在撰寫報告時，我們應(yīng)該充分考慮讀者的背景和需求，以確保信息傳遞的有效性。報告的內(nèi)容要客觀真實，觀點要有充分的論述和證據(jù)支持。報告是一種系統(tǒng)性和詳盡的書面陳述，用于傳達對特定問題或事件的調(diào)查、研究和分析結(jié)果。在職場中，報告被廣泛使用，用于向上級匯報工作進展、提出建議或解決問題。如何撰寫一份完美的報告是一個需要認(rèn)真思考和準(zhǔn)備的問題。那么我們該如何寫一份較為完美的報告呢？以下是小編為大家收集的報告范文，僅供參考，大家一起來看看吧。
巡察監(jiān)督檢查情況報告篇一
根據(jù)《關(guān)于印發(fā)xx省地方金融企業(yè)財務(wù)報表工作考核評比辦法的通知》(瓊財債〔20xx〕307號)，結(jié)合各市縣、各地方金融企業(yè)20xx年度地方金融企業(yè)財務(wù)決算報表、季度快報的報送情況，我廳對各單位20xx年度地方金融企業(yè)財務(wù)報表工作進行了考評，現(xiàn)將有關(guān)情況報告如下：
20xx年度我省地方金融企業(yè)財務(wù)報表編報工作考核對象為19家市縣財政局及32家省級地方金融企業(yè)。
總體來看，地方金融企業(yè)財務(wù)報表編報質(zhì)量比20xx年度有了較大提升，大部分市縣財政部門、地方金融企業(yè)認(rèn)識到位，責(zé)任落實，財務(wù)報表報送及時，資料齊全，數(shù)據(jù)質(zhì)量有所提高：東方市財政局、文昌市財政局編報組織得力，財務(wù)數(shù)據(jù)真實準(zhǔn)確，數(shù)據(jù)質(zhì)量較高；三亞市財政局、儋州市財政局財務(wù)報表分析報告較為詳實，報送及時性較高；海馬財務(wù)有限公司、xx省中小企業(yè)信用擔(dān)保有限公司報表質(zhì)量較高，財務(wù)分析報告較全面；?？谑胸斦?、xx省農(nóng)村信用社聯(lián)合社的匯總單位戶數(shù)超過18家，但仍保質(zhì)保量地完成報表編報工作。
但是，也有小部分市縣及個別企業(yè)存在領(lǐng)導(dǎo)重視不夠、組織工作不力的問題。白沙、保亭、臨高等市縣財政局及xx新凱盛世投資擔(dān)保有限公司、xx驥達投資擔(dān)保有限公司沒有及時報送紙質(zhì)報表、季報分析報告，一定程度上影響全省財務(wù)報表匯總上報工作。
(一)市縣財政部門。
獲得一等獎的單位是：資料管理下載財政局；
獲得二等獎的.單位是：資料管理下載財政局；
獲得三等獎的單位是：資料管理下載財政局。
(二)省級金融企業(yè)。
獲得三等獎的單位是：xx盈眾擔(dān)保股份有限公司、海口衍宏小額貸款股份有限公司、xx泰林擔(dān)保投資有限公司、華融期貨有限責(zé)任公司、中銀國際期貨有限責(zé)任公司、xx農(nóng)墾財務(wù)有限公司、?？诹_牛山小額貸款股份有限公司。
希望以上獲表揚的市縣財政部門及地方金融企業(yè)珍惜榮譽，勤奮工作，再創(chuàng)佳績。未獲表揚的市縣財政部門及企業(yè)應(yīng)認(rèn)真查找差距，加強組織領(lǐng)導(dǎo)，夯實財務(wù)監(jiān)管工作基礎(chǔ)，爭取好的成績。
巡察監(jiān)督檢查情況報告篇二
55篇巡察整改情況報告（篇一）7月30日上午，區(qū)委第二巡察組組長**、副組長**，向發(fā)改工信科技局黨組成員及全局黨員干部反饋了巡察情況，發(fā)改工信科技局黨組對照反饋問題進行了認(rèn)真、嚴(yán)肅的整改。
一、整改黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化問題圍繞黨的思想建設(shè)方面發(fā)現(xiàn)的黨組織的核心地位弱化，對黨員干部疏于教育管理，對意識形態(tài)工作重要性認(rèn)識不足的問題進行整改。一是制定學(xué)習(xí)計劃，做好新形勢下發(fā)展黨員工作，豐富理論學(xué)習(xí)形式，夯實理論基礎(chǔ)，重視學(xué)習(xí)效果；嚴(yán)格黨員發(fā)展程序，促使黨員隊伍的數(shù)量不斷擴大、質(zhì)量不斷提高。二是加強黨員教育管理，加強對所屬支部的工作督導(dǎo)，是健全黨員立足崗位創(chuàng)先爭優(yōu)長效機制，加強政治學(xué)習(xí)督查，組織開展黨建基礎(chǔ)知識應(yīng)知應(yīng)會測試。三是落實區(qū)委意識形態(tài)工作有關(guān)要求，加強理論武裝，及時向主管部門報告意識形態(tài)領(lǐng)域的重大情況并提出建設(shè)性意見，將意識形態(tài)內(nèi)容納入到2020年民主生活會和。
述職報告。
中。
好各項決議的表決，定期開展黨課活動，黨組書記帶頭講黨課。二是嚴(yán)格執(zhí)行組織生活會制度，認(rèn)真審核個人對照檢查材料，認(rèn)真對待組織生活會集中學(xué)習(xí)、查擺問題、開展批評與自我批評、整改落實等各個環(huán)節(jié)。
三、
整改全面從嚴(yán)治黨不力問題（一）圍繞奪取反腐敗斗爭壓倒性勝利方面發(fā)現(xiàn)的兩個責(zé)任”落實不到位，財務(wù)制度執(zhí)行存在漏洞的問題進行整改。一是專題學(xué)習(xí)貫徹《中國共產(chǎn)黨黨組工作條例(試行)》，牢固樹立“四個意識”，切實發(fā)揮黨組領(lǐng)導(dǎo)核心作用，落實“兩個責(zé)任”；將黨風(fēng)廉政建設(shè)與“兩學(xué)一做”教育緊密結(jié)合，加強對黨員干部的廉政教育；嚴(yán)格落實談心談話制度，及時掌握黨員干部思想狀況，加強廉政風(fēng)險防控；嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大”民主決策制度，進一步完善議事規(guī)則和程序。二是制定財務(wù)制度，正確貫徹執(zhí)行各項財經(jīng)政策，加強財務(wù)監(jiān)督，嚴(yán)格執(zhí)行財經(jīng)紀(jì)律，會計、出納職責(zé)人員分開任職。
執(zhí)法檢查為契機，把新技術(shù)、新理念帶到企業(yè)，推動企業(yè)產(chǎn)品創(chuàng)新、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)調(diào)整。三是加強溝通企業(yè)協(xié)調(diào)，多方式了解企業(yè)情況，根據(jù)自身職責(zé)及時解決問題或及時上報區(qū)委、區(qū)政府和上級對口部門幫助協(xié)調(diào)解決；嚴(yán)格執(zhí)行涉企發(fā)展的各項優(yōu)惠政策，幫助企業(yè)用好、用活，減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)。四是發(fā)揮行業(yè)協(xié)會作用，繼續(xù)在全區(qū)內(nèi)征集有意愿加入?yún)f(xié)會、聯(lián)盟的企業(yè)或個人，積極開展企業(yè)家聯(lián)誼活動，充分發(fā)揮龍頭企業(yè)帶動作用，協(xié)調(diào)企業(yè)間互相配套生產(chǎn)，形成產(chǎn)業(yè)鏈，提升基礎(chǔ)零部件和裝備制造整機企業(yè)的整體競爭力。五是跟蹤惠企政策的落實情況，提升服務(wù)企業(yè)的水平和能力，了解企業(yè)辦事進度，主動為企業(yè)服務(wù)。六是龍沙資產(chǎn)經(jīng)營公司繼續(xù)承擔(dān)好區(qū)內(nèi)國有企業(yè)改制、國有資產(chǎn)管理等一系列重要工作，妥善經(jīng)營好運營的各類資產(chǎn)。龍沙擔(dān)保公司繼續(xù)積極為區(qū)內(nèi)中小微企業(yè)提供融資擔(dān)保服務(wù)。
（篇二）根據(jù)市委統(tǒng)一部署，市委第二巡察組于**年9月1日至9月30日，對我局黨委開展了常規(guī)政治巡察。11月17日，市委第二巡察組向我局反饋了巡察意見，指出了存在問題，提出了整改建議。按照市委第二巡察組的要求，我局認(rèn)真迅速開展反饋意見整改落實工作。根據(jù)巡察工作有關(guān)要求，現(xiàn)將巡察整改情況匯報如下：
一、強化政治擔(dān)當(dāng)，嚴(yán)格履行整改工作責(zé)任。
七臺河市商務(wù)局黨委（以下簡稱“局黨委”）高度重視市委第二巡察組發(fā)現(xiàn)的問題，把整改工作作為當(dāng)前一項嚴(yán)肅的政治任務(wù)來抓，努力通過巡察整改落實工作推動商務(wù)事業(yè)發(fā)展。
（一）深入領(lǐng)會精神，統(tǒng)一思想認(rèn)識。11月17日巡察反饋會后，當(dāng)日下午局黨委立即圍繞巡察反饋意見和市委巡察有關(guān)要求進行了專題學(xué)習(xí)討論，并就做好巡察整改工作進行了研究部署。局黨委認(rèn)為，市委第二巡察組的反饋意見，實事求是、嚴(yán)肅中肯地指出了巡察發(fā)現(xiàn)的問題，提出了針對性、指導(dǎo)性、操作性很強的整改建議，為局黨委進一步強化黨的領(lǐng)導(dǎo)，加強黨的建設(shè)，履行好管黨治黨和全面從嚴(yán)治黨等方面明確了努力方向。對市委第二巡察組反饋意見指出的問題和提出的意見建議，局黨委高度重視，完全接受，直面問題不足，深入反思檢查，以堅決的態(tài)度、有效的辦法、果斷的措施，不折不扣地把巡察整改作為一項重大的政治任務(wù)抓緊抓好。
改第一責(zé)任人職責(zé)，多次召開會議，研究落實巡察整改任務(wù)，統(tǒng)籌抓好巡察整改工作。黨委成員按照職責(zé)分工，主動認(rèn)領(lǐng)問題、主動承擔(dān)責(zé)任、認(rèn)真落實整改，分別負(fù)責(zé)有關(guān)整改任務(wù)的措施落實和督查推進，形成了有效的整改合力。
（三）細(xì)化整改措施，明確整改任務(wù)。局黨委緊緊圍繞巡察反饋意見和巡察整改工作要求，認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會，深刻剖析原因，堅持舉一反三，廣泛征求意見，逐條逐項研究整改措施，在市委第二巡察組的指導(dǎo)下，幾經(jīng)修改最后定稿，制定了《市委第二巡察組巡察商務(wù)局黨委的反饋意見整改落實方案》和《市委第二巡察組反饋問題及整改、責(zé)任清單》。，針對巡察指出的三個方面9項問題，確定了40條整改措施，形成了問題清單、任務(wù)清單和責(zé)任清單，明確了責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任單位、責(zé)任人和完成時限，切實做到領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任到位、任務(wù)分解到位、工作部署到位、制度機制到位。
（四）切實抓好落實，確保取得實效。局黨組對巡察反饋的問題，堅持即知即改、立行立改、全面整改。局黨委專題召開整改工作動員會，對整改工作作出全面部署。之后，局黨委及整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組嚴(yán)格按照《整改落實方案》，在件件有著落上集中發(fā)力，實行臺賬式和銷號式管理，做到完成一項銷號一項，不留盲區(qū)、不留死角。對能夠馬上解決的問題，堅持立行立改并抓好鞏固提高，《整改落實方案》中明確的整改任務(wù)，現(xiàn)已全部完成。同時，以巡察整改工作為契機，把整改工作成效與建立長效機制有機結(jié)合，對商務(wù)局所有制度進行認(rèn)真梳理，形成《作風(fēng)整頓制度匯編》，下發(fā)到各黨支部，堅決貫徹落實執(zhí)行。做到既治標(biāo)又治本，從源頭上封堵制度漏洞，確保整改取得實實在在的效果。
二、堅持問題導(dǎo)向，扎實推進整改落實工作（一）堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)方面的問題1、黨委核心作用發(fā)揮不夠問題。沒有完全按照《黨委議事原則》辦事，在研究參加哈洽會事項中，很少將涉及資金使用性質(zhì)和額度等重大問題納入黨委會議研究決定，議事和決策程序不規(guī)范。局黨委嚴(yán)格按照《黨委議事原則》辦事，堅持《黨委工作條例》、《市商務(wù)局三重一大決策制度》、《市商務(wù)局局長辦公會議議事規(guī)則》，完善黨委的議事和決策程序，建立和落實委員分工負(fù)責(zé)制，做到集體討論、集體決定、分工負(fù)責(zé)、顧全大局。凡“三重一大”事項實行集體研究，局紀(jì)檢組提前進入?yún)⑴c決策，對未經(jīng)局黨委集體決策而實施的“三重一大”事項或者拒不執(zhí)行或擅自改變集體決策的個人報送局紀(jì)檢組，依據(jù)《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》和《行政機關(guān)公務(wù)員處分條例》等規(guī)定，追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。
黨委成員的政治素質(zhì)和行政能力。并要求黨委成員結(jié)合自身工作實際，緊緊圍繞市委、市政府及局中心工作，每年寫一篇調(diào)研報告，報告中對分管工作要有創(chuàng)新的、可操作的、解決具體實際問題的建議。
3、貫徹落實上級決策部署不到位。較多停留在以會議貫徹會議、以文件落實文件等問題，對上級交辦的工作重視不夠，結(jié)合商務(wù)系統(tǒng)實際研究解決問題較少。如在部署落實省商務(wù)廳《關(guān)于防范非法集資宣傳月活動通知》、省政府安委辦《關(guān)于加強國慶節(jié)日期間安全生產(chǎn)工作通知》等文件精神時，直接套上市商務(wù)局文件頭轉(zhuǎn)發(fā)到區(qū)縣，沒有結(jié)合我市實際情況制定的具體有效措施。對承辦市委部署的工作重視不夠，沒有及時向市委報送工作落實情況，受到通報批評。局黨委將貫徹落實上級重大決策部署情況納入“一崗雙責(zé)”責(zé)任狀中。對貫徹落實上級重大決策部署實行分級負(fù)責(zé)制，分管局領(lǐng)導(dǎo)負(fù)分管責(zé)任，牽頭科室長是抓落實的第一責(zé)任人，對抓落實負(fù)總責(zé)。針對工作落實情況向上級報送不及時問題，黨委書記已經(jīng)約談分管局領(lǐng)導(dǎo)，并提出整改意見，如以后再發(fā)生此類問題必須嚴(yán)肅問責(zé)。同時要求局分管領(lǐng)導(dǎo)對上級文件精神和政策吃通吃透，在簽署下發(fā)貫徹上級文件前要和分管科室就文件精神，結(jié)合我市實際要有具體措施，解決實際問題。
（二）加強黨的建設(shè)方面問題。
1、開展黨內(nèi)學(xué)習(xí)抓得不緊。局黨委中心組學(xué)習(xí)不經(jīng)常、記錄較少，以黨委擴大會代替中心組學(xué)習(xí)情況比較多；“群眾路線教育實踐活動”“三嚴(yán)三實”專題教育資料不全。結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)常態(tài)化，局黨委進一步修訂完善《黨委中心組學(xué)習(xí)制度》和《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)制度》，要求黨委中心組成員每季度至少集中學(xué)習(xí)1次，班子成員每周自學(xué)不少于2小時，班子成員每季度開展1次專題研討并在全局干部學(xué)習(xí)會議上講1次黨課，通過黨委中心組學(xué)習(xí)帶動機關(guān)干部進一步強化學(xué)習(xí)，同時做好學(xué)習(xí)教育資料的建檔工作。組織黨員干部走進社區(qū)，與銀泉社區(qū)全體黨員共同學(xué)習(xí)領(lǐng)會十九大精神。我局還制定了系統(tǒng)的學(xué)習(xí)計劃，把學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九大精神作為當(dāng)前和今后一個時期首要政治任務(wù)來抓，向各基層黨支部下發(fā)了《關(guān)于開展學(xué)習(xí)十九大精神的學(xué)習(xí)方案》，計劃組織安排全體黨員集中學(xué)習(xí)6次，現(xiàn)已開展4次，網(wǎng)上答題60人次，開展黨員每天自學(xué)一小時，微信群中學(xué)習(xí)《圖解十九大報告，帶你看懂全部內(nèi)容和亮點》等活動。局黨委還開展了多種形式的學(xué)習(xí)活動，如通過學(xué)習(xí)反面案例使全體黨員真正受到觸動、引以為戒；通過學(xué)習(xí)黃大年同志先進事跡、觀看《榜樣》紀(jì)錄片使全體黨員堅定信念、甘于奉獻，做合格黨員；通過重溫入黨誓詞、觀看南京大屠殺死難者公祭儀式視頻、元旦天安門廣場升旗儀式視頻，使全體黨員銘記歷史，珍愛和平。
2、黨內(nèi)生活不規(guī)范。在黨費交納方式上，通過目標(biāo)獎、車補、補工資時直接扣繳，黨員主動履行交納黨費義務(wù)沒有得到充分體現(xiàn)；沒有嚴(yán)格落實黨組織生活制度，“三會一課”、民主評議黨員等制度堅持的不好，沒有達到每個季度上一次黨課的要求，一些黨支部活動流于形式。交納黨費現(xiàn)已成為商務(wù)局全體黨員的自覺行為，**年共收繳黨費17557.5元。局黨委健全完善《市商務(wù)局黨委成員民主生活會制度》，組織召開了一次高質(zhì)量的專題民主生活會，每名黨委成員撰寫對照檢查材料，會上進行了深刻的自我批評和誠懇的相互批評。督促黨委成員以普通黨員身份積極參加黨支部“三會一課”等黨組織活動，黨委書記**同志率先垂范，帶頭講黨課，題目為《以擔(dān)當(dāng)有為的新思想走進新時代、承擔(dān)新使命奮力踐行習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想》。局黨委要求局黨辦督查各黨支部嚴(yán)格落實“三會一課”制度，進一步督促各支部規(guī)范“三會一課”程序和相關(guān)資料的整理歸檔，將落實“三會一課”情況作為黨支部書記履行黨建責(zé)任述職的重要內(nèi)容，堅持過程性考核與效果性考核相結(jié)合，與商務(wù)局黨建工作年度目標(biāo)績效管理考核相結(jié)合，加強對黨支部“三會一課”質(zhì)量和效果的考核評價。此項工作局黨辦正在進行中。
