煤礦安全員個人工作計劃大全(16篇)

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煤礦安全員個人工作計劃大全(16篇)
時間:2023-12-04 06:00:24     小編:琉璃

計劃是為了在事前規(guī)劃和安排各項任務,達成預期目標而制定的一種具體行動方案。在制定計劃時,需要考慮到任務所需的技術和技能。以下是小編整理的一些關于計劃的案例分享,供大家參考和借鑒。

煤礦安全員個人工作計劃篇一

2017年已經過去了,作為一名安全員我對2017年的安全工作有以下計劃:

1、加強公司的安全規(guī)范管理。協(xié)助各部門修訂完善各項安全生產制度,形成完整、規(guī)范、科學、有效的安全管理規(guī)章體系,實現(xiàn)全面的安全管理。

2、加強安全生產、職業(yè)衛(wèi)生、消防安全、安全常識、安全法律等方面知識的宣傳,不定期進行張貼與發(fā)布,促進公司的安全文化氛圍。

3、進行公司各安全工作資料的臺賬化管理。分門別類對公司現(xiàn)有及編制的安全工作資料進行管理,并建檔。

4、參與公司新入員工的安全知識培訓、以及各種特種作業(yè)等的相關知識教育,并進行考核監(jiān)督,加強員工安全意識。

5、加強車間安全生產環(huán)境與設備狀態(tài)的監(jiān)督,以及作業(yè)人員的違規(guī)作業(yè)管理。對檢查出的各類安全隱患及時反映并督促各部門整改與完善。

6、做好特重大事故的統(tǒng)計與報告管理工作。對違章、違規(guī)作業(yè)人員進行分析與調查,通過對責任人的處罰、事故安全教育宣傳工作,預防減少事故的發(fā)生與損失。

手套、防護服等的發(fā)放與更新及使用狀況的統(tǒng)計與監(jiān)督。

8、加強與各部門主管的交流,及時反映車間的安全生產工作狀況并提出相關建議或討論,組織參與相關會議活動,共同推進公司安全生產工作。

9、加強公司與各部門安全工作的合作。參加集團公司或安監(jiān)部組織的安全生產會議、培訓,并及時傳達的會議及培訓的相關通知,并組織落實。

2017繼續(xù)以“安全第一,預防為主”的安全方針為指導思想,切實抓好安全生產管理工作,確保實現(xiàn)市交通局下達的安全生產管理目標,以下為本年度安全生產規(guī)劃:

一、安全目標

2017年安全生產工作的目標是:

1、 杜絕死亡、重傷事故;

2、 杜絕機械設備重大事故;

3、 杜絕火災事故;

4、 杜絕食物中毒和重大傳染病事故;

5、 輕傷事故率不超過3‰;

6、 維護現(xiàn)場達標率為100%;

7、 三級安全教育率為100%;

8、 所承修的維護項目符合文明安全維修服務評比標準的要

積極爭創(chuàng)文明單位。

二、安全生產責任制

患,監(jiān)督安全生產責任制的落實。

2、為進一步確?!罢l主管,誰負責”及“管生產必須管安全”的原則,高速公路養(yǎng)護處質安部將嚴格按管理辦法的要求與各部門、各班組負責人簽訂安全生產責任書,層層落實安全生產責任制。

3、重新修訂安全生產管理制度、監(jiān)督檢查各項目的安全管理體系,安全生產管理制度的建立與落實情況。做到責任明確到人,考核落實到人,日常管理要做到“五到位”,即:組織到位、職責到位、檢查到位、考核到位、獎懲到位。

三、安全教育

為使安全生產深入人心,人人樹立“安全第一,預防為主”的思想,養(yǎng)護處質安部將健全安全生產教育制度,定期或不定期進行安全教育,對養(yǎng)護處全體員工進行年度安全教育培訓工作,養(yǎng)護處將根據(jù)《安全生產教育培訓制度》對勞務人員進行三級安全教育培訓。

四、安全檢查

養(yǎng)護處質安部將對所有養(yǎng)護項目進行安全生產檢查、平時則根據(jù)季節(jié)變化開展各項專項安全生產的檢查工作,如季節(jié)性安全檢查、防雷電、防火、防中暑等,發(fā)現(xiàn)問題后開展檢查限期整改、并跟蹤復查整改效果。

五、安全生產例會

根據(jù)公司《安全生產例會》制度,定期召開安全生產例會總結、解決、布置安全生產工作。

六、貫徹執(zhí)行職業(yè)安全健康管理體系

按照職業(yè)安全健康管理體系文件要求,開展工作確保三標體系

的正常運行。對職業(yè)安全健康有關法律,法規(guī)和其他要求進行收集、并組織編制應急預案和程序準備實施應急演習,保證若在維護生產中發(fā)生突發(fā)事件能迅速、高效、有序地進行應急處理工作。養(yǎng)護處嚴格按照程序文件的要求落實安全生產工作,確保所屬養(yǎng)護項目順利通過內審及外審。

七、重大危險源的管理

根據(jù)各個養(yǎng)護項目的不同特點,各養(yǎng)護項目應建立各項目的危險源清單,同時“重點問題重點管理,重點問題專人管理”,制定相應的管理制度。

八、開展“安全生產月”活動

養(yǎng)護處質安部將開展“安全生產月”活動。著重加強各級領導干部的責任教育,加強安全管理人員的業(yè)務教育,加強各個工作崗位操作規(guī)程,遵章作業(yè)教育,以形成濃厚的安全生產氛圍,將“安全工作”這個核心思想落實每一項工作,提高廣大員工的安全意識和預防事故的能力。

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九、2017年各項安全工作重點:

2017年各項目根據(jù)自身特點在安全工作方面要有側重點,有針對性的開展安全教育及技術交底,落實好各項安全防范措施,安全工作重點如下:

1、建立健全安全生產規(guī)章制度,落實安全生產責任制。

2、建立安全生產保證體系。

維護完畢后座好驗收工作。

4、項目部的專職安全員負責對維護過程的安全生產進行檢查、及時糾正違章、督促安全隱患整改。

5、 對新進場的維護人員進行三級安全教育,建立三級安全教

育卡。

6、有關部門及項目部加強對維護現(xiàn)場安全工作的檢查,開展定期、不定期、專項檢查,及時督促項目部隊存在的隱患進行整改。

7、維護現(xiàn)場建立義務消-防-隊消防制度,加強用火管理,定期對維護現(xiàn)場的防火工作進行檢查。

8、夏季維護做好防汛、防雷、防暑工作;冬季維護做好防凍、防滑、防火、防煤氣中毒。

9、根據(jù)本養(yǎng)護處養(yǎng)護工程特點,制定突發(fā)事故應急救援預案,并報有關部門備案。

10、“五一”、“十一”、“春節(jié)”等重大節(jié)日前開展安全大檢查,加強安全值班、確保節(jié)日安全。

11、做好內業(yè)資料,配合好各部門迎接“2017年國檢”。

2017年各養(yǎng)護項目都必須時刻將“生產必須安全”這個核心思想落實到每一項工作當中,提高員工的安全意識,切實防范事故的發(fā)生,確保公司年度安全生產目標的實現(xiàn)。

新的一年即將開始,對過去一年的回顧總結。在過去的一年里始終保持清醒的頭腦,認真去對待每天現(xiàn)場的安全工作。嚴格按照項目的安全管理目標工作,全面貫徹‘安全第一、預防為主、綜合治理’的安全生產管理,以下是我今年的工作總結:

1、年初認真吸取了在資料方面的教訓,對自己上一年工作進行了總結,對自身存在工作上比較薄弱的安全資料方面認真學習,在學習公司《項目管理手冊》的同時也得到了項目領導和同事的大力幫助,是我在安全管理資料上面有了很大的提高。

2、對入場的工人,特種工進行了三級安全教育、入場教育,安全技術交底,安全教育。加強了特種作業(yè)人員的管理,對特種作業(yè)人員100%持證上崗。作業(yè)人員普遍學歷低、安全意識淡薄,不服從管理等諸多問題,所有做好工人的三級安全教育是監(jiān)督崗在的重點,在工作中積極組織工人安全教育、培訓,切實將安全知識帶給每位施工人員,以“以人為本”的態(tài)度認真完成培訓課程。

3、加強日常監(jiān)督管理工作的同時,基本形成了每日巡檢、每周檢查、每周安全例會,發(fā)現(xiàn)問題立即糾正。在夏季防高溫和冬季消防防火措施上,項目上積極安排好值班人員,認真開展自查,自糾,發(fā)現(xiàn)隱患立即排除。

很大的管理難度,畢竟基本每個項目只有一名安全員,這要使我要有更大的責任心去完成安全生產工作。。

5、認真開展"安全生產月"各項工作,進行了專項整治行動和綜合督查。在全國“安全生產月”到來時,開展各項安全活動,認真做好安全教育培訓工作和安全月的宣傳工作。對特殊工種安全知識等的專項培訓。在現(xiàn)場顯著部位、安全重點防控部位張貼安全標語,懸掛安全條幅,增加現(xiàn)場安全活動氣氛,提高全員安全意識,增強警示和教育效果。

一年來,由于對安全生產工作的高度重視,加上項目部各級領導各部門各勞務班組的共同努力,項目部的安全生產工作取得了一些成績,未發(fā)生一起重大安全事故,為公司的經濟發(fā)展和人員穩(wěn)定作出了貢獻。在肯定成績的同時,我也清醒地認識到安全生產治理工作仍存在一些不足:

1、是少數(shù)負責人安全生產意識不強,安全生產觀念還比較淡薄,存有僥幸心理。

2、是極少數(shù)作業(yè)隊安全隱患整改不及時、不到位,并呈動態(tài)變數(shù),一般小事故偶有發(fā)生。

3、是項目搶工時勞務隊伍有些特殊工種沒有特殊工種上崗證,存在無證上崗問題。

4、是安全生產宣傳教育需要持久深入開展。

爭取有效措施,提高監(jiān)管和綜合治理水平。我將在總結成績的基礎上,繼續(xù)尋找差距、尋找薄弱點、理清努力方向,力爭把我的安全工作推上更高水平。

14年工作計劃 雖然前段時間取得了一定的成績,但現(xiàn)場安全工作還是有些隱患,需要進一步加大工作力度,加強現(xiàn)場巡視,消除隱患,真正保證安全工作朝好的方面發(fā)展,在以后的工作計劃如下:

1、加強班組安全協(xié)管員的管理、學習、培訓增強協(xié)管員對安全工作的重視及管理力度。

2、加強對特種工人及高空作業(yè)人員的安全管理,定期組織安全教育和培訓。

3、每周五早上8點30協(xié)同項目經理組織相關人員及勞務分包管理人員對工地的安全情況做聯(lián)合檢查,找出不安全因素及時解決。并組織安全生產例會。

4、每天深入施工現(xiàn)場檢查各種防護的情況、牢固程度及是否有私拆現(xiàn)象、腳手架、吊籃等機械設備的安全狀態(tài),工人的安全生產狀態(tài)是否按安全技術交底進行施工,是否有違章操作人員、工人的防護用品是否合格和正確使用,工地的用電情況、現(xiàn)場的環(huán)境衛(wèi)生、文明施工情況、特種作業(yè)人員是不是按規(guī)范要求去執(zhí)行。

煤礦安全員個人工作計劃篇二

八、加強特種設備的使用和特種作業(yè)人員的安全管理工作,嚴格執(zhí)行特種作業(yè)人員持證上崗制度,及時對特種設備進行自檢,嚴防特種設備帶病作業(yè),防止安全事故的發(fā)生;安全生產管理工作永遠都沒有終點,我工廠將認真貫徹“安全第一,預防為主,綜合治理”的方針,強化安全生產管理,把各項安全管理工作落到實處,要努力營造全員參與安全管理工作的企業(yè)安全文化氛圍,抓好工廠各項安全生產管理工作,為“創(chuàng)造一個好的安全生產環(huán)境,切實保障人民群眾生命和國家財產安全”而不懈努力。

煤礦安全員個人工作計劃篇三

1、井下杜絕嚴重工傷及其以上人身事故、較大及其以上非傷亡事故。

2、地面杜絕輕傷及其以上人身事故、一般及其以上非傷亡事故。

二、工作要求和保證措施。

(一)嚴控現(xiàn)場,確保安全生產。

1、四季度發(fā)生的責任事故,要從嚴追查上臺階處理。管理人員因違章指揮導致事故的,一律就地免職;觸犯“管理紅線、操作紅線”的人員,按文件規(guī)定給予留用察看或辭退處理。

2、跟班人員出現(xiàn)工作失誤,視情節(jié)對責任人罰款500—1000元;跟班期間發(fā)生人身事故的就地免職。

3、各類小分隊要在原有檢查覆蓋的基礎上,每月增加一次夜班檢查頻次,加強對邊遠頭面和重點工程、零星工程和零散作業(yè)人員的安全管控,確保安全生產。

4、認真落實長平公司井下業(yè)務部室管理干部隱患排查考核規(guī)定,對未按規(guī)定完成隱患排查工作的責任者除按制度對個人進行處罰外,并株連考核責任人所在單位月度安全績效考核分0.1分/人次。

5、嚴格按照長平公司關于印發(fā)《關于加強勞動紀律督查與工作秩序管理的規(guī)定》的通知要求,加強對各級管理人員進行考核。

(二)突出重點,強化系統(tǒng)安全保障。

1、加強通風瓦斯管理。通風隊要對四盤區(qū)瓦斯情況進行重點控制,以應對突發(fā)事件。監(jiān)測隊要認真吸取瓦斯誤報警事故教訓,對特殊作業(yè)環(huán)境、條件惡劣作業(yè)場所的監(jiān)測設備進行重點管控,確保數(shù)據(jù)有效上傳,杜絕誤報警事故。各基層隊組要狠抓員工技能培訓,切實提高瓦斯防范意識與管理技術水平,杜絕瓦斯事故發(fā)生。

