2023年勞動爭議時效(四篇)

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2023年勞動爭議時效(四篇)
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勞動爭議時效篇一

申請人:趙利平,男,漢族,生于1966年6月28日,家住貴州省習(xí)水縣隆興鎮(zhèn)馬臨居1號,身份證號碼:522***1453,聯(lián)系電話:***。

被申請人:習(xí)水縣經(jīng)濟貿(mào)易局(習(xí)水縣東皇鎮(zhèn)府西路原糧食局辦公大樓五樓),法定代表人:黃微、習(xí)水縣經(jīng)濟貿(mào)易局局長,聯(lián)系電話:***,辦公室電話:0852-2525312。

申請事項

一、2003年解除勞動關(guān)系時領(lǐng)取一次性補償金不符合當(dāng)年社平工資標(biāo)準(zhǔn)(當(dāng)年社平工資為1309元)

二、要求補償醫(yī)療費(按2008年買斷要求補償)

三、

要求補償改制期間生活費7200元(按2008年買斷要求補償)

四、要求補償社會福利費660元(按2008年買斷要求補償)

五、要求補償2003年到2008年期間最低保障生活費用600元/月。

六、要求補償2003年到2008年養(yǎng)老保險金。

七、要求補償未算的兩年費用(我工作十七年只算了十五年)

申請事實和理由

申請人于1988年12月參加工作,于2003年被迫解除勞動合同,工作期間任勞任怨,不挑不選,哪兒需要去哪兒,全糧所當(dāng)時五座糧站,我在四座糧站工作過。未料到本人于2003年3月被用人單位告知“限期于2003年9月20日前自愿申請一次性解除勞動合同,逾期則按上級有關(guān)規(guī)定“競爭上崗,至今本人未等到任何通知與誰“競爭”,更不知道到何處“上崗”,況且本人從未申請(口頭、書面)解除勞動

合同,根據(jù)勞動法律有關(guān)規(guī)定,用人單位與勞動者之間解除勞動合同應(yīng)協(xié)商取得雙方自愿。但未協(xié)商一致,隆興糧管所單方將本人解除勞動合同,是違背《勞動法》有關(guān)規(guī)定的,又由于本人長期從事收購保管糧食工作,為防止糧油霉變生蟲,一直與有害藥物打交道,有無被藥物造成身體危害無法知情,用人單位未按《勞動法》第五十四條規(guī)定“定期給員工進行身體檢查,擅自將我解除勞動合同。時至今一家三口無職、無業(yè)、上無片瓦,下無寸地,生活無著落,為此,特書面申請,并以和諧穩(wěn)定為重,又盼以人為本,敬請勞動人事爭議仲裁甚謝。

此致

申請人:趙利平

2012年11月21日

申請人:趙建國,男,漢族,生于1972年10月1日,家住土城鎮(zhèn)長征街長征組386-6號,身份證號碼:255***0015,聯(lián)系電話:***

被申請人:習(xí)水縣經(jīng)濟貿(mào)易局(習(xí)水縣東皇鎮(zhèn)府西路原糧食局辦公大樓五樓),法定代表人:黃微、習(xí)水縣經(jīng)濟貿(mào)易局局長,聯(lián)系電話:***,辦公室電話:0852-2525312。

申請事項

一、2003年解除勞動關(guān)系時領(lǐng)取一次性補償金不符合當(dāng)年社平工資標(biāo)準(zhǔn)(當(dāng)年社平工資為1309元)

二、要求補償醫(yī)療費(按2008年買斷要求補償)

三、要求補償改制期間生活費7200元(按2008年買斷要求補償)

四、要求補償社會福利費660元(按2008年買斷要求補償)

五、要求補償2003年到2008年期間最低保障生活費用600元/月。

六、要求補償2003年到2008年養(yǎng)老保險金。

申請事由

申請人1995參加工作,于2003年解除勞動合同,工作期間表現(xiàn)良好。未料到申請人于2003年3月被用人單位告

知“限期于2003年3月被用人單位告知“限期于2003年9月20日前自愿申請一次性解除勞動合同,逾期則按上級有關(guān)規(guī)定“競爭上崗,至今本人未等到任何通知與誰“競爭”,更不知道到何處“上崗”,況且本人從未申請(口頭、書面)解除勞動合同,根據(jù)勞動法律有關(guān)規(guī)定,用人單位與勞動者之間解除勞動合同應(yīng)協(xié)商取得雙方自愿。但未協(xié)商一致,土城糧管所單方將本人解除勞動合同,是違背《勞動法》有關(guān)規(guī)定的,又由于本人長期從事收購保管糧食工作,為防止糧油霉變生蟲,一直與有害藥物打交道,有無被藥物造成身體危害無法知情,用人單位未按《勞動法》第五十四條規(guī)定“定期給員工進行身體檢查,擅自將我解除勞動合同。時至今一家三口無職、無業(yè)、上無片瓦,下無寸地,生活無著落,為此,特書面申請,并以和諧穩(wěn)定為重,又盼以人為本,敬請勞動人事爭議仲裁甚謝。

