自我反思是不斷進(jìn)步的關(guān)鍵，我們應(yīng)該及時(shí)檢視自己的行為和決策。總結(jié)需要結(jié)合具體實(shí)例，形成有說(shuō)服力的論據(jù)，我們要注重實(shí)例的運(yùn)用。請(qǐng)大家看看下面這些范例，或許能夠提供一些啟示。
申請(qǐng)加薪的申請(qǐng)書(shū)篇一
財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)的職業(yè)中，低層次的人才供過(guò)于求，高層次的人才供不應(yīng)求，所以就業(yè)前景分析，有經(jīng)驗(yàn)的會(huì)計(jì)面試求職還是比較樂(lè)觀的，而在職的會(huì)計(jì)想加薪，也可以借助高級(jí)人才緊缺的行情，在提高自我能力的前提下，參考以下財(cái)務(wù)部門(mén)加薪申請(qǐng)書(shū)范文：
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：
我是xx年x月進(jìn)入公司的，首先感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心和重視，為我提供了這么好的工作環(huán)境。使我迅速的融入到工作中去，跟同事們打成一片。
我自入職以來(lái)，在公司良好發(fā)展氛圍和優(yōu)秀企業(yè)文化的感召下，由一名剛?cè)胄械男率种饾u成長(zhǎng)為一名合格的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)，從簡(jiǎn)單的事務(wù)性工作的處理到逐漸接手和適應(yīng)復(fù)雜工作的應(yīng)對(duì)，順利為公司管理團(tuán)隊(duì)所接受并成為其中一員，并且在職業(yè)生涯規(guī)劃和成長(zhǎng)的過(guò)程中體現(xiàn)我自身的價(jià)值。
另一方面，盡心盡職，協(xié)助處長(zhǎng)做好分管工作，當(dāng)好助手，協(xié)助處長(zhǎng)主要做了以下工作：一是做好年終收入預(yù)算調(diào)整和收入組織工作，圓滿完成上半年的財(cái)政收入任務(wù)。
然而我們所處的城市是一個(gè)正以驚人的速度向前發(fā)展的城市，無(wú)論是在經(jīng)濟(jì)還是消費(fèi)水平在全國(guó)都是名列前茅。在這種形勢(shì)下，現(xiàn)有的工資水平顯得有些單薄，已經(jīng)成為限制我自身發(fā)展的最主要因素之一。
為了能跟好的為公司效力，也為了使自身能得到更好的發(fā)展，特此向公司領(lǐng)導(dǎo)提出加薪申請(qǐng)。申請(qǐng)工資及福利向上提升xx%。
當(dāng)然加薪不是目的，只是希望讓我們做得跟好!
時(shí)間：20xx年7月2日。
申請(qǐng)加薪的申請(qǐng)書(shū)篇二
領(lǐng)導(dǎo):。
您好!隨著我公司的不斷發(fā)展?fàn)畲?，我個(gè)人的潛力也在不斷的提升和進(jìn)步。我感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的栽培和幫忙，我十分的信任你們?；趯?duì)公司的熱愛(ài)和對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的信任，鑒于此刻的工作職責(zé)范圍和工作強(qiáng)度，我期望月薪是x元(在原基礎(chǔ)上增加300元)。
如果對(duì)員工的工作沒(méi)有一個(gè)明確的激勵(lì)手段和考核標(biāo)準(zhǔn)，員工的素質(zhì)高低、做多做少、做好做壞都只是拿基本工資，那對(duì)他們來(lái)說(shuō)，為工作付出的滿腔熱情、犧牲的休息時(shí)光和身體健康來(lái)說(shuō)是不公平和不值得的。提出這樣的薪金要求，并不是“居功自傲”，我所付出的談不上“功”，所以請(qǐng)不要誤會(huì)我的本意，我只是實(shí)話實(shí)說(shuō)。
我相信，只要付出，就會(huì)有收獲!如果公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我此刻的工作資料及質(zhì)量還未能到達(dá)x元月薪的要求，我誠(chéng)懇的期望您能提出誠(chéng)肯的意見(jiàn)或推薦，讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標(biāo)，在提升自我潛力的同時(shí)將工作做的更好，向更高的目標(biāo)邁進(jìn)。
也請(qǐng)您放心，如果公司不予思考，我仍然會(huì)像以前一樣，用用心的、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度去做好每一件事，不會(huì)因此怠慢工作，這是我的知識(shí)和修養(yǎng)要求我就應(yīng)做到的。期盼您的答復(fù)。
申請(qǐng)人：
20xx年xx月xx日。
申請(qǐng)加薪的申請(qǐng)書(shū)篇三
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：
您好!
