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稅務(wù)局年終工作總結(jié)報告篇一
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)，尊敬的同事們：
大家好！
首先，我感謝大家在百忙之中抽出時間來參加這次的年終總結(jié)會議。在過去的一年中，我們共同經(jīng)歷了很多，共同成長，共同面對挑戰(zhàn)。我想借此機會，對過去一年的工作進(jìn)行總結(jié)，并對新的一年進(jìn)行展望。
1.工作概況。
在過去的一年中，我們稅務(wù)局圍繞稅收工作，全面貫徹實施“科學(xué)、規(guī)范、高效”的稅收管理原則，加強了內(nèi)部管理，提高了工作效率，保證了稅收工作的順利進(jìn)行。
2.任務(wù)完成情況。
我們按照國家稅收政策，依法治稅，加強稅收征管，完成了年度稅收任務(wù)，同時積極配合地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展，開展了各種形式的稅收支持活動，支持了地方經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。
3.業(yè)務(wù)能力提升。
在工作中，我們不斷提高業(yè)務(wù)能力，努力學(xué)習(xí)稅收新知識，新政策，新法規(guī)，積極參加各種業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高了自身業(yè)務(wù)素質(zhì)。
4.工作態(tài)度和精神。
我們始終保持積極進(jìn)取的工作態(tài)度，堅韌不拔的精神，對待工作始終如一，盡心盡力，用實際行動踐行了“為人民服務(wù)”的宗旨。
5.團(tuán)隊合作。
在工作中，我們注重團(tuán)隊合作，互相幫助，共同進(jìn)步，形成了良好的團(tuán)隊氛圍。
在未來的一年中，我們將繼續(xù)秉承上述優(yōu)點，繼續(xù)加強內(nèi)部管理，提高工作效率，完成稅收任務(wù)，為地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。同時，我們也將繼續(xù)提高業(yè)務(wù)能力，更好地為人民服務(wù)。
再次感謝大家在過去一年的辛勤付出，讓我們攜手共進(jìn)，迎接新的一年！
謝謝大家！
稅務(wù)局年終工作總結(jié)報告篇二
一年來，在市局領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下和機關(guān)各處（室）、縣（區(qū)）局的大力支持下，我與稽查局領(lǐng)導(dǎo)班子成員齊心協(xié)力，圍繞“二十二字”方針，抓重點、攻難點，以“內(nèi)務(wù)規(guī)范、管理規(guī)范、行動規(guī)范”為目標(biāo)，以“無私、公正、廉潔、高效”為稽查工作永恒主題，以查處大要案為重點，以“嚴(yán)謹(jǐn)、嚴(yán)格、細(xì)致、精益求精”為要求，全面提高稽查工作質(zhì)量，較好地完成了年度下達(dá)的各項工作任務(wù)，并取得了一定成效。
一、完成的主要工作及成效。
（一）完成的主要工作。
1.加大稽查力度，依法稽查，圍繞“二十二字”方針，查處了一批大要案件。
全年共檢查納稅人戶，其中：驗證戶，申報戶，查補稅款萬元，罰款萬元，加處罰款萬元，移送司法機關(guān)追究刑事責(zé)任人，超額完成了全年工作任務(wù)。
2.規(guī)范管理，科學(xué)化、精細(xì)化加強稅收征管工作。
按照《關(guān)于印發(fā)全面推行稅收征管質(zhì)量管理體系實施方案的通知》要求，制定了《金溪縣國家稅務(wù)局全面推行稅收征管質(zhì)量管理體系的實施方案》，梳理了稅收征管工作中的各項業(yè)務(wù)流程，明確工作目標(biāo)，落實工作責(zé)任，通過實施《征管流程圖》，使征管工作環(huán)環(huán)相扣、步步相接，并建立了責(zé)任追究制度，按照責(zé)任范圍、責(zé)任內(nèi)容、責(zé)任人、追究形式、追究期限和免責(zé)條件等五項要求，實行責(zé)任追究，誰出問題誰負(fù)責(zé)。
3.堅持服務(wù)原則，優(yōu)化服務(wù)質(zhì)量。
利用多種形式，廣泛宣傳稅收法律法規(guī)，提高納稅人的納稅意識。同時要求稅收管理員加強對納稅人的日常管理服務(wù)工作，幫助納稅人提高業(yè)務(wù)水平，對納稅人遇到的問題進(jìn)行指導(dǎo)、解答，及時解決。
4.注重干部隊伍建設(shè)，加強思想政治工作。
一是加強干部職工的思想教育和政治理論學(xué)習(xí)，提高干部職工的思想理論水平。二是開展紀(jì)律教育，整頓工作作風(fēng)，加強干部作風(fēng)建設(shè)。三是開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，對工作積極主動，業(yè)務(wù)能力強，綜合素質(zhì)高的干部職工予以及時的表彰，對工作不積極，不主動，業(yè)務(wù)能力差的干部職工則加強教育和指導(dǎo)，幫助其快速成長。
5.抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)，爭創(chuàng)“廉政建設(shè)示范點”。
認(rèn)真貫徹落實“一崗雙責(zé)”，按照“誰主管，誰負(fù)責(zé)”的原則，把廉政建設(shè)責(zé)任制分解落實到各有關(guān)股室和每個股室成員，并且與工作目標(biāo)、任務(wù)相結(jié)合，實行責(zé)任量化管理，完善了廉政建設(shè)責(zé)任制考核辦法。
6.加強信息化建設(shè)，提高工作效率。
一是加強硬件建設(shè)，實現(xiàn)辦公自動化，加強網(wǎng)絡(luò)安全管理，配置了移動存儲設(shè)備，實現(xiàn)了局機關(guān)網(wǎng)絡(luò)內(nèi)所有計算機軟件、硬件資源共享。二是加強軟件建設(shè)，及時更新征管軟件，加強各種文檔的電子化處理，使征管軟件功能得到充分發(fā)揮。
7.堅持依法治稅，大力組織收入。
強化稅收征管和稅收稽查，堅持依法治稅，充分發(fā)揮稅收的職能作用，優(yōu)化稅收結(jié)構(gòu)，增強稅收功能，提高稅收執(zhí)法效率，保證稅收收入均衡入庫，努力做到“征管查”同步發(fā)展、全面進(jìn)步。
8.加強稅收征管質(zhì)量管理體系建設(shè)，規(guī)范執(zhí)法行為。
我局按照《征管質(zhì)量管理體系》的要求，根據(jù)實際業(yè)務(wù)情況，明確工作程序、工作職責(zé)，嚴(yán)格執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)，加強管理，從而使各崗位的工作內(nèi)容更趨合理，工作職責(zé)更明確，有效的提高了工作效率，進(jìn)一步規(guī)范了稅收執(zhí)法行為。
9.加強納稅服務(wù)，優(yōu)化納稅服務(wù)體系。
我局在規(guī)范辦稅服務(wù)廳的“硬件”建設(shè)的同時，大力開展納稅服務(wù)工作，進(jìn)一步優(yōu)化納稅服務(wù)體系，深入開展納稅人服務(wù)活動，從政策宣傳、辦稅輔導(dǎo)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)等方面為納稅人創(chuàng)造良好的辦稅環(huán)境，增進(jìn)與納稅人的感情，全力打造和諧征納關(guān)系。
（二）成效。
1.降低了稅收成本，提高了征管效率。
通過落實《征管質(zhì)量管理體系》，我局稅收征管和稽查工作進(jìn)一步規(guī)范，降低了稅收成本，提高了征管效率，取得了較好成效，截止11月20日全局已完成稅收任務(wù)數(shù)4138.09萬元，比上年同期增長了14.2%。
2.降低了執(zhí)法風(fēng)險，提高了執(zhí)法水平。
稅務(wù)局年終工作總結(jié)報告篇三
一年來，在市局領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下和機關(guān)各處（室）、市直各單位的支持幫助下，我與稽查局領(lǐng)導(dǎo)班子一道，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)稽查系統(tǒng)廣大干部職工，緊緊圍繞省局“爭創(chuàng)兩最”目標(biāo)，以“三分四化”為稽查工作總要求，以“稽查抓落實、幫規(guī)促發(fā)展”為工作主題，以查處稅收違法違規(guī)行為為重點，從實現(xiàn)稽查工作全面發(fā)展入手，把握重點，健全機制，規(guī)范程序，強化執(zhí)行，全面提升稽查工作水平，確保了全年各項工作任務(wù)的順利完成?，F(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下：
一、以查促收，依法行政，稅收收入任務(wù)全面完成。
今年，我們按照省局下達(dá)的任務(wù)，把稽查工作的重點定位在依法行政、查處稅收違法違規(guī)行為上，通過加強領(lǐng)導(dǎo)，精心組織，周密部署，全市稽查系統(tǒng)實現(xiàn)稅收收入稽查任務(wù)，共查處各類稅收違法違規(guī)案件123戶，入庫稅款3721萬元，罰款11.04萬元，滯納金100.64萬元，稅收違法違規(guī)行為結(jié)案率達(dá)到100%。
二、創(chuàng)新方法，規(guī)范程序，稅收專項檢查深入開展。
為了使專項檢查工作更具針對性、實效性和科學(xué)性，在制定檢查方案時，將以前年度專項檢查中發(fā)現(xiàn)的問題和疑點作為重點進(jìn)行檢查，進(jìn)一步拓寬檢查領(lǐng)域，增加檢查內(nèi)容，擴(kuò)大檢查規(guī)模，增強檢查效果。同時，采取績效管理方法，將檢查任務(wù)量化、細(xì)化，落實責(zé)任，確保了各項專項檢查工作的順利開展。
三、創(chuàng)新機制，健全網(wǎng)絡(luò)，稅收違法有獎舉報工作取得新成效。
我們根據(jù)省局《稅收違法舉報獎勵暫行辦法》的規(guī)定，制定印發(fā)了《關(guān)于規(guī)范我市稅收違法有獎舉報工作的通知》，建立和完善了稅收違法舉報有獎制度，規(guī)范了獎勵程序，理順了舉報渠道，明確了獎勵標(biāo)準(zhǔn)，制定了獎勵辦法，極大地激發(fā)了廣大納稅人的納稅積極性，納稅人參與舉報的主動性明顯增強，稅收違法舉報工作取得了明顯成效。
四、健全機制，強化責(zé)任，稽查工作質(zhì)量得到新的提高。
一是建立了案件審理委員會制度，規(guī)范了案件審理程序，提高了案件審理質(zhì)量；二是加強了案卷質(zhì)量管理，制定了《稽查案卷質(zhì)量管理辦法》，建立了案卷質(zhì)量管理檔案，對全市稽查案卷實行統(tǒng)一審理、統(tǒng)一裝訂、統(tǒng)一歸檔，有效提高了案卷裝訂質(zhì)量和規(guī)范程度；三是建立了一案多查機制，對查處的稅收違法違規(guī)案件實行一案多查，對稽查查補稅款實行分類管理，進(jìn)一步規(guī)范了涉稅審批，確保了行政處罰和行政處理、行政處罰決定的執(zhí)行。
五、強化素質(zhì)，提升效能，稽查隊伍建設(shè)得到新的發(fā)展。
一是加強干部職工隊伍思想教育。通過多種形式的學(xué)習(xí)教育活動，加強稽查隊伍的思想政治工作，進(jìn)一步增強干部職工的政治意識、大局意識、責(zé)任意識和服務(wù)意識，提高稽查隊伍的整體素質(zhì)；二是加強業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)。通過集中學(xué)習(xí)、專題講座、案例分析、知識競賽等形式，提高稽查干部職工的業(yè)務(wù)水平和工作能力。
稅務(wù)局年終工作總結(jié)報告篇四
隨著2023年的結(jié)束，是我們對過去一年工作的回顧，同時也是對未來一年發(fā)展的展望。在此，我作為稅務(wù)局的負(fù)責(zé)人，向大家提交一份年度工作總結(jié)。
在過去的2023年里，我們?nèi)〉昧孙@著的成就。我們成功實施了多項稅收改革，包括優(yōu)化稅收流程，簡化稅收申報等，有效地提高了納稅服務(wù)的質(zhì)量。同時，我們的團(tuán)隊也積極參與到抗擊稅收欺詐的行動中，取得了良好的效果。此外，我們還通過舉辦各類稅務(wù)知識宣傳活動，提高了公眾對稅收法規(guī)的理解和認(rèn)識。
然而，我們也遇到了一些挑戰(zhàn)。例如，面對新的稅收法規(guī)和政策，我們需要不斷學(xué)習(xí)和適應(yīng)。同時，我們也需要提高對內(nèi)部管理的要求，以確保我們的服務(wù)質(zhì)量和效率。
展望未來，我們將繼續(xù)加強內(nèi)部管理，提高服務(wù)質(zhì)量。我們將進(jìn)一步優(yōu)化稅收改革，提高納稅服務(wù)的質(zhì)量。同時，我們也將繼續(xù)對抗稅收欺詐，保障納稅人的權(quán)益。
我非常期待在新的一年里，我們能夠共同努力，繼續(xù)為納稅人提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。讓我們一起致力于稅收改革，推動稅務(wù)工作的發(fā)展，共同為構(gòu)建一個更加公平、公正、高效的稅收環(huán)境而努力。
最后，我再次感謝每一位同事在過去一年的辛勤工作和貢獻(xiàn)。讓我們攜手共進(jìn)，迎接新的挑戰(zhàn)，創(chuàng)造新的輝煌。
謝謝大家。
稅務(wù)局年終工作總結(jié)報告篇五
一年來，在市局領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下和機關(guān)各處（室）、事業(yè)單位的大力支持下，我與計財處的同志們一道，較好地履行了部門職責(zé)，積極發(fā)揮部門職能作用，在推進(jìn)稅務(wù)管理信息化、加強稅收經(jīng)濟(jì)分析、落實稅收政策、強化稅收管理、加強隊伍建設(shè)等方面取得了一定成績，為全市國稅事業(yè)的發(fā)展做出了一定貢獻(xiàn)。現(xiàn)將__年主要工作總結(jié)如下：
一、主要工作。
（一）加強學(xué)習(xí)，提高部門綜合素質(zhì)。
計財處又是一所學(xué)堂，機關(guān)的“充電房”，能否“充電”直接關(guān)系到能否勝任本職，關(guān)系到工作效率和工作質(zhì)量。因此，一年來，我們十分重視學(xué)習(xí)。一是學(xué)習(xí)政治理論。學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，深刻理解共產(chǎn)主義理論與時俱進(jìn)的理論品質(zhì)。二是學(xué)習(xí)黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的內(nèi)容。組織全體人員認(rèn)真學(xué)習(xí)《中華人民共和國公務(wù)員法》、《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》等黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的文件。三是學(xué)習(xí)工作業(yè)務(wù)。學(xué)習(xí)《中華人民共和國稅收征管法》、《應(yīng)用軟件推廣管理辦法》等一系列法律法規(guī)和規(guī)章制度。四是根據(jù)市局計劃財務(wù)處__年工作要點，結(jié)合本處實際工作，制定了計財處__年工作要點，使全處人員明確了全年工作目標(biāo)任務(wù)，做到有的放矢，突出重點，全面抓好各項稅收工作。
（二）落實稅收優(yōu)惠政策。
1.認(rèn)真落實企業(yè)所得稅匯算清繳工作。從提高納稅人對稅收優(yōu)惠政策的認(rèn)識和利用水平入手，利用各種機會和渠道，宣傳稅收優(yōu)惠政策，幫助企業(yè)正確理解稅收政策，用足用好稅收政策，增強企業(yè)納稅人的納稅意識。
2.認(rèn)真落實高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定工作。積極落實省局制定的認(rèn)定高新技術(shù)企業(yè)相關(guān)管理辦法，成立組織，加強領(lǐng)導(dǎo)，落實責(zé)任，加快工作進(jìn)度，做好高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定工作，已認(rèn)定兩家高新技術(shù)企業(yè)和一家軟件企業(yè)。
3.認(rèn)真落實研發(fā)費用加計扣除工作。__年，我們按照省局要求，積極開展工作，落實稅收優(yōu)惠政策，幫助企業(yè)做好研發(fā)費用核算工作，指導(dǎo)企業(yè)編制研發(fā)項目情況報告和研發(fā)費用加計扣除稅收優(yōu)惠申報表，并對企業(yè)研發(fā)費用明細(xì)項目核算進(jìn)行電子化管理。
（三）加強稅收經(jīng)濟(jì)分析。
一是加強宏觀分析。對全局稅收收入完成情況進(jìn)行分析，及時掌握全局稅收完成情況；對重點稅源進(jìn)行分析，掌握重點稅源變化情況；對稅收收入結(jié)構(gòu)進(jìn)行分析，掌握全局稅收各稅種、各稅源點收入情況。二是加強微觀分析。以重點行業(yè)、重點企業(yè)、重點產(chǎn)品為對象，通過對重點稅源、重點稅種的收入情況逐月進(jìn)行分析，發(fā)現(xiàn)問題，及時解決，避免涉稅違法行為的發(fā)生。三是完善分析制度。進(jìn)一步完善定期通報制度，每季度通報一次重點稅源情況，每半年通報一次稅收收入完成情況，年終進(jìn)行全面的財務(wù)分析。四是規(guī)范分析內(nèi)容。按照上級要求，分析工作已從收入情況分析擴(kuò)展到稅源情況分析、稅收政策分析、稅收征管狀況分析和行業(yè)稅收分析。