會黨支部等檢查指導(dǎo)的多，對黨員人數(shù)少的再生資源協(xié)會黨支部檢查指導(dǎo)相對較少，該黨支部的黨建工作沒有開展起來。局黨委要求局黨辦嚴(yán)格對各黨支部黨建工作考核，每半年開展一次專項督查，每年進行一次全面檢查。確定張曉會副局長和王艷紅主任包保再生資源黨支部，加強并督促再生資源黨支部黨建工作的開展。為了幫助再生資源黨支部解決活動場所問題，我局黨委撥款4500元，為其購置了桌椅、書柜、檔案柜等辦公設(shè)施，為其定制的黨建活動圖板已上墻，并從局機關(guān)選派一名黨員做為黨建指導(dǎo)員，協(xié)助其建立完善黨建工作制度，以便更好地開展黨務(wù)工作。
度工作，局黨委書記親自審核。局黨委書記與各級領(lǐng)導(dǎo)簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”責(zé)任書》和《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》，把約談提醒、督促檢查作為壓力逐級向下傳導(dǎo)的有效抓手，層層交責(zé)任、壓擔(dān)子，常敲警鐘、常打疫苗、拉緊紅線，確保黨風(fēng)廉政建設(shè)工作落實到位。同時，按照省廳出臺的制度和我市的具體要求，圍繞黨風(fēng)廉政建設(shè)，完善我局各項規(guī)章制度，并對所有制度進行認(rèn)真梳理，形成作風(fēng)整頓制度匯編，下發(fā)到各黨支部，堅決貫徹落實執(zhí)行。
參加黨支部“三會一課”等黨組織活動。制定《市商務(wù)局領(lǐng)導(dǎo)干部下基層調(diào)研制度》，確定各科室長下基層調(diào)研次數(shù)，對重點監(jiān)測樣本企業(yè)進行深入調(diào)研，全面、客觀、真實的反映市場運行情況。加強制度執(zhí)行力，嚴(yán)格按照《市商務(wù)局工作紀(jì)律規(guī)定》對黨員干部進行管理，對多次違反制度、屢教不改、造成惡劣影響的機關(guān)干部由派駐紀(jì)檢組按照《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》和《行政機關(guān)公務(wù)員處分條例》規(guī)定給予相應(yīng)的黨紀(jì)政紀(jì)處分。通過完善各項措施，增強了全局機關(guān)干部的紀(jì)律、規(guī)矩意識，杜絕遲到、早退、工作期間離崗等現(xiàn)象的發(fā)生。
力事項，工作流程要公開，并且每年在全局干部學(xué)習(xí)會議上，就其分管業(yè)務(wù)講一次業(yè)務(wù)知識課。
三、鞏固整改成果，切實推進全面從嚴(yán)治黨總的來看，經(jīng)過前一階段努力，市委第二巡察組反饋意見的整改落實取得了階段性成效。但我們也清醒地看到，全面從嚴(yán)治黨和黨風(fēng)廉政建設(shè)永遠(yuǎn)在路上，整改工作還需繼續(xù)努力、不斷深化。我們將深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話精神，認(rèn)真落實十八屆六中全會關(guān)于全面從嚴(yán)治黨的新要求，進一步增強全面從嚴(yán)治黨的政治自覺，持續(xù)深入地做好巡察反饋意見整改工作，放大巡察工作效應(yīng)，切實將巡察成果轉(zhuǎn)化為推動商務(wù)工作改革發(fā)展的強大動力。
(一)持續(xù)用力,鞏固擴大整改成果。堅持目標(biāo)不變、標(biāo)準(zhǔn)不降、措施不軟、力度不減，不放過任何一個問題、不忽視任何一個環(huán)節(jié)、不留下任何一個尾巴，確保巡察反饋的問題，件件有落實、事事有回音。對已經(jīng)完成的整改事項,適時開展“回頭看”,鞏固整改成效；對正在推進解決的問題緊抓不放，加快工作進度,持續(xù)抓好整改落實。以問題為指引,倒查制度漏洞,加強建章立制，對已經(jīng)建立的各項制度,抓好執(zhí)行落實,確保發(fā)揮作用；對黨風(fēng)廉政建設(shè)、嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律、干部選拔任用等重點領(lǐng)域、重要環(huán)節(jié),加大制度建設(shè)力度,完善制度體系,形成用制度管權(quán)管事管人的長效機制。
(二)強化擔(dān)當(dāng)，嚴(yán)格落實主體責(zé)任。
結(jié)合學(xué)習(xí)十九大精神、推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化等,進一步貫徹落實中央八項規(guī)定精神,嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律、政治規(guī)矩及工作紀(jì)律,嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活,確保黨的路線方針政策、市委決策部署在我局得到不折不扣貫徹執(zhí)行。嚴(yán)格落實黨委主體責(zé)任,切實履行“一把手”第一責(zé)任人責(zé)任、分管領(lǐng)導(dǎo)分管責(zé)任、各級領(lǐng)導(dǎo)“一崗雙責(zé)”，不斷強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，層層傳導(dǎo)工作壓力，形成齊抓共管的工作格局，推動形成真管真嚴(yán)、敢管敢嚴(yán)、長管長嚴(yán)的工作氛圍。牢固樹立自覺接受監(jiān)督的意識，堅決支持配合好市紀(jì)委派駐紀(jì)檢組的工作，對派駐紀(jì)檢組監(jiān)督、執(zhí)紀(jì)、問責(zé)的全部工作確保做到主動配合、積極支（篇三）市委第五巡察組于**年6月16日至7月16日對我局進行了巡察，并于9月21日反饋了巡察意見，指出了巡察中發(fā)現(xiàn)的主要問題，對做好今后工作提出了意見建議。我局黨組對巡察組的反饋意見高度重視，認(rèn)真制定整改方案，精心組織整改工作。通過全局上下共同努力，巡察組所反映的9個方面問題的整改工作已取得了明顯成效，現(xiàn)將整改情況匯報如下：
行全面安排部署。迅速制定下發(fā)了《關(guān)于貫徹落實市委巡察辦巡察反饋整改方案》，將巡察組反饋的9個方面問題細(xì)化為具體問題進行整改；按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，成立了以黨組書記、局長張建朝為組長、以主管局處領(lǐng)導(dǎo)為成員的“落實市委巡察反饋意見整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組”，下設(shè)整改辦公室，具體抓好整改工作。
夯實責(zé)任，務(wù)求實效。在整改過程中，局黨組適時召開整改工作推進會，對巡察組的反饋意見和群眾反映的具體問題，實行分類施治、明確專人、限時改進、定期督查。對復(fù)雜問題，黨組主要領(lǐng)導(dǎo)親自掛帥；對具備整改條件的問題，迅速整改，確保效果。
總結(jié)。
經(jīng)驗，注重長效。在抓好整改、解決問題的同時，及時總結(jié)整改經(jīng)驗，研究制定科學(xué)、管用、長效的工作機制，持之以恒地長期抓下去，鞏固好、堅持好整改成果，真正使整改成為促進工作思路完善的過程，促進干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變的過程，努力促使我局各項工作再上新臺階。
二、反饋意見整改落實情況（一）領(lǐng)導(dǎo)班子開拓創(chuàng)新精神不足，戰(zhàn)斗發(fā)揮不夠充分。如：在推進利用社會中介機構(gòu)參與政府投資項目審計中，總擔(dān)心質(zhì)量控制和審計風(fēng)險，存在不愿開展和緩一緩、等一等思想。
整改落實情況：一是局黨組要以“兩學(xué)一作”學(xué)習(xí)教育為契機，堅持“全面審計、突出重點”的指導(dǎo)方針，圍繞市委、市政府中心工作和全市經(jīng)濟社會發(fā)展大局開展工作，積極探索創(chuàng)新審計方式，提高工作積極性和主動性。同時教育引導(dǎo)審計干部嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)法律制度，創(chuàng)新審計的思維和方式方法，樹立敢于審計、敢于碰硬的作風(fēng)，彰顯審計的公信力和威懾力。二是針對投資審計風(fēng)險大，社會關(guān)注度高的特點，由投資處負(fù)責(zé)，制定出臺《聘用社會中介機構(gòu)和專業(yè)技術(shù)人員參與政府投資審計工作管理辦法》《聘用社會中介機構(gòu)和專業(yè)技術(shù)人員參與政府投資審計工作考核辦法》《固定資產(chǎn)投資審計質(zhì)量控制實施細(xì)則》等管理制度，通過分開招標(biāo)的方式，建立起延安市審計局社會中介機構(gòu)資源庫。**年，先后分三批次對48個政府投資項目委托中介機構(gòu)進行了審計。
（二）部分黨員理想信念缺失，正氣不足。如：對一些網(wǎng)絡(luò)上、社會上出現(xiàn)的妄議言論未能及時反駁和制止。
整改落實情況：一是局黨組、總支、各支部充分利用中心組學(xué)習(xí)會、“三會一課”、黨小組學(xué)習(xí)會等平臺，創(chuàng)新學(xué)習(xí)的方式方法，強化對黨干部的宗旨教育，引導(dǎo)其樹立正確的人生觀和價值觀，始終保持振奮的精神和良好的作風(fēng)。二是通過組織黨員進社區(qū)、進革命舊址、進延安書院等系列活動，加強黨員干部黨性教育，教育引導(dǎo)黨員干部增強在黨為黨、在黨護黨的意識，嚴(yán)格要求自己，時刻遵守黨的章程，認(rèn)真履行黨員義務(wù)，積極參加黨組織的活動，自覺維護黨的形象。
（三）“三項機制”和日常工作結(jié)合不夠緊，操作性不強，結(jié)果應(yīng)用典型案例少，有能上者無能下者，效果不明顯。
整改落實情況：一是在全體干部大會、局務(wù)會、局黨組會、全體黨員會、審計業(yè)務(wù)會上，層層傳達學(xué)習(xí)，加強審計干部對“三項機制”的學(xué)習(xí)，增強認(rèn)識水平和貫徹運用能力。二是加大典型案例的挖掘和推廣力度，充分利用身邊的人和事，調(diào)動廣大審計干部工作的積極性。今年，先后挖掘推廣典型案例4起。三是將“三項機制”貫穿于審計工作全過程，要求審計人員轉(zhuǎn)變思想觀念，轉(zhuǎn)換思維方式，注重保護干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性，推動建立創(chuàng)新容錯機制。對于審計發(fā)現(xiàn)制約和阻礙重大政策措施貫徹落實，制約和阻礙結(jié)構(gòu)性改革推進，制約和阻礙創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、激發(fā)活力，制約和阻礙簡政放權(quán)、政府職能轉(zhuǎn)變，制約和阻礙轉(zhuǎn)型升級、提高績效等體制機制性問題，及時反映，提出建議,并加大處理處罰力度，該移送的移送，該處罰的處罰。對審計發(fā)現(xiàn)屬于探索性改革、創(chuàng)新性工作而出現(xiàn)的問題，給予容錯處理，勉勵激勵大膽工作。
（四）重業(yè)務(wù)輕黨建，政治理論學(xué)習(xí)不到位。如：年度學(xué)習(xí)培訓(xùn)計劃，業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的比例大于理論學(xué)習(xí)。支部會議記錄只顯示學(xué)習(xí)篇目，沒有關(guān)于學(xué)習(xí)檢查的記錄。中心組理論學(xué)習(xí)學(xué)的多討論少。
多樣的方式方法和措施，組織黨員干部全面系統(tǒng)深入學(xué)習(xí)黨的政治理論知識，不斷提高理論水平，提高黨性修養(yǎng)，提高認(rèn)識水平，為做好審計工作奠定堅實的思想基礎(chǔ)。二是每年中心組集體學(xué)習(xí)時間不少于12次，至少開展一次踐行群眾路線主題黨日活動，黨組成員每年至少講一次黨課，同時在中心組學(xué)習(xí)中，注重學(xué)習(xí)交流討論，提高學(xué)習(xí)的實效性。特別是在學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神過程中，領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭學(xué)習(xí)、帶頭交流討論、帶頭撰寫。
心得體會。
不斷推動學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神活動深入開展。三是局黨組加強了對黨組工作的領(lǐng)導(dǎo)黨組定期聽取總支工作匯報總支經(jīng)常深入各支部檢查機關(guān)黨建工作開展情況及時糾正工作中存在的問題推動機關(guān)黨建工作再上新臺階。
（五）執(zhí)行黨內(nèi)監(jiān)督、談心、“三會一課”和民主集中制度不到位，專題民主生活會相互批評辣味不足，流于形式。部分離退休黨員不能按時繳納黨費。
干部進行了談心談話，廣泛征求各方面的意見和建議，推動機關(guān)建設(shè)民主決策、共同參與。三是加強離退休干部支部的工作，對支部班子進行了改選，加強離退休黨員的教育，督促按時繳納黨費。
（六）黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和“一崗雙責(zé)”制度執(zhí)行不到位。雖然明確了黨組對黨風(fēng)廉政的主體責(zé)任，但在具體的工作中，黨風(fēng)廉政的工作安排、監(jiān)督檢查等都由紀(jì)檢組完成。雖然簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書，但在落實上，局限于年初分解，年終考核，經(jīng)常性監(jiān)督檢查少。
定等工作任務(wù)完成情況，建立了詳細(xì)的工作臺賬，并以此作為年終考核依據(jù)。
（七）紀(jì)檢組主動查找問題線索少，無自辦案件，執(zhí)紀(jì)問責(zé)失之于寬，失之于軟。
整改落實情況：一是加強對黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任的責(zé)任者進行再監(jiān)督，根據(jù)落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任情況檢查結(jié)果，就存在的執(zhí)行制度不規(guī)范、完成工作任務(wù)不認(rèn)真等問題，對相關(guān)科室發(fā)出函詢，要求及時整改。二是積極排查問題線索，組織開展群眾和服務(wù)對象監(jiān)督測評工作，落實審計組執(zhí)行紀(jì)律意見反饋及登記報告制度，積極走訪社會廉政監(jiān)督員，并對收回的被審計單位相關(guān)人員填寫的160張滿意度測評票，51份審計組廉政意見反饋單，和49份廉政調(diào)查問卷進行了梳理排查。對兩個正在縣區(qū)開展審計工作的審計組進行了現(xiàn)場檢查。對15個赴縣區(qū)開展審計工作的審計組進行了廉政回訪，采取個別談話的方式，與43名被審計單位相關(guān)人員就審計組執(zhí)行紀(jì)律、文明審計、工作作風(fēng)等方面了解了情況，向64個被審計相關(guān)單位書面征求了意見和測評。同時，實地走訪了各審計組審計期間入住的酒店，查詢了相關(guān)費用結(jié)算情況。對存在問題的審計組發(fā)出函詢11份，要求限期說明情況。并向局黨組書面匯報了廉政回訪情況。黨組書記張建朝同志就回訪發(fā)現(xiàn)的問題，作出批示，印發(fā)局處各領(lǐng)導(dǎo)要求加強管理，進行整改。
（八）發(fā)揮審計監(jiān)督職能不到位，對審計查出的問題，處理措施大多是給予警告、通報批評、完善內(nèi)部管理制度等，或是以罰代法、以罰代處，移送處理少，審計報告報送不及時，甚至有時已失去處理時效。特別是國家審計署、省審計廳組織的大型審計項目中，在處罰尺度上存在就低不就高的現(xiàn)象。對審計結(jié)果整改督查乏力，整改效果不明顯。