2、加強頂板管理。生產技術中心要加強頂板管理技術研究,積極探索大采高工作面初次來壓、周期來壓、兩巷超前支護及惡劣地質條件下的頂板管理工作。掘進巷道要合理調整技術參數(shù),科學選擇支護方式,盡可能減少井巷工程的維修量,降低人力、物力、財力消耗,提高經濟效益;及時對全礦采掘頭面、在用巷道以及邊緣死角區(qū)域職責劃分進行更新,消除管理死角,嚴防頂板事故。壓力顯現(xiàn)較大的巷道必須加強管控,掛牌管理。要認真做好特殊時段的頂板管理,尤其是落實好掘進隊組交接班期間頂幫支護的相關規(guī)定,嚴格執(zhí)行“三員到崗、掛牌開工”管理制度?,F(xiàn)場發(fā)生超空頂作業(yè)行為,責任人按“紅線”處理,確保安全生產。

3、加強礦井運輸管理。運輸部要認真落實晉煤集團關于《礦用防爆柴油機無軌膠輪車使用管理規(guī)定》要求,健全管理制度及技術檔案,確保車輛安全行駛。重點工程運輸和大件運輸,相關隊組及運輸部都要安排專人進行跟班。重點區(qū)域運輸作業(yè),運輸部要有特殊的管理規(guī)定。

4、加強防治水管理。堅持“物探先行、化探跟進、鉆探驗證”的防治水綜合探測手段,充分發(fā)揮高精度三維地震技術等技術作用,不斷提高防治水工作水平。特別是要以寺河奧灰水突出現(xiàn)象為教訓,開展針對性研究,進一步摸清含水構造,完善技術資料,采取有效措施,降低含水層水頭壓力,提升礦井防水抗災能力,杜絕類似現(xiàn)象的發(fā)生。施工隊組要嚴格執(zhí)行探放水規(guī)定,落實探放水措施,完善排水系統(tǒng),堅持“寧可不干、絕不冒險蠻干”的理念,發(fā)現(xiàn)異常情況要及時匯報,緊急情況下要立即撤人,確保安全。

5、加強機電管理。機電部要加強井上下供電系統(tǒng)管理,按規(guī)定對主扇、瓦斯抽放泵站、主提升機、電梯等特種設備進行專項檢查,及時排除隱患,確保設備安全穩(wěn)定運行。機電工區(qū)、長平(釜山)機電隊、運行隊、洗煤廠等單位要合理安排檢修時間,嚴格執(zhí)行機電設備日檢、周檢管理規(guī)定,對關鍵部位實施重點監(jiān)控,確保設備安全運行。要嚴格執(zhí)行“兩票”工作制度及安全措施,確保萬無一失。各單位要強化日常維護、保養(yǎng)、檢修工作,轉動部位(轉動軸、滾筒等)要保證護罩、護網(wǎng)齊全有效;分組作業(yè)時,每一小組都要明確一名安全負責人,強化設備檢修現(xiàn)場的安全管控。

6、強化系統(tǒng)工程建設。對涉及系統(tǒng)安全運行的工程,相關專業(yè)部室要牽頭組織現(xiàn)場辦公會,共同確定工程內容、施工方案及施工工期,形成會議紀要。施工單位要嚴格按照會議紀要的要求組織施工。對擅自改變工程內容及措施的行為或發(fā)生事故的單位,要對施工單位及主管業(yè)務部室從嚴處罰。

(三)強基固本,夯實安全管理基礎。

1、四季度,對質量標準化排名后三名的單位,分別扣除責任單位月度安全績效考核分1.0分、0.8分、0.5分。

2、各單位要把“易發(fā)事故”的預防措施寫入規(guī)程(措施),專業(yè)部室要嚴把規(guī)程、措施的會審關,嚴禁“串審”,發(fā)現(xiàn)“串審”現(xiàn)象處罰部室相關技術人員及隊組編制人300元/次。

3、抓好員工素質提升再培訓工作。各隊組要緊扣生產現(xiàn)場實際,充分利用員工培訓學習日、班前會、班后會等多種形式,加強崗位“應知、應會”的再學習,提高員工操作技能。

4、扎實開展安全技術會診。各基層隊組要認真總結本單位當月安全生產運行情況,并積極開展危險源辨識和風險評價,對下月安全工作重點作出安排,抓好危險源控制。措施制定要得力有效、操作性強,堅決杜絕零敲碎打及突發(fā)性事故。

5、加強區(qū)隊自主管理。各基層單位要制定“9.16”事故反思活動安排,班組長以上管理人員要撰寫事故反思小結,深刻吸取綜采一隊人身傷害事故教訓,反思小結要求書面手寫,于10月25日前上報安監(jiān)部401辦公室。四季度,基層隊組要每月確定一項安全整治內容,并形成記錄備查。未組織開展的單位,處罰單位正職200元/次。

(四)強化重點工程、零星工程的安全管控。

業(yè)務主管部室要加強對4313工作面末采、搬家,4314工作面安裝、初采以及采掘工作面過構造、特殊地質條件下作業(yè)等重點難點工程的安全監(jiān)管,確保組織到位、措施到位、監(jiān)管到位。重點工程業(yè)務部室要安排跟班,解決協(xié)調現(xiàn)場問題,對現(xiàn)場問題協(xié)調不力造成事故的按管理過失追究相關人員責任。

加強零散作業(yè)和零星工程管理。對存在交叉作業(yè)的施工地點和區(qū)域,施工單位必須派干部跟班作業(yè)。

煤礦安全員個人工作計劃篇四

近一年的安全工作圍繞"安全標準化"這一管理體系,主要從職業(yè)健康、安全、環(huán)保三大方面開展。剛開始從事安全工作時,工作經驗還不是很豐富,在工作中存總是存在這樣或那樣的問題。為了在短時間內熟悉各項業(yè)務,我不斷地通過各種渠道學習安全知識來充實自己,并通過"安全標準化"工作鍛煉自己逐漸稱為一個合格的安全員。

以下簡單介紹一下我在20xx年做的主要工作,以及今后工作的打算。

去年9月,我參加了省安科中心舉辦的"危險化學品從業(yè)單位安全標準化"一期培訓班,《危險化學品從業(yè)單位安全標準化規(guī)范》正處于試行階段,它對安全生產的各項工作,做出了更加明確、具體的規(guī)定。作為一名安全員,我積極主動的學習《規(guī)范》,按照10個a級要素和51個b級要素編制了詳細的"安全標準化實施方案",并按照這些要素逐步開展工作,以使規(guī)范內容真正貫穿于生產活動中,發(fā)揮其應有的作用,促進我廠的安全生產。

20xx年7月,安全標準化考核小組對工作進行了自評,評得了98分的好成績。在此次自評結束后,對自評中不符合的項目逐一進行了整改,并于20xx年12月2日至3日順利通過了省安科中心的驗收。

在新的一年里,我希望自己能有更多機會投身到生產一線,因為那里能給與我成長的充足養(yǎng)分。只有真正扎根于生產一線,才能對于職業(yè)健康、安全與環(huán)保有更深入地了解,促進我更好的工作;與生產一線的職工多多溝通,廣泛吸取各方經驗,才能及時發(fā)現(xiàn)問題,拓展我的工作思路,真正實現(xiàn)職業(yè)健康、安全與環(huán)境的協(xié)調發(fā)展。

在日常的工作中,同上級、機關同事、車間人員的交流比較多,在日常工作過程中就有可能存在這樣或那樣的問題,難免出現(xiàn)摩擦。這就要求我擺正態(tài)度,積極避免此類問題的發(fā)生。年輕人很容易在工作中表現(xiàn)得心浮氣躁,在處理問題的時候就很可能考慮不夠周全,頭腦一沖動做出不理智的事情,在今后的工作中我會努力避免。正確處理好與其他同事的關系,積極樂觀的幫助有困難的同事。

希望安全管理更加人性化,在對車間的檢查中,不僅要發(fā)現(xiàn)不足,還要更多地發(fā)現(xiàn)優(yōu)點,鼓勵員工提出對安全工作有幫助的建議,并適時對其進行獎勵。

不斷對職工進行安全方面的宣傳教育,增強職工的安全意識,真正使其從"要我安全"向"我要安全"轉變。

煤礦安全員個人工作計劃篇五

一、加強質量安全工作領導,狠抓監(jiān)管隊伍建設。

以__為指導,充分認識新形勢下質量安全工作的長期性、艱巨性和復雜性,進一步增強做好質量安全工作的緊迫感和責任感,進一步提高質量安全意識,各單位主要負責人要切實履行質量安全第一責任人的職責,真正把質量安全工作擺到重要位置。

建立質量安全部門,足額配備專兼職工作人員。落實專項資金,優(yōu)化工作環(huán)境,為質量安全工作做好后勤保障。

二、重點開展質量安全工作檢查,規(guī)范監(jiān)管行為。

質量安全部門要深入企業(yè)生產一線進行質量安全調研和檢查,及時掌握我區(qū)質量安全工作現(xiàn)狀,摸清質量安全工作形勢。對存在質量安全隱患的企業(yè),督促其積極整改,同時跟蹤調查整改效果。以質量安全工作規(guī)范化、常態(tài)化為目標,有效控制我區(qū)質量安全隱患,鞏固我區(qū)平穩(wěn)安全形勢。

重點檢查各責任主體職責履行及在崗情況、質量安全隱患排查和治理等方面,對檢查中發(fā)現(xiàn)的重大安全隱患、安全管理人員不在崗等情況,將依照有關規(guī)定,進行嚴肅懲處。

三、推進質量工作信息化,創(chuàng)新監(jiān)管模式。

積極組織開展信息技術培訓,充分利用電腦等現(xiàn)代化設備及網(wǎng)絡技術,探索質量安全工作數(shù)字化辦公,實現(xiàn)資源的共享及工作效率的提高。

四、加強質量安全教育和培訓工作,提高從業(yè)人員的工作水平。

通過組織培訓等形式,大力提高質量安全監(jiān)管人員的業(yè)務水平,逐步打造一支責任心強、業(yè)務水平高的質量安全監(jiān)管隊伍。督促貫徹執(zhí)行國家有關質量安全法律法規(guī),認真開展"安全生產月"宣傳活動,提高社會及從業(yè)人員對質量安全工作的認知度,努力營造多方支持質量安全工作的良好社會氛圍。

五、建立健全質量安全應急救援和事故處理體系。

建立質量安全隱患數(shù)據(jù)庫,重點排查危險源,各部門全力配合,完善應急救援和事故處理機制,增強應對處理突發(fā)事故和重特大安全事故的能力。

在年初部署安排質量安全工作,納入年度工作計劃。建立健全質量安全工作目標考核體系,對工作突出的部門個人進行激勵,對在質量安全工作中怠慢甚至出現(xiàn)問題的要制定處罰措施。

煤礦安全員個人工作計劃篇六

1、加強車間安全生產環(huán)境與設備狀態(tài)的監(jiān)督,以及作業(yè)人員的違規(guī)作業(yè)管理。對檢查出的各類安全隱患及時反映并督促各部門整改與完善。

2、做好特重大事故的統(tǒng)計與報告管理工作。對違章、違規(guī)作業(yè)人員進行分析與調查,通過對責任人的處罰、事故安全教育宣傳工作,預防減少事故的發(fā)生與損失。

3、加強對安全設施設備、安全防護用品的管理工作。包括對滅火器、消防栓等的維護與管理。以及安全帽、安全鞋、防護手套、防護服等的發(fā)放與更新及使用狀況的統(tǒng)計與監(jiān)督。

4、加強與各部門主管的交流,及時反映車間的安全生產工作狀況并提出相關建議或討論,組織參與相關會議活動,共同推進公司安全生產工作。

5、加強公司與各部門安全工作的合作。參加集團公司或安監(jiān)部組織的安全生產會議、培訓。

6、經驗和管理方法,對優(yōu)秀的安全生產監(jiān)督員進行了評比表彰,對不稱職的安全生產監(jiān)督員予以調整和清理,同時根據(jù)施工現(xiàn)場需要對相關單位群眾安全生產監(jiān)督員進行了增補,確保人員滿足現(xiàn)場安全管理需要。

7、公司內培,并進行考核監(jiān)督,加強員工安全意識。

8、加強日常車間安全生產環(huán)境與設備狀態(tài)的監(jiān)督,以及作業(yè)人員的違規(guī)作業(yè)管理。認真發(fā)現(xiàn)車間生產的安全隱患,多了解車間具體情況,多了解操作工人情況,及時反映問題并督促各部門的整改與完善。

9、加強對各生產設備工具、操作技術、生產材料及產品的了解,并進行相關安全分析和建議,輔助指導生產作業(yè)中的具體安全工作。8、做好工傷事故的統(tǒng)計與報告管理工作。進行分析與調查,通過對責任人的處罰、事故安全教育宣傳工作,預防減少事故的發(fā)生與損失。

10、加強對安全設施設備、安全防護用品的管理工作。包括對滅火器、消防栓、安全疏散標志、應急燈等的維護與管理。以及安全帽、安全鞋、防護手套、防護服等的發(fā)放與更新及使用狀況的統(tǒng)計與監(jiān)督。

10、加強與各生產部門經理、主管

11、指揮、監(jiān)督、執(zhí)行。堅持每天有布置、有檢查、有記錄、有結果,每周一評比,每月一總結,做到有錯必糾,毫不松懈;作到工地上有人勞動,我們就有安全員在現(xiàn)場,要及時地發(fā)現(xiàn)隱患,及時處理隱患,使之消滅在萌芽狀態(tài)之中,而不致釀成任何大小的安全事故。

