信訪維穩(wěn)表態(tài)發(fā)言社區(qū)(通用13篇)

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信訪維穩(wěn)表態(tài)發(fā)言社區(qū)(通用13篇)
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人際關(guān)系是我們?nèi)粘I钪兄匾囊徊糠?,良好的人際關(guān)系能帶來幸福感。如何保護(hù)和傳承傳統(tǒng)文化?這是每個國人都應(yīng)該關(guān)注的責(zé)任。推薦大家閱讀一下下面這些總結(jié)案例,或許對你的寫作有啟發(fā)。

信訪維穩(wěn)表態(tài)發(fā)言社區(qū)篇一

去年以來,在縣委、縣政府正確領(lǐng)導(dǎo)下,金鄉(xiāng)街道黨工委牢固樹立“抓發(fā)展必須首先抓黨建”的工作理念,以創(chuàng)先爭優(yōu)和“組織建設(shè)年”活動為抓手,積極探索,大膽創(chuàng)新,充分發(fā)揮街道黨工委的領(lǐng)導(dǎo)核心作用、基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和廣大黨員的先鋒模范作用,為圓滿完成各項任務(wù)目標(biāo)提供了強有力的組織保證。

圍繞今年的任務(wù)目標(biāo)和工作重點,新一年的組織建設(shè)我們將突出抓好以下工作:

新年上班第一天,金鄉(xiāng)街道就啟動了為期一個月的學(xué)習(xí)和作風(fēng)紀(jì)律整頓活動。為確保這次活動的順利開展,街道黨工委成立了領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了活動實施方案,從集中學(xué)習(xí)、查找問題、落實整改措施三個階段入手,分步推進(jìn)?;顒訉嵤┻^程中注重實效,強化督查,及時通報學(xué)習(xí)整頓情況。力求通過此次活動,集中解決一些思想作風(fēng)方面存在的突出問題,做到思想真解放,問題真解決,作風(fēng)真轉(zhuǎn)變,本領(lǐng)真提高。二是立足新形勢,圍繞新目標(biāo),創(chuàng)新機制。新年伊始,金鄉(xiāng)街道按照“社區(qū)建設(shè),黨建先行”的組織建設(shè)思路,進(jìn)行了組織結(jié)構(gòu)調(diào)整,建立了“以黨建為引領(lǐng),以網(wǎng)格化管理為框架,以干部隊伍建設(shè)為保障,以計劃生育、就業(yè)保障、綜治維穩(wěn)、公共服務(wù)等為主要內(nèi)容”的管理服務(wù)體系。實施“大社區(qū)”制,將全街道劃分為4個管委會、11個社區(qū),在社區(qū)設(shè)立黨總支,做好社區(qū)黨總支和村(居)支部的銜接工作,讓機關(guān)工作人員下沉到一線,關(guān)口前移,變包保為聯(lián)系,變管理為服務(wù),全力服務(wù)于社區(qū)、村(居)群眾。三是轉(zhuǎn)變管理理念,創(chuàng)新服務(wù)體制。成立綜治維穩(wěn)工作中心,將信訪辦、綜治辦、610辦公室等部門整合,進(jìn)一步完善工作機制;建立群眾服務(wù)中心,在“三資”清理基礎(chǔ)上,整合經(jīng)管站、黨政辦、民政、殘聯(lián)、農(nóng)合農(nóng)保、財政所的部分服務(wù)類工作,集中到服務(wù)中心辦公,切實提升便民服務(wù)水平、服務(wù)時效和服務(wù)質(zhì)量。

及早抓好換屆前的調(diào)查摸底工作,摸清各村(居)“兩委”班子情況、黨員干部情況、群眾認(rèn)可度情況等村情民意。二是抓緊整頓后進(jìn)班子。立足當(dāng)前,著眼長遠(yuǎn),以換屆選舉為契機,著力解決好村級班子不健全、村(居)“兩委”關(guān)系不協(xié)調(diào)、村(居)黨組織缺乏凝聚力戰(zhàn)斗力的問題。三是充實后備干部。對村級后備干部情況進(jìn)行調(diào)查摸底。對有潛力的優(yōu)秀青年,把握時機,及時納入村級后備干部人才庫,為村級班子建設(shè)提供充足的人才儲備,解決村級班子后繼乏人的問題。四是做好原村(居)與新型社區(qū)之間的黨建銜接工作。確保城中村、城邊村黨支部與新型社區(qū)黨總支相銜接,實現(xiàn)平穩(wěn)過渡。五是營造良好的換屆環(huán)境。良好的外部環(huán)境,是換屆工作順利進(jìn)行的必要條件。我們將集中力量,掃清障礙,確保群眾滿意,確保村級班子換屆選舉順利進(jìn)行。

以抓好黨建和基層組織建設(shè)為基礎(chǔ),強化城區(qū)建設(shè)、項目建設(shè)服務(wù),強化促進(jìn)經(jīng)濟(jì)跨越,強化社會民生服務(wù),推進(jìn)各項社會事業(yè)健康、和諧發(fā)展。

總之,這次會議以后,我們將認(rèn)真貫徹落實會議精神,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)街道全體黨員干部,以時不我待的緊迫感,堅定的政治信念,良好的精神狀態(tài),嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng),同心同德謀發(fā)展,全力全速干事業(yè),以堅強有力的組織保障推動各項工作再上新臺階!

謝謝大家!

信訪維穩(wěn)表態(tài)發(fā)言社區(qū)篇二

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

今年以來,在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,市經(jīng)信局在抓好工業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的同時,始終堅持把信訪維穩(wěn)工作當(dāng)作大事來抓,經(jīng)過系統(tǒng)上下的共同努力,有效化解了一些突出的信訪矛盾,總體上保持了系統(tǒng)的穩(wěn)定。根據(jù)會議安排,為貫徹落實好本次會議精神,切實做好"十八大"期間信訪維穩(wěn)工作,我們作如下表態(tài):

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信戰(zhàn)線"十八大"維穩(wěn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定維穩(wěn)工作方案,做到牢牢把握工作的主動權(quán),把維穩(wěn)工作做得既細(xì)又實。

2、加強排查,全力穩(wěn)控。一是開展大排查行動。組織本系統(tǒng)各單位全面開展不穩(wěn)定因素大排查,掌握可能在"十八大"期間上訪的苗頭性問題,做到重點單位管理到位,重點人員排查到位,重點隱患防范到位。對排查出來的重點問題,做到排查一起,調(diào)處一起,化解一起,切實將矛盾化解在基層,解決在萌芽狀態(tài)。二是突出做好原改制企業(yè)的穩(wěn)定工作。這是我們維穩(wěn)工作的重點,進(jìn)一步強化維穩(wěn)專班的責(zé)任,隨時掌控原老風(fēng)機廠、食品公司、特種陶瓷廠等改制企業(yè)的職工信訪動向,主動加強與職工的溝通,做好教育、疏導(dǎo)、感化工作,切實做到關(guān)口前移,從源頭上預(yù)防和減少不穩(wěn)定問題的發(fā)生。三是加大協(xié)調(diào)督辦力度。發(fā)揮經(jīng)信局協(xié)調(diào)和督辦的職能作用,督促所屬相關(guān)單位對今年前期尚未結(jié)案的信訪案件進(jìn)行梳理,倒排時間表,加快辦理進(jìn)度,力爭在"十八大"召開前使信訪問題能得到妥善解決。對有政策依據(jù)應(yīng)該解決的合理訴求,一時解決有困難的,責(zé)成拿出限期解決的具體方案,如實向上訪群眾說明情況,做好細(xì)致的解釋和防控工作,避免事態(tài)的激化。

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介入,早處置,防止引發(fā)集體上訪、越級上訪。二是建立信訪聯(lián)席會議制度。從現(xiàn)在起,局黨委做到每周召開一次部門信訪聯(lián)席會議,相互通報情況,集中研究本系統(tǒng)重點信訪問題,促使相關(guān)問題能盡快解決。三是健全維穩(wěn)工作專班。要求系統(tǒng)各單位抽調(diào)政治敏感性強、政策業(yè)務(wù)水平高、具備處置突發(fā)事件能力的干部組成維穩(wěn)專班,形成自上而下"一級抓一級、層層抓落實"的工作格局。四是堅持領(lǐng)導(dǎo)信訪接待日制度。落實領(lǐng)導(dǎo)接訪時間安排,做好領(lǐng)導(dǎo)干部接訪,暢通信訪渠道,及時受理群眾來訪,確保信息早知道、事件早防范、問題早解決。

維護(hù)"十八大"期間的社會穩(wěn)定,任務(wù)艱巨,責(zé)任重大。我們將積極克服困難,以更加堅決的態(tài)度,更加有力的措施、更加務(wù)實的作風(fēng),扎實做好維穩(wěn)工作,力保本系統(tǒng)不出問題,向市委、市政府交一份滿意的答卷。

謝謝大家!

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信訪維穩(wěn)表態(tài)發(fā)言社區(qū)篇三

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),同志們:

今年是“十三五”的開局之年,也是我xx縣搶抓機遇加快發(fā)展的關(guān)鍵之年。面對新形勢、新任務(wù),我們將嚴(yán)格落實縣委、縣政府的安排部署和工作要求,把信訪穩(wěn)定工作作為一項重大政治任務(wù)和民生工程來抓,充分發(fā)揚敢于擔(dān)當(dāng)、主動作為的拼搏精神,全力以赴抓好信訪穩(wěn)定工作,為維護(hù)全縣經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展大局作出應(yīng)有貢獻(xiàn)。

一、在責(zé)任落實上下功夫,凝聚信訪工作合力嚴(yán)格落實信訪工作包保責(zé)任制,構(gòu)建“黨委書記抓全鎮(zhèn),班子成員抓村屯,干部職工抓案件”三位一體的工作體系,切實將信訪工作責(zé)任層層落實到每個工作人員。針對重點案件,抽調(diào)經(jīng)驗豐富、能力突出、善于做群眾工作的干部,成立專門班子,積極穩(wěn)妥推進(jìn)。同時,把信訪工作列為工作目標(biāo)考核的重要內(nèi)容,層層簽狀,加壓推進(jìn),形成目標(biāo)明確、責(zé)任到人、上下聯(lián)動、齊抓共管、考核有力的工作局面。

二、在矛盾排查上下功夫,消除信訪安全隱患把開展矛盾排查作為信訪工作源頭治理的重要措施和手段,開展日常性矛盾糾紛排查,變“信訪”為“下訪”,著力消除各類矛盾隱患。堅持每周聽取一次匯報、每月召開一次專門會議,匯總摸排情況,對排查、篩選出的重點信訪隱患,認(rèn)真分析預(yù)判,及時疏導(dǎo)調(diào)解,努力做到“小事不出村,大事不出鎮(zhèn)”。

三、在解決問題上下功夫,著力減少信訪存量突出“事要解決”這一核心理念,全力加大信訪問題化解力度。對于初信、初訪問題,認(rèn)真調(diào)查、及時解決,不等、不靠、不拖,做到事事有結(jié)果,件件有答復(fù),防止小事拖大、大事拖炸,確保矛盾不激化升級;對于老信訪案件,堅持按照“訴求有理的解決到位、訴求無理的思想教育到位、生活困難的幫扶救助到位、行為違法的依法處置到位”原則,采取“一名領(lǐng)導(dǎo)、一套班子、一個方案、一包到底”的辦法,集中精力、逐個攻堅,全力予以化解,力爭盡快息訴罷訪。四、在重點穩(wěn)控上下功夫,確保社會和諧穩(wěn)定堅持守土有責(zé)、守土負(fù)責(zé)、守土盡責(zé)這一原則,整合信訪、綜治、司法和派出所等部門,成立聯(lián)動調(diào)解服務(wù)中心和重大信訪安全事件領(lǐng)導(dǎo)小組,完善信訪穩(wěn)定《工作預(yù)案》和《應(yīng)急辦法》,進(jìn)一步優(yōu)化工作流程,提高處置能力,與全縣信訪工作有效對接,確保穩(wěn)控到位。對于特殊時期重點人員,落實專門工作人員全天候負(fù)責(zé),全力把穩(wěn)控工作做扎實、做到位,確保不發(fā)生到省市縣和進(jìn)京非訪。各位領(lǐng)導(dǎo),同志們,抓好信訪穩(wěn)定工作,我們責(zé)無旁貸。我們一定在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,盡職盡責(zé),扎實工作,堅決打贏信訪穩(wěn)定這場“攻堅戰(zhàn)”,努力向縣委、縣政府交一份滿意的答卷。謝謝大家!

信訪維穩(wěn)表態(tài)發(fā)言社區(qū)篇四

第一篇:維穩(wěn)表態(tài)發(fā)言2014年信訪維穩(wěn)工作表態(tài)發(fā)言臨洮縣住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局局長潘汝華(2014年8月8日)各位領(lǐng)導(dǎo),按照會議安排,我就城建信訪維穩(wěn)工作做以下表態(tài),不妥之處,敬請批評指正。

一、信訪維穩(wěn)工作(版權(quán)歸好)的作法措施。

近年來,我局嚴(yán)格按照縣委、縣政府提出的“完善舊城區(qū)、謀劃新城區(qū)”和“一年有變化、三年大變樣、五年創(chuàng)名城”的城鎮(zhèn)建設(shè)思路,在抓好城鄉(xiāng)規(guī)劃建設(shè)工作的同時,堅持把信訪維穩(wěn)工作列入重要的議事日程,作為加強精神文明建設(shè),推動我縣城市建設(shè)管理工作健康快速發(fā)展的重要抓手,強化領(lǐng)導(dǎo),靠實責(zé)任,狠抓落實,使信訪維穩(wěn)工作順利推進(jìn)。

一是加強領(lǐng)導(dǎo),靠實責(zé)任。我局成立了以局長為組長、副局長和紀(jì)委書記為副組長、股室負(fù)責(zé)人為成員的信訪維穩(wěn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,形成了主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓,分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,相關(guān)人員抓落實的信訪維穩(wěn)工作格局。成立了綜治信訪辦公室,確定了8名專職工作人員,設(shè)立信訪電話熱線,全力做好信訪維穩(wěn)工作。并對上訪人員登記造冊,實行分包制度,確立責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任人和責(zé)任要求,及時了解上訪人員的思想狀況,發(fā)現(xiàn)上訪苗頭及時上報處理,爭取把問題處理在萌芽狀態(tài)。二是強化宣傳,搞好協(xié)調(diào)。對已發(fā)現(xiàn)存在上訪苗頭的人員主動與其聯(lián)系,坐下來談問題,講法律、講政策,剖析根源,尋求解決問題的辦法,能處理的問題立即處理,不能處理的問題要達(dá)成初步調(diào)解意向,遏制矛盾激化。

三是對癥下藥,將矛盾解決在萌芽狀態(tài)。進(jìn)一步加大。

面積超出合同約定面積的問題,洮河一品小區(qū)35戶征收戶反映不能按合同約定入住及時補發(fā)了過渡費的問題,瑞江開發(fā)公司反映瑞江小區(qū)15戶征收戶不按協(xié)議按時拆除的問題。對廣電小區(qū)、安廬小區(qū)、廣通小區(qū)、醫(yī)藥小區(qū)、兆烽小區(qū)等住戶反映室內(nèi)供熱溫度不達(dá)標(biāo)及拖欠企業(yè)采暖費的問題,及時與供暖公司溝通,目前已得到妥善解決。還協(xié)調(diào)解決了和合佳苑、醫(yī)藥小區(qū)、潤苑小區(qū)等住戶反映物業(yè)管理不規(guī)范,原手聯(lián)社住宅樓30戶住戶反映吃水困難,馬家巷、廟巷等住戶反映道路排水不暢,需改造硬化等一系列住戶反映的生產(chǎn)生活急需解決的問題。

二、信訪維穩(wěn)工作存在的問題近年來,隨著我縣城市建設(shè)步伐的不斷加大,房屋征。

在今后工作中,我們將嚴(yán)格按照“群眾信訪無小事”的理念,堅持重心下移,關(guān)口前移,源頭治理,全面落實信訪工作各項任務(wù),重點做好以下幾方面工作:

一是統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識。房屋征收與補償工作是推。

加大宣傳和引導(dǎo)的力度,依法分流信訪問題,凡屬涉法問題,要說服引導(dǎo)信訪人通過法律渠道解決問題。

四是完善制度,提升水平。進(jìn)一步建立健全信訪工作。

關(guān)于農(nóng)民工工資發(fā)放及2014年“兩節(jié)”維穩(wěn)表態(tài)發(fā)言尊敬的局工指領(lǐng)導(dǎo):

(一)“兩節(jié)”期間存在不穩(wěn)定因素。

由于本分部工程已接近尾聲,處于各項矛盾凸顯的階段,主要存在以下幾個方面的不穩(wěn)定因素。

1、結(jié)算及支付尚未支付的農(nóng)民工工資及勞務(wù)費可能引發(fā)的不穩(wěn)定事件。

2、欠付自購材料費需分期支付可能引發(fā)的訴訟事件。3、欠付機械及攪拌站租費可能引發(fā)的罷工停產(chǎn)甚至訴訟事件。4、由土地征用及復(fù)耕引發(fā)的群體性事件。(二)采取的具體措施。

針對“兩節(jié)”期間存在的不穩(wěn)定因素,具體采取如下措施。

1、加強領(lǐng)導(dǎo),成立了以分部經(jīng)理和書記任組長,其他領(lǐng)導(dǎo)班子和各部門負(fù)責(zé)人任組員的維穩(wěn)工作小組。2、全面排查梳理,確定重點維穩(wěn)對象。

