應急管理局發(fā)言材料（模板20篇）

現(xiàn)代社會中，科技發(fā)展迅速，給人們的生活帶來了很多便利和挑戰(zhàn)。如何寫一篇思想深刻、邏輯清晰的議論文，需要嚴密的思維和充分的論證。在這里，我們匯總了一些精選的總結(jié)報告，以供大家參考和學習。

應急管理局發(fā)言材料篇一

我按照縣志辦黨組的統(tǒng)一要求，結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動，立足**工作的實際，做好自己分管的業(yè)務工作，20**年初確定的各項目標任務基本完成。現(xiàn)將自己一年來的學習、工作情況匯報如下：

在積極貫徹落實黨的群眾路線教育實踐活動的同時，緊密結(jié)合**工作實際，落實好黨風廉政建設責任，具體工作情況匯報如下：

一是加強組織領導。本人積極履行“一崗雙責”，牢固樹立黨組集體領導理念，建立班子成員分工負責，分管領導具體負責的分工合作體系，充分發(fā)揮班子成員帶頭作用，抓好責任落實，層層推進，人人參與，形成齊抓共管的良好局面。

二是帶頭落實制度。本人嚴格遵守《廉政準則》《八項規(guī)定》《廉政風險防控制度》等規(guī)章制度，堅持把黨風廉政建設責任制與推進**工作有機結(jié)合，明確責任分工，狠抓制度落實，時刻繃緊反腐倡廉、管好用好手中權力、帶頭遵紀守法這根弦，不觸“紅線”、不越“雷池”。

三是提升內(nèi)部管理。自覺遵守廉潔從政各項規(guī)定要求，服從辦機關內(nèi)部管理。

四是強化考核監(jiān)督。為確保辦20**年黨風廉政建設責任制的落實，進一步加大對于分管科室的黨風廉政建設考核力度，將考核結(jié)果列入工作目標考核和科室人員加強自身建設的重要內(nèi)容，與科室評先、個人評優(yōu)掛鉤，通過加大考核比重，細化考核內(nèi)容，完善整改制度，嚴格責任追究，確保黨風廉政建設落到實處。

對照《廉政準則》要求，本人嚴格要求自己，沒有任何違反“8個禁止、52個不準”規(guī)定的問題。沒有出現(xiàn)利用職務之便謀取不正當利益的現(xiàn)象;沒有出現(xiàn)以婚喪嫁娶、喬搬履新、就醫(yī)出國等名義，收受下屬以及有利害關系的單位或個人的禮金情況;沒有出現(xiàn)出入私人會所、公款旅游現(xiàn)象;沒有出現(xiàn)利用公款贈送節(jié)禮、違規(guī)消費等情況。個人情況說明：本人月收入**元，家屬在**上班，女兒在二中讀書，20**年**萬元購買**小區(qū)**平方米商品房一套。本人嚴格要求自己和家屬，沒有任何利用權力謀求不正當利益的現(xiàn)象。

針對自身存在的政治理論有待進一步加強、基層調(diào)研不深入等問題，在以后的學習、工作中，本人決心按照領導干部標準要求，從以下幾個方面積極改進思想和工作：

(一)加強政治學習。從主要著眼于改造客觀世界轉(zhuǎn)變?yōu)楦脑炜陀^世界與主觀世界相結(jié)合，加強理論學習。

(二)提升履職能力。立足**實踐，從應付性學習轉(zhuǎn)變。

為主動鉆研學習、從為了工作的“要我學”轉(zhuǎn)變?yōu)樘嵘约簩I(yè)素養(yǎng)的“我要學”，重點是向領導同志們學習、向業(yè)務專家學習、向基層群眾學習、向工作實踐學習，以增強解決實際問題的能力，加強對履行領導職責所必備的各種知識的學習，以不斷提高自身素質(zhì)和領導水平。在此基礎上，始終把崗位職責放在第一位，堅持科學的態(tài)度和求實的精神，兢兢業(yè)業(yè)地做好各項工作，樹立強烈的時間觀念、效率觀念、質(zhì)量觀念，提高工作效率。

應急管理局發(fā)言材料篇二

按照《關于認真開好2018年度縣以上黨和國家機關黨員領導干部民主生活會通知》要求，我在以往深入學習的基礎上，繼續(xù)深入學習***新時代新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，認真研讀《***談治國理政》第一卷、第二卷和《***新時代中國特色社會主義思想三十講》等，與局主要領導、班子成員和分管處室同志及所在支部黨員代表進行了深入思想交流和談心談話活動，對照三個方面查找了自身存在問題，深挖問題癥結(jié)所在，進一步明確了今后努力方向。現(xiàn)將有關情況匯報如下：

“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。以前攻堅克難的精氣神是足的，但隨著自己年齡越來越大，怕苦為難的情緒越來越重。一方面覺得自己從事這項工作已經(jīng)有很多年了，該吃的苦吃了，應該讓手下更多地挑重擔，導致有時候不主動上前，有時完全依賴分管同志，習慣當甩手掌柜，主動指導不夠，表面上是對分管處室同志的信賴和壓擔子促成長，其實根子里還是有懶惰意識，這也反映出自己沒有了攻“臘子口”的銳氣。認真執(zhí)行黨中央決策部署和上級黨委決議決定等方面，始終把旗幟鮮明講政治作為第一位。

（一）學習貫徹***新時代中國特色社會主義思想方面存在的問題。

1.

學習的自覺性需要進一步增強。主要表現(xiàn)在：對“***新時代中國特色社會主義思想”學習得不夠精細、不夠深入。自黨的十九大勝利召開以來，雖然堅持對十九大報告和新修改的黨章原原本本每日必學、每日必記，但學習時缺乏深度思考。特別是自我學習缺少系統(tǒng)性、計劃性，缺少擠勁、鉆勁，學習的不夠深入、不夠細致、不夠全面，理解得不深不透。學習僅限于掌握知識，沒有將理論應用到工作實踐中，進行深度消化吸收，導致學用兩張皮、兩不干。

2.對“四個意識”、“四個自信”、“四個服從”的標準學習不夠深入全面，掌握不夠透徹，運用不夠熟練。主要表現(xiàn)在：在工作中大數(shù)是憑一腔熱血和經(jīng)驗習慣，對全局工作中的問題，有時還不太善于從理論高度進行分析研究，提出的措施理論指導性不強，使得在思想上政治上行動上不能夠同以***同志為核心的黨中央保持高度一致。

（二）堅持請示報告制度方面存在的問題。

1.對以***同志為核心的黨中央決策部署以及上級黨委決議決定把握不夠透徹、執(zhí)行不夠到位。主要表現(xiàn)在：

黨政領導將主要精力放在生產(chǎn)經(jīng)營工作和基層黨組織建設工作上，在落實黨中央。

xxxx。

工作方面投入的精力較少。

2.帶頭堅持請示報告制度需要進一步強化。個別班子成員紀律和規(guī)矩意識不強，沒有嚴格落實請銷假、個人重大事項報告等制度，自以為是、各行其是，該報告不報告，該請示不請示。

3.制度落實不夠嚴格。對上級個別規(guī)定及重大決策理解不深不透，貫徹執(zhí)行不全面、不深入，習慣于為違規(guī)現(xiàn)象找借口開脫，在具體落實上存在作選擇、搞變通、打“擦邊球”、踩著政策邊線走的現(xiàn)象。

（三）對黨忠誠老實方面存在的問題。

1.在思想作風、思想純潔上和組織要求尚有差距。主要表現(xiàn)在：對當前社會所面臨的形勢沒有完成清醒的認識，宗旨意識滑坡，全心全意服務生產(chǎn)、服務員工的思想淡化，不能保證做任何事情首先堅持將黨的利益和企業(yè)的利益放在首位，將員工的所思、所想、所急、所盼作為為人民服務的出發(fā)點和落腳點，對于工作中出現(xiàn)的問題和困難容易產(chǎn)生思想波動。

2.

地斗爭和堅決有力地制止。

3.

還存在遵守政治紀律態(tài)度不夠堅決。政治敏感性不強，對黨員干部的教育不足，有的干部在公開場合口無遮攔，對黨的路線方針政策說三道四，甚至捕風捉影；還有的對社會上、網(wǎng)絡上出現(xiàn)的一些政治謠言和錯誤言論，不抵制、不斗爭，甚至隨聲附和。個別成員存在不按要求報告等問題，有時存在找不到人現(xiàn)象或會前臨時補假的現(xiàn)象。

（四）履職盡責情況。

1.政治紀律需要進一步抓緊。主要表現(xiàn)在：對政治紀律抓得少，紀律弦繃得不夠緊。礙于情面，不能夠旗幟鮮明地批評和糾正所分管部門、單位的違規(guī)違紀言行。

2.從嚴管理干部隊伍需要進一步加強。主要表現(xiàn)在：對待干部隊伍存在“只要不犯大錯誤就不該下”的固化思維，缺少“能者上”的制度安排和“庸者下”“劣者汰”的制度渠道，用人導向和操作方法需要進一步規(guī)范。

（五）糾正“四風”方面存在的問題。

1.踐行群眾路線不夠扎實。主要表現(xiàn)在：在管事的問題上，部署工作多，研究細節(jié)少；在管人的工作中，習慣于抓大放小，與群眾交流少，交心少；聽匯報多于實地調(diào)研，不能夠全面掌握基層情況，對基層群眾訴求沒能及時解決。

力親為，用心用腦方面缺乏艱苦奮斗持之以恒的毅力。在糾正黨員干部隊伍“四風”的問題上缺乏“入木三分”的狠勁、“滴水穿石”的韌勁。

（六）嚴格執(zhí)行廉潔自律準則方面存在的問題。

1.黨風廉政建設的監(jiān)督落實有待加強。主要表現(xiàn)在：把主要時間和精力主要放在生產(chǎn)經(jīng)營管理上，習慣于把任務和責任分解下去，滿足于不暴露問題、不出問題。在平時工作中雖然認真履行了黨風廉政“一崗雙責”，但在落實督促檢查上做的工作較少。

2.

家風建設應擺在重要位置。主要表現(xiàn)在：對家庭、家教、家風建設不夠重視，特別是受制于工作條件，對親屬子女教育、管理、監(jiān)督不夠嚴格。對親屬的錯誤言行，存在回避、護短的現(xiàn)象，不能夠及時提醒堅決糾正，幫助他們抵御不良風氣的侵蝕。

一是理論學習有所放松，領導發(fā)展的能力有待提高。新形勢下，領導班子抓思想政治學習的力度不夠，主觀上對加強理論學習的緊迫感認識不足。自認為自己工作經(jīng)驗豐富，知道具體工作實踐足夠了，忽視了對政治理論學習的重視。雖然通過對黨的十九大精神和***新時代中國特色社會主義思想深入學習，對深層次問題研究還不夠，用理論指導實踐的工作能力有待加強。

xx。

工作謀劃少、抓得少，特別是遇到突發(fā)狀況后疏于向上級黨委報告請示，有時依賴于上級部門的布置和推動。

xx。

員工受教育程度普遍高，不存在封建迷信以及參與邪教組織的情況，存在盲目樂觀情緒。

四是政治紀律不夠警覺，滿足于不暴露問題、不出問題的現(xiàn)狀，思想松懈。對全面開展“踐行忠誠、純潔隊伍”專項行動存在“緩一緩，放一放”的心態(tài)。對異常言語行為警惕性不高，缺乏“揭蓋子、挖幕后”意識。認為身邊人不會出問題，對妻子兒女、親戚朋友的警示教育不夠。對打贏“人民戰(zhàn)爭”

理解不夠透徹，缺乏危機感、緊迫感。

理上與基層群眾脫離。同時。不能夠用辯證思維正確處理干部“上”與“下”兩個機制的關系，對政治上不守規(guī)矩、工作上不作為不擔當或能力不夠、作風不實的基層領導干部堅決進行組織調(diào)整的力度不夠。

六是落實黨風廉政制度建設和監(jiān)督約束不夠有力。在制度建設上，主要是制度執(zhí)行不嚴格，不到位。有立黨為公的責任意識，但有時因一團和氣搞好團結(jié)而導致制度執(zhí)行不夠有力。另外，監(jiān)督機制也不夠健全，特別是群眾監(jiān)督機制，沒有很好地發(fā)揮輿論監(jiān)督、群眾監(jiān)督的作用。同時，對《關于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》中明確規(guī)定的“領導干部必須注重家庭、家教、家風”理解不夠透徹，沒有意識到家風敗壞是領導干部腐敗墮落的催化劑，導致沒有切實做到廉潔齊家。

“總開關”，始終在思想上、政治上與黨保持高度一致。

（二）勤于職守，認真履職，在進一步轉(zhuǎn)變作風上下功夫。在實際工作中要牢固樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀，堅持自重、自警、自勵，帶頭學習貫徹黨的十九大精神，以更加嚴格的標準，更加有力的措施，嚴格執(zhí)行黨的政治紀律、組織紀律和工作紀律，牢固樹立務實清廉形象。緊抓黨風廉政建設，帶頭執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定，嚴格按制度和程序辦事，嚴格親屬和身邊工作人員，以案為鏡，筑牢思想防線。要樹立高度的責任感和敬業(yè)精神，盡心盡力把工作干好，做到統(tǒng)籌兼顧，正確處理好集體領導與個人分工負責的關系，認真謀劃各項工作的目標和任務，努力推進提質(zhì)提效。

（三）增強宗旨意識，樹艱苦奮斗的精神，在服務大局上下功夫。牢固樹立全心全意為人民服務的思想，樹立為油奉獻的精神，堅持黨的事業(yè)第一、人民的利益第一；要保持思想道德的純潔性，正確對待權力、金錢、名利，在生活上艱苦樸素，勤儉節(jié)約，不奢侈浪費，不追求享受；在工作作風上，要深入基層，聯(lián)系群眾，傾聽群眾意見，想群眾之所想，忙群眾之所需，同基層員工建立良好溝通機制；要努力做到善于克服消極思維、模糊認識所造成的各種束縛，破除急躁情緒，迎難而上，積極工作；善于從政治、全局的高度認識事物，腳踏實地的投入到工作中去，努力提高工作能力和服務水平。時時以大慶精神、克拉瑪依精神激勵自己，吃苦在前，享受在后。

（四）嚴格工作制度，狠抓責任落實，在全面從嚴治黨上下功夫。堅持將從嚴治黨，落到實處，落到“點子”上，落到具體的事情上，找準載體向?qū)嵦幨箘?，找準切口向細處用力，找準問題從嚴處較真。要堅持把黨建工作和生產(chǎn)經(jīng)營中心工作一起謀劃、一起部署、一起推進，特別是把基層黨建工作抓具體、抓深入，切實做到真管真嚴、敢管敢嚴、長管長嚴。尤其是班子成員要主動把主體責任放在心上、扛在肩上、抓在手上，切實做到重要工作親自部署、親自過問、親自協(xié)調(diào)，一步一個腳印地推動從嚴治黨責任落地生根。

讓廉政教育入腦入心、觸及靈魂。要不斷總結(jié)和完善工作經(jīng)驗提出新思路、新方案拿出新舉措開創(chuàng)工作新局面。始終帶頭貫徹和落實上級黨委的各項決策和部署嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度盡職盡責做好各項工作。

領導班子將腳踏實地、嚴格自律，以更加扎實的工作作風，更加有力的工作舉措，為實現(xiàn)中國夢的宏大征程的奮斗目標而努力拼搏！

1.踐行群眾路線不夠扎實。主要表現(xiàn)在：在管事的問題上，部署工作多，研究細節(jié)少；在管人的工作中，習慣于抓大放小，與群眾交流少，交心少；聽匯報多于實地調(diào)研，不能夠全面掌握基層情況，對基層群眾訴求沒能及時解決。

2.作風建設的力度需要進一步加強。主要表現(xiàn)在：對“四風”危害認識不夠深刻，在有些工作中拼勁不足，在親力親為，用心用腦方面缺乏艱苦奮斗持之以恒的毅力。在糾正黨員干部隊伍“四風”的問題上缺乏“入木三分”的狠勁、“滴水穿石”的韌勁。

（六）嚴格執(zhí)行廉潔自律準則方面存在的問題。

責任分解下去，滿足于不暴露問題、不出問題。在平時工作中雖然認真履行了黨風廉政“一崗雙責”，但在落實督促檢查上做的工作較少。

2.

家風建設應擺在重要位置。主要表現(xiàn)在：對家庭、家教、家風建設不夠重視，特別是受制于工作條件，對親屬子女教育、管理、監(jiān)督不夠嚴格。對親屬的錯誤言行，存在回避、護短的現(xiàn)象，不能夠及時提醒堅決糾正，幫助他們抵御不良風氣的侵蝕。

應急管理局發(fā)言材料篇三

按照《關于認真開好2018年度縣以上黨和國家機關黨員領導干部民主生活會通知》要求，我在以往深入學習的基礎上，繼續(xù)深入學習習近平新時代新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，認真研讀《習近平談治國理政》第一卷、第二卷和《習近平新時代中國特色社會主義思想三十講》等，與局主要領導、班子成員和分管處室同志及所在支部黨員代表進行了深入思想交流和談心談話活動，對照三個方面查找了自身存在問題，深挖問題癥結(jié)所在，進一步明確了今后努力方向。現(xiàn)將有關情況匯報如下：

“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。以前攻堅克難的精氣神是足的，但隨著自己年齡越來越大，怕苦為難的情緒越來越重。一方面覺得自己從事這項工作已經(jīng)有很多年了，該吃的苦吃了，應該讓手下更多地挑重擔，導致有時候不主動上前，有時完全依賴分管同志，習慣當甩手掌柜，主動指導不夠，表面上是對分管處室同志的信賴和壓擔子促成長，其實根子里還是有懶惰意識，這也反映出自己沒有了攻“臘子口”的銳氣。認真執(zhí)行黨中央決策部署和上級黨委決議決定等方面，始終把旗幟鮮明講政治作為第一位。

（一）學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想方面存在的問題。

1.

學習的自覺性需要進一步增強。主要表現(xiàn)在：對“習近平新時代中國特色社會主義思想”學習得不夠精細、不夠深入。自黨的十九大勝利召開以來，雖然堅持對十九大。

報告。

和新修改的黨章原原本本每日必學、每日必記，但學習時缺乏深度思考。特別是自我學習缺少系統(tǒng)性、計劃性，缺少擠勁、鉆勁，學習的不夠深入、不夠細致、不夠全面，理解得不深不透。學習僅限于掌握知識，沒有將理論應用到工作實踐中，進行深度消化吸收，導致學用兩張皮、兩不干。

2.對“四個意識”、“四個自信”、“四個服從”的標準學習不夠深入全面，掌握不夠透徹，運用不夠熟練。主要表現(xiàn)在：在工作中大數(shù)是憑一腔熱血和經(jīng)驗習慣，對全局工作中的問題，有時還不太善于從理論高度進行分析研究，提出的措施理論指導性不強，使得在思想上政治上行動上不能夠同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。

（二）堅持請示。

報告。

制度方面存在的問題。

1.對以習近平同志為核心的黨中央決策部署以及上級黨委決議決定把握不夠透徹、執(zhí)行不夠到位。主要表現(xiàn)在：

黨政領導將主要精力放在生產(chǎn)經(jīng)營工作和基層黨組織建設工作上，在落實黨中央。

xxxx。

工作方面投入的精力較少。

2.帶頭堅持請示報告制度需要進一步強化。個別班子成員紀律和規(guī)矩意識不強，沒有嚴格落實請銷假、個人重大事項報告等制度，自以為是、各行其是，該報告不報告，該請示不請示。

3.制度落實不夠嚴格。對上級個別規(guī)定及重大決策理解不深不透，貫徹執(zhí)行不全面、不深入，習慣于為違規(guī)現(xiàn)象找借口開脫，在具體落實上存在作選擇、搞變通、打“擦邊球”、踩著政策邊線走的現(xiàn)象。

（三）對黨忠誠老實方面存在的問題。

1.在思想作風、思想純潔上和組織要求尚有差距。主要表現(xiàn)在：對當前社會所面臨的形勢沒有完成清醒的認識，宗旨意識滑坡，全心全意服務生產(chǎn)、服務員工的思想淡化，不能保證做任何事情首先堅持將黨的利益和企業(yè)的利益放在首位，將員工的所思、所想、所急、所盼作為為人民服務的出發(fā)點和落腳點，對于工作中出現(xiàn)的問題和困難容易產(chǎn)生思想波動。

2.

地斗爭和堅決有力地制止。

3.

還存在遵守政治紀律態(tài)度不夠堅決。政治敏感性不強，對黨員干部的教育不足，有的干部在公開場合口無遮攔，對黨的路線方針政策說三道四，甚至捕風捉影；還有的對社會上、網(wǎng)絡上出現(xiàn)的一些政治謠言和錯誤言論，不抵制、不斗爭，甚至隨聲附和。個別成員存在不按要求報告等問題，有時存在找不到人現(xiàn)象或會前臨時補假的現(xiàn)象。

（四）履職盡責情況。

1.政治紀律需要進一步抓緊。主要表現(xiàn)在：對政治紀律抓得少，紀律弦繃得不夠緊。礙于情面，不能夠旗幟鮮明地批評和糾正所分管部門、單位的違規(guī)違紀言行。

2.從嚴管理干部隊伍需要進一步加強。主要表現(xiàn)在：對待干部隊伍存在“只要不犯大錯誤就不該下”的固化思維，缺少“能者上”的制度安排和“庸者下”“劣者汰”的制度渠道，用人導向和操作方法需要進一步規(guī)范。

（五）糾正“四風”方面存在的問題。

1.踐行群眾路線不夠扎實。主要表現(xiàn)在：在管事的問題上，部署工作多，研究細節(jié)少；在管人的工作中，習慣于抓大放小，與群眾交流少，交心少；聽匯報多于實地調(diào)研，不能夠全面掌握基層情況，對基層群眾訴求沒能及時解決。

力親為，用心用腦方面缺乏艱苦奮斗持之以恒的毅力。在糾正黨員干部隊伍“四風”的問題上缺乏“入木三分”的狠勁、“滴水穿石”的韌勁。

（六）嚴格執(zhí)行廉潔自律準則方面存在的問題。

1.黨風廉政建設的監(jiān)督落實有待加強。主要表現(xiàn)在：把主要時間和精力主要放在生產(chǎn)經(jīng)營管理上，習慣于把任務和責任分解下去，滿足于不暴露問題、不出問題。在平時工作中雖然認真履行了黨風廉政“一崗雙責”，但在落實督促檢查上做的工作較少。

2.

家風建設應擺在重要位置。主要表現(xiàn)在：對家庭、家教、家風建設不夠重視，特別是受制于工作條件，對親屬子女教育、管理、監(jiān)督不夠嚴格。對親屬的錯誤言行，存在回避、護短的現(xiàn)象，不能夠及時提醒堅決糾正，幫助他們抵御不良風氣的侵蝕。

一是理論學習有所放松，領導發(fā)展的能力有待提高。新形勢下，領導班子抓思想政治學習的力度不夠，主觀上對加強理論學習的緊迫感認識不足。自認為自己工作經(jīng)驗豐富，知道具體工作實踐足夠了，忽視了對政治理論學習的重視。雖然通過對黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想深入學習，對深層次問題研究還不夠，用理論指導實踐的工作能力有待加強。

xx。

工作謀劃少、抓得少，特別是遇到突發(fā)狀況后疏于向上級黨委報告請示，有時依賴于上級部門的布置和推動。

xx。

員工受教育程度普遍高，不存在封建迷信以及參與邪教組織的情況，存在盲目樂觀情緒。

四是政治紀律不夠警覺，滿足于不暴露問題、不出問題的現(xiàn)狀，思想松懈。對全面開展“踐行忠誠、純潔隊伍”專項行動存在“緩一緩，放一放”的心態(tài)。對異常言語行為警惕性不高，缺乏“揭蓋子、挖幕后”意識。認為身邊人不會出問題，對妻子兒女、親戚朋友的警示教育不夠。對打贏“人民戰(zhàn)爭”

理解不夠透徹，缺乏危機感、緊迫感。

理上與基層群眾脫離。同時。不能夠用辯證思維正確處理干部“上”與“下”兩個機制的關系，對政治上不守規(guī)矩、工作上不作為不擔當或能力不夠、作風不實的基層領導干部堅決進行組織調(diào)整的力度不夠。

六是落實黨風廉政制度建設和監(jiān)督約束不夠有力。在制度建設上，主要是制度執(zhí)行不嚴格，不到位。有立黨為公的責任意識，但有時因一團和氣搞好團結(jié)而導致制度執(zhí)行不夠有力。另外，監(jiān)督機制也不夠健全，特別是群眾監(jiān)督機制，沒有很好地發(fā)揮輿論監(jiān)督、群眾監(jiān)督的作用。同時，對《關于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》中明確規(guī)定的“領導干部必須注重家庭、家教、家風”理解不夠透徹，沒有意識到家風敗壞是領導干部腐敗墮落的催化劑，導致沒有切實做到廉潔齊家。

“總開關”，始終在思想上、政治上與黨保持高度一致。

（二）勤于職守，認真履職，在進一步轉(zhuǎn)變作風上下功夫。在實際工作中要牢固樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀，堅持自重、自警、自勵，帶頭學習貫徹黨的十九大精神，以更加嚴格的標準，更加有力的措施，嚴格執(zhí)行黨的政治紀律、組織紀律和工作紀律，牢固樹立務實清廉形象。緊抓黨風廉政建設，帶頭執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定，嚴格按制度和程序辦事，嚴格親屬和身邊工作人員，以案為鏡，筑牢思想防線。要樹立高度的責任感和敬業(yè)精神，盡心盡力把工作干好，做到統(tǒng)籌兼顧，正確處理好集體領導與個人分工負責的關系，認真謀劃各項工作的目標和任務，努力推進提質(zhì)提效。

（三）增強宗旨意識，樹艱苦奮斗的精神，在服務大局上下功夫。牢固樹立全心全意為人民服務的思想，樹立為油奉獻的精神，堅持黨的事業(yè)第一、人民的利益第一；要保持思想道德的純潔性，正確對待權力、金錢、名利，在生活上艱苦樸素，勤儉節(jié)約，不奢侈浪費，不追求享受；在工作作風上，要深入基層，聯(lián)系群眾，傾聽群眾意見，想群眾之所想，忙群眾之所需，同基層員工建立良好溝通機制；要努力做到善于克服消極思維、模糊認識所造成的各種束縛，破除急躁情緒，迎難而上，積極工作；善于從政治、全局的高度認識事物，腳踏實地的投入到工作中去，努力提高工作能力和服務水平。時時以大慶精神、克拉瑪依精神激勵自己，吃苦在前，享受在后。

（四）嚴格工作制度，狠抓責任落實，在全面從嚴治黨上下功夫。堅持將從嚴治黨，落到實處，落到“點子”上，落到具體的事情上，找準載體向?qū)嵦幨箘?，找準切口向細處用力，找準問題從嚴處較真。要堅持把黨建工作和生產(chǎn)經(jīng)營中心工作一起謀劃、一起部署、一起推進，特別是把基層黨建工作抓具體、抓深入，切實做到真管真嚴、敢管敢嚴、長管長嚴。尤其是班子成員要主動把主體責任放在心上、扛在肩上、抓在手上，切實做到重要工作親自部署、親自過問、親自協(xié)調(diào)，一步一個腳印地推動從嚴治黨責任落地生根。

（五）進一步務實創(chuàng)新，在增強工作實效上下功夫。要堅持解放思想、實事求是、與時俱進，在科學理論的指導下，通過實現(xiàn)學習方式、工作理念、工作手段和工作機制的創(chuàng)新，最終達到工作成效的不斷提高。要認真履行黨風廉政建設主體責任制，深入推進懲防體系建設，建立健全教育警示機制，每年組織班子成員和黨員干部到警示教育基地接受警示教育，并撰寫心得體會，讓廉政教育入腦入心、觸及靈魂。要不斷總結(jié)和完善工作經(jīng)驗，提出新思路、新。

方案。

拿出新舉措開創(chuàng)工作新局面。始終帶頭貫徹和落實上級黨委的各項決策和部署嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度盡職盡責做好各項工作。

領導班子將腳踏實地、嚴格自律，以更加扎實的工作作風，更加有力的工作舉措，為實現(xiàn)中國夢的宏大征程的奮斗目標而努力拼搏！

1.踐行群眾路線不夠扎實。主要表現(xiàn)在：在管事的問題上，部署工作多，研究細節(jié)少；在管人的工作中，習慣于抓大放小，與群眾交流少，交心少；聽匯報多于實地調(diào)研，不能夠全面掌握基層情況，對基層群眾訴求沒能及時解決。

2.作風建設的力度需要進一步加強。主要表現(xiàn)在：對“四風”危害認識不夠深刻，在有些工作中拼勁不足，在親力親為，用心用腦方面缺乏艱苦奮斗持之以恒的毅力。在糾正黨員干部隊伍“四風”的問題上缺乏“入木三分”的狠勁、“滴水穿石”的韌勁。

（六）嚴格執(zhí)行廉潔自律準則方面存在的問題。

責任分解下去，滿足于不暴露問題、不出問題。在平時工作中雖然認真履行了黨風。

廉政。

“一崗雙責”，但在落實督促檢查上做的工作較少。

2.

