總結(jié)是寫給人看的，條理不清，人們就看不下去，即使看了也不知其所以然，這樣就達(dá)不到總結(jié)的目的?？偨Y(jié)怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢？下面是小編整理的個人今后的總結(jié)范文，歡迎閱讀分享，希望對大家有所幫助。
建筑工程公司年度總結(jié)工作總結(jié)篇一
企業(yè)年終總結(jié)建筑企業(yè)黨建工作總結(jié)企業(yè)建筑工作總結(jié)黨建 這些年來，××*建筑工程集團(tuán)總公司在參與市場競爭、保持持續(xù)發(fā)展和確保重大工程建設(shè)的過程中，堅持把加強項目黨組織建設(shè)作為企業(yè)黨建的重要抓手，不斷探索項目黨建工作的有效方法，取得了一定成效。當(dāng)前，項目黨建工作又面臨集團(tuán)提升總承包、總集成能力和實現(xiàn)地域、產(chǎn)業(yè)鏈拓展的新的實踐，帶來了不少新的課題。我們通過調(diào)查研究，在進(jìn)一步總結(jié)經(jīng)驗、摸清難點的基礎(chǔ)上，形成了一些新的對策。
一、新課題的提出 集團(tuán)公司自上世紀(jì)八十年代中后期實行項目法管理以來，按照集團(tuán)總公司黨委確立重心下移、健全組織、覆蓋一線、分類指導(dǎo)的工作思路，一批項目黨支部在工地上應(yīng)運而生，反映當(dāng)年建設(shè)者風(fēng)貌的“大橋精神”、“廣場精神”、“金茂精神”，體現(xiàn)出一個時代集團(tuán)在推進(jìn)項目黨建工作過程中的優(yōu)秀成果。隨著近年來工程建設(shè)規(guī)模的不斷擴(kuò)大，重大工程實行黨建指導(dǎo)員的配置，項目黨建工作的覆蓋面進(jìn)一步擴(kuò)大，也有效地為企業(yè)的“窗口”形象建設(shè)樹立了良好的豐碑。同時，在當(dāng)前經(jīng)濟(jì)形勢和集團(tuán)持續(xù)發(fā)展的進(jìn)程中，項目黨建工作也面臨一些新情況，需要不斷適應(yīng)，主要反映在以下五個方面的變化：
1、工程建設(shè)任務(wù)的艱巨性，對項目黨建工作提出新要求。集團(tuán)近年來抓住國家投資規(guī)模的擴(kuò)大和城市建設(shè)發(fā)展的機遇，承擔(dān)一大批重大工程建設(shè)，每年承建的上海重點工程占50%。今年又是上海世博工程
進(jìn)入決戰(zhàn)決勝之年，以世博園區(qū)“一軸四館”為龍頭，軌道交通、虹橋樞紐等配套工程遍地開花，任務(wù)之重、壓力之大前所未有。面對工程建設(shè)任務(wù)的艱巨性，項目黨組織義不容辭地承載著宣傳、動員和組織員工打好世博攻堅戰(zhàn)等重大責(zé)任。
2、項目管理方式的提升，為項目黨建工作賦予新內(nèi)容。集團(tuán)這幾年承建的項目大多面臨施工規(guī)模大、參建隊伍多、管理覆蓋廣、協(xié)調(diào)難度高的特點，僅去年以來以各種方式的總承包項目就達(dá)到30%。隨著總承包、總集成管理的深入推進(jìn)，在建立覆蓋工程全過程的項目管理體系中，對開展項目黨建工作賦予了許多新內(nèi)容。它不僅涉及參建的自有職工隊伍，還涵蓋工程合同所包含的所有分包單位和整個施工過程，與工程相關(guān)的社會各方的聯(lián)系也越來越密切。
3、“三個市場”發(fā)展特別是外埠和境外市場的拓展，給項目黨建工作帶來新課題。集團(tuán)既立足當(dāng)前上海世博及配套工程建設(shè)，又著眼于“后世博”經(jīng)營戰(zhàn)略的轉(zhuǎn)移，大力實施“走出去”。目前，國內(nèi)在建項目126個，遍及30個城市，主要集中在長三角、珠三角和環(huán)渤海地區(qū)。海外在建項目32個，涉及20個國家和地區(qū)。外埠和境外市場的拓展，給項目黨建工作帶來新的課題，在黨組織的活動方式、工作途徑等方面形成一系列探索性的難題，需要重點突破。
4、外部環(huán)境的復(fù)雜多變，使項目黨建工作面臨新挑戰(zhàn)。建筑行業(yè)是一個完全開放和競爭的行業(yè)。近年來，地方建筑企業(yè)發(fā)展較快，大量民營企業(yè)的介入，加劇了行業(yè)內(nèi)外的競爭性。建筑行業(yè)又是對宏觀調(diào)控比較敏感、市場波動性比較大的行業(yè)。特別是在當(dāng)前受世界金融危機影響、面臨國內(nèi)外形勢嚴(yán)峻的情況下，需要項目黨組織配合項目部從自身做起，通過統(tǒng)一思想、協(xié)調(diào)步驟和強化管理化解市場風(fēng)險。
同時，建筑領(lǐng)域還是易發(fā)腐敗現(xiàn)象的“高危地帶”，需要項目黨組織帶好班子、管好隊伍，通過反腐倡廉教育和有效的制度約束，確?！肮こ虄?yōu)質(zhì)、干部優(yōu)秀”。
5、企業(yè)黨組織建設(shè)的改進(jìn)和加強，也為提高項目黨建工作的水平提供了較好的空間?；鶎狱h組織建設(shè)如何在實踐中改進(jìn)和加強，黨的十七大報告在全面推入黨的建設(shè)新的偉大工程中闡述了新的精神，中央和市委領(lǐng)導(dǎo)同志也不斷提出新的要求，包括加強黨員經(jīng)常性教育、推進(jìn)基層黨內(nèi)民主建設(shè)、完善黨內(nèi)選舉制度、實施黨代會代表任期制等。這些精神和要求也為項目開展黨建工作、落實“三會一課”活動和各級黨組織、全體黨員更大范圍的參與經(jīng)濟(jì)工作、參與為企業(yè)發(fā)展建言獻(xiàn)策，提供了保障民主權(quán)利、發(fā)揮主體作用的平臺。
附送：
建筑企業(yè)分公司年終工作總結(jié)
建筑企業(yè)分公司年終工作總結(jié)
