時間過得真快，總在不經意間流逝，我們又將續(xù)寫新的詩篇，展開新的旅程，該為自己下階段的學習制定一個計劃了。計劃怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢？下面是我給大家整理的計劃范文，歡迎大家閱讀分享借鑒，希望對大家能夠有所幫助。
巡視組工作計劃 巡視工作計劃篇一
為了切實履行監(jiān)理職責，加大監(jiān)理力度，確保結構安全和使用功能，提高建設工程質量，我項目監(jiān)理部結合本工程特點，制定巡視檢查計劃。
一、監(jiān)理巡視檢查的目的為切實履行監(jiān)理職責，加大監(jiān)理力度，及時了解、全面掌握施工情況，及早發(fā)現(xiàn)違章作業(yè)和不按要求施工的現(xiàn)象，及時糾正施工中的缺陷，使施工質量符合設計、規(guī)范及標準要求，保障結構安全和使用功能，提高建設工程質量。
二、監(jiān)理巡視檢查的依據(jù)
1、建設工程各有關法律、法規(guī)，重要的有《中華人民共和國建筑法》、《中華人民共和國安全法》、《建設工程質量管理條例》、《中華人民共和國合同法》、《建設工程安全生產管理條例》等。
2、技術標準、規(guī)范、規(guī)程：主要有《建筑工程監(jiān)理規(guī)范》、《建筑工程質量驗收規(guī)范》、《建筑工程施工質量驗收統(tǒng)一規(guī)范》、《四川省建設工程項目監(jiān)理工作質量檢查標準》等。
3、設計文件：經批準的設計文件（圖紙、設計說明、設計制定的標準圖集、設計交底會議紀要、設計變更文件）
4、合同：本工程的建設工程監(jiān)理合同，建筑工程施工合同等。
5、監(jiān)理及施工文件：本工程的監(jiān)理規(guī)劃，監(jiān)理實施細則和施工組織設計、專項施工方案等。
三、監(jiān)理巡視檢查的主要內容
1、施工單位是否按照工程設計文件、工程建設標準和批準的施工組織設計/（專項）施工方案施工。
2、使用的工程材料、構配件和設備是否符合要求。
3、施工現(xiàn)場管理人員，特別是施工質量管理人員是否到崗到位。
4、施工操作人員的技術水平，操作條件是否滿足工藝操作要求，特種操作人員是否持證上崗。
5、施工環(huán)境是否對工程質量產生不利影響。
6、已施工部位是否存在質量缺陷。
7、施工過程中是否存在安全隱患。
四、現(xiàn)場巡視記錄
1、現(xiàn)場巡檢應做好記錄，注明巡檢的部位和工序巡檢的日期（巡視工作應包括全部施工區(qū)域），開始和結束時間；巡檢的內容和情況，發(fā)現(xiàn)的問題和處理意見。
2、每天的巡檢記錄，要經總監(jiān)（或項目負責人）下班前閱示。
3、巡視中發(fā)現(xiàn)的問題要得到解決和反饋，資料要齊全。
五、巡視檢查的方法和步驟
監(jiān)理巡視，就是監(jiān)理人員對正在施工的部位或工序在現(xiàn)場進行的定期或不定期的監(jiān)督活動。在實際監(jiān)理工作中，很多的監(jiān)理人員對每日巡視檢查的重要性和檢查內容認識不足，重視不夠，以為巡視只是到現(xiàn)場轉轉、看看，并不能真正解決什么問題，結果往往把巡視檢查搞成了“走馬觀花”，走走形式。其實巡視檢查工作及時、到位、認真，不僅能及時發(fā)現(xiàn)和解決問題，而且對旁站、平行檢驗等起到重要的補充、完善和輔助作用。
1、巡視計劃和工作安排 要做好現(xiàn)場的巡視檢查，必須做好相應的準備和計劃才能“有的放矢”，達到預期的效果。
1.1巡視準備
1.1.1熟悉設計文件和相關的法律法規(guī)、規(guī)范規(guī)程、標準圖籍以及地方規(guī)定、要求等，做到有據(jù)可依；
1.1.2熟悉施工現(xiàn)場情況，尤其是對現(xiàn)階段的施工部位、內容應了解，對計劃巡視檢查的重點做到心中有數(shù)。如：冬季對《冬期施工方案》落實情況的巡視檢查，夏季對現(xiàn)澆混凝土結構的養(yǎng)護情況和效果的巡視檢查等； 1.1.3做好物資資源的準備，如攜帶常用的測量工具、拍攝器材和必要的安保用品等。對于現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)的質量、安全問題或隱患要及時拍照攝影，保存原始記錄。
1.2巡視檢查的范圍1.2.1 已完成的檢驗批、分項、分部工程的質量； 1.2.2 正在施工的作業(yè)面操作情況；
1.2.3施工現(xiàn)場的工程材料／構配件的制作、加工、使用情況； 1.2.4進場工程材料的質量檢測、報驗的動態(tài)控制； 1.2.5施工現(xiàn)場的機械設備、安全設施使用、保養(yǎng)情況； 1.2.6施工現(xiàn)場各作業(yè)面的安全操作、文明施工情況；
1.2.7工程基準點、控制點及環(huán)境檢測點等的保護、使用情況。 1.3巡視工作安排
1.3.1監(jiān)理部人員分工和配合(1)工程質量、工程材料／構配件／設備的巡視檢查由監(jiān)理員／專業(yè)監(jiān)理師負責實施；
(2)安全監(jiān)理的巡視檢查由專職的安全監(jiān)理人員和項目負責人負責實施；（3）監(jiān)理工作內容為“三控三管一協(xié)調”，監(jiān)理工作點多面廣，任務艱巨，責任重大。因此加強監(jiān)理部內部之間的信息溝通、互通情況和配合，對確保監(jiān)理服務質量，及時發(fā)現(xiàn)并解決問題，避免工作中出現(xiàn)“盲區(qū)”和“誤區(qū)”，起著舉足輕重的作用。巡視檢查不要搞成漫無目的的“閑逛”，而是要提前計劃好巡視路線，確保巡視監(jiān)控到工程質量、進度、安全文明施工、投資控制等業(yè)務范圍。
1.3.2巡視檢查時間和頻次的安排
(1)每天上班后要及時進行現(xiàn)場的巡視檢查。如發(fā)生大風、暴雨等異常情況要根據(jù)實際及時巡視現(xiàn)場，以便盡早掌控現(xiàn)場情況，及時發(fā)現(xiàn)問題和解決問題；(2)對于已完成的檢驗批、分項、分部工程必須及時進行巡視檢查，保證所有已完的檢驗批、分項、分部工程至少經過一次巡視檢查；
(3)對于正在施工的作業(yè)面(包括安全方面)，應根據(jù)其部位的重要程度和施工作業(yè)的難易程度每天至少巡視檢查一次或二次(上下午各一次)；
(4)監(jiān)理人員每天至少一次巡視主要工程材料的進場情況及進場產品的質量檢測情況，特別是影響工程結構安全和使用功能的工程材料，如：水泥，砂，石子，鋼筋，磚，混凝土砌塊，防水材料等。2巡視檢查內容 2.1原材料
重點檢查施工現(xiàn)場原材料／構配件的采購和堆放是否符合施工組織設計(方案)要求：其規(guī)格、型號等是否符合設計要求；是否已見證取樣，并檢測合格；是否已按程序報監(jiān)理驗收并允許使用；有無使用不合格材料、質量合格證明資料欠缺的材料等。
2.2施工人員
2.2.1 施工現(xiàn)場管理人員，尤其是質檢員、安全員等關鍵崗位人員是否在崗到位、是否合格，其內部配合和工作協(xié)調是否正常，能否確保各項管理制度和質保體系的及時落實、穩(wěn)定有效；
2.2.2特種作業(yè)人員是否持證上崗，人證是否相符，是否進行了相應的教育培訓和安全、技術交底并有記錄；
