通過總結(jié)，我們可以更好地了解自己在學(xué)習(xí)和工作中的優(yōu)勢和不足。如何在愛情中保持個(gè)人獨(dú)立性和自尊心？以下是小編為你準(zhǔn)備的總結(jié)范文，希望對你的寫作有所幫助。
企業(yè)事跡材料篇一
xxx是我廠生產(chǎn)準(zhǔn)備班的班長，20xx年來我廠工作，自參加工作以來，一心一意認(rèn)真鉆研技術(shù)，苦練本領(lǐng)，為我廠默默無聞的做著特殊的貢獻(xiàn)。并獲得我廠20xx年度“特殊貢獻(xiàn)獎(jiǎng)”的榮譽(yù)稱號。面對耀眼的光環(huán)，他沒有驕傲，而是以更大的熱情投入到工作中去。把實(shí)現(xiàn)崇高理想落實(shí)到本職崗位上。說到做到，表里如一。一步一個(gè)腳印，認(rèn)認(rèn)真真書寫著自己的美麗人生。
日常工作中，他認(rèn)真分析、潛心琢磨，在實(shí)踐中他積累了豐富的經(jīng)驗(yàn)，于20xx年成為生產(chǎn)準(zhǔn)備班的班長。xx年來，在實(shí)踐中他為自己總結(jié)出了一套行之有效的管理辦法，用他的話來說就是“一嚴(yán)、二簡、三恒”?！耙粐?yán)”是對班里工作管理嚴(yán)，對自己要求嚴(yán)格；“二簡”就是工作中要簡明實(shí)用，不?；茏樱蛔咝问?；“三恒”是認(rèn)定的好作法，好規(guī)矩，堅(jiān)持做下去，持之以恒。
如今，在工作現(xiàn)場，他既是身先士卒的突擊手，又是攻堅(jiān)克難的領(lǐng)頭雁。帶領(lǐng)著20多名弟兄們，為生產(chǎn)準(zhǔn)備、應(yīng)急搶修、治理跑冒滴漏及維護(hù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化。“對車間內(nèi)所有管道除銹刷漆、對脫泥篩、脫介篩的篩子進(jìn)行密封、對313、314觀察進(jìn)行密封改造……”所有項(xiàng)目都是自己設(shè)計(jì)、自己研究并多次受到領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可。他堅(jiān)持將“把簡單的事情做好就是不簡單、把平凡的事情做好就是不平凡”的工作理念落實(shí)到工作的每一個(gè)。
xxx辦實(shí)事、做奉獻(xiàn)，以真心換真情、以行動(dòng)贏得尊重、以作為獲得支持。他與工友建立了深厚的感情，為我廠發(fā)展作出了巨大貢獻(xiàn)。發(fā)生在他身上的事情舉不勝舉，這些事情雖簡單、平凡，卻從中點(diǎn)點(diǎn)滴滴匯集出偉大洪流，他就是這樣以自己的滿腔熱情和實(shí)際工作詮釋著一個(gè)xx人的光榮使命和無私奉獻(xiàn)。
企業(yè)事跡材料篇二
精準(zhǔn)發(fā)力，央行表態(tài)“三箭”齊發(fā)，支持民營企業(yè)融資。多措并舉，推動(dòng)減稅降費(fèi)、提升營商環(huán)境，助力民營經(jīng)濟(jì)。金融活水如何精準(zhǔn)滴灌民營企業(yè)?怎樣釋放民營經(jīng)濟(jì)新活力?11月7日晚，全國政協(xié)常委張連起和央廣財(cái)經(jīng)評論員王冠，做客《央視財(cái)經(jīng)評論》演播室，深度解析。
新聞鏈接：截至9月底，全國實(shí)有市場主體1.06億戶，個(gè)體私營主體數(shù)量占全國市場主體數(shù)量的95%。民營企業(yè)已成為吸納社會就業(yè)的重要渠道，從業(yè)人員已經(jīng)達(dá)到3.6億人，提供了我國80%以上的城鎮(zhèn)就業(yè)崗位和90%以上的新增就業(yè)崗位。
“三箭”齊發(fā)能否緩解民企融資難?
張連起：“三箭”要齊發(fā)靶向很重要。
全國政協(xié)常委張連起：“三箭”齊發(fā)靶向最重要，射中靶心一擊中地，就是要針對融資難精準(zhǔn)施策。第一支箭是在總量上增加民營企業(yè)信貸投放;第二支箭推出了民營企業(yè)債券融資支持工具，相當(dāng)于給民營企業(yè)發(fā)債“買一個(gè)保險(xiǎn)”;第三支箭就是為一些出現(xiàn)資金困難的民營企業(yè)提供階段性的股權(quán)融資支持。三支箭既有直接融資還有間接融資和信貸，另外其他政策緊緊跟上，這個(gè)箭射出就會達(dá)到效果。
王冠：用金融工具和市場手段為民企“加油”
央廣財(cái)經(jīng)評論員王冠：這三支箭總結(jié)起來就是用金融工具和市場手段來為民企加油，易綱行長表態(tài)當(dāng)中談到要設(shè)立民營企業(yè)債券融資的支持工具，簡單的來說就是風(fēng)險(xiǎn)的對沖和再保險(xiǎn)，同時(shí)再進(jìn)行相應(yīng)市場化的配置。用市場化的方式來完成這種股權(quán)化的融資，和證監(jiān)會進(jìn)行更好的對接，更好助力緩解民營企業(yè)融資難。
多措并舉如何更好支持民營經(jīng)濟(jì)?
張連起：民企解困局依賴“幾家抬”
全國政協(xié)常委張連起：我相信民營企業(yè)通過自身強(qiáng)身健體，自己能夠越過轉(zhuǎn)型的臺階，最重要是需要政策多點(diǎn)協(xié)同發(fā)力。民企解困局要依賴幾家抬，要建立分擔(dān)機(jī)制把風(fēng)險(xiǎn)分散，使我們的中小企業(yè)特別是民營中小微企業(yè)，更好地獲得資金支持。此外還需要一些市場監(jiān)管部門的配合發(fā)力，比如財(cái)政部深入推進(jìn)減稅降費(fèi)落地，充分形成合力。
央廣財(cái)經(jīng)評論員王冠：媒體報(bào)道，民營企業(yè)平均壽命是三年多，但創(chuàng)業(yè)者的目標(biāo)都是百年老店，所以民營企業(yè)的征信系統(tǒng)亟待建立，怎么證明企業(yè)是健康的，企業(yè)的信用如何能夠可量化，這不是企業(yè)自己能夠完全解決的問題，需要整個(gè)征信體系、治理體系進(jìn)一步提升，這樣更有助于民營企業(yè)發(fā)展。
核心觀點(diǎn)：
張連起：直面民營經(jīng)濟(jì)“關(guān)鍵煩惱”切實(shí)堵點(diǎn)與梗阻全國政協(xié)常委張連起：業(yè)內(nèi)有句話，民營經(jīng)濟(jì)發(fā)展中面臨的“市場的冰山、融資的高山、轉(zhuǎn)型的火山”，既有外部環(huán)境因素也有自身的因素。要直面民營經(jīng)濟(jì)關(guān)鍵煩惱，切實(shí)堵點(diǎn)與梗阻。第一，減稅降費(fèi)力度要大;第二，要把政策的執(zhí)行落實(shí)到位，樹立民營企業(yè)家發(fā)展的信心也很重要，只要信心不滑坡，辦法總比困難多。
王冠：“親”和“清”是民企發(fā)展壯大的戰(zhàn)略基石央廣財(cái)經(jīng)評論員王冠：先說“親”，這幾年一直在大力推動(dòng)放管服，放管服絕不等于大撒把，如何能夠做好服務(wù)、做好孵化?這實(shí)際上對于相關(guān)部門提升服務(wù)有了更高的要求;“清”是深入推進(jìn)法制化進(jìn)程，進(jìn)一步提升營商環(huán)境，組合推進(jìn)共同促進(jìn)民營企業(yè)壯大發(fā)展。
企業(yè)事跡材料篇三
很高興見到大家，此時(shí)此刻讓我想起了去年，也是在年末歲尾的時(shí)候，當(dāng)時(shí)和大家一起慶祝xx區(qū)青年企業(yè)家協(xié)會成立。在這個(gè)值得紀(jì)念的日子，再次看到各位青年企業(yè)家朋友，我感到十分高興。
即將過去的20xx年，是我區(qū)經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)快速發(fā)展的一年，是我區(qū)城鄉(xiāng)面貌明顯改觀的一年，是我區(qū)社會各項(xiàng)事業(yè)全面推進(jìn)的一年。這些成績的取得，是全區(qū)上下共同努力的結(jié)果，其中也凝聚著廣大青年企業(yè)家的心血和汗水。借此機(jī)會，我代表區(qū)委、區(qū)政府，向大家并通過你們向全區(qū)所有的青年企業(yè)家表示誠摯的.問候！
當(dāng)前，xx建設(shè)“北京新城區(qū)”的步伐不斷加快，北京城市總體規(guī)劃進(jìn)一步明確了xx的發(fā)展定位，指出xx新城將建設(shè)成為連接京津冀的樞紐，服務(wù)設(shè)施完善、文化產(chǎn)業(yè)發(fā)達(dá)、具有承接行政、商務(wù)、會展及城區(qū)人口功能的現(xiàn)代化新城區(qū)和綜合服務(wù)中心。按照市委、市政府的總體要求，xx區(qū)今年以來下大力量組織了xx新城規(guī)劃的編制工作，形成了《xx新城規(guī)劃（報(bào)審稿）》。這一版的總體規(guī)劃進(jìn)一步理清了xx定位，明晰了發(fā)展目標(biāo)，豐富了新城區(qū)內(nèi)涵，形成了把xx建設(shè)成為“區(qū)域服務(wù)中心、文化產(chǎn)業(yè)基地、濱水宜居新城”的共識。
面對xx發(fā)展機(jī)遇，青年企業(yè)家大有可為；加快xx發(fā)展步伐，青年企業(yè)家責(zé)無旁貸！
竭誠為會員服務(wù)，是協(xié)會的基本職責(zé)，也是協(xié)會的活力所在。希望區(qū)青年企業(yè)家協(xié)會多為青年企業(yè)家建功立業(yè)、成長成才搭建舞臺，不斷增強(qiáng)協(xié)會的吸引力；最大限度地凝聚優(yōu)秀青年人才，為建設(shè)“北京新城區(qū)”提供更多智力支持。我相信在大家的共同努力下，青年企業(yè)家協(xié)會一定建設(shè)成為一個(gè)“學(xué)習(xí)型、開放型、創(chuàng)新型、協(xié)作型”、充滿生機(jī)與活力的青年組織。
20xx年元旦就要到了，最后，我衷心祝愿各位青年企業(yè)家朋友新年愉快，事業(yè)發(fā)展，身體健康，闔家歡樂！
企業(yè)事跡材料篇四
1、熱愛祖國，遵紀(jì)守法;。
良好的形象;。
3、勤奮工作，扎實(shí)履職，精益求精;。
4、團(tuán)結(jié)同事，互幫互助，同心協(xié)力，共同萬策劃那個(gè)企業(yè)的各項(xiàng)生產(chǎn)工作任務(wù);。
5、積極學(xué)習(xí)，愛崗敬業(yè)，不斷提高自身綜合素質(zhì)。
二)員工職責(zé)。
營的每個(gè)環(huán)節(jié)，促進(jìn)產(chǎn)品質(zhì)量的穩(wěn)步提升;。
產(chǎn)品工藝信息與技術(shù)研發(fā)等;。
尚;。
產(chǎn)安全，對違反操作規(guī)程的錯(cuò)誤指揮，每個(gè)員工有權(quán)予以抵制;。
工作環(huán)境;。
6、明確自身工作的崗位職責(zé)，具備崗位基本文化與技能要求。
7、不折不扣地遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從領(lǐng)導(dǎo)，聽從指揮;全心全意地做好本職工作。
三)辦公管理與禮儀、秩序。
域;進(jìn)入生產(chǎn)區(qū)域佩戴相應(yīng)的勞動(dòng)保護(hù)用品，不得披肩發(fā)、散發(fā)。
式，做到不影響會議;。
嘩影響他人工作;。
4、禮貌用語，不得利用公司資源做私人事務(wù);。
5、在公司內(nèi)，遵守公共秩序，講公德、講衛(wèi)生;。
6、個(gè)人貴重物品自行保管，公司不支持將貴重物品帶至公司存放的行為;。
四)基本安全制度。
2、禁煙區(qū)域內(nèi)嚴(yán)禁吸煙，生產(chǎn)區(qū)域內(nèi)嚴(yán)禁違規(guī)動(dòng)火;。
通道、設(shè)施和設(shè)備;禁止擅自動(dòng)用非自己分管的設(shè)備;。
位安全操作規(guī)程;。
必須佩戴安全頭盔;。
6、員工必須遵守公司的安全操作規(guī)程、相關(guān)的規(guī)定和規(guī)章制度;。
五、考勤制度。
一)工作時(shí)間。
常日班：8：00～16：00。
12小時(shí)制：白班8：00～20：00，夜班20：00～8：00。
每月考勤周期為1～30日。
二)考勤辦法。
1、公司全體員工上下班須持工作證卡在規(guī)定處打卡考勤，無故不打卡按曠工論處。
均按曠工1天論處，情形嚴(yán)重的給予辭退;現(xiàn)場監(jiān)督打卡者執(zhí)行不嚴(yán)者，按照曠工論處，情形嚴(yán)重的給予辭退處理。
別證異常處理單》經(jīng)現(xiàn)場監(jiān)督或部門主管核簽后(每月核簽限3次)，于次日送交人事部門備案。若部門主管或現(xiàn)場監(jiān)督?jīng)]有核簽或者核簽次數(shù)超標(biāo)的，當(dāng)日以曠工處理。
4、員工打卡應(yīng)遵守秩序，排隊(duì)按序進(jìn)行。
5、員工丟失卡或因損壞的，需至人事部門補(bǔ)辦，補(bǔ)辦須交工本費(fèi)20元/張。
照曠工1天處理;對故意損壞考勤設(shè)備的，除照價(jià)賠償外，給予曠工1天處理，情節(jié)嚴(yán)重的，給予辭退處理，并保留送交公安機(jī)關(guān)處理的權(quán)利。
7、現(xiàn)場監(jiān)督打卡由保安人員負(fù)責(zé)，必要時(shí)由人事部門另行安排。
工考勤打卡的，應(yīng)在臨時(shí)考勤登記薄上進(jìn)行登記，保安應(yīng)嚴(yán)格監(jiān)督。
9、考勤過程中，凡出現(xiàn)弄虛作假的，均按曠工論處，情形嚴(yán)重的給予辭退處理。
三)請假規(guī)定。
1、批假程序。
部門主管以上人員請假，須經(jīng)副總以上領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn);。
人事部門;。
應(yīng)及時(shí)通知部門負(fù)責(zé)人;在相應(yīng)情形結(jié)束后，于上班當(dāng)日填寫《出門證》，經(jīng)審批后交至門衛(wèi)處。
5、相關(guān)調(diào)休人員，須提前填寫調(diào)休但，經(jīng)部門主管核準(zhǔn)后，交至人事部門;。
6、上班期間請假由主管核準(zhǔn)后，應(yīng)打卡后方可離開，否則一律按曠工處理;。
的，按自動(dòng)離職處理;。
8、婚假、喪家、產(chǎn)假、工傷假等，按照國家公司的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
四)其他規(guī)定。
按照事假半天計(jì)算;遲到、早退超過2小時(shí)的，按照曠工半天計(jì)算。每月累計(jì)超過3次的，扣發(fā)20%的崗位工資，情形嚴(yán)重，屢教不改的，扣除當(dāng)月全額崗位工資。
2、公司原則上要求員工必須在正常工作時(shí)間內(nèi)完成本職工作。若因工作需要，確需加班的，則由本人提出加班申請，填寫《加班申請但》，經(jīng)部門經(jīng)理以上領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后，報(bào)人事部門備案，打卡時(shí)間按公司規(guī)定進(jìn)行，具體考勤機(jī)算以加班單起始時(shí)間為準(zhǔn)。沒有《加班申請單》的所有行為均不被認(rèn)可為加班。
六、后勤保障。
一)員工餐廳。
就餐時(shí)間：早餐中餐晚餐。
夜宵。
注意事項(xiàng)：
1、就餐員工應(yīng)自覺排隊(duì)就餐，用餐時(shí)保持安靜，不得擅自進(jìn)入廚房工作間;。
2、就餐要講究衛(wèi)生，杜絕浪費(fèi)，剩飯剩菜不得倒在規(guī)定地點(diǎn)以外;。
3、就餐完畢，將就餐工具放在指定位置;。
4、餐廳內(nèi)禁止吸煙、飲酒;。
二)宿舍樓。
宿舍樓位置：
每間面積：
室內(nèi)設(shè)施：
娛樂設(shè)施：
入住、退宿申請流程：
注意事項(xiàng)：必須嚴(yán)格服從宿舍管理員的管理，遵守宿舍的各項(xiàng)規(guī)章制度;。
三)通勤車。
時(shí)間和停靠站：
注意事項(xiàng)：
自覺遵守乘車禮儀，不得在車上吸煙，大聲喧嘩，保持車內(nèi)衛(wèi)生;。
須提前至站點(diǎn)候車;。
四)浴室。
浴室開放時(shí)間：
注意事項(xiàng)：
自覺服從管理人員管理，愛護(hù)公物;。
嚴(yán)禁在浴室請洗衣物;。
保持浴室的干凈、衛(wèi)生;。
防止?fàn)C傷、滑倒等事故出現(xiàn)，注意安全;。
民營企業(yè)，簡稱民企、公司或企業(yè)類別的名稱，是指所有的[url]非公有制企業(yè)[/url]。[url]中華人民共和國[/url]法律是沒有“民營企業(yè)”的概念，“民營企業(yè)”只是在[url]中國[/url][url]經(jīng)濟(jì)體制改革[/url]過程中產(chǎn)生的。
民營企業(yè)，除“國有獨(dú)資”、“國有控股”外，其他類型的企業(yè)只要沒有國有資本，均屬民營企業(yè)。這個(gè)詞語在中國大陸和臺灣地區(qū)甚為普遍。
其實(shí)，現(xiàn)今中華人民共和國的民營企業(yè)多數(shù)是私營企業(yè)(私企)，由于傳統(tǒng)共產(chǎn)主義反對私有制，中華人民共和國政府便將它們命名為“民營企業(yè)”。
還有一種觀點(diǎn)認(rèn)為，應(yīng)該以企業(yè)的資本來源和構(gòu)成定義。企業(yè)的資本以民間資產(chǎn)(包括資金、動(dòng)產(chǎn)和不動(dòng)產(chǎn))作為投資主體，即可稱之為“民營企業(yè)”。
“民營”是具有強(qiáng)烈中國特色的詞匯，從狹義說，民間資產(chǎn)特指中國公民的私有財(cái)產(chǎn)，不包括國有資產(chǎn)和國外資產(chǎn)(境外所有者所擁有的資產(chǎn))。因此，民營企業(yè)是指：在中國境內(nèi)除國有企業(yè)、國有資產(chǎn)控股企業(yè)和外商投資企業(yè)以外的所有企業(yè)，包括個(gè)人獨(dú)資企業(yè)、合伙制企業(yè)、有限責(zé)任公司和股份有限公司。從企業(yè)的經(jīng)營權(quán)和控制權(quán)的角度看，含一小部分國有資產(chǎn)和(或)外商投資資產(chǎn)、但不具企業(yè)經(jīng)營權(quán)和控制權(quán)的有限責(zé)任公司和股份有限公司亦可稱之為“民營企業(yè)”。
廣義。
我國民營企業(yè)界定從廣義上看，民營只與國有獨(dú)資企業(yè)相對，而與任何非國有獨(dú)資企業(yè)是相容的，包括國有持股和控股企業(yè)。因此，歸納民營企業(yè)的概念就是：非國有獨(dú)資企業(yè)均為民營企業(yè)。
狹義。
