淺談班主任工作心得(模板18篇)

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淺談班主任工作心得(模板18篇)
時間:2023-12-06 14:38:11     小編:文軒

總結(jié)有助于發(fā)現(xiàn)不足,促進(jìn)個人和組織的進(jìn)步與發(fā)展。寫總結(jié)時,我們可以先回顧過去的工作和學(xué)習(xí)內(nèi)容。以下是一些藝術(shù)家的經(jīng)典作品欣賞,希望能夠給你帶來靈感和欣賞的樂趣。

淺談班主任工作心得篇一

1、責(zé)任心是班主任工作的源動力,是做好班主任工作的關(guān)鍵。責(zé)任心是任何事業(yè)獲得成功的一種寶貴品質(zhì),能促使人追求工作盡善盡美,因而能夠創(chuàng)造性地開展工作,出類拔萃地完成任務(wù)。一般說來,班主任對學(xué)生的學(xué)習(xí)、生活乃至未來的影響,是任何一位普通任課教師無法企及的。正因為這項工作的重要性,需要班主任具有科學(xué)的工作方法、較強(qiáng)的管理能力和較高的教育藝術(shù)水平。

班主任工作需要責(zé)任心,沒有高度的責(zé)任心是不行的。要傳道,要授業(yè),還要解惑,每一方面都要付出心血,絲毫馬虎不得。只要是念過書的人,都有一個共同的感受就是:班主任留給我們的影響和印象最深!班主任之所以在學(xué)生中有著高尚的形象,就在于他們言傳身教,身體力行,時時處處引導(dǎo)學(xué)生,關(guān)心幫助每一位學(xué)生。

2、班主任的責(zé)任心增強(qiáng)班級榮譽感和凝聚力。班主任是連接學(xué)校與學(xué)生之間的橋梁,是全班學(xué)生的組織者和管理者,班主任的責(zé)任心體現(xiàn)在上對學(xué)校負(fù)責(zé),下對學(xué)生負(fù)責(zé)兩個方面,對班主任工作負(fù)責(zé)就能充分發(fā)揮好橋梁與紐帶作用,認(rèn)真落實學(xué)校的各項活動,保證學(xué)校布置的各項工作能夠迅速及時、準(zhǔn)確無誤,暢通無阻地傳達(dá)到班級,并積極帶領(lǐng)全班同學(xué),通過各種組織和教育手段,使學(xué)校各項工作得到很好的落實,并取得良好的成績,增強(qiáng)了班級榮譽感和凝聚力。

3、班主任責(zé)任心特別體現(xiàn)在細(xì)微和瑣碎之處。作為班主任,一定要抱著一顆責(zé)任心,經(jīng)常深入學(xué)生,做深入細(xì)致的調(diào)查研究工作,了解關(guān)心每一位學(xué)生,把握每一位學(xué)生,及時掌握學(xué)生的思想動態(tài),通過日常的學(xué)習(xí)和工作等各項活動,在思想上進(jìn)行針對性的教育和引導(dǎo),幫助學(xué)生們樹立各種正確的觀念……可以說班主任的責(zé)任心要時時有,事事有,處處有。班主任應(yīng)該愛崗敬業(yè)、熱愛教育、熱愛學(xué)校,盡職盡責(zé),教書育人,注重培養(yǎng)學(xué)生具有良好的思想品質(zhì),認(rèn)真?zhèn)湔n、上課、認(rèn)真批改作業(yè)。班主任要有為全體學(xué)生負(fù)責(zé)的思想,要有為學(xué)生終身負(fù)責(zé)的思想,關(guān)心愛護(hù)全體學(xué)生,尊重學(xué)生的人格,平等公正對待每一個學(xué)生。如果在工作中不注意方法,那么這樣的“責(zé)任心”很可能會適得其反,造成對班級體建設(shè)不良的后果。這就需要我們正確看待班主任工作的責(zé)任心。

淺談班主任工作心得篇二

“學(xué)高為師,身正為范”是對教師人格示范作用的最好詮釋。班主任要注重身教,身教重于言教,身教具有言教無法達(dá)到的事實說服力,能達(dá)到“無聲勝有聲”的教育效果。身教可以充分發(fā)揮班主任的人格感化力量——“榜樣的力量是無窮的”。

作為班主任,我們要盡量多指導(dǎo)學(xué)生學(xué)會一些生活中的動手能力和為人處世基本能力和常識,同時,也應(yīng)該大膽地信任學(xué)生,給他們?yōu)樽约鹤鍪?、做主的機(jī)會,大膽想象,樹立自己遠(yuǎn)大的理想。班級里的事情繁多,是信任學(xué)生的最好機(jī)會,我大膽地交給班干部平均分配給學(xué)生們?nèi)プ?,結(jié)果他們都做得很好。因此,無論班主任是盡心的幫助,還是嚴(yán)肅的批評,甚至是斥責(zé),學(xué)生都會樂意接受,這就是所謂“親其師,信其道”。

平等、公正評價學(xué)生,關(guān)心、愛護(hù)全體學(xué)生,對于學(xué)生來說,則是應(yīng)該享有的基本權(quán)利,而對于班主任而言,是遵守了職業(yè)道德規(guī)范。班主任必須在對學(xué)生的教育和管理過程中,切記平等、公正的原則。要關(guān)心他們,時刻想著他們,與學(xué)生同甘共苦,關(guān)心他們的生活冷暖和學(xué)習(xí)進(jìn)步,關(guān)心他們各方面的發(fā)展情況。平等公正地對待他們,與他們保持民主、平等的`師生關(guān)系。

寬容是一種道德美德,它要求班主任以善良、尊重和理解來對待學(xué)生,而不是對學(xué)生出現(xiàn)的問題放任自流。我們在教育學(xué)生的過程中,自己必須學(xué)會寬容,有愛心。每位學(xué)生都渴望得到老師的尊重、理解和關(guān)愛。只有擁有了智慧的愛和寬容的心,與學(xué)生平等相處,才能與學(xué)生達(dá)到真正的心與心的溝通、心與心的交往。學(xué)生就會產(chǎn)生不斷進(jìn)步的內(nèi)動力。

做了大量工作,付出了一定的艱辛,有一定的收獲,從中就會得到了快樂和幸福。我想也可能有許多不足,希望同仁們能夠給予指導(dǎo)。

淺談班主任工作心得篇三

關(guān)心愛護(hù)學(xué)生是班主任老師的職責(zé)。愛的力量是無窮的,班主任工作離不開對學(xué)生的愛,在思想上愛護(hù)他們,生活上關(guān)心他們,學(xué)習(xí)上幫助他們。但在愛的同時又要注意不能溺愛,愛得過分。我在做班主任工作時給自己定了這樣一個原則:以愛動其心,以嚴(yán)導(dǎo)其行。用愛的教育來打動學(xué)生的內(nèi)心,用嚴(yán)格要求來指導(dǎo)學(xué)生的行動,兩者密切結(jié)合。在尊重、信任、理解學(xué)生的基礎(chǔ)上,對學(xué)生進(jìn)行思想品德教育。學(xué)生思想品德教育要從一點一滴做起,從小事入手。對在小事上暴露出來的問題,抓住不放,及時進(jìn)行教育,即可產(chǎn)生良好的效果。如:教室里的玻璃被砸壞,我就抓住這件事情,及時對學(xué)生進(jìn)行教育,砸玻璃的學(xué)生不僅承認(rèn)了錯誤,還買了新玻璃交給了老師。教育是培養(yǎng)人的活動,教師和學(xué)生只是分工的不同,而沒有高低、貴賤等級之分。

2、堅持不懈的“引導(dǎo)和培養(yǎng)”

班主任的責(zé)任心體現(xiàn)在對學(xué)生堅持不懈的“引導(dǎo)和培養(yǎng)”上,體現(xiàn)在不遺余力地培養(yǎng)學(xué)生的自管能力上。一個優(yōu)秀班集體的形成,需要班主任的“引導(dǎo)和培養(yǎng)”。例如:我們在班會上不斷地向?qū)W生講理想、講道德、講互助精神,引導(dǎo)他們學(xué)好文化課,這種教育應(yīng)不怕羅嗦,反復(fù)地灌輸,這樣,自然而然地在學(xué)生頭腦中形成一種理念,自然就會形成一種積極向上的風(fēng)氣,這樣,良好的班風(fēng)也逐漸形成。又如,在我們學(xué)校的量化管理中,要是今天班里的衛(wèi)生這一項被扣了兩分,學(xué)生來找我說:“我們明明打掃得很干凈,不知道為何還扣分?”這時你怎么回答?你要是說:“這說明我們還做得不夠,扣分都是有根據(jù)的,我們應(yīng)找出原因,才能做得更好!”這樣,會引導(dǎo)班的工作做得更好。反之,你要是這樣回答:“唉!值日的老師和學(xué)生都是亂記的啦,這些都是形式啊,我們學(xué)好功課就好了,不要管太多了!”這樣的一句話,學(xué)生如被潑了一瓢冷水,他們會覺得值日老師是成心跟他們過不去,對這種管理會產(chǎn)生一種逆反心理,要做好工作就較難。班主任的言教還表現(xiàn)在對班級事務(wù)的決策和與學(xué)生的交談中,潛移默化的影響學(xué)生。

