總結(jié)是一種能力，它幫我們記錄生活中的點滴，提煉經(jīng)驗教訓(xùn)，不斷進步。如何運用科技創(chuàng)新改善醫(yī)療服務(wù)、提高人們的生活質(zhì)量是醫(yī)學(xué)界的目標(biāo)。以下是文化名人對于傳統(tǒng)文化的推崇和保護，讓我們共同傳承文明。
行政人事類專業(yè)簡歷篇一
姓名：
潘xx小姐。
國籍：
中國。
目前所在地：
廣州。
民族：
漢族。
戶口所在地：
廣州。
身材：
162cmkg。
婚姻狀況：
未婚。
年齡：
23歲。
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：
應(yīng)屆畢業(yè)生。
應(yīng)聘職位：
工作年限：
職稱：
無職稱。
求職類型：
全職。
可到職日期：
隨時。
1000--1500。
希望工作地區(qū)：
廣州。
個人工作經(jīng)歷：
2月-3月富士施樂（中國）有限公司人事助理。
在校期間也曾做過電話訪問和街坊等兼職。
6月廣東機電職業(yè)技術(shù)學(xué)院金工實習(xí)。
9月廣東機電職業(yè)技術(shù)學(xué)院市場調(diào)查。
205月廣東機電職業(yè)技術(shù)學(xué)院情景英語。
教育背景。
畢業(yè)院校：
廣東機電職業(yè)技術(shù)學(xué)院。
最高學(xué)歷：
大專。
畢業(yè)日期：
所學(xué)專業(yè)一：
工業(yè)企業(yè)管理。
所學(xué)專業(yè)二：
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：
206月廣東機電職業(yè)技術(shù)學(xué)院計算機應(yīng)用實操全國計算機高新技術(shù)辦公軟件中級。
年6月廣東機電職業(yè)技術(shù)學(xué)院高級物流員考證培訓(xùn)高級物流員證。
2005年10月廣東機電職業(yè)技術(shù)學(xué)院電子商務(wù)員考證培訓(xùn)。
2005年4月廣東機電職業(yè)技術(shù)學(xué)院報關(guān)員考證培訓(xùn)。
語言能力。
外語：
英語良好。
國語水平：
良好。
粵語水平：
精通。
工作能力及其他專長。
證書:高級物流員證、全國計算機高新技術(shù)辦公軟件中級證、國家英語a級。
詳細個人自傳。
本人性格樂觀，積極進取，為人正直誠懇，善于與人溝通，工作認真負責(zé)，學(xué)習(xí)能力強，能在工作實踐中學(xué)習(xí)。
在校期間曾任院團委宣傳部的《團訊》（月刊）編輯部副主編，負責(zé)版面的編排，熟悉word文檔的操作，具有一定的文字編輯能力及組織協(xié)調(diào)能力，對工作認真負責(zé)，連續(xù)兩年獲得社會工作優(yōu)秀獎。
希望工作地區(qū):天河區(qū)。
個人聯(lián)系方式。
通訊地址：
廣州。
郵政編碼：
聯(lián)系電話：
家庭電話：
手機：
傳呼機：
oicq：
e-mail：
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行政人事類專業(yè)簡歷篇二
簡歷編號：
更新日期：
姓名：
dd先生。
國籍：
中國。
目前所在地：
天津。
民族：
漢族。
戶口所在地：
廣東省。
身材：
173cm62kg。
婚姻狀況：
未婚。
年齡：
24歲。
培訓(xùn)認證：
誠信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：
普通求職。
應(yīng)聘職位：
經(jīng)營/管理類：經(jīng)理助理、行政/人事類、市場銷售/營銷類：
工作年限：
1
職稱：
無職稱。
求職類型：
全職。
可到職日期：
隨時。
--3500。
希望工作地區(qū)：
天津佛山深圳。
個人工作經(jīng)歷：
公司名稱：
公司性質(zhì)：
私營企業(yè)所屬行業(yè)：飲食，旅游業(yè)，賓館。
擔(dān)任職務(wù)：
經(jīng)理。
工作描述：
1、全面負責(zé)餐飲部的經(jīng)營管理工作，直接對總經(jīng)理負責(zé)。?
離職原因：
公司名稱：
公司性質(zhì)：
民營企業(yè)所屬行業(yè)：房地產(chǎn)，建筑，安裝，裝潢。
擔(dān)任職務(wù)：
招標(biāo)助理。
工作描述：
2、跟進招投標(biāo)過程的各項工作。
3、參與尋找和開發(fā)各類型的供應(yīng)商，確保穩(wěn)定可靠的供應(yīng)來源，滿足采購需求；
4、參與對供應(yīng)商進行評估、認證、管理及考核；
5、控制采購質(zhì)量和成本，及時反饋及處理客戶投訴；
6、保持與客戶、供應(yīng)商及貨運部門的密切聯(lián)系，確保訂單及時完成；
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
離職原因：
公司名稱：
廣東宏遠包車工作室起止年月：-03～-12。
公司性質(zhì)：
其它所屬行業(yè)：交通運輸。
擔(dān)任職務(wù)：
負責(zé)人。
工作描述：
負責(zé)統(tǒng)籌本工作室日常業(yè)務(wù)，租用或轉(zhuǎn)租天津交通集團、天津中旅、森和等旅游汽車公司的車輛，主要用于承載學(xué)生，業(yè)務(wù)范圍遍布廣東15個城市。
離職原因：
公司名稱：
公司性質(zhì)：
股份制企業(yè)所屬行業(yè)：郵政，電信。
擔(dān)任職務(wù)：
二級代理。
工作描述：
代理聯(lián)通及移動公司的部分業(yè)務(wù)，包括辦理集群網(wǎng)入戶手續(xù)、銷售號碼卡、充值卡等。
離職原因：
教育背景。
畢業(yè)院校：
韓山師范學(xué)院。
最高學(xué)歷：
本科獲得學(xué)位:學(xué)士。
畢業(yè)日期：
所學(xué)專業(yè)一：
旅游管理。
所學(xué)專業(yè)二：
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：
學(xué)校（機構(gòu)）。
專業(yè)。
獲得證書。
證書編號。
-09。
韓山師范學(xué)院。
旅游管理。
學(xué)士學(xué)位。
韓山師范學(xué)院。
國際禮儀。
培訓(xùn)合格證。
-10。
韓山師范學(xué)院。
人力資源管理。
考核合格證。
語言能力。
外語：
英語優(yōu)秀。
國語水平：
優(yōu)秀。
粵語水平：
