民兵工作先進個人事跡民兵工作先進事跡材料(匯總14篇)

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民兵工作先進個人事跡民兵工作先進事跡材料(匯總14篇)
時間:2023-11-21 04:00:08     小編:紫薇兒

總結(jié)是一個反思和總結(jié)的過程,可以讓我們更好地認識自己,找到進步的方向。如何有效應對壓力和挫折通過閱讀他人的總結(jié)作品,我們可以學習到一些優(yōu)秀的表達和寫作技巧。

民兵工作先進個人事跡民兵工作先進事跡材料篇一

如下:

(一)加強黨政領導班子建設,為基地發(fā)展提供政治保障。

1、以黨組織建設為基地工作的首要任務。年基地黨支部領導班子高度重視組織建設,及時進行支委改選,健全基層黨組織,加強黨員隊伍建設,使基地各部門以黨組織建設帶動業(yè)務工作變得有效可行。一是在支委成員工作調(diào)整的情況下,進行了支部委員會改選,征得局直屬機關黨委的同意后,成立了新一屆的基地黨支部委員會,下設兩個黨小組。二是按照程序兩名預備黨員順利轉(zhuǎn)正,黨員人數(shù)增加到12名。三是對思想上要求進步、工作認真努力,并遞交了入黨申請書的職工及時進行考察培訓,最終確定了5名入黨積極分子。四是按照上級要求,結(jié)合基地實際,大力開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,號召全體黨員以“五個帶頭”為標準,強化工作作風,以黨建促工作、促發(fā)展。在活動第二階段,確定基地黨員示范窗口2個,優(yōu)秀黨員2名。五是黨支部和全體黨員在創(chuàng)先爭優(yōu)活動期間,結(jié)合自身工作進行了切合實際的共性和個性承諾,把扶貧工作列為承諾事項之一,制定了方案,明確了時限,并按安排逐項實施。

2、加強學習,提高素質(zhì)?;仡I導班子成員把不斷提高自身的政治思想水平、理論水平、業(yè)務素質(zhì)和管理水平貫穿到全年工作中,堅持理論學習制度,通過局中心組學習、支部學習、行政學習、業(yè)務學習、自學和撰寫讀書筆記、心得體會等方式,認真學習黨的十七屆三中、四中、五中全會和省委十一屆六次、七次全體會議精神,努力實踐科學發(fā)展觀,深刻領會“四個發(fā)展”的精髓,帶頭開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動,并貫穿到實際工作全過程。一年來,班子成員思想覺悟進一步提高,服務大局的意識進一步增強,發(fā)展的觀念進一步轉(zhuǎn)變,工作作風更加嚴謹,廉潔從政更加有效。

3、精誠團結(jié),協(xié)同配合。班子成員嚴格履行工作制度和各自崗位職責,切實做好基地各項工作。始終堅持民主集中制,基地的每一項重要工作或決策,均提交支委會、主任辦公會、行政例會研究決定。班子成員經(jīng)常交流溝通、協(xié)調(diào)配合,做到交叉工作不推諉、不扯皮。在年底按要求召開了領導班子民主生活會,會議堅持“團結(jié)—批評—團結(jié)”的原則,領導班子成員以“加強制度建設,強化工作作風”為主題,開展了批評與自我批評,查找不足、分析原因、理清思路,對找準的領導作風不強、制度執(zhí)行力不夠等7個問題制定了整改計劃。民主生活會的召開,使領導班子成員的思想得到統(tǒng)一,發(fā)展思路更加明確,工作重點進一步細化,為今后的工作打下了堅實的基礎。領導班子的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力不斷增強。

4、精選干部,注重培養(yǎng)。在基地工作人員不足,職工整體素質(zhì)不高的情況下,領導班子意識到干部培養(yǎng)是事業(yè)發(fā)展的根本保障,尤其是在年輕干部的培養(yǎng)方面應下大功夫。因此,有重點的對一些崗位進行調(diào)整,將思想好、品行端、有能力、想干事的年輕人放到重要崗位去鍛煉,使干部隊伍建設有計劃性和可持續(xù)性。今年12月,因工作需要,對符合場館部副部長一職的人選,根據(jù)《黨政領導干部選拔任用工作條例》的規(guī)定,嚴格按照民主推薦、組織考察、公示、支委會會議討論決定等程序進行,在干部選拔任用程序上得到了規(guī)范,民意上得到了保障,杜絕了選人用人上的不正之風。

(二)加強內(nèi)部管理,促進基地建設良性運轉(zhuǎn)。

1、明確目標,準確定位?;刈鳛轶w育局的對外窗口,責任重大,意義深遠。每一位基地工作人員都有義務、有責任為基地的建設努力工作。根據(jù)國內(nèi)外體育基地的狀況和自身發(fā)展需要,我們明確以“打造國際一流、國內(nèi)領先,集運動訓練、群眾健身、會議接待、住宿餐飲、旅游休閑為一體的多功能體育訓練基地”為工作目標,按照“團結(jié)、勤奮、責任、服務、創(chuàng)新”的工作理念,“以接待服務為中心,以制度建設為重點,加強隊伍建設,搞好經(jīng)營創(chuàng)收”為發(fā)展方向,以構(gòu)筑“嚴謹、務實、創(chuàng)新、奉獻”的基地文化為宗旨,力求全體干部職工思想統(tǒng)一,目的明確,形成團結(jié)進取的基地工作氛圍。

2、健全制度,明確職責。基地結(jié)合“抓作風建設,促工作落實”主題實踐活動,全面開展建立健全各項規(guī)章制度,明確崗位職責工作。從基地整體工作制度入手,徹底清查各部門、各環(huán)節(jié)、各崗位制度,明確時限,做好制度的“廢、改、立”,制定符合基地實際的工作制度,此項工作基本完成。新增了《基地工作制度》、《層級負責制度》、《限時辦結(jié)制度》、《冬季職工聯(lián)系業(yè)務給予獎勵的規(guī)定》等規(guī)章制度,進一步細化了各工作崗位的職責,從主任到普通職工都必須嚴格執(zhí)行崗位職責,遵守規(guī)章制度,使基地管理更加規(guī)范,工作效率進一步提高。

3、加強教育,嚴格管理。今年,基地始終把學習黨的十七屆三中、四中、五中全會和省委十一屆六次、七次全體會議精神,科學發(fā)展觀和“四個發(fā)展”理論作為學習重點,通過組織全體職工讀原文,辦講座,并結(jié)合實際談體會、談感想,以及組織全體黨員開展支部活動,學黨章、重溫誓詞等活動,使廣大干部職工對所學理論的精神實質(zhì)及科學內(nèi)涵都有了更深的認識和把握,都能把學習的體會和成果轉(zhuǎn)化為謀劃工作的思路,促進工作的措施,以及完成工作任務的動力,牢固了每個人做好各項工作的思想基礎,并在日常工作中加以實踐,成效顯著。

基地在工作閑暇之余,以組織職工開展各項文體活動為抓手,加強職工思想教育,培養(yǎng)職工集體觀念和團隊精神。開展了各種球類比賽、棋類牌類比賽、登山活動,組織干部職工積極參加局系統(tǒng)迎新年紅歌比賽等,通過開展一系列的活動的開展,豐富了職工的業(yè)余文化生活,增強了基地的凝聚力,職工工作的主動性、積極性、創(chuàng)造性不斷提高。

思想教育和制度管理并重。用制度管人、管事是基地各項工作落實的關鍵,各層級責任人的執(zhí)行力尤為重要?;匕褜Ω刹柯毠さ乃枷虢逃?、職業(yè)操守教育和廉潔自律教育與制度建設有機的結(jié)合起來,尤其對重點部門和崗位進行了強化教育,杜絕了違規(guī)違紀現(xiàn)象的發(fā)生。對工作不落實、責任心不強出現(xiàn)問題的部門和個人進行了嚴肅處理,起到了較好的警示作用,從上到下的管理意識都在不斷增強。

4、做好對外宣傳,提高服務質(zhì)量。為加強基地的對外宣傳力度,除正常的宣傳工作外,基地正在積極籌劃網(wǎng)站建設,以網(wǎng)絡為平臺,完成基地對外的快速推廣和推介,提高外界對基地的知曉度和基地的知名度,為基地的跨越發(fā)展打好基礎。為此,我們狠抓整體服務水平,從干部職工的服務意識抓起,從思想入手,制度領先,落實為重,使職工逐步樹立自重、自信、自強的服務理念;細化職責分工,以服務環(huán)節(jié)的的檢查落實為主,在硬件到位的基礎上,抓好軟件建設,做好服務細節(jié)的強化培訓,提高整體服務質(zhì)量。

5、厲行節(jié)約,提高效益。今年基地進一步規(guī)范了物資采購,把各部門的分散采購,集中為統(tǒng)一采購。由部門提交物資采購計劃,分管主任審批,專人進行采購,并嚴格執(zhí)行出入庫制度。對大批量的原材料進貨,采用配送、采選配送、逐一核實的辦法,減少了浪費,保證了質(zhì)量。每月進行成本核算,查找問題,進行整改。對設施設備的維護更新,始終堅持廢舊利用的原則,減少了不必要的成本支出。對水、電等各種能源的節(jié)約,堅持制度管理、隨時檢查、及時要求、即時處理,避免了人為浪費。

