總結是對過去一段時間內的經歷與成果進行歸納與總結的重要方式。總結應該以客觀、真實的態(tài)度來撰寫，不做虛夸和夸大其詞的表述。這些總結范文能夠幫助我們更好地理解總結的要點與寫作技巧。
度安全月總結篇一
2017年安環(huán)部在公司領導的正確領導和大力支持下，安全工作堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，以加強安全教育，增強安全意識，完善各種安全制度，加強各種安全檢查，消除各種安全隱患，確保安全生產的管理，努力做好安全生產各項工作?，F(xiàn)將一季度的工作總結如下：
一、安全管理方面
為切實加強安全工作的管理，保證安全工作有效開展。安環(huán)部負責日常的安全檢查，發(fā)現(xiàn)和查明各種危險源和事故隱患，責令限期整改，加強了安全生產工作的日常管理。同時還開展了“查隱患、反違章”活動，通過綜合檢查、專業(yè)檢查、日常檢查、車間、班組安全自查等各種形式，一季度在全公司共查出安全隱患75項，已完成整改項目73項，整改率為97.3%。其中，現(xiàn)場整改12項，限期整改63項，有2項由于其他原因沒有進行整改。結合公司實際，要求各部門、單位對各自的崗位、崗標進行修訂，從而做到各司其職、各負其職。同時，完善安全基礎臺賬，建立了危廢臺賬及管理制度，通過這項工作提高了管理水平和工作效率。加大對危險廢物現(xiàn)場的管理力度，在可能產生職業(yè)危害的生產場所，設置危廢標識牌。與此同時，依據環(huán)保部門的要求，制定了環(huán)保整改方案，配合環(huán)保部門做好工作。
二、安全指標情況
2017年公司安全管理有了進一步的提高，但職工安全防范意識不
強，職工對各自崗位的應知（危險因素、防范因素）認識不足，導致違章現(xiàn)象時有發(fā)生。一季度共發(fā)生幾起事故，其中，設備事故幾起，傷害事故幾起。為此，公司對工傷事故本著“四不放過”原則，積極組織事故調查分析及善后處理工作，查找事故原因，落實整改措施，并對相關責任人給予處罰。
雖然事故是因違章作業(yè)引起的，同時也暴露出我們在管理上存在缺陷，管理制度不夠健全，安全培訓教育工作還不到位。舉一反三，我們吸取事故的教訓，加強各崗位的安全培訓工作，杜絕各類事故的再發(fā)生。
三、安全培訓方面
對新入職員工進行了公司級安全培訓教育，不斷完善員工的安全生產教育培訓，完善落實培訓建檔制度。一季度安環(huán)部對新入職員工、天車工、巡視工及布料工、華源勞務公司的人員進行了培訓，培訓次數共7次，培訓人次共51人。通過對員工進行認真教育，使各崗位員工對公司安全生產的各崗位，初步認識并獲得了基本安全技能和自我防護認識。
四、存在的不足 對檢查的隱患有時不能跟催到底，致使有些發(fā)現(xiàn)的問題得不到解決或出現(xiàn)反復。 對三違檢查力度不夠，不能及時遏制三違現(xiàn)象的發(fā)生。車間、班組級安全培訓教育工作做的還很不到位，不夠細致。
五、下一步工作
一是以“查隱患，反違章”為工作重點，加大現(xiàn)場檢查管理力度；二是加強對員工安全培訓工作，通過安全教育培訓，定期對員工安全基本知識掌握情況進行考試；三是對車間班組的安全檢查記錄、班組活動記錄定期檢查，使安全檢查活動內容達到安全要求；四是認真開展安全標準化達標工作，完善企業(yè)各項安全管理制度，規(guī)范現(xiàn)場安全設施，使公司安全工作跨入新的臺階。
安環(huán)部 2017年4月1日
一、安全工作基本狀況
一季度公司上下高度重視安全管理，始終保持安全高壓態(tài)勢，進一步深化安全事故反思，加強職工應知應會及崗位流程安全教育，規(guī)范操作意識，強化干部安全履職考核，及時開展干部規(guī)程及質量標準化應知應會考核測試，加強現(xiàn)場跟班干部安全責任意識，明確安全責任，重點把控現(xiàn)場安全管理，堅持單項工程四不干原則，扎實抓好質量標準化創(chuàng)建工作，嚴查系統(tǒng)隱患、狠抓三違和安全不履職行為治理，嚴格落實現(xiàn)場作業(yè)四停制度。開展隱患整改專項行動，深化機運專項整治，及時進行頂板專項治理活動，截止目前實現(xiàn)了安全生產，質量標準化經陜甘公司檢查驗收保持二級標準。
二、日常安全工作開展情況
（1）加大隱患排查治理：一季度共組織了17次安全檢查隱患排查治理工作。共查出安全隱患452條，下發(fā)安全隱患排查整改通知單17份并督促整改，整改率達100%。
（2）扎實有效開展“三違”治理：認真組織反“三違”活動、中夜班突擊性抽查活動及日常治理活動，一季度共查處“三違”87人次，嚴格按照集團公司文件要求對“三違”人員進行了過“六關”管理，“三違”現(xiàn)象與去年同期相比下降15%以上，按照集團公司安全辦公會議的要求，堅持每月組織召開“三違”公開追查分析會議。
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度安全月總結篇二
為牢固樹立安全發(fā)展觀，堅持“安全第一、預防為主”的方針，全面提高職工安全素質與安全技術水平，推進安全文化的建設，6月7日上午，達旗安監(jiān)局、達拉特經濟開發(fā)區(qū)，鄂爾多斯能化xx化工聯(lián)合開展以“生命至上，安全發(fā)展”為主題的“安全生產月”啟動儀式。達拉特經濟開發(fā)區(qū)管委會副主任xx、鄂爾多斯市安全生產監(jiān)管綜合執(zhí)法局局長xx、達旗安監(jiān)局局長xx、達拉特經濟開發(fā)區(qū)安監(jiān)局局長xx出席儀式。
儀式上，達旗安監(jiān)局局長xx、達拉特經濟開發(fā)區(qū)管委會副主任xx分別做發(fā)言，對xx化工安全工作給予充分肯定并提出新的期望，同時要求按照《xx年全旗安全生產月活動方案》抓好各項工作落實，確保“安全生產月”各項活動取得預期成效。
xx化工總經理季文普進行了活動動員講話，要求公司各級組織和廣大干部職工，以這次會議為新的.起點，牢固樹立安全“底線、紅線、高壓線”意識，落實企業(yè)安全主體責任，大力弘揚“生命至上、安全發(fā)展”的思想，提升全員應急意識、安全素質，高質量、高效率的抓好安全管理各項工作落實，有效防范和堅決遏制安全事故發(fā)生，確保此次活動取得成效，為公司實現(xiàn)“安穩(wěn)長滿優(yōu)”運行，為營造安全、和諧的營商環(huán)境，打造“亮麗黃河灣，多彩達拉特”作出積極貢獻。
啟動儀式上還進行了“安全生產簽名承諾活動”，出席儀式的領導和xx公司員工在條幅上鄭重簽下自己的名字。
儀式結束后，市安監(jiān)局在xx化工開展了“雙重預防機制專題宣傳教育培訓”活動。
度安全月總結篇三
切實提高全民禁毒意識，我鄉(xiāng)根據盛市、縣禁毒委關于認真開展好禁毒集中宣傳月活動工作的要求;為進一步推動我鄉(xiāng)禁毒人民戰(zhàn)爭的深入開展，緊緊圍繞"青少年與合成毒品"這一主題，切實履行禁毒成員單位職責，在鄉(xiāng)禁毒領導小組的正確領導和高度重視下，結合實際情況，層層落實，把禁毒集中宣傳月活動作為禁毒工作的一項重要工作來抓，現(xiàn)將具體工作總結如下：
一、提高認識加強領導落實責任。
自接到犍禁委[20xx]3號文件后，鄉(xiāng)黨政領導高度重視，充分認識開展集中宣傳月教育活動的重要性和必要性，切實將該項工作擺在重要議事日程，成立了以主要領導為組長，分管領導為副組長，單位、部門負責人為成員的禁毒宣傳月活動領導小組，分解落實了責任，研究制定了《榨鼓鄉(xiāng)20xx年禁毒宣傳月活動方案》(榨府發(fā)[20xx]7號),并下發(fā)到10個村級單位和各個部門。明確以主要領導為"一把手"，親自督促負責本單位宣傳教育活動的組織協(xié)調和指導，禁毒辦公室負責牽頭，明確職責，抓好落實。
二、廣泛宣傳深入發(fā)動營造良好環(huán)境。
1、深入村組廣泛宣傳。
鄉(xiāng)上會同綜治辦、司法、普法、文化、團委、婦聯(lián)等單位密切配合，齊心協(xié)力做好禁毒宣傳工作，充分利用各類禁毒宣傳掛圖和禁毒工作成果宣傳展板，懸掛宣傳橫幅，廣泛張貼禁毒宣傳標語，散發(fā)禁毒宣傳單的方法以"三個層面"為對象，"四個環(huán)節(jié)"為重點，走村入戶，對廣大干部群眾進行宣傳教育，并且舉辦了一次以"拒絕毒品，珍愛生命"為主題的防范新型毒品知識講座，把新型毒品的危害性講解給村民，提高村民群眾，特別是青少年防毒、拒毒意識。
2、積極開展"法制宣傳一條街"活動。
鄉(xiāng)綜治工作領導小組按照"6.26"禁毒宣傳日活動的安排,于6月21日上午9：30-11：00組織全體鄉(xiāng)機關干部在永豐農貿市場開展了"禁毒及安全宣傳一條街"活動。鄉(xiāng)機關干部認真向群眾宣傳毒品危害和安全常識,并熱情解答數名群眾的有關提問.此次活動共發(fā)放宣傳資料3000余份,懸掛橫幅一條，禁毒掛畫12幅、安全掛畫10幅,前來咨詢的群眾絡繹不絕，2個半鐘頭的時間共接待群眾咨詢74人次。在禁毒集中宣傳月活動中我鄉(xiāng)舉辦禁毒知識講座一次，張貼禁毒標語30條，全月發(fā)放禁毒宣傳資料共計5000余份，為禁毒集中宣傳月活動營造一個良好的社會氛圍。讓《中華人民共和國禁毒法》深入人心。
三、依托學校認真抓好青少年學生的禁毒預防宣傳工作。
禁毒宣傳月期間，我鄉(xiāng)中小學組織開展了禁毒知識競賽，各中、小學校懸掛至少一條橫幅、開展一次禁毒宣傳動員、召開一次禁毒主題班會、舉辦一期禁毒專題黑板報。各村(榨鼓社區(qū))也開展了形式多樣、內容豐富的宣傳教育活動，全鄉(xiāng)受教育人群達6000余人。
四、取得的成績。
通過領導的高度重視;通過采取多種形式諸多方法的宣傳;通過廣大干部群眾的積極參與;全鄉(xiāng)受教育人群達9000余人。充分調動了廣大干部群眾抵制毒品的積極性，增強了同毒品斗爭到底的信心和決心，廣大干部群眾的責任感和正義感明顯增強。為確保我鄉(xiāng)保持"無毒鄉(xiāng)"的榮譽打下了堅實的基矗在今后的禁毒宣傳教育工作中，我們一定要以此為契機，要更加努力，力求把禁毒工作做得更好。
為貫徹落實地區(qū)教育局《轉發(fā)自治區(qū)教育廳〈關于全區(qū)各級各類學校開展“全民禁毒宣傳月”活動通知〉的文件精神，為進一步提高全校師生共同參與防毒禁毒的宣傳防治工作力度，以及加強師生對毒品的極大危害性，與禁毒意識，結合學校實際開展了一下幾個方面的工作。
一、加強領導，成立宣傳活動領導小組。
我校高度重視，明確開展禁毒防治工作的重要性和必要性，提高認識，迅速成立了學校預禁毒宣傳活動領導小組，由校阿曼古力.阿布都克里木任組長，副校長阿迪力.斯迪克、阿巴拜克熱.阿布都熱合曼任副組長，各科室主任副主任科室成員和班班主任任成員，加強對禁毒防治工作的領導與實施。
二、認真部署，制訂禁毒宣傳活動方案。
學校召開了專門的《全民禁毒宣傳月》活動動員大會。并把《禁毒宣傳月》活動與安全工作相結合，將禁毒宣傳工作列入學校6月安全生產月系列工作的重點之一，確立了活動主題——“學生不吸毒，校園無毒品”，制訂了禁毒宣傳月活動方案，討論并布置了禁毒宣傳活動的工作。幫助學生樹立正確的理念，建立一種有利于身心健康的行為方式，從而避免可能導致吸毒的危險行為。
三、組織活動，扎實開展禁毒防治宣教工作。
過程。6月26日，利用陽光體育活動時間，副校長阿迪力.斯迪克給全體學生作了一個預防禁毒的專題講座。
2、各班組織出一期以“禁毒”為主題的黑板板，要求在6月28日前完成。學校組織出一期內容豐富的禁毒宣傳欄。發(fā)動學生撰寫有關“禁毒”的廣播稿，每天中午1：30及傍晚時間由小廣播員全校廣播。
3、各班組織召開以“學生不吸毒，校園無毒品”的主題班會活動，還要動員學生走出校園、走進社區(qū)，參與社會禁毒宣傳活動。
4、開展觀看毒品電教片活動。6月28日，下午6：30，我校組織師生在學校多媒體教室觀毒品電教片活動。通過此次活動進一步提高對毒品的危害意識，看完電教片后，學生進行小組討論，紛紛說出自己的觀后感，端正了今后的學習態(tài)度。
總之，在防禁毒宣傳月活動期間，我校緊緊圍繞宣傳主題，扎實開展禁毒宣傳活動，大力普及防毒禁毒知識，提高了全校師生對禁毒工作的認識，增強了社會責任意識。
度安全月總結篇四
2015年6月是全國的第十三個安全生產月，安環(huán)部嚴格按照國家要求，緊密圍繞“強化紅線意識，促進安全發(fā)展”的活動主題，結合天能集團和萬洋集團關于開展安全生產月活動的文件精神，舉行了一系列活動，收到了很好的效果，現(xiàn)將安全月總結如下：
一、宣傳發(fā)動階段
1、為了大力宣傳安全月活動內容和安全知識，安環(huán)部結合綜合辦公室，制定了8條安全宣傳橫幅，懸掛在公司醒目位置。
2、安環(huán)部利用車間早會時間，深入一線，向員工宣傳安全月活動內容，同時提醒員工遵章守紀，注意安全，避免各類安全事故的發(fā)生。
3、組織班長以上管理人員，召開安全月專題培訓會議，重點培訓常用的安全知識，并組織管理人員進行考試。
4、利用飛信平臺，向所有管理人員發(fā)送安全知識短信，提高大家的安全意識并提升安全素質。
二、自查提問階段