優(yōu)秀。
工作能力及其他專長。
大型地產(chǎn)招標(biāo)采購工作經(jīng)驗及學(xué)生會主席工作經(jīng)驗，善于交際，組織管理和執(zhí)行能力強，對行政、人事、營銷和招標(biāo)采購有相關(guān)經(jīng)驗及認識，擅長從事以上相關(guān)職位的工作。
詳細個人自傳。
為人坦誠，有團隊合作精神，積極向上，追求進步，處事穩(wěn)重、認真、負責(zé)，氣質(zhì)及相貌佳，樂意從事經(jīng)理助理、行政、人事、營銷和招標(biāo)采購等相關(guān)工作。在校曾獲優(yōu)秀畢業(yè)生代表、獎學(xué)金、優(yōu)秀學(xué)生干部、校園精神文明標(biāo)兵等榮譽。千里馬也，求伯樂識之！
個人聯(lián)系方式。
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聯(lián)系電話：
137xxxxxxxxxxxxx。
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137xxxxxxxxxxxxxx。
qq號碼：
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行政人事類專業(yè)簡歷篇三
人事行政專員專業(yè)要怎樣寫好一份個人求職簡歷，
人事個人簡歷
寫作參考模板，以下是文書幫小編為大家推薦的一份人事類專業(yè)簡歷
閱讀。居 住 地： 白云區(qū) 國 籍： 中國
婚姻狀況： 未婚 職 稱： 無職稱
工作年限： 應(yīng)屆畢業(yè)生
應(yīng)聘職位： 人事助理 行政專員/助理 文員
希望月薪： 面議 求職類型： 全職
希望地點： 廣州市 到崗時間： 隨時
公司名稱： 易初蓮花超市
職 位： 收銀員 行 業(yè)： 批發(fā)/零售
負責(zé)前臺的收銀，為客人真誠服務(wù)
學(xué) 校： 湖南工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院
學(xué) 歷： 大專
專 業(yè)：
外 語： 英語 外語水平： 一般
國語水平： 良好 粵語水平： 一般
熟練使用office辦公軟件
服從上級，勇于迎接新的挑戰(zhàn)，有強的'團隊精神。做事非常的沉穩(wěn)，有積極性。待人熱情，真誠，能吃苦耐勞。能較快的融入各種環(huán)境，并融入其中。
愛好：平時喜歡聽歌，唱歌，爬山，打羽毛球等一些運動。
行政人事類專業(yè)簡歷篇四
簡歷編號：
更新日期：
無照片。
姓名：
國籍：
中國。
目前所在地：
天津。
民族：
漢族。
戶口所在地：
茂名。
身材：
165cm?kg。
婚姻狀況：
未婚。
年齡：
25歲。
培訓(xùn)認證：
誠信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：
普通求職?
應(yīng)聘職位：
工作年限：
1
職稱：
無職稱。
求職類型：
全職。
可到職日期：
隨時。
--3500。
希望工作地區(qū)：
天津深圳佛山。
個人工作經(jīng)歷：
公司名稱：
公司性質(zhì)：
民營企業(yè)所屬行業(yè)：其他。
擔(dān)任職務(wù)：
助理。
工作描述：
負責(zé)員工的考勤和貨物的進出。
離職原因：
教育背景。
畢業(yè)院校：
廣東金融學(xué)院。
最高學(xué)歷：
大專。
畢業(yè)日期：
所學(xué)專業(yè)一：
人力資源管理。
所學(xué)專業(yè)二：
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：
學(xué)校（機構(gòu)）。
專業(yè)。
獲得證書。
證書編號。
-09。
廣東金融學(xué)院。
人力資源管理。
畢業(yè)證、英語cet4。
語言能力。
外語：
英語良好。
國語水平：
良好。
粵語水平：
良好。
工作能力及其他專長。
熟悉人力資源管理的六大模塊；
熟悉操作辦公室軟件。
詳細個人自傳。
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行政人事類專業(yè)簡歷篇五
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
首先衷心感謝您在百忙之中垂閱我的自薦信，當(dāng)您親手開啟這份自薦信，將是對我過去努力的檢閱。
我叫xxx，是一名即將于xxx年畢業(yè)于xx文理學(xué)院行政管理專業(yè)的學(xué)生。借此擇業(yè)之際，我懷著一顆赤誠的心和對事業(yè)的執(zhí)著追求，真誠地推薦自己。真誠的渴望能加入貴單位，為貴單位的明天添磚加瓦，更愿意為貴單位貢獻自己的青春和智慧。
在校期間，系統(tǒng)學(xué)習(xí)了行政管理專業(yè)理論知識，同時還不斷積極進取，立足基礎(chǔ)扎實，專業(yè)求廣度、深度。利用xx文理學(xué)院綜合性院校這一優(yōu)勢，平時閱讀專業(yè)以外的書籍，提高個人的修養(yǎng)，努力使自己向復(fù)合型人才方向發(fā)展。在課余時間，加強身體鍛煉，使自己有一個健康的身體學(xué)習(xí)和工作。
我深知，在現(xiàn)今社會中，空有理論是遠遠不夠的，需要將所學(xué)理論應(yīng)用到實際中去，在校期間，一直積極參加各種活動，提高自己的工作能力，具有較強的責(zé)任心，能夠吃苦耐勞、誠實、自信、敬業(yè)。并且腳踏實地的'努力的辦好每一件事。專業(yè)方面曾經(jīng)在xx軍工集團xx電器公司實習(xí)，把自己學(xué)到的理論知識和實踐相結(jié)合。
過去并不代表未來，勤奮才是真實的內(nèi)涵，對于實際工作我相信，我能夠很快適應(yīng)工作環(huán)境，熟悉業(yè)務(wù)，并且在實際工作中不斷學(xué)習(xí)，不斷完善自己，做好本職工作。
期待您的反饋！
此致
敬禮!
自薦人：xxx。
2009年3月24日。
將本文的word文檔下載到電腦，方便收藏和打印。
行政人事類專業(yè)簡歷篇六
簡歷編號：
更新日期：
姓名：
大學(xué)生個人簡歷。
國籍：
中國。
目前所在地：
廣州。
民族：
漢族。
戶口所在地：
湖南。
身材：
160cm?kg。
婚姻狀況：
未婚。
年齡：
23歲。
培訓(xùn)認證：
誠信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：
普通求職?
