最新教師成長階段(5篇)

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最新教師成長階段(5篇)
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教師成長階段篇一

南寨小學(xué)姜光燕

認(rèn)真閱讀《教師快速成長的10個要訣》這本書后,感受頗深,書中寫到了教師快速成長的10個要訣:要訣1:動力,話題:誰能陪你一輩子;要訣2:目標(biāo),話題:不怕路走得遠(yuǎn),走得累,怕沒有方向;要訣3:方法,話題:為什么這些教師沒能出類拔萃;要訣4:思想,話題:沒有思想的教師能走多遠(yuǎn) ; 要訣5:研究,話題:“兩眼一睜忙到熄燈”值不值;要訣6:反思,話題:袁老師成功的秘訣;要訣7:個性,話題:真正的教學(xué)藝術(shù)都是個性化的 ;要訣8:愛好,話題:生活是七色陽光;要訣9:意志,話題:誰能笑到最后;要訣10:幸福,話題:對“春蠶”“紅燭”精神的另一種思考。

幸福是我們一生都在追尋的,只有感到幸福的人其人生才是快樂和陽光的。在我剛剛踏入工作的這近一年中,慢慢體驗(yàn)到了作為一名教師辛苦中感受到的的幸福。幸福的是能成為一名教書育人的教師,幸福的是能成為砂子塘的一份子。當(dāng)我全身心地投人到教學(xué)工作中的時候,每個孩子都吸引著我,也許正是因?yàn)槲覍ψ约汗ぷ饔幸环葚?zé)任,所以我感到幸福;當(dāng)我營造一個充滿生命活力的課堂,和孩子一起克服困難、一起享受成功,我感到了幸福;當(dāng)我所教的學(xué)生成績有所提高,思想有所進(jìn)步的時候,我感到了幸福;當(dāng)我漸漸的發(fā)現(xiàn),知識得到不斷充實(shí),自身得到不斷完善時,我感到了幸福。教師只有體驗(yàn)到職業(yè)的幸福感,才能真切地把快樂帶給學(xué)生,把知識完整的傳授給學(xué)生,才能有效地影響并促進(jìn)學(xué)生的健康成長。

這是一本從實(shí)踐中來又能有效指導(dǎo)實(shí)踐的好書,這是一本將教育和夢想緊緊相聯(lián)系的好讀本,作為一名教師,我從中獲益良多,最深的感觸是:天下沒有免費(fèi)的午餐,天上也不會掉餡餅。教師成長并卓有成效,必須經(jīng)歷一個勤勞奮斗和漫長的積累過程,企圖一夜暴富,兩天速成,那是夢,不是生活。但是,天道酬勤,亦酬術(shù),教師成長與成功是一門科學(xué),是科學(xué)就有規(guī)律可循。

這本書中提到了做教師的三種境界:第一種是謀生型,第二種是奉獻(xiàn)型,第三種是快樂型,你要選擇哪種呢?如果我們僅僅是為了謀生而工作,那么我們就成了生活的奴隸,但如果我們把工作當(dāng)做幸福的生活去細(xì)心經(jīng)營,那么一定會收獲更多。其實(shí)幸福就是一種感覺,很簡單,但也很復(fù)雜,這取決于你的心態(tài),心態(tài)決定一切,有了積極樂觀的心態(tài)就成功了一半!我的教育生涯還很長,在今后的教育教學(xué)工作中,我將立足實(shí)際,努力工作,發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn),改進(jìn)不足,多學(xué)習(xí)多思考,在平凡的教師崗位上“認(rèn)認(rèn)真真做人,踏踏實(shí)實(shí)工作”,做一個陽光快樂型的教師。

教師成長階段篇二

一、新教師入職教育是教師茁壯成長的關(guān)鍵一步:

1新教師從導(dǎo)師那里學(xué)做人、學(xué)處事,受益匪淺,與導(dǎo)師共同工作,使他們加速了經(jīng)驗(yàn)學(xué)習(xí)的進(jìn)程。

2.融入公開性的交流及對教學(xué)的審視,讓新教師獲得公眾評論其教學(xué)優(yōu)缺點(diǎn)的機(jī)會,使他們從教學(xué)的邊緣參與到中心活動,是新教師走向成熟的重要途徑。