班主任不但要言傳,還要身教。中小學(xué)生的模仿性,可塑性較強(qiáng),教師的思想、行為、作風(fēng)都會受到學(xué)生的關(guān)注,從而感染、影響他們。因此,要求學(xué)生做到的,教師也先做到,這樣才能給學(xué)生以良好的榜樣。如,我在班中要求學(xué)生不遲到、不曠課,我自己也絕不遲到、曠課;要求學(xué)生參加課間操,我自己每次課間操都準(zhǔn)時站在學(xué)生隊伍前面;要求學(xué)生聽課坐端正,我自己也注意保持良好的教態(tài),師生間不搞雙重標(biāo)準(zhǔn)。不然,難以形成規(guī)范的行為。

3、走班級自主管理之路。

班級管理是學(xué)校管理的重要組成部分,在長期的班主任工作中,我積極探索班級管理的新途徑新方法,實行一種新型管理方式,即“由學(xué)生自主管理班級”。班級的管理角色被細(xì)分,管理崗位得以極大豐富,而且各種管理角色進(jìn)行動態(tài)輪換,使學(xué)生個個有了當(dāng)班干部的機(jī)會,調(diào)動了學(xué)生自我管理的積極性,我也從“事務(wù)”攤子中解放出來,把大量的精力投入到了教學(xué)上。

實行班級自主管理后,我感到輕松多了。過去,我要“看、管、盯、壓”,天天忙的不亦樂乎,自己累得夠嗆,學(xué)生還不買賬。而在新的管理模式下,學(xué)生們的主動性、責(zé)任心、義務(wù)感及創(chuàng)造性得以激發(fā),給了學(xué)生一種發(fā)展個性、培養(yǎng)能力、敢于實踐、展示才能的機(jī)會,班級形成了“人人有事做,事事有人管”的風(fēng)氣,我再也不用那么操心了。大家責(zé)任感強(qiáng)了,參與班級事務(wù)的積極性提高了。有的同學(xué),以前總和老師、班干部作對,不服管,自己當(dāng)上“干部”后,體驗到了管理者的辛苦,變得自覺了,配合其他同學(xué)的工作了;有的同學(xué),以前自私又蠻橫,在同學(xué)中沒有威信,現(xiàn)在變得有集體感了,會關(guān)心人了。對于班干部,我采用輪值制度,每天一個人值日,負(fù)責(zé)全面管理,并寫好管理日記,培養(yǎng)他們的自我管理能力。主題班會,有些也讓班干部輪換主持,使他們都能得到鍛煉。在客觀上都有著一定的管理能力,我交給他們適合的工作,讓他們成為橋梁,使學(xué)生互相影響,互相幫助,取長補(bǔ)短,共同提高。他們長期相處一起,教育作用比老師更大。這比班主任強(qiáng)制的“一幫一”還強(qiáng)得多。教育家蘇霍姆林斯基說:“只有激發(fā)學(xué)生進(jìn)行自我教育的教育才是真正的教育?!币虼?,只有培養(yǎng)學(xué)生的自我教育的能力,才是組織好班集體的“可持續(xù)發(fā)展”的措施。

4、下苦功夫,轉(zhuǎn)變后進(jìn)生。

學(xué)生的思想品德和學(xué)習(xí)成績總是有好的、一般的、較差的區(qū)別。班主任的過硬本領(lǐng),就在于能否轉(zhuǎn)變差生為優(yōu)生的功夫。我班有個別“問題”學(xué)生,他們的不良習(xí)慣給班級建設(shè)帶來了障礙。為了轉(zhuǎn)化這些后進(jìn)生,我以極大的熱情和愛心去做他們的思想工作,取得了成效。例如,我班的某個同學(xué),反應(yīng)遲鈍,成績特別差,作業(yè)不能按時完成,甚至一些學(xué)生都不愿意和他坐一起,長期以來他一直受到冷落,但我發(fā)現(xiàn)這位同學(xué)特別愛勞動,經(jīng)常主動地打掃教室、擺放桌椅,班里的臟活重活他總是搶著干,這不正是孩子身上可貴的閃光點嗎?于是,我多次在班會上給他鼓勵與表揚,發(fā)動同學(xué)們幫助他,還抽出工作之余的時間輔導(dǎo)他學(xué)習(xí),同時加強(qiáng)了與其家長的聯(lián)系,取得他們的支持,他的自信心逐漸增強(qiáng),成績也有了較大進(jìn)步,不在是大家眼中的差生了。

班主任工作是很有挑戰(zhàn)性的工作,需要忘我的熱情和高度的責(zé)任心,也需要講究方法,做到一張一弛,有分寸,有尺度。作為新時代的教師,我們應(yīng)該把熱情與科學(xué)的管理融入到工作中去,把屬于我們的那片園地管理得天清日朗,使這段共同走過的日子在每一位班級成員的心目中成為最美好的記憶。

淺談班主任工作心得篇四

學(xué)生大部分時間是在學(xué)校度過的,而班主任和學(xué)生相處的時間最長,對學(xué)生的影響最大,因而成為學(xué)生成長中非常重要的人之一,相應(yīng)的,也承擔(dān)著相當(dāng)重要的責(zé)任。作為頂崗實習(xí)中必不可少的一部分,代理班主任無疑為我們今后的教學(xué)工作提供了寶貴的經(jīng)驗,讓我們在真正走進(jìn)教師崗位之前感受班主任工作的重要意義。

接下來我就根據(jù)這幾個月的實習(xí)經(jīng)驗,簡單談一下對班主任工作的認(rèn)識。

作為教師隊伍中一個比較特殊的群體,班主任對整個班級的全體學(xué)生負(fù)有責(zé)任。班主任是班集體的組織者、教育者和協(xié)調(diào)者,是學(xué)生身心健康發(fā)展的輔導(dǎo)員,他們既要面對學(xué)生個體,又要面對學(xué)生集體展開教育活動,因此,班主任的工作比一般任課教師更全面、更具體、更細(xì)致,在各個方面給學(xué)生的影響也最直接。同時,班主任的工作對象除了學(xué)生外,還包括其他任課教師、學(xué)生家長和其他相關(guān)的社會力量,是溝通各方面聲音的聯(lián)絡(luò)員,也是學(xué)校全面實施教育教學(xué)計劃的得力助手。在班集體的建設(shè)和發(fā)展過程中,學(xué)生的生命和班主任的生命共同得到成長。

隨著課程改革的逐步深入,新的理念與教學(xué)方式的不斷引入,班主任不再是單純意義上的班級管理者與組織者,而是被賦予了更多新的內(nèi)涵。作為班主任,要全面關(guān)心學(xué)生成長,不僅要關(guān)心學(xué)生的當(dāng)前發(fā)展,還要關(guān)心學(xué)生的未來發(fā)展;不僅要關(guān)心學(xué)生的身體健康,還要關(guān)注學(xué)生的心理健康。班主任要成為學(xué)生全面成長的引路人,這是新時期賦予班主任的重要角色內(nèi)涵。

學(xué)生是班主任工作的主要對象。班主任的根本任務(wù)就是按照國家的培養(yǎng)目標(biāo),全面培養(yǎng)和正確引導(dǎo)學(xué)生,使之成為社會的合格人才。培養(yǎng)和教育學(xué)生首先必須了解學(xué)生,因為每個學(xué)生都是活生生的個體,都有獨特的內(nèi)部世界和外部世界,因此,對學(xué)生僅作簡單的了解是不夠的,還需要進(jìn)行深入研究,只有深入研究,才能對學(xué)生有比較全面的把握,有針對性地施加教育影響。因此,了解學(xué)生、研究學(xué)生是做好班主任工作的根本前提和重要內(nèi)容。

班級日常管理是班主任工作的重要內(nèi)容。作為班主任,必須做好這項工作,因為對學(xué)生的管理首先從班級日常管理開始,對學(xué)生的教育也更多地落實在班級日常管理之中。班級教學(xué)常規(guī)管理主要包括:建立正常的教學(xué)秩序、安排學(xué)生的座位、抓好自習(xí)課紀(jì)律和考試紀(jì)律等等。班主任對建立穩(wěn)定、正常的教學(xué)秩序負(fù)有主要責(zé)任,班主任應(yīng)加強(qiáng)班級日常管理,把抓好學(xué)生的學(xué)習(xí)作為工作的中心任務(wù)。

建設(shè)班集體是班主任工作面臨的重大課題,也是班主任進(jìn)行班級工作的中心環(huán)節(jié)。班集體作為學(xué)校教育教學(xué)的基本單位,是學(xué)生學(xué)習(xí)、生活和發(fā)展的直接環(huán)境。一個優(yōu)秀的班集體對學(xué)生的良好發(fā)展會產(chǎn)生深刻的影響。然而,優(yōu)秀的班集體不是自發(fā)形成的,它是全班學(xué)生和班主任,以及所有任課老師按照一定的教育目的和任務(wù),根據(jù)一定的教育計劃和要求,共同努力建設(shè)逐步形成的。班主任作為班級的組織者、領(lǐng)導(dǎo)者和管理者,在培養(yǎng)班集體的過程中擔(dān)負(fù)著重大的責(zé)任。

教育在人的生命成長中是最具影響力的因素,而基礎(chǔ)教育階段是一個人最關(guān)鍵的成長階段,是人的許多重要品質(zhì)形成的關(guān)鍵時期。班主任與學(xué)生相處時間最長,了解學(xué)生的程度最深,對學(xué)生的成長過程影響也最大,因此,做好班主任工作是十分重要的。