應(yīng)聘職位：
行政/人事類：文員/秘書、
工作年限：
1
職稱：
無職稱。
求職類型：
全職。
可到職日期：
隨時。
--3500。
希望工作地區(qū)：
廣州。
個人工作經(jīng)歷：
公司名稱：
廣州市匯萃經(jīng)濟信息咨詢有限公司起止年月：-12～-04。
公司性質(zhì)：
所屬行業(yè)：
擔(dān)任職務(wù)：
秘書。
工作描述：
3、安排總經(jīng)理行程，通過電話與郵件預(yù)定約會時間；
4、陪同總經(jīng)理參加會議，并做好會議記錄；
5、負責(zé)發(fā)布招聘信息，進行員工面試，負責(zé)發(fā)放員工工資，做好相關(guān)報表；
6、其他瑣碎事務(wù)。
離職原因：
公司名稱：
公司性質(zhì)：
所屬行業(yè)：
擔(dān)任職務(wù)：
外貿(mào)文員。
工作描述：
該公司為卡塔爾多哈沙芙堤貿(mào)易有限公司在廣州的辦事處，工作職責(zé)為負責(zé)處理客人來中國后的一切事務(wù)。從吃穿住行、翻譯到陪同進入廣交會、下單等，都要處理。另外，一般辦公室事務(wù)都要處理。
離職原因：
教育背景。
畢業(yè)院校：
湖南理工學(xué)院。
最高學(xué)歷：
本科。
畢業(yè)日期：
所學(xué)專業(yè)一：
漢語言文學(xué)。
所學(xué)專業(yè)二：
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：
學(xué)校（機構(gòu)）。
專業(yè)。
獲得證書。
證書編號。
-09。
湖南理工學(xué)院。
漢語言文學(xué)。
-
語言能力。
外語：
英語良好。
國語水平：
一般。
粵語水平：
一般。
工作能力及其他專長。
通過湖南省計算機一級考試。
普通話水平：獲二級甲等證書。
其它：8月獲得三級涉外秘書職業(yè)資格證書。
詳細個人自傳。
可塑性強，具有較強的適應(yīng)能力和良好的溝通協(xié)調(diào)能力、性格溫和，樂觀向上，堅信“天生我才必有用”，希望找到一份能充分挖掘個人潛力、發(fā)展個人才華的工作。
個人聯(lián)系方式。
通訊地址：
廣州市白云區(qū)三元里村。
聯(lián)系電話：
134xxxxxxxxx。
家庭電話：
手機：
134xxxxxxxxx。
qq號碼：
電子郵件：
個人主頁：
行政人事類專業(yè)簡歷篇七
胡亂書寫出來的簡歷，肯定無法發(fā)揮出高運用效果的一面，可能很多人都會著重對自我能力的陳述，但怎樣進行陳述，應(yīng)該從哪一方向把握陳述關(guān)鍵，才是每一位求職者都應(yīng)該悉心對待的問題。就如同買衣服一般，我們在作出選擇時，不僅僅要考慮它的價值，同時也應(yīng)關(guān)注它的穿著作用，只有兩者結(jié)合，才可以購買到最適宜他們選擇的商品。
可能僅僅只是一個詞，一句話的書寫，也是有可能在無意中得罪到招聘方的，每一個人都會因為追求的理念不同，所以在閱讀簡歷時，想要從中得到的信息也各有區(qū)別，在這一點上，我們可以盡量使簡歷的陳述言辭運用上看起來中規(guī)中矩，如此便可以確保簡歷不會表現(xiàn)出差強人意的一面了。能否制作出高水平，高效應(yīng)簡歷，已然成為了每一位求職者都非常關(guān)注的問題，尤其是那些剛剛進入社會，本沒有多少簡歷創(chuàng)作經(jīng)驗的人，冒然進行簡歷書寫，一方面會使簡歷表現(xiàn)不出應(yīng)有的質(zhì)量，而另一方面又很容易遭受到無妄之災(zāi)。
下面是小編和大家分享的行政人事簡歷模板，更多相關(guān)信息請點擊(/jianli)。
姓名：
性別：
聯(lián)系電話：
學(xué)歷：
專業(yè)：
工作經(jīng)驗：
民族：
畢業(yè)學(xué)校：
住址：
電子信箱：
/jianli。
自我簡介：
2、熟悉公司行政人事管理流程，具有強有力的執(zhí)行力和溝通技巧；
4、公正坦蕩，忠于職守，誠信務(wù)實，熱誠豁達，有責(zé)任心和進取精神；
7、熟悉5s和iso操作流程。
求職意向：
目標(biāo)職位：
填寫自己希望應(yīng)聘的崗位。
目標(biāo)行業(yè)：
填寫自己希望應(yīng)聘的行業(yè)范圍。
期望薪資：
填寫自己期待的工資水平福利需求，一般填面議比較穩(wěn)妥。
期望地區(qū)：
填寫自己希望工作的地區(qū)、城市范圍。
到崗時間：
填寫自己新崗位能夠多長時間內(nèi)到任。
工作經(jīng)歷：
20xx—。
公司總經(jīng)辦主任。
職責(zé)和業(yè)績：
一、hr管理工作：
1.根據(jù)公司實際情況和發(fā)展規(guī)劃擬定公司人力資源計劃，滿足各部門人力資源需求。
2.制定和實施公司各項規(guī)章制度，如人事管理制度、薪資制度、勞動合同、行政管理制度等。
3.組織各部門進行績效考核，月度、年中及年終績效考核評定，績效考核制度的完善。
4.統(tǒng)籌管理招聘、面試、錄用、培訓(xùn)（開發(fā)課程）工作。
5.新員工的薪資崗級評定，轉(zhuǎn)正審批工作。
6.審核每月員工薪酬表；7.員工獎懲評定，獎罰執(zhí)行。
8.各崗位工作效率，用人狀況了解、評估。
9.年度優(yōu)秀員工、團隊的評選。
10.授理部門之間、員工之間投訴、勞動爭議，并及時解決。
二、行政后勤事務(wù)管理工作：
1.食堂管理、宿舍管理、車輛管理、廠區(qū)綠化管理、安全保衛(wèi)管理、人員及物品出入廠管理、辦公物品勞保用品管理、往來郵件收發(fā)管理等。
2.公司廠規(guī)廠紀的監(jiān)督工作。
3.與各部門橫向聯(lián)系，創(chuàng)建和諧的工作氛圍。
4.了解各部門對總經(jīng)辦各項工作的滿意度，提出修改意見。
5.授權(quán)范圍內(nèi)各項費用的審批。
6.審核、審批營銷部門業(yè)務(wù)資金、提成等。
7.對外政府部門的聯(lián)系（勞動局、工商局、技術(shù)監(jiān)督局、管委會、勞動局等）。
8.審批總經(jīng)辦行政相關(guān)文件。
9.各類招商會議的會務(wù)準(zhǔn)備、后勤保障統(tǒng)籌安排工作。
10.合理安排下屬工作，對下屬工作崗位進行適當(dāng)調(diào)整。
11.指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查下屬的各項工作。
12.及時傳達公司及上級工作指示。
13.完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
200x—200x。
職責(zé)和業(yè)績：1、公司各項制度的編寫（員工手冊），各部門主要負責(zé)人之職責(zé)劃分，及崗位說明。
2、全面統(tǒng)籌公司的招聘工作。（招聘渠道的開發(fā)、中、高級管理人員的篩選，人才測評，招聘成本的預(yù)算等）。
3、負責(zé)職工離職原因調(diào)查并做挽留工作。
4、建立人力資源績效評估體系，分別對中層干部及員工實施績效工資評估。
5、完善公司的培訓(xùn)體系。（培訓(xùn)計劃的制定，培訓(xùn)效果評估等）。
6、創(chuàng)建公司的企業(yè)文化，宣揚公司的企業(yè)精神及經(jīng)營理念。
7、負責(zé)統(tǒng)籌籌劃法定節(jié)日的各項文娛活動（曾成功舉辦了二00二年公司年聯(lián)誼會）。
集團公司總經(jīng)辦主任。
職責(zé)和業(yè)績：1、負責(zé)組織起草公司工作計劃、工作總結(jié)、行政綜合性報告、簡報、工作年鑒、大事記和決議，組織擬定有關(guān)全公司性規(guī)章制度。
2、負責(zé)總經(jīng)理辦公會議的安排、記錄，督促檢查公司辦公會議的貫徹落實情況，以及各中心材料上報、考勤、目標(biāo)責(zé)任制落實情況，進行工作巡查情況通報。