1、各車間開展自查自糾活動，每天做好安全自查記錄，尋找隱患點，并積極落實整改，并在6月20日將車間內需要進一步改善的合理化建議匯總以后交到安環(huán)部。通過活動，安環(huán)部收到合理化建議共計44條，安環(huán)部已經結合車間研究整改措施，已安排相關責任單位逐步落實整改。
2、安環(huán)部結合車間實際，制作常用安全知識題庫，通過qq群平臺向全公司宣傳，鼓勵大家多看多學，然后組織現(xiàn)場安全知識抽問，對回答正確的員工獎勵花露水一瓶。本次活動共計抽問349人，回答正確309人。通過本項活動，廣大員工提高了對安全知識的學習興趣，也掌握了常用的安全知識，起到了良好的學習效果。
3、安環(huán)部組織現(xiàn)場安全員每天集中巡查，檢查現(xiàn)場安全隱患，同時在6月12日由分管領導帶隊，組織工程部、生產部、辦公室對生產現(xiàn)場進行了聯(lián)合檢查，通過各類安全檢查活動，共計發(fā)現(xiàn)45項安全隱患，其中報公司領導監(jiān)察12項較大隱患，目前已整改33項，其余12項隱患正在積極整改中。
三、演練實施階段
到了常用的消防知識。
2、積極響應政府號召，廣泛利用社會資源，結合思禮鎮(zhèn)政府，于6月16日和18日，在市湯帝廣場和思禮鎮(zhèn)文化廣場舉行了安全知識有獎競猜活動，提高群眾安全意識，讓群眾理解安全，支持安全。取得了社會對企業(yè)安全的信任和支持。
3、印發(fā)“致員工家屬的一封信”，并發(fā)放給全體員工，要求員工帶回家中，讓員工家屬理解公司的安全要求，同時提醒員工時刻注意安全，做好安全防護。這項活動也促進了員工及其家屬對安全工作的理解和支持。
四、總結提升
通過以上一系列的安全活動，有效提高了員工的安全意識，同時也使員工學到了很多寶貴的安全知識。真正做到了“強化紅線意識，促進安全發(fā)展”的安全月主題目標。
6月是每年的事故高發(fā)期，通過在6月份組織安全月系列活動，也能起到有效遏制安全事故的作用。2015年公司發(fā)生了6起安全事故，通過今年的系列活動，今年6月份發(fā)生3起安全事故，其中兩起為輕微傷害事故，一起無需報工傷處理。相比去年同期，事故數量下降了50%。
對演練的成功舉行起到了至關重要的作用。
在現(xiàn)場抽問安全知識的過程中，回答正確率比較高的三個車間依次是分板車間、包片車間、化成車間，這三個車間非常重視本次的安全月活動，員工能夠認真學習安全知識，同時員工安全素質的提升也對車間的安全生產起到了保駕護航的作用。
但是，在本月的系列活動中也存在一些不足，例如：
1、管理人員的安全考試存在抄襲現(xiàn)象，影響了考試的公平性和識別性。
2、仍有部分車間認為安全活動影響了生產，不愿深入宣傳安全知識，甚至認為安全活動是在給安環(huán)部做事，跟自己沒有關系。
3、由于月底放假，導致員工思想渙散，引發(fā)了數起安全事故，也反映出我們的安全管理工作對形勢變化的控制能力不足，準備不充分。
在安全月的系列活動中，各車間、各部門對安全工作的責任心表現(xiàn)無遺，對比之下差距立現(xiàn)，這也反應了我們安全工作存在的薄弱環(huán)節(jié)。今后，安環(huán)部將重點對提高管理人員的安全責任心和員工的安全知識開展工作，通過簽訂安全責任書、閉卷考試等活動，改善目前的管理短板。
安全月即將過去，但安全管理工作才剛剛進入深水區(qū)，安全活動將會持續(xù)進行，今后安環(huán)部將針對活動中發(fā)現(xiàn)的管理短板，繼續(xù)開展各類安全活動，確保公司安全生產，維護公司的長治久安。
2015年6月是全國的第十四個“安全生產月”，根據國務院安委會辦公室《關于展開2015年全國“安全生產月”和“安全生產萬里行”活動通知》，結合廣西-東盟經濟開發(fā)區(qū)關于開展安全生產月活動的文件精神，緊密圍繞“強化紅線意識，促進安全發(fā)展”的活動主題，舉行了一系列活動，收到了很好的效果，現(xiàn)將安全月總結如下：
一、 指導思想
二、領導重視、組織措施到位
三、活動小組成員：
組 長：劉凱
副組長：黃生遠 吳亞
成 員：覃健 梁偉俊 陳科 唐祖順 陳建新 陳勇
四、開展形式多樣宣傳教育活動
5、6月10日召集所有成員對施工現(xiàn)場進行安全生產大檢查
五、活動總結
提高了全員的安全生產意識，使我項目部在安全生產、安全管理等方面的工作均上了一個新臺階，進一步增強了各級安全管理人員的責任心，為今后更好的開展安全管理工作打下了堅實的基礎。我們將以此次安全生產月活動為契機，深入現(xiàn)場，努力抓好安全生產工作，實現(xiàn)安全“零”事故，為創(chuàng)造穩(wěn)定和諧的社會環(huán)境做出更大的貢獻。
十一冶建設集團有限責任公司
東盟商業(yè)廣場項目部 2015年6月17日
懸掛安全標語
工人安全三級教育及安全技術交底
安全生產會議
施工現(xiàn)場安全生產檢查
度安全月總結篇五
焦化目前需要的是解放思想、統(tǒng)一認識，做好三方面的工作：
企業(yè)的核心競爭力，關鍵看有沒有資源優(yōu)勢，有沒有成本優(yōu)勢，有沒有管理優(yōu)勢，有沒有技術優(yōu)勢。我們管理上有好的一面，也有差的一面，要考慮的是我們現(xiàn)在這個行業(yè)都在虧，在拼成本，如果說我們的成本搞不好，大部分盈利少數虧損，你還是虧損，是不行的。所以要降低成本，提高企業(yè)的核心競爭力，提升企業(yè)的內部管理，這是我們遲早要走的一條路，早走比晚走強，快走比慢走強，今天走比明天走強，所以希望大家能統(tǒng)一認識，解放思想，齊心協(xié)力搞好內部管理。
他說，我們要倡導“能降成本就是能手，能創(chuàng)利潤就是英雄”的理念，提升管理降低成本，企業(yè)要想生存，成本這個關必須過。對子分公司講，只要能創(chuàng)造利潤，就可以提高收入。在政策上取信于民，我們的班子成員、重要業(yè)務部門要盡快解放思想，統(tǒng)一認識，把政策盡快落實下去，讓他們干得有勁，沒有后顧之憂。
企業(yè)發(fā)展要靠項目，大項目大發(fā)展，小項目小發(fā)展，沒有項目不發(fā)展。這個時候必須要打破常規(guī)，不能按部就班、慢慢悠悠。所以要求大家統(tǒng)一思想，打破常規(guī)，敢為人先，搶抓機遇，加快項目推進，盡快發(fā)揮項目的效益。必須是超常規(guī)的思維，搞大項目一定要有大思維、大思路、大手筆、大氣派、大氣魄，定位要高起點、高標準、高投入，來保證運用高技術，來保證高速度建設，創(chuàng)造高效益。只有高投入才能保證高起點、高標準，用高投入來保證運用高技術，高質量的建設保證帶來高效益。項目論證一定要有充分的市場調研，一定要科學嚴謹，實事求是，每件事都要提供可靠的依據，前期論證工作要做得扎扎實實；項目決策拍板的時候一定要公開透明，科學決策；項目推動時要程序合法合規(guī)，把握好程序和速度，嚴格按法律規(guī)定運行；項目建成要經得起檢查、經得起審批、經得起考驗、經得起社會關注。我們既要積極又要冷靜，不能項目建成的時候就是技術淘汰的時候，就是虧損的時候，更不能項目上馬了，干部下馬了。
一定要花大力氣、下大功夫，完成內部挖潛1.8個億，實現(xiàn)“去?鄢摘帽”。同時要求搞好“三項整頓”“兩項活動”，整頓干部作風，組織部門、紀檢委要發(fā)揮好部門職能作用，真正把這項工作扎扎實實抓下去，抓出成效。中層干部要做好本職工作，有關部門要重新修訂完善請銷假制度，嚴肅干部工作紀律。
他強調，一個單位必須弘揚正氣，必須樹立正確的用人導向，我們一定要想方設法為想干事的.人搭臺子、能干事的人讓位子、能干成事的人戴帽子。要將能抗得住誘惑、經得起考驗、守得住底線、具有大局觀念的干部作為重點培養(yǎng)對象；將有文化、有經驗、知識全面、上進心強、有事業(yè)心的年輕干部作為主要培養(yǎng)對象，將因為年齡、學歷影響，長期工作在生產一線，經驗豐富，默默奉獻，公眾呼聲高的職工作為我們破格提拔的對象，逐步充實到干部隊伍里，組織部門要把這項工作做好。將責任心不強、沒有事業(yè)心、公眾認可度比較低的、經過考評不過關的干部逐步淘汰出去。一定要讓對企業(yè)不負責任的一些干部受到應得的處罰。要凈化、強化、優(yōu)化干部隊伍，這是我們將來組織建設的一個發(fā)展方向，也是一個指導原則。
他提出，我們今年還有一個大事，就是通過管理提升，改善民生，根據經濟狀況的不斷好轉逐步提高職工的工資福利待遇和職工家屬的生活水平。
度安全月總結篇六
6月份是全國安全生產月，按照集團公司"安全生產月"活動的統(tǒng)一安排，進行一系列的工作;為搞好公司6月份“安全生產月”活動，做到警鐘長鳴，預防為主，安全生產，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，突出“科學發(fā)展、安全發(fā)展”的活動主題。全面開展隱患排查、治理，有效消除安全事故隱患，努力遏制事故發(fā)生，實現(xiàn)集團公司安全生產、持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展的指導思想。
一、6月份培訓及安全檢查情況。
1、6月份安全生產月公司共舉行3次培訓，6月10日、6月28日在公司餐廳舉行2次新進職工的安全培訓，共計164人。6月11日在公司會議室對關鍵機手的安全操作的培訓61人，6月份合計培訓225人。
2、安全月三次安全檢查，一車間排查安全隱患15項；二車間排查安全隱患15項；設備部12項；總經辦16項。6月份調度員日常安全排查考核，一車間25條安全問題，二車間16條安全問題，設備部6條安全問題，綜合部8條安全問題，公司在生產安全月共排查安全隱患合計113項，都以得到及時有效的整改，整改率為100%。
3、6月份公司安全員、調度員對安全工作加大排查和考核力度，安全月共下發(fā)安全反饋單3個，6月18日一車間原料工序職工常勇濤非機手操作扒肉機，致使扒肉機固定底座損壞下發(fā)反饋單。6月26日二車間在土爐子后面抽煙下發(fā)反饋單。6月24日一車間x工序一名職工在土爐子后面精神不振，一名職工在男一樓衛(wèi)生間內抽煙下發(fā)反饋單。
二、為搞好"安全生產月"各項活動，公司成立了xx總為組長、xx總、
xx總為副組長、公司各車間、部門主任、部長為組員的安全小組，積極參與，高度重視，早動手，早部署,加強領導，公司成立安全小組名單如下：
1、公司成立安全小組：組長：xxxx副組長：xxxxxxxx。
組員：xxxxxxxxxxxxxxx。
三、制定了具體安全活動月方案，做好安全月宣傳活動工作，烘托安全活動月氣氛。
四、公司定于6月1日6月7日為“安全生產月”宣傳日，各部門都已成立安全小組，且把小組名單均寫在白板上，掛在顯眼地方，做好宣傳工作，切實做到“人人關心安全、事事注意安全”。
1、公司各車間、部門在班前會結束后喊安全口號，“安全生產，人命關天，糾正違章，重在規(guī)范，杜絕事故，幸福平安”，來警示職工上班期間的安全意識，從而減少事故的發(fā)生。
2、公司領導時刻把安全生產放在第一位，還制定了xxxx每周一為公司的“安全日”，在“安全日”的當天每個車間、部門班前會都要講安全方面的問題，真正做到安全警鐘長鳴。
3、安全活動月期間，除了公司的三次安全檢查外，各車間、部門自行開展安全自查活動，深入發(fā)現(xiàn)問題，每周進行安全自查一次，由各車間、部門安全員組織并做好記錄。對檢查出的問題由公司各車間、部門的安全員監(jiān)督及時落實整改，需要硬件改造的上報公司安全員結合設備部優(yōu)先進行整改，保證設備不能帶病運行，確保安全第一。
五、公司組織人員在辦公大樓、車間入口、發(fā)貨月臺張貼安全生產相關標語、條幅，時刻提示職工在生產過程中把安全放到第一位。
1、辦公大樓前的安全宣傳條幅圖。
六、公司在6月10日下午由設備部組織、生產部協(xié)調，在會議室對關鍵崗位，拉伸膜包裝機手、灌裝機手、打卡機手、金探機手進行《設備操作規(guī)范》及設備安全操作常識培訓，生產車間的機手都積極的參加培訓，在培訓期間認真的聽講，重要的部分都記錄在筆記本上，共計參加61名機手參加，通過對機手的詳細培訓和驗收考試，使機手對設備的安全操作有新的認識和技能的進一步的提高。
1、設備部主任對車間機手培訓圖1）。
2、公司對車間機手進行閉卷驗收考試圖2）。
七、安全月各車間、部門出三期安全主題的黑板報，來宣傳公司的.安全工作，公司各車間、部門都積極在自己部門的黑板報上繪畫出關注安全，關愛生命的藍圖，通過安全板報圖畫和標語，讓每個員工每天都認識到安全生產的重要性。在月安全檢查的逢7檢查時，有公司領導帶隊組織對安全黑板報進行評比。
八、安全活動月公司成功舉行安全知識競賽。
1、在6月23日公司安全員、車間的安全員3人去xx鎮(zhèn)上參加安全知識競賽，表現(xiàn)出xxx公司對安全工作的重視。
2、在6月24日公司在餐廳舉行安全知識競賽活動，有公司領導和公司各車間、部門主任參加，且還邀請xx鎮(zhèn)工會主席，安全辦主任等人參加，生產車間200名員工的拉拉隊，其他部門拉拉隊30人左右，成功的舉辦了這次安全知識競賽活動。
