法律協(xié)會工作計劃(優(yōu)質(zhì)19篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-19 18:56:03
法律協(xié)會工作計劃(優(yōu)質(zhì)19篇)
時間:2023-11-19 18:56:03     小編:曼珠

執(zhí)行計劃可以培養(yǎng)自律意識,增強個人的責(zé)任心和執(zhí)行力。- 在計劃中給予獎勵機制,激勵自己和團隊積極投入到計劃中。如果你對計劃制定感到困惑,不妨看看以下范文,或許會有所啟發(fā)。

法律協(xié)會工作計劃篇一

秋天是一個,美麗的季節(jié),收獲的季節(jié),金黃的季節(jié),同百花盛開的春天一樣另人向往,同驕陽似火的夏天一樣熱情,同白雪飄飄的冬天一樣迷人。金秋的陽光溫馨恬靜,金秋的微風(fēng)和煦輕柔,金秋的藍天白云飄逸,金秋的田野遍地金黃。就在這個丹桂飄香的季節(jié),我們將迎來新的學(xué)期。在新的一學(xué)期里我們策劃部的工作計劃如下:

一、日常工作方面。我們部門將積極配合社團聯(lián)合會開展好各方面的工作,認(rèn)真完成社聯(lián)下達的各項任務(wù)。積極組織會員開展更多的主題活動,來豐富我們的大學(xué)生活,同時也讓會員各方面的能力得到提升。

二、法律協(xié)會的納新工作。這學(xué)期我們將迎來新的會員,開學(xué)后的招新工作也是我們工作的重點。我們協(xié)會要做好本協(xié)會的宣傳,擴大我們協(xié)會的影響力和知名度。招新工作結(jié)束后我們將進行新干部的選拔。形成新的運轉(zhuǎn)機構(gòu)。

三、主題活動的開展。

1、招新工作結(jié)束后,我們協(xié)會將組織一次戶外交流活動。目的在于促進新會員之間的認(rèn)識和交流,為將來更好的工作打下堅實的基礎(chǔ)。

2、法律知識講座。10月底,我們將開展法律知識講座活動。這是我們每學(xué)期都要開展的活動,目的在于養(yǎng)大學(xué)生知法、懂法、普法、護法等理念,提高大學(xué)生的綜合能力。

3、12月4日法制宣傳活動。到時我們將以此為主題而開展活動,活動的形式與內(nèi)容我們將根據(jù)實際情況而定。

4、這學(xué)期我們將繼續(xù)加強與其他兄弟學(xué)校法律協(xié)會的聯(lián)系,和他們一起開展主題活動。加強學(xué)校與學(xué)校之間的交流。

2016年6月1日。

法律協(xié)會工作計劃篇二

20xx年,法律事務(wù)工作要繼續(xù)按照上級行的安排和市分行確定的經(jīng)營目標(biāo)和工作思路,以“圍繞一個中心,落實四個到位,爭取兩個提升”為指導(dǎo)思想,以推進合規(guī)管理,防范、化解法律風(fēng)險為主線,充分發(fā)揮職能作用,為全行業(yè)務(wù)經(jīng)營有效發(fā)展提供高效的法律服務(wù)和有力的法律支持。

一、抓好“五五普法”工作,加強合規(guī)文化建設(shè),提高依法合規(guī)管理水平20xx年,普法教育及培訓(xùn)工作以合規(guī)管理為主題,密切結(jié)合本行經(jīng)營管理實際,務(wù)實、有效的組織開展好“五五”普法,在整體上提高員工法律意識和法律素質(zhì)的同時,積極推進合規(guī)管理工作,進而從整體上提高員工依法合規(guī)經(jīng)營意識和業(yè)務(wù)操作水平,強化全面風(fēng)險管理,提高我行風(fēng)險防控能力。

二、進一步加強和完善法律審查,防范風(fēng)險,服務(wù)營銷堅持法律審查的獨立性,繼續(xù)做好對信貸業(yè)務(wù)(合同)的審查,加大對非信貸類業(yè)務(wù)的審查力度,擴大#律審查范圍,特別要加強對當(dāng)前案件多發(fā),管理薄弱的業(yè)務(wù)和環(huán)節(jié)的法律審查及指導(dǎo)。繼續(xù)做好法律意見書的出具工作,并積極督促落實法律意見。加強對新業(yè)務(wù)、新產(chǎn)品的合規(guī)合法性論證,對新產(chǎn)品、新技術(shù)中遇到的法律問題提供可行的解決方案,保證業(yè)務(wù)創(chuàng)新活動的合法性。充分發(fā)揮自身專業(yè)優(yōu)勢,通過參與談判、合同文本起草、發(fā)布法律風(fēng)險提示及法律審查等方式,為業(yè)務(wù)經(jīng)營提供高質(zhì)量、高效率的法律服務(wù)。加強對支行法律審查的檢查和指導(dǎo)工作。

三、加強業(yè)務(wù)合同管理,提高經(jīng)營合規(guī)水平加強對合同文本實施工作的指導(dǎo)管理,進一步規(guī)范合同文本的使用,不斷提升我行合同質(zhì)量。按照強化貸后管理等要求,對合同使用中存在的問題認(rèn)真整改,同時要把合同效力的檢查作為年度例行工作,持之以恒,力求盡快見到成效。

四、加強轉(zhuǎn)授權(quán)管理,有效發(fā)揮轉(zhuǎn)授權(quán)動態(tài)調(diào)整作用根據(jù)上級行轉(zhuǎn)授權(quán),繼續(xù)做好年度轉(zhuǎn)授權(quán)工作。加強轉(zhuǎn)授權(quán)動態(tài)管理,密切關(guān)注轉(zhuǎn)授權(quán)執(zhí)行情況,對出現(xiàn)重大風(fēng)險隱患的支行或業(yè)務(wù),要及時調(diào)減、暫停或收回相關(guān)權(quán)限,充分發(fā)揮轉(zhuǎn)授權(quán)動態(tài)管理對業(yè)務(wù)經(jīng)營和風(fēng)險控制的杠桿作用。做好轉(zhuǎn)授權(quán)執(zhí)行情況的檢查。

五、改進訴訟管理,提高訴訟效益繼續(xù)加強訴訟論證,提高訴訟效益,杜絕無效益訴訟。繼續(xù)強化案件管理,全力推進未執(zhí)結(jié)案件的執(zhí)行,為清收工作提供法律支持,力求勝訴案件執(zhí)行收回突破200萬元。改進訴訟管理,要對“中止風(fēng)險之訴”發(fā)生條件及其與貸后管理中風(fēng)險預(yù)警的銜接進行論證,提出可行的處理辦法,為完善貸后管理、做好預(yù)警反應(yīng)、及時中止風(fēng)險提供法律服務(wù)。加強訴訟費用管理,進一步貫徹落實律師聘用管理工作制度。抓好經(jīng)濟糾紛案件責(zé)任追究移送工作的落實。

六、做好自律監(jiān)管工作,切實防范法律事務(wù)工作風(fēng)險按照法律事務(wù)工作自律監(jiān)管的要求,認(rèn)真履行自律監(jiān)管職責(zé),對各縣(區(qū))支行的法律事務(wù)工作做好檢查,對各項職責(zé)范圍內(nèi)的業(yè)務(wù)做好自查。

七、關(guān)注業(yè)務(wù)經(jīng)營中的熱點、難點問題,開展調(diào)查研究調(diào)研工作要在往年開展的調(diào)研工作基礎(chǔ)上,改進工作方式,提高調(diào)研水平,為領(lǐng)導(dǎo)決策和規(guī)范業(yè)務(wù)操作提供法律支持。加強調(diào)研的主動性,多深入基層,了解基層行在業(yè)務(wù)經(jīng)營中遇到的困難和存在的風(fēng)險隱患,扎實掌握第一手資料,在此基礎(chǔ)上嚴(yán)密論證,揭示風(fēng)險隱患,提出可行性建議。注重對業(yè)務(wù)經(jīng)營中前瞻性問題的研究,及時識別風(fēng)險、提示風(fēng)險和提出對策。加強與各支行法律事務(wù)崗的聯(lián)系,就訴訟管理、案件防查以及法律法規(guī)出臺對我行業(yè)務(wù)經(jīng)營的影響進行調(diào)研,及時收集、反映相關(guān)情況。

八、加強隊伍建設(shè),提高自身工作水平督促各支行從實施依法治行戰(zhàn)略、提高全行合規(guī)管理水平的高度,切實重視法律工作,加強對法律工作的領(lǐng)導(dǎo),明確崗位人員、明確工作職責(zé)和工作目標(biāo),保障其必要的工作條件。加強學(xué)習(xí)和培訓(xùn),全面提高法律人員素質(zhì)。著力培養(yǎng)法律事務(wù)人員求真務(wù)實、踏實嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)和團結(jié)協(xié)作的工作氛圍,充分發(fā)揮法律事務(wù)對經(jīng)營管理的支持保障功能。

法律協(xié)會工作計劃篇三

**日報報業(yè)集團:

值此《**日報》創(chuàng)刊60周年暨**日報報業(yè)集團成立5周年之際,謹(jǐn)向你們表示熱烈祝賀,向貴集團全體新聞工作者致以崇高的敬意和誠摯的問候!

《**日報》作為**省委的機關(guān)報,與新中國同行,全體報人與三晉人民同呼吸、共命運,60年征程,櫛風(fēng)沐雨,肩負(fù)黨、政府和人民群眾的重托,積極宣傳黨的主張,努力反映人民心聲,正確引導(dǎo)社會輿論;以**日報報業(yè)集團成立為標(biāo)志,迎來了事業(yè)發(fā)展的.新輝煌,為**的經(jīng)濟社會發(fā)展和黨的新聞事業(yè)作出了重要貢獻。

希望你們以創(chuàng)刊60周年和報業(yè)集團成立5周年為契機,繼續(xù)發(fā)揚黨的新聞工作的優(yōu)良傳統(tǒng),深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀,堅持正確導(dǎo)向,加強隊伍建設(shè),銳意改進創(chuàng)新,彰顯主流媒體的公信力、引導(dǎo)力、傳播力,營造積極健康的思想輿論氛圍,為推動科學(xué)發(fā)展、促進社會和諧、發(fā)展先進文化、繁榮新聞事業(yè)作出新的貢獻!

法律協(xié)會工作計劃篇四

**日報報業(yè)集團:

值此**日報報業(yè)集團迎來**日報創(chuàng)刊60周年之際,中華全國新聞工作者協(xié)會謹(jǐn)向你們表示熱烈祝賀,并向辛勤耕耘的集團全體新聞工作者致以親切問候與良好祝愿!