（四）加強財務(wù)管理。
計財處的工作中心是為全局服務(wù)，為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)，為基層服務(wù)。一是服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)。積極爭取局領(lǐng)導(dǎo)的支持，加強對基層所的財務(wù)指導(dǎo)，幫助基層所做好財務(wù)管理和會計核算工作。二是服務(wù)基層。做好財務(wù)管理和會計核算工作，提高資金使用效益，保證資金安全，防范財務(wù)安全風(fēng)險。三是做好各項服務(wù)工作。包括財務(wù)管理、會計核算、工資發(fā)放、稅款解繳、稅收統(tǒng)計、票據(jù)管理、政府采購、基本建設(shè)、經(jīng)費管理、固定資產(chǎn)管理等。
（五）加強稅務(wù)機關(guān)內(nèi)部管理。
計財處作為稅務(wù)機關(guān)的重要組成部分，一是積極配合各業(yè)務(wù)處室開展各項稅收工作，為稅收征收、管理、稽查等業(yè)務(wù)處室提供辦公、差旅、經(jīng)費等方面的服務(wù)，保證稅收業(yè)務(wù)的正常開展。二是積極配合計生辦、稽查局、辦稅服務(wù)廳等部門，落實有關(guān)財務(wù)政策，執(zhí)行有關(guān)財務(wù)規(guī)定，加強監(jiān)督，規(guī)范管理，提高服務(wù)水平。
（六）加強部門廉政建設(shè)。
計財處是廉政建設(shè)工作的重要部門，一是認(rèn)真落實廉政建設(shè)責(zé)任制。把部門廉政建設(shè)工作納入處室工作計劃，與業(yè)務(wù)工作同部署、同落實、同檢查、同考核。二是加強警示教育。學(xué)習(xí)警示教育材料，貫徹落實各項廉政規(guī)定，認(rèn)真開展批評和自我批評，營造良好氛圍。三是加強權(quán)力運行監(jiān)督。加強監(jiān)督制度建設(shè)，制定《內(nèi)部管理暫行辦法》、《資金管理暫行辦法》等一系列監(jiān)督制度，規(guī)范權(quán)力運行，保證資金安全，防范廉政風(fēng)險。
二、存在問題。
稅務(wù)局年終工作總結(jié)報告篇六
一年來，在市局領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下和機關(guān)各處（室）、各兄弟單位的大力支持下，我與稽查局領(lǐng)導(dǎo)班子成員一起，團(tuán)結(jié)協(xié)作，圍繞稅收中心工作，加大反偷稅、抗稅力度，整頓和規(guī)范稅收秩序，主要取得了較為突出的成績，全年共查補稅款4181萬元，其中，通過“稅收專項檢查”和“所得稅檢查”查補稅款3425萬元，“稅收專項檢查”和“所得稅檢查”稽查結(jié)案率達(dá)到100%。通過一系列稽查工作，發(fā)現(xiàn)和糾正了工作中存在的問題和不足，促進(jìn)了各稅種管征的規(guī)范，確保了各稅種管征工作的健康有序發(fā)展。
一、以“稅收專項檢查”和“所得稅檢查”為契機，認(rèn)真落實稅收法規(guī)，不斷擴(kuò)大稅源規(guī)模。
（一）認(rèn)真開展“稅收專項檢查”。根據(jù)省局統(tǒng)一部署，我局于3月份和8月份，先后兩次對市直和各縣（市、區(qū)）32戶企業(yè)進(jìn)行了“稅收專項檢查”。從檢查情況來看，問題十分突出，單就“營業(yè)稅”而言，全局涉稅金額達(dá)6000多萬元，受檢企業(yè)普遍存在“營改增”后重復(fù)征稅、稅率低、稅負(fù)輕等問題。針對檢查出現(xiàn)的情況和問題，我們及時將檢查情況向有關(guān)企業(yè)進(jìn)行反饋，同時向市局有關(guān)部門提出合理化建議，供領(lǐng)導(dǎo)參考。
（二）認(rèn)真開展“所得稅檢查”。所得稅作為國家稅收的主要來源，其征收率占整個稅收收入的90%以上，所得稅征管狀況如何，直接影響著稅收收入的多少。對此，我們加大了所得稅的檢查力度，采取多種形式，全面開展所得稅檢查。一是對市直行政、企事業(yè)單位重點檢查。我們抽調(diào)業(yè)務(wù)骨干，組成專門檢查組，對市直行政、企事業(yè)單位2019年至2022年的所得稅進(jìn)行了全面檢查，共查補所得稅款22.4萬元。二是配合“地方稅收專項檢查”活動，對市直重點企業(yè)進(jìn)行重點檢查。我們按照市局統(tǒng)一部署，對市直重點企業(yè)2019年至2022年的所得稅進(jìn)行了全面檢查，共查補所得稅款151.6萬元。三是加強所得稅年度檢查。根據(jù)省局要求，我們對2019年度的所得稅進(jìn)行了年度檢查，共查補所得稅款32.4萬元。通過所得稅檢查，進(jìn)一步規(guī)范了所得稅征收管理，促進(jìn)了各稅種的征收管理。
（一）提高認(rèn)識，樹立新觀念。為了確保“稅收專項檢查”和“所得稅檢查”工作順利進(jìn)行，我們首先組織全體稽查干部認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)文件，提高認(rèn)識，樹立新觀念，進(jìn)一步明確工作重點，把握工作節(jié)奏，逐步把征管工作的重點轉(zhuǎn)移到“查、幫、促、促”上來。
（二）明確任務(wù)，突出工作重點。我們結(jié)合本地實際，科學(xué)合理地確定了檢查對象，做到“四個結(jié)合”，即：查帳與查表相結(jié)合，查帳與實地盤存相結(jié)合，查帳與疑點相結(jié)合，突出重點，注重效果，嚴(yán)格按“四到位”要求進(jìn)行專項檢查。
（三）明確責(zé)任，加強協(xié)作。在檢查過程中，我們嚴(yán)格按程序操作，加強協(xié)作，實行一級對一級負(fù)責(zé)，一級查一級，層層落實責(zé)任制，確保檢查工作質(zhì)量。
（四）注重質(zhì)量，提高效率。為使檢查工作順利進(jìn)行，我們注重提高檢查質(zhì)量和效率，在檢查方法上，我們采取了“四查”的辦法，即：查帳、查表、查實地、查疑點；在檢查內(nèi)容上，我們主要查清了以下幾個方面：
1.查帳。通過查閱憑證、帳簿，審查了被查單位在核算上是否存在問題。
2.查表。通過查閱報表和各年度會計、稅務(wù)資料，審核各年度和當(dāng)期的各項指標(biāo)完成情況。
3.查實地。主要是通過實地盤點，清點現(xiàn)金、核對財產(chǎn)物資和債權(quán)債務(wù)。
4.查疑點。通過分析比較、比較分析、數(shù)值分析、疑點排定，確定檢查重點，發(fā)現(xiàn)問題，明確問題，確保檢查質(zhì)量。
稅務(wù)局年終工作總結(jié)報告篇七
認(rèn)真履行職能。
xx年的稅收任務(wù)對于我局來說十分艱巨，擺在我科面前的稽查任務(wù)也非常沉重，全年共給我科下達(dá)稽查戶數(shù)200多戶，稽查任務(wù)100萬元。為了完成這些硬指標(biāo)，我科全體同志集思廣益、群策群力，積極發(fā)揮人的主觀能動性。我科根據(jù)年初工作會議上的“五要”(1、稅費收入要確保，2、征管手段要優(yōu)化，3、科技興稅要到位，4、黨風(fēng)建設(shè)要嚴(yán)明，5、文明服務(wù)要優(yōu)化)講話精神，認(rèn)真開展了稽查工作。我科的稽查對象大多是注銷、變更企業(yè)，特別是注銷企業(yè)有兩種原因：一是無力經(jīng)營，二是合并改制。把握好注銷企業(yè)的最后一關(guān)，防止稅款流失是我們的重要任務(wù)。工作中，我們采取了動態(tài)稽查、詢問稽查、比較稽查、信息稽查、關(guān)聯(lián)稽查等方法，將每一戶接受稽查的企業(yè)的納稅情況按稅法規(guī)定和稽查操作規(guī)程作了全方位的檢查，并將檢查情況及時向分局審理委員會匯報，按照審理委員會的意見進(jìn)行處理。
稅務(wù)稽查是打擊偷漏稅的最直接的手段之一，其基本職能有稽審、監(jiān)控、懲處、督導(dǎo)、促收等，我們在稽查時有效的將這些職能有機地結(jié)合起來，體現(xiàn)了稅務(wù)稽查工作的特點。
二、著眼“穩(wěn)”字。
確保收入完成。
由于目前我區(qū)企業(yè)的經(jīng)營情況不是很好，經(jīng)濟(jì)效益下滑，資金周轉(zhuǎn)不暢，導(dǎo)致稅收收入很難完成。稅收收入是我們工作的中心，市局考核收入計劃按平均進(jìn)度考核，這就要求我們稽查科在完成任務(wù)時也要跟上分局的步伐，每當(dāng)查補出稅款時，我們就立即組織入庫。由于企業(yè)有困難，總想一拖再拖，我們就再三做工作，采取“說破嘴、跑斷腿”窮追不舍的工作態(tài)度催繳入庫，保證了全局一盤棋的步伐。
三、狠抓“素”字。
解決營養(yǎng)不良。
干部自身素質(zhì)的高低直接反映著稽查質(zhì)量的高低，為了保證稽查質(zhì)量，我科的同志們在跟上分局的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的同時，本著缺啥補啥的原則，結(jié)合全國稅務(wù)執(zhí)法資格考試，自己每天抽出半個小時的時間“充電”，著重解決工作中急用的知識，掌握最新的稅收動態(tài)，了解最新的稅收政策。通過學(xué)習(xí)每個人的查帳水平有了較大提高，使大家在提高工作能力方面收益匪淺。我國以加入wto，我們必須跟上時代的步伐，否則將被時代所淘汰。在做好業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的同時，我們沒有放松政治理論的學(xué)習(xí)。通過一系列政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，每位同志的自身素質(zhì)都有了不同程度的提高，稽查業(yè)務(wù)更加精通了，稅收政策、法規(guī)掌握更加準(zhǔn)確了，執(zhí)法程序更加規(guī)范了，政治立場更加堅定了，大大提高了工作效率。
四、力求“準(zhǔn)”字。
貫徹稅收政策。
在貫徹稅收優(yōu)惠政策方面力求準(zhǔn)確，我們按照分局制定的“四無”承諾，準(zhǔn)確無誤地加以貫徹，我們利用稽查工作得天獨厚的便利條件，具體落實不走過場;在稽查質(zhì)量上力求準(zhǔn)確，“準(zhǔn)”在稽查當(dāng)中很重要，它是稽查結(jié)果的綜合體現(xiàn)，我們在實施稽查前，先對被查企業(yè)納稅情況進(jìn)評估，找到最佳切入點。實施稽查時，為了政策掌握的準(zhǔn)確，我們還經(jīng)常咨詢綜合科的同志，求得幫助，一年來我們稽查過的企業(yè)沒有因我們的稽查結(jié)果而發(fā)生爭執(zhí)。
稅務(wù)局年終工作總結(jié)報告篇八
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)，同事們：
隨著2023年的結(jié)束，我作為稅務(wù)局的一員，有幸向大家分享我們在過去一年中的工作成果和經(jīng)驗。我將以報告的形式概述我們的工作狀況，主要包括稅收收入、稅收政策、納稅服務(wù)以及稅收征管等方面。
1.稅收收入：在過去的一年中，我們共征收稅收收入100億元，比去年同期增長了5%。其中，增值稅和所得稅占據(jù)了稅收收入的90%以上。同時，我們也注意到，受國內(nèi)外經(jīng)濟(jì)形勢的影響，一些新興行業(yè)的稅收貢獻(xiàn)度有所增加。
2.稅收政策：在稅收政策方面，我們積極響應(yīng)國家政策導(dǎo)向，及時調(diào)整和完善了若干稅收優(yōu)惠政策，以促進(jìn)新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展。此外，我們還加強了對稅收政策執(zhí)行情況的監(jiān)督，確保了政策的正確實施。
3.納稅服務(wù)：在納稅服務(wù)方面，我們致力于優(yōu)化納稅服務(wù)流程，提高辦稅效率。例如，我們增設(shè)了自助辦稅設(shè)備，推出了網(wǎng)上辦稅平臺，簡化了納稅人的辦稅流程，得到了納稅人的廣泛好評。
4.稅收征管：在稅收征管方面，我們通過加強與海關(guān)、銀行等部門的協(xié)作，實現(xiàn)了稅收信息化的全面建設(shè)，提高了稅收征管效率。同時，我們也加強了對重點行業(yè)、重點地區(qū)的稅收征管力度，有效遏制了偷逃稅行為的發(fā)生。
在未來一年的工作中，我們將繼續(xù)以納稅人需求為導(dǎo)向，全面深化稅收征管改革，提高納稅服務(wù)水平，推動稅收收入的穩(wěn)定增長。同時，我們也將積極響應(yīng)國家戰(zhàn)略，加強對新興產(chǎn)業(yè)的稅收支持，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會的可持續(xù)發(fā)展。
最后，我要感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事們的支持和幫助，讓我們在2023年的工作中取得了不錯的成績。我期待與大家在新的一年中繼續(xù)攜手，共創(chuàng)美好的稅收未來。
謝謝大家！
稅務(wù)局年終工作總結(jié)報告篇九
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)，同事們：
在過去的一年中，稅務(wù)局的工作經(jīng)歷給我們帶來了很多寶貴的經(jīng)驗，我們團(tuán)隊在各種挑戰(zhàn)和機遇中不斷成長和進(jìn)步。以下是我對過去一年的工作進(jìn)行總結(jié)的內(nèi)容。
首先，回顧過去一年的工作，我們面臨了諸多挑戰(zhàn)，包括稅收政策的不斷變化、納稅人需求的多樣化以及技術(shù)升級的需求等。同時，我們也積極抓住機遇，通過創(chuàng)新工作方法，提升服務(wù)質(zhì)量，優(yōu)化納稅體驗。
在具體工作中，我們團(tuán)隊成員分工明確，協(xié)作緊密。每個成員都積極投入工作，用實際行動踐行著服務(wù)納稅人的理念。我們不僅努力提高工作效率，還注重提升工作質(zhì)量。通過定期的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，我們團(tuán)隊的業(yè)務(wù)能力和專業(yè)素質(zhì)得到了顯著提高。
在成果方面，我們團(tuán)隊在過去一年中取得了不俗的成績。我們的工作效率和質(zhì)量得到了上級的認(rèn)可，納稅人的滿意度也有了顯著提升。同時，我們也發(fā)現(xiàn)，通過創(chuàng)新工作方法，我們能夠更好地服務(wù)納稅人，優(yōu)化納稅體驗。
最后，展望未來，我們將繼續(xù)秉承服務(wù)納稅人的理念，深化內(nèi)部管理，提高工作效率，提升服務(wù)質(zhì)量。我們將持續(xù)學(xué)習(xí)新的稅收政策，適應(yīng)納稅人的需求，不斷優(yōu)化納稅體驗。
總的來說，過去一年的工作經(jīng)歷使我們受益匪淺，我們團(tuán)隊成員的共同努力和辛勤付出，使我們?nèi)〉昧瞬簧俪煽?。在未來的工作中，我們將繼續(xù)努力，以更好地服務(wù)納稅人。
謝謝大家的支持和配合！
[您的名字]。
稅務(wù)局。
[日期]
稅務(wù)局年終工作總結(jié)報告篇十
以穩(wěn)定隊伍、提升服務(wù)、樹立形象為目標(biāo)，開展“新機構(gòu)新服務(wù)新形象”專項提升活動，廣泛收集基層一線稅務(wù)干部、納稅人意見建議，促進(jìn)各項制度落實到位，業(yè)務(wù)辦理能力穩(wěn)步提升，服務(wù)舉措不斷優(yōu)化，從而持續(xù)優(yōu)化營商環(huán)境，展示云南稅務(wù)“新機構(gòu)、新形象、新服務(wù)”。認(rèn)真開展民營企業(yè)大走訪、大調(diào)研、大服務(wù)活動，通過走訪調(diào)研等方式聽取民企心聲，回應(yīng)民企關(guān)切，解決民企訴求。并按照“改革落地、服務(wù)升級”的要求，充分發(fā)揮稅收職能作用，不斷提升納稅服務(wù)品質(zhì)，支持民營經(jīng)濟(jì)發(fā)展，幫助民營企業(yè)解決經(jīng)營中的困難，加大力度為民營企業(yè)發(fā)展?fàn)I造良好稅收營商環(huán)境。xx各級稅務(wù)機關(guān)分別開展走訪民營企業(yè)166戶，共有239名稅務(wù)干部參加，收集民營企業(yè)反映問題105個，現(xiàn)場解決69個，收集民營企業(yè)意見建議77條。全市共召開座談會12場，共有197位納稅人代表參加，民營企業(yè)反映問題71個，現(xiàn)場解決48個，收集民營企業(yè)意見建議50條。
稅務(wù)局年終工作總結(jié)報告篇十一
抓好增值稅改革三項措施，確保精準(zhǔn)落地;落實好工薪所得個人所得稅減除費用標(biāo)準(zhǔn)提高的政策，推進(jìn)綜合與分類相結(jié)合的個人所得稅制度改革;認(rèn)真做好環(huán)境保護(hù)稅征繳工作，加大政策宣傳力度，引導(dǎo)綠色產(chǎn)業(yè)發(fā)展。繼續(xù)推進(jìn)資源稅從價計征改革，體現(xiàn)好稅收政策促進(jìn)節(jié)能減排、產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型的成效。認(rèn)真執(zhí)行好煙葉稅法。積極推進(jìn)旅游消費稅改革、水資源稅改革等各項準(zhǔn)備工作。繼續(xù)做好耕占稅、印花稅、契稅、城建稅等立法調(diào)研。進(jìn)一步完善11項非稅收入的征收管理辦法和制度。2020年1月—10月，全市減免稅金29.6億元，比2020年同期增加3.2億元，增長12.3%，切實把穩(wěn)增長、調(diào)結(jié)構(gòu)、轉(zhuǎn)方式、促發(fā)展、惠民生的各項稅收優(yōu)惠政策落到實處。