3、通過這次安全知識競賽活動，充分讓職工體會到安全活動月的氣氛，也提高了職工對安全知識的了解，加強了對安全生產的認識，使安全生產的重要性灌輸每個員工的心中。
九、公司各車間、部門在安全月積極組織一線的員工，在車間的每個工序都設立安全合理化建議本，職工在日常工作中發(fā)現(xiàn)的安全隱患點，提一個行之有效的解決方法，在6月份公司各車間、部門共計提出大大、小小安全隱患點和安全合理化建議合計1300余條，通過公司評審后選出80條合理化建議，在車間已積極的實施，充分說明安全生產工作，貫徹到每個車間；每個部門；每個班主；每個員工的心中。
十、在6月25日有公司領導、部門主任安全員及職工參加，共計70人在操場上舉行消防演練。有設備部x主任對參加人員講解怎樣使用滅火器，以及出現(xiàn)火災時應該注意的事項。x主任詳細明確的講解，使每個人員都掌握了火災出現(xiàn)后應該做那些工作，包括發(fā)生不同火災的地點，逃生的幾種方式。
在實際演練過程中每個人員都能在杜主任的指導下使用一次滅火器，在實際操作中每個員工都按照杜主任培訓的方法，拿起迅速撲向著火點一手握住壓把，一手握住噴管對準火苗打開滅火器將火撲滅。通過實際操作使參加的人員都學到了出現(xiàn)火災后怎樣使用滅火器和正確的逃生方式，并且要求各部門參加演練的主任、安全員學到的知識培訓到車間的每一個員工，且對演練結果進行了總結。
十一、公司在6月28日選出車間一名職工去參加xx市xx區(qū)的安全演講比賽，在金山區(qū)二十余家參加比賽，xx取得了三等獎，通過安全知識競賽和安全演講的參加這兩次活動的舉行，得到了鎮(zhèn)安全辦對我公司安全生產工作的認可。
安全工作，警鐘長鳴，時刻把安全放在企業(yè)的第一位，仍是我們xx公司常抓不懈的工作。
6月份安全活動月已經過去，但安全活動是一項長期的工作，公司領導對這項工作十分重視，不論過去和現(xiàn)在，公司在安全問題上投入了大量的精力、人力和財力，從成立安全生產領導小組、建立安全網絡組織、配裝安全設施、制訂安全制度，到培訓員工安全知識、組織安全演習，不斷檢查、發(fā)現(xiàn)、整改安全隱患。
一、抓好新進職工的培訓。
1、這幾個月新進員工比較多，新進員工進入車間前的安全培訓非常重要，結合人力資源部由原來每月的一次培訓，改為一個月兩次培訓，改變以前出現(xiàn)的新進員工上班一星期，公司還未給正式的培訓的現(xiàn)狀。
2、在以后的工作中要充分發(fā)揮好公司安全員以及各車間、部門的安全員，對新進員工培訓后加強安全知識的提問，尤其是車間級、班組級安全培訓的每個崗位的安全隱患點，使每個新進員工都要清楚，在提問時間出現(xiàn)不知道的，要求當班班長在下班后進行細化的培訓，安全員要跟蹤培訓效果。
二、抓好員工的行為規(guī)范。
1、進入夏季環(huán)境溫度上升，上夜班的員工會出現(xiàn)休息不好的，在當班期間會有精神不振的打瞌睡的，是引發(fā)安全事故的主要苗頭，這就要求我們夜班的安全員，加大排查和考核力度，杜絕因為精神狀態(tài)不好出現(xiàn)安全事故。
2、安全工作要沒有盲點，安全員要遵循處處都要看到，處處都要查到的工作態(tài)度，任何死角都不能放過，比如一、二車間二次殺菌間、蒸煮間、土爐子燒火處等溫度較高的地方，作為重點排查對象。
3、安全員要不定期監(jiān)督車間夜班班前會效果，對參加開班前會的職工排查，重點查酗酒后上班及白天未休息好的一些員工，排查有這樣的員工，及時結合車間主任提前安排請假回去休息，避免在工作時間出現(xiàn)安全事故。
三、安全員以后在車間要多對生產車間的機手操作證的檢查，嚴格執(zhí)行《機手操作證管理規(guī)定》，車間機手的操作證在申請辦理時間，要嚴格把關不滿三個月絕對不能操作設備，通過對車間機手操作證張貼在本工序的白板上，更有效的監(jiān)督每個班的機手持證上崗情況，杜絕出現(xiàn)非機手操作設備，出現(xiàn)安全事故。
四、設備工程部的維修人員在日常維修設備時間，要監(jiān)督他們斷電、掛牌，登高作業(yè)時間必須要有人監(jiān)護，戴安全帽、系安全帶。在切割、焊接和打磨時間防護要做到位，避免在維修設備時出現(xiàn)安全事故。要求設備部的維修工多對車間配電柜、配電箱線路完好性進行檢查，不能出現(xiàn)線頭裸露的現(xiàn)象，電器原件上的粉塵要要定期進行清理，不能因為檢查不到位出現(xiàn)著火的安全隱患。
五、對生產車間特種起重設備電葫蘆要多排查，做到每班都要檢查鋼。
絲繩和吊鉤連接是否完好，對行車的軌道公司安全員、車間班長、安全員要三天上去檢查一次，出現(xiàn)異常及時進行維修，并且下發(fā)《電葫蘆安全操作補充管理規(guī)范》，來進一步要求車間主任、安全員、班長對設備硬件使用前的檢查，以及操作機手日常規(guī)范操作，確保電葫蘆的安全使用。
六、對安全月車間每位員工提出的安全合理化建議要認真的匯總，行之有效的要立即推廣，給予獎勵，在以后的工作多總結一些安全合理化建議，給職工創(chuàng)造一個不出安全事故的工作環(huán)境。
七、安全工作有起點沒有終點，所以xx公司要拿出“6月份安全月”對安全工作重視程度，來開展以后的安全工作,在今后的工作中,能夠做到“找出一個隱患，提供一條建議，采取一項措施，增加一份安全”，做到人人關心安全，事事注意安全。xx公司以安全生產0事故為目標，將全面做好20xx年的安全管理工作。
度安全月總結篇七
規(guī)章制度。
強化安全防范措施。今天本站小編給大家為您整理了月度安全總結希望對大家有所幫助。
在安全月中，我公司堅決貫徹落實《濰坊市建筑施工安全安全文明衛(wèi)生工地管理實施細則》和“一標”“三規(guī)范”的精神，堅持“安全第一，預防為主”的方針，強化施工安全文明衛(wèi)生管理工作，實現(xiàn)了安全管理的制度化、標準化、規(guī)范化，把安全管理納入了企業(yè)管理的重要議程，保證了安全生產，文明施工的順利進行，杜絕了傷亡事故及直接經濟損失十萬元以上的事故，輕傷頻率控制在0.2%以內。安全月生產工作情況匯報如下：
一、領導重視，機構建全，安全指標與經濟利益掛鉤。
公司更加完善了安全生產保證體系，成立了以經理為組長的安全領導小組，有一名副經理具體分管安全。下設質檢科，有專職安全人員14人，隊質安全員8人，各工程隊、車間、廠都以隊長、車間主任、廠長為兼職安全員，形成安全有人管有人干的管理網絡。
落實了領導安全崗位責任制，把安全生產列入了經理任期目標責任制和經濟承包合同，把安全生產工作層層分解，落實到人，把安全月的安全生產作為一項重要的考核，作為年底評選先進單位和獎罰的重要依據，使人人有壓力，有動力。
二、是建立健全安全崗位責任制，實行制度化管理。
從公司到項目部、車間、廠建立了明確細致的安全生產責任制，安全防護標準及安全目標管理規(guī)劃，勞保用品使用規(guī)定，安全操作規(guī)程等。并落實了安全教育制度，安全檢查制度，安全事故報告制度，安全技術交底制度等。
通過安全責任制的建立，從領導到職工，人人明確安全責任，嚴格遵守安全生產規(guī)章制度，約束自己的不安全行為，避免了違章指揮和違章操作，保障了本月安全生產順利進行。
三、是建立健全了行之有效的安全生產保證提供措施和安全檢查措施。
在安全月活動中，公司的安全巡回檢查時間間隔由十天改為三天，每月進行的安全生產大檢查在安全月中進行兩次，各隊都實行了自接互拉和交接檢查制度。質安科進行不定期的抽查，發(fā)現(xiàn)問題及時采取措施并寫出隱患通知單，限期整改及時復查，嚴格執(zhí)行獎罰制度?；顒又?，公司對七個施工現(xiàn)場進行安全檢查20余次，提出隱患通知單20份，共105條。
各工程隊、車間、廠都落實了安全管理制度和保證措施、安全用電制度、安全防火制度、特種作業(yè)人員持證上崗等。并有安全自檢記錄，安全技術交底記錄，安全教育記錄及安全整改記錄，做到安全生產資料齊全正確。
四、安全教育經?；?，深入化，全面化。
六月安全月活動中，我公司經?；貙β毠みM行安全生產教育，根據不同工種，采用多種形式，多種渠道，多層次地對職工進行安全生產知識的教育和勞保用品的正確使用教育。并深入地進行了安全技術培訓和職工的“三級安全教育”。公司組織了三次學習班，各工程隊、車間、廠每五天組織一次，把安全教育放在首要位置。
五、是嚴格按現(xiàn)場文明施工之要求管理，做到文明施工。
施工現(xiàn)場都保持好“三通一平”，各種材料、機件、成品、半成品、機具堆放整齊，布置合理，“三寶”、“四口”鄰邊防護都按標準要求防護，做到工完料凈，場地清，施工人員按操作規(guī)程操作，無違章作業(yè)。
六、強化了施工現(xiàn)場的設備管理，保證設備的良好運轉。
我公司認真貫徹了《設備管理驗收實施細則》建立了設備臺帳，制定了管理制度和維修、保養(yǎng)、獎罰辦法，安全防護裝置齊全有效，保證機具正常運轉，機具的轉動部位都有防護罩，外殼接地，現(xiàn)場用電采用了三相五線制，機械設備的基礎、限位、保險裝置均符合規(guī)定。專用設備、機械定機定人定崗，特殊工程持證上崗，任何機械設備不帶病運轉和超負荷作業(yè)，塔吊使用專人指揮，做到了五不吊(即信號不清、重量不明、視線不明、散裝物捆綁不牢不吊)，做到了設備定期維修和保養(yǎng)，設備完好率達到90%以上，保證了機械設備的良好運轉和職工的人身安全。
七、是重視安全防護設施，加快安全防護設施的更新與配套。
六月安全月活動中，我公司投資8萬元更換了一批可用可不用的安全防護用品，新購鋼腳手架7噸，安全立網280片，安全立網180片，安全帽150個，安全帶8副，漏電保護器20塊，接觸器20塊，限位器5塊等，并使用其真正起到安全防護的作用。各工地安全防護設施配備齊全，保證了安全生產的順利進行，未發(fā)生任何安全事故。
總之，我公司在安全生產方面，領導重視，制度健全，保證措施深力，管理人員盡職盡責，職工遵章守紀，安全防護設施齊全有效。今后我公司的安全生產工作一定會比六月安全月更扎實有效，更上一大步。
切實提高全民禁毒意識，我鄉(xiāng)根據盛市、縣禁毒委關于認真開展好禁毒集中宣傳月活動工作的要求;為進一步推動我鄉(xiāng)禁毒人民戰(zhàn)爭的深入開展，緊緊圍繞"青少年與合成毒品"這一主題，切實履行禁毒成員單位職責，在鄉(xiāng)禁毒領導小組的正確領導和高度重視下，結合實際情況，層層落實，把禁毒集中宣傳月活動作為禁毒工作的一項重要工作來抓，現(xiàn)將具體。
如下：
一、提高認識加強領導落實責任。
自接到犍禁委[20xx]3號文件后，鄉(xiāng)黨政領導高度重視，充分認識開展集中宣傳月教育活動的重要性和必要性，切實將該項工作擺在重要議事日程，成立了以主要領導為組長，分管領導為副組長，單位、部門負責人為成員的禁毒宣傳月活動領導小組，分解落實了責任，研究制定了《榨鼓鄉(xiāng)20xx年禁毒宣傳月。
活動方案。
》(榨府發(fā)[20xx]7號),并下發(fā)到10個村級單位和各個部門。明確以主要領導為"一把手"，親自督促負責本單位宣傳教育活動的組織協(xié)調和指導，禁毒辦公室負責牽頭，明確職責，抓好落實。
二、廣泛宣傳深入發(fā)動營造良好環(huán)境。
1、深入村組廣泛宣傳。
鄉(xiāng)上會同綜治辦、司法、普法、文化、團委、婦聯(lián)等單位密切配合，齊心協(xié)力做好禁毒宣傳工作，充分利用各類禁毒宣傳掛圖和禁毒工作成果宣傳展板，懸掛宣傳橫幅，廣泛張貼禁毒宣傳標語，散發(fā)禁毒宣傳單的方法以"三個層面"為對象，"四個環(huán)節(jié)"為重點，走村入戶，對廣大干部群眾進行宣傳教育，并且舉辦了一次以"拒絕毒品，珍愛生命"為主題的防范新型毒品知識講座，把新型毒品的危害性講解給村民，提高村民群眾，特別是青少年防毒、拒毒意識。
2、積極開展"法制宣傳一條街"活動。
鄉(xiāng)綜治工作領導小組按照"6.26"禁毒宣傳日活動的安排,于6月21日上午9：30-11：00組織全體鄉(xiāng)機關干部在永豐農貿市場開展了"禁毒及安全宣傳一條街"活動。鄉(xiāng)機關干部認真向群眾宣傳毒品危害和安全常識,并熱情解答數名群眾的有關提問.此次活動共發(fā)放宣傳資料3000余份,懸掛橫幅一條，禁毒掛畫12幅、安全掛畫10幅,前來咨詢的群眾絡繹不絕，2個半鐘頭的時間共接待群眾咨詢74人次。在禁毒集中宣傳月活動中我鄉(xiāng)舉辦禁毒知識講座一次，張貼禁毒標語30條，全月發(fā)放禁毒宣傳資料共計5000余份，為禁毒集中宣傳月活動營造一個良好的社會氛圍。讓《中華人民共和國禁毒法》深入人心。
三、依托學校認真抓好青少年學生的禁毒預防宣傳工作。
禁毒宣傳月期間，我鄉(xiāng)中小學組織開展了禁毒知識競賽，各中、小學校懸掛至少一條橫幅、開展一次禁毒宣傳動員、召開一次禁毒主題班會、舉辦一期禁毒專題黑板報。各村(榨鼓社區(qū))也開展了形式多樣、內容豐富的宣傳教育活動，全鄉(xiāng)受教育人群達6000余人。
四、取得的成績。
通過領導的高度重視;通過采取多種形式諸多方法的宣傳;通過廣大干部群眾的積極參與;全鄉(xiāng)受教育人群達9000余人。充分調動了廣大干部群眾抵制毒品的積極性，增強了同毒品斗爭到底的信心和決心，廣大干部群眾的責任感和正義感明顯增強。為確保我鄉(xiāng)保持"無毒鄉(xiāng)"的榮譽打下了堅實的基矗在今后的禁毒宣傳教育工作中，我們一定要以此為契機，要更加努力，力求把禁毒工作做得更好。