二、關(guān)注教師追求卓越的動態(tài)過程至關(guān)重要

組織結(jié)構(gòu)良好的基礎(chǔ)知識以及思考和反思的知識技能

實(shí)踐知識理論化、理論知識實(shí)踐化的知識發(fā)展特征

不斷探索和實(shí)驗(yàn),質(zhì)疑看似“沒有問題”的問題和積極回應(yīng)挑戰(zhàn)的行為特征

三、優(yōu)秀教師培養(yǎng)的范式革新需要更細(xì)致的研究

同時互助(peer coaching)還需要專業(yè)引領(lǐng)

案例方法(case methods)還需行為跟進(jìn)

兩種培訓(xùn)模式: 講授先行還是實(shí)踐先行 兩個不同的線思路,各有優(yōu)缺,我們選擇怎樣的路?

四、成為學(xué)習(xí)型教師的四種方式:

1.聽中學(xué),提供理論文本或口頭報告,學(xué)習(xí)教育理念和教師工作中所需要的知識與經(jīng)驗(yàn)

2.做中學(xué),提供教學(xué)、質(zhì)量、學(xué)校管理的實(shí)際場景或研究項(xiàng)目,在實(shí)踐與改革試驗(yàn)中學(xué)習(xí)

3.聽懂的東西要做出來,凡是已經(jīng)知道的文本理念和挺懂的工作經(jīng)驗(yàn),盡量結(jié)合自己的工作做做看,親自體驗(yàn)

4.做好的東西要說出來,凡是親自做出的,提高績效十分明顯的事情,試著用細(xì)節(jié)描述或理性的話語表達(dá)出來。

首先進(jìn)入自己的心底,完全品自己的直覺和對自己的理解來做,然后看到別人的理論和觀點(diǎn),又對它們做出選擇和發(fā)展,最后再邊教邊改中進(jìn)一步發(fā)揮悟性的作用。

教師成長階段篇三

教師個人成長計(jì)劃

作為一名教師,我們要加快自身學(xué)習(xí)的速度,緊握時代脈搏,緊跟改革步伐,不斷學(xué)習(xí)新知識、新思維、新理念。用先進(jìn)的教育教學(xué)理論,反思自己的教育教學(xué)實(shí)踐,在總結(jié)和反思中提升自己。對此,我就本人實(shí)際情況制定個人的成長計(jì)劃:

一、教學(xué)方面:

1、注重日常教學(xué)常規(guī)的扎實(shí)與提升。

精心備課;細(xì)心批改每一本作業(yè),杜絕錯批、漏批現(xiàn)象,探索趣味性作業(yè),創(chuàng)新性作業(yè)。要求批語的書寫要認(rèn)真、規(guī)范,要及時做好批改記錄。有教案、不遲到、不坐著講課、不提早下課、不拖堂、不挖苦諷刺學(xué)生等;尤其要多關(guān)注后進(jìn)生,本學(xué)期采用“一幫一”以優(yōu)帶差、小組競爭的方式提高教育教學(xué)質(zhì)量和良好習(xí)慣的養(yǎng)成,切實(shí)促進(jìn)后進(jìn)生各方面能力的提高。

2、勤于反思,完善自我。

學(xué)會思考教育問題,積極把先進(jìn)的教育理念轉(zhuǎn)化為教師的行為等,從反思中提升教學(xué)研究水平。每節(jié)課后,把自己在教學(xué)實(shí)踐中發(fā)現(xiàn)的問題和有價值的東西趕快記下來,享受成功,彌補(bǔ)不足。在總結(jié)經(jīng)驗(yàn)中完善自我。

3、練就自己扎實(shí)的基本功。

“鋼筆字、毛筆字、粉筆字、簡筆畫、普通話”是教師的基本功。為此,我會持之以恒地加強(qiáng)自己的基本功練習(xí)。同時,作為英語老師,我還要不斷的加強(qiáng)自己的英語口語和聽力,以使自己在教學(xué)方面能夠盡快地成長起來。

4、利用信息技術(shù)手段輔助教學(xué)。充分利用網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢,學(xué)習(xí)教育教學(xué)方面的新思想,掌握新方式,運(yùn)用新理論,提高教學(xué)效果。利用課余時間向電腦能手學(xué)習(xí),提高自己的計(jì)算機(jī)水平。

