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廠區(qū)管理制度哪幾點(diǎn)篇一
為加強(qiáng)選廠交通安全管理，保持廠區(qū)交通安全和道路暢通，防止廠區(qū)內(nèi)生產(chǎn)設(shè)備設(shè)施、安全設(shè)施、標(biāo)志牌、道路交通設(shè)施、綠化帶等不受機(jī)械車輛損壞；保障全體員工的生命安全和企業(yè)財(cái)產(chǎn)不受損失，確保廠區(qū)道路干凈、整潔，制定本規(guī)定。
本制度適用于廠區(qū)內(nèi)所有機(jī)動車輛。
1、生產(chǎn)科為全廠所有機(jī)動車輛主管部門，負(fù)責(zé)對機(jī)動車輛和駕駛?cè)说娜粘９芾砑八鶎佘囕v的維護(hù)、保養(yǎng)、檢查。
2、安全環(huán)?？曝?fù)責(zé)現(xiàn)場安全監(jiān)管，安全檢查。
廠內(nèi)機(jī)動車輛是指在廠區(qū)（含生產(chǎn)作業(yè)區(qū)域）行駛的各種車輛，即：汽車、裝載機(jī)、挖機(jī)、摩托車、叉車、外單運(yùn)送材料的載重卡車。
第一條凡進(jìn)入廠區(qū)的機(jī)動車輛必須持有效的行駛證并有完整的車牌號，駕駛員必須隨身攜帶駕駛證及車輛行駛相關(guān)證件，經(jīng)生產(chǎn)科登記備案，在安全環(huán)保科簽訂安全協(xié)議并進(jìn)行安全交底后方可準(zhǔn)許在進(jìn)入廠區(qū)作業(yè)（外來運(yùn)送材料車輛除外），否則不準(zhǔn)在廠區(qū)從事營運(yùn)。
第二條進(jìn)入廠大門及轉(zhuǎn)彎、過磅時機(jī)動車輛行駛速度不得超過5公里／時；在保證安全的情況下，在廠內(nèi)道路行駛時不得超過15公里／時，禁止超速行駛。
第三條消防、救護(hù)車等特種車輛只有在執(zhí)行任務(wù)時方允許使用警報(bào)器并在確保安全的前提下超速行駛，其它車輛及行人應(yīng)迅速避讓。
第四條運(yùn)礦車輛運(yùn)輸時嚴(yán)禁超速行駛，并有可靠的防泄漏/拋灑的.措施。
第五條機(jī)動車在行駛中，前后車之間應(yīng)根據(jù)車輛行駛速度和氣候情況，保持隨時可以制動安全的距離。
第六條廠區(qū)內(nèi)行駛的機(jī)動車輛調(diào)頭轉(zhuǎn)彎、通過交叉路口及大門口時應(yīng)減速慢行，做到“一慢、二看、三通過”；挖機(jī)、裝載機(jī)等機(jī)械車輛帶物行駛或調(diào)頭轉(zhuǎn)彎時，必須將物品放至較低位置行駛，以防止車輛在行駛過程中發(fā)生晃動及物品墜落所造成的損壞。
第七條易燃、易爆、易腐蝕物品的貯存?zhèn)}庫區(qū)域限制車輛進(jìn)出，摩托車禁止進(jìn)入危險(xiǎn)品倉庫；機(jī)動車輛運(yùn)送貨物要捆扎牢固。
第八條機(jī)動車輛必須停放在車庫或指定的停車處，禁止在轉(zhuǎn)彎處、交叉路口、消防設(shè)備和消火栓旁停放各種機(jī)動車輛，不準(zhǔn)停放在坡度大于5%的路面上。
第九條在廠區(qū)內(nèi)行駛的各種機(jī)動車輛駕駛員應(yīng)嚴(yán)格遵守廠區(qū)交通安全規(guī)定，嚴(yán)格執(zhí)行車輛安全操作規(guī)程。
第十條廠區(qū)內(nèi)行駛的各種機(jī)動車輛駕駛員都必須有駕駛證才能駕駛車輛，無駕駛證者不得駕駛車輛，否則按違章處罰；若造成事故的，應(yīng)從重進(jìn)行處理。
第十一條各種機(jī)動車輛在廠內(nèi)發(fā)生交通事故后，應(yīng)立即停車并先設(shè)法搶救傷員，保護(hù)事故現(xiàn)場，及時主向管部門和安全環(huán)保科報(bào)告，聽候調(diào)查處理。
第十二條發(fā)生交通事故后應(yīng)先做好現(xiàn)場調(diào)查記錄，查找事故原因，嚴(yán)格區(qū)分事故責(zé)任，在事故處理的同時應(yīng)研究制訂出有關(guān)防范措施，按“四不放過”的原則對責(zé)任人、責(zé)任單位進(jìn)行處理。
第十三條外來車輛的安全管理由對口聯(lián)系部門負(fù)責(zé)，發(fā)生交通事故或出現(xiàn)其它異常情況時由對口部門負(fù)責(zé)處理，安全環(huán)?？茖⒁暺鋰?yán)重程度對管理及責(zé)任單位進(jìn)行考核。
第十四條廠區(qū)所有機(jī)動車輛必須進(jìn)行定期檢查與日常維護(hù)保養(yǎng)并建立臺帳（維護(hù)保養(yǎng)、車輛運(yùn)行、定期檢驗(yàn)），檢查發(fā)現(xiàn)一次考核100元，第二次考核200元，并限期整改。
第十五條廠區(qū)機(jī)動車輛應(yīng)按交通部門規(guī)定每年必須進(jìn)行一次驗(yàn)車審核，驗(yàn)車審核單據(jù)交生產(chǎn)科備案，未做到一次性考核100元，逾期未經(jīng)檢驗(yàn)的車輛不得行駛。
第十六條機(jī)動車輛在出車前及停車后都必須進(jìn)行認(rèn)真檢查，檢查項(xiàng)目按保養(yǎng)規(guī)程進(jìn)行；在行駛途中，應(yīng)隨時觀察車輛零部件和車輛運(yùn)輸?shù)墓ぷ鳡顩r是否處理正常狀態(tài)，如發(fā)現(xiàn)異常應(yīng)及時停車處理，如發(fā)現(xiàn)車輛故障應(yīng)及時排除，嚴(yán)禁帶病行駛，未做到一次性考核100元。
第十八條對不遵守公司有關(guān)規(guī)章制度且造成損失的，除照價(jià)賠償外，按情節(jié)輕重處罰200—500元。
第十九條不服從指揮，不按規(guī)定路線行駛，亂停亂放而造成廠區(qū)道路堵塞，交通混亂，影響進(jìn)出其它車輛正常作業(yè)，除批評教育外，并給予當(dāng)事人100—200處罰元。
第二十條任何車輛撞（壓）掛壞生產(chǎn)設(shè)備設(shè)施、安全設(shè)施、消防設(shè)施等，除照價(jià)賠償外每次考核100—300元。
第二十一條廠區(qū)內(nèi)行駛的各種機(jī)動車輛，在運(yùn)輸作業(yè)行駛途中，一律不準(zhǔn)載人；若違反規(guī)定，首先要追究駕駛員的責(zé)任。
第二十二條在廠區(qū)道路上維修車輛，污染地面及亂扔飯盒等垃圾雜物的，除責(zé)成當(dāng)事人清除污染物外，另罰款50—200元。
第二十三條損壞綠化（樹木、花草等）視情節(jié)輕重罰款100—500元。
第二十四條全廠員工如及時向生產(chǎn)科、安全環(huán)保科舉報(bào)上述情況，并經(jīng)查實(shí)的將相關(guān)管理規(guī)定給予獎勵。
廠區(qū)管理制度哪幾點(diǎn)篇二
衛(wèi)生清掃劃分責(zé)任區(qū),各部門的責(zé)任區(qū)為:本部門所使用區(qū)域和與之相對應(yīng)的地面、墻壁、天棚、暖氣片及走廊窗戶。共用區(qū)域由綜合部負(fù)責(zé)。每周六下午各部門對本責(zé)任區(qū)進(jìn)行徹底清掃。標(biāo)準(zhǔn)和要求是:。
(一)室內(nèi)環(huán)境要做到:。
1.室內(nèi)四墻和天棚、地面無塵土、無雜物、無污跡、無蜘蛛網(wǎng)、無痰跡、無斑點(diǎn),窗明幾凈。
2.各種設(shè)備經(jīng)常保持整潔,后背無塵土,擺設(shè)美觀大方,電器燈具、開關(guān)、插座等物品清潔光亮。
4.衛(wèi)生間各種設(shè)備清潔無水銹、無異味。
5.下班前應(yīng)將本部門的門窗關(guān)好、關(guān)閉照明燈及用電設(shè)備。
6.不準(zhǔn)從窗口往外吐痰、扔煙蒂等雜物。各部門的雜物放置到指定的垃圾箱內(nèi),定期收取。出入洗手間應(yīng)自覺將門關(guān)好。
(二)室外環(huán)境要做到:。
1.鄰近道路及廠內(nèi)道路,應(yīng)隨時保持清潔。廠區(qū)內(nèi)地面應(yīng)保持良好維修、無破損、不積水、不起塵埃。
2.廠區(qū)內(nèi)草木要定期修剪,不必要之器材、物品禁止堆積,以防止有害動物孳生。
3.排水溝應(yīng)隨時保持通暢,不得有淤泥蓄積,廢棄物應(yīng)作妥善處理。
4.應(yīng)避免有害(毒)氣體、廢水、廢棄物、噪音等產(chǎn)生,以致形成公害問題。
5.本公司各種機(jī)動車輛一律停放在規(guī)劃區(qū)域內(nèi),整齊停放。廠內(nèi)職工的`自行車一律停放在指定地點(diǎn),停放整齊。
6.嚴(yán)禁在標(biāo)有嚴(yán)禁煙火的物品附近吸煙或明火。整個廠區(qū)為禁煙區(qū),嚴(yán)禁吸煙或明火。
廠環(huán)境衛(wèi)生由綜合部定期或不定期組織檢查和進(jìn)行量化考核。輕微問題(如衛(wèi)生責(zé)任區(qū)內(nèi)有輕微灰塵、微小雜物等),予以告誡;嚴(yán)重違規(guī)者(如亂扔雜物、下班后不關(guān)門窗、燈等),將按有關(guān)規(guī)定予以處罰。
