設備操作管理制度范文（15篇）

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設備操作管理制度篇一

為保障在線課堂教學應用更加常態(tài)化、規(guī)范化，特制定以下在線課堂教師教學應用操作規(guī)范。

1.主講教師、輔助教師要提前10分鐘到達教室，依次開啟在線課堂終端、電視機、計算機、投影機、無線麥、音箱等設備。

2.主講教師登陸在線課堂系統(tǒng)，雙方進行測試，互相檢測視頻、音頻接收效果。輔助教師重點檢查主講課堂的教師視頻是否清晰、跟蹤是否正常，以及教師的聲音是否清晰，音量是否適中。

3.主講教師根據室內光線情況，決定是否開燈或關閉窗簾，調節(jié)室內光線；檢查接收教室的光線情況、攝像機拍攝角度是否合適、音量是否合適，通知輔助教師及時調整，確保雙方音視頻效果良好。

4.若遇到突發(fā)問題，對照《在線課堂常見故障解決辦法》進行處理。仍無法解決的，需及時調整課程，并聯系管理員進行咨詢、報修。

1.畫面切換。

主講教師要熟練掌握畫面切換方法，根據教學需要，及時切換主畫面呈現的內容。

2.教師站位。

教師上課時盡量在跟蹤攝像機有效拍攝范圍內（跟蹤范圍為黑板寬度），不頻繁走動，不要走下講臺。

3.教學互動。

教師講授或提問應關注對方回復情況，如果超過3秒沒有回復，應重復一次。切勿說完話就迫不及待地重復呼叫，這是網絡直播的特點，需要教師掌握。

4.授課要求。

教師表情適度夸張，并可適當輔以肢體語言，以保證學生可以看清楚表情；教學設計時要減少教學內容和環(huán)節(jié)，減輕教學難度，同時授課語速和節(jié)奏需要適當放緩，讓學生聽清教師的授課內容。

1.授課結束后，雙方教師相互交流反饋，提出授課改進意見和作業(yè)批改建議。

2.退出在線課堂系統(tǒng)，依次關閉在線課堂終端、電視機、計算機、投影機、無線麥、音箱等設備。關閉總電源，不得在未關閉設備的情況下直接斷電。

3.雙方教師填寫在線課堂使用記錄。

4.做好設備的清潔、保養(yǎng)和防塵、防水等工作。鎖好門窗，做好安全防盜工作。

在線課堂教師使用規(guī)定。

1.要熟知在線課堂“教學應用操作規(guī)范”，并嚴格按照規(guī)范要求使用在線課堂設備系統(tǒng)。

2.要提前10分鐘到達教室，按規(guī)范要求依次開啟在線課堂設備和班班通設備。

3.在使用在線課堂設備系統(tǒng)時，不得隨意挪動設備，不得卸載、刪除系統(tǒng)軟件，不得變更系統(tǒng)參數。

4.在使用過程中發(fā)現異常情況，應及時通知管理人員，不準擅自動手拆修，情況緊急要立即關機，切斷電源。

5.教育學生愛護設備，注意安全，不得觸摸攝像頭、電視機、音響、線路等設備。

6.下課時要按照規(guī)范要求依次關閉設備，投影儀一定要等燈泡冷卻自動關機后，方可切斷電源。

7.課后要填寫好在線課堂使用狀況和教學效果日志。

8.嚴禁將電腦用于私人事務或聊天、玩游戲、瀏覽不雅網站等。

1.學校要有專人負責在線課堂教室的管理。管理員必須具有基本的信息技術應用水平和維護保養(yǎng)能力。

2.學校要對在線課堂的各種設備設施進行分類編號，逐一登記入帳。

3.在線課堂設備系統(tǒng)必須由主講、輔助教師和管理員操作，未經培訓的人員不得擅自使用。

4.非企業(yè)維修人員不得擅自拆卸相關設備設施，不得擅自改變相關參數。

5.做到在線課堂教室防火、防潮、防塵、防盜等。要保持在線課堂教室衛(wèi)生整潔，安排定期打掃。

6.管理員要做好系統(tǒng)、設備的日常維護和保養(yǎng)工作，定期進行病毒檢測和殺毒；假期要定時開機；如遇雷雨等惡劣天氣，應提前關閉設備電源及門窗。

7.要建立工作日志或周志，由管理員負責記載在線課堂使用、保養(yǎng)、故障維修等情況。

8.對因違反本制度而造成的設備遺失和損壞，學校要追究相關當事人的責任。

設備操作管理制度篇二

第一條本公司各部門需增置的設備經批準購買后，須報設備動力科備案。

第二條經設備動力科進行可行性方面的技術咨詢，方可確定檢修項目或增置電器及機械設備。

第三條為保證設備安全、合理的使用，各部門應協助設備管理部門人員對設備進行管理，指導本部門設備使用者按照操作規(guī)程正確使用。

第四條設備項目確定或設備購進后，設備動力科負責組織施工安裝，并負責施工安裝的質量。

第五條施工安裝，由設備動力科及使用部門負責人驗收合格后填寫“設備驗收報告”方可使用。

第六條電氣機械設備使用前，設備管理員要與生產管理部配合，組織操作人員接受操作培訓，設備動力科負責安排技術人員講解。

第七條使用人員達到會操作，清楚日常保養(yǎng)知識和安全操作知識，熟悉設備性能的程度，設備動力科考核合格，上崗操作。

第八條使用人員要嚴格按操作規(guī)程工作，認真遵守交接班制度，準確填寫規(guī)定的各項運行記錄。

第九條設備動力科要指派人員與各部門負責人，經常性地檢查設備情況，并列入工作考核內容。

第十條設備年久陳舊不適應工作需要或無再使用價值，使用部門申請拆除、報廢之前，設備動力科要進行技術鑒定與咨詢。

第十一條設備動力科指派專人對設備使用年限、損壞情況、影響工作情況、殘值情況，更換新設備的價值及貨源情況等進行鑒定與評估，填寫意見書交使用部門。

第十二條使用部門將“報廢、拆除申請單”附意見書一并上報，按程序審批。

第十三條申請批準后，交付供應部辦理，新設備到位后、舊設備報廢、拆除。

第十四條報廢、拆除舊設備由生產管理部、設備動力科、安全環(huán)?？品止へ撠煱从嘘P規(guī)定處置。

第十五條發(fā)生設備事故，設備主管、生產管理部值班人員要到現場察看、處理，及時組織搶修。

第十六條發(fā)生設備事故的操作人員及當事人將事故時間、原因、設備損壞程度、影響程度等做記錄上報本部門負責人(事故發(fā)生后1個工作日內)。

第十七條設備主管、值班人員及有關部門負責人組織進行事故分析，寫出“事故分析報告”，簽注處理意見，報生產管理部經理。

第十八條對重大事故由維修部門通知人事部及有關部門，按處理程序及時上報。

第十九條事故處理完畢，生產管理部值班主管將“事故分析報告”存入設備檔案。

第二十條人為事故應根據情況按“獎懲條例”的條款及處理權限，對責任者給予行政、經濟處分。第二十一條屬設備自然事故，維修部門進行處理，采取防護措施。

第二十二條生產管理部設備主管人員編制設備檢查保養(yǎng)半年計劃，填制“半年設備檢修計劃表”，報部門經理審核批復。

第二十三條生產管理部經理審核計劃，呈報總經理后，批準執(zhí)行生產管理部半年設備檢修保養(yǎng)計劃。

第二十四條設備管理人員編制檢修保養(yǎng)單“月設備檢修保養(yǎng)計劃表”，并按月計劃表的內容，逐項填寫“保養(yǎng)申請單”，檢修保養(yǎng)時需某部位停電、水、氣時，還要填寫“停。

