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任職就職表態(tài)發(fā)言稿篇一
剛才會上宣布了關于我的任職決定,首先衷心的感謝組織的信任和關心,感謝各位領導的器重和厚愛,感謝同事們的支持和幫助。
新的崗位,對我而言,是一個嶄新的起點,更是一個新的考驗和一份責任。在今后的工作中,我將以飽滿的熱情,求真的態(tài)度,務實的作風,全力做好各項工作,不辜負組織的信任和期望。在此,我作以下表態(tài):
一、加強學習、提高自我
堅持把學習作為提高工作能力的首要任務,努力學習政治理論??炭鄬Q泄こ虒I(yè)知識,拓展知識面,更新知識結構,不斷提高自我整體素質。
二、求真務實、扎實工作
江西公司綜合樓工程已進入尾工階段,施工現(xiàn)場點多面廣,任務仍十分艱巨。作為工程部副職,我必須盡快適應角色轉變,真抓實干,協(xié)助部門領導開展現(xiàn)場施工管理工作,努力實現(xiàn)工程安全、質量、進度、造價的可控在控。
三、擺正位置,搞好團結
在工作中擺正自己的位置,做到顧大局、講團結、當好部門領導的參謀和助手,自覺維護好部門的團結,做到主動不盲動、到位不越位,補臺不拆臺,盡心盡力做好各項工作。
四、遵紀守法、廉潔自律
牢固樹立正確的人生觀、價值觀和榮辱觀,以《廉政準則》為標準嚴格要求自己,堅決抵制各種腐朽思想的侵蝕,自重、自省、自警、自勵,做到以身作則、廉潔行政。
最后,再次感謝大家,衷心希望各位領導和同事們一如既往地對我予以支持和幫助,并在工作中予以監(jiān)督。
任職就職表態(tài)發(fā)言稿篇二
尊敬的各位領導、先生們:
這里我非常衷心地感謝集團公司董事會、集團公司黨委和集團公司領導、以及上屆有限公司領導班子和公司廣大干部職工的信任,首先。布置我擔任第三工程有限公司總經理職務。自己成為有限公司新一屆領導班子總經理之時,感到這不僅是上級組織、上級領導和公司廣大職工對我信任,更是賦予了巨大的責任。因此,這里借這個機會鄭重許諾:認真履行自己的職責。
一、將在新的崗位上。積極努力工作,充分發(fā)揮作用,決不辜負集團公司董事會、集團公司黨委和集團公司領導對我信任,不辜負有限公司上屆領導班子和全體干部職工的希望。做一個盡職盡責,廣大干部職工認可的總經理,與本屆領導班子成員一道努力把我第三工程有限公司的事辦好,把職工、群眾的事辦好。盡快熟悉和掌握總經理的職責。
二、迅速進入角色。并認真依照職責內容和要求積極工作。具體工作中緊密結合公司和市場兩個實際,努力經營好市場和管理兩大主題,積極研究和探索提高公司運行質量和效益的有效途徑和辦法。堅持科學發(fā)展觀,積極推進公司全面、良性發(fā)展。堅持科學管理,積極推進公司管理創(chuàng)新,不時提高公司經營能力和管理能力。特別是擺正自己的位置。
三、堅持團結。積極支持和全力配合本屆班子成員的工作。積極配合和支持公司董事長和黨委書記兩位主管的工作,保證公司政令很好的貫徹落實。工作中只拆臺不拆臺。嚴格堅持領導班子各項工作制度和生活制度,處處以企業(yè)利益為重,以公司大局為重。大事講團結,小事講風格,自學維護班子整體功能作用的很好發(fā)揮。不時提高自己的管理水平和能力。雖然自己以前就是有限公司公司副經但主要還是分公司層面上的工作。
四、努力學習。今后必需努力學習經營管理理論知識,特別是學習本行業(yè)和國內外先進管理經驗和方法,不時提高自己管理水平和能力。謝謝大家!感謝組織對我的信任,感謝董事長、副董事長以及前三任執(zhí)行總經理對我工作能力的培養(yǎng)。今天我面對組織、面對領導、面對新的領導班子成員以及面對東盟公司總部全體員工,我心情很激動,同時也很有信心帶領公司新領導班子成員,繼續(xù)發(fā)揚東盟人“只爭第一、不做第二”的東盟精神和“團結奮進、頑強拼搏”的優(yōu)良作風,共同把公司管理好、發(fā)展好。
