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IT經(jīng)理崗位職責(zé) it項(xiàng)目總監(jiān)崗位職責(zé)篇一
職位描述
崗位職責(zé)：
1、java web系統(tǒng)開發(fā)、網(wǎng)站開發(fā)；
2、按照項(xiàng)目管理流程，參與研發(fā)部門的總體設(shè)計(jì)評(píng)審；
3、進(jìn)行詳細(xì)設(shè)計(jì)、代碼開發(fā)，配合測(cè)試，高質(zhì)量完成項(xiàng)目；
4、參與技術(shù)難題攻關(guān)、組織技術(shù)積累等工作。
5.作為核心開發(fā)團(tuán)隊(duì)成員長(zhǎng)期培養(yǎng)提高
崗位要求：
1.了解企業(yè)運(yùn)作管理過(guò)程，具有良好的組織協(xié)調(diào)能力，過(guò)程控制能力，溝通能力，能夠順利完成項(xiàng)目；
2.具有大型it項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，精通it系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計(jì)，具有豐富的實(shí)施落地經(jīng)驗(yàn)；
3.能夠合理制定計(jì)劃，協(xié)調(diào)及安排資源使用，確保工作目標(biāo)高質(zhì)高效的按時(shí)完成。
精選it項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)和任職要求模板【二】
職位描述
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)所在城市云醫(yī)院項(xiàng)目系統(tǒng)建設(shè)工作，包括對(duì)內(nèi)對(duì)外項(xiàng)目管理及進(jìn)度溝通工作；
2、制定系統(tǒng)建設(shè)計(jì)劃，根據(jù)項(xiàng)目計(jì)劃，監(jiān)控項(xiàng)目范圍、進(jìn)度，質(zhì)量等，確保項(xiàng)目按期達(dá)成；
3、定期向上級(jí)進(jìn)度報(bào)告，收集并整理項(xiàng)目過(guò)程中和系統(tǒng)方面的問(wèn)題，協(xié)助產(chǎn)品設(shè)計(jì)和質(zhì)量改善；
4、協(xié)調(diào)管控項(xiàng)目外部干系人；
5、梳理并制定云醫(yī)院建設(shè)步驟、流程，作為標(biāo)準(zhǔn)輸出支撐各地建設(shè)工作。
6、定期進(jìn)行項(xiàng)目總結(jié)，制定改善對(duì)策，提升云醫(yī)院系統(tǒng)建設(shè)效率。
任職要求：
1、項(xiàng)目管理及相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)2年以上，具有良好的系統(tǒng)分析能力 ；
2、具備良好的跨部門、跨團(tuán)隊(duì)溝通能力；
3、具備良好的問(wèn)題識(shí)別、分析和解決能力；
4、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和責(zé)任心；
5、具備良好的學(xué)習(xí)能力，并能夠承受較大的工作壓力。
精選it項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)和任職要求模板【三】
工作職責(zé)：
-負(fù)責(zé)制定易食控股信息化項(xiàng)目建設(shè)計(jì)劃，并負(fù)責(zé)審核、評(píng)估易食控股信息項(xiàng)目立項(xiàng)；
-負(fù)責(zé)易食控股it外包承建商、服務(wù)提供商的管理和評(píng)估；
-負(fù)責(zé)制定易食控股信息化項(xiàng)目管理標(biāo)準(zhǔn)制定，開展信息化項(xiàng)目管理相關(guān)培訓(xùn)工作；
-負(fù)責(zé)易食控股信息化建設(shè)需求分析、協(xié)助軟件項(xiàng)目實(shí)施；
-負(fù)責(zé)輔助完成易食控股信息化系統(tǒng)項(xiàng)目原型設(shè)計(jì)與構(gòu)建；
-負(fù)責(zé)各研發(fā)環(huán)節(jié)的部門間協(xié)調(diào)；
-負(fù)責(zé)撰寫技術(shù)文檔與資料搜集；
-快速學(xué)習(xí)掌握主要核心技術(shù)產(chǎn)品線，配合項(xiàng)目產(chǎn)品培訓(xùn)。
任職資格：
1.學(xué)歷：全日制大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷；
2.專業(yè)：it相關(guān)專業(yè)，如計(jì)算機(jī)或電子專業(yè)等；
3.外語(yǔ)水平：大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)（含）以上（或托業(yè)、雅思或托福同等水平），有較強(qiáng)的英語(yǔ)聽說(shuō)讀寫能力；
4.工作經(jīng)驗(yàn)：2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
5.基本要求：
-具有2年以上系統(tǒng)開發(fā)或運(yùn)行維護(hù)工作經(jīng)驗(yàn)，具備信息項(xiàng)目開發(fā)經(jīng)驗(yàn)；
-負(fù)責(zé)網(wǎng)站web頁(yè)面的開發(fā)與后臺(tái)的技術(shù)支持；能夠滿足運(yùn)作層對(duì)技術(shù)層的需要；
-熟悉網(wǎng)站的管理、設(shè)計(jì)規(guī)劃、前臺(tái)制作、后臺(tái)程序制作與數(shù)據(jù)庫(kù)管理流程與技術(shù)；
-熟悉erp相關(guān)項(xiàng)目管理理念及管理工具。
6.其它：如果應(yīng)聘者擁有以下技能，可優(yōu)先考慮
-熟練掌握aspphpcgi 3種開發(fā)工具的一種，能夠獨(dú)立開發(fā)后臺(tái)；
-熟練掌握asp、.net、java、javascript、sql server等技術(shù)；
-熟練掌握sql server、access或oracle數(shù)據(jù)庫(kù)管理系統(tǒng)。