60春秋,激情滿懷。**日報認(rèn)真貫徹黨的宣傳方針,堅持正確輿論導(dǎo)向和“三貼近”原則,秉承黨報宗旨和政治家辦報理念,與時代同行,旗幟鮮明為黨的事業(yè)和人民利益鼓與呼,忠實記錄**的偉大變革歷程,宣傳全省改革開放經(jīng)驗和建設(shè)成就,為促進當(dāng)?shù)亟?jīng)濟發(fā)展和社會進步提供了有力的輿論支持,作出了重要貢獻。

薪火相傳,跋涉奮進。**日報從黨報發(fā)展成為黨報報業(yè)集團,形成了主業(yè)突出、媒體眾多的報業(yè)規(guī)模和文化產(chǎn)業(yè)較快發(fā)展格局,取得了長足進步和可喜成績。

真誠希望貴集團以紀(jì)念**日報60華誕為新的起點,高舉中國特色社會主義偉大旗幟,深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,把堅持正確輿論導(dǎo)向放在首位,提高輿論引導(dǎo)能力;深化新聞戰(zhàn)線“三項學(xué)習(xí)教育”活動,抓好新聞隊伍建設(shè);同時,順應(yīng)時代發(fā)展,不斷解放思想,大膽改革創(chuàng)新,緊緊抓住推進文化體制改革的歷史機遇,繼續(xù)創(chuàng)新體制機制和辦報的方式方法,為黨和國家的新聞事業(yè)發(fā)展作出新的更大貢獻。

法律協(xié)會工作計劃篇五

公司法律事務(wù)工作計劃20xx年,xx法律工作要繼續(xù)按照公司領(lǐng)導(dǎo)的安排和公司確定的經(jīng)營目標(biāo)和工作思路,以“圍繞一個中心,落實四個到位,爭取兩個提升”為指導(dǎo)思想,以推進合規(guī)管理,防范、化解法律風(fēng)險為主線,充分發(fā)揮職能作用,為企業(yè)經(jīng)營發(fā)展提供高效的法律服務(wù)和有力的法律支持。

一、加強法律意識建設(shè),提高依法管理水平,20xx年,建議在公司范圍內(nèi)開展以合同管理為中心的普法教育及培訓(xùn)工作,要以合同管理為主題,密切結(jié)合本公司經(jīng)營管理實際,務(wù)實、有效的組織開展,通過活動,在整體上提高員工法律意識和法律素質(zhì)的同時,積極推進合同管理工作,進而從整體上提高員工依法經(jīng)營意識和執(zhí)行操作水平,強化全面風(fēng)險管理,提高風(fēng)險防控能力。

二、進一步加強和完善法律審查,防范風(fēng)險,服務(wù)基層要堅持法律審查的獨立性,繼續(xù)做好對合同的審查工作,加大對臨攤的監(jiān)管核查力度,特別要加強對平時管理相對薄弱的業(yè)務(wù)和環(huán)節(jié)的法律審查及指導(dǎo),如有必要做好法律意見書,并督促落實。對公司經(jīng)營活動中遇到的新問題、新業(yè)務(wù)、及時提供可行的解決方案,保證經(jīng)營活動的合法性。充分發(fā)揮自身專業(yè)優(yōu)勢,通過參與談判、合同文本起草、發(fā)布法律風(fēng)險提示及法律審查等方式,為經(jīng)營提供高質(zhì)量、高效率的法律服務(wù)。

三、加強業(yè)務(wù)合同管理,提高經(jīng)營合規(guī)水平加強對合同文本實施工作的指導(dǎo)管理,進一步規(guī)范合同文本的使用,不斷提升合同質(zhì)量。按照租賃管理等要求,對合同使用中存在的問題認(rèn)真整改,同時要把合同的檢查作為日常例行工作,并持之以恒,力求關(guān)口前移、消除隱患。

四、改進訴訟管理,提高訴訟效益繼續(xù)加強訴訟論證,提高訴訟效益,杜絕無效益訴訟。繼續(xù)強化案件管理,全力推進未執(zhí)結(jié)案件的執(zhí)行,為清收工作提供法律支持,力求勝訴案件執(zhí)行收回等工作有所突破。改進訴訟管理,要對企業(yè)經(jīng)營,特別是合同案件發(fā)生條件及其管理中風(fēng)險預(yù)警進行論證、提出可行的處理辦法,為完善合同管理、做好預(yù)警反應(yīng)、及時中止風(fēng)險提供法律服務(wù)。

五、做好自律監(jiān)管工作,切實防范法律事務(wù)工作風(fēng)險按照法律事務(wù)工作自律監(jiān)管的要求,認(rèn)真履行自律監(jiān)管職責(zé),對各公司各部室及分支機構(gòu)的法律事務(wù)工作做好檢查,對各項職責(zé)范圍內(nèi)的業(yè)務(wù)做好自查。

六、關(guān)注業(yè)務(wù)經(jīng)營中的熱點、難點問題,開展調(diào)查研究調(diào)研工作要在往年開展的調(diào)研工作基礎(chǔ)上,改進工作方式,提高調(diào)研水平,為領(lǐng)導(dǎo)決策和規(guī)范業(yè)務(wù)操作提供法律支持。加強調(diào)研的主動性,多深入基層,了解基層單位在業(yè)務(wù)經(jīng)營中遇到的困難和存在的風(fēng)險隱患,扎實掌握第一手資料,在此基礎(chǔ)上嚴(yán)密論證,揭示風(fēng)險隱患,提出可行性建議。注重對業(yè)務(wù)經(jīng)營中前瞻性問題的研究,及時識別風(fēng)險、提示風(fēng)險和提出對策。

八、從法律角度出發(fā),加強專業(yè)技術(shù)學(xué)習(xí),提高自身工作水平。督促各基層單位法治企、依法行政,從而提高依法管理水平的高度,切實重視法律工作;加強對公司經(jīng)營中法律工作的指導(dǎo),明確工作目標(biāo);加強學(xué)習(xí)和培訓(xùn),全面提高經(jīng)營人員素質(zhì),著力培養(yǎng)與法律事務(wù)有關(guān)人員求真務(wù)實、踏實嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)和團結(jié)協(xié)作的工作氛圍,充分發(fā)揮法律事務(wù)對經(jīng)營管理的支持保障功能。

法律協(xié)會工作計劃篇六

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位理事,同志們、朋友們:

大家好!

**省新聞工作者協(xié)會第七屆理事大會今天在這里隆重開幕。這是**省新聞界的一次盛會,也是我國新聞界的一件大事。在此,我謹(jǐn)代表中國記協(xié),向大會的召開表示熱烈的祝賀!向出席會議的全體理事和廣大新聞工作者表示親切的慰問!向為**省新聞事業(yè)作出貢獻的老一輩新聞工作者致以崇高的敬意!

新聞宣傳工作是黨和人民事業(yè)的重要組成部分,新聞媒體在推動科學(xué)發(fā)展、引導(dǎo)社會輿論、進行文化傳播、促進社會和諧等方面發(fā)揮著重要作用。新聞工作者是社會主義先進文化的建設(shè)者和社會主義核心價值體系的重要傳播者。近年來,**省廣大新聞工作者堅決貫徹**省委的決策部署,按照“高舉旗幟、圍繞大局、服務(wù)人民、改革創(chuàng)新”的總要求,牢牢把握正確導(dǎo)向,加強改進新聞宣傳,出色完成了各項任務(wù),為促進**省新聞事業(yè)繁榮發(fā)展、推動**省的改革開放和社會主義建設(shè)事業(yè)作出了重要貢獻。

**省新聞工作者協(xié)會作為省委領(lǐng)導(dǎo)的**省新聞界的人民團體,發(fā)揮著省委、省政府聯(lián)系新聞界的橋梁和紐帶作用。5年來,**省新聞工作者協(xié)會高舉中國特色社會主義偉大旗幟,深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,自覺主動地團結(jié)動員全省廣大新聞工作者,堅持為人民服務(wù)、為社會主義服務(wù)、為全黨全國和全省工作大局服務(wù),緊緊圍繞經(jīng)濟建設(shè)這個中心,積極宣傳黨的路線、方針、政策,宣傳黨中央和省委、省政府的重大決策部署,著力推動新聞界“走基層、轉(zhuǎn)作風(fēng)、改文風(fēng)”,不斷提高新聞宣傳的吸引力和影響力,催生了一大批優(yōu)秀新聞作品;持續(xù)深入開展“三項學(xué)習(xí)教育”活動,不斷加強新聞工作者的思想理論素養(yǎng)和專業(yè)能力,培養(yǎng)造就了一大批深受人民群眾喜愛的名記者、名編輯、名主持人,鍛煉了一支政治強、業(yè)務(wù)精、紀(jì)律嚴(yán)、作風(fēng)正的高素質(zhì)隊伍;不斷加強隊伍建設(shè),積極開展行業(yè)自律、行業(yè)維權(quán)、開展新聞評獎、業(yè)務(wù)交流和學(xué)術(shù)研討,取得了顯著成績。我們?yōu)?*省新聞工作者協(xié)會取得的突出成就感到由衷的高興。

最近閉幕的黨的十七屆六中全會作出了深化文化體制改革、推動社會主義文化大發(fā)展大繁榮若干重大問題的決定,提出了堅持中國特色社會主義文化發(fā)展道路、努力建設(shè)社會主義文化強國的戰(zhàn)略思想和宏偉目標(biāo),部署了加強和改進新聞輿論工作的新任務(wù)新要求,為做好新形勢下的新聞宣傳工作指明了方向。我們相信,新一屆**省新聞工作者協(xié)會一定能夠全面貫徹六中全會精神,發(fā)揮自身優(yōu)勢,突出自身特點,尊重媒體、貼近媒體、依靠媒體,增強記協(xié)工作的親和力、凝聚力,切實當(dāng)好全省廣大新聞工作者的“服務(wù)部”、“聯(lián)誼部”和“管理部”,團結(jié)廣大新聞工作者,堅持馬克思主義新聞觀,堅持正確的輿論導(dǎo)向,轉(zhuǎn)變作風(fēng),改進文風(fēng),深入實際、深入基層、深入群眾,秉持社會責(zé)任和職業(yè)道德,不斷提高輿論引導(dǎo)能力,努力為促進黨的.新聞事業(yè)的繁榮發(fā)展,為弘揚社會主義核心價值體系,推動社會主義文化大發(fā)展大繁榮作出新的貢獻。

多年來,中國記協(xié)與**省新聞工作者協(xié)會相互支持、密切配合,建立了良好的合作關(guān)系和深厚的友誼。今后,中國記協(xié)愿意同**省新聞工作者協(xié)會進一步加強交流,深化合作,努力創(chuàng)新體制機制,改進工作方式方法,豐富活動載體,認(rèn)真履行聯(lián)絡(luò)協(xié)調(diào)服務(wù)職能,大力加強行業(yè)自律,努力維護新聞工作者的合法權(quán)益,不辱使命、不負(fù)重托,在建設(shè)中國特色社會主義事業(yè)的偉大征程中,創(chuàng)造新的輝煌。

讓我們更加緊密地團結(jié)在以胡錦濤為核心的黨中央周圍,高舉中國特色社會主義偉大旗幟,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,團結(jié)協(xié)作,扎實工作,不斷開創(chuàng)新聞事業(yè)和記協(xié)工作新局面,為積極發(fā)展社會主義先進文化,推動文化大發(fā)展大繁榮,建設(shè)社會主義文化強國作出新的更大的貢獻!

預(yù)祝大會圓滿成功!

