經(jīng)過認(rèn)真撰寫的報告可以展現(xiàn)個人的專業(yè)素養(yǎng)和工作態(tài)度，對個人的發(fā)展和職業(yè)發(fā)展有一定的推動作用。我們應(yīng)該注重報告的可讀性和可理解性，避免使用過于復(fù)雜的語言和句式。小編希望這些范文能夠為讀者提供一些思路和啟示，幫助他們寫出更加精彩和有效的報告。
縣扶貧辦巡察報告篇一
根據(jù)市扶貧辦《20xx年扶貧開發(fā)工作考核細(xì)則》的要求，我們對20xx年的扶貧開發(fā)工作進(jìn)行了認(rèn)真自查，現(xiàn)將自查情況報告如下：
今年以來，縣委、縣政府非常重視扶貧開發(fā)工作，年初，調(diào)整充實了全縣扶貧開發(fā)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，加強(qiáng)了工作力量。并把扶貧開發(fā)工作擺上了政府的工作日程，做到定期研究部署，幫助解決實際問題?？h政府兩次召開常務(wù)會議和縣長協(xié)調(diào)會議，對20xx年扶貧開發(fā)工作進(jìn)行研究部署。為做好扶貧開發(fā)工作，確定成立了扶貧辦，扶貧辦為正科級單位，編制4人，按照要求，縣里匹配資金5萬元已撥到專戶上。
我縣20xx年貧困人口18969人，到20xx年11月15日，貧困人口為17069人，比上年下降10.2％。
為推進(jìn)整村戰(zhàn)略的`實施，共幫助兩個重點(diǎn)村協(xié)調(diào)信用社小額扶貧貸款132萬元。在項目立項上，嚴(yán)格按照省市要求，充分尊重群眾意愿，做到了立項準(zhǔn)確，沒有項目變更的情況。同時，我們積極推進(jìn)項目實施，目前，已購進(jìn)黃牛266頭，占應(yīng)購進(jìn)的50。8％。畜牧綜合服務(wù)站實行房屋置換，現(xiàn)已達(dá)到使用狀態(tài)。
我們與縣財政局密切配合，對扶貧資金嚴(yán)格按財政扶貧資金管理要求，做到了專戶管理，封閉運(yùn)行，全年財政扶貧資金86。6萬元全部到位，沒有出現(xiàn)滯撥、擠占和挪用現(xiàn)象。
我縣成立了扶貧幫扶工作領(lǐng)導(dǎo)小組，組織社會力量做好幫扶工作?？h主管領(lǐng)導(dǎo)先后兩次到省直幫扶單位匯報情況，爭取到支持。與市直各幫扶部門經(jīng)常保持聯(lián)系，主動溝通情況，共同做好幫扶工作。組織縣直部門積極開展幫扶工作。到20xx年12月15日統(tǒng)計，省、市、縣各項幫扶共折合人民幣296萬元。
扶貧辦自成立以來，我們組織全辦人員積極學(xué)習(xí)扶貧業(yè)務(wù)，努力做好扶貧工作，積極為縣委、縣政府當(dāng)好參謀和助手，全年共提出建議6條，被采納4條，得到縣領(lǐng)導(dǎo)的好評。在情況反饋上，做到了與市扶貧辦勤請示、勤匯報，主動爭取指導(dǎo)，并做到報表及時，匯報準(zhǔn)確無誤。我們對扶貧工作檔案進(jìn)行了全面歸檔立卷，檔案管理規(guī)范有序。
我們對20xx年重點(diǎn)村收尾工作進(jìn)行了督促落實，現(xiàn)已完成全部工作。
縣扶貧辦巡察報告篇二
(一)堅持用中國特色社會主義理論體系武裝局系統(tǒng)黨員干部頭腦。積極參加縣委及縣委組織部、縣直工委舉辦的專題輔導(dǎo)班學(xué)習(xí)，通過開展專題學(xué)習(xí)討論活動，不斷把學(xué)習(xí)引向深入。
（二）進(jìn)一步深化社會主義核心價值體系的學(xué)習(xí)教育。以紀(jì)念建黨93周年為契機(jī)，重點(diǎn)開展理想信念、黨史國情、愛黨愛國教育和權(quán)力觀、事業(yè)觀、政績觀教育，著力提升全辦黨員的從政道德和公仆意識，營造弘揚(yáng)正氣、見賢思齊的良好氛圍。
（一）繼續(xù)抓好“五個好”創(chuàng)建活動。認(rèn)真開展“五個好”先進(jìn)基層黨組織示范點(diǎn)創(chuàng)建及優(yōu)秀共產(chǎn)黨員“五帶頭”活動。
（二）積極發(fā)展黨內(nèi)基層民主。以落實黨員知情權(quán)、參與權(quán)、選舉權(quán)、監(jiān)督權(quán)為重點(diǎn)，提高黨員對黨內(nèi)事務(wù)的參與度，充分發(fā)揮黨員在機(jī)關(guān)黨內(nèi)生活中的主體作用。探索建立符合扶貧工作實際的黨內(nèi)情況通過制度，及時公布黨內(nèi)信息，積極推進(jìn)黨務(wù)公開。
（三）加強(qiáng)對黨員干部的培訓(xùn)教育。先后組織多人參加國務(wù)院扶貧辦和省扶貧辦組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn)班學(xué)習(xí)。積極參加縣直工委組織的黨務(wù)干部培訓(xùn)班學(xué)習(xí)。
（四）深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。組織扶貧辦機(jī)關(guān)基層黨組織和黨員深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，認(rèn)真落實作出的公開承諾。
(一)牢固確立群眾立場和群眾觀念。堅持以人為本，切邊幫助解決基層和農(nóng)民實際困難，讓人民群眾共享改革發(fā)展成果。
（二）大興密切聯(lián)系群眾之風(fēng)。深入開展扶貧辦機(jī)關(guān)基層黨組織和廣大在職黨員進(jìn)社區(qū)、城鄉(xiāng)基層黨組織結(jié)對共建等創(chuàng)先爭優(yōu)活動。大興求真務(wù)實之風(fēng)，組織召開專題組織生活會，認(rèn)真解決少數(shù)黨員思想中存在的事業(yè)心和責(zé)任心不強(qiáng)、形式主義等問題。大興艱苦奮斗之風(fēng)，引導(dǎo)黨員干部帶頭厲行節(jié)約，制止奢侈浪費(fèi)行為。
（一）深化黨風(fēng)廉政教育。組織開展以“以人為本、執(zhí)政為民”為主題的黨風(fēng)廉政宣傳教育月活動，加強(qiáng)黨的性質(zhì)和宗旨教育，引導(dǎo)黨員干部牢固樹立群眾觀念。
(二)推進(jìn)反腐倡廉制度建設(shè)。以建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系各項制度為重點(diǎn)，以制約和監(jiān)督權(quán)力為核心，以提高制度執(zhí)行力為抓手，切實推進(jìn)反腐倡廉制度建設(shè)。
積極組織參加縣委的安排的紀(jì)念建黨93周年系列活動。有1人被評為全縣優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。
縣扶貧辦巡察報告篇三
根據(jù)縣委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一安排部署，經(jīng)縣委第三巡察組于2017年9月14日至24日對我鎮(zhèn)及其所屬的貧困村村開展了扶貧領(lǐng)域?qū)ｍ椦膊旃ぷ鳎F(xiàn)將我鎮(zhèn)扶貧開發(fā)巡察出的問題整改報告如下：
一、高度重視，確保整改工作落到實處。
在接到反饋意見后，我鎮(zhèn)立即召開黨委會議商討整改落實工作。以黨的十九大精神和總書記關(guān)于脫貧攻堅重要講話精神為指導(dǎo)，堅決落實中央和省、市、縣脫貧攻堅工作決策部署，進(jìn)一步增強(qiáng)政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，細(xì)化實化整改措施，建立完善問題清單、任務(wù)清單、責(zé)任清單，既注重當(dāng)下改的舉措，更要完善長久立的機(jī)制，確保整改實效。
二、反饋意見整改情況。
（一）巡查中發(fā)現(xiàn)的問題。
主要表現(xiàn)在未實行扶貧資金專戶管理。
巡察發(fā)現(xiàn)我鎮(zhèn)扶貧專項資金由鎮(zhèn)財政所負(fù)責(zé)管理，上級包保部門幫扶資金由鎮(zhèn)經(jīng)管中心負(fù)責(zé)管理，形成多頭管理部門，給扶貧資金的管理和使用帶來風(fēng)險和隱患。為此，巡察組要求落實完成建立項目資金專戶轉(zhuǎn)賬管理。
（二）整改情況。
通過縣委第三巡察組對我鎮(zhèn)扶貧領(lǐng)域中發(fā)現(xiàn)的問題，鎮(zhèn)黨委、政府高度重視，責(zé)成鎮(zhèn)財政所統(tǒng)一規(guī)范我鎮(zhèn)扶貧領(lǐng)域?qū)ｍ椯Y金的管理和使用，做到立行立改，于9月30日，落實完成了全鎮(zhèn)扶貧領(lǐng)域?qū)ｍ椯Y金的歸戶管理。