精選it項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)和任職要求模板【四】
it項(xiàng)目經(jīng)理
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)與客戶及相關(guān)責(zé)任人溝通，深度把握客戶的業(yè)務(wù)需求。
2、負(fù)責(zé)軟件項(xiàng)目整體需求把控、管理、設(shè)計(jì)、開發(fā)指導(dǎo)等工作，協(xié)調(diào)項(xiàng)目相關(guān)部門進(jìn)行實(shí)施、調(diào)試、驗(yàn)收，組織進(jìn)行技術(shù)實(shí)施方案的編制。
3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目計(jì)劃的制定，跟蹤和維護(hù)，有效量化項(xiàng)目各模塊需求目標(biāo)，把控項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)，并確保項(xiàng)目開發(fā)時(shí)間的實(shí)現(xiàn)。
4、負(fù)責(zé)參與項(xiàng)目的啟動(dòng)、需求收集，分析設(shè)計(jì)、開發(fā)、實(shí)施及后期維護(hù)等工作，負(fù)責(zé)跟蹤和檢查項(xiàng)目進(jìn)度和實(shí)施過(guò)程，并及時(shí)反饋階段性的成果。
5、按照公司項(xiàng)目流程協(xié)調(diào)并解決各個(gè)項(xiàng)目過(guò)程中的關(guān)鍵性技術(shù)問(wèn)題。
6、項(xiàng)目完成，負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行總結(jié)和評(píng)估；項(xiàng)目過(guò)程相關(guān)文檔的編制、保存，負(fù)責(zé)項(xiàng)目的驗(yàn)收，協(xié)助項(xiàng)目收款。
7、做好團(tuán)隊(duì)管理工作，確保項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)各干系人協(xié)同工作。
任職要求：
1、要求本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)信息管理和軟件工程等it相關(guān)專業(yè)。
2、要求五年以上軟件行業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理崗位工作經(jīng)驗(yàn)者，或大型企業(yè)信息化經(jīng)驗(yàn)五年以上工作經(jīng)驗(yàn)者。有系統(tǒng)集成項(xiàng)目管理工程師證書者優(yōu)先考慮。
3、要求有一定it軟件技術(shù)相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)和能力，熟練了解常用的開發(fā)語(yǔ)言：c++.java，.net，c#及數(shù)據(jù)庫(kù)（mysql，sqlserver，oracle）并且有實(shí)際應(yīng)用經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮；
4、熟悉項(xiàng)目管理流程并且有較強(qiáng)的執(zhí)行能力，對(duì)新技術(shù)較為熟悉和敏感。
5、具有嚴(yán)密的邏輯分析能力，思路清楚，語(yǔ)言溝通表達(dá)能力強(qiáng)，具有良好的文檔撰寫能力。
5、具備一定商務(wù)談判能力及技巧，團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)較強(qiáng)，并能夠承受一定的工作壓力、富有工作激情。
精選it項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)和任職要求模板【五】
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)中心建設(shè)；
2、負(fù)責(zé)集團(tuán)網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè)；
3、負(fù)責(zé)相關(guān)團(tuán)隊(duì)的建設(shè)與管理。
任職要求：
1、超過(guò)8年的it基礎(chǔ)設(shè)施（網(wǎng)絡(luò)、系統(tǒng)）建設(shè)、維護(hù)、管理經(jīng)驗(yàn)；
2、有大型、高安全級(jí)別的數(shù)據(jù)中心建設(shè)經(jīng)驗(yàn)；
3、有全國(guó)性、跨國(guó)性的網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè)與運(yùn)維經(jīng)驗(yàn)；
4、有至少1年的項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。
IT經(jīng)理崗位職責(zé) it項(xiàng)目總監(jiān)崗位職責(zé)篇二
it項(xiàng)目經(jīng)理需要協(xié)調(diào)管理供應(yīng)商，確保供應(yīng)商能夠正確了解用戶的需求，并給出合適的解決方案和項(xiàng)目計(jì)劃。下面是由寫寫幫文庫(kù)網(wǎng)小編為大家整理的“關(guān)于it項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)和任職要求文本”，僅供參考，歡迎大家閱讀。
關(guān)于it項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)和任職要求文本【一】
職位描述
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)公司it相關(guān)制度的建立、修改和完善
2.負(fù)責(zé)公司整體信息化體系規(guī)劃建設(shè)以及各種信息化應(yīng)用方案的實(shí)施操作
3.負(fù)責(zé)公司各類信息化系統(tǒng)及相關(guān)設(shè)備的使用培訓(xùn)、維護(hù)管理及應(yīng)用升級(jí)
4.負(fù)責(zé)配合企業(yè)策劃對(duì)公司系統(tǒng)進(jìn)行規(guī)劃、改版和內(nèi)容維護(hù)
