每個人都需要總結，以更好地認識自己、規(guī)劃未來?？偨Y可以幫助我們發(fā)現自己的成長和進步。以下是小編為大家準備的一些總結范文，供大家參考和學習。
仲裁申請保全申請書篇一
＿＿＿＿＿仲裁委員會：
?。撸撸撸撸撸撸撸弑Ｈ胧?，如因采取保全措施造成財產損失，由申請人承擔責。
任。
申請人：＿＿＿＿＿＿＿＿（單位蓋章）。
法定代表人：＿＿＿＿＿＿（簽章）。
一九＿＿年＿＿月＿＿日。
注：保全措施包括：中止合同履行、查封、扣押貨物、變賣不易保存物并保存價款。
或責令被申請人提供擔?；蚍蓽试S的其它方法。
仲裁申請保全申請書篇二
一、現將本文書的制作要點介紹如下：
1.首部。
(1)注明文書名稱;。
2.正文：寫明保全申請人請求仲裁保全的具體事項及所依據的.事實和理由。(1)請求事項;(2)事實和理由。
3.尾部。
(1)致送仲裁機構名稱。
(2)仲裁保全申請人簽名。申請人為法人或其他組織的，應加蓋公章。
(3)申請日期。
(4)附項：附上證明仲裁保全必要性和緊迫性的相關證據材料。
二、格式：
仲裁申請保全申請書篇三
地址：______省_______市___路___號。
法定代表人：揚___職務：總經理。
被申請人：______市______合成纖維廠。
地址：______市______路______號。
法定代表人：劉__________職務：廠長。
請求事項：
請求凍結被申請人銀行存款50萬元人民幣，或查封、扣押被申請人相應價值之財產。
事實和理由：
申請人與被申請人間因設備購銷合同發(fā)生糾紛，現已向你會提交仲裁申請書，申請你會仲裁裁決被申請人付清剩余貨款。本案已被受理。根據被申請人所在區(qū)工商，稅務管理部門的有關信息，被申請人由于長期經營不善，產重虧損，現正準備與其他企業(yè)合并。為防止其借合并之機轉移資產。逃避債務，特向你會申請，對被申請人財產采取保全措施，以保證仲裁裁決得以順利執(zhí)行，實現申請人合法權益。
如因申請采取仲裁保全措施不當，造成被申請人的經濟損失，申請人愿意承擔賠償責任，賠償因錯誤保全造成的損失，并承擔采取保全措施的費用。
此致
______市仲裁委員會。
申請人______國際貿易公司。
法定代表人：楊__________。
______年______月______日。
【相關擴展】。
提醒勞動者要避免申請勞動爭議仲裁的四種誤區(qū)：
1、只要把事情的來龍去脈寫清楚就行。
正確做法：圍繞勞動關系準確表述“事實與理由”部分。
要進入勞動爭議仲裁程序，先要寫一份《勞動爭議仲裁申請書》(以下簡稱仲裁申請書)。有的勞動者認為，仲裁申請書中的事實部分越簡明越好，等到正式開庭時再詳細說清楚也不遲。仲裁申請書是勞動仲裁員接觸勞動爭議案件的第一手材料，而且整個立案審查和案件審理，都是圍繞仲裁申請書展開的，因此，“第一印象”很重要。
因受法律知識和語言表達習慣所限，勞動者往往不善于使用法言法語，寫仲裁申請書時大多為流水賬式記述。按照以往經驗來看，仲裁申請書不僅需要說清基本事實，還應把雙方的法律關系以及基于法律關系引發(fā)爭議、勞動權益受到侵害的具體情況交代清楚。
具體而言，仲裁申請書一般包括申請人信息、被申請人信息、法定代表人信息、請求事項、事實與理由等部分。其中，重點是“事實與理由”部分，該部分一般圍繞雙方建立勞動關系的基本事實展開，包括什么時間、到什么地點、為什么單位提供什么工種或崗位的勞動，接受什么單位的管理，由什么單位支付勞動報酬，從事的工作是否屬于該單位的業(yè)務范圍，以及什么勞動權益受到侵害的事實等。同時，“事實與理由”部分又需為各項仲裁請求的成立提供事實和法律依據。
2、仲裁請求可以隨意變更。
正確做法：盡量一并提出全部仲裁請求。
實踐中，勞動者往往隨意變更仲裁請求。比如，有的勞動者在遞交仲裁申請書時只提了一項仲裁請求，在依法開庭審理結束后，又覺得自己提少了，還應增加兩項仲裁請求，隨及又向仲裁機構提出變更申請;有的勞動者在勞動仲裁階段只提了兩項仲裁請求，不服仲裁裁決進入一審訴訟階段后，又臨時增加了一項訴求。
