在日常生活中，我們經(jīng)常需要做出決策和制定方案來解決各種問題。在制定方案時(shí)，我們要充分考慮利益相關(guān)方的意見和需求，以確保方案的可接受性。在以下范文中，我們可以看到一些方案制定所需考慮的問題和解決思路。
落實(shí)就業(yè)政策工作實(shí)施方案篇一
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
為貫徹落實(shí)集團(tuán)公司黨建工作責(zé)任制實(shí)施細(xì)則，按照新時(shí)代全面從嚴(yán)治黨的要求，不斷加強(qiáng)和改進(jìn)公司黨的建設(shè)，逐步建立一級抓一級、層層抓落實(shí)的工作格局，形成主體明晰、責(zé)任明確、有機(jī)銜接的黨建工作機(jī)制，現(xiàn)制定本實(shí)施方案。
一、健全黨建責(zé)任體系，落實(shí)管黨治黨責(zé)任。
各級黨總支（黨支部）要設(shè)置組織機(jī)構(gòu)，推進(jìn)黨的建設(shè)部署安排，協(xié)調(diào)解決黨建工作有關(guān)重大問題，領(lǐng)導(dǎo)有關(guān)職能部門做好黨建相關(guān)工作。
每年一季度，各級黨總支（黨支部）書記、委員要分別結(jié)合各級黨組織當(dāng)年重點(diǎn)工作，依據(jù)黨建工作責(zé)任制定任務(wù)清單，明確具體工作、職責(zé)分工、時(shí)間進(jìn)度，做到分工明確、責(zé)任清晰。
各級黨總支（黨支部）每年向公司黨委報(bào)告黨建工作責(zé)任落實(shí)情況；公司每年開展黨組織書記抓黨建述職評議考核工作，切實(shí)強(qiáng)化“第一責(zé)任人”責(zé)任落實(shí)；各級黨總支（黨支部）委員在年度工作述職中，必須報(bào)。
堅(jiān)持黨總支委員聯(lián)系黨支部、黨支部委員聯(lián)系班組、黨員聯(lián)系生產(chǎn)經(jīng)營崗位制度。各級黨總支（黨支部）委員每年到聯(lián)系點(diǎn)檢查指導(dǎo)工作不少于4次，每年給本單位或聯(lián)系點(diǎn)黨員、干部上黨課或作形勢報(bào)告不少于1次。
二、強(qiáng)化制度監(jiān)督約束，嚴(yán)格黨的組織生活。
黨支部要組織黨員按期參加黨員大會(huì)、黨小組會(huì)和上黨課，定期召開支部委員會(huì)。堅(jiān)持黨員領(lǐng)導(dǎo)干部講黨課制度，各級黨總支（黨支部）委員每年至少在一定范圍內(nèi)為黨員講2次黨課，鼓勵(lì)支部委員、優(yōu)秀黨員講黨課。
各級黨總支（黨支部）領(lǐng)導(dǎo)班子每年召開1次民主生活會(huì)，黨支部或黨小組每半年召開1次組織生活會(huì)，嚴(yán)肅認(rèn)真開展黨性分析和對照檢查，整改突出問題。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要以普通黨員身份參加所在黨支部（黨小組）組織生活會(huì)，過好雙重組織生活。上級黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員每年要參加下級黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)和組織生活會(huì)。
各級黨總支（黨支部）領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間、班子成員和黨員之間、黨員和黨員之間要開展經(jīng)常性談心談話。黨總支（黨支部）書記與班子成員每半年至要少開展1次談心談話，班子成員之間可結(jié)合民主生活會(huì)、日常工作溝通開展談心談話；黨支部書記要經(jīng)常與黨員談心談話，每年不少于2次，談話情況做好記錄。
黨支部要引導(dǎo)黨員定期分析履行義務(wù)、行使權(quán)利、發(fā)揮先鋒模范作用等方面存在的問題，列出“不在組織、不像黨員、不起作用、不守規(guī)矩”等不合格表現(xiàn)負(fù)面清單。同時(shí)，嚴(yán)格穩(wěn)慎處置不合格黨員。
三、創(chuàng)新黨建工作機(jī)制，推動(dòng)黨建工作開展。
各級黨組織圍繞標(biāo)準(zhǔn)化黨支部建設(shè)要求，結(jié)合當(dāng)前形勢任務(wù)，每年制定黨建工作計(jì)劃，落實(shí)重點(diǎn)工作、推進(jìn)措施、時(shí)間安排、責(zé)任分工。公司每季度召開黨建工作會(huì)議，掌握指導(dǎo)黨建工作推進(jìn)落實(shí)情況，研究貫徹上級組織的安排部署，積極推進(jìn)公司黨建重點(diǎn)工作落實(shí)到位。
各級黨總支（黨支部）委員要經(jīng)常深入基層，掌握第一資料，總結(jié)推廣經(jīng)驗(yàn)，研究解決問題，提出對策建議。每年確定1－2個(gè)重點(diǎn)課題，由主要領(lǐng)導(dǎo)牽頭，組織力量進(jìn)行調(diào)查研究。
每月相對固定1天作為主題黨日，組織黨員開展“三會(huì)一課”、民主議事、交納黨費(fèi)、志愿服務(wù)等活動(dòng)，并將主題、時(shí)間、方式、程序固化為制度。
各級黨組織要圍繞生產(chǎn)經(jīng)營實(shí)際和年度重點(diǎn)工作任務(wù)，積極開展主題鮮明的實(shí)踐活動(dòng)，推進(jìn)黨史學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，引導(dǎo)黨員擔(dān)當(dāng)責(zé)任、奮勇爭先，為推動(dòng)改革發(fā)展、維護(hù)和諧穩(wěn)定、完成目標(biāo)任務(wù)努力工作。
積極推廣應(yīng)用集團(tuán)公司黨建信息化平臺(tái)，結(jié)合支部工作加強(qiáng)平臺(tái)功能的應(yīng)用，在全體黨員在開展應(yīng)用培訓(xùn)，不斷完善平臺(tái)制度，最終實(shí)現(xiàn)上線全覆蓋、應(yīng)用全覆蓋、工作有提升目標(biāo)，提升黨建管理智能化水平。
健全完善黨員責(zé)任區(qū)、黨員先鋒崗、黨員效益工程等活動(dòng)制度和載體，制定創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)和考核辦法，通過掛牌上崗等形式，激勵(lì)黨組織和黨員發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用。每年“七一”前夕，評選表彰一批優(yōu)秀***員、優(yōu)秀黨務(wù)工作者和先進(jìn)基層黨組織。
落實(shí)基層黨組織書記輪訓(xùn)制度，公司黨委組織部每年開展1次黨組織書記集中培訓(xùn)、黨支部書記業(yè)務(wù)能力測試活動(dòng)，不斷提高黨務(wù)干部政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)。
健全基層黨組織工作機(jī)制，配齊配強(qiáng)黨組織書記和黨建專職干事。公司落實(shí)基層黨建工作經(jīng)費(fèi)，加大對基層黨組織陣地、設(shè)施和黨員干部教育的投入，支持基層黨組織開展活動(dòng)。
四、鞏固黨建工作基礎(chǔ)，提升黨建管理水平。
嚴(yán)格貫徹落實(shí)《中國***發(fā)展黨員工作細(xì)則》，各級黨組織要嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)格程序、嚴(yán)肅紀(jì)律，保證發(fā)展黨員質(zhì)量，定期進(jìn)行職工隊(duì)伍思想狀況分析，不斷加強(qiáng)積極分子隊(duì)伍建設(shè)和黨員教育管理。
各級黨組織對組織關(guān)系發(fā)生變化的黨員特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，要及時(shí)轉(zhuǎn)接組織關(guān)系，開具《中國***黨員組織關(guān)系介紹信》。嚴(yán)格落實(shí)黨員組織關(guān)系轉(zhuǎn)接回執(zhí)制度。黨員臨時(shí)外出、開會(huì)、實(shí)習(xí)、學(xué)習(xí)、考察等，時(shí)間在六個(gè)月以內(nèi)的，一般應(yīng)當(dāng)開具《黨員證明信》。
各級黨組織要教育引導(dǎo)黨員充分認(rèn)識(shí)交納黨費(fèi)是做合格黨員的起碼條件，是對黨組織應(yīng)盡的義務(wù)，做到自覺、按時(shí)、足額交納黨費(fèi)。
按照黨章和《中國***基層組織選舉工作暫行條例》要求，黨的基層組織設(shè)立的委員會(huì)任期屆滿應(yīng)按期進(jìn)行換屆選舉。黨的總支部委員會(huì)、支部委員每屆任期三年至五年。如需延期或提前進(jìn)行換屆選舉，應(yīng)報(bào)上級黨組織批準(zhǔn)，延長期限一般不超過一年。
按照上級要求，黨內(nèi)事務(wù)除涉及黨和國家秘密等依照規(guī)定不宜公開或不能公開的以外，公.文思.享文.庫出.品，都應(yīng)向黨員公開。對于需要征求意見的決策事項(xiàng)，一般應(yīng)在決策前7日進(jìn)行預(yù)公開；對于重大或復(fù)雜的問題，根據(jù)反饋意見修改完善后，必要時(shí)可再次進(jìn)行公開。對于工作結(jié)果，一般應(yīng)在工作結(jié)束后7日內(nèi)進(jìn)行公開。
五、強(qiáng)化黨建考核監(jiān)督，促進(jìn)黨建責(zé)任落實(shí)。
公司黨委組織部建立健全《黨建工作日?？己思?xì)則》、《黨建工作責(zé)任考核辦法》，細(xì)化考核指標(biāo)，量化考核分?jǐn)?shù)，明確考核內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)、方法、程序，并將考核結(jié)果與各級黨組織的獎(jiǎng)金、評優(yōu)掛鉤。
堅(jiān)持日常檢查與專項(xiàng)檢查相結(jié)合，公司黨委組織部分別按季度、按年對各級黨組織黨建工作進(jìn)行日常量化考核，同時(shí)對上級部署的專項(xiàng)任務(wù)落實(shí)情況或存在突出問題，有針對性地開展檢查。
對于各級黨總支（黨支部）及其班子成員從嚴(yán)治黨不力，未能履行黨建工作責(zé)任的，公司黨委嚴(yán)格按照《集團(tuán)公司黨建工作責(zé)任制實(shí)施細(xì)則》、《中國***問責(zé)條例》、《中國***紀(jì)律處分條例》等有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。
落實(shí)就業(yè)政策工作實(shí)施方案篇二
根據(jù)教育部《中小學(xué)德育工作指南》實(shí)施要求，我校堅(jiān)持“育人為本。德育為先”的德育工作方針，深入貫徹落實(shí)《中共中央國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)未成年人思想道德建設(shè)的若干意見》文件精神，大力推進(jìn)社會(huì)主義核心價(jià)值體系建設(shè)，提升德育工作的針對性、實(shí)效性和長效性，推動(dòng)德育工作全面開展，努力提高學(xué)生思想道德水平，為學(xué)生成人、成才、成杰奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展，培養(yǎng)有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律的一代新人。
1、加強(qiáng)師資隊(duì)伍學(xué)習(xí)，深入學(xué)習(xí)《中小學(xué)德育工作指南》，牢固樹立“課程育人，文化育人，活動(dòng)育人，實(shí)踐育人、管理育人、協(xié)同育人”觀念，增強(qiáng)每一位班主任老師的工作責(zé)任感、使命感，規(guī)范制度，強(qiáng)化管理。
2、定期開展班主任例會(huì)，加強(qiáng)班主任之間優(yōu)秀管理經(jīng)驗(yàn)和管理案例的交流，在學(xué)習(xí)、交流和思考中博采眾長，積淀經(jīng)驗(yàn)，更新觀念，引領(lǐng)實(shí)踐。鼓勵(lì)人人都做智慧型的班主任，推薦優(yōu)秀班主任交流自己的管理經(jīng)驗(yàn)和做法，鼓勵(lì)班主任勤寫德育隨筆，把自己與學(xué)生、家長的故事及時(shí)的記錄下來，加以總結(jié)。以進(jìn)一步提高我校德育工作水平，讓“孩子的習(xí)慣是我的責(zé)任，孩子的智慧是我的品味，孩子的未來是我的動(dòng)力”成為全體班主任的共識(shí)。
良好的行為習(xí)慣將使學(xué)生終身受益，我們站在面向未來，面向?qū)W生終身發(fā)展的高度抓好常規(guī)工作，在學(xué)生良好行為習(xí)慣培養(yǎng)和文明禮儀訓(xùn)練中，關(guān)注每一個(gè)細(xì)節(jié)，做好每一件小事，持之以恒地反復(fù)抓，提高管理的針對性、時(shí)效性，努力做到抓細(xì)節(jié)不含糊，抓問題不手軟，優(yōu)化育人情境，提升學(xué)生文明形象。讓人人都能自覺做到“三好”：在學(xué)校，做有個(gè)性，會(huì)學(xué)習(xí)，知榮恥的好學(xué)生;在家里:做有孝行，會(huì)自理，擔(dān)責(zé)任的好孩子;在社會(huì):做有教養(yǎng)，有責(zé)任，守公德的好公民。
1、扎實(shí)開展文明禮儀教育，把語言文明作為抓學(xué)生規(guī)范的切入點(diǎn)，要求校園內(nèi)外使用禮貌用語，倡導(dǎo)主動(dòng)問好、排隊(duì)禮讓等“禮儀行動(dòng)”。
每學(xué)期各班至少開展一次以“講文明、講禮儀”為主題的班會(huì)活動(dòng)，制定班級文明公約，進(jìn)行班級“文明之星”評比，讓全校都參與對學(xué)生的文明禮儀評議，使學(xué)生養(yǎng)成文明、健康向上的優(yōu)秀品質(zhì)。
2、進(jìn)一步加強(qiáng)文明班檢查評比制度，促進(jìn)各班班風(fēng)班紀(jì)不斷好轉(zhuǎn)，學(xué)校每天加強(qiáng)對各班班容班貌、班風(fēng)班紀(jì)、學(xué)風(fēng)、學(xué)生儀表、衛(wèi)生、兩操、集會(huì)等情況的檢查，做到每天檢查、每周小結(jié)、每月評比，表揚(yáng)先進(jìn)班，鞭策后進(jìn)班。
3、利用好班會(huì)課、活動(dòng)課，加強(qiáng)文明禮貌、遵紀(jì)守法教育，促進(jìn)學(xué)生良好行為習(xí)慣的養(yǎng)成，根據(jù)本班情況備好每節(jié)班會(huì)、隊(duì)會(huì)課，重在對學(xué)生的品德表現(xiàn)、學(xué)習(xí)活動(dòng)等情況做階段性的點(diǎn)評，培養(yǎng)學(xué)生自主、自理、自護(hù)能力，頒發(fā)各類“進(jìn)步獎(jiǎng)”。
4、明確常規(guī)工作具體要求，做到行動(dòng)有標(biāo)準(zhǔn)，檢查有目的。衛(wèi)生要求為：地面凈，桌椅齊，抽屜清，講臺(tái)窗臺(tái)潔具角整潔，黑板及時(shí)清刷。5、嚴(yán)格抓好廣播操、集會(huì)訓(xùn)練管理，做到進(jìn)退場安全有序而快速，開學(xué)第一周就進(jìn)行廣播操進(jìn)退場的強(qiáng)化訓(xùn)練。要求學(xué)生上下樓梯靠右行，養(yǎng)成習(xí)慣。
6、設(shè)立每周好習(xí)慣訓(xùn)練制，每周每班根據(jù)自己的情況訓(xùn)練一個(gè)重點(diǎn)，將文明言行的具體要求以簡明的短語統(tǒng)一寫在黑板左上角，明確要求，時(shí)時(shí)強(qiáng)化，直至養(yǎng)成習(xí)慣。
7、加強(qiáng)愛護(hù)公物教育，各班訂立愛護(hù)課桌椅公約，愛護(hù)門窗，愛護(hù)墻壁，愛護(hù)電器，愛護(hù)教學(xué)活動(dòng)器材和設(shè)備，做到桌椅無劃痕，墻壁無腳印。
8、堅(jiān)決杜絕校內(nèi)吃零食現(xiàn)象。各班班主任要加強(qiáng)教育，禁止學(xué)生或家長帶零食到學(xué)校，向?qū)W生宣傳食用“三無”食品的危害，不提倡學(xué)生課間到小賣部購買零食。
9、培養(yǎng)學(xué)生保持校園環(huán)境整潔的意識(shí)，做到不亂丟廢紙雜物、瓜皮果屑。平時(shí)見臟就拾，見亂就理，除繼續(xù)實(shí)施“學(xué)生會(huì)衛(wèi)生檢查制度”、“衛(wèi)生保潔制度”外，在全校實(shí)施“彎腰工程”，打造整潔優(yōu)美的校園環(huán)境。
10、加強(qiáng)法制教育、安全教育。繼續(xù)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)帶班制度、教師的值日制度，避免因管理不力而引發(fā)的安全事故。繼續(xù)利用每周一安全講話與班會(huì)活動(dòng)對學(xué)生進(jìn)行經(jīng)常性的安全教育，強(qiáng)化“安全重于泰山”的意識(shí)。邀請梅溪派出所干警到學(xué)校進(jìn)行交通安全知識(shí)教育講座，增強(qiáng)學(xué)生交通安全意識(shí)。
2、開展“我的中國夢”主題教育系列活動(dòng)。
(1)開展“青少年書信文化比賽”。以祖國發(fā)展、學(xué)生成長為主題，組織學(xué)生開展書信活動(dòng)，以書信的形式向同齡人或父母、師長傾訴心聲，回顧成長歷程，引導(dǎo)學(xué)生感悟祖國發(fā)展對自己成長的影響，感受時(shí)代變遷所帶來的變化與歡樂，感激成長過程中陪伴和幫助自己的人，他個(gè)人的成長進(jìn)步同祖國的繁榮富強(qiáng)緊密聯(lián)系在一起，牢固樹立努力學(xué)習(xí)、報(bào)效祖國的堅(jiān)定信念。
(2)“共享閱讀快樂，爭當(dāng)閱讀之星”讀書活動(dòng)。
以快樂閱讀為主題，結(jié)合“書香校園”創(chuàng)建活動(dòng)，組織學(xué)生開展讀書活動(dòng)，引導(dǎo)學(xué)生勤奮讀書、快樂讀書，養(yǎng)成愛讀書、會(huì)讀書的良好習(xí)慣，營造知書達(dá)禮、好學(xué)求進(jìn)的校園氛圍，讓濃濃書香陪伴學(xué)生的成長。
3、開展“我文明、我進(jìn)步、我成長、我快樂”為主題的學(xué)規(guī)范、爭先進(jìn)養(yǎng)成教育系列活動(dòng)。這一活動(dòng)將貫穿于整個(gè)學(xué)期始終。具體做到禮貌待人，文明游戲，習(xí)慣養(yǎng)成。
4、童心向黨，向國旗敬禮及校園文化藝術(shù)節(jié)等系列活動(dòng)。
結(jié)合六一節(jié)，我們將舉行師生書畫展，評比表彰等綜合性全校性的活動(dòng)。九月組織校園文化藝術(shù)節(jié)，為學(xué)生搭建一個(gè)展示才藝的平臺(tái)，十一國慶開展愛國主義教育活動(dòng)。
5、結(jié)合一些特定的節(jié)日組織相應(yīng)的活動(dòng)，如3月5日學(xué)雷鋒日組織團(tuán)員志愿者打掃街道行動(dòng);清明節(jié)開展祭掃烈士陵園活動(dòng)，以豐富學(xué)生精神生活。9月教師節(jié)，開展尊師重教活動(dòng)、黑板報(bào)，10月開展“愛國月”的愛國主義教育，12月憲法日開展學(xué)法、知法、守法、用法教育。
我們還要不斷加強(qiáng)德育科研，提倡班主任老師以案例、隨筆、博客等形式積累教育過程的點(diǎn)點(diǎn)滴滴，記錄工作中的所見所聞所思所感。鼓勵(lì)老師積極參加各級各類的競賽研討交流等活動(dòng)，反思工作，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，不斷探索，進(jìn)一步提高德育工作水平。要求每個(gè)班主任老師每學(xué)期至少上交一篇班主任工作論文、德育案例或教育隨筆，以相互學(xué)習(xí)，創(chuàng)建特色班級。
我們要認(rèn)真學(xué)習(xí)、全面貫徹《指南》，全面貫徹黨的十九大精神，深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話精神和治國理政新理念新思想新戰(zhàn)略，始終堅(jiān)持育人為本、德育為先，大力培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀，以培養(yǎng)學(xué)生良好思想品德和健全人格為根本，以促進(jìn)學(xué)生形成良好行為習(xí)慣為重點(diǎn)，以落實(shí)《中小學(xué)生守則》為抓手，堅(jiān)持教育與社會(huì)實(shí)踐相結(jié)合，堅(jiān)持學(xué)校教育與家庭教育、社會(huì)教育相結(jié)合，不斷完善德育工作長效機(jī)制，全面提德育工作水平，為中國特色社會(huì)主義事業(yè)培養(yǎng)合格建設(shè)者和可靠接班人。
落實(shí)就業(yè)政策工作實(shí)施方案篇三