廠區(qū)管理制度哪幾點(diǎn)篇三
(一)公司各級領(lǐng)導(dǎo)、員工、外單位入公司車輛都必須嚴(yán)格遵守國家公安安全交通部門和本公司制定的有關(guān)規(guī)定。
(二)駕駛員應(yīng)精力集中，嚴(yán)禁違章駕駛。
(三)機(jī)動車輛，未經(jīng)批準(zhǔn)不準(zhǔn)在生產(chǎn)區(qū)內(nèi)隨意行駛。
(四)公司內(nèi)行車速度不大于4公里/小時，轉(zhuǎn)彎應(yīng)減速鳴笛，要做到“一慢二看三通過”。
(五)公司內(nèi)道路不得任意堆放物件，要保持暢通。機(jī)動輛停放時禁止占用消防車通道。
(六)機(jī)動車輛與非機(jī)動車輛要分開停放，載貨車輛要與非載貨車輛分開停放，危險(xiǎn)品貨車要與非危險(xiǎn)品貨車分開停放。
(七)生產(chǎn)區(qū)內(nèi)不準(zhǔn)隨意停放單車、摩托車，門衛(wèi)有權(quán)檢查進(jìn)出車輛。
(八)公司內(nèi)的一切交通標(biāo)志和安全設(shè)施，任何人不得損壞或搬動。
(九)汽車裝載運(yùn)輸不得超載、超高、超長、超寬，若為特殊情況，應(yīng)先報(bào)有關(guān)部門聯(lián)系，采取措施，方可行駛。
(十)嚴(yán)禁在生產(chǎn)區(qū)內(nèi)進(jìn)行機(jī)動車輛維修和調(diào)試。
(十一)公司內(nèi)交通安全由公司保安部門管理檢查。
另外，在加強(qiáng)安全管理制度的同時，還可以加大宣傳力度，在廠區(qū)主要路口懸掛交通安全標(biāo)語，以提高職工的交通安全意識。同時加強(qiáng)路查路檢，加大對交通違法違章的處罰力度，并對交通違法行為進(jìn)行曝光等。這些工作的開展，可以進(jìn)一步規(guī)范職工的交通行為，降低交通事故發(fā)生，在廠區(qū)營造一個良好的道路交通環(huán)境。
廠區(qū)管理制度哪幾點(diǎn)篇四
使用氣爐前必須先檢查氣門開關(guān)，然后再開始點(diǎn)火開氣以確保安全。使用爐灶時必須做到不離人。
每天使用氣爐要做記錄，做到誰先開氣誰簽名、確認(rèn)，誰最后關(guān)氣誰簽名、確認(rèn)提高責(zé)任心。
各種機(jī)電設(shè)備和電器要做到先熟悉使用方法后才能使用，既確保用具使用壽命，又確保人身安全。
冷動、雪柜使用時每個相關(guān)人員都必須在收工前仔細(xì)檢查雪柜的溫度及其它情況是否正常、預(yù)防停電或故障造成食物變質(zhì)。
1.所有用于消防的通道嚴(yán)禁擺放任何障礙物。
2.嚴(yán)禁在廚房抽煙。
3.隨時清理爐具上的油污和積垢。
4.嚴(yán)禁用火時人員離崗。
5.嚴(yán)禁在煮液體時盛裝過量。
6.嚴(yán)禁強(qiáng)行使用未修復(fù)的爐具。
7.對松動的電路和泄露的爐具要及時報(bào)修。
8.對使用過的滅火具應(yīng)及報(bào)告保安部。
9.滅火器的存放位置嚴(yán)禁隨意改動。
10.參加安全消防知識培訓(xùn)落實(shí)“三句話”精神。(隱患險(xiǎn)于明火、防范勝于救災(zāi)、責(zé)任重于泰山)。
11.加強(qiáng)“三知”教育：
知本崗位火災(zāi)隱患。
知預(yù)防火災(zāi)的措施。
知撲救火災(zāi)的方法。
廠區(qū)管理制度哪幾點(diǎn)篇五
為減少生產(chǎn)事故，樹立“安全第一，預(yù)防為主”的安全工作方針，規(guī)范廠區(qū)安全管理工作，提高應(yīng)對風(fēng)險(xiǎn)和防范事故的能力，保證員工生命健康安全，最大限度的減少財(cái)產(chǎn)損失、環(huán)境損害和社會影響。結(jié)合本公司實(shí)際情況制定本制度。
一、使用范圍。
本規(guī)定適用于各職能部門和全體員工。
二、職責(zé)。
安全領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)本制度的執(zhí)行和監(jiān)督；
三、工作內(nèi)容及要求。
1、人員管理。
（1）全體員工應(yīng)嚴(yán)格遵守公司制度，加強(qiáng)防火、防盜、防自然災(zāi)害的安全意識。
（2）工作時間，職工要按規(guī)定穿戴整齊保持端正整潔。夏季禁止袒胸赤膊、穿拖鞋進(jìn)入廠區(qū)。
（3）進(jìn)入廠區(qū)，外來人員會客（來訪）需進(jìn)行證件登記。
（4）工作時間，禁止在車間門口及廠區(qū)主干道兩旁聚集逗留。
（5）酔酒后禁止上崗。
（6）外來人員進(jìn)入廠區(qū)時參照執(zhí)行。
2車輛管理。
（1）非生產(chǎn)。
車輛禁止進(jìn)入生產(chǎn)區(qū)域。
（2）所有車輛（包括業(yè)務(wù)單位的貨運(yùn)車輛）要按指定區(qū)域停放，禁止堵塞廠區(qū)交通；禁止停放在廠區(qū)車間門口及標(biāo)識的禁停區(qū)域。
（3）廠大門外兩側(cè)50米內(nèi)禁止停放任何車輛。
（1）必須將安全生產(chǎn)工作列入辦公會議的重要議事日程，不定期的根據(jù)上級有關(guān)安全的規(guī)定、要求對廠區(qū)安全生產(chǎn)形勢進(jìn)行研究部署。各分管領(lǐng)導(dǎo)在匯報(bào)工作的同時，必須認(rèn)真匯報(bào)各管轄內(nèi)的安全生產(chǎn)工作。
（2）每月召開一次安全生產(chǎn)會議，會議由廠長負(fù)責(zé)召集，匯報(bào)分管工作內(nèi)的安全生產(chǎn)工作，針對發(fā)現(xiàn)的安全生產(chǎn)問題，研究部署下階段的工作任務(wù)。
（3）各分管領(lǐng)導(dǎo)要根據(jù)分工系統(tǒng)內(nèi)的安全生產(chǎn)管理情況，不定期召開本分管內(nèi)的安全生產(chǎn)工作會議，確定安全工作重點(diǎn)，明確安全生產(chǎn)目標(biāo)。
（4）生產(chǎn)部門作為企業(yè)具體負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)工作的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，要根據(jù)本企業(yè)安全工作重點(diǎn)、上級部門的統(tǒng)一部署，不定期的召開車間的安全生產(chǎn)會議，做到及時上傳下達(dá)，不延誤時間。
一、公司安全教育。
（1）對新入廠員工，在進(jìn)廠時進(jìn)行安全教育，使新員工了解公司安全生產(chǎn)方面的規(guī)章制度和安全生產(chǎn)注意事項(xiàng)，樹立遵章守紀(jì)安全第一的觀念。
（2）每年進(jìn)行一次安全培訓(xùn)，學(xué)習(xí)有關(guān)安全法律法規(guī)，學(xué)習(xí)安全防火、安全用電、安全生產(chǎn)、勞動保護(hù)知識，提高員工的安全素質(zhì)，預(yù)防事故的發(fā)生。
（3）結(jié)合組織開展多種形式的安全教育，利用標(biāo)語、板報(bào)、會議、事故總結(jié)等不同形式，讓員工明白事故發(fā)生的原因和預(yù)防事故的措施，從中認(rèn)真吸取教訓(xùn)，增強(qiáng)自我保護(hù)能力。
（4）不定期的學(xué)習(xí)外地經(jīng)驗(yàn)和重大事故通報(bào)。
二、新工藝、新技術(shù)的培訓(xùn)。
在新工藝、新技朮、新設(shè)備、新材料、新產(chǎn)品投產(chǎn)前，要按新的安操作規(guī)程，對崗位作業(yè)人員和有關(guān)人員進(jìn)行專門培訓(xùn)，經(jīng)培訓(xùn)合格后，方能進(jìn)行獨(dú)立操作。
（1）廠主管部門及分管安全生產(chǎn)的負(fù)責(zé)人不定期的對各基本生產(chǎn)車間、重點(diǎn)生產(chǎn)崗位進(jìn)行安全生產(chǎn)檢查。通過檢查發(fā)現(xiàn)事故隱患，責(zé)令其及時整改。并定期對車間、班組進(jìn)行安全生產(chǎn)評價(jià)，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，杜絕事故發(fā)生。
（2）廠生產(chǎn)主管部門對車間、班組及重點(diǎn)崗位的安全生產(chǎn)評價(jià)要與職工的經(jīng)濟(jì)利益掛鉤，以鼓勵職工積極參加全面、全員、全過程的安全生產(chǎn)管理，努力實(shí)現(xiàn)企業(yè)的安全生產(chǎn)目標(biāo)。
四、禁止煙火。
（1）所有人員廠內(nèi)生產(chǎn)區(qū)域禁止吸煙，不亂攜帶和使用火種。
（2）對于廠區(qū)內(nèi)易燃易爆品，倉庫應(yīng)在醒目位置標(biāo)明“嚴(yán)禁煙火”警示標(biāo)識；如有必要可派專人看守。