3、負責(zé)公司人事勞資管理，做好公司的人事管理、員工聘任、勞動合同簽訂工作；負責(zé)公司內(nèi)外的.合同、協(xié)議的組織審核、留存。
4、負責(zé)公司文件的擬稿、打印、上級各單位來文、來函的收發(fā)、登記、保管、傳遞及文書檔案、印鑒管理。
5、協(xié)助總經(jīng)理、副總經(jīng)理組織協(xié)調(diào)各部門共同辦理的綜合性工作；檢查各部門任務(wù)指標(biāo)完成情況。
6、負責(zé)對外聯(lián)系及來公司辦事、參觀訪問人員的接待工作，按政策處理來信來訪。
7、考核：根據(jù)公司的業(yè)務(wù)導(dǎo)向，制定績效考核管理制度以及實施目標(biāo)管理，落實考核指標(biāo)并監(jiān)督執(zhí)行，統(tǒng)計考評結(jié)果，管理考評文件，做好考評后的績效改進。
8、組織文化與結(jié)構(gòu)：根據(jù)公司戰(zhàn)略與歷史發(fā)展，結(jié)合行業(yè)特點，通過制度流程建設(shè)與業(yè)余活動的開展，塑造、維護、發(fā)展和傳播積極進取的企業(yè)文化。
9、勞動關(guān)系：依據(jù)公司的用人規(guī)定，負責(zé)員工勞動合同的簽訂和管理工作；及時處理公司管理過程中的重大人事問題，就公司重大人事任免事項提供參考意見；受理員工投訴，代表公司處理勞動爭議、糾紛或進行勞動訴訟；確保建立和諧的勞動關(guān)系，維護公司良好形象。
10、集團活動的組織策劃等。教育培訓(xùn)：
職業(yè)技能與特長。
通過法律、經(jīng)濟學(xué)、心理學(xué)、市場風(fēng)險規(guī)范等專業(yè)的學(xué)習(xí)與親歷實踐，對現(xiàn)代企業(yè)管理流程、管理手段和模式有更深一步的認識，能進行企業(yè)經(jīng)營狀況診斷并制訂出有效的改善方案，培養(yǎng)和發(fā)展與企業(yè)相適應(yīng)的企業(yè)文化；組建與企業(yè)發(fā)展相匹配的組織架構(gòu)；擅于人力規(guī)劃、績效體系設(shè)計、完善團隊培訓(xùn)機制；流程建設(shè)與優(yōu)化；能根據(jù)企業(yè)的實際情況建立合理的薪酬體系。
具體：
1、熟悉人事法律法規(guī)、勞動事務(wù)等行政一切內(nèi)外工作，能應(yīng)付突發(fā)性事件，解決勞資糾紛，改善勞資關(guān)系。
3、熟練編寫公司規(guī)章制度和各種日常公文，培訓(xùn)教材等，文字功底深厚；
4、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力、組織能力，有主持公司各類管理培訓(xùn)及大型會議經(jīng)驗；
5、公正坦蕩、忠于職守、誠信務(wù)實、熱誠豁達、有責(zé)任心、強烈的節(jié)約意識和進取精神；
6、動手能力強，勇于挑戰(zhàn)新鮮事物，在工作中能夠獨擋一面，具備較強的抗壓能力；
7、熟悉6s的運作和iso質(zhì)量認證體系的流程操作，電腦操作熟練；
行政人事類專業(yè)簡歷篇八
政治面貌：中共預(yù)備黨員。
籍貫：廣東。
聯(lián)系方式：***********。
e-mail：@。
校園經(jīng)歷。
：任校區(qū)學(xué)生會干事，負責(zé)實踐交流部的工作;任藝術(shù)團話劇隊隊員，參加藝術(shù)團的演出;任校區(qū)知行學(xué)社社員，負責(zé)實踐部的工作;10月被評為校區(qū)學(xué)生會“工作積極分子”。
20：任校區(qū)青年志愿者服務(wù)隊愛心循環(huán)項目成員，負責(zé)各項活動的跟蹤工作;從事校區(qū)《學(xué)生工作通訊》的編輯工作;負責(zé)漢語言一支部班報的編輯出版工作;年4月獲得全國高等院校語言文字基本功大賽三等獎。
：任文學(xué)院漢語言一支部體育委員，負責(zé)支部系列體育活動的策劃、統(tǒng)籌、組織工作。
社會實踐。
7—8：佛山市禪城區(qū)政府科員。
2013.9—10：廣東天地食品有限公司宣傳員。
負責(zé)宣傳促銷工作，在多次的培訓(xùn)中，培養(yǎng)了嚴謹高效的工作作風(fēng)。
在南海**小學(xué)開展稅收宣傳教育課，多次參加專業(yè)內(nèi)部的課程演講。
教育經(jīng)歷。
本科階段209月至7月在華南師范大學(xué)文學(xué)院就讀漢語言專業(yè)。
興趣愛好。
演講、助理、乒乓球、營銷。
自我評價。
做事認真，細致，簡潔，性格開朗，樂觀，刻苦耐勞，勤奮踏實，富有愛心;。
在較豐富的社會實踐經(jīng)歷中，培養(yǎng)了較好的組織能力和抗壓能力;在做人、做事，做學(xué)問的過程中，我力求做到盡責(zé)、獨立、自信、上進，并要求自己踏著更加成熟穩(wěn)健的步伐向前邁進。
技能水平。
計算機水平：2011年9月通過統(tǒng)考計算機二級考試(vfp)，成績優(yōu)秀;具備網(wǎng)頁設(shè)計、課件設(shè)計、視頻制作、辦公應(yīng)用等能力;具有原創(chuàng)作品mv(“紙”與你心心相印);能熟練應(yīng)用office、wps2000自動化辦公軟件。
語言能力：
英語水平：1、取得了全國大學(xué)英語四級證書2、具備一定的聽，寫，譯的能力。
國語水平:1、取得普通話等級考試二級乙等證書2、具有較強的口頭表達能力。
粵語水平：熟練、口音純正、發(fā)音標(biāo)準(zhǔn)。
行政人事類專業(yè)簡歷篇九
姓名：
國籍：
中國。
照片。
目前所在地：
廣州。
民族：
漢族。
戶口所在地：
廣州。
身材：
162cm。
婚姻狀況：
未婚。
年齡：
22歲。
聯(lián)系方式：
***********。
e-mail：
******@。
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：
應(yīng)屆畢業(yè)生。
應(yīng)聘職位：
工作年限：
職稱：
無職稱。
求職類型：
全職。
可到職日期：
隨時。
1000--1500。
希望工作地區(qū)：
廣州。
個人工作經(jīng)歷：
在校期間也曾做過電話訪問和街坊等兼職。
6月廣東機電職業(yè)技術(shù)學(xué)院金工實習(xí)。
9月廣東機電職業(yè)技術(shù)學(xué)院市場調(diào)查。
205月廣東機電職業(yè)技術(shù)學(xué)院情景英語。
教育背景。
畢業(yè)院校：
廣東機電職業(yè)技術(shù)學(xué)院。
最高學(xué)歷：
大專。
畢業(yè)日期：
所學(xué)專業(yè)一：
工業(yè)企業(yè)管理。
所學(xué)專業(yè)二：
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：
2012年10月廣東機電職業(yè)技術(shù)學(xué)院電子商務(wù)員考證培訓(xùn)。
2012年4月廣東機電職業(yè)技術(shù)學(xué)院報關(guān)員考證培訓(xùn)。
語言能力。
外語：
英語良好。
國語水平：
良好。
粵語水平：
精通。
工作能力及其他專長。
證書:高級物流員證、全國計算機高新技術(shù)辦公軟件中級證、國家英語a級。
熟悉辦公軟件word、excel等的操作，對autocad有一定的了解。
詳細個人自傳。
本人性格樂觀，積極進取，為人正直誠懇，善于與人溝通，工作認真負責(zé)，學(xué)習(xí)能力強，能在工作實踐中學(xué)習(xí)。
在校期間曾任院團委宣傳部的《團訊》（月刊）編輯部副主編，負責(zé)版面的'編排，熟悉word文檔的操作，具有一定的文字編輯能力及組織協(xié)調(diào)能力，對工作認真負責(zé)，連續(xù)兩年獲得社會工作優(yōu)秀獎。
希望工作地區(qū):天河區(qū)。
行政人事類專業(yè)簡歷篇十
姓名：
大學(xué)生個人簡歷網(wǎng)
性別： 女?