2.2.3現(xiàn)場施工人員組織是否充分、合理，能否符合工期計劃要求，是否按業(yè)已審批的施工組織設計(方案)和設計文件施工等。
2.3施工機械
2.3.1檢查重點：機械設備的進場、安裝、驗收、保管、使用等是否符合要求和規(guī)定；數(shù)量、性能是否滿足施工要求；運轉是否正常，有無異?，F(xiàn)象發(fā)生。
2.3.2臨時用電是否檢測合格，是否按專項方案要求施工。 2.4深基坑土方開挖工程
2.4.1土方開挖前的準備工作是否到位、充分、開挖條件是否具備； 2.4.2土方開挖順序、方法是否與設計工況一致，是否符合“開槽支撐，先撐后挖，分層開挖，嚴禁超挖”的要求；
2.4.3挖土是否分層、分塊進行，分層高度和開挖面放坡坡度是否符合要求，墊層混凝十的澆注是否及時；
2.4.4基坑邊和支撐上的堆載是否允許，是否存在安全隱患；
2.4.5挖土機械有無碰撞或損傷基坑圍護和支撐結構、工程樁、降壓(疏干)井等現(xiàn)象
2.4.6挖土機械如果在已澆注的混凝土支撐上行走時，設計是否允許，有無采取覆土、鋪鋼板等措施，嚴禁在底部掏空的支撐構件上行走與操作(因施工需要而設計的主棧橋除外)；
2.4.7是否限時開挖，盡快形成圍護支撐，盡量縮短圍護結構無支撐暴露時間，挖土、支撐要連續(xù)施工；
2.4.8對圍護體表面的修補、止水帷幕的滲漏及處理是否有專人負責，是否符合設計和技術處理方案的要求；
2.4.9每道支撐上的安全通道和臨邊防護的搭設是否及時、符合要求； 2.4.10挖土機械工是否有專人指揮，有無違章、冒險作業(yè)現(xiàn)象。2.5施工現(xiàn)場拌制的砂漿、混凝土等混合料配合比檢查
2.5.1是否使用有資質的材料檢測單位提供的正式配合比，是否根據(jù)實際含水量進行了配合比調整；
2.5.2現(xiàn)場配合比標牌的制作和放置是否規(guī)范、耐用、美觀，內容是否齊全、清楚、具有可操作性；
2.5.3是否有專人負責計量，能否做到“車車計量”，尤其是外加劑和水的摻量是否嚴格控制在允許范圍之內，計量記錄是否真實、完整：
2.5.4計量衡器是否有合格證，物證是否相符，是否已經法定計量檢定部門鑒定合格并在有效期內使用，其使用和保管是否正常，有無損壞、人為拆卸調整現(xiàn)象。
2.6 砌體工程 2.6.1基層清理是否干凈，是否按要求用細石混凝士進行了找平； 2.6.2 是否有“碎磚”集中使用和外觀質量不合格的塊材使用現(xiàn)象； 2.6.3 是否按要求使用皮數(shù)桿，墻體拉結筋型式、規(guī)格、尺寸、位置是否正確，砂漿飽滿度是否合格，灰縫厚度是否超標，有無透明縫、“瞎縫”和“假縫”；
2.6.4 墻上的架眼、工程需要的預留、預埋等有無遺漏等。2.6.5砌塊是否按要求提前濕潤，干磚是否有上墻現(xiàn)象。2.6.6拉結筋是否按要求使用，是否經拉拔試驗合格。2.6.7砌筑砂漿拌制和使用是否符合要求。2.6.8砌體頂部砌筑是否符合要求。2.7 鋼筋工程
2.7.1鋼筋有無銹蝕，被隔離劑和淤泥等污染現(xiàn)象，是否已清理干凈； 2.7.2墊塊規(guī)格、尺寸是否符合要求，強度能否滿足施工需要，有無用木塊、大理石板等代替水泥砂漿(或混凝土)墊塊的現(xiàn)象；
2.7.3 鋼筋搭接長度、位置、連接方式是否符合設計要求，搭接區(qū)段箍筋是否按要求“加密”；對于梁柱或梁梁交叉部位的“核心區(qū)”有無主筋被截斷、箍筋漏放等現(xiàn)象;2.8 模板工程
2.8.1模板安裝和拆除是否符合施工組織設計(方案)的要求，支模前隱蔽內容是否已經監(jiān)理師驗收合格；
2.8.2模板表面是否清理干凈、有無變形損壞，是否已涂刷隔離劑，模板拼縫是否嚴密，安裝是否牢固；
2.8.3拆模是否事先按程序和要求向監(jiān)理工程師報審并經監(jiān)理師簽認同意，拆模有無違章冒險行為；模板捆扎、吊運、堆放是否符合要求。
2.9混凝土工程
2.9.1 現(xiàn)澆混凝土結構構件的保護是否符合要求，現(xiàn)在是否允許堆載、踩踏；
2.9.2拆模后混凝士構件的尺寸偏差是否在允許范圍內，有無質量缺陷、其修補處理是否符合要求：
2.9.3現(xiàn)澆構件的養(yǎng)護措施是否有效、可行、及時等。
2.9.4砼現(xiàn)澆構件的養(yǎng)護措施是否符合有關要求。 2.10 鋼結構工程
主要檢查內容：鋼結構零部件加工條件是否合格(如場地、溫度、機械性能等)，安裝條件是否具備(如基礎是否已經驗收合格等)；施工工藝是否合理、符合相關規(guī)定；鋼結構原材料及零部件的加工、焊接、組裝、安裝及涂飾質量是否符合設計文件和相關標準、要求等。
2.11 屋面工程
2.11.1基層是否平整堅固、清理干凈； 2.11.2防水材料是否見證送樣合格。
2.11.3防水卷材搭接部位、寬度、施工順序、施工工藝是否符合要求，卷材收頭、節(jié)點、細部處理是否合格；
2.11.4屋面塊材搭接、鋪貼質量如何、有無損壞現(xiàn)象等。 2.12裝飾裝修工程
2.12.1基層處理是否合格，是否按要求使用垂直、水平控制線，施工工藝是否符合要求；
2.12.2需要進行隱蔽的部位和內容是否已經按程序報驗并通過驗收； 2.12.3細部制作、安裝、涂飾等是否符合設計要求和相關規(guī)定；
2.12.4各專業(yè)之問工序穿插是否合理，有無相互污染、相互破壞現(xiàn)象等。
2.13安裝工程及其他重點檢查是否按規(guī)范、規(guī)程、設計圖紙、圖集和經監(jiān)理師審批的施工組織設計(方案)施工；是否有專人負責，施工是否正常，砌筑檢測項目是否完整、可靠、齊全。
2.14安全文明施工 2.14.1各項應急救援方案是否切實可行，是否已通過監(jiān)理工程師審批、是否已準備充分；
2.14.2施工現(xiàn)場是否存在安全隱患，各項施工有無違章、冒險作業(yè)； 2.14.3安保體系和設施是否具備、有效、充分，相關安全檢查和記錄內容是否真實、及時。
2.15施工環(huán)境
2.15.1施工環(huán)境和外界條件是否對工程質量、安全、進度、投資等造成不利影響，施工單位是否已采取相應措施，是否安全、有效、符合規(guī)定和要求等；
2.15.2各種基準控制點、周邊環(huán)境和基坑自身監(jiān)測點的設置、保護是否正常，有無被壓(損)現(xiàn)象，被壓(損)壞監(jiān)測點是否有人在清理和恢復，能否及時完成，監(jiān)測工作能否正常進行等。
3工作處理
監(jiān)理工程師在巡視檢查中，對于發(fā)現(xiàn)的問題要根據(jù)發(fā)生的時間、部位、性質及嚴重程度等情況采取口頭(有些問題可以當場當面指出)或書面形式(必要時附上現(xiàn)場拍攝的照片等原始記錄)及時通知施工單位相關人員進行整改處理；對于不按圖施工、材料未經檢測合格或擅自使用或其它存在嚴重隱患、可能造成或已經造成安全、質量事故的，在向建設單位報告后，及時簽發(fā)《工程暫停令》，要求施工單位停工整改，以杜絕安全、質量事故的發(fā)生或延續(xù)擴大，并對處理情況進行跟蹤監(jiān)控直至復查合格，同時將相關問題及處理情況在《監(jiān)理日志》及其他文件中做好記錄，以備相關問題的處理及驗證，既為工程監(jiān)理例會和下次現(xiàn)場巡視檢查提供了豐富翔實的參考資料，也是以后發(fā)生施工索賠解決爭端的有利證據(jù)。