5、多反思

自我反思是提高業(yè)務(wù)水平的重要途徑,對自己的教學(xué)行為、學(xué)生的活動方式、教學(xué)目標(biāo)的制定、教學(xué)內(nèi)容的選擇??及時進(jìn)行反思、總結(jié)、改進(jìn),從“經(jīng)驗(yàn)型”的教師向“科研型”的教師轉(zhuǎn)型。

1)、不斷進(jìn)行師德自查,反省自己的行為,規(guī)范自己的言行,做到身正為師,學(xué)高為范。

2)、在自己的教學(xué)過程中,時刻做到三個反思:教學(xué)前反思,從培養(yǎng)學(xué)生實(shí)踐能力著手,拓展教學(xué)內(nèi)容,優(yōu)化教學(xué)過程;教學(xué)中反思,及時自動地在行動中反思,培養(yǎng)反思和自我監(jiān)控地習(xí)慣;教學(xué)后反思,隨時審視,隨時修正,形成自己的教學(xué)個性。

6、多實(shí)踐

1)、努力探索、大膽實(shí)踐,用新的教學(xué)藝術(shù)充實(shí)課堂教學(xué)。在自己的課堂教學(xué)中,努力營造尊重、贊賞、寬容的師生關(guān)系,加強(qiáng)師生的對話交流,力爭完成從教學(xué)的“主角”轉(zhuǎn)向“平等中的首席”、從傳統(tǒng)的知識傳授者向現(xiàn)代學(xué)生發(fā)展的促進(jìn)者的轉(zhuǎn)變。

2)、積薄發(fā)、開拓創(chuàng)新,做教育教學(xué)的研究者。積極參加各類的教育教學(xué)活動,提高自己的理論水平,不斷的磨練自己,在挫折中不斷的成長完善,結(jié)合教學(xué)實(shí)踐實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新和開拓,實(shí)現(xiàn)“模式化”向“個性化”的轉(zhuǎn)變。

3)、整合資源、為我所用,在課堂教學(xué)方面形成自己的特色。充分利用發(fā)達(dá)的資訊和媒體手段,觀摩名家教學(xué),撰寫讀書筆記、教學(xué)反思,在課堂教學(xué)中利用電教多媒體手段立體展示教學(xué)內(nèi)容,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣,創(chuàng)設(shè)情景,授予學(xué)生發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題的技巧,營造氛圍,培養(yǎng)學(xué)生終生學(xué)習(xí)的習(xí)慣。

7、多總結(jié)

定期對自己的教育教學(xué)工作進(jìn)行總結(jié),通過及時總結(jié),有所沉淀,不斷為今后的工作積累經(jīng)驗(yàn)

二、班級管理方面

我現(xiàn)在正擔(dān)任著本校三年級的班主任,盡管擔(dān)任班主任的時間只有十幾年,但是我深深體會到了作為班主任的喜悅和痛苦。雖然班級底子不是太好,但我將以我最大的努力使他們有所進(jìn)步。

1、紀(jì)律方面:我們常說:沒有規(guī)矩不成方圓。嚴(yán)格的紀(jì)律是學(xué)生健康成長的保障,是培養(yǎng)學(xué)生樹立集體意識、形成良好班風(fēng)的保障。在紀(jì)律方面,我將經(jīng)常向有經(jīng)驗(yàn)的老班主任請教,注重工作細(xì)節(jié),使自己的班級各項(xiàng)工作井然有序。

2、學(xué)習(xí)方面,嚴(yán)抓不認(rèn)真學(xué)習(xí),不及時交作業(yè)的學(xué)生,多關(guān)注底子差的同學(xué)。最關(guān)鍵的是提升自己的教學(xué)水平,讓學(xué)生樂于學(xué)習(xí),在快樂中學(xué)習(xí)。

3、班級風(fēng)氣方面,要使一個班級整體提升,我覺得班級凝聚力的培養(yǎng)必不可少,我要努力讓學(xué)生愛上這個班級,肯為班級做事,培養(yǎng)好班干部,引領(lǐng)全班向著更好的方向前進(jìn)。

記得亞里士多德有一句名言:“幸福意味著自我滿足。”在追求自我發(fā)展的道路上,面對那么多關(guān)心愛護(hù)我的領(lǐng)導(dǎo)和同事、朋友,我還有什么理由不去以一顆感恩的心去面對一切,感受幸福呢?

