總結(jié)可以讓我們更清晰地認(rèn)識自己，發(fā)現(xiàn)問題并尋找解決方案。一個優(yōu)秀的總結(jié)應(yīng)該具備客觀性和客觀分析能力，避免主觀臆斷和片面偏見?？偨Y(jié)范文中的案例和事例，可以幫助我們更好地理解寫作的要點(diǎn)。
社區(qū)特色工作匯報篇一
各位團(tuán)委的老師，各學(xué)生組織的同僚，大家下午好，我是重慶科技學(xué)院大學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會的副理事長種凌，很榮幸與各位交流學(xué)生工作。
重慶科技學(xué)院大學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會是掛靠在共青團(tuán)重慶科技學(xué)院委員會旗下的一大學(xué)生組織，主要工作職能是服務(wù)社團(tuán)，管理社團(tuán)和發(fā)展社團(tuán)。社聯(lián)內(nèi)部由理事會領(lǐng)導(dǎo)辦公室、財務(wù)部、外聯(lián)部、活動部、人資部、督察部、宣傳部、網(wǎng)信部八部門共同開展日常工作。
重慶科技學(xué)院大學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會上一學(xué)期在校團(tuán)委正確領(lǐng)導(dǎo)下，完成社聯(lián)內(nèi)部招新，并開展了“騰飛中國夢，赤子百團(tuán)心”社團(tuán)文化月活動。在不斷開展活動的同時注重社聯(lián)社團(tuán)的各項建設(shè)，出臺各類規(guī)章制度，為社聯(lián)社團(tuán)謀求更加健康的發(fā)展。
在新學(xué)期到來之際，社聯(lián)將以更加全新的面貌迎接新的挑戰(zhàn)，主要工作計劃如下：1.加強(qiáng)和鞏固社聯(lián)社團(tuán)的各項職能，加強(qiáng)對社團(tuán)的管理。對于日常工作中的社團(tuán)活動申請，社團(tuán)成立申請，物資借用申請等，社聯(lián)將加大力度對齊進(jìn)行審核和監(jiān)督。同時，社聯(lián)將進(jìn)一步完善各項政策，將社聯(lián)社團(tuán)的工作和活動更加標(biāo)準(zhǔn)化，做到凡事皆有據(jù)可依。
2.配合團(tuán)委的領(lǐng)導(dǎo)和指示，大力推進(jìn)社團(tuán)建設(shè)。社聯(lián)將更加深入到社團(tuán)內(nèi)部，幫助社團(tuán)開展日常活動和工作。并根據(jù)社團(tuán)相關(guān)考核制度，對社團(tuán)采取優(yōu)勝劣汰的原則，注銷不合格社團(tuán)，對于具有發(fā)展?jié)摿ι鐖F(tuán)，社聯(lián)將為其提供大力幫助。本學(xué)期社聯(lián)計劃扶植12個優(yōu)質(zhì)社團(tuán)發(fā)展成為重慶科技學(xué)院精品社團(tuán)，從而在校內(nèi)外打響重科社團(tuán)的品牌。
3.加強(qiáng)社聯(lián)內(nèi)部建設(shè)。社聯(lián)采取工作細(xì)化的原則，由理事會而下至八個部門，各個崗位各司其職，各個工作獨(dú)立而又存在彼此間的合作。于此同時社聯(lián)也將開展自我監(jiān)督，定期開展考評，獎懲并施，提高整體工作積極性。社聯(lián)也將積極與團(tuán)委以及其他校內(nèi)外學(xué)生組織開展合作交流，接受各位監(jiān)督與指導(dǎo)，以期達(dá)到共同進(jìn)步共同發(fā)展。
4.開展相關(guān)活動。2014年是重慶科技學(xué)院合校升本十周年，借此契機(jī)，社聯(lián)將重點(diǎn)開展一系列活動。我們將在4月下旬開展大型游園活動，屆時科院各個社團(tuán)都將在活動中一展風(fēng)采，旨在面向全校傳播社團(tuán)文化，弘揚(yáng)社團(tuán)精神。同時，社聯(lián)將與學(xué)生會、大學(xué)生藝術(shù)團(tuán)合作開展繽紛周末活動，從第四周至第十六周的每個周末都將以各種形式舉行課外活動，以豐富科院校園文化生活。
5.協(xié)助社團(tuán)完成換屆。全體社團(tuán)將在五月份完成換屆工作，屆時社聯(lián)將參與到各個社團(tuán)的換屆中去，指導(dǎo)和監(jiān)督其換屆，對于存在違規(guī)換屆的社團(tuán)，社聯(lián)將堅決取締。同時對于新上任的社團(tuán)干部，社聯(lián)將對其展開系統(tǒng)的培訓(xùn)，使其成為合格的社團(tuán)管理人。
以上即是重慶科技學(xué)院大學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會2013-2014學(xué)年第二學(xué)期的工作計劃，我們期冀在合校升本十周年的春風(fēng)下，與團(tuán)委的各位老師，各個學(xué)生組織開展多方面合作，使得科院、社聯(lián)都能迎來更加美好的發(fā)展。
社區(qū)特色工作匯報篇二
總結(jié)是在某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進(jìn)行回顧檢查、分析評價，從而得出教訓(xùn)和一些規(guī)律性認(rèn)識的一種書面材料，通過它可以正確認(rèn)識以往學(xué)習(xí)和工作中的優(yōu)缺點(diǎn)，因此我們要做好歸納，寫好總結(jié)。但是卻發(fā)現(xiàn)不知道該寫些什么，以下是小編為大家收集的縣行政審批局城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作總結(jié)及特色亮點(diǎn)工作，希望能夠幫助到大家。
20**年縣行政審批局按照上級部門要求，結(jié)合“三城同創(chuàng)”工作實(shí)際，認(rèn)真開展城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理，切實(shí)提高了工作效率,轉(zhuǎn)變了工作作風(fēng),進(jìn)一步優(yōu)化了投資軟環(huán)境?，F(xiàn)將我局20**年城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作開展情況總結(jié)如下：
我局成立了城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)整個活動的組織領(lǐng)導(dǎo)。制定了符合本單位實(shí)際的切實(shí)可行的工作方案，明確了具體的責(zé)任人和工作完成時限。
在本單位干部職工中廣泛宣傳并積極開展教育活動，做到全體干部職工對城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作知曉率、參與率達(dá)到100%，廣大干部職工充分了解城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理的意義、目標(biāo)任務(wù)、標(biāo)準(zhǔn)要求等，提高了環(huán)保意識和健康素養(yǎng)，從而自覺做好辦公區(qū)域及責(zé)任街區(qū)的.環(huán)境衛(wèi)生整治工作；按照縣委、縣府的要求，認(rèn)真組織參加了文明勸導(dǎo)活動；及時上報了城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作情況和信息。
我局將此項工作納入了重要議事日程，對中心辦公區(qū)域進(jìn)行24小時保潔；每月集中組織兩次對辦公樓周邊環(huán)境衛(wèi)生進(jìn)行集中整治，開展一次“除四害”、治理“臟、亂、差”以及對不文明行為的勸導(dǎo)活動；大力開展節(jié)能降耗活動，增強(qiáng)干部職工節(jié)能降耗意識，有效降低了機(jī)關(guān)能耗；積極開展豐富多彩的精神文明創(chuàng)建活動和職工文體活動，自覺維護(hù)好公共環(huán)境衛(wèi)生；積極配合、協(xié)助社區(qū)抓好職工家屬區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生整治和保潔工作，確保中心辦公樓及周邊環(huán)境衛(wèi)生更加清潔、優(yōu)美。
我局定期組織黨員干部深入對口幫扶村進(jìn)行健康知識及城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理宣傳教育，增強(qiáng)廣大群眾環(huán)保意識和健康素養(yǎng)，從而自覺做好“六順六凈”的整治工作。把群眾衛(wèi)生習(xí)慣教育作為城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理工作切入點(diǎn)，找出影響居民區(qū)環(huán)境衛(wèi)生整治的癥結(jié)，提出建議及對策。
我局著力打造舒心政務(wù)服務(wù)大廳，新增智能排隊叫號系統(tǒng)、辦事引導(dǎo)應(yīng)用系統(tǒng)、全程電子化網(wǎng)上登記系統(tǒng)、高清監(jiān)控視頻等智能化設(shè)施設(shè)備；按照綜合受理、后臺審批、網(wǎng)上辦事、群眾等候休息等功能進(jìn)行分區(qū)建設(shè)和智能化改造的基礎(chǔ)上，持續(xù)推進(jìn)政務(wù)環(huán)境的升級改造。今年又投入20余萬元，購置電腦、平板、樣表桌等設(shè)施，新建了自助填表區(qū)、網(wǎng)上辦事體驗(yàn)區(qū)、民生服務(wù)區(qū)，打造了具有網(wǎng)上服務(wù)功能的新型智能大廳，得到辦事群眾和企業(yè)的一致好評。
社區(qū)特色工作匯報篇三
強(qiáng)音奏響新時期社區(qū)文化“五部曲”
五里墩街道青陽路社區(qū)位于合作化南路以西，長江西路以北，青陽路以東，淠河路以南，社區(qū)面積約為1.016平方公里。人口15203人4536戶。近年來，在上級部門和街道黨工委、辦事處的正確指導(dǎo)下，社區(qū)用“五步曲”實(shí)現(xiàn)社區(qū)文化“五有”，積極打造社區(qū)特色文化，極大的豐富了社區(qū)群眾的文化生活和促進(jìn)了社區(qū)各項工作的開展。社區(qū)先后榮獲全國低保工作規(guī)范化管理先進(jìn)單位、安徽省敬老模范示范社區(qū)、合肥市文明社區(qū)、合肥市充分就業(yè)社區(qū)、合肥市企業(yè)退休人員社會化管理工作示范社區(qū)等榮譽(yù)稱號。
第一部曲：抓隊伍，實(shí)現(xiàn)有人開展文化工作。
一是抓好文化組織者隊伍。社區(qū)現(xiàn)有工作人員25人，其中大專以上學(xué)歷15人，35歲以下10人，其中社區(qū)班子成員平均年齡33歲，是全街道社區(qū)中最年輕的班子。這給社區(qū)文化活動的組織帶來了更多年輕和創(chuàng)新的元素，尤其是自2010年7月起，社區(qū)與區(qū)財政局、區(qū)城投公司、105醫(yī)院等分別結(jié)成共建單位，利用他們在資金、人才等方面的優(yōu)勢，加強(qiáng)社區(qū)班子建設(shè)，開展社區(qū)特色工作建設(shè)。結(jié)對以來，已分別組織赴小崗村開展黨員教育活動、太平湖拓展訓(xùn)練等。同時社區(qū)加強(qiáng)學(xué)習(xí)型社區(qū)建設(shè)，提高社區(qū)文化組織者綜合素質(zhì)，如每兩周一次學(xué)習(xí)會上推薦短文、介紹業(yè)務(wù)工作，每月一次“社區(qū)之最”評選，每季一次社區(qū)集體活動等。
1長均未換屆，組長中的年齡最大的已達(dá)80歲，計生信息員的平均年齡為60歲。今年5月，社區(qū)利用一個月的時間，對9個居民組進(jìn)行了換屆選舉，改選后的居民組長平均年齡下降35歲，計生信息員下降了20歲。23個網(wǎng)格責(zé)任人又滲透到社區(qū)的每個角落，這些血液的注入給社區(qū)文化工作的協(xié)助帶來了更多的動力和活力。
三是抓好文化傳播者隊伍。社區(qū)多年來一直注重建設(shè)各類文化團(tuán)體隊伍?，F(xiàn)有程韻京劇社、團(tuán)欣劇社、星林舞蹈隊、五里飛虹腰鼓隊、門球隊等各類團(tuán)體隊伍6支共百人。這些團(tuán)體隊伍和協(xié)會的建立組成了社區(qū)文化活動的網(wǎng)絡(luò)，吸引和調(diào)動了廣大社區(qū)群眾參與的積極性，為打造社區(qū)特色文化發(fā)揮了不可替代的作用。每個星期四和星期天，社區(qū)戲曲室里都會有他們排練的身影。程韻京劇社的節(jié)目獲得了中央電視臺戲曲、音樂部戲曲頻道《過把癮》欄目優(yōu)秀表演獎、全國中青年京劇票友瓷都杯邀請賽優(yōu)秀表演獎、全國都市杯大賽都市京劇“菊壇名票”，京劇名家馬長禮、李鳴巖也和他們做過交流。團(tuán)欣劇社的負(fù)責(zé)人是住在團(tuán)安新村的邵羚生女士，近60歲她曾經(jīng)身體的病情也因?yàn)閷S梅戲的熱愛而變得好轉(zhuǎn)。在開展的整治“四亂”中，她和劇團(tuán)結(jié)合實(shí)際，自編自演了黃梅戲聯(lián)唱《贊合肥治“四亂”》、《大樹新風(fēng)》等節(jié)目，獲得了良好的社會效果。
2帽”又給周邊的學(xué)校和幼兒園的孩子們帶來了很大的影響，孩子們親切地稱呼他們?yōu)椤靶〖t帽叔叔”、“小紅帽阿姨”。
第二部曲：建陣地，實(shí)現(xiàn)有地開展文化工作。
一是建立文化根據(jù)地。社區(qū)近幾年來，已幾易辦公地，文化根據(jù)地的面積也隨著一次次的搬遷而日益擴(kuò)大，現(xiàn)在的根據(jù)地面積已達(dá)到1484平方米，其中辦公面積704平米，4套獨(dú)立房屋的活動室480平米，一個300平米的多功能室。不僅保障了開展文化工作所需要的辦公面積，圖書室、電教室、書畫室、健身室、戲曲室、多功能活動中心應(yīng)有盡有，照相機(jī)、攝像機(jī)、電腦、投影機(jī)等現(xiàn)代化辦公設(shè)備也一應(yīng)俱全。設(shè)臵的教育、服務(wù)、活動的功能也符合現(xiàn)時代社區(qū)群眾的文化需求，已成為服務(wù)群眾、教育群眾、凝聚群眾的重要載體。
二是建立文化宣傳地。任何工作的開展都離不開輿論的宣傳。早在2006年，社區(qū)就在青陽北路開辟了一條200米長的計生漫畫長廊，鮮亮的色彩、幽默的畫面吸引了很多群眾駐足觀看，也贏得了2006年全省計劃生育現(xiàn)場會各位領(lǐng)導(dǎo)的高度評價。同時，社區(qū)30平方米的宣傳欄，讓更多的群眾了解到社區(qū)工作，進(jìn)而積極參與。同時社區(qū)也及時跟上時代的步伐建設(shè)社區(qū)內(nèi)部自身的雙網(wǎng)建設(shè)。一是建立社區(qū)網(wǎng)站，社區(qū)網(wǎng)站的建成使用，也是全區(qū)唯一一家社區(qū)建設(shè)的網(wǎng)站。二是建立社區(qū)居民飛信網(wǎng)（***），將社區(qū)居民加為好友，利用手機(jī)，定期或不定期地開展各類宣傳。在五五普法期間我社區(qū)退出的每旬一期的“社區(qū)普法學(xué)習(xí)手機(jī)報”獲得了社區(qū)居民和市五五普法驗(yàn)收組的好評和贊揚(yáng)。
3書室還獲得了合肥市職工書屋的榮譽(yù)稱號，目前正在積極申報安徽省職工書屋。與此同時，為及時更新社區(qū)圖書室書籍，社區(qū)還與安徽省圖書館聯(lián)系，為社區(qū)設(shè)立流通圖書網(wǎng)點(diǎn)，聽取和收集社區(qū)群眾閱讀的需求，有針對性的安排專人定期到省圖書館去更換書籍，讓社區(qū)群眾近距離的體驗(yàn)圖書館感覺。每年社區(qū)還面向社區(qū)開展暑假圖書室活動，向轄區(qū)的中小學(xué)生發(fā)出號召，請他們到社區(qū)圖書室來過暑假。社區(qū)圖書館自對外開放以來，接受群眾閱讀2400人次，借閱1410人次，去省圖書館更換書籍400本。
四是建立文化延伸地。社區(qū)通過共駐共建、結(jié)對活動，與駐地單位和友好單位的活動場所可免費(fèi)供社區(qū)使用，如：105醫(yī)院的多功能廳，可容納群眾600人。社區(qū)市民文明學(xué)校定期開課，滿足了社區(qū)群眾學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識、最新政策、工作技能和法律意識的需要，提高了居民的綜合素質(zhì)。每年舉辦的各類科普、法律、計生等各類講座不低于10場次，參與群眾2600余人。社區(qū)還與轄區(qū)內(nèi)蜀山區(qū)老年大學(xué)聯(lián)系在該處建立青陽路社區(qū)老年大學(xué)，借用區(qū)老年大學(xué)的資源優(yōu)勢為我所用，豐富社區(qū)內(nèi)650名企退老人和500名失地農(nóng)民老人晚年精神文化生活。同時，社區(qū)書記每年為社區(qū)黨員群眾講一次黨課。2010年的黨課結(jié)合文明城市創(chuàng)建定為《公民道德素質(zhì)建設(shè)》。通過以上幾種平臺和載體，引導(dǎo)社區(qū)群眾樹立健康、文明、向上的生活觀念。
第三部曲：重投入，實(shí)現(xiàn)有錢開展文化工作。
一是建立經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制。社區(qū)作為村改居社區(qū)，資金相對城區(qū)社區(qū)寬松，文化上的投入也相對舍得。社區(qū)現(xiàn)有的活動場所系2006年投資300萬元建設(shè)和購買所得。文化傳播者和志愿者每年的支出采取實(shí)報實(shí)銷制度。據(jù)不完全統(tǒng)計，每年用于社區(qū)文化的4支出高達(dá)50多萬元。
二是建立激勵工作機(jī)制。為激發(fā)大家愛學(xué)習(xí)、肯學(xué)習(xí)的積極性，在社區(qū)內(nèi)掀起了建設(shè)學(xué)習(xí)型社區(qū)的熱潮，對在社區(qū)內(nèi)工作滿一年以上的職工參加學(xué)歷教育和職稱教育通過者報銷全額學(xué)雜費(fèi)用。同時評選的社區(qū)每月之星及最佳短文等分別獎勵不同數(shù)額的購書卡。社區(qū)內(nèi)組織活動評比的獎品大部分以書卡作為獎勵內(nèi)容。這一激勵機(jī)制使社區(qū)每年的支出約在15萬元左右。
三、
五對外開放。移交社區(qū)管理的市建三公司活動室破舊，老人們無法活動，社區(qū)投入3萬元進(jìn)行改造，使活動室面貌一新，進(jìn)去活動的老人人數(shù)明顯增加，對政府、社區(qū)的抱怨和不滿也隨之消失。
第四部曲：展特色，實(shí)現(xiàn)有聲開展文化工作。
社區(qū)打造孝文化的構(gòu)想是：以弘揚(yáng)傳播孝文化、促進(jìn)社區(qū)發(fā)展為目標(biāo)，以“五彩孝（笑）夕陽”為主題，以“進(jìn)小區(qū)、進(jìn)家庭、進(jìn)校園、進(jìn)企業(yè)、進(jìn)社區(qū)”為基礎(chǔ)，以評選“孝道之家、幸福老人、最佳婆媳、助老之星、黨員孝星”為依托，大力弘揚(yáng)“孝”這一中華傳統(tǒng)美德。
一是“開放孝道”進(jìn)小區(qū)。由于社區(qū)2009年被評為全省敬老模范示范社區(qū)，結(jié)合以上實(shí)際情況，在一0五醫(yī)院小區(qū)內(nèi)打造“孝園”，以建設(shè)“二十四孝”孝廊、百孝墻等宣傳設(shè)施，在小區(qū)內(nèi)營造敬老、愛老的宣傳氛圍。
二是“孝子愛日”進(jìn)家庭。針對當(dāng)今社會獨(dú)生子女多、工作繁忙和生活壓力的日益增大，子女與父母間的交流越來越少。我5們積極倡導(dǎo)“每天一刻鐘”這樣一個活動主題，通過發(fā)放一封信、活動宣傳等促使社區(qū)的居民主動與自己的父母通過電話、短信來交流、溝通，直至回家看望父母、邀請父母去自己家做客、帶父母外出游玩等。為社區(qū)內(nèi)年齡在50周歲以上的母親每年進(jìn)行一次免費(fèi)婦科檢查。以家庭為單位，父母和成年子女編排和演出文藝節(jié)目，組成一臺文藝演出，父母與子女同臺演出，加深感情交流，豐富業(yè)余生活。
三是“孝在幼苗”進(jìn)校園。針對當(dāng)今在一些學(xué)校評價一個學(xué)生的惟一標(biāo)準(zhǔn)是學(xué)習(xí)的好壞、分?jǐn)?shù)的高低。重于孝道，則很少有人問津。與轄區(qū)幼兒園、小學(xué)聯(lián)系，給學(xué)生們布臵與孝道有關(guān)的家庭作業(yè)和考試卷，促使他們從小就培養(yǎng)孝的意識。社區(qū)團(tuán)委組織青少年定期到敬老院看望和慰問老人，到敬老院看望和慰問孤寡老人，學(xué)會關(guān)心和幫助他人，在實(shí)踐中有所體驗(yàn)和感悟。
四是“中孝治企”進(jìn)企業(yè)。孝文化不僅僅是學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)，也是事業(yè)的基礎(chǔ)，所謂“小孝治家，中孝治企，大孝治國”，一個企業(yè)也是如此，如果沒有孝文化作為支撐，那么很難想象這個企業(yè)會有社會責(zé)任感，而一個沒有社會責(zé)任感的企業(yè)，是不可能獲得長久的發(fā)展的。利用這一緣由，加強(qiáng)與企業(yè)間的交流與溝通在企業(yè)推廣孝文化。與企業(yè)聯(lián)合組織職工集中給父母洗腳等活動。“自古忠臣必出孝子之門”，企業(yè)也一樣，通過宣傳促使企業(yè)核心員工如財務(wù)人員、公司部門負(fù)責(zé)人等聘用孝子必然忠誠。
五是“百善孝先”進(jìn)社區(qū)。對各居民組征地轉(zhuǎn)戶時在冊人員且現(xiàn)在仍在居民組人員女55周歲以上、男60周歲以上老人定期組織一次體檢，加強(qiáng)對老人健康的關(guān)注力度，實(shí)現(xiàn)老有所醫(yī)。今年6月社區(qū)出資18萬為500名老人進(jìn)行了體檢，受到了老人們的6一致稱贊。對各居民組征地轉(zhuǎn)戶時在冊人員且現(xiàn)在仍在居民組人員女55周歲以上、男60周歲以上老人每年給予一定的資金慰問。按照年齡結(jié)構(gòu)每年慰問500元-1500元不等。這一項使社區(qū)的支出每年約在30萬元。將社區(qū)內(nèi)有共同興趣愛好的老人組織起來組建不同特色的文藝團(tuán)體隊伍。利用社區(qū)現(xiàn)有程韻京劇社、團(tuán)欣劇社等現(xiàn)有的一批文藝團(tuán)體，精心組織他們在各個文藝門類上都創(chuàng)作出一批優(yōu)秀作品，并廣泛滲透到人民群眾的日常生活之中，實(shí)現(xiàn)老有所樂。對社區(qū)內(nèi)需要的老人免費(fèi)提供司法援助，矛盾糾紛調(diào)解等。組建一支助老志愿者隊伍，定期對社區(qū)內(nèi)需要幫助的老人提供服務(wù)。
第五部曲：促工作，實(shí)現(xiàn)有效開展文化工作。