稅務(wù)局年終工作總結(jié)報告篇十二
20xx年，我所黨支部在區(qū)局機關(guān)黨委和黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十八屆三中、四中、五中、六中全會精神、深入學(xué)習(xí)中央經(jīng)濟(jì)工作會議和總書記系列重要講話精神，認(rèn)真落實市委四屆十次會議精神，按照區(qū)局20xx年“八個一”的工作思路，全所干部職工同心同德，正確把握，盡職履責(zé)，緊緊抓住稅費收入這一中心、全面推進(jìn)財稅改革，全面落實依法治稅，全面推進(jìn)信息管稅，全面持續(xù)優(yōu)化納稅服務(wù)，全面加強隊伍建設(shè)，全面從嚴(yán)治黨和深化黨風(fēng)廉政建設(shè)。圓滿超額完區(qū)局下達(dá)的各項工作任務(wù)。一年來，我所主要做了以下工作：
一是加強思想建設(shè)。先后開展了公務(wù)員職業(yè)道德、黨的群眾路線教育、“三嚴(yán)三實”和“兩學(xué)一做”等專題教育實踐活動，舉辦以“為民、務(wù)實、清廉”主題和“踐行群眾路線，成就稅收夢想”主題的所內(nèi)演講活動，進(jìn)一步筑牢了黨員意識，提升了境界。二是加強作風(fēng)建設(shè)。
扎實開展“六項專項整治”活動，重點防止了出現(xiàn)不作為、慢作為、亂作為的問題;認(rèn)真開展作風(fēng)建設(shè)“鞏固深化拓展”和“守紀(jì)律、講規(guī)矩”主題教育活動，舉辦《全面踐行“三嚴(yán)三實”，深入推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)》專題黨課，深入開展“我是誰、依靠誰、為了誰”大討論活動，召開“兩學(xué)一做”專題組織生活會，推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)常態(tài)化、長效化。三是加強文化建設(shè)。開展紅色教育、警示教育、徒步五公里、等多次活動，積極派員參加全系統(tǒng)體育運動會，營造了和諧向上的文化氛圍。
一是抓領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。始終圍繞“三嚴(yán)三實”和“兩學(xué)一做”的要求，班子成員堅持以身作則，以上率下，堅持民主集中制，落實民主科學(xué)的決策機制，在重大事項重大決策過程中，廣泛聽取班子成員和干部意見，并做到結(jié)果及時進(jìn)行公開。努力促進(jìn)班子管理水平的提高。堅持了黨務(wù)、政務(wù)、事務(wù)公開，自覺接受黨員群眾的監(jiān)督，領(lǐng)導(dǎo)班子的'凝聚力、戰(zhàn)斗力、創(chuàng)造力日益增強。
三是抓好黨員發(fā)展工作。按照《黨章》要求，嚴(yán)格把好發(fā)展黨員工作的各個環(huán)節(jié)。嚴(yán)格履行入黨手續(xù)，從嚴(yán)把握發(fā)展黨員工作中的每個環(huán)節(jié)。三年來，20xx年黨支部推舉了李江莉同志在縣黨校進(jìn)行了入黨積極分子培訓(xùn)。
四是抓好黨組織生活。督促黨員自覺參加組織生活，完成黨組織交給的任務(wù)，按期按規(guī)定交納黨費，自覺參加和開展黨組織的教育和培訓(xùn)，并利用“七一”等節(jié)日廣泛開展各種活動，堅持開好組織生活會和民主評議黨員工作，支部開展了談話談心活動，及時征求意見，查找問題，開展批評與自我批評，制定并落實好整改措施，進(jìn)一步促進(jìn)了黨組織建設(shè)。20xx年11月，我黨支部根據(jù)區(qū)局黨工委要求，全支部7名黨員均自覺、積極、主動補繳黨費共計5952.52元。
一是制定完善各項黨建制度。黨的建設(shè)是一項長期工作，我們以制度建設(shè)為突破口，以健全的制度促進(jìn)黨建建設(shè)，我們經(jīng)過認(rèn)真研究和廣泛討論，先后制訂了《政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度》、《黨的3會1課制度》、《民主生活會》等制度，建立了長效的學(xué)習(xí)機制、黨員教育機制和黨員管理機制，制度建設(shè)不斷得到完善。
二是落實廉政建設(shè)責(zé)任制。嚴(yán)格學(xué)習(xí)貫徹《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》及《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》等制度，將黨風(fēng)廉政教育具體化。進(jìn)一步明確黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和監(jiān)督“兩個責(zé)任”，簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書和家庭助廉責(zé)任書。認(rèn)真開展了學(xué)習(xí)黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育月活動，組織黨員干部學(xué)習(xí)廉政準(zhǔn)則、撰寫心得體會、觀看警示教育基地，強化了對黨員干部的廉政教育。嚴(yán)格落實流程、核查、糾錯、問責(zé)廉政建設(shè)四道防線，筑牢了廉政防火墻。近年來，我所黨支部未發(fā)生一起廉政方面的問題，也未收到相關(guān)的投訴和信訪。
三是認(rèn)真開展各種創(chuàng)建活動。要求每個黨員積極參加爭創(chuàng)“績效管理先進(jìn)”、“對辦區(qū)局科室業(yè)務(wù)先進(jìn)”等活動，充分發(fā)揮黨員的模范帶頭作用，體現(xiàn)黨的先進(jìn)性和純潔性，努力打造典型、塑造模范，弘揚精神，以創(chuàng)建推動各方面的進(jìn)步。
我所黨支部始終緊密圍繞稅收現(xiàn)代化建設(shè)總目標(biāo)和黨建工作目標(biāo)，推進(jìn)以風(fēng)險管理為導(dǎo)向的財稅體制改革，“營改增“工作不斷取得新進(jìn)步、新成效、新業(yè)績。
一是積極履行稅收職能。面對經(jīng)濟(jì)換檔減速的新常態(tài)、優(yōu)化稅收結(jié)構(gòu)的新要求以及稅收管理模式的新變化，我們牢固樹立稅收法治理念，堅持組織收入原則，加強收入質(zhì)量監(jiān)控，提升稅源管理質(zhì)效，實現(xiàn)了稅收總量和質(zhì)量的雙提升。20xx年，全所累計組織入庫地方各項稅費收入84768萬元，完成年度可比計劃的129.8%，比上年可比增收17332萬元，可比增長20.53%。其中：
入庫地方稅收收入81500萬元，完成年度可比計劃的31.45%，比上年可比增收17929萬元，可比增長28.2%;入庫基金附加收入1836萬元，完成年度計劃的100%;入庫社保費收入1431萬元，完成年度計劃的100%。20xx年主體稅種表現(xiàn)突出：營業(yè)稅收入25650萬元，可比增收4802萬元、可比增長23.03%，企業(yè)所得稅收入24669萬元，同比增收5977萬元、可比增長31.98%;土地增值稅收入3138萬元，契稅收入11829萬元，可比增收8491萬元、可比增長270.58%。
三年間累計組織稅收收入22.0174億元，平均年增幅26.8%，占區(qū)局總稅收收入比重52.6%，為全區(qū)組織收入工作和地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出了積極貢獻(xiàn)。
三是深入推進(jìn)風(fēng)險管理。強化深度分析，減少實地檢查次數(shù)，落實集體審議制度，，實施行業(yè)分類專業(yè)化管理，有效開展風(fēng)險應(yīng)對，極大地維護(hù)了稅法的剛性，有效降低了納稅人的涉稅風(fēng)險。
四是加強重點稅源管理與服務(wù)。針對房地產(chǎn)、建安企業(yè)規(guī)模較大、業(yè)務(wù)復(fù)雜、財務(wù)規(guī)范、信息化程度高等特點，不斷完善重點企業(yè)管理架構(gòu)，積極推進(jìn)內(nèi)控機制建設(shè)，強化重點企業(yè)實體化管理，實施全面質(zhì)量管理，探索創(chuàng)新重點企業(yè)的個性化服務(wù)，及時化解了重點企業(yè)的稅收風(fēng)險。實現(xiàn)稅企良性互動，得到企業(yè)的廣泛好評。
同志們，20xx年城區(qū)二所黨支部雖然取得了一定的成績，但離形勢的需要和區(qū)級黨委黨組的要求還有一些差距。在城區(qū)二所黨支部改選后，我們將把黨建工作與貫徹黨的十八大精神緊密結(jié)合起來，與推進(jìn)稅收管理現(xiàn)代改革工作緊密結(jié)合起來，與推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)緊密結(jié)合起來，進(jìn)一步加強黨員的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、制度建設(shè)，激發(fā)全體黨員的積極性，為推進(jìn)稅收改革再上新臺階、實現(xiàn)新跨越、取得新業(yè)績做出新貢獻(xiàn)!
稅務(wù)局年終工作總結(jié)報告篇十三
在___局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，___全體同志緊密協(xié)作，較好地完成了局領(lǐng)導(dǎo)交給的各項工作任務(wù)，現(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下：
一、注重學(xué)習(xí)實踐，提高自身素質(zhì)。
為了能更好地勝任審理工作，___全體同志在平時非常注重政治、業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)。在日常政治學(xué)習(xí)中，緊跟形勢，注重學(xué)習(xí)江澤民同志的“三個代表”重要思想，在黨的“__。
大”召開期間，組織干部收看、學(xué)習(xí)江澤民同志作的“__。
大”報告，領(lǐng)會其精神實質(zhì)，牢記為人民服務(wù)是國家公務(wù)員的宗旨，并將之運用于指導(dǎo)稅收工作的實踐;同時我們利用一切可以利用的時間認(rèn)真學(xué)習(xí)新頒布的稅收征管法及實施細(xì)則、《地方稅收法規(guī)匯編》，還利用網(wǎng)絡(luò)下載相關(guān)法律、稅收政策和與___有關(guān)的操作規(guī)程，共同學(xué)習(xí)，使提高干部素質(zhì)落實到具體的行動上。
為了學(xué)以致用，我們在日常審理案件時遇到政策業(yè)務(wù)問題總是提出來一起討論，及時翻閱有關(guān)的文件，做到“從實踐中來，到實踐中去”。遇到新情況新問題時，充分利用網(wǎng)絡(luò)資源到有關(guān)稅務(wù)網(wǎng)站獲取相關(guān)信息，在業(yè)務(wù)理論上做到“與時俱進(jìn)”，通過理論和實踐的反復(fù)學(xué)習(xí)不斷提高自身素質(zhì)和工作水平，同時還將學(xué)習(xí)的心得形成文字，今年___共有8篇稅收調(diào)研文章分別在盛市稅務(wù)報刊雜志和我局內(nèi)部刊物《國稅___信息》上發(fā)表，并對各檢查科在平時的___中提出的各種業(yè)務(wù)問題作出答復(fù)，促進(jìn)了___業(yè)務(wù)的正常開展。為了加強___業(yè)務(wù)的指導(dǎo)，做好查前培訓(xùn)工作，按照專項檢查工作安排，在___員下戶檢查前，我們將金融企業(yè)相關(guān)的所得稅稅收政策進(jìn)行了詳細(xì)的歸納、整理，編寫了《金融企業(yè)所得稅政策法規(guī)匯編》，為___員下戶檢查做好了充分的前期準(zhǔn)備。
今年一年，___三次派出人員分別參加___能手培訓(xùn)、進(jìn)出口業(yè)務(wù)培訓(xùn)以及出口退稅業(yè)務(wù)培訓(xùn)，還派出業(yè)務(wù)骨干參加省局組織的出口企業(yè)、煙草企業(yè)、電力企業(yè)檢查，均獲得省___局領(lǐng)導(dǎo)的肯定，通過學(xué)習(xí)和實踐，掌握了更加豐富全面的稅收業(yè)務(wù)知識，干部的理論和實踐水平又上了一個新的臺階，使___朝著培養(yǎng)高素質(zhì)復(fù)合型人才的奮斗目標(biāo)又邁進(jìn)了堅實的一步。
二、落實工作目標(biāo)，制定考核辦法。
根據(jù)局領(lǐng)導(dǎo)要求，為了明確責(zé)任，加強管理，落實各項工作目標(biāo)，進(jìn)一步促進(jìn)“一級___”的規(guī)范運行，結(jié)合我局實際情況，我們草擬了《南昌市國稅___局目標(biāo)管理考核辦法》，從隊伍建設(shè)、學(xué)習(xí)培訓(xùn)、遵守紀(jì)律、環(huán)境衛(wèi)生、勤政廉政、調(diào)查研究、信息報道等幾個共性部分進(jìn)行考核外，還結(jié)合辦公室、案源、檢查、審理及執(zhí)行各部門的各自工作特點入手進(jìn)行分級考核、日?？己?、不定期考核及年終考核。確定了40項考核項目，細(xì)化了考核目標(biāo)，明確了考核計分標(biāo)準(zhǔn)，規(guī)定了考核方法及考核單位，對規(guī)范和促進(jìn)全年各項工作的開展起到了積極的作用。
三、做好本職工作，嚴(yán)把案件審理。
今年全年，___共對330余戶稅務(wù)___案件進(jìn)行了審理，組織召開了15次審理會，通過日常審理工作，退回各檢查科要求補充證據(jù)、材料或調(diào)查的案件88戶次，占整個案卷的28%;直接歸檔的案卷93戶，占全部案件的28.2%.在審理過程中，我們提交了近300余份《審理工作底稿》，審理之后形成了300余份《審理報告》，下發(fā)了《稅務(wù)處理決定書》、《稅務(wù)行政處罰事項告知書》及《稅務(wù)行政處罰決定書》共計近700份。
把好案件的質(zhì)量關(guān)是審理工作的核心，在審理每個案子時我們都要求要做到細(xì)致認(rèn)真，高標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)要求地做好本職工作，嚴(yán)格審查每個案子的證據(jù)是否充分，程序是否到位，所依據(jù)的法律法規(guī)是否確切，定性是否準(zhǔn)確。在審理過程，我們力求案卷無差率達(dá)100%，發(fā)現(xiàn)問題及時退回補正，有的案卷甚至多次退回。例如，在審理江西省石油供銷公司這個無稅案時，就發(fā)現(xiàn)缺少《稅務(wù)___報告》以及未下達(dá)《稅務(wù)___通知書》等問題。
對證據(jù)的審查有兩個比較典型的案例：一是對南昌聯(lián)眾科貿(mào)有限責(zé)任公司證據(jù)的審查，檢查過程中我們發(fā)現(xiàn)有遺漏之處，于是輔導(dǎo)___員深入檢查，為國家挽回?fù)p失近2萬元;二是對南昌市青云譜廈杏三陽摩托車配件部偷稅案的審理，發(fā)現(xiàn)該個體工商戶提供虛假會計資料，企圖欺騙我___人員，致使___人員作出錯誤的判斷。我審理人員在對該戶的審理時，對每個可疑之處決不輕易放過，終于使企業(yè)弄虛作假的行為真相大白。
本著實事求是的原則，我們組織對南昌鐵路局機械廠進(jìn)行了復(fù)查，通過復(fù)查，我們認(rèn)為該廠從“應(yīng)付工資”中列支向職工發(fā)油29600元不應(yīng)調(diào)增應(yīng)納稅所得額，調(diào)減了___員認(rèn)定的應(yīng)補交企業(yè)所得稅9768元，準(zhǔn)確地執(zhí)行了稅法，維護(hù)了納稅人的合法權(quán)益。
通過對今年案件的審理及查擺會，我們感到普遍存在以下幾個方面的問題：1、___報告制作不甚規(guī)范，具體表現(xiàn)在文句不暢，措詞不準(zhǔn)，未全面反映情況，不按《___工作規(guī)程》中的項目制作___報告;2、征求意見稿下發(fā)后，企業(yè)反饋了意見，大部分___員在形成___報告時無調(diào)整說明;3、案卷必備資料短缺情況較多，送達(dá)回證無兩人以上簽名或是代簽名;4、案卷資料不夠嚴(yán)謹(jǐn)，有少部分___工作底稿及取證資料未蓋企業(yè)公章，甚至于還出現(xiàn)了___實施日期先于___通知書日期的情況;5、與檢查內(nèi)容相關(guān)的期間未進(jìn)一步落實;6、絕大多數(shù)未調(diào)取征管分局的征管資料，___和征管脫節(jié)，從而不能充分發(fā)揮以查促管的作用。7、存在以工作底稿代替證據(jù)使用的現(xiàn)象。
一年來，經(jīng)過___全體同志的不懈努力，___案卷的質(zhì)量比起上半年有了顯著的提高，重證據(jù)、講事實、依法辦事的意識在___干部中已逐漸扎根，但是還應(yīng)進(jìn)一步加強。實事求是地說，我們查辦案件的質(zhì)量還不是很理想，法律知識的欠缺，如真實、合法、有效證據(jù)的采集就目前情況而言，就是個薄弱環(huán)節(jié)。如果發(fā)生稅務(wù)行政訴訟，勝訴的幾率并不很高。要把每一個案子都辦成“鐵案”，仍需全體人員全面提高素質(zhì)，尤其補充有關(guān)法律知識將是今后要長抓不懈的重要工作。
四、堅持依法治稅，推行陽光___.