我自20xx年11月進(jìn)入公司以來(lái)，至今已近倆年，期間一向擔(dān)任主管職務(wù)，本著以司為家的情緒，一向努力工作，不敢有絲毫懈怠之心;加之公司近年不斷發(fā)展壯大，我個(gè)人潛力也在不斷的提升和進(jìn)步，這段共同成長(zhǎng)的歲月里，使我更加喜歡公司的企業(yè)文化、喜歡公司的工作氛圍，感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的栽培與幫忙。
現(xiàn)本人已近而立之年，結(jié)婚、小孩等所帶來(lái)的資金壓力，實(shí)如泰山壓頂，但本人目前收入低薄，每月僅4000元，而深圳市本就消費(fèi)水平極高，每月收入僅能自給，心中不免哀傷，但想到公司一向愛(ài)護(hù)員工的傳統(tǒng)，心中便有了一向走下去的期望。
基于對(duì)公司的熱愛(ài)和對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的信任，鑒于此刻的工作職責(zé)和工作強(qiáng)度，我期望公司能將我的工資提高1000元左右，至此公司的深情厚意，不敢厚藏，盡表現(xiàn)于工作之中。
人追求的目標(biāo)越高，他的才力發(fā)展的就越快，所以我正式提出申請(qǐng)，期望公司能將我個(gè)人工資提高到5000元整。
也請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)放心，無(wú)論申請(qǐng)成功與否，本人仍會(huì)一如既往的、用用心的、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度去做好每一件事，不會(huì)因此怠慢工作，這是我的知識(shí)和修養(yǎng)要求我就應(yīng)做到的。
期盼您的答復(fù)!
此致
敬禮
xxx
日期
申請(qǐng)加薪的申請(qǐng)書(shū)篇四
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好，我是xx年xx月進(jìn)入公司，xx年xx月調(diào)到國(guó)貿(mào)公司財(cái)務(wù)部，首先感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我關(guān)心和重視，為我提供了這么好工作環(huán)境。自加入xxx公司以來(lái)，始終以快樂(lè)飽滿情緒投入到工作學(xué)習(xí)中，一直認(rèn)認(rèn)真真、力求把工作做得盡善盡美，對(duì)公司發(fā)展做出了自己應(yīng)盡責(zé)任，您是我的領(lǐng)導(dǎo)，這些您應(yīng)該是了解，您甚至可以從同事們那里得到對(duì)我評(píng)價(jià)。我相信，只要付出，就會(huì)有收獲，因此我向您提出加薪請(qǐng)求，希望領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我申請(qǐng)能夠加以重視。
我的理由如下：
我現(xiàn)在的崗位是崗我的崗位工資是xx元，按照公司的財(cái)務(wù)制度要求，崗的工作范圍是，本著加強(qiáng)業(yè)務(wù)水平和為領(lǐng)導(dǎo)分擔(dān)工作的理念，我從20xx年3月份就已經(jīng)在做會(huì)計(jì)憑證、記賬、國(guó)稅和地稅的納稅申報(bào)等工作，實(shí)際情況是我已經(jīng)在做會(huì)計(jì)崗位的工作了。提出加薪要求，并不是邀功，我所付出的談不上邀功，所以請(qǐng)不要誤會(huì)我的本意，我只是實(shí)話實(shí)說(shuō)。
如果公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我現(xiàn)在工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達(dá)到加薪要求，我誠(chéng)懇希望您能提出寶貴意見(jiàn)或建議，讓我今后有一個(gè)努力方向和目標(biāo)，在提升自己能力同時(shí)將工作做更好，向更高目標(biāo)邁進(jìn)。
也請(qǐng)您放心，如果公司不予考慮，我仍然會(huì)像以前一樣，用積極、認(rèn)真負(fù)責(zé)態(tài)度去做好每一件事，不會(huì)因此怠慢工作，薪水雖然很重要但這不是我惟一的追求。
此致
敬禮!