在扶貧資金的管理上，我們嚴(yán)格按照《《縣扶貧資金項目管理實施細(xì)則（試行）》東脫貧辦【2016】18號、《縣財政專項扶貧資金（產(chǎn)業(yè)）項目管理補(bǔ)充規(guī)定》東脫貧辦【2016】19號文件精神，設(shè)立了扶貧項目資金專戶，實行全過程跟蹤管理，全封閉專戶運(yùn)行，嚴(yán)格把握所有項目資金必須進(jìn)入項目資金賬戶，然后履行審批手續(xù)后使用的規(guī)定。在項目申報、審批到資金下?lián)?、使用的各個環(huán)節(jié)，主動接受財政、紀(jì)檢監(jiān)察部門和上級主管部門的檢查、監(jiān)督，始終做到了?？顚Ｓ?，足額到位，無擠占、挪用、截留現(xiàn)象發(fā)生。
三、下步工作計劃。
（一）深化整改，確保如期完成整改任務(wù)。以落實縣委巡察組反饋意見整改要求為契機(jī)，高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求推進(jìn)脫貧攻堅工作，把巡察組的意見和建議落實在行動上，轉(zhuǎn)化為精準(zhǔn)扶貧工作的成果。持續(xù)加大整改力度，按照整改方案不折不扣抓整改抓落實，做到件件有著落，事事有成效，確保按時按質(zhì)完成整改工作。
（二）建章立制，切實鞏固整改成果。以問題為導(dǎo)向，以整改為推手，突出制度建設(shè)，全面查漏補(bǔ)缺，不斷健全完善脫貧攻堅工作相關(guān)制度規(guī)范，建立完備的制度體系，標(biāo)本兼治，為整改成果的長效化提供制度保障。結(jié)合開展巡察組反饋的問題和意見整改工作，以抓鐵有痕、踏石留印的勁頭狠抓制度執(zhí)行，強(qiáng)化督查、強(qiáng)化檢查、強(qiáng)化問責(zé)，讓整改成果落地生根，真正實現(xiàn)用制度管人管事。
（三）落實責(zé)任，堅決打贏脫貧攻堅戰(zhàn)。全面貫徹落實總書記關(guān)于脫貧攻堅系列重要講話精神，切實把脫貧攻堅作為重要政治任務(wù)和第一民生工程來抓，提高政治定力和政治擺位。把整改工作貫穿于全鎮(zhèn)脫貧攻堅全過程，真正使整改成為促進(jìn)工作思路完善的過程，促進(jìn)干部作風(fēng)改進(jìn)的過程，真正把巡察成果轉(zhuǎn)化為打贏脫貧攻堅戰(zhàn)的強(qiáng)大動力。
縣扶貧辦巡察報告篇四
醴陵市紀(jì)委：
2010年10月18日-11月12日，醴陵市紀(jì)委派出第二紀(jì)工委、監(jiān)察分局和執(zhí)法監(jiān)察室、效能監(jiān)察室組成聯(lián)合巡查組專門就我局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作進(jìn)行了巡查談話，并就制度落實、國有資產(chǎn)管理、機(jī)關(guān)財務(wù)管理、行政執(zhí)法四方面存在的問題和不足提出了整改意見。針對巡察組提出的問題和建議，我局黨組及時召開局務(wù)會議，在廣泛學(xué)習(xí)討論和征求意見的基礎(chǔ)上，逐條梳理，深入剖析，制定了詳細(xì)的整改方案，明確黨政班子成員及相關(guān)股室的責(zé)任，落實整改措施，確保每條整改措施都能落到實處，確保每個問題都能得到解決，全面推進(jìn)我局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，更好的完成市委、市政府下達(dá)的各項工作任務(wù)和目標(biāo)，現(xiàn)將整改情況匯報如下：
一、規(guī)范了行政自由裁量權(quán)和執(zhí)法程序。
按照醴紀(jì)發(fā)[2010]4號文件的要求，對我局的各項規(guī)章制度進(jìn)行梳理、完善、匯總，新制定煙花鞭炮、危險化學(xué)品、礦山行政許可初審制度和規(guī)范權(quán)力運(yùn)行監(jiān)督檢查等制度，對我局現(xiàn)行各項制度進(jìn)行了完善，按各項權(quán)力運(yùn)行過程繪成流程圖，在各項權(quán)力運(yùn)行過程詳細(xì)注明廉政風(fēng)險點(diǎn)，匯編成《規(guī)范權(quán)力運(yùn)行和廉政風(fēng)險點(diǎn)制度匯編》，建立了職權(quán)有據(jù)、配置科學(xué)、制約有效、程序嚴(yán)密、裁量規(guī)范、運(yùn)行公正、監(jiān)督到位、責(zé)權(quán)統(tǒng)一、追究嚴(yán)格的規(guī)范權(quán)力運(yùn)行制度體系。用制度對我局各項權(quán)力運(yùn)行進(jìn)行全方位、全過程約束，使我局各方面工作有章可循，有據(jù)可查，進(jìn)一步強(qiáng)化了我局黨風(fēng)廉政建設(shè)管理工作。
二、加強(qiáng)了代管國有資產(chǎn)的管理。
加強(qiáng)對國有固定資產(chǎn)的管理、防止國有資產(chǎn)的流失是每個政府部門義不容辭的責(zé)任。我局現(xiàn)有國有資產(chǎn)除擁有一棟辦公樓外，還受國資局委托代管的臨街商住樓一棟，共有門面4間和住房17套，通過多次召開樓房住戶會議和門面業(yè)主進(jìn)行宣傳和溝通，目前已經(jīng)初步理順了管理關(guān)系：一是對住戶反映強(qiáng)烈的頂棚破舊和下水道堵塞等公共安全問題進(jìn)行了處理與整修；二是理順了與門面的管理關(guān)系，對臨街招牌進(jìn)行了翻新改造，與門面租戶重新簽訂了租賃協(xié)議，目前租金已收取到位；三是對17套樓房住戶交納租金情況進(jìn)行了清查摸底，并對履行管理職責(zé)過程中遇到的問題及時與國資局、市人民法院等單位進(jìn)行了匯報和溝通，目前已開始對各住戶租金進(jìn)行了收取。
三、嚴(yán)格了財務(wù)管理。
嚴(yán)格落實“一崗雙責(zé)”和一把手“三個不直接分管”制度，由廖善民副局長分管財務(wù)工作，機(jī)關(guān)所發(fā)生的開支，經(jīng)手人必須取得合法票據(jù)，寫明用途，簽名蓋章，經(jīng)局長審核后由分管財務(wù)副局長審批簽字后方可報銷，對不符合發(fā)票要素的票據(jù)，機(jī)關(guān)財會拒絕付款。對1萬元以上的重大支出，必須由局長辦公會議集體討論通過才能實施。通過嚴(yán)格執(zhí)行機(jī)關(guān)財務(wù)管理制度，我局在2011年接待任務(wù)超過2010年的情況下，今年1－9月份接待費(fèi)用與去年同期相比節(jié)約近7萬元。
四、強(qiáng)化了執(zhí)法監(jiān)督。
針對巡察中發(fā)現(xiàn)的行政執(zhí)法方面違反程序執(zhí)法、濫用簡易程序、重罰款輕整改、案件管理不規(guī)范等現(xiàn)象，我局對2010年以來的案卷進(jìn)行了清理、更正、補(bǔ)充、完善，對2011年下半年新立案件，統(tǒng)一由法規(guī)股負(fù)責(zé)對各股室的安全生產(chǎn)違法案件的立案、法律文書起草、報批及結(jié)案工作進(jìn)行督查批復(fù)，對事實不清、證據(jù)不足的或程序違法、適用法律不準(zhǔn)的案件，退回案件承辦股室補(bǔ)充或糾正，對未進(jìn)行整改復(fù)查或整改未到位的案件，一律不得結(jié)案。實行統(tǒng)一立案后，由法規(guī)股定期對執(zhí)法到位及結(jié)案情況督查和通報，有效的解決了案件久拖不結(jié)和執(zhí)法不到位的問題，確保了安全執(zhí)法的嚴(yán)肅性和及時結(jié)案。嚴(yán)格實行案審會制度，按《湖南省行政處罰裁量權(quán)基準(zhǔn)》裁量案件處罰標(biāo)準(zhǔn)，做到對同一性質(zhì)案件適用相同法律、處罰幅度一至，做好案審會記錄，做到了一案一審一記錄，案件處罰金額必須與案審會討論結(jié)果一至，如企業(yè)有實際困難，要由案件承辦股室出具書面報告，提交案審會重新討論通過?，F(xiàn)我局的行政執(zhí)法、案件處理工作已日趨完善，基本上杜絕了不規(guī)范、不公平的現(xiàn)象。
縣扶貧辦巡察報告篇五
按照縣政府辦文件要求，重點(diǎn)就扶貧辦學(xué)習(xí)貫徹《中華人民共和國統(tǒng)計法》和中華人民共和國監(jiān)察部、人力資源和社會保障部、國家統(tǒng)計局聯(lián)合頒發(fā)的《統(tǒng)計違法違紀(jì)行為處分規(guī)定》等情況;統(tǒng)計基層基礎(chǔ)建設(shè)情況;統(tǒng)計報表和統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量情況和依法行政等4個方面情況進(jìn)行認(rèn)真的自查。
(一)統(tǒng)計法律、法規(guī)學(xué)習(xí)貫徹情況。認(rèn)真組織統(tǒng)計人員學(xué)習(xí)《中華人民共和國統(tǒng)計法》和國家統(tǒng)計局等3部委聯(lián)合印發(fā)的《統(tǒng)計違法違紀(jì)行為處分規(guī)定》，并自覺貫徹落實到具體扶貧統(tǒng)計工作。