（3）廠區(qū)內(nèi)明火作業(yè)需向安全監(jiān)督部門提出申請，申明動火原因、地點(diǎn)及安全防護(hù)措施，安全監(jiān)督部門進(jìn)行現(xiàn)場勘察及審核，確認(rèn)有必要動火且安全防護(hù)措施合格的，允許同意后，方可動火。
（4）廠區(qū)內(nèi)禁止焚燒樹葉、垃圾，冬季禁止使用電火爐或者其它限制級設(shè)備取暖。
（5）消防器材的放置位置地點(diǎn)要經(jīng)安全領(lǐng)導(dǎo)小組審定，原則上不影響生產(chǎn)現(xiàn)場的正常操作，便于取用，醒目的固定位置，并防止于特制箱內(nèi)，有明顯標(biāo)識。消防設(shè)施執(zhí)行“三定”管理。即定人管理、定位管理、定期管理。
（6）貫徹“以防為主，以消為輔”的方針，積極采用先進(jìn)的防火，滅火技術(shù)，建立健全保衛(wèi)義務(wù)消防組織，開展安全教育，加強(qiáng)防火檢查和滅火器材管理。
四、禁止不安全操作。
五、應(yīng)急體系。
（1）全體員工須牢固樹立“安全第一，預(yù)防為主”的安全工作指導(dǎo)方針。
（2）各職能部門要把預(yù)防事故發(fā)生、控制事態(tài)發(fā)展和減少事故損失作為應(yīng)急救援工作的中心環(huán)節(jié)和重要任務(wù)。
意外時“應(yīng)急小組”必須優(yōu)先開展搶救生命，最大限度避免意外擴(kuò)大并于第一時間報(bào)告總經(jīng)理。
（4）為體現(xiàn)預(yù)防為主的原則，“應(yīng)急小組”負(fù)責(zé)日常安全生產(chǎn)排查、監(jiān)督，負(fù)責(zé)聯(lián)絡(luò)各相關(guān)職能部門對員工的安全教育培訓(xùn)，安全生產(chǎn)管理和廠區(qū)安全隱患的排除工作。
陜西眾安文化傳媒有限公司寶雞分公司。
2014年6月24日。
廠區(qū)管理制度哪幾點(diǎn)篇六
為減少事故發(fā)生，樹立“安全第一，預(yù)防為主”的安全工作方針，規(guī)范廠區(qū)安全管理工作，保證員工生命健康安全，減少財(cái)產(chǎn)損失。結(jié)合本公司實(shí)際情況制定本制度。
本規(guī)定適用于公司各部門和全體員工。
管理部負(fù)責(zé)本制度的擬定、修改，安全小組負(fù)責(zé)本制度的監(jiān)督和執(zhí)行。
1.1全體員工應(yīng)嚴(yán)格遵守公司制度，加強(qiáng)防火、防盜、防自然災(zāi)害的安全意識；
1.2外來人員不得隨意進(jìn)入公司內(nèi)，進(jìn)入公司的`外來人員需由相關(guān)人員同意后陪同進(jìn)入。
2、車輛管理。
2.2所有非機(jī)動車輛，停放在一樓區(qū)域規(guī)定位置，必須擺放整齊，嚴(yán)禁堵塞門口至升降機(jī)的過道，需充電的車輛，應(yīng)靠墻擺放充電。
3、安全培訓(xùn)制度。
3.3結(jié)合組織開展多種形式的安全教育，利用標(biāo)語、板報(bào)、會議、事故總結(jié)等不同形式，讓員工明白事故發(fā)生的原因和預(yù)防事故的措施，從中認(rèn)真吸取教訓(xùn)，增強(qiáng)自我保護(hù)能力。
4、禁止煙火。
4.3公司安全出口、消防通道禁止堆放任何物品，嚴(yán)禁堵塞；
4.5貫徹“以防為主，以消為輔”的方針，開展安全教育，加強(qiáng)防火檢查和滅火器材管理。
5、防盜管理。
5.3一樓玻璃門應(yīng)隨手關(guān)閉，下班時關(guān)閉門窗，關(guān)好玻璃門，鎖好卷簾門；
5.4三樓通向天臺的鐵門，應(yīng)常年上鎖，定期檢查是否損壞。
6、應(yīng)急體系。
6.1全體員工須牢固樹立“安全第一，預(yù)防為主”的安全工作指導(dǎo)方針；
6.2各職能部門要把預(yù)防事故發(fā)生、控制事態(tài)發(fā)展和減少事故損失作為應(yīng)急救援工作的中心環(huán)節(jié)和重要任務(wù)。
廠區(qū)管理制度哪幾點(diǎn)篇七
一、保安職責(zé)：
1、服從命令，聽從指揮，嚴(yán)守紀(jì)律，服從管理，堅(jiān)決完成任務(wù)。
2、尊重公司領(lǐng)導(dǎo)，關(guān)心同志，愛護(hù)集體榮譽(yù)。
3、遵紀(jì)守法，嚴(yán)格執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度。
4、認(rèn)真履行職責(zé)，積極熱情工作，依章辦事，對不服從管理的員工，提出處理意見。
上交有關(guān)公司行政部處理。
5、著裝整齊，舉止大方，精神振作，文明執(zhí)勤，禮貌待人，樹立公司良好形象。
6、努力學(xué)習(xí)法律、法規(guī)、業(yè)務(wù)知識，提高思想政治覺悟及業(yè)務(wù)技能。
7、積極參加消防，做公司合格保衛(wèi)人員。
8、嚴(yán)格要求自己，以身作則，按時交接班，認(rèn)真做好本職工作，上班期間嚴(yán)禁打瞌睡，認(rèn)真做好車輛、物資、信件和外來人員的登記工作。保證正常的生產(chǎn)、生活秩序，確保公司財(cái)產(chǎn)及人生安全。
9、對聯(lián)系業(yè)務(wù)和會見公司領(lǐng)導(dǎo)的，必須先打電話聯(lián)系，征得允許后方可入內(nèi)。
11、提高警惕；發(fā)現(xiàn)可疑人員及公司員工打架斗毆的，需及時處置或報(bào)告。
12、完成公司主管以上領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它各項(xiàng)任務(wù)。
二、崗位制度：
（一）進(jìn)出門管理：
1、凡本公司員工均應(yīng)維護(hù)公司正常生產(chǎn)、工作和生活秩序，遵紀(jì)守法，樹立自我防范意識，增強(qiáng)主人翁責(zé)任感。
2、不得攜帶各種違禁品、危險(xiǎn)品和與生產(chǎn)、工作無關(guān)的物品進(jìn)入廠區(qū)、辦公場所。
3、未經(jīng)批準(zhǔn)不得擅自帶熟人進(jìn)入生產(chǎn)區(qū)參觀和食堂就餐。
4、不得私帶公物出廠變?yōu)榧河小?/p>
5、上下班按時打卡，并主動接受門衛(wèi)保安人員的安全監(jiān)督和檢查。
6、外來人員：值勤保安對待外來人員，應(yīng)做到笑臉迎送賓客，善用文明禮貌語，樹立企業(yè)第一形象，并主動為來訪人員提供必要的服務(wù)，做好下列接待工作。
7、首先詢問來意，填寫“來訪人員出入登記表”然后電話聯(lián)系或引薦接待部門或接待人。來訪結(jié)束后填寫完成“來訪人員出入登記表”并存檔備查。
（二）車輛管理：
1、公司車輛進(jìn)出，保安驗(yàn)證后開門放行，特殊情況電話通知確認(rèn)。
2、貨運(yùn)車輛到后，由保安登記，并征得相關(guān)人員同意后方可入內(nèi)，并按指定地點(diǎn)停放，（三）放行制度：
1、值班人員負(fù)責(zé)對出入公司車輛、非公司人員認(rèn)真登記及物品檢查，嚴(yán)格落實(shí)公司放行制度，對于會見公司領(lǐng)導(dǎo)和聯(lián)系業(yè)務(wù)的，必須先打電話與會見人聯(lián)系征得允許后，并由保安指定或帶到會見領(lǐng)導(dǎo)辦公室。
2、辭職離廠員工必須有辦公室簽發(fā)的離廠通知，才能檢查行李后放行。有權(quán)力對。
可疑人員進(jìn)行盤查，同時向領(lǐng)導(dǎo)或公安報(bào)案。
3、非公司車輛進(jìn)出公司所攜帶物品必須有相關(guān)部門開具的出門證，并由保安檢查。
核對無誤后方可放行，并注明出門具體時間。
4、公司外發(fā)加工、任何形式的外發(fā)料，保安須憑相關(guān)部門負(fù)責(zé)人簽批的外發(fā)加工、單方準(zhǔn)放行，否則追究相關(guān)人的直接責(zé)任，對拒不執(zhí)行規(guī)定的有權(quán)拒絕放行，報(bào)告公司處理。
三、具體工作內(nèi)容：
（一）廠門門衛(wèi)：
1、嚴(yán)格控制人員、車輛進(jìn)出，杜絕來歷不明的車輛及人員混入公司，防止財(cái)產(chǎn)丟。
失及意外事故，嚴(yán)格執(zhí)行公司的放行制度。
2、及時準(zhǔn)確傳送信件、報(bào)刊、郵包及發(fā)送公司各種文件并做好登記，及時更換報(bào)。
刊欄報(bào)紙，不準(zhǔn)超過三天，并保持干凈。
（二）盜竊防范。
1、現(xiàn)金、貴重物品及機(jī)要文件，下班后應(yīng)放置于安全的保險(xiǎn)柜中。
2、值勤保安人員應(yīng)隨時注意進(jìn)出人員。夜間值勤的保安人員，應(yīng)按規(guī)定時間在公。
司內(nèi)巡邏。
3、未經(jīng)批準(zhǔn)，不得攜帶各種物品出廠，否則保安人員不得放行。
4、竊案發(fā)生后，應(yīng)保護(hù)好現(xiàn)場，并立即上報(bào)有關(guān)單位偵察。
（三）保安值勤保衛(wèi)。