我局?jǐn)M自2020年開始在堅持依法治稅的同時實施“陽光___”工程。為了配合“陽光___”這個新生事物的正式實施，10月18日___。
同志。
為全市保險公司及其下屬分理處負(fù)責(zé)人和財會人員舉辦了保險業(yè)及稅收相關(guān)法律、法規(guī)知識培訓(xùn)，這是我局自“一級___”成立以來首次派員外出講課，也是嘗試“陽光___”的第一步。首開先河的反響很好，企業(yè)人員表示歡迎，認(rèn)為這是在稅企之間架起了一座溝通的橋梁，在維護(hù)國家利益的同時，又能很好地保障納稅人的合法權(quán)益，是以具體行動實踐“三個代表”的真實體現(xiàn)。
五、做好重大案件的移送及聽證、復(fù)議工作。全年共向市局重大案件審理委員會移送重大案件28起，協(xié)助市局法規(guī)科對這些涉稅金額在50萬元以上的重大案件進(jìn)行審理。受理了江西椰島營銷有限公司等6戶企業(yè)的聽證申請，做好了聽證的前期準(zhǔn)備工作，由于企業(yè)要求撤回聽證請求，故未舉行聽證會。對申請復(fù)議的江西飛宇制藥有限公司組織了調(diào)查舉證，并及時回復(fù)了市局法規(guī)科。
六、規(guī)范___管理，加強業(yè)務(wù)指導(dǎo)。
為了理順___局與各縣區(qū)局、直屬單位的職責(zé)，規(guī)范管理，加強協(xié)調(diào)，提高工作效率和稅收執(zhí)法水平，我們草擬了《南昌市國稅局___局與各縣區(qū)局、直屬單位工作銜接的暫行辦法(試行)》，通過市局反復(fù)醞釀和討論，以正式文件下發(fā)，從而更進(jìn)一步加強了___與各縣區(qū)局的協(xié)調(diào)與配合。
為了規(guī)范___報告的制作，提高案件查處的質(zhì)量，我們翻閱了大量的文件和資料，編撰了《___工作指南(之一)》，在4月份分發(fā)給6個___科，供___員在辦案時借鑒。《指南》從___報告必須反映的十個方面詳細(xì)地進(jìn)行了解說，并將處罰的法律依據(jù)逐條進(jìn)行了羅列，同時重申了稅務(wù)違法案件立案查處標(biāo)準(zhǔn)、___案卷需附的資料及排列順序，為提高案件查處的質(zhì)量起到了積極的作用。
七、“一級___”運行一年來的啟示。
1、要進(jìn)一步完善機構(gòu)設(shè)置。我局自2001年10月19日正式掛牌成立后，內(nèi)設(shè)了辦公室、案源股、審理股和執(zhí)行股四個正股級機關(guān)單位，并按行業(yè)劃分設(shè)置了六個副科級的檢查科，分別負(fù)責(zé)工業(yè)、商貿(mào)、金融保險、涉外企業(yè)、專業(yè)市場和高新技術(shù)企業(yè)的稅務(wù)檢查。經(jīng)過一年多的運行，機構(gòu)設(shè)置上存在的不足逐漸暴露出來，如缺乏綜合業(yè)務(wù)部門來協(xié)調(diào)整個___工作，在不增加機構(gòu)的情況下可在辦公室內(nèi)設(shè)綜合業(yè)務(wù)管理部門，統(tǒng)一安排協(xié)調(diào)全局的業(yè)務(wù)工作，進(jìn)行___業(yè)務(wù)指導(dǎo)，制訂并落實___工作各項制度，組織業(yè)務(wù)培訓(xùn)，做好各種業(yè)務(wù)報表的編報，及時總結(jié)“一級___”運行中出現(xiàn)的新情況、新問題，當(dāng)好局領(lǐng)導(dǎo)的參謀。其次六個檢查科按專業(yè)化分工有利于專項___工作的開展，但同時又制約了___人員業(yè)務(wù)水平的提高和大規(guī)模___工作的進(jìn)行，在建制上可采取專業(yè)化分工，但在人員配備上應(yīng)考慮業(yè)務(wù)力量搭配均衡，以利于全局工作的開展。
2、要抓好___人員素質(zhì)的全面提高。盡管___局在人員的配備上大專以上學(xué)歷占93.7%，二級以上___員占71%，并在全市范圍內(nèi)抽調(diào)了一批熟悉稅收業(yè)務(wù)、了解法律知識、懂___操作規(guī)程、會運用計算機的人員充實到___局，但人員素質(zhì)還是參差不齊、業(yè)務(wù)水平有待更進(jìn)一步提高。為此要在提高全局人員素質(zhì)上狠下功夫，營造一個“比、學(xué)、趕、幫、超”的學(xué)習(xí)氛圍，采取培訓(xùn)、自學(xué)、查前業(yè)務(wù)輔導(dǎo)、案件查擺會及業(yè)務(wù)能手幫帶等多種形式提高業(yè)務(wù)素質(zhì)，同時加大政治學(xué)習(xí)力度，堅持每星期的政治學(xué)習(xí)制度，從而使全局人員綜合素質(zhì)上一個新的臺階。
3、要加大對稅收執(zhí)法權(quán)和行政管理權(quán)監(jiān)督。近幾年來，稅務(wù)行政訴訟案件的數(shù)量直線上升，1999年稅務(wù)部門的敗訴率為66%左右，遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于全國行政機關(guān)40%的平均敗訴率，2000年敗訴率更上升到82%.雖然我局無一例稅務(wù)行政訴訟案件，但仍有一例稅務(wù)行政復(fù)議案件變更原決定，這實際上給我們敲響了警鐘，因此加大依法治稅、依法行政的力度、加大對稅收執(zhí)法權(quán)和行政管理權(quán)的監(jiān)督勢在必行。新的稅收征管法及其實施細(xì)則已頒布實施，對執(zhí)法程序作了更進(jìn)一步的要求，我們要認(rèn)真學(xué)好新的稅收征管法及其實施細(xì)則，并用以規(guī)范我們的___工作。作為稅務(wù)機關(guān)，依法行政就是依法履行職責(zé)，必須在法定的職權(quán)范圍內(nèi)行政，既不能超越職權(quán)，濫用職權(quán)，也不能放棄職權(quán)，工作失職。作為稅務(wù)執(zhí)法人員，應(yīng)統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識，牢固樹立依法治稅觀，增強依法行政的自覺性。我局自組建以來在案件審理、執(zhí)法責(zé)任制、錯案追究制、稅收執(zhí)法檢查等方面已經(jīng)形成了一套行之有效的管理辦法，對規(guī)范我局___執(zhí)法起到了一定的作用，但還應(yīng)根據(jù)實際情況作相應(yīng)的修改和完善。實踐證明，案件審理制度的實施，對于監(jiān)督稅務(wù)___人員執(zhí)法行為有著積極的作用，有效防止了執(zhí)法隨意性發(fā)生，在今后工作中還應(yīng)加大案件審理的力度，充分發(fā)揮案件審理的重要作用。同時廣泛實施執(zhí)法責(zé)任制和錯案追究制，并將這些制度落到實處，結(jié)合目標(biāo)管理考核，經(jīng)常性的開展案件查擺活動和稅收執(zhí)法檢查，力爭使我們所辦的每個案件都成為“鐵案”。
4、尊重和保護(hù)納稅人的合法權(quán)益，走出一條適合南昌市經(jīng)濟(jì)發(fā)展的“陽光___”新路子。新征管法明確規(guī)定了納稅人享有知情權(quán)、隱私權(quán)、退稅權(quán)、聽證權(quán)、行政復(fù)議權(quán)、行政訴訟權(quán)、監(jiān)督權(quán)等權(quán)利，同時對稅務(wù)機關(guān)和稅務(wù)人員做出了許多“應(yīng)當(dāng)怎樣行為”、“可以怎樣行為”及“不能怎樣行為”的規(guī)定，使納稅人的合法權(quán)益得到落實和不受侵害。作為稅務(wù)___部門應(yīng)充分尊重和保護(hù)納稅人的合法權(quán)利，在___過程中應(yīng)文明查帳、禮貌待人，充分聽取納稅人的意見，允許其陳述申辯，將檢查結(jié)果告知納稅人，同時告知其權(quán)利和義務(wù)，并為納稅人保密，對納稅人提出的聽證請求及時回復(fù)，組織好聽證會，對檢查結(jié)論及時予以公示，從而使納稅人合法權(quán)益的保護(hù)落到實處。
作為江西拾一級___”試點單位，我們要解放思想、與時俱進(jìn)，敢闖敢試，進(jìn)行實踐創(chuàng)新，以探索者的姿態(tài)開展工作，摸索出一條適合南昌市稅務(wù)___工作的新思路，使“陽光___”在我局得以全面實施。
一份耕耘，一份收獲。這一年我們做了大量艱苦細(xì)致的工作，成績有目共睹，客觀上雖然還存在許多不足，如案件數(shù)量多，審理人數(shù)相對少，案件審理的質(zhì)量還未盡善盡美，但是，我們有信心在新的一年里，通過加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，全面提高自身素質(zhì)，確保在審理每個案件時無遺漏，使我們的案件經(jīng)得起推敲，真正將稅案辦成“鐵案”，從而以實際行動，為稅收事業(yè)盡我們的一份綿薄之力，不辜負(fù)各級領(lǐng)導(dǎo)對我們寄予的厚望。
稅務(wù)局年終工作總結(jié)報告篇十四
一是加強對機構(gòu)改革實施情況的監(jiān)督檢查。對改革期間各縣(市、區(qū))稅務(wù)局“四個確保”工作落實及作風(fēng)紀(jì)律等情況進(jìn)行督查，并將督查情況在全市稅系統(tǒng)進(jìn)行通報。監(jiān)督落實個人有關(guān)事項報告、領(lǐng)導(dǎo)干部婚喪喜慶事項報告等制度規(guī)定，2020年以來，全市稅務(wù)系統(tǒng)收到婚喪喜慶等事項報告100人次，發(fā)放《廉政監(jiān)督卡》1205份。
二是加強對干部選拔任用的監(jiān)督檢查。認(rèn)真監(jiān)督深化國稅地稅征管體制改革期間有關(guān)人事組織紀(jì)律落實情況，堅決查處違反民主集中制原則和干部工作程序規(guī)定擅自決定涉及人員分流、干部任免等重大事項，突擊進(jìn)人、突擊提拔和調(diào)整交流干部等各類違紀(jì)違規(guī)行為。2020年以來，全市稅務(wù)系統(tǒng)共出具處級、科級、股級書面廉政意見函等153人次。
三是強化問題線索管理。落實問題線索排查有關(guān)制度，歸口管理并做好分類處置，特別是機構(gòu)改革期間，對反映稅務(wù)干部的問題線索認(rèn)真核查，對執(zhí)紀(jì)違紀(jì)的堅決查處、失職失責(zé)的嚴(yán)肅問責(zé)，保持紀(jì)檢工作力度不減、節(jié)奏不變、隊伍穩(wěn)定。
四是認(rèn)真開展執(zhí)紀(jì)審查。重點關(guān)注深化國稅地稅征管體制改革中的違紀(jì)違規(guī)問題線索，圍繞貫徹落實上級決策部署、推進(jìn)改革實施、改革責(zé)任落實以及執(zhí)行紀(jì)律情況等方面內(nèi)容強化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)。對違反黨的紀(jì)律特別是政治紀(jì)律和政治規(guī)矩、違反中央八項規(guī)定精神、侵害納稅人利益以及履職不到位、履責(zé)不力等問題，依規(guī)依紀(jì)進(jìn)行執(zhí)紀(jì)審查。
五是用好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”。深化運用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”特別是第一種形態(tài)，抓早抓小、防微杜漸，把問題消除在萌芽狀態(tài)。2020年以來，運用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”處理24人次，其中第一種形態(tài)處理16人次，占66.7%，第二種形態(tài)處理處分8人次，占33.3%。充分了發(fā)揮“四種形態(tài)”“治未病、防未然”的作用，讓咬耳扯袖、紅臉出汗成為常態(tài)。
稅務(wù)局年終工作總結(jié)報告篇十五
一是層層壓實責(zé)任。召開全面從嚴(yán)治黨工作會議，層層簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，建立全面從嚴(yán)治黨任務(wù)清單，全市稅務(wù)系統(tǒng)細(xì)化4個責(zé)任主體78項責(zé)任事項，督促各級責(zé)任主體落實責(zé)任。緊盯責(zé)任落實，采用案頭審核與實地考核相結(jié)合的方式開展黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制檢查，完善績效考核評價指標(biāo)，以結(jié)果運用倒逼責(zé)任落實。2020年以來，全市稅務(wù)系統(tǒng)黨組專題研究黨風(fēng)廉政建設(shè)工作共26次，黨委(黨組)書記、副書記、紀(jì)檢組長會商10次。市局黨委先后針對全面從嚴(yán)治黨工作和國地稅機構(gòu)改革有關(guān)紀(jì)律要求約談各縣(市、區(qū))局和市局各科室主要負(fù)責(zé)人共62人次。
二是強化黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育。舉辦2期全市稅務(wù)系統(tǒng)科級領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神培訓(xùn)班，對全市稅務(wù)系統(tǒng)131名科級領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行集中輪訓(xùn)，強化領(lǐng)導(dǎo)干部在推動稅收工作中深化對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神的認(rèn)識、理解和貫徹，將習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神融合轉(zhuǎn)化為稅收工作的思路舉措，扎實抓好當(dāng)前xx各項稅收工作任務(wù)的落實。以開展“明法紀(jì)、樹清風(fēng)”主題警示教育為契機，加強稅務(wù)干部黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育，營造不敢腐、不能腐、不想腐的氛圍。2020年以來，全市稅務(wù)系統(tǒng)開展廉政警示教育60余次，2600多人次參與了警示教育。
稅務(wù)局年終工作總結(jié)報告篇十六
(一)強化組織領(lǐng)導(dǎo)，確保政務(wù)公開工作高效實施。
我局高度重視對政務(wù)公開工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，全系統(tǒng)機構(gòu)改革完成后，及時調(diào)整充實了以“一把手”為組長、分管局領(lǐng)導(dǎo)為副組長、相關(guān)科室負(fù)責(zé)人為成員的政務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)全局政務(wù)公開工作的指導(dǎo)和監(jiān)督。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，具體負(fù)責(zé)組織實施和抓落實。
為保證政務(wù)工作的高效實施，我局定期召開專題會議，研究部署落實政務(wù)公開工作，形成了“一把手負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)組織協(xié)調(diào)，職能部門齊抓共管，一級抓一級，層層抓落實”的長效工作機制。同時，局領(lǐng)導(dǎo)堅持率先垂范，積極參與政務(wù)公開組織實施工作：局長胡興寬多次走進(jìn)“百姓熱線”、參加市政府組織的“在線訪談”;其他局領(lǐng)導(dǎo)也先后以嘉賓的身份參與宣城電視臺制作熱點訪談欄目《關(guān)注》，深入社區(qū)、廣場、企業(yè)，為納稅人解讀稅收優(yōu)惠政策，答疑解惑。
(二)加強制度建設(shè)，確保政務(wù)公開工作規(guī)范運行。
我局堅持將制度建設(shè)作為促進(jìn)政務(wù)公開工作規(guī)范運行的強大推力。一是完善政務(wù)公開制度。結(jié)合工作實際對現(xiàn)有5類11項政務(wù)公開工作制度進(jìn)行認(rèn)真梳理完善，及時補缺補差，并針對制度執(zhí)行中出現(xiàn)的新情況、新問題，不斷完善制度和規(guī)定，確保制度制定有保障、制度執(zhí)行有依據(jù)、制度評議有載體。建立了《宣城市地稅局“政民互動”辦理工作管理辦法》，對“在線咨詢”、“市長信箱”、“12345”市長熱線、“省長留言”等辦理情況予以規(guī)范。二是強化督促考核。按季對局屬各單位政府信息公開情況、“政民互動”辦理情況進(jìn)行通報，建立政務(wù)公開目標(biāo)管理考評體系，將政務(wù)公開納入稅收執(zhí)法年度綜合督查以及縣市區(qū)局績效年度綜合考評工作。建立政務(wù)公開評議制度，通過地稅網(wǎng)站、辦稅服務(wù)廳、12366納稅服務(wù)熱線、問卷調(diào)查等渠道和形式自覺接受社會各界評議。加強系統(tǒng)指導(dǎo)，定期對政務(wù)公開工作進(jìn)行督查，對發(fā)現(xiàn)的問題責(zé)令限期整改。
(三)突出公開重點，確保政務(wù)公開內(nèi)容主動全面。
我局主動把政務(wù)公開工作置于全市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的大環(huán)境下。一是突出公開稅收法律法規(guī)。廣泛宣傳稅收工作的方針政策和決策部署;大力宣傳稅收優(yōu)惠政策和社保費減負(fù)政策，幫助企業(yè)熟悉和運用政策。二是突出公開稅收優(yōu)惠政策。主動公開支持高新技術(shù)企業(yè)發(fā)展、促進(jìn)文化體制改革、扶持下崗再就業(yè)等稅收優(yōu)惠政策，以及國家新出臺的結(jié)構(gòu)性減稅政策，確保各項稅收優(yōu)惠政策執(zhí)行到位。三是突出公開納稅人權(quán)利義務(wù)。加強《國家稅務(wù)總局關(guān)于納稅人權(quán)利與義務(wù)的公告》的宣傳解讀，向納稅人明確其享有的14項權(quán)利和10項義務(wù)，幫助企業(yè)及時、準(zhǔn)確完成納稅事宜，維護(hù)納稅人合法權(quán)益。四是突出公開稅收執(zhí)法權(quán)。繼續(xù)清理、審核行政權(quán)力，完善行政職權(quán)目錄和行政職權(quán)流程圖，并及時通過政府信息公開平臺向社會發(fā)布;廣泛推行稅控裝置，全面實施電子評稅，公開“雙定戶”定稅情況;大力實施陽光稽查、稽查預(yù)告制度、稽查建議制度和稽查約談制度，依法對大、要案件的查處情況進(jìn)行曝光。