進(jìn)場的計量驗收以及周轉(zhuǎn)材料的退場方面摸索了一定的經(jīng)驗，積累了一定的資源，建立了一些值得信賴的合作伙伴。分公司針對材料需求和材料使用制定相應(yīng)的獎罰制度，獎罰分明，做到“誰提料，誰負(fù)責(zé)”。加強材料現(xiàn)場使用的管理力度，降低材料采購成本，減少材料使用過程中的浪費。２．加強工期管理在保證質(zhì)量和安全的前提下，盡可能地壓縮工期。目的是減少項目成本的支出，同時加強現(xiàn)場管理，制定科學(xué)的方案，合理調(diào)配有限資源，減少施工浪費。例如橋梁實驗室基礎(chǔ)施工。本工程為獨立柱、條形基礎(chǔ)（局部地下室為箱
型），在±0.00左右獨立柱間均有一道地拉梁。設(shè)計為先回填土然后再澆筑地拉梁砼，但在地下室四周的條形基礎(chǔ)受地下室進(jìn)度影響不能進(jìn)行回填，如果按圖紙要求進(jìn)行施工則地下室的進(jìn)度將進(jìn)入關(guān)鍵工序，影響整個工程的結(jié)構(gòu)工期。為使工期不受大的影響，項目部積極主動地與設(shè)計單位進(jìn)行了協(xié)商，做了大量的工作，最后設(shè)計同意該部位地拉梁可先支模板澆筑砼，拆模后再回填。這樣使得結(jié)構(gòu)總工期不再受地下室進(jìn)度的影響，提前了1個月左右的時間。
3．優(yōu)化施工方案在制定對項目成本影響較大的施工方案時，采取對不同方案進(jìn)行經(jīng)濟(jì)、質(zhì)量對比分析的辦法。通過集體討論，優(yōu)先采用能夠保證一定質(zhì)量要求，方案可行而成本支出較小的施工方案。例如:在制定框架梁、柱模板施工方案時，提出的方案有4種：
⑴全部使用木模；
⑵柱使用定型組合鋼模板，梁使用木模；
⑶使用市政鋼模板，局部附以普通小鋼模及木模；⑷全部采用普通小鋼模。對以上4種方案進(jìn)行經(jīng)濟(jì)、質(zhì)量對比分析結(jié)果為：
此方案質(zhì)量滿足要求，模板投入不大，但需要增加大型起重設(shè)備費用，方案不可行，此種方案不予采用。
建筑工程公司年度總結(jié)工作總結(jié)篇二
建筑企業(yè)黨建工作總結(jié)
這些年來，建筑工程集團(tuán)總公司在參與市場競爭、保持持續(xù)發(fā)展和確保重大工程建設(shè)的過程中，堅持把加強項目黨組織建設(shè)作為企業(yè)黨建的重要抓手，不斷探索項目黨建工作的有效方法，取得了一定成效。當(dāng)前，項目黨建工作又面臨集團(tuán)提升總承包、總集成能力和實現(xiàn)地域、產(chǎn)業(yè)鏈拓展的新的實踐，帶來了不少新的課題。我們通過調(diào)查研究，在進(jìn)一步總結(jié)經(jīng)驗、摸清難點的基礎(chǔ)上，形成了一些新的對策。
一、新課題的提出
集團(tuán)公司自上世紀(jì)八十年代中后期實行項目法管理以來，按照集團(tuán)總公司黨委確立重心下移、健全組織、覆蓋一線、分類指導(dǎo)的，一批項目黨支部在工地上應(yīng)運而生，反映當(dāng)年建設(shè)者風(fēng)貌的“大橋精神”、“廣場精神”、“金茂精神”，體現(xiàn)出一個時代集團(tuán)在推進(jìn)項目黨建工作過程中的優(yōu)秀成果。隨著近年來工程建設(shè)規(guī)模的不斷擴(kuò)大，重大工程實行黨建指導(dǎo)員的配置，項目黨建工作的覆蓋面進(jìn)一步擴(kuò)大，也有效地為企業(yè)的“窗口”形象建設(shè)樹立了良好的豐碑。同時，在當(dāng)前經(jīng)濟(jì)形勢和集團(tuán)持續(xù)發(fā)展的進(jìn)程中，項目黨建工作也面臨一些新情況，需要不斷適應(yīng)，主要反映在以下五個方面的變化：
1、工程建設(shè)任務(wù)的艱巨性，對項目黨建工作提出新要求。集團(tuán)近年來抓住國家投資規(guī)模的擴(kuò)大和城市建設(shè)發(fā)展的機遇，承擔(dān)一大批重大工程建設(shè)，每年承建的上海重點工程占50%。今年又是上海世博工程進(jìn)入決戰(zhàn)決勝之年，以世博園區(qū)“一軸四館”為龍頭，軌道交通、虹橋樞紐等配套工程遍地開花，任務(wù)之重、壓力之大前所未有。面對工程建設(shè)任務(wù)的艱巨性，項目黨組織義不容辭地承載著宣傳、動員和組織員工打好世博攻堅戰(zhàn)等重大責(zé)任。
1 2 3 4 5 2、項目管理方式的提升，為項目黨建工作賦予新內(nèi)容。集團(tuán)這幾年承建的項目大多面臨施工規(guī)模大、參建隊伍多、管理覆蓋廣、協(xié)調(diào)難度高的特點，僅去年以來以各種方式的總承包項目就達(dá)到30%。隨著總承包、總集成管理的深入推進(jìn)，在建立覆蓋工程全過程的項目管理體系中，對開展項目黨建工作賦予了許多新內(nèi)容。它不僅涉及參建的自有職工隊伍，還涵蓋工程合同所包含的所有分包單位和整個施工過程，與工程相關(guān)的社會各方的聯(lián)系也越來越密切。
4、外部環(huán)境的復(fù)雜多變，使項目黨建工作面臨新挑戰(zhàn)。建筑行業(yè)是一個完全開放和競爭的行業(yè)。近年來，地方建筑企業(yè)發(fā)展較快，大量民營企業(yè)的介入，加劇了行業(yè)內(nèi)外的競爭性。建筑行業(yè)又是對宏觀調(diào)控比較敏感、市場波動性比較大的行業(yè)。特別是在當(dāng)前受世界金融危機影響、面臨國內(nèi)外形勢嚴(yán)峻的情況下，需要項目黨組織配合項目部從自身做起，通過統(tǒng)一思想、協(xié)調(diào)步驟和強化管理化解市場風(fēng)險。同時，建筑領(lǐng)域還是易發(fā)腐敗現(xiàn)象的“高危地帶”，需要項目黨組織帶好班子、管好隊伍，通過反腐倡廉教育和有效的制度約束，確?！肮こ虄?yōu)質(zhì)、干部優(yōu)秀”。