4應注意的幾點問題
4.1現(xiàn)場巡視檢查是監(jiān)理的經常性工作，每天巡檢二次以上。
4.2對巡視檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，要即時采取拍照、攝影、封存原樣等方式留存原始記錄資料。
4.3 要講究工作效率和工作質量?，F(xiàn)場能立即解決處理的問題一定要即時解決，因故不能處理的也要有時間概念，限期解決，避免不負責任的拖拉態(tài)度，影響工作和協(xié)調配合。
4.4注意處理問題的工作態(tài)度和方法要有利于問題的解決。
4.5 要有科學的態(tài)度和精神，堅持用數(shù)據(jù)說話，對事不對人。對拿不準的問題不要急著表態(tài)，而是要抓緊熟悉、研究、有的放矢地做決定、表態(tài)或簽發(fā)通知單等，避免似是而非、“可能”“也許”之類的語調發(fā)生。
4.6 監(jiān)理人員必須時刻牢記“百年大計，質量第一，安全第一”，監(jiān)理人員應嚴格執(zhí)法，恪盡職守。
4.7巡視須做好記錄，記錄要真實、可靠、及時。
巡視組工作計劃 巡視工作計劃篇二
篇一：巡視工作流程 省委第五巡視組 巡視@@縣工作流程
一、指導思想
堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，認真貫徹黨的十七大、中紀委和省委十次黨代會精神，以《巡視工作條例（試行）》和《省委貫徹〈巡視工作條例（試行）〉的實施辦法》為依據(jù)，堅持圍繞中心，服務大局，發(fā)揚民主，依靠群眾，依法依紀開展巡視監(jiān)督。以發(fā)現(xiàn)和解決問題為重點，推動@@縣級領導班子及其成員進一步加強思想、作風及廉政勤政建設，為實現(xiàn)省委、省政府確定的“兩翻番”、“雙倍增”、“七躍升”發(fā)展目標提供服務和保證。
二、巡視對象
@@縣委和縣人大常委會、政府、政協(xié)黨組織領導班子及其成員、縣紀委領導班子及其成員，縣法院院長、檢察院檢察長，其他縣級黨員領導干部。重點是縣黨政領導班子及其成員，特別是黨政“一把手”?？h人武部領導和縣級非中共黨員領導干部不作為巡視對象。
三、主要任務
省委巡視組的主要任務是對被巡視對象在以下五個方面表現(xiàn)情況進行監(jiān)督檢查：
（一）對貫徹落實中央及省委、省政府重大決策部署和科學發(fā)展觀情況進行監(jiān)督檢查。
（二）對貫徹執(zhí)行民主集中制情況進行監(jiān)督檢查。
（三）對貫徹落實黨風廉政建設責任制和領導干部廉政勤政情況進行監(jiān)督檢查。
（四）對領導干部作風建設情況進行監(jiān)督檢查。
（五）對選拔任用干部情況進行監(jiān)督檢查。
對上述五個方面情況進行巡視的同時，抓好兩大重點巡視任務。一是推動加快轉變經濟發(fā)展方式。二是推動解決發(fā)生在群眾身邊的腐敗問題。
四、巡視工作方法、步驟及時間安排 這次巡視大致分四個階段：
（一）巡視組進駐前準備階段（！月@日—@月@日）
1．召開對接會。于@月@日，省委巡視組與縣委有關領導進行對接，溝通情況，研究確定有關準備事宜。
2．確定聯(lián)絡組。
3．確定見面會有關事宜。①會議標題：《省委巡視組與@@縣縣級領導班子見面會》。②會議時間：擬定于@月@日（星期二）@:00時召開見面會。
③參會人員：按照省委巡視組確定的范圍（參會人員名單由組織部負責提供）
④會議日程：會議由縣委主要領導主持，省委巡視組組長講話，縣委主要領導做表態(tài)發(fā)言，長春市委領導講話。見面會時，組織民主測評。
（二）巡視組初步了解情況階段（@月@@日至@月@日）。@@縣積極配合省委巡視組開展以下工作:1．召開見面會。@月@日，召開省委巡視組全體成員與縣級領導班子見面會。(由縣委辦負責)2．民主測評。(由組織部負責)3．發(fā)布公告。(由宣傳部負責)4．下發(fā)文件。以縣委文件印發(fā)省委巡視組負責同志在見面會上的講話和長春市委領導、縣委主要領導的講話。(由縣委辦負責)5．設立信箱。在縣委、政府辦公地和省委巡視組駐地設立“省委巡視組信箱”，并標明省委巡視組值班電話和電子郵箱。(由事務局負責)6．聽取匯報。見面會后，聽取縣委、縣政府的全面工作匯報。根據(jù)工作進展情況，分別聽取縣紀委關于領導班子工作情況和縣黨風廉政建設情況匯報、縣委組織部關于選拔任用干部情況匯報,以及個別部門的匯報會。(由縣委辦負責)7．個別談話。①時間安排。@月@—@月@日。②談話范圍：按照巡視組確定范圍。③談話方式。談話采取一對一方式進行。(由組織部負責)8．召開座談會。安排召開街道、社區(qū)干部座談會，鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村干部座談會，企業(yè)法人座談會。每個座談會7人左右，由巡視組確定參會人員。(由縣委辦、組織部負責組織，經濟局提供規(guī)上企業(yè)名單)9．巡視組實地考察。深入縣級開發(fā)區(qū)考察招商引資和項目建設等情況，深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村屯考察新農村建設等情況，深入街道、社區(qū)考察城市管理和改善民生等情況。(由縣委辦、組織部負責)10．審閱近三年來專項工作情況匯報材料。(由政府辦牽頭,組織相關部門完成)11．巡視組列席有關重要會議。(由縣委辦負責)12．查閱有關資料。(由縣委辦負責協(xié)調事涉單位)13．接待群眾信訪舉報。(由紀委、信訪局負責)14．巡視組階段小結，梳理問題。15．巡視組階段反饋意見。
（三）深入了解問題階段（@月@@日到@日）@@縣積極配合省委巡視組開展以下工作: 1．談話了解。2．查閱原始資料。3．實地考察。
（四）綜合和總結階段（@月@日到@月@日）@@縣積極配合省委巡視組開展以下工作:
1、研究匯總情況。對了解和掌握的問題，進一步梳理和綜合匯總，排查出重點問題，研究整改意見和建議。
2、起草報告。
3、擇機召開反饋通報會
附件: 1.省委巡視組、市委聯(lián)絡組成員名單 2.中共@@縣委聯(lián)絡省委巡視組人員名單
3.省委巡視組來農巡視各部門任務分工篇二：巡視工作實施方案
巡視工作實施方案
一、巡視的目的和意義
為了加強黨內監(jiān)督，有效推進反腐倡廉建設，保持黨的純潔性，促進管理提升，確保公司重大決策的貫徹落實，保障公司創(chuàng)世界一流目標的實現(xiàn)，按照中央、集團和公司的有關規(guī)定，公司研究決定開展黨內巡視工作。
二、開展巡視工作的依據(jù)
（一）《中國共產黨章程》
（二）《中國共產黨巡視工作條例（試行）》
（三）《中共神華集團公司黨組巡視工作暫行管理辦法》
（四）國華公司《巡視工作管理辦法（試行）》
三、被巡視單位
河北國華定洲發(fā)電有限責任公司
四、巡視內容
主要了解掌握被巡視單位以下情況：
（一）貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策以及神華集團和國華公司重大決策部署情況；
（二）民主集中制和“三重一大”集體決策制度的執(zhí)行情況；
（三）貫徹落實黨風廉政建設責任制和依法經營、廉潔從業(yè)、勤勉敬業(yè)的情況；