出生年月： 1989年11月
工作經(jīng)驗： 應(yīng)屆畢業(yè)生
畢業(yè)年月： 2012年7月
最高學(xué)歷： 本科
畢業(yè)學(xué)院： 天津商業(yè)大學(xué)
所修專業(yè)： （食品）商品學(xué)
居 住 地： 天津市 市轄區(qū) 北辰區(qū)
籍??? 貫： 天津市 市轄縣 薊縣
求職概況 / 求職意向
職位類型： 全職
期望月薪： 2500-3000元
期望地點： 天津市 市轄區(qū) ， ，?
期望職位： 人事行政管理員?
意向概述： 人事行政、公關(guān)、活動執(zhí)行等相關(guān)工作
教育經(jīng)歷
時間 院校 專業(yè) 學(xué)歷
2008年9月 - 2012年7月 天津商業(yè)大學(xué) （食品）商品學(xué) 本科
工作經(jīng)歷/社會實踐經(jīng)歷
時間 工作單位 職務(wù)
2009年9月 - 2011年10月 中國三星電子 導(dǎo)購，臨促隊長
自我評價
本人性格開朗、為人誠懇、樂觀向上、踏實努力、擁有較強的親和力和適應(yīng)能力、并具有較強的團隊合作精神與組織管理協(xié)調(diào)能力。豐富的社團經(jīng)歷和打工經(jīng)歷提高了我的'溝通能力，語言表達能力，培養(yǎng)了我的耐心和認真負責(zé)的態(tài)度。
聯(lián)系方式
電子郵箱：
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qq/msn：
行政人事類專業(yè)簡歷篇十一
行政人事管理員專業(yè)簡歷，本文由大學(xué)生個人簡歷網(wǎng)提供，
行政人事管理員個人簡歷范文
為參考，為了能寫出一份更有專業(yè)水平的個人簡歷本網(wǎng)站推薦人事管理個人簡歷
為范文！姓名：
大學(xué)生個人簡歷網(wǎng)
性別： 女?
出生年月： 1989年11月
工作經(jīng)驗： 應(yīng)屆畢業(yè)生
畢業(yè)年月： 2012年7月
最高學(xué)歷： 本科
畢業(yè)學(xué)院： 天津商業(yè)大學(xué)
所修專業(yè)： （食品）商品學(xué)
居 住 地： 天津市 市轄區(qū) 北辰區(qū)
籍??? 貫： 天津市 市轄縣 薊縣
求職概況 / 求職意向
職位類型： 全職
期望月薪： 2500-3000元
期望地點： 天津市 市轄區(qū) ， ，?
期望職位： 人事行政管理員?
意向概述： 人事行政、公關(guān)、活動執(zhí)行等相關(guān)工作
教育經(jīng)歷
時間 院校 專業(yè) 學(xué)歷
2008年9月 - 2012年7月 天津商業(yè)大學(xué) （食品）商品學(xué) 本科
工作經(jīng)歷/社會實踐經(jīng)歷
時間 工作單位 職務(wù)
2009年9月 - 2011年10月 中國三星電子 導(dǎo)購，臨促隊長
自我評價
本人性格開朗、為人誠懇、樂觀向上、踏實努力、擁有較強的親和力和適應(yīng)能力、并具有較強的團隊合作精神與組織管理協(xié)調(diào)能力。豐富的社團經(jīng)歷和打工經(jīng)歷提高了我的`溝通能力，語言表達能力，培養(yǎng)了我的耐心和認真負責(zé)的態(tài)度。
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行政人事類專業(yè)簡歷篇十二
姓名：*****出生年月：1986-7。
性別：男身高：170。
婚姻狀況：未婚籍貫：江西。
政治面貌：群眾目前所在地：義烏。
?求職意向。
期望職位：銷售行政采購服務(wù)業(yè)。
職位類型：均可工作地點：義烏市。
工資待遇：面議住房要求：面議。
?工作經(jīng)驗。
工作經(jīng)驗：2年。
工作經(jīng)歷：
在崗時間：2010-3---2011-7。
所在公司：震晴五金制品有限公司。
所在部門：震晴五金制品有限公司。
工作職位：駐義烏辦事處主管。
工作描敘：對公司客戶的維護；按客戶需求安排生產(chǎn)與交貨；負責(zé)與客戶溝通特別事宜如（有問題的'產(chǎn)品）；負責(zé)公司每月貨款的核對追賬；負責(zé)新產(chǎn)品的開發(fā)；對其他部門的協(xié)助工作；對月銷售報告的總結(jié)。
行政人事類專業(yè)簡歷篇十三
簡歷編號：
更新日期：
無照片。
姓名：
國籍：
中國。
目前所在地：
廣州。
民族：
漢族。
戶口所在地：
肇慶。
身材：
155cm?47kg。
婚姻狀況：
未婚。
年齡：
26歲。
培訓(xùn)認證：
誠信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：
普通求職?
