總結(jié)有助于發(fā)現(xiàn)不足，促進(jìn)個(gè)人和組織的進(jìn)步與發(fā)展。在寫(xiě)總結(jié)時(shí)，要注重邏輯性，使得讀者能夠更好地理解。以下是小編為大家收集的藝術(shù)欣賞指南，希望能幫助大家更好地欣賞藝術(shù)作品。
行政出納員專業(yè)簡(jiǎn)歷篇一
7)協(xié)助總經(jīng)理對(duì)公司人力資源進(jìn)行優(yōu)化配置，對(duì)公司企業(yè)文化進(jìn)行宣傳和解釋工作。
離職原因：
尋求新的發(fā)展。
公司名稱：
廣州立聯(lián)電子有限公司起止年月：-08～-10。
公司性質(zhì)：
外商獨(dú)資所屬行業(yè)：電器，電子，通信設(shè)備。
擔(dān)任職務(wù)：
人事專員、人事主管。
工作描述：
1)負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、考勤、薪酬管理、企業(yè)員糾紛處理及人事行政規(guī)章制度。
的制訂、修訂、并貫徹實(shí)施；
2)對(duì)食堂、保安、車(chē)隊(duì)及環(huán)境衛(wèi)生等行政后勤工作進(jìn)行管理與監(jiān)控；
3)日常工作進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、分析、尋求改善并提高效率，推進(jìn)人力資源隊(duì)伍建設(shè)；
4)協(xié)調(diào)各部門(mén)溝通合作關(guān)系。
離職原因：
有事回家。
教育背景。
畢業(yè)院校：
華南理工大學(xué)。
最高學(xué)歷：
本科。
畢業(yè)日期：
人力資源管理。
所學(xué)專業(yè)二：
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：
學(xué)校（機(jī)構(gòu)）。
專業(yè)。
獲得證書(shū)。
證書(shū)編號(hào)。
-09。
-07。
四川省雷波高中。
文科。
畢業(yè)證。
重慶渝州大學(xué)。
畢業(yè)證。
-09。
華南理工大學(xué)。
人力資源管理。
在讀(函授)。
語(yǔ)言能力。
外語(yǔ)：
英語(yǔ)良好。
國(guó)語(yǔ)水平：
優(yōu)秀。
粵語(yǔ)水平：
良好。
工作能力及其他專長(zhǎng)。
個(gè)人專長(zhǎng)：
2.精通人員招聘、培訓(xùn)、hr考核、薪酬福利等人力資源六大模塊工作；
3.精通行政后勤（食堂、保安、車(chē)隊(duì)、環(huán)境衛(wèi)生等）全面管理與監(jiān)控；
4.能獨(dú)立完成人事行政各項(xiàng)規(guī)章制度／流程的編制、修訂及貫徹推進(jìn)；
5.精通office辦公軟件，并對(duì)autocad及photoshop等軟件有一定的了解及應(yīng)用。五筆字型可入70字/分鐘。
6.熟悉“6s”、iso9000、sa8000體系運(yùn)作及國(guó)家勞動(dòng)法律法規(guī)。
7.具有高度的責(zé)任心及較強(qiáng)的組織／協(xié)調(diào)／溝通和寫(xiě)作能力。
詳細(xì)個(gè)人自傳。
本人具有7年多的行政人力資源管理工作經(jīng)驗(yàn)，很強(qiáng)的實(shí)際操作能力。具體的工作內(nèi)容有；負(fù)責(zé)重要人才的'招聘、選拔（每個(gè)部門(mén)需要的人才，決定采用方針，計(jì)劃等等）、培訓(xùn)、考核、薪酬管理、企業(yè)文化建設(shè)、員工勞資糾紛處理等等；另對(duì)行政后勤（食堂、保安、車(chē)隊(duì)、環(huán)境衛(wèi)生等）進(jìn)行全面管理與監(jiān)控；指導(dǎo)5名直接下屬人員的工作計(jì)劃、實(shí)行。本人建議采用的方向性，對(duì)目標(biāo)的想法，采用標(biāo)準(zhǔn)等等，編制好固定推進(jìn)的體制，主動(dòng)的改革采用方式等，在任職廣州圣大電子有限公司行政人力資源部經(jīng)理一職期間，由我本人所制訂的《薪酬管理》和《績(jī)效考核》受到總經(jīng)理及員工的好評(píng)；并且在工作中不斷的充實(shí)自己。最大的收獲便是，全面掌握了人力資源及行政管理技巧，并報(bào)考了華南理工大學(xué)之函授學(xué)習(xí)人力資源管理（本科）。希望根據(jù)自己所學(xué)的知識(shí)、工作經(jīng)驗(yàn)與能力，能勝任貴公司行政人力資源方面的管理工作。
個(gè)人聯(lián)系方式。
通訊地址：
廣州市番禺市橋星海公園旁(郵編:510430)。
聯(lián)系電話：
020-3xxxxxxxx。
家庭電話：
手機(jī)：
139xxxxxxxxx。
qq號(hào)碼：
電子郵件：
個(gè)人主頁(yè)：
行政出納員專業(yè)簡(jiǎn)歷篇二
婚姻狀況：已婚民族：漢族。
誠(chéng)信徽章：未申請(qǐng)身高：160cm。
人才測(cè)評(píng)：未測(cè)評(píng)體重：50kg。
人才類型：普通求職。
應(yīng)聘職位：財(cái)務(wù)/審計(jì)/稅務(wù)，財(cái)務(wù)/審計(jì)/稅務(wù)，其它類。