對所有的勞務(wù)隊伍、材料供應(yīng)商、機械租賃方等存在不穩(wěn)定因素進(jìn)行徹底的排除梳理,清理出具體的不穩(wěn)定的因素,按難易程度確定重點的維穩(wěn)對象。

3、根據(jù)維護(hù)對象的難易程度,實行責(zé)任到人,兩級協(xié)商。

對需要維穩(wěn)的對象首先由領(lǐng)導(dǎo)班子副職負(fù)責(zé)溝通協(xié)商,積極做工作,協(xié)商不成時,分部經(jīng)理和書記進(jìn)行再次溝通協(xié)調(diào)。4、不同的維穩(wěn)對象,采取不同的維穩(wěn)方式。針對不同的維穩(wěn)對象,考慮其結(jié)算情況、付款率甚至利潤率等因素采取不同的談判方式和內(nèi)容,確保協(xié)商的效果。5、制定維穩(wěn)的應(yīng)急預(yù)案。

針對維穩(wěn)過程中可能存在的突發(fā)事件,事先準(zhǔn)備相應(yīng)的應(yīng)急預(yù)案,做到有理有節(jié),防止事態(tài)擴大。

在局指的大力支持和堅強領(lǐng)導(dǎo)下,合蚌五分部有理由、有信心團(tuán)結(jié)一致、耐心細(xì)致的做好“兩節(jié)”期間的維穩(wěn)工作,確保不添亂。謝謝大家!第三篇:磚橋社區(qū)-綜治維穩(wěn)表態(tài)發(fā)言綜合治理不動搖扎實推進(jìn)上臺階仙女鎮(zhèn)磚橋社區(qū)居民委員會(二〇一四年二月三日)。

過去的一年,我們磚橋社區(qū)由于社區(qū)主要領(lǐng)導(dǎo)不重視綜治信訪工作,措施不落實,矛盾化解不力,多次發(fā)生到區(qū)、去揚、赴省、進(jìn)京上訪,給黨委政府增加了工作壓力,給全鎮(zhèn)和諧穩(wěn)定發(fā)展帶來了負(fù)面影響,被市綜治委確定為“一票否決”單位,被鎮(zhèn)明確為信訪維穩(wěn)工作重點管理單位。

深感做好2014年綜治平安建設(shè)和信訪工作壓力巨大。我們將以這次會議為契機,深挖根源,找準(zhǔn)差距,學(xué)習(xí)先進(jìn),真抓實干,把綜治平安建設(shè)和信訪工作推向深入,以構(gòu)建“平安磚橋”為目標(biāo),以化解社會矛盾為主線,精心組織,扎實工作,堅決摘掉信訪維穩(wěn)工作重點單位帽子。為此,我們將重點采取以下措施:一、組織領(lǐng)導(dǎo)再充實、再完善、再強化我們將進(jìn)一步強化組織領(lǐng)導(dǎo),調(diào)整充實綜治工作領(lǐng)導(dǎo)小組,書記、主任負(fù)總責(zé)親自抓,兩委會成員分片包干,責(zé)任到人,把綜治平安建設(shè)和信訪工作納入重要議事日程,根據(jù)上級要求,制訂年度工作計劃、實施方案,確保工作措施落實;堅持做到每月召開綜治平安建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組例會,每季度召開平安創(chuàng)建專題會議,就治安重點整治、警務(wù)室建設(shè)、安全生產(chǎn)檢查、矛盾糾紛排查、平安社區(qū)創(chuàng)建等進(jìn)行研究,切實解決綜治平安建設(shè)和信訪工作中的存在的問題和困難,明確階段性工作任務(wù),鎖定工作重點,強化措施落實,確保綜治平安建設(shè)和信訪工作有序開展。

做好信訪維穩(wěn)工作是我們?nèi)旯ぷ鞯闹刂兄亍N覀儗⑦M(jìn)一步做好《信訪條例》等相關(guān)政策法規(guī)的宣傳教育工作,深入細(xì)致地做好群眾思想工作,引導(dǎo)群眾理性反映問題;進(jìn)一步建立健全矛盾糾紛排查化解工作機制,每半月排查分析一次信訪問題,把排查出的問題逐一落實包案領(lǐng)導(dǎo),并按誰主管誰負(fù)責(zé)的原則,組織人員及時介入,全力化解;大力開展社會矛盾糾紛大排查、大調(diào)解,加強預(yù)警信息收集,對各類矛盾糾紛和不安定因素,力求做到早發(fā)現(xiàn)、早化解、早處置,杜絕越訪、集訪和重訪;側(cè)重做好纏訪、鬧訪人員的教育穩(wěn)控工作,對不聽勸阻、一意孤行、無理取鬧者將依法進(jìn)行嚴(yán)厲打擊,堅決遏制“赴省進(jìn)京上訪”的事件發(fā)生,爭創(chuàng)信訪工作“六無”社區(qū),確保“小矛盾不出組,大矛盾不出社區(qū)”。三、平安創(chuàng)建再深化、再全面、再扎實以創(chuàng)建“平安磚橋”為載體,加快依法治理進(jìn)程,堅持正面教育為主的方針,積極開展社會治安綜合治理宣傳活動,大力宣傳社會治安綜合治理的各項方針、政策和法律、法規(guī);積極開展平安社區(qū)創(chuàng)建工作,深入開展“六五”普法,不斷提高全民平安意識和法制意識;堅持“嚴(yán)打”方針,打防并舉,群防群治,清除隱患,維護(hù)穩(wěn)定,有效控制刑事、治安案件的發(fā)生;加強治安巡防隊伍和治安防控點建設(shè),努力降低可防性案件發(fā)案率;繼續(xù)推進(jìn)社區(qū)戒毒和社區(qū)康復(fù)工作,深化禁毒宣傳和無毒創(chuàng)建活動;加強未成年人違法犯罪預(yù)防工作,深入開展校園及周邊社會治安集中整治;加強對流動人口、安置幫教和社區(qū)矯正人員等重點人群的管理,有效維護(hù)社區(qū)的社會穩(wěn)定;努力實現(xiàn)年內(nèi)無刑事案件、無重大治安事件、無吸販毒新增人員、無新增兩勞釋放人員的目標(biāo)。

綜治平安建設(shè)和信訪工作責(zé)任重大,一票否決給我們敲響了警鐘。請鎮(zhèn)黨委、政府放心,我們將認(rèn)真貫徹落實區(qū)、鎮(zhèn)兩級的部署要求,振奮精神,凝心聚力,扎實工作,迎難而上,以實際行動向黨委政府交上滿意的答卷。謝謝大家!

第四篇:在全市維穩(wěn)工作會議上的表態(tài)發(fā)言在全市維穩(wěn)工作會議上的表態(tài)發(fā)言尊敬各位領(lǐng)導(dǎo):

近年來,隨著xx開發(fā)建設(shè)的深入推進(jìn),xx成為全國一次性征收地塊規(guī)模最大、建筑類農(nóng)民工最為集中的區(qū)域,新老矛盾問題交織混雜,各類社會矛盾日益凸顯,維穩(wěn)壓力前所未有。面對新形勢、新任務(wù)、新挑戰(zhàn),我們將繼續(xù)堅持“發(fā)展是第一要務(wù)、穩(wěn)定是第一責(zé)任”的工作理念,深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,忠實履行職責(zé),認(rèn)真貫徹落實好黨的各項惠民政策,著力解決老百姓所需、所盼、所訴的問題,積極有效地化解各類社會矛盾,在大開發(fā)、大建設(shè)的背景下,確保全區(qū)不發(fā)生有影響的涉穩(wěn)事件,保持社會大局持續(xù)穩(wěn)定,為黨的十八大勝利召開、十二運的成功舉辦創(chuàng)造平安穩(wěn)定和諧的社會環(huán)境。

為貫徹落實好市委、市政府今天會議的精神,結(jié)合xx實際,我們將著力做好以下三個方面工作。

一、提高思想認(rèn)識,堅決落實好第一責(zé)任。

不斷強化各級信訪矛盾糾紛的調(diào)處力度。特別是黨的十八大期間,區(qū)委、區(qū)政府主要領(lǐng)導(dǎo)、相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和全區(qū)各部門主要領(lǐng)導(dǎo)繼續(xù)開展輪流接訪、定期下訪、重點約訪、帶案走訪活動,敢于與信訪人面對面接觸,善于為他們排憂解難,確保群眾訴求得到及時有效處理。一是加強矛盾糾紛排查。對全區(qū)重點涉穩(wěn)群體進(jìn)行定期調(diào)度;對30余個省、市重點工程、230個建筑工地進(jìn)行排查,對7個功能園區(qū)及下轄的12個社區(qū)、116個行政村的群體民情信息、重點人員信息、糾紛隱患信息“三要素”進(jìn)行排查梳理,最終實現(xiàn)橫向到邊,縱向到底,不漏一戶、不漏一個重點人的排查目標(biāo),做到信息排查更深入、矛盾化解更細(xì)致、屬事穩(wěn)控更到位、事件處置更主動。二是妥善化解矛盾糾紛。認(rèn)真梳理并關(guān)注各類矛盾糾紛和群體性事件的苗頭,從根本上把矛盾糾紛解決在基層,化解在萌芽狀態(tài)。整合力量,因事、因地、因人開展調(diào)處化解工作,切實做到訴求合理的解決到位、訴求無理的教育到位、生活困難的救助到位、行為違法的處理到位。確保小事不出村(社區(qū)),大事不過河,矛盾不上交。

三、強化措施落實,確保總體目標(biāo)的實現(xiàn)。

我們將舉全區(qū)之力,進(jìn)一步加大投入,重點解決一批突出問題。一是構(gòu)筑預(yù)警體系。把維穩(wěn)工作的著力點放在掌握社情民意、獲取情報信息、超前評估預(yù)警上,形成多角度、全覆蓋的情報預(yù)警模式,實現(xiàn)對各類不穩(wěn)定因素的早期控制化解。二是落實各項措施。堅持大維穩(wěn)格局,把抓好維穩(wěn)工作作為衡量基層執(zhí)政能力的一項重要內(nèi)容,綜合利用政策、法規(guī)、行政等措施。關(guān)注弱勢群體,將幫扶農(nóng)民工群體也作為維穩(wěn)工作重點,積極推行簽訂勞動合同、支付保障金等措施,充分發(fā)揮兩級農(nóng)民工維權(quán)中心作用,妥善解決拖欠農(nóng)民工工資問題,最大限度減少不穩(wěn)定因素。

各位領(lǐng)導(dǎo),同志們,確保十八大期間社會平安穩(wěn)定,是民心所向,更是一項政治任務(wù)。我們有決心、有信心,以本次會議為契機,在市委、市政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下,以更加積極主動的姿態(tài),更加細(xì)致扎實的作風(fēng),更加嚴(yán)格有力的措施,繼續(xù)發(fā)揚“xx”,主動作為,不斷開創(chuàng)新時期維護(hù)社會穩(wěn)定工作新局面,在“xx”的偉大征程中展示新形象,施展新作為,為維護(hù)xxx社會治安大局穩(wěn)定作出新的更大的貢獻(xiàn)!謝謝大家!

第:信訪維穩(wěn)工作會議上表態(tài)發(fā)言信訪維穩(wěn)工作會議上表態(tài)發(fā)言各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

今年以來,在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,市經(jīng)信局在抓好工業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的同時,始終堅持把信訪維穩(wěn)工作當(dāng)作大事來抓,經(jīng)過系統(tǒng)上下的共同努力,有效化解了一些突出的信訪矛盾,總體上保持了系統(tǒng)的穩(wěn)定。根據(jù)會議安排,為貫徹落實好本次會議精神,切實做好”十八大”期間信訪維穩(wěn)工作,我們作如下表態(tài):

1、深化認(rèn)識,周密部署。一是召開會議。按照市委要求,這次會后,局黨委將迅速召開所屬單位主要負(fù)責(zé)人會議,進(jìn)行再動員、再部署。要求各單位從講政治、顧大局的高度,充分認(rèn)識做好”十八大”期間信訪維穩(wěn)工作的重要性,切實增強責(zé)任感和使命感,竭盡全力完成好所承擔(dān)的維穩(wěn)任務(wù)。二是落實責(zé)任。強化”發(fā)展是政績、穩(wěn)定也是政績”的理念,認(rèn)真落實維穩(wěn)第一責(zé)任人的責(zé)任。按照”誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則,進(jìn)一步明確各單位”一把手”第一責(zé)任人的責(zé)任,確保實現(xiàn)無大規(guī)模集體上訪、無進(jìn)京上訪、無惡性事件發(fā)生。三是制定預(yù)案。成立經(jīng)信戰(zhàn)線”十八大”維穩(wěn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定維穩(wěn)工作方案,做到牢牢把握工作的主動權(quán),把維穩(wěn)工作做得既細(xì)又實。

2、加強排查,全力穩(wěn)控。一是開展大排查行動。組織本系統(tǒng)各單位全面開展不穩(wěn)定因素大排查,掌握可能在”十八大”期間上訪的苗頭性問題,做到重點單位管理到位,重點人員排查到位,重點隱患防范到位。對排查出來的重點問題,做到排查一起,調(diào)處一起,化解一起,切實將矛盾化解在基層,解決在萌芽狀態(tài)。二是突出做好原改制企業(yè)的穩(wěn)定工作。這是我們維穩(wěn)工作的重點,進(jìn)一步強化維穩(wěn)專班的責(zé)任,隨時掌控原老風(fēng)機廠、食品公司、特種陶瓷廠等改制企業(yè)的職工信訪動向,主動加強與職工的溝通,做好教育、疏導(dǎo)、感化工作,切實做到關(guān)口前移,從源頭上預(yù)防和減少不穩(wěn)定問題的發(fā)生。三是加大協(xié)調(diào)督辦力度。發(fā)揮經(jīng)信局協(xié)調(diào)和督辦的職能作用,督促所屬相關(guān)單位對今年前期尚未結(jié)案的信訪案件進(jìn)行梳理,倒排時間表,加快辦理進(jìn)度,力爭在”十八大”召開前使信訪問題能得到妥善解決。對有政策依據(jù)應(yīng)該解決的合理訴求,一時解決有困難的,責(zé)成拿出限期解決的具體方案,如實向上訪群眾說明情況,做好細(xì)致的解釋和防控工作,避免事態(tài)的激化。3、完善機制,形成合力。一是加強部門的聯(lián)動。加強同信訪局、維穩(wěn)辦、企業(yè)主管部門的協(xié)調(diào)聯(lián)動,及時搜集信訪突出問題及群體事件苗頭性、傾向性的信息,實行動態(tài)跟蹤,早介入,早處置,防止引發(fā)集體上訪、越級上訪。二是建立信訪聯(lián)席會議制度。從現(xiàn)在起,局黨委做到每周召開一次部門信訪聯(lián)席會議,相互通報情況,集中研究本系統(tǒng)重點信訪問題,促使相關(guān)問題能盡快解決。三是健全維穩(wěn)工作專班。要求系統(tǒng)各單位抽調(diào)政治敏感性強、政策業(yè)務(wù)水平高、具備處置突發(fā)事件能力的干部組成維穩(wěn)專班,形成自上而下”一級抓一級、層層抓落實”的工作格局。四是堅持領(lǐng)導(dǎo)信訪接待日制度。落實領(lǐng)導(dǎo)接訪時間安排,做好領(lǐng)導(dǎo)干部接訪,暢通信訪渠道,及時受理群眾來訪,確保信息早知道、事件早防范、問題早解決。

維護(hù)”十八大”期間的社會穩(wěn)定,任務(wù)艱巨,責(zé)任重大。我們將積極克服困難,以更加堅決的態(tài)度,更加有力的措施、更加務(wù)實的作風(fēng),扎實做好維穩(wěn)工作,力保本系統(tǒng)不出問題,向市委、市政府交一份滿意的答卷。謝謝大家!