(三)做好后勤保障,服務中心工作。

對運動隊、賽事、會議、活動的服務保障,是基地的首要任務和中心工作?;厣舷聢F結(jié)一心、努力工作,確保了“環(huán)湖賽”等重大賽事、訓練、會議活動的順利進行。一是領導重視、精心組織、周密安排。在接到工作任務后,基地領導專題研究、精心部署,認真制定和完善服務保障計劃,并在具體工作中嚴格落實各項服務保障措施,取得了明顯成效。二是建立機構(gòu)、分工明確,責任到人、狠抓落實。制定相應的方案與措施,明確內(nèi)部分工與責任,細化分解了各部門在服務保障中的任務,建立了責任追究制,首問責任制和限時辦結(jié)制,確保了各項服務保障工作系統(tǒng)化、制度化和規(guī)范化的加以落實。三是以做好服務為目標,以提升服務水平為抓手,采取“走出去、請進來”的方式,一方面選派人員到高檔次酒店學習服務禮儀和客房、餐廳服務管理經(jīng)驗,以提升自身的服務水平。另一方面高薪聘請知名酒店的客房、餐飲部門高級主管及西餐廚師來基地指導培訓,傳授技藝,既提高了基地賓館的接待水平,又大大的改善了飯菜質(zhì)量,較好的滿足了各類人員的服務及飲食需求。通過以上各項措施的認真落實,不僅大大提高了基地的服務工作水平,而且圓滿完成了全年各項接待任務。

1、全力以赴,搞好接待服務。做好對國家隊、各省運動隊的接待服務,是基地工作的根本。今年,基地先后接待了備戰(zhàn)亞運會及國內(nèi)外各類比賽的國家游泳隊、國家田徑隊、國家自行車隊等隊伍,包括香港馬拉松隊在內(nèi)的各省區(qū)市運動隊,共計36支,522人次。基地各部門高度重視,全力以赴做好運動隊到達前的各項準備工作,從客房的清掃檢查、食物的精挑細選、場館的精心養(yǎng)護、服務細節(jié)的安排考慮,到隊伍訓練期間無微不至的關心照顧,無不體現(xiàn)基地職工對國家訓練基地這一品牌的精心呵護。通過在基地的高原訓練,國家游泳隊焦劉洋、劉京等在十六屆亞運會上取得了17枚金牌,并打破1項亞洲紀錄的驕人戰(zhàn)績,國家田徑隊陳浩等在十六屆亞運會田徑比賽中,取得了兩金兩銀的好成績,更加凸顯了高原訓練的成效,充分證明了基地全體人員為國家隊的后勤保障及接待服務工作做出的辛勤努力,反映了基地在運動隊服務保障工作中做出的貢獻。

中國足協(xié)高原訓練基地在基地掛牌后,我們承接了全國u—17足球西部賽區(qū)分區(qū)賽,接待了北京、成都等10個省區(qū)市的200余名運動員。還承接了全國釣魚比賽、全國室內(nèi)開展射箭錦標賽、全國青少年射擊比賽、西北協(xié)作區(qū)射擊比賽等全國性賽事。為第九屆環(huán)湖賽、第十五屆省運會田徑、柔道等部分單項比賽做好了服務保障工作。全年共接待省委辦公廳、省委宣傳部、青藏鐵路公司等152個廳局單位的會議活動,接待人數(shù)達15225人次。接待游玩散客15491人次。通過承接這些規(guī)模大、要求嚴、標準高的賽事、會議和活動,使基地整體的接待服務能力和服務隊伍得到了鍛煉和提高。

2、加強基礎建設,打造園林式基地。在省體育局的大力支持下,基地的基礎設施建設和維護有了更大的進展??v貫基地的景觀渠的建成,led燈亮化工程的建設,天然足球場的鋪設,象山綠化、廣場后墻的改建,給基地增添了生機和活力,使基地環(huán)境的美化、綠化、亮化更顯魅力。高原體育訓練博物館、運動員體能康復園、基地大型洗衣房的興建,將使基地配套功能更加完善。體育局今年對基地場館、接待樓、餐廳的維修、改造、養(yǎng)護的力度極大,確保了基礎設施的正常運轉(zhuǎn),保障了大基地各項工作的順利進行?;赜杏媱澋膶λ?、電、暖、氣等設施進行定期檢查、維護,全年未出現(xiàn)重大問題。

3、完善物業(yè)管理,推進大基地建設。物業(yè)管理委員會今年召開了三次工作會議,就物管會成立以來各成員單位在區(qū)域劃分、分攤比例、管理職責等方面出現(xiàn)的問題,進行專題研究討論,協(xié)商解決方案,使物管會工作日趨完善,物管會辦公室的各項工作進一步制度化、規(guī)范化,為今后大基地建設和資源共享打下了堅實的基礎。

(四)采取多種形式,做好經(jīng)營創(chuàng)收。

為進一步做好經(jīng)營創(chuàng)收,彌補經(jīng)費不足,促進基地良好運轉(zhuǎn)。在營銷接待方面,采用回饋老客戶、吸引新客戶,做好散客接待,提高服務質(zhì)量,單位、個人聯(lián)系業(yè)務相結(jié)合,完善成本核算,與部門簽訂目標責任書,冬季正常營業(yè)等辦法,在全體干部職工的共同努力下,實現(xiàn)了基地20年來首次冬季正常營業(yè),僅11、12月份營業(yè)額就達80余萬元。全年完成營業(yè)額752萬元,圓滿完成了省體育局下達的創(chuàng)收任務。

(五)其他工作。

繼續(xù)深入開展普法宣傳教育,認真貫徹落實“五五”普法規(guī)劃,以“法律七進”活動為載體,不斷強化干部職工的法制意識和遵紀守法、愛崗敬業(yè)意識,促進了全體職工積極向上,勇于創(chuàng)新,發(fā)奮進取,做好工作的信心與決心。完成了上級部門對我單位的“五五”普法驗收工作。

基地始終堅持對平安建設和社會治安綜合治理工作常抓不懈,加強保安值班巡邏,健全管理制度,并抓好落實。嚴格執(zhí)行槍彈管理制度。

結(jié)合單位工作實際,大力開展精神文明建設和民族團結(jié)進步創(chuàng)建活動,不斷營造團結(jié)、務實、高效的工作氛圍。

(六)存在的問題和不足。

年,通過基地全體干部職工的共同努力,圓滿完成了年度各項工作任務,但工作中仍然存在一些問題和不足,有待于在今后工作中改進、提高。

1、在干部職工的思想教育和理論學習方面抓的不緊、不細,沒有形成濃厚的學習氣氛。

2、在加強制度建設、強化工作作風方面力度不夠,職工工作責任心還需進一步加強和提高。

3、基地的對外宣傳缺少整體規(guī)劃,宣傳力度偏小。

如下:

1、民兵整組。今年三月按照要求抓好民兵整組工作,做到有計劃,有組織,宣傳工作到位。按街道武裝部規(guī)劃的時間、任務、要求、及時完成了整組任務?;擅癖?人(其中應急排3人、應急連1人、油料保障分隊1人、信息分隊1人),新入隊2人,轉(zhuǎn)隊9人,專業(yè)對口技術人員14人,退伍軍人58人,外出基干民兵2人,普通民兵90人,基干民兵點驗到點率100,保證我社區(qū)民兵隊伍結(jié)構(gòu)合理,素質(zhì)提高。

2、民兵訓練。按照上級計劃要求和人數(shù)參加區(qū)、街道組織的民兵訓練,參加訓練人員5人次,**年1月6日在電子工程學院的民兵營長業(yè)務訓練,5月25日—29日在肥西人武部的民兵通信分隊集訓,6月1日—10日在安徽省武警總隊訓練基地的應急排訓練,以上訓練,定崗定責,確保完成訓練任務。

3、民兵政治教育。以民兵“四課”教育為主,按照要求,完成上級所安排的任務。同時做到按照上級所部署的政治教材,對基于民兵每年進行二次政治教育,對普通民兵每年做到二次教育,今年的教育內(nèi)容有:兵役工作、國防動員、人民防空、現(xiàn)代戰(zhàn)爭等內(nèi)容,來提高廣大民兵的政治思想覺悟。

4、民兵參建工作。組織民兵參加區(qū)、街道、社區(qū)的植樹、退伍軍人招聘會、義務獻血、文明創(chuàng)建、國防宣傳、征兵宣傳等活動,20多人次參加,體現(xiàn)了社區(qū)民兵創(chuàng)建活動的積極性和組織紀律性。

5、國防潛力調(diào)查。落實戰(zhàn)備工作,按照上級部署的調(diào)查內(nèi)容要求,及時準確摸清種類情況。退伍轉(zhuǎn)業(yè)軍、車輛運輸能力等內(nèi)容。按要求做好本社區(qū)區(qū)域內(nèi)的應急計劃,戰(zhàn)備值勤,人員按時集中,值班做好記錄及交接任務手續(xù)。