1 2 3 4 5 5、企業(yè)黨組織建設(shè)的改進(jìn)和加強，也為提高項目黨建工作的水平提供了較好的空間。基層黨組織建設(shè)如何在實踐中改進(jìn)和加強，黨的十七大報告在全面推進(jìn)黨的建設(shè)新的偉大工程中闡述了新的精神，中央和市委領(lǐng)導(dǎo)同志也不斷提出新的要求，包括加強黨員經(jīng)常性教育、推進(jìn)基層黨內(nèi)民主建設(shè)、完善黨內(nèi)選舉制度、實施黨代會代表任期制等。這些精神和要求也為項目開展黨建工作、落實“三會一課”活動和各級黨組織、全體黨員更大范圍的參與、參與為企業(yè)發(fā)展建言獻(xiàn)策，提供了保障民主權(quán)利、發(fā)揮主體作用的平臺。
二、近年來項目黨建工作所取得的基本成效
在調(diào)查研究的過程中，不少單位和基層黨組織對開展項目黨建工作并取得的成效予以充分肯定，主要體現(xiàn)在以下四個方面：
1.堅持“支部建在項目”的構(gòu)架，項目黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用進(jìn)一步體現(xiàn)。多年來，為了確保黨建工作“落地生根”，集團(tuán)積極探索“支部建在項目” 的黨建工作多種實現(xiàn)形式，從組織配置上把黨支部建立在施工生產(chǎn)第一線。凡有條件建立黨組織的，配備專兼職黨務(wù)干部;項目規(guī)模較小、工期較短的，通過聯(lián)合黨支部或指派黨建聯(lián)絡(luò)員等形式落實基層黨建工作?！爸Р拷ㄔ陧椖俊痹谕馐∈泻途惩忭椖恳驳玫窖由?。項目黨支部遵循“圍繞項目抓黨建、抓好黨建促項目”原則，肩負(fù)起組織現(xiàn)場職工思想政治工作和創(chuàng)建文明工地活動的主要職責(zé)，宣傳和組織員工以良好的職業(yè)道德投入施工生產(chǎn)，配合行政搞好文明施工、優(yōu)質(zhì)服務(wù)，關(guān)心職工學(xué)習(xí)和生活，開展群眾性立功競賽活動，保證工程建設(shè)任務(wù)的順利完成。項目黨支部還堅持黨建工作與施工生產(chǎn)同步規(guī)劃、同步推進(jìn)，把施工生產(chǎn)的難點作為黨建工作的重點，取得“建一流工程、育一流人才、樹一流品牌”的實效，涌現(xiàn)出一大批先進(jìn)項目黨組織。盧浦大橋、m8線和巴基斯坦瓜達(dá)爾港所在項目黨支部先后獲得特色命名，一公司南京分公司、四公司國際客運中心還被市國資委黨委命名為“基層黨建示范點”。
1 2 3 4 5 2.建立重大工程黨建指導(dǎo)員制度，項目黨建工作的影響力進(jìn)一步增強。這幾年，隨著重點工程建設(shè)和項目總承包管理的發(fā)展，集團(tuán)在一批特大型工程項目實行黨建工作指導(dǎo)員的配置，由集團(tuán)總公司黨委任命，并直接派到各個重大工程，我們已先后在磁浮列車示范線、同三國道、盧浦大橋、鐵路南站、浦東國際機場二期、軌道交通、外灘井字型通道、虹橋交通樞紐中心和世博園區(qū)等十多個重大項目派駐黨建工作指導(dǎo)員。部分單位在軌道交通工程等管理分布比較廣的項目也優(yōu)化配置了黨建工作指導(dǎo)員，澳門工地和廣州電視塔等滬外工程也相繼實行黨建工作指導(dǎo)員派駐制。黨建工作指導(dǎo)員以協(xié)調(diào)、服務(wù)為己任，積聚和統(tǒng)籌各種基層黨建的組織資源，推進(jìn)完善項目黨建工作保證體系，加強對施工現(xiàn)場各支參建單位黨組織的指導(dǎo)，動員和組織面上的立功競賽、青年突擊隊活動及文明工地建設(shè)，開展與社區(qū)等組織的黨建聯(lián)動共建工作。針對鐵路南站、虹橋樞紐、世博園區(qū)和廣州電視塔等重大項目施工難度大、工期要求緊的特點，我們還配備專職政工人員，協(xié)助黨建工作指導(dǎo)員開展工作，組織典型示范宣傳，進(jìn)一步擴(kuò)大項目黨建工作的覆蓋面和影響力。
3.完善“三凝聚一服務(wù)”機制，項目黨建工作的內(nèi)涵進(jìn)一步深化。圍繞集團(tuán)“凝聚力工程”建設(shè)的深入推進(jìn)，各單位注意凝聚黨員、凝聚人才、凝聚職工和服務(wù)社會作為開展項目黨建工作的重要內(nèi)容，通過廣泛開展黨員責(zé)任區(qū)、黨員示范崗和“爭優(yōu)創(chuàng)先”活動，以樹好黨員群體形象帶動身邊職工，把“一個黨員一面旗”體現(xiàn)在施工生產(chǎn)第一線。許多單位立足于“建一流工程、育一流人才”，把重點工程作為青年崗位成才的主渠道，通過給舞臺、壓擔(dān)子、輸送有發(fā)展?jié)摿Φ那嗄旯歉傻绞┕がF(xiàn)場鍛煉，形成新的“人才鏈”。取得市國資委黨委“基層黨建示范基地”命名的一公司黨委，從“尊重人、激勵人、提高人”入手，發(fā)揮項目黨組織的政治優(yōu)勢和群眾工作優(yōu)勢，充分調(diào)動廣大建設(shè)者的積極性和創(chuàng)造性，出色完成環(huán)球金融中心等一批知名工程。四公司第六項經(jīng)部黨總支在一批標(biāo)志性景觀工程的建設(shè)中，多年來堅持把建設(shè)納入到經(jīng)營活動和“窗口”建設(shè)的行為規(guī)范之中，加強對業(yè)主方的服務(wù)與合作，開展社區(qū)共建、警民共建，做到“施工不擾民”，既確保工程建設(shè)如期完成，也為公司贏得社會各方面良好的口碑。
1 2 3 4 5 4.推進(jìn)工地內(nèi)外共建聯(lián)建活動，項目黨建工作的外延進(jìn)一步擴(kuò)大。集團(tuán)和各單位堅持“圍墻之內(nèi)是一家”，在大型項目通過思想政治工作聯(lián)席會議等途徑，邀請各參建單位、包括分包單位的黨組織負(fù)責(zé)人參加，圍繞重要節(jié)點目標(biāo)和階段性任務(wù)，部署黨建工作的重點，開展工作講評，組織評比檢查，加強溝通與交流。不少項目黨組織重視農(nóng)民工管理，幫助他們建立工地管委會和工會組織，配合做好工資發(fā)放、勞動保險等維權(quán)工作，接納各類崗位的持證培訓(xùn)，有的工地還開辦 “民工夜?！?，定期組織學(xué)技術(shù)、學(xué)文化、學(xué)法律，落實安全、質(zhì)量等方面的專題輔導(dǎo)和學(xué)習(xí)測試，使10萬余民工的管理納入項目黨建工作的組織網(wǎng)絡(luò)。