家風建設應擺在重要位置。主要表現(xiàn)在：對家庭、家教、家風建設不夠重視，特別是受制于工作條件，對親屬子女教育、管理、監(jiān)督不夠嚴格。對親屬的錯誤言行，存在回避、護短的現(xiàn)象，不能夠及時提醒堅決糾正，幫助他們抵御不良風氣的侵蝕。

應急管理局發(fā)言材料篇四

根據(jù)區(qū)委民主生活會部署要求，我認真學習貫徹黨的十九大精神，特別是**新時代中國特色社會主義思想、****在中共**政治局民主生活會重要講話，以及新《黨章》《準則》《條例》和中省關于落實八項規(guī)定細則要求。緊扣民主生活會主題，認真查擺自身存在問題，嚴肅開展批評與自我批評，強化整改措施落實。現(xiàn)結(jié)合思想工作實際，對照檢查如下：

(一)學習貫徹**新時代中國特色社會主義思想方面：能夠主動學習貫徹**新時代中國特色社會主義思想，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“四個服從”，堅決維護****在黨**和全黨的核心地位、維護黨**權威和集中統(tǒng)一領導，自覺在思想上政治上行動上同以**同志為核心的黨**保持高度一致。但還存在著一些不足之處：一是學習系統(tǒng)性還不夠強。對黨的十九大精神特別是**中國特色社會主義思想的認識還不全面、不系統(tǒng)，存在一知半解、淺嘗輒止的情況。政治敏銳性和洞察力有所欠缺，不善于從政治和全局的角度來觀察、分析問題，缺乏時不我待的使命感和危機感。二是學**動性還不夠強。能夠按時參加關于黨的十九大精神及**新時代中國特色社會主義思想的宣講報告、專題培訓，但在個人自學方面不能正確處理工學矛盾，在個人自學方面積極主動投入的精力還不夠。

(二)認真執(zhí)行黨**決策部署和上級黨委決議決定方面：平時工作中，雖然能夠帶頭做到堅持請示報告制度，工作中的重大問題及時請示報告，個人有關事項按規(guī)定、按程序向黨組織如實請示報告。但還存在不足之處，主要表現(xiàn)在執(zhí)行上級少數(shù)決策上領會不充分不透徹，沒有從講政治的高度去認識把握，總覺得自己只要本著“以人民為中心”的思想，真心實意、踏踏實實為人民群眾辦好實事、盡責履職就好了，政治紀律和政治規(guī)矩只要不踩紅線，與黨**保持步調(diào)一致就行了，從而忽略了思想上行動上組織上與黨**保持高度一致的深刻用意，對于維護**權威和維護**核心地位雖比較堅定，但是怎樣做、有時有喊口號、走形式現(xiàn)象。

(三)對黨忠誠老實不做兩面人方面：自己作為受黨培養(yǎng)多年的黨員干部，能始終做到對黨忠誠老實，對黨組織講實話、講真話，不當兩面派，不做“兩面人”,不搞當面一套、背后一套，不在工作中報喜不報憂、報功不報過，不弄虛作假、欺瞞黨組織。但是也存在著一些問題：在思想上認為“兩面人”“兩面派”不在自己工作、生活的圈子以內(nèi)，思想上往往重視不夠，主動與“兩面人”“兩面派”斗爭意識還不強。二是存在老好人思想。制度執(zhí)行時緊時松，導致出現(xiàn)的問題沒有從根本上得到解決。

(四)擔當負責攻堅克難方面：能夠積極開動腦筋、奮發(fā)進取，發(fā)揮主觀能動性，在思想和行動上努力做到“在其位、謀其政、負其責”，但擔當精神還需要進一步增強。一是開展工作的沖勁不足。求穩(wěn)怕亂思想較重，對待發(fā)展中出現(xiàn)的新問題、新困難，習慣性的按照老辦法解決，不敢打破原有條條框框，不能夠完全按照新時代要求開創(chuàng)新局面。二是工作推進的韌勁不足。工作中，我始終堅持主動擔責，但由于日常事務多、工作任務重，性情又比較急，有時存在浮躁、急躁現(xiàn)象，缺乏“滴水穿石”的韌勁。三是工作方式方法還不活。有的工作存在急于求成情況，主要是怎樣盡快完成，不能從質(zhì)量上去把握，對一些重點工作舉措提前預判、超前謀劃不夠，對如何提出一些好思路、好經(jīng)驗、好做法缺乏有效手段。

(五)糾正“四風”不止步方面：隨著自己認識的不斷提高，但深感自己在反對“四風”方面還有一定差距，通過領導指、群眾提，感到在形式主義、官僚主義方面還存在一些問題。一是在形式主義方面：重經(jīng)驗輕創(chuàng)新，長期以來受個人性格特點的影響，再加上知識、閱歷、視野等還不足，對新時代思想轉(zhuǎn)化為工作實踐還正在積極消化實施之中，導致自己在工作中，雖然有創(chuàng)新工作的想法，但缺乏創(chuàng)新工作的思路和具體辦法，有時思想靠經(jīng)驗、靠傳統(tǒng)辦事，大膽試、大膽闖的勁頭不足。二是在官僚主義方面：服務基層意識欠缺，雖然不存在“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”的現(xiàn)象，但面對基層堅持原則的時候多，設身處地考慮基層困難的時候少，下基層接地氣少。這就導致了工作思路容易變窄，不能與群眾打成一片，不能及時聽到群眾的聲音，掌握不了實情，造成工作的針對性和實效性不強。

(六)嚴格執(zhí)行廉潔自律準則方面：自己堅持能夠帶頭執(zhí)行廉潔從政各項規(guī)定，嚴格落實“兩個責任”，積極履行“一崗雙責”，堅決反對特權思想和特權現(xiàn)象，嚴格執(zhí)行辦公用房、交通等方面的待遇規(guī)定，注重家庭、家教、家風，帶頭落實**八項規(guī)定和實施細則精神。但與八項規(guī)定要求相比，還存在一些問題。一是八項規(guī)定堅持不夠。逢年過節(jié)，也存在著朋友、同學、老鄉(xiāng)、熟人之間人情往來拒而不堅的現(xiàn)象，表面上，這好像是一些小事，但影響卻是很大的。二是抓黨建投入精力不足。有工作以經(jīng)濟建設為主的思想，對如何以黨的建設促進經(jīng)濟建設缺少思考，對黨建工作的新形勢、新情況、新問題分析研究不夠透徹，在協(xié)助書記抓黨建工作方面做的還不到位。三是抓班子、抓政風用力不夠、要求不嚴。對政府系統(tǒng)的黨風廉政建設多停留在一般布置安排上，監(jiān)督管理上存在薄弱環(huán)節(jié)，一些部門依法行政意識不強、服務效率低下、執(zhí)行力不強的問題依然存在。

一是主觀世界的自我改造有所放松。從政以來，先后對馬克思主義哲學、政治經(jīng)濟學、黨的基本理論、基本路線進行過系統(tǒng)學習，對我黨的光榮革命斗爭史、重大軍事戰(zhàn)役進行過系統(tǒng)研究，又經(jīng)過組織上的多次培訓，系統(tǒng)學習過先進典型人物的有關資料，但隨著工作崗位變更，經(jīng)常忙于繁雜的具體事務，自覺不自覺地放松了政治理論學習，即使學習，也只是學習重點的東西，沒有全面系統(tǒng)地對有關方針政策進行深入的研究，特別對**新時代中國特色社會主義思想的研究學習未能徹底學懂、弄通、做實。自以為憑已有社會知識和工作經(jīng)驗，做好本職工作應該沒有問題，經(jīng)驗主義作怪，對新時代學習新理論、新知識的強烈愿望和勁頭還不是很足。慢慢地放松了對自我理想信念的改造，世界觀、人生觀、價值觀和權力觀、地位觀、政績觀出現(xiàn)了偏差，導致工作滿足于現(xiàn)狀，缺少應有的進取精神，從而產(chǎn)生了這樣那樣的問題。

二是為民服務的宗旨意識有所減弱。自己雖然出身農(nóng)家，世代為農(nóng)，有著耕讀傳家、艱苦樸素的農(nóng)家情懷，也素以儒家“天下興亡、匹夫有責”、“修身齊家治國平天下”為座右銘，心懷憂黨憂國之志和造福黎民百姓的理想。但仔細想一想，認真查一查，隨著世情國情和個人職務的變化，離群眾還是越來越遠了，想問題辦事情考慮上級要求的多了，想群眾的少了，做決策、處理群眾問題憑經(jīng)驗、靠感覺，沒有站在群眾立場上去思考解決問題;面對脫貧攻堅任務，側(cè)重執(zhí)行上級決策部署，設身處地主動向群眾請教，下鄉(xiāng)進村幫助群眾干活少了，在“為了誰，依靠誰，我是誰”的問題上不夠清醒，積極主動、真心實意解決群眾所盼、所想、所訴、所愿的主觀能動性有所減弱。究其根源，就是全心全意為人民服務的宗旨意識淡薄了，在思想深處沒有解決好“為了誰，依靠誰，我是誰”的問題。

三是遵規(guī)守紀的律己標準有所降低。雖然在大是大非原則問題上自己能夠很好把握，但在一些細節(jié)小事上還存在不夠嚴格的思想傾向，礙于情面對社會上一些不良習氣抵制的不堅決，對一些自由散漫甚至錯誤的思想也沒有嚴肅批評，聽之任之;總認為八小時之外寬松活潑一下是應該的，對制度約束學習貫徹不到位，對群眾和社會無形的監(jiān)督認識不深刻;平時聽順耳話贊揚的話多了，聽帶有批評的話少了，缺少自我警醒和同志提醒，個人主義、主觀主義有所抬頭，政治紀律、組織紀律、財經(jīng)紀律的執(zhí)行標準降低，自我約束、自律意識有所減弱。

四是擔當有為的進取精神有所放緩。作為黨員干部，善于用新視角觀察形勢，用新思路推動工作，用新辦法解決問題，是講黨性、重品行、作表率的本質(zhì)要求。自己長期在基層工作，處理各種問題的方法和點子都比較多，總認為這些老的工作方法在基層還比較實用，思想上怕出問題，怕?lián)熑?，不敢?chuàng)新。因此，絕大多數(shù)情況下，不能將上級政策與實際有效結(jié)合，習慣于沿用老方法處理問題，思維不開拓，視野不開闊，造成工作方法簡單，不能適應新常態(tài)、新形勢、新發(fā)展的需要。政治敏銳性、自我革新的自覺性有所減弱，攻堅克難、勇于探索、干事創(chuàng)業(yè)的激情有所下降。

下一步，我將結(jié)合自身思想和工作實際，不忘初心，牢記使命，低調(diào)務實，埋頭苦干，具體從以下方面抓好整改：

一是強化政治理論學習，提升新時代個人黨性修養(yǎng)。牢固樹立終身學習的理念，認真學習領會**新時代中國特色社會主義思想，堅定維護以**同志為核心的黨**權威和集中統(tǒng)一領導，全面貫徹落實黨的十九大各項決策部署。嚴格執(zhí)行集體學習和“三會一課”等制度，每季度上一次黨課，積極參加政府班子集中學習、專題交流，做到學原著、學精髓、學品格，堅定理想、制度和道路自信，進一步強化“四種意識”，堅定政治定力。按照向**基準看齊的標準，明辨是非大局，提升思想境界，確保政治上合格。堅持每月讀一本好書，撰寫一篇讀書筆記，利用周末和晚上學習，努力提高綜合素質(zhì)和個人修養(yǎng)，打牢理論功底，增強運用理論指導工作的自覺性和主動性。

二是勇于改革創(chuàng)新發(fā)展，提升本領。樹立創(chuàng)新思維和戰(zhàn)略眼光，堅定“走出去”的理想信條，跳出城墻思維，大力發(fā)揚“釘釘子”精神，心向下沉、腳向下走、力向下使，擼起袖子加油干，以奔跑的姿態(tài)，將追趕超越的科學定位落實好、實踐好。各項工作有力、有序、高效推進。

三是牢記為民服務宗旨，提升新時代執(zhí)政為民水平。胸懷全心全意為人民服務的政治情懷，自覺摒棄特權思想，以焦裕祿等先進模范人物為榜樣，始終將群眾的利益放在心頭，永葆共產(chǎn)黨員純潔性和先進性。牢記立黨為公、執(zhí)政為民的宗旨，嚴格按照黨的組織原則和政策辦事，做到公開透明、公正公平、實事求是。、主動服務，把以人民為中心的發(fā)展思想體現(xiàn)在服務的各個環(huán)節(jié)，群眾再小的事情，也要認真傾聽、主動解決，讓群眾滿意。

四是嚴守廉潔自律規(guī)定，提升為民形象。強化政治意識、大局意識、核心意識和看齊意識，堅持挺紀在前，在大是大非面前旗幟鮮明、站穩(wěn)立場，做政治上的明白人。牢固樹立團結(jié)意識，堅決貫徹執(zhí)行民主集中制，堅持大事講原則、小事講風格，不說不利于團結(jié)的話，不做不利于團結(jié)的事，以同頻共振實現(xiàn)思想合心、工作合力、行動合拍。認真落實廉政建設“兩個責任”，切實抓好基層黨建各項工作，按照《準則》《條例》要求，弛而不息改進作風，發(fā)揮黨員領導干部的表率作用，努力營造良好的從政環(huán)境和政治生態(tài)。堅持自我凈化，注重培養(yǎng)健康向上的生活情趣，保持艱苦樸素、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，永葆共產(chǎn)黨人嚴以律已、廉潔自律、勤政為民的政治本色，在實現(xiàn)中國夢的偉大征程中展現(xiàn)新時代共產(chǎn)黨員新形象。

以上發(fā)言，不妥之處，請大家批評指正。

應急管理局發(fā)言材料篇五

根據(jù)區(qū)委民主生活會部署要求，我認真學習貫徹黨的十九大精神，特別是**新時代中國特色社會主義思想、****在中共xx政治局民主生活會重要講話，以及新《黨章》《準則》《條例》和中省關于落實八項規(guī)定細則要求。緊扣民主生活會主題，認真查擺自身存在問題，嚴肅開展批評與自我批評，強化整改措施落實?，F(xiàn)結(jié)合思想工作實際，對照檢查如下：

(一)學習貫徹**新時代中國特色社會主義思想方面：能夠主動學習貫徹**新時代中國特色社會主義思想，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“四個服從”，堅決維護****在黨xx和全黨的核心地位、維護黨xx權威和集中統(tǒng)一領導，自覺在思想上政治上行動上同以**同志為核心的黨xx保持高度一致。但還存在著一些不足之處：一是學習系統(tǒng)性還不夠強。對黨的十九大精神特別是**中國特色社會主義思想的認識還不全面、不系統(tǒng)，存在一知半解、淺嘗輒止的情況。政治敏銳性和洞察力有所欠缺，不善于從政治和全局的角度來觀察、分析問題，缺乏時不我待的使命感和危機感。二是學**動性還不夠強。能夠按時參加關于黨的十九大精神及**新時代中國特色社會主義思想的宣講。

報告。

專題培訓，但在個人自學方面不能正確處理工學矛盾，在個人自學方面積極主動投入的精力還不夠。

(二)認真執(zhí)行黨xx決策部署和上級黨委決議決定方面：平時工作中，雖然能夠帶頭做到堅持請示。

報告。

制度，工作中的重大問題及時請示報告，個人有關事項按規(guī)定、按程序向黨組織如實請示報告。但還存在不足之處，主要表現(xiàn)在執(zhí)行上級少數(shù)決策上領會不充分不透徹，沒有從講政治的高度去認識把握，總覺得自己只要本著“以人民為中心”的思想，真心實意、踏踏實實為人民群眾辦好實事、盡責履職就好了，政治紀律和政治規(guī)矩只要不踩紅線，與黨xx保持步調(diào)一致就行了，從而忽略了思想上行動上組織上與黨xx保持高度一致的深刻用意，對于維護xx權威和維護**核心地位雖比較堅定，但是怎樣做、有時有喊口號、走形式現(xiàn)象。

(三)對黨忠誠老實不做兩面人方面：自己作為受黨培養(yǎng)多年的黨員干部，能始終做到對黨忠誠老實，對黨組織講實話、講真話，不當兩面派，不做“兩面人”,不搞當面一套、背后一套，不在工作中報喜不報憂、報功不報過，不弄虛作假、欺瞞黨組織。但是也存在著一些問題：在思想上認為“兩面人”“兩面派”不在自己工作、生活的圈子以內(nèi)，思想上往往重視不夠，主動與“兩面人”“兩面派”斗爭意識還不強。二是存在老好人思想。制度執(zhí)行時緊時松，導致出現(xiàn)的問題沒有從根本上得到解決。

(四)擔當負責攻堅克難方面：能夠積極開動腦筋、奮發(fā)進取，發(fā)揮主觀能動性，在思想和行動上努力做到“在其位、謀其政、負其責”，但擔當精神還需要進一步增強。一是開展工作的沖勁不足。求穩(wěn)怕亂思想較重，對待發(fā)展中出現(xiàn)的新問題、新困難，習慣性的按照老辦法解決，不敢打破原有條條框框，不能夠完全按照新時代要求開創(chuàng)新局面。二是工作推進的韌勁不足。工作中，我始終堅持主動擔責，但由于日常事務多、工作任務重，性情又比較急，有時存在浮躁、急躁現(xiàn)象，缺乏“滴水穿石”的韌勁。三是工作方式方法還不活。有的工作存在急于求成情況，主要是怎樣盡快完成，不能從質(zhì)量上去把握，對一些重點工作舉措提前預判、超前謀劃不夠，對如何提出一些好思路、好經(jīng)驗、好做法缺乏有效手段。

(五)糾正“四風”不止步方面：隨著自己認識的不斷提高，但深感自己在反對“四風”方面還有一定差距，通過領導指、群眾提，感到在形式主義、官僚主義方面還存在一些問題。一是在形式主義方面：重經(jīng)驗輕創(chuàng)新，長期以來受個人性格特點的影響，再加上知識、閱歷、視野等還不足，對新時代思想轉(zhuǎn)化為工作實踐還正在積極消化實施之中，導致自己在工作中，雖然有創(chuàng)新工作的想法，但缺乏創(chuàng)新工作的思路和具體辦法，有時思想靠經(jīng)驗、靠傳統(tǒng)辦事，大膽試、大膽闖的勁頭不足。二是在官僚主義方面：服務基層意識欠缺，雖然不存在“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”的現(xiàn)象，但面對基層堅持原則的時候多，設身處地考慮基層困難的時候少，下基層接地氣少。這就導致了工作思路容易變窄，不能與群眾打成一片，不能及時聽到群眾的聲音，掌握不了實情，造成工作的針對性和實效性不強。

(六)嚴格執(zhí)行廉潔自律準則方面：自己堅持能夠帶頭執(zhí)行廉潔從政各項規(guī)定，嚴格落實“兩個責任”，積極履行“一崗雙責”，堅決反對特權思想和特權現(xiàn)象，嚴格執(zhí)行辦公用房、交通等方面的待遇規(guī)定，注重家庭、家教、家風，帶頭落實xx八項規(guī)定和實施細則精神。但與八項規(guī)定要求相比，還存在一些問題。一是八項規(guī)定堅持不夠。逢年過節(jié)，也存在著朋友、同學、老鄉(xiāng)、熟人之間人情往來拒而不堅的現(xiàn)象，表面上，這好像是一些小事，但影響卻是很大的。二是抓黨建投入精力不足。有工作以經(jīng)濟建設為主的思想，對如何以黨的建設促進經(jīng)濟建設缺少思考，對黨建工作的新形勢、新情況、新問題分析研究不夠透徹，在協(xié)助書記抓黨建工作方面做的還不到位。三是抓班子、抓政風用力不夠、要求不嚴。對政府系統(tǒng)的黨風廉政建設多停留在一般布置安排上，監(jiān)督管理上存在薄弱環(huán)節(jié)，一些部門依法行政意識不強、服務效率低下、執(zhí)行力不強的問題依然存在。

一是主觀世界的自我改造有所放松。從政以來，先后對馬克思主義哲學、政治經(jīng)濟學、黨的基本理論、基本路線進行過系統(tǒng)學習，對我黨的光榮革命斗爭史、重大軍事戰(zhàn)役進行過系統(tǒng)研究，又經(jīng)過組織上的多次培訓，系統(tǒng)學習過先進典型人物的有關資料，但隨著工作崗位變更，經(jīng)常忙于繁雜的具體事務，自覺不自覺地放松了政治理論學習，即使學習，也只是學習重點的東西，沒有全面系統(tǒng)地對有關方針政策進行深入的研究，特別對**新時代中國特色社會主義思想的研究學習未能徹底學懂、弄通、做實。自以為憑已有社會知識和工作經(jīng)驗，做好本職工作應該沒有問題，經(jīng)驗主義作怪，對新時代學習新理論、新知識的強烈愿望和勁頭還不是很足。慢慢地放松了對自我理想信念的改造，世界觀、人生觀、價值觀和權力觀、地位觀、政績觀出現(xiàn)了偏差，導致工作滿足于現(xiàn)狀，缺少應有的進取精神，從而產(chǎn)生了這樣那樣的問題。

二是為民服務的宗旨意識有所減弱。自己雖然出身農(nóng)家，世代為農(nóng)，有著耕讀傳家、艱苦樸素的農(nóng)家情懷，也素以儒家“天下興亡、匹夫有責”、“修身齊家治國平天下”為座右銘，心懷憂黨憂國之志和造福黎民百姓的理想。但仔細想一想，認真查一查，隨著世情國情和個人職務的變化，離群眾還是越來越遠了，想問題辦事情考慮上級要求的多了，想群眾的少了，做決策、處理群眾問題憑經(jīng)驗、靠感覺，沒有站在群眾立場上去思考解決問題;面對脫貧攻堅任務，側(cè)重執(zhí)行上級決策部署，設身處地主動向群眾請教，下鄉(xiāng)進村幫助群眾干活少了，在“為了誰，依靠誰，我是誰”的問題上不夠清醒，積極主動、真心實意解決群眾所盼、所想、所訴、所愿的主觀能動性有所減弱。究其根源，就是全心全意為人民服務的宗旨意識淡薄了，在思想深處沒有解決好“為了誰，依靠誰，我是誰”的問題。

三是遵規(guī)守紀的律己標準有所降低。雖然在大是大非原則問題上自己能夠很好把握，但在一些細節(jié)小事上還存在不夠嚴格的思想傾向，礙于情面對社會上一些不良習氣抵制的不堅決，對一些自由散漫甚至錯誤的思想也沒有嚴肅批評，聽之任之;總認為八小時之外寬松活潑一下是應該的，對制度約束學習貫徹不到位，對群眾和社會無形的監(jiān)督認識不深刻;平時聽順耳話贊揚的話多了，聽帶有批評的話少了，缺少自我警醒和同志提醒，個人主義、主觀主義有所抬頭，政治紀律、組織紀律、財經(jīng)紀律的執(zhí)行標準降低，自我約束、自律意識有所減弱。

四是擔當有為的進取精神有所放緩。作為黨員干部，善于用新視角觀察形勢，用新思路推動工作，用新辦法解決問題，是講黨性、重品行、作表率的本質(zhì)要求。自己長期在基層工作，處理各種問題的方法和點子都比較多，總認為這些老的工作方法在基層還比較實用，思想上怕出問題，怕?lián)熑?，不敢?chuàng)新。因此，絕大多數(shù)情況下，不能將上級政策與實際有效結(jié)合，習慣于沿用老方法處理問題，思維不開拓，視野不開闊，造成工作方法簡單，不能適應新常態(tài)、新形勢、新發(fā)展的需要。政治敏銳性、自我革新的自覺性有所減弱，攻堅克難、勇于探索、干事創(chuàng)業(yè)的激情有所下降。

下一步，我將結(jié)合自身思想和工作實際，不忘初心，牢記使命，低調(diào)務實，埋頭苦干，具體從以下方面抓好整改：

一是強化政治理論學習，提升新時代個人黨性修養(yǎng)。牢固樹立終身學習的理念，認真學習領會**新時代中國特色社會主義思想，堅定維護以**同志為核心的黨xx權威和集中統(tǒng)一領導，全面貫徹落實黨的十九大各項決策部署。嚴格執(zhí)行集體學習和“三會一課”等制度，每季度上一次黨課，積極參加政府班子集中學習、專題交流，做到學原著、學精髓、學品格，堅定理想、制度和道路自信，進一步強化“四種意識”，堅定政治定力。按照向xx基準看齊的標準，明辨是非大局，提升思想境界，確保政治上合格。堅持每月讀一本好書，撰寫一篇讀書筆記，利用周末和晚上學習，努力提高綜合素質(zhì)和個人修養(yǎng)，打牢理論功底，增強運用理論指導工作的自覺性和主動性。