6、兵役登記和征兵工作。根據(jù)兵役登記有關規(guī)定,做到適齡青年的登記率核對率達到100,應征青年的目測初檢率達100,對體檢合格的青年配合公安機關做好政審材料,保證兵員的質(zhì)量。今年參加征兵進站體檢6人,經(jīng)過復查、政審合格2人。同時做好現(xiàn)役軍人的優(yōu)撫政策,關心其家庭的生活,使他們在部隊安心服役。

7、民兵營規(guī)范化建設工作。按照上級要求重點在軟件資料上,分類,規(guī)范建設,資料歸檔,各項內(nèi)容齊全,做到規(guī)范建設。在硬件建設上社區(qū)配備民兵活動室、書柜、資料,制度上墻等來達到區(qū)、街道對社區(qū)規(guī)范化建設達標要求。

今年社區(qū)民兵營工作在上級部門的領導下,在社區(qū)兩委的支持下,主動服務于經(jīng)濟建設,參加公益性活動,為做好國防后備力量建設工作盡到責任,民兵在兩個文明建設中發(fā)揮積極主動作用。

民兵工作先進個人事跡民兵工作先進事跡材料篇二

男,43歲,19xx年參加工作,至今已有十多年,在這么多年來實踐工作中,他緊緊圍繞礦逐年總體工作目標,全面貫徹黨政各項方針、政策,結(jié)合本隊工作實際,堅持“機電為生產(chǎn)服務”的原則,以推行6s管理為手段,加強設備檢修力度,克服困難,創(chuàng)新管理,創(chuàng)新技術,不折不扣的完成好了各項安全生產(chǎn)任務。就拿去年5月至今來說,先后共排查機電設備事故隱患132條,落實安全生產(chǎn)責任項76條,制止嚴重不規(guī)范行為19次,事故發(fā)生率較去年同期下降了9%~11%,為我隊的安全高效生產(chǎn)做出了突出貢獻。

打鐵先須自身硬。自韓建平參加工作以來,就埋下頭來,一心一意學技術,立志要干一行、精一行。平時學習中,韓建平總是將理論學習與實際工作相結(jié)合,十幾年來他認真研讀了《礦山電工學》、《弱電管理》、《電鉗維修》等教材,遇到不懂的地方,就隨時記在本子上,實際工作中虛心向身邊師傅請教。由于學習方法得當,學習形式多樣,他很快熟練掌握了各種電氣設備的結(jié)構(gòu)、性能和工作原理,成為了一名不可多得的“尖子生”。

安全是一切工作的重要前提。他深知從事設備檢修,方方面面的工作細節(jié)比較復雜,環(huán)節(jié)多,安全管理需要更加細致。日常工作中,他嚴格要求分管工長各司其位,各負其責,既要做到分工明確,又要做到相互協(xié)作。一但發(fā)現(xiàn)問題隱患,立即采取有效措施進行整改,關鍵時刻就親自操作,總是把最危險的工作留給自己。此外,他還嚴格要求職工按崗位標準化作業(yè)標準作業(yè),嚴把安全質(zhì)量關,確保全工段職工安全無事故,從而促進了班組整體水平的不斷提升。特別是在去年,我隊先后幾次遇到過地質(zhì)構(gòu)造段等特殊困難的情況下,他身先士卒,帶頭苦干,帶領檢修班全體職工不畏艱難,發(fā)揚連續(xù)作戰(zhàn)的精神,一上就是24小時,每月下來的出勤率總是在25個班以上,從而確保了所有設備的正常運行,實現(xiàn)了安全生產(chǎn)的正規(guī)循環(huán)。

他合理組織用工,以便做到人盡其才。讓工作積極主動、業(yè)務能力強、技術水平高的職工多掙,讓工作不積極、業(yè)務能力差、技術水平低的職工少掙甚至不掙,技術工人的工資有的時候都能超過工長,切實體現(xiàn)了多勞多得和按效分配的原則。通過這種機制,職工學技術、爭先進的積極性得到了明顯的提高,先后涌現(xiàn)出接管檢修工楊軍、電氣檢修工張新民等一批技術尖子。

他十分注重老工人的傳、幫、帶作用,在安排工作時,注意新老搭配,讓老工人和新工人結(jié)對子,在工作中手把手地教,同時大膽地讓新工人挑重擔,將他們安排在重要的崗位上鍛練,充分調(diào)動了新工人學技術的積極性、主動性。每當一批新工人入隊后,他就專門把學電氣專業(yè)的挑選出來,直接安排在設備檢修的工作崗位上,有針對性的加強培訓和現(xiàn)場技術指導,使他們盡快地適應了崗位工作,緩解了近年來出現(xiàn)的電氣檢修工嚴重短缺的現(xiàn)狀。

檢修工段是材料配件消耗大戶,為此,他經(jīng)常強調(diào)職工要“愛隊如家、勤儉節(jié)約”。嚴格要求職工在作業(yè)過程中,能回收的必須回收,不能回收的必須說明情況,決不允許有浪費現(xiàn)象。對于在回收工作中表現(xiàn)好的職工,他都按規(guī)定給予一定獎勵;對不按規(guī)定回收的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),都要根據(jù)實際情況嚴格處罰,決不濫用職權。在他的帶領下,各個班組內(nèi)形成了一種人人講節(jié)約、個個有責任的良好的經(jīng)營風氣。同時,為進一步搞好班組核算,他建議隊里專門制作了回收物件存放箱,避免了諸如五小電器、壞拖滾、電纜勾等小型物件在運輸過程中的丟失現(xiàn)象,保證了按量回收。此外,他還要求職工在檢修設備時必須做到認真、細致,及時把問題處理在最小程度,盡量避免大投入、大消耗,為降低全隊成本指標的節(jié)約做出了積極貢獻。

在工作實踐中,他認真鉆研業(yè)務技術,不斷提高自身技術水平,積極為隊里的技術改造出謀劃策,為生產(chǎn)效率的不斷提高做出了突出貢獻。一年多來,他先后參與開展了多項技術革新,促進了生產(chǎn)效率的提高。他先后成功進行了120掘進機超前支護工業(yè)性試驗,掘錨一體機工業(yè)性試驗。掘進面的臨時支護一直困饒煤礦安全第一難題,他立足自身,改進了超前支護置換閥,油路冷卻系統(tǒng),實現(xiàn)了一割兩排,三個循環(huán)6架棚的記錄,為綜掘臨時支護進行了有益的探索。他還改進了掘錨機電液控制水路系統(tǒng),掘進機升降油缸液壓閥及管路,掘進機裝煤系統(tǒng),革新了掘錨操作工藝,首次使用了加長鉆桿,加長了攪拌器,特殊鋼帶、快速螺母等工藝,有效的促進了生產(chǎn)效率的提高。

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當前公司、全礦上下正在大力開展企業(yè)文化創(chuàng)建活動,他深知這項工作帶來的益處,在日常的工作中,他嚴格按照6s考評細則約束職工,規(guī)范職工的作業(yè)行為,要求職工干標準活、干放心活。他狠抓崗前儀式質(zhì)量,要求職工要以良好的精神風貌對待崗前儀式,要體現(xiàn)出軍事化管理的雷厲風行特色。對待職工的講評,他嚴格要求大家必須把工作中的經(jīng)驗、教訓、心得、體會講出來,在促進自己提高的同時,也幫助他人提高。在全工段內(nèi)部形成了相互學習、相互促進、相互提高、人人爭當先進的良好氛圍,提升了管理水平,促進了隊伍建設。

有付出就有收獲,韓建平同志就是這樣憑著對工作的嚴謹、對安全的執(zhí)著、對企業(yè)的忠誠,影響和感染著他身邊的每一個人,從而鍛造出一個強有力的戰(zhàn)斗集體,取得一個個輝煌的成績;正是有了這樣能干事、干實事的好同志,也鼓勵和鞭策著周圍的同志為企業(yè)的騰飛、大集團的建設更加奮發(fā)拼搏!