根據相關法律規(guī)定，增加、變更仲裁請求超出規(guī)定期限的，則可能視為新的爭議不被審理;新增加的仲裁請求，未依法經過勞動仲裁程序的，如新增訴求與原訴求具有可分性，則可能不被審理或不予支持;對于勞動者臨時增加的仲裁請求，用人單位可要求仲裁委或人民法院依法重新計算答辯和舉證期限，如此直接導致的結果就是增加勞動者維權的時間成本。時間是勞動維權過程中最昂貴的一項成本，因為它不可再生。因此，勞動者要盡可能地避免出現仲裁請求變來變去、隨意增加變更的情形，建議在綜合評判爭議事實的基礎上一并提出可主張的全部訴求(基于勞動仲裁或訴訟策略考慮的除外)?！?/p>
3、調查和舉證全交給仲裁機構和用人單位。
正確做法：要做必要的訴前調查取證。
實踐中發(fā)現，勞動者大多證據意識不強，不清楚哪些證據對自己有利，以及如何合法有效地收集證據。
訴前的調查取證是啟動勞動仲裁程序的準備環(huán)節(jié)，非常重要。首先，未進入法律程序前，勞資糾紛還可以通過協商、和解或向調解機構申請調解等渠道進行解決，這個過程是最佳的收集證據時期;其次，勞動者在專業(yè)機構或者勞動法專業(yè)律師的指導下收集證據，取證的效率、證據的效力和被采信程度相對較高;再有，在通過訴前調查取證對爭議事實深入了解的.基礎上，更易提出合法、明確、完整的仲裁請求，可少走彎路;最后，一般情況勞動爭議仲裁機構在審查時會要求提供被申請人的企業(yè)工商登記等相關資料，申請人可到企業(yè)注冊或登記的工商行政管理部門調取，并加蓋工商行政管理部門公章。
4、用人單位說會研究補償，讓等一等。
正確做法：仲裁申請的時效范圍是一年。
發(fā)生勞動爭議后，不少用人單位會與勞動者進行協商處理。但是，也有不少用人單位以開會研究或向上級報告為由，一次次拖延。發(fā)生勞動爭議后，積極與用人單位進行協商或和解是對的，但請注意協商或調解不能無限期地拖延，否則很容易因超過勞動仲裁時效而導致無法進入法律維權渠道。實踐中，勞動者與用人單位之間就爭議事項進行的協商大多是口頭方式，很難有證據保留，如一旦超過一年的勞動仲裁申請時效而又無法就“時效中斷或中止”進行舉證時，勞動爭議仲裁機構很可能會不予受理。
所以，要把握好申請仲裁的時間。首先，勞動者要在與用人單位就爭議事項進行協商的同時，在一年的時效范圍內預留出合理的仲裁申請準備時間;其次，勞動者要向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會遞交仲裁申請書，以免走彎路。
依據規(guī)定，勞動爭議申請仲裁的時效期間為一年，仲裁時效期間從當事人知道或應當知道其權利被侵害之日起計算。勞動爭議由勞動合同履行地或者用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會管轄，雙方當事人分別向勞動合同履行地、用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁的，由勞動合同履行地的勞動爭議仲裁委員會管轄。
仲裁申請保全申請書篇四
首部：
(1)注明文書名稱。
(2)仲裁保全申請人和被申請人的基本情況。申請人和被申請人是公民的`，寫明其身份基本事項;申請人和被申請人是法人或其他組織的，寫明其全稱、地址及其法定代表人姓名、職務。
正文：
寫明保全申請人請求仲裁保全的具體事項及所依據的事實和理由。
(1)請求事項：明確寫出請求對被申請人的財產或爭議標的物采取保全措施，并寫清財產名稱、數量、價額。
(2)事實和理由：首先簡要說明當事人間發(fā)生糾紛并已提交仲裁機構的事實;然后闡明申請仲裁保全措施的必要性和緊迫性，如：被申請人可能或正在實施惡意處分財產的行為，或爭議標的物即將腐爛、變質等。基于所述事實和理由，提出仲裁保全的請求，并表明，如因采取保全措施不當，造成被申請人財產損失，申請人承擔賠償責任。
尾部：
(1)致送仲裁機構名稱。
(2)仲裁保全申請人簽名。申請人為法人或其他組織的，應加蓋公章。
(3)申請日期。
(4)附項：附上證明仲裁保全必要性和緊迫性的相關證據材料。
制作仲裁保全申請書時，應注意：(1)應寫明申請保全的財產或爭議標的物的名稱、性質、數量、價值等，以便仲裁機構審查和人民法院采取保全措施。(2)申請人闡述申請保全理由時，應有相關證據予以證明。
仲裁申請保全申請書篇五
事實與理由：_________________。