從狹義的角度來看，“民營企業(yè)”僅指私營企業(yè)和以私營企業(yè)為主體的聯(lián)營企業(yè)。“私營企業(yè)”這個(gè)概念由于歷史原因不易擺脫歧視色彩，無論是私營企業(yè)的投資者、經(jīng)營者、雇員或者有意推動(dòng)私營企業(yè)發(fā)展的社會工作者，都傾向于使用中性的“民營企業(yè)”這個(gè)名稱，這就使“民營企業(yè)”在許多情況下成為私營企業(yè)的別稱，而本文也認(rèn)同這種說法。本文的民營企業(yè)的界定主要是在于它的狹義的含義。
生存環(huán)境。
民營企業(yè)的生存環(huán)境不容樂觀，它在近年來總體上有所惡化。其根源是多方面的，有著制度原因、市場原因。
制度原因。
四是匯率的大幅上調(diào)影響到大量東部民營企業(yè)的生產(chǎn)成本與出口;。
五是勞動(dòng)合同法的推行、社保法規(guī)和環(huán)境法規(guī)的強(qiáng)化實(shí)施提高了企業(yè)的生產(chǎn)與經(jīng)營成本;。
六是行政壟斷力量近年來越來越強(qiáng)勢，限制了民營企業(yè)的生存與發(fā)展空間;。
七是民營企業(yè)稅收負(fù)擔(dān)總體上比較重;。
八是很多地方各行政部門自由裁量權(quán)較大，對企業(yè)經(jīng)營各種名目的侵?jǐn)_增多。
市場原因。
一是由于全球金融危機(jī)和歐債危機(jī)的影響，外需減少;。
五是地方保護(hù)主義嚴(yán)重，一些外地企業(yè)在中西部的經(jīng)營甚至遭遇“關(guān)門打狗”;。
六是很多企業(yè)面臨產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移或者產(chǎn)業(yè)升級，但面臨資金和資金瓶頸，金融市場發(fā)展滯后加劇了其轉(zhuǎn)型難度。
當(dāng)前隨著時(shí)代的發(fā)展，民營經(jīng)濟(jì)亦迅速崛起并發(fā)展成為社會主義市場經(jīng)濟(jì)的重要組成部分。民營企業(yè)在國民經(jīng)濟(jì)發(fā)展中發(fā)揮著日益重要的作用。然而由于企業(yè)內(nèi)外部的某些因素，制約了民營企業(yè)的進(jìn)一步發(fā)展，當(dāng)前民營企業(yè)現(xiàn)尚存在以下問題：
1、以家族企業(yè)制度作為企業(yè)運(yùn)作的主體。
目前我國民營企業(yè)還主要采取家族企業(yè)制度形式，能夠建立起真正意義上的現(xiàn)代企業(yè)制度和委托代理關(guān)系的民企業(yè)尚不多見。作者認(rèn)為隨著企業(yè)的迅速發(fā)展家族企業(yè)制度形式主要存在有以下弊端：
(1)產(chǎn)權(quán)單一。單一產(chǎn)權(quán)表現(xiàn)為封閉的家族持有企業(yè)股權(quán)，不愿接受外界的參股，企業(yè)的所有權(quán)和經(jīng)營權(quán)高度統(tǒng)一。這種封閉的產(chǎn)權(quán)在發(fā)展初期具有較高的效率，它有助于節(jié)約管理成本，減少企業(yè)內(nèi)耗，加速資本原始積累。但企業(yè)發(fā)展到一定規(guī)模，其弊端表現(xiàn)得越來越明顯。
(2)產(chǎn)權(quán)不清。一個(gè)有效率的產(chǎn)權(quán)制度應(yīng)該使產(chǎn)權(quán)關(guān)系明晰化，如果產(chǎn)權(quán)不清，首先將導(dǎo)致沒有人真正關(guān)心企業(yè)的利潤目標(biāo)及相應(yīng)的資產(chǎn)增殖目標(biāo)，而更多的只是關(guān)心如何把企業(yè)的資產(chǎn)分配完畢，最好是更快更多地獲得個(gè)人收入。
其次也將造成企業(yè)不成規(guī)模，發(fā)展到一定規(guī)模就要分家。
再次，不利于公司治理結(jié)構(gòu)的完善。有效的企業(yè)治理結(jié)構(gòu)的前提應(yīng)是產(chǎn)權(quán)清晰，在產(chǎn)權(quán)界定上必須清晰地表明各自的權(quán)利和必須承擔(dān)的責(zé)任以及相應(yīng)的應(yīng)獲利益。
2、金融支持不足。
有資料顯示：我國民營企業(yè)不同融資方式在企業(yè)融資中的比重，企業(yè)自我融資達(dá)90.5%，銀行貸款僅為4.0%，非金融機(jī)構(gòu)為2.6%，其它渠道為2.9%。可見我國民營企業(yè)的發(fā)展基本上是靠自有資金滾動(dòng)起來的。
民營企業(yè)的異軍突起和快速成長，必然會打破原有的平衡格局與方方面面不可避免地產(chǎn)生一系列的矛盾和沖突，目前民營企業(yè)面臨的矛盾和沖突主要有：
(1)民營企業(yè)與國家企業(yè)之間的矛盾和沖突。就我國目前現(xiàn)實(shí)情況來看，部分地方尚存在著對民營企業(yè)歧視性的現(xiàn)象與做法，包括在市場準(zhǔn)人方面的歧視、在稅收和銀行貸款方面的歧視方面等等，這些歧視的發(fā)生與發(fā)展，必然會帶來兩類企業(yè)在資源利用機(jī)會上的不均等，則必然導(dǎo)致矛盾，甚至沖突。
(2)民營企業(yè)之間的矛盾和沖突。競爭是市場經(jīng)濟(jì)的基本原則之一，這條原則同樣適用于民營企業(yè)之間。競爭一方面可以促進(jìn)民營企業(yè)的共同發(fā)展，另一方面由于競爭所導(dǎo)致的民營企業(yè)之間的矛盾和沖突也是不可避免的。
(3)民營企業(yè)內(nèi)部所有者與管理者間的矛盾與沖突。企業(yè)招雇管理者，目的是為了克服自身能力的局限，提高企業(yè)的競爭力，使企業(yè)在市場競爭中立于不敗之地。但是企業(yè)所有者不可能對管理者的能力十分了解，而且二者追求的目標(biāo)存在著差異性，這些必然導(dǎo)致二者之間的矛盾和沖突。
企業(yè)事跡材料篇五
小周（公司業(yè)務(wù)內(nèi)勤）很投入的在辦公室講述一些日常行政工作上的事情，言必稱這和公司的企業(yè)文化有很大的關(guān)系，就這一句話引起了大家的興趣。他們談?wù)摰拇蟾乓馑际牵汗局贫炔灰?guī)范，工作流程不完善，原因是公司企業(yè)文化沒有建立好。如果你追問什么是企業(yè)文化，我想他們當(dāng)中沒有一個(gè)能回答出來。
目前中國民營企業(yè)，根本就不存在所謂企業(yè)文化，如果硬是要給他戴上這頂帽子的話。到是有兩點(diǎn)是他們的主流文化。
企業(yè)文化就成了企業(yè)家個(gè)人素質(zhì)的外在體現(xiàn)。形成了目前民營企業(yè)的格局：一切只有老板說了算。公司的發(fā)展沒有長遠(yuǎn)規(guī)劃，想到哪兒做到哪兒，規(guī)章制度朝令夕改，全憑他的個(gè)人意愿。
二、罰款文化。
民營企業(yè)的“罰款文化”是民營企業(yè)典型的一種文化，罰款的依據(jù)就是憑老板的一句話，根本談不上法制，原因就在于很多民營企業(yè)并沒有從經(jīng)驗(yàn)管理走向制度管理，更不用說文化管理了。自負(fù)的民營企業(yè)家往往一罰一堆人，但是往往解決不了問題，這種罰款文化導(dǎo)致的是企業(yè)人員的高流動(dòng)率。
企業(yè)存在的根本是生存發(fā)展，追求最大利潤。企業(yè)文化與企業(yè)利益是相互促進(jìn)，相互作用。企業(yè)文化是在發(fā)展中自然而然地發(fā)展起來了，并非了為了發(fā)展企業(yè)文化而發(fā)展的。每個(gè)企業(yè)都有他獨(dú)特的文化，這種獨(dú)特是在企業(yè)發(fā)展中形成的，不是后期為了追尋獨(dú)特為刻意創(chuàng)辦的。
發(fā)展才是企業(yè)的硬道理，企業(yè)發(fā)展形成文化，文化的形成促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展，如此循環(huán)才是企業(yè)應(yīng)該追求的。
來源：中國人力資源網(wǎng)。
企業(yè)事跡材料篇六
“梅花香自苦寒來”，山東喜氣洋洋喜慶用品有限公司總經(jīng)理靳雙利和妻子陳其蕓所走過的道路可謂荊棘滿路，充滿艱辛，妻子陳其蕓是山東省淄博人，1995年她在淄博做陶瓷設(shè)計(jì)，為了和丈夫一起拼搏創(chuàng)業(yè)，實(shí)現(xiàn)夢想，毅然辭去穩(wěn)定的工作，來到汶上與丈夫風(fēng)雨同舟，用她的話說就是想和自己喜歡的人在喜歡的地方和做自己喜歡做的事情。這十幾年來夫婦二人憑著頑強(qiáng)的拼搏精神、堅(jiān)忍不拔的毅力，一步一個(gè)腳印，踏踏實(shí)實(shí)，打造出一個(gè)屬于他們自己的事業(yè)平臺。
1999年夫婦二人懷著創(chuàng)業(yè)的激情邁出了創(chuàng)業(yè)的第一步，俗話說，萬事開頭難，創(chuàng)業(yè)初期擺在靳雙利夫婦面前的問題數(shù)不勝數(shù)：廠房選址沒有著落、頭期資金還沒有落實(shí)、技術(shù)員工沒有到位??在眾多的困難面前，靳雙利和妻子沒有膽怯，自小養(yǎng)成了不屈的性格讓他們堅(jiān)持了下去，為了節(jié)約資金，自己當(dāng)起了車間工人;為了擁有成熟的技術(shù)，靳雙利跑南闖北去學(xué)習(xí);為了調(diào)查市場，他當(dāng)起了業(yè)務(wù)員，終于，擺在眼前的困難一個(gè)一個(gè)被他們攻破，事業(yè)也逐漸上了軌道。靳雙利知道，干事業(yè)最重要的是要先人一步、快人一拍、高人一籌。他們看準(zhǔn)了喜慶用品市場資金回籠快，市場前景好，于是堅(jiān)定不移的做起了喜慶用品的生產(chǎn)、銷售工作。他們帶領(lǐng)著自己的員工，加班加點(diǎn)的研發(fā)產(chǎn)品。8月份的天氣異常炎熱，但憑著他們的創(chuàng)業(yè)激情和拼搏精神，僅花了一個(gè)多月的時(shí)間，就開發(fā)完成了十幾個(gè)樣品。并于當(dāng)年9月份將產(chǎn)品正式推向市場，令人驚喜的是，該系列產(chǎn)品一上市就異?；鸨┎粦?yīng)求，實(shí)現(xiàn)了產(chǎn)銷兩旺的目標(biāo)，夫妻二人的創(chuàng)業(yè)之路成功的邁出了第一步。
在創(chuàng)業(yè)過程中，夫婦經(jīng)歷了許多風(fēng)風(fēng)雨雨，曾經(jīng)迷茫過，放棄過。但在各屆朋友及縣婦聯(lián)的支持和幫助下終于堅(jiān)持了下來，企業(yè)發(fā)展趨于穩(wěn)定，并于20xx年成立了山東喜氣洋洋喜慶用品有限公司。公司以成熟的產(chǎn)品、成熟的技術(shù)、成熟的市場及喜氣洋洋固有的品牌優(yōu)勢，使公司一舉打開了局面，產(chǎn)值利稅連年快速增長，喜氣洋洋迅速成為中國最大的婚慶用品生產(chǎn)企業(yè)。
二、戶戶盛開幸福花。
在夫妻二人看來，做企業(yè)也要飲水思源，財(cái)富取之于社會，就要用之于社會，幾年來，靳雙利和妻子積極幫助下崗職工再就業(yè)，為政府解決城鎮(zhèn)人口就業(yè)、下崗職工再就業(yè)和農(nóng)村剩余勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移做出了重要貢獻(xiàn)。
為了實(shí)現(xiàn)家庭留守婦女就近就業(yè)，妻子陳其蕓去農(nóng)戶家里親自走訪，調(diào)查情況，當(dāng)了解到很多家庭留守婦女在家里因?yàn)檎湛春⒆雍屠先瞬荒芡獬龉ぷ鲿r(shí)，靳雙利和妻子做出了一個(gè)大膽的決定，他們將公司的生產(chǎn)經(jīng)營模式進(jìn)行了改革，由從前的公司生產(chǎn)轉(zhuǎn)變?yōu)橥饧庸どa(chǎn)，這一改革，使我縣大部分家庭留守婦女在家里就可以工作，實(shí)現(xiàn)村民的就近就業(yè)，這樣，村民既能照顧家里的孩子和老人，還不耽誤地里的農(nóng)活，又能掙錢補(bǔ)貼家用，獲得了村民的一致好評。夫婦二人想道，僅靠自己一人之力想要解決全部村民的就業(yè)問題是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，因此，他們極力聯(lián)系兄弟企業(yè)，推薦村民們就業(yè)，并為無技術(shù)、無經(jīng)驗(yàn)的村民提供免費(fèi)的就業(yè)培訓(xùn)，解決了一部分的村民就業(yè)難題。功夫不負(fù)有心人，在靳雙利和陳其蕓的努力下，20xx年，我縣大部分剩余勞動(dòng)力得到了合理的運(yùn)用，僅山東喜氣洋洋喜慶用品有限公司就招收了家庭留守婦女近1000人，并計(jì)劃進(jìn)一步擴(kuò)大工廠規(guī)模，解決更多的農(nóng)村家庭留守婦女的就業(yè)問題。
三、真愛暖人間。
在農(nóng)村長大的靳雙利，他能切身體會到作為父母的不容易，當(dāng)看到員工的父母在家里幫助自己照顧孩子還要兼顧地里的農(nóng)活時(shí)，在20xx年感恩節(jié)，靳雙利夫婦二人為公司全體全員的父母辦理的了一份孝老金，每月讓員工把這份孝老金親手交給自己的公婆或者父母，這樣在喜氣洋洋工作的所有員工的父母每月都可以領(lǐng)到一百元錢，促進(jìn)了婆媳關(guān)系的和諧，在這個(gè)過程中還有一個(gè)插曲，有一位員工打死也不給自己的婆婆去送孝老金，原來這位員工與自己的婆婆已經(jīng)四年沒有說過話了，了解到情況后，靳雙利親自安排人員去給這位員工做思想工作，經(jīng)過一番努力后，這位員工深刻認(rèn)識到自己對婆婆做的不足之處，當(dāng)這位員工給婆婆送去100元孝老金后，與婆婆的關(guān)系也從此改變了，當(dāng)別人問及靳雙利為什么這么做時(shí)，他說我這所有的一切都是源自父母的言傳身教，靳雙利有著一雙偉大父母，樸實(shí)善良的雙親，20xx年的夏天，靳雙利的父母去超市買菜時(shí)不小心被一位農(nóng)民工撞到了，老人在地下躺了好長時(shí)間才慢慢被人扶起來，當(dāng)時(shí)這位農(nóng)民工嚇的接著給老人跪下來，希望老人讓他走，善良的老人不顧自己的疼痛，卻一直為撞她的農(nóng)民工著想，她不忍心看著別人為難，想都沒想趕緊讓這位農(nóng)民工走了，忍痛回家的她害怕兒女擔(dān)心，和老伴商量了一個(gè)謊言，老人拿出自己身上的400元零花錢給孩子們，告訴孩子們說這400元零花錢是撞他的人給的，隨后的一年里，老人的身體始終沒有恢復(fù)好，而獨(dú)自忍受疼痛的母親其實(shí)摔的相當(dāng)嚴(yán)重，她先后輾轉(zhuǎn)了幾家醫(yī)院進(jìn)行治療，可由于摔傷了胯骨加之年事已高，恢復(fù)一直不理想，現(xiàn)在行走仍需要?jiǎng)e人攙扶，而就在前段時(shí)間老人去醫(yī)院復(fù)查時(shí)，在前往醫(yī)院的路上才將隱藏了一年多的秘密說出來，老人非但沒有要?jiǎng)e人的錢，而是把自己身上僅有的400元錢拿出來說是別人給的，說到這里的時(shí)候，靳雙利的眼睛濕潤了，他說，這所有的一切都是從這位老人身上學(xué)到的，他為有這么偉大的父母感到驕傲和自豪。
企業(yè)發(fā)展了，夫婦二人身上的社會責(zé)任也越來越重，為了開闊員工們的眼界，夫婦二人每年都組織員工外出旅游，這是靠打工為生的農(nóng)村婦女們想都不敢想的事情，無論是文化底蘊(yùn)深厚的北京，還是時(shí)尚氣息濃郁的上海，無不留下了她們歡樂的身影和燦爛的笑容。20xx年對夫婦二人來說是一個(gè)轉(zhuǎn)折，20xx年母親節(jié)前夕，夫婦二人在電視上看到康驛鎮(zhèn)一個(gè)不幸的孩子被大火嚴(yán)重?zé)齻瑹o錢醫(yī)治，看到后夫婦二人立即決定捐款獻(xiàn)愛心，第二天給這位燒傷的孩子送去了3000元現(xiàn)金，這是夫婦二人第一次從事公益事業(yè)，從這以后，夫婦二人每年都會幫助更多的家庭，現(xiàn)在公益事業(yè)已經(jīng)列入公司每年的戰(zhàn)略當(dāng)中，他們給自己的要求是每年至少幫助200個(gè)貧困家庭，20xx年1月，向汶上縣10余位貧困母親捐款20xx元;20xx年6月，汶上縣慶“六一”暨“愛心助春雷”捐款5000元;20xx年10月，教師節(jié)捐助5000元;20xx年10月，向家鄉(xiāng)南旺鎮(zhèn)太平村修路捐款10000元;20xx年春節(jié)向汶上縣40余戶貧困家庭捐助物質(zhì)價(jià)值8000余元;20xx年5月向家庭留守兒童捐款5000元;20xx年春節(jié)，向汶上縣70戶貧困家庭捐助物質(zhì)價(jià)值14000余元。20xx年5月向汶上縣創(chuàng)業(yè)促進(jìn)會捐款20xx0元。20xx年8月，向濟(jì)南一位白血病青年捐款100000元，20xx年9月向汶上一中十名貧困大學(xué)生捐款20xx0元，20xx年春節(jié)走訪慰問100戶貧困家庭捐助物質(zhì)價(jià)值20xx0余元。20xx年重陽節(jié)，看望敬老院老人捐助物質(zhì)價(jià)值120xx元。20xx年春節(jié)走訪慰問120戶貧困家庭捐助物質(zhì)價(jià)值40000余元，近年來靳雙利和陳其蕓為社會捐助近百萬余元，用自己的實(shí)際行動(dòng)去感召員工，感召社會，給我縣人民送去了溫暖。
20xx年1月，妻子陳其蕓當(dāng)選為山東省第十二屆人民代表大會代表;企業(yè)曾先后被汶上縣人民政府授予“信用企業(yè)”，濟(jì)寧市婦女聯(lián)合會授予“巾幗星火創(chuàng)業(yè)示范基地”，山東省婦女聯(lián)合會和山東省科學(xué)技術(shù)廳授予“巾幗星火創(chuàng)業(yè)示范基地”，山東省家庭服務(wù)業(yè)協(xié)會授予“山東省誠信服務(wù)優(yōu)秀單位”，濟(jì)寧市文廣新局授予“濟(jì)寧市文化產(chǎn)品示范基地”等榮譽(yù)稱號，經(jīng)過十幾年的發(fā)展，喜氣洋洋公司現(xiàn)已是一家集設(shè)計(jì)、生產(chǎn)、銷售喜慶用品于一體的大型基地，公司多年來一直致力于婚慶用品的研究與開發(fā)，以引領(lǐng)時(shí)尚、創(chuàng)造精品為己任，傾力打造中國婚慶用品第一品牌。已成為全國最具規(guī)模和實(shí)力的婚慶專業(yè)服務(wù)商，喜氣洋洋公司在全國30多個(gè)省150多個(gè)市設(shè)有代理商，產(chǎn)品現(xiàn)有四大系列40余種款式，產(chǎn)品暢銷國內(nèi)外，遠(yuǎn)銷印度、俄羅斯、中東等一些國家，深受國內(nèi)外消費(fèi)者的青睞。
成績屬于昨天，喜氣洋洋公司在靳雙利和陳其蕓的領(lǐng)導(dǎo)下，確立了新的奮斗目標(biāo)，在3-5年內(nèi)幫助5000余名家庭留守婦女發(fā)家致富，為我縣婦女事業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)!
