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校長述職述廉報告全文完整篇一
牢記使命，深入開展xx學習教育工作，充分發(fā)揮政治核心優(yōu)勢，推動了生產(chǎn)經(jīng)營，促進了改革發(fā)展，維護了企業(yè)穩(wěn)定。按照領導人員述職述廉的要求，下面，我向大家報告一年來我的工作和黨風廉政建設情況，請各位代表評議。
2021年，我始終以持續(xù)推進******新時代中國特色社會主義思想走深走實為重點，認真學習宣傳貫徹***五中***精神，及時跟進學習******最新重要講話和指示批示精神，不斷強化“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。認真落實“第一議題”制度，建立完善貫徹落實黨的十九大精神、************重要指示批示和黨***重大決策部署工作臺賬，開展************重要指示批示貫徹落實情況“回頭看”工作，持續(xù)抓好臺賬更新完善和督辦提醒。深入落實國企改革三年行動部署，及時成立了專項領導小組，細化了任務清單和工作臺賬，加強對改革重點難點問題的研究和攻堅，建立完善了專項督辦和“軍令狀”，確保到年底完成三年改革任務的70％以上。嚴格落實公司和屬地疫情防控政策和要求，教育員工持續(xù)做好自我防護，當前隱藏內容免費查看鼓勵及時接種新冠疫苗，常態(tài)化抓好疫情防控工作。認真落實******“三個轉變”重要指示，制定年度科技開發(fā)計劃指南，組織研發(fā)的多項科技成果，獲得了國家部委和相關行業(yè)協(xié)會的一致好評。
二、認真履職盡責，切實抓好各項工作。
作為集團公司黨委。
書記。
我認真履行黨建工作第一責任人的職責注重學習虛心聽取與黨委全體班子成員一道求真務實團結奮進推動了公司黨建和企業(yè)管理工作較好發(fā)展。
文章。
組織對現(xiàn)行黨建制度進行全面梳理、修訂和完善，繼續(xù)健全并推行《黨建工作標準化手冊》和《黨支部工作手冊》，全面規(guī)范項目黨建標識和基礎資料，進一步提高了基層黨建工作的標準化水平。修訂《黨務公開管理辦法》，抓好黨代表提案工作，積極指導各級黨組織繼續(xù)探索“兩委”直選方式，改革創(chuàng)新黨代表提名辦法，進一步擴大了黨內民主。抓好項目黨建，積極組織與地方黨組織開展“三聯(lián)”共建活動，豐富了基層黨建的內涵和外延，擴大了公司黨建工作的影響力。
督促指導各單位結合實際解決1至2個突出的作風問題確保了活動實效。組織擬定并出臺了《加強領導干部密切聯(lián)系群眾工作意見》和《領導人員“九不準”規(guī)定》公號：辦公室的莉莉整理就密切干群關系及勤儉辦企業(yè)提出了具體的量化要求進一步深化了領導干部作風建設。組織開展子公司班子及后備干部隊伍大考察活動對xx名考核評價優(yōu)秀的干部進行了提拔對xx名考核評價較差的干部進行了談話對xx名考核評價不稱職的干部進行了免職促進了全公司班子建設水平提升。擴大干部選任民主對xxx公司經(jīng)理等xxx個領導崗位缺員進行了公開招聘。2021年全公司共提拔領導人員xxx人調整交流領導人員xx人次。著力構建領導人員管理長效機制先后出臺領導人員任期制、個人事項報告等多項制度進一步規(guī)范公司領導人員管理工作。加大各類人才培養(yǎng)力度切實抓好專家人才隊伍建設。
堅持以人為本，密切聯(lián)系職工群眾，在基層和現(xiàn)場檢查工作時，我不僅聽基層領導匯報，還深入職工群眾中去聽取意見，與大家交流談心。對個別退休干部信訪反映的問題，親自登門做工作，進行慰問、疏導。對員工反映的上崗、收入、子女就業(yè)、住房、疾病、等問題，能解決的幫助解決，暫時不能解決的則耐心細致做疏導解釋工作。針對部分特困黨員收入低、看病難等實際困難，切實督促各級黨組織進一步加強對困難黨員的幫扶工作。認真落實“三不讓”承諾，布置安排工會和有關部門切實做好“冬送溫暖”、“夏送清涼”及干群扶貧幫困救助工作。在相關部門的共同努力下，全年共籌集慰問和送溫暖資金xx萬元，慰問困難職工xxx戶，資助xx名困難職工子女上學。抓好現(xiàn)場思想政治工作，通過開展“五講”形勢任務教育、推廣先進典型、建黨xx周年慶等活動，增強了廣大員工攻堅克難的信心和決心。認真做好改革穩(wěn)定中的思想工作，注重教育引導，及時掌握情況，重點針對提前退休人員群訪、農(nóng)民工討薪和公安移交過程中的不穩(wěn)定因素，多次召集有關部門進行專題研究，親自部署、親自督促，有針對地制定防控措施，全力化解不穩(wěn)定因素，進一步維護了企業(yè)和諧穩(wěn)定。
在行政管理方面，我按照班子分工，堅持不松勁，不懈怠，認真抓好生產(chǎn)經(jīng)營相關工作，全年共出差xxx天，基本都在生產(chǎn)一線或經(jīng)營前沿。
三、加強自身修養(yǎng)，嚴格遵守廉潔從業(yè)各項規(guī)定。
一年來，我堅持按照***、中紀委以及公司有關規(guī)定和要求，注重加強自身修養(yǎng)和黨性鍛煉，時時處處做到自重、自省、自勵。在工作上，始終堅持民主集中制的原則，自覺維護班子團結，沒有擅自決定重要人事任免、大額資金運作等事項；在工作中能夠按照上級組織要求和公司黨委安排，把握全局性，掌握主動性，勇于承擔責任，提高辦事效率。在作風建設上，注意維護黨員領導干部形象，努力克服形式主義、官僚主義。密切聯(lián)系群眾，自覺接受群眾監(jiān)督，廣泛吸納意見和建議。嚴格執(zhí)行廉潔從業(yè)各項規(guī)定，沒有利用職務便利從事有償中介活動，沒有利用職權為利益關系人員從事營利性活動提供便利，同時管好自己的親屬和身邊工作人員，沒有發(fā)生違反原則、違反紀律的事情。
同時，我堅持以落實黨風廉政建設責任制為抓手，認真履行黨風廉政建設第一責任人的職責，突出重點，強化措施，促進了公司反腐倡廉工作的深入開展。在平時工作中，注重對各級領導人員和重要崗位管理人員進行經(jīng)常性教育，不回避問題，積極做好對出現(xiàn)問題癥結的分析，并舉一反三做好防范工作，進一步提高他們的拒腐防腐意識和能力。2021年，我分管的單位和部門沒有違法違紀的情況，工作效率和作風情況良好。
回顧一年來的工作，盡管在工作、
學習。
等各方面盡了最大的努力，在職責范圍內做了一些工作，但認真反思起來，還存在許多不足。比如：學習的系統(tǒng)性還有待進一步提高，沉到基層做工作還不夠深入，一抓到底的狠勁還不夠足，勤儉節(jié)約的精神還需要進一步堅持，以及嚴格要求的態(tài)度還有待進一步增強等等問題。同時，在企業(yè)管理和基層黨組織的建設上，也存在著一些突出問題：一些單位責任成本管理流于形式，企業(yè)盈利能力有待提高；安全生產(chǎn)形勢嚴峻；一些單位和少數(shù)領導“一崗雙責”意識不強，“兩手抓”的手段不硬，對黨建工作重視不夠，黨建工作亮點、工作經(jīng)驗。
總結。
不足，個別基層黨組織基礎薄弱、作用發(fā)揮不突出；個別領導干部執(zhí)行力較差，作風不深入，聯(lián)系群眾意識淡漠、艱苦奮斗精神有所淡化，甚至還有少數(shù)人心懷雜念，違法亂紀；一些因歷史遺留問題和經(jīng)濟糾紛引發(fā)的矛盾大量增加，給企業(yè)帶來了很大維穩(wěn)壓力。
回顧2021年，一路拼搏，感謝同志們的支持和幫助，新的征程，我會更加奮發(fā)努力。在今后的工作中，我一定堅持黨性原則，牢記黨的宗旨，牢固樹立正確的價值觀和事業(yè)觀，進一步增強大局意識、責任意識、憂患意識、創(chuàng)新意識、服務意識，同班子成員一道，牢牢把握公司中心工作，充分調動干部職工的工作積極性和創(chuàng)造性，銳意進取，勵精圖治，為推動企業(yè)平穩(wěn)健康發(fā)展作出更大的貢獻。
以上述職、
述廉。
懇請各位代表多提寶貴意見。謝謝大家。
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校長述職述廉報告全文完整篇二
一年來，在市委市政府的正確領導下，在各級領導的關心、支持和幫助下，本人以科學發(fā)展、安全發(fā)展為引領，以貫徹落實習****、**總理對安全生產(chǎn)工作系列批示指示精神為主線，以為民、務實、清廉為要求，認真履行職責，苦干實干，勇于擔當，努力抓好煤礦安全生產(chǎn)各項工作?，F(xiàn)就本人20**年履行職責、廉潔自律、思想道德等方面情況述職如下：
認真學習黨的路線方針政策和決議、國家法律法規(guī)、國務院決定、命令和省委、省的政府及市委、市政府決策部署。通過自學、縣政府黨組學習、縣委中心組學習等多種方式，注重聯(lián)系實際學、根據(jù)需要學、圍繞工作學、盯著問題學，深刻領會黨的路線方針政策和決議、國家法律法規(guī)、國務院決定、命令和省委、省的政府及市委、市政府決策部署的精神實質，并向分管部門廣泛宣傳，把思想統(tǒng)一到黨的決定上來，正確把握黨的政治方向，始終同黨中央保持高度的一致，嚴肅政治紀律，堅決貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策和決議、國家法律法規(guī)、國務院決定、命令和省委、省的政府及市委、市政府決策部署，切實維護黨的權威。不存在“上有政策、下有對策”、“不作為、亂作為、慢作為”等行為。
二、貫徹執(zhí)行黨風廉政建設責任制，履行“一崗雙責”的情況。
嚴格按照黨風廉政建設“一崗雙責”的要求，管好自己，管好自己的分管部。
為組長的黨風廉政建設領導小組，認真確立工作重點，明確任務分工，制定考核意見，嚴格簽訂廉政建設雙向目標責任書。三是抓學習整改。要求分管部門結合黨的群眾路線教育實踐活動，時刻加強自我教育，進一步促進了作風整治，提高了干部職工的政治思想素質，增強了依法行政能力，沒有出現(xiàn)分管部門干部職工違紀違規(guī)現(xiàn)象。四是抓制度建設。要求分管部門嚴格按照“一崗雙責”的要求，建立健全黨風廉政建設長效機制，定期或不定期召開廉政建設學習會、研討會，多渠道、多形式強化黨風廉政教育。不存在觀念淡漠、軟弱渙散、紀律松弛、缺乏擔當?shù)刃袨椤Ｎ迨嵌ㄆ趯Ψ止懿块T開展黨風廉政建設約談工作。20**年以來，就黨風廉政建設事宜集體約談縣安監(jiān)局、縣煤炭局、盤興能投公司班子成員8次，個別約談13次，時刻敲響廉政警鐘。
三、貫徹執(zhí)行《中央八項規(guī)定、省委市委十項規(guī)定》的情況。
中堅持講原則，不講關系;嚴格要求自己，自覺接受群眾的監(jiān)督。從沒有收受過任何單位和個人的現(xiàn)金、有價證券等。沒有報銷過屬于自己支付的費用。不存在執(zhí)行不嚴、打折扣、搞變通、弄虛作假、頂風違紀等行為。
四、貫徹執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》的情況。
一是認真按照縣委、縣政府關于黨風廉政建設和反腹敗工作的要求，自覺踐行“****”重要思想和廉潔自律的各項規(guī)定，切實做到慎權、慎欲、慎獨、慎微。服從黨和組織的工作大局，重大問題按原則和程序提交縣政府辦公會或常務會集體決策，不搞獨斷專行，從而減少了行政決策失誤。二是堅持政治原則。從大局和全局出發(fā)，從不把個人利益和局部利益凌駕于組織利益和全局利益之上，堅決反對自由主義、分散主義、本位主義，不搞陽奉陰違，做到了有令則行，有禁則止，保證了政令暢通。三是堅持潔身端行。從沒向基層或分管部門伸手謀私利，從未收受有關單位和個人財物，從未對親屬及身邊工作人員謀利。四是堅持秉公辦事。做到不論親疏、不分貴賤、不講人情，堅持按規(guī)定程序辦事。五是堅持厲行節(jié)約。堅決反對奢侈浪費，盡量回避參加一些單位的慶典、剪彩和公益活動。在下基層調研或現(xiàn)場辦公解決問題時，真正做到了輕車簡從。六是主動接受監(jiān)督，促進廉潔自律。在開展各項工作中，努力強化責任感，淡化私欲心，自覺接受人大、政協(xié)和社會各界的監(jiān)督，虛心聽取各方面意見。始終牢記艱苦奮斗的傳統(tǒng)，平時生活勤儉節(jié)約，公務接待從嚴從緊，杜絕鋪張浪費、奢侈享樂現(xiàn)象的發(fā)生。不存在吃拿卡要、以權某私、權錢交易、收受紅包、購物卡等行為。
五、思想道德建設的情況。
以和為貴，以禮相待，樹立正確的榮辱觀，淡泊名利，低調做人，倡導社會公平、正義。堅決貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定，省、市十項規(guī)定，厲行節(jié)約，反對鋪張浪費，清清白白做人，扎扎實實做事。牢固樹立社會主義道德核心價值觀，遵守社會公德、職業(yè)道德、個人品德，以高尚的道德品行約束自己，深入基層，調查研究，傾聽群眾呼聲，多為群眾辦好事、辦實事。
六、群眾路線教育實踐活動整改落實情況。
群眾路線教育實踐活共查找出“四風”方面突出問題5個方面**x個問題，提出15條整改措施。其中，20**年x月底前完成整改6條;已整改且需要長期堅持的8條。目前，除需長期堅持整改的8個問題外，其他問題已全部整改銷號。
回顧一年來的工作，雖然努力了、盡責了，但與市委市政府的要求還存在較大的差距。如煤礦安全基礎薄弱，兩個主體責任落實不到位，工作創(chuàng)新性不強等。在今后工作中，我將以更加奮發(fā)有為的精神、更加扎實的作風，求真務實、攻堅克難、開拓創(chuàng)新，切實予以解決。
20**年x月以來，根據(jù)組織安排任市種子管理站黨支部書記，主要職責是負責單位黨務工作。任職以來，在市委，政府和農(nóng)業(yè)局的領導下，在各級領導和同志們的關心支持下，我迅速進入角色，努力提高自身素質，認真履行黨員義務和領導工作職責，在德、能、勤、績、廉等方面取得了一定進步。按照干部年終考核的安排，現(xiàn)將有關情況匯報如下：
一、思想道德素質。
自治州九次黨代表大會和市委第四次黨代表大會的精神，掌握其基本原理和精神實質，學以致用，不斷提高了自己的理論素質和政策水平。
一是加強黨性鍛煉，在政治思想上要求進步，始終不渝地執(zhí)行黨的基本路線，堅定共產(chǎn)主義理想信念，從政治上、思想上、組織上、行動上，同黨中央及上級保持高度一致，增強法制觀念，嚴格依法辦事，時刻保持高度的政治敏銳性和政治鑒別力，自覺維護祖國統(tǒng)一和民族團結，堅決反對民族分裂主義和非法宗教活動。二是強化世界觀，深入學習鄧x平、江澤m文選，深刻領會其精神實質，進一步牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，在大是大非面前，立場堅定，旗幟鮮明，敢于抵制不良現(xiàn)象;全心全意實踐為人民服務的宗旨，正確對待人民賦予的權利，聯(lián)系群眾，自覺為人民群眾謀利益。三是注重樹立良好的個人形象，在生活工作中，我尊敬領導，團結同志，正直無私，樂于奉獻，為人熱情，辦事公道，遵守社會公德，在精神文明建設中努力發(fā)揮了表率作用，保持了“生活樸實、作風務實、干事求實、效果扎實”的“四實”作風，把自己的思想道德素質和工作素質,努力提高到了一個新境界。
二、組織領導能力。
層領導，擁有豐厚的法律知識是做好工作的基本要求。
在學好《種子法》時，進一步學習了《行政訴訟法》、《行政處罰法》、《行政許可法》等法律法規(guī)，提高自己的法律意識和法制觀念，有力促進了自己依法行政開展工作。三是學習方法靈活多樣，參加市上組織的黨校培訓機會以外，利用業(yè)余時間，我還積極開展了自學，虛心向領導學習，虛心向職工學習，虛心向經(jīng)驗豐富的老同志學習;堅持集中學習與分散學習相結合，學習書本知識與學習實際知識相結合，學習與運用相結合。四是堅持理論與實踐相結合，學習理論的目的是為了更好地指導實踐，我堅持把學習到的各種理論運用到自己的實際工作中，更好地推動自己的工作順利開展，通過不斷學習和工作實踐，我的政治理論水平，組織協(xié)調能力，依法行政意識都有了新的提高。五是工作中，我嚴格貫徹民主集中制，堅決維護領導班子團結，雖然我單位只有6個人，2人是領導，我能夠虛心聽取不同意見，勇于開展批評和自我批評，敢于堅持原則，敢于負責，始終做到了恪盡職守、勤奮兢業(yè)。
三、工作實績。
根據(jù)我的工作職責，今年主要做了以下幾點：
(一)黨支部始終把政治理論學習作為提高黨員干部素質的重要手段來抓。
1、根據(jù)市委和局支委的要求，認真制定政治理論學習計劃。今年，支部認真組織學習黨的**屆五、六中全會、自治區(qū)七次黨代表大會、自治州九次黨代表大會和市委第四次黨代表大會的精神及江澤m文選，全面準確地把握其精神實質，并貫徹落實到各項工作中去。
2、加強領導，統(tǒng)一思想，宣傳發(fā)動到每一位參學對象，讓全體參學對象明確每次學習的目的意義，任務要求，方法步驟，以及要取得的成效。
3、健全學習制度，堅持每周五下午集中學習。做到“六有”(計劃、簽到、
4、改進學習方式，講究學習效果，采取個人自學和集中學習相結合，輔導與討論相結合，寓教于會，寓教于訓，寓教于樂等各種形式，強化政治思想理論學習，取得明顯效果。
(二)加強民主集中制建設，發(fā)揮支部戰(zhàn)斗堡壘作用，努力活躍機關文化生活。
工作規(guī)范化建設有進一步提高。認真組織黨員參加市委舉辦的大型黨知識競賽。同時，積極開展豐富多彩的文體活動，積極組織黨員參加市委舉辦的“七一”歌詠比賽活動，慶祝黨的生日，激發(fā)和調動了黨員干部職工的工作積極性。
(三)加強隊伍教育管理，深入持久地開展勤政廉政建設。
有關黨風廉政建設的文件，認真履行廉政責任狀規(guī)定的各項義務，以機關效能建設、行風評議、站務公開等活動為載體，立足部門實際認真。
對照。
《阜康市關于“不在狀態(tài)”干部暫行辦法》，有針對性地開展。
教育。
增強干部廉潔奉公、敬業(yè)為民的服務意識努力從源頭上杜絕不正之風的產(chǎn)生促進辦事效率和服務質量的提高使單位內無出現(xiàn)違紀違規(guī)現(xiàn)象保持隊伍的良好形象。
(四)加強警示教育，普法教育，提高執(zhí)法水平。
責令改正。每次檢查都明確了檢查時間、檢查依據(jù)、檢查方式提出了。
工作。
要求，從一定程度上有力的推動了行政執(zhí)法責任制工作的健康開展，從而打開了今年行政執(zhí)法工作的良好局面。
(五)加強技術服務，大力開展“科技下鄉(xiāng)”主題活動。
支部全體黨員干部下基層舉行農(nóng)業(yè)法律、技術講座，進行玉米制種栽培技術培訓。講授豐產(chǎn)栽培技術和病、蟲害防治，幫助農(nóng)民解決農(nóng)業(yè)生產(chǎn)中出現(xiàn)的具體問題，同時讓農(nóng)民進一步意識到科學種田的重要性和必要性。真正做到想農(nóng)民之所想，急農(nóng)民之所急，辦農(nóng)民之所需，解農(nóng)民之所難。
(六)加強種子市場管理，強化種子質量監(jiān)控，維護農(nóng)民的合法權益。
強化行政管理，認真組織力量，采取輿論先行、集中整治的方法，對全市種子市場進行執(zhí)法管理，在大力普及《種子法》宣傳教育的同時，嚴格核發(fā)《種...