為貫徹落實地區(qū)教育局《轉發(fā)自治區(qū)教育廳〈關于全區(qū)各級各類學校開展“全民禁毒宣傳月”活動通知〉的文件精神，為進一步提高全校師生共同參與防毒禁毒的宣傳防治工作力度，以及加強師生對毒品的極大危害性，與禁毒意識，結合學校實際開展了一下幾個方面的工作。
一、加強領導，成立宣傳活動領導小組。
我校高度重視，明確開展禁毒防治工作的重要性和必要性，提高認識，迅速成立了學校預禁毒宣傳活動領導小組，由校阿曼古力.阿布都克里木任組長，副校長阿迪力.斯迪克、阿巴拜克熱.阿布都熱合曼任副組長，各科室主任副主任科室成員和班班主任任成員，加強對禁毒防治工作的領導與實施。
二、認真部署，制訂禁毒宣傳活動方案。
學校召開了專門的《全民禁毒宣傳月》活動動員大會。并把《禁毒宣傳月》活動與安全工作相結合，將禁毒宣傳工作列入學校6月安全生產月系列工作的重點之一，確立了活動主題——“學生不吸毒，校園無毒品”，制訂了禁毒宣傳月活動方案，討論并布置了禁毒宣傳活動的工作。幫助學生樹立正確的理念，建立一種有利于身心健康的行為方式，從而避免可能導致吸毒的危險行為。
三、組織活動，扎實開展禁毒防治宣教工作。
過程。6月26日，利用陽光體育活動時間，副校長阿迪力.斯迪克給全體學生作了一個預防禁毒的專題講座。
2、各班組織出一期以“禁毒”為主題的黑板板，要求在6月28日前完成。學校組織出一期內容豐富的禁毒宣傳欄。發(fā)動學生撰寫有關“禁毒”的。
廣播稿。
每天中午1：30及傍晚時間由小廣播員全校廣播。
3、各班組織召開以“學生不吸毒，校園無毒品”的主題班會活動，還要動員學生走出校園、走進社區(qū)，參與社會禁毒宣傳活動。
4、開展觀看毒品電教片活動。6月28日，下午6：30，我校組織師生在學校多媒體教室觀毒品電教片活動。通過此次活動進一步提高對毒品的危害意識，看完電教片后，學生進行小組討論，紛紛說出自己的觀后感，端正了今后的學習態(tài)度。
總之，在防禁毒宣傳月活動期間，我校緊緊圍繞宣傳主題，扎實開展禁毒宣傳活動，大力普及防毒禁毒知識，提高了全校師生對禁毒工作的認識，增強了社會責任意識。
為了認真貫徹落實“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，全面提高廣大員工的安全意識，根據公司下發(fā)的“關于開展20xx年“安全生產月”活動的通知”的精神，我項目結合目前安全生產工作實際情況，深入開展了“安全生產月”活動。現(xiàn)將活動開展情況總結如下：
一、加強領導，精心組織，周密部署。
項目領導班子以“科學發(fā)展觀”和“安全發(fā)展”理念為指導，及時召開“安全生產月”活動動員大會，傳達通知精神，認真分析項目的安全生產形式，對全標段的安全生產工作做了詳細安排和周密部署，做到了活動組織到位，人員到位，措施到位，確保了活動的順利開展。
二、加強宣傳，提高認識，營造氛圍。
在活動開展中，全項目圍繞“安全責任，重在落實”活動主題，深入學習宣傳安全生產法律、法規(guī)，進一步強化員工安全意識，規(guī)范員工的安全行為。利用宣傳標語、橫幅、黑板報、宣傳冊等多種形式，廣泛開展“安全生產月”宣傳教育活動，營造了一個良好的安全宣傳氛圍。在“安全生產月”活動期間，投入資金近1萬余元，查出安全隱患5起，整改5起，懸掛橫幅32幅，張貼標語8張，安全生產宣傳教育日那天散發(fā)宣傳單360多份。
三、加強檢查，狠抓整改，確保安全。
活動開期間，項目安質部組織有人員對全標段人員參加到“安全生產月”活動中。
1、工程施工安全管理方面：切實加強了對施工人員的安全管理和教育。項目的各施工點都配備了專職安全員，每個安全員配戴紅袖章對作業(yè)現(xiàn)場進行安全監(jiān)控，防止違章作業(yè)。施工便道與橋梁施工交叉地段兩端有專人指揮車輛，施工工地現(xiàn)場設立了明顯的安全標志和安全標語。并且舉行了防洪防汛應急救援演練，同時定期不定期對現(xiàn)場管理人員、施工人員進行安全學習教育，有效提高了施工人員的安全防范意識，把安全施工貫穿到了工程施工的全過程，保障了工程施工的質量、安全、效益和進度。特種作業(yè)人員持證上崗，嚴格遵守安全操作規(guī)程，易燃易爆危險物品的使用、儲存按照國家消防安全有關規(guī)定進行管理。安質部要求每處進行高空作業(yè)施工時必須張拉安全網，并配備了安全帶、安全帽，與民工簽訂了安全生產合同，確保了施工人員安全。
2、內部安全方面：現(xiàn)場施工認真落實領導帶班、員工輪流值班、夜間巡查制度，切實加強了內部安全防范工作。
3、開展安全生產隱患排查治理專項行動情況：6月20日至6月21日隱患排查階段，項目部領導根據通知精神，召集班子成員、安質部成員及時召開專題會議，分析討論了本項目存在的安全隱患，針對存在的隱患，落實責任，制定措施，確定工作內容、目標任務和階段性。
工作計劃。
收到了良好的效果消除了安全隱患保證了施工生產在安全、高效的情況下順利開展。
總之，通過開展“安全生產月”活動，項目管理人員、員工的安全生產意識明顯增強，安全管理制度等到了嚴格落實，安全隱患等得到了有效整治，切實保障了員工生命和財產安全，但仍然存在一定的不足，我項目將繼續(xù)堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，狠抓安全管理，推動我項目安全生產工作的穩(wěn)步發(fā)展。
度安全月總結篇八
生命珍貴，安全第一。在很多工廠中，做好每一個月的安全生產總結不僅僅是在時刻提醒員工們要有安全意識，同時也是在查看生產漏洞，避免安全問題的發(fā)生，防患于未然。下面是一篇安全生產月工作總結報告，希望對你有幫助。
一、全區(qū)各類事故情況。
截止11月30日，全區(qū)共發(fā)生各類事故起，死亡人，受傷人，沒有發(fā)生重特大安全生產事故。
1.企業(yè)(含建筑)：截止11月30日，全區(qū)共發(fā)生企業(yè)(含建筑)職工傷亡事故宗，死亡人，重傷人，沒有發(fā)生重特大安全生產事故。
2.火災：截止11月30日，全區(qū)火災基本起數宗，造成人死亡，人受傷，直接經濟損失萬元左右，無發(fā)生重特大火災事故。
3.道路交通：截止11月30日，全鎮(zhèn)轄管單位及居民發(fā)生道路交通死亡責任事故宗、死亡人、受傷人、沒有發(fā)生一起死亡以上的重大、特大道路交通事故。
二、主要工作情況。
(一)建章立制，加強安全規(guī)劃和制度建設。1.認真編制鎮(zhèn)安全生產“”規(guī)劃。為貫徹落實“安全發(fā)展”的理念，根據縣委、縣政府和縣安監(jiān)局的要求，緊緊圍繞全面建設和諧、平安的目標，經廣泛調研和多次的修改論證，編制《鎮(zhèn)安全生產“”規(guī)劃(-)》，并作為我鎮(zhèn)的重點專項規(guī)劃，納入我鎮(zhèn)國民經濟與社會發(fā)展“”規(guī)劃體系中。
2.加強安全生產立制工作。做好原兩鄉(xiāng)鎮(zhèn)有關安全生產制度性文件的對接、修訂和完善，制訂《調查處理生產安全事故工作程序》、《關于我鎮(zhèn)安全生產事故報告制度的意見》、《鎮(zhèn)特大安全生產事故應急處理預案》、《鎮(zhèn)?；肥鹿蕬鳖A案》、《鎮(zhèn)安全生產巡查中隊工作制度(試行)》和三個鎮(zhèn)重大危險源場外應急預案。同時，為進一步推行和落實安全生產行政執(zhí)法責任制，對安全生產的執(zhí)法主體、執(zhí)法依據、執(zhí)法主體行為等三方面進行梳理。
(二)強化安全生產責任制，防范重特大安全事故發(fā)生。
1、強化安全責任目標考核。一是1月份對全鎮(zhèn)條行政街、個職能部門進行了的安全生產工作目標管理考核，兌現(xiàn)獎懲。二是按照縣下達的安全生產控制指標，結合我鎮(zhèn)實際，層層簽訂安全生產責任書。并把公安、安監(jiān)、建設、經貿(交通、旅游)、文化、環(huán)保、環(huán)衛(wèi)等負有安全生產職責的監(jiān)督管理職能部門納入考核范圍。三是制定街道和有關職能部門安全生產目標管理考評細則，對安全目標的落實情況進行適時監(jiān)控分析和監(jiān)督檢查。四是各街道及有關職能部門與管轄區(qū)內的企業(yè)簽訂安全生產責任書，推動安全生產落實到實處。
2、加強安全生產機構建設，健全安全生產監(jiān)管網絡。一是調整充實鎮(zhèn)安委會成員。將區(qū)工商聯(lián)吸納到安委會機構中，發(fā)揮其在安全生產中的協(xié)調溝通作用;建立健全各街道安委會和有關職能部門定期向鎮(zhèn)安委會匯報工作的制度。二是加強安全生產執(zhí)法監(jiān)察隊伍的組建，增強安全生產行政管理的力度和專業(yè)化程度。按照市下達的個行政執(zhí)法編制，籌建鎮(zhèn)安全生產執(zhí)法大隊，公開招考和選調了一把人員。三是加大對街道安全生產巡查隊伍的建設力度。我鎮(zhèn)條街道的安全生產巡查中隊已經全部成立，有效改善了我鎮(zhèn)街道安全生產工作監(jiān)管人員不足、工作被動的局面。
(三)開展企業(yè)安全生產主體責任工作，夯實企業(yè)安全生產工作基礎。
落實企業(yè)安全生產主體責任是我鎮(zhèn)今年安全生產一項十分重要的工作。結合我鎮(zhèn)實際，制訂《鎮(zhèn)落實企業(yè)安全生產主體責任的試點工作方案》，成立以主管副鎮(zhèn)長為組長的工作領導小組。上半年，在家企業(yè)先行試點工作，取得明顯成效，下半年開始在全鎮(zhèn)企業(yè)全面推廣，具體做好以下幾方面工作：一是加強宣傳發(fā)動，推廣試點經驗，營造良好工作氛圍。從6月1日至8月31日，開展為期月的宣傳發(fā)動。二是細化工作方案，加強指導服務。鎮(zhèn)安監(jiān)部門在7月底分批對首批推進企業(yè)主體責任工作的單位進行培訓輔導，使企業(yè)明確職責和任務。三是加強培訓，提高認識，明確工作思路。8月上旬，區(qū)安監(jiān)局組織舉辦了兩期“區(qū)落實企業(yè)安全生產主體責任輔導報告會”，向全區(qū)22條街道負責推進主體責任的負責人及首批落實主體責任的企業(yè)領導和具體工作人員闡明落實主體責任的重要性、必要性及操作性。會后，各街道積極行動，成立領導小組，完善推廣強化主體責任工作方案，確定了各街首批推進安全生產主體責任企業(yè)共13。四是總結經驗，落實措施。在首批八家試點企業(yè)中，結合《市中小企業(yè)落實安全生產主體責任程度評估導則》的規(guī)范要求，進行了重新的對接，該補充的措施，該完善的制度均全面落實。我區(qū)于9月上旬對八家試點企業(yè)進行全面驗收。
度安全月總結篇九
一、主要安全生產工作回顧（在各標題下展開總結）。
（一）強化管理，落實責任。
（二）積極開展反違章專項行動，治理違章，防范事故。
（三）加強安全檢查，強化現(xiàn)場安全監(jiān)管。
（四）加強外包隊伍管理。
（五）提質文明衛(wèi)生，促進安全生產。
（六）積極開展全員安全培訓，提高人員安全意識。
（七）積極開展安全生產月活動。
（八）提高應急演練質量，提升應急處置能力。
（九）加強職業(yè)健康管理，有效防范職業(yè)危害事故。
二、不安全情況分析主要不安全事件簡述。
（一）人身不安全事件。
（二）交通不安全事件。
（三）外包工程不安全事件。
（四）鍋爐專業(yè)不安全事件。
（五）電氣專業(yè)不安全事件。
（六）汽機專業(yè)不安全事件。
（七）熱控專業(yè)不安全事件。
（八）燃料專業(yè)不安全事件。
（九）運行操作及調整不安全事件。
三、安全生產工作存在的主要問題（不限于以下方面）。
（一）現(xiàn)場安全風險管控有待加強。
（二）違章屢禁不止，人員安全意識有待進一步強化。
（三）外包隊伍安全管理還需進一步加強。
（四）設備管理水平有待提高，備品備件管理應強化。
（五）加強應急管理，做好應急物資儲備。
四、20xx年度安全生產工作重點（僅限于歲末年初，不要求每月填報）。
（一）進一步強化執(zhí)行力和責任落實，堅決杜絕人身傷亡事故。
（二）持續(xù)開展反違章專項行動。
（三）進一步強化外包工程的安全管理。
（四）扎實開展隱患排查治理和設備治理工作。
（五）加大安全培訓力度。
（六）做好安全達標和本質安全創(chuàng)建工作。
一、安全績效目標。
（一）人身事故情況。
1、2月份，未發(fā)生人身事故，同比持平，環(huán)比持平。
2、1-2月，未發(fā)生人身事故，同比持平。
（二）設備故障情況（包括二類障礙，嚴重異常指標等情況）。
（三）非計劃停運情況（包括一類障礙、一般設備事故等情況）。
一、主要指標對標情況指標年份20xx-20xx同比輕傷事故000000一類障礙000主要安全指標非停000二類障礙10-1嚴重異常05+5簡要分析：本月發(fā)生嚴重異常3次，均集中在鍋爐專業(yè)，特別是因輔機軸承損壞造成2次設備嚴重異常。鍋爐專業(yè)應加強設備維護管理，落實維護管理責任，吸取教訓，加強備品備件管理，嚴把驗收、入庫質量關，同時進一步細化檢修工藝，保證檢修質量。