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淺談班主任工作心得篇五

我國著名教育家陶行知先生說:“真的教育是心心相印的活動,唯獨從心里發(fā)出來的才能打到心的深處?!睆南壬脑捴形覀儾浑y領(lǐng)會,離開了愛,一切教育都無從談起。兩個月班主任工作的實踐,我深切的體會到班主任在開啟學(xué)生的心智。塑造學(xué)生的心靈方面起著十分重要的作用,因此班主任首先要做到嚴(yán)以律己,率先垂范;對于一位新班主任來說,班主任工作更要體現(xiàn)“勤”;勤問,勤下班級,勤訪;還要用一顆真摯的愛心去關(guān)心,尊重,理解,寬容,信任學(xué)生,是一個新任班主任始終要實施的。

這是班主任必須要具有的品德。在接手班主任的過程之中,我深深的意識到,班主任不同于課任教師,每天都要和學(xué)生廣泛接觸,因此班主任的思想品德,學(xué)識才能,言談舉止等等都在潛移默化地影響孩子。“率先垂范,言行一致”是大教育家孔子對教師職業(yè)的一個基本要求,他說“其身正,不令而行;其身不正,雖令不從”。我開始接手1002班時,可能是因為經(jīng)驗的缺失,要求學(xué)生做到的自已卻有時不經(jīng)意間給觸犯了。突然有一天,我無意間聽到孩子們的聊天才知道自已犯了班主任工作的大忌,從那之后我就非常注重自已的一言一行,嚴(yán)格要求自已,要求學(xué)生做到的自已先帶頭做到做好。比如為了培養(yǎng)學(xué)生的責(zé)任意識??吹郊埿季湍膿炱饋恚诖髵叱校鲃咏o同學(xué)們做示范,學(xué)生看到老師帶頭做,便一涌而上,搶著干。所以,我班現(xiàn)在的勞動衛(wèi)生基本上不要我插手。

尤其對于我們新班主任更要做到勤問。多問有經(jīng)驗的班主任。1.勤問本班的課任教師。及時了解孩子的動向,對癥下藥解決問題,給課任教師營造一個良好的教學(xué)環(huán)境,使他們能全身心上好課,更可以加深與課任教師的感情。2.班主任得勤下班級。勤下班級便能知道班內(nèi)的得失,了解學(xué)生的去向,及時發(fā)現(xiàn)學(xué)生中存在的問題,解決好問題。3.班主任要勤和孩子接觸,勤做孩子的思想工作,做學(xué)生學(xué)校,生活的參與者,引導(dǎo)者。因為我們大都是留守兒童,他們非??释玫嚼蠋煹年P(guān)愛。所以我每天在課余時間會和他們談心,尤其從生活上去關(guān)心他們。4.班主任要勤與家長聯(lián)系。我們班段勇杰在學(xué)校是一個非常聽話,做事認(rèn)真負(fù)責(zé)的好孩子??墒敲恐艿搅思揖蜁退麐寢尃幊?,甚至打架。國慶的一個晚上到11點中他媽媽打來一個求救的電話,當(dāng)時嚇得我蒙了。當(dāng)天晚上我通過兩個多小時的電話勸導(dǎo),把他們雙方都平靜了下來。接下來的幾天我每天打個電話與家長的溝通,現(xiàn)在孩子完全一個大變樣,媽媽也進(jìn)行了反思。

愛學(xué)生就要關(guān)心學(xué)生。班主任面對的學(xué)生不再是一個等待灌水的空瓶子,而是一扇扇等待敲啟的大門,版主任便是敲開這一扇扇待啟大門的引路人。在學(xué)習(xí),生活中版主任要無時無刻的善待每一位孩子,要始終如一像母親關(guān)心孩子一樣無私,只有對學(xué)生關(guān)心備至,師生間才能建立起真摯的感情和友誼。要尊重,理解,寬容學(xué)生。要尊重學(xué)生的人格和自尊心,要懂得學(xué)生心理想的,相信學(xué)生空中說的。更要信任,善待學(xué)生。相信每個孩子都有自已的天賦,才能和力量,相信每個孩子都能在集體關(guān)懷下會成為一名優(yōu)秀的學(xué)生,給他們一個表現(xiàn),證實自已的機(jī)會。曾凡宇同學(xué)自已向我提出要當(dāng)學(xué)校的值日生,雖然他以前愛違反一些小紀(jì)律,而且不喜歡聽從別人的管理。但我還是選擇了相信他的能力,大膽的接受了他的要求。上任后,他不僅把自已的工作做好,自已的學(xué)習(xí)紀(jì)律都得到了提高。也很樂意的接受別人的批評與管理。

總之,兩個月的班級管理工作讓我認(rèn)識到,班主任工作非?,嵥?,要想搞好班務(wù)管理,工作必須要做勤,做細(xì),做到位,更要多一份“愛”,多一點善,管理要“以人為本”,飽含人性化,讓愛的花朵開在每個孩子的心中,是每個孩子感到集體的溫暖,沐浴在一種親情的氛圍內(nèi)。教學(xué)有法,教無定法,本人將一如既往的努力,與時俱進(jìn)。

淺談班主任工作心得篇六

“說”的藝術(shù)在于以理服人,以情動人,是“說”具有針對性、啟發(fā)性和感染性。在班主任工作中難免要對學(xué)生進(jìn)行批評教育。然而批評不等于訓(xùn)斥,應(yīng)講究批評的方法,班主任批評學(xué)生的目的是為了幫助學(xué)生改過。因此既不能一時怒氣大聲呵斥也不能諷刺挖苦、含沙射影,而應(yīng)針對學(xué)生的性格特點、接受能力,創(chuàng)設(shè)適當(dāng)?shù)慕逃榫?,讓學(xué)生在不知不覺中受到教育。學(xué)生無意識犯了錯誤不可能認(rèn)識到錯誤的嚴(yán)重性,如何說教呢?碰到這樣的問題若處理方法過于簡單、粗暴,結(jié)果往往達(dá)不到預(yù)期的教育目的,反而還可能損傷孩子的人格和自尊心,造成師生間的對立情緒。

蘇霍母林斯基說過:“當(dāng)看見孩子從同學(xué)漂亮的文具盒中拿出彩色鉛筆,擺弄一陣后悄悄塞進(jìn)自己的口袋,不必大驚小怪——這不是偷竊?!闭\然,孩子的行為是不對的,但處在小學(xué)階段的兒童心理發(fā)展還很不成熟,情感和意志都缺乏較強(qiáng)的自制能力,但他們有具有極強(qiáng)的好奇心,往往極易打破“拿與不拿”的心理狀態(tài),使之不自覺的伸出手,化他人之物為己有。此時教師應(yīng)把正確的道德觀念輸入孩子的心田,給予思考反省的余地,巧妙的把嚴(yán)格要求與尊重人格結(jié)合起來,在整個教育過程中,要用正確的道德觀刺激之、安慰之,進(jìn)而使之興奮并受到鼓勵,誘發(fā)出孩子們正確的思想和行為,把他們引上健康的成長道路。

淺談班主任工作心得篇七

這是班主任工作取得成功的保證。有些學(xué)生在學(xué)校和在家的表現(xiàn)不一樣:在家是好學(xué)生在家卻不是好孩子。在學(xué)校里勞動積極,在家里卻是小懶蟲……解決這一問題的關(guān)鍵是學(xué)校與家庭緊密配合,班主任要有敏銳的觀察力和做細(xì)致的調(diào)查研究,迅速、準(zhǔn)確、全面的了解情況,雙方都要對孩子嚴(yán)格要求,要讓孩子做到在學(xué)校和在家里的行為一致。

淺談班主任工作心得篇八

在我看來,只要本著真心誠意替學(xué)生著想,與學(xué)生將心比心,與每個學(xué)生做知心朋友,關(guān)心愛護(hù)每一個學(xué)生,公平地對待學(xué)生,不能厚此薄彼,尤其是對于學(xué)業(yè)成績不夠理想的學(xué)生,教師要多鼓勵、多關(guān)懷,相信他們的潛力,切實幫助他們。我們相信,教師的真情投入,必定會得到學(xué)生的真情回報。

淺談班主任工作心得篇九

冰心老人說過,有了愛便有一切。教書育人是教師的天職,而“育人”更是班主任的首要天職,這其中,“愛”便是根本。班主任在師生情感溝通過程中,應(yīng)有主動性。平時的一個眼神、溫柔的一個手勢,或者早上主動向?qū)W生問早,都可以縮短師生間的空間心理距離,產(chǎn)生友好、親近、共鳴、信賴的效應(yīng)。只有班主任的熱情投射到學(xué)生的心靈上,才能喚起學(xué)生相應(yīng)的情感,使學(xué)生對生活、學(xué)習(xí)充滿信心,對教師產(chǎn)生親近感、依賴感。學(xué)生在成長的過程中少不了沖動和干愚蠢的事,當(dāng)你為此相發(fā)脾氣或訓(xùn)斥時,別忘了提醒自己,他是學(xué)生。當(dāng)然,這種不是姑息遷就、沒有尺度,而是盡量保持冷靜和理智,避免講傷學(xué)生心的話。師生間的情感溝通是寬嚴(yán)適度、嚴(yán)愛統(tǒng)一。

