離職證明書整理(通用18篇)

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離職證明書整理(通用18篇)
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總結可以幫助我們分析已經(jīng)取得的成就,激發(fā)自信心和動力。如何避免拖延是一個需要終生學習和改進的問題,我們可以采取一些策略和方法。接下來是一些總結的注意事項和方法,希望對大家有所啟發(fā)。

離職證明書整理篇一

甲方:

乙方:

乙方原為甲方________(部門)的_______(職務),于_____年____月______日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關系。

雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟補償金及勞動關系存續(xù)期間的所有問題達成一致,并已一次性結清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。

甲方(簽章):

乙方簽字:

日期:

離職證明書整理篇二

茲有____,性別____,身份證號碼:________,_____社保電腦號:________,____年 月____日入職,于____年____月____日因____________原因離職,并與本公司解除勞動關系。離職前擔任_____________職務。

感謝____小姐/先生一直以來的.辛勤付出以及對公司做出的貢獻!并祝愿她/他在未來有更好的發(fā)展!

本人簽名:_______

________有限公司(蓋章)

____年____月____日

證明人:____________

備注:此證明一式兩份,一份給離職者本人,一份公司永久存檔。

離職證明書整理篇三

_______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔任________(部門)的_______職務,由于_________原因提出辭職,與公司解除勞動關系。

證明單位:(蓋章)。

法定代表人:(簽字)。

xxxx年x月x日。

離職證明書整理篇四

甲方:(單位名稱)

乙方: 身份證號:

乙方原為甲方________(部門)的_______(職務),于xxx年07月31日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關系。

雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟補償金及勞動關系存續(xù)期間的所有問題達成一致,并已一次性結清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。

特此證明。

甲方(簽章): 乙方簽字:

甲方代表簽字:甲方代表簽字:

離職證明書整理篇五

茲證明:__________,性別:_____,出生于_____年_____月_____日,系_____省_____市(縣)人,于_____年_____月_____日至_____年_____月_____日就職于本公司,在本公司服務期間無違法違紀行為,因__________離職,最后職務為。

__________公司。

人力資源部。

_____年_____月_____日。

離職證明書整理篇六

姓 名


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出生年月日


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年 月 日

籍 貫


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工作單位


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職 稱


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職日期

年 月 日

(員工存根)

員工 ? ? ? ? ?

姓 名

出 生 年 月 日

出 生 年 月 日


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年 月 日

籍 貫 性 別


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工作單位 及職 稱


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到職日期退職日期


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年 月 日 年 月 日

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年 月 日

原 因


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備注


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總經(jīng)理 年 月 日

離職證明書整理篇七

xxx,男(女),身份證號碼:_________,自_________年_________月_________日入職我公司擔任xxx部xxx一職,至_________年_________月_________日因個人原因申請離職,在此一年間工作良好無不良表現(xiàn)。

經(jīng)公司慎重考慮準予離職,已辦理交接手續(xù)。因未簽訂相關保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。特此證明。

xx部經(jīng)理(簽名)。

xx公司蓋章。

日期:年__________________月_________日

離職證明書整理篇八

___________先生/女士/小姐自20__________年01月01日入職我公司擔任人力人事專員職務,至20__________年06月31日因個人原因申請離職,在此間無不良表現(xiàn),經(jīng)公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續(xù)。

因未簽訂相關保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

特此證明。

公司名稱(加蓋公章)__________。

__________年_____月_____日。

離職證明書整理篇九

茲有我公司員工____________(身份證號:__________________________)個人原因申請離職,在職期間表現(xiàn)良好。經(jīng)協(xié)商一致,已辦理離職手續(xù)。

__有限公司(蓋公章)。

____年____月____日。

離職證明書整理篇十

茲證明_________先生/女士(身份證號碼:_______________________________________)于20______年08月13日入職,擔任我公司總經(jīng)理助理職務,勞動合同期限為兩年。至20______年03月1日因個人原因申請離職,在職期間無不良表現(xiàn),經(jīng)協(xié)商一致,已辦理離職、交接手續(xù),終止原勞動合同,依法解除雙方勞動關系。

因未簽訂相關《競業(yè)禁止協(xié)議》,遵從擇業(yè)自由。

_______________有限公司。

20______年______月______日。

離職證明書整理篇十一

李xx,男,身份證號碼:,自20年月日入職我公司擔任部一職,至20年月日因個人原因申請離職,在此期間工作良好,無不良表現(xiàn)。

經(jīng)公司慎重考慮準予離職,已辦理交接手續(xù)。

因未簽訂相關保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

xx部經(jīng)理(簽名)。

xx公司蓋章。

日期:201年月日

離職證明書整理篇十二

_______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔任________(部門)的_______職務,由于___個人______原因提出辭職,現(xiàn)已與公司解除勞動關系。特此證明!

公司名稱。

20__年__月__日。

離職證明書整理篇十三

________先生/女士/小姐自______年____月________日入職我公司擔任人力資源部人力資源助理職務,至___年___月___日因個人原因申請離職,在此間無不良表現(xiàn),經(jīng)公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續(xù)。

因未簽訂相關保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

特此證明

公司名稱(加蓋公章)

______年__月___日

離職證明書整理篇十四

證明是我們在日常工作中經(jīng)常用到的應用文體。所以我們應該會寫。

證明書。

本站小編給各位提供證明書范文,歡迎大家閱讀借鑒。

___________先生(女士)自________年_____月_____日入職我公司擔任_________部__________職務,至_______年____月____日因個人原因申請離職,在此間無不良表現(xiàn),經(jīng)公司研究決定,同意其離職,已辦理離職手續(xù)。因未簽訂相關保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

_______________________公司(蓋章)。

_______年____月_____日。

離職證明書整理篇十五

原我單位職工xxx與我單位簽署的勞動合同現(xiàn)已履行完畢,該職工因個人發(fā)展原因,已于_年_月_日從我單位離職。

經(jīng)審核,該職工在我單位任職期間的工資獎金等財務清算工作已結清,崗位交接工作已完成,雙方無經(jīng)濟、業(yè)務糾紛。

____有限責任公司(公章)。

____年__月__日。

離職證明書整理篇十六

原我單位職工___與我單位簽署的勞動合同現(xiàn)已履行完畢,該職工因個人發(fā)展原因,已于__年__月__日從我單位離職。

經(jīng)審核,該職工在我單位任職期間的工資獎金等財務清算工作已結清,崗位交接工作已完成,雙方無經(jīng)濟、業(yè)務糾紛。

___有限責任公司(公章)。

20__年__月__日。

離職證明書整理篇十七

甲方:___(單位名稱)。

乙方:__。

身份證號:___。

乙方原為甲方________(部門)的_______(職務),于20__-20__年07月31日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認解除/終止勞動關系。

雙方現(xiàn)已就有關問題達成一致,并辦妥離職手續(xù)。

甲方(簽章):___。

甲方代表簽字:__。

乙方簽字:___。

_年_月_日。

離職證明書整理篇十八

甲方:(單位名稱)。

乙方:身份證號:

乙方原為甲方xxxx(部門)的xxx_(職務),于20xx年07月31日經(jīng)雙方協(xié)商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關系。

雙方現(xiàn)已就經(jīng)濟補償金及勞動關系存續(xù)期間的所有問題達成一致,并已一次性結清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續(xù)。

甲方(簽章):乙方簽字:

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