與此同時，近年來項目黨建工作進(jìn)一步延伸到業(yè)主和社區(qū)等各個領(lǐng)域，通過開展共建聯(lián)建活動，擴(kuò)大企業(yè)的社會信譽。在牽系民生和百姓出行的地鐵工程，各參建單位加強與申通公司及社會各方通力合作，共創(chuàng)市民滿意工程，二公司、五公司、七公司和安裝、基礎(chǔ)、機施公司等單位注意協(xié)調(diào)各方關(guān)系，化解各種矛盾，增進(jìn)彼此理解，促進(jìn)工程建設(shè)的有序進(jìn)行。在世博園區(qū)的建設(shè)中，各項目黨組織積極參與指揮部開展的“五好項目黨組織”競賽活動，加強同周邊地區(qū)的協(xié)調(diào)，先后與18個社區(qū)等組織訂立共建合同，并相繼簽下94份廉政協(xié)議書，現(xiàn)場施工也得到各個方面的積極配合和支持。在推進(jìn)工地內(nèi)外共建聯(lián)建活動的過程中，也推出機施公司軌交11號線8標(biāo)項目黨支部和二公司世博主題館項目黨支部、總承包部世博村vip生活樓項目黨支部等一批好的成果。集團(tuán)黨委和總公司直屬黨委去年還分別撥款5萬元和3.5萬元，用于共建聯(lián)建活動，在黨內(nèi)經(jīng)費保障上給予積極支持。1 2 3 4 5
建筑工程公司年度總結(jié)工作總結(jié)篇三
建筑企業(yè)黨建工作總結(jié)
企業(yè)黨建是保證企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展的必要條件下面是我為大家精心組織的建筑企業(yè)黨建工作的總結(jié)。請閱讀它以供參考。請注意更多內(nèi)容 施工企業(yè)黨建工作總結(jié)(1)近幾年來，在參與市場競爭、保持可持續(xù)發(fā)展、確保重大項目建設(shè)的過程中，建設(shè)工程集團(tuán)總公司堅持把加強項目黨組織建設(shè)作為企業(yè)黨建工作的重要抓手，不斷探索項目黨建工作的有效方法，取得了一定成效。目前，項目黨建工作正面臨集團(tuán)提升總承包和總集成能力、實現(xiàn)區(qū)域和產(chǎn)業(yè)鏈拓展的新實踐，帶來許多新課題。通過調(diào)查研究，我們在進(jìn)一步總結(jié)經(jīng)驗、找出困難的基礎(chǔ)上，形成了一些新的對策。
1。新課題建議自
集團(tuán)公司于20世紀(jì)80年代中后期實施項目法管理以來，按照集團(tuán)公司黨委的指示，在施工現(xiàn)場出現(xiàn)了一批項目黨支部，以下移重心、完善組織、覆蓋一線、分類指導(dǎo)。“橋梁精神”、“廣場精神”、“金茂精神”反映了當(dāng)年建設(shè)者的作風(fēng)和特點，反映了一個時代群體在推進(jìn)項目黨建工作中取得的突出成績。近年來，隨著項目建設(shè)規(guī)模的不斷擴(kuò)大，重大項目黨建指導(dǎo)員的配備進(jìn)一步擴(kuò)大了項目黨建工作的覆蓋面，也有效地為企業(yè)的“窗口”形象建設(shè)樹立了良好的豐碑。同時，在當(dāng)前經(jīng)濟(jì)形勢和集團(tuán)可持續(xù)發(fā)展的過程中，項目黨建工作也面臨著一些需要不斷適應(yīng)的新情況，主要體現(xiàn)在以下五個方面的變化: 1、項目建設(shè)任務(wù)的難度，以及對項目黨建工作的新要求近年來，集團(tuán)利用國家投資的擴(kuò)大和城市建設(shè)的發(fā)展，承接了大量重大項目，每年承接上海50%的重點項目。今年也是上海世博會項目進(jìn)入決戰(zhàn)的一年。以世博園區(qū)“一軸四館”為龍頭，軌道交通、虹橋樞紐等配套項目遍地開花。任務(wù)繁重，壓力空前。面對項目建設(shè)任務(wù)的艱巨性，項目黨組織義不容辭地肩負(fù)起宣傳、動員和組織職工抗擊世博會等重大責(zé)任。
2、項目管理模式的改進(jìn)，給項目黨建工作賦予了新的內(nèi)容本集團(tuán)近年來承擔(dān)的項目大多具有建設(shè)規(guī)模大、施工隊伍多、管理覆蓋面廣、協(xié)調(diào)難度大的特點。僅去年一年，總承包項目的30%以各種方式進(jìn)行。隨著總承包和綜合管理的深入，項目管理體系中涵蓋項目全過程的黨建工作有了許多新的內(nèi)容。它不僅涉及到參與施工的自有人員，而且涵蓋了項目合同中包含的所有分包商和整個施工過程，與項目相關(guān)的社會各方越來越緊密。
3，復(fù)雜多變的外部環(huán)境，使項目黨建工作面臨新的挑戰(zhàn)建筑業(yè)是完全開放和競爭的。近年來，地方建筑企業(yè)發(fā)展迅速，大量民營企業(yè)的介入加劇了行業(yè)內(nèi)外的競爭。建筑業(yè)對宏觀調(diào)控也很敏感，市場波動性很大。特別是在當(dāng)前受世界金融危機影響、國內(nèi)外形勢嚴(yán)峻的情況下，項目黨組織有必要與項目部合作，通過統(tǒng)一思想、協(xié)調(diào)步驟、加強管理來化解市場風(fēng)險。同時，建筑領(lǐng)域也是一個容易滋生腐敗的“高風(fēng)險區(qū)”，這就要求項目黨組織引入一支優(yōu)秀的團(tuán)隊并對其進(jìn)行管理。通過反腐敗教育和有效的制度約束，確保“高素質(zhì)工程和優(yōu)秀干部” 4年，企業(yè)黨組織建設(shè)的改進(jìn)和加強也為提高項目黨建水平提供了更好的空間。如何在實踐中改進(jìn)和加強基層黨組織建設(shè)？黨的xx報告在全面推進(jìn)黨的建設(shè)的新的偉大工程中提出了新的精神。中央和市委領(lǐng)導(dǎo)也不斷提出新的要求，包括加強黨員經(jīng)常性教育，推進(jìn)基層黨內(nèi)民主建設(shè)，完善黨內(nèi)選舉制度，實行黨代會代表任期制等。這些精神和要求也為項目開展黨建工作、開展“三會一課”活動、廣泛參與各級黨組織和全體黨員、為企業(yè)發(fā)展提供建議和意見提供了平臺。它們還為捍衛(wèi)民主權(quán)利和發(fā)揮主要作用提供了一個平臺。