（四）開展作風建設的情況；
（五）干部選拔任用和管理情況；
（六）是否存在因各種違規(guī)違紀行為造成國有資產流失的情況；
（七）私設“小金庫”、賬外賬等違反財經紀律的情況；
（八）維護職工合法權益的情況；
（九）項目管理、采購管理、銷售管理、資產管理和資金管理等業(yè)務開展情況；
（十）公司黨委和領導小組要求巡視的其他事項。
五、巡視方式
（一）聽取匯報
聽取被巡視單位2009年以來工作開展情況的總體匯報（在啟動會上進行），以及人力資源、紀檢監(jiān)察、經營管理、物資采購等專題匯報（另行安排）。匯報的重點是工作中的不足和差距，以及相應的對策建議。具體內容可參考附件1“匯報材料提綱”。
（二）列席會議
巡視組根據(jù)需要列席被巡視單位以下會議：黨委（總支、支部）會、董事會、黨政聯(lián)席會、總經理辦公會、領導班子民主生活會、領導干部述職述廉會等。被巡視單位應按照要求，提前向巡視組提供會議計劃和會議通知。
（三）開展訪談
巡視組圍繞巡視內容，同領導班子成員、中層管理人員（全部）、部分高風險崗位人員（隨機抽?。┖蛦T工代表（隨機抽?。┻M行個別訪談。訪談內容見附件2“訪談提綱”。
（四）受理信訪
巡視組受理反映被巡視單位領導班子及其成員問題的來信、來訪、來電。經領導小組批準對反映領導人員苗頭性問題和嚴重違紀違法案件線索進行初步了解。
（五）設立意見箱
巡視組進駐被巡視單位后，立即設立專門的意見箱，向員工公開意見箱位置和網上舉報地址、舉報電話號碼等，由巡視組指定專人負責，每天將舉報情況統(tǒng)計整理。
（六）調閱、復制資料
巡視組調閱復制的資料主要包括被巡視單位2009—2012年的相關文件、檔案、會議記錄、賬簿等（詳見附件3“巡視組調閱資料清單”）。
（七）民主測評
在各單位的巡視工作啟動會上，巡視組將組織民主測評。測評對象：被巡視單位領導班子及成員，中層管理人員（正職）。測評內容：工作業(yè)績、領導能力、廉潔自律、思想作風、工作作風、生活作風等（詳見附件4“民主測評表”）。參加人員：即參加巡視工作啟動會人員，包括：領導班子成員和中層管理人員（正職），高風險崗位人員5人（隨機抽?。?，員工代表10人（隨機抽取）。
（八）走訪調研
巡視組圍繞巡視內容，特別是針對員工普遍關注的熱點問題和事項，深入部門和一線、深入員工開展走訪調研活動，廣泛征求意見和建議。走訪調研對象主要包括：安健環(huán)、發(fā)電、設備、燃料、生技、經營、物資、財務、人力等部門；部分班組；部分員工。
六、時間安排
10月16日開始，預計11月16日結束。
七、基本程序
（一）立項及審批
提出黨內巡視請示，上報公司黨委審批。
（二）成立組織機構 公司黨委設立巡視組，承擔巡視工作。
（三）制定實施方案
巡視組制定實施方案，經巡視工作領導小組批準后印發(fā)執(zhí)行。
（四）組織學習培訓
巡視組學習巡視工作有關規(guī)章制度、管理辦法、工作流程，由巡視辦協(xié)調，向有關部門了解被巡視單位的有關情況。
（五）下達巡視通知
巡視辦提前10日以文件的形式，向被巡視單位下達巡視通知和巡視實施方案，被巡視單位按照實施方案要求，做好各項準備工作。
（六）召開啟動會
巡視組進駐被巡視單位后，召開巡視工作啟動會。主要內容：通報巡視工作計劃、提出相關要求、聽取匯報、巡視工作普及性培訓、民主測評及填寫問卷（詳見附件5“啟動會議程”）。參加人員：所在單位領導班子成員、中層管理人員（正職）、高風險崗位和員工代表。
（七）開展現(xiàn)場巡視
巡視組以聽取匯報、列席會議、受理信訪、調閱資料、民主測評、走訪調研等方式，開展現(xiàn)場巡視。
（八）撰寫巡視報告
現(xiàn)場巡視結束后，巡視組撰寫巡視報告。
（九）反饋建議與回訪
在巡視報告經公司審定后15日內，巡視組向被巡視單位反饋巡視意見和建議。被巡視單位要制定整改方案，上報巡視辦，并且自整改方案報送之日起每3個月報送一次整改情況報告，直至整改全部結束。巡視辦可以通過回訪、聽取匯報等方式了解整改計劃的落實情況，并向巡視工作領導小組報告。
（十）巡視結果的應用
巡視結果和巡視整改情況做為干部考核、選撥任用、獎勵懲處和對干部進行調整、免職、降職等組織處理的重要依據(jù)。
（十一）立卷歸檔
巡視辦將巡視工作的所有過程資料進行整理立卷，歸入公司廉潔檔案。
八、需要被巡視單位配合的事項
（一）落實總協(xié)調人1人，與巡視組做好業(yè)務聯(lián)絡。安排具體聯(lián)絡人員1-2人，配合巡視組現(xiàn)場工作；
（二）為巡視組提供辦公場所。提供必要的網絡、電話、打印機、紙張、簽字筆等辦公設備和用品；篇三：省委巡視組工作安排、方案(全)省委巡視組在xx縣 巡視期間工作安排一
見面會工作安排
一、時 間：1月1日上午9:00
二、地 點：縣委一樓大會議室
三、會 標：省委巡視組與xx縣縣級領導班子見面會
四、人員范圍：
1.主席臺上人員名單： 、、2.主席臺下（約 人）
第1排左側：省委巡視組成員以及市委聯(lián)絡組成員；（滕部長陪同）第1-2排中間：四大家領導班子成員（公、法、檢）（人）； 第3-4排中間：縣級離退休領導干部（人）
第5排中間：縣紀委領導班子成員（人）第6—7排中間：各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記（人）
第8—9排中間：近三年來退休的正科級領導干部（人）其他參會人員：鄉(xiāng)鎮(zhèn)長及鄉(xiāng)鎮(zhèn)副職、縣直部門副局級以上、駐農中省市直單位主要領導（人）。
五、會議日程: 會議由縣委書記 主持: 1.省委巡視組組長講話；2.縣委書記李忠斌做表態(tài)發(fā)言； 委常委、紀委書記講話。
附件：參會人員名單
注：1.由宣傳部邀請 日報、電視臺、日報、電視臺。
2.由組織部負責組織民主測評，會前2天發(fā)給每位參會人員，見面會開會前把測評票收回。
中共xx縣委辦公室 2012年 月 日 省委巡視組在11縣 巡視期間工作安排二
匯報會工作安排
一、時 間：1月26日13:00時
二、地 點: 11賓館一樓報告廳
三、人員范圍: 1.省委巡視組全體成員；
2.縣黨政班子成員、人大主任、政協(xié)主席、法檢兩長
四、會議日程：
聽取李忠斌書記關于11縣黨政班子全面工作的匯報
注：1.人大、政府、政協(xié)班子交材料
2.其他部門匯報會：紀委、組織部、法院、檢察院、發(fā)
改局、審計局、人社局、民政局、住建局、環(huán)保局、國土局、信訪局時 間：待定 匯報內容：1.組織部匯報三年來選拔任用干部情況;2.紀委匯報三年來關于領導班子工作情況 和縣黨風廉政建設情況;3.其他部門匯報三年來的工作情況；
人員范圍：省委巡視組成員、本部門中層以上干部 省委巡視組在11縣 巡視期間工作安排2 個別談話工作安排
一、時 間:1月1—1月10日
二、地 點：11賓館、、號房間(由事務局安排負責)
三、人員范圍：
1.縣委、人大、政府、政協(xié)和紀委領導班子成員； 2.法檢兩長，其他市管干部；
3.縣委、人大、政府、政協(xié)辦公室主任； 4.縣委組織部副部長；
5.法院副院長、政治處主任、紀委書記； 6.縣檢察院副院長、政治處主任、紀委書記； 7.中省市直部門和縣直部門正副職領導干部； 8.各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記、人大主席、副書記、正副鄉(xiāng)鎮(zhèn)長； 9.部分縣級離退休領導干部；