設備操作管理制度篇三

一、接班人員應提前30分鐘到現場并進行現場交接班。

二、交班人員應將當班設備的運行情況，遺留問題以及應注意的事項填入日志，并交給接班人。

三、接班人員聽取接班人的意見后，應對設備進行詳細檢查，檢查結果未發(fā)現異常，方可接班，否則有權拒絕接班，并請示有關領導。

四、接班人員對上一班遺留問題應及時處理。

五、當班人員對本班發(fā)生的事故全面負責。

六、無人接崗時，當班人員不得擅自離崗，必須與調度室聯系，并派人接班，直到值班人員到場方可進行交接班。

七、交接班嚴格按照：手拉手，口對口，你不來我不走的原則進行，保證設備的正常運行。

設備操作管理制度篇四

一、設備在移交生效之日起，值班負責人對所接受的設備進行檢查。

二、設備包機人必須經過技術培訓，并取得操作資格。

三、包機設備，包機人必須建立所有設備、設施的包機責任制。

四、機電設備包機人必須專人專職負責，設備包機牌上必須注有包機人名、地點等內容。

五、包機人必須嚴格按所包設備的技術要求進行維護保養(yǎng)，保證設備始終處于完好狀態(tài)。

六、包機人必須做到“五包”：包生產出勤，包機電設備完好，包安全經濟運轉，包文明生產和質量標準化達標。

設備操作管理制度篇五

二、維修人員每周對設備進行一次檢查保養(yǎng)。

三、每隔一個月對配電房及附屬設備進行一次保養(yǎng)和調試。

四、經常對設備進行清潔，保證設備無灰塵，無油污。

五、經常檢查設備有無漏電現象。

六、冬季要做好防寒、防凍工作。

七、定期檢查防火措施及消防工具。

八、經常清點絕緣用具是否齊全完好情況。

設備操作管理制度篇六

3、單位人力資源管理部門應建立鍋爐安全管理員、司爐工和水質化驗工的培訓、教育檔案，及時通知有關人員參加特種設備作業(yè)人員的換證考試，保持作業(yè)人員證的有效性。

4、人力資源管理部門每年編制當特種設備作業(yè)人員的培訓計劃，報告單位領導批準后實施。

5、單位內部培訓由鍋爐管理人員負責組織實施，每月至少組織一次，培訓的內容主要包括：國家有關特種設備的法律、法規(guī)、規(guī)章的學習；鍋爐事故的案例分析；鍋爐有關技術知識的學習，必要時可組織人員進行筆試。每次培訓必須做好相應的記錄。

6、參加外委培訓（當地特種設備作業(yè)人員培訓機構或管理咨詢機構）的人員必須經單位領導同意，培訓合格的予以報銷相應的費用。

設備操作管理制度篇七

為保障特種設備在生產經營活動中的安全生產，按“誰主管，誰負責”的原則，明確各級領導、職能部門和人員的安全生產職責，根據《特種設備安全監(jiān)察條例》以及其它有關規(guī)定，制定本制度。

1、安全生產責任制度

1.1安全生產責任人職責

1.1.1遵守并督促檢查公司各部門遵守特種設備法律、法規(guī)、標準和規(guī)定以及上級關于職業(yè)安全健康指示的執(zhí)行情況及員工安全學習培訓工作。

1.1.2審批職業(yè)安全健康規(guī)章制度、安全操作規(guī)程和事故應急救援預案。

1.1.3督促檢查公司各部門對特種設備管理人員、操作人員進行安全技術培訓，提高安全生產意識和安全操作技能。

1.1.4參加特種設備安裝驗收及試車。

1.1.5組織特種設備安全檢查，督促有關部門實施事故隱患的整改。

1.1.6組織特種設備安全會議，提出特種設備安全管理的各項要求。

1.1.7組織事故應急預案的演練。

1.1.8參加特種設備事故的應急救援，按“四不放過”原則做好事故調查處理工作。

1.2特種設備安全管理機構及管理人員職責

1.2.1貫徹執(zhí)行國家、省、市特種設備安全技術規(guī)范、規(guī)章。

1.2.2制定特種設備的安全管理規(guī)章制度、審核安全操作規(guī)程。

1.2.3參加特種設備訂購，進廠和安裝的驗收及試車。

1.2.4經常檢查特種設備的運行情況、維修情況和安全附件校驗情況等。

1.2.5協同組織特種設備安全檢查，督促有關部門實施事故隱患的整改。

1.2.6協同組織特種設備安全會議，提出特種設備安全管理的各項要求。

1.2.7對特種設備的檢驗、修理、改造和報廢等進行技術審查。

1.2.8編制特種設備的年度定期檢驗計劃，并負責組織實施。

1.2.9向當地安全監(jiān)察機構報送特種設備數量和變動情況的統(tǒng)計報表、定期檢驗計劃的實施情況以及存在的主要問題及處理情況等。

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1.2.10協同組織事故應急救援預案的演練。

1.2.11參加特種設備事故救援，協助進行事故調查和處理。

1.2.12組織特種設備有關人員進行安全法律、法規(guī)、標準及有關規(guī)章制度的培訓。

1.2.13對特種設備進行使用登記及技術資料的管理。

1.2.14堅持“管生產必須管安全”的原則，認真執(zhí)行安全生產“五同時”，（即在計劃、布置、檢查、總結、評比生產的同時，計劃、布置、檢查、總結、評比安全生產工作），執(zhí)行公司特種設備管理制度。不違章指揮。

1.2.15對安全保護裝置、測量調控裝置及有關附屬儀器儀表進行定期校驗、試驗、檢修等。

1.3生產部及負責人職責

1.3.1貫徹執(zhí)行國家、省、市特種設備安全技術規(guī)范、規(guī)章。

1.3.2堅持“管生產必須管安全”的原則，認真執(zhí)行安全生產“五同時”，（即在計劃、布置、檢查、總結、評比生產的同時，計劃、布置、檢查、總結、評比安全生產工作），執(zhí)行公司特種設備管理制度。不違章指揮。

1.3.3參加特種設備安全會議。

1.3.4合理安排生產，防止特種設備超負荷運行。

1.3.5制定新工藝，使用新技術、新材料時，充分考慮特種設備能力，防止特種設備超負荷運行。

1.3.6協同做好員工的安全培訓工作。

1.3.7參加特種設備事故的應急救援。

1.4人事部及負責人職責

1.4.1貫徹執(zhí)行國家、省、市特種設備安全技術規(guī)范、規(guī)章。

1.4.2根據職業(yè)禁忌癥的規(guī)定，招用新特種設備操作工時，嚴格執(zhí)行國家規(guī)范，做好監(jiān)督新員工就業(yè)前健康檢查工作，并充分考慮員工的文化技術素質和能力。

1.4.3協同各部門做好特種設備安全教育。

1.4.4把員工特種設備安全績效作為考核員工業(yè)績的內容之一。

1.5車間（部門）領導職責

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1.5.1貫徹執(zhí)行國家、省、市特種設備安全技術規(guī)范、規(guī)章，執(zhí)行公司各項安全生產規(guī)章制度，不違章指揮。