xxx。
20xx年xx月xx日。
申請(qǐng)加薪的申請(qǐng)書(shū)篇五
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：
我于20xx年1月入職，任采購(gòu)助理一職，正式成為北京分公司大家庭的一份子。從那時(shí)起，我就始終以快樂(lè)飽滿的情緒投入到工作學(xué)習(xí)中去，一直認(rèn)認(rèn)真真、力求把工作做得盡善盡美。
隨著我司的不斷發(fā)展，我個(gè)人的能力也有明顯的提升和長(zhǎng)足的進(jìn)步。這段成長(zhǎng)的歲月里，同事們給予了我很多，對(duì)采購(gòu)工作有了更深的理解、更多的經(jīng)驗(yàn)。我感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的栽培和幫助。
在工作中我力求把工作做得盡善盡美，認(rèn)真負(fù)責(zé)，仔細(xì)踏實(shí)，嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度，配合主管及部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)完成本部門(mén)的采購(gòu)工作。與其它部門(mén)的對(duì)接工作中，我也要求自己盡職盡責(zé)，為公司的發(fā)展做出了自己應(yīng)盡的責(zé)任，與公司共同進(jìn)步共同發(fā)展。
現(xiàn)在簡(jiǎn)單列舉我現(xiàn)在采購(gòu)部的工作：
為了能跟好的為公司效力，也為了使自身能得到更好的發(fā)展，特此向公司領(lǐng)導(dǎo)提出加薪申請(qǐng)，鑒于我現(xiàn)在的工作表現(xiàn)及工作能力，我申請(qǐng)加薪1000元。相信領(lǐng)導(dǎo)可以看到我工作的努力，今后我會(huì)更加主動(dòng)的承擔(dān)部門(mén)的工作，提高工作效率。
作為一個(gè)采購(gòu)助理我會(huì)盡量全面的考慮工作中的各個(gè)事項(xiàng)，默默配合其他部門(mén)做好后盾支持、達(dá)成業(yè)績(jī)。大力支持各部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)的工作。
希望領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的申請(qǐng)進(jìn)行審批，在此也感謝領(lǐng)導(dǎo)給我這個(gè)機(jī)會(huì)。我今后一定會(huì)更加努力的工作，不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的期望！
申請(qǐng)人：
20xx年x月x日。
申請(qǐng)加薪的申請(qǐng)書(shū)篇六
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
我是零售部商品專員__，自20__年__月__日到公司入職至今已有x年。這x年里，我從一個(gè)對(duì)商品知識(shí)完全不了解，到此刻能熟知商品大部分業(yè)務(wù)，能在與同事、終端及相關(guān)部門(mén)的溝通協(xié)調(diào)下完成各項(xiàng)日常工作；我明白這些都是公司給予的良好平臺(tái)，離不開(kāi)同事們的幫忙協(xié)助，更離不開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)的栽培教育。
當(dāng)初接觸到這個(gè)崗位，以為不就是給終端補(bǔ)發(fā)貨品，負(fù)責(zé)新品上柜及銷售跟蹤，這有何難，隨著接觸的越來(lái)越深才感到并沒(méi)自我想象的容易。商品專員，它是一個(gè)服務(wù)型的崗位，能夠說(shuō)是各終端的后勤保障，既然是后勤就要求注重細(xì)節(jié)，這一點(diǎn)我深有體會(huì)。例如門(mén)店補(bǔ)貨，有時(shí)某款貨品的其中一個(gè)尺碼門(mén)店倉(cāng)庫(kù)已經(jīng)足夠，但門(mén)店補(bǔ)貨人員沒(méi)注意到而多補(bǔ)，這是不允許出現(xiàn)的，一開(kāi)始我從未留意過(guò)這一點(diǎn)，直到發(fā)現(xiàn)門(mén)店貨品的某個(gè)尺碼數(shù)量增多，而門(mén)店又未及時(shí)銷售出庫(kù)，造成庫(kù)存積壓，這才意識(shí)到這一小細(xì)節(jié)。所以我立刻提醒門(mén)店，并且在日常終端補(bǔ)貨也留意起這一點(diǎn)。