二是勇于改革創(chuàng)新發(fā)展，提升本領。樹立創(chuàng)新思維和戰(zhàn)略眼光，堅定“走出去”的理想信條，跳出城墻思維，大力發(fā)揚“釘釘子”精神，心向下沉、腳向下走、力向下使，擼起袖子加油干，以奔跑的姿態(tài)，將追趕超越的科學定位落實好、實踐好。各項工作有力、有序、高效推進。

三是牢記為民服務宗旨，提升新時代執(zhí)政為民水平。胸懷全心全意為人民服務的政治情懷，自覺摒棄特權思想，以焦裕祿等先進模范人物為榜樣，始終將群眾的利益放在心頭，永葆共產(chǎn)黨員純潔性和先進性。牢記立黨為公、執(zhí)政為民的宗旨，嚴格按照黨的組織原則和政策辦事，做到公開透明、公正公平、實事求是。、主動服務，把以人民為中心的發(fā)展思想體現(xiàn)在服務的各個環(huán)節(jié)，群眾再小的事情，也要認真傾聽、主動解決，讓群眾滿意。

四是嚴守廉潔自律規(guī)定，提升為民形象。強化政治意識、大局意識、核心意識和看齊意識，堅持挺紀在前，在大是大非面前旗幟鮮明、站穩(wěn)立場，做政治上的明白人。牢固樹立團結(jié)意識，堅決貫徹執(zhí)行民主集中制，堅持大事講原則、小事講風格，不說不利于團結(jié)的話，不做不利于團結(jié)的事，以同頻共振實現(xiàn)思想合心、工作合力、行動合拍。認真落實廉政建設“兩個責任”，切實抓好基層黨建各項工作，按照《準則》《條例》要求，弛而不息改進作風，發(fā)揮黨員領導干部的表率作用，努力營造良好的從政環(huán)境和政治生態(tài)。堅持自我凈化，注重培養(yǎng)健康向上的生活情趣，保持艱苦樸素、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，永葆共產(chǎn)黨人嚴以律已、廉潔自律、勤政為民的政治本色，在實現(xiàn)中國夢的偉大征程中展現(xiàn)新時代共產(chǎn)黨員新形象。

以上發(fā)言，不妥之處，請大家批評指正。

應急管理局發(fā)言材料篇六

黨性修養(yǎng)既是增強黨性、堅持黨的先進性和純潔性的重要舉措，也是實現(xiàn)黨肩負的歷史使命的現(xiàn)實需要。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒！

根據(jù)《關于認真開好2020年度縣以上黨和國家機關黨員領導干部xx生活x的通知》要求，會前，我聚焦主題深化學習，堅持學深悟透，打牢開好這次年度xx生活x的思想基礎。同時，緊密結(jié)合工作實際，深入開展談心談話，廣泛征求意見建議，緊緊圍繞“認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，加強政治建設，提高政治能力，堅守人民情懷，奪取決勝全面建成小康社會、實現(xiàn)第一個百年奮斗目標的偉大勝利，開啟全面建設社會主義現(xiàn)代化新征程”主題，對照會議方案明確5個方面查找自身存在的差距和不足，結(jié)合典型事例進行了深刻剖析，明確了今后努力方向和整改措施?，F(xiàn)將個人對照檢查情況報告如下：

讀幾本黨的基本知識、基本理論方面的書籍，在解決具體問題時不能很好地結(jié)合理論聯(lián)系實際。二是“四個意識”不牢固、“四個自信”不堅定。平時除了參加班子例行學習外，都很少能自覺主動地抽出時間學習政治理論方面的書籍，沒有在理論研究上下功夫，學習中集中通讀文章、看報紙和電視新聞較多，認真坐下來研究原著少。三是學習不深入。在貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，堅決維護習近平同志的核心地位、維護黨中央權威和集中統(tǒng)一領導方面，雖然能自覺在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，但對習近平新時代中國特色社會主義思想，滿足于學習了、理解了，能夠深入領悟其“八個明確”、“十四個堅持”的核心要義，但在系統(tǒng)把握學、拓展延伸學、聯(lián)系實際學上下功夫還不夠。

(二)堅持和加強黨的全面領導，充分發(fā)揮各級黨組織的政治功能，團結(jié)帶領人民群眾不折不扣貫徹落實中央決策部署和省委工作要求方面對比班子的其他同志，對比自己的初心狀態(tài)，感覺吃苦精神弱化了，工作責任心不強了，完成任務標準降低了，那種時不我待、夙夜為公的勁頭已經(jīng)逐漸淡化。具體講，一是抓工作力度不夠。圍繞落實省“xxx”工作部署，推進市委、縣委“xxx”工作舉措，對其深遠意義思考不深、實踐路徑把握不準，在抓工作推進落實上還存在一手軟、一手硬的現(xiàn)象。抓工作容易落。

入走過場，認為安排了既是落實了，存在追求形式、忽略實效，缺乏一竿子到底精神。二是工作創(chuàng)新動力不足。有時覺得自己當領導干部多年了，有安于現(xiàn)狀、求穩(wěn)、怕出問題的思想存在，在一定程度上缺乏闖勁、拼勁，缺乏抓鐵有痕、踏石有印精神，精神狀態(tài)有所懈怠，得心應手的工作抓得多一些、實一些，難度大、見效慢的工作抓得虛一些、少一些，雖有一些新想法，但也只停留在心動而無行動的狀態(tài)。三是主動作為意識不強。實際工作中，很少主動去想辦法、主動去解決問題、主動去推動工作，缺乏“螺絲釘”精神，離領導干部要事事帶頭、以上率下還有一定差距。比如在xx工作上，基本都是在推著走，上面催一催，我們往前趕一趕;基本都是在繞道走，與相關部門協(xié)調(diào)工作出現(xiàn)困難，能回避就回避，能擱置就擱置，致使到目前為止，工作推動較慢。

(三)履職盡責，擔當作為，著力破解突出矛盾和問題，防范化解風險挑戰(zhàn)，統(tǒng)籌做好新冠肺炎疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展工作，扎實做好“六穩(wěn)”工作、全面落實“六?！比蝿?，全力抓好脫貧攻堅等工作方面一是脫貧攻堅理論武裝還不扎實。雖然經(jīng)常參加中心組學習、干部集體學習等，但對習近平總書記關于扶貧工作重要論述和黨中央脫貧攻堅決策部署進行了學習，但仍依舊存在學習不及時、開展研討交流不扎實、不深刻等問題，在學懂弄通上還有差距。二是政策落實有偏差。脫貧政策宣傳上存在以會議。

貫徹會議、為了落實而落實的現(xiàn)象，脫貧攻堅政策宣講做得不夠，與貧困群眾溝通交流不多，對存在的矛盾問題未能做到及時化解，導致群眾知曉率不高，扶貧領域信訪突出。三是統(tǒng)籌全局意識有差距。對疫情防控工作的認識局限于一個單位，工作的重點放在自己管轄的范圍內(nèi)，認為只要做好重點部位重點人員的防控管理工作就可以，而對有交集的單位和人員的關注和考慮不夠，導致防控工作存在漏洞，同時，對新形勢新情況的學習需要更加深入。由于疫情期間工作頭緒繁多，不能主動利用業(yè)余時間系統(tǒng)深入的學習研究黨中央上級單位對疫情防控的文件指示精神，通常是上級要求學什么就著重學什么，與現(xiàn)崗位工作聯(lián)系緊密的就多學，聯(lián)系少的就少學或不學。

自身“等靠要”的思想嚴重。三是矛盾應對不力。發(fā)展理念創(chuàng)新上，面對發(fā)展過程中遇到的矛盾風險挑戰(zhàn)，未能積極主動，打好主動仗。在xx上，由于我縣經(jīng)濟基礎薄弱區(qū)位優(yōu)勢不明顯，xx項目實現(xiàn)了投資過億，但因客觀原因仍然無法開工，作為項目聯(lián)系領導，簡單認為是政策原因，自己無法把控，未能及時幫助協(xié)調(diào)，針對項目推進中的困難和矛盾也辦法不多，措施過少。

(五)落實全面從嚴治黨責任，貫徹執(zhí)行《黨委(黨組)落實全面從嚴治黨主體責任規(guī)定》，帶頭嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，旗幟鮮明地批評和糾正違規(guī)違紀言行，鍥而不舍落實中央八項規(guī)定精神，堅決反對形式主義官僚主義方面一是落實黨風廉政建設責任力度不強。存在“說得多、做得少”的現(xiàn)象，廉政教育抓得不緊，多以開會、談話的方式進行教育，方式單一、氛圍不濃，懲治和預防體系建設及發(fā)揮作用不理想。對干部監(jiān)督管理不嚴格，好人主義思想較濃，對一些苗頭性問題警鐘敲得多，會上講得硬，實際執(zhí)行軟，工作安排的多，抓日常監(jiān)管相對不夠，制度的執(zhí)行力和約束力沒有充分發(fā)揮，對干部廉潔從政的日常行為規(guī)范情況的監(jiān)管還不夠到位。二是在落實黨建責任上有明確責任分工，有工作計劃，但在具體落實上欠深入，少檢查，還存在主動深入學習還不夠，認識不高，責任制本身不嚴密、寬泛化，導致工作不規(guī)范。三是在貫徹落實上級會議、文件方面，存在表態(tài)多調(diào)門高、行動。

少落實差的問題，具體工作不太習慣親自檢查監(jiān)督，不注重全程督導、跟蹤問效，按照文件、會議精神布置工作多，現(xiàn)場督促相對較少。對一些事項僅滿足于安排了、推動了，缺乏步步為營、環(huán)環(huán)相扣的抓落實招數(shù);面對一些緊事難事、煩事愁事，思想上還有畏難情緒。

(一)理論學習不深。在學懂、弄通、做實習近平新時代中國特色社會主義思想上不扎實、不深入，主動性、規(guī)劃性、系統(tǒng)性不足，存在頭痛醫(yī)頭、腳痛醫(yī)腳的現(xiàn)象，客觀上以工作忙、壓力大、事務性工作多為借口，把學習當成“軟指標”，沒有處理好工學矛盾。對各級重要會議、重要文件的學習存在實用主義傾向，與分管工作聯(lián)系緊密的內(nèi)容學得相對多一些，對科技、法律、文化、歷史等方面的學習研究相對滯后，立足實際學習運用政策的能力需要著力提升。

(二)黨性鍛煉頻率不夠。面對繁重的工作任務，沒有很好地處理好抓分管工作與加強自身黨性鍛煉的關系，存在忙于事務性工作而放松主觀世界改造的現(xiàn)象，對嚴肅黨內(nèi)政治生活。

強調(diào)安排的多，但身體力行的少，在虛心聽取和接受同志們和基層群眾的批評建議方面流于形式，對一些社會不良風氣、錯誤言論甚至損害黨的形象的言行批評抵制不力，精神上“缺鈣”的問題解決得不夠好。

(三)干事創(chuàng)業(yè)勁頭不足。對照崗位職責要求，能夠當好主要領導參謀助手，積極協(xié)調(diào)好各自部門的工作，扎實有力地推進分管聯(lián)系工作。但隨著參加工作時間的增加，工作環(huán)境的變化，勇于擔當作為、干事創(chuàng)業(yè)、奮發(fā)有為的勁頭和積極性有所減弱，再上新臺階的精氣神不足，缺乏像焦裕祿同志那樣牢記使命攻堅克難和敬業(yè)精神，工作積極性、主動性、創(chuàng)造性不夠。

一是強化“四個意識”。做有信仰、勤檢討的表率，自覺把學習習近平新時代中國特色社會主義思想作為思想建設的必修課，努力在學深弄懂、學用結(jié)合上下功夫，使其成為自己從政履職的燈塔和干事創(chuàng)業(yè)的指南。強化學習感悟，保證每天自學1個小時，每周學習10個小時。加強領導班子集中學習，嚴格執(zhí)行每周一晚上的學習制度。豐富學習內(nèi)容，時刻對照理論理想、黨章黨紀、民心民生、先輩先進“四面鏡子”，牽住“四。

個意識”、“四個自信”、“四個服從”牛鼻子，看得清大勢，站得穩(wěn)腳跟，辨得清方向，不當“糊涂蟲”、“墻頭草”、“兩面人”，始終與黨中央思想同心、目標同向、步調(diào)同拍。

二是敢于責任擔當。要做事躬親的表率，改變“等會議部署、等領導安排、等基層催問”的被動應對狀態(tài)，克服“重計劃安排、輕跟蹤問效”的漂浮作風，既抓具體，又具體抓，以最大的努力把每一件事抓緊抓好;全力抓好基層黨建、鄉(xiāng)路大修、農(nóng)廁改造、鄉(xiāng)村振興等工作，要經(jīng)常深入基層，了解掌握情況，幫助指導工作，解決實際問題，推動各項工作開展。

三是踐行服務宗旨。做干實事、有作為的表率，真正把群眾擺到心中最高位置，放下架子，沉下身子，自覺把群眾當親人，與群眾交朋友，不斷增進與人民群眾的感情，提高做好群眾工作的本領。把基層人民群眾的所思所想、所急所盼作為干事情、做工作的首要問題，主動到基層去，到一線去，到群眾中去，學會在群眾的實踐中汲取智慧。

四是堅持嚴于律己。做守規(guī)矩、明紀律的表率，一是從嚴落實中央八項規(guī)定，校準價值坐標，堅守理想信念，凈化自己的“生活圈”、“交際圈”、“朋友圈”，堅決抵制大吃大喝、講排場、比闊氣的現(xiàn)象，不接受任何影響公正執(zhí)行公務的利益。二是從小事做起，從點滴做起，自覺管好嘴，管好腿，管好手，到基層不迎來送往，不吃拿索要，不收受禮品，以實際行動為干部職工作出表率。

五是發(fā)揚“擠”“鉆”精神。做勤學習、善實踐的表率，要把理論學習放在重要位置來抓，無論工作再忙，事務再多，按時參加中心組學習，每年通讀55本以上書籍，內(nèi)容上重點包括政治理論、時政、農(nóng)村管理等，并定期召開讀書交流會，不斷拓寬知識面，增強政治敏銳性;結(jié)合自身實際，制定好個人學習計劃，努力做到學習經(jīng)常化、系統(tǒng)化。要突出學習重點，著力提高學習的針對性上下功夫，在學習成果轉(zhuǎn)化上下功夫，全面提高思想政治素質(zhì)和業(yè)務水平，進一步提高政治修養(yǎng)，更加自覺地與黨中央保持高度一致，堅定實現(xiàn)共產(chǎn)主義理想信念。

根據(jù)本次教育整頓專題民主生活會要求，現(xiàn)將個人對照檢查情況報告如下：

為堅持問題導向，認真開展自查自糾，全面推進隊伍教育整頓查糾整改工作，根據(jù)黨章和《中國共產(chǎn)黨支部工作條例（試行）》等規(guī)定，按照《自治區(qū)第一批政法隊伍教育整頓工作指引》文件要求，xx縣公安局召開教育整頓查糾整改專題民主生活會，我認真參加學習教育，深入領會習近平新時代法治思想等創(chuàng)新理論，切實夯實思想理論根基；認真參加查糾整改，圍繞重點整治的頑瘴痼疾進行自查自糾，主動向組織說清楚、交明白賬。同時，結(jié)合個人思想和工作實際，嚴格按照“學黨史、悟思想、辦實事、開新局”的目標要求，認真學習了習近平總書記新時代中國特色社會主義思想，對黨的光輝歷程、黨的偉大精神、黨的重大理論成果進行了深研細讀，全面貫徹落實習近平總書記重要訓詞精神，再次對黨章黨規(guī)黨紀進行全面學習，談心談話、交流思想、交換意見、自我檢視，深入查找理論短板、工作弱項、思想差距和作風不足，分析問題產(chǎn)生的原因，進一步明確了今后努力的方向和整改措施。

（一）在政治思想方面。一是學的自覺性不夠。學習中還存在沉不下身子、靜不下心的問題，有泛泛學、重摘抄、趕進度的現(xiàn)象；統(tǒng)籌抓學習成效不好，存在時緊時松、用力不均的現(xiàn)象；全面學兼顧不夠，學習不夠全面系統(tǒng)，挑重點、選內(nèi)容，還存在實用主義思想。二是悟的深入性不夠。對習近平新時代中國特色社會主義思想和新時代法治思想，有時滿足于學習了、理解了，表面上看有所學、有所悟、有所得，但深入領悟其核心要義還不夠，不能很好的運用理念觀點解疑釋惑、廓清迷霧，在武裝頭腦、固魂鑄本上還需要重點用力。三是用的實效性不夠。沒有真正把創(chuàng)新理論轉(zhuǎn)化為世界觀方法論、內(nèi)化為政治判斷力政治領悟力政治執(zhí)行力，特別是對當前意識形態(tài)領域復雜形勢還缺少清醒認知，對一些似是而非的問題還缺少理性辨別，有時分析處理一些問題沒有真正站在政治全局高度，反映出自己的政治素養(yǎng)、政治能力還有明顯差距。

（二）工作作風方面。一是認真較真不夠。有時存在“好人”主義思想，總感覺大家相互共事，低頭不見抬頭見，怕說多了影響團結(jié)、講過了容易得罪人，對于一些不良現(xiàn)象存在睜一只眼閉一只眼的現(xiàn)象，不能夠真正做到較真碰硬，一切按照規(guī)章制度辦事，一切遵照指示要求去做。二是攻堅克難不夠。與入黨之初比，信仰追求雖然沒有改變，但一往無前的勇氣和攻堅克難的韌勁確實有所減弱，對于如何應對新形勢下公安工作面臨的風險挑戰(zhàn)，進一步增強人民群眾的獲得感，如何解決執(zhí)法不嚴的難點問題，雖然也進行了一些研究，但沒有真正落到實際工作中，有時還存在一定程度的畏難情緒、等靠依賴思想，寄希望于上級出主意拿辦法，立足自身主動思考研究還不夠。三是推動落實不夠。工作中時常被老思維、老經(jīng)驗和老習慣束縛，在敢于謀新策、出新招、走新路上做得不夠，有時強調(diào)的多、跟蹤的少，在抓回路、抓全程、抓末端上做的不多，還存在查不實、摸不清、找不準的問題。

（三）在履職盡責方面。一是思考謀劃還不夠深。貫徹執(zhí)行中央和上級決策部署有時還存在按部就班、機械式落實的傾向，缺少創(chuàng)新性的思路舉措；有時處理問題單憑老觀念、老經(jīng)驗、老習慣，只求在規(guī)定的期限內(nèi)做完，不求做好、做快、做完美。二是監(jiān)督執(zhí)紀問責職責不力，在抓嚴明紀律，抓作風建設，抓督辦檢查不到位，在落實監(jiān)督執(zhí)紀常態(tài)化、長效化有差距。三是擔當精神還不夠強。有時“被動式”太多，工作不緊湊，連續(xù)性差；有上篇沒有下篇，跟蹤問效不及時；管理不大膽，存在推一推動一動的現(xiàn)象。有時存在好人主義，工作上不愿得罪人，不愿指出工作中出現(xiàn)的問題。

（四）在治理頑瘴痼疾方面。一是多維度反思剖析不夠。對于“違反防止干預司法‘三個規(guī)定’，違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)，違規(guī)參股借貸，配偶、子女及其配偶違規(guī)從事經(jīng)營活動，有案不立、壓案不查、有罪不究”等重點問題，能夠認真開展自查自糾，但對于這些頑瘴痼疾的復雜性、長期性和艱巨性估計不足，有時單純認為與自己沒有什么關聯(lián)，沒有完全認識到這些頑瘴痼疾的影響是全方位的、根深蒂固的，看面上影響多、看潛在影響少，就事論事批判多、躬身自省反思少。二是深層次挖根除弊不夠。對于“六大頑瘴痼疾”，既要反思自身，查找解決自己的問題，也要提醒和糾正身邊人身邊事，自己在這方面做得還不夠。缺少長期持續(xù)深入抓的韌勁，除惡務盡、鏟除毒瘤的舉措方法不多。三是全方位查糾整改不夠。有時看別人多，想自己少、查自己少、改自己少，不愿揭露傷疤、觸及痛處、割舍利益，反映出自己還沒有真正把思想正過來、導向樹起來。

一是雖然能夠認識《領導干部干預司法活動、插手具體案件處理的記錄、通報和責任追究規(guī)定》《司法機關內(nèi)部人員過問案件的記錄和責任追究規(guī)定》《關于進一步規(guī)范司法人員與當事人、律師、特殊關系人、中介組織接觸交往行為的若干規(guī)定》的重大意義，深刻領會和熟悉“三個規(guī)定”和各項要求，能夠做到有章可循、有規(guī)可依，沒有違反“三個規(guī)定”方面的問題，因沒有過多的案件經(jīng)驗，所以對“三個規(guī)定”在學思悟踐，學以致用、學用結(jié)合方面做得不夠。二是違規(guī)干預過問案件，以案謀私的問題過問過少。按照規(guī)定自查2018年以來貫徹執(zhí)行防止干預司法“三個規(guī)定”不到位問題，雖然有史以來xx縣公安局警務人員因干預過問案件、與當事人和律師等利害關系人存在不正當交往問題被給予紀律處分的人數(shù)數(shù)據(jù)為零，但作為分管法制領導對此項問題過問過少，疏于重點關注。三是落實“三個規(guī)定”的措施不夠有力，工作機制不夠順暢。市局下發(fā)“三個規(guī)定”制定的實施辦法，對登記記錄、核查處理、分析通報等制度作了明確的規(guī)定。但我們內(nèi)部在制度的剛性沒有體現(xiàn)出來。我們法制、紀檢監(jiān)察室等部門多頭管理“三個規(guī)定”執(zhí)行情況，沒有形成合力。許多沒有按照規(guī)定要求將貫徹落實“三個規(guī)定”的情況納入考核評價體系，考評的指揮棒作用沒有得到很好的發(fā)揮。

（一）政治理論學習難以起到積極效果。雖然平日里政治理論學習時常開展，但缺乏全面、系統(tǒng)、認真的學習，在學習上只重通讀不求精解；只重形式，不求實效；只重局、所、隊安排，不求自學。學習不用心、不深化、流于形式，缺乏迫切性和自覺性，缺乏應有的政治敏感性、政治鑒別力，缺乏用政治的角度去分析觀察事物，用正確的理論去指導實踐。不少警務人員自認為掌握的一些業(yè)務知識足以應付目前的工作，滿足現(xiàn)狀，對業(yè)務知識的掌握求精求深不夠，存在被動主義，工作中等遇到了問題才會想到去學，領導要求了才被動去學，與工作關系不大的少學甚至不學。

（二）執(zhí)法素質(zhì)不高責任心不強。個別民警淡忘了全心全意為人民服務的宗旨和初心，在為群眾提供執(zhí)法執(zhí)勤服務的過程中，帶著不以為然的從眾心理和不關痛癢的漠視心理，在執(zhí)法活動中不作為、慢作為、亂作為。少數(shù)民警法制觀念和群眾觀念淡薄，宗旨意識樹立得不牢，沒有從根本上解決為誰執(zhí)法為誰服務的問題，在執(zhí)法過程中缺乏執(zhí)法意識和法制觀念，仍有以管人者自居的意識。放松學習，無視紀律法律強硬規(guī)定，特權思想和僥幸心理突出，能力素質(zhì)不能滿足當下工作嚴、實、硬高標準需要。

（三）違法違紀問題查處不嚴，當前，我局協(xié)輔警隊伍日益龐大，基層所隊協(xié)輔警人員崗位“點多、線長、面廣”流動性較大，加之綜合素質(zhì)良莠不齊，人員管理難度較大。個別協(xié)輔警工作不在狀態(tài)，法律意識淡薄，組織紀律性差，思想不穩(wěn)定，導致違紀違法現(xiàn)象屢禁不止。有的領導認為對違紀民警查處嚴了不好，對公安隊伍中發(fā)生的問題大事化小，小事化了，不能嚴肅對待，失之于寬，失至于軟，存在“不敢管、不愿管、不會管”現(xiàn)象。有的民警總認為自己犯了錯誤有單位保、領導抗，不會受到什么重的處理，久而久之，大膽放肆，不把“禁令”、紀律制度放在眼里。

（四）責任意識不強。個別所隊領導“一崗雙責”意識不強，對上級和本局黨委的決策決定和工作部署落實標準不高、打折扣，沒有堅持“兩手抓、兩手硬”的工作要求。末端檢驗落實不夠，對各項工作親力親為、抓落實不夠，責任意識不強，預警意識淡薄，對隊伍中存在不良的傾向性和苗頭性問題，抓早抓小抓苗頭不夠，平時紅臉出汗、咬耳扯袖不夠，導致各項維穩(wěn)措施沒有扎扎實實的有效開展。

本人及家屬大都從事行政、事業(yè)單位工作，自從警以來按規(guī)定通過自學、領導領學、按計劃學習等方式全方位系統(tǒng)了解下發(fā)的各項文件精神、各種規(guī)章制度。能夠?qū)h的各項規(guī)定都做到嚴格遵守，不觸碰底線。本人及家屬不存在違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)、違規(guī)參股借貸情況。

黨委履行主體責任、黨委書記履行第一責任人責任、黨委班子成員落實“一崗雙責”責任到位沒有問題。但是個別警務人員存在厭戰(zhàn)、抱怨情緒，我認為這是中層領導管理方面欠缺的問題，對警務人員關心關愛不夠，待人處事急躁等；分管領導責任心有待進一步加強，抓工作落實按部就班、思路方法不活，創(chuàng)新力度不足，執(zhí)行力和剛性約束需要進一步提高；黨委書記抓班子凝聚力有待進一步加強。

（一）持續(xù)思想改造有差距。對習近平新時代法治思想蘊含的馬克思主義立場、觀點和方法理解不深，思考領悟有時還不夠到位，在進入思想、內(nèi)化于心、外化于形上還有差距，雖然能夠牢固樹立“四個意識”，但政治判斷力政治領悟力政治執(zhí)行力還有待提升，有時對上級政策規(guī)定、決策部署存在落實變形走樣的現(xiàn)象，反映出政治意識、號令意識也有待加強。

（二）強化黨性鍛煉有差距。堅守初心使命貴在堅持，而反思自己的黨性覺悟和思想境界，并沒有隨著黨齡的增長而升華，對照黨員先進性標準，從理想信念、宗旨意識、工作標準等方面，自我審視、自我完善、自我提高，不能堅持常態(tài)化，有時自我放松要求，弱化了改造錘煉的緊迫感。