“凡事都要腳踏實(shí)地去作，不馳于空想，不鶩于虛事，而惟以求真的態(tài)度作踏實(shí)的工夫。以此態(tài)度求學(xué)，則真理可明，以此態(tài)度做事，則功業(yè)可成?！边@是李大釗的一句。
格言。
也是這位、民營企業(yè)家真實(shí)寫照。
每個(gè)人雖不能選擇自己的出生，但可以造就精彩的人生。無論什么樣的人生，只有經(jīng)歷過才會懂得;只有奮斗過，才會有意義。這是一直堅(jiān)守的信念。
x市人本科文化程度。雖然年齡不大但名不見經(jīng)傳獨(dú)自闖蕩出了一番事業(yè)近年來他除了在機(jī)電業(yè)打拼外還大力發(fā)展商業(yè)買賣擁有了自己的公司——x市物貿(mào)有限公司并具有一定的經(jīng)營規(guī)模。
初出茅廬，艱辛地開拓自己的創(chuàng)業(yè)之路。
x79年高中畢業(yè)的，為了改變家鄉(xiāng)的落后面貌，開始了自己的創(chuàng)業(yè)生涯。作為一個(gè)剛剛走出校園踏入社會的他，也沒有什么過人之處，要干出一番事業(yè)，談何容易，然而他有一顆永不言棄的心，一直尋覓著屬于自己的舞臺。經(jīng)過多方考察，他確定了自己事業(yè)的方向——經(jīng)商，開創(chuàng)一條靠山吃山，靠水吃水的發(fā)展道路。近幾年來，通過滾雪球式的發(fā)展，他擁有價(jià)值多萬元的經(jīng)商隊(duì)，常年聘請10多人從事商業(yè)活動(dòng)。多年的創(chuàng)業(yè)，他嘗盡了酸甜苦辣，豐富了人生閱歷，學(xué)會了怎樣做人，也學(xué)會了怎樣做一個(gè)在社會主義建設(shè)中發(fā)揮帶頭作用的有為青年。
帶著經(jīng)商的收入，決心在生他養(yǎng)他的熱土里創(chuàng)造出一份屬于他自己的事業(yè)。和任何一個(gè)剛剛開始創(chuàng)業(yè)的人一樣，他猶豫過、彷徨過，不知道從何處入手才好。經(jīng)過再三考慮，他把目光投向了市場，于x87年創(chuàng)建原x市機(jī)電設(shè)備供應(yīng)公司，x98年，參于市屬企業(yè)改制，以其雄厚的資金、多年的商業(yè)信譽(yù)和誠實(shí)守信的形象，經(jīng)過公開、公平、公正競價(jià)，出資740萬元收購了原x市農(nóng)具修配廠，并更名為x市物貿(mào)有限公司，他兼任公司總經(jīng)理。
勇于嘗試，事業(yè)穩(wěn)步發(fā)展、前進(jìn)。
在商業(yè)上邁出的成功一步，更加堅(jiān)定了他創(chuàng)業(yè)的決心，使他充滿了干勁。他勤勤懇懇，對事業(yè)兢兢業(yè)業(yè)，表現(xiàn)出強(qiáng)烈的事業(yè)心和高度的政治責(zé)任感，決心把企業(yè)做好、做強(qiáng)、做大!他多年如一日，將自己的熱情、智慧和心血全部奉獻(xiàn)于企業(yè)管理工作。雖然在工作上，壓力大、強(qiáng)度大，但他有股不服輸?shù)膭?，依舊任勞任怨，從不向困難低頭，憑著一顆赤誠之心，頑強(qiáng)地追求著自已的事業(yè)。正是他這種不服輸?shù)木?，才能把一個(gè)虧本企業(yè)在短短的十年時(shí)間里發(fā)展成x地區(qū)惟一的大型綜合商業(yè)批發(fā)市場和購物中心，公司下設(shè)批發(fā)市場、綠洲飯店、機(jī)電商場，占地面積13000平方米，位于x市陽關(guān)中路繁華地段，現(xiàn)有市場和沿街經(jīng)營鋪面115間，16500平方米，總資產(chǎn)達(dá)3600萬元。
發(fā)展勢頭強(qiáng)勁，不斷創(chuàng)新提高。
物貿(mào)有限公司下屬x市場作為x地區(qū)大型綜合商業(yè)批發(fā)市場和購物中心，對發(fā)展地域經(jīng)濟(jì)和帶動(dòng)周邊地區(qū)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展與繁榮起到了重要作用，市場進(jìn)一步發(fā)展，公司繳稅也有了創(chuàng)新。十年來累計(jì)納稅300余萬元，被地稅部門列為全市20戶納稅大戶行列之中。x2年榮獲了中共酒泉市委、酒泉地區(qū)行署頒發(fā)的“再就業(yè)工作先進(jìn)單位”獎(jiǎng)牌及榮譽(yù)證書，作為公司總經(jīng)理，也被推選為x市政協(xié)委員、市工商業(yè)聯(lián)合會執(zhí)委。x3年酒泉市工商行政管理局、私營企業(yè)協(xié)會授予公司總經(jīng)理“光彩之星”獎(jiǎng)牌及榮譽(yù)證書;x4年5月份，x市精神文明建設(shè)委員會授予“十佳文明市民”榮譽(yù)稱號，x4年6月份又榮獲共青團(tuán)酒泉市委授予“十佳青年創(chuàng)業(yè)領(lǐng)頭人”光榮稱號。x4年11月甘肅省勞動(dòng)和社會保障廳、甘肅省人民政府發(fā)展研究中心授予“甘肅省返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)帶頭人”，x7年3月榮獲中共酒泉市委、市政府“全市全民創(chuàng)業(yè)先進(jìn)集體”榮譽(yù)稱號。在立志創(chuàng)業(yè)的同時(shí)，始終沒有忘記奉獻(xiàn)，沒有忘記鄉(xiāng)親，在個(gè)人致富的同時(shí)，帶動(dòng)周圍的群眾共同致富，在他所建市場內(nèi)，為社會解決職工就業(yè)400余人。在創(chuàng)業(yè)致富路上，他遵紀(jì)守法，倡導(dǎo)和傳播文明誠信的理念，追求積極健康的生活方式，在他的帶動(dòng)和影響下，如今到處都有x人的商隊(duì)，多種經(jīng)營也發(fā)展起來了，為建設(shè)家鄉(xiāng)做出了自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，誠信經(jīng)營，捐獻(xiàn)愛心。
作為一名，能履行上級盟組織的義務(wù)，認(rèn)真主動(dòng)學(xué)習(xí)理論知識，他政治立場堅(jiān)定，積極擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)持以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”的重要思想為指導(dǎo)，思想與行動(dòng)始終與黨的路線、方針、政策保持一致。
始終嚴(yán)格要求自己，把作風(fēng)建設(shè)的重點(diǎn)放在嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、求實(shí)、腳踏實(shí)地埋頭苦干上，做到了干一行、愛一行、精一行，具有較強(qiáng)的責(zé)任感、服務(wù)意識和協(xié)調(diào)能力。同時(shí)，他能夠以制度、紀(jì)律規(guī)范自己的一切言行，帶頭嚴(yán)格遵守企業(yè)各項(xiàng)規(guī)章制度;嚴(yán)格履行。
合同。
合同履約率達(dá)100%團(tuán)結(jié)同志謙虛謹(jǐn)慎主動(dòng)接受來自各方面的批評虛心聽取上級領(lǐng)導(dǎo)和同事的意見和建議堅(jiān)持做到了不利于企業(yè)形象的事不做不利于企業(yè)形象的話不說積極維護(hù)企業(yè)的良好形象。他始終勤儉節(jié)約從不鋪張浪費(fèi)。他嚴(yán)于律己依法辦事堅(jiān)持做到了清清白白做人干干凈凈做事他的舉動(dòng)獲得各方好評樹立了良好的社會信譽(yù)。x公司x0年9月榮獲中國農(nóng)業(yè)銀行甘肅分行頒發(fā)的“x0—x1年度aa級信用企業(yè)”榮譽(yù)稱號;x0年x市場榮獲x市精神文明建設(shè)委員會頒發(fā)的“百城萬店無假貨”;x3年底公司被酒泉市消費(fèi)者協(xié)會推薦為“誠信單位”并榮獲了獎(jiǎng)牌x1年3月榮獲了酒泉市工商行政管理局、酒泉市消費(fèi)者協(xié)會頒發(fā)的“誠信單位”榮譽(yù)獎(jiǎng)牌。就是這樣的一位民營企業(yè)家經(jīng)營著年產(chǎn)值達(dá)數(shù)億元、依法納稅數(shù)百萬元的企業(yè)不僅給當(dāng)?shù)鼐用窈屯鈦韯?wù)工人員提供了工作崗位同時(shí)也為緩解社會就業(yè)壓力做出了突出貢獻(xiàn)。
作為一名普通，他沒有驚天動(dòng)地的事跡，但他持之以恒、堅(jiān)持不懈，所做的每一件事都處處折射出先進(jìn)性。
在艱辛的創(chuàng)業(yè)歷程中深深地體會到，企業(yè)的發(fā)展壯大，離不開黨和人民政府的政策支持和社會各界的熱心幫助。企業(yè)是社會的企業(yè)，企業(yè)經(jīng)營的最終目的就是要帶動(dòng)社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展，回饋人民，回報(bào)社會。他滿懷體民之愿，積極參加上級領(lǐng)導(dǎo)部門開展的各種慈善捐贈活動(dòng)，為三中損款9000元，為消防隊(duì)捐款3萬元，為社區(qū)捐款5萬余元，黨河風(fēng)情線捐款10萬元，老職工資助款60萬元。
所有的一切，無不表達(dá)了一位成功企業(yè)家對社稷民生的強(qiáng)烈關(guān)注，也表現(xiàn)他赤子情深。
始終以一名標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，做好表率，并以個(gè)人的人格魅力去影響身邊的同事、朋友。用自己的積極實(shí)踐、學(xué)習(xí)探索，使自己的事業(yè)不斷跨上新的臺階，成為一名優(yōu)秀民營企業(yè)家。
馬成果同志現(xiàn)任黑龍江雙鍋鍋爐股份有限公司黨總支書記、董事長兼總經(jīng)理，研究員級高級工程師，國家有突出貢獻(xiàn)的專家，中國機(jī)械工業(yè)科技專家，全國優(yōu)秀環(huán)境科技實(shí)業(yè)家，雙鴨山市學(xué)科帶頭人。先后榮膺省特等勞動(dòng)模范，全國勞動(dòng)模范，全國“五一”勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)?，全國?yōu)秀環(huán)境科技實(shí)業(yè)家等榮譽(yù)，并獲得省重大科技效益獎(jiǎng)，還當(dāng)選為全國九屆、十屆人大代表。
該同志政治素質(zhì)好，有較強(qiáng)的政治思想覺悟和政策理論水平，他擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，他以一個(gè)共產(chǎn)黨員的情懷，開拓進(jìn)取，無私奉獻(xiàn)，成為實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想的典范。他模范遵守黨和國家的方針政策和法律法規(guī)，愛國敬業(yè)，對經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會做出卓越貢獻(xiàn)。
黑龍雙鍋原本是一個(gè)從區(qū)位、技術(shù)到規(guī)模都微不足道的集體小廠，1985年企業(yè)自有資金僅3000元，總資產(chǎn)不超過42萬元，只能生產(chǎn)半噸以下的手燒爐，自1986年馬成果同志任廠長以來，以其敏銳的科技意識和創(chuàng)新意識、熾熱的敬業(yè)精神及超常的人格魅力，帶領(lǐng)全體員工艱苦創(chuàng)業(yè)，使企業(yè)得到了飛速發(fā)展。20xx年來公司工業(yè)總產(chǎn)值、實(shí)現(xiàn)利稅以年均33.19%和39.31%的速度持續(xù)遞增。1999年—xx年公司綜合效益指數(shù)在全國鍋爐行業(yè)排名第一，截止xx年末企業(yè)資產(chǎn)總額23677萬元，年銷售收入為4800萬元，年利稅總額為1344萬元。年生產(chǎn)能力已達(dá)1100蒸噸，生產(chǎn)的工業(yè)鍋爐最大噸位為100蒸噸，規(guī)模為全省第二(除哈爾濱鍋爐廠)。與1985年相比，年生產(chǎn)能力增長了51.42倍，年均利稅增長了314.8倍，人均利稅增長了170.3倍，總資產(chǎn)增長343倍。
公司還先后被評為全國機(jī)械行業(yè)企業(yè)管理基礎(chǔ)工作規(guī)范化達(dá)標(biāo)企業(yè)，兩度榮獲全國五一勞動(dòng)獎(jiǎng)狀，另外還榮獲全國重信用守合同企業(yè)、全國機(jī)械行業(yè)文明單位，省質(zhì)量誠信單位，省機(jī)械工業(yè)先進(jìn)企業(yè)等榮譽(yù)。公司是省高新技術(shù)企業(yè)，已獲得iso9001—質(zhì)量體系認(rèn)證證書，公司銀行信用等級為aa+，商業(yè)信譽(yù)良好。
馬成果同志先進(jìn)事跡如下：
一、馬成果同志勇于改革，公司實(shí)現(xiàn)民有民營。
1986年，他調(diào)到雙鴨山市鍋爐總廠任廠長以來，公司在1998年改制為規(guī)范化的股份制企業(yè)，建立了現(xiàn)代企業(yè)制度，實(shí)行董事會領(lǐng)導(dǎo)下，三權(quán)制衡總經(jīng)理負(fù)責(zé)制的企業(yè)法人治理結(jié)構(gòu)。同年，在他的主張下公司跨區(qū)域購并了牡丹江鍋爐廠，成立了牡丹江雙鍋鍋爐制造有限責(zé)任公司，當(dāng)年使其扭虧為盈。xx年來，公司完成了產(chǎn)權(quán)制度深化改革，將集體資產(chǎn)全部量化給股東，他的股本占總股本的51%，公司實(shí)現(xiàn)了民有民營。
二、馬成果同志致力創(chuàng)新，使公司不斷壯大。
他把創(chuàng)新列入企業(yè)文化之中，提出“文化為本，創(chuàng)新為魂”。并在廠區(qū)大門外醒目寫著“黑龍雙鍋無窮創(chuàng)新”鍍金牌匾，又在他的辦公室里寫著“不斷攻擊自我，不斷自我完善”的。
座右銘。
他深刻地認(rèn)識到市場競爭的結(jié)果就是優(yōu)勝劣汰如不創(chuàng)新就會被無情的淘汰出局。
為了使企業(yè)立于不敗之地，他完善了公司技術(shù)創(chuàng)新體系，從建立健全“內(nèi)腦”技術(shù)隊(duì)伍和“外腦”支撐網(wǎng)絡(luò)入手。首先由29名專業(yè)技術(shù)人員組成專職技術(shù)隊(duì)伍，從事新產(chǎn)品研制開發(fā)工作;二是邀請了國內(nèi)各大高校的專家和美國、加拿大、法國、德國等專家學(xué)者作為公司的顧問，隨時(shí)為公司的發(fā)展提供技術(shù)支撐;三是與美國火鳳公司在雙鴨山組建了中美bdp熱能環(huán)?？萍奸_發(fā)有限公司，對國內(nèi)、外承攬煙氣污染治理、污水治理、熱能工程等項(xiàng)目，同時(shí)又是公司產(chǎn)品銷往國外的綠色通道。
馬成果同志強(qiáng)烈地感受到生產(chǎn)高科技的產(chǎn)品，必須擁有高科技的生產(chǎn)手段。在1992年初他與黑龍江大學(xué)簽訂了計(jì)算機(jī)參與管理的協(xié)議，共同開發(fā)了在國內(nèi)鍋爐行業(yè)尚屬首次的“管材下料計(jì)算機(jī)優(yōu)化系統(tǒng)”，年節(jié)省管材50余噸，節(jié)約資金近30萬元。1995年又成功地開發(fā)了“板材下料計(jì)算機(jī)優(yōu)化系統(tǒng)”，并實(shí)現(xiàn)了與數(shù)控火焰切割機(jī)的聯(lián)動(dòng)，使板材的利用率達(dá)到了90%以上。同年，引進(jìn)開發(fā)了鍋爐計(jì)算機(jī)設(shè)計(jì)cad系統(tǒng)和capp系統(tǒng)，在xx年又應(yīng)用了cad三維立體設(shè)計(jì)系統(tǒng)，從而使設(shè)計(jì)和工藝手段步入行業(yè)先進(jìn)水平。還投入了網(wǎng)上控制系統(tǒng)，建立了自己的網(wǎng)站，實(shí)現(xiàn)了與國際信息接軌。在產(chǎn)品創(chuàng)新上，實(shí)施名牌戰(zhàn)略。他為了提高產(chǎn)品市場占有率，實(shí)施了一系列高、快、新、超的名牌產(chǎn)品戰(zhàn)略，搶占市場。高，即起點(diǎn)高，要開發(fā)國際上處于領(lǐng)先水平的產(chǎn)品?？?，即產(chǎn)品開發(fā)快，以快制勝。新，即不斷加速產(chǎn)品的更新?lián)Q代，“你無我有，你有我新，你新我優(yōu)，你優(yōu)我換”，公司的主導(dǎo)產(chǎn)品已三次換代。超，即有強(qiáng)烈的超前意識。他從不因產(chǎn)品暢銷而沾沾自喜，而是危機(jī)在胸，當(dāng)產(chǎn)品還處于熱銷時(shí)，他已經(jīng)著手產(chǎn)品的改型更新了。他的做法就是：生產(chǎn)一代、儲備一代、研制一代，構(gòu)思一代。從1987年到現(xiàn)在，他領(lǐng)導(dǎo)開發(fā)的新產(chǎn)品已達(dá)25個(gè)系列250多種規(guī)格的產(chǎn)品，已有42項(xiàng)專利，其中有3項(xiàng)發(fā)明專利(含一項(xiàng)國際發(fā)明專利)，擁有了自主知識產(chǎn)權(quán)。公司被確認(rèn)為“黑龍江省專利試點(diǎn)單位”。公司生產(chǎn)的雙鍋牌工業(yè)鍋爐被評為黑龍江名牌產(chǎn)品稱號，公司注冊商標(biāo)“bddb”被認(rèn)定為黑龍江省著名商標(biāo)。公司的產(chǎn)品市場占有率逐年增加，產(chǎn)銷率連續(xù)20xx年達(dá)到100%。
特別是在他親自設(shè)計(jì)并帶領(lǐng)科技人員研制開發(fā)的“清潔燃燒新型循環(huán)床工業(yè)鍋爐項(xiàng)目”被國家發(fā)改委列為“振興東北老工業(yè)基地第一批高技術(shù)產(chǎn)業(yè)化工程項(xiàng)目”。項(xiàng)目產(chǎn)品技術(shù)先進(jìn)，已獲得國家發(fā)明專利權(quán)，同時(shí)又取得美國、俄羅斯國際發(fā)明專利權(quán)，他是該專利的擁有者。該技術(shù)被美國華盛頓科學(xué)院專家稱之為“有可能是燃煤鍋爐的一次技術(shù)革命”。這項(xiàng)發(fā)明是層燃爐誕生的120多年以來的一次重大突破。這項(xiàng)技術(shù)的應(yīng)用不僅給企業(yè)帶來更好的經(jīng)濟(jì)效益，將使公司新增收入22500萬元，新增利稅7933萬元，晉升為a級鍋爐制造企業(yè)。而且將推動(dòng)鍋爐行業(yè)技術(shù)進(jìn)步，為實(shí)施我國可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略做出重大貢獻(xiàn)。項(xiàng)目建成達(dá)產(chǎn)后，年可為社會提供2500蒸噸項(xiàng)目產(chǎn)品，年可節(jié)約標(biāo)煤9.2萬噸，減少so2和cox的排放量，同時(shí)可安排就業(yè)人員240余名，具有較好的社會效益。
三、馬成果同志經(jīng)營管理工作能力極強(qiáng)，業(yè)績突出。
他認(rèn)為企業(yè)的根本問題是管理問題，管理是企業(yè)永恒的問題，管理出人才、管理出效益、管理促發(fā)展。在管理上他有一種創(chuàng)新精神，他改變了過去的傳統(tǒng)管理方式，建立了“行為”和“運(yùn)作”兩個(gè)規(guī)范新模式，把企業(yè)的經(jīng)營管理工作全部內(nèi)容納入規(guī)范之中，全方位、高標(biāo)準(zhǔn)地規(guī)范全體員工的思想、道德和工作行為。1994年實(shí)施以來，經(jīng)過不斷地磨合與充實(shí)，已日臻完善，形成了包括30類348項(xiàng)，總計(jì)達(dá)到4830余條的規(guī)范體系，并通過量化考核，形成環(huán)環(huán)相扣的管理鏈，使全體員工由他律到自律，并進(jìn)而潛化為自覺的發(fā)展過程，主動(dòng)參與到管理之中，形成黑龍雙鍋企業(yè)嚴(yán)管文化。
為了提升企業(yè)嚴(yán)管文化內(nèi)涵，從而使企業(yè)管理不斷升華。xx年末，他又構(gòu)筑了黑龍雙鍋文化體系架構(gòu)內(nèi)容，由公司核心理念;企業(yè)精神;核心價(jià)值觀;價(jià)值取向組成。這樣做一是倡導(dǎo)用企業(yè)文化價(jià)值取向?yàn)楣芾硪?guī)范逐步替代難以記憶的4830余條的規(guī)范內(nèi)容，使價(jià)值取向逐步成為每位員工自覺行為準(zhǔn)則;二是用統(tǒng)一模式———工作日志來約束公司管理人員，把每天的工作按日志統(tǒng)一規(guī)定的內(nèi)容認(rèn)真填寫，將培植成統(tǒng)一認(rèn)識、統(tǒng)一步伐、統(tǒng)一行動(dòng)的黑龍雙鍋團(tuán)隊(duì)精神。
四、營造先進(jìn)的企業(yè)文化。
馬成果同志不僅有創(chuàng)新意識而且還是一位知識型企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)，他十分注重企業(yè)的形象建設(shè)。從廠區(qū)的規(guī)劃、綠化、板報(bào)走廊、建筑物的立面造型到辦公室的標(biāo)牌字體，他都精心策劃，精心設(shè)計(jì)，使每個(gè)客戶一進(jìn)廠就會感到濃厚的文化氛圍，那整潔優(yōu)雅的工作環(huán)境，井然的工作秩序，到處都顯露著令人信服的企業(yè)良好形象。馬成果同志從未放松對思想理論的學(xué)習(xí)，他不斷地用知識武裝自己的頭腦，提高自己的思想素質(zhì)。不僅他自己這樣做，他還希望全體員工的科學(xué)文化素質(zhì)都得到提高，為員工創(chuàng)造一個(gè)良好的學(xué)習(xí)氛圍，他在公司內(nèi)建立了標(biāo)準(zhǔn)化的圖書閱覽室，訂閱各種黨報(bào)、科技雜志、文學(xué)信息等刊物及報(bào)紙上百種，鼓勵(lì)員工學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識，強(qiáng)化提高員工素質(zhì)，僅此一項(xiàng)每年就投資6萬余元。在公司的行為規(guī)范中有一條明確的規(guī)定員工每周到閱覽室讀書學(xué)習(xí)時(shí)間不得少于90分鐘，少于90分鐘，資金下浮十個(gè)百分點(diǎn)。同時(shí)還在公司內(nèi)建起了文化博物館，將企業(yè)文化與雙鴨山的古代精華和雙鴨山的現(xiàn)代文明融為一體，同館展出，形成獨(dú)具一格的黑龍雙鍋文化特色，使全體員工和每一位來此參觀的用戶及來賓參觀時(shí)，一邊咀嚼古代七星河流域瑰寶的同時(shí)，一邊品嘗出現(xiàn)代崛起的黑龍雙鍋人創(chuàng)業(yè)的華章。這個(gè)以文物展覽為主，以介紹企業(yè)發(fā)展史為主的雙鍋文化博物館，在全國鍋爐行業(yè)中又創(chuàng)了企業(yè)文化之最。因此，公司被評為“黑龍江省高技能人才培訓(xùn)基地”。
黑龍雙鍋的企業(yè)文化凝聚著整體的文明程度，記錄著企業(yè)前進(jìn)的步伐，記錄著以馬成果同志為首的黑龍雙鍋人的心血，他是促進(jìn)企業(yè)振興的動(dòng)力，是企業(yè)永久的財(cái)富。
他堅(jiān)持三個(gè)文明一起抓，發(fā)揚(yáng)民主，依靠群眾，在職工中有很高威信，在社會上具有良好的形象。
五、公司發(fā)展戰(zhàn)略明確，發(fā)展后勁強(qiáng)，同時(shí)為社會公益事業(yè)做出較大貢獻(xiàn)。
他指出公司的發(fā)展戰(zhàn)略是用高新技術(shù)改造傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)，繼續(xù)與國內(nèi)大專院校密切合作，開發(fā)出具有國際先進(jìn)水平的工業(yè)鍋爐及相關(guān)環(huán)保產(chǎn)品。又提出公司在完成清潔燃燒新型循環(huán)床工業(yè)鍋爐項(xiàng)目后，總體規(guī)劃再上兩個(gè)項(xiàng)目，一是與美國火鳳公司聯(lián)合開發(fā)的有國際先進(jìn)水平、國內(nèi)空白的“煙氣脫硫脫氮”技術(shù)裝備，進(jìn)一步使小型燃煤電廠及工業(yè)鍋爐達(dá)到清潔燃燒目的，減少so2和nox排放量，達(dá)到凈化環(huán)境;二是與德國某公司聯(lián)合開發(fā)生物質(zhì)燃料燃燒技術(shù)項(xiàng)目，減少燃煤造成的環(huán)境污染。另外在有可能的情況，在西部地區(qū)收購一家較大型的鍋爐制造廠，可以生產(chǎn)中壓以上的小型電站鍋爐(3.9mpa以上)，形成跨越式發(fā)展。
他為社會公益事業(yè)做出較大貢獻(xiàn)。黑龍雙鍋的發(fā)展是與國家相關(guān)部門大力支持分不開的，因此他在公司核心價(jià)值觀中第一句話就是“感恩國家、報(bào)效社會”，所以，黑龍雙鍋一直是依法納稅大戶。
他嚴(yán)格遵守技術(shù)監(jiān)督、工商管理等法律、法規(guī)。公司每生產(chǎn)一種新產(chǎn)品定期邀請鍋爐檢驗(yàn)部門到企業(yè)進(jìn)行產(chǎn)品檢驗(yàn)合格后才能出廠。另外，能定期接受工商部門進(jìn)行營業(yè)執(zhí)照年檢，公司先后被評為“黑龍江省質(zhì)量誠信單位”、“省級守合同重信用企業(yè)”。
兩年前，為貫徹落實(shí)提出的國家要有自主創(chuàng)新精神，建設(shè)節(jié)約型社會，他就向市領(lǐng)導(dǎo)建議成立雙鴨山市創(chuàng)新協(xié)會，今年國家在科技大會上又提出要建設(shè)創(chuàng)新型國家，不久在他的倡導(dǎo)下，雙鴨山市創(chuàng)新協(xié)會正式成立，他被選為第一屆協(xié)會會長，為建設(shè)創(chuàng)新型雙鴨山市做出了一定貢獻(xiàn)。
馬成果同志在黑龍雙鍋工作20個(gè)春秋一直以一名共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，以全心全意為人民服務(wù)的公仆意識為企業(yè)的發(fā)展忘我的工作。他勤業(yè)敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)，一心撲在自己所熱愛的事業(yè)上，每天的工作時(shí)間達(dá)12小時(shí)以上，堅(jiān)持?jǐn)?shù)年如一日;他嚴(yán)于律己、以身作則，處處為公司員工做出榜樣，他更是一位具有強(qiáng)烈事業(yè)心和責(zé)任感、思想解放、開拓創(chuàng)新，為黑龍雙鍋付出了全部的好帶頭人。
企業(yè)事跡材料篇七
隨著市場經(jīng)濟(jì)體制和現(xiàn)代企業(yè)制度的.逐步建立,民營企業(yè)作為我國多種經(jīng)濟(jì)成分經(jīng)濟(jì)體的重要組成部分,成為國有經(jīng)濟(jì)的重要補(bǔ)充.民營企業(yè)的不斷發(fā)展,使其形成的檔案材料不斷增加.目前,從民營企業(yè)檔案材料的結(jié)構(gòu)看,基本上已形成了行政管理、生產(chǎn)技術(shù)、設(shè)備基建、財(cái)會營銷、科技研發(fā)和黨群工作等類目,有些民營企業(yè)還建立了聲像、榮譽(yù)、實(shí)物等檔案.
