教育是培養(yǎng)人才、促進(jìn)社會進(jìn)步的基礎(chǔ)工作，對國家和個人都有著重要意義?？偨Y(jié)要站在全局的角度思考和概括，避免片面和偏頗。希望這些總結(jié)范文能夠激發(fā)你寫作的靈感，讓你在總結(jié)中獲得更多成長和進(jìn)步。
年終的干部考核主持詞年終干部考核主持詞篇一
(請大家保持會場衛(wèi)生，禁止亂扔紙屑，禁止吸煙，為保持會場秩序，請與會人員關(guān)閉手機(jī)或?qū)⑹謾C(jī)調(diào)至震動。)各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們：
大家上午好!
金暉榮泰煤業(yè)有限公司中層干部考評會現(xiàn)在開始!
考評，既是全年工作的全面檢查評價，又是我們尋找差距、改進(jìn)措施、總結(jié)過去、謀劃下一步工作的良好機(jī)遇。尤其是今年煤炭形勢急劇下滑，希望此次考評能夠調(diào)動大家的積極性和主觀能動性，鞭策后進(jìn)，激勵先進(jìn)。參加今天考評大會的有礦領(lǐng)導(dǎo)、各中層領(lǐng)導(dǎo)及職工代表。讓我們對各位的光臨表示衷心的感謝!
本次大會，議程主要有三項(xiàng)：
第一項(xiàng)請總會計師李志強(qiáng)宣布考評規(guī)則。
第二項(xiàng)由礦長魏樹群做重要講話。
第三項(xiàng)由各位中層領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行述職。
---------現(xiàn)在進(jìn)行大會第一項(xiàng)議程：請總會計師李志強(qiáng)宣布考評規(guī)則。大家歡迎!
---------下面，進(jìn)行大會第二項(xiàng)議程：由礦長魏樹群做重要講話。
今天大會的內(nèi)容已經(jīng)全部進(jìn)行完畢，本次考評結(jié)果會盡快張榜公布，下面請礦領(lǐng)導(dǎo)退場?，F(xiàn)在請大家保持安靜，有序離開會場。
散會!
年終的干部考核主持詞年終干部考核主持詞篇二
一般我們都會在年終對員工進(jìn)行考核，需要用到。
評語。
以下是小編搜集整理的干部年終考核評語，歡迎閱讀，供大家參考和借鑒。
1.解放思想開拓進(jìn)娶團(tuán)結(jié)奮斗。
2.堅持解放思想實(shí)事求是與時俱進(jìn)的思想路線，勇于變革勇于創(chuàng)新，永不僵化永不停滯，不斷開創(chuàng)江西崛起的新局面。
3.客觀科學(xué)分析我省經(jīng)濟(jì)發(fā)展的形勢，咬定發(fā)展不動搖，努力壯大經(jīng)濟(jì)規(guī)模，提升發(fā)展水平，堅定地保持全省經(jīng)濟(jì)穩(wěn)定快速發(fā)展的好勢頭。
4.始終堅持前瞻性，著眼于長遠(yuǎn)，在承接中牢牢抓住大項(xiàng)目，以此帶來資金流帶來人才集聚帶來充分就業(yè)。
5.以戰(zhàn)略思維和世界眼光分析客觀事物總攬全局，以改革創(chuàng)新的智慧和勇氣解決好發(fā)展中遇到的矛盾，以求真務(wù)實(shí)的態(tài)度處理好發(fā)展中遇到的新難點(diǎn)和新問題，努力做到?jīng)Q策有新思維工作有新思路破解難題有新舉措，推動富民興贛大業(yè)不斷前進(jìn)。
6.解放思想，求真務(wù)實(shí)，真抓實(shí)干，大力營造解放思想的良好氛圍。
7.堅持與時俱進(jìn)的科學(xué)態(tài)度，切實(shí)把握繼承與創(chuàng)新這兩個著力點(diǎn)。牢牢把握工作的連續(xù)性和政策的穩(wěn)定性，努力保持經(jīng)濟(jì)增長的好勢頭好局面好氛圍。
8.以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以重大項(xiàng)目為抓手，以項(xiàng)目的大發(fā)展推動經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展。
9.努力營造親商安商富商的社會氛圍;營造高效廉潔的政務(wù)環(huán)境，公正嚴(yán)肅的法制環(huán)境，公平規(guī)范的市場環(huán)境，誠實(shí)守約的信用環(huán)境，下大力氣整治亂作為治理不作為強(qiáng)制快作為。
10.發(fā)揮現(xiàn)有的環(huán)境資源土地勞動力相對優(yōu)勢，把工業(yè)園區(qū)作為承接產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移的主要載體，加快基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，不斷完善交通通信水電等基礎(chǔ)設(shè)施。
11.按照形成城鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會一體化新格局的要求，突出加強(qiáng)農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)建設(shè)，積極促進(jìn)農(nóng)業(yè)穩(wěn)定發(fā)展農(nóng)民持續(xù)增收，切實(shí)解決農(nóng)村民生問題，推動新農(nóng)村建設(shè)不斷取得新進(jìn)展。
12.堅定不移地把做好“三農(nóng)”工作作為重中之重。在實(shí)踐中探索并形成了“發(fā)展新產(chǎn)業(yè)培育新農(nóng)民建設(shè)新村鎮(zhèn)樹立新風(fēng)尚創(chuàng)建好班子”的新農(nóng)村建設(shè)模式，農(nóng)村面貌發(fā)生了喜人的變化。農(nóng)民富，全民富。
13.大力推進(jìn)全鄉(xiāng)“共建共享”和-諧社會的偉大事業(yè)，著力改善民生，增進(jìn)人民福祉。
14.堅持新增財力向基層傾斜向農(nóng)村傾斜向困難群體傾斜向社會事業(yè)傾斜，通過大力實(shí)施民生工程，著力解決人民群眾最關(guān)心最直接最現(xiàn)實(shí)的利益問題，讓全省人民過上更加美好幸福的生活。
15.在經(jīng)濟(jì)發(fā)展的基礎(chǔ)上著力改善民生。堅持以人為本，堅持發(fā)展為了人民發(fā)展依靠人民發(fā)展成果由人民共享。努力使全省人民學(xué)有所教勞有所得病有所醫(yī)老有所養(yǎng)住有所居，積極推動和-諧社會建設(shè)。
16.以大開放促進(jìn)大發(fā)展，全方位推動全民創(chuàng)業(yè)，使經(jīng)濟(jì)發(fā)展快起來人民生活富起來機(jī)制體制活起來發(fā)展后勁強(qiáng)起來。
17.堅持以大開放為主戰(zhàn)略，積極推進(jìn)新型工業(yè)化新型城鎮(zhèn)化。堅定不移地實(shí)施以新型工業(yè)化為核心的發(fā)展戰(zhàn)略，進(jìn)一步增強(qiáng)工業(yè)經(jīng)濟(jì)對全省發(fā)展的支撐力和貢獻(xiàn)率，以工業(yè)的崛起加速江西崛起，以工業(yè)的振興實(shí)現(xiàn)富民興贛。
18.該同志在*年度中，服從**黨委工作安排，安心工作，熱于本職，工作勤懇踏實(shí)，虛心好學(xué)，認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，嚴(yán)格領(lǐng)導(dǎo)，能認(rèn)真履行。
崗位職責(zé)。
工作熱情高責(zé)任心強(qiáng)在文化館圖書館劇團(tuán)被拆除的情況下對自己所分管的工作能想方設(shè)法開拓新的陣地組織人員到鄉(xiāng)村開展“三下鄉(xiāng)”活動參加市里“金土地杯”“三個一”文藝創(chuàng)作演了獲二三等獎參加省第二屆少兒美術(shù)作品展覽獲一等獎個二等獎個三等獎個并獲得優(yōu)秀組織獎。為人誠實(shí)本份維護(hù)班子團(tuán)支持配合主要領(lǐng)導(dǎo)工作。希望進(jìn)一步加大對文化藝術(shù)中心籌建工作力度。
19.該同志注重政治理論學(xué)習(xí)，服從組織安排，加強(qiáng)與基層單位的聯(lián)系，積極參與××安全專項(xiàng)整治的有關(guān)工作，廉潔自律，較好地完成了局黨組交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。
20.該同志注重學(xué)習(xí)，政治素質(zhì)較高，大局觀念強(qiáng)，自覺維護(hù)班子團(tuán)結(jié)，工作思路方法清晰得當(dāng)，廉潔自律，較好地完成了分管工作和局黨組交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。
21.該同志注重政治理論學(xué)習(xí)，作為省局下派干部，能克服各種困難，創(chuàng)新工作方式方法，對其分管的計財以及全局的具體工作都提出不少建設(shè)性的意見，較好地完成了分管工作和局黨組交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。
22.該同志素質(zhì)較高，能夠貫徹落實(shí)黨的路線方針和政策，積極履行崗位職責(zé)，事業(yè)心和奉獻(xiàn)精神較強(qiáng)。工作有條理，思路清晰，聯(lián)系實(shí)際緊密，在縣人大常委會辦公室主任崗位上找準(zhǔn)了位置，切實(shí)負(fù)起了黨建綜治計生第一責(zé)任人責(zé)任，較好地承提了秘書參謀協(xié)調(diào)服務(wù)和聯(lián)絡(luò)宣傳等工作。注重加強(qiáng)黨性鍛煉，努力改造自己的世界觀人生觀和價值觀，淡泊名利，守住清貧，耐住寂寞，努力做到有苦不叫苦，有難不叫難，有累不喊累，受氣不賭氣。作風(fēng)正派，廉潔守紀(jì)。
23.該同志綜合素質(zhì)高，統(tǒng)籌能力強(qiáng)，能夠駕馭全局，有豐富的領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)和領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)。不搞特殊化，能夠與干部同甘共苦工作思路清晰，成效明顯，流動人口和技術(shù)服務(wù)工作得到省市高度評價，并在全省會議上做了典型發(fā)言;藥具工作引領(lǐng)全市，全市藥具工作現(xiàn)場會在縣里召開并做了典型發(fā)言，獲得了全省優(yōu)質(zhì)服務(wù)縣全省信息化合格縣的榮譽(yù)稱號。思想穩(wěn)定，嚴(yán)格按照規(guī)定辦事，認(rèn)真地站好了最后一班崗。
24.在*年度中，服從**黨委工作安排，安心工作，熱于本職，工作勤懇踏實(shí)，虛心好學(xué)，認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，能認(rèn)真履行崗位職責(zé)，工作熱情高，責(zé)任心強(qiáng)，在文化館圖書館劇團(tuán)被拆除的情況下，對自己所分管的工作能想方設(shè)法開拓新的陣地，組織人員到鄉(xiāng)村開展“三下鄉(xiāng)”活動，參加市里“金土地杯”“三個一”文藝創(chuàng)作演了獲二三等獎，參加省第二屆少兒美術(shù)作品展覽獲一等獎個，二等獎個，三等獎個，并獲得優(yōu)秀組織獎。為人誠實(shí)本份，維護(hù)班子團(tuán)，支持配合主要領(lǐng)導(dǎo)工作。希望進(jìn)一步加大對文化藝術(shù)中心籌建工作力度。
25.注重政治理論學(xué)習(xí)，服從組織安排，加強(qiáng)與基層單位的聯(lián)系，積極參與××安全專項(xiàng)整治的有關(guān)工作，廉潔自律，較好地完成了局黨組交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。
26.注重學(xué)習(xí)，政治素質(zhì)較高，大局觀念強(qiáng)，自覺維護(hù)班子團(tuán)結(jié)，工作思路方法清晰得當(dāng)，廉潔自律，較好地完成了分管工作和局黨組交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。
27.以改善民生為重點(diǎn)的社會事業(yè)獲得全面發(fā)展，構(gòu)建和-諧社會的各項(xiàng)工作進(jìn)展順利，堅持發(fā)展為重，富民優(yōu)先，堅持把強(qiáng)省與富民有機(jī)統(tǒng)一起來，進(jìn)一步增強(qiáng)群眾的幸福感提高社會的和-諧度。將提高優(yōu)化投資創(chuàng)業(yè)環(huán)境作為重大戰(zhàn)略舉措來抓，思想上高度重視，工作上切實(shí)抓緊。
28.弘揚(yáng)創(chuàng)業(yè)精神，培育創(chuàng)業(yè)文化，打響文化品牌，把文化建設(shè)作為優(yōu)化環(huán)境的重要內(nèi)容，以健康和-諧的文化熏陶人，以濃厚的創(chuàng)業(yè)氛圍吸引人，為發(fā)展提供強(qiáng)大的精神源泉和肥沃的文化土壤。
29.更新用人觀念，努力創(chuàng)造一個有利于各種人才脫穎而出的環(huán)境，充分調(diào)動每一個人的積極性，讓百姓創(chuàng)家業(yè)，能人創(chuàng)企業(yè)，干部創(chuàng)事業(yè)蔚成風(fēng)氣。
30.創(chuàng)造性地開展工作，積極優(yōu)化軟環(huán)境建設(shè)，提高辦事效率，努力營造一個成本低回報快信譽(yù)好效率高的發(fā)展環(huán)境，以效率提速帶動發(fā)展提速。
31.能夠堅持以創(chuàng)新的觀念和科學(xué)的戰(zhàn)略推動發(fā)展。通過解放思想，更新觀念，注重戰(zhàn)略思維，堅持正確的發(fā)展定位和取向，以科學(xué)的發(fā)展思路創(chuàng)造性的工作方針扎實(shí)的工作舉措攻堅破難的工作方法，推動各項(xiàng)工作取得突破性進(jìn)展。
32.能夠以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展全局，積極著眼促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展，不斷增強(qiáng)本鄉(xiāng)的綜合競爭力。能夠把提升軟實(shí)力作為重要戰(zhàn)略任務(wù)來抓，通過解放思想創(chuàng)新觀念，科學(xué)決策提高效率，大力培育創(chuàng)業(yè)文化，激發(fā)人才活力。
33.能夠干打基儲利長遠(yuǎn)的事，努力創(chuàng)造出經(jīng)得起實(shí)踐檢驗(yàn)群眾檢驗(yàn)歷史檢驗(yàn)的新業(yè)績，能夠堅持正確的政績觀，說實(shí)話務(wù)實(shí)事求實(shí)效，積極克服飄浮作風(fēng)浮躁情緒。努力做到不盲目攀比，不搞花架子，不急功近利。
34.能夠堅持“為民務(wù)實(shí)清廉”，講黨性重品行作表率，以學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀的實(shí)際行動，打造高素質(zhì)的領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍，以創(chuàng)造性工作推進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會協(xié)調(diào)發(fā)展。
35.視野開闊，精心謀事。能夠加強(qiáng)學(xué)習(xí)，掌握領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展的過硬本領(lǐng)，提高駕馭市場經(jīng)濟(jì)的能力水平，努力做到?jīng)Q策有新思維工作有新思路破解難題有新舉措。
36.不松勁，不懈怠，能夠以強(qiáng)烈的責(zé)任感使命感，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，真抓實(shí)干，緊緊抓住科學(xué)發(fā)展這一要務(wù)，鉚足勁埋頭干不分神，只爭朝夕，奮發(fā)有為，千方百計加快發(fā)展，努力開拓求真務(wù)實(shí)新境界。
年終的干部考核主持詞年終干部考核主持詞篇三
干部年度考核是對干部年度工作表現(xiàn)和業(yè)績情況所進(jìn)行的全面衡量。下面是本站小編給大家整理的干部年度考核大會。
主持詞。
僅供參考。
同志們：
按照縣政府的統(tǒng)一安排,今天，縣20xx年度目標(biāo)檢查考核組到我站檢查工作，讓我們以熱烈的掌聲對考核組蒞臨檢查指導(dǎo)工作表示熱烈的歡迎。
首先，我介紹一下局考核組領(lǐng)導(dǎo)：縣紀(jì)檢書記xxx，縣政府辦公室副主任xx同志，縣督查辦副主任xxx同志，縣委辦公室xx同志。讓我們熱烈的掌聲對考核組的到來表示歡迎。
今天會議的議程有三項(xiàng)：
會議第一項(xiàng)：請考核組領(lǐng)導(dǎo)xxx就這次考核的總體安排和相關(guān)要求作動員講話，大家歡迎!