根據(jù)縣委組織部《xx縣落實(shí)“四抓兩整治”全面加強(qiáng)各領(lǐng)域基層黨組織建設(shè)實(shí)施方案》精神，在機(jī)關(guān)各黨組織中深入開展“四抓兩整治”，結(jié)合機(jī)關(guān)實(shí)際，現(xiàn)制定如下實(shí)施方案。
堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，全面落實(shí)新時(shí)代黨的總要求，各機(jī)關(guān)黨組織要以黨支部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化和“深化機(jī)關(guān)規(guī)范化建設(shè)”為抓手，以“四抓兩整治”為主要措施，切實(shí)在增強(qiáng)黨組織的政治功能、提升組織力上狠下功夫，將機(jī)關(guān)黨建工作與打贏打好脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)、疫情防控阻擊戰(zhàn)等重點(diǎn)工作有機(jī)結(jié)合。
(一)抓基層黨組織帶頭人隊(duì)伍。
各機(jī)關(guān)黨組織要嚴(yán)格落實(shí)《中國共產(chǎn)黨黨和國家機(jī)關(guān)基層組織工作條例》，黨支部書記原則上由本部門本單位黨員主要負(fù)責(zé)人擔(dān)任。新任黨組織書記在任職6個(gè)月內(nèi)接受集中培訓(xùn)。工委計(jì)劃于4月20日左右對黨支部書記、副書記、黨務(wù)工作者進(jìn)行一次政治理論及黨建業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)。
(二)抓基層黨組織陣地建設(shè)。
1、機(jī)關(guān)各黨組織要通過建立專用黨建工作室或一室多用的方式，積極創(chuàng)造條件，建立完善黨員活動(dòng)實(shí)體陣地，為黨員開展活動(dòng)提供便利。
2、機(jī)關(guān)各黨組織要用好“甘肅黨建”信息化平臺(tái)虛擬陣地，積極有序做好平臺(tái)推廣使用，做到所有支部全部在線開展工作，所有黨員全部登陸使用。
(三)抓基層組織黨內(nèi)生活。
1、強(qiáng)化政治理論武裝，充分利用“甘肅黨建”信息化平臺(tái)和主題黨日、遠(yuǎn)程教育等途徑，組織廣大黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的十九大、十九屆四中全會(huì)精神，深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)習(xí)近平總書記視察甘肅重要講話和指示精神，鞏固拓展“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，切實(shí)增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”做到“兩個(gè)維護(hù)”。
2、加強(qiáng)民主集中制建設(shè)，全面推行黨務(wù)公開，健全黨內(nèi)情況通報(bào)、情況反映、黨務(wù)信息發(fā)布等制度。落實(shí)黨組織書記述職評議制度，引導(dǎo)黨組織書記自覺接受黨員和群眾監(jiān)督。
3、嚴(yán)格落實(shí)組織生活制度，充分利用“甘肅黨建”信息化平合，督促基層黨組織規(guī)范落實(shí)“三會(huì)一課”等組織生活制度，重點(diǎn)在豐富內(nèi)容、拓展形式、創(chuàng)新載體、提高質(zhì)量上下功夫。
(四)抓基層基礎(chǔ)保障。
1、機(jī)關(guān)各黨組織開展活動(dòng)所需資金列入本單位部門預(yù)算，保障黨建工作需要。
2、對個(gè)別為經(jīng)費(fèi)困難的黨支部給予支持，保證黨建工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)。
(五)大力整治軟弱渙散黨組織。
1、對2019年已完成整頓的一個(gè)黨支部，責(zé)令其健全長效機(jī)制，鞏固提升整頓成效。
2、持續(xù)抓好排查整頓，按照應(yīng)納盡納、應(yīng)整盡整的原則，由工委書記帶隊(duì)逐支部調(diào)研排查。特別對2019年黨建工作相對薄弱的14個(gè)黨支部重點(diǎn)督導(dǎo)，整頓提升。
3、精準(zhǔn)落實(shí)整頓措施，以深入推進(jìn)黨支部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化和機(jī)關(guān)規(guī)范化建設(shè)工作為抓手，以提升組織力、增強(qiáng)政治功能為重點(diǎn)，聚焦各支部突出問題，量身制定整頓方案，集中力量落實(shí)精準(zhǔn)整頓。
(六)大力整治黨員信教和涉黑涉惡問題。
1、深入開展黨員信教參教問題排查整治，對摸排出的信教參教黨員，建立幫教對子，“一人一策”促其轉(zhuǎn)化，做到不轉(zhuǎn)化不脫鉤;對拒不改正和經(jīng)黨組織教育仍不轉(zhuǎn)化的，按照黨內(nèi)有關(guān)規(guī)定堅(jiān)決進(jìn)行組織處置。
2、大力整治涉黑涉惡問題，結(jié)合掃黑除惡專項(xiàng)斗爭，對存在涉黑涉惡問題的黨員堅(jiān)決予以處理。
3、積極探索推進(jìn)黨員隊(duì)伍分類管理，加強(qiáng)違紀(jì)違法黨員信息互通和排查清理，不斷提高黨籍管理和組織關(guān)系管理水平。
嚴(yán)格落實(shí)黨組織書記第一責(zé)任人責(zé)任，各黨支部要結(jié)合實(shí)際召開專題會(huì)議研究部署，制定清單式推進(jìn)計(jì)劃，并建立相關(guān)印證資料工作臺(tái)賬，確保各支部“四抓兩整治”重點(diǎn)任務(wù)落地見效。工委將實(shí)時(shí)組織人員進(jìn)行工作指導(dǎo)。
落實(shí)就業(yè)政策工作實(shí)施方案篇四
為進(jìn)一步推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨戰(zhàn)略向縱深發(fā)展、向基層延伸，根據(jù)上級紀(jì)委下發(fā)的《關(guān)于落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神情況進(jìn)行專項(xiàng)檢查的通知》文件精神和工作要求，經(jīng)研究決定，在公司內(nèi)部開展落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定自查自糾和整改活動(dòng)，為使活動(dòng)取得實(shí)效，結(jié)合公司實(shí)際，特制定本實(shí)施方案。
堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)中央、省委、省國資委黨委關(guān)于加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的部署要求，緊盯重點(diǎn)部門和行業(yè)領(lǐng)域，聚焦四類突出問題，夯實(shí)黨委主體責(zé)任、紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任和職能部門監(jiān)管責(zé)任，精準(zhǔn)發(fā)現(xiàn)問題、精準(zhǔn)把握政策、精準(zhǔn)作出處置，及時(shí)健全完善制度、構(gòu)建長效機(jī)制，馳而不惜糾“四風(fēng)”改作風(fēng)，推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展。
公司成立工作領(lǐng)導(dǎo)小組，貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定專項(xiàng)檢查要求，推動(dòng)自查自糾工作順利開展。
組
長：***、
副組長：***。
成
員：***、***……。
領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在公司***辦公室，****為辦公室主任。
（一）公務(wù)接待問題。重點(diǎn)治理：是否具有科學(xué)嚴(yán)密的公務(wù)接待管理辦法，遵守接待審批流程、按規(guī)定報(bào)銷接待費(fèi)用，超標(biāo)準(zhǔn)、超范圍接待或者借機(jī)大吃大喝，接受可能影響公正執(zhí)行公務(wù)的宴請，用公款安排與公務(wù)無關(guān)的宴請，在私人會(huì)所、“一桌餐”隱蔽場所公款吃喝，通過虛列會(huì)議費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、維修費(fèi)、工程費(fèi)、職工食堂福利費(fèi)等方式變相報(bào)銷接待費(fèi)用，或者以項(xiàng)目資金等專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)支付吃喝費(fèi)用等。（責(zé)任部門：****）。
（二）違規(guī)使用辦公用房。重點(diǎn)治理：超標(biāo)準(zhǔn)占用辦公用房；虛假整改，以“只加桌子不加人”或臨時(shí)隔斷應(yīng)付治理等弄虛作假方式搞整改；以會(huì)議室、技術(shù)業(yè)務(wù)用房等名義另設(shè)房間辦公、休息等。（責(zé)任部門：****）。
（三）違規(guī)收送禮品禮金問題。重點(diǎn)查糾收受可能影響公正執(zhí)行公務(wù)的禮品、禮金、消費(fèi)卡或收受其他明顯超出正常禮尚往來的禮品、禮金、消費(fèi)卡；違規(guī)購買贈(zèng)送禮品、禮金、消費(fèi)卡，特別是以辦公用品等名義虛列開支套取費(fèi)用購買贈(zèng)送禮品、禮金、消費(fèi)卡，以推廣駐地土特產(chǎn)品為名送禮，通過電子紅包、電子禮品卡、提貨券、有價(jià)證券、網(wǎng)購、快遞等形式收送禮品、禮金等問題。（責(zé)任部門：****）。
（四）操辦婚喪喜慶事宜情況。重點(diǎn)治理：領(lǐng)導(dǎo)干部是否嚴(yán)格執(zhí)行婚喪喜慶事宜有關(guān)規(guī)定，在操辦婚喪喜慶事宜時(shí)，存在收受管理和服務(wù)對象禮品、禮金問題；存在化整為零，分批次、小規(guī)模、多地點(diǎn)變相大操大辦問題；存在講排場、比闊氣、鋪張浪費(fèi)等問題。（責(zé)任部門：****）。
（五）違規(guī)配備使用公車問題。重點(diǎn)查究超編制、超標(biāo)準(zhǔn)配備公車；違反規(guī)定將公車登記在企業(yè)、服務(wù)對象或者個(gè)人名下；公車私用、私車公養(yǎng)，或者既領(lǐng)取公務(wù)交通補(bǔ)貼又違規(guī)使用公車；換用、借用、占用其他單位和個(gè)人車輛，擅自接受關(guān)聯(lián)單位和個(gè)人贈(zèng)送車輛；挪用或者固定給個(gè)人使用公務(wù)用車；虛列車輛維修費(fèi)名目報(bào)銷其他費(fèi)用；違規(guī)處置公務(wù)用車等問題。（責(zé)任部門：*****）。
（六）濫發(fā)津補(bǔ)貼問題。重點(diǎn)查究違規(guī)自行新設(shè)項(xiàng)目或者繼續(xù)發(fā)放已經(jīng)明令取消的津貼補(bǔ)貼；超標(biāo)準(zhǔn)、超范圍發(fā)放津貼補(bǔ)貼；實(shí)施職務(wù)消費(fèi)和福利待遇貨幣化改革后繼續(xù)開支相關(guān)職務(wù)消費(fèi)和福利費(fèi)用；違反規(guī)定發(fā)放加班費(fèi)、值班費(fèi)和未休年休假補(bǔ)貼；違反規(guī)定擅自高標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放改革性補(bǔ)貼；超標(biāo)準(zhǔn)繳存住房公積金；以有價(jià)證券、支付憑證、商業(yè)預(yù)付卡、實(shí)物等形式發(fā)放津貼補(bǔ)貼；違規(guī)以各種名義普發(fā)各類獎(jiǎng)金；違規(guī)使用工會(huì)會(huì)費(fèi)、福利費(fèi)及其他專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)發(fā)放津貼補(bǔ)貼；借重大活動(dòng)籌備或者節(jié)日慶祝之機(jī)，變相普遍發(fā)放現(xiàn)金、有價(jià)證券或者活動(dòng)無關(guān)的實(shí)物等問題。（責(zé)任部門：*****）。
（七）公款旅游情況。重點(diǎn)治理：違規(guī)用公款組織干部職工旅游問題；借學(xué)習(xí)考察、開會(huì)、培訓(xùn)名義變相旅游問題。
（八）其他違反中央八項(xiàng)規(guī)定的問題。
????（一）提高思想認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)廉潔教育。
定期組織全體黨員領(lǐng)導(dǎo)干部深入貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神；加強(qiáng)節(jié)前廉潔教育，將不廉潔思想遏止在萌芽狀態(tài)；針對休假期間黨員干部違規(guī)公款吃喝和旅游、違規(guī)收受禮品禮金、接受管理服務(wù)對象安排的旅游和宴請、借操辦子女升學(xué)宴之機(jī)收錢斂財(cái)?shù)纫装l(fā)多發(fā)“四風(fēng)”問題，開展教育提醒，解讀紀(jì)律要求，持續(xù)釋放執(zhí)紀(jì)必嚴(yán)的強(qiáng)烈信號(hào)。
（二）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)組織。成立落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定自查自糾工作領(lǐng)導(dǎo)小組，黨委書記為組長，紀(jì)委書記為副組長，其他班子成員、紀(jì)檢、黨建負(fù)責(zé)人為成員。（三）組織自查自糾。督導(dǎo)相關(guān)責(zé)任部門認(rèn)真履行職能部門監(jiān)管責(zé)任，嚴(yán)格按照有關(guān)要求開展專項(xiàng)治理工作，對排查出的違規(guī)違紀(jì)問題要建立工作臺(tái)賬，逐一落實(shí)整改責(zé)任，依規(guī)依紀(jì)整改糾正。要舉一反三，深入查擺問題存在原因，有針對性地強(qiáng)化日常監(jiān)督管理，督促黨員干部嚴(yán)守規(guī)定、改進(jìn)作風(fēng)。
（四）重點(diǎn)治理抽查。建立健全監(jiān)督檢查機(jī)制，綜合運(yùn)用專項(xiàng)檢查、階段檢查、隨機(jī)抽查和暗訪調(diào)查等形式，對各部門進(jìn)行逐一對照治理，及時(shí)發(fā)現(xiàn)責(zé)任落實(shí)過程中存在的問題。對有問題不查，整改遲緩、履責(zé)不力的部門和人員倒逼責(zé)任、嚴(yán)肅問責(zé)。
（五）查處曝光。堅(jiān)持無禁區(qū)、全覆蓋、零容忍，暢通舉報(bào)電話、電子郵箱、來信來訪等監(jiān)督渠道，廣泛收集、及時(shí)發(fā)現(xiàn)、認(rèn)真受理違紀(jì)線索。加大通報(bào)曝光頻次和力度，對專項(xiàng)治理期間查實(shí)的典型問題，一律通報(bào)曝光，形成有力聲勢。
（六）建章立制。督導(dǎo)各相關(guān)部門完善出臺(tái)相關(guān)配套制度，并嚴(yán)格抓好貫徹執(zhí)行，做到整頓治理一類問題、鞏固健全一套制度，建立完善長效機(jī)制。
（一）高度重視。公司黨組織要把糾“四風(fēng)”治陋習(xí)、樹新風(fēng)專項(xiàng)工作作為落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任的重要內(nèi)容，納入績效考核和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核。各部室要高度重視，做到有落實(shí)、有自查、有總結(jié)，發(fā)現(xiàn)問題和薄弱環(huán)節(jié)，抓緊制定整改措施，堵塞漏洞。同時(shí)要將前期關(guān)于開展違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神突出問題專項(xiàng)治理工作結(jié)合起來，認(rèn)真對照、深入查擺是否存在違紀(jì)問題，確保整改到位。
（二）明確分工。按照層級管理原則，由相關(guān)責(zé)任部門根據(jù)職責(zé)分工將治理重點(diǎn)落實(shí)到責(zé)任人員，確保各項(xiàng)治理內(nèi)容有人抓、有人管，杜絕掛空擋、敷衍塞責(zé)、流于形式的問題。
（三）暢通舉報(bào)渠道。自查自糾期間，公司落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定自查自糾工作領(lǐng)導(dǎo)小組開通投訴專線舉報(bào)渠道，接受干部群眾投訴舉報(bào)，并及時(shí)進(jìn)行調(diào)查處理，確保事事有結(jié)果、件件有回音。
（四）嚴(yán)肅監(jiān)督執(zhí)紀(jì)。采取定期與不定期治理相結(jié)合、明查與暗訪相結(jié)合等舉措，不斷強(qiáng)化監(jiān)督治理力度。對違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神問題和“四風(fēng)”問題的，優(yōu)先查處。問題輕微的，督促立即整改；線索明顯、問題嚴(yán)重的，堅(jiān)持“一案雙查”，既嚴(yán)肅查處當(dāng)事人，同時(shí)一并追究部門負(fù)責(zé)人和有關(guān)人員的主體責(zé)任、監(jiān)督責(zé)任。
落實(shí)就業(yè)政策工作實(shí)施方案篇五
為切實(shí)加強(qiáng)意識(shí)形態(tài)存在問題整改工作，推動(dòng)整改工作扎實(shí)有序開展并取得實(shí)效，根據(jù)《中共**縣委辦公室關(guān)于印發(fā)中央第四巡視組巡視貴州省反饋意識(shí)**縣對照整改工作方案的通知》(德黨辦發(fā)〔**〕130號(hào))和《**縣意識(shí)形態(tài)工作整改專班巡視整改方案及責(zé)任清單》(附件4)文件精神，結(jié)合工作實(shí)際，特制定本方案：
堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，堅(jiān)決維護(hù)習(xí)近平總書記在黨中央和全黨的核心地位，堅(jiān)決維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，在思想上、政治上、行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，堅(jiān)持黨管宣傳，黨管意識(shí)形態(tài)工作，牢牢掌握意識(shí)形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)權(quán)，按照“屬地管理、分級負(fù)責(zé)、誰主管誰負(fù)責(zé)”工作原則，著力抓好中央第四巡視組、省委第九巡視組反饋問題和市委督查組、縣委督查組上半年專項(xiàng)督查反饋問題，全力維護(hù)我辦意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域的絕對安全。
整改專班下設(shè)辦公室在縣政府xx辦，xxx同志任辦公室主任，xxx同志任辦公室副主任。
將中央巡視組反饋意見和省委、市委的工作要求落實(shí)到實(shí)處，進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)意識(shí)形態(tài)工作，進(jìn)一步提升思想建設(shè)、政治建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和隊(duì)伍建設(shè)，確保意識(shí)形態(tài)工作與業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合，同安排、同落實(shí)、同檢查、同考核。
四、整改措施。
1.針對“傳達(dá)部署多、督查檢查少”的問題。
整改措施：
一是充分利用干部職工會(huì)和“營養(yǎng)星期三·學(xué)習(xí)小講堂”學(xué)習(xí)活動(dòng)平臺(tái)，加強(qiáng)對習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想、習(xí)近平總書記關(guān)于意識(shí)形態(tài)工作重要講話、重要指示精神的學(xué)習(xí)。二是將意識(shí)形態(tài)工作納入政府辦工作要點(diǎn)和機(jī)關(guān)黨建特別是政治建設(shè)的重要內(nèi)容，與業(yè)務(wù)工作同安排、同落實(shí)、同檢查、同考核。三是嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任，強(qiáng)化監(jiān)督檢查、考核，凡對意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域出現(xiàn)問題的，實(shí)行“一票否決”與年度績效考核掛鉤并嚴(yán)肅追究責(zé)任。