法律協(xié)會工作計劃篇七

法律工作者協(xié)會是韓山師范學(xué)院政法系黨總支領(lǐng)導(dǎo)下和政法系分團委的指導(dǎo)下成立的學(xué)生群眾組織。本協(xié)會是以提高法學(xué)專業(yè)學(xué)生的專業(yè)知識水平,培養(yǎng)其專業(yè)技能,為社會提供法律專業(yè)的服務(wù)為宗旨;以通過舉辦與法學(xué)專業(yè)相關(guān)的各種活動,促進法律知識的交流,培養(yǎng)法學(xué)專業(yè)學(xué)生的專業(yè)技能,使學(xué)生真正做到運用自身的專業(yè)知識和專業(yè)技能服務(wù)社會為目的。

本協(xié)會的特色活動包括,模擬法庭實戰(zhàn),組織法院旁聽,寒暑假到法院見習(xí)以及辯論賽等。以此促進成員的學(xué)術(shù)交流,提高法學(xué)知識水平,更好地培養(yǎng)法學(xué)技能。

我很榮幸成為xx年法律工作者協(xié)會的會長一職,我會以更加努力認(rèn)真的態(tài)度去管理好法協(xié),希望法協(xié)可以更好的發(fā)展。以下是我擔(dān)任會長的工作計劃:

一、處理好各部門之前工作聯(lián)系,本協(xié)會的組織機構(gòu)是由理事會和組織部、學(xué)習(xí)部、秘書部、宣編部四個基本職能部門組成。其中理事會由會長、助理會長、副會長及各部門部長組成。其中會盡量安排到每個干事能所在其職,盡其能。對于法協(xié)內(nèi)部一些較小的事情,由會長助理解決,本來設(shè)定一個副會長管理模擬法庭的事,但由于同學(xué)出國留學(xué)的原因,因此模擬由會長和學(xué)習(xí)部以及其他部門共同承辦,一個副會長管理法協(xié)內(nèi)部財務(wù),另一個副會長主要管理法院見習(xí)的事,學(xué)習(xí)部則是針對模擬法庭,法律之星之類活動的題目案例征集,秘書部主要處理通知會長,副會長以及各部門部長的工作到每個同學(xué),讓法協(xié)內(nèi)部消息可以更好更快讓每個同學(xué)知道,宣編部主要是對于法協(xié)海報,簡介等等一些工作,組織部是對于法協(xié)內(nèi)部活動一些組織和舉辦以及晚會等等召開的計劃,希望各個部門和副會長大家之間能更好的配合,使法協(xié)往能更好更高的方向發(fā)展出去。

提高超市店面形象的方法有很多,掌握提高超市店面形。

象的方法技巧,就可以指導(dǎo)操作提高超市店面形象。

一、工作計劃的目的有了計劃,工作就有了明確的目標(biāo)和具體的步驟,就可。

以協(xié)調(diào)大家的行動,增強工作的主動性,減少盲目性。使工。

作有條不紊的進行。同時計劃的本身也是對工作進度和質(zhì)量的考核標(biāo)準(zhǔn),對大家有較強的督促和約束作用。

二、個人學(xué)習(xí)提升的目標(biāo)。

加強同事之間的團結(jié)合作;加強自。

身整體綜合素質(zhì);加強日常學(xué)習(xí)主動性;提高工作積極性;。

增強靈活性,積極性,竭盡全力改變自身不良的工作習(xí)慣,多思考,勤動手,杜絕一切懶得思想!

三、具體內(nèi)容。

認(rèn)真務(wù)必完成以下日常工作:、每天早上。

——。

9:00。

dm。

商品拍照。

活動中商品陳列及促銷場面。

攝影拍照。、每個促銷活動檔期開始前一天中百集團外網(wǎng)上傳。

dm。

工作計劃格式工作計劃寫作周工作計劃月工作計劃季度工作計劃。

促銷信息。、每月預(yù)算整理。

法律協(xié)會工作計劃篇八

法律協(xié)會將在校、系兩級團委的領(lǐng)導(dǎo)下,繼續(xù)秉承法律協(xié)會的優(yōu)良傳統(tǒng)精神,狠抓實干,致力于協(xié)會的發(fā)展和壯大,積極開展各種活動,通過活動加強協(xié)會內(nèi)部的交流,提升會員們綜合能力。同時服務(wù)全校乃至全宜賓市,增強全校師生乃至全市人民的法制意識,并積極為全校師生乃至全市人民提供力所能及的法律咨詢和法律援助?;谏鲜瞿康?,我協(xié)會擬將在本學(xué)期內(nèi)主要開展以下活動:

一、模擬法庭。

從上一學(xué)期開始,協(xié)會就著手了本期模擬法庭的籌辦工作。在上一學(xué)期,我會對該活動面向全校進行了宣傳,引起了眾多同學(xué)的積極圍觀,并通過各二級學(xué)院的選拔,為我會本期模擬法庭的開展提供了優(yōu)秀的參賽選手。在本期,我會將法學(xué)專業(yè)與非專業(yè)同學(xué)融合分組,給予了參賽選手充分的準(zhǔn)備時間?;顒映醪蕉ㄓ?1月初舉辦,具體籌備工作正在進一步推進。

二、辯論賽。

辯論賽是我會的特色活動之一,同時也是頗受廣大同學(xué)歡迎并積極參與的一項賽事,其舉辦意義非同凡響,本屆法律協(xié)會在秉承協(xié)會一切優(yōu)良傳統(tǒng)的同時,更是立志將本會特色活動推向?qū)W校活動的頂端,以獲取廣大同學(xué)的好評。因此,在本會擬制本期活動計劃之時,特將此活動提于計劃書之上,以便充分發(fā)揮社團幫助學(xué)生提升自身素質(zhì)的性質(zhì),為大一新生提供一個廣闊的表現(xiàn)自己、提高自己的平臺。

三、

12.4法制宣傳系列活動。

按照協(xié)會歷來傳統(tǒng),12.4屬本會重要特色活動之一,故將12.4法制宣傳擬定為一個系列性活動,其中,具體安排如下:

1、2、3、4、5、設(shè)點咨詢與宣傳單發(fā)放(市區(qū)、學(xué)校各設(shè)一點);電子屏幕展播ppt加錄語音;設(shè)點宣傳現(xiàn)場簽名活動;開展法制主題板報考核活動;周末法制宣傳視頻展播。

四、會員法律資訊共享活動。

由本會會員提出問題,或根據(jù)時下最新法律動態(tài)問題、熱點問題,在本會qq群里展開充分討論,為大家發(fā)表看法,提高口頭交際能力以及專業(yè)知識運用能力提供平臺。

法律協(xié)會工作計劃篇九

學(xué)習(xí)部是我系學(xué)生會不可或缺的部門之一,一直承擔(dān)著學(xué)風(fēng)建設(shè),服務(wù)同學(xué),奉獻大家的宗旨。新學(xué)期,新氣象,為加強學(xué)習(xí)部的部門工作,更好的服務(wù)于同學(xué)。學(xué)習(xí)是學(xué)生的天職,教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校的生命線。在學(xué)院、系的指導(dǎo)下,為了切實搞好我系學(xué)生的學(xué)習(xí),今年學(xué)習(xí)部將積極開展各項與學(xué)習(xí)有關(guān)的活動,以充分調(diào)動大家學(xué)習(xí)的熱情,為大家營造一個良好的學(xué)習(xí)氛圍。新學(xué)期,新氣象,為加強學(xué)習(xí)部的部門工作,更好的服務(wù)于同學(xué)。學(xué)習(xí)部還將采取一系列的措施加以監(jiān)督和管理,希望大家共同努力、共同進步,促使我系的學(xué)習(xí)成績邁上一個新臺階!為此,我部擬定以下學(xué)習(xí)工作計劃:

一、大學(xué)和高中的學(xué)習(xí)有很大的差別,為使15級新生盡快適應(yīng)大學(xué)生活,及早正確的為自己定位,少走彎路,舉行學(xué)習(xí)經(jīng)驗交流會,由經(jīng)驗豐富的學(xué)長或?qū)W姐向新生(新成員)介紹學(xué)習(xí)經(jīng)驗。這也是學(xué)習(xí)部每個學(xué)期工作的重點,具體方案初定如下:

1、準(zhǔn)備工作:申請教室,確定準(zhǔn)確的時間地點,邀請的嘉賓有老師、同學(xué)、其他部門的主席部長等。

2、交流會的具體流程:

(1)、以班級為單位,邀請我系各班學(xué)習(xí)委員、

學(xué)習(xí)優(yōu)秀的同學(xué),暢談學(xué)習(xí)經(jīng)驗,然后進行自由交流活動,時間預(yù)計為兩節(jié)課左右。

(2)、介紹學(xué)分制管理下的紀(jì)律處分及畢業(yè)證,學(xué)位證的授予要求。可邀請英語成績好的同學(xué)談?wù)劥髮W(xué)英語該如何學(xué)習(xí),以及如何順利通過四六級考試。適當(dāng)舉反面實例說明,為同學(xué)敲響警鐘。

(3)、經(jīng)驗傳授基本結(jié)束后,留一定的時間給就學(xué)習(xí)方面還有疑惑的同學(xué)提問。

二、根據(jù)各年級特色,開展詩歌朗誦比賽,演講比賽,知識競賽,辯論賽,搶答賽等活動(活動名稱待定)。活動要求、流程如下:

(1)、以班級為單位進行報名,每個班至少2人報名參加,組合的按1個計算。

(2)、主持人男女各一名,可適當(dāng)邀請作現(xiàn)場點評。

(3)、現(xiàn)場監(jiān)督:學(xué)生會各部部長及成員 。

(4)、設(shè)置獎項:第一名,第二名,第三名,優(yōu)秀獎,鼓勵獎等。

(5)、目的及預(yù)期效果:培養(yǎng)同學(xué)們的思考能力、應(yīng)變能力,發(fā)揮團隊精神,活躍校園學(xué)習(xí)氣氛,調(diào)動同學(xué)們的求知欲。

三、及時了解各班的學(xué)習(xí)情況,加強我系班與班的學(xué)習(xí)交流,適時召開各班學(xué)習(xí)委員會議,進行學(xué)習(xí)工作交流,并要求各班學(xué)習(xí)委員及時掌握班上同學(xué)學(xué)習(xí)情況。另外,加強與各系的學(xué)生干部的聯(lián)系,協(xié)助教務(wù)搞好學(xué)院的各項教學(xué)工作,適時召開部長及干事會議。

四、在學(xué)習(xí)部日常工作方面,定時召開一次內(nèi)部會議,會議上主要匯報目前主要工作。交流思想并對完成的工作進行總結(jié),對接下來的工作進行安排部署。

以上是我部這一學(xué)年的工作計劃,當(dāng)然,這只是我部一個大體思路,我部會根據(jù)具體情況來具體分析,相信在老師的指導(dǎo)與幫助下,和同學(xué)們的共同努力,我系一定會取得更好的成績!