劉__________與申請人勞動合同糾紛一案(合勞仲案字【20__】第某號)，業(yè)經合肥市勞動爭議仲裁委員會受理。在答辯與舉證期間，經申請人查證，20__年4月底劉__________已與申請人解除勞動關系，20__年5月初劉__________與滁州_____________勞務有限公司之間建立勞動關系，滁州_____________勞務有限公司將劉__________派遣至申請人處工作。無論申請人作為用人單位，還是作為用工單位，劉__________一直在安徽_____________電氣工程有限責任公司(滁州)上班，申請人從未將其派遣至合肥分公司工作(合肥分公司辦公地為高檔寫字樓，均為業(yè)務營銷人員，也無劉__________所述工作崗位)。申請人所在地與勞動合同履行地均為某市，根據《中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法》第二十一條，勞動爭議由勞動合同履行地或者用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會管轄。因此，合肥市勞動爭議仲裁委員會對本案無管轄權，本案應當由某市勞動爭議仲裁委員會審理。請貴委予以審查，依法移送。
此致
申請人：_______________。
20xx年__________月__________日。
仲裁申請保全申請書篇六
商事仲裁案件，申請財產保全的，應向仲裁機構提出申請，仲裁機構受理后辦理相關手續(xù)然后將材料移交被申請人所在地或被申請人財產所在地的中級人民法院。
：xxss房地產咨詢有限公司。
xx市xx路。
xx市xx房地產咨詢有限公司。
xxxx區(qū)xx路。
立即凍結被申請人銀行帳戶上的存款人民幣元或查封扣押其等值財產。
申請人與被申請人簽訂了（20**）**字第**號的`《**加盟特許經營合同》、補充協議以及一系列的附件，合同中約定被申請人應向xxss房地產咨詢有限公司支付包括加盟費、特許權使用費、廣告基金、軟件使用費、滯納金等。在履行合同過程中，被申請人違反上述規(guī)定，拖欠以上費用共計人民幣元。為此，申請人就與被申請人的欠款糾紛向貴委員會提起仲裁，貴委員會也已受理，為避免被申請人隱匿、轉移財產，特向貴委員會提出財產保全申請。
此致
申請人：xxss房地產咨詢有限公司。
20**年*月**日。
仲裁申請保全申請書篇七
＿＿＿＿＿仲裁委員會：
申請人與＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿因＿＿＿＿＿＿＿經濟合同糾紛一案，你會正在審理中。根據《中華人民共和國經濟合同仲裁條例》的規(guī)定，特請你會采?。撸撸撸撸撸撸撸弑Ｈ胧缫虿扇”Ｈ胧┰斐韶敭a損失，由申請人承擔責任。
申請人：＿＿＿＿＿＿＿＿。
（單位蓋章）。
法定代表人：＿＿＿＿＿＿。
（簽章）。
＿＿年＿＿月＿＿日。
仲裁申請保全申請書篇八
一、請求依法裁決被申請人為申請人補交社會養(yǎng)老保險費及滯納金合計元人民幣__________元。
二、請求依法裁決被申請人為申請人補交醫(yī)療保險費滯納金合計__________元。
三、請求依法裁決被申請人支付申請人雙倍的工資合計__________元。
事實與理由：_________________
此致
_______________勞動爭議仲裁委員會
申請人：_________________
20xx年____月____日
仲裁申請保全申請書篇九
被申請人：_____姓名，民族____，____年____月_____日出生，住省市區(qū)樓室。
請求依法撤銷人仲案字【____】第號仲裁裁決書；
區(qū)勞動人事爭議仲裁委員會在審理申請人與被申請人之間的勞動爭議時，違反法定程序，直接導致認定事實錯誤，基于此做出的的常鐘勞人仲案字【____】第2號仲裁裁決書顯失公正。為此該裁決符合依照中華人民共和國勞動爭議仲裁調解法第四十九條規(guī)定“違反法定程序”的申請撤銷條件，故特現提出申請撤銷。
一、中華人民共和國勞動爭議仲裁調解法第38條規(guī)定，“當事人在仲裁過程中有權進行質證和辯論。辯論和質證終結時，首席仲裁員或者獨任仲裁員應當征詢當事人的最后意見?！?/p>