整改時(shí)限：**年10月20日前，長期堅(jiān)持。
2.針對“貫徹落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制存在上熱下冷、壓力傳導(dǎo)不夠，對意識(shí)形態(tài)工作重視不夠、重安排輕落實(shí)甚至弄虛作假”的問題。
整改措施：
一是嚴(yán)格貫徹落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制，堅(jiān)守意識(shí)形態(tài)高地，堅(jiān)持黨管意識(shí)形態(tài)，堅(jiān)持“書記抓、抓書記”，牢牢掌握意識(shí)形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)和主導(dǎo)權(quán)。二是堅(jiān)持把意識(shí)形態(tài)工作作為黨建工作的重要內(nèi)容來抓，將意識(shí)形態(tài)納入各黨支部重要議事范疇和班子述職重要內(nèi)容，定期或不定期分析意識(shí)形態(tài)形勢，推動(dòng)全辦黨員干部旗幟鮮明站在意識(shí)形態(tài)第一線。
整改時(shí)限：**年10月底前，長期堅(jiān)持。
3.針對“把意識(shí)形態(tài)工作納入執(zhí)紀(jì)監(jiān)監(jiān)督和干部考核內(nèi)容不到位，在一些部門班子成員的述職材料中對意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任落實(shí)的內(nèi)容不具體”的問題。
整改措施：
一是班子成員進(jìn)一步嚴(yán)格落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制，管好分管領(lǐng)域意識(shí)形態(tài)工作，將意識(shí)形態(tài)工作納入黨風(fēng)廉政考核內(nèi)容和在述職報(bào)告中單獨(dú)體現(xiàn)工作落實(shí)情況。二是將意識(shí)形態(tài)工作納入干部年度考核管理，對意識(shí)形態(tài)工作落實(shí)不到位的干部一律取消評優(yōu)資格。
整改時(shí)限：**年10月底前，長期堅(jiān)持。
(二)在“四個(gè)意識(shí)”不強(qiáng)，對主流意識(shí)形態(tài)建設(shè)聚焦不夠方面。
針對“新聞媒體意識(shí)形態(tài)建設(shè)主力軍意識(shí)不強(qiáng)，主陣地作用發(fā)揮不夠，媒體管控不力，為追求經(jīng)濟(jì)效益，把有限的人力財(cái)力傾斜到多種經(jīng)營上”的問題。
整改措施：
一是始終堅(jiān)持黨管宣傳、黨管媒體的原則，牢牢把握正確政治方向、輿論方向價(jià)值取向，強(qiáng)化政府門戶網(wǎng)站、“兩微”的建設(shè)和管理工作。二是加大正面宣傳，大力宣傳習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想、黨的十九大精神和習(xí)近平總書記在貴州代表團(tuán)重要講話精神，積極弘揚(yáng)社會(huì)主義核心價(jià)值觀，傳播社會(huì)主義先進(jìn)文化。三是創(chuàng)新宣傳形式，拓展傳播渠道，利用政府門戶網(wǎng)站和“兩微”平臺(tái)，提升運(yùn)用新媒體開展輿論應(yīng)對工作能力，積極占領(lǐng)新興輿論陣地，切實(shí)提高正面宣傳的質(zhì)量和水平。
整改時(shí)限：**年10月底前，長期堅(jiān)持。
(三)在政治警覺性不強(qiáng)，意識(shí)形態(tài)陣地管理不力方面。
針對“輿情事件多發(fā)，不少地方和單位不善于與媒體打交道，各級網(wǎng)信辦主要精力放在‘滅火’上主動(dòng)發(fā)聲少，被動(dòng)應(yīng)付多，對網(wǎng)絡(luò)意識(shí)形態(tài)風(fēng)險(xiǎn)缺乏前瞻性”的問題。
整改措施:。
一是加強(qiáng)正面宣傳，充分利用政府門戶網(wǎng)和“兩微”平臺(tái)積極開展正面宣傳、主題宣傳、成就宣傳，正確引導(dǎo)，弘揚(yáng)主流思想，占領(lǐng)輿論高地。二是掌握輿情處置要領(lǐng)，科學(xué)有效處置輿情，突出做好負(fù)面輿情線上線下處置，及時(shí)主動(dòng)發(fā)聲，積極發(fā)布相關(guān)信息，正確引導(dǎo)。
(四)在加強(qiáng)基層宣傳干部隊(duì)伍建設(shè)力度不夠，統(tǒng)籌指導(dǎo)意識(shí)形態(tài)工作不到位等方面。
1.針對“在增強(qiáng)政治敏銳和政治鑒別力，注意區(qū)分政治原則問題、思想認(rèn)識(shí)問題、學(xué)術(shù)觀點(diǎn)問題，實(shí)事求是解決問題”的問題。
整改措施：
持續(xù)開展“強(qiáng)化政治意識(shí)·務(wù)求真抓實(shí)干”作風(fēng)大整治活動(dòng)，提升政治素養(yǎng)，增強(qiáng)明辨是非、去偽存真的本領(lǐng)和能力，準(zhǔn)確定位定性，實(shí)事求是處理具體問題。
(五)關(guān)于對黨員干部的教育和思想引領(lǐng)不夠有力的問題。
整改措施：
一是著力把理論政策學(xué)習(xí)與“兩學(xué)一做”專題教育及黨員活動(dòng)日相結(jié)合，定期或不定期召開黨組中心組學(xué)習(xí)和“營養(yǎng)星期三·學(xué)習(xí)小講堂”干部職工學(xué)習(xí)活動(dòng)，深入組織學(xué)習(xí)踐行習(xí)近平總書記關(guān)于意識(shí)形態(tài)系列重要講話精神和十九大精神、充分發(fā)揮學(xué)習(xí)教育作用。二是繼續(xù)深入開展政策理論宣講活動(dòng)，充分利用每周五幫扶活動(dòng)日，加強(qiáng)對人民群眾的宣傳教育，宣傳黨的方針政策。
整改時(shí)限：**年10月20日，長期堅(jiān)持。
(一)加強(qiáng)整改落實(shí)。機(jī)關(guān)各科室要高度重視，把意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制問題整改落實(shí)作為一項(xiàng)政治任務(wù)，堅(jiān)持問題導(dǎo)向、細(xì)化分解責(zé)任、強(qiáng)化事改措施、明確整改時(shí)限，把意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制問題整改抓緊、抓好、抓實(shí)，推動(dòng)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制問題整改具體化、程序化、制度化。
(二)加強(qiáng)日常管理。意識(shí)形態(tài)工作要全程留痕，應(yīng)充分運(yùn)用文字、圖片、實(shí)物等作為檔案資料，要有文件、方案、紀(jì)要、講話、總結(jié)等臺(tái)賬做支撐。同時(shí)做好總結(jié)、迎檢工作。
(三)加強(qiáng)督導(dǎo)考核。辦公室黨組把意識(shí)形態(tài)工作納入執(zhí)行黨的紀(jì)律，尤其是政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的監(jiān)督檢查范圍，嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任，強(qiáng)化監(jiān)督檢查、考核，凡對意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域出現(xiàn)的問題，實(shí)行“一票否決”和嚴(yán)肅追究責(zé)任。
落實(shí)就業(yè)政策工作實(shí)施方案篇六
各村（社區(qū)）黨委、黨支部、機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位黨組織：
為進(jìn)一步深入落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，堅(jiān)決整治“四風(fēng)”問題，結(jié)合街道黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭相關(guān)工作內(nèi)容，對違規(guī)公款吃喝、違規(guī)收送禮品禮金、違規(guī)發(fā)放津補(bǔ)貼、違規(guī)配備使用公務(wù)用車、提供或接受超標(biāo)準(zhǔn)接待等違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神的情形進(jìn)行專項(xiàng)整治，現(xiàn)就相關(guān)工作實(shí)施方案通知如下：
街道各級黨組織和黨員干部務(wù)必提高政治站位，樹牢“四個(gè)意識(shí)”，增強(qiáng)“四個(gè)自信”，堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”，以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，深入貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中全會(huì)精神，認(rèn)真落實(shí)十九屆中央紀(jì)委四次全會(huì)，市紀(jì)委五屆四次全會(huì)和區(qū)紀(jì)委五屆五次全會(huì)部署，堅(jiān)持標(biāo)本兼治，綜合施策，突出重點(diǎn)、強(qiáng)化措施，堅(jiān)持抓重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)，嚴(yán)查一批頂風(fēng)違紀(jì)案件，曝光一批典型問題，約談一批黨員干部，問責(zé)一批責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)，開展一批專項(xiàng)治理，完善一批制度機(jī)制，認(rèn)真貫徹落實(shí)中央決策部署和市委工作要求，全面深入徹底整改到位，以“點(diǎn)”帶“面”推動(dòng)中央八項(xiàng)規(guī)定精神落地生根，堅(jiān)決維護(hù)好街道風(fēng)清氣正、健康清明的政治生態(tài)。
（一）整治重點(diǎn)。
1.以利用公務(wù)接待、加班、干部職工食堂、培訓(xùn)、應(yīng)急維穩(wěn)、黨建、工會(huì)活動(dòng)為名變相公款吃喝；嚴(yán)禁借考察、聯(lián)誼、招商、協(xié)調(diào)工作等名義搞相互吃請；在機(jī)關(guān)食堂超標(biāo)準(zhǔn)、超范圍違規(guī)接待、虛列支出、虛開發(fā)票套取現(xiàn)金，通過機(jī)關(guān)食堂變相發(fā)放職工福利等問題。
2.重點(diǎn)整治街道黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、各村（社區(qū)）黨組織負(fù)責(zé)人、領(lǐng)導(dǎo)干部和國家工作人員違規(guī)收取管理和服務(wù)對象“紅包”禮金問題。（“紅包”指禮金、支付憑證、提貨卡、消費(fèi)卡、禮品券等有價(jià)證券，微信“紅包”、電子禮品券、電子優(yōu)惠卡等網(wǎng)絡(luò)電子“紅包”。）。
3.街道各級黨組織，機(jī)關(guān)事業(yè)單位，以加班費(fèi)、值班費(fèi)、誤餐費(fèi)、拆遷費(fèi)等名目違規(guī)發(fā)放津貼補(bǔ)貼、獎(jiǎng)金等虛列支出，在街道轄區(qū)各企業(yè)違規(guī)報(bào)銷費(fèi)用等方式套取經(jīng)費(fèi)、發(fā)放津貼補(bǔ)貼、獎(jiǎng)金，將工作經(jīng)費(fèi)、集體獎(jiǎng)勵(lì)未作明確規(guī)定的直接發(fā)放給個(gè)人；超標(biāo)準(zhǔn)超范圍，以購物卡、禮金等方式發(fā)放工會(huì)福利；違規(guī)發(fā)放疫情防控補(bǔ)助、交通補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼、已公休假發(fā)公休補(bǔ)助和超標(biāo)準(zhǔn)繳納住房公積金等違反相關(guān)規(guī)定自行新設(shè)項(xiàng)目、擅自提高標(biāo)準(zhǔn)，繼續(xù)發(fā)放已經(jīng)明令取消的津貼補(bǔ)貼等問題。
4.將公務(wù)用車、執(zhí)法執(zhí)勤等固定給個(gè)人使用；長期借用、占用下屬單位和企業(yè)等其他單位和個(gè)人的車輛；將公務(wù)用車用于接送個(gè)人上下班、辦私事等，將駕駛?cè)藛T長期用于個(gè)人私駕上下班；私油公供、私車公修、私票公報(bào)、私車公洗等問題。
5.公職人員辦理婚喪事宜不按婚事、喪事要求和申報(bào)備案規(guī)定的問題，以及村（社區(qū)）黨員和黨員干部違規(guī)辦理婚喪事宜的問題。
（二）整治措施。
1.督促主動(dòng)說清問題。各單位部門、村（社區(qū)）黨支部要切實(shí)履行全面從嚴(yán)治黨責(zé)任。對公務(wù)接待凡單位報(bào)銷的餐飲發(fā)票必須符合有關(guān)政策規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)范圍報(bào)銷，報(bào)銷應(yīng)按報(bào)賬程序?qū)徟炞郑瑖?yán)格按照（涪）紀(jì)委（20xx）11號(hào)文件規(guī)定執(zhí)行，村（社區(qū)）嚴(yán)格按“三個(gè)零”制度村（社區(qū)）公務(wù)接待為“零”的要求執(zhí)行；對違規(guī)收送禮金禮品按“兩報(bào)告、兩上交”即黨員干部確實(shí)無法當(dāng)面拒收或無法事后退還的禮金，按照“限時(shí)、實(shí)名、說明事由”原則，區(qū)管領(lǐng)導(dǎo)干部向區(qū)紀(jì)委報(bào)告上交，其他黨員干部向本級紀(jì)檢組織報(bào)告并交財(cái)務(wù)部門統(tǒng)一管理；對違規(guī)發(fā)放津貼、補(bǔ)貼、獎(jiǎng)金和違規(guī)公務(wù)用車嚴(yán)格按照落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神“30”問的要求執(zhí)行；對公職人員和村（社區(qū)）黨員干部違規(guī)操辦婚喪事宜的按涪陵委辦發(fā)（20xx）2號(hào)，涪陵委辦發(fā)（20xx）17號(hào)文件規(guī)定執(zhí)行；若有違反上述規(guī)定的主動(dòng)向組織說清問題并按相關(guān)規(guī)定處理。街道領(lǐng)導(dǎo)干部要如實(shí)填寫廉政檔案，做到資產(chǎn)合法合規(guī)，為街道干部做好表率。
2.暢通舉報(bào)渠道。通過信訪舉報(bào)、上級交辦、工作檢查、督查走訪服務(wù)對象等方式和渠道發(fā)現(xiàn)的問題線索，對典型問題嚴(yán)肅查處、從嚴(yán)從快處理到位、達(dá)到查處一起、震懾一片的效果。設(shè)立并公開舉報(bào)電話，完善網(wǎng)絡(luò)、電話、信訪“三位一體”的舉報(bào)平臺(tái)，發(fā)動(dòng)社會(huì)監(jiān)督、媒體監(jiān)督。各部門要結(jié)合自身實(shí)際，多形式暢通舉報(bào)渠道，有效發(fā)揮廣大群眾的監(jiān)督作用。街道紀(jì)工委要及時(shí)溝通聯(lián)系線索移送，及時(shí)跟進(jìn)媒體曝光問題，加大執(zhí)紀(jì)審查調(diào)查力度。
3.開展專項(xiàng)督查和重點(diǎn)抽查。在全街范圍內(nèi)街道紀(jì)工委配合區(qū)監(jiān)委派駐第三監(jiān)察室定期不定期開展專項(xiàng)督查，加強(qiáng)對公務(wù)用車管理等制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，同時(shí)對重要時(shí)段、重點(diǎn)地段、重點(diǎn)部門開展不定期抽查。在街道范圍內(nèi)開展財(cái)務(wù)專項(xiàng)督查，加強(qiáng)對各種補(bǔ)助、津補(bǔ)貼、工會(huì)經(jīng)費(fèi)管理、公務(wù)卡使用等制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，對在專項(xiàng)督查中發(fā)現(xiàn)的共性問題進(jìn)行集中整治，要求限期整改、堅(jiān)決糾正對普遍存在的問題，對癥下藥、舉一反三、強(qiáng)化措施、建章立制。
4.開展走訪管理服務(wù)對象。在督查和平時(shí)工作檢查中對各村（居）、街道各部門公務(wù)經(jīng)費(fèi)運(yùn)行及專項(xiàng)整治工作情況進(jìn)行專項(xiàng)檢查，適時(shí)走訪管理服務(wù)對象，廣泛收集問題線索。重點(diǎn)檢查具有一定權(quán)力的重點(diǎn)部門，具備一定審批權(quán)、執(zhí)法權(quán)、管理權(quán)的部門。各村（居）和部門結(jié)合自身實(shí)際，組織專項(xiàng)檢查。
（三）執(zhí)紀(jì)問責(zé)。
1.督促主責(zé)部門發(fā)揮職能作用。按照“誰主管，誰負(fù)責(zé)”“管行業(yè)必管作風(fēng)”的原則，對貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定精神不理，作風(fēng)建設(shè)流于形式，主體責(zé)任落實(shí)不到位，“探頭”作用沒有發(fā)揮，能發(fā)現(xiàn)的問題沒有發(fā)現(xiàn)，發(fā)現(xiàn)問題不報(bào)告不處置的黨組織必須嚴(yán)肅追責(zé)問責(zé)。
2.不斷完善制度。開展落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神制度“回頭看”，堅(jiān)持邊查邊改，邊整治邊規(guī)范，督促主管部門、村（社區(qū)）不斷完善強(qiáng)化“三公”經(jīng)費(fèi)管理、公務(wù)接待、公務(wù)用車改革方面的制度。各村（社區(qū)）嚴(yán)格執(zhí)行“三個(gè)零”制度要求，進(jìn)一步理清政策界限，扎牢扎實(shí)制度的籠子。街道黨工委要進(jìn)一步同財(cái)政辦、黨群辦等單位梳理職工福利待遇政策，在嚴(yán)格執(zhí)紀(jì)的同時(shí)，保障職工合法權(quán)利。
3.加大通報(bào)曝光力度。強(qiáng)化“一案雙查”，加大倒查追責(zé)力度，凡發(fā)生頂風(fēng)違紀(jì)、違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神、造成不良影響受到黨紀(jì)政務(wù)處分的黨員干部，一律指名道姓通報(bào)曝光，按干部管理權(quán)限通過有關(guān)平臺(tái)向社會(huì)通報(bào)曝光，對執(zhí)紀(jì)審查中發(fā)現(xiàn)的“四風(fēng)”問題，優(yōu)先通報(bào)曝光，及時(shí)開展“以案四說”用身邊事教育身邊人。
（一）落實(shí)主體責(zé)任。街道各黨組織要堅(jiān)決落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，黨委書記、支部書記是抓貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神第一責(zé)任人，要堅(jiān)持以上率下，以身作則，帶頭落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，抓好本村（社區(qū)）本部門本系統(tǒng)作風(fēng)建設(shè)，領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員要按照分工抓好職責(zé)范圍內(nèi)的作風(fēng)建設(shè)。紀(jì)工委要認(rèn)真履行監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)的職責(zé)，加大查處力度，推動(dòng)工作落到實(shí)處。
（二）加強(qiáng)組織協(xié)調(diào)。20xx年白濤街道深入落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神堅(jiān)決整治“四風(fēng)”問題“4+1”專項(xiàng)整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組，應(yīng)繼續(xù)發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)作用，齊抓共管，形成合力。紀(jì)檢辦公室組織協(xié)調(diào)街道相關(guān)部門根據(jù)職責(zé)分工，抓好工作落實(shí)。