在這里我向組織,向董事長、副董事長、新領導班子以及全體員工表態(tài):
1、擔任總經理期間,我本人首先要做到“本本分分做人、扎扎實實做事”,力爭一次把事做好。在工作中我將發(fā)揮班子的核心領導團隊作用,做到分工明確,各盡其責,帶領全體員工把各項工作做好。
2、在市場開發(fā)工作方面:在前任總經理劉建明先生的領導下,公司發(fā)展勢態(tài)良好。20xx年下半年,公司的經營班子將繼續(xù)以市場為導向,繼續(xù)創(chuàng)新市場開發(fā)策略并進一步拓展市場開發(fā)渠道,力爭年底中標合同額突破10億元以上。
3、在工程技術管理方面:堅持以“現(xiàn)場保市潮,強化各項目對工程技術和工程質量的高標準、高要求以及施工法、作業(yè)指導書的規(guī)范應用,抓關鍵施工的新技術、新工藝、新材料的推廣和應用,增強公司技術實力,在公路市場率先形成競爭優(yōu)勢。
4、在生產經營工作方面:以20xx年工作報告精神為指導,堅持以項目為中心,以質量和成本為主線,加強項目成本管理力度,尤其針對20xx年下半年市場材料、水泥、燃油、石料大幅度上漲等不利因素給公司帶來的經營風險,確定20xx年的工作重點是:加大精細管理力度,不斷提高創(chuàng)利水平。目前時間已過半,截止5月底已完成計量產值2.43億元,占年計劃34.39%,下一步要抓住第三季度施工旺季,確保年底實現(xiàn)計量產值6億元,力爭突破8億元。
5、面對公司跨越發(fā)展戰(zhàn)略目標的實現(xiàn),在今后的管理中要進一步加快人力資源的開發(fā),加大對員工能力培訓和對人才的引進與培養(yǎng),使公司的人才結構不斷優(yōu)化,使公司人力資源真正成為公司的優(yōu)勢資源。
任職就職表態(tài)發(fā)言稿篇三
各位領導:
大家好!
城市管理局剛剛升格為正科級事業(yè)單位,承蒙上級組織和領導的信任以及全縣人民的厚愛,我被任命為城市管理局第一任局長,內心非常激動,同時也感到非常榮幸,社區(qū)任職表態(tài)發(fā)言稿。這是我政治生涯中的一個大轉折,我清楚的知道自己肩上的擔子重了,壓力大了,但我有決心有信心不辜負黨和人民的重望。
城市管理工作牽涉到各行各業(yè)、千家萬戶,很多工作直接接觸到弱勢群體,稍有不慎就會影響到城市管理局的形象。如何貫徹落實好上級的指示精神,完成縣委、縣政府交辦的各項工作任務,又要取信于民,讓全體市民基本滿意,這就要求我們付出更大的努力。本人將盡最大努力抓好以下幾項工作:
一是抓好學習,提高執(zhí)行黨的路線、方針、政策的水平。在抓好自身學習同時,經常組織全局干職工學習黨的方針、政策、法律法規(guī),在實際工作中做到文明執(zhí)法,和諧執(zhí)法,努力踐行“八榮八恥”。利用一切宣傳工具對市民旨在提高文化科學、思想道德、社會公德、法規(guī)紀律等方面素質教育,營造好城市管理輿論氛圍。達到全局干職工愛崗敬業(yè)、全體市民積極參與和支持城市管理工作的良好態(tài)勢。