整改落實情況：一是建立完善審計質(zhì)量控制體系，牢固樹立依法審計、依法監(jiān)督理念。針對巡察組的意見，我局今年對全局所有的審計業(yè)務(wù)管理制度進行了徹底的梳理、修訂，對17項制度進行了修訂，新制定15項業(yè)務(wù)管理制度，印制了制度匯編。通過修訂完善，建立起了從審計項目計劃編制、審計項目實施、審計報告出具、審計整改、審計公告的一套完整業(yè)務(wù)流程，并配套制定了審計項目實施一般規(guī)程、審計項目質(zhì)量和執(zhí)法過錯責(zé)任追究等監(jiān)督制度，實現(xiàn)了審計全過程的有效質(zhì)量控制，做到了審計執(zhí)法的有規(guī)可依。制度印發(fā)后，組織全體審計干部進行了認(rèn)真學(xué)習(xí)，做到制度入腦、入心。二是嚴(yán)格審計的處理處罰，維護審計的嚴(yán)肅性。嚴(yán)格實行審計三級復(fù)核、審理、審計業(yè)務(wù)會議審定的、審計回訪的業(yè)務(wù)控制程序。從審計組成員、審計組組長，法制科、總審計師、主管領(lǐng)導(dǎo)、主要領(lǐng)導(dǎo)層層落實審計業(yè)務(wù)質(zhì)量責(zé)任。截止目前，今年共向各相關(guān)部門發(fā)出移送處理書52份，比去年多出41份。為了了解掌握審計組執(zhí)行紀(jì)律情況，10月份，局紀(jì)檢組還開展了對審計組的明察暗訪和回訪活動。三是加大審計結(jié)果整改工作力度，促進問題整改到位。今年，我局專門聯(lián)合市監(jiān)察局對上年度審計整改結(jié)果進行了檢查，并向市人大進行了專題匯報，配合省審計廳開展了對**年度中央預(yù)算執(zhí)行情況審計結(jié)果整改的檢查工作。通過檢查，使審計結(jié)果的整改率得到大幅提高。為了加強審計結(jié)果整改工作的規(guī)范化、制度化，我局起草了《關(guān)于進一步加強和改進審計結(jié)果整改工作的通知》，擬以市委辦、市政府辦名義印發(fā)，目前文件正在簽發(fā)過程中。該通知印發(fā)后，將對強化審計結(jié)果整改，落實相關(guān)責(zé)任，促進整改效果發(fā)生積極作用。
（九）落實中央八項規(guī)定精神不徹底,業(yè)務(wù)人員工作作風(fēng)不嚴(yán)謹(jǐn).如在機關(guān)公文流轉(zhuǎn)中,還沒有徹底實現(xiàn)”無紙化”辦公.在個別離任審計檔案資料中,有些審計文書無簽名、無蓋章、無日期。
見，明確要求將oa、ao應(yīng)用列為年度目標(biāo)責(zé)任考核范圍，大力推進無紙化辦公。
三、下一步工作（一）堅持問題導(dǎo)向，確保取得實效。對巡察整改工作緊盯不放，對照巡察反饋意見，深刻查找產(chǎn)生問題的根源，反思存在的問題，進一步增強主體責(zé)任意識，提高思想認(rèn)識，嚴(yán)防“反彈”現(xiàn)象。對于整改工作堅持目標(biāo)不變、力度不減，對已基本完成的整改任務(wù)，鞏固整改成果；對市委巡察組提供的具體線索，查清查實，絕不遺漏。
（二）深化落實責(zé)任，健全懲防體系。強化主體責(zé)任意識，按照黨風(fēng)廉政建設(shè)“主體責(zé)任”和“一崗雙責(zé)”要求，自覺履行黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)者、組織者、執(zhí)行者的職責(zé)。以黨的理想信念教育、從政道德教育、黨紀(jì)國法教育、優(yōu)良傳統(tǒng)教育等為重點，強化思想教育，使廣大干部做到自重、自省、自警、自勵。堅持關(guān)口前移，不斷完善權(quán)力陽光運行機制、腐敗風(fēng)險預(yù)警機制、職務(wù)犯罪預(yù)防機制等建設(shè)，切實扎緊制度籠子。完善權(quán)力、責(zé)任清單，規(guī)范行政行為。充分發(fā)揮局紀(jì)檢組的監(jiān)督作用，積極支持紀(jì)檢組工作，虛心接受監(jiān)督檢查，對發(fā)現(xiàn)的問題不護短，嚴(yán)格執(zhí)紀(jì)問責(zé)。
不健全的制度，進一步規(guī)范完善。尤其要更加注重治本，更加注重預(yù)防，重點解決制度漏洞、制度缺失、制度失效的問題，加強對整改成果的總結(jié)和運用，積極探索將行之有效的整改成果轉(zhuǎn)化為管黨治黨的制度機制，加大制度執(zhí)行力度，把巡察整改成果體現(xiàn)在推動我市審計事業(yè)科學(xué)發(fā)展上來，全面推動審計工作再上新臺階。
（篇四）根據(jù)區(qū)委統(tǒng)一部署，**年5月15日至6月30日，區(qū)委第一巡查組對我局進行了為期一個半月的巡察。巡察結(jié)束后，8月25日，區(qū)委第一巡察組向我局領(lǐng)導(dǎo)班子反饋了巡察意見，11月13日，局黨組召開了巡察整改專題民主生活會。為落實好區(qū)委巡察組給我局指出的3類11個問題，局黨組高度重視，態(tài)度鮮明，認(rèn)真制定整改方案，精心組織整改工作，通過全局干部職工的共同努力，巡察整改取得了明顯成效?，F(xiàn)將有關(guān)整改落實情況報告如下：
把握反饋意見，深刻反思存在的突出問題，研究部署整改工作，按照“標(biāo)本兼治、務(wù)實高效、統(tǒng)籌兼顧、上下聯(lián)動、合力攻堅”的原則，認(rèn)真落實區(qū)委第一巡察組要求，把整改落實作為一項重大政治任務(wù)，逐條對照反饋意見，以最堅決的態(tài)度和最新的措施，狠抓整改，確保高質(zhì)量、高標(biāo)準(zhǔn)的完成整改工作，真正把問題整改到位，把區(qū)委和巡察組的要求貫徹落實到位。二是強化組織領(lǐng)導(dǎo)。成立了巡察整改工作領(lǐng)導(dǎo)小組，黨組書記、局長王洪同志任組長，其余班子成員任副組長，統(tǒng)籌整改落實；領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，重點加強督導(dǎo)和檢查，及時掌握整改進度，協(xié)調(diào)推進整改落實。三是開門納諫征求意見建議。采取座談訪談、設(shè)置意見箱和書面征詢等方式，分門別類、認(rèn)真征求黨員干部群眾的意見，共收集意見和建議30條，經(jīng)匯總梳理后形成3個方面8項意見和建議。四是建立問題清單。針對巡察組反饋的3個方面11項問題和征求的意見建議，局黨組研究制定了《關(guān)于區(qū)委第一巡察組巡察反饋意見的整改落實方案》，分解細(xì)化為28個問題，明確了責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任單位、責(zé)任人和完成時限，擬定了問題清單、任務(wù)清單和責(zé)任清單，層層細(xì)化落實，確保整改無盲區(qū)、無死角。
壓緊分片包干責(zé)任。黨組成員嚴(yán)格落實“一崗雙責(zé)”，強化政治意識、大局意識、責(zé)任意識，牽頭整改分管領(lǐng)域的突出問題，做到靠前指揮、守土有責(zé)、守土盡責(zé)。三是落實整改主體責(zé)任。各科（所）隊對照問題清單、任務(wù)清單和責(zé)任清單，建立了整改臺賬，實行掛賬銷號、項目管理，確保事事有人抓，件件有著落。
（三）嚴(yán)格執(zhí)紀(jì)問責(zé)，促進標(biāo)本兼治。一是堅持日常督導(dǎo)檢查和集中督導(dǎo)檢查相結(jié)合。對整改不到位的問題，堅決“回爐”補課，重新整改，真正做到一抓到底、抓出實效。二是堅持將紀(jì)律挺在前面，加大執(zhí)紀(jì)問責(zé)力度。運用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，對巡察反饋意見中涉及違紀(jì)違法問題堅持深挖細(xì)查，做到問題不查清不放過，整改不到位不收兵，持續(xù)保持執(zhí)紀(jì)嚴(yán)查的高壓態(tài)勢。截至目前，收到區(qū)委第一巡察組在巡察期間交辦案件線索11件涉及14人次,其中黨紀(jì)政紀(jì)立案調(diào)查5人，黨紀(jì)政紀(jì)處分5人，組織調(diào)整4人。三是堅持舉一反三，以問題整改促工作規(guī)范。全局已經(jīng)制定了規(guī)章制度22項，做到以制度管事，按制度辦事，把權(quán)力關(guān)進制度籠子，使問題整改的長期效應(yīng)得到充分發(fā)揮。
二、善作善成，確保問題整改抓鐵有痕局黨組對照細(xì)化后的從嚴(yán)治黨、六大紀(jì)律和其他三個方面28個問題進行了整改。
（一）堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，加強黨的建設(shè)，推進全面從嚴(yán)治黨方面的問題。
1.關(guān)于黨組織的政治核心作用發(fā)揮不夠充分，存在重業(yè)務(wù)、輕黨建的問題。一是健全黨建工作體制機制。認(rèn)真落實黨組主體責(zé)任和領(lǐng)導(dǎo)班子成員“一崗雙責(zé)”，完善了年度黨建、隊伍建設(shè)的工作要點和目標(biāo)任務(wù)。二是加強組織和制度建設(shè)。配齊配強基層黨支部書記，改、補選8名基層黨支部書記；修訂完善了《黨組中心組學(xué)習(xí)計劃》、《黨組工作規(guī)則》等2項制度，全面規(guī)范黨組工作。三是抓緊抓實“兩學(xué)一做”教育，充分發(fā)揮黨組中心組學(xué)習(xí)龍頭作用，帶動全局黨員干部學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記系列重要講話精神和中央、省、市、區(qū)系列會議精神；依托區(qū)委黨校，舉辦基層黨支部書記專題培訓(xùn)1次；借助“蓉城先鋒黨員e家”、微信公眾號等信息化平臺，定期發(fā)布機關(guān)黨建工作動態(tài)270余條，全局黨員網(wǎng)上參學(xué)率達100%。
度。三是督學(xué)督辦。強化上級精神貫徹落實，對重要會議、重要工作、重要文件實行臺賬管理，迅速組織傳達學(xué)習(xí)，制定措施，監(jiān)察室定期督查通報學(xué)習(xí)落實情況。
3.關(guān)于執(zhí)行上級決策部署態(tài)度不堅決的問題。一是強化規(guī)距意識，組織學(xué)習(xí)了《黨政機關(guān)辦公用房建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)》和各級辦公用房清理政策。二是全面清查摸底，對局機關(guān)16個科室和15個基層所面積4102.02平米辦公用房進行清理，填寫《辦公用房使用情況調(diào)查表》，現(xiàn)無超標(biāo)情況。三是建立辦公用房管理制度，由局辦公室歸口管理，集中統(tǒng)一登記、調(diào)配。四是嚴(yán)肅問責(zé)，立案調(diào)查了1名所長辦公室面積超標(biāo)的違紀(jì)行為。
4.關(guān)于黨建力量配備薄弱的問題。一是配強機關(guān)黨委。11月1日局黨組會議審議通過機關(guān)黨委增補委員方案，增補了機關(guān)黨委委員3名，選舉產(chǎn)生了機關(guān)黨委書記1名。二是配強專職黨務(wù)工作者。選配政治素質(zhì)高、業(yè)務(wù)能力強的1名黨員從事黨建工作。三是加強黨務(wù)培訓(xùn)教育。依托區(qū)委黨校培訓(xùn)、局長上黨課、各級黨組織集中組織學(xué)習(xí)等多種形式，提高對《黨章》、《黨和國家機關(guān)基層組織工作條例》等規(guī)定的學(xué)習(xí)運用能力。四是推進基層黨組織標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，整改期間，完成了1個基層所黨支部規(guī)范化試點建設(shè)，完成了14個專業(yè)市場黨組織全覆蓋。
5.關(guān)于黨內(nèi)政治生活不嚴(yán)肅，制度規(guī)定執(zhí)行不到位的問題。一是加強目標(biāo)考核。修訂完善《基層黨支部工作目標(biāo)考核管理辦法》，進一步明確“三會一課”有關(guān)內(nèi)容和要求，堅決防止“三會一課”表面化、形式化。二是加強支部書記培養(yǎng)。以好干部標(biāo)準(zhǔn)，選拔3名優(yōu)秀黨員擔(dān)任基層黨支部書記。三是夯實基礎(chǔ)。以“請進來、走出去”，領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭上黨課等多種形式，不斷提升黨員素質(zhì)能力。制定《關(guān)于推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化工作措施》，將“兩學(xué)一做”納入“三會一課”制度安排，持續(xù)增強黨員干部的黨章黨紀(jì)黨規(guī)意識教育。
學(xué)習(xí)黨的十九大精神大會主要精神，結(jié)合市場監(jiān)管工作的實際，從“認(rèn)清我是誰”、“監(jiān)管為了誰”、“監(jiān)管依靠誰”、“我們怎么做”四個方面講黨課。其他班子成員也分別講了《全面加強黨的建設(shè)、構(gòu)建從嚴(yán)治黨新常態(tài)》等內(nèi)容的6堂黨課。
7.關(guān)于落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任還不平衡，干部管理失之于“寬、松、軟”的問題。一是嚴(yán)密組織。制定下發(fā)《關(guān)于認(rèn)真填報領(lǐng)導(dǎo)干部廉政檔案的通知》，要求68名副科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部規(guī)范填報。二是嚴(yán)格督查。按照10%的比例隨機抽查副科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部個人廉政檔案事項。
三是嚴(yán)肅問責(zé)。免去2名瞞報、漏報配偶子女經(jīng)商辦企業(yè)的正科級領(lǐng)導(dǎo)干部職務(wù)。
8.關(guān)于管黨治黨壓力傳導(dǎo)層層遞減，齊抓共管合力不強的問題。一是建立督查制度。細(xì)化班子成員黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)內(nèi)容，每季度督查目標(biāo)落實情況。二是建立談話制度。黨組書記與各班子成員、各班子成員與分管科室、聯(lián)系所的負(fù)責(zé)人之間，每季度開展1次“一崗雙責(zé)”談話。三是建立協(xié)同機制。局紀(jì)檢組與班子成員定期溝通協(xié)商，明確任務(wù)，落實責(zé)任，確保黨風(fēng)廉政建設(shè)全覆蓋、無死角。
教育管理之中，實現(xiàn)紀(jì)律教育的經(jīng)?；统B(tài)化。二是層層傳導(dǎo)責(zé)任壓力，把強化基層黨組織管黨治黨責(zé)任放在首位，建立基層黨組織從嚴(yán)治黨任務(wù)清單和責(zé)任清單，推動黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任在基層生根。三是從嚴(yán)管理黨員干部，堅持把紀(jì)律挺在前面，運用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，完善教育提醒、談話函詢、誡勉問責(zé)等機制，早發(fā)現(xiàn)、早處理苗頭性、傾向性問題，形成嚴(yán)管嚴(yán)治的新態(tài)勢。
10.關(guān)于紀(jì)檢組力量配備薄弱，運用“四種形態(tài)”從嚴(yán)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)的力度還需加大的問題。一是厘清紀(jì)檢工作職責(zé)。紀(jì)檢組召開了專題會議，認(rèn)真學(xué)習(xí)了各級紀(jì)檢監(jiān)察工作的規(guī)定和要求，深入討論紀(jì)檢組“干什么”、“怎么干”，查擺問題，對標(biāo)整改。二是充實紀(jì)檢監(jiān)察力量。在局黨組支持下，選配1名優(yōu)秀干部從事專職紀(jì)檢監(jiān)察工作，調(diào)整后的紀(jì)檢組全員學(xué)歷達到大學(xué)本科以上，平均年齡從調(diào)整前的50歲下降到40歲。三是聚焦監(jiān)督執(zhí)紀(jì)主業(yè)。嚴(yán)格落實《黨紀(jì)處分條例》、《監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作規(guī)則（試行）》等規(guī)定，進一步規(guī)范信訪受理、線索管理、紀(jì)律審查等工作，**年以來，紀(jì)檢組辦理信訪投訴舉報16件，函詢4人，立案調(diào)查6人（其中巡察組線索交辦立案3人），給予黨紀(jì)政紀(jì)處分6人，組織調(diào)整工作崗位4人，批評教育19人；開展專題廉政警示教育2次；巡察整改期間，收到上交紅包禮金**元，價值1000元的購物卡1張。
（二）執(zhí)行黨的“六大紀(jì)律”方面存在的問題。
11.關(guān)于不如實報告?zhèn)€人有關(guān)事項比較突出的問題。一是強化廉潔硬性約束。全局班子成員、正副調(diào)研員學(xué)習(xí)了《領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項規(guī)定》和《領(lǐng)導(dǎo)干部個人有關(guān)事項報告查核結(jié)果處理辦法》，自覺接受組織的監(jiān)督和管理。
二是強化廉潔剛性管理。對區(qū)委第一巡察組指出的10人未如實報告?zhèn)€人有關(guān)事項的問題逐一甄別梳理，對行為情節(jié)較重的1人立案調(diào)查，嚴(yán)肅批評教育9人，按規(guī)定對漏報事項進行補報。
12.關(guān)于有的黨員干部紀(jì)律松弛、組織渙散，工作期間外出不請示、不報告，請銷假制度成為“墻上的一張紙”的問題。一是強化制度約束。制定完善了《勞動紀(jì)律管理辦法》、《干部管理規(guī)定》等規(guī)定，嚴(yán)格執(zhí)行請銷假制度、考勤制度、外出公示制度、加班登記制度。二是強化督查效果。由紀(jì)檢監(jiān)察室、組織人事科組成督查小組，不定期開展了考勤抽查5次，較好地約束了干部上下班工作紀(jì)律落實，形成良好有序的工作氛圍。
13.關(guān)于存在“靠山吃山”現(xiàn)象，個別干部默許親屬在自己轄區(qū)從事經(jīng)商活動的問題。一是加強日常監(jiān)督。要求...