（三）強(qiáng)化協(xié)作配合。健全紀(jì)檢監(jiān)察、財(cái)政辦等監(jiān)督部門協(xié)作機(jī)制，強(qiáng)化溝通協(xié)調(diào)，共享監(jiān)督信息，織密監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)，創(chuàng)新監(jiān)督方式，提高監(jiān)督實(shí)效，形成工作合力，定期開展調(diào)研督導(dǎo)，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決工作推進(jìn)過程中存在的突出問題。適時(shí)邀請財(cái)政辦、黨群辦、工會(huì)等主責(zé)部門進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)。幫助紀(jì)檢監(jiān)察組織厘清政策界限，提升監(jiān)督執(zhí)紀(jì)的水平和效果。
落實(shí)就業(yè)政策工作實(shí)施方案篇七
“治庸、提能、問效”三年行動(dòng)啟動(dòng)以來，各地各單位作風(fēng)建設(shè)有序開展，工作取得初步成效，干部作風(fēng)持續(xù)向好。但通過督導(dǎo)調(diào)研發(fā)現(xiàn)，一些地方和單位領(lǐng)導(dǎo)班子及領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭作用發(fā)揮不到位，規(guī)定動(dòng)作走形變樣，減負(fù)措施落實(shí)不力，履職不擔(dān)當(dāng)不作為問題依然突出，“三不”“四客”等形式主義官僚主義問題還未得到有效解決，干部隊(duì)伍缺少生機(jī)與活力。聚焦問題導(dǎo)向和效果導(dǎo)向，為扎實(shí)推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)，主動(dòng)對接融入“不忘初心、牢記使命”主題教育，以奔跑狀態(tài)、戰(zhàn)斗姿態(tài)和激情擔(dān)當(dāng)、科學(xué)作為的新作風(fēng)加快推進(jìn)城鄉(xiāng)融合高質(zhì)量發(fā)展，結(jié)合三年行動(dòng)方案安排，就2019年重點(diǎn)工作制定如下實(shí)施方案。
（一）市級領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭學(xué)習(xí)討論、帶頭調(diào)查研究、帶頭查擺問題、帶頭整改落實(shí)，特別是要帶頭查擺領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部“三不”“四客”等形式主義官僚主義突出問題，示范推動(dòng)各級領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部以上率下，發(fā)揮“頭雁效應(yīng)”。（責(zé)任單位：市委辦公室、市人大常委會(huì)辦公室、市政府辦公室、市政協(xié)辦公室，完成時(shí)限：2019年8月31日）。
（二）堅(jiān)持落實(shí)市領(lǐng)導(dǎo)基層工作聯(lián)系點(diǎn)制度，發(fā)揮相關(guān)職能部門作用，每月或每季度公開工作進(jìn)展情況。市級領(lǐng)導(dǎo)干部每月至少到聯(lián)系的村蹲點(diǎn)調(diào)研一次。（責(zé)任單位：市委辦公室、市人大常委會(huì)辦公室、市政府辦公室、市政協(xié)辦公室，完成時(shí)限：2019年12月31日）。
（三）常態(tài)化開展每月領(lǐng)導(dǎo)干部接訪下訪活動(dòng)，市級領(lǐng)導(dǎo)干部每月一次輪流到市信訪局開展大接訪或帶案下訪，各區(qū)（開發(fā)區(qū)）領(lǐng)導(dǎo)班子成員每月到聯(lián)系點(diǎn)開展大接訪，以點(diǎn)帶面推動(dòng)積案化解、服務(wù)群眾解難題。（責(zé)任單位：市委辦公室、市人大常委會(huì)辦公室、市政府辦公室、市政協(xié)辦公室、市信訪局，各區(qū)、葛店開發(fā)區(qū)、市臨空經(jīng)濟(jì)區(qū)，完成時(shí)限：2019年12月31日）。
（一）召開全市作風(fēng)建設(shè)工作推進(jìn)會(huì)，通報(bào)全市作風(fēng)建設(shè)突出問題和典型案例，部署“回頭看”工作，安排下階段工作。（責(zé)任單位：市委辦公室、市紀(jì)委監(jiān)委機(jī)關(guān)、市督查考評辦公室，完成時(shí)限：2019年6月30日）。
（二）聚焦“四查四看”開展“回頭看”，即查學(xué)習(xí)討論，看是否走深、走心、走實(shí)；查專項(xiàng)調(diào)研，看是否接地氣、到一線、重實(shí)效；查問題查擺，看是否聚焦“三不”“四客”和為基層減負(fù)形成問題清單；查整改效果，看是否立行立改、即知即改，為開展“不忘初心、牢記使命”主題教育奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。（責(zé)任單位：各地各單位，完成時(shí)限：2019年8月31日）。
（三）組織對領(lǐng)導(dǎo)班子、黨員干部開展“作風(fēng)體檢”，黨員干部（包括公職人員）作出反對“三不”“四客”的承諾。（責(zé)任單位：市委辦公室、市督查考評辦公室，完成時(shí)限：2019年7月31日）。
（四）適時(shí)組織對各地各單位“回頭看”工作進(jìn)行督促檢查，通報(bào)典型案例，對問題突出單位進(jìn)行組織處理或責(zé)任追究。（責(zé)任單位：市紀(jì)委監(jiān)委機(jī)關(guān)、市委組織部、市督查考評辦公室，完成時(shí)限：2019年8月31日）。
（一）在“學(xué)新思想、學(xué)新辦法、學(xué)新標(biāo)桿”中提能。
1.采取學(xué)原著悟原理和“一人講、大家議、書記評”的方式，學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和習(xí)近平總書記關(guān)于作風(fēng)建設(shè)重要指示批示精神，學(xué)習(xí)《習(xí)近平關(guān)于“不忘初心、牢記使命”重要論述選編》《習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想學(xué)習(xí)綱要》，跟進(jìn)學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記最新重要講話文章，學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記視察湖北、考察長江經(jīng)濟(jì)帶、推動(dòng)中部地區(qū)崛起工作座談會(huì)上的重要講話精神，學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于本領(lǐng)域工作的重要講話和指示精神，理解其核心要義和實(shí)踐要求，自覺對標(biāo)對表、及時(shí)校準(zhǔn)偏差。（責(zé)任單位：各地各單位，完成時(shí)限：2019年12月31日）。
2.采取走出去、請進(jìn)來和領(lǐng)導(dǎo)干部上講堂、掛職鍛煉等方式，圍繞“三城一化”建設(shè)、推動(dòng)城鄉(xiāng)融合高質(zhì)量發(fā)展等戰(zhàn)略，加快培養(yǎng)鍛煉提升干部的專業(yè)素養(yǎng)、專業(yè)能力、專業(yè)方法和治理本領(lǐng)。（責(zé)任單位：市委組織部、市委宣傳部，完成時(shí)限：2019年12月31日）。
3.實(shí)施對標(biāo)管理，結(jié)合績效考評，瞄準(zhǔn)地區(qū)、行業(yè)、部門標(biāo)桿找差距，對標(biāo)全國、全省先進(jìn)地區(qū)、先進(jìn)單位的先進(jìn)做法和經(jīng)驗(yàn)，確立學(xué)習(xí)和追趕對象。（責(zé)任單位：市督查考評辦公室，各地各單位，完成時(shí)限：2019年7月31日）。
4.在全市深入開展“學(xué)習(xí)英雄張富清，不忘初心擔(dān)使命”活動(dòng)，遠(yuǎn)學(xué)張富清、近學(xué)白曉芬，并選樹宣傳一批秉持理想信念、保持崇高境界、堅(jiān)守初心使命、敢于擔(dān)當(dāng)作為的先進(jìn)典型，大力宣傳學(xué)習(xí)時(shí)代楷模、時(shí)代正氣、時(shí)代風(fēng)采，形成學(xué)先進(jìn)、當(dāng)先進(jìn)的良好風(fēng)尚。（責(zé)任單位：市作風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室、市委組織部、市委宣傳部，完成時(shí)限：2019年12月31日）。
（二）在“比激情、比擔(dān)當(dāng)、比實(shí)績”中治庸。
1.分級分層舉辦比拼趕超季度擂臺(tái)賽（如營商環(huán)境、項(xiàng)目建設(shè)、鄉(xiāng)村振興、脫貧攻堅(jiān)、河湖長制、生態(tài)環(huán)保等）、每月工作創(chuàng)新現(xiàn)場展示會(huì)（如社區(qū)治理、文明創(chuàng)建、平安建設(shè)、垃圾分類等），聚焦熱點(diǎn)難點(diǎn)亮點(diǎn)開展大比武，持續(xù)在區(qū)域之間、部門之間、行業(yè)之間和單位內(nèi)部掀起改革創(chuàng)新、爭先創(chuàng)優(yōu)的熱潮，激活干事創(chuàng)業(yè)內(nèi)在動(dòng)力。（責(zé)任單位：市委辦公室、市政府辦公室、市督查考評辦公室，各地各單位，完成時(shí)限：2019年12月31日）。
2.在立足崗位亮身份、守承諾、作貢獻(xiàn)、當(dāng)先鋒中比拼搏奮斗的激情，推動(dòng)解決思想迷茫、精神不振、活力不足等突出問題。在打好三大攻堅(jiān)戰(zhàn)、應(yīng)對和化解各種風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)中比攻堅(jiān)克難的擔(dān)當(dāng)，推動(dòng)解決怕這怕那、患得患失、不擔(dān)當(dāng)不作為等突出問題。在推進(jìn)“三城一化”建設(shè)、推動(dòng)城鄉(xiāng)融合高質(zhì)量發(fā)展中比爭先創(chuàng)優(yōu)的實(shí)績，推動(dòng)解決工作平庸、不求有功但求無過和搞形象工程、政績工程等突出問題。（責(zé)任單位：各地各單位，完成時(shí)限：2019年12月31日）。
（三）在“服務(wù)群眾、服務(wù)企業(yè)、服務(wù)基層”中問效。
1.開展“千名干部進(jìn)百村訪萬戶”和機(jī)關(guān)干部進(jìn)社區(qū)“敲門”行動(dòng)，解決群眾操心事、煩心事、揪心事。（責(zé)任單位：市作風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室、市委宣傳部，各地各單位，完成時(shí)限：2019年12月31日）。
2.開展“千名干部進(jìn)千企、優(yōu)化環(huán)境促發(fā)展”行動(dòng)，構(gòu)建親清政商關(guān)系，深化“放管服”改革，打造一流營商環(huán)境。（責(zé)任單位：市經(jīng)信局、市發(fā)改委、市行政審批局，完成時(shí)限：2019年12月31日）。
3.開展“黨員聯(lián)戶、組團(tuán)服務(wù)”行動(dòng)，落實(shí)為基層松綁減負(fù)政策措施和機(jī)關(guān)結(jié)對聯(lián)系基層制度，幫助和指導(dǎo)基層解難題辦實(shí)事。（責(zé)任單位：市直各單位，完成時(shí)限：2019年12月31日）。
（一）干部不擔(dān)當(dāng)不作為專項(xiàng)整治。緊盯“三不”“四客”，查處一批不擔(dān)當(dāng)不作為的典型案件，調(diào)整一批不適宜擔(dān)任現(xiàn)職的領(lǐng)導(dǎo)干部。（責(zé)任單位：市委組織部、市紀(jì)委監(jiān)委機(jī)關(guān)，完成時(shí)限：2019年12月31日）。
（二）層層加重基層負(fù)擔(dān)專項(xiàng)整治。力戒形式主義官僚主義，重點(diǎn)整治文山會(huì)海（責(zé)任單位：市委辦公室、市政府辦公室，各地各單位，完成時(shí)限：2019年12月31日）、村（社區(qū)）活動(dòng)場所掛牌過多過濫只掛牌不服務(wù)（責(zé)任單位：市督查考評辦公室、市委組織部、市民政局，各地各單位，完成時(shí)限：2019年6月）、微信qq工作群過多過濫（責(zé)任單位：市委宣傳部，各地各單位，完成時(shí)限：2019年8月31日）、隨意向村（社區(qū)）下卸責(zé)任（責(zé)任單位：市民政局，各地各單位，完成時(shí)限：2019年12月31日）、過度留痕（牽頭單位：各地各單位，完成時(shí)限：2019年12月31日）等突出問題。
（三）漠視、侵害群眾利益問題專項(xiàng)整治。重點(diǎn)整治對群眾關(guān)心的利益漠然處之，空頭承諾，推諉扯皮以及辦事不公、侵害群眾利益，不按規(guī)矩辦事、搞“熟人社會(huì)”“圈子文化”等突出問題。（責(zé)任單位：市紀(jì)委監(jiān)委機(jī)關(guān)、市督查考評辦公室，完成時(shí)限：2019年12月31日）。
（四）營商環(huán)境突出問題專項(xiàng)整治。重點(diǎn)整治“放管服”改革和減稅降費(fèi)政策落實(shí)不到位、新官不理舊賬、征地拆遷不力影響項(xiàng)目建設(shè)等突出問題。（責(zé)任單位：市紀(jì)委監(jiān)委機(jī)關(guān)、市發(fā)改委、市行政審批局、市財(cái)政局，完成時(shí)限：2019年12月31日）。
（五）基層黨組織軟弱渙散突出問題專項(xiàng)整治。重點(diǎn)整治黨員教育寬松軟，基層黨建主體責(zé)任缺失，基層黨組織對涉黑涉惡和黃賭毒問題視而不見、聽之任之、失職失責(zé)等突出問題。（責(zé)任單位：市委組織部、市委政法委，完成時(shí)限：2019年12月31日）。
（六）敷衍整改、虛假整改問題專項(xiàng)整治。重點(diǎn)整治對中央脫貧攻堅(jiān)巡視、中央環(huán)保督察、中央掃黑除惡督導(dǎo)、國務(wù)院大督查和省委巡視、省政府督查等巡視巡察督查反饋問題整改不力，打折扣、做選擇、搞變通等問題。（責(zé)任單位：市督查考評辦公室、市委巡察辦公室，各地各單位，完成時(shí)限：2019年12月31日）。
（一）整合各政務(wù)熱線平臺(tái)，打破行政壁壘，設(shè)立融咨詢、投訴、舉報(bào)為一體的12345熱線“一號(hào)通”，并依托“一號(hào)通”構(gòu)建“12345你呼我應(yīng)”互聯(lián)網(wǎng)效能監(jiān)督平臺(tái)，受理企業(yè)、市場主體和群眾最急最怨最煩問題解決落實(shí)情況訴求，及時(shí)分辦交辦轉(zhuǎn)辦督辦，適時(shí)向社會(huì)公布處理結(jié)果。（責(zé)任單位：市政府辦公室、市督查考評辦公室，完成時(shí)限：2019年8月31日）。
（二）聚焦?fàn)I商環(huán)境、三大攻堅(jiān)戰(zhàn)、民生實(shí)事等重點(diǎn)熱點(diǎn)難點(diǎn)，適時(shí)開展“電視問效”，以“紅臉出汗”推動(dòng)干部“干事流汗”。（責(zé)任單位：市委宣傳部、市督查考評辦公室、市融媒體中心，完成時(shí)限：2019年12月31日）。
（三）組織開展“雙評議”活動(dòng)，分地域評選營商環(huán)境季度最優(yōu)和最差，分窗口單位評選服務(wù)效能季度最優(yōu)和最差。（責(zé)任單位：市督查考評辦公室、市發(fā)改委、市行政審批局，完成時(shí)限：2019年12月31日）。
（一）實(shí)施鄂州城鄉(xiāng)融合高質(zhì)量發(fā)展績效考核評價(jià)制度，加快構(gòu)建日常考核、分類考核、近距離考核、對標(biāo)管理的績效動(dòng)態(tài)考評體系，用特色創(chuàng)優(yōu)、共性基礎(chǔ)、動(dòng)態(tài)發(fā)展、效能評價(jià)“四張考卷”激活新“發(fā)動(dòng)機(jī)”，激勵(lì)和保障干部擔(dān)當(dāng)作為。（責(zé)任單位：市督查考評辦公室、市委組織部，完成時(shí)限：2019年12月31日）。
（二）出臺(tái)容錯(cuò)糾錯(cuò)實(shí)施辦法，將“三個(gè)區(qū)分開來”具體化、地方化、部門化，讓改革者有為、讓創(chuàng)新者出彩、讓擔(dān)當(dāng)者無憂。（責(zé)任單位：市紀(jì)委監(jiān)委機(jī)關(guān)，完成時(shí)限：2019年12月31日）。
（三）出臺(tái)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）和區(qū)直單位干部激勵(lì)關(guān)愛保障措施，合理提高基層干部的政治待遇和經(jīng)濟(jì)待遇，營造拴心留人的良好環(huán)境，增強(qiáng)基層崗位的吸引力，維護(hù)基層干部的尊嚴(yán)，切實(shí)為基層干部減壓松綁。
落實(shí)就業(yè)政策工作實(shí)施方案篇八
為深入貫徹習(xí)近平總書記在解決“兩不愁三保障”突出問題座談會(huì)上的重要講話精神，認(rèn)真落實(shí)市委、市政府關(guān)于“兩不愁三保障”回頭看大排查工作會(huì)議精神，根據(jù)萬委辦（20xx）110號(hào)文件精神，結(jié)合我鄉(xiāng)實(shí)際，特制定本方案。
按照市委、市政府落實(shí)“兩不愁三保障”回頭看大排查工作各項(xiàng)部署，6-7月，對全鄉(xiāng)所有建檔立卡貧困戶、易地扶貧搬遷戶和非建檔立卡特殊困難戶開展一次橫向到邊、縱向到底的拉網(wǎng)式大排查，按照“一村一村地查、一戶一戶地過、一項(xiàng)一項(xiàng)地問”的要求，不折不扣進(jìn)行對標(biāo)“體檢”，找準(zhǔn)薄弱環(huán)節(jié)，拿出過硬措施，分門別類推動(dòng)問題整改，確保脫貧工作務(wù)實(shí)、脫貧過程扎實(shí)、脫貧結(jié)果真實(shí)。
（一）所有建檔立卡貧困戶。
（二）所有易地扶貧搬遷戶。
（三）非建檔立卡特殊困難戶。
（一）排查“兩不愁”情況。重點(diǎn)排查貧困戶（包括已脫貧戶和未脫貧戶，下同）是否愁吃，是否愁穿，是否有比較穩(wěn)定的收入。
（二）排查“三保障”情況。
1．排查“義務(wù)教育有保障”情況。重點(diǎn)排查貧困戶家庭是否有義務(wù)教育階段孩子輟學(xué)失學(xué)，核查輟學(xué)失學(xué)原因；貧困學(xué)生資助政策是否落實(shí)到位。
2．排查“基本醫(yī)療有保障”情況。重點(diǎn)排查貧困戶是否納入基本醫(yī)療保險(xiǎn)、大病保險(xiǎn)、醫(yī)療救助保障范圍；是否落實(shí)簽約醫(yī)生；縣域內(nèi)住院是否實(shí)行“先診療后付費(fèi)”“一站式服務(wù)”，是否存在“零自付”現(xiàn)象。
3．排查“住房安全有保障”情況。重點(diǎn)排查貧困戶是否有安全住房，享受哪類住房保障政策；易地扶貧搬遷人均住房建設(shè)面積、戶均自籌資金是否超標(biāo)，是否搬遷入住，搬遷后是否拆舊復(fù)墾復(fù)綠；有無穩(wěn)定收入來源。
（三）排查“用水用電廣電”情況。重點(diǎn)排查貧困戶是否有安全飲用水；是否通生活用電且能保障基本家用電器用電需求；能否收看電視。
同時(shí)，排查因?yàn)?zāi)因病因殘等導(dǎo)致的非建檔立卡特殊困難戶，根據(jù)實(shí)際情況和現(xiàn)有政策，給予相應(yīng)的幫助和關(guān)懷。
（一）工作準(zhǔn)備階段（6月6日—6月19日）。
1．組織排查力量。按照幫扶單位參與排查人數(shù)1:1配備業(yè)務(wù)骨干要求，我鄉(xiāng)組建6個(gè)排查工作小組，實(shí)行村內(nèi)交叉，逐村進(jìn)行排查，按照2名排查人員組成1個(gè)入戶排查小組；第一書記不直接參與所在村的排查、幫扶責(zé)任人不直接參與所幫扶對象的排查。
2．開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)。一是召開鄉(xiāng)級動(dòng)員培訓(xùn)會(huì)。在市視頻培訓(xùn)會(huì)議基礎(chǔ)上，由鄉(xiāng)黨委書記再次組織全體鄉(xiāng)干部、鄉(xiāng)屬單位負(fù)責(zé)人、村“三職”干部、第一書記和市大排查抽調(diào)人員參加的動(dòng)員培訓(xùn)會(huì)。二是召開排查組業(yè)務(wù)培訓(xùn)會(huì)。鄉(xiāng)級培訓(xùn)會(huì)結(jié)束后，由鄉(xiāng)黨委書記主持召開排查組業(yè)務(wù)培訓(xùn)會(huì)，對參與排查人員進(jìn)行全覆蓋培訓(xùn)。