法律協(xié)會工作計劃篇十

在社團聯(lián)合會的幫助和組織下,記憶中親切地招新2014屆的新會員的情景還清晰可見,轉(zhuǎn)眼間這學(xué)期已將近尾聲,大學(xué)生活也已在忙碌緊張的節(jié)奏中將近過了一半。作為法律協(xié)會的會長深知有份重任和責(zé)任,有著太多的感觸。也收獲了很多……為使下學(xué)期的學(xué)生社團工作能夠更好地組織和開展,我有必要仔細分析和總結(jié)一下自己這一學(xué)期的工作,以找出自己所存在的不足和值得發(fā)揚的地方以力爭得到更好的改善。更好的開展豐富多彩的社團活動,各具特色的活動,從而取得良好的效果,取得良好的佳績。

一、招新工作。

在社團聯(lián)合會的認(rèn)真組織下,招新工作得到了有序進行,同學(xué)們有序報名,雖然我們協(xié)會報名人數(shù)不多,但同學(xué)們追求知識的熱情,我們都能感受到。

二、會員見面大會。

法律協(xié)會招新經(jīng)過兩個星期后,進行會員第一次見面大會,應(yīng)到37人,實到37,體現(xiàn)會員們的紀(jì)律嚴(yán)明性,為以后的活動開展奠定了基礎(chǔ),而且每兩個星期組織的成員見面大會如期舉行,法律協(xié)會在大家的共同組織下,活動辦得如火如荼,形成了一個大家庭倡導(dǎo)家的理念。

三、社團聯(lián)誼。

在法律協(xié)會的組織和fashion韓語社和電腦愛好者協(xié)會的邀請下,活動舉辦的非常成功,系那是完了游戲,而后就看電影。這樣既可以交到朋友,還可以增進社團凝聚力。

四、社團文化節(jié)開幕式。

五、有獎知識問答。

為響應(yīng)第二屆社團文化節(jié)的號召,以及同學(xué)們對法律知識的迫切需求,在一食堂籃球場舉行法律知識有獎問答活動,同時旨在加強法律意識,弘揚道德情操。拒絕冷漠,傳遞溫暖,得到了廣大同學(xué)的支持,紛紛送上祝福(照片)。

六、法律知識成果展。

由于上次法律知識活動舉行得非常成功,在老地方進行了法律知識成果展,想借此法律知識有獎問答活動,增進協(xié)會成員感情和法律知識,讓全院學(xué)生都懂法、守法、愛法,法律和道德更加融為一體。

七、社團維權(quán)日。

由這團聯(lián)合會組織的社團維權(quán)日,得到了廣大會員的支持,讓會員的權(quán)利得到保障,正是和我們協(xié)會的宗旨相符合加強普法意識。

八、文化節(jié)閉幕式。

由社團聯(lián)合會舉辦的以“鑒社團歲月,展華夏青春”為主題的社團文化節(jié)圓滿落下帷幕。在校園文化建設(shè)方面再接再厲,不斷進取。

回顧這一學(xué)期的工作,好的大體工作都取得了進展,但是存在很多不足,沒有很好的指導(dǎo)老師,會員的積極性不是很高等等類似的問題,希望在社團聯(lián)合會的幫助和我們協(xié)會成員的努力下能夠得到彌補,希望我社團的明天更加燦爛,爭取取得更大的進步。

二〇xx年xx月xx日。

法律協(xié)會工作計劃篇十一

常年法律顧問的常規(guī)工作主要包括日常法律咨詢,合同的審查以及基本的資信調(diào)查(主要包括工商、房產(chǎn)信息調(diào)查),根據(jù)客戶需要,也包含少量的簡單談判及出具書面法律意見(不包括供客戶辦理有關(guān)手續(xù)所需的法律意見書),上述內(nèi)容在常年法律顧問合同中均已包含。

二、關(guān)于提供較深入的法律服務(wù)的基本計劃。

常年法律顧問常規(guī)服務(wù)模式存在的主要缺點在于基本屬于被動式服務(wù),對于企業(yè)法律風(fēng)險的預(yù)防性不夠,往往是出現(xiàn)問題倉促上陣,因此也容易造成最終結(jié)果存在多多少少的遺憾,其實企業(yè)法律風(fēng)險的控制并不僅是法律問題而更多的是系統(tǒng)管理問題。具體而言,公司已有比較規(guī)范全面的風(fēng)險控制制度,如果上述工作中盡可能多發(fā)揮常年法律顧問的作用應(yīng)該能取得更好的效果。具體計劃包括如下幾點,供公司參考:

1、法律風(fēng)險重點監(jiān)控。

在去年的常年法律顧問工作中,有意識加強了與業(yè)務(wù)部門的聯(lián)系,一方面有助于提前介入及預(yù)防可能出現(xiàn)的法律風(fēng)險,另一方面有助于熟悉公司業(yè)務(wù)的具體運作。我們認(rèn)為,這一工作模式能比較解決實際問題,應(yīng)該進一步強化,但這有賴于公司能否有進一步的制度安排。

2、合同管理制度及常用合同文本的修訂。

在我們最初擔(dān)任公司常年法律顧問工作時,曾對公司的合同管理制度及常用合同文本進行過梳理和規(guī)范,但畢竟幾年過去了,建議公司是否考慮重新修訂,如重新修訂,是否請公司各有關(guān)部門(尤其是業(yè)務(wù)部門)均提出書面意見。

提供了擬開展的三項專題法律培訓(xùn)計劃,尤其是第一項主要針對公司業(yè)務(wù)運作中的實務(wù)性問題。我們的想法,公司法律培訓(xùn)的關(guān)鍵是以企業(yè)實務(wù)中遇到的法律問題及可能出現(xiàn)的法律風(fēng)險、如何進行正確操作進行提示與指引,其中盡可能結(jié)合公司業(yè)務(wù)經(jīng)營過程中所發(fā)生的實際案例。建議首先在上半年安排一至二次培訓(xùn),為保證效果,可否首先在部門負(fù)責(zé)人層面作一次小規(guī)模的宣講及座談。

以上即是20__年度常年法律顧問工作的基本計劃安排,公司如有進一步的要求我們將盡最大努力予以滿足。

法律協(xié)會工作計劃篇十二

20xx年全省法律援助工作的總體思路是:堅持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),認(rèn)真貫徹落實全國法律援助工作會議和**省司法行政第四次工作會議精神,全面實施《法律援助條例》和《**省法律援助條例》,以實現(xiàn)“應(yīng)援盡援”為目標(biāo),進一步改善經(jīng)費保障水平,深化“便民服務(wù)”主題活動,提升信息化管理水平,不斷增加法律援助辦案數(shù)量,全省辦案總數(shù)要達到3.6萬件,力爭實現(xiàn)遞增20%的目標(biāo),為全省經(jīng)濟社會發(fā)展提供良好的法律服務(wù)和法律保障。重點做好以下工作:

一、繼續(xù)深化完善法律援助經(jīng)費保障機制,進一步發(fā)揮專項經(jīng)費的使用效能。

1.繼續(xù)推動地方政府加大對法律援助經(jīng)費的投入力度,采取有效措施,解決3個縣(市、區(qū))未將法律援助經(jīng)費納入財政預(yù)算的問題。已經(jīng)納入財政預(yù)算的,要繼續(xù)加大協(xié)調(diào)爭取力度,實現(xiàn)一定數(shù)量的經(jīng)費增長,建立法律援助經(jīng)費的動態(tài)增長機制。

2.爭取與省財政廳出臺相關(guān)文件,提高法律援助辦案補貼標(biāo)準(zhǔn),建立辦案補貼標(biāo)準(zhǔn)的動態(tài)調(diào)整機制。全面落實向承辦人員發(fā)放辦案補貼,全省辦案補貼發(fā)放率力爭達到90%以上。

3.加強對法律援助經(jīng)費的管理監(jiān)督,規(guī)范業(yè)務(wù)經(jīng)費的使用范圍、使用主體、監(jiān)督主體,建立定期審計、上報制度。尤其對中央財政、省財政撥付的專項法律援助經(jīng)費,要嚴(yán)格執(zhí)行國家和地方有關(guān)財政資金管理的規(guī)定,依法規(guī)范使用。

二、以法律援助工作納入省綜治考核為契機,進一步強化法律援助機構(gòu)的規(guī)范化建設(shè)。

1.要按照“實有人員5人以上、業(yè)務(wù)經(jīng)費5萬元以上、年度辦案數(shù)量100件以上,辦公面積60平米以上,無違紀(jì)投訴”的標(biāo)準(zhǔn),繼續(xù)推動縣級法律援助機構(gòu)規(guī)范化建設(shè),對39個尚未達標(biāo)的縣(市、區(qū))建立臺帳,掛牌督辦,達標(biāo)比例力爭達到90%以上。

2.繼續(xù)加大法律援助檢查考核力度,強化落實檢查考核措施,重點考核財政經(jīng)費投入、人員編制隊伍、法律援助辦案數(shù)量、法律援助經(jīng)費使用情況、法律援助臺賬利用情況,確保考核評價結(jié)果真實、客觀、公正。

3.推動各地參照省、青島市等地的做法,創(chuàng)造條件,把法律援助工作納入綜治考核,解決法律援助機構(gòu)人員、經(jīng)費不足,管理手段滯后、效率不高的問題。

三、以推進法律援助信息化為突破口,進一步狠抓法律援助業(yè)務(wù)規(guī)范化建設(shè)。

1.按照司法部關(guān)于信息化建設(shè)的要求,加快法律援助信息化建設(shè),提高信息化管理水平。構(gòu)建省、市、縣三級網(wǎng)絡(luò)聯(lián)動平臺,實現(xiàn)法律援助案件網(wǎng)上申請、網(wǎng)上受理、網(wǎng)上實時監(jiān)控,對案件實現(xiàn)動態(tài)監(jiān)督管理,提高辦案質(zhì)量和效率。

2、深入開展調(diào)研活動,為科學(xué)決策提供了事實依據(jù)。

上半年我們重點進行了兩項較大規(guī)模的社會調(diào)研活動:一是就如何降低法律援助門檻、擴大法律援助范圍進行深入調(diào)研;二是就農(nóng)村法律援助工作展開專題調(diào)研。三是就法律援助機構(gòu)如何與政法各部門協(xié)調(diào)配合問題展開調(diào)研。三項調(diào)研歷時近三個月,我們通過向婦聯(lián)、殘聯(lián)、共青團、工會等相關(guān)單位征求意見,向受援群眾回訪征詢,向社會公民發(fā)放征詢意見表及隨機了解情況等多種方式方法,盡量擴大調(diào)研覆蓋面,拓展調(diào)研范圍,及時、準(zhǔn)確、全面地向省法援中心提供了書面調(diào)研報告,為上級了解基層實情和社會民眾的呼聲,從而作出科學(xué)決策提供了比較扎實的事實基礎(chǔ)。

3、市區(qū)“12348”法律服務(wù)專線電話,把優(yōu)質(zhì)、高效、便捷的法律服務(wù)送入千家萬戶。

我市的“12348”法律服務(wù)專線電話是名副其實的熱線電話,每天都有不少電話打進來,法律援助工作人員都進行了耐心細致的解答和認(rèn)真的記錄,該電話還和“市長熱線”互動,幫助群眾解決身邊的法律問題,社會群眾對此表示普遍歡迎。這不僅樹立了市法援中心,也樹立了市司法局很好的社會形象?,F(xiàn)如今,我市人民群眾特別是社會弱勢群體遇到法律困難首先想到的就是撥打“12348”法律服務(wù)熱線電話,或者上門咨詢,繼而申請法律援助。甚至遠在千里之外打工的我市群眾也經(jīng)常打電話來詢問相關(guān)法律問題,周邊縣市及河南、山東、江蘇、廣東等地也有電話打過來。市直部門,特別是公檢法單位,經(jīng)常推薦群眾求助于市法律援助中心,市法律援助中心已挑起了扶貧濟困的大旗。

4、加強業(yè)務(wù)培訓(xùn)和考試工作,提高法律援助工作人員的綜合素質(zhì)和執(zhí)業(yè)水平。

上半年我們結(jié)合年度注冊,對法律援助機構(gòu)的執(zhí)業(yè)律師進行了培訓(xùn),邀請法律專家、學(xué)者來亳講授法律知識,使法律援助執(zhí)業(yè)律師享受到了一頓精美的“法制大餐”,豐富了法律知識,開闊了眼界。年度注冊前又進行了法律職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀(jì)律知識測試,并采取嚴(yán)格的閉卷考試,考試成績略高于社會執(zhí)業(yè)律師。通過培訓(xùn)和考試,法律援助機構(gòu)執(zhí)業(yè)律師的理論水平和業(yè)務(wù)知識得到了強化和提高,為開展法律援助工作奠定了良好的基礎(chǔ)。