一是人員素質(zhì)不斷提高。近年來，社區(qū)工作人員的素質(zhì)不斷提高，特別是社區(qū)出臺了24項管理制度，對社區(qū)工作各方面進(jìn)行詳實(shí)的規(guī)定，使大家有制度可依,形成了條塊結(jié)合、各司其職的工作格局。同時社區(qū)目前正在全省首先推行iso9001質(zhì)量認(rèn)證體系，積極創(chuàng)新管理方法，以建立長效標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范化的管理機(jī)制，達(dá)到國際通行標(biāo)準(zhǔn)。結(jié)合正在開展的創(chuàng)先爭優(yōu)活動，以社區(qū)“5144522”電話諧音建設(shè)“我要事事我關(guān)愛”的一種溫馨服務(wù)環(huán)境，將百姓的事當(dāng)成自己的事，在全體工作人員中推行爭先進(jìn)位的服務(wù)意識，不斷厲練崗位素質(zhì)。
7予一定的創(chuàng)業(yè)政策優(yōu)惠，爭創(chuàng)省級示范創(chuàng)業(yè)園。
三是各項工作齊頭并進(jìn)。文化工作的深入開展給社區(qū)各項工作的開展起到了極大的推動作用。社區(qū)黨建、低保、民政、創(chuàng)建、普法、計劃生育等在文化工作的推動促進(jìn)下都取得了很好的成績，社區(qū)每年在街道的目標(biāo)考核中都名列第一，很多工作都走在全區(qū)的前列。
下一步工作打算：
一是改善場所，加強(qiáng)硬件建設(shè)。社區(qū)投資500萬元的購臵的新辦公室已在裝潢中，預(yù)計9月底即可進(jìn)駐。取“5144522”諧音打造主題為“522，我關(guān)愛”。即5室：戲曲室、棋牌室、健身室、康復(fù)室、溫馨室。這5室均在社區(qū)一站式服務(wù)大廳內(nèi)。整個社區(qū)室內(nèi)面積前期1300平方米，后期700平方米，室外面積3000平方米，室內(nèi)利用300平方米作社區(qū)辦公用房，其中100平方米作為一站式服務(wù)大廳，其余1600平方米和室外3000平方米全部用來打造居民活動場所。2站：“綠色站”（青少年綠色網(wǎng)站）、“加油站”（電教室、圖書室）。2園：孝園、創(chuàng)業(yè)園。
二是打造品牌，凸顯社區(qū)特色。推出社區(qū)文藝隊伍品牌，創(chuàng)作符合社區(qū)特色的節(jié)目，按照“全區(qū)一流、全市知名、全省影響”的目標(biāo)前進(jìn)。
社區(qū)特色工作匯報篇四
流動人口**戶,**人。社區(qū)兩委成員x人，網(wǎng)格信息員x人，在冊黨員x人，報到在職黨員x人，非建制黨組織x個，轄區(qū)單位x個，其中機(jī)關(guān)單位x個，學(xué)校x個，個體商戶x戶。有志愿者隊伍x支x余人。社區(qū)服務(wù)中心建筑面積**平米，內(nèi)設(shè)一站式服務(wù)大廳、社區(qū)管理服務(wù)工作站、市民文化展廳、廉政文化長廊、黨員勵志堂、書畫活動室、圖書閱覽室、科普活動室、計生早教室、禁毒展廳、居民大講堂、文體娛樂室、棋牌活動室，醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)站、老年人日間照料中心、殘疾人康復(fù)室等功能室。具備了黨員管理、居民自治、社會管理和勞動保障、民政民生、文體娛樂等多方面社會服務(wù)功能。
**社區(qū)按照自治區(qū)“8337”發(fā)展思路及**-x工作發(fā)展思路的要求，根據(jù)城市管理重心下移的趨勢，緊緊抓住承擔(dān)市、區(qū)兩級社會管理創(chuàng)新工作試點(diǎn)任務(wù)的契機(jī)，積極探索創(chuàng)新新形勢下的社區(qū)管理和服務(wù)方式，構(gòu)建了“基層組織牽頭、自治組織負(fù)責(zé)、網(wǎng)格化管理、社會化服務(wù)”的社區(qū)管理服務(wù)格局。
工作室、一站式服務(wù)大廳“四位一體”的社區(qū)組織構(gòu)架；
形成群眾權(quán)益維護(hù)體系、流動人口和特殊人群流動管理體系、信息網(wǎng)絡(luò)服務(wù)管理體系、思想道德建設(shè)體系、群眾自治自律管理體系、群眾工作社會評價體系的“六大管理服務(wù)體系”。
（二）發(fā)動群眾參與，強(qiáng)化服務(wù)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。為更好地發(fā)動居民參與社區(qū)管理服務(wù)工作，提高居民群眾的組織化程度，社區(qū)黨支部組建各類社會組織和志愿者服務(wù)隊伍，促進(jìn)居民自我管理、自我教育、自我服務(wù)。進(jìn)一步完善社區(qū)黨員代表大會、居民代表大會、居民議事小組工作制度，使居民群眾積極參與社區(qū)各項重大事務(wù)，形成了居民自治組織常態(tài)化工作格局。幫助新建住宅小區(qū)組建業(yè)主委員會，在轄區(qū)社會服務(wù)機(jī)構(gòu)和個體工商戶中組織了幼兒教育、學(xué)生托管、餐飲服務(wù)等4個行業(yè)協(xié)會，充分發(fā)揮協(xié)會的自我管理和自我提高作用，使其成為社會管理和服務(wù)的一份子。采取區(qū)域型、特色型、興趣愛好型的形式，組建了社區(qū)文體協(xié)會、棋牌協(xié)會、陶笛協(xié)會、秧歌協(xié)會等5個群眾文化團(tuán)體，賦予其組織文化活動、管理文化隊伍、倡導(dǎo)文明新風(fēng)等職責(zé)。建立10個便民服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)，提供誠信便民服務(wù)。
人員到社區(qū)辦事不方便的問題，又能有效提高社區(qū)服務(wù)工作水平，體現(xiàn)“居民事無小事”的工作理念。
“二”是堅持服務(wù)全覆蓋、零距離、高效率和社區(qū)主導(dǎo)、居民參與兩個原則；
“三”是通過網(wǎng)格化管理做到知民情、解民愿、保民安三個到位；
“四”是通過構(gòu)建四級網(wǎng)格（社區(qū)、小組、地片、樓棟）、建設(shè)四員隊伍（網(wǎng)管員、信息員、聯(lián)絡(luò)員、民情員）、設(shè)置四室（社會管理服務(wù)站、群眾工作室、居民服務(wù)廳、社區(qū)警務(wù)室）、搭建四個平臺(社區(qū)綜合服務(wù)平臺、數(shù)字化信息管理平臺、黨員志愿者服務(wù)平臺、社區(qū)文化活動平臺)，形成全面覆蓋、分級管理、層層履責(zé)、網(wǎng)格到底、責(zé)任到人的管理網(wǎng)格運(yùn)行機(jī)制。目前，社區(qū)建立一級小組網(wǎng)格5個、二級地片網(wǎng)格12個、三級樓棟網(wǎng)格32個，本著“矛盾不上交、矛盾不出社區(qū)”的原則，借助網(wǎng)格化管理，通過下沉到網(wǎng)格的人員來第一時間發(fā)現(xiàn)問題，第一時間化解矛盾，對于一時解決不了的問題，逐級上報到區(qū)社管辦，并根據(jù)辦理情況及時反饋給居民，逐步實(shí)現(xiàn)了服務(wù)的精細(xì)化。
同時，將社區(qū)內(nèi)的市場、學(xué)校、醫(yī)院、單位、個體營業(yè)店等歸入基礎(chǔ)網(wǎng)格，建立“人、地、物、情、事、組織”六要素信息庫。社區(qū)網(wǎng)格管理實(shí)行定人、定崗、定責(zé)、定獎懲的網(wǎng)格化綜合管理新模式，做到社區(qū)有網(wǎng)、網(wǎng)中有格、格中有人、人盡其責(zé)。
（二）“六個一”方式，細(xì)化網(wǎng)格服務(wù)。華苑社區(qū)采取“六個一”方式，切切實(shí)實(shí)為網(wǎng)格內(nèi)群眾解決日常生產(chǎn)與生活中的困難與問題，實(shí)現(xiàn)小網(wǎng)格服務(wù)大民生。“一戶”：對轄區(qū)5494戶居民進(jìn)行入戶調(diào)查，確保不落一戶、不漏一人?！耙粰n”：通過走訪入戶，對黨員、居民個人信息、家庭信息以及需求信息一一建檔?！耙豢ā保河≈葡掳l(fā)便民-聯(lián)系卡，公開社區(qū)網(wǎng)管員姓名、職務(wù)、聯(lián)系方式及生活常用電話，方便服務(wù)居民。印制發(fā)放“鄰情關(guān)照卡”，搭建居民自治管理平臺?！耙幌洹保涸O(shè)置民情意見箱，定期開箱取信，及時做好登記梳理落實(shí)工作。“一線”：開通民情服務(wù)熱線電話，確保第一時間解決居民反映的各類問題?！耙粫保憾ㄆ谡匍_民情分析會，聽取社區(qū)居民的意見和建設(shè)，對能夠當(dāng)場解決的進(jìn)行當(dāng)場解決，對一時無法解決的，給予合理解釋。
廣大黨員居民學(xué)習(xí)有園地，交流有場所，在社區(qū)形成了“人人要學(xué)、人人會學(xué)、人人比學(xué)、人人善學(xué)”的濃厚氛圍。
（一）落實(shí)公共政策，為民服務(wù)。社區(qū)切實(shí)關(guān)注弱勢群體和重點(diǎn)人群，廣泛開展“困難家庭惠民政策全覆蓋、低保戶醫(yī)療保險全覆蓋、零就業(yè)家庭就業(yè)扶持全覆蓋”等活動，先后為110戶困難居民落實(shí)了低保政策，為400多名老年人、188名殘疾人落實(shí)了優(yōu)待政策，為28名大病人員、重殘人員、高齡老人爭取社會救助金9.8萬元，為16名大病人員申請醫(yī)療救助8.6萬余元，幫助30多個零就業(yè)家庭解決了就業(yè)問題，使群眾切實(shí)感受到黨和政府的關(guān)懷。
(二)為民辦實(shí)事，解決實(shí)際問題。社區(qū)分別與8家共建單位簽訂共建協(xié)議，內(nèi)容涉及政策支持、項目扶持、扶貧幫困、科技服務(wù)等，同時參與社區(qū)民情民意分析會，為社區(qū)和居民解決了8大方面的實(shí)際問題，結(jié)對幫扶14戶困難群眾。黨員與群眾結(jié)對43對、為群眾辦好事120余件。在職黨員主動到社區(qū)亮身份，參與社區(qū)建設(shè)，為居民辦實(shí)事，并接受監(jiān)督評議。
(三)發(fā)掘各項資源，豐富群眾文化。社區(qū)通過各種途徑不斷。
社區(qū)藝術(shù)節(jié)納涼晚會；
詩朗誦比賽；
社區(qū)居民趣味運(yùn)動會；
進(jìn)居民小區(qū)放映廉政勵志電影活動；
器樂才藝展演會；
下基層單位新春聯(lián)誼會；
成立了“學(xué)雷鋒志愿者服務(wù)基地”，也會·組織社區(qū)志愿者開展各類服務(wù)活動，舉辦“亮點(diǎn)紛呈聚社區(qū)，文化藝術(shù)惠居民”社區(qū)文化藝術(shù)節(jié)廉政專場晚會、“好鄰里”廚藝大賽等。以文化娛樂體育活動為載體，增強(qiáng)居民歸屬感和凝聚力，推進(jìn)平安和諧社區(qū)創(chuàng)建工作。
今后，**社區(qū)將按照“鞏固、完善、提高”的總體要求，在落實(shí)和完善上下功夫，進(jìn)一步深化、細(xì)化、具體化工作措施，全面推進(jìn)社會建設(shè)和社會管理體系化建設(shè)，為建設(shè)富裕、文明、和諧、美麗拉僧仲努力工作。
社區(qū)特色工作匯報篇五
各位專家、各位領(lǐng)導(dǎo)：大家好！
我們侯家營鎮(zhèn)中心小學(xué)黨小組成員有黨員3人，預(yù)備黨員1人，黨小組在組長崔明英同志的帶領(lǐng)下，無論是在思想政治方面還是在學(xué)校的教學(xué)、教育科研方面等處處起著模范帶頭作用，下面我就這一年中黨小組的工作情況作如下匯報：
一、無私奉獻(xiàn)，處處起著模范帶頭作用。
作為一名共產(chǎn)黨員，我們時時刻刻對自己高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，處處體現(xiàn)黨的模范帶頭作用。校長崔明英同志是一名具有27年黨齡的老黨員了，但在工作中絲毫沒有體現(xiàn)出他的“老”，每天總是第一個出現(xiàn)在學(xué)校里，巡遍學(xué)校的每一個角落，手里經(jīng)常拿著在校園里撿來的一個塑料袋或者是一個廢紙團(tuán)，在他的帶領(lǐng)下學(xué)校里的孩子們也能自覺的保護(hù)學(xué)校的環(huán)境。他經(jīng)常說的一句話就是“不以善小而不為，不以惡小而為之”。韓士存同志任教導(dǎo)主任，對學(xué)校的教育教學(xué)工作也是盡心盡力，身體力行，有力的帶動了全校師生在教育教學(xué)方面工作的開展。張林叢同志是后勤的一名教師，由于后勤的工作比較繁瑣，使得他幾乎在上班的時候休息的時間很少，但是他從來沒有一句怨言，兢兢業(yè)業(yè)的干好自己的工作，“不為人前得笑臉，只為人后自心安”。我是一名年輕的教師，也是一名預(yù)備黨員，在這些老黨員的帶動下我學(xué)到了很多很多，我會緊緊的跟隨他們的腳步，為侯家營中心小學(xué)無私奉獻(xiàn)自己的光和熱。
二、通過不斷的學(xué)習(xí)，提高自身的素質(zhì)。
我們黨小組的成員，認(rèn)識到學(xué)習(xí)的重要性，始終注意加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力增強(qiáng)政治素質(zhì)和各項業(yè)務(wù)素質(zhì)。尤其是在中央提出“保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性”的教育中，我們認(rèn)真學(xué)習(xí)了相關(guān)內(nèi)容。黨員意識是保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的思想前提。黨員個體只有在思想上高度重視，才能產(chǎn)生永葆先進(jìn)性的不竭動力，從而形成永久的自覺行動。有效組織黨員學(xué)習(xí)與培訓(xùn)，提高黨員素質(zhì)，是保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的基礎(chǔ)。要以制度為本，構(gòu)建促學(xué)的長效機(jī)制。重點(diǎn)是建立學(xué)習(xí)培訓(xùn)動力機(jī)制，使其由“要我學(xué)”變成“我要學(xué)”；改進(jìn)學(xué)習(xí)培訓(xùn)規(guī)劃制度，增強(qiáng)學(xué)習(xí)培訓(xùn)的針對性；建立學(xué)習(xí)培訓(xùn)質(zhì)量管理體系，把運(yùn)用理論解決實(shí)際問題的能力作為考核的重要內(nèi)容；實(shí)施學(xué)習(xí)督察制度；強(qiáng)化學(xué)習(xí)培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制。
三、堅持“兩會”，完善黨建制度。
“兩會”即組織生活和黨員學(xué)習(xí)交流會。黨小組每個月都有1—2次的學(xué)習(xí)活動，內(nèi)容包括學(xué)習(xí)黨風(fēng)廉政和保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性等內(nèi)容。并根據(jù)黨小組的年度計劃商討出下一步的工作方案。黨小組詳細(xì)制定了《黨小組工作制度》，建立起了完善的學(xué)習(xí)監(jiān)督制度，按時組織黨小組成員學(xué)習(xí)黨和國家的各項方針、政策，使黨員同志們能夠做到思想常新，理想永存，創(chuàng)造出一個良好的政治氛圍。
四、黨員先鋒，帶領(lǐng)學(xué)校各項工作。
在黨小組和入黨積極分子的帶動下，我校各項教育教學(xué)任務(wù)都能圓滿完成，各項工作成績都有顯著提高。2007年7月我校被評為“督導(dǎo)評估一級?！痹?009年“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動中，我校被評為“四好班子”榮譽(yù)稱號??這一系列的榮譽(yù)與黨員的先鋒模范作用和廣大教師的新思想、高覺悟是分不開的。在抗洪救災(zāi)、紅十字會、慈善總會一系列的捐款活動中，黨小組的成員總是積極主動的盡自己最大努力去幫助需要我們伸出援手的人們。在黨員的帶領(lǐng)下，我校全體教師拼搏進(jìn)取、探索創(chuàng)新，形成了一個團(tuán)結(jié)堅強(qiáng)的整體。在這些先進(jìn)黨員的影響下，現(xiàn)已有5名青年教師向黨組織提交了《入黨申請書》。
我們侯家營鎮(zhèn)中心小學(xué)黨小組的全體成員，將以飽滿的工作熱情投入到新學(xué)期的教育教學(xué)工作中，用自己努力的結(jié)果去回報社會、回報關(guān)心、支持我們的人們！
我的匯報結(jié)束，謝謝領(lǐng)導(dǎo)們！
1）開展批評和自我批評，幫助黨員發(fā)揚(yáng)成績，克服缺點(diǎn)，糾正錯誤，更好地發(fā)揮先鋒模范作用。
2）根據(jù)支部布置，向黨員分配、布置工作。
3）聽取黨員關(guān)于思想、工作、學(xué)習(xí)以及生活等方面的匯報，以便有針對性地做好黨員的思想工作。4）討論黨支部的決議，研究制訂貫徹措施。
5）討論對入黨積極分子的培養(yǎng)和教育以及預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正問題。
6）對黨員進(jìn)行民主評議和黨員鑒定，評選優(yōu)秀黨員和黨員積極分子。7）討論違紀(jì)黨員的處分以及不合格黨員的處置。
8）組織學(xué)習(xí)馬克思主義的理論知識和黨的路線、方針、政策。
9）分析周圍群眾的思想、學(xué)習(xí)、工作和生活等方面的情況，密切同群眾的聯(lián)系。
2、黨小組會會期。
1）選好會議時間。由于黨小組會的次數(shù)比較頻繁，因此要科學(xué)安排，在選擇會議時間上，既要考慮黨員能夠集中，也要考慮單位生產(chǎn)業(yè)務(wù)的實(shí)際情況。
2）確定會議內(nèi)容。會前，黨支部書記或有關(guān)委員要與黨小組長互相溝通情況，共同商定會議的內(nèi)容。會議內(nèi)容一般要圍繞黨的中心工作和黨支部在近一時期的具體任務(wù)，結(jié)合黨員的實(shí)際狀況來確定。黨小組會的內(nèi)容要集中，主題要突出，切忌面面俱到。
3）聽取意見。確定會議時間和內(nèi)容后，要提前通知到每個黨員，做好準(zhǔn)備，如果是研究決定重要問題，要在會前廣泛聽取各方面意見，要與上級黨組織溝通情況，使上下做到心中有數(shù)，以便在會議上集中大家意見，做出正確決定。
4）組織討論。黨小組長要掌握中心議題，引導(dǎo)黨員充分發(fā)言，如果是學(xué)習(xí)討論，要防止泛泛議論，如果是生活會，要注意聯(lián)系實(shí)際，認(rèn)真開展批評與自我批評，克服老好人思想，真正解決問題。
5）做好總結(jié)。黨小組會上經(jīng)過充分討論后，黨小組要進(jìn)行最后總結(jié)，集中大家的意見，統(tǒng)一大家的思想，提出具體措施，便于今后黨員貫徹執(zhí)行。
6）做好記錄，及時匯報。黨小組會要指定專人負(fù)責(zé)記錄，記錄簿由黨小組長保存，黨小組會結(jié)束后，黨小組長要將會議情況及時向支部匯報，支部要檢查黨小組會的情況，發(fā)現(xiàn)問題要及時督促改進(jìn)。
離退休黨員的組織生活。
獨(dú)編成小組或支部，由黨組織指派專人負(fù)責(zé)聯(lián)系，也可以與居住地的街道黨委聯(lián)系，平時在街道參加一定的社會活動，定期回原單位參加黨的組織生活，過去已轉(zhuǎn)歸街道黨委管理的離、退休黨員干部，可仍在街道參加黨的組織生活。
(二)就地安置的退休工人黨員和退職干部黨員，其黨的組織關(guān)系一般應(yīng)轉(zhuǎn)到居住地區(qū)街道(或農(nóng)村)的黨組織，他們的組織生活應(yīng)當(dāng)由街道(或農(nóng)村)黨組織安排。
(三)易地安置的離休、退休、退職黨員，其黨的組織關(guān)系應(yīng)轉(zhuǎn)到接受地區(qū)，由接受地區(qū)的黨組織負(fù)責(zé)安排和組織他們參加黨的組織生活。(四)離休、退休黨員，因看病、探望子女和親屬，外出時間超過六個月的，所在單位的黨組織，應(yīng)給他們開具黨員證明信(即臨時組織關(guān)系介紹信)，有關(guān)單位(或地區(qū))的黨組織，應(yīng)接受并安排其參加黨的組織生活。
(五)對于年老多病、行動不便的黨員，可根據(jù)他們的身體狀況，適當(dāng)組織他們參加黨內(nèi)有關(guān)會議和其他活動。黨組織應(yīng)指定黨員負(fù)責(zé)聯(lián)系，向他們傳達(dá)黨內(nèi)文件精神，并反映他們的意見和要求。
(六)離休、退休黨員較多的地區(qū)或單位，為使他們及時看到文件或聽到文件的傳達(dá)，黨組織可根據(jù)具體情況，適當(dāng)增發(fā)一部分文件，作為專用，由專人負(fù)責(zé)保管。
(七)安排離休、退休、退職的黨員過組織生活，參加社會活動，要照顧他們的身體情況，次數(shù)不宜過多，負(fù)擔(dān)不宜過重。
長期外出黨員的組織生活。
長期外出的黨員，如何參加黨的生活，這是需要嚴(yán)肅對待、認(rèn)真加以解決的問題。
(一)對于被借調(diào)到另一單位幫助工作，或者被派到外單位實(shí)習(xí)、進(jìn)修、培訓(xùn)的黨員，時間超過半年的，黨組織應(yīng)出具黨員組織關(guān)系介紹信，轉(zhuǎn)移組織關(guān)系，時間在半年以內(nèi)的，可出具黨員證明信，由接受單位的黨組織，把他們編入支部或黨小組參加黨的組織生活；如有的黨員單獨(dú)外出執(zhí)行任務(wù)，且時間較長，不能按時參加黨的組織生活，黨支部可根據(jù)具體情況，規(guī)定他定期向黨組織匯報。外出黨員在結(jié)束實(shí)習(xí)、進(jìn)修、培訓(xùn)、工作前，由接受單位的黨組織寫出該黨員參加黨組織生活的鑒定或證明，作為該黨員考核的依據(jù)。
(二)對于經(jīng)黨組織同意外出當(dāng)合同工、臨時工的黨員，如外出時間較長，距原支部所在地較遠(yuǎn)，應(yīng)攜帶黨員證明信，由其所到工作單位的黨組織，把他們編入支部參加黨的生活，在他們合同期滿或工作結(jié)束后，再將其黨員證明信及黨組織的意見轉(zhuǎn)回原單位。
(三)凡集體外出，黨員在3人以上的，可根據(jù)他們外出時間的長短，編臨時黨小組或建立臨時黨支部。分散外出的黨員，必須向支部登記，說明理由和去向，黨支部應(yīng)根據(jù)其外出時間的長短，地點(diǎn)是否固定等情況，給黨員轉(zhuǎn)移組織關(guān)系，或出具黨員證明信，或要求黨員定期向支部寫思想?yún)R報，回原單位時參加黨的組織生活。各級基層黨組織，對外地黨員按規(guī)定轉(zhuǎn)來的組織關(guān)系應(yīng)予以按納，并及時把他們編入相應(yīng)的黨組織參加黨的活動。對那些擅自外出或沒有正當(dāng)理由長期不過組織生活的黨員，黨支部應(yīng)對他們進(jìn)行教育，經(jīng)教育仍無轉(zhuǎn)變的，可通過民主評議黨員活動給予處置，或按照黨章規(guī)定，經(jīng)上級黨組織批準(zhǔn)、作出嚴(yán)肅處理。
持臨時黨員關(guān)系介紹信的黨員的組織生活。
持臨時黨員關(guān)系介紹信(黨員證明信)的黨員，可同所去單位的黨員一樣，編入支部或黨小組，參加那里的黨組織生活，但沒有表決權(quán)、選舉權(quán)和被選舉權(quán)。所去單位若建立臨時黨組織的，他們在這些臨時黨組織內(nèi)，有表決權(quán)、選舉權(quán)和被選舉權(quán)。
長期臥床不起或休養(yǎng)的黨員的組織生活。