作者：趙劍波綦建紅作者單位：刊名：黑龍江檔案英文刊名：heilongjiangarchives年，卷(期)：2009“”(5)分類號：g27關(guān)鍵詞：
企業(yè)事跡材料篇八
旦知本，男，藏族，現(xiàn)年35歲，初中學(xué)歷、中共自從2013年擔(dān)任村委會會計(jì)以來，面臨新班子上任，村民思想保守等難題，他狠抓作風(fēng)建設(shè)的同時(shí)、積極協(xié)助農(nóng)牧村黨員思想解放、開闊眼界。并帶領(lǐng)村民加強(qiáng)創(chuàng)業(yè)意識，不斷提高村民致富度本領(lǐng)。于2005年積極響應(yīng)政府的號召下，自愿赴甘南綜合專業(yè)學(xué)校學(xué)習(xí)汽修和電焊等技術(shù)。2006年在阿木去乎鎮(zhèn)自籌和借款80萬元、開創(chuàng)了中小型汽車修理部和大型汽車的零件銷售部，年均收入約30元左右。發(fā)揮了很好的社會效益也起到了示范帶動(dòng)作用，如今在原有基礎(chǔ)上不斷擴(kuò)建和發(fā)展當(dāng)中，現(xiàn)在是博拉鄉(xiāng)農(nóng)村青年創(chuàng)業(yè)致富的典型之一。
現(xiàn)年35歲的旦知本，給人的他是一個(gè)頭腦靈活、思維敏捷的人，而且他敢闖敢干，大膽創(chuàng)業(yè)，吃苦耐勞，勤奮好學(xué)。當(dāng)年不甘心一輩子在家守著幾畝簿田過日子，毅然選擇了外出務(wù)工。通過虛心學(xué)習(xí)和悉心鉆研業(yè)務(wù)，在短短兩年時(shí)間，旦知本熟練的掌握了電焊技術(shù)，黨員，博拉鄉(xiāng)華蓋行政村村委會吉合道村青年農(nóng)民。
企業(yè)事跡材料篇九
xxx于20xx年x月加入中國共產(chǎn)黨、20xx年x月，參加工作，在我院主要從事檢測技術(shù)方面工作。幾年來，他在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)懷、幫助下，堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，以“服從領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同志、認(rèn)真學(xué)習(xí)、扎實(shí)工作”為準(zhǔn)則，不斷提高思想水平，積極改進(jìn)工作作風(fēng)，努力豐富政治理論和學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，充分發(fā)揮了崗位職能，具有較高的思想道德水平和一定的文字綜合能力。該同志自20xx年以來在工作崗位上始終如一，嚴(yán)謹(jǐn)求實(shí)、勤奮刻苦、兢兢業(yè)業(yè)，較好的完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作，作為一名共產(chǎn)黨，他處處以黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，在理論學(xué)習(xí)，聯(lián)系群眾和遵紀(jì)守法等各方面都較好的發(fā)揮著共產(chǎn)黨的先鋒模范作用，自己以飽滿的工作熱情、扎實(shí)的工作作風(fēng)、優(yōu)異的工作成績，得到領(lǐng)導(dǎo)和同事們的一致好評。下面對該同志的主要事跡作以簡要介紹：
該同志立場堅(jiān)定，思想進(jìn)步，能夠積極擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo)，在思想與行動(dòng)上始終與黨的路線、方針、政策保持一致，能夠以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)、宣傳、貫徹黨的十七大精神，積極領(lǐng)會科學(xué)發(fā)展觀、建設(shè)社會主義和諧社會等重大理論的科學(xué)內(nèi)涵。在黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)和學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)中，該同志能夠積極學(xué)習(xí)，自覺查找不足，整改提高。作為一名剛剛加入黨組織的年輕同志，能夠始終保持著清醒的頭腦，把“做事先做人，萬事勤為先”作為自己行為準(zhǔn)則，認(rèn)真細(xì)致，艱苦奮斗，恪盡職守，以身作則，積極參與黨組織的各項(xiàng)活動(dòng)，堅(jiān)決服從組織安排，時(shí)時(shí)事事起模范帶頭作用，具有堅(jiān)定的共產(chǎn)主義信念和較強(qiáng)的黨性。該同志始終牢記作為一名共產(chǎn)黨員不僅要做到從組織上入黨，更要做到從思想上入黨，從不放松自己的思想改造。在堅(jiān)持學(xué)習(xí)黨的各項(xiàng)基本理論、方針、政策，領(lǐng)悟黨的各項(xiàng)會議精神的基礎(chǔ)上，尤其是新時(shí)期共產(chǎn)黨員保持先進(jìn)性要做到的“六個(gè)堅(jiān)持”，牢固樹立“八榮八恥”的社會主義榮辱觀，弘揚(yáng)社會主義道德風(fēng)尚，模范遵守社會主義道德規(guī)范，具有較強(qiáng)的為人民、為黨、為社會服務(wù)的意識和較高的政治素養(yǎng)，是一名政治合格的共產(chǎn)黨員。
該同志始終把學(xué)習(xí)放在重要位置，認(rèn)真學(xué)習(xí)政治理論，刻苦專研業(yè)務(wù)知識，在努力提高自身綜合素質(zhì)上下功夫。在學(xué)習(xí)中，該同志能夠做到認(rèn)真刻苦、積極主動(dòng)，在深刻領(lǐng)會黨的各項(xiàng)方針政策的基礎(chǔ)上，認(rèn)真學(xué)習(xí)省、市有關(guān)“城鄉(xiāng)一體化”文件精神，大量的閱讀了有關(guān)新農(nóng)村建設(shè)的書籍材料，并能夠虛心向有經(jīng)驗(yàn)的同志學(xué)習(xí)，多動(dòng)腦、勤動(dòng)筆，在工作中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中提高。工作中，主動(dòng)積極自學(xué)，不偷工減料，增加自己知識面;生活中，擠出時(shí)間抽空學(xué)，多方面提高自己，參加工作短短幾年就成為了一名素質(zhì)過硬的復(fù)合型人才。一方面，注重政治理論學(xué)習(xí)，努力提高政治素養(yǎng)。幾年來，該同志通過采取集中學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合的方式，結(jié)合綜合科的工作性質(zhì)，認(rèn)真學(xué)習(xí)《黨章》、馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想，深刻領(lǐng)會科學(xué)發(fā)展觀的精神實(shí)質(zhì)，尤其是學(xué)習(xí)了黨的十七屆四中全會提出的《中共中央關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢下黨的建設(shè)若干重大問題的決定》精神，注重對時(shí)政的掌握，使自己的思想能夠與時(shí)俱進(jìn)，始終與黨中央保持高度一致，并具備了一定的政治理論水平和政治洞察力，牢固樹立了全心全意為人民服務(wù)的宗旨和正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀。另一方面，加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，努力提高業(yè)務(wù)能力。
參加工作以來，該同志始終嚴(yán)格要求自己，把耐得平淡、努力工作作為自己的準(zhǔn)則，把作風(fēng)建設(shè)的重點(diǎn)放在嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、求實(shí)、腳踏實(shí)地埋頭苦干上，做到了干一行、愛一行、鉆一行，具有較強(qiáng)的責(zé)任感、服務(wù)意識和協(xié)調(diào)能力。在工作中，他始終保持了端正的工作態(tài)度，嚴(yán)守工作紀(jì)律，樹立了不驕不躁、扎實(shí)肯干的工作作風(fēng)，不斷增強(qiáng)工作的主動(dòng)性和積極性，面對工地現(xiàn)場檢測工作，事務(wù)雜、任務(wù)重的工作性質(zhì)，做到了“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”，以高度的責(zé)任感、使命感和工作熱情，積極負(fù)責(zé)地開展工作。同時(shí)，能夠以制度、紀(jì)律規(guī)范自己的一切言行，嚴(yán)格遵守機(jī)關(guān)各項(xiàng)規(guī)章制度，尊重領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同志，謙虛謹(jǐn)慎，主動(dòng)接受來自各方面的意見，不斷改進(jìn)工作，認(rèn)真開展批評和自我批評，虛心聽取領(lǐng)導(dǎo)和同事的意見建議，時(shí)刻保持了良好的單位工作人員形象，堅(jiān)持做到了不利于單位形象的事不做，不利于單位形象的話不說，積極維護(hù)單位的良好形象。
綜合以上幾點(diǎn)，作為一名共產(chǎn)黨員，該同志始終對自己高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，努力以“全心全意為人民服務(wù)”為宗旨做好各項(xiàng)工作。在今后的學(xué)習(xí)、工作和生活中，該同志將進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)，嚴(yán)于律己，繼續(xù)加倍努力，提高自己的思想政治覺悟和業(yè)務(wù)水平，把黨的事業(yè)作為自己最大的職責(zé)和最高的使命，為成為一名新時(shí)期的優(yōu)秀共產(chǎn)黨員而不懈努力奮斗。
企業(yè)事跡材料篇十
去加拿大考察，發(fā)現(xiàn)中國的商品已經(jīng)占據(jù)了很大市場份額，到處都是madeinchina，基本上以小商品為多，如服裝、玩具、工藝品，也包括一些電子產(chǎn)品，如數(shù)碼相機(jī)和筆記本電腦（店里主流品牌是聯(lián)想和acer，可能是因?yàn)檫@兩個(gè)品牌都是走低價(jià)路線）。這說明中國企業(yè)特別是民營企業(yè)的國際化已經(jīng)取得了一定的成績。但是，與國際化相對應(yīng)的跨國治理，民營企業(yè)做得就遠(yuǎn)沒有這么好了。
企業(yè)國際化可以分為兩類：境內(nèi)國際化與境外國際化。境內(nèi)國際化就是指企業(yè)在境內(nèi)進(jìn)行的國際化，如吸引國際資金、進(jìn)行國際項(xiàng)目合作等（境內(nèi)國際化企業(yè)的產(chǎn)品不一定要出口到國外）。這里只分析境內(nèi)國際化民營企業(yè)的跨國治理問題。
近兩年來，國際資本大舉進(jìn)入中國。其投資方式由過去的直接建立三資企業(yè)改為投資于中國企業(yè)，并通過資本增值獲益（包括人民幣的升值），因此我們在這里重點(diǎn)分析吸收國外資本的中國企業(yè)的公司治理問題，這類企業(yè)通常是高成長性企業(yè)，比較容易在海外上市。通過與外資機(jī)構(gòu)的合作，中國企業(yè)也在資金、技術(shù)、管理經(jīng)驗(yàn)和進(jìn)入國際市場的渠道等方面獲得了重要的支持。
外資注入之后，通常要求完善公司治理，派人進(jìn)入公司董事會。這樣，董事會實(shí)際上就成了創(chuàng)業(yè)者與投資者之間博弈的舞臺。投資者進(jìn)來，一定會分享一部分創(chuàng)始人的控制權(quán)。一般而言，股權(quán)分散、內(nèi)部制衡的公司趨于穩(wěn)健，重點(diǎn)是守成和跟進(jìn)，不愿意冒險(xiǎn)和采取激進(jìn)行動(dòng)或創(chuàng)新行動(dòng)或開辟新領(lǐng)域。在這種情況下，有可能給企業(yè)帶來不利影響。比如，在市場低潮時(shí)，可能是本企業(yè)擴(kuò)張的好機(jī)會，但外資股東可能會強(qiáng)調(diào)收縮。而在出現(xiàn)市場機(jī)會時(shí)，由于董事會意見不一致（特別是有一定風(fēng)險(xiǎn)性的機(jī)會），也可能會導(dǎo)致行動(dòng)遲緩，落后于競爭對手。另外，在外資股東聯(lián)合起來可以占據(jù)控股地位時(shí)，由于對中國國情的不了解，有可能導(dǎo)致管理層更替，容易使企業(yè)傷元?dú)?，比如新浪?/p>
但另外一方面，外資股東會將自己的利益訴求加之于董事會，即力爭在短期內(nèi)使其股權(quán)增值并順利退出，有時(shí)會做出令創(chuàng)業(yè)者不滿的決策，如港灣公司的外資股東最后決定將公司賣給華為公司，南孚電池也被轉(zhuǎn)手賣給了國外的競爭對手。這實(shí)際上是一種戰(zhàn)略上的沖突，雙方都明白：為了解決一些暫時(shí)的困難，雙方暫時(shí)走到了一起，最終外資還是要退出。在雙方合作的過程中，中方追求長期發(fā)展目標(biāo)（財(cái)務(wù)目標(biāo)與非財(cái)務(wù)目標(biāo)并重），外方追求短期發(fā)展目標(biāo)（財(cái)務(wù)目標(biāo)），兩者有可能出現(xiàn)沖突，從而外方有可能采取機(jī)會主義行為，造成對所投資企業(yè)的傷害。
企業(yè)股權(quán)結(jié)構(gòu)的脆弱性和雙方目標(biāo)的沖突使企業(yè)的運(yùn)營充滿了各種不確定性風(fēng)險(xiǎn)。雖然在投資／融資之前，雙方曾認(rèn)真選擇合作伙伴，努力掌握和協(xié)調(diào)雙方的戰(zhàn)略目標(biāo)，并通過盡可能詳盡的投資協(xié)議來規(guī)范雙方的權(quán)利和義務(wù)，但是，要建立真正的信任關(guān)系往往需要較長的時(shí)間，一些疑慮和擔(dān)心總在影響雙方的合作：對方是否想盜竊我們的技術(shù)？我們是否讓步太多？對方真的會提供幫助嗎？這些問題會使中外雙方不愿意暴露自己的真實(shí)意圖，對自己的技術(shù)或商業(yè)“訣竅”嚴(yán)加保護(hù)。
在跨國治理問題上，民營企業(yè)既要防止治理失控（失控于外資股東），又要強(qiáng)調(diào)本土化發(fā)展（不能忽視本土優(yōu)勢，外資股東可能對此認(rèn)識不深），這中間存在一種微妙的平衡。跨國公司在華三資企業(yè)的公司治理轉(zhuǎn)型經(jīng)驗(yàn)值得中國民營企業(yè)借鑒。
首先，在董事會層面上，中方企業(yè)要重視權(quán)力配置和職能發(fā)揮。必要時(shí)，可通過引入外部董事（包括獨(dú)立董事）或職工董事來淡化外資董事的作用。一些重要的決策，如增資、撤資、高級主管的任免以及產(chǎn)品銷售市場的選擇等，基本上要由中方控制，在董事會中要爭取主導(dǎo)權(quán)和話語權(quán)（在當(dāng)前外資大舉進(jìn)入中國的背景下，中方企業(yè)要敢于爭取自己的權(quán)力）。對于外方派駐的不稱職的董事，中方有權(quán)要求外資機(jī)構(gòu)進(jìn)行更換。
其次，中方企業(yè)要重視對管理層的控制。管理層要為中方企業(yè)的利益服務(wù)（其主要方式是通過公司而非董事會設(shè)立的績效考核體系來得到體現(xiàn)），外方的利益應(yīng)由其主動(dòng)爭取，不可將高級管理人員的任命權(quán)交給外資股東。
除了在股權(quán)上與外資進(jìn)行利益博弈之外，國內(nèi)企業(yè)還應(yīng)重視非股權(quán)安排的作用。比如：核心技術(shù)、關(guān)鍵管理職能、資金使用周期的安排、營銷網(wǎng)絡(luò)等的合理安排，使企業(yè)的經(jīng)營決策和日常運(yùn)行向中方靠攏。
總的來看，如何更好地協(xié)調(diào)雙方的利益，求同存異，是境內(nèi)國際化企業(yè)公司治理所要關(guān)注的重要問題。
企業(yè)事跡材料篇十一
民營企業(yè)家述職報(bào)告精選(一)。
各位代表：
大家好，我叫***，現(xiàn)任武漢市金鑫集團(tuán)董事長，我是當(dāng)選為市十二屆人大代表的。下面我把近一年來的工作情況向大家做一個(gè)匯報(bào)，我主要做了四個(gè)方面的工作：
一、加強(qiáng)相關(guān)專業(yè)的學(xué)習(xí)，提高履行職責(zé)的能力。
我認(rèn)為人大代表不僅僅是一個(gè)稱號、一種榮譽(yù)，更是一個(gè)責(zé)任。做好人大代表，就要不辜負(fù)選民的期望，如實(shí)反映人民群眾的心聲，維護(hù)群眾的利益，才能發(fā)揮好代表的作用。作為一名在企業(yè)工作的代表，我更是深刻的體會到學(xué)習(xí)的重要性。我一是向老代表和內(nèi)行的人學(xué)習(xí)，掌握方式方法，吸取知識營養(yǎng)，提高自身素質(zhì)和能力。二是認(rèn)真學(xué)習(xí)人大工作的業(yè)務(wù)知識，為履行職責(zé)打牢基礎(chǔ)。當(dāng)選人大代表以來，我認(rèn)真學(xué)習(xí)了《憲法》、《代表法》等法律法規(guī)，還認(rèn)真學(xué)習(xí)了《中國人大》、《人民意志》等政府定期寄送的文件資料，還參加了《物權(quán)法》、《監(jiān)督工作條例》等知識講座。通過學(xué)習(xí)，提高了知法、用法、守法的水平，提高了自己的參政議政能力。
二、以“一心一意”為宗旨，當(dāng)好為民辦事的貼心人。
人大代表是人民選出來的，人民群眾對每個(gè)代表都抱有很大的期望，我深感責(zé)任的重大。作為人大代表，只有始終保持與人民群眾的密切聯(lián)系，接受人民的監(jiān)督，及時(shí)反映人民群眾的呼聲，樂于代言，敢于直言，善于獻(xiàn)言，切實(shí)維護(hù)群眾的利益，才沒有辜負(fù)人民的信任。本人通過積極參加區(qū)人大組織的視察、調(diào)研、走訪、評議等活動(dòng)，廣泛深入地了解民情、民意，關(guān)注人民群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題，廣泛征求人民群眾的意見，依照法律和有關(guān)規(guī)定，及時(shí)向有關(guān)部門反映人民群眾的意愿和要求。當(dāng)選人大代表以來，本人除協(xié)同武昌區(qū)有關(guān)人大代表一起提出了“加快首義文化區(qū)建設(shè)、加快紫陽路等主干道的綜合治理、加強(qiáng)沙湖治理、杜絕違法填湖”等議案外，本人還單獨(dú)提出了關(guān)于改造楊園地區(qū)臭水溝“和平明渠”的建議和關(guān)于加強(qiáng)武昌楊園地區(qū)“插花地帶”行政管理的建議，都得到了有關(guān)部門的重視。
三、以身體力行為前提，當(dāng)廉潔自律的帶頭人。
作為一名人大代表，首先必須是勤勞、務(wù)實(shí)的模范。多年來，我都是以這樣的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己，嚴(yán)格規(guī)范自己的言行。我一直本著克勤克儉的態(tài)度，把主要精力放在了企業(yè)的發(fā)展和創(chuàng)新上，放棄了大量的節(jié)假日、休息日，集中精力投入到工作當(dāng)中去，盡心盡力為社會創(chuàng)造價(jià)值，讓企業(yè)的發(fā)展為武漢建設(shè)盡一份力。作為一名人大代表，我深知廉潔有多么重要。一年來，我始終以廉潔自律來要求自己，做到不該講的不講、不該拿的不拿、不該去的地方不去，清正自律，堂堂正正做人，在企業(yè)和當(dāng)?shù)厝罕娭袠淞⒘肆己眯蜗蟆?/p>
四、以企業(yè)為創(chuàng)業(yè)平臺，積極為和諧武漢作貢獻(xiàn)。