3．確定非建檔立卡特殊困難戶。6月19日前，由村“兩委”和駐村工作隊(duì)負(fù)責(zé)，對轄區(qū)內(nèi)所有非貧困戶進(jìn)行認(rèn)真分析摸排，重點(diǎn)關(guān)注因?yàn)?zāi)因病因殘等導(dǎo)致的特殊困難群體，確定非建檔立卡特殊困難戶名單，經(jīng)鄉(xiāng)黨委、政府審定后列入排查對象。
（二）試點(diǎn)排查開展階段（6月22日—6月24日）。
1.統(tǒng)籌人員集中試點(diǎn)排查。根據(jù)我鄉(xiāng)村基礎(chǔ)條件和貧困戶分布等特點(diǎn)，經(jīng)鄉(xiāng)黨委、政府研究決定，選取老洼坪村為我鄉(xiāng)大排查工作試點(diǎn)村。統(tǒng)籌其余六個(gè)村村支兩委及駐村工作組力量，組成6個(gè)工作小組，按照大排查工作要求，逐戶摸排開展試點(diǎn)工作。
2．開展入戶排查。按照一進(jìn)、二看、三算、四核、五填、六評、七簽的“七步排查法”要求，對照排查問卷內(nèi)容，排查人員對建檔立卡貧困戶、易地扶貧搬遷戶、非建檔立卡特殊困難戶等進(jìn)行逐戶逐項(xiàng)排查核實(shí)，填寫排查問卷。
3.建立會(huì)商機(jī)制。建立問題溝通協(xié)調(diào)會(huì)商機(jī)制，各小組每天排查結(jié)束后，及時(shí)收集匯總問題，對于把握不準(zhǔn)的問題，上報(bào)鄉(xiāng)黨委。鄉(xiāng)黨委書記每天將召集排查組對發(fā)現(xiàn)的問題開展會(huì)商，能認(rèn)定的就地認(rèn)定，無法認(rèn)定的報(bào)市級會(huì)商認(rèn)定。
4.排查問卷確認(rèn)。入戶排查結(jié)束后，由第一書記、村“兩委”干部和幫扶責(zé)任人對排查問卷進(jìn)行復(fù)核，無異議的由第一書記、村支部書記、村主任、幫扶責(zé)任人簽字確認(rèn)。
5．問題核實(shí)確認(rèn)。對排查情況有異議的，由排查人員會(huì)同第一書記、村“兩委”干部、幫扶責(zé)任人一道再次入戶核實(shí)，形成一致意見后，由排查人員形成最終問卷，經(jīng)排查人員、第一書記、村支部書記、村主任、幫扶責(zé)任人和被訪者共同簽字確認(rèn)（核實(shí)結(jié)果無修改的，被訪者不簽字）。
6．排查問卷錄入。完成問題核實(shí)確認(rèn)后，排查人員將排查問卷錄入四川省脫貧攻堅(jiān)大數(shù)據(jù)平臺(tái)。
（三）全面鋪開排查階段（6月25日—7月20日）。
1．全面安排部署。我鄉(xiāng)按照萬源市大排查時(shí)間進(jìn)度及排查質(zhì)量的要求，在前期試點(diǎn)的基礎(chǔ)上，鄉(xiāng)黨委書記對大排查工作進(jìn)行全面安排部署，全面啟動(dòng)大排查工作。
2．全力啟動(dòng)落實(shí)。依照試點(diǎn)排查階段工作流程，認(rèn)真總結(jié)排查經(jīng)驗(yàn)，進(jìn)一步優(yōu)化人員搭配及入戶排查問話的方式方法等，扎實(shí)開展好大排查工作。
（四）排查匯總和制定整改措施階段（7月21日—7月31日）。
1．制定整改措施。村“兩委”干部、駐村工作隊(duì)與貧困戶幫扶責(zé)任人對存在問題，逐項(xiàng)提出整改措施。
2．匯總排查情況。鄉(xiāng)脫貧攻堅(jiān)辦根據(jù)排查情況，匯總形成問題清單，建立問題臺(tái)帳。同時(shí)將所有紙質(zhì)排查問卷分村分類裝訂成冊存檔備查。
3.對照標(biāo)準(zhǔn)整改。根據(jù)上級印發(fā)的整改方案，對標(biāo)“兩不愁三保障”標(biāo)準(zhǔn)，逐一落實(shí)整改措施，對直接影響脫貧攻堅(jiān)目標(biāo)任務(wù)實(shí)現(xiàn)的問題，要立行立改；對工作中需進(jìn)一步改進(jìn)的問題，要采取針對性的措施持續(xù)整改；對需要長期逐步解決的問題，要明確階段性整改目標(biāo)。要準(zhǔn)確把握政策，對明顯超出標(biāo)準(zhǔn)的，予以糾正；對沒有明顯超標(biāo)的，保持政策穩(wěn)定性、連續(xù)性，少“翻燒餅”。
根據(jù)大排查工作開展情況形成排查報(bào)告，經(jīng)鄉(xiāng)黨委書記、鄉(xiāng)長簽字確認(rèn)后報(bào)市脫貧攻堅(jiān)辦。
（一）高度重視，落實(shí)責(zé)任。
根據(jù)市委、市政府要求，黨委政府決定成立茶埡鄉(xiāng)落實(shí)“兩不愁三保障”回頭看大排查工作領(lǐng)導(dǎo)小組，統(tǒng)籌全鄉(xiāng)大排查工作，由鄉(xiāng)黨委書記、鄉(xiāng)長牽頭，親自部署抓牢抓實(shí)大排查工作，全鄉(xiāng)動(dòng)員、全員參與大排查工作。
（二）較真碰硬，排查整改。
各入戶排查組要嚴(yán)格對照“兩不愁三保障三有”脫貧標(biāo)準(zhǔn)，一村一村的查、一戶一戶的過、一項(xiàng)一項(xiàng)的問，不遮掩、不隱瞞、不留死角，及時(shí)查找存在的問題，發(fā)現(xiàn)問題要立即整改。
（三）認(rèn)真負(fù)責(zé)，嚴(yán)肅紀(jì)律。
落實(shí)“基層減負(fù)年”“脫貧攻堅(jiān)紀(jì)律作風(fēng)保障年”各項(xiàng)要求，落實(shí)，解決“留跡不留心”問題，既把問題排查清楚，堅(jiān)決整改到位，又避免形式主義官僚主義，實(shí)行清單化管理，防止“翻來覆去”折騰。堅(jiān)持“誰排查、誰審核、誰簽字、誰負(fù)責(zé)”原則。
鄉(xiāng)脫貧攻堅(jiān)辦負(fù)責(zé)組織培訓(xùn)、分發(fā)排查問卷等資料,各排查組排查工作結(jié)束后，統(tǒng)一將問卷錄入手機(jī)app或電腦端，并將排查問卷交鄉(xiāng)脫貧攻堅(jiān)辦；鄉(xiāng)黨政辦具體負(fù)責(zé)后勤保障。
落實(shí)就業(yè)政策工作實(shí)施方案篇九
為深入貫徹黨的十九大和十九屆五中全會(huì)精神，切實(shí)提升學(xué)校育人水平，根據(jù)中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳《關(guān)于進(jìn)一步減輕義務(wù)教育階段學(xué)生作業(yè)負(fù)擔(dān)和校外培訓(xùn)負(fù)擔(dān)的意見》和自治區(qū)、州市相關(guān)文件精神，有效減輕學(xué)生過重作業(yè)負(fù)擔(dān)和校外培訓(xùn)負(fù)擔(dān)，全面推進(jìn)素質(zhì)教育，切實(shí)減輕學(xué)生過重課業(yè)負(fù)擔(dān)，提高課堂效率，促進(jìn)學(xué)生全面、健康、個(gè)性化發(fā)展，結(jié)合我校實(shí)際，現(xiàn)制定“雙減”工作實(shí)施方案。
(一)指導(dǎo)思想。
堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，全面貫徹黨的教育方針，落實(shí)立德樹人根本任務(wù)，著眼學(xué)校高質(zhì)量發(fā)展，構(gòu)建學(xué)校良好教育生態(tài)，有效緩解家長焦慮情緒，有效減輕學(xué)生過重作業(yè)負(fù)擔(dān)和校外培訓(xùn)負(fù)擔(dān)，促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展、健康、個(gè)性化成長。
(二)工作原則。
全面落實(shí)國家關(guān)于減輕學(xué)生過重學(xué)業(yè)負(fù)擔(dān)的有關(guān)規(guī)定，嚴(yán)格執(zhí)行《中華人民共和國義務(wù)教育法》《中華人民共和國未成年人保護(hù)法》等法律規(guī)定，遵循教育規(guī)律，著眼學(xué)生身心健康成長，保障學(xué)生休息權(quán)利，明確家校協(xié)同責(zé)任，不斷提升學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量。
(三)工作目標(biāo)。
爭取學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量和服務(wù)水平進(jìn)一步提升，作業(yè)布置更加科學(xué)合理，學(xué)校課后服務(wù)基本滿足學(xué)生需要，使學(xué)生學(xué)習(xí)更好回歸校園，力求學(xué)生過重作業(yè)負(fù)擔(dān)和校外培訓(xùn)負(fù)擔(dān)、家庭教育支出和家長相應(yīng)精力負(fù)擔(dān)有效減輕、成效顯著，力求人民群眾教育滿意度明顯提升。
組長孔英書記和程宏校長，協(xié)同副組長及成員明確職責(zé)分工各司其責(zé)。
(一)減輕學(xué)生負(fù)擔(dān)的核心是對課堂作業(yè)、雙休日作業(yè)、寒暑假作業(yè)實(shí)行“三限”，即限份量、限數(shù)量、限時(shí)間。
(二)任何年級、備課組和任課教師必須嚴(yán)格遵守學(xué)校制度和上級規(guī)定，依據(jù)學(xué)生學(xué)習(xí)和生活規(guī)律科學(xué)地執(zhí)行課程和教學(xué)進(jìn)度。
(三)嚴(yán)格按照教學(xué)計(jì)劃的規(guī)定量布置課外作業(yè)。
(四)學(xué)校、教師不得隨意占用節(jié)假日、雙休日、寒暑假組織學(xué)生集體補(bǔ)課，提前上新課;不準(zhǔn)教師開辦任何名目的有償補(bǔ)課班;不準(zhǔn)為社會(huì)上的有償補(bǔ)課提供場所;教師不得以任何名義參與社會(huì)有關(guān)部門和個(gè)人組織的任何形式的有償補(bǔ)課;不準(zhǔn)強(qiáng)迫或變相介紹推薦學(xué)生參加社會(huì)上舉辦的補(bǔ)習(xí)班。
(五)嚴(yán)格管理學(xué)生用書。
1、作業(yè)要分類分層。
2、作業(yè)要精選，作業(yè)量按要求必須嚴(yán)格控制，學(xué)生課外作業(yè)人均總量每天控制在1.5小時(shí)左右。
3、作業(yè)要側(cè)重學(xué)生素養(yǎng)和能力的提高，除書面作業(yè)外，要加強(qiáng)對學(xué)生預(yù)習(xí)和復(fù)習(xí)的指導(dǎo)。
4、批閱和講評?；咀鳂I(yè)，教師應(yīng)全收全批，及時(shí)講評;提高性作業(yè)，不要求全體完成，要有側(cè)重地分析講評。
(一)課后服務(wù)時(shí)間。
每周一至周五下午18:10——19:30.
(二)課后服務(wù)方式和內(nèi)容。
遵循教育規(guī)律和學(xué)生成長規(guī)律，促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。學(xué)校將組織開展個(gè)性作業(yè)輔導(dǎo)、分層走班托管;專設(shè)一節(jié)經(jīng)典閱讀課，并針對國語水平較弱的學(xué)生開展國語專項(xiàng)提升輔導(dǎo);讓學(xué)生參加社會(huì)實(shí)踐基地活動(dòng)，體育、藝術(shù)、科普活動(dòng);開展社團(tuán)及興趣小組活動(dòng)、學(xué)生綜合實(shí)踐活動(dòng)等各類校園活動(dòng)。文體活動(dòng)、社團(tuán)活動(dòng)和興趣小組活動(dòng)主要包括籃球、足球、乒乓球、羽毛球，合唱、陶笛、書法、舞蹈，手工制作、科技制作，攝影、影視，閱讀、寫字強(qiáng)化訓(xùn)練和時(shí)政評論等。
1.課后托管服務(wù)工作按照自愿原則。
2.學(xué)校根據(jù)七八九年級實(shí)際情況，組織開展個(gè)性作業(yè)輔導(dǎo)。
3.繼續(xù)改進(jìn)作業(yè)管理。
4.實(shí)施分層走班托管。
5.堅(jiān)持開展多樣化社團(tuán)活動(dòng)。
6.提升文學(xué)素養(yǎng)，專設(shè)經(jīng)典閱讀課。
7.強(qiáng)化國語教學(xué)，提升國語水平。
8.增強(qiáng)社會(huì)體驗(yàn)，注重社會(huì)實(shí)踐。
(三)課后服務(wù)要求。
1.加強(qiáng)宣傳。
2.及時(shí)整改。
3.常態(tài)檢查。
4.提質(zhì)增效。
1.優(yōu)化課堂教學(xué)，提高課堂教學(xué)質(zhì)量。
2.豐富學(xué)生的課外活動(dòng)，發(fā)展學(xué)生興趣愛好。
3.堅(jiān)持以學(xué)定考，充分發(fā)揮考試的作用。
4.注重家校合作，提升家校協(xié)同育人效果。
5.加強(qiáng)績效考核，促進(jìn)雙減工作可持續(xù)推進(jìn)。
6.加強(qiáng)人文關(guān)懷，實(shí)行彈性坐班制。
落實(shí)就業(yè)政策工作實(shí)施方案篇十
為認(rèn)真貫徹習(xí)近平總書記在解決“兩不愁三保障”突出問題座談會(huì)上的重要講話精神和省市縣落實(shí)“兩不愁三保障”回頭看大排查工作部署會(huì)議精神，結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際，特制訂本方案。
集中40天時(shí)間，按照“一村一村的查、一戶一戶的過、一項(xiàng)一項(xiàng)的核”的要求，對所有建檔立卡貧困戶開展一次橫向到邊、縱向到底的拉網(wǎng)式大排查，不折不扣進(jìn)行對標(biāo)“體檢”，全面摸清“兩不愁三保障”突出問題，找準(zhǔn)薄弱環(huán)節(jié)，拿出過硬措施，推動(dòng)問題整改，確保脫貧工作務(wù)實(shí)、脫貧過程扎實(shí)、脫貧結(jié)果真實(shí)。
??????1、動(dòng)員部署。6月25日前，召開全鎮(zhèn)脫貧攻堅(jiān)領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議，研究上級“兩不愁三保障”回頭看大排查工作部署意見；建立全鎮(zhèn)“兩不愁三保障”回頭看大排查專項(xiàng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室，組建業(yè)務(wù)咨詢組、巡回指導(dǎo)組、監(jiān)督檢查組，統(tǒng)籌負(fù)責(zé)聯(lián)系各村大排查工作業(yè)務(wù)指導(dǎo)、質(zhì)量控制和督促檢查工作。
2、業(yè)務(wù)培訓(xùn)。6月25日前，全面啟動(dòng)全鎮(zhèn)大排查工作動(dòng)員安排部署會(huì)議，開展好大排查業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作。
3、排查試點(diǎn)：6月30日前在四洲村開展大排查試點(diǎn)工作，并召開試點(diǎn)工作總結(jié)會(huì)。
4、全面排查。7月1日至7月15日，全面開展全鎮(zhèn)“兩不愁三保障”回頭看大排查工作。在大排查過程中，各村堅(jiān)持邊排查邊審定邊錄入；對大排查中發(fā)現(xiàn)的問題堅(jiān)持做到邊排查邊整改邊銷號(hào)，形成長效機(jī)制。
5、分村裝訂。7月16日前，各村完成紙質(zhì)排查問卷分村裝訂成冊存檔備查工作。
6、梳理問題。7月17日前，各村匯總形成問題清單。
7、匯總報(bào)告。7月18日前，各村形成排查報(bào)告；7月19日前，將各村排查報(bào)告上報(bào)鎮(zhèn)扶貧辦。
1、所有建檔立卡貧困戶。
2、所有易地扶貧搬遷戶。
3、非建檔立卡特殊困難戶。
1、排查“兩不愁”情況。
排查建檔立卡貧困戶是否愁吃、是否愁穿，是否達(dá)到當(dāng)年脫貧收入標(biāo)準(zhǔn)。
2、排查“三保障”情況。
(1)、排查“義務(wù)教育有保障”情況。排查建檔立卡貧困戶家庭是否有義務(wù)教育階段孩子失學(xué)輟學(xué)，核查失學(xué)輟學(xué)原因；了解貧困學(xué)生資助政策是否落實(shí)到位。
（2）、排查“基本醫(yī)療有保障”情況。排查建檔立卡貧困戶是否納入基本醫(yī)療保險(xiǎn)、大病保險(xiǎn)、醫(yī)療救助保障范圍；是否落實(shí)簽約醫(yī)生；縣域內(nèi)住院是否實(shí)行“先診療后付費(fèi)”“一站式服務(wù)”；是否存在“零支付”。
（3）、排查“住房安全有保障”情況。排查建檔立卡貧困戶是否有安全住房；享受哪類住房保障政策。排查易地扶貧搬遷人均住房建設(shè)面積、戶自籌資金是否超標(biāo)，住房是否搬遷入住，搬遷后是否拆舊復(fù)墾復(fù)綠；有無穩(wěn)定收入來源。
3、排查“用水用電廣電”情況。
排查建檔立卡貧困戶是否有安全飲用水；生活用電是否能保障基本家用電器用電需求；能否收看電視。
在“兩不愁三保障”排查中了解建檔立卡貧困戶幫扶工作。
同步排查因?yàn)?zāi)因病因殘等導(dǎo)致的非建檔立卡特殊困難戶。
排查工作按照入戶調(diào)查、問題核實(shí)、問卷錄入、制定措施等步驟開展。
1、入戶調(diào)查。
根據(jù)我鎮(zhèn)排查任務(wù)量，統(tǒng)籌安排排查力量，組建排查專班合理搭配，每個(gè)排查小組至少2人，其中，應(yīng)有1名較為熟悉業(yè)務(wù)的同志。排查小組必須走到到戶進(jìn)行實(shí)地調(diào)查，并按類別填好相應(yīng)問卷和相關(guān)資料。
2、排查步驟。
（1）、建檔立卡貧困戶，實(shí)行“七步排查法”：
一進(jìn)：排查人員入戶與戶主及其他家庭成員進(jìn)行交流，了解家庭情況、生活狀況、子女讀書情況、家庭成員健康情況、幫扶情況、享受哪些扶貧政策等。
二看：看房屋院落、看用水用電、看糧倉衣柜、看廚房家電、看圈舍廁所、看畜禽菜園，直觀感受生產(chǎn)生活狀況。
三算：算農(nóng)戶收入、支出、債務(wù)等情況。
四核：對幫扶手冊、平臺(tái)數(shù)據(jù)與實(shí)際情況不一致的事項(xiàng)，要逐項(xiàng)記錄。
五填：根據(jù)訪談了解掌握的情況，填寫《建檔立卡貧困戶排查問卷》、《建檔立卡貧困戶幫扶工作調(diào)查問卷》，享受易地扶貧搬遷政策的還需填寫《易地扶貧搬遷戶排查問卷》。
六評：綜合評價(jià)“兩不愁三保障”是否存在問題，幫扶效果和幫扶干部表現(xiàn)，梳理具體問題寫入問卷。
七簽：按照要求現(xiàn)場簽字。
（2）、舉家外出建檔立卡貧困戶。要通過電話等方式進(jìn)行訪談，被訪談人委托親屬、鄰居或村組干部簽字完成問卷。通過各種方式均聯(lián)系不上的，由排查人員向村“兩委”干部、駐村工作組或幫扶責(zé)任人了解情況，填寫《無法聯(lián)系的建檔立卡貧困戶排查問卷》。大排查期間一直未能聯(lián)系上的建檔立卡貧困戶，各地要分鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立臺(tái)賬，組織力量務(wù)必在9月底前取得聯(lián)系，核實(shí)情況、落實(shí)幫扶、對標(biāo)補(bǔ)短，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）完成問卷并及時(shí)錄入。
（3）、非建檔立卡特殊困難戶。參照“七步排查法”，由排查人員入戶了解情況。
3、問題核實(shí)。
在入戶調(diào)查結(jié)束后，由村“兩委”干部和幫扶責(zé)任人對排查問卷進(jìn)行復(fù)核，無異議的由村“兩委”干部、幫扶責(zé)任人簽字確認(rèn)；有異議的，由村“兩委”干部、幫扶責(zé)任人和排查人員一道再次入戶核實(shí)，由排查人員形成最終問卷，經(jīng)被訪者、村“兩委”干部、幫扶責(zé)任人、排查人員共同確認(rèn)后簽字。
4、問卷錄入。
完成問題核實(shí)后，扶貧辦審核排查任務(wù)是否完成、排查問卷是否完整，組織排查人員錄入問卷。
5、制定措施。
在鎮(zhèn)組織指導(dǎo)下，村“兩委”干部、駐村工作組與幫扶責(zé)任人對存在的問題，逐項(xiàng)提出整改措施；對非建檔立卡特殊困難戶存在的困難，要研究關(guān)懷幫扶措施。各項(xiàng)措施由扶貧辦統(tǒng)一組織錄入平臺(tái)。
入戶排查結(jié)束后，所有紙質(zhì)排查問卷交扶貧辦，分村分類裝訂成冊存檔備查。扶貧辦匯總形成問題清單。
扶貧辦要根據(jù)匯總形成的問題清單，制定整改方案，逐項(xiàng)落實(shí)整改責(zé)任，明確牽頭部門、參與部門和具體責(zé)任人。各牽頭部門，對標(biāo)“兩不愁三保障”標(biāo)準(zhǔn)，逐一落實(shí)整改措施，對直接影響脫貧攻堅(jiān)目標(biāo)任務(wù)實(shí)現(xiàn)的問題，要立行立改；對工作中需進(jìn)一步改進(jìn)的問題，要采取針對性的措施持續(xù)整改；對需要長期逐步解決的問題，要明確階段性整改目標(biāo)。