12、凡是進入現(xiàn)場施工的人員必須接受入場安全須知的教育,尤其是對那些安全意識薄弱、文化水平較低的施工人員,更要耐心地、細致地進行教育,確保其聽得懂、做得到,而不是流于形式,一講了之。各個組長在工作中也要起到安全監(jiān)督,提醒的作用。項目部將根據(jù)現(xiàn)場單價工程的特點,以各種形式組織他們學習,提問有關安全生產方面的知識,甚至進行考試,有針對性的抓好安全文明生產工作。

14、 進行大檢查,對照標準化工地評分表進行各工班所屬施工區(qū)域打分,開展施工作業(yè)處之間的競爭,低于85分的,將對其進行教育、處罰,并責令限期整改;高于95分的給予相應的獎勵。以教育為目的,以獎罰為手段,提高施工隊伍的自身管理水平。

15、工程的安全目標為無重大事故,一般事故頻率控制在2%以下。一旦發(fā)現(xiàn)施工過程中有哪個作業(yè)處發(fā)生了安全事故(損失在1000元以上)必須對作業(yè)處負責人進行處罰,安全員起連帶責任。具體獎罰由安全員和項目負責人商量后定。

16、我們將實行一級對一級負責的安全管理制度,各負其責,認真履行各自的工作,確保管理上檔次,不脫節(jié),爭創(chuàng)標準化工地。讓每個人養(yǎng)成一種習慣。

創(chuàng)建文明工地、推行文明施工和文明作業(yè)是確保安全生產、樹立企業(yè)良好

1、合同和協(xié)議。

2、“三寶”使用和四口臨邊防護設施必須達標包括:安全帽、安全網(wǎng)和安全帶使用;樓梯口、電梯口、預留洞口、坑井、通道口防護和陽臺、樓層、屋面的臨邊防護。

3、腳手架設施達到檢查標準并有驗收使用手續(xù)包括外腳手架、移動腳手架、升降機等,每周檢查一次,及時整改,治理隱患。

4、施工臨時用電達標推行三相五線制,設專業(yè)人員管理(申世道),接線在不清楚的情況下一定要問相關人員(安全員,申世道)對建筑工程與高壓線的距離、支線架設、現(xiàn)場照明、變配電裝置、熔絲、低壓干線架設等必須達到標準。

5、實施有力的安全監(jiān)控有具體的安全監(jiān)護實施計劃,實施樓層安全監(jiān)控。

6、工地四周范圍、面積,工程結構和層數(shù),開竣工日期和監(jiān)督電話。

(1)、工程項目責任人員姓名牌:包括工程項目責任人、技術負責人、安全員、質量員、施工員、材料員,資料員,現(xiàn)場對接工程師。

(2)、安全六大紀律牌

(3)、安全生產記數(shù)牌(天)

(4)、十項安全技術措施牌;

(5)、防火須知牌

(6)、衛(wèi)生須知牌(圖);

(7)、工地施工總平面布置圖

工地必須作到三通一平、排水暢通防止泥漿、污水、廢水外流或堵塞下水道和排水河道。

“工地衛(wèi)生”的規(guī)定

1生活設施齊全,生活區(qū)應設置醒目的環(huán)境衛(wèi)生宣傳標牌和責任區(qū)包干圖。

2除“四害”,排水、排污暢通落實各項除四害措施,控制四害孽生。排水、排污暢通,有條件時應有綠化布置。

3緊緊圍繞公司安全生產工作部署,明確安全生產教育培訓目標,實現(xiàn)公司安全生產教育培訓工作實現(xiàn)規(guī)范化、制度化、科學化管理。

通過安全生產教育培訓,使各部門專職安全員全面接受安全生產教育培訓,安全生產素質和管理水平明顯增強,“三違”明確下降,力爭所有參加本次培訓人員的安全生產管理水平在提高一個臺階,能獨立完成本崗位安全管理工作。

1.國家安全生產方針、政策和有關安全生產的法律、法規(guī)、規(guī)章及標準;

2.公司新制定的安全生產管理制度;

3.傷亡事故統(tǒng)計、報告的調查處理方法;

4.應急管理、應急預案編制以及應急處置的內容和要求;

5.安全生產管理、安全生產技術、職業(yè)衛(wèi)生等知識;

6.典型事故和應急救援案例分析;

7.公司,針對近一個月的培訓進行筆試。(根據(jù)各自成績進行排名,按最后排名進行獎勵與處罰)

1.了解熟悉國家、地方、公司的管理方針、目標、質量、安全和環(huán)保意識、相關法律、法規(guī)管理體系的標準。

2.獨立完成安全檢查、開具隱患整改等單據(jù)。

1.安全教育記錄

2.安全教育培訓檔案

3.安全員、特種作業(yè)、操作人員名冊。

4.中小型機械操作人員名冊

5.安全教育評價記錄

煤礦安全員個人工作計劃篇七

做任何工作都應該有個計劃,以明確目的,避免盲目性,使工作循序漸進,有條不紊。我們應該要有一個合理的工作計劃、合理的時間計劃。下面是小編給大家整理的安全員個人工作計劃,希望大家喜歡!

一、認真宣傳貫徹執(zhí)行《條例》,依法加強建設工程安全工作。

《條例》是我國第一部規(guī)范建設工程安全生產的行政法規(guī),對于依法加強建設工程安全生產工作具有重大意義。為做好《條例》的宣傳貫徹工作,進一步提高我市建設系統(tǒng)安全生產_管理工作,使廣大干部職工深刻領會《條例》精神,建委決定于上半年分期舉辦《條例》學習培訓班,并充分利用報紙、網(wǎng)絡等新聞媒介廣泛進行宣傳。各單位要認真制定學習貫徹《條例》工作計劃,企業(yè)內部要舉辦多層次、多形式的培訓班。特別是建筑業(yè)和工程監(jiān)理企業(yè)要針對實際,開展好全員學習活動,重點對一線作業(yè)人員進行崗前培訓教育。

二、全面落實安全生產責任制。

企業(yè)安全生產責任制的建立和實施是__年安全生產檢查的一個重點。各企業(yè)要建立健全嚴格的安全生產責任制,一級抓一級,逐級抓落實。同時要在責任制的落實上下大力氣,不斷探索,制定出符合企業(yè)自身特點的落實辦法,使安全生產責任制真正落到實處。

三、進一步加大檢查監(jiān)管和處罰力度。

__年繼續(xù)落實遼寧省建設系統(tǒng)"十五"期間安全達標方案,廣泛開展施工現(xiàn)場安全達標和創(chuàng)建文明工地活動。同時轉變工作重點和工作方法,從重點監(jiān)督檢查企業(yè)施工過程實體安全,轉變?yōu)橹攸c監(jiān)督檢查企業(yè)安全責任制的建立和實施狀況,以及安全生產法律法規(guī)和標準規(guī)范的落實和執(zhí)行情況;從以告知性檢查為主,轉變?yōu)橐噪S機抽查及巡查為主。全年開展不間斷的抽查和巡查,將安全生產工作落到實處。充分利用網(wǎng)絡優(yōu)勢,__年在__市建筑管理信息網(wǎng)上建立企業(yè)安全狀況、不良記錄和事故報送、處罰信息系統(tǒng),凡出現(xiàn)重大事故的單位和責任人一律在網(wǎng)上予以公開曝光。并在全市實行《施工企業(yè)安全生產條件評價制度》,把安全生產條件評價結果作為企業(yè)資質年檢、晉升資質等級的基本條件,對發(fā)生重大安全事故的企業(yè)實行一票否決制,對事故多發(fā)企業(yè)和責任人將依法予以從重處罰,直至清出建筑市場。

四、加快制定與"條例"相配套的規(guī)章和辦法。

擬于__年制定《__市建設工程安全生產管理辦法》、《建筑施工企業(yè)主要負責人、項目負責人和安全生產管理人員安全生產考核管理辦法》、《特種作業(yè)人員培訓考核辦法》、《房屋建筑工程特種設備監(jiān)督管理辦法》、《建設單位工程安全施工備案制度》、《施工企業(yè)安全資質考核制度》和《建筑工程事故報告制度》。加大對工程標準規(guī)范和有關法律法規(guī)執(zhí)行的監(jiān)督檢查,督促企業(yè)及時淘汰落后工藝和設備。

做好安全培訓教育工作,組織建筑和工程監(jiān)理企業(yè)主要負責人、項目經理和專職安全生產管理人員、特種作業(yè)人員的培訓、考試、發(fā)證工作;組織《條例》和建設部制定的《施工企業(yè)安全生產評價標準!》的培訓工作;指導企業(yè)開展全員安全生產培訓和新工人及工人轉崗工作培訓;積極與有關部門協(xié)調在對農民工進行職業(yè)技能鑒定的同時,進行安全知識和安全技能的培訓。

六、繼續(xù)深化安全生產專項整治,著力解決多發(fā)事故和突出問題。

__年專項整治的重點在制度建設,完善建立安全技術方案論證,在嚴格執(zhí)行標準和技術方案,重點環(huán)節(jié)的有效控制等方面做文章,達到標本兼治的目的。一是強調各方責任的落實,重點落實審批、驗收、檢查等責任制度。二是看有沒有方案,對土石方開挖、深基坑支護、地下暗挖工程、降水工程、高大模板工程、超重吊裝、腳手架工程等技術方案是否有論證、審查,論證審查的技術方案不得擅自隨意變動。三是施工、監(jiān)理嚴格驗收檢查,特別是在重點環(huán)節(jié)、重點內容上進行重點監(jiān)控,確保標準規(guī)范的落實。

依法監(jiān)督指導特種設備檢測機構對房屋建筑工程用特種設備的檢測工作。認真抓好拆除工程的安全監(jiān)督管理工作,加強拆除隊伍的資質管理和拆除方案的審查。

自以“專職安全員”身份參加工作以來,一直以“做一名合格的安全員”做為現(xiàn)行本職工作的追求目標。自肩負這個重任以來,我始終保持清醒的頭腦,勤勤懇懇、踏踏實實的態(tài)度來對待我的工作,在上半年以來,嚴格按照年年初制定的安全工作目標,全面貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全方針,強化安全生產管理。在西廠有關領導的信任與支持下,我非常珍惜這個安全角色,以積極的態(tài)度投入到工作當中,半年來的工作我感到非常充實?,F(xiàn)將個人半年來的工作情況進行總結如下:

一、20__年主要工作內容。

協(xié)助部門領導按公司要求,根據(jù)公司目前實際情況,結合公司當前安全生產現(xiàn)狀,建立健全公司安全生產管理制度。這些制度的制定不但滿足了上級部門的檢查要求,同時方便了公司的安全管理工作。

在分管安全工作領導的正確帶領下,認真對生產作業(yè)區(qū)域的設備和人員進行安全職能監(jiān)督,在計劃、布置、檢查、總結、考核安全生產工作中,杜絕作業(yè)人員習慣性違章,堅決懲治其他安全違規(guī)行為,使自己能夠掌握威脅安全生產的重大隱患和薄弱環(huán)節(jié)。

協(xié)助部門領導認真落實安全生產責任制,經常性的參加各車間班前、班后會加強有關安全生產法律法規(guī)、事故案例的宣傳及傳達,扎實做好安全培訓工作,堅定地履行《安全生產責任書》承諾,確保順利實現(xiàn)公司安全生產工作目標。

認真開展“安全生產月”各項工作。在一年一度的全國“安全生產月”活動中,組織員工進行了百人安全宣誓及安全月啟動儀式、張貼安全宣傳標語等多種形式宣傳安全生產的重要性,增強員工安全生產意識,真正使其從“要我安全”到“我要安全”的轉變。

積極開展隱患排查工作,切實做到安全工作心中有數(shù)。每月組織6次以上定期的安全、文明生產大檢查及各類專項安全檢查,從作業(yè)現(xiàn)場找出員工的不安全行為,設備的不安全狀態(tài),現(xiàn)場教育員工,做到隱患問題及時整改,把各種不安全因素消滅在萌芽狀態(tài),上半年共發(fā)現(xiàn)各類隱患及問題30余起,全部落實了整改。認真聽取、收集班組的合理化安全建議和意見,向上級領導匯報。

根據(jù)公司通知精神,認真做好夏季四防工作,制定并實施了詳細的防汛、消防應急預案和消防應急預案演練內容,積極組織西廠員工參與演習,在演習過程中找出不足,確保在發(fā)生意外事件中,將損失降到最低。

對公司員工進行安全教育。特別是新入廠及外來施工人員安全教育,通過入廠安全教育使其初步的認識西廠的安全概況及所從事工作的危險源辨識、預防,在以后的工作崗位上樹立起安全自我保護意識,減少生產安全事故發(fā)生的概率。

二、工作中存在的不足。

半年來在本職崗位雖然取得了一定的成績,但是也存在許多的不足,主要體現(xiàn)在以下方面;。

1、安全管理不嚴不細、員工安全意識淡漠,存在安全管理的盲區(qū),發(fā)生了2、23石灰石貨場車輛意外致人死亡事故。

2、組織、溝通能力上還有所欠缺,和有經驗的同事還有一定差距;應加強業(yè)務學習,解放思想,彌補差距。

3、對外協(xié)單位監(jiān)督檢查力度不夠,特別是一些特種作業(yè)人員無證上崗,“三違”現(xiàn)象比較突出。在這方面應加強對外協(xié)單位的監(jiān)管力度,杜絕無證上崗現(xiàn)象,對違章作業(yè)人員加強教育及加大處罰力度。

4、工作中不夠大膽,思想不夠超前。應在不斷學習中改變工作方式、方法,不斷創(chuàng)新完善。

1、加強業(yè)務學習,努力提高自身素質和工作能力,盡職、盡責的完成好各項工作任務。做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”,積極適應各種環(huán)境,在復雜的工作中磨練意志,提高自身素質。

2、當好領導助手,對安全工作出現(xiàn)的各種問題,及時提出合理化建議,配合部門領導完成公司下達的各項工作任務。

3、加強作業(yè)現(xiàn)場安全監(jiān)督檢查力度,特別是大型吊裝、高空作業(yè)、交叉作業(yè)等高危作業(yè)的安全監(jiān)察力度,確保作業(yè)安全。對作業(yè)現(xiàn)場違章現(xiàn)象、存在的隱患,要及時制止和整改。