淺談班主任工作心得篇十

班主任工作是一個窗口,班主任是一個形象,是一個代表自己和學(xué)校的形象大使,是一個能夠形成班集體作風(fēng)和前進(jìn)方向的航標(biāo)燈。從教這許多年來,得失之間,更加理解了身為人師所包含的意義。不僅僅是知識,是傳授和表達(dá)能力,溝通能力,應(yīng)變能力,處理問題的手段與方法。每一個方面都要求你有較高的素質(zhì)與水準(zhǔn),期間的辛酸與困難可想而知。

首先,業(yè)務(wù)水平要高。精通業(yè)務(wù),經(jīng)常勤學(xué)習(xí),工作起來才能得心應(yīng)手。班主任的業(yè)務(wù)能力很大程度上提高了自己的威望和信譽,能在學(xué)生心中形成良好的榜樣作用。

其次,學(xué)會表達(dá)與溝通,善于運用表達(dá)與溝通能力處理好師生關(guān)系。今天的學(xué)生與十年前的學(xué)生已經(jīng)不可同日而語,生長環(huán)境復(fù)雜,影響面大,使得學(xué)生思想在一定程度上變化多端,難以把握學(xué)生心理,給工作造成很大的障礙。一個能夠接近學(xué)生,傾聽學(xué)生心聲的班主任,肯定能夠贏得學(xué)生的尊敬與愛戴。

第三,關(guān)心學(xué)生,不僅僅是學(xué)習(xí),思想。教師的.工作性質(zhì)一定程度上屬于塑造學(xué)生的靈魂的工程師。這不只是一句冠冕堂皇的話。當(dāng)班主任把問題學(xué)生的學(xué)習(xí)、思想、愛好、家庭背景了解清楚的時候,可以改變它的生活習(xí)慣、不良嗜好,進(jìn)而幫助學(xué)生形成正確的人生觀和價值觀。

第四,樂觀豁達(dá)的心態(tài)。一個笑容滿面的班主任,給人的感覺就是平易近人,和藹可親的,同時更重要的一點是給學(xué)生一種積極向上的力量,一種鼓勵。這種笑容和幽默是勇于面對困難和一切挫折的一種人生態(tài)度。常在孩子們憂郁的時候,班主任的一個微笑,不用語言,就能解脫孩子們困擾的不愉快。

第五,能夠運用各種身份和孩子們交往。也許是朋友,也許是同學(xué),也許是父母,也許是醫(yī)生,也許是智者。每一種身份都能讓我們在任何地方處理任何問題。及時呵護(hù)孩子們的身心健康。

淺談班主任工作心得篇十一

工作9年,擔(dān)任班主任也已經(jīng)9年了,在這9年間學(xué)到了不少班級管理方法,自己也總結(jié)很多寶貴的經(jīng)驗。班主任特別是小學(xué)班主任是教師當(dāng)中最難干的活,最辛苦的活。每天備課、上課、批改作業(yè)、處理學(xué)生之間的矛盾、家訪、班級紀(jì)律衛(wèi)生等,一天忙得團(tuán)團(tuán)轉(zhuǎn)。我參加過班主任培訓(xùn)時,有人說過:“小學(xué)班主任太累了,累死了……”對這句話我深有體會?,F(xiàn)在我將自己多年來班主任工作的心得總結(jié)如下:

誰愛孩子,孩子就會愛他,只有用愛才能教育孩子。班主任要善于接近孩子,體貼和關(guān)心學(xué)生,和他們進(jìn)行親密的思想交流,讓他們真正感受到老師對他的親近和愛。這是班主任順利開展一切工作的基礎(chǔ)。研究學(xué)生是教育取得成功的必要條件,最好的途徑是通過活動觀察。

(二)、研究學(xué)生的個性特征(包括能力、氣質(zhì)、性格、愛好等),了解個人的生活環(huán)境,掌握哪些是積極分子,哪些是特別需要注意的學(xué)生等等。

在親近與研究學(xué)生的過程中,班主任要努力展現(xiàn)自身廣博的文化與高尚的道德情操,使學(xué)生對你既親近又崇拜,既認(rèn)定你是值得信賴的老師,又把你當(dāng)作好朋友,樹立起班主任崇高的威望。那么,你的教育可能取得事半功倍的效果。

一個班的集體面貌如何,很大程度上是由小干部決定的。小干部對班集體有著以點帶面和以面帶面的作用,我稱他們是班主任的左右手。所以唯有慎重地選拔和培養(yǎng)干部隊伍,班主任工作才能逐漸從繁重走向簡單與輕松。

當(dāng)選的干部應(yīng)具有較強(qiáng)的號召力和自我管理能力。干部隊伍的組建不能僅僅作為一種形式存在,班主任必須精心培養(yǎng):其一,要大力表揚干部優(yōu)點,宣傳他們的先進(jìn)事跡,幫助小干部樹立威信;其二,在鼓勵干部大膽工作,指點他們工作方法的同時,要更嚴(yán)格要求干部個人在知識、能力上取得更大進(jìn)步,在紀(jì)律上以身作則,力求從各方面給全班起到模范帶頭作用,亦即以點帶面;其三,培養(yǎng)干部團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神,要能夠通過干部這個小集體建立正確、健全的輿論,帶動整個班集體開展批評與自我批評,形成集體的組織性、紀(jì)律性和進(jìn)取心,亦即以面帶面。

良好的常規(guī)是進(jìn)行正常的學(xué)習(xí)和生活的保障,一個學(xué)生調(diào)皮搗蛋、不合常規(guī)的舉動往往會使一堂好課留下遺憾,使整個集體活動宣告失敗,甚至使全班努力爭取的榮譽付諸東流,直接影響到班集體的利益。因此,要扎實有效地加強(qiáng)一個學(xué)生的常規(guī)訓(xùn)練。訓(xùn)練的內(nèi)容包括《小學(xué)生守則》和《小學(xué)生日常行為規(guī)范》要求的常規(guī)、課堂常規(guī)、集會和出操常規(guī)、衛(wèi)生常規(guī)、勞動常規(guī)、參觀常規(guī)以及路隊常規(guī)等等諸多方面。訓(xùn)練可以通過集體或個人、單項強(qiáng)化或全面優(yōu)化相結(jié)合的方式進(jìn)行(根據(jù)具體情況選擇),務(wù)必使每個學(xué)生具有服從集體,服從命令的'思想,全一個大變樣,媽媽也進(jìn)行了反思。

最后班主任要做到“愛”學(xué)生。愛學(xué)生就要關(guān)心學(xué)生。班主任面對的學(xué)生不再是一個等待灌水的空瓶子,而是一扇扇等待敲啟的大門,版主任便是敲開這一扇扇待啟大門的引路人。在學(xué)習(xí),生活中版主任要無時無刻的善待每一位孩子,要始終如一像母親關(guān)心孩子一樣無私,只有對學(xué)生關(guān)心備至,師生間才能建立起真摯的感情和友誼。要尊重,理解,寬容學(xué)生。要尊重學(xué)生的人格和自尊心,要懂得學(xué)生心理想的,相信學(xué)生空中說的。更要信任,善待學(xué)生。相信每個孩子都有自已的天賦,才能和力量,相信每個孩子都能在集體關(guān)懷下會成為一名優(yōu)秀的學(xué)生,給他們一個表現(xiàn),證實自已的機(jī)會。曾凡宇同學(xué)自已向我提出要當(dāng)學(xué)校的值日生,雖然他以前愛違反一些小紀(jì)律,而且不喜歡聽從別人的管理。但我還是選擇了相信他的能力,大膽的接受了他的要求。上任后,他不僅把自已的工作做好,自已的學(xué)習(xí)紀(jì)律都得到了提高。也很樂意的接受別人的批評與管理。

總之,兩個月的班級管理工作讓我認(rèn)識到,班主任工作非?,嵥?,要想搞好班務(wù)管理,工作必須要做勤,做細(xì),做到位,更要多一份“愛”,多一點善,管理要“以人為本”,飽含人性化,讓愛的花朵開在每個孩子的心中,是每個孩子感到集體的溫暖,沐浴在一種親情的氛圍內(nèi)。教學(xué)有法,教無定法,本人將一如既往的努力,與時俱進(jìn)。

淺談班主任工作心得篇十二

建立和諧的班集體,使師生之間、同學(xué)之間的關(guān)系和睦融洽,能有效的調(diào)動每一位學(xué)生的積極性,能在令人愉悅的教育情境中消除諸多不健康的.心理因素,能在班級中形成一種協(xié)調(diào)的人際關(guān)系,使學(xué)生的個性特長得以充分發(fā)展。因此,在班級建設(shè)的眾多目標(biāo)中,形成班集體的組織能力是至關(guān)重要的。

1、建立良好的第一印象,是凝聚班集體的前提。第一印象是學(xué)生對老師的第一次最清晰、最深刻的直觀感覺,它將長時間鐫刻在學(xué)生的心目中。由于教師的個人素質(zhì)不同,建立的第一印象方法也不盡相同。有的以知識淵博見長,有的以風(fēng)趣幽默取勝,有的以親切和藹感人。但學(xué)生對教師的良好的第一印象不是一成不變的,它可以隨著師生交往的加深得以保護(hù)和發(fā)展,也會淡化以至轉(zhuǎn)化。班主任要得到學(xué)生的信任,就要細(xì)心了解學(xué)生,努力使自己與各種性格的學(xué)生打成一片,逐步架起師生之間心靈相通的橋梁。