(二)統(tǒng)計基層基礎(chǔ)建設(shè)情況。辦主要負(fù)責(zé)人對扶貧統(tǒng)計工作高度重視，親自抓，親自安排和部署，并建立扶貧統(tǒng)計工作經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制，配備兼職統(tǒng)計人員，積極支持和鼓勵統(tǒng)計人員通過自學(xué)獲得從業(yè)資格證書。依法設(shè)置統(tǒng)計原始記錄、統(tǒng)計臺賬，建立建立統(tǒng)計資料的審查、簽署、交接和歸檔等管理制度。統(tǒng)計調(diào)查管理和統(tǒng)計資料管理、公布合法規(guī)范。
(三)統(tǒng)計報表和統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量情況。按照統(tǒng)計部門要求，辦里各類統(tǒng)計報表報送及時、合法。固定資產(chǎn)投資、勞資報表等專業(yè)統(tǒng)計工作無任何違法行為，統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量準(zhǔn)確、及時、全面。
(四)依法行政情況。辦主要領(lǐng)導(dǎo)帶頭貫徹執(zhí)行《中華人民共和國統(tǒng)計法》和國家統(tǒng)計局等3部委聯(lián)合印發(fā)的'《統(tǒng)計違法違紀(jì)行為處分規(guī)定》。沒有存在統(tǒng)計違法違紀(jì)行為，提高了統(tǒng)計法制化水平。
進(jìn)一步加大統(tǒng)計法律、法規(guī)學(xué)習(xí)和貫徹力度，加大對統(tǒng)計工作的經(jīng)費(fèi)保障力度，加大統(tǒng)計人員培訓(xùn)和取證力度，不斷提高扶貧辦統(tǒng)計工作質(zhì)量和水平，為領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù)，為全縣扶貧開發(fā)工作服務(wù)。
縣扶貧辦巡察報告篇六
由省委政法委牽頭，民革省委、省公安廳、林業(yè)廳，中信銀行分行、通用機(jī)械研究院、中儲糧分公司、學(xué)院、學(xué)院共9家省級單位在我縣開展定點(diǎn)扶貧工作。
xx年省委政法委選派石世權(quán)同志到我縣任掛職扶貧副縣長。到目前為止，先后有學(xué)院、省公安廳、通用機(jī)械研究院、學(xué)院和省委政法委等5家省級單位向我縣派出扶貧掛職干部5人。
一年來，9家?guī)头鰡挝怀∥ㄎx派石世權(quán)同志1人掛職干部，中信銀行分行開展組織團(tuán)員職工一行39人來到我縣婁莊鎮(zhèn)蔣圩村開展“創(chuàng)先爭優(yōu)服務(wù)月――送清涼”主題扶貧幫扶活動(該行扶貧幫扶活動主要針對y圩村余橋和蔣圩兩個自然莊12戶貧困農(nóng)戶、低保戶、計劃生育二女戶、老黨員戶等，其中有6戶是殘疾貧困戶。中信銀行分行的團(tuán)員職工為每一戶都送來5l福臨門大豆油、一臺電風(fēng)扇、一件夏裝和500元慰問金)外，其他省級單位無一單位幫助引進(jìn)任何項目和資金。
由于到我縣來開展定點(diǎn)扶貧的9家單位，有3家是省黨政機(jī)關(guān)，1家是民主黨派，3家是科研院校，2家是省級企業(yè)。單位無資金，無項目，開展定點(diǎn)扶貧具有很大工作難度。
建議：
1、省級單位要認(rèn)真貫徹11月29日中央扶貧工作會議提出的工作要求，切實落實科學(xué)發(fā)展觀，增進(jìn)與貧困地區(qū)和貧困群眾的感情，加強(qiáng)與定點(diǎn)扶貧地經(jīng)常性聯(lián)系。建立主要領(lǐng)導(dǎo)親自過問、明確專人具體負(fù)責(zé)，推行工作責(zé)任制，轉(zhuǎn)變工作方式，創(chuàng)新工作機(jī)制，落實工作措施，把定點(diǎn)扶貧工作任務(wù)、目標(biāo)和措施落實到具體部門和工作人員，有條件的充分利用現(xiàn)有條件，沒有條件的積極創(chuàng)造條件，認(rèn)真開展定點(diǎn)扶貧工作，務(wù)求取得實效。
2、省級牽頭單位要切實發(fā)揮“領(lǐng)頭羊”作用，建立省級定點(diǎn)扶貧單位聯(lián)絡(luò)員工作會議制度、工作報告制度。
3、建議省扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組對負(fù)有定點(diǎn)扶貧工作任務(wù)的省級單位，提出具體量化、細(xì)化工作目標(biāo)、任務(wù)，建立定點(diǎn)扶貧工作報告制度，每年向省扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組報告單位年內(nèi)定點(diǎn)扶貧工作開展情況。建立定點(diǎn)扶貧工作獎懲制度。每年可選在定點(diǎn)扶貧工作突出的省級單位或所在定點(diǎn)扶貧地召開年度全省省級單位定點(diǎn)扶貧工作總結(jié)會議。也可以選在不開展定點(diǎn)扶貧工作的省級單位或其所在定點(diǎn)扶貧地召開調(diào)度會議。邀請定點(diǎn)扶貧省級單位主要領(lǐng)導(dǎo)和定點(diǎn)扶貧工作部門及其領(lǐng)導(dǎo)以及聯(lián)絡(luò)員參加會議。建議省扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組對定點(diǎn)扶貧工作突出、成績優(yōu)異的掛職干部定點(diǎn)扶貧工作實績納入個人工作檔案，并向省委組織、人事部門推薦提拔重用。
3、有關(guān)表格中數(shù)據(jù)指標(biāo)的是否存在邏輯關(guān)系，請在注釋中予以明確。比如a10=a11+a12;a10=a13+a14+……+a22。
4、a34項是否可以細(xì)分出3.3農(nóng)業(yè)實用技術(shù)(人次)。
5、建議增加省級定點(diǎn)扶貧幫扶單位分管部門、分管領(lǐng)導(dǎo)，業(yè)務(wù)處室、具體工作人員聯(lián)系方式，以便定點(diǎn)縣認(rèn)真做好各項聯(lián)絡(luò)、協(xié)調(diào)和服務(wù)工作。
縣扶貧辦巡察報告篇七
各位領(lǐng)導(dǎo)，同志們：
根據(jù)會議安排，我就在xx村開展精準(zhǔn)扶貧工作做一簡要匯報。
今年以來，xx緊緊圍繞省委xxx扶貧攻堅行動、州委xxx扶貧攻堅行動計劃和縣委xxxx精準(zhǔn)扶貧總體工作思路，積極學(xué)習(xí)借鑒關(guān)卜梅灘模式，按照縣委提出的一做、二爭、三抓的扶貧工作要求，迅速行動，扎實推進(jìn)聯(lián)系村精準(zhǔn)扶貧各項工作。
xx村位于百和鄉(xiāng)西部，屬典型的干旱山區(qū)，屬漢族、xx族聚居的少數(shù)民族貧困村。全村有179戶、932人，其中：篩選出貧困戶39戶，貧困面覆蓋率22%，已全部建檔立卡。
全村耕地面積畝，人均占有耕地畝。全村草原總面積4713畝，草畜平衡1279畝，羊存欄達(dá)699只，出欄1165只，牛存欄233頭；全村共有勞力352名，其中勞務(wù)輸出200人。
xx村位于百和鄉(xiāng)北部，屬典型的干旱山區(qū)，是屬xx族聚居的少數(shù)民族貧困村。全村有152戶、745人，篩選出貧困戶xx戶，已全部建檔立卡。全村耕地面積1558畝，人均占有2畝。羊存欄達(dá)699只，出欄1165只，牛存欄233頭；全村共有勞力352名，其中勞務(wù)輸出200人。經(jīng)濟(jì)以養(yǎng)殖、勞務(wù)輸出為主。
一是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，提高思想認(rèn)識。
根據(jù)縣委、縣政府的總體安排部署，縣xxx班子高度重視，把精準(zhǔn)扶貧工作作為一項重要政治任務(wù)，成立了雙聯(lián)扶貧黨建三位一體精準(zhǔn)扶貧幫扶工作隊，抽調(diào)了xx名專職工作人員，駐村開展精準(zhǔn)扶貧幫扶工作。
緊緊圍繞實現(xiàn)脫貧和實現(xiàn)小康兩大目標(biāo)，按照一村一規(guī)劃、一戶一計劃、增收有路子、脫貧有目標(biāo)的要求，研究制定了切合實際的一年扶貧工作方案、精準(zhǔn)扶貧三年發(fā)展規(guī)劃和五年奮斗目標(biāo)，進(jìn)一步把減貧目標(biāo)和脫貧時間細(xì)化，做到村有發(fā)展目標(biāo)，戶有致富項目，為全面開展好此項工作指明了方向。
二是嚴(yán)格工作程序，做到對象精準(zhǔn)。