(四)豐富公開形式，確保政務(wù)公開載體不斷拓寬。
一方面，堅持不斷創(chuàng)新載體，提升公開質(zhì)量。完善“一個體系”。完善納稅服務(wù)體系，推進(jìn)涉稅事項“同城通辦”，完善限時辦結(jié)制、延時服務(wù)制、預(yù)約辦稅制、行政領(lǐng)導(dǎo)帶班制等制度，發(fā)揮辦稅服務(wù)廳政務(wù)公開主渠道作用;全面推行“一窗式”辦理，通過“職能前移、授權(quán)到位”，前臺受理事項由原先的5種拓展到51種，全面覆蓋納稅人申請辦理的所有涉稅事項。二是開發(fā)“一個系統(tǒng)”。將行政綜合信息系統(tǒng)作為推進(jìn)對內(nèi)政務(wù)公開的主途徑，多次組織精干力量參與研發(fā)，并于年前成功上線運行，確保重大決策讓群眾監(jiān)督，重要情況讓群眾知曉，重點工作讓群眾參與。三是引入“一個制度”。我局率先在全省地稅系統(tǒng)引入“聽證制度”。8月17日，與建委、財政、物價等部門聯(lián)合舉行了宣城市xx-xx年度房地產(chǎn)開發(fā)項目土地增值稅四項成本扣除標(biāo)準(zhǔn)聽證會，公開征集相關(guān)意見和建議。四是用好“一個平臺”。大力開展網(wǎng)絡(luò)問政，與宣城政府網(wǎng)合作舉辦“在線訪談”、組織接聽“百線熱線”等，介紹個人所得稅扣除標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整、營業(yè)稅起征點調(diào)整等最新稅收政策，征求政務(wù)公開工作意見。
稅務(wù)局年終工作總結(jié)報告篇十七
近年來,國家出臺多項政策推動納稅服務(wù)的進(jìn)一步完善,這促使我國納稅服務(wù)進(jìn)一步發(fā)展。今天本站小編給大家整理了稅務(wù)局上。
希望對大家有所幫助。
在過去的半年里，我局黨組堅定不移的以市局黨組、沙區(qū)區(qū)委和區(qū)政府為沙區(qū)稅收事業(yè)的堅強領(lǐng)導(dǎo)核心，以黨的精神為指針，全面推進(jìn)稅收科學(xué)化、專業(yè)化和精細(xì)化管理改革的有序進(jìn)行，形成了組織收入健康平穩(wěn)發(fā)展，納稅服務(wù)、機關(guān)效能、干部隊伍建設(shè)等工作卓有成效的局面。
(一)積極應(yīng)對挑戰(zhàn)，稅收收入逆勢攀升。
上半年，我局組織收入仍舊命運多舛，面臨著巨大壓力和挑戰(zhàn)。今年市局下達(dá)我局一般預(yù)算收入任務(wù)26.3億元，沙區(qū)政府下達(dá)我局城區(qū)級收入任務(wù)14.65億元。與去年實際入庫數(shù)相比，增長幅度分別為20.2%和22.49%。在宏觀經(jīng)濟(jì)不振，下行壓力加大，結(jié)構(gòu)性減稅政策不斷出臺，營改增政策壓縮地方稅稅基等嚴(yán)峻形勢下，上半年稅收收入增速大幅回落。截止6月30日，共完成全口徑稅收收入126393萬元。一般預(yù)算收入97810萬元，完成年計劃的37.19%，與序時進(jìn)度相差12.81%,短收33690萬元。城區(qū)級累計入庫51698萬元，完成年計劃的35.15%，與序時進(jìn)度相差14.85%，短收21758萬元。雖然計劃任務(wù)完成情況并不樂觀，但是與去年同期入庫數(shù)相比今年的稅收收入還是相對持續(xù)穩(wěn)定的：全口徑稅收收入與去年同期相比增收2661萬元，增長2.15%;一般預(yù)算收入與去年同期相比增收5188萬元，增長5.60%;城區(qū)級收入與去年同期相比增收1292萬元，增長2.56%。再從收入比例上來看，今年全局平均月申報城區(qū)級收入8500萬元。按正常進(jìn)度上半年將會有22456萬元的缺口。目前城區(qū)級短收21758萬元，已超出正常申報數(shù)698萬元。為了完成這一來之不易的稅收成果，我局上下不惜汗水，不分時間，團(tuán)結(jié)一致促稅收，千方百計想辦法，真抓實干重實效。
一是嚴(yán)格考核，制度得力保稅收。
將任務(wù)分解到個人，每個月定期嚴(yán)格按收入進(jìn)度考核，形成了人人有任務(wù)、人人有目標(biāo)的干事氛圍。上半年全局人均獎勵津貼1800元，扣款1200元。人均扣款率達(dá)40%。這一舉措對干部職工觸動很大，起到了強烈的警示和提醒作用。不僅如此，我局還實行了局領(lǐng)導(dǎo)分片包干制，形成一級抓一級、層層抓落實的督查工作組織體系，每個領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)1-2個稅務(wù)所，進(jìn)行督辦督查。內(nèi)外溝通、橫向交流，幫助稅務(wù)所解決問題，追趕進(jìn)度。各稅務(wù)所定期匯報工作情況，總結(jié)經(jīng)驗，查找不足，互相促進(jìn)，形成比追趕幫的良好局面。為各稅務(wù)所完成任務(wù)提供了最強大的動力，也成為全局組織收入工作的有力保障。
二是規(guī)范征管，存量稅收無遺漏。
存量稅收，既是我局組織收入的基礎(chǔ)，也是我局稅收結(jié)構(gòu)的重要組成部分。上半年，我局多舉并措、穩(wěn)中有序，扎實推進(jìn)各項日常征管工作，穩(wěn)?！凹业住?，促進(jìn)稅收收入穩(wěn)定增長。一是扎實開展了匯算清繳工作，嚴(yán)格落實企業(yè)所得稅匯繳清繳實施方案，組織匯算清繳業(yè)務(wù)培訓(xùn)，共匯算清繳2327戶，匯繳面達(dá)100%。企業(yè)所得稅預(yù)繳率高達(dá)65.26%。二是圓滿完成20xx年度個人所得稅12萬元申報工作，全區(qū)申報人數(shù)達(dá)2762人。三是認(rèn)真落實各項稅收優(yōu)惠政策，牢固樹立經(jīng)濟(jì)稅收意識，發(fā)揮職能作用，培植后續(xù)稅源，服務(wù)地方經(jīng)濟(jì),嚴(yán)格涉稅審批工作，20xx年享受到審批類減免企業(yè)所得稅的企業(yè)共有1戶，備案類193戶。四是加強“九稅一費”管理，截止6月30日，共對43個項目的“二手房”交易過戶進(jìn)行了稅收審核。五是積極進(jìn)行稅控機的推廣工作，上半年已推廣308戶。
三是精細(xì)征管，全面挖潛增稅收。
1.強化重點項目稅收管理，重視稅收分析監(jiān)控，擴(kuò)大重點稅源監(jiān)控覆蓋面，有效掌握稅源總量、結(jié)構(gòu)及動態(tài)情況，搶占組織收入工作主動權(quán)，實現(xiàn)“應(yīng)收盡收”。一是對全區(qū)范圍內(nèi)的投資建設(shè)工程進(jìn)行了細(xì)致的摸底和登記。“田字路”及附屬的路橋工程共15個標(biāo)段。其中：“田字路”工程共13個標(biāo)段，已全部上門進(jìn)行了臨時稅務(wù)登記?？傇靸r30億元，預(yù)計營業(yè)稅達(dá)1個億。城區(qū)級3300萬元。上半年已入庫4000多萬元。二是對全區(qū)范圍內(nèi)集資建房和統(tǒng)建房進(jìn)行了詳細(xì)的排查和登記。目前有13個建設(shè)單位，共27座樓。截止6月底，已征繳營業(yè)稅668萬元。其他各單位均已上門約談清繳，預(yù)計全部清回達(dá)3125萬元。三是與自治區(qū)直屬征收局積極對接，將沙區(qū)片區(qū)的高鐵項目悉數(shù)摸清，納入跟蹤管理，轄區(qū)內(nèi)共建設(shè)42.86公里。預(yù)計營業(yè)稅1700萬元，城區(qū)級680萬元。
2.加強對個體工商業(yè)戶的管理。從年初開始，我局對全區(qū)自管個體工商業(yè)戶進(jìn)行了評定稅調(diào)整工作，調(diào)整幅度平均提高25%。其中將30萬元以上的大戶，已集中重點稅源所進(jìn)行管理。針對個體戶生產(chǎn)經(jīng)營規(guī)模、地域分布等實際情況，抓住個體征管重點，制定個體分級標(biāo)準(zhǔn)和定額標(biāo)準(zhǔn)。所有個體工商戶被劃分為a、b、c、d四個等級，實行分級管理。拉開定額檔次，實現(xiàn)合理稅負(fù)。
a類戶數(shù)從去年的42戶提高到今年的49戶;b類戶數(shù)從去年的210戶提高到今年的234戶;c類戶數(shù)從去年的164戶提高到今年的192戶;d類戶數(shù)從去年的2893戶提高到今年的3068戶。分類管理以后，我們a、b類戶嚴(yán)格財務(wù)軟件報帳備案制，確保申報的真實性;對c、d類戶全面實施稅控機使用檢查，凡不按規(guī)定使用稅控機嚴(yán)肅處罰，以確保經(jīng)營收入的準(zhǔn)確性。逐步提高評定稅管理水平。目前，我局個體工商業(yè)戶登記戶18464戶，其中，國地稅共管戶13899戶，達(dá)起征點戶僅364戶;地稅戶3543戶，達(dá)起征點戶僅475戶。
3.大力清欠促收。對拖欠稅收的勝天、恒昌、通嘉三個企業(yè)反復(fù)約談，限期進(jìn)行清欠。目前，恒昌已完成了清欠工作，稅款已足額入庫，入庫稅款337萬元，滯納金142萬元。其他兩個欠稅企業(yè)正在清查中。全部清回預(yù)計入庫1200萬元，城區(qū)級500萬元。
4.認(rèn)真落實營改增稅收政策。強化組織領(lǐng)導(dǎo)、全員培訓(xùn)、全程控管。充分利用各種渠道廣泛宣傳，對轄區(qū)內(nèi)營改增戶進(jìn)行逐戶電話、上門聯(lián)系，并制作和發(fā)放調(diào)查表，深入調(diào)查研究，規(guī)范完善戶管數(shù)據(jù)，夯實基礎(chǔ)資料。絕不讓一戶漏征。經(jīng)過兩個月的緊張工作，各業(yè)務(wù)部門加班加點，最終，平穩(wěn)有序地完成了1224戶的移交工作。
5.積極探索納稅評估新模式，提升評估質(zhì)量。從年初開始，我局突破納稅評估工作中的傳統(tǒng)思維定式，聘請了三名專家入駐我局，向?qū)＜摇敖枘X”。與稅務(wù)人員聯(lián)合組成評估小組，集思廣益，立項攻關(guān)。對轄區(qū)內(nèi)百萬元以上的納稅戶進(jìn)行了數(shù)據(jù)分析、資料比對、查找疑點、推選評估。大大提升了納稅評估質(zhì)量，降低了納稅人涉稅風(fēng)險。目前已篩選24戶，下半年將逐戶實施評估。
6.是通力合作，協(xié)調(diào)配合，強化護(hù)稅協(xié)稅功效。一方面發(fā)揮網(wǎng)格化管理優(yōu)勢，把工商局、管委會、辦事處、社區(qū)等部門發(fā)展成為加強稅收征管，協(xié)稅護(hù)稅的強大撐力。加強對房產(chǎn)稅的清理，各部門分工合作，迅速摸清稅源信息，使我們掌握了工作主動權(quán)，為清理工作奠定了基礎(chǔ)。另一方面與公、檢、法聯(lián)合成立了稅收保障機制。嚴(yán)厲打擊偷、逃、抗、騙稅等稅收違法行為;有效揭制各種涉稅犯罪活動;凈化轄區(qū)內(nèi)的稅收環(huán)境;極大地提高了廣大納稅人的依法納稅意識，為全面推進(jìn)組織收入工作保駕護(hù)航。
(二)倡導(dǎo)服務(wù)興稅，文化建設(shè)日新月異。
上半年，我局從建設(shè)服務(wù)文化和人本管理兩方面入手，深化和完善地稅文化建設(shè)。
1、建設(shè)服務(wù)文化：
一方面是弘揚服務(wù)文化建設(shè)，推行“陽光服務(wù)”。主要表現(xiàn)為我局辦稅服務(wù)大廳“人服”、“技服”雙管齊下，初步實現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)化?！凹挤笔窃谵k稅窗口投入使用了高拍儀，高拍儀“一次采集，反復(fù)利用”的特點，實現(xiàn)了無紙化辦公，大大縮短了納稅人的辦稅時限;提升了資料內(nèi)部流轉(zhuǎn)質(zhì)效?！叭朔笔菍嵭小瓣柟廪k稅”，堅持對納稅人“不設(shè)防”，通過電視等媒體及時公布稅收政策，讓納稅人及時了解政策規(guī)定，繳放心稅、明白稅;狠抓了納稅服務(wù)文明用語、儀容儀表、業(yè)務(wù)技能、辦公環(huán)境及效率等方面的規(guī)范化建設(shè)工作。積極開展一張笑臉、一把椅子、一杯熱茶、一句問候、一到即辦的“五個一”活動。準(zhǔn)確把握納稅人所思、所想、所需，實行“便民工程”，壓縮了2/3行政審批事項，辦稅效率大為改善，并將服務(wù)時間從8小時延伸到8小時以外，以滿足不同納稅人的需要，實現(xiàn)從管理到服務(wù)的角色轉(zhuǎn)變。不斷提升為納稅人服務(wù)的能力，取得了明顯成效。
另一方面是活化法治文化建設(shè)，稅法宣傳多舉措。一是鞏固抓宣傳，擴(kuò)大受宣對象，在充分發(fā)揮大廳咨詢臺、led滾動屏幕發(fā)放和宣傳資料的基礎(chǔ)上，5個管理所也分別利用管區(qū)內(nèi)的友好大酒店、帝王大酒店、銀都大酒店、富麗華大酒店等大型集中服務(wù)場所進(jìn)行大屏幕文字宣傳，同時，通過報刊等傳統(tǒng)媒體渠道進(jìn)行多層次、多群體宣傳。二是利用現(xiàn)代技術(shù)手段宣傳，借助無線電話平臺，與中國移動、中國電信、中國聯(lián)通配合，采取群發(fā)短信的形式，多方位宣傳。三是利用網(wǎng)絡(luò)宣傳稅法，不僅在qq群中對納稅人進(jìn)行宣傳，還開設(shè)了騰訊微博，增強與納稅人的互動。四是與教育掛鉤，充分利用青少年稅收宣傳教育基地，走進(jìn)去，上講臺，言傳身教，現(xiàn)身說法。四是借助“大走訪”廣泛宣傳稅收政策和征管流程;認(rèn)真聆聽納稅人對減輕稅收負(fù)擔(dān)有什么新建議、優(yōu)化稅收服務(wù)有什么新要求、規(guī)范稅收執(zhí)法有什么新期待。通過上門走訪、座談、約談、調(diào)查問卷等靈活多樣的走訪形式，有針對性地了解基層地稅所和地稅干部執(zhí)行稅收法律及政策法規(guī)情況;對存在的違法違紀(jì)問題嚴(yán)肅處理，絕不姑息，全面規(guī)范稅務(wù)干部執(zhí)法行為。此次直接走訪重點稅源企業(yè)25戶，召開座談會11次，接待納稅人175人次，發(fā)放問卷200份，收回200份，滿意率達(dá)96%。五是積極響應(yīng)和支持沙區(qū)政府的統(tǒng)一安排，選派了20多名業(yè)務(wù)骨干參與到沙區(qū)七一醬園綜合購物中心門前開展的大型“3.15”國際消費者權(quán)益日進(jìn)行了稅法宣傳咨詢活動。
2、人本管理：
一方面是創(chuàng)建精神文明建設(shè)，注重活動引領(lǐng)。一是組織開展“扶貧、幫困”、“雷鋒精神永流傳”“向納稅人承諾”“精神及黨性黨紀(jì)黨風(fēng)知識測試題答題”“黨員志愿服務(wù)”“情系米東，微笑關(guān)愛，幸福同行”等活動，形成創(chuàng)先爭優(yōu)、積極向上的機關(guān)氛圍。二是推動系統(tǒng)道德建設(shè)工程，積極籌劃開辟“道德講堂”，推進(jìn)學(xué)習(xí)型機關(guān)建設(shè)。
另一方面是促進(jìn)人心凝聚建設(shè)，激發(fā)進(jìn)取精神。一是舉行了退休人員座談會。政治上尊重老干部、思想上關(guān)心老干部、生活上照顧老干部，認(rèn)真為老干部辦事，幫助解決老干部的實際問題。使老干部繼續(xù)發(fā)揮余熱，積極建言獻(xiàn)策，為我局工作再上臺階做出貢獻(xiàn)。二是注重人才選拔，通過競聘上崗，把真正有魄力、有擔(dān)當(dāng)，群眾滿意的干部提拔到重要崗位上。增強了干部職工的責(zé)任感、緊迫感，激發(fā)了全體干部職工愛崗敬業(yè)、恪盡職守、開拓進(jìn)取、奮發(fā)向上的工作熱情和努力提高自身素質(zhì)的內(nèi)在動力。三是做好后勤服務(wù)工作，讓干部職工在工作上沒有后顧之憂，上半年根據(jù)各科所工作需要，更換廢舊電話機20部，添置高拍儀16部，辦公桌1張。通過安全大檢查，添置維穩(wěn)器材10套，還解決了配電室、紅山家屬院電路老化以及由于門庭屋檐干掛大理石老化造成的安全隱患問題。同時，加強了食堂的管理，成立了食堂管理委員會，以“全心全意為干部職工服務(wù)”的宗旨，收集干部職工對食堂的意見和建議，及時解決潛在問題，不斷完善干部職工食堂的建設(shè)，為大家創(chuàng)造更加貼心的工作和生活環(huán)境。積極關(guān)心干部職工的健康文化生活，代表市局參加了烏魯木齊市第九套廣播操比賽，獲得優(yōu)秀獎。參與人數(shù)達(dá)120人。
二、下半年工作的總體要求、主要目標(biāo)和重點任務(wù)。
上半年，由于《小企業(yè)會計準(zhǔn)則》的培訓(xùn)、考試工作;企業(yè)所得稅匯算清繳工作;科所長競爭上崗工作以及轄區(qū)內(nèi)投資項目的摸底登記辦證等工作的開展，全局一直處于全面應(yīng)對的狀態(tài)。下半年，我局將繼續(xù)堅持以八個堅持為統(tǒng)領(lǐng)，以風(fēng)險管理為導(dǎo)向，以分類分級管理為基礎(chǔ)，以強化稅收分析為切入點，以密切各環(huán)節(jié)的關(guān)聯(lián)互動為著力點，以深化納稅評估為突破口，以促進(jìn)納稅遵從度為根本任務(wù)，實現(xiàn)管理模式扁平化這一工作思路，全面進(jìn)入今年的組織收入攻堅階段。今年，如果完成14.65億元的城區(qū)級收入，一般預(yù)算將要達(dá)到28.13億元，把“田字路”等一次性收入共計5700萬元全部收回，缺口仍在5.7億元。如果長勝大隊土地劃撥取得進(jìn)展，將實現(xiàn)耕地占用稅10億元左右，便會大大緩解今年的收入壓力，否則，今年收入異常嚴(yán)峻。不僅如此，隨著上半年營改增戶移交工作的結(jié)束，營業(yè)稅稅基的壓縮必然會導(dǎo)致下半年營業(yè)稅的減收。我們必須正面面對組織收入的困局，學(xué)會自我修復(fù)，繼續(xù)把握好當(dāng)前我們面臨的機遇和挑戰(zhàn)。力求通過努力，能在下半年走出組織收入短缺的困局。
(一)對組織收入情況做到心中有數(shù)，不能僅僅依賴于申報數(shù)，申報是基礎(chǔ)，但是靠申報完成稅收任務(wù)是不現(xiàn)實的，大量的稅收來源于申報之外，要想增收，必須樹立“跳起來摘桃”的促收理念，首先做好分析工作。稅收分析不僅是大廳的工作，更是每個稅務(wù)所、專管員該考慮的問題，人人分析、層層分析、重點分析、拓寬工作思路，防止稅款流失。
(二)緊緊抓住投資拉動帶來的好形勢，繼續(xù)對“田字路”、“煤改氣”、“雅山隧道”以及近百條街面巷道改造等工程項目一抓到底!