2。近年來項目黨建工作取得的基本成績
在調(diào)查研究過程中，許多單位和基層黨組織對開展項目黨建工作取得的成績給予了充分肯定，主要體現(xiàn)在以下四個方面: 1。堅持“黨支部建在項目中”的框架，進(jìn)一步體現(xiàn)了項目黨組織的戰(zhàn)場作用。多年來，為確保黨建工作“落地生根”，集團(tuán)積極探索“黨支部建在工程上”黨建工作的多種實現(xiàn)形式，從組織架構(gòu)上建立了建設(shè)生產(chǎn)第一線的黨支部。有條件建立黨組織的，應(yīng)當(dāng)配備專職和兼職的黨的干部。如果項目規(guī)模小、建設(shè)周期短，基層黨建工作應(yīng)通過黨支部聯(lián)合或任命聯(lián)絡(luò)員的方式進(jìn)行?！绊椖恐械姆种ЫㄔO(shè)”也已擴(kuò)展到其他省市和海外項目。項目黨支部遵循“圍繞項目抓黨建，以黨建促工程”的原則。承擔(dān)著組織現(xiàn)場工人思想政治工作和創(chuàng)建文明工地活動的主要責(zé)任。宣傳和組織職工以良好的職業(yè)道德投入施工生產(chǎn)，配合行政部門做好文明施工和優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作，關(guān)心職工的學(xué)習(xí)和生活，開展群眾性立功競賽，確保工程建設(shè)任務(wù)的順利完成。項目黨支部還堅持黨建工作與建設(shè)生產(chǎn)同步規(guī)劃、同步推進(jìn)。把建設(shè)生產(chǎn)的困難作為黨建工作的重點，取得了“建設(shè)一流工程、培養(yǎng)一流人才、打造一流品牌”的實效。出現(xiàn)了一大批先進(jìn)的項目黨組織。盧浦大橋、m8線和巴基斯坦瓜達(dá)爾港所在項目的黨支部都以特色命名。一公司南京分公司和四公司國際客運中心也被sasac市委命名為“基層黨建示范點”。
2。重大項目黨建指導(dǎo)員制度的建立，進(jìn)一步增強了項目黨建工作的影響力。近年來，隨著重點項目建設(shè)和項目總承包管理的發(fā)展，集團(tuán)在多個超大型項目中實施了黨建帶班，由集團(tuán)總部黨委任命，直接分配到各大項目。我們先后在磁懸浮示范線、通三國道、盧普大橋、南站、浦東國際機場二期、軌道交通、外灘之字形通道、虹橋交通樞紐、世博公園等十多個重大項目中派駐了黨建指導(dǎo)員。一些單位還優(yōu)化了軌道交通等管理分布較廣的項目的黨建指導(dǎo)員配置，澳門工地、廣州電視塔等上海以外的項目也相繼實行了黨建指導(dǎo)員派駐制度。黨建指導(dǎo)員以協(xié)調(diào)和服務(wù)為己任，積累和協(xié)調(diào)基層黨建的各種組織資源，推進(jìn)和完善項目黨建工作的保障體系，加強對施工現(xiàn)場各參建單位黨組織的指導(dǎo)，動員和組織立功競賽、青年突擊隊活動和文明工地，與社區(qū)組織和其他組織開展黨建聯(lián)合建設(shè)。針對南站、虹橋樞紐、世博公園、廣州電視塔等重大項目建設(shè)難度大、工期緊的要求，我們還配備了專職政工人員協(xié)助黨建指導(dǎo)員工作，組織典型示范和宣傳，進(jìn)一步擴(kuò)大項目黨建工作的覆蓋面和影響力。
3。完善“三個凝聚、一個服務(wù)”機制，進(jìn)一步深化項目黨建工作內(nèi)涵圍繞集團(tuán)“凝聚力工程”建設(shè)的深化，各單位注重把凝聚黨員、凝聚人才、凝聚員工、服務(wù)社會作為項目黨建工作的重要內(nèi)容。通過廣泛開展黨員責(zé)任區(qū)、黨員示范點和“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，各單位樹立了黨員隊伍的良好形象，帶動了周圍的職工，在建設(shè)和生產(chǎn)的第一線體現(xiàn)了“一個黨員、一面旗幟”。許多單位以“建設(shè)一流工程，培養(yǎng)一流人才”為基礎(chǔ)，把重點工程作為青年成才的主渠道。他們通過提供舞臺、施加壓力和運送具有發(fā)展?jié)摿Φ哪贻p骨干成員到建筑工地接受培訓(xùn)，形成了一個新的“人才鏈”。被sasac市委命名為“基層黨建示范基地”的公司黨委，從“尊重、鼓勵、提高人”入手，充分發(fā)揮項目黨組織的政治和群眾工作優(yōu)勢，充分調(diào)動廣大建設(shè)者的積極性和創(chuàng)造性，成功完成了全球金融中心等一批知名項目。在一系列標(biāo)志性景觀項目的建設(shè)中，第四公司經(jīng)濟(jì)商務(wù)部第六總分局多年來一直堅持將建筑納入商業(yè)活動和“窗口”建設(shè)的行為準(zhǔn)則。加強了與業(yè)主的服務(wù)和合作，開展了社區(qū)共建和警務(wù)共建，實現(xiàn)了“建設(shè)不擾民”的目標(biāo)。它不僅保證了項目的如期完成，還為公司贏得了社會各方面的良好聲譽。
4。為推進(jìn)施工現(xiàn)場內(nèi)外的聯(lián)合施工活動，項目黨建工作的外延進(jìn)一步擴(kuò)大。該集團(tuán)和所有單位堅持“墻內(nèi)一家”。在大型項目中，通過思想政治工作聯(lián)席會議等方式，邀請包括分包單位在內(nèi)的所有參與單位的黨組織領(lǐng)導(dǎo)參加。圍繞重要節(jié)點目標(biāo)和階段性任務(wù)，明確黨建工作重點，開展工作評估，組織考核檢查，加強溝通交流。許多項目黨組織重視對農(nóng)民工的管理，幫助他們成立工地管理委員會和工會組織，配合工資支付、勞動保險等維權(quán)工作，接受各種崗位的證書培訓(xùn)，一些工地還開設(shè)“農(nóng)民工夜?！?，定期組織專門的技術(shù)、文化、法律咨詢和學(xué)習(xí)測試，實施安全、質(zhì)量等。，將10多萬農(nóng)民工的管理納入項目黨建工作的組織網(wǎng)絡(luò)。