1、凡本公司保安人員，均應(yīng)熟悉本制度，維護(hù)公司秩序。
4、值勤時態(tài)度宜嚴(yán)肅且精神煥發(fā)。
5、處理各種工務(wù)必須公正廉潔。
6、不得泄漏公司機(jī)密。
7、不得酗酒、賭博、滋事。
8、應(yīng)明確公司的組織、環(huán)境及各級人員的姓名。
9、做好有關(guān)人、物、車輛進(jìn)出的登記、通知、檢查、核對。
10、預(yù)防盜竊、火災(zāi)及其他危險(xiǎn)事項(xiàng)。
11、維護(hù)廠風(fēng)廠紀(jì)和公司秩序。
12、加強(qiáng)公司內(nèi)警戒警備事項(xiàng)。
13、嚴(yán)格倉庫所有進(jìn)出物品的裝卸及監(jiān)督檢查。
14、注意公司員工及外來賓客的出入。
15、認(rèn)真進(jìn)行各種報(bào)刊、郵件的簽收登記。
16、履行人員攜帶出廠的包裹檢查。
17、防止不良分子進(jìn)廠擾亂。
18、監(jiān)督打卡并協(xié)助行政部整理員工每天出、缺勤情況。
19、遇有意外事故時應(yīng)立即報(bào)告上級處理或報(bào)警。
廠區(qū)管理制度哪幾點(diǎn)篇八
為了明確員工家屬及小孩在公司居住期間的安全管理責(zé)任，確保家屬及小孩的人身安全，公司本著對員工家屬及小孩在公司生活區(qū)內(nèi)健康、安全負(fù)責(zé)的原則，依據(jù)公司的安全管理相關(guān)制度，公司有義務(wù)告知以下內(nèi)容：
父母、家長是孩子成長道路上的法定監(jiān)護(hù)人，為了家庭的幸福和孩子的健康成長，必須切實(shí)履行對孩子的教育、監(jiān)護(hù)、管理的法律義務(wù)和責(zé)任。
1、所有員工家屬帶孩子進(jìn)公司時必須在保衛(wèi)部進(jìn)行登記，登記時注明進(jìn)公司時間，和初步居住計(jì)劃時間。
2、要掌握公司的相關(guān)安全和管理規(guī)定，加強(qiáng)對孩子在公司期間的交通、活動、飲食、用電、用火、防溺水、防爆等方面的'安全教育和安全管理。
3、員工的家屬及小孩嚴(yán)禁進(jìn)入公司生產(chǎn)區(qū)域、施工區(qū)域及非生活區(qū)域。
4、對未成年小孩在公司生區(qū)活動要有成年人陪同、監(jiān)護(hù)，嚴(yán)禁私自活動造成隱患。
5、嚴(yán)禁到公司礦井邊、車間、水塘邊、臨時建筑物下等容易對人造成損傷的地方活動。
6、不準(zhǔn)攜帶易燃、易爆、易傷人等物品進(jìn)入公司。
7、嚴(yán)禁隨便動用及損壞公司的設(shè)施、設(shè)備及物品。
9、所有員工家屬及小孩進(jìn)入公司暫時居住，都要到保衛(wèi)科辦安全管理協(xié)議。
10、如有違反以上規(guī)定及因自己監(jiān)管不力造成事故的，所有責(zé)任由當(dāng)事員工自己負(fù)責(zé)。
廠區(qū)管理制度哪幾點(diǎn)篇九
w.5yk9。
1、管理目標(biāo)。
(1)確保廠區(qū)內(nèi)無因管理責(zé)任引發(fā)的重大火災(zāi)。
(2)維護(hù)好廠區(qū)內(nèi)的公共秩序,控制車輛、貨物、人員有效進(jìn)出。
(3)有預(yù)見性地對任何可能危急的安全情況,采取防范措施。
(4)協(xié)助廠方總務(wù)做好廠區(qū)的日常管理工作。
2、建立交互式聯(lián)動治安網(wǎng)絡(luò)。
(1)在廠區(qū)設(shè)立流動崗哨,實(shí)行24小時值巡邏制。做到每二小時巡視一遍,并記錄安全情況及消防設(shè)備、公共物品的完好情況。
(2)遇有緊急情況或其他治安需要,保安部通過對講機(jī)下達(dá)指令,保安員可在5分鐘內(nèi)到達(dá)現(xiàn)場進(jìn)行支援。
(1)發(fā)生盜竊,搶劫、交通事故、火災(zāi)等異?，F(xiàn)象時,保安部迅速調(diào)集巡邏安全保安員,以最快的速度趕到現(xiàn)場,控制局面,爭取主動。
(2)迅速調(diào)動人力,物力,以確保應(yīng)急工作的順利進(jìn)行。
(3)發(fā)生案件時,立即報(bào)警并維護(hù)現(xiàn)場,協(xié)助公安機(jī)關(guān)調(diào)查破案。
(4)保安部當(dāng)值主管應(yīng)在突發(fā)事件發(fā)生的第一時間到達(dá)現(xiàn)場,沉著、機(jī)智實(shí)施處理,并向上級進(jìn)行報(bào)告。
(二)、消防管理。
1、消防組織機(jī)構(gòu)的建立。
(1)工廠負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)建立消防安全領(lǐng)導(dǎo)小組。
(3)廠區(qū)內(nèi)其他人員為義務(wù)消防員。
(4)日常巡視保安員為兼職消防巡查員。
2、建立各項(xiàng)消防制度。
(1)消防檢查制度。
(2)保安巡查員每日檢查小區(qū)內(nèi)共公地方的消防安全情況,包括消防設(shè)備、動火作業(yè)監(jiān)督、安全用水、用電情況等,檢查結(jié)果記錄在《值班記錄表》中。
(3)保安員負(fù)責(zé)每樓、每層消防安全情況巡視,每兩小時巡視一遍,填寫《巡查簽到表》,并將情況上報(bào)領(lǐng)班。
(4)在安全檢查中發(fā)現(xiàn)消防隱患,應(yīng)及時采取整改措施,做到隱患不過夜。
(5)發(fā)現(xiàn)廠區(qū)存在消防隱患,應(yīng)向廠方總務(wù)發(fā)放《整改通知》,限期整改,并跟蹤驗(yàn)證。
(三)防火措施。
1、嚴(yán)禁宿舍區(qū)亂拉、亂接臨時用電線路,電器線路需維修時及時通知工程人進(jìn)行維護(hù)。
2、嚴(yán)禁在廠區(qū)內(nèi)燒廢紙、雜物,嚴(yán)禁吸煙或燃放煙花爆竹等。
3、嚴(yán)禁私自改變、拆除、封堵消防設(shè)施的通道。
4、不準(zhǔn)在樓道、消防通道設(shè)立倉庫,堆放雜物,阻礙通道。
5、公共場所嚴(yán)禁使用可燃性裝修材料,室內(nèi)使用可燃性材料要嚴(yán)格控制,并加以處理。
(四)消防知識培訓(xùn)。
1、用宣傳欄等消防宣傳途徑對廠區(qū)員工進(jìn)行消防宣傳教育。
2、管理公司每月檢查一次安全活動記錄并簽字認(rèn)可。
3、在安全消防活動日查出的安全、消防隱患,由各組自行在活動記錄中登記并整改。
4、專、兼職消防員在上崗前必須接受消防常識的消防技能培訓(xùn),考試合格后方可任職。
(五)消防設(shè)備管理。
1、管理中心負(fù)責(zé)建立消防檔案。
2、保安部對各種消防設(shè)備的設(shè)施的標(biāo)識進(jìn)行設(shè)計(jì),編制〈消防設(shè)備標(biāo)識登記〉。消防設(shè)備標(biāo)識由管理中心經(jīng)理指定人專實(shí)施,并在各項(xiàng)安全檢查中作為檢查內(nèi)容。
(六)消防演習(xí)。
1、廠區(qū)內(nèi)每年至少組織一到二次消防演習(xí),具體辦法和內(nèi)容參見由管理中心每次制定的〈消防演習(xí)方案〉。
2、消防演習(xí)后,保安部主管編制〈消防演習(xí)報(bào)告〉。對演習(xí)過程中發(fā)現(xiàn)的問題,及時調(diào)整、糾正并驗(yàn)證其結(jié)果。
(七)車輛管理。
1、廠區(qū)停車場實(shí)行24小時巡邏制度,由廠區(qū)保安巡邏員工負(fù)責(zé)管理,確保車輛可以隨時進(jìn)出、停放。
2、對進(jìn)出廠區(qū)的車輛實(shí)施證、卡管理,引導(dǎo)車輛有序通行、停放;無亂停亂放現(xiàn)象。
3、車輛進(jìn)入:車輛進(jìn)入停車場一停二慢,必須服從保安員的指揮和安排,取得保安員同意后方可進(jìn)入。
4、車輛停放:車輛停放時必須服從保安員指揮,注意前后左右車輛的安全,在規(guī)定位置上停放,并與周圍車輛保持適當(dāng)距離,不得對其他車輛的進(jìn)出和其他車位的使用造成阻礙,車主必須鎖好車門,調(diào)整好防盜系統(tǒng)至警備狀態(tài),車內(nèi)貴重物品須隨身帶走,車主停好車輛后須立即離開停車場,不得在他人車輛旁停留。保安員應(yīng)指揮車輛停放,查看車輛有無上鎖,有無外部破損,不服從指揮、亂停放車輛的按交通亂停放車輛有關(guān)規(guī)定給予處罰。
5、駛離:車輛駛離停車場時應(yīng)注意周圍車輛的安全,緩慢駛離,并在出口處向保安員交回停車卡,保安員核對牌號相符,收回停車卡方可駛離。
6、保安員值班期間應(yīng)認(rèn)真負(fù)責(zé),熱情服務(wù),不得會客、喝酒、睡覺,不得離開,不得讓親朋好友和其他無關(guān)人員進(jìn)入停車場,嚴(yán)格核對駛離車輛的牌號,對車主的合理要求應(yīng)給予滿足。保安員交接班時應(yīng)辦理交接手續(xù),核實(shí)停車場車輛內(nèi)登記記錄相符,并簽字交接。