有人說(shuō)商品專員這個(gè)崗位十分簡(jiǎn)單，我覺(jué)得不是這樣。去年，__店開(kāi)業(yè)，由于終端pos系統(tǒng)因?yàn)橐恍┮蛩剡t遲未能用，十來(lái)天的銷售業(yè)績(jī)只能記在手工單上，直到pos系統(tǒng)能夠用，店長(zhǎng)把之前的業(yè)績(jī)?cè)谙到y(tǒng)里輸進(jìn)了同一天。由于新店，不僅僅是店員，連店長(zhǎng)也是招聘過(guò)來(lái)，她們對(duì)系統(tǒng)很不熟，加上輸單量多和相互沒(méi)打好招呼，最終好幾個(gè)人輪流輸單，導(dǎo)致超多單子重復(fù)，而她們也未在每一單后面?zhèn)渥⑾鄳?yīng)日期，最終財(cái)務(wù)發(fā)現(xiàn)系統(tǒng)業(yè)績(jī)與迪索店匯到公司的款額嚴(yán)重對(duì)不上。最終讓__店把十來(lái)天的手工單寄到公司，我則把系統(tǒng)業(yè)績(jī)清零，對(duì)著手工單把每一天的銷售一單一單的手工輸入表格，應(yīng)對(duì)著上百個(gè)貨號(hào)，真的讓人眼花，一不留神就會(huì)輸錯(cuò)一個(gè)數(shù)字，但是最終還是成功輸完，確定每一天的業(yè)績(jī)都與匯款額對(duì)上，才一一導(dǎo)入系統(tǒng)。
這期間，我很不想去理這些很亂的單子，因?yàn)樗鼤?huì)導(dǎo)致工作量的增大和時(shí)光浪費(fèi)；但是此刻身在崗位，又怎能不管呢。最終我還是仔細(xì)輸完單子，把業(yè)績(jī)調(diào)整好。畢竟，每個(gè)人都會(huì)犯錯(cuò)。所以堅(jiān)持、不怕辛勞又是我從這一崗位學(xué)到的。
鑒于此刻的工作職責(zé)范圍和工作強(qiáng)度的增加，期望公司領(lǐng)導(dǎo)能認(rèn)真思考從x月x日開(kāi)始將我個(gè)人工資提升至3000元；如提升，我將會(huì)更加全力以赴，反之，我也不會(huì)放下，繼續(xù)努力。
申請(qǐng)加薪的申請(qǐng)書(shū)篇七
xx：
您好： 我是 xx 年 xx 月進(jìn)入公司，xx 年 xx 月調(diào)到國(guó)貿(mào)公司財(cái)務(wù)部，首先感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我關(guān)心和重 視，為我提供了這么好工作環(huán)境。自加入焦電公司以來(lái)，始終以快樂(lè)飽滿情緒投入到工作學(xué)習(xí)中， 一直認(rèn)認(rèn)真真、力求把工作做得盡善盡美，對(duì)公司發(fā)展做出了自己應(yīng)盡責(zé)任，您是我的領(lǐng)導(dǎo)，這些 您應(yīng)該是了解，您甚至可以從同事們那里得到對(duì)我評(píng)價(jià)。
我相信，只要付出，就會(huì)有收獲，因此我向您提出加薪請(qǐng)求，希望領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我申請(qǐng)能夠加以重視。
我 的理由如下
我現(xiàn)在的崗位是出納崗我的崗位工資是 xx 元，按照公司的財(cái)務(wù)制度要求，出納崗的工作范圍是現(xiàn) 金和銀行，本著加強(qiáng)業(yè)務(wù)水平和為領(lǐng)導(dǎo)分擔(dān)工作的理念，我從20xx年3月份就已經(jīng)在做會(huì)計(jì)憑證、 記賬、國(guó)稅和地稅的納稅申報(bào)等工作，實(shí)際情況是我已經(jīng)在做會(huì)計(jì)崗位的工作了。提出加薪要求， 并不是邀功，我所付出的談不上功，所以請(qǐng)不要誤會(huì)我的本意，我只是實(shí)話實(shí)說(shuō)。
如果公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我現(xiàn)在工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達(dá)到加薪要求，我誠(chéng)懇希望您能提出寶貴意見(jiàn)或 建議，讓我今后有一個(gè)努力方向和目標(biāo)，在提升自己能力同時(shí)將工作做更好，向更高目標(biāo)邁進(jìn)。