2、培養(yǎng)同學(xué)之間互助友愛之情,是形成班集體的必要條件。學(xué)生的集體主義思想,是在豐富多彩的集體活動中產(chǎn)生的,是在生動教育情境的感染下正確的班集體的影響下形成的。班主任應(yīng)當(dāng)重視使活動成為集體評價的對象,在形成正確的集體評價的同時,激發(fā)學(xué)生的自尊感、友誼感和榮譽感,使每個學(xué)生自覺的把自己融入集體中,逐步養(yǎng)成關(guān)心他人、關(guān)心集體的良好習(xí)慣。使互助友愛之情在他們心中發(fā)揚光大。

3、制定班集體的努力目標(biāo)是形成良好班集體的方向。班集體的每個時期,每個階段,班主任都要結(jié)合學(xué)生的實際,從培養(yǎng)學(xué)生德、智、體、美、勞全面發(fā)展的“遠(yuǎn)景”出發(fā),及時的、遞進(jìn)性的向班集體提出鮮明、生動、富有感召力的“遠(yuǎn)景目標(biāo)”,使學(xué)生在追求中受到教育,把目標(biāo)轉(zhuǎn)變成前進(jìn)的動力,增強(qiáng)班集體的凝聚力、向心力。

淺談班主任工作心得篇十三

我班現(xiàn)有44名幼兒,有七名插班生。通過小班一年的學(xué)習(xí),我班的幼兒在學(xué)習(xí)和生活上都有一定的進(jìn)步,他們有禮貌,會自己的事情自己做,有的幼兒還能主動幫助老師做一些力所能及的事情。但還存在不少的問題,幼兒的行為常規(guī)還需要培養(yǎng),幼兒的身體健康還需要老師的關(guān)注等等,再加上新插入七名幼兒。較難融入在集體生活中,將盡快讓其適應(yīng)與班集體中,另外本班幼兒個性鮮明,活潑開朗,在活動中主動,易接受新事物,但是他們自控能力較差,比較好動,,課上習(xí)慣也不好,這些都是需要在以后的班級管理中要長抓不解的工作。

二、本學(xué)期工作總目標(biāo):

以《規(guī)程》為指針,貫徹《新綱要》精神,根據(jù)園務(wù)工作計劃,扎扎實實做好保教工作,家長工作。規(guī)范幼兒的一日活動常規(guī),增強(qiáng)幼兒體質(zhì),做好品德教育工作,發(fā)展幼兒智力,開展民間文學(xué),民間體育游戲以及班級特色“泥塑”培養(yǎng)正確的美感。促進(jìn)幼兒身心和諧發(fā)展。

健康方面。

1、有初步的保護(hù)自己身體進(jìn)行安全活動的意識和技能。

2、走、跑、跳、爬、攀登、平衡動作協(xié)調(diào)、穩(wěn)定。初步能運用小肌肉進(jìn)行協(xié)調(diào)活動。

淺談班主任工作心得篇十四

在這一學(xué)年,我很榮幸的擔(dān)任了初一(7)班的班主任,這是領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,這是初為人師的考驗,這是作為教師的責(zé)任的體現(xiàn),這是對培養(yǎng)優(yōu)秀人才的光榮使命。但在一半期的實踐中,我深深體會到:良好的師生感情是決定班主任工作成功與否的關(guān)鍵。怎樣才能使學(xué)生“親其師,信其道”呢?我試著從以下幾點做起,并收到了良好的效果。

教師的一舉一動、一言一行都直接對學(xué)生起著潛移默化的作用。古今中外的教育家無不強(qiáng)調(diào)身教勝于言教,要求學(xué)生做到的,教師首先做到,而且要做的更好,更具有示范性,在無形之中為學(xué)生樹立榜樣。尤其是班主任,他的世界觀、他的品德、他的行為、他對每一現(xiàn)象的態(tài)度,都這樣或那樣地影響著全體學(xué)生。車爾尼雪夫斯基說:“教師把學(xué)生造成什么人,自己就應(yīng)當(dāng)是這種人?!蔽蚁M业膶W(xué)生成為積極向上、勇于創(chuàng)新、不怕困難、對人以誠相待、有同情心和責(zé)任感、盡力做好任何事情,有一定心理承受力的全面發(fā)展的有用人才,而我首先就要使自己成為這樣的人。

學(xué)生是具有模仿力的一個群體,他們時時刻刻觀察著老師的一舉一動,并在某些方面進(jìn)行模仿,所以老師在學(xué)生面前必須有模范的'作用。記得開學(xué)初的軍訓(xùn),有一天下午艷陽當(dāng)空,教官叫學(xué)生站軍姿,對現(xiàn)在的學(xué)生來說難免有點為難,集合后好幾分鐘,雖然有教練員在場還是有人講話,這時我走到前面,站到隊伍前立正,站了幾分鐘后,我班一下就靜了下了,一直到最后我多沒有聽到有人講話。雖然站了十多分鐘汗流浹背,衣服全濕透了,但是我只是做給他們看而收到這樣的效果,還是認(rèn)我有點意外。

事實證明,在教育工作中要努力做到:正人先正己,時時事事做學(xué)生的表率。如:教育學(xué)生遵紀(jì)守法,教師就不能有違法亂紀(jì)行為;教育學(xué)生不怕臟、不怕累,教師就必須做到親自動手,吃苦在前,做好學(xué)生的帶頭人,否則,即使你說的天花亂墜,頭頭是道,而不注意自身修養(yǎng),也不會得到滿意的效果。

師愛是最神圣的,其神圣之處在于它有很強(qiáng)的原則性和崇高的使命感。正如馬卡連柯所說:“如果沒有要求,那就不可能有教育?!苯處熞龅綈鄱卸?,嚴(yán)而有格。

在社會急劇變革的今天,面對紛繁的世界,多種思想文化的激蕩,新舊價值觀念的沖突,激烈的競爭,以及拜金主義的侵蝕,無不沖擊著孩子的心靈,純正的師生之情失去了它原有的光環(huán),在這種環(huán)境下,熱愛學(xué)生與嚴(yán)格要求相結(jié)合應(yīng)是教育的基本準(zhǔn)則,讓學(xué)生體會什么是真誠的愛,用實際行動去愛,但面對各種因素,我們必須做到對學(xué)生的愛要一視同仁。學(xué)生對老師的態(tài)度是很敏感的,一句親切的話語投到學(xué)生的心中,會激發(fā)他們的上進(jìn)心和敢于同困難作斗爭的必勝信念。同時,對于他們所犯的錯誤,決不能隨便放過,要幫助他們究其病因,以便徹底杜絕。

一位合格的班主任不僅能做好優(yōu)秀生的工作,而且更應(yīng)該做好后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化工作,班主任對后進(jìn)生要動之以情,曉之以理,激發(fā)他們的上進(jìn)心,增強(qiáng)他們克服困難的勇氣,使后進(jìn)生盡快地趕上去,決不能對他們惡語相傷,決不能有半點輕視的態(tài)度,更不能置之不理,也不要用同一標(biāo)準(zhǔn)把他們與優(yōu)秀生比較。否則,會挫傷他們的自尊心,使他們與老師產(chǎn)生敵對情緒,而達(dá)不到教育的效果。

渴望理解,渴望信任是人們的一種正常需要。對于少年兒童來說,信任更是推動其上進(jìn)的力量,哲學(xué)家詹姆士曾經(jīng)說過:“人類本質(zhì)中最殷切的要求是渴望被肯定。”我們班上也有幾位同學(xué)在學(xué)習(xí)上有些困難,有的同學(xué)是因為學(xué)習(xí)目的不明確,再加上自己貪玩,家長過于溺愛,教育方式不正確,造成了學(xué)習(xí)成績及各方面都比較差,常受到同學(xué)們的鄙視。通過一段時間的觀察,我掌握了該生的一些基本狀況,與他們單獨交談,讓他明確了學(xué)習(xí)的目標(biāo),學(xué)習(xí)成績也有了明顯的進(jìn)步。再如有的同學(xué)是因為思想懶惰、不認(rèn)真聽講、作業(yè)不按時完成,學(xué)習(xí)習(xí)慣較差,造成成績上不去。面對這種情況,我?guī)椭朔藨卸栊睦?,校正了學(xué)習(xí)習(xí)慣,讓他變的愛學(xué)習(xí)了。作為班主任,我對于這些特殊學(xué)生,首先親近他們,尊重他們,在學(xué)習(xí)上耐心引導(dǎo),生活中熱心關(guān)懷,經(jīng)常同他們交談,了解思想狀況,抓住時機(jī),盡量做到多表揚,多鼓勵,多給他們改錯的機(jī)會,樹立自信心,使他們感受到來自各方面的幫助,盡快提高學(xué)習(xí)成績。在學(xué)習(xí)的過程中尊重學(xué)生最重要是欣賞學(xué)生,師生相互欣賞有點,改正缺點,樹立“三人行必有我?guī)熞病钡挠^點。