5、強化法律援助辦案質(zhì)量,辦案人員責(zé)任心普遍增強。

以前有極個別律師和法律服務(wù)工作者在辦理法律援助案件時存在著敷衍塞責(zé)、責(zé)任心不強的情況,上半年我市加強了思想教育和制度建設(shè),讓大家認(rèn)識到從事法律援助工作的光榮感和使命感。并從制度上、程序上加以強化,實行登記備案制度和投訴處罰制度,使案件特別是指派社會律師承辦的案件辦理質(zhì)量有所提高,辦案人員責(zé)任心普遍增強,案件勝訴率穩(wěn)步提高,群眾滿意度不斷上升,促進了法律援助事業(yè)在我市健康有序深入開展。

6、積極開展法律援助,切實維護貧弱者的合法權(quán)益。

上半年我市法律援助機構(gòu)共辦理各類案件336件,其中刑事案件91件,民事案件231件,行政案件14件,總受援人數(shù)409人。大部分案件由法律援助中心的律師辦理,社會律師、基層法律服務(wù)工作者也辦理了部分案件。上半年全市共解答法律咨詢3134人次,其中來電2089人次,來訪1045人次,“12348”法律服務(wù)熱線承擔(dān)了絕大部分的電話法律咨詢,群眾咨詢反映的問題主要涉及工傷事故賠償、債務(wù)糾紛、醫(yī)療糾紛、合同糾紛、承包地糾紛,傷害賠償糾紛、婚姻家庭糾紛等方面,對刑事案件的程序、時限也有一些涉及。

法律協(xié)會工作計劃篇十三

20xx年,是公司實現(xiàn)第二次跨越式發(fā)展的關(guān)鍵一年,為實現(xiàn)這一目標(biāo),根據(jù)集團公司工作會議精神,結(jié)合我公司經(jīng)營和發(fā)展實際,提出綜合管理與法律事務(wù)基本工作思路:

一、以qhse管理體系和內(nèi)控體系建設(shè)為突破口,健全和完善各項規(guī)章制度,提高企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化管理水平。

(一)、進一步統(tǒng)一思想,加大體系建設(shè)工作力度。

由于公司機關(guān)搬遷、重組等客觀原因,公司qhse管理體系和內(nèi)控體系建設(shè)都沒有踏上工作進度,特別是內(nèi)控體系建設(shè)工作,由于機構(gòu)變化,原來所做的流程圖、流程描述等工作都要推倒重來。股份公司內(nèi)控項目組要求必須于6月30日前完成內(nèi)控體系建設(shè)工作,并正式運行,公司要在不到半年的時間,完成其它兄弟企業(yè)一年半時間完成的工作量。煉油板塊要求我公司qhse管理體系建立實施工作必須于9月份完成,并將于四季度對我公司進行檢查和驗收。時間緊、任務(wù)重。為此,公司上下必須統(tǒng)一思想,加大工作力度,強化體系建立實施工作的領(lǐng)導(dǎo),充實體系建立工作人員,統(tǒng)籌安排,倒排時間,全力開展體系建立實施工作。

1、召開一次貫標(biāo)工作會議(2月),各分公司一把手、主管領(lǐng)導(dǎo)和貫標(biāo)工作人員參加,安排部署各階段工作任務(wù),進一步明確責(zé)任,統(tǒng)一思想。

2、修訂貫標(biāo)工作管理制度和考核評價辦法,將體系建立實施工作納入業(yè)績考核范圍,嚴(yán)格檢查,認(rèn)真兌現(xiàn),確保各項貫標(biāo)工作任務(wù)順利完成。

3、健全組織機構(gòu),充實貫標(biāo)工作工作人員。體系建立工作任務(wù)繁重,目前綜合管理與法律事務(wù)處工作人員還不能滿足貫標(biāo)工作需要,到3月份文件編寫時,更需要大量的文件審核人員,為此,在處室基本上,再臨時抽調(diào)2至3名貫標(biāo)工作人員,以加強貫標(biāo)工作力量。

(二)、深化培訓(xùn),加強現(xiàn)場指導(dǎo)。

從去年貫標(biāo)工作開展情況看,全方位培訓(xùn)和深入現(xiàn)場指導(dǎo)是體系建立實施階段性工作按時、保質(zhì)完成的保證。為此,要抓好以下幾方面的培訓(xùn)和現(xiàn)場指導(dǎo):

1、貫標(biāo)骨干的培訓(xùn)。在體系試運行后、符合性審核前,進行qhse管理體系內(nèi)審員培訓(xùn),培養(yǎng)一批懂標(biāo)準(zhǔn)、會審核的骨干,為公司內(nèi)部審核和體系運行維護提供保障。在此基礎(chǔ)上,對部分骨干進行重點培養(yǎng),組織參加外部審核員取證培訓(xùn)。在內(nèi)控體系測試前,貫標(biāo)工作人員與審計人員一起,進行內(nèi)控測試培訓(xùn),確保內(nèi)控測試質(zhì)量。

2、公司領(lǐng)導(dǎo)和兩級機關(guān)工作人員培訓(xùn)。主要有內(nèi)控體系知識、文件和流程圖編寫培訓(xùn)、程序文件和各類作業(yè)指導(dǎo)文件培訓(xùn),以保證文件編寫質(zhì)量和實施力度。

3、員工培訓(xùn)。主要是qhse管理體系意識培訓(xùn)、因素識別評價培訓(xùn)和編制完成后的操作規(guī)程、應(yīng)急計劃的培訓(xùn)。主要由各基層單位組織完成,兩級體系辦采取抽查、考試等形式進行跟蹤檢查。

(三)、做好體系設(shè)計和職能分配工作,編制體系文件,完善各項規(guī)章制度。

1、按照體系建立初始化工作形成的資料,認(rèn)真分析公司管理現(xiàn)狀,確定符合公司實際的體系設(shè)計方案。

2、統(tǒng)籌兼顧,進行體系文件化工作,在公司原有管理制度基礎(chǔ)上,整合完善。文件、流程圖、流程說明、rcd文檔一次完成,確保公司的文件系統(tǒng)滿足公司管理實際,又同時滿足qhse管理體系、內(nèi)部控制體系的要求。

3、以體系文件為基礎(chǔ),構(gòu)建公司標(biāo)準(zhǔn)化管理體系,制訂相應(yīng)和標(biāo)準(zhǔn)化管理制度,形成比較完備的規(guī)章制度體系和管理機制。

(四)、狠抓體系運行,開展內(nèi)部審核和管理評審,規(guī)范體系運作。

體系建立是基礎(chǔ),規(guī)范運作是關(guān)鍵。在體系試運行一段時間后,開展內(nèi)控體系跟單位作業(yè)測試和qhse管理體系符合性審核,及時發(fā)現(xiàn)體系運行中存在的問題,對體系文件進行修訂,并開展一次管理評審,系統(tǒng)總結(jié)體系運行中存在的問題,提出改進方案。體系正式運行后,要建立定期審核的制度,落實考核,確保一次通過煉油板板的檢查驗收和股份公司內(nèi)控項目驗收。

二、繼續(xù)加強法律事務(wù)管理,建立健全公司內(nèi)部法律保障體系,變事后處理為超前預(yù)防,充分運用法律手段防范和化解經(jīng)營風(fēng)險。

(一)、理順法律事務(wù)管理的各種工作關(guān)系和流程,修訂、完善和補充相關(guān)制度,使法律事務(wù)管理標(biāo)準(zhǔn)化、程序化和規(guī)范化。同時,在公司范圍內(nèi)深入開展法律風(fēng)險源分析和防范控制工作,逐步建立法律風(fēng)險防控體系。

1、公司現(xiàn)有合同管理實施細則、糾紛案件管理實施細則、股權(quán)管理實施細則等幾個法律業(yè)務(wù)方面的管理制度,但這些制度制定之后一直沒有進行過評估和修訂,操作性不強,已經(jīng)不能適應(yīng)公司經(jīng)營管理工作快速發(fā)展的現(xiàn)實,急待修改和完善。

2、此外,還需要補充授權(quán)管理實施細則、工商登記管理辦法、招投標(biāo)管理辦法等制度。

3、在完善制度的同時,明確合同管理、糾紛案件處理、授權(quán)管理、工商登記管理、招投標(biāo)管理等幾個主要工作流程。此項工作跟公司qhse管理體系和內(nèi)控體系建設(shè)同步推進。

4、以股份公司大力推進法律風(fēng)險防控體系建立為契機,在公司范圍內(nèi)深入開展法律風(fēng)險源分析和防范控制工作,逐步建立法律風(fēng)險防控體系。目前已經(jīng)形成股份公司法律風(fēng)險源分析框架,各地區(qū)公司應(yīng)在框架的基礎(chǔ)上建立風(fēng)險防控體系。完成時間:根據(jù)股份公司的整體安排進度進行。

(二)、以全面推行股份公司標(biāo)準(zhǔn)化合同文本為契機,規(guī)范合同管理流程,繼續(xù)加大合同管理的力度和深度,做好合同審查、會簽、統(tǒng)計、分析等日常性工作。

1、擬推行的20個標(biāo)準(zhǔn)合同文本是:建設(shè)工程施工合同(第一批)、加油站資產(chǎn)租賃合同、買賣合同(機電設(shè)備)、買賣合同(建材類)、銷售企業(yè)股權(quán)轉(zhuǎn)讓合同、油品買賣合同、有限責(zé)任公司章程、資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓合同(第二批)、技術(shù)服務(wù)合同、技術(shù)咨詢合同、委托律師服務(wù)合同、律師服務(wù)保密函(第三批)、成品油配送合同、房屋租賃合同、加油站特許經(jīng)營合同、汽車租賃合同、設(shè)備租賃合同、修理修繕合同、油庫資產(chǎn)租賃合同、油品保管合同(第四批)。此項工作計劃在3月31日以前完成。

2、保證合同管理信息系統(tǒng)的正常運行。合同管理人員要按照股份公司法律事務(wù)部的要求于每月的5日以前把上個月的合同情況以excel標(biāo)準(zhǔn)表格形式完成每月數(shù)據(jù)的及時上傳。

3、規(guī)范采購類合同的招投標(biāo)工作。制定招投標(biāo)管理辦法,完善招投標(biāo)程序并嚴(yán)格執(zhí)行,降低企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營成本,提高企業(yè)的經(jīng)濟效益。

4、做好合同管理的達標(biāo)升級工作。公司及各分公司合同管理部門要積極與本省區(qū)的工商部門聯(lián)系,開展“重合同、守信用”單位創(chuàng)建活動,既要重視創(chuàng)建過程,也要重視創(chuàng)建結(jié)果,促進合同管理工作達標(biāo)升級,提高公司的信譽度和知名度。

5、進一步完善合同檢查考核工作。今年,公司將加大檢查考核的力度,細化考核標(biāo)準(zhǔn),突出考核制度落實、職責(zé)履行、合同質(zhì)量、合同管理系統(tǒng)運行等方面內(nèi)容。

(三)、繼續(xù)加強糾紛案件處理力度,提高勝訴率和執(zhí)行效率,積極維護公司的合法權(quán)益。同時完善合同全程監(jiān)督體系,保證合同的全程監(jiān)控。

1、繼續(xù)加大現(xiàn)有糾紛案件的督辦力度。要抓緊處理現(xiàn)有的加油站、應(yīng)收貨款、數(shù)質(zhì)量以及勞動糾紛案件,主動采取措施,加強起訴和應(yīng)訴工作,積極維護公司合法權(quán)益。尤其對那些發(fā)生時間長、涉及標(biāo)的大、潛在隱患多的糾紛案件,要抓緊處理,爭取盡快結(jié)案。

2、加強對糾紛案件發(fā)生的原因分析。把案件處理與改進管理相結(jié)合,對已發(fā)生的每一起案件進行總結(jié)分析,查找案件發(fā)生的原因,總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),提出法律建議,及時傳遞到各級經(jīng)營管理人員,堵塞漏洞,改進管理。