黨支部對因長期臥床不起或長期休養(yǎng)的黨員，應(yīng)從生活上、政治上給予關(guān)心，對這些黨員的組織生活，應(yīng)視不同情況，采取不同形式。
（一）對參加黨的組織生活確實(shí)存在困難的黨員，黨組織不要勉強(qiáng)要求他們參加組織生活，可指定黨員負(fù)責(zé)進(jìn)行聯(lián)系，定期向他們傳達(dá)黨內(nèi)文件精神和黨組織的一些重要活動情況，聽取他們的意見和要求。
（二）對那些身體條件尚可，本人堅決要求參加黨的組織生活的黨員。可視其身體鍵康狀況，適當(dāng)安排他們過組織生活和參加一些重要的黨內(nèi)活動，但次數(shù)不宜過多，時間不要過長。
共產(chǎn)黨員患有精神病，在患病期間，應(yīng)按長期病號對待，保留其黨籍。但由于他們不能履行黨員的權(quán)利和義務(wù)，可以暫時停止其黨的組織生活和黨內(nèi)其他政治活動。在他們真正病愈以后，是正式黨員的，應(yīng)即恢復(fù)其組織生活，是預(yù)備黨員的，應(yīng)經(jīng)過一段時間的考察，如確已具備正式黨員條件的，可按期轉(zhuǎn)正。受留黨察看處分期間患病的，病愈后經(jīng)過一段時間考察，如對其所犯錯誤有了認(rèn)識，并且已經(jīng)改正，可以恢復(fù)其正式黨員權(quán)利，是按期恢復(fù)，還是從病愈后的什么時間恢復(fù)，可由黨組織視實(shí)際情況確定。
黨小組會議個人發(fā)言記錄。
xxx：強(qiáng)化廉潔從政意識，做嚴(yán)格自律，廉潔從政的表率。在實(shí)際工作生活中，以一名示范園教師的要求嚴(yán)格要求自己，做好表率。xxx：提高覺悟，堅定信念，錘煉意志，增強(qiáng)免疫力，真正做到理想信念不動搖，大是大非不糊涂，做一名值得家長信賴的好教師。
xxx：抗得住誘惑，堅持自重、自省、自警、自勵。要堅持原則、秉公辦事、公私分明，；特別要慎重交友、慎重用權(quán)；尊重自己的人格，珍惜自己的聲譽(yù)。
xxx：在樹立良好形象上率先垂范，以自己的人格力量贏得大家的尊重和信賴。切實(shí)規(guī)范自己的言行，不該去的地方不去，不該沾的東西不沾，不該做的事情不做，以良好的形象取信于人。
xxx：加強(qiáng)學(xué)習(xí)和修養(yǎng)，做不斷提高自身素質(zhì)和工作水平的表率，真正做到重事業(yè)、淡名利、爭貢獻(xiàn)。其次，還要堅持解放思想，實(shí)事求是。xxx：在與時俱進(jìn)的年代里，開拓創(chuàng)新，進(jìn)一步高度深化認(rèn)識、理解和加強(qiáng)思想政治建設(shè)的重要性和必要性，以與時俱進(jìn)的思想和開拓進(jìn)取的精神風(fēng)貌，凝心聚力開展各項工作。
xxx：我們要勤于學(xué)習(xí)、勤于思考、勤于調(diào)研，使自己的工作方式方法更加符合加快發(fā)展的需要，嚴(yán)于律已、寬以待人，以誠為本，以實(shí)為本。xxx：我作為一名黨員，要加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，認(rèn)真執(zhí)行“四大紀(jì)律八項要求”和“三重一大”制度，不折不扣地貫徹落實(shí)黨的路線、方針、政策和上級的各項工作部署，確保各項規(guī)定和措施能夠順利地得到實(shí)施。
xxx：我們要堅持實(shí)事求是的工作作風(fēng)，注意公眾形象，在工作中不弄虛作假、謊報成績，切實(shí)做好本職工作。xxx：在工作和業(yè)務(wù)交往中，不接受家長的現(xiàn)金、有價證券、支付憑證或其他實(shí)物，做到師德高尚。作為黨員教師，必須堅定共產(chǎn)主義信念，始終堅持全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨。
xxx：只有通過全面的經(jīng)常的教育，真正打牢思想政治基礎(chǔ)，筑嚴(yán)思想政治防線，才能牢固樹立馬克思列寧主義的世界觀、人生觀和價值觀，牢固樹立正確的權(quán)力觀、地位觀和利益觀。
xxx：按照“三重一大”的要求，完善并嚴(yán)格執(zhí)行議事規(guī)則，充分發(fā)揮集體的智慧和力量，既要大膽負(fù)責(zé)，暢所欲言，也要維護(hù)團(tuán)結(jié)，遵守紀(jì)律。
社區(qū)特色工作匯報篇六
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
在職黨員進(jìn)社區(qū)工作，是推動全市黨建工作全面升級的一個特色品牌，社會各界普遍關(guān)注，干部群眾殷切期盼，必須全力以赴、千方百計抓實(shí)、抓好、抓出成效。2020年以來，x區(qū)結(jié)合疫情防控工作，扎實(shí)組織區(qū)直機(jī)關(guān)x名黨員下沉基層，服務(wù)群眾，經(jīng)過認(rèn)真梳理總結(jié)工作做法，我們主要匯報以下三個方面：
一、明確“三個步驟”，切實(shí)清楚“咋服務(wù)”的問題。
在職黨員到社區(qū)報到后，可分為“三步驟”組織：
第一步，分別建檔亮身份。單位黨組織為每一名在職黨員發(fā)放報到卡，建立個性化檔案，對在職黨員報到情況進(jìn)行動態(tài)跟蹤。同時，社區(qū)也建立個性化檔案，對持卡報到的每一名在職黨員的基本情況、職業(yè)特點(diǎn)、專業(yè)特長和服務(wù)意向等信息，細(xì)致全面地進(jìn)行收集、整理、歸檔，并將其分配到網(wǎng)格中，實(shí)現(xiàn)與網(wǎng)格長、樓院黨支部書記、樓長的信息對接，亮明黨員身份。
第二步，分類設(shè)崗亮承諾。根據(jù)在職黨員的職業(yè)特點(diǎn)、個人特長和社區(qū)居民群眾的實(shí)際需求，認(rèn)真篩選、梳理、劃分、制定服務(wù)項目，以政策宣傳、環(huán)境衛(wèi)生、扶貧幫困、矛盾調(diào)解等服務(wù)崗位為主，因需設(shè)崗、因事設(shè)崗、因能設(shè)崗，以菜單形式呈現(xiàn)給在職黨員，社區(qū)組織在職黨員根據(jù)個人特長選崗、認(rèn)崗，通過公示欄把黨員承諾、服務(wù)事項、辦結(jié)時限進(jìn)行公開。
第三步，分組活動亮業(yè)績。按照服務(wù)就近、行業(yè)相近、興趣相投的原則，對在職黨員進(jìn)行分組，由各組成員自主推薦產(chǎn)生組長，提高活動組織化程度。社區(qū)建立活動臺賬，記錄服務(wù)時間、服務(wù)人員、服務(wù)內(nèi)容、群眾評價等，及時通過社區(qū)公示欄等方式公示在職黨員參加社區(qū)活動情況，亮出服務(wù)業(yè)績，展現(xiàn)在職黨員風(fēng)采。
二、實(shí)行“四個模式”，切實(shí)明白“服務(wù)啥”的問題。
要想讓平時習(xí)慣于坐辦公室的黨員融入群眾，服務(wù)融入民生，我們推行“結(jié)對式”“菜單式”“拉手式”“組團(tuán)式”服務(wù)“四模式”。
一是“結(jié)對式”服務(wù)社區(qū)建設(shè)。推行區(qū)直單位與社區(qū)結(jié)對共建服務(wù)模式，以“一對一”的結(jié)對方式，建立共駐共建聯(lián)動新機(jī)制，把單位優(yōu)勢和社區(qū)需求緊密結(jié)合起來，通過“六聯(lián)六共”，即思想工作聯(lián)做，共育文明市民；社會治安聯(lián)防，共建安民環(huán)境；公益事業(yè)聯(lián)辦，共興社區(qū)服務(wù)；環(huán)境衛(wèi)生聯(lián)搞，共建優(yōu)美社區(qū)；文體活動聯(lián)誼，共倡文明新風(fēng)；黨建工作聯(lián)創(chuàng)，共促社區(qū)和諧，推動黨建資源、行政資源和社會資源的統(tǒng)籌集約使用，開展進(jìn)社區(qū)送服務(wù)活動，協(xié)助社區(qū)黨組織解決社區(qū)居民關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，在單位和社區(qū)之間，搭建起直接聯(lián)系的為民服務(wù)平臺。
二是“菜單式”服務(wù)居民群眾。推行“群眾點(diǎn)單、社區(qū)下單、黨員接單”服務(wù)模式，通過組團(tuán)走訪、樓（院）黨支部、qq群、短信平臺等途徑，收集群眾意見建議，建立《民情走訪臺賬》、《群眾訴求臺賬》和《訴求反饋臺賬》，將群眾的需求和反應(yīng)的問題細(xì)化、量化、具體化，編制愛心認(rèn)領(lǐng)、義務(wù)勞動、信息咨詢、矛盾調(diào)處等服務(wù)項目，形成“需求清單”；社區(qū)結(jié)合在職黨員業(yè)務(wù)知識、專業(yè)特長、服務(wù)時間、可提供的資源等情況，把服務(wù)項目派給服務(wù)團(tuán)組或黨員個人，形成“任務(wù)清單”；黨員根據(jù)職業(yè)特點(diǎn)和興趣特長，采取主動接單和自主認(rèn)領(lǐng)服務(wù)項目等方式，為群眾提供個性化、精細(xì)化的服務(wù)，形成“服務(wù)清單”，切實(shí)解決服務(wù)群眾“最后一公里”問題。
三是“拉手式”服務(wù)困難群體。推行“便民事項代辦、社情民意代言、矛盾糾紛代處、服務(wù)需求代管、焦點(diǎn)問題代訪”的“五代”服務(wù)模式，重點(diǎn)圍繞助老、助學(xué)、助孤、助殘、助貧，開展有針對性的“一對一”幫扶，為弱勢群體提供“拉手式”服務(wù)，讓黨員的“服務(wù)之手”和群眾的“需求之手”看得見、拉得上、握得住。
四是“組團(tuán)式”奉獻(xiàn)在社區(qū)。推行“組團(tuán)式”服務(wù)模式，按照便于自我管理、便于開展活動、便于在職黨員當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費(fèi)查看發(fā)揮特長的原則，對在職黨員按認(rèn)領(lǐng)崗位進(jìn)行分組，每季度到責(zé)任區(qū)普遍開展一次組團(tuán)走訪，近距離了解掌握困難居民群眾訴求，對于黨員個人無力完成或者不便由黨員個人完成的服務(wù)項目，開展經(jīng)常性的團(tuán)隊化服務(wù)，促進(jìn)在職黨員服務(wù)群眾多樣化、專業(yè)化和實(shí)效性。
三、進(jìn)行“五步評議”，切實(shí)達(dá)到“服務(wù)好”的目的。
為確保在職黨員進(jìn)社區(qū)活動扎實(shí)有效開展，建立“黨員自評、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評、群眾測評、社區(qū)參評、組織考評”的“五評議”機(jī)制，通過多層面監(jiān)督、多元化評議，使在職黨員到社區(qū)為群眾服務(wù)變“闖關(guān)”為“常態(tài)”。
一是黨員自評。在職黨員每半年將參加社區(qū)活動和履行承諾情況，向社區(qū)提供書面述職報告，并在積極反省、深刻剖析的基礎(chǔ)上，通過民主生活會、組織生活會等方式方法開展自評和互評，查找存在問題，明確改進(jìn)措施，進(jìn)一步增強(qiáng)在職黨員自我管理、自愿服務(wù)意識，提升服務(wù)群眾能力。
二是領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評。各單位領(lǐng)導(dǎo)也定期召開機(jī)關(guān)黨員評議會，聽取黨員參加社區(qū)活動情況，結(jié)合社區(qū)表現(xiàn)反饋，對黨員在社區(qū)服務(wù)情況適時進(jìn)行研判、點(diǎn)評，對反映不好的黨員及時給予批評和幫助，對不到社區(qū)報到、參加活動的在職黨員，要及時予以處理。
三是群眾測評。社區(qū)黨組織每半年組織居民代表、服務(wù)對象，通過居民代表評議、走訪群眾評議、問卷調(diào)查評議等多元化評議方式，由群眾對在職黨員的服務(wù)作評價、提意見，評議結(jié)果及時向在職黨員所在單位黨組織反饋。
四是社區(qū)參評。推行黨員社區(qū)表現(xiàn)記實(shí)制度，社區(qū)黨組織對在職黨員到社區(qū)報到為群眾服務(wù)活動情況進(jìn)行量化考評，衡量在職黨員進(jìn)社區(qū)履職的綜合表現(xiàn)，每半年進(jìn)行一次統(tǒng)計匯總，年底按積分高低分為優(yōu)秀、良好、一般、較差和差四個檔次，實(shí)行“五星級”考核，開展“身邊最美在職黨員”評選，結(jié)果定期在一定范圍內(nèi)公布，并作為單位年度評先選優(yōu)、黨建工作考核的重要依據(jù)。
五是組織考評。把在職黨員進(jìn)社區(qū)服務(wù)群眾情況，納入各級黨組織書記履行基層黨建工作責(zé)任專項述職內(nèi)容，在表彰、黨員民主評議、預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正、優(yōu)秀黨員評選延伸到社區(qū)，街道社區(qū)如出具被考察的黨員干部沒有服務(wù)社區(qū)群眾的書面評價，將對其一票否決。
實(shí)干展現(xiàn)風(fēng)采，落實(shí)才是能力。開展在職黨員進(jìn)社區(qū)工作，是加強(qiáng)黨建工作的一項有益嘗試，是推進(jìn)服務(wù)型黨組織建設(shè)的有力抓手，我們將依托鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果這個重要載體，以更高的標(biāo)準(zhǔn)、更硬的措施、更大的力度，認(rèn)真組織、扎實(shí)推進(jìn)，為轄區(qū)高質(zhì)量發(fā)展提供堅強(qiáng)的組織保證。
社區(qū)特色工作匯報篇七
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
在職黨員進(jìn)社區(qū)工作，是推動全市黨建工作全面升級的一個特色品牌，社會各界普遍關(guān)注，干部群眾殷切期盼，必須全力以赴、千方百計抓實(shí)、抓好、抓出成效。2020年以來，x區(qū)結(jié)合疫情防控工作，扎實(shí)組織區(qū)直機(jī)關(guān)x名黨員下沉基層，服務(wù)群眾，經(jīng)過認(rèn)真梳理總結(jié)工作做法，我們主要匯報以下三個方面：
一、明確“三個步驟”，切實(shí)清楚“咋服務(wù)”的問題
在職黨員到社區(qū)報到后，可分為“三步驟”組織：
第一步，分別建檔亮身份。單位黨組織為每一名在職黨員發(fā)放報到卡，建立個性化檔案，對在職黨員報到情況進(jìn)行動態(tài)跟蹤。同時，社區(qū)也建立個性化檔案，對持卡報到的每一名在職黨員的基本情況、職業(yè)特點(diǎn)、專業(yè)特長和服務(wù)意向等信息，細(xì)致全面地進(jìn)行收集、整理、歸檔，并將其分配到網(wǎng)格中，實(shí)現(xiàn)與網(wǎng)格長、樓院黨支部書記、樓長的信息對接，亮明黨員身份。
第二步，分類設(shè)崗亮承諾。根據(jù)在職黨員的職業(yè)特點(diǎn)、個人特長和社區(qū)居民群眾的實(shí)際需求，認(rèn)真篩選、梳理、劃分、制定服務(wù)項目，以政策宣傳、環(huán)境衛(wèi)生、扶貧幫困、矛盾調(diào)解等服務(wù)崗位為主，因需設(shè)崗、因事設(shè)崗、因能設(shè)崗，以菜單形式呈現(xiàn)給在職黨員，社區(qū)組織在職黨員根據(jù)個人特長選崗、認(rèn)崗，通過公示欄把黨員承諾、服務(wù)事項、辦結(jié)時限進(jìn)行公開。
第三步，分組活動亮業(yè)績。按照服務(wù)就近、行業(yè)相近、興趣相投的原則，對在職黨員進(jìn)行分組，由各組成員自主推薦產(chǎn)生組長，提高活動組織化程度。社區(qū)建立活動臺賬，記錄服務(wù)時間、服務(wù)人員、服務(wù)內(nèi)容、群眾評價等，及時通過社區(qū)公示欄等方式公示在職黨員參加社區(qū)活動情況，亮出服務(wù)業(yè)績，展現(xiàn)在職黨員風(fēng)采。
二、實(shí)行“四個模式”，切實(shí)明白“服務(wù)啥”的問題
要想讓平時習(xí)慣于坐辦公室的黨員融入群眾，服務(wù)融入民生，我們推行“結(jié)對式”“菜單式”“拉手式”“組團(tuán)式”服務(wù)“四模式”。
一是“結(jié)對式”服務(wù)社區(qū)建設(shè)。推行區(qū)直單位與社區(qū)結(jié)對共建服務(wù)模式，以“一對一”的結(jié)對方式，建立共駐共建聯(lián)動新機(jī)制，把單位優(yōu)勢和社區(qū)需求緊密結(jié)合起來，通過“六聯(lián)六共”，即思想工作聯(lián)做，共育文明市民；社會治安聯(lián)防，共建安民環(huán)境；公益事業(yè)聯(lián)辦，共興社區(qū)服務(wù)；環(huán)境衛(wèi)生聯(lián)搞，共建優(yōu)美社區(qū)；文體活動聯(lián)誼，共倡文明新風(fēng)；黨建工作聯(lián)創(chuàng)，共促社區(qū)和諧，推動黨建資源、行政資源和社會資源的統(tǒng)籌集約使用，開展進(jìn)社區(qū)送服務(wù)活動，協(xié)助社區(qū)黨組織解決社區(qū)居民關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，在單位和社區(qū)之間，搭建起直接聯(lián)系的為民服務(wù)平臺。
二是“菜單式”服務(wù)居民群眾。推行“群眾點(diǎn)單、社區(qū)下單、黨員接單”服務(wù)模式，通過組團(tuán)走訪、樓（院）黨支部、qq群、短信平臺等途徑，收集群眾意見建議，建立《民情走訪臺賬》、《群眾訴求臺賬》和《訴求反饋臺賬》，將群眾的需求和反應(yīng)的問題細(xì)化、量化、具體化，編制愛心認(rèn)領(lǐng)、義務(wù)勞動、信息咨詢、矛盾調(diào)處等服務(wù)項目，形成“需求清單”；社區(qū)結(jié)合在職黨員業(yè)務(wù)知識、專業(yè)特長、服務(wù)時間、可提供的資源等情況，把服務(wù)項目派給服務(wù)團(tuán)組或黨員個人，形成“任務(wù)清單”；黨員根據(jù)職業(yè)特點(diǎn)和興趣特長，采取主動接單和自主認(rèn)領(lǐng)服務(wù)項目等方式，為群眾提供個性化、精細(xì)化的服務(wù)，形成“服務(wù)清單”，切實(shí)解決服務(wù)群眾“最后一公里”問題。
三是“拉手式”服務(wù)困難群體。推行“便民事項代辦、社情民意代言、矛盾糾紛代處、服務(wù)需求代管、焦點(diǎn)問題代訪”的“五代”服務(wù)模式，重點(diǎn)圍繞助老、助學(xué)、助孤、助殘、助貧，開展有針對性的“一對一”幫扶，為弱勢群體提供“拉手式”服務(wù)，讓黨員的“服務(wù)之手”和群眾的“需求之手”看得見、拉得上、握得住。
四是“組團(tuán)式”奉獻(xiàn)在社區(qū)。推行“組團(tuán)式”服務(wù)模式，按照便于自我管理、便于開展活動、便于在職黨員
當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費(fèi)查看發(fā)揮特長的原則，對在職黨員按認(rèn)領(lǐng)崗位進(jìn)行分組，每季度到責(zé)任區(qū)普遍開展一次組團(tuán)走訪，近距離了解掌握困難居民群眾訴求，對于黨員個人無力完成或者不便由黨員個人完成的服務(wù)項目，開展經(jīng)常性的團(tuán)隊化服務(wù)，促進(jìn)在職黨員服務(wù)群眾多樣化、專業(yè)化和實(shí)效性。三、進(jìn)行“五步評議”，切實(shí)達(dá)到“服務(wù)好”的目的
為確保在職黨員進(jìn)社區(qū)活動扎實(shí)有效開展，建立“黨員自評、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評、群眾測評、社區(qū)參評、組織考評”的“五評議”機(jī)制，通過多層面監(jiān)督、多元化評議，使在職黨員到社區(qū)為群眾服務(wù)變“闖關(guān)”為“常態(tài)”。
一是黨員自評。在職黨員每半年將參加社區(qū)活動和履行承諾情況，向社區(qū)提供書面述職報告，并在積極反省、深刻剖析的基礎(chǔ)上，通過民主生活會、組織生活會等方式方法開展自評和互評，查找存在問題，明確改進(jìn)措施，進(jìn)一步增強(qiáng)在職黨員自我管理、自愿服務(wù)意識，提升服務(wù)群眾能力。
二是領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)評。各單位領(lǐng)導(dǎo)也定期召開機(jī)關(guān)黨員評議會，聽取黨員參加社區(qū)活動情況，結(jié)合社區(qū)表現(xiàn)反饋，對黨員在社區(qū)服務(wù)情況適時進(jìn)行研判、點(diǎn)評，對反映不好的黨員及時給予批評和幫助，對不到社區(qū)報到、參加活動的在職黨員，要及時予以處理。
三是群眾測評。社區(qū)黨組織每半年組織居民代表、服務(wù)對象，通過居民代表評議、走訪群眾評議、問卷調(diào)查評議等多元化評議方式，由群眾對在職黨員的服務(wù)作評價、提意見，評議結(jié)果及時向在職黨員所在單位黨組織反饋。
四是社區(qū)參評。推行黨員社區(qū)表現(xiàn)記實(shí)制度，社區(qū)黨組織對在職黨員到社區(qū)報到為群眾服務(wù)活動情況進(jìn)行量化考評，衡量在職黨員進(jìn)社區(qū)履職的綜合表現(xiàn)，每半年進(jìn)行一次統(tǒng)計匯總，年底按積分高低分為優(yōu)秀、良好、一般、較差和差四個檔次，實(shí)行“五星級”考核，開展“身邊最美在職黨員”評選，結(jié)果定期在一定范圍內(nèi)公布，并作為單位年度評先選優(yōu)、黨建工作考核的重要依據(jù)。
五是組織考評。把在職黨員進(jìn)社區(qū)服務(wù)群眾情況，納入各級黨組織書記履行基層黨建工作責(zé)任專項述職內(nèi)容，在表彰、黨員民主評議、預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正、優(yōu)秀黨員評選延伸到社區(qū)，街道社區(qū)如出具被考察的黨員干部沒有服務(wù)社區(qū)群眾的書面評價，將對其一票否決。
實(shí)干展現(xiàn)風(fēng)采，落實(shí)才是能力。開展在職黨員進(jìn)社區(qū)工作，是加強(qiáng)黨建工作的一項有益嘗試，是推進(jìn)服務(wù)型黨組織建設(shè)的有力抓手，我們將依托鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果這個重要載體，以更高的標(biāo)準(zhǔn)、更硬的措施、更大的力度，認(rèn)真組織、扎實(shí)推進(jìn)，為轄區(qū)高質(zhì)量發(fā)展提供堅強(qiáng)的組織保證。
社區(qū)特色工作匯報篇八
各位專家、各位領(lǐng)導(dǎo)：大家好！
我們侯家營鎮(zhèn)中心小學(xué)黨小組成員有黨員3人，預(yù)備黨員1人，黨小組在組長崔明英同志的帶領(lǐng)下，無論是在思想政治方面還是在學(xué)校的。
教學(xué)。
教育科研方面等處處起著模范帶頭作用，下面我就這一年中黨小組的工作情況作如下匯報：
一、無私奉獻(xiàn)，處處起著模范帶頭作用。