教育是一門藝術(shù),當(dāng)一名合格的教師是不易的,當(dāng)好一名優(yōu)秀的班主任更是不易的,但下定決心當(dāng)一名優(yōu)秀的人民教師也是不困難的,我將全身心的投入教育事業(yè),為做一名合格的教師而奮斗終生,不斷的學(xué)習(xí)和體會,向優(yōu)秀教師學(xué)習(xí)請教,相信我能行。在初為班主任時,還有許多的不足,需改進(jìn),我將全部改正,為做一個合格的班主任而不斷奮斗。

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淺談班主任工作心得篇十五

我20xx年大學(xué)畢業(yè),來到安寶中學(xué),一開始就很榮幸獲得了學(xué)校的信任,擔(dān)任了高一年級的班主任。轉(zhuǎn)眼間,已經(jīng)一年多了,我對班主任工作也有了一定的感悟。像我這樣剛畢業(yè)的年輕老師,擔(dān)任班主任,工作的確難,但我認(rèn)為還是能做好的。

做好工作,我看先要知道班主任是一個什么樣的工作。簡單來說,“班主任”在《辭海》中是這樣解釋的:在中國,主要指中小學(xué)中負(fù)責(zé)一個班級的思想教育和組織工作的教師。在各科教師協(xié)助下,對本班學(xué)生進(jìn)行思想政治教育、指導(dǎo)學(xué)生課外生活,進(jìn)行家訪和評定學(xué)生的思想品德等。雖然只有兩句,但里面蘊涵了很豐富的內(nèi)容。透過《辭?!穼Π嘀魅蔚慕忉?,和工作的實踐,我慢慢地領(lǐng)會到了班主任的幾個角色定位。我想定位準(zhǔn)確,是做好工作的一個非常重要的前提條件。

既然“班主任”是“中小學(xué)中負(fù)責(zé)一個班級的思想教育和組織工作的教師?!蹦氖紫纫靼资钦l讓你去負(fù)責(zé)的?是學(xué)校。學(xué)校要正常、高效地運作,各項工作必須在基層得到落實。而班主任就是這學(xué)校最基本單元的負(fù)責(zé)人。所以班主任必須支持與執(zhí)行。

班主任執(zhí)行各項工作,我認(rèn)為要有一定的靈活性。既要看到執(zhí)行工作的重要性和必要性,又要看到并不是各個學(xué)生都很情愿去服從學(xué)校工作要求的。所以一定要跟學(xué)生講明道理,并且在執(zhí)行工作的時候,不但要從學(xué)校的角度去看工作,還要從學(xué)生的角度去看工作對學(xué)生的影響。執(zhí)行時,處處關(guān)愛學(xué)生,給他們一定的支持與幫助。例如學(xué)校的20周年校慶,舉辦文化藝術(shù)節(jié)活動。我班上的學(xué)生都沒有特別的文化藝術(shù)特長,所以這些學(xué)生中很多沒有自信,從而也不情愿去參與,就想做個旁觀者。

于是我在班會課上動員。我說:“今年(20xx年)是我們安寶中學(xué)的20周年校慶,是大慶。我覺得自己真的很幸運,一來到寶中教書,就能參與20周年的大慶活動。我也覺得你們是很幸運的,在寶中讀幾年書就能碰上這種大日子。你們想一下,要讀多少年書才遇上學(xué)校的大慶呢?”同學(xué)們,想了想后,我繼續(xù)說:“是?。∧銈冊谥袑W(xué)階段能有多少個10年。所以一定要好好珍惜這次學(xué)校大慶的機(jī)會,積極參與校慶活動,留下珍貴的回憶。機(jī)會過了就一去不復(fù)返。”我又讓他們想了想,繼續(xù)說:“這樣吧,大家盡量發(fā)揮自己的優(yōu)勢,每人報名參加一個項目,可以是書法、畫畫、也可以是唱歌、舞蹈、小品或舞臺劇等,好不好?”我補(bǔ)充說:“大家不要有心理負(fù)擔(dān),盡力就行了,志在參與嗎。在這特殊的日子里,既為學(xué)校獻(xiàn)出了一點心意,又得到鍛煉,留下美好回憶,何樂而不為呢?”我還講了我在讀中學(xué)時剛好碰到了母校的10周年校慶,積極參與校慶活動,至今還記得。我覺得當(dāng)時做法是很值的。下課后,很多學(xué)生都盡自己的力量報了一個項目。由于表演項目報名是有限制的,結(jié)果唱歌報名的人數(shù)過多,要他們先在同學(xué)面前公演再挑人去表演。文娛委員牽頭,班上10幾個同學(xué)也自編自演舞臺劇。我看到他們積極參與,心里也倍感欣慰。他們要我?guī)兔Φ?,我鼎立支持。租服裝,買道具,班會沒錢,我先掂;要錄音機(jī),我回家拿;要我提意見,我看他們排練。

二、班主任是班級建設(shè)的領(lǐng)航者。

班級建設(shè)是班主任最重要的工作,也是最難的工作。它包括了很多個方面,有創(chuàng)造班的學(xué)習(xí)氛圍,提高學(xué)生成績;加強(qiáng)思想品德教育和指導(dǎo)學(xué)生課外活動等。其中我把提高學(xué)生學(xué)習(xí)成績作為班級建設(shè)的重心。我把這個作為班級建設(shè)的中心工作,是不言而喻的。因為高中是一個特殊的階段,加上社會的壓力,學(xué)生最在乎的就是自己的學(xué)習(xí)成績,大部分家長也很在乎自己孩子的學(xué)習(xí)表現(xiàn)。本身教學(xué)就是學(xué)校的核心工作,學(xué)習(xí)就是學(xué)生在學(xué)校最重要的事情。學(xué)生的學(xué)習(xí)成績上去了,其它事也會比較好辦。所以我不得不在這個工作方面狠下工夫。

開學(xué)初,我都會給我們班立一個目標(biāo)。目標(biāo)代表了奮斗的方向,不宜高也不宜低。我們的目標(biāo)就是“兩個三”。這“兩個三”是指要在這個學(xué)期當(dāng)中,取得至少三次“文明班”稱號;期中和期末考試成績要爭取保持在普通班的前三名。這個目標(biāo)得到全體同學(xué)的認(rèn)可,并且他們內(nèi)心也有爭第一的意思。

要實現(xiàn)這個目標(biāo),就必須對這個過程進(jìn)行控制。本來管理就是一種控制性的游戲??刂浦饕褪侨绾伪WC學(xué)生有長期的學(xué)習(xí)積極性。也就是學(xué)習(xí)動力和學(xué)習(xí)氛圍的問題。動力和氛圍是相輔相成的,動力創(chuàng)造氛圍,氛圍激發(fā)動力。

動力來源于激勵和壓力。我在班里設(shè)立了“果汁獎”。這個獎的費用我自己出,獎品我自己買。這個“果汁獎”分為幾大部分,體現(xiàn)層次感,并且可以重復(fù)拿,也就是說,只要符合要求就能得到獎勵。第一個是總分全班前10名獎,前五名有一支果汁,一本筆記本,一支筆和一張獎狀;后五名就少了一本筆記本。第二個是總分年級前100名獎,同樣可以得到一支果汁,一本筆記本,一支筆和一張獎狀。第三個是單科成績第一名獎,同樣可以得到一支果汁,一本筆記本,一支筆和一張獎狀。第四個是學(xué)習(xí)進(jìn)步獎,凡是總分成績排名與上次排名在班或年級都有進(jìn)步者,都可以得到一張獎狀,進(jìn)步明顯的更可以得到一支筆。每學(xué)期期末還有一個“特別獎”,就是一個學(xué)期里,學(xué)習(xí)和其他活動獲獎最多者,我另外發(fā)一個班主任“特別獎”。這個“特別獎”至今發(fā)了兩次,一條圍巾和一個電子表。兩次同屬一個人,那位學(xué)生學(xué)習(xí)的確厲害,就像一個不倒翁一樣,當(dāng)然是有競爭者的。現(xiàn)在這個“特別獎”成了那位學(xué)生和其他競爭者學(xué)習(xí)的一個重要動力?!肮劇钡莫勂冯m然不是很貴,但代表了個人的榮譽,仍然是有誘惑力和激勵作用的。我曾做過不記名的問卷調(diào)查,班上絕大部分學(xué)生希望得到果汁獎。

人們常說:有壓力才有動力。所以我經(jīng)常會向?qū)W生灌輸危機(jī)意識和競爭意識。如:我會跟他們強(qiáng)調(diào):“你們這一屆是老教材高考的最后一屆考生了。若等待下一次,教材完全不同,變數(shù)更大,機(jī)會可能更渺茫。一定要抓住這次機(jī)會,咬住青山不放松?!蔽乙矔?jīng)常跟他們說,現(xiàn)在世界開始進(jìn)入知識經(jīng)濟(jì)時代,社會競爭越來越激烈,在中國,不上大學(xué)深造,等以后出來找工作,機(jī)會會更少。我還跟他們說,大學(xué)是一個很美好的地方,一定要努力考上正規(guī)大學(xué),給人生留下美好回憶。有一次,一個深圳大學(xué)的大三學(xué)生來我們班做問卷調(diào)查。我抓住這個機(jī)會,讓她跟我們班的學(xué)生交流,講講大學(xué)的學(xué)習(xí)、生活。學(xué)生很歡迎,也很活躍。那位大學(xué)生臨走前,給他們說了一句話:“我覺得大學(xué)是一個追尋夢想的地方,可以做自己很多喜歡做的事情,你們一定要好好努力!”一講完,全班報以熱烈的掌聲。這個對他們有一定的觸動。之后,凡在動員他們學(xué)習(xí)的時候,我就會提醒他們:“大學(xué)是你們追尋夢想的地方,高中這個關(guān)鍵階段,一定要好好珍惜?!甭犕曛笏麄兌紩o下心來,開始投入學(xué)習(xí)。平時,我也會在他們面前,表揚其他班的同學(xué)都很努力。當(dāng)然,當(dāng)他們?nèi)〉煤贸煽儠r,我會毫不吝惜地表揚和獎勵他們。