5.負(fù)責(zé)公司it相關(guān)疑難問(wèn)題知識(shí)庫(kù)的建立
6.負(fù)責(zé)公司信息化系統(tǒng)的培訓(xùn)
7.負(fù)責(zé)信息化系統(tǒng)的選型與比價(jià)
8.負(fù)責(zé)與信息化系統(tǒng)供應(yīng)商的協(xié)調(diào)溝通
9.負(fù)責(zé)信息化系統(tǒng)二次開發(fā)管理
10.監(jiān)督并指導(dǎo)下屬開展工作
11.配合部門同事開展工作
12.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作
任職要求：
1、本科以上學(xué)歷
2.計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)、軟件、信息技術(shù)等相關(guān)專業(yè)
、ccna、mcitp等資格證書
4.5年以上it工程師工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上主管工作經(jīng)驗(yàn)
5.熟悉計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)配置維護(hù)、軟硬件維護(hù)、各類信息化系統(tǒng)的使用和部署等相關(guān)工作
6.較強(qiáng)的溝通能力、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力，良好的責(zé)任心、敬業(yè)精神和合作
精神
關(guān)于it項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)和任職要求文本【二】
職位描述
一、崗位描述
1、按照客戶要求完成客戶需求調(diào)研工作和工作量的初步估算；
2、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)完成制定項(xiàng)目進(jìn)度、成本、質(zhì)量和人力資源等計(jì)劃，組織召開項(xiàng)目?jī)?nèi)外部啟動(dòng)會(huì)；
3、根據(jù)項(xiàng)目計(jì)劃對(duì)項(xiàng)目進(jìn)度、成本、質(zhì)量進(jìn)行控制，及時(shí)決策項(xiàng)目實(shí)施中的技術(shù)、費(fèi)用、人力等各種問(wèn)題，及時(shí)規(guī)避各種風(fēng)險(xiǎn)，以保證項(xiàng)目進(jìn)度和質(zhì)量，確保項(xiàng)目按時(shí)完成；
4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)銷售與客戶的關(guān)系，樹立公司形象并提升客戶滿意度；
5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目成員的協(xié)調(diào)、培訓(xùn)與考核工作，負(fù)責(zé)項(xiàng)目組的團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作，通過(guò)有效的溝通與交流進(jìn)行團(tuán)隊(duì)管理。
6、為售前、售中、售后提供技術(shù)支持與服務(wù)；
二、任職要求
1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。
2、具有三年及以上it系統(tǒng)集成項(xiàng)目的交付實(shí)施經(jīng)驗(yàn)并獨(dú)立領(lǐng)導(dǎo)并管理過(guò)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)；
3、具有較強(qiáng)的文檔整理、方案撰寫和與客戶溝通的能力；
4、熟練掌握網(wǎng)絡(luò)、系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)布線；熟悉服務(wù)器、存儲(chǔ)、數(shù)據(jù)庫(kù)等至少一方面的相關(guān)技術(shù)；
5、具有售前技術(shù)支持工作能力和經(jīng)驗(yàn)，熱愛技術(shù)交流和方案溝通；
6、思維敏捷，工作主動(dòng)性強(qiáng)、有責(zé)任心，具備良好的協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神；
7、具有信息產(chǎn)業(yè)部項(xiàng)目經(jīng)理資質(zhì)認(rèn)證和其他相關(guān)資格證書者優(yōu)先。
此數(shù)據(jù)摘自相關(guān)公司實(shí)際發(fā)布的招聘要求
關(guān)于it項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)和任職要求文本【三】
職位描述
崗位職責(zé) ：
1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的管理工作；
2、負(fù)責(zé)制定項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃和項(xiàng)目資源需求計(jì)劃；
3、與客戶進(jìn)行有效的溝通，收集并分析系統(tǒng)需求；
4、根據(jù)客戶需求，主導(dǎo)編寫需求規(guī)格說(shuō)明書；
5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目實(shí)施人員資源調(diào)配工作；
6、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)組織項(xiàng)目實(shí)施，根據(jù)項(xiàng)目進(jìn)度保障項(xiàng)目按目標(biāo)實(shí)現(xiàn)；
7、負(fù)責(zé)向上級(jí)匯報(bào)工作計(jì)劃、內(nèi)容及進(jìn)展情況
任職資格與要求：
1、擁有本科及以上學(xué)歷。
2、5年軟件行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，兩年以上軟件項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)；
