務(wù)實(shí)、高效的保安隊(duì)伍新形象。

安保工作是物業(yè)管理中非常重要的一個(gè)方面。只有安全工作有了確切的保證,才能使業(yè)主(租客)放心地在大廈內(nèi)工作。如果安全出現(xiàn)了問題,就必然會(huì)影響物業(yè)公司聲譽(yù),并造成嚴(yán)重的后果。因此,安保工作應(yīng)以“五防”(防火、防盜、防爆、防破壞、防事故)為中心的安全法制宣傳教育,不斷提高員工遵紀(jì)守法和安全防范意識(shí);樹立“保安就是服務(wù)”的思想,堅(jiān)持“安全第一、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、遵守。

合同。

信譽(yù)至上”的服務(wù)宗旨,充分利用大廈保安監(jiān)控系統(tǒng)和消防自動(dòng)報(bào)警滅火系統(tǒng),設(shè)立監(jiān)控中心崗門衛(wèi)崗巡邏崗以及車管崗,建立以監(jiān)控中心崗為中心的無線安全工作網(wǎng)絡(luò),實(shí)施全天候的安全監(jiān)控,全面掌握公共區(qū)域的情況,杜絕不安全事故隱患,做好安保工作。

為了加強(qiáng)管理,增強(qiáng)員工的安全意識(shí)和服務(wù)理念,進(jìn)一步提高員工的安全防范能力和服務(wù)水平,20xx年要在公司總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,圍繞飯店的總體目標(biāo),認(rèn)真貫徹“安全第一、預(yù)防為主”和“內(nèi)緊外松”的工作方針,始終堅(jiān)持“群防群治”和“人防技防相結(jié)合”的工作路線,全面推行“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的安全責(zé)任制,積極做好大廈的安全防范工作,維護(hù)大廈的治安秩序,力爭(zhēng)達(dá)到“讓業(yè)主(客戶)完全滿意”的服務(wù)目標(biāo),為大廈創(chuàng)造良好的經(jīng)營(yíng)管理環(huán)境。

1、以公司制定的質(zhì)量方針(三真、四更、五化)和質(zhì)量目標(biāo)為準(zhǔn)則,嚴(yán)格要求自己,并管理好保安隊(duì)伍,力爭(zhēng)使20xx年的安保工作再上一個(gè)新的臺(tái)階。貫徹執(zhí)行安全保衛(wèi)工作的方針、政策和有關(guān)規(guī)定,建立和建全各項(xiàng)保安工作制度,完成部門各項(xiàng)工作任務(wù),對(duì)物業(yè)部經(jīng)理負(fù)責(zé)。

2、從內(nèi)部管理入手,提高保安綜合素質(zhì)。建立目標(biāo)管理責(zé)任制,層層分解落實(shí)工作任務(wù),有效地解決干與不干、干好與干壞都一樣的被動(dòng)局面,起到鼓勵(lì)先進(jìn)、鞭策后進(jìn)的作用。制定全年工作目標(biāo),將各項(xiàng)任務(wù)分解落實(shí)到各班組及員工,使人人有目標(biāo)、有任務(wù),個(gè)個(gè)有壓力、有動(dòng)力。

3、努力提高業(yè)務(wù)素質(zhì),增強(qiáng)處理突發(fā)事件的能力,培養(yǎng)一支紀(jì)律嚴(yán)明,作風(fēng)頑強(qiáng)的保安隊(duì)伍。首先、做好思想工作,加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn),培養(yǎng)員工吃苦耐勞和愛崗敬業(yè)愛公司如家的思想。各級(jí)管理人員要融入隊(duì)員中,和隊(duì)員一起訓(xùn)練,以便發(fā)現(xiàn)問題,有針對(duì)性地解決問題。其次、增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),提高為客服務(wù)能力。在工作中要尊重客人,主動(dòng)向客人打招呼,主動(dòng)禮讓。再忙也不能怠慢客人、忽視客人,必須用心服務(wù),注重細(xì)節(jié),追求完美。第三,必須注重策略,理解客人,尊重客人。對(duì)待客人的無理要求或無端指責(zé),要采取引導(dǎo)和感化的方法,不能和客人發(fā)生正面沖突。教育員工從心里明白我們所做的一切,都是為了客人的滿意。

4、加強(qiáng)各種設(shè)施設(shè)備的檢查、維護(hù)與保養(yǎng),提高技防工作效率。首先、完善檢查制度,明確檢查責(zé)任。根據(jù)不同設(shè)備、不同區(qū)域,明確檢查責(zé)任和工作流程,確保設(shè)備處處有人管,件件有人護(hù)。其次、積極與工程部門溝通,制定具體的維護(hù)保養(yǎng)計(jì)劃,確保設(shè)備在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)能得到維護(hù)保養(yǎng)。第三、加強(qiáng)消防檢查人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,憑借過硬的業(yè)務(wù)技能,保證設(shè)施設(shè)備維護(hù)工作的有序進(jìn)行。

5、做好協(xié)調(diào)工作,加強(qiáng)員工的消防安全意識(shí)。廣泛開展消防安全宣傳教育,普及消防知識(shí),對(duì)具有典型教育意義的案例,要及時(shí)對(duì)員工進(jìn)行報(bào)道,形成互動(dòng),使大家充分認(rèn)識(shí)火災(zāi)的危害性,增強(qiáng)做好消防安全工作的自覺性。

6、加強(qiáng)保安信息工作。首先,根據(jù)公安、消防部門的要求,充分發(fā)揮保安部的職能作用,嚴(yán)格管理,嚴(yán)格要求,切實(shí)落實(shí)好各項(xiàng)安全防范措施,保證大廈的正常秩序。其次,積極與轄區(qū)公安、消防等部門聯(lián)絡(luò)與溝通,并搞好關(guān)系,共同做好消防、治安工作。及時(shí)消除各種不安全隱患,有效的遏制各類事故的發(fā)生,確保大廈各項(xiàng)消防工作安全順利。

總之,我們要通過不斷深化管理,培育新時(shí)代的職業(yè)精神,激勵(lì)廣大保安員繼續(xù)堅(jiān)持自我加壓、奮發(fā)有為的精神面貌,高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,把敢闖敢試的精神和求真務(wù)實(shí)的科學(xué)態(tài)度結(jié)合起來,努力打造一個(gè)高效、務(wù)實(shí)、文明的奧菲思保安新形象。開拓新思路,大膽改革,完成好創(chuàng)收任務(wù),為奧菲思的發(fā)展做好保駕護(hù)航的工作。

一、完善企業(yè)機(jī)制,強(qiáng)化基礎(chǔ)管理綜合管理部要緊抓基礎(chǔ)管理,突出重點(diǎn),不斷加大對(duì)各管理處的監(jiān)管力度。對(duì)一些發(fā)生過事故的小區(qū),重點(diǎn)加強(qiáng)監(jiān)督檢查,對(duì)管理處相關(guān)負(fù)責(zé)人組織學(xué)習(xí),分析原因。嚴(yán)格執(zhí)行公司各項(xiàng)制度,對(duì)存在的發(fā)出意見書,落實(shí)整改,強(qiáng)化小區(qū)責(zé)任評(píng)估工作推進(jìn)力度,使各管理處長(zhǎng)效監(jiān)管機(jī)制健全。l計(jì)財(cái)部肩負(fù)著調(diào)控公司各項(xiàng)費(fèi)用的合理支出,保證公司財(cái)務(wù)物資的安全的職責(zé)。

明年財(cái)政部實(shí)行的新的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則,對(duì)財(cái)務(wù)人員提出了更高的要求,很多賬務(wù)的處理都要在充分了解經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)實(shí)質(zhì)的基礎(chǔ)上進(jìn)行判斷后才能進(jìn)行,所以,計(jì)財(cái)部要加強(qiáng)內(nèi)外溝通,特別是與管理處的聯(lián)動(dòng)溝通,在做好日常會(huì)計(jì)核算的基礎(chǔ)上,不斷學(xué)習(xí),提高團(tuán)隊(duì)綜合能力,積極參與企業(yè)的經(jīng)營(yíng)活動(dòng),按照財(cái)政部會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和集團(tuán)財(cái)務(wù)管理制度及物業(yè)的相關(guān)法律法規(guī)的要求,力求會(huì)計(jì)核算工作的正確化、規(guī)范化、制度化,做深、做細(xì)、做好日常財(cái)務(wù)管理工作。l行政辦辦公室在今年工作的基礎(chǔ)上,明年以公司對(duì)物業(yè)管理規(guī)范操作的要求為主線,著重在強(qiáng)化管理水平和崗位技能、規(guī)范服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量、不斷創(chuàng)新員工培訓(xùn)內(nèi)容等方面做扎實(shí)有效工作。