涉及幫扶手冊、平臺(tái)數(shù)據(jù)與實(shí)際情況不一致的，平臺(tái)數(shù)據(jù)由扶貧辦統(tǒng)一組織校正；幫扶手冊由幫扶責(zé)任人完善，原則上不更換新的幫扶手冊。
1、落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
鎮(zhèn)成立以黨委書記陳定權(quán)和黨委副書記、鎮(zhèn)長代勇為組長，黨委副書記劉仕友為常務(wù)副組長，黨委委員、副鎮(zhèn)長詹強(qiáng)為副組長的大排查工作領(lǐng)導(dǎo)小組，各相關(guān)站辦所負(fù)責(zé)人和各村支兩委負(fù)責(zé)人為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在鎮(zhèn)脫貧攻堅(jiān)辦公室，由詹強(qiáng)同志兼任辦公室主任。黨委、政府主要負(fù)責(zé)同志親自抓，分管“兩不愁三保障”負(fù)責(zé)同志具體抓，責(zé)任落實(shí)到人到項(xiàng)到事。駐村領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)分組開展督導(dǎo)。各村主要負(fù)責(zé)人和幫扶責(zé)任人是大排查工作的第一責(zé)任人和具體責(zé)任人。
2、動(dòng)真碰硬排查整改。
各村要對照“兩不愁三保障”脫貧標(biāo)準(zhǔn)，一戶一戶的過、一項(xiàng)一項(xiàng)的核，不遮掩，不隱瞞，不留死角，及時(shí)查找存在的問題。發(fā)現(xiàn)問題要立即整改。準(zhǔn)確把握政策，對明顯超出標(biāo)準(zhǔn)的，予以糾正；對沒有明顯超標(biāo)的，保持政策穩(wěn)定性、連續(xù)性，少“翻燒餅”。
3、嚴(yán)肅工作紀(jì)律。
落實(shí)“脫貧攻堅(jiān)紀(jì)律作風(fēng)保障年”等相關(guān)要求，解決“留跡不留心”問題，既把問題排查清楚，堅(jiān)決整改到位，又避免形式主義官僚主義，防止“翻來覆去”，禁止層層加碼，實(shí)行清單化管理，減輕基層負(fù)擔(dān)。
堅(jiān)持“誰排查、誰審核、誰簽字、誰負(fù)責(zé)”。本次大排查發(fā)現(xiàn)問題不納入年度脫貧攻堅(jiān)成效考核內(nèi)容。市級抽查和省級核查中發(fā)現(xiàn)有責(zé)任不落實(shí)、工作不到位、發(fā)現(xiàn)問題隱瞞不報(bào)和弄虛作假的，對相關(guān)責(zé)任人先停職后處理，再通報(bào)。
落實(shí)就業(yè)政策工作實(shí)施方案篇十一
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
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為進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)我局意識(shí)形態(tài)工作，落實(shí)黨管意識(shí)形態(tài)原則，牢牢掌握意識(shí)形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)、主動(dòng)權(quán)，鞏固馬克思主義在意識(shí)形態(tài)的指導(dǎo)地位，進(jìn)一步明確局黨組領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任，增強(qiáng)政治意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、陣地意識(shí)，根據(jù)黨的十九大報(bào)告關(guān)于意識(shí)形態(tài)工作的重要部署，以及中共中央辦公廳《黨委（黨組）意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任實(shí)施辦法》《×貫徹落實(shí)黨委（黨組）意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制實(shí)施細(xì)則》等文件要求，現(xiàn)結(jié)合我局工作實(shí)際，制定本實(shí)施方案。
一、指導(dǎo)思想。
以新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)黨的十九大和十九屆歷次全會(huì)精神以及省委、市委、縣委全會(huì)精神，圍繞實(shí)施十四五、開啟新征程，突出迎接黨的二十大勝利召開，牢牢把握正確的政治方向，嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，嚴(yán)守組織紀(jì)律和宣傳紀(jì)律，自覺在思想上、政治上、行動(dòng)上同以同志為核心的黨中央保持高度一致，牢固樹立四個(gè)意識(shí)，堅(jiān)定四個(gè)自信，堅(jiān)決做到兩個(gè)維護(hù)，為提升×管理保障質(zhì)效提供堅(jiān)強(qiáng)思想保證和強(qiáng)大精神力量。
二、領(lǐng)導(dǎo)小組。
副組長：×、×、×。
成員：各科室負(fù)責(zé)人。
領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在局辦公室。
三、工作職責(zé)。
（二）局黨組書記是意識(shí)形態(tài)工作第一責(zé)任人，帶頭抓意識(shí)形態(tài)工作，帶頭管陣地把導(dǎo)向強(qiáng)隊(duì)伍，重要工作親自部署、重要問題親自過問、重大事件親自處置。
（三）分管領(lǐng)導(dǎo)是意識(shí)形態(tài)工作直接負(fù)責(zé)人，協(xié)助黨組書記抓好統(tǒng)籌協(xié)調(diào)指導(dǎo)工作。
（四）根據(jù)工作分工，按照“一崗雙責(zé)”要求，抓好分管領(lǐng)域的意識(shí)形態(tài)工作，對職責(zé)范圍內(nèi)的意識(shí)形態(tài)工作負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
（一）堅(jiān)持黨管意識(shí)形態(tài)原則。要認(rèn)真貫徹落實(shí)黨中央、省委、市委、縣委關(guān)于意識(shí)形態(tài)工作的決策部署及指示精神，切實(shí)增強(qiáng)意識(shí)形態(tài)工作的針對性和有效性，牢牢把握正確的政治方向，嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，堅(jiān)決維護(hù)黨中央權(quán)威，在思想上、政治上、行動(dòng)上同黨中央保持高度一致。局黨組要把意識(shí)形態(tài)工作作為黨的建設(shè)重要內(nèi)容，列入黨建年度工作要點(diǎn)，納入重要議事日程，納入黨建工作責(zé)任制，納入班子、領(lǐng)導(dǎo)干部目標(biāo)管理，與黨建等其它工作同部署、同落實(shí)、同檢查、同考核。要加強(qiáng)對意識(shí)形態(tài)工作的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)在×事務(wù)工作中體現(xiàn)意識(shí)形態(tài)工作要求、維護(hù)意識(shí)形態(tài)安全、切實(shí)形成黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、局辦公室組織協(xié)調(diào)、各科室（中心）分工負(fù)責(zé)的工作格局。局辦公室要把落實(shí)黨中央和上級黨組關(guān)于意識(shí)形態(tài)工作決策部署情況，納入執(zhí)行黨的紀(jì)律尤其是政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的監(jiān)督檢查范圍，指導(dǎo)和督促檢查各科室（中心）意識(shí)形態(tài)工作。
（二）分析研判意識(shí)形態(tài)形勢。每半年要對單位意識(shí)形態(tài)工作進(jìn)行分析，研判意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域情況，維護(hù)意識(shí)形態(tài)安全，分清主流支流，辨析思想文化領(lǐng)域的突出問題，對重大事件、重要情況、重要社情民意中的傾向性苗頭性問題，有針對性地進(jìn)行引導(dǎo)，維護(hù)意識(shí)形態(tài)安全。結(jié)合學(xué)習(xí)貫徹中央和省、市、縣意識(shí)形態(tài)形勢通報(bào)，開展涉軍意識(shí)形態(tài)形勢和社會(huì)輿情綜合分析，針對重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)和重點(diǎn)工作推進(jìn)情況，及時(shí)分析全縣×思想動(dòng)態(tài)和意識(shí)形態(tài)工作形勢，提出針對性措施并認(rèn)真抓好落實(shí)，努力營造崇軍良好氛圍和正確輿論導(dǎo)向。
（三）強(qiáng)化黨員干部的學(xué)習(xí)教育培訓(xùn)。推進(jìn)黨史學(xué)習(xí)教育成果轉(zhuǎn)化，結(jié)合黨組（中心組）理論學(xué)習(xí)、黨員大會(huì)等形式，常態(tài)化抓好新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想、黨的十九大精神和黨的十九屆六中全會(huì)精神以及省委、市委、縣委全會(huì)精神學(xué)習(xí)，堅(jiān)持用黨的理論指引×工作。要加強(qiáng)黨員干部意識(shí)形態(tài)工作的教育培訓(xùn)，局黨組每年至少兩次專題研究意識(shí)形態(tài)工作，至少開展一次意識(shí)形態(tài)工作的專題學(xué)習(xí)。
要把意識(shí)形態(tài)工作作為民主生活會(huì)和述職報(bào)告的重要內(nèi)容，接受監(jiān)督和評議。
切實(shí)提高重大突發(fā)事件網(wǎng)上應(yīng)急防范處置能力，確保網(wǎng)上輿論平穩(wěn)健康；
切實(shí)加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)信息管控，管好×公眾信息網(wǎng)、微信公眾號(hào)，規(guī)范網(wǎng)上信息傳播秩序，嚴(yán)密防范網(wǎng)上意識(shí)形態(tài)滲透，旗幟鮮明地開展網(wǎng)上輿論斗爭、深入開展網(wǎng)絡(luò)意識(shí)形態(tài)安全專項(xiàng)清理行動(dòng)。對堅(jiān)持錯(cuò)誤思想的意見的黨員干部、敏感人物、“異見分子”等重點(diǎn)人物，應(yīng)加強(qiáng)教育引導(dǎo)，做好轉(zhuǎn)化工作。
充分利用短信、微信、宣傳欄、單位微信公眾號(hào)等多種形式，打造宣傳教育的陣地平臺(tái)。
（三）領(lǐng)導(dǎo)、組織對意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域重大問題的處置，對否定中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，攻擊中國特色社會(huì)主義制度等錯(cuò)誤思潮和言論，敢抓敢管、敢于亮劍，及時(shí)有效地發(fā)出聲音，旗幟鮮明地表明立場、亮明態(tài)度，理直氣壯地加以批駁，有理有利有節(jié)地開展思想輿論斗爭。
（四）堅(jiān)持問題導(dǎo)向，敢于直面問題，敢于擔(dān)當(dāng)，妥善處置關(guān)系×群體切身利益的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，第一時(shí)間真實(shí)準(zhǔn)確應(yīng)對相關(guān)輿論，形成主旋律。
（五）加強(qiáng)涉密文件的管理，嚴(yán)格按照保密要求，加強(qiáng)對涉密文件、辦公電腦的管理和使用，使用印章前要按照規(guī)定的流程進(jìn)行簽批。
六、工作要求。
（一）統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)。切實(shí)增強(qiáng)抓意識(shí)形態(tài)工作自覺性，強(qiáng)化使命擔(dān)當(dāng)。認(rèn)真學(xué)習(xí)省、市、縣印發(fā)的貫徹落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制相關(guān)文件精神，將加強(qiáng)意識(shí)形態(tài)工作作為一項(xiàng)長期的戰(zhàn)略任務(wù)和政治任務(wù)抓緊抓好。
（二）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。堅(jiān)持和完善黨組領(lǐng)導(dǎo)下的書記負(fù)責(zé)制，強(qiáng)化政治責(zé)任和領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，建立健全局黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨組成員齊抓共管、各科室（中心）緊密配合的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制。要切實(shí)把抓好意識(shí)形態(tài)工作的責(zé)任放在心上、抓在手上、扛在肩上，保持政治定力、把準(zhǔn)政治方向，不斷深化細(xì)化意識(shí)形態(tài)工作。
同時(shí)要把意識(shí)工作責(zé)任制落實(shí)情況納入干部考核，對違反意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制以及工作任務(wù)執(zhí)行不力的個(gè)人要追究責(zé)任，給予組織處理和紀(jì)律處分。
落實(shí)就業(yè)政策工作實(shí)施方案篇十二
市人保局：
為貫徹落實(shí)《國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步做好普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作的通知》（國發(fā)【2011】16號(hào)）和全國普通高校畢業(yè)生就業(yè)工作電視電話會(huì)議精神，我縣按照上級部門要求，對高校畢業(yè)生進(jìn)行了一次全面自查，現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下：
高校畢業(yè)生是寶貴的人才資源和現(xiàn)代的建設(shè)的重要生力軍，但隨著高校畢業(yè)生規(guī)模逐年增加，高校畢業(yè)生就業(yè)工作任務(wù)十分艱巨。面對這一情況，我縣始終把高校畢業(yè)生就業(yè)工作作為就業(yè)工作的重要內(nèi)容，明確目標(biāo)任務(wù)，落實(shí)工作責(zé)任，把各項(xiàng)就業(yè)政策落到實(shí)處，確保了我縣高校畢業(yè)生就業(yè)率水平的基本穩(wěn)定。
一、我縣高校畢業(yè)生就業(yè)進(jìn)展情況
（一）、摸清底數(shù)。我縣2011年高校畢業(yè)生總計(jì)431人，為掌握回我縣高校畢業(yè)生的就業(yè)情況，我們對全縣431名高校畢業(yè)生的就業(yè)情況進(jìn)行了摸底，從摸底情況來看畢業(yè)生初次就業(yè)情況較好，根據(jù)摸底情況有針對性的對未就業(yè)畢業(yè)生進(jìn)行了登記造冊，并采取了跟蹤服務(wù)，了解他們的思想動(dòng)態(tài)，對有就業(yè)愿望的，在縣內(nèi)企事業(yè)單位為他們聯(lián)系企業(yè)提供就業(yè)機(jī)會(huì)，對未實(shí)現(xiàn)就業(yè)的畢業(yè)生，摸清了底數(shù)。
人才招聘會(huì)，參展單位50余家，提供各類崗位1200多個(gè)，為大中專畢業(yè)生提供了就業(yè)平臺(tái)，成效明顯。
（三）大力推進(jìn)人才市場信息化，促進(jìn)就業(yè)。
縣公共就業(yè)和人才服務(wù)機(jī)構(gòu)主動(dòng)為畢業(yè)生聯(lián)系用人單位，幫助高校畢業(yè)生了解基層和用人單位的情況，有計(jì)劃地組織高校畢業(yè)生參加各種形式的求職招聘活動(dòng)；主動(dòng)做好高校畢業(yè)生供求信息收集、發(fā)布工作，免費(fèi)為高校畢業(yè)生提供職業(yè)指導(dǎo)、職業(yè)介紹等服務(wù)。改進(jìn)畢業(yè)生供需見面會(huì)的形式，增強(qiáng)招聘的針對性，提高活動(dòng)的成功率。建立健全高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)信息網(wǎng)絡(luò)，為用人單位和高校畢業(yè)生提供網(wǎng)上溝通的平臺(tái)，并加強(qiáng)對用人信息發(fā)布的管理。充分利用現(xiàn)有資源，實(shí)現(xiàn)畢業(yè)生就業(yè)市場、人才市場與人力資源市場的相互貫通、資源共享。2011年，我縣人才市場共接待供高校畢業(yè)生就業(yè)用人單位83家，提供崗位570余個(gè)，就業(yè)信息網(wǎng)登記需求單位137家，發(fā)布招聘信息270多條，為高校畢業(yè)生提供了很好的擇業(yè)平臺(tái)。
（四）、拓寬就業(yè)渠道，促就業(yè)。
我縣鼓勵(lì)高校畢業(yè)生到基層單位，從事教育、衛(wèi)生、農(nóng)技、扶貧和其他社會(huì)公益事業(yè)，黨政機(jī)關(guān)錄用公務(wù)員和事業(yè)單位新增人員，全部面向高校畢業(yè)生公開招考或招聘、擇優(yōu)錄用。2011年我縣共招募、聘用高校畢業(yè)生 272 名（其中公務(wù)員63名、“三支一扶”人員22名、“大學(xué)生”村官 9名，其他各事業(yè)編制人員 178名），建立高校畢業(yè)生見習(xí)基地3個(gè)，吸納151名高校畢業(yè)生見習(xí)，補(bǔ)貼資金25.55萬元。
（五）、“一對一幫扶”，促進(jìn)就業(yè)。對通過自身努力和政府幫扶 2
仍未實(shí)現(xiàn)就業(yè)的.畢業(yè)生和困難高校畢業(yè)生，我們針對他們的特點(diǎn)和需求進(jìn)行“一對一”的就業(yè)服務(wù)和重點(diǎn)推薦，確保這部分高校畢業(yè)生全部實(shí)現(xiàn)就業(yè)。
二、高校畢業(yè)生就業(yè)政策落實(shí)情況
促進(jìn)就業(yè)是政府的重要職責(zé)和任務(wù)，實(shí)施積極的就業(yè)政策是我國
政府工作的一項(xiàng)基本方針。我縣始終不折不扣地落實(shí)好有關(guān)高校畢業(yè)生就業(yè)政策。
（一）、高校畢業(yè)生到基層就業(yè)政策。1、對“三支一扶”等人員
按照國進(jìn)就業(yè)政策的規(guī)定，給予社保補(bǔ)貼和公益性崗位補(bǔ)貼。2、對縣以下農(nóng)村基層就業(yè)高校畢業(yè)生，以及應(yīng)征入伍服義務(wù)兵役的高校畢業(yè)生實(shí)施相應(yīng)的學(xué)費(fèi)和助學(xué)貸款貸償。3、對有基層經(jīng)歷的高校畢業(yè)生在招錄事業(yè)單位時(shí)實(shí)行優(yōu)先。招錄公務(wù)員時(shí)實(shí)行擴(kuò)大對其錄用比例并加分。4、繼續(xù)實(shí)施和完善了面向基層就業(yè)的專門項(xiàng)目。
（二）、骨干企業(yè)吸納高校畢業(yè)生政策。對吸納和保留大學(xué)生技
術(shù)骨干，符合條件的按規(guī)定授予高校畢業(yè)生見習(xí)基地，同時(shí)給予社保補(bǔ)貼、崗位補(bǔ)貼、見習(xí)補(bǔ)貼或職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼。
（三）、高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)政策。
一是稅費(fèi)減免和小額貸款。對畢業(yè)生從事個(gè)體經(jīng)營符合條件的三
年內(nèi)免收行政事業(yè)性收費(fèi)，并可申請小額擔(dān)保貸款，合秋經(jīng)營和組織起來就業(yè)的擴(kuò)大貸款規(guī)模至20萬元，從事微利項(xiàng)目貼息扶持。
二是創(chuàng)業(yè)服務(wù)。對有創(chuàng)業(yè)意愿的高校畢業(yè)生參加創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)的，給
予職業(yè)培訓(xùn)和補(bǔ)貼，并提供“一條龍”創(chuàng)業(yè)服務(wù)，符合就業(yè)困難人員
條件的可享受補(bǔ)貼政策。
（四）、困難畢業(yè)生的就業(yè)援助政策。