10.部分大型民營企業(yè)法人代表；11.民主黨派駐會負責人； 12.部分縣以上黨代表、人大代表、政協(xié)委員； 13.村、社區(qū)書記各1人。
四、聯(lián)系人：
注：談話前，由組織部提供被談話人員名單，提供大型民營企業(yè)法人代表名單和省市基層黨代表、人大代表、政協(xié)委員名冊。
省委巡視組在11縣 巡視期間工作安排3 座談會工作安排
一、時 間：巡視組根據(jù)具體情況和工作進度，隨機安 排布置（1月10日以后）
二、地 點：待定
三、人員范圍:待定
巡視組工作計劃 巡視工作計劃篇三
.巡視工作實施方案
一、巡視的目的和意義
為了加強黨內監(jiān)督，有效推進反腐倡廉建設，保持黨的純潔性，促進管理提升，確保公司重大決策的貫徹落實，保障公司創(chuàng)世界一流目標的實現(xiàn)，按照中央、集團和公司的有關規(guī)定，公司研究決定開展黨內巡視工作。
二、開展巡視工作的依據(jù) （一）《中國共產黨章程》
（二）《中國共產黨巡視工作條例（試行）》
（三）《中共神華集團公司黨組巡視工作暫行管理辦法》 （四）國華公司《巡視工作管理辦法（試行）》 三、被巡視單位
河北國華定洲發(fā)電有限責任公司 四、巡視內容
主要了解掌握被巡視單位以下情況：
（一）貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策以及神華集團和國華公司重大決策部署情況；
（二）民主集中制和“三重一大”集體決策制度的執(zhí)行情況；（三）貫徹落實黨風廉政建設責任制和依法經營、廉潔從業(yè)、勤勉敬業(yè)的情況；
..（四）開展作風建設的情況；（五）干部選拔任用和管理情況；
（六）是否存在因各種違規(guī)違紀行為造成國有資產流失的情況；
（七）私設“小金庫”、賬外賬等違反財經紀律的情況；（八）維護職工合法權益的情況；
（九）項目管理、采購管理、銷售管理、資產管理和資金管理等業(yè)務開展情況；
（十）公司黨委和領導小組要求巡視的其他事項。 五、巡視方式（一）聽取匯報
聽取被巡視單位2009年以來工作開展情況的總體匯報（在啟動會上進行），以及人力資源、紀檢監(jiān)察、經營管理、物資采購等專題匯報（另行安排）。匯報的重點是工作中的不足和差距，以及相應的對策建議。具體內容可參考附件1“匯報材料提綱”。
（二）列席會議
巡視組根據(jù)需要列席被巡視單位以下會議：黨委（總支、支部）會、董事會、黨政聯(lián)席會、總經理辦公會、領導班子民主生活會、領導干部述職述廉會等。被巡視單位應按照要求，提前向巡視組提供會議計劃和會議通知。
（三）開展訪談
巡視組圍繞巡視內容，同領導班子成員、中層管理人員（全部）、部分高風險崗位人員（隨機抽?。┖蛦T工代表（隨機抽?。?.進行個別訪談。訪談內容見附件2“訪談提綱”。
（四）受理信訪
巡視組受理反映被巡視單位領導班子及其成員問題的來信、來訪、來電。經領導小組批準對反映領導人員苗頭性問題和嚴重違紀違法案件線索進行初步了解。
（五）設立意見箱
巡視組進駐被巡視單位后，立即設立專門的意見箱，向員工公開意見箱位置和網上舉報地址、舉報電話號碼等，由巡視組指定專人負責，每天將舉報情況統(tǒng)計整理。
（六）調閱、復制資料
巡視組調閱復制的資料主要包括被巡視單位2009—2012年的相關文件、檔案、會議記錄、賬簿等（詳見附件3“巡視組調閱資料清單”）。
（七）民主測評
在各單位的巡視工作啟動會上，巡視組將組織民主測評。測評對象：被巡視單位領導班子及成員，中層管理人員（正職）。測評內容：工作業(yè)績、領導能力、廉潔自律、思想作風、工作作風、生活作風等（詳見附件4“民主測評表”）。參加人員：即參加巡視工作啟動會人員，包括：領導班子成員和中層管理人員（正職），高風險崗位人員5人（隨機抽?。?，員工代表10人（隨機抽?。?。
（八）走訪調研
巡視組圍繞巡視內容，特別是針對員工普遍關注的熱點問題和事項，深入部門和一線、深入員工開展走訪調研活動，廣泛征..求意見和建議。走訪調研對象主要包括：安健環(huán)、發(fā)電、設備、燃料、生技、經營、物資、財務、人力等部門；部分班組；部分員工。
六、時間安排
10月16日開始，預計11月16日結束。七、基本程序（一）立項及審批
提出黨內巡視請示，上報公司黨委審批。（二）成立組織機構
公司黨委設立巡視組，承擔巡視工作。（三）制定實施方案
巡視組制定實施方案，經巡視工作領導小組批準后印發(fā)執(zhí)行。（四）組織學習培訓
巡視組學習巡視工作有關規(guī)章制度、管理辦法、工作流程，由巡視辦協(xié)調，向有關部門了解被巡視單位的有關情況。
（五）下達巡視通知
巡視辦提前10日以文件的形式，向被巡視單位下達巡視通知和巡視實施方案，被巡視單位按照實施方案要求，做好各項準備工作。
（六）召開啟動會
巡視組進駐被巡視單位后，召開巡視工作啟動會。主要內容：通報巡視工作計劃、提出相關要求、聽取匯報、巡視工作普及性培訓、民主測評及填寫問卷（詳見附件5“啟動會議程”）。參加人..員：所在單位領導班子成員、中層管理人員（正職）、高風險崗位和員工代表。
（七）開展現(xiàn)場巡視
巡視組以聽取匯報、列席會議、受理信訪、調閱資料、民主測評、走訪調研等方式，開展現(xiàn)場巡視。
（八）撰寫巡視報告
現(xiàn)場巡視結束后，巡視組撰寫巡視報告。（九）反饋建議與回訪
在巡視報告經公司審定后15日內，巡視組向被巡視單位反饋巡視意見和建議。被巡視單位要制定整改方案，上報巡視辦，并且自整改方案報送之日起每3個月報送一次整改情況報告，直至整改全部結束。巡視辦可以通過回訪、聽取匯報等方式了解整改計劃的落實情況，并向巡視工作領導小組報告。
（十）巡視結果的應用
巡視結果和巡視整改情況做為干部考核、選撥任用、獎勵懲處和對干部進行調整、免職、降職等組織處理的重要依據(jù)。
（十一）立卷歸檔
巡視辦將巡視工作的所有過程資料進行整理立卷，歸入公司廉潔檔案。
八、需要被巡視單位配合的事項
（一）落實總協(xié)調人1人，與巡視組做好業(yè)務聯(lián)絡。安排具體聯(lián)絡人員1-2人，配合巡視組現(xiàn)場工作；
（二）為巡視組提供辦公場所。提供必要的網絡、電話、打..印機、紙張、簽字筆等辦公設備和用品；
（三）為巡視人員提供就餐卡、安全帽、生產現(xiàn)場通行證；（四）向全體員工發(fā)布巡視工作公告；（五）其它需要配合的事項。九、巡視工作要求
巡視組人員應具有強烈的責任感和使命感，發(fā)揚“三老四嚴”作風，遵守《巡視工作人員守則》，深入一線，扎扎實實地開展巡視工作。被巡視單位應嚴格執(zhí)行《被巡視單位配合開展巡視工作的規(guī)定》，做好相關配合工作。
十、附件： 1.匯報材料提綱 2.訪談提綱
3.巡視組調閱資料清單 4.民主測評表 5.啟動會議程 6.承包商統(tǒng)計表
7.中層及以上管理人員職務變動情況統(tǒng)計表 8.高風險崗位人員統(tǒng)計表
9.中層及以上管理人員受黨紀政紀處分情況統(tǒng)計表 10.國華公司廉潔誠信問卷 11.巡視組訪談安排表
二○一二年九月十八日...