xx村、xx村兩村群眾貧困面大，貧困程度深。按照精準(zhǔn)扶貧核心要求，為進(jìn)一步摸清扶貧工作底數(shù)，全面了解群眾在吃水、行路、住房、上學(xué)、就醫(yī)、增收等方面的困難，嚴(yán)格規(guī)范對象識別程序，我局組織全體干部職工，集中利用2周的時間，逐門逐戶對貧困農(nóng)戶基本情況進(jìn)行了詳細(xì)的摸底，將貧困戶人口信息、住房、羊圈等基本信息以文本和圖片等形進(jìn)行了歸檔整理，并認(rèn)真組織開展了回頭看工作，全面完成了兩個村258戶、1032人的建檔立卡工作，真正做到了貧困數(shù)據(jù)清，貧困底子明，為下一步全面落實好扶貧項目提供了詳實準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)資料。
三是培育富民產(chǎn)業(yè)，增加群眾收入。
認(rèn)真落實促農(nóng)增收七個一工程，以產(chǎn)業(yè)培育、富民增收為核心，全面完成了xx畝旱作農(nóng)業(yè)推廣種植任務(wù)，舉辦農(nóng)業(yè)實用技術(shù)培訓(xùn)班xx期、xx多人次，發(fā)放良種羊xx只，修建暖棚xx個，擴(kuò)大了養(yǎng)殖效益。組織引導(dǎo)輸轉(zhuǎn)農(nóng)村剩余勞動力xx多人次，繼續(xù)加大在外枸杞種植面積，今年又在青海諾木洪、格爾木等地在原有的種植基礎(chǔ)上，進(jìn)一步擴(kuò)大種植面積近xx畝，進(jìn)一步增加了勞務(wù)創(chuàng)收。
四是關(guān)注民生困難，夯實發(fā)展基礎(chǔ)。
牢固樹立發(fā)展抓項目的工作理念，認(rèn)真謀劃，向省財政廳爭取的總投資700萬元的百和鄉(xiāng)xxx、xx家等三個村高標(biāo)準(zhǔn)基本農(nóng)田整理項目已下達(dá)，項目建設(shè)規(guī)模公頃。項目實施后，新增耕地面積公頃。通過農(nóng)、田、水、路、林工程的`實施，實現(xiàn)田塊平整化、排水溝永久化、道路網(wǎng)絡(luò)化，逐步完善百和鄉(xiāng)xx、xx家等村農(nóng)業(yè)生產(chǎn)基礎(chǔ)條件、保證土地可持續(xù)利用和提高農(nóng)業(yè)生產(chǎn)收入。
在下一步的工作中，我們將認(rèn)真貫徹落實好這次會議精神，按照精確識別、精細(xì)管理、精準(zhǔn)幫扶的工作要求：
一是全力實施好六個一到村到戶幫扶措施，真正把扶貧攻堅任務(wù)落實到每一個貧困村、每一個貧困戶，每一個貧困人口身上，集中精力，抓好各項幫扶措施的落實。
二是加大基礎(chǔ)項目爭取實施力度。針對兩個貧困村缺乏的基礎(chǔ)所需，進(jìn)一步加大匯報銜接和爭取力度，千方百計實施一批道路硬化、飲水、醫(yī)療、住房、荒山造林等項目，幫助兩個村進(jìn)一步改善基礎(chǔ)條件、人居環(huán)境。
三是著力加大產(chǎn)業(yè)培育力度。積極向省州部門的匯報爭取，千方百計發(fā)動、組織、引導(dǎo)群眾發(fā)展規(guī)模養(yǎng)殖、藥材種植，鼓勵更多的能人發(fā)展xx餐飲業(yè)。
進(jìn)一步加強(qiáng)與縣勞務(wù)部門和雙聯(lián)幫扶單位的銜接聯(lián)系，及時掌握并提供各類用工信息，進(jìn)一步擴(kuò)大勞務(wù)輸轉(zhuǎn)規(guī)模，努力增加農(nóng)民收入。
縣扶貧辦巡察報告篇八
根據(jù)市委統(tǒng)一部署，**年x月x日至x月x日，市委**巡察組對**市國土資源局黨委開展了政治巡察。
巡察期間，在市委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)和市委巡察辦的具體指導(dǎo)下，緊緊依靠國土局黨委，先后召開了巡察溝通見面會、動員會，發(fā)放并收回領(lǐng)導(dǎo)班子及領(lǐng)導(dǎo)干部有關(guān)情況調(diào)查問卷和民主測評表**份。聽取了局黨委全面落實從嚴(yán)治黨主體責(zé)任、選人用人、意識形態(tài)等工作情況匯報，查閱了黨建、工程項目等臺賬x大類**項，財務(wù)賬冊**本、憑證**本。開展面上談話**人次，深入談話**人次，召開局機(jī)關(guān)黨員座談會并進(jìn)行了問卷調(diào)查，實地調(diào)研了土地整治項目、礦山等**個點(diǎn)位。核查領(lǐng)導(dǎo)干部個人有關(guān)事項報告x份，受理群眾來訪x批x人次。從多個側(cè)面了解情況、挖掘問題，順利完成了本輪巡察工作任務(wù)。
x月x日，市委巡察工作領(lǐng)導(dǎo)小組聽取了巡察情況匯報，同意巡察組的報告，贊同巡察組指出的問題和提出的意見建議，并對國土資源局黨委整改工作提出了明確要求。
現(xiàn)將巡察情況反饋如下。
1.總體評價。**年以來，國土局黨委認(rèn)真貫徹落實十八大以來黨的路線方針政策，不斷增強(qiáng)“四個意識”，管黨治黨政治責(zé)任得到強(qiáng)化;緊緊圍繞“凝聚精氣神，建設(shè)新**”總要求，堅持“保護(hù)資源、節(jié)約集約、維護(hù)權(quán)益、改革創(chuàng)新”工作定位不動搖，為全市經(jīng)濟(jì)社會健康協(xié)調(diào)發(fā)展提供了有力的資源保障。從總體上看，國土資源局黨委班子分工明確、工作較務(wù)實，實行集體討論、民主決策，“一把手”管方向、管大局，“班長”帶頭作用較好，政治生態(tài)建設(shè)穩(wěn)中有進(jìn)，持續(xù)向好。
2.存在不足。在經(jīng)濟(jì)健康持續(xù)發(fā)展的新要求下，國土局黨委存在土地節(jié)約集約利用水平不高、資源保護(hù)和執(zhí)法監(jiān)管力度不強(qiáng)、貫徹落實上級決策部署不夠堅決、全面從嚴(yán)治黨不夠有力等問題。
1.保障地方經(jīng)濟(jì)長遠(yuǎn)發(fā)展能力有待提升。土地節(jié)約集約利用水平有待提高。全市節(jié)地水平和產(chǎn)出效益不高，單位gdp建設(shè)用地占用等8項指標(biāo)綜合排名處于全省中游水平，蘇錫常地區(qū)墊底。提高低效土地利用效率成效不顯著，2015-2017年工業(yè)用地畝均稅收雖逐年上升，但不能滿足當(dāng)前土地資源高效利用和高質(zhì)量發(fā)展要求。土地閑置時間長、宗地多等問題突出，閑置時間最長的項目達(dá)十余年。土地出讓管理不夠規(guī)范。土地出讓金清收不及時，仍然存在未按合同約定收全土地出讓金的現(xiàn)象，出讓土地實際利用與出讓條件不符現(xiàn)象時候發(fā)生，管理監(jiān)督不夠到位。耕地資源保護(hù)力度仍需加大，土地開發(fā)整理項目重開發(fā)輕管理，新增耕地后期管護(hù)不到位，有的地貌再次發(fā)生改變。
2.貫徹落實省市重大決策部署不夠有力。省委巡視反饋意見整改不徹底。對反饋的“批而未供”和“閑置土地”問題，整改的情況與上級要求還有較大差距。生態(tài)治理不夠有力。關(guān)閉露天采石礦山不到位，有的企業(yè)在采礦許可證到期后仍非法開采。督導(dǎo)廢棄礦山地質(zhì)環(huán)境恢復(fù)和綜合整治工作有待加強(qiáng)，恢復(fù)治理進(jìn)度緩慢且生態(tài)修復(fù)質(zhì)量偏低。執(zhí)法監(jiān)管不嚴(yán)，執(zhí)法打擊力度不夠，制止礦山違法行為不明顯，個別企業(yè)在越層開采被處置后一年又死灰復(fù)燃。
3.黨的領(lǐng)導(dǎo)核心作用不明顯。議事決策程序不規(guī)范，局長辦公會代替黨委會進(jìn)行決策，部分“三重一大”事項未通過黨委會討論，研究記錄過于簡單。全局協(xié)調(diào)能力有待提高，班子成員主動下基層調(diào)研少，部門科室間團(tuán)結(jié)協(xié)作、相互溝通、資源信息共享等方面做的還不夠。為民服務(wù)意識還需增強(qiáng)，不動產(chǎn)登記交易中心兩證合一的歷史信息數(shù)據(jù)整合不夠到位，稅務(wù)征收系統(tǒng)不夠健全，便民服務(wù)渠道不夠通暢。對辦證中出現(xiàn)的用途面積不一致、建筑物跨宗地、超用地面積等問題辦法不多，過于強(qiáng)調(diào)客觀原因?；鶎訃了v的優(yōu)勢發(fā)揮不明顯，對群眾反映強(qiáng)烈的設(shè)施農(nóng)用地擅自改變用途、臨時設(shè)施用地后期恢復(fù)監(jiān)管、農(nóng)村宅基地管理不嚴(yán)等問題發(fā)現(xiàn)不及時、處置不到位。
4.意識形態(tài)工作落實不到位。局黨委對意識形態(tài)工作重視不夠。在市委下發(fā)**市黨委黨組意識形態(tài)工作責(zé)任制實施細(xì)則文件后，黨委會沒有專題研究、分析、通報過意識形態(tài)領(lǐng)域相關(guān)工作。意識形態(tài)陣地建設(shè)有待加強(qiáng)，宣傳形式單一，活動內(nèi)容少，未能把意識形態(tài)工作和國土工作有機(jī)融合，有些黨員干部對意識形態(tài)的概念模糊，對各種錯誤思潮和言論采取回避和躲避態(tài)度，對輿論專注、眾說紛紜的熱點(diǎn)事件敏感跟蹤不夠，主動處置不力。