1.5.2制定特種設備安全操作規(guī)程。

1.5.3參加新特種設備的安裝驗收及試車。

1.5.4經常檢查特種設備的運行、維修和安全附件校驗等情況。組織本部門特種設備安全檢查，督促有關部門實施事故隱患的整改。

1.5.5對本部門特種設備的檢驗、修理、改造和報廢等進行技術審查。

1.5.6對特種設備操作人員進行安全技術培訓和管理。

1.5.7協同做好特種設備的年度定期檢驗工作。

1.5.8積極向特種設備管理部門反映特種設備存在的主要問題及處理情況等。

1.5.9協同組織事故應急預案的演練。

1.5.10報告特種設備事故，參加特種設備事故的救援，協助事故調查和處理。

1.6班組長職責

1.6.1貫徹執(zhí)行國家、省、市特種設備安全技術規(guī)范、規(guī)章，執(zhí)行公司各項安全生產規(guī)章制度和安全操作規(guī)程。

1.6.2組織班組人員，學習、鉆研技術，總結經驗教訓，提高安全生產意識和操作技能。

1.6.3掌握特種設備的運行參數，督促班組人員正確操作設備，完成各項原始數據的記錄。

1.6.4經常檢查特種設備以及安全附件的運行情況，發(fā)現問題及時處理或向領導報告。

1.6.5設備發(fā)生故障時，及時查明和判斷故障的性質、原因，并組織有關人員按規(guī)定要求進行處理。

1.6.6協同組織事故應急預案的演練。

1.6.7參加特種設備事故的救援，協助事故調查和處理。

1.7操作工人職責

1.7.1執(zhí)行公司安全操作規(guī)程和勞動紀律，認真操作，做到“三不傷害”。

1.7.2努力學習、鉆研技術，及時總結經驗教訓，提高安全生產意識和操作技能。

1.7.3掌握特種設備的運行參數，正確操作設備，認真填寫各項原始數據的記錄。

1.7.4定期檢查特種設備以及安全附件的運行情況，發(fā)現不安全因素應及時處理或向領

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報告。

1.7.5設備發(fā)生故障時，及時查明和判斷故障的性質、原因，并按規(guī)定要求進行處理。

1.7.6按規(guī)定做好交接-班工作，交接-班時，在交接-班部中詳細記錄本班組的安全生產情況。

1.7.7參加事故應急預案的演練。

1.7.8參加特種設備事故的救援。

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2.1為規(guī)范特種設備作業(yè)人員的安全教育和培訓工作，保障特種設備安全運行，制定本制度。

2.2特種設備作業(yè)人員或管理人員，應按照國家規(guī)定，經特種設備安全監(jiān)督管理部門考核合格，取得相應的特種設備作業(yè)人員證書后，方可上崗作業(yè)或者從事相應的管理工作。

2.3公司安全生產責任人及主管培訓工作的.副總經理對特種設備管理和操作人員的安全教育工作負責組織實施，并將該項工作納入公司年度培訓計劃。特種設備安全管理部門負責特種設備操作人員的培訓工作；人力資源部門及使用部門應給予支持和配合。

2.4特種設備作業(yè)人員每季至少進行一次例行的安全技術教育。

2.5特種設備作業(yè)人員證書應定期按國家規(guī)定復審。

2.6特種設備安全教育的主要內容：

2.6.1特種設備法律、法規(guī)、規(guī)章、方針和政策。

2.6.2特種設備存在的危險、危害因素和防范措施。

2.6.3特種設備安全操作技術理論知識和實際操作技能。

2.6.4安全應急設施，事故應急處理技能，事故應急救援技術。。

2.6.5事故案例及事故教訓；事故報告和處理方法。

2.7特種設備作業(yè)人員培訓教育的形式主要有：會議；閱讀文件、簡報、圖片；事故預測討論；參加技術座談；上課；參加事故現場會、反事故演習和事故應急救援預案演練等。

2.8有下列情況之一的必須再次參加安全培訓：

2.8.1新設備投產前，由主管該項目的工程技術人員、特種設備安全管理部門和使用部門對該崗位的操作人員和有關管理人員進行專門的安全操作培訓。

2.8.2對違章違規(guī)的員工，由公司特種設備安全管理部門和人力資源部進行安全教育，學習有關職業(yè)安全健康法規(guī)、安全技術知識和安全操作規(guī)程，經考核合格后，方能重新回崗工作。

2.8.3特種設備作業(yè)人員因故停止操作特種設備一年及以上，必須由使用部門重新對其進行安全操作教育，教育的內容主要是：近期頒發(fā)的法律、法規(guī)和規(guī)定以及設備安全狀況等。

2.9培訓工作要做到有領導、有計劃、有內容、有記錄、有考試、有總結。

2.10特種設備安全操作教育檔案，由公司特種設備安全管理部門或人事部負責保存。每年由特種設備安全管理部門對特種設備安全教育情況進行一次檢查和總結。

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2.11不參加特種設備安全操作學習而又沒有履行請假手續(xù)的人員，按公司《安全生產考核標準》予以處理。

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3.1為規(guī)范與特種設備維護保養(yǎng)、維修工作，保障特種設備安全運行，制定本制度。

3.2特種設備的維護保養(yǎng)應符合國家法規(guī)、規(guī)范和技術要求。

3.3特種設備的日常維護和保養(yǎng)工作，由使用部門、操作人員負責，并做好記錄。

3.4特種設備維護、保養(yǎng)應由有資質的單位進行，其中電梯應至少每15天進行一次清潔、潤滑、調整和檢查。

3.5特種設備檢查實行班組日檢、車間周檢、公司特種設備管理人員月檢的三級檢查制度，并做好檢查記錄。有關部門必須對特種設備的安全附件、安全保護裝置、測量調控裝置和附屬儀表進行定期校驗、檢修。

3.6對特種設備進行科學管理，合理保養(yǎng)，計劃檢修，鞏固提高設備完好率，保證指標的實現。

3.7發(fā)現故障及時消除，不能立即消除的故障，要詳細記錄，及時上報，并結合設備檢修計劃予以消除。

3.8定期檢查維護，并主動向操作工了解設備運行情況

3.9設備執(zhí)行“定人定機”的專人負責制，認真填寫運行記錄。

3.10認真做好設備重點部位的維護保養(yǎng)工作。

3.11特種設備作業(yè)人員工作時應嚴格遵守安全操作規(guī)程。

3.12特種設備作業(yè)人員在作業(yè)過程中發(fā)現事故隱患或其他不安全因素應立即整改，或報告主管領導處理。

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4.1為規(guī)范特種設備安全會議管理工作，制定本制度。

4.3特種設備安全生產會議，設備、維修和使用部門的安全生產責任人均應參加，并由公司特種設備管-理-員負責考勤，因故不能參加會議，應提前向公司安全生產責任人請假，并另派人員參加。

4.4特種設備安全生產會議的主要內容：

4.4.1傳達有關特種設備安全法律、法規(guī)和文件精神等；傳達公司領導對職業(yè)安全健康工作的重要指示。

4.4.2通報公司特種設備管理存在的問題和特種設備事故情況杜絕類似事故重復發(fā)生。

4.4.3了解各部門特種設備安全管理狀況和研討解決存在問題的辦法。

4.4.4總結各部門職業(yè)特種設備安全管理工作的經驗和教訓，學習有關特種設備安全管理知識。

4.4.5布置下階段公司特種設備安全管理工作要點。

4.4.6交流其他單位特種設備安全管理經驗和教訓。

4.4.7審定公司職業(yè)管理網絡，審定公司年度特種設備安全工作和目標，并通過公司各職能部門組織實施。

4.4.8聽取特種設備部門執(zhí)行安全職責的情況匯報。

4.4.9研究、協調和解決存在的問題。

4.4.10所發(fā)生的事故進行調查、分析、處理工作。

4.4.11組織制訂、修訂特種安全生產管理制度和安全技術規(guī)程，編制安全技術措施計劃，提出安全技術措施方案。

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5.1為有效控制與公司特種設備有關的文件和記錄，確保文件和記錄規(guī)范管理，制定本制度。