應(yīng)聘職位：
人力資源：不限、行政/后勤、客服及技術(shù)支持：
工作年限：
3
職稱：
初級。
求職類型：
全職。
可到職日期：
隨時。
3500--5000。
希望工作地區(qū)：
廣州廣州廣州。
個人工作經(jīng)歷：
公司名稱：
起止年月：-09～-06廣州市番禺區(qū)小谷圍索納樂器樂器店。
公司性質(zhì)：
其它所屬行業(yè)：影視/媒體/藝術(shù)。
擔(dān)任職務(wù)：
銷售。
工作描述：
負責(zé)琴行的廣告宣傳、網(wǎng)站維護、活動策劃、客戶拓展、進貨渠道、店面與網(wǎng)絡(luò)銷售、賬務(wù)等整體管理。
離職原因：
琴行已轉(zhuǎn)讓。
公司名稱：
公司性質(zhì)：
私營企業(yè)所屬行業(yè)：其他行業(yè)。
擔(dān)任職務(wù)：
辦公室文員。
工作描述：
3、對外負責(zé)與相關(guān)政府部門溝通，辦理有關(guān)事項，對內(nèi)與園區(qū)企業(yè)聯(lián)絡(luò)，開展日常工作；
4、負責(zé)接待工作及會務(wù)準(zhǔn)備工作；
5、負責(zé)辦公用品進出倉管理。
離職原因：
到廣州大學(xué)城經(jīng)營琴行。
公司名稱：
公司性質(zhì)：
中外合資所屬行業(yè)：機械/機電/設(shè)備/重工。
擔(dān)任職務(wù)：
招聘文員。
工作描述：
離職原因：
實習(xí)期滿。
教育背景。
畢業(yè)院校：
暨南大學(xué)。
最高學(xué)歷：
本科獲得學(xué)位:管理學(xué)學(xué)士。
畢業(yè)日期：
所學(xué)專業(yè)二：
人力資源管理。
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：
學(xué)校（機構(gòu)）。
專業(yè)。
獲得證書。
證書編號。
-09。
暨南大學(xué)。
管理學(xué)學(xué)士。
-01。
珠海暢想教育培訓(xùn)中心。
人力資源管理。
助理人力資源管理師。
語言能力。
外語：
英語優(yōu)秀。
國語水平：
精通。
粵語水平：
精通。
工作能力及其他專長。
3、開朗、熱情，善于溝通、協(xié)調(diào)，工作高效、干練；
4、普通話、粵語聽說流利，英語聽說讀寫良好。
詳細個人自傳。
個人聯(lián)系方式。
通訊地址：
聯(lián)系電話：
家庭電話：
手機：
qq號碼：
電子郵件：
個人主頁：
行政人事類專業(yè)簡歷篇十四
年齡：24歲身高：177cm。
婚姻狀況：未婚戶籍所在：貴州省貴陽市。
最高學(xué)歷：大專工作經(jīng)驗：5-。
聯(lián)系地址：貴州省貴陽市烏當(dāng)區(qū)。
求職意向。
期望工作地：貴州省/貴陽市。
期望崗位性質(zhì)：全職。
期望月薪：5000~6000元/月。
期望從事的崗位：無限制。
技能特長。
技能特長：有過維修汽車經(jīng)驗，做過汽車服務(wù)及銷售，做過臺賬，制作表格等一些電腦基本技能。
教育經(jīng)歷。
華中師大(大專)。
起止年月：3月至3月。
學(xué)校名稱：華中師大。
獲得學(xué)歷：大專。
行政人事類專業(yè)簡歷篇十五
學(xué)歷：本科。
工作年限：在讀學(xué)生。
工作地點：杭州-西湖。
求職意向：行政專員/助理。
教育經(jīng)歷。
11月畢業(yè)浙江工業(yè)大學(xué)政治與公共管理學(xué)院。
專業(yè)技能。
word：熟練經(jīng)驗：6年。
photoshop：熟練經(jīng)驗：3年。
excel：熟練經(jīng)驗：6年。
powerpoint：熟練經(jīng)驗：5年。
證書獎項。
證書名稱：c1駕照頒發(fā)時間：207月頒發(fā)機構(gòu)：浙江省杭州市公安局交通警察支隊。
證書名稱：全國計算機二級證書頒發(fā)時間：年7月頒發(fā)機構(gòu)：教育部考試中心。
證書名稱：大學(xué)英語四級頒發(fā)時間：12月頒發(fā)機構(gòu)：全國大學(xué)英語四六級考試委員會。
證書名稱：大學(xué)英語六級頒發(fā)時間：12月頒發(fā)機構(gòu)：全國大學(xué)英語四六級考試委員會。
自我描述。
在學(xué)校，我順利完成?？普n程學(xué)習(xí)，并取得良好成績，擁有扎實的專業(yè)知識。我是一名中共黨員。
在校期間，參加學(xué)生工作，如青協(xié)宣傳部部長，廣宣部副部長，體驗組織管理工作。參加過校外的兼職，如服務(wù)生和導(dǎo)購，有基層服務(wù)經(jīng)驗。參加下下城區(qū)法院辦公室為期兩個月的實習(xí)，被肯定做事積極，效率高，有想法。
我是一個熱情，仔細，有耐心，肯吃苦，重效率的人。熟練掌握office軟件的`應(yīng)用，還對photoshop有一定的了解，對宣傳工作輕車熟路。
9月、10月兩個月學(xué)校還有課程，一周加上周末有3天空閑，10月之后課程結(jié)束，時間自由。
行政人事類專業(yè)簡歷篇十六
年齡：30歲身高：未知。
婚姻狀況：已婚戶籍所在：貴州。
最高學(xué)歷：本科工作經(jīng)驗：5-10年。
聯(lián)系地址：貴陽市觀山湖區(qū)。
求職意向。
期望工作地：貴州省/貴陽市。
期望崗位性質(zhì)：全職。
期望月薪：3000~4000元/月。
期望從事的崗位：行政專員/助理。
技能特長。
技能特長：工作時間長達8年，有4年的辦公室行政文員工作經(jīng)歷;。
具備普通話2級乙等證書，駕駛證c1駕照.
教育經(jīng)歷。
貴州廣播電視大學(xué)(本科)。
起止年月：9月至6月。
學(xué)校名稱：貴州廣播電視大學(xué)。
獲得學(xué)歷：本科。
工作經(jīng)歷。
貴州正合房地產(chǎn)咨詢有限公司-項目秘書。
起止日期：3月至月
企業(yè)名稱：貴州正合房地產(chǎn)咨詢有限公司。
從事職位：項目秘書。
宏立城集團物業(yè)有限公司-行政助理。
起止日期：2月至207月
企業(yè)名稱：宏立城集團物業(yè)有限公司。
從事職位：行政助理。
行政人事類專業(yè)簡歷篇十七
胡亂書寫出來的簡歷，肯定無法發(fā)揮出高運用效果的一面，可能很多人都會著重對自我能力的陳述，但怎樣進行陳述，應(yīng)該從哪一方向把握陳述關(guān)鍵，才是每一位求職者都應(yīng)該悉心對待的問題。就如同買衣服一般，我們在作出選擇時，不僅僅要考慮它的價值，同時也應(yīng)關(guān)注它的穿著作用，只有兩者結(jié)合，才可以購買到最適宜他們選擇的商品。
可能僅僅只是一個詞，一句話的書寫，也是有可能在無意中得罪到招聘方的，每一個人都會因為追求的理念不同，所以在閱讀簡歷時，想要從中得到的信息也各有區(qū)別，在這一點上，我們可以盡量使簡歷的陳述言辭運用上看起來中規(guī)中矩，如此便可以確保簡歷不會表現(xiàn)出差強人意的一面了。能否制作出高水平，高效應(yīng)簡歷，已然成為了每一位求職者都非常關(guān)注的問題，尤其是那些剛剛進入社會，本沒有多少簡歷創(chuàng)作經(jīng)驗的人，冒然進行簡歷書寫，一方面會使簡歷表現(xiàn)不出應(yīng)有的質(zhì)量，而另一方面又很容易遭受到無妄之災(zāi)。
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/jianli。
2、熟悉公司行政人事管理流程，具有強有力的執(zhí)行力和溝通技巧；
4、公正坦蕩，忠于職守，誠信務(wù)實，熱誠豁達，有責(zé)任心和進取精神；
7、熟悉5s和iso2000操作流程。
填寫自己希望應(yīng)聘的崗位。
填寫自己希望應(yīng)聘的行業(yè)范圍。
填寫自己期待的工資水平福利需求，一般填面議比較穩(wěn)妥。
填寫自己希望工作的地區(qū)、城市范圍。
填寫自己新崗位能夠多長時間內(nèi)到任。
?