5.黨建工作推進(jìn)不夠有力。“抓好黨建就是最大政績”的理念樹得不夠牢固，**至2017年黨委會專題討論部署黨建工作僅1次，沒有做到與業(yè)務(wù)工作同安排同部署。理論中心組學(xué)習(xí)重形式輕實效，學(xué)習(xí)制度不健全，沒有制定詳細(xì)的學(xué)習(xí)計劃且學(xué)習(xí)記錄不規(guī)范，學(xué)習(xí)內(nèi)容雷同。主題教育活動效果不明顯。部分黨員干部對“三嚴(yán)三實”“兩學(xué)一做”等概念不清，查擺問題不深刻。黨員發(fā)展不規(guī)范。
6.黨內(nèi)政治生活不夠嚴(yán)肅。局黨委落實關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則不到位，民主生活會質(zhì)量不高，自我批評不深刻，相互批評不充分、不夠辣，“紅臉出汗”效果不明顯。執(zhí)行雙重組織生活會制度不到位，局領(lǐng)導(dǎo)干部以黨員身份參加支部活動次數(shù)少。談心談話制度落實不到位，主要領(lǐng)導(dǎo)與班子成員，班子成員與分管人員之間工作以外的交流較少。“三會一課”制度落實不到位。會議記錄與臺賬有臨時補(bǔ)習(xí)補(bǔ)記情況，黨課材料網(wǎng)上照搬照抄。
7.執(zhí)行組織人事紀(jì)律有差距。選人用人程序不規(guī)范，選拔中層干部時征求意見不充分、不廣泛，考察人員時只聽取分管領(lǐng)導(dǎo)和部門負(fù)責(zé)人的評價，缺少征求服務(wù)對象和基層同志的意見，缺少民主推薦。干部年齡結(jié)構(gòu)不平衡。機(jī)關(guān)事業(yè)干部年齡大多在45歲以上和30歲以下，一定程度上存在著骨干斷層的現(xiàn)象。后備干部儲備不足，梯隊建設(shè)不完善。人員使用管理不規(guī)范，存在混崗現(xiàn)象，參公、事業(yè)、企業(yè)、合同工人員考核、薪酬、獎勵等方面執(zhí)行制度不嚴(yán)。
8.主體責(zé)任履行不到位。局黨委對全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任重視不夠，黨委書記履行“第一責(zé)任人”意識不夠牢固，專題研究黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作不夠經(jīng)常。班子成員履行“一崗雙責(zé)”意識不夠強(qiáng)，對職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)重視不夠，對分管科室廉政風(fēng)險掌握不細(xì)、不準(zhǔn)，風(fēng)險防控意識不強(qiáng)。運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”不到位，抓早抓小、動真碰硬、敢于亮劍還有差距。違紀(jì)違規(guī)問題時有發(fā)生，對已處理的違紀(jì)違規(guī)問題公開通報不及時，運(yùn)用身邊典型案件警示教育效果不明顯。
9.執(zhí)行八項規(guī)定精神不夠嚴(yán)格。公務(wù)接待不規(guī)范。部分公務(wù)接待無對方單位公函、無接待事前審批單，有大額接待費(fèi)支出的情況。公車管理不規(guī)范。核定的公車與采購中心登記的車輛不符，并且**年以來報廢注銷的車輛未及時申報調(diào)整，廣宇公司名下車輛油料加注頻繁。
10.財務(wù)管理不規(guī)范。存在虛列支出現(xiàn)象。下屬參公事業(yè)單位預(yù)算結(jié)余年底轉(zhuǎn)入自收自支單位用于開支，致使預(yù)算資金使用失去監(jiān)管。固定資產(chǎn)管理不到位。局本級及其下屬事業(yè)單位，沒有根據(jù)資產(chǎn)清查專項審計報告進(jìn)行調(diào)賬，仍存在實物與財務(wù)賬賬不符的情況。發(fā)票報銷不規(guī)范，部分票據(jù)報銷明細(xì)不詳、手續(xù)不全、附件不符。
11.招投標(biāo)管理不規(guī)范。委托鄉(xiāng)鎮(zhèn)實施的項目存在招標(biāo)公告項目經(jīng)理資質(zhì)要求不明確、招標(biāo)保證金過高、招標(biāo)文件沒有合同騎縫章、評標(biāo)委員會人數(shù)組成不合理等問題。
一提高政治站位，堅持“兩個維護(hù)”，著力加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)。要深入貫徹落實**x新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，牢固樹立“四個意識”，筑牢“兩個堅決維護(hù)”的政治忠誠。要嚴(yán)格對照省委巡視反饋意見，加快整改落實，切實加大對閑置和低效用地的處置力度，盤活存量、做優(yōu)增量、提高質(zhì)量，全力發(fā)揮服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的保障作用。要加強(qiáng)土地出讓監(jiān)督管理，加大土地出讓金清收力度，完善審批前后管理，確保不再發(fā)生新的拖欠。要強(qiáng)化項目新增耕地后期管護(hù)，加大監(jiān)督指導(dǎo)力度，確保耕地資源得到切實有效保護(hù)。要徹底關(guān)閉露天礦山，切實推進(jìn)廢棄礦山地質(zhì)環(huán)境恢復(fù)和綜合整治，加大執(zhí)法監(jiān)管力度，有效制止各類非法行為多發(fā)頻發(fā)，進(jìn)一步助力生態(tài)文明建設(shè)。要健全完善議事決策制度，認(rèn)真執(zhí)行“三重一大”議事決策程序，堅持實行民主集中制。要進(jìn)一步增強(qiáng)班子成員責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識，加強(qiáng)部門科室間溝通與協(xié)作，提高工作質(zhì)量和效率。要把意識形態(tài)工作納入黨建工作和年度目標(biāo)考核體系，加強(qiáng)陣地建設(shè)，不斷鞏固壯大主流思想輿論。
二
夯實黨建基礎(chǔ)，健全責(zé)任機(jī)制，不斷強(qiáng)化黨組織凝聚力戰(zhàn)斗力。要牢固樹立“抓好黨建就是最大政績”的理念，黨建工作與業(yè)務(wù)工作同頻共振，定期分析黨建形勢，專題聽取黨建匯報。要健全黨委理論中心組學(xué)習(xí)制度，加強(qiáng)對所轄黨組織負(fù)責(zé)人的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高履職能力。要嚴(yán)肅規(guī)范黨內(nèi)政治生活，嚴(yán)格落實民主生活會制度、組織生活會制度和“三會一課”制度、廣泛開展談心談話活動，著力提高“紅臉出汗”的效果。要規(guī)范選人用人程序，制定內(nèi)部管理機(jī)制，完善考核薪酬制度，進(jìn)一步加強(qiáng)人員使用管理。要強(qiáng)化隊伍梯隊建設(shè)，優(yōu)化干部隊伍結(jié)構(gòu)，科學(xué)合理配備好各類崗位人員。
三壓實主體責(zé)任，強(qiáng)化監(jiān)督管理，著力提升全面從嚴(yán)治黨成效。要落實好全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，分管領(lǐng)導(dǎo)履行好職責(zé)范圍內(nèi)的主體責(zé)任，建立責(zé)任清單，有效傳導(dǎo)壓力，形成各負(fù)其責(zé)、齊抓共管的工作格局。要重點(diǎn)排查重要科室、關(guān)鍵崗位和基層國土所存在的廉政風(fēng)險點(diǎn)，用好約談教育機(jī)制，對一些苗頭性、傾向性問題做到早發(fā)現(xiàn)早查處早糾正。要堅決落實中央“八項規(guī)定”精神，堅決防止“四風(fēng)”問題變異反彈。要嚴(yán)格執(zhí)行財經(jīng)紀(jì)律，落實固定資產(chǎn)管理規(guī)定，完善票據(jù)報銷手續(xù)，加強(qiáng)對各類經(jīng)費(fèi)使用和項目的管理，不斷提升重點(diǎn)領(lǐng)域風(fēng)險防控能力。
國土資源局黨委要以更嚴(yán)的要求、更實的作風(fēng)、更真的擔(dān)當(dāng)，堅決抓好巡察反饋意見整改落實，以優(yōu)良的黨風(fēng)政風(fēng)、清明的政治生態(tài)樹形象、聚民心、促發(fā)展，為建設(shè)寧杭生態(tài)經(jīng)濟(jì)帶最美副中心城市提供資源保障，貢獻(xiàn)國土力量。
縣扶貧辦巡察報告篇九
由省委政法委牽頭，民革省委、省公安廳、林業(yè)廳，中信銀行分行、通用機(jī)械研究院、中儲糧分公司、學(xué)院、學(xué)院共9家省級單位在我縣開展定點(diǎn)扶貧工作。