巡察監(jiān)督檢查情況報告篇三
為牢固樹立安全發(fā)展理念，促進全縣安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定向好。根據(jù)《關(guān)于組織全縣安全生產(chǎn)大檢查的通知》(x安字〔〕6號)文件精神，xx鎮(zhèn)安監(jiān)站堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，圍繞“科學(xué)發(fā)展、安全發(fā)展”的活動主題，廣泛深入地組織開展了安全生產(chǎn)大檢查活動，現(xiàn)就活動總結(jié)如下：
我鎮(zhèn)高度重視企業(yè)安全生產(chǎn)工作，牢固樹立“安全生產(chǎn)，責(zé)任重于天”的思想，按照“全覆蓋、零容忍、嚴(yán)執(zhí)法、重實效”的要求，成立了專門的工作領(lǐng)導(dǎo)小組，切實擔(dān)負(fù)轄區(qū)內(nèi)安全生產(chǎn)監(jiān)管責(zé)任，加強對本轄區(qū)企業(yè)的指導(dǎo)和監(jiān)督檢查，確保各項措施落到實處，有效推動安全生產(chǎn)重點工作落實。
1、加強旅游安全監(jiān)管工作。針對中秋節(jié)期間xx山人流量大，我鎮(zhèn)組織人員對xx山事故易發(fā)路段進行隱患排查，并通過懸掛安全標(biāo)語、設(shè)置安全警示等形式營造了旅游安全文化氛圍，對檢查中的發(fā)現(xiàn)的隱患點設(shè)置安全警示標(biāo)志。同時加強了對周邊旅游餐飲的'安全檢查，嚴(yán)防安全事故的發(fā)生。
2、進一步加強危險化學(xué)品安全及煙花爆竹安全檢查，督促生產(chǎn)經(jīng)營單位落實工作制度，強化防范措施，防止事故的發(fā)生。對煙花爆竹儲存、運輸、銷售、燃放等環(huán)節(jié)的安全進行排查、堅決打擊非法制售煙花爆竹的行為。
3、加大對全鎮(zhèn)所有木材加工廠、加油站的安全隱患排查力度。重點檢查露天木材堆放場地、木材加工廠落實安全措施情況，對不具備安全生產(chǎn)條件、存在重大事故隱患的單位，堅決予以停業(yè)整頓或依法予以取締關(guān)閉。同時督促企業(yè)業(yè)主加強安全管理和在崗職工安全教育，并定期組織員工進行火災(zāi)應(yīng)急演練，確保安全生產(chǎn)。
4、加強對人員密集場所的安全監(jiān)管力度。重點抓好市場、學(xué)校等人員密集場所安全情況，對人員密集場所及合用場所的消防安全進行了徹底清查，逐一登記造冊，建立工作臺賬，并實施專項排查整治，消除火災(zāi)隱患。并建立、完善重特大火災(zāi)事故應(yīng)急處置機制，制定和完善應(yīng)急處置預(yù)案，確保應(yīng)急處置工作反應(yīng)靈敏、快速有效，做好夏季消防安全工作。
5、加大對礦山企業(yè)的監(jiān)管力度。為嚴(yán)格落實稀土礦山企業(yè)主體責(zé)任，提高安全生產(chǎn)意識，加強安全生產(chǎn)管理。鎮(zhèn)安監(jiān)站督促xx縣華星礦業(yè)有限責(zé)任公司落實好“三同時”制度，嚴(yán)格落實安全生產(chǎn)責(zé)任制等規(guī)章制度，健全安全管理機構(gòu)和配備安全管理人員。在較陡地段和民工房后設(shè)置好防墜護欄及安全警示標(biāo)志，嚴(yán)防山體滑坡。
我鎮(zhèn)以深化此次企業(yè)安全生產(chǎn)大檢查為契機，建立健全“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)、齊抓共管”的安全生產(chǎn)責(zé)任體系，大力普及安全生產(chǎn)防范知識，提升從業(yè)人員的自我保護意識，營造良好的安全生產(chǎn)環(huán)境，建立安全生產(chǎn)的長效機制，為我縣“一極兩市四區(qū)”建設(shè)營造良好的安全生產(chǎn)環(huán)境和法制氛圍。
巡察監(jiān)督檢查情況報告篇四
為加強單位財務(wù)管理，提高財務(wù)工作水平，進一步規(guī)范財務(wù)管理制度和內(nèi)部控制制度，按照xxx通知要求和xx財務(wù)工作大清查實施方案，我中心于20xx年2月上旬組織對各下屬單位進行了財務(wù)檢查。此次財務(wù)檢查的重點內(nèi)容是經(jīng)費預(yù)算開支情況、會計基礎(chǔ)工作情況和財務(wù)制度執(zhí)行情況?，F(xiàn)將檢查情況匯報如下：
我中心原有5個下屬單位單獨設(shè)立會計機構(gòu)，共有5名會計人員。20xx年，經(jīng)xx批準(zhǔn)同意，xx、xxx、xx、xx江4個中心的財務(wù)收回xx統(tǒng)管，僅保留xx中心獨立財務(wù)。
為搞好此次財務(wù)檢查，中心專門召開黨委會進行了研究，就檢查標(biāo)準(zhǔn)和檢查方式進行了明確：仍有獨立財務(wù)的xx中心采取現(xiàn)場檢查的方式進行，財務(wù)工作已經(jīng)統(tǒng)管的單位采取集中清查憑證的方式進行。經(jīng)過認(rèn)真檢查，我們感到各單位都能按照xxx相關(guān)規(guī)定，認(rèn)真執(zhí)行各項財經(jīng)管理制度，較好地堅持了財務(wù)“一支筆”的審批制度，大項經(jīng)費開支逐級報告，填制憑證真實準(zhǔn)確，登記會計帳薄、編制財務(wù)會計報表及時規(guī)范，能按要求執(zhí)行現(xiàn)金管理和核算制度，按照規(guī)定保管會計檔案，無設(shè)立小金庫的現(xiàn)象，內(nèi)部控制制度和監(jiān)督制度建立較好。
1.未辦理公務(wù)卡。因種種原因，各下屬單位均沒有辦理公務(wù)卡，平時經(jīng)費結(jié)算及納入公務(wù)卡強制目錄開支的項目仍然使用現(xiàn)金支付，不符合相關(guān)規(guī)定。
2.賬目結(jié)算程序不夠嚴(yán)格。部分接待費支出沒有事前審批單，個別賬目結(jié)算存在籠統(tǒng)票據(jù)和收據(jù)入賬情況。
3.資金管理規(guī)定落實不到位。部分單位有坐收坐支現(xiàn)象，個別往來款項沒有開具統(tǒng)一票據(jù)。
4.銀行賬戶不合規(guī)定。xx中心存在2個銀行存款基本賬戶，原xxx的銀行賬戶沒有妥善處理。
1.加強專業(yè)學(xué)習(xí)，提升能力素質(zhì)。學(xué)習(xí)是財務(wù)管理的一個重要組成部分。下一步中心將認(rèn)真組織學(xué)習(xí)各類規(guī)章制度和財務(wù)管理規(guī)定，教育引導(dǎo)全體財會人員充分認(rèn)清會計核算的重要性，自覺加強財會專業(yè)知識學(xué)習(xí)，做到“既能干事，又守規(guī)矩”，促使單位財務(wù)管理工作水平不斷提升。
2.對存在問題進行限期整改。中心要求各單位對存在問題在規(guī)定時間內(nèi)進行改正，進一步強化支部理財，嚴(yán)格預(yù)算管控；2月底之前辦完公務(wù)卡，做到辦事人員人手一卡；有效控制現(xiàn)金使用量，完善接待費事前審批手續(xù)；加大對資金管理力度，收到現(xiàn)金，及時送存銀行，往來款項及時入賬；對單位在銀行開立的`賬戶進行清理，撤銷不用的賬戶。
3.認(rèn)真做好財務(wù)工作指導(dǎo)。進一步加強中心與各級間的溝通和協(xié)調(diào)，經(jīng)常性深入一線了解情況，全面掌握下屬單位財務(wù)情況，積極聽取各單位的意見和建議，切實幫助他們解決實際問題，從多方面加大指導(dǎo)和幫帶的力度，切實提高單位財務(wù)管理整體水平。
巡察監(jiān)督檢查情況報告篇五
國慶節(jié)日期間，為認(rèn)真貫徹落實市紀(jì)委文件精神，切實加強節(jié)日期間黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，進一步嚴(yán)格廉潔自律各項規(guī)定，我局在本系統(tǒng)內(nèi)對公款吃喝、公車私用以及公款旅游等問題開展專項檢查，現(xiàn)將具體工作情況報告如下：
一是及時召開局黨委會，傳達市紀(jì)委文件精神。二是召開節(jié)前廉政談話會，時刻繃緊廉政這根弦，預(yù)防“節(jié)日病”的發(fā)生。三是領(lǐng)導(dǎo)干部節(jié)日期間帶頭落實公車封存和節(jié)日值班帶班制度。
節(jié)前，我局及時召開了科級以上干部會議，圍繞關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政的一系列規(guī)定，要求各科室負(fù)責(zé)人、局屬各單位班子成員要嚴(yán)格遵守《廉政準(zhǔn)則》等廉潔自律各項規(guī)定，自覺帶頭抵制不良風(fēng)氣。嚴(yán)禁公車私用，公款旅游；嚴(yán)禁接受可能影響公正執(zhí)行公務(wù)的旅游、娛樂、宴請等活動安排；嚴(yán)格落實車輛封存制度，節(jié)日期間封存車輛實行定點停放等。從而使全局領(lǐng)導(dǎo)干部繃緊了廉潔自律這根弦。
“國慶”節(jié)日期間，局領(lǐng)導(dǎo)班子組成七個小組，輪流值班，并對值班車輛做了安排，實行24小時值班制度，要求值班人員堅守崗位，不得無故脫崗，嚴(yán)格交接班制度，作好值班記錄。同時，成立了以紀(jì)委書記為組長的監(jiān)督小組對全局干部職工進行監(jiān)督，并設(shè)立了舉報電話，隨時受理群眾監(jiān)督舉報。
局監(jiān)督小組由紀(jì)委書記親自帶隊，六個人組成兩個檢查小組，對局機關(guān)及局屬各單位進行明查暗訪，不定時突擊檢查。嚴(yán)格按照市紀(jì)委文件精神及節(jié)日期間公車“休假”等制度，在本系統(tǒng)內(nèi)對公款吃喝、公車私用以及公款旅游等問題開展專項監(jiān)督檢查。對節(jié)日期間發(fā)生嚴(yán)重違紀(jì)違法問題的，按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的.規(guī)定，嚴(yán)肅追究直接責(zé)任人的責(zé)任。
節(jié)日期間，我局認(rèn)真履行職責(zé)，充分發(fā)揮組織協(xié)調(diào)作用，由于領(lǐng)導(dǎo)重視，反應(yīng)迅速，有效地防止了“節(jié)日病”現(xiàn)象的發(fā)生，無一例奢侈浪費行為，無一人違反規(guī)定，從而促進了廉潔自律各項規(guī)定的有效落實，營造了廉政的節(jié)日氛圍。
巡察監(jiān)督檢查情況報告篇六
為進一步加強單位財務(wù)管理、嚴(yán)格財經(jīng)紀(jì)律、規(guī)范會計行為，根據(jù)市城建委《關(guān)于開展城建委系統(tǒng)單位財務(wù)管理工作專項檢查的通知》(襄建辦發(fā)[20xx]20號)精神，及《關(guān)于對處屬各單位財務(wù)收支情況檢查的通知》(襄市政管字[20xx]24號)要求，20xx年5月11日至20xx年5月16日，由處財務(wù)科和監(jiān)察審計科組成檢查組，對處屬二級單位的財務(wù)情況進行了檢查?，F(xiàn)將檢查情況報告如下：
從檢查情況看，各單位都能嚴(yán)格按照《會計法》和相關(guān)會計準(zhǔn)則的規(guī)定，認(rèn)真執(zhí)行國家規(guī)定會計制度，依法設(shè)置帳薄，根據(jù)實際發(fā)生的經(jīng)濟業(yè)務(wù)事項準(zhǔn)確填制憑證，登記會計帳薄，編制財務(wù)會計報表。各單位主要負(fù)責(zé)人和財務(wù)人員都能正確認(rèn)識關(guān)于“收支兩條線”的規(guī)定，較好地執(zhí)行財務(wù)審批程序，并建立較為完善的內(nèi)部管理制度和監(jiān)督制度。
處所屬撥款單位，都能按年初處下達的預(yù)算支出計劃合理安排支出，并且根據(jù)本部門的工作實際情況，明確了經(jīng)費支出的范圍和開支標(biāo)準(zhǔn)，采取了各種有效措施控制經(jīng)費開支，按月編制實際支出與計劃支出對比分析表，從目前來看，總體控制良好。
物業(yè)公司及市政監(jiān)察隊，著重對代收代繳水電費、房屋出租收入、排水服務(wù)費等資金的收繳流程進行重點檢查，主要查看是否按“收支兩條線”的規(guī)定嚴(yán)格執(zhí)行，通過購電系統(tǒng)生成的電子數(shù)據(jù)、簽訂的房屋出租合同，來確定金額的完整性；針對收入上交是否及時，有無存在違反規(guī)定擅自挪用資金的情況，則重點檢查每筆收入是否都按財務(wù)制度及時開具相應(yīng)發(fā)票或收據(jù)，是否嚴(yán)格執(zhí)行“以票控收”的要求。
泵閘所、排水所主要以各類物資的登記、領(lǐng)用、庫存管理，以及設(shè)備維護保養(yǎng)等內(nèi)部審批流程作為檢查重點，看是否嚴(yán)格執(zhí)行了材料采購申請制度；相關(guān)人員的職責(zé)權(quán)限是否明確；材料收發(fā)記錄是否完備；是否對庫存物資建立了定期盤點制度；賬實是否相符等。通過檢查，兩單位均設(shè)立了材料物資收發(fā)臺賬，并按月詳細(xì)編制了材料消耗明細(xì)表，堅持了材料定期盤點制度，如泵閘所對相關(guān)費用實行分泵站明細(xì)核算；排水所對機械設(shè)備的維修保養(yǎng)實行單車核算，使核算的精細(xì)化水平有了顯著提升。
大道、為民和路平三個獨立核算的維護管理公司，能認(rèn)真做好會計基礎(chǔ)工作，憑證裝訂整齊，現(xiàn)金日記賬做到日清月結(jié)，賬款、帳實相符，反應(yīng)出會計基礎(chǔ)工作較為扎實，內(nèi)部控制制度較為健全。同時在建立并實施內(nèi)部監(jiān)督和控制制度過程中，制定了《財務(wù)管理制度》；在財務(wù)收支審批程序上權(quán)責(zé)明確，保證了道路維修資金的有效使用。如大道公司制定了《招待費審批表》并嚴(yán)格了執(zhí)行“一餐一單一報”制度；路平公司根據(jù)每月維修工作量編制了《工程量認(rèn)定表》，保證了維修費用的及時歸集反映；為民公司能夠嚴(yán)格按照會計記賬規(guī)則記賬，賬目記載工整、準(zhǔn)確、無涂改，會計資料整理整齊、規(guī)范。
粒料拌合站通過健全各項管理制度，在財務(wù)核算規(guī)范性上有了很大提高，收入按類別設(shè)有相應(yīng)明細(xì)賬，其中：外協(xié)收入基本上都簽訂有合同，附有派車任務(wù)單，材料出入庫手續(xù)完備，設(shè)備維修保養(yǎng)均通過處設(shè)備科審核，并按月隨報表報送成本計算單，按月編寫財務(wù)情況說明。
通過此次財務(wù)檢查，處屬各單位在嚴(yán)格執(zhí)行財經(jīng)紀(jì)律，規(guī)范財務(wù)管理行為，提高財務(wù)管理效率方面都有了一定提高，但在應(yīng)收賬款及時清收、預(yù)付賬款管理、嚴(yán)格財務(wù)審批流程、按權(quán)責(zé)發(fā)生制要求做好當(dāng)期費用確認(rèn)和歸集、保證財務(wù)收支平衡、按《會計基礎(chǔ)工作》要求，做好會計基礎(chǔ)工作等六個方面需加以改進和完善：
(一)路平公司重點要完善應(yīng)收賬款的清收工作，特別是外協(xié)工程欠款，同時將收取的廣電押金及時入賬。
(二)為民公司要加強預(yù)付賬款的管理，嚴(yán)格財務(wù)審批流程，對應(yīng)付賬款及預(yù)付款項的支付應(yīng)通過處相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)進行審批，對各類往來資金的管理要規(guī)定相應(yīng)的報銷期限，及時進行清收。
(三)大道公司要按權(quán)責(zé)發(fā)生制要求做好當(dāng)期費用的確認(rèn)和歸集工作，并且依據(jù)《會計基礎(chǔ)工作》要求，做好會計基礎(chǔ)工作。
(四)泵閘所管理所要加強防汛物資的管理，及時向處相關(guān)業(yè)務(wù)科室反饋結(jié)存情況，各類材料的購買、領(lǐng)用要及時辦理相關(guān)手續(xù)。
(五)排水管理所賬面登記的固定資產(chǎn)與實際資產(chǎn)不符。
(六)市政監(jiān)察隊截止目前上交排水服務(wù)費收入1萬元，年初目標(biāo)責(zé)任制確定的完成目標(biāo)為6萬元，因此要進一步加強執(zhí)法力度，保證目標(biāo)完成。
(七)物業(yè)公司截止目前上交門面房租金13萬元，代收代繳水電費18萬元，較去年同期有所下降。
(八)粒料拌合站重點要加強各類應(yīng)收款項的清收和保證單位經(jīng)濟效益的提升，截止四月份內(nèi)外部應(yīng)收金額已達149萬元，累計虧損29萬元。
(一)路平公司要將張灣截污干管道路修復(fù)項目及市一醫(yī)院外欠工程款作為清收重點，安排專人負(fù)責(zé)催要，同時將收取廣電中心的'道路修復(fù)押金及時繳存銀行。
(二)為民公司及大道公司要嚴(yán)格資金支付審批程序，對檢查中出現(xiàn)的領(lǐng)款單和借支單無分管領(lǐng)導(dǎo)簽字的情況，要及時辦理補簽手續(xù)；對于為民公司出現(xiàn)預(yù)付款金額較大的情況，要及時催要發(fā)票，辦理相應(yīng)結(jié)算，做好費用的歸集。
(三)排水管理所要做好固定資產(chǎn)的登記工作，成立時劃撥的資產(chǎn)要向處設(shè)備科申請辦理調(diào)撥手續(xù)，清查核對后于6月15日前辦理入賬手續(xù)。