班的學(xué)習(xí)氛圍建設(shè),是一個持之以恒地抓的過程。我上課期間每天上午必在早讀課前到班,督促及時早讀。上課期間不定時到班巡查,看看他們有沒有認(rèn)真聽課。晚上沒有特殊事,我都會在晚修前到班,督促學(xué)生盡快投入學(xué)習(xí)。時間長了,學(xué)生學(xué)習(xí)也會相對自覺起來。有些成績相對較落后的同學(xué),就跟我說過:“班上,周圍的同學(xué)學(xué)習(xí)都很努力,搞到我很有壓力感,不學(xué),不好意思?!逼鋵?,我就希望有這種氛圍。

雖然學(xué)習(xí)很重要,但我從來不忽視他們的思想品德教育和課外活動。我在實抓學(xué)習(xí)過程當(dāng)中,平等,公正對待每一個學(xué)生,沒有因為某個學(xué)生成績不好,我就會疏離他。我反而會更多得跟他們接觸,一起聊天、打球,生活上也更關(guān)心他們,并處處強(qiáng)調(diào)做人的重要性。我經(jīng)常掛在嘴邊的就是:“我看人,不是就看成績。在學(xué)校就是要先做人,再做學(xué)問。你們要永遠(yuǎn)記?。鹤鹬貏e人,就是尊重自己?!?/p>

我們班的課外活動也是相對比較豐富的。班的課外活動主要是班干部籌劃、組織。我在組織過程中提建議,給支持。課外活動是班長負(fù)責(zé)制,所以選的班長,責(zé)任心一定要強(qiáng),肯干,有一定的能力。我對我班的班長是很有信心的。我認(rèn)為班干部建設(shè)最重要的是除了指導(dǎo),就是給予他們更多的支持,更多的諒解。我不會隨便給工作,即使負(fù)責(zé)的工作沒有做好,也從不責(zé)怪。我會跟他們一起找原因,鼓勵他們下次做得更好。舉辦活動,可能班上有些同學(xué)不想?yún)⑴c。這會打擊班干部組織活動的積極性。我會先讓班干部動員。不行,我再動員。如果有人還是某種原因不參加的,我一定會尊重那些同學(xué)的選擇。并安慰班干部:“那些不參加的同學(xué),可能有特殊原因。我們尊重他們的選擇。搞活動,不可能每個人都一定喜歡的,所以我們要豁達(dá)點。搞活動,大部分同學(xué)開心就很好了。你們搞好點,讓那些沒有參加的人,也羨慕一下。”

組織活動的原則是健康而又不大影響同學(xué)的學(xué)習(xí)。這一年多來,我們班自己搞了體育藝術(shù)節(jié),有男女混合籃球賽,乒乓球賽、羽毛球賽、足球賽、和美術(shù)比賽等。他們在比賽中既加強(qiáng)了交流,又增強(qiáng)了自信,而且還有獎品拿。兩年的西方圣誕節(jié)期間,都利用下午放學(xué)到晚修的課余時間,搞了聯(lián)歡會。有得玩,有得吃,又有獎品拿,大部分同學(xué)們都很快樂。

我的目標(biāo)就是把我們班創(chuàng)建成一個“健康、快樂、團(tuán)結(jié)、奮進(jìn)”的班集體。通過一年多的師生努力,目標(biāo)基本實現(xiàn),但還要繼續(xù)加強(qiáng)。班的成績也比較理想,這一學(xué)期的期中考試,班的成績就排在年級第五名,普通班第一名。同學(xué)們都很高興,但我跟他們說:“成績是過去的,我們要繼續(xù)努力?!?/p>

三、班主任是學(xué)生的“兄長”與知心朋友。

班主任的工作的確不好做。那要怎樣做才能達(dá)到預(yù)期效果呢?這就需要學(xué)生的積極配。

合。我們都知道,親人和朋友的工作是比較好做的,也比較配合的。所以我在情感上,把學(xué)生都當(dāng)作我的弟妹一樣。在學(xué)習(xí)生活當(dāng)中,我又像他們的朋友似的。最好就是做他們的知心朋友,因為他們有煩惱的時候,自然就會找你談。通過聊天,他們心情得到了抒解,會更快投入到學(xué)習(xí)生活當(dāng)中。

交朋友,特別是知心朋友,是一個長時間的交流過程。我平時放學(xué)或晚自修,會找一兩個學(xué)生聊天,談學(xué)習(xí),談興趣,談理想,甚至談家事等。交流多了后,有些學(xué)生不用我找他,他自然會找我。例如我們班有一學(xué)生,晚上深夜突然發(fā)短信給我,說他爸媽有矛盾,很煩,明天想跟我聊聊。我立即回復(fù)給他:“可以。你不要想這么多了,早點睡,明天找我?!?/p>

面對班上好動又有點調(diào)皮的學(xué)生,我會找時間跟他們打籃球、踢足球和聊天。大家熟了,我說的話,他們基本會聽,而且會比較尊敬我。當(dāng)然,我在很多時候是很體諒他們的。因為只有諒解,才有更深層次的交流。

現(xiàn)在,我跟學(xué)生的關(guān)系算是挺不錯的,大家在一起,心情都比較愉快。這非常有利于各方面工作的開展,也非常有利于師生的和諧發(fā)展。

四、班主任的本質(zhì)角色定位――榜樣。

印度大詩人泰戈爾說:“播種習(xí)慣,收獲性格;播種性格,收獲命運。”我想,要學(xué)生成材,班主任的影響無疑是重要的,所以我認(rèn)為班主任的本質(zhì)角色應(yīng)定位在學(xué)生的榜樣。班主任只有以身作則,發(fā)揮榜樣的作用,才會使學(xué)生更好地養(yǎng)成良好的習(xí)慣,形成健全的人格,實現(xiàn)美好的人生。

淺談班主任工作心得篇十六

班主任是班集體的組織者、教育者和領(lǐng)導(dǎo)者,是學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)實施教育教學(xué)工作的得力助手,是學(xué)生、家長、科任教師之間的橋梁,在學(xué)校工作中具有重要的作用。

管好一個班級,猶如搞好一個系統(tǒng)工程,班主任從任職那天起就要有十分強(qiáng)烈的質(zhì)量意識,要真正在培養(yǎng)學(xué)生高尚情操,塑造學(xué)生美好心靈上下功夫。我當(dāng)了多年的班主任,主要從以下諸方面去教育學(xué)生。

好的班主任,必須對學(xué)生充滿著愛。只有對自己的學(xué)生充滿執(zhí)著的愛,才能生發(fā)出做好這一工作的高度責(zé)任感,才能堅定不移地辛勤耕耘,獲得豐碩的教育之果。

愛,是打開學(xué)生心靈的鑰匙。班主任要把真誠的愛融在整個班級之中,不僅要愛那些好學(xué)生,更要愛那些缺點較多的學(xué)生,要讓每一個學(xué)生都從老師這里得到一份愛的瓊漿,更加自愛、自尊、自信和自強(qiáng)。

愛在具體的實施中,就是要了解、關(guān)心學(xué)生。要想師生心靈相通,班主任就要做學(xué)生的朋友,在思想上、學(xué)習(xí)上、生活上給他們以真誠的幫助和支持。對學(xué)生的表現(xiàn),班主任要給以實事求是的評價:對其缺點,要恰如其分地指出;對其積極因素,要善于發(fā)現(xiàn)并加以鼓勵。雖然你是老師,是班主任,但在學(xué)生面前,切不可自以為是,言過其實,以勢壓人,小題大做,傷害他們的自尊心。

愛就是一種情感教育,,不能在某些事情上苛刻地去追求,而是要通過師生的正確交往,傾心交談,逐漸讓學(xué)生體會到情感,達(dá)到潛移默化的目的。

教師的愛是一種特殊工具,借重它是為了一個更深層的目的———激發(fā)學(xué)生在思想感情上產(chǎn)生共鳴, 激勵學(xué)生奮發(fā)向上。作為一名教師,尤其是班主任,有責(zé)任有義務(wù)加強(qiáng)自己的情感修養(yǎng),力求使情感教育技巧化、藝術(shù)化,為教學(xué)、育人創(chuàng)造一種良好的氛圍。

班主任對學(xué)生不僅要給予關(guān)心、愛護(hù),使師生之間關(guān)系融洽、自由、和睦,而且要對學(xué)生嚴(yán)格要求,嚴(yán)加管教,使師生之間有一定的距離。