與此同時，近年來，項目黨建工作進(jìn)一步延伸到業(yè)主和社區(qū)等領(lǐng)域，通過聯(lián)合施工活動擴(kuò)大了企業(yè)的社會聲譽。在影響民生和人民出行的地鐵項目中，各參與單位將加強與申通公司和社會各方的合作，為市民創(chuàng)造一個滿意的項目。第二公司、第五公司、第七公司以及安裝、基礎(chǔ)和施工公司將注重協(xié)調(diào)各方關(guān)系，化解各種矛盾，增進(jìn)相互了解，促進(jìn)工程建設(shè)有序進(jìn)行。在世博園區(qū)建設(shè)中，項目黨組織積極參與總部組織的“五好項目黨組織”競賽，加強與周邊地區(qū)的協(xié)調(diào)，先后與18個社區(qū)組織和其他組織簽訂了聯(lián)合建設(shè)合同，先后簽訂了94個廉政協(xié)議?，F(xiàn)場建設(shè)也得到了各方面的積極配合和支持。在推進(jìn)施工現(xiàn)場內(nèi)外聯(lián)合施工活動的過程中，也取得了一些良好的效果，包括公司軌道交通11號線8標(biāo)段工程黨支部、第二公司世博主題館工程黨支部、總承包部世博村貴賓生活樓工程黨支部。集團(tuán)黨委和直屬黨委去年還分別撥款5萬元和3.5萬元，共同開展共建活動，積極支持黨內(nèi)資金保障。
建筑企業(yè)黨建工作總結(jié)(二)|在公司領(lǐng)導(dǎo)下，黨群工作部按照公司年度計劃《20xx年目標(biāo)任務(wù)書》和20xx年部門工作計劃逐項落實。
1、加強政治思想工作
1，落實上級黨委交辦的工作，所有黨員反對“五破五立”寫對照材料，做自查自糾開展黨員紀(jì)律教育活動，組織觀看反腐倡廉正反兩方面的教育紀(jì)錄片。
2年，堅持每月組織支部生活學(xué)習(xí)活動，形成良好的學(xué)習(xí)氛圍以學(xué)習(xí)黨委班子為首要任務(wù)，加強黨員思想建設(shè)。執(zhí)行黨費收繳、使用和管理規(guī)定，按時向上級黨組織繳納黨費。
3。參與創(chuàng)建文明單位是對公司的一種宣傳。它讓外界了解公司。這也是公司向外界展示新面孔的一種方式。在創(chuàng)建文明單位期間，公司按要求如實匯報了公司近十年來所做的工作。在做總結(jié)報告時，與會的每個人都很驚訝，一致認(rèn)為任何企業(yè)都需要一個負(fù)責(zé)任、開拓進(jìn)取、優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)班子和一個強大團(tuán)結(jié)的團(tuán)隊，這樣就不會擔(dān)心企業(yè)的發(fā)展。在5月15日召開的系統(tǒng)文明單位創(chuàng)建表彰大會上，系統(tǒng)秘書長對20xx-20xx系統(tǒng)文明單位創(chuàng)建情況進(jìn)行了總結(jié)，并對我公司等兩家企業(yè)進(jìn)行了點名表彰。
4年，組織黨員干部和全體職工分別參觀了凝聚工程博物館、龍華烈士陵園和松湖抗日戰(zhàn)爭紀(jì)念館。在抗日戰(zhàn)爭勝利二十周年之際，公司將邀請退休干部到公司做報告，并在公司內(nèi)部進(jìn)行抗日戰(zhàn)爭歷史知識的測試。并將照片發(fā)送給總公司和黨委進(jìn)行合作交流
5年和年底，根據(jù)集團(tuán)黨委和國際總部的要求，開展了“反腐倡廉宣傳教育月”活動，組織了學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨廉潔自律守則》和《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律條例》的專項活動
2。安全工作始終堅持不懈地進(jìn)行。根據(jù)消防設(shè)備管理規(guī)定，公司現(xiàn)有的滅火器已進(jìn)行了兩年多的重新測試和灌裝。它們必須由專業(yè)機構(gòu)重新測試和填補。必須及時與物業(yè)部門溝通，并督促其及時送到專業(yè)機構(gòu)進(jìn)行檢測和灌裝。1月30日，所有測試和填充都已完成并就位。2，認(rèn)真落實集團(tuán)和總公司的安全生產(chǎn)系列工作，落實安全工作今年6月3日，各部門簽訂了安全責(zé)任書，各部門與員工簽訂了安全責(zé)任書。安全責(zé)任層層落實，責(zé)任到人。根據(jù)上級要求，每年進(jìn)行安全教育和培訓(xùn)。公司和物業(yè)將共同營造一個安全的環(huán)境。將邀請當(dāng)?shù)鼐煜蚱髽I(yè)和大樓居民進(jìn)行安全知識講座。加強節(jié)假日前對租戶的安全檢查，并根據(jù)每個租戶存在的問題及時督促整改。并認(rèn)真做好汛期防汛工作，與有關(guān)單位保持聯(lián)系，并經(jīng)常督促做好天井53的頂棚清掃工作。
3年和年底，根據(jù)中電信息企業(yè)安全工作大檢查的要求，公司的安全工作得到進(jìn)一步梳理，時刻牢記公司領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常提醒:“安全工作中沒有小事”和“無論表現(xiàn)多好，一把火都會燒光”讓每一個員工都意識到安全工作，并防止它燃燒。警鐘長鳴，安全事故堅決杜絕
3、始終重視老干部
1、公司領(lǐng)導(dǎo)始終重視老干部工作春節(jié)過后，我得知退休干部xx在家不小心摔斷了骨頭。當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)得知后，他及時來拜訪了他。在春節(jié)和高溫期間看望離退休干部，向每位離退休干部傳達(dá)黨的溫暖和公司的關(guān)懷。得到了離退休干部家屬和子女的高度贊揚。當(dāng)部門員工每月拜訪一次退休干部時，退休干部應(yīng)提及公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心，并代他們問候。2年，全面落實離休干部的生活條件今年，在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下，公司擠出其他費用來解決今年退休干部的全部生活津貼。離退休干部及其家屬對單位發(fā)放的生活補貼非常滿意。讓老干部晚年過上平靜幸福的生活，感到輕松愉快。根據(jù)離退休干部老齡化的特點，公司為所有離退休干部支付并實施了老年社區(qū)養(yǎng)老服務(wù)基金 3。請老干部學(xué)習(xí)材料，使他們更多地了解政策和原則。在上海合作交流系統(tǒng)離退休干部工作會議上，每位離退休干部都簽署了《上海離退休干部工作》和《學(xué)習(xí)參考》每一位老干部訂閱報刊都要提前咨詢，為老干部優(yōu)先訂閱提供良好的服務(wù)。