二是抓好創(chuàng)“三城”工作,使我縣縣城在三、五年內成為省級衛(wèi)生城、園林城、文明城。本著“政府引導、各界支持、全民參與、社會監(jiān)督”的原則,在力所能及的情況下對城市硬件不斷進行完善,對城區(qū)環(huán)境衛(wèi)生進行全面徹底的整治,并逐步制訂城市市容和環(huán)境衛(wèi)生管理方面規(guī)劃和工作計劃,將城市管理要實現(xiàn)的階段性目標、整治措施、設施建設、管理手段等內容相對穩(wěn)定下來,規(guī)范各職能部門有計劃、有步驟、堅持不懈地圍繞創(chuàng)“三城”活動開展工作。城市管理是維護廣大市民根本利益的重要保障。我局承擔著構建社會和諧的重要責任,解決好市民的難事、急事,是我們的日常工作。市民在生產生活中還有許多要解決的急事、難事、麻煩事,我們將全力加于解決,盡力滿足市民的合理要求,形成市民配合支持城管工作,城管積極解決市民難題的和諧局面。
三是自覺接受人大監(jiān)督,爭取各界人士的全力支持。本人于20__年任局長至今時間不長,以前都是從事工程技術工作,對行政管理工作經驗還不是很足。今后本人將深入實際,了解實情,多辦實事。密切聯(lián)系社區(qū),了解社情民意,聽取市民的良好建議和意見。學習周邊縣市兄弟單位的好經驗、好做法,取長補短。密切與本縣各部門各單位的關系,爭取市民及各部門、單位對城市管理工作的理解和支持。共同創(chuàng)建省級衛(wèi)生城、園林城、文明城。
各位領導、朋友們,漂亮的話我就不多說,我愿意用今后的實際行動來證明我的決心。請縣人大及各位領導對我多幫扶,多監(jiān)督,多提出寶貴意見和建議,讓我在今后的工作中,為黨、為人民、為萬載的經濟建設做出成績、多作貢獻。
任職就職表態(tài)發(fā)言稿篇四
尊敬的各位領導:
現(xiàn)在我代表新任派出所所長作表態(tài)發(fā)言。
首先,請允許我代表新任派出所所長衷心感謝組織和領導對我們的充分信任和多年的培養(yǎng)。這次我們能夠通過公開競聘走上領導崗位,除了自身的努力外,更重要的就是組織和領導對我們多年的培養(yǎng)和充分的信任。這是一種榮譽,更是一種鼓勵和鞭策,我們一定會好好珍惜這次難得的機會,在新的工作崗位上,盡職盡責,扎實工作,為維護轄區(qū)治安大局穩(wěn)定作出自己無私的奉獻。上任后,我們決心做到以下幾點:
一是忠誠。要做到政治可靠,忠于黨、忠于人民、忠于祖國、忠于法律,自覺接受和服從黨的領導。
二是團結。要搞好團結協(xié)作,堅持“大事講原則,小事講風格”,尊重和團結其他所領導以及全所民警察,努力形成一種“心往一處想,勁往一處使”的工作氛圍,真正做到“人心齊,泰山移”。
三是勤學。要堅持加強政治理論、法律知識、公安業(yè)務特別是派出所基礎業(yè)務知識的學習,嚴格按照大練兵的要求,不斷提高自身綜合素質,增強執(zhí)法辦案和為民服務的能力。
四是自律。要做到作風正派,清正廉潔,加強自身修養(yǎng),主動接受監(jiān)督,提高執(zhí)行黨的紀律和抵制不正之風的自覺性,切實做到為警清廉。
五是苦干。要有強烈的事業(yè)心和責任感,勤奮忘我地工作,要懷著對黨、對人民高度負責的態(tài)度,全身心地投入到工作中去,把黨和人民交給自己的任務抓緊抓好。
六是創(chuàng)新。要自覺貫徹落實全國“二十公”和廣西“十一公”會議精神,與時俱進,開拓創(chuàng)新,清醒認識派出所工作在新形勢下面臨的機遇和嚴峻挑戰(zhàn),針對轄區(qū)治安特點和存在問題,全面推進派出所隊伍正規(guī)化建設,大力提高派出所工作科技水平,努力推進社區(qū)警務建設,構筑社區(qū)治安防范網絡,強化實有人口管理,加強轄區(qū)治安管理,加強情報信息工作,依法嚴厲打擊違法犯罪活動,全力維護轄區(qū)的治安穩(wěn)定,實現(xiàn)“發(fā)案少、秩序好、社會穩(wěn)定、群眾滿意”的工作目標,讓黨和人民滿意。
任職就職表態(tài)發(fā)言稿篇五
尊敬的各位領導,各位同事:
大家好!