作為一名共產(chǎn)黨員，我們時時刻刻對自己高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，處處體現(xiàn)黨的模范帶頭作用。校長崔明英同志是一名具有27年黨齡的老黨員了，但在工作中絲毫沒有體現(xiàn)出他的“老”，每天總是第一個出現(xiàn)在學(xué)校里，巡遍學(xué)校的每一個角落，手里經(jīng)常拿著在校園里撿來的一個塑料袋或者是一個廢紙團(tuán)，在他的帶領(lǐng)下學(xué)校里的孩子們也能自覺的保護(hù)學(xué)校的環(huán)境。他經(jīng)常說的一句話就是“不以善小而不為，不以惡小而為之”。韓士存同志任教導(dǎo)主任，對學(xué)校的教育教學(xué)工作也是盡心盡力，身體力行，有力的帶動了全校師生在教育教學(xué)方面工作的開展。張林叢同志是后勤的一名教師，由于后勤的工作比較繁瑣，使得他幾乎在上班的時候休息的時間很少，但是他從來沒有一句怨言，兢兢業(yè)業(yè)的干好自己的工作，“不為人前得笑臉，只為人后自心安”。我是一名年輕的教師，也是一名預(yù)備黨員，在這些老黨員的帶動下我學(xué)到了很多很多，我會緊緊的跟隨他們的腳步，為侯家營中心小學(xué)無私奉獻(xiàn)自己的光和熱。
二、通過不斷的學(xué)習(xí)，提高自身的素質(zhì)。
我們黨小組的成員，認(rèn)識到學(xué)習(xí)的重要性，始終注意加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力增強(qiáng)政治素質(zhì)和各項業(yè)務(wù)素質(zhì)。尤其是在中央提出“保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性”的教育中，我們認(rèn)真學(xué)習(xí)了相關(guān)內(nèi)容。黨員意識是保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的思想前提。黨員個體只有在思想上高度重視，才能產(chǎn)生永葆先進(jìn)性的不竭動力，從而形成永久的自覺行動。有效組織黨員學(xué)習(xí)與培訓(xùn)，提高黨員素質(zhì)，是保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的基礎(chǔ)。要以制度為本，構(gòu)建促學(xué)的長效機(jī)制。重點(diǎn)是建立學(xué)習(xí)培訓(xùn)動力機(jī)制，使其由“要我學(xué)”變成“我要學(xué)”；改進(jìn)學(xué)習(xí)培訓(xùn)規(guī)劃制度，增強(qiáng)學(xué)習(xí)培訓(xùn)的針對性；建立學(xué)習(xí)培訓(xùn)質(zhì)量管理體系，把運(yùn)用理論解決實(shí)際問題的能力作為考核的重要內(nèi)容；實(shí)施學(xué)習(xí)督察制度；強(qiáng)化學(xué)習(xí)培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制。
三、
堅持“兩會”，完善黨建制度。
“兩會”即組織生活和黨員學(xué)習(xí)交流會。黨小組每個月都有1—2次的學(xué)習(xí)活動，內(nèi)容包括學(xué)習(xí)黨風(fēng)廉政和保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性等內(nèi)容。并根據(jù)黨小組的年度計劃商討出下一步的工作方案。黨小組詳細(xì)制定了《黨小組工作制度》，建立起了完善的學(xué)習(xí)監(jiān)督制度，按時組織黨小組成員學(xué)習(xí)黨和國家的各項方針、政策，使黨員同志們能夠做到思想常新，理想永存，創(chuàng)造出一個良好的政治氛圍。
四、黨員先鋒，帶領(lǐng)學(xué)校各項工作。
導(dǎo)評估一級?！痹?009年“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動中，我校被評為“四好班子”榮譽(yù)稱號??這一系列的榮譽(yù)與黨員的先鋒模范作用和廣大教師的新思想、高覺悟是分不開的。在抗洪救災(zāi)、紅十字會、慈善總會一系列的捐款活動中，黨小組的成員總是積極主動的盡自己最大努力去幫助需要我們伸出援手的人們。在黨員的帶領(lǐng)下，我校全體教師拼搏進(jìn)取、探索創(chuàng)新，形成了一個團(tuán)結(jié)堅強(qiáng)的整體。在這些先進(jìn)黨員的影響下，現(xiàn)已有5名青年教師向黨組織提交了《入黨申請書》。
我們侯家營鎮(zhèn)中心小學(xué)黨小組的全體成員，將以飽滿的工作熱情投入到新學(xué)期的教育教學(xué)工作中，用自己努力的結(jié)果去回報社會、回報關(guān)心、支持我們的人們！
我的匯報結(jié)束，謝謝領(lǐng)導(dǎo)們！
社區(qū)特色工作匯報篇九
街道社區(qū)黨總支堅持科學(xué)發(fā)展觀，按照廣泛宣傳，注重實(shí)效的原則，認(rèn)真貫徹落實(shí)十七屆五中全會和中紀(jì)委七中全會精神，在加強(qiáng)基層組織建設(shè)的同時，把廉政文化建設(shè)與和諧社區(qū)創(chuàng)建、精神文明建設(shè)和為群眾辦實(shí)事結(jié)合起來，使廉政文化進(jìn)社區(qū)、進(jìn)家庭，因地制宜，整合資源，優(yōu)化載體，措施有力，把廉政工作作為長期性，經(jīng)常性的工作來抓，并作為一項常規(guī)性重要工作部署實(shí)施，不斷開創(chuàng)社區(qū)廉政文化建設(shè)工作新局面。
1、以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，按照《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實(shí)施綱要》為指導(dǎo)思想。為深入建設(shè)社區(qū)廉政文化我社區(qū)及時成立了以社區(qū)黨支部書記為組長，支部組織干事為成員的社區(qū)廉政文化建設(shè)進(jìn)社區(qū)活動領(lǐng)導(dǎo)小組，建立社區(qū)廉政文化臺帳，做到以社區(qū)黨支部書記為核心，支部組織干事組織協(xié)調(diào)各負(fù)其責(zé)，使社區(qū)廉政文化建設(shè)有依有據(jù)，分工明確。
2、結(jié)合社區(qū)的實(shí)際，制定了《街道社區(qū)廉政文化建設(shè)先進(jìn)社區(qū)實(shí)施方案》，明確了示范點(diǎn)工作的指導(dǎo)思想、基本原則、工作目標(biāo)和主要措施等相關(guān)內(nèi)容。使廉政文化建設(shè)與平安和諧社區(qū)、文明社區(qū)建設(shè)相結(jié)合，大力營造廉政文化氛圍。重點(diǎn)對社區(qū)現(xiàn)有的文化資源進(jìn)行整合，建立起覆蓋社區(qū)黨員、社區(qū)居民、外來人員等群體的社區(qū)廉政文化宣傳教育陣地。使廉政文化建設(shè)具備“六有”條件：一有廉政文化活動室；二有廉政文化圖書專柜；三有廉政文化宣傳專欄；四有廉政文化活動制度；五有廉政文化宣傳隊伍；六有社區(qū)廉政文化教育網(wǎng)絡(luò)平臺。使社區(qū)居民廣泛參與到廉政文化建設(shè)中來。
健全的廉政文化的組織制度，不斷強(qiáng)化的黨風(fēng)廉政文化建設(shè)力。
度，結(jié)合多種形式的廉政文化宣傳方式使得我街道社區(qū)在廉政文化建設(shè)做到了“機(jī)構(gòu)，人員，活動，措施”四個落實(shí)。
二、結(jié)合社區(qū)實(shí)際，組織豐富多彩的廉政文化活動。
1、根據(jù)社區(qū)居民的不同需求與特色，結(jié)合現(xiàn)實(shí)情況開展豐富多彩的廉政文化活動，在我社區(qū)會議室組織社區(qū)黨員干部進(jìn)行“自查自糾”的座談會議，在座談會議中經(jīng)過大家的談話，發(fā)表各自的看法，使黨員干部吸取他人的優(yōu)點(diǎn)，挖掘自身的缺點(diǎn)，成功的使每一位參加座談會議黨員干部對于廉政文化建設(shè)以及自身的優(yōu)缺點(diǎn)都有了強(qiáng)化了解，并對廉政貫徹和實(shí)施都能做到從己做起，帶動旁人。
我社區(qū)組織社區(qū)居民參加在街道社區(qū)電教活動室的廉政電教專題講座，聽講廉政故事，舉案辨析，并組織社區(qū)群眾觀看廉政文化文體演出，使廉政文化以多種形式深入社區(qū)群眾心中，做到提升廉政文化品位，使社區(qū)的廉政文化建設(shè)的內(nèi)容、載體和形式日趨豐富，社區(qū)廉政文化活動蓬勃發(fā)展，社區(qū)民主管理制度逐步完善，廉政文化深入社區(qū)居民心中。
2、社區(qū)黨支部充分整合社區(qū)資源，利用社區(qū)閱覽室場所，開辟一塊“廉政文化小書角”，向廣大黨員和居民開放，宣傳廉政知識。開展以廉政文化建設(shè)為主題的電教化教育。不定期組織社區(qū)居民群眾、黨員干部在社區(qū)黨員電教室觀看反腐倡廉正反典型電教片。
3、社區(qū)黨支部設(shè)有廉政文化宣傳欄，組織志愿者對社區(qū)進(jìn)行廉政文化宣傳單的散發(fā)與講解，使得社區(qū)廉政文化走到社區(qū)居民的身邊去，每時每刻的將廉政文化都圍繞在群眾身邊。
通過廉政文化進(jìn)社區(qū)活動的開展，把反腐倡廉的宣傳對象從黨員干部延伸到社區(qū)群眾中。社區(qū)廉政文化活動的開展，不僅使廣大居民增強(qiáng)了廉潔意識，并且促使社區(qū)社會風(fēng)氣整體提高，為構(gòu)建文明社區(qū)、穩(wěn)定社區(qū)、平安社區(qū)、和諧社區(qū)提供了強(qiáng)有力的保證。
社區(qū)特色工作匯報篇十
東**社區(qū)黨支部現(xiàn)共有黨員109名，其中退休黨員近70人。近年來，社區(qū)黨支部在街道黨工委的領(lǐng)導(dǎo)下，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧**理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，堅持科學(xué)發(fā)展觀，深入學(xué)習(xí)宣傳、貫徹黨的十八大精神，緊密圍繞上級黨委政府的中心工作，解放思想、轉(zhuǎn)變觀念、務(wù)實(shí)創(chuàng)新，牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想，堅持政治理論學(xué)習(xí)，進(jìn)一步加強(qiáng)黨的思想、組織、作風(fēng)、制度和黨風(fēng)廉政建設(shè)，充分發(fā)揮黨組強(qiáng)的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，有力推動社區(qū)各項工作的順利開展。社區(qū)的黨建工作有了新特色、新亮點(diǎn)，現(xiàn)匯報如下：
推行黨組織和黨員到社區(qū)“雙報到”活動。
為進(jìn)一步加強(qiáng)基層組織建設(shè)，深入推進(jìn)“基層組織建設(shè)年”活動的開展，建立健全機(jī)關(guān)黨組織、黨員直接聯(lián)系服務(wù)群眾長效機(jī)制，不斷拓展基層黨組織、黨員聯(lián)系和服務(wù)群眾的渠道，切實(shí)提升服務(wù)居民群眾的能力，我社區(qū)深入開展了xx區(qū)機(jī)關(guān)黨組織和機(jī)關(guān)黨員到社區(qū)“雙報到”活動。通過結(jié)對共建、崗位認(rèn)領(lǐng)、活動組織、志愿服務(wù)等多項工作，各機(jī)關(guān)黨組織、各位機(jī)關(guān)黨員，把社區(qū)當(dāng)家園、把居民群眾當(dāng)親人、把社區(qū)和諧當(dāng)責(zé)任，聽民聲、知民情、化民怨，做好事、辦實(shí)事、解難事。xx區(qū)教育局作為我社區(qū)的雙報到機(jī)關(guān)黨組織，為我社區(qū)捐贈一臺辦公電腦、捐贈價值1萬元圖書。
社區(qū)特色工作匯報篇十一
喀什市第十小學(xué)環(huán)境幽雅，整潔怡人。現(xiàn)有68個教學(xué)班，2名教職工，3500名學(xué)生。學(xué)校設(shè)備先進(jìn)：圖書室、儀器室、閱覽室、多媒體教室一應(yīng)俱全，還配有美術(shù)室、舞蹈室、電子閱覽室和活動室，每個教室配有班班通，這里是孩子們學(xué)習(xí)成長的搖籃，是孩子們夢想啟航的港灣，也是教師展示自身才華、智慧的舞臺。
特色文化增進(jìn)學(xué)生健康。
學(xué)校依托少先隊組織，將快樂德育滲透到每一位教師，每一位學(xué)生，每一節(jié)課，每一次活動。以努力打造師生成長樂園，構(gòu)建和諧愉快的教育。從去年開始，我們通過爭做十小“六好少年”的活動，實(shí)現(xiàn)了學(xué)校育人的目標(biāo)，使一個個鮮活的生命擁有了健康的陽光心態(tài)，提高了學(xué)生文明生活的基本素質(zhì)，培養(yǎng)了學(xué)生良好的行為習(xí)慣，使全體師生形成了一種陽光般的做人、做事的風(fēng)格和習(xí)慣。
一、培養(yǎng)良好習(xí)慣，爭做美德少年。
播下一個行動，收獲一種習(xí)慣；播下一種習(xí)慣，收獲一種性格；播下一種性格，收獲一種命運(yùn)。走進(jìn)十小校園，“團(tuán)結(jié)、勤奮、活潑、守紀(jì)”的校風(fēng)、《弟子規(guī)》、德育故事墻就映入眼簾，在學(xué)生的心田里播下文明的種子，讓文明的種子生根發(fā)芽，開花結(jié)果，結(jié)出滿園的文明之果。
（一）國學(xué)經(jīng)典引路凈化學(xué)生心靈。
目前的教育模式，偏重于知識和技能的傳授，而缺乏文化的熏陶與人格的培養(yǎng)。中華民族的文化源遠(yuǎn)流長，內(nèi)涵深刻，意存高遠(yuǎn)，尤其是清康熙年間李毓秀編著的《弟子規(guī)》，它瑯瑯上口，寓教其中，通讀全篇，雖然僅360句，1080字，可是，因?yàn)閺娜粘Ｆ鹦凶P的微小事項著手，把一個人所應(yīng)有的行為規(guī)范、人生觀、價值觀、道德理念闡發(fā)得絲絲入扣，表述得匡正深邃，立刻，一個斯文、端莊、內(nèi)心和諧友善，外表謙遜有禮，博學(xué)、審慎、明辨、篤行的謙謙君子，已經(jīng)躍然紙面。在簡捷精練的語句中囊括了為人做事的眾多道理，在小學(xué)教育中有積極的啟發(fā)作用。因此我校選用它作為德育教材，隨時隨地用《弟子規(guī)》來規(guī)范孩子們的行為，收到了相當(dāng)可喜的成效。具體做法是：
1、見縫插針誦讀。
每周一“升旗儀式”上，每個年級將用豐富多彩的形式輪流展示不同的傳統(tǒng)美文，激發(fā)全校師生去讀誦經(jīng)典、讀美文。每周五下午，組織全校學(xué)生進(jìn)行傳統(tǒng)美文誦讀活動，有專人總負(fù)責(zé)，每天由一位老師親自帶領(lǐng)吟誦或指導(dǎo)學(xué)生帶領(lǐng)吟誦，使全校師生在輕松愉快的學(xué)習(xí)中感悟中國文學(xué)經(jīng)典，受到了中華民族傳統(tǒng)美文的熏陶。此外，每天還利用早讀時間對《弟子規(guī)》進(jìn)行解讀、誦讀，在聲聲朗讀、自然記憶的過程中孩子們受到了滲透性的教育，使他們在品德、修養(yǎng)上得到了提高，受到老師、學(xué)校表揚(yáng)時更感受到了學(xué)習(xí)的樂趣，從此更增強(qiáng)了學(xué)習(xí)的積極性。
2、經(jīng)典誦讀分享學(xué)校將在校園內(nèi)專設(shè)了一個活動的宣傳欄，叫“經(jīng)典誦讀”分享欄，宣傳欄的內(nèi)容每天更換，全校師生均可參與，比如：當(dāng)天誦讀的內(nèi)容；學(xué)習(xí)經(jīng)典誦讀的。
心得體會。
；德育故事等。
3、認(rèn)真踐行經(jīng)典。
誦讀、寫作只是學(xué)習(xí)“經(jīng)典誦讀”的一種手段，最重要的是踐行，要求學(xué)生制訂好踐行計劃，然后按照計劃去實(shí)踐，比如：在學(xué)習(xí)《弟子規(guī)》中“入則孝”的踐行表上的內(nèi)容有：（1）按摩（2）捶背（3）洗腳（4）說服爸爸戒煙（5）洗菜炒菜（6）洗米煮飯（7）盛飯洗碗（8）擺收碗筷（9）掃地拖地（10）燒開水（11）端茶倒水。“出則悌”的踐行表上的內(nèi)容有：（1）回家與兄弟姐妹更友愛，不爭食物、書本、不打架；（2）上車主動讓座；（3）主動問候老師和客人等；讓學(xué)生在踐行過程中互相觀摩、交流。這樣，剛開始學(xué)生是“要我做”，到了后來，通過不斷地潛移默化，養(yǎng)成了一種習(xí)慣，變成了“我要做”，學(xué)生踐行《弟子規(guī)》蔚然成風(fēng)。讓《弟子規(guī)》成為了我校孩子們的生活指路標(biāo)，希望孩子們不但品德優(yōu)良，自私自利的現(xiàn)象大大減少，愛心、同情心也能逐漸增長，而且能是孩子們上課注意力集中，學(xué)習(xí)興趣濃厚。
（二）、創(chuàng)編優(yōu)秀童謠，文明一起行動。
生硬的制度約束只能使學(xué)生變得逆反，而特色的活動卻是一種勸導(dǎo)性的軟制度，因?yàn)橥{簡潔明快、瑯瑯上口，對少年兒童品德的形成、情感的培養(yǎng)、行為習(xí)慣的養(yǎng)成都起著潛移默化的作用，把道德教育滲透在健康的童謠中，讓兒童在創(chuàng)編唱童謠的過程中受到教育，為此，我們將向?qū)W生征集童謠、精心設(shè)計有關(guān)習(xí)慣的童謠，通過學(xué)生互評、家長參評、學(xué)校綜評篩選優(yōu)秀童謠，評出優(yōu)秀童謠進(jìn)行編撰，讓學(xué)生誦讀，也是對學(xué)生各種習(xí)慣的養(yǎng)成進(jìn)行引導(dǎo)和強(qiáng)化，讓學(xué)生在快樂的誦讀中不斷感知，逐步內(nèi)化。
我們會將老師、學(xué)生、家長自創(chuàng)的這些童謠編撰成小冊子，發(fā)放到每個班級中，利用陽光體育前5分鐘、大課間時段教學(xué)生誦讀。學(xué)校還將童謠以孩子們喜聞樂見的“拍手謠”、“跳跳繩”、“對對唱”等游戲形式為載體，在校園廣為傳唱，讓學(xué)生們在歡快的活動中培養(yǎng)良好的道德情操。讓優(yōu)秀童謠唱響了課堂內(nèi)外，并通過孩子傳唱到家庭、社會，促進(jìn)了良好校風(fēng)、家風(fēng)的形成。
（三）、彎彎腰——小行動，大作用。
“彎腰行動”是為了讓學(xué)生養(yǎng)成良好的文明行為規(guī)范和勞動、衛(wèi)生意識。通過活動的開展，主動參與實(shí)踐，美化、凈化校園環(huán)境內(nèi)化為隊員的自覺行為。以“彎腰行動”倡導(dǎo)：“彎下腰，伸出小手撿一撿，拿起掃把掃一掃。”即無論是在走廊、教室還是在操場上看到有紙屑、飲料瓶、果皮等垃圾都彎下腰隨手拾起來。
1、榜樣示范。
榜樣是一把尺子，一盞明燈，榜樣的力量是無窮的。尤其是小學(xué)生模仿能力強(qiáng)，我們?nèi)绻冒駱尤宋锏哪７缎袨楹蛢?yōu)秀品德影響學(xué)生的思想，使少年兒童在富于形象性、感染性和現(xiàn)實(shí)性的范例中獲得難忘的印象，就會對少年兒童具有明顯的促進(jìn)作用。所以，首先要求帶班領(lǐng)導(dǎo)、中層、值周教師、值周學(xué)生，在校園、樓道、教室中進(jìn)行“彎彎腰揀張紙，動動手排桌椅”等示范作用。天長日久，相信老師的舉動會對少先隊員產(chǎn)生潛移默化的作用。
2、環(huán)保小衛(wèi)士督查由少先隊隊干部成立“綠色小衛(wèi)士”督查隊，在課間休息時間對校園進(jìn)行督查。校園堅決杜絕零食，更不要亂扔垃圾，并提醒亂扔垃圾的同學(xué)看到地面上有紙屑等，主動揀起來，教室垃圾桶滿了主動倒掉。以愛護(hù)校園環(huán)境為己任，自覺維護(hù)校園的清潔衛(wèi)生，做講究衛(wèi)生的“十小學(xué)子”。
3、每天總結(jié)、每周評比。
結(jié)合每天的日常衛(wèi)生檢查和班級衛(wèi)生清理，評比出“彎腰行動”紅旗班和“彎腰行動”先進(jìn)個人，在每天大課間時點(diǎn)評，對亂扔垃圾者進(jìn)行批評教育，并在量化分鐘相應(yīng)扣除一定分值。
二、家校合力，托起明天的太陽。
學(xué)生行為習(xí)慣的養(yǎng)成，單靠學(xué)校教育是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，因?yàn)榧彝ズ蜕鐣彩切W(xué)生學(xué)習(xí)、生活的重要場所，對小學(xué)生健康成長起著重要作用。因此學(xué)校要主動與家庭密切配合，以促進(jìn)學(xué)生良好行為習(xí)慣的養(yǎng)成。
我校首先溝通家長和學(xué)校間的情感，通過家訪、開座談會、舉辦家長學(xué)校講座，對家庭教育提出明確的要求，如：讓孩子承擔(dān)一定的家務(wù)，不讓孩子進(jìn)游戲廳、網(wǎng)吧，如何培養(yǎng)孩子在家的習(xí)慣養(yǎng)成等，形成共識。要求家長能以自己的道德行為、良好家風(fēng)、規(guī)范的禮儀、禮節(jié)、禮貌影響孩子、督促孩子，以形成教育和訓(xùn)練的合力。
三、繽紛社團(tuán)活動，各族兒童幸福成長的樂園。
學(xué)校為學(xué)生精心打造內(nèi)容豐富、形式新穎、吸引力強(qiáng)的七彩社團(tuán)活動。根據(jù)學(xué)生的自愿報名參加，結(jié)合學(xué)校的實(shí)際情況共開設(shè)了“赤橙黃綠青藍(lán)紫七大院”：赤——文學(xué)院；橙——藝術(shù)團(tuán)；黃——書畫院；綠——體育健身院；青——英語廣角；藍(lán)——少科院；紫——生活技能社，共106個分社團(tuán)，不僅做到做到了全校師生全員參與，而且做到了手拉手學(xué)校的小伙伴一同參與。每周五下午校內(nèi)外的各族師生3500多人，從一個班級里出來，融入到全年級乃至全學(xué)校，你融入到我，我融入到你。孩子們通過各類社團(tuán)的活動，有了良好的興趣愛好，學(xué)會了互相配合，互相幫助，通過良性的競爭，懂得了友情的寶貴，明白了彼此相處貴在坦誠，可以說這樣團(tuán)結(jié)、互助、融洽、和諧的氛圍是我校民族團(tuán)結(jié)情的一個縮影。我們通過豐富的社團(tuán)活動，培養(yǎng)了學(xué)生積極向上的興趣愛好。深入到現(xiàn)實(shí)生活中，使他們產(chǎn)生廣泛而多樣的興趣，形成樂觀向上的人生觀，用積極的態(tài)度對待生活，用熱情的態(tài)度去觀察了解世界，然后通過社團(tuán)活動的持續(xù)深入，使學(xué)生形成穩(wěn)定的中心興趣，并把自己的興趣愛好與自己的志向結(jié)合起來，從課堂到課下，從周一到周末，從學(xué)校到家庭，把自己與火熱的生活緊密聯(lián)系在一起。這樣，各族學(xué)生在校期間學(xué)習(xí)知識，在家鉆研自己積極興趣的事情，從而就不會被宗教極端思想所腐蝕侵害。
我校雖在養(yǎng)成教育工作上做了一些嘗試，但還存在許多不足之處。這一切僅僅是個開端，我們將總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，進(jìn)一步鞏固現(xiàn)有成績，讓養(yǎng)成教育的綠蔭覆蓋到喀什十小的每個角落。我們深信奮進(jìn)中的喀什十小將會在光明的大道上譜寫出更新的篇章!