校長述職述廉報告全文完整篇三
2021年，在上級行黨委和支行黨組的正確領導下，我緊緊圍繞“履職求創(chuàng)新、業(yè)績爭一流”的工作主線，以黨的十九大及二中、三中、四中、五中、x中x會精神為指引，堅決落實穩(wěn)健靈活精準的貨幣政策，積極支持疫情防控和實體經(jīng)濟發(fā)展，全面推動反洗錢與支付結算發(fā)展，持續(xù)提高貨幣發(fā)行效率和反假工作水平，認真貫徹落實“過緊日子”要求，精細財務預算管理，不斷改善金融管理與服務，切實維護縣域金融穩(wěn)定，扎實推動各項工作取得積極進展和明顯成效，為“十四五”時期縣域經(jīng)濟發(fā)展提供了良好的金融環(huán)境，帶領分管部門較好地完成了各項工作任務?，F(xiàn)述職如下：
一、具體履職情況。
（一）加強黨風廉政建設，推動意識形態(tài)工作落實落細。
扎實落實意識形態(tài)工作責任制。一是進一步提高政治站位，不斷加強意識形態(tài)的使命感和責任感，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，切實用***新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、全面依法履職做好各項工作。二是把核心價值觀建設作為意識形態(tài)強基固本的工程抓緊抓好，持續(xù)推進意識形態(tài)教育、模范機關創(chuàng)建、黨史學習教育有機結合起來，廣泛開展形式多樣的黨建活動。三是把意識形態(tài)教育工作納入分管領域，切實做到把意識形態(tài)與業(yè)務工作緊密結合，與業(yè)務工作同部署、同落實、同檢查、同考核。組織好相關專題輔導報告（講座）和觀看輔導錄像資料等，幫助干部職工解疑釋惑、明辨是非，更好地理解掌握學習內容，提高學習興趣和學習質量。
全面加強黨風廉政建設。一是通過組織學習***新時代中國特色社會主義思想，學習貫徹上級行工作會議，提升政治素質和大局意識。二是通過學習紀檢監(jiān)察會議精神、典型案例通報、“廉文薦讀”等開展廉政警示教育，提升廉政意識。三是通過“三會一課”、黨員學習、x行網(wǎng)苑、遠程教育、報告會等形式開展學習教育活動，深入貫徹落實中支黨委最新決策部署，努力提高自身和分管部門干部職工的綜合素質、當前隱藏內容免費查看政策執(zhí)行水平和履職創(chuàng)新能力。四是嚴格落實好黨風廉政責任制，扎實開展黨風廉政建設檢查，對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，提出整改意見和建議，并督促落實。通過廉政提醒、談心談話、廉政專題教育等方式，引導分管部門負責人抓好崗位（廉政）風險防控工作，切實防范廉政風險。
著力提高思想政治水平。一是根據(jù)黨組中心組學習要求，認真系統(tǒng)學習了十九大及二中、三中、四中、五中、x中x會提出的新思想、新論斷、新提法和新舉措。二是深入領會黨***經(jīng)濟、金融工作會議精神和上級行工作會議精神，全面落實新時期x行的工作方針和政策，進一步解放思想、轉變觀念，公.文思.享文.庫出.品，在開拓創(chuàng)新上做文章、下功夫，為更好地服務地方經(jīng)濟發(fā)展、高效履行x行職責奠定了良好基礎。三是支行黨組中心組在堅持集中與分散相結合、專題輔導與集體討論相結合等形式的基礎上，進一步改進理論中心組的學習方法，通過“讀、聽、看、談、寫”學習等方式，推動中心組理論學習提質增效。
（二）充分發(fā)揮綜合部業(yè)務職能，推動縣域經(jīng)濟高效發(fā)展。
暢通貨幣政策傳導渠道。深入貫徹落實穩(wěn)健、靈活精準、合理適度的貨幣政策，疏通貨幣政策傳導渠道，發(fā)揮直達實體經(jīng)濟貨幣政策工具精準滴灌作用，不斷引導金融資金向實體經(jīng)濟流動，企業(yè)獲取貸款利率明顯下降，金融服務實體經(jīng)濟質效逐步提高。截至12月末，x行各項存款余額x億元，較年初增加x億元，較上年同期增加x億元，增長x。各項貸款余額x億元，較年初增加x億元，較上年同期增加x億元，同比增長x％，存貸比為x％。
著力破解小微企業(yè)融資難融資貴難題。深入貫徹落實上級行各項政策，發(fā)揮好結構性貨幣政策工具牽引帶頭作用，竭力紓解小微企業(yè)融資難題。年內指導轄內金融機構發(fā)放綠色貸款x億元，截至12月末，中小微企業(yè)貸款余額x億元。全面落實延續(xù)普惠小微企業(yè)貸款延期政策，截至12月末，到期普惠小微貸款x萬元，已延期普惠小微貸款x萬元，延期率達x％。進一步豐富支行貨幣政策工具，發(fā)放縣內首筆x再貸款x萬元。充分發(fā)揮應收賬款平臺低費率優(yōu)勢，積極推廣應收賬款平臺業(yè)務，有效緩解企業(yè)融資難題，2021應收賬款平臺新增企業(yè)用戶x戶，累計發(fā)生額x億元。發(fā)放穩(wěn)企穩(wěn)崗貸款x萬元，惠及轄內x家企業(yè)。發(fā)放個人再就業(yè)創(chuàng)業(yè)擔保貸款x筆，累計發(fā)放金額x萬元。通過組織銀企對接會、“金助民企小微”、“首貸培植行動”等方式，大力支持中小微企業(yè)發(fā)展，促進縣域經(jīng)濟良性循環(huán)。x日，召開一季度銀企對接會，現(xiàn)場達成授信x億元，現(xiàn)場放款x萬元。
金融扶貧與鄉(xiāng)村振興有序銜接。全面貫徹落實***和上級行黨委重大決策部署，指導轄內銀行機構嚴格遵照“四不摘”原則，鞏固脫貧攻堅成果，科學合理配置扶貧信貸資源。組織開展防返貧監(jiān)測，不斷為貧困人群就業(yè)、自主增收提供金融支持。截至12月末，脫貧小額信貸余額x萬元，余額戶數(shù)x戶，今年累計發(fā)放扶貧小額信貸x戶，共計x萬元。搭建金融數(shù)字服務平臺，優(yōu)化鄉(xiāng)村金融服務，推廣“五免”優(yōu)惠及免費醫(yī)療、法律、意外傷害保險等權益服務鄉(xiāng)村振興卡，截至12月末，累計發(fā)放鄉(xiāng)村振興卡x余張。
持續(xù)優(yōu)化“三農(nóng)”金融服務。充分發(fā)揮金融對縣域現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展的金融支持作用，持續(xù)引導資金高效流入“三農(nóng)”領域，為穩(wěn)固國家糧食安全“壓艙石”提供有力金融支撐。2021年，累計發(fā)放支農(nóng)再貸款x億元，同比增長x，占全市x％，惠及x縣轄區(qū)x個農(nóng)場，x多個生產(chǎn)隊。x家機構涉農(nóng)貸款余額x億元，占各項貸款的x％。拓展支農(nóng)陣地，創(chuàng)新惠農(nóng)信貸，推動縣內法人機構開展“整村授信”，年內累計完成信息采集x戶，公.文思.享文.庫出.品，完成授信x戶，授信金額x億元。
不斷提升征信管理水平。堅持“征信為民”理念，不斷優(yōu)化x縣信用信息中心服務水平，嚴格各項監(jiān)督防范措施，進一步強化對征信崗位合規(guī)性、安全性管理。推進應收賬款融資平臺業(yè)務，有效幫助小微企業(yè)緩解融資難、融資貴難題，全年應收賬款平臺新增企業(yè)用戶x戶。繼續(xù)加強農(nóng)村信用體系建設工作，收錄農(nóng)戶信息x戶，完成信用評級x戶，評定信用村x個。
（三）加強營業(yè)部金融基礎設施建設，基層x行金融服務水平進入新階段。
國庫管理與服務水平不斷提升。加快落實國庫信息化建設，推動財稅改革系統(tǒng)升級，進一步規(guī)范國庫集中支付電子化辦理。21年全年，稅匯算清繳x筆，金額x萬元，手續(xù)費收入x萬元。加強業(yè)務系統(tǒng)日常監(jiān)測和運行維護，守住國庫資金安全和業(yè)務系統(tǒng)運行安全“兩條底線”。
x行支付與反洗錢工作持續(xù)推進。深入貫徹“放管服”改革精神，優(yōu)化銀行賬戶開戶服務。深入推進支付便民示范工程建設，不斷提升支付服務普惠度，不斷豐富移動支付便民場景建設。加快農(nóng)村支付結算工具建設，推動支付結算線上化改革，以etc、轉賬電話、atm機、pos機、電話銀行、網(wǎng)上銀行、手機銀行、福農(nóng)通為主要電子化服務渠道，使廣大農(nóng)戶享受到現(xiàn)代支付工具和農(nóng)村基礎金融服務。充分利用反洗錢監(jiān)管評價系統(tǒng)對各金融機構開展2021年反洗錢工作監(jiān)管評價，引導金融機構加強對信息流和資金流的雙重檢測，不斷提升風險交易的有效識別和溯源，提高反洗錢工作的精度和準度。
會計財務管理水平更加規(guī)范高效。嚴把關口，落實落細支行“過緊日子”工作措施，嚴控“三公”經(jīng)費等一般性支出，嚴防超范圍、超標準支出。全面推進不動產(chǎn)清理規(guī)范，加強固定資產(chǎn)、基本建設、集中采購等管理，積極配合上級行做好公務用車制度改革工作。重大財務事項參照“三重一大”的要求，進一步完善集體決策機制，優(yōu)化工作流程。實行財務公開制度，定期對政策法規(guī)進行解讀，公開支行財務費用執(zhí)行情況，進行民主監(jiān)督，杜絕“小金庫”問題。
（四）不斷優(yōu)化貨幣發(fā)行服務，貨幣金銀管理水平穩(wěn)步提升。
貨幣金銀綜合管理與現(xiàn)金服務水平不斷提高。繼續(xù)推進x縣紅興隆地區(qū)現(xiàn)金服務示范區(qū)建設，加大現(xiàn)金服務基礎設施投入，大力推進現(xiàn)金機具提檔升級，不斷優(yōu)化縣轄現(xiàn)金服務水平。開展拒收人民幣專項整治行動，持續(xù)改善貨幣流通環(huán)境，保障群眾合法權益。加強紀念幣發(fā)行工作紀律監(jiān)督和管理。2021年，現(xiàn)金投放x億元，現(xiàn)金回籠x億元，其中回籠損傷人民幣x億元，收繳假幣x萬元。
（五）強化監(jiān)督執(zhí)紀職責，切實提升紀檢監(jiān)察工作質效。
1.深入推進全面從嚴治黨。一是堅持把黨風廉政建設納入全行發(fā)展總體規(guī)劃，認真落實“一崗雙責”，做到與業(yè)務工作同部署、同檢查、同考核。利用黨組會、中心組學習會、黨風廉政建設季度例會等平臺，領會黨***、***紀委和上級行黨風廉政建設會議精神實質，使黨組和紀檢組在正確履行和落實主體責任及監(jiān)督責任上明確了方向。二是協(xié)助黨組認真落實《黨風廉政建設責任制》，落實好“一崗雙責”制，將黨風廉政建設與領導班子成員的分管工作和分管部門結合起來。形成了“一把手”抓班子成員、班子成員抓部門負責人、部門負責人抓崗位人員的責任落實體系。
2.切實履行紀檢組長監(jiān)督責任。一是深入學習貫徹上級行紀檢監(jiān)察工作會議精神，通過現(xiàn)場檢查、重點監(jiān)督檢查，節(jié)假日等敏感時間廉政提示等形式，抓早抓小避免各類問題發(fā)生。二是積極開展廉政教育，適時進行廉政提醒，通過召開警示教育專題會等方式，嚴實作風建設，強化黨員干部職工的廉潔自律意識。三是認真貫徹落實正風肅紀十條禁令，始終堅持把紀律和規(guī)矩挺在前面，做到談心談話全覆蓋，切實加強異常行為管控。四是聚焦主業(yè)，落實“三轉”要求，注重正確運用監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，堅持從嚴檢查，做到從重處理，形成違紀懲治的強大警示教育效果。
（六）深入開展內部審計工作，扎實整改規(guī)范履職。
充分發(fā)揮內審在防范風險、促進規(guī)范高效履職中作用，進一步完善內部管理制度，認真梳理上級行巡視巡察、審計和自查自糾問題清單，逐一整改銷號，健全內部管理，針對存在問題，扎實整改，及時上報，不斷提高支行內部審計和業(yè)務履職能力。
（七）帶領分管部門廉潔自律，營造風清氣正的濃厚氛圍。
一是認真執(zhí)行黨風廉政建設責任制。堅持黨性原則，嚴格執(zhí)行廉潔自律規(guī)定，做到制度之內“不缺位”，制度之外“不越位”，嚴格按中心支行議事規(guī)則辦事，實行集體決策，自覺接受群眾的監(jiān)督，增加工作透明度。二是堅持嚴以律己，不搞以權謀私。定期對分管部門的職工思想工作情況進行分析，深入到分管部門主動找職工談話，交流思想，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，并定期向所分管部門負責人了解要害崗位人員的思想狀況和工作表現(xiàn)，掌握動態(tài)，同時加強對員工八小時以外活動的了解，形成單位、職工、家庭“三位一體”的防范體系，真正做到“兩手抓，兩手都要硬”。三是抓黨風廉政責任制的落實。年初結合黨風廉政建設工作任務，扎實開展開展崗位廉政風險排查，把好風險防控關。
二、本人廉潔自律情況。
自擔任x縣支行黨組成員、副行長以來，我時刻在提醒自己，從嚴要求自己，堅信只有時刻增強黨性修養(yǎng)，提高拒腐防變能力，才是對黨、對組織最好的回報。經(jīng)自查，本人無兼職和在兼職單位取酬情況。為進一步強化黨風廉政建設，我從以下幾點著手不斷提高廉潔自律：一是對黨忠誠，及時向黨組織報告執(zhí)行廉潔自律規(guī)定的情況，自覺接受黨組織和群眾的監(jiān)督；嚴守“八項紀律”，反“四風”，樹立勤政為民、廉潔奉公的公仆形象。嚴格履行一名***員和x行員工廉潔從政的基本要求。二是認真執(zhí)行各項管理規(guī)章制度和黨紀政紀、法律法規(guī)，杜絕各類違規(guī)違紀以及違法犯罪事件的發(fā)生。三是積極組織參加黨風廉政宣傳教育學習，定期向市中心支行領導匯報個人及單位開展黨風廉政建設工作情況。四是工作中不弄虛作假、謊報成績，不利用公款大吃大喝、請客送禮、揮霍浪費，不利用職務上的便利，占用公物歸個人使用或進行營利性活動。五是不利用職權上的影響和職務上的便利為配偶、子女或其他親友經(jīng)商辦企業(yè)提供便利和優(yōu)惠條件；不接受有關單位和個人的現(xiàn)金、有價證券、支付憑證或其他實物，不到與行使自己職權有關系的單位或個人報銷應由本人及配偶、子女支付的個人費用。
三、自身存在的不足及今后努力的方向。
（一）存在問題。
回顧一年來的工作，雖然取得了一定的成績，但與總、分行和中心支行黨委的要求還有一定差距，主要表現(xiàn)在：
一是在學懂弄通做實方面還存在差距，學習黨的政治理論聯(lián)系實際，指導實際工作方面還需加強。二是工作方式方法沒有做到與時俱進，處理問題的思路還不夠寬，層次還不夠高。三是抓規(guī)范化、精細化管理的力度還不夠，管理經(jīng)驗還不夠豐富，有時工作方式方法有不恰當?shù)牡胤健?/p>
（二）下一步工作思路和舉措。
針對上述問題，在今后的工作中，我將繼續(xù)以***新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹黨的十九大精神及***五中、x中x會精神，進一步聚焦主責主業(yè)，強化監(jiān)督執(zhí)紀問責，緊抓紀檢監(jiān)察工作要點，著力改進工作作風和方法，促進分管各項工作的提質增效。
章，提出合理建議。三是引導領導干部牢固樹立“抓黨風廉政建設是本職、不抓黨風廉政建設是失職、抓不好黨風廉政建設是瀆職”的理念，把黨風廉政建設的要求體現(xiàn)到分管工作的管理上，堅持黨風廉政建設與日常業(yè)務工作同部署、同落實、同檢查、同考核。
述職。
完畢，請各位。
領導。
審議。
校長述職述廉報告全文完整篇四
一年來，學校在市教育局的正確領導下，以辦好人民滿意的教育，辦好百姓放心的學校為宗旨，按照“以人為本，德育為首，教學為主，全面發(fā)展”的工作思路，圍繞教育局年初制訂的工作目標，深入開展教育系統(tǒng)黨風廉政建設，加強教育系統(tǒng)作風建設，努力加強自身建設，帶頭做到廉潔自律，較好的完成了黨風廉政建設責任制的各項任務目標。現(xiàn)將一年來我在黨風廉政建設方面的工作述職如下：
一、貫徹落實科學發(fā)展觀，辦人民滿意教育。
1、建設和諧校園，辦人民放心的教育。
為了這個工作目標，我們從加強黨風廉政建設入手，以師德師風教育為契機，加強教師隊伍管理，改進工作作風，改變思想觀念，加強自身修養(yǎng)，提高服務水平。針對黨員干部，我們開展了“七一”黨員干部專題教育活動，開展了黨員為汶川災區(qū)交“特殊黨費”活動，使黨員干部從思想上受到一次教育，從心靈上得到一次洗禮。針對教師隊伍，我們先后開展了兩次“師德師風”專題教育活動，一次師德師風演講活動和為汶川災區(qū)義捐活動，用思想政治工作武裝教師頭腦，用責任意識強化教師行為。針對學學的辦學情況，我們開展了一次全面的行風評議活動，廣泛聽取群眾的意見和學生的意見，對于群眾和學生家長提出的建議，我們認真對待，積極解決。通過以上教育和活動，杜絕了體罰學生現(xiàn)象、有償補課現(xiàn)象、推銷課外讀物現(xiàn)象、違章收費等違法違紀現(xiàn)象，以及各類上訪現(xiàn)象，黨員干部的廉政意識強了，教師的工作責任心強了，校園和諧了，人民群眾的滿意度顯著提高了。
2、建設平安校園，辦人民放心的教育。
學校把黨風廉政建設與校園綜合治理工作聯(lián)系起來，本著對師生負責，對國家負責，辦人民放心教育的思路，著力打造平安校園。一方面在學校建起了警務室，開展警民共建活動，開展安全教育活動，建立安全管理組織，強化師生安全意識，提高師生安全防患技能。另一方面加強學校硬件的建設和修善工作，消除安全隱患。開展了3次大規(guī)模的安全集中教育活動，通過這些努力消除了不安全因素，實現(xiàn)了全年無校園安全重大事故發(fā)生的目標。
3、面向全體，辦均衡發(fā)展的教育。
教育的均衡發(fā)展是義務教育階段一項基本要求。為了落實好這個工作，我們一方面做好學校班級的進行了調整，不搞重點班、特色班，為學生的成長創(chuàng)造了一個好的環(huán)境，對孩子負責，讓人民滿意。另一方面加強教師的培訓工作，提高教師的業(yè)務素質，全面推行素質教育，讓學生得到全面發(fā)展。為了提高教師的教學能力，每年我們都對每位教師按照學科進行了集中培訓。另外，我們十分關注困難學生的幫扶工作，為他們建立檔案，聯(lián)系幫扶結對，確保他們完成學業(yè)。通過以上工作，教育資源得到有效利用，教師素質全面提高，素質教育質量全面提高，學生得到全面發(fā)展，為教育的均衡發(fā)展奠定了基礎。
4、民主管理，辦公開透明的教育。
為了營造良好的教育發(fā)展環(huán)境，我們把黨風廉政建設與民主管理相結合，重大事情向社會公開、公示，學校辦起了公示欄。財務開支實行會審會簽制度，評模、晉級、職稱評定等必須經(jīng)過業(yè)績展示、條件排隊、集體評審、結果公示4個環(huán)節(jié)，實行民主決策，嚴禁暗箱操作，杜絕腐敗現(xiàn)象的發(fā)生。在工作中，我們不利用職權行賄、索賄，不搞特殊化，不以任何名義公費旅游或離崗學習，不違規(guī)報銷手機費。重大事項實行報告制度，不動用公款大吃大喝和超標招待，自覺維護黨員干部在群眾中的良好形象。從我做起，要求廣大干部教師加強思想道德修養(yǎng)，保持積極向上的生活情趣，做到自重、自省、自警、自勵，自覺抵制拜金主義、享樂主義、極端個人主義的侵蝕，自覺接受社會監(jiān)督。
二、加強學校班子和干部隊伍建設。
工作中，擺正自己的位置，注重和班子成員的交流溝通以及班子成員相互間的團結合作，尊重、支持和幫助同事們履行崗位職責，積極創(chuàng)新開展工作，初步形成了勤政務實、團結協(xié)作、廉潔高效的領導集體。
2、抓好中層干部隊伍建設。
以建設學習型、創(chuàng)新型、服務型干部隊伍為目標，在中層干部中樹立重視理論學習和業(yè)務知識學習，自覺提高自身素質和業(yè)務能力的風氣。通過支部中心組學習擴大會、專題講座等形式有計劃地進行干部培訓，增強了培訓的針對性，提高了培訓的質量。
堅持抓好中層職能部門干部隊伍建設，以“提高素質、優(yōu)化結構、改進作風、增強團結”為重點，力求把中層班子建設成為團結、務實、進取、高效、廉潔的堅強集體。按照各部門的分工要求，明確各自的職責、協(xié)同合作，形成黨政相互配合、協(xié)調運轉的工作格局，切實增強執(zhí)行力，提高戰(zhàn)斗力。
嚴格選人用人的相關要求，加大中層干部的考核力度，把一批德才兼?zhèn)浜腿罕姽J的干部充實進了干部隊伍。按照《干部選拔條例》的要求，對全校中層干部進行了任期中的考核，為局黨委提拔干部提供了依據(jù)。
3、抓好黨員隊伍建設。
利用政治學習、黨團活動日、輔導講座等多種形式組織黨員認真學習貫徹xx大精神。堅持黨員民主評議制度、黨內談心制度和黨員思想?yún)R報制度。做好黨員聯(lián)系和服務基層群眾工作，努力解決師生工作、學習、生活中的實際問題，使黨員真正成為牢記宗旨、心系群眾的先進分子。
三、貫徹落實“三重一大”制度。
按照《中國共產(chǎn)黨黨內監(jiān)督條例（試行）》，嚴格遵守民主集中制原則，嚴格議事規(guī)則和決策程序，充分發(fā)揮集體領導的核心作用，進一步促進“三重一大”制度在我校的貫徹落實，保證了決策的民主化、科學化。