今年7月6日,局黨委宣布我擔任xx學校黨支部書記。并在xx學校的新校長沒到位之前,全面負責學校工作。xx學校黨支部是“上海市先進黨支部”。xx學校行政條線班子是“上海市勞模集體”。走進xx學校的會議室,那一塊塊獎牌,一張張獎狀都給了我一種無形的壓力。都讓我感到肩上責任的重大。
如何發(fā)揮黨支部的政治核心作用,使這面旗幟永立不倒、永立常新?我潛心思考著:我要求自己能把壓力變?yōu)閯恿?,堅持信念,善于學習。要求黨支部所開展的工作能充分發(fā)揮和調動學校干部和黨員的作用與才華,提倡以人為本的人性化管理。在局黨委的引領下,使xx學校的各項工作有序、有效的開展。
新的xx黨支部開展了以下工作:
組織開展了保持共產黨員先進性教育活動第一階段的學習。通過學習,幫助黨員明確了先進性教育活動的重要性和必要性,深刻理解和把握保持共產黨員先進性的基本要求。并制訂了《xx學校黨員先進性標準》。結合保先學習,黨支部組織全體黨員和部分師生去社區(qū)真情獻演,服務人民群眾。組織全體黨員為xx學校的貧困學生家庭打掃衛(wèi)生,為孩子洗頭洗衣,還為他們燒了一桌豐盛的晚餐。讓他們感受了黨的溫暖。xx黨支部的學習總結也在局黨員大會作了交流發(fā)言。
對新學期黨支部的工作和黨支部所領導的工會工作進行了安排黨支部:
1、繼續(xù)以“支部是面旗,xx黨員是盞燈”為宗旨,以“我為黨旗添光彩”為主題。認真做好“細我常規(guī),亮我特色、展我品牌”風采展示活動----(黨員老師像陽光,送教上門;黨員老師像清泉,默念群眾)
2、作為新書記,要切實做到每天五個一:即轉一轉,聽一聽,問一問,想一想,改一改。增強公仆意識,堅持以公平、公正、的原則辦事,以真誠、博愛之心待人。把教工緊緊的凝聚在黨旗下。
3、開展師德建設活動,在教師節(jié)進行xx學校首屆“三佳”師德標兵的頒獎。通過活動進一步弘揚愛生敬業(yè),樂于奉獻的精神,樹立身邊的榜樣,形成良好的師德建設氛圍。
4、組建了團支部。
工會:
1、加強校報《窗》編輯組的力量,使《窗》更好地成為xx學校精神文明的窗口。
2、組織好教師節(jié)的活動,通過活動增強教師隊伍的凝聚力,增加愛生情,敬業(yè)心。具體活動是:
(1)“旨在奉獻”新教師一對一愛心認領儀式
(2)“身邊的榜樣”三佳師德標兵頒獎
(3)“明天我愿做今天的你”老帶中活動
(4)“情誼濃濃”節(jié)日聚餐面臨多項改革,協(xié)調好學校內部的關系,調動各方面的積極性
這學期一開學,xx學校按計劃進行了多項改革:課程改革、無紙化辦公、辦公室進教室-、取消校車------面臨這一系列的變化,在開學前,xx黨支部多次召開行政會議、條線骨干會議,聽取各部門計劃、,探討各種可能會出現(xiàn)問題。商量出解決的辦法,調動各方面的積極性,把各項開學的準備工作做細、做實。保證了新學期正常、有序開學,課改順利進行。力求做到:教學科學化、管理規(guī)范化、服務人性化。
xx黨支部要做的工作還有很多:制訂人事制度改革的系列方案,完善績效工資的發(fā)放制度,部署保先活動的系列措施,完善文明創(chuàng)建活動的各項舉措-----作為領頭羊(書記),我依法行使職權,發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用,凝聚人心,網絡智慧,讓xx學校這面旗幟永立不倒,永立常新。
任職就職表態(tài)發(fā)言稿篇六
感謝組織對我的信任,感謝董事長、副董事長以及前三任執(zhí)行總經理對我工作能力的培養(yǎng)。今天我面對組織、面對領導、面對新的領導班子成員以及面對東盟公司總部全體員工,我心情很激動,同時也很有信心帶領公司新領導班子成員,繼續(xù)發(fā)揚東盟人“只爭第一、不做第二”的東盟精神和“團結奮進、頑強拼搏”的優(yōu)良作風,共同把公司管理好、發(fā)展好。在這里我向組織,向董事長、副董事長、新領導班子以及全體員工表態(tài):