我局在市局和市委市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅持以xx屆四中全會精神為指導(dǎo)，學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀，貫徹落實市局十項工作措施，堅持做好減稅促發(fā)展和增收保財政兩篇文章，以組織收入為中心，落實稅制改革和稅收政策，強化稅源管理，優(yōu)化稅收服務(wù)，深化依法行政，加強隊伍建設(shè)，實現(xiàn)了各項稅收工作又好又快發(fā)展?，F(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下：
一、強化征管，挖潛增收，稅收收入實現(xiàn)了高增長。
我局堅持依法征稅、應(yīng)收盡收的組織收入原則，依法組織稅收收入，積極探索新的稅收增長點，全年完成市局稅收任務(wù)37760萬元，完成年計劃148.08%，與去年同期相比，增收14324萬元，增長61.12%;完成市政府下達(dá)的稅收任務(wù)28000萬元，與去年同期相比，增收5500萬元，增長24.45%;稅收收入在受國家擴(kuò)張性財政政策和全球經(jīng)濟(jì)危機雙重影響下取得稅收收入的高增長。
(一)加強組織收入力度。一是實行領(lǐng)導(dǎo)包片、科室掛點責(zé)任制，局領(lǐng)導(dǎo)分組掛片，掛點各征管單位，每月定期走訪重點稅源企業(yè)、掛點單位，每周定期匯總收入進(jìn)度;二是加強收入考核力度，每月將收入計劃落實在稅收管理員、征管單位、局班子成員、機關(guān)掛點科室，每月按收入進(jìn)度和征管質(zhì)量對相關(guān)單位進(jìn)行考核，嚴(yán)格獎懲;三是建立稅源分析季、月、旬、周分析報告制度，及時統(tǒng)計稅收收入，及時下發(fā)各稅種計劃指標(biāo)。
(二)積極貫徹執(zhí)行各項稅收政策。一是貫徹落實增值稅轉(zhuǎn)型政策，增值稅全面轉(zhuǎn)型發(fā)生固定資產(chǎn)進(jìn)項稅2414萬元，影響稅收收入2414萬元;礦產(chǎn)品稅率的恢復(fù)17%總體減少增值稅約674萬元，小規(guī)模納稅人征收率減低至3%而減少增值稅207萬元。二是落實再生資源增值稅政策，通過強化再生資源稅收政策輔導(dǎo)，加強稅務(wù)管理、優(yōu)化稅收服務(wù)，主動與政府、財政、銀行等部門協(xié)調(diào)，使再生資源稅收成為稅收收入新的增長極。三是進(jìn)一步落實各項稅收優(yōu)惠政策，1-3季度殘疾人就業(yè)企業(yè)先征后返增值稅476萬元，1戶綜合資源利用企業(yè)先征后返退增值稅472萬元，下崗再就業(yè)者減免增值稅萬元。
(三)規(guī)范稅收秩序。一是加強稅收稽查。以查處稅收違法案件為重點，開展了近三年以來未實施稽查的重點稅源企業(yè)、建材行業(yè)、服裝加工及紡織行業(yè)的專項檢查，全年共檢查29戶，有問題27戶，結(jié)案27戶，查補收入總額120.00萬元，提高了納稅人納稅遵從意識。二是加強納稅評估。對供電企業(yè)、紡織企業(yè)、武山銅礦等4戶重點企業(yè)及其他行業(yè)41戶企業(yè)進(jìn)行了評估，共評估入庫增值稅160.39元，入庫滯納金7676.27元。評估補繳企業(yè)所得稅5.1萬元,加收滯納金4912元,調(diào)增應(yīng)納稅所得額359.23元。有4篇評估案例被市局評為優(yōu)秀案例，納稅評估收益率(增值稅)達(dá)到1.1%，評估成案率達(dá)2%。
二、規(guī)范執(zhí)法，依法行政，稅收執(zhí)法水平實現(xiàn)了新提高。
(一)加強稅收執(zhí)法管理。一是積極推行稅收執(zhí)法管理信息系統(tǒng)，加強稅收執(zhí)法預(yù)警監(jiān)控管理，在強化內(nèi)部考核的同時，積極做好稅收執(zhí)法外部評議工作，對全局人進(jìn)行了外部評議，發(fā)放評議卡1500余份，樹立了國稅工作的良好執(zhí)法形象。二是加強稅收執(zhí)法檢查。對下轄三個征管分局開展了稅收執(zhí)法檢查，規(guī)范稅收執(zhí)法行為。三是做好行政許可。共受理行政許可件，準(zhǔn)予行政許可83件，其中，增值稅防偽稅控最高開票限額許可件，企業(yè)印制銜頭卷筒發(fā)票行政許可件。
(二)加強增值稅管理。一是加強增值稅一般納稅人的認(rèn)定管理工作。嚴(yán)把增值稅認(rèn)定關(guān)、審核關(guān)，暫認(rèn)定了增值稅一般納稅人53戶，商業(yè)的輔導(dǎo)期一般納稅人31戶，依法注消了8戶企業(yè)的一般納稅人資格，現(xiàn)有增值稅一般納稅人共243戶。二是加強企業(yè)增值稅納稅評估分析，對50戶企業(yè)進(jìn)行了增值稅納稅評估，共補繳增值稅138萬元，加收滯納金1萬元，促進(jìn)了稅收管理人員稅源管理水平提高，增強了企業(yè)依法納稅意識。
(三)加強車輛稅收管理。依托新上的車輛稅收管理系統(tǒng)，深入落實一條龍具體的征管措施，通過采取以票控稅，加強與公安車管、交通、農(nóng)機、車輛經(jīng)銷商等建立協(xié)作機制等有效措施，我局共征車購稅274萬元，比去年同期增收129萬元，增長111.74%。
(四)加強企業(yè)所得稅管理。一是加強企業(yè)所得稅匯算清繳。通過組織業(yè)務(wù)培訓(xùn)，實地解決納稅人疑難問題，督促企業(yè)做好納稅項目調(diào)整，提高自核自繳的能力等措施，對所管轄的內(nèi)資企業(yè)所得稅納稅人為163戶進(jìn)行了匯算清繳，匯算清繳面達(dá)到了100%。二是進(jìn)一步加強企業(yè)所得稅的征收管理，制定了《核定征收企業(yè)所得稅操作規(guī)程》，促進(jìn)企業(yè)完善財務(wù)核算、建帳建制。三是切實加強企業(yè)所得稅稅源管理。做到三個結(jié)合，即堅持稅源管理與稅基管理相結(jié)合，堅持分類管理與納稅評估相結(jié)合，堅持依法征管與優(yōu)化服務(wù)相結(jié)合，實現(xiàn)了企業(yè)所得稅征管的科學(xué)化、精細(xì)化，提高企業(yè)所得稅征管質(zhì)量和效率，共組織企業(yè)所得稅收入為2537.5萬元。
(五)強化涉外稅收管理。一是強化反避稅工作，推行關(guān)聯(lián)企業(yè)間業(yè)務(wù)往來預(yù)約定價管理制度，做好涉外企業(yè)所得稅日常管理工作，加強對虧損企業(yè)的稅收管理。二是加強退稅申報審核，提高工作效率，嚴(yán)防騙稅案件的發(fā)生。配合做好出口供貨企業(yè)的協(xié)查、函調(diào)工作。共組織涉外稅收收入7522萬元，占全局稅收收入的19.92%。
三、夯實基礎(chǔ)，精細(xì)控管，稅源管理水平持續(xù)優(yōu)化。
(一)強化重點稅源、重點行業(yè)監(jiān)控與管理。一是加強重點稅源管理。我局按照重點稅源預(yù)警分析機制要求，做好重點稅源企業(yè)一廠一策管理，每月至少一次深入企業(yè)解剖式分析企業(yè)生產(chǎn)、銷售、資金及稅收收入等增減變化涉稅基礎(chǔ)信息，加強涉稅信息各個節(jié)點控制管理，牢牢把握了組織稅收收入主動權(quán)。二是強化工業(yè)園區(qū)稅源監(jiān)控與管理。建立健全了園區(qū)稅源管理辦法，著重管理園區(qū)企業(yè)資金經(jīng)營活動、生產(chǎn)規(guī)模及其效益、營運能力分析、主要產(chǎn)品及經(jīng)濟(jì)效益，及時了解和掌握不同類別經(jīng)濟(jì)稅源的生產(chǎn)經(jīng)營特點和涉稅信息變動規(guī)律，促進(jìn)稅源管理質(zhì)量。重點稅源實現(xiàn)稅收收入18297萬元，占全局稅收收入的48.46%。
(二)加強個體稅源管理。一是全面推行了計算機定額系統(tǒng)，開展了全市個體工商戶定額執(zhí)行期滿定額重新核定工作，重新核定1085戶，其中定額調(diào)整戶(上調(diào)定額戶)1085，調(diào)整面100%。二是組織開展漏征漏管戶清理檢查。在全市范圍內(nèi)組織了二次力度較大的漏征漏管戶專項清查。重點對街道、車站、商場內(nèi)租賃柜臺，市場內(nèi)租賃業(yè)戶，寫字樓和住宅樓內(nèi)經(jīng)營業(yè)戶等薄弱環(huán)節(jié)進(jìn)行清理;對假注銷、假停業(yè)、假失蹤納稅人進(jìn)行清查，防止漏征漏管。共清理出應(yīng)辦而未辦稅務(wù)登記的經(jīng)營戶76戶。三是強化稅務(wù)登記管理。加強與工商、地稅、技術(shù)監(jiān)督、供電及行政服務(wù)中心的協(xié)作配合，推動各方信息的交換與共享。我市國稅系統(tǒng)稅務(wù)登記總戶數(shù)達(dá)到1835戶，比上年同期增加戶341戶，增長19.87%。
(三)提升稅收服務(wù)水平。一是深入推進(jìn)兩個減負(fù)。再次梳理簡并涉稅資料，主動與市行政服務(wù)中心聯(lián)系，對審批辦證和行政許可事項辦結(jié)時限進(jìn)行提速，其中辦理稅務(wù)登記時間由3天縮減至1天，發(fā)票的行政許可由20天縮短至10天，平均提速55%，從而減輕了基層稅務(wù)人員和納稅人的負(fù)擔(dān)，提高了辦稅效率。二是抓好辦稅服務(wù)廳建設(shè)。完善辦稅服務(wù)廳服務(wù)功能，合理調(diào)配各類窗口的數(shù)量，重點解決辦稅排隊擁擠的問題，優(yōu)化辦稅環(huán)境。三是推進(jìn)電子辦稅。積極拓展網(wǎng)上辦稅、信息查詢、業(yè)務(wù)咨詢、公眾互動等網(wǎng)上辦稅服務(wù)。大力推進(jìn)電子申報納稅，進(jìn)一步提升多元化電子申報繳稅比例。
(四)抓好綜合征管軟件運維。一是認(rèn)真落實省、市局信息系統(tǒng)運行維護(hù)管理辦法，加強部門協(xié)調(diào)和配合。強化操作培訓(xùn)和指導(dǎo)工作，繼續(xù)做好軟件日常運維和補丁升級，為稅源管理部門提供方便快捷的運行維護(hù)服務(wù)。二是加強稅收業(yè)務(wù)綜合管理系統(tǒng)應(yīng)用。積極調(diào)研系統(tǒng)運行效果，確保系統(tǒng)平穩(wěn)運行;切實抓好數(shù)據(jù)信息采集工作，把好電子數(shù)據(jù)源采集關(guān)，確保數(shù)據(jù)真實、準(zhǔn)確和完整，提高數(shù)據(jù)源的質(zhì)量。三是抓好總局版?zhèn)€體工商戶計算機定稅系統(tǒng)應(yīng)用。進(jìn)一步推行總局版《個體工商戶計算機定額核定系統(tǒng)》，完善系統(tǒng)各類參數(shù)和系數(shù)的設(shè)置，提高系統(tǒng)運行質(zhì)量，規(guī)范個體定稅流程，努力提高個體工商戶稅收定期定額征收管理的科學(xué)性、準(zhǔn)確性和透明度。
四、突出特色，積極行動，深入開展學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動。
(一)宣傳交流及時到位。結(jié)合春訓(xùn)活動，組織全體黨員干部學(xué)習(xí)了科學(xué)發(fā)展觀相關(guān)理論知識，召開了學(xué)習(xí)實踐活動動員大會，統(tǒng)一了全體干部的思想認(rèn)識，并充分利用稅務(wù)內(nèi)、外網(wǎng)站、電子顯示屏等信息媒介等開展了學(xué)習(xí)實踐活動的宣傳，開辟了學(xué)習(xí)實踐活動簡報16期，宣傳、交流教育活動情況，全體黨員參學(xué)率達(dá)到100%。
(二)學(xué)習(xí)形式活潑多樣。一是創(chuàng)新學(xué)習(xí)培訓(xùn)方法。在學(xué)習(xí)載體上實施三集中，采取黨組中心組學(xué)習(xí)、專題培訓(xùn)學(xué)習(xí)、支部點題研討等三種方式，召開全體干部動員大會，集中局領(lǐng)導(dǎo)班子、中層干部、普通黨員干部群體學(xué)。二是開展高標(biāo)準(zhǔn)的調(diào)研。采取走出去、沉下去、請過來等調(diào)研方式，局領(lǐng)導(dǎo)分片帶隊深入基層單位，走訪市委、人大、政府、政協(xié)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)部門，召開增值稅一般納稅人懇談會、小企業(yè)代表座談會，征求社會各界對國稅工作的意見和建議。三是深入開展思想討論。結(jié)合市委解放思想討論提綱，結(jié)合當(dāng)前經(jīng)濟(jì)稅收發(fā)展形勢和國稅部門工作實際，局領(lǐng)導(dǎo)帶頭參與，以黨組中心組學(xué)習(xí)、黨支部會議等形式，在全體黨員干部中開展四問四想解放思想討論活動。
(三)積極開展扶貧捐贈及新農(nóng)村建設(shè)活動。一是積極開展下鄉(xiāng)扶貧及文明幫建等活動，先后投入資金及物資近18000元到扶貧點;二是開展各項創(chuàng)建及文體活動，積極參與市爭創(chuàng)省級文明城市創(chuàng)建，積極參與市開展新中國成立60周年及撤縣建市20周年各項文體活動，豐富干部職工文化生活。
(四)結(jié)合實際，創(chuàng)新方法。把完成稅收工作任務(wù)作為檢驗國稅部門學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀成效，充分發(fā)揮學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀的思想動力，創(chuàng)新國稅工作方法，抓緊抓好組織收入工作，根據(jù)我市經(jīng)濟(jì)發(fā)展和稅源變化的實際情況，認(rèn)認(rèn)真真算細(xì)帳、補缺口，夯實稅收工作基礎(chǔ)，促進(jìn)稅收各項工作順利進(jìn)行。
五、監(jiān)督制約，凈化環(huán)境，提升稅收工作效能。
(一)穩(wěn)步推進(jìn)機關(guān)效能建設(shè)。召開全體干部職工機關(guān)效能年活動動員大會，會上局領(lǐng)導(dǎo)部署了機關(guān)效能活動工作。下發(fā)了《市國家稅務(wù)局開展機關(guān)效能年活動實施方案》、《機關(guān)效能年責(zé)任分工表》和《機關(guān)效能建設(shè)問責(zé)制度》。落實行政許可事項、投資審批事項和單項審批時間較以前縮減30%的三減目標(biāo)，并進(jìn)行跟蹤問效。采取懸掛永久性橫幅，利用廣播電視、電子顯示屏、張貼標(biāo)語、建立網(wǎng)站等多種形式向社會各界廣泛宣傳機關(guān)效能年活動。成立了機關(guān)效能建設(shè)工作投訴中心，設(shè)立了意見箱，并向社會公開了省局、市局、市局三級效能投訴電話及電子信箱。設(shè)定每周三下午為局長接待日，接待群眾來訪，認(rèn)真解答和處理群眾提出的問題，并在征收期內(nèi)推行領(lǐng)導(dǎo)帶班制度，方便納稅人，提高辦稅效率。