會議第二項(xiàng)：由局領(lǐng)導(dǎo)向考核組領(lǐng)導(dǎo)匯報20xx年度工作并對20xx年度工作提出設(shè)想。
會議第三項(xiàng)：進(jìn)行民主測評，之后檢查組將查閱相關(guān)資料，查看現(xiàn)場。
下面依次進(jìn)行—。
第一個議程-請作動員講話，大家歡迎。
第二個議程-由向考核組作匯報。
第三個議程-民主測評。填報應(yīng)注意的事項(xiàng)請予以說明。之后會議告一段落，由考核組查閱資料、查看現(xiàn)場。
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
現(xiàn)在開始開會，為保證會場秩序，請將手機(jī)等通訊工具關(guān)閉。依據(jù)《xx縣20xx年鄉(xiāng)鎮(zhèn)科級領(lǐng)導(dǎo)班子和機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員綜合考核評價工作實(shí)施方案》的要求，今天上午，我們在這里召開xx鄉(xiāng)20xx年度領(lǐng)導(dǎo)干部考核大會。首先我給大家介紹一下縣考核組的各位同志：
考核組組長、縣人大主任;。
考核組成員、縣委組織部常務(wù)副部長;。
縣委紀(jì)檢委干部.
考核組的另外兩位同志，縣衛(wèi)生局紀(jì)檢書記和人事局干部已到xx村和xx村入村開展考核工作。
參加會議還有我鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子在家成員、機(jī)關(guān)全體干部、站所負(fù)責(zé)人、各村支部書記和退休干部代表。
今天的會議主要有三項(xiàng)議程：一是請縣人大主任講話;二是由我鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子成員依次作述職。
述廉報告。
三是進(jìn)行民主測評、民意調(diào)查和民主推薦。
現(xiàn)在進(jìn)行第一項(xiàng)議程，請縣人大會做重要講話，大家歡迎!
下面進(jìn)行會議第二項(xiàng)議程：鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子及成員做述職述廉報告，因述職人員較多，請述職的同志將發(fā)言時間控制在五分鐘內(nèi)。
由于鄉(xiāng)黨委書記因事請假，首先請鄉(xiāng)黨委副書記代其作述職述廉報告。
下面由我向大家作述職述廉報告。
請鄉(xiāng)黨委副書記、紀(jì)檢書記作述職述廉報告。請鄉(xiāng)黨委副書記作述職述廉報告。
請掛職黨委副書記作述職述廉報告。
請鄉(xiāng)黨委委員、組織委員作述職述廉報告。
請鄉(xiāng)黨委委員、武裝部長、宣傳干事作述職述廉報告。
請鄉(xiāng)黨委委員、統(tǒng)戰(zhàn)干事作述職述廉報告。
請鄉(xiāng)黨委委員、政府副鄉(xiāng)長作述職述廉報告。請政府副鄉(xiāng)長作述職述廉報告。
請政府副鄉(xiāng)長作述職述廉報告。
現(xiàn)在進(jìn)行會議第三項(xiàng)議程，民主測評、民意調(diào)查和民主推薦。請工作人員發(fā)放民主測評表、民意調(diào)查表和民主推薦表。拿到表格的同志先不要填寫，請考核組同志說明一下填寫要求。
填寫完畢的同志請把表格交與工作人員。
會后，考核組將和我們的干部進(jìn)行個別談話，請大家不要離開會場。散會。
同志們：
辦法(試行)》、《公務(wù)員考核規(guī)定(試行)》和《黨政工作部門領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部綜合考核評價辦法》要求，按照州委的統(tǒng)一安排部署，經(jīng)研究，決定結(jié)合縣級干部20xx年度考核工作，對州直各部門、單位領(lǐng)導(dǎo)班子及班子成員進(jìn)行全面深入的考察，對縣級后備干部進(jìn)行推薦考察。今天我們第考察考核組一行**人來到這里召開干部大會，具體任務(wù)有兩項(xiàng)：一是向大家講明我們的來意，進(jìn)行領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部年度考察考核工作動員;二是在述職述廉的基礎(chǔ)上進(jìn)行后備干部民主推薦。
下面，按照考核程序和規(guī)定，我代表考察考核組講幾點(diǎn)意見。
第一，要進(jìn)一步增強(qiáng)做好年度考核工作的責(zé)任感。干部年度考核工作，是客觀公正地評價領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的有效途徑，對于增強(qiáng)班子凝聚力和干部隊(duì)伍活力，具有十分重要的意義。即將過去的一年，是很不尋常、很不平凡的一年。面對復(fù)雜多變的挑戰(zhàn)和非同尋常的任務(wù)，全州各族干部群眾萬眾一心、共克時艱，全面推進(jìn)自治州經(jīng)濟(jì)建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)、社會建設(shè)和黨的建設(shè)，各項(xiàng)工作取得了新進(jìn)展。同志們?yōu)榇烁冻隽诵燎诘呐?，做了大量卓有成效的工作。?shí)現(xiàn)既定目標(biāo)，需要堅強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)班子和高素質(zhì)的干部隊(duì)伍。搞好這次年度考核，對于我們認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，肯定成績，改進(jìn)不足，進(jìn)一步提高領(lǐng)導(dǎo)水平和執(zhí)政能力，更好地應(yīng)對重大考驗(yàn)和嚴(yán)峻挑戰(zhàn)，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)各族干部群眾，堅定信心，排難而進(jìn)，加快推進(jìn)“三大目標(biāo)”，意義重大。同志們要充分認(rèn)識做好這次考核工作的重要性，講黨性、重品行、作表率，堅持原則，顧全大局，確保考核工作順利進(jìn)行。
第二，要確保述職述廉和民主測評取得實(shí)效。這次年度考核工作按照述職述廉、民主推薦、民主測評、評定考核等次、征求意見、考察反饋等程序進(jìn)行。希望每一位同志都能夠?qū)嵤虑笫牵J(rèn)真參與，對工作中的成績和優(yōu)點(diǎn)，要充分肯定，對存在的問題和不足，要客觀、大膽地指出。同時，被考核的同志也要增強(qiáng)接受監(jiān)督的意識，本著有則改之、無則加勉的態(tài)度，虛心接受意見，始終保持積極向上的精神風(fēng)貌，使述職述廉、民主測評的過程成為增進(jìn)團(tuán)結(jié)、促進(jìn)工作的過程，成為互相學(xué)習(xí)、提高水平的過程。
第三，要認(rèn)真行使好民主權(quán)利。今天大會有一項(xiàng)是民主推薦正副縣級后備干部的內(nèi)容。“政治上靠得住、工作上有本事、作風(fēng)上過得硬，人民群眾信得過”，這是我們黨近年來對干部選拔任用工作提出的新要求和對選人用人標(biāo)準(zhǔn)的新概括。近年來，巴州黨委始終堅持“對關(guān)鍵時刻往前沖的干部，重點(diǎn)關(guān)注、重點(diǎn)培養(yǎng)、重點(diǎn)使用;對往后縮的干部，是后備干部的剔除出來，已經(jīng)在領(lǐng)導(dǎo)崗位上的堅決進(jìn)行調(diào)整”的用人導(dǎo)向，堅持把干部的德放在首位，要求各級領(lǐng)導(dǎo)干部在維護(hù)祖國統(tǒng)一、反對民族分裂主義的大是大非問題上，始終做到認(rèn)識不含混，態(tài)度不曖昧，行動不動搖，在反分裂、反恐怖斗爭中，旗幟鮮明，立場堅定，勇敢地站出來沖鋒陷陣，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)各族人民共同對敵。并把這一條作為考驗(yàn)干部政治上強(qiáng)不強(qiáng)的重要標(biāo)準(zhǔn)和選拔使用干部的重要依據(jù)，貫穿在干部考察、推薦、選拔、任用、培養(yǎng)、教育、監(jiān)督、管理等各個環(huán)節(jié)。要求各級領(lǐng)導(dǎo)干部切實(shí)把思想統(tǒng)一到干事業(yè)上，把精力集中到做實(shí)事上，把功夫下到抓落實(shí)上，講黨性，重品行，作表率，堅定信念、執(zhí)著追求、堅忍不拔、甘于奉獻(xiàn)。既關(guān)注長期在條件艱苦、工作困難的地方工作的干部，又留意埋頭苦干、注重為長遠(yuǎn)發(fā)展打基礎(chǔ)的干部，優(yōu)先使用敢于擔(dān)當(dāng)、敢于負(fù)責(zé)，不事張揚(yáng)、默默奉獻(xiàn)的老實(shí)人，干部選拔任用始終做到了注重品行、科學(xué)發(fā)展、崇尚實(shí)干、重視基層、鼓勵創(chuàng)新和群眾公認(rèn)。大家在推薦干部時，一定要認(rèn)真貫徹落實(shí)中央xx屆四中全會明確提出的德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄扔萌藰?biāo)準(zhǔn)，按照州委的用人導(dǎo)向，堅持把干部的德放在首位，一看是否忠于黨、忠于國家、忠于人民;二看是否確立正確的世界觀、權(quán)力觀、事業(yè)觀;三看是否真抓實(shí)干、敢于負(fù)責(zé)、銳意進(jìn)取;四看是否作風(fēng)正派、清正廉潔、情趣健康。要堅持公道正派、實(shí)事求是，不憑個人好惡和恩怨評價人、推薦人，更不能借干部考察之機(jī)泄私憤、圖報復(fù)，給干部推薦和考察工作注入不健康的因素。注意挑選德才素質(zhì)好、發(fā)展?jié)摿Υ?、能夠?dān)當(dāng)重任，經(jīng)得住各種風(fēng)浪考驗(yàn)的優(yōu)秀干部，把政治上靠得住，工作上有本事，作風(fēng)上過得硬，善于領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展，廣大群眾信得過的優(yōu)秀年輕干部推薦出來，讓能干事者有機(jī)會，干成事者有舞臺，不讓老實(shí)人吃虧，不讓投機(jī)鉆營者得利，使推薦出來的干部組織放心，群眾滿意。
我們相信，經(jīng)過同志們的共同努力，一定能圓滿完成這次年度考核工作。
下面，進(jìn)行大會述職述廉。
1、現(xiàn)在請*局領(lǐng)導(dǎo)班子作述職述廉(抓班子帶隊(duì)伍工作進(jìn)行專項(xiàng)述職)。
…………。
2、現(xiàn)在請作個人述職述廉。
…………。
3、現(xiàn)在請作個人述職述廉。
…………。
由于時間關(guān)系，其他同志作書面述職述廉，述職述廉材料也已經(jīng)由單位提前發(fā)給大家。
下面進(jìn)行民主推薦。
請工作人員發(fā)放有關(guān)表格。大家拿到表格后，先不要急著填寫，等我給大家作填寫說明后再填寫。
(待工作人員發(fā)完表后)。
這次發(fā)給大家的表格一共兩套，分a表和b表，縣級領(lǐng)導(dǎo)填a表，其他領(lǐng)導(dǎo)填b表。
請大家認(rèn)真檢查一下，有沒有多發(fā)、漏發(fā)或錯發(fā)的，或者印刷不清楚的，及時和工作人員調(diào)換。大家手中都有單位印制的干部名冊，請大家堅持好中選優(yōu)，按照姓名、單位及職務(wù)、性別、族別等內(nèi)容規(guī)范填寫。對于推薦的人選不要重復(fù)填寫，少數(shù)民族干部、女干部等就寫在對應(yīng)欄內(nèi)，不交差。填寫表格總的要求，就是客觀公正、實(shí)事求是。希望同志們以對黨的事業(yè)高度負(fù)責(zé)的精神，出于公心，認(rèn)真細(xì)致填寫。
現(xiàn)在大家可以開始填寫。填寫完后請大家不要急，待同志們都填寫完后，統(tǒng)一投票。會議結(jié)束后，考察組還要與各位同志進(jìn)行個別談話，請同志們繼續(xù)配合我們的工作。
年終的干部考核主持詞年終干部考核主持詞篇四
1、xxx注重政治理論學(xué)習(xí)，作為省局下派干部，能克服各種困難，創(chuàng)新工作方式方法，對其分管的'xxx、xxx、計財以及全局的具體工作都提出不少建設(shè)性的意見，較好地完成了分管工作和局黨組交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。
2、在投遞刊物的工作中，誠信敬業(yè)，主動熱情的為雇主負(fù)責(zé)，為用戶服務(wù)，精心細(xì)致，科學(xué)籌劃，從而保證每期刊物都能及時準(zhǔn)確的送達(dá)到用戶的手中，由于講究信譽(yù)，認(rèn)真踏實(shí)，嚴(yán)格履行協(xié)議，受到了雇主和用戶的信任、尊重和好評。
3、xxx注重政治理論學(xué)習(xí)，服從組織安排，加強(qiáng)與基層單位的聯(lián)系，積極參與xx安全專項(xiàng)整治的有關(guān)工作，廉潔自律，較好地完成了局黨組交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。
4、該同志自參加工作以來十幾年如一日，時刻以一個優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)從各方面嚴(yán)格要求自己，努力把自己鍛煉成為一名合格的公務(wù)員。
5、該同志生活簡約充實(shí)，每天堅持按時體育鍛煉，養(yǎng)成了科學(xué)的膳食和有規(guī)律、有節(jié)奏的起居習(xí)慣。經(jīng)常收視有關(guān)心理健康和具有教育意義的影視節(jié)目，因此，不但保證了體魄的健康，還促進(jìn)了心理的健康。
6、該同志認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策及法律法規(guī)知識，努力提高自己的業(yè)務(wù)工作能力，嚴(yán)格要求自己，勤于工作，團(tuán)結(jié)同志，遵章守紀(jì)。
7、在對待本職工作勤勤懇懇、一絲不茍的同時，該同志還積極參與團(tuán)市委各項(xiàng)中心工作和大型活動，從不敷衍了事，不擺花架子，不搞形式主義，總是從實(shí)際出發(fā)，盡己所能，不斷創(chuàng)新。為團(tuán)市委各項(xiàng)大型活動的成功舉辦立下了汗馬功勞。