本人自1985年創(chuàng)立金鑫集團(tuán)以來，通過20多年的努力，使金鑫集團(tuán)發(fā)展成為一家涉及家具制造、家具銷售、物業(yè)管理、酒店管理等眾多行業(yè)的企業(yè)，為武漢和其他地區(qū)400多名失業(yè)人員解決了就業(yè)問題。尤其今年，我們又投資新建了“金鑫國際精品家居珞喻路購物廣場”，預(yù)計(jì)九月份開業(yè)，到時(shí)企業(yè)的規(guī)模將擴(kuò)大一倍，將會產(chǎn)生良好的經(jīng)濟(jì)效益和社會效益。在企業(yè)的發(fā)展中，本人始終要求企業(yè)堅(jiān)持“以人為本”的經(jīng)營理念，積極維護(hù)企業(yè)員工的正當(dāng)利益，為建設(shè)和諧武漢盡了自己的一份力。
我當(dāng)選人大代表以來，雖然做了一些工作，盡了一些義務(wù)，但離政府和人民的要求還有一定差距。今后我一定要提高標(biāo)準(zhǔn)，努力工作多聽取人民群眾的呼聲，認(rèn)真履行職責(zé)，提出更多更好的建議，真正做到不辱使命、不負(fù)重托。
述職人：***。
20xx年xx月xx日。
民營企業(yè)家述職報(bào)告經(jīng)典(二)。
主任、各位副主任、秘書長、各位委員：
按照市人大會《關(guān)于開展在xx人大代表述職活動(dòng)的工作方案》要求，現(xiàn)將我自20xx年1月在xx市第十三屆人民代表大會第一次會議上當(dāng)選為xx省第十一屆人大代表以來履職情況匯報(bào)如下：
從20xx年到20xx年，我有幸被連續(xù)當(dāng)選為省第十屆、第十一屆人大代表，這是領(lǐng)導(dǎo)和廣大選民對我的信任，深感責(zé)任重大。作為一個(gè)省人大代表，我始終牢記人大代表的義務(wù)，履行代表的職責(zé)，不忘人民的囑托，積極參政議政，努力盡到人大代表應(yīng)盡的責(zé)任。
1.省人大代表大會舉行會期期間履職情況。
做好人民代表大會會議期間的工作，是法律賦予代表的重要職責(zé)。我十分珍惜參加省人代會的機(jī)會，會議期間專心履行代表的職責(zé)。一是至始至終，按照參加。自當(dāng)選省人大代表以來，歷經(jīng)四次全體會議，每次會議我都按時(shí)參加，無一次請假、缺席，把參加省人代會看作是參政議政，為民服務(wù)的好機(jī)會。二是認(rèn)真審議，參政議政。大會期間認(rèn)真聽取“一府兩院”的工作報(bào)告，從有利于發(fā)展，有利于法治的角度，客觀公正，實(shí)事求是地發(fā)表自己的意見，做到依法審議，參政議政。三是反映民意，積極提議。每次人大全體會議，我都根據(jù)平時(shí)調(diào)研的情況，抱著對人民負(fù)責(zé)的態(tài)度，與其他代表一起提出建議。
在省十一屆人大二次會議上，我和其他代表共同提出了《進(jìn)一步加強(qiáng)xx市大源渡庫區(qū)防洪工程建設(shè)》、《增加大源渡庫區(qū)xx縣大浦鎮(zhèn)民主街搬遷安置工作的資金補(bǔ)償》、《解決衡炎高速公路對我縣境內(nèi)省、縣公路修復(fù)補(bǔ)償資金》、《解決湘江河堤險(xiǎn)段問題》等建議，得到了省政府有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)的重視。
2.省人民代表大會閉會期間履行職責(zé)情況。
參加閉會期間的各項(xiàng)代表活動(dòng)，是代表履行義務(wù)、執(zhí)行代表職務(wù)的重要組成部分，在閉會期間，我積極履行代表職責(zé)。
一是利用視察活動(dòng)。了解民源，及時(shí)向關(guān)部門提出整改意見，市、縣人大組織的相關(guān)活動(dòng)，我都能按時(shí)參加，從不推諉，在活動(dòng)中向群眾宣傳法律知識，仔細(xì)了解民愿，根據(jù)視察活動(dòng)中發(fā)現(xiàn)的問題，結(jié)合群眾的意愿，向有關(guān)部門提出合理的整改意見。
作為兩屆省人大代表、省市縣執(zhí)法監(jiān)督員和行風(fēng)評議員，我對一些部門和單位不作為、亂作為的現(xiàn)象提出了中肯的意見，把一些違法違紀(jì)的人和事直接反映給市縣領(lǐng)導(dǎo)，督促縣里對破壞經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境的干部進(jìn)行了查處。
二是利用工作機(jī)會，集中民智，為縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。因工作需要，我經(jīng)常和一些民營企業(yè)家打交道，在與他們的交往中，共同探討對發(fā)展縣域經(jīng)濟(jì)的看法，集中民智，取其精華，積極向縣政府獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。
積極參與了以“六比”為主要內(nèi)容的“人民選我當(dāng)代表，我當(dāng)代表為人民”的創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)：即比履行職務(wù)誰更負(fù)責(zé)，比遵紀(jì)守法誰更嚴(yán)，比創(chuàng)業(yè)至富誰更快，比社會公益誰做得更好，比帶民至富、幫民解憂誰更實(shí)，比對國家貢獻(xiàn)誰更大。通過“六比”，立公道于民心所向，辦實(shí)事于民原所求，作貢獻(xiàn)于國興所需，成了我們發(fā)揮兩個(gè)作用，提升自身形象的主要支點(diǎn)。
牽頭向各級政府提出組織召開《關(guān)于縣域工業(yè)經(jīng)濟(jì)調(diào)度工作會議》、《關(guān)于衡東工業(yè)發(fā)展的調(diào)查與思考》的建議，得到了各級政府的充分肯定和采納，并在實(shí)施中發(fā)揮了一定的作用。明確了主題是發(fā)展、主攻是工業(yè)、主體是民營的工業(yè)戰(zhàn)略思路，促進(jìn)企業(yè)之間加強(qiáng)合作與分工、使其產(chǎn)生真正的內(nèi)生性競爭優(yōu)勢，形成成熟的產(chǎn)業(yè)集群，打造真正的產(chǎn)業(yè)集群。
3.牽記代表職責(zé)，盡心為民辦實(shí)事。
密切聯(lián)系人民群眾，深入了解社情民意，了解當(dāng)前人民群眾關(guān)注的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題是人大代表的職責(zé)之一。我來自于企業(yè)，我認(rèn)為建設(shè)一個(gè)健康、和諧、可持續(xù)發(fā)展的企業(yè)民是履行代表職責(zé)的一種良好體現(xiàn)。在創(chuàng)大，民主、平等、積極、進(jìn)取永遠(yuǎn)是企業(yè)的核心主題。為將企業(yè)建設(shè)和履行代表職責(zé)有機(jī)結(jié)合起來，充分發(fā)揮企業(yè)自身的作用，努力為人民群眾辦實(shí)事，我做了以下工作：一是成立職工代表大會，廣泛聽取員工建議及聽聲，并得到有效解決。二是發(fā)展企業(yè)規(guī)模，擴(kuò)大就業(yè)機(jī)會。
從年至今，我?guī)ьI(lǐng)公司新開發(fā)了釩鐵項(xiàng)目，該項(xiàng)目現(xiàn)已建成投產(chǎn)，達(dá)產(chǎn)后每年可新增稅收5000萬元以上，新安置就業(yè)人員500人。三是提高企業(yè)效益，增加財(cái)政稅收。近兩年通過提高產(chǎn)品質(zhì)量，強(qiáng)化內(nèi)部管理、創(chuàng)抓市場機(jī)遇，實(shí)現(xiàn)年產(chǎn)值超過3億元，上交稅金3000多萬元，20上交稅金4000萬元，連續(xù)幾年都是xx縣的納稅大戶。職工人均年工資超過2萬元。四是構(gòu)建和諧強(qiáng)音，讓所有職工安居樂業(yè)。為了減輕職工勞動(dòng)強(qiáng)度，美化職工生活環(huán)境，公司投資了1200多萬元，建設(shè)環(huán)境污染處理設(shè)施，有效地治理了廢氣、廢水、噪音。
同時(shí)美化生活環(huán)境，建有花池、草地，把公司大院建成園林式工廠，給所有員工宿舍配備了彩色電視機(jī)，職工的基本醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、社會養(yǎng)老保險(xiǎn)全部按政策落實(shí)到位，讓員工感受到企業(yè)這個(gè)大家庭的溫暖，解除后顧這憂。五是扶貧、救災(zāi)、助殘，維護(hù)社會穩(wěn)定，急人民之所急，憂人民之所憂，我深刻認(rèn)識到企業(yè)的不斷發(fā)展，全靠黨的好政策，在企業(yè)興旺發(fā)達(dá)時(shí)，不能忘記回報(bào)社會，為黨和政府分憂。因此，在招聘職工時(shí)，我優(yōu)先安置下崗職工就業(yè)，公司現(xiàn)在的員工，50%是國有企業(yè)下崗工人。同時(shí)也落實(shí)了政府按比例安排殘疾人上崗的要求。年，中南地區(qū)遭受百年不遇的冰凍災(zāi)害、xx汶川遭遇特大地震，我?guī)ь^組織公司捐款近40萬元。近兩年，盡管金融危機(jī)，但是公司再困難、再艱苦，每年用于扶貧、救災(zāi)、助殘以及社會公益事業(yè)的資金都在100萬元以上。
4.加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，不斷提高政府業(yè)務(wù)素質(zhì)。
當(dāng)好人大代表，僅靠工作熱情和積極性是難以勝任的。面對新形勢、新領(lǐng)域、新要求，人大代表必須學(xué)習(xí)新知識，開闊新思路，掌握新技能，才能適應(yīng)形勢發(fā)展需要。為此，我把理論學(xué)習(xí)作為履行代表職責(zé)的基礎(chǔ)來抓。一是認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)法律法規(guī)和業(yè)務(wù)知識，全面學(xué)習(xí)了《憲法》、《代表法》、《選舉法》、《組織法》、等有關(guān)法律法規(guī)，并且從《中國人大》、《民塊報(bào)》、《紅網(wǎng)》中，注意收集有關(guān)代表履職方面的信息，勤做讀書筆記，掌握業(yè)務(wù)知識，使自己對履行人大代表職責(zé)有了明顯認(rèn)識，明確了有關(guān)法律程序，為當(dāng)好人大代表起到了積極作用。
二是認(rèn)真仔細(xì)地研讀人代會或其它會議的所有文件資料，從中領(lǐng)會黨和政府的路線、方針、政策，以提高政策理論水平和法治觀念。三是在平時(shí)注重閱讀報(bào)紙、雜志、電視、互聯(lián)網(wǎng)上的有關(guān)新聞報(bào)道，積極搜集與代表工作密切相關(guān)的信息知識，不懂就學(xué)，學(xué)則學(xué)精，較好地促進(jìn)了各項(xiàng)工作的順利開展。四是在工作中聯(lián)系實(shí)際學(xué)。廣泛學(xué)習(xí)科技、文化、市場等知識，面對不斷推進(jìn)的知識經(jīng)濟(jì)，我將學(xué)習(xí)掌握各種社會常識和科技知識作為當(dāng)好代表的重要基礎(chǔ)。
述職人：***。
20xx年xx月xx日。
民營企業(yè)家述職報(bào)告推薦(三)。
主任、各位副主任、秘書長、各位委員:。
按照市人大會《關(guān)于開展在xx人大代表述職活動(dòng)的工作方案》要求，現(xiàn)將我自20xx年1月在xx市第十三屆人民代表大會第一次會議上當(dāng)選為xx省第十一屆人大代表以來履職情況匯報(bào)如下:。
從20xx年到20xx年，我有幸被連續(xù)當(dāng)選為省第十屆、第十一屆人大代表，這是領(lǐng)導(dǎo)和廣大選民對我的信任，深感責(zé)任重大。作為一個(gè)省人大代表，我始終牢記人大代表的義務(wù)，履行代表的職責(zé)，不忘人民的囑托，積極參政議政，努力盡到人大代表應(yīng)盡的責(zé)任。
1.省人大代表大會舉行會期期間履職情況。
做好人民代表大會會議期間的工作，是法律賦予代表的重要職責(zé)。我十分珍惜參加省人代會的機(jī)會，會議期間專心履行代表的職責(zé)。一是至始至終，按照參加。自當(dāng)選省人大代表以來，歷經(jīng)四次全體會議，每次會議我都按時(shí)參加，無一次請假、缺席，把參加省人代會看作是參政議政，為民服務(wù)的好機(jī)會。二是認(rèn)真審議，參政議政。大會期間認(rèn)真聽取“一府兩院”的工作報(bào)告，從有利于發(fā)展，有利于法治的角度，客觀公正，實(shí)事求是地發(fā)表自己的意見，做到依法審議，參政議政。三是反映民意，積極提議。每次人大全體會議，我都根據(jù)平時(shí)調(diào)研的情況，抱著對人民負(fù)責(zé)的態(tài)度，與其他代表一起提出建議。
在省十一屆人大二次會議上，我和其他代表共同提出了《進(jìn)一步加強(qiáng)xx市大源渡庫區(qū)防洪工程建設(shè)》、《增加大源渡庫區(qū)xx縣大浦鎮(zhèn)民主街搬遷安置工作的資金補(bǔ)償》、《解決衡炎高速公路對我縣境內(nèi)省、縣公路修復(fù)補(bǔ)償資金》、《解決湘江河堤險(xiǎn)段問題》等建議，得到了省政府有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)的重視。
2.省人民代表大會閉會期間履行職責(zé)情況。
參加閉會期間的各項(xiàng)代表活動(dòng)，是代表履行義務(wù)、執(zhí)行代表職務(wù)的重要組成部分，在閉會期間，我積極履行代表職責(zé)。
一是利用視察活動(dòng)。了解民源，及時(shí)向關(guān)部門提出整改意見，市、縣人大組織的相關(guān)活動(dòng)，我都能按時(shí)參加，從不推諉，在活動(dòng)中向群眾宣傳法律知識，仔細(xì)了解民愿，根據(jù)視察活動(dòng)中發(fā)現(xiàn)的問題，結(jié)合群眾的意愿，向有關(guān)部門提出合理的整改意見。
作為兩屆省人大代表、省市縣執(zhí)法監(jiān)督員和行風(fēng)評議員，我對一些部門和單位不作為、亂作為的現(xiàn)象提出了中肯的意見，把一些違法違紀(jì)的人和事直接反映給市縣領(lǐng)導(dǎo)，督促縣里對破壞經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境的干部進(jìn)行了查處。
二是利用工作機(jī)會，集中民智，為縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。因工作需要，我經(jīng)常和一些民營企業(yè)家打交道，在與他們的交往中，共同探討對發(fā)展縣域經(jīng)濟(jì)的看法，集中民智，取其精華，積極向縣政府獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。
積極參與了以“六比”為主要內(nèi)容的“人民選我當(dāng)代表，我當(dāng)代表為人民”的創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng):即比履行職務(wù)誰更負(fù)責(zé)，比遵紀(jì)守法誰更嚴(yán)，比創(chuàng)業(yè)至富誰更快，比社會公益誰做得更好，比帶民至富、幫民解憂誰更實(shí)，比對國家貢獻(xiàn)誰更大。通過“六比”，立公道于民心所向，辦實(shí)事于民原所求，作貢獻(xiàn)于國興所需，成了我們發(fā)揮兩個(gè)作用，提升自身形象的主要支點(diǎn)。
牽頭向各級政府提出組織召開《關(guān)于縣域工業(yè)經(jīng)濟(jì)調(diào)度工作會議》、《關(guān)于衡東工業(yè)發(fā)展的調(diào)查與思考》的建議，得到了各級政府的充分肯定和采納，并在實(shí)施中發(fā)揮了一定的作用。明確了主題是發(fā)展、主攻是工業(yè)、主體是民營的工業(yè)戰(zhàn)略思路，促進(jìn)企業(yè)之間加強(qiáng)合作與分工、使其產(chǎn)生真正的內(nèi)生性競爭優(yōu)勢，形成成熟的產(chǎn)業(yè)集群，打造真正的產(chǎn)業(yè)集群。
3.牽記代表職責(zé)，盡心為民辦實(shí)事。
密切聯(lián)系人民群眾，深入了解社情民意，了解當(dāng)前人民群眾關(guān)注的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題是人大代表的職責(zé)之一。我來自于企業(yè)，我認(rèn)為建設(shè)一個(gè)健康、和諧、可持續(xù)發(fā)展的企業(yè)民是履行代表職責(zé)的一種良好體現(xiàn)。在創(chuàng)大，民主、平等、積極、進(jìn)取永遠(yuǎn)是企業(yè)的核心主題。為將企業(yè)建設(shè)和履行代表職責(zé)有機(jī)結(jié)合起來，充分發(fā)揮企業(yè)自身的作用，努力為人民群眾辦實(shí)事，我做了以下工作:一是成立職工代表大會，廣泛聽取員工建議及聽聲，并得到有效解決。二是發(fā)展企業(yè)規(guī)模，擴(kuò)大就業(yè)機(jī)會。
從20至今，我?guī)ьI(lǐng)公司新開發(fā)了釩鐵項(xiàng)目，該項(xiàng)目現(xiàn)已建成投產(chǎn)，達(dá)產(chǎn)后每年可新增稅收5000萬元以上，新安置就業(yè)人員500人。三是提高企業(yè)效益，增加財(cái)政稅收。近兩年通過提高產(chǎn)品質(zhì)量，強(qiáng)化內(nèi)部管理、創(chuàng)抓市場機(jī)遇，實(shí)現(xiàn)年產(chǎn)值超過3億元，2007年上交稅金3000多萬元，2008年上交稅金4000萬元，連續(xù)幾年都是xx縣的納稅大戶。職工人均年工資超過2萬元。四是構(gòu)建和諧強(qiáng)音，讓所有職工安居樂業(yè)。為了減輕職工勞動(dòng)強(qiáng)度，美化職工生活環(huán)境，公司投資了1200多萬元，建設(shè)環(huán)境污染處理設(shè)施，有效地治理了廢氣、廢水、噪音。
同時(shí)美化生活環(huán)境，建有花池、草地，把公司大院建成園林式工廠，給所有員工宿舍配備了彩色電視機(jī)，職工的基本醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、社會養(yǎng)老保險(xiǎn)全部按政策落實(shí)到位，讓員工感受到企業(yè)這個(gè)大家庭的溫暖，解除后顧這憂。五是扶貧、救災(zāi)、助殘，維護(hù)社會穩(wěn)定，急人民之所急，憂人民之所憂，我深刻認(rèn)識到企業(yè)的不斷發(fā)展，全靠黨的好政策，在企業(yè)興旺發(fā)達(dá)時(shí)，不能忘記回報(bào)社會，為黨和政府分憂。因此，在招聘職工時(shí)，我優(yōu)先安置下崗職工就業(yè)，公司現(xiàn)在的員工，50%是國有企業(yè)下崗工人。同時(shí)也落實(shí)了政府按比例安排殘疾人上崗的要求。2008年，中南地區(qū)遭受百年不遇的冰凍災(zāi)害、xx汶川遭遇特大地震，我?guī)ь^組織公司捐款近40萬元。近兩年，盡管金融危機(jī)，但是公司再困難、再艱苦，每年用于扶貧、救災(zāi)、助殘以及社會公益事業(yè)的資金都在100萬元以上。
4.加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，不斷提高政府業(yè)務(wù)素質(zhì)。
當(dāng)好人大代表，僅靠工作熱情和積極性是難以勝任的。面對新形勢、新領(lǐng)域、新要求，人大代表必須學(xué)習(xí)新知識，開闊新思路，掌握新技能，才能適應(yīng)形勢發(fā)展需要。為此，我把理論學(xué)習(xí)作為履行代表職責(zé)的基礎(chǔ)來抓。一是認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)法律法規(guī)和業(yè)務(wù)知識，全面學(xué)習(xí)了《憲法》、《代表法》、《選舉法》、《組織法》、等有關(guān)法律法規(guī)，并且從《中國人大》、《民塊報(bào)》、《紅網(wǎng)》中，注意收集有關(guān)代表履職方面的信息，勤做讀書筆記，掌握業(yè)務(wù)知識，使自己對履行人大代表職責(zé)有了明顯認(rèn)識，明確了有關(guān)法律程序，為當(dāng)好人大代表起到了積極作用。