此致

申請人:趙建國

2012年11月21日

早請人:楊意雄,男,漢族,生于1972年10月1日,家住貴州省習(xí)水縣土城鎮(zhèn)團結(jié)街紅旗街組278號,聯(lián)系電話:***,身份證號碼:522***0031

被申請人:習(xí)水縣經(jīng)濟貿(mào)易局(習(xí)水縣東皇鎮(zhèn)府西路原糧食局辦公大樓五樓),法定代表人:黃微、習(xí)水縣經(jīng)濟貿(mào)易局局長,聯(lián)系電話:***,辦公室電話:0852-2525312。

申請事項

一、2003年解除勞動關(guān)系時領(lǐng)取一次性補償金不符合當(dāng)年社平工資標(biāo)準(zhǔn)(當(dāng)年社平工資為1309元)

二、要求補償醫(yī)療費(按2008年買斷要求補償)

三、要求補償改制期間生活費7200元(按2008年買斷要求補償)

四、要求補償社會福利費660元(按2008年買斷要求補償)

五、要求補償2003年到2008年期間最低保障生活費用600元/月。

六、要求補償2003年到2008年養(yǎng)老保險金。

申請事由

申請人于1991年參軍于1994進入糧管所,于2003年解除勞動合同,工作期間表現(xiàn)良好。未料到申請人于2003年

3月被用人單位告知“限期于2003年3月被用人單位告知“限期于2003年9月20日前自愿申請一次性解除勞動合同,逾期則按上級有關(guān)規(guī)定“競爭上崗,至今本人未等到任何通知與誰“競爭”,更不知道到何處“上崗”,況且本人從未申請(口頭、書面)解除勞動合同,根據(jù)勞動法律有關(guān)規(guī)定,用人單位與勞動者之間解除勞動合同應(yīng)協(xié)商取得雙方自愿。但未協(xié)商一致,土城糧管所單方將本人解除勞動合同,是違背《勞動法》有關(guān)規(guī)定的,又由于本人長期從事收購保管糧食工作,為防止糧油霉變生蟲,一直與有害藥物打交道,有無被藥物造成身體危害無法知情,用人單位未按《勞動法》第五十四條規(guī)定“定期給員工進行身體檢查,擅自將我解除勞動合同。特書面申請,并以和諧穩(wěn)定為重,又盼以人為本,敬請勞動人事爭議仲裁甚謝。

此致

申請人:楊意雄

2012年11月21日

勞動爭議時效篇二

勞動人事爭議仲裁申請書范例

(填寫樣本,申請人是公民)

申請人姓名:xxx性別:x出生日期:xxxx年x月x日職業(yè):xx工作單位:xx公司(申請仲裁時無單位可寫原單位),身份證號碼:xxxxxxx

住所地和電話: 柳州市xx路x號x棟x單元x號房 電話xxxxxxx文書送達地址:柳州市xx路x號x棟x單元x號,郵政編碼xxxxxxxx

住所地和電話: 柳州市xx路xx號x棟電話xxxxxxx法定代表人或主要負責(zé)人姓名:xxx職務(wù):xxx 請求事項:

1、裁決被申請人支付申請人解除勞動合同經(jīng)濟補償金xxxx元。

2、裁決被申請人支付申請人xxxx年x月x日至xxxx年x月x被申請人: xxxxxxxx公司(應(yīng)寫明單位全稱)

日期間法定節(jié)假日加班工資xxx元。事實和理由:

申請人于xxxx年x月x日進被申請人處工作,雙方簽訂有勞動合同,(最后一份)勞動合同期限至xxxx年x月x日……。xxxx年x月x日,被申請人以……為由解除申請人勞動合同,但沒有支付申請人解除勞動合同經(jīng)濟補償金。xxxx年x月x日至xxxx年x月x日期間,被申請人安排申請人加班,但沒有支付申請人加班工資。為此,申請人請求仲裁委裁決被申請人支付申請人解除勞動合同經(jīng)濟補償金xxxx元,支付申請人xxxx年x月x日至xxxx年x月x月x日期間法定節(jié)假日加班工資xxx元。

申請人xxx(簽名)

xxxx年xx月xx日

附證據(jù)和證據(jù)來源、證人姓名和住所:(具體內(nèi)容詳見下頁)