也請(qǐng)您放心，如果公司不予考慮，我仍然會(huì)像以前一樣，用積極、認(rèn)真負(fù)責(zé)態(tài)度去做好每一件事， 不會(huì)因此怠慢工作，薪水雖然很重要但這不是我惟一的追求。
此致
敬禮！
申請(qǐng)人：
xxx xx 年 xx 月 xx 日
申請(qǐng)加薪的申請(qǐng)書(shū)篇八
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
時(shí)間如白駒過(guò)隙，不知覺(jué)中就與公司攜手走過(guò)一個(gè)半年頭了。期間我始終抱著“公司是我家，繁榮靠大家”的信念以快樂(lè)飽滿的情緒投入到工作中去，一直認(rèn)認(rèn)真真、兢兢業(yè)業(yè)地對(duì)待我的每項(xiàng)工作，力求把工作做得盡善盡美，不敢有絲毫懈怠之心。
在與公司相伴走過(guò)的時(shí)間里，我真的覺(jué)得自己很榮幸進(jìn)入我們公司。在這短短的一年半時(shí)間里，我不僅在工作中切實(shí)的提高了個(gè)人的技術(shù)經(jīng)驗(yàn)，把理論實(shí)踐完美的融入到工作中去，更見(jiàn)證了公司的蓬勃發(fā)展，也看到自己的努力為公司的發(fā)展作出自己的貢獻(xiàn)。那是一種激動(dòng)和自豪的心情，因?yàn)樵谶@段共同的歲月里，我對(duì)公司、領(lǐng)導(dǎo)及同事產(chǎn)生了深厚的感情，感謝公司給了我工作學(xué)習(xí)實(shí)踐的平臺(tái)；感激領(lǐng)導(dǎo)給予的厚愛(ài)和照顧，也謝謝我的伙伴們給了我團(tuán)結(jié)友愛(ài)的氛圍。在此我更要感謝您，謝謝您給予的栽培和幫助！我相信，在大家共同努力下，公司的未來(lái)會(huì)更好。
根據(jù)公司文件，工作時(shí)間滿一年半的可以對(duì)工資標(biāo)準(zhǔn)有一個(gè)提升，而我在時(shí)間上已滿足此要求，所以我提出了加薪這個(gè)請(qǐng)求，這不僅是我對(duì)自己物質(zhì)生活提高的要求，更是希望公司給予我能力的肯定。加薪時(shí)間從20xx年1月1日起。
在此我真心的希望公司領(lǐng)導(dǎo)給予認(rèn)可，更給予我繼續(xù)向上的信念。相反，如果公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達(dá)到加薪要求的話，我也不會(huì)氣餒，我將以更加飽滿向上的心態(tài)投入到工作中去，在今后的工作中繼續(xù)努力，向更高的目標(biāo)邁進(jìn)。
此致
敬禮
申請(qǐng)人：賈永遷。
20xx年12月27日。
申請(qǐng)加薪的申請(qǐng)書(shū)篇九
本人：_____________自_________________加入公司以來(lái)一直認(rèn)認(rèn)真真、兢兢業(yè)業(yè)的對(duì)待公司交予的每項(xiàng)任務(wù)，力求把工作做得盡善盡美，不敢有絲毫懈怠之心，為公司的發(fā)展做出了自己應(yīng)盡的責(zé)任，并與公司共同進(jìn)步共同發(fā)展。個(gè)人業(yè)務(wù)技術(shù)能力不斷提高，同時(shí)工作職責(zé)范圍和工作量也在相應(yīng)地增加、工作強(qiáng)度不斷加大。
我為公司的發(fā)展感到由衷的高興，同時(shí)我認(rèn)為薪酬是衡量工作價(jià)值的重要標(biāo)準(zhǔn)。薪資的高低直接決定了員工工作績(jī)效和工作質(zhì)量的高低。一份好的薪資給員工帶來(lái)的是強(qiáng)大的激勵(lì)，也提高了員工的工作積極性;反之增加怠工情緒，影響工作效率和收益，不利于企業(yè)的長(zhǎng)期發(fā)展。
在中國(guó)薪酬網(wǎng)等專業(yè)薪酬網(wǎng)站上可以查詢到本崗位的薪酬水平，按照所從事的崗位根據(jù)學(xué)歷，工作年限區(qū)分薪酬水平，這是非常合理專業(yè)的。目前本崗位的市場(chǎng)對(duì)應(yīng)薪酬水平基本都超過(guò)本人目前的薪酬水平之上，鑒于目前生活成本巨大。所以希望公司各層領(lǐng)導(dǎo)對(duì)于本人的加薪申請(qǐng)能予以批準(zhǔn)。同時(shí)，本人如有不足之處，也誠(chéng)懇地希望公司領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)提出指正，從而更好的為公司服務(wù)。