(四)市政監(jiān)察隊及物業(yè)公司要加大排水服務(wù)費和門面房出租收入的管理，保證年初目標(biāo)責(zé)任制的有效落實。
(五)粒料拌合站近期要組織專人及時清收欠款，制訂出相應(yīng)成本控制措施，通過強化成本管理，彌補現(xiàn)有虧損，提高單位效益。
(一)加強學(xué)習(xí)，提高認(rèn)識。組織全體財務(wù)人員認(rèn)真按照財政部《會計繼續(xù)教育暫行規(guī)定》的教育內(nèi)容與形式組織全體財會人員進行會計知識的學(xué)習(xí)，并加大對《會計法》等制度法規(guī)的宣傳力度，強調(diào)會計核算的重要性，認(rèn)真落實到平常的執(zhí)行中。
(二)做好財務(wù)基礎(chǔ)工作，提高財會人員的責(zé)任感。不斷加強理論知識學(xué)習(xí)，全面提高財會人員的自身素質(zhì)，增強責(zé)任感。同時加強各級財務(wù)人員間的溝通和協(xié)調(diào)，深入一線了解情況，全面了解和掌握各單位經(jīng)營情況。
(三)建立完善的內(nèi)控制度，努力做好會計核算工作。通過會計核算監(jiān)督，進一步加強資金收支的管理，規(guī)范財務(wù)管理和會計行為，提高資金使用效益。
巡察監(jiān)督檢查情況報告篇七
新型冠狀病毒感染肺炎疫情發(fā)生以來，在市局黨委的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，x分局黨委高度重視、嚴(yán)密組織，全警動員、全力以赴，把人民群眾生命安全和身體健康放在第一位，挺身而出、不畏艱險，敢打硬仗、沖鋒在前，為聯(lián)防聯(lián)控疫情蔓延、維護社會治安穩(wěn)定作出了重要貢獻，以實際行動踐行了“人民公安為人民”的莊嚴(yán)。
一、高站位認(rèn)識、快速反應(yīng)，建好指揮領(lǐng)導(dǎo)體系。
一是強化組織領(lǐng)導(dǎo)。成立由分局局長任組長、總負(fù)責(zé)，黨委班子成員任副組長、分工負(fù)責(zé)，各科所隊主要負(fù)責(zé)人為組員的疫情防控維穩(wěn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)數(shù)據(jù)核查、社會管控、輿情引導(dǎo)、后勤保障、檢查督查等8個工作小組，制定下發(fā)分局疫情防控工作方案和責(zé)任清單，明確分管領(lǐng)導(dǎo)和牽頭部門，形成全局疫情防控維穩(wěn)工作指揮體系。
二是領(lǐng)導(dǎo)身先士卒。分局先后組織召開黨委會、局長辦公會、部門協(xié)調(diào)會、專項推進會等各類會議x余次，認(rèn)真?zhèn)鬟_貫徹上級最新決策部署，切實統(tǒng)一全警思想和行動，堅決做到服從命令、聽從指揮，確保打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)。黨委班子成員帶頭簽訂書，喊響“向我看齊、對我監(jiān)督”的口號，全部下到掛鉤聯(lián)系單位，以實際行動激勵廣大民警逆“疫”而行、保民平安。
三是啟動戰(zhàn)時機制。嚴(yán)格落實領(lǐng)導(dǎo)帶班、正副班、外出報備等戰(zhàn)時工作紀(jì)律，全警取消外出休假，24小時保持通訊暢通，確保隨時“拉得出、沖得上、打得贏”。開展“四不兩直”專項督察，下發(fā)通報x期。實行每日研判調(diào)度工作機制，及時向市局匯報工作進展，與區(qū)衛(wèi)健委相關(guān)部門建立了信息傳遞、協(xié)商會商、指揮調(diào)度、警情推送等工作機制，積極促發(fā)部門聯(lián)動，限度地發(fā)揮了聯(lián)防聯(lián)控的工作效能。
二、高要求防控、梳網(wǎng)清格，織密隱患查控網(wǎng)絡(luò)。
一是精準(zhǔn)核查。充分發(fā)揮公安機關(guān)專業(yè)平臺優(yōu)勢，主動配合衛(wèi)生、街道等部門，全力做好各渠道掌握的疑似涉疫人員及密切接觸人群核查工作，截至2月x日，共核查市局推送人員x名，核查率100%。對x小區(qū)、x村確診患者的生活軌跡進行嚴(yán)格分析，抽調(diào)人員成立專班對每個點接觸的人員進行全部梳理，及時配合相關(guān)部門做好隔離、消毒等應(yīng)急防疫工作，截至2月x日，分局配合做好居家觀察x人、集中觀察x人、送醫(yī)x人。
二是全面摸排。深入推進“梳網(wǎng)清格”專項行動，大力發(fā)揚新時代“楓橋經(jīng)驗”，組織社區(qū)民警聯(lián)合社區(qū)干部、網(wǎng)格員，按照“一房不漏、一人不少”的要求，對轄區(qū)實有房屋、實有人口進行一戶一戶過、一家一家清，采集基礎(chǔ)信息，排查安全隱患，做到底數(shù)清、情況明。分局平均每天投入民警近x人、警輔近x人，組織網(wǎng)格員x人、志愿者x人，截至2月x日，已登記實有人口x人，完成實有人口核查x%。
三是重點管控。對涉疫被封閉管理的x小區(qū)，積極會同社區(qū)和衛(wèi)生防疫部門，嚴(yán)格落實社區(qū)民警、網(wǎng)格員、社區(qū)醫(yī)護人員、隔離觀察人員家屬“四包一”工作責(zé)任，安排警輔24小時值守；對涉疫被封閉式管理的x村，安排x名警力24小時值守，配合社區(qū)人員落實好各項管控措施；對區(qū)指定的集中觀察點x商務(wù)酒店，嚴(yán)密制定安保方案，協(xié)助區(qū)衛(wèi)健委劃分安全區(qū)域，安排警輔24小時值守，確保觀察人員安全觀察、健康觀察。同時，針對隔離點被隔離人員較多的情況，建立點、派出所、分局層面三級應(yīng)急處置預(yù)案，隨時做好應(yīng)對突發(fā)事件的準(zhǔn)備。截至2月x日，共入住x名隔離觀察人員。
三、高標(biāo)準(zhǔn)落實、主動出擊，筑牢面上管控防線。
一是深入宣傳。組織民警會同社區(qū)加強疫情防控的正面宣傳引導(dǎo)，采取拉橫幅、微信群、小喇叭、發(fā)傳單等多形式向各小區(qū)、村莊廣大居民群眾開展網(wǎng)上網(wǎng)下宣傳，為了健康和生命安全，倡導(dǎo)大家“少出門、不串門，勤通風(fēng)、不聚會”；同步加強對涉疫新型詐騙手段的宣傳防范，嚴(yán)防案件高發(fā)蔓延，共懸掛宣傳橫幅x余條，張貼宣傳海報x余份。
二是打防并舉。全面提升社會面巡防等級，強化顯性用警，嚴(yán)密定點守護、巡邏防控，在市行政中心周邊與武警聯(lián)勤，全面加強巡邏和檢查工作，確保社會平安穩(wěn)定。成立x個總計x人的應(yīng)急處置突發(fā)公共衛(wèi)生事件工作隊，24小時隨崗待命，確保一旦發(fā)生突發(fā)情況，第一時間響應(yīng)、第一時間集結(jié)、第一時間處置到位。加強輿情導(dǎo)控，對涉及疫情的違法言論第一時間查處，截至2月x日，共監(jiān)測發(fā)現(xiàn)疫情相關(guān)輿情x條。嚴(yán)厲打擊涉疫情類違法犯罪，2月x日分局接報一起通過網(wǎng)絡(luò)銷售口罩實施犯罪的網(wǎng)絡(luò)詐騙案后，不畏疫情，攻堅克難，于x日成功抓獲犯罪嫌疑人曾某，涉案金額x萬余元。
三是規(guī)范執(zhí)法。組織民警認(rèn)真學(xué)習(xí)疫情防控期間接處警有關(guān)規(guī)定，使大家熟練掌握處置流程、防護設(shè)備使用規(guī)范等知識，確保民警在保護自身安全的前提下規(guī)范高效處置涉疫警情。截至目前，分局共處置涉疫警情x起。同時，加強與市監(jiān)、工商聯(lián)等部門聯(lián)動，與旅館、浴室、網(wǎng)吧等公共場所負(fù)責(zé)人簽訂防范責(zé)任書，督促落實防控措施。
四、高境界凝聚、昂揚斗志，加強隊伍建設(shè)保障。
一是堅持黨建引領(lǐng)。分局黨委向全體黨員發(fā)出《動員令》，局長、政委致全體民警輔警《一封信》，激勵全警以敢打必勝的信心和勇氣迎難而上，堅決打贏疫情防控阻擊戰(zhàn)。各基層所隊紛紛組建黨員先鋒隊、黨員示范崗、青年志愿者x余支，開展挑應(yīng)戰(zhàn)、表決心、亮等活動，激勵廣大黨員民警當(dāng)先鋒、做標(biāo)桿，全面營造“人人有責(zé)、人人擔(dān)責(zé)”的戰(zhàn)時氛圍。啟動戰(zhàn)時表彰機制，局長、政委及時對x名民警、x名輔警、x名家屬和x個集體進行上門送獎，充分激發(fā)隊伍戰(zhàn)斗力。
二是加強一線保障。堅持“保重點、保急需、保一線”原則，分局充分發(fā)揮主觀能動性，千方百計為一線警力籌措防疫物資，截至2月x日，累計配發(fā)防護口罩x萬個、消毒液x升、防護手套x萬個、防護眼鏡x副、防護服x套，并繼續(xù)增加口罩、消毒品等防護物資的采購儲備，提醒執(zhí)勤民警配齊單警及防護裝備，注意自我防護。
巡察監(jiān)督檢查情況報告篇八
20xx年，鄉(xiāng)高度重視災(zāi)后農(nóng)房重建監(jiān)督檢查工作，不斷摸索和創(chuàng)新，有組織、有計劃、有步驟地開展監(jiān)督檢查工作。今年我鄉(xiāng)圓滿的完成了“4.20”蘆山地震災(zāi)后農(nóng)房重建任務(wù)，現(xiàn)將我鄉(xiāng)重建過程中開展監(jiān)督檢查工作情況匯報如下：
一、領(lǐng)導(dǎo)高度重視，營造監(jiān)督檢查良好環(huán)境。
我鄉(xiāng)自開展災(zāi)后農(nóng)房重建工作以來，鄉(xiāng)黨委、政府高度重視，認(rèn)真履行主體責(zé)任，研究切實有效的監(jiān)督檢查工作制度，積極協(xié)調(diào)監(jiān)督檢查工作中發(fā)現(xiàn)的問題和不足，為我鄉(xiāng)災(zāi)后重建監(jiān)督檢查工作營造了良好的環(huán)境，為鄉(xiāng)重建監(jiān)督檢查共組注入了強有力的保障。
二、建立監(jiān)督機構(gòu)，落實監(jiān)督檢查責(zé)任制。
為更好的開展重建監(jiān)督檢查工作，我鄉(xiāng)及時成立了以鄉(xiāng)紀(jì)委書記為組長，業(yè)務(wù)人員為的重建監(jiān)督檢查領(lǐng)導(dǎo)小組，配備了2名工作人員，同時制定了監(jiān)督檢查工作制度和年度監(jiān)督檢查計劃。并根據(jù)工作實際情況和對照年度督查計劃每月開展一次重建監(jiān)督專項和重建資金普查工作。并且及時對重建監(jiān)督情況進行通報并反饋，確保了監(jiān)督檢查工作落到實效，不走樣。
三、健全責(zé)任追查制度，確保重建有序推進。
四、加強信息公示公開，確保監(jiān)督落到實處。
根據(jù)上級部門在檢查過程中發(fā)現(xiàn)的問題和每個月的監(jiān)督檢查情況，及時反饋于分管領(lǐng)導(dǎo)、聯(lián)村干部和幫扶干部，共同協(xié)商幫扶措施、方案，并落實責(zé)任人，確保監(jiān)督工作落到實處。及時向上級部門上報重建檢查臺賬、重建整改臺賬，限期整改措施以及檢查總結(jié)等。
加大檢查信息公開力度，對重建工作開展較好的進行通報表揚，及時對政策性文件、物資發(fā)放明細(xì)、重建相關(guān)技術(shù)等資料進行張榜公示，以及及時向社會各界公布重建動態(tài)等信息接受廣大群眾監(jiān)督，真正做到科學(xué)、陽光、公開、公正、公平重建。
五、加大對重建資金監(jiān)管力度，確保重建資金使用規(guī)范。
為確保重建資金使用規(guī)范，我鄉(xiāng)不定時的.開展重建資金普查工作，受理受災(zāi)群眾反映重建資金發(fā)放中存在的問題，并對反映的問題進行按時結(jié)算，杜絕了重建資金使用中的違紀(jì)違法行為。
巡察監(jiān)督檢查情況報告篇九
根據(jù)《關(guān)于印發(fā)2019年元旦期間正風(fēng)肅紀(jì)糾“四風(fēng)”監(jiān)督檢查工作方案的通知》（江紀(jì)〔2018〕113號）文件要求，現(xiàn)將高坪鄉(xiāng)在2019年元旦期間正風(fēng)肅紀(jì)糾“四風(fēng)”監(jiān)督檢查工作的情況報告如下：
一、高度重視，迅速安排部署。
為堅持貫徹中央八項規(guī)定，馳而不息糾正“四風(fēng)”，營造我鄉(xiāng)風(fēng)清氣正的節(jié)日氛圍，在收悉文件后鄉(xiāng)黨委高度重視，迅速行動。我鄉(xiāng)于12月29日及時組織全體鄉(xiāng)干部、各村“居”兩委主要負(fù)責(zé)人召開2019年元旦期間正風(fēng)肅紀(jì)糾正“四風(fēng)”工作安排部署會，并傳達江紀(jì)〔2018〕113號文件，使每一位干部職工深入領(lǐng)會文件精神。同時要求全體干部職工要嚴(yán)格遵守中央八項規(guī)定，堅決落實“十嚴(yán)禁”，嚴(yán)防“四風(fēng)”問題反彈回潮，確保“廉潔過節(jié)”的良好節(jié)假日氛圍。
二、嚴(yán)明紀(jì)律要求，確保各項規(guī)定落到實處。
一是進一步加強領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律和作風(fēng)建設(shè)，要求廣大黨員干部尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部要切實增強廉潔自律意識，繃緊廉潔自律這根弦，把好廉潔關(guān)，過個廉潔年，切實強化節(jié)日期間領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作；二是堅決執(zhí)行中央八項規(guī)定、“十嚴(yán)禁”和黨員干部作風(fēng)“十不不準(zhǔn)”，嚴(yán)禁違規(guī)收送禮品、禮金、消費卡等，嚴(yán)禁違規(guī)操辦婚喪喜慶事宜或借機斂財、嚴(yán)禁公款吃喝、公款旅游等不正之風(fēng)；三是加強對財務(wù)、辦公室的管理，提前打招呼，嚴(yán)格財經(jīng)紀(jì)律，嚴(yán)格控制公務(wù)支出，削減一切不必要開支。
三、加強監(jiān)督檢查、杜絕違規(guī)違紀(jì)行為發(fā)生。
為杜絕違規(guī)違紀(jì)行為發(fā)生，高坪成立督查組，對轄區(qū)內(nèi)落實中央八項規(guī)定反對“四風(fēng)”情況深入開展自查，采取明察暗訪、公開舉報電話等多種形式，對鄉(xiāng)各站所、各村（居）及旅游景點加大監(jiān)管查處力度，嚴(yán)肅查處違規(guī)違紀(jì)行為，堅持做到及時發(fā)現(xiàn)、及時查處、及時通報，絕不姑息，確保了高樓坪鄉(xiāng)風(fēng)清氣正、清正廉潔的政治生態(tài)。
通過開展本次監(jiān)督檢查活動，進一步加強了我鄉(xiāng)的作風(fēng)建設(shè)和廉潔自律，鞏固了作風(fēng)建設(shè)成果，全面提高了我鄉(xiāng)干部職工的廉潔自律意識。截止目前，我鄉(xiāng)在監(jiān)督檢查過程中未發(fā)現(xiàn)有違反規(guī)定的公款吃喝、違規(guī)收送禮品、禮金、違規(guī)操辦婚喪喜慶事、公款旅游等違紀(jì)問題。
巡察監(jiān)督檢查情況報告篇十
這份報告被廣泛使用。根據(jù)上級的部署或工作計劃，每完成一項任務(wù)，都要向上級報告，反映工作的基本情況、工作中的經(jīng)驗教訓(xùn)、存在的問題和今后的工作思路，以獲得上級領(lǐng)導(dǎo)部門的指導(dǎo)。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒！
區(qū)紀(jì)委監(jiān)委：
根據(jù)《關(guān)于印發(fā)2019年元旦期間正風(fēng)肅紀(jì)糾“四風(fēng)”監(jiān)督檢查工作方案的通知》（江紀(jì)〔2018〕113號）文件要求，現(xiàn)將高坪鄉(xiāng)在2019年元旦期間正風(fēng)肅紀(jì)糾“四風(fēng)”監(jiān)督檢查工作的情況報告如下：
為堅持貫徹中央八項規(guī)定，馳而不息糾正“四風(fēng)”，營造我鄉(xiāng)風(fēng)清氣正的節(jié)日氛圍，在收悉文件后鄉(xiāng)黨委高度重視，迅速行動。我鄉(xiāng)于12月29日及時組織全體鄉(xiāng)干部、各村“居”兩委主要負(fù)責(zé)人召開2019年元旦期間正風(fēng)肅紀(jì)糾正“四風(fēng)”工作安排部署會，并傳達江紀(jì)〔2018〕113號文件，使每一位干部職工深入領(lǐng)會文件精神。同時要求全體干部職工要嚴(yán)格遵守中央八項規(guī)定，堅決落實“十嚴(yán)禁”，嚴(yán)防“四風(fēng)”問題反彈回潮，確?！傲疂嵾^節(jié)”的良好節(jié)假日氛圍。
一是進一步加強領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律和作風(fēng)建設(shè)，要求廣大黨員干部尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部要切實增強廉潔自律意識，繃緊廉潔自律這根弦，把好廉潔關(guān)，過個廉潔年，切實強化節(jié)日期間領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作;二是堅決執(zhí)行中央八項規(guī)定、“十嚴(yán)禁”和黨員干部作風(fēng)“十不不準(zhǔn)”，嚴(yán)禁違規(guī)收送禮品、禮金、消費卡等，嚴(yán)禁違規(guī)操辦婚喪喜慶事宜或借機斂財、嚴(yán)禁公款吃喝、公款旅游等不正之風(fēng);三是加強對財務(wù)、辦公室的管理，提前打招呼，嚴(yán)格財經(jīng)紀(jì)律，嚴(yán)格控制公務(wù)支出，削減一切不必要開支。