2014年省委政法委選派石世權(quán)同志到我縣任掛職扶貧副縣長。到目前為止，先后有學(xué)院、省公安廳、通用機(jī)械研究院、學(xué)院和省委政法委等5家省級單位向我縣派出扶貧掛職干部5人。
二、工作開展情況。
一年來，9家?guī)头鰡挝怀∥ㄎx派石世權(quán)同志1人掛職干部，中信銀行分行開展組織團(tuán)員職工一行39人來到我縣婁莊鎮(zhèn)蔣圩村開展“創(chuàng)先爭優(yōu)服務(wù)月――送清涼”主題扶貧幫扶活動(該行扶貧幫扶活動主要針對y圩村余橋和蔣圩兩個自然莊12戶貧困農(nóng)戶、低保戶、計劃生育二女戶、老黨員戶等，其中有6戶是殘疾貧困戶。中信銀行分行的團(tuán)員職工為每一戶都送來5l福臨門大豆油、一臺電風(fēng)扇、一件夏裝和500元慰問金)外，其他省級單位無一單位幫助引進(jìn)任何項目和資金。
三、工作建議。
由于到我縣來開展定點(diǎn)扶貧的9家單位，有3家是省黨政機(jī)關(guān)，1家是民主黨派，3家是科研院校，2家是省級企業(yè)。單位無資金，無項目，開展定點(diǎn)扶貧具有很大工作難度。
建議：
1、省級單位要認(rèn)真貫徹11月29日中央扶貧工作會議提出的工作要求，切實落實科學(xué)發(fā)展觀，增進(jìn)與貧困地區(qū)和貧困群眾的感情，加強(qiáng)與定點(diǎn)扶貧地經(jīng)常性聯(lián)系。建立主要領(lǐng)導(dǎo)親自過問、明確專人具體負(fù)責(zé)，推行工作責(zé)任制，轉(zhuǎn)變工作方式，創(chuàng)新工作機(jī)制，落實工作措施，把定點(diǎn)扶貧工作任務(wù)、目標(biāo)和措施落實到具體部門和工作人員，有條件的充分利用現(xiàn)有條件，沒有條件的積極創(chuàng)造條件，認(rèn)真開展定點(diǎn)扶貧工作，務(wù)求取得實效。
2、省級牽頭單位要切實發(fā)揮“領(lǐng)頭羊”作用，建立省級定點(diǎn)扶貧單位聯(lián)絡(luò)員工作會議制度、工作報告制度。
3、建議省扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組對負(fù)有定點(diǎn)扶貧工作任務(wù)的省級單位，提出具體量化、細(xì)化工作目標(biāo)、任務(wù)，建立定點(diǎn)扶貧工作報告制度，每年向省扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組報告單位年內(nèi)定點(diǎn)扶貧工作開展情況。建立定點(diǎn)扶貧工作獎懲制度。每年可選在定點(diǎn)扶貧工作突出的省級單位或所在定點(diǎn)扶貧地召開年度全省省級單位定點(diǎn)扶貧工作。
總結(jié)。
會議。也可以選在不開展定點(diǎn)扶貧工作的省級單位或其所在定點(diǎn)扶貧地召開調(diào)度會議。邀請定點(diǎn)扶貧省級單位主要領(lǐng)導(dǎo)和定點(diǎn)扶貧工作部門及其領(lǐng)導(dǎo)以及聯(lián)絡(luò)員參加會議。建議省扶貧開發(fā)領(lǐng)導(dǎo)小組對定點(diǎn)扶貧工作突出、成績優(yōu)異的掛職干部定點(diǎn)扶貧工作實績納入個人工作檔案，并向省委組織、人事部門推薦提拔重用。
四、對國務(wù)院扶貧辦新修訂有關(guān)定點(diǎn)扶貧情況統(tǒng)計表(征求意見稿)的建議。
3、有關(guān)表格中數(shù)據(jù)指標(biāo)的是否存在邏輯關(guān)系，請在注釋中予以明確。比如a10=a11+a12;a10=a13+a14+……+a22。
4、a34項是否可以細(xì)分出3.3農(nóng)業(yè)實用技術(shù)(人次)。
5、建議增加省級定點(diǎn)扶貧幫扶單位分管部門、分管領(lǐng)導(dǎo)，業(yè)務(wù)處室、具體工作人員聯(lián)系方式，以便定點(diǎn)縣認(rèn)真做好各項聯(lián)絡(luò)、協(xié)調(diào)和服務(wù)工作。
縣扶貧辦巡察報告篇十
縣綜治辦：
社會治安綜合治理是安居之本，治國之策，是預(yù)防和減少犯罪，確保社會政治穩(wěn)定和治安平衡的根本途徑，也是構(gòu)建和諧社會的有效措施。我辦把維護(hù)社會政治穩(wěn)定工作放在重要位置，堅持以黨的十七大精神和“三個代表”重要思想統(tǒng)領(lǐng)綜治工作，牢固樹立“綜治為民”思想，堅持“標(biāo)本兼治、重在治本”的方針，依法行政。工作有目標(biāo)、有思路、有重點(diǎn)、有成果。
現(xiàn)對xx年綜治維穩(wěn)工作自查情況報告如下：
一、綜治維穩(wěn)基礎(chǔ)工作。
自開展此項工作以來，我辦領(lǐng)導(dǎo)高度重視，將綜治創(chuàng)安工作列入議事日程，做到有計劃、有措施、有總結(jié)，并與縣委、縣人民政府以及縣人民政府機(jī)關(guān)大院社會綜合治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組簽定了目標(biāo)管理責(zé)任書。做到與單位的業(yè)務(wù)工作同計劃、同安排、同總結(jié)；并成立以主要領(lǐng)導(dǎo)為組長的綜治工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由副主任何旺具體分管該項工作，并指定楊怡為專職綜治工作信息員，建立健全了綜治創(chuàng)安工作臺帳，做到有記錄、有落實。加強(qiáng)宣傳工作，積極參與政府機(jī)關(guān)大院社會治安綜合治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織的各項活動。在單位經(jīng)費(fèi)非常緊張的的情況下，辦領(lǐng)導(dǎo)積極籌措群防群治經(jīng)費(fèi)，并在規(guī)定時間內(nèi)按時上繳，為綜治創(chuàng)安工作盡一份力。
二、綜治維穩(wěn)工作措施。
三、綜治維穩(wěn)效果。
在我辦綜治創(chuàng)安領(lǐng)導(dǎo)小組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，積極組織干部職工共同參與“平安**”的創(chuàng)建工作，做到了全年無刑事案件和治安案件，無任何安全事故發(fā)生，無上訪事件和法輪功人員，無違紀(jì)違法行為，所實施的扶貧開發(fā)項目中沒有出現(xiàn)上訪和治安事件，認(rèn)真完成了綜治創(chuàng)安的各項工作并在和諧的工作環(huán)境中為**扶貧開發(fā)做出貢獻(xiàn)。
經(jīng)認(rèn)真自查，我辦社會治安綜合治理和維護(hù)社會穩(wěn)定工作考核自查分為98分，請予檢查考核。
**縣人民政府扶貧辦公室。
二〇〇九年十月十六日。
縣扶貧辦巡察報告篇十一
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
我從事辦公室的已有數(shù)個年頭，辦公室的是“日計有余，歲計不足”，每天看起來忙忙碌碌，年末回想?yún)s總覺得沒有做什么值得一提的大事。因為在辦公室主要從事的是服務(wù)，比較瑣碎、繁雜，難以歸納、出令人稱道的成績。下面，我就任局辦公室副主任、政策法規(guī)處副處長以來的、思想、學(xué)習(xí)情況向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們做個簡要的匯報：
一、積極適應(yīng)新的崗位，努力實現(xiàn)“四個轉(zhuǎn)變”
局機(jī)關(guān)機(jī)構(gòu)改革后，轉(zhuǎn)變了職能，調(diào)整了處室，精簡了人員。我雖然沒有調(diào)換部門，但崗位發(fā)生了變動，所承擔(dān)的也發(fā)生了變化。由過去單純地從事具體到擔(dān)負(fù)一定的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，從過去承擔(dān)單一的文秘到分管文秘、政策法規(guī)、信息化建設(shè)等綜合性，明顯感覺到肩負(fù)的擔(dān)子重了，承受的壓力大了。新的、新的任務(wù)，促使我不得不認(rèn)真思考如何盡快轉(zhuǎn)換角色，調(diào)整心態(tài)，以盡快適應(yīng)新的崗位。我個人一年多來所做的，主要體現(xiàn)在努力實現(xiàn)“四個轉(zhuǎn)變”上。
(一)從偏重事務(wù)性向搞好綜合協(xié)調(diào)轉(zhuǎn)變。