8、克服困難學(xué)習(xí)電腦有關(guān)的知識和技術(shù)，成功的利用電腦瀏覽網(wǎng)上的新聞，查找資料，答疑解難。還通過聊天交友，書寫日志實(shí)現(xiàn)了與人交流和溝通，促進(jìn)了網(wǎng)友之間的了解，信任，實(shí)現(xiàn)了共同進(jìn)步和提高的目的。
10、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)。該同志分管調(diào)研工作，能夠大膽管理、不斷創(chuàng)新，有效組織文秘人員圍繞縣委中心工作開展調(diào)研，具備了擔(dān)任現(xiàn)職所需駕馭文字的`能力。該同志聯(lián)系黨建、工業(yè)經(jīng)濟(jì)、政法、群團(tuán)工作，在服務(wù)部門上，定位準(zhǔn)，從不吃拿卡要，堅持了低調(diào)做人、熱心做事的原則，基本上做到了零差錯，具備了擔(dān)任現(xiàn)職所需的綜合協(xié)調(diào)服務(wù)能力。
11、敬業(yè)精神強(qiáng)。月份，縣委領(lǐng)導(dǎo)給辦公室下達(dá)了關(guān)于對地稅局班子調(diào)研的一個課題，該同志帶領(lǐng)課題組成員，深入地稅局進(jìn)行走訪，從初稿、修改稿、修正稿到送審稿，都一絲不茍認(rèn)真的提出意見、進(jìn)行刪改。月日，該同志剛從成都學(xué)習(xí)回來就接到修改給學(xué)忠書記匯報材料的任務(wù)，他毫無怨言馬上趕到辦公室，加班加點(diǎn)完成了任務(wù)。還有參與基層黨內(nèi)民主建設(shè)部分材料的起草，參與先進(jìn)性教育活動部分講話材料的起草，參與中壩村、下河街經(jīng)驗(yàn)的總結(jié)推廣，都能盡職盡責(zé)，想方設(shè)法，加班加點(diǎn)，按時按質(zhì)完成任務(wù)。
12、利用業(yè)余時間開動腦筋，改善家庭生活質(zhì)量、完善生活設(shè)施，以最少的投入換取最大的改善效果，也是該同志的生活內(nèi)容之一。堅持勤儉節(jié)約，樸素簡約的生活方式和治家理念，是有限的財力發(fā)揮了最大的經(jīng)濟(jì)效益，促進(jìn)了生活質(zhì)量的改善和提高。
13、該同志思想品德端正，工作熱情較高，責(zé)任心較強(qiáng)。對分管的人大、水電和蹲村工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，抓好落實(shí)。能深入基層解決實(shí)際問題，組織勞力抓好了渠道維修在電站轉(zhuǎn)制等工作中積極為鄉(xiāng)政府主要領(lǐng)導(dǎo)出謀獻(xiàn)策，從而使電站轉(zhuǎn)制工作進(jìn)展順利。能遵守鄉(xiāng)里的各項(xiàng)規(guī)定制度，廉潔自律意識較強(qiáng)。
14、該同志尊重領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同志，為人樸實(shí)，處事比較穩(wěn)重，作風(fēng)正派。能夠嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真高標(biāo)準(zhǔn)地完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作;能夠積極配合科長把有關(guān)財務(wù)工作做的井然有序，負(fù)責(zé)的賬目清楚、真實(shí)、準(zhǔn)確，及時地為老干部做好醫(yī)療報銷業(yè)務(wù)，得到了一致好評;能夠積極配合總工做好水利工程的規(guī)劃計劃工作，督促協(xié)調(diào)各縣做好每項(xiàng)水利工程的規(guī)劃、建設(shè)，保證水利工程的順利實(shí)施。
年終的干部考核主持詞年終干部考核主持詞篇五
同志們：今天，我們在這里召開全礦中層干部年度考核動員會，目的是通過考核，正確評價基層班子及成員一年來的工作成績，不斷提高中層干部政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)，激勵黨員干部、忠誠敬業(yè)創(chuàng)佳績，誠信服從求進(jìn)取的精神風(fēng)貌，進(jìn)一步把思想和行動統(tǒng)一到振興千秋偉業(yè)上來，剛才對考核工作做了具體安排，劉礦長做了重要講話，講的很好，為確?？己诵Ч龅娇己?、生產(chǎn)兩不誤，下面我講五點(diǎn)要求：
一、要明確考核的目的和意義這次考核是按照集團(tuán)公司黨委的要求，結(jié)合我礦實(shí)際進(jìn)行的，對于全面客觀地評價每一個中層干部，完善我礦干部隊(duì)伍管理體制有著重要的意義。對干部進(jìn)行考核，是千秋事業(yè)發(fā)展的客觀要求，是每個干部自身發(fā)展的內(nèi)在需求，也是干部隊(duì)伍改革的必然要求，在于形成干部隊(duì)伍能上，能下的動態(tài)用人機(jī)制，進(jìn)一步推進(jìn)干部隊(duì)伍的“四化”建設(shè)，努力培養(yǎng)造就一支高素質(zhì)的干部隊(duì)伍。
二、要客觀、辯證的對待自己和他人全礦黨員干部一定要以求真務(wù)實(shí)的政績觀嚴(yán)格要求自己，正確客觀地對待自己和他人，要辯證地看待熟悉與不熟悉、了解與不了解的關(guān)系，考核評價是干部選拔任用的基礎(chǔ)，年度考核是堅持黨管干部原則的具體體現(xiàn)，通過考核的方式對同志們一年來的工作成績做一個全面、客觀、公正的`評價，并為其升降、調(diào)整、獎懲、培訓(xùn)提供依據(jù)，礦黨委希望成績好的同志不要沾沾自喜，成績一般的同志也不要背上思想包袱，通過考核深刻剖析找差距，發(fā)現(xiàn)優(yōu)點(diǎn)求進(jìn)取，這次考核是干部管理中的一項(xiàng)日常工作，希望各位要正確對待。
三、認(rèn)真準(zhǔn)備、迅速行動抓落實(shí)動員會后，要迅速行動抓落實(shí)，認(rèn)真細(xì)致做好考核前準(zhǔn)備工作，按照考核具體要求，客觀真實(shí)的對自己一年來的工作做一個總結(jié)匯報，要既講成績，更要講自身存在的不足和問題，要深刻對照考核制度，查找缺點(diǎn)，提高認(rèn)識。
四、抓好安全生產(chǎn)、確保礦區(qū)穩(wěn)定在積極參加考核工作的同時，要杜絕重考核輕生產(chǎn)、重成績輕安全的苗頭，要對正確處理安全生產(chǎn)與年度考核之間的關(guān)系，周密安排工作，落實(shí)勞動紀(jì)律，保證隊(duì)伍穩(wěn)定，加強(qiáng)現(xiàn)場管理，遵守安全規(guī)程，確保安全生產(chǎn)，嚴(yán)禁傳謠言，破壞管理秩序。人人從我做起維護(hù)好來之不易生產(chǎn)形勢。
具體表現(xiàn)：一是不嚴(yán)格按照考核程序進(jìn)行，或者只是搞**測評，簡單地履行一下**程序;不認(rèn)真聽取群眾意見，只憑自己的主觀印象搞內(nèi)定，最后不負(fù)責(zé)任地將考核情況上報、對付檢查。
二是在考核等次的評定上，不是完全以每個干部工作實(shí)際為依據(jù)來確定，存在著隨意性，攙雜個人因素，從而出現(xiàn)你好我好大家好的局面，這樣評定考核等次，有失公正，使干部考核失去了爭先創(chuàng)優(yōu)的激勵作用。六、把握五個重點(diǎn)，確?？己速|(zhì)量一是要明確各部門職責(zé)，創(chuàng)造一個自上而下、齊抓共管的工作格局，為考核工作提供強(qiáng)有力的組織保證。二是充分做好考核前的準(zhǔn)備工作，掌握被考核對象的基本情況，擬定談話提綱，以確?？己苏勗捰袟l不紊地進(jìn)行。
年終的干部考核主持詞年終干部考核主持詞篇六
1、能夠腳踏實(shí)地，潛心做事。能夠把發(fā)展的激情與務(wù)實(shí)的態(tài)度結(jié)合起來，做到開拓進(jìn)取而不因循守舊，扎實(shí)工作而不圖虛名，立足實(shí)際，從點(diǎn)滴做起，積跬步至千里，積小勝為大勝。
2、能夠勇于開拓，大膽干事。能夠迎難而上，以攻堅破難的勇氣和魄力，把工作的著力點(diǎn)放到研究解決改革發(fā)展穩(wěn)定中的重大問題上，放到研究解決群眾生產(chǎn)生活中的緊迫問題上，有效破解改革發(fā)展中面臨的難題。
3、能夠著眼長遠(yuǎn)，以戰(zhàn)略思維和發(fā)展眼光分析客觀事物、科學(xué)判斷形勢，把握時代要求，總攬發(fā)展全局。積極擴(kuò)大經(jīng)濟(jì)總量，努力提升發(fā)展質(zhì)量水平；既抓好當(dāng)前發(fā)展，又加強(qiáng)環(huán)境保護(hù)，注重資源節(jié)約；能夠堅持以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心，努力加快經(jīng)濟(jì)社會協(xié)調(diào)發(fā)展，真正把各方面的積極性和創(chuàng)造性凝聚到推動集約發(fā)展、創(chuàng)新發(fā)展、協(xié)調(diào)發(fā)展、可持續(xù)發(fā)展、和諧發(fā)展上來。
4、能夠堅持以創(chuàng)新的觀念和科學(xué)的戰(zhàn)略推動發(fā)展。通過解放思想，更新觀念，注重戰(zhàn)略思維，堅持正確的發(fā)展定位和取向，以科學(xué)的發(fā)展思路、創(chuàng)造性的工作方針、扎實(shí)的工作舉措、攻堅破難的工作方法，推動各項(xiàng)工作取得突破性進(jìn)展。
5、能夠以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展全局，積極著眼促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展，不斷增強(qiáng)本鄉(xiāng)的綜合競爭力。能夠把提升軟實(shí)力作為重要戰(zhàn)略任務(wù)來抓，通過解放思想、創(chuàng)新觀念，科學(xué)決策、提高效率，大力培育創(chuàng)業(yè)文化，激發(fā)人才活力。
6、能夠堅持正確的政績觀，說實(shí)話、務(wù)實(shí)事、求實(shí)效，積極克服飄浮作風(fēng)、浮躁情緒。努力做到不盲目攀比，不搞花架子，不急功近利。
7、能夠面對新形勢、新任務(wù)，大興求真務(wù)實(shí)之風(fēng)，埋頭苦干，真抓實(shí)干，主動把心思放在干事業(yè)上，把本領(lǐng)用在促發(fā)展上，把功夫下到狠抓落實(shí)上，以創(chuàng)造性工作促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展。
8、思想品德端正，工作熱情較高，責(zé)任心較強(qiáng)。對分管的人大、水電和蹲村工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，抓好落實(shí)。能深入基層解決實(shí)際問題，組織勞力抓好了渠道維修在電站轉(zhuǎn)制等工作中積極為鄉(xiāng)政府主要領(lǐng)導(dǎo)出謀獻(xiàn)策，從而使電站轉(zhuǎn)制工作進(jìn)展順利。能遵守鄉(xiāng)里的各項(xiàng)規(guī)定制度，廉潔自律意識較強(qiáng)。
10、同志注重學(xué)習(xí)，政治素質(zhì)較高，大局觀念強(qiáng)，自覺維護(hù)班子團(tuán)結(jié)，工作思路方法清晰得當(dāng)，廉潔自律，較好地完成了分管工作和局黨組交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。
11、同志注重政治理論學(xué)習(xí)，作為省局下派干部，能克服各種困難，創(chuàng)新工作方式方法，對其分管的、計財以及全局的具體工作都提出不少建設(shè)性的意見，較好地完成了分管工作和局黨組交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。
14、具備良好的職業(yè)素養(yǎng)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極主動，服從整體安排；樂于助人，勤懇務(wù)實(shí)，善于學(xué)習(xí)，注重個人成長；悟性較強(qiáng)，能很快適應(yīng)角色，快速開展工作，并根據(jù)工作需要調(diào)整工作方法和端正心態(tài)。望在以后的工作學(xué)習(xí)中取得更好的成績。
15、同志自20xx年10月走上企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)崗位以來，共產(chǎn)主義理想信念堅定，具有極強(qiáng)的'政治敏銳性和領(lǐng)導(dǎo)能力，從政治上、思想上、行動上與黨中央始終保持高度一致。工作中，他堅持原則，務(wù)實(shí)創(chuàng)新，廉潔勤政，體現(xiàn)黨員先進(jìn)性，貫徹科學(xué)發(fā)展觀，堅持民主集中制，維護(hù)領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)；生活中，他嚴(yán)以律己，明白做事，清白做人，密切聯(lián)系群眾，關(guān)心職工疾苦，自覺接受群眾的監(jiān)督，為黨員干部職工起到了良好的表率作用。在不同時期、不同的工作崗位上，團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)廣大黨員干部職工，圓滿完成了組織上賦予的各項(xiàng)工作任務(wù)，為推進(jìn)企業(yè)改革和兩個文明建設(shè)做出了積極的貢獻(xiàn)。
年終的干部考核主持詞年終干部考核主持詞篇七
1、工作認(rèn)真，負(fù)責(zé)；工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，愛崗敬業(yè)，服從整體安排，形象良好；對本職工作兢兢業(yè)業(yè)，銳意進(jìn)取，樂于助人，關(guān)心同事，與同事相處融洽，善于合作，起帶頭作用。
2、良好的個人形象和素養(yǎng)，專業(yè)技能或業(yè)務(wù)水平優(yōu)秀，為公司業(yè)務(wù)創(chuàng)造更多機(jī)會和效益，受公司客戶及合作企業(yè)好評，為公司創(chuàng)造出較好的企業(yè)效益或社會效益；工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極主動，服從整體安排，愛崗敬業(yè)，樂于助人，與同事相處融洽，業(yè)務(wù)知識扎實(shí)，業(yè)務(wù)水平優(yōu)秀，能帶動?xùn)|區(qū)的.給為同事積極工作，勝任東區(qū)大區(qū)經(jīng)理工作；工作出色，業(yè)務(wù)熟悉，為我們成立起榜樣。