5.2文件管理

5.2.1職責

5.2.1.1公司安全生產責任人負責審核特種設備管理自編文件。

5.2.1.2特種設備安全管理部門負責特種設備的管理文件編制；審核操作規(guī)程；獲取、辨識、對特種設備的法律、法規(guī)、上級文件。

5.2.1.3特種設備安全管理部門或人事部負責特種設備文件登記工作。

5.2.1.4各有關部門負責操作規(guī)程的編制。

5.2.2特種設備法律、法規(guī)和上級文件管理

5.2.2.1特種設備法律法規(guī)及其他要求的獲取，可通過網上下載；書店購買；政府部門或相關方等獲取。

5.2.2.2對于獲取回來的特種設備法律法規(guī)及其他要求，由特種設備安全管理部門識別其適用性，并由特種設備安全管理部門負責及時通知到相關部門。

5.2.2.3對于與相關方有關的法律法規(guī)和其他要求，由公司各相關方的歸口管理部門通過對其施加影響的方式進行傳達，如可以通過簽署安全協議、合同、傳真等，確保相關方向公司提供的設施、服務、貨物等符合這些有關的職業(yè)健康安全法律法規(guī)和其他要求的要求。

5.2.2.4當公司特種設備型號、規(guī)格、使用條件、管理或法律法規(guī)及其他要求等發(fā)生變化時，由特種設備安全管理部門及時識別獲取相關最新的適用的法律法規(guī)及其他要求，并負責通知到相關部門。

5.2.3公司制定的特種設備管理文件由特種設備安全管理部門負責組織編寫，安全生產責任人審核批準。特種設備安全操作規(guī)程由設備部門或使用部門負責組織編寫，特種設備安全管理部門審核，安全生產責任人批準。

5.2.4特種設備安全管理部門負責特種設備文件發(fā)放，各相關部門簽收領用。

5.2.5特種設備文件由人事部保存于通風防潮、防蛀的適宜地方。

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放修改后的文件，各相關部門簽收領用。

5.2.7文件銷毀由特種設備安全管理部門負責書面向安全生產責任人申請，經批準后，向有關部門收回，統(tǒng)一銷毀。所有作廢文件由特種設備安全管理部門負責保留原稿一份，并在保存的作廢文件原稿加蓋“作廢留用”章，以防止其非預期的使用，其他部門嚴禁私自保存作廢文件，若由于工作需要查閱時可以到特種設備安全管理部門借閱。

5.2.8文件一般情況下，不允許外借，若因工作需要，如提供給顧問公司，政府機關或客戶等，由特種設備安全管理部門請示安全生產責任人批準后方可外借。

5.3記錄管理

5.3.1管理職責

5.3.1.1特種設備安全管理部門負責監(jiān)督有關部門實施政府部門制定的記錄；負責檢驗、檢測單位出具的檢驗、檢測報告的整理、保存。監(jiān)督有關部門使用、整理、保存公司自行制定的記錄。

5.3.1.2各部門負責人負責組織本部門記錄的格式設計；負責本部門制定的記錄的整理、保存等。各部門自行編制的記錄應交一份給特種設備安全管理部門備案。

5.3.2政府部門制定的記錄或特種設備安全管理部門制定的記錄，由特種設備安全管理部門發(fā)放，各相關部門簽收領用。

5.3.3記錄填寫要及時、真實、內容完整、字跡清晰，不可隨意涂改，若因某種原因不需要或沒必要填寫的項目，用斜杠“/”劃去，各相關欄目負責人簽名必須完整不允許空白。若因筆誤或計算錯誤要修改原始數據或內容，應采用斜杠“/”劃去原始數據或內容，在其旁邊寫上更改后的數據或內容，同時加蓋或簽署更改人的印章或姓名及日期。

5.3.4各部門自行編制的記錄由各部門負責人負責更改，報特種設備安全管理部門備案；特種設備安全管理部門制定的記錄由特種設備安全管理部門負責更改，由特種設備安全管理部門再次發(fā)放。政府部門制定的記錄各部門不能更改。

5.3.5政府部門制定的記錄及檢驗單位的檢測報告的保存期限按規(guī)定執(zhí)行；各部門制定的記錄，其保存期限由各部門負責人確定，確定時應考慮：設備設施的使用壽命；法律法規(guī)的規(guī)定、政府部門的要求；其他相關方的要求；公司管理上的需要等。

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應統(tǒng)一由特種設備安全管理部門負責人書面向安全生產責任人申請，經批準后，向有關部門收回，統(tǒng)一銷毀。

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6、特種設備應急救援制度

6.1總則

6.1.1為避免特種設備事故發(fā)生和擴大，減少人員傷亡和財產損失，本著“預防為主、自救為主”的原則，制定本制度。

6.1.2事故應急救援是指對威脅人員生命或造成公司財產損失的緊急情況，所采取的一系列搶險救治工作。

6.1.3全體員工在公司發(fā)生事故時，應積極參加緊急救援工作。

6.1.4發(fā)生事故或人員傷亡，知情人必須以最快的速度通過電話或其他通信方式，將事故情況報告部門領導；部門領導應迅速報告公司領導和特種設備安全管理部門。

6.1.5員工在發(fā)生危及人身安全的緊急情況時，應采取可能的緊急措施后撤離作業(yè)

6.1.6公司事故應急救援領導小組和各有關部門在接到事故報告后，應迅速趕赴現場，根據本《事故應急救援預案》或其它有效辦法指揮救援工作，不論采取何種措施進行緊急救援，應首先采用減少人員傷亡、減輕傷員痛苦的各種措施。

6.1.8事故應急救援人員，在救援過程中，必須聽從事故應急救援領導小組的指揮，各就各位地對事故進行必要的救援工作，并注意自我保護，正確佩戴防護用品和使用防護器具，避免自身傷害。

6.1.9當事故性質嚴重，事故應急救援工作領導小組，應向市各應急救援部門和附近生產經營單位、社區(qū)求援。

6.2事故應急救援組織領導和各部門職責

6.2.1公司事故應急救援領導小組

組長：總經理

成員：副總經理以及安全、設備（電氣）、消防、辦公室、人事、醫(yī)療、土建、物流財務等部門的負責人和各車間領導。

6.2.2公司事故應急救援領導小組職責：

6.2.2.1組織制訂、修訂《事故應急救援預案》。

6.2.2.2指揮實施應急救援行動。

6.2.2.3發(fā)布和解除事故應急救援命令、信號。

6.2.2.4向上級和鄰近單位、社區(qū)發(fā)報事故情況以及發(fā)出應急求援請求。

6.2.2.5組織事故調查，總結救援工作經驗。

6.2.3搶險（救治）人員和部門職責

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6.2.3.1總經理負責指揮事故應急救援工作。

6.2.3.2安全生產直接責任人負責指揮現場事故應急救援工作。

6.2.3.3特種設備安全管理部門負責協調事故應急救援工作；協同向外部發(fā)布事故信息。

6.2.3.4消防、保衛(wèi)部門負責事故現場的保衛(wèi)和警戒。

6.2.3.5人事部負責組織事故應急用車輛；向外部發(fā)布事故信息。

6.2.3.6設備部門、維修部門負責參與事故的應急救援工作。

6.2.3.7設備部門負責房屋等土建設施的應急救援工作。

6.2.3.8儲運部門負責供應、運送事故應急救援物資。

6.2.3.9后勤（醫(yī)療）部門負責傷員救治和事故應急救援人員的后勤服務工作。

6.2.3.10人事部門負責組織人力參加事故應急救援工作。

6.2.3.11供應部門負責購買事故應急救援器材。

6.2.3.12財務部門負責籌備事故應急救援資金。

6.2.3.13各車間負責組織本部門的人員對初起事故進行搶救。

6.2.4事故應急救援報告

6.2.4.1發(fā)生事故，知情人必須以最快的速度通過電話或其他通信方式，將事故地點、物質或設備的名稱、數量、程度以及人員傷亡情況等通知本部門領導。

6.2.4.2本部門領導接到事故報告后，立即根據事故性質報告公司領導和特種設備安全管理部門。晚上發(fā)生的事故應先通知公司生產調度，再由公司生產調度報告公司領導和特種設備安全管理部門。