1、擔任總經理期間,我本人首先要做到“本本分分做人、扎扎實實做事”,力爭一次把事做好。在工作中我將發(fā)揮班子的核心領導團隊作用,做到分工明確,各盡其責,帶領全體員工把各項工作做好。
2、在市場開發(fā)工作方面:在前任總經理劉建明先生的領導下,公司發(fā)展勢態(tài)良好。20xx年下半年,公司的經營班子將繼續(xù)以市場為導向,繼續(xù)創(chuàng)新市場開發(fā)策略并進一步拓展市場開發(fā)渠道,力爭年底中標合同額突破10億元以上。
3、在工程技術管理方面:堅持以“現(xiàn)場保市潮,強化各項目對工程技術和工程質量的高標準、高要求以及施工法、作業(yè)指導書的規(guī)范應用,抓關鍵施工的新技術、新工藝、新材料的推廣和應用,增強公司技術實力,在公路市場率先形成競爭優(yōu)勢。
4、在生產經營工作方面:以20xx年工作報告精神為指導,堅持以項目為中心,以質量和成本為主線,加強項目成本管理力度,尤其針對20xx年下半年市場材料、水泥、燃油、石料大幅度上漲等不利因素給公司帶來的經營風險,確定20xx年的工作重點是:加大精細管理力度,不斷提高創(chuàng)利水平。目前時間已過半,截止5月底已完成計量產值2.43億元,占年計劃34.39%,下一步要抓住第三季度施工旺季,確保年底實現(xiàn)計量產值6億元,力爭突破8億元。
5、面對公司跨越發(fā)展戰(zhàn)略目標的實現(xiàn),在今后的管理中要進一步加快人力資源的開發(fā),加大對員工能力培訓和對人才的引進與培養(yǎng),使公司的人才結構不斷優(yōu)化,使公司人力資源真正成為公司的優(yōu)勢資源。
6、繼續(xù)加強項目基礎管理,全面推進公司企業(yè)文化創(chuàng)新,強化團隊執(zhí)行力,提升項目形象力,使公司整體能力和素質得到進一步改善,以不斷提升東盟營造的品牌影響力和市場競爭力。
在公司良好的發(fā)展勢頭下,我們同時要保持清醒的頭腦,不能輕視當前殘酷激烈的市場環(huán)境,隨時要有居安思危、如履薄冰的風險意識,要認識到我們還有很多管理方面的不足,與局各兄弟單位在一些方面還有差距,公司各項目之間管理水平還有差距。比如:公司內部操作層的培養(yǎng),目前發(fā)展還很不成熟、不規(guī)范;外部操作層還要進一步整合。公司要實現(xiàn)有效擴張,必須整合發(fā)揮內外部的資源優(yōu)勢,還要不斷總結積累經驗、吸收教訓,只有這樣才能使公司得以長足發(fā)展。
總之,在董事會的正確領導下,在二局的大力支持下,在全體東盟人敬業(yè)精神的鼓舞下,我有決心、有信心帶領新經營班子全體成員以及全體東盟人,首先把公司做強,在公司未來發(fā)展中,力爭提前實現(xiàn)“同業(yè)多元跨越發(fā)展”第二階段目標,進一步擴大公路拓寬市場,開發(fā)公路養(yǎng)護市場,通過橫向聯(lián)合,繼續(xù)開發(fā)輕軌、地鐵、隧道施工市場,加大公司體制改革步伐,整合內外部資源優(yōu)勢,實現(xiàn)企業(yè)有效擴張,在做強的基礎上穩(wěn)步把公司做大。
謝謝大家。
任職就職表態(tài)發(fā)言稿篇七
尊敬的彭董事長、全體股東、各位董事和各位公司同仁:
非常感謝董事會對我的信任,聘用我任公司總經理一職。我深知這個崗位的份量,因為在你們的身后代表的是多名股東大半輩子的積蓄和回報家鄉(xiāng)支持家鄉(xiāng)經濟建設的熱血心愿,是和泰紙業(yè)300余名員工的信任和重托。任總經理,對我來說,這是一個新的起點。我覺得自己就像一個考生,面臨的考題就是公司經濟發(fā)展這篇大文章,或者說更像一個參加接力賽的運動員,前任領導已把他們創(chuàng)造的輝煌交到了我的手中。如何把這篇文章做得更好?如何把這一棒跑得更快?這是對我的一種檢閱、一種審視、一種挑戰(zhàn)!這,就促使我必須努力改變以前工作中和作風上的不足,在此,敬請全體員工對我加強監(jiān)督!在這里我向全體股東,向董事長、副董事長、公司中高層管理人員表態(tài):
1、擔任總經理期間,我本人首先要做到“本本分分做人、扎扎實實做事”。在工作中我將發(fā)揮班子的核心領導團隊作用,做到分工明確,各盡其責,帶領全體員工把各項工作做好。
2、隨時隨刻接受股東對我工作的監(jiān)督;
3、在擔任總經理期間,不會侵占任何和泰的利益,也不侵占任何一個股東的利益,更不會利用職權之便安排任何我個人的親戚或朋友到和泰就職;
4、忠實履行股東賦予我的權力,認真完成股東和公司交給我的各項任務。
在前任總經理的正確領導和全體和泰人的共同努力下,和泰紙業(yè)已經取得了可喜的階段性成績,也為我的接任打下了厚實的基礎,在此我要感謝彭董事長,感謝劉成副董事長及各位董事會成員,感謝全體努力工作的所有和泰人。但是目前仍然存在許多不可預知的困難和挑戰(zhàn),在此我要懇請公司各位員工對我的工作給予配合和支持,確實按照公司董事會的要求,制定各階段的目標,然后按照目標逐步實施。力爭在預定的時間內,給全體股東和全體和泰人以及關注著和泰事業(yè)發(fā)展的社會各界交上一份滿意的答卷。
同時我要求股東在精神上對我予以支持和鼓勵。也希望各位股東能夠遵守董事會和股東會的集體決議,為我營造一個寬松、良好的工作環(huán)境,兌現(xiàn)股東向我賦予的權力和職責,我也會切實履行自己的義務,隨時接受股東對我工作進行階段性的驗收。
對和泰我是有一種由衷的親切感,和泰的產能達到預的目標后,不僅僅是對衡山工業(yè)經濟發(fā)展將起到推動性的作用,在整個湖南經濟發(fā)展中都將起到舉足輕重的作用。我從內心深處將不計任何個人名利,推進和泰工作的開展。在我的任期內:
1、 力爭完成和泰紙業(yè)的制度建設,建立一套適合和泰紙業(yè)并具有操作性的規(guī)章制度,由過去某些人治的管理方式向制度化管理理念的轉變。讓和泰紙業(yè)的每一位員工做到有章可循,讓和泰紙業(yè)的每一項工作開展都有制度來規(guī)范和指導作業(yè);
2、 加強班子建設,優(yōu)化現(xiàn)有干部和員工,建立一支優(yōu)良過硬的作戰(zhàn)隊伍,堅決做到因需設崗,因崗定人。和泰紙業(yè)決不養(yǎng)閑人,不養(yǎng)庸人,更不養(yǎng)懶人。任人唯賢,要及時發(fā)現(xiàn)提拔各類優(yōu)秀人才,把最優(yōu)秀的人才安排在和泰最重要的崗位上,讓他們挑起和泰的重梁。
3、 確實按照近期董事會所制定的各項工作目標,真抓實干,扎實工作,確保和泰紙業(yè)達標達產。
4、 努力提高和泰紙業(yè)每位干部員工的工作待遇,改善每位干部員工的工作和生活環(huán)境,讓每個和泰人放心、安心地在和泰工作,讓每一位員工自發(fā)自動地為和泰奉獻出他們的智慧,貢獻他們的力量。調動一切積極因素,統(tǒng)一思想,讓每個干部員工心往一處想,勁往一處使。
各位股東、各位公司同仁,我深知一個人的能力有限,但我愿意盡我所能,為公司的發(fā)展和進步貢獻自己的全部力量。我相信,天道酬勤,勤能補拙,付出總會有回報;我更堅信,有董事會的正確領導,有各位高管的大力支持,有各級組織的密切配合,在全體和泰人敬業(yè)精神的鼓舞下,我有決心、有信心帶領經營班子全體成員以及全體和泰人,實現(xiàn)預期經營目標,早日達產增效,早日實現(xiàn)第一次利潤分配,做大做強。也讓我們攜起手來,集思廣益,頑強拼搏,努力讓和泰早日邁上一個新臺階!