職責(zé)和業(yè)績：
一、hr管理工作：
??1.根據(jù)公司實際情況和發(fā)展規(guī)劃擬定公司人力資源計劃，滿足各部門人力資源需求。
??2.制定和實施公司各項規(guī)章制度，如人事管理制度、薪資制度、勞動合同、行政管理制度等。
??3.組織各部門進行績效考核，月度、年中及年終績效考核評定，績效考核制度的完善。
??4.統(tǒng)籌管理招聘、面試、錄用、培訓(xùn)（開發(fā)課程）工作。
??5.新員工的薪資崗級評定，轉(zhuǎn)正審批工作。
??6.審核每月員工薪酬表；7.員工獎懲評定，獎罰執(zhí)行。
??8.各崗位工作效率，用人狀況了解、評估。
??9.年度優(yōu)秀員工、團隊的評選。
??10.授理部門之間、員工之間投訴、勞動爭議，并及時解決。
??二、行政后勤事務(wù)管理工作：
??1.食堂管理、宿舍管理、車輛管理、廠區(qū)綠化管理、安全保衛(wèi)管理、人員及物品出入廠管理、辦公物品勞保用品管理、往來郵件收發(fā)管理等。
??2.公司廠規(guī)廠紀的監(jiān)督工作。
??3.與各部門橫向聯(lián)系，創(chuàng)建和諧的工作氛圍。
??4.了解各部門對總經(jīng)辦各項工作的滿意度，提出修改意見。
??5.授權(quán)范圍內(nèi)各項費用的審批。
??6.審核、審批營銷部門業(yè)務(wù)資金、提成等。
??7.對外政府部門的聯(lián)系（勞動局、工商局、技術(shù)監(jiān)督局、管委會、勞動局等）。
??8.審批總經(jīng)辦行政相關(guān)文件。
??9.各類招商會議的會務(wù)準(zhǔn)備、后勤保障統(tǒng)籌安排工作。
??10.合理安排下屬工作，對下屬工作崗位進行適當(dāng)調(diào)整。
??11.指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查下屬的各項工作。
??12.及時傳達公司及上級工作指示。
??13.完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
?
職責(zé)和業(yè)績：1、公司各項制度的編寫（員工手冊），各部門主要負責(zé)人之職責(zé)劃分，及崗位說明。
??2、全面統(tǒng)籌公司的招聘工作。（招聘渠道的開發(fā)、中、高級管理人員的篩選，人才測評，招聘成本的預(yù)算等）。
??3、負責(zé)職工離職原因調(diào)查并做挽留工作。
??4、建立人力資源績效評估體系，分別對中層干部及員工實施績效工資評估。
??5、完善公司的培訓(xùn)體系。（培訓(xùn)計劃的制定，培訓(xùn)效果評估等）。
??6、創(chuàng)建公司的企業(yè)文化，宣揚公司的企業(yè)精神及經(jīng)營理念。
??7、負責(zé)統(tǒng)籌籌劃法定節(jié)日的各項文娛活動（曾成功舉辦了二00二年公司年聯(lián)誼會）。
??8、完善和規(guī)范人力資源管理使用的各類表格及對人事檔案的管理。
?
職責(zé)和業(yè)績：1、負責(zé)組織起草公司工作計劃、工作總結(jié)、行政綜合性報告、簡報、工作年鑒、大事記和決議，組織擬定有關(guān)全公司性規(guī)章制度。
??2、負責(zé)總經(jīng)理辦公會議的安排、記錄，督促檢查公司辦公會議的貫徹落實情況，以及各中心材料上報、考勤、目標(biāo)責(zé)任制落實情況，進行工作巡查情況通報。
??3、負責(zé)公司人事勞資管理，做好公司的人事管理、員工聘任、勞動合同簽訂工作；負責(zé)公司內(nèi)外的.合同、協(xié)議的組織審核、留存。
??4、負責(zé)公司文件的擬稿、打印、上級各單位來文、來函的收發(fā)、登記、保管、傳遞及文書檔案、印鑒管理。
??5、協(xié)助總經(jīng)理、副總經(jīng)理組織協(xié)調(diào)各部門共同辦理的綜合性工作；檢查各部門任務(wù)指標(biāo)完成情況。
??6、負責(zé)對外聯(lián)系及來公司辦事、參觀訪問人員的接待工作，按政策處理來信來訪。
??7、考核：根據(jù)公司的業(yè)務(wù)導(dǎo)向，制定績效考核管理制度以及實施目標(biāo)管理，落實考核指標(biāo)并監(jiān)督執(zhí)行，統(tǒng)計考評結(jié)果，管理考評文件，做好考評后的績效改進。
??8、組織文化與結(jié)構(gòu)：根據(jù)公司戰(zhàn)略與歷史發(fā)展，結(jié)合行業(yè)特點，通過制度流程建設(shè)與業(yè)余活動的開展，塑造、維護、發(fā)展和傳播積極進取的企業(yè)文化。
??9、勞動關(guān)系：依據(jù)公司的用人規(guī)定，負責(zé)員工勞動合同的簽訂和管理工作；及時處理公司管理過程中的重大人事問題，就公司重大人事任免事項提供參考意見；受理員工投訴，代表公司處理勞動爭議、糾紛或進行勞動訴訟；確保建立和諧的勞動關(guān)系，維護公司良好形象。
??10、集團活動的組織策劃等。
?
通過法律、經(jīng)濟學(xué)、心理學(xué)、市場風(fēng)險規(guī)范等專業(yè)的學(xué)習(xí)與親歷實踐，對現(xiàn)代企業(yè)管理流程、管理手段和模式有更深一步的認識，能進行企業(yè)經(jīng)營狀況診斷并制訂出有效的改善方案，培養(yǎng)和發(fā)展與企業(yè)相適應(yīng)的企業(yè)文化；組建與企業(yè)發(fā)展相匹配的組織架構(gòu)；擅于人力規(guī)劃、績效體系設(shè)計、完善團隊培訓(xùn)機制；流程建設(shè)與優(yōu)化；能根據(jù)企業(yè)的實際情況建立合理的薪酬體系。
?