民兵工作先進個人事跡民兵工作先進事跡材料篇三

xxx是六支隊園林隊的一名綠化工,從事綠化工作多年來,他一直兢兢業(yè)業(yè),任勞任怨,為單位綠化工作的發(fā)展默默工作,發(fā)揮著自己的光和熱。2004年,他以“三個代表”重要思想為指導,加強學習,努力工作,圓滿完成了領導交給的各項任務。

xxx是一名有著多年工作經(jīng)驗的老工人,他非常熱愛和珍惜自己的工作崗位。為了干好工作,他注重加強自身的學習,提高自己的政治素質(zhì)和業(yè)務水平。在政治上,他嚴格要求自己,認真學習黨的各項方針政策,認真的學習黨的基本理論和重要著作,使自己在政治上和黨中央保持高度一致;在工作中,他注重學習各種綠化和植物養(yǎng)護知識,并學以致用,潛心研究單位鹽堿地區(qū)各種植物的生長規(guī)律,并做好筆記,為以后的工作提供可以借鑒的經(jīng)驗。同時積極協(xié)助領導出謀劃策,解決綠化工作中遇到的各種實際困難。

“雖然只是做著平凡的工作,但也是在為美化建設家園添磚加瓦”,他常常這樣想。是的,綠化工作看似簡單,實則不易,一年四季,種花栽樹、剪枝除草、澆水施肥等工作比較繁瑣,而且一是時間性強。如春季種花栽樹的大忙季節(jié),有時一次購進上千棵樹苗、有時購進幾千盆花卉,要在一兩天或更短的時間全部栽種完畢,難度很大,他主動放棄自己的休息時間,和同志們一起加班加點完成工作任務;二是技術性強。別看只是樹木花草,如何種好它們,并保證它們的成活率,在栽種的過程中都有一定的講究,必須在專業(yè)人員的指導下進行。如根須埋的深與淺,對它的生長都有很大影響,作為一名老工人,他能夠掌握專業(yè)技術,干好工作,并能夠為其他同志提供技術指導,確保所種各種植物的成活率;三是需精心管理。做好綠化植物的管理是一件比較麻煩的事情,修枝、澆水、施肥、防治病蟲害,他就像照顧自己的孩子一樣,每件事都耐心、細致地按時完成??粗H手種下的植物一天天成長起來,成為一處景觀,他心里有一種成就感。

從事綠化工作,他覺得苦中有樂。今年,他被推選為園林一組組長,雖然只是一個小小的組長,但他覺得那是領導對他的信任,是同志們對他的信任。為此,他時時處處嚴格要求自己,模范遵守各項規(guī)章制度和工作紀律,工作中遇到了困難他先上,不怕苦、不怕累、不攀比。同時,他關心、愛護組里的其他同志,誰家里有事或者是生病了,他就主動承擔起他們的工作,讓他們安心照顧家庭或者是養(yǎng)病。在他的帶動下,他們組成為一個團結(jié)的集體,總是能又快又好的完成領導交辦的各項工作。每年春季人工翻地是一項較艱苦的工作,要在很短的時間內(nèi)完成全部的翻地任務,勞動強度教大,而且組里女同志較多,他沒有向領導提困難,帶上工具,帶領全組人員不顧春天天冷風大,身先士卒,一鍬一鍬的挖土,大冷的天,竟是汗流浹背,一天干下來腰酸背痛精疲力盡,但他沒有怨言。他的精神感染了組里其他同志,在全組人員的共同努力下,保質(zhì)保量的完成了翻地任務,為下一步栽種花草樹木做好了準備。

今年,公園實行了個人承包責任制,他負責的是公園內(nèi)假山前的一片花草樹木。這里樹木較多,碎石也較多,雜草叢生,不能借助除草工具干活,是一個比較難收拾的地方。夏天是花草樹木的養(yǎng)護季節(jié),今年雨水較多,雜草生長快,他每天冒著酷暑,忍著蚊蟲的叮咬,一遍又一遍的撥草,撥掉的雜草都能堆成一座小山,就這樣日復一日的勞動,苦嗎?真苦!累嗎?很累!可換來的是潔凈的環(huán)境,是公園里的鳥語花香,他的心里是滿足的。在完成自己工作的同時,他還積極幫助其他的同志共同完成如打草,撥草剪枝等任務。

工作是辛苦的,也是平凡的,但他覺得工作是快樂的,生活是充實的,能為單位的綠化美化工作出一份力,是他做為一名綠化工作者的心愿。

民兵工作先進個人事跡民兵工作先進事跡材料篇四

衡飛,男,漢族,中共黨員,1986年出生,入伍,退役,天津市飛浪洗衣總店店長。

該同志帶領戰(zhàn)友從一家20平米的擦鞋店起步,發(fā)展成面積達3000余平米的智慧中央工廠,門店數(shù)量達40余家,業(yè)務逐步拓展到家政保潔、鮮花綠植、新媒體等領域,累計帶動600余人就業(yè)創(chuàng)業(yè),其中390人為退役軍人。他探索智能互聯(lián)網(wǎng)洗衣業(yè)態(tài)新模式,開發(fā)洗染平臺app軟件,線上線下相結(jié)合,引領行業(yè)正規(guī)化、標準化、流程化。20,為第七屆世界軍人運動會109個國家、9300多名運動員提供國旗熨燙、洗滌保障任務。他牽頭成立“洗染業(yè)退役軍人職業(yè)技能培訓指導中心”,為退役軍人提供就業(yè)創(chuàng)業(yè)、技能培訓服務,并成立了退役軍人志愿服務隊,開展無償獻血、愛心幫困等公益活動。2019年榮獲“天津好人”稱號,入選“全國退役軍人創(chuàng)業(yè)光榮榜”。

民兵工作先進個人事跡民兵工作先進事跡材料篇五

從事學生資助工作來,為了讓更多的人了解國家資助政策,曹xx利用學校宣傳欄、國旗下講話等途徑,把資助政策文件及時告知師生及家長;同時利用桃花大舞臺、招生宣傳等活動向社會發(fā)放資助材料,讓百姓了解職業(yè)教育享受的好政策。她還積極配合各處室開展“愛心獻社會、真情暖人間”等志愿服務活動,讓學生在活動中鍛煉實踐能力,體驗奉獻的快樂。

20xx年,她指導李沂博、王鑫偉兩位學生參加巿級“學生資助在我身邊”微故事征文活動,獲得了二等獎。這十年,她為2600多名學生申請到了助學金,2200多名學生免交學費,160多名學生獲得北京巿政府獎學金。每當學生向她表示感謝時,她都說自己“像收獲滿滿蜂蜜的小蜜蜂一樣充滿快樂”。

她以熱心的宣傳、細心的審核和真心的教育,踐行著資助育人工作,讓國家資助這項“陽光工程”充滿陽光!

民兵工作先進個人事跡民兵工作先進事跡材料篇六

xx,男,19xx年1月出生,中共黨員,現(xiàn)任霍林河露天煤業(yè)煤炭加工公司安全生產(chǎn)辦主持工作的副主任。他先后歷任過維修工、膠帶司機、破碎機司機、安全員、值班主任、副主任、主持工作的副主任,在安全生產(chǎn)方面表現(xiàn)突出。

19xx年,xx畢業(yè)于秦皇島煤炭工業(yè)管理學校,在工作中,他力求上進、刻苦學習,取得了遼寧工程技術大學的后續(xù)本科學歷;20xx年考取了經(jīng)濟師,20xx年考取了注冊安全工程師,為做好安全管理工作奠定了基礎。在他的帶領下,大部分人員也都通過自學相繼取得了更高的學歷,使整個團隊形成了比學習、創(chuàng)成績的“趕、幫、超”的風氣。

如何堅持正確的引導教育,增強廣大職工對安全生產(chǎn)的自愿、自需、自求意識,提高全員安全意識,是一個很值得探究的問題。xx憑借多年的工作經(jīng)驗,感到解決這個問題就要以安全文化為切入點,在公司積極營造安全文化氛圍,為公司形成了正確良好的輿論導向,引導和提高了廣大職工安全生產(chǎn)意識,樹立了企業(yè)安全生產(chǎn)新形象。

他率領下的主控室,也已成為一面旗幟。20xx年被霍林河露天煤業(yè)授予 “黨員先鋒標準崗”和“巾幗建功先進集體”;20xx年榮獲全國“巾幗文明崗” 和 “青年文明號”稱號;20xx年繼續(xù)被認定為全國“青年文明號”; 20xx年和20xx年兩度被授予 “優(yōu)秀黨員先鋒標準崗”; 在20xx—20xx年度“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動中,該黨支部被授予“模范黨支部”。他,現(xiàn)在就是這個團隊的掌門人。

xx覺得自己的價值取向是正確的,自己的職業(yè)是崇高的。幾年來,雖然經(jīng)常勞累過度,但能為自己所熱愛和追求的事業(yè)默默奉獻,再苦再累他也覺得心甘情愿,雖然默默無聞,但只要能把對企業(yè)的情、對崗位的愛、奉獻給所鐘愛的事業(yè),只要能使企業(yè)安全生產(chǎn)蒸蒸日上,充滿活力,就是他最大的心愿。

人們常說:一粒砂中看世界,一滴水中見人生。從普通的維修工到主持工作的公司安生辦副主任,多年來,他用他那充滿智慧的頭腦、火一樣的工作熱情以及對企業(yè)的真誠和執(zhí)著,一直默默地奉獻著,他不僅是在實現(xiàn)著自己的人生價值,更用辛勤的汗水和滿腔的熱忱推動了公司整體安全生產(chǎn)管理水平的不斷提升。

在安全生產(chǎn)管理工作當中,xx始終堅持“安全第一”和“以人為本”的工作理念,首先從各級安全管理人員入手,抓好思想建設工作、安全知識和技能的培訓工作,還經(jīng)常組織進行業(yè)務學習和交流,使員工都樹立起了強烈的安全意識,具有了較強的業(yè)務素質(zhì)和工作能力。其次,在嚴格落實公司安全管理制度的前提下,根據(jù)公司各工種和崗位的工作特點,組織修定了符合生產(chǎn)實際的安全生產(chǎn)管理制度,完善了安全生產(chǎn)崗位責任制,做到明確分工,責任到人。

此外,在抓好基礎安全管理的同時,在生產(chǎn)管理上,他每次都提前組織制定生產(chǎn)與檢修計劃,做好各方面溝通協(xié)調(diào)工作,合理安排生產(chǎn),確保檢修人員作業(yè)安全和設備安全。