（三）牢記為民宗旨有差距。對于新時代公安工作以人民為中心的根本立場，認識領悟還不夠到位，雖然能夠自覺做到對黨忠誠、服務人民，執(zhí)法公正、紀律嚴明。但在堅持民意導向上重視不夠，對于群眾反映的問題主動解決不夠；在貫徹群眾路線上落實不夠，不能真正深入一線，察實情、出實招、辦實事。

（四）保持初心本色有差距。有時不能正確對待個人前途進步問題，滋長了船到碼頭車到站的思想，對自身要求有所放松，缺乏腳踏實地一抓到底的恒心和韌勁；有時不能正確看待職能使命、崗位職責，對能力提升思考不深、研究不多、招數(shù)不夠處理好法治與人治關系等方面，還不夠嚴謹嚴格嚴肅。

（一）著力在提升政治能力上下功夫。深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和習近平新時代法治思想，推動理論武裝往深里走、往實處落。自覺加強主觀世界改造，時時處處與黨中央對標對表，查找反思政治定力、擔當精神、工作方法、敬業(yè)精神上的差距不足，提升站位層次，及時糾偏正向，保持思想領先，永葆政治本色，確保任何時候、任何情況下都堅決聽黨指揮。

（二）著力在擔當有為上下功夫。進一步振奮精神狀態(tài)，正確對待個人成長進步、利益得失，始終把事業(yè)擺在首位，愛崗敬業(yè)、勤奮履職、甘于奉獻；進一步改進工作作風，準確把握黨委意圖，樹立重執(zhí)行、搞服務、抓落實的鮮明思想，少說多做、打牢基礎，精準發(fā)力、釘牢釘子，確保各項工作穩(wěn)中求進、行穩(wěn)致遠；進一步提升執(zhí)行能力，堅持把各項工作與黨委決策部署銜接起來，在大局下統(tǒng)一行動，只要號令下達，遇到再大矛盾和問題都堅決執(zhí)行、毫不動搖。

（三）著力在執(zhí)法為民上下功夫。堅持把不忘初心、服務為民作為必修課，牢固樹立以為人民中心的發(fā)展理念，時刻牢記權為民所賦、利為民所謀；積極投身黨風廉政建設等專項斗爭，著力解決人民群眾反映突出的問題，為營造安全穩(wěn)定的社會環(huán)境貢獻力量，虛心聽取群眾意見，主動化解矛盾糾紛，扎實工作贏得群眾理解和信任。

（四）著力在糾風除弊上下功夫。牢固樹立法治信仰和法治思維，從自身做起，帶頭尊崇法律、敬畏法律，帶頭了解法律、掌握法律，帶頭遵紀守法、依法辦事；嚴守政治紀律、組織紀律，不斷強化政治意識、號令意識、守紀意識；堅持以這次教育整頓為契機，以案促教、以案示警，如實報告?zhèn)€人事項，認真過好雙重組織生活，切實管住管好自己，樹立忠誠干凈擔當?shù)牧己眯蜗蟆?/p>

（二）在堅持黨的全面領導，堅決落實黨中央決策部署方面。

（三）在積極履職盡責，服務疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展方面。

（四）在收官“十三五”，謀劃“十四五”方面。

（一）強化理論武裝，提升思想覺悟。

（二）站穩(wěn)政治立場，堅定政治方向。

（三）強化責任擔當，勇于攻堅克難。

（四）嚴格遵規(guī)守紀，樹好自身形象正文：

根據(jù)市紀委、市委組織部《關于開好2020年度縣以上黨和國家機關黨員領導干部民主生活會的通知》精神和局黨組統(tǒng)一安排，我認真學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九屆五中全會精神，學習習近平總書記關于加強黨的政治建設的重要論述和系列最新重要講話精神，在讀原著、學原文、悟原理和學習討論中進一步深化了思想認識，圍繞學懂弄通做實習近平新時代中國特色社會主義思想、堅決落實黨中央決策部署、擔當盡責投身疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展、主動作為收官“十三五”謀劃“十四五”和遵規(guī)守紀糾四風轉(zhuǎn)作風等方面，深入剖析了存在的問題，反思了問題產(chǎn)生的根源，明確了整改措施，現(xiàn)將有關情況進行對照檢查，請大家批評指正：

一、存在問題和不足（一）在學懂弄通做實習近平新時代中國特色社會主義思想，堅決做到“兩個維護”方面工作中，堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作，自覺強化政治責任，持續(xù)提高政治能力，堅決維護習近平總書記在黨中央和全黨的核心地位，堅決維護黨中央的權威和集中統(tǒng)一領導。存在主要問題：一是在深入理解上還有差距。雖然平時能夠積極參加局里組織的學習教育，但對新理論、新觀點、新戰(zhàn)略學習研究還不夠深入、不夠系統(tǒng)，滿足于和工作相關內(nèi)容學習，特別是對習近平總書記最新重要講話精神學習不夠及時，領會、掌握不夠全面。特別是在系統(tǒng)把握、擴展延伸上下功夫不夠。對新思想知識體系和整體框架的建立缺乏系統(tǒng)的歸納整理，對習近平新時代中國特色社會主義思想精髓領會不夠深刻。二是在融會貫通上還有差距。主要是在深鉆細研、內(nèi)化于心、外化于行上還不夠積極主動，學習中滿足于掌握基本觀點、基本內(nèi)容，聯(lián)系實際、帶著問題學做的還不夠，對上級要求學習的理論內(nèi)容進行“泛泛而讀”，有時只是翻翻書、看看手機和報紙上的報道文章，滿足于理論學習了、筆記記過了，沒能做到融會貫通、舉一反三，特別是對用什么方法去實踐、靠什么工作去落實、以什么標準去規(guī)范，還缺乏系統(tǒng)的思考和行動，對照“往深里走、往心里走、往實里走”還有差距。三是學以致用上還有差距。用理論指導實踐還有不足，滿足片面引用個別原理，與實際工作結(jié)合不夠緊密，把參加會議、學習文件、寫寫體會當做貫徹落實，沒有很好地把思想、工作和生活實際與習近平總書記的講話精神緊密聯(lián)系在一起，對如何把“上情”與“下情”緊密結(jié)合方面思考不深、研究不透，存在學用脫節(jié)的現(xiàn)象。比如：在xxx建設、xxx工作，尤其是在違建清理、城鎮(zhèn)改造拆遷等重大復雜疑難糾紛中，參與意識不強，不夠積極主動，致使一些工作推動較慢。

（二）在堅持黨的全面領導，堅決落實黨中央決策部署方面一直以來，堅決貫徹落實習近平總書記重要指示和上級決策部署，自覺向黨中央看齊，向黨的理論和路線方針政策看齊，向黨中央的決策部署看齊。存在主要問題：一是在貫徹落實上還存在“時差”。在工作學習中能夠在思想上、行動上與黨中央保持高度一致，但在貫徹落實上，從學習領會到自身消化再到自覺執(zhí)行需要一定時間、一個過程，導致有些認識和執(zhí)行不夠及時到位。比如：對肅清xxx流毒的長期性復雜性認識上，總感覺經(jīng)過近幾年的整治，xxx流毒影響已經(jīng)得到徹底肅清，對余毒的影響還缺乏高度的警惕性。二是積極作為上還存在“局限”。面對新形勢新挑戰(zhàn)，貫徹新發(fā)展理念、融入新發(fā)展格局還不夠積極主動，特別是吸收新思想新知識，借鑒新經(jīng)驗還不夠深入，主動對接改革、迎接改革做的還不夠，對待工作有時只滿足于完成上級和領導交辦的任務，在促改革、調(diào)結(jié)構(gòu)、謀劃長遠建設中新思路新辦法不多，求穩(wěn)保底的思想抑制了創(chuàng)新發(fā)展思維。三是在服務大局上還存在“偏差”。貫徹執(zhí)行中央路線、方針、政策和上級決策部署上，站位不高，謀劃工作、落實上級決策部署，有時存在一定的本位主義思想，局限于自已負責工作、局限在本單位這個小圈子，遇到工作思想意識上經(jīng)常首先考慮如何從本部門本領域角度去推動落實，完成分管的任務指標，缺乏從戰(zhàn)略的高度，用辯證的思維，圍繞全市中心工作、發(fā)展大局的角度去統(tǒng)籌推進。比如:在xxx工作中，與其他領導的溝通配合不夠，共同推動發(fā)展的意識還不夠強。

（三）在積極履職盡責，服務疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展方面工作中能夠認真履行職責，認真落實上級關于疫情防控和做好“六穩(wěn)”“六保”工作的指示要求，積極服務脫貧攻堅工作。存在主要問題：一是工作站位還不夠高。對常態(tài)化疫情防控要求理解還不夠透徹，面對我國持續(xù)向好的疫情防控形勢，逐步恢復的生產(chǎn)生活秩序，內(nèi)心出現(xiàn)樂觀情緒、麻痹思想，對人員流動可能帶來的隱患認識不足，對國外輸入可能引發(fā)的風險還缺少足夠警惕，出現(xiàn)了松懈麻痹思想。系統(tǒng)思維、戰(zhàn)略思維、底線思維樹的不牢，籌劃部署工作與實際結(jié)合不夠緊密，抓疫情防控工作有時還存在重眼前、輕長遠，抓分管工作推進，有時重大項任務完成、輕經(jīng)常性基礎性工作落實。二是主動擔當作為意識不夠強。工作中存在求穩(wěn)怕變思想，不求出成績、只要不出問題，遇到難題還存在等靠思想，經(jīng)常依賴上級指示幫助，特別是對一些歷史遺留問題不愿過多參與，主動擔當意愿不足，有時會回避矛盾問題，該擔的責任沒有主動擔起來。在遇到工作時間緊、任務重時，只想盡快完成，會放松要求，降低標準，沒有把工作做實、做深、做細，特別是面對當前越來越嚴的巡視審計和行業(yè)清理清查，對一些政策把握不準、規(guī)定不明確的事情，有時明知道對工作、對群眾有利，也采取了多一事不如少一事的態(tài)度，存在寧愿少出成績也公號“老秘帶你寫材料”整理編輯不能出問題的思想。三是主動服務還不夠好。工作滿足于部署了、要求了、完成了，過程缺少檢查監(jiān)督，沒有形成完成閉合回路，對完成質(zhì)量把關不嚴。工作中遇到繁瑣、復雜的事情，有時會采取逃避的方法，認為“船到橋頭自然直”，不是自己主動尋找對策，而是等待上級指示要求，缺少攻堅克難的精神。比如，對于轄區(qū)內(nèi)企業(yè)復工復產(chǎn)，雖然能夠主動幫助解決實際問題，但有時面對困難，深入研究不夠、傾心服務不夠，一些企業(yè)復工復產(chǎn)后防疫物資保障問題，沒有在第一時間給予很好解決。

（四）在收官“十三五”，謀劃“十四五”方面認真學習黨的十九屆五中全會精神，深刻領會進入新發(fā)展階段、貫徹新發(fā)展理念、融入新發(fā)展格局的重大意識和實踐要求。存在主要問題：一是貫徹執(zhí)行省市部署還不夠堅決。主要表現(xiàn)在，在落實省委、市委xxxx工作部署，推進市委xxx工作舉措方面，態(tài)度還不夠堅決，措施還不夠有力，工作中更多考慮的是本地本部門的利益，大局意識不夠。比如，在推進市委xxx工作舉措時，僅僅是照搬照抄市委要求的“規(guī)定動作”，結(jié)合本部門實際，深入研究思考破解問題的創(chuàng)新舉措不多思路不寬。二是開展學習調(diào)研不夠持續(xù)深入。對省市提出的“大學習、深調(diào)研、真落實”活動，重視程度不夠，僅僅是按照規(guī)定動作按部就班落實，缺乏結(jié)合單位實際的創(chuàng)新載體抓手，且組織班子成員和黨員干部深入開展學習、調(diào)研活動次數(shù)不多，特別是對“十四五”期間如何發(fā)展xxx工作沒有深入調(diào)查研究，狠抓落實的拼勁、鉆勁、韌勁不足。三是主動謀劃創(chuàng)新意識不強。貫徹新發(fā)展理念還不夠積極，在創(chuàng)新舉措方面不夠大膽、站位不高、思路不寬，還沒有跳出一時一事的圈子，對全局的長遠的關注不夠、思考不深、把握不準，為局領導科學決策出謀劃策、提供依據(jù)做的還不到位；對接改革、迎接改革做的還不夠主動，對一些新情況新問題，沒有時時刻刻撲下身子去抓落實。

（五）在落實全面從嚴治黨責任，履行“一崗雙責”和遵規(guī)守紀、糾四風轉(zhuǎn)作風方面自己能夠認真執(zhí)行中央八項規(guī)定及其實施細則，積極糾治和克服形式主義、官僚主義。嚴格遵守局里各項管理規(guī)定，沒有超面積住房辦公，沒有超標準超規(guī)格公務接待、沒有公車私用、沒有超標準違規(guī)領取補貼福利、沒有收送紅包禮金等行為。存在主要問題：一是落實全面從嚴治黨責任還有差距。主要表現(xiàn)在，落實黨日、黨課、雙重組織生活還不夠嚴格，有時存在失之于寬、失之于軟的問題。對當前社會上一些不良現(xiàn)象，從本質(zhì)上認識不足，對身邊出現(xiàn)的錯誤思想，對身邊有的同志亂發(fā)牢騷、對上級的決議亂議論的現(xiàn)象，網(wǎng)上傳播灰色言論段子現(xiàn)象沒有進行堅決的揭批駁斥，與身邊xxxxxx等不良傾向作斗爭不夠堅決，反映出自己在政治上還不夠成熟，主動憂黨、為黨、護黨還存在差距。二是對八項規(guī)定精神學習理解不夠透徹。對中央八項規(guī)定的重大意義把握理解還不夠深入透徹，沒有真正理解出臺這些政策對于加強黨風廉政建設的重大意義，只是當成規(guī)定去執(zhí)行，還缺少當成政治要求、政治責任去落實的思想認識。有時執(zhí)行制度規(guī)定自覺性不高，雖然行有所止，但沒有完全外化于形、內(nèi)化于心，有時強調(diào)別人做的多，自己帶頭做得不夠。有時總感到自己受黨教育培養(yǎng)多年，在大是大非問題面前能保持清醒頭腦，不會講出格的話、不做出格的事，但在防微杜漸上警惕性不高。三是形式主義官僚主義糾治的還不徹底。工作中還存在“唯上”思想，認為只要上級部署的只要執(zhí)行就好了，缺少實事求是和對工作認真負責的精神；對下也過多強調(diào)部屬怎么去執(zhí)行，沒有充分發(fā)揚民主、發(fā)揮大家的積極性主動性創(chuàng)造性，造成一些工作效率不高。在精簡會議文電方面，有時對上級下發(fā)文件沒有充分學習理解，對下就加個按語簡單轉(zhuǎn)發(fā)，沒有對文件內(nèi)容進行梳理、取舍、合并，沒有起到減壓分流作用，發(fā)文數(shù)量、篇幅沒有得到有效控制。工作中存在過急現(xiàn)象，有時部署沒幾天的工作就要求下屬去檢查成效，只是想著本級去檢查指導了，沒考慮基層工作進度和實際情況，致使一些工作看似每個環(huán)節(jié)都有落實，實際做了虛功，走了過場。

二、原因分析深刻剖析這些存在的問題和不足的原因，主要有以下幾個方面：

一是政治學習不夠深入。運用科學理論改造主觀世界思考較少，從思想深處武裝不夠系統(tǒng)、不夠徹底，沒有真正打牢理想信念的根子；缺乏從黨性觀念和世界觀改造的高度來端正“總開關”的緊迫感和責任感。聯(lián)系實際不緊密，對政治理論的學習理解沒有與實際緊密結(jié)合，沒有發(fā)揮理論的指導作用，單純?yōu)榱藢W習而學習，指導實踐不準。

二是宗旨觀念樹的不牢?！肮汀币庾R、“服務”意識有所淡化，對“一切為了群眾，一切依靠群眾，從群眾中來到群眾中去”的實質(zhì)理解體會不深，存在實用主義思想，抓工作對個人進步、領導印象、上級評價考慮得比較多，對群眾能不能滿意想得比較少，追求的不是“給人民造?！保恰敖o自己造勢”。

三是黨性鍛煉有所弱化。覺得自己受黨教育多年，有較高的政治覺悟，嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩方面肯定沒問題，沒有深刻認識到政治素質(zhì)、黨性修養(yǎng)是一個艱苦錘煉的過程，是一項長期的任務，對自己作為黨員領導干部應該嚴格執(zhí)行紀律規(guī)矩的意識還不夠強，帶頭遵規(guī)守紀的自覺性、主動性還不夠高，沒有時刻謹記“打鐵必須自身硬”，只求過得去、不求過得硬。

四是擔當意識有所減退。帶頭自我加壓，持之以恒的抓工作、促落實的勁頭少了、韌勁減了，尤其是面對改革發(fā)展、疫情防控、“六穩(wěn)六?！薄膰拦茳h治黨等艱巨任務，缺乏攻堅克難的勇氣，敢闖敢試的銳氣。缺乏步步為營、環(huán)環(huán)相扣的抓落實招數(shù)，缺乏“釘釘子”精神和“滴水穿石”韌勁。

（一）強化理論武裝，提升思想覺悟。認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，把《習近平談治國理政》和習近平新時代中國特色社會主義思想《學習綱要》《基本問題》《關于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》《中共中央辦公廳印發(fā)黨委（黨組公號“老秘帶你寫材料”整理編輯）落實全面從嚴治黨主體責任規(guī)定》等列為必學書目，堅持深入學、系統(tǒng)學、實踐學，做好“結(jié)合”“轉(zhuǎn)化”文章，切實用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作。

（二）站穩(wěn)政治立場，堅定政治方向。帶頭樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，落實“兩個維護”，堅決落實黨中央和省委市委的各項決策部署，落實到具體行動上，堅決做到聽令而行、聞令而動，不打折扣、不搞變通，把黨員干部的先進性純潔性體現(xiàn)在實際行動中，始終把自己處于黨紀約束、群眾監(jiān)督和陽光照射下，以實際行動、具體成效檢驗政治成色、詮釋忠誠擔當。

（三）強化責任擔當，勇于攻堅克難。帶頭積極踐行以人民為中心的發(fā)展思想，圍繞收官“十三五”謀劃“十四五”、推動常態(tài)化疫情防控、“六穩(wěn)”“六?！钡裙ぷ?，深入研究、創(chuàng)新舉措、狠抓落實，尤其是對重大專項、重點項目以及疑難問題、復雜矛盾，親自研究解決，親自督促落實。始終以夙夜在公的精神把落實抓到位、責任盡到位、工作干到位；始終重心向下，多做打基礎、蓄底氣、利長遠的工作；始終堅持真抓實干，一把尺子論長短，不搞華而不實的東西。

（四）嚴格遵規(guī)守紀，樹好自身形象。帶頭嚴格遵守廉潔自律各項規(guī)定，帶頭嚴格遵守中央八項規(guī)定精神，帶頭嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，時時處處用黨紀條規(guī)和黨員標準規(guī)范言行；嚴格落實廉潔自律各項規(guī)定，始終嚴守思想“防線”、道德“底線”和法紀“紅線”，切實抵制誘惑、守住小節(jié)，以身作則，嚴于律自，做好表率。自覺接受監(jiān)督，廣泛聽取意見，積極開展批評與自我批評，謙虛謹慎、戒驕戒躁，嚴于律己、寬以待人，樹立為民務實清廉、忠誠干凈擔當良好形象。

3月份，分局隊伍教育整頓全面鋪開，全局迅速行動起來，深入動員，學習貫徹中央、省、市、區(qū)委安排部署，投入到這場激濁揚清、鑄魂揚威的活動中來。本人通過前期學習教育、查糾整改環(huán)節(jié)各項工作，深受教育、感觸頗深，對政治素養(yǎng)和承擔的職責使命有了全新的認識，現(xiàn)按照分局隊伍教育整頓關于“六談”的要求，做如下對照檢查：

開展政法隊伍教育整頓，是以xxx為核心的黨中央從黨和國家事業(yè)發(fā)展全局的高度作出的重大決策部署，是立足新時代新要求對加強政法隊伍建設發(fā)出的動員令，是黨心所指、警心所系、民心所向。全體民輔警務必全力投入教育整頓活動，把教育整頓作為自身的一次政治檢驗、思想考驗、作風鍛煉，使自身政治水平進一步提升，紀律作風進一步好轉(zhuǎn)，素質(zhì)能力進一步增強。

一要持續(xù)推進學習教育。以此專題民主生活會為契機，持續(xù)深入學xxxx新時代中國特色社會主義思想、法制思想，深入學習黨史、新中國史、改革開放史、社會主義發(fā)展史和人民公安發(fā)展史，不斷增強政治判斷力、政治領悟力、政治執(zhí)行力，確保黨的路線、方針、政策和中央、省市區(qū)委重大部署在工作中得到不折不扣落實。

二要持續(xù)推進教育整頓。提升政治站位，堅決把思想統(tǒng)一到中央、省市區(qū)委，上級公安機關關于教育整頓的決策部署和查糾整改的具體要求上來。強化問題意識，突出問題導向，聚焦頑瘴痼疾開展專項整治，推動查糾整改各項工作扎實開展。深入組織實施“我為群眾辦實事”實踐活動，提升群眾滿意度，持續(xù)推動教育整頓走深走實、取得實效。

三要持續(xù)推進問題整改。扎實做好專題民主生活會后半篇文章，認真梳理問題，深刻剖析根源，明確整改方向、整改措施、整改時限，做到真改實改，努力改進工作，堅持邊查邊邊建。

四要持續(xù)推進成果轉(zhuǎn)化。作為“關鍵少數(shù)”要強化擔當、主動作為，事不避難、忠誠履職，牢牢把握執(zhí)法辦案主責主業(yè)。不斷提高工作標準和辦案質(zhì)效；突出抓好放管服、掃黑除惡、命案攻堅、執(zhí)法規(guī)范化建設等重點工作，一級做給一級看，一級帶著一級干，形成“頭雁領航群雁飛”的局面。

一是主動學習意識不強。分局黨委理論學習力度逐年加大，學習的形式和內(nèi)容不斷也在豐富，但從學習成效來看，本人存在分局黨委安排什么就學習什么，學習的內(nèi)容不系統(tǒng)、碎片化，在“學懂、弄通、作實”的要求還有差距，沒有完全達到往深里走、往心里走、往實里走的標準要求。

二是執(zhí)法監(jiān)督創(chuàng)新不足。隨著分局執(zhí)法規(guī)范化建設，執(zhí)法監(jiān)督工作日趨完善和規(guī)范，各項執(zhí)法活動逐步走上了規(guī)范化的軌道，但在工作中對運用大數(shù)據(jù)開展執(zhí)法監(jiān)督、執(zhí)法檢查，進而發(fā)現(xiàn)執(zhí)法不規(guī)范的能力尚有不足。

三是“病根”整治不徹底。教育整頓開展以來，各單位聚焦重點任務，精心謀劃布局，動真碰硬，不斷強化學習教育，推動查糾整改取得實效。但在對分管單位監(jiān)管力度上仍有不足，特別是經(jīng)偵大隊工作質(zhì)效不高，對上級機關下達的指標任務沒有全部完成，對當事人報案推諉扯皮的現(xiàn)場仍然存在，擔當精神有待提升。

四是干事創(chuàng)業(yè)勁頭有弱化。雖然能夠盡心盡責干好本職工作，但隨著年齡的增長，工作銳氣、勁頭有所減弱，在下所隊調(diào)研時存在不深不細，缺乏攻堅克難的勇氣。對一些單位辦案違規(guī)“體外循環(huán)”的行為，發(fā)現(xiàn)不了監(jiān)督不到，沒有探索出一套行橫向到邊、縱向到底的監(jiān)督體系。

五是責任落實還不夠嚴。作為負責分局執(zhí)法規(guī)范化建設的領導，主體責任還有待進一步加強，對于辦案單位在執(zhí)法辦案中出現(xiàn)的執(zhí)法不規(guī)范、執(zhí)法不作為、執(zhí)法慢作為等行為，監(jiān)督管控抓手不硬、舉措不夠，糾正多，問責少。

六是對分管部門、分管業(yè)務缺乏斗爭精神。對于分管部門指導監(jiān)督不夠，工作中要求的多，批評的少，經(jīng)常會因為工作多就遷就、就寬容，降低了工作標準，放松工作要求。

七是抓工作落實力度不大。對分管的單位謀劃不到位，業(yè)務指導不夠，在處理“管”和“服”的關系上，“管”得力度有余，“服”的力度不足。

八是履行管黨治警主體責任不強。日常工作中與分管部門領導交流多，和民輔警談心溝通少，在工作中，對思想上的動態(tài)了解少；在8小時外，對生活困難上掌握少，凝聚力量方面功夫下的不夠深。

九是制定配套執(zhí)法指引置后。在解決基層執(zhí)法重點、難點、堵點，進一步優(yōu)化執(zhí)法指導，堵塞執(zhí)法漏洞，為執(zhí)法人員帶上“緊箍咒”，穿上“護身符”等方面存在“坐等觀望”，主動作為的精神有所弱化。

十是隊伍監(jiān)督管理不到位。在日常管理教育中不同程度的存在“老好人”思想，對分管單位出現(xiàn)的領導干部履責不到位、民警服務意識缺乏、執(zhí)法不規(guī)范等現(xiàn)象預防工作不及時，監(jiān)督問責力度還不夠大。

一是宗旨意識不強。個別民警處理日常本職工作按部就班，自我要求不高，甚至應付了事、被動應付、不求進取，責任心不強。工作自律意識不高，群眾觀念不強，工作中對待群眾存在熱情度不高的現(xiàn)象。

二是監(jiān)督管理不到位。分管部門支部對民輔警存在工作失之于寬失之于軟的現(xiàn)象，在思想上存在畏難情緒，總是一團和氣，當老好人，嘴上說從嚴治警，遇事打“太極拳”。

三是缺乏大局意識。個人擔當不足，遇到困難就想推，能躲就躲，不愿開動腦筋想辦法，主動解決問題。對大局工作不關注、不領悟、不盡心，領導安排的臨時性工作拈輕怕重、挑三揀四、斤斤計較。

開展隊伍教育整頓以來，本人認真學習了《領導干部干預司法活動、插手具體案件處理的記錄、通報和責任追究規(guī)定》《司法機關內(nèi)部人員過問追究案件的記錄和責任追究》等文件，并通過認真對照檢查，本人不存在違反“三個規(guī)定”情況，下一步將認真貫徹落實“三個規(guī)定”的精神，嚴格規(guī)范執(zhí)行“三個規(guī)定”筑牢廉潔執(zhí)法“防火墻”。