最后,我想說:在今后的工作中我會嚴(yán)格要求自己,爭做一名領(lǐng)導(dǎo)省心、家長放心、同事欣賞、學(xué)生喜歡的科研型教師。

教師成長階段篇四

教師成長故事

韓芳

一、愛讀書,鉆研拓展視野

每本書都可能是一道窗戶,改變我們對世界觀望的方向;或是一道門戶,改變我們?nèi)松嬲叩贸龅姆较?。讀書是改進(jìn)生活、豐富人生的手段,該讀些什么書要依生活來決定選擇。

我看專業(yè)書籍,因?yàn)楹⒆邮裁磫栴}都會提出來,而且往往“打破沙鍋問到底”。沒有廣博的知識,就不能很好地解孩子之“惑”,傳為人之“道”。

一次我班開展了“寧夏五寶”的主題活動,說實(shí)在的,事先我知道的內(nèi)容并不比孩子們多,每當(dāng)孩子們向我發(fā)問,我只能以查找資料為由避開孩子的問題。看到孩子們的探究欲望越來越濃,我趕緊和孩子們一起創(chuàng)設(shè)環(huán)境、收集相關(guān)資料、提供可供學(xué)習(xí)的空間,讓孩子們在特定的環(huán)境里自主地捕捉相關(guān)信息,有爭議性地進(jìn)行學(xué)習(xí)。我呢,也每天查看很多關(guān)于五寶的故事的書籍,在其中吸取一定的養(yǎng)份,以滿足孩子們那突如其來的發(fā)問。我和孩子一起上網(wǎng),一起看vcd,一起看圖片,一起發(fā)現(xiàn)討論所碰到的問題。就這樣,我與孩子共同學(xué)習(xí)成長。

我更博覽群書。盡可能把更多的時間用在閱讀名著上。因?yàn)槟强梢宰屛覀兾∷枷牒徒?jīng)驗(yàn)的精華。讀書可以使一個人在潛移默化中逐漸變得心胸開闊、氣量豁達(dá)、不懼壓力。我想理想的幼兒教育必然是幼兒精神成長與意義世界的。作為教師的我不僅要尋求知性的目標(biāo),更要追求充滿意義的精神生活。

二、勇求教,謙虛收獲幫助

真理需要體會,光讀圣賢書沒有用,還要自己發(fā)現(xiàn)問題尋求答案。澗谷把自己放低,才能得到一脈流水。初出茅廬的我,以謙虛、真誠和好學(xué)收獲了同伴的友好互助,在專業(yè)上跨進(jìn)了一大步。

剛踏上這個崗位的我更是要勇于去向老教師去求教,和他們更多的去探討關(guān)于在教學(xué)著塊兒的很多問題。在于他們交流的過程中,我便從他們的經(jīng)驗(yàn)中去總結(jié),在用于我的實(shí)際當(dāng)中,這讓我受益良多。讓我感到的真正意義在于,你不是得到就是學(xué)到。而我幸運(yùn)的在于,我不僅得到了成功的快樂,更學(xué)到了專業(yè)的技能、無私的扶持和高尚的互助。

三、勤實(shí)踐,勤奮促使進(jìn)步

思想的種子如果不扎根于實(shí)干的土壤,那么永遠(yuǎn)長不出成功的果實(shí)。我對自己說:一天做一件實(shí)事——認(rèn)認(rèn)真真帶好一天班;一月做一件新事——精益求精寫好一份案例;一年做一件大事——樹立目標(biāo)提高一向?qū)I(yè)技能;一生做一件有意義的事——踏踏實(shí)實(shí)做個對社會有貢獻(xiàn)的幼兒教師。