3、加強合同履行的監(jiān)控。對以前簽訂正在履行的合同加強監(jiān)控,加強對案件源、風(fēng)險源和當(dāng)年新發(fā)生案件的分析,尋求案件發(fā)生的規(guī)律和特點,主動采取預(yù)防措施,實現(xiàn)從事后處理向事前控制轉(zhuǎn)變。

(四)、繼續(xù)做好或配合做好股權(quán)管理、法律授權(quán)管理、工商法律事務(wù)管理、商標(biāo)使用管理、商業(yè)秘密保護、外聘律師管理等相關(guān)法律事務(wù),拓寬法律工作的領(lǐng)域。

1、從完善制度和工作程序入手,抓好基礎(chǔ)工作和日常性工作。

2、配合公司網(wǎng)絡(luò)建設(shè)快速發(fā)展的實際情況,加大力度做好云南地區(qū)新開加油站的工商登記工作。

(五)、做好普法宣傳,深入開展依法治理工作。

1、利用公司站、內(nèi)部刊物、多媒體等形式,開設(shè)普法專欄。設(shè)立“案例說法”、“最新法律法規(guī)”、“銷售企業(yè)常見法律問題”、“在線法律援助”等欄目,使公司的廣大員工可以在平時就可以看到和學(xué)習(xí)到相關(guān)的法律知識,不僅可以解決工作中遇到的法律問題,甚至在生活中遇到的法律問題也可以找到相應(yīng)的法律援助,將普法工作滲透到日常工作之中。

2、提高公司各級領(lǐng)導(dǎo)干部的法律素養(yǎng),要利用合適的時間,邀請法律工作專家,就依法治企和行政許可法、合同法、勞動法等部門法規(guī),對各級領(lǐng)導(dǎo)進行法治教育。

3、邀請有關(guān)專家就“防盜搶、防欺騙”以及“防職務(wù)犯罪”等防范刑事犯罪知識舉辦講座,提高廣大一線工作人員的防范意識和法律意識。

4、以普法競賽的方式在全公司范圍內(nèi)開展一次較大規(guī)模的普法宣傳活動。普法競賽工作可以在年中布置,四季度以測試題的形式在全公司范圍內(nèi)開展,在12.4憲法宣傳日以前結(jié)束。

(六)、加強隊伍建設(shè),提高法律人員的整體素質(zhì)。

1、要保持法律工作人員的相對穩(wěn)定,在調(diào)整法律工作人員之前,需征得西南公司主管領(lǐng)導(dǎo)和綜合管理與法律事務(wù)處同意。

2、法律人員要不斷學(xué)習(xí)法律、管理、營銷知識,爭取取得國家認(rèn)可的律師資格或企業(yè)法律顧問資格;要熟悉企業(yè)經(jīng)營管理情況和相關(guān)業(yè)務(wù)流程。

3、要進一步加強各分公司之間的信息溝通和經(jīng)驗交流,實現(xiàn)資源共享,促進管理水平不斷提高。

三、以體系內(nèi)審為切入點,建立目標(biāo)管理機制,形成績效考核體系基本框架。

在qhse管理體系和內(nèi)控體系建立運行的基礎(chǔ)上,開展體系內(nèi)審,將內(nèi)審與日常考核掛鉤。經(jīng)一段時間運行后,對公司目標(biāo)、指標(biāo)體系進行調(diào)研,確定比較合理的目標(biāo)體系方案,經(jīng)充分討論后,形成整體目標(biāo)考核體系,確定考核辦法,制定目標(biāo)管理與績效考核的配套激勵和監(jiān)督制度,年末形成一整套比較完善的目標(biāo)管理與績效考核體系。

以上工作思路,是在各位提出的工作思路的基礎(chǔ)上,進行部分修改后形成的,尚未完全考慮成熟,有待進一步補充和完善,請在此基礎(chǔ)上,從全處工作角度出發(fā),思考今年的工作,并提出修改意見。

將本文的word文檔下載到電腦,方便收藏和打印。

法律協(xié)會工作計劃篇十四

xx年,鎮(zhèn)法律服務(wù)所將在縣司法局和鎮(zhèn)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以“三個代表”重要思想作為工作的指導(dǎo),腳踏實地、扎實工作,開拓進取、創(chuàng)造性開展工作,從而不斷開辟法律服務(wù)工作新局面。

一、以開展建設(shè)學(xué)習(xí)型鄉(xiāng)鎮(zhèn)的活動和建設(shè)社會主義新農(nóng)村為契機,進一步端正執(zhí)法思想,改變執(zhí)法觀念,提高服務(wù)質(zhì)量,拓寬服務(wù)領(lǐng)域。

二、在縣普法辦的統(tǒng)一指導(dǎo)下,精心組織,周密安排,編制當(dāng)年的普法計劃,并將舉辦兩期全鎮(zhèn)法律骨干培訓(xùn)班,做好“xx”普法的相關(guān)工作。

三、強化矛盾糾紛大排查調(diào)處工作,以“預(yù)防為主,標(biāo)本兼治,抓早、抓小、抓苗頭”為總原則,協(xié)助指導(dǎo)做好我鎮(zhèn)矛盾糾紛排查調(diào)處工作,進一步細化各項規(guī)章制度。

四、開展法律服務(wù)工作新領(lǐng)域。xx年,計劃擔(dān)任常年法律顧問12家,訴訟代理20件,非訴訟法律事務(wù)代理10件,確保各類糾紛得以及時的規(guī)范化調(diào)解。開展見證業(yè)務(wù)15件,對全鎮(zhèn)符合法律援助的案件當(dāng)事人提供免費服務(wù)至少3件,協(xié)助開展司法行政工作,確?;鶎铀痉ㄒ?guī)范化建設(shè)。

五、加強全所人員的.政治業(yè)務(wù)素質(zhì)教育,堅持學(xué)習(xí)日制度,定期召開所務(wù)會議、重大疑難案件討論會議,深入學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想,并且通過培訓(xùn)、自學(xué)等多種方法提高自身素質(zhì)。

六、進一步細化和完善所制定的各項規(guī)章制度,改進工作作風(fēng),提高工作效果,為鎮(zhèn)社會穩(wěn)定,經(jīng)濟發(fā)展?fàn)I造良好的法制環(huán)境。

法律協(xié)會工作計劃篇十五

xx年法律援助工作將圍繞“應(yīng)援盡援、應(yīng)援優(yōu)援”的目標(biāo),著力提高管理能力和服務(wù)能力,進一步擴大法律援助的社會影響力,更好地發(fā)揮法律援助在服務(wù)構(gòu)建社會主義和諧社會中的職能作用,在xx年的基礎(chǔ)上再上新臺階。

認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大和十八屆四中、五中全會精神和國家、省、市關(guān)于完善法律援助制度意見。堅持圍繞中心、服務(wù)大局,堅持以人為本、服務(wù)為民,加強規(guī)范化建設(shè),加大宣傳力度,逐步擴大法律援助覆蓋面,努力提高法律援助工作質(zhì)量和效率,為促進解決民生問題、維護社會公平正義作出更大的貢獻。

(一)開展法律援助宣傳,提升法律援助社會影響力。

加強對法律援助的宣傳工作,通過廣泛宣傳,使各部門更加重視法律援助工作,使社會各界積極支持法律援助工作。利用集會、交流會、培訓(xùn)班等場所及活動進行廣泛宣傳,適時舉辦法律援助專項調(diào)研及座談,不斷總結(jié)經(jīng)驗,擴大社會影響,營造良好的社會氛圍,進一步推動法律援助工作上一個新的臺階。

1、繼續(xù)強化實物和戶外宣傳。我們計劃將法律援助相關(guān)知識印制在畫冊、雨傘和口杯等實物以及公交車車身、拉手、站臺等公共場所上進行直觀宣傳。利用節(jié)日和鄉(xiāng)鎮(zhèn)逢集的時機開展送法到街頭、到社區(qū)活動,進行流動宣傳。

2、強化新聞信息報道工作。為提升法律援助社會影響力,我們將投入一定的精力,利用報紙、網(wǎng)站和省、市、縣電視臺,強化典型案例宣傳報道。

(二)強化法律援助管理,提升法律援助數(shù)量和質(zhì)量。

1、提升業(yè)務(wù)總量。進一步調(diào)動法律援助機構(gòu)和廣大法律服務(wù)人員拓展業(yè)務(wù)、為民服務(wù)的積極性、主動性、創(chuàng)造性。努力實現(xiàn)全縣法律援助業(yè)務(wù)總量穩(wěn)中有升。

2、降低受援門檻。逐步放寬經(jīng)濟困難標(biāo)準(zhǔn),把有關(guān)民生事項納入援助范圍,不斷完善適應(yīng)縣情、覆蓋廣泛、滿足公眾需求的法律援助服務(wù)體系。

3、創(chuàng)新服務(wù)方式。繼續(xù)規(guī)范非訴訟調(diào)解業(yè)務(wù),積極探索完善法律援助與人民調(diào)解、司法鑒定、公證等服務(wù)手段的銜接配合機制,不斷改進服務(wù)方式方法,努力為基層困難群眾提供多層次、多樣化的法律幫助。

4、強化質(zhì)量監(jiān)管。健全完善法律援助案件質(zhì)量評估體系,科學(xué)合理制定案件質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),細化評估指標(biāo),完善保障措施。采取發(fā)放監(jiān)督卡、跟蹤調(diào)查、旁聽庭審、聘請監(jiān)督員等形式,及時糾正存在的薄弱環(huán)節(jié)和突出問題,切實提高法律援助的社會認(rèn)可度和公信力。

(三)整合法律援助資源,提升法律援助大平臺建設(shè)。

1、對內(nèi)實現(xiàn)系統(tǒng)聚力。按照“規(guī)范管理、高效運行”的思路,搭建集法律咨詢、法律服務(wù)、分流承辦、監(jiān)督管理、維護穩(wěn)定等職能為一體的“12348”綜合性法律服務(wù)平臺。

2、對外著重橫向借力。強化行業(yè)性法律服務(wù)組織建設(shè)和相關(guān)業(yè)務(wù)部門的溝通聯(lián)系,精心打造勞動仲裁法律援助(調(diào)解)工作站、道路交通事故法律援助(調(diào)解)工作站、醫(yī)療法律援助(調(diào)解)工作站、婦女兒童法律援助(心理咨詢)工作站、軍人軍屬法律援助工作站等一批各具特色的行業(yè)性法律援助站所。

1、各鎮(zhèn)司法所每天要將來訪咨詢及時錄入省廳法律援助信息系統(tǒng)。咨詢信息和事項必須錄入規(guī)范完整,答復(fù)意見必須解答到位。

2、來訪咨詢錄入數(shù)要求每天不少于1條,每月必須在30條以上,嚴(yán)禁一個月一次性突擊錄入。

3、每季度縣法律援助中心將對各司法所錄入情況進行考核,考核分為25分,全年共100分。當(dāng)季度咨詢錄入數(shù)最高的所為25分,用25除以該所錄入數(shù)得出當(dāng)季度錄入考核系數(shù),其他所季度得分以該系數(shù)乘以一個季度本所咨詢錄入數(shù)。年終,對完成任務(wù)的司法所根據(jù)得分進行考核獎勵。