6.2.4.3特種設備安全管理部門接到事故應急救援請求時，立即通知事故應急救援人員。

6.2.4.4公司事故應急救援領導小組接到報告后，應根據險情和災傷事故的嚴重程度，立即向市有關上級部門、市各應急救援中心報告以及通知附近生產經營單位和社區(qū)，撥打“110”、“119”、“120”等電話求援。

6.2.4.5在向上級有關部門報告和撥打求援電話時，應將發(fā)生事故的時間、地點、救援內容、程度、有害物質性質、數量、人員傷亡情況以及對救援的特殊要求等詳細報告。

6.2.4.6當需要向外求援時，應設人在路口接應和派員疏通搶險、救護車輛進入公司的路段。

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6.2.5事故應急救援預案演練學習檢查會議規(guī)定

6.2.5.1事故應急救治預案演練每年至少進行一次，形式可以現場、圖紙模擬等。

6.2.5.2演練前，應制定詳細計劃，確定演練負責人和各人員的職責、操作內容、時間以及參加人員。

6.2.5.3演練前應知會與演練有關崗位的操作人員。

6.2.5.4演練時各參加人員要各就各位，相互密切配合，認真進行。

6.2.5.5演練過程中，沒有參加演練的運行人員應密切注意正在運行的設備狀況；演練人員在演練中不能有任何影響設備正常運行的行為。

6.2.5.6如在演練期間發(fā)生事故，應立即停止演練，待處理好事故后，再繼續(xù)演練。

6.2.5.7演練全過程要做好記錄。記錄包括時間、演練內容、負責人、參加人員、事故類型、演練效果等。

6.2.5.8每次演練后應由演練負責人進行總結和評比。

6.2.5.9有關部門每年至少組織一次屬下員工學習《事故應急救援預案》，必要時進行考核，并做好記錄。

6.2.5.10檢查規(guī)定：公司事故應急救援領導小組每年檢查一次事故應急搶險救治工作情況，檢查主要內容：演練情況，培訓教育情況和搶險救治設備、設施、藥物情況，對存在問題限期整改。

6.2.5.11公司事故應急救援領導小組要結合公司事故應急救援工作的實際情況每年召開一次會議，研究和解決事故應急搶險救治工作的存在問題。

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7.2特種設備事故按設備損壞程度分為爆炸事故，嚴重損壞事故和一般損壞事故。

7.2.1爆炸事故是指鍋爐、壓力容器和壓力管道在使用過程中或壓力試驗中，受壓部件發(fā)生破壞，設備中介質蓄積的能量迅速釋放，內壓瞬間降至外界大氣壓力以及管道泄漏引發(fā)的各類爆炸事故。

7.2.2嚴重損壞事故是特種設備在使用過程中，由于結構部件、安全附件、安全保護裝置損壞等導致設備停止運行而必須進行修理的事故。以及壓力容器和壓力管道因泄漏而引起的火災，人員中毒以及壓力管道遭到破壞的事故，也屬嚴重損壞事故。

7.2.3一般損壞事故是指鍋容管特在使用中輕微損壞而不需要停止運行修理，以及壓力管道發(fā)生泄漏未引起其他災害的事故。

7.3發(fā)生特種設備事故后，事故部門應迅速向特種設備安全管理部門、設備部門和公司主管領導報告。如屬于嚴重損壞事故、爆炸事故的，由特種設備安全管理部門按《鍋爐壓力容器壓力管道特種設備事故處理規(guī)定》的程序和內容向特種設備監(jiān)察部門等上級有關部門報告。

7.4事故發(fā)生后，發(fā)生事故的部門應積極采取措施搶救人員和防止事故擴大，并在事故現場采取加攔繩，張貼“嚴禁入內”，“嚴禁破壞事故現場”標志，設人監(jiān)督等措施，保護好事故現場。

7.5屬于一般損壞事故發(fā)生后，由公司領導、安技、設備部門以及事故有關人員聯合成立事故調查小組，對事故發(fā)生前設備狀況，事故傷亡、設備損壞及經濟損失情況，以及事故原因和性質等進行調查分析，確定事故責任，提出事故處理建議。事故調查結束后，由事故調查組填寫事故調查報告書。

7.6屬于嚴重損壞事故、爆炸事故，應按《鍋爐壓力容器壓力管道特種設備事故處理規(guī)定》處理。

7.7發(fā)生人員傷亡事故還應執(zhí)行公司《事故管理制度》。

7.8對造成員工傷亡事故或財產損失事故的責任人和部門，按責任的大小，根據《鍋爐壓力容器壓力管道特種設備事故處理規(guī)定》、《廣州市企業(yè)職工傷亡事故處理規(guī)定》以及公司《安全生產獎懲管理制度》的規(guī)定處理。由人事部門或紀律檢查部門實施。

7.9對造成員工重大傷亡事故或重大財產損失事故且構成犯罪的責任人，交由司法機關依法追究刑事責任。

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7.10特種設備事故檔案資料，由特種設備安全管理部門負責保存。

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8.1特種設備定期檢驗申報工作由特種設備安全管理部門負責。

8.2每年年初由特種設備安全管理部門會同設備部門和使用部門制定年度檢驗計劃并報特種設備監(jiān)察部門和有資質的檢驗單位。

8.3特種設備的檢驗周期按特種設備有關法規(guī)、安全監(jiān)察部門以及檢驗部門的要求進行，但至少應執(zhí)行下列規(guī)定：

8.3.1鍋爐：每年至少進行一次外部檢驗；每兩年至少進行一次內外部檢驗；每六年至少進行一次水壓試驗。

8.3.2壓力容器：每年至少進行一次外部檢查；每三至六年進行一次內外部檢驗；每兩次內外部檢驗期間內至少進行一次耐壓試驗。

8.3.3起重設備：每兩年至少進行一次檢驗。

8.3.4電梯：每年至少進行一次檢驗。

8.3.5廠內機動車輛：每年至少進行一次檢驗。根據工作環(huán)境、工作級別和存在隱患程度調整縮短檢驗周期，但是最短周期不低于6個月。

8.4特種設備安全管理部門根據每年年初制定年度檢驗計劃，提前一個月與有資質的檢驗單位預約檢驗時間。安技辦根據檢驗單位確定的檢驗時間，提前告知生產部門、設備部門和使用部門。