二是認(rèn)真仔細(xì)地研讀人代會或其它會議的所有文件資料，從中領(lǐng)會黨和政府的路線、方針、政策，以提高政策理論水平和法治觀念。三是在平時(shí)注重閱讀報(bào)紙、雜志、電視、互聯(lián)網(wǎng)上的有關(guān)新聞報(bào)道，積極搜集與代表工作密切相關(guān)的信息知識，不懂就學(xué)，學(xué)則學(xué)精，較好地促進(jìn)了各項(xiàng)工作的順利開展。四是在工作中聯(lián)系實(shí)際學(xué)。廣泛學(xué)習(xí)科技、文化、市場等知識，面對不斷推進(jìn)的知識經(jīng)濟(jì)，我將學(xué)習(xí)掌握各種社會常識和科技知識作為當(dāng)好代表的重要基礎(chǔ)。
述職人:。
20xx年xx月xx日。
民營企業(yè)家述職報(bào)告熱門(四)。
20xx年我榮幸的當(dāng)選長寧區(qū)第十五屆人大代表，任職以來，我感到肩膀上重了，無數(shù)雙信任和企盼的目光盯住我，人大代表的使命，讓我無時(shí)無刻提醒自己要為群眾講實(shí)話，作實(shí)事。4年來，在集團(tuán)黨委和區(qū)人大會領(lǐng)導(dǎo)下，我自覺履行人大代表的權(quán)力和義務(wù)。在做好本職工作同時(shí)，積極參政議政，發(fā)揮國有企業(yè)代表的作用，現(xiàn)在將我履行代表職責(zé)作如下述職:。
加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，提高履職能力。
一是積極參加區(qū)人大會組織的代表培訓(xùn)學(xué)習(xí)，著重對《憲法》、《人大代表知識問答》、《代表法》、區(qū)人大的各項(xiàng)決議決定學(xué)習(xí)，提高自己思想政治素質(zhì)和依法履責(zé)能力。二是學(xué)習(xí)代表履行職責(zé)的工作方法和技巧，通過人大會、天山街道組組織的各項(xiàng)代表活動(dòng)，增強(qiáng)了我的代表意識，提高履職能力，熟悉履職程序。增強(qiáng)了全局意識，圍繞工作中出現(xiàn)的新情況、新問題，深入進(jìn)行思考，積極探索新的思路和辦法。三是堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際，牢固樹立群眾觀念和責(zé)任意識，一切從人民的利益出發(fā)，深入群眾，體察民情，傾聽、了解和反映選民的意見和呼聲，保證群眾意見得到充分表達(dá)。
克盡職守，切實(shí)履行代表職責(zé)。
作為一名人大代表，最根本的職責(zé)就是為群眾行使代表權(quán)力，我深深體會到，當(dāng)代表就是要履責(zé)，把充分把選區(qū)的群眾意見反映上去，這四年來，我針對國有企業(yè)改制改革寫了《關(guān)于“加快推進(jìn)國有企業(yè)戰(zhàn)略調(diào)整”工作的幾點(diǎn)建議》、針對馬路野蠻施工寫了《關(guān)于加強(qiáng)建筑施工中占用人行道管理建議》、針對長寧文明城區(qū)建設(shè)寫了《關(guān)于馬路綠化隔離帶、人行道綠化帶清潔管理的建議》、針對文明城區(qū)復(fù)查寫了《關(guān)于清潔長寧的幾點(diǎn)建議》等建議，都得到了采納。
參加每年二次下基層與居民面對面聽意見活動(dòng)，為居民反映了小區(qū)亂拉電線、無證經(jīng)營小吃擾民、小區(qū)臟亂差等問題。參加人代會前的視察活動(dòng)，看代表建議后的整改面貌。我始終認(rèn)為，在人代會上真實(shí)地反映人民群眾的愿望，為人民群眾代言，是體現(xiàn)我人生價(jià)值的一個(gè)難得的機(jī)遇。
收獲與體會。
在依法履職中,我深切地體會到:人大代表既要敢于為人民群眾說話，又要善于為政府和社會的長遠(yuǎn)發(fā)展建言獻(xiàn)策。無論是參加人代會、視察活動(dòng)、還是專項(xiàng)調(diào)研、小組活動(dòng)、都是依法履行代表職務(wù)。要當(dāng)好人大代表，第一要責(zé)任到位，要有責(zé)任與義務(wù)，才有動(dòng)力和主動(dòng)性去認(rèn)真履職，完成自己應(yīng)負(fù)的職責(zé)。第二要安排到位，少一些被動(dòng)，多一些主動(dòng)，科學(xué)安排，擠出時(shí)間和精力去履職，參加代表活動(dòng)。第三要尺度到位，人大代表在人民代表大會上提出議案、建議、意見和批評，在聽取和審議“一府兩院”工作報(bào)告時(shí)作審議發(fā)言，在參加執(zhí)法檢查和視察等工作中指出問題、提出意見,在開展監(jiān)督工作中對評議對象進(jìn)行評議等等,這些都需要真實(shí)意思的表達(dá)。就要尺度到位，在講究方式，做到敢于說話,多說實(shí)話、真話，不說套話、空話，同時(shí)要真心實(shí)意,要讓人聽得進(jìn)去,覺得言之有理、心悅誠服，才能促工作。
對自己一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高自身綜合素質(zhì)，關(guān)心國家大事，關(guān)注社會民生，增強(qiáng)責(zé)任感與使命感。只有不斷提高自身綜合素質(zhì),才能較好地分析把握社會熱點(diǎn)、難點(diǎn)、焦點(diǎn)，緊扣發(fā)展大局，表民情、議大事、獻(xiàn)良策，更好地履職議政。二是深入實(shí)際,調(diào)查研究，掌握實(shí)情，善于總結(jié)。只有深入實(shí)際,傾聽群眾呼聲，才能掌握第一手的實(shí)情和數(shù)據(jù)，及時(shí)反映社情民意，做人民群眾的代言人，才能幫助政府多做改進(jìn)工作，化解矛盾，促進(jìn)社會安定穩(wěn)定的工作。在這個(gè)基礎(chǔ)上還要善于總結(jié)履職經(jīng)驗(yàn)。
當(dāng)區(qū)人大代表這幾年,我做了自己應(yīng)盡職責(zé)的一些工作。在今后的履職當(dāng)中，我將不辜負(fù)群眾的重托，牢記自己肩負(fù)的職責(zé)，繼續(xù)依法履行好一個(gè)人大代表的固有職責(zé)。
述職人:。
20xx年xx月xx日。
主任、各位副主任、秘書長、各位委員:。
按照市人大會《關(guān)于開展在xx人大代表述職活動(dòng)的工作方案》要求，現(xiàn)將我自20xx年1月在xx市第十三屆人民代表大會第一次會議上當(dāng)選為xx省第十一屆人大代表以來履職情況匯報(bào)如下:。
從20xx年到20xx年，我有幸被連續(xù)當(dāng)選為省第十屆、第十一屆人大代表，這是領(lǐng)導(dǎo)和廣大選民對我的信任，深感責(zé)任重大。作為一個(gè)省人大代表，我始終牢記人大代表的義務(wù)，履行代表的職責(zé)，不忘人民的囑托，積極參政議政，努力盡到人大代表應(yīng)盡的責(zé)任。
1。省人大代表大會舉行會期期間履職情況。
做好人民代表大會會議期間的工作，是法律賦予代表的重要職責(zé)。我十分珍惜參加省人代會的機(jī)會，會議期間專心履行代表的職責(zé)。一是至始至終，按照參加。自當(dāng)選省人大代表以來，歷經(jīng)四次全體會議，每次會議我都按時(shí)參加，無一次請假、缺席，把參加省人代會看作是參政議政，為民服務(wù)的好機(jī)會。二是認(rèn)真審議，參政議政。大會期間認(rèn)真聽取“一府兩院”的工作報(bào)告，從有利于發(fā)展，有利于法治的角度，客觀公正，實(shí)事求是地發(fā)表自己的意見，做到依法審議，參政議政。三是反映民意，積極提議。每次人大全體會議，我都根據(jù)平時(shí)調(diào)研的情況，抱著對人民負(fù)責(zé)的態(tài)度，與其他代表一起提出建議。
在省十一屆人大二次會議上，我和其他代表共同提出了《進(jìn)一步加強(qiáng)xx市大源渡庫區(qū)防洪工程建設(shè)》、《增加大源渡庫區(qū)xx縣大浦鎮(zhèn)民主街搬遷安置工作的資金補(bǔ)償》、《解決衡炎高速公路對我縣境內(nèi)省、縣公路修復(fù)補(bǔ)償資金》、《解決湘江河堤險(xiǎn)段問題》等建議，得到了省政府有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)的重視。
2。省人民代表大會閉會期間履行職責(zé)情況。
參加閉會期間的各項(xiàng)代表活動(dòng)，是代表履行義務(wù)、執(zhí)行代表職務(wù)的重要組成部分，在閉會期間，我積極履行代表職責(zé)。
一是利用視察活動(dòng)。了解民源，及時(shí)向關(guān)部門提出整改意見，市、縣人大組織的相關(guān)活動(dòng)，我都能按時(shí)參加，從不推諉，在活動(dòng)中向群眾宣傳法律知識，仔細(xì)了解民愿，根據(jù)視察活動(dòng)中發(fā)現(xiàn)的問題，結(jié)合群眾的意愿，向有關(guān)部門提出合理的整改意見。
作為兩屆省人大代表、省市縣執(zhí)法監(jiān)督員和行風(fēng)評議員，我對一些部門和單位不作為、亂作為的現(xiàn)象提出了中肯的意見，把一些違法違紀(jì)的人和事直接反映給市縣領(lǐng)導(dǎo)，督促縣里對破壞經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境的干部進(jìn)行了查處。
二是利用工作機(jī)會，集中民智，為縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。因工作需要，我經(jīng)常和一些民營企業(yè)家打交道，在與他們的交往中，共同探討對發(fā)展縣域經(jīng)濟(jì)的看法，集中民智，取其精華，積極向縣政府獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。
積極參與了以“六比”為主要內(nèi)容的“人民選我當(dāng)代表，我當(dāng)代表為人民”的創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng):即比履行職務(wù)誰更負(fù)責(zé)，比遵紀(jì)守法誰更嚴(yán)，比創(chuàng)業(yè)至富誰更快，比社會公益誰做得更好，比帶民至富、幫民解憂誰更實(shí)，比對國家貢獻(xiàn)誰更大。通過“六比”，立公道于民心所向，辦實(shí)事于民原所求，作貢獻(xiàn)于國興所需，成了我們發(fā)揮兩個(gè)作用，提升自身形象的主要支點(diǎn)。
牽頭向各級政府提出組織召開《關(guān)于縣域工業(yè)經(jīng)濟(jì)調(diào)度工作會議》、《關(guān)于衡東工業(yè)發(fā)展的調(diào)查與思考》的建議，得到了各級政府的充分肯定和采納，并在實(shí)施中發(fā)揮了一定的作用。明確了主題是發(fā)展、主攻是工業(yè)、主體是民營的工業(yè)戰(zhàn)略思路，促進(jìn)企業(yè)之間加強(qiáng)合作與分工、使其產(chǎn)生真正的內(nèi)生性競爭優(yōu)勢，形成成熟的產(chǎn)業(yè)集群，打造真正的產(chǎn)業(yè)集群。
3。牽記代表職責(zé)，盡心為民辦實(shí)事。
密切聯(lián)系人民群眾，深入了解社情民意，了解當(dāng)前人民群眾關(guān)注的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題是人大代表的職責(zé)之一。我來自于企業(yè)，我認(rèn)為建設(shè)一個(gè)健康、和諧、可持續(xù)發(fā)展的企業(yè)民是履行代表職責(zé)的一種良好體現(xiàn)。在創(chuàng)大，民主、平等、積極、進(jìn)取永遠(yuǎn)是企業(yè)的核心主題。為將企業(yè)建設(shè)和履行代表職責(zé)有機(jī)結(jié)合起來，充分發(fā)揮企業(yè)自身的作用，努力為人民群眾辦實(shí)事，我做了以下工作:一是成立職工代表大會，廣泛聽取員工建議及聽聲，并得到有效解決。二是發(fā)展企業(yè)規(guī)模，擴(kuò)大就業(yè)機(jī)會。
從2007年至今，我?guī)ьI(lǐng)公司新開發(fā)了釩鐵項(xiàng)目，該項(xiàng)目現(xiàn)已建成投產(chǎn)，達(dá)產(chǎn)后每年可新增稅收5000萬元以上，新安置就業(yè)人員500人。三是提高企業(yè)效益，增加財(cái)政稅收。近兩年通過提高產(chǎn)品質(zhì)量，強(qiáng)化內(nèi)部管理、創(chuàng)抓市場機(jī)遇，實(shí)現(xiàn)年產(chǎn)值超過3億元，2007年上交稅金3000多萬元，2008年上交稅金4000萬元，連續(xù)幾年都是xx縣的納稅大戶。職工人均年工資超過2萬元。四是構(gòu)建和諧強(qiáng)音，讓所有職工安居樂業(yè)。為了減輕職工勞動(dòng)強(qiáng)度，美化職工生活環(huán)境，公司投資了1200多萬元，建設(shè)環(huán)境污染處理設(shè)施，有效地治理了廢氣、廢水、噪音。
同時(shí)美化生活環(huán)境，建有花池、草地，把公司大院建成園林式工廠，給所有員工宿舍配備了彩色電視機(jī)，職工的基本醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、社會養(yǎng)老保險(xiǎn)全部按政策落實(shí)到位，讓員工感受到企業(yè)這個(gè)大家庭的溫暖，解除后顧這憂。五是扶貧、救災(zāi)、助殘，維護(hù)社會穩(wěn)定，急人民之所急，憂人民之所憂，我深刻認(rèn)識到企業(yè)的不斷發(fā)展，全靠黨的好政策，在企業(yè)興旺發(fā)達(dá)時(shí)，不能忘記回報(bào)社會，為黨和政府分憂。因此，在招聘職工時(shí)，我優(yōu)先安置下崗職工就業(yè)，公司現(xiàn)在的員工，50%是國有企業(yè)下崗工人。同時(shí)也落實(shí)了政府按比例安排殘疾人上崗的要求。2008年，中南地區(qū)遭受百年不遇的冰凍災(zāi)害、xx汶川遭遇特大地震，我?guī)ь^組織公司捐款近40萬元。近兩年，盡管金融危機(jī)，但是公司再困難、再艱苦，每年用于扶貧、救災(zāi)、助殘以及社會公益事業(yè)的資金都在100萬元以上。
4。加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，不斷提高政府業(yè)務(wù)素質(zhì)。
當(dāng)好人大代表，僅靠工作熱情和積極性是難以勝任的。面對新形勢、新領(lǐng)域、新要求，人大代表必須學(xué)習(xí)新知識，開闊新思路，掌握新技能，才能適應(yīng)形勢發(fā)展需要。為此，我把理論學(xué)習(xí)作為履行代表職責(zé)的基礎(chǔ)來抓。一是認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)法律法規(guī)和業(yè)務(wù)知識，全面學(xué)習(xí)了《憲法》、《代表法》、《選舉法》、《組織法》、等有關(guān)法律法規(guī)，并且從《中國人大》、《民塊報(bào)》、《紅網(wǎng)》中，注意收集有關(guān)代表履職方面的信息，勤做讀書筆記，掌握業(yè)務(wù)知識，使自己對履行人大代表職責(zé)有了明顯認(rèn)識，明確了有關(guān)法律程序，為當(dāng)好人大代表起到了積極作用。
二是認(rèn)真仔細(xì)地研讀人代會或其它會議的所有文件資料，從中領(lǐng)會黨和政府的路線、方針、政策，以提高政策理論水平和法治觀念。三是在平時(shí)注重閱讀報(bào)紙、雜志、電視、互聯(lián)網(wǎng)上的有關(guān)新聞報(bào)道，積極搜集與代表工作密切相關(guān)的信息知識，不懂就學(xué)，學(xué)則學(xué)精，較好地促進(jìn)了各項(xiàng)工作的順利開展。四是在工作中聯(lián)系實(shí)際學(xué)。廣泛學(xué)習(xí)科技、文化、市場等知識，面對不斷推進(jìn)的知識經(jīng)濟(jì)，我將學(xué)習(xí)掌握各種社會常識和科技知識作為當(dāng)好代表的重要基礎(chǔ)。
述職人:。
20xx年xx月xx日。
企業(yè)事跡材料篇十二
6、企業(yè)的出路在于產(chǎn)品更新?lián)Q代?！凉饷舴颉?/p>
8、企業(yè)不景氣，問題不在員工，而在老板的管理方法不當(dāng)。
9、墨守成規(guī)，四平八穩(wěn)，優(yōu)柔寡斷，畏首畏尾，不是企業(yè)家的氣質(zhì)。
10、沒有戰(zhàn)略的企業(yè)就象一艘沒有舵的船，只會在原地轉(zhuǎn)圈?！獑虪枴ち_斯。
12、在快速成長的企業(yè)，領(lǐng)袖應(yīng)該要多一點(diǎn)霸氣。——郭臺銘。
14、有利潤的企業(yè)說不定會破產(chǎn)，但持有現(xiàn)金的企業(yè)永遠(yuǎn)也不會破產(chǎn)。
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企業(yè)事跡材料篇十三
本文目錄。
黨支部，是這個(gè)企業(yè)的支部書記帶出了一支優(yōu)秀的黨員職工隊(duì)伍。
穩(wěn)定人心壯大隊(duì)伍增強(qiáng)組織凝聚力。
有限責(zé)任公司是縣“老號”企業(yè)，公司前身為縣新城水泥廠，組建于1973年，在市場經(jīng)濟(jì)的浪潮中，這家企業(yè)沐風(fēng)櫛雨，幾度面臨破產(chǎn)和倒閉。在公司組建時(shí)，作為在水泥廠成長起來的黨支部書記，通過組織座談、開民主生活會、廣泛聽取群眾意見后，向董事長和相關(guān)部門提出“三個(gè)同步”的建議，即：籌建企業(yè)與籌建黨支部同步考慮；組建行政班子與組建黨組織同步考慮；布置工作任務(wù)與開展黨建工作同步考慮。公司黨支部按照提出的“三個(gè)同步”進(jìn)行了改組。公司改制后，工人身份置換，有些工人產(chǎn)生了各種各樣的思想情緒，影響了職工的生產(chǎn)積極性。針對出現(xiàn)的問題，及時(shí)掌握職工的思想動(dòng)態(tài)，抓好對職工的思想教育，積極穩(wěn)定職工隊(duì)伍。
深深體會到，隨著經(jīng)濟(jì)體制改革的不斷深入，市場經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展，黨的建設(shè)工作在企業(yè)遇到新的挑戰(zhàn)。他著手研究制定了發(fā)展黨員的目標(biāo)、任務(wù)和措施。在發(fā)展黨員工作中，注重把握三個(gè)重點(diǎn)（即：把發(fā)展企業(yè)經(jīng)營管理和技術(shù)骨干作為重點(diǎn)；把發(fā)展生產(chǎn)第一線的優(yōu)秀職工作為重點(diǎn)；把發(fā)展優(yōu)秀婦女入黨作為重點(diǎn)），采取職工推優(yōu)的方法，把生產(chǎn)經(jīng)營中的優(yōu)秀職工推薦出來，納入黨組織的教育培養(yǎng)范圍。每年定期舉行一期入黨積極分子培訓(xùn)班，加強(qiáng)黨的基礎(chǔ)知識教育和政治理論教育。幾年來，公司黨員由原來的5名發(fā)展到28名，培養(yǎng)入黨積極分子19名。公司黨支部先后被州委評為“先進(jìn)基層黨組織”，被縣委評為“黨建示范單位”、“模范基層黨組織”、“文明單位”等殊榮。被縣委評為優(yōu)秀黨務(wù)工作者和優(yōu)秀黨員，公司黨員王臨喜被授予“甘肅省勞動(dòng)模范”榮譽(yù)稱號。
搭建平臺創(chuàng)新載體增強(qiáng)黨員戰(zhàn)斗力。