4、認真落實安全生產責任制、以及各項規(guī)章制度和操作規(guī)程,經常參加各單位班前、班后會,認真落實作業(yè)人員安全生產教育培訓、安全技術交底等規(guī)定。

5、加強外協(xié)單位資質、安全生產許可證、特種作業(yè)人員操作證的審查工作,加強各種專項施工方案的審查工作,切實做好危險性較大的檢修工作的定期安全巡視檢查工作,發(fā)現(xiàn)安全事故隱患,及時要求施工單位整改并監(jiān)督到位,認真履行安全監(jiān)督職責。

總之,半年來,我在公司安全管理工作中離領導的要求還有不小的差距,我將不斷總結經驗,加強學習,更新觀念,提高各方面的工作能力。緊緊圍繞公司的安全管理工作,以對工作、對事業(yè)高度負責的態(tài)度,腳踏實地、盡職盡責的做好各項工作。

20__年下半年的安全工作,在公司安環(huán)部及分場黨政的正確領導下緊緊圍繞生產實際,我廠牢固樹立安全責任意識,認真貫徹“安全第一,預防為主,綜合治理”的安全生產方針,切實把安全工作放在一切工作的首位,突出重點,深化安全隱患專項整治,推進安全質量標準化建設,確保了各時期的安全穩(wěn)定,實現(xiàn)了持續(xù)安全生產的良好局勢。截至目前,我們主要作了以下幾方面工作。

一、定期召開安全會議,及時傳達會議精神。

1、年初根據(jù)公司會議精神,我場召開安全第一會,并根據(jù)會議。

精神整理了要點紀要下發(fā)各車間班組學習,及時傳達落實公司安全擴大會議的各項指示精神。2、根據(jù)公司安全例會和分廠生產實際,及時召開分廠領導小組會議,部署各階段的安全生產工作,截至目前,共召開分廠安全小組會議8次。3、進入“安全生產活動”后我分廠及時組織召開安全會議對“安全月活動”進行部署、發(fā)動。

二、建立安全責任體系,落實員工安全職責。

20__年中我廠制定落實各級安全責任體系。分場、車間根據(jù)實際情況重新逐級建立了安全組織機構,并設立了車間級和班組級兼職安全員。精制鉀、海粒素車間向場長遞交了20__年安全生產責任書,確定了全年安全責任目標,全體員工簽訂了安全責任保證書,4名電工簽署了安全保證書并明確了電工責任區(qū)域。

三、加大教育力度,提高全員素質。

(一)日常安全教育食品安全半年工作總結。

1、以“加強安全法治、保障安全生產”和“三抓三保障”、“六想六不干”為內容開展多種形式的安全教育活動。節(jié)前召開會議進行安全教育和節(jié)日期間對在崗人員進行值班情況摸底排查,保證了節(jié)日期間安全;根據(jù)季節(jié)特點做好夏季防暑、防暴曬、防潮濕觸電、防雷擊、冬季防交通、防滑、防凍,根據(jù)日常工作做好用電安全,避免機械傷害等的安全警示教育工作,教育達248余人次,并在重點部位、電器設備,懸掛安裝了安全操作規(guī)程、警示標志、標牌等提示員工應注意的安全事項。

2、強化員工的培訓教育,做到有教育必有試卷考核,嚴格落實教育記錄登記存檔。截止目前,共組織了操作工、易崗、復工人員等的培訓活動,考核達25余人次。

(二)安全月活動期間安全教育。

為了開展好全活動月活動,我廠圍繞“加強安全法治、保障安全生產”為主題這一活動主題進行認真安排,扎實開展安全生產宣教活動,具體工作如下:

1、以安全月活動為契機認真布置落實,及時召開會議對“安全月活動”進行部署、發(fā)動。

2、對在操作一線的職工開展了崗位安全知識教育和答卷工作,宣傳安全知識,強化安全意識。

3、以“加強安全法治、保障安全生產”為內容組織有關人員進行安全教育討論。

四、強化檢查,及時整改。

強化安全檢查,加大現(xiàn)場檢查力度,采取聯(lián)合檢查、日常檢查、專項檢查等方式,以車間班組作為檢查重點。利用檢查表,采用實名制方式進行檢查,做到了檢查有依據(jù),考核有內容。對查出的問題及時下達整改通知,明確整改負責人,整改時間,并對問題整改情況嚴格落實復查,對檢查中不能及時整改的,嚴格做好預防措施。截至目前,共組織檢查13次,發(fā)現(xiàn)問題6個,投入整改資金1058多元,消防設施投入資金約7000元,對精制鉀車間設備護欄進行改造更新。

五、其它工作:

1、針對海粒素、精鉀車間等大型設備安裝、設備檢修、工藝改進等工程落實安全措施預案,并現(xiàn)場進行安全監(jiān)督檢查,使檢修改進工程得到了安全保證。

2、及時加強車輛交通管理,按規(guī)定及時對車輛進行年度檢測檢驗以及黃標車輛的處理工作,對分廠道路運輸資格證的驗證工作做好準備。做好對駕駛人員的交通安全警示教育。

3、做好車間職工的職業(yè)病危害防治工作,為每一位職工建立了職業(yè)病健康檔案,對組織精制鉀車間操作工和特殊工種人員進行安全體檢工作,配合上級部門做好環(huán)保崗位的相關檢測和維護。

1、夏季雨季就要來臨,做好防雷防觸電工作的宣傳,遇雷雨提前塑苫,避免雷擊現(xiàn)象發(fā)生。加強電氣管理,做好防潮濕、防曬等工作。

2、繼續(xù)做好職工職業(yè)病危害防治工作,對于勞保護具的穿戴做到提前教育,及時檢查。做好職工防暑降溫工作,避開高溫時段工作。

3、積極做好防汛設備設施的日常檢查,為防汛工作打好基礎。

4、繼續(xù)做好對特殊工種、新進職工、轉崗復工人員的安全教育培訓工作。

自去年11月份從事安全工作以來,我在各級領導的關懷和同事的幫助下,認真貫徹落實《安全生產法》和"安全第一、預防為主"的安全生產工作方針,履行自己的安全生產職責,認真做好每一項工作,積累了一定的工作經驗,取得了一定的成績。

近一年的安全工作圍繞"安全標準化"這一管理體系,主要從職業(yè)健康、安全、環(huán)保三大方面開展。剛開始從事安全工作時,工作經驗還不是很豐富,在工作中存總是存在這樣或那樣的問題。為了在短時間內熟悉各項業(yè)務,我不斷地通過各種渠道學習安全知識來充實自己,并通過"安全標準化"工作鍛煉自己逐漸稱為一個合格的安全員。

以下簡單介紹一下我在20__年做的主要工作,以及今后工作的打算。

一、按照《危險化學品從業(yè)單位安全標準化規(guī)范》要求開展各項安全工作。

去年9月,我參加了省安科中心舉辦的"危險化學品從業(yè)單位安全標準化"一期培訓班,《危險化學品從業(yè)單位安全標準化規(guī)范》正處于試行階段,它對安全生產的各項工作,做出了更加明確、具體的規(guī)定。作為一名安全員,我積極主動的學習《規(guī)范》,按照10個a級要素和51個b級要素編制了詳細的"安全標準化實施方案",并按照這些要素逐步開展工作,以使規(guī)范內容真正貫穿于生產活動中,發(fā)揮其應有的作用,促進我廠的安全生產。

20__年7月,安全標準化考核小組對工作進行了自評,評得了98分的好成績。在此次自評結束后,對自評中不符合的項目逐一進行了整改,并于20__年12月2日至3日順利通過了省安科中心的驗收。

二、多多扎根生產一線,廣泛吸取各方經驗。

在新的一年里,我希望自己能有更多機會投身到生產一線,因為那里能給與我成長的充足養(yǎng)分。只有真正扎根于生產一線,才能對于職業(yè)健康、安全與環(huán)保有更深入地了解,促進我更好的工作;與生產一線的職工多多溝通,廣泛吸取各方經驗,才能及時發(fā)現(xiàn)問題,拓展我的工作思路,真正實現(xiàn)職業(yè)健康、安全與環(huán)境的協(xié)調發(fā)展。

三、正確處理好人際關系。

在日常的工作中,同上級、機關同事、車間人員的交流比較多,在日常工作過程中就有可能存在這樣或那樣的問題,難免出現(xiàn)摩擦。這就要求我擺正態(tài)度,積極避免此類問題的發(fā)生。年輕人很容易在工作中表現(xiàn)得心浮氣躁,在處理問題的時候就很可能考慮不夠周全,頭腦一沖動做出不理智的事情,在今后的工作中我會努力避免。正確處理好與其他同事的關系,積極樂觀的幫助有困難的同事。

四、對化工廠今后工作的建議。

希望安全管理更加人性化,在對車間的檢查中,不僅要發(fā)現(xiàn)不足,還要更多地發(fā)現(xiàn)優(yōu)點,鼓勵員工提出對安全工作有幫助的建議,并適時對其進行獎勵。

不斷對職工進行安全方面的宣傳教育,增強職工的安全意識,真正使其從"要我安全"向"我要安全"轉變。

一、指導思想。

該學期,學校安全工作堅持以??h教育局、衛(wèi)賢鎮(zhèn)中心學校關于安全的文件會議精神,遵循積極預防、科學管理、全員參與、各負其責的方針,牢固樹立“居安思危、警鐘長鳴、常抓不懈”的思想,堅持“重在規(guī)范制度管理,嚴在良好行為養(yǎng)成,貴在督促檢查到位,實在隱患整治徹底”的工作思路,以“平安校園”創(chuàng)建活動為載體,以更加扎實有效的工作,確保校園平安,維護學校正常的教育教學秩序。

二、工作目標。

1、認真貫徹落實安全工作法律法規(guī)和政策,進一步建立健全學校安全工作責任體系和組織網(wǎng)絡。

2、建立健全學校安全工作領導責任制、安全工作值班制度等各項制度。

3、學校安全工作是學校常規(guī)管理的重點,堅持做到每月一次安全工作專題會議,每月開展一次安全大檢查,認真排查安全隱患,一旦查出安全隱患要立即整改或采取防范措施,避免發(fā)生安全事故。

4、抓好學校師生員工的安全教育和教學、校舍、生活設施以及實驗室危險品的安全監(jiān)督檢查與管理。

5、抓實校內安全管理,重點落實門衛(wèi)工作職責,加強樓道安全管理,加強校園安全巡邏,加強消防和用電安全管理。杜絕重大事故,減少一般事故,較大以上事故為零。

6、修訂完善學校重大危險源和重大事故隱患應急處置預案,充實應急救援隊伍,定期組織演練。

7、加強安全信息管理,按時報送安全月報材料,抓好學校安全信息情報的收集、處置工作,防范各種安全事故發(fā)生。

8、建立健全學校安全臺帳,規(guī)范學校安全工作檔案管理。

9、學平險投保率力爭達到校方責任險達到100%。

三、工作舉措。

學校安全工作要以校舍、食品衛(wèi)生、消防、流行性疾病防控、學生溺水、道路交通、學生傷害等為重點。

1、學校校舍每月的例行排查不能少,并隨時加以監(jiān)控,發(fā)現(xiàn)問題及時報告并切實加以整治,嚴禁在危房里上課。

2、嚴把“病從口入”關,嚴格監(jiān)督執(zhí)行學校小賣部的管理工作。

3、嚴格按要求配齊消防設施,并保證能有效使用,嚴格按要求規(guī)范、妥善保管和使用好危險物品。

4、大力開展愛國衛(wèi)生運動,搞好校園清潔衛(wèi)生和消毒滅菌工作,有效預防和控制流行性疾病,自覺接受主管部門和衛(wèi)生防疫部門的監(jiān)督檢查。在衛(wèi)生防疫部門的指導下做好傳染性疾病的預防和宣傳教育工作,防止傳染疾病的傳播流行。突出對高致病性禽流感及傳染病預防知識的宣傳教育,教育學生手足口等傳染性疾病,應立即就醫(yī)。對在校發(fā)病的學生,要及時通知其家長并送醫(yī)院治療。

5、嚴格執(zhí)行路隊制,教育學生不搭乘超載客車或客船,要把學生行為習慣養(yǎng)成教育與安全教育結合起來,預防和避免交通事故。

6、加強校園重點部位(校門、樓道、)的職守,加強重點時間(課余時間、午休時間、課外活動時間、上放學時間和節(jié)假日)的管理。

7、加強交通安全工作計劃和學生乘車安全工作管理。一是外來車輛一律不準進校園,防止意外交通事故發(fā)生。二是進一步加大交通安全宣傳教育力度,教育學生未滿12周歲不準騎自行車。嚴禁師生乘坐無證車。

8、嚴禁學生私自參加野外活動。一切外出活動必須經校長批準后在教師的組織下才能進行。舉行運動會等大型活動必須事先制定完善的安全預案,在確保師生安全的情況下進行。參加活動的學生要有老師管護。

9、做好防溺安全教育工作。教育學生不擅自到池塘江河中游泳,掌握一些基本的溺水救護知識。如遇暴雨等災害天氣,學生可視天氣情況不到校上課。

煤礦安全員個人工作計劃篇八

1、認真貫徹執(zhí)行公司下發(fā)的各種安全生產文件,及時將公司有關安全會議精神貫徹落實,傳達到每一位員工,增強員工安全生產意識。

2、健全并落實安全生產責任,在安全生產工作的同時要負責相應的安全問題。誰生產,誰負責安全。員工在自己的崗位上要認真履行各自的安全生產職責,增強安全生產意識,加強安全生產管理,落實全員安全生產責任制。