7、廠區(qū)內(nèi)不得試剎車、練習(xí)車、修理車輛,禁止裝載有毒、易燃、易爆物品和其他危險(xiǎn)品的車輛停放。
二、保安崗位設(shè)置。
(一)人員編制。
總?cè)藬?shù):15人。
主管:1人。
領(lǐng)班:2人。
隊(duì)員:12人。
(二)崗位安排(分早班和晚班)。
1、領(lǐng)班:1人。
2、廠區(qū)正門崗:2人。
5、例休:1人。
三、保安崗位職責(zé)。
1、保安主管崗位職責(zé)。
(1)工作關(guān)系。
b.直屬下級:領(lǐng)班。
c.相關(guān)崗位:廠方總務(wù)、事務(wù)助理、廠區(qū)電工、環(huán)境美化部領(lǐng)班。
(2)工作職責(zé)。
a.請示匯報(bào):向廠區(qū)管理負(fù)責(zé)人請示匯報(bào)工作。
b.組織落實(shí):根據(jù)上級指示組織分布各崗位具體工作。
c.計(jì)劃管理:制定月度、年度工作計(jì)劃和費(fèi)用預(yù)算及月度物品采購計(jì)劃,做好每日工作日志。
d.制度建設(shè):嚴(yán)格執(zhí)行經(jīng)公司審定的《工作手冊》,并根據(jù)廠方管理和服務(wù)的需要制定相關(guān)制度并呈送上級審批。
e.隊(duì)伍建設(shè):做好分部員工的思想工作,統(tǒng)一大家的認(rèn)識。
f.員工培訓(xùn):根據(jù)上級要求和本部門實(shí)際需要,開展形式多樣的培訓(xùn),提升員工業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。
g.業(yè)績考核:對月度、年度工作進(jìn)行評估,并根據(jù)員工工作表現(xiàn)提出獎懲意見報(bào)廠區(qū)管理負(fù)責(zé)人審核。
h.工作督導(dǎo):不定期檢查各崗位的工作,及時發(fā)現(xiàn)問題并糾正。
i.設(shè)備管理:建立保安部領(lǐng)用設(shè)備、器材等用品總帳管理,并明確具體待管責(zé)任人。
j.溝通協(xié)調(diào):對內(nèi)與廠區(qū)管理負(fù)責(zé)人與廠方總務(wù)加強(qiáng)溝通緊密合作,對外與政府職能部門、保持良好的關(guān)系。
k.考勤管理:做好保安部日?？记?、假期初審。
l.個人休養(yǎng):加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),做好模范表率作用。
m.檔案管理:做好本保安部文件、資料、圖片等原始資料的收集、保管。
n.工作布置:根據(jù)廠區(qū)實(shí)際情況和需要合理配置人力、器材。
o.會議管理:定期召開分部例會,檢查分析工作完成情況,及時傳達(dá)上級和政府職能部門文件精神和要求。
p.信息反饋:對于所掌握的關(guān)于廠區(qū),特別是安全防范方面的問題要及時向上級匯報(bào)。
q.紀(jì)律管理:督促保安員嚴(yán)格遵守《員工手冊》和《保安人員基本行為規(guī)范》等行為條例。
r.其他任務(wù):完成上級交辦的其他工作。
(3)注意事項(xiàng)。
b.值班主管不當(dāng)值時保安領(lǐng)班代履行值班主管的職責(zé)。
c.全天24小時保持通訊暢通。
d.做好上級領(lǐng)導(dǎo)和貴賓視察時的陪同保衛(wèi)工作。
e.督促各崗位做好原始記錄的填制和保存工作。
2、領(lǐng)班崗位職責(zé)。
(1)工作關(guān)系。
a.直接上級:保安部主管。
b.直屬。
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文章來源。
w.5yk9。
廠區(qū)管理制度哪幾點(diǎn)篇十
第一條為加強(qiáng)廠區(qū)安全管理，規(guī)范廠區(qū)參觀工作，結(jié)合公司實(shí)際，特制定本辦法。
第二條本管理辦法適用于上級領(lǐng)導(dǎo)視察參觀、集團(tuán)公司內(nèi)部單位人員參觀、本企業(yè)以外人員考察參觀、學(xué)生實(shí)習(xí)參觀。
第三條凡欲入廠區(qū)參觀者，由承辦部門事先和xx公司辦公室取得聯(lián)系，并填寫《xx公司廠區(qū)參觀申請表》。
第四條由xx公司辦公室或承辦部門安排專人負(fù)責(zé)參觀接待工作，并聯(lián)系用車及講解等事宜。
第五條入廠參觀者必須按照既定時間、路線，不得隨意在廠區(qū)逗留，不得單獨(dú)離隊(duì)參觀。
第六條接待人員應(yīng)提醒參觀人員注意人身安全，到生產(chǎn)車間參觀必須帶安全帽。
第七條參觀者應(yīng)妥善保管好自己隨身攜帶的物品。進(jìn)入電解、動力車間前應(yīng)將手表、信用卡等易受磁場影響的物品交專人保管。
第八條進(jìn)入生產(chǎn)車間參觀時，可由指定的講解人員(或由生產(chǎn)部、技術(shù)中心安排專人)講解生產(chǎn)工藝。在參觀過程中應(yīng)遵守車間的規(guī)章制度。
第九條生產(chǎn)車間應(yīng)在不宜參觀區(qū)域懸掛“謝絕參觀”標(biāo)示牌。
第十條接待人員應(yīng)提醒參觀者注意保持環(huán)境衛(wèi)生，將隨身攜帶的飲料瓶、食品袋、紙屑等物品丟棄在指定位置。
第十一條參觀者在廠區(qū)內(nèi)進(jìn)行采訪、拍攝等活動時，xx公司辦公室應(yīng)及時請示公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，并安排專人協(xié)助完成采訪、拍攝等工作。
廠區(qū)管理制度哪幾點(diǎn)篇十一
規(guī)范員工出入管理，確保公司和員工的人身財(cái)產(chǎn)安全，為員工創(chuàng)造一個良好的工作環(huán)境，維護(hù)公司利益和形象。
2.1對進(jìn)出人員、物品及進(jìn)出車輛進(jìn)行查驗(yàn)與管理；
2.2公司內(nèi)部廠區(qū)及生活區(qū)的日常巡邏與檢查、定期安全大檢查。
2.3消防安全檢查及緊急突發(fā)事件的處理與秩序維持。
2.4對來人來訪人員的初次接待與登記，并引導(dǎo)與有關(guān)人員會見。
3.1員工除正常上班及加班時間外，未經(jīng)部門主管批準(zhǔn)并佩戴工作證、穿工作服，不得進(jìn)入工作區(qū)。
3.2非下班人員進(jìn)出宿舍或外出，應(yīng)當(dāng)持有部門主管或部門經(jīng)理批準(zhǔn)的.《放行單》，否則保安人員有權(quán)拒絕有關(guān)人員進(jìn)出。員工請假、工傷、辭工、開除等原因外出一律須持人事部核準(zhǔn)后的《放行單》。
3.3上班時間非因工作原因不得會客，確因急事需要處理可由保安人員捎話或留下聯(lián)系方式，員工辦妥請假手續(xù)后處理。
3.4晚上23：30后至次日早上6：00前所有員工不得進(jìn)出公司大門，確因工作需要或緊急突發(fā)事件時，需由部門經(jīng)理核準(zhǔn)后進(jìn)出。
4.1員工攜帶物品出入廠區(qū)時須經(jīng)保安人員查驗(yàn)后放行；經(jīng)查驗(yàn)發(fā)現(xiàn)攜帶管制刀具、易燃易爆等危險(xiǎn)物品、毒品等管制違禁物品，一律沒收并移交公安機(jī)關(guān)處理。
4.2員工因公務(wù)需要攜帶公司物品出廠時，須持有關(guān)人員核準(zhǔn)的放行單，列明品名、規(guī)格、數(shù)量、型號等，經(jīng)保安人員核對后放行。凡私自攜帶未經(jīng)許可的任何公司物品出廠，包括物料、成品、半成品以及生產(chǎn)工作器具等，均以偷竊論，移送公安機(jī)關(guān)處理。
5.1車輛進(jìn)出廠區(qū)，保安人員須認(rèn)真檢查登記，核對有關(guān)攜帶物品后放行。騎摩托車或自行車進(jìn)出廠區(qū)時，須下車推行，并將車輛停放在指定位置。
5.2公司出貨或者客戶拉貨，保安人員須檢查有關(guān)手續(xù)是否齊備，貨物與單據(jù)是否一致，《放行單》是否有經(jīng)理級別以上領(lǐng)導(dǎo)核準(zhǔn)。對不符合上述標(biāo)準(zhǔn)的，一律不予放行。
5.3公司車輛出廠，須有經(jīng)理級別以上領(lǐng)導(dǎo)核準(zhǔn)的《派車單》。特殊緊急情況時，可由當(dāng)事人當(dāng)面或電話請示總經(jīng)理確認(rèn)并通知保安人員后，保安人員登記后放行，但當(dāng)事人應(yīng)在用車后補(bǔ)辦有關(guān)手續(xù)。
5.1一般客戶來訪，由保安員通知被訪人，經(jīng)確認(rèn)后由保安員登記并發(fā)放《來訪證》及《來訪憑條》，引導(dǎo)與有關(guān)人員會見。
5.2重要客戶或政府官員來訪，保安員應(yīng)先于放行，發(fā)放《貴賓證》后，立即通知相關(guān)負(fù)責(zé)人并引見。
5.3應(yīng)聘復(fù)試人員來訪，由應(yīng)聘人員出示《復(fù)試通知單》或經(jīng)詢問人事部得到確認(rèn)后，登記并發(fā)放《來訪證》引見。