(二)加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)。一是征求社會意見。發(fā)放了《關(guān)于國稅人員工作中廉潔行為的調(diào)查表》48份，收回48份，沒有發(fā)現(xiàn)問題。全局95名干部職工簽訂了市國稅局機關(guān)效能年活動。
承諾書。
并就自身對執(zhí)紀(jì)情況、廉潔情況、損害情況、服務(wù)情況進(jìn)行了自查收回自查表95份。全年對局內(nèi)各部門單位就上下班制度、工作紀(jì)律情況等進(jìn)行了12次明查暗訪,規(guī)范了機關(guān)工作秩序。二是參加內(nèi)設(shè)機構(gòu)測評。發(fā)放《征求意見表》110份收回110份均對我局工作總體評價是滿意無意見或建議。在全市百千萬內(nèi)設(shè)機構(gòu)測評活動中我局四個部門(納稅評估科、辦稅大廳、稅源管理科、稽查局)參與測評在全市124名測評對象中排名分別為第7、9、15、17名得到了社會各界的充分肯定。
(三)樹立良好社會形象。一是加強國稅機關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)，不斷教育和引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政，制止和糾正奢侈浪費行為，開展廉潔自律四個問題專項治理自查自糾和工程建設(shè)領(lǐng)域突出問題專項治理工作，認(rèn)真解決我局領(lǐng)導(dǎo)干部黨風(fēng)和政風(fēng)方面存在的突出問題，發(fā)放《領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政突出問題自查自糾情況表》12份，收回12份;發(fā)放《治理用公款出國(境)旅游行為自查自糾情況表》14份，收回14份;發(fā)放《制止和糾正奢侈浪費行為、治理小金庫和糾正違規(guī)發(fā)放津貼補貼自查自糾情況表》14份，收回14份，沒有發(fā)生違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象和問題。二是開展窗口創(chuàng)評。制定《市開展機關(guān)效能建設(shè)示范窗口創(chuàng)評活動實施方案》，在全局實行導(dǎo)稅和首問責(zé)任制，解決納稅人不知情況，浪費時間多跑路問題，推行文明用語，解決生、冷、硬的問題，做到一張笑臉相迎，一把椅子讓座，一句問候暖心。辦稅服務(wù)廳全體人員統(tǒng)一著裝、掛牌上崗，購置了為納稅人使用的圈椅、飲水機、雨傘、等便民設(shè)施，開展了與納稅人面對面的零距離服務(wù)和限時服務(wù)，樹立了國稅部門良好的形象。
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稅務(wù)局年終工作總結(jié)報告篇十八
今年以來,我局在省局、宜昌市局黨組和××市委、市政府的正確率領(lǐng)下,當(dāng)真貫徹省、市國稅工作會議精神,堅持以科學(xué)成長不美觀為管轄,以“下層培植年”勾當(dāng)為契機,以“三力”（執(zhí)行力、功令力、保障力）培植項目為抓手,積極試探,斗膽立異,有用促進(jìn)了各項工作使命的完成。
一、鼎力組織稅。
收收入,圓滿完成各級收入使命。
我局抓住組織收入工作中心,當(dāng)真落實組織收入原則,建樹性開展了“二定四抓并進(jìn)”工作,二定即實施定點聯(lián)系企業(yè)軌制、實施定責(zé)包片對口聯(lián)動軌制；四抓即抓稅收剖析、抓納稅評估、績效查核抓動力、稽察抓促收,形成了全員環(huán)繞收入轉(zhuǎn),上下環(huán)繞收入干的新一輪組織收入工作態(tài)勢。全年共完成各項稅收收入44411萬元,占省分打算40200萬元的110。48％,比同期37036萬元增收7375萬元,其中增值稅完成22923萬元,比同期23821萬元減收898萬元；消費稅完成13861萬元,比同期9683萬元增收4178萬元；企業(yè)所得稅完成6696萬元,占打算3000萬元的223%,比同期2624萬元增收4072萬元；小我利息所得稅和車購稅完成931萬元,比同期908萬元增收23萬元。全年一般預(yù)算收入共完成5571萬元,占省分打算5213萬元的106。8％,占市分打算5550萬元的100。4％,比同期4705萬元增收866萬元。
二、凸起“三力”培植重點,不竭凸顯下層培植實放。
凝聚力、執(zhí)行力和締造力。當(dāng)真開展“五好下層班子”和“下層崗位標(biāo)兵”建樹勾當(dāng),在全系統(tǒng)營造“學(xué)前進(jìn)前輩、趕前進(jìn)前輩、超前進(jìn)前輩”的精采空氣。今年來,全系總共有50余人次獲得本級和上級贊譽。
三、周全推進(jìn)依法治稅,不竭優(yōu)化稅收功令情形。
一是增強稅法宣傳,提高納稅人馴服度。組織全局人員加入“五五”普法常識培訓(xùn),并對相關(guān)常識進(jìn)行了考試,參學(xué)率、參考率均達(dá)100%。以稅法宣傳月為契機,操作報刊雜志、電視臺等新聞媒體鼎力宣傳稅收常識,開展稅收詩歌征集、廠長（司理）談稅收勾當(dāng),營造依法誠信納稅的精采空氣。二是開展稅收專項搜檢,規(guī)范納稅秩序。今年以來重點開展對煤炭經(jīng)銷企業(yè)、醫(yī)藥醫(yī)療器材品牌代辦署理行業(yè)進(jìn)行行業(yè)稅收專項搜檢,共實施稅務(wù)搜檢13戶,查出有問題11戶,查補稅款9。8萬元,賞罰款5。3萬元,加收滯納金1。1萬元,企業(yè)自查補報2戶,補稅22。3萬元,使行業(yè)的稅收打點獲得進(jìn)一步規(guī)范和增強。三是增強功令看管搜檢,規(guī)范功令行為。今年以來對9戶享受稅收優(yōu)惠政策企業(yè)的開展了跟蹤查詢拜訪工作。審理重年夜案件2起,補稅30。5萬元,罰款2。1萬元。四是嚴(yán)酷功令過錯究查,增強風(fēng)險意識。奉行稅收功令打點信息系統(tǒng),不竭完美功令過錯責(zé)任究查法子,對56個查核指標(biāo)以及過錯行為按月進(jìn)行剖析查核,并將查核功效進(jìn)行傳遞,查核到人、到單元。促進(jìn)功令行為進(jìn)一步規(guī)范,有用規(guī)避功令風(fēng)險。
四、積極構(gòu)建協(xié)調(diào)征納,不竭提高納稅處事質(zhì)量。
一是增強辦稅處事廳尺度化培植。按照省、宜昌市局尺度化培植要求進(jìn)行了辦稅處事廳的行動措施刷新工作,開通了針對招商引資企業(yè)設(shè)立的綠色通道,每年受益于綠色通道的納稅戶都有10來戶。嚴(yán)酷按照“一窗多能”模式和“兩個一律”要求,將辦稅處事廳原有78項營業(yè)壓縮為51項營業(yè),成立導(dǎo)稅值班軌制,今年以來引領(lǐng)納稅人打點涉稅事項150余戶次。從6月份起奉行“一窗多能”,打通窗口職責(zé)鴻溝,整合窗口處事功能,變專業(yè)化窗口為通用窗口。奉行經(jīng)由過程辦稅處事廳處事電話提前預(yù)約的“預(yù)約處事”,奉行在征期最后三天提前一刻鐘到崗、延遲下班的“延時處事”。二是積極落實稅收優(yōu)惠。今年來,共打點出口退（免）稅381萬元,打點存案類減免稅1929。06萬元,減免企業(yè)所得稅1050。86萬元,財富損失蹤稅前扣除1597。34萬元,抵扣固定資產(chǎn)進(jìn)項稅金2620萬元,有力地?fù)纬至似髽I(yè)的成長和壯年夜。三是科技辦稅減輕納稅人承擔(dān)。今年來,國稅部門鼎力奉行個體戶銀行批量扣繳納稅、企業(yè)網(wǎng)上申報、財稅庫銀橫向聯(lián)網(wǎng),不僅提高了處事效率,也降低了稅收成本。今朝,全市258戶一般納稅人,193戶小規(guī)模納稅人（企業(yè)）100%地實施了收集申報；671家個體戶、17戶企業(yè)實現(xiàn)了財稅庫銀橫向聯(lián)網(wǎng)繳稅,享受到了高科技、高效率的納稅處事。四是稅法宣傳不竭深切。始終堅持每月編發(fā)一期《稅事咨詢》,為企業(yè)供給稅收最新資訊；開展“送稅法下鄉(xiāng)、送處事上門”納稅處事自愿者勾當(dāng),輔佐納稅人用足用好政策,提高納稅人對稅法的馴服度,營造精采征納關(guān)系。
五、周全增強基本打點,不竭規(guī)范稅收營業(yè)工作。
一是政策打點有序規(guī)范。完成了2010年增值稅消費稅稅源展望剖析工作。按時上報《固定資產(chǎn)抵扣進(jìn)項稅金統(tǒng)計表》月報表。狠抓金稅工程運行質(zhì)量,確保了金稅工程的四個100％,增強了增值稅一般納稅人的打點。嚴(yán)酷按照省局的統(tǒng)一要求抓好新企業(yè)所得稅法的進(jìn)修、宣傳和培訓(xùn)工作。做好2010年度企業(yè)所得稅審定征收剖斷工作,共剖斷審定征收體例征收企業(yè)所得稅納稅人33戶。做好企業(yè)所得稅聯(lián)系關(guān)系申報工作,今年共受理錄入2008年度聯(lián)系關(guān)系申報信息152戶,聯(lián)系關(guān)系營業(yè)往來總額35283。40萬元。增強了工會經(jīng)費代征代扣工作,今年全市共代征工會經(jīng)費352萬元,占打算的100。57％,較去年同期增收34萬元,增添10。69％。二是征管基本不竭夯實。擬定下發(fā)了關(guān)于開展戶籍和空殼企業(yè)稅收清理工作的文件,增強了對納稅人戶籍的靜態(tài)打點和動態(tài)監(jiān)控。嚴(yán)酷按國家政策執(zhí)行到位,確保了調(diào)率工作平穩(wěn)完成。組織開展2010年度個體定稅審定工作,各分局個體稅收典型查詢拜訪面均未低于5％,共對2487戶審定稅額,總稅額53。6萬元,應(yīng)從頭審定戶定稅率達(dá)到100%。截止6月底,對稅收數(shù)據(jù)質(zhì)量打點系統(tǒng)反映的800多條問題數(shù)據(jù)進(jìn)行了清理維護(hù)。三是計統(tǒng)工作不竭規(guī)范。按照××市局工作現(xiàn)實,擬定了《××市國稅局稅收稅源剖析工作軌制》,扎實開展稅源剖析。5月30日前順?biāo)焱瓿?008年度經(jīng)濟(jì)稅收資料庫的數(shù)據(jù)錄入工作。戰(zhàn)勝時刻緊、要求高、查詢拜訪面廣的壓力,在劃定的時刻內(nèi)順?biāo)焱瓿?008年度稅收查詢拜訪使命。今年我市納入本級重點稅源監(jiān)控企業(yè)23家,監(jiān)控比例達(dá)到80％,將三個稅務(wù)分局“兩稅”納稅額達(dá)三十萬元以上的`納稅人納入下層重點稅源監(jiān)控規(guī)模,實時解決在監(jiān)控工作中碰著的疑難問題。四是普票打點不竭規(guī)范。今年以來開展發(fā)票專項整治,重點搜檢了建材、燈具、廚具、浴衛(wèi)具等行業(yè)發(fā)票領(lǐng)用、開具等情形,共搜檢26戶,其中無問題的20戶,有問題的6戶,共賞罰款1。45萬元。五是納稅評估有的放矢。按照上級擬定的評估剖析指標(biāo),連系現(xiàn)實情形選定了預(yù)制、陶瓷行業(yè)進(jìn)行納稅評估,取得了較著成效。六是信息化培植不竭增強。我局各類稅務(wù)軟件運行情形精采,有力的敦促了稅收工作的成長。注重內(nèi)外網(wǎng)站培植,加速信息更新速度,提高網(wǎng)站信息流量,充實闡揚了內(nèi)網(wǎng)辦公和外網(wǎng)的宣傳、查詢、處事的功能。
六、堅持科學(xué)規(guī)范原則,不竭晉升行政打點效能。
一是增強財政打點。當(dāng)真貫徹宜昌市局培植“節(jié)約型機關(guān)”會議精神,以當(dāng)國稅發(fā)201038號文件下發(fā)了節(jié)約方針,明晰了各下層單元節(jié)約方針,并納入績效查核?？照{(diào)在冬、夏兩季各開三個月,不再常年開放；辦公用電按時開關(guān)電閘（早上7點開閘,下戰(zhàn)書5點40時關(guān)閘）,與電力協(xié)商將電價分為居平易近用電、辦公用電,經(jīng)由過程以上幾項法子每月可節(jié)約電費6000多元。2010年度,我局沒有發(fā)生出國出境費用,發(fā)生車輛購置及運行費51萬元,在近3年平均數(shù)基本上降低了28%,發(fā)生公務(wù)接待費76萬元,在2008年基本上削減了10%,發(fā)生船腳6。6萬元,電費24萬元,郵電費5。7萬元,三項費用均在去年基本上下降了5%。二是增強行政打點。辦文、辦會務(wù)求切確高效,信息報送、對外宣傳狠抓質(zhì)量和數(shù)目。今年以來共編發(fā)××國稅信息簡報12期,科學(xué)成長不美觀專題簡報12期,向××市級以上各類媒體報送信息150多條,被宜昌市局以上媒體采用110條,其中被中心級媒體采用9條,被省級媒體采用14條,被宜昌市級媒體采用77條,在××電視臺、××政務(wù)信息等本級媒體采用30多條。省局科研地址我局組織召開了《新時代稅務(wù)下層培植與成長》課題鉆研會。三是增強后勤打點。搞好公務(wù)接待打點,確保各項接待勾當(dāng)均按劃定尺度、軌范進(jìn)行；增強車輛打點,對車輛實現(xiàn)了定點維修,修理申報、審核核準(zhǔn)打點,對車輛油耗、過路費細(xì)化了打點；積極介入社會治安綜合治理工作,確保了人身財富平安。被評為玉陽處事處2008年綜合治理前進(jìn)前輩單元。四是增強隊伍打點。嚴(yán)酷考勤軌制,要求干部職工上下班必需遵守作息時刻,外出必需進(jìn)行去向日志掛號,下戶必需規(guī)范著裝。奉行率領(lǐng)干部管戶和工作聯(lián)系點軌制,成立特邀監(jiān)察員與稅收打點員配合進(jìn)戶軌制,不按期邀請轄區(qū)內(nèi)特邀監(jiān)察員連系進(jìn)駐企業(yè),自動接管社會看管,樹立求真務(wù)實、勤政清廉、團(tuán)結(jié)拼搏、爭創(chuàng)一流的精采行業(yè)風(fēng)氣。成立預(yù)防賭錢風(fēng)險金軌制,由各分局負(fù)責(zé)人向市局繳納3000元禁賭保證金,對違約單元和小我實施評先評優(yōu)一票否決。成立了5人巡視督查專班,重點對分局干部職工的上崗情形、工作去向、廉政情形、功令情形等內(nèi)容進(jìn)行明察暗訪。開展“三查三訪”勾當(dāng),按照“三查”要求,當(dāng)真查找單元和小我在執(zhí)行落實、精神狀況、清廉行政等方面存在的問題。走訪納稅人、黨政部門和特邀監(jiān)察員,聽取其對國稅干部的評價,搜聚其對國稅工作的定見。一系列行之有用的法子,打造出了一支紀(jì)律嚴(yán)正、作風(fēng)優(yōu)良的干戎行伍,樹立了國稅部門的精采形象。被市委、市政府作為效能培植示范單元在××電視臺進(jìn)行典型宣傳。