在日常安全管理上,他特別注重規(guī)章制度和應急預案的修定,以強烈的事業(yè)心和工作責任感,將學習安全生產(chǎn)法律法規(guī)作為自覺行為,不斷豐富積累安全法律法規(guī)及知識,做到學有所獲、學有所用,理論聯(lián)系實際,積極撰寫了安全生產(chǎn)的心得或調(diào)研課題報告,既豐富了自身業(yè)務知識水平,又不斷提高了駕馭工作的能力和綜合素質(zhì),使自己從一名安全生產(chǎn)工作的“熱心人”轉(zhuǎn)變成為用專業(yè)知識武裝起來的“明白人”和公司安全管理的主要業(yè)務骨干。在人、機、環(huán)、管上,從實抓好廣大職工的思想、行為、技能等。對基層開展廣泛的員工安全知識和技能培訓、檢修標準化作業(yè),使廣大職工在思想認識上深入貫徹落實科學發(fā)展觀,以改革創(chuàng)新精神加強公司的建設,增強公司的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。

作為一名黨員,xx嚴于律己,作風嚴明,可以說是認真工作的標兵、遵章守紀的典范。多年來,他牢記作為一名安全生產(chǎn)管理人員的職責,堅持按章辦事、堅持原則、秉公辦事,身體力行,拼搏奉獻、無怨無悔,無論刮風下雨,生產(chǎn)現(xiàn)場總有他的身影;無論白天黑夜,加班加點是常事兒。尤其擔任現(xiàn)職后,從未休過完整一天的節(jié)假日和雙休日。他還積極參與公司的各項安全生產(chǎn)管理和現(xiàn)場的安全監(jiān)督,突出強調(diào)敢抓、敢管、敢考核的原則,對查出的違章行為決不姑息遷就,對發(fā)現(xiàn)的安全隱患及時整改,嚴格執(zhí)行規(guī)章制度,獎罰分明,樹立了正氣形象,認真履行安全生產(chǎn)職責。

他處處以大局和集體利益為先,注重細節(jié)管理,從自身作起,以誠為本,與人為善,真心實意對待同事,尊重領導。堅持表里如一、言行一致,對組織和領導忠誠,對同事坦誠相待,共事共心。

作為一名企業(yè)基層管理者,他更深知安全生產(chǎn)工作對于企業(yè)的要意,他常說:“安全是每一名員工的生命健康、安全是企業(yè)所追求的最大效益、安全是企業(yè)的形象、更是企業(yè)未來的發(fā)展。安全生產(chǎn)工作任重而道遠,一定要堅持下去,做到把企業(yè)當成自己的家,把員工當成家人,把安全生產(chǎn)工作當作自己家的事兒,就不會覺得累!”他以認真務實的態(tài)度發(fā)揮著黨員的先鋒模范作用,并以實際行動踐行著安全生產(chǎn)管理的重大職責。

總之,xx始終以飽滿的工作熱情和忘我的工作態(tài)度,立足所在企業(yè),率先垂范、走在前沿。在職責重大的崗位上,做出了不平凡的成績,得到了廣大領導和員工的一致認可??梢砸姷茫核焕⑹前踩a(chǎn)先進個人!

民兵工作先進個人事跡民兵工作先進事跡材料篇七

我是中學八年級(1)班,今年15歲。我能有幸得到這次獲獎的機會,都要感謝父母多年來對我的嚴格要求和精心呵護,感謝老師多年來對我的耐心教育和辛苦栽培,感謝同學們給我的熱心支持和無私幫助。正是大家的共同關愛,才使我成長為一名全面發(fā)展的中學生?,F(xiàn)在,我就自己近兩年的思想、生活和學習情況向領導作如下匯報:

我們中學生,豆蔻年華,思想單純,行為幼稚,在與同學交往的過程中,難免會出現(xiàn)分歧和矛盾。我能夠包容與體諒別人,這往往會使我和其他同學消除矛盾,和諧共處。我常常想,學會共處是建設和諧班級的需要,更是我們成長和做人的需要。有一次我和鄰位發(fā)生了口角,她一點也不讓步,盡管是她挑起事端無理取鬧,我也主動向他道歉,平息她心中的不平之氣,從而保持了我們的友誼。事后老師向我了解情況,并且說我為建設和諧班級立了功,表揚了我的做法。同學們也很敬佩我的勇氣。其實我能主動化解矛盾,為建設和諧班集體立功,不只是因為信奉雨果的至理名言,“世界上最寬廣的是海洋,比海洋更寬廣的是天空,比天空更寬廣的是人的胸懷”,還因為我愛我班。

我不僅給同學們學習充電,還幫助他們增強自信。

作為“有效學習”小組長,我能夠認真聽講,積極發(fā)言,樂于組織同組同學共同完成學業(yè)。記得在七年級剛開學不久,一位同學來問我一道數(shù)學題目,當時那道題我也不會做,但既然有同學來問,我就放下手中的其它作業(yè),一定要把它研究出來。經(jīng)過努力,我終于解出了這道難題。這樣的'事在我們班級是常有的,在合作學習中,我不僅幫助了別人,也進步了自己。經(jīng)歷這件事后,我認識到學會合作學習是共同進步的需要,是建立同學友誼達成學習目標的需要。在兩年的合作學習中,我們班的整體成績當然都是突飛猛進。

作為學習班長,我不僅給同學們學習充電,還幫助他們增強自信。今年這學期期中考試后,四組的一位男生考試成績很不理想,他十分傷心,有一陣子學習無精打采,我真的替他著急。于是我利用上體育課的機會找他聊天,“你應該把錯題找出來,好好剖析一番,爭取在下一次不犯同樣的錯誤。我相信小小的挫折一定不會把你打倒的?!痹谖业墓膭钕?,他漸漸地回到了原來那個自信的他,我真的為他感到高興。

我能盡自己的一份責任,助人為樂。

在社會中,遇到需要幫助的人,我能盡自己的一份責任,助人為樂。去年冬天一個雪天的中午,我在上學路上看到了張奶奶摔倒在地,我馬上把她扶到醫(yī)院,幫她找醫(yī)生,直到她的家人趕到醫(yī)院,我才匆匆忙忙地去上課。因為遲到,所以被老師請到辦公室說明情況,老師聽后不僅沒有責怪我遲到的事,還表揚了我,說我是有責任心和愛心的人。

我嚴于律己,本著對班級負責的精神,積極參與班級管理。

作為班干部,在班級管理方面,我嚴于律己,本著對班級負責的精神,積極參與班級管理。一天自習課,“嘩――嘩――啪――”仿佛晴空霹靂,我不由得驚了一下,循聲望去,原來是兩個男生不知何故引發(fā)了“戰(zhàn)爭”,把對方的書本扔了出去。我不假思索,急忙來到他們跟前,先把書本撿起來,再了解事情的來龍去脈。我對他們說:“同學之間應該講風格,互相謙讓一點。俗話說:‘退一步海闊天高,讓三分心平氣和?!覀兒伪貫橐稽c小事而大打出手,拳腳相加呢?你們這樣做豈不傷了同學之間的友情?而且你們這樣做不僅影響了自己的品行修養(yǎng),還嚴重干擾了其他同學的學習,你們想到這些了嗎?”當時同學們都站出來支持我,那兩位同學聽了我誠心誠意的勸說,火氣也都消了,又重歸于好了,而且還向同學們表示了歉意。一場干戈就這樣被化為玉帛。在同學們的共同努力下,弘揚了正氣,班集體形成了一股強大的凝聚力。

民兵工作先進個人事跡民兵工作先進事跡材料篇八

提及北京協(xié)和醫(yī)院護理特色,吳欣娟欣慰地說,協(xié)和的基礎護理工作做得比較好,在“三基三嚴”方面很有特色。

提及我國護士的人性化管理,吳欣娟說,在國外,對護士的質(zhì)量管理非常寬松,醫(yī)院以制度管人,制定的規(guī)章清晰明確,醫(yī)院基本沒有人去檢查護士的遵守情況。我們提倡以人為本,希望護士們能夠自覺地貫徹院內(nèi)的一切制度。但事實上,在我國完全靠護士自覺還是不夠的。我國的護理工作不能完全照搬國外的模式,應當結(jié)合國情,走自己的護理之路,將管理與自覺相結(jié)合,打造我們自己的護理特色。

北京協(xié)和醫(yī)院擁有一只實力強大的護理教學與科研隊伍,為該院的臨床護理服務,也為我國護理事業(yè)的發(fā)展發(fā)揮了重大作用。

民兵工作先進個人事跡民兵工作先進事跡材料篇九

xxx,女,1969年11月22日生于陜西,西安國際醫(yī)學投資股份有限公司董事長(以下簡稱:公司)、九三學社陜西省委直屬城南支社社員。在她的領導下,公司近年來在做強連鎖百貨業(yè)務外,加大醫(yī)療等領域的投資力度,并獲得了良好的收益,促進了公司的良性運行和可持續(xù)發(fā)展。公司先后榮獲了“中國服務業(yè)500強”、“陜西省名牌企業(yè)”等多項榮譽稱號。