信訪維穩(wěn)表態(tài)發(fā)言社區(qū)篇五

今年以來,在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,市經(jīng)信局在抓好工業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的同時,始終堅持把信訪維穩(wěn)工作當(dāng)作大事來抓,經(jīng)過系統(tǒng)上下的共同努力,有效化解了一些突出的信訪矛盾,總體上保持了系統(tǒng)的穩(wěn)定。根據(jù)會議安排,為貫徹落實好本次會議精神,切實做好"十八大"期間信訪維穩(wěn)工作,我們作如下表態(tài):

1、深化認(rèn)識,周密部署。一是召開會議。按照市委要求,這次會后,局黨委將迅速召開所屬單位主要負(fù)責(zé)人會議,進(jìn)行再動員、再部署。要求各單位從講政治、顧大局的高度,充分認(rèn)識做好"十八大"期間信訪維穩(wěn)工作的重要性,切實增強責(zé)任感和使命感,竭盡全力完成好所承擔(dān)的維穩(wěn)任務(wù)。二是落實責(zé)任。強化"發(fā)展是政績、穩(wěn)定也是政績"的理念,認(rèn)真落實維穩(wěn)企業(yè)的穩(wěn)定工作。這是我們維穩(wěn)工作的重點,進(jìn)一步強化維穩(wěn)專班的責(zé)任,隨時掌控原老風(fēng)機廠、食品公司、特種陶瓷廠等改制企業(yè)的職工信訪動向,主動加強與職工的溝通,做好教育、疏導(dǎo)、感化工作,切實做到關(guān)口前移,從源頭上預(yù)防和減少不穩(wěn)定問題的發(fā)生。三是加大協(xié)調(diào)督辦力度。發(fā)揮經(jīng)信局協(xié)調(diào)和督辦的職能作用,督促所屬相關(guān)單位對今年前期尚未結(jié)案的信訪案件進(jìn)行梳理,倒排時間表,加快辦理進(jìn)度,力爭在"十八大"召開前使信訪問題能得到妥善解決。對有政策依據(jù)應(yīng)該解決的合理訴求,一時解決有困難的,責(zé)成拿出限期解決的具體方案,如實向上訪群眾說明情況,做好細(xì)致的解釋和防控工作,避免事態(tài)的激化。

3、完善機制,形成合力。一是加強部門的聯(lián)動。加強同信訪局、維穩(wěn)辦、企業(yè)主管部門的協(xié)調(diào)聯(lián)動,及時搜集信訪突出問題及群體事件苗頭性、傾向性的信息,實行動態(tài)跟蹤,早介入,早處置,防止引發(fā)集體上訪、越級上訪。二是建立信訪聯(lián)席會議制度。從現(xiàn)在起,局黨委做到每周召開一次部門信訪聯(lián)席會議,相互通報情況,集中研究本系統(tǒng)重點信訪問題,促使相關(guān)問題能盡快解決。三是健全維穩(wěn)工作專班。要求系統(tǒng)各單位抽調(diào)政治敏感性強、政策業(yè)務(wù)水平高、具備處置突發(fā)事件能力的干部組成維穩(wěn)專班,形成自上而下"一級抓一級、層層抓落實"的工作格局。四是堅持領(lǐng)導(dǎo)信訪接待日制度。落實領(lǐng)導(dǎo)接訪時間安排,做好領(lǐng)導(dǎo)干部接訪,暢通信訪渠道,及時受理群眾來訪,確保信息早知道、事件早防范、問題早解決。維護(hù)"十八大"期間的社會穩(wěn)定,任務(wù)艱巨,責(zé)任重大。我們將積極克服困難,以更加堅決的態(tài)度,更加有力的措施、更加務(wù)實的作風(fēng),扎實做好維穩(wěn)工作,力保本系統(tǒng)不出問題,向市委、市政府交一份滿意的答卷。

附送:

總結(jié)。

一年來,在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我局認(rèn)真貫徹落實區(qū)委、區(qū)政府及區(qū)紀(jì)委關(guān)于信訪維穩(wěn)文件要求,在開展城鄉(xiāng)規(guī)劃建設(shè)職能工作等中心工作的同時,堅持把信訪和綜治維穩(wěn)工作列入局工作議事日程,把維穩(wěn)工作作為加強精神文明建設(shè)、推動城市建設(shè)管理工作健康快速發(fā)展的重要工作來抓,突出工作重點,做好涉及群眾利益、事關(guān)社會穩(wěn)定等重大事項決策進(jìn)行社會穩(wěn)定風(fēng)險評估,加大源頭治理力度,狠抓工作制度落實,全面完成了維穩(wěn)的各項工作目標(biāo),現(xiàn)將工作情況匯報如下:

一、領(lǐng)導(dǎo)重視、機構(gòu)健全、有序開展。

局領(lǐng)導(dǎo)始終從人民利益為出發(fā),堅持權(quán)為民所用,情為民所系,利為民所謀,高度重視信訪維穩(wěn)工作,成立了以局長和黨組書記為組長、副局長和紀(jì)檢組長為副組長、局各部門負(fù)責(zé)人為成員的信訪維穩(wěn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。明確主要領(lǐng)導(dǎo)為信訪維穩(wěn)工作良好的組織基礎(chǔ)。為了方便群眾,設(shè)立電訪電話熱線,解決各類矛盾糾紛,排查不安定因素,及時掌握動態(tài),把矛盾解決在萌芽狀態(tài)。

二、排查矛盾、以人為本、確保和諧。

一年來,我局對近年來所有的信訪案件進(jìn)行了全面梳理,共梳理出各類矛盾糾紛重點信訪案件24件,涉及工程款拖欠、房屋違法建設(shè)拆遷、醫(yī)療糾紛等4個方面。針對這些信訪案件,我局在處理上體現(xiàn)了以人為本的執(zhí)政理念,首先給予來訪者以人性化的理解,針對工程款拖欠的上訪,首先摸清欠款原因,認(rèn)真核實拖欠金額,提出解決清欠工程款的措施,積極爭取資金分期償還;對房屋違法建設(shè)拆遷的上訪,按照相關(guān)政策,耐心說服上訪者,對合理上訪的給予定期解決,避免群體性事件的發(fā)生;對福利待遇的,征求上級意見,配合上級及時處理;對醫(yī)療糾紛的,了解具體情況,依法辦理。同時,對這些案件制表跟蹤追查,明確信訪人姓名、信訪訴求、穩(wěn)控責(zé)任單位、穩(wěn)控責(zé)任人及包案領(lǐng)導(dǎo),有效地靠實了責(zé)任,明確了接訪任務(wù)。

三、立足長效、完善機制、依法管理。

在抓維穩(wěn)和信訪工作過程中,我們對容易引發(fā)信訪的涉及群眾利益、事關(guān)社會穩(wěn)定等重大事項決策等重點事件進(jìn)行社會穩(wěn)定風(fēng)險評估,以有效避免矛盾和糾紛的產(chǎn)生。

立足要求抓早、抓小、抓苗頭。

人,堅持從心理上引導(dǎo)、情感上感化、事理上說服,爭取他們對城建工作的理解,避免問題矛盾深化、激化、擴大化、長期化。

注重落實,探索建立長效機制。

局信訪維穩(wěn)工作力求做到年初有方案、有制度、有人員安排,季度和年終有總結(jié)。每季度定期排查轄區(qū)內(nèi)矛盾糾紛情況,及時排除存在的矛盾隱患,按照綜治維穩(wěn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組的要求及時上報存在的各種情況;年終把總結(jié)上報治維穩(wěn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

在處理信訪案件中堅持依法辦事。

縱觀我局所涉及的信訪事件,牽扯到工程款拖欠、房屋違法建設(shè)拆遷、醫(yī)療糾紛等問題,處理不當(dāng),很容易引發(fā)的群體性事件。因此,在面對信訪事件當(dāng)事人時,我局人員總是本著實事求是的原則,根據(jù)信訪維穩(wěn)的要求,對當(dāng)事人給予政策法規(guī)、事理人情的解說和幫助,對一些不合理的、不合法的要求堅決按原則辦事;對一些違法人事堅決依法處理。

四、取得成效。

一年來,我局領(lǐng)導(dǎo)工作小組對涉及我局的24件信訪事件進(jìn)行了維穩(wěn)評估,認(rèn)為這些信訪事件都有爆發(fā),引發(fā)影響社會穩(wěn)定的可能,應(yīng)引起重視。為此,針對工程款拖欠的上訪,首先摸清欠款原因,認(rèn)真核實拖欠金額,提出解決清欠工程款的措施,積極爭取資金分期償還;對房屋違法建設(shè)拆遷的上訪,按照相關(guān)政策,耐心說服上訪者,對合理上訪的給予定期解決,避免群體性事件的發(fā)生;對福利待遇的,征求上級意見,配合上級及時處理;對醫(yī)療糾紛的,了解具體情況,依法辦理。目前,我局信訪維穩(wěn)工作取得明顯的成效,全局沒有發(fā)生重大的治安和刑事案件,沒有發(fā)生影響重大的群體性事件,沒有發(fā)生大的上訪事件,無災(zāi)害事故,政治大局持續(xù)長期穩(wěn)定。

五、下一步打算。

我局將進(jìn)一步增強做好維穩(wěn)工作的責(zé)任感和緊迫感,把握關(guān)鍵環(huán)節(jié),進(jìn)一步抓好信訪維穩(wěn)工作的重點。狠抓定期排查報告制度,進(jìn)一步牢固樹立群眾利益無小事思想,把群眾利益放首位,有效預(yù)防和及時化解矛盾糾紛,大力加強法制宣傳教育,提高干部職工的法制觀念,做好維穩(wěn)穩(wěn)工作。

201x年,***維穩(wěn)工作在***黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下,在區(qū)政法委的精心指導(dǎo)下,以創(chuàng)建和諧雨溪為主題,以打防結(jié)合、預(yù)防為主的工作方針,以維穩(wěn)信息預(yù)警機制建設(shè)為突破口,進(jìn)一步深化完善各項維穩(wěn)工作機制,切實履行保一方穩(wěn)定、促一方發(fā)展的政治責(zé)任,全鎮(zhèn)轄區(qū)上半年無發(fā)生影響社會穩(wěn)定的政治事件、無惡性暴力事件、無重特大安全生產(chǎn)事故、無法輪功等人員進(jìn)京滋事、無治安混亂部位和地區(qū),為我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展創(chuàng)造平安穩(wěn)定的社會環(huán)境,現(xiàn)將我鎮(zhèn)半年來維穩(wěn)工作小結(jié)如下:

一、強化職能,積極實施主動型維穩(wěn)戰(zhàn)略,進(jìn)一步完善維穩(wěn)信息預(yù)警處置機制。

建立完善維穩(wěn)信息預(yù)警處置機制是做好社會穩(wěn)定、把握維穩(wěn)工作主動權(quán)的基本要求和前提條件,做到信息預(yù)警處置及時,工作在前,大多數(shù)突發(fā)群體性事件是可以將其消滅在萌芽狀態(tài)的。因此,切實把維穩(wěn)信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè)放在更加突出的位置,落實定人、定崗、定職責(zé)的三定要求,進(jìn)一步健全和完善信息預(yù)警處置機制。在201x年,我們主要著力抓好以下環(huán)節(jié):

1、加強信息預(yù)警網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。2、規(guī)范信息預(yù)警報送環(huán)節(jié)。3、提高預(yù)警信息收集。

二、注重源頭治理,積極開展矛盾糾紛排查調(diào)處,努力減少不穩(wěn)定因素。

抓實好維穩(wěn)工作,必須著力于源頭治理。把預(yù)防化解人民內(nèi)部矛盾作為維護(hù)穩(wěn)定的重中之重,貫穿到發(fā)展中的寶慶電廠、云峰水泥與攪拌站工作中去;認(rèn)真解決、土地征用、拆遷安置、社會保障、環(huán)境污染、涉法涉訴、村級財務(wù)管理等涉及群眾切身利益的問題,切實減少因這些熱點問題引發(fā)的社會不穩(wěn)定因素;要繼續(xù)把不穩(wěn)定因素排查調(diào)處作為經(jīng)常性、基礎(chǔ)性工作來抓,不斷創(chuàng)新完善,努力提高化解矛盾糾紛的實效,筑牢維護(hù)社會和諧穩(wěn)定的通過指定責(zé)任部門預(yù)先落實有關(guān)措施,提前化解矛盾,限期解決問題、消除隱患,努力做到從源頭上防范化解,把工作落到實處。

三、立足實際,講究實效,努力提高應(yīng)急處置能力。

當(dāng)前,隨著我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)的高速發(fā)展,村級矛盾隱患凸現(xiàn),極易引發(fā)突發(fā)群體性事件,尤其是寶慶電廠、云豐水泥因土地征用、房屋拆遷等因素引發(fā)的群體性矛盾,我們通過規(guī)范運作,及時調(diào)處和化解群性矛盾,使即將發(fā)生的群體性事件得到有效遏制,同時也努力提高了我鎮(zhèn)防范處置突發(fā)群體性事件的能力。

四、明確職責(zé),落實維穩(wěn)責(zé)任制,積極調(diào)動各村做好維穩(wěn)工作的積極性和創(chuàng)造性。

牢固樹立穩(wěn)定壓倒一切的思想,完善維穩(wěn)責(zé)任監(jiān)督考核機制,充分調(diào)動大家做好維穩(wěn)工作的積極性和創(chuàng)造性,把工作落到實處。

1、按照誰主管、誰負(fù)責(zé)和屬地管理原則,進(jìn)一步明確各村、各單位一把手為維護(hù)穩(wěn)定信訪維穩(wěn)工作總結(jié)(三)。

201x年來我村認(rèn)真按照信訪工作要求,扎實開展信訪維穩(wěn)工作,做好信訪日常工作,并針對本年度出現(xiàn)的重點情況進(jìn)行有針對性的開展工作,使今年的信訪維穩(wěn)工作取得了較好的成績,全面達(dá)成了四個零要求,現(xiàn)就今年開展信訪維穩(wěn)工作情況總結(jié)如下:

一、今年年我們所做的工作。

1、深化認(rèn)識,統(tǒng)一思想,形成合力。

以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和三個代表重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹信訪工作要求,堅持整防結(jié)合,預(yù)訪為主的工作方針,積極構(gòu)建信訪穩(wěn)定工作體系。從更高起點、更高層次、更高水平上謀劃和推動信訪工作。創(chuàng)新工作理念,完善工作機制,暢通信訪渠道,全力維護(hù)社會穩(wěn)定,為構(gòu)建和諧文明的豐都做出新的貢獻(xiàn)。信訪是人民群眾反映問題、表達(dá)心聲的重要渠道,是黨和政府密切聯(lián)系人民群眾的橋梁和紐帶。我村強化宣傳,深化認(rèn)識,促使大家充分認(rèn)識做好信訪工作的重要性。我村形成一種各負(fù)其責(zé),各司其職,密切配合,齊抓共管的良好局面,并將信訪維穩(wěn)工作做為年度綜合目標(biāo)管理考核的一個重要指標(biāo)。

2、強化職責(zé),明確要求,狠抓落實。

認(rèn)真落實責(zé)任人掛項處理信訪問題制度和抓信訪工作制度。采取信訪工作周匯報措施,對已摸排和發(fā)生的信訪案件,明確要求要對所包案件的調(diào)查,談話、處理和結(jié)案、審核、上報嚴(yán)格把關(guān),一抓到底,直到問題解決。

實行信訪工作分工負(fù)責(zé)制。按照各司其職、各負(fù)其責(zé)、依法治訪、齊抓共管的原則,層層抓落實信訪工作領(lǐng),在實行信訪工作責(zé)任到人的基礎(chǔ)上,對所有信訪案件實行掛牌銷號,明確責(zé)任人,解決時限,每周在全村通報一次,各掛責(zé)任人要及時反饋查辦情況,不得推諉扯皮,更不得把矛盾上交。

3、強化措施,調(diào)查摸底,找準(zhǔn)根源。

對于各種信訪問題,我們主要采取了以說服教育為主,其他措施相結(jié)合的辦法予以解決。具體做法是:

一是切合實際,做到公平公正。要求大家認(rèn)真聽取信訪對象意見,能夠做到秉公辦事,力求做到公平公正,防止因辦事不公、態(tài)度生硬引發(fā)糾紛和上訪問題發(fā)生。

二是加強學(xué)習(xí),熟悉業(yè)務(wù)。農(nóng)村基層工作政策性強,為使每個村干部都能掌握市政政策。

法規(guī),我們開展強化的政策法規(guī)學(xué)習(xí),要求大家都能較好的掌握各項政策,防止認(rèn)識上的偏差引發(fā)不必要的矛盾。

三是深入基層,找準(zhǔn)信訪根源。村干部積極主動地深入基層,體察民情,掌握保公文流轉(zhuǎn)規(guī)范高效。每月定期開展本村影響社會穩(wěn)定的突出矛盾糾紛排查,排查調(diào)處社會矛盾糾紛,落實調(diào)處工作責(zé)任制。

六是及時回復(fù)處理上訪事件。實行信訪工作五個一活動,即給上訪群眾一張笑臉,一杯茶水,說一句暖心話,給一個滿意答復(fù)和一個好的處理意見,改變誰諉扯皮和門難進(jìn),臉難看,事難辦的不良作風(fēng)。

總之,通過今年年的工作,我村的信訪工作取得良好的工作成績,我們要繼續(xù)努力,正確處理人民內(nèi)部矛盾,把信訪工作堅持不懈地抓下去,切實維護(hù)人民群眾的根本利益,確保堿灘經(jīng)濟(jì)和社會各項事業(yè)穩(wěn)定發(fā)展。

信訪維穩(wěn)表態(tài)發(fā)言社區(qū)篇六

信訪是指公民個人或團(tuán)體與國家政黨、政府、協(xié)會、人大、司法機關(guān)、政協(xié)、社區(qū)、企事業(yè)單位負(fù)責(zé)信訪的機構(gòu)或人員之間以信函、電子郵件、走訪、電話、傳真、短信等形式進(jìn)行的接觸。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒!