一、下階段工作重點、工作目標和措施（安全生產工作計劃）。
度安全月總結篇十
我公司在20xx年5月份工作中，為切實做好安全生產工作，在總公司安委會和管委會相關部門的領導下，結合公司實際，及時組織員工對管轄區(qū)進行安全生產檢查和整改查出的問題、隱患，從而大大改善了公司安全生產狀況，杜絕了各類安全生產事故、隱患的發(fā)生，進一步提高了公司員工的安全生產意識和促進了公司安全生產文化建設，現(xiàn)將我公司5月份安全生產工作匯報如下：
公司在5月份安全生產工作中，為確保有效落實，安全檢查活動有主題，有方案、有動員、有評比。
一是及時召開了公司安全生產例會，組織部門、管理處主管學習了新《安全生產法》，調整了公司領導小組成員和部門分管負責人。
二是認真貫徹落實會議精神，有條不紊地發(fā)動各管理處、部門員工參與公司組織的各種安全生產活動。
三是要求各管理處、部門嚴格按照總公司和管委會安全生產要求精心部署，強化工作計劃，結合雨季來臨做好防汛工作，深入開展拉網式的安全檢查。
通過全面部署，有力地提高了員工的安全生產意識和維修員的安全操作水平。
公司安全督導檢查組根據公司5月份安全生產會議紀要，積極深入各管理處對辦公區(qū)域、工作現(xiàn)場、設備運行、危險源地、防汛物資、消防器材、防雷接地等進行全面細致的檢查，共查出隱患22處，針對查出的隱患立即下發(fā)隱患整改通知書和跟蹤整改，并督促各管理處形式多樣地開展安全生產活動。
一是要求各管理處利用晨會宣講公司安全生產管理制度，對存在的薄弱環(huán)節(jié)進行自我檢查和深層次的分析，提高了員工的防范意識和安全責任。
二是要求各管理處張貼安全生產標語和宣傳畫，懸掛宣傳橫幅和口號，時刻提醒員工、商家、業(yè)主增強安全生產意識和保持警惕態(tài)度。
三是要求各管理處提升安全生產常識與技能培訓，打牢安全生產基礎，使員工明確安全生產工作目標和任務、工作范圍和職責。
四是要求各管理處營造安全生產活動氛圍，組織員工、商家、業(yè)主做好應急演練和疏散工作，讓員工明確應急程序和應急處理技能。
5月份以來，公司針對進入夏季、雨季期高溫、多雨、雷電、大風等特點，要求各管理處主管深入管轄區(qū)一線進行現(xiàn)場辦公。
一是要求組織維修員對重點設施設備、崗位進行安全隱患排查治理，搞好設施設備維保和加強防雷電雨、排水系統(tǒng)的檢查力度，及時整改排查出的問題。
二是為防止不走過場，切實做到排查嚴密，檢查不留死角，不出紕漏，不出事故，實行各管理處交叉檢查評定，構筑了全員安全生產思想意識防線。
三是要求對存在的事故隱患和苗頭，通過排查、及時發(fā)現(xiàn)整改，從源頭上有效遏制大小安全事故，促進公司安全穩(wěn)定發(fā)展。
由于公司所服務的夜市、公園、商業(yè)區(qū)、住宅區(qū)等均為人員密集場所，易受襲擊，公司針對當前反恐斗爭形勢，積極主動防范，超前研判,狠抓反恐防暴和安全穩(wěn)定工作。
一是要求行政人力資源部積極做好員工招聘復查、網上錄入身份信息工作，及時發(fā)現(xiàn)不穩(wěn)定現(xiàn)象。
二是要求各管理處加強隱患摸排，強化措施，層層落實，責任到人，做好公共場所和人流量大的監(jiān)控督導檢查，不能讓不法分子有機可乘。
三是要求公司安全職能部門進一步健全公司安保制度和應急預案，發(fā)現(xiàn)苗頭及時處置并妥善解決好，確保不發(fā)生恐怖事件和其他影響安全穩(wěn)定的事件。
四是要求公司全體員工加強教育學習，牢固樹立政治意識、大局意識、堅守崗位，認真履行服務職責，積極構建和諧團隊。
公司根據總公司安全生產會議精神，及時成立了跟蹤督辦檢查組，由支部書記任組長，牽頭行政、安保、工程主管定期不定期對各管理處進行安全生產檢查、督促、通報。
一是對查出的隱患及時下達督辦通知書，督導管理處主管采取切實可行的整改措施排除隱患，抓好薄弱環(huán)節(jié)，嚴格人防、技防、物防措施。
二是建立檢查通報制度，對整改責任不到位的管理處進行通報批評或處罰，確保各項防范和整改措施建議落實到位。
1、通過跟蹤檢查，各管理處的安全生產宣傳工作及員工的安全生產意識還需進一步加強和改進，對存在的隱患整改不徹底。
2、各管理處在開展應急預案演練時活動氛圍不濃，為完成任務而演練，員工的安全生產意識和處置能力還需進一步提高。
3、各管理處部分設施設備存在過期失效，配備不足等問題，部分管理人員未從思想上充分認識到安全生產工作的重要性。
因此，通過這次安全生產總結、分析，暴露出了我公司在安全生產工作中存在的薄弱環(huán)節(jié)，并在六月份安全生產工作中認真進行治理，把事故隱患消滅在萌芽狀態(tài)，以達到全年無事故的目標。
度安全月總結篇十一
為認真貫徹“安全第一、預防為主”的安全工作方針，切實抓好安全生產，根據錫電變生字【20xx】28號文件的活動安排，為使安全月的各項活動開展得內容充實、形式生動，我站就有關事項作了安排布置，并及時對各運行班組的工作作了安排。
我站在20xx年安全月里，組織全站值班員進行了一系列的安全技術知識及規(guī)章制度的學習、討論，組織了板報宣傳，進行了“杜絕違章，從我做起”安全簽名，懸掛宣傳條幅等一系列安全活動，進一步強化了職工的安全意識，為搞好安全生產奠定了一定基礎。現(xiàn)將我站“安全月”活動情況匯總如下：
一、6月1日，在錫市休班人員參加局的安全月儀式，在站值班人員及東烏休班人員參加了我站的安全月啟動儀式，懸掛了主題標語3副，懸掛安全彩旗25面，營造了濃厚的安全氣氛。
二、6月3日組織全站人員參加了安全月專題安全活動，認真分析討論了本站的安全隱患，我們要求各班組結合人員及設備的實際情況和雷雨季節(jié)安全生產的要求，做好防汛和防小動物工作，加強對設備的巡視檢查，對重要設備要重點檢查，徹底消除設備上的安全隱患。對本站存在的設備缺陷、記錄存在的問題以及管理問題進行了討論、整改，進一步加強了安全管理。根據季節(jié)性氣候變化特點和年初制定的兩措計劃，加強對設備的巡視力度。認真學習《安規(guī)》，扎實抓好安全知識培訓，夯實基礎，對檢查中存在的問題一一對照整改，不斷提高本站運行人員的安全技術素質。
三、6月3日，組織全站人員開展了“杜絕違章，從我做起”安全簽名活動，全站人員，包括休班人員都到站參加了簽名活動，表達了全站人員對搞好安全生產的決心。梁局長一行9人8日到我站調研，參加了我站的安全簽名活動。
四、6月x日，制作了安全月專題板報，通過安全板報對值班員進行警示教育，提高值班員安全責任心，強化安全主體責任意識，防范類似的事故發(fā)生，達到以事故教訓推動安全工作的活動的目的。
五、6月7日-10日圓滿完成了高考保電工作。
六、6月12日，結合“安康杯”活動，開展“十個一”活動，通過開展“查一起事故隱患、糾正一次違章行為、提一條安全合理化建議、當一天安全員、做一件預防事故的實事、憶一次事故教訓、讀一本安全生產方面的書籍、接受一次安全生產培訓、舉辦一次安全生產演講、搞一次安全生產宣傳”活動，達到教育警示目的。
七、6月23日，組織開展了觸電急救、消防器材使用、防毒器械使用、防洪防汛應急預案培訓、安全工器具使用方法等的學習培訓，使站內人員掌握安全知識，增強自我防護意識，增加處理事故的能力。八、結合標準化變電站建設工作，積極補充安全警示牌、安全圖標等，在勞動中學習安全知識。
總之，在安全月的各項活動中，全站人員積極參與，努力工作，群策群力。加大了對兩票三制、《安全生產法》、《安全工作規(guī)程》、《事故調查規(guī)程》、《反習慣性違章考核辦法》、《變電運行管理標準》、《現(xiàn)場運行規(guī)程》、《設備運行缺陷管理標準》等規(guī)章制度的學習。
各班組通過相互監(jiān)督等方法，有效控制了習慣性違章的發(fā)生。加強值班管理。結合人員崗位的變動，從勞動紀律及各項運行記錄的規(guī)范著手，針對生產過程中存在的一些管理不完善的方面進行了分析和整改。加強對兩票三制的執(zhí)行考核，堅決執(zhí)行管理處關于手寫操作票的規(guī)定。
利用現(xiàn)有條件，開展安全知識宣傳、提高安全生產意識，通過懸掛標語、出板報、更新宣傳欄內容等方法圍繞“安全”這一主題對職工進行安全知識宣傳教育：同時，還對防偷、防盜、防火災等工作作了細致安排；總體做到在保證設備運行安全的同時保證人身也要安全。
本次安全月活動中，我站全體職工共同努力，做了很多關于安全的工作，也積極、主動地學習、討論，取得了一定效果，使我站安全工作有了一定進步，全站職工安全意識進一步得到提高，但也暴露出一些不足之處，比如：設備管理、基礎管理等方面的問題。所以，在實際工作中，我們還要加大力度，抓好安全生產上存在的薄弱環(huán)節(jié)，為今后的各項工作奠定基礎。
度安全月總結篇十二
在行業(yè)部門的幫助下和指導下。本月以來緊緊圍繞煤礦質量標準化和隱患排查治理工作進行開展。堅持“管理、培訓、裝備”三并重的原則，以強化現(xiàn)場管理，加強職工安全教育培訓，努力提高廣大職工安全素質、安全操作技能、安全防范能力為主線，強抓了安全生產基礎設施建設做了大量的工作。以夯實礦井質量標準化工作為基礎，結合煤礦實際以“一通三防”為監(jiān)督重點，以頂板管理管理監(jiān)督為中心，以“機電、運輸、防治水”三個監(jiān)督為基本點。強化教育培訓，制定切實可行的安全措施，創(chuàng)造良好的工作環(huán)境。3月份主要工作情況如下：
1、徹落實行業(yè)部門的文件要求和深刻領悟相關會議精神。
2、在煤礦監(jiān)督工作中與煤礦編制相應的“一井一策”、煤礦隱患排查治理方案及相應的規(guī)章制度。
3、結合煤礦實際情況，逐步健全煤礦安全管理制度，認真總結以往的煤礦隱患排查治理工作，吸取相應的事故教訓，確實監(jiān)督好安全隱患排查治理工作，加大違章違紀的處罰力度和廣大職工的教育力度，真正做到萬物一失。
4、本月以來，在煤礦配合下，加強了對作業(yè)現(xiàn)場中夜班抽查（早班10次、中夜班25次，與局所在片區(qū)檢查12次）及井上下的煤礦安全隱患排查，以及各級領導的檢查，為煤礦安全生產創(chuàng)造良好的工作環(huán)境。查出的隱患和“三違”現(xiàn)象人員都按“五定”原則、“四不放過”的原則進行整改落實。
5、存在問題及處理方法建議。
（1）煤礦部份管理人員下井時間少、下井次數少，現(xiàn)場管理意識薄弱。
（2）煤礦礦級領導沒有認真下井去帶班。
（3）煤礦軟件編制內容不健全都是一個模式沒有真正的價值作用。
（4）煤礦職工普遍安全知識較低。
（1）認真貫徹學習煤礦三大規(guī)程。
（2）加強現(xiàn)場管理，嚴格煤礦井下帶班制度，提高工作實效。
（3）加強隱患排查治理工作，建立相應的檔案資料。
（4）加大“一通三防”工作力度，完善“一通三防”裝備設施，強化“一通三防”責任的落實。
（5）加強煤礦兩隊伍的建設即煤礦領導隊伍建設和職工隊伍建設。
（6）加強煤礦技術管理，以技術強礦的新思路進行管理。
總之，煤礦安全工作做到前事不忘，后事之師，牢記教訓，精益總結。做好煤礦安全工作，必須堅持以法抓安全，把安全的各個方面，各個環(huán)節(jié)，納入法治化軌道，不斷把安全管理引向更高層次，要樹立一切安全，一切服從安全，一切服務安全理念，不斷提升安全管理水平，努力實現(xiàn)本質性安全煤礦。
度安全月總結篇十三
今年以來車間十分重視抓好安全生產工作，成立了以分車間主任為組長，車間副主任和安全員為副組長，個工段長為成員的安全生產領導小組，全面負責對車間安全生產工作的組織領導。定期在每月1日由車間主任主持召開安全生產工作例會，隨時掌握車間的安全生產狀況，通報安全生產形勢和公司有關會議、文件精神，安排布置下一步生產工作，及時研究解決安全生產方面的重大問題。 根據“管生產必須管安全”、 “安全生產，人人有責”的原則，制定了行管人員和各崗位、各類人員在生產中的安全職責，層層簽訂《安全生產合同》，并結合《安全考核細則》把安全任務和指標分解量化、責任到人。明確各自安全生產職責、處罰和獎勵標準；在廣大職工中積極廣泛地樹立了“安全生產，人人有責”的安全責任感、安全意識和自我約束能力。
二、健全安全生產規(guī)章制度，規(guī)范安全生產管理，
的安全管理工作打下了良好的基礎。并且根據安全標準化驗收和特種設備檢驗的要求，建立健全了各類安全管理臺帳、資料，做好各種設備、環(huán)保設施的運轉和保養(yǎng)記錄，做到安全工作心中有數，確保 分廠的生產安全穩(wěn)定進行。
三、強化安全培訓教育活動，不斷提高全員安全操作技能和安全意識
為全面貫徹落實“安全第一，預防為主，綜合治理”的安全工作方針，重點強化了對職工的安全教育的培訓力度。
1、年初根據公司對安全工作的整體安排和要求,并結合分廠生產實際,制定了詳細的切實有效可行的《安全培訓計劃》,重點針對安全法律法規(guī)及安全規(guī)章制度、安全操作規(guī)程和操作法、危險化學品的操作方法、個人防護用品及安全器材的使用方法、危險源的辨識和管理以及有關事故案例分析等方面的內容開展安全培訓.
2、修訂完善完善了各崗位《安全操作規(guī)程》,為提高職工安全操作技能提供理論基礎.