“公司與社會是魚水關系,只有和諧共生才能長遠可持續(xù)發(fā)展。”“我為人人,人人為我,我們是社會大家庭的共同成員?!边@是xxx為人秉持的理念和原則。在將企業(yè)做大、做強同時,她始終堅持公益、奉獻社會。多年來她一直投身于深系民生的助醫(yī)、助學、助困方面的社會服務工作。

在xxx女士的倡議下自20xx年起公司每年都會向貧困地區(qū)小學捐贈圖書、書柜、桌椅等教學物資;20xx年4月公司旗下5家門店聯(lián)動,舉行“心系雅安祈福平安”義賣活動,將公司及廣大員工捐贈的40萬元交給陜西省慈善協(xié)會;20xx年5月公司與華商報聯(lián)合舉辦“西安城市公益夢想基金”活動,幫助17位公益人實現(xiàn)公益夢想。20xx年3月,公司與華商報、華商網(wǎng)聯(lián)合舉辦的“粉紅主張,關注健康”粉紅絲帶愛心捐助活動,向陜西省慈善協(xié)會捐款10萬元,用做女性城市建設者、特困家庭女性成員免費健康體檢項目。

自20xx年起xxx女士所在企業(yè)連續(xù)多年發(fā)起資助數(shù)名陜西省低保戶、低收入家庭先心病患兒就醫(yī)的“陽光愛心”活動,使744戶家庭重現(xiàn)歡聲笑語,資助金額達403.76萬元;20xx年發(fā)起資助在申請貧困生貸款途中不幸跌落橋下,導致脊椎斷裂的鎮(zhèn)安縣靈龍鄉(xiāng)貧困大學生就醫(yī),資助金額5萬元。

自20xx年起,xxx女士每年以個人名義資助年度高考被二批本科及以上普通高等校院錄取、家庭屬城鄉(xiāng)低保戶和其他貧困家庭的子女求學,幫助貧困大學生完成他們的大學夢。

20xx年發(fā)起幫扶抗戰(zhàn)老兵公益活動,結(jié)對4名曾在1937年力挫倭寇保家衛(wèi)國、今生活比較艱難的88歲高齡的國軍抗戰(zhàn)老兵,每季度都會為他們送去米、面、油等物品,每家每季度還給900元慰問金,不定期安排專業(yè)人員上門為他們體檢,以切實行動來解決他們在生活中遇到的一些困難和問題。

同時xxx女士積極響應各種社會扶貧活動,20xx年以個人名義捐贈4萬元幫助延安強降雨災害受災家庭重建家園、恢復生產(chǎn);探望藍田失獨寡嫗,為其送去棉被、毛毯等物品。

民兵工作先進個人事跡民兵工作先進事跡材料篇十

劉**,女,漢族,四川南充人,****年**月出生,中共黨員,大學文化,現(xiàn)任嘉陵區(qū)人民政府文峰街道辦黨工委武裝部長兼街道辦副主任。她擔任武裝部長雖然只有兩年時間,卻以強烈的事業(yè)心和狂熱的工作熱情,以女性特有的慎密思維和有效的組織才能,積極創(chuàng)新了新時期基層民兵工作新方法。她是基層民兵工作的擎旗手,20-年獲區(qū)征兵工作先進個人,20-年獲民兵預備役工作先進個人。其主要先進事跡如下:

二、勇當民兵組織、隊伍建設的指揮員。“建好隊伍,才能凝聚人氣?!彼灾贫纫I,活動引爆,樹立民兵隊伍責任意識、命令意識,競爭意識;用最短的時間完成轄區(qū)9個社區(qū),1121人民兵整組、編隊、出入轉(zhuǎn)隊等工作,制定一系列民兵工作制度,得到區(qū)人武部的充分肯定;嚴格按照區(qū)人武部要求建設街道辦武裝部辦公室、“青年民兵之家”等陣地建設。兩年多渠道累計籌款72萬元;積極組織民兵參訓,多次獲得區(qū)武裝部領導表揚。

三、爭當民兵完成急難險重任務的戰(zhàn)斗員?!叭嗣裎溲b是地方經(jīng)濟發(fā)展的保護傘,民兵是急難險重任務的突擊隊,我作為武裝部長不僅是指揮員,更應是戰(zhàn)斗員”。她這樣說了也這樣做了。兩年來,帶領民兵為嘉陵區(qū)“金橋工程”和南充市“石化工業(yè)園區(qū)”建設保駕護航。多次出色完成抗洪搶險、安全生產(chǎn)、處理突發(fā)事件等突擊任務,尤其是近兩年,組織帶領民兵森林救火6次,為國家挽回經(jīng)濟損失300多萬元。

四、勤當“擁軍優(yōu)屬”工作的服務員。她不僅擔起了第一部長之責,還多次向黨工委把優(yōu)秀民兵推薦到社區(qū)兩委工作,在民兵中培養(yǎng)經(jīng)濟發(fā)展的“領飛雁”、“帶頭人”;她無私奉獻,關心軍屬和民兵家屬的工作和生活,兩年來為軍屬和民兵家屬拓展服務性就業(yè)崗位27個,深受群眾歡迎。

民兵工作先進個人事跡民兵工作先進事跡材料篇十一

黃剛同志以“關愛生命、關注安全”為己任,面對安監(jiān)工作的新形勢、新要求,以強烈的事業(yè)心和工作責任感,將學習安全生產(chǎn)法律法規(guī)作為自覺行為,不斷豐富積累新時期安全生產(chǎn)法律法規(guī)及知識,做到學有所獲、學有所思、學有所用,理論聯(lián)系實際,積極撰寫了一些安全生產(chǎn)工作的心得或調(diào)研課題報告,既豐富了自身業(yè)務知識水平,又不斷提高了駕馭工作的能力和綜合素質(zhì),使自己從一名安全生產(chǎn)工作的“熱心人”轉(zhuǎn)變成為用專業(yè)知識武裝起來的“明白人”和局機關的主要業(yè)務骨干之一。

二、重實干,履行工作崗位的成績出色。

黃剛同志立足區(qū)安委會辦公室和區(qū)安監(jiān)局辦公的日常工作,牢固樹立“愛崗敬業(yè)、勤奮工作、樂于奉獻、積極創(chuàng)新、務實爭先”的工作理念,本著抓“安全工作無小事”和“百密而無一疏”的工作原則,以嚴謹細致的工作作風抓好協(xié)調(diào)和具體落實,體現(xiàn)出較高質(zhì)量的服務水平。區(qū)安全生產(chǎn)工作繼之后又獲得全市年度考核優(yōu)秀單位佳績,區(qū)安監(jiān)局被表彰為區(qū)級文明單位、區(qū)綜合治理先進單位,事跡材料《安全生產(chǎn)先進個人事跡材料》。一是以實為本,兢兢業(yè)業(yè)搞工作。該同志一貫保持求真務、雷厲風行工作作風,樂于奉獻,不辭辛勞。做到凡是領導布置的工作任務,迅速按要求抓到位抓落實,盡量爭取主動,確保保質(zhì)保量完成各級下達的工作任務。無論是在服務局機關管理的工作方面,還是規(guī)范安全生產(chǎn)的要求方面等都加大了工作力度,上了新臺階。在局領導的指導下,建立健全了“管理規(guī)范、團結(jié)協(xié)作、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公正透明、廉潔高效”的局機關行政管理體制,樹立了區(qū)安監(jiān)局在政府部門中的良好形象。

民兵工作先進個人事跡民兵工作先進事跡材料篇十二

該自進團委以來,工作上能銳意進取、努力創(chuàng)新,在短短的時間里取得了許多令人矚目的成績,使xx的團委工作成為xxxx團委工作的一面旗幟。從2001年起,xx團委連續(xù)四年被團縣委評為“紅旗團委”、“響水縣信息調(diào)研先進集體”、2002年被授予縣級“青年文明號”榮譽稱號、2002年9月被團省委確立為“江蘇省五四紅旗團委創(chuàng)建單位”、2003年9月xxxx的青年志愿者“紅楓大隊”被團市委表彰為“鹽城市大中專學生暑期社會實踐先進集體”,xxx也被團市委表彰為“鹽城市大中專學生暑期社會實踐十大杰出青年”,xxxx團委因成績突出,多次為全縣其他中學團委放現(xiàn)場、作經(jīng)驗交流。下面將xxx的先進事跡簡要介紹如下:

該在思想上積極要求進步。他始終堅持以馬列主義,毛澤東思想,鄧小平理論為指導,認真學習并踐行的“三個代表”重要思想,認真學習黨的大政方針,政策,并將自已所學有理論帶到實踐中加以理解和運用。2004年光榮的加入了中國共產(chǎn)黨。

他忠誠黨的教育事業(yè),將滿腔的熱情與關愛奉獻給每一位學習。該積極參加xx各類政治業(yè)務的學習,積極向黨組織靠攏,努力使自已的思想始終與黨中央保持一致。成為了一名做有思想,做有目標的團委干部。