社區(qū)特色工作匯報篇十二
社區(qū)特色工作總結(jié)，要把社區(qū)一個時間段的情況進(jìn)行一次全面系統(tǒng)的總檢查、總評價、總分析、總研究，以下是小編整理的關(guān)于社區(qū)特色工作總結(jié)的文章給大家閱讀。
(一)、加強(qiáng)黨組織在社區(qū)的領(lǐng)導(dǎo)核心作用，促進(jìn)居委會、業(yè)委會和物業(yè)公司共建社區(qū)。
社區(qū)黨委和社區(qū)居委會班子成員，團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)，堅強(qiáng)有力。
在新形式下，兩委班子不斷拓展工作思路，加強(qiáng)社區(qū)群團(tuán)及民間組織的建設(shè)，成立了以“社區(qū)好鄰居同樂會”為主導(dǎo)的社區(qū)民間組織，充分發(fā)揮好“新園社區(qū)議事協(xié)商會”、“新園社區(qū)社會工作站”、“新園社區(qū)為民服務(wù)代理站”的作用。
并且，針對物業(yè)管理小區(qū)，充分發(fā)揮黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心作用，引導(dǎo)業(yè)主委員會、物業(yè)公司充分履行職責(zé)，促使社區(qū)居委會、業(yè)主委員會和物業(yè)公司三方關(guān)系協(xié)調(diào)，共建社區(qū)。
(二)健全制度，不斷提升社區(qū)規(guī)范化建設(shè)水平。
不斷鞏固提高社區(qū)黨組織在社區(qū)建設(shè)中的領(lǐng)導(dǎo)核心地位，嚴(yán)格落實(shí)決策議事、三會一課、民主評議、黨務(wù)公開、黨員聯(lián)系群眾、服務(wù)承諾等黨內(nèi)生活制度和工作制度，深入開展樓組黨建活動，利用社區(qū)遠(yuǎn)程教育網(wǎng)絡(luò)，加強(qiáng)對黨員的教育培訓(xùn)。
使黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用得到有效發(fā)揮，為和諧社區(qū)建設(shè)提供了堅強(qiáng)的組織保證。
在日常工作中，嚴(yán)格落實(shí)“三公開一監(jiān)督”、“三會”等工作制度，堅持社區(qū)重大事務(wù)由社區(qū)公共事務(wù)協(xié)會民主討論，經(jīng)社區(qū)居民代表大會決策。
對居民關(guān)心的熱難點(diǎn)問題，及時采取“民情懇談會”、“矛盾協(xié)調(diào)會”“事務(wù)聽證會”等形式進(jìn)行協(xié)商解決。
(三)關(guān)注民生，積極拓展為民服務(wù)新領(lǐng)域。
因地制宜，開通了幼兒接送車、社區(qū)班車，開辦了“四點(diǎn)半小學(xué)校”、“社區(qū)紅十字小課桌”，開展了家政、房屋中介、家電維修、法律咨詢等一系列的便民服務(wù)活動。
開通了e城通交費(fèi)服務(wù)系統(tǒng)，較好地解決了社區(qū)居民交費(fèi)難的問題。
成立了社區(qū)老年人關(guān)愛團(tuán)，義務(wù)為老年人提供讀報、交納水電費(fèi)等服務(wù)。
聯(lián)合社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心為行動不便的老年人設(shè)立了家庭病床，方便老年人就診，深受社區(qū)居民歡迎。
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(四)突出創(chuàng)新，努力探索和諧社區(qū)建設(shè)新途徑。
鼓勵居民參與社區(qū)工作，在全區(qū)成立了第一個社區(qū)“好鄰居同樂會”，設(shè)立了好鄰居順風(fēng)車站，以活動為載體，積極培育居民的社區(qū)意識，提升了居民對社區(qū)的認(rèn)同感和歸屬感，調(diào)動了廣大居民參與社區(qū)建設(shè)的積極性。
對社區(qū)管理體制進(jìn)行了改革，今年，在區(qū)民政局和洛陽路街道的支持和指導(dǎo)下，率先成立了“新園社區(qū)社會工作站”，探索運(yùn)用專業(yè)社會工作手段開展社區(qū)社會工作，提供專業(yè)社會工作服務(wù)。
積極探索社區(qū)志愿者參與社區(qū)建設(shè)的有效方式，現(xiàn)已組建各種志愿者隊伍20支，社區(qū)志愿服務(wù)與社區(qū)工作實(shí)現(xiàn)了有效銜接，形成了良性互動的工作格局。
(五)、根據(jù)社區(qū)實(shí)際，推進(jìn)社區(qū)建設(shè)全面發(fā)展
1、有領(lǐng)導(dǎo)重視
民建中山市宣傳工作專委會在民建中山市委領(lǐng)導(dǎo)下，開展工作。
民建市委會安排蘇石華委員與趙龍山委員分管協(xié)調(diào)專委會工作。
民建市委會主委吳建新帶頭撰寫政論文章，陳月榮副主委大量撰寫民建理論與實(shí)踐文章，為民建中山市宣傳工作專委會起到了榜樣的作用。
2、有制度保證
在2011年，民建中山市會就制定了《民建中山市宣傳工作專委會工作制度》，2011年，在民建中山市委的領(lǐng)導(dǎo)下，對此制度進(jìn)行了修訂，設(shè)立了《民建中山市委會宣傳和理論研究工作專委會工作制度》，公開發(fā)表在《中山民建》2011年上半年合訂刊(總第20期)上。
3、有工作平臺
民建中山博客網(wǎng)站，《中山民建》為我們會內(nèi)的新聞報道發(fā)表、民建理論與實(shí)踐、民建中央與民建省委征文等文章有快速發(fā)表的平臺。
好的文章，我們再向民建省委與民建中央有關(guān)媒體報送。
4、有會員參與
民建會員積極參與寫稿是民建中山市宣傳工作的關(guān)鍵。
一年來，會員中，共有22位民建會員共撰寫各類稿件140余篇次。
這其中既有吳主委的文章，也有老會員李國瑞、麥秀梅的文章，還有剛?cè)霑痪玫呐宋慕?、萬偉平等新會員寫的文章。
會員廣泛參與宣傳寫稿的大好局面已基本上形成。
5、有成果“數(shù)據(jù)”
據(jù)11月份統(tǒng)計，不到一年，民建會員在中山政協(xié)網(wǎng)站發(fā)表政論文章與新聞稿件，達(dá)20余篇;在民建廣東省委刊物與網(wǎng)站上，發(fā)表文章19篇;特別令我們值得驕傲的是，有17篇政論文章或新聞登上了民建中央網(wǎng)站，擴(kuò)大了中山民建在全國的影響。
新的一年，相信在各位會員的共同努力下，我們民建的宣傳工作，會更上一個新臺階。
——哈密市街道社區(qū)黨建工作匯報材料
哈密市轄18個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、5個街道，92個行政村，29個社區(qū)。
總?cè)丝?2.05萬人。
下設(shè)5個街道黨工委，1個社區(qū)黨委,3個社區(qū)黨總支，25個社區(qū)黨支部，43個“兩新”組織黨支部;有黨員12016名，其中街道社區(qū)黨員有2731名。
哈密市作為自治區(qū)社區(qū)黨建工作示范縣市，在地委的高度重視和大力支持下，始終以社區(qū)黨建工作為龍頭，通過抓規(guī)范、塑精品、創(chuàng)特色，努力建設(shè)管理有序、服務(wù)完善，環(huán)境優(yōu)美、和諧文明的新型社區(qū)，取得了顯著成效。
一、深化認(rèn)識，夯實(shí)抓好社區(qū)黨建工作的思想基礎(chǔ)
近年來，我們認(rèn)識到要把哈密市建設(shè)成新型工業(yè)城市，維護(hù)社會穩(wěn)定，滿足人民群眾日益增長的物質(zhì)文化生活需求，就必須高度重視社區(qū)建設(shè)工作，不斷改善城市環(huán)境，完善城市功能，從而為加快我市經(jīng)濟(jì)社會各項事業(yè)的發(fā)展創(chuàng)造有利條件。
為此，市委在多次調(diào)研的基礎(chǔ)上，把街道社區(qū)建設(shè)工作作為鞏固黨在城市執(zhí)政能力的基礎(chǔ)性工作列入重要議事日程，成立了街道社區(qū)建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組和黨建指導(dǎo)委員會，制定了社區(qū)建設(shè)三年規(guī)劃，提出用三年時間高標(biāo)準(zhǔn)、高起點(diǎn)完成社區(qū)硬件建設(shè)任務(wù)，形成以市委、政府牽頭抓總，各部門密切配合，各負(fù)其責(zé)，齊抓社區(qū)建設(shè)和黨建工作的整體合力。
為進(jìn)一步開闊眼界、理清思路，市委通過選派街道社區(qū)干部到外地參觀考察、跟班學(xué)習(xí)、掛職鍛煉的方式，不斷提高社區(qū)干部的整體素質(zhì)。
2005年在市委的協(xié)調(diào)下，我市5個街道與烏市5個街道結(jié)成“友好街道”，多次互派社區(qū)干部學(xué)習(xí)交流。
今年元月，市委又專門選派街道社區(qū)干部組成三個考察組，分赴湖北、甘肅、烏市、博州等地進(jìn)行實(shí)地考察。
市街道社區(qū)建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組在聽取考察匯報的基礎(chǔ)上，結(jié)合全市社區(qū)建設(shè)的特點(diǎn)，制定了《關(guān)于加強(qiáng)街道社區(qū)工作的實(shí)施意見》，明確提出了今后一個時期我市街道社區(qū)工作的目標(biāo)任務(wù)和辦法措施。
目前，全市上下加強(qiáng)和改進(jìn)街道社區(qū)建設(shè)工作的認(rèn)識高度一致，在5個街道、29個社區(qū)中形成了比、學(xué)、趕、超，爭當(dāng)上游的可喜局面。
二、整合資源，為街道社區(qū)開展工作創(chuàng)造條件
市委在社區(qū)建設(shè)中注重發(fā)掘、整合、利用區(qū)域資源，努力為推進(jìn)社區(qū)建設(shè)和社區(qū)黨建創(chuàng)造條件。
1、科學(xué)調(diào)整社區(qū)區(qū)劃，建設(shè)功能完善的社區(qū)陣地。
市委從有利于社區(qū)管理、減少資源浪費(fèi)的角度出發(fā)，制定了《哈密市城市街道社區(qū)規(guī)劃建設(shè)實(shí)施意見》，將原來的52個居委會整合為29個社區(qū)，同步設(shè)置了社區(qū)黨組織，將陣地建設(shè)納入財政預(yù)算和城區(qū)改造的整體規(guī)劃中。
2004年，通過財政投入、調(diào)配土地資源與開發(fā)商合作，投資240萬元新建了麗園、東河區(qū)街道辦公樓。
2004—2006年通過財政投入和爭取廣東援助，共籌集資金856萬元，新建了24個標(biāo)準(zhǔn)化社區(qū)辦公樓。
協(xié)調(diào)吐哈石油基地?zé)o償將3個二層辦公樓提供給社區(qū)使用，剩余2個社區(qū)已動工新建。
通過市財政投入、黨費(fèi)撥付、轄區(qū)單位援助等方式籌措資金182.51萬元，為社區(qū)進(jìn)行了統(tǒng)一裝修，完成配套設(shè)施建設(shè)。
同時將社區(qū)聘用工作人員的報酬由每月350元提高到500元，辦公經(jīng)費(fèi)由每年3000元提高到10000元，基本保證了社區(qū)工作的正常開展。
2、整合利用人力資源，建設(shè)高素質(zhì)的街道社區(qū)干部隊伍。
我們嚴(yán)格按照《黨政干部選拔任用工作條例》的程序和條件，注重把懂城市管理和城市工作的干部選配到街道領(lǐng)導(dǎo)班子，2007年對5名街道黨政一把手進(jìn)行了交流調(diào)整，進(jìn)一步充實(shí)了街道班子的力量，改善了班子的年齡和知識結(jié)構(gòu)。
共選舉產(chǎn)生社區(qū)黨支部委員109 名，選舉產(chǎn)生書記 29名，其中大專以上學(xué)歷23名，占79.3%，中專及高中4名，占13.8%，平均年齡34.1歲。
同時加大了社區(qū)黨支部書記交流輪崗的力度，通過環(huán)境和角色的互換，達(dá)到互學(xué)、互幫、互促的目的，不斷增強(qiáng)社區(qū)黨支部書記適應(yīng)各種復(fù)雜環(huán)境、應(yīng)對各種復(fù)雜問題和服務(wù)各類人群的能力。
為適應(yīng)社區(qū)資源整合、社區(qū)服務(wù)功能提升對社區(qū)干部的新要求，我們按照社區(qū)管轄人口對社區(qū)工作人員職數(shù)進(jìn)行了核定，社區(qū)人口在3000-5000人的按5名配備，5000-8000人的按8名配備，8000人以上的按10名配備。
采取“癬派、留、聘”的辦法，從分配到鄉(xiāng)鎮(zhèn)村委會的大中專學(xué)生中選拔優(yōu)秀干部到社區(qū)工作，對一時無合適人選的社區(qū)，從街道機(jī)關(guān)派有一定工作經(jīng)驗(yàn)的黨員干部到社區(qū)擔(dān)任黨支部書記，留用一部分熱心社區(qū)工作，身體好，精力充沛的原居委會工作者，發(fā)揮好他們的幫帶作用，從下崗職工中聘用一部分年輕工作人員充實(shí)到社區(qū)勞動保障站工作。
目前全市共配備社區(qū)工作人員253名，其中具有干部身份的社區(qū)工作者175名，占社區(qū)工作人員總數(shù)的69.2%，民主選舉產(chǎn)生的30名，占11.9%，聘用的社區(qū)工作人員48名，占19%。
35歲以下的有141名，占社區(qū)工作人員總數(shù)的55.7%，大專以上文化程度123名，占社區(qū)干部總數(shù)的48.6%。
三、完善機(jī)制，促進(jìn)社區(qū)建設(shè)規(guī)范有序發(fā)展
1、完善協(xié)調(diào)機(jī)制，共同推進(jìn)社區(qū)建設(shè)。
市委以“三級聯(lián)創(chuàng)”活動為載體，建立了市四套班子聯(lián)系點(diǎn)和社區(qū)建設(shè)工作例會制度，制定《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)街道社區(qū)黨建工作的意見》、《各部門在社區(qū)工作中職責(zé)分工的實(shí)施意見》、《社區(qū)黨建和社區(qū)建設(shè)職責(zé)》、《志愿者服務(wù)活動管理試行辦法》等相關(guān)文件，整體提升社區(qū)工作的水平。
街道黨工委成立了社區(qū)黨建工作協(xié)調(diào)委員會，充分發(fā)揮黨建聯(lián)席會議和黨員服務(wù)中心的作用，加強(qiáng)對社區(qū)工作指導(dǎo)，定期組織轄區(qū)有關(guān)單位共商社區(qū)建設(shè)事宜，適時通報情況，交流經(jīng)驗(yàn)、研究解決問題，積極開展黨建工作示范社區(qū)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)活動。
社區(qū)成立了黨建聯(lián)席會，具體落實(shí)社區(qū)黨建工作的各項目標(biāo)任務(wù)，形成了市委領(lǐng)導(dǎo)，街道主抓，社區(qū)落實(shí)的三級社區(qū)工作機(jī)制。
2、健全黨員經(jīng)常性教育機(jī)制，激發(fā)黨員服務(wù)社區(qū)的熱情。
一是設(shè)立市、街道、社區(qū)三級服務(wù)中心(站)。
扎實(shí)推進(jìn)黨員承諾制的落實(shí)，組建各類黨員志愿者服務(wù)隊，為黨員發(fā)揮先鋒模范作用、服務(wù)社區(qū)搭建平臺。
二是設(shè)立共產(chǎn)黨員接待站，實(shí)行黨員志愿者輪流坐班接待群眾來訪，開展法律政策咨詢、糾紛調(diào)解、青少年教育、扶貧救助等公益活動，及時反映社情民意，解決社區(qū)居民的需求。
三是劃分黨員責(zé)任區(qū)，設(shè)置樓棟黨員責(zé)任區(qū)公示牌，對直屬黨員實(shí)行全責(zé)管理，主動接受社區(qū)居民的監(jiān)督。
社區(qū)特色工作匯報篇十三
****地處城郊結(jié)合部，是航空航天工業(yè)園的主要陣地，也是樊西新城的主戰(zhàn)場。但是目前****經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)顩r、城市環(huán)境面貌、干部精神狀態(tài)及黨的建設(shè)水平與良好的區(qū)位優(yōu)勢形成強(qiáng)烈反差，必須靠黨的建設(shè)引領(lǐng)推動****經(jīng)濟(jì)社會全面發(fā)展，解決****發(fā)展嚴(yán)重不足的矛盾和問題。
今年來，經(jīng)過街道黨工委一班人認(rèn)真研究，充分考量和論證，確立了“創(chuàng)業(yè)我先行，發(fā)展當(dāng)先鋒”的活動方案，圍繞“三創(chuàng)業(yè)三發(fā)展”，從領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、黨員隊伍建設(shè)、黨建活動陣地、黨員活動開展等方面，立足“黨建服務(wù)發(fā)展，黨建促進(jìn)發(fā)展，黨建推進(jìn)跨越”，奮力實(shí)現(xiàn)“新型工業(yè)經(jīng)濟(jì)名牌街，現(xiàn)代服務(wù)業(yè)明星街，社會管理與創(chuàng)新示范街”的立街目標(biāo)?，F(xiàn)將我街的黨建工作情況匯報如下：
一、基層組織創(chuàng)事業(yè)，服務(wù)大局發(fā)展。
我們通過轉(zhuǎn)變發(fā)展觀念、創(chuàng)新黨建格局、加強(qiáng)隊伍建設(shè)，不斷開拓創(chuàng)新，爭創(chuàng)先進(jìn)基層黨組織，努力服務(wù)****大局發(fā)展。
在補(bǔ)償款不到位，群眾工作難以開展情況下，確保湖北精工3611等十家高端現(xiàn)代裝備制造業(yè)項目順利投產(chǎn)和開工。實(shí)行最嚴(yán)格的土地使用政策，對轄區(qū)的土地使用情況進(jìn)行摸底調(diào)查，把土地租賃、使用權(quán)利集中到辦事處，把違法建設(shè)監(jiān)督職責(zé)落實(shí)到小組干部，為今后開展土地增減“雙掛鉤”、“城中村”改造、打造高端cbd都市商業(yè)圈提供土地資源保障，全力打造現(xiàn)代服務(wù)業(yè)明星街。借助打造樊西新城契機(jī)，積極籌備推進(jìn)遷村騰地、居民公寓建設(shè)工程方案，實(shí)行群眾居住集聚化、民房規(guī)劃統(tǒng)一化，加強(qiáng)街道環(huán)境景觀的優(yōu)化，嚴(yán)厲治理環(huán)境污染，不斷降低城市管理成本，全力打造城鄉(xiāng)一體化示范街。
2、創(chuàng)新黨建格局，夯實(shí)黨建基礎(chǔ)。隨著****入駐企業(yè)逐步增多，黨組織建設(shè)滯后情況，我們根據(jù)實(shí)際，摒棄過去一個單位一個黨組織的工作方法，打破企業(yè)界限，打破地域界限，把黨組織建在企業(yè)、建在產(chǎn)業(yè)鏈上、建在合作社中，把企業(yè)吸納到街道社會黨務(wù)管理中來，實(shí)行黨組織負(fù)責(zé)人和街道黨工委班子成員掛職，大力開展街道與企業(yè)之間的共駐共建活動，簽訂共駐共建合同書，建立黨建工作協(xié)調(diào)議事制度，定期召開黨建協(xié)調(diào)議事會議，增進(jìn)街道與企業(yè)之間的交流與協(xié)作。分層次成立企業(yè)黨組織和聯(lián)合黨支部，推行企業(yè)支部與社區(qū)黨委組建大黨委，實(shí)行黨組織負(fù)責(zé)人兼任社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子，積極促進(jìn)企業(yè)參與社區(qū)黨務(wù)工作的管理。今年，我們已經(jīng)建立了大黨委6個，實(shí)現(xiàn)了黨員活動陣地共享，黨員活動資源共享。特別是共促共建工作取得顯著成效，白灣社區(qū)、楊湖社區(qū)通過把企業(yè)負(fù)責(zé)人吸納到黨組織中來，充分發(fā)揮企業(yè)負(fù)責(zé)人的優(yōu)勢，把居委會內(nèi)的部分影響居民出行的道路進(jìn)行了修繕，方便了居民出行。同時，各個大黨委還結(jié)合實(shí)際，有針對性的開展技能培訓(xùn)，社區(qū)服務(wù)研討等活動，實(shí)現(xiàn)了“你服務(wù)我發(fā)展，我發(fā)展惠居民”的良好態(tài)勢。
3、加強(qiáng)隊伍建設(shè)，推動跨越發(fā)展。一是大力實(shí)施領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)工程。通過年初簽訂責(zé)任狀、印發(fā)考評細(xì)則，明確工作任務(wù)；推行重大事項報告制、民主集中制、領(lǐng)導(dǎo)帶頭制，嚴(yán)格工作紀(jì)律；實(shí)施黨風(fēng)廉政責(zé)任制，社區(qū)包保制，落實(shí)全面責(zé)任，從而打造一支民主團(tuán)結(jié)、廉潔高效的班子隊伍。二是大力營造能者上、庸者下的選人用人氛圍。注重從一線選拔致富能手、青年能手進(jìn)入社區(qū)班子，提升帶領(lǐng)群眾致富能力。我們先后選拔了2名青年致富能手擔(dān)任社區(qū)書記職務(wù)，充分發(fā)揮其致富本領(lǐng)，帶領(lǐng)轄區(qū)居民致富。三是大力加強(qiáng)干部隊伍建設(shè)工作。通過廣泛開展領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭做表率比服務(wù)、重點(diǎn)工作倒排工期比進(jìn)度、周一例會比能力、周四學(xué)習(xí)比水平、慵懶散治理比作風(fēng)等一系列的“大比武”活動，打造出了一支支作風(fēng)正派、思維超前、能力過硬、敢于擔(dān)當(dāng)?shù)母咚刭|(zhì)干部團(tuán)隊。四是大力實(shí)施黨員隊伍建設(shè)工程。黨組織要適應(yīng)社會發(fā)展，必須吸納新鮮血液。今年，我們通過跟蹤培養(yǎng)、選擇性培養(yǎng)，吸納了37名新黨員，其中包括致富能手、公益性事業(yè)愛好者、技術(shù)人員等，大大加強(qiáng)了黨組織服務(wù)發(fā)展的能力。
二、企業(yè)團(tuán)體創(chuàng)產(chǎn)業(yè)，助推集體發(fā)展。
工作目標(biāo)：通過轉(zhuǎn)變發(fā)展思路，組建行業(yè)協(xié)會，以高質(zhì)的服務(wù)引領(lǐng)轄區(qū)集體經(jīng)濟(jì)高水平發(fā)展，把****的產(chǎn)業(yè)做大做強(qiáng)。