強(qiáng)化辦公室的協(xié)調(diào)職能,建立良好的工作氛圍,與各部門、管理處保持良好的協(xié)作關(guān)系,創(chuàng)造工作環(huán)境。l市場(chǎng)部明年要進(jìn)一步完善各項(xiàng)。

規(guī)章制度。

通過制度促使指標(biāo)的落實(shí)。對(duì)物業(yè)市場(chǎng)形勢(shì)進(jìn)行調(diào)研提供詳細(xì)資料供公司參考。對(duì)標(biāo)書制作做進(jìn)一步細(xì)化嚴(yán)格按照上海市物業(yè)管理相關(guān)規(guī)定和準(zhǔn)則制定管理方案并對(duì)商務(wù)樓板塊按商場(chǎng)、辦公樓予以分類制。

作文。

本,形成范本。人力資源部要著重檢查、促進(jìn)各管理處用工情況,避免違規(guī)用工,杜絕各類勞資糾紛的發(fā)生的同時(shí),想方設(shè)法規(guī)避人事風(fēng)險(xiǎn),降低人事成本,利用本市現(xiàn)行“就業(yè)困難人員就業(yè)崗位補(bǔ)貼”的優(yōu)惠政策,享受政府補(bǔ)貼,為公司今后的規(guī)模化發(fā)展提供人力資源的保障。

二、拓展市場(chǎng)空間,保持企業(yè)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展物競(jìng)天擇、適者生存。是放之四海而皆準(zhǔn)的基本法則,也是市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中顛撲不破的真理。雖然物業(yè)管理行業(yè)當(dāng)前,由于物業(yè)市場(chǎng)的迅速擴(kuò)大,競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈是由經(jīng)濟(jì)規(guī)律所決定的,我們要充分地提高核心競(jìng)爭(zhēng)能力,物業(yè)市場(chǎng)的迅速擴(kuò)大更是難得,為我們搭建了寶貴的全面參與市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的舞臺(tái)。

實(shí)施成本控制戰(zhàn)略,通過推行區(qū)域管理制度,消除資源的浪費(fèi),建立快速反應(yīng)機(jī)制,降低工作銜接成本,提高工作效率,提升服務(wù)品質(zhì)。在降低成本的方案中,最大限度節(jié)省人力資源,全力拓展外部市場(chǎng),廣泛開展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。承接高端物業(yè)管理服務(wù)項(xiàng)目。隨著房地產(chǎn)業(yè)飛速發(fā)展,物業(yè)市場(chǎng)迅速擴(kuò)大,依托現(xiàn)有市場(chǎng)積累經(jīng)驗(yàn),廣泛地參與較大范圍市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)勢(shì)在必行,物業(yè)管理行業(yè)規(guī)模經(jīng)營(yíng)才能產(chǎn)生效益,只有走出去,參與到全面的、激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)之中,經(jīng)過殘酷的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的洗禮,我們才能發(fā)展壯大,而且才能在更大的范圍打造服務(wù)品牌。

鍛造一支技術(shù)強(qiáng)、作風(fēng)過硬的隊(duì)伍,通過不斷學(xué)習(xí)新知識(shí)、新技術(shù),為公司的日漸發(fā)展儲(chǔ)備人才。公司的飛速發(fā)展,人力資源是否能滿足我們?nèi)找嬖鲩L(zhǎng)的需求,是擺在我們面前的課題。公司在向一級(jí)資質(zhì)邁進(jìn)的道路中,除卻管理面積的要求,必須擁有具備中級(jí)職稱以上的人員不少于20人,目前公司(含外聘)員工,僅有10名人員,距離還有很大差距。所以,要繼續(xù)加大培訓(xùn)力度,擴(kuò)展服務(wù)思路,由于我們直接地、經(jīng)常地接觸著銷售終端——顧客(業(yè)主)。所以物業(yè)公司具備著其它行業(yè)不具備的獨(dú)特優(yōu)點(diǎn)。擁有廣闊的物業(yè)市場(chǎng)為物業(yè)企業(yè)進(jìn)入中介代理領(lǐng)域提供了前提。利用豫園品牌優(yōu)勢(shì),商場(chǎng)商鋪的經(jīng)營(yíng)管理也是我們可以涉足的區(qū)域。隨著社會(huì)分工的明確和細(xì)化,物業(yè)的延伸必然會(huì)得到深遠(yuǎn)的發(fā)展。我們可以利用自身的優(yōu)勢(shì),集思廣益,思索物業(yè)延伸服務(wù)的可行性,挖掘出新的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn)。

三、應(yīng)對(duì)物業(yè)公司目前存在的問題進(jìn)行分析和今后的工作展望目前,物業(yè)公司在內(nèi)部管理方面也就是“軟”管理方面有了很大提高,如服務(wù)的及時(shí)性、質(zhì)量、態(tài)度及標(biāo)準(zhǔn)化管理方面,但由于物業(yè)服務(wù)中硬件設(shè)施不到位,致使部分服務(wù)部分達(dá)不到需求。員工隊(duì)伍整體技術(shù)含量低,在今后的人事工作中要加強(qiáng)對(duì)高技術(shù)、高能力人才的引進(jìn),并通過培訓(xùn)挖掘內(nèi)部技術(shù)潛能,發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)和儲(chǔ)備技術(shù)人才。公司目前處于發(fā)育階段,與本市大型物業(yè)公司存在著差距,在走向市場(chǎng)。

1、準(zhǔn)備物業(yè)公司運(yùn)行(特別是開盤期間)所需的辦公設(shè)施和辦公用品。

2、去知名物業(yè)公司參觀學(xué)習(xí)。

3、擬定物業(yè)公司組織架構(gòu)和銷售期間物業(yè)管理人員編制配備。

4、各崗位操作規(guī)程的制定,部分裝裱上墻。

5、為開盤招聘和儲(chǔ)備保潔、保安、工程人員(保安、保潔各2人)。

6、選定管理、保安、保潔人員、維修工作服裝;。

7、保安執(zhí)勤用品、保潔物資準(zhǔn)備。

8、擬定培訓(xùn)計(jì)劃,擬定保安、保潔、辦公相關(guān)資料和表格,請(qǐng)專業(yè)公司設(shè)計(jì)同和物業(yè)“l(fā)ogo”

9、擬定開盤物業(yè)配合方案、營(yíng)銷期間物業(yè)管理工作和臨時(shí)工作紀(jì)律。

10、對(duì)保潔、保安、工程、辦公人員進(jìn)行相關(guān)專業(yè)技能培訓(xùn)和現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)。

11、擬定銷售期間物業(yè)管理服務(wù)統(tǒng)一說詞。

公廁下步工作計(jì)劃篇八

第三屆亞洲沙灘運(yùn)動(dòng)會(huì)(以下簡(jiǎn)稱亞沙會(huì))將于今年6月在海陽市隆重舉辦,市政府決定,利用100天的時(shí)間,在相關(guān)縣市區(qū)集中開展城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治活動(dòng)。為進(jìn)一步鞏固創(chuàng)建文明城市成果,展示我區(qū)良好城市形象,為亞沙會(huì)的順利舉辦營(yíng)造良好城市環(huán)境,根據(jù)市政府的統(tǒng)一安排和部署,結(jié)合我區(qū)實(shí)際,現(xiàn)制定活動(dòng)方案如下。

一、整治范圍。

區(qū)建成區(qū),特別是城區(qū)出入口、主次干道、車站、公園、廣場(chǎng)、主要商業(yè)街區(qū);農(nóng)博園、王懿榮紀(jì)念館等旅游景點(diǎn)周邊區(qū)域;藍(lán)煙鐵路沿線、g204、g206、s210公路兩側(cè)500米可視范圍。