8.5特種設備檢驗前，由使用部門按規(guī)定做好特種設備檢驗前的各項準備工作，如：清潔、清洗、檢修以及為安全檢驗而必須采取的安全措施等。

8.6特種設備檢驗時，特種設備安全管理部門、設備部門和使用部門應在場配合檢驗單位做好檢驗工作。

8.7特種設備檢驗后，由特種設備安全管理部門辦理領取檢驗報告的各項手續(xù)。特種設備存在問題時，特種設備安全管理部門應將檢驗報告內指出的存在問題告知設備部門和使用部門。

8.8特種設備檢驗時發(fā)現的問題，由設備部門和使用部門組織整改，特種設備安全管理部門實施監(jiān)督并向監(jiān)察和檢驗單位匯報整改情況。

8.9未經定期檢驗或者檢驗不合格的特種設備，不得繼續(xù)使用。

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啟用已停用一年以上的特種設備，還應當向特種設備檢驗檢測機構申報檢驗。

8.11特種設備管理人員必須建立特種設備安全技術檔案，其內容主要有：

8.12特種設備的設計文件、制造單位產品質量合格證明、使用維護說明書等文件以及安裝技術文件和資料。

8.13特種設備的定期檢驗和定期自檢的記錄。

8.14特種設備的日常使用狀況記錄。

8.15特種設備及其安全附件、安全保護裝置、測量調控裝置及有關附屬儀器儀表的日常維護保養(yǎng)記錄。

8.16特種設備運行故障和事故記錄。

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9、特種設備定期自查及隱患整改制度

9.1為做好特種設備的安全檢查和事故隱患整改工作，制定本制度。

9.2特種設備安全檢查分為定期檢查、專業(yè)檢查和突擊檢查三種。

9.2.1定期檢查即公司每月檢查、車間每周檢查和操作人員每天檢查。公司每季檢查由特種設備安全管理部門結合月度安全生產檢查進行。檢查人員包括：公司領導、安技、設備（電氣）和使用部門的領導。

9.2.2專業(yè)檢查即對各種相同類型設備所進行的檢查。

9.2.3突擊檢查即不事先通知使用部門的情況下所進行的檢查。

9.3檢查內容：

9.3.1特種設備法規(guī)執(zhí)行情況和規(guī)章制度的制定、執(zhí)行情況。

9.3.2重點監(jiān)控設備落實責任人以及責任人標注情況。

9.3.3特種設備的持證情況和定期檢驗情況。特種設備管理人員和特種作業(yè)人員的持證情況。

9.3.4操作人員的安全教育情況。

9.3.5特種設備維修、使用情況。

9.3.6員工的安全意識、遵章守紀情況。

9.3.7安全附件、安全保護裝置、測量調控裝置及有關附屬儀器儀表進行定期校驗、試驗、檢修等情況。

9.3.8特種設備安全技術檔案、記錄的建立、登記和保管情況。

9.3.9事故應急救援預案的制定和演練情況。

9.3.10上次檢查中所查出的事故隱患的整改情況。

9.4檢查人員在檢查應在檢查記錄上簽名，檢查過程中必須認真負責，并做好檢查記錄。檢查記錄由特種設備安全管理部門存檔。

1．新購或改裝的機械設備由動力設備部門鑒定驗收，制定安全技術操作規(guī)程及保護措施后，方可投入運行。

2．自行制造的機械設備必須符合國家《生產設備安全衛(wèi)生設計總則》的規(guī)定，并將設計方案、圖紙、計算書等文件報有關主管設備的總工程師審批同意后，方可制作。

3．經過大修理的重要施工機械（包括起重機、施工電梯、打樁機等），應經主管單位的設備部門驗收合格，發(fā)給使用證后，方可使用。

4．施工現場機械設備的安裝，應嚴格執(zhí)行驗收制度。塔式起重機和人貨電梯等大型機械設備，由工程隊主管設備隊長組織本單位機務、安全部門和機操人員進行初驗，合格后由公司（處）動力科、安全科進行驗收。井架、卷揚機、混凝土攪拌機等中小型機械設備，由主管設備隊長組織機務、安全部門和機操人員進行驗收，驗收合格后掛牌才能使用。未經驗收或驗收不合格的機械設備，一律不準使用。

設備操作管理制度篇八

1、為規(guī)范租賃經營,提高出租的機械設備及配件的完好率和質量,減少事故的發(fā)生,制定安全責任規(guī)定。

2、出租的機械設備和施工機械及配件,應當具備生產(制度)許可證,產品合格。生產(制造)許可證,產品合格證,應符合國家有關法律法規(guī)和安全技術標準、規(guī)范的要求。

3、應當對出租的機械設備和施工機具及配件的安全性能進行檢測,檢測合格后方可出租。

4、出租簽訂租賃協議時,應當出具檢測合格證明書,簽訂協議時應明確雙方安全生產職責。

5、禁止國家明令淘汰的、存在嚴重事故隱患的、超過安全技術標準規(guī)定使用年限的、檢測不合格的機械設備和施工機具及配件出租。

6、出租工作由物業(yè)管理科管理實施。

設備操作管理制度篇九

一、語音設備是學校固定資產，應由語音室管理人員負責保管，任何個人不得將設備據為已有或挪作他用。

二、語音設備要做到帳目、標簽、實物三統(tǒng)一。語音室與學?？倓仗幒蜆I(yè)務主管部門要定期對帳，做到物物有帳、帳物相符、帳帳相符。

三、語音設備要做到標簽齊全，存放有序，做好防塵、防潮、防銹、防壓、防碰等工作。及時檢修損壞設備，使設備經常處于完好狀態(tài)。

四、設備的領用和借出，必須辦理登記手續(xù)，用后及時歸還，并檢查設備的完好情況。

五、設備損壞，丟失應查明原因，分清責任，并按有關規(guī)定及時處理。設備報廢應嚴格檢測、報批手續(xù)按規(guī)定程序辦理。

六、管理人員如有變動，應及時辦理移交手續(xù)，移交時學校領導應在場監(jiān)交。由移交人按帳點物，逐件移交，三方簽字。若帳物不符，應查明原因、分清責任、追索賠償。

設備操作管理制度篇十

設備器材科是醫(yī)院醫(yī)療設備管理的專業(yè)部門。在分管院長的領導下，根據國家和上級有關設備管理方面的方針、政策法規(guī)條例中的規(guī)定，結合醫(yī)院的實際情況，實施醫(yī)院的設備管理。

一、參加醫(yī)院醫(yī)療設備的全過程管理，醫(yī)療設備的規(guī)劃調研、立項審查、設備選型、購置驗收、安裝調試和投入使用等前期工作。

二、負責醫(yī)院范圍內醫(yī)療設備的業(yè)務管理。組織各使用科室建立建全設備臺帳及設備維修保養(yǎng)記錄，按固定資產臺賬貼標識卡統(tǒng)一管理。

三、負責編制落實醫(yī)療設備的維修計劃并組織實施。

四、負責組織醫(yī)療設備調撥、報廢的鑒定及報批工作。

五、負責組織編制、審查上報醫(yī)療設備的購置、更新計劃。積極推廣應用設備狀態(tài)檢測和故障診斷技術，不斷學習先進的管理經驗和科學的管理方法。

六、定期下科室巡回檢查設備的使用及完好情況。

七、分類建立健全設備臺帳明細，建立設備管理數據庫。

八、按規(guī)定上報統(tǒng)計報表資料，做好年度大型醫(yī)療設備的效益分析工作。發(fā)現問題及時解決，努力提高設備的使用率。充分發(fā)揮設備的效益。