常言道: “教不嚴(yán),師之惰”。任何時候?qū)W(xué)生嚴(yán)格要求都是正當(dāng)必要的。缺乏嚴(yán)格要求,放任自流,是對學(xué)生不負(fù)責(zé)任。但嚴(yán)格不等于嚴(yán)厲。嚴(yán)厲意味著班主任態(tài)度的強(qiáng)硬、武斷和偏執(zhí),嚴(yán)厲會使孩子產(chǎn)生懼怕、退縮心理。久之,學(xué)生依賴性、神經(jīng)質(zhì)、故意……等不良心理都會滋生。因此,班主任對學(xué)生的態(tài)度應(yīng)該是嚴(yán)格,而不是嚴(yán)厲。

同時要嚴(yán)而有格。班主任對學(xué)生的要求嚴(yán)但不能超過一定的范圍,嚴(yán)要有分寸。同樣的錯誤——作業(yè)未做,一慣表現(xiàn)好一學(xué)生未定一定有其客觀原因,而普通學(xué)生就很難說了。班主任對待這樣的學(xué)生,就不能簡單、草率批語完事,而要采用不同方法去嚴(yán)格要求學(xué)生,這個不同方法就是格。如果班主任嚴(yán)而無格,亂嚴(yán)一氣,亂批語人,勢必會有不好的結(jié)果。

唯有做到寬嚴(yán)適度,嚴(yán)愛統(tǒng)一,方能有效地培養(yǎng)學(xué)生良好思想品質(zhì)、行為習(xí)慣。

良好的常規(guī)是進(jìn)行正常的學(xué)習(xí)和生活的保障,一個學(xué)生調(diào)皮搗蛋、不合常規(guī)的舉動往往會使一堂好課留下遺憾,使整個集體活動宣告失敗,甚至使全班努力爭取的榮譽付諸東流,直接影響到班集體的利益。因此,要扎實有效地抓好每個學(xué)生的常規(guī)訓(xùn)練。訓(xùn)練的內(nèi)容包括《小學(xué)生守則》和《小學(xué)生日常行為規(guī)范》,訓(xùn)練可以通過集體或個人、單項強(qiáng)化或全面優(yōu)化相結(jié)合的方式進(jìn)行(根據(jù)具體情況選擇),務(wù)必使每個學(xué)生具有“服從集體,服從命令”的思想,具有自我約束力,形成習(xí)慣,保證整個班集體隨時表現(xiàn)出“活而不亂,嚴(yán)而不死”的良好班風(fēng)班貌。

有目標(biāo)才有動力。讓每一個學(xué)生明確我們?nèi)嗪托〗M正在努力奮斗的目標(biāo)是什么,避免盲目、低效地學(xué)習(xí)和生活,從而增強(qiáng)集體的凝聚力和動力。 然后,要對每一個學(xué)生擬定切實的個人遠(yuǎn)、近期目標(biāo),將集體的動力落實到每個學(xué)生身上,幫助和鼓勵每一個人進(jìn)步,使每個人都在明顯而又易于承受的壓力下自覺要求自己。

制定目標(biāo)時,有兩點需注意:一是近期目標(biāo)較之遠(yuǎn)期目標(biāo)更有激勵作用;二是目標(biāo)的制定必須切實,要讓孩子能“跳一跳摘到蘋果”,不能好高騖遠(yuǎn),以免喪失孩子信心。

家庭是學(xué)生思想品德成長的重要環(huán)境,家長的文化水平,思想修養(yǎng),教育子女的態(tài)度和方法,都是直接影響學(xué)生思想品德的重要因素。要提高教育的效率,學(xué)校必須同家長保持經(jīng)常聯(lián)系,和學(xué)生家長統(tǒng)一思想認(rèn)識,形成合力,共同制定教育方案。只有取得家長的支持和配合,學(xué)校教育才有可能達(dá)到良好的效果。

社會是學(xué)生生活的大環(huán)境,各種思想和輿論,必然會通過各種渠道影響學(xué)生。必須控制和消除社會上的各種消極影響。指導(dǎo)學(xué)生校外活動、安排課余和假期生活,學(xué)會辨識社會現(xiàn)象的美好與丑惡,懂得擇善而從,追求真理,爭取社會教育與學(xué)校教育相一致。

班主任只有做好這幾方面的工作,才能建立一個優(yōu)秀的班集體,使每位學(xué)生都能健康成長。

淺談班主任工作心得篇十七

班級是學(xué)校系統(tǒng)的細(xì)胞,是學(xué)校中開展各類活動的最基本且穩(wěn)定的.基層組織.班級既是學(xué)校教學(xué)工作的基本單位,也是學(xué)生學(xué)習(xí)、生活的基本集體,學(xué)生的成長離不開班集體.建立一個積極向上的班集體,大學(xué)一年級是關(guān)鍵.

作者:許海兵作者單位:鹽城衛(wèi)生職業(yè)技術(shù)學(xué)院,江蘇,鹽城,224000刊名:考試周刊英文刊名:kaoshizhoukan年,卷(期):20xx""(12)分類號:g45關(guān)鍵詞:

淺談班主任工作心得篇十八

一個優(yōu)秀的班主任在管理班級工作中要善于觀察,全面了解和分析每位同學(xué)的心理活動傾向和學(xué)生的行為方向,同時要積極的為學(xué)生創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)環(huán)境,有效的調(diào)動學(xué)生的積極性。班主任既是學(xué)校教育教學(xué)工作的組織者、實施者,又是這個班級的領(lǐng)導(dǎo)者和管理者。班主任的工作既是教育科學(xué)的一個重要組成部分,又是塑造學(xué)生靈魂的專項工作。要想做一個優(yōu)秀的班主任,就必須做到以下幾點:

1.用愛心、真心去關(guān)愛學(xué)生

2.用人格魅力去感染學(xué)生

這雖是一種“無聲的教育”,卻能達(dá)到以無聲勝有聲的效果。古人云:“其身正,不令則行”,“身正”對班主任來說尤為重要。班主任要為人師表,言行一致,以高尚的道德、良好的個性教育學(xué)生。做到以德感人、以德育人、以理服人。不論是在教學(xué)方面、生活方面還是人品方面都要給他們樹立榜樣,干事要雷厲風(fēng)行,做事要言行如一,說到做到。要懂得學(xué)生的心思,要深入學(xué)生之間,要用自己的人格魅力來影響學(xué)生,也就是說真正的做人給學(xué)生看。這樣他們才能真正佩服你,才能在無形之中學(xué)到你做人的道理,你才能在你的學(xué)生中享有崇高的威信。

3.用嚴(yán)格的班風(fēng)去規(guī)范學(xué)生

俗話說得好:無規(guī)矩不成方圓。一個班主任對他的班級有什么樣的管理方法,這個班級就會顯現(xiàn)出什么樣的精神風(fēng)貌。班主任工作要做到“四敬”,四敬是:“敬”就是要尊敬老師、尊敬父母、尊重他人,有良好的道德觀念,對人要以“禮”為先?!皟簟本褪且嗉売幸粋€良好的衛(wèi)生、學(xué)習(xí)環(huán)境和生活環(huán)境,讓學(xué)生在班集體這個家庭里,學(xué)的用心,生活得開心。“靜”就是讓學(xué)生有一個安靜、舒適的學(xué)習(xí)場所,充分發(fā)揮他們合作探究、自主互助學(xué)習(xí)的能動性,使學(xué)生的主體作用得到充分的發(fā)揮?!案偂本褪峭ㄟ^競賽,達(dá)到競爭的目的,看誰能為班級爭光,看誰能為學(xué)校添彩。

4.用豐富的活動去吸引學(xué)生

學(xué)校是育人的場所,要把對學(xué)生的`教育滲透到各種豐富多彩的活動中?;顒幽芘囵B(yǎng)學(xué)生獨立思考的能力,活動是使學(xué)生充分展現(xiàn)自我、張揚個性的平臺。針對學(xué)生活潑樂問、樂于動手、愛奇思妙想的天性,讓學(xué)生手腦并用,創(chuàng)造性的靈活學(xué)習(xí),從課堂向課外延伸,讓每一個學(xué)生積極地參加班級中舉行的繪畫、寫字、詩歌、作文等活動;積極地參加學(xué)校舉行的拔河比賽,籃球、乒乓球比賽,越野賽,田徑比賽,“五四”演講比賽,元旦文藝匯演等活動。通過這些活動既可以增強(qiáng)學(xué)生的集體榮譽感,又可以加強(qiáng)班級的向心力和凝聚力。既可以培養(yǎng)學(xué)生堅強(qiáng)的意志品質(zhì),又可以和諧人際關(guān)系。既豐富了學(xué)生的課外知識,形成樂觀向上、進(jìn)取的、良好的健康心理,又增強(qiáng)了學(xué)生愛祖國、愛人民、愛集體的情感和克服困難的決心。

總之,我認(rèn)為班主任在一個班級中起著非常重要的作用,要想當(dāng)好一個班主任就必須認(rèn)清工作的重要性,既當(dāng)學(xué)生的老師,又做學(xué)生的益友,與學(xué)生心連心。有人說得好:“要給人以陽光,你心中必須擁有太陽”。班主任是教育者、領(lǐng)路人。只要班主任心中都擁有太陽,洞悉學(xué)生的心理,對學(xué)生教育動之以情,曉之以理,持之以恒,和風(fēng)細(xì)雨,定會潤物無聲。

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