二、工作重點(diǎn)及責(zé)任分工。

(一)城市市容環(huán)境及公用設(shè)施整治。徹底清除城區(qū)主次道路兩側(cè)可視范圍內(nèi)的亂搭亂建、亂貼亂畫、亂停車輛、亂擺攤點(diǎn)等現(xiàn)象,消除衛(wèi)生死角,清理占道經(jīng)營(yíng),取締露天燒烤,確保城市秩序井然;加大城區(qū)市政公用設(shè)施配套完善和養(yǎng)護(hù)維修力度,保證道路完好無損、順暢安全;合理設(shè)置休閑座椅和公共廁所,抓好日常管理維護(hù);對(duì)城區(qū)范圍內(nèi)廣告牌匾、燈光夜景、建筑物立面進(jìn)行整治,發(fā)現(xiàn)有破損、缺字、漏字等現(xiàn)象,及時(shí)督查整改,全力打造城區(qū)特色夜景;加大對(duì)城區(qū)范圍內(nèi)的綠化養(yǎng)護(hù)管理力度,對(duì)綠化景觀差、生態(tài)功能弱的綠地,及時(shí)進(jìn)行加密補(bǔ)植和提升改造,對(duì)已經(jīng)退化或影響觀瞻的部分綠地、草坪進(jìn)行更換,提升城市綠化檔次;嚴(yán)格管理責(zé)任,加大城區(qū)范圍環(huán)境衛(wèi)生保潔力度,特別是對(duì)城區(qū)主次道路、城市居民區(qū)、社區(qū)居委會(huì)進(jìn)行全天候、無縫隙衛(wèi)生保潔,確保無盲區(qū)、無死角,進(jìn)一步提升環(huán)境衛(wèi)生管理水平;加強(qiáng)對(duì)城區(qū)范圍內(nèi)農(nóng)貿(mào)(馬路)市場(chǎng)的規(guī)范管理,落實(shí)市場(chǎng)管理責(zé)任,嚴(yán)格劃線定位,確定市場(chǎng)范圍,不得漲市暴市、影響交通,市場(chǎng)內(nèi)部要保持衛(wèi)生整潔、公用設(shè)施完好。

(二)公路沿線及客運(yùn)服務(wù)整治。加強(qiáng)公路養(yǎng)護(hù)管理,合理設(shè)置、施劃公路標(biāo)識(shí)、標(biāo)線;加強(qiáng)干線公路兩側(cè)和車站內(nèi)外及周邊環(huán)境綜合整治,對(duì)通往市區(qū)、景區(qū)的主要干線公路(g204煙上線、s210煙鳳線)進(jìn)行維護(hù)整修、植樹綠化;嚴(yán)厲打擊非法營(yíng)運(yùn)行為,開展道路運(yùn)輸和城市公交安全檢查,合理設(shè)置公交線路和站點(diǎn);加強(qiáng)行業(yè)管理,抓好公路沿線、車站等公共場(chǎng)所的環(huán)境綜合整治工作,切實(shí)提高交通運(yùn)輸和窗口單位服務(wù)質(zhì)量。

(三)鐵路沿線環(huán)境整治。開展鐵路沿線環(huán)境整治,重點(diǎn)清除鐵路沿線村莊出入口兩側(cè)、鐵路涵洞口兩側(cè)可視范圍內(nèi)垃圾堆和衛(wèi)生死角;拆除亂搭亂建違章建筑;按照屬地管理原則,加強(qiáng)對(duì)鐵路沿線各類商戶規(guī)范管理,確保經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所物品堆放整齊有序,周邊環(huán)境衛(wèi)生整潔。

(四)飲食安全及衛(wèi)生防疫工作。加強(qiáng)對(duì)賓館、酒店等餐飲單位食堂的食品、飲用水衛(wèi)生監(jiān)督管理,繼續(xù)推行食品衛(wèi)生量化分級(jí)管理制度,增強(qiáng)餐飲業(yè)主自律意識(shí),促進(jìn)餐飲單位規(guī)范經(jīng)營(yíng);落實(shí)重點(diǎn)傳染病防控措施,抓好賓館、酒店的傳染病防控工作;制定完善食品衛(wèi)生、飲用水衛(wèi)生、公共場(chǎng)所衛(wèi)生突發(fā)事件應(yīng)急處置預(yù)案,組織開展應(yīng)急演練,提高突發(fā)公共事件應(yīng)急處置能力。

(五)商業(yè)規(guī)范及管理。堅(jiān)決打擊強(qiáng)買強(qiáng)賣、欺客宰客行為;規(guī)范商業(yè)街區(qū)的廣告牌匾;引導(dǎo)商業(yè)貿(mào)易、休閑娛樂單位按經(jīng)營(yíng)類型相對(duì)集中布局,促進(jìn)服務(wù)業(yè)繁榮。

(六)環(huán)境污染整治。抓好重點(diǎn)污染源綜合整治工作,開展燃煤鍋爐煙塵污染、餐飲業(yè)油煙廢水污染、噪聲污染以及企業(yè)“三廢”達(dá)標(biāo)排放整治,加強(qiáng)對(duì)醫(yī)療、交通運(yùn)營(yíng)垃圾管理,著力營(yíng)造清潔舒適、運(yùn)行有序的環(huán)境氛圍。

(七)旅游景區(qū)(點(diǎn))整治及服務(wù)規(guī)范。重點(diǎn)加強(qiáng)對(duì)旅游景區(qū)(點(diǎn))內(nèi)環(huán)境和周邊環(huán)境整治;協(xié)助抓好旅游景區(qū)游樂設(shè)施安全檢測(cè),確保安全運(yùn)營(yíng);加強(qiáng)對(duì)旅行社的監(jiān)督管理,規(guī)范服務(wù)內(nèi)容,提高服務(wù)質(zhì)量。

(八)規(guī)勸救助流浪乞討人員。抓好日常救助,為街頭流浪人員提供生活救助、醫(yī)療救護(hù)和資助返鄉(xiāng)等服務(wù)。開展主動(dòng)救助、巡回救助,定期主動(dòng)救助流浪乞討人員,發(fā)現(xiàn)帶有組織乞討性的犯罪行為,及時(shí)報(bào)請(qǐng)_門依法處置。搞好集中救助,集中時(shí)間、集中力量,在城區(qū)主要繁華路段、景區(qū)等地點(diǎn)開展集中救助行動(dòng),為亞沙會(huì)創(chuàng)造安定有序環(huán)境。

三、工作步驟。

(一)宣傳發(fā)動(dòng)、動(dòng)員部署階段(3月上旬)。各有關(guān)部門和單位結(jié)合實(shí)際,制定活動(dòng)方案和工作計(jì)劃、組織編制整治規(guī)劃,確定工作重點(diǎn),明確職責(zé)分工,建立目標(biāo)責(zé)任制和工作運(yùn)行機(jī)制。

(二)組織實(shí)施、集中整治階段(3月中旬—5月中旬)。各有關(guān)部門和單位按照行動(dòng)方案和工作計(jì)劃,深入扎實(shí)地開展環(huán)境整治活動(dòng)。區(qū)政府將加強(qiáng)工作督導(dǎo)、調(diào)度,及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、推廣典型。

(三)檢查考核、總結(jié)驗(yàn)收階段(5月中旬—6月上旬)。區(qū)政府統(tǒng)一組織檢查驗(yàn)收,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)整改,并做好迎接亞沙會(huì)開幕的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。

四、保障措施。

(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),科學(xué)制定方案。區(qū)政府成立迎亞沙大干100天城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,下設(shè)辦公室在區(qū)住房和建設(shè)管理局,負(fù)責(zé)抓好整治活動(dòng)的組織實(shí)施、協(xié)調(diào)服務(wù)和督查考核等。各有關(guān)部門和單位要落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制和分級(jí)負(fù)責(zé)制,從實(shí)際出發(fā),科學(xué)合理確定整治項(xiàng)目,制定實(shí)施方案和工作計(jì)劃,保證整治行動(dòng)積極穩(wěn)妥、扎實(shí)有效推進(jìn)。

(二)創(chuàng)新管理機(jī)制,實(shí)施精細(xì)管理。要把創(chuàng)新城市管理機(jī)制、提高城市管理水平放到更加重要的位置,探索建立集中統(tǒng)一高效、分級(jí)分工負(fù)責(zé)的城市管理體制。加強(qiáng)城管執(zhí)法隊(duì)伍建設(shè),擴(kuò)大執(zhí)法覆蓋面,堅(jiān)持文明執(zhí)法,提高執(zhí)法水平。對(duì)城市窗口部位和重點(diǎn)地段的市政維護(hù)、園林養(yǎng)護(hù)、環(huán)衛(wèi)保潔和城管執(zhí)法實(shí)行精細(xì)化管理。充分利用12319服務(wù)熱線和數(shù)字化城市管理系統(tǒng),形成快速反應(yīng)機(jī)制,提高城市管理和服務(wù)效能。