近年來,隨著經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展,信訪問題也越來越突出,我鎮(zhèn)在區(qū)委、區(qū)政府的高度重視和正確領(lǐng)導(dǎo)下,做了大量的工作,加大了對各村居委會的考核力度,建立了村居信訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組,落實了信訪責(zé)任制,組建了業(yè)余信訪員隊伍,完善了信訪工作機制,等等,但面臨的形勢依然嚴(yán)峻,為此我們深感壓力大,責(zé)任重。

今天,區(qū)委、區(qū)政府召開全區(qū)信訪工作會議,對全區(qū)信訪工作提出了要求,結(jié)合**實際,今年我們**鎮(zhèn)信訪工作的總體要求是,以社會和諧發(fā)展為目標(biāo),堅持宣傳教育為主,規(guī)范引導(dǎo)為主,就地化解為主,按照“預(yù)防為主,調(diào)解在先”的原則,落實責(zé)任,依法行政,發(fā)揮中心,妥善處置。堅持發(fā)展為第一要務(wù),穩(wěn)定為第一責(zé)任,重源頭疏導(dǎo),抓面上排解,極力維護(hù)全鎮(zhèn)社會穩(wěn)定。重點抓好四個方面:

一是簽訂責(zé)任書。信訪工作關(guān)鍵在于源頭管理,為此,我們明確了村(居)信訪分管領(lǐng)導(dǎo)和重點工程信訪工作負(fù)責(zé)人,建立了村居業(yè)余信息員隊伍,層層簽訂信訪工作目標(biāo)管理責(zé)任書,把信訪工作列為對村居工作目標(biāo)責(zé)任制綜合考核的主要內(nèi)容,并在2004年的村居信訪工作考核中又增加了20分。二是定期召開信訪聯(lián)席會議。堅持每月一次匯總排摸情況,對排查、篩選出的重點信訪苗頭隱患,進(jìn)行分析預(yù)測,及時制定防范措施,做到超前防范。三是建立重大問題的信息預(yù)警制度。重點工程施工前的信訪工作評估,重大信訪事項采取領(lǐng)導(dǎo)包案調(diào)處制度,重點時段信訪工作信息報告制度和重大信訪事件跟蹤制度,使黨政主要領(lǐng)導(dǎo)能在第一時間掌握情況,按照“誰主管,誰負(fù)責(zé)”的原則抓好落實。

一是實施夜訪制度。針對鎮(zhèn)域面積大,平時與群眾接觸溝通不多,正面了解情況少等問題,今年,我鎮(zhèn)實行聯(lián)村居干部夜訪制度,即每周利用夜間值班,重點走訪區(qū)、鎮(zhèn)兩級人民代表、黨員、生產(chǎn)隊長、小康示范戶等對象,一方面?zhèn)鬟_(dá)區(qū)、鎮(zhèn)有關(guān)文件精神和當(dāng)前中心工作,另一方面聽取群眾對鎮(zhèn)、村工作的意見建議。1至3月份以來,已走訪農(nóng)戶300多戶,在交流中聽到了群眾心聲,密切了干群關(guān)系。下一步還將繼續(xù)深化夜訪制度,實現(xiàn)夜訪和解決問題相結(jié)合。二是發(fā)揮講師團(tuán)作用。成立鎮(zhèn)講師團(tuán),下村居向農(nóng)戶宣傳上級和鎮(zhèn)黨委政府的政策,教育引導(dǎo)群眾增強法制觀念和法律意識,循法律途徑解決信訪問題。三是延伸普法觸角。結(jié)合新《信訪條例》的實施,在全鎮(zhèn)開展學(xué)習(xí)新條例活動。出刊《**信息》每月一期分發(fā)到農(nóng)戶,讓廣大群眾了解掌握政策、法規(guī)。

隨著城市化和工業(yè)化進(jìn)程的加快,各種矛盾凸現(xiàn)而出,給信訪工作帶來了挑戰(zhàn)。為此,我們建立了“**鎮(zhèn)突發(fā)性事件和重大群眾性上訪工作預(yù)案”、“**鎮(zhèn)突發(fā)性事件和重大群體性上訪領(lǐng)導(dǎo)小組”以及處置群體性突發(fā)事件應(yīng)急辦法等。一是勸返。對有集體上訪、越級上訪苗頭的,主要從正面引導(dǎo)和情緒梳理入手,進(jìn)行法律、法規(guī)和政策教育,著力將矛盾化解在基層。二是調(diào)處。及時組織力量分頭排摸情況,研究解決方案,明確政策界限,統(tǒng)一口徑,能解決的馬上解決,不能按政策解決的決不開任何口子,把抓好信訪工作作為衡量提高基層執(zhí)政能力的一項重要內(nèi)容。三是控制。對經(jīng)過基層工作仍不見效或發(fā)生集體上訪、越級上訪的,立即啟動鎮(zhèn)處置群體性上訪事件應(yīng)急方案,及時控制事態(tài),并在重要時段對重點人員進(jìn)行監(jiān)控和法制教育。

一是健全信訪網(wǎng)絡(luò)。為整合力量,我們成立了鎮(zhèn)聯(lián)動調(diào)解服務(wù)中心,實行信訪、綜治、司法等機構(gòu)合署辦公,實現(xiàn)聯(lián)調(diào)聯(lián)訪聯(lián)治。到目前為止,已受理并調(diào)處各類矛盾和糾紛76起,成功73起。同時,建立了以各黨支部為核心,調(diào)解治保主任為主體,工青婦團(tuán)組織負(fù)責(zé)人、村民小組長和全體黨員共同參與的矛盾糾紛調(diào)處網(wǎng)絡(luò),并在各村居設(shè)立業(yè)余信訪員,充分發(fā)揮基層的作用。二是加大考核力度。將信訪工作從原來的單項目標(biāo)管理列入對村的綜合目標(biāo)責(zé)任制考核,考核結(jié)果與村干部的政績、獎懲直接掛鉤。將處置群眾性上訪工作列入年度機關(guān)干部考核內(nèi)容,對不聽指揮、處置不力、擅離職守、造成不良后果的予以通報批評和處分。三是加強學(xué)習(xí)培訓(xùn)。對信訪工作人員進(jìn)行法律法規(guī)政策等專業(yè)業(yè)務(wù)知識培訓(xùn),提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和規(guī)范化操作能力,嚴(yán)格依法行政。

各位領(lǐng)導(dǎo),同志們,信訪工作是黨和政府加強與基層聯(lián)系的重要渠道,也是對基層黨委、政府執(zhí)政能力的嚴(yán)峻考驗,我們深刻認(rèn)識到?jīng)]有穩(wěn)定就沒有發(fā)展,我們相信在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我們將盡心盡職,扎實工作,為構(gòu)建平安作出最大努力!

謝謝大家!

據(jù)縣委、縣政府及縣信訪局的統(tǒng)一安排,結(jié)合園區(qū)實際,制定了全年信訪工作方案和相關(guān)的文件等,用制度扎實推進(jìn)信訪工作。現(xiàn)將上半年工作匯報如下:

2月29日全縣信訪工作會議后,園區(qū)隨即下發(fā)了《關(guān)于成立信訪穩(wěn)定工作領(lǐng)導(dǎo)小組的通知》《關(guān)于開展“信訪問題大排、查、大接訪、清積案”活動的通知》,召集各部門、各社區(qū)和各企業(yè)負(fù)責(zé)人召開專題會議,深入貫徹落實“信訪問題大排查、大接訪、清積案”工作。共排查出被辭民師重點人員和纏訪戶等信訪重點人員共13人,落實重點人員包案領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任人、社區(qū)包案負(fù)責(zé)人和責(zé)任人。對重點人員采取以下穩(wěn)控措施:一是強化穩(wěn)控責(zé)任。二是密切關(guān)注其行蹤和動向,確保不脫離視線,發(fā)現(xiàn)情況立即匯報處置。三是園區(qū)采取定時或不定時督查,發(fā)現(xiàn)問題及時整改。四是制定《寧江工業(yè)園信訪穩(wěn)定應(yīng)急預(yù)案》。確保信訪重點人員穩(wěn)控到位。

按照工作要求,園區(qū)及時下發(fā)了《關(guān)于成立矛盾糾紛調(diào)解網(wǎng)格化建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組的通知》和《寧江工業(yè)園矛盾糾紛調(diào)解網(wǎng)格化建設(shè)工作實施方案》(寧江委發(fā)201913號),深入落實園區(qū)社會矛盾糾紛調(diào)解四級網(wǎng)格建設(shè)。目前已建立3個三級網(wǎng)格和37個四級網(wǎng)格,并落實各級網(wǎng)格調(diào)解員和信息員。加大宣傳力度,健全矛盾糾紛調(diào)解網(wǎng)格化機制,嚴(yán)格獎懲,確保x大前后不發(fā)生有影響的進(jìn)京赴省到市非正常上訪。

隨著園區(qū)的深入發(fā)展,信訪工作正在面臨新形勢、新任務(wù)、新挑戰(zhàn)。園區(qū)信訪工作者深刻體會到了所面臨的壓力和責(zé)任,要想做好信訪穩(wěn)定工作,既要堅定信心,多為群眾辦實事,又要與時俱進(jìn),注重方式方法,站在群眾角度開拓工作思路,創(chuàng)新工作方法。園區(qū)要求社區(qū)做好信訪矛盾糾紛的排查工作,努力把信訪苗頭排查化解在基層。

目前已在全園區(qū)3個社區(qū)分別建立了調(diào)解室和信訪接待站,建立了88個中心戶,培訓(xùn)上崗專兼職調(diào)解員36人。中心戶和調(diào)解員主動及時了解情況,發(fā)現(xiàn)苗頭及時介入調(diào)解,同時上報園區(qū)。為了把基層排查工作做實做細(xì),做到情況明、對策實,園區(qū)要求社區(qū)每周上報信訪矛盾糾紛排查材料,沒有情況也要報正常。如群眾反應(yīng)景湖安置小區(qū)“路難行”、“水難通”、鄰里矛盾等,經(jīng)過耐心細(xì)致工作,都被成功化解在基層。

上半年園區(qū)共接待受理矛盾糾紛61件,成功調(diào)解59件,調(diào)解成功率96.7%,基層信訪矛盾糾紛調(diào)處工作扎實有效。園區(qū)抓住主要矛盾,落實包案人員責(zé)任,做好重點人員的教育監(jiān)管工作。對有政策規(guī)定和確有實際困難的,如老農(nóng)機人員,園區(qū)積極協(xié)調(diào),從快解決;對沒有政策規(guī)定又沒有實際問題的,如劉保前,通過做思想工作,進(jìn)行穩(wěn)定消化。

強化分級負(fù)責(zé),歸口辦理,進(jìn)一步完善事前預(yù)防、事中化解、事后監(jiān)督的排查調(diào)處機制,堅持“誰主管,誰負(fù)責(zé)”的原則,管好自己的人,看好自己的門,做好自己的事。為廣泛宣傳,營造氛圍,園區(qū)通過拉橫幅、貼標(biāo)語和巡邏車廣播等方式深入宣傳《信訪條例》《勞動法》《治安管理處、、罰法》等,強化廣大群眾遵紀(jì)守法和依法維權(quán)意識,做到未雨綢繆,建立信訪矛盾糾紛調(diào)處的第一道防線。

黨的x大即將召開,信訪工作形勢更加嚴(yán)峻。園區(qū)將認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗,全面加大信訪工作力度,及時有效解決信訪問題,為人民群眾排憂解難,維護(hù)園區(qū)和諧穩(wěn)定。

具體如下:

一、加強形勢任務(wù)教育,進(jìn)一步貫徹落實給職工解決的熱點、難點問題,傳達(dá)到每個員工.利用普法學(xué)習(xí)及班前會等時間組織職工學(xué)習(xí)了有關(guān)法律、法規(guī)知識教育。大講做好穩(wěn)定工作的重要性。

開展了學(xué)習(xí)中國共產(chǎn)黨第十七次全國代表大會精神,對中國共產(chǎn)黨第十七次全國代表大會的內(nèi)容加深掌握學(xué)習(xí)。

二、制定了信訪穩(wěn)定工作隱患排查和防措聯(lián)席會議制度。

工區(qū)以班為單位選出兩名事業(yè)心、責(zé)任心、業(yè)務(wù)能力強的同志來充實信訪隊伍,以“一崗雙責(zé)”作好范圍內(nèi)的信訪穩(wěn)定工作,并每周召開一次信訪專業(yè)會議,以落實和防止信訪隱患的出現(xiàn)。

三、加強內(nèi)部市場化管理,以增加收入透明度。

1、制定嚴(yán)格的考核制度,要求班長要嚴(yán)格按照記分標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行考分,不允許出現(xiàn)亂獎亂罰現(xiàn)象,每天的記分情況必須上墻公布,避免職工出現(xiàn)誤會。

2、認(rèn)真填寫一卡通,避免出現(xiàn)不公平的現(xiàn)象的發(fā)生。

3、要求核算員嚴(yán)格把關(guān),出現(xiàn)問題要及時匯報,日清日結(jié)必須天天公布,讓職工每天都清楚自己的收入。

4、工區(qū)領(lǐng)導(dǎo)要不定時進(jìn)行監(jiān)督檢查。從而徹底杜絕由于工資獎金的分配不合理而引起的矛盾。

四、減輕職工勞動強度,合理安排工人用工的規(guī)范化,杜絕延長職工工作時間。工區(qū)嚴(yán)格按照勞動法規(guī)定,不延長職工工作時間,要讓職工快樂的工作,快樂生活。

五、建立工區(qū)內(nèi)部信訪調(diào)解辦公室和職工意見箱,對有情緒或?qū)ぷ鳎瑢︻I(lǐng)導(dǎo)、對家庭不滿或有意見的同志及時進(jìn)行調(diào)解,以解除其內(nèi)心的矛盾,2月份我區(qū)共調(diào)解兩起因家庭不和而引起風(fēng)波,自從而真正保證了我區(qū)的穩(wěn)定工作。

六、認(rèn)真組織黨員及全體員工學(xué)習(xí)中國共產(chǎn)黨第十七次全國代表大會報告精神,落實社會主義科學(xué)發(fā)展觀,使員工認(rèn)識到只有社會主義才能救中國,只有搞好穩(wěn)定才能發(fā)展中國的思想。

總之,二月份我區(qū)始終堅持群眾利益無小事的思想,把信訪穩(wěn)定工作重心放在解決問題、化解矛盾上,沒有出現(xiàn)一次個人或集體上訪現(xiàn)象,從而確保了我礦穩(wěn)定的發(fā)展。

同志們:

為切實做好中央和省、市、縣兩會期間的社會穩(wěn)定工作,確保人民群眾過一個歡樂祥和的春節(jié)??h委縣政府經(jīng)認(rèn)真研究,決定召開這次全縣維穩(wěn)信訪工作會議。主要任務(wù)是:全面分析我縣當(dāng)前維穩(wěn)信訪工作形勢,研究部署下步工作。剛才,縣信訪局局長畢志華就我縣當(dāng)前信訪工作形勢作了一個很好的工作發(fā)言,等會,縣人民政府王華縣長還要作重要講話,希望各級各部門認(rèn)真貫徹落實。下面,我講三點意見:

2011年,縣委縣政府總攬全局、協(xié)調(diào)各方,團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)全縣上下深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,強力推進(jìn)示范區(qū)建設(shè),扎實開展工業(yè)發(fā)展加速、城鄉(xiāng)建設(shè)突破、企業(yè)改革攻堅和招商引資競賽等活動,統(tǒng)籌推進(jìn)各項工作,較好地完成各項年度目標(biāo)任務(wù),呈現(xiàn)出良好的發(fā)展勢頭。全縣固定資產(chǎn)投資、財政收入等主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)同比不斷上升,客商紛至沓來,項目建設(shè)熱火朝天,城鄉(xiāng)建設(shè)緊張有序,宿松名氣日益上升,“一舉一動”深受領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注,倍受社會媒體“聚焦”。但與來之不易的發(fā)展態(tài)勢相反,我縣信訪總量始終高位運行,進(jìn)京非訪持續(xù)不斷、信訪排名在省、市始終居前,群體性事件和極端惡性事件也時有發(fā)生,全縣維穩(wěn)信訪工作形勢十分嚴(yán)峻,做好維穩(wěn)信訪工作顯得尤為迫切。

1、做好維穩(wěn)信訪工作是我們的職責(zé)所在。領(lǐng)導(dǎo)就是責(zé)任,職位就是擔(dān)子。作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部,必須牢記發(fā)展是硬道理,是第一要務(wù);穩(wěn)定是硬任務(wù),是第一責(zé)任。沒有穩(wěn)定這個前提條件,什么事情也辦不成,已經(jīng)取得的成果會蕩然無存,業(yè)已形成的良好發(fā)展態(tài)勢也會喪失殆盡。2011年,中央綜治委和省市徐立全、肖超英、王章來、李勝榮等上級領(lǐng)導(dǎo),在我縣視察、督查、調(diào)研政法、綜治、維穩(wěn)、信訪工作期間,認(rèn)為宿松政法、綜治、維穩(wěn)、信訪工作,思路清晰、方向明確、措施得力、成效顯著。當(dāng)前我縣正處于爬坡過坎,破浪前行的關(guān)鍵時期,我們必須一手抓經(jīng)濟(jì)發(fā)展,一手抓維穩(wěn)信訪,以高度的政治責(zé)任感和歷史使命感,切實把維穩(wěn)信訪工作放在更加突出的位置,放在各級各部門的中心工作中去思考,放在改革、發(fā)展、穩(wěn)定的大背景中去謀劃,放在實現(xiàn)爭先進(jìn)位的實踐中去推進(jìn)。