3、xx能夠以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展全局，積極著眼促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展，不斷增強(qiáng)本鄉(xiāng)的綜合競爭力。能夠把提升軟實(shí)力作為重要戰(zhàn)略任務(wù)來抓，通過解放思想、創(chuàng)新觀念，科學(xué)決策、提高效率，大力培育創(chuàng)業(yè)文化，激發(fā)人才活力。
6、xx能夠堅持正確的政績觀，說實(shí)話、務(wù)實(shí)事、求實(shí)效，積極克服飄浮作風(fēng)、浮躁情緒。努力做到不盲目攀比，不搞花架子，不急功近利。
7、該同志謙虛謹(jǐn)慎，勤奮好學(xué)。能夠積極主動地學(xué)習(xí)政治、業(yè)務(wù)知識，勤于鉆研，注重理論和實(shí)踐相結(jié)合，將理論有效地運(yùn)用于實(shí)際工作中。
9、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極主動，能完全勝任本職工作，愛崗敬業(yè)，樂于助人，與同事相處融洽，善于合作。
10、該同志思想政治素質(zhì)較高，具有較強(qiáng)的指導(dǎo)、管理、協(xié)調(diào)能力，密切聯(lián)系群眾、工作作風(fēng)較好，業(yè)務(wù)能力強(qiáng)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，工作實(shí)績較為突出，能做到廉潔自律，其表現(xiàn)得到局領(lǐng)導(dǎo)和同事們的一致肯定。
11、xx能夠面對新形勢、新任務(wù)，大興求真務(wù)實(shí)之風(fēng)，埋頭苦干，真抓實(shí)干，主動把心思放在干事業(yè)上，把本領(lǐng)用在促發(fā)展上，把功夫下到狠抓落實(shí)上，以創(chuàng)造性工作促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展。
12、xx能夠腳踏實(shí)地，潛心做事。能夠把發(fā)展的激-情與務(wù)實(shí)的態(tài)度結(jié)合起來，做到開拓進(jìn)取而不因循守舊，扎實(shí)工作而不圖虛名，立足實(shí)際，從點(diǎn)滴做起，積跬步至千里，積小勝為大勝。xx能夠勇于開拓，大膽干事。能夠迎難而上，以攻堅破難的勇氣和魄力，把工作的著力點(diǎn)放到研究解決改革發(fā)展穩(wěn)定中的重大問題上，放到研究解決群眾生產(chǎn)生活中的緊迫問題上，有效破解改革發(fā)展中面臨的難題。
13、優(yōu)秀的業(yè)務(wù)水平，為公司創(chuàng)造出較好的企業(yè)效益，與同事相處和諧。
14、xx思想品德端正，工作熱情較高，責(zé)任心較強(qiáng)。對分管的人大、水電和蹲村工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，抓好落實(shí)。能深入基層解決實(shí)際問題，組織勞力抓好了渠道維修在電站轉(zhuǎn)制等工作中積極為鄉(xiāng)政府主要領(lǐng)導(dǎo)出謀獻(xiàn)策，從而使電站轉(zhuǎn)制工作進(jìn)展順利。能遵守鄉(xiāng)里的各項(xiàng)規(guī)定制度，廉潔自律意識較強(qiáng)。
15、該同志作風(fēng)優(yōu)良，廉潔自律。嚴(yán)格遵守《xx-xx》，始終堅持自警自勵，以學(xué)習(xí)提高自我，以學(xué)習(xí)增強(qiáng)貫徹執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)的自覺性和堅定性。
16、該同志思想政治素質(zhì)較高，具有較強(qiáng)的指導(dǎo)、管理、協(xié)調(diào)能力，密切聯(lián)系群眾、工作作風(fēng)較好，業(yè)務(wù)能力強(qiáng)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，工作實(shí)績較為突出，能做到廉潔自律。
17、xx同志在20xx年度中，服從xx鎮(zhèn)黨委、政府工作安排，安心工作，熱于本職，工作勤懇踏實(shí)，虛心好學(xué)，認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，嚴(yán)格按照《公務(wù)員暫行條例》的條文嚴(yán)律于己，樹立為民服務(wù)的思想，積極工作，能按時完成領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)工作任務(wù)，取得了較好的成績，受到領(lǐng)導(dǎo)和同志們的一致好評。
18、工作態(tài)度端正，業(yè)績比較突出。
19、xx能夠著眼長遠(yuǎn)，以戰(zhàn)略思維和發(fā)展眼光分析客觀事物、科學(xué)判斷形勢，把握時代要求，總攬發(fā)展全局。積極擴(kuò)大經(jīng)濟(jì)總量，努力提升發(fā)展質(zhì)量水平；既抓好當(dāng)前發(fā)展，又加強(qiáng)環(huán)境保護(hù)，注重資源節(jié)約；能夠堅持以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心，努力加快經(jīng)濟(jì)社會協(xié)調(diào)發(fā)展，真正把各方面的積極性和創(chuàng)造性凝聚到推動集約發(fā)展、創(chuàng)新發(fā)展、協(xié)調(diào)發(fā)展、可持續(xù)發(fā)展、和-諧發(fā)展上來。
20、工作熱情高；人品端正、德行優(yōu)良、自身修養(yǎng)較高、對待客戶誠信；對待工作嚴(yán)謹(jǐn)、處處為公司考慮，能夠虛心接受同事給予的建議并改正；學(xué)習(xí)進(jìn)步較快、受到大多數(shù)客戶的好評。
21、作為年青干部有朝氣，有活力，工作熱情高，愛學(xué)習(xí)，不斷提高自身業(yè)務(wù)水平，綜合素質(zhì)較高，工作細(xì)心，不畏艱難，盡職盡責(zé)做好維穩(wěn)信息和綜治工作，實(shí)現(xiàn)了各類矛盾糾紛“發(fā)現(xiàn)得早、化解得了，控制得住，處理得好”的目標(biāo)，受到縣委表彰。廉潔方面能嚴(yán)格要求自己。希望今后進(jìn)一步加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。
22、該同志綜合素質(zhì)好，業(yè)務(wù)能力強(qiáng)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。能比較全面地掌握xx-xx知識和我單位主要職能和重點(diǎn)工作，有較強(qiáng)的溝通能力，能夠勝任自身的本職工作。
23、xx能夠堅持以創(chuàng)新的觀念和科學(xué)的戰(zhàn)略推動發(fā)展。通過解放思想，更新觀念，注重戰(zhàn)略思維，堅持正確的發(fā)展定位和取向，以科學(xué)的發(fā)展思路、創(chuàng)造性的工作方針、扎實(shí)的工作舉措、攻堅破難的工作方法，推動各項(xiàng)工作取得突破性進(jìn)展。
24、專業(yè)技能業(yè)務(wù)水平優(yōu)秀，為公司創(chuàng)造好的企業(yè)效益。
25、對本職工作兢兢業(yè)業(yè)，銳意進(jìn)取，起到帶頭作用。
26、該同志愛崗敬業(yè)，認(rèn)真負(fù)責(zé)。在單位組織的各項(xiàng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)考核中均取得了不錯的成績。能保質(zhì)保量完成工作任務(wù)，在力所能及的范圍內(nèi)還能夠協(xié)助其他同志開展各項(xiàng)工作。
27、該同志有良好的道德修養(yǎng)，堅定的政治方向。在單位組織的各項(xiàng)政治學(xué)習(xí)活動中能認(rèn)真學(xué)習(xí)，認(rèn)真分析總結(jié)自身情況，積極改進(jìn)，將理論應(yīng)用到實(shí)踐中。在平時工作生活中，嚴(yán)格遵守單位的各項(xiàng)規(guī)章制度。能和同事們以誠相待，和睦相處，互相幫助。
年終的干部考核主持詞年終干部考核主持詞篇八
為了繼續(xù)深化學(xué)校內(nèi)部管理體制改革，加強(qiáng)我校中層干部隊(duì)伍建設(shè)，全面、客觀、公正、準(zhǔn)確地評價學(xué)校中層干部的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)及履行職責(zé)情況，真正起到對中層干部的激勵和檢查、監(jiān)督作用，增強(qiáng)其工作的責(zé)任感，提高行政工作效率，特制定本方案。
一、考核內(nèi)容。
考核結(jié)合教職工考核方案及教師職業(yè)道德規(guī)范，從德、能、勤、績四個方面進(jìn)行考核，重點(diǎn)考核工作實(shí)績?？己藵M分為100分，其中量化考核占50%，年終總評占43%，平時民主測評占7%。
1、崗位職責(zé)（15分）：
能盡職盡責(zé)，完成本職工作及領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作，精通業(yè)務(wù)，顧全大局，敢于負(fù)責(zé)，堅持原則，嚴(yán)格管理，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，工作效率高，本職工作完成得好，得滿分。
2、思想政治素質(zhì)、職業(yè)道德（10分）：
熱愛教育事業(yè)，積極參加各項(xiàng)集體活動，遵紀(jì)守法，團(tuán)結(jié)協(xié)助，相互補(bǔ)臺。為人師表，勤奮敬業(yè)，無不良影響，得滿分。
3、工作態(tài)度（10分）：
遵守規(guī)章制度和勞動紀(jì)律，出滿勤，干滿點(diǎn)。不得擅自離開崗位，病事假手續(xù)按我?，F(xiàn)行有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
4、工作成績（10分）：
本職工作完成的效果顯著，工作能力、工作水平、工作方法有提高和改進(jìn)。
二、考核方法。
1、平時測評：學(xué)校將不定期地對中層干部進(jìn)行民主測評，測評結(jié)果滿意率在85%以上者得7分，基本滿意率在70%以上者得5分，滿意率在60%以上者得3分，否則不得分。平時民主測評結(jié)果計入年終考核成績中。
2、年終個人述職：年末中層干部要在全校教職工大會上進(jìn)行述職，述職應(yīng)實(shí)事求是，不擴(kuò)大成績，不隱瞞缺點(diǎn)或錯誤，事實(shí)清楚，簡明扼要。述職順序采取抽簽形式進(jìn)行，時間不得超過10分鐘。
3、個別談話：談話對象由考核領(lǐng)導(dǎo)小組確定，一般應(yīng)是被考核人所在科室或有工作關(guān)系的人員，談話時，考核組應(yīng)有兩名以上人員參加，并做好談話記錄。
4、主管領(lǐng)導(dǎo)向考核領(lǐng)導(dǎo)小組客觀公正，簡明扼要地介紹其所主管科室負(fù)責(zé)人的全年工作完成情況和思想表現(xiàn)。
6、領(lǐng)導(dǎo)小組打分：考核領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)中層干部量化考核內(nèi)容逐項(xiàng)進(jìn)行打分，每位得分的25%計入最后總成績。
三、考核等次的劃分。
年度考核分優(yōu)秀、稱職、基本稱職、不稱職四個等次，這四個等次的標(biāo)準(zhǔn)是：
優(yōu)秀（90-100分）：正確執(zhí)行學(xué)校的`各項(xiàng)決議和決定，模范遵守各項(xiàng)法律、法規(guī)和規(guī)章制度，熟悉本職業(yè)務(wù)，能創(chuàng)造性地開展工作，勤奮敬業(yè)，責(zé)任心強(qiáng)，成績突出。
稱職（80-89分）：能正確執(zhí)行學(xué)校的各項(xiàng)決議和決定，模范遵守各項(xiàng)法律、法規(guī)和規(guī)章制度，熟悉或比較熟悉本職業(yè)務(wù)，工作積極，能力較強(qiáng)或提高較快，能較好完成本職工作。
重違反學(xué)校的有關(guān)規(guī)定的。
四、考核原則。
1、考核要堅持客觀公正、民主公開，注重實(shí)績原則。
2、實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)與群眾相結(jié)合，平時與定期相結(jié)合，定性與定量相結(jié)合的方法。
五、考核結(jié)果的運(yùn)用。
1、評定考核分?jǐn)?shù)：考核領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)考核內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)，統(tǒng)計出被考核人員的得分，按照從高到低的順序排列，報學(xué)校黨委會審議。
2、對考核中獲得稱職以上等次的中層干部，學(xué)校要進(jìn)行適當(dāng)?shù)莫剟?，并在評優(yōu)選模中優(yōu)先考慮。
3、在考核中總分列在末位的中層干部，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子要對其進(jìn)行誡勉談話，限期改正，連續(xù)兩年考核總分列在末位的，要調(diào)離中層崗位。
組長：xxx。
副組長：xxx。
組員：xxxxxx。
考核的具體工作由辦公室負(fù)責(zé)。
七、本方案自公布之日起實(shí)施。
年終的干部考核主持詞年終干部考核主持詞篇九
為進(jìn)一步加強(qiáng)干部管理，嚴(yán)肅干部紀(jì)律，在全鎮(zhèn)形成團(tuán)結(jié)、奮進(jìn)、廉潔、務(wù)實(shí)、高效的良好工作氛圍，促進(jìn)各項(xiàng)工作落實(shí)，經(jīng)鎮(zhèn)黨委研究，特制定本辦法。