1、青年志愿者志愿服務紅火有序。

自2002年9月份開始,xxx根據(jù)學校實際,精心組織了校青年志愿者“紅楓大隊”,該隊以“用我們的愛心溫暖人間,用我們的真誠感動社會”為宗旨,定期參加社會實踐活動。該隊隊員經(jīng)常到農(nóng)業(yè)示范園勞動,清掃街道幫敬老院老人打掃衛(wèi)生等,紅楓行動受到了社會的廣泛好評。

一年來,在xxx的認真組織下,“紅楓大隊”已由原來十幾個人發(fā)展上百人規(guī)模,服務的內(nèi)容也由原來的單一幫助老人拓展到“敬老愛幼、扶弱助殘,服務社會”,服務范圍也由敬老院輻射到整個運河鎮(zhèn)范圍內(nèi)的劇院,街道,菜場等公共場所。使紅楓大隊的隊員既能受到很好的教育,又強化了隊員們的服務意識,樹立了勞動觀念,培養(yǎng)了實踐能力,不僅如此,xxx還多次帶隊并身體力行,親自參加社會實踐勞動,逢年過節(jié),還拿出錢來買來禮品與敬老院的孤寡老人們共度佳節(jié)。為了打造青年志愿者——紅楓大隊這一志愿者品牌,xxx還專門為紅楓大隊設計了隊徽,制定了紅楓大隊的活動規(guī)程,活動方案等,使青年志愿者紅楓大隊的活動得以持續(xù)、有序地開展。2002年因紅楓大隊成績突出,被團市委、團市委組織部聯(lián)合表彰為“xxx大專中學生社會實踐先進集體”,如今的紅楓隊員經(jīng)常出現(xiàn)在林間田頭、街頭巷委,已為越來越多的人所認可,志愿者人數(shù)也逾千人。

2、團隊一體化工作扎實有效。

xxx在平時的工作中,能敏銳地發(fā)現(xiàn)共青團與少先隊工作銜接不緊密,針對初中少先隊員的管理、組織不力甚至處于“真空地帶”的這一現(xiàn)狀。xxx有針對性地做了大量的具體工作;首先在低年級成立少先隊組織,每班為一個少先隊,每個年級為一個少先大隊,這樣使每個班級中存在一個團支部,一個少先中隊,中隊長由支部委員擔任,以便更好地開展以團帶隊,以團促隊、團隊一體化,開辦共青團知識講座,積極組織主題中隊會等形式多樣的活動,來豐富廣大少先隊員們的生活。不但如此,去年該信息研究的各項工作。使xxxx的少先隊員在較短的時間內(nèi)走在了全縣的前列。

3、信息調(diào)研工作實在及時。

俗話說,沒有調(diào)查就沒有發(fā)言權,工作也一樣,沒有深入地調(diào)查研究,就不能很好地有針對性地開展團工作,針對這一點,xxx同能注重信息調(diào)研工作,多次進行學生問卷調(diào)查,隨時了解學生動態(tài),根據(jù)實際不斷調(diào)整工作思路。xxxx少先隊組織就是在調(diào)研的基礎上建立起來的。在調(diào)研過程中,xxx發(fā)現(xiàn)初中各班部分少先隊員處于管理的盲區(qū),屬于小學少先隊和中學團委的銜接地帶,也是中學團委管理的薄弱點,針對這一點,xxx在充分調(diào)研的基礎上,決定在初中部各班級建立少先小隊,各年級為一個少先中隊,三個年級為一個少先大隊,少先隊小、中、在隊長均由團支部委員擔任,形成以團帶隊,以團促隊的良好機制。目前,xxxx已建立35個少先小隊,3個少先中隊,1個少先大隊。團隊一體化工作開展有實在。從01年起,xx團委已連續(xù)4年被團縣委表彰為信息調(diào)研先進集體。

現(xiàn)在的xxxx是全國首批少年兒童信息研究基地,每月根據(jù)全國少年先鋒隊工作委員會文件精神,開展相應活動。

4、強化外聯(lián),團隊活動豐富有效。

xxxx是一所農(nóng)村初中,團隊活動的開展有一定的難度,為了使團隊活動能有效扎實開展,xxx拓寬思路,強化外聯(lián),使團隊活動豐富有效。02年xxx為使青年志愿者活動更豐富實在,與鹽師院政史團總支聯(lián)系,鹽師院政史共為xx捐贈了價值逾千元的苗木,興建了青年志愿者共建基地——共青林。03年暑期又與河海大學人文學院團委取得聯(lián)系,聯(lián)管共建了河海大學大學生暑期社會實踐活動基地,此次聯(lián)誼在縣內(nèi)引起了強烈地反響。04年秋,xxx又與南京鄧可立眼鏡響水連鎖店取得聯(lián)系,以“祈盼”為主題,聯(lián)合舉行了一次“鄧可立杯”元旦征文比賽,此次征文比賽,xx團委共為學生爭取到價值二千余元的獎品,這樣的活動既解決了團委經(jīng)費緊張的難題,又調(diào)動了學生參與活動的積極性,更為學生帶來了實惠。

5、宣傳陣地建設富有成效。

宣傳陣地建設是團委工作的一項重點,多年來,xxx一直很注重宣傳陣地建設。xxx在充分調(diào)研的基礎上,結(jié)合學校實際,現(xiàn)建立了有30個版面的畫廊,每月更換一次,45個班級的45塊黑板報,根據(jù)學校工作按時更換。宿舍圍墻上的10塊櫥窗,每周更換一次,主要張貼報紙,為學生提供近一周來的國內(nèi)外時事動態(tài);以及“校園之聲”廣播每天下午準點廣播,“蒲公英”文學社的??辉乱黄凇?大宣傳陣地均歸學生會宣傳部負責,他們的有序開展,極大地豐富了學生的校園文化生活,也進一步拓寬了學生的眼界,也培養(yǎng)了學生的綜合實踐能力。

xxx還十分注重對外的宣傳,幾年來,xxx在省、市、縣各級報刊、網(wǎng)絡上發(fā)表文章50余篇,有效地擴大了xx團委的校外影響力,也為xx團委贏得了一定的知名度。

該同志不但在工作中發(fā)揮出色,而且從未放松自已的要求。在平時,他能夠認真遵守學校的各項規(guī)章制度,認真出色地完成學校所布置的各項任務。他簽于自己在團委的工作時間較短,工作經(jīng)驗還很缺乏,因此,能夠主動地向領導請教,向同事學習;虛心地接受別人的意見,積極地鉆研與工作有關的資料雜志。使自己在較短時間內(nèi)出色勝任了本職工作。

總之,xxx在許多方面發(fā)揮積極地模范帶頭作用。取得了出色的成績,受到了上級領導的充分肯定。

民兵工作先進個人事跡民兵工作先進事跡材料篇十三

xxx用專業(yè)護理,用心靈關愛,盡職盡責,呵護生命。

19xx年參加工作,從事兒科護理工作28年?,F(xiàn)從事新生兒護理管理工作。作為病房里每一位出生小寶寶的臨時媽媽,能夠愛崗敬業(yè)、任勞任怨,從不計較個人得失;以身作則帶領新生兒護理團隊做好各項護理工作,嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度、護理操作流程和規(guī)范,每天深入病房,查看每位危重、新入院、特殊患兒,檢查、指導、督促每位患兒的護理落實,保證每項護理工作的安全,不斷提升護理質(zhì)量,用心呵護每一個幼嫩的新生命。

新生兒病區(qū)是無陪護病房,住院的新生寶寶病情復雜,家長面臨與寶寶短暫分離的焦慮,心情急躁,給護理工作帶來很大的挑戰(zhàn)。為了讓每位患兒在無陪病區(qū),都能得到如同母親一樣細心周到的關愛,帶領全科護士進行換位思考,把“以病人為中心”的服務理念貫穿工作始終,在科室持續(xù)開展母乳喂養(yǎng),逐步完善母乳接收、喂養(yǎng)流程,采用多種形式有針對性的進行宣教,持續(xù)提高母乳喂養(yǎng)率;對于一部分病情復雜,家長焦慮的患兒實施家庭參與式護理,請患兒父母來病房在責任護士的指導下參與寶寶的照護,使家長更加直觀的了解患兒的病情和我們的護理服務,安撫了家長們分離的焦慮,促進患兒康復;對特殊患兒(臀紅、聲音嘶啞、皮膚損傷等患兒)進行電話隨訪,對家長提供一個連續(xù)性的、動態(tài)的隨訪觀察指導過程,減輕了出院后父母的焦慮,使其更好的護理寶寶。

她在工作中真誠對待每一位同事,在科室以樂觀、積極、認真負責的工作作風引導著團隊前行,使整個團隊和諧,充滿活力,將繼續(xù)秉承“厚德至善精業(yè)進取”的院訓,努力工作。

2022年3月10日,在收到志愿集結(jié)進方艙抗疫的號召時,我作為一名入黨積極分子義無反顧的報了名。我認為支援對于我來說,已經(jīng)很熟悉,兩年前的那個五月,家鄉(xiāng)第一次疫情,我就主動請纓去豐滿疾控中心支援,上門挨家挨戶為陽性和密接人員采核酸。而這一次,我是在方艙內(nèi)直接面對陽性患者。