(三)加強(qiáng)督導(dǎo)檢查,保證整治效果。領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室牽頭組織,相關(guān)部門和單位人員參加,定期對(duì)照整治方案對(duì)各部門和單位的整治活動(dòng)開展情況進(jìn)行督查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)下發(fā)整改通知單,限期整改。各有關(guān)部門和單位要及時(shí)將活動(dòng)開展情況以及活動(dòng)過程中的好做法、好經(jīng)驗(yàn)上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室,以便于宣傳推廣。區(qū)有線電視管理處要充分發(fā)揮新聞媒體的輿論導(dǎo)向作用,積極配合,采取多種形式,及時(shí)宣傳整治成果。

公廁下步工作計(jì)劃篇九

按照全面推進(jìn)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)和落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的要求,強(qiáng)化行政管理權(quán)和稅收?qǐng)?zhí)法權(quán)的監(jiān)督制約,在深入排查廉政風(fēng)險(xiǎn)的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步合理分解權(quán)力,明晰崗位職責(zé),優(yōu)化工作流程,完善制度措施,強(qiáng)化監(jiān)督制約,力爭(zhēng)到2017年底前建立起以“三道防線”(前期預(yù)防、中期監(jiān)控、后期處置)、“四個(gè)環(huán)節(jié)”(計(jì)劃、執(zhí)行、考核、修正)為主要內(nèi)容的部門內(nèi)控機(jī)制建設(shè)。

通過開展內(nèi)控機(jī)制建設(shè)工作,探索有效控制權(quán)力運(yùn)行的途徑和方法,逐步建立以完善的內(nèi)控制度體系為支撐,以廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)排查為基礎(chǔ),以強(qiáng)化對(duì)權(quán)力的實(shí)時(shí)監(jiān)控為核心,以制度執(zhí)行問責(zé)為手段的部門內(nèi)控機(jī)制,不斷增強(qiáng)干部職工的廉政風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí),使稅收?qǐng)?zhí)法權(quán)和行政管理權(quán)運(yùn)行更加透明、規(guī)范和高效,最終實(shí)現(xiàn)從源頭預(yù)防和治理腐敗的目的。

縣局成立部門內(nèi)控機(jī)制建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,黨組書記、局長(zhǎng)馮學(xué)勇為組長(zhǎng),各黨組成員為副組長(zhǎng),加強(qiáng)對(duì)內(nèi)控機(jī)制建設(shè)的組織領(lǐng)領(lǐng)導(dǎo)。下設(shè)辦公室,地址在監(jiān)察室,由楊永康同志任辦公室主任,常乾任副主任,張侃、陳厚銀、楊壽春、翟文匯、陳宏、張敏、徐家維、張皖春、張衛(wèi)、涂德賢、徐福永為辦公室成員,根據(jù)工作要求統(tǒng)籌設(shè)計(jì)和推進(jìn)部門內(nèi)控機(jī)制建設(shè)??h局將把部門內(nèi)控機(jī)制建設(shè)情況納入黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核,各單位、各部門主要負(fù)責(zé)人,要切實(shí)履行第一責(zé)任人的責(zé)任,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),把部門內(nèi)控機(jī)制建設(shè)與業(yè)務(wù)工作一起部署、一起落實(shí)、一起檢查,確保內(nèi)控機(jī)制建設(shè)各項(xiàng)工作任務(wù)落到實(shí)處。

(一)全面梳理權(quán)力事項(xiàng)。對(duì)照有關(guān)法律、法規(guī)和相關(guān)文件精神,結(jié)合機(jī)構(gòu)改革,對(duì)本級(jí)機(jī)關(guān)各部門的權(quán)力事項(xiàng),特別是稅收業(yè)務(wù)管理權(quán),人、財(cái)、物管理權(quán),稅收?qǐng)?zhí)法權(quán)等進(jìn)行全面梳理,列出“權(quán)力清單”。在此基礎(chǔ)上,要進(jìn)一步明確各部門的崗位職能、職責(zé)及事項(xiàng),使全體人員做到各司其職、各負(fù)其責(zé),確保權(quán)力行使的責(zé)任落實(shí)到崗到人。按照分權(quán)制衡的要求,嚴(yán)格劃分不同權(quán)力的使用邊界,按照不同類別權(quán)力的特征和作用,建立職權(quán)清楚、責(zé)任明確,既相互制約又相互協(xié)調(diào)的權(quán)力制衡機(jī)制,確保機(jī)構(gòu)設(shè)置、職務(wù)分工的合理性和科學(xué)性。各級(jí)國(guó)稅機(jī)關(guān)要編制“內(nèi)部崗責(zé)手冊(cè)”,使全體人員掌握內(nèi)部機(jī)構(gòu)設(shè)置、權(quán)力事項(xiàng)、崗位職責(zé)等情況,并在一定范圍內(nèi)進(jìn)行公示,接受監(jiān)督。

(二)規(guī)范權(quán)力運(yùn)行程序。針對(duì)不同部門的權(quán)力事項(xiàng)和用權(quán)方式,優(yōu)化運(yùn)行程序,明確控制節(jié)點(diǎn),制定作業(yè)標(biāo)準(zhǔn),實(shí)現(xiàn)權(quán)力運(yùn)行的過程制約、程序控制。一是優(yōu)化權(quán)力運(yùn)行流程,明確具體權(quán)力事項(xiàng)的業(yè)務(wù)操作程序,通過程序控制,做到下一道程序?qū)ι弦坏莱绦蜻M(jìn)行控制,每道程序之間互相制衡。在優(yōu)化流程中,要堅(jiān)持制權(quán)與增效相結(jié)合,盡可能簡(jiǎn)化辦事程序,減少不必要的環(huán)節(jié)。二是編制權(quán)力運(yùn)行流程圖,在優(yōu)化流程的`基礎(chǔ)上,對(duì)權(quán)力事項(xiàng)的運(yùn)行程序、行使依據(jù)、承辦崗位、職責(zé)要求、監(jiān)督制約環(huán)節(jié)、相對(duì)人的權(quán)利、投訴舉報(bào)途徑和方式等內(nèi)容,以圖形的方式表達(dá)出來,通過流程圖將權(quán)力行使過程進(jìn)行固化,使每項(xiàng)權(quán)力的行使過程都做到可查可控。

(三)科學(xué)實(shí)施風(fēng)險(xiǎn)管理。要從分析權(quán)力運(yùn)行風(fēng)險(xiǎn)入手,對(duì)稅收管理、稅收?qǐng)?zhí)法和行政管理中可能引發(fā)或增強(qiáng)廉政風(fēng)險(xiǎn)的各種信息進(jìn)行識(shí)別,并根據(jù)不同風(fēng)險(xiǎn)度和風(fēng)險(xiǎn)成因,采取相應(yīng)的風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)策略和措施,實(shí)現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn)的有效防范、控制和化解。權(quán)力風(fēng)險(xiǎn)查找的重點(diǎn)是干部任用、資金分配、項(xiàng)目決定、資產(chǎn)處置,以及許可權(quán)、審批權(quán)、征收權(quán)、處罰權(quán)、強(qiáng)制權(quán)等權(quán)力比較集中的重點(diǎn)部位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)。風(fēng)險(xiǎn)查找由部門和個(gè)人結(jié)合工作實(shí)際,主動(dòng)查找,并將查找出來的結(jié)果集中公示,接受各方面的監(jiān)督。對(duì)查找出的風(fēng)險(xiǎn),要按照權(quán)力運(yùn)行頻率高低、人為因素大小、自由裁量幅度、制度機(jī)制漏洞、危害損失程度等對(duì)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)進(jìn)行分級(jí)評(píng)估,明確各部門在風(fēng)險(xiǎn)管理中的責(zé)任,健全防控措施。要把風(fēng)險(xiǎn)排查、分析、應(yīng)對(duì)等工作落實(shí)到具體崗位、具體人員和具體工作環(huán)節(jié),使風(fēng)險(xiǎn)管理真正科學(xué)管用。