（一）工作制度。
1、按時上、下班，不得無故遲到、早退和曠工。辦公室每周不定期抽查至少一次，凡抽查每遲到或早退一次年終考核時扣0.2分，扣50元；曠工一天扣100元，并在年底考核時扣1分（所扣資金于年終考核獎金中扣除）。
2、工作人員須接受分管領(lǐng)導(dǎo)的工作安排，并認(rèn)真搞好自己的業(yè)務(wù)，業(yè)務(wù)工作被縣以上部門通報批評的，扣部門相關(guān)工作人員年終考核獎500元。
3、上班時間不準(zhǔn)打牌，不準(zhǔn)做工作以外的私事，發(fā)現(xiàn)一次扣年終考核獎100元，并在年底考核時扣1分。
4、上班時間堅守工作崗位，除下村、開會、出差外，一律到辦公室辦公。鎮(zhèn)干部進(jìn)城辦理業(yè)務(wù)工作須向分管領(lǐng)導(dǎo)報告，并同時報辦公室備案，否則作為早退處理。
5、工作及紀(jì)律被縣級以上通報批評的，扣500元年終考核獎，并在年底考核時扣2分，取消評先評優(yōu)資格。
（二）會議制度。
1、周一例會制度。每周星期一9時30分在政府會議室召開工作例會，聽取干部匯報上周工作開展情況和本周工作安排，包村干部匯報包村工作，聽取黨委、政府工作的安排部署。辦公室負(fù)責(zé)嚴(yán)格考勤，做好會議記錄。
2、按要求參加相關(guān)會議，凡遲到或早退一次年終考核時扣0.2分，遲到扣年終考核獎50元，缺席扣0.5分，扣年終考核獎金100元。
3、遵守會場紀(jì)律，手機(jī)調(diào)為振動，不隨意走動，嚴(yán)禁會議期間吸煙，凡違反會場紀(jì)律者扣年終考核獎20元/次。
（三）請銷假制度。
工作人員因事不能來上班的，1天以內(nèi)向辦公室主任和分管領(lǐng)導(dǎo)書面請假，同時報辦公室備案。2天及以上必須書面經(jīng)辦公室主任和分管領(lǐng)導(dǎo)同意后，請假條交辦公室留存。病假需有醫(yī)院證明。因急事假條后補(bǔ)。所有請假須同時報鎮(zhèn)辦公室備案，凡不報辦公室備案和無故不假者，作為曠工處理，鎮(zhèn)辦公室負(fù)責(zé)請銷假登記。
（四）學(xué)習(xí)制度。
1、加強(qiáng)政治理論和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，用鄧小平理論和科學(xué)發(fā)展觀的思想武裝頭腦，在思想、組織、行動上與黨中央保持高度一致。
3、堅持黨委中心組學(xué)習(xí)制度，黨委中心組學(xué)習(xí)時間視情況而定,全年不少于4次。
4、會上做到手勤、口勤、形成良好的會風(fēng)，開會必須帶筆記，并做好記錄。
（五）座班、值班制度。
每班由黨政領(lǐng)導(dǎo)帶班，對曠工、遲到人員報黨委辦和紀(jì)委處理。對未請假而不值班的人員發(fā)現(xiàn)一人次，扣年終獎50元，年終考核扣0.5分；凡被縣級或縣級以上督查通報的，不在崗人員，寫出書面檢查，扣年終考核獎金300元，年終考核扣分1分，并由紀(jì)檢監(jiān)察部門處理。
（六）聯(lián)系村制度。
聯(lián)系村干部負(fù)責(zé)該村全部業(yè)務(wù)，對民事糾紛調(diào)解堅持“三三”制原則，如調(diào)解確有難度，需交鎮(zhèn)上調(diào)解的，聯(lián)系村干部必須參與調(diào)解，干部不參與的，扣年終考核獎金50元，年底考核扣0.2分。穩(wěn)定、安全、計生等工作以單項(xiàng)考核為準(zhǔn)。
（七）財務(wù)制度。
1、嚴(yán)格實(shí)行鎮(zhèn)長“一只筆”，所有開支前應(yīng)向主要領(lǐng)導(dǎo)匯報，征得同意后，方可開支。
2、倡導(dǎo)勤儉節(jié)約，嚴(yán)禁大吃大喝、鋪張浪費(fèi)。
3、除在定點(diǎn)的餐飲店接待和相關(guān)分管領(lǐng)導(dǎo)、辦公室等指定人員外，不得在外面掛賬。每次開支，原則上自己先墊支，3天之內(nèi)憑票報銷。
4、重大開支和重大資金（20xx元以上）安排須經(jīng)鎮(zhèn)黨委集體研究決定方可簽字報銷。
（八）后勤管理制度。
1、鎮(zhèn)政府機(jī)關(guān)內(nèi)部應(yīng)經(jīng)常打掃，隨時保持清潔。各辦公室和部門負(fù)責(zé)本區(qū)域的衛(wèi)生清潔。
2、鎮(zhèn)干部在用電、用水上要例行節(jié)約。辦公室的用電設(shè)施要隨時檢查，人離開時關(guān)掉一切電源。
3、材料打印管理。首先要保證黨委、政府的材料打??；不得在外私設(shè)打印點(diǎn)，需要在外打印的須事先請示，否則不予報帳。
4、物業(yè)管理。
（1）辦公用品管理。凡需購買辦公用品必須先請示，領(lǐng)導(dǎo)同意后再由分管后勤的領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)一購買，私自購買不予報銷。
（2）耗品管理，全部耗品由辦公室統(tǒng)一集中購買。
（3）所有公家的桌凳、財物不得私自搬進(jìn)自己寢室，更不準(zhǔn)拿回家和私自送人，否則將加倍在年終獎金中扣回，并嚴(yán)肅處理。
（九）首問責(zé)任制。
群眾到政府詢問的第一名干部作為首問責(zé)任人，該干部應(yīng)肩負(fù)起為當(dāng)事人服務(wù)的職責(zé)，確保當(dāng)事人滿意。屬自己業(yè)務(wù)或分管的，應(yīng)及時給予辦理，不能立即辦理的，應(yīng)向當(dāng)事人說明情況；不屬于自己業(yè)務(wù)范圍的，應(yīng)帶到辦理該項(xiàng)業(yè)務(wù)的辦公室向有關(guān)工作人員交涉好。
（十）限時辦結(jié)制。
群眾來機(jī)關(guān)辦事，有關(guān)工作人員不得推諉、拖拉，應(yīng)在規(guī)定的期限內(nèi)給予辦結(jié)，因特殊情況需延期的必須向當(dāng)事人說明理由，無正當(dāng)理由逾期不辦的，按紀(jì)檢監(jiān)察部門相關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。
（十一）干部廉政“十不準(zhǔn)”制度。
一、政治堅定，不準(zhǔn)信謠傳謠，煽動鬧事；
二、光明磊落，不準(zhǔn)貪賄，腐化墜落；
三、工作扎實(shí)，不準(zhǔn)虛報浮夸，爭名奪利；
四、接待有度，不準(zhǔn)大吃大喝，鋪張浪費(fèi)；
五、厲行節(jié)約，不準(zhǔn)公款娛樂，敗壞形象；
六、辦事公道，不準(zhǔn)吃拿卡要，徇私枉法；
七、熱忱服務(wù)，不準(zhǔn)推脫延誤，互相扯皮；
八、艱苦樸素，不準(zhǔn)大操大辦，見機(jī)斂財；
九、行為檢點(diǎn)，不準(zhǔn)淫穢賭博，吸毒販黃；
十、團(tuán)結(jié)共事，不準(zhǔn)陽奉陰違，打擊報復(fù)。
（一）目標(biāo)責(zé)任。
鎮(zhèn)黨委書記、鎮(zhèn)長為全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展目標(biāo)決策管理的總責(zé)任人，負(fù)責(zé)目標(biāo)決策管理，組織落實(shí)縣委、縣政府下達(dá)的決策目標(biāo)。副職按照分工負(fù)責(zé)相關(guān)目標(biāo)決策及實(shí)施，各辦公室負(fù)責(zé)各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作目標(biāo)的具體實(shí)施，項(xiàng)目工作組負(fù)責(zé)各自項(xiàng)目工作目標(biāo)責(zé)任。
（二）目標(biāo)管理組織體系。
鎮(zhèn)辦公室負(fù)責(zé)目標(biāo)管理具體工作，統(tǒng)一制定并分解目標(biāo)任務(wù)，協(xié)助黨委政府完成目標(biāo)管理、監(jiān)督檢查、管理考評等具體工作。納入目標(biāo)管理的部門和人員為目標(biāo)管理對象。
（三）目標(biāo)制定的依據(jù)。
縣委、縣政府下達(dá)的各項(xiàng)工作目標(biāo)任務(wù)和重點(diǎn)工作；鎮(zhèn)黨委、政府確定的納入目標(biāo)考核內(nèi)容的中心工作。
（四）目標(biāo)考核的內(nèi)容。
1、鎮(zhèn)黨委、政府下達(dá)的各項(xiàng)年度工作目標(biāo)。
2、鎮(zhèn)黨委、政府確定的納入年度目標(biāo)考核的中心工作。
（五）目標(biāo)控制。
目標(biāo)一經(jīng)下達(dá)，原則上不予調(diào)整，因其它客觀原因調(diào)整的，以下發(fā)的通知為準(zhǔn)。目標(biāo)任務(wù)下達(dá)后，實(shí)行定期和不定期督查通報方式進(jìn)行管理控制。
（六）目標(biāo)考評。
1、考評方式：在年底，每名干部根據(jù)年初目標(biāo)寫出自查總結(jié)，報鎮(zhèn)黨委辦備案。
2、考評辦法：綜合考評分由基礎(chǔ)分和專項(xiàng)目標(biāo)得分組成?；A(chǔ)分100分，其中年終考評80分，分管領(lǐng)導(dǎo)打分20分。
年終考評包括：業(yè)務(wù)工作（崗位工作任務(wù)臺賬）、中心工作、臨時交辦工作。
群眾評議包括：全體鎮(zhèn)干部。
3、計分辦法：
（1）年終評議：基礎(chǔ)分為100分、其中：業(yè)務(wù)工作（崗位工作任務(wù)臺賬）占80%，中心工作占10%，臨時工作用占10%。由黨委負(fù)責(zé)考核。
（2）分管領(lǐng)導(dǎo)打分：分管領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)干部工作目標(biāo)任務(wù)完成情況以及平時表現(xiàn)情況打分，基礎(chǔ)分為100分。
（個人考核得分=年終考評得分×80%+分管領(lǐng)導(dǎo)打分×20%）。
4、加分。
（1）表彰獎勵。集體或個人得到省委、省政府以上表彰的，加5分。獲市委、市政府和省級部門表彰的，加3分。獲縣委、縣政府和市級部門表彰的，加2分；獲鎮(zhèn)黨委、政府和縣級部門表彰的，加1分。
（2）經(jīng)驗(yàn)交流。工作在省級以上進(jìn)行了經(jīng)驗(yàn)交流的，加5分。工作在市級進(jìn)行了經(jīng)驗(yàn)交流的，加3分。工作在縣級進(jìn)行了經(jīng)驗(yàn)交流的，加2分。
（3）項(xiàng)目工作。項(xiàng)目工作按時限完成任務(wù)，單項(xiàng)加2分。
（4）重點(diǎn)工作。重點(diǎn)工作按時限完成任務(wù)，單項(xiàng)加分3分。
（5）兼職干部加分。凡兼職的干部，兼一職加2分。
5、考核各項(xiàng)得分之和實(shí)行上限，最高得分不超過130分，最低不低于70分。
（七）目標(biāo)獎懲。
1、獎勵。
（1）等次劃分?？己说却蝿澐譃閮?yōu)秀、合格、不合格三個等次。年終考核得分在80分以上評為合格等次，得分在80分以下者評為不合格。凡合格者以實(shí)際得分掛鉤縣上目標(biāo)獎分配，90分以上方能參加評先評優(yōu)。
（2）設(shè)立目標(biāo)風(fēng)險抵押獎。凡重點(diǎn)工作，臨時突擊工作，臨時疑難工作，設(shè)立目標(biāo)風(fēng)險抵押獎。按時限完成任務(wù)的，按風(fēng)險抵押金和獎金1:2的比例發(fā)放風(fēng)險抵押獎，并退還抵押金。未按時限完成任務(wù)的，風(fēng)險抵押金不予退還，年終考核扣1分/項(xiàng)。
2、處罰。
（1）對考核不達(dá)標(biāo)的目標(biāo)管理對象不計發(fā)目標(biāo)風(fēng)險抵押獎。
（2）曠工累計1周以上，病事假累（除產(chǎn)假）計半年以上者不計獎。
（3）年終考評不稱職者不計獎。
（八）非在編人員獎金發(fā)放。
范圍包括：大學(xué)生村官、志愿者、公益性崗位等人員。
（1）平時各項(xiàng)補(bǔ)助及風(fēng)險抵押金按在編人員標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范和發(fā)放。
（2）年終目標(biāo)考核獎金按在編人員50%比例發(fā)放。
年終的干部考核主持詞年終干部考核主持詞篇十
一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。責(zé)任落實(shí)兩年來，我鄉(xiāng)認(rèn)真貫徹落實(shí)、縣政府關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的部署要求以及《廉政工作目標(biāo)管理責(zé)任書》的要求，結(jié)合我鄉(xiāng)實(shí)際情況，將廉政工作納入鄉(xiāng)黨委、鄉(xiāng)政府議事日程，成立了以鄉(xiāng)黨委書記為組長、紀(jì)檢書記為副組長的黨風(fēng)廉政領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了我鄉(xiāng)xx年黨風(fēng)廉政建設(shè)實(shí)施方案，年初，我鄉(xiāng)都要召開黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議，向委書記分別與各村委簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)工作責(zé)任書》，明確了黨政一把手對反腐倡廉負(fù)總則和第一責(zé)任人，分管領(lǐng)導(dǎo)對分管部門負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，真正做到了“黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，黨政齊抓共管，紀(jì)委組織協(xié)調(diào)，部門各負(fù)其責(zé)”，同時我們也制訂和完善了《領(lǐng)導(dǎo)集體議事制度》、《機(jī)關(guān)管理制度》、《公務(wù)員制度》、《黨風(fēng)班子成員黨風(fēng)廉政建設(shè)崗位職責(zé)》、《黨風(fēng)廉政責(zé)任追究制度》、《黨政班子成員廉政建設(shè)崗位職責(zé)》等，確保廉政糾風(fēng)工作重點(diǎn)突出、責(zé)任明確、分解到位、責(zé)任到人，由于層層落實(shí)，形成網(wǎng)絡(luò)，使廉政糾風(fēng)工作落到實(shí)處。