2、做好維穩(wěn)信訪工作是應(yīng)對當(dāng)前形勢的迫切需要。就做好新時期的維穩(wěn)信訪工作,中共中央x要求,要牢固樹立群眾觀點,始終站穩(wěn)群眾立場,不斷創(chuàng)新群眾工作經(jīng)驗,特別要在密切聯(lián)系群眾上下功夫,在增進(jìn)群眾信任上下功夫,在解決實際問題上下功夫,在增強法制觀念上下功夫,在搞好示范引導(dǎo)上下功夫,在運用現(xiàn)代科技手段上下功夫。中央政治局常委、中央政法委書記x、省委書記張寶順等領(lǐng)導(dǎo)同志多次作出指示,要求我們要始終堅持黨的群眾路線,用群眾工作統(tǒng)攬信訪工作,切實實現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好群眾的利益。妥善協(xié)調(diào)好各方面利益關(guān)系,堅決糾正損害群眾利益的行為,辦好順民意、解民憂、惠民生的實事。要求凡是涉及群眾利益的重大決策、政策調(diào)整都必須廣泛征求群眾意見,充分考慮不同群眾的利益和承受能力,任何決策、任何工作都要確保群眾利益得到切實維護(hù)。因此,我們要切實提高對新形勢下群眾工作重要性的認(rèn)識,探索實踐用群眾工作統(tǒng)攬維穩(wěn)信訪工作的新路子,切實把維穩(wěn)信訪工作抓緊抓好。

信訪維穩(wěn)表態(tài)發(fā)言社區(qū)篇七

1服務(wù)中心、三資監(jiān)管中心、計生服務(wù)中心、信訪接待中心、矛盾排查調(diào)處中心,健全制度、改進(jìn)方法,提高辦事效率,使信訪穩(wěn)定工作更上新臺階。

辦事處依托信訪接待中心和矛盾糾紛排查調(diào)處中心平臺,啟動信訪服務(wù)大廳。信訪接待中心每日由一名領(lǐng)導(dǎo)坐鎮(zhèn)接訪,不等、不推、不靠,對群眾反映的問題做到及時登記,及時安排,及時落實。辦事處信訪領(lǐng)導(dǎo)組每月召集有關(guān)人員對接訪情況進(jìn)行會診,對上訪案件進(jìn)行分析研究,制定相應(yīng)的處理解決辦法,使信訪矛盾處置形成自下而上的解決體制,做到小事不出村,大事不出處。

研究經(jīng)濟(jì)發(fā)展、配合重點項目推進(jìn)。

規(guī)范信訪案件管理,信訪接待中心建立信訪事項受理卡、領(lǐng)導(dǎo)接待來訪群眾登記薄、上級交辦案件登記薄和群眾來信來訪記錄薄,對上級交辦、群眾來訪的案件及處理結(jié)果進(jìn)行詳細(xì)登記,同時,實行信訪案件包案制,對發(fā)生的信訪案件,實行一個案件一套班子,明確責(zé)任主體,具體落實到人,要求在規(guī)定時間進(jìn)行答復(fù)并作出處理,將上訪案件進(jìn)行分類管理。對群眾反映的合理訴求,明確責(zé)任領(lǐng)導(dǎo),具體落實到人,限期解決;對涉法涉訴案件,通過引導(dǎo),走法律渠道解決;對群眾反映的不符合政策規(guī)定的,做好解釋和疏導(dǎo)工作;對無理纏訪鬧訪的上訪戶,提請信訪部門按程序依法終結(jié)。

辦事處將繼續(xù)完善現(xiàn)有工作機制和制度,同時學(xué)習(xí)和借鑒兄弟鄉(xiāng)鎮(zhèn)好的做法和經(jīng)驗,使信訪接待機制、調(diào)處機制、應(yīng)急機制更加有效,使信訪接待大廳的調(diào)處作用能夠充分發(fā)揮,使信訪案件包案制能夠有效實施。結(jié)合開展保持共產(chǎn)黨員純潔性教育活動,學(xué)習(xí)文建明工作法,在全處黨員干部職工中樹立“群眾事無小事”的理念,通過“五抓五促”,提升全處黨員干部自身素質(zhì),充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范帶頭作用,使群眾信訪矛盾在基層能夠得到有效解決,從根本上減少信訪事件,促進(jìn)各項工作穩(wěn)步推進(jìn),最終達(dá)到圍繞落實區(qū)委、政府“三五”總要求、“三個20工作任務(wù)”、建設(shè)轉(zhuǎn)型跨越示范區(qū)、開放和諧首善區(qū)的總體目標(biāo),實現(xiàn)在全區(qū)率先發(fā)展目標(biāo)打下堅實基礎(chǔ),向區(qū)委交一份滿意的答卷。

信訪維穩(wěn)表態(tài)發(fā)言社區(qū)篇八

黨的十九大召開在即,為全面做好黨的十九大維穩(wěn)工作,營造和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境,按照管城區(qū)委的統(tǒng)一部署,**鄉(xiāng)立即召開專題會議研究,全面安排部署了**鄉(xiāng)的信訪維穩(wěn)工作。通過強化領(lǐng)導(dǎo),落實責(zé)任,深入排查,重點調(diào)處,應(yīng)急預(yù)案確保了信訪穩(wěn)定工作?,F(xiàn)將我單位當(dāng)前信訪維穩(wěn)工作情況匯報如下:

**鄉(xiāng)召開專題工作會議研究、部署十九大期間信訪維穩(wěn)工作。會上傳達(dá)了上級有關(guān)會議精神,研究通過了十九大期間信訪維穩(wěn)工作方案,成立了以**鄉(xiāng)黨委常務(wù)副書記xxx為組長,**鄉(xiāng)黨委副書記、鄉(xiāng)長xxx、**鄉(xiāng)黨委副書記xxx為副組長,其余班子成員為組員的信訪維穩(wěn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,明確了信訪維穩(wěn)工作的目標(biāo)要求。與各村、社區(qū)、科室簽訂了“黨的十九大期間信訪目標(biāo)責(zé)任書”,并對對每個村、社區(qū)的信訪案件包案到人,責(zé)任到人。明確信訪維穩(wěn)工作的目標(biāo)要求,并對突出矛盾糾紛進(jìn)行了包案分工,對重點信訪人員進(jìn)行“三級穩(wěn)控”(鄉(xiāng)科級包案干部、村網(wǎng)格長、村兩委),24小時盯守,確保重點人員的穩(wěn)定。

各單位對本轄區(qū)的信訪不穩(wěn)定因素、群體性事件苗頭的情況進(jìn)行了全面排查,按照“發(fā)現(xiàn)得早、化解得了、控制得住、處理得好”的要求,進(jìn)行全覆蓋、無疏漏的大排查,確保不留死角(轉(zhuǎn)載于:月亮島教育網(wǎng):鄉(xiāng)鎮(zhèn)信訪維穩(wěn)工作表態(tài)發(fā)言)。**鄉(xiāng)從10月9日起直至十九大結(jié)束期間實行“日報告”制度,各村、各社區(qū)每天下午三點前向**鄉(xiāng)政府信訪辦報告本轄區(qū)的矛盾排查情況、重點信訪人員的穩(wěn)控情況,信訪辦每天下午四點前匯總后向管城區(qū)信訪局報告,發(fā)現(xiàn)問題及時上報,及時解決,落實包案領(lǐng)導(dǎo)抓好調(diào)處化解穩(wěn)控工作,超前作好矛盾化解的工作,把問題處理在萌芽之中。

堅持將可能越級上訪、非正常進(jìn)京訪的人員的教育穩(wěn)控。

工作作為重中之重。對目前掌握的有過激行為傾向、可能進(jìn)京滋事和有進(jìn)京上訪具體線索的重點人員嚴(yán)格落實包保責(zé)任制,綜合運用各種方法加以化解,有針對性地做好教育穩(wěn)控工作,防止到省進(jìn)京非正常上訪問題的發(fā)生,努力把問題解決在基層,把人員穩(wěn)定在當(dāng)?shù)亍?/p>

各單位主要負(fù)責(zé)人是本單位維穩(wěn)工作第一責(zé)任人,對黨的十九大維穩(wěn)工作負(fù)總責(zé),機關(guān)各部門領(lǐng)導(dǎo)成員“一崗雙責(zé)”,是各自分管工作范圍維穩(wěn)工作的直接責(zé)任人。嚴(yán)格落實崗位責(zé)任制,切實加強值班力量,確保聯(lián)絡(luò)暢通。嚴(yán)格執(zhí)行緊急、重大信訪信息報告制度,對可能產(chǎn)生負(fù)面影響的動態(tài)信息,特別是涉及重點群體的不穩(wěn)定情況,要在第一時間內(nèi)通報局維穩(wěn)領(lǐng)導(dǎo)小組,以便上下聯(lián)動,及時跟進(jìn)工作,采取有效措施妥善應(yīng)對,將可能造成的影響減小到最低限度。

(一)信訪辦接報后,立即向信訪維穩(wěn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組通報情況,啟動應(yīng)急預(yù)案。

(二)應(yīng)急狀態(tài)啟動后,突發(fā)事件涉及到的局分包領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門負(fù)責(zé)人及工作人員必須立即趕赴現(xiàn)場。到達(dá)現(xiàn)場后,從三個方面開展工作:

1、事態(tài)控制:制定現(xiàn)場應(yīng)急方案,并進(jìn)行上報和組織實施,及時向領(lǐng)導(dǎo)小組匯報現(xiàn)場工作進(jìn)展情況。

2、教育引導(dǎo):了解上訪人員提出的主要問題,并進(jìn)行對話,做好解釋疏導(dǎo)工作。

3、協(xié)調(diào)聯(lián)絡(luò):通知上訪人員所在單位負(fù)責(zé)人赴現(xiàn)場進(jìn)行勸導(dǎo),動員家人參與做好思想教育工作。

(三)在突發(fā)事件消除后,有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和工作人員方可離開現(xiàn)場。

并進(jìn)行歸檔保存。

“喜迎十九大--全力保平安”是當(dāng)前壓倒一切的政治任務(wù),我們必須扛起政治責(zé)任。**鄉(xiāng)各部門堅決提高政治站位,把“喜迎十九大--全力保平安”作為檢驗對黨和人民忠誠度的“大考場”,切實承擔(dān)起促一方發(fā)展、保一方平安的政治責(zé)任,以高度的責(zé)任感和使命感,推動安全穩(wěn)定工作落細(xì)落小落實,為平安**建設(shè)作出積極貢獻(xiàn),為黨的十九大勝利召開保駕護(hù)航!

信訪維穩(wěn)表態(tài)發(fā)言社區(qū)篇九

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

按照會議安排,我代表xx鄉(xiāng)黨委、政府作表態(tài)發(fā)言,不妥之處,請指正。

xx鄉(xiāng)在、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞全縣工作大局,力抓平安創(chuàng)建工作、信訪維穩(wěn)工作,加強矛盾糾紛摸排調(diào)處,深化社會綜合治理,突出重點,狠抓落實,為我鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展創(chuàng)造了穩(wěn)定的社會環(huán)境。主要表現(xiàn)在三個方面:

一是著力加強和完善特殊人群的管理和服務(wù)。針對刑釋解教人員、留守兒童、問題青少年、纏訪人員等易誘發(fā)違法犯罪和社會矛盾高發(fā)的重點群體,鄉(xiāng)黨委、政府建立健全了登記建檔、協(xié)議幫教、首次談話、法制宣傳、回訪談心、生產(chǎn)扶持、定期排查、學(xué)習(xí)培訓(xùn)、情況匯報、目標(biāo)管理、責(zé)任承包等一系列特殊人群管理制度。

二是堅持以深化“平安觀莊”建設(shè)為抓手,確保社會大局穩(wěn)定。

1、突出嚴(yán)打整治,加大打擊力度。

結(jié)合我鄉(xiāng)社會治安形勢,堅持“嚴(yán)打”方針,加大了對社會治安重點區(qū)域、治安突出問題場所及校園周邊環(huán)境的專項整治力度,加大對違法犯罪行為的打擊處理力度。

2、加大排查力度,認(rèn)真開展社會矛盾糾紛排查整治工作。

查的方式,不放過任何可疑對象,對非煤礦山、中、小學(xué)校、衛(wèi)生院、信用社、水利工作站、街道等重點單位(區(qū)域)進(jìn)行了重點排查,尤其是加強了學(xué)校內(nèi)部管理工作,健全門衛(wèi)、值班、巡邏等各項內(nèi)部安全管理制度,強化對校園內(nèi)安全事故易發(fā)、多發(fā)環(huán)節(jié)的管理工作。

3、充分發(fā)揮黨員綜治責(zé)任區(qū)的作用。結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)活動,充分發(fā)揮綜治責(zé)任區(qū)黨員的“五員作用”,即:“疏導(dǎo)式”調(diào)解員、“忠實式”宣講員、“超前式”情報員、“感化式”幫教員和“動真式”服務(wù)員,做到以他們的實際行動取信于民,體現(xiàn)黨員的先進(jìn)性。

三是暢通信息渠道,認(rèn)真做好來訪接待、來信辦理工作。

堅持以人為本,從廣大人民群眾的利益出發(fā),察民情、解民憂,本著以人為本、關(guān)注民生、保穩(wěn)定、促發(fā)展的原則,切實做好本職工作。對每位上訪人員堅持做到熱情接待,認(rèn)真聽取訴求,及時轉(zhuǎn)辦、交辦、協(xié)調(diào)群眾反映的熱點、難點問題。

雖然我鄉(xiāng)在綜治維穩(wěn)工作上取得了一定成績,但與兄弟鄉(xiāng)鎮(zhèn)相比,還存在較大差距,綜治信訪維穩(wěn)工作還存在一些問題,主要表現(xiàn)在:社會矛盾復(fù)雜,遺留問題較多,群眾訴求多樣,新的社會矛盾時常顯現(xiàn),社會形勢依然嚴(yán)峻。

2021年是“十三五”規(guī)劃承上啟下的重要一年,更是和-諧富裕新觀莊建設(shè)的關(guān)鍵之年,做好社會穩(wěn)定工作,意義深遠(yuǎn)。觀莊鄉(xiāng)將深入落實科學(xué)發(fā)展觀,以打造“和-諧平安鄉(xiāng)”為目標(biāo),按照加強和創(chuàng)新社會管理的要求,注重源頭預(yù)防,完善工作機制,夯實基層基礎(chǔ),深入推進(jìn)社會矛盾糾紛化解,切實維護(hù)社會和-諧穩(wěn)定。

一、強化組織領(lǐng)導(dǎo),確保組織領(lǐng)導(dǎo)到位、輿-論宣傳到位、責(zé)任落實到位、經(jīng)費保障到位。

二、加強信訪工作,把握狠抓領(lǐng)導(dǎo)接訪下訪、強化初信初訪辦理、注重信訪積案化解、落實重點對象隨訪機制四個環(huán)節(jié)。

三、創(chuàng)新社會管理,深化鄉(xiāng)村兩級代理機制,搭建便民服務(wù)平臺。健全運行機制,深化定期辦公、辦公公開、監(jiān)督考評等制度,確保鄉(xiāng)村兩級便民服務(wù)中心的規(guī)范化運行和作用的有效發(fā)揮。特別是要把流動人口服務(wù)管理、矛盾糾紛登記等事項納入便民服務(wù)中心,對苗頭性和潛發(fā)性的矛盾糾紛及時上報到鄉(xiāng)綜治辦,切實防止集訪、越級上訪事件發(fā)生。

維穩(wěn)信訪工作責(zé)任重大。我鄉(xiāng)將堅持以人為本,統(tǒng)籌兼顧,以更加飽滿的激-情,更加有力的措施,更加務(wù)實的作風(fēng),深入貫徹落實要求和本次會議的重要文件及領(lǐng)導(dǎo)的講話精神,不斷提高綜合治理的管理水平,進(jìn)一步加強信訪穩(wěn)控工作,關(guān)愛弱勢群體,切實做好低保戶、優(yōu)扶對象、困難戶、殘疾人的幫扶工作,為創(chuàng)建一個管理有序、服務(wù)完善、治安良好、環(huán)境優(yōu)美、文明祥和的平安觀莊而努力!

謝謝大家!