(五)切實(shí)落實(shí)各級(jí)責(zé)任。一是明確領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的要求,國(guó)稅機(jī)關(guān)主要負(fù)責(zé)人是內(nèi)控機(jī)制建設(shè)的第一責(zé)任人,分管領(lǐng)導(dǎo)對(duì)管轄范圍內(nèi)的內(nèi)控機(jī)制建設(shè)工作直接負(fù)責(zé)。二是強(qiáng)化部門責(zé)任。督促各部門把明確權(quán)責(zé)、規(guī)范流程、風(fēng)險(xiǎn)排查、完善制度的內(nèi)控要求落實(shí)到實(shí)際工作中。各部門在做好自身內(nèi)控建設(shè)工作的同時(shí),要加強(qiáng)對(duì)業(yè)務(wù)條線內(nèi)控機(jī)制建設(shè)的籌劃和指導(dǎo)。三是落實(shí)崗位責(zé)任,明確規(guī)定各個(gè)部門、各個(gè)崗位的職責(zé)事項(xiàng)、工作規(guī)程、考核標(biāo)準(zhǔn)、過錯(cuò)責(zé)任等,把內(nèi)控的要求和責(zé)任落實(shí)到每個(gè)工作環(huán)節(jié)和崗位。各單位紀(jì)檢xxx門要認(rèn)真履行監(jiān)督職能,加強(qiáng)組織協(xié)調(diào)和督促指導(dǎo)。

一是動(dòng)員部署。召開專題會(huì)議研究部署本單位內(nèi)控機(jī)制建設(shè)工作。廣泛宣傳開展部門內(nèi)控機(jī)制建設(shè)的目的和意義,組織部門工作人員梳理權(quán)力事項(xiàng),自我查找風(fēng)險(xiǎn),增強(qiáng)廣大干部參與內(nèi)控機(jī)制建設(shè)的積極性和主動(dòng)性,在各個(gè)部門和每一位機(jī)關(guān)工作人員中增強(qiáng)內(nèi)控理念,營(yíng)造一種人人自覺執(zhí)行內(nèi)控規(guī)范的工作氛圍。

二是組織實(shí)施。2017年4月上旬前,完成查找風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)工作,對(duì)本單位部門權(quán)力事項(xiàng)的清理工作,列出權(quán)力清單,編制內(nèi)部崗責(zé)手冊(cè);4月底前完成制定防控措施,規(guī)范業(yè)務(wù)流程工作,完成繪制權(quán)力運(yùn)行流程圖、查找風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)、制定防控措施等工作;2017年底前建立起以“三道防線”(前期預(yù)防、中期監(jiān)控、后期處置)、“四個(gè)環(huán)節(jié)”(計(jì)劃、執(zhí)行、考核、修正)為主要內(nèi)容的部門內(nèi)控機(jī)制建設(shè)。各單位要及時(shí)掌握本單位內(nèi)控機(jī)制建設(shè)進(jìn)度,并按月向市局匯報(bào)工作推進(jìn)情況。

三是檢查驗(yàn)收。內(nèi)控機(jī)制建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)各項(xiàng)任務(wù)完成情況及時(shí)進(jìn)行檢查驗(yàn)收和階段性總結(jié),適時(shí)召開部門內(nèi)控機(jī)制建設(shè)經(jīng)驗(yàn)交流會(huì),表彰先進(jìn),交流經(jīng)驗(yàn),并向市局上報(bào)總結(jié)報(bào)告。檢查驗(yàn)收工作應(yīng)于2017年底完成??h局將適時(shí)組織開展內(nèi)控機(jī)制建設(shè)情況開展專項(xiàng)監(jiān)督檢查。

(一)強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)。推進(jìn)部門內(nèi)控機(jī)制建設(shè)是全縣國(guó)稅系統(tǒng)反腐倡廉建設(shè)的重要任務(wù)。領(lǐng)導(dǎo)小組要統(tǒng)籌設(shè)計(jì)和推進(jìn)部門內(nèi)控機(jī)制建設(shè),紀(jì)檢xxx門加強(qiáng)組織協(xié)調(diào),各職能部門要積極配合,每一位機(jī)關(guān)工作人員要共同參與,確保內(nèi)控機(jī)制建設(shè)各項(xiàng)工作落到實(shí)處。

(二)精心組織實(shí)施。各部門、單位要把部門內(nèi)控機(jī)制建設(shè)貫穿于稅收工作的全過程,科學(xué)制定工作方案,明確具體的階段性要求和工作目標(biāo),強(qiáng)化落實(shí)措施,做到工作環(huán)環(huán)相扣,有序推進(jìn),確保取得實(shí)實(shí)在在的效果。要綜合運(yùn)用分權(quán)制衡、流程制約、風(fēng)險(xiǎn)管理等內(nèi)控方法,在全面梳理權(quán)力事項(xiàng)的基礎(chǔ)上,有針對(duì)性地對(duì)權(quán)力進(jìn)行科學(xué)合理配置,圍繞關(guān)鍵風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)規(guī)范權(quán)利運(yùn)行程序,并針對(duì)具體權(quán)力事項(xiàng)采取有效的補(bǔ)充措施,以切實(shí)保證內(nèi)部控制效果。

(三)健全內(nèi)控制度。健全部門內(nèi)控機(jī)制的基本規(guī)范、操作規(guī)范和評(píng)價(jià)規(guī)范。基本規(guī)范要規(guī)定部門內(nèi)部控制的基本目標(biāo)、基本要素、基本原則、基本方法和總體要求;操作規(guī)范要根據(jù)各個(gè)部門的權(quán)力事項(xiàng)和業(yè)務(wù)特點(diǎn),對(duì)每個(gè)權(quán)力事項(xiàng)的主要內(nèi)容與行使依據(jù)、流程控制與編制流程圖、風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別與風(fēng)險(xiǎn)控制進(jìn)行整體設(shè)計(jì);評(píng)價(jià)規(guī)范要明確評(píng)價(jià)的原則和組織實(shí)施、評(píng)價(jià)的內(nèi)容與標(biāo)準(zhǔn)、評(píng)價(jià)的程序和方法,以及缺陷認(rèn)定和評(píng)價(jià)報(bào)告等。在內(nèi)控機(jī)制建設(shè)過程中,要力求做到針對(duì)一個(gè)權(quán)力事項(xiàng),建立一項(xiàng)流程,規(guī)范一套制度,將每項(xiàng)具體制度內(nèi)化成工作依據(jù)。

公廁下步工作計(jì)劃篇十

二、工作目標(biāo)。

(一)全面落實(shí)20--下半年重點(diǎn)目標(biāo)責(zé)任制,接待區(qū)教育局新學(xué)期視導(dǎo)與督導(dǎo)評(píng)估。

(二)修訂章程,提升管理,強(qiáng)化服務(wù),全力以赴迎接省級(jí)示范園的檢查驗(yàn)收。

(三)開展全民讀書學(xué)習(xí)周活動(dòng),舉辦實(shí)幼第四屆書香校園閱讀節(jié)。

(四)以_建國(guó)60周年周年為契機(jī),開展豐富多彩的慶典活動(dòng)。

(五)高度重視、密切關(guān)注、嚴(yán)格巡查園舍房屋,確保安全。

三、工作任務(wù)和主要措施:

1、接待區(qū)教育局新學(xué)期視導(dǎo)與督導(dǎo)評(píng)估。

8月14日召開園領(lǐng)導(dǎo)會(huì)議,研究新學(xué)期人事安排,討論修改幼兒園章程。8月24日——8月28日全體教職工上班。組織教師參加園本培訓(xùn)、召開全體教職工大會(huì),總結(jié)暑期工作,下達(dá)新學(xué)期工作計(jì)劃要點(diǎn)。創(chuàng)設(shè)幼兒園環(huán)境、參加園所維修衛(wèi)生大清理;8月29日幼兒園幼兒新生體檢,9月1日幼兒開學(xué)。以實(shí)際行動(dòng)接待區(qū)教育局新學(xué)期視導(dǎo)與督導(dǎo)評(píng)估。

2、積極營(yíng)造尊師重教的良好氛圍,舉辦實(shí)幼慶祝教師節(jié)活動(dòng)。

9月10日實(shí)驗(yàn)幼兒園舉辦“隆重、熱烈、簡(jiǎn)樸、務(wù)實(shí)”的慶祝教師節(jié)活動(dòng)。黨政工團(tuán)聯(lián)合,邀請(qǐng)離退休教師參加。

公廁下步工作計(jì)劃篇十一

xxxx年上半年,在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,鎮(zhèn)公共服務(wù)中心緊緊圍繞年初制定的工作目標(biāo),按照上級(jí)行業(yè)主管部門的工作安排,切實(shí)履行職責(zé),扎實(shí)推進(jìn)各項(xiàng)工作,較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)?,F(xiàn)將半年來的工作情況作如下總結(jié):