3、具備用戶需求分析經(jīng)驗(yàn)；能快速把握需求的核心要點(diǎn)，具有較強(qiáng)的需求控制、判斷、引導(dǎo)能力；
4、具備有競(jìng)爭(zhēng)力的售前支持能力和強(qiáng)烈的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)，能夠與客戶的高層人員進(jìn)行溝通，對(duì)客戶需求、行業(yè)變化和競(jìng)爭(zhēng)形勢(shì)有敏捷的感知能力；
5、項(xiàng)目計(jì)劃與執(zhí)行能力；較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)能力；出色的溝通能力；責(zé)任心和進(jìn)取心；精通項(xiàng)目相關(guān)應(yīng)用技術(shù)。
6、積極、主動(dòng)；良好的處理、協(xié)調(diào)人際關(guān)系的能力，能與客戶保持良好關(guān)系；良好的職業(yè)道德；能夠承擔(dān)較大工作壓力。
7、有機(jī)器人行業(yè)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。
關(guān)于it項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)和任職要求文本【四】
職位描述
it項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé):
1、參與市場(chǎng)調(diào)研，了解客戶需求，負(fù)責(zé)與客戶溝通，并和客戶建立起長(zhǎng)期合作的關(guān)系；
2、負(fù)責(zé)整個(gè)項(xiàng)目周期過(guò)程中的工作計(jì)劃、組織、跟蹤、執(zhí)行等管理工作，對(duì)整個(gè)項(xiàng)目向公司及客戶負(fù)責(zé)；
3、參與項(xiàng)目咨詢洽談，負(fù)責(zé)客戶需求的調(diào)研工作，對(duì)需求進(jìn)行管理，追蹤需求更改和處理情況；
4、對(duì)項(xiàng)目可能遇到的困難進(jìn)行預(yù)測(cè)、評(píng)估并做好應(yīng)對(duì)預(yù)案；
5、定期組織項(xiàng)目會(huì)議，跟進(jìn)和解決項(xiàng)目發(fā)生的問(wèn)題，匯報(bào)項(xiàng)目進(jìn)展；
6、基于公司已有產(chǎn)品，能夠編寫符合要求的技術(shù)投標(biāo)文檔；負(fù)責(zé)項(xiàng)目文檔體系的維護(hù)及知識(shí)共享工作。
7、能夠與客戶有效溝通，充分理解和整合客戶需求與流程、參與設(shè)計(jì)與展示工作。
8、執(zhí)行公司或上級(jí)交付的其他工作。
it項(xiàng)目經(jīng)理任職要求：
1、2年以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，一年以上的軟件開發(fā)經(jīng)驗(yàn)。
2、良好的計(jì)劃和執(zhí)行能力、協(xié)調(diào)能力和人際溝通能力；、有較強(qiáng)業(yè)務(wù)理解、分析、歸納的能力，能組織編寫和評(píng)審項(xiàng)目方案；、積極主動(dòng)，推動(dòng)項(xiàng)目的順利執(zhí)行；、具備團(tuán)隊(duì)意識(shí)，具有高度的責(zé)任心，能夠承受一定的工作壓力。
6、需要有較強(qiáng)的文檔撰寫能力。
關(guān)于it項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)和任職要求文本【五】
職位描述
1、負(fù)責(zé)公司erp項(xiàng)目的計(jì)劃、組織和管理工作，以實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目目標(biāo)。
2、負(fù)責(zé)信息化項(xiàng)目的業(yè)務(wù)需求分析、架構(gòu)設(shè)計(jì)及系統(tǒng)開發(fā)。
3、制定項(xiàng)目計(jì)劃（進(jìn)度計(jì)劃、質(zhì)量計(jì)劃等），對(duì)編碼質(zhì)量、進(jìn)度、規(guī)范等負(fù)責(zé)，確保產(chǎn)品質(zhì)量與開發(fā)進(jìn)度。
4、能組織解決項(xiàng)目開發(fā)過(guò)程中的業(yè)務(wù)與技術(shù)問(wèn)題。
5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的管理及新人員的培訓(xùn)指導(dǎo)工作。
任職資格
1、it技術(shù)類或工程管理類大學(xué)專科及以上學(xué)歷，熟悉軟件工程，計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)、軟件體系結(jié)構(gòu)
2、具有5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，擅長(zhǎng)進(jìn)行系統(tǒng)建模、總體設(shè)計(jì)，精通面向?qū)ο笤O(shè)計(jì)方法；
3、熟悉j2ee體系的技術(shù)，熟悉struts/spring/hibernate/uml，對(duì)java技術(shù)及整個(gè)j2ee解決方案有深刻的理解；
4、具有3個(gè)以上的中大型通信it工程類項(xiàng)目、復(fù)雜系統(tǒng)集成實(shí)施項(xiàng)目、中大型it桌面外包或it代維實(shí)施項(xiàng)目的作為大項(xiàng)目經(jīng)理的成功管理案例。
5、對(duì)項(xiàng)目管理的理論具有較深刻的理解，熟練掌握項(xiàng)目管理的各種工具和方法。
6、具有較強(qiáng)的客戶理解和溝通能力，特別是善于與客戶中高層進(jìn)行溝通。
7、強(qiáng)烈的責(zé)任心和使命感，能適應(yīng)較長(zhǎng)時(shí)間的出差；
IT經(jīng)理崗位職責(zé) it項(xiàng)目總監(jiān)崗位職責(zé)篇三
項(xiàng)目經(jīng)理需要具有高度敬業(yè)精神，充滿活力，富有創(chuàng)新性，良好的人際溝通能力。下面是由寫寫幫文庫(kù)網(wǎng)小編為大家整理的“優(yōu)選it項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)和任職要求5篇”，僅供參考，歡迎大家閱讀。