信訪維穩(wěn)表態(tài)發(fā)言社區(qū)篇十

據(jù)縣委、縣政府及縣信訪局的統(tǒng)一安排,結(jié)合園區(qū)實際,制定了全年信訪工作方案和相關(guān)的文件等,用制度扎實推進(jìn)信訪工作?,F(xiàn)將上半年工作匯報如下:

2月29日全縣信訪工作會議后,園區(qū)隨即下發(fā)了《關(guān)于成立信訪穩(wěn)定工作領(lǐng)導(dǎo)小組的通知》《關(guān)于開展“信訪問題大排、查、大接訪、清積案”活動的通知》,召集各部門、各社區(qū)和各企業(yè)負(fù)責(zé)人召開專題會議,深入貫徹落實“信訪問題大排查、大接訪、清積案”工作。共排查出被辭民師重點人員和纏訪戶等信訪重點人員共13人,落實重點人員包案領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任人、社區(qū)包案負(fù)責(zé)人和責(zé)任人。對重點人員采取以下穩(wěn)控措施:一是強化穩(wěn)控責(zé)任。二是密切關(guān)注其行蹤和動向,確保不脫離視線,發(fā)現(xiàn)情況立即匯報處置。三是園區(qū)采取定時或不定時督查,發(fā)現(xiàn)問題及時整改。四是制定《寧江工業(yè)園信訪穩(wěn)定應(yīng)急預(yù)案》。確保信訪重點人員穩(wěn)控到位。

按照工作要求,園區(qū)及時下發(fā)了《關(guān)于成立矛盾糾紛調(diào)解網(wǎng)格化建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組的通知》和《寧江工業(yè)園矛盾糾紛調(diào)解網(wǎng)格化建設(shè)工作實施方案》(寧江委發(fā)201913號),深入落實園區(qū)社會矛盾糾紛調(diào)解四級網(wǎng)格建設(shè)。目前已建立3個三級網(wǎng)格和37個四級網(wǎng)格,并落實各級網(wǎng)格調(diào)解員和信息員。加大宣傳力度,健全矛盾糾紛調(diào)解網(wǎng)格化機制,嚴(yán)格獎懲,確保x大前后不發(fā)生有影響的進(jìn)京赴省到市非正常上訪。

隨著園區(qū)的深入發(fā)展,信訪工作正在面臨新形勢、新任務(wù)、新挑戰(zhàn)。園區(qū)信訪工作者深刻體會到了所面臨的壓力和責(zé)任,要想做好信訪穩(wěn)定工作,既要堅定信心,多為群眾辦實事,又要與時俱進(jìn),注重方式方法,站在群眾角度開拓工作思路,創(chuàng)新工作方法。園區(qū)要求社區(qū)做好信訪矛盾糾紛的排查工作,努力把信訪苗頭排查化解在基層。

目前已在全園區(qū)3個社區(qū)分別建立了調(diào)解室和信訪接待站,建立了88個中心戶,培訓(xùn)上崗專兼職調(diào)解員36人。中心戶和調(diào)解員主動及時了解情況,發(fā)現(xiàn)苗頭及時介入調(diào)解,同時上報園區(qū)。為了把基層排查工作做實做細(xì),做到情況明、對策實,園區(qū)要求社區(qū)每周上報信訪矛盾糾紛排查材料,沒有情況也要報正常。如群眾反應(yīng)景湖安置小區(qū)“路難行”、“水難通”、鄰里矛盾等,經(jīng)過耐心細(xì)致工作,都被成功化解在基層。

上半年園區(qū)共接待受理矛盾糾紛61件,成功調(diào)解59件,調(diào)解成功率96.7%,基層信訪矛盾糾紛調(diào)處工作扎實有效。園區(qū)抓住主要矛盾,落實包案人員責(zé)任,做好重點人員的教育監(jiān)管工作。對有政策規(guī)定和確有實際困難的,如老農(nóng)機人員,園區(qū)積極協(xié)調(diào),從快解決;對沒有政策規(guī)定又沒有實際問題的,如劉保前,通過做思想工作,進(jìn)行穩(wěn)定消化。

強化分級負(fù)責(zé),歸口辦理,進(jìn)一步完善事前預(yù)防、事中化解、事后監(jiān)督的排查調(diào)處機制,堅持“誰主管,誰負(fù)責(zé)”的原則,管好自己的人,看好自己的門,做好自己的事。為廣泛宣傳,營造氛圍,園區(qū)通過拉橫幅、貼標(biāo)語和巡邏車廣播等方式深入宣傳《信訪條例》《勞動法》《治安管理處、、罰法》等,強化廣大群眾遵紀(jì)守法和依法維權(quán)意識,做到未雨綢繆,建立信訪矛盾糾紛調(diào)處的第一道防線。

黨的x大即將召開,信訪工作形勢更加嚴(yán)峻。園區(qū)將認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗,全面加大信訪工作力度,及時有效解決信訪問題,為人民群眾排憂解難,維護(hù)園區(qū)和諧穩(wěn)定。

具體如下:

一、加強形勢任務(wù)教育,進(jìn)一步貫徹落實給職工解決的熱點、難點問題,傳達(dá)到每個員工.利用普法學(xué)習(xí)及班前會等時間組織職工學(xué)習(xí)了有關(guān)法律、法規(guī)知識教育。大講做好穩(wěn)定工作的重要性。

開展了學(xué)習(xí)中國共產(chǎn)黨第十七次全國代表大會精神,對中國共產(chǎn)黨第十七次全國代表大會的內(nèi)容加深掌握學(xué)習(xí)。

二、制定了信訪穩(wěn)定工作隱患排查和防措聯(lián)席會議制度。

工區(qū)以班為單位選出兩名事業(yè)心、責(zé)任心、業(yè)務(wù)能力強的同志來充實信訪隊伍,以“一崗雙責(zé)”作好范圍內(nèi)的信訪穩(wěn)定工作,并每周召開一次信訪專業(yè)會議,以落實和防止信訪隱患的出現(xiàn)。

三、加強內(nèi)部市場化管理,以增加收入透明度。

1、制定嚴(yán)格的考核制度,要求班長要嚴(yán)格按照記分標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行考分,不允許出現(xiàn)亂獎亂罰現(xiàn)象,每天的記分情況必須上墻公布,避免職工出現(xiàn)誤會。

2、認(rèn)真填寫一卡通,避免出現(xiàn)不公平的現(xiàn)象的發(fā)生。

3、要求核算員嚴(yán)格把關(guān),出現(xiàn)問題要及時匯報,日清日結(jié)必須天天公布,讓職工每天都清楚自己的收入。

4、工區(qū)領(lǐng)導(dǎo)要不定時進(jìn)行監(jiān)督檢查。從而徹底杜絕由于工資獎金的分配不合理而引起的矛盾。

四、減輕職工勞動強度,合理安排工人用工的規(guī)范化,杜絕延長職工工作時間。工區(qū)嚴(yán)格按照勞動法規(guī)定,不延長職工工作時間,要讓職工快樂的工作,快樂生活。

五、建立工區(qū)內(nèi)部信訪調(diào)解辦公室和職工意見箱,對有情緒或?qū)ぷ?,對領(lǐng)導(dǎo)、對家庭不滿或有意見的同志及時進(jìn)行調(diào)解,以解除其內(nèi)心的矛盾,2月份我區(qū)共調(diào)解兩起因家庭不和而引起風(fēng)波,自從而真正保證了我區(qū)的穩(wěn)定工作。

六、認(rèn)真組織黨員及全體員工學(xué)習(xí)中國共產(chǎn)黨第十七次全國代表大會。

報告。

精神,落實社會主義科學(xué)發(fā)展觀,使員工認(rèn)識到只有社會主義才能救中國,只有搞好穩(wěn)定才能發(fā)展中國的思想。

總之,二月份我區(qū)始終堅持群眾利益無小事的思想,把信訪穩(wěn)定工作重心放在解決問題、化解矛盾上,沒有出現(xiàn)一次個人或集體上訪現(xiàn)象,從而確保了我礦穩(wěn)定的發(fā)展。

信訪維穩(wěn)表態(tài)發(fā)言社區(qū)篇十一

以“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹黨的“**大”精神,堅持“整防結(jié)合,預(yù)訪為主”的工作方針,積極構(gòu)建信訪穩(wěn)定工作體系。從更高起點、更高層次、更高水平上謀劃和推動信訪工作。創(chuàng)新工作理念,完善工作機制,暢通信訪渠道,全力維護(hù)社會穩(wěn)定,信訪是人民群眾反映問題、表達(dá)心聲的重要渠道,是黨和政府密切聯(lián)系人民群眾的橋梁和紐帶。我鎮(zhèn)強化宣傳,提高認(rèn)識,不定期層層召開會議,傳達(dá)貫徹上級有關(guān)信訪會議、文件、政策精神和相關(guān)規(guī)定,使干部職工充分認(rèn)識做好信訪工作的重要性。全鎮(zhèn)干部職工一致認(rèn)為,加強信訪工作,是實踐“三個代表”重要思想、化解人民內(nèi)部矛盾、理順群眾情緒、密切黨和人民群眾的聯(lián)系、鞏固黨的執(zhí)政地位的需要,是維護(hù)社會穩(wěn)定、確保改革與發(fā)展順利進(jìn)行的需要。形成一種“各負(fù)其責(zé),各司其職,密切配合,齊抓共管”的良好信訪工作格局,并將信訪維穩(wěn)工作納入年度綜合目標(biāo)管理考核的一個重要指標(biāo)。

為確保信訪維穩(wěn)工作順利開展,我鎮(zhèn)成立了以黨委書記為組長,鎮(zhèn)長、鎮(zhèn)***、大調(diào)解中心副主任為副組長,相關(guān)人員為成員的信訪維穩(wěn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,實行主要領(lǐng)導(dǎo)主要抓、分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,層層抓落實。堅持首問責(zé)任制,做到將信訪反映的矛盾如實記錄、給予耐心解釋,做到有據(jù)可查,盡可能地將矛盾化解在萌芽狀態(tài)。對于情況復(fù)雜的信訪問題按程序逐級上報,采取措施積極應(yīng)對,有序解決,千方百計將群眾信訪問題解決在基層,矛盾化解在萌芽。

1、加強學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。利用各種會議,加強職工對國家政策和法律法規(guī)的學(xué)習(xí),要求每個干部職工都能較好的掌握各項政策,防止認(rèn)識上的偏差引發(fā)不必要的矛盾。

2、深入基層,找準(zhǔn)信訪根源。組織干部職工,積極主動地深入基層,了解情況,體察民,掌握第一手資料,從源頭上減少信訪問題的發(fā)生。

3、切合實際,做到公平公正。要求工作人員認(rèn)真聽取信訪訴求人的意見,秉公辦事,防止因辦事不公、態(tài)度生硬引發(fā)糾紛和上訪問題發(fā)生。

4、暢通信息,排查矛盾糾紛。以多種形式拓寬信訪網(wǎng)絡(luò)流轉(zhuǎn)渠道,確保信訪網(wǎng)絡(luò)正常運行。及時對本轄區(qū)內(nèi)的不安定因素進(jìn)行排查,上報信訪維穩(wěn)信息,確保信息文件規(guī)范高效。對縣信聯(lián)辦、維穩(wěn)辦、信訪辦交辦的信訪事項,每月定期開展本地區(qū)影響社會穩(wěn)定的突出矛盾糾紛排查,落實調(diào)處工作責(zé)任制。

5、落實責(zé)任,簽訂目標(biāo)責(zé)任書。鎮(zhèn)黨委政府與村(社區(qū))、各分管領(lǐng)導(dǎo)簽訂目標(biāo)責(zé)任書,對因領(lǐng)導(dǎo)干部接訪、下訪、調(diào)處不力和各單位排查、化解矛盾不及時引發(fā)的群眾上訪或集體上訪事件,按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則,層層追究當(dāng)事人責(zé)任,并取消年底評優(yōu)晉級資格。

1、領(lǐng)導(dǎo)干部大接訪制。趕場天堅持領(lǐng)導(dǎo)坐班接訪制,凡有群眾來訪、坐班領(lǐng)導(dǎo)親自到現(xiàn)場接訪,根據(jù)群眾訴求類別、能當(dāng)場答復(fù)的、現(xiàn)場給予答復(fù)意見;當(dāng)場不能答復(fù)的,說明原因,及時批轉(zhuǎn)到相關(guān)部門承辦,并辦結(jié)。今年1-4月,現(xiàn)場接訪四件、由綜治信訪維穩(wěn)辦承辦三件,并在規(guī)定的時限內(nèi)如期辦結(jié),其中一件轉(zhuǎn)由永興法庭解決處理。

2、不穩(wěn)定因素排查制。堅持每月定期排查村、社區(qū)不穩(wěn)定因素,如實排査、全面摸底、認(rèn)真填寫、無事報零、存檔備查。

3、逐級調(diào)解制。按照“小事不出村、大事不出鎮(zhèn)”的原則,一般信訪訴求愿望,由村、社區(qū)進(jìn)行化解答復(fù)、較大以上信訪案件由鎮(zhèn)接訪和答復(fù)處理。鎮(zhèn)信訪部門根據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)和政策,能夠答復(fù)和處置的、當(dāng)場給予答復(fù)和處置,暫無政策依據(jù)的給予正面解釋和安撫,正確引導(dǎo)訴求人到相關(guān)部門咨詢解答,決不將矛盾上交,更不會鼓動訴求者上訪和越級上訪。

4、信訪疑難案件臺帳銷號制。將全鎮(zhèn)因歷史遺留問題、政策缺位、土地流轉(zhuǎn)、訴訟判決、征地建房等疑難信訪案件,建立臺帳銷號制,并明確掛包領(lǐng)導(dǎo)、具體工作人員和責(zé)任單位,全力做好解釋安撫等穩(wěn)控措施,及時銷號。

5、轉(zhuǎn)辦信件及時回復(fù)制。對縣級或縣級以上部門轉(zhuǎn)辦的信訪案件,接件之后,及時明確相關(guān)責(zé)任單位和具體經(jīng)辦人員,在規(guī)定的時限內(nèi),作出調(diào)查回復(fù)意見。截止目前為止:全鎮(zhèn)共受**縣委書記信箱五件、市長熱線二件,都在規(guī)定限期內(nèi)及時回復(fù),訴求人能及時查閱回復(fù)的質(zhì)量,增強了訴求人的滿意度,辦結(jié)率和及時率都達(dá)100%。

6、重點人群穩(wěn)控制。在重大政治活動、敏感時期、重要節(jié)假日期間,都安排了領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)工作人員值班,對重點上訪對象、原“*功”習(xí)練骨干人員實行“一盯一”的重點穩(wěn)控,隨時掌握他們的活動狀況、內(nèi)心想法、,嚴(yán)防外來邪教人員串聯(lián)、拉攏等非法活動,確保在第一時間掌握趨向性苖頭和事件動態(tài),并嚴(yán)格執(zhí)行信訪穩(wěn)定信息“零報告”制。

我鎮(zhèn)信訪維穩(wěn)工作雖然取得了較好的成績,但離上級的要求還有一定的差距。決心在今后的工作上,不斷總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),建立健全制度,層層落實責(zé)任,高度重視信訪穩(wěn)定工作。為經(jīng)濟(jì)社會事業(yè)營造良好的發(fā)展氛圍。

信訪維穩(wěn)表態(tài)發(fā)言社區(qū)篇十二

保持穩(wěn)定就是保持穩(wěn)定。其目的是:“我們所做的一切就是讓人們的生活更幸福、更有尊嚴(yán),讓社會更公正、更和諧?!苯陙?隨著官員腐敗的加劇,貧富差距的拉大,人們的基本權(quán)利得不到保障,同時信訪等法律提供的申訴渠道作用不大,,而底層民眾不得不經(jīng)常進(jìn)行法律規(guī)定之外的抵制。一些地方政府,維護(hù)社會穩(wěn)定,他們不支持或甚至不強烈壓制這些活動,即“保持穩(wěn)定。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒!

全國“兩會”信訪維穩(wěn)已進(jìn)入戰(zhàn)時狀態(tài),打好打贏這一仗,社情復(fù)雜的xxx鎮(zhèn)責(zé)任重大、任務(wù)艱巨,必須全力保穩(wěn)定、奮力保平安。

一是認(rèn)識再深化,站位再提高。將全國“兩會”信訪維穩(wěn)作為當(dāng)前的首要政治任務(wù),嚴(yán)格按照戰(zhàn)時機制全員出戰(zhàn)、人人上陣,自己帶頭亮劍打沖鋒、黑臉督戰(zhàn)守底線;分管責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)一線抓,督到點。直接責(zé)任人抓到人、抓到事,夯實鎮(zhèn)村干部的主體責(zé)任。

二是隱患再排查,化解再加強。所有鎮(zhèn)村干部下沉一線,到群眾中去,不間斷進(jìn)行隱患排查,做到矛盾糾紛早發(fā)現(xiàn)、全掌握。對排查出的矛盾糾紛,及時開展面對面、心貼心、不過夜的零距離肉博、零距離感化、零距離穩(wěn)控,確保所有矛盾糾紛都解決在萌芽狀態(tài)、控制在鎮(zhèn)內(nèi)村內(nèi)。

三是包保再強化,穩(wěn)控再升級。對24個重點人、兩個重點群體逐人逐事落實包保穩(wěn)控專班和穩(wěn)控責(zé)任,盯死看牢,確保不發(fā)生進(jìn)京、赴省、到市、上縣上訪。做好重癥精神病人管控,確保全國“兩會”期間社會穩(wěn)定大局。

四是紀(jì)律再強化,責(zé)任再壓實。所有黨委成員帶班值守,黨委成員在鎮(zhèn)公開接訪。成立應(yīng)急處突工作專班,確保緊急情況控制有力、處置得當(dāng)。成立督查專班,對戰(zhàn)時工作情況進(jìn)行暗訪抽查,嚴(yán)格執(zhí)行戰(zhàn)場紀(jì)律,堅決實現(xiàn)北京不去人、省內(nèi)不聚集、本縣不出事、網(wǎng)上不炒作的“四不”工作目標(biāo)。

表態(tài)完畢!

近幾年來,隨著官員腐敗加劇,社會貧富差距日益擴大,人民基本權(quán)利得不到保護(hù)等原因,同時信訪等法律規(guī)定的申訴渠道作用微小,底層人民不得不頻繁作超出法律規(guī)定的反抗,部分地方政府為了“維護(hù)社會穩(wěn)定”,對這些活動持不支持甚至強硬打壓的態(tài)度,即“維穩(wěn)”。保真教育網(wǎng)站今天為大家精心準(zhǔn)備了在“兩會”信訪維穩(wěn)工作會議上的表態(tài)發(fā)言三篇,希望對大家有所幫助!