經(jīng)濟(jì)指標(biāo):根據(jù)農(nóng)業(yè)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù),x至x月份農(nóng)民人均純收入xxxxx元,同比增長(zhǎng)xx%;糧食播種小麥面積xxx畝,油菜面積xxx畝;生豬年中存欄量xxxx頭(其中母豬xxx頭),年中出欄量xxxx頭。

(一)農(nóng)業(yè)。

“唐昌余味”通過國(guó)家商標(biāo)局品牌注冊(cè),產(chǎn)品布局和營(yíng)銷策略不斷優(yōu)化,區(qū)域品牌的帶動(dòng)效應(yīng)更加明顯,x-x月接待人數(shù)萬人次,實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)額xx萬元。聯(lián)合x市科技局、x市社保局開展科技下鄉(xiāng)、直播帶貨培訓(xùn)活動(dòng)x次。xx村小型農(nóng)田水利項(xiàng)目完成xx%,預(yù)計(jì)x月初完工。xx、xxx個(gè)村的高標(biāo)農(nóng)田提升改造項(xiàng)目進(jìn)入預(yù)算招標(biāo)階段。xx村中低產(chǎn)農(nóng)田改造項(xiàng)目完成建設(shè)任務(wù),準(zhǔn)備驗(yàn)收。完成全鎮(zhèn)糧食功能區(qū)“非糧化”整治調(diào)查摸底和工作部署,截至目前已完成調(diào)整優(yōu)化xxx畝,清理騰退xxx畝,xx村整治勢(shì)頭強(qiáng)勁,連續(xù)兩次通報(bào)均位列全鎮(zhèn)第一。

(二)畜牧。

累計(jì)完成易感動(dòng)物防疫xxxx頭,其中豬強(qiáng)制免疫豬瘟、藍(lán)耳、口蹄疫xxxx頭,牛羊口蹄疫、小反芻xxxx頭,狗狂犬疫苗xxx只,馬屬動(dòng)物防疫xxx頭,筑牢”迎亞運(yùn)“馬術(shù)比賽疫情防線。積極做好市場(chǎng)保供,鼓勵(lì)規(guī)模養(yǎng)殖場(chǎng)擴(kuò)容,目前鑫怡養(yǎng)殖場(chǎng)和久久牧業(yè)正在加緊提升改造,陳照華家庭農(nóng)場(chǎng)等x家生豬養(yǎng)殖場(chǎng)已列入?yún)^(qū)級(jí)擴(kuò)容項(xiàng)目庫(kù)。

(三)林業(yè)。

順利通過“省級(jí)森林城鎮(zhèn)”x預(yù)檢,創(chuàng)成xx村村“一村萬樹”示范村。加強(qiáng)古樹名木保護(hù)力度,懸掛保護(hù)標(biāo)牌xxx塊。新增天然林保護(hù)xxxx余畝,山核桃生態(tài)化經(jīng)營(yíng)造林xxx畝,新造香榧xxx畝,珍貴樹種造林xx畝,國(guó)土綠化xxx畝。開展春季義務(wù)植樹x次,共計(jì)植樹xxxx余株。清理松材線蟲病枯死樹木噸,完成年度任務(wù)。實(shí)施學(xué)川村退果還林生態(tài)修復(fù)項(xiàng)目,對(duì)江嶺水庫(kù)周邊xxx畝山核桃林地進(jìn)行科學(xué)補(bǔ)植。完成xx公里林道建設(shè)項(xiàng)目前期,確x核桃開竿前完成新建和修復(fù)任務(wù)。

(四)水利(五水共治)。

(五)防汛和森林防火。

開展汛前、汛中安全檢查x次,排查隱患問題x處,完成整改x處,已落實(shí)措施正在整改x處;加強(qiáng)xx名山塘水庫(kù)巡查隊(duì)伍監(jiān)管考核,降雨期間動(dòng)態(tài)上報(bào)水位和溢洪道情況,今年因履職不到位更換xxxx名。在全鎮(zhèn)山塘、水庫(kù)、河道堰壩前池等游泳高發(fā)點(diǎn)設(shè)立警示標(biāo)牌、配置救生圈。聯(lián)合城管、特保、警務(wù)室、行政村,成立汛期涉水人員勸離隊(duì),對(duì)漲水期間釣魚、看水等人員堅(jiān)決勸離。加強(qiáng)森林防火,懸掛宣傳橫幅xx條,發(fā)放宣傳資料xxxxx余份,張貼各類防火資料xxx余份,禁火期間各路口專人把守,形成濃厚的全民防火氛圍。對(duì)鎮(zhèn)村x支森林消防隊(duì)開展消防培訓(xùn)和應(yīng)急演練,對(duì)聚秀、羅山等x個(gè)行政村配發(fā)森林消防物資。截至目前,處理森林火警x起,未發(fā)生人員傷亡事件。

(六)農(nóng)經(jīng)。

xxxx年集體經(jīng)濟(jì)經(jīng)營(yíng)性收入“一村一策”編制完成,目前xx個(gè)行政村均能完成xx萬集體收入目標(biāo),x個(gè)村完成xx萬經(jīng)營(yíng)性收入目標(biāo),完成率為,聚秀、金燕、xx尚有差距。組建強(qiáng)村公司x個(gè),聚秀、xx、xx、xx均完成公司注冊(cè)登記、銀行開戶等手續(xù)?!靶∥?quán)力”智慧監(jiān)管平臺(tái)推廣使用正常,xx個(gè)村均可熟練運(yùn)用,實(shí)現(xiàn)資金審批從線下轉(zhuǎn)到線上。開展“三資”管理突出問題專項(xiàng)治理,協(xié)調(diào)解決違規(guī)領(lǐng)取報(bào)酬、白條抵庫(kù)等歷史遺留問題xx件。農(nóng)村土地承包經(jīng)營(yíng)權(quán)證轉(zhuǎn)讓、變更xx戶;盤活土地資源,指導(dǎo)泥駱村土地流轉(zhuǎn)畝,增加集體收入萬元。

(七)其他涉農(nóng)工作。

順利完成xx鎮(zhèn)農(nóng)合聯(lián)換屆工作;指導(dǎo)xx香榧專業(yè)合作社申報(bào)x市級(jí)規(guī)范農(nóng)民專業(yè)合作社;方南壽成功獲評(píng)x市第一批林業(yè)鄉(xiāng)土專家;開展“科協(xié)銀齡跨越數(shù)字鴻溝”科普專項(xiàng)行動(dòng),完成“科學(xué)匯”app注冊(cè)任務(wù)。規(guī)范農(nóng)機(jī)管理,有序發(fā)放耕地地力補(bǔ)貼,及時(shí)完善農(nóng)民信箱和村級(jí)農(nóng)業(yè)信息;每月完成農(nóng)產(chǎn)品檢測(cè)xx批次,完成xx家生產(chǎn)主體信用體系評(píng)價(jià)。制止非法采沙xx起,立案調(diào)查x起;查處非法捕魚并移交公安x起,查處林政案件x起。

1.項(xiàng)目推進(jìn)不夠快。農(nóng)辦項(xiàng)目多,很多項(xiàng)目涉及征地、矛盾糾紛,在處理這些問題的時(shí)候缺少好的思路和新的點(diǎn)子,導(dǎo)致問題擱淺,項(xiàng)目推進(jìn)進(jìn)度偏慢。特別是糧食功能區(qū)“非糧化”整治工作,前期對(duì)該項(xiàng)工作認(rèn)識(shí)不夠充分,對(duì)其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)持觀望態(tài)度,導(dǎo)致項(xiàng)目進(jìn)度滯后。

2.主動(dòng)意識(shí)不夠強(qiáng)。個(gè)別同志對(duì)待工作存在“等靠要”的思想,對(duì)待分內(nèi)工作沒有創(chuàng)新、分外工作不撥不動(dòng)。比如在安全檢查和矛盾糾紛排查工作中,沒有主動(dòng)的分析工作中存在的漏洞和短板,未能將隱患和糾紛扼殺在萌芽狀態(tài)。

3.工作標(biāo)準(zhǔn)不夠高。雖然上半年農(nóng)辦各業(yè)務(wù)線完成了“時(shí)間過半任務(wù)過半”的目標(biāo),但是整體對(duì)于工作的要求和標(biāo)準(zhǔn)還不夠高,存在應(yīng)付心態(tài),缺少爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的氛圍。比如與綜合考評(píng)細(xì)則的考核標(biāo)準(zhǔn)仍存在差距,比如在“三資”管理中,仍出現(xiàn)因把關(guān)不嚴(yán)而漏簽的個(gè)例。