1、我校根據(jù)《中國共產(chǎn)黨黨內監(jiān)督條例（試行）》，建立健全了《“三重一大”議事規(guī)則》，規(guī)定領導班子要認真落實集體領導和個人分工負責相結合的制度，凡屬重大事項決策、重要干部任免、重要項目安排和大額度資金的使用必須按照“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則，由集體討論作出決定。
2、堅持重大決策問題集體討論，民主決策。規(guī)定凡重大事項、重大問題、人事決策、工程立項等都必須經(jīng)集體討論、民主決策。如在對干部的考核、工作經(jīng)費的支出、學校教學設施的改建維修等事項上，均經(jīng)過學校黨政聯(lián)系會多次研究、討論，民主決策。
3、堅持重要干部任免集體討論、民主決策、紀委監(jiān)督制度。對學校中層干部的任免上，嚴格按照集體討論、民主決策的程序進行。
4、堅持大額資金使用情況集體討論、民主決策。建立健全《財務和物資采購管理制度》、《固定資產(chǎn)管理制度》、《財產(chǎn)清查制度》、《內部稽核制度》、《接待用餐管理制度》、《車輛管理制度》等制度，把招待費開支和公車使用情況費用減少到最低范圍之內。大項物資采購均交政府采購中心采購，工程項目均嚴格按招投標方式進行。
5、大力加強廉政建設。一是建立健全《廉政建設制度》，實行廉政建設責任制，校長為第一責任人，校領導班子負責組織協(xié)調、督促落實。堅持和發(fā)揚廉潔奉公，勤政為民的作風，堅決執(zhí)行“十個必須、十個不準”。二是建立健全領導干部廉政談話制度。為進一步加強對領導干部的教育、管理、監(jiān)督，切實增強領導干部和單位干部職工的廉潔自律意識。
四、抓好黨政廉政建設和反腐工作。
一年以來，我校以落實黨風廉政建設責任制為抓手，把加強廉政建設和反腐敗作為推動各項工作發(fā)展的重要保證。作為黨風廉政建設責任制第一責任人，我認真履行職責，定期主持召開會議研究黨風廉政建設和反腐敗工作，針對存在的問題，及時制定整改措施加以解決。在具體工作中，我們按照“支部統(tǒng)一領導、班子齊抓共管、委員組織協(xié)調、處室各負其責、依靠群眾支持和參與”的領導機制，按照“誰主管、誰負責”的原則，將全校黨風廉政建設和反腐敗各項任務細化、量化，分解到每位班子成員和各相關職能室，使每位干部明確了自己在反腐倡廉工作中應承擔多少任務，在全校形成了“反腐倡廉大家挑，人人肩上有責任”的工作機制，要求班子成員率先垂范落實所承擔的廉政責任，并督促分管處室落實廉政建設責任制，做到明確分工，責任到人，統(tǒng)一協(xié)調，形成了上下齊動、齊抓共管的局面。在決策方面，我們堅決貫徹執(zhí)行民主集中制的原則，凡重大問題和帶有全局性的問題，都需經(jīng)黨政聯(lián)席會集體討論決定，凡屬個人分工職權范圍內的問題，按照集體研究決定執(zhí)行。
五、教師津補貼財務執(zhí)行情況。
按照市財政、市教育局的規(guī)定，根據(jù)《南昌市第二十四中學在職教工津貼發(fā)放實施方案》規(guī)定，我校對全體教師按月實行了教師津補貼發(fā)放。津貼總量控制在職在編教職工按人年均2。1萬元、退休教職工按人年均1。68萬元的標準?！秾嵤┓桨浮芬詧猿謨?yōu)勞優(yōu)酬，獎勤罰懶，獎優(yōu)罰劣的原則，確定了在職教職工津貼、補貼的分配以教師的工作量、工作實績和貢獻為依據(jù)，合理拉開檔次，杜絕平均發(fā)放。津補貼分為兩大項按月分別發(fā)放，為綜合津貼（85%）和績效津貼（15%）。津補貼實施方案通過黨政聯(lián)席會、中層干部會、工會委員會、教研組長會、工會小組長會、全體老師反復討論，多次修改，最后在教工大會上獲得滿票通過。
六、認真落實教代會制度，推進學校黨風廉政建設。
1、開展教代會民主評議工作，完善學校民主管理與監(jiān)督開展教代會民主評議是落實教代會職權，加強學校民主管理與監(jiān)督的一項重要舉措，是學校全心全意依靠教職工辦學的具體體現(xiàn)。每屆教代會，校工會都把民主評議校領導班子列為主要內容。在民主評議過程中，代表們以認真負責的態(tài)度，對每一位校領導的工作作風、決策能力及奉獻精神等進行評議。校工會及時將代表們的意見和建議整理成書面材料，反饋給校領導。而且代表們還根據(jù)領導干部民主測評表的內容要求，從德、能、勤、績、廉等5個方面，對每位校領導進行無記名投票測評。
2、加強教代會提案工作，促進學校各項工作的改進。
為了使教代會真正發(fā)揮民主管理的作用，我們依據(jù)《教代會暫行條例》的規(guī)定，由教代會主席團一名成員為主組成提案審查委員會，負責審查提案，并將意見集中后，提交到校長室，然后由校長室再根據(jù)提案內容分解到各部門和相關領導手中，由相關部門和領導在教師大會上做出解釋，說出能辦和不能辦或緩辦的理由。代表的提案被重視，并能得到答復，有利于調動他們的積極性。否則容易引起誤會，在群眾不了解情況時，就會產(chǎn)生牢騷和怪話。在實踐中，我們還建立座談會，設立校長接待日，有計劃地組織不同人員進行談話，拓寬了民主管理的渠道，豐富了民主管理的內容，促進了各方面民主意識的增強，這是教代會工作在日常工作中的延伸，是民主管理在日常工作中的體現(xiàn)，具有重要的作用。
七、嚴格規(guī)范辦學行為，治理亂收費。
校長是學校的法人代表，應依法辦學。在平時工作中，注重學習，增加自己法制觀念。規(guī)范收費，制止一切亂收費的現(xiàn)象，并在教師中宣傳制止亂收費的現(xiàn)象。規(guī)范辦學行為，組織教師多次學習上級文件精神，落實減負令。學校不允許亂征訂教輔用書，嚴格按照課表上課，教師不得進行有償家教，不得體罰與變相體罰學生，教師們增強了認識，能自覺遵守以上規(guī)定，家長們反映較好。
人類已經(jīng)進入新的世紀。新世紀需要新知識。一個人不論你的知識有多淵博，如果不注重學習，你將會被歷史所淘汰。因此，只有不斷的更新知識，只有堅持學習、學習，再學習，活到老學到老，才能不斷提高自身素質，才能不斷增強適應社會，提高工作效率的能力。作為一名黨員干部，處處起到模范帶頭作用，作好表率，坦坦蕩蕩做人，明明白白做事，廉潔自律，真抓實干，開拓創(chuàng)新，一心為公，努力工作，用自己的行動去影響和帶動周圍的人，為教育事業(yè)做出自己的貢獻。
校長述職述廉報告全文完整篇五
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
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2019年度，我按照xx縣委、政府和上級公安機關的總體要求，嚴格約束自己的言行，模范遵守黨的各項紀律和規(guī)定，對待工作刻苦努力、兢兢業(yè)業(yè)，積極認真履行黨委副書記、政委的工作職責和分工，與班子成員團結一致，嚴肅認真地抓好隊伍建設和民警管理，按照隊伍建設是根本和保證的總體要求，認真負責、敢于負責、勇于擔責，從嚴格管理隊伍入手，以提升隊伍整體素質，推動整體工作為目標，嚴格執(zhí)行各項規(guī)定和條令，履職盡責，不斷提高自己履職盡責的能力和水平，較好地完成了縣委、縣政府和上級公安機關賦予的各項公安工作任務，現(xiàn)將一年來的工作和自身建設情況報告如下：
一、勤于學習鉆研，打牢思想根基，為完成公安工作任務夯實基礎。
為適應工作崗位需要，我利用各種時間下苦功夫認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀、習近平新時代中國特色社會主義思想以及憲法、刑法、刑訴法、治安管理處罰法等法律法規(guī)，學習公安業(yè)務知識及計算機應用技能，努力提高政治素質和專業(yè)技能。特別是自己從主抓隊伍建設和思想政治工作的政委崗位入手，做到向其他班子成員學、向中層干部學、向基層同志學、向書本學，學習領導藝術、學習組織領導、學習崗位知識，鉆研本職業(yè)務工作和民警管理，及時和上級領導及業(yè)務部門對接，與各中層干部及基層民警聯(lián)系，取得了實效。
實際工作中，我努力提高思想認識，提升政治站位，能夠認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，牢固樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，把準政治方向、站穩(wěn)政治立場、保持政治定力，嚴守政治紀律、政治規(guī)矩。不論工作忙碌，還是學習時間緊，我都主動深入學習，提高自己的思想政治水平。按照黨委分工，我負責隊伍管理和法制工作，我深感責任重大，一年來自己能夠做到始終嚴格要求，認真貫徹上級和黨委的工作部署，認真學習習總書記系列講話精神、十九大精神及省、市、縣委歷次會議精神，深刻認識到新形式下加強和規(guī)范黨內政治生活，加強黨內監(jiān)督的重大意義，思想認識不斷提高，在大事大非問題上，能夠頭腦清醒，立場堅定，旗幟鮮明地在思想上、政治上、行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。強力推進了執(zhí)法規(guī)范化建設，隊伍的整體執(zhí)法水平有了一定提高，狠抓全局精準扶貧工作，推進“六大工程”建設，并取得初步成果，認真落實“放管服”各項工作措施，加強涉法信訪案件化解力度。在日常工作中能夠較好地擺正位置，努力發(fā)揮參謀助手作用，牢固樹立大局觀念，不爭權、不爭利、任勞任怨、不搞紛爭、不搞小團體、全力維護了班子團結，在公安隊伍管理中發(fā)揮了一定的作用，為完成各項公安工作任務夯實了基礎。
二、迅速進入角色，立足崗位實際，把隊伍和執(zhí)法規(guī)范化建設引向深入。
（一）轉換角色，明確責任。自2018年12月末，本人被抽調到xxxx市公安局掃黑除惡專項斗爭工作組工作。對于角色的轉換，我沒有畏難，而是高度重視，明確責任，積極地與同志們一道，參與到掃黑除惡專項斗爭工作中來。我在實際工作中，認真負責，認真進行線索核查，不放過每一條線索，克服實際工作中的難點，不回避疑難問題，加班加點地開展工作共接收線索xx條，合并后xx件。中央督導組重點督辦x條，成案移交x條，督辦x條，成案移交x條，轉辦x條，成案移交x條，駐地件x條。公安部督辦x條，成案移交x條，公安部通報x條。省掃黑辦x條，成案移交x條，查結x條。省公安廳掃黑辦x條，成案移交x條。市掃黑辦辦x條，成案移交x條，查結x條。市公安局掃黑辦xx條，成案移交xx條，查結x條。共計成案移交x條，查結3條。
（二）立足實際，勇于擔責。對困難的事要攻堅克難，對突發(fā)的事要挺身而出，真正做到敢管事、能干事、不避事、不怕事，認真履行好自己的職責。在今年x月x日，我積極響應局黨委的工作安排和部署，立即從市局掃黑辦回到縣局主持政治處全面工作，并和科室同志一起開展各項工作。一是認真與市委第x巡察組巡察xx公安黨委進行對接。對專項巡察工作的安排和部署，積極上報各類工作材料，做好上情下達，從自身上強化對巡察工作的思想認識。及時通過巡察發(fā)現(xiàn)工作中存在的問題和薄弱環(huán)節(jié)，促使思想上更加清醒，信念上更加堅定，思路上更加清晰，工作上更加務實。真正從講政治、負責任的高度，把思想和行動統(tǒng)一到巡察工作的要求上來，切實增強接受巡察組監(jiān)督檢查的自覺性和主動性。二是積極配合，確保巡察工作順利開展。我?guī)ьI各所隊室，特別是政治處同志積極主動做好配合工作，對巡察組提出的工作要求及時落實，并立行立改，同時對照巡察組反饋的問題，自查自糾，深刻剖析，在制度流程上查缺補漏、建立長效機制，消除風險和隱患，做到與加強公安隊伍教育管理、落實從嚴治黨和從嚴治警結合起來，真正把巡察成果轉化為不斷加強和改進工作的動力，努力實現(xiàn)整體工作水平新提高、工作作風新轉變。
（三）管好隊伍，強化法制。我深刻認識到執(zhí)法規(guī)范化是全面推進依法行政、強化執(zhí)法監(jiān)督、提高執(zhí)法水平、改善執(zhí)法活動，實現(xiàn)整個公安工作規(guī)范化、制度化和法制化的重要手段，更是管理好隊伍的關鍵所在。為此，我積極落實執(zhí)法責任制、全面推進執(zhí)法規(guī)范化工作，健全制度，確保規(guī)范有序，通過完善執(zhí)法制度為重點，不斷推進執(zhí)法工作的規(guī)范化，健全警務信息公開制度，全面公開各類案件辦理、公安行政許可、執(zhí)法告知、公開聽證、公開調解等措施，完善對群眾投訴、舉報、信訪的受理、調查、處理、反饋工作機制，確保社會各界對公安機關的監(jiān)督落到實處。健全執(zhí)法質量考評，強推執(zhí)法規(guī)范化建設，進一步完善執(zhí)法質量考評機制，落實辦案責任制、錯案責任追究制度，結合工作實際，制定、修改、完善了《執(zhí)法質量考評實施辦法》，確保了執(zhí)法形式與執(zhí)法效果的統(tǒng)一。
三、做到兢兢業(yè)業(yè)，克服自身困難，扎實開展好各項業(yè)務工作。
（一）維護團結盡職盡責，形成合力促進工作。雖然身為一名縣級公安局的政委，但是從不以領導自居，全局上下及所接觸到的民警、輔警都反映本人沒有“官架子”、“好接觸”，我認為這也是干好工作的關鍵，只有團結身邊的同志，對待本職工作兢兢業(yè)業(yè)，才能使人信服，在彼此尊重的基礎上能夠更好地開展好工作。我在實際工作中，努力做好本職工作，協(xié)助局長抓好全盤工作，維護班子團結：一是盡職盡責，配合班子。積極主動做好分管工作，充分調動和發(fā)揮下屬的積極性和創(chuàng)造性、主動性，關心民警生活，工作幫助解決困難和問題，講究工作方法和領導藝術，積極主動工作，對全局工作有檢查，有督導、有結果、有落實。二是團結同志，關心愛戴下屬。今年的工作任務繁重，有時候身體“吃不消”，就吃點藥頂著，我仍然堅守崗位、堅持工作，身體有問題也從訴苦，并且在政治工作，作風和生活上以身作則，以德服眾，與班子成員以誠相待，相互支持，嚴以律己，寬厚待人，關心愛護體貼和幫助下屬，為同志創(chuàng)造良好的心情，舒暢的工作氛圍，關心他們的需要和期待，充分考慮民警的辛苦和困難，贏得民警的贊許和支持。三是求合力，抓隊伍促工作。我認真抓好班子建設，最大限度發(fā)揮班子的整體效能，使班子始終處于最佳狀態(tài)促進隊伍健康發(fā)展，找準隊伍中存在的問題，認真分析，采取不同的措施，有針對性的抓好整改和思想政治工作，提高隊伍的戰(zhàn)斗力，使公安工作健康有序發(fā)展，力爭取得更大的成績。
（二）強化意識形態(tài)工作，主動作為開展好各項活動。一是以“固定黨日”學習活動為載體，通過領導干部上黨課、警示教育等方式，不斷加強黨員干部思想建設工作力度，為公安工作提供理論保障。二是堅持學習制度，將學理論、學業(yè)務、黨建專題知識講座有機結合起來，努力創(chuàng)建學習型黨組織，做到計劃、講座、心得和考勤相結合。三是多次開展學習活動，學習習近平總書記重要講話精神，為全局緊跟上級步伐提供了重要保障。四是扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，嚴格落實主體責任，切實加強組織領導，周密安排部署，狠抓落實，把主題教育作為重要政治任務，做到思想高度重視、行動迅速跟進、措施扎實有力，把深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為根本任務，全面把握“守初心、擔使命，找差距、抓落實”的總要求，把思想和行動統(tǒng)一到中央和省市縣委的部署要求上來，確保主題教育取得實實在在效果。五是緊緊圍繞新中國成立七十周年積極布彩慶祝，積極“踐行新使命，忠誠保大慶”，在國慶安保中樹立了愛國愛黨的新思想，把打擊違法犯罪和維護群眾安全置于重點，取得了良好的社會效果。六是認真學習十九屆四中全會精神，按照中央、省市縣委的精神進行貫徹和落實，使自己的理想信念更加堅定，明確了任何時候任何情況下，黨員都要干事創(chuàng)業(yè)積極作為，發(fā)揮好先鋒模范作用，以“功成不必在我、建功必須有我”的寬廣胸懷主動作為，做一名優(yōu)秀合格的公安領導干部。七是帶頭貫徹執(zhí)行《憲法》，并且在12月4日國家憲法日來臨前，組織政治處和特警大隊黨支部制作了“維護憲法權威、依法履行職責、接受人民監(jiān)督”的小視頻，上報縣委宣傳部，宣傳效果良好。
四、抓好自身廉潔自律，抵制腐朽思想，同腐敗行為和現(xiàn)象斗爭。
在本年度我不存在違法違紀問題，但是我注重做到廉潔自律，抓好自身建設，不斷加強自身修養(yǎng)，努力增強駕駛復雜局面的能力，提高自身政治素養(yǎng)、理論水平和業(yè)務能力，積極適應新時期公安工作的需要。一是加強對民警的宣傳教育，做好超前防范工作，通過各種會議上進行經(jīng)常性的預防性教育，和通過觀看警示教育片解剖典型案例警示教育民警，虛心接受人大的法律監(jiān)督、媒體的輿論監(jiān)督、群眾的社會監(jiān)督。二是采取自律與他律相結合，自查自糾與專項治理相結合，認真開展批評和自我批評，使自己擇善而從，知弊而改，時刻保持政治上的堅定性和道德上的純潔性，做艱苦奮斗、廉潔奉公、嚴格執(zhí)法的表率，嚴格要求自己，不以權謀私，不侵犯群眾利益，不參與經(jīng)商，不參與賭博，不涉足影響領導干部形象的娛樂場所，充分發(fā)揮一個黨員領導干部在學習工作生活中特別是在黨風廉政建設活動中的示范作用，為基層單位和廣大公安民警做出榜樣。三是精心組織扶貧、脫貧工作，提高認識、明確責任、督導跟進，增強幫扶干部的工作積極性和主動性，及時進行再入戶，再研究精準扶貧措施，解決困難，做到因戶施策，用實際行動踐行“對黨忠誠、服務人民、執(zhí)法公正、紀律嚴明”，確保全縣扶貧攻堅任務圓滿完成。四是在多年的工作中，我養(yǎng)成了堅持原則、抵制歪風的廉正作風，在辦理案件過程中堅持依法辦事，依法處理，也為此得罪了一些老同學、老朋友、老上級，但維護了法律的公正性，履行了人民警察的神圣職責，也為民警作了好表率，做到既是指揮員又是戰(zhàn)斗員，以勤政廉政的工作姿態(tài)引導帶動民警共同做好各項工作。
五、檢視問題，找準存在的差距和不足，確保下步努力工作方向。
總結一年來的工作，雖然盡職盡責，做了一些工作，但還存在著許多的不足，距上級領導的要求還有一定差距，我覺得自己無論是在自身要求上還是隊伍管理上仍然存在著很多問題，有的甚至相當嚴重。
一是存在思想理解不夠透徹的問題，對上級的工作部署雖能及時完成，但是有惰性，沒有創(chuàng)新精神。存在思路單一、理念陳舊落后、創(chuàng)新意識和動力不足、闖不出新路子、打不開新局面等問題。
二是存在好人主義、缺乏奮進的激情和斗爭精神，對工作安排部署執(zhí)行不到位問題，存在上級部署哪塊就干哪塊，不能進一步開拓工作思路，搶抓機遇出新成績。
三是存在學習不認真深入，不能夠深入理解，浮于表面的問題，對馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀、習近平新時代中國特色社會主義思想，以及黨的路線、方針、政策和決議，黨的基本知識，學習科學、文化、法律和業(yè)務知識等方面無法達到學深悟透，高度上不去。
四是存在不能嚴格對照執(zhí)行黨的政治紀律和政治規(guī)矩的問題，存在開展批評和自我批評不勇敢，沒有勇于揭露和糾正違反黨的原則的言行和工作中的缺點、錯誤，堅決同消極腐敗現(xiàn)象作斗爭的意識不強。
五是理論學習水平不高。認真學習十九大、十九屆四中全會精神和習近平新時代中國特色社會主義思想才能指導和做好新時期公安特警工作，自己未能把握其精神實質和深刻內涵，沒有更好的來指導自己的實踐工作。在實際工作中，對理論學習的重要性認識不足，頭腦思想武裝不到位，看待問題、分析問題，解決問題能力明顯不夠。
六是黨性修養(yǎng)錘煉不夠。長期以來以工作事務繁忙，逐漸放松了黨性鍛煉和自我凈化，工作存在少干少出錯的思想，降低了工作成效。
七是工作進取意識不強。工作忽視自我完善和提高，有時對自己的要求也不夠嚴格，不能緊跟時代發(fā)展需要，工作、事業(yè)上沒有新追求，有時精神懈怠，存在安于現(xiàn)狀的思想，缺少開拓創(chuàng)新的擔當精神。
下步工作努力方向上，我認為，我身上存在的問題不僅僅是自己總結的這幾方面，還有許多沒有察覺的缺點，需要在與同志們的進一步交流中發(fā)現(xiàn)和改進，需要大家給予批評與指正。在今后的工作中，我會保持積極進取的良好精神狀態(tài)認真反省自己、總結經(jīng)驗、查找差距，改進不足。
一是要強化政治理論學習。堅持加強學習，提高政治素質、磨煉意志、增長才干、推動工作。認真學習領會習近平新時代中國特色社會主義思想和習近平總書記系列重要講話精神，從根本上提高自己的政治理論水平。
二是努力增強運用理論指導工作的自覺性和主動性；
不斷加強對業(yè)務知識的學習，增強戰(zhàn)略思維能力，開拓自己的視野，全面提升自身業(yè)務素質。