5.4客戶或來賓駕駛車輛到訪時，保安員還須引導(dǎo)客戶或來賓將車輛停放在指定位置?？蛻艋騺碣e離開時，保安員應(yīng)核對有關(guān)物品并收回《來訪證》、《來訪憑條》或《貴賓證》。
廠區(qū)管理制度哪幾點(diǎn)篇十二
上班期間員工原則上不得外出離開公司（特殊情況例外），公司的主要領(lǐng)導(dǎo)人及人事部、采購部、司機(jī)等外勤人員除外，其他員工必須憑公司《上崗證》《出門單》、《請假條》進(jìn)行出入。
（二）外來人員。
1、外來人員因事需進(jìn)入公司，應(yīng)主動出示有效證件，填寫《訪客登記表》，同時領(lǐng)取公司《訪客證》，方可進(jìn)入公司。外來人員沒有聯(lián)系到被訪人，可在門衛(wèi)指定地方等候。
2、對來訪人員，要使用文明用語，做到禮貌待人，文明執(zhí)勤。
3、訪客來訪，問明情況，填寫《訪客登記表》，指定車輛臨時停放處、同時向訪客說明行走路線，方可進(jìn)入公司。
4、應(yīng)聘人員來訪，應(yīng)出示有效證件，并填寫《訪客登記表》，指引路線，并通知人力資源部。
5、夜間外來人員來訪，無預(yù)約一律不準(zhǔn)入內(nèi)，不予接待。
6、未經(jīng)總經(jīng)理或公司部門領(lǐng)導(dǎo)同意，任何人不得將客人帶入生產(chǎn)車間參觀，拍照錄像。
7、凡已與我公司解除勞動關(guān)系的，也將一律視為外來人員按以上第一條第二款的1、3項(xiàng)的內(nèi)容執(zhí)行。如遇強(qiáng)行闖入者，門衛(wèi)應(yīng)立即上報(bào)公司相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)處理。
（一）公司物資。
物資出廠時須由主管部門開具《物品放行單》，相關(guān)人員及部門負(fù)責(zé)人簽字批準(zhǔn)后，門衛(wèi)根據(jù)單據(jù)核對物品確實(shí)無誤進(jìn)行登記后方可運(yùn)出公司。
（二）外來物品。
1、供貨商送貨進(jìn)入公司，應(yīng)辦理外來人員登記手續(xù)，出門時，門衛(wèi)根據(jù)物品《入庫單》憑證或主管部門開具的《出門單》，核對無誤方可放行。
2、外來人員或車輛物品進(jìn)入時，門衛(wèi)管理人員需了解物品情況，如有危險(xiǎn)品等須報(bào)公司級領(lǐng)導(dǎo)核準(zhǔn)后方可進(jìn)入。
1、公司領(lǐng)導(dǎo)（本公司車輛）外出時，門衛(wèi)值班員需自行登記立即放行。
2、門衛(wèi)值班員應(yīng)對車輛進(jìn)行引導(dǎo)、停放，維持停放秩序。
3、進(jìn)出車輛如有損壞公司財(cái)物，門衛(wèi)值班室執(zhí)勤人員應(yīng)該立即報(bào)告公司綜合部相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行處理。
1、巡視時間：夜間每兩小時巡邏一次。
2、巡視時對廠區(qū)進(jìn)行巡視應(yīng)做到：多看、多聽、發(fā)現(xiàn)可疑的人或事，應(yīng)當(dāng)及時處理和報(bào)告相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)。
3、下班后對公司公共部位進(jìn)行巡視，檢查水電、門窗是否關(guān)閉。
4、如發(fā)現(xiàn)火災(zāi)隱患應(yīng)立即采取有效措施，并及時通知相關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)。
1、遵紀(jì)守法，遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從管理、恪盡職守、文明執(zhí)勤、禮貌待客。
2、嚴(yán)格執(zhí)行公司門衛(wèi)管理制度，堅(jiān)守崗位，發(fā)現(xiàn)問題及時處理、匯報(bào)。
3、不得酒后上崗或擅離崗位。
4、對非本公司的人員、車輛進(jìn)出要實(shí)行查詢登記。
5、信件、報(bào)紙及時送至辦公室，密件或限時信件及時呈送相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。
6、做好大門5米區(qū)域內(nèi)衛(wèi)生環(huán)境整治和清理。
7、隨時清掃門衛(wèi)室，保持門衛(wèi)室干凈衛(wèi)生。
8、執(zhí)勤期間要做到大門隨開隨關(guān)，注意安全。
9、衣冠不整，穿拖鞋、背心、短褲者不得進(jìn)入公司。
10、值班人員必須文明執(zhí)勤，不得態(tài)度粗暴，故意刁難員工、外來人員、公司客戶及合作伙伴，一旦發(fā)現(xiàn)嚴(yán)肅處理，如情況屬實(shí)，每次處50—200元罰款。
廠區(qū)管理制度哪幾點(diǎn)篇十三
一、門衛(wèi)人員要忠于職守，并做到文明用語，禮貌待人，不借故刁難，不以權(quán)謀私。
二、保持門衛(wèi)、內(nèi)外清潔，并做好每天的工作情況記錄和交接班記錄。
三、嚴(yán)格執(zhí)行公司員工、外來人員及車輛進(jìn)出登記制度，堅(jiān)持原則，一視同仁，按制度辦事。
四、上班時間：實(shí)行24小時值班制度，上下班時做好交接班工作，如有特殊情況不能按時上班的應(yīng)及時請假，保證工作的銜接。
五、嚴(yán)格執(zhí)行接待和會客制度，外來人員聯(lián)系工作，待相關(guān)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)后方可入廠，并引領(lǐng)客人到達(dá)辦公室。
六、上班時要精力集中，不干私活，不喝酒、不打瞌睡，不參與娛樂活動，更不能把傳達(dá)室當(dāng)作娛樂場所，無關(guān)人員不允許在門衛(wèi)室逗留。上述情況一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，扣除當(dāng)日工資。
七、外來車輛禁止入內(nèi)（廠區(qū)送貨車輛除外），如有送貨車輛入內(nèi)，需暫留其行車證及相關(guān)證件并登記車牌號及進(jìn)出時間，送貨車輛經(jīng)檢查后方可出廠。其他車輛由門衛(wèi)指揮停放在指定位置，并做好車輛的記錄，特殊情況除外。
八、下班時間注意可疑人員，特別是下班以后進(jìn)出人員，應(yīng)及時查問，對非廠區(qū)人員攜帶大件、大宗物品出門時，需報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)，待領(lǐng)導(dǎo)同意后方可放行。
九、夜間必須加強(qiáng)巡查，每2小時巡察一次，發(fā)現(xiàn)一次漏察罰當(dāng)日工資，依次類推。廠區(qū)內(nèi)如有水、電、門窗、消防設(shè)施等未關(guān)閉或不安全情況，應(yīng)及時采取補(bǔ)救措施，并及時報(bào)告相關(guān)負(fù)責(zé)人。對于因失職給公司造成的損失，由當(dāng)天職班人員全額賠償。
十、熟悉廠區(qū)治安環(huán)境情況，會掌握使用治安、消防的報(bào)警電話和消防設(shè)備。
廠區(qū)管理制度哪幾點(diǎn)篇十四
1.建一流班子，帶一流隊(duì)伍，干一流消防，創(chuàng)一流業(yè)績。
2.消防設(shè)施別亂動，撲救火災(zāi)有大用。
3.明確單位消防責(zé)任，實(shí)行嚴(yán)格管理。
4.誓讓消防騰飛，奔向小康社會。
5.執(zhí)法為民立警為公。
6.強(qiáng)化消防宣傳，普及消防知識。
7.堅(jiān)持科技發(fā)明，掌握科學(xué)技術(shù)，爭當(dāng)科技先鋒。
8.防火思想松一松，火災(zāi)事故攻一攻。
9.消防進(jìn)家園，平安到永遠(yuǎn)。
10.消防連萬家，安全你我他。
11.加強(qiáng)消防工作，振興遼寧經(jīng)濟(jì)。
12.愛護(hù)消防器材，掌握使用方法。
13.搶險(xiǎn)救援，為您服務(wù)。
14.消防常識永不忘，遇到火情不驚慌。
15.消防連萬家，平安你我他。
廠區(qū)管理制度哪幾點(diǎn)篇十五
為創(chuàng)造舒心的生產(chǎn)、工作環(huán)境，養(yǎng)成良好的個人行為，提高公司整體形象，特制定本制度。
公司內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生控制，廠區(qū)范圍內(nèi)所有部門、車間、外來施工單位或人員。
3.1 行政辦公室負(fù)責(zé)環(huán)境衛(wèi)生的驗(yàn)收協(xié)調(diào)事宜。每月組織技術(shù)質(zhì)量部、生產(chǎn)物流部等部門進(jìn)行專項(xiàng)環(huán)境衛(wèi)生大檢查，行政辦每周不定期進(jìn)行常規(guī)監(jiān)督檢查，并對各部門、車間進(jìn)行考核。