1.以項(xiàng)目推進(jìn)為抓手,突出重點(diǎn),全面開花。農(nóng)、林、水、牧、副、漁等每項(xiàng)工作都關(guān)系到廣大群眾的民生福祉。各科室成員各司其職耕好業(yè)務(wù)工作“責(zé)任田”的同時(shí),合力攻堅(jiān)群策群力統(tǒng)籌推進(jìn)重點(diǎn)工作。今年“非糧化”整治既是鎮(zhèn)里中心工作,更是農(nóng)辦重中之重的工作,xx時(shí)間緊任務(wù)重,我們將按照時(shí)間節(jié)點(diǎn),倒排計(jì)劃、掛圖作戰(zhàn),及時(shí)總結(jié)和創(chuàng)新工作方法??傊褪且徽鄄豢鄣膱?zhí)行黨委政府決策,確保工作進(jìn)度能迎頭趕上。

2.以主人翁姿態(tài),改進(jìn)作風(fēng)、迎難而上。在思想上轉(zhuǎn)變認(rèn)識(shí),破除等、靠、要的消極思想,樹立“今天再晚也是早,明天再早也是遲”的主人翁意識(shí),開拓思路主動(dòng)工作。在工作上轉(zhuǎn)變作風(fēng),找準(zhǔn)自身定位,克服畏難情緒。作為年輕的科室主任,我將以身作則、沖鋒在前,同時(shí)牢固樹立“一榮俱榮、一損俱損”的意識(shí),發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)作戰(zhàn)精神,形成業(yè)務(wù)工作各司其職、破難工作合力攻堅(jiān)的良好格局。

3.以綜合業(yè)績(jī)考評(píng)為導(dǎo)向,對(duì)標(biāo)先進(jìn),爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)。xxxx年度我鎮(zhèn)綜合業(yè)績(jī)考核為達(dá)標(biāo)等次,雖然我辦五水共治等個(gè)別指標(biāo)靠前,但鄉(xiāng)村振興內(nèi)多個(gè)指標(biāo)失分較多,主要還是因?yàn)闆]有以考核為導(dǎo)向、沒有嚴(yán)格圍繞考核標(biāo)準(zhǔn)開展日常工作。下半年我辦將按照x月x日全鎮(zhèn)綜合業(yè)績(jī)考評(píng)工作部署會(huì)上的要求,吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)、逐條分析查漏洞、逐分研究補(bǔ)短板;主動(dòng)對(duì)標(biāo)先進(jìn)鎮(zhèn)街,橫向?qū)Ρ?、取長(zhǎng)補(bǔ)短;主動(dòng)保持與區(qū)級(jí)部門密切聯(lián)系,及時(shí)了解考評(píng)動(dòng)態(tài);力爭(zhēng)農(nóng)辦各項(xiàng)考核指標(biāo)排名進(jìn)位。

公廁下步工作計(jì)劃篇十二

甲方:

乙方:

本合同經(jīng)雙方友好協(xié)商,本著平等互利等價(jià)有償?shù)脑瓌t,特訂立如下合同。

一、合同的宗旨與原則。

本合同經(jīng)雙方友好協(xié)商,本著平等協(xié)商等價(jià)有償?shù)脑瓌t,就乙方對(duì)提供日常保潔服務(wù),協(xié)商如下:

二、合同服務(wù)范圍。

_______________________的公共區(qū)域的日常保潔(日常保潔主要負(fù)責(zé)區(qū)域有通道地面、大廳地面、門框、門、門口處的玻璃、不銹鋼框、地腳線、衛(wèi)生間)等日常巡視工作。

三、合同履行期限。

本合同自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

四、合同雙方的責(zé)任。

(一)甲方責(zé)任。

1、按合同約定向乙方支付保潔費(fèi);

2、無償為乙方提供保潔用水、用電、工具間、提供午餐(甲方正常工作時(shí)間);

3、甲方提供保潔日耗品衛(wèi)生紙;

5、教育有關(guān)人員遵守區(qū)內(nèi)保潔制度,共同維護(hù)區(qū)內(nèi)環(huán)境,愛護(hù)設(shè)施;

6、甲方應(yīng)提前三天以書面形式通知乙方進(jìn)駐現(xiàn)場(chǎng);

(二)乙方責(zé)任。

1、乙方收到甲方進(jìn)駐現(xiàn)場(chǎng)的書面通知后,要積極做好準(zhǔn)備,準(zhǔn)時(shí)進(jìn)駐現(xiàn)場(chǎng);

2、乙方在甲方設(shè)立作業(yè)所,作業(yè)所在工作上受乙方和甲方雙重領(lǐng)導(dǎo);

4、乙方日常保潔員_____人,乙方人員要統(tǒng)一著裝,衣帽整潔,佩戴本公司工牌,進(jìn)入工作現(xiàn)場(chǎng)的出入證由甲方配發(fā),遵守甲方各項(xiàng)內(nèi)部規(guī)章制度,乙方不得在甲方服務(wù)區(qū)域內(nèi)未經(jīng)甲方同意擅自承攬業(yè)務(wù)。

8、乙方教育員工愛護(hù)區(qū)域內(nèi)建筑物及室內(nèi)外各種設(shè)施注意節(jié)水節(jié)電;

9、由于乙方在日常保潔工作中不慎給甲方設(shè)施、材料及甲方客戶、物品造成損失,乙方應(yīng)。

承擔(dān)全部賠償責(zé)任;

本合同月總金額為人民幣_(tái)_____________元整。

六、付款方式。

日,付款日期順延)全額向乙方支付上月的日常保潔服務(wù)費(fèi)人民幣_(tái)___________元整。

七、合同變更與終止。

1、本合同的變更與提前終止必須采用書面形式;

2、如因甲方原因終止合同,甲方應(yīng)向乙方支付當(dāng)月保潔費(fèi)用;

3、如因乙方原因終止合同,甲方不向乙方支付當(dāng)月保潔費(fèi)用;

4、本合同規(guī)定的履行期限,合同自動(dòng)終止。

八、爭(zhēng)議解決方法:

如果甲、乙雙方在履行合同的過程中或者合同履行完畢之后,雙方發(fā)生爭(zhēng)議,雙方。

可以按以下方式對(duì)爭(zhēng)議進(jìn)行解決;

(1)通過雙方友好協(xié)商。

(2)向法院提起訴訟。

九、本協(xié)議未盡事宜,可經(jīng)甲、乙雙方補(bǔ)充說明。

十、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,經(jīng)雙方簽字或蓋章后生效。

甲方:乙方:

負(fù)責(zé)人:負(fù)責(zé)人:

年月日年月日。

公廁下步工作計(jì)劃篇十三

為提高愛國(guó)衛(wèi)生創(chuàng)建成果,完善“以人為本、長(zhǎng)效管理”運(yùn)行機(jī)制,全面建設(shè)“健康綠色酒店”,我們酒店決心在原有的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步夯實(shí)長(zhǎng)效管理機(jī)制,與時(shí)俱進(jìn),務(wù)實(shí)開拓,在新的一年中創(chuàng)造更優(yōu)異的成績(jī),特制訂如下工作:

1、認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹自治區(qū)愛國(guó)衛(wèi)生會(huì)精神,本酒店大力開展以環(huán)境衛(wèi)生、健康教育和除害防病為重點(diǎn)的愛國(guó)衛(wèi)生運(yùn)動(dòng),增強(qiáng)酒店全體員工的社會(huì)公德、衛(wèi)生健康意識(shí)。不斷優(yōu)化酒店的衛(wèi)生環(huán)境,進(jìn)一步增強(qiáng)創(chuàng)建力度,努力為賓客創(chuàng)建一個(gè)清潔、優(yōu)美、整齊、舒適的工作環(huán)境。

2、據(jù)有關(guān)衛(wèi)生工作的精神和要求,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),健全各類制度,完善檢查考。

1/16。

核工作,并結(jié)合本酒店實(shí)際,制定實(shí)施計(jì)劃,做到全員發(fā)動(dòng),層層落實(shí),通過活動(dòng),使我酒店的衛(wèi)生面貌得到進(jìn)一步改善。同時(shí)我們繼續(xù)做好衛(wèi)生包干區(qū)的日常工作及重要節(jié)日和活動(dòng)的突擊清掃。同時(shí),著力提高酒店員工綜合素質(zhì),加強(qiáng)對(duì)個(gè)人衛(wèi)生教育,抓住薄弱環(huán)節(jié),重點(diǎn)突破。