三是嚴明黨的政治紀律。遵守黨的政治紀律和政治紀律，堅定正確的政治方向、政治立場、政治言論、政治行為，做到守規(guī)矩，煥發(fā)聽黨話、跟黨走的政治自覺和行動自覺，使公安工作始終朝著黨指引的道路奮勇向前，做一名干凈、忠誠、擔當?shù)膬?yōu)秀共產(chǎn)黨員。
四是牢固樹立以人民為中心的服務理念。心系人民、植根人民、服務人民是公安機關的優(yōu)良傳統(tǒng)，是人民公安永遠不變的路線遵循。我要毫不動搖地堅持以人民為中心，把人民對美好生活的向往、安居樂業(yè)的期盼作為奮斗目標，作為公安工作的出發(fā)點和歸宿。始終把人民群眾的小事當作公安機關的大事，著力為人民群眾提供優(yōu)質高效、貼心曖心的服務，讓人民群眾分享公安工作發(fā)展成果。
五是錘煉黨性修養(yǎng)。牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護”，提高自身的政治站位、政治敏銳性和政治鑒別力，嚴格要求，恪守職責，全力以赴完成上級交辦的各項工作任務。
六是嚴肅組織紀律。堅持重大事項請示報告，絕不越級越權，弄虛作假，做到提高執(zhí)行命令的能力和效率，做到貫徹執(zhí)行領導決策部署不打折扣，堅決保證政令暢通、令行禁止，堅持與時俱進、創(chuàng)新工作方法。
我有信心在2020年牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，不忘初心、牢記使命，認真落實上級工作部署，以永不懈怠的精神狀態(tài)和一往無前的奮斗姿態(tài)，努力把公安工作和隊伍建設實現(xiàn)新跨越，為維護我縣經(jīng)濟建設又好又快發(fā)展，用自己的實際行動維護政治安全和社會穩(wěn)定作出積極貢獻。
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校長述職述廉報告全文完整篇六
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2021年，xx黨委認真學習貫徹黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想，牢記習近平總書記授旗訓詞，堅決貫徹應急管理部黨組、部消防救援局黨委各項決策部署，堅定不移圍繞改革發(fā)展大局，把方向、謀大事，抓班子、帶隊伍，補短板、強根基，團結帶領廣大指戰(zhàn)員真抓實干、攻堅克難，保持了火災形勢和隊伍建設的基本穩(wěn)定，各項改革任務落實落地，消防工作和隊伍建設取得長足進步。
一、政治堅定、看齊追隨，發(fā)揮好黨委班子引領示范作用。
一是旗幟鮮明講政治。始終把黨的政治建設擺在首位，堅持用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作，不斷強化“四個意識”，堅決做到“兩個維護”，確保黨委一班人在改革之年思想統(tǒng)一、意志堅定、鼓足信心、保持定力。堅決貫徹落實黨中央關于黨和國家機構改革的重大決策部署，按照部黨組和部局黨委的統(tǒng)一部署安排，積極謀劃和踐行轉型升級發(fā)展思路，當好推動改革的促進派、實干家，教育引導全體指戰(zhàn)員自覺做到聽黨指揮、忠于職守，以堅定的政治自覺支持改革、擁護改革、投身改革。
二是堅定信念抓思想。大力學習宣傳貫徹黨的大政方針，通過動員部署、學習研討、專題輔導，配發(fā)學習資料、輔導書籍，教育引導全體指戰(zhàn)員牢記總書記囑托，堅定看齊追隨信念，在全省隊伍迅速掀起學習宣貫熱潮。扎實開展改革教育、集中教育整訓、“黨史學習教育”等活動，先后邀請專家、教授專題授課，深化認識，鼓舞斗志。xx黨委研究宣貫習總書記訓詞“四個三”貫徹意見，得到xx的批示肯定。按照中央和省委宣傳思想工作會議精神，xx黨委緊跟隊伍思想動態(tài)，抓牢內部輿論陣地建設，正能量、主旋律在各級隊伍中得以深化。
三是學思踐悟作表率。堅持把政治理論學習作為加強班子自身建設的重要任務，全面規(guī)范黨委中心組理論學習制度，要求黨委常委帶頭嚴肅黨內政治生活，嚴格落實雙重組織生活制度，切實把學習的軟任務變成硬指標。今年xx黨委常委先后參加上級黨委組織的集中學習xx余次，黨委常委會、黨委中心組先后集中學習xx次，帶頭撰寫調研文章xx篇。xx被部消防救援局評為年度調查研究工作先進單位。面對改革大考，黨委一班人集集體智慧，謀篇布局、思考發(fā)展、探索論證，為下一步轉型升級打下良好基礎。常委帶隊分批次深入xx個基層隊站開展集中蹲點調研，掌握一線情況，解決實際問題。改革期間，常委蹲點是近年來時間最長、解決問題最多、執(zhí)行紀律最嚴的一次。全省層面分別召開了政治工作、訓練管理、后勤保障和防火監(jiān)督工作調研座談會，積極謀劃未來三年特別是明年的工作發(fā)展思路，并會同省應急管理廳研討xx防災減災救災應急對策。結合省情，專題開展了政府專職石化特勤隊伍建設調研，探索轉型后石化災害應急救援專業(yè)化發(fā)展思路。
二、科學決策、團結協(xié)作，發(fā)揮好黨委班子整體核心作用。
一是強化集體領導。嚴格落實黨委統(tǒng)一的集體領導下的首長分工負責制，出臺《xx黨委會議事規(guī)則》，修訂完善黨委議事范圍、規(guī)則和程序。會前征求意見、充分醞釀，會上圍繞議題、充分討論，確?？茖W決策、民主決策。全年共召開黨委常委會xx次、全委（擴大）會xx次，累計研究議題xx個。尤其是重大決策事項、重要人事工作、重要項目安排和大額資金使用，都堅持先行調查研究、征求意見，再行上會研究、集體決策。論證不充分不上會、意見不統(tǒng)一不上會、依據(jù)不充分不上會，確保了決策的科學性、準確性。同時，進一步加大黨務公開力度，嚴格落實“一會一紀要”，主動接受指戰(zhàn)員監(jiān)督，定期反饋決議執(zhí)行情況，確保了黨委決策的有效貫徹執(zhí)行。
二是強化指導幫建。年初，通過征求書面意見、逐級談心交心、下派工作組、開展問卷調查等方式，了解指戰(zhàn)員心聲，回應基層期待。研究制定改革轉隸過渡期“三重一大”上報一級審批規(guī)則，累計研究各地上報“三重一大”事項xx個。持續(xù)開展“雙爭”（爭創(chuàng)模范基層黨組織、爭當模范共產(chǎn)黨員）、“三幫”（幫建支部、幫帶干部、幫抓骨干）活動，通過報刊、電視、網(wǎng)絡、微信平臺，積極推介先進基層黨組織、優(yōu)秀黨員事跡，營造創(chuàng)先爭優(yōu)氛圍。推動各級解決關系指戰(zhàn)員切實利益的實際問題，全省xx名家庭困難指戰(zhàn)員得到經(jīng)濟救助，組織xx余名指戰(zhàn)員及家屬分批療養(yǎng)，各級解決xx名指戰(zhàn)員子女入學入園和xx名指戰(zhàn)員住房問題。特別是指導xx支隊在全國省會城市中率先推動地方政府研究出臺《消防救援隊伍職業(yè)保障機制》，并有多項政策總體平移基礎上取得較大突破。圓滿完成停止有償服務工作，全省xx個對外有償服務項目均已按要求停止。
三是強化團結協(xié)作。堅持有黨性原則的團結，不搞無原則的一團和氣，班子成員互相尊重、互相溝通、互相協(xié)作，主動化解矛盾，形成了民主平等、逐級負責、團結共事的良好氛圍。根據(jù)部消防救援局黨委統(tǒng)一部署安排，圍繞集中教育整訓、警示教育和“牢記總書記訓詞、建設過硬隊伍”專題教育的相關要求，認真開好專題民主生活會，深入開展批評和自我批評。做到會前廣泛征求意見、深入查擺剖析，會上敢于紅臉出汗、勇于咬耳扯袖，會后嚴格整改落實、主動接受監(jiān)督，保證了xx黨委班子黨內生活的原則性和戰(zhàn)斗性。
三、緊貼改革、精準抓建，發(fā)揮好黨委班子管帶隊伍作用。
一是抓實改革教育。牢牢把握政治工作的生命線地位，圍繞改革深化思想教育。組織了xx輪次隊伍思想狀況摸底排查，通過逐級全員談心、重點人員幫扶、“一人一事”思想工作等辦法，穩(wěn)控隊伍。先后舉辦xx期全省團職領導干部學習宣傳貫徹黨的十九大精神專題培訓班，組織開展改革集中宣講、“xx”文藝匯演、“xxxx，輝煌新篇”主題微電影展評、手抄訓詞書法展等活動，有效激發(fā)了隊伍活力。xx選送的xx部微電影分獲部局評比xx等獎、xx等獎，基層指戰(zhàn)員學習訓詞原創(chuàng)歌曲《xx》，被中國應急管理、中國消防等官微推介。
二是強化黨管干部。充分發(fā)揮黨委的統(tǒng)領、把關作用，建強干部隊伍。嚴格按規(guī)定的權限、程序、編配比例，選配營職以下非領導職務和專業(yè)技術干部干部xx人，優(yōu)化干部隊伍結構。制定干部培訓計劃，選送三期共xx名副團職干部參加培訓。結合隊伍改革進程和編配結構，對xx名新生長干部進行分配、定職、授銜，為干部隊伍注入鮮活動力。針對干部轉業(yè)，支、大隊主官出現(xiàn)空缺的現(xiàn)實，及時選派機關干部進行代職，并明確職務、明確任務、明確責任，確保了改革期間隊伍不亂、工作不斷。
三是嚴格隊伍管理。切實把隊伍安全穩(wěn)定作為根本性和基礎性工作來抓，出臺《關于切實加強隊伍管理教育工作的通知》《隊伍管理六項紀律》《遏制安全事故六條措施》等xx個文件，部署開展“知敬畏、存戒懼、守底線”專題紀律教育、涉賭涉酒涉密問題整治和集中警示教育活動，不間斷執(zhí)行“禁酒令”，從嚴從緊抓好隊伍管理。創(chuàng)新開展隊伍管理教育常態(tài)化督察，采取明察與暗訪、實地和遠程、定期與不定時相結合的方式對基層隊伍開展督導，強化重點時期、重點時段和重點人員督導管控，全年督察支隊級單位改革期間次，大（中）隊改革期間次，發(fā)現(xiàn)整改問題改革期間條，從嚴管控氛圍進一步濃厚。
四、聚焦主業(yè)、服務中心，發(fā)揮好黨委班子總攬全局作用。
一是服務改革發(fā)展能力有新提升。推動省政府召開專題會議研究消防重點工作，為全省消防事業(yè)把關定向。xxxx等省委省政府領導多次批示指示要求做好消防安全工作。在xxxx機構改革方案落地后，第一時間推動出臺《xxxx消防安全責任制實施辦法》，著力構筑新時代“大消防”工作格局。省、市、縣三級政府逐級下達年度消防工作責任目標，通過簽約明責、列出清單、日常督導、考評驗收和結果運用，督促各地落實屬地管理責任和行業(yè)部門條線消防監(jiān)管責任，消防安全責任意識有效增強。持續(xù)深入推進簡政放權、放管結合、優(yōu)化服務改革，制定出臺《xx省消防部門深化改革便民服務八項措施》等便民利民新舉措，在全國率先推行消防行政許可、備案實行消防技術審查與行政審批相分離，消防審批實行“容缺受理”，民宿、養(yǎng)老機構、幼兒園等民生工程推行消防安全評估制，對重大項目建立審批“綠色通道”和“預約服務”機制，全面提速增效，改革作法相繼在xx日報、新華網(wǎng)等主流媒體刊載。
二是社會面消防安全防控成效明顯。以人員密集場所、石油化工、超大城市綜合體、超高層建筑等高危場所為重點，強力推進夏季消防檢查、冬春火災防控等系列專項行動，突出“三合一”場所、出租房屋等區(qū)域火災防范，有效補強短板。將區(qū)域性火災隱患整治納入黨政領導綜治責任，有效整治了一批隱患頑疾，社會消防治理成效明顯。壯大消防工作末端防控力量，消防安全工作納入城鄉(xiāng)社區(qū)網(wǎng)格化服務管理體系，全省xxxx個消防安全重點單位和xxxx個街道和社區(qū)全部建成微型消防站，火災防控基礎更加牢固。圍繞“全民消防”，廣泛調度社會各媒介資源開展消防宣傳“七進”，協(xié)調有關部門聯(lián)合開展“消防安全伴我成長”三年行動、“消防安全社區(qū)”創(chuàng)建等系列活動。針對“小火亡人”事故，加強重點人員培訓，實施弱勢群體靶向宣傳和消防安全幫扶措施，公眾消防安全知曉率全面提升。全省未發(fā)生重特大群死群傷火災事故，社會面火災形勢持續(xù)平穩(wěn)。
三是應急救援能力持續(xù)增強。堅持戰(zhàn)斗力標準，扭住“實戰(zhàn)化訓練”關鍵，在全國率先召開全省開訓動員大會，開展冬訓、夏訓活動，舉辦上半年、下半年兩次全省業(yè)務比武競賽。開展跨區(qū)域地震救援、石化火災處置等xx級大型演練，持續(xù)開展業(yè)務大培訓、全員大練兵、技能大比武、實戰(zhàn)大拉練等活動，常態(tài)化開展全省典型戰(zhàn)例研討。舉辦xx危險化學品事故處置、特種設備事故救援等系列技術培訓，研究創(chuàng)新滅火救援實用技術與操法，累計向全國輸送業(yè)務骨干xxxx余人。采取視頻檢查和實地督導相結合，開展訓練監(jiān)察，通報單位xxxx個，有效促進訓練工作落實。堅持政策保障先行，推進政府專職隊員征召工作，在建成城市單編政府專職隊xxxx支。推進全國首支政府專職石化特勤隊伍建設，xxxx個石化特勤大隊、xxxx個石化特勤中隊掛牌投入執(zhí)勤，進一步充實了應急救援力量。全省全年共接處警xxxx萬余起，撲救xxxx平方米以上火災xxxx起，疏散搶救被困人員xxxx萬余人，搶救財產(chǎn)價值xxxx億元，成功處置了xxxx建筑坍塌事故和xxxx等搶險救災任務，圓滿完成了xxxx等一系列國際國內重大消防安保任務。
四是綜合保障水平不斷提升。推動各級政府將轉制后消防指戰(zhàn)員經(jīng)費保障，住房保障、醫(yī)療待遇等各項事關隊伍發(fā)展的保障機制統(tǒng)一納入政府保障范疇。爭取全省地方消防業(yè)務經(jīng)費xxxx億元，推動省政府研究出臺《高層建筑滅火救援裝備配備方案》。完成xxxx個支隊級單位、xxxx個大隊級單位資金安全管理的檢查督導，財務工作標準化、規(guī)范化水平提高。針對改制后財務保障新變化，加強與廈門大學等高校合作，舉辦全省財務業(yè)務培訓班，強化資產(chǎn)清查和資金管理，做好向行政事業(yè)單位財務過渡銜接工作。全省新建消防站xxxx個，新建公寓房xxxx套，xxxx訓練基地已投入使用，所有設區(qū)市具備獨立作戰(zhàn)基本保障能力，閩北基地項目完成主體建設，建設工作正在有條不紊的推進中。研發(fā)包括消防車吸水揚程增強系統(tǒng)等三個國家新型發(fā)明專利，開展裝備數(shù)字化管理系統(tǒng)試點建設工作，組織開發(fā)xx省消防裝備運行管理系統(tǒng)，裝備科研取得成果。組織開展多輪次裝備巡檢，評選出2021年度“十佳裝備技師”和“十佳特種車駕駛員”，開展全省消防車駕駛員復訓及考核工作，隊伍行車安全系數(shù)不斷提高。
五、嚴格執(zhí)紀、正風肅紀，發(fā)揮好黨委班子從嚴治隊作用。
一是加強廉潔自律，落實“兩個責任”。在抓班子自身廉政建設上，出臺xx黨委《關于進一步改進工作作風的實施細則》，黨委一班人從自身嚴起、從點滴做起，始終保持高度警覺、高度自覺，始終堅持用“自身正、自身凈”帶動隊伍、樹立形象。針對近年來xx發(fā)生的違法違紀案件教訓，專門召開黨委會、全委會，對事故案件違法違紀原因、特點、危害，進行認真反思，并通過強化黨規(guī)學習、講授廉政黨課、反面案例警醒等形式，警示隊伍、教育個人、純正風氣。瞄準重點問題持續(xù)發(fā)力，以部局部署開展的涉酒涉賭涉密專項整治活動為抓手，組成驗收組對各支隊必查、大中隊隨機抽查，促使基層抓管理的弦一刻不放松。
二是嚴明改革紀律，強化風險防控。認真分析改革期間可能存在的隱患風險點，充分運用紀檢、審計、巡察等手段，對消防執(zhí)法、裝備采購、信息化建設等重點領域進行全方位監(jiān)督。派出工作組，全程盯緊改革期間資產(chǎn)劃轉移交審核監(jiān)督工作，全力防范各類風險隱患。探索建立常態(tài)化督導工作機制，成立由xx紀委書記負責的常態(tài)化督導工作組，在抓“長”和“?！鄙舷鹿Ψ?。堅持公務接待網(wǎng)上公示，修訂裝備物資采購管理規(guī)定，定期召開審計聯(lián)席會議，推進落實整改措施，及時堵塞隱患漏洞。強化審計監(jiān)督，圍繞部局審計掛牌督辦問題的整改，召開整改推進會，進一步完善整改方案，成立專班，明確責任人和整改時限，推動歷史遺留問題的整改。
三是堅持挺紀在前，落實從嚴問責。堅持“零容忍”態(tài)度，對各類違紀問題施行頂格處理，定期通報案件查辦和廉政風險排查情況，并堅持“一案雙查”，對相關領導進行了嚴肅問責。年內全省累計查辦案件xxxx起，先后運用“四種形態(tài)”處理xxxx人，其中提醒談話xxxx人、誡勉談話xxxx人，輕處分xxxx人、重處分xxxx人，傳遞了鐵腕從嚴治黨、從嚴治隊的強烈信號。
裝備結構不甚合理，與實際實戰(zhàn)需求還有差距；
利用大數(shù)據(jù)等前沿科技支撐推動消防管理和實戰(zhàn)打贏的成效還不明顯；
反腐倡廉去存量遏增量壓力較大，不保底、不托底的因素仍然存在；
隊伍管理教育還存在薄弱環(huán)節(jié)，年內先后發(fā)生了執(zhí)勤車輛交通事故和酒駕案件。
2021年，我們將認真總結鞏固改革啟動以來，應急管理部黨組、部消防救援局黨委部署開展的一系列活動取得的成功經(jīng)驗，進一步理清工作思路，補足自身短板，狠抓各項工作的落地見效。一要堅持把關定向，進一步做好聚共識的工作。以學習貫徹習總書記授旗訓詞精神為統(tǒng)領，堅持黨對消防救援隊伍的絕對領導，確保隊伍始終保持正確的政治方向。針對部分人員的活思想，堅持穩(wěn)定為先、穩(wěn)中求進的總基調，持續(xù)深入開展政策宣講、專題教育、典型示范等活動，抓好思想陣地建設，進一步統(tǒng)一思想、凝聚力量。同時緊跟相關配套政策的出臺，主動回應、積極爭取消防員優(yōu)待政策，最大程度提升消防救援職業(yè)吸引力。二要堅持黨建引領，進一步做好強基礎的工作。規(guī)范落實黨委統(tǒng)一的集體領導下的首長分工負責制和政治委員制、政治機關制。突出抓好基層黨組織建設，始終堅持“把支部建在隊站上”，以學習宣貫《中國共產(chǎn)黨支部工作條例（試行）》為契機，以規(guī)范基本組織制度落實、強化黨內監(jiān)督制約為抓手，從嚴、從實、從細落實管黨治黨的政治責任，打造堅強過硬的戰(zhàn)斗堡壘，真正把政治優(yōu)勢轉化為發(fā)展優(yōu)勢。三要堅持議抓中心，進一步做好促轉型的工作。積極適應新的職責定位，強化本領恐慌意識，認清崗位要求、看清自身差距，切實把履職壓力轉化為學習動力，迅速掀起練兵熱潮，全力提升正規(guī)化專業(yè)化職業(yè)化水平。要主動防范化解重大安全風險，持續(xù)深化隱患排查整治隱患，推動“放管服”改革和“智慧消防”建設，不斷提升群眾滿意度。要推進應急救援力量體系建設，建強專業(yè)救援隊伍，強化復雜特殊情況的滅火救援技戰(zhàn)術研究，時刻保持應急狀態(tài)，真正擔負起黨和人民賦予的神圣使命。四要堅持正風肅紀，進一步做好防風險的工作。堅決執(zhí)行新修訂的《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》，正視消防執(zhí)法、裝備采購、信息化建設等重點領域存在的廉政風險，頂層設計建機制、聚精會神抓落實，綜合運用隊伍內外、網(wǎng)絡上下多種渠道，收集掌握、分析研判、及時防范可能存在的風險點，堅決杜絕各類違法違紀問題的發(fā)生。始終把加強隊伍管理教育作為基礎性工作來抓，堅決貫徹落實習總書記“兩嚴兩準”指示要求，嚴格教育、嚴格訓練、嚴格管理、嚴格要求，確保隊伍服從命令、聽從指揮，集中統(tǒng)一、步調一致，真正用鐵的紀律打造鐵的隊伍。
我們將以此次考核為新起點，在xxxx黨委的堅強領導下，以高度的政治自覺和使命擔當，團結帶領廣大指戰(zhàn)員，凝心聚力、搶抓機遇，夯實根基、創(chuàng)新突破，奮力開創(chuàng)xx消防救援事業(yè)新局面！
校長述職述廉報告全文完整篇七
市政府代市長，****年**月任市委副書記市長，主持市政府全面工作。任職以來，在市委市政府和市委的正確領導下，帶領市政府一班人，加快實施創(chuàng)業(yè)富民戰(zhàn)略，強化措施，狠抓落實，自覺履行黨風廉政建設職責，較好地完成了省委和上級組織交辦的各項工作任務。下面，按照要求，將任職以來的工作和廉政建設情況情況報告如下：
一、不斷提高思想政治素質。
始終堅持以。
學習。
認真參加市委常委民主生活會和市政府黨組民主生活會，不斷增強自身的廉政意識和遵守黨的紀律意識，正確對待權力、利益和地位。
二、求實開展工作，實現(xiàn)經(jīng)濟社會快速發(fā)展。
三年來，在市委的正確領導下，團結和帶領全市廣大干部群眾，緊緊圍繞讓*人民生活得更加美好的奮斗目標，把握大勢，沉著應對，主動作為，實現(xiàn)了經(jīng)濟社會平穩(wěn)較快發(fā)展。
一般預算全口徑財政收入完成**.*億元，年均增長**.**%；
完成工業(yè)總產(chǎn)值***.*億元，年均增長**.*%；
實現(xiàn)工業(yè)增加值***.*億元，年均增長**.*%。三年來，全市共開工建設項目***個，總投資***.*億元，完成固定資產(chǎn)投資***億元，完成工業(yè)投資***.*億元。其中：****萬元以上項目***個，億元以上項目**個，*億元以上項目**個。****年，我市社會消費品零售總額在全省經(jīng)濟考核中名列第一。