3、在組織好職工參加公司級安全培訓的基礎上積極好車間和班組級二級安全教育培訓,從安全法律法規(guī)、公司及車間安全管理規(guī)章制度，到分廠的工藝生產情況、危險源辨識,到崗位工藝操作技能和安全操作規(guī)程的培訓，一步步確保員工受到一個系統(tǒng)的、有層次的、全面的安全教育。確保員工安全教育率達100%并保證了培訓的效果。
4、積極開展專項培訓：今年車間先后組織了全員消防知識培訓、危險化學品操作培訓、個人防護用品的使用方法培訓、應急救援培訓等專項培訓，豐富了職工安全知識，提高了安全操作技能。
5、居安思危，開展“警示性”安全教育，做到安全工作警鐘長鳴。車間及時對有關事故進行通報，組織職工對相關事故案例進行學習、討論,、為廣大職工敲響安全警鐘，讓職工在真實的事例中加深認識，使職工從教訓中得到教育，不斷提高職工的安全防范能力和事故應變能力。
通過一系列的培訓、教育和實際操作訓練，大大提高了全員的安全意識、提高了處理應
急問題的能力和技能，增強了全體職工搞好安全生產的自覺性， 提高了隊伍的整體素質，從根本上解決安全生產意識、水平和責任心的問題，有效地加強管理的執(zhí)行力。
四、強化安全檢查力度，開展隱患排查治理，確保安全生產
為促進各項安全工作真正落實到實處，車間根據生產實際，重點圍繞"人的不安全行為、物的不安全狀態(tài)、管理缺陷"這三大導致事故發(fā)生的根源,認真、細致、全面的開展安全檢查和隱患排查治理工作，不走過場，不留盲區(qū)、死角。開展了由車間領導親自帶隊多種形式的安全檢查工作，包括日常安全巡檢檢查、周檢查，冬季“四防”、夏季“四防”、節(jié)前安全檢查，對檢查中發(fā)現(xiàn)的安全問題及時安排專人進行整改,·做到了責任、措施、資金、時限和預案“五落實”。全年共排查治理隱患60多起，通過安全檢查和隱患排查治理活動的有效實施，穩(wěn)步推進了車間的安全生產工作，確保了年度安全目標的實現(xiàn)。
五、搞好應急救援演練，營造良好的安全生產工作氛圍。
為做好突發(fā)事件的響應，車間在對危險源進行辨識，風險評價的基礎上針對實際情況重點完善應急預案做好應急演練。
針對設備工藝上可能發(fā)生的安全事故制訂應急預案，使突發(fā)事故能夠及時有效應對。 先后對《酸堿泄漏應急預案》、《車間突發(fā)事故應急預案》、《重點設備事故》、《四防應急預案》進行修訂。使分廠的各項應急預案進一步完善。
同時建立應急救援隊伍，配
度安全月總結篇十四
安全工作是學校各項工作之重，責任重于泰山，必須高度重視。我校在教育主管部門和政府安全工作辦公室的領導下，認真貫徹落實各種安全會議精神，堅持預防為主、防治結合、加強教育、群防群治的原則，切實保障師生安全和學校財產不受損失，維護了學校正常的教育、教學工作秩序。本學期我們主要做了以下工作。
我校按照上級主管部分的要求，建立、健全了學校安全領導小組，強化層層管理。為更好地發(fā)揮學校安全領導小組的職能作用，我校堅持做到安全工作校長親自抓，分管領導重點抓，實行“一崗雙責”及專兼職人員安全工作責任制，與班主任簽定安全責任書，層層落實、責任到人，做到安全工作人人有事做，事事有人管。定期全面展開校園安全排查，對查出的安全問題，堅持“誰主管，誰負責；誰檢查，誰負責；誰驗收，誰負責”的原則，限期整改。
到校園的每一個區(qū)域，每一個角落，每一個時段，使安全工作制度化、規(guī)范化、常態(tài)化。
對學校的突發(fā)事件，我校制訂了《中心小學重突大事故應急預案》，對火災、交通安全事故、食物中毒事件、突發(fā)治安事件、體育活動事故、自然災害事故等突發(fā)公共事件制定了應急預案，明確了應急救援隊伍和應急處理的具體方法，并通過每學期一次的應急演練提高全體師生的應急反應和救援水平，最大限度地保障師生的生命財產安全。
我校實行封閉式管理，按照《中心小學值勤員管理規(guī)定》，加大門衛(wèi)和值班教師的管理力度。做到校內有學生就有老師，巡視和規(guī)范學生活動。放學時段，確保學生安全離校。嚴格控制學生在校時間，做好師生出入學校請假審批制度，學生到校后無特殊情況不準外出，確需外出的要有家長來接，班主任同意其離開。校外人員來訪憑“外來人員來訪聯(lián)系單”并確認本校接待人后才同意其進入。由于上述措施到位，嚴格控制了社會閑雜人員進入校園，確保學校正常的教育秩序。
抓好安全教育，是學校安全工作的基礎。我校根據學校教育的實際，建立安全教育長效機制，有針對性地開展內容豐富、形式多樣的法制宣傳教育，不斷提高全體師生的法制意識，防范意識，安全意識。
利用周會，學校領導對安全工作進行專題講解和安全知識宣傳，而且還針對部分偶發(fā)安全事件進行剖析，以此來帶動全校師生對安全知識的重視和預防。每周的集體晨會，均將安全放在頭條，教育的內容有：不準在公路上追逐、嬉耍、猛跑；不準在公路上踢球、跳繩、溜冰、表演玩耍；一到三年學生不準騎自行車；人人都知道火警報警電話119，急救電話120；學生騎自行車規(guī)定：嚴禁十二周歲以下學生騎自行車或其他機動車輛，自行車嚴禁搭人；不吃過期食品，不飲小攤上的飲料，不買“三無”食品，嚴禁學生在校外小攤小點上購買無質量保證的食品和其他物品；注意個人衛(wèi)生，飯前便后要洗手等。以此來帶動全校師生講安全的良好氛圍。廣泛利用校園宣傳櫥窗、教室黑板報、手抄報等途徑，大力宣傳創(chuàng)建“平安校園”的重要性。各種活動的開展，既培養(yǎng)了學生團隊合作精神，又進一步提高了師生的安全意識。全校形成了人人講安全，事事看安全，安全無小事的良好局面，時刻保持對安全工作的高度敏感性。
學校建立、健全安全檢查制度，落實長效管理機制。在每學期初和每個單周周一都定時召開安全工作會，會上共同討論學校當前安全工作要注意的問題，研究做好安全工作的方法，對全體教師提出了嚴格安全工作要求，使大家充分認識“學習和知識固然重要，但孩子的生命比一切更主要”的思想。
在學校安全管理中，我校由于領導重視，制度健全，職責明確，組織完善，齊抓共管，我校的安全工作真正落到了實處。本年度中，學校無重大安全事故發(fā)生，犯罪率控制在“零”。當然我們也深深知道，安全工作是一項關系到社會穩(wěn)定和家庭幸福的重要工作，在今后的工作中，我們將繼續(xù)堅持“安全責任重于泰山”的方針，嚴格執(zhí)行各項安全制度，對師生的安全教育工作做到天天抓、周周抓、月月抓，力爭把我校安全穩(wěn)定工作做得更好、更有成效。
*******小學。
20xx*月*日。
度安全月總結篇十五
我單位黨政領導積極響應礦黨政號召，認真貫徹公司一系列會議精神，嚴格執(zhí)行安全責任制。以安全生產推動各項工作的'全面發(fā)展，杜絕安全事故的發(fā)生，實現(xiàn)安全生產。
在今后的工作中，我要利足于本職工作，確保供水的安全，使全礦職工家屬喝上放心水，我決心做到如下幾點：
1,認真學習安全生產的相關知識,提高自身意識，樹立自覺遵守安全法律法規(guī)的良好形象.
2嚴格遵守操作規(guī)程，按制度作業(yè)，做到互保聯(lián)保盡責，把安全放在第一位，做到不安全不生產，把不安全現(xiàn)象消除在萌芽狀態(tài)中。
3、 時刻繃緊安全弦，牢固樹立“安全第一，預防為主”的思想觀念，避免違章。
4、嚴格執(zhí)行上標準崗，干標準活，班中嚴禁“三乎”“三慢”和“三違”行為。
我決心在一周之內改正不足嚴格要求自己，保持旺盛的精神狀態(tài)，認真學習礦、集團公司各種文件精神，變壓力為動力，進一步轉變認識，艱苦奮斗，扎實工作，依法制礦，為我礦的安全生產、高產高效，做出貢獻！
保證人：
20xx年xx月xx日
度安全月總結篇十六
為進一步排查加油站安全隱患，確保加油站經營安全，街道安監(jiān)科于3月16日開始對轄區(qū)內的6家加油站開展了安全生產專項檢查。
一是檢查加油站安全生產責任制度的制定落實情況，包括加油站各崗位安全生產職責、安全隱患排查治理制度、應急救援預案、安全操作規(guī)程等;二是檢查加油站的安評報告等“三同時”環(huán)節(jié)、用電、消防、加卸油操作等，要求企業(yè)保證站內外安全距離，加強現(xiàn)場安全管理，嚴格按照操作規(guī)程作業(yè);三是查看企業(yè)主要負責人、安全管理人員、加油工和特種作業(yè)人員持證情況，到期前應及時參加相關的培訓和考核;四是對危險化學品經營許可證需要到期換證的加油站，提前告知換證程序和所需資料，指導企業(yè)制訂隱患整改方案，進行安全現(xiàn)狀評價，保證按時到期換證。
對于加油站存在的一些隱患已及時提出整改，在檢查人員的監(jiān)督下整改完成。通過本次檢查，各加油站鞏固了安全生產方面的基礎知識，進一步提高了安全意識和管理水平。
度安全月總結篇十七
的安全工作取的了大的進步，這種車間領導層層抓安全，安全員具體管組織和實施，職工認真執(zhí)行安全規(guī)程是取得安全無事故的重要保證。在轉型站安裝中，領導親自過問個人勞保和防砸鞋、安全帽落實情況，在看到工作人員在烈日酷暑中工作，又專門買來綠豆和冰糖派專人煮好送到施工現(xiàn)場。規(guī)定了每月組織領導班子和安全員到各個班組進行工作檢查，了解詢問各工作進程，車間領導認真查閱個班組安全檢查記錄中的不安全隱患，并讓安全員回報問題整改情況，強調安全生產的制度。在新車間成立的半年多的時間里，成立了十二人組成的安全網，并且每個班組都設置了兼職安全人，制定了班組的年度安全目標，車間和班組簽訂了《安全目標責任書》，結合電工和儀表工的工作性質，制定了《電以車間安全目標化班組考核表》和達標獎懲方法，加強安全工作的現(xiàn)場管理，對進入轉型站現(xiàn)場的人員配置了安全帽、防砸鞋、帆布手套，開了技術交底的安全會。車間召開安全例會8次，分別傳達和學習了上級的文件和精神，班組開安全例會200余次，參加者達10000多人次。本車間電工共計 人，特種作業(yè)證 人，100％持有作業(yè)證，對生產及安全的、不可能對設備進行改進 項。
我車間廣大員工的共同努力，實現(xiàn)了“生產安全月”期間班組、個人無違章、無違紀、無事故的目標。在活動展開前，車間專門召開了動員大會和班組長會，講解了安全月活動的目的，目前安全形勢，學習了相關文件，并對活動安排作了詳細的布置，對每個班組提出了具體的要求。在活動中對班組進行了四查：一查周五安全會活動情況，二查活動記錄認真情況，三查存在的不安全因素，四查隱患整改情況。此次活動收到了很好的效果，涌現(xiàn)出了一批表現(xiàn)好的班組和個人，如二班、檢修一班、xx等。
三.加強檢查、及時整改
的班組上報安質部。
經過我車間全體員工的共同努力，安全工作取得了可喜的成績，雖然距公司對我們的要求還有一定的差距，在今后的工作中，我們將進一步提高員工的安全保護意識，做到“三不傷害”，切實做好安全工作，提高本車間安全工作水平。
度安全月總結篇十八
通過加油站安全培訓活動，我積極的學習了加油站的安全知識，參與了加油站安全問題的討論。通過學習，我從思想深處認識到了安全工作的重要性，真正樹立了“我要安全”、“責任在我”的理念。為什么我們要安全?上級三令五申，加強安全管理，可是從事實情況看，加油站的安全事故還是不斷出現(xiàn)，說明了什么?說明了事故就在我們身邊，事故就在我們的麻痹大意里，就在我們的松懈思想里。所以，講安全，重安全，是我們每個人的責任，也是我們每個人的需要。安全，是油站工作的重中之重，是我們一切工作的核心，也是我們責任的核心，我們必須樹立“沒有安全就沒有效益，沒有安全就沒有一切”的觀念，把安全作為第一要素，把安全作為第一需要，把安全作為應盡的首要責任。我們的安全責任是什么?我們如何保證安全?我們的首要責任，就是安全，首先是對自己的崗位安全責任制有正確的認識，有熟練的安全理論水平和強烈的安全意識;其次，要嚴格遵守各項操作規(guī)程，嚴格按安全流程辦事，堅決杜絕“三違”現(xiàn)象，認真工作，實事求是。
通過一天的培訓，再結合現(xiàn)實中我們加油站的管理，發(fā)現(xiàn)了不少隱患：
2.由于加油站某些時段車輛進出站加油較多，員工都在忙著加油，不能及時制止加油站周邊以及站內一些容易引發(fā)安全事故的行為。
3.某些時段加油站車輛進出較多，員工忙著加油，沒能對車輛進行正確方便的引導，致使車輛停滯在站口一帶，對過路以及進出站的車輛造成了不便，并且存在事故隱患。
4.很多油站把油站安全自檢當成是一個任務來完成，不是為了油站的安全而去自覺、認真的進行檢查。
5.對安全事故隱患的處罰力度不夠。經研究發(fā)現(xiàn)，許多安全事故的發(fā)生都是因企業(yè)的不安全狀態(tài)所引起的，在發(fā)現(xiàn)問題和隱患時不及時解決和排除，只能在最后的階段以更高的代價解決，甚至付出生命的代價，給企業(yè)經濟代來不可挽回的損失，企業(yè)的形象也將受到嚴重的損害。通過一天的培訓，我覺得我們的安全問題可以從以下幾個方面去防微杜漸：
2.加強安全生產宣傳教育工作，營造良好的安全生產環(huán)境氛圍。讓員工都能明白安全生產與個人、家庭、企業(yè)、社會之間的關系。
5.加強油站的安全應急預案演練，在演練中讓每個員工都熟悉自己的職責與分工，加強同事之間的團結與配合。
加油站的安全工作就像在戰(zhàn)場上打仗一樣時刻繃緊神經，因為你也許一不小心，就會血染沙場。只有持之以恒，堅持不懈地抓好每個環(huán)節(jié)，做到不違章操作，才能真正確保加油站的長治久安，才能真正的做到警鐘長鳴、事故為零，也只有這樣，才能不斷的提升我們企業(yè)的經濟效益，畢竟，安全出效益。
【附關于進一步加強加油站安全生產工作的通知】。
各市安監(jiān)局：
現(xiàn)將《國家安全監(jiān)管總局辦公廳關于進一步加強加油站安全生產工作的通知》(安監(jiān)總廳管三〔〕8號)(以下簡稱《通知》)轉發(fā)給你們，并提出如下貫徹要求。
一、全面排查。各地要按照國家安全監(jiān)管總局的《通知》要求，組織對本地區(qū)的所有加油站合法合規(guī)性進行一次排查，重點排查無證經營、超范圍經營、許可證過期經營和未經審批合格擅自進行加油站建設情況。各地要將排查情況匯總后于3月底前，上報省安監(jiān)局監(jiān)管三處。
二、嚴厲打擊加油站非法經營行為。各地要根據國家安全監(jiān)管總局的《通知》，對排查出的問題依法處罰，并通過一定方式予以公開曝光。要加強部門聯(lián)動，持續(xù)加大加油站“打非”工作力度，督促企業(yè)合法依規(guī)經營。
三、嚴格行政審批。各地要按照國家法律、法規(guī)和規(guī)章，嚴格加油站建設項目安全審查和經營許可證審批，不符合條件一律不予許可，未通過建設項目安全審查并按規(guī)定組織驗收的加油站，不得發(fā)放危險化學品經營許可證。
四、加強日常安全監(jiān)管。各地要強化對加油站日常監(jiān)督檢查，加大監(jiān)督檢查頻次，對檢查發(fā)現(xiàn)的問題隱患，督促企業(yè)進行整改，重大隱患要責令停業(yè)整治，整治不合格不得恢復經營。要督促加油站落實全生產主體責任，加強安全生產管理，全面開展安全生產標準化創(chuàng)建，確保加油站經營安全。
度安全月總結篇十九
本月車間安全無事故，車間被上級部門查處一起生產區(qū)駕駛摩托車未戴戴安全帽的違章行為。針對此次違章，車間已按事故的“四不放過”原則進行處理。本月我車間在安全生產過程中一直遵循“先安全，后生產，不安全，不生產”的原則開展生產活動。以下是我車間在本月開展的工作：
1、 對車間全體員工進行了”白國周”班組管理的開展和對照方案進行實施，通過記錄和現(xiàn)場巡檢,初見效果。
2、 對職工組織學習《安全管理規(guī)定》的效果進行評價，找出不足之處，并安排下一步的工作打算。
3、 對車間全員進行“班前、班中、班后”安全教育，并強調當班期間要按要求穿戴好勞動保護用品,班前，班后上下班途中騎車不違章，不搶時間。
4、 車間進行了一次消防安全演習,并寫出了不足之處和總結。
5、 在部的領導和指導下,完成了安全標準化的初建工作.