巡視組工作計劃 巡視工作計劃篇四
篇一：省委巡視組工作安排、方案(全)省委巡視組在xx縣
巡視期間工作安排一
見面會工作安排
一、時 間：1月1日上午9:00
二、地 點：縣委一樓大會議室
三、
會 標：省委巡視組與xx縣縣級領導班子見面會四、人員范圍： 1.主席臺上人員名單：、、2.主席臺下（約 人）
第1排左側：省委巡視組成員以及市委聯(lián)絡組成員；（滕部長陪同）
第1-2排中間：四大家領導班子成員（公、法、檢）（人）； 第3-4排中間：縣級離退休領導干部（人）
第5排中間：縣紀委領導班子成員（人）
第6—7排中間：各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記（人）
第8—9排中間：近三年來退休的正科級領導干部（人）其他參會人員：鄉(xiāng)鎮(zhèn)長及鄉(xiāng)鎮(zhèn)副職、縣直部門副局級以上、駐農中省市直單位主要領導（人）。
五、會議日程: 會議由縣委書記 主持: 1.省委巡視組組長講話；
2.縣委書記李忠斌做表態(tài)發(fā)言；
委常委、紀委書記 講話。
附件：參會人員名單
注：1.由宣傳部邀請 日報、電視臺、日報、電視臺。
2.由組織部負責組織民主測評，會前2天發(fā)給每位參會人員，見面會開會前把測評票收回。中共xx縣委辦公室
2012年 月 日
省委巡視組在11縣
巡視期間工作安排二
匯報會工作安排
一、時 間：1月26日13:00時
二、地 點: 11賓館一樓報告廳
三、人員范圍: 1.成員；
2.人大主任、政協(xié)主席、法檢兩長
于11縣黨政班子全面工作的匯報
注：1.人大、政府、政協(xié)班子交材料
2.紀委、組織部、法院、檢察院、發(fā)
社局、民政局、住建局、環(huán)保局、國土局、信訪局
時 間：待定
部匯報三年來選拔任用干部情況;2.關于領導班子工作情況
情況;3.年來的工作情況；
視組成員、本部門中層以上干部 省委巡視組在11縣 2 個別談話工作安排
省委巡視組全體縣黨政班子成員、四、會議日程： 聽取李忠斌書記關其他部門匯報會：改局、審計局、人匯報內容：1.組織紀委匯報三年來和縣黨風廉政建設其他部門匯報三人員范圍：省委巡巡視期間工作安排
一、時 間:1月1—1月10日
二、地 點：11賓館、、號房間(由事務局安排負責)
三、人員范圍： 1.縣委、人大、政府、政協(xié)和紀委領導班子成員；
2.法檢兩長，其他市管干部；
3.縣委、人大、政府、政協(xié)辦公室主任；
4.縣委組織部副部長；
5.法院副院長、政治處主任、紀委書記；
6.縣檢察院副院長、政治處主任、紀委書記；
7.中省市直部門和縣直部門正副職領導干部；
8.各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記、人大主席、副書記、正副鄉(xiāng)鎮(zhèn)長；
9.部分縣級離退休領導干部；
10.部分大型民營企業(yè)法人代表；
11.民主黨派駐會負責人；
12.部分縣以上黨代表、人大代表、政協(xié)委員；
13.村、社區(qū)書記各1人。
四、聯(lián)系人：
注：談話前，由組織部提供被談話人員名單，提供大型民營企業(yè)法人代表名單和省市基層黨代表、人大代表、政協(xié)委員名冊。
省委巡視組在11縣
巡視期間工作安排3 座談會工作安排
一、時 間：巡視組根據(jù)具體情況和工作進度，隨機安
排布置（1月10日以后）
二、地 點：待定
三、人員范圍:待定 篇二：巡視工作流程
省委第五巡視組
巡視@@縣工作流程
一、指導思想
堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀為指導，認真貫徹黨的十七大、中紀委和省委十次黨代會精神，以《巡視工作條例（試行）》和《省委貫徹〈巡視工作條例（試行）〉的實施辦法》為依據(jù)，堅持圍繞中心，服務大局，發(fā)揚民主，依靠群眾，依法依紀開展巡視監(jiān)督。以發(fā)現(xiàn)和解決問題為重點，推動@@縣級領導班子及其成員進一步加強思想、作風及廉政勤政建設，為實現(xiàn)省委、省政府確定的“兩翻番”、“雙倍增”、“七躍升”發(fā)展目標提供服務和保證。
二、巡視對象 @@縣委和縣人大常委會、政府、政協(xié)黨組織領導班子及其成員、縣紀委領導班子及其成員，縣法院院長、檢察院檢察長，其他縣級黨員領導干部。重點是縣黨政領導班子及其成員，特別是黨政“一把手”?？h人武部領導和縣級非中共黨員領導干部不作為巡視對象。
三、主要任務
省委巡視組的主要任務是對被巡視對象在以下五個方面表現(xiàn)情況進行監(jiān)督檢查：
（一）對貫徹落實中央及省委、省政府重大決策部署和科學發(fā)展觀情況進行監(jiān)督檢查。
（二）對貫徹執(zhí)行民主集中制情況進行監(jiān)督檢查。
（三）對貫徹落實黨風廉政建設責任制和領導干部廉政勤政情況進行監(jiān)督檢查。
（四）對領導干部作風建設情況進行監(jiān)督檢查。
（五）對選拔任用干部情況進行監(jiān)督檢查。
對上述五個方面情況進行巡視的同時，抓好兩大重點巡視任務。一是推動加快轉變經濟發(fā)展方式。二是推動解決發(fā)生在群眾身邊的腐敗問題。
四、巡視工作方法、步驟及時間安排
這次巡視大致分四個階段：
（一）巡視組進駐前準備階段（！月@日—@月@日） 1．召開對接會。于@月@日，省委巡視組與縣委有關領導進行對接，溝通情況，研究確定有關準備事宜。
2．確定聯(lián)絡組。3．確定見面會有關事宜。
①會議標題：《省委巡視組與@@縣縣級領導班子見面會》。②會議時間：擬定于@月@日（星期二）@:00時召開見面會。
③參會人員：按照省委巡視組確定的范圍（參會人員名單由組織部負責提供）
④會議日程：會議由縣委主要領導主持，省委巡視組組長講話，縣委主要領導做表態(tài)發(fā)言，長春市委領導講話。見面會時，組織民主測評。
（二）巡視組初步了解情況階段（@月@@日至@月@日）。@@縣積極配合省委巡視組開展以下工作: 1．召開見面會。@月@日，召開省委巡視組全體成員與縣級領導班子見面會。(由縣委辦負責)2．民主測評。(由組織部負責)3．發(fā)布公告。(由宣傳部負責)4．下發(fā)文件。以縣委文件印發(fā)省委巡視組負責同志在見面會上的講話和長春市委領導、縣委主要領導的講話。(由縣委辦負責)5．設立信箱。在縣委、政府辦公地和省委巡視組駐地設立“省委巡視組信箱”，并標明省委巡視組值班電話和電子郵箱。(由事務局負責)6．聽取匯報。見面會后，聽取縣委、縣政府的全面工作匯報。根據(jù)工作進展情況，分別聽取縣紀委關于領導班子工作情況和縣黨風廉政建設情況匯報、縣委組織部關于選拔任用干部情況匯報,以及個別部門的匯報會。(由縣委辦負責)7．個別談話。①時間安排。@月@—@月@日。②談話范圍：按照巡視組確定范圍。③談話方式。談話采取一對一方式進行。(由組織部負責)8．召開座談會。安排召開街道、社區(qū)干部座談會，鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村干部座談會，企業(yè)法人座談會。每個座談會7人左右，由巡視組確定參會人員。(由縣委辦、組織部負責組織，經濟局提供規(guī)上企業(yè)名單)9．巡視組實地考察。深入縣級開發(fā)區(qū)考察招商引資和項目建設等情況，深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村屯考察新農村建設等情況，深入街道、社區(qū)考察城市管理和改善民生等情況。(由縣委辦、組織部負責)10．審閱近三年來專項工作情況匯報材料。(由政府辦牽頭,組織相關部門完成)11．巡視組列席有關重要會議。(由縣委辦負責)12．查閱有關資料。(由縣委辦負責協(xié)調事涉單位)13．接待群眾信訪舉報。(由紀委、信訪局負責)14．巡視組階段小結，梳理問題。