3、我們決心在以后工作中堅(jiān)持長(zhǎng)效管理機(jī)制,繼續(xù)完善與實(shí)施原定的衛(wèi)生除害規(guī)章制度,努力把各項(xiàng)工作落實(shí)到實(shí)處,切實(shí)搞好酒店內(nèi)部及周邊的環(huán)境衛(wèi)生,不斷鞏固和提高衛(wèi)生水平。

4、繼續(xù)劃分好衛(wèi)生保潔區(qū)與包干責(zé)任制,使衛(wèi)生工作責(zé)任落實(shí)到人。做到層級(jí)管理,互相溝通。酒店定期進(jìn)行檢查(每月一次),平時(shí)隨機(jī)查看。

5、在衛(wèi)生月、衛(wèi)生周中,全員動(dòng)手,開展環(huán)境整治活動(dòng)。并教育員工參與力所能及的衛(wèi)生勞動(dòng),增強(qiáng)衛(wèi)生意識(shí),逐漸養(yǎng)成講衛(wèi)生、愛勞動(dòng)的良好習(xí)慣。

6、重視廚房飲食衛(wèi)生習(xí)慣和清潔衛(wèi)。

2/16。

生工作。對(duì)各種菜品都要嚴(yán)格把好質(zhì)量關(guān),對(duì)煮的菜要燒熟燒透,對(duì)炊具等嚴(yán)格按要求進(jìn)行消毒。同時(shí),做好酒店廚房周邊環(huán)境的衛(wèi)生工作。

7、做好除四害工作,防鼠、防蟑、防蠅設(shè)施,合格率達(dá)標(biāo)。廁所的清潔衛(wèi)生要做到無臭味、無尿、無蠅、無積灰??头勘3滞L(fēng)、無四害,衛(wèi)生間無異味、無尿漬。

8、垃圾做到每班保證清理一次,必要時(shí)二次或多次,垃圾箱周圍保持清潔、無蒼蠅。,9、積極開展健康教育的宣傳,向全體員工宣傳衛(wèi)生保健知識(shí)與信息。疾病預(yù)防工作本著“重在預(yù)防”的宗旨全力從源頭上對(duì)傳染性疾病加以預(yù)防和遏制,以達(dá)到維護(hù)和促進(jìn)健康之目的。

10、把愛衛(wèi)工作提高議事日程,把愛國(guó)衛(wèi)生工作納入創(chuàng)建文明單位的重要內(nèi)容,要制定切實(shí)可行的工作計(jì)劃,做到有目標(biāo)計(jì)劃,有具體措施,有檢查落實(shí)、有總結(jié)評(píng)比。

3/16。

11、要按照市縣愛衛(wèi)會(huì)的要求,發(fā)動(dòng)員工廣泛參與,積極開展“愛衛(wèi)月”活動(dòng)。愛衛(wèi)月著重開展周末義務(wù)勞動(dòng)、衛(wèi)生檢查評(píng)比、健康教育宣傳活動(dòng)。

12、把握正確的輿論導(dǎo)向,積極開展酒店宣傳欄工作,將《食品衛(wèi)生法》、《衛(wèi)生管理制度》等向全體員工進(jìn)行廣泛宣傳。

13、開展“從我做起”活動(dòng),人人自覺保持酒店環(huán)境衛(wèi)生整潔。

14、強(qiáng)化愛國(guó)衛(wèi)生領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制,切實(shí)做到領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任、措施、管理“四個(gè)到位”條塊之間主動(dòng)配合與支持。

15、加強(qiáng)管理,組織有關(guān)人員定期進(jìn)行檢查和抽查。發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)采取相應(yīng)措施,并列為考核成績(jī)。

16、在廣大干部職工中深入持久地開展健康教育工作,充分利用“愛衛(wèi)月”世界無煙日“愛眼日”、“愛牙日”等活動(dòng),進(jìn)行一系列健康教育知識(shí)宣傳活動(dòng),不斷增強(qiáng)廣大干部職健康意識(shí)。

17、堅(jiān)持不懈抓好除四害,防疾病,4/16。

保健工作,大力宣傳,廣泛發(fā)動(dòng),著重搞好春、秋兩季滅鼠工作,消滅老鼠,降低鼠的密度,5~10月開展滅蚊、蠅、蟑的消殺清理工作。重點(diǎn)地區(qū)要引進(jìn)市場(chǎng)運(yùn)作方式,讓專業(yè)公司承包除害,確保有效控制各種傳染性疾病在我辦發(fā)生和流行。

18、廣泛開展控?zé)熚鼰熜麄鹘逃?。辦公室、會(huì)議室提倡禁止吸煙,同時(shí)設(shè)立禁煙標(biāo)志??头吭O(shè)定無煙樓層以便開展控?zé)熚鼰熜麄鳌?/p>

19、各部門要各司其責(zé),齊抓共管,常抓不懈,動(dòng)員全體員工廣泛參與。,做好預(yù)防和控制重大疫情及各種傳染病的發(fā)生、蔓延,解決好本酒店的垃圾、污水污物的無害化處理。要開展對(duì)員工的健康教育工作,普及衛(wèi)生知識(shí),改善辦公條件和衛(wèi)生設(shè)施質(zhì)量,組織員工積極參加愛國(guó)衛(wèi)生運(yùn)動(dòng)和衛(wèi)生宣傳活動(dòng)。認(rèn)真配合市、縣愛衛(wèi)會(huì)的工作,共同把酒店的愛國(guó)衛(wèi)生工作推上一個(gè)新的臺(tái)階。

5/16。

德州市人民醫(yī)院。

二〇一五年度愛國(guó)衛(wèi)生工作計(jì)劃。

2015年,我院愛國(guó)衛(wèi)生工作以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹黨的十八大會(huì)議精神,響應(yīng)爭(zhēng)創(chuàng)省級(jí)文明城市中相應(yīng)部署,繼續(xù)大力開展愛國(guó)衛(wèi)生運(yùn)動(dòng)。以提高職工健康水平和推動(dòng)我院生產(chǎn)生活安全為目標(biāo),把愛衛(wèi)工作與我院職能業(yè)務(wù)工作有機(jī)地結(jié)合起來,切實(shí)抓好愛國(guó)衛(wèi)生工作和健康教育,引導(dǎo)全院職工逐步養(yǎng)成良好的衛(wèi)生行為習(xí)慣,有效預(yù)防和控制傳染性疾病的發(fā)生,搞好環(huán)境衛(wèi)生創(chuàng)造良好的工作環(huán)境。結(jié)合醫(yī)院實(shí)際情況,特制定醫(yī)院2015年愛國(guó)衛(wèi)生工作計(jì)劃。

一、指導(dǎo)思想我院愛國(guó)衛(wèi)生工作以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹黨的十八大會(huì)議精神,響應(yīng)爭(zhēng)創(chuàng)省級(jí)文明城市中相應(yīng)部署。為繼續(xù)促進(jìn)我院三級(jí)甲等醫(yī)院建設(shè),營(yíng)造整潔、優(yōu)美的就醫(yī)環(huán)境,切實(shí)做好環(huán)境整治工作。

二、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),健全組織和制度。

6/16。

公廁下步工作計(jì)劃篇十四

1、熟悉所分管的衛(wèi)生責(zé)任區(qū),了解衛(wèi)生責(zé)任區(qū)的設(shè)備、設(shè)施情況及具體數(shù)量。對(duì)分管區(qū)域設(shè)施及辦公用品的質(zhì)量故障與損壞情況要及時(shí)報(bào)修。

2、熟悉和掌握所分管衛(wèi)生責(zé)任區(qū)所要達(dá)到的衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。

3、按衛(wèi)生清掃標(biāo)準(zhǔn)一天多次多次清掃所分管的衛(wèi)生區(qū)。

4、客房服務(wù)員必須掌握所管客房客人的情況,及時(shí)與大堂服務(wù)人員溝通,反饋客人的去留信息,防止失控。

5、客人退房后要及時(shí)清理物品,打掃衛(wèi)生,配備規(guī)定的物品,迎接新的客人的到來。

6、接待客人要熱情誠(chéng)懇,文明禮貌,要將房間物品的使用方法、注意事項(xiàng)跟客人交待清楚,尤其是防盜門、熱水器等容易出故障物品。

7、對(duì)客人提出的要求,要盡可能滿足,滿足不了的要耐心解釋。

8、負(fù)責(zé)所管樓層開水房,按規(guī)定時(shí)間開放與關(guān)閉。

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