為杜絕違規(guī)違紀(jì)行為發(fā)生，高坪成立督查組，對轄區(qū)內(nèi)落實中央八項規(guī)定反對“四風(fēng)”情況深入開展自查，采取明察暗訪、公開舉報電話等多種形式，對鄉(xiāng)各站所、各村（居）及旅游景點加大監(jiān)管查處力度，嚴(yán)肅查處違規(guī)違紀(jì)行為，堅持做到及時發(fā)現(xiàn)、及時查處、及時通報，絕不姑息，確保了高樓坪鄉(xiāng)風(fēng)清氣正、清正廉潔的政治生態(tài)。
通過開展本次監(jiān)督檢查活動，進一步加強了我鄉(xiāng)的作風(fēng)建設(shè)和廉潔自律，鞏固了作風(fēng)建設(shè)成果，全面提高了我鄉(xiāng)干部職工的廉潔自律意識。截止目前，我鄉(xiāng)在監(jiān)督檢查過程中未發(fā)現(xiàn)有違反規(guī)定的公款吃喝、違規(guī)收送禮品、禮金、違規(guī)操辦婚喪喜慶事、公款旅游等違紀(jì)問題。
駐市發(fā)改委紀(jì)檢監(jiān)察組：
根據(jù)市紀(jì)委監(jiān)委《關(guān)于加強元旦、春節(jié)期間“四風(fēng)”監(jiān)督檢查。
工作的通知》要求，我局緊盯元旦、春節(jié)期間節(jié)日節(jié)點，切實強化教育監(jiān)督，加強對局機關(guān)重點崗位的監(jiān)督檢查，持之以恒加強“四風(fēng)”監(jiān)督檢查工作，取得了較好成效?，F(xiàn)將有關(guān)情況報告如下：
一、強化宣傳教育，提高思想認(rèn)識。兩節(jié)前，通過召開黨組（擴大）會、干部職工大會、組織生活會等方式向干部職工傳達中央、省、市兩節(jié)紀(jì)律要求，強化教育引導(dǎo)，切實增強全局干部職工的主動性和自覺性，牢固樹立“四個意識”，自覺約束自己。開辟廉政宣傳欄、廉潔文化墻宣傳上級精神。同時將中央圍繞落實八項規(guī)定精神、反對“四風(fēng)”出臺的一系列法規(guī)制度放在局共享平臺，讓全體干部職工利用業(yè)余時間自覺學(xué)習(xí)，切實做到真正融會貫通、知行合一。
二、嚴(yán)格監(jiān)督檢查，做好自查自糾。針對兩節(jié)期間“四風(fēng)”問題，我局采取多種方式加強監(jiān)督檢查，認(rèn)真落實中央八項規(guī)定及實施細(xì)則和省市十項規(guī)定精神，始終保持高壓態(tài)勢不放松。按照市紀(jì)委監(jiān)委相關(guān)規(guī)定和要求，開展了組織全局27名干部職工作出不出入私人會所、不收受“零持有”會員卡的承諾；開展了利用婚喪嫁娶事宜大操大辦借機斂財、公款吃喝等問題的專項檢查；開展了專項整治利用地方特產(chǎn)謀取私利問題，并集中簽訂不利用地方特產(chǎn)謀取私利問題承諾書。因公出差嚴(yán)格按照財政相關(guān)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)搭乘交通工具和住宿，堅決不搞特殊化。嚴(yán)控車輛租用成本，接待客商按照級別確定車輛使用，不超標(biāo)準(zhǔn)使用車輛。嚴(yán)禁單位工作人員未經(jīng)組織同意擅自外出學(xué)習(xí)培訓(xùn)。崇尚節(jié)儉，商務(wù)接待厲行節(jié)約，有效遏制鋪張浪費。強化平時對本局干部職工的監(jiān)督教育，及時了解決他們的思想狀態(tài)，對一些苗頭性、傾向性的問題早提醒早預(yù)防。
三、堅持案例教育，做好警示提醒。組織黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)中央紀(jì)委、省紀(jì)委、市紀(jì)委公開曝光的違反中央八項規(guī)定精神典型案例的通報，讓全體黨員干部認(rèn)識到對“四風(fēng)”問題越往后執(zhí)紀(jì)越嚴(yán)、處理越重的要求，認(rèn)識到不敬畏、不在乎、屢搞“四風(fēng)”必定付出慘痛代價的嚴(yán)重后果，不以“看戲”心態(tài)看通報，不當(dāng)置身事外的觀眾。認(rèn)真對照自身進行檢查，督促黨員干部嚴(yán)守紀(jì)律、改進作風(fēng)。通過發(fā)送節(jié)日廉潔短信，宣傳廉潔文化，督促黨員干部職工時刻保持清醒頭腦，知敬畏、講規(guī)矩、明禁令、守底線，營造風(fēng)清氣正的節(jié)日氛圍。
四、落實主體責(zé)任，堅持真抓真管。為防范“四風(fēng)”問題反彈回潮，進一步加強監(jiān)督檢查力度，落實主體責(zé)任和“一崗雙責(zé)”，要求班子成員對分管科室和工作領(lǐng)域進行監(jiān)督檢查，各科室、中心負(fù)責(zé)人對科室、中心人員及風(fēng)險防控點進行監(jiān)督檢查。在局qq工作群、微信工作群里及時發(fā)布中央、省、市相關(guān)政策法規(guī)，在重大節(jié)假日時間節(jié)點發(fā)送廉政短信，做到提醒教育同步進行。同時暢通信訪舉報渠道，在局公告欄公布舉報電話。確保了各項決策部署全方位無死角的貫徹落實。
今年來，縣紀(jì)委監(jiān)委認(rèn)真貫徹落實xx和縣委有關(guān)意識形態(tài)工作的決策部署，明確職責(zé)任務(wù)，采取多項措施，狠抓廉政教育，強化執(zhí)紀(jì)問責(zé)，有效推動了意識形態(tài)工作的扎實開展?，F(xiàn)根據(jù)會議要求，將相關(guān)工作情況匯報如下：
一是加強組織領(lǐng)導(dǎo)，發(fā)揮“頭雁”效應(yīng)。3月22日，縣紀(jì)委、監(jiān)委選舉產(chǎn)生了第一屆機關(guān)黨委領(lǐng)導(dǎo)班子，明確黨委領(lǐng)導(dǎo)班子對意識形態(tài)工作負(fù)主體責(zé)任，黨委書記是第一責(zé)任人，黨委副書記是直接責(zé)任人，協(xié)助黨委書記抓好統(tǒng)籌協(xié)調(diào)指導(dǎo)工作。下設(shè)8個黨支部，各支部書記是所聯(lián)系科室、組(辦)的第一責(zé)任人，直接抓、親自抓，切實解決意識形態(tài)工作中存在的實際問題。與此同時，以“**”主題教育為載體，開展“作風(fēng)效能大家談”活動堅持問題導(dǎo)向，班子成員、黨委成員與各支部書記帶頭查擺作風(fēng)效能方面存在的問題，帶頭抓好整改，充分形成“頭雁效應(yīng)”;舉辦“分享感動、傳遞精彩”主題黨日活動，縣委常委、縣紀(jì)委書記、縣監(jiān)委主任以普通黨員身份帶頭分享《一碗湯面的故事》。
二是強化黨性教育，夯實隊伍根基。以黨的十九大精神學(xué)習(xí)貫徹為重點，以***新時代中國特色社會主義思想為指引，結(jié)合xx和省市縣紀(jì)委全會精神，引導(dǎo)黨員增強“四個意識”
樹立“四個自信”，不斷提升政治站位。結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，立足政治忠誠，以中心組機關(guān)黨委黨支部為單位，每月開展一次中心組學(xué)習(xí)一次支部理論學(xué)習(xí)一次集中黨日活動，強化政治理論學(xué)習(xí)，筑牢信仰之魂。依托機關(guān)內(nèi)網(wǎng)，創(chuàng)建網(wǎng)上圖書館，添加電子書籍開列書單專欄，動態(tài)薦讀優(yōu)秀文章，及時刊登優(yōu)秀讀書心得，使全體黨員在理想信念價值理念道德觀念上緊緊團結(jié)在一起，把牢信仰之舵高揚理想之旗永懷赤子之心。組織各支部舉行“佩黨徽樹形象”活動，促使每名黨員充分認(rèn)識自身責(zé)任，強化組織紀(jì)律觀念，時刻不忘黨員身份，切實履行好黨員職責(zé)。
三是深化教育引領(lǐng)，把握正確導(dǎo)向。一方面堅持正面引導(dǎo)，重點圍繞憲法與監(jiān)察法，通過制作戧板、印發(fā)手冊、專題黨課等形式，在全縣進行進行普法巡回宣傳;積極征集展覽廉政剪紙、書畫等作品，免費開放市縣廉政文化示范點，進一步造濃崇廉尚潔氛圍。另一方面堅持反面警示，召開警示教育大會暨機關(guān)作風(fēng)建設(shè)大會，集中通報37家單位72個問題，發(fā)揮震懾效應(yīng);對典型案例進行集中通報，不斷提醒黨員干部時刻繃緊紀(jì)律這根弦，筑牢拒腐防變思想防線;組織全縣各黨組織集中學(xué)習(xí)市紀(jì)委編發(fā)的《懺悔警示錄》，并要求對照檢查，集中開展一次廉政談心談話活動，及時掌握黨員干部的所思所想，突出抓早抓小。
四是強化監(jiān)督檢查，嚴(yán)格執(zhí)紀(jì)問責(zé)。充分發(fā)揮職能作用，狠抓監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)，推動意識形態(tài)責(zé)任落實到位。始終把落實xx、上級黨委和縣委關(guān)于意識形態(tài)工作決策部署情況，納入到執(zhí)行黨的紀(jì)律尤其是政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的監(jiān)督檢查范圍之中，并將落實意識形態(tài)工作檢查與與今年的落實全面從嚴(yán)治黨主題責(zé)任檢查、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制檢查、財務(wù)專項檢查以及巡察工作結(jié)合起來，做到凡是巡察檢查，必查意識形態(tài)落實情況。與此同時，堅持有錯必糾、有責(zé)必問，強化問責(zé)剛性“硬約束”，既查失職、瀆職，也查“為政不為”。對導(dǎo)致意識形態(tài)工作出現(xiàn)不良后果的，嚴(yán)肅追究相關(guān)責(zé)任人責(zé)任。對意識形態(tài)工作的責(zé)任追究實行“一案三查”，真正把意識形態(tài)工作的規(guī)矩立起來、挺起來。
意識形態(tài)工作是黨的一項極其重要的工作，加強新形勢下黨組意識形態(tài)工作，是一項長期而艱巨的政治任務(wù)。雖然縣紀(jì)委監(jiān)委意識形態(tài)工作取得了一定的成績，但仍然存在著一些問題和不足。
一是思想認(rèn)識不到位。干部對意識形態(tài)工作的重要性認(rèn)識不足，沒有將意識形態(tài)工作擺上重要學(xué)習(xí)日程，往往把意識形態(tài)工作作為一項軟任務(wù)，存在“重業(yè)務(wù)輕思想工作”的傾向，沒有真正認(rèn)識到意識形態(tài)工作也是紀(jì)檢工作的重要組成部分。干部觀念更新慢，思想保守，接受新思想、新事物積極性不高，片面認(rèn)為只要把各項業(yè)務(wù)工作完成了就是盡職盡責(zé)了。
二是干部隊伍業(yè)務(wù)水平較低。目前縣紀(jì)委監(jiān)委從事意識形態(tài)工作的干部和人員大部分都是“半路出家”，缺乏專業(yè)知識技能培訓(xùn)，理論功底有限，知識結(jié)構(gòu)更新不夠快，思想觀念相對滯后，專業(yè)水準(zhǔn)較低，短期內(nèi)難以勝任意識形態(tài)工作。干部培訓(xùn)不能經(jīng)常化、制度化，與當(dāng)前工作要求不相適應(yīng)，難以達到新時期宣傳意識形態(tài)工作的標(biāo)準(zhǔn)和要求。
三是新媒體應(yīng)用有待進一步提高。由于傳統(tǒng)上注重業(yè)務(wù)工作的慣性思維，對于新媒體宣傳工作發(fā)展較慢，對待新媒體并不重視，觀念上的滯后，導(dǎo)致很難跟得上新媒體時代的步伐。在傳播內(nèi)容上，缺乏豐富性，多以文字報道為主，比較單一，新媒體是新時代下的產(chǎn)物，新媒體時代的紀(jì)檢宣傳人，需要充分挖掘豐富素材，以群眾約定俗成、喜聞樂見的模式進行溝通互動，減少新媒體應(yīng)用中的“官方”色彩和刻板模式。
縣紀(jì)委監(jiān)委在加強意識形態(tài)領(lǐng)域各項工作的道路上，還有很多工作要做，還有很多短板要補齊，針對存在的問題和不足，主要從以下幾方面來抓落實：
一要強化政治學(xué)習(xí)。始終堅持以***系列重要講話精神武裝頭腦。認(rèn)清肩上的責(zé)任和面臨的挑戰(zhàn)，堅持底線思維，增強憂患意識和做好意識形態(tài)工作的自覺性、堅定性。要把深入貫徹落實***系列重要講話精神，增強紀(jì)檢工作的責(zé)任感和使命感，真正做到思想認(rèn)識上強起來。
二是強化擔(dān)當(dāng)意識。圍繞黨管意識形態(tài)的原則，認(rèn)真履行綜合紀(jì)檢工作職責(zé)，牢牢把握意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)權(quán)和主導(dǎo)權(quán)，加強紀(jì)檢工作宣傳，做好中國傳統(tǒng)文化的挖掘和成就的展示宣傳，真正把社會主義核心價值觀建設(shè)落地落實。
三是強化宣傳創(chuàng)新。擴大意識形態(tài)工作影響力。進一步抓好已有的微信公眾號等新媒體，抓網(wǎng)絡(luò)和社會輿論的引導(dǎo)，以主流意識形態(tài)引導(dǎo)輿論，營造和諧文化氛圍，積極探索新模式，結(jié)合紀(jì)檢隊伍新建設(shè)，提高意識形態(tài)工作影響力。
四是強化輿情處置。盡早出臺關(guān)于網(wǎng)絡(luò)輿情，尤其是涉腐與涉官等網(wǎng)絡(luò)輿情方面的處置辦法，以便提高突發(fā)事情應(yīng)對能力，將其影響扼殺在萌芽之中，或者是將其發(fā)展導(dǎo)向控制在一定的范圍內(nèi)。
自鐵西區(qū)食品藥品監(jiān)督管理局組織召開“鐵西區(qū)藥品醫(yī)療器械質(zhì)量安全整治動員大會”后，我院積極參與配合，立即組織成立自查小組，對全院的藥品醫(yī)療器械質(zhì)量安全情況進行全面摸查，現(xiàn)將自查結(jié)果匯報如下：
1.人員管理：我院藥品藥械工作都由專業(yè)技術(shù)人員擔(dān)任，并定期進行醫(yī)藥法律法規(guī)及相關(guān)制度的培訓(xùn)，確保工作的順利進行;每年組織直接接觸藥品藥械的工作人員進行健康檢查，并建有健康檔案。
2.職責(zé)管理：我院已建立的管理制度包括：藥品藥械采購驗收制度;藥品藥械出入庫制度;藥品不良反應(yīng)(事件)監(jiān)測和報告制度;藥品調(diào)配和復(fù)核制度;藥品藥械保管和養(yǎng)護制度;醫(yī)護人員崗位責(zé)任制度;安全衛(wèi)生管理制度等。上述各項制度完備、合理、可行，且有相應(yīng)的執(zhí)行記錄。
3.藥品藥械購銷管理：我院由專業(yè)人員分任采購、質(zhì)量驗收等工作;能夠從合法生產(chǎn)、經(jīng)營企業(yè)購進藥品及醫(yī)療器械，并與供貨企業(yè)簽定質(zhì)量協(xié)議，具有合法票據(jù);驗收人員能夠嚴(yán)格按照制定的出入庫驗收制度和操作程序驗收藥品藥械，保存有完整的購進驗收記錄。
4.藥局管理：我院設(shè)有綜合藥局，安全衛(wèi)生，標(biāo)志醒目;藥局劃分有相應(yīng)功能區(qū)域，做到藥品按劑型分類擺放，整齊有序;局內(nèi)設(shè)有防鼠及防蚊蟲設(shè)施;藥劑人員在調(diào)劑處方時能嚴(yán)格審核，按照調(diào)劑制度和操作規(guī)范進行調(diào)配，并按要求每日檢查藥品，如遇破損或過期藥品報由專人統(tǒng)一處理，并仔細(xì)登記。
5.藥庫管理：我院藥庫分區(qū)鮮明合理，藥品存放距離適宜，能按要求分類、分劑型在常溫下存放藥品;管理人員能嚴(yán)格按要求保管藥品;藥品出庫時遵循“先入先出”原則，記錄完整。
以上即為我院藥品醫(yī)療器械質(zhì)量安全工作的現(xiàn)有情況，在今后的工作中,我們將會進一步完善。
為了進一步加強校園財務(wù)管理，規(guī)范財經(jīng)行為，提高財經(jīng)使用效益，完善財務(wù)監(jiān)督，充分發(fā)揮財務(wù)工作在校園教育教學(xué)工作中的重要作用，促進各校園工作能更好更快地開展。
按區(qū)教育局《關(guān)于開展全區(qū)中小學(xué)財務(wù)規(guī)范化檢查的通知》的文件精神，教育總支高度重視，成立專班，于20__年4月21日開始，在全場校園范圍內(nèi)開展自查自糾活動，現(xiàn)將狀況總結(jié)如下：
自查過程分為三個階段進行。
1、制定實施方案，成立專班。
總支召開“財務(wù)規(guī)范化檢查”活動領(lǐng)導(dǎo)小組，會議研究“財務(wù)規(guī)范化管理”活動的開展，制定《__教育總支財務(wù)規(guī)范化檢查實施方案》，并按照《關(guān)于開展全區(qū)中小學(xué)財務(wù)規(guī)范化檢查的通知》要求的10項資料，職責(zé)到人，明確要求。
2、宣傳發(fā)動。
召開“財務(wù)規(guī)范化檢查”活動動員大會，部署工作，加強宣傳，營造氛圍。
3、學(xué)習(xí)討論。
組織農(nóng)場各校園校長、書記認(rèn)真學(xué)習(xí)區(qū)有關(guān)文件精神，學(xué)習(xí)《武湖農(nóng)場教育總支財務(wù)規(guī)范化檢查實施方案》，開展以“財務(wù)規(guī)范化檢查”為主題的專題會，明確“財務(wù)規(guī)范化檢查”活動的目的、好處、資料和要求，提高思想認(rèn)識，用心自覺地參與活動。