15．巡視組階段反饋意見。
（三）深入了解問題階段（@月@@日到@日）@@縣積極配合省委巡視組開展以下工作: 1．談話了解。2．查閱原始資料。3．實地考察。
（四）綜合和
總結
階段（@月@日到@月@日）@@縣積極配合省委巡視組開展以下工作:1、研究匯總情況。對了解和掌握的問題，進一步梳理和綜合匯總，排查出重點問題，研究整改意見和建議。
2、起草報告。
3、擇機召開反饋通報會
附件: 1.省委巡視組、市委聯(lián)絡組成員名單
2.中共@@縣委聯(lián)絡省委巡視組人員名單
3.省委巡視組來農巡視各部門任務分工 篇三：巡視工作實施方案
巡視工作實施方案
一、巡視的目的和意義
為了加強黨內監(jiān)督，有效推進反腐倡廉建設，保持黨的純潔性，促進管理提升，確保公司重大決策的貫徹落實，保障公司創(chuàng)世界一流目標的實現(xiàn)，按照中央、集團和公司的有關規(guī)定，公司研究決定開展黨內巡視工作。
二、開展巡視工作的依據(jù)
（一）《中國共產黨章程》
（二）《中國共產黨巡視工作條例（試行）》
（三）《中共神華集團公司黨組巡視工作暫行管理辦法》
（四）國華公司《巡視工作管理辦法（試行）》
三、被巡視單位
河北國華定洲發(fā)電有限責任公司
四、巡視內容
主要了解掌握被巡視單位以下情況：
（一）貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策以及神華集團和國華公司重大決策部署情況；
（二）民主集中制和“三重一大”集體決策制度的執(zhí)行情況；
（三）貫徹落實黨風廉政建設責任制和依法經營、廉潔從業(yè)、勤勉敬業(yè)的情況；
（四）開展作風建設的情況；
（五）干部選拔任用和管理情況；
（六）是否存在因各種違規(guī)違紀行為造成國有資產流失的情況；
（七）私設“小金庫”、賬外賬等違反財經紀律的情況；
（八）維護職工合法權益的情況；
（九）項目管理、采購管理、銷售管理、資產管理和資金管理等業(yè)務開展情況；
（十）公司黨委和領導小組要求巡視的其他事項。
五、巡視方式
（一）聽取匯報
聽取被巡視單位2009年以來工作開展情況的總體匯報（在啟動會上進行），以及人力資源、紀檢監(jiān)察、經營管理、物資采購等專題匯報（另行安排）。匯報的重點是工作中的不足和差距，以及相應的對策建議。具體內容可參考附件1“匯報材料提綱”。
（二）列席會議
巡視組根據(jù)需要列席被巡視單位以下會議：黨委（總支、支部）會、董事會、黨政聯(lián)席會、總經理辦公會、領導班子民主生活會、領導干部述職述廉會等。被巡視單位應按照要求，提前向巡視組提供會議計劃和會議通知。
（三）開展訪談
巡視組圍繞巡視內容，同領導班子成員、中層管理人員（全部）、部分高風險崗位人員（隨機抽?。┖蛦T工代表（隨機抽?。┻M行個別訪談。訪談內容見附件2“訪談提綱”。
（四）受理信訪 巡視組受理反映被巡視單位領導班子及其成員問題的來信、來訪、來電。經領導小組批準對反映領導人員苗頭性問題和嚴重違紀違法案件線索進行初步了解。
（五）設立意見箱
巡視組進駐被巡視單位后，立即設立專門的意見箱，向員工公開意見箱位置和網上舉報地址、舉報電話號碼等，由巡視組指定專人負責，每天將舉報情況統(tǒng)計整理。
（六）調閱、復制資料
巡視組調閱復制的資料主要包括被巡視單位2009—2012年的相關文件、檔案、會議記錄、賬簿等（詳見附件3“巡視組調閱資料清單”）。
（七）民主測評
在各單位的巡視工作啟動會上，巡視組將組織民主測評。測評對象：被巡視單位領導班子及成員，中層管理人員（正職）。測評內容：工作業(yè)績、領導能力、廉潔自律、思想作風、工作作風、生活作風等（詳見附件4“民主測評表”）。參加人員：即參加巡視工作啟動會人員，包括：領導班子成員和中層管理人員（正職），高風險崗位人員5人（隨機抽?。瑔T工代表10人（隨機抽?。?/p>
（八）走訪調研
巡視組圍繞巡視內容，特別是針對員工普遍關注的熱點問題和事項，深入部門和一線、深入員工開展走訪調研活動，廣泛征求意見和建議。走訪調研對象主要包括：安健環(huán)、發(fā)電、設備、燃料、生技、經營、物資、財務、人力等部門；部分班組；部分員工。
六、時間安排 10月16日開始，預計11月16日結束。
七、基本程序
（一）立項及審批
提出黨內巡視請示，上報公司黨委審批。
（二）成立組織機構
公司黨委設立巡視組，承擔巡視工作。
（三）制定實施方案
巡視組制定實施方案，經巡視工作領導小組批準后印發(fā)執(zhí)行。
（四）組織學習培訓
巡視組學習巡視工作有關規(guī)章制度、管理辦法、工作流程，由巡視辦協(xié)調，向有關部門了解被巡視單位的有關情況。
（五）下達巡視通知
巡視辦提前10日以文件的形式，向被巡視單位下達巡視通知和巡視實施方案，被巡視單位按照實施方案要求，做好各項準備工作。
（六）召開啟動會
巡視組進駐被巡視單位后，召開巡視工作啟動會。主要內容：通報巡視工作計劃、提出相關要求、聽取匯報、巡視工作普及性培訓、民主測評及填寫問卷（詳見附件5“啟動會議程”）。參加人員：所在單位領導班子成員、中層管理人員（正職）、高風險崗位
和員工代表。
（七）開展現(xiàn)場巡視
巡視組以聽取匯報、列席會議、受理信訪、調閱資料、民主測評、走訪調研等方式，開展現(xiàn)場巡視。
（八）撰寫巡視報告
現(xiàn)場巡視結束后，巡視組撰寫巡視報告。
（九）反饋建議與回訪
在巡視報告經公司審定后15日內，巡視組向被巡視單位反饋巡視意見和建議。被巡視單位要制定整改方案，上報巡視辦，并且自整改方案報送之日起每3個月報送一次整改情況報告，直至整改全部結束。巡視辦可以通過回訪、聽取匯報等方式了解整改計劃的落實情況，并向巡視工作領導小組報告。
（十）巡視結果的應用
巡視結果和巡視整改情況做為干部考核、選撥任用、獎勵懲處和對干部進行調整、免職、降職等組織處理的重要依據(jù)。
（十一）立卷歸檔
巡視辦將巡視工作的所有過程資料進行整理立卷，歸入公司廉潔檔案。
八、需要被巡視單位配合的事項
（一）落實總協(xié)調人1人，與巡視組做好業(yè)務聯(lián)絡。安排具體聯(lián)絡人員1-2人，配合巡視組現(xiàn)場工作；
（二）為巡視組提供辦公場所。提供必要的網絡、電話、打印機、紙張、簽字筆等辦公設備和用品； 篇四：交通運輸局巡視巡查工作實施方案
奎文區(qū)第二巡視巡查組 巡視巡查區(qū)交通運輸局工作實施方案
按照區(qū)巡視巡查工作領導小組的統(tǒng)一安排，區(qū)第二巡視巡查組從2011年9月20開始對區(qū)交通運輸局開展巡視巡查工作。根據(jù)《中共濰坊市奎文區(qū)紀委、中共濰坊市奎文區(qū)委組織部、濰坊市奎文區(qū)監(jiān)察局關于派駐機構實施巡視巡查工作的辦法（試行）》（以下簡稱《巡視巡查辦法》）和《區(qū)紀委監(jiān)察局派駐機構巡視巡查工作實施細則》，特制定如下實施方案：
一、指導思想