二、述職述廉相結(jié)合。確保反腐保廉工作的進(jìn)一步增強(qiáng)每年終，我鄉(xiāng)都要對鄉(xiāng)直各部門負(fù)責(zé)人、村委、兩委干部進(jìn)行民-主考核，參與考核人員包括鄉(xiāng)紀(jì)委書記牽頭的工作小組、各部門干部、村民代表、村黨員代表、居民代表等，在述職述廉會議上，各干部向代表們通報了一年來各部門、村委、居委所做的工作，尤其是在村務(wù)、居務(wù)、政務(wù)及財務(wù)等方面清楚匯報了情況，使得我鄉(xiāng)的“兩個公開”真正落到實(shí)處，得到了村民和居民信任。在述職述廉會議過程中，干部與群眾形成了互動，群眾對哪些方面不清楚明白的，都可以在這里得到滿意的答復(fù)，同時代表們也紛紛給所在村、居委出謀獻(xiàn)策，對今后如何更好的開展工作提出了許多寶貴的意見和建議，促進(jìn)了干群和黨群關(guān)系的進(jìn)一步協(xié)調(diào)發(fā)展，也使得我鎮(zhèn)的反腐保廉監(jiān)督工作得到進(jìn)一步增強(qiáng)。
三、加強(qiáng)信訪工作，認(rèn)真查處違紀(jì)違法案件群眾上訪無小事，必須做到事事有回音，件件有落實(shí)。我鄉(xiāng)就是長期堅持這一做事原則，高度重視群眾信訪工作，認(rèn)真對待群眾反映的.熱點(diǎn)難點(diǎn)問題。為了更好的做好這項(xiàng)工作，還專門制訂了鄉(xiāng)黨政領(lǐng)導(dǎo)接訪日制度，安排每周二、三兩日以接待來訪群眾。還專門成立了信訪工作小組，以更加快捷的處理信訪案件。在2014年中，我鄉(xiāng)共受理信訪案21宗，其中澄清事實(shí)19，協(xié)調(diào)處理宗18，辦理宗6。
四、糾建并舉。規(guī)范行業(yè)之風(fēng)在年初，我鄉(xiāng)就建立和完善了機(jī)關(guān)內(nèi)部管理制度和考核辦法等有關(guān)制度，并做到每月一統(tǒng)計，一季度一通報，年底考核又獎懲，真正做到公平、公正、公開，規(guī)范了鄉(xiāng)干部的行政行為，堅持了以制度管理，以制度管事，力爭建設(shè)一支“廉潔、勤政、高效、務(wù)實(shí)”的機(jī)關(guān)干部隊(duì)伍。各經(jīng)濟(jì)部門嚴(yán)格執(zhí)行物價局的有關(guān)收費(fèi)規(guī)定，對收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)和收費(fèi)項(xiàng)目均上墻公示，做到了不亂收費(fèi)、亂罰款、亂攤派及搭車收費(fèi)和超標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi)現(xiàn)象。對窗口部門，也通過開展行風(fēng)建設(shè)和評議活動，消除了工作人員辦事不公，辦事拖拉和“吃、拿、卡、要”等群眾反映然熱烈的不正之風(fēng)。
五、加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育，提高思想素質(zhì)，做到標(biāo)本兼治為保障黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的順利開展，黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組注重加強(qiáng)對機(jī)關(guān)干部的教育，始終把干部的思想教育放在第一位，認(rèn)真抓好對省、市、縣廉政工作有關(guān)文件、指示的傳達(dá)學(xué)習(xí)，開展了紀(jì)律教育學(xué)習(xí)月和整頓機(jī)關(guān)工作作風(fēng)活動，通過學(xué)習(xí)，廣大干部職工深受教育，提高了反腐倡廉的自覺性。班子成員定期召開民-主生活會，通過開展批評與自我批評活動中，查找自身在生活、工作作風(fēng)和學(xué)習(xí)等方面不足之處，時時為自己敲響反腐保廉的警鐘。通過學(xué)習(xí)，最終使干部的思想教育形成制度化、規(guī)范化、經(jīng)?；?，這也有利于干部之間的團(tuán)結(jié)與溝通。把集中學(xué)習(xí)作為教育干部、職工的有效途徑。通過組織學(xué)習(xí)教育，提高了黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部遵紀(jì)守法，增強(qiáng)了黨紀(jì)政紀(jì)觀念和法制觀念，提高了拒腐防變能力，著實(shí)解決了黨員干部在黨員廉政建設(shè)和工作作風(fēng)方面存在的問題，切實(shí)轉(zhuǎn)變了工作作風(fēng)。及時做好“政務(wù)、村務(wù)、財務(wù)”公開工作，做到每季度的政務(wù)、村務(wù)、財務(wù)情況及時公布上墻。做好了“黨員聯(lián)系村務(wù)工作責(zé)任制”的每季度考核，結(jié)果按時上墻。每月的民情日記的定情檢查、統(tǒng)計、匯總工作。加強(qiáng)和完善了領(lǐng)導(dǎo)掛點(diǎn)聯(lián)系制度及黨政班子成員抓基層組織建設(shè)責(zé)任制等黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。還有為了更好的加強(qiáng)黨廉工作的宣傳。
注：查看本文相關(guān)詳情請搜索進(jìn)入安徽人事資料網(wǎng)然后站內(nèi)搜索鄉(xiāng)干部年終考核總結(jié)。
年終的干部考核主持詞年終干部考核主持詞篇十一
領(lǐng)導(dǎo)、同志們!在黨委、政府正確領(lǐng)導(dǎo)下，我將2014年工作總結(jié)如下： 一、機(jī)關(guān)事務(wù)，做到耐心、細(xì)致、周到。我始終堅持“六到”的文明辦公的原則。即“心到-----勤于思考。眼到----善于觀察。語到----敢于說話。事...
領(lǐng)導(dǎo)、同志們!
在黨委、政府正確領(lǐng)導(dǎo)下，我將2012年工作總結(jié)如下：
一、機(jī)關(guān)事務(wù)，做到耐心、細(xì)致、周到。我始終堅持“六到”的文明辦公的原則。即“心到-----勤于思考。眼到----善于觀察。語到----敢于說話。事到-----事無巨細(xì)。禮到----熱情禮貌。程序到-----不越位、不包辦。一年來，不管購買物資，還是維修工程項(xiàng)目，廉價購物，以質(zhì)為本，屬于本人經(jīng)手的發(fā)票和單據(jù)：標(biāo)名清楚，用途明白。熱情接待來訪群眾，能解決的就地調(diào)解，不能解決的當(dāng)面解釋，(值班日志有記載)。規(guī)勸來訪人員不能影響機(jī)關(guān)正常會議，熱情為來訪群眾提供法律咨詢和政策服務(wù)。將工作安排有序、做到忙而不亂，盡量讓領(lǐng)導(dǎo)放心，讓干部滿意。
二、支部活動，環(huán)環(huán)扣緊，程序到位。認(rèn)真開展“學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀”活動(3月28日----8月22日)。從自學(xué)到檢查學(xué)習(xí)心得;從組織集體學(xué)習(xí)到查閱學(xué)習(xí)筆記;從四進(jìn)農(nóng)家四滿意活動到踐行學(xué)習(xí)效果;從理論考試到一人一策;從扶貧幫困到作風(fēng)整改。學(xué)教活動產(chǎn)生了立竿見影的效果。認(rèn)真抓好機(jī)關(guān)黨員的發(fā)展工作，預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正工作，積極培養(yǎng)先進(jìn)青年入黨，在發(fā)展新黨員的問題上，始終堅持“堅持標(biāo)準(zhǔn)，保證質(zhì)量，改善結(jié)構(gòu)，慎重發(fā)展”的原則。全年共計發(fā)展新黨員2名，預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正3名，檔案資料做到了整潔齊全。健全了支部“三會一課制度，督促收繳黨員的黨費(fèi)。
年關(guān)將近，又到了鋪天蓋地寫總結(jié)的時候，為濟(jì)世救人，筆者特將訪遍名師學(xué)來的年終總結(jié)秘笈奉獻(xiàn)出來，希望能給各位同仁以啟迪。
要點(diǎn)一:篇幅要夠長
要想做到篇幅長，除了下苦工夫狠寫一通外，還有一個捷徑可走——字大行稀。即把字號定位在“三號”以上，盡量拉大行間距，但不可太過，否則會給人一種“注水肉”的感覺。
要點(diǎn)二:套話不可少
如開頭必是“時光荏苒，2004年很快就要過去了，回首過去的一年，內(nèi)心不禁感慨萬千……”結(jié)尾必是“新的一年意味著新的起點(diǎn)新的機(jī)遇新的挑戰(zhàn)”、“決心再接再厲，更上一層樓”或是“一定努力打開一個工作新局面”。
要點(diǎn)三:數(shù)據(jù)要直觀
如今是數(shù)字時代，故數(shù)據(jù)是多多益善，如“業(yè)務(wù)增長率”、“顧客投訴減少率”、“接待了多少來訪者”、“節(jié)約了多少開支”、“義務(wù)加班多少次”、“平均每天接電話多少個”、“平均每年有多少天在外出差”、“累計寫材料多少頁”等等。
要點(diǎn)四:用好序列號
序列號的最大好處是可以一句話拆成好幾句說，還能幾個字或半句當(dāng)一句，在紙面上大量留白，拉長篇幅的同時，使總結(jié)顯得很有條理。需要注意的是，一定要層層排序，嚴(yán)格按照隸屬關(guān)系，不要給領(lǐng)導(dǎo)留下思路不清晰的印象。
注：查看本文相關(guān)詳情請搜索進(jìn)入安徽人事資料網(wǎng)然后站內(nèi)搜索干部年終考核總結(jié)。
年終的干部考核主持詞年終干部考核主持詞篇十二
該同志為人正直，謙虛謹(jǐn)慎，堅持原則，嚴(yán)格依法辦事，不計個人得失，經(jīng)常主動加班，一年來，能較好完成各項(xiàng)工作任務(wù)，是一個優(yōu)秀的鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部。
工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極主動，服從整體安排，愛崗敬業(yè)，業(yè)務(wù)知識扎實(shí)，業(yè)務(wù)水平優(yōu)秀，與北區(qū)各位經(jīng)理相處融洽，樹立榜樣，勝任北區(qū)大區(qū)經(jīng)理工作;人品端正、做事塌實(shí)、行為規(guī)范、對待所負(fù)責(zé)區(qū)域進(jìn)行有效指導(dǎo)，并提出建設(shè)性意見;高度敬業(yè)，表現(xiàn)出色。
工作認(rèn)真，負(fù)責(zé);工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，愛崗敬業(yè)，服從整體安排，形象良好；對本職工作兢兢業(yè)業(yè)，銳意進(jìn)取，樂于助人，關(guān)心同事，與同事相處融洽，善于合作，起帶頭作用。
年終的干部考核主持詞年終干部考核主持詞篇十三
本文目錄。
同志們：
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建設(shè)責(zé)任制落實(shí)情況和黨組領(lǐng)導(dǎo)班子及縣處級領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行考核測評。
參加我們會議的考核組的領(lǐng)導(dǎo)有：
市委副書記、市紀(jì)委書記。
市委常委、政法委書記。
市紀(jì)委副書記。
市委政法委政治部主任。
市紀(jì)委廉潔自律辦公室副主任。
市委組織部市直干部科科長。
在此，我代表院黨組及全院干警對市委考核組各位領(lǐng)導(dǎo)的到來表示熱烈地歡迎和衷心地感謝!
此次考核是市委對我院-x年度黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制貫徹落實(shí)情況和黨組領(lǐng)導(dǎo)班子及縣處級領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律情況的綜合考評，是提高廣大干警拒腐防變和抵御風(fēng)險能力的有效措施，也是落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和公正司法、一心為民要求的一項(xiàng)具體舉措，充分體現(xiàn)了市委領(lǐng)導(dǎo)對我院干警的關(guān)心和愛護(hù)以及對法院全面工作的關(guān)心和支持。全院干警要密切配合、全力保障、虛心接受考核和測評，并以此推進(jìn)我院班子建設(shè)、隊(duì)伍建設(shè)、審判工作、黨風(fēng)廉政建設(shè)等項(xiàng)工作的全面開展。
今天上午的會議主要有三項(xiàng)議程：
二是由市委副書記、市紀(jì)委書記就考核測評工作作重要講話;。
三是由我院到會的副科級以上干部對院領(lǐng)導(dǎo)班子、處級干部進(jìn)行民-主測評，同時，對我院-x年落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況進(jìn)行問卷調(diào)查。
會議進(jìn)行第二項(xiàng)：請市委副書記、紀(jì)委書記就考核、測評工作作重要講話……。
剛才，就……作了重要講話，主要講了*個方面，一是……二是……三是……我們要結(jié)合工作實(shí)際認(rèn)真學(xué)習(xí)、深刻領(lǐng)會、狠抓落實(shí)，切實(shí)將要求貫徹落實(shí)到我院以審判為主的各項(xiàng)工作當(dāng)中。
政治部、紀(jì)檢監(jiān)察工作人員注意清點(diǎn)我院副科級以上干部到會人數(shù)情況……。
下面由工作人員發(fā)放民-主測評表和調(diào)查問卷。
民-主測評表和調(diào)查問卷填好后，由考核組的同志統(tǒng)一收回。
會議結(jié)束后，召開座談會，參加座談會的人員到辦公大樓六樓會議室，工作人員按計劃組織好。
今天上午的會議至此結(jié)束，先請考核組的領(lǐng)導(dǎo)前往會議室……。
散會!