3、裁決…………………。

勞動爭議時效篇三

勞動人事爭議仲裁申請書

請求事項:事實和理由(主要包括入職時間、解除或終止勞動/聘用合同的時間及原因、工作崗位、工資標(biāo)準(zhǔn)、工資構(gòu)成、證據(jù)和證據(jù)來源、證人姓名和住所等):

此致

深圳市勞動人事爭議仲裁委員會

申請人:(簽名或蓋章)

xxxx年xx月xx日

注:

1、申請書除提交正本外,還應(yīng)按被申請人的人數(shù)提交副本;

2、申請書應(yīng)用黑色鋼筆書寫或打印,打印件需由申請人用鋼筆簽名;

3、事實和理由部分空格不夠用時,可用同樣大小紙續(xù)加中頁;

4、申請人是用人單位的,參照本申請書格式填寫。

勞動爭議時效篇四

勞動人事爭議仲裁申請書

(勞動者使用)申 請 人:

性 別:

民 族:

漢族

生:

年 月 日

戶口性質(zhì):非農(nóng)業(yè) 住

所:武漢青山區(qū)青宜居

郵政編碼:430080

聯(lián)系電話:

被申請人:中國一冶集團有限公司 住

所:武漢青山區(qū)工業(yè)路3號

郵政編碼:430080

聯(lián)系電話:027—68868426 法定代表人(或主要負責(zé)人):xxx

職務(wù):董事長、總經(jīng)理

請求事項:

1、按我本人上年度社保繳費基數(shù),支付我從2011年9月份至2012年5月份工傷工資福利待遇合計42745.50元。

2、后期因工傷復(fù)發(fā)繼續(xù)治療期間的工資福利待遇,仍按我的社保繳費基數(shù)計算支付。

事實理由:

本人在1977年因工腰部受傷,工傷鑒定為8級傷殘。自從受傷以來,腰傷疼痛一直伴隨著我。幾十年來,無數(shù)次的腰傷疼痛發(fā)作,我的同事、領(lǐng)導(dǎo)都目睹我疼痛發(fā)作的慘狀,并為救護我而操勞。由于長期未得到很好的治療和休息,傷情不斷發(fā)生病變和惡化,近幾年,腰傷疼痛更是經(jīng)常發(fā)作而臥床不起。2011年夏季,再次腰傷疼痛發(fā)作而臥床不起的我,不得不下決心離別長年在外地施工的工作崗位,回家治療和休息。

從2011年9月1日起,我就向單位上交醫(yī)院開具的腰傷休假證明,并于2012年元月30日向單位呈報經(jīng)社保部門指定醫(yī)院出具的我的腰傷診斷證明(核磁共振檢查報告)并申請工傷復(fù)發(fā)治療的停工留薪期??墒?,一冶公司至今不依法支付我的工傷工資福利待遇,卻按公司內(nèi)部歇工歇崗人員待遇,每月支付我248元生活費(前三個月是720元)。

本人認(rèn)為,一冶公司未按國家《工傷保險條例》第三十三條和第三十八條的規(guī)定支付我的工傷工資福利待遇,侵犯了我的合法權(quán)益。我請求市勞動人事爭議仲裁委員會依法裁決,支持我的請求事項。

市仲裁委:

幾十年來,我從未因工傷之事,向單位提任何要求。幾十年中,多次因傷情復(fù)發(fā),被單位同事和領(lǐng)導(dǎo)從工作場所送往醫(yī)院或家中治療休息,有時假期未休完,因工作需要就帶著傷痛上崗工作?,F(xiàn)在確實是腰傷疼痛頻繁發(fā)作而臥床不起,確實是無法正常工作,而且,腰傷一旦復(fù)發(fā)還影響他人的正常工作,因此我不得不下決心安心治療和休息。

我今年52歲了,已工作36年了,可說是工作了一輩子,距特殊工種退休不足3年了,因腰傷疼痛頻繁發(fā)作,確實難以繼續(xù)工作,確實需要得到企業(yè)以及政府的關(guān)心和幫助,請求市仲裁委依法仲裁。

此致

武漢市勞動人事爭議仲裁委員會

附:1|、副本1份;

2、有效身份證復(fù)印件1份; 3、證據(jù)及證據(jù)目錄一式1份。

申請人:

二0一二年

證 據(jù) 目 錄

1、工傷證

1頁

2、工傷保險統(tǒng)籌確認(rèn)表

1頁 3、門診病歷

5頁

4、社會保險繳費明細查詢單

1頁 5、工傷停工留薪期“申請”

1頁

6、社保部門指定醫(yī)院“核磁共振檢查報告”

1頁 7、向一冶公司勞動爭議委員會的“申請”

1頁 8、武漢市工傷人員繼續(xù)治療申請表(未辦理)

1頁 9、往年的腰傷檢查報告(僅存的幾份)

3頁

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