3、定期召開安全生產會議,總結安全生產工作,針對存在的安全隱患制定整改與預防措施,傳達安全生產方面的文件,布置有關安全工作。

1、每月在完成生產任務后,利用生產空閑時間對職工進行相應的安全知識培訓,熟悉、掌握必要的安全技術知識和自我防護知識,做好職工安全培訓記錄。

2、積極配合公司及有關職能部門對從業(yè)人員按國家規(guī)定開展專業(yè)安全技術培訓工作,已持有相關資格證書的職工要定期進行學習,做到持證上崗。

3、正確使用勞動衛(wèi)生防護用品,預防生產作業(yè)中的傷害。

4、加強事故處理防范,在突發(fā)事故中正確熟練地采取自救和互救措施。將傷害控制在最小程度。

三、狠抓安全生產管理,嚴格執(zhí)行各項安全規(guī)章制度和安全操作規(guī)程,確保安全文明生產,定期進行安全自查,落實隱患整改責任及措施。

1、繼續(xù)建立健全安全生產設施臺帳,定期檢修保養(yǎng),定期檢測,確保相關證件齊全。

2、將安全隱患列入安全隱患臺帳,及時制定整改措施,落實整改責任,無能力整改的要立即向上級部門報告,研究、制定、落實整改責任及措施。建立單位安全自查記錄及安全整改記錄。

20__年公司安全生產工作又進入了新的一年挑戰(zhàn)任務,在抓生產、促效益的同時抓好安全生產基礎工作,積極維護公司利益,確保員工生命財產安全,為建設“20__年度公司安全零事故”奠定堅實的基礎。

煤礦安全員個人工作計劃篇九

x年已經過去了,作為一名安全員我對x年的安全工作有以下計劃:

1、加強公司的安全規(guī)范管理。協(xié)助各部門修訂完善各項安全生產制度,形成完整、規(guī)范、科學、有效的安全管理規(guī)章體系,實現(xiàn)全面的安全管理。

2、加強安全生產、職業(yè)衛(wèi)生、消防安全、安全常識、安全法律等方面知識的宣傳,不定期進行張貼與發(fā)布,促進公司的安全文化氛圍。

3、進行公司各安全工作資料的臺賬化管理。分門別類對公司現(xiàn)有及編制的安全工作資料進行管理,并建檔。

4、參與公司新入員工的安全知識培訓、以及各種特種作業(yè)等的相關知識教育,并進行考核監(jiān)督,加強員工安全意識。

5、加強車間安全生產環(huán)境與設備狀態(tài)的監(jiān)督,以及作業(yè)人員的違規(guī)作業(yè)管理。對檢查出的各類安全隱患及時反映并督促各部門整改與完善。

6、做好特重大事故的統(tǒng)計與報告管理工作。對違章、違規(guī)作業(yè)人員進行分析與調查,通過對責任人的處罰、事故安全教育宣傳工作,預防減少事故的發(fā)生與損失。

7、加強對安全設施設備、安全防護用品的管理工作。包括對滅火器、消防栓等的維護與管理。以及安全帽、安全鞋、防護手套、防護服等的發(fā)放與更新及使用狀況的統(tǒng)計與監(jiān)督。

8、加強與各部門主管的交流,及時反映車間的安全生產工作狀況并提出相關建議或討論,組織參與相關會議活動,共同推進公司安全生產工作。

9、加強公司與各部門安全工作的合作。參加集團公司或安監(jiān)部組織的安全生產會議、培訓,并及時傳達的會議及培訓的相關通知,并組織落實。

煤礦安全員個人工作計劃篇十

展望20xx年我部將圍繞分行各項經營目標,且認真落實國家產業(yè)政策和行業(yè)政策,認真執(zhí)行總行提出的三年發(fā)展規(guī)劃,以調整信貸結構為主線,以防范和化解信貸風險為重點,著力優(yōu)化信貸流程、完善制度建設,強化基礎管理,進一步增強工作前瞻性、主動性、促進我行信貸及風險管理水平的提升。

明確信貸投放的重點,著力優(yōu)化信貸結構。重點扶持符合國家產業(yè)政策和行業(yè)政策的中小企業(yè),重點支持電子信息、紡織產業(yè)、裝備制造業(yè)以及科技型創(chuàng)新企業(yè)、現(xiàn)代服務業(yè)等具有發(fā)展前景、產品有訂單、有利于帶動當?shù)刂行∑髽I(yè)。

由于換崗為客戶經理,面對新的崗位,實事求是的講,自己的思想認識、業(yè)務知識、工作方法等方面還存在很大欠缺,這對于從事客戶經理崗位來說是很大的障礙,所以,為了很快適應這一新崗位,把工作干好、干出成績,要積極學習與信貸工作有關的各類業(yè)務知識、技能以及工作方法,學習途徑一是相關書籍和資料;二是遇事多向兩位主任請示、請教,勤匯報、多溝通,同時虛心向其他兩位客戶經理學習請教,也要經常和客戶溝通,了解情況。采取這些方式,快速提高自己的工作能力。

【一】是根據(jù)從業(yè)這幾年的體會,自己覺得,作為一個客戶經理,不能只坐在營業(yè)室等業(yè)務、等客戶、等存款,還需要認識到一點,就是隨著建行和寧夏銀行的入駐鹽池,今后貸款也需要大力營銷,所以我們要打破以往的^v^坐等^v^思維,要積極樹立^v^走出去^v^意識,走出營業(yè)室,出去調查調查市場、調查客戶,及時了解市場資金需求的方向和客戶的金融服務需要,掌握第一手資料,在此基礎上營銷貸款,保證貸款規(guī)模穩(wěn)中有增。

【二】是^v^走出去^v^對于存款營銷工作也有很大裨益,降下身段、提高服務和宣傳意識,到市場中去、到客戶當中去,尋找優(yōu)質客戶,宣傳我社的金融政策及服務方式,讓客戶充分了解我社一些金融服務的實惠之處,吸引客戶入儲我社。

【三】是加大有貸客戶的資金^v^入社率^v^通過積極和有貸客戶,尤其是有貸大客戶的溝通,盡全力使有貸客戶的周轉及運作資金存取在我社、周轉在我社、沉淀在我社,真正使這部分客戶為我社存款穩(wěn)定及增長發(fā)揮積極作用。

客觀的看,貸款業(yè)務收入是我社主要的收入來源,要增加收入必須要增加規(guī)模,但有一個必不可少的.前提就是在增加規(guī)模的同時,必要要保證貸款的質量,尤其是新增貸款的質量,這是我社健康穩(wěn)步發(fā)展的^v^生命線^v^所以,在以后的辦,貸過程中,注重調查,嚴格甄選貸款客戶和擔保人,在條件允許的情況下,優(yōu)先發(fā)放抵(質)押貸款,同時自己將會對每一筆貸款做好貸前調查、貸中審查和貸后檢查,并且會把每筆貸款的^v^三查^v^做實做細,不流于形式和表面,確保每筆貸款在正常狀況下放的出、收的回、有效益。

積極收回不良貸款在保證自己新發(fā)放貸款質量的同時,要盡全力、想辦法做好存量不良貸款的收回工作,以實際行動擯棄^v^新官不理舊賬^v^的錯誤意識,要把不良降控工作作為一項長期性工作去做,多向領導和有經驗的同事請教,尋求對策,加強與貸款當事人及擔保人的溝通,多從當事人的角度出發(fā)想問題、想對策,同時,借助社會力量,運用社會輿論,多策并舉做好不良清收工作。

煤礦安全員個人工作計劃篇十一

1、項目銷售團隊建設:根據(jù)制訂的銷售團隊建立計劃,廣納賢才。

2、完善營銷培訓方案,并制定培訓計劃,為項目建立一個高效的營銷團隊打下良好的基礎。

3、加強和提高團隊的執(zhí)行力,提高工作績效。

4、協(xié)同各部門和各合作單位完成銷售準備期的策劃、推廣、及報建等工作的繼續(xù)開展。

煤礦安全員個人工作計劃篇十二

一年來,由于對安全生產工作的高度重視,加上項目部各級領導各部門各勞務班組的共同努力,項目部的安全生產工作取得了一些成績,未發(fā)生一起重大安全事故,為公司的經濟發(fā)展和人員穩(wěn)定作出了貢獻。在肯定成績的同時,我也清醒地認識到安全生產治理工作仍存在一些不足,在20xx年度的工作中,我的工作計劃如下:

1、加強班組安全協(xié)管員的管理、學習、培訓增強協(xié)管員對安全工作的重視及管理力度。

2、加強對特種工人及高空作業(yè)人員的安全管理,定期組織安全教育和培訓。

3、每周五早上8點30協(xié)同項目經理組織相關人員及勞務分包管理人員對工地的安全情況做聯(lián)合檢查,找出不安全因素及時解決。并組織安全生產例會。

4、每天深入施工現(xiàn)場檢查各種防護的情況、牢固程度及是否有私拆現(xiàn)象、腳手架、吊籃等機械設備的安全狀態(tài),工人的安全生產狀態(tài)是否按安全技術交底進行施工,是否有違章操作人員、工人的防護用品是否合格和正確使用,工地的用電情況、現(xiàn)場的環(huán)境衛(wèi)生、文明施工情況、特種作業(yè)人員是不是按規(guī)范要求去執(zhí)行。

煤礦安全員個人工作計劃篇十三

今年以來,我們認真落實區(qū)委、區(qū)的決策部署,全面貫徹、落實區(qū)委、區(qū)各項方針政策,以“建、改、創(chuàng)”為主線,認真履行維修質量,努力提高工作服務水平,取得了較大成效。

我們認真抓好工程質量工作,嚴把材料質量質量關,嚴格按照規(guī)范、標準、設計和施工方案實施,杜絕不符合規(guī)范和規(guī)定的材料使用。

1、我工程項目部在工程建設過程中,認真履行維修質量責任,做好項目建設工作,做好工程項目建設的前期工作。

2、項目部在工程建設中,我工程部始終以質量求生存,為工程質量的第一要務,堅持“安全第一,預防為主”方針,堅持“安全就是效益”的理念,堅持“質量為本,質量為主”的原則,嚴把工程質量關,保證工程進度。嚴格執(zhí)行工程施工質量檢查制度,嚴格執(zhí)行施工規(guī)范操作規(guī)程。

我們嚴格執(zhí)行工程項目施工質量技術規(guī)范和規(guī)定,認真履行技術質量責任和義務,確保工程進度和質量的安全。一是嚴格控制施工質量,加強對施工單位的.技術指導和質量控制;二是嚴格控制安全和質量的監(jiān)控,加強施工工程項目的施工現(xiàn)場管理和安全控制,做到安全和質量的和諧。

為了加強工程進度管理,我工程部在項目施工進度管理上,加大管理力度,嚴格控制施工進度和成本投入,確保工程按期完成竣工任務。

工程進度管理及成本控制在工程建設中的作用主要有以下幾點:

一)工程建設項目建設工作。

3、根據(jù)工程進度要求,項目部建立了進度計劃管理制度,根據(jù)施工進度,對每一個計劃進行嚴格控制,確保每一個進場施工的工人必須配備必要的勞務,保證施工順利進行,保證施工質量。

4、對進度進行嚴密控制,對每一個施工項目都進行嚴格控制,確保每一個工人都按施工進度要求做好施工工作,確保工程按期完成任務。

5、嚴格控制施工質量,對每個進場施工的工人嚴格控制,加強施工質量的督促和檢查,確保施工質量達標。

6、加強對進行工程質量控制的技術管理工作,施工質量的好壞將直接影響到項目的效益。

煤礦安全員個人工作計劃篇十四

今年,我作為一名機械設計師從工程機械維修行業(yè)的工程技術人員走到機械設計部門工作。工作中有許多挑戰(zhàn),同時也存在許多問題。在經過一段時間的工程機械設計工作實踐中,通過對機械設計工作原理的實踐,使我對機械設計有一定的了解和認識。在這期間,通過對各種各樣機械設計軟件及專用軟件的學習,使我對機械設計方面的有關內容有了更為深刻的認識。通過對機械設計軟件的實踐,使我對機械設計有了更深刻的認識。下面就是我實習中的心得:

首先,要把所學的理論知識和實踐相結合。機械設計是以設計和制造兩個不同的方面來實現(xiàn)的,是從事科學研究的機械設計工作。其基本工作方法是,用合理、適度、高密度、適量地組織機構、設計技術、施工方案、方法和技術資料。

其次,要有一定的理論知識。通過對機械設計的理論學習,使得在實踐中自己能更深入的理解和把握機械設計的基本理論和知識。

最后,要有一定的實踐能力。在實踐中,要把理論和實踐相結合,從而提高自己的.實踐能力和理論水平,并且在實踐中進行理論和實踐的結合。在實踐中檢驗、鞏固和深化已學知識,提高實踐能力。通過實習,使自己的理論知識得到驗證,培養(yǎng)和鍛煉,使自己更加勝任未來的工作,適應社會和現(xiàn)代化的要求。

機械設計專業(yè)作為一個專業(yè)相對口,專業(yè)性較強,而且在實際設計中的特殊性更為突出,所以對設計和制造機械專業(yè)的設計和制造師的專業(yè)素質要求很高。而我們,即將面臨畢業(yè)的大學生,專業(yè)知識的掌握相對于其他專業(yè)來說較為困難,更是需要通過實習來不斷的充實自己。為了能順利完成畢業(yè),達到實習的效果,在此特對實習單位的具體實習內容作一簡單總結和自我評價,以便更能達到學習的目的,在此就實習過程中,對自己的不足做出實習鑒定。