以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的十七大、十七屆五中全會精神為指導，認真貫徹落實科學發(fā)展觀，健全完善教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系，保證黨的路線、方針、政策以及中央和省、市、區(qū)委重大決策部署的貫徹執(zhí)行，促進區(qū)交通運輸局黨政領導班子及其成員民主決策、依法行政、務實高效、廉潔勤政，進一步推動區(qū)交通運輸局黨風廉政建設和反腐敗工作的深入開展。
二、巡視巡查對象
區(qū)交通運輸局黨政領導班子及其成員
三、主要內容
巡視巡查工作圍繞近兩年來以下內容開展：（1）執(zhí)行黨的路線、方針、政策和國家法律法規(guī)情況；落實中央和省、市委的重大決策部署情況；圍繞區(qū)委、區(qū)政府中心任務開展工作情況。（2）貫徹落實民主集中制的情況。（3）對重大決策、重要人事任免、重大項目
安排、大額度資金運作事項，集體研究決定及接受監(jiān)督的情況。（4）關注民生，認真解決損害群眾利益不正之風的情況。（5）貫徹執(zhí)行《廉政準則》和黨政領導干部選拔任用工作“四項監(jiān)督制度”的情況。（6）落實黨風廉政建設責任制、推進懲治和預防腐敗體系建設、推行黨務公開和政務公開以及領導干部廉政勤政的情況。（7）加強和改進機關作風建設，提高工作效能，建立健全有效的權力運行制約監(jiān)督機制情況。（8）根據(jù)需要確定的其他巡視巡查事項。
四、時間安排
按照區(qū)巡視巡查工作領導小組的要求，巡視巡查組擬于9月20日進駐區(qū)交通運輸局開展巡視巡查工作，時間約1個月。
五、方法步驟
（一）準備工作。
1、成立巡視巡查組。鑒于區(qū)交通運輸局的實際情況和巡視巡查工作的需要，巡視巡查組由5人組成，宋林亮同志任組長，褚繼青、趙永波、王方、劉侃同志為成員。巡視巡查組對區(qū)巡視巡查工作領導小組負責，及時匯報巡視巡查過程中的重要情況。
2、制定巡視巡查工作實施方案。巡視巡查組根據(jù)區(qū)交通運輸局的實際情況，制定區(qū)第二巡視巡查組巡視巡查區(qū)交通運輸局工作實施方案，擬定具體工作計劃，并報區(qū)巡視巡查工作領導小組辦公室（以下簡稱區(qū)巡視巡查辦），由區(qū)巡視巡查工作領導小組審批后實施。
3、通知被巡視巡查單位。由區(qū)巡視巡查辦提前10個工作日，將巡視巡查工作如下事項書面通知被巡視巡查部門：巡視巡查對象、巡視巡查組人員名單、到達時間、準備工作要求等。
4、業(yè)務學習培訓。組織巡視巡查組全體成員學習巡視巡查工作有關文件，熟悉巡視巡查工作的內容、程序和方法步驟，同時學習區(qū)交通運輸局的有關業(yè)務、政策及相關的經濟、財政等方面知識。
5、了解區(qū)交通運輸局相關情況。（1）業(yè)務工作情況，主要包括：基本職能職責、相關產業(yè)政策、歷史沿革、行業(yè)規(guī)律、工作現(xiàn)狀、存在的問題和矛盾、下步產業(yè)發(fā)展方向等。（2）黨政領導班子狀況，主要包括：黨政領導班子的構成情況、各成員的主要經歷及特點、近兩年來涉及領導班子及其成員的信訪舉報等情況。（3）黨風廉政建設情況，主要包括：近兩年來黨風廉政建設的基本情況、主要特點和存在的問題。（4）巡視巡查準備情況，主要包括：聯(lián)絡組組成人員及聯(lián)系方式、相關材料準備（具體內容見附件4）、意見箱設置、公開電話、巡視巡查工作動員會籌備、巡視巡查工作場所及辦公設備等情況。
6、與區(qū)交通運輸局主要負責同志溝通有關事項。（1）確定進駐日期。根據(jù)區(qū)巡視巡查工作領導小組的安排，巡視巡查組組長及時與區(qū)交通運輸局主要負責同志溝通，確定具體的進駐日期。（2）征求對巡視巡查工作實施方案的意見。（3）確定召開情況通報會、巡視巡查工作動員、工作匯報會的相關事宜。（4）確定個別談話參加人員的范圍。
（二）召開情況通報會
巡視巡查組進駐后，召開由區(qū)交通運輸局黨政領導班子成員及巡視巡查組全體成員參加的情況通報會，巡視巡查組組長通報開展巡視巡查工作的目的、總體安排和方法步驟，區(qū)交通運輸局主要負責同志介紹準備工作情況。
（三）召開巡視巡查工作動員會
會議名稱:巡視巡查區(qū)交通運輸局工作動員會。與會人員:區(qū)交通運輸局機關全體人員及所屬系統(tǒng)領導班子成員、巡視巡查組全體成員。會議內容:區(qū)交通運輸局長藺榮華同志介紹巡視巡查組組成人員;巡視巡查組組長宋林亮同志作動員講話，主要講明巡視巡查的目的、任務及工作方式和要求等，公布巡視巡查組的聯(lián)系方式以及意見箱設立的位置;區(qū)交通運輸局長藺榮華同志作表態(tài)性發(fā)言。會議由區(qū)交通運輸局長藺榮華同志主持。
（四）民主測評和問卷調查
動員會上，向與會人員發(fā)放民主測評表和調查問卷（樣式見附件1-3）。請與會人員在兩天內（具體時間需根據(jù)情況詳細確定）將民主測評表和調查問卷密封后投到指定票箱內，并由巡視巡查組派人記錄投票情況，確保民主測評表和調查問卷回收率。民主測評表和調查問卷由巡視巡查組負責匯總。
（五）設立公開電話和意見箱
動員會召開前，由區(qū)交通運輸局按照巡視巡查組的要求，在巡視巡查組辦公地點設立公開電話，并在適當位置設置意見箱，巡視巡查組指定專人負責，每2天開啟1次。由區(qū)巡視巡查辦通過奎文公眾信息網向社會公布。
（六）聽取主要負責同志匯報
匯報圍繞《巡視巡查辦法》第四條確定的巡視巡查內容進行，區(qū)交通運輸局機關全體人員及所屬系統(tǒng)領導班子成員、巡視巡查組全體成員參加匯報會。
（七）個別談話
根據(jù)《巡視巡查辦法》的要求和區(qū)交通運輸局實際情況，談話對象為：區(qū)交通運輸局黨政領導班子成員、其他在職副科級以上干部、所屬系統(tǒng)主要負責人、機關各科室一般干部各1人。
談話分2個組進行，一組由褚繼青、劉侃同志組成，二組由趙永波、王方同志組成。同區(qū)交通運輸局黨政領導班子主要負責同志談話時，巡視巡查組全體人員參加；同副科級以上干部的個別談話由巡視巡查組組長負責。談話按照擬定的談話提綱進行。針對不同談話對象，內容有所側重（如辦公室主任重點談單位領導班子成員特別是一把手遵守公務接待、用車等紀律情況；財務科長重點談單位領導班子成員特別是一把手遵守財經紀律情況）。巡視巡查談話期間，各談話組原汁原味地記錄談話情況（各組要使用統(tǒng)一的談話記錄本），并每天進行整理，形成談話紀要，交談話組長保存。
（八）召開座談會
根據(jù)情況適當安排召開座談會，主要聽取對區(qū)交通運輸局黨政領導班子及其成員和區(qū)交通運輸局工作的意見建議。（座談會的內容、參加人員及時間安排由巡視巡查組視情自行確定）
（九）調閱資料
調閱區(qū)交通運輸局有關原始資料及其他資料。一般包括：近兩年來，貫徹黨的路線方針政策及落實區(qū)委、區(qū)政府工作部署方面的有關資料，黨委會、黨委民主生活會、局長辦公會、局務會等記錄的有關資料，基建項目招投標、大宗物品采購和審計報告的有關資料及涉及問題的有關賬目，黨風廉政建設方面的有關資料，選拔任用干部方面的有關資料，有關規(guī)章、制度和文件，其他需要的資料。根據(jù)民主評議、問卷調查、個別談話等了解的情況，對相關資料重 篇五：周巡視工作安排表
周巡視工作安排表
崗位： 5月 第2周工作要求：
1、每周2次早上7:00巡視校園衛(wèi)生及檢查分管工作。
2、在工作要求1中提出的要求為每周必須要完成的工作任務，其他巡視工作按各自崗位職責要求進行。如與中心安排的緊急工作相沖突，巡視工作可延后但任務必須在本周內完成。
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