多想,多看,多實(shí)踐讓我組織日?;顒痈拥牡眯膽?yīng)手。還記得開學(xué)的時候,每次午餐我都發(fā)現(xiàn)許多孩子不吃飯總是說話,爭吵,矛盾不斷,總有人會來告狀。問題出現(xiàn)在哪呢?于是連續(xù)幾天午餐時,我我一直觀察他們,終于找到了“癥結(jié)”所在——原來是孩子在討論外面其他年級孩子在玩的情況,于是我每天為他們講講常規(guī),什么時候做什么事,結(jié)果幾天實(shí)行下來,果然孩子們變得有序、安靜了許多。教育從來不是高、大、空的口號,而是在點(diǎn)點(diǎn)滴滴中的潤物細(xì)無聲,“處處留心皆學(xué)問”。

四、善反思,專業(yè)成就成長

真正的反思應(yīng)該具有“心靈轉(zhuǎn)向”的作用,能引發(fā)教師的 思考并最終促進(jìn)教育理念的提升,其實(shí),所有教師都是“有故事”的人。

像一次我組織律動游戲“可愛的小動物”,在最初的設(shè)計(jì)中安排了形式多樣的活動,又唱,又畫,又說,又看,但孩子學(xué)得很累,像是被老師催促著跑到東,跑到西,而每個環(huán)節(jié)的初衷又無法很好地實(shí)現(xiàn)。事后,我反思發(fā)現(xiàn),班級當(dāng)中的有些孩子年齡小,生活經(jīng)驗(yàn)有限,同時他們的理解能力、表現(xiàn)能力都相對較弱,試圖在一次活動的短短十五分鐘內(nèi),幫助孩子了解多領(lǐng)域的內(nèi)容是不太適合的。我就將原本一次活動中的各個環(huán)節(jié)變?yōu)橐欢螘r間內(nèi)相互交織的活動內(nèi)容。幼兒對于常見動物的明顯特征有了清晰的了解,自然產(chǎn)生了表現(xiàn)動物形象的愿望。此時再進(jìn)行律動創(chuàng)編的活動便有了“水到渠成”的感覺。所謂“當(dāng)局者迷,旁觀者清”,反思的習(xí)慣讓我跳出自我看自己,以一個旁觀者的身份回顧自己的教學(xué)經(jīng)歷,準(zhǔn)確地發(fā)現(xiàn)問題,客觀評價問題,有針對性地解決問題。

教育是寂寞而孤獨(dú)的事業(yè),它那么清高,與名利無關(guān)、與權(quán)勢無關(guān)。從教者。注定是用大愛做小事,然而“蘭生幽谷,不因無人佩戴而不芬芳?!蹦贻p的我,正在努力!

教師成長階段篇五

小麗的教師專業(yè)成長記

1.陰差陽錯,考入幼師

我叫小麗,初中畢業(yè)時,我最要好的女同學(xué)的理想是做一名幼兒教師,我就陪著她參加了幼師的面試,面試結(jié)果出來了,只有我一人通過,在筆試中我又考了全市第二名。就這樣陰差陽錯地走進(jìn)了幼兒師范學(xué)校的大門,我那位溫柔、美麗的好朋友最終與自己的理想失之交臂。

幼師的學(xué)習(xí)緊張又忙碌,對于缺乏藝術(shù)基礎(chǔ)的我來說,學(xué)習(xí)上沒有任何優(yōu)勢,雖然文化課基礎(chǔ)好,但幼師學(xué)校對文化課要求不高。剛開學(xué)沒幾天,我就開始苦惱,懷疑自己的選擇,尤其是第一次鋼琴課后,看到其他同學(xué)枉松愉快地完成了作業(yè),而我卻茫然不知所措,我當(dāng)時就后悔了,想到了退學(xué)。在一個周末,我跟著同學(xué)去高中聽了一天課,可是現(xiàn)實(shí)很殘酷,才剛剛開學(xué)一個月,我就已經(jīng)聽不懂英語,讀不懂古文,更不要說數(shù)學(xué)了。這時我才意識到自己已經(jīng)沒有退路了,只能硬著頭皮回到學(xué)校繼續(xù)學(xué)習(xí)唱歌跳舞講故事、繪畫彈琴說兒歌了。萬事開頭難,我暗下決心,只要努力,沒有做不好的事情。一年級時我的技能技巧只能勉強(qiáng)及格,二年級時鋼琴和舞蹈已經(jīng)在班級名列前茅,到三年級時,不管是技能技巧還是文化基礎(chǔ)課我都已經(jīng)比較優(yōu)秀了。那時候經(jīng)常在晚上熄燈后翻窗進(jìn)入琴房,摸黑練指法,在水房洗衣服的時候把腳搭在水池邊上練舞蹈基本功。