(二)法律援助案件辦理。

1、援助案件必須到縣法律援助中心先審批后辦理。

2、對重大、疑難復(fù)雜的案件,法律援助承辦機構(gòu)應(yīng)該組織集體討論研究后確定承辦方案,以確保辦案質(zhì)量和效果。

3、全縣注冊執(zhí)業(yè)的律師、基層法律服務(wù)工作者每年必須辦理法律援助案件10件以上。

4、法律援助案件辦理過程中要將案件辦理相關(guān)信息及時錄入省廳辦案信息系統(tǒng)。案件辦結(jié)后要按照省廳卷宗歸檔要求,在30個工作日內(nèi)將卷宗交援助中心歸檔,援助中心審核合格后按財務(wù)規(guī)定及時向辦案人員支付辦案補貼。

5、年終,對辦理援助案件成績突出的法律服務(wù)機構(gòu)和承辦人員縣局給予表彰獎勵,對未完成援助任務(wù)的單位和個人取消一切評先、評優(yōu)。

法律協(xié)會工作計劃篇十六

在過去的一年里,我們始終遵循“以我所學(xué),回報社會,為公平正義而奮斗”的宗旨,積極的伸出法律援助之手,參與法律援助實踐,取得了較為圓滿的成果。每次活動都凝聚著中心成員的熱情和心血,付出的是辛勤和汗水,收獲的卻是寶貴的經(jīng)驗和思想層次的提高,新成員得到了鍛煉和提高,而老成員收獲了新思想,但這一切僅僅是一個開始,所有的勝利和輝煌都成為過去,未來任重道遠。為此,結(jié)合我中心的實際情況,特擬定以下近期計劃:

(一)招納新成員,積極吸納有志于參加法律援助工作的優(yōu)秀同學(xué),完成中心內(nèi)部人員的更新?lián)Q代,以補充新鮮血液,以便以后更多活動的開展和機構(gòu)內(nèi)部的有效運行。

(二)理順內(nèi)部機制,明確責(zé)任權(quán)限,規(guī)范法律援助業(yè)務(wù)活動,增強成員的責(zé)任感、紀(jì)律性和奉獻精神;完善值班制度,成員不遲到,不早退,不無故不到。在值班過程中,不可干閑雜之事,熱心接待來訪人員,對于所咨詢的案件一定盡力做到給與圓滿答復(fù),真正做好法律援助服務(wù)工作。

(三)建立健全法律援助人員獎懲激勵機制??紤]每學(xué)期進行一次評定,根據(jù)會員平時表現(xiàn)、活動參與程度,并適當(dāng)考慮學(xué)習(xí)成績。在測評中,對優(yōu)秀者給予一定的物質(zhì)及精神獎勵,對不稱職者由中心給予批評、警告、嚴(yán)重警告、開出中心等處分,堅持實行“末位淘汰”制,以在本中心內(nèi)部形成良好的工作與學(xué)習(xí)氛圍。

(四)為了更好的提高我院學(xué)生法律知識的實踐應(yīng)用能力,鑒于我院已經(jīng)存在模擬法庭的實踐課程,本中心本學(xué)期計劃帶動促進模擬仲裁庭的成立。希望通過此活動讓同學(xué)在參與的過程中更多的了解仲裁程序,掌握更多的糾紛解決途徑,提高司法實踐能力,為以后從事司法工作做好知識積累與能力培養(yǎng)。

(五)每周末制作了以增強大學(xué)生法律意識和法律素質(zhì)、減少青少年違法犯罪行為、維護學(xué)生合法權(quán)益等為主題的海報及宣傳板。在學(xué)校內(nèi)做好面向在校生的法律宣傳服務(wù)工作,同時提升法援的校內(nèi)影響力。

(六)為促進成員水平提高,老師定期對成員進行培訓(xùn):初步訓(xùn)練,一般法律知識的培訓(xùn)及重點訓(xùn)練。特別是進行法制宣傳活動之前,老師對有關(guān)知識進行講解。必要時對老師培訓(xùn)內(nèi)容進行階段性測試,測試成績加入學(xué)期末本中心測評成績,以督促法院內(nèi)部成員的學(xué)習(xí)積極性,為更好的提供法律服務(wù)做好理論積累。

(七)駐濟高校開展聯(lián)誼活動,籌辦組織“法律援助論壇”。由大學(xué)生法律援助中心的指導(dǎo)老師帶領(lǐng)學(xué)生與山東大學(xué)大學(xué)生法律援助中心進行業(yè)務(wù)交流,積極學(xué)習(xí)其先進經(jīng)驗。同時,與其它駐濟高校的大學(xué)生法律援助中心積極協(xié)作,交流活動經(jīng)驗,加強理論研究,積極探討具有重大社會影響力的案件,建立良好穩(wěn)定持久的合作關(guān)系。

(八)面向?qū)W校、社會舉辦一系列法制宣傳活動,以于 12月4日為起點的“法制宣傳周”為重點。

(1)、制作海報張貼,提前報道宣傳。

(2)、向小區(qū)居民發(fā)放印制宣傳資料,包括房地產(chǎn)法、物業(yè)管理條例及其他資料等。

(3)、現(xiàn)場解答法律咨詢。

2、走訪女子監(jiān)獄對監(jiān)獄在押罪犯開展結(jié)對幫教活動,對其進行法制教育(主要采取書信的方式),減少刑滿釋放人員再犯罪率。

3、緊緊圍繞“樹立法律權(quán)威,弘揚法治精神,共建和諧校園”這一主題,采用墻報、海報、板塊等形式開辟法制宣傳園地,制作普法標(biāo)語。

(1)、開展法律援助圖片展、法制電影放映,讓學(xué)生在娛樂中學(xué)習(xí)法律。

(2)、法律進宿舍,以宣傳畫的形式展現(xiàn)。

(3)、開展豐富多彩的校園法制文化活動,如舉辦法律知識競賽、現(xiàn)場咨詢。為了讓廣大學(xué)生更加透徹的理解國家頒布的法律法規(guī),幫助學(xué)生正確利用法律武器維護自己的權(quán)益,每學(xué)期我校法學(xué)院都要組織優(yōu)秀的'法學(xué)專業(yè)學(xué)生,在校園里開展多次法律知識現(xiàn)場咨詢活動。

(4)開展法律援助有獎?wù)魑幕顒?開展以“加強和改進法律援助工作,構(gòu)建社會主義和諧社會”等為主題的有獎?wù)魑幕顒?征文可分“我看法援”“法援實踐”“法援人心得”等篇目。

(5)爭取和山東經(jīng)濟學(xué)院校報合作,針對當(dāng)前與大學(xué)生相關(guān)的法律問題和最新動態(tài)做專欄發(fā)表。

(6)結(jié)合我校實際情況,在校園主干道、學(xué)生宿舍區(qū)、學(xué)生食堂等地懸掛其他法制宣傳標(biāo)語,以起到了良好的輿論導(dǎo)向作用。

(九)加強與校內(nèi)其他公益社團的交流與合作,如:法學(xué)社、“齊魯情”大學(xué)生支農(nóng)促進會、青年助殘協(xié)會等。特別是進一步加強與“齊魯情”大學(xué)生支農(nóng)促進會的協(xié)作,每周末由我中心成員協(xié)同“齊魯情”成員前往實踐基地開展普法、支教、調(diào)研等活動。著重加強與“法學(xué)社”的理論研究工作,同時,應(yīng)用所學(xué)理論就實際案例進行分析,以增強成員處理事務(wù)能力,做到學(xué)以致用。鑒于和其它各協(xié)會沒有合作歷史,眼前主要是加強與他們的交流,爭取更進一步的合作,促進各方的發(fā)展,取得良好的效果。

(十)發(fā)揮學(xué)生主動性,建立一支高素質(zhì)學(xué)生法制宣傳員隊伍,盡量爭取在08級各班選取一名法制宣傳員,最好由各班的優(yōu)秀學(xué)生干部擔(dān)任。這樣,既保證每個班級至少有一名法制宣傳員,也保證法制宣傳工作做實做細。除了各個班級有法制宣傳員以外,還要建立了一支以法律援助中心成員及法學(xué)專業(yè)學(xué)生法制宣傳員隊伍。而且,要重視對學(xué)生法制宣傳員的培訓(xùn),不斷提高宣傳員隊伍的宣傳水平,切實發(fā)揮法制宣傳作用。開展“權(quán)益進宿舍”以及不定期法制宣傳等多種活動,在活動中,學(xué)生干部走訪各學(xué)生宿舍,向同學(xué)們宣講維權(quán)常識,通過發(fā)放問卷調(diào)查的形式,了解同學(xué)們知法、懂法程度。同時,對于同學(xué)們提出的問題進行及時處理 ,做到人人知法懂法。

法律協(xié)會工作計劃篇十七

1、鞏固和完善合同及法律文件審核的機制,加強合同審核的有效性。

2、進一步完善合同范本的修改和制作,使其更符合實際操作和公司利益。

3、合同及其他法律文件審核保持自收到文本4小時內(nèi)審核完畢,并提出相應(yīng)的書面法律意見或進行相應(yīng)的修改,但特殊情況除外。

4、合同及其他法律文件的起草自詳細了解相應(yīng)的具體內(nèi)容后6小時內(nèi)完成,但特殊情況除外。

5、加強合同管理,規(guī)范審批流程,完善管理制度,盡可能降低公司的法律風(fēng)險。

6、保持敢于直言的風(fēng)格,大膽地提出合同中所在的風(fēng)險和問題,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供法律依據(jù)。

1、協(xié)助集團公司有關(guān)管理部門及各子公司對債權(quán)進行清理和催收,接到相關(guān)要求后2天內(nèi)開始行動。

2、在清理和催收中,發(fā)現(xiàn)重大法律問題立即向相關(guān)部門、子公司提出警示,同時向集團公司分管領(lǐng)導(dǎo)、總裁、董事長報告相關(guān)案情,使領(lǐng)導(dǎo)迅速作出決策。

3、接到訴訟請求后,自領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)之日起15日內(nèi)完成法院立案。

4、發(fā)現(xiàn)需訴訟的案件,有義務(wù)向集團公司報告情況,并建議提請領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)起訴。

5、對起訴或應(yīng)訴案件的代理,盡量保持自行代理。

6、做好訴訟前與對方當(dāng)事人協(xié)調(diào)談判工作,爭取雙贏。

7、訴訟案件做到有求必應(yīng)、認(rèn)真負(fù)責(zé)、及時完成。

1、與集團公司其他職能部門協(xié)作,爭取申請“馳名商標(biāo)”等榮譽,提高企業(yè)無形資產(chǎn)的含金量。

2、按集團公司需求,積極協(xié)助集團公司相關(guān)部門和相關(guān)子公司完成商標(biāo)的申辦注冊工作。

3、做好商標(biāo)、商業(yè)秘密等知識產(chǎn)權(quán)的管理和保護工作。

1、根據(jù)集團公司的要求,積極配合各子公司,采用定期或不定期方式對所有在工作中需接觸法律的業(yè)務(wù)、采購及管理人員進行相應(yīng)的崗位法律培訓(xùn)。

2、在日常工作中,法務(wù)部不定時地為集團公司股東、董事、集團相關(guān)部門和各子公司解答法律咨詢和進行法律宣傳。

1、加強學(xué)習(xí)新知識,吸收新知識,爭取機會參與業(yè)務(wù)培訓(xùn)和同行交流。

****集團有限公司法務(wù)部。

附:

1、要當(dāng)好集團公司股東會、股東、領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門和各子公司的法律顧問,有重大決策性事務(wù)提供咨詢和法律意見書。

2、負(fù)責(zé)督促集團公司相關(guān)部門和子公司各項法律規(guī)范的建立,對各子公司規(guī)章制度的調(diào)研和修訂,并持續(xù)其改進完善。保證子公司的經(jīng)營、管理依法進行,確保子公司的合法利益不受損害,以達到子公司利益最大化和風(fēng)險最小化。