1、 結合車間實際情況開展安全教育，車間將組織安全系列課堂，將職工們以往的陋習改掉。
2、 繼續(xù)深入開展”白國周”班組管理法的工作。
3、 在部的指導下,進一步完善安全標準化的臺帳建設工作。
4、 加強與職工溝通;確保車間職工思想穩(wěn)定。
二車間
20xx年x月x日
度安全月總結篇二十
各位領導、同志們：
，認清形勢，明確目標，團結奮進，共同努力，全面落實和加強煤礦安全生產工作的各項措施，為全礦安全生產狀況持續(xù)健康發(fā)展、全面兌現(xiàn)“安全效益穩(wěn)定年”各項目標而努力奮斗。
下面，我講三個方面的意見。
剛剛過去的xx年，全礦廣大干群在局黨政的正確領導下，在各有關部門的大力支持下，緊緊圍繞“安全規(guī)范化管理年”活動的各項目標，積極開展各項工作，使安全管理得到了加強，安全態(tài)勢實現(xiàn)了總體平穩(wěn)。xx年我礦消滅了重傷事故和“一通三防”傷人事故。瓦斯綜合治理工作繼續(xù)平穩(wěn)推進，取得了連續(xù)26個月消滅煤與瓦斯突出事故的佳績，安全工作創(chuàng)造了近十年來的最好成績。
在創(chuàng)造安全佳績的進程中，涌現(xiàn)出了一批安全先進集體和安全先進個人。今天將要受到表彰的回采二區(qū)等10個“安全先進區(qū)隊”、 掘進一區(qū)程勇輝班等10個安全先進班組、綜合隊鄭立成等12位安全標兵，就是他們中的杰出代表，這些先進集體和個人是我們學習的榜樣。在此，我謹代表礦黨、政、工，向今天將要受到表彰的先進集體和優(yōu)秀個人表示熱烈的祝賀。向一直以來關心、愛護、支持、幫助我礦安全生產和企業(yè)發(fā)展的各級領導和同志們表示衷心的感謝，向全礦廣大職工、家屬表示真誠的謝意！
一年來，我們開展了大量卓有成效的工作。
（一）嚴格執(zhí)行制度，行為得到規(guī)范。
根據年初工作部署和上級安全工作指示精神，進一步細化了各項安全管理制度，明確了工作目標，理清了工作思路，強化了工作責任，規(guī)范了員工行為，使我礦的安全管理工作走上了制度化、規(guī)范化的軌道。各項制度和措施的有效實施，增強了員工的自主保安意識，增強了搞好工程質量、嚴格使用和維護安全設施、按章作業(yè)的自覺性，有效地減少了安全生產事故的發(fā)生，使礦井安全管理工作總體水平得到了提高。
同時，我們狠抓了干部紀律和作風建設，各級干部的工作責任心得到了強化。礦領導、區(qū)隊干部井口24小時值班制度，區(qū)隊正職 “一井兩餐三會”制度，區(qū)隊干部跟班下井、寫實情況考核制度，干部請銷假制度等得到了有效執(zhí)行，廣大管理人員集中精力抓好安全生產，有力地促進了礦井安全生產正常開展。
（二）突出瓦斯治理，事故得到遏制。
一年來，我礦始終如一的把瓦斯治理擺在一切工作的首位來抓，嚴格執(zhí)行“十六字”工作體系及全國瓦斯治理示范礦井建設標準要求。一是認真貫徹《防治煤與瓦斯規(guī)定》，強化了本煤層的抽放工作，特別是高瓦斯頭的綜合防突工作。二是從強化管理入手，健全制度和措施，進一步規(guī)范了我礦的抽放鉆孔、密集淺孔及效果檢驗孔的驗收、抽查監(jiān)督管理機制，全年共抽查鉆孔198次，確保了鉆孔的施工質量和抽排效果。三是進一步加強了利用輔助巷道治理瓦斯的工作。發(fā)揮高抽巷、底抽巷在瓦斯治理中的重大作用。四是堅持了“以風定產”的原則，杜絕了超通風能力生產和瓦斯超限作業(yè)的現(xiàn)象。五是切實加強了礦井的防火管理和礦井防塵管理。六是加大了完善下山系統(tǒng)工程工作力度，全年共完成下山系統(tǒng)工程3492m，完成計劃的114.3%。七是加大巷修力度，狠抓降阻增風、保持回風通暢工作，滿足了礦井安全生產的需要。
（三）強化安全監(jiān)管，工作得到落實。
xx年我們明確了各頭面掛牌督導人員及職責范圍，加強了職能科室對井下各頭面的管理。每月開展安全質量標準化驗收、安全程度評估自查驗收、通防安全檢查、機電專項檢查、各頭面自查等工作，并通過開展“查三違、查隱患、反事故”、“三項行動”、“安全生產月”等專項活動，加大了安全隱患的排查整改力度，強化了現(xiàn)場管理。同時，對重點部位、薄弱環(huán)節(jié)進行重點監(jiān)控，深究事故隱患根源，切實做到不安全不生產，不安全就停產。一年來，全礦石門安全揭煤8次、查崗326次，停頭停面66次，查處“三違”人員823人次，安全罰款共計15.38萬元；查出隱患4563條，整改4500條，整改率為98.6%，其中上級部門所查隱患153條，整改150條，整改率為98%。
針對1015采空區(qū)水患對安全生產的重大影響，礦及時成立了治水領導小組，對采掘方案進行了重大調整，將1017風巷治水當作重大安全生產隱患來治理。緊急購置多臺大功率水泵，增大和增加了排水管路；指定專人對水情進行檢測；建立了檢測臺帳和重大危險源跟蹤管理臺帳，確保了每天排水量在1800噸—xx噸之間；同時，加快了巷道套棚、榴樹加固的進度，使治水工作得到有效的實施，確保了安共3頁，當前第1頁1232015年度安全工作總結大會發(fā)言本文章共2頁，當前在第2頁上一頁[1][2]全生產工作的正常進行。
（四）深入開展質量標準化建設活動，安全得到保障。
文明生產環(huán)境綜合治理，井下所有生產區(qū)域劃片包干，不定期抽查。xx年我礦1113順槽、1015面等被局評為文明生產示范區(qū)樣板工作頭面。
（五）加強安全教育，素質得到提升。
xx年，我礦安全培訓工作堅持以人為本的原則，堅持強制培訓、分級管理、統(tǒng)一標準、考核發(fā)證，全年共完成各類培訓班59期2193人次，超額完成全年培訓任務。其中舉辦新工人培訓班13期共培訓363人。同時我們還狠抓了一、二線職工的全員培訓，參學率達100%，持證上崗率達100%。通過實施強制培訓、持證上崗等措施，提高了干部職工安全技術素質和安全自律意識，規(guī)范了職工作業(yè)行為，為安全生產的平穩(wěn)發(fā)展創(chuàng)造了條件。
xx年，我們還認真抓好了“周一、周五安全學習日”活動，礦領導及黨群掛點人員到各單位進行指導；在全國第八個“安全生產月”，我們組織開展了礦井抗災防災減災安全知識的培訓。全礦井下班組長以上人員參加了“三項行動、三項建設”、“事故應急處理”、“火災事故處理”，“員工創(chuàng)傷急救”等培訓和學習活動，有效提高了廣大員工法律意識、安全生產意識和業(yè)務素質。
實事求是地說，xx年，我礦雖然取得了一些成績，但是，我們全年仍然有輕傷112人次，比去年同期增加12人次；并且發(fā)生了一起工亡1人的事故。這說明我礦的安全生產、現(xiàn)場管理工作還存有漏洞。如：職工隊伍整體素質不高；部分職工安全思想淡薄，處理安全隱患的經驗不足；有的干部作風虛浮等；所有秩序均制約著礦井的安全發(fā)展，有待今后工作中加以改進。
安全生產人命關天。新的一年我們要進一步增強憂患意識和責任感，認真吸取教訓，查找不足，堅持不懈地抓好安全生產管理工作，堅持 “安全發(fā)展”原則，認真構建“十六字”瓦斯治理工作體系，從加強安全管理、增加安全投入、推動科技進步、加強教育培訓等方面入手，真正實現(xiàn)安全生產的總體平穩(wěn)并趨向好的發(fā)展目標，最大限度地維護職工生命安全與健康的權利，促進企業(yè)和諧穩(wěn)定發(fā)展，不負全礦人民的厚望。
進入新的一年，在新形勢下，管理的模式和方式必將隨之有所轉變，我們必須清醒地認識到，不論何時，搞好安全生產工作始終是企業(yè)經濟發(fā)展與穩(wěn)定的首要任務。因此，安全工作只能加強，不能削弱。我們要在xx年的基礎上，認真總結好的安全工作經驗，繼續(xù)發(fā)揚成績，克服困難，搶抓機遇，迎接挑戰(zhàn)，采取積極有效的措施，切實掌握xx年安全生產主動權。
（一）指導思想
始終堅持“以人為本、安全發(fā)展”的企業(yè)可持續(xù)發(fā)展理念，堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”方針，嚴格安全目標考核，全面落實各級安全生產責任制；堅持安全精細化管理，全面提高職工安全技術素質；堅持以安全專項整治為著力點，切實抓好以瓦斯治理為重點的“一通三防”工作，著力優(yōu)化人力資源配置和采掘生產方案，穩(wěn)步推進安全質量標準化建設，實現(xiàn)“安全效益穩(wěn)定年”各項目標，努力開創(chuàng)我礦安全生產新局面。
（二）工作目標
1、消滅死亡事故，嚴控重大非嚴重事故；
2、消滅煤與瓦斯突出事故；
3、杜絕礦井水災、火災事故；
4、安全質量標準化確保二級標準，力爭達到一級標準。
（三）xx年總體工作安排及措施
1、統(tǒng)一思想，提高認識，精心組織，堅持安全第一不動搖。各級領導要以對黨對人民極端負責的態(tài)度，充分認識煤礦安全生產的艱巨性、長期性和復雜性，增強責任感和緊迫感，切實貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針，堅持不安全不生產、措施不落實不生產、隱患不消除不生產的原則，把安全生產責任制和各項措施落到實處，用制度保障安全，用制度管人管事，確?！鞍踩б娣€(wěn)定年”活動開展順利、取得實效。
要切實加強礦井防火、防塵管理，完善礦井防火注漿系統(tǒng)。規(guī)范密閉設計、施工、驗收，嚴把施工關和驗收關。同時加強礦井防治水工作，落實責任，制定方案，加強檢查，堅持“預測預報、有疑必探、先探后掘”的原則，認真落實“防、堵、疏、排、截”五項防治水綜合措施，確保防治水措施落實到位。
3、強化監(jiān)管，超前防范，完善各項管理制度，堅持執(zhí)行責、權、利有機統(tǒng)一的安全獎懲機制。要以鐵的心腸、鐵的面孔、鐵的手腕、鐵的紀律抓安全，做到預防超前、管理超前、措施到位、責任到位。
各生產單位是安全生產和隱患排查治理的責任主體，要深入持久地堅持隱患排查治理制度；嚴格執(zhí)行重點頭面礦領導掛牌督導制度；加大對重大隱患的監(jiān)管力度；要堅決執(zhí)行“誰分管誰負責，誰簽字誰負責”的原則，確保安全工作萬無一失。要進一步加大安全監(jiān)督檢查力度，深入持久開展“查三違、除隱患、反事故”活動；嚴格落實事故責任追究制度，堅決按照“四不放過”原則，認真查處各類安全事故。
4、繼續(xù)深入開展礦井安全質量標準化工作，夯實基礎，創(chuàng)造良好的安全生產作業(yè)條件。質量標準化工作是煤礦安全工作的基礎，要按照“嚴格考核、突出重點、解決難點、鞏固亮點、以點帶面、全面推進、穩(wěn)步提高”的總體原則，緊緊抓住質量標準不放松，強力推進質量標準化工作再上新臺階，確保達到二級，力爭達一級。
5、依靠科技進步，加大安全投入，促進安全生產。各職能科室要加強與井下各區(qū)隊的橫向聯(lián)系，積極幫助區(qū)隊解決作業(yè)過程中遇到的安全技術問題，引進既符合我礦實際，又實用可靠的煤礦安全新技術、新工藝和新設備，著力在防治煤與瓦斯突出的技術上有新的突破。
6、各級領導干部要進一步轉變作風，以身作則，認真落實領導干部跟班帶班制度，經常深入井下一線進行檢查和排查事故隱患。要進一步加大安全生產責任壓力的傳遞和落實力度，使安全把關人員的履職能力不斷提升，保障各項安全生產管理制度執(zhí)行落實到位。要加強班組建設，夯實基礎工作，大力推廣“白國周班組管理法”，搞好安全生產。
7、加強安全培訓工作，注重培訓的實用性，切實提高員工素質。各單位要結合實際工作，抓好各工種的在崗培訓工作，尤其要抓好新工人的實際操作技能培訓和特殊工種的安全培訓工作，全面提高職工隊伍的整體素質。
同志們，新的一年已經來臨，安全生產工作從一個關鍵階段進入到另外一個關鍵階段，我們一定要以今天受到表彰的先進集體和先進個人為榜樣，保持旺盛斗志，精誠團結，奮力拼搏，乘勢而上，全面實現(xiàn)安全效益穩(wěn)定年的各項目標。
最后，衷心祝愿同志們在新的一年里身體健康，工作順利，萬事如意，平平安安！
謝謝大家！
度安全月總結篇二十一
20xx年，在董事會、安委會的領導下，堅持 “安全第一，預防為主”的方針，積極開展“全國安全生產月”和“反三違月”活動。一年來，14個處、分公司簽訂安全目標管理責任書的單位未發(fā)生因自身安全生產管理責任造成的死亡事故和重大經濟損失的責任事故的好戰(zhàn)績。為完成全年經濟工作和公司大局的穩(wěn)定工作提供了一個良好的安全環(huán)境。
事故發(fā)生率0.4%;
事故死亡率0;
事故受傷率0.2%;
百萬元經濟損失率0.1%;
無一次死亡3人以上特大事故；
員工安全生產教育培訓率100%；
員工體檢率100%；
施工現(xiàn)場無火災發(fā)生。
公司領導始終把安全生產工作列入重要議事日程，做到在布置、檢查、總結生產經營工作的同時，布置、檢查和總結安全工作。新年伊始，在公司的第一屆三次職工代表大會上，公司董事長與各單位行政一把手簽訂了安全生產責任書。所屬各單位領導也時刻牢記生產必須管安全的原則，十分重視安全生產。做到了安全工作有布置、有檢查、有深度、有落實，不僅從人力、財力上加大投入，公司董事長、總經理還親自帶隊深入施工工地督促檢查，現(xiàn)場指導安全生產把安全工作落到實處。為全公司取得安全生產的好形勢起到了十分重要的作用。目前公司上下把安全生產做為關系公司穩(wěn)定發(fā)展的大事，已形成一把手重點抓，分管領導親自抓，安全員具體抓，全員齊抓安全生產的良好局面。