一是對困難家庭畢業(yè)生，公務(wù)員考錄事業(yè)單位招聘的免收體檢費(fèi)。 二是對離校后未就業(yè)回到原籍的畢業(yè)生，摸清底數(shù)，免費(fèi)為其提供政策咨詢、職業(yè)指導(dǎo)、職業(yè)介紹、檔案托管等服務(wù)，并組織其參加就業(yè)見習(xí)等促進(jìn)就業(yè)活動(dòng)。
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落實(shí)就業(yè)政策工作實(shí)施方案篇十三
自查情況：經(jīng)過自查，由于支部組織工作不到位，督促力度不足，我校黨支部存在必讀書目學(xué)習(xí)進(jìn)度緩慢的問題。
整改情況：支部重新對必讀書籍內(nèi)容進(jìn)行了階段學(xué)習(xí)任務(wù)劃分，明確時(shí)間節(jié)點(diǎn)讀書任務(wù)，并制定了專門的檢查情況記錄表，嚴(yán)格進(jìn)行每一階段的檢查督促工作，作好詳細(xì)的檢查記錄，督促黨員干部加快個(gè)人必讀書目的學(xué)習(xí)進(jìn)度。目前正有序推進(jìn)當(dāng)中。
落實(shí)就業(yè)政策工作實(shí)施方案篇十四
實(shí)施計(jì)劃是指從目標(biāo)、要求、工作內(nèi)容、方法、工作步驟等方面對工作進(jìn)行全面、具體、明確安排的計(jì)劃文件。這是一種應(yīng)用寫作風(fēng)格。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒！
組 長：呂道奎。
副組長：高雅，孫葉青，韓璟，陳立軍，陳光輝。
組 員：各部門負(fù)責(zé)人、各級組長、各班主任。
“五項(xiàng)管理”工作能否落到實(shí)處，關(guān)鍵在切實(shí)提高認(rèn)識(shí)，細(xì)化管理措施，綜合施策，重在執(zhí)行與監(jiān)督。
1.每項(xiàng)工作都有專人負(fù)責(zé)。分工明確，責(zé)任到人，有具體措施。
2.召開全校教師大會(huì)傳達(dá)相關(guān)文件內(nèi)容，做到人人知曉，并通過班級群轉(zhuǎn)發(fā)相關(guān)文件和學(xué)校公眾號(hào)“致家長的一封信”給學(xué)生家長。
3.對“五項(xiàng)管理”工作，做一次全面自查，對存在的問題及時(shí)整改。將“五項(xiàng)管理”統(tǒng)籌考慮,綜合施策,細(xì)化各項(xiàng)管理措施。
4.“五項(xiàng)管理”工作不是階段性的工作，是學(xué)校日常工作的重要內(nèi)容，要將其作為常規(guī)工作堅(jiān)持常抓不懈。
教學(xué)部印發(fā)關(guān)于“五項(xiàng)管理”具體內(nèi)容的學(xué)習(xí)材料，做到學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、教師全員學(xué)習(xí)全部文件內(nèi)容。學(xué)校向?qū)W生和家長做好宣傳，廣而告之。通過主題班隊(duì)會(huì)、升旗儀式、家長群、公眾號(hào)《致家長一封信》等不同形式積極教育引導(dǎo)，讓人人都了解“五項(xiàng)管理”規(guī)定的內(nèi)容。
(一)明確作業(yè)管理要求，減輕學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)。
1.把握作業(yè)育人功能。
教學(xué)部明確要求：在課堂教學(xué)提質(zhì)增效基礎(chǔ)上，切實(shí)發(fā)揮好作業(yè)育人功能，布置科學(xué)合理有效作業(yè)，幫助學(xué)生鞏固知識(shí)、形成能力、培養(yǎng)習(xí)慣，幫助教師檢測教學(xué)效果、精準(zhǔn)分析學(xué)情、改進(jìn)教學(xué)方法，促進(jìn)學(xué)校完善教學(xué)管理、開展科學(xué)評價(jià)、提高教育質(zhì)量。
2.合理調(diào)控作業(yè)總量。
按照“初中每天書面作業(yè)完成時(shí)間平均不超過90分鐘”的要求，學(xué)校堅(jiān)持落實(shí)由教學(xué)部每天對前一晚每個(gè)班級的作業(yè)量進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)問題立即通報(bào)，通過約談、監(jiān)督的方式整改不符合要求的班級作業(yè)量。班主任應(yīng)及時(shí)提醒各位家長，個(gè)別學(xué)生經(jīng)努力到就寢時(shí)間仍未完成作業(yè)的，家長應(yīng)當(dāng)督促學(xué)生按時(shí)就寢不熬夜，確保充足睡眠。
3.科學(xué)設(shè)計(jì)作業(yè)形式和內(nèi)容。
依據(jù)學(xué)習(xí)內(nèi)容，按照教學(xué)進(jìn)度，教學(xué)部要求各年級組、備課組、教師個(gè)人學(xué)習(xí)印發(fā)的《高質(zhì)量作業(yè)管理》這一學(xué)習(xí)材料，設(shè)計(jì)符合學(xué)生年齡特點(diǎn)和認(rèn)知規(guī)律的作業(yè)，做到分類、分層布置作業(yè)，既要設(shè)計(jì)面向全體學(xué)生的鞏固性作業(yè)，也要設(shè)計(jì)具有選擇性、差異性的選擇作業(yè)，可探索分層布置作業(yè)，分必做作業(yè)和選做作業(yè)。學(xué)校提倡將家務(wù)勞動(dòng)、綜合實(shí)踐及體育活動(dòng)等納入家庭作業(yè)內(nèi)容。不得用手機(jī)布置作業(yè)或要求學(xué)生利用手機(jī)完成作業(yè)，嚴(yán)禁教師在微信群、qq群等布置家庭作業(yè)。不布置機(jī)械重復(fù)性和懲罰性作業(yè)。不得給家長布置或者變相布置作業(yè)，不得讓家長代為布置作業(yè)。
4.規(guī)范作業(yè)批改。
學(xué)校教師對布置的學(xué)生作業(yè)必須全批全改，不得要求學(xué)生自批自改，強(qiáng)化作業(yè)批改與反饋的育人功能。作業(yè)批改要正確規(guī)范、評語恰當(dāng)。不得要求家長代為批改作業(yè)，不將家長的簽字作為評判學(xué)生完成作業(yè)的依據(jù)。通過作業(yè)精準(zhǔn)分析學(xué)情，采取集體講評、個(gè)別講解等方式有針對性地及時(shí)反饋，特別強(qiáng)化在校時(shí)間對學(xué)習(xí)有困難學(xué)生的輔導(dǎo)幫扶。同時(shí)，學(xué)校還利用信息技術(shù)手段對學(xué)生作業(yè)進(jìn)行科學(xué)分析診斷。
5.嚴(yán)格實(shí)行無作業(yè)日制度。
在每學(xué)期的兩次評價(jià)日前，各年級為無書面家庭作業(yè)日，引導(dǎo)學(xué)生自主學(xué)習(xí)，保證充足睡眠。
6.不斷提高課堂教學(xué)實(shí)效。
組織教師認(rèn)真研讀課標(biāo)，鉆研教材，研究教法，課堂上努力做到講練結(jié)合、精講精練，在不增加學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)的基礎(chǔ)上實(shí)現(xiàn)課堂教學(xué)提質(zhì)增效。
7.對標(biāo)依規(guī)，確保落實(shí)。
教學(xué)部每學(xué)期進(jìn)行至少三次教學(xué)常規(guī)檢查，制定作業(yè)布置、批閱、檢查具體細(xì)則，并作為考核指標(biāo)。學(xué)校將面向家長、學(xué)生、教師開展不定期地隨訪或問卷調(diào)查，了解教師作業(yè)布置和學(xué)生作業(yè)完成情況，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)反饋，及時(shí)整改。
(二)保證學(xué)生睡眠充足，培養(yǎng)良好作息習(xí)慣。
1.加強(qiáng)宣傳教育。
通過班會(huì)課加強(qiáng)學(xué)生關(guān)于睡眠方面的知識(shí)科普,引導(dǎo)學(xué)生養(yǎng)成良好的作息習(xí)慣。定期向家長宣傳睡眠對中學(xué)生身體發(fā)育以及學(xué)習(xí)的重要性，提醒家長不盲目給孩子跟風(fēng)報(bào)班、參加課外培訓(xùn)，避免學(xué)校減負(fù)、家庭增負(fù)。
2.合理布置作業(yè)。
布置作業(yè)堅(jiān)持“難易適度，數(shù)量適當(dāng)”的原則,不額外布置課后作業(yè)。
3.培養(yǎng)良好作息習(xí)慣。
引導(dǎo)學(xué)生制定作息時(shí)間表，保證中午半個(gè)小時(shí)以上的午休，每天睡眠時(shí)間不少于8小時(shí)。
(三)關(guān)于手機(jī)管理。
1.加大宣傳力度。
利用國旗下講話、班會(huì)、板報(bào)、演講、辯論賽等形式的活動(dòng)，引導(dǎo)每位同學(xué)從自身做起，堅(jiān)決拒絕手機(jī)進(jìn)入校園，并形成長效機(jī)制。
2.嚴(yán)禁手機(jī)進(jìn)課堂。
嚴(yán)禁學(xué)生將手機(jī)、平板電腦等電子產(chǎn)品帶入課堂，嚴(yán)控電話手表的使用。為方便與家長聯(lián)系，學(xué)校各辦公室都有公用電話，班主任和任課老師隨時(shí)可以幫助學(xué)生取得與家長的聯(lián)系。
3.嚴(yán)格手機(jī)管理。
教學(xué)部和學(xué)生部將不定期抽查各班學(xué)生帶電子產(chǎn)品進(jìn)課堂相關(guān)情況，做到有監(jiān)督、有落實(shí)。午休巡查中發(fā)現(xiàn)學(xué)生持有、使用手機(jī)的，堅(jiān)決予以收繳并交于班主任統(tǒng)一保管。
4.做好家校合作。
向家長宣傳《合肥壽春中學(xué)關(guān)于執(zhí)行“五項(xiàng)管理”規(guī)定》，號(hào)召家長以身作則，引導(dǎo)學(xué)生健康使用電子產(chǎn)品，減少非學(xué)習(xí)目的的電子產(chǎn)品使用頻次和時(shí)間。
5.嚴(yán)禁“手機(jī)作業(yè)”
明確禁止教師用手機(jī)布置作業(yè)，不布置需要學(xué)生借助手機(jī)完成的作業(yè)，并通過公眾號(hào)、家長群、家長會(huì)告知家長，以得到家長支持。
(四)控制教輔種類，嚴(yán)格圖書管理。
1.激發(fā)閱讀興趣。
大力倡導(dǎo)學(xué)生愛讀書、讀好書、善讀書，設(shè)立閱覽室、共享書柜、電子閱覽室、班級圖書柜，用好校本教材《青草地》《每日一讀》《向經(jīng)典致敬》《向熱愛生活的人致敬》《少年情懷總是詩》等，開展豐富多樣的閱讀活動(dòng)，提高學(xué)生閱讀興趣，培養(yǎng)良好閱讀習(xí)慣。
2.科學(xué)推薦讀物。
按《教育部關(guān)于印發(fā)中小學(xué)課外讀物進(jìn)校園管理辦法的通知》推薦校園課外讀物，推薦目錄向?qū)W生家長公開，堅(jiān)持自愿購買原則。
3.嚴(yán)格圖書管理。
嚴(yán)格遵守圖書室和班級圖書增新剔舊和進(jìn)室、進(jìn)班審查制度，及時(shí)補(bǔ)充更新適合學(xué)生閱讀的圖書，方便學(xué)生閱讀，豐富閱讀體驗(yàn)。
4.營造書香氛圍。
學(xué)校教師論壇“朗讀者”活動(dòng)反響熱烈，同時(shí)定期向?qū)W生家長推薦家庭教育讀物，在學(xué)生家長中舉辦家長論壇“朗讀者”活動(dòng)，共同打造“書香校園”和“書香家庭”
5.嚴(yán)控教輔種類。
堅(jiān)持一科一輔的原則，禁止教師、家委會(huì)推薦或要求學(xué)生統(tǒng)一購買其它種類的教輔資料。學(xué)校采取多種形式嚴(yán)查各班亂征訂購買教輔資料和強(qiáng)制或推薦暗示學(xué)生在特定地方購買圖書情況，一經(jīng)學(xué)校發(fā)現(xiàn)將取消教師職務(wù)晉級、評先評優(yōu)資格。
(五)加強(qiáng)體育管理，增強(qiáng)學(xué)生體質(zhì)。
1.上好體育常態(tài)課，做好近視防控工作。
組織體育教師進(jìn)行新課標(biāo)培訓(xùn)，突破技能教授的重難點(diǎn)，讓學(xué)生樂學(xué)、樂練，扎扎實(shí)實(shí)上好每一節(jié)體育課。體育老師和班主任共同指導(dǎo)學(xué)生規(guī)范做好眼保健操，定期給學(xué)生講解愛眼護(hù)眼相關(guān)知識(shí)，引導(dǎo)學(xué)生多進(jìn)行乒乓球、羽毛球、跳繩、跑步等運(yùn)動(dòng)，緩解用眼疲勞。
2.創(chuàng)新體育特色課。
開設(shè)籃球、羽毛球、排球、花樣跳繩等體育特色技能課，指導(dǎo)學(xué)生掌握一至兩項(xiàng)體育技能。每天利用大課間開展陽光體育運(yùn)動(dòng)，讓學(xué)生在健康、快樂的氛圍中投入一天的學(xué)習(xí)生活。
3.設(shè)計(jì)個(gè)性化體育作業(yè)。
圍繞國家體質(zhì)健康測試項(xiàng)目，每周給學(xué)生布置一定量的個(gè)性化體育作業(yè)，指導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行專項(xiàng)訓(xùn)練。針對不同學(xué)段制定不同的訓(xùn)練內(nèi)容、訓(xùn)練目標(biāo)和訓(xùn)練量，學(xué)生根據(jù)自身素質(zhì)選擇完成當(dāng)日訓(xùn)練任務(wù)。
4.組織豐富多彩的體育競賽活動(dòng)。
以賽促學(xué)、以賽促練，結(jié)合運(yùn)動(dòng)季、比賽月開展籃球、排球、跳繩(長繩、短繩)、廣播操比賽等體育專項(xiàng)運(yùn)動(dòng)競技賽，豐富課余生活，提高學(xué)生身體素質(zhì)。通過學(xué)校拓展課、體育社團(tuán)、校隊(duì)的專項(xiàng)訓(xùn)練，達(dá)到培優(yōu)提升效果，發(fā)展學(xué)生體育特長。
5.做好體質(zhì)檢測。
認(rèn)真做好每年一次的國家學(xué)生體質(zhì)健康達(dá)標(biāo)測試，依據(jù)《國家學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)》，如實(shí)記錄測試結(jié)果。完善學(xué)生體質(zhì)健康不達(dá)標(biāo)的學(xué)生臺(tái)賬，針對體質(zhì)健康不達(dá)標(biāo)的學(xué)生，制定相應(yīng)管理措施。
為貫徹2021年全國、全省教育工作會(huì)議精神，落實(shí)教育部關(guān)于中小學(xué)生“五項(xiàng)管理”系列文件、《xx省加強(qiáng)中小學(xué)生“五項(xiàng)管理”實(shí)施方案》及《xx區(qū)中小學(xué)長效落實(shí)“五項(xiàng)管理”工作實(shí)施方案》，讓學(xué)校的責(zé)任回歸學(xué)校、家庭的責(zé)任回歸家庭，家校共育，標(biāo)本兼治,綜合施策,全面促進(jìn)我校學(xué)生健康成長,結(jié)合xx區(qū)實(shí)際，特制定本實(shí)施方案。
以總書記新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),全面貫徹黨的教育方針，堅(jiān)持“五育并舉”,落實(shí)立德樹人根本任務(wù),發(fā)展素質(zhì)教育,確保中小學(xué)生作業(yè)、睡眠、手機(jī)、讀物、體質(zhì)管理規(guī)范化、科學(xué)化。
2021年目標(biāo)：6月10日前各校“五項(xiàng)管理”要全部落實(shí)落地，形成工作方案、建立工作機(jī)制，營造落實(shí)“五項(xiàng)管理”的濃厚氛圍，年度取得明顯成效。
2021年后目標(biāo)：完善“五育”并舉育人體系，不斷健全學(xué)校、家庭、社會(huì)協(xié)同育人機(jī)制，實(shí)現(xiàn)作業(yè)管理優(yōu)化、睡眠管理有效、手機(jī)管理加強(qiáng)、讀物管理規(guī)范、體質(zhì)管理強(qiáng)化，培養(yǎng)德智體美勞全面發(fā)展的社會(huì)主義建設(shè)者和接班人。
為進(jìn)一步加強(qiáng)對xx鎮(zhèn)中心學(xué)校學(xué)生“五項(xiàng)管理”的組織領(lǐng)導(dǎo)。經(jīng)研究，成立xx鎮(zhèn)中心學(xué)校“五項(xiàng)管理”工作領(lǐng)導(dǎo)小組，具體人員如下：
組長：xxxxx鎮(zhèn)中心學(xué)校黨總支書記校長副組長：xxxxx鎮(zhèn)中心學(xué)校黨總支委員副校長xxxxx區(qū)教育局第六責(zé)任區(qū)專職督學(xué)xxxxx區(qū)教育局第六責(zé)任區(qū)專職督學(xué)成員：xxxxx鎮(zhèn)中心學(xué)?？傊瘑Txxxxx鎮(zhèn)中心學(xué)校總支委員xxxxx鎮(zhèn)中心學(xué)?？傊瘑Txxxxx鎮(zhèn)中心學(xué)校教研專干xxxxx鎮(zhèn)中心學(xué)校結(jié)報(bào)員領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在中心學(xué)校，xxx任辦公室主任，xxx、xxx任辦公室副主任，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)落實(shí)做好中小學(xué)“五項(xiàng)管理”工作事宜。各小學(xué)也要成立相應(yīng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確工作職責(zé)，切實(shí)履職盡責(zé)。
(一)加強(qiáng)作業(yè)管理1.把握育人功能。各校要嚴(yán)格執(zhí)行《教育部辦公廳關(guān)于加強(qiáng)義務(wù)教育學(xué)校作業(yè)管理的通知》（教基廳函〔2021〕13號(hào)）要求，嚴(yán)格執(zhí)行課程標(biāo)準(zhǔn)和教學(xué)計(jì)劃，堅(jiān)持小學(xué)一年級零起點(diǎn)教學(xué)。在課堂教學(xué)提質(zhì)增效基礎(chǔ)上，切實(shí)發(fā)揮好作業(yè)育人功能，布置科學(xué)合理有效作業(yè)，幫助學(xué)生鞏固知識(shí)、形成能力、培養(yǎng)習(xí)慣，幫助教師檢測教學(xué)效果、精準(zhǔn)分析學(xué)情、改進(jìn)教學(xué)方法，促進(jìn)學(xué)校完善教學(xué)管理、開展科學(xué)評價(jià)、提高教育質(zhì)量。
小學(xué)其他年級每天書面作業(yè)完成時(shí)間平均不超過60分鐘，切實(shí)保障中小學(xué)睡眠時(shí)間和體育鍛煉時(shí)間。各校要制定和完善作業(yè)管理細(xì)則，切實(shí)履行作業(yè)管理主體責(zé)任，每學(xué)期初抓好學(xué)生作業(yè)整體規(guī)劃工作，加強(qiáng)作業(yè)全過程管理。建立作業(yè)質(zhì)量審核監(jiān)管和質(zhì)量定期評價(jià)制度，加強(qiáng)對學(xué)科組、年級組統(tǒng)籌力度，構(gòu)建以年級組長和班主任為總協(xié)調(diào)人的學(xué)科作業(yè)協(xié)調(diào)機(jī)制，合理確定各學(xué)科作業(yè)比例結(jié)構(gòu)以及作業(yè)內(nèi)容、形式和數(shù)量。完善作業(yè)指導(dǎo)制度，指導(dǎo)小學(xué)生基本在校內(nèi)完成書面作業(yè)。教師不得使用手機(jī)微信、qq和釘釘?shù)确绞讲贾米鳂I(yè)或要求學(xué)生利用手機(jī)完成作業(yè)，嚴(yán)禁給家長布置或變相布置作業(yè)，嚴(yán)禁要求家長批改作業(yè)。
3.注重作業(yè)設(shè)計(jì)。各校要切實(shí)提高作業(yè)設(shè)計(jì)質(zhì)量，將作業(yè)設(shè)計(jì)工作納入校本教研重要內(nèi)容，確保作業(yè)難度與課程標(biāo)準(zhǔn)一致，符合學(xué)生實(shí)際，不得超過課程標(biāo)準(zhǔn)要求。學(xué)校教務(wù)（教研）處要開展作業(yè)設(shè)計(jì)研究、指導(dǎo)與評比活動(dòng)。鼓勵(lì)建立教師試做作業(yè)機(jī)制，了解作業(yè)的難易程度、所需時(shí)間和適宜情況，杜絕隨意布置作業(yè)，不得將各種練習(xí)冊、試卷等不加選擇地作為作業(yè)。
4.規(guī)范作業(yè)內(nèi)容。根據(jù)學(xué)生學(xué)力情況，探索布置“基礎(chǔ)+拓展、基礎(chǔ)+分層、基礎(chǔ)+個(gè)性”等多種模式的分層作業(yè)，布置彈性作業(yè)、個(gè)性化作業(yè)，注重設(shè)計(jì)探究性作業(yè)、實(shí)踐性作業(yè),避免機(jī)械重復(fù)訓(xùn)練，嚴(yán)禁給學(xué)生布置懲罰性作業(yè)。