辦公室無小事，小事即大事，事事不能馬虎。把辦好事務(wù)作為一項基礎(chǔ)性的，力爭每件事都要辦好。這是我從事辦公室以來對自己的基本要求。調(diào)整崗位以后，我逐漸發(fā)現(xiàn)整日陷于事務(wù)之中，制約了為領(lǐng)導(dǎo)提供參謀服務(wù)作用的發(fā)揮。為此，今年在進(jìn)一步辦好事務(wù)性的基礎(chǔ)上，首先把積極為局領(lǐng)導(dǎo)出謀獻(xiàn)策作為的重點(diǎn)，力爭發(fā)揮好參謀、助手作用。去年10月，政府進(jìn)行政府審批制度改革，要求各廳局在原有審批職能的基數(shù)上精簡40。文件下發(fā)后，我和辦公室的同志克服種種困難，組織各處室對我局原有的各項審批職能進(jìn)行了全面清理，在此基礎(chǔ)上寫出清理意見和報告供局黨組審定，并與省審批制度清理辦等有關(guān)部門積極協(xié)調(diào)，最終政府同意了我局的意見，原有全部審批職能得以保留。今年1月和4月，省審批制度清理辦組兩次來我局檢查驗收，均對我局的清理和貫徹落實表示滿意。今年4月和5月，政府分別下發(fā)文件，要求在全省推行“行政執(zhí)法責(zé)任制”和行政機(jī)關(guān)“政務(wù)公開”制度，根據(jù)文件要求，我先后起草了我局的《行政執(zhí)法責(zé)任追究制度》和《關(guān)于進(jìn)一步推行政務(wù)公開的實施意見》兩個文件，經(jīng)黨組討論議定后下發(fā)執(zhí)行。今年9月，中辦17號文件下發(fā)，根據(jù)上級要求和局領(lǐng)導(dǎo)的指示，起草了我局貫徹落實中辦17號文件的初步意見，分別報送上級有關(guān)部門。
對于下級單位報送的部分文件，也根據(jù)文件中提出的要求，按照局領(lǐng)導(dǎo)的指示，提出解決問題的'具體意見，供局領(lǐng)導(dǎo)決策參考。
這一年多來，通過參與一些重大政務(wù)，較好地發(fā)揮了為局黨組、局領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀、當(dāng)好助手的作用。
(二)從簡單傳遞信息向綜合性處理信息轉(zhuǎn)變。
今年，省委加大了發(fā)展文化產(chǎn)業(yè)的力度，因此各類調(diào)研和報送材料的任務(wù)比往年急劇增加。全年為新聞出版總署、省委、省政協(xié)等上級部門報送各類綜合信息材料10多份。今年，中央和省內(nèi)許多部門及領(lǐng)導(dǎo)同志來我局視察的次數(shù)也比往年，撰寫、整理了多份匯報材料及會議信息材料，較好地完成了各項信息任務(wù)。
(三)從被動服務(wù)向主動服務(wù)轉(zhuǎn)變。
為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)、為部門服務(wù)、為下級單位服務(wù)、為群眾服務(wù)，是辦公室的主要任務(wù)。但是，這些服務(wù)往往存在著一定的被動性和滯后性。盡管主要原因是由于辦公室職能的從屬性和服務(wù)性所造成的。但形勢的需要以及領(lǐng)導(dǎo)和其他部門的要求，使得我們的必須變被動為主動。經(jīng)過認(rèn)真思考，我認(rèn)識到，辦公室的被動性是相對于領(lǐng)導(dǎo)而言的，而領(lǐng)導(dǎo)每一個時期都有每一個時期的重點(diǎn)，每一個領(lǐng)導(dǎo)又都有其獨(dú)特的習(xí)慣和思維方式。因此，我要求文秘部門的人員圍繞領(lǐng)導(dǎo)中心和重點(diǎn)，按照領(lǐng)導(dǎo)習(xí)慣的方法和思維方式去研究問題，承辦事項，力爭變被動服務(wù)為主動服務(wù)。
對于為部門服務(wù)，為基層單位服務(wù)，也設(shè)法做到主動性、超前性。為適應(yīng)我局機(jī)構(gòu)改革后加強(qiáng)行政管理職能的需要，今年7月，聯(lián)合政府法制辦在局機(jī)關(guān)舉辦了一期新聞出版、文件進(jìn)行清理?？紤]各業(yè)務(wù)處室年終比較緊張，為了減輕各處室的壓力，通過與省清理辦等部門協(xié)調(diào)，同意我們暫只清理以省版權(quán)局名義下發(fā)的文件，目前此項已經(jīng)完成。
通過以上一些服務(wù)性，使我進(jìn)一步認(rèn)識到，只要增強(qiáng)的預(yù)見性和創(chuàng)造性，完全可以做到主動服務(wù)，甚至[“大秘書”還有更多精彩文章等著您!]是超前服務(wù)。
(四)從傳統(tǒng)化管理向科學(xué)化管理轉(zhuǎn)變。
辦公室要跟上時代的發(fā)展，必須用新的觀念和現(xiàn)代化的手段來更新和代替?zhèn)鹘y(tǒng)的管理模式。只有實行科學(xué)化管理，才能進(jìn)一步提高辦公室的質(zhì)量和水平。一年多來，在這方面所做的主要是健全規(guī)范，提高效率。在局辦公室原有各項規(guī)章制度的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步加以完善和健全。草擬了新的《公文處理辦法》，對文秘綜合、督促檢查、信息調(diào)研、機(jī)要保密、文件校印等作出了規(guī)定，使辦公室文秘一切按制度辦、按原則辦、按程序辦。
辦公室機(jī)要、綜合部門全年共接收各類文件近6000份，發(fā)文近300件，沒有發(fā)生大的失誤。我局公文的規(guī)范性歷來做得較好，最近幾年更是精益求精，受到了省委辦公廳和政府辦公廳的表揚(yáng)。
此外，還制定了辦公室崗位責(zé)任制，確定了文秘、政策法規(guī)、信息化建設(shè)的總體目標(biāo)和主要任務(wù)，并進(jìn)行分解量化，做到事事有人管，人人有專責(zé)，辦事有準(zhǔn)則。
二、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提高政策理論水平和實際能力。
新的時期，新的形勢，新的崗位，使我認(rèn)識到必須時刻加強(qiáng)學(xué)習(xí)，才能適應(yīng)辦公室的需要。一種新知識就是一種新視野，一種新眼光。辦公室的需要掌握綜合型的知識，需要既懂政治，又懂經(jīng)濟(jì)，既懂管理，又懂市場的復(fù)合型人員。這一年多來，我首先加強(qiáng)了政治理論學(xué)習(xí)。認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨的指導(dǎo)思想，并撰寫了《依法治國與以德治國的歷史思辯》等理論文章。其次，加強(qiáng)了管理知識、辦公室業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)。今年分別參加了省委辦公廳辦公廳、省直工委組織的公文處理、政策法規(guī)培訓(xùn)班。在局領(lǐng)導(dǎo)和各位同事的大力支持下，今年完成了博士研究生階段的學(xué)習(xí)任務(wù)。除完成博士論文的寫作之外，之余，還做了一些理論研究，全年共發(fā)表理論研究文章6篇。
在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，由于局辦公室全體同志的共同努力和其他各處室的大力支持，一年多來我們所做的得到了上級有關(guān)部門肯定。我局先后被評為全省信息化先進(jìn)單位和全國新聞出版系統(tǒng)普法先進(jìn)單位，局政策法規(guī)處被評為全省普法先進(jìn)單位，我本人也被新聞出版總署評為全國普法先進(jìn)個人。前不久，與其他同志一道代表我局參加省直機(jī)關(guān)公務(wù)員依法行政知識競賽，在初賽中戰(zhàn)勝其他57個參賽對手以第一名的成績闖入決賽，并在最終的決賽中獲得第一名。
三、中存在的不足。
盡管取得了一些成績，但認(rèn)真反思，覺得自己的中還有一些地方不盡人意。一是創(chuàng)造性不夠，有求穩(wěn)怕變的思想。二是主動性仍顯不夠，職能作用沒有充分發(fā)揮。三是思想解放不夠，在管理方式方法上仍顯得較為封閉。當(dāng)然，這有客觀上的原因。今年的臨時性太多，審批制度改革、推行行政執(zhí)法責(zé)任制和政務(wù)公開制度以及規(guī)范性文件的清理、政府公眾信息網(wǎng)的建設(shè)、行政執(zhí)法培訓(xùn)、換證等等，一天到晚忙于應(yīng)付。盡管有這些客觀上的因素，但終究還是主觀上的原因，主要是在辦公室時間長了，固守原有方式，習(xí)慣于按經(jīng)驗辦事等等。
今后，我將努力克服以上不足之處，進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)，以政治強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、作風(fēng)正、素質(zhì)高作為自己的奮斗目標(biāo)，努力成為一名優(yōu)秀的公務(wù)員。
以上是我任局辦公室副主任、政策法規(guī)處副處長以來、思想、學(xué)習(xí)情況的簡單匯報，請各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評指正。
謝謝大家!