全國“兩會”信訪維穩(wěn)已進(jìn)入戰(zhàn)時狀態(tài),打好打贏這一仗,社情復(fù)雜的xxx鎮(zhèn)責(zé)任重大、任務(wù)艱巨,必須全力保穩(wěn)定、奮力保平安。

一是認(rèn)識再深化,站位再提高。將全國“兩會”信訪維穩(wěn)作為當(dāng)前的首要政治任務(wù),嚴(yán)格按照戰(zhàn)時機制全員出戰(zhàn)、人人上陣,自己帶頭亮劍打沖鋒、黑臉督戰(zhàn)守底線;分管責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)一線抓,督到點。直接責(zé)任人抓到人、抓到事,夯實鎮(zhèn)村干部的主體責(zé)任。

二是隱患再排查,化解再加強。所有鎮(zhèn)村干部下沉一線,到群眾中去,不間斷進(jìn)行隱患排查,做到矛盾糾紛早發(fā)現(xiàn)、全掌握。對排查出的矛盾糾紛,及時開展面對面、心貼心、不過夜的零距離肉博、零距離感化、零距離穩(wěn)控,確保所有矛盾糾紛都解決在萌芽狀態(tài)、控制在鎮(zhèn)內(nèi)村內(nèi)。

三是包保再強化,穩(wěn)控再升級。對24個重點人、兩個重點群體逐人逐事落實包保穩(wěn)控專班和穩(wěn)控責(zé)任,盯死看牢,確保不發(fā)生進(jìn)京、赴省、到市、上縣上訪。做好重癥精神病人管控,確保全國“兩會”期間社會穩(wěn)定大局。

四是紀(jì)律再強化,責(zé)任再壓實。所有黨委成員帶班值守,黨委成員在鎮(zhèn)公開接訪。成立應(yīng)急處突工作專班,確保緊急情況控制有力、處置得當(dāng)。成立督查專班,對戰(zhàn)時工作情況進(jìn)行暗訪抽查,嚴(yán)格執(zhí)行戰(zhàn)場紀(jì)律,堅決實現(xiàn)北京不去人、省內(nèi)不聚集、本縣不出事、網(wǎng)上不炒作的“四不”工作目標(biāo)。

表態(tài)完畢!

同志們:

受新冠肺炎疫情的影響,全國兩會延遲了3個月召開,為了做好“全國兩會”期間的信訪維穩(wěn)工作,確保全國兩會期間的社會大局穩(wěn)定。下面,我講三點意見:

對不穩(wěn)定因素進(jìn)行排查和化解,做好人員穩(wěn)控和應(yīng)急勸返工作是我們開展信訪維穩(wěn)和工作多年來積累的寶貴經(jīng)驗,是解決信訪維穩(wěn)問題的最佳方法和有效途徑。

1.加強隱患排查,確保心中有數(shù)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各部門要迅速召開信訪維穩(wěn)專題會議,研究部署信訪維穩(wěn)大排查大化解專項行動,要相應(yīng)成立專項行動工作小組,圍繞信訪維穩(wěn)問題、重點人員風(fēng)險隱患、重點領(lǐng)域安全隱患、重點目標(biāo)安全隱患、重要節(jié)點活動安全隱患、單位內(nèi)部管理安全隱患、公共安全隱患、寄遞物流安全隱患8個方面開展大排查大化解工作,要組織工作人員實施“拉網(wǎng)式、滾動式”的排查,要做到“全覆蓋、無盲區(qū)”,對排查出來的重大突出信訪維穩(wěn)問題和可能引發(fā)極端事件的安全隱患,要分類建立工作臺賬,要按照“三到位一處理”的原則,對訴求合理的要全面解決到位、訴求無理的要思想教育到位、生活困難的要幫扶救助到位,同時要落實好“五率一度”(辦理人員與實名反映人員見面率100%、反映屬實涉訪涉穩(wěn)問題查處率100%、辦結(jié)率100%、承辦單位回復(fù)率100%、實名舉報辦結(jié)回訪率100%,著力提升群眾滿意度)的辦理要求,要主動先行調(diào)查處理,及時將問題化解在屬地和源頭,要全面提升源頭的管控處置能力,切實發(fā)揮好基層化解矛盾糾紛的主體作用。

2.加強信息研判,做好情報搜集。公安、信訪維穩(wěn)等部門要建立科學(xué)合理的聯(lián)動機制,切實加強信息情報的搜集、分析、研判,并實現(xiàn)信息情報的互聯(lián)互通、高效共享。凡涉及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各部門的預(yù)警信息在接到區(qū)信訪維穩(wěn)局、區(qū)辦的指令要第一時間派人進(jìn)行跟蹤處置,并將處置結(jié)果及時進(jìn)行上報。目前,信息情報工作還是信訪維穩(wěn)工作中的一個短腿,務(wù)必要擺在突出位置,予以重視,必須充分發(fā)揮信息情報在信訪維穩(wěn)工作中的先導(dǎo)作用。

3.加強人員管控,落實包保措施。要將有效管控重點群體和重點人員作為信訪維穩(wěn)工作的重中之重來抓,說到底,各個特護(hù)期的核心任務(wù)就是控制赴省進(jìn)京上訪,管好了重點人,信訪維穩(wěn)工作就成功了一半,要堅持“綜合施策、分類處理、各個擊破”的原則,通過采取情感交流、困難幫扶、教育疏導(dǎo)、依法處理等措施,要扎實推進(jìn)各類重點利益訴求群體人員的穩(wěn)控和分化轉(zhuǎn)化工作。重點信訪維穩(wěn)人員要嚴(yán)格落實“五包一”工作責(zé)任,全面實行“人盯人”防控布控措施,要堅持做到一天一調(diào)度,一天一見面,要將重點人員穩(wěn)控在屬地,吸附在本區(qū),堅決杜絕出現(xiàn)人員“神不知鬼不覺”赴省進(jìn)京的情況。

1.做好道路交通安全工作。區(qū)交警部門要加強道路交通安全事故多發(fā)路段,交通擁堵多發(fā)路段的路標(biāo)提示。要落實春運交通管理措施,加強春節(jié)交通安全保衛(wèi)工作,確保全區(qū)道路暢通有序、交通安全形勢平穩(wěn)。區(qū)交通運輸部門要對車站、碼頭等交通運輸系統(tǒng)嚴(yán)格落實人防、物防、技防措施,整改各類安全隱患。

2.做好消防安全工作。應(yīng)急管理局要對公眾聚集場所和消防重點單位,深入細(xì)致開展安全大檢查。區(qū)森林公安局要加強森林火災(zāi)防范,確保不發(fā)生重特大森林火災(zāi)事故。區(qū)安監(jiān)部門要會同相關(guān)部門突出加強安全生產(chǎn)工作,要加強對廢舊廠房、礦山、物流寄遞等危爆物品重點領(lǐng)域的清查,加大易制爆、劇毒、危險化學(xué)品管理秩序整頓力度,嚴(yán)格落實煙花爆竹燃放安全監(jiān)管措施;加強廢舊液化氣罐、滅火器的管理,嚴(yán)格落實散裝汽油等實名制登記購買,嚴(yán)防漏管失控,流失被盜。

3.做好重點群體的管控。區(qū)公安部門要加強對涉恐、關(guān)注、涉穩(wěn)、涉毒和在逃人員,肇事肇禍精神障礙患者、重點上訪人員、在冊極端人員、揚言報復(fù)社會人員、重大犯罪前科人員、重點高危風(fēng)險人員等重點人員的監(jiān)管工作。同時,要加強重點目標(biāo)、重點部位和人員密集場所等的警力增派,提升防范能力,嚴(yán)防極端惡性事件的發(fā)生。區(qū)民政部門要掌握好特困群體、弱勢群體、部分特殊人員的情況,開展好節(jié)前走訪慰問活動,從源頭上化解對社會不滿、心態(tài)不平產(chǎn)生報復(fù)社會的隱患面。其他行業(yè)部門要對各行業(yè)領(lǐng)域的安全生產(chǎn)加大日常監(jiān)管力度,落實相應(yīng)工作措施。

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各部門要切實做好當(dāng)前信訪維穩(wěn)工作作為重要政治任務(wù)擺在突出的位置上,要把工作責(zé)任挑頭上肩,要不折不扣落實好“兩會”期間的工作任務(wù)。

1.工作責(zé)任必須壓實。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各部門要結(jié)合自身工作實際,抽調(diào)得力工作人員,組織成立工作專班,主要負(fù)責(zé)人作為第一責(zé)任人,要做到親自安排、親自抓,對工作經(jīng)費要足額保障,分管負(fù)責(zé)同志要主動靠前指揮。堅持執(zhí)行涉訪涉穩(wěn)突出問題集中交辦制度,區(qū)級黨政領(lǐng)導(dǎo)到所聯(lián)系的鄉(xiāng)鎮(zhèn)定期聽取情況匯報。

2.信息研判必須及時。在“兩會”特護(hù)期間信息情報實行每天會商研判,重要情況實行實時動態(tài)會商,嚴(yán)格執(zhí)行信訪維穩(wěn)工作“戰(zhàn)時制”,實行聯(lián)勤值守、統(tǒng)一調(diào)度、扁平指揮。對交辦的重點突出涉穩(wěn)和信訪維穩(wěn)問題包案責(zé)任落實、問題化解、人員穩(wěn)控等進(jìn)行督查,對因排查不力、工作失職、處置失當(dāng)、責(zé)任不落實,導(dǎo)致矛盾升級、事態(tài)惡化、人員失控,引發(fā)重大信訪維穩(wěn)問題及群體性事件的,嚴(yán)格按照相關(guān)規(guī)定嚴(yán)厲追究相關(guān)人員責(zé)任。

3.備勤值守必須到位。嚴(yán)格落實“兩會”期間值班備勤工作機制,實行24小時值班制度,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各部門要報送1名責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、專職聯(lián)絡(luò)員到辦,每天15:00前報送重點人員去向情況,突發(fā)情況隨時報告,嚴(yán)禁遲報、瞞報。區(qū)信訪維穩(wěn)局組織落實好值班備勤工作小組到懷、赴省開展現(xiàn)場值班備勤工作。

同志們,確?!皟蓵逼陂g社會平安穩(wěn)定,是一項政治任務(wù)。在區(qū)委、區(qū)政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下,我們要以堅忍不拔的工作決心,鍥而不舍的工作信心,嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實的工作作風(fēng),嚴(yán)密有效的工作舉措,確?!皟蓵逼陂g不發(fā)生任何問題。

全國“兩會”信訪維穩(wěn)已進(jìn)入戰(zhàn)時狀態(tài),打好打贏這一仗,社情復(fù)雜的xxx鎮(zhèn)責(zé)任重大、任務(wù)艱巨,必須全力保穩(wěn)定、奮力保平安。

一是認(rèn)識再深化,站位再提高。將全國“兩會”信訪維穩(wěn)作為當(dāng)前的首要政治任務(wù),嚴(yán)格按照戰(zhàn)時機制全員出戰(zhàn)、人人上陣,自己帶頭亮劍打沖鋒、黑臉督戰(zhàn)守底線;分管責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)一線抓,督到點。直接責(zé)任人抓到人、抓到事,夯實鎮(zhèn)村干部的主體責(zé)任。

二是隱患再排查,化解再加強。所有鎮(zhèn)村干部下沉一線,到群眾中去,不間斷進(jìn)行隱患排查,做到矛盾糾紛早發(fā)現(xiàn)、全掌握。對排查出的矛盾糾紛,及時開展面對面、心貼心、不過夜的零距離肉博、零距離感化、零距離穩(wěn)控,確保所有矛盾糾紛都解決在萌芽狀態(tài)、控制在鎮(zhèn)內(nèi)村內(nèi)。

三是包保再強化,穩(wěn)控再升級。對24個重點人、兩個重點群體逐人逐事落實包保穩(wěn)控專班和穩(wěn)控責(zé)任,盯死看牢,確保不發(fā)生進(jìn)京、赴省、到市、上縣上訪。做好重癥精神病人管控,確保全國“兩會”期間社會穩(wěn)定大局。

四是紀(jì)律再強化,責(zé)任再壓實。所有黨委成員帶班值守,黨委成員在鎮(zhèn)公開接訪。成立應(yīng)急處突工作專班,確保緊急情況控制有力、處置得當(dāng)。成立督查專班,對戰(zhàn)時工作情況進(jìn)行暗訪抽查,嚴(yán)格執(zhí)行戰(zhàn)場紀(jì)律,堅決實現(xiàn)北京不去人、省內(nèi)不聚集、本縣不出事、網(wǎng)上不炒作的“四不”工作目標(biāo)。

表態(tài)完畢!

據(jù)縣委、縣政府及縣信訪局的統(tǒng)一安排,結(jié)合園區(qū)實際,制定了全年信訪工作方案和相關(guān)的文件等,用制度扎實推進(jìn)信訪工作?,F(xiàn)將上半年工作匯報如下:

2月29日全縣信訪工作會議后,園區(qū)隨即下發(fā)了《關(guān)于成立信訪穩(wěn)定工作領(lǐng)導(dǎo)小組的通知》《關(guān)于開展“信訪問題大排、查、大接訪、清積案”活動的通知》,召集各部門、各社區(qū)和各企業(yè)負(fù)責(zé)人召開專題會議,深入貫徹落實“信訪問題大排查、大接訪、清積案”工作。共排查出被辭民師重點人員和纏訪戶等信訪重點人員共13人,落實重點人員包案領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任人、社區(qū)包案負(fù)責(zé)人和責(zé)任人。對重點人員采取以下穩(wěn)控措施:一是強化穩(wěn)控責(zé)任。二是密切關(guān)注其行蹤和動向,確保不脫離視線,發(fā)現(xiàn)情況立即匯報處置。三是園區(qū)采取定時或不定時督查,發(fā)現(xiàn)問題及時整改。四是制定《寧江工業(yè)園信訪穩(wěn)定應(yīng)急預(yù)案》。確保信訪重點人員穩(wěn)控到位。

按照工作要求,園區(qū)及時下發(fā)了《關(guān)于成立矛盾糾紛調(diào)解網(wǎng)格化建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組的通知》和《寧江工業(yè)園矛盾糾紛調(diào)解網(wǎng)格化建設(shè)工作實施方案》(寧江委發(fā)201913號),深入落實園區(qū)社會矛盾糾紛調(diào)解四級網(wǎng)格建設(shè)。目前已建立3個三級網(wǎng)格和37個四級網(wǎng)格,并落實各級網(wǎng)格調(diào)解員和信息員。加大宣傳力度,健全矛盾糾紛調(diào)解網(wǎng)格化機制,嚴(yán)格獎懲,確保x大前后不發(fā)生有影響的進(jìn)京赴省到市非正常上訪。

隨著園區(qū)的深入發(fā)展,信訪工作正在面臨新形勢、新任務(wù)、新挑戰(zhàn)。園區(qū)信訪工作者深刻體會到了所面臨的壓力和責(zé)任,要想做好信訪穩(wěn)定工作,既要堅定信心,多為群眾辦實事,又要與時俱進(jìn),注重方式方法,站在群眾角度開拓工作思路,創(chuàng)新工作方法。園區(qū)要求社區(qū)做好信訪矛盾糾紛的排查工作,努力把信訪苗頭排查化解在基層。

目前已在全園區(qū)3個社區(qū)分別建立了調(diào)解室和信訪接待站,建立了88個中心戶,培訓(xùn)上崗專兼職調(diào)解員36人。中心戶和調(diào)解員主動及時了解情況,發(fā)現(xiàn)苗頭及時介入調(diào)解,同時上報園區(qū)。為了把基層排查工作做實做細(xì),做到情況明、對策實,園區(qū)要求社區(qū)每周上報信訪矛盾糾紛排查材料,沒有情況也要報正常。如群眾反應(yīng)景湖安置小區(qū)“路難行”、“水難通”、鄰里矛盾等,經(jīng)過耐心細(xì)致工作,都被成功化解在基層。

上半年園區(qū)共接待受理矛盾糾紛61件,成功調(diào)解59件,調(diào)解成功率96.7%,基層信訪矛盾糾紛調(diào)處工作扎實有效。園區(qū)抓住主要矛盾,落實包案人員責(zé)任,做好重點人員的教育監(jiān)管工作。對有政策規(guī)定和確有實際困難的,如老農(nóng)機人員,園區(qū)積極協(xié)調(diào),從快解決;對沒有政策規(guī)定又沒有實際問題的,如劉保前,通過做思想工作,進(jìn)行穩(wěn)定消化。

強化分級負(fù)責(zé),歸口辦理,進(jìn)一步完善事前預(yù)防、事中化解、事后監(jiān)督的排查調(diào)處機制,堅持“誰主管,誰負(fù)責(zé)”的原則,管好自己的人,看好自己的門,做好自己的事。為廣泛宣傳,營造氛圍,園區(qū)通過拉橫幅、貼標(biāo)語和巡邏車廣播等方式深入宣傳《信訪條例》《勞動法》《治安管理處、、罰法》等,強化廣大群眾遵紀(jì)守法和依法維權(quán)意識,做到未雨綢繆,建立信訪矛盾糾紛調(diào)處的第一道防線。

黨的x大即將召開,信訪工作形勢更加嚴(yán)峻。園區(qū)將認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗,全面加大信訪工作力度,及時有效解決信訪問題,為人民群眾排憂解難,維護(hù)園區(qū)和諧穩(wěn)定。

具體如下:

開展了學(xué)習(xí)中國共產(chǎn)黨第十七次全國代表大會精神,對中國共產(chǎn)黨第十七次全國代表大會的內(nèi)容加深掌握學(xué)習(xí)。

工區(qū)以班為單位選出兩名事業(yè)心、責(zé)任心、業(yè)務(wù)能力強的同志來充實信訪隊伍,以“一崗雙責(zé)”作好范圍內(nèi)的信訪穩(wěn)定工作,并每周召開一次信訪專業(yè)會議,以落實和防止信訪隱患的出現(xiàn)。