一是學習“三個規(guī)定”重大意義。作為“關鍵少數(shù)”要以守初心、葆本色的政治站位，深刻認識“三個規(guī)定”的重要性和嚴肅性，帶頭執(zhí)行落實“三個規(guī)定”，切實增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，努力鍛造政治過硬、業(yè)務過硬、責任過硬、紀律過硬、作風過硬的公安鐵軍。

二是狠抓“三個規(guī)定”堅決貫徹。對于工作中非正常途徑探案情、打招呼，甚至干預司法、插手案件等行為，堅持司法責任底線思維，堅決拒絕并如實記錄填報，堅守職責使命，切實加強政治監(jiān)管，嚴格日常監(jiān)督，堅持反腐無禁區(qū)，以零容忍態(tài)度堅決整治司法腐敗。

按照教育整頓查糾整改環(huán)節(jié)工作要求，根據(jù)分局《開展隊伍教育整頓專題民主、組織生活會工作方案》的安排，本人按規(guī)定按程序，開展自查，如實報告有關事項。

本人及其家屬、子女無經(jīng)商辦企業(yè)情況。

近年來，分局黨委班子在從嚴管黨治警、加強政治生態(tài)建設方面做了大量工作，采取了有力措施，取得了明顯成效，但仍有一些問題需要引起重視并加以解決。

一是理論學習的系統(tǒng)性、長效性、實踐性還不夠，以知促行的政治站位不夠高，學懂弄通做實上下苦功還不夠，深學深用去研究和解決推進改革過程中遇到的新情況新問題還有差距。

二是工作積極性還有提升空間，具體工作中還沒有完全擯棄以工作建議代替批評意見的現(xiàn)象，敞開心扉談思想、指問題還不夠突出，提高黨員干部素養(yǎng)能力的創(chuàng)新舉措還有不足。

三是黨風廉政建設責任壓力的傳導還不到位，落實從嚴治黨各項制度規(guī)定還存在“上熱中溫下冷”現(xiàn)象，廉政教育的形式還不夠多樣，日常執(zhí)紀監(jiān)督的經(jīng)驗還不夠豐富，一定程度上還存在對黨員干部管理不全面、不細致的問題。

四是干事創(chuàng)業(yè)的工作作風和精氣神還不夠，工作中錘煉黨性、提升標準、強化服務做得還不夠好，離樹牢工作作風還有一定的差距，面對改革中的新情況新問題和歷史遺留問題，打破慣性思維，擔當作為的沖勁動真碰硬的勇氣仍顯不足。

一是理論學習欠缺，造成工作方法不多，思路不夠開闊。對政治理論學習的重要性認識不夠，思想上沒有真正重視，沒有把理論學習作為整體素質(zhì)的重要任務，擺上重要日程，認真學習黨的基本理論知識，學習研究黨的方針政策不夠，滿足于知道了、了解了，對政策的理解掌握不深不透，導致工作思路不夠開闊，方法不夠靈活，常規(guī)動作多，創(chuàng)新思維少。

二是思想不解放，造成工作思路不活，工作水平不高。思想上的為固步自封導致在想問題、干事情時立足點比較低，就事論事的多，考慮長遠的少，認識問題、開展工作缺乏深度與高度，思路不夠開闊，缺乏較強的憂患意識、執(zhí)政意識和服務意識。

三是作風不扎實，造成工作措施不夠，舉措創(chuàng)新不多。平時疲于具體事務性工作，滿足于完成工作，主動深入實踐的勇氣不足，緊迫感不強，行動還比較緩慢。特別是觀察形勢的眼界還不夠?qū)?、?zhàn)略思維能力不強，研究解決分管工作的新情況、新問題力度不大；貫徹落實上級決策部署不夠堅決主動，存在等靠依賴思想，大膽聞、大膽試的膽氣和魄力不足。

針對查擺出的問題，按照隊伍教育整頓查糾整改階段要求，本人將以強烈的政治責任感和使命感，下大力氣整改解決。

一是加強理論武裝，不斷堅定理想信念。深入貫徹落實xxx新時代中國特色社會主義思想，深刻領會xxxxx重要講話精神和重要指示精神，持續(xù)開展讀原著、學原理黨史活動，突出問題牽引，抓實實踐轉(zhuǎn)化，不斷深化黨章黨規(guī)黨紀學習貫徹，不斷凝聚推進改革、促進發(fā)展的思想合力、認知合力和行動合力。

二是筑牢反腐防線，確保隊伍純潔可靠。牢固樹立黨紀黨規(guī)不可逾越的紅線意識，堅持用黨規(guī)黨紀來規(guī)范履職、干事、做人各個環(huán)節(jié)，從小事小節(jié)上加強約束，切實做到廉潔從政、廉潔用權。嚴格按照“一崗雙責”要求，履行好管黨治黨主體責任，從苗頭性、傾向性問題抓起，層層傳導壓力，切實把全面從嚴管黨治警的要求落到實處。

三是發(fā)揚斗爭精神，鑄造“四個鐵一般”隊伍。站在“兩個一百年”奮斗目標的歷史交匯點，面臨著艱巨復雜的新形勢新任務，嚴格貫徹落實xxxxx“四句話十六字”總要求，堅持開門搞活動、深入抓落實，全面開展執(zhí)法問題攻堅、大排查大整治、全警實戰(zhàn)大練兵等一系列活動，打出組合拳、打好攻堅仗，全力糾治頑癥痼疾，全面提升履職能力，以“強能力、強作風、提素質(zhì)”為抓手，狠抓政治建警、素質(zhì)強警、作風塑警、從嚴治警、從優(yōu)待警工作，努力推動隊伍教育整頓向縱深開展，全力鍛造講政治、講規(guī)矩、講擔當、講自覺地公安鐵軍。

按照市紀委機關、市委組織部關于開好2020年度黨員領導干部民主生活會的通知要求，我緊扣2020年度民主生活會的主題，對新時代中國特色社會主義思想、黨的精神、中央經(jīng)濟工作會議精神進行了再學習、再認識，對《談治國理政》第三卷和《關于市場監(jiān)管的重要論述》進行重點研讀，對總書記今年的一系列重要講話精神和《黨章》進行了再重溫、再領會，進一步增強政治覺悟，堅定政治立場，更加自覺地把思想和行動統(tǒng)一到黨中央決策部署上來，為民主生活會撰寫發(fā)言提綱，認真查擺問題打下了理論基礎。與此同時，我作為市場監(jiān)管局的主要負責人，履行主體責任，把自己擺進去、把職責擺進去、把工作擺進去，帶頭開展自查，并結(jié)合市場監(jiān)管工作實際，與班子成員逐一開展談心談話，廣泛征求意見和建議，緊緊圍繞五個方面檢視問題、查找不足，確實做到查實、查深、查細，帶頭進行深刻的自我剖析，明確了今后努力和整改方向?，F(xiàn)將個人對照檢查情況報告如下，請各位同志批評和指正。

（一）學習貫徹新時代中國特色社會主義思想方面。一是學習上存在“實用主義”等現(xiàn)象。在學習新時代中國特色社會主義思想過程中，對市場監(jiān)管部門的工作如商事制度改革、市場監(jiān)管等方面的重要論述和重要講話精神比較注重，對市場監(jiān)管工作以外的如環(huán)境保護、生態(tài)文明建設等方面學的不多、學的不深，學習的系統(tǒng)性、全面性大打折扣，造成了自身理論知識不夠全面。二是理論學習往“三處走”有待加強。即“往深里走、往心里走、往實里走”還沒有走到位，平時能夠積極參加黨組中心組學習、“三會一課”、黨支部主題黨日等各項組織生活。

三是學習上存在“實用主義”等現(xiàn)象。在學習新時代中國特色社會主義思想過程中，對市場監(jiān)管部門的工作如商事制度改革、市場監(jiān)管等方面的重要論述和重要講話精神比較注重，對市場監(jiān)管工作以外的如環(huán)境保護、生態(tài)文明建設等方面學的不多、學的不深，學習的系統(tǒng)性、全面性大打折扣，造成了自身理論知識不夠全面。

（二）在認真執(zhí)行黨中央決策部署和上級黨委決議決定方面，處理突發(fā)狀況、防范風險能力有待加強。認真執(zhí)行中央、省市的決策部署，帶頭堅持重大問題請示報告、突發(fā)情況及時報告等工作制度，確保市委市政府的各項工作在我市到位。但個人覺得在處理突發(fā)狀況、防范潛在風險上存在不足，比如:去年分工工作，按規(guī)定制訂了應急救援方案，但真正發(fā)生突發(fā)狀況時，如何與其他部門進行聯(lián)動應急、快速處置，仍感到在“快速”和“科學性”上研究和實踐不夠。

（三）在帶頭履職盡責，擔當作為，著力破解突出矛盾和問題，防范化解風險挑戰(zhàn)，統(tǒng)籌做好"六穩(wěn)"工作、全面落實"六保"任務，全力抓好脫貧攻堅等工作方面。到人大履職以來，自己始終保持昂揚的精神狀態(tài)，以強烈的事業(yè)心和責任感投入到各項工作中去，但對標上級要求、群眾期盼，自己還存在三個方面不足：一是擔當負責精神有所弱化。抓工作的勁頭有所下滑，有時僅僅滿足于過得去、差不多，沒有把精益求精的工作習慣堅持下來，沒能把"認真"、"較真"精神貫穿到每項工作中。比如，今年，我們緊扣新冠肺炎疫情防控、"六穩(wěn)"六保"、鄉(xiāng)村振興等重點工作,主動謀劃思考得不夠，對政府相關部門的督促也不到位，更沒有深入實地開展調(diào)查研究。二是緊張快干作風有待加強。抓重點工作推進還缺少雷厲風行、緊張快干的作風，特別是在"十四五"規(guī)劃研究制定上，組織領導、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)還不夠到位，盯著規(guī)劃抓推進的力量比較薄弱，跟進指導不夠及時，致使推進緩慢、見效不快。三是跟蹤問效勁頭不夠明顯。對一些既定的事項、確定的工作緊抓不放、督查問效不夠，"有所作為""竭力而為"的勁頭不足，有些工作還不能達到標準要求。比如，對于事關百姓切實利益的脫貧攻堅、環(huán)境保護和普及高中教育等重點工作,督導不夠及時。年初將x件議案和xx件意見建議按照程序及時轉(zhuǎn)交承辦機關,但督辦工作跟得不緊，仍有x件議案在規(guī)定期限內(nèi)沒有辦理完畢。

1.深入基層一線調(diào)研不夠。跟隨領導到基層調(diào)研的時候多，主動深入一線、深入群眾中開展調(diào)研相對較少;在開展調(diào)研過程中,與領導干部交流座談較多,入戶走訪群眾相對較少,聽匯報、看材料的時候多，深入調(diào)查、仔細研究的較少，有時只關注自己想要了解的情況，忽略了群眾的所想所盼。

2.文風還需進一步改進。在文稿起草時，有時追求面面俱到、篇幅過長，有時追求華麗、刻意雕琢，存在重技巧、輕內(nèi)容、摳字眼現(xiàn)象，形式主義問題仍然存在。

應急管理局發(fā)言材料篇七

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

剛才，在局領導的領學下，深刻領會了習***關于治國理政的重要論述和省委省政府關于危險化學品監(jiān)管工作的部署要求，結(jié)合處室職能工作，圍繞“擔當作為、狠抓落實，防范化解重大風險”主題，簡要匯報個人的認識和體會：

一、強化理論自學意識，防范政治思想風險。

堅持把學習作為第一需求。認真學習習新時代中國特色社會主義思想、習***重要論述、對應急管理工作的重要講。

當前隱藏內(nèi)容免費查看話和批示精神，以政治理論學習，充實理論知識的儲備，武裝理論思想，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，努力成為社會主義建設者和接班人。同時，認真學習國家、省關于應急管理信息化建設發(fā)展規(guī)劃、安全監(jiān)管法律法規(guī)、基礎設施項目建設規(guī)范，以業(yè)務理論學習，充實履職能力，進一步提升個人的信息思維、監(jiān)管思維、流程思維、創(chuàng)新思維，確保在工作中不走彎路、不走錯路。

二、強化履職擔當意識，防范安全領域風險。

堅持把擔當作為第一要務?？萍己托畔⒒幹饕袚畔⒒ㄔO、基礎設施建設、應急裝備建設、中介機構(gòu)監(jiān)管、安全生產(chǎn)考試考核、專家管理、規(guī)劃編制、重大事故隱患掛牌督辦、網(wǎng)絡安全等各項工作，克服“工作重、人員少”的難點，始終以“高標準、嚴要求”完成各項工作。全面完成了61家企業(yè)重大危險源的溫度、壓力、流量、液位實時數(shù)據(jù)及現(xiàn)場視頻監(jiān)控接入，在全省創(chuàng)新完成重點?；菲髽I(yè)及園區(qū)視頻點調(diào)系統(tǒng)，為危險化學品監(jiān)管工作提供科技支撐；牽頭研發(fā)“xx市安全生產(chǎn)隱患有獎舉報”小程序，為有獎舉報的廣泛應用提供功能支撐。積極推進xx市安全生產(chǎn)信息中心建設，已基本具備安全生產(chǎn)考試考核、重大危險源監(jiān)測等場所需求。此外，公布了第一批應急管理專家?guī)斐蓡T，強化了安全評價機構(gòu)、安全培訓機構(gòu)的執(zhí)法檢查，啟動了十四五應急管理能力建設規(guī)劃等。工作取得成效的同時，仍存在諸多改進推進之處。今后，將以習***在***政治局第十九次集體學習時指出的“要充分發(fā)揮我國應急管理體系特色和優(yōu)勢積極推進我國應急管理體系和能力現(xiàn)代化”為要求，以實現(xiàn)“信息化推進應急管理現(xiàn)代化，提高監(jiān)測預警能力、監(jiān)管執(zhí)法能力、輔助指揮決策能力、救援實戰(zhàn)能力和社會動員能力”為目標，著力加快xx市應急管理信息化建設，為全市安全監(jiān)管、監(jiān)測預警、風險評估、應急響應、指揮救援、資源調(diào)配、災后救助、事故調(diào)查和綜合保障等業(yè)務提供全面支撐。同時，以深刻吸取響水“321”特別重大爆炸事故教訓為契機，著力加大安全評價、安全培訓等中介服務機構(gòu)監(jiān)管力度，通過“嚴準入、嚴監(jiān)管、嚴處罰”等措施，確保全市安全生產(chǎn)專項整治行動取得實效。

三、強化團結(jié)協(xié)作意識，防范內(nèi)部分歧風險。

堅持把團結(jié)作為第一保證。在今后工作中，我將加強與處室的協(xié)調(diào)配合，加強與同事的交流溝通，做到平時多交心、遇事多商量、工作多支持，依靠集體智慧推動工作，凝聚整體力量干事創(chuàng)業(yè)，力爭讓處室每個同事都有施展才華、展現(xiàn)自我的舞臺，最大限度的激發(fā)全處的活力和創(chuàng)造力。同時，我將始終堅持虛心請教，特別是針對應急管理信息化建設、專家?guī)旃芾怼⑿姓?zhí)法、規(guī)劃編制等方面工作，認真聽取各方意見和建議，營造齊心協(xié)力、精誠團結(jié)、共謀發(fā)展的濃厚氛圍。

四、強化廉潔自律意識，防范崗位廉政風險。

堅持把廉潔作為第一底線。嚴格執(zhí)行***及省、市關于領導干部廉潔從政的各項規(guī)定，堅持自警自省、慎獨慎微，主動凈化自己的工作圈、生活圈、社交圈，時刻保持清醒頭腦和高度警覺，自覺管好自己的家屬和身邊的同事，自覺接受組織和群眾的監(jiān)督，堂堂正正做人，清清白白做事。同時，針對崗位職能的特殊性，嚴格執(zhí)行“三重一大”報告制度，特別是重大資金支出，及時向派駐紀檢部門報告，并提請黨委研究決定。

以上匯報如有不當之處，敬請批評指正！

應急管理局發(fā)言材料篇八

按照市委“不忘初心、牢記使命”主題教育專題民主生活會的要求，經(jīng)報請市直第四巡回指導組同意，商丘市應急管理局于12月5日召開局領導班子“不忘初心、牢記使命”主題教育專題民主生活會。市委市直第四巡回指導組副組長馬國晉、成員桑長征到會指導。

會上，局黨組書記、局長李中須代表局領導班子作檢視剖析。隨后，局黨組成員逐一進行檢視剖析，作自我批評，其他成員對其提出批評意見。班子成員之間敢于自揭“傷疤”，敢于幫人“把脈”，緊密聯(lián)系個人工作和作風實際，本著對組織、對同志、對事業(yè)高度負責的精神，暢所欲言，直面問題，通過開展批評與自我批評，堅持實事求是，講黨性不講私情、講真理不講面子，“紅了臉”、“出了汗”，達到統(tǒng)一思想、增進團結(jié)、互相監(jiān)督、共同提高的目的。

馬國晉指出，市應急管理局這次專題民主生活會，自我批評開門見山、追根溯源剖析深刻、相互批評態(tài)度誠懇、整改措施實在具體，是圍繞“守初心、擔使命，找差距、抓落實”的一次政治體檢。會議程序規(guī)范，組織周密，班子成員態(tài)度端正、敢于揭短亮丑，體現(xiàn)了領導帶頭、堅持了問題導向，起到了提高認識、幫助同志、改進思想的作用，是一次嚴肅認真、民主團結(jié)、求真務實的黨內(nèi)政治生活實踐和印象深刻、觸及靈魂的黨性鍛煉。下一步要進一步加強思想政治和業(yè)務學習，深化思想認識，加大整改落實工作力度，進一步建章立制，鞏固活動成果。

李中須代表市應急管理局進行了表態(tài)發(fā)言，他指出，開好民主生活會是一個好的開端，接下來要把更多的力量下在整改落實上，真正把這次民主生活會的成果運用到今后的工作中。堅定不移貫徹落實好十九屆四中全會精神和***總書記在中央政治局第十九次集體學習時關于應急管理的重要講話精神，努力推進全市應急管理工作再上新臺階，為商丘高質(zhì)量發(fā)展營造和諧穩(wěn)定良好環(huán)境。

應急管理局發(fā)言材料篇九

尊敬的各位領導、同志們：

抓，形成自上而下高度重視，主要領導親自抓、分管領導具體抓、其他領導協(xié)同抓的工作局面，針對建筑領域安全生產(chǎn)工作的重點部位和薄弱環(huán)節(jié)，切實加強安全事故防范工作。

二、強化責任意識，嚴格責任追究，切實把建筑施工安全生產(chǎn)責任落到實處。

我局將進一步強化監(jiān)管責任，堅持責任到工地、責任到個人，采取積極有效的措施，維護建筑市場秩序，規(guī)范市場參建各方主體行為，嚴肅查處不辦施工許可、不按法定建設程序辦事的行為。對安全事故隱患整改不及時的單位和個人，特別對那些事故不斷、屢查屢犯、安全防范措施不落實的單位和個人，要嚴厲打擊、嚴肅查處。今后，在實行安全生產(chǎn)的目標責任機制、監(jiān)督檢查機制、責任追究機制管理的同時，還要加強對安全生產(chǎn)不合格的企業(yè)負責人、項目經(jīng)理、監(jiān)理等相關人員實行約定談話機制和書面警告機制，促使他們時時處處緊繃安全生產(chǎn)這根弦，真正把安全施工當作一件大事來抓。對拒不整改或整改不到位的項目和企業(yè)，要依法處罰，沒有權限的，要按規(guī)定提請上級部門，以強有力的監(jiān)管手段倒逼企業(yè)落實安全生產(chǎn)主體責任。

三、加大宣傳力度，開展專項整治，從源頭上防止建筑安全事故的發(fā)生。

播放警示教育片、制作宣傳展板等多種形式，將安全宣傳工作切實落實到每個建筑施工項目，落實到每個建設的參與者之中，同時，要做好“安全生產(chǎn)月”、“法治宣傳日”等重大集體活動的安全宣傳工作。

二是要在各類建筑施工現(xiàn)場開展好安全生產(chǎn)大檢查和各類建筑施工專項整治工作，對于存在安全隱患的項目要責令、督促限期整改，力求將安全隱患消滅在萌芽狀態(tài)，情況嚴重的要從嚴從重予以處罰，堅決從源頭上杜絕安全事故的發(fā)生。同時，要加強對各類建筑項目的日常安全監(jiān)管工作，特別是要突出兩個重點：一要抓重點項目。把城中村、棚戶區(qū)改造項目和市區(qū)兩級重點工程作為重中之重，將采用高支模、深基坑、起重吊裝等危險性較大工程的項目作為監(jiān)控重點，對于塔吊等大型機械設備，嚴格加強各個環(huán)節(jié)的管理，確保安裝、拆卸和使用安全。二是要抓重點時期。當前，全區(qū)建筑領域建設項目和重點工程項目已全面進入施工階段，也是各類建筑施工安全生產(chǎn)事故的多發(fā)期，特別是夏季高溫酷熱天氣、大風暴雨等特殊氣候條件都是安全生產(chǎn)管理的重點時期。我們將進一步做好安全生產(chǎn)管理工作，確保安全工作不留空白、不留死角，嚴防各類事故發(fā)生。

同志們，安全生產(chǎn)責任重于泰山，建筑施工安全事關重大，住建局將以對黨和人民高度負責的態(tài)度，努力為全區(qū)經(jīng)濟建設和工程建設更快更好地發(fā)展創(chuàng)造安全穩(wěn)定的社會環(huán)境，為我區(qū)建設新時代美麗晉城會客廳，勇當高質(zhì)量轉(zhuǎn)型發(fā)展排頭兵貢獻出自己的力量。

在全區(qū)安全生產(chǎn)和應急管理工作會上的表態(tài)發(fā)言（二）。

同志們：

這次全系統(tǒng)工程安全生產(chǎn)工作會議的主要任務是，貫徹落實今年以來國家、省、市、縣有關工作要求，分析當前我縣住建系統(tǒng)安全生產(chǎn)形勢，安排部署下一步全縣住建領域安全生產(chǎn)工作。下面，結(jié)合本次會議內(nèi)容，我講幾點要求。

應急管理局發(fā)言材料篇十

（一）對帶頭深刻感悟“兩個確立”的決定性意義，深刻感悟黨堅持把馬克思主義同中國具體實際相結(jié)合、同中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化相結(jié)合的非凡歷程，全面貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，樹立正確黨史觀，堅定信仰信念信心，不斷提高政治判斷力、政治領悟力、政治執(zhí)行力，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”方面。

一是從思想深處領悟理論精髓不夠。在學習習近平新時代中國特色社會主義思想和習近平總書記系列重要講話精神上，重視掌握具體觀點、具體要求，在融會貫通、舉一反三上下的功夫不夠，還不能真正上升為改造思想的理論武器、指導工作的具體依據(jù)和推動落實的方法途徑，對照“往深里走、往心里走、往實里走”還有差距。比如：總體國家安全觀是習近平新時代中國特色社會主義思想的重要組成部分，也是我們做好x工作的基本遵循，但在日常工作中對總體國家安全觀研究不透徹，還存在運用總體國家安全觀指導安全生產(chǎn)綜合監(jiān)管方面落實不夠自覺、全面的問題。

二是從政治高度觀察思考問題不夠。對照習近平總書記提出的“不斷提高政治判斷力、政治領悟力、政治執(zhí)行力”這一要求，感到我們還不能完全從政治高度來看待問題，對一些工作落實不好可能帶來的政治影響思考不深，政治敏感性不強。比如，在幫助企業(yè)解決實際困難上下功夫不夠，對部分中介機構(gòu)反映的問題解決力度不大，出臺相應的政策措施進度沒跟上，導致安全評價市場的亂象沒能得到及時根治，在社會上造成一定的不良影響。

三是從實踐層面自覺主動踐行不夠。理論與實踐結(jié)合不緊密，沒有很好地運用新思想、新理念、新思維分析x形勢、指導應急管理工作。比如，吸取x事故教訓不深刻，安全發(fā)展理念樹立不夠牢，推動落實“四鐵”要求不嚴格，綜合監(jiān)管職責履行不到位，對主體責任壓力傳導抓得不緊，有時過多考慮企業(yè)面臨的生產(chǎn)經(jīng)營壓力，沒有下重手、出重拳懲違法違規(guī)問題，導致發(fā)生了x事件，教訓非常深刻。

（二）對帶頭牢記我們黨是什么、要干什么這個根本問題，心懷“國之大者”，貫徹新發(fā)展理念，履職盡責、擔當作為，對標國際領先、國內(nèi)一流，聚焦新冠肺炎疫情防控、保持經(jīng)濟發(fā)展、深化改革開放、維護社會穩(wěn)定等正在做的工作，擔難擔險、苦干實干，不折不扣把黨中央決策部署和省委要求落實到位方面。

一是以“闖”的精神攻堅克難不夠。對解決x工作中的矛盾問題，破題攻堅、銳意開拓不夠，缺乏“涉深水、破堅冰、啃硬骨頭”的勇氣。比如，在全省固定應急避難場所建設上，涉及到規(guī)劃、土地、資金等方方面面的難題，在這個方面，緊抓不放、主動協(xié)調(diào)不夠，目前固定應急避難場所數(shù)量偏少，難以適應實際需要；在自然災害防治工程的推進、全國綜合風險普查等項目遇到的困難問題，招法不多，創(chuàng)造性地啃下硬骨頭的能力不足。

二是以“創(chuàng)”的勁頭勇立潮頭不夠。貫徹新發(fā)展理念上，存在心有余而力不足、欲為之而不能的本領恐慌和能力危機，還不能很好的緊跟x發(fā)展步伐，積極創(chuàng)造適應x安全發(fā)展形勢的體制機制、方法舉措，比如，立足國內(nèi)一流、國際領先，積極學習借鑒x工作先進省的模式和經(jīng)驗，形成自己的新思路、新舉措、新招法還不多，在全國x系統(tǒng)還沒有形成具有x特色的“名片”和“品牌”。

三是以“干”的作風務求實效不夠。習近平總書記要求x系統(tǒng)要“堅持從源頭上防范化解重大安全風險，真正把問題解決在萌芽之時、成災之前”，在這個方面，感到重事功、練事功、善事功不夠，工作上謀劃有余、落實不足，缺乏一抓到底的狠勁和一以貫之的長勁，城省本質(zhì)安全工作抓而不實，安全生產(chǎn)事故呈現(xiàn)此起彼伏的現(xiàn)象，去年在事故總數(shù)和其他領域事故起數(shù)下降的同時，工礦商貿(mào)死亡事故起數(shù)卻增加x起、上升x%。另外，安委會辦公室綜合協(xié)調(diào)作用發(fā)揮不充分，后疫情時期復工復產(chǎn)過程中工貿(mào)領域安全生產(chǎn)事故多發(fā)頻發(fā)。