在本次仲裁中，仲裁員作出事實認定的關鍵證據為，裁決書中所稱的“本委調查收集的證據，公司提交區(qū)勞動監(jiān)察隊年檢材料____年____月正常工資薪金收入明細表”。
對這份關鍵證據，仲裁員在取得后未由申請人進行質證。更未征詢申請人的最后意見，即直接用此證據做為判決根據。顯然違反了中華人民共和國勞動爭議仲裁調解法第38條規(guī)定，剝奪了申請人的質證權利和辯論的權利。
正是由于仲裁庭沒有對該份證據進行證據，沒有在取證后征詢申請人的最后意見，申請人沒有對該份證據質證和發(fā)表意見，仲裁員又未對該證據內容進行認真審查，導致仲裁裁決認定事實錯誤。
該份證據公司提交給區(qū)勞動監(jiān)察隊年檢材料____年____月正常工資薪金收入明細表，是申請人將申報個人所得稅的表格直接抄送給勞動監(jiān)察隊的。工資一項，該表格中并沒有結構分項，只有總數。根據該表根本不能推算出是否發(fā)放了爭議的加班費。該份明細表與申請人提供的工資發(fā)放表并無矛盾之處。根據這一表格仲裁庭不采信申請人提供的工資發(fā)放表沒有任何道理。
該份證據為“____年____月正常工資薪金收入明細表”，而申請人與被申請人之間的勞動爭議區(qū)間為“____年____月至____年____月”。該證據與本案沒有任何關聯性。用距離雙方爭議時間七個月后的與本案沒有關聯性的證據作為裁決依據顯然是錯誤的。
二、中華人民共和國勞動爭議仲裁調解法第46條規(guī)定，裁決書由仲裁員簽名，加蓋勞動仲裁委員會印章。
該份裁決書并無仲裁員簽名。
綜上，申請人認為，【____】第號仲裁裁決書的作出違反了法定程序，裁決書本身缺少法定簽名要件，依法應予撤銷，懇請中級人民法院依法審查，撤銷。
申請人：________
____年____月____日
仲裁申請保全申請書篇十
申請人：
所在地址：郵政編碼：
法定代表人：職務：
電話：電傳：
傳真：電報號碼：
所在地址：郵政編碼：
法定代表人：職務：
電話：電傳：
傳真：電報號碼：
案由：(寫明爭議案件的性質)。
________________________________________。
請求事項：(要求仲裁解決的具體問題)。
________________________________________。
________________________________________。
事實與理由：
(要求寫明：當事人之間爭議的由來、發(fā)生、發(fā)展的經過)。
________________________________________。
________________________________________。
________________________________________。
此致
仲裁申請保全申請書篇十一
申請人：郝__。
被申請人：四川__制藥有限公司。
地址：四川______107國道東側。
法定代表人：李__。
一、請求確認被申請人與申請人之間簽訂的賠償協議無效。
二、請求裁決被申請人向申請人支付一次性工傷醫(yī)療補助金16008元,一次性傷殘就業(yè)補助金320__元。
三、請求裁決被申請人為申請人補繳____年3月至____年2月期間的社會保險;不能補繳的，賠償損失。
四、請求裁決被申請人向申請人支付經濟補償金18585元。
五、請求裁決被申請人向申請人支付加班費42990元。
六、請求裁決被申請人向申請人支付帶薪年休假工資4500元。
申請人郝__于____年3月入職被申請人四川__制藥有限公司工作。____年2月11號凌晨3時許，申請人在工作過程中，開包裝機時，不慎被機器夾傷左手無名指，經鄭州市勞動能力鑒定委員會評定為玖級傷殘。根據《工傷保險條例》及《河南省工傷保險條例》的規(guī)定，申請人依法應當享有相關工傷保險待遇。另外，被申請人并未依照《勞動法》等規(guī)定，為申請人繳納或足額繳納養(yǎng)老、工傷、醫(yī)療、生育、失業(yè)保險;每天工作12個小時，也從未支付過加班費;每年也沒有給予申請人休帶薪年休假。被申請人的上述違法行為嚴重侵犯了申請人作為一名勞動者的合法權益。申請人已于____年2月份與被申請人解除勞動合同?，F為維護申請人的合法權益，特提出仲裁申請，望裁如所請!