1、制定嚴(yán)格的考核制度,要求班長要嚴(yán)格按照記分標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行考分,不允許出現(xiàn)亂獎亂罰現(xiàn)象,每天的記分情況必須上墻公布,避免職工出現(xiàn)誤會。

2、認(rèn)真填寫一卡通,避免出現(xiàn)不公平的現(xiàn)象的發(fā)生。

3、要求核算員嚴(yán)格把關(guān),出現(xiàn)問題要及時匯報,日清日結(jié)必須天天公布,讓職工每天都清楚自己的收入。

4、工區(qū)領(lǐng)導(dǎo)要不定時進(jìn)行監(jiān)督檢查。從而徹底杜絕由于工資獎金的分配不合理而引起的矛盾。

總之,二月份我區(qū)始終堅持群眾利益無小事的思想,把信訪穩(wěn)定工作重心放在解決問題、化解矛盾上,沒有出現(xiàn)一次個人或集體上訪現(xiàn)象,從而確保了我礦穩(wěn)定的發(fā)展。

同志們:

受新冠肺炎疫情的影響,全國兩會延遲了3個月召開,為了做好“全國兩會”期間的信訪維穩(wěn)工作,確保全國兩會期間的社會大局穩(wěn)定。下面,我講三點意見:

對不穩(wěn)定因素進(jìn)行排查和化解,做好人員穩(wěn)控和應(yīng)急勸返工作是我們開展信訪維穩(wěn)和工作多年來積累的寶貴經(jīng)驗,是解決信訪維穩(wěn)問題的最佳方法和有效途徑。

1.加強隱患排查,確保心中有數(shù)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各部門要迅速召開信訪維穩(wěn)專題會議,研究部署信訪維穩(wěn)大排查大化解專項行動,要相應(yīng)成立專項行動工作小組,圍繞信訪維穩(wěn)問題、重點人員風(fēng)險隱患、重點領(lǐng)域安全隱患、重點目標(biāo)安全隱患、重要節(jié)點活動安全隱患、單位內(nèi)部管理安全隱患、公共安全隱患、寄遞物流安全隱患8個方面開展大排查大化解工作,要組織工作人員實施“拉網(wǎng)式、滾動式”的排查,要做到“全覆蓋、無盲區(qū)”,對排查出來的重大突出信訪維穩(wěn)問題和可能引發(fā)極端事件的安全隱患,要分類建立工作臺賬,要按照“三到位一處理”的原則,對訴求合理的要全面解決到位、訴求無理的要思想教育到位、生活困難的要幫扶救助到位,同時要落實好“五率一度”(辦理人員與實名反映人員見面率100%、反映屬實涉訪涉穩(wěn)問題查處率100%、辦結(jié)率100%、承辦單位回復(fù)率100%、實名舉報辦結(jié)回訪率100%,著力提升群眾滿意度)的辦理要求,要主動先行調(diào)查處理,及時將問題化解在屬地和源頭,要全面提升源頭的管控處置能力,切實發(fā)揮好基層化解矛盾糾紛的主體作用。

2.加強信息研判,做好情報搜集。公安、信訪維穩(wěn)等部門要建立科學(xué)合理的聯(lián)動機制,切實加強信息情報的搜集、分析、研判,并實現(xiàn)信息情報的互聯(lián)互通、高效共享。凡涉及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各部門的預(yù)警信息在接到區(qū)信訪維穩(wěn)局、區(qū)辦的指令要第一時間派人進(jìn)行跟蹤處置,并將處置結(jié)果及時進(jìn)行上報。目前,信息情報工作還是信訪維穩(wěn)工作中的一個短腿,務(wù)必要擺在突出位置,予以重視,必須充分發(fā)揮信息情報在信訪維穩(wěn)工作中的先導(dǎo)作用。

3.加強人員管控,落實包保措施。要將有效管控重點群體和重點人員作為信訪維穩(wěn)工作的重中之重來抓,說到底,各個特護(hù)期的核心任務(wù)就是控制赴省進(jìn)京上訪,管好了重點人,信訪維穩(wěn)工作就成功了一半,要堅持“綜合施策、分類處理、各個擊破”的原則,通過采取情感交流、困難幫扶、教育疏導(dǎo)、依法處理等措施,要扎實推進(jìn)各類重點利益訴求群體人員的穩(wěn)控和分化轉(zhuǎn)化工作。重點信訪維穩(wěn)人員要嚴(yán)格落實“五包一”工作責(zé)任,全面實行“人盯人”防控布控措施,要堅持做到一天一調(diào)度,一天一見面,要將重點人員穩(wěn)控在屬地,吸附在本區(qū),堅決杜絕出現(xiàn)人員“神不知鬼不覺”赴省進(jìn)京的情況。

1.做好道路交通安全工作。區(qū)交警部門要加強道路交通安全事故多發(fā)路段,交通擁堵多發(fā)路段的路標(biāo)提示。要落實春運交通管理措施,加強春節(jié)交通安全保衛(wèi)工作,確保全區(qū)道路暢通有序、交通安全形勢平穩(wěn)。區(qū)交通運輸部門要對車站、碼頭等交通運輸系統(tǒng)嚴(yán)格落實人防、物防、技防措施,整改各類安全隱患。

2.做好消防安全工作。應(yīng)急管理局要對公眾聚集場所和消防重點單位,深入細(xì)致開展安全大檢查。區(qū)森林公安局要加強森林火災(zāi)防范,確保不發(fā)生重特大森林火災(zāi)事故。區(qū)安監(jiān)部門要會同相關(guān)部門突出加強安全生產(chǎn)工作,要加強對廢舊廠房、礦山、物流寄遞等危爆物品重點領(lǐng)域的清查,加大易制爆、劇毒、危險化學(xué)品管理秩序整頓力度,嚴(yán)格落實煙花爆竹燃放安全監(jiān)管措施;加強廢舊液化氣罐、滅火器的管理,嚴(yán)格落實散裝汽油等實名制登記購買,嚴(yán)防漏管失控,流失被盜。

3.做好重點群體的管控。區(qū)公安部門要加強對涉恐、關(guān)注、涉穩(wěn)、涉毒和在逃人員,肇事肇禍精神障礙患者、重點上訪人員、在冊極端人員、揚言報復(fù)社會人員、重大犯罪前科人員、重點高危風(fēng)險人員等重點人員的監(jiān)管工作。同時,要加強重點目標(biāo)、重點部位和人員密集場所等的警力增派,提升防范能力,嚴(yán)防極端惡性事件的發(fā)生。區(qū)民政部門要掌握好特困群體、弱勢群體、部分特殊人員的情況,開展好節(jié)前走訪慰問活動,從源頭上化解對社會不滿、心態(tài)不平產(chǎn)生報復(fù)社會的隱患面。其他行業(yè)部門要對各行業(yè)領(lǐng)域的安全生產(chǎn)加大日常監(jiān)管力度,落實相應(yīng)工作措施。

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各部門要切實做好當(dāng)前信訪維穩(wěn)工作作為重要政治任務(wù)擺在突出的位置上,要把工作責(zé)任挑頭上肩,要不折不扣落實好“兩會”期間的工作任務(wù)。

1.工作責(zé)任必須壓實。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各部門要結(jié)合自身工作實際,抽調(diào)得力工作人員,組織成立工作專班,主要負(fù)責(zé)人作為第一責(zé)任人,要做到親自安排、親自抓,對工作經(jīng)費要足額保障,分管負(fù)責(zé)同志要主動靠前指揮。堅持執(zhí)行涉訪涉穩(wěn)突出問題集中交辦制度,區(qū)級黨政領(lǐng)導(dǎo)到所聯(lián)系的鄉(xiāng)鎮(zhèn)定期聽取情況匯報。

2.信息研判必須及時。在“兩會”特護(hù)期間信息情報實行每天會商研判,重要情況實行實時動態(tài)會商,嚴(yán)格執(zhí)行信訪維穩(wěn)工作“戰(zhàn)時制”,實行聯(lián)勤值守、統(tǒng)一調(diào)度、扁平指揮。對交辦的重點突出涉穩(wěn)和信訪維穩(wěn)問題包案責(zé)任落實、問題化解、人員穩(wěn)控等進(jìn)行督查,對因排查不力、工作失職、處置失當(dāng)、責(zé)任不落實,導(dǎo)致矛盾升級、事態(tài)惡化、人員失控,引發(fā)重大信訪維穩(wěn)問題及群體性事件的,嚴(yán)格按照相關(guān)規(guī)定嚴(yán)厲追究相關(guān)人員責(zé)任。

3.備勤值守必須到位。嚴(yán)格落實“兩會”期間值班備勤工作機制,實行24小時值班制度,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各部門要報送1名責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、專職聯(lián)絡(luò)員到辦,每天15:00前報送重點人員去向情況,突發(fā)情況隨時報告,嚴(yán)禁遲報、瞞報。區(qū)信訪維穩(wěn)局組織落實好值班備勤工作小組到懷、赴省開展現(xiàn)場值班備勤工作。

同志們,確保“兩會”期間社會平安穩(wěn)定,是一項政治任務(wù)。在區(qū)委、區(qū)政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下,我們要以堅忍不拔的工作決心,鍥而不舍的工作信心,嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實的工作作風(fēng),嚴(yán)密有效的工作舉措,確?!皟蓵逼陂g不發(fā)生任何問題。

信訪維穩(wěn)表態(tài)發(fā)言社區(qū)篇十三

同志們:

受新冠肺炎疫情的影響,全國兩會延遲了3個月召開,為了做好“全國兩會”期間的信訪維穩(wěn)工作,確保全國兩會期間的社會大局穩(wěn)定。下面,我講三點意見:

對不穩(wěn)定因素進(jìn)行排查和化解,做好人員穩(wěn)控和應(yīng)急勸返工作是我們開展信訪維穩(wěn)和工作多年來積累的寶貴經(jīng)驗,是解決信訪維穩(wěn)問題的最佳方法和有效途徑。

1.加強隱患排查,確保心中有數(shù)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各部門要迅速召開信訪維穩(wěn)專題會議,研究部署信訪維穩(wěn)大排查大化解專項行動,要相應(yīng)成立專項行動工作小組,圍繞信訪維穩(wěn)問題、重點人員風(fēng)險隱患、重點領(lǐng)域安全隱患、重點目標(biāo)安全隱患、重要節(jié)點活動安全隱患、單位內(nèi)部管理安全隱患、公共安全隱患、寄遞物流安全隱患8個方面開展大排查大化解工作,要組織工作人員實施“拉網(wǎng)式、滾動式”的排查,要做到“全覆蓋、無盲區(qū)”,對排查出來的重大突出信訪維穩(wěn)問題和可能引發(fā)極端事件的安全隱患,要分類建立工作臺賬,要按照“三到位一處理”的原則,對訴求合理的要全面解決到位、訴求無理的要思想教育到位、生活困難的要幫扶救助到位,同時要落實好“五率一度”(辦理人員與實名反映人員見面率100%、反映屬實涉訪涉穩(wěn)問題查處率100%、辦結(jié)率100%、承辦單位回復(fù)率100%、實名舉報辦結(jié)回訪率100%,著力提升群眾滿意度)的辦理要求,要主動先行調(diào)查處理,及時將問題化解在屬地和源頭,要全面提升源頭的管控處置能力,切實發(fā)揮好基層化解矛盾糾紛的主體作用。

2.加強信息研判,做好情報搜集。公安、信訪維穩(wěn)等部門要建立科學(xué)合理的聯(lián)動機制,切實加強信息情報的搜集、分析、研判,并實現(xiàn)信息情報的互聯(lián)互通、高效共享。凡涉及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各部門的預(yù)警信息在接到區(qū)信訪維穩(wěn)局、區(qū)辦的指令要第一時間派人進(jìn)行跟蹤處置,并將處置結(jié)果及時進(jìn)行上報。目前,信息情報工作還是信訪維穩(wěn)工作中的一個短腿,務(wù)必要擺在突出位置,予以重視,必須充分發(fā)揮信息情報在信訪維穩(wěn)工作中的先導(dǎo)作用。

3.加強人員管控,落實包保措施。要將有效管控重點群體和重點人員作為信訪維穩(wěn)工作的重中之重來抓,說到底,各個特護(hù)期的核心任務(wù)就是控制赴省進(jìn)京上訪,管好了重點人,信訪維穩(wěn)工作就成功了一半,要堅持“綜合施策、分類處理、各個擊破”的原則,通過采取情感交流、困難幫扶、教育疏導(dǎo)、依法處理等措施,要扎實推進(jìn)各類重點利益訴求群體人員的穩(wěn)控和分化轉(zhuǎn)化工作。重點信訪維穩(wěn)人員要嚴(yán)格落實“五包一”工作責(zé)任,全面實行“人盯人”防控布控措施,要堅持做到一天一調(diào)度,一天一見面,要將重點人員穩(wěn)控在屬地,吸附在本區(qū),堅決杜絕出現(xiàn)人員“神不知鬼不覺”赴省進(jìn)京的情況。

1.做好道路交通安全工作。區(qū)交警部門要加強道路交通安全事故多發(fā)路段,交通擁堵多發(fā)路段的路標(biāo)提示。要落實春運交通管理措施,加強春節(jié)交通安全保衛(wèi)工作,確保全區(qū)道路暢通有序、交通安全形勢平穩(wěn)。區(qū)交通運輸部門要對車站、碼頭等交通運輸系統(tǒng)嚴(yán)格落實人防、物防、技防措施,整改各類安全隱患。

2.做好消防安全工作。應(yīng)急管理局要對公眾聚集場所和消防重點單位,深入細(xì)致開展安全大檢查。區(qū)森林公安局要加強森林火災(zāi)防范,確保不發(fā)生重特大森林火災(zāi)事故。區(qū)安監(jiān)部門要會同相關(guān)部門突出加強安全生產(chǎn)工作,要加強對廢舊廠房、礦山、物流寄遞等危爆物品重點領(lǐng)域的清查,加大易制爆、劇毒、危險化學(xué)品管理秩序整頓力度,嚴(yán)格落實煙花爆竹燃放安全監(jiān)管措施;加強廢舊液化氣罐、滅火器的管理,嚴(yán)格落實散裝汽油等實名制登記購買,嚴(yán)防漏管失控,流失被盜。

3.做好重點群體的管控。區(qū)公安部門要加強對涉恐、關(guān)注、涉穩(wěn)、涉毒和在逃人員,肇事肇禍精神障礙患者、重點上訪人員、在冊極端人員、揚言報復(fù)社會人員、重大犯罪前科人員、重點高危風(fēng)險人員等重點人員的監(jiān)管工作。同時,要加強重點目標(biāo)、重點部位和人員密集場所等的警力增派,提升防范能力,嚴(yán)防極端惡性事件的發(fā)生。區(qū)民政部門要掌握好特困群體、弱勢群體、部分特殊人員的情況,開展好節(jié)前走訪慰問活動,從源頭上化解對社會不滿、心態(tài)不平產(chǎn)生報復(fù)社會的隱患面。其他行業(yè)部門要對各行業(yè)領(lǐng)域的安全生產(chǎn)加大日常監(jiān)管力度,落實相應(yīng)工作措施。

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各部門要切實做好當(dāng)前信訪維穩(wěn)工作作為重要政治任務(wù)擺在突出的位置上,要把工作責(zé)任挑頭上肩,要不折不扣落實好“兩會”期間的工作任務(wù)。

1.工作責(zé)任必須壓實。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各部門要結(jié)合自身工作實際,抽調(diào)得力工作人員,組織成立工作專班,主要負(fù)責(zé)人作為第一責(zé)任人,要做到親自安排、親自抓,對工作經(jīng)費要足額保障,分管負(fù)責(zé)同志要主動靠前指揮。堅持執(zhí)行涉訪涉穩(wěn)突出問題集中交辦制度,區(qū)級黨政領(lǐng)導(dǎo)到所聯(lián)系的鄉(xiāng)鎮(zhèn)定期聽取情況匯報。

2.信息研判必須及時。在“兩會”特護(hù)期間信息情報實行每天會商研判,重要情況實行實時動態(tài)會商,嚴(yán)格執(zhí)行信訪維穩(wěn)工作“戰(zhàn)時制”,實行聯(lián)勤值守、統(tǒng)一調(diào)度、扁平指揮。對交辦的重點突出涉穩(wěn)和信訪維穩(wěn)問題包案責(zé)任落實、問題化解、人員穩(wěn)控等進(jìn)行督查,對因排查不力、工作失職、處置失當(dāng)、責(zé)任不落實,導(dǎo)致矛盾升級、事態(tài)惡化、人員失控,引發(fā)重大信訪維穩(wěn)問題及群體性事件的,嚴(yán)格按照相關(guān)規(guī)定嚴(yán)厲追究相關(guān)人員責(zé)任。

3.備勤值守必須到位。嚴(yán)格落實“兩會”期間值班備勤工作機制,實行24小時值班制度,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)各部門要報送1名責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、專職聯(lián)絡(luò)員到辦,每天15:00前報送重點人員去向情況,突發(fā)情況隨時。

報告。

嚴(yán)禁遲報、瞞報。區(qū)信訪維穩(wěn)局組織落實好值班備勤工作小組到懷、赴省開展現(xiàn)場值班備勤工作。

同志們,確?!皟蓵逼陂g社會平安穩(wěn)定,是一項政治任務(wù)。在區(qū)委、區(qū)政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下,我們要以堅忍不拔的工作決心,鍥而不舍的工作信心,嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實的工作作風(fēng),嚴(yán)密有效的工作舉措,確?!皟蓵逼陂g不發(fā)生任何問題。

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