姓名：xxx。
日期：年月日
申請(qǐng)加薪的申請(qǐng)書(shū)篇十
您好！
我的理由如下：
我此刻的崗位是xx崗我的崗位工資是xxxx元，按照公司的財(cái)務(wù)制度要求，xx崗的工作范圍是xx，本著加強(qiáng)業(yè)務(wù)水平和為領(lǐng)導(dǎo)分擔(dān)工作的理念，我從20xx年3月份就已經(jīng)在做會(huì)計(jì)憑證、記賬、國(guó)稅和地稅的納稅申報(bào)等工作，實(shí)際情景是我已經(jīng)在做會(huì)計(jì)崗位的工作了。提出加薪要求，并不是邀功，我所付出的談不上功，所以請(qǐng)不要誤會(huì)我的本意，我只是實(shí)話實(shí)說(shuō)。
如果公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我此刻工作資料及質(zhì)量還未能到達(dá)加薪要求，我誠(chéng)懇期望您能提出寶貴意見(jiàn)或提議，讓我今后有一個(gè)努力方向和目標(biāo)，在提升自我本事同時(shí)將工作做更好，向更高目標(biāo)邁進(jìn)。
也請(qǐng)您放心，如果公司不予研究，我仍然會(huì)像以前一樣，用進(jìn)取、認(rèn)真負(fù)責(zé)態(tài)度去做好每一件事，不會(huì)所以怠慢工作，薪水雖然很重要但這不是我惟一的追求。
此致
敬禮！
xx年xx月xx日。
申請(qǐng)加薪的申請(qǐng)書(shū)篇十一
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：
我于今年1月中旬來(lái)到我們公司的xxx項(xiàng)目部當(dāng)施工員。作為我的第一份工作，我滿懷熱情。剛來(lái)的時(shí)候懂得很少，所以我盡自己最大的努力來(lái)熟悉施工圖紙、熟悉現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境。開(kāi)始跟著前輩們跑前跑后，學(xué)習(xí)施工測(cè)量、放線、管理，學(xué)著處理與勞務(wù)隊(duì)之間的關(guān)系，及時(shí)傳達(dá)項(xiàng)目部對(duì)工程施工隊(duì)的指揮任務(wù)?，F(xiàn)在我著重熟悉與砼相關(guān)的質(zhì)量要求、材料規(guī)格、性能；熟悉墻體砌筑與抹灰的施工規(guī)范、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)；嚴(yán)格做到按圖施工;及時(shí)向施工班組進(jìn)行技術(shù)、質(zhì)量、安全及進(jìn)度交底，保證工程的順利進(jìn)行。
經(jīng)過(guò)這大半年時(shí)間的學(xué)習(xí)和總結(jié)，我熟悉了工地上的運(yùn)作程序、知道如何進(jìn)行工程質(zhì)量把關(guān)、如何處理與同事之間的關(guān)系，干施工是熟悉實(shí)際情況最佳途徑，能夠獲得工程的第一手資料。我始終盡自己最大的努力為公司的事業(yè)而工作！對(duì)于目前的工資狀況，希望公司領(lǐng)導(dǎo)能夠適當(dāng)提高！我對(duì)工資的要求是3500——4000元。希望公司領(lǐng)導(dǎo)能夠給予適當(dāng)考慮。我將會(huì)更加努力的，謝謝！
此致!
敬禮!
申請(qǐng)人：
20xx年x月x日。
申請(qǐng)加薪的申請(qǐng)書(shū)篇十二
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好!
首先很感謝公司及領(lǐng)導(dǎo)給我鍛煉的機(jī)會(huì)，讓我學(xué)會(huì)了很多東西;從xxx年到公司以來(lái)，這幾年里，我一直認(rèn)認(rèn)真真，力求把工作做的盡善盡美，這幾年里，我的工作經(jīng)驗(yàn)逐漸豐富，工作能力不斷提高，主要還是要感謝領(lǐng)導(dǎo)們的栽培和幫助。其主要是負(fù)責(zé)__職位的職務(wù)。自從任職__職位以來(lái)，讓我深感xxx職位對(duì)公司的重要性.