此致
四川__勞動爭議仲裁委員會。
申請人：
日期：
仲裁申請保全申請書篇十二
請求事項：
1、被申請人向申請人支付所欠工資________元；
2、支付克扣申請人應得出差補貼及申請人出差墊付款________元；
4、被申請人承擔勞動仲裁費用；
事實與理由：
申請人于20____年9月正式到被申請人__________旅游汽車服務有限公司上班，擔任其副總經理一職，當時由于公司經營不規(guī)范，沒有簽訂勞動合同，申請人在職期間兢兢業(yè)業(yè)為公司出謀劃策，在總經理審批后舉辦了一系列活動使公司逐步從最初的幾輛車發(fā)展到現在的七十余輛車。
被申請人________旅游汽車服務有限公司來說，還是史無前例的，但被申請人卻以此為原因克扣我的工資、補助、應報銷的業(yè)務款項不予發(fā)放。
基于以上事實，根據《中華人民共和國勞動法》、《違反和解除勞動合同的經濟補償辦法》等的相關規(guī)定，訴訟貴處，請求依法裁決，支持申請人的請求。
此致
敬禮！
20____年__月____日。
仲裁申請保全申請書篇十三
申請人與＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿因＿＿＿＿＿＿＿經濟合同糾紛一案，你會正在審理中。根據《中華人民共和國經濟合同仲裁條例》的規(guī)定，特請你會采取＿＿＿＿＿＿＿＿保全措施，如因采取保全措施造成財產損失，由申請人承擔責任。
申請人：＿＿＿＿＿＿＿＿（單位蓋章）
法定代表人：＿＿＿＿＿＿（簽章）
一九＿＿年＿＿月＿＿日
注：保全措施包括：中止合同履行、查封、扣押貨物、變賣不易保存物并保存價款或責令被申請人提供擔保或法律準許的其它方法。
仲裁申請保全申請書篇十四
申訴人：
所在地址： 郵政編碼：
電話： 電傳： 傳真： 電報號碼：
法定代表人： 職務：
被訴人：
所在地址： 郵政編碼：
電話： 電傳： 傳真： 電報號碼：
案由：（寫明爭議案件的性質）
請求事項：（要求仲裁解決的具體問題）
事實與理由：
1、當事人之間爭議的由來、發(fā)生、發(fā)展的經過。
2、當事人之間權益爭議的具體內容和焦點
3、實事求是地說明被訴人應承擔的責任
此致
仲裁委員會
附：1、證據
2、本申請書副本 份
申訴人：
年 月 日
仲裁申請保全申請書篇十五
申訴人：
申訴人名稱：_地址：__。
法定代表人：姓名：______職務：
住址：__電話：____。
委托代理人：姓名：______性別：_____年齡：____。
工作單位：職務：____。
住址：__電話：____。
被訴人：
被訴人名稱：_地址：__。
法定代表人：姓名：______職務：__。
案由：_。
申請理由和要求：__。
為此，特向你會申請仲裁。
_經濟合同仲裁委員會。
申訴人：(蓋章)。
法定代表人：______(簽章)。
____年__月__日。
附：本申請書副本____份。
合同副本______份。
其它有關文件____份。
仲裁申請保全申請書篇十六
申請人____對____年___月___日向廣東省勞動人事爭議調解仲裁院提出的仲裁申請，現提出撤回。
撤回仲裁申請理由：______________________________________________________________。
附注：
寫明名稱，并加蓋公章。
____年___月___日。
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