關(guān)制，通過摸底了解企業(yè)基本情況，及時向上級提供參考意見，有效杜絕了一批“三低”和以巧借項目圈地為目的的企業(yè)入駐，同時積極為大項目、大企業(yè)提供便利，為它們的入駐制定詳細(xì)的時間表，成立專班，落實(shí)責(zé)任到位。今年以來，****新入駐企業(yè)10家，目前已全部投產(chǎn)動工，實(shí)現(xiàn)了能進(jìn)得來就能留得住。
2、理清發(fā)展思路，增強(qiáng)集體經(jīng)濟(jì)實(shí)力。準(zhǔn)確定位當(dāng)前黨建工作重心就是調(diào)動一切黨組織力量，通過招商引資或項目融資的方式，積極籌措資金，建成高規(guī)格的集體工業(yè)園，實(shí)現(xiàn)同類產(chǎn)品集中生產(chǎn)，擴(kuò)大生產(chǎn)規(guī)模，增加產(chǎn)品產(chǎn)量，提升產(chǎn)業(yè)實(shí)力。今年，楊湖社區(qū)和張橋社區(qū)獲批了百畝集體工業(yè)園建設(shè)規(guī)劃。引導(dǎo)村居黨組織圍繞村居實(shí)際，開展切實(shí)有效的黨建活動。梁坡社區(qū)結(jié)合實(shí)際，成立了蔬菜、養(yǎng)殖等專業(yè)合作經(jīng)濟(jì)組織，在加大對種植戶和養(yǎng)殖戶的扶持力度同時，從?？档鹊仄刚垖I(yè)技術(shù)人員進(jìn)行相關(guān)技術(shù)的培訓(xùn)，為群眾創(chuàng)業(yè)提供服務(wù)保障，激發(fā)群眾利用有效資源發(fā)展致富的熱情，促進(jìn)小產(chǎn)業(yè)的快速發(fā)展。
同時，辦事處充分利用轄區(qū)土地資源，借助cbd模式商務(wù)區(qū)建設(shè)，整合土地邊角，合理規(guī)劃，爭取資金，集中人力和物力，大力發(fā)展社區(qū)第三產(chǎn)業(yè)，促進(jìn)了集體經(jīng)濟(jì)增收，提升了廣大群眾的生活質(zhì)量。
3、組建行業(yè)協(xié)會，拓展經(jīng)濟(jì)發(fā)展外延。根據(jù)轄區(qū)企業(yè)多、企業(yè)經(jīng)營項目多樣化特點(diǎn)，根據(jù)轄區(qū)企業(yè)的規(guī)模和類型，組建多層次的行業(yè)協(xié)會，把單個的企業(yè)通過行業(yè)協(xié)會凝聚為一個共同體。充分發(fā)揮行業(yè)協(xié)會的作用，促進(jìn)行業(yè)自律、行業(yè)監(jiān)督、行業(yè)互助，推行行業(yè)人員交叉學(xué)習(xí)、相互交流、協(xié)同提高，從而達(dá)到行業(yè)內(nèi)部、行業(yè)之間共同發(fā)展的良好氛圍。
加強(qiáng)社會團(tuán)體、行業(yè)協(xié)會等社會組織之間的學(xué)習(xí)交流，加強(qiáng)各組織之間黨員干部的換崗掛職鍛煉，在培養(yǎng)干部的同時增強(qiáng)相互之間的了解與協(xié)作，促進(jìn)雙方共同發(fā)展，為企業(yè)經(jīng)濟(jì)的健康發(fā)展提供社會保障。
三、黨員群眾創(chuàng)家業(yè)，促進(jìn)全民發(fā)展。
工作目標(biāo)：依托黨員帶頭，依靠群眾參與，共創(chuàng)家業(yè)，共謀發(fā)展。按照貼近實(shí)際、貼近生活、貼近群眾的要求，通過黨員群眾的共同努力讓更多群眾富起來，讓全街人民群眾共享發(fā)展成果。
1、創(chuàng)新服務(wù)載體，打造發(fā)展平臺。黨建工作需要平臺來支撐。今年，我們加大了黨建平臺建設(shè)力度。一是加強(qiáng)了傳統(tǒng)黨建平臺建設(shè)。對街道機(jī)關(guān)實(shí)行亮化工程，提升服務(wù)形象。街道服務(wù)中心和創(chuàng)業(yè)就業(yè)培訓(xùn)中心正在緊張的施工當(dāng)中，屆時將打造成全市一流的黨員便民服務(wù)中心。各社區(qū)根據(jù)服務(wù)工程要求，圍繞“便民、育民、樂民、安民、富民”為主要內(nèi)容，建成機(jī)構(gòu)設(shè)置完整、制度完善、服務(wù)規(guī)范的社區(qū)黨群服務(wù)中心，充分發(fā)揮“五務(wù)合一”作用。二是創(chuàng)新打造新的黨建平臺。圍繞創(chuàng)業(yè)發(fā)展要求，把黨員活動平臺建在園區(qū)，建在企業(yè)，實(shí)現(xiàn)就業(yè)登記、就業(yè)培訓(xùn)、就業(yè)實(shí)習(xí)、就業(yè)上崗一條龍平臺完備，從而實(shí)現(xiàn)就業(yè)登記在社區(qū)、就業(yè)培訓(xùn)在街道、就業(yè)實(shí)習(xí)在企業(yè)、創(chuàng)業(yè)致富在****的新的黨建平臺建設(shè)體系。
明顯增強(qiáng)。開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，把該項活動融入到盡職履責(zé)工作中來，開展綜治、環(huán)境整治、服務(wù)重點(diǎn)項目、社會撫養(yǎng)費(fèi)征收等幾個“百日會戰(zhàn)”活動，增強(qiáng)黨員干部工作緊迫感，從而達(dá)到在工作中比優(yōu)秀，在工作中創(chuàng)先進(jìn)的目標(biāo)。開展慶祝建黨**周年系列活動，通過民主生活會、走訪慰問、文藝匯演、表彰先進(jìn)等方式，豐富黨內(nèi)活動。二是大力開展黨員群眾互助活動。制定黨員干部“訪民問事”制度，要求社區(qū)黨員干部每月走訪30戶以上，街道機(jī)關(guān)干部每月走訪20戶以上，及時發(fā)現(xiàn)民困、解決民困。開展創(chuàng)業(yè)咨詢活動。組建以黨員創(chuàng)業(yè)先鋒為主的創(chuàng)業(yè)咨詢團(tuán)、以社區(qū)干部為主的創(chuàng)業(yè)信息員隊伍和以致富能手為主的創(chuàng)業(yè)志愿者隊伍，開展致富黨員、致富能手宣講、創(chuàng)業(yè)政策咨詢、創(chuàng)業(yè)技能培訓(xùn)等行之有效的創(chuàng)業(yè)活動，為群眾創(chuàng)業(yè)掃清障礙，為群眾就業(yè)提供契機(jī)。
較。三是開展多樣性群體活動，倡導(dǎo)文明新風(fēng)。開展社區(qū)文化創(chuàng)建活動，合理規(guī)劃籌建居民業(yè)余文化場所，開展鄰里節(jié)活動，“好婆媳”、“環(huán)境衛(wèi)生示范戶”、“生育文明戶”等先進(jìn)評選活動，在全街范圍內(nèi)倡導(dǎo)鄰里文明新尚、環(huán)境文明新象、生育文明新風(fēng)，增強(qiáng)群眾參與社區(qū)文化創(chuàng)建活動的積極性，豐富社區(qū)群眾的文化體育生活，提升居民素質(zhì)。
目前存在的問題與不足：
我們在黨建工作方面創(chuàng)新性、創(chuàng)造性地開展了大量工作，獲得了群眾的肯定，取得了一定的成績，但離中心城區(qū)街道的要求還很遠(yuǎn)，主要表現(xiàn)在：一是干部隊伍建設(shè)方面，干部實(shí)績目標(biāo)考核機(jī)制還不夠完善；二是基層黨內(nèi)外民主發(fā)揚(yáng)普通黨員的民主監(jiān)督程度還不夠；三是組建非公經(jīng)濟(jì)黨組織方面，還要在非公經(jīng)濟(jì)和新社會組織中組建黨組織上加大力度；四是黨員教育管理方面，還要進(jìn)一步加強(qiáng)。黨員教育培訓(xùn)，還要進(jìn)一步探索流動黨員管理新模式。
今后的工作思路及打算。
一是加強(qiáng)黨的思想政治建設(shè)。要把學(xué)習(xí)作為一種精神追求，要大力弘揚(yáng)理論聯(lián)系實(shí)際的學(xué)風(fēng)，進(jìn)一步提高運(yùn)用馬克思主義立場、觀點(diǎn)和方法分析解決問題的能力，真正把科學(xué)發(fā)展觀的要求轉(zhuǎn)化為建設(shè)。要加強(qiáng)黨性鍛煉和黨性修養(yǎng)，不斷提高廣大黨員干部的思想政治水平，堅定理想信念，增強(qiáng)為黨和人民事業(yè)而不懈奮斗的自覺性。要深入推進(jìn)思想大解放，以解決實(shí)際問題的落腳點(diǎn)，敢于突破難題。
民主集中，積極發(fā)展黨內(nèi)民主，保障黨員民主權(quán)利。
三是加強(qiáng)干部隊伍建設(shè)。加強(qiáng)干部教育培訓(xùn)，引導(dǎo)和幫助干部開闊視野，增強(qiáng)搶機(jī)遇求發(fā)展的能力，進(jìn)一步加強(qiáng)對黨員隊伍的教育和管理，引導(dǎo)黨員充分發(fā)揮先鋒模范作用，在推動發(fā)展、服務(wù)民眾、促進(jìn)和諧的實(shí)踐中建功立業(yè)，加大在農(nóng)村致富能手、優(yōu)秀青年農(nóng)民、外來務(wù)工青年和非公企業(yè)職工中培養(yǎng)發(fā)展黨員的力度，把更優(yōu)秀人才吸引到黨的組織中來。著力共建黨內(nèi)關(guān)懷機(jī)制，加強(qiáng)對老黨員、生活困難黨員的幫扶。
四是加強(qiáng)基層組織建設(shè)。要加強(qiáng)基層組織體系建設(shè)，以“五個基本”“七個體系”建設(shè)為重點(diǎn)、進(jìn)一步優(yōu)化社區(qū)“兩委”班子結(jié)構(gòu)，把基層組織建成帶領(lǐng)群眾強(qiáng)街富民的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)集體。以建設(shè)管理有序、服務(wù)完善、文明祥和和共同為目標(biāo)，加強(qiáng)社區(qū)黨的建設(shè)。進(jìn)一步探索在非公有制經(jīng)濟(jì)組織和新社會組織中黨組織發(fā)揮作用的有效途徑，擴(kuò)大黨的覆蓋面，努力構(gòu)建與社會結(jié)構(gòu)變化相適應(yīng)的區(qū)域化黨建工作格局。
五是加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。以“轉(zhuǎn)作風(fēng)、增壓力、樹標(biāo)桿”為重點(diǎn)，深入開展治庸問責(zé)活動，要大力弘揚(yáng)以人為本、親民為民的作風(fēng)，始終把人民放在心中最高的位置，尊重人民主體地位。要大力弘揚(yáng)謙虛謹(jǐn)慎、團(tuán)結(jié)拼搏的作風(fēng)，用堅強(qiáng)的黨性保證團(tuán)結(jié)，用共同的事業(yè)維護(hù)團(tuán)結(jié)，用真摯的情感增進(jìn)團(tuán)結(jié)，形成萬眾一心干事業(yè)，群策群力謀發(fā)展的強(qiáng)大合力。
反腐倡廉建設(shè)覆蓋到每一個地方、每一個單位和每一關(guān)鍵環(huán)節(jié)，切實(shí)維護(hù)人民群眾利益，堅決糾正損害群眾利益的不正之風(fēng)。
社區(qū)特色工作匯報篇十四
總結(jié)。
出了我鎮(zhèn)黨建工作中的幾點(diǎn)亮點(diǎn)和措施，具體如下：
一、主要亮點(diǎn)。
（一）一個好的班子方面。
2.班子成員對考核目標(biāo)內(nèi)容理解得比較好，文件的分類歸檔比較熟悉；
3.班子分工明確，職責(zé)分工上墻；
4.后備干部的確定有討論，有記錄，建立了培養(yǎng)跟蹤臺賬；
5.支部班子成員帶頭致富能人較強(qiáng)，發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)有一定水平；6.會議記錄規(guī)范，班子成員和各黨小組會議記錄本規(guī)范統(tǒng)一；7.三年任期目標(biāo)目標(biāo)比較明確，能夠做到目標(biāo)職責(zé)上墻。
（二）一個好的工作思路方面。
1.升學(xué)獎勵機(jī)制執(zhí)行到位，尚學(xué)風(fēng)氣比較濃，特別是獅球片區(qū)；2.技能型鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府建設(shè)特色示范點(diǎn)具有一定規(guī)模，管理比較規(guī)范，輻射帶動比較強(qiáng)。
（三）一個好的工作機(jī)制方面1.資料分類歸檔比較到位；
2.坐班記錄填寫規(guī)范，基本能夠做到如實(shí)記錄和反映當(dāng)天的值班情況；
3.信息公開切合實(shí)際，能夠及時公開切合群眾自身利益的政策內(nèi)容。
（四）一個好的保障機(jī)制方面。
村內(nèi)重大事務(wù)、活動不但有討論有記錄，還有相片，并且裝訂成冊。
二、主要措施。
遠(yuǎn)程教育接收站點(diǎn)、農(nóng)家書屋等現(xiàn)有資源組織開展農(nóng)村黨員“品一本書看一部教育片”活動，截止目前累計參與活動的農(nóng)村黨員達(dá)1600人次；三是開展“支部書記論壇”活動，讓各村（社區(qū)）黨支部擁有一個屬于自己相互學(xué)習(xí)交流的平臺，目前論壇舉辦了一期。
教育培訓(xùn)平臺的創(chuàng)立，為實(shí)現(xiàn)鎮(zhèn)黨委“建設(shè)好一個支部班子、引導(dǎo)班子樹立一個好的工作思路”的工作目標(biāo)起到很好地促進(jìn)作用。打造出了合水1個五星黨支部，子雅等8個四星黨支部；培養(yǎng)出黃金芳1名省級學(xué)用標(biāo)兵。
（二）提升基層組織內(nèi)功，著力落實(shí)三個“強(qiáng)化”。一是強(qiáng)化“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動效果。充分利用“五〃四”、“七〃一”等節(jié)日策劃一系列以支部班子為單位的活動，培養(yǎng)班子的團(tuán)隊精神，增強(qiáng)班子的榮辱觀，提升班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力，激發(fā)班子成員的成就感和使命感，使每一名支部班子成員自覺融入“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動中，以實(shí)際行動和一流業(yè)績?yōu)辄h旗增光添彩。
二是強(qiáng)化“黨員服務(wù)在基層”主題活動。要求村（社區(qū)）“兩委”干部掛牌上崗，每一名村（社區(qū)）“兩委”班子成員至少做一件好事。涌現(xiàn)出了一批先進(jìn)基層黨組織和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員，樹立了典型，作出了表率。如xx村黨支部在電網(wǎng)改造工作中遇到問題始終沖鋒在前，充分發(fā)揮基層組織的先鋒模范作用和戰(zhàn)斗堡壘作用；xx村黨支部明確一個好思路，結(jié)合本村實(shí)際，積極爭取上級部門推進(jìn)扶貧開發(fā)工作，目前朝安村委會力孝村被確定為重點(diǎn)扶貧開發(fā)村莊，初步投入00萬扶貧開發(fā)項目資金。
三是強(qiáng)化“三型”黨小組建設(shè)。三型黨小組建設(shè)全面鋪開，建成了“功能型”、“職能型”、“效能型”三型合一的xx村黨小組，全面打造升級版的xx土雞養(yǎng)殖示范村；形成了可程村“功能型”黨小組，全面推進(jìn)可程山雞養(yǎng)殖項目建設(shè)；涌現(xiàn)出xx這樣的三型合一的黨員致富帶頭人，xx同志作為一名創(chuàng)業(yè)型黨員，在鎮(zhèn)黨委全面推進(jìn)“三型”黨小組建設(shè)中，始終充分發(fā)揮了黨員的先鋒模范作用，積極帶到群眾創(chuàng)業(yè)致富，在今年的換屆選舉中以絕對的優(yōu)勢當(dāng)選為xx村支部書記、村委會主任，成為集“三型”于一身的領(lǐng)頭羊。
欄，班子成員座位牌，解決新任班子的負(fù)擔(dān)，為新任班子創(chuàng)造良好的工作環(huán)境；爭取縣委組織部投入00元打造子雅村委會活動場所，著力再造一個五星黨支部，為xx鎮(zhèn)其他各村（社區(qū)）黨支部增添一個標(biāo)桿。
二是注重長效機(jī)制建設(shè)，狠抓“四個落實(shí)兩個創(chuàng)新”工作。落實(shí)干部掛鉤制度和年終考核機(jī)制；落實(shí)“三會一課”制度，做到有會議就有記錄、有簽到；落實(shí)民主管理，規(guī)范民主決策，像福妥村委會就確實(shí)做到重大事項堅實(shí)“四議兩公開”工作做法；落實(shí)村（社區(qū)）“兩委班子”坐班制，狠抓村干部在崗坐班，保證當(dāng)日百姓辦事能找到人、事情能有人做，規(guī)定駐村干部每周至少在村委會聯(lián)合坐班三天，坐班要有記錄、有簽名。創(chuàng)新制度，建立11個黨建工作聯(lián)系小組，強(qiáng)化任務(wù)執(zhí)行力，實(shí)行工作匯報制度，規(guī)定聯(lián)系小組向鎮(zhèn)黨建領(lǐng)導(dǎo)小組匯報每周工作情況，強(qiáng)化小組之間相互交流，增強(qiáng)彼此之間的溝通和聯(lián)系，形成合力，共同營造和諧的工作環(huán)境；創(chuàng)新方法，建立黨建考核機(jī)制，成立黨建自查考核小組，對11個村（居）委會的黨建工作情況進(jìn)行考核，根據(jù)結(jié)果，依據(jù)黨建檢查評分標(biāo)準(zhǔn)，將文件按類別進(jìn)行歸檔，做好編號，按統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行目錄編排，并對村支部班子進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高其對檔案的管理能力。
街道黨建工作匯報材料首先，我代表烏蘭街道辦事處全體黨員干部對各位領(lǐng)導(dǎo)來我街道檢查指導(dǎo)工作表示熱烈的歡迎和衷心的感謝，下面我就烏蘭街道社區(qū)基層組織建設(shè)作以匯報。
烏蘭街道辦事處成立于1983年，轄區(qū)面積7平方公里?？倯魯?shù)9689戶（常住3783戶、流動5906戶）、總?cè)藬?shù)26483人（常住10463人、流動16020人），管轄白音、滿都拉、巴達(dá)拉呼、胡古吉勒、那仁5個社區(qū)。黨工委下設(shè)1個機(jī)關(guān)支部、5個社區(qū)黨支部，現(xiàn)有在冊黨員195人，其中，正式黨員183人，預(yù)備黨員12名。
近年來，街道基層黨建工作以“三個代表”重要思想指導(dǎo)，貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞街道工作中心，大力加強(qiáng)組織建設(shè)，充分發(fā)揮了基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和廣大黨員的先鋒模范作用，著力提升服務(wù)居民群眾的質(zhì)量和能力，為構(gòu)建和諧社區(qū)提供了有力的思想、政治和組織保證。
（一）以完善組織體系建設(shè)為重點(diǎn)，提升區(qū)域黨建工作的整合力。
為適應(yīng)新時期城市基層黨組織建設(shè)的發(fā)展需要，按照黨的“十七”大提出的以改革創(chuàng)新精神全面推進(jìn)黨的建設(shè)的總體要求，烏蘭街道努力構(gòu)筑以街道黨工委為核心，以社區(qū)黨組織為主體，以社區(qū)單位黨組織為依托，以社區(qū)黨員為主體，以塊為主、以條為輔、條塊結(jié)合的管理新格局。
一是積極推進(jìn)構(gòu)建和諧社區(qū)五項建設(shè)，努力實(shí)現(xiàn)四有一化。大力拓寬社區(qū)陣地建設(shè)，近年來我們采取政府扶持、共駐共建等形式解決了那仁、胡古吉勒、滿都拉社區(qū)的辦公及服務(wù)用房建設(shè)，那仁社區(qū)建設(shè)面積達(dá)400平方米，內(nèi)設(shè)圖書室、科普信息中心、老年活動中心、遠(yuǎn)程教育播放站等，是我市首個達(dá)到和超過《內(nèi)蒙古黨委、政府關(guān)于加強(qiáng)城鎮(zhèn)和諧社區(qū)建設(shè)的若干意見》提出的社區(qū)建設(shè)面積300平方米的標(biāo)準(zhǔn)。推進(jìn)社區(qū)自治組織建設(shè)，2009年社區(qū)黨支部、居委會根據(jù)市委組織意圖圓滿完成了換屆選舉工作，真正把政治堅定、公道正派、實(shí)績突出、善于做群眾工作和群眾公認(rèn)的的干部選進(jìn)社區(qū)“兩委”成員，四個社區(qū)的書記、主任實(shí)行一肩挑，23名成員實(shí)現(xiàn)交叉任職，大專以上學(xué)歷8名，平均年齡37.6歲。
二是積極探索社區(qū)黨建聯(lián)席會議制度，實(shí)現(xiàn)社區(qū)黨建齊抓共管的良好局面。本著“社區(qū)黨建共商、社區(qū)事務(wù)共管、社區(qū)資源共享、社區(qū)文明共創(chuàng)、社區(qū)難題共解、社區(qū)活動共辦”的原則，廣泛開展“六聯(lián)六建”活動，與27家轄區(qū)單位簽定了共駐共建協(xié)議，先后與市民政局、衛(wèi)生局、司法局、政法委、文體局、社保局等部門合作，統(tǒng)籌社區(qū)建設(shè)資金100多萬元，建設(shè)了社區(qū)辦公及活動場所、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、基層法律服務(wù)中心、綜治維穩(wěn)工作中心文化信息中心等服務(wù)場所，并配備相應(yīng)了相應(yīng)的設(shè)施設(shè)備，極大地改善了社區(qū)服務(wù)條件，提升了社區(qū)服務(wù)能力。
三是積極探索非公有制經(jīng)濟(jì)黨組織建設(shè)的新途徑，不斷延伸黨組織覆蓋面。烏蘭街道在建立健全社區(qū)黨組織的同時，把黨建工作觸角向非公有制經(jīng)濟(jì)組織延伸，積極探索非公有制經(jīng)濟(jì)黨組織建設(shè)的新途徑。先后在三個非公有制經(jīng)濟(jì)組織成立了黨支部，積極鼓勵、引導(dǎo)、培養(yǎng)個體工商戶、私營企業(yè)中的優(yōu)秀青年加入黨組織，至目前已有9名員工申請加入中國，并吸收入黨積極分之8名。
（二）以深化黨員教育管理為基礎(chǔ)，提升黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