我相信付出就會(huì)有收獲，同時(shí)我個(gè)人經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)比較重，因此我提出申請(qǐng)，希望公司能夠考慮把目前月工資xxx向上提升到xxx，主要目的是讓自己能夠安心的工作，更好的為公司效力。
如果公司認(rèn)為我的工作內(nèi)容和質(zhì)量沒(méi)有達(dá)到本次申請(qǐng)的標(biāo)準(zhǔn)，還誠(chéng)懇的希望領(lǐng)導(dǎo)能夠給出寶貴的意見(jiàn)建議，讓我在以后的工作當(dāng)中有更確切努力的工作方向以及目標(biāo)，在提升個(gè)人能力的同時(shí)把工作做的更好，向更高的目標(biāo)邁進(jìn)。如果公司不予考慮本次申請(qǐng)，我依然會(huì)用認(rèn)真、負(fù)責(zé)的態(tài)度做好我的工作。
期待領(lǐng)導(dǎo)批復(fù)!
此致
敬禮
20xx年xx月xx日。
申請(qǐng)加薪的申請(qǐng)書(shū)篇十三
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好!冒昧打擾您的寶貴時(shí)間，請(qǐng)恕原涼!但肯請(qǐng)您看完我的這份申請(qǐng)書(shū)。
我于xx年x月有幸加入了，到至今已有2年多。隨著公司兩年多的發(fā)展，我個(gè)人的能力也在這里得到了不斷的.提升和進(jìn)步。在這段共同成長(zhǎng)的歲月里。我把當(dāng)成了自己的家，我對(duì)同事們產(chǎn)生了濃厚的感情，同事們給予了我即大的幫助和支持，我感謝公司對(duì)我的栽培和幫助。
兩年多來(lái)我勤奮好學(xué)，工作兢兢業(yè)業(yè)，在激光雕切也積累了一定的寶貴的經(jīng)驗(yàn)。同時(shí)也培訓(xùn)了一些新來(lái)同事，提升他們的設(shè)備操作并提高他們工作技能。同時(shí)我還學(xué)會(huì)了一些開(kāi)料設(shè)備操作，并且能熟練的運(yùn)用，如推臺(tái)鋸，鑼銑機(jī)、腳踏鑼機(jī)、平刨機(jī)，吸塑機(jī)等。熟悉開(kāi)料、釘板、雕刻、打磨、拋光、熱彎、粘接工藝。工作之余，我還自學(xué)了計(jì)算機(jī)軟件，如autocad、coreldraw、potoshop、pro/e等軟件，并且能熟練運(yùn)用在工作中，并取得了良好解決問(wèn)題。目前公司員工離職人員太大，工作忙之際有時(shí)頂2個(gè)人的工作，壓抑上有了明顯的增大。近幾年，廣東的經(jīng)濟(jì)有了進(jìn)1步的發(fā)展，物質(zhì)上漲太大，消費(fèi)高，且我的工作能力、與同行業(yè)的技術(shù)人員的待遇差異太大。到目前為止我的薪資待遇只漲了幾十元，這些問(wèn)題確實(shí)影響了我的日常工作。在這種形勢(shì)下，我現(xiàn)在的待遇水平顯得有些單薄。已經(jīng)成為我限制發(fā)展最主要因素之一。
為了能為效力，也為了能得到更好自身的發(fā)展，希望能夠基于對(duì)內(nèi)的員工手冊(cè)公平性，對(duì)外具有競(jìng)爭(zhēng)力的待遇制定政策，為我加薪。
人追求的目標(biāo)越高，他的潛能發(fā)展越快，有句話叫做“下重賞必有勇夫”，這樣，員工才能為企業(yè)創(chuàng)造更大的價(jià)值。如果對(duì)員工的工作沒(méi)有1個(gè)明確激勵(lì)手段，和考核標(biāo)準(zhǔn)。員工的素質(zhì)高低，做多做少。做好做壞都只是拿沒(méi)有競(jìng)爭(zhēng)力的工資。對(duì)他們來(lái)說(shuō)，為工作付出的滿腔熱情。犧牲休息時(shí)間和身體健康來(lái)說(shuō)是不公平和不值得的。
以上是我的這兩年來(lái)的工作成績(jī)和對(duì)的建議。如果公司認(rèn)為我還未能達(dá)到加薪要求。我誠(chéng)懇的請(qǐng)您能提出寶貴意見(jiàn)或建議。讓我今后有1個(gè)努力的方向目標(biāo)。在提升自己能力的同時(shí)將工作做得的更好。
此致
敬禮
申請(qǐng)日期：xx年x月x日
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