黨員隊(duì)伍整體素質(zhì)和黨組織的建設(shè)水平，是黨組織永遠(yuǎn)保持先進(jìn)性和純潔性，永葆黨的生機(jī)和活力必不可少的重要環(huán)節(jié)。一直把黨員活動(dòng)陣地建設(shè)作為開展黨建工作必不可少的條件來抓,積極向公司爭取專項(xiàng)資金，征訂《黨建》、《黨的生活》等黨刊和《工廠管理》等，不斷改善公司黨支部陣地建設(shè)。為了提高黨員的學(xué)習(xí)興趣，增強(qiáng)學(xué)習(xí)效果，創(chuàng)造學(xué)習(xí)型的黨組織和學(xué)習(xí)型的黨員、學(xué)習(xí)型的公司和學(xué)習(xí)型的員工。帶頭落實(shí)“三會一課”制度和公司黨組織的學(xué)習(xí)制度、黨員教育管理制度。認(rèn)真組織黨員進(jìn)行學(xué)習(xí)，開好支委會和黨員大會，研究解決各種問題，不定期組織黨員和員工開展各種類型的知識競賽活動(dòng)。每年年終，公司黨支部都要對所有黨員進(jìn)行民主評議，對先鋒模范作用發(fā)揮不好的黨員,分析并指出他們的缺點(diǎn)，耐心幫助他們，指導(dǎo)他們進(jìn)行改正;對思想和工作表現(xiàn)特別好的黨員，按規(guī)定評選為優(yōu)秀黨員報(bào)上級黨組織表彰，并報(bào)請公司進(jìn)行廠內(nèi)表彰獎(jiǎng)勵(lì)。他從企業(yè)實(shí)際出發(fā)，把加強(qiáng)黨員教育工作列為黨組織的一項(xiàng)經(jīng)常性工作來抓。通過經(jīng)常性教育，切實(shí)增強(qiáng)了黨員的責(zé)任感和榮譽(yù)感,增強(qiáng)了在企業(yè)中的主人翁意識。
在堅(jiān)持和完善黨組織工作制度和生活制度的同時(shí)，積極探索，不斷創(chuàng)新載體，推行無職黨員設(shè)崗定責(zé)制度，開展了“我為黨旗增光添彩”、“共產(chǎn)黨人風(fēng)采”、黨的知識競賽、慰問困難黨員家庭等聯(lián)誼活動(dòng)和實(shí)踐活動(dòng)，激發(fā)了廣大黨員投身企業(yè)發(fā)展的積極性和堅(jiān)定性，加強(qiáng)了黨組織和群眾的聯(lián)系，增強(qiáng)了企業(yè)的文化氛圍。同時(shí),積極黨員開展了“服務(wù)企業(yè)、服務(wù)員工、服務(wù)社會”為主要內(nèi)容的“三服務(wù)”主題實(shí)踐活動(dòng)，在活動(dòng)中公司與總寨小學(xué)結(jié)為長期幫扶對象，每年贈送學(xué)習(xí)和教學(xué)用具，救助失輟學(xué)學(xué)生,先后向該小學(xué)捐贈水泥10噸;幫助修復(fù)東山村和南門河村民用便橋一座，向周邊群眾公益性建設(shè)捐贈水泥的價(jià)值每年不低于10萬元。
率先垂范建言獻(xiàn)策增強(qiáng)企業(yè)競爭力。
實(shí)踐證明，民營企業(yè)黨組織，有為才有位，有位才有威。按照這一主導(dǎo)思想，黨支部堅(jiān)持做到“參與不干預(yù)，協(xié)商不命令，引導(dǎo)不強(qiáng)制”，以發(fā)揮黨員隊(duì)伍的先鋒模范帶頭作用為切入點(diǎn)，創(chuàng)新工作方式,積極為企業(yè)的發(fā)展注入新的活力，以卓有成效的工作，逐步取得黨組織在企業(yè)內(nèi)部的政治核心地位。在工作中，帶動(dòng)公司黨員職工主動(dòng)把黨支部的號召轉(zhuǎn)變?yōu)楦髯缘淖杂X行動(dòng)，加班加點(diǎn)，愛崗敬業(yè)，從不計(jì)較個(gè)人得失，時(shí)刻為公司生產(chǎn)經(jīng)營著想。無論出現(xiàn)何種異常情況，公司黨員總是沖在最前面，最能吃苦，最有活力的也總是共產(chǎn)黨員。公司產(chǎn)品銷路不暢，內(nèi)外欠款居高不下，企業(yè)生產(chǎn)舉步維艱、職工留不住的情況下，公司支部書記同志與支部成員王臨喜、李逢源、陳建軍等帶頭抵押自己的車輛及房屋為企業(yè)貸款。他及時(shí)組織黨員開展了“四最三比一提升”主題實(shí)踐活動(dòng)（共產(chǎn)黨員成本文章共2頁，當(dāng)前在第2頁??上一頁??[1]?[2]?為工作中最勤懇的人，崗位上最吃苦的人，生活中最操心的人，紀(jì)律上最遵守的人；在生產(chǎn)一線比當(dāng)崗位能手、比工作實(shí)績、比奉獻(xiàn)精神；提升獻(xiàn)愛心助困幫扶水平），帶動(dòng)全廠上下齊心協(xié)力，克服重重困難，使企業(yè)渡過了難關(guān)，為完成當(dāng)年的水泥生產(chǎn)任務(wù)提供了強(qiáng)有力的組織保證，黨組織和黨員的出色表現(xiàn)深深贏得了企業(yè)的信賴和支持。
在發(fā)揮黨員隊(duì)伍先鋒模范帶。
頭作用的同時(shí)，深入實(shí)際調(diào)查研究，廣泛聽取黨員的意見和建議，積極向公司決策層建言獻(xiàn)策，并委托省建材設(shè)計(jì)院編制了改擴(kuò)建“節(jié)能降耗綜合技術(shù)改造可行性研究報(bào)告”，為企業(yè)的興旺發(fā)展，提供了智力支持和技術(shù)后勁。如今，有限責(zé)任公司通過節(jié)能降耗綜合技術(shù)改造后，窯生產(chǎn)能力達(dá)到20萬噸，部分設(shè)備和水泥磨生產(chǎn)能力達(dá)到了30萬噸。各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)實(shí)現(xiàn)翻倍增長，年可實(shí)現(xiàn)工業(yè)總產(chǎn)值6500萬元、工業(yè)增加值2080萬元、銷售收入6400萬元、利潤400萬元、上繳國家各項(xiàng)稅金1126萬元；能源消耗將大幅下降，噸水泥節(jié)煤32公斤，節(jié)電32度，取得了明顯的經(jīng)濟(jì)效益和社會效益，成為縣的重點(diǎn)工業(yè)企業(yè)和納稅大戶。
在新時(shí)期下，志作為一名書記，通過自己的一言一行為企業(yè)樹立了正氣，為公司創(chuàng)造了一個(gè)富有生機(jī)、充滿活力的內(nèi)部環(huán)境，使縣有限責(zé)任以矯健的步伐闊步走向明天，創(chuàng)造著新的輝煌。
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轉(zhuǎn)眼間今年一年即將結(jié)束。一年來我部趙c同志，工作積極認(rèn)真，無任何工作投訴和不良記錄。能夠主動(dòng)完成領(lǐng)導(dǎo)布置的任務(wù)，并且能夠積極配合其他部門工作。在工作各個(gè)方面都比較優(yōu)秀突出，特別是今年公司迎接上級部門檢查、公司三級標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)驗(yàn)收、公司體系驗(yàn)收等安全工作中，按照驗(yàn)收審核要求，加班加點(diǎn)完善臺賬資料，順利通過了上級安全驗(yàn)收工作，為了三個(gè)方面的工作作出了貢獻(xiàn)，并配合部門內(nèi)務(wù)工作和現(xiàn)場管理，開創(chuàng)部門工作新局面作出了積極的努力。具體事跡如下：
1、建立安環(huán)部門各項(xiàng)臺賬。
應(yīng)急預(yù)案。
臺賬(并對演習(xí)預(yù)案進(jìn)行規(guī)范化記錄、評審和備案)、法律法規(guī)臺賬、安全教育臺賬等并整理我部檢查及活動(dòng)記錄，方便了上級政府部門檢查，也證明了我部今年一年來工作的成績。
2、安全培訓(xùn)和安全宣傳。
安全培訓(xùn)和安全宣傳是搞好企業(yè)生產(chǎn)工作和構(gòu)筑企業(yè)安全文化的基礎(chǔ)和重要目標(biāo)，企業(yè)主要從這兩方面來強(qiáng)化職工的安全意識，體現(xiàn)公司安全文化及理念。該員工在安全教育工作方面積極，利用視頻宣教方式，大大提高了員工對危險(xiǎn)方面的認(rèn)識也提高了員工對安全工作的參與積極性，真正的體現(xiàn)出“安全人人有責(zé)，共同參與”。今年的培訓(xùn)，也得到了很大的改變。具體從：新員工培訓(xùn)、專項(xiàng)培訓(xùn)等。按照吳部要求安全員參加班組晨會，該員工每個(gè)月參加了相關(guān)班組晨會：如豐順、華爾新及相關(guān)外包隊(duì)，使他們了解作業(yè)現(xiàn)場隱患也讓他們了解我們安環(huán)部管理特色并且取長補(bǔ)短，今年不但安全培訓(xùn)比去年有所改觀，并且該員工也做出安全宣傳：高處作業(yè)宣傳、消防培訓(xùn)、法律法律宣傳、以及配合行政人事部制造相關(guān)安全宣傳等各類周刊，使其豐富公司員工安全知識，也讓員工了解公司的安全文化提高員工在作業(yè)現(xiàn)場安全意識。
3、認(rèn)真學(xué)習(xí)上級下發(fā)文件，協(xié)助建立健全公司安全、環(huán)保制度。
今年公司開始加快了廠區(qū)管理制度的建立、健全管理工作，很多該員工配合部門領(lǐng)導(dǎo)，根據(jù)現(xiàn)場一些情況，結(jié)合廠區(qū)實(shí)際情況總結(jié)制定的相宜制度。這些制度的制不僅滿足了上級部門的檢查要求，也方便了我們公司的管理。
4、按時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)布置的檢查、整改督促相關(guān)工作。
該員工在完成部門領(lǐng)導(dǎo)布置的任務(wù)同時(shí)，也能夠積極配合公司其他部門工作是事項(xiàng)(如公司周刊、協(xié)助完成班組安全管理臺賬)。
5、認(rèn)真負(fù)責(zé)對安全、環(huán)保等職能部門下發(fā)文件的接收、整理、保管工作。
8、積極配合部門領(lǐng)導(dǎo)對“公司三級標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)驗(yàn)收工作和體系外審工作”
今年市安監(jiān)局要求上規(guī)模的船舶重工企業(yè)，xx年底必須通過“市三級安全標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)驗(yàn)收”。該員工積極配合部門領(lǐng)導(dǎo)做好標(biāo)準(zhǔn)化驗(yàn)收工作，跟蹤各個(gè)部門對標(biāo)準(zhǔn)化落實(shí)完成情況，使我公司提前在11月份順利通過“市三級安全標(biāo)準(zhǔn)化驗(yàn)收”工作。今天體系內(nèi)審核工作，該員工積極配合領(lǐng)導(dǎo)完成體系復(fù)審工作。
9、尊重領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同事。
能夠尊重領(lǐng)導(dǎo)，跟同事關(guān)系融洽相處，還能積極的幫助其他員工。各方面的表現(xiàn)，都得到部門同事和領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)可和贊同，因此在年度評優(yōu)之際，我部門一致推薦內(nèi)部員工趙c為我部門年終優(yōu)秀員工。
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男現(xiàn)年40歲中專文化中共黨員是*村人?，F(xiàn)任*縣××有限公司董事長。是一個(gè)普通的勞動(dòng)者也是一個(gè)優(yōu)秀的企業(yè)家又是一個(gè)杰出的農(nóng)村基層干部.
一、誠信守法辦企業(yè)。
是個(gè)精明強(qiáng)干極富夢想的人。從1993年開始辦企業(yè)至今，曾任也經(jīng)歷過挫折與失敗，但他并未灰心，靠著堅(jiān)強(qiáng)的毅力，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，吸取教訓(xùn)，一步步走向成功，企業(yè)越辦越大，憑的就是誠信和守法。他所辦的企業(yè)，首先是取得國家許可，辦全企業(yè)各種證照;其次是依法經(jīng)營，交納應(yīng)繳的各種稅費(fèi);第三是實(shí)施節(jié)能減排，技術(shù)革新改革，利用環(huán)境保護(hù);第四是加大安全投入，消除一切安全隱患。他經(jīng)常倡導(dǎo)“要想把企業(yè)辦好不僅不能違法，還必須講誠信?！币虼嗽诒酒髽I(yè)的產(chǎn)品質(zhì)量上和各客戶之間的經(jīng)濟(jì)往來上都十分講誠信，使企業(yè)越做越大。在企業(yè)內(nèi)部，不斷改善工人的勞動(dòng)條件，通過投入使企業(yè)走上自動(dòng)機(jī)半自動(dòng)化，減輕勞動(dòng)強(qiáng)度，增中員工工資，提高福利待遇。先后投資80余萬元進(jìn)行本站綠化、硬化、美化、亮化，使員工有一個(gè)較好的工作、生活環(huán)境。他還有一點(diǎn)與眾不同的是從無貸款和欠帳，只靠自己的實(shí)力逐步發(fā)展擴(kuò)大企業(yè)規(guī)模。也因此使他美名遠(yuǎn)揚(yáng)。
二、無私奉獻(xiàn)報(bào)社會，顯黨本色樂助人。
*辦企業(yè)致了富，但他始終沒有忘記共產(chǎn)黨員的本色。他恪守孝道，奉獻(xiàn)社會，善待鄰里和員工，以實(shí)際行動(dòng)踐行“三個(gè)代表”重要思想。他說：“解決貧困問題和山區(qū)人民就醫(yī)、上學(xué)不能單靠政府，需要全社會的參與，這也是先富起來人和黨員義不容辭的責(zé)任”，他用無數(shù)捐贈的實(shí)事兌現(xiàn)了他的諾言。xx年7月2日向河津市身患頑疾的小博文捐款5萬元;又向*縣身患重病的小姑娘資助3萬元;在此之前在垣曲縣還資助一個(gè)貧困家庭的學(xué)生上大學(xué)。xx年本村修路捐款30萬元;2xx年向下化中學(xué)捐款8萬元;xx年為*縣堆云洞革命傳統(tǒng)基地捐款10萬元;xx年向中國青少年基金會捐款10萬元;xx年給本村蓋希望小學(xué)捐款65萬元;蓋文化中心捐款10萬元;xx年為解決埝掌鎮(zhèn)山區(qū)學(xué)生上學(xué)問題捐款100萬元，在棗廟村蓋起高標(biāo)準(zhǔn)寄宿制希望小學(xué);捐款30萬元為埝掌山區(qū)人民硬化了急彎陡坡道路。自辦企業(yè)以來不僅每年捐款山區(qū)教育、修路、文化等公益事業(yè)，還在本村堅(jiān)持每年過春節(jié)發(fā)給60歲以上老人每人200元，50歲至60歲的老人和全體黨員每人100元。累計(jì)共為公益事業(yè)捐款和贊助貧困家庭總計(jì)達(dá)400萬元以上。因此，他先后被選為運(yùn)城市第二民人大代表、河津市政協(xié)委員、*縣工商聯(lián)副會長。并多次榮獲省、地、縣三級捐資助教先進(jìn)個(gè)人、模范黨員、優(yōu)秀黨支部書記等榮譽(yù)稱號。
三、改變面貌抓調(diào)產(chǎn)，文明建設(shè)育新人。
是一個(gè)普通的勞動(dòng)者，也是一個(gè)優(yōu)秀的企業(yè)家，又是一個(gè)杰出的農(nóng)村基層干部。他在外面發(fā)展企業(yè)的同時(shí)，又擔(dān)任了本村黨支部書記，針對本地山高氣候寒，土地較少，種植單一的實(shí)際。通過參觀考察掌握信息資料的基礎(chǔ)上，進(jìn)行產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整。在他的帶動(dòng)下鼓勵(lì)一部分有能力、有知識、有資金的能人辦起企業(yè)，形成冶煤、煉鐵、運(yùn)輸、飲服服務(wù)、修理、加工等產(chǎn)業(yè)鏈條。對于多數(shù)農(nóng)民采取糧、油、果、菜、林木、務(wù)工等增加收入。陳家?guī)X幾年來共栽植花椒300余畝，發(fā)展用材林150畝，種植藥材200余畝，在各企業(yè)務(wù)工500余人，使多數(shù)家庭走上富裕之路。農(nóng)民富裕后如何建設(shè)新農(nóng)村，如何教育農(nóng)民，提高素質(zhì)，又成了他考慮的問題。他開始新農(nóng)村整體規(guī)劃，村容整治。對村民蓋新房統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)，電網(wǎng)、通路、灶臺、廁所進(jìn)行四改。對一時(shí)蓋不起的戶進(jìn)行清垃圾、清糞堆、清路障、清柴堆四清。在村內(nèi)建起文化室、宣傳墻、籃球場，業(yè)務(wù)文藝宣傳隊(duì)。在黨員中實(shí)行聯(lián)戶責(zé)任制。在企業(yè)經(jīng)營中，實(shí)行誠信經(jīng)營評比，開展十星文明戶競賽活動(dòng)。村里紅白喜事，堅(jiān)持易風(fēng)易俗，反對大操大辦，并經(jīng)常開展科普知識競賽活動(dòng)，根據(jù)名次給予獎(jiǎng)勵(lì)和表彰。因此陳家?guī)X村已掀起你爭我趕爭文明的良好氛圍，農(nóng)村面貌向著小康邁進(jìn)，在成績面前不自滿，在繁忙的工作之余，堅(jiān)持刻苦學(xué)習(xí)，不斷提高自身素質(zhì)，目前他正在攻讀大學(xué)本科函數(shù)課程?？梢灶A(yù)見，他的人生道路會越走越輝煌，他的企業(yè)會越辦越大，他的聲譽(yù)會越傳越遠(yuǎn)。
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是長絲車間中控室值班長，現(xiàn)年46歲，是個(gè)老共產(chǎn)黨員，早年長時(shí)期在催化一線倒班，練就了過硬的技術(shù)，積累了豐富的操作經(jīng)驗(yàn)和管理經(jīng)驗(yàn)，是有名的“老催化”。自98年調(diào)入長絲車間十多年來，一直擔(dān)任大班長等職務(wù)，經(jīng)歷了帶領(lǐng)職工實(shí)習(xí)、技校學(xué)習(xí)、開工、成品包裝工段運(yùn)行，為滌綸長絲準(zhǔn)備、開工和生產(chǎn)做出了重要貢獻(xiàn)。在中控室值班長這個(gè)崗位上，一干就是六、七年，他以共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，早來晚走，兢兢業(yè)業(yè)，勤勤懇懇，要求職工做到的，他首先做到，雖然擔(dān)任值班長，但他大部分時(shí)間都是在生產(chǎn)裝置一線操勞，手里經(jīng)常帶著開閥門、修理設(shè)備的工具，巡檢查看排除設(shè)備運(yùn)行故障，組織班組維護(hù)生產(chǎn)運(yùn)行正常，樹立了一個(gè)老共產(chǎn)黨員的光輝形象。
他刻苦鉆研技術(shù)和操作要領(lǐng)，熟練生產(chǎn)運(yùn)行規(guī)律，熟悉長絲的每一個(gè)設(shè)備，單憑聽聲音、看轉(zhuǎn)速就能判斷出故障所在;他有一雙火眼金睛，多次發(fā)現(xiàn)安全隱患并成功排除，發(fā)揮了中控室安全生產(chǎn)“定海神針”的職能作用;他練就了一套駕馭生產(chǎn)裝置正常運(yùn)行的本領(lǐng)，無論出現(xiàn)或大或小的問題，他能夠調(diào)動(dòng)生產(chǎn)和維修人員及時(shí)處理和解決，馬到成功;他善于利用自己的操作技能和組織管理經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行攻關(guān)，車間多次高難度的產(chǎn)品規(guī)格技術(shù)革新，都是在他的大力協(xié)助下得以完成，即使個(gè)別已宣布為“死位”的卷繞位，經(jīng)他手倒騰一段時(shí)間，死而復(fù)活;他善于班組管理，耐心細(xì)致做職工思想政治工作，使一個(gè)落后的班組成為車間先進(jìn)班組，使上班不干活、牢騷滿腹經(jīng)?！吧显L”的老同志，安下心來認(rèn)真工作;他發(fā)揮一個(gè)老共產(chǎn)黨員的政治優(yōu)勢，和職工打成一片，關(guān)心職工思想的熱點(diǎn)和難點(diǎn)問題，協(xié)助黨組織發(fā)展大量入黨積極分子，很好地維護(hù)了企業(yè)的穩(wěn)定團(tuán)結(jié)和進(jìn)步。在“七一”建黨89周年之際，被分公司評為模范共產(chǎn)黨員，當(dāng)之無愧!