優(yōu)選it項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)和任職要求5篇【一】
職位描述：
1.負(fù)責(zé)it系統(tǒng)的前期需求收集和分析；可行性分析報(bào)告和初步技術(shù)實(shí)現(xiàn)方案。
2.負(fù)責(zé)信息系統(tǒng)供應(yīng)商的招標(biāo)、篩選和參與建議，以及合同簽訂。
3.制定項(xiàng)目實(shí)施計(jì)劃，項(xiàng)目進(jìn)度跟蹤；對(duì)第三方的監(jiān)督管理，以保證項(xiàng)目保質(zhì)、如期上線。
4.項(xiàng)目文檔整理與審查，項(xiàng)目交付上線后的運(yùn)維。
5.組織培訓(xùn)，監(jiān)督結(jié)果。
崗位要求：
相關(guān)領(lǐng)域?qū)I(yè)，大專以上學(xué)歷。
2.具有全面、系統(tǒng)的it規(guī)劃能力；具備豐富的企業(yè)erp、crm、供應(yīng)鏈、oa等項(xiàng)目實(shí)施、管理經(jīng)驗(yàn)。
3.具有較高水平的溝通技巧，能夠快速理解業(yè)務(wù)需求。
4.5年以上信息化項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
5.工作責(zé)任心強(qiáng)，獨(dú)立工作能力強(qiáng)，認(rèn)真誠(chéng)實(shí)、積極主動(dòng)，抗壓性強(qiáng)。
6.有良好的邏輯思維能力，前瞻性與洞察力。
7.熟練的英語(yǔ)聽說(shuō)讀寫能力
優(yōu)選it項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)和任職要求5篇【二】
職位：it項(xiàng)目經(jīng)理
崗位職責(zé)：
1、參與公司自主項(xiàng)目整體研發(fā)，擔(dān)當(dāng)開發(fā)或指導(dǎo)開發(fā)任務(wù)；
2、參與系統(tǒng)需求分析，按照軟件項(xiàng)目管理規(guī)范撰寫相關(guān)技術(shù)文檔；
3、按照需求設(shè)計(jì)文檔，負(fù)責(zé)系統(tǒng)模塊的編碼工作；
4、執(zhí)行開發(fā)過(guò)程的技術(shù)指導(dǎo)工作，解決開發(fā)中遇到的技術(shù)問(wèn)題；
任職要求：
1、計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)，5年以上開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，2年以上領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)；
2、精通java語(yǔ)言，設(shè)計(jì)模式和組件技術(shù)，熟悉關(guān)系型數(shù)據(jù)庫(kù)，和面向?qū)ο笏枷耄?/p>
3、熟悉web前端、后端開發(fā)，具有j2ee架構(gòu)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)；熟悉oracle、sqlserver、mysql等常用數(shù)據(jù)庫(kù)；
4、有較強(qiáng)的需求分析及軟件設(shè)計(jì)能力，具有良好的軟件過(guò)程控制能力；
5、有良好的溝通、協(xié)調(diào)和管理能力，主動(dòng)進(jìn)取心和團(tuán)隊(duì)合作精神；
6、有物流系統(tǒng)、金融系統(tǒng)或有大型項(xiàng)目開發(fā)實(shí)施經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
7、身體健康。
優(yōu)選it項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)和任職要求5篇【三】
崗位職責(zé)：
1、與電信客戶保持溝通，收集整理日常需求。制定電信項(xiàng)目擴(kuò)容方案；2、需求分析，系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計(jì)和基礎(chǔ)框架搭建；3、開發(fā)計(jì)劃制定和任務(wù)分配，團(tuán)隊(duì)成員日常管，項(xiàng)目進(jìn)度跟蹤管控，與電信項(xiàng)目主管保持暢通溝通；4、團(tuán)隊(duì)建設(shè)和培訓(xùn)，技術(shù)指導(dǎo)；
5、承擔(dān)部分java開發(fā)任務(wù)，保證項(xiàng)目進(jìn)度，客戶滿意。
任職要求：
1、3年以上的技術(shù)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，在大型it公司從事過(guò)核心架構(gòu)設(shè)計(jì)者優(yōu)先 2、有三年以上技術(shù)開發(fā)經(jīng)驗(yàn) 3、有豐富的java開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，有b/s應(yīng)用系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，熟悉j2ee體系結(jié)構(gòu)，熟練掌握java的開發(fā)架構(gòu)和體系 4、熟悉jsp和spring框架、了解html/xml語(yǔ)言以及javascript 5、熟悉主流數(shù)據(jù)庫(kù)之一，如oracle，mysql6、具有良好的需求理解能力 7、具有很強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)，組織能力 8、良好的職業(yè)素養(yǎng)和敬業(yè)精神。
優(yōu)選it項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)和任職要求5篇【四】
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司信息化項(xiàng)目的實(shí)施工作；
2、負(fù)責(zé)企業(yè)業(yè)務(wù)管理系統(tǒng)的管理和運(yùn)維支持；