具體：
1、熟悉人事法律法規(guī)、勞動事務(wù)等行政一切內(nèi)外工作，能應(yīng)付突發(fā)性事件，解決勞資糾紛，改善勞資關(guān)系。
3、熟練編寫公司規(guī)章制度和各種日常公文，培訓(xùn)教材等，文字功底深厚；
4、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力、組織能力，有主持公司各類管理培訓(xùn)及大型會議經(jīng)驗；
5、公正坦蕩、忠于職守、誠信務(wù)實、熱誠豁達、有責(zé)任心、強烈的節(jié)約意識和進取精神；
6、動手能力強，勇于挑戰(zhàn)新鮮事物，在工作中能夠獨擋一面，具備較強的抗壓能力；
7、熟悉6s的運作和iso質(zhì)量認證體系的流程操作，電腦操作熟練；
8、擁有科學(xué)的管理方法，能以理性、辯證的眼光去判斷、分析問題，以彈性、靈活的手法去組織、協(xié)調(diào)各種關(guān)系、激發(fā)團隊工作積極性和戰(zhàn)斗力，能在行政人事部總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下開展各項行政、后勤管理和綜合服務(wù)工作，包括公文督辦、安保消防、信息管理、辦公環(huán)境綠化、車輛管理及其他綜合管理等工作。
行政人事類專業(yè)簡歷篇十八
性別：
男
年齡：
23。
學(xué)歷：
本科。
民族：
漢族。
身高：
178。
畢業(yè)學(xué)校：
南京工業(yè)大學(xué)。
專業(yè)名稱：
戶口所在地：
江蘇省鹽城。
婚姻狀況：
未婚。
現(xiàn)工作地點：
江蘇省南京。
現(xiàn)任職位：
在校學(xué)生。
特長概括：
自我評價。
教育。
學(xué)歷。
學(xué)校名稱。
專業(yè)。
時間范圍。
本科。
南京工業(yè)大學(xué)。
2004年9月-2008年6月。
技能／專長。
計算機能力：
全國計算機等級考試一級。
計算機詳細技能：
語言水平：
英語：級別：普通英語四級。
不會：不會級別：
普通話：一般。
求職意向。
希望職位：
人事助理,行政助理,行政文員,總務(wù)。
工作地點：
南京,蘇州,鹽城,泰州,南通。
希望工資：
聯(lián)系方式。
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行政人事類專業(yè)簡歷篇十九
學(xué)歷：中專/技校。
工作年限：5-8年。
工作地點：廣州-番禺-不限。
求職意向：行政/后勤。
待人熱情心思縝密條理性強。
工作經(jīng)驗(工作了6年，做了1份工作)。
豐達電機廠/牛尾電機廠。
工作時間：月至11月[6年]。
職位名稱：經(jīng)理助理。
自我描述。
行政人事類專業(yè)簡歷篇二十
學(xué)歷：高中。
工作年限：3-5年。
工作地點：廣州-經(jīng)濟開發(fā)區(qū)。
求職意向：后勤。
心思縝密待人熱情條理性強。
工作經(jīng)驗(工作了2年11個月，做了1份工作)。
番禺保安服務(wù)公司。
工作時間：2月至1月[2年11個月]。
職位名稱：保安。
教育經(jīng)歷。
1988年9月畢業(yè)南江四中高中。
語言技能。
普通話：很好。
證書獎項。
證書名稱：資格證頒發(fā)時間：1月頒發(fā)機構(gòu)：廣州番禺保安公司。
自我描述。
本人在保安公司任職多年，經(jīng)驗5一6年，服從公司上級安排，聽從指揮，做到防火防盜一切安全工作!
更多。
行政人事類專業(yè)簡歷篇二十一
簡歷編號：
更新日期：
無照片。
姓名：
林先生。
國籍：
中國。
目前所在地：
天津。
民族：
漢族。
戶口所在地：
茂名。
身材：
168cm?55kg。
婚姻狀況：
未婚。
年齡：
28歲。
培訓(xùn)認證：
誠信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：
普通求職?
應(yīng)聘職位：
工作年限：
3
職稱：
無職稱。
求職類型：
全職。
可到職日期：
隨時。
--3500。
希望工作地區(qū)：
天津天津天津。
個人工作經(jīng)歷：
公司名稱：
深圳寶潤燃氣有限公司九圍供應(yīng)站起止年月：-09～-10。
公司性質(zhì)：
私營企業(yè)所屬行業(yè)：其他。
擔(dān)任職務(wù)：
門市部助理，門市部主管（調(diào)崗）。
工作描述：
主要負責(zé)門市部日常管理工作：
1、貫徹執(zhí)行公司的方針政策，落實公司的管理規(guī)章制度。
2、負責(zé)門市部的人事招聘、培訓(xùn)，員工考勤。
3、組織開排每日的安全會議，落實每天的安全檢查，做好事故防范工作。
4、組織安排送氣工作。
5、負責(zé)每天下班之前的盤點工作，并向總公司上報本門市部的`進銷存情況。
6、突發(fā)事件的處理。
7、客戶的電話回訪工作。
離職原因：
尋求新發(fā)展。
公司名稱：
公司性質(zhì)：
私營企業(yè)所屬行業(yè)：文娛體育，辦公用品。
擔(dān)任職務(wù)：
市場督導(dǎo)。
工作描述：
主要工作：
1.收集每日銷售報表，核實數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性,及時性。
2.向各連鎖店發(fā)布貨品到貨信息,向公司反饋銷售情況。
3.根據(jù)各店銷售和庫存，組織安排各店配送工作。
4.對每日銷售與上周同期銷售數(shù)據(jù)進行對比分析,對升降幅度較大的店鋪進行單店分析其原因.
5.對無電腦專柜每日進行銷售錄入,下單配貨,并核實其配貨數(shù)量與其銷售,庫存是否合理,進行正確下單。
6.到店檢查相關(guān)工作,隨時了解店鋪情況。
7.維護連鎖店與賣場的良好合作關(guān)系。
8.管理監(jiān)督連鎖店銷售人員，提高服務(wù)質(zhì)量。
離職原因：
尋求新發(fā)展。
教育背景。
畢業(yè)院校：
天津大學(xué)。
最高學(xué)歷：
大專。
畢業(yè)日期：
所學(xué)專業(yè)一：
所學(xué)專業(yè)二：
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：
學(xué)校（機構(gòu)）。
專業(yè)。
獲得證書。
證書編號。
-09。
天津大學(xué)。
-
語言能力。
外語：
英語良好。
國語水平：
精通。
粵語水平：
精通。
工作能力及其他專長。
組織、管理、協(xié)調(diào)能力好，服務(wù)意識強！
詳細個人自傳。
良好的溝通、協(xié)調(diào)能力，能獨立工作，性格開朗，有恒心有毅力！
個人聯(lián)系方式。
通訊地址：
聯(lián)系電話：
家庭電話：
手機：
qq號碼：
電子郵件：
個人主頁：
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