首先通過本次實習使自己對設計工作有了實質性的認識。

其次通過本次實習使自己找到自身的不足和差距所在。

第三通過本次實習使自己能更進一步認識到實踐是檢驗真理的唯一標準。

最后通過本次實習使自己對設計工作有很多感性的認識。許多觀點得到了更好的啟發(fā),并通過實習使自己在設計方面又有了新的思路。

通過本次實習使學習到許多在課堂上無法學到的東西,并進一步鞏固和深化已經學過的理論知識。為以后更好的走向社會打下堅實的基礎。

本次實習使自己對機械設計在現(xiàn)代企業(yè)管理運動中有重要的作用,為以后從事設計工作打下基礎。

煤礦安全員個人工作計劃篇十五

本月度在公司的正確領導下,在各部門單位的大力支持與幫助下,我?guī)ьI供應科全體員工團結一致、齊心協(xié)力、勤奮工作,完成全部工作任務,取得良好成績,現(xiàn)將本月度工作情況總結如下:

本月我礦首個工作面101101綜采面設備要進行驗收確認,我?guī)ьI供應科全體員工竭盡全力做好設備采購工作,確保綜采面設備驗收確認成功。本月上旬在人員少任務重的情況下,我對設備采購工作進行認真謀劃,細致安排,落實任務,要求每個供應員務必努力工作,及時采購到設備,不影響綜采面設備安裝進度。本月中旬部分設備到貨不及時,嚴重影響綜采面設備的安裝進度,在此情況下,我們積極與供應商聯(lián)系,要求他們引起高度重視,加快設備生產進度,按時把設備發(fā)往我公司。為確保安裝進度,我們先后兩次派人去廠方督促他們,經過我們努力,設備及時到貨,基本沒有影響101101綜采面設備的安裝。本月下旬綜采面設備安裝工作接近尾聲,但缺少一些零星物資,仍然嚴重制約缺綜采面設備的安裝進度,比如一些高壓膠管,還有設備所使用的潤滑油等,在此情況下,我們特事特辦,一邊收集整理缺少零星物資的品種數(shù)量上報公司,一邊積極聯(lián)系供應商,使缺少的零星物資及時到貨,把對綜采面設備安裝進度的影響降到最小。

本月由于101101綜采面設備安裝,我們任務重、工作緊張。在繁重的工作前面,我們根據(jù)公司的要求,開展倉庫盤點工作。為做好倉庫盤點工作,我們召開會議,學習公司文件,就如何做好倉庫盤點工作,作了認真細致的安排部署,要求盤點人員以負責任的態(tài)度認真做好倉庫盤點工作,保證帳證相符、帳帳相符、帳物相符。經過大家的共同努力和勤奮工作,我們盤點摸清了副井倉庫的庫存情況,主井倉庫的大宗物資也基本建賬完畢,并于25號按期上報了庫存。在做好倉庫盤點工作的同時,我們對加強倉庫管理,提高物資管理水平,提出了新的要求,力爭把倉庫管理得更好,為公司發(fā)展作貢獻。

本月我刻苦勤奮、認真努力工作,完成全部工作任務,取得較好成績。下個月是我們公司101101綜采面出煤的首個月份,我要在公司的正確領導下,按照公司的工作精神與工作部署,進一步振奮精神,鼓足干勁,帶領全體供應科全體員工共同做好各項工作,為公司生產服務,促進公司健康快速發(fā)展。

1、人身傷害事故:部門圓滿完成了零傷害目標。

3、輸煤設備無重大損壞事故。

4、按公司要求完成了部門安全工作目標。

5、未發(fā)生環(huán)保事故、火災、交通事故以及職業(yè)病。

6、全員安全培訓和合格率達到100%。

(一)指導思想。

以電力安全生產和公司相關文件精神,全面強化安全管理,繼續(xù)抓好了最基本的安全管理規(guī)定制度的建立和貫徹落實,建立健全了安全保障體系,落實各級人員安全管理責任制,以落實“兩票三制”(補充增加了工作票危險點風險辨識單)為著力點,以杜絕人員責任性事故的發(fā)生,以防止人身傷亡事故為重點,開展了以反“六不”(不辦工作票、作業(yè)前不交底、現(xiàn)場不監(jiān)護、作業(yè)不停電、不驗電、不掛接地線)、防倒桿、防觸電為主要內容的反人身事故,采取多種形式提高了安全管理水平,使安全形勢可控、在控基本穩(wěn)定。

(二)貫徹上級安全文件和制定相關規(guī)定。

傳達學習了公司下發(fā)的《關于xxxx年安全生產工作責任目標》等26個安全文件和通知;結合文件精神。

(三)部門要求以“一崗雙責、齊抓共管”的聯(lián)防聯(lián)控機制。

成立了以安全生產為中心,部門主管及分管領導下班組參加安全活動,全面組織協(xié)調安全生產工作。負責安全生產工作的組織領導,及時貫徹落實上級安全法律法規(guī)、指令、文件;負責研究、解決安全生產重大問題;督導、檢查、考核各專業(yè)、班組安全生產工作;對安全事故責任人進行責任追究。實行安全責任目標管理是加強安全生產領導及落實安全生產主體責任的一個重要內容,公司領導與部門簽定了安全生產責任書,逐級落實了安全生產責任指標,明確了安全生產第一責任人,要求各級管理要把安全責任層層分解,落實到人,做到各司其職、各負其責,一級抓一級,一級對一級負責,執(zhí)行了誰主管誰負責的原則。并擬定安全生產管理重獎重罰的原則。

(四)深入現(xiàn)場,嚴格安全檢查,監(jiān)管全覆蓋,狠抓安全管理。

現(xiàn)場管理是安全生產管理的重要內容,安全工作能否搞好,關健是看現(xiàn)場管理工作做地怎么樣。從運行情況看,由于煤質雜物(三塊)現(xiàn)場存在問題多,隱患多、設備缺陷多、任務重,再加之單機運行頻繁,針對這種情況,我們組織相關人員、對一時難以整改的,要求必須采取相關措施確保安全。同時要求維護單位,有關技術人員要深入生產現(xiàn)場,了解除雜設備運行情況,掌握設備運行方式,檢查設備缺陷。同時結合設備消缺工作,把一切可能出現(xiàn)的隱患、設備缺陷盡可能的消滅在萌芽狀態(tài),確保了來煤接卸、輸煤系統(tǒng)、采制化專業(yè)的安全運行。

(五)強化安全監(jiān)督檢查,確保安全運行。

今年我們對年初制定的安全生產目標進行了層層分解,明確了各級責任人。通過對及各項安全管理制度的學習,落實安全生產責任制,嚴明了各項管理制度。要求各級管理人員、技術人員、安全監(jiān)督人員、安全員深入生產現(xiàn)場,查隱患、查設備缺陷、抓“三違”。充分發(fā)揮了安全員、技術專工及各級管理人員的作用。尤其對前后夜班、重點區(qū)域、汽車煤、火車煤接卸地點,加強了安全檢查力度。要求各個運行人員,依據(jù)《安規(guī)》、《運規(guī)》及現(xiàn)有各項安全生產管理制度,加強了現(xiàn)場巡回檢查。要求各班組嚴格了安全監(jiān)督檢查力度,使各班組人員真正做到了盡職盡責。要求運行人員勤檢查、勤保養(yǎng)、勤調整,煤種摻配工作做到細處,嚴格落實了“兩票三制”;同時號召部門員工以電力系統(tǒng)事故案例及我廠以往事故為教訓,學《安規(guī)》、學《運規(guī)》,落實各項管理制度,狠反“三違”,做到在我身邊無違章、無誤操作。

(六)積極開展各類安全活動,確保安全生產。

以公司及《關于做好20xx年安全工作計劃》開展的各項安全活動為中心開展工作。一年來共開展“一切事故都是可以避免的”理念,“安全生產月”活動一個,開展《職業(yè)病防治知識答題》活動一個,“消防安全知識答題”活動一個,開展部門“消防應急演練”、“防汛演練”、“輸煤皮帶火災應急演練”等活動四次:以部門領導輪班參加班組安全活動三次、切實做好各級安全基礎管理工作。

技改項目“煤場封閉”專題討論三次。堅持每周召開一次由部門領導主持的安全生產例會,對一周來安全生產情況進行分析總結,各班組堅持每周一次安全活動日,堅持召開班前會,要求各專業(yè)、班組、維護單位,外來施工單位在布置工作的同時,布置安全注意事項,檢查工作的同時,檢查安全工作,總結工作的同時,總結安全工作,要求各專業(yè)班組對當班發(fā)生的不安全現(xiàn)象進行分析、討論、總結經驗教訓,隱患、缺陷要合理計劃整改,為今后更好的工作積累了經驗。

隨著公司各類安全活動的開展,要求每個員工在各項安全活動中積極參加,關注參與“oa安全專欄”動態(tài)和“公司主頁安全文件”。在安全月活動中,舉辦了以“強化紅線意識、促進安全發(fā)展”為主題的條幅掛展,十二月份以課件形式及微信平臺學習宣傳貫徹新《安全生產法》為內容的安全活動。收到了較好的效果,受到了職工的好評。

(七)重視應急管理,提升事故處置能力。

為確保安全生產,提高員工在事故情況下的應變能力,準確判斷和處理事故。按年初要求,使職工提高了障礙、事故情況下的應變能力,提高了操作技能,保證安全運行。部門主要進行了如下反事故演習:

1、組織開展了消防應急事故作為演習題目的反事故演習。本次演習結合工作實際,參演人員以班組為單位‘全員參加’,根據(jù)演習題目要求,對燃料樓火災模擬現(xiàn)場分析和計劃整改治理,并提出了切合實際的新見解,將事故處理預案補充得更完善。

2、組織開展每年一次的輸煤皮帶火災事故演習。有xx余名輸煤維護人員等參加,此次演習按照電力生產《二十五項反事故措施重點》要求,以“#2輸煤皮帶著火”為演習題目,檢驗了當班運行班組應急處置能力。通過問答和模擬演習的方式,判定事故危害程度和處置重點方向,并按照程序,果斷采取應急措施,迅速撲救初火災,避免了事故擴大,達到了檢驗預案、鍛煉隊伍。

3、以“#8篦子為重點防汛部位”為題,組織30余名輸煤運行人員以班組為單位,開展了應急反事故演習。達到了檢驗、鍛煉各班組的安全管理、事故處理和組織協(xié)調能力的目的。

4、按照電力生產《應急能力建設通知》組織部門xx余名人員開展了“心肺復蘇急救”培訓。

(八)加強員工安全教育培訓,提高員工安全素質。

加強員工安全教育培訓,提高職工安全生產意識,增強職工安全生產的自覺性,是搞好安全生產的最基本的保證。部門領導對員工安全教育培訓工作特別重視,按照公司計劃提出了指導思想、工作重點和要求,落實了安全培訓責任,做到了員工教育工作有安排、有檢查、有考核、真正把“安全第一,穩(wěn)定生產”落到實處,確保了教育和培訓目標的實現(xiàn)。一年來我們從部門到班組采取了形式多樣的安全教育培訓工作。根據(jù)年初安全教育培訓計劃,部門組織采制化員工進行了安全生產技術培訓,參加人數(shù)46人次,由部門、班組兩級組織了形式多樣的安全教育培訓21場次,參加培訓人員57人次。為了提高職工的安全生產素質,熟練應用《安規(guī)》、《運規(guī)》,在今年六月安全月以來,對員工進行了《安規(guī)》、《運規(guī)》、《新安全生產法》培訓。全年組織對新入廠員工、實習人員、外圍施工人員40余人進行部門級安全教育培訓,并建立個人安全教育受訓檔案。

(九)安全獎罰。

充分發(fā)揮每周部門周例會安全導向作用,對部門的生產情況和安全工作開展情況以及對“三違”和事故處罰情況進行通報,對外圍施工人員的習慣性違章得到嚴格考核,七次違章考核罰款,報公司財務。

xxxx年即將過去,回顧過去一年,不足之處依然很多,新的一年就要到來,我們將不斷學習,努力工作,盡力完成部門安排的各項任務。

本月度在公司的正確領導下,在各部門單位的大力支持與幫助下,我?guī)ьI供應科全體員工團結一致、齊心協(xié)力、勤奮工作,完成全部工作任務,取得良好成績,現(xiàn)將本月度工作情況總結如下:

本月我礦首個工作面101101綜采面設備要進行驗收確認,我?guī)ьI供應科全體員工竭盡全力做好設備采購工作,確保綜采面設備驗收確認成功。本月上旬在人員少任務重的情況下,我對設備采購工作進行認真謀劃,細致安排,落實任務,要求每個供應員務必努力工作,及時采購到設備,不影響綜采面設備安裝進度。本月中旬部分設備到貨不及時,嚴重影響綜采面設備的安裝進度,在此情況下,我們積極與供應商聯(lián)系,要求他們引起高度重視,加快設備生產進度,按時把設備發(fā)往我公司。為確保安裝進度,我們先后兩次派人去廠方督促他們,經過我們努力,設備及時到貨,基本沒有影響101101綜采面設備的安裝。本月下旬綜采面設備安裝工作接近尾聲,但缺少一些零星物資,仍然嚴重制約缺綜采面設備的安裝進度,比如一些高壓膠管,還有設備所使用的潤滑油等,在此情況下,我們特事特辦,一邊收集整理缺少零星物資的品種數(shù)量上報公司,一邊積極聯(lián)系供應商,使缺少的零星物資及時到貨,把對綜采面設備安裝進度的影響降到最小。

本月由于101101綜采面設備安裝,我們任務重、工作緊張。在繁重的工作前面,我們根據(jù)公司的要求,開展倉庫盤點工作。為做好倉庫盤點工作,我們召開會議,學習公司文件,就如何做好倉庫盤點工作,作了認真細致的安排部署,要求盤點人員以負責任的態(tài)度認真做好倉庫盤點工作,保證帳證相符、帳帳相符、帳物相符。經過大家的共同努力和勤奮工作,我們盤點摸清了副井倉庫的庫存情況,主井倉庫的大宗物資也基本建賬完畢,并于25號按期上報了庫存。在做好倉庫盤點工作的同時,我們對加強倉庫管理,提高物資管理水平,提出了新的要求,力爭把倉庫管理得更好,為公司發(fā)展作貢獻。