一是制定實(shí)行“三卡一會”制度，完善黨員管理機(jī)制。即：建立完善離退休黨員情暖卡，定期走訪離退休老黨員家了解情況，幫助解決組織、生活等方面的困難，采取送學(xué)上門的方式，把黨刊黨報及時送到離退休黨員手中，使離退休黨員能夠接受黨的知識、知曉黨的情況；建立完善在職黨員管理卡，充分調(diào)動轄區(qū)單位黨組織和黨員參與社區(qū)工作的積極性，193名在職黨員到社區(qū)報道，參與社區(qū)建設(shè)；建立完善流動黨員聯(lián)系卡，積極開展組織找黨員、黨員找組織、黨員找黨員的“三找”活動，推行“三結(jié)合四走訪五掌握”的辦法（即：結(jié)合公安、工商、計生部門每年對流動人員的排查活動做到走訪家人、親戚、朋友、鄰居，掌握流動黨員的個人信息、從業(yè)情況、流動行蹤、聯(lián)系電話、黨內(nèi)生活情況），目前有21名流動黨員到社區(qū)報到，其中7名黨員開展經(jīng)商活動；建立完善社區(qū)黨建聯(lián)席會議制度，定期召開駐社區(qū)單位黨組織參加的社區(qū)黨建聯(lián)席會議，研究商議社區(qū)黨建建設(shè)情況。
二是加強(qiáng)黨員志愿者隊伍建設(shè)。推出扶貧幫困助殘崗、社情民意調(diào)查崗、綜治協(xié)防維護(hù)崗等十個崗位，注冊登記黨員志愿者167名，有效地激發(fā)了黨員先進(jìn)性作用的發(fā)揮，尤其是在創(chuàng)建文明城市活動中，黨員志愿者發(fā)揮了巨大的作用。
（三）以服務(wù)居民群眾為出發(fā)點(diǎn)，增強(qiáng)街道社區(qū)的親和力和吸引力。
一是在構(gòu)建服務(wù)體系上下功夫。堅持黨建同為民辦實(shí)事相結(jié)合，將社區(qū)黨建的重點(diǎn)定位于為民服務(wù)。在不同層面培養(yǎng)服務(wù)隊伍，強(qiáng)化服務(wù)意識和服務(wù)隊伍自身建設(shè)，并提出“群眾的期盼就是工作動力、群眾的要求就是工作目標(biāo)”的口號和“社區(qū)黨建、服務(wù)先行”的理念以及“構(gòu)建和諧社區(qū)、服務(wù)居民群眾”的宗旨，要求街道社區(qū)廣大黨員干部時刻把群眾的呼聲和要求作為第一信號，把群眾滿意作為第一目標(biāo)，把提高群眾生活水平作為第一追求。
二是在促進(jìn)互動意識上下工夫。不斷培育良好的文化載體，先后組建了一支“百人秧歌隊”、一支二人臺演出隊和“快樂心情舞蹈隊”，既為組織社區(qū)居民參與文體健身活動，又起到宣傳社區(qū)文化、陶冶居民眾文化情操、開拓居民文化視野。
（四）以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機(jī)，提高為人民服務(wù)的能力。
在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，烏蘭街道社區(qū)做到早動員、早準(zhǔn)備、早安排、早部署，做到思想認(rèn)識到位、組織落實(shí)到位、工作措施到位，明確提出“抓黨建核心、抓創(chuàng)建重點(diǎn)、抓隊伍關(guān)鍵、抓為民根本”這一活動主題和“創(chuàng)先爭優(yōu)講奉獻(xiàn)、提升能力講服務(wù)”活動載體，為創(chuàng)建工作指明方向；結(jié)合街道社區(qū)實(shí)際將創(chuàng)建五好黨組織、爭做黨員五帶頭活動內(nèi)容引申概括成創(chuàng)建五好五強(qiáng)黨組織，爭做五好標(biāo)兵，為創(chuàng)建工作指明重點(diǎn)。二是把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與維護(hù)社區(qū)和諧穩(wěn)定結(jié)合起來。在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，烏蘭街道社區(qū)著力解決影響社區(qū)和諧穩(wěn)定的源頭性、根本性、基礎(chǔ)性問題，發(fā)揮綜治維穩(wěn)工作中心的作用，深入開展矛盾排查，掌握群眾利益訴求，維護(hù)社區(qū)和諧穩(wěn)定。堅持每半月召開一次工作例會，研究轄區(qū)治安隱患和不穩(wěn)定因素，切實(shí)增強(qiáng)矛盾糾紛調(diào)解工作的針對性和實(shí)效性。對癥下藥，確?！跋⑹聦幦恕?，針對社區(qū)群眾中存在的各類矛盾糾紛，進(jìn)行深入調(diào)查，準(zhǔn)確抓住問題的實(shí)質(zhì)，從根源入手，妥善解決問題，糧食局回遷樓20戶居民因取暖矛盾發(fā)生糾紛，我街道及時發(fā)現(xiàn)，迅速介入，了解實(shí)情，通過司法渠道，進(jìn)行5次調(diào)解，最終使此事圓滿得到解決。加強(qiáng)重點(diǎn)人員思想教育和引導(dǎo)工作，對轄區(qū)內(nèi)城建拆遷等涉及的信訪案件，辦事處積極開展穩(wěn)控、化解。大力開展文明素質(zhì)工程創(chuàng)建活動，那仁社區(qū)成功舉辦“和諧社區(qū)、文明家庭”評選活動，選出21戶文明家庭，其中19戶“五好文明家庭”、2戶“學(xué)習(xí)型家庭”，為和諧社區(qū)建設(shè)營造良好的環(huán)境。
錄及活動情況反饋卡，目前注冊登記黨員志愿者167名，有效地激發(fā)了黨員先進(jìn)性作用的發(fā)揮。
三是把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與提升服務(wù)水平結(jié)合起來。立足“便民”，加快街道社區(qū)一站式服務(wù)建設(shè)，本著服務(wù)發(fā)展、方便居民的宗旨，在街道和2個社區(qū)建立了“一站式服務(wù)辦公大廳”，實(shí)行“一個窗口受理、一站式辦結(jié)、一條龍服務(wù)”的管理體制，目前街道一站式服務(wù)大廳設(shè)衛(wèi)生計生、黨員服務(wù)、社會保障、民族事務(wù)和綜治維穩(wěn)五個窗口，胡古吉勒、滿都拉社區(qū)根據(jù)辦公環(huán)境也相應(yīng)建立了一站式服務(wù)辦公大廳，各項工作正在調(diào)試中。開展結(jié)對共建活動，使轄區(qū)單位和黨員參加到共駐共建行列中來，共同參與社區(qū)建設(shè)，環(huán)境整治，文明創(chuàng)建等活動，實(shí)現(xiàn)區(qū)域內(nèi)資源共享，力求最大限度發(fā)揮轄區(qū)資源優(yōu)勢，達(dá)到提高社區(qū)管理和服務(wù)水平的目的，實(shí)現(xiàn)構(gòu)建文明和諧社區(qū)的目標(biāo)。目前，市16個部門單位與社區(qū)建立了，并進(jìn)行座談，提出了解決社區(qū)現(xiàn)階段面臨的困難和存在的問題，統(tǒng)戰(zhàn)部、文體局、公安局為那仁社區(qū)6套辦公桌，價值3000元，教育局在與巴達(dá)拉呼社區(qū)座談時，提出在輟學(xué)兒童上學(xué)反方面給予社區(qū)幫助。
二、存在的問題和困難。
（一）社區(qū)基礎(chǔ)條件與社區(qū)黨建新任務(wù)不相適應(yīng)。一是社區(qū)辦公活動場所沒有完全建成；二是街道普遍存在任務(wù)多、事務(wù)雜、責(zé)任大、權(quán)力小、機(jī)構(gòu)少、人員缺的問題，社區(qū)承載能力與“小社區(qū)、大社會”現(xiàn)實(shí)需求明顯不相適應(yīng)。
（二）社區(qū)黨組織統(tǒng)籌能力與社區(qū)黨建要求不相適應(yīng)。社區(qū)黨建具有區(qū)域性、綜合性、協(xié)調(diào)性、服務(wù)性、互動性的“五性”特點(diǎn)，它需要社區(qū)單位黨組織和全體黨員共同參與和支持，但是由于街道黨工委不是一級黨委，社區(qū)黨組織與駐區(qū)單位黨組織又沒有隸屬關(guān)系，對下層組織難以產(chǎn)生剛性約束力，實(shí)現(xiàn)全面領(lǐng)導(dǎo)障礙很多。
（三）思想認(rèn)識水平與社區(qū)黨建新形勢不相適應(yīng)。思想支配行動。從駐區(qū)單位看，一些單位認(rèn)為“與己無關(guān)”，缺乏熱情；有的以“大單位”自居，給其安排工作不夠格，有抵觸情緒。共同參與、利益共享、條塊聯(lián)動、齊抓共建的多項活動僅停留在物質(zhì)資助的較低層次。從街道社區(qū)看主動聯(lián)系、服務(wù)駐區(qū)單位的認(rèn)識不高，“求援要求多，服務(wù)溝通少”，一定程度影響了區(qū)域性黨建格局的形成。
（四）街道社區(qū)財力、物力不足，與社區(qū)黨建的高要求不相適應(yīng)。相對于社區(qū)黨建的高要求，街區(qū)在財力、物力投入方面普遍存在不足的現(xiàn)象。近幾年盡管市委、政府采取了一些措施以緩解街道社區(qū)財力和物力不足的問題，但是我辦仍有兩個社區(qū)沒有辦公活動場所，辦公服務(wù)設(shè)備及相應(yīng)的活動經(jīng)費(fèi)，僅靠街區(qū)的能力難以推動社區(qū)陣地化建設(shè)，在很大程度上影響了社區(qū)黨建工作的水平和質(zhì)量。
（五）社區(qū)工作者隊伍與社區(qū)黨建新形勢不相適應(yīng)。近年來，市委政府高度重視社區(qū)隊伍建設(shè)，不斷充實(shí)力量，但由于新進(jìn)來的年輕人居多，而且社區(qū)黨建又具有“五性”特點(diǎn)，本質(zhì)上要求社區(qū)隊伍必須具備較強(qiáng)的綜合素質(zhì)。因此要全面加強(qiáng)社區(qū)隊伍的自身建設(shè)勢在必行。要全面提高他們的政策理論水平，練就過硬的業(yè)務(wù)素質(zhì)、良好的身體素質(zhì)及較好心理素質(zhì)等。
烏蘭街道辦事處位于二連浩特市友誼路以西、錫林街以北，轄區(qū)面積7平方公里。居民8945戶、24151人，其中，常住3209戶、9073人；流動5736戶、15078人,常住人口占37.57%，流動人口占62.43%。
21.7%；初中以下43，占37.3%。流動黨員23人，區(qū)內(nèi)流入13人，占56.5%。區(qū)外流入10人，占44.5%。
街道社區(qū)工作人員50名，其中街道工作者25名，大專以上學(xué)歷（含大專）19人，占76%；社區(qū)工作者25名，大專以上學(xué)歷（含大專）6人，占24%。
近年來，烏蘭街道黨工委、辦事處在市委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅持以“xxxx”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以基層黨組織“五個好”創(chuàng)建活動為重點(diǎn)，以抓班子隊伍建設(shè)為基礎(chǔ)，以提高居民政治生活、物質(zhì)生活、精神生活質(zhì)量和社區(qū)文明程度為目標(biāo)，以文化為內(nèi)涵，不斷深化和創(chuàng)新街道社區(qū)黨建工作，推動了街道社區(qū)各項事業(yè)的健康有序發(fā)展，先后被國家體育總局授予“全國群眾體育先進(jìn)單位”稱號，榮獲了自治區(qū)、盟、市先進(jìn)基層黨組織，自治區(qū)民兵預(yù)備役先進(jìn)單位，全區(qū)首批科普文明辦事處,自治區(qū)級文明社區(qū)，盟級民族團(tuán)結(jié)先進(jìn)集體等榮譽(yù)。
一、整合資源，健全網(wǎng)絡(luò)，著力構(gòu)建街道社區(qū)大黨建的工作格局為適應(yīng)新時期對城市基層黨組織建設(shè)的要求，街道黨工委以搭建社區(qū)平臺、完善社區(qū)功能、開展社區(qū)服務(wù)為目標(biāo)，充分利用社會的組織資源、政治資源，構(gòu)筑以街道黨工委為核心，以社區(qū)黨組織為主體，以社區(qū)單位黨組織為依托，以塊為主、以條為輔、條塊結(jié)合的管理新格局。
部”。在建立健全社區(qū)黨組織的同時，把黨建工作觸角向非公有制經(jīng)濟(jì)組織拓展，積極探索非公有制經(jīng)濟(jì)黨組織建設(shè)的新途徑。在非公有制經(jīng)濟(jì)組織遠(yuǎn)順運(yùn)輸公司、華天對外貿(mào)易有限責(zé)任公司分別成立了黨支部，在5個社區(qū)建立了基層工會、團(tuán)支部和婦委會。積極鼓勵、引導(dǎo)、培養(yǎng)個體工商戶、私營企業(yè)中的優(yōu)秀青年加入黨組織，xx年以來共發(fā)展黨員11名，今年計劃發(fā)展6名積極分子加入黨組織?；緦?shí)現(xiàn)了有群眾的地方就有黨的工作，有黨員的地方就有黨的組織，有黨的組織的地方就有黨的活動。
（二）構(gòu)建組織健全、活動經(jīng)常、措施到位的創(chuàng)建工作新格局。進(jìn)一步推進(jìn)“綜合示范區(qū)”工程，加強(qiáng)研究部署，制定創(chuàng)建實(shí)施方案，成立創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組，在xx年巴達(dá)拉呼社區(qū)創(chuàng)建“綜合示范區(qū)”、胡古吉勒社區(qū)學(xué)超“綜合示范區(qū)”的基礎(chǔ)上，今年將設(shè)施齊全、功能完善的那仁社區(qū)納入創(chuàng)建“綜合示范區(qū)”工程規(guī)劃中。
社區(qū)特色工作匯報篇十五
德育特色:城關(guān)中學(xué)愛心社團(tuán)這一年里利用周末和節(jié)假日參加的公益活動有14次，平均一月一次。
1月27日參加了城建局組織的“關(guān)愛環(huán)衛(wèi)工”的冬季送溫暖活動。
2月4日，十三名同學(xué)在老師的帶領(lǐng)下向白血病兒童任可捐贈壓歲錢2000元。
2月15在月湖廣場參加了抵制車窗垃圾的公益宣傳【電視臺有采訪報道】。3月份愛心社團(tuán)發(fā)起“任可加油”的愛心倡議，學(xué)生們籌集愛心款一萬八千元【半島都市報和萊西新聞都有報道】。
3月29日，參加全球公益“地球熄燈一小時”的活動，并與活動當(dāng)天向廣大市民宣傳“倡導(dǎo)低碳生活”。
4月13日，參加月湖廣場的為貧困學(xué)生籌集愛心午餐的義賣活動。5月3日，開展了清明節(jié)養(yǎng)老院之行和梅花山低碳環(huán)保活動。
5月18日，在助殘日當(dāng)天去蘭寨殘疾人托養(yǎng)中心看望殘疾人，學(xué)生們表演了精彩的節(jié)目。
6月1日當(dāng)天雖然下雨，可是學(xué)生們陪著來自萊西各周邊的貧困兒童和她們一起度過了一個不一樣的六一。
8月18參加了關(guān)愛環(huán)衛(wèi)工人之夏日送清涼活動【電視臺有采訪報道】。9月7日，到周邊各村去看望孤寡老人，給他們送愛心物資，幫他們打掃衛(wèi)生，陪他們聊天。
10月2日到望城殘疾人托養(yǎng)中心和養(yǎng)老院參加公益活動。11月23日到欣頤康復(fù)中心參加包餃子送愛心活動。
12月20參加了蒲公英公益組織的北利群平安果義賣送平安和祝福的活動。通過參加活動學(xué)生們成長了很多，養(yǎng)成了“關(guān)注社會、關(guān)愛他人”的親社會行為，他們成為公益活動中的一道亮麗的風(fēng)景線。
目前的愛心社團(tuán)主要成員僅限于畢業(yè)班，明年愛心社團(tuán)將擴(kuò)大發(fā)展，為了更好完善每一次的活動，他們打算設(shè)立一個愛心文學(xué)部，將每一次的活動倡議、活動照片和活動體會裝訂成冊。
社區(qū)特色工作匯報篇十六
社區(qū)矯正作為非監(jiān)禁刑罰的執(zhí)行方式，是司法行政機(jī)關(guān)一項新的工作職能。我局在政法委、黨委、政府的高度重視和各有關(guān)部門的大力支持、密切配合下，根據(jù)上級統(tǒng)一部署，認(rèn)真貫徹《xx省試行社區(qū)矯正工作實(shí)施意見》，《xx市司法局社區(qū)矯正工作安排意見》，以創(chuàng)建“平安xx”為載體，按照“積極探索、依法規(guī)范”的要求，扎實(shí)有效地開展了一系列社區(qū)矯正工作。
現(xiàn)將有關(guān)其情況匯報如下：
一、基本情況。
自從社區(qū)矯正工作開展以來，我x經(jīng)過探索和實(shí)踐，建立起了工作隊伍，形成了良好的工作機(jī)制，制定了較為嚴(yán)密的制度體系，正在探索有效的矯正方法。到目前為止，共接管x名社區(qū)矯正對象，矯正期滿解除x名，正在接受矯正教育人員x名。其中，緩刑x人、假釋x人?，F(xiàn)在服刑的矯正對象思想穩(wěn)定，人心思進(jìn)。
1、成立領(lǐng)導(dǎo)小組，設(shè)立辦公室。
社區(qū)矯正工作初始，成立xxx司法局社區(qū)矯正工作領(lǐng)導(dǎo)小組，組長由xxx局長擔(dān)任，xxx副局長為主要負(fù)責(zé)人，工作人員x名。相應(yīng)設(shè)立社區(qū)矯正工作辦公室，地點(diǎn)設(shè)在司法局大辦公室。
同時，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)以及辦事處也相應(yīng)成立社區(qū)矯正工作領(lǐng)導(dǎo)小組共x個，由各社區(qū)矯正成員單位相關(guān)人員組成，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)副書記擔(dān)任組長，辦公室設(shè)在各司法所，所長為辦公室主任，并且各司法所指定一名專職社區(qū)矯正工作人員。這樣為全面實(shí)施“成立工作隊伍，建立社區(qū)矯正工作網(wǎng)絡(luò)”奠定了基礎(chǔ)。
2、加大培訓(xùn)力度，努力提高矯正工作水平。
今年培訓(xùn)社區(qū)矯正工作人員共舉辦了三次，x人次。第一次是在“全縣司法行政工作暨社區(qū)矯正工作動員會”上，做了社區(qū)矯正工作專題動員講話，并培訓(xùn)了社區(qū)矯正知識。第二次是組織全縣社區(qū)矯正工作人員進(jìn)行了業(yè)務(wù)知識的系統(tǒng)培訓(xùn)，培訓(xùn)的內(nèi)容按照省上規(guī)定的工作流程分為矯正銜接，矯正執(zhí)行，管理監(jiān)督，考核獎懲，矯正解除五項。進(jìn)行了細(xì)致講解，使社區(qū)矯正工作人員懂得如何進(jìn)行社區(qū)矯正工作。第三次培訓(xùn)是通過檢查發(fā)現(xiàn)存在的問題和不足，進(jìn)行了全面的講解，并采用提問的方式互動培訓(xùn)，學(xué)通弄懂了矯正知識和矯正工作程序，收到了較好的效果。
3、高度重視矯正協(xié)調(diào)，強(qiáng)化社區(qū)矯正工作。
在“政法工作協(xié)調(diào)會”上，主管副局長xxx就公、檢、法各部門在社區(qū)矯正工作中負(fù)有的職責(zé)，做了細(xì)致認(rèn)真的講解，協(xié)調(diào)了各種銜接關(guān)系，使其明確了各自職責(zé)。
并且在社區(qū)矯正工作中遇到問題，xxx局長和主管副局長xxx努力協(xié)調(diào)，落實(shí)責(zé)任，達(dá)到矯正目的為止，使社區(qū)矯正工作較為順利開展，收到了一定效果。
4、矯正方法。
我局將整個社區(qū)矯正工作流程分為三階段：接收階段——矯正階段——解除階段。
1）、接收階段當(dāng)局里收到人民法院的判決、裁定、決定或監(jiān)獄管理機(jī)關(guān)、公安機(jī)關(guān)的決定后，在3日內(nèi)做一個全面調(diào)查，并且迅速聯(lián)系本人及相關(guān)家庭成員辦理相關(guān)手續(xù)，簽訂協(xié)議，移交司法所并幫助司法所針對矯正對象的具體情況制定矯正方案。
2）、矯正階段。
司法所在為矯正對象辦理登記、建檔等相關(guān)手續(xù)的同時進(jìn)行談話，告知其權(quán)利、義務(wù)，宣布社區(qū)矯正執(zhí)行中的學(xué)習(xí)、教育、管理、獎懲、勞動等各項規(guī)定，并發(fā)放《社區(qū)矯正對象須知》，矯正階段正式開始。
矯正過程中，主要有三大任務(wù)：監(jiān)督管理，矯正教育，幫困扶助。a、監(jiān)督管理監(jiān)。
監(jiān)督管理是社區(qū)矯正的基礎(chǔ)、是保障。其中要求矯正對象要做到每周電話匯報，每月寫思想?yún)R報，每季度做矯正鑒定，每月集體學(xué)習(xí)一次，即“四每”。還有，矯正對象必須參加公益勞動，每月不少于12小時。b、矯正教育，其中矯正教育是社區(qū)矯正的關(guān)鍵，其包括入矯教育，常規(guī)教育，解矯教育。入矯教育又包含：權(quán)利義務(wù)教育、認(rèn)罪悔罪教育、在刑意識教育；常規(guī)教育又包含：思想道德教育，法制教育，形勢政策教育，文化教育，心理健康教育；解矯教育又包含的內(nèi)容有：第一、期滿。
總結(jié)。
教育。第二、思想教育。第三、心理輔導(dǎo)。
第四、安置幫教工作銜接。c、幫困扶助。
司法局組織人員走訪了每一個社區(qū)矯正對象家庭，了解他們家庭生活狀況，引導(dǎo)他們自食其力，解決就業(yè)問題，而且救濟(jì)困難戶，給困難戶發(fā)放面、油等，進(jìn)行物質(zhì)幫助，還協(xié)調(diào)鄉(xiāng)民政處給予困難救助。
3）解除階段。
在矯正期滿30日前，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)司法所指導(dǎo)社區(qū)矯正對象本人做出書面總結(jié)，并出具書面鑒定材料，報局里審核批準(zhǔn)，在矯正期滿日書面通知本人，并通報原判決人民法院。同時以適當(dāng)方式公開宣布解除其社區(qū)矯正。
三、矯正措施。
1、詳細(xì)調(diào)查，打好基礎(chǔ)。
判緩刑和假釋的犯罪分子，在司法局接到來函后，組織專門調(diào)查組，對準(zhǔn)備判緩刑和假釋的村組進(jìn)行詳細(xì)調(diào)查，要有村委會意見，至少四戶村民意見，調(diào)查結(jié)果同意接受后，三方簽訂協(xié)議書，并寫出調(diào)查報告。反饋原判單位和“假釋一體化”領(lǐng)導(dǎo)小組。為以后的矯正工作打好基礎(chǔ)。
2、認(rèn)真走訪，了解情況。
接受矯正對象后，局里和司法所共同組織走訪，了解家庭基本情況，收入多少，家庭人員的現(xiàn)狀，有無困難。只要有變故的家庭必須走訪，解決實(shí)際問題。通過走訪，制定出比較切合矯正對象的矯正方案，根據(jù)矯正方案逐項落實(shí)，逐項完善，使矯正方案的條款得到落實(shí)。
3、常規(guī)管理，落實(shí)到人。
每個矯正對象，確定一名家庭矯正人員，以便隨時了解情況，及時矯正，匯報。司法所確定一名專職矯正人員，按照規(guī)定，履行日匯報、月匯報、年總結(jié)程序，并確定學(xué)習(xí)內(nèi)容，勞動項目，進(jìn)行日常管理矯正。
4、勇于探索，實(shí)踐完善。