今年，我公司成立了由公司董事長尚照民任主任的安全生產委員會，公司總經理、副總以及各單位的行政一把手擔任安全委員會常任委員、委員。各基層單位、施工項目部都設立了安全生產領導小組，各施工工段都配備了專、兼職安全員?；旧闲纬闪艘詫?、兼職安全員為框架、縱向到底、橫向到邊的安全管理網絡模式。特別是各單位的安全專干，轉變工作作風，將安全工作融于生活經營工作之中，積極深入生產施工現(xiàn)場指導安全工作，把事故隱患消滅在萌芽狀態(tài)，效果十分明顯。
年初，公司董事長與各單位領導簽訂了安全生產責任書，明確了安全生產目標任務和獎懲措施。各單位還根據自己的實際情況，把安全生產責任分解落實到具體崗位，嚴格實行責任到位，獎罰兌現(xiàn)。
各單位在參照公司《安全生產管理制度》的基礎上，還結合各自的情況，制定了一套切實可行的安全生產管理制度和措施，在6月份的安全生產大檢查中，通過安全檢查發(fā)現(xiàn)，公司各生產單位的安全生產制度、會議記錄、檢查及隱患整改資料文件都比較齊全，程序規(guī)范，從制度上為安全生產打下良好基礎。
今年，我公司進一步加強了對安全生產的宣傳教育和技術培訓工作。一是抓好安全法律法規(guī)宣傳，增強職工的法制觀念和安全意識，各單位利用大小不同會議、墻報等多種形式，認真宣傳《中華人民共和國安全生產法》、《消防法》、《職業(yè)病防治法》等，增強職工的安全法規(guī)意識；二是積極配合“全國安全生產月”活動，利用“職業(yè)健康安全gb-18000”認證工作，對企業(yè)進行系統(tǒng)科學的安全生產管理；三是加強了對特殊工種作業(yè)人員的技術培訓；四是抓好民工的崗前安全培訓，堅持用工原則，盡量使用安全素質好的原有的熟練民工，從人員上杜絕了違規(guī)操作。
公司和基層各單位根據省廳、省集團公司安全工作要點，結合本單位的實際情況，都開展了定期或不定期的安全檢查和監(jiān)察活動。今年公司對各單位進行了3次的安全大檢查，由其是6月份的安全生產檢查中，我們對公司所有處、分公司及項目部進行了安全生產大檢查，通過聽匯報、問情況、查資料、看現(xiàn)場，對生產、生活、機械、治安、防火、防盜等全方位進行了系統(tǒng)檢查，并進行打分評比，在公司范圍內進行排隊通報。對發(fā)現(xiàn)出的問題，要立即糾正，當場不能解決的，限期整改,堅決杜絕危險源的存在。對各單位的檢查情況建立登記制度，隱患有記錄，隱患整改有備案，嚴肅認真，不搞花架子，達到了安全檢查為安全的目的。
公司從20xx年4月8日開始運作該體系，結合本單位的實際情況，我們編制了職業(yè)健康安全管理手冊和程序文件，以受控文件的形式在公司各處、項目部中應用，使公司的安全生產管理水平有質的提高。經過半年多的運作，20xx年7月份，職業(yè)安全體系順利通過了北京華夏認證中心的體系復審認證，并且無一不合格項和觀察項，為公司安全生產的健康發(fā)展奠定了良好基礎。
為了確保安全生產，各單位都按責任書的要求，結合各單位實際，制訂出《安全生產實施方案》。對每一安全隱患定出專用經費，并由專人負責落實，確保安全生產的每個環(huán)節(jié)能夠按照規(guī)范要求落到實處。
20xx年公司安全生產雖然取得了一定的成績，但還存在一些問題和隱患，這些都需要我們在今后的工作中不斷加強宣傳教育，加大監(jiān)管力度，從公司利益、職工利益出發(fā)，堅持不懈的把安全生產管理工作抓好、抓實。
度安全月總結篇二十二
4月份已近過去，我幼兒園非常重視安全工作，總結如下：
(1)加強安全、保衛(wèi)工作，分層簽訂各項安全工作責任書，落實安全工作制度，專人定期檢查園內各類設施，安全工作責任到人，把安全工作落到實處。實行每月安全工作月評獎勵制度。
樹立“安全第一”的意識，做到時時、事事、處處講安全，并努力做到“四勤”：眼勤、嘴勤、腳勤、手勤，發(fā)現(xiàn)安全隱患或不安全的活動行為要及時處理和制止，杜絕事故的發(fā)生，確保師幼的人身安全。
(2)重視安全、衛(wèi)生保健常識的教育，健全幼兒在園安全常規(guī)，并在日常保育、教育教學活動中進一步落實，使教師、幼兒從中知道必要的安全、衛(wèi)生保健常識，增強自我保護的意識和能力，確保幼兒、教師、幼兒園財產的安全。
(3)每學期做好不少于兩次的安全演練，同時開展好各項安全教育活動。
(4)加強晨午檢力度，認真做好幼兒衛(wèi)生保健工作，并及時將幼兒情況向家長反饋;根據季節(jié)流行病特點和信息，切實做好預防和傳染病工作。
(5)加強戶外活動管理，保證幼兒戶外活動時間、運動量達標。
(6)加強衛(wèi)生保健工作管理和檢查力度，保證師生健康。
(7)堅持認真執(zhí)行清潔打掃制度，教室、廁所等場所要保持清潔衛(wèi)生。玩具、用具按幼兒園規(guī)定消毒的衛(wèi)生制度。
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度安全月總結篇二十三
楊舍中心交管所在上級的領導下，在地方政府及相關職能部門的關心支持下，全所人員以市局安全生產目標管理工作意見精神為指引，結合本轄區(qū)的實際情況，堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，把安全監(jiān)管納入日常工作的主要議事日程，安全工作取得了良好成效，現(xiàn)將全年安全工作總結如下：
一、建立健全組織機構。楊舍中心所領導班子始終把安全生產工作擺在首要位置，突出抓好布置、落實、檢查、考核等各項工作，逢會必講，警鐘長鳴，確保轄區(qū)各項工作安全且有序的開展，保證轄區(qū)內百姓的生命及財產的安全。我所特別成立了安全生產領導小組，由所長蘇建忠同志擔任組長，指導安全生產工作，加強對安全生產工作的領導和協(xié)調，設立了“應急搶險救災小分隊”和兼職“安全員”崗位，自上而下逐步形成了一個職能健全、指揮有效、反映快速靈活的安全生產組織體系。
二、加強日常道路安全監(jiān)管?！按哼\”、節(jié)假日、黃金周和重要時段的期間，以農村公路橋梁安全隱患排查、施工路段安全隱患排查、危險品運輸企業(yè)安全隱患排查為重點，制定了嚴密的安全檢查方案，明確檢查責任和檢查方式，為強化安全綜合管理、改善交通出行環(huán)境提供了保障。
三、開展“打非治違”工作。我所聯(lián)合運政稽查大隊、交巡警城郊中隊、城管執(zhí)法大隊楊舍中隊、東萊派出所等部門開展了為期兩個月的青草巷地區(qū)車輛非法營運的專項整治，對青草巷地區(qū)周邊運輸車輛持證經營情況進行梳理檢查，建立“整治態(tài)勢常在、路面人員不斷、部門互相聯(lián)動、違法違規(guī)必管、不糾正不放行”的長效機制，形成了網絡健全、覆蓋全面的整治格局。此次專項整治活動共查獲5輛“黑車”、9輛“黑摩的”、4輛三輪車違規(guī)載客。
四、強化“四項”排查工作。積極開展安全隱患的排查和治理工作，根據交管所源頭安全監(jiān)管的職責，協(xié)同各職能處室對危險品運輸企業(yè)、黑車及重點道路、橋梁進行全面排查，強化監(jiān)管職責。截至10月底，共為6家三類維修業(yè)戶新辦了許可證。此外，繼續(xù)加強了對2個高速公路互通的黑車黑摩的以及衛(wèi)生環(huán)境進行了常態(tài)管理，共出動370余人次，完成上級各種車隊要求的線路沿線保潔保障任務93次，確保了高速公路出入口的潔美暢通。并與城管交警進行了12天的市政府三輪車聯(lián)合整治活動。
五、加大安保工程的投入。xxxx 年我所共有東萊中路、西新線道路2處大中修項目，兩項工程共計投資約743萬元，改造路段工程量14720㎡，現(xiàn)已全部完工通車。截止10月底，已完成對振興北路、振興路、蔣欄線、老宅東路、老張揚公路等33條農村公路的小修保養(yǎng)，投入資金約268萬元，維修面積達19812.14㎡。三季度好路率由年初的82%提升為83.2%(鄉(xiāng)道81.52% 村道85.12%)。此外，為貼近道路交通管理需要，我所加大道路交通安全設施建設，在金塘路新增6個警示樁，6個分道標志和2個禁令標志，強化了交通流引導和分離，規(guī)范了道路動態(tài)和靜態(tài)交通秩序。
安全工作事關千家萬戶的幸福，是維護社會穩(wěn)定，推進學校素質教育順利實施的重要因素，為此我校始終把安全工作列為學校的頭等大事，與學校教學工作、德育工作緊密結合，堅持以防為主，積極開展各類安全教育活動，落實各項防衛(wèi)措施，使創(chuàng)建平安校園工作得到全面、深入、有效地開展?，F(xiàn)將一學期來的工作總結如下：
為進一步做好安全教育工作，切實加強對安全教育工作的領導，學校把安全工作列入重要議事日程，成立了以校長為組長的安全工作領導小組，形成了學校校長直接抓，分管領導具體抓，各班主任負責組織實施，全校教職員工齊心協(xié)力共抓安全的良好局面。堅持“誰主管，誰負責”和“誰主辦，誰負責”的原則，分工負責，任務到人，層層建立崗位責任制和責任追究制。做到時時、處處、事事的安全工作有專人負責，以保證安全工作萬無一失，杜絕安全事故。
通過全校教師例會、學校宣傳欄、晨會、班會、中午廣播、國旗下講話、安全講座、觀看安全教育錄相等形式在全校教職工和學生中廣泛宣傳《中華人民共和國安全法》、《中小學校園環(huán)境管理的暫行規(guī)定》、《未成年人保護法》、《xx市學校安全管理條例實施細則》等法律法規(guī)，讓師生員工知曉和遵守安全工作的法律、法規(guī)，增強安全觀念和自我防范及自我保護意識。為了使全體教師樹立“人人都是安全工作者”的思想，主動把學校安全工作與各自的實際工作結合起來，增強“安全第一，預防為主”意識，在思想上建立起一道安全防護線。積極推行“一崗雙責”，我校與每位教職員工都簽訂了《“一崗雙責”責任書》，層層落實責任，將安全工作納入對教職員工考核的重要內容。從實際情況看來，每位教職員工都能各盡其職，時刻關注安全，初步實現(xiàn)了齊抓共管。
我校安全工作堅持預防為主原則，始終如一地堅持定期和不定期的安全排查、防范制度，以確保萬無一失。一是開學前一周，學校安全工作領導小組開展校園安全大檢查。在檢查中，明確檢查范圍、重點，對學校校舍、教學設備、消防設施等逐一進行全面檢查，確認無安全隱患。對檢查出的安全隱患，學校立即組織整改，以確保開學時正常使用。二是加強常規(guī)性的安全檢查。學校對重點安全部位，強化警鐘長鳴意識，做到了時時檢查、處處留心，嚴加防范。學校建立并嚴格執(zhí)行了每月定期檢查制度，并詳細記載檢查情況。對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題或安全隱患，學校立即采取措施，切實整改。
安全工作事關千家萬戶的幸福，是維護社會穩(wěn)定，推進學校素質教育順利實施的重要因素，為此我校始終把安全工作列為學校的頭等大事，與學校教學工作、德育工作緊密結合，堅持以防為主，積極開展各類安全教育活動，落實各項防衛(wèi)措施，使創(chuàng)建平安校園工作得到全面、深入、有效地開展?，F(xiàn)將一學期來的工作總結如下：
為進一步做好安全教育工作，切實加強對安全教育工作的領導，學校把安全工作列入重要議事日程，成立了以校長為組長的安全工作領導小組，形成了學校校長直接抓，分管領導具體抓，各班主任負責組織實施，全校教職員工齊心協(xié)力共抓安全的良好局面。堅持“誰主管，誰負責”和“誰主辦，誰負責”的原則，分工負責，任務到人，層層建立崗位責任制和責任追究制。做到時時、處處、事事的安全工作有專人負責，以保證安全工作萬無一失，杜絕安全事故。
通過全校教師例會、學校宣傳欄、晨會、班會、中午廣播、國旗下講話、安全講座、觀看安全教育錄相等形式在全校教職工和學生中廣泛宣傳《中華人民共和國安全法》、《中小學校園環(huán)境管理的暫行規(guī)定》、《未成年人保護法》、《xx市學校安全管理條例實施細則》等法律法規(guī)，讓師生員工知曉和遵守安全工作的法律、法規(guī)，增強安全觀念和自我防范及自我保護意識。為了使全體教師樹立“人人都是安全工作者”的思想，主動把學校安全工作與各自的實際工作結合起來，增強“安全第一，預防為主”意識，在思想上建立起一道安全防護線。積極推行“一崗雙責”，我校與每位教職員工都簽訂了《“一崗雙責”責任書》，層層落實責任，將安全工作納入對教職員工考核的重要內容。從實際情況看來，每位教職員工都能各盡其職，時刻關注安全，初步實現(xiàn)了齊抓共管。
我校安全工作堅持預防為主原則，始終如一地堅持定期和不定期的安全排查、防范制度，以確保萬無一失。一是開學前一周，學校安全工作領導小組開展校園安全大檢查。在檢查中，明確檢查范圍、重點，對學校校舍、教學設備、消防設施等逐一進行全面檢查，確認無安全隱患。對檢查出的安全隱患，學校立即組織整改，以確保開學時正常使用。二是加強常規(guī)性的安全檢查。學校對重點安全部位，強化警鐘長鳴意識，做到了時時檢查、處處留心，嚴加防范。學校建立并嚴格執(zhí)行了每月定期檢查制度，并詳細記載檢查情況。對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題或安全隱患，學校立即采取措施，切實整改。
在狠抓安全管理的同時，我校針對學生安全意識差的問題，將安全教育作為中心任務，注重學生安全意識的提高和良好安全行為的養(yǎng)成，從根本上防止人為安全事故發(fā)生。一是我校通過周一升旗儀式“國旗下講話”、黑板報、校園宣傳欄，各班利用班隊會活動等，對學生進行《中小學生守則》、《中小學生日常行為規(guī)范》、《中小學生禮儀常規(guī)》、交通、消防、法制等安全知識教育外，還開展了形式多樣的安全教育活動，如“消防安全疏散演練”、“安全手抄小報評比”、邀請上南派出所李勇副所長為師生作“法制知識”講座、觀看安全教育圖片展等多種形式，提高學生的安全意識。
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