（三）對帶頭踐行以人民為中心的發(fā)展思想，尊重群眾意愿，深入開展“我為群眾辦實事”實踐活動，持續(xù)深化“向群眾匯報”和“四個走遍”，為群眾辦實事解難題，有效保障改善民生，不斷推動共同富裕取得更為明顯的實質(zhì)性進展，切實增強人民群眾獲得感幸福感安全感，確保黨永遠保持同人民群眾的血肉聯(lián)系方面。

一是調(diào)查研究不經(jīng)常。自覺主動到基層調(diào)研不夠主動、也不夠系統(tǒng)，“下田犁地、腳上沾泥”的意識不強，去了也是面上指導得多，談心交流不深入，沒有真正把基層的期盼和企業(yè)的真實情況搞準摸透，對一些深層次的問題解剖麻雀不夠，尤其在當前疫情防控任務重的情況下，主動到各區(qū)指導工作，推動基層力量建設不夠。

二是監(jiān)管指導不積極。在安全監(jiān)管上重檢查考核輕服務指導，發(fā)現(xiàn)問題要求企業(yè)自行整改得多，而在幫助解決問題上，沒有主動發(fā)揮專業(yè)優(yōu)勢，積極指導企業(yè)建立安全防范體系，提升安全工作質(zhì)量，特別是在加強問題通報，促進企業(yè)間溝通交流方面做得不到位，導致一些問題常抓常犯，得不到根本解決。

三是主動服務不全面。在服務群眾上不夠全面系統(tǒng)，關注本職工作領域比較多，在其他領域上主動服務、用心用力不夠，往往只是當作任務來完成，比如，幫扶村建設滿足于已經(jīng)取得的成績，持續(xù)跟進、提升層次力度不大，對標扶貧攻堅高標準仍有較大差距。還比如：去年x出現(xiàn)的風雹災害，有些農(nóng)民損失很大，如果在預警信息中針對農(nóng)業(yè)損失給出一些具體的防風雹措施，其實是一定程度可以減少農(nóng)民的災害損失的。

（四）對帶頭學習運用黨在不同歷史時期成功應對風險挑戰(zhàn)的豐富經(jīng)驗，增強憂患意識，保持戰(zhàn)略定力，提高能力本領，敢于斗爭、善于斗爭，不斷取得新的勝利和榮光方面。

一是還存在重眼前輕長遠的問題。對于看得見、見效快的工作抓得更實一些，而對于管長遠、見效慢的工作思考研究、謀劃推進力度相對較小，比如在基層基礎建設規(guī)劃建設發(fā)展上，沒有精心指導各省x廳研究制定規(guī)劃，著力解決發(fā)展中的矛盾問題，部分區(qū)市在發(fā)展目標、建設思路、實現(xiàn)途徑上與全省x工作對表不夠。

二是還存在重局部輕全局的問題。在x監(jiān)管上，重視自身作用的發(fā)揮，體系思維運用不夠，體系建設抓得不好。比如，沒有高效地利用教育培訓、保險行業(yè)、科技創(chuàng)新和社會誠信體系等社會資源，開展行政服務、監(jiān)督管理、宣傳教育、職能建設，推動形成資源共享、群策群力、市場引導、高效運轉(zhuǎn)的社會x工作格局。

三是還存在重建設輕使用的問題。機構(gòu)改革以來，先后投入巨資建設了一批x硬件設施和軟件平臺，而在使用上還存在利用不充分，使用效率不高的問題，投入和產(chǎn)出不成正比。比如，“信息管理綜合使用平臺”在日常辦公上用得多，而在數(shù)據(jù)治理、感知融合、決策支持等方面使用率還不高，著力打造數(shù)據(jù)x、智慧x、科技x還任重道遠，大數(shù)據(jù)還沒有真正成為x事業(yè)創(chuàng)新發(fā)展的強大引擎。

（五）對帶頭深刻汲取黨史中正反兩方面經(jīng)驗，履行全面從嚴治黨責任，旗幟鮮明講政治，嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，落實中央八項規(guī)定及其實施細則精神，持續(xù)用力糾“四風”、樹新風，堅決反對形式主義官僚主義，加強對“一把手”監(jiān)督和領導班子監(jiān)督，堅決同一切違規(guī)違紀違法現(xiàn)象作斗爭方面。

一是責任傳導不順暢。在層層壓實責任，推動全面從嚴治黨向基層末端延伸上有梗阻，基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用發(fā)揮有差距，比如，有的領導班子成員履行全面從嚴治黨主體責任不到位，在干部教育管理上存在老好人思想，對黨員教育管理不嚴格不經(jīng)常，導致分管處室個別黨員出現(xiàn)工作推諉、頂撞上級等現(xiàn)象。

二是“四風”整改不徹底。抓“四風”問題時緊時松，黨委統(tǒng)籌工作上仍然不同程度存在重部署輕落實、重安排輕驗收、重要求輕督導的現(xiàn)象，以會議落實會議、以文件落實文件等問題還沒有得到徹底解決，基層同志反映，當前x工作中文件、會議、檢查、考核、要材料多的問題還比較突出，需要我們下大力去解決。

三是制度落實不經(jīng)常。機構(gòu)改革以來，制定完善了機關內(nèi)部各類制度措施，旨在扎牢制度“籬笆”，而在落實的嚴、細、實上程度不夠，缺乏真抓實抓的恒心毅力，比如，去年制定了《黨委關于全面提高全廳黨的建設質(zhì)量的措施》，但在落實先進典型宣揚措施上下的功夫不大，積極挖掘、培養(yǎng)、樹立先進典型不夠，全省乃至全國有影響力的先進典型不多。

應急管理局發(fā)言材料篇十一

尊敬的鄒主任、各位副主任、各位委員：

大家好！

今天，組織提名我為縣應急管理局局長人選，如果能獲取縣_會表決通過，我將切實盡好自己的職責，履行好應盡的義務，全力以赴做好工作，不辜負組織的信任和人民的重托。在今后的工作中，我決心做到以下幾點：

一是講政治。深入學習_新時代中國特色社會主義思想，堅定“四個自信”，牢固“四個意識”，做到“兩個維護”，始終不渝貫徹執(zhí)行黨的方針、政策及上級的決策部署。

二是講學習。深入學習應急管理崗位相關業(yè)務、有關政策，注重調(diào)查研究，在學習與實踐當中提高自身的理論水平、業(yè)務素質(zhì)和領導能力。

三是講擔當。始終牢記全心全意為人民服務宗旨，勇于擔當，認真履責，真抓實干，主動作為。堅持實事求是，發(fā)揚真抓實干、雷厲風行的工作作風，做到察實情、講實話、出實招、重實績、辦實事、求實效。

四是講團結(jié)。當好“班長”作表率，與班子其他成員坦誠相待、團結(jié)協(xié)作，堅持民主集中制和科學決策。

五是講廉潔。要自覺遵守反腐倡廉的各項規(guī)定，做到自重自省自警自勵，老老實實做人，勤勤懇懇干事，清清白白任職，清正廉潔，辦事公道，時刻保持清醒頭腦，處處嚴格要求自己，自覺接受大家監(jiān)督。

新單位、新起點、新征程，我將與應急管理局的全體同仁努力工作，敢于作為，決不負組織、領導信任、希望和重托。

尊敬的鄒主任、各位副主任、各位委員，如果此任命未獲得通過，說明我工作做得還不夠好，我將認真反思，在今后工作中更加努力拼搏，改進不足，把工作做得更扎實、更出色、更有效。

謝謝大家！

【篇二】。

尊敬的xx主任、各位副主任、各位委員：

…………………………此處隱藏部分文章內(nèi)容…………………………………………。

四、廉潔從政，干凈干事。認真執(zhí)行《黨員領導干部廉潔從政若干準則》，始終在政治上與縣委保持高度一致，在經(jīng)濟上嚴格按照法律法規(guī)和程序辦事，在生活上管住自己、管好親屬和身邊的工作人員，規(guī)范自身言行，嚴于律己，廉潔從政，清清白白做人、干干凈凈干事；在工作上，我將繼續(xù)認真履行“一崗雙責”，主動抓好本單位的黨風廉政建設，堅持民主集中制原則，對重大問題與班子成員共同研究，民主決策；自覺接受人大及其常委會的監(jiān)督，嚴格執(zhí)行人大決議，努力工作，爭創(chuàng)一流，把工作做好。

應急管理局發(fā)言材料篇十二

反映出監(jiān)管執(zhí)法專業(yè)化、精準化、科學化不夠，執(zhí)法處罰率偏低，“寬松軟”現(xiàn)象明顯。下面是眾鑫文檔網(wǎng)小編給大家?guī)淼膽惫芾砭?022年決策部署落實情況匯報，希望大家喜歡。

一、20xx年總體情況。

20xx年，在市委、市政府堅強領導下，全市各級各部門深入貫徹落實市委、市政府決策部署，扎實推進安全生產(chǎn)專項整治三年行動集中攻堅，持續(xù)開展重點行業(yè)領域集中整治、重點時段隱患排查及大起底大排查大整治等專項整治，全市共發(fā)生生產(chǎn)安全事故x起，死亡x人(其中生產(chǎn)經(jīng)營性道路交通事故x起，死亡x人;非煤礦山事故x起，死亡x人，鐵路交通事故x起，死亡x人)，同比xx年，事故起數(shù)下降xx.x%，全市安全生產(chǎn)形勢總體平穩(wěn)。

二、存在的主要問題。

(一)新《安全生產(chǎn)法》學習培訓不到位。

各地、各部門對新《安全生產(chǎn)法》修改內(nèi)容學習不深入，安全生產(chǎn)法定責任了解不全面，內(nèi)部職責分工劃分不明確，安全生產(chǎn)責任履行不及時，尤其是“三管三必須”未堅決落實到位。

(二)企業(yè)主體責任不落實。

部分企業(yè)的主要負責人安全生產(chǎn)第一責任人意識不強，安全管理浮于表面、流于形式，經(jīng)費投入、安全培訓、隱患排查、應急演練等工作走過場、?；ㄇ?。

(三)安全生產(chǎn)專項整治三年行動不深入。

從督查、檢查情況看，重大隱患、突出問題以及制度措施都比較少，反映出監(jiān)管執(zhí)法專業(yè)化、精準化、科學化不夠，執(zhí)法處罰率偏低，“寬松軟”現(xiàn)象明顯。

(四)基層基礎比較薄弱。

我市城市規(guī)模日益擴大，新產(chǎn)業(yè)、新業(yè)態(tài)、新動能發(fā)展較快，傳統(tǒng)高危行業(yè)企業(yè)數(shù)量大，市場主體復雜，安全風險和事故隱患交織疊加，加之鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道、開發(fā)區(qū)等安全監(jiān)管人員配備與監(jiān)管任務不適應、相應技術支撐手段和現(xiàn)場執(zhí)法能力欠缺、應急救援能力不足等問題，給安全生產(chǎn)監(jiān)管工作帶來較大難度。

三、下一步工作建議。

認真貫徹落實十九大、十九屆歷次全會和省、市黨代會、人代會精神，加強風險防控和隱患治理，堅決防范遏制各類生產(chǎn)安全事故發(fā)生，確保各級“兩會”、春節(jié)期間安全穩(wěn)定。

(一)牢固樹立安全生產(chǎn)發(fā)展理念。

要持續(xù)深入學習習近平總書記關于安全生產(chǎn)重要論述和指示批示精神，牢固樹立人民至上、生命至上理念，嚴格落實黨政領導干部安全生產(chǎn)責任制，真正擔負起“促一方發(fā)展，保一方平安”的政治責任。要以新安法宣貫為抓手，堅決落實“三管三必須”要求，結(jié)合安全生產(chǎn)“五進”活動，廣泛開展安全宣傳活動，切實增強各級各類人員安全意識，全面壓實安全生產(chǎn)責任。

(二)堅決防范化解安全生產(chǎn)風險。

要持續(xù)推進安全生產(chǎn)專項整治三年行動鞏固提升，突出抓好城鎮(zhèn)燃氣、交通運輸、危險化學品、非煤礦山、建筑施工、消防、工貿(mào)等重點行業(yè)專項整治，建立風險清單、問題清單、整改清單，明確整改責任人、整改時限，實行閉環(huán)管理，逐個銷號，確保隱患整改到位。要強化安全紅線意識，督促各類生產(chǎn)經(jīng)營單位嚴格落實安全生產(chǎn)主體責任，開展自查自糾，落實安全措施，嚴防生產(chǎn)安全事故發(fā)生。

(三)提升安全生產(chǎn)監(jiān)管執(zhí)法。

開展2022年安全生產(chǎn)執(zhí)法年活動。認真制定全年監(jiān)督檢查執(zhí)法計劃，加強部門聯(lián)動，開展聯(lián)合檢查執(zhí)法，抓住關鍵要害，切實解決執(zhí)法處罰率低、執(zhí)法不精準等問題。積極推進應急管理系統(tǒng)綜合執(zhí)法改革，配齊配強基層安全監(jiān)管執(zhí)法人員力量，做到安全監(jiān)管人員配備與監(jiān)管任務相適應。要規(guī)范執(zhí)法行為，加強預防性處罰，促進推動企業(yè)落實安全生產(chǎn)主體責任。

(四)嚴防春節(jié)冬季火災事故。

春節(jié)將至，我市森林防火任務重、壓力大，野外失火風險大，森林防火形勢嚴峻。各地和相關部門要嚴格落實森林防滅火各項責任，大力開展“森林防火”宣傳活動，廣泛布設禁放、防火宣傳欄和條幅，大力營造禁燃禁放濃厚氛圍。要切實發(fā)揮森林防火聯(lián)防聯(lián)控機制作用，加強森林消防應急救援隊伍建設，開展森林火災應急演練，做好值班值守和突發(fā)事件上報處置，切實提高火情預警監(jiān)測和應急處置能力。

(五)強化安全生產(chǎn)應急處置能力。

歲末年初，企業(yè)趕工期、搶進度、意愿明顯，超能力、超強度生產(chǎn)經(jīng)營強烈，交通運輸、建筑施工、冬季用氣進入高峰，加之冬季氣候干燥，雨雪冰凍等極端天氣易發(fā)多發(fā)，安全生產(chǎn)面臨嚴峻挑戰(zhàn)。要進一步健全完善安全生產(chǎn)預測預警和應急協(xié)調(diào)聯(lián)動機制，加強針對災害性天氣預報、預警、預防。要督促、指導重點領域、重要設施、重點單位以及人員密集場所等落實安全防范措施，做好應急準備，有效提高事故防范和處置能力。加強應急演練和日常訓練，落實裝備、物資、通信等保障措施。要嚴格落實領導干部帶班、關鍵崗位xx小時值班制度，做好隨時應急處置準備。

應急管理局發(fā)言材料篇十三

今年全國新高考i卷有關圍棋的作文題引起了廣發(fā)關注。該題圍繞“本手”這個圍棋術語，指出對于初學者來說，應該從“本手”開始，“本手”的功夫扎實了，棋力才會提高，意在讓年輕人明白人生路上一定要腳踏實地，人生先要學會下本手棋。__在建團100周年大會上的講話對新時代青年寄予了殷切期望，作為年輕干部，作為應急管理系統(tǒng)中的“新兵”，也要腳踏實地，加強作風建設，下好應急管理的“本手”，努力做到“嚴細實真快優(yōu)”，提升年輕干部七種能力。

下好嚴的本手，提升政治能力。一是紀律嚴明。應急管理部門承擔著防范化解安全風險、應對處置各類事故災害的重要職責，擔負著保護人民群眾生命財產(chǎn)安全和維護社會穩(wěn)定的重要使命。作為一名新進入應急管理系統(tǒng)的年輕干部，要強化規(guī)矩意識和廉潔自律意識，增強抵御腐敗自覺性，時刻繃緊廉潔弦，不越紅線、不踩禁區(qū)，切實做到守紀律、講規(guī)矩，知敬畏、存戒懼。二是工作嚴肅嚴格，遵守局機關請銷假、應急值班值守等相關工作制度，做到文明辦公、文明用語。讓工作標準更嚴格、工作流程更嚴肅，堅決杜絕“得過且過”的心態(tài)，高標準、高質(zhì)量完成好各項工作任務。

要環(huán)節(jié)，要認真參與，問題隱患往往隱藏在不易察覺的地方。切實做到細致細究，精準、精細、科學、扎實地做好?；繁O(jiān)管每一項工作，以“天下難事必作于易，天下大事必作于細”的思想覺悟推動各項工作落實落細、加快推進。

下好實的本手，提升抓落實能力。加強積累，扎實基礎，“書山有路勤為徑，學海無涯苦做舟”。一是政治理論的學習。深入學習黨史、__重要講話以及關于安全生產(chǎn)的重要論述，從中汲取干事創(chuàng)業(yè)的智慧和力量。二是專業(yè)知識的積累。要吃透新安全生產(chǎn)法等安全生產(chǎn)法律法規(guī)、部門規(guī)章文件和國家及行業(yè)標準規(guī)范，才能更深入、更專業(yè)、更高效進行安全監(jiān)管，避免獨立接觸業(yè)務時兩眼一抹黑。三是學習典型事故案例，激濁揚清，汲取經(jīng)驗教育，別人犯的錯我們不再犯。要以報考化工注冊安全工程師和國家法律職業(yè)資格考試為契機，加強學習和積累，提升專業(yè)素養(yǎng)和業(yè)務能力。切實做到務實扎實，辦實事、察實情、謀實策、出實招、求實效，以實實在在的作為贏取實實在在的成績。

下好真的本手，提升改革攻堅能力。一是執(zhí)著求真，“為有犧牲多壯志，敢教日月?lián)Q新天”。對理想信念要堅定信仰，對共產(chǎn)主義要始終追求。二是對人真誠，對組織真誠，做黨的老實人，干老實事，做好履職盡責，認真完成各項工作任務。三是敢于較真，敢于并善于較真碰硬、啃“硬骨頭”，在應急管理干事創(chuàng)業(yè)的進程中動真格、出真招、見真效。

下好快的本手，提升應急處突能力。一是高效快捷，增強“只爭朝夕”的緊迫感、“慢進是退”的危機感和“時時放心不下”的責任感，面對困難挑戰(zhàn)和突發(fā)緊急情況，不墨跡，不推諉，拿出“定了就要辦、說了就要干”的效率，以舍我其誰的擔當、快步疾行的實干，奮力贏得主動、搶占先機。二是樹立“大應急、一盤棋”的觀念，分工分責不分家，對于其他處室的合規(guī)合理需求，也應快速回應，給予配合和力所能及的幫助。

下好優(yōu)的本手，提升群眾工作能力。優(yōu)化提升服務質(zhì)量，全心全意為人民服務是黨的宗旨，要發(fā)揮主觀管能動性，積極主動了解企業(yè)基本情況，竭盡所能為企業(yè)排憂解難，為企業(yè)做好服務。積極參與“我為群眾辦實事”、“五進五送”、“企業(yè)蹲點掛鉤服務”等惠企惠民活動，同時積極探索優(yōu)化審批流程的新舉措、新方法。

作為一名年輕的應急管理干部，同時作為黨員干部，最重要的是擁護中國_的領導和社會主義制度，政治立場堅定，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，堅定不移地堅持和捍衛(wèi)“兩個確立”，自覺做“兩個確立”的堅決擁護者和‘兩個維護’的堅定踐行者。

熱情與動力，做“忠誠、干凈、擔當”應急人，以“功成不必在我”的精神境界，“功成必定有我”的使命擔當，為把“好地方”揚州建設得好上加好、越來越好提供更加堅強的安全保障。

應急管理系統(tǒng)專題學習研討會交流發(fā)言22。

__視察揚州時，實地考察了大運河三灣生態(tài)文化公園、南水北調(diào)東線工程的起點—江都水利樞紐，從“古運河”到如今的“新運河”，從生態(tài)環(huán)境的修復改善，到民心工程的實施，都是揚州落實__關于“保護好、傳承好、利用好大運河”的重要指示精神的具體體現(xiàn)。這是運河文化與可持續(xù)發(fā)展的充分融合，也是傳承與發(fā)展的生動寫照。

同樣在應急管理行業(yè)，深入學習貫徹落實__關于應急管理重要論述，積極推進我國應急管理體系和能力現(xiàn)代化建設，也需要我們應急人，尤其是青年應急人，在傳承中汲取精華，在發(fā)展中開拓奮進。

作為青年應急人，要做到三個“傳承”。

一是傳承干凈干事的清廉本色?；鶎討惫芾砀刹康墓ぷ麝P乎人民百姓的生命財產(chǎn)安全，可以說是黨在人民群眾中的“形象代言人”。青年應急人一方面鑄就正氣，在利益面前斂私心，在困難面前樹恒心，時時刻刻把人民的安全利益擺在第一位，想群眾之所想，急群眾之所急，謀群眾之所需。面對社會發(fā)展產(chǎn)生的新誘惑和考驗，樹牢紅線，守住底線，正確處理公私關系，時刻保持頭腦清醒，明明白白做事、清清白白做人。

公、執(zhí)政為民的權力觀。時刻做到自重、自警、自省、自勵，真正做到為民、務實、清廉。

二是傳承勇于擔當?shù)墓ぷ髯黠L。時代各有不同，青春一脈相承。在中國成立、建設、發(fā)展的各個時期，廣大青年都敢于拼搏、守正創(chuàng)新、勇?lián)厝巍Ｐ聲r代的青年應急人更是如此。

擔當需要。

無私奉獻。應急人肩負特殊的職責使命，可能需要犧牲個人利益，也可能面臨生與死的嚴峻考驗。擔當精神在革命戰(zhàn)爭年代是沖鋒陷陣、英勇獻身，現(xiàn)在就是在履職上顧大局，在工作上挑重擔。我們青年應急人深知應急管理體系和能力現(xiàn)代化建設任務的繁重艱辛，必將不斷增強奉獻小我成就大我的責任感和使命感，以“干別人不愿干的事，吃別人不想吃的苦，創(chuàng)別人不能創(chuàng)的業(yè)”要求自己，不患得患失，不處處計較。

擔當需要攻堅克難。應急管理部門作為一個年輕的部門，改革發(fā)展的道路必然任重道遠、困難重重。但應急管理局也是一個充滿活力的部門。我們都是新時代應急管理事業(yè)的領跑者，必定摒棄辦事拖拉、瞻前顧后的“慵懶散”情緒，以逢山開路、遇河架橋的精神和明知山有虎、偏向虎山行的勁頭攻堅克難，勇作表率，以苦干實干踐行初心使命，勇?lián)鷷r代重任。

作為青年應急人，要實現(xiàn)三個“發(fā)展”。

管部門，為適應大安全、大應急和可持續(xù)發(fā)展的需求，我們青年應急人應及時轉(zhuǎn)變工作理念和方式，樹立順應應急管理發(fā)展趨勢的理念和意識，提升創(chuàng)新實干的能力。

在管理對象上，走出原安全監(jiān)管所覆蓋的范圍，著力推行全民共治的現(xiàn)實需求，在注重原本技術監(jiān)管的同時，增強宏觀決策，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。

在管理方式上，轉(zhuǎn)為全流程管理，強化應急管理工作的事前預防、預警監(jiān)測，事中應急救援指揮，事后恢復重建等環(huán)節(jié)。

二是實現(xiàn)專業(yè)技術水平的發(fā)展。應急管理工作涉及面廣、專業(yè)性強、任務重、要求高。安全生產(chǎn)、應急管理、防災減災救災每一項工作單拎出來都是一門系統(tǒng)工程，而大應急、大安全的要求更是一盤棋。我們青年應急人將直面應急管理體系和能力現(xiàn)代化建設進程中不斷出現(xiàn)的新風險、新課題，綜合行政執(zhí)法改革伴隨的新任務、新挑戰(zhàn)等。一方面，以“擠”和“鉆”的精神深入學習業(yè)務上的各種法律法規(guī)、標準規(guī)范、政策文件，不斷更新觀念、豐富知識。

另一方面，在前輩的帶領下，工作中深入探索實踐，總結(jié)經(jīng)驗，提升實操水平。不但做到在安全生產(chǎn)監(jiān)管領域成為行家里手，也要做到在應急管理、防災減災救災領域不斷突破，實現(xiàn)多維發(fā)展，以過硬本領筑牢安全防線，當好百姓守夜人。

三是實現(xiàn)綜合素質(zhì)能力的發(fā)展。“常制不可以待變化，一途不可以應無方，刻船不可以索遺劍”。應急管理工作雖然專業(yè)性強，但屬于綜合管理部門。在應急管理行業(yè)高速發(fā)展的賽道上，作為青年應急人，要做到自我革新、不斷突破，不局限于當下。

著力提升溝通協(xié)調(diào)能力。在工作中積極參與聯(lián)合行動，強化與部門間的溝通協(xié)調(diào)，對于企業(yè)人員，提升說理式執(zhí)法水平，促使安全發(fā)展理念入腦入心，探索“誰執(zhí)法誰普法”新路徑，加強執(zhí)法服務成效。

著力提升總結(jié)推廣能力。樹立“檢身若不及”的自覺，敢于跳出舒適圈，多學、多聽、多看、多寫，不斷拓寬知識面，拓展能力范圍，提升歸納總結(jié)、宣傳推廣工作水平，努力推進全民共治。真正做到在實踐中磨練，在失敗和挫折中成長，緊跟時代發(fā)展，進一步提升綜合素質(zhì)和能力。

奮斗是青春最亮麗的底色，行動是青年最有效的磨礪。我們青年應急人必將立足崗位、苦練本領、內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象，努力成為新時代應急先鋒，為應急管理事業(yè)添磚加瓦。

應急管理局發(fā)言材料篇十四

2022年市應急管理局機關黨建工作的總體要求是：堅持以xxx新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹xxx關于機關黨的建設重要論述和視察xx重要講話精神，認真學習貫徹xxx關于安全生產(chǎn)、應急管理等重要論述和指示批示精神，突出迎接宣傳貫徹黨的二十大和自治區(qū)第十三次黨代會工作主線，聚焦市第十一次黨代會確定的目標任務，大力弘揚偉大建黨精神，按照新時代黨的建設總要求，以黨的政治建設為統(tǒng)領，統(tǒng)籌發(fā)展和安全兩件大事，堅持目標導向，堅持守正創(chuàng)新，以創(chuàng)建模范機關為抓手，注重抓基層夯基礎、抓規(guī)范補短板、抓創(chuàng)新育品牌、抓融合促發(fā)展，以飽滿精神和務實舉措防控重大安全風險、守牢安全底線，為打造先行區(qū)排頭兵，加快譜寫美麗xxx新篇章提供堅強的安全保障，以優(yōu)異成績迎接黨的二十大和自治區(qū)第十三次黨代會勝利召開。下面是星星閱讀網(wǎng)小編為您推薦2022年市應急管理局機關黨建工作要點。