2.畢業(yè)分配,成為幼兒教師

18歲那年,我畢業(yè)分配到一所高校附屬幼兒園工作,成為一名年輕的幼兒教師,我充滿工作熱情,非常喜歡和孩子們在一起。一開始擔(dān)任大班教師,我經(jīng)常帶領(lǐng)孩子們爬山、郊游、放風(fēng)箏,其他的一些老教師會善意地提醒我,幼兒園的老師只要把孩子看好,把課上好就可以了。而那時的我卻不以為然,我喜歡帶領(lǐng)孩子們瘋玩。那時候,“初生牛犢不怕虎”,雖然自己的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和理論知識并不豐富,但在家長會上我用自己的理解闡述著對幼兒教育的認(rèn)識;在幼兒園教學(xué)中,憑著嫻熟的技能技巧和認(rèn)真的教學(xué)態(tài)度,在幼兒園的教學(xué)觀摩和一些競賽活動中,我取得了很好的成績,成為一名骨干教師。

3.脫穎而出,走上管理崗位

由于教學(xué)工作出色,很快我被任命為園長助理,負(fù)責(zé)幼兒園教學(xué)管理。教育教學(xué)是幼兒園工作的重頭戲,那時我的理論水平很差,我經(jīng)常把園里訂的《學(xué)前教育研究》作為業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的資料,可那上面刊登的文章我都不太看得懂。我天天加班加點(diǎn)、廢寢忘食的工作,可我發(fā)現(xiàn)僅有努力是不夠的,我遇到了很大的困難,擔(dān)心自己不能勝任。還好,園長和老師們非常信任我。我鼓起勇氣,更加努力地投入工作,著手建立健全教學(xué)檔案,抓好常規(guī)教學(xué)管理,認(rèn)真批閱教師的教案和教學(xué)筆記,發(fā)現(xiàn)教師教學(xué)中的閃光點(diǎn),用熱情誠懇的語言鼓勵教師不斷提高,同時對我自己也是一個學(xué)習(xí)與提高的過程。“功夫不負(fù)有心人”,最終,幼兒園以優(yōu)異的成績順利通過臉收,評審組專家對教育教學(xué)工作給予了肯定和表揚(yáng)。

4.不斷進(jìn)取,成為碩士研究生

隨著寶寶的降生,我對自己從事的幼教工作有了深層次的、理性的認(rèn)識與思考,更深刻地了解并意識到幼兒教育工作的重要性.感受到教育對于兒童成長的重大意義。我的興趣轉(zhuǎn)向了教育研究,作為幼兒園的課題負(fù)責(zé)人參與教育部的一項(xiàng)子課題研究,還獲得了一等獎,和大師們進(jìn)行了面對面的交流,也發(fā)表了一些小文章,我品嘗到了教育研究的樂趣,一發(fā)不可收拾,我又想給自己一次機(jī)會,挑戰(zhàn)自我,去實(shí)現(xiàn)自已的夢想:考研。我鼓足勇氣參加了研究生入學(xué)考試,第一年因?yàn)橛⒄Z沒過國家線失敗了,但我已經(jīng)看見了希望,大哭一場,擦干眼淚,重新再來,我終于成功了,成為了一名學(xué)前教育專業(yè)的碩士研究生。

1.對教育工作的熱愛

縱觀高雅的成長歷程,從“陰差陽錯”進(jìn)入幼教這一職業(yè)領(lǐng)域,對于幼兒教育沒有什么認(rèn)識,還曾經(jīng)后悔,想要放棄,到不知不覺中發(fā)現(xiàn)自己愛上幼兒教師這個職業(yè),但還僅限于“喜歡和孩子在一起”,“喜歡帶著孩子們瘋玩”,覺得這個工作很“好玩”;從骨干教師、管理者到一名教育研究者,逐漸找到自己的職業(yè)定位和專業(yè)方向。高雅認(rèn)為,尤其是在成為母親后,對教育的理解發(fā)生了質(zhì)的變化,意識到教育的重要性,越來越深地?zé)釔劢逃矚g教育工作。只有當(dāng)一個人用心熱愛這個職業(yè),他才會全身心投人其中,只有建立在對教育的熱愛之上,專業(yè)成長的動力才會源源不斷地從幼兒教師心底萌發(fā)并涌出。