3、負(fù)責(zé)集團公司各部門、各子公司及其工作人員執(zhí)行法律法規(guī)和各項規(guī)章制度的監(jiān)督、檢查,將發(fā)現(xiàn)的問題及時報告集團公司相關(guān)領(lǐng)導(dǎo),并有權(quán)對相關(guān)部門、子公司及其工作人員提出整改建議和意見。

4、根據(jù)集團公司領(lǐng)導(dǎo)的需要,可列席各子公司股東會和由該公司高管組織、參加的會議,就相關(guān)法律事務(wù)提供法律咨詢和發(fā)表法律意見。

5、負(fù)責(zé)各子公司的合同文本的制定、修改,根據(jù)集團公司領(lǐng)導(dǎo)的要求,參與子公司重大合同的.談判、簽訂,對各類合同的履行進行監(jiān)督;負(fù)責(zé)對各子公司合同檔案的管理進行監(jiān)督檢查。

6、修訂集團公司各部門、各子公司的各崗位工作職責(zé)。

7、為集團公司各部門、各子公司及其工作人員提供法律咨詢,對各子公司員工進行法律培訓(xùn),就公司的經(jīng)營管理提供相關(guān)的法律信息。

8、代表各子公司處理各類仲裁、訴訟案件。

9、全面負(fù)責(zé)公司員工違法、違紀(jì)、違反公司管理制度和損害公司利益的案件的調(diào)查、處理。

10、積極協(xié)助各子公司做好知識產(chǎn)權(quán)的申請、維護。

11、負(fù)責(zé)制訂并審核各子公司的各類法律文件。

12、配合、協(xié)助集團有關(guān)部門、子公司對應(yīng)收賬款進行催收,根據(jù)集團公司領(lǐng)導(dǎo)要求,可以直接辦理疑難應(yīng)收帳款的催收。

為加強法務(wù)部工作管理,完善法務(wù)管理流程,提高集團公司各部門、各子公司管理人員的法律意識,最大限度的維護公司的合法權(quán)益,特制定本程序。

一、制訂本工作程序指導(dǎo)思想和主要內(nèi)容。

1、法律工作特殊職能要求法律人員需要相對獨立對外開展工作,集團公司各部門、各子公司應(yīng)進行合理分工,各司其職、各負(fù)其責(zé),日常經(jīng)濟合同審查以及合同的管理、公司對外行文把關(guān)、知識產(chǎn)權(quán)的管理、公司涉訟案件處理、訴訟文書領(lǐng)取與提交、訴訟卷宗的整理與歸檔、外聘律師的聯(lián)絡(luò)與溝通等都要職責(zé)到人;合同審查做到嚴(yán)格把關(guān),決不讓風(fēng)險出現(xiàn)在審查環(huán)節(jié)中,另外所提出的審查意見要具有針對性和可操作性。

2、本程序所指的法律事務(wù)包括訴訟、仲裁、出具法律意見書、審核合同及公司制定的規(guī)章制度的合法性,提供法律咨詢、出具催告函,法律風(fēng)險預(yù)防與控制、法律知識的宣傳培訓(xùn)等訴訟和非訴訟法律事務(wù)。

3、本程序適用于集團公司各部門、各子公司,其中案件產(chǎn)生的具體單位稱為責(zé)任單位,與案件有關(guān)的單位稱為相關(guān)單位。

4、法務(wù)部在集團公司的分管、總裁、董事長領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)集團公司各部門、各子公司法律事務(wù)的指導(dǎo)、決策、協(xié)調(diào)和服務(wù)工作。集團公司各職能部門、各子公司的法律事務(wù)工作,必須在法務(wù)部的指導(dǎo)和決策下開展工作,所有的法律事務(wù)事宜,不論時間、地點,都應(yīng)及時向法務(wù)部匯報和請示。

二、法律糾紛案件的處理程序。

1、法律糾紛案件是指各類訴訟、非訴訟、仲裁或者可能引起的訴訟、非訴訟、仲裁爭議的案件。

訟程序發(fā)生之前的溝通、協(xié)調(diào),訴訟或仲裁的開庭前庭審準(zhǔn)備,審理中的證據(jù)補充,案件審理的全過程,直到判(裁)決或調(diào)解后生效法律文書的履行、案件總結(jié)。

3、集團公司各部門和各子公司接到法院送達的案件訴訟材料后,立即轉(zhuǎn)交法務(wù)部,由法務(wù)部進行統(tǒng)一安排,采取相應(yīng)措施。

4、法務(wù)部收到經(jīng)濟糾紛訴訟材料后填寫《法律案件登記表》,立即通知責(zé)任單位,責(zé)任單位接到通知后,必須迅速接納案件材料,并在接到案件材料后兩個工作日內(nèi)將有關(guān)案件的情況向法務(wù)部做出書面匯報,以便于盡快制定出合理有效的解決經(jīng)濟糾紛方案。

5、事實清楚、沒有較大爭議或訴訟標(biāo)的額在5萬元以下的糾紛案件,經(jīng)法務(wù)部審核后,由責(zé)任單位自行處理。責(zé)任單位應(yīng)在確保案件真實、帳目清楚的前提下,及時與原告及法院協(xié)商,法務(wù)部提供指導(dǎo)服務(wù),爭取和解,最大限度的降低損失,減少訴訟費用和違約金等費用的支出。責(zé)任單位處理完畢后將處理結(jié)果及時匯報法務(wù)部。

6、事實不清、爭議較大或訴訟標(biāo)的額在5萬元以上的糾紛案件,公司法務(wù)部直接參與處理案件的審理階段,與責(zé)任單位共同解決;責(zé)任單位須全力配合,積極提供與案件有關(guān)的證據(jù)材料,詳細匯報全面、真實的案情,并派專人與法務(wù)部聯(lián)絡(luò),負(fù)責(zé)經(jīng)濟案件的全過程,相關(guān)單位也應(yīng)積極配合,提供辦案所需資料。

7、法律糾紛案件處理過程中可能達成和解的,其和解方案或可接受的和解底線,應(yīng)由案件處理責(zé)任人事先以書面形式報法務(wù)部審批。

8、責(zé)任單位聘請專業(yè)律師處理法律糾紛案件,應(yīng)事先將委托合同及所需費用報法務(wù)部審批。

9、案件結(jié)案后15日內(nèi),責(zé)任單位具體經(jīng)辦人整理案卷、編寫案件總結(jié)報告一并上報法務(wù)部,由法務(wù)部移交集團公司檔案室存檔備案。

10、法律糾紛發(fā)生后,因案件所發(fā)生的各種費用包括本金、

法律協(xié)會工作計劃篇十八

為了加強學(xué)校法制管理,提高教師和學(xué)生的法律意識,依法治校。我校根據(jù)上級領(lǐng)導(dǎo)批示和有關(guān)文件精神。在校內(nèi)大力開展法律法規(guī)宣傳和學(xué)生學(xué)法活動,使教職員工和學(xué)生懂法、守法、依法辦事。

一.領(lǐng)導(dǎo)重視。

學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對校內(nèi)的法制教育非常重視,成立了以校長為首的法制教育領(lǐng)導(dǎo)小組:

組長:

副組長:

成員。

二.教育實施過程。

1.新生入學(xué)后,首先對學(xué)生進行常規(guī)教育,利用學(xué)校集會、班會學(xué)習(xí)《中學(xué)生守則》、《中學(xué)生日常行為規(guī)范》和學(xué)校制定的有關(guān)制度。讓學(xué)生明白,怎樣做才能做一個合格的中學(xué)生。

2.利用政治課教學(xué),學(xué)習(xí)法律與道德的關(guān)系,社會生活中的法律:《未成年人保護法》,《環(huán)境保護法》,一般違法和嚴(yán)重違法、《國旗法》等法律法規(guī)、收到了較好的效果、使學(xué)生知法、懂法、守法。

3.聘請專業(yè)法律人員講解有關(guān)法律常識。本期我校聘請了消防隊指導(dǎo)員到校講授消防法律常識,聘請了交警大隊領(lǐng)導(dǎo)到校講授交通安全法規(guī),提高全校師生的消防意識和交通安全意識。

4.學(xué)校利用墻壁、板報、宣傳欄、展覽室張貼《交通法》、《消防法》、《未成年人保護法》、《中學(xué)生日常行為規(guī)范》等宣傳畫,開設(shè)法律知識專題講座,培養(yǎng)學(xué)生知法、守法、護法、用法的自覺意識。

本期,我校的法制教育活動,開展的轟轟烈烈,有組織,有計劃,有具體內(nèi)容和實施過程,大部分學(xué)生知法、懂法、守法,校風(fēng)校紀(jì)良好。

法律協(xié)會工作計劃篇十九

主要措施:一是指導(dǎo)督促自強路法律服務(wù)所組織全體人員開展形式多樣的學(xué)習(xí)活動,并積極參加區(qū)局、街道司法所組織的培訓(xùn)。二是按照工作實際,制定培訓(xùn)計劃,豐富培訓(xùn)內(nèi)容,定期組織人員參加各種政治業(yè)務(wù)培訓(xùn)活動。

工作要求:自強路法律服務(wù)所要保證學(xué)習(xí)時間,積極開展學(xué)習(xí)活動,組織人員,參加各級培訓(xùn)活動。通過學(xué)習(xí)和培訓(xùn),進1步提高全體人員的政治理論、職業(yè)道德和業(yè)務(wù)能力。

主要措施:一是根據(jù)區(qū)司法局年檢方案,自強路法律服務(wù)所要認(rèn)真填寫有關(guān)資料,進行自查;二是配合區(qū)局檢查組,對自強路法律服務(wù)所進行檢查;三是嚴(yán)格審核年檢材料,及時上報有關(guān)材料。

工作要求:自強路法律服務(wù)所認(rèn)真按照區(qū)局年檢工作通知,開展自查活動,認(rèn)真填報各項資料,按時上報。保證順利通過年檢。自強路司法所將對自查情況進行檢查規(guī)范。

主要措施:自強路司法所每月對自強路法律服務(wù)所檢查一次,并記錄。針對發(fā)現(xiàn)的問題及時提出整改意見,督促自強路法律服務(wù)所不斷完善各項制度,并監(jiān)督各項制度嚴(yán)格執(zhí)行,防止矛盾激化,及時處理當(dāng)事人對法律服務(wù)及法律工作者的投訴、申訴,防止矛盾激化,依法維護當(dāng)事人和法律服務(wù)所的合法權(quán)益。

工作要求:司法所堅持對法律服務(wù)所檢查,并做好檢查記錄和問題處理工作,法律服務(wù)所要配合檢查,對檢查中通報的問題及時進行改正。

主要措施:一是堅持重大案件報告制度,引導(dǎo)法律工作者通過提供法律服務(wù),切實維護被告人和當(dāng)事人的合法權(quán)益,努力引導(dǎo)當(dāng)事人依法妥善處理各種利益糾紛,防止矛盾激化;二是監(jiān)督引導(dǎo)自強路法律服務(wù)所開展法律援助工作,對應(yīng)該援助的對象,及時援助,不符合援助條件的,根據(jù)情況進行適當(dāng)?shù)臏p免費用。

工作要求:自強路法律服務(wù)所要堅持重大案件報告制度,并積極拓展案源,開展形式多樣的法律服務(wù),為和諧新城建設(shè)提供法律服務(wù)。

【本文地址:http://aiweibaby.com/zuowen/13454687.html】

全文閱讀已結(jié)束,如果需要下載本文請點擊

下載此文檔