1、自查自糾。
總支核算點及各農(nóng)場所屬各校園認(rèn)真對照《關(guān)于開展全區(qū)中小學(xué)財務(wù)規(guī)范化檢查的通知》要求及10個重點問題，全面、客觀地分析現(xiàn)狀，認(rèn)真開展自查自糾，撰寫自查報告。
2、建章建制。
農(nóng)場各校園針對自身管理存在的薄弱環(huán)節(jié)，進一步修訂和完善現(xiàn)行的規(guī)章制度、管理規(guī)范、工作程序以及各項管理措施等，使校園管理充分體現(xiàn)人性化、規(guī)范化、科學(xué)化。
3、督導(dǎo)檢查。
農(nóng)場教育總支根據(jù)有關(guān)方案，參照區(qū)督導(dǎo)檢查方式，構(gòu)成自己的督導(dǎo)檢查制度，掌握動態(tài)、查找問題、發(fā)現(xiàn)典型。
4、重點整改。
總支根據(jù)督導(dǎo)檢查的結(jié)果，針對還存在的問題，分析原因，制定整改方案，完善整改措施，落實整改職責(zé)，切實解決實際問題。
5、監(jiān)督評議。
總支聘請教育行風(fēng)監(jiān)督員10名(社區(qū)代表、家長代表、學(xué)生代表)，構(gòu)成第三方力量監(jiān)督反饋機制。對違規(guī)行為務(wù)必監(jiān)督整改到位，情節(jié)嚴(yán)重、影響惡劣的嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定實行職責(zé)追究，對有嚴(yán)重違規(guī)行為的要依照有關(guān)規(guī)定進行處分。
6、績效考核。
將落實財務(wù)規(guī)范化管理納入教育績效目標(biāo)管理，年底，對各項工作的評估都要結(jié)合此項工作狀況進行。
1、全面總結(jié)。
總支核算點于5月1日前將本單位“財務(wù)規(guī)范化檢查”活動的開展?fàn)顩r、經(jīng)驗和體會進行全面認(rèn)真地總結(jié)和評估，并向教育局財務(wù)審計科交書面總結(jié)材料。
2、經(jīng)驗交流。
農(nóng)場教育總支組織場內(nèi)經(jīng)驗交流活動，推介先進經(jīng)驗，樹立典型。
3、分析總結(jié)。
教育總支對在“財務(wù)規(guī)范化檢查”活動中表現(xiàn)突出的優(yōu)秀的校園進行表彰，并在全場范圍內(nèi)作經(jīng)驗交流。
自查結(jié)果：
按照區(qū)教育局文件規(guī)定，農(nóng)場各校園按總支核算點要求透過深入自查，各校園財務(wù)管理均按照國家有關(guān)財經(jīng)法規(guī)。
兩節(jié)前，通過召開黨組（擴大）會、干部職工大會、組織生活會等方式向干部職工傳達中央、省、市兩節(jié)紀(jì)律要求，強化教育引導(dǎo)，切實增強全局干部職工的主動性和自覺性，牢固樹立“四個意識”，自覺約束自己。開辟廉政宣傳欄、廉潔文化墻宣傳上級精神。同時將中央圍繞落實八項規(guī)定精神、反對“四風(fēng)”出臺的一系列法規(guī)制度放在局共享平臺，讓全體干部職工利用業(yè)余時間自覺學(xué)習(xí)，切實做到真正融會貫通、知行合一。
針對兩節(jié)期間“四風(fēng)”問題，我局采取多種方式加強監(jiān)督檢查，認(rèn)真落實中央八項規(guī)定及實施細(xì)則和省市十項規(guī)定精神，始終保持高壓態(tài)勢不放松。按照市紀(jì)委監(jiān)委相關(guān)規(guī)定和要求，開展了組織全局x名干部職工作出不出入私人會所、不收受“零持有”會員卡的承諾；開展了利用婚喪嫁娶事宜大操大辦借機斂財、公款吃喝等問題的專項檢查；開展了專項整治利用地方特產(chǎn)謀取私利問題，并集中簽訂不利用地方特產(chǎn)謀取私利問題承諾書。因公出差嚴(yán)格按照財政相關(guān)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)搭乘交通工具和住宿，堅決不搞特殊化。嚴(yán)控車輛租用成本，接待客商按照級別確定車輛使用，不超標(biāo)準(zhǔn)使用車輛。嚴(yán)禁單位工作人員未經(jīng)組織同意擅自外出學(xué)習(xí)培訓(xùn)。崇尚節(jié)儉，商務(wù)接待厲行節(jié)約，有效遏制鋪張浪費。強化平時對本局干部職工的監(jiān)督教育，及時了解決他們的思想狀態(tài)，對一些苗頭性、傾向性的問題早提醒早預(yù)防。
組織黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)中央紀(jì)委、省紀(jì)委、市紀(jì)委公開曝光的違反中央八項規(guī)定精神典型案例的通報，讓全體黨員干部認(rèn)識到對“四風(fēng)”問題越往后執(zhí)紀(jì)越嚴(yán)、處理越重的要求，認(rèn)識到不敬畏、不在乎、屢搞“四風(fēng)”必定付出慘痛代價的嚴(yán)重后果，不以“看戲”心態(tài)看通報，不當(dāng)置身事外的觀眾。認(rèn)真對照自身進行檢查，督促黨員干部嚴(yán)守紀(jì)律、改進作風(fēng)。通過發(fā)送節(jié)日廉潔短信，宣傳廉潔文化，督促黨員干部職工時刻保持清醒頭腦，知敬畏、講規(guī)矩、明禁令、守底線，營造風(fēng)清氣正的節(jié)日氛圍。
為防范“四風(fēng)”問題反彈回潮，進一步加強監(jiān)督檢查力度，落實主體責(zé)任和“一崗雙責(zé)”，要求班子成員對分管科室和工作領(lǐng)域進行監(jiān)督檢查，各科室、中心負(fù)責(zé)人對科室、中心人員及風(fēng)險防控點進行監(jiān)督檢查。在局qq工作群、微信工作群里及時發(fā)布中央、省、市相關(guān)政策法規(guī)，在重大節(jié)假日時間節(jié)點發(fā)送廉政短信，做到提醒教育同步進行。同時暢通信訪舉報渠道，在局公告欄公布舉報電話。確保了各項決策部署全方位無死角的貫徹落實。
巡察監(jiān)督檢查情況報告篇十一
為響應(yīng)習(xí)近平總書記關(guān)于制止餐飲浪費行為的重要指示精神，貫徹落實集團下發(fā)的《關(guān)于加強專項監(jiān)督堅決制止餐飲浪費行為的通知》文件要求，改進xxx公司餐飲浪費行為的現(xiàn)象，我司近期開展了餐飲浪費專項監(jiān)督檢查工作，現(xiàn)將工作情況報告如下：
一、工作思路。
為了切實做好餐飲浪費的專項監(jiān)督檢查工作，我部從思想認(rèn)識、監(jiān)督檢查、執(zhí)紀(jì)問責(zé)、健全制度規(guī)定、發(fā)揮模范帶頭作用五個方面著力入手，全面挖掘我司在餐飲浪費行為上存在的不良現(xiàn)象，剖析問題產(chǎn)生原因，找出解決的措施和方法，促進公司做好餐飲浪費行為的整治工作。
二、工作內(nèi)容。
(一)成立專項督導(dǎo)工作小組。
我部為保障督導(dǎo)工作的順利實施，成立專項工作組，工作組組成如下：
組長：
副組長：
成員：
(二)主要方法與措施。
1、開展專項督導(dǎo)檢查，發(fā)現(xiàn)問題所在。
我部通過派遣專員，對單位食堂、公司所屬酒店、工廠集中就餐點等重點場所，狙擊公務(wù)活動用餐等重點事項開展專項監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)存在的不良現(xiàn)象和問題，進行一一登記和備案。
2、開展部門、個人自我查擺和剖析。
通過組織各部門和個人開展自我查擺和剖析活動，查擺自身存在的餐飲浪費行為，分析浪費行為發(fā)生的原因，繼而找出問題根源所在，予以解決。
3、落實責(zé)任追究制度。
對出現(xiàn)餐飲浪費行為的部門及個人提出訴責(zé)。在開展專項督導(dǎo)工作中，切實發(fā)現(xiàn)了個別部門、人員存在嚴(yán)重的餐飲浪費行為問題，對此我部作出相應(yīng)的問責(zé)行為，要求其責(zé)任單位對其進行嚴(yán)肅批評及教育，并責(zé)令其進行整改。
4、明確各部門監(jiān)督制度，形成長效監(jiān)督機制。
通過組織各部門召開專題會，就如何監(jiān)督管控餐飲浪費行為開展座談，就如何管理監(jiān)督所采取的手段與方法達成共識，形成有效的管理制度，統(tǒng)一推行實施。
(三)問題內(nèi)容：
三、問題原因分析。
(一)人員節(jié)約思想薄弱。
(二)物餐配送不合理。
(三)事物口味不合。
(四)取餐、就餐缺乏監(jiān)督。
(五)缺乏有效的管理機制。
四、下一步整改方向。
(一)鼓勵餐飲服務(wù)單位提升口味，提供免費打包等服務(wù)。
(二)組織教育，提升員工的節(jié)約意識。
(三)繼續(xù)推進“光盤行動”。
(四)營造節(jié)約氛圍，制作宣傳板報和標(biāo)識。
(五)建立長效監(jiān)督機制，加大監(jiān)察力度，制止浪費行為。
(四)開展自我查擺和整改運動。
巡察監(jiān)督檢查情況報告篇十二
為切實履行好市紀(jì)委監(jiān)委監(jiān)督檢查室巡察整改監(jiān)督工作職責(zé)，按照《關(guān)于對益陽市商務(wù)局黨組巡察整改工作監(jiān)督檢查方案》,第五監(jiān)督檢查室啟動片組聯(lián)動成立督查組對市商務(wù)局黨組進行了巡察整改工作督查。督查組通過聽取情況匯報、查閱資料、個別訪談、民主測評等方式，對照問題清單進行逐項檢查，現(xiàn)將檢查情況報告如下：
一、巡察反饋問題整改督查情況。
對照市委巡察反饋意見，市商務(wù)局先后4次召開專題會議部署整改工作，于2019年12月24日印發(fā)了《關(guān)于落實市委第三巡察組巡察反饋問題整改工作的情況報告》。
2019年9月30日，五室結(jié)合中秋、國慶節(jié)期間作風(fēng)建設(shè)專項督查，采取“四不兩直”方式對市商務(wù)局巡察整改落實情況進行了監(jiān)督檢查，共抽查了五個相關(guān)問題的整改落實情況，并對督查中發(fā)現(xiàn)的問題整改未到位、整改進程較為緩慢等問題進行了內(nèi)部通報。
2019年11月1日，市商務(wù)局黨組召開巡察整改專題民主生活會，按照巡察整改日常監(jiān)督工作要求，五靠參加會議并進行監(jiān)督。會上五室指出了在整改落實中存在的三個突出問題，并向黨組提出了兩點意見建議。
2020年5月18日，五室對照市委第三巡察組《關(guān)于巡察市商務(wù)局黨組的反饋意見》對市商務(wù)局巡察整改落實情況、重點問題整改情況進行了逐項檢查，目前巡察整改的40個具體問題，有32個已基本整改到位，8個未整改到位(詳見附件1)。
二、巡察整改滿意度測評情況。
檢查組選取機關(guān)科室負(fù)責(zé)人、二級機構(gòu)工作人員、訪談對象等進行了巡察整改滿意度測評，收回測評表21份，經(jīng)統(tǒng)計，6項測評內(nèi)容情況如下：
第1項滿意率(黨組承擔(dān)主體責(zé)任，對照xxx新時代中國特色社會主義思想，從思想根源和政治上查找問題舉一反三整改情況);第2項滿意率100%(黨組書記、班子成員以上率下糾正政治偏差，擔(dān)當(dāng)作為抓整改措施落實情況);第3項(力戒形式主義、官僚主義情況，是否存在做表面文章、僅以出臺規(guī)定代替整改等問題)滿意率;第4項(持續(xù)凈化政治生態(tài)，強化管黨治黨政治責(zé)任情況;滿意率)滿意率100%;第5項(巡察成果運用情況，反饋的問題是否整改到位，群眾反映強烈的問題是否得到了整改)滿意率;第6項(集中整改前后對比是否有明顯好轉(zhuǎn))滿意率。
有干部在測評表中還反映了對商務(wù)局黨組的相關(guān)意見建議,認(rèn)為要進一步鞏固巡察成果，做到定期動態(tài)監(jiān)督強化整改實效;要以巡察整改為契機，舉一反三，進一步健全各項制度，促推商務(wù)工作的高質(zhì)量發(fā)展。
三、對照問題清單整改落實情況。
8個問題未整改到位，具體情況如下：
1.對應(yīng)問題清單的第2個問題：落實綠色發(fā)展履職不充分，加油站地下油罐防滲改造、汽油儲油庫和加油站的油氣回收改造完成時限截至2017年12月31日到期后未如期完成，一推再推。
存在問題:檢查時發(fā)現(xiàn)全市應(yīng)進行油氣回收改造的326座加油站中，已完成320座，還有6座因道路修建需遷建未完成。
2.對應(yīng)問題清單的第4個問題：農(nóng)貿(mào)市場服務(wù)不優(yōu)、群眾辦事難、存在重大安全隱患的問題。市場管理服務(wù)中心欠繳社保、職業(yè)年金，退休職工不能正常辦理退休手續(xù)和領(lǐng)取退休工資及職工考級晉升通道不暢的問題。
存在問題：市場管理服務(wù)中心欠繳社保和職業(yè)年金的問題還沒整改到位。
3.對應(yīng)問題清單的第25個問題：廉政風(fēng)險防控意識不強。
存在問題：2017年之前沒有制定廉政風(fēng)險防控制度，2018年雖制定了制度，但沒有明確廉政風(fēng)險點，內(nèi)容空洞，措施乏力。2019年10月9日黨組雖專題研究修燈完善了《益陽市商務(wù)局廉政風(fēng)險防控工作管理制度》，但未密切結(jié)合本單位實際建立廉政風(fēng)險點臺帳及相應(yīng)防控措施，未按照整改方案要求對涉及重大廉政風(fēng)險的項目建設(shè)、項目資金、行政審批、招商引資等關(guān)鍵環(huán)節(jié)進行廉政風(fēng)險評估與考核。
4.對應(yīng)問題清單的第26個問題：項目資金的分配、使用效果監(jiān)管不到位，對審計指出的款項支付方式不合規(guī)、大額借支現(xiàn)金問題2017年、2018年仍然存在。
存在問題：項目資金的分配、使用效果監(jiān)管不到位，查閱電子商務(wù)扶持資金的審核資料，評審結(jié)果無評審人員簽字，因此無法確定提供資料真實性。
5.對應(yīng)問題清單的第29個問題：“一崗雙責(zé)”落實不夠，對擠占挪用專項資金、不按規(guī)定配繳住房公積金、不執(zhí)行政府采購規(guī)定、公務(wù)卡結(jié)算流于形式、會審聯(lián)簽把關(guān)不嚴(yán)、大量接待支出無公函與明細(xì)、差旅費報銷不實等違反財務(wù)管理規(guī)定和財經(jīng)紀(jì)律問題班子成員不批評、不制止、不糾正，對2014年審計指出的問題一直沒有進行調(diào)查處理。
存在問題：2014年審計指出的問題未見相關(guān)資料及佐證材料,并且財務(wù)科長對此事不清楚。
6.對應(yīng)問題清單的第30個問題：檢查監(jiān)督偏松，對存在的違規(guī)違紀(jì)問題發(fā)現(xiàn)和處理不及時，2013年至2018年，市場服務(wù)中心每年違規(guī)發(fā)放年終總結(jié)大會補助，2018年8月市場服務(wù)中心一名職工因涉毒判刑，直到2019年1月群眾舉報后才得知其違法問題并作出開除公職處理。
存在問題：該問題由副局長曾文彬具體牽頭整改，查看他的專題民主生活會發(fā)言材料，顯示針對該問題對負(fù)有管理責(zé)任的人員進行了誡勉談話。但經(jīng)訪談相關(guān)人員、查閱相關(guān)佐證資料發(fā)現(xiàn),并未對負(fù)有管理責(zé)任的人員進行誡勉談話。
7.對應(yīng)問題清單的第31個問題：2018年，商務(wù)扶貧資金分配問題沒有及時發(fā)現(xiàn)并查處。
存在問題：根據(jù)相關(guān)財務(wù)人員反饋，對此問題并不知曉，也未發(fā)現(xiàn)有商務(wù)扶貧資金的分配問題。
8.對應(yīng)問題清單的第38個問題：二級單位監(jiān)管不到位，對安全、穩(wěn)定、廉政、財務(wù)四種風(fēng)險并存的市場服務(wù)中心缺乏深入調(diào)研和解決問題的有力舉措。
存在問題：查看市場服務(wù)中心的《財務(wù)報銷制度及流程》、《票據(jù)管理規(guī)定》和《財務(wù)公開實施辦法》，文內(nèi)均有“本制度(規(guī)定或辦法)自頒布之日起正式生效”的內(nèi)容，但均無制定和頒布時間。該中心的監(jiān)察通報中對各市場管理所普遍存在攤頭攤尾、占道經(jīng)營和團圓路市場管理所張世平上班遲到的問題發(fā)出監(jiān)察建議，要求追究當(dāng)事人責(zé)任并于2019年10月底報監(jiān)察室。經(jīng)檢查，沒有處理結(jié)果。
四、問題線索辦理情況。
(一)辦理巡察發(fā)現(xiàn)的問題線索4條，具體情況如下：關(guān)于益紀(jì)監(jiān)線〔2019〕361號反映市商務(wù)局明知益陽華鑫公司申報資料造假，仍同意申報驗收，導(dǎo)致財政付100萬元專項補助的問題。擬對1人黨內(nèi)嚴(yán)重警告，1人黨內(nèi)警告，1人誡勉。
關(guān)于益紀(jì)監(jiān)線〔2019〕362號反映市商務(wù)局涉嫌通過舉辦培訓(xùn)班、召開座談會和車輛維修等方式造假套取資金的問題?，F(xiàn)已對1人誡勉，2人責(zé)令檢查，1人談話提醒。
關(guān)于益紀(jì)監(jiān)線c2019j363號反映市商務(wù)局劉曼妮檔案丟失，李夢桃負(fù)主要責(zé)任的問題。現(xiàn)已對1人政務(wù)警告。
關(guān)于對益紀(jì)監(jiān)案函〔2019〕43號反映市商務(wù)局下屬市場服務(wù)中心2017年9月至2018年2月違規(guī)發(fā)放年終總結(jié)會議補助萬元的問題?，F(xiàn)已對2人批評教育，1人談話提醒。