本月我刻苦勤奮、認真努力工作,完成全部工作任務,取得較好成績。下個月是我們公司101101綜采面出煤的首個月份,我要在公司的正確領導下,按照公司的工作精神與工作部署,進一步振奮精神,鼓足干勁,帶領全體供應科全體員工共同做好各項工作,為公司生產服務,促進公司健康快速發(fā)展。

20xx年,我礦在各級領導的大力支持和幫助下,認真貫徹落實上級一系列安全指示精神,堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針,牢固樹立“零容忍、零工亡、零三違”的安全管理核心理念,突出“安全壓倒一切、事故否定一切”,強化人本管理,加大員工教育培訓力度,提高全員素質,以員工素質提升確保安全;突出一通三防、防治水、頂板管理、提升運輸?shù)劝踩攸c,狠抓現(xiàn)場管理,落實安全生產責任制,以責任落實執(zhí)行到位確保安全;大搞質量標準化,以質量標準化動態(tài)達標確保安全;加強安全管理體系和制度建設,實現(xiàn)依法保安;加強安全文化建設,營造了濃厚的安全氛圍,促進了礦井安全形勢的持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展。具體從以下幾個方面做起:

我們始終把安全工作擺在“重于一切、高于一切、壓倒一切”的重要位置,作為實踐“三個代表”重要思想和構建和諧社會的具體行動,把黨和國家的安全生產方針及上級的指示要求,不折不扣、及時全面地貫徹落實到全礦每名員工和每項工作中。按照我礦安全工作“季季有主題、月月有活動”的規(guī)劃,我們以開展系列活動為載體,把不同階段的安全工作重點,融入各項活動中,不斷強化安全管理。針對這種情況,開展了“安全持續(xù)穩(wěn)定季”活動,加大現(xiàn)場管理力度,突出員工安全教育培訓,通過三月份“安全教育培訓月”、四月份“安全素質基礎、手指口述、兩述一檢推廣月”、五月份“安全宣傳、安全素質提高月”、六月份“安全知識演講比賽、崗位技能練兵競賽”、“全國安全生產活動月”七月份“應急預案演練月”、八、九月份“學習規(guī)程提高業(yè)務技能月”十、十一月份“事故案例警示教育反思月”等活動,不斷提高員工安全素質,規(guī)范員工行為,打造特色礦山安全文化,夯實安全基礎。

1、六月份我礦積極開展“全國安全生產月”活動。從宣傳標語、安全教育宣傳提綱等方面入手,充分利用宣傳媒體和工具,采取多種形式,大張旗鼓地宣傳開展安全整治活動的意義、目標、重點及措施,“講規(guī)范、反三違、抓質量、保安全”安全大討論和主題為“從我做起、嚴格自律、按章作業(yè)、確保安全”安全演講比賽等活動,教育引導員工牢固樹立三個意識:即“安全壓倒一切、事故否定一切”、“煤礦安全生產不出事故是硬道理”和“生命至上、健康至上”的意識,進一步認清形勢、統(tǒng)一認識,提高對安全工作極端重要性和安全工作“高于一切、重于一切、壓倒一切”的認識,為搞好安全整治活動創(chuàng)造了良好的輿論氛圍。

2、強化重大隱患排查與治理,為安全生產創(chuàng)造條件。堅持每月上、中、下三旬進行全面隱患排查與治理采取相應的措施,在礦調度會上進行安排和落實,由各有關部門、單位按各自的職責組織實施,并對落實情況進行復查。做到了及時消除隱患,為安全生產創(chuàng)造條件。

3、堅持礦組織大檢查、專項檢查和日常抽查不斷線,加大現(xiàn)場安全質量管理力度。對現(xiàn)場的安全隱患進行了集中、全面、拉網(wǎng)式的安全大檢查,并采取了有力的措施,按照“三不生產”和“五落實”的原則,進行徹底整改,保證了安全生產。20xx年以來,共開展全礦安全大檢查和一通三防、頂板、防治水等專項檢查34余次,有力地促進了我礦安全生產形勢穩(wěn)定。

4、突出礦井防治水、一通三防、機電提升運輸、頂板和火工品五大安全管理重點,確保了礦井安全生產。

“安全管理、以人為本”,人的因素是保障安全生產的最基本因素,提高員工安全生產意識和自我保護能力,是搞好安全生產基礎的基礎。樹立“零容忍、零工亡、零三違”的安全管理核心理念,人的因素是保障安全生產的最基本因素,提高安全生產意識和自我保護能力,是搞好安全生產基礎的基礎。要保持安全形勢的長期穩(wěn)定,就要以加強教育培訓、提高員工素質為切入點,實現(xiàn)以素保安。尤其是進入四月份以來,我們針對新工人增加、崗位工不足、員工素質參差不齊的情況,加大員工素質教育,采取各種形式,強化員工素質教育,逐步實現(xiàn)“以素保安”,收到了很好的效果。

1、深入開展“學《規(guī)程》、學知識、學業(yè)務、提素質、保安全”活動。組織全礦員工學習《煤礦安全規(guī)程》、《操作規(guī)程》、《作業(yè)規(guī)程》、《河南省煤礦安全質量標準化標準及考核評級辦法》,整個活動分學習培訓和考試競賽兩個階段,以檢驗學習效果。

2、開展了事故案例剖析教育。我們將全國煤礦今年以來發(fā)生的幾起重特大事故案例教育專題片,組織人員反復進行觀看,開展事故案例教育,各專業(yè)、各部門、各單位組織員工,進行深入剖析,找出事故發(fā)生的深層次原因,算好“政治帳、經濟帳、家庭帳、社會帳”四筆帳,寫出觀后感,從中接受教訓。

3、開展了員工自救互救常識培訓工作。為提高廣大員工的安全生產意識,增強員工現(xiàn)場自救知識的能力,最大限度的減少傷亡事故,六月份結合正在開展的“安全生產月”活動,對我礦井下掘進、生產輔助單位及地面單位全體員工進行了自救互救常識的培訓。共計培訓3場次,參加人數(shù)415人次。

4、大力實施安全教育活動。實行以區(qū)隊安全活動為主的安全教育,以對“三違”人員開展多種形式幫教補課為主的安全教育。充分利用各種會議、宣傳媒體、事故案例分析、安全漫畫展、安全活動日、班前會等形式開展安全教育,促使員工自覺按章作業(yè),上標準崗,干標準活。以安全文化影響、滲透和熏陶職工,達到寓教于樂,生動感人,努力營造一種“關愛生命,關注安全”的濃厚氛圍。

5、加強安全第一責任者的教育。安監(jiān)科、綜合辦1-7月份堅持每月召開班組長安全會議,利用多種形式,對班組長以上安全第一責任者進行安全法律法規(guī)、事故案例分析、安全職責等方面的教育,不斷增強安全第一責任者的安全意識和抓好安全工作的使命感、責任感。

6、強化對“三違”和安全不放心人物的管理和教育。嚴格執(zhí)行“三項制度”,對違章人員實行教育和處罰相結合,對一般“三違”,區(qū)隊和所在班組必須進行分析,公開處理;對嚴重“三違”,由安監(jiān)科按事故進行分析,在全礦通報,公開處理。同時,對嚴重“三違”或事故責任者給予停崗一周的安全培訓,考試合格經礦主管領導簽字后,方準上崗作業(yè)。停崗期間只發(fā)給生活費,培訓費自理,同時還要追究單位主要領導、班組長和幫教對象的責任。對“三違”多、問題多、群體違章的單位,勒令停產整頓,進行全員安全培訓。對安全不放心人物堅持定期排查,集中培訓,考試合格,簽定工友幫教合同后,方可重新上崗。在整個教育活動中,我們同時做到了與新工人的培訓相結合、與《煤礦安全規(guī)程》的學習相結合、與“三個一”(一日一題、一月一考、一季一評)自我培訓相結合,有力地推動了安全素質教育的整體發(fā)展。

安全生產責任制是安全管理制度的核心,要抓好安全管理,必須把各級安全生產責任制的落實作為貫穿于安全生產的一條主線。為此,我們狠抓各級干部安全責任制的落實,切實加強全礦安全工作的組織領導。

1、礦對每項安全活動和重要的工作均成立以礦長為首的領導組織機構,加強對安全工作的組織、領導和監(jiān)督考核。

2、在全國重要會議、節(jié)假日各種安全活動等特殊時期,各級干部在堅持24小時值班、跟班制度的同時,礦領導值班,實行正、副班制,正班值班,副班下井檢查安全管理重點地點和薄弱環(huán)節(jié),重點崗位和各級干部上崗情況,及時解決現(xiàn)場存在的問題。

3、各級干部認真履行各自的安全職責,切實轉變作風,真正起到了表率帶頭作用。礦定期對各級干部的工作進行考評,對表現(xiàn)突出干部給予大張旗鼓的表彰與獎勵,弘揚了正氣,推動了干部作風的進一步好轉。

4、在全礦干部職工中進行思想整頓,對照安全上不良現(xiàn)象進行自查自糾,查找各自存在的問題和不足,寫出自查自糾報告,經過自查自糾,切實達到了提高認識,統(tǒng)一思想,改正問題,克服不足的思想整頓目的。

5、開展了安全第一責任者的教育活動,制定了教育培訓規(guī)劃,精心編制了培訓教案,從安全法律、法規(guī)、國務院、省政府及集團公司的安全工作決定、重大事故案例及各級安全責任等方面,系統(tǒng)的進行了集中培訓。全礦班組長以上的各級安全第一責任者和礦領導,全部參加了學習、考試。進一步提高了安全第一責任者的安全認識,增強了安全工作的壓力感和緊迫感。

xx年對我來說是轉折的一年,更是學習、鍛煉,提高業(yè)務素質的一年。走上這個特殊的工作崗位,人生有了新的開始,同時也將面臨新的挑戰(zhàn)。在這一年的學習、監(jiān)管工作中,始終按照上級部門的方針指示、各級會議精神要求,堅持理論聯(lián)系實際,認真學習,開展煤礦安全監(jiān)管工作,致力于理論知識的積累掌握和業(yè)務水平的提高,服從縣煤炭工業(yè)局和片區(qū)煤管所的安排和領導,遵紀守法,努力工作。在領導和同志們的關心、幫助和指導下加強自身學習和對所駐煤礦實施監(jiān)管,工作、學習及思想方面都有了了很大進步。

一、在縣局和片區(qū)煤管所的領導、安排下,在上半年三月份,與另外四個優(yōu)秀的安監(jiān)員一起到曲靖能源學院學習。學習期間,我們互相幫助,隨時交流工作經驗和學習心得,共同進步,按時完成學業(yè)內容,合格結業(yè)。七月份學習歸來,在縣局培訓中心參加對煤礦從業(yè)人員的培訓考試工作,在領導的帶領下,學到了很多新的專業(yè)知識和工作技巧,得到了很好的鍛煉。八月份底,按照縣局和煤管所的安排,分別到林鳳片區(qū)管轄的向家溝煤礦和沙地頭煤礦駐礦監(jiān)管。監(jiān)管過程中,嚴格按照《防治煤與瓦斯突出規(guī)定》讀本、《煤礦安全規(guī)程》、《縣局駐礦安監(jiān)員日常監(jiān)管摘要》以及縣局和煤管所下發(fā)文件、會議精神對所駐煤礦實施安全監(jiān)管工作。對礦方從井上下人員配備,管理機構設置,設備設施投入,采、掘、機、運、通等相關領域的情況進行認真認識了解。在上級的領導和要求下,按照工作職責對所駐煤礦進行定期不定期的安全監(jiān)管檢查(在這半年的監(jiān)管工作中,對所駐煤礦組織隱患排查,下井共計70余次,下發(fā)安全檢查整改通知書30余份,查處并整改隱患90余條),督促煤礦企業(yè)嚴格按照上級部門和相關規(guī)定的要求從事煤礦井上下安全生產工作,有效確保煤礦所涉人員的生命財產安全。工作生活中時時以縣局駐礦安監(jiān)員“十不準”的要求約束自己,絕不做有辱單位和個人形象的事情。

二、為了提高自身業(yè)務素質和工作能力,更好地適應工作的需要,不斷學習、掌握更全面的安全監(jiān)管知識和工作方式方法的改進。學習和溫習《防治煤與瓦斯突出規(guī)定》《煤礦安全規(guī)程》為主的相關煤礦安全法律法規(guī)、各級會議精神、相關文件,為下步更好地開展工作做準備。借在煤礦監(jiān)督檢查的機會,向煤礦安全技術負責人等專業(yè)技術人員學習和請教;積極參與上級部門和煤礦組織的煤礦安全教育培訓,逐步充實自己的知識。在這可貴的實地工作中,結合理論和工作實際,從中體味到了工人的艱辛,生命的珍貴,安全工作的重要性和必要性。更加深刻地認識到作為一個安監(jiān)員所肩負的神圣職責,并必須為此付出努力。

三、作為一名安監(jiān)員,盡管已有了近兩年的工作經驗,但對這份特殊的工作而言尚存在諸多不足,欠缺的知識還很多。雖然在工作中不斷學習,可在實際運用中仍顯捉襟見肘。專業(yè)知識不夠全面勵志網(wǎng)http:///,業(yè)務水平有待進一步提高,工作上也還不能得心應手。需在今后的監(jiān)管工作中大膽放開手腳,端正態(tài)度,堅守原則,不怕吃苦,實事求是,從實際出發(fā),具體分析解決問題。結合工作實際,不斷學習和進步,在工作中歷練自己,從而逐步成熟起來,力求把今后的工作做得更有成效,更加完善。