農(nóng)業(yè)機械化水平穩(wěn)步提高，大力推廣優(yōu)良品種，糧食產(chǎn)量達到了**億斤階段性水平。建立糧食高產(chǎn)創(chuàng)建示范基地**個，牧業(yè)小區(qū)發(fā)展到***個，高標準棚膜小區(qū)發(fā)展到***個，農(nóng)民專業(yè)合作社發(fā)展到****個。依法引導和規(guī)范農(nóng)村土地承包經(jīng)營權流轉，全市流轉土地面積達**.**萬畝。
投資*億元的兩縱兩橫*條街路和**公頃多功能廣場、南環(huán)島廣場正在建設；
*煙草配送中心投入使用，*賓館主體工程已完成，公、檢、法行政辦公項目和職工文化活動中心正在建設。
（三）人民生活明顯改善。堅持把民生工程擺在主要位置來抓，切實提高群眾生活水平和幸福指數(shù)。三年來，共實施城市棚戶區(qū)改造結轉項目*個。完成改造**萬平方米。同時撤并改造小鍋爐房**座，改造陳舊供熱管網(wǎng)**公里，完成老舊小區(qū)環(huán)境綜合整治**萬平方米。改造農(nóng)村危房****戶、約**萬平方米。開工建設、配建及購買廉租住房****套、*.*萬平方米，***套竣工并分配入住。累計發(fā)放廉租住房租賃補貼****萬元，解決了****戶城鎮(zhèn)低收入家庭的住房困難。市社會福利中心和中醫(yī)院異地新建工程已經(jīng)竣工，市醫(yī)院綜合樓改建工程開工建設。社會保障體系日趨完善，新農(nóng)保、城居保參保參保率達***%，累計為**.*萬人次低保對象發(fā)放低保金*.*億元。機關事業(yè)單位人員津貼進一步提高，人均月薪增加近****元。開發(fā)城鎮(zhèn)就業(yè)崗位*.*萬個，城鎮(zhèn)新增就業(yè)*****人，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在*%以下。農(nóng)村安全飲水工程共投入*億元，新打水井**余眼，解決了**萬農(nóng)村人口的安全飲水問題。
*推出了《***》、《***》、《***》等影視作品。
（五）社會保持安定和諧。民調機制不斷完善，基層民主政治建設得到加強。積極開展社會治安綜合治理，嚴厲打擊法輪功等邪教組織和各種刑事犯罪活動。嚴格落實安全生產(chǎn)責任，深入開展隱患排查治理、安全生產(chǎn)專項整治、“打非治違”、“百日提升”等各類專項行動，安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定，無重特大事故發(fā)生。嚴格落實信訪包保責任制，加大矛盾糾紛的排查、化解和調處力度，從源頭上減少信訪問題的發(fā)生，信訪形勢明顯好轉。
三、切實抓好黨風廉政建設。
《廉政準則》有關規(guī)定進行自查自糾，始終嚴格要求自己，認真執(zhí)行領導干部廉潔自律各項規(guī)定，厲行節(jié)約。四是切實解決群眾反映的熱點問題，保障群眾切身利益。如在征地拆遷過程中，認真落實征收土地補償安置規(guī)定，按時足額將征地補償費直接發(fā)放到群眾手中，切實保障被征地群眾的切身利益。
四、不斷提高統(tǒng)攬全局能力。
院對*新城、老城和**城鄉(xiāng)綜合體進行了總體規(guī)劃提升工作，描繪了*未來發(fā)展藍圖?；仡櫲陙淼墓ぷ?，本人履職盡責，較好地完成了市委和上級組織交辦的各項工作任務，取得了一些成績，但通過深刻對照。
反思。
自己在思想、
工作。
作風等方面還存在一定問題。一是理論學習還不夠深入，學習的主動性不強，在工作中，習慣性做法多，開拓性做法少。二是性格比較急，批評同志時不講究方式，使個別同志難以接受。三是在推進工作中，安排部署多提要求多，親自深入一線少一些。四是為體現(xiàn)*人民的熱情，促進招商引資項目早日落地，有時也存在接送客商的現(xiàn)象。在今后工作中，我將嚴格按照“中央八項規(guī)定”要求，在思想工作作風等各方面進一步改進和提高，面對新要求新任務，振奮精神，加倍努力，當好班長，出色完成各項工作任務，發(fā)揮共產(chǎn)黨員的率先垂范作用。
校長述職述廉報告全文完整篇八
20xx年，我加強學習，廉潔自律，恪盡職守，帶領全體育才人立足本校實際，上下同欲，全面實施差異教育，堅持“科研引領、創(chuàng)新驅動、改革推動、項目帶動、家校聯(lián)動”的辦學策略，深入推進課程和課堂改革，實現(xiàn)了學校發(fā)展的突破性進展，出色地完成了年初確定的工作任務，得到了上級領導的充分肯定，教育質量、辦學品質、社會聲譽和家長滿意度大幅提升。
一、學習理論，履行職責，加強思想政治建設。
一是認真學習和貫徹黨的xx大、xx屆四中及五中全會和習近平重要講話精神，大力加強作風、思想政治和黨風廉政建設，以辦好人民滿意的教育為抓手，認真貫徹落實市委市政府重大決策部署，先后召開了“會員卡清退”“慵懶散治理”“小班化教育實驗”等4次專項會議。
二是凝心聚力、攻堅克難，團結帶領全校教職工圓滿完成了省教學示范學校迎檢、省依法治校復檢、省小學課程實施水平督導評估、致遠樓抗震加固既恢復工程、新游泳館招標建設、小班化教育試點、歷史遺留問題化解等任務，成功承辦了中國教育學會初中教育專業(yè)委員會第十七次學術年會暨初中教育改革創(chuàng)新成果博覽會。
三是積極參加齊魯名校長第三協(xié)作組會議、國家教育行政學院第77期“基礎教育改革動態(tài)”研修班、大連小班化教育工作考察、xx市教育轉型下的小班化教育(xx)專題考察、“學校特色與義務教育均衡化發(fā)展”江浙滬教育考察等活動。
四是先后組織編印政策法規(guī)資料兩輯，在編印5冊規(guī)章制度匯編的基礎上，又整理編印了1冊續(xù)編，為學校發(fā)展提供了強有力的制度保障。
二、推進改革，不斷發(fā)展，完成學校重點工作。
一是教師發(fā)展取得突破性進展。實施師德建設、教師研訓和讀書行動計劃，依托名師工作室，組建教師學習共同體，落實教師多元評價改革措施，開展了師德十佳、十大感動育才人物、愛心獎、進步獎、特別貢獻獎及讀書十佳等評選活動。涌現(xiàn)出翟福東、王江海、張永翠、李艷梅等一大批愛駐育才、德學雙豐的優(yōu)秀教師，收到家長表揚信5封，王燕老師被評為xx市首屆道德模范，崔婧老師被評為黃河口最美女教師;張樹清、譚春燕、陳飛、姜妮娜、侯培勇、黃明真、李愛云等一大批老師犧牲休息時間為學生義務輔導。
崔靜、孟凡波、倪慧娟被評為20xx年“市優(yōu)秀班主任”，陳淑芬等在全國中小學班主任會議作了典型發(fā)言;外派485人次參加了省內外觀摩課、學術會議和高端論壇，組織185名中小學教師參加了20xx年山東省暑期全員遠程研修活動;教師反思集《探尋自主課堂的奧秘》由漓江出版社出版發(fā)行，90篇論文在市級以上評選中獲獎，77項論文在各級各類刊物發(fā)表(核心期刊發(fā)表14項)，134項講課活動獲市級以上獎勵。
二是課程和課堂改革再創(chuàng)輝煌。通過調序、整合、優(yōu)化，積極推進國家課程的校本化改造，完善三級課程管理體系，深入推進了自主課堂改革。八九年級數(shù)學英語和五六年級體育差異走班成效顯著，開設了95門校本課程，又提煉了《游泳》等9門校本精品課程資源;在研10項省“十二五”課題，2項市“十二五”課題，校小課題共立項110項。邀請市教科院楊守菊、尚凡青等專家到校對各學科“自主課堂模式”進行指導。
先后選派周象霞、石其剛、陳金凱等10位教師執(zhí)教課改示范課或作專題報告;組織韓科芳等12名教師舉辦了首屆教師論壇活動，舉辦了10余次課改經(jīng)驗交流會，舉辦了全體教師說課標、說教材和說個人建模活動;先后到廣饒稻莊鎮(zhèn)大營學校等四校進行“送課下鄉(xiāng)”?！缎１菊n程實踐與探索》已由福建教育出版社出版，并榮獲首屆xx市教學成果三等獎(一等獎空缺)。20xx年1月8日、15日，《中國教育報》連續(xù)報道了我校實施差異教育的辦學經(jīng)驗和改革成果。5月27日，《山東教育報》專版報道我校的差異教育改革成果。
9月23—25日，中國教育學會初中教育專業(yè)委員會第十七次學術年會暨全國初中教育改革創(chuàng)新成果博覽會在我校召開現(xiàn)場會，98位教師展示了校本課程公開課，將我校的校本課程建設等改革成果向全國推廣。《中小學管理》《基礎教育論壇(文摘版)》《輔導員》《創(chuàng)新教育》《xx教育研究》等報刊雜志先后對我校辦學經(jīng)驗進行重點推介，在省素質教育論壇和省教學示范學校校長論壇做學校改革成果典型發(fā)言。
三是教育質量大幅提升，素質教育成果突出。全力推進全員導師育人制和班主任助理制，加強三級組織建設，實施家長素質提高工程，積極推進學生評價制度改革。全年組織了16場年級以上規(guī)模的家教報告會，評選表彰優(yōu)秀家長300多人次;表彰每周一星、雛鷹獎章、美德少年及各類星級學生5000多人次，利用節(jié)假日組織學生參加社會實踐活動21800多人次;組織家長講壇45場，2600多名家長進校辦公，參與聽課、監(jiān)考、學生管理等。
今年我校初中畢業(yè)生實現(xiàn)了中考錄取率的連續(xù)增長，信息技術a等率99%以上，實驗技能平均成績9.5分，體育測試57分。八年級生物、地理會考成績與往年相比有巨大提升，信息技術a等率95.01%，遠遠領先于縣區(qū)和市直其他學校。學生參加市級以上各類比賽獲獎650余人次。學校以優(yōu)異成績通過了省級小學教學示范校、省小學課程實施水平評估和全市教育現(xiàn)代化學校驗收，并獲“全國基礎教育特色學校”等榮譽。
四是游泳繼續(xù)領先，其他藝體特色取得長足發(fā)展。貫徹市委書記、人大常委會主任姜杰和市委副書記、市長申長友視察我校時加強藝體特色創(chuàng)建工作的指示精神，認真抓好游泳、合唱、舞蹈、足球、乒乓球等各種團(隊)的訓練和比賽。在20xx年省級和全國各類游泳比賽中，奪得16金、17銀、21銅。初中組、小學組均獲山東省中小學體育聯(lián)賽游泳比賽團體總分第一名，我校被正式命名為xx市游泳訓練中心。
足球、乒乓球分別榮獲xx市中小學生體育聯(lián)賽第一名和第三名，經(jīng)典誦讀《豐碑》獲全市第一名、全省二等獎的好成績，拉丁舞《青春炫舞》獲市第四屆中小學藝術展演(舞蹈類)中學組一等獎，大合唱《唱臉譜》《送別》獲全省中小學合唱節(jié)合唱比賽一等獎，小品《擺攤》獲戲劇類表演一等獎和最佳創(chuàng)作獎。
五是辦學條件極大改善，歷史遺留問題徹底解決2017年校長述職述德述廉報告2017年校長述職述德述廉報告。爭取資金1700多萬元完成了游泳館建設項目招標開工手續(xù)辦理及主體框架建設、致遠樓抗震加固恢復、運動場地改造、部分教學樓教職工衛(wèi)生間改造、美術展室和舞蹈房、電子閱覽室、校園音響系統(tǒng)改造等工程。徹底解決了與山東齊泰建筑公司的經(jīng)濟訴訟、徐芳光房屋出租合同糾紛和東發(fā)建筑安裝公司的配套工程糾紛等歷史遺留問題，為學校發(fā)展掃清了障礙。同時，嚴格落實安全“一崗雙責”制，健全各種安全應急預案，切實加強校車安全管理，全年未發(fā)生安全責任事故，學校被評為“市級平安單位”
三、廉潔自律，保持操守，維護學校正當利益。
一是凡涉及工程維修的基建項目均遵照市政府相關規(guī)定和程序進行招標，主動向市紀委匯報并及時邀請介入。二是帶頭落實中央的八項規(guī)定，堅持定期的中心組學習制和重大事情集體決策制，堅持校務黨務公開，積極實施民主管理，凡學校重大決策和涉及教師切身利益的考核評價政策均提交教代會討論審議通過。三是在學?；āv史遺留問題處理、改革推進等工作中，堅持原則，秉公辦事，頂住威脅和壓力，將集體的利益放在首位。四是講奉獻，以校為家，幾乎沒休息過雙休日和節(jié)假日，在急、難、險、重任務面前能夠身先士卒，率先垂范。
四、不斷鉆研，勇于攀登，推介學校改革經(jīng)驗。
一是我認真閱讀了《教育是沒有用的》《第56號教室的玄機》《第56號教室的奇跡》等書籍5本，并對老師進行了集體推薦，出版了隨筆集《教育是明天》，編著出版了《校本課程開發(fā)的實踐與思考》。作為專家評委參加了省師訓干訓中心組織的初中學校教學團體培訓答辯會。
二是由我主持的市“十二五”規(guī)劃辦課題《差異教育的理論與實踐研究》進行了中期階段性總結，主持的省“十二五”重點課題《義務教育階段實施差異教育的理論與實踐研究》進行了階段性總結。
三是在全國中文核心期刊《中小學管理》發(fā)表了論文《“差異教育”：促進學生個性化發(fā)展的探索》。在齊魯名校長張廣利工作室上傳隨筆和文章96篇，在新華教育論壇—“大國教育之聲”被授予“基礎教育突出貢獻獎”，并在“中小學生創(chuàng)新精神的培養(yǎng)”分論壇上做現(xiàn)場訪談。
四是接待臨沂、德州、利津、廣饒、勝利教管中心等市內外學校參觀和交流12次300余人，我代表學校在泰安、濟南、萊蕪、青島等地作改革經(jīng)驗介紹13場次，先后在全國第五屆中小學校長論壇、首屆山東省以校為本的課程資源開發(fā)學術研討會上做典型發(fā)言，課改成果正向省內外輻射推廣。
回顧20xx年的工作，我圓滿完成年內各項目標任務，實現(xiàn)了學校的突破發(fā)展，但受基本建設、歷史遺留問題處理、迎檢等影響，導致深入課堂和推進改革的跟進措施研究和落實不夠。在新的一年，我將抓住全市教育現(xiàn)代化實施的大好機遇，繼續(xù)團結帶領全體教職員工，堅持質量核心，不斷改革創(chuàng)新，深入實施差異教育，繼續(xù)推進課程和課堂改革，優(yōu)化教學過程管理，全面落實校本研究措施，進一步提升育才質量和辦學品質，為早日實現(xiàn)全市領先、省內外有一定影響力的差異教育品牌學校而不懈努力奮斗!
校長述職述廉報告全文完整篇九
2021年，是極不平凡的一年。這一年，x街道在市委、市政府的正確領導下，高舉******新時代中國特色社會主義思想偉大旗幟，深入學習貫徹黨的十九大和***二中、三中、四中、五中、******精神，認真貫徹落實************視察x重要講話精神和***、省委、市委重大決策部署，堅持高質量發(fā)展根本要求，圍繞“建設又富又美新x”目標任務，商貿服務業(yè)、項目建設、雙創(chuàng)中心、民生事業(yè)等各項工作不斷取得新進展，疫情防控工作取得階段性成果，全面推動了x經(jīng)濟社會高質量發(fā)展。
充分發(fā)揮街道黨工委領導核心作用，抓大事、議大事、謀大事，堅決貫徹***、省委、示范區(qū)黨工委重大決策部署，堅定不移把各項決策部署落到實處，真正把x上下的思想統(tǒng)一起來、力量凝聚起來。
高度重視疫情防控工作，全力以赴守好x“責任田”。建立“三嚴三保”工作機制，外防輸入、內防反彈，保障各輪疫情防控期間轄區(qū)各商超物資供應、市場供應和物價穩(wěn)定等工作，確保社會大局穩(wěn)定。黨政班子靠前指揮，堅守一線，發(fā)動和發(fā)揮基層黨組織和黨員先鋒模范作用，切實筑牢群防群控、聯(lián)防聯(lián)控的嚴密防線。持續(xù)做好常態(tài)化疫情防控工作，保持高壓態(tài)勢，加強排查管控，落實物資保障，堅決把疫情防控的各項責任落實好、制度堅持好、大好形勢維護好，切實保障好人民群眾的生命安全。
街道黨工委中心理論組帶頭堅持以******新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦當前隱藏內容免費查看、指導實踐、推動工作，堅持領導干部帶頭學、單位集中學、外出實踐學、干部自覺學、活動促進學的“五位一體”學習方法，認真學習************視察x時重要講話精神、黨的******精神等，堅持讀原著、學原文、悟原理，在學懂弄通做實上下功夫，全年中心理論組開展理論學習10余次，開展主題黨課18次、黨的創(chuàng)新理論宣講21次、專題分析研判會4次，各類主題學習活動6次，推動******新時代中國特色社會主義思想深入人心。
嚴格落實意識形態(tài)工作責任，建立健全意識形態(tài)工作研判機制，每季度召開意識形態(tài)領域工作情況匯報會，黨工委書記認真落實第一責任人責任，班子成員認真履行“一崗雙責”，做好分管領域意識形態(tài)工作，全年未發(fā)生重大負面輿情。用好“學習強國”平臺，培育學習新風尚，“學習強國”在全市排名前列。持續(xù)開展形式多樣的黨的創(chuàng)新理論宣講活動，唱響主旋律、凝聚正能量，依托13個文明實踐所（站）和綜合文化站，舉行各類文化活動40余場，定期舉辦弘文國學道德講堂169期。
堅持穩(wěn)中求進工作總基調，以新發(fā)展理念為引領，以項目攻堅為抓手，以產(chǎn)業(yè)轉型升級為重點，統(tǒng)籌兼顧、綜合施策，形成穩(wěn)中有進、進中蓄勢的良好局面。
2021年，x街道一般公共預算收入完成10060萬元，全社會固定資產(chǎn)投資完成67539萬元，招商引資同比增長16%，服務業(yè)發(fā)展預計增長30%，規(guī)模以上工業(yè)增加值同比增長9%，居民人均純收入完成30316元。
牢固樹立抓項目就是抓發(fā)展的理念，全年謀劃實施重點項目27個，總投資69億元，目前，x項目已竣工交付使用；x完成投資2億元，主體結構基本完工；占地面積約15000平方米的x空閑地生態(tài)修復工程已全面完工。
著力發(fā)展樓宇經(jīng)濟，先后打造了a、b、c、d、e五個創(chuàng)業(yè)服務中心，累計入駐大宗商品交易、物流運輸、文化創(chuàng)意等各類企業(yè)100余家。出臺《x樓宇經(jīng)濟發(fā)展扶持政策》，為符合條件的入駐企業(yè)提供轉型升級扶持資金、創(chuàng)新發(fā)展扶持資金、行政審批代辦等全方位服務。聯(lián)合轄區(qū)十余家大型商場、市場，以發(fā)放優(yōu)惠券、禮品贈送等方式，開展“第一屆歡樂購物節(jié)”，聯(lián)合x“餓了么”等外賣平臺，推出300萬元紅包優(yōu)惠活動，助力餐飲行業(yè)快速復蘇。鼓勵傳統(tǒng)企業(yè)電商拓市，大潤發(fā)、丹尼斯等大型商超推出“淘鮮達”“丹尼斯”等線上購物平臺；轄區(qū)x等夜市全面開放營業(yè)，夜間經(jīng)濟從業(yè)人員約1萬余人，月營業(yè)額達5000余萬元。
借巢引鳳、借地生金，充分利用政策紅利，大力開展工業(yè)企業(yè)招商引資，借助x以外的土地空間，落地x項目，總投資9.35億元。
牢固樹立以人民為中心的發(fā)展理念，實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好最廣大人民的根本利益，著力解決群眾的操心事、煩心事、揪心事。
以百城提質為契機，積極推進老舊小區(qū)改造，對轄區(qū)所有2000年以前的小區(qū)排查登記，確定的x兩個老舊小區(qū)改造試點，均已基本完工。x等7個小區(qū)正在有序推進。一系列民生工程的實施使人民群眾獲得感、幸福感、安全感明顯增強。
全力以赴做好文明城市創(chuàng)建驗收工作，按照城市創(chuàng)建“美化、亮化、凈化、硬化、綠化”標準，每周五開展城市清潔行動，對轄區(qū)環(huán)境衛(wèi)生進行集中整治。結合市交辦的45項臺賬，自定臺賬217項，劃分責任，全程督導落實，目前臺賬任務已全部完成，為x成功蟬聯(lián)全國文明城市榮譽稱號作出積極貢獻。
深化運用新時代“楓橋經(jīng)驗”，全力加強平安綜治建設,認真開展掃黑除惡專項斗爭等工作，及時預防化解各類社會矛盾，做好防范處理邪教和敏感時期信訪穩(wěn)定工作，共排查化解各類矛盾糾紛30起，共受理各類信訪案件9起，8起已辦結，1起正在辦理，全年未發(fā)生“民轉刑”案件。
嚴格落實安全生產(chǎn)責任制，定期對大潤發(fā)、丹尼斯等17家大型商超和x等4家工業(yè)企業(yè)進行安全生產(chǎn)督導檢查，聯(lián)合消防隊對轄區(qū)違規(guī)堵塞、占用消防通道行為進行專項整治，并對轄區(qū)52個無消防通道標示線的小區(qū)統(tǒng)一規(guī)劃消防通道標識。共排查生產(chǎn)經(jīng)營單位3000余家（次），查出各類安全隱患25處，重點抓好學校安全、市場安全、食品安全、建筑施工及消防安全管理，未發(fā)生重大安全責任事故。
此外，人大、政協(xié)、統(tǒng)戰(zhàn)、武裝、共青團、婦聯(lián)、老干部、督查、居財?shù)裙ぷ鞑块T都能積極發(fā)揮作用，認真履行職能。
堅決扛起管黨治黨政治責任，層層壓實、傳導壓力，推動全面從嚴治黨向基層延伸、向縱深發(fā)展。
增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，始終在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同以******同志為核心的黨***保持高度一致。始終同示范區(qū)黨工委作出的重大決策部署保持高度一致。嚴明政治紀律和政治規(guī)矩，嚴肅黨內政治生活，嚴格執(zhí)行“三重一大”集體決策、民主生活會等制度，涵養(yǎng)風清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的良好政治生態(tài)。