(二)市委第三巡察組直接移交給駐市商務(wù)局紀(jì)檢監(jiān)察組的信訪舉報1件，具體情況如下：
群眾匿名舉報市場服務(wù)中心副主任冷燦輝和副主任、紀(jì)委書記龔維強。舉報冷燦輝在維修上虛設(shè)項目套取資金占為己有;違規(guī)插手工程招投標(biāo)萬元創(chuàng)文資金落入自己口袋。舉報龔維強以添置辦公設(shè)備，維修辦公場所的名義報銷大吃大喝的費用。目前駐市商務(wù)局紀(jì)檢監(jiān)察組正準(zhǔn)備辦理此信訪舉報。
五、整改工作意見和建議。
1.以巡察整改為契機，加強干部隊伍建設(shè)，結(jié)合巡察整改線索辦理情況開展黨紀(jì)法規(guī)的學(xué)習(xí)教育，讓受處分的人員現(xiàn)身說法,切實增強干部職工法紀(jì)觀念。及時發(fā)現(xiàn)苗頭性、傾向性問題，抓早抓小。
2.對未整改到位的八個問題剖析原因，加快整改進度，在今年年底前整改到位并將整改情況報五室。對已整改到位的問題,建立長效機制，經(jīng)常性開展“回頭看”，鞏固整改成果，保持單位風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。
3.加強對二級機構(gòu)的監(jiān)督管理，拿出切實可行的措施，特別是市場服務(wù)中心目前存在的問題，要想辦法盡快解決。
4.嚴(yán)格區(qū)分公務(wù)接待和商務(wù)接待，接待標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格按照相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和要求執(zhí)行。
附件1：市商務(wù)局巡察整改督查情況匯總表。
市紀(jì)委監(jiān)委第五監(jiān)督檢查室。
巡察監(jiān)督檢查情況報告篇十三
為認(rèn)真貫徹落實地區(qū)紀(jì)委《關(guān)于嚴(yán)明“五一” 、 端午節(jié)期間紀(jì)律的通知》 工作要求， 認(rèn)真抓好地區(qū)住房公積金管理中心黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作， 反對奢侈浪費， 弘揚艱苦奮斗、 勤儉節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng)，地區(qū)住房公積金管理中心(以下簡稱中心) 黨組高度重視， 對全體黨員干部“五一” 、 端午節(jié)期間嚴(yán)格遵守廉潔自律和厲行節(jié)約工作的規(guī)定進行了 安排部署， 并認(rèn)真貫徹落實， 現(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下。
一、 加強領(lǐng)導(dǎo)， 貫徹落實通知精神。
按照地區(qū)紀(jì)委的要求， 中心黨組及時召開干部職工會議， 第一時間將《關(guān)于嚴(yán)明“五一” 、 端午節(jié)期間紀(jì)律的通知》 傳達到位， 組織學(xué)習(xí)， 提高認(rèn)識， 對照文件精神， 全面做好監(jiān)督檢查工作， 確保務(wù)實、 節(jié)儉、 文明、廉潔過節(jié)。
會議要求黨員干部要認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹中央、 省市委關(guān)于改進作風(fēng)的各項規(guī)定， 堅決執(zhí)行《黨章》 、 《中國共產(chǎn)黨廉政自律準(zhǔn)則》 和《中國共產(chǎn)黨黨員紀(jì)律處分條例》 等中央、 自治區(qū)、 地區(qū)紀(jì)委有關(guān)紀(jì)律作風(fēng)的規(guī)定。
會上重申了 中央八項規(guī)定、 自治區(qū)黨委十條和地委十二項措施， 要求在兩節(jié)期間嚴(yán)格做到“十個嚴(yán)禁” ， 大力整治雙節(jié)期間各種不正之風(fēng)， 嚴(yán)肅黨的紀(jì)律。
五一期間， 做到了 “把好自己的嘴， 管好自己的手， 看好自家的門” ， 確保了 在廉潔自律上不出問題， 不出紕漏。
二、 落實責(zé)任， 強化監(jiān)督檢查。
中心黨組要求黨員干部切實履行“一崗雙責(zé)” ， 真正做到以身作則，嚴(yán)格執(zhí)行廉潔從政各項紀(jì)律規(guī)定。
強化監(jiān)督檢查， 主動接受社會監(jiān)督。
對有令不行、 有禁不止、 頂風(fēng)違紀(jì)的， 將對其嚴(yán)肅查處并追究相關(guān)人員的責(zé)任。
加大節(jié)日期間檢查力度， 重點對用公車私用， 送收禮品， 各種亂收費、亂攤派、 干部職工參與或變相參與賭博等不正之風(fēng)進行監(jiān)督檢查。
三、 嚴(yán)肅紀(jì)律， 廉潔自律。
中心黨組自覺落實黨風(fēng)廉政建設(shè)的主體責(zé)任， 認(rèn)真履職， 全體黨員干部嚴(yán)格遵守中央、 自治區(qū)和地區(qū)有關(guān)作風(fēng)紀(jì)律的規(guī)定， 領(lǐng)導(dǎo)干部率先垂范，以上率下、 以身作則， 從嚴(yán)律己、 敢抓敢管， 用剛性的紀(jì)律確保廉潔自律各項規(guī)定落地生根; 堅持管好自己的人、 看好自己的門、 辦好自己的事和堅持抓早抓小， 把一切不廉潔的行為處置在萌芽狀態(tài)。
通過領(lǐng)導(dǎo)干部相互之間和職工群眾對領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督， “五一” 期間未發(fā)現(xiàn)和未收到反映干部有違紀(jì)違規(guī)的行為和問題。
對于即將到來的端午節(jié)， 中心也將繼續(xù)保持良好作風(fēng)， 堅決貫徹落實中央、 自治區(qū)和地區(qū)有關(guān)文件精神， 加強作風(fēng)紀(jì)律建設(shè)， 確保廣大干部群眾過一個安定祥和、 節(jié)儉喜慶的節(jié)日。
篇二
為認(rèn)真落實中央八項規(guī)定和省委十項規(guī)定精神， 持之以恒反對“四風(fēng)” ， 我局瞄準(zhǔn)重要節(jié)點， 狠抓關(guān)鍵環(huán)節(jié)， 加強明察暗訪， 嚴(yán)明責(zé)任追究，一著不讓地做好“五一和端午節(jié)” 期間作風(fēng)建設(shè)監(jiān)督檢查工作。
現(xiàn)將有關(guān)情況作一簡要匯報：
一、 領(lǐng)導(dǎo)重視， 周密部署
4 月 下旬， 我局召開局辦公會和黨委會， 由紀(jì)委書記陳錫寬傳達學(xué)習(xí)市紀(jì)委轉(zhuǎn)發(fā)的省紀(jì)委《關(guān)于五一和端午節(jié)期間開展作風(fēng)建設(shè)情況專項督查工作的通知》 精神。
局長侯承海強調(diào)， 班子成員要按通知規(guī)定， 抓好分管處室、 單位“兩節(jié)” 期間的作風(fēng)建設(shè)， 并嚴(yán)格要求自己， 以身作則， 帶頭示范。
會議決定， 由紀(jì)委陳錫寬書記牽頭， 監(jiān)察室、 政治處、 辦公室等組成暗訪組， 具體負(fù)責(zé)宣傳教育、 監(jiān)督檢查等工作。
二、 加強教育， 進一步增強廉潔自律意識
結(jié)合我局實際， 將節(jié)日期間易發(fā)多發(fā)和群眾反映強烈的突出問題作為重點， 早打招呼， 及時提醒， 筑牢拒腐防變的思想道德防線。
開展廉潔自律和厲行節(jié)約的學(xué)習(xí)、 宣傳教育活動， 加強理想信念、 黨風(fēng)黨紀(jì)、 廉潔從政和艱苦奮斗教育， 進一步增強黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部的廉潔自律意識、法紀(jì)觀念。
通過加強對黨員干部的廉政教育， 牢固樹立了 宗旨觀念和廉潔自律意識; 倡導(dǎo)了 厲行節(jié)約、 艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng); 自覺抵制了 各種不良風(fēng)氣和奢侈浪費行為， 全體黨員干部思想認(rèn)識得到了 進一步的提高。
三、 加強督查， 防范違規(guī)違紀(jì)行為的發(fā)生
為防范節(jié)日病， 我局加強了 作風(fēng)建設(shè)情況的監(jiān)督檢查： 一是開展常規(guī)督查。
節(jié)前， 明察暗訪組對各直屬單位進行督促檢查， 查看臺賬資料， 了 解省市有關(guān)精神的貫徹落實情況， 對發(fā)現(xiàn)的問題， 及時督促整改。
二是實施專項督查。
對關(guān)鍵環(huán)節(jié)進行專項督查， 注重加強財務(wù)監(jiān)管， 從資金來源上堵塞漏洞， 認(rèn)真把好開支關(guān)。
對涉企密切的相關(guān)處室， 重點提醒， 提前打招呼， 防范辦事拖拉扯皮、 服務(wù)態(tài)度惡劣， 甚至濫用職權(quán)、 徇私舞弊、 吃拿卡要等行為的發(fā)生。
三是開展暗訪督查。
節(jié)假日期間， 市局紀(jì)委、 明察暗訪組采取不打招呼、 隨時抽查的形式， 對有關(guān)處室、 直屬單位進行暗訪，對作風(fēng)紀(jì)律松散問題及時約談提醒。
四是加強社會監(jiān)督。
對外公布監(jiān)督電話， 接受社會監(jiān)督， 織牢監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)， 增強監(jiān)督的震懾效果， 預(yù)防違規(guī)問題的發(fā)生。
另外， 強化監(jiān)督問責(zé)， 對教育、 管理和監(jiān)督工作不到位， 管理處室發(fā)生嚴(yán)重違反廉潔自律有關(guān)規(guī)定的， 將按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制等規(guī)定，嚴(yán)肅追究相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和直接責(zé)任人的責(zé)任。
篇三
為弛而不息糾正節(jié)日期間“四風(fēng)” ， 進一步推動中央八項規(guī)定精神貫徹執(zhí)行， 根據(jù)市紀(jì)委轉(zhuǎn)發(fā)省紀(jì)委《關(guān)于強化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)做好五一端午期間糾正“四風(fēng)” 工作的通知》 要求， 我局積極開展了 五一、 端午期間糾正“四風(fēng)” 工作， 嚴(yán)格遵守有關(guān)規(guī)定， 認(rèn)真自查自糾， 加強監(jiān)督檢查， 做到了 廉潔過節(jié)， 營造了 風(fēng)清氣正的節(jié)日氛圍。
現(xiàn)將有關(guān)情況報告如下：
一、 領(lǐng)導(dǎo)重視， 及時安排部署。
五一、 端午前夕， 我局組織局機關(guān)及局屬各單位負(fù)責(zé)人召開了 專門會議， 安排落實五一端午期間糾正“四風(fēng)”工作， 學(xué)習(xí)傳達了 市紀(jì)委轉(zhuǎn)發(fā)省紀(jì)委《關(guān)于強化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)做好五一端午期間糾正“四風(fēng)” 工作的通知》 精神， 學(xué)習(xí)從溫了《廉潔自律準(zhǔn)則》 等，并向各單位轉(zhuǎn)發(fā)了 市紀(jì)委的通知， 對開展五一端午期間糾正“四風(fēng)” 工作提出了 明確要求。
二、 嚴(yán)明紀(jì)律規(guī)矩， 做到令行禁止。
節(jié)日期間， 各單位都對本單位開展糾正“四風(fēng)” 工作、 貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定情況進行了 自查自糾， 節(jié)后向我局書面報送了 本單位五一、 端午期間糾正“四風(fēng)” 工作情況。
從各單位報告的情況來看， 各單位都能結(jié)合“兩學(xué)一做” 學(xué)習(xí)教育， 堅持以知促行， 知行合一， 認(rèn)真貫徹黨章和黨規(guī)黨紀(jì)， 落實廉潔過節(jié)“五個一批” 工作要求， 做到有令必行、 有禁必止， 不打折扣、 不搞變通， 沒有違反有關(guān)規(guī)定。
三、 加強監(jiān)督檢查， 嚴(yán)查違紀(jì)行為。
五一、 端午期間， 我局紀(jì)檢監(jiān)察室對局屬各單位節(jié)日期間糾正“四風(fēng)” 、 貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定進行了 檢查。
從檢查的結(jié)果看， 各單位都能遵守有關(guān)規(guī)定， 沒有違規(guī)收受禮品、 禮金、 消費卡等， 沒有違規(guī)組織、 參加用公款支付的宴請、 高消費娛樂、 健身活動; 沒有違規(guī)發(fā)放津貼、 補貼、 獎金等， 沒有違規(guī)操辦婚喪喜慶事宜，事業(yè)單位沒有違規(guī)使用公車， 全部入庫封存， 沒有出現(xiàn)公車私用現(xiàn)象; 沒有奢侈浪費和其他違規(guī)違紀(jì)行為， 營造了 風(fēng)清氣正的節(jié)日氛圍。
巡察監(jiān)督檢查情況報告篇十四
縣財政局：
根據(jù)x財辦〔20xx〕153號文件《關(guān)于開展20xx年度會計監(jiān)督檢查工作的通知》，結(jié)合我單位實際情況，我單位立即開展自查工作，自查情況匯報如下：
一、自查基本情況。
（一）財務(wù)管理方面。
我單位所有財政資金均按預(yù)算用途使用，支出真實合規(guī)。無違規(guī)以虛假xx報銷獲取費用；嚴(yán)格專項資金管理，做到?？顚Ｓ茫瑹o截留、擠占和挪用的行為；非稅收入征收合法合規(guī)，無亂罰款和截留非稅收入的行為；固定資產(chǎn)賬實相符，核算規(guī)范，無違規(guī)處置固定資產(chǎn)、截留處置收入的行為；我單位資金全部統(tǒng)一管理和核算，無“小金庫”。
（二）會計核算方面。
我單位依法建立賬簿，不存在外賬，一直按照行政單位會計制度進行核算。會計憑證的編制符合要求，定期裝訂，專人保管，原始單據(jù)完整合法，不存在造假行為；發(fā)生經(jīng)濟業(yè)務(wù)時及時入賬，做到日清月結(jié)。
（三）內(nèi)部控制方面。
我單位分別設(shè)會計、出納人員各一名，實際工作中，會計、出納各負(fù)其責(zé)、各司其職、相互制約。在經(jīng)費管理中，建立規(guī)章制度，嚴(yán)格按照“逐級”審批原則，從嚴(yán)控制，緊縮支出。加強票據(jù)管理，嚴(yán)格審批權(quán)限，避免財務(wù)風(fēng)險。加強和規(guī)范內(nèi)部控制制度建設(shè)，提高會計核算和管理水平，持續(xù)推進和完善“小金庫”治理工作的制度化、規(guī)范化和常態(tài)化，督促會計人員對各項財務(wù)、款項的增減變動和結(jié)存情況及時進行記錄、計算、反映、核對，保證賬證相符、帳表相符。加強固定資產(chǎn)管理和使用，嚴(yán)格按照政府采購程序進行采購，并根據(jù)有關(guān)規(guī)定，建立了賬簿、款項和實物核實制度。加強完善內(nèi)部財務(wù)管理制度，嚴(yán)格按照差旅費管理辦法，沒有超標(biāo)準(zhǔn)食宿現(xiàn)象發(fā)生。
（四）執(zhí)行預(yù)算管理方面。
我單位將非稅收入，按規(guī)定及時足額上繳國庫；遵照財務(wù)制度?？顚Ｓ玫南嚓P(guān)規(guī)定，規(guī)范各項經(jīng)費支出，杜絕各項經(jīng)費之間隨意調(diào)整和相互擠占；嚴(yán)格執(zhí)行預(yù)算調(diào)整程序，沒有擅自無故調(diào)整預(yù)算；根據(jù)《預(yù)算法》的管理制度和財務(wù)制度編制決算，做到帳證相符、帳實相符、帳表相符和表表相符，確保決算數(shù)據(jù)的真實性、準(zhǔn)確性和完整性；按照政務(wù)信息公開的有關(guān)規(guī)定，對預(yù)算決算及時、全面、完整的在相關(guān)網(wǎng)站公開，主動接受各方面的監(jiān)督。
二、存在問題。
通過自查，我單位財務(wù)管理和財務(wù)工作中還存在一些不足，一是個別支出科目不規(guī)范，如培訓(xùn)費計入差旅費。二是個別票據(jù)簽字不全。三是個別費用里面資料不全，缺少詢價、合同、驗收單。四是預(yù)算管理有待進一步加強，預(yù)算編制充分合理，但實際執(zhí)行中統(tǒng)籌考慮不足，存在預(yù)算執(zhí)行進度不均衡現(xiàn)象。
三、整改措施。
一是做好財務(wù)會計基礎(chǔ)工作，不斷加強學(xué)習(xí)，從各方面提高財會人員的自身素質(zhì)。二是進一步完善財務(wù)管理制度，規(guī)范支出行為，認(rèn)真遵守執(zhí)行。三是進一步強化預(yù)算執(zhí)行的剛性約束，在工作中明確預(yù)算的具體內(nèi)容和項目執(zhí)行的進度，嚴(yán)格控制預(yù)算資金的動向，不隨意改變資金用途。
特此報告。
【本文地址：http://aiweibaby.com/zuowen/14431578.html】