作為護士,進艙后我的主要工作是接收病人、評估病情和安置床位。這聽著感覺很簡單,但面對同時入艙的上百名患者,其實需要非常靈活的頭腦和應變能力,才能使患者盡快得到安置。安置過后,登記病人信息并錄入電腦是一項龐大的工程,每天都有病人入院和出院,一個工作時段最多操作錄入300名病人信息。一個班下來,真的頭暈腦脹,有一次出艙就嘔吐不止。每天我還要給艙內(nèi)的病人采集核酸,看著一些患者轉(zhuǎn)陰達到出院標準,我打心里為他們高興。

這期間,我經(jīng)常與病人聊天,解決他們的一些困難和疑問。由于患者雙陰后需要自己用手機掃碼填寫信息出院,許多老年人不會使用智能手機,我會每天特別關注這類人群。每當我?guī)椭麄冾A約完成,他們慈祥的面容,感謝的話語,感動的神情,出院時顫抖揮舞著雙手,都刻在了我的腦海里。

發(fā)放物資也是我每天必須的工作。穿著防護服,搬運大桶飲用水和盒飯很辛苦,喘不上氣,但我依然咬牙堅持著。有的患者會主動幫忙運送物資,讓我們很感動。有一天在我發(fā)飯時,一個小女孩跑過來,羞澀的遞給我一副畫,她說這是漂亮的大白阿姨。那稚嫩的臉龐,甜美的笑容,不禁讓我想起了自己的女兒,眼眶逐漸濕潤。我想她長大后會理解媽媽,理解媽媽為什么這么多天不回家,這么多天不給她講故事,不陪她玩耍。這里,有更多的人需要我去照顧??粗嬌系拇蟀?,我覺得一切都是值得的。

在方艙工作期間,我感受到了領導的關心和同志們的信賴,看到了身邊黨員個個沖鋒在前,我的理想信念更加堅定。病毒想侵襲我們?我們會讓它無處遁形!

疫情就是命令,疫情就是職責,1月26日,接到護理部的調(diào)令,安排好科里的工作和家里事情后,收拾好行李就上了一線。記得出門時,我故作輕松。兒子說“媽媽,你怎么像打了雞血一樣?你不怕嗎?”我說:“不怕,因為我身后有你們!”剛滿18歲的兒子用他那已經(jīng)有力地拳頭和我擊掌:“媽媽加油,保護好自己!”1月29日,小伙子瞞著我報了社區(qū)志愿者,兒子用他的行動來響應我、鼓勵我,親人的支持更讓我有了戰(zhàn)勝困難、戰(zhàn)勝自己的決心。

當踏入了抗擊肺炎的隊伍,我們第一梯隊人員風雨同舟,披荊斬棘。在這個隊伍中,有科室的護士長,也有科室的骨干,還有我們將要退休的老護士,大家萬眾一心,按照醫(yī)院下達的流程及規(guī)章制度,以責任和擔當筑起了疫情防控堤壩。

在此期間,院各級領導和護理部給予我們一線人員最真切關心與幫助,飲食上、生活上,盡其最大努力滿足我們的生活需求,提供專業(yè)的心理疏導,提高了我們的免疫力和心理安慰,增強了我們戰(zhàn)勝病魔的信心。

一個月的抗疫工作,兄弟姐妹們圓滿完成了第一梯隊的治療護理工作。初心使命不是泛泛而談就能體會的,它浸潤在明責、履責、盡責中,還要兼不怕牲犧、敢于思考,不能盲目的工作,體現(xiàn)在能不能取得防疫成效上。值得驕傲的是,我們優(yōu)秀的護理團隊經(jīng)受住了考驗,當聽到患者說“謝謝”的一瞬間,所有的苦累都化成一抹微笑,化作對他們的美好祝愿!

值此護士節(jié)到來之際,祝愿護士節(jié)兄姐妹們節(jié)日快樂!讓我們心相連、情相擁、愛相通,不膽怯、不退縮,肩并肩、手挽手,護祖國山河無恙,國泰民安!

四季中最屬中意春天,這份偏愛,緣于一個北方人對溫暖和明媚的執(zhí)著期盼,卻奈何春太短,情太長。

今年的春來的不尋常,不在杏花雨滴里,不在楊柳拂風中,在一道道醒目警戒線里,在一層層青綠鐵皮圍墻中,道道層層鎖住了春光,隱匿了深情。

2月24日太原市尖草坪區(qū)現(xiàn)第一例感染者,一個多月后,太原其他城區(qū)亦相繼“淪陷”,龍城擁黑暗在身,墜入塵埃。黑夜吮吸絕望的養(yǎng)分,春天被無力困頓于襁褓,只剩了最后一束微弱的光。

集結(jié)號在這個時候嘹亮的吹響,像一道利劍劃破混沌,把恐懼撕開一個口子,透出希望的光——女子本弱,為護則剛,誓言在心中清晰的回響:余謹以至誠,終身純潔,忠貞職守…于是,我們用有力的吶喊相抵,最終同事間相互鼓舞,雖各自手持寸光,卻聚燭成輝,摸索前行,年長的前輩們頗具大將風采,甚有左牽黃,右擎蒼的氣勢:為我們驅(qū)趕內(nèi)心的恐慌,深受鼓舞。于是我們站在了一起,獲佑,得愛,信念鑄成盔甲——任憑心魔纏繞,在猶豫動搖與勇敢克制間艱難前行,一點點撕破那暗夜偽裝!

一步踏出,萬步踏來,我們立于陣前,無畏那魑魅魍魎,無畏那無眼刀劍,轉(zhuǎn)瞬間,影隨身動,勇毅加身,我們?yōu)樽约憾鴳?zhàn)!大風盡吹,浮云散開,暖陽初現(xiàn)。我們從泥濘中踏來,我們再無懼那暗夜與烈火,因為夜俞黑,光俞亮,即便沒有光,我們所在的地方便是光!

保一座城,守一群人,何其不易,何其艱難,我們身披雪白,生出羽翼,化身鯤鵬,水擊三千里;我們心懷必勝信念,化身戰(zhàn)士,手起刀落,斬黑暗于腳下,心似驕陽萬丈光芒!

我曾追逐過詩和遠方,見過大海,見過山川,但一直不明白他們所說的春天里的光是何種溫暖的模樣,直到我在人海中,找到了那個身披雪白,頭頂皎潔,揮汗如雨,逆風起飛的小小的自己;直到我在絕望中找到了那些左手信念,右手堅強,不負春光不負人民逆流而上的你們,才算真正看到了春天傲人的景象。

春,其實早已歸來,看那群美人頭上,裊裊春幡……。

民兵工作先進個人事跡民兵工作先進事跡材料篇十四

xx有個口頭禪:“看標準規(guī)范怎么說?拿規(guī)范說話!”工程施工,有兩臺50噸重的變壓器就位后離標準還差1厘米,他帶領大家干了兩小時,直到分毫不差。技術考核,有名職工考了58分,他扣了人家三個月獎金。變電所管理,他在地溝里發(fā)現(xiàn)了一條草繩,罰了值班人員數(shù)百元。

1厘米、58分、一條草繩,有人說不影響大局、何必認真?然而一支二極管裝反就可能導致火車掉道,變電所停電就會影響正常的生產(chǎn)。xx深知“小惡不除,必釀大患”,他說不按標準施工就是給自己挖陷阱,不執(zhí)行標準就是犯罪啊!

凡是xx主持的工程,無一例外的順利交工。業(yè)主贊嘆之余常說,“我們想個人先進事跡材料范文到的,你們做到的;我們沒有想到的,你們還是做到了!”工程竣工,皆大歡喜,之前不以為然、粗枝大葉的職工這才明白xx的良苦用心。在xx“嚴字當頭”的管理思想下,所在公司的整體施工能力持續(xù)增強,從電氣化變配電專業(yè)的初學者成長為技術領航員。此時,那個過去得了58分的職工已是技藝扎實,能獨當一面了。xx把一種浩然正氣傳播給同事,運用在工作中,自覺地按照規(guī)章制度辦事,把每個細節(jié)都做到位,不出現(xiàn)一絲偏差。

標準看似教條刻板、冰冷無情,其實也散發(fā)著人性,充滿了魅力。標準的制定恰恰是最大程度上滿足需要,充分考量操作者的因素,所禁止的就是對人的關懷和愛護,所要求的就是應有的目標和高度。

一部機器,鋼鐵齒輪之間的傳動,一旦遵循了標準,動作就變得柔和、富有美感。一個工程,每道工序的標準完全執(zhí)行,會使工程運行的過程變得和諧有序,細節(jié)的完美就是一步步締造精品。

xx把《施工規(guī)范》和《驗收標準》爛熟于心、隨手拈來,一絲不茍,運用實踐、就是努力踐行著這種精神。他苛求標準、追求完美的工作態(tài)度,實際上已經(jīng)超越標準的要求,逐步變成自覺自發(fā)的一種行為,引導成一種唯實唯美的工作正氣,創(chuàng)造出一種高于標準的價值和精神。

別把標準當作羈絆,試著用心發(fā)現(xiàn)、用手創(chuàng)造那標準的魅力吧!

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