2.自主發(fā)展的意識和能力

當(dāng)人的發(fā)展水平達(dá)到具有較清晰的自我意識和達(dá)到自我控制的水平時,人才能有目的地、自覺地影響自己的發(fā)展。從高雅的求學(xué)、工作、進(jìn)修、讀研等歷程可以看出,她做事認(rèn)真、堅(jiān)持、有韌勁,遇到困難不服輸,不甘于因循守舊,不斷對自己提出新的要求,追求更高的目標(biāo)。一方面,她能不斷為自己的發(fā)展創(chuàng)造條件,而非消極地期待客觀條件成熟。比如高雅積極地進(jìn)修??啤⒈究?,在觀摩教學(xué)和日常工作中表現(xiàn)突出,善于抓住各種學(xué)習(xí)和鍛煉的機(jī)會。另一方面,她又能勾勒自己未來的專業(yè)前景,從一名幼師生成為骨干教師、教育管理者、研究者,不斷設(shè)計(jì)自己的發(fā)展規(guī)劃,實(shí)施自己的專業(yè)發(fā)展目標(biāo)。具有自主意識的人在對未來的追求中,包括著鮮明的對自身專業(yè)發(fā)展的追求,并根據(jù)自己的專業(yè)追求決定自己的行為策略,一步一步地為實(shí)現(xiàn)自己的專業(yè)理想、人格、才能和價值目標(biāo)而奮斗,這種自覺的發(fā)展意識和自主發(fā)展能力,是教師的主觀能動性在教師專業(yè)發(fā)展方面的、重要的、高度的體現(xiàn)。她把教師專業(yè)發(fā)展的過去、現(xiàn)在和未來有意識地連接起來,未來的專業(yè)發(fā)展目標(biāo)支配著今日的專業(yè)發(fā)展行為,已有的專業(yè)發(fā)展水平和能力也影響著今后的專業(yè)發(fā)展方向和程度。從幼師生到??粕奖究粕酱T士生,她有意識、理智地籌劃未來,實(shí)施自己的專業(yè)發(fā)展計(jì)一劃,這種獨(dú)立的自主意識和良好的自主發(fā)展能力,是教師專業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵因素。

3.教育實(shí)踐的磨煉和體驗(yàn)

幼兒教師的專業(yè)發(fā)展是在教育教學(xué)實(shí)踐中的發(fā)展,教育實(shí)踐為其專業(yè)發(fā)展搭建了一個良好的平臺。高雅從一名惜惜懂懂的幼師生成為一名骨干教師,再成長為一名教育研究者;從最初覺得幼兒園教師這個工作很好玩,到逐漸體會到幼兒園教師的責(zé)任,到產(chǎn)生自豪感,到越來越覺得教育孩子不是一件簡單的、隨便什么人都能干的事情;從一開始連《學(xué)前教育研究》里的文章都不太看得懂到承擔(dān)教育研究課題,成為一名教育研究者。這些說明了教育實(shí)踐是教師專業(yè)發(fā)展的沃土和基礎(chǔ),是推動教師專業(yè)發(fā)展的直接與現(xiàn)實(shí)力量。在教育實(shí)踐中,教師逐步獲得了自我發(fā)展和提升的經(jīng)驗(yàn)和體驗(yàn)。一方面,需要外部環(huán)境給教師提供一種健康、和諧的專業(yè)學(xué)習(xí)和發(fā)展環(huán)境,使他們有時間、有空間、有機(jī)會去按照自己的方式成長;另一方面,教師要擁有自我發(fā)展的愿望、需要以及教育追求和實(shí)踐,教師自己要多讀書、多思考,通過在實(shí)際的教學(xué)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)中尋找作為教師的意義,通過內(nèi)心的感受和外在的信息來評定自己的專業(yè)價值,從而獲得良好的專業(yè)成長。

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