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縣扶貧辦巡察報告篇十二
市紀(jì)委：
曲靖市扶貧辦根據(jù)市紀(jì)委?關(guān)于開展?中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則?貫徹執(zhí)行情況專項檢查工作的通知?（曲紀(jì)發(fā)?2011?18號）的要求，現(xiàn)就扶貧辦黨組廉潔從政自查自糾情況報告如下：
一、組織學(xué)習(xí)宣傳《廉政準(zhǔn)則》情況。
（一）廣造聲勢促學(xué)習(xí)。
扶貧辦把學(xué)習(xí)?廉政準(zhǔn)則?作為黨組及全體黨員干部職工理論學(xué)習(xí)的重要內(nèi)容，組織黨員領(lǐng)導(dǎo)干部集中學(xué)習(xí)了?廉政準(zhǔn)則?、賀國強(qiáng)同志在中央電視電話會議上的重要講話精神，全面把握思想精髓，深刻領(lǐng)會精神實質(zhì)。在學(xué)習(xí)中，我們對?廉政準(zhǔn)則?的“八個方面、52個不準(zhǔn)”和賀國強(qiáng)同志提出的“六個重點(diǎn)”，進(jìn)行了持續(xù)深入的學(xué)習(xí)，做到“四個一”：即黨員干部每人一份?廉政準(zhǔn)則?原文，以便于個人學(xué)習(xí)和貫徹落實；召開一次全體黨員干部職工專題學(xué)習(xí)會，并就怎樣學(xué)習(xí)好、貫徹好、落實好?廉政準(zhǔn)則?作出統(tǒng)籌安排，提出具體要求；召開一次學(xué)習(xí)情況匯報會，全體黨員干部職工共同討論?廉政準(zhǔn)則?的學(xué)習(xí)情況；進(jìn)行一次學(xué)習(xí)情況檢查，以點(diǎn)評會的形式，對?廉政準(zhǔn)則?學(xué)習(xí)掌握情況進(jìn)行檢查點(diǎn)評。通過強(qiáng)化學(xué)習(xí)、宣傳、教育，使?廉政準(zhǔn)則?的精神實質(zhì)和具體規(guī)定，內(nèi)化為黨員干部的觀念，外化為其行為，切實增強(qiáng)貫徹落實?廉政準(zhǔn)則?的自覺性。通過“四個一”促進(jìn)黨員干部職工廉潔自律，強(qiáng)化服務(wù)意識，推進(jìn)全體機(jī)關(guān)干部職工工作作風(fēng)的轉(zhuǎn)變。
（二）堅守“四線”促自律。
通過深入學(xué)習(xí)思考，扶貧辦全體黨員干部職工深刻認(rèn)識到：貫徹落實?廉政準(zhǔn)則?，學(xué)習(xí)、牢記準(zhǔn)則內(nèi)容，把握準(zhǔn)則精髓，是執(zhí)行準(zhǔn)則精神和要求的基礎(chǔ)和前提，最根本的是啟發(fā)自覺、廉潔自律，注重在思想上設(shè)防線，在心靈上構(gòu)筑堤壩。要堅決守住“四條線”：一是要守住黨紀(jì)國法這條紅線不可觸；二是要堅守廉潔從政這條底線不可逾；三是要筑牢思想道德這道防線不可破；四是要把握好人際交往這道界線不能越，促進(jìn)干部職工廉潔自律。
二、領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律方面突出突出問題專項治理情況。
（一）違規(guī)收受禮品、禮金專項治理情況：
通過多方征求意見及內(nèi)部清理，市扶貧辦無領(lǐng)導(dǎo)干部違反規(guī)定收受禮品禮金及有價證券問題。
（二）無領(lǐng)導(dǎo)干部利用職權(quán)委托理財或獲取內(nèi)幕信息謀取不正當(dāng)利益情況。
（三）無領(lǐng)導(dǎo)干部私自從事營利性活動情況。
（四）無領(lǐng)導(dǎo)干部違規(guī)多占和買賣住房以及違規(guī)參與經(jīng)濟(jì)適用房、廉租房等保障性住房的買賣情況。
自2010年1月以來，市扶貧辦未接到涉及領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律方面的信訪舉報，無任何案件受理、核查、查處等情況。
三、建立健全《廉政準(zhǔn)則》相關(guān)配套制度措施情況市扶貧于2011年1月7日結(jié)合?廉政準(zhǔn)則?要求編制下發(fā)了?曲靖市扶貧開發(fā)辦公室科室職能職責(zé)?、?曲靖市扶貧開發(fā)辦公室會議制度?、?曲靖市扶貧開發(fā)辦公室公務(wù)接待制度?、?曲靖市扶貧開發(fā)辦公室公務(wù)車輛管理規(guī)定?、?曲靖市扶貧開發(fā)辦公室保密工作制度??曲靖市扶貧開發(fā)辦公室經(jīng)費(fèi)管理制度??曲靖市扶貧開發(fā)辦公室自身建設(shè)制度?。
四、存在問題。
一是在公務(wù)用車的管理上還不夠嚴(yán)格，公務(wù)用車監(jiān)督管理還不到位。二是日常辦公用品管理還不到位。
五、整改措施。
（一）嚴(yán)格公務(wù)用車管理，降低車輛運(yùn)行成本。一是嚴(yán)格建立車輛使用登記制度，并按照“誰使用，誰負(fù)責(zé)”的原則，落實交通安全責(zé)任。二是加強(qiáng)公務(wù)用車監(jiān)督管理，嚴(yán)防公車私用。
（二）嚴(yán)格執(zhí)行接待工作規(guī)定。公務(wù)接待費(fèi)用支出嚴(yán)格控制，嚴(yán)禁利用公款大吃大喝、大搞宴請，嚴(yán)格控制接待標(biāo)準(zhǔn)和陪餐人數(shù)，降低接待費(fèi)用。
（三）加強(qiáng)日常辦公用品管理。一是制定日常辦公用品采購計劃，禁止亂采購的現(xiàn)象。所有公用財物造冊登記，新購財物先入賬后發(fā)放。二是充分發(fā)揮現(xiàn)有的電子化辦公優(yōu)勢，大力推行電子化辦公、辦文，節(jié)約辦公用紙數(shù)量，逐步取消紙質(zhì)文稿，嚴(yán)格控制文件印刷數(shù)量，文件印刷、復(fù)印紙張如無特殊需要均雙面使用。
二０一一年八月三十日。
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