工作作風(fēng)的最大特點(diǎn)就是“踏實(shí)肯干，嚴(yán)格認(rèn)真”。中控室是車間生產(chǎn)運(yùn)行的中樞指揮部，特別是夜間和節(jié)假日，成為生產(chǎn)運(yùn)行的“最高指揮者”，負(fù)責(zé)整個(gè)車間條條塊塊、方方面面、點(diǎn)點(diǎn)滴滴的生產(chǎn)管理工作，既牽涉到班組和職工個(gè)人，又牽涉到設(shè)備、維修、技術(shù)和聚酯外部聯(lián)系，既要舉重若輕，又要舉輕若重，管理工作復(fù)雜性和難度可想而知。幾年前由成品裝置工段長調(diào)入中控室擔(dān)任值班長，獨(dú)當(dāng)一面。他原來在煉油方面干過系統(tǒng)管理，來長絲這么多年，對生產(chǎn)工藝等也是相當(dāng)熟悉，但他不以此為滿足，而是從頭開始，深入現(xiàn)場熟悉設(shè)備和工藝，虛心向技術(shù)人員請教，向班組長和操作工請教，在較短時(shí)間內(nèi)就進(jìn)入操作和系統(tǒng)管理狀態(tài)。他不是等班組反映問題，而是主動(dòng)加強(qiáng)巡檢，發(fā)現(xiàn)問題和故障，想辦法解決問題。他不以值班長身份自居，像在煉油系統(tǒng)那樣隨身攜帶開閉閥門、修理機(jī)器的工具，親自動(dòng)手排除故障，既是一個(gè)指揮員，又是一個(gè)戰(zhàn)斗員。對工作非常嚴(yán)格認(rèn)真，每處理一個(gè)故障和問題，他都詳細(xì)記錄在隨身攜帶的筆記本上，并做出相應(yīng)的總結(jié)，日積月累，筆記本成了他的“百寶箱”、“點(diǎn)子庫”，遇到難以處理的問題，他反復(fù)查閱筆記，從中找出靈感，找出辦法。對生產(chǎn)線上反映的問題，他都要做詳細(xì)的記錄，認(rèn)真核對，是否真有問題，問題的根源在那里。
他不僅僅做出如何處理和解決的決定，或派手下人去跑一趟，而是經(jīng)常到現(xiàn)場和班組長一道分析問題，研究解決問題的方案。他不怕跑路，不怕反復(fù)，哪怕是一定點(diǎn)的問題，他都盯住不放，時(shí)刻叮囑有關(guān)人員徹底解決，不遺留任何缺口。正是由于嚴(yán)格認(rèn)真的工作作風(fēng)，李練就了一身過硬的本領(lǐng)，只要生產(chǎn)線上提出問題，他就能立刻判斷問題的癥結(jié)所在，有的是較大問題，需要多方配合才能解決，如卷繞頭內(nèi)部零件磨損、空壓送風(fēng)溫度較高等，有的是較小的問題，如個(gè)別位斷頭較多或生頭不好，只是里邊有了毛絲和油污所致，大家按照他的判斷都能在短時(shí)間內(nèi)排除異常。用他的話來說，遇到問題不等不靠，特別是上夜班，一定要做到使領(lǐng)導(dǎo)放心，使職工沒有急躁情緒。xx年6月份的一天，氣溫在38~39℃，異常炎熱，車間儀表、增壓泵開閉所和空調(diào)失靈，送風(fēng)不夠用。時(shí)值周末，及時(shí)聯(lián)系維修工段長，進(jìn)行緊急維護(hù)和維修，使增壓泵開閉所運(yùn)行正常，解決了一系列突發(fā)問題，避免了長絲和聚酯生產(chǎn)的大面積停頓。俗話說“踏破鐵鞋無覓處，得來全不費(fèi)工夫”，殊不知看似揮灑自如的工作業(yè)績，其背后凝結(jié)著他多少日日夜夜辛勤勞作的汗水和刻苦鉆研的智慧。
企業(yè)事跡材料篇十四
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，來賓大家好！今天我演講的題目是“奉獻(xiàn)并快樂著”――記******同志。江澤民總書記曾在十六大中再次強(qiáng)調(diào)指出：堅(jiān)定的理想信念是中國共產(chǎn)黨的號召力，戰(zhàn)斗力的源泉，是中國共產(chǎn)黨保持先進(jìn)性的靈魂，同時(shí)也是每位共產(chǎn)黨員的精神支柱。***同志就是憑著一個(gè)共產(chǎn)黨人堅(jiān)定的理想信念，扎根在平凡的崗位上，一路頑強(qiáng)而堅(jiān)定走到今天。
他曾獲得煉化公司先進(jìn)生產(chǎn)工作者，其參與試驗(yàn)的aeb-2獲得科技進(jìn)步一等獎(jiǎng)，榮譽(yù)二等功，新型鈦硅分子篩獲科技進(jìn)步特等獎(jiǎng)，榮譽(yù)二等功等，更是被評為煉化公司青年標(biāo)兵，成為青年的榜樣。1995年底，***分配到多品種車間倒班，面對平凡而艱苦的工作崗位，他沒有埋怨，沒有氣餒，而是暗下決心：一定要干出個(gè)樣子來。當(dāng)初的多品種車間只是一套以新產(chǎn)品開發(fā)，試驗(yàn)，放大為主，少量生產(chǎn)一，兩個(gè)產(chǎn)品的裝置，工作環(huán)境惡劣，條件異常艱苦，為了盡早掌握各崗位知識，***不斷的向老師傅請教，不厭其煩的一根管線，一個(gè)閥門地查流程，凡是他聽到的都一一用筆記下來，遇到?jīng)]聽懂的他還特別圈記一下，回家后仔細(xì)琢磨。多品種車間有一臺從德國進(jìn)口的關(guān)鍵設(shè)備導(dǎo)熱油爐，由于沒有詳細(xì)的中文操作規(guī)程，操作工藝都是邊生產(chǎn)邊摸索的，為了盡快掌握導(dǎo)熱油爐的操作，白天他和車間老師傅，技術(shù)員一道爬上爬下，晚上又學(xué)習(xí)到深夜，不久就掌握了導(dǎo)熱油爐點(diǎn)火，溫控的技巧。兩個(gè)月后，***就順利通過了車間地頂崗考試，由于工作出色，半年后，他就被任命為班長。***被破格提升為車間工藝技術(shù)員，面對不期而至的成功，***沒有沾沾自喜，反而深知自己責(zé)任重大，為此，他更加努力。sapo分子篩在多品種首次放大試驗(yàn)，沒有任何可以借鑒的經(jīng)驗(yàn)，作為多品種車間的工藝技術(shù)員，***的負(fù)擔(dān)可想而知，實(shí)驗(yàn)過程繁瑣卻又嚴(yán)密精細(xì)。***一個(gè)環(huán)節(jié)一個(gè)環(huán)節(jié)的查，一個(gè)數(shù)據(jù)一個(gè)數(shù)據(jù)的記，不放過任何疑點(diǎn)，不忽視任何細(xì)節(jié)，不斷試驗(yàn)，不斷排除，不斷發(fā)現(xiàn)，不斷解決，他放棄了所有的休息時(shí)間，連婚期也是一拖再拖，功夫不負(fù)有心人，工業(yè)放大試驗(yàn)取得圓滿的`成功，***也以其出色的表現(xiàn)獲得了科技進(jìn)步一等獎(jiǎng)，榮立二等功，并得到了石科院專家好評和多品種全體的員工的信任。
***正式確定在***車間上一條世界首創(chuàng)，國際領(lǐng)先的鈦硅生產(chǎn)線。作為工藝員，他每個(gè)程序，每個(gè)環(huán)節(jié)都認(rèn)真檢查至到安全穩(wěn)定，他甚至一連幾十小時(shí)盯在現(xiàn)場，加班已經(jīng)數(shù)不清了，連他的妻子也習(xí)以為常。九月份，***以其過硬的技術(shù)才能，勤勉的工作態(tài)度被聘為多品種車間的工藝副主任。為了優(yōu)質(zhì)高效的完成生產(chǎn)任務(wù)了，他對zrp－5分子篩進(jìn)行工藝優(yōu)化，項(xiàng)目成功后一年就為車間節(jié)約成本13.8萬元。
***的認(rèn)真負(fù)責(zé)是每個(gè)多品種人共同目睹的。不論節(jié)假日或深夜，時(shí)常能在車間的任何角落看到***的身影，他時(shí)刻心系生產(chǎn)，偶然想到某處可能存在的問題，不論何時(shí)會立刻趕到現(xiàn)場，至到檢查放心。一旦車間生產(chǎn)出現(xiàn)狀況，第一個(gè)趕到現(xiàn)場的必定是他。***同志對工作的扎實(shí)認(rèn)真感染了多品種車間的每一位員工。是啊，作為一名主任，他都能在現(xiàn)場摸爬滾打，我們員工又有什么理由不干好自己的分內(nèi)工作呢。***是我們多品種車間的工藝副主任，也是我們的榜樣，他的工作態(tài)度和工作歷程然我們明白了一個(gè)道理，那就是：艱難困苦，玉汝終成。十年的追求，十年的夢想，十年的奉獻(xiàn)，作為一名共產(chǎn)黨員***就這樣一步一個(gè)腳印，恪守著共產(chǎn)黨員“人生的價(jià)值在于奉獻(xiàn)”的理念，在自己平凡的崗位上無私地奉獻(xiàn)著自己的光和熱，他深深感受到了創(chuàng)業(yè)的艱辛和苦澀，也體會到了奮斗的快樂和收獲的喜悅，他說：真正的快樂是對事業(yè)的勤奮，他是這樣說得，也是這樣做的。這就是一個(gè)共產(chǎn)黨員樸素而堅(jiān)定的理想和信念。
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企業(yè)事跡材料篇十五
陶華碧由于家里貧窮，從小到大沒讀過一天書。20歲時(shí)，她嫁給了206地質(zhì)隊(duì)的一名隊(duì)員;但沒過幾年，丈夫就病逝了，扔下了她和兩個(gè)孩子。為了生存，她去外地打工和擺地?cái)偂?989年，陶華碧用省吃儉用積攢下來的一點(diǎn)錢，用四處撿來的磚頭蓋起了一間房子，在街邊開了個(gè)簡陋的餐廳，取名“實(shí)惠餐廳”，專賣涼粉和冷面。為了佐餐，她特地制作了麻辣醬，專門用來拌涼粉，結(jié)果生意十分興隆。有一天早晨，陶華碧起床后感到頭很暈，就沒有去菜市場買辣椒。誰知，顧客來吃飯時(shí)，一聽說沒有麻辣醬，轉(zhuǎn)身就走。這件事對陶華碧的觸動(dòng)很大。她一下就看準(zhǔn)了麻辣醬的潛力，從此潛心研究起來。經(jīng)過幾年的反復(fù)試制，她制作的麻辣醬風(fēng)味更加獨(dú)特。很多客人吃完涼粉后，還買一點(diǎn)麻辣醬帶回去，甚至有人不吃涼粉卻專門來買她的麻辣醬。后來，她的涼粉生意越來越差，而麻辣醬卻做多少都不夠賣。一天中午，她的麻辣醬賣完后，吃涼粉的客人就一個(gè)也沒有了。她關(guān)上店門，走了10多家賣涼粉的餐館和食攤，發(fā)現(xiàn)他們的生意都非常好。原來就因?yàn)檫@些人做佐料的麻辣醬都是從她那里買來的。第二天，她再也不單獨(dú)賣麻辣醬。經(jīng)過一段時(shí)間的籌備，陶華碧舍棄了苦心經(jīng)營多年的餐廳，1996年7月，她租借南明區(qū)云關(guān)村委會的兩間房子，招聘了40名工人，辦起了食品加工廠，專門生產(chǎn)麻辣醬，定名為“老干媽麻辣醬”。
3.9美元(約人民幣24元)。2012年年7月，美國奢侈品電商gilt把老干媽奉為尊貴調(diào)味品，限時(shí)搶購價(jià)11.95美元兩瓶(約人民幣37元一瓶)?！泵绹袄细蓩尅苯^對算的上是“來自中國的進(jìn)口奢侈品”北美、歐洲、東南亞、日本、韓國、香港、臺灣??全球多個(gè)國家和地區(qū)的超市里2013年，老干媽實(shí)現(xiàn)年銷售收入37.2億元，上繳稅收5.1億元。
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企業(yè)事跡材料篇十六
劃;稅務(wù)所被評為區(qū)“先進(jìn)集體”，所長王大革同志被省委評為全省“文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)標(biāo)兵”;稅務(wù)所的工作也了長足進(jìn)步。的做法是：
一、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，打造優(yōu)質(zhì)辦稅環(huán)境。
稅務(wù)所在內(nèi)部環(huán)境建設(shè)上基礎(chǔ)牢固，這得益于、地了本服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化體系，即：“服務(wù)環(huán)境標(biāo)準(zhǔn)化、辦稅流程標(biāo)準(zhǔn)化、信息查詢標(biāo)準(zhǔn)化、軟硬件配置標(biāo)準(zhǔn)化、崗責(zé)考核標(biāo)準(zhǔn)化”。為好“五個(gè)標(biāo)準(zhǔn)化”體系，在人力、物力、財(cái)力上做了的。服務(wù)窗口建設(shè)所長制，并把素質(zhì)過硬、責(zé)任心強(qiáng)的同志充實(shí)到辦稅窗口，、帶領(lǐng)窗口人員窗口服務(wù)工作。標(biāo)準(zhǔn)配置服務(wù)設(shè)施、設(shè)備，并兩個(gè)注重：注重細(xì)節(jié)，把花鏡、便民傘、便箋紙等服務(wù)細(xì)節(jié)、位;注重后續(xù)管理和，設(shè)備、物品和更新，納稅人辦稅需要。在優(yōu)化辦稅環(huán)境上加大投入，本年度，區(qū)局投入資金對稅務(wù)所了優(yōu)化改造。標(biāo)準(zhǔn)，稅務(wù)所率先了省局標(biāo)準(zhǔn)化稅務(wù)所的考核與評定，并榮獲了“模范職工小家”榮譽(yù)稱號。
當(dāng)前，稅務(wù)所的辦稅服務(wù)，服務(wù)環(huán)境標(biāo)準(zhǔn)化，能夠讓納稅人在愉悅中享受辦稅過程;辦稅流程標(biāo)準(zhǔn)化，讓納稅人在簡潔明快中體驗(yàn);納稅查詢標(biāo)準(zhǔn)化，讓納稅人多樣化、個(gè)性化需求;軟硬件配置標(biāo)準(zhǔn)化，讓納稅人在服務(wù)中時(shí)代主題、感受時(shí)代發(fā)展;崗責(zé)考核標(biāo)準(zhǔn)化，使為納稅人服務(wù)的質(zhì)量。
二、狠抓征管效能，打造公平治稅環(huán)境。
在征管工作實(shí)踐中，體會到強(qiáng)化征管與優(yōu)化環(huán)境是相輔相成的：為納稅人公平的競爭發(fā)展環(huán)境，正是強(qiáng)化征管來的。為發(fā)展環(huán)境公平：
戶籍清理。稅務(wù)所成立漏征漏管清理，了人員配置;制定了工作制度，清理和清理;每月一周清理工作，了清理工作的;本年度共清理、整改漏征漏管戶210戶，堵塞征管漏洞，了法治公平，了合法納稅人的權(quán)益。
稅源管控。在納稅核定、稅源普查、項(xiàng)目管控等工作中，與國稅、工商等的合作，稅源信息交流、篩查、比對工作，是稅源稅源，都稅源底數(shù)清、繳稅數(shù)額清、問題清。稅源管控，全年補(bǔ)稅570余萬元，使公平的稅收環(huán)境在深層次上了。
欠稅清繳。周密制定計(jì)劃，、人員、精力欠稅管理工作。對欠稅企業(yè)實(shí)施評估，查清問題，核準(zhǔn)基數(shù)，清欠計(jì)劃。全年共清繳欠稅350余萬元，虛欠221筆，凈化了稅收環(huán)境。
三、強(qiáng)化政策服務(wù)，打造區(qū)域環(huán)境。
稅務(wù)所注重把制定的稅收優(yōu)惠政策落到實(shí)處，政策服務(wù)讓享受到經(jīng)濟(jì)發(fā)展的，讓企業(yè)政策的實(shí)惠，以此社會環(huán)境的。在工作實(shí)踐中：
抓宣傳。轄區(qū)特點(diǎn)，有性地政策宣傳。本年度，為普及農(nóng)業(yè)稅收優(yōu)惠政策，組織了涉農(nóng)企業(yè)稅收政策輔導(dǎo)會，并整理、印制了農(nóng)業(yè)優(yōu)惠政策匯編手冊，把政策送到納稅人手中;為普及納稅人權(quán)利與義務(wù)，按全局部署，邀請人大代表、政協(xié)委員納稅人權(quán)利與義務(wù)主題宣傳活動(dòng)，了納稅人的知情權(quán)。全年發(fā)放政策宣傳資料4000余份。的宣傳活動(dòng)還《稅務(wù)》雜志、遼寧廣電臺等媒體了強(qiáng)化。
抓。把好受理關(guān)、審核關(guān)、上報(bào)關(guān)，兼顧工作和質(zhì)量?！凹{稅人要稅務(wù)機(jī)關(guān)辦理的，由綜合服務(wù)廳一站辦結(jié);稅務(wù)機(jī)關(guān)要到納稅人的，由稅收管理員一線”的“封閉式”服務(wù)模式，使申請審批在窗口受理后，后續(xù)程序和手續(xù)均稅務(wù)所按流程內(nèi)部流轉(zhuǎn)，使“一站式”服務(wù)名符其實(shí)，從上解決了納稅人辦稅“多頭跑、跑多頭”的問題。全年共辦理減免稅20余件，減免稅款300余萬元。
抓反饋。為工作實(shí)效、工作質(zhì)量，向納稅人述職、述廉活動(dòng)，將總體工作、政策、廉潔執(zhí)法等情況向納稅人反饋，納稅人監(jiān)督。正是的行動(dòng)，納稅人對信任，了好評，稅務(wù)所連續(xù)多年被評為先進(jìn)稅務(wù)所。以征納關(guān)系的了區(qū)域環(huán)境的穩(wěn)定與，起了地稅的形象，并為稅收工作的發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
四、踐行稅務(wù)文本文章共2頁，當(dāng)前在第1頁[1][2]下一頁。
本文章共2頁，當(dāng)前在第2頁上一頁[1][2]化，打造團(tuán)隊(duì)發(fā)展環(huán)境。
勁往一處使。在踐行“四超-四為”文化中，全所同志到我局的“百人講壇”“文體興趣團(tuán)隊(duì)”文明禮儀培訓(xùn)“成才主題讀書”等一系列多彩的文化活動(dòng)中。在文化環(huán)境中熏陶，使愛工作愛學(xué)習(xí)愛生活了稅務(wù)所的主旋律。是在“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動(dòng)中，稅務(wù)所黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用，率領(lǐng)全所同志崗位，注重實(shí)效，在服務(wù)提升上下功夫，苦練稅收信息化技能，了我局開發(fā)的“納稅助手”服務(wù)軟件應(yīng)用與推廣工作，與納稅人搭建起互動(dòng)式多樣性的征管模式，服務(wù)。，稅務(wù)所還社區(qū)義務(wù)勞動(dòng)，熱心服務(wù)，贏得了的好評。
政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)的實(shí)踐，讓認(rèn)識到：環(huán)境發(fā)展，發(fā)展環(huán)境。稅收工作的發(fā)展離不開內(nèi)部規(guī)范、外部的環(huán)境，離不開以人為本、提升素質(zhì)的文化。
企業(yè)事跡材料篇十七
農(nóng)村人干活有句俗話，“不怕慢、只怕站”，也就是說做事最怕“三天打魚、兩天曬網(wǎng)”，不能持之以恒。而竇xx用一種與時(shí)俱進(jìn)、終身學(xué)習(xí)的精神，實(shí)現(xiàn)了個(gè)人的價(jià)值，也給企業(yè)創(chuàng)造了巨大的財(cái)富。
看一組數(shù)據(jù)，竇xx堅(jiān)持學(xué)習(xí)三十多年，買書花了近萬元，積攢了三大箱子“比老婆都親”的專業(yè)書，記錄了60多本學(xué)習(xí)筆記。
講一個(gè)細(xì)節(jié)，西康鐵路電力施工時(shí)，竇xx領(lǐng)著兩個(gè)徒弟夜以繼日地研究圖紙，一貫細(xì)心的他竟忘記了電熱杯還在燒水。直到別人看到窗戶里冒煙，緊忙敲門，他這才回過神來。
說一個(gè)亮點(diǎn)，45歲的竇鐵從學(xué)拼音、練打字、寫通知開始接觸電腦，之后慢慢“啃”下表格制作、cad制圖，甚至用cad完成了“牽引變電所施工工藝圖”，讓人刮目相看。
竇xx為什么能堅(jiān)持學(xué)習(xí)呢?什么樣的力量使他“終身學(xué)習(xí)”不放棄呢?
竇xx終身學(xué)習(xí)的背后，是他忠誠企業(yè)、愛企如家的思想，更是他對建設(shè)鐵路、振興國家這一偉大事業(yè)的堅(jiān)定信念?！敖K身學(xué)習(xí)”的背后，讓人看到他高尚的思想，看到他對事業(yè)熱烈的愛，如火一樣燃燒著的激情。當(dāng)別人“當(dāng)一天和尚撞一天鐘”混日子時(shí)，他以時(shí)代人物特有的責(zé)任感和使命感，淡泊名利，埋頭苦干，與娛樂絕緣、和學(xué)習(xí)導(dǎo)通，從而創(chuàng)造出輝煌的人生軌跡。愛企如家，絕不是掛在嘴邊說的，而是像竇xx那樣，用心血和汗水，用智慧和創(chuàng)新努力奮斗的。
企業(yè)事跡材料篇十八
____x，男，現(xiàn)任________職位。
參加工作以來，________就認(rèn)識到安全生產(chǎn)在建筑施工行業(yè)中的重要性。從最開始的現(xiàn)場技術(shù)員到現(xiàn)在任職____x項(xiàng)目部副經(jīng)理，這幾年的工作積累，讓他具備了豐富的施工現(xiàn)場安全管理經(jīng)驗(yàn)。
他在________項(xiàng)目部任職期間，認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和規(guī)章制度，認(rèn)真落實(shí)局、公司及項(xiàng)目部的各項(xiàng)安全工作部署及要求，樹立了牢固的安全生產(chǎn)意識，深入貫徹“安全第一、預(yù)防為主、統(tǒng)合治理”的安全生產(chǎn)工作方針。在施工過程中，加大安全管理力度，增加對安全環(huán)保的投入，突出安全管理重點(diǎn)，加強(qiáng)現(xiàn)場控制和過程監(jiān)督，把安全工作當(dāng)作項(xiàng)目部頭等大事來抓，為項(xiàng)目部的安全生產(chǎn)管理工作做出了重大貢獻(xiàn)。
一是規(guī)范安全生產(chǎn)制度建設(shè)，嚴(yán)格安全生產(chǎn)責(zé)任。
作為項(xiàng)目部安全生產(chǎn)的主管領(lǐng)導(dǎo)，組織項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)和各部門負(fù)責(zé)人制定和完善了安全生產(chǎn)規(guī)章制度與應(yīng)急體系，并要求安全部門嚴(yán)格按照規(guī)章制度進(jìn)行現(xiàn)場安全管理。他還把安全生產(chǎn)工作目標(biāo)任務(wù)層層分解，形成了“橫向到邊，縱向到底，責(zé)任到人，不留死角”的安全工作網(wǎng)絡(luò)格局，實(shí)施全員安全生產(chǎn)責(zé)任制度。
二是強(qiáng)化現(xiàn)場安全管理，狠抓落實(shí)。
分部分項(xiàng)工程施工前，他都要求技術(shù)員和安全員對作業(yè)人員認(rèn)真開展安全技術(shù)交底和進(jìn)場安全教育，保證作業(yè)人員了解本項(xiàng)目部的安全管理制度，具備必要的施工安全知識、環(huán)保知識、職業(yè)健康保護(hù)知識。對于施工現(xiàn)場存在的安全隱患，他都會督促各部門對隱患認(rèn)真落實(shí)整改。施工現(xiàn)場普遍存在衛(wèi)生差、材料擺放亂的情況，但他要求現(xiàn)場施工人員按照安全文明施工的嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)來抓好現(xiàn)場管理，每天必須做到工完場清，在灰塵較大的預(yù)制場，則安排人員每天進(jìn)行灑水降塵。他還十分重視施工現(xiàn)場臨時(shí)用電安全和消防安全，要求電工定期對電器設(shè)施進(jìn)行檢查，對電箱等設(shè)備經(jīng)常進(jìn)行維修、檢查，對現(xiàn)場的作業(yè)設(shè)備做好安全接地工作，從源頭上控制用電安全隱患。
三是注重發(fā)展安全文化，提升全員安全意識。
如何堅(jiān)持正確的引導(dǎo)教育，增強(qiáng)職工對安全生產(chǎn)的自愿、自需、自求意識，提高全員安全意識，是一個(gè)很值得工程管理者探究的問題。他憑借多年的工作經(jīng)驗(yàn)，感到解決這個(gè)問題就要以安全文化為切入點(diǎn)，在項(xiàng)目部積極營造安全文化氛圍。在他的領(lǐng)導(dǎo)下項(xiàng)目部深入開展“安全生產(chǎn)月”、“安康杯”、“安全生產(chǎn)知識比賽”和“應(yīng)急救援演練”等豐富多彩的各級安全生產(chǎn)活動(dòng)，并取得了良好的成績，為項(xiàng)目部形成了良好的安全生產(chǎn)局面，引導(dǎo)和提高了職工安全生產(chǎn)意識，樹立了項(xiàng)目部安全生產(chǎn)新形象。
他常對作業(yè)人員說的一句話就是：“安全無小事”，從安全帽的正確佩戴，到施工現(xiàn)場的環(huán)境保護(hù)，這些在他眼中都是大事。也正是他這種將安全生產(chǎn)落實(shí)到施工過程中的每一個(gè)細(xì)節(jié)中的工作態(tài)度，安全工作才能取得更大的發(fā)展和突破。
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