3.2 行政辦公室負(fù)責(zé)日常環(huán)境衛(wèi)生的規(guī)范管理工作，指導(dǎo)、督促各部門、車間嚴(yán)格按照“5s”的管理規(guī)定保持環(huán)境衛(wèi)生。發(fā)現(xiàn)不符合按規(guī)定督促整改，發(fā)出警告或處罰通知。
3.3 公司設(shè)立環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)查小組，部門所有人員為環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)查員。
3.4 其它各車間、各部門負(fù)責(zé)本責(zé)任區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生管理，保持環(huán)境清潔衛(wèi)生。被發(fā)現(xiàn)由不符合，則按規(guī)定執(zhí)行。
3.5 各部門、車間認(rèn)真進(jìn)行環(huán)境衛(wèi)生管理，按“5s”的要求本辦法第4條環(huán)境衛(wèi)生管理規(guī)范組織清掃，保持環(huán)境衛(wèi)生整潔，并做好危廢處理臺賬。
3.6 生產(chǎn)設(shè)備維修負(fù)責(zé)抗磨液壓油的綜合利用，無用廢油交行政辦處理；行政辦每周負(fù)責(zé)處理各車間（部門）再生廢品和其它無用物品，并做好各種廢品處理臺賬。
6 生產(chǎn)區(qū)域 地面干凈，無積水、無油污、無雜物、無明顯浮土，任何地方應(yīng)無煙頭 設(shè)備、管道表面無油污、無塵土 墻面無污物、無涂污、無蜘蛛網(wǎng) 非臨時堆放區(qū)禁止堆放材料、零件、設(shè)備、雜物等 臨時堆放區(qū)物品定置擺放，標(biāo)識清晰。消防設(shè)施、應(yīng)急設(shè)施、警示標(biāo)語整潔干凈，無污物。生產(chǎn)區(qū)域 地溝清潔，下水道暢通無阻。
8 廁所 地面干凈，無臭味，消毒殺菌處理；門窗墻干凈，無灰塵、蜘蛛網(wǎng)等雜物 行政辦 照明設(shè)施、沖水設(shè)施保持完好可用。
9 垃圾處理池 定期處理，不溢出，無臭味
10 廢品堆放 分類存放，擺放整齊，周圍無雜物，標(biāo)識清晰
11 個人行為 著裝穿戴整齊，不隨地吐痰、便溺、亂扔果皮（殼）、紙屑、煙頭、口香糖、廢舊電池、飲料瓶、塑料袋等廢棄物。不亂倒垃圾、損壞公共設(shè)施。自覺打掃和保持環(huán)境衛(wèi)生，形成良好衛(wèi)生習(xí)慣。各部門（車間）
5.1 嚴(yán)格按照廠區(qū)環(huán)境衛(wèi)生管理規(guī)范一覽表的內(nèi)容進(jìn)行管理和檢查。
5.2 每個責(zé)任部門分值2100分，考核分在95分以上的部門將相關(guān)責(zé)任人獎勵50月/月，考核分在80-94分不進(jìn)行處罰，考核分在79-70分的責(zé)任部門相關(guān)責(zé)任人扣50元/月，考核分在69-60分的責(zé)任部門相關(guān)責(zé)任人扣100元/月，59分以下的責(zé)任部門相關(guān)責(zé)任人扣200元/月。
5.4 有下列情形之一者，扣當(dāng)事人20元/人/次。
5.4.1 在公共區(qū)域隨地吐痰、便溺、亂扔瓜果皮（殼）、紙屑、口香糖、飲料瓶、塑料袋等廢棄物。
5.4.2綠化區(qū)有斷落樹枝、白色垃圾。
5.4.3現(xiàn)場有積水、油污、清掃不干凈。
5.4.4辦公室內(nèi)地面不整潔、物品擺放不整齊、墻壁有蜘蛛網(wǎng)。
5.4.5廢舊物品堆放不整齊，無標(biāo)識牌及不清晰。
5.4.6生活垃圾未裝袋處理的。
5.5有下列情形之一者，扣當(dāng)事人50元/人/次。
5.5.1在公共區(qū)域亂扔煙頭、亂倒垃圾。
5.5.2廢舊物品未分類存放，亂堆亂放。
5.5.3未清掃場地、設(shè)備衛(wèi)生。
5.5.4地溝、下水道堵塞不暢通。
5.6未按規(guī)定穿戴著裝的，按公司安全管理制度執(zhí)行。
5.7凡有效舉報(bào)的人員，獎勵20元/人/次，扣違規(guī)人員50元/人/次。
5s現(xiàn)場管理就是針對經(jīng)營現(xiàn)場和工作現(xiàn)場開展的一項(xiàng)精益現(xiàn)場管理活動，其活動內(nèi)容為“整理（seiri）、整頓（seiton）、清掃(seiso)、清潔（seiketsu）、素養(yǎng)（shitsuke）”，因前4個內(nèi)容的日文羅馬拼音和后一項(xiàng)內(nèi)容（素養(yǎng)）的.英文單詞里都以“s”開頭，所以簡稱5s現(xiàn)場管理。
6.11s整理：就是徹底地講要與不要的東西區(qū)分清楚，并將不要的東西加以處理，它是改善生產(chǎn)現(xiàn)場的第一步。
6.2 2s整頓：把經(jīng)過整理出來的需要的人、事、物加以定量、定位、簡言之，整頓就是把人和物放置方法的標(biāo)準(zhǔn)化。整頓的關(guān)鍵是做到定位、定品、定量。抓住了上述三個要點(diǎn)，就可以制作看版，做到目視管理，從而提煉出適合本企業(yè)的東西放置方法，進(jìn)而使該方法標(biāo)準(zhǔn)化。
6.3 3s清掃：就是徹底地將自己的工作環(huán)境四周打掃干凈，設(shè)備異常時馬上維修，使之恢復(fù)正常。清掃活動應(yīng)遵循下列原則：
6.3.3清掃的目的是為了改善，當(dāng)清掃過程中發(fā)現(xiàn)有油水泄漏等異常狀況發(fā)生時，必須查明原因，并采取措施加以改進(jìn)，而不能聽之任之。
6.4 4s清潔：對整理、整頓、清掃之后的工作成果要認(rèn)真維護(hù)，使現(xiàn)場保持完美和最佳狀態(tài)。清潔，是對前三項(xiàng)活動的堅(jiān)持和深入。清潔活動實(shí)施時，需要秉持三個觀念：
6.4.1只有在“清潔的工作場所才能產(chǎn)生出高效率，高品質(zhì)的產(chǎn)品；
6.4.2清潔是一種用心的行為，千萬不要只在表面下功夫；
6.4.3.1 不要放置不用的東西，不要弄亂，不要弄臟；
6.4.3.2 不僅物品需要清潔，現(xiàn)場工人同樣需要清潔；
6.4.3.3 工人不僅要做到形體上的清潔，而且要做到精神上的清潔。
6.5 5s素養(yǎng)：要努力提高人員素養(yǎng)，養(yǎng)成嚴(yán)格遵守規(guī)章制度的習(xí)慣和作風(fēng)，素養(yǎng)是“5s”活動的核心，沒有人員素質(zhì)的提高，各項(xiàng)活動就不能順利開展，就是開展了也堅(jiān)持不了。
7.1本制度由行政辦公室負(fù)責(zé)解釋。
7.2本制度從公布之日起實(shí)施。
廠區(qū)管理制度哪幾點(diǎn)篇十六
本篇宿舍管理制度，針對的是廠區(qū)宿舍。包含了宿舍管理制度、外來人員管理、辭職等離廠人員搬離宿舍規(guī)定，具體實(shí)施細(xì)則如下。
為使員工宿舍能保持整齊、清潔、安全的環(huán)境，使員工獲得充分的休息，以提高工作效率，現(xiàn)制定如下制度：
1.愛護(hù)宿舍設(shè)施。住宿員工必須遵守行政人事部入住安排，未經(jīng)同意不得擅自調(diào)換床位，不要隨意進(jìn)入他人宿舍。
2.保持宿舍區(qū)整潔。不得隨地吐痰，亂扔垃圾;不準(zhǔn)從窗口向外仍果皮雜物，亂倒污水，不得睡床吸煙;不準(zhǔn)將有可能造成堵塞下水道的物體沖入廁所;不得在過道等公共區(qū)域放置私人物件影響通行。
3.員工宿舍實(shí)行值日生制度，輪流值日人員打掃清潔衛(wèi)生，不當(dāng)值者，罰款5元∕次。(行政人事部不定時對各寢室進(jìn)行衛(wèi)生檢查)。
4.安全用電。宿舍內(nèi)除公司設(shè)置的用電器材及照明設(shè)施外，不得私拉私裝電源，不的使用明火以及額外用電，如發(fā)現(xiàn)有違規(guī)用電或具有安全隱患的，將沒收其他電器用品。
5.保持宿舍區(qū)安靜。不準(zhǔn)在宿舍進(jìn)行賭博、酗酒等，不得在宿舍高聲喧嘩影響他人休息，如經(jīng)發(fā)現(xiàn)將按相應(yīng)規(guī)定給以嚴(yán)處。
6.外來人員須登記。未經(jīng)批準(zhǔn)不允許廠外人員在宿舍留宿。
7.不得進(jìn)行違法活動。不得在宿舍區(qū)聚眾斗毆、謾罵、偷竊他人財(cái)物，不得進(jìn)行所有違反國家法律規(guī)的法動，構(gòu)成犯罪的將直接移交司法機(jī)關(guān)處理。
8.節(jié)約用水，及時關(guān)燈。
9.員工集體宿舍晚上11：00準(zhǔn)時熄燈，救急人員可延時1小時關(guān)燈就寢，晚上11：00后不得再進(jìn)出工廠大門。
1.原則上不得帶非廠內(nèi)員工宿舍留宿，情況特殊的由公司指定負(fù)責(zé)批準(zhǔn)，并在規(guī)定時間內(nèi)離廠。