社區(qū)矯正是一項新工作，社會多數(shù)人不了解社區(qū)矯正，推行此項工作，困難甚多，又沒有較為完善矯正經(jīng)驗(yàn)，在探索中發(fā)展前進(jìn)，社區(qū)矯正全體人員都在努力學(xué)習(xí)，努力探索，逐步完善。在此工作中，有很多同志作出突出成績，特別是老舍古司法所所長白鵬程，能多次走訪矯正對象家庭和村組，了解情況，對癥下藥，及時解決生活困難，及時幫助學(xué)校教育，引導(dǎo)就業(yè)，自食其力，建立回歸社會的信念，能引導(dǎo)矯正對象順利完成工作。
四、主要存在的問題和不足。
縱觀社區(qū)矯正工作開展以來，我們雖然取得了一些成績，但也存在著一些問題。主要表現(xiàn)在：
1、沒有配套的法律依據(jù)、缺少必要的強(qiáng)制手段、措施。
3、各部門之間工作配合、銜接不夠密切。
4、社區(qū)矯正組織的輔助力量沒有。
5、宣傳力度不夠，群眾對矯正工作觀念滯后。
四、社區(qū)矯正工作今后的工作思路。
1、加強(qiáng)培訓(xùn)工作和矯正工作研究。
加大對社區(qū)矯正工作者的培訓(xùn)教育力度，著力提高專業(yè)素質(zhì)、服務(wù)水平；加強(qiáng)矯正工作研究。努力建設(shè)一支整體素質(zhì)高、綜合實(shí)力強(qiáng)，既能解決復(fù)雜矛盾，又廉潔奉公的社區(qū)矯正隊伍。
2、加強(qiáng)各部門協(xié)調(diào)溝通。按照《關(guān)于開展社區(qū)矯正試點(diǎn)工作的通知》（以下簡稱《通知》）規(guī)定，社區(qū)矯正工作需要公、檢、法、司、民政、勞動和社會保障局等部門的共同配合。我們將按照上級總體要求，準(zhǔn)確把握工作布局，整合力量、克服困難、加強(qiáng)溝通、形成合力。
3、爭取社區(qū)矯正組織的輔助力量。
社區(qū)矯正工作，不僅僅是司法行政機(jī)關(guān)的職責(zé)，也要充分發(fā)揮全社會力量，依靠社會團(tuán)體、組織和個人，加強(qiáng)對監(jiān)外服刑罪犯的教育矯正和監(jiān)管，促使他們的思想、行為、行動等方面得到矯治和轉(zhuǎn)按照規(guī)定，要建立專業(yè)矯正力量與社會矯正力量相結(jié)合的矯正工作隊伍。這里的社會矯正力量主要是社會志愿者。包括離退休人員、社區(qū)居委會成員、矯正對象的近親屬和所在單位人員等。但在實(shí)踐中，除了居委會成員和矯正對象近親屬外，其他矯正力量很難組織，不便操作。
4、營造濃厚宣傳氛圍。
在向領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門宣傳，贏得領(lǐng)導(dǎo)重視和有關(guān)部門的支持和配合的同時也要向社會、廣大群眾進(jìn)行宣傳，要動員社會各方面力量，利用各種載體，加強(qiáng)社區(qū)矯正和政策的宣傳普及，努力使廣大群眾成為社區(qū)矯正工作的重要支持力量。
總之，隨著社區(qū)矯正試點(diǎn)工作的不斷深入，清澗縣司法局將在過去工作的基礎(chǔ)上，繼續(xù)堅持以人為本的工作方式，不斷總結(jié)創(chuàng)新，探索社區(qū)矯正工作的新思路，幫助矯正對象早日回歸社會。
xxx司法局2011年10月14日。
社區(qū)特色工作匯報篇十七
鳳岡縣綏陽中學(xué)位于風(fēng)景秀麗的夷州古鎮(zhèn)—綏陽鎮(zhèn)南面的觀音橋河畔，是鳳岡縣北面規(guī)模最大的初級中學(xué)，始建于1958年，經(jīng)過近60年發(fā)展，積淀了深厚的文化底蘊(yùn)。學(xué)校硬件設(shè)施齊全，師資力量雄厚，內(nèi)部管理規(guī)范，辦學(xué)特色突出。豐富多彩的大課間活動、圖文并茂的松品文化墻、賞心悅目的班級文化建設(shè)，讓人心曠神怡。素質(zhì)作文、英語“五五”工程、古詩詞進(jìn)校園、數(shù)學(xué)情景教學(xué)、紅色美術(shù)文化等課題研究的成功經(jīng)驗(yàn)已應(yīng)用于教育教學(xué)之中。漫步校園，綠樹掩映，松濤漫卷，鳥語花香，風(fēng)清氣爽，是師生工作、學(xué)習(xí)、生活的理想處所。綏陽中學(xué)服務(wù)區(qū)域154平方公里，轄6村1社區(qū)，共有24個教學(xué)班，在校學(xué)生1096人，學(xué)校辦學(xué)條件優(yōu)越，校舍布局合理，教師敬業(yè)，教風(fēng)好，學(xué)風(fēng)濃，是青少年成長、成才的搖籃。
為了加快教師專業(yè)成長、全面提高學(xué)生素質(zhì)，努力開創(chuàng)學(xué)校教育教學(xué)發(fā)展的新局面，近年來，學(xué)校確定了“創(chuàng)立特色黨建、打造精品教研”的教育科研工作目標(biāo)，提出了“以研促教、以研育才”的研究思路，全力推動教科研質(zhì)量和現(xiàn)代教育在我校的發(fā)展。
一、統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識，牢固樹立永遠(yuǎn)跟黨走的堅定信念,完成新形勢下教育教學(xué)工作的使命任務(wù)，必須以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神為指導(dǎo)，同心同德，統(tǒng)一思想是擺在綏中人面前的第一個任務(wù)。為此，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和黨支部開展了一系列的主題民主生活活動，比如：通過“重走長征路、永遠(yuǎn)跟黨走”參觀學(xué)習(xí)四渡赤水土城紀(jì)念館，讓全體黨員和青年教師在精神上接受一次崇高的洗禮，深刻體會到了現(xiàn)在和平安定的生活如何的來之不易，激發(fā)了大家投身教學(xué)、為社會主義教育事業(yè)奮斗終身的工作激情；開展了青年教師座談會、組內(nèi)民主生活會等活動，拉近了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)與教師之間的距離，融洽了老師與老師之間的關(guān)系，讓大家都心往一處想，勁往一處使，為了綏陽中學(xué)的明天都積極的行動起來。
二、建立和完善機(jī)制，為教研工作高效運(yùn)作保駕護(hù)航走“以研興校，以研促教”之路是學(xué)校發(fā)展的必由之路，也是提高教師素養(yǎng)的有效途徑，但教育教研的高效運(yùn)行必須建立在完善的機(jī)構(gòu)組織和規(guī)范的規(guī)劃管理基礎(chǔ)上。為此，我們做了以下工作：
（一）建立教科研工作四級管理網(wǎng)絡(luò)。
1、健全了“學(xué)校——教研處——教研組——教師”四級科研工作管理網(wǎng)絡(luò)。
為了使教育科研工作更為規(guī)范、扎實(shí)、有效，學(xué)校于近年安排教研主任主抓，學(xué)校配備了專業(yè)素質(zhì)較高的教師參與研究，有明確的工作職責(zé)和要求。在科研管理上我校主要采用分層負(fù)責(zé)制的管理辦法：以校長為組長的特色教研領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)定向；以教研主任為主的教研處具體實(shí)施指導(dǎo)教研工作，負(fù)責(zé)定標(biāo)；以各教研組組長為主具體落實(shí)教研工作，負(fù)責(zé)定位。這樣層層負(fù)責(zé)，責(zé)任到人，使我校教研工作逐步入軌運(yùn)行。
2、明確教研組職能。我們明確規(guī)定教研組負(fù)責(zé)人必須負(fù)責(zé)制訂好計劃、組織指導(dǎo)開展教研活動、聽課評課活動等；教研組成員要有相應(yīng)的任務(wù)落實(shí)，積極主動參加教研組各種研究活動，撰寫好教學(xué)設(shè)計、經(jīng)驗(yàn)。
總結(jié)。
研究論文實(shí)驗(yàn)報告等。
（二）抓好教研工作三項流程的管理。
1、目標(biāo)管理。每學(xué)期初，我們要求各教研組根據(jù)各自特點(diǎn)制定好組內(nèi)研究目標(biāo)。各教師也相應(yīng)根據(jù)各學(xué)科特點(diǎn)，確立各自的工作研究目標(biāo)，我們要求各級各類教研活動要源于教學(xué)并服務(wù)于教學(xué)。
2、過程管理。學(xué)校能充分重視教研工作的規(guī)范管理，能切實(shí)做好教研信息的收集和教研資料的積累、整理和保管工作。
3、評價管理。學(xué)校根據(jù)各組制定的教研工作計劃，對各組教師的教研工作進(jìn)行專項評估，同教師學(xué)期考核相掛鉤，客觀公正地評價各教研組教師的教研水平和效果，評估結(jié)果納入老師德能勤績考核，對教研教學(xué)工作取得一定成果的教師，根據(jù)學(xué)校獎懲細(xì)則進(jìn)行獎勵。
三、
注重教師教育培訓(xùn)善用校本研修尋突破。
青年教師技能大賽、教師課堂教學(xué)比拼、專題研討活動、各級課標(biāo)、考綱研讀、優(yōu)秀教師評比……綏陽中學(xué)的老師們忙著“比武練功”，努力提升自我教學(xué)能力，而學(xué)校對教師也給予了很多支持和關(guān)愛。綏陽中學(xué)一直注重教師教育培訓(xùn)工作，為此形成了獨(dú)具特色的“12345”體系。即一引：校外專家和本校骨干教師、名師工作坊引領(lǐng)；二學(xué)：創(chuàng)造條件鼓勵教師學(xué)理論、教學(xué)實(shí)踐；三推：推年輕教師參賽，推骨干教師參評，推優(yōu)秀教師參宣；四研：課堂教學(xué)研究，教育教學(xué)案例研究，備課考試研究，各級課題研究；五評：優(yōu)秀教師評比、師徒結(jié)對評比、優(yōu)秀教研組評比、優(yōu)秀教研組長評比、班級特色化評比等。業(yè)務(wù)錘煉是教師專業(yè)發(fā)展的根本，教師專業(yè)發(fā)展則是學(xué)校品質(zhì)提升的內(nèi)驅(qū)力。今年校本培訓(xùn)期間，學(xué)校在各教研組的中期匯報中，邀請學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和骨干教師、名師坊坊主進(jìn)行點(diǎn)評指導(dǎo)。在活動中，6個教研組針對教育教學(xué)實(shí)際中的問題，提出了不少的建議和看法，落實(shí)了很多具有時效性的措施。隨著此項工作的深入推進(jìn)，教師在教育教學(xué)實(shí)踐中發(fā)現(xiàn)問題、解決問題、合作發(fā)展的能力得到進(jìn)一步的提升。另外，將形成一批研究成果，包括論文與案例分析、校本教材、校本作業(yè)，這些成果將直接帶來課程開設(shè)、課程方法的變革。這對于老師們來說既是好消息也是一個挑戰(zhàn)。對于青年教師，學(xué)校也不斷創(chuàng)造多彩的沙龍活動，以豐富他們的學(xué)校生活。比如：召開青年教師座談會;開展“三八節(jié)”的女老師戶外拓展活動，推進(jìn)書香校園文化的建設(shè)，讓書香溢滿整個校園。
四、寓教于樂新課堂，研學(xué)旅行在路上。
春有百花秋有月，夏有涼風(fēng)冬有雪，用直觀的感受去體驗(yàn)四季的變換，在旅行中感受優(yōu)美的自然風(fēng)光……帶著書本去旅行，綏陽中學(xué)每期春季的研學(xué)旅行讓學(xué)生們樂在其中、學(xué)在路上。研學(xué)旅行將課堂搬離教室，把學(xué)生帶離校園，把生動鮮活的社會生活、生產(chǎn)實(shí)踐、文化場所、自然環(huán)境當(dāng)成另一種課堂，寓教于樂，且游且學(xué)。如今的學(xué)生們因各種名目被管束著，每天生活在固定的環(huán)境中，接受這缺少溫度、缺少生命體驗(yàn)的“死知識”，慢慢地失去了他們與生俱來的，原來應(yīng)有的新鮮、旺盛的生命力。而研學(xué)旅行恰是把自然還給孩子，讓他們自由地游玩，自由地活動，并在游玩和活動中找到真正的學(xué)習(xí)。研學(xué)旅行是學(xué)校綜合實(shí)踐課程的重要組成部分，學(xué)生在旅行中感受優(yōu)美的自然風(fēng)光，了解祖國悠久的歷史文化，培養(yǎng)學(xué)生良好的科學(xué)素養(yǎng)、人文素養(yǎng)和國際化視野，養(yǎng)成良好的公民素質(zhì)和社會責(zé)任意識，增強(qiáng)班級凝聚力，加強(qiáng)學(xué)生間的溝通和交流，培養(yǎng)學(xué)生團(tuán)結(jié)互助、合作共贏的意識。以黨為領(lǐng)，特色教研為綏陽中學(xué)全面推進(jìn)素質(zhì)教育奠定了堅實(shí)的基礎(chǔ)。在這里學(xué)生們不僅尋找到了自己的發(fā)展點(diǎn)，不斷成長、收獲，得到了鍛煉，創(chuàng)新精神得到了培養(yǎng)。同時也提高了學(xué)校師生的綜合素質(zhì)，也提升了學(xué)校品質(zhì)，促進(jìn)了學(xué)校的發(fā)展。在今后的歲月里，綏中人將一如既往的高舉共產(chǎn)黨的偉大旗幟，繼續(xù)為社會主義的教育事業(yè)而奮斗前進(jìn)。
綏陽中學(xué)黨支部。
2019.3.15。
社區(qū)特色工作匯報篇十八
2012年工作即將結(jié)束，在這一年中，xx小學(xué)在局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，秉持“質(zhì)量立校，榮譽(yù)興?！钡墓ぷ骼砟?，以提高學(xué)生綜合素質(zhì)為工作方向，強(qiáng)化教育常規(guī)管理，深化教學(xué)改革，將特色工作落實(shí)于日常工作之中，取得了一定的成績，現(xiàn)回顧總結(jié)如下：
一、繼續(xù)堅持體育特色。
在“健康第一”的教育思想指導(dǎo)下，學(xué)校認(rèn)真落實(shí)“每天鍛煉一小時”工作，以體育促諸育，促進(jìn)學(xué)生身體素質(zhì)不斷提高，全面推進(jìn)學(xué)校教育教學(xué)工作。
1、嚴(yán)格執(zhí)行《學(xué)校體育工作條例》，認(rèn)真執(zhí)行國家課程標(biāo)準(zhǔn)，開齊開足體育課，在體育課教學(xué)中，引導(dǎo)學(xué)生學(xué)習(xí)一至二項運(yùn)動技能，并以此來健身、娛樂，養(yǎng)成良好的運(yùn)動鍛煉習(xí)慣，受益終身。
2、堅持大課間活動制度，確保學(xué)生每天參加體育鍛煉時間不少于一小時。學(xué)校結(jié)合工作實(shí)際，每天上午第一節(jié)課后，統(tǒng)一安排30分鐘大課間體育活動，在做好廣播體操的同時，積極推進(jìn)“太極文化進(jìn)校園”，分班分場地開展豐富的體育鍛煉活動。
3、繼續(xù)做好特色運(yùn)動隊訓(xùn)練。學(xué)校堅持作好“特色”運(yùn)動隊（田徑、排球、鐵環(huán)）的訓(xùn)練工作。在專職體育老師的組織下，認(rèn)真訓(xùn)練，在普及的基礎(chǔ)上進(jìn)行提高，并抓出成績。
“頑強(qiáng)拼搏，奮勇當(dāng)先”的體育精神換來了不俗的成績，在2012年4月，學(xué)校排球隊獲得“xx區(qū)小學(xué)生排球賽”一等獎；2012年10月，xx區(qū)中小學(xué)生田徑運(yùn)動會上，學(xué)校榮獲團(tuán)體第五名，其中鐵環(huán)隊獲得第二名。
二、藝術(shù)教育初顯亮點(diǎn)。
“為學(xué)生的幸福人生奠定堅實(shí)的基礎(chǔ)”是我們追求的最終目標(biāo)，讓每一位孩子都感受成功是我們努力的方向。藝術(shù)教育作為素質(zhì)教育的重要組成，正是實(shí)現(xiàn)這一目的的有效途徑。
1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，重在普及。
學(xué)校進(jìn)一步加強(qiáng)藝術(shù)教育管理，重新確立一位行政主要分管，進(jìn)行落實(shí)。同時，結(jié)合“鄉(xiāng)村學(xué)校少年宮”建設(shè)和活動開展，重新裝修了音樂室，添置了設(shè)施設(shè)備，建立了“舞蹈、合唱、校園劇、剪紙、繪畫??”等興趣小組，使大多數(shù)學(xué)生都能參與到藝術(shù)活動中來。
2、注重傳承，宣傳本土。
在興趣小組活動上，我們注重了傳統(tǒng)文化的繼承，開展了國學(xué)誦讀、棕編、剪紙等活動。同時，我們還注重了對本土的了解與宣傳，先后組織學(xué)生去花香果居、東湖參觀，并在學(xué)生作品中進(jìn)行體現(xiàn)。
正因?yàn)槲覀儗⑺囆g(shù)教育落實(shí)于日常，所以，在2012年xx區(qū)中小學(xué)生藝術(shù)節(jié)活動中，學(xué)生繪畫作品《童真溢東湖》、《花香果居》獲特等獎（其中《童真溢東湖》在成都市第十屆中小學(xué)生藝術(shù)節(jié)藝術(shù)作品類一等獎），群舞《遙遠(yuǎn)的爸爸媽媽》獲特等獎，校園劇《兩份帳單》獲一等獎。
“一草一木皆文章”，展望未來，發(fā)展的機(jī)遇和挑戰(zhàn)并存，我們將繼續(xù)堅持以人為本的思想，堅持“質(zhì)量立校，榮譽(yù)興?！钡墓ぷ骼砟?，在區(qū)教育局的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，進(jìn)一步落實(shí)素質(zhì)教育，特色發(fā)展，開拓創(chuàng)新，以求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，與時俱進(jìn)，努力為學(xué)生的幸福人生奠定堅實(shí)的基礎(chǔ)！
xx區(qū)xx小學(xué)。
2012年11月。
社區(qū)特色工作匯報篇十九
社區(qū)黨建工作要堅持深刻領(lǐng)會黨的十九大精神，緊貼社區(qū)工作實(shí)際情況，圍繞社區(qū)工作精神，開展社區(qū)黨務(wù)工作。進(jìn)一步促進(jìn)三個文明建設(shè)協(xié)調(diào)發(fā)展，進(jìn)一步加強(qiáng)了思想建設(shè)，圍繞創(chuàng)建“廉潔型機(jī)關(guān)”“學(xué)習(xí)型黨組織”、“創(chuàng)新型機(jī)關(guān)”活動，不斷強(qiáng)化政治理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，使廣大社區(qū)黨員的政治素質(zhì)、理論水平和業(yè)務(wù)能力得到新的提高。社區(qū)黨建工作主要完成的情況：
一、加強(qiáng)思想建設(shè)，提高黨員干部的政治理論水平。
強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，堅持把學(xué)習(xí)作為提高社區(qū)黨員干部的重要手段，同時，更是要加強(qiáng)專業(yè)知識的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，并將理論與實(shí)踐相結(jié)合，不斷提高工作管理水平。要不斷創(chuàng)新學(xué)習(xí)方法，注重教育實(shí)效，采用學(xué)習(xí)型文件材料、領(lǐng)導(dǎo)上黨課、專題宣講輔導(dǎo)、觀看警示教育片、組織座談討論、進(jìn)行知識測試和撰寫學(xué)習(xí)體會等多種形式，開展社區(qū)黨風(fēng)和業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)活動。
二、加強(qiáng)組織建設(shè)，增強(qiáng)黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力。
建立和落實(shí)社區(qū)黨建工作責(zé)任制，社區(qū)自己建立了目標(biāo)考核機(jī)制，切實(shí)做到黨建工作年初有計劃、半年有檢查、年終有總結(jié)。并建立完善了規(guī)章制度來促進(jìn)組織建設(shè)，進(jìn)一步完善黨務(wù)公開制，增強(qiáng)黨組織工作透明度，制訂和完善本社區(qū)各項管理制度，并有效實(shí)施管理。重點(diǎn)要深化“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，增強(qiáng)黨建工作生機(jī)和活力，社區(qū)黨總支把開展“創(chuàng)建先進(jìn)社區(qū)黨組織、爭當(dāng)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”活動作為社區(qū)組織建設(shè)的重要載體，在具體工作中努力做到了“六個結(jié)合”。
三、強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)形成整體合力。
二是堅持重大問題集體討論決策，特別是干部任用問題一律由局黨組會討論決定;。
五是班子成員堅持每年年初、年中和年末進(jìn)行三次系統(tǒng)性的工作調(diào)研，掌握工作推進(jìn)情況，解決實(shí)際困難，并全面落實(shí)年度述職述廉制度。在全局上下保持著思想不亂、工作不斷、作風(fēng)不散、發(fā)展較快的良好局面。
四、切實(shí)做好社區(qū)扶貧工作，確保實(shí)現(xiàn)扶貧目標(biāo)。
社區(qū)黨總支認(rèn)清形勢，把扶貧濟(jì)困工作擺上議事日程，保障困難群眾的基本生活，是展示先進(jìn)性教育活動成果的有效載體，是密切黨群、干群關(guān)系的“民心工程”。在此基礎(chǔ)上社區(qū)更進(jìn)一步的加強(qiáng)黨組織建設(shè)，制定幫扶計劃，通過實(shí)地考察，召開座談會聽取意見等方式，掌握基本情況，切實(shí)的幫助社區(qū)困難居民，使之生活更加美好。同時社區(qū)還開展了宣傳教育，推動工作落實(shí)，社區(qū)黨總支充分利用互聯(lián)網(wǎng)、工作手機(jī)信息系統(tǒng)等方式，大力弘揚(yáng)艱苦奮斗、艱苦創(chuàng)業(yè)的精神，教育引導(dǎo)社區(qū)黨員職工營造以人為本、相互幫助、共同致富、和諧發(fā)展。
在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，社區(qū)黨總支將帶領(lǐng)全體社區(qū)人員繼續(xù)發(fā)揚(yáng)奮發(fā)有為、求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，不斷地發(fā)揮社區(qū)黨員和干部的主動性和創(chuàng)造性，全面提高社區(qū)的黨建工作的整體水平。
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