一、做好迎接宣傳貫徹黨的二十大、自治區(qū)第十三次黨代會工作。

1.做好代表推薦和氛圍營造工作。按照市直機關工委統(tǒng)一部署，認真做好黨的二十大和自治區(qū)第十三次黨代會代表候選人推薦人選推薦工作。積極組織開展“喜迎黨代會·獻禮二十大——爭當先行區(qū)建設排頭兵實干家，爭創(chuàng)譜寫美麗xxx新篇章先鋒隊”主題實踐活動，激勵廣大黨員干部比實干、比擔當、比奉獻，真正把學習宣傳貫徹黨的二十大和自治區(qū)第十三次黨代會精神轉(zhuǎn)化為政治自覺、精神動力、實踐成效。用好用活局網(wǎng)站、微信公眾號、微博等新媒體，統(tǒng)籌開展線下宣傳，持續(xù)掀起迎接宣傳貫徹熱潮。

2.深入學習貫徹黨的二十大和自治區(qū)第十三次黨代會精神。把學習宣傳貫徹黨的二十大精神作為首要政治任務，結(jié)合學習宣傳貫徹自治區(qū)第十三次黨代會精神，制定黨支部年度學習計劃和干部政治理論學習計劃，通過集中收聽收看大會開幕盛況、集中宣講、舉辦讀書班研討交流、參加專題輪訓培訓等形式，原汁原味領會精神、反復研討深化認識，推動黨的二十大和自治區(qū)第十三次黨代會精神深入人心、落地生根。

3.開展以“喜迎二十大·奮進新征程”為主題的機關系列文化活動。按照中央和自治區(qū)黨委、市委的部署要求，結(jié)合應急管理實際，制定局機關主題黨日活動計劃，組織黨員參加“喜迎二十大·奮進新征程”大型主題黨日、優(yōu)質(zhì)黨課競賽和“跟著xxx讀好書”讀書推薦、“讀x語·頌經(jīng)典”誦讀、“做悅讀黨員，建書香機關”主題讀書日等系列文化活動，著力培育積極健康的機關文化。

二、切實增強堅定捍衛(wèi)“兩個確立”的政治自覺、思想自覺、行動自覺。

4.深入實施xxx新時代中國特色社會主義思想鑄魂工程。堅持把黨的政治建設擺在首位，深刻領會“兩個確立”的決定性意義，強化政治機關意識教育，引導機關黨員干部以正確的認識和行動，堅定捍衛(wèi)“兩個確立”，堅決做到“兩個維護”。把xxx新時代中國特色社會主義思想列為黨委理論學習中心組學習“第一議題”，黨支部、黨小組學習“第一內(nèi)容”，黨員干部學習“第一任務”，建立健全局黨委會議及時傳達和學習貫徹xxx重要講話、重要指示批示精神制度，注重把研究解決改革發(fā)展穩(wěn)定和黨的建設面臨的突出問題作為學習的著力點，自覺主動學、及時跟進學、聯(lián)系實際學、篤信篤行學，切實用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作。探索建立評學、考學、督學、述學機制，積極參加市直機關理論學習中心組學習經(jīng)驗交流座談會，不斷提高理論學習中心組制度化規(guī)范化水平。深入開展“青年大學習”活動，建強青年理論學習小組，開設青年干部論壇，評選青年學習標兵。

5.加強政治建設監(jiān)督檢查。聚焦“兩個維護”，深入開展政治機關建設，以開展“工作落實年”活動為契機，教育引導黨員堅決貫徹落實黨中央決策部署、履行職責使命、扎實推進重點工作、嚴格執(zhí)行紀律要求，督促國家、自治區(qū)以及全市重大戰(zhàn)略各項任務落實落地。嚴格執(zhí)行重大事項請示報告制度，加強對黨員“八小時以外”和網(wǎng)上政治言行監(jiān)督，及時發(fā)現(xiàn)糾正并解決問題。

6.鞏固拓展黨史學習教育成果。持續(xù)開展黨的xx屆x中x會精神學習教育，與xxx關于學習黨的歷史的重要論述、重要指示和在慶祝中國共產(chǎn)黨成立100周年大會上的重要講話一體學習理解、一體貫徹落實。突出堅定歷史自信深化“四史”教育，自覺運用黨的百年奮斗歷史經(jīng)驗，引導廣大黨員干部聚焦學史明理再深化、圍繞學史增信再錘煉、著眼學史崇德再提升、立足學史力行再出發(fā)，以強烈的歷史主動精神奮進新征程、建功新時代。深化“我為群眾辦實事”實踐活動成果，把“辦好人民群眾的操心事、煩心事、揪心事”作為辦實事的出發(fā)點和落腳點，號召全市應急系統(tǒng)，重點圍繞依法行政、行政審批等工作，高度關注信訪舉報、“書記、市長信箱”和社情民意，以“我為群眾辦實事”為引領，本著設身處地為老百姓辦事，推出一系列“快辦、速辦”措施，做到件件有落實、件件有回音。繼續(xù)開展“傳承黨的百年光輝史基因鑄牢中華民族共同體意識”主題教育活動。

7.加強意識形態(tài)和宣傳教育工作。持續(xù)抓好意識形態(tài)工作責任制的落實，定期專題研究意識形態(tài)工作，定期向上級黨委報告落實情況。按照主管主辦原則，切實加強所屬網(wǎng)站、微信公眾號和承辦報告會及培訓班等意識形態(tài)陣地管理，牢牢把握意識形態(tài)領域主導權和話語權。深化政治機關意識教育，開展重溫入黨誓詞、入黨志愿書和政治生日等活動，堅持經(jīng)常性談心談話、交流思想，定期分析研判黨員干部職工思想動態(tài)。深化愛國主義教育、形勢政策教育，利用重要時間節(jié)點開展宣傳教育活動，常態(tài)化開展“我們的節(jié)日”主題活動，弘揚中華民族優(yōu)秀傳統(tǒng)文化。深化機關精神文明建設，弘揚和踐行社會主義核心價值觀，持續(xù)開展崗位學雷鋒、志愿服務等活動，推進“法律進機關”活動。

三、持續(xù)凝聚黨建引領應急管理事業(yè)發(fā)展的強大動力。

8.推進黨建與業(yè)務深度融合。圍繞落實市第十一次黨代會提出的建設“六市”奮斗目標和“七個著力”決策部署，推進全市“四大提升行動”、“四權改革”、基層六大治理、九大重點產(chǎn)業(yè)、十大工程項目等，以防范化解重大安全風險為主線，健全完善應急管理“六大體系”，持續(xù)提升應急管理“六種能力”，堅決打好安全生產(chǎn)專項整治三年行動“收官戰(zhàn)”，全力保障人民群眾生命財產(chǎn)安全為落腳點和著力點，持續(xù)打造“應急先鋒”黨建品牌，挖掘“黨建引領高質(zhì)量發(fā)展”優(yōu)秀黨建項目，在機關黨建“創(chuàng)新榜”、項目庫工作中創(chuàng)先爭優(yōu)，促進黨建工作有效服務高質(zhì)量發(fā)展。以開展“工作落實年”活動為契機，“七一”前夕，表彰上年度民主評議優(yōu)秀黨員，評選申報我局在落實全市重點任務、重點項目、重要工作中涌現(xiàn)出來的優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀黨務工作者和先進基層黨組織，進一步強化抓落實的意識、弘揚抓落實的作風、崇尚抓落實的風格、凝聚抓落實的力量。

9.扎實推進模范機關創(chuàng)建工作。扎實開展“黨建領航鑄魂”工程，按照講政治、守紀律、負責任、有效率的要求，推進政治型、創(chuàng)新型、實干型、文明型、廉潔型“五型”模范機關建設。堅持一手抓規(guī)范、一手抓提升，認真落實《機關（事業(yè)單位）黨支部標準化規(guī)范化建設指標體系》，嚴格執(zhí)行黨組織換屆、“三會一課”、領導干部雙重組織生活、組織生活會和民主評議黨員、談心談話、主題黨日、黨組織關系和黨費管理、發(fā)展黨員等基本制度規(guī)定；扎實推進《xxx市“五強化五提升”高質(zhì)量推進基層組織建設三年行動計劃（2020-2022年）》，深化“應急干部大講堂”，推動開展黨員全員“講黨課、講業(yè)務”、黨員示范崗、黨員責任區(qū)、黨員承諾踐諾等活動，推廣在重點項目現(xiàn)場、執(zhí)法現(xiàn)場建立黨員突擊隊、攻堅黨小組等做法，積極參加優(yōu)秀組織生活案例評選活動，促進黨建與業(yè)務深度融合。

10.激勵黨員干部擔當作為。提高教育培訓工作能力，積極參加黨建與業(yè)務融合發(fā)展、黨性教育、黨員發(fā)展對象及入黨積極分子、機關青年干部、中心組學習秘書暨理論骨干培訓班，提升黨員干部理論素養(yǎng)和業(yè)務能力。倡導和鼓勵黨員干部特別是年輕干部品讀理論、鉆研業(yè)務、撰寫體會、發(fā)表文章，將“黨員干部著述榜”上榜黨員作為評選市直機關“學習型”黨員干部、局機關“學習標兵”黨員參考。

11.發(fā)揮群團組織政治作用。關心關愛干部職工工作和生活，開展送溫暖、送清涼、送健康等活動，結(jié)合“我們的節(jié)日”，持續(xù)開展干部職工運動會等文化體育活動，充裕職工業(yè)余生活，提振機關干部干事創(chuàng)業(yè)精氣神。

四、鍥而不舍推進正風肅紀。

12.強化機關紀律和作風建設。深入學習黨章黨規(guī)黨紀，常態(tài)化組織紀律教育，加強廉潔文化建設。持續(xù)開展廉政警示教育周活動，深化運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定及其實施細則精神和自治區(qū)黨委、市委“八條禁令”，嚴肅查處違規(guī)吃喝隱形變異問題和酒駕等違規(guī)違紀違法行為，推動建設風清氣正的機關。綜合運用談心談話、走訪調(diào)研、約談提醒、督查檢查、列席民主生活會、處置問題線索等方式，主動自覺接受派駐紀檢組的監(jiān)督。深入糾治形式主義、官僚主義問題，健全完善基層減負常態(tài)化機制。

13.推動黨員干部直接聯(lián)系服務群眾。開展“說走就走”隨機調(diào)研，采取不發(fā)通知、不打招呼、隨機確定時間、隨機確定路線的方式，引導黨員干部在深入群眾中體察民情、在走進基層中摸清實情、在解剖問題中找到良策。加強同鄉(xiāng)村黨組織聯(lián)動聯(lián)建，持之以恒做好部門包抓村、脫貧攻堅幫扶戶幫扶工作，開展“安全進社區(qū)（鄉(xiāng)村），提升基層治理能力”志愿服務活動，助力鄉(xiāng)村振興。開展機關、社區(qū)黨組織結(jié)對共建活動，推動黨組織和黨員到社區(qū)“雙報到”，通過走訪一次群眾、提出一條建議、參加一次活動、辦理一件實事等工作，積極主動參與市域社會治理。

五、扎實推動黨建責任落實落地。

14.壓緊壓實黨建責任。認真履行全面從嚴治黨主體責任，經(jīng)常研究機關黨建工作，做到機關黨建工作和中心工作一起謀劃、一起部署、一起檢查、一起考核。局黨委主要負責人履行抓機關黨建第一責任人職責，其他班子成員落實“一崗雙責”，抓好職責范圍內(nèi)的黨建工作，持續(xù)鞏固黨支部聯(lián)系點。建立機關黨建月度責任清單，實行黨建工作項目化、項目清單化，推動機關黨建重點任務落地見效。

15.建強黨務工作者隊伍。配齊配強專職黨務干部，把兼職黨務干部開展黨務工作情況作為干部年度考核和評先評優(yōu)的重要參考，使黨務工作崗位成為培養(yǎng)鍛煉干部的重要平臺。強化對黨支部換屆的把關。按照黨務干部“三強化四過硬五帶頭”活動要求，努力打造一支政治強、業(yè)務精、作風好的高素質(zhì)專業(yè)化黨務干部隊伍。

16.強化黨建制度保障。嚴格執(zhí)行《機關基層組織工作條例》《支部工作條例（試行）》等黨內(nèi)法規(guī)，構(gòu)建務實管用、符合應急管理工作特點的黨建工作制度體系。發(fā)揮好微信公眾號、微博、網(wǎng)站在宣傳黨建、教育黨員等方面的作用，提升黨建工作宣傳質(zhì)效。

六、著力加強應急干部隊伍建設。

17.打造政治過硬應急隊伍。加強政治教育、黨性教育、作風教育、警示教育，引導黨員干部帶頭建設黨支部、帶頭落實制度規(guī)定、帶頭落實組織生活，探索和把握新形勢下應急管理特點規(guī)律，使講政治從外部要求轉(zhuǎn)化為內(nèi)在動力，確保中央和自治區(qū)各項決策部署不折不扣執(zhí)行到位。扎實鞏固“講政治、轉(zhuǎn)作風、強責任、抓落實”主題活動成果，深入開展“工作落實年”活動。聚焦市委、市人民政府中心工作，對貫徹落實xxx視察xx重要講話精神和重要指示批示精神，執(zhí)行黨章黨規(guī)黨紀和憲法法律法規(guī)情況及市委、政府重大決策部署情況進行深入自查自糾，做到重大決策部署到哪里、政治監(jiān)督就跟進到哪里，切實提升政治執(zhí)行力，主動擔負起全面從嚴治黨的政治責任。

18.提升應急工作效能。堅持科學決策、民主決策、依法決策，建立完善資金、重大決策黨委會前的決策制度，供應商管理辦法，修訂完善出差、用車等現(xiàn)有制度，完善議事決策運行機制，持續(xù)推進機關工作規(guī)范化、制度化、科學化水平。完善管理制度，全面推行責任清單制度，實行“日報告、周部署、月總結(jié)、季考核”工作制度，切實推動各項工作落實。開展創(chuàng)建xxx區(qū)文明單位活動，打造陽光、務實、合作的機關文化，營造創(chuàng)建文明單位的良好氛圍。

應急管理局發(fā)言材料篇十五

下面是小編為大家整理的,供大家參考。

各位領導、同志們：

按照會議要求，下面我匯報一下城市管理局近年來特色工作和2021年工作打算。近年來，全市城市管理工作始終堅持以******新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大、***二中、三中、四中、五中***精神為指導，深入貫徹******視察x重要講話、重要指示批示精神，在市委、市政府的堅強領導下，圍繞“x”總體思路，始終秉持“服務群眾、推動發(fā)展”理念，著力實施了市政設施完善、環(huán)境衛(wèi)生深度保潔、園林綠化提檔升級、市容秩序規(guī)范長效“四大工程”，為推動全市創(chuàng)新轉(zhuǎn)型高質(zhì)量發(fā)展做出了積極貢獻。

一、堅守初心、勇?lián)姑?，黨建引領城管工作全面提質(zhì)增效。始終圍繞“守初心、擔使命、找差距、抓落實”，圓滿完成***、省、市重點工作安排，市、區(qū)（市）城市管理執(zhí)法體制改革基本完成；鎮(zhèn)域路域環(huán)境整治攻堅成效顯著，城鄉(xiāng)面貌煥然一新；城市管理精細化全域全面啟動，項業(yè)務領域工作深入推進；國家生態(tài)園林城市創(chuàng)建穩(wěn)步實施，全市新增綠地公頃，新增改建公園游園處、新增公園游園綠地公頃，林蔭路推廣率達到％，建成條“生態(tài)街巷”；城管領域大氣污染防治效果凸顯，城區(qū)道路機掃率％、灑水率％，道路深度保潔率達到％，年新創(chuàng)建條省級深度保潔路；全市餐飲業(yè)戶安裝油煙凈化器家、改造提升家，全市家經(jīng)過核準的渣土運輸企業(yè)輛運輸車，密閉率和gps安裝率均達到％；***環(huán)保督察反饋問題全部整改完成；城鄉(xiāng)環(huán)衛(wèi)一體化高效運轉(zhuǎn)，全市共有座垃圾中轉(zhuǎn)站，清、轉(zhuǎn)運車輛臺，保潔人員人，城鄉(xiāng)生活垃圾無害化處理率達到％；農(nóng)村公廁建設超額完成任務，全市個戶以上自然村，完成公廁建設的村莊有個，農(nóng)村公廁普及率達到％；城鄉(xiāng)垃圾分類全域全面啟動，初步設置垃圾分類站點個，投放垃圾分類收集設施套；“數(shù)字城管”實現(xiàn)三級覆蓋，個鎮(zhèn)（街）均建立了“數(shù)字城管”指揮平臺，個與市級實現(xiàn)對接，全年各級“數(shù)字城管”平臺累計受理案件件，結(jié)案件，結(jié)案率％；高鐵沿線環(huán)境整治全線收官，沿線項問題全面整治到位；“法治城管”建設初顯成效，年出臺第號市長令《市城鎮(zhèn)容貌和環(huán)境衛(wèi)生管理辦法》和規(guī)范性文件《市城市生活垃圾經(jīng)營性清掃收集運輸服務許可證審批管理辦法》，聯(lián)合市公安局、市財政局、市交通運輸局和市住建局出臺《市建筑垃圾運輸企業(yè)評價管理辦法》，《市園林綠化條例》作為地方性立法項目正在推進，所有規(guī)范性文件完成司法備案審查，合法性審查率％，及時報備率％；市級雙招雙引、扶貧攻堅、深化改革、“掃黑除惡”專項斗爭、新舊動能轉(zhuǎn)換項目建設等任務全面完成。

二、為民服務、力克難題，民生工作全面普惠城鄉(xiāng)居民群眾。始終圍繞民生需求，從百姓最直接利益出發(fā)，重點解決“群眾所呼、我有所應”的實際問題，讓優(yōu)質(zhì)公共環(huán)境服務普惠每一位城鄉(xiāng)居民。一是聚焦居民群眾所需，精準解決民生難題。針對群眾“出行難、如廁難、趕集難、停車難”等實際問題，大力實施道路暢通、公廁建設、市場建設、停車場（位）設置“四大工程”，全面完善居民聚居區(qū)基礎公共服務設施。年全市新修硬化路（打通“斷頭路”）公里，修繕道路路面萬平方米，更換各類雨箅（井蓋）萬個，增設、更換護欄萬米，增設交通標識、維護交通信號燈、施劃交通標線萬處，設置停車位萬處，新建改建垃圾中轉(zhuǎn)站和公共廁所處，建成農(nóng)貿(mào)市場個。二是著力解決群眾之困，力克環(huán)境“臟亂差丑”。針對城鄉(xiāng)環(huán)境“臟亂差丑”現(xiàn)象，著力實施全域“五治”（治污、治臟、治亂、治差、治丑），全面開展硬化、凈化、綠化、亮化、美化環(huán)境行動，下大力氣拆違拆臨、提升綠化、集中治污、深度保潔、規(guī)范秩序、整理市容。截至目前，全市城鄉(xiāng)主次干道、公園、廣場、車站碼頭等公共場所保潔面積達到億平方米，增加各類環(huán)衛(wèi)機械設備臺，增加更換垃圾箱（桶）個，規(guī)范客運車輛、清理違法運營車輛輛次，取締占道經(jīng)營和清理整治各類室外堆場空間萬處，拆除違規(guī)廣告牌處，清理小廣告、野廣告及整治報亭、宣傳欄萬處。三是全力實現(xiàn)群眾所盼，均等城鄉(xiāng)環(huán)境服務。圍繞城鄉(xiāng)公共服務均等化要求，特別針對群眾關心關注的城鄉(xiāng)環(huán)境差異大和涉農(nóng)鎮(zhèn)域基礎弱、底子薄狀況，全面實施“道路機掃保潔、垃圾清運處理、鎮(zhèn)容街貌管理、綠地游園建設、農(nóng)村公廁配備城鄉(xiāng)均等”工程。截至目前，全市個鎮(zhèn)（街）全面實現(xiàn)鎮(zhèn)域駐地道路機掃保潔、日常灑水作業(yè)，個村莊全面實現(xiàn)生活垃圾日產(chǎn)日清，城鄉(xiāng)生活垃圾無害化處理率達到％。

三、營造優(yōu)勢、服務發(fā)展，打造優(yōu)質(zhì)環(huán)境助推我市高質(zhì)量發(fā)展。始終圍繞“美化環(huán)境、提升品質(zhì)，服務民生、力促發(fā)展”的工作思路，著力實施“環(huán)境衛(wèi)生管理、園林綠化管理、市政設施管理、城市照明亮化管理、數(shù)字化城管、戶外廣告管理、城鄉(xiāng)環(huán)衛(wèi)一體化、城管文明執(zhí)法、鎮(zhèn)域路域整治”項行動。年全市共打造出條示范路，個省、市界域節(jié)點，拆除違建萬處，新增綠化萬平方米（栽植苗木萬株），改造立面和粉刷墻體萬平方米，整理空間線纜萬米，清理垃圾萬噸，改造提升道路萬平方米，市級列支萬元對區(qū)（市）、鎮(zhèn)（街）進行獎補，全市累計投入資金億元。通過全系統(tǒng)的不懈努力，全市城鄉(xiāng)面貌發(fā)生巨大變化，城鄉(xiāng)環(huán)境質(zhì)量有效提升，城市品質(zhì)顯著提高，營商環(huán)境不斷優(yōu)化，城鄉(xiāng)居民的幸福感、獲得感進一步增強。

2021年，全市城市管理工作的總體要求是以******新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹黨的十九大和***二中、三中、四中、五中***精神，認真落實***、省、市工作部署，牢固樹立“以人民為中心”的發(fā)展理念，圍繞“重點工作攻堅年”各項任務，聚焦“先把經(jīng)濟搞上去”目標定位，全面實施城市管理精細化工程、鎮(zhèn)域路域綜合治理工程、服務群眾精準化工程、重點任務攻堅工程“四大工程”，著力強化黨建、隊伍、作風、業(yè)務“四大建設”，全力構(gòu)建民生城管、擔當城管、品質(zhì)城管、創(chuàng)新城管“四大品牌”，以年度九項重點工作為抓手，切實筑牢全系統(tǒng)服務民生、推動發(fā)展意識，全面樹立城管隊伍擔當作為、善作善成形象，有效推進新時代城市管理走向城市治理，全力助推創(chuàng)新轉(zhuǎn)型高質(zhì)量發(fā)展。

一、下足“繡花功夫”，著力實施城市管理精細化工程。圍繞“精細管理、精心服務，打造城市精品、建設美麗”目標，全面深化城市精細化管理，通過開展集中行動，徹底整治市容“十亂”，全面治理各類違建，清除亂搭亂建；全面規(guī)范經(jīng)營業(yè)態(tài)，取締各類亂擺亂占；全面治理違規(guī)停車，杜絕車輛亂停亂放；全面清理立面空間，消除各種亂扯亂掛；全面清除無審批廣告，杜絕各部位亂貼亂畫。充分運用“數(shù)字城管”三級聯(lián)網(wǎng)系統(tǒng)，著力實施對城市各個部件、各個區(qū)域的實時、精細管控；通過對市政設施定額運維、園林綠化定額養(yǎng)護、環(huán)境衛(wèi)生定額保潔“三定”，確?，F(xiàn)有設施。

當前隱藏內(nèi)容免費查看、綠化、保潔的高水平保持；科學規(guī)劃并實施城市亮化，有效滿足城市功能照明。2021年內(nèi)打造完成城鄉(xiāng)精細化管理示范街區(qū)個、市容街貌標準示范路條，規(guī)劃區(qū)內(nèi)逐步取消立柱和樓宇樓體廣告，城區(qū)主次干道深度保潔率達到％以上。

二、以鞏固年活動為載體，全面推進鎮(zhèn)域路域綜合治理工程。縱深鞏固整治攻堅成果，繼續(xù)以“周調(diào)度、月考核、季評價、年總評”的方式，持續(xù)深化鎮(zhèn)域路域環(huán)境綜合整治。堅持“示范帶動、鞏固提升，補齊短板、長效管控”原則，以打造示范片區(qū)為引領，立足群眾實際需求，全域全線深化“基礎設施功能完備、區(qū)域綠化規(guī)范實用、鎮(zhèn)域路域深度保潔、空間立面整齊美觀、各類管線全面下地、鎮(zhèn)容秩序常態(tài)保持、數(shù)字城管高效運行”七項工程，全面打造城鄉(xiāng)居民生產(chǎn)生活環(huán)境，長效保持鎮(zhèn)域路域環(huán)境暢、安、舒、美，2021年每個鎮(zhèn)（街）打造環(huán)境示范片區(qū)－個，路域示范段條。全面提高城鄉(xiāng)環(huán)境質(zhì)量、切實優(yōu)化全市營商環(huán)境，有效提升群眾獲得感、幸福感。

三、聚焦民生所需，全面實施服務群眾精準化工程。堅持“百姓城管”理念，以居民聚居區(qū)“生態(tài)街巷”建設為抓手，積極順應群眾對美好生活環(huán)境的新需求。對規(guī)劃區(qū)以內(nèi)所有紅線寬度米以下道路全面進行路面鋪設、綠化增設、立體綠化、文化元素設置、便民設施配置提升改造，通過實施“三治”（分類施治，綜合整治，因需而治）、“五化”（綠植苗木“鄉(xiāng)土化”、造綠布景“精細化”、設施改造“節(jié)約化”、景觀塑造“人文化”、街巷管理“數(shù)字化”）、“三路”（綠帶隔路、設置園路、暢通環(huán)路），打造舒適“生活圈”，扮靚百姓“家門口”，暢通綠色“微循環(huán)”，大力提升城市生態(tài)環(huán)境和群眾生活品質(zhì)，打通服務群眾的“最后一米”。2021年，全市各城市建成區(qū)范圍內(nèi)和有關鎮(zhèn)域駐地居民聚居區(qū)全面打造“生態(tài)街巷”，全市創(chuàng)建示范“生態(tài)街巷”條。