2.經(jīng)批準(zhǔn)留宿后，外來人員須出示身份證，經(jīng)被訪人員帶領(lǐng)，由保安登記，每晚繳納水電管理費(fèi)5元，在探訪人工資中扣除，在停留或留宿期間，嚴(yán)重違紀(jì)，或不按規(guī)定時間離廠者，將按相應(yīng)制度處罰相應(yīng)負(fù)責(zé)人。
3.來訪人員離廠時，由本廠被訪人親自帶領(lǐng)去保安室辦理離廠手續(xù);如被訪人不在，來訪人所帶物品不明其主時，保安有權(quán)阻止離廠。
4.未經(jīng)批準(zhǔn)在宿舍停留、留宿者，給予來訪人同被訪人同等金額的處罰。
1.離職人員憑行政人事部離職證明去宿舍搬取行李。須在離廠時將行李交保安處檢查放行。
2.離職人員不按規(guī)定辦理手續(xù)，保安有權(quán)阻止離廠，強(qiáng)行出廠，視其盜竊處理。
3.員工辭職應(yīng)交回宿舍鑰匙及其他公物到行政人事部，否則保安有權(quán)不放行，并按有關(guān)規(guī)定處理。
本制度公布及日起生效，如有修改，按新公布執(zhí)行。
行政人事部。
一文到這里就全部結(jié)束了，本文包含了宿舍管理制度、外來人員管理、辭職等離廠人員搬離宿舍規(guī)定，可以參考這個思路。
廠區(qū)管理制度哪幾點(diǎn)篇十七
加強(qiáng)廠區(qū)機(jī)動車輛安全管理，防止廠區(qū)內(nèi)發(fā)生交通運(yùn)輸事故。
2.0適用范圍。
廠區(qū)內(nèi)行駛、作業(yè)及停放的機(jī)動車輛。
3.0職責(zé)。
3.1行政人事部負(fù)責(zé)廠內(nèi)機(jī)動車輛的行駛、停放管理（包括外來車輛）。
3.2生產(chǎn)部負(fù)責(zé)廠內(nèi)機(jī)動車輛行駛、作業(yè)的安全管理。
4.0內(nèi)容。
4.1機(jī)動車輛必須由上海市公安部門或交通監(jiān)理部門核發(fā)號牌和行駛證，方可行駛。
4.2機(jī)動車輛的制動器、轉(zhuǎn)向器、喇叭、燈光、雨刷和后視鏡必須保持齊全有效。
4.3車輛裝載不得超過行駛證上核定數(shù)量，車輛載物高度、寬度和長度應(yīng)按公安、交通部門的規(guī)定執(zhí)行。
4.4廠區(qū)內(nèi)行駛的機(jī)動車，必須按規(guī)定進(jìn)行驗(yàn)車（包括外來車輛），合格后方能行駛。
4.4.1嚴(yán)禁無證駕駛機(jī)動車，包括限于廠區(qū)內(nèi)行駛的'機(jī)動車。
4.4.2機(jī)動車輛司機(jī)嚴(yán)禁酒后駕車，不得在行駛時做其它有礙安全行車的事情。
4.4.3機(jī)動車輛在廠區(qū)主干道上最高時速不得超過10公里/小時，在次干道、交叉路口轉(zhuǎn)彎或進(jìn)出車間、倉庫，時速不得超過5公里/小時，車間、倉庫內(nèi)行駛或倒車時速不得超過3公里/小時。
4.5機(jī)動車輛在廠房、倉庫、窄路倒車時，應(yīng)有人站在車后駕駛員的一側(cè)指揮。
4.6機(jī)動車輛司機(jī)在廠區(qū)內(nèi)行駛應(yīng)自覺遵守各種警告牌，指示牌，禁令牌，不準(zhǔn)亂停車輛，特別是廠區(qū)十字路口，車間倉庫門口，交通主干道，消防栓等處，機(jī)動車輛應(yīng)停放在指定區(qū)域。
4.7外來機(jī)動車輛停放應(yīng)聽從門衛(wèi)的安排和安全提示，在廠區(qū)內(nèi)車輛停放滿位的情況下，外來機(jī)動車輛應(yīng)在門衛(wèi)的協(xié)調(diào)下停放在廠區(qū)其他的指定位置，公司大門口禁止停車。
4.8運(yùn)送化學(xué)品等危險(xiǎn)品的車輛，門衛(wèi)應(yīng)核對車輛的“危險(xiǎn)品運(yùn)輸證”和駕駛員的。
“危險(xiǎn)用品駕駛員證”以及押運(yùn)員的“危險(xiǎn)品押運(yùn)員證”，若無上述證明材料，不允許外來車輛進(jìn)入廠區(qū)，應(yīng)通知倉庫相關(guān)人員到場外卸貨。
4.9廠區(qū)內(nèi)發(fā)生交通事故，應(yīng)逐級上報(bào)，按有關(guān)規(guī)定處理。
5.0相關(guān)文件。
6.0相關(guān)記錄。
7.0實(shí)施日期：20xx年7月1日
編制：生產(chǎn)部審核：批準(zhǔn)。
廠區(qū)管理制度哪幾點(diǎn)篇十八
為保證工廠的安全，控制閑雜人員進(jìn)入廠區(qū)，規(guī)范收發(fā)信件、報(bào)刊雜志等，特規(guī)定本門衛(wèi)職責(zé)。
（一）、嚴(yán)格執(zhí)行工廠員工進(jìn)出廠制度，堅(jiān)持原則，一視同仁，按制度辦事。
（二）、門衛(wèi)負(fù)責(zé)收發(fā)工廠報(bào)刊雜志、信件、電報(bào)等。嚴(yán)格收發(fā)登記手續(xù)，對急件、匯款單要妥善保管，及時轉(zhuǎn)送。
（三）、嚴(yán)格執(zhí)行接待和會客制度，外來人員聯(lián)系工作，一律憑介紹信入廠，私人會客辦好登記手續(xù)。
（四）、上班時集中精力，不干私活，不喝酒，不打瞌睡，不參與娛樂活動，更不能把傳達(dá)室當(dāng)作娛樂場所。
（五）、物資出廠要憑出廠證、并檢查物、證是否相符，憑證每天封存保管，于月底上交廠辦公室處理。
（六）、發(fā)現(xiàn)出進(jìn)廠中可疑人員，應(yīng)及時查問，并當(dāng)即報(bào)告廠辦公室處理。
（七）、夜間必須加強(qiáng)巡查，發(fā)現(xiàn)廠區(qū)內(nèi)水、電、門窗、消防設(shè)施等未關(guān)閉或不安全情況，應(yīng)及時采取補(bǔ)救措施，并于次日報(bào)告安全責(zé)任負(fù)責(zé)人。
和消防設(shè)備。
（九）、忠于職守，并做到語言文明，禮貌待人，不借故刁難，不以權(quán)謀私。
（十）、搞好傳達(dá)室周圍的環(huán)境衛(wèi)生。
廠區(qū)管理制度哪幾點(diǎn)篇十九
1、一月份:修剪落葉樹木(含花灌木,下同);整理竹林;草坪加土平整;補(bǔ)種、調(diào)整落葉樹木;清除蟲囊、蟲卵;繼續(xù)冬季翻土凍垡;大雪后給常綠樹敲雪,以防壓斷樹枝;遇嚴(yán)寒天氣對常綠花灌木和花壇草花采取防凍措施;施基肥;清除綠地垃圾;行道樹扶正。
2、二月份:除繼續(xù)做完一月份未完工作外,在天氣晴和時,對野草較多的綠地進(jìn)行松土除草。
3、三月份:開展全民義務(wù)植樹宣傳,維修好各種植保藥械和養(yǎng)護(hù)機(jī)械;觀察草履介殼蟲等早孵害蟲的`活動,一旦發(fā)生蟲情立即施藥防治;對易染銹病的月季、海棠等注意觀察防治;對草坪施一次鉀肥,為防治夏季草坪病害打好基礎(chǔ);對花壇草花除苔,以防長高后失去觀賞價(jià)值;對光禿草坪及地被植物進(jìn)行補(bǔ)播;對雪松等主要觀賞樹種施淡肥催芽。
5、五月份:對春花花灌木進(jìn)行花后修剪及更新;施好'花后肥';加強(qiáng)病蟲害觀察;剝芽修剪和根蘗去除;草坪除雜草并對冷季型草坪進(jìn)行割草;對換草花后的花壇加強(qiáng)管理。
7、七月份:本月是天牛、皮蟲、刺蛾等害蟲大量發(fā)生時期,要特別注意防治,以bt乳劑等生物藥劑防治為主。做好防臺準(zhǔn)備;加強(qiáng)抗旱、排澇、除草;本月土壤水分蒸發(fā)強(qiáng)烈,要加強(qiáng)松土防止返鹽;灌溉時要按技術(shù)規(guī)程;加強(qiáng)各種綠地追肥,對草花花壇要每7-10天施一次薄肥;本月是草坪病蟲害多發(fā)期,一旦發(fā)現(xiàn)立即對癥施藥--以井崗霉素等生物藥劑為主。
8、八月份:本月養(yǎng)護(hù)工作與七月份相同,唯防臺進(jìn)入'實(shí)戰(zhàn)'階段,要準(zhǔn)備好各種防臺物資,對所有大樹和行道樹逐株檢查,除一般支撐外,對骨干樹加打地樁;臺風(fēng)后及時對傾斜、倒伏的樹木進(jìn)行搶救、處理。
9、九月份:除蟲工作重點(diǎn)轉(zhuǎn)入對秋蚜蟲、秋螟、等害蟲;一旦發(fā)現(xiàn),立即防治;繼續(xù)做好抗旱、排澇、中耕除草、追肥、草坪割草和防臺工作;為迎國慶要對所有綠籬、球類、塔片色塊等造型綠化進(jìn)行修剪;對綠地花草樹木進(jìn)行一次普遍修整、施追肥,草花花壇要換新花,以最佳面貌迎國慶。
10、十月份:做好草花花壇養(yǎng)護(hù)工作,追施n.p復(fù)合肥以鮮艷花色、延長花期;繼續(xù)做好各項(xiàng)常規(guī)養(yǎng)護(hù)工作(見九月份)積有機(jī)肥、配花壇介質(zhì),以備冬季施基肥和保溫肥。本月對一些不耐寒的常綠花灌木停止施n肥,以免枝葉過嫩冬季發(fā)生凍害。
12、十二月份:本月重點(diǎn)是落葉行道樹及其他落葉樹木修剪;冬翻改良土壤;繼續(xù)施基肥;對花壇等嬌貴花灌木防凍、保溫;草坪疏草、打孔、加土平整;挖、剪、敲蟲卵等防蟲滅病工作。
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