強化正確用人導向、工作導向、考核導向，讓政治強、能力好、作風實的干部挑重擔。堅持“好干部”標準，對在疫情防控等重點工作中表現(xiàn)突出的干部大膽使用，進一步樹立務實重干的鮮明導向。2021年，通過“減縣補鄉(xiāng)”新入職29名事業(yè)人員，為x高質量發(fā)展注入新的血液，提供新的動力。順利完成人事調整工作，對機關中層正副職進行配備調整，新提拔4人，平職交流9人，廣大干部干事創(chuàng)業(yè)的工作積極性進一步激發(fā)。
x名，新一屆“兩委”成員63名，100%實現(xiàn)黨組織。
書記。
和居委會主任“一肩挑”，強化了基層黨組織的領導核心和治理軸心作用，進一步鞏固了黨的執(zhí)政根基。
聚焦黨建主責主業(yè)，黨工委書記先后主持召開黨工委會議12次，研究部署基層黨建工作，年初與各黨支部簽訂《黨建目標責任書》，層層壓實黨建責任。每季度開展一次“逐居觀摩、整辦推進”活動，對照先進，補齊短板；加快黨群服務中心建設，投資1000萬元的x黨群服務中心建成投用，投資3000萬元的x黨群服務中心、x黨群服務中心正在建設中，預計2022年建成投用，通過對新黨群服務中心的建設，不斷提高基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。新接收x2個非公黨支部，通過單獨組建、掛靠組建等方式，切實消除黨建工作“空白點”。嚴格黨員教育管理，全年共發(fā)展黨員8名，目前積極分子15人，轉正黨員20人。
認真落實黨工委主體責任和紀工委監(jiān)督責任，嚴格落實班子成員“一崗雙責”，壓緊壓實工作責任，推進全面從嚴治黨向基層延伸。認真落實“三重一大”事項集體決策制度，健全完善機關管理、黨工委議事制度、重大項目決策制度、財務管理制度，真正把權力關進制度的籠子里。時刻自重自省自警自勵，慎獨慎微慎始慎終，做政治信念堅定、遵規(guī)守紀的明白人。認真落實***八項規(guī)定及其實施細則精神，認真落實黨員干部廉潔自律各項規(guī)定，大力弘揚優(yōu)良作風，厲行勤儉節(jié)約，反對鋪張浪費。嚴格執(zhí)行領導干部報告?zhèn)€人有關事項等規(guī)定，嚴格遵守辦公用房、住房、公務用車、公務接待等標準規(guī)定，從嚴管好家屬子女和身邊工作人員，著力營造風清氣正的政治生態(tài)。
效果需要進一步提升，經(jīng)濟轉型升級和高質量發(fā)展還需進一步加快，推動民生持續(xù)改善、加快社會治理能力還需進一步加強，推動高質量發(fā)展的任務依然繁重。對于這些問題，我們將高度重視，認真研究解決。
下，團結帶領轄區(qū)廣大干部群眾大力弘揚偉大建黨精神，咬定目標、苦干實干，乘風破浪、接續(xù)奮斗，不斷推動x經(jīng)濟社會和黨的建設高質量發(fā)展，以優(yōu)異成績迎接二十大召開！
校長述職述廉報告全文完整篇十
在鎮(zhèn)黨委的領導下，認真學習黨的路線、方針和政策，不斷充實自己。緊緊依靠兩委班子成員和人民群眾。切實把最廣大人民的根本利益實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好，始終用一個共產(chǎn)黨員的標準對照自己的所作所為。更好的為人民服務，現(xiàn)就本人的工作和其它方面的情況匯報如下：
一、加強學習，團結班子，認真貫徹落實科學發(fā)展觀，在思想上始終與黨支部保持一致。
一步一個腳印地做好自己的本職工作，扎扎實實為人民服務，傾聽他們的呼聲，做一名合格的貼心人。
二、加強黨建工作，發(fā)揮先鋒作用。
堅持學習制度，班子隊伍健全，支部干部和委員非常團結。堅持“三會一課”，利用遠程教育組織全村黨員參加學習，取得很好的效果。縣十二次黨代會召開以來，黨支部組織黨員認真學習秦書記在縣第十二次黨代會上的講話精神，使黨員能夠在新時期充分發(fā)揮先鋒模范作用，高質量地完成黨員隊伍建設工作。
三、求真務實，全面開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動。
推動科學發(fā)展，促進社會和諧，服務人民群眾，加強基層組織的長期活動創(chuàng)建“五個好”支部結合設崗定責，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用
四、勤奮工作，盡職盡責，努力提高工作成效。
解放思想，把我村建設的更好，實現(xiàn)人民群眾的新要求，通過近三年來的工作我自己認為還存在一些問題，我誠懇地希望大家提出批評和建議，我將在今后的工作中加倍努力，做一名合格的人民帶頭人
校長述職述廉報告全文完整篇十一
20xx年，在集團公司的正確領導下，我與班子成員一起，團結帶領廣大干部職工，緊密圍繞企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展和生產(chǎn)經(jīng)營大局，扎實推進各項重點工作，恪盡職守，認真履職，基本實現(xiàn)了檢測公司建立初期的快速有序發(fā)展，較好地完成了各項目標任務?，F(xiàn)將本人一年來在思想、學習、工作及廉潔從業(yè)方面等情況匯報如下：
和學習成果轉化為謀劃工作的正確思路、促進工作的具體措施和領導工作的能力本領。
一年來，面對新冠疫情嚴重、經(jīng)濟增速放緩的不利情況，我能夠始終牢記自身工作職責，圍繞企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展和生產(chǎn)經(jīng)營實際，抗擊疫情、抓好生產(chǎn)，轉換思路、主動作為，不斷健全體制機制當前隱藏內容免費查看，強化企業(yè)基礎管理，拓展內外部市場，嚴格控制管理成本，確保了企業(yè)各項經(jīng)濟指標完成超過預期。在公司全體干部職工的共同努力下，檢測公司新簽合同額完成xxx萬元，占集團公司年度計劃xxx萬元的xx%；營業(yè)額完成xxx萬元，占集團公司年度計劃xxx萬元的xx%；盈利xx萬元，利潤率xx%。一年來，我主要做了以下工作：
我建立健全體制機制，優(yōu)化管理流程，公司基礎管理得到持續(xù)提升。一是扎實開展整章建制工作，編制出臺了質量管理體系文件、《合規(guī)管理手冊》《崗位職責和規(guī)章制度》，制定或修訂公司制度辦法xx項，使公司管理制度更加健全。二是兩次調整領導班子分工，按“一崗雙責”要求，加大分管工作落實力度，聚焦經(jīng)營生產(chǎn)、安全質量、成本管控和客戶評價等管理工作，使管理覆蓋更加全面，管理責任更加明晰。三是加強內控體系建設和合規(guī)管理工作，優(yōu)化重大事項決策流程，強化重大決策與合同簽訂法律評審前置程序，使公司運行更加依法合規(guī)。四是全面梳理公司人才隊伍結構，摸清現(xiàn)狀，通過高校招聘和社會人才引進方式，有效解決了關鍵崗位人才不足和規(guī)模擴張引起的人力資源匱乏等問題。
我始終把經(jīng)營開發(fā)作為公司發(fā)展第一要務，堅持深入一線、靠前指揮、攻堅克難，確保新簽合同額實現(xiàn)穩(wěn)步增長。我堅持以集團公司發(fā)展戰(zhàn)略為指引，立足于檢測行業(yè)市場實際，堅持“穩(wěn)固局內市場，積極拓展局外市場”的總原則，始終堅持全員營銷理念，強化標前策劃和營銷力度，引導全員轉觀念改作風，放開視角,主動加強與客戶的溝通聯(lián)系，抓好集團公司內部技術服務和經(jīng)營工作；積極聯(lián)合xx理工大學公路檢測中心、xx高速集團檢測中心、xx瑞特集團開拓外部檢測和計量市場，嚴格檢測,不斷提升服務質量。通過“攬干結合、以干促攬”實現(xiàn)了滾動發(fā)展，目前xx、xx兩個區(qū)域已經(jīng)成為公司主戰(zhàn)場。特別是今年x月份攬到xx外環(huán)高速儀器計量檢定，灞河下穿隧道項目和xx南玉鐵路項目樁基、巖溶探測等檢測任務；x月份中標羅八高速公路項目檢測任務xx萬元。這些成績的取得，進一步激發(fā)了全體員工參與營銷的工作積極性，為下一步對外營銷工作積累了寶貴的經(jīng)驗。
我堅持動真碰硬、主動作為，著力破解資源不匹配的矛盾。緊盯企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營規(guī)模擴張與資源配置不足的突出矛盾，強化全員培訓教育，持續(xù)完善激勵約束機制，不斷提高人力資源利用效率、釋放生產(chǎn)潛能。在新冠疫情嚴重與行業(yè)競爭激烈的雙重壓力下，我積極應對，精心組織，保證了業(yè)務開展的有序進行和生產(chǎn)進度的全面可控，在集團公司百日大干勞動競賽中連續(xù)三個月綜合評分排名第一，榮獲“優(yōu)勝單位”稱號。20xx年，試驗檢測板塊承攬xx個項目的委托，共出具試驗檢測報告xx份，授權成立項目工地試驗室xx個。計量檢定板塊為xx個項目工地試驗室，xx個拌和站提供計量檢定校準服務，共檢定校準各類計量器具xx臺（套），累計出具檢定校準證書xx份。
20xx年，我對原計量試驗檢測中心的“檢驗檢測機構資質認定cma資質”“公路水運綜合乙級檢測資質”“檢測和校準實驗室cnas認可資質”和“計量專項授權資質”四類行業(yè)資質進行了名稱和法人主體變更，公司遷址后，再次對以上四個資質進行復評審。成功申請“建設工程質量檢測機構資質”，提高了公司在試驗檢測領域的核心競爭力。x月底順利通過國家認監(jiān)委組織的檢驗檢測機構cma資質認定擴項評審，新增檢驗檢測參數(shù)xx個，認定資質的使用范圍由原來的xx個檢測參數(shù)增至xx個。增項后的cma資質，將為公司自身拓展業(yè)務提供更有力的資質支持。
我認真落實集團公司財務管理相關要求，加強監(jiān)管督導，提前完成各項目標。認真履行審計職能，有效規(guī)范了企業(yè)經(jīng)營行為；夯實管理基礎工作，將內控與內審相結合，逐步完善財務管理體系，制定了財務、資金、社保、成本、收入等管理辦法，優(yōu)化了業(yè)務流程，夯實了管理基礎；下發(fā)了年度雙清管理辦法，細化分解任務，超額完成集團公司下達指標；依托財務共享中心職能，完善配套支柱，規(guī)范業(yè)務流程，會計信息質量不斷提升；利用增值稅進項抵扣政策，實行抵扣，降低稅負，為企業(yè)增效。
我通過五個方面加強成本管控。一是深入推行全面財務預算管理，科學下達目標，強化過程執(zhí)行和結果考核，促進成本受控，生產(chǎn)經(jīng)營有序高效運行；二是嚴格落實經(jīng)濟活動分析制度，準確收集經(jīng)濟數(shù)據(jù)，科學對比分析，及時查找問題，補強管理短板，提升經(jīng)濟效益；三是加強資金集中管理，規(guī)范資金配置，明確年度目標，強化考核兌現(xiàn)，確保集中收益；四是認真做好稅務籌劃工作，總結操作過程中的經(jīng)驗教訓，有效維護企業(yè)利益；五是合理分解“雙清”目標任務，明確具體方案，制定重點工作清單，及時驗工計價，努力提高工程項目結算率。
一是發(fā)揮黨組織政治優(yōu)勢，開展的“五亮五比五創(chuàng)”主題實踐活動激發(fā)了黨員的責任意識和創(chuàng)業(yè)激情；二是注重企業(yè)宣傳和形象展示，創(chuàng)建了“陜西卓信”企業(yè)品牌，豐富了網(wǎng)站和微信公眾號等宣傳陣地，樹立了良好的企業(yè)形象；三是加強黨風廉政建設，注重日常廉潔教育，及時排查崗位廉潔風險，營造了風清氣正的氛圍；四是關愛員工生活，積極開展文體娛樂和心靈關愛活動，及時加強與外派人員的溝通交流和現(xiàn)場慰問，增強了員工企業(yè)歸屬感和幸福感。
一年來，我自覺與以******同志為核心的黨***保持高度一致，自覺執(zhí)行***和集團公司黨委關于加強企業(yè)黨風廉政建設和反腐敗工作的精神和要求。我堅持以身作則，時刻牢記黨和國家對黨員領導干部的基本要求和行為準則，認真落實黨風廉政建設責任制，嚴格遵守《黨員領導干部廉潔從政若干準則》和***“八項規(guī)定”、集團公司“十四項具體要求”，自覺增強廉潔自律意識，規(guī)范管理行為，堅持勤儉節(jié)約、輕車簡從，堅決抵制“四風”問題反彈，營造風清氣正的良好氛圍。同時，嚴格要求自己的親屬和身邊的工作人員，奉公守法、勤儉節(jié)約、不搞特殊、不謀私利，沒有違紀違法行為發(fā)生。
了集團公司各項。
規(guī)章制度。
并結合公司實際及時制定了合同管理、印章管理、業(yè)務招待及禮品合規(guī)管理辦法等。
制度。
文件xx項。不斷完善公司合同管理體系架構，結合相關法律規(guī)范，高標準、嚴要求，狠抓合同評審及公章管理等工作，最大程度保障公司合法權益。同時，加強法律合規(guī)基礎資料管理工作，建立并細化內業(yè)資料的種類和內容，逐步實現(xiàn)標準統(tǒng)一、數(shù)據(jù)準確、資料齊備的標準化管理，為。
企業(yè)。
法律合規(guī)。
工作。
開展奠定基礎。
問題的深度廣度仍顯不足。
發(fā)展。二是通過申報資質、加強人才隊伍建設等方式，進一步增強企業(yè)核心競爭力；三是大力提高產(chǎn)值擴容，嚴控成本，探索試驗檢測項目組織模式，提升企業(yè)盈利能力；四是進一步加強工作創(chuàng)新力度，提高個人學習內容和工作創(chuàng)新的緊密結合。
校長述職述廉報告全文完整篇十二
年，本人在上級領導的關懷指導下，在班子其他同志的支持關心下，在全鄉(xiāng)干部同事們的積極配合下，堅持以德為先，廉政勤政，較好地履行了工作職責，思想政治建設有了新認識、崗位職責履行有了新進步、廉潔自律建設有了新提高。現(xiàn)匯報如下：
深入學習黨的十八大、十八屆六中全會精神和習近平總書記系列講話精神，進一步領會其精神實質和深刻內涵。積極參加黨委中心組和鄉(xiāng)機關學習日的學習，自覺學習貫徹黨的路線方針政策，加強領導班子思想政治建設，不斷提高執(zhí)行力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力。在集體學習過程中，帶頭授課，帶頭講內容、做筆記、談體會。注重學習和掌握經(jīng)濟、法律、社會管理方面的知識，認真研讀科學發(fā)展觀、構建社會主義和諧社會方面的學習讀本，堅持用黨的創(chuàng)新理論夯實科學發(fā)展的思想基礎，與時俱進，不斷提高政策理論水平和分析問題、解決問題的能力。
1.
狠抓“兩學一做”學習教育，提升全體黨員素質。
堅持以學促做、知行合一，確保全鄉(xiāng)黨員通過各種會議和網(wǎng)絡平臺“全過程”參與學習教育工作。認真開展慶祝建黨
95。
周年“七個一”系列活動。對全鄉(xiāng)。
34。
個基層黨組織黨員在冊、交納黨費、參加組織生活、黨員違法違紀等情況進行全面排查核實。
2.
狠抓班子自身建設，發(fā)揮領導核心作用。
利用每周例會、外出參觀和“兩學一做”學習教育等形式，全面提升鄉(xiāng)班子成員綜合能力。通過培訓、考核、整改、樹立典型來提高農(nóng)村干部素質。以兩學一做、黨員活動日為契機，開展多種形式的學習和志愿服務，增強黨員干部的先鋒模范性。
3.
狠抓基層黨組織建設，發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。
圓滿完成鄉(xiāng)黨委、政府、人大換屆選舉工作。著力提升黨建示范點標準，整頓提升軟弱渙散黨組織，后進支部東后營、北高嶺和難亂村天寺臺按期轉化。對優(yōu)秀農(nóng)村干部予以表彰獎勵，表現(xiàn)差的定期約談，激發(fā)工作干勁。
4.
狠抓黨建工作引領，構建大黨建工作格局。
我鄉(xiāng)把項目建設作為頭等大事來抓，以此檢驗基層黨組織服務群眾、服務發(fā)展的工作能力和水平。全鄉(xiāng)在征地拆遷、項目建設、路網(wǎng)建設、花海打造、接通天然氣、污水處理廠擴建、公司化造林等大仗硬仗上成效明顯。
5.
狠抓精準扶貧攻堅，加快推進脫貧摘帽步伐。
嚴格落實“第一書記”和駐村干部食宿在村工作制度，利用微信平臺定位點到、微信照片日志等方式強化對駐村工作隊管理。結合駐村工作隊，制定各村脫貧方案，運用多種方式幫扶，加快脫貧攻堅步伐。
1.
發(fā)展特色農(nóng)業(yè)。
全鄉(xiāng)辣椒種植面積達
2000。
畝，年產(chǎn)值。
1000。
萬元。辣椒制品企業(yè)及加工攤點近。
100。
家，年加工能力達。
3000。
噸。以安樂莊、西白陀為重點的設施蔬菜產(chǎn)業(yè)取得了長足發(fā)展，目前共發(fā)展設施蔬菜。
930。
畝。其中安樂莊發(fā)展設施蔬菜。
800。
畝，共有大棚。
116。
個；西白陀村有設施蔬菜。
130。
畝，溫室蔬菜大棚。
11。
個。以兄弟牧業(yè)為龍頭的奶牛養(yǎng)殖業(yè)發(fā)展迅速，奶牛存欄量達。
3000。
頭，排在全縣前列。位于野場村的鴕鳥養(yǎng)殖和加工產(chǎn)業(yè)，常年保持存欄。
1500。
多頭，擁有商品鴕鳥、鴕鳥蛋、鴕鳥肉、皮制品及鴕鳥蛋殼工藝品等系列產(chǎn)品。
2.
創(chuàng)新土地管理。
積極打造“土地確權、土地托管、土地流轉”三部曲。土地確權：土地確權是農(nóng)業(yè)改革工作終最基礎的工作。目前，我鄉(xiāng)土地確權工作穩(wěn)步推進，外業(yè)測量完成率
100%。
資料整理完成率。
100%。
一輪公式完成率。
100%。
3000。
畝，先期實現(xiàn)土地流轉。
80。
畝，土地托管。
2920。
畝，郭家村。
960。
8000。
畝，托管土地。
10000。
多畝。
3.
培育農(nóng)業(yè)企業(yè)。
從去年冬季開始，我鄉(xiāng)陸續(xù)引進了占地
300。
畝的崔老哥林養(yǎng)項目、占地。
500。
畝的草帽哥林下種植項目、占地。
300。
畝的黑小麥種植項目等。
8
2015。
年
10。
月成立，公司聯(lián)合中國農(nóng)科院、河北農(nóng)大、山東家禽研究所等多家科研單位，以綠色、科技、生態(tài)為目標，以種植苗木、豐產(chǎn)林、果樹等為基礎，按照“雞養(yǎng)地、地養(yǎng)林、林養(yǎng)雞”的生態(tài)循環(huán)發(fā)展模式，結合現(xiàn)代物流、現(xiàn)代網(wǎng)絡平臺營銷，建成養(yǎng)殖、加工和銷售為一體的綜合養(yǎng)殖場，走出了一條生態(tài)品牌循環(huán)之路。
1.
發(fā)展思路優(yōu)化調整。
我鄉(xiāng)是典型的農(nóng)業(yè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)，農(nóng)業(yè)要想得到大發(fā)展，必須有龍頭企業(yè)的帶動
2016。
年，我鄉(xiāng)大力實施“三子”戰(zhàn)略，規(guī)劃“盤子”、建設“園子”、錘煉“樣子”，堅持“一二三四”發(fā)展理念，即：一個目標：打造強盛、富裕、美麗的新高嶺；做好“活”“穩(wěn)”二字文章，極具發(fā)展活力和保持社會穩(wěn)定；三區(qū)同建，新城區(qū)、開發(fā)區(qū)、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)園區(qū)共同發(fā)展；工業(yè)化、信息化、城鎮(zhèn)化、農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化四化同步。
2.
重點項目全面展開。
圍繞產(chǎn)業(yè)升級改革，抓好企業(yè)對接項目，產(chǎn)業(yè)項目梯度不斷推進，轄區(qū)內的已入駐建國偉業(yè)、河北萬利泰、德恒紡織、鑫康藥業(yè)、冷鏈物流、草原琪琪格、崔老哥林養(yǎng)農(nóng)場等多家項目，葛家村棚改項目自今年四月份底開始動遷，目前已進入拆遷掃尾；占地
2000。
多畝的中國北方辣椒風情小鎮(zhèn)項目簽約，初步完成規(guī)劃，正在辦理進場前相關手續(xù)；在去年年底冷鏈物流一期落地施工后，從今年四月開始，我鄉(xiāng)著手進行冷鏈物流二期征地并于今年十月完成，確保了項目的順利施工。于今年六月開始進行的曹家村污水處理廠征地事宜也已進入掃尾階段。
1.
突出試點示范，推進新農(nóng)村建設。
2016。
年，我鄉(xiāng)全面推進美麗鄉(xiāng)村建設。截至年底，黃家村。
301。
戶全部完成屋頂平改坡及改廁工作，全村修路。
23580。
平方米，粉刷墻壁。
41850。
平方米，繪制文化墻。
600。
平方米，安裝節(jié)能燈和太陽能燈。
120。
盞，新建花池。
2100。
平方米，種植花卉。
2300。
棵，新建農(nóng)村電子商務服務站一個，黃家村村容村貌得到了全面提升。
2.