任職就職表態(tài)發(fā)言稿篇八
時間過的真快,一年的工作學習就接近尾聲了?;厥走^去的一年,心里真是感觸很深。通過這一年的工作、學習和鍛煉,可以說使自己的思想認識從很大程度上有了一個飛躍,所做的每一項工作,與街道黨工委的培養(yǎng)和同事的關心與支持是分不開的。在此我向大家一年來對我的關心、對我工作上的支持表示衷心的感謝!下面我想談談一年多來的感受,同時對自己存在的問題進行檢查剖析,請領導和同志們批評指正,幫助我在今后的工作中改正缺點和不足,提高工作水平,更好的做好本職工作。
一、首先談一下我的感想:
我覺得做為一名基層社區(qū)工作者必須要有責任心。剛調來林源社區(qū)工作的時候,我感到一種前所未有的壓力。這種壓力一方面來自上級黨組織對我的信任和照顧,另一方面的壓力來自我自己,主要是覺得自身工作經驗不足,擔任林源社區(qū)副書記這樣一個重要的角色,怕自己干不好。但是從我內心來說,我還是充滿了信心。因為在社區(qū)工作的七年多來,我對社區(qū)工作還是有一定的基礎,通過自身努力工作在同事間也一直保持著良好的聲譽。
林源社區(qū)是一個團結的、有戰(zhàn)斗力的團體,所以我想既然組織上安排我來這里工作,首先我要增強自身的責任意識,這是做好黨組織交給我的各項工作任務、協(xié)助書記帶好班子確保安全穩(wěn)定完成任務的首要前提。有壓力才有動力,才有緊迫感。所以我想我既然來到了這里,就必須要對街道負責、對社區(qū)工作負責。經過這段時間的工作實踐證明,社區(qū)的全體同志們對我的工作是非常支持的,尤其是我們班子的成員更是對我的工作給于了多方面的大力協(xié)助和支持,這一切都讓我非常感動。
干工作就如同在做人,為人正派、大公無私,做工作時才能公正嚴明。不管干什么,首先要管好自己,才能管好他人。威信是自己樹立起來的,不是靠吹出來的;廉潔自律是自己做出來的,所以要求別人做到的事情,首先應該自己先做到。
二、存在的主要問題:
對我們每個人來說,剖析自己的過程是一個正確認識自己、深刻認識問題的過程。我們每個人都是在不斷的總結與改正中取得進步的,在黨員評議工作開展以來,通過對新《黨章》、"xx大"的學習,按照新時期保持黨員先進性的基本要求?,F(xiàn)在我將自查情況,向上級黨組織和支部全體黨員檢查剖析如下:
1、對社區(qū)工作的實際情況掌握得不透徹。分析出現(xiàn)這一問題的主要原因,從主觀上講,有得過且過的依賴思想,不愿去做調查研究,二是覺得能力有限,害怕自己先做做不好,反而會招來非議,不敢嘗試去做;從客觀上講,忙于日常事務,沒有認真抽出時間去搞調研。但不管主觀原因還是客觀原因,不深入實際調查研究本身就是一個問題,因為沒有調查就沒有發(fā)言權。
2、由于崗位變化以及其他方面的一些原因,有時思想上確實存在有畏難情緒。表現(xiàn)在對待工作不夠積極主動,只滿足于如何完成領導布置的任務,遇到難題,缺乏善于思考的工作做風,對存在的問題有時采取回避的態(tài)度,認為"船到橋頭自然直",不能主動尋找對策、解決問題。在這里我也要向大家進行自我批評。
3、理論功底不深、學習不夠深入。對所學的有些內容理解的深度不夠,工作中就事論事多,看問題的高度不夠,認識不足,學起來粗枝大葉,不做深究,在指導工作實踐上還不能很好地把所學知識與實際結合起來,工作方法有時較為簡單。今后我要端正學習態(tài)度,進一步探索學習方法,真正把學習和工作結合起來。
4、還有許多看似小節(jié)問題需要改進。比如:工作方法有時簡單、遇到事比較情緒化等;當然,我身上存在的問題不僅僅是自己總結的這幾方面,還有許多沒有察覺的缺點,需要在與同志們的進一步交流中發(fā)現(xiàn)和改進,需要在坐的領導和同志們給予中懇的批評,真誠希望同志們在今后的工作中提醒我、督促我、檢查我,幫助我盡快加以改正成熟起來。
三、整改措施
1、加強理論學習,不斷改造自己的世界觀
2、針對自己存在的問題,主動征求意見,尋找差距。在工作中積累經驗,不斷完善和充實自我。
3、增強大局觀念,嚴格要求,不斷推動工作創(chuàng)新,充分調動各方面的積極性,認真做好本職工作。
4、加強紀律觀念,培養(yǎng)良好的工作作風
總之,今后,我愿和大家一起在開拓中前進,在前進中開拓,保持積極進取的良好精神狀態(tài);和大家一起團結奮斗、發(fā)揮優(yōu)勢,使自己在今后的工作中進一步走向成熟!
謝謝大家!
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