3、負(fù)責(zé)企業(yè)業(yè)務(wù)管理系統(tǒng)推廣及優(yōu)化，為業(yè)務(wù)部門提供完整的解決方案；
4、負(fù)責(zé)承擔(dān)部門總監(jiān)所分配的相關(guān)任務(wù)；
5、負(fù)責(zé)培養(yǎng)公司erp實(shí)施人員。
任職要求：
1、至少有3年工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上java開發(fā)經(jīng)驗(yàn)；
2、計(jì)算機(jī)軟件專業(yè)，熟悉oracle、sqlserver等主流數(shù)據(jù)庫(kù)；
3、有一定規(guī)模項(xiàng)目的實(shí)施經(jīng)驗(yàn)及項(xiàng)目管理能力；
4、具備良好的溝通能力、文檔編輯能力；
5、有外貿(mào)行業(yè)、報(bào)關(guān)、貨代行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
6、有電商平臺(tái)的開發(fā)及實(shí)施經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
7、從事過(guò)外貿(mào)業(yè)務(wù)、貨代業(yè)務(wù)、報(bào)關(guān)報(bào)檢業(yè)務(wù)
8、有過(guò)海關(guān)、國(guó)檢、口岸碼頭的從業(yè)經(jīng)驗(yàn)。
優(yōu)選it項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)和任職要求5篇【五】
1、接受總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)，管理整個(gè)工程部的員工。
2、制定本部門的組織機(jī)構(gòu)和管理運(yùn)行模式，使其操作快捷合理，并能有效地保障酒店設(shè)備、設(shè)施安全經(jīng)濟(jì)地運(yùn)行和建筑、裝潢的完好。
3、總結(jié)和歸納運(yùn)行和維修實(shí)踐、制定和審定設(shè)備、設(shè)施及建筑裝潢的預(yù)防性維修計(jì)劃、更新改造計(jì)劃且督促執(zhí)行，保證酒店設(shè)施不斷完善，始終處于正常、完好狀態(tài)。
4、制定和審定員工培訓(xùn)計(jì)劃，定期對(duì)員工進(jìn)行業(yè)務(wù)技能、服務(wù)意識(shí)、基本素質(zhì)的培訓(xùn)。
5、全面負(fù)責(zé)工程部的節(jié)支運(yùn)行、跟蹤、控制所有水、電、煤等的消耗并嚴(yán)格控制維修費(fèi)用，保證酒店最大限度的節(jié)能、節(jié)支。
6、根據(jù)營(yíng)業(yè)情況和氣候及市場(chǎng)能源價(jià)格情況，提出節(jié)能運(yùn)行的計(jì)劃和運(yùn)行維修費(fèi)用預(yù)算。
7、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和酒店相關(guān)的市政工程等業(yè)務(wù)部門的關(guān)系，以獲得良好的外部環(huán)境。
8、主持部門工作例會(huì)，協(xié)調(diào)班組工作。
9、分析工程項(xiàng)目報(bào)價(jià)單，重大項(xiàng)目應(yīng)組織人員討論并現(xiàn)場(chǎng)檢查施工質(zhì)量與進(jìn)度，對(duì)完工的項(xiàng)目組織人員進(jìn)行評(píng)估和驗(yàn)收。
10、配合安消部搞好消防、安全工作。
任職要求：
1.本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、軟件工程及相關(guān)專業(yè)，具有5年以上軟件開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，3年以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，對(duì)水務(wù)行業(yè)生產(chǎn)或營(yíng)銷過(guò)程有深刻了解者優(yōu)先；
2.熟悉軟件開發(fā)過(guò)程和原理，至少精通j2ee、商業(yè)智能、數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)、統(tǒng)一門戶、移動(dòng)開發(fā)等其中一種技術(shù)；
3.熟悉面向?qū)ο蟮脑O(shè)計(jì)理念并具有系統(tǒng)架構(gòu)能力和經(jīng)驗(yàn)；
4.熟悉項(xiàng)目管理、軟件工程、質(zhì)量管理等相關(guān)知識(shí)和相關(guān)工具的使用；
6.具備團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力、寫作能力、人際溝通協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行能力、邏輯思維能力、分析解決問(wèn)題的能力；
7.身體健康、能承擔(dān)滿負(fù)荷工作，可適應(yīng)短期出差和加班。
IT經(jīng)理崗位職責(zé) it項(xiàng)目總監(jiān)崗位職責(zé)篇四
職位要求：
1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目的總體規(guī)劃、計(jì)劃制定、組織開發(fā)、項(xiàng)目驗(yàn)收；
2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目的技術(shù)選型、方案制定、產(chǎn)品設(shè)計(jì)、構(gòu)架搭建、工時(shí)預(yù)測(cè)、進(jìn)度和質(zhì)量把控； 3.負(fù)責(zé)與客戶項(xiàng)目負(fù)責(zé)人保持良好的溝通，維持客戶關(guān)系； 4.負(fù)責(zé)用戶分析、引導(dǎo)、需求控制；
5.負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的搭建、管理，有效激勵(lì)成員，協(xié)調(diào)成員的關(guān)系，培訓(xùn)開發(fā)成員； 6.制定開發(fā)規(guī)范，撰寫相關(guān)技術(shù)文件；
7.解決核心技術(shù)問(wèn)題，對(duì)技術(shù)方案進(jìn)行決策。