堅持規(guī)劃先行，民生工程在行動。
2016。
年，新。
107。
國道順利改道通車，我鄉(xiāng)完成東環(huán)路兩側租地。
600。
畝，為全縣創(chuàng)新造林機制、打造全域花海景觀帶提供了占地保障，龍河東路北岸完成硬化。
4.3。
公里，極大方便了村民出行，永泰街完成硬化。
1.8。
公里，縣東城區(qū)初步形成大公路網(wǎng)格局；總投資達。
2100。
萬元、涉及。
20。
個村的農(nóng)村土地綜合整治項目于年底完成，共修整土地。
25.3。
萬平米，大大改善了我鄉(xiāng)農(nóng)村生產(chǎn)、生活條件和生態(tài)環(huán)境；接通天然氣管道。
5500。
米，為我鄉(xiāng)村民提供設施便利；圓滿完成東白陀、西白陀兩村磚窯復墾收尾工作，恢復耕地。
270。
余畝。
3.
加強城鄉(xiāng)清潔，環(huán)境整治成常態(tài)。
今年，我鄉(xiāng)按照縣委、縣政府統(tǒng)一部署要求全鄉(xiāng)范圍內推進“清潔城鄉(xiāng)、全域旅游”工作，我鄉(xiāng)制定方案，周密組織，搞好協(xié)調，齊抓共管，建立健全“城鄉(xiāng)清潔工程”長效管理機制。據(jù)統(tǒng)計，全鄉(xiāng)目前已清理垃圾
76000。
余方、清理村內主干道。
104。
條、清理河道。
6.5。
公里、建垃圾池。
58。
個、垃圾填埋坑。
44。
個，有力的促進了我鄉(xiāng)人居環(huán)境的改善。
4.
實施多項開發(fā)，扶貧攻堅見實效。
圍繞各級扶貧工作會議精神，樹立“精準扶貧”理念，健全扶貧機制，強化扶貧責任。推進產(chǎn)業(yè)開發(fā)、科技扶貧和社會幫扶等多項扶貧開發(fā)項目，通過建檔立卡回頭看工作，識別真貧。
2016。
年，我鄉(xiāng)預脫貧群眾達到。
898。
人，全鄉(xiāng)扶貧工作取得明顯成效。
5.
堅持統(tǒng)籌兼顧，各項工作強落實。
農(nóng)業(yè)工作：
2016。
年，爭取小麥鎮(zhèn)壓項目。
4000。
畝，深松土地。
5000。
畝，小麥追肥。
4000。
袋，小麥底肥。
1450。
袋，玉米配方肥。
2000。
袋，發(fā)放補貼玉米種子。
51000。
斤，小麥種子。
30000。
畝，農(nóng)藥。
1000。
件，全鄉(xiāng)共打機井。
30。
眼，維修農(nóng)田水利管網(wǎng)。
3000。
米，發(fā)放新型采暖鍋爐。
180。
500。
畝局部管網(wǎng)鋪設項目；民政工作：全鄉(xiāng)。
23。
個村全部實行低保戶民主票決制，讓全鄉(xiāng)。
431。
戶真正困難的群眾得到國家低保政策補貼，
60。
戶五保戶受到了國家照顧，大病救助。
105。
戶，優(yōu)撫。
56。
人次并定時普面體檢，危房改造。
15。
90%。
97。
％；武裝工作：全民國防意識進一步增強，
2016。
年我鄉(xiāng)有。
7
名有志青年應征入伍，圓滿完成縣武裝部下達的征兵任務。
牢固樹立。
2016。
年的工作中，我鄉(xiāng)上下團結一致，在縣委、縣政府的正確領導和有關部門大力協(xié)助下，有力維護了一方的穩(wěn)定。
認真履行鄉(xiāng)黨委書記第一責任人職責，貫徹落實黨中央、上級黨委的決議、決定，保證政令暢通。嚴格落實民主集中制原則和重大事項集體決策制度，注重發(fā)揮班子集體領導作用，加強與班子成員間的溝通，凡是涉及重要工作和重大問題，嚴格按照“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則議定，不斷完善議事規(guī)劃和決策程序，堅決維護班子的團結和形象。
15。
條、對照檢查個人“四風”問題。
17。
條，并逐條進行整改。組織鄉(xiāng)黨委和各支部分別召開了專題民主生活會、組織生活會，進行民主評議黨員活動。
年內組織局鄉(xiāng)黨委成員深入基層。
32。
次，幫助群眾解決困難。
8
件。本人帶隊先后組織。
15。
名機關黨員干部到信訪量大的李家村、梁家屯等村下鄉(xiāng)。
11。
次，深入聽取群眾意見，實實在在幫助村民解決困難。
按照《領導干部廉潔從政若干準則》的要求，嚴格執(zhí)行廉潔從政和改進作風各項規(guī)定，并督促領導班子成員、各科室負責人、身邊工作人員廉潔從政。認真落實黨風廉政建設責任制，履行黨委書記主體責任，對重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調。主動剖析自身存在的問題，認真“補課”，黨員干部廉潔自律意識普遍提高。
思想建設方面，應對意識明顯，理論學習的系統(tǒng)性、全面性需要加強。
校長述職述廉報告全文完整篇十三
尊敬的領導、同志們：
按照組織安排，我于今年5月18日到____掛職鍛煉。到任伊始，我首先是熟悉、掌握____基本情況;按照____委的分工，主要負責勞動保障與就業(yè)、殘疾人、外事僑務、科技、科協(xié)、接待辦、人防、機關事務局等方面的工作，同時參與領導包村工作。半年來，在市委、政府的正確領導下，認真履行職責，緊緊圍繞市委的中心工作，解放思想，順勢而為，創(chuàng)新落實，實干苦干切實抓好分管工作?，F(xiàn)將本人半年來德能勤績廉等情況匯報如下：
一、深入調研，不斷創(chuàng)新工作方法。
一是全面調研，建立與分管部門的良性溝通機制。到崗后為了盡快掌握分管工作的基本情況，我首先對分管部門、所包村開展了6次深入的調研，通過與各分管部門負責人面談、深入各部門業(yè)務科室座談、查閱____政府網(wǎng)相關信息等方式，基本掌握了分管工作的開展情況，重點關注存在的問題，積極探索改進工作的辦法。要求各部門每個月25號將本月業(yè)務工作開展情況、廉政教育開展情況、“三嚴三實”工作開展情況、存在問題、意見建議等作書面匯報，便于詳細了解各部門工作進度，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。
分別約談社會保障、科技、科協(xié)、殘聯(lián)、外辦等部門主要領導共20人(次)，聽取各項專題工作匯報16次;同時深入____陶家宮鎮(zhèn)包村以及聯(lián)系清真寺開展實地調研走訪;先后就《哈密高新技術產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)發(fā)展規(guī)劃》組織2次意見建議征集活動，為相關部門制定規(guī)劃提供參考。完成了20__年黨政領導科技進步目標責任制考核的自查自驗工作，并接受了地區(qū)的初驗，目前正在準備迎接自治區(qū)考核組的全面考核驗收。
二是重點調研，不斷發(fā)現(xiàn)新問題，提出新辦法。重點就當前科技服務工作開展現(xiàn)狀及存在問題展開深入調研，針對調研中發(fā)現(xiàn)的“科技創(chuàng)新能力弱，企業(yè)技術創(chuàng)新的主體地位還沒有真正建立;經(jīng)濟發(fā)展的科技含量還有待提高;科技投入總量小，創(chuàng)新平臺和創(chuàng)新團隊總量少;科技評價體系和激勵機制需加快改進和完善，科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的環(huán)境需不斷優(yōu)化”等四大問題，研究提出7項對策建議。
針對當前勞動就業(yè)工作，開展了2次深入的調研，通過深入勞動保障部門和部分用人企業(yè)，深入了解當前勞動就業(yè)的真實情況，重點關注農(nóng)村富余勞動力轉移、高校畢業(yè)生、殘疾人等重點人群的就業(yè)問題，通過細致深入的調研，發(fā)現(xiàn)當前的勞動就業(yè)工作主要面臨以下問題：一是目前小額擔保貸款額度低、期限短，難以調動創(chuàng)業(yè)者申請積極性;二是高校畢業(yè)生就業(yè)工作難度大;三是公益性崗位成為解決零就業(yè)家庭及就業(yè)困難人員就業(yè)的唯一途徑;四是落戶哈密的大企業(yè)、大集團招用本地勞動者比例較低;五是培訓硬件設施不足，培訓層次較低;六是目前90%以上的剩余勞動力技能素質偏低，轉移輸出難度較大。針對上述問題，研究提出“盡快建立電子商務平臺，組建電子商務青年團隊;進一步拓寬創(chuàng)業(yè)項目征集渠道，大力發(fā)展‘短平快’、勞動力密集型的創(chuàng)業(yè)項目;不斷提升科技創(chuàng)業(yè)孵化園、大學生創(chuàng)業(yè)基地的服務功能”等意見建議，盡可能多的消化本地剩余勞動力，不斷提升就業(yè)質量。
二、認真落實“三嚴三實”要求，自覺學習，不斷提升自我思想境界。
來到____掛職鍛煉以來，我始終把政治理論學習作為增強自身綜合素質、提高執(zhí)政水平的必修課程，積極參加中心組學習討論、“三嚴三實”專題學習、講座等，深入全面學習了習近平總書記一系列重要講話精神、十九大會議精神。特別是“三嚴三實”教育實踐活動開展以來，我堅持把學習教育貫穿始終，反復研讀重要文件、重要講話、重要論述，提高認識，提高理論素養(yǎng)。
一是克服“臨時”心態(tài)。堅決克服“臨時”思想，不能“身在曹營心在漢”，剛來就想走，想來就來、想走就走。堅持與____廣大干部群眾打成一片，盡自己最大的努力，拿出最大的本事干成幾件事情，真心在掛職單位交一批朋友，真正使實踐鍛煉的經(jīng)歷成為一生寶貴財富。二是克服“鍍金”心態(tài)。經(jīng)歷基層的摔打磨練，才能真正全面深入了解基層的實際情況，才能真正練就終身受益的過硬本領。我時刻提醒自己必須從思想上徹底拋棄“鍍金”思想，決不能把實踐與鍛煉當成跳板，自我設計晉升的線路圖。唯有沉下心來安心歷練，才能在未來的發(fā)展中走得更穩(wěn)。三是克服“浮躁”心態(tài)。把“三嚴三實”作為價值取向來自覺踐行，時刻約束自身言行，保持清醒，勤于修正，管住自己，把住小節(jié)，真正做到頂?shù)米⊥崂?，擋得住誘惑，耐得住清貧、經(jīng)得起考驗，善始善終，善作善戰(zhàn)，牢牢把握自己，真正把力用在砥礪品質、增長才干上，不斷矯正人生坐標，更加堅定理想信念。
三、認真貫徹黨風廉政責任制，切實增強廉潔從政意識。
認真執(zhí)行關于廉潔從政8個方面、52個“不準”的規(guī)定，自覺遵守《廉政準則》，嚴格執(zhí)行中央、自治區(qū)、地委和市委關于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的規(guī)定要求，始終堅持從自身做起、從點滴做起，把廉潔勤政作為立身之本，下基層調研輕車簡從，不搞迎來送往，不吃老百姓一粥一飯。認真落實黨風廉政建設責任制，真正把執(zhí)行紀律規(guī)定化作自覺行動，堅持以__大以來落馬的“老虎”、“蒼蠅”為反面教材，自警、自省;更時刻以焦裕祿、楊善洲等為民的楷模為榜樣，自勵、自潔，在實踐中不斷提高廉潔自律的能力，做到思想上、工作上、作風上始終嚴于律己、清正廉潔。認真履行“一崗雙責”，切實抓好責任范圍內各部門黨風廉政建設責任目標落實，堅持把黨風廉政建設工作與分管工作同部署、同落實、同檢查。
四、存在的不足和改進措施。
通過深刻的自我剖析，認識到自身還存在很多不足，主要體現(xiàn)在以下五個方面：一是在工作上瞻前顧后、畏首畏尾，有臨時思想，開展工作不夠大膽。二是深入實際、深入基層不夠，雖然到了基層，但像葫蘆掉在水井里，從上面看下去了，從下面看仍然浮在上面。三是創(chuàng)新力度不夠，由于平時忙于很多事務性的工作，有些工作滿足于能過且過，深入研究不夠，沒有提出效益更好、效率更高的解決方案。四是學習不夠深入，很多時候都是浮在面上，沒有作深層次的思考。五是對分管工作指導不夠，有時候疲于應付上級檢查、考核，沒有系統(tǒng)的統(tǒng)籌指導，工作中還存在一些薄弱環(huán)節(jié)。六是與分管部門溝通不夠深入，有時候局限于分管部門的負責人主動匯報工作，深入各部門業(yè)務科室了解情況少。七是滿足于管好自己的一畝三分地，對全市的重點工作關心不夠。
在今后的工作中：一是深入基層、調查研究，虛心向基層干部、群眾學習，不斷提高分析問題和解決問題的能力。二是不斷提升學習力，增強工作創(chuàng)新能力，創(chuàng)造性地指導分管部門開展好各項工作。三是繼續(xù)完善與分管部門的日常溝通機制，避免因溝通不暢而導致工作質量不高。四是積極與上級部門聯(lián)系，爭取項目、資金等，提升我們各項工作的積極性和主動性。五是不斷增強大局意識、全盤意識，勤于思考，積極為____的重點工作、重點項目出謀劃策。六是針對分管工作中的薄弱環(huán)節(jié)展開針對性的研究，逐一擊破，提升整體工作質量。七是積極為分管部門爭取和創(chuàng)造各種學習、培訓機會，調動分管部門的積極性和主動性，不斷激發(fā)創(chuàng)新力。
校長述職述廉報告全文完整篇十四
時間如流水，不經(jīng)意間，我們又迎來了新的一年。這一年來，本人在上級教育部門的指導下，依法治校，使學校各項教學行政工作有序地進行下去，并且取得了一系列不錯的成績，現(xiàn)將一年來的狀況述職述廉如下：
我對學?！拔鍨楸尽鞭k學思想和辦學理念進一步豐實和實踐，提出了我?？茖W發(fā)展的內涵——為學生帶給成人成長、成功發(fā)展的機會與平臺，提高學生的學習生活品質，聚焦質量、特色、服務三大主題，為每一位學生的終身發(fā)展奠基。并確定了我?？茖W發(fā)展的三大路徑：適位發(fā)展、可持續(xù)發(fā)展、特色發(fā)展。
我們較為系統(tǒng)地實踐教師專業(yè)發(fā)展的“三維四階梯”工程。三個維度是：需求驅動、專業(yè)合作與支持制度；優(yōu)師四階梯工程。養(yǎng)學科帶頭人的名師工程，以此推動學校教師的專業(yè)成長。
根據(jù)理論與實踐結合的觀點，我們提煉出貼合校情的學?？茖W管理“三維六面”結構。借助正方體六個面提出科學管理的六個聚焦方面，即民主、專業(yè)、質量、執(zhí)行力、特色與文化。以此為引領，推進學校管理的.科學化與精細化。
在特色發(fā)展的實踐中，我們逐步理清了我校特色發(fā)展的基本框架——“三維三層”結構。三個維度，即學校德育一品“做最好的自己”；學校傳統(tǒng)社區(qū)教育：“服務學習教育”，特色項目：“京韻鼓隊與跆拳道并舉”。三個發(fā)展層次依次為——項目、課程與文化層，學校特色發(fā)展科學有序。
一年來，我們在完成學校三年發(fā)展規(guī)劃的基礎上，反復研討論證制定了新五年學校教育發(fā)展規(guī)劃，并以此來引領全校教職工和諧有質量的發(fā)展。我們以規(guī)劃實施為重要抓手，統(tǒng)一思想，聚焦行動質量，學校辦學思想已獲得全校師生的認同并得到執(zhí)行。
一年來，我們堅持“知行合一，浸潤體驗，主題發(fā)展”的德育理念，以德育經(jīng)驗課程——為人之德課程、為民之德課程、為事之德課程、立生之德課程為載體抓手，極大發(fā)展了學校“浸潤性、體驗式、主題化”的德育特征，學校德育成效顯著。并且堅持以“五提升目標、四大舉措”為載體的教學質量改善的落實，學校教學質量獲得很大提高，學校教學質量步入市較為先進的行列，為領導、同行與家長們所贊譽。
一年來，我們堅持做課程教學領導，減負增效，夯實了學生成長的平臺和高地。豐富我校課程建設的基本框架與課程群。學校的課程以學生的培養(yǎng)目標為出發(fā)點，構建了具有校本特色的結構：
一年來，我們聚焦“三維四階梯”工程，創(chuàng)新教師專業(yè)發(fā)展的形式與載體建設，突出了主動性，針對性和實效性。繼續(xù)夯實“專業(yè)學習、案例分析、行動研究、實踐反思”四大平臺建設。注重“六個基于”，強化“三個環(huán)節(jié)”，突出“三個重點”。
同時總結出教師個人專業(yè)發(fā)展的五條基本經(jīng)驗：堅持教學相長，在師生交往中發(fā)展自己；反思教學實踐，在總結經(jīng)驗中提升自己；學習教育理論，在理性認識中豐富自己；投身教學研究，在把握規(guī)律中端正自己；尊重同行伙伴，在借鑒他人中完善自己。
一年來，我們堅持團隊立本，高位點金，堅持“三位一體”工作方式，管理效能得到很大提高。學校管理始終堅持：“提高一個層次想問題，提高一個標準干工作，提高一個水平抓落實”。堅持效率導向，以人為本和道德、價值引領，以管理團隊實務培訓、領銜小項目研究、堅持課堂教學攻堅先上、問題解決和干部隊伍調整為載體，積極建設學校管理文化，干部群體在學校管理實踐中，堅持九大行動準則，起到了模范帶頭作用。
以上就是我工作狀況的述職報告。如有不當之處，還請大家批評指正。謝謝大家!