設備操作管理制度篇十一

建立統(tǒng)一的設備變更程序,確保在設備變更過程中的各環(huán)節(jié)符合規(guī)范要求和便于審查。確保發(fā)生變更的設備系統(tǒng)在安全、健康、環(huán)境方面不受影響。確保在發(fā)生設備變更后有關規(guī)程、檔案得到及時修改,相關人員得到培訓和教育。

第二條適用范圍

適用于吉林建龍鋼鐵有限責任公司所有設備或設施的永久性變更或暫時變更和緊急變更。

第三條引用標準

本制度執(zhí)行國家、行業(yè)的各類技術規(guī)范,及本廠各類檢修、運行規(guī)程和規(guī)章制度。

第四條專用術語定義

永久變更:任何不屬于暫時變更的變更,都是永久變更。

暫時變更:指僅僅維持在一段限定或指定時間內的`變更。暫時變更是以試驗的方式實施,或是為了在永久變更實施之前,或在永久變更準備好之前,確保安全運行而采取的變更。暫時變更包括設備的測試、因未有指定的設備而需短期偏離常規(guī),以及其它屬暫行性質的變更。要使暫時變更成為永久變更,必須完成永久變更的流程。

緊急變更:緊急變更是一種必須立即做出的暫時變更,目的是確保員工的安全,保護環(huán)境不受污染,確保設備安全運行及設施不受意料之外或突發(fā)情況的影響。緊急變更的審核沒有永久變更的審核詳細,但仍需要基本的風險評估。只要完成永久性變更規(guī)定的變更流程,便可使緊急變更成為永久變更。

臨時性調整:短時間內的調整或在做出永久性調整之前的調整。

恢復至調整前狀態(tài):在原調整計劃日期屆滿或原調整執(zhí)行原因消失時,必須恢復所有調整,把包括所有文件、警告標識、圖表和其他調整遺留問題在內的設備或系統(tǒng)恢復至原始狀態(tài)。

新永久性調整的實施:如果現行臨時性調整被永久性調整代替,必須把所有臨時性調整的影響予以消除,并完成暫時變更管理程序。

將臨時性調整定為永久性調整:如果需要保持到期的臨時性調整,必須由負責執(zhí)行永久性調整的部門審查批準,完成永久性變更管理流程。

變更申請的發(fā)起:變更申請必須有具體的變更對象。

第五條本程序旨在提供一個系統(tǒng)地跟蹤變更工作進展的框架和指南。包括四個階段:確認和發(fā)起、審查和批準、實施、結束。

確認和發(fā)起

在確認需要對設備或實施進行永久性或暫時和緊急變更,以便更好地確保安全、健康,保護環(huán)境不受污染,變更發(fā)起人應當以調查問卷的方式對變更進行意見采集。

在確認變更需要后,變更發(fā)起人應當填寫變更申請表,由所屬部門負責人簽發(fā),將調查問卷及變更申請表一并轉至工程設備處。如果是緊急變更,可直接通知工程設備處立即指定變更負責人,進行變更的審查工作,稍后提交調查問卷及申請表。

審查和批準

在收到變更申請表后,變更負責人,負責收集詳細的有關情況并執(zhí)行總體審查工作(1級審查)。

如果通過1級審查,工程設備處負責人認為變更不大、簡單并且危險很小,就將變更審查表提交生產副廠長審議批準。

通過1級審查,如果工程設備處負責人認為變更復雜、牽涉其他部門并且危險系數比較高,就應當通過生產副廠長組織相關生產部門進行2級審查。如不需要2級審查可進行變更實施程序。

如果變更審查表未獲生產副廠長批準,由工程設備處負責人及變更負責人把情況向相關人員說明。

在需要2級審查的情況下,工程設備處負責:

根據風險級別安排進行簡易的或綜合的風險評估。

向廠部進行詳細的解釋說明。

變更負責人應當提供變更方案、培訓要求和成本分析情況說明。

審查通過后,將有關文件(或報告)妥善保管以備審查之用。

實施

設備變更都要經過廠領導批準后方可實施。

設備變更負責人履行授權程序,完成變更授權表,然后付諸實施。

根據廠部相關授權指定變更的執(zhí)行人員(一般為工程設備處主管或點檢員),并向其提供相關變更方案、培訓要求和成本分析情況說明。

執(zhí)行人員必須確保完成以下事項:

收集全部的設備變更資料,如申請表、授權表、變更方案、圖紙、手冊等。

按規(guī)定執(zhí)行變更。

向相關各方交換進度信息。

設備變更實施完畢后填報竣工報告(如制圖、測試報告等),并報送變更負責人。

結束審查

在設備變更實施完成后,變更負責人應當確保以下事項的完成符合有關規(guī)定:

操作指南的更新、維護規(guī)格要求、變更資料及制圖等。

與相關各方交換信息并進行宣傳。

在必要時組織相關培訓。

完成設備變更結束審查表并簽字。

設備變更申請表的作用在于控制整個變更過程。由工程設備處把每一份變更申請表編上序列號碼以便審查。表格原件由工程設備處保存,把完整的設備變更工作記錄副本存放在廠部資料室或檔案室存檔。工程設備處經理負責對各項變更進行審查,評估變更效率,確認進展情況并分析是否達到預期的目的。

第六條職責

設備變更管理制度負責人:工程設備處處長

負責設備變更全過程管理,完成變更項目的2級審查,對本廠設備變更工作每年集中檢查一次。對本廠年度內所發(fā)生的設備變更在安全、健康、環(huán)保方面以及經濟性情況進行評估,每年一次。

批準設備變更的執(zhí)行程序和操作規(guī)則,解決該制度在執(zhí)行過程中出現的各種問題,每年一次。

對本制度實施效率進行定期審查。

設備變更管理制度執(zhí)行人:工程設備處專業(yè)工程師

負責本制度的實施,完成對設備變更項目的1級審查。

向員工推廣本制度,審查設備變更各類技術資料、人員培訓、規(guī)程制度的修訂情況。

協調該制度與其它制度在執(zhí)行過程中出現的各種問題。

在發(fā)生設備變更情況時對流程和操作進行審查并提出修改意見。

把設備變更申請和變更詳細情況登記并存檔。

所有相關人員

變更發(fā)起人

通過審閱變更事項后,確保變更在安全方面符合相關規(guī)定。

填寫變更申請表。

由部門領導簽發(fā)后轉至工程設備處。

工程設備處經理

執(zhí)行設備變更2級審查。

指定變更負責人

變更負責人

全程負責變更的審查、授權、執(zhí)行和結束工作。

與所有與變更有關的人員/部門交換信息。

在必要時組織相關的培訓。

第七條檢查與評價

各生產部門負責人應經常檢查本部門設備變更管理制度的執(zhí)行情況,每個季度應對設備變更工作進行集中檢查一次,并將檢查結果填寫在《永久變更檢查評價表》(見附錄5)中,報設備技術對應專業(yè)技術主管進行評價,無對應專業(yè)技術主管時由設備技術部經理負責評價。設備技術部評價人在《設備變更檢查評價表》上要對已完成的設備變更提出評價意見,由設備技術部經理匯總整理后,送交廠領導審核,并由設備技術部負責將最后所有評價結論、審核意見反饋到各部門負責人和評價人中。