4年，做好服務(wù)工作今年年初，一位老干部因為對交通補貼政策缺乏了解，產(chǎn)生了這樣或那樣的想法。一度，他的家人對公司也有誤解。我們及時到上海市老干部局了解有關(guān)文件，并上門向老干部傳達(dá)文件精神，讓老干部了解文件精神，消除疑慮。家人還專門去了公司，以消除與相關(guān)人員的宿怨。在走訪退休干部家屬時，他們也結(jié)合了與當(dāng)?shù)鼐游瘯穆?lián)系和溝通。老干部工作是黨和群眾工作的重要組成部分，也是構(gòu)建和諧社會、和諧單位的重要組成部分。今后，我們將繼續(xù)做好老干部工作，讓他們開心，讓公司放心。
4。群眾工作中沒有小事
1。當(dāng)?shù)弥睿粋€等待的工人，患有腸癌，該公司的工會立即報告上級工會。上級工會了解情況后，于當(dāng)天前來慰問，公司工會也及時給予補貼。讓等待的員工感到公司仍然是他們溫暖的家！
2。在xx醫(yī)院運營期間，工會及時關(guān)注探望生病和住院的員工，并兩次將他們送往療養(yǎng)院。給病重的老同事一些溫暖吧！
3年，根據(jù)公司工會討論通過的制度，對患病職工及其直系親屬給予慰問和補貼是我們的一貫工作。這也是國有企業(yè)對每一位員工的人文關(guān)懷！
4年，對員工進(jìn)行年度體檢，根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的指示針對公司的年齡結(jié)構(gòu)特點調(diào)整體檢項目，更有針對性讓體檢的效益最大化！
5。領(lǐng)導(dǎo)者在企業(yè)發(fā)展中總是考慮到員工的利益。近年來，他們在企業(yè)的整個發(fā)展過程中一直在促進(jìn)員工的收入。職工們有他們自己的職責(zé)，情緒很高。
5及其不足
公司的黨員信息統(tǒng)計由黨委聯(lián)合完成。系統(tǒng)中的黨建工作信息也通過各種信息統(tǒng)計單位傳遞。根據(jù)配額分配，公司計劃今年培養(yǎng)一名黨員。去年底上報信息統(tǒng)計的聯(lián)合黨委，由于信息反饋不及時，錯過了維權(quán)培訓(xùn)的報名時間，但通過硬溝通贏得了培訓(xùn)名額。然而，今年發(fā)展該系統(tǒng)的配額已不復(fù)存在。它只能放入20xx，這表明工作有些被動。今后，要積極聯(lián)系系統(tǒng)的黨建人員，及時掌握黨建信息。
群眾工作要在“活”字上下功夫。如何做好群眾工作確實是我工作中的一個弱點，所以我也很無能。我應(yīng)該向有經(jīng)驗的同志多學(xué)習(xí)。建筑企業(yè)黨建工作總結(jié)(三)0-20-xx年改制完成后，黨支部和黨員組織的隸屬關(guān)系全部轉(zhuǎn)移到xx鎮(zhèn)黨委一年來，在xx鎮(zhèn)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，公司黨總支結(jié)合企業(yè)發(fā)展實際，有效開展了黨建工作。重點是以下幾個方面
1、充分發(fā)揮總黨支部的領(lǐng)導(dǎo)作用
(1)抓好中央小組學(xué)習(xí)公司總黨支部十分重視黨員干部的思想作風(fēng)建設(shè)。從思想教育入手，重視學(xué)習(xí)，提高干部的綜合素質(zhì)和執(zhí)行力。關(guān)鍵是要充分發(fā)揮黨組織的領(lǐng)導(dǎo)作用，主要是學(xué)習(xí)貫徹黨執(zhí)政要從嚴(yán)治黨的一系列講話精神。通過學(xué)習(xí)，提高認(rèn)識，統(tǒng)一思想黨必須執(zhí)政，必須從嚴(yán)治黨。用什么方法和什么方法？要求嚴(yán)格的紀(jì)律。國家大企業(yè)小，沒有鐵的紀(jì)律，就沒有全體黨員的團(tuán)結(jié)，黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力就會大大削弱。學(xué)習(xí)黨的“xx全會”精神，學(xué)習(xí)與公司發(fā)展有關(guān)的知識和法律法規(guī)為了建立保證學(xué)習(xí)時間的制度，要選擇突出學(xué)習(xí)重點的內(nèi)容從而不斷提高學(xué)習(xí)效果。
(2)形成新的黨建模式一是將總黨支部的工作與公司的發(fā)展有機結(jié)合起來。改制后，公司的總黨支部作為一個“兩新”組織，整體移交給xx鎮(zhèn)街道黨委進(jìn)入嘉定鎮(zhèn)居委會黨建服務(wù)中心組織架構(gòu)，成為嘉定鎮(zhèn)居委會黨建服務(wù)中心非公有制企業(yè)服務(wù)部成員單位。
2是將總黨支部的工作與企業(yè)文化建設(shè)有機結(jié)合起來讓公司的發(fā)展愿景成為廣大黨員干部的共同愿望。特別是在人事變動和部門調(diào)整的過程中，相關(guān)人員應(yīng)及時做好工作，并借此機會形成新的價值觀和興趣。人員調(diào)整后，被調(diào)動的黨員應(yīng)及時辦理組織關(guān)系的轉(zhuǎn)移。
3是組織和開展各種活動來團(tuán)結(jié)和激勵員工的活動。充分發(fā)揮工會的橋梁和紐帶作用，成為員工的親密朋友。充分發(fā)揮團(tuán)支部的作用，帶領(lǐng)年輕員工在公司發(fā)展的同時努力學(xué)習(xí)，不斷進(jìn)步。例如在員工中打羽毛球和其他流行的體育活動