校長述職述廉報告全文完整篇十五
2016年度，在上級領導的正確領導下，在社會各界的大力支持下，在全體教職工的共同努力下，本人積極大膽開展工作，認真履行職責，團結協(xié)作，廉潔奉公，模范遵守國家法律、法規(guī)和學校的各項規(guī)章制度，深入貫徹黨的十七屆三中全會會議精神，全面執(zhí)行黨的教育方針，努力推進素質教育，積極開展新課程改革，圓滿地完成了各項工作任務?，F(xiàn)將一年來履行職責及廉潔自律情況，簡要報告如下。
一、立足一個“實”字，狠抓了常規(guī)教學管理
1、一絲不茍抓常規(guī)，常規(guī)不失落
認真貫徹《荊門市中小學教學常規(guī)管理辦法》，嚴格執(zhí)行教學過程管理的五種制度，即集體備課制度、課堂巡查制度、備批周查制，教情學情調查反饋制、質量獎懲結帳制。狠抓考試管理，建設優(yōu)良的考風和積極進取的學風。科學、規(guī)范地組織各種考試，充分發(fā)揮考試的診斷、調控、激勵作用。
2、持之以恒抓教研，教研不虛浮
一是堅持間周一次集體備課，集體備課必須做到“四定”（定時間、定地點、定內容、定主備人），“四課”（說課、議課、聽課、評課）、“六備”（備課程標準、備教材、備學生、備教法、備學法、備習題）、“五統(tǒng)一”（統(tǒng)一教學目標、統(tǒng)一教學進度、統(tǒng)一重點難點、統(tǒng)一教學手段、統(tǒng)一練習測試）。切實解決好四個問題：即學什么，怎么學；教什么，怎么教；練什么，怎么練；思什么，怎樣改。二是立足教學行動研究，開展內容豐富的教研活動。通過達標課、研究課、示范課和各類教學競賽等形式，拓展教師的專業(yè)發(fā)展空間，促進教師的專業(yè)成長。
3、理直氣壯抓質量，質量步步高
牢固樹立“質量強?！钡乃枷?，狠抓中考相關工作。一是成立中考備考領導小組，實施專班負責制，打造優(yōu)異的團隊。二是優(yōu)化備考機制，制定科學的工作方案。三是加強備考研究，科學備考。適時召開中考研究會，落實備考細節(jié)，積累典型經(jīng)驗。四是認真進行月考并做好質量分析。明確得失，找準差距，擬定對策。
付出總會有回報，一年來，一是學生中考成績突出。首批錄取鐘祥一中一人，文化課上一類線八人，名列鄉(xiāng)鎮(zhèn)前茅。二是教師教科研成果喜人。謝學祥老師撰寫的論文《幫教之窗 ---學生心靈的“潤滑劑”》獲國家級一等獎，制作的課件《平移》獲國家二等獎，余紅艷老師撰寫的論文《如何提高數(shù)學課中的練習效果》在《素質教育論壇》上發(fā)表，魏金玉老師生物優(yōu)質課獲鐘祥市一等獎。三是學生作文競賽五人次獲省一等獎。
二、著眼一個“新”字，狠抓了學生德育
一是強德育隊伍建設，營造育人氛圍。
1、加強校園德育環(huán)境建設。努力建設一支政治素質高、能力修養(yǎng)強、作風樸實、道德高尚、穩(wěn)定的德育工作隊伍。學校每周利用政治學習時間組織教師學習、重溫教師職業(yè)道德規(guī)范，組織教師學習《中國教育報·祖國未來、神圣使命—2016年全國教師優(yōu)秀教師風采錄》登載的教師優(yōu)秀事跡；利用業(yè)務學習時間組織教師學習學生管理的最新理念、經(jīng)驗和做法，讓教師從中學得學生的管理方法。為使學習活動落到實處，我們要求每位教師每周必須完成政治學習筆記和業(yè)務學習筆記各500字，每學期要認真學好兩篇師德體會，隨時調整自己工作中的不足，真正做到以身作則，言傳身教，讓教師的言行感染學生。
2、加強班主任隊伍建設。
一年來，我們健全和完善了班主任崗位職責、工作條例、班主任工作考核評估激勵機制，堅持從形式和內容兩方面公正、客觀地衡量班主任工作，鼓勵班主任主動認真地開展工作。
每月開展一次班主任工作經(jīng)驗交流會，認真總結一個月的每個班級的工作情況，指出存在的問題；會上還安排優(yōu)秀班主任交流班級管理的經(jīng)驗，班主任謝學祥老師先后兩次給班主任介紹班級管理的經(jīng)驗這樣相互學習、相互促進，切實提高了班主任的管理能力。
3．充分發(fā)揮班集體、團組織、學生會值班人員的作用。
1、抓好校園文化建設，包括校園綠化美化，校訓、標語、警示牌、寢室文化、教室文化等，做到了讓每一面墻壁說話，每一寸土地育人。為達到這一目的，學校今年共投資十余萬元改善學校環(huán)境，實現(xiàn)了學校處處德育，處處育人的效果。
2、抓好行為規(guī)范教育。今年九月份學校開展了學生日常行為規(guī)范教育月，為使活動落實，學校政教處參照《中小學生守則》和《中學生日常行為規(guī)范》，制定了《中山中學學生行為規(guī)范》，從上學、上課、就餐、就寢、洗理等八個方面對學生的行為作出了明確的要求。通過具體的強化訓練，充分發(fā)揮學生的主體作用，讓學生自主組織活動、管理評價，逐步使學生從“要我這樣做”轉變?yōu)椤拔覒撨@樣做”，使良好的行為習慣內化為自覺的行動，重視良好學習習慣的養(yǎng)成教育。以德育處、年級、班級管理為一體，形成一個良好的校風。
各位領導、同志們：
我是今年三月份開始分管學校教學、招生和職工思想教育工作的。近一年來，我認真學習、愛崗敬業(yè)、勤奮工作，廉潔自律，始終以健康的心態(tài)、飽滿的熱情、積極的行動面對各項工作，在校長的帶領和教職工的關心、支持下，如期完成了我所分管的年度工作任務，并取得了新的成績?，F(xiàn)將個人履行崗位職責情況簡要匯報如下。
一、 主要工作
一是以常規(guī)管理為抓手，有效促進了教學管理的規(guī)范化。通過教學各環(huán)節(jié)的細節(jié)管理，保證了良好的教學常規(guī)；目前，教學管理嚴格規(guī)范、教學活動開展有序；教師精神狀態(tài)良好、工作作風務實、工作紀律嚴明。
二是以課堂研究為基礎，深入教學一線全面了解教學情況。一年來我嚴格堅持值班檢查制度，早晚深入教室課堂，認真聽了每位教師的課，并進行了一對一的交流評議，掌握了較為準確的教學情況。
六是以個人帶動引領為示范，強化了工作作風和工作紀律的進一步轉變。我通過帶頭嚴格遵守工作紀律，認真履行崗位職責，影響和帶動了部門工作作風的轉變。
七是以公平公正解決問題為契機，營造了和諧的工作氛圍。通過以人為本、以誠待人、以理服人等理念的實踐，職工的工作狀態(tài)與和諧度得到了明顯改善。
八是完成了雙基迎國檢省田徑運動會國家體育總局文化課教學情況調查等重大臨時性工作，效果顯著。
二、取得成績的原因
一是正確的領導和團隊的力量是取得成績的根本保證。
工作取得成績的首要原因是主要領導的正確領導和領導班子的團結協(xié)作，但重要原因是團隊集體力量的發(fā)揮。二十一世紀是一個合作精神大于個人努力的時代，我從來都不認為個人能力或一個人的能力能夠解決多么深遠的問題。因此，工作中我特別注重調動每一位教師的工作積極性，發(fā)揮大家的潛能，凝聚大家的力量，推動整體工作。
二是和諧的人文環(huán)境是提高工作成效的重要條件。
步攀升，這也是我最大的安慰和收獲。
校長述職述廉報告全文完整篇十六
本人于20xx年xx月任上虹中學校長，9月調至xx中學擔任校長至今。自任職以來倍感教育使命的神圣和光榮，在教育改革的大潮中能始終堅定素質教育辦學方向，堅持教育創(chuàng)新，堅守辦學底線，不辱教育使命，以營造“和諧幸福校園”為抓手，讓學生體驗成長的快樂，讓教師享受職業(yè)的幸福，讓學校充滿智慧與溫馨?，F(xiàn)借年度述職之機，回眸一年來辦學管理的心路歷程，有助于進一步提煉經(jīng)驗拓展思路，提升自身管理能力?，F(xiàn)將主要工作匯報如下：
一德能勤績廉情況：
(一)學年辦學目標和任務達成情況。
1積極倡導民主當家，謀劃辦學愿景，尋求內涵發(fā)展。
(1)引領全校師生共同制定了“上虹中學新三年發(fā)展規(guī)劃”和“中長期發(fā)展規(guī)劃”，確立區(qū)級重點課題，構建了上虹新一輪發(fā)展愿景，引領學校內涵發(fā)展。為項目化推進辦學各項工作，也為辦學規(guī)劃實施尋求科研支撐，作為校長領銜申報了區(qū)級重點課題《構建初中學校內涵發(fā)展“綠色--長效”機制的實踐研究》，本課題試通過學?！熬G色發(fā)展”機制的構建，以形成學校“綠色環(huán)境”“綠色管理”“綠色師資”“綠色教學”和“綠色德育”，從而實現(xiàn)學校教師學生三者共同可持續(xù)發(fā)展。
(2)積極梳理，科學定位，創(chuàng)新實踐，尋求超越。上半年的辦學水平綜合督導，是對xx中學前五年辦學的大檢閱，站在全新的起點，我和管理團隊教師共同研究，基本確立了以“創(chuàng)新教育”為辦學特色，以教師隊伍成長為突破，以新基礎教育理念為引領，以打造和諧幸福校園為載體，以創(chuàng)建新優(yōu)質學校為目標的辦學策略，具體規(guī)劃正在積極醞釀之中。
2加強隊伍管理，關注教師專業(yè)成長，不斷提升辦學軟實力。
(1)加強教育教學研究，提升整體科研水平。根據(jù)學校教師隊伍專業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀，制定學校教科研發(fā)展規(guī)劃，成立校教科研中心組，通過“課題研討”“實踐研究”“校本研修”等方式將教師專業(yè)發(fā)展工作項目化課題化。兩年來，上虹有多名教師在區(qū)教科研論文評比和區(qū)大小課題研究中立項并獲一二等獎。本學期，xx共有十多名教師申報的.區(qū)級大小課題已立項。
(2)搭建展能舞臺，關注梯隊培養(yǎng)。繼續(xù)以學科組為主陣地，深入開展基于課堂的校本研訓活動。針對教師不同年齡和學科特點，多角度推出有利于教師專業(yè)成長的發(fā)展項目，如骨干教師教學展示教師命題能力指導研究及評比教育教學課題研究年級學情研討學校德育論壇教研沙龍活動等。積極推選青年班主任和骨干教師參加區(qū)級班主任和名師工作室的培訓，實現(xiàn)了教師專業(yè)成長。另外，定期聘華師大金中明教授開展“教師專業(yè)發(fā)展”系列講座，提升了教師的專業(yè)境界。
3整合德育資源，拓展育人空間，打造德育亮點。
(1)充分挖掘教育資源，弘揚民族精神教育，完善“兩綱”教育課程體系，推進未成年人思想道德建設。學校充分利用節(jié)日紀念日，開展形式多樣行之有效的主題教育，營造民族精神教育氛圍，豐富學生校園文化生活，提高學生思想道德水平。
(2)以心理健康教育和青春期教育為載體，積極開展生命教育活動。上虹作為“區(qū)心理健康教育優(yōu)秀學?！?，堅持將心理健康教育作為德育主陣地，繼續(xù)在初一年級開設心理拓展課程，設立“班級心理委員”工作制;編寫《于無聲處調心法》校本教材，并在中預初一年級使用。制定學校心理健康教育三年規(guī)劃，確立《構建“網(wǎng)式”學校心理健康教育之學困生教育》重點發(fā)展項目，順利通過“區(qū)心理健康教育實驗?！钡脑u估。學校積極推進青春期科研工作，年內承辦市區(qū)級青春期教學研討展示活動，并在區(qū)域內形成示范輻射效應。
4加強課程管理，優(yōu)化課堂教學，提高教學質量。
(1)加大課程管理，規(guī)范課程運行。將課程的開發(fā)與研究納入新三年發(fā)展規(guī)劃，將課程建設列入教學工作和教研組建設的重點，成立探究型學科教研組，確保學校對課程的領導力和教學各層面對課程的執(zhí)行力。機器人足球管樂日語等特色校本課程已經(jīng)形成。如期開幕的校園科技藝術體育節(jié)已成為亮麗的文化名片，陽光體育運動已是幸福校園創(chuàng)建的重要組成。實踐體驗類課程的開設有力推進了xx校園文化建設，四大文化主題節(jié)日已成為展現(xiàn)xx師生風采的亮麗名片。
(2)聚焦有效教學，實現(xiàn)減負增效。繼續(xù)優(yōu)化教學五環(huán)節(jié)，提高教學效益，將智慧教學落到實處。開展學生作息時間作業(yè)量課堂教學滿意度等調查，及時反饋信息，落實措施，實現(xiàn)“減負增效”，各科成績穩(wěn)中有進，初三中考進步顯著，其中數(shù)學均分躋身區(qū)前十行列。
(3)加強科學管理，提高教學質量。拓展年級組管理功能，認真實施過程監(jiān)控及學情分析，綜合治理年級的教育教學問題。學校承辦“六校教研聯(lián)合體”命題研討活動，召集共同體內教師開展學科命題研討交流，以命題研究為抓手，提高了教學針對性與有效性。
通過共同努力，基本達成年度奮斗目標，實現(xiàn)了校園和諧幸福師生共同成長。上虹中學綜合辦學穩(wěn)定在a級水平，多年保持上海市安全文明校園市平安單位市花園單位市紅旗大隊閔行區(qū)文明單位區(qū)行為規(guī)范示范校區(qū)科技特色校等稱號;兩年來，學校師資隊伍建設成效顯著，優(yōu)秀骨干脫穎而出，教師先后獲市“雙名工程”提名1人，區(qū)師德標兵1人，一批區(qū)骨干骨干后備希望之星鎮(zhèn)園丁骨干脫穎而出;通過“綠色教學“實踐研究，教學過程管理更科學，減負增效顯成果;課程領導力與執(zhí)行力明顯增強，三類課程同步推進，科藝體心理等校本課程形成特色，體教結合藝教結合工作成果斐然，管樂社團成為區(qū)級特色“三團一隊”，并在區(qū)藝術節(jié)舞臺上屢屢獲獎，學校被命名為“全國陽光體育上海市足球運動布點學校”“上海市校園足球一條龍聯(lián)盟理事單位”，富有特色的足球校園文化已逐步形成;學校教育生態(tài)不斷優(yōu)化，育人資源得到整合，心理健康教育已融入社區(qū)家庭，辦學質量得的家長社會廣泛認可。在承上啟下的關鍵期，xx中學師生將以新一輪發(fā)展為契機，實行新的跨越，近期“和諧校園創(chuàng)建既黨建專項督導”檢查反響良好，剛結束的昆山國際發(fā)明展覽會上，我校摘得1金2銀4銅，本屆區(qū)中學生田徑運動會上喜獲精神文明獎廣播操優(yōu)勝男子團體總分第五名的佳績，市中運會手球賽已躋入四強，區(qū)中學生集體舞賽獲三等獎。
(二)年度公用經(jīng)費專項經(jīng)費預算執(zhí)行情況及廉潔自律民主作風：
1經(jīng)費預算執(zhí)行：一年來，始終將學校財務工作列入重點，加強制度建設，加大財務管理，規(guī)范財務運作。認真做好相關預算，量入而出，做到合理支配，規(guī)范使用，上虹中學上半年公用經(jīng)費能按上級規(guī)定使用;專項經(jīng)費(校安工程)嚴格按規(guī)定支付，認真完成了專項經(jīng)費的管理。下半年，針對xx中學辦學經(jīng)費有缺口，且在年內務必清理的現(xiàn)狀，積極與相關部門共同分析，尋找對策，多次與教育局相關領導溝通協(xié)商，已形成初步解決方案;為推進我校創(chuàng)新教育辦學特色，拓展實踐體驗空間，經(jīng)申請溝通，30萬元專項經(jīng)費已納入局預算，用于創(chuàng)新實驗室建設。
2廉潔自律與民主作風：作為學校法人代表，無論做人處事，都能嚴格要求，以身作則，樹立榜樣。在工作中講原則講程序樹正氣，按規(guī)定規(guī)律開展行政工作，自覺履行廉潔承諾;工作中充分發(fā)揚民主，廣泛聽取師生建議意見，體現(xiàn)以人為本，如，多次召開規(guī)模不等的研討活動，采集教師對辦學規(guī)劃愿景設想建議，耐心解答教師存在的疑惑。能充分利用教代會少代會契機，加強與師生溝通，傾聽師生心聲。以分管年級組教研組為平臺，親臨一線指導，在零距離互動中把握思想動態(tài)和教育教學現(xiàn)狀。
二存在問題與努力方向：
1應進一步轉變觀念，加強學習研究，提高對課程的領導力。學校凡與學生相關的活動都屬課程范疇。要真正實現(xiàn)學生全面發(fā)展，培養(yǎng)“合格+特長”的身心健康的接班人，相應課程的落實與有效實施尤為關鍵。要加強三類課程的平衡，特別應結合學?，F(xiàn)狀，將校本課程開發(fā)與社團建設校園文化創(chuàng)建等相結合，形成課程開發(fā)與推進合力，提高課程建設綜合效益。
2應進一步增強開拓意識，加快學校特色創(chuàng)建步伐。xx中學創(chuàng)辦五年，基礎硬件軟件已初步完善，學校文化逐步彰顯，辦學特色已經(jīng)確立。站在學校發(fā)展的新起點，要進一步拓展思路，整合資源，全面規(guī)劃具有xx特征的創(chuàng)新教育之路，重點培育師生創(chuàng)新素養(yǎng)，提高實踐能力，將創(chuàng)新教育全面融入辦學之中，在創(chuàng)新實踐驅動下提升辦學質量，實現(xiàn)跨越發(fā)展。
3應進一步聯(lián)系群眾，加強民主作風建設。正處轉型發(fā)展期的xx，各項工作有待完善提高，相關制度有待建立優(yōu)化，民主管理還需共同參與。教育創(chuàng)新與改革必須加大調研，建立與一線溝通互動平臺，構建家校社校聯(lián)動機制，積極創(chuàng)設良好的教育大環(huán)境，打造辦學合力。
校長述職述廉報告全文完整篇十七
從2017年9月以來本屆任職期間，在區(qū)委區(qū)政府和區(qū)教育局的正確領導下，我全面學習貫徹黨的十九大和十九屆歷次全會精神，深入學習貫徹習近平總書記系列講話精神，帶領全校教職工一如既往弘揚“團結拼搏，敬業(yè)奉獻，務實創(chuàng)新，追求卓越”的精神，精心打造育人環(huán)境，精心打造優(yōu)良校風，精心打造質量品牌，精心打造師資團隊，取得了令人矚目的好成績。根據(jù)考核的要求，下面逐項進行述職：
一、具有較高的思想政治素質和優(yōu)良的工作作風。
在思想政治方面。我緊緊圍繞黨的十九大精神和習近平總書記系列重要講話精神，堅定“四個自信”,增強“四個意識”,做到“兩個維護”。堅持正確的辦學方向，以辦人民滿意學校為宗旨，不畏艱難，勤奮敬業(yè)，務實創(chuàng)新，勇于進取，敢于擔當，樂于奉獻，積極完成區(qū)委區(qū)政府區(qū)教育局布置的各項任務。
在工作作風方面。我具有強烈的責任心，能克服各種困難，排除各種干擾，搶抓各種機遇，全力推進學校的各項工作，全力促進師生的健康成長和學校的快速發(fā)展。在工作中能講團結，講原則，講正氣，講發(fā)展，講大局；全面貫徹依法治校的思想，常規(guī)工作按章辦事，充分發(fā)揮每位教職工的聰明才智，充分發(fā)揮黨支部、教代會和工會的民主監(jiān)督作用。
在任校長以來，自感責任重大，必須盡心盡力把學校辦好，才不辜負千百位學生和家長的期待。因此，我一刻都不敢松懈，基本上每天早上七點左右第一個到學校，下午六點多最后一個離開學校，上班時間都全身心投入到學校的各項工作中，不閑聊，不做與工作無關的事，兢兢業(yè)業(yè)，為學校的發(fā)展進步殫精竭慮，讓每一位教職工在工作中能充分發(fā)揮他們的長處。
二、具有較強的組織領導能力。
強化班子建設。作為校長，我重視加強領導班子的集體領導，強化組織觀念，嚴格執(zhí)行集體領導和個人分工負責相結合的制度，發(fā)揮班子的整體功能。領導班子內部講黨性、講原則、講友誼、講諒解、求大同存小異，互相尊重，互相信任，互相支持。學校重大事項，或者關系教師切身利益的事（如評先評優(yōu)，職稱評聘，經(jīng)費使用，工資補貼等），都通過公開審議，集體決定，并及時進行公布公示。充分聽取大家的意見，自覺接受大家的監(jiān)督。
強化獎勵機制，激發(fā)工作活力，促進學校可持續(xù)發(fā)展。完善《教職工獎勵性績效工資考核分配實施方案》，按照“不勞不得，多勞多得，優(yōu)績優(yōu)酬”的原則，重點向一線教師、骨干教師和做出突出貢獻的工作人員傾斜。根據(jù)汕頭市關于課后服務托管相關文件的要求，我校制訂出臺《學校托管費分配實施方案》，該方案既體現(xiàn)了客觀公正，公平合理，操作性強，又能向水平高，能力強，業(yè)績好的老師傾斜。這些獎懲制度的出臺，更有效地激發(fā)了全體教職工工作積極性和創(chuàng)造性。
近幾年來，我校有一大批青年教師脫穎而出，他們的教育。
教學。
都深受學生歡迎，家長放心，同行高度肯定。他們在各級教育教學比賽中取得優(yōu)異的成績。五年來，共有294人次獲得各類獎項，黃少貞老師等6位老師獲得市教學基本功比賽一等獎，方潔等9位老師獲得市一師一優(yōu)課優(yōu)質課，張翠萍等70多位老師在各級征文比賽中獲得嘉獎。
三、
具有優(yōu)良的工作業(yè)績。
實現(xiàn)辦學條件質的飛躍，使學校建筑和景觀設計風格與傳統(tǒng)文化相糅合，通過校園文化浸潤學生品德。2019年秋季，學校實現(xiàn)所有教室空調全覆蓋，2021年學校西操場和廁所進行改造翻新，2022年學校所有教室配備希沃一體機設備，學校利用寒暑假期在學校各個角落布置國學作品，致力于打造一所設備設施配套齊全，環(huán)境優(yōu)美宜人的園林式學校。2021年1月學校評為廣東省“綠色學?！?。
本屆任職期間，最令人稱道的工作業(yè)績是我校的教育教學質量的大幅攀升。其主要表現(xiàn)在：
（一）2017、2018年我校的中考總分位列龍湖區(qū)公辦中學第一名，近五年年均有10位同學考取金中。在2020年中考，我校姚澤銘、吳佳儀同學在金山中學和汕頭一中的自主考試中均以第一名的成績錄取。區(qū)質量監(jiān)測成績優(yōu)異，本屆任職期間，我校各年級期末監(jiān)測成績連續(xù)多年穩(wěn)居前三甲。
（二）學藝兼修，技道兩進。學生的全面發(fā)展是學校辦學的終極目標。探索如何在“雙減”政策下減負提效，是近兩年來辦學的重要課題。我重視培養(yǎng)學生的興趣技能，鼓勵支持學生參加各類競賽，近五年來，我校榮獲集體獎項的有28個，學生450多人次獲得省、市、區(qū)個人獎項。通過開辦科學實驗班，培養(yǎng)學生創(chuàng)新精神和創(chuàng)新能力。學生科技作品在參加省、市、區(qū)科技創(chuàng)新大賽中，連獲佳績。如精英隊在“2020世界機器人大賽-青少年機器人設計大賽冠軍”獲得一等獎；2020年獲得龍湖區(qū)青少年科技創(chuàng)新比賽一等獎，2021年度潮汕星河獎科技集體獎一等獎，2022年獲得汕頭市中小學智能機器人競賽獲得奪寶奇兵初中組二等獎。我校積極開展勞動教育并簽約成為廣東省中學學生勞動教育基地，舉辦工夫茶藝、魅力潮語進校園、創(chuàng)意紡織手藝進校園、潮汕刺繡進校園、潮語播音與主持禮儀、如意章鐫刻活動等系列非遺文化活動，熏陶潮汕傳統(tǒng)文化，滋養(yǎng)學生良好品德。
以上是我在本屆任職期間所做的努力和取得的重要成績，當然，也存在一些不足和缺點。以后定當在改正缺點中，更好完善自我。
下一屆，我希望繼續(xù)留任學校。我有信心，在原有良好的基礎上，再經(jīng)過三五年的精心打造，把學校打造成汕頭市一流品牌學校。現(xiàn)就下一屆主要工作設想?yún)R報如下：
一、創(chuàng)新工作理念促進和諧全面發(fā)展。
注重加強干部隊伍建設，形成“想干事、會干事、干成事”的濃郁氛圍，增強領導班子的凝聚力、領導力和執(zhí)行力。認真落實“責任、主動、忠誠”的學校精神。工作規(guī)范化、程序化、民主化。管理團隊崗位業(yè)務水平高，在教育教學研究上能師范引領。從傳統(tǒng)的出勤津貼和績效獎金保證的制度體制下，發(fā)展到學習——成長——能力——魅力——幸福的精神文化統(tǒng)領的評價體系。
二、培養(yǎng)擴大名師隊伍打造名師工程。
營造濃郁的學習氛圍，推行“教師讀書計劃”。組織中青年教師有目的系統(tǒng)的讀書活動，按規(guī)定完成一定數(shù)量的必讀書目。鼓勵教師做：“學習型的教師”，使教師樹立全新的教育理念。通過專家指導，專業(yè)引領、網(wǎng)上論壇、外出培訓、校本教研、同伴互助等策略開展打造名師工程。在活動中樹典型、重點培養(yǎng)，靠典型引路努力擴大名師隊伍，五年內把我校建成一支師德修養(yǎng)高，業(yè)務素質精良，教學技能全面，教學基本功過硬、具有一定科研能力，適應新課標改革需求的教師隊伍。培養(yǎng)特色學科，各學科都要用一種教育理論，指導一個課題，實踐一種新的模式，特別是語、數(shù)、外三個基礎學科，要在學科特色和教學模式的研究中發(fā)揮“龍頭”作用。
三、學生全面發(fā)展培養(yǎng)良好社會公民。
以學生的發(fā)展為本，使每個學生逐步形成適應學習化社會需要的終身學習的能力。重視德育建設，培養(yǎng)學生良好生活習慣和審美情趣，提高學生藝術素養(yǎng)。利用學校課后托管和大課間組織活動提高學生身體素質，野蠻其體魄。有效提升學生的勞動技能和實踐本領，培養(yǎng)學生從小熱愛勞動的意識，拓展家校共育的新路徑。大力推行綜合實踐活動課教育，使學生真切地體會到了勞動的辛苦與快樂，為學生的素質教育和全面發(fā)展奠定了良好基礎。
四、提升品位，創(chuàng)一流校園文化。
述職人：
2022年7月。
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