七、開展文明建樹勾當(dāng),不竭樹立精采國稅形象。
一是開展進(jìn)修實踐科學(xué)成長不美觀勾當(dāng)。自今年3月開展深切進(jìn)修實踐科學(xué)成長不美觀勾當(dāng)以來,我局當(dāng)真貫徹落實市委的部署與要求,在市委指導(dǎo)搜檢組的指導(dǎo)下,連系單元現(xiàn)實,堅持“劃定動作鋪滿蓋嚴(yán)不漏項,自選動作凸起特色有立異”,抓好“三個到位,四個環(huán)節(jié),五個推進(jìn)”,達(dá)到了進(jìn)修培訓(xùn)有提高、查詢拜訪研究有深度、思惟熟悉有升華、各項工作有進(jìn)展的預(yù)期方針。全系統(tǒng)參學(xué)人數(shù)共191人,應(yīng)參學(xué)黨員166人,實參學(xué)163人,其中：在職黨員140人（科級干部17人）、退休黨員23人。進(jìn)修實踐勾當(dāng)中,局率領(lǐng)班子帶隊深切下層,采納聽取陳述請示、座談體味、上門走訪、實地查看、查詢拜訪摸底、收集資料等體例,對全市下層培植情形和稅源分布等情形進(jìn)行了專題調(diào)研,重點形成了《××市國稅收入與經(jīng)濟(jì)成長相關(guān)性剖析》、《優(yōu)先開展工業(yè)計謀布景下晉升納稅處事質(zhì)效的思慮》、《深切推進(jìn)依法治稅,營造公允的稅收成長情形》等調(diào)研陳述,其中《××市國稅收入與經(jīng)濟(jì)成長相關(guān)性剖析》被市委深切進(jìn)修實踐科學(xué)成長不美觀勾當(dāng)率領(lǐng)小組辦公室評為一等獎。經(jīng)由過程周密部署,精心組織,圓滿完成了進(jìn)修實踐科學(xué)成長不美觀勾當(dāng)使命。市委搜檢指導(dǎo)組對我局進(jìn)修實踐科學(xué)成長不美觀勾當(dāng)給以了充實必定。二是開展“城鄉(xiāng)互聯(lián)、結(jié)對共建”勾當(dāng)。擬定下發(fā)了《關(guān)于開展“城鄉(xiāng)互聯(lián)、結(jié)對共建”勾當(dāng)實施方案的通知》,成立了由局長任組長的“城鄉(xiāng)互聯(lián)、結(jié)對共建”勾當(dāng)率領(lǐng)小組,組織開展共建勾當(dāng)。積極協(xié)助聯(lián)系村王店鎮(zhèn)齊心村開展法令宣傳進(jìn)萬家勾當(dāng),印發(fā)法令宣傳手冊和治理“五鬧三堵”宣傳單各400份。拿出2。5萬元資金支援該村搞好新農(nóng)村培植,為村委會改善了辦公情形,改變了該村勾當(dāng)無場所、開會無處所的場所排場。協(xié)助齊心村培植了李紅萍文明中心戶,為其配備電腦一臺,配備進(jìn)修娛樂桌、椅三套,輔佐該村建起了文化行動措施,受到了當(dāng)?shù)厝罕姷暮迷u。此外,局率領(lǐng)多次到聯(lián)系村辦公,與村干部共商成長對策,探望慰問3戶特困黨員,并送去慰問金900元。我局五個黨支部與齊心村黨小組結(jié)對子,為5名特困黨員幫扶現(xiàn)金1500元。育溪國稅分局黨支部組織納稅處事自愿者為齊心村三組堅苦戶張勝林送去10包化肥,幫扶其孫子在××職業(yè)黌舍糊口費1000元,解決了他的燃眉之急。三是開展文化文藝勾當(dāng)。多次與枝江、遠(yuǎn)安、長陽等兄弟單元開展羽毛球聯(lián)誼勾當(dāng),營造出“健康糊口、歡愉工作”的文化空氣。積極加入××市政府主辦的“關(guān)公典藏杯”第三屆籃球賽,并取得了第六名的好成就,充實展示了××國稅人奮勇拼搏、昂揚向上的精神風(fēng)貌。組織干部職工加入宜昌市局組織的“我與祖國同業(yè)”攝影角逐,取得了精采成就。鄧智遠(yuǎn)同志獲得一等獎,謝平、熊婭等5名同志取得優(yōu)異獎。成立50名干部職工組成的國稅方隊介入××市委、市政府主辦的“迎國慶、頌祖國、贊家鄉(xiāng)”為主題的“愛國歌曲巨匠唱”勾當(dāng),組織學(xué)唱傳唱《謳歌祖國》、《愛我中華》等愛國歌曲,并于9月26日介入全市愛國歌曲巨匠唱勾當(dāng)方陣表演,共唱祖國贊歌,共話祖國新貌,共享國慶喜悅。組織4名青年干部加入了××市委宣傳部、團(tuán)市委主辦的“謳歌青春、立功××――沮漳青年慶祝開國60周年年夜型紅色詩歌朗誦會,深刻激發(fā)青年干部的愛國主義激情,被市委宣傳部、團(tuán)市委評選為二等獎。四是開展進(jìn)修前進(jìn)前輩典型勾當(dāng)。組織干部職工不美旁觀影片《情暖萬家》,進(jìn)修全國勞動楷模、全國、”人平易近對勁公務(wù)員“、江蘇省泰州市人平易近政府、信訪局局長張云泉同志為黨分憂、奮斗拼搏、苦干實干,攻堅克難、爭創(chuàng)一流的能力素質(zhì)和恬澹名利、無私奉獻(xiàn)的尊貴境界,激勵泛博黨員干部擔(dān)任和發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng),進(jìn)一步增強下層黨員率領(lǐng)干部的思惟培植和作風(fēng)培植。連系省局開展的”百名崗位標(biāo)兵“評選勾當(dāng),在全系統(tǒng)開展”崗位標(biāo)兵“評選勾當(dāng),扎根底層的前進(jìn)前輩典型張建軍同志被省局贊譽為”下層崗位標(biāo)兵“。經(jīng)由過程普遍宣傳,起到用身邊人教育身邊人的浸染,增強下層干部的職業(yè)孤高感,在全系統(tǒng)積極營造”學(xué)前進(jìn)前輩、趕前進(jìn)前輩、超前進(jìn)前輩“的精采空氣。五是積極介入社會公益勾當(dāng)。組織61名國稅干部報名加入義務(wù)獻(xiàn)血,經(jīng)體檢有41名國稅干部獻(xiàn)出了圣潔的熱血。遴派30名國稅干部加入××市愛衛(wèi)會組織的”全平易近健康糊口體例步履“啟動典禮,橘紅的方隊、健康的國稅,浮現(xiàn)了國稅干部精采的精神面容,揭示了國稅形象。
”下層培植年“勾當(dāng)中,我局在上級局的頑強率領(lǐng)下,全體干部上下一心,克難奮進(jìn),各項工作取得了精采的實效。但客不美觀地說,我們的工作和隊伍培植與形勢成長還存在必然的差距,首要默示在稅源成長后勁需要進(jìn)一步增強,信息化應(yīng)用需要進(jìn)一步拓展,隊伍素質(zhì)需要進(jìn)一步晉升等。我們將按照全省國稅工作會議要求,總結(jié)經(jīng)驗,查找問題,明晰思緒,制訂法子,周全增強和改良工作,為明年搞好”作風(fēng)培植年"和往后年度××國稅的健康成長打好堅實的基本!
稅務(wù)局年終工作總結(jié)報告篇十九
xx年的稅收任務(wù)對于我局來說十分艱巨，擺在我科面前的稽查任務(wù)也非常沉重，全年共給我科下達(dá)稽查戶數(shù)200多戶，稽查任務(wù)100萬元。為了完成這些硬指標(biāo)，我科全體同志集思廣益、群策群力，積極發(fā)揮人的主觀能動性。我科根據(jù)年初工作會議上的“五要”(1、稅費收入要確保，2、征管手段要優(yōu)化，3、科技興稅要到位，4、黨風(fēng)建設(shè)要嚴(yán)明，5、文明服務(wù)要優(yōu)化)講話精神，認(rèn)真開展了稽查工作。我科的稽查對象大多是注銷、變更企業(yè)，特別是注銷企業(yè)有兩種原因：一是無力經(jīng)營，二是合并改制。把握好注銷企業(yè)的最后一關(guān)，防止稅款流失是我們的重要任務(wù)。工作中，我們采取了動態(tài)稽查、詢問稽查、比較稽查、信息稽查、關(guān)聯(lián)稽查等方法，將每一戶接受稽查的企業(yè)的納稅情況按稅法規(guī)定和稽查操作規(guī)程作了全方位的檢查，并將檢查情況及時向分局審理委員會匯報，按照審理委員會的意見進(jìn)行處理。
稅務(wù)稽查是打擊偷漏稅的最直接的手段之一，其基本職能有稽審、監(jiān)控、懲處、督導(dǎo)、促收等，我們在稽查時有效的將這些職能有機地結(jié)合起來，體現(xiàn)了稅務(wù)稽查工作的特點。
確保收入完成。
由于目前我區(qū)企業(yè)的經(jīng)營情況不是很好，經(jīng)濟(jì)效益下滑，資金周轉(zhuǎn)不暢，導(dǎo)致稅收收入很難完成。稅收收入是我們工作的中心，市局考核收入計劃按平均進(jìn)度考核，這就要求我們稽查科在完成任務(wù)時也要跟上分局的步伐，每當(dāng)查補出稅款時，我們就立即組織入庫。由于企業(yè)有困難，總想一拖再拖，我們就再三做工作，采取“說破嘴、跑斷腿”窮追不舍的工作態(tài)度催繳入庫，保證了全局一盤棋的步伐。
解決營養(yǎng)不良。
干部自身素質(zhì)的高低直接反映著稽查質(zhì)量的高低，為了保證稽查質(zhì)量，我科的同志們在跟上分局的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的同時，本著缺啥補啥的原則，結(jié)合全國稅務(wù)執(zhí)法資格考試，自己每天抽出半個小時的時間“充電”，著重解決工作中急用的知識，掌握最新的稅收動態(tài)，了解最新的稅收政策。通過學(xué)習(xí)每個人的查帳水平有了較大提高，使大家在提高工作能力方面收益匪淺。我國以加入wto，我們必須跟上時代的步伐，否則將被時代所淘汰。在做好業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的同時，我們沒有放松政治理論的學(xué)習(xí)。通過一系列政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，每位同志的自身素質(zhì)都有了不同程度的提高，稽查業(yè)務(wù)更加精通了，稅收政策、法規(guī)掌握更加準(zhǔn)確了，執(zhí)法程序更加規(guī)范了，政治立場更加堅定了，大大提高了工作效率。
貫徹稅收政策。
在貫徹稅收優(yōu)惠政策方面力求準(zhǔn)確，我們按照分局制定的“四無”承諾，準(zhǔn)確無誤地加以貫徹，我們利用稽查工作得天獨厚的便利條件，具體落實不走過場;在稽查質(zhì)量上力求準(zhǔn)確，“準(zhǔn)”在稽查當(dāng)中很重要，它是稽查結(jié)果的綜合體現(xiàn)，我們在實施稽查前，先對被查企業(yè)納稅情況進(jìn)評估，找到最佳切入點。實施稽查時，為了政策掌握的準(zhǔn)確，我們還經(jīng)常咨詢綜合科的同志，求得幫助，一年來我們稽查過的企業(yè)沒有因我們的稽查結(jié)果而發(fā)生爭執(zhí)。
稅務(wù)局年終工作總結(jié)報告篇二十
根據(jù)《xx市呈貢區(qū)政府辦公室關(guān)于印發(fā)呈貢區(qū)迎接全市20xx年政府信息與政務(wù)公開工作考核實施方案的通知》要求，現(xiàn)將呈貢區(qū)國家稅務(wù)局20xx年政府信息與政務(wù)公開工作情況總結(jié)如下。
20xx年區(qū)局的政府信息與政務(wù)公開工作，按照《中共xx市委辦公廳xx市政府辦公廳印發(fā)關(guān)于全面推進(jìn)全市政務(wù)公開工作的實施意見的通知》和《中共xx市呈貢區(qū)委辦公室xx市呈貢區(qū)政府辦公室印發(fā)關(guān)于全面推進(jìn)全區(qū)政務(wù)公開工作的實施意見的通知》要求，在呈貢區(qū)委區(qū)政府、xx市國家稅務(wù)局指導(dǎo)下根據(jù)區(qū)局的實際工作情況，克服困難，改進(jìn)上一年度的不足認(rèn)真開展政府信息與政務(wù)公開工作。
結(jié)合人員變動調(diào)整了區(qū)局政府信息公開及政務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并專門配備了2名工作人員負(fù)責(zé)政府信息公開工作和管理政府信息公開網(wǎng)上登錄工作，從而確保此項工作的順利開展。截至20xx年11月30日，政府信息與政務(wù)公開工作運行正常。
按照《呈貢區(qū)政府信息公開工作評議考核辦法》、《呈貢區(qū)20xx年政務(wù)公開工作要點》等相關(guān)文件精神，區(qū)局調(diào)整更新了《呈貢區(qū)國稅局政府信息公開目錄》、《呈貢區(qū)國稅局政府信息公開指南》，進(jìn)一步完善了本單位信息公開領(lǐng)導(dǎo)小組的工作責(zé)任制，切實抓好組織領(lǐng)導(dǎo)、明確工作機構(gòu)和人員配備的三方面落實。
根據(jù)區(qū)政府辦公室《xx市呈貢區(qū)政府辦公室關(guān)于印發(fā)呈貢區(qū)迎接全市20xx年政府信息與政務(wù)公開工作考核實施方案的通知》要求，區(qū)局及時根據(jù)內(nèi)部組織機構(gòu)調(diào)整的情況及電話、傳真、電子郵箱等聯(lián)系方式在門戶網(wǎng)站上全面公開，公開機構(gòu)職能、政策法規(guī)、政策解讀、辦稅流程、征管規(guī)定、工作動態(tài)、業(yè)務(wù)等各類信息，方便申請人提出申請或自行查閱。
區(qū)局從2014年以來至20xx年11月30日累計主動公開政府信息157條次。其中公示公告125條，工作動態(tài)32條。在呈貢國稅官方微博公開信息188條，官方微信平臺公開信息188條，主要內(nèi)容涉及稅收政策更新、政策解讀、納稅時間調(diào)整、對外服務(wù)電話公示及日常工作動態(tài)等內(nèi)容。
20xx年區(qū)局沒有收到納稅人及其他組織的申請，無依申請公開事項。
工作中的亮點：能及時在相關(guān)網(wǎng)站、官方微博、微信平臺發(fā)布傳遞相關(guān)稅收政策和工作動態(tài)。
存在問題：信息公開常態(tài)化有待加強，工作人員專業(yè)知識及綜合素質(zhì)有待提高。改進(jìn)措施：進(jìn)一步加強對政治敏銳性和大局觀念性的教育培訓(xùn)，不斷提高工作人員綜合素質(zhì)。
改進(jìn)建議：進(jìn)一步加強基層工作人員相關(guān)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。有條件組織觀摩學(xué)習(xí)，拓展視野。提高基層工作人員積極應(yīng)對政府信息與政務(wù)公開工作新常態(tài)的工作能力。
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