四、緊扣主題主業(yè)，縱深實施重點任務攻堅工程。一是全面創(chuàng)建國家生態(tài)園林城市。圍繞七大類項創(chuàng)建指標，立足“一城山水滿城綠”創(chuàng)建目標，綜合利用山、水、林、田、湖、草自然資源，統(tǒng)籌實施規(guī)模增綠、系統(tǒng)擴園、城區(qū)布綠、見縫插綠、空間掛綠，通過對現(xiàn)有綠地進行游園化改造，切實提升綠地品質(zhì)；通過對城區(qū)各類公共空閑地實施綠地滿鋪，增加建成區(qū)綠地面積；通過老舊街區(qū)立體綠化、垂直掛綠，提高居民居住區(qū)綠化占比；通過著力實施城市綠蔭行動、彩化工程，增加綠視率和綠地苗木多樣性配置，切實打造地域園林綠化特色，展現(xiàn)自然生態(tài)、宜居宜業(yè)宜游城市環(huán)境。年新增綠地公頃，新建改建公園游園個，色葉苗木比例達到％，林蔭路推廣率達到％，新增林蔭停車場處、林蔭庭院個、園林式單位（居住區(qū)）個。二是全面規(guī)范運轉(zhuǎn)城鄉(xiāng)環(huán)衛(wèi)一體化體系。繼續(xù)保持“戶集中、村（居）收集、鎮(zhèn)（街）轉(zhuǎn)運、區(qū)（市）處理”城鄉(xiāng)一體化垃圾收運處理體系規(guī)范運轉(zhuǎn)，全域推行城鄉(xiāng)垃圾分類，城市以“四分法”為主，農(nóng)村以“兩分法”為主，因地制宜實施城鄉(xiāng)垃圾分類投放、收集、清運、轉(zhuǎn)運、處理。全面提升、更換城鄉(xiāng)垃圾投放、收集、清運、轉(zhuǎn)運各類設施設備，配齊配全各類垃圾箱（桶）、各類車輛，立足實際需要改造、增建鎮(zhèn)（街）垃圾中轉(zhuǎn)站，切實提高鎮(zhèn)域垃圾轉(zhuǎn)運能力；全面加快生活垃圾焚燒發(fā)電項目建設進度，切實增加全市生活垃圾處理能力。年全市完成所有鎮(zhèn)（街）垃圾中轉(zhuǎn)站改造提升，全面取締垂直壓縮式垃圾中轉(zhuǎn)站，所有清運、轉(zhuǎn)運車輛全面更換為密閉式設備，完成處垃圾焚燒發(fā)電廠改擴建工程，新增垃圾處理能力噸／日，年底前建成個垃圾分類示范區(qū)（市）、個垃圾分類示范鎮(zhèn)（街）和個垃圾分類示范街區(qū)。三是全面實施城鄉(xiāng)公廁建設改造。立足“小廁所、大民生”，全面實施城鄉(xiāng)公共廁所建設、改造。以“有”（有水、有電、有標識、有隔板《廁位之間》、有洗手盆、有防蚊蠅紗窗、有化糞池、男廁有獨立小便池、有制度、有管理間、有專職或兼職管理員）標準、跟蹤督導、考核驗收、定向補貼“四項機制”建設為主線，縱深實施農(nóng)村公廁建設，全市戶以上自然村全面建設公共廁所，確保每村至少建有一座三類以上公廁；全市現(xiàn)有城鎮(zhèn)公廁全面進行升級改造，鎮(zhèn)駐地和居民聚居區(qū)按照人口密度配齊配全公共廁所；各建成區(qū)公廁全面改造升級，主次干道公廁全部達到二類以上標準，沿街公共機構(gòu)廁所對外開放。年底確保全市個戶以上自然村三類以上公廁普及率達到％，所有城鎮(zhèn)公廁全部達到二類以上標準，鎮(zhèn)域駐地和城市建成區(qū)范圍內(nèi)全面取締旱廁。

我的發(fā)言完了，謝謝大家！

應急管理局發(fā)言材料篇十六

2022年度市安委會成員會議上的講話同志們：

剛才，我們傳達學習了近期全國、全省安全生產(chǎn)電視電話會議精神，大家要認真抓好貫徹落實，我就近期安全生產(chǎn)重點工作和防汛減災工作再強調(diào)幾點。

任重大。必須時刻保持高度警覺，進一步擰緊思想發(fā)條，壓實責任鏈條，全力以赴抓細抓實安全生產(chǎn)工作，推動末端發(fā)力、終端見效，切實守牢安全底線。

二要抓實重點工作，用好綜合治理“組合拳”。不折不扣、逐條落實_安委會“15條”措施，堅決遏制重特大安全事故發(fā)生；全力打好安全生產(chǎn)專項整治三年行動收官戰(zhàn)，扎實推進燃氣領域、?；奉I域“兩個集中治理”。做好隱患治理，細化整改方案，落實整改責任，確保掛牌隱患督辦到位、整改到位。

四要全面壓實責任，打好事故防范“主動仗”。嚴格監(jiān)管執(zhí)法，集中打擊整治安全生產(chǎn)領域非法違法行為；強化督查督辦，采取“四不兩直”等方式開展暗訪督查，用好“兩書一函”、考核通報等措施，推動重點問題隱患及時銷號清零。

五要盯緊疫情防控，筑牢外防輸入“防火墻”。嚴格落實“入川即檢”要求，堅決守住第一關口、嚴管第一哨點、落實第一責任，加強交通巡查和社區(qū)排查，嚴防失管漏管；加密高暴露人群核酸檢測頻次，做好疫苗接種工作。加強值班值守，嚴格落實24小時值班制度。

在全縣安全生產(chǎn)大檢查工作部署會上的講話一、總體要求關于安全生產(chǎn)，總體要求就是三句話。一是思想上有安全，這既是深入落實__關于安全生產(chǎn)重要論述、重要指示批示精神的需要，也是崗位職責的需要，更是個人良心的需要；二是措施上抓安全，各鎮(zhèn)、各部門要明晰承擔的安全生產(chǎn)責任，用切實可行的措施，不折不扣抓好安全生產(chǎn)工作；三是行業(yè)管理上抓安全，各行業(yè)部門必須清楚地知道安全生產(chǎn)抓什么和怎么抓。

（二）做到四個整改到位：一是整改到位，由各鄉(xiāng)鎮(zhèn)按照安全生。

產(chǎn)管理職責，在一個月內(nèi)將問題隱患全部整改到位。二是培訓到位，由行業(yè)主管部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)分別開展安全生產(chǎn)培訓，其中，各行業(yè)主管部門負責企業(yè)和各責任主體的安全生產(chǎn)培訓，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)負責鎮(zhèn)村群眾的安全生產(chǎn)培訓，確保培訓到位，真正做到人人講安全、懂安全、抓安全。三是硬件設施到位，由各行業(yè)主管部門牽頭負責，健全安全生產(chǎn)長效工作機制，同時要強化警示設施、安全保障設施等安全關鍵硬件設施的保障力度，確保安全生產(chǎn)長效機制和安全關鍵設施到位。四是處罰到位，由各行業(yè)主管部門按照整改時限要求對安全生產(chǎn)重點部位、重點環(huán)節(jié)進行抽查檢查，經(jīng)檢查發(fā)現(xiàn)相關問題未能整改到位的，要立即對相關責任主體實施雷霆打擊，雷霆處罰。

三、從嚴督考一分部署，九分落實。安全生產(chǎn)工作不出任何問題，關鍵還在于安排部署落實的如何。由縣政府辦督查室、縣考核辦和縣狠抓落實辦負責，按照縣上審定印發(fā)的問題隱患清單“照單”督辦落實，隨機抽查整改結(jié)果。對經(jīng)督辦檢查發(fā)現(xiàn)凡是未能整改到位的，由縣政府辦督查室、縣考核辦和縣狠抓落實辦書面提交給我，我將按照“只有從狠、只有打擊，沒有說情”的“零容忍”態(tài)度親自上手將問題處理到位并追究相關責任單位、責任人的責任。

安全生產(chǎn)無小事。請各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各行業(yè)主管部門、各責任主體都要扛牢安全生產(chǎn)之責，樹牢安全生產(chǎn)意識，切實把安全生產(chǎn)工作放在心上、抓在手上，落實在行動上，實現(xiàn)民航水上軌道交通、建設工程和非煤礦山安全平安。

在全縣安全生產(chǎn)工作講評會上的講話一、存在問題一是重視程度不高。每季度檢查中發(fā)現(xiàn)，部分單位沒有嚴格落實隱患整改責任、措施、資金、時限、預案“五到位”要求，未嚴格實施較大隱患掛牌督辦、整改銷號。二是安全意識不強。少數(shù)企業(yè)對安全生產(chǎn)存在僥幸心理，認為前面沒出事，當前也不會出事。三是宣傳效果不好。部分成員單位未按照要求進行安全生產(chǎn)警示教育，宣傳氛圍不濃。

二、工作重點2021年中央一號文件剛剛印發(fā)，要求2022年全面推進鄉(xiāng)村振興特別是產(chǎn)業(yè)振興，守好鞏固成果和糧食安全兩個底線，確保農(nóng)業(yè)穩(wěn)產(chǎn)增產(chǎn)、農(nóng)民穩(wěn)步增收、農(nóng)村穩(wěn)定安寧，這為今后農(nóng)林牧漁提出了政治要求。

一是堅守兩個“底線”不動搖。1.鞏固脫貧成果底線。嚴格落實“四個不摘”要求，聚焦兩不愁三保障，筑牢防返貧底線。2.糧食安全生產(chǎn)底線。落實“米袋子”“油瓶子”要求，做好“糧、油、玉米、大豆”四個政治任務的春季農(nóng)業(yè)生產(chǎn)和規(guī)模化生產(chǎn)經(jīng)營；圍繞“三個一”產(chǎn)業(yè)，做好農(nóng)業(yè)管護和農(nóng)產(chǎn)品安全生產(chǎn)；落實“菜籃子”產(chǎn)品儲備制度，加快百萬頭生豬產(chǎn)業(yè)項目落地開工建設。

全生產(chǎn)工作。

三是扭住關鍵領域不放松。要重點圍繞森林防火、松材線蟲病防治、林產(chǎn)品加工、自然保護地、林業(yè)經(jīng)營活動等五個方面，深入推進林業(yè)安全生產(chǎn)專項整治行動。要圍繞農(nóng)機、漁業(yè)、農(nóng)藥、種子、農(nóng)村沼氣、畜禽屠宰及飼料生產(chǎn)等方面扎實開展農(nóng)業(yè)行業(yè)安全集中整治行動。

應急管理局發(fā)言材料篇十七

務實、清廉。

二是傳承勇于擔當?shù)墓ぷ髯黠L。時代各有不同，青春一脈相承。在中國成立、建設、發(fā)展的各個時期，廣大青年都敢于拼搏、守正創(chuàng)新、勇?lián)厝?。新時代的青年應急人更是如此。擔當需要無私奉獻。應急人肩負特殊的職責使命，可能需要犧牲個人利益，也可能面臨生與死的嚴峻考驗。擔當精神在革命戰(zhàn)爭年代是沖鋒陷陣、英勇獻身，現(xiàn)在就是在履職上顧大局，在工作上挑重擔。我們青年應急人深知應急管理體系和能力現(xiàn)代化建設任務的繁重艱辛，必將不斷增強奉獻小我成就大我的責任感和使命感，以“干別人不愿干的事，吃別人不想吃的苦，創(chuàng)別人不能創(chuàng)的業(yè)”要求自己，不患得患失，不處處計較。擔當需要攻堅克難。應急管理部門作為一個年輕的部門，改革發(fā)展的道路必然任重道遠、困難重重。但應急管理局也是一個充滿活力的部門。我們都是新時代應急管理事業(yè)的領跑者，必定摒棄辦事拖拉、瞻前顧后的“慵懶散”情緒，以逢山開路、遇河架橋的精神和明知山有虎、偏向虎山行的勁頭攻堅克難，勇作表率，以苦干實干踐行初心使命，勇?lián)鷷r代重任。

求，我們青年應急人應及時轉(zhuǎn)變工作理念和方式，樹立順應應急管理發(fā)展趨勢的理念和意識，提升創(chuàng)新實干的能力。在管理對象上，走出原安全監(jiān)管所覆蓋的范圍，著力推行全民共治的現(xiàn)實需求，在注重原本技術監(jiān)管的同時，增強宏觀決策，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。在管理方式上，轉(zhuǎn)為全流程管理，強化應急管理工作的事前預防、預警監(jiān)測，事中應急救援指揮，事后恢復重建等環(huán)節(jié)。

二是實現(xiàn)專業(yè)技術水平的發(fā)展。應急管理工作涉及面廣、專業(yè)性強、任務重、要求高。安全生產(chǎn)、應急管理、防災減災救災每一項工作單拎出來都是一門系統(tǒng)工程，而大應急、大安全的要求更是一盤棋。我們青年應急人將直面應急管理體系和能力現(xiàn)代化建設進程中不斷出現(xiàn)的新風險、新課題，綜合行政執(zhí)法改革伴隨的新任務、新挑戰(zhàn)等。一方面，以“擠”和“鉆”的精神深入學習業(yè)務上的各種法律法規(guī)、標準規(guī)范、政策文件，不斷更新觀念、豐富知識。另一方面，在前輩的帶領下，工作中深入探索實踐，總結(jié)經(jīng)驗，提升實操水平。不但做到在安全生產(chǎn)監(jiān)管領域成為行家里手，也要做到在應急管理、防災減災救災領域不斷突破，實現(xiàn)多維發(fā)展，以過硬本領筑牢安全防線，當好百姓守夜人。

展的賽道上，作為青年應急人，要做到自我革新、不斷突破，不局限于當下。著力提升溝通協(xié)調(diào)能力。在工作中積極參與聯(lián)合行動，強化與部門間的溝通協(xié)調(diào)，對于企業(yè)人員，提升說理式執(zhí)法水平，促使安全發(fā)展理念入腦入心，探索“誰執(zhí)法誰普法”新路徑，加強執(zhí)法服務成效。著力提升總結(jié)推廣能力。樹立“檢身若不及”的自覺，敢于跳出舒適圈，多學、多聽、多看、多寫，不斷拓寬知識面，拓展能力范圍，提升歸納總結(jié)、宣傳推廣工作水平，努力推進全民共治。真正做到在實踐中磨練，在失敗和挫折中成長，緊跟時代發(fā)展，進一步提升綜合素質(zhì)和能力。

奮斗是青春最亮麗的底色，行動是青年最有效的磨礪。我們青年應急人必將立足崗位、苦練本領、內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象，努力成為新時代應急先鋒，為應急管理事業(yè)添磚加瓦。

應急管理局發(fā)言材料篇十八

按照全市應急管理系統(tǒng)統(tǒng)一安排部署，本人通過自主學習和集中研討相結(jié)合的方式，深入全面地學習了__在建團一百周年上的講話，視察*重要指示精神以及關于安全生產(chǎn)重要論述。堅持學思踐悟、反躬自省、埋頭苦干，增強工作能力，轉(zhuǎn)變工作作風，爭當安全應急事業(yè)新時代先鋒！

一、學思踐悟，展現(xiàn)應急干部“新氣象”__在建團一百周年大會上講到：

“實現(xiàn)中國夢是一場歷史接力賽，當代青年要在實現(xiàn)民族復興的賽道上奮勇爭先?！苯雍谩敖唤影簟?，推動應急隊伍素質(zhì)穩(wěn)步提升是我們新時代應急干部必須承擔的重任。開口能說、提筆能寫、遇事能辦，是新時代干部的新?lián)斝伦鳛?，作為新時代應急鐵軍的一員，必須時刻牢記習_的囑托，加強學習，爭做“三能”干部，展現(xiàn)新時代應急干部新氣象。一是始終把理論學習作為立身之本，著力提高政治能力。堅持深入學習__關于安全生產(chǎn)工作的重要論述，深刻領會“兩個確立”的決定性意義，不斷增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，不斷提高政治判斷力、政治領悟力、政治執(zhí)行力。二是始終把專業(yè)知識學習貫穿工作，著力提高執(zhí)行能力。系統(tǒng)、全面、深入的學習《安全生產(chǎn)法》等行政法規(guī)，立足自身崗位，強化安全生產(chǎn)、防災減災救災、消防安全、應急預案、突發(fā)事件應急處置與救援及災害防治等內(nèi)容的學習，切實提高依法管理、依法履職的能力和水平。三是始終把知行合一作為進步源泉，著力提高綜合能力。深入企業(yè)生產(chǎn)一線，加強與企業(yè)安全負責人、企業(yè)職工的溝通交流，了解職工、企業(yè)在安全生產(chǎn)中的痛點、難點，把理論知識運用到解決企、職工難題中去，通過不斷實踐，找出不足，持續(xù)改進，切實提高個人綜合能力。

二、反躬自省，擺脫應急事業(yè)“新平庸”

“追求進步，是青年最寶貴的特質(zhì)，也是黨和人民最殷切的希望”，安全生產(chǎn)，不進則退，決不能因目前的安全狀態(tài)，放松警惕，致使應急事業(yè)陷入“新平庸”。今年是黨的_召開之年，特殊之年必須經(jīng)常性追問“三個問題”，下好特殊之功、盡好非常之責。一是思想認識是不是真到位？安全生產(chǎn)，不容懈怠，必須深刻認識到風險隱患仍然存在，安全生產(chǎn)形勢依然嚴峻，時刻保持“歸零”心態(tài)，警鐘長鳴，確保安全生產(chǎn)常抓不懈、狠抓不松、嚴抓不放。二是能力建設是不是真得力？堅持以“六項能力”建設為抓手，加快推動應急管理能力和體系現(xiàn)代化建設進程，深入推進應急管理綜合行政執(zhí)法改革，充實壯大執(zhí)法隊伍，提高安全應急執(zhí)法能力。三是監(jiān)管責任是不是真落實？嚴格落實“三管三必須”和“誰主管、誰負責”的原則，充分發(fā)揮市安委會作用，推動部門單位及鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）履職“向前一步”，由“各管一塊”變成“一塊來管”，切實消除監(jiān)管死角、監(jiān)管盲區(qū)。強化安全生產(chǎn)溝通協(xié)調(diào)機制，及時通報好的經(jīng)驗做法，以供相互借鑒、取長補短、共同提升，齊抓共管做好安全生產(chǎn)工作。

資儲備、現(xiàn)場巡查的同時，做好旱澇急轉(zhuǎn)預案，確保災害來臨時能夠第一時間響應將損失降到最低。

應急管理局發(fā)言材料篇十九

深刻剖析這些問題和不足的原因，主要有以下幾個方面：

（一）政治站位的高度不夠。深入反思班子存在的問題，最根本的原因就是理論武裝不足，政治站位不夠高，認為處于維護社會穩(wěn)定的一線，履行好職責，保護好全省人民生命財產(chǎn)安全是頭等大事，自覺不自覺地認為抓好業(yè)務是最主要的，只要履行好職責，業(yè)務上做出成績，就能“一白遮千丑”，思想上或多或少地出現(xiàn)“實用主義”的現(xiàn)象，一事當前不能從政治上來觀察、從全局角度去考慮，行動上習慣埋頭拉車，不善抬頭看路，不能及時對照政治要求發(fā)現(xiàn)和糾正思想觀念中的認識偏差，深刻剖析班子在七個方面存在的種種問題和具體表現(xiàn)，都能發(fā)現(xiàn)政治站位不高的影子。

（二）思想建設認識不深。習近平同志指出，“中國共產(chǎn)黨之所以能夠歷經(jīng)艱難困苦而不斷發(fā)展壯大，很重要的一個原因就是始終重視思想建黨、理論強黨，使全黨始終保持統(tǒng)一的思想、堅定的意志、協(xié)調(diào)的行動、強大的戰(zhàn)斗力。”這一重要論述深刻揭示了思想建設對于黨的事業(yè)發(fā)展的重大意義。班子對這個問題認識不夠深刻，有抓學習不如抓工作具體、抓修養(yǎng)不如抓行動具體的思維，認為只要做好本職工作就行，學多學少差不多、無所謂，理論學習缺乏“興奮點”和“內(nèi)驅(qū)力”，沒有自覺把學習當成一種態(tài)度、一種責任、一種追求，造成對科學理論的理解把握不深不透，深刻反思很多問題發(fā)生的原因，歸根結(jié)底還是理論武裝沒有跟上，精神之“鈣”沒有補足。

（三）為民服務意識不濃。還沒有完全把實現(xiàn)和維護人民群眾的根本利益作為全部工作的出發(fā)點和落腳點，還沒有上升到鞏固黨的執(zhí)政基礎，關乎事業(yè)興衰成敗的高度來認識?！耙匀嗣駷橹行摹钡陌l(fā)展思想還沒有真正入腦入心，“公仆”意識、“服務”意識有所淡化，對“一切為了群眾，一切依靠群眾，從群眾中來到群眾中去”的實質(zhì)理解體會不深，存在實用主義思想，抓工作對群眾能不能滿意想得比較少，說到底，思想總根子上還是對群眾的感情問題，沒有徹底解決好“為了誰、依靠誰、我是誰”的問題，了解人民群眾難點痛點堵點問題的渠道還不夠?qū)拸V。

（四）加強黨性鍛煉不夠。深入剖析班子中存在的方方面面的問題，一個重要原因就是黨性鍛煉有所弱化，對作風建設永遠在路上的長期性認識不到位，沒有深刻認識到政治素質(zhì)、黨性修養(yǎng)不是一朝一夕的事情，而是一個艱苦錘煉的過程，是一項長期任務，黨性鍛煉的主動性、自覺性有所放松。正如習近平總書記指出的那樣，“嚴重的問題不是存在問題，而是不愿不敢直面問題、不想不去解決問題”，思想中一旦產(chǎn)生“停一停、歇一歇”的想法，一些新問題就會不斷出現(xiàn)。黨內(nèi)政治生活未完全落實到位，批評與自我批評是對黨員干部施藥動刀、固本培元的強身之法，批評與自我批評的質(zhì)量不高，導致自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的能力弱化，導致有些問題趁機滋生。

（五）勇于擔當作為精神不足。自我加壓，持之以恒地抓工作、促落實的勁頭少了、韌勁減了，尤其是面對改革發(fā)展、疫情防控、“六穩(wěn)六保”、從嚴管黨治黨等艱巨任務，缺乏攻堅克難的勇氣，敢闖敢試的銳氣，缺乏“釘釘子”精神和“滴水穿石”韌勁。認真、頂真、較真的力度不夠，失責問責、問責必嚴、抓嚴“關鍵少數(shù)”不夠，讓“好人主義”無從藏身強大的震懾氣場還沒有成為常態(tài)。擔當精神不足，對安全生產(chǎn)工作中一些深層次的矛盾和問題研究不夠，還存在因循守舊思想，習慣于憑經(jīng)驗、按套路想問題、辦事情，“涉深水、破堅冰、啃硬骨頭”的勇氣不夠，致使困擾安全生產(chǎn)工作多年的一些體制方面的問題始終沒能得到很好解決。針對查處x公司嚴重違法違規(guī)事件，思想上產(chǎn)生一些顧慮和壓力，甚至產(chǎn)生了“洗碗越多，摔碗越多”等想法，在主動用習近平總書記重要訓詞精神對照查找不足，強化知重負重、苦干實干、攻堅克難精神方面顯得不夠積極主動。

應急管理局發(fā)言材料篇二十

全縣廣大干部群眾、電視機前的觀眾朋友們：

大家晚上好!

今年6月是全國第xx個“安全生產(chǎn)月”，今天，我們以電視動員講話的形式拉開了縣第xx個“安全生產(chǎn)月”活動的帷幕。在此，我謹代表縣人民政府向在全縣安全生產(chǎn)一線的參與者、管理者、向遵紀守法的勞動者、向一直以來關心、支持和幫助我縣做好安全生產(chǎn)工作的社會各界人士真誠地道一聲平安!

今年以來，在縣委、縣人民政府的正確領導下，經(jīng)過各級各部門的共同努力，全縣安全生產(chǎn)工作取得了一定成效。但就全年來看，全縣安全生產(chǎn)形勢依然嚴峻，安全生產(chǎn)工作仍然任重道遠。為此，我們必須牢固樹立“安全生產(chǎn)責任重于泰山”的思想觀念，以“安全生產(chǎn)月”活動為動員令，通過開展主題咨詢?nèi)?、安全生產(chǎn)應急演練周、企業(yè)全員安全培訓、安全隱患大整治、安全知識競賽等活動，號召各族干部群眾從現(xiàn)在做起，從自身做起，從本職崗位做起，不違章操作，不冒險作業(yè)，使安全成為習慣，使習慣更加安全。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門也要結(jié)合實際，大力宣傳安全生產(chǎn)法律法規(guī)及縣委、縣人民政府在安全生產(chǎn)工作中的重要部署和舉措，及時報道和宣傳“安全生產(chǎn)月”活動中的先進典型和先進經(jīng)驗，努力在全縣上下營造出“關愛生命、關注安全”的良好社會氛圍。

要認真按照“安全第一、預防為主、綜合治理”的工作方針，圍繞“一個樹立、三個堅持、三個強化”的工作要求，繼續(xù)深化安全生產(chǎn)年活動，督促企業(yè)落實安全生產(chǎn)的主體責任，促使企業(yè)自覺遵守安全生產(chǎn)法律法規(guī)，認真履行安全投入、安全培訓、安全制度建設等方面的責任和義務。要大力開展安全生產(chǎn)“打非治違”活動，特別是要針對煤礦、非煤礦山、道路交通、旅游、建筑施工、危險化學品、煙花爆竹、消防、商場、車站等重點行業(yè)和重點部位開展專項整治，全面排查治理安全隱患和薄弱環(huán)節(jié)，認真解決存在的突出問題，嚴厲打擊非法違法生產(chǎn)經(jīng)營建設行為，有效防范和遏制重特大事故發(fā)生，促進全縣安全生產(chǎn)形勢進一步好轉(zhuǎn)，確保全年安全生產(chǎn)工作健康、有序進行。

安全生產(chǎn)事關人民群眾生命財產(chǎn)安全，事關經(jīng)濟發(fā)展和社會和諧穩(wěn)定。做好安全生產(chǎn)工作，是全社會的責任，需要各級各部門、各企業(yè)和廣大人民群眾的共同參與。希望全縣各族干部群眾迅速行動起來，積極投身到“安全生產(chǎn)月”活動中去，深入扎實地做好各項安全生產(chǎn)工作，為推動我縣安全生產(chǎn)工作邁上新臺階，實現(xiàn)經(jīng)濟社會科學跨越發(fā)展作出新的更大貢獻。

最后，祝全縣各族群眾幸福安康、和諧平安!

安全生產(chǎn)月動員部署會議發(fā)言稿22。

同志們：

剛才，姚海斌助理通報了我縣20xx年安全生產(chǎn)工作情況，并對20xx年工作做了具體安排，李懷并副縣長通報了20xx年度全縣安全生產(chǎn)控制目標考核兌現(xiàn)情況，頒發(fā)了20xx年安全生產(chǎn)目標責任書。希望大家再接再厲，扎實工作，把安全生產(chǎn)各項工作抓實抓好。下面，我再強調(diào)三點意見，也就是三句話，即“提高一個認識，突出四個重點，強化四項措施”：

安全發(fā)展理念，時刻繃緊安全生產(chǎn)這根弦，始終保持高度的警覺，把安全生產(chǎn)工作作為第一要務，始終以如履薄冰、如臨深淵的心態(tài)，敬畏生命、敬畏責任、敬畏制度，切實抓好安全生產(chǎn)工作。

突出四個重點：

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