任職要求：
1.計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，五年以上軟件相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，兩年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)； 2.精通j2ee，熟悉web開發(fā)，熟悉webservices、ajax、spring、hibernate、json、dom、jquery、xml、xslt、xpath、dhtml、struts；
3.精通oracle、sqlserver、mysql中的一種數(shù)據(jù)庫(kù)，擁有較好的數(shù)據(jù)庫(kù)設(shè)計(jì)能力，有較強(qiáng)的sql編程能力；
4.精通tomcat、resin、weblogic、webspheret至少一種應(yīng)用服務(wù)器的應(yīng)用部署和配置； 5.善于溝通，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和協(xié)作能力，有團(tuán)隊(duì)管理能力和項(xiàng)目質(zhì)量及進(jìn)度的把控能力；
6.具有規(guī)范編程的習(xí)慣和文檔編寫能力，積極配合公司各項(xiàng)規(guī)范化建設(shè)工作； 7.有責(zé)任心，工作踏實(shí)，正直誠(chéng)懇，積極上進(jìn)能與公司共同成長(zhǎng)；
8.有iso、cmmi管理能力者，大型網(wǎng)站或html5移動(dòng)應(yīng)用開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。
IT經(jīng)理崗位職責(zé) it項(xiàng)目總監(jiān)崗位職責(zé)篇五
崗位，是組織為完成某項(xiàng)任務(wù)而確立的，由工種、職務(wù)、職稱和等級(jí)內(nèi)容組成。下面是由寫寫幫文庫(kù)網(wǎng)小編為大家整理的“it項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)和任職要求范文五篇”，僅供參考，歡迎大家閱讀。
it項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)和任職要求范文五篇【一】
崗位職責(zé):
1.有效的分析和控制客戶需求，解決項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中遇到的質(zhì)量問(wèn)題和管理問(wèn)題；
2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目實(shí)施的全過(guò)程管理；包括項(xiàng)目計(jì)劃管理、需求分析、測(cè)試、客戶培訓(xùn)、問(wèn)題反饋收集整理及協(xié)調(diào)處理、項(xiàng)目驗(yàn)收工作；
3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目管理工作，包括項(xiàng)目進(jìn)度控制、質(zhì)量控制、成本控制及人員協(xié)調(diào)等；
4.帶領(lǐng)技術(shù)團(tuán)隊(duì)有效，高品質(zhì)的完成電商系統(tǒng)的建設(shè)和正常運(yùn)營(yíng)；
5.負(fù)責(zé)項(xiàng)目評(píng)估和結(jié)果評(píng)估。
崗位要求:
1.本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)理工科專業(yè)背景；
2.3-5年以上的工作經(jīng)驗(yàn)，至少3年以上的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，有過(guò)電子商務(wù)業(yè)務(wù)背景；
3.精通php相關(guān)開發(fā)技術(shù)，有過(guò)app，微信技術(shù)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，熟練構(gòu)建開發(fā)環(huán)境；
4.有magento，shopex等主流b2c電商平臺(tái)建設(shè)的經(jīng)驗(yàn)；
4.出色的領(lǐng)導(dǎo)、管理能力，較強(qiáng)的敬業(yè)精神及團(tuán)隊(duì)合作精神，性格開朗隨和；
5.豐富的客戶溝通能力，較強(qiáng)的需求分析和設(shè)計(jì)能力；
6.良好的英文口語(yǔ)及書寫能力。
it項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)和任職要求范文五篇【二】
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)信息系統(tǒng)項(xiàng)目的進(jìn)度控制
2、監(jiān)控項(xiàng)目計(jì)劃，管理和監(jiān)控項(xiàng)目的范圍、進(jìn)度、成本、質(zhì)量；跟蹤計(jì)劃與項(xiàng)目范圍變更保證項(xiàng)目目標(biāo)的達(dá)成；
3、負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目各項(xiàng)評(píng)審會(huì)議及項(xiàng)目例會(huì)；
4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目資源的協(xié)調(diào)與組織，部門內(nèi)、部門外協(xié)調(diào)溝通；
5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目計(jì)劃的跟蹤和維護(hù)；
6、組織項(xiàng)目日常會(huì)議和主持重要里程碑會(huì)議，發(fā)布項(xiàng)目日常報(bào)告
崗位要求：
1、大學(xué)本科學(xué)歷；
2、5年及以上較大it系統(tǒng)應(yīng)用相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，3、熟悉軟件項(xiàng)目過(guò)程管理，對(duì)敏捷項(xiàng)目管理有一定認(rèn)識(shí)；