四、據(jù)自身存在的不足,不斷總結經驗和認識問題,加強學習,努力提升專業(yè)水平,逐漸增強處理和解決問題的能力。通過各種合理有效的途徑,使以后的工作順利開展,加強監(jiān)管力度,堅持原則,認真貫徹落實上級的指示和各級會議精神,使自己成為一名盡職盡責、稱職優(yōu)秀的安監(jiān)員。下步工作中繼續(xù)嚴格按照縣局要求堅持駐礦,勤下井,經常到生產作業(yè)現(xiàn)場進行檢查,督促隱患整改。監(jiān)督煤礦貫徹落實國家、省、市、縣、鄉(xiāng)、所各級有關安全生產的法律、法規(guī)、政策、制度。努力學習,為煤礦提出更好的建議,使其合法開展安全生產建設工作,真正做到服務監(jiān)管。不懈努力,力爭在一年度的工作做得更加完善,使國家和人民的生命財產少受損失,努力為我縣的煤礦產業(yè)安全發(fā)展獻一份綿薄之力。

事物總是在不斷變化的,一切皆在坎坷中前進和發(fā)展,一切都因信念、勤奮、毅力、認真和決心而發(fā)生質的變化。我將努力提高自己,使自己時刻準備著適應這個不斷向前發(fā)展的社會,為這份難得的工作,也為自己的信念而不懈奮斗。

20xx年,我們認真貫徹“安全第一,預防為主,綜合治理”的安全生產方針,牢固樹立中央企業(yè)的安全責任意識,突出重點,深化安全隱患專項整治,推進安全質量標準化建設,切實把安全工作放在一切工作的首位,確保了重大政治敏感期的安全穩(wěn)定,實現(xiàn)了安全生產形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉。

(一)嚴格落實安全生產責任制。

年初組織召開了安全工作會議;修訂了《公司安全管理制度》和《公司安全抵押管理辦法》;起草了《關于切實加強20xx年安全生產工作的決定》;制定了安全目標管理責任狀。使安全工作更加規(guī)范化、制度化,將安全責任制落實到實處。

(二)認真做好“兩節(jié)”、“兩會”和“五一”期間的安全生產工作。

起草了《關于加強春節(jié)和“兩會”期間安全工作的通知》和《關于開展安全大檢查的通知》,進一步加強安全管理,認真落實各項防范措施,做到任務明確,責任到人,措施到位。嚴格實施煤礦安全生產包保責任制?!皟晒?jié)”、“兩會”和“五一”期間組織開展了安全大檢查活動,對檢查出的問題跟蹤落實整改,切實保證了節(jié)日期間我公司的安全生產,重點檢查了單位現(xiàn)場安全管理和輔助單位安全工作。

(三)強化安全培訓,提高全員安全素質。

1、協(xié)助培訓中心對公司生產單位進行了全員培訓。

2、組織了公司領導及安全管理人員的二級培訓,對《三大規(guī)程》內容進行了全員培訓學習。

3、對特種作業(yè)人員,即涉爆人員和?;と诉M行三級培訓,共培訓,培訓合格率達到了100%。

4、4月12日按照國家及省市縣的文件要求,公司對段隊長以上領導進行《礦長保護礦工生命七條規(guī)定》的培訓,并且組織考試,簽訂承諾書,確保職工的利益得到保護。

(四)結合實際,突出重點,加強現(xiàn)場安全管理。

公司安全生產工作存在多種隱患,道路運輸尤為重點,為保證安全生產,安全部門對采區(qū)的運輸、爆破、供電、邊坡進行強化管理,有效遏制了各類事故的發(fā)生。20xx年重點對燃氣車駕駛員進行了安全培訓,補齊了道路標識,加大了對土擋、供電線路、放炮警戒距離的檢查力度。通過強化管理,安全工作收到了良好效果。

(五)強化日常專項安全檢查,有效消除各類事故隱患。

公司安全部門加大了安全檢查力度,實行夜間值班制度,晝夜不間斷進行安全檢查。開展了安全生產隱患排查工作,共查出隱患條,下發(fā)安全隱患整改通知單份,同時落實時間和負責人進行跟蹤整改,經復查,所有隱患已經全部治理完畢,隱患整改率100%。20xx年,共對道路運輸、機電設備、地面坑下防火等進行專項安全檢查次。

(六)認真開展安全檢查和隱患排查工作。

安全部門認真貫徹落實集團公司和上級公司關于認真開展安全大檢查和隱患排查的通知。結合公司實際制定了安全大檢查方案及隱患排查方案,成立了7個安全檢查組,每月對基層單位進行檢查,針對查出的問題,均下發(fā)了隱患整改通知單,落實專人進行整改,隱患整改率達到了100%。同時,加大了對“三違”人員的查處力度,1-6月份共查處“三違”人員12人,罰款28700元,有效杜絕了各類事故的發(fā)生,保證了安全生產的順利進行,進一步夯實了公司安全基礎工作。

(七)進一步抓好安全質量標準化工作。

安全部門根據(jù)國家煤礦安全監(jiān)察局關于印發(fā)《煤礦安全質量標準化考核評級辦法(試行)》和《煤礦安全質量標準化基本要求(試行)》結合公司實際,修訂安全質量標準化考核標準及評級辦法,考核項目由原來9個增至15個。將在六月份出臺公司質量標準化考核辦法。20xx年,共開展10次安全質量標準化檢查,經考核均為一級品。

(八)開展安全活動,促進安全生產。

按照集團公司和上級公司的安排和部署,組織開展了xx活動,制定了切實可行的活動方案。共制作了宣傳條幅50余條、宣傳展板30塊下發(fā)到基層各單位,并懸掛在路和辦公樓兩側,發(fā)放宣傳單萬余份,充分展示了本次安全生產月“強化安全基礎、推動安全發(fā)展”的活動主題;通過活動的開展,有效促進了公司的安全生產。

20xx年,我公司安全工作整體形勢比較平穩(wěn),但是一是職工安全意識淡薄,“三違”現(xiàn)象嚴重,自主保安能力差;二是對職工的安全教育不夠,對特種作業(yè)人員管理力度有待加強;三是現(xiàn)場安全監(jiān)管不到位,安全措施執(zhí)行不利;四是對安全工作重視不夠,說起來重要,忙起來次要,干起來不要。這就要求我們認真吸取事故教訓,切實加強職工安全教育,加強現(xiàn)場安全管理,嚴格兌規(guī)作業(yè),對重點部位、重要崗位操作人員嚴格把關,做好“三大規(guī)程”培訓工作。提高職工的安全素質和安全意識,防止類似事故再次發(fā)生。

(一)提高認識,加強領導,落實安全生產責任。一是全面落實上級關于安全生產工作的部署和精神。進一步完善各項安全生產規(guī)章制度,抓好落實?!皣馈弊之旑^,落實好安全生產責任制,嚴明紀律,嚴格管理,對釀成事故的責任人,絕不姑息遷就,必須嚴肅處理。

二是把一崗雙責與問責制結合起來。安全生產與業(yè)務工作密不可分,我們強調一崗雙責,就是在各個領導崗位、各個基層單位和各個工作崗位,既要承擔生產經營責任,又要承擔相應的安全責任,實現(xiàn)安全生產齊抓共管。要把安全生產責任制與安全生產問責制有機結合起來,對不負責任造成后果的事故責任人,按“四不放過”的原則,不留情面,嚴肅處理。把安全問責與反對好人主義、官僚主義相結合,杜絕管理人員的松懈行為。

(二)加強基礎管理,實現(xiàn)“零死亡”的安全生產目標。一是高度重視防治水工作。定期調查礦區(qū)周邊積水情況,加強預測預報,在單位防洪堤內挖掘截水溝,安裝排水設備,雨季期間,排水設備、排水管路和供電系統(tǒng)保證完好可靠,確保不出現(xiàn)淹坑現(xiàn)象。完善有關水文圖紙資料,制定和完善防治水措施,配備足夠的防治水裝備,制訂防治水應急預案。

二是狠抓現(xiàn)場安全管理,營造安全可靠的生產環(huán)境。單位以汽車運輸為重點,抓好道路、土擋、爆破、供電、滑坡、罩頭等項管理,其他單位要結合實際,抓好道路交通、火工品以及防火、防盜、用電等方面管理,防止各類事故的發(fā)生。

三是繼續(xù)完善生產安全事故應急救援體系,提高應急救援能力。各單位要進一步修訂和細化應急救援預案,公示應急救援流程,普及事故災難預防、避險、報警、自救、互救知識,適時組織演練,保證發(fā)生事故,能迅速投入搶救,減少損失。

四是組織開展各類安全活動,大力提升企業(yè)安全文化品質。20xx年,針對性地開展“班組安全生產”以及安全大檢查等活動,利用電視臺、宣傳畫廊、板報等宣傳陣地,大力宣傳黨和國家的安全生產方針、政策、法律法規(guī)以及上級公司和我公司的各項管理規(guī)定,廣泛宣傳其他企業(yè)安全管理的先進經驗和具體措施,營造濃郁的安全文化氛圍,使“安全為天、生命至尊”的理念深入人心,以活動保安全,以安全促生產。

五是嚴格執(zhí)行領導干部入坑帶班和值班值宿制度。單位要做到24小時有領導現(xiàn)場監(jiān)督指揮,不僅要保證下坑時間,更要履行職責,強化現(xiàn)場監(jiān)督檢查,發(fā)揮好領導干部下坑帶班指揮、協(xié)調安全生產的作用。

六是要加強地面安全管理。層層落實安全生產責任制,建立健全各項安全管理制度,日常安全監(jiān)察的重點是防火、防盜、防觸電、防機械傷人、防房屋倒塌、防鍋爐壓力容器爆炸,督促相關業(yè)務部門定期組織檢查,防止意外事故發(fā)生。

七是抓好質量標準化工作,以質量保安全、促生產。牢固樹立“質量是安全的前提,質量是生產的保障”這一理念,把質量標準化建設貫穿于安全、生產、經營等項工作的全過程。對安全質量標準化重點項目要按照時間節(jié)點保質保量完成。

(三)以人為本,強化培訓,實現(xiàn)個體本質安全。20xx年,公司進一步強化職工安全培訓和教育,把培訓教育工作作為抓好安全生產的一項基礎工作和重要任務來抓,努力提高職工自主保安意識和安全技術素質。各單位要抓好日常培訓,做到“九落實”,認真開好班前會,堅持“六必講”,做到天天講,班班講,安全注意事項了然于胸。堅持強制性安全培訓,幫助廣大職工做到“三懂四會”,全面提高廣大職工的安全素質。

(四)推進隱患排查治理工作,確保安全生產。

一是全面落實隱患排查治理責任,重點監(jiān)察技術業(yè)務部門和崗位人員的隱患排查治理責任,加大現(xiàn)場管理及“三違”行為隱患查處,突出重大隱患查處,重大隱患要緊盯不放,一抓到底,凡存在重大隱患,難以確保安全生產的,必須堅決停產。

二是各單位要嚴格執(zhí)行公司下發(fā)的《“三違”處罰辦法》,結合本單位實際,完善“三違”內容,組織職工認真學習,使每一名從業(yè)人員都能對“三違”行為牢記于心。同時,要加大對“三違”行為的整治力度,有效遏制“三違”現(xiàn)象的發(fā)生。

三是強化安全檢查,消除安全隱患。加大安全檢查力度,堅持常規(guī)檢查和突擊抽查相結合、夜間檢查和白天檢查相結合。發(fā)現(xiàn)隱患必整改,必須落實責任。安全部門在堅持定期檢查制度的基礎上增加單位的安全抽查頻次,檢查要嚴格細致,做到“橫向到邊,縱向到底”,不留死角。各單位要認真抓好自檢自查工作,發(fā)現(xiàn)問題,立即整改,一時難以整改的,必須及時上報公司。

煤礦安全員個人工作計劃篇十六

切實加強和社區(qū)的食品藥品安全工作,保障人民群眾的身體健康和生命安全,從促進經濟發(fā)展,維護社會穩(wěn)定,根據(jù)國務院《關于進一步加強食品安全工作的決定》和省政府《關于進一步加強食品安全工作的意見》,結合本社區(qū)實際,社區(qū)領導高度重視,專門成立了社區(qū)食品和藥品安全監(jiān)督管理領導小組,由社區(qū)黨支部書記xxx任組長,社區(qū)居委會主任xx,副主任xx任副組長,成員由xx、xx、xx組成,xx任食品和藥品安全專管員,全面負責社區(qū)范圍內的食品和藥品安全監(jiān)督管理。

一、統(tǒng)一思想,明確目標,增強工作責任感,充分認識抓食品藥品安全工作的重要性,切實把食品藥品安全工作放在重要突出位置,抓緊抓好并根據(jù)上級政府要求開展食品藥品專項整治工作,進一步加強食品藥品的安全監(jiān)管,防止生產和經營假冒偽劣有毒有害食品藥品等違法現(xiàn)象發(fā)生,一經發(fā)現(xiàn)及時上報,及時協(xié)同查處,做到社區(qū)不發(fā)生食品藥品人身安全和健康事故。

二、突出重點,狠抓關鍵,強化食品藥品安全工作,做到日常檢查、督促與專項整治相結合,合力抓好食品藥品安全的各項工作,強化食品藥品的源頭污染和食品藥品生產加工環(huán)節(jié)整治,嚴格執(zhí)行衛(wèi)生許可和生產許可等制度。

三、加強領導,建立健全轄區(qū)范圍內的醫(yī)療衛(wèi)生、小食品店的食品藥品安全組織體系,強化對食品藥品安全的監(jiān)督管理,落實各項安全管理措施。

四、建立食品藥品安全突發(fā)事件快速應急機制,對已經或可能發(fā)生的食品藥品安全事件及時報告,不隱瞞并主動配合政府和有關部門立即采取有效措施,限度消除不良影響,確保人民群眾的生命安全。

五、加強對食品藥品生產經營單位的教育,必須嚴格遵守國家關于對食品藥品生產有關法規(guī)的教育,明確食品藥品安全總負責人和各個環(huán)節(jié)責任人,明確和建立食品衛(wèi)生各項規(guī)章制度。

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