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黨委書記：張邦鎖xx年11月12日同志們：今天，我們在這里召開全礦中層干部年度考核動員會，目的是通過考核，正確評價基層班子及成員一年來的工作成績，不斷提高中層干部政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)，激勵黨員干部、忠誠敬業(yè)創(chuàng)佳績，誠信服從求進(jìn)取的精神風(fēng)貌，進(jìn)一步把思想和行動統(tǒng)一到振興千秋偉業(yè)上來，剛才對考核工作做了具體安排，劉礦長做了重要講話，講的很好，為確?？己诵Ч龅娇己恕⑸a(chǎn)兩不誤，下面我講五點(diǎn)要求：一、要明確考核的目的和意義這次考核是按照集團(tuán)公司黨委的要求，結(jié)合我礦實(shí)際進(jìn)行的，對于全面客觀地評價每一個中層干部，完善我礦干部隊(duì)伍管理體制有著重要的意義。對干部進(jìn)行考核，是千秋事業(yè)發(fā)展的客觀要求，是每個干部自身發(fā)展的內(nèi)在需求，也是干部隊(duì)伍改革的必然要求，在于形成干部隊(duì)伍能上，能下的動態(tài)用人機(jī)制，進(jìn)一步推進(jìn)干部隊(duì)伍的“四化”建設(shè)，努力培養(yǎng)造就一支高素質(zhì)的干部隊(duì)伍。二、要客觀、辯證的對待自己和他人全礦黨員干部一定要以求真務(wù)實(shí)的政績觀嚴(yán)格要求自己，正確客觀地對待自己和他人，要辯證地看待熟悉與不熟悉、了解與不了解的關(guān)系，考核評價是干部選拔任用的基礎(chǔ)，年度考核是堅持黨管干部原則的具體體現(xiàn)，通過考核的方式對同志們一年來的工作成績做一個全面、客觀、公正的評價，并為其升降、調(diào)整、獎懲、培訓(xùn)提供依據(jù)，礦黨委希望成績好的同志不要沾沾自喜，成績一般的同志也不要背上思想包袱，通過考核深刻剖析找差距，發(fā)現(xiàn)優(yōu)點(diǎn)求進(jìn)取，這次考核是干部管理中的一項(xiàng)日常工作，希望各位要正確對待。三、認(rèn)真準(zhǔn)備、迅速行動抓落實(shí)動員會后，要迅速行動抓落實(shí)，認(rèn)真細(xì)致做好考核前準(zhǔn)備工作，按照考核具體要求，客觀真實(shí)的對自己一年來的工作做一個總結(jié)匯報，要既講成績，更要講自身存在的不足和問題，要深刻對照考核制度，查找缺點(diǎn)，提高認(rèn)識。四、抓好安全生產(chǎn)、確保礦區(qū)穩(wěn)定在積極參加考核工作的同時，要杜絕重考核輕生產(chǎn)、重成績輕安全的苗頭，要對正確處理安全生產(chǎn)與年度考核之間的關(guān)系，周密安排工作，落實(shí)勞動紀(jì)律，保證隊(duì)伍穩(wěn)定，加強(qiáng)現(xiàn)場管理，遵守安全規(guī)程，確保安全生產(chǎn)，嚴(yán)禁傳謠言，破壞管理秩序。人人從我做起維護(hù)好來之不易生產(chǎn)形勢。五、做到兩個結(jié)合，克服兩種傾向兩個結(jié)合即堅持工作能力和職工評價相結(jié)合，平時考核與年度考核相結(jié)合，要確?？己私Y(jié)果的全面準(zhǔn)確，必須擴(kuò)大群眾參與面，考核方法化，堅持群眾在選人、用人上的參與權(quán)、選擇權(quán)。只有在一定規(guī)模以上的人群中進(jìn)行量化測評，其數(shù)據(jù)才具有科學(xué)性，這與干部考核的化是相一致的?？朔煞N傾向即克服走過場和隨意性傾向，在考核工作中要克服不夠嚴(yán)謹(jǐn)規(guī)范，走過場對付檢查的傾向，具體表現(xiàn)：一是不嚴(yán)格按照考核程序進(jìn)行，或者只是搞測評，簡單地履行一下程序;不認(rèn)真聽取群眾意見，只憑自己的主觀印象搞內(nèi)定，最后不負(fù)責(zé)任地將考核情況上報、對付檢查。二是在考核等次的評定上，不是完全以每個干部工作實(shí)際為依據(jù)來確定，存在著隨意性，攙雜個人因素，從而出現(xiàn)你好我好大家好的局面，這樣評定考核等次，有失公正，使干部考核失去了爭先創(chuàng)優(yōu)的激勵作用。六、把握五個重點(diǎn)，確保考核質(zhì)量一是要明確各部門職責(zé)，創(chuàng)造一個自上而下、齊抓共管的工作格局，為考核工作提供強(qiáng)有力的組織保證。二是充分做好考核前的準(zhǔn)備工作，掌握被考核對象的基本情況，擬定談話提綱，以確?？己苏勗捰袟l不紊地進(jìn)行。
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同志們：
值此嚴(yán)冬時節(jié)，我們迎來了一年一度的經(jīng)濟(jì)工作目標(biāo)考核和縣級領(lǐng)導(dǎo)干部述職測評。市考核組各位領(lǐng)導(dǎo)和同志不畏嚴(yán)寒，光臨我縣檢查指導(dǎo)工作，既是對我們的檢測和考驗(yàn)，又是對我們的鞭策和激勵。在此，我謹(jǐn)代表中共**縣委、**縣人民政府及68萬**人民，向市考核組的領(lǐng)導(dǎo)和同志表示最熱烈的歡迎和最衷心的感謝。下面，我首先向大家介紹主席臺就座的市考評組領(lǐng)導(dǎo)，他們是市政協(xié)老領(lǐng)導(dǎo)蒲顯福同志、市政協(xié)副主席李承遠(yuǎn)同志、市委目標(biāo)辦主任雷國林同志、市委組織部副縣級組織員段登勝同志。在會議前排就座的還有參加此次目標(biāo)考核的市級相關(guān)部門的各位領(lǐng)導(dǎo)和同志，讓我們再一次以熱烈的掌聲向他們的到來表示歡迎。下面逐項(xiàng)進(jìn)行大會議程。
一、首先請市政協(xié)老領(lǐng)導(dǎo)講話。
二、請縣委副書記、縣長代表縣委、縣政府作工作匯報。
三、縣委書記、縣長述職。
四、測評和推薦。先請組織部同志分發(fā)民-主測評表。
下面，請市委組織部副縣級組織員就縣委、縣政府班子工作績效測評、縣級領(lǐng)導(dǎo)干部年度民-主測評和縣級后備干部民-主推薦工作作說明。
下面，進(jìn)行民-主測評。
同志們，今天會議的各項(xiàng)議程已進(jìn)行完畢。剛才市政協(xié)老領(lǐng)導(dǎo)代表市考核組對我們提出了要求和希望，我希望大家以此為契機(jī)，與時俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新，勤奮工作，狠抓落實(shí)，在新的一年中取得更優(yōu)異的成績。
在春節(jié)即將來臨之際，預(yù)祝市考核組各位領(lǐng)導(dǎo)和同志節(jié)日快樂，闔家歡樂!祝同志們工作順利，心想事成!
各位領(lǐng)導(dǎo)，同志們：
今天，省委組織部派出考察組，專程深入到*鄉(xiāng)對進(jìn)行考察。參加今天會議的省委考察組領(lǐng)導(dǎo)同志有：
讓我們以熱烈的掌聲歡迎考察組各位領(lǐng)導(dǎo)的到來!
參加今天會議的還有：*鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子成員，鄉(xiāng)機(jī)關(guān)全體干部，各站所負(fù)責(zé)人，所轄村黨支部書記、村委會主任。
大家知道，在全省公開選拔副處級領(lǐng)導(dǎo)干部工作中，報考了*處副處長職位，經(jīng)過筆試、面試等環(huán)節(jié)，脫穎而出，進(jìn)入了考察程序。充分展示了其優(yōu)秀的綜合素質(zhì)和個人能力，這在我縣是一件好事、喜事。在我縣是一位素質(zhì)較高的黨委書記，黨性強(qiáng)，講大局，有責(zé)任感，工作要強(qiáng)，任勞任怨，敢于堅持原則，實(shí)踐經(jīng)轉(zhuǎn)驗(yàn)也比較豐富，能夠始終圍繞發(fā)展第一要務(wù)，認(rèn)真履行。
崗位職責(zé)。
狠抓工作落實(shí)推進(jìn)工作創(chuàng)新各項(xiàng)工作取得了較明顯的工作成效縣委是肯定的大家也是有目共矚的。希望大家從大局出發(fā)合力配合省考察組圓滿完成這次考察任務(wù)。
今天會議的主要議程有三項(xiàng)：
1、考察組組長同志作重要講話。
2、鄉(xiāng)黨委書記作。
述職報告。
3、進(jìn)行民-主測評。
下面逐項(xiàng)進(jìn)行。
首先，請考察組組長同志作重要講話，大家歡迎。
下面進(jìn)行第二項(xiàng)：請進(jìn)行述職。
下面進(jìn)行第三項(xiàng)，進(jìn)行民-主測評。請工作人員清點(diǎn)人數(shù)，發(fā)放民-主測評表。
(各位同志領(lǐng)到表后，先不要著急填寫，請考察組作說明后再填)。
年終的干部考核主持詞年終干部考核主持詞篇十四
同志們，大家好：
又到了年終歲尾，根據(jù)《中共中央關(guān)于黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》和《瓦房店市領(lǐng)導(dǎo)干部管理規(guī)則》的規(guī)定，每年都要對全市鄉(xiāng)局級領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行一次正常的年度考核。這次考核主要內(nèi)容有兩方面：一是領(lǐng)導(dǎo)班子一年來的總體工作運(yùn)行狀況和班子建設(shè)情況，工作中取得了哪些成績，還存在哪些主要問題。二是領(lǐng)導(dǎo)班子成員履行本職崗位工作職責(zé)情況，每個人的德能勤績廉表現(xiàn)情況以及存在哪些主要優(yōu)缺點(diǎn)。
考核主要分兩個環(huán)節(jié)進(jìn)行：一是對現(xiàn)任領(lǐng)導(dǎo)班子和班子成員進(jìn)行民主測評;二是個別談話了解情況，聽取意見。下面我們首先進(jìn)行民主測評：
首先講一下民主測評，這次民主測評跟往年一樣，分三項(xiàng)內(nèi)容：一是對領(lǐng)導(dǎo)班子的總體評價;二是對班子成員的評價;三是領(lǐng)導(dǎo)班子存在的主要問題及你有何意見或建議。對領(lǐng)導(dǎo)班子的總體評價：主要看領(lǐng)導(dǎo)班子是否能夠堅決貫徹執(zhí)行黨的基本路線，全心全意為人民服務(wù)，具有領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)代化建設(shè)的能力。要根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)班子從年初以來的總體工作運(yùn)行狀況、完成市委市政府年初下達(dá)的指標(biāo)任務(wù)情況、完成本單位年度計劃等工作實(shí)際情況、以及班子的思想政治建設(shè)情況，如凝聚力、戰(zhàn)斗力如何，成員之間是否團(tuán)結(jié)、配合，精神狀況如何，廉政建設(shè)如何，作風(fēng)是否務(wù)實(shí)等等。綜合這些方面對領(lǐng)導(dǎo)班子劃分出檔次。對班子成員評價要以《條例》中有關(guān)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)當(dāng)具備的德能勤績廉等基本條件作為標(biāo)準(zhǔn)，根據(jù)班子成員的德才表現(xiàn)，履行本職崗位工作職責(zé)情況、工作實(shí)績、群眾認(rèn)可程度等劃分出不同檔次。第三項(xiàng)了就是尋找問題、提建議，你認(rèn)為目前班子存在哪些主要問題，您對班子建設(shè)還有哪些意見和建議，可以簡明扼要地寫在上面。
為搞好民主測評，簡單提幾點(diǎn)要求：
第一是要端正態(tài)度、認(rèn)真對待。根據(jù)我市領(lǐng)導(dǎo)干部管理規(guī)則的規(guī)定，在考核領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部時，都要進(jìn)行民主測評和民主推薦，以充分發(fā)揚(yáng)民主，堅持群眾公認(rèn)，這也是我們每次考核必須進(jìn)行的一個重要環(huán)節(jié)。測評和推薦的結(jié)果將作為社會評價和調(diào)整領(lǐng)導(dǎo)干部的重要參考依據(jù)。希望大家能夠抱著對組織負(fù)責(zé)、對干部負(fù)責(zé)的態(tài)度，從事業(yè)出發(fā)、從大局出發(fā)，實(shí)事求是、全面準(zhǔn)確、客觀公正地評價和推薦干部。
二是要認(rèn)真仔細(xì)、不要空項(xiàng)。今天參加會議的同志，都代表一定的層面，對領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)成員都有一定程度的了解，都應(yīng)該能夠?qū)Π嘧雍桶嘧映蓡T作出自己的評價，因此無論是測評還是推薦要求大家劃滿寫滿。不準(zhǔn)空項(xiàng)，一會兒收票的時候我們要一張一張地看，沒有寫滿地要從新填寫。
三是要獨(dú)立完成。個人劃個人的票，不準(zhǔn)商量，不準(zhǔn)詢問別人怎么畫，也不準(zhǔn)替別人劃。發(fā)完票后，機(jī)關(guān)干部可以回自己辦公室劃票，基層來的同志在會議室里劃，劃票完成后，麻煩大家把自己的票折疊好，親自交到我們手中，不要讓別人代交。
測評結(jié)束后，我們還要用一到兩天時間找部分同志談話，當(dāng)面了解情況。由于時間關(guān)系，不可能每個人都找到，如果同志們誰有問題和意見需要向我們反映，我們隨時歡迎。希望大家協(xié)助、配合，謝謝。
年終的干部考核主持詞年終干部考核主持詞篇十五
20xx年在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我們明淑村“兩委”強(qiáng)化責(zé)任，落實(shí)工作目標(biāo)，積極帶領(lǐng)全村廣大干部群眾，群策群力，團(tuán)結(jié)拼搏，各項(xiàng)工作出色完成，社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展迅猛，預(yù)計今年全村人均收入達(dá)6000多元，較好的完成了年初制定的工作目標(biāo)。同時，在廣大干部群眾的團(tuán)結(jié)支持下取得一定的成績，具體如下：