4、具有良好的執(zhí)行力和責(zé)任心，工作積極主動(dòng)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)；
5、具有較好的與人溝通、交流能力，出色的團(tuán)隊(duì)合作精神；
6、有互聯(lián)網(wǎng)、軟件或it相關(guān)領(lǐng)域技術(shù)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)、軟件項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，有pmp認(rèn)證更佳。
it項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)和任職要求范文五篇【三】
1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目需求調(diào)研分析、系統(tǒng)開發(fā)、系統(tǒng)部署實(shí)施等過(guò)程的跟蹤管理和匯報(bào)；
2、協(xié)調(diào)研發(fā)與運(yùn)維團(tuán)隊(duì)，推進(jìn)項(xiàng)目按計(jì)劃實(shí)施；
3、參與項(xiàng)目技術(shù)方案研究，對(duì)比，分析，技術(shù)文檔撰寫等；
4、參與項(xiàng)目?jī)?nèi)部評(píng)審，參與或獨(dú)立編寫項(xiàng)目相關(guān)文檔；
5、參與項(xiàng)目的實(shí)施、驗(yàn)收等項(xiàng)目具體工作；
6、管理項(xiàng)目中的問(wèn)題、風(fēng)險(xiǎn)和變化。
掌握it技術(shù)支持的基本技能，及時(shí)處理投訴及緊急事件
負(fù)責(zé)和市場(chǎng)各部門、餐廳及營(yíng)運(yùn)、rsc的溝通協(xié)調(diào)
統(tǒng)籌新店的開業(yè)支持工作，以及項(xiàng)目的測(cè)試和推廣
承擔(dān)rsc及市場(chǎng)各種項(xiàng)目的測(cè)試和推廣工作
協(xié)助主管統(tǒng)計(jì)、分析營(yíng)運(yùn)數(shù)據(jù)，尋找改善服務(wù)、提升效率的機(jī)會(huì)點(diǎn)
完成主管所布置的其他任務(wù)
it項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)和任職要求范文五篇【四】
職位描述
崗位職責(zé)：
1.承擔(dān)4a類軟件開發(fā)項(xiàng)目的實(shí)施項(xiàng)目經(jīng)理；
2.有效跟客戶溝通需求并且掌控項(xiàng)目范圍，熟悉開發(fā)類項(xiàng)目的過(guò)程管理與質(zhì)量把控；
任職要求：
1.了解c語(yǔ)言和java研發(fā)；
2..具有軟件開發(fā)類項(xiàng)目建設(shè)與管理經(jīng)驗(yàn)；
3.具有4a項(xiàng)目管理、開發(fā)與實(shí)施經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
4.具有pmp證書者優(yōu)先；
5.大專以上學(xué)歷要求，工作經(jīng)驗(yàn)兩年以上，計(jì)算機(jī)軟件專業(yè)。
it項(xiàng)目經(jīng)理崗位職責(zé)和任職要求范文五篇【五】
職位描述
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)整體項(xiàng)目規(guī)劃，定義項(xiàng)目生命周期，制定項(xiàng)目預(yù)算和計(jì)劃；
2.負(fù)責(zé)收集并引導(dǎo)用戶需求，了解用戶期望值，對(duì)用戶需求進(jìn)行匯總分析，最終與用戶達(dá)成一致并確認(rèn)需求；
3.負(fù)責(zé)跟蹤用戶的使用情況，了解新的功能需求，并對(duì)現(xiàn)有的功能進(jìn)行調(diào)整、維護(hù)和優(yōu)化；
4.負(fù)責(zé)合理分配內(nèi)部資源，協(xié)調(diào)和平衡各個(gè)方面的資源配置；
5.負(fù)責(zé)持續(xù)跟蹤項(xiàng)目進(jìn)度，清楚了解并提交每一階段應(yīng)提交的成果，識(shí)別項(xiàng)目中存在的風(fēng)險(xiǎn)，評(píng)估、分類及排除風(fēng)險(xiǎn)，把控項(xiàng)目質(zhì)量；
6.定期/不定期召開項(xiàng)目組會(huì)議，協(xié)調(diào)與其他項(xiàng)目組之間的關(guān)系；
7.完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職要求：
1.本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、軟件工程及相關(guān)專業(yè)，具有5年以上軟件開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，3年以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，對(duì)水務(wù)行業(yè)生產(chǎn)或營(yíng)銷過(guò)程有深刻了解者優(yōu)先；
2.熟悉軟件開發(fā)過(guò)程和原理，至少精通j2ee、商業(yè)智能、數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)、統(tǒng)一門戶、移動(dòng)開發(fā)等其中一種技術(shù)；
3.熟悉面向?qū)ο蟮脑O(shè)計(jì)理念并具有系統(tǒng)架構(gòu)能力和經(jīng)驗(yàn)；
4.熟悉項(xiàng)目管理、軟件工程、質(zhì)量管理等相關(guān)知識(shí)和相關(guān)工具的使用；
6.具備團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力、寫作能力、人際溝通協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行能力、邏輯思維能力、分析解決問(wèn)題的能力；
7.身體健康、能承擔(dān)滿負(fù)荷工作，可適應(yīng)短期出差和加班。
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