4是將總黨支部的工作與公司制度建設(shè)有機結(jié)合起來上半年，公司在人事管理方面推出了一系列新舉措，實施了以轉(zhuǎn)變用工機制、搞活用工制度為重點，以完善用工制度和崗位管理為重點的管理模式。不斷完善崗位管理、公開招聘、考核、獎懲等制度，逐步形成職責(zé)明確、分類科學(xué)、機制靈活、監(jiān)督有力、符合公司發(fā)展需要和人才成長規(guī)律的人事管理體系。黨總支充分發(fā)揮了黨的組織優(yōu)勢和政治優(yōu)勢，做了深入細(xì)致的思想政治工作，為增強公司的競爭力、凝聚力和發(fā)展?jié)摿Φ於藞詫嵉幕A(chǔ)。
(3)發(fā)揚健康向上的企業(yè)精神今年是我們公司改組為非公有制企業(yè)的第一年。重組后，企業(yè)的性質(zhì)和員工的身份都發(fā)生了根本性的變化。企業(yè)與員工之間的責(zé)任、權(quán)利和義務(wù)越來越清晰。傳統(tǒng)管理方法的改變和就業(yè)形式的多樣化這將不可避免地給員工的思想帶來新的變化。全體員工思想觀念的轉(zhuǎn)變需要一個過程，這需要黨員干部站在改革的第一線，在企業(yè)改革發(fā)展的關(guān)鍵時刻，帶頭弘揚健康向上的企業(yè)精神。他們應(yīng)該努力工作，努力開創(chuàng)企業(yè)改革和發(fā)展的新局面。嘉定鎮(zhèn)街道居委會黨建服務(wù)中心 2年和20xx年重點工作回顧
9年初完成成為居委會黨建服務(wù)中心成員單位參加xx鎮(zhèn)居委會黨建服務(wù)中心主辦的居委會論壇系列講座，宏觀經(jīng)濟(jì)形勢及“兩會”常態(tài)解讀
擬定20xx年基層黨總支組織生活計劃，按計劃開展工作6月24日，黨支部組織全體黨員干部和積極分子到松江方塔園黨風(fēng)廉政教育基地接受黨風(fēng)廉政教育。在建黨二十周年前夕，組織全體黨員干部參觀了黨風(fēng)廉政建設(shè)警示教育基地。一個是紀(jì)念黨的生日；二是通過學(xué)習(xí)增強黨員干部的廉潔自律意識。
9 xx黨風(fēng)廉政教育基地以反腐倡廉教育展為載體，用珍貴詳實的圖片、文字和材料展示反腐倡廉成果，嚴(yán)厲打擊職務(wù)犯罪。深入分析了腐敗官員在犯罪道路上的心理過程和腐敗軌跡。這將使黨員和干部在潛移默化地感受前人、磨礪自己的品格的過程中，堅持廉潔、榮辱的理念，升華自己的道德情操。它對促進(jìn)黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部的理想信念發(fā)揮了積極作用。
|從1999年底到11月中旬，黨總支將由公眾直接選舉產(chǎn)生。選舉將按計劃完成，并將成立一個新的總支部。
按照20xx年嘉定鎮(zhèn)街道xx鎮(zhèn)街道獻(xiàn)血工作會議的要求完成獻(xiàn)血工作計劃
按要求報送黨支部”黨風(fēng)廉政”信息黨的總支部的基本情況，參與非公有制企業(yè)社會責(zé)任調(diào)查的情況等。，設(shè)立黨建工作宣傳欄。向社會公布企業(yè)黨建工作的目標(biāo)和任務(wù)、企業(yè)文化、學(xué)習(xí)園、支部動態(tài)、黨員風(fēng)采、企業(yè)廉潔文化等。
參與嘉定區(qū)“兩新”組織黨組織和黨員政治生活積分獎勵制度試點工作
黨費將按照新的要求和規(guī)定按時足額繳納。
20xx年黨建工作設(shè)想
在新的一年里，總黨支部根據(jù)企業(yè)發(fā)展的具體情況，制定了新的工作思路
(1)加強隊伍建設(shè)新當(dāng)選的黨支部領(lǐng)導(dǎo)班子將按照黨的民主集中制原則，堅持集體領(lǐng)導(dǎo)，分工明確，責(zé)任到位。團(tuán)隊團(tuán)結(jié)，工作協(xié)調(diào)
(2)加強黨員管理 1，對黨員進(jìn)行基礎(chǔ)知識、黨紀(jì)、政紀(jì)和法制教育、職業(yè)道德、社會公德、科學(xué)文化知識等一系列有針對性的教育。通過教育，增強黨員的黨性，增強黨員的模范作用，提高黨員的政治素質(zhì)和思想素質(zhì)。2年退休黨員管理辦法，措施完善，有專人負(fù)責(zé)通過各種有效的方式給予他們政治和生活上的關(guān)懷
3年，按照“堅持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改進(jìn)結(jié)構(gòu)、精心發(fā)展”的方針和有關(guān)規(guī)定，有計劃地吸收黨員，不斷擴(kuò)大黨的隊伍。對入黨積極分子和預(yù)備黨員進(jìn)行培訓(xùn)教育調(diào)查，指定專人負(fù)責(zé)堅持高標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)要求，一個一個成熟，一個一個發(fā)展。在黨員發(fā)展過程中，嚴(yán)格控制所有黨支部，程序完整，材料完整，報告及時。
(3)系統(tǒng)落實
1，認(rèn)真落實“三會一課”制度黨組織的活動是有計劃的，有具體的內(nèi)容，有檢查和執(zhí)行，有詳細(xì)的記錄。
2年，黨的工作制度健全總支部認(rèn)真履行職責(zé)，及時準(zhǔn)確地傳達(dá)貫徹上級黨委的指示，實事求是地反映情況，認(rèn)真負(fù)責(zé)地處理黨的一切事務(wù)。
3年黨費的征收和管理符合規(guī)定要求所有基層黨組織按時按比例繳納會費。沒有黨員少交或拒交黨費的現(xiàn)象。
總之，整體重組后，將會遇到新的挑戰(zhàn)和機遇。在激烈的市場競爭中，總黨支部將緊緊圍繞企業(yè)發(fā)展這一中心工作，摒棄舊思想、舊觀念，做好保護(hù)企業(yè)發(fā)展的工作。
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