第八條反饋

本制度應根據各生產部門的反饋意見由制度負責人進行修訂、完善。

第九條附則

本設備變更管理制度解釋、修訂權屬于吉林建龍鋼鐵有限責任公司。

本設備變更管理制度自下發(fā)之日起試行。

附錄:設備變更管理制度檢查與評價表

設備操作管理制度篇十二

一、檢測儀器設備的驗收，由質檢部成員負責人組織進行，同時組織其安裝、調試和檢定工作。

二、檢測儀器設備由質檢部負責保管，使用和日常保養(yǎng)，定期進行檢定工作。

三、儀器設備必須嚴格遵守操作規(guī)程。嚴禁超負荷、超范圍和帶病工作。使用中如有異常情況，應立即停機檢查，查明原因，及時處理，待恢復正常，并經檢驗后，方可繼續(xù)使用。

四、儀器設備每季度進行一次保養(yǎng)。

五、儀器設備要按期請計量部門進行計量檢定。當精度達不到規(guī)定時，應按檢定結果降級使用，并更換標志。

六、當儀器設備的計量精度經檢定達不到最低精度標準，且無法修復時，由質檢部負責人提出報廢申請，上報批準報廢。

七、儀器設備由各項目試驗組統(tǒng)一管理，每臺儀器均應有使用說明、操作規(guī)程和檢驗校準時間、記錄及保管人，建立儀器設備檔案。

八、新購的儀器設備必須進行全面檢查，合格方可使用，能正常使用的各種儀器應定期檢查，所有檢查都應做好記錄。

九、儀器設備調試、校準記錄應由技術負責人負責記錄。在使用中自檢情況和故障情況應有測試人員做好記錄。

十、檢驗設備、計量儀表使用時要做到用前檢查，用后清潔干凈。

十一、檢測人員必須自覺愛護儀器設備，保持儀器設備整潔、潤滑、安全、正常的使用狀態(tài)。

十二、檢測人員要遵守儀器設備的操作規(guī)程，做到管好、用好，會保養(yǎng)、會使用、會檢查，會排除一般性故障。

十三、游標卡尺暫定使用期限為3年，在正常操作情況下磨損、報廢不追究使用者責任，使用期限內丟失的按采購價和3年比例賠償。超過使用期限仍能正常使用的，公司將根據使用狀況和延期使用的`時間長度給予獎勵，超過使用期限丟失的罰款50元，但獎勵部分仍然有效。

十四、分發(fā)給各部門的測量設備，當員工調換崗位或離開公司前應將所使用的測量設備歸還于質檢部，質檢部做好《計量儀器跟蹤表的》登記工作。

十五、游標、千分尺鑒定周期為6個月，硬度計、液壓式拉力試驗機鑒定周期為1年。

設備操作管理制度篇十三

為了保證急診搶救設備、設施的齊全,管理制度完善,責任到人,使之隨時處于完好、備用狀態(tài),提高工作效率和醫(yī)療服務質量,現規(guī)定如下:。

1.搶救室的儀器設備管理責任到人,并有定期檢查、登記、簽名。

2.醫(yī)務人員必須經過培訓才能使用各種儀器;操作者必須了解儀器性能及操作規(guī)程、注意事項,否則不可隨便動用;保管人每周進行一次設施、器械的檢查,護士每班當面清點交接,發(fā)現問題及時請維修工修理,發(fā)現遺失,當班護士應立即向科主任、護士長匯報;對陳舊、磨損的設施使用不便,必須報廢的,護士長應向保障部申請報廢、更新。

3.建立儀器使用登記本,對貴重儀器使用后應有記載。當班人員負責使用后的清潔及維護,使該儀器處于備用狀態(tài)。

4.操作前需檢查儀器,使用后全部關閉儀器,鍵鈕復原,套好機罩。

5.儀器使用時必須有使用記錄,運轉有故障時,應及時修理;儀器使用后,護士必須及時清洗、浸泡、消毒管道和附件,晾干后經消毒處理后裝配并試機,對主機必須用消毒溶液擦拭或熏蒸消毒處理;使用當中發(fā)現故障,及時匯報護士長或科主任,同時匯報器械維修工及保障部,并做好登記。

6.每天交接班必須清點貴重儀器并簽名。

7.每種器械、設施定人、定期、定地點、定數量管理,保證各種儀器、材料性能良好,并建立儀器檔案,內容包括:設備名稱、型號、規(guī)格、設備序列號、生產廠家、設備編號、使用部門、購買日期、設備專管人、設備維修專管人等。

8.急診搶救設備一律不外借,使用后要及時歸還原處,清理補充,并保持清潔、整齊,以免影響急診搶救工作。

9.由專人負責儀器的保養(yǎng);各種儀器每半年檢修一次,并有檢修記錄。

設備操作管理制度篇十四

一、各種機械各種設備、設施都應符合安全技術規(guī)定的要求。

二、各級領導要加強對操作，使用人員的安全教育，并經常深入施工現場檢查執(zhí)行情況，發(fā)現問題及時解決。

三、操作人員必須持證上崗，嚴禁非司機無證人員操作。

四、認真執(zhí)行定人、定機、定崗位三定制度，保證設備、設施安全及協同作業(yè)人員的安全。

五、指定專人對設備、設施的安全防護裝置定期檢查，以保安全裝置齊全、靈敏、可靠。

六、各種操作人員必須聽從施工人員的正確指揮，精心操作對違反安全技術規(guī)程和可能引發(fā)事故的指揮，司機有權拒絕執(zhí)行。

七、使用場所和停放場所應設有標志、有防火、防雨、防瓷等措施，并有專人負責看管。

八、停用和檢修機具、設備、設施時，必須專人看護、禁電、防止操作失誤引發(fā)事故。

九、機械設備、設施作業(yè)場所必須懸掛安全操作規(guī)程，向操作人員進行書面安全技術交底。

十、現場設備、設施必須登記，做好帳。

十一、安裝就位長時間停用后使用等，必須進行安全性能檢查試驗，經有關部門人員驗收合格后方可投入使用。做到狀況、保護、性能符合設計標準、要求，結論肯定手續(xù)齊全。

十二、租賃機械設備、設施必須狀況好，防護齊全，性能態(tài)正常，交接手續(xù)齊全。

十三、各種防護設施檢查驗收，引用標準正確、有計算、結論肯定、驗收部門人員手續(xù)齊并作到及時，使用過程中經常和定期復查。

十四、使用過程中違反操作規(guī)程及各項規(guī)定要求的按章處罰。

設備操作管理制度篇十五

為了保證生產設備的正常運轉,特制定本制度。

2.1各車間分管設備的主任每年十一月底向供應部書面提出下一年度大修、二保計劃,由供應部復核后,綜合全廣設備使用情況、磨損情況及設備普查情況,編制下年度大修、二保計劃草案。

2.2由供應部牽頭,組織有關單位,對照草案到現場逐臺審查,以確定設備年度大修、二保計劃,再由供應部形成正式計劃,于每年十二月下旬前報經總經理批準后,即列入企業(yè)年度計劃交供應部執(zhí)行。

2.3供應部在安排全年生產計劃的同時,也要安排好設備的大修(項修〉計劃,以免發(fā)生時間仲突,季節(jié)性運行的設備要適時安排,并盡量利用停電、停氣及生產談季等問隙機會進行修理。

2.4計劃安排先質控點設備及特殊工序設備,后一般設備,確保關鍵設備,即首先安排大型及歷年失修的設備。

2.5供應部根據設備大修、二保計劃每月下達各類設備維修計劃,修前檢查準備、各品備件準備、工量器具準備、修理期工作安排及修后驗收等都必須有統(tǒng)一的完整、正確的記錄,經供應部簽字編序后存入設備檔案備案。

2.6在本廠維修保養(yǎng)力量不能滿足設備大修、二保計劃及特種設備一級保養(yǎng)要求時,供應部可選擇適當的分承包方進行。

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