5.嚴(yán)肅作業(yè)批改。教師要對布置的學(xué)生作業(yè)進(jìn)行全批全改，不得要求學(xué)生自批自改。加強(qiáng)面批講解和集體講評，對存在的問題要做好學(xué)生答疑輔導(dǎo)，并使用鼓勵(lì)性和指導(dǎo)性評語批改作業(yè)，引導(dǎo)學(xué)生增強(qiáng)學(xué)習(xí)信心和自我改進(jìn)。
(二)加強(qiáng)手機(jī)管理1.落實(shí)分類管理。要嚴(yán)格按照《教育部辦公廳關(guān)于加強(qiáng)中小學(xué)生手機(jī)管理工作的通知》(教基廳函〔2021〕3號(hào))要求，落實(shí)中小學(xué)生原則上不得將個(gè)人手機(jī)帶入校園，禁止帶入課堂的要求。
2.制定管理方案。各校按照“一校一案”的原則，在廣泛征求家長、教師、學(xué)生意見建議的基礎(chǔ)上，制定符合學(xué)生身心發(fā)展特點(diǎn)、學(xué)習(xí)生活實(shí)際的手機(jī)管理辦法。教師不得用手機(jī)布置作業(yè)或要求學(xué)生利用手機(jī)完成作業(yè)。對于違規(guī)帶手機(jī)進(jìn)校園的學(xué)生，要根據(jù)學(xué)生年齡、性格特點(diǎn)，切實(shí)做好有效引導(dǎo)，體現(xiàn)教育溫情，避免簡單粗暴管理行為。
3.加強(qiáng)技術(shù)支持。各校要通過設(shè)立校內(nèi)公共電話、建立班主任溝通熱線、公布學(xué)校應(yīng)急值班電話等措施，解決學(xué)生與家長便捷聯(lián)系溝通需求。
4.做好家校溝通。各校要?jiǎng)傂砸蟆⑷嵝詧?zhí)行中小學(xué)生手機(jī)管理的相關(guān)規(guī)定，要做好家校溝通工作，要將手機(jī)管理的有關(guān)要求告知學(xué)生家長,講清過度使用手機(jī)的危害性和加強(qiáng)管理的必要性。家長應(yīng)履行教育職責(zé),加強(qiáng)對孩子使用手機(jī)的督促管理,形成家校協(xié)同育人合力。
（三）有效睡眠管理1.加強(qiáng)科學(xué)睡眠教育。各校要把科學(xué)睡眠宣傳教育納入課程教學(xué)體系、教師培訓(xùn)內(nèi)容和家校協(xié)同育人機(jī)制，通過體育與健康課程、心理健康教育、班團(tuán)隊(duì)活動(dòng)、科普講座以及家長學(xué)校、家長會(huì)等多種途徑，大力普及科學(xué)睡眠知識(shí)，廣泛宣傳充足睡眠對于小學(xué)生健康成長的極端重要性，提高教師思想認(rèn)識(shí)，教育學(xué)生養(yǎng)成良好睡眠衛(wèi)生習(xí)慣，引導(dǎo)家長重視做好孩子睡眠管理。
2.落實(shí)各學(xué)段睡眠時(shí)間。各校要嚴(yán)格按照《教育部辦公廳關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)中小學(xué)生睡眠管理工作的通知》(教基廳函〔2021〕11號(hào))要求，落實(shí)學(xué)生睡眠時(shí)間要求，小學(xué)生每天睡眠時(shí)間應(yīng)達(dá)到10小時(shí)，確保中小學(xué)生充足睡眠時(shí)間。
3.規(guī)范作息時(shí)間。小學(xué)走讀生早上統(tǒng)一到校時(shí)間不早于8:00，對于個(gè)別因家庭特殊情況提前到校學(xué)生，學(xué)校應(yīng)提前開門、妥善安置;寄宿學(xué)生早上起床時(shí)間原則上不早于7:00。各小學(xué)要普遍實(shí)行午休制度，應(yīng)保障學(xué)生必要的午休時(shí)間。要指導(dǎo)家長、學(xué)生特別是留守兒童做好作息安排。小學(xué)生就寢時(shí)間一般不晚于21:20。
4.提高睡眠質(zhì)量。教師要關(guān)注學(xué)生上課精神狀態(tài)，指導(dǎo)學(xué)生堅(jiān)持勞逸結(jié)合、適度鍛煉，指導(dǎo)家長避免孩子睡前接觸電子產(chǎn)品。對于到就寢時(shí)間仍未完成作業(yè)的學(xué)生，教師應(yīng)有針對性的幫助學(xué)生分析原因，加強(qiáng)學(xué)業(yè)輔導(dǎo)，實(shí)事求是調(diào)整作業(yè)量。
(四)規(guī)范課外讀物管理1.激發(fā)學(xué)生閱讀興趣。各校要把閱讀作為重要的教育教學(xué)內(nèi)容，鼓勵(lì)教師多將經(jīng)典引入課堂作為教育教學(xué)素材，大力倡導(dǎo)學(xué)生愛讀書、讀好書、善讀書,可設(shè)立讀書節(jié)、讀書角等,優(yōu)化校園閱讀環(huán)境,深化書香校園建設(shè)。注重開展形式多樣的閱讀活動(dòng),提高學(xué)生閱讀興趣,培養(yǎng)良好閱讀習(xí)慣。
2.嚴(yán)格遵守12條負(fù)面清單。各校嚴(yán)格落實(shí)《教育部關(guān)于印發(fā)中小學(xué)生課外讀物進(jìn)校園管理辦法的通知》(教材〔2021〕2號(hào))要求，不得推薦或選用戲說黨史、國史、軍史，危害國家安全，存在科學(xué)性錯(cuò)誤，違規(guī)植入商業(yè)廣告，有違公序良俗等12條負(fù)面清單讀物為中小學(xué)生課外讀物。
3.規(guī)范推薦程序。各校要嚴(yán)格執(zhí)行課外讀物推薦程序，落實(shí)好初選、評議、確認(rèn)、公示、備案等環(huán)節(jié)，確保進(jìn)校園課外讀物的質(zhì)量。所有進(jìn)校園的課外讀物推薦目錄要向?qū)W生家長公開，堅(jiān)持自愿購買原則，禁止強(qiáng)制或變相強(qiáng)制學(xué)生購買課外讀物，學(xué)校不得組織統(tǒng)一購買。
4.明確推薦主體。中小學(xué)校作為校園課外讀物的推薦主體，堅(jiān)持誰推薦誰負(fù)責(zé)，原則上每學(xué)年推薦一次，根據(jù)實(shí)際做好本校課外讀物遴選、審核工作，要嚴(yán)格把關(guān)、控制數(shù)量。原則上各校進(jìn)校園課外讀物參考教育部發(fā)布的《中小學(xué)生閱讀指導(dǎo)目錄》進(jìn)行推薦。
5.加強(qiáng)讀物管理。對于涉及民族、宗教、安全等內(nèi)容以的校園課外讀物，由區(qū)教育局同有關(guān)部門審核把關(guān)，明確價(jià)值取向和適宜性要求。學(xué)校一律不得接受讀物捐贈(zèng)。學(xué)校要加強(qiáng)對學(xué)生攜帶讀物進(jìn)入校園的管理，發(fā)現(xiàn)問題讀物應(yīng)及時(shí)予以有效處置，消除不良影響。
（五）強(qiáng)化體質(zhì)管理1.加強(qiáng)課程管理，開齊開足體育與健康課程。各學(xué)校要嚴(yán)格落實(shí)國家規(guī)定的體育與健康課程剛性要求，小學(xué)一至二年級每周4課時(shí)，小學(xué)三至六年級每周3課時(shí)，學(xué)校、教師不得以任何理由擠占體育與健康課程和學(xué)生校園體育活動(dòng)。2.加強(qiáng)活動(dòng)統(tǒng)籌，保證校內(nèi)外體育活動(dòng)時(shí)間。各校要合理安排學(xué)生校內(nèi)、校外體育活動(dòng)時(shí)間，著力保障學(xué)生每天校內(nèi)、校外各1小時(shí)體育活動(dòng)時(shí)間。全面落實(shí)大課間體育活動(dòng)制度，學(xué)校每天統(tǒng)一安排不少于30分鐘的師生全體參與的大課間體育活動(dòng)，每節(jié)課課間應(yīng)安排學(xué)生走出教室適量活動(dòng)和放松。大力推廣家庭體育鍛煉活動(dòng)，有鍛煉內(nèi)容、鍛煉強(qiáng)度和時(shí)長等方面的要求，不提倡安排大強(qiáng)度練習(xí)。學(xué)校要對體育家庭作業(yè)加強(qiáng)指導(dǎo)，提供優(yōu)質(zhì)的鍛煉資源，及時(shí)和家長保持溝通。
3.加強(qiáng)機(jī)制建設(shè)、提高體育教學(xué)質(zhì)量。各校要建立“教會(huì)、勤練、常賽”機(jī)制建設(shè)，逐步完善“健康知識(shí)+基本運(yùn)動(dòng)技能+專項(xiàng)運(yùn)動(dòng)技能”學(xué)校體育教學(xué)模式，讓每位學(xué)生掌握1—2項(xiàng)運(yùn)動(dòng)技能。要組建各類體育社團(tuán)，鼓勵(lì)學(xué)生利用課余和節(jié)假日時(shí)間積極參加足球、籃球、排球等傳統(tǒng)體育項(xiàng)目的訓(xùn)練。要組織開展“全員運(yùn)動(dòng)會(huì)”“全員體育競賽”等多種形式的活動(dòng)，構(gòu)建完善的“校內(nèi)競賽—校級聯(lián)賽—選拔性競賽”競賽機(jī)制。體育教研組要定期進(jìn)行集中備課和集體教研，適時(shí)對體育課的教學(xué)質(zhì)量進(jìn)行評價(jià)，教師的指導(dǎo)要貫穿課程的整個(gè)過程。各校要健全家校溝通機(jī)制，及時(shí)將學(xué)生的體質(zhì)健康測試結(jié)果和健康體檢結(jié)果反饋家長，形成家校協(xié)同育人合力。要建立教師定期培訓(xùn)機(jī)制，促進(jìn)體育教師專業(yè)能力提升，專業(yè)體育教師不足的學(xué)校，要盡量實(shí)現(xiàn)體育教師專職化。
4.加強(qiáng)體質(zhì)監(jiān)測，做好體質(zhì)健康數(shù)據(jù)上報(bào)。各校要全面貫徹落實(shí)《國家學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)（2014年修訂）》《學(xué)生體質(zhì)健康監(jiān)測評價(jià)辦法》等系列文件要求，明確分管負(fù)責(zé)人、安排專人負(fù)責(zé)，規(guī)范測試時(shí)間，不得占用體育課開展測試，認(rèn)真落實(shí)面向全體學(xué)生的體質(zhì)健康測試制度和抽測復(fù)核制度，建立學(xué)生體質(zhì)健康檔案，真實(shí)、完整、有效地完成測試數(shù)據(jù)上報(bào)工作，根據(jù)上報(bào)的數(shù)據(jù)分析、研判學(xué)生體質(zhì)健康水平，制定相應(yīng)的體質(zhì)健康提升計(jì)劃。
5.加強(qiáng)經(jīng)費(fèi)保障，落實(shí)體育教師福利待遇。各校要保證體育教師各項(xiàng)福利待遇，體育教師（周工作量達(dá)到8課時(shí)）的工作服裝費(fèi)按照每年不低于1000元的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放。體育教師課時(shí)酬金和超工作量酬金標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)與其它學(xué)科教師同等對待，學(xué)校每年用于體育工作的經(jīng)費(fèi)不得低于生均公用經(jīng)費(fèi)的5%。
6.加強(qiáng)氛圍營造，抓好師生家長健康教育。各校要強(qiáng)化近視防控、合理膳食的宣傳教育，要嚴(yán)格落實(shí)《綜合防控兒童青少年近視實(shí)施方案》要求，完善中小學(xué)生視力、睡眠狀況監(jiān)測機(jī)制。避免不良用眼行為,監(jiān)督并隨時(shí)糾正孩子不良讀寫姿勢,應(yīng)保持“一尺、一拳、一寸”要求,讀寫連續(xù)用眼時(shí)間不宜超過40分鐘，對非學(xué)習(xí)目的的電子產(chǎn)品使用單次不宜超過15分鐘,每天累計(jì)不宜超過1小時(shí);使用電子產(chǎn)品學(xué)習(xí)30-40分鐘后,應(yīng)休息遠(yuǎn)眺放松10分鐘。要切實(shí)加強(qiáng)學(xué)生營養(yǎng)餐管理,有計(jì)劃地開展學(xué)校健康教育，合理膳食，養(yǎng)成健康的行為和生活方式,積極倡導(dǎo)家長切實(shí)擔(dān)負(fù)起督促孩子參加體育鍛煉的責(zé)任，以身作則，模范帶頭，幫助孩子更多地參與體育鍛煉和戶外活動(dòng)，降低小眼鏡、小胖墩在學(xué)生中的占比。
（一）提高思想認(rèn)識(shí)。做好中小學(xué)生“五項(xiàng)管理”是全面貫徹黨的教育方針、落實(shí)立德樹人根本任務(wù)的重要舉措，關(guān)系學(xué)生健康成長、全面發(fā)展的大事,是解決群眾急難愁盼問題的有效途徑。各校要站在為國家為民族培養(yǎng)高素質(zhì)建設(shè)人才的高度,增強(qiáng)工作使命感、責(zé)任感、緊迫感,細(xì)化工作措施,做細(xì)做實(shí)各項(xiàng)工作,確保工作有序推進(jìn),取得實(shí)效。
（二）加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)。加強(qiáng)中小學(xué)生“五項(xiàng)管理”,是貫徹落實(shí)國家和省教育工作會(huì)議精神的具體體現(xiàn),是促進(jìn)學(xué)生健康成長的有效路徑,也是教育高質(zhì)量發(fā)展的必然要求。各校要加強(qiáng)宣傳引導(dǎo),組織教師常態(tài)化學(xué)習(xí)“五項(xiàng)管理”工作文件，每學(xué)期至少集中組織學(xué)習(xí)一次。要充分發(fā)揮家長學(xué)校的家校溝通紐帶作用,并通過國旗下講話、班團(tuán)隊(duì)會(huì)、心理輔導(dǎo)、校園廣播、致家長一封信、召開家長會(huì)等形式加強(qiáng)對學(xué)生的教育引導(dǎo)，提高學(xué)生素養(yǎng)和自我管理能力，使“五項(xiàng)管理”制度家長知曉,學(xué)生熟記,讓學(xué)生、家長以及社會(huì)各界普遍認(rèn)同并廣泛支持,使家長盡到監(jiān)護(hù)責(zé)任,不給孩子布置額外家庭作業(yè),督促孩子按時(shí)休息,積極參加體育鍛煉,監(jiān)督孩子不閱讀有害讀物,不看不健康的影視片,不玩有害游戲,教育孩子自覺遵守“五項(xiàng)管理”制度,形成家校共育合力。
（三）積極主動(dòng)作為。各校要結(jié)合文件精神、結(jié)合學(xué)校實(shí)情、結(jié)合形式要求，不等不靠、積極主動(dòng)作為，大膽創(chuàng)新方式，制定“五項(xiàng)管理”工作推進(jìn)實(shí)施方案、管理機(jī)制、信息報(bào)送機(jī)制、定期總結(jié)機(jī)制，把“五項(xiàng)管理”融入到教育教學(xué)各環(huán)節(jié)、學(xué)生成長全過程，形成廣泛的共識(shí)，盡早將“五項(xiàng)管理”變成家長、教師、學(xué)生的自覺行為。
（四）嚴(yán)格督查考核。“五項(xiàng)管理”將作為2021年教育督導(dǎo)1號(hào)任務(wù)，各校務(wù)必高度重視，區(qū)教育督導(dǎo)室和中心學(xué)校將對中小學(xué)“五項(xiàng)管理”工作采取校園巡查、推門聽課、查閱資料、問卷調(diào)查、走訪座談等方式，開展常態(tài)化督導(dǎo)，確?！拔屙?xiàng)管理”落實(shí)落細(xì)。同時(shí),將“五項(xiàng)管理”納入學(xué)校目標(biāo)管理考核,對工作開展不扎實(shí)、問題整改不到位、敷衍塞責(zé)的學(xué)校，將通報(bào)并下達(dá)督辦通知，對問題嚴(yán)重且整改不力，視情況約談相關(guān)負(fù)責(zé)人，直至依法依規(guī)追究相關(guān)責(zé)任人責(zé)任。
落實(shí)就業(yè)政策工作實(shí)施方案篇十五
自查情況：我校的黨史學(xué)習(xí)教育氛圍營造力度不大，氛圍不濃厚。
整改情況：學(xué)校充分利用led顯示滾動(dòng)屏幕，刊播了相關(guān)的宣傳標(biāo)語。同時(shí)，學(xué)校利用校園廣播每天定時(shí)播放黨史知識(shí)、紅色經(jīng)典歌曲等內(nèi)容，營造了黨史學(xué)習(xí)教育的濃厚氛圍。
落實(shí)就業(yè)政策工作實(shí)施方案篇十六
自查情況：我校黨支部對特色亮點(diǎn)的總結(jié)和材料上報(bào)工作相對不足。
整改情況：在今后的工作中，我校將立足實(shí)際加強(qiáng)總結(jié)提煉工作經(jīng)驗(yàn)、典型措施，爭取收到良好效果，形成制度和措施，積極向上級部門上報(bào)典型經(jīng)驗(yàn)材料。
在今后的黨史學(xué)習(xí)教育工作中，我校黨支部將以此次自查、整改為契機(jī)，更加深入開展好相關(guān)工作任務(wù)，定期進(jìn)行總結(jié)、研判，積極促進(jìn)預(yù)期目標(biāo)的達(dá)成，有力促進(jìn)學(xué)校各項(xiàng)工作的發(fā)展和提高。
落實(shí)就業(yè)政策工作實(shí)施方案篇十七
為認(rèn)真貫徹落實(shí)上級關(guān)于**縣衛(wèi)計(jì)系統(tǒng)20**年春節(jié)、元宵節(jié)“兩節(jié)期間”安全生產(chǎn)大檢查的工作方案，切實(shí)抓好轄區(qū)安全生產(chǎn)工作，防范和遏制生產(chǎn)安全事故發(fā)生，確保轄區(qū)安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉(zhuǎn)，特制定此方案。
一、指導(dǎo)思想。
按照兩節(jié)期間文件的要求，深入貫徹實(shí)施安全生產(chǎn)有關(guān)法律法規(guī)，集中時(shí)間、集中精力深入開展安全隱患排查整治工作。落實(shí)安全專項(xiàng)整治要求，強(qiáng)化安全責(zé)任制落實(shí)，確保醫(yī)院財(cái)產(chǎn)安全，為轄區(qū)社會(huì)平穩(wěn)發(fā)展創(chuàng)造良好的安全環(huán)境。
二、工作目標(biāo)。
加強(qiáng)隱患排查工作領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)安全責(zé)任;抓好隱患排查整治工作，對檢查發(fā)現(xiàn)的安全隱患落實(shí)整改責(zé)任制，務(wù)必做到隱患整改有人檢查、有人跟蹤、有人落實(shí)、有人督查，做到不走形式、不留死角。強(qiáng)化社會(huì)安全宣傳教育，改善社會(huì)安全環(huán)境，增強(qiáng)抗御能力。努力實(shí)現(xiàn)杜絕重特大安全生產(chǎn)事故，減少一般事故，保持安全生產(chǎn)形勢平穩(wěn)的目標(biāo)。
三、組織領(lǐng)導(dǎo)。
為確保此次安全生產(chǎn)大檢查工作順利開展，成立20**年春節(jié)、元宵節(jié)安全生產(chǎn)大檢查工作領(lǐng)導(dǎo)小組：
組長：***。
副組長：***。
組員：******************。
四、工作重點(diǎn)。
配足配齊消防設(shè)備，保障安全疏散設(shè)備完好，消防安全疏散通道通暢。加強(qiáng)對火源、電源、易燃易爆品、毒麻藥品、高血液及生物制品、鍋爐等安全生產(chǎn)，增強(qiáng)職工安全用電用火常識(shí)。突出抓好各領(lǐng)域安全監(jiān)管責(zé)任的落實(shí)和隱患整改工作。嚴(yán)格查處各類嚴(yán)重違法行為，對因不認(rèn)真履行工作職責(zé)和失職、瀆職而導(dǎo)致重特大事故發(fā)生的部門和單位，由上級嚴(yán)肅追究分管領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任單位責(zé)任人的責(zé)任。
五、工作要求。
(一)切實(shí)明確責(zé)任。這次安全生產(chǎn)大檢查工作是確保兩節(jié)期間安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定的重要措施。單位要以維護(hù)醫(yī)院財(cái)產(chǎn)安全作為第一要?jiǎng)?wù)，周密部署，明確責(zé)任，真抓實(shí)干。
(二)認(rèn)真做好自檢自查。把這次安全生產(chǎn)大檢查作為當(dāng)前安全生產(chǎn)工作的重要任務(wù)來抓，嚴(yán)格落實(shí)“一把手”負(fù)責(zé)制和“一崗雙責(zé)”制度，把責(zé)任落實(shí)到崗位、落實(shí)到人頭，一級對一級負(fù)責(zé)，層層抓落實(shí)，下大決心，花大力氣，確保安全大檢查取得實(shí)效。
(三)嚴(yán)肅責(zé)任追究。要認(rèn)真負(fù)責(zé)地組織好這次安全生產(chǎn)大檢查工作，確保工作取得實(shí)效。對因工作部署不及時(shí)、責(zé)任落實(shí)不到位、措施不得力、態(tài)度不積極、安排有漏洞、檢查走過場、整改不到位而導(dǎo)致安全生產(chǎn)事故發(fā)生的，要依法依紀(jì)嚴(yán)肅追究事故單位主要負(fù)責(zé)人及有關(guān)責(zé)任人責(zé)任。
**鎮(zhèn)衛(wèi)生院聯(lián)坪分院。
20**年1月22日。
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