近年來，國家的政策越來越偏重于農(nóng)村，從免繳農(nóng)業(yè)稅到“三農(nóng)”補(bǔ)貼，一系列的惠農(nóng)政策為老百姓增加了收入。然而，隨著惠農(nóng)政策的進(jìn)一步加大，沒有取消的稅費(fèi)也給村委帶來了很大的困難。農(nóng)戶不能自覺將水費(fèi)、一事一議交到村委，為此收繳這些費(fèi)用需要多次上門催討才能得以繳納，大大影響了村委的工作效率。為方便農(nóng)戶結(jié)算和村委工作，村委通過研究決定將“三補(bǔ)資金”存折由村委代管，其賬款由村委幫農(nóng)戶代繳稅費(fèi)。
今年7月應(yīng)縣、鄉(xiāng)兩級政府要求，將“三補(bǔ)資金”的存折及其他繳費(fèi)票據(jù)發(fā)放到戶。在明淑村全體黨員、組長的支持配合下，村委不遺余力切實(shí)做好了發(fā)放工作。然而，發(fā)放工作并不是一帆風(fēng)順的。在發(fā)放存折過程中，有一些農(nóng)戶不明是非、怨聲載道、咄咄逼人，把錯誤全推在村干部身上，責(zé)怪村委扣留存折和代領(lǐng)賬款，卻不能理解存折的扣留與代領(lǐng)賬款是為了方便雙方。為此，我們在發(fā)放存折的同時還要做到理順民情、安撫民心等重要工作。
在當(dāng)前經(jīng)濟(jì)飛速發(fā)展的社會，便利的交通設(shè)施已成為農(nóng)村致富的基礎(chǔ)條件?！耙赂?、先修路”這一理念激起了司龍、潘淑兩個組全體村民的強(qiáng)烈愿望。為了實(shí)現(xiàn)這個愿望，司龍、潘淑全體村民積極籌資籌勞，村支兩委努力爭取縣政府的扶助資金，得到了政協(xié)主席彭西羅同志及在村聯(lián)點(diǎn)的國土局、牲畜局的大力支持。20xx月底，在各界人士的幫助和全村村民的齊心協(xié)力下，潘淑、司龍兩條共長約2.2km、寬3.5m的水泥路竣工通車。解決了“雨天一身泥，晴天一身灰”的舊貌和老百姓出行難的問題，使物資流通加快，生豬、農(nóng)產(chǎn)品賣上稱心價格，為全村的經(jīng)濟(jì)進(jìn)一步發(fā)展提供了有利的條件。
在村民的強(qiáng)烈要求和村干部的團(tuán)結(jié)努力下，通過社會籌資和爭取得國家的扶農(nóng)援助資金，我村的基礎(chǔ)設(shè)施已基本完善。唯有農(nóng)田水利設(shè)施建設(shè)因工程大及所需資金量大，村內(nèi)無法通過籌資建設(shè)，于是村支兩委向上級遞交了土地整理項(xiàng)目的申請報告，然而從申請到批復(fù)，村支兩委等了近二年時間。在村干部及全村村民的努力和堅持下，爭取到了投資20xx0多萬的土地整理項(xiàng)目。在縣國土局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心下，12月16日明淑村村民期盼已久的土地整理項(xiàng)目正式破土動工，相信眼下的土地整理項(xiàng)目完工后將大大提高我村村民種植的積極性。農(nóng)田是農(nóng)民生存之根本，而水利是農(nóng)田種植的必要條件，所以說農(nóng)田水利設(shè)施建設(shè)是非常重要的。明淑村水田旱地面積共約為2200多畝，地廣人稀是明淑村種植業(yè)的絕對優(yōu)勢條件，然而這里地處丘陵，大部分農(nóng)田表面起伏不平，由于自然條件的限制，我村不能使用現(xiàn)代化機(jī)械來發(fā)展大規(guī)模的種植業(yè)。近年來，在市場行情的看好和政府的扶持下，我村大力發(fā)展生豬養(yǎng)殖業(yè)，不少村民幾乎把所有精力都放在生豬養(yǎng)殖上而忽視了農(nóng)田種植的重要性，造成農(nóng)田水利設(shè)施因年久失修而形成“上無水源，下無澆灌”的現(xiàn)象。肥沃的農(nóng)田在沒有水源灌溉的情況下減產(chǎn)并因此而被農(nóng)戶放棄荒蕪，進(jìn)一步降低了農(nóng)民的種植積極性。盡管國家和地區(qū)政府給農(nóng)村種植業(yè)提供了各類優(yōu)惠政策，從免稅到補(bǔ)貼等。由于這些惠農(nóng)政策沒有從根本上解決農(nóng)田種植最為重要的水利設(shè)施問題，造成惠農(nóng)政策不能如愿已償?shù)貙?shí)現(xiàn)其價值提高農(nóng)民的種植積極性。為此，在搞好新農(nóng)村建設(shè)的同時，必須加大力度從基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè)做起，才能真正惠及農(nóng)村和農(nóng)民。
1、為了解決老百姓看病難看病貴，貫徹中央的惠農(nóng)政策，在村內(nèi)大力宣傳發(fā)動解說，今年我村參加新型合作醫(yī)療的村民已超過96%。為讓全村人民有一個衛(wèi)生醫(yī)療保健一體化，目前村衛(wèi)生室正努力爭取項(xiàng)目，實(shí)現(xiàn)合作醫(yī)療小病大病村衛(wèi)生室都可報，減少村民報銷手續(xù)，讓村民進(jìn)一步得到實(shí)惠。
2、計劃生育方面，周主任盡心盡責(zé)做好婦女保健工作，落實(shí)鎮(zhèn)計劃服務(wù)所下達(dá)的“四項(xiàng)手術(shù)”及社會撫養(yǎng)費(fèi)的征收工作。
3、一事一議，水利工程水費(fèi)，以資代勞籌集，在鄉(xiāng)黨委政府的支持下，全體干部和廣大群眾的努力下，基本完成下達(dá)任務(wù)。
1、生豬養(yǎng)殖業(yè)。生豬養(yǎng)殖產(chǎn)業(yè)是我村的龍頭產(chǎn)業(yè)，明淑村的村民基本上家家都養(yǎng)豬個個是老板，前些年，在市場行情的有利條件下，村民都得到了實(shí)惠。今年下半年雖然發(fā)生了金融危機(jī)，但村內(nèi)養(yǎng)殖戶能采取措施積極應(yīng)對，避免了較大的損失。
2、產(chǎn)業(yè)多元化。夾塘組村民李建權(quán)原是生豬養(yǎng)殖大戶，由于受疫病影響而減小了生豬養(yǎng)殖規(guī)模。然而并沒有停止創(chuàng)業(yè)，他在承包的二百多畝山地上植樹花草果木，走上生態(tài)產(chǎn)業(yè)模式，向多元化產(chǎn)業(yè)發(fā)展。據(jù)他介紹，十年后他的苗木可以賣到20xx0萬，今年桴釉已產(chǎn)6000多斤;如此數(shù)據(jù)可以表明，改變“一村一品”模式，發(fā)展多元化產(chǎn)業(yè)將有效提高村民收入，加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展。
在過去的一年內(nèi)，明淑村社會秩序基本穩(wěn)定，但是，不排除一些不和諧的糾紛存在。為了解決不和諧的個別現(xiàn)象，村委會強(qiáng)化責(zé)任，排查矛盾，想盡辦法，讓矛盾消除在萌芽狀態(tài)，盡可能在村內(nèi)解決問題。同時，為了減少或避免村民矛盾糾紛的發(fā)生，村委在年內(nèi)召開了數(shù)次村民代表大會，對村民加強(qiáng)思想教育，灌輸和諧思想，促進(jìn)全民思想統(tǒng)一;讓村民樹立良好的思想觀念，促進(jìn)全村村民的團(tuán)結(jié)共進(jìn)。
在新春到來之際，總結(jié)過去，展望未來，雖然20xx年做了一點(diǎn)事，但距離組織要求還遠(yuǎn)，和兄弟村相比還差很多，展望20xx年，我們兩委一定會踏踏實(shí)實(shí)努力本職工作，分析問題，開展批評與自我批評，大干20xx年，爭取在20xx年的基礎(chǔ)上越走越遠(yuǎn)，越走越好。
最后，愿大家過個熱鬧年!祝：身體健康，心想事成，合家歡樂，萬事如意!
年終的干部考核主持詞年終干部考核主持詞篇十六
認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策及法律法規(guī)知識，努力提高自己的業(yè)務(wù)工作能力，嚴(yán)格要求自己，勤于工作，團(tuán)結(jié)同志，遵章守紀(jì)。
該同志為人正直，謙虛謹(jǐn)慎，堅持原則，嚴(yán)格依法辦事，不計個人得失，經(jīng)常主動加班，一年來，能較好完成各項(xiàng)工作任務(wù)，是一個優(yōu)秀的鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部。
工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極主動，服從整體安排，愛崗敬業(yè)，業(yè)務(wù)知識扎實(shí)，業(yè)務(wù)水平優(yōu)秀，與北區(qū)各位經(jīng)理相處融洽，樹立榜樣，勝任北區(qū)大區(qū)經(jīng)理工作;人品端正、做事塌實(shí)、行為規(guī)范、對待所負(fù)責(zé)區(qū)域進(jìn)行有效指導(dǎo)，并提出建設(shè)性意見;高度敬業(yè)，表現(xiàn)出色。
工作認(rèn)真，負(fù)責(zé);工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，愛崗敬業(yè)，服從整體安排，形象良好；對本職工作兢兢業(yè)業(yè)，銳意進(jìn)取，樂于助人，關(guān)心同事，與同事相處融洽，善于合作，起帶頭作用。
年終的干部考核主持詞年終干部考核主持詞篇十七
各位領(lǐng)導(dǎo)們：
現(xiàn)在開始開會，為保證會場秩序，請將手機(jī)等通訊工具關(guān)閉。依據(jù)《xx縣20xx年鄉(xiāng)鎮(zhèn)科級領(lǐng)導(dǎo)班子和機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員綜合考核評價工作實(shí)施方案》的要求，今天上午，我們在這里召開xx鄉(xiāng)20xx年度領(lǐng)導(dǎo)干部考核大會。首先我給大家介紹一下縣考核組的.各位：考核組組長、縣人大主任xx;考核組成員、縣委組織部常務(wù)副部長xx;縣委紀(jì)檢委干部xx.考核組的另外兩位，縣衛(wèi)生局紀(jì)檢書記xx和人事局干部xx已到xx村和xx村入村開展考核工作。
參加會議還有我鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子在家成員、機(jī)關(guān)全體干部、站所負(fù)責(zé)人、各村支部書記和退休干部代表。
今天的會議主要有三項(xiàng)議程：
1.請縣人大主任xx講話;。
2.由我鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子成員依次作述職述廉報告。
3.進(jìn)行民主測評、民意調(diào)查和民主推薦。
現(xiàn)在進(jìn)行第一項(xiàng)議程，請縣人大會xx做重要講話，大家歡迎!
下面進(jìn)行會議第二項(xiàng)議程：鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子及成員做述職述廉報告，因述職人員較多，請述職的將發(fā)言時間控制在五分鐘內(nèi)。
由于鄉(xiāng)黨委書記xx因事請假，首先請鄉(xiāng)黨委副書記xx代其作述職述廉報告。
下面請鄉(xiāng)黨委副書記、紀(jì)檢書記xx作述職述廉報告。請鄉(xiāng)黨委副書記xx作述職述廉報告。
請掛職黨委副書記xx作述職述廉報告。
請鄉(xiāng)黨委委員、組織委員xx作述職述廉報告。
請鄉(xiāng)黨委委員、武裝部長、宣傳干事xx作述職述廉報告。
請鄉(xiāng)黨委委員、統(tǒng)戰(zhàn)干事xx作述職述廉報告。
請鄉(xiāng)黨委委員、政府副鄉(xiāng)長xx作述職述廉報告。請政府副鄉(xiāng)長xx作述職述廉報告。
請政府副鄉(xiāng)長xx作述職述廉報告。
現(xiàn)在進(jìn)行會議第三項(xiàng)議程，民主測評、民意調(diào)查和民主推薦。請工作人員發(fā)放民主測評表、民意調(diào)查表和民主推薦表。拿到表格的先不要填寫，請考核組說明一下填寫要求。
填寫完畢的請把表格交與工作人員。會后，考核組將和我們的干部進(jìn)行個別談話，請大家不要離開會場。散會。
年終的干部考核主持詞年終干部考核主持詞篇十八
同志們:。
按照三門峽市委、市政府的統(tǒng)一安排,今天，市xx-x年度年終目標(biāo)檢查考核組到我市檢查工作，讓我們以熱烈的掌聲對考核組蒞臨檢查指導(dǎo)工作表示熱烈的歡迎。
首先，我將考核組的各位領(lǐng)導(dǎo)向大家介紹一下：帶隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)：三門峽市委棠委、市委秘書長孫金獻(xiàn)同志;組長：三門峽市國資委黨委書記徐自存同志;成員：三門峽市紀(jì)委監(jiān)察一室主任張鵬飛同志、三門峽市紀(jì)委副科級監(jiān)察員王光輝同志、三門峽市城-管局監(jiān)察室主任趙文杰同志、三門峽市委宣傳部理論科科長聶建英同志、三門峽市廣播電視局機(jī)關(guān)黨委副書記劉少君同志、三門峽市文明委何少華同志、三門峽市信訪局賀旭輝同志、×××信訪局副局長崔偉麗同志。下面會議正式開始：
首先進(jìn)行第一項(xiàng)：請檢查組組長徐自存同志介紹這次考核的總體安排，大家歡迎!
………。
會議進(jìn)行第二項(xiàng)：請張書記代表市委、市政府，就我市綜合目標(biāo)完成情況進(jìn)行匯報，大家歡迎!
………。
會議進(jìn)行第三項(xiàng)：進(jìn)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任民-主測評，先請考核組的同志將有關(guān)要求講一下。
請大家按照要求，認(rèn)真填寫。
今天大會的內(nèi)容已經(jīng)全部進(jìn)行完畢，接下來，各組將分開進(jìn)行檢查考核，考核涉及到的各有關(guān)單位要全力配合，安排好檢查組領(lǐng)導(dǎo)的食宿，保證考核組在我市考核工作的順利進(jìn)行。
散會!
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