工作年限：5職稱：無(wú)職稱。
求職類型：兼職可到職日期：隨時(shí)
月薪要求：1000--1500希望工作地區(qū)：廣州,增城,。
工作經(jīng)歷。
公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：儀器儀表/工業(yè)自動(dòng)化。
擔(dān)任職位：會(huì)計(jì)。
工作描述：大學(xué)生個(gè)人簡(jiǎn)歷網(wǎng)提供。
離職原因：
公司性質(zhì)：私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生。
擔(dān)任職位：行政出納員。
畢業(yè)院校：中山大學(xué)。
最高學(xué)歷：大專獲得學(xué)位:畢業(yè)日期：-07
專業(yè)一：財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)二：
起始年月終止年月學(xué)校（機(jī)構(gòu)）所學(xué)專業(yè)獲得證書(shū)證書(shū)編號(hào)。
語(yǔ)言能力。
外語(yǔ)：英語(yǔ)一般粵語(yǔ)水平：精通。
其它外語(yǔ)能力：
國(guó)語(yǔ)水平：精通。
工作能力及其他專長(zhǎng)。
我個(gè)人比較有耐心,細(xì)心!做事積極認(rèn)真負(fù)責(zé).性格開(kāi)朗。
個(gè)人自傳。
活潑開(kāi)朗的我對(duì)工作總有一份熱誠(chéng)的.心,對(duì)人熱情有禮是我與人相處之道.做事懂得分輕重!有高度的會(huì)計(jì)職業(yè)道德和強(qiáng)烈的責(zé)任感。
行政出納員專業(yè)簡(jiǎn)歷篇三
胡亂書(shū)寫(xiě)出來(lái)的簡(jiǎn)歷，肯定無(wú)法發(fā)揮出高運(yùn)用效果的一面，可能很多人都會(huì)著重對(duì)自我能力的陳述，但怎樣進(jìn)行陳述，應(yīng)該從哪一方向把握陳述關(guān)鍵，才是每一位求職者都應(yīng)該悉心對(duì)待的問(wèn)題。就如同買(mǎi)衣服一般，我們?cè)谧鞒鲞x擇時(shí)，不僅僅要考慮它的價(jià)值，同時(shí)也應(yīng)關(guān)注它的穿著作用，只有兩者結(jié)合，才可以購(gòu)買(mǎi)到最適宜他們選擇的商品。
可能僅僅只是一個(gè)詞，一句話的書(shū)寫(xiě)，也是有可能在無(wú)意中得罪到招聘方的，每一個(gè)人都會(huì)因?yàn)樽非蟮睦砟畈煌?，所以在閱讀簡(jiǎn)歷時(shí)，想要從中得到的信息也各有區(qū)別，在這一點(diǎn)上，我們可以盡量使簡(jiǎn)歷的陳述言辭運(yùn)用上看起來(lái)中規(guī)中矩，如此便可以確保簡(jiǎn)歷不會(huì)表現(xiàn)出差強(qiáng)人意的一面了。能否制作出高水平，高效應(yīng)簡(jiǎn)歷，已然成為了每一位求職者都非常關(guān)注的問(wèn)題，尤其是那些剛剛進(jìn)入社會(huì)，本沒(méi)有多少簡(jiǎn)歷創(chuàng)作經(jīng)驗(yàn)的人，冒然進(jìn)行簡(jiǎn)歷書(shū)寫(xiě)，一方面會(huì)使簡(jiǎn)歷表現(xiàn)不出應(yīng)有的質(zhì)量，而另一方面又很容易遭受到無(wú)妄之災(zāi)。
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姓名：
性別：
聯(lián)系電話：
學(xué)歷：
專業(yè)：
工作經(jīng)驗(yàn)：
民族：
畢業(yè)學(xué)校：
住址：
電子信箱：
/jianli。
自我簡(jiǎn)介：
2、熟悉公司行政人事管理流程，具有強(qiáng)有力的執(zhí)行力和溝通技巧；
4、公正坦蕩，忠于職守，誠(chéng)信務(wù)實(shí)，熱誠(chéng)豁達(dá)，有責(zé)任心和進(jìn)取精神；
7、熟悉5s和iso操作流程。
求職意向：
目標(biāo)職位：
填寫(xiě)自己希望應(yīng)聘的崗位。
目標(biāo)行業(yè)：
填寫(xiě)自己希望應(yīng)聘的行業(yè)范圍。
期望薪資：
填寫(xiě)自己期待的工資水平福利需求，一般填面議比較穩(wěn)妥。
期望地區(qū)：
填寫(xiě)自己希望工作的地區(qū)、城市范圍。
到崗時(shí)間：
填寫(xiě)自己新崗位能夠多長(zhǎng)時(shí)間內(nèi)到任。
工作經(jīng)歷：
20xx—。
公司總經(jīng)辦主任。
職責(zé)和業(yè)績(jī)：
一、hr管理工作：
1.根據(jù)公司實(shí)際情況和發(fā)展規(guī)劃擬定公司人力資源計(jì)劃，滿足各部門(mén)人力資源需求。
2.制定和實(shí)施公司各項(xiàng)規(guī)章制度，如人事管理制度、薪資制度、勞動(dòng)合同、行政管理制度等。
3.組織各部門(mén)進(jìn)行績(jī)效考核，月度、年中及年終績(jī)效考核評(píng)定，績(jī)效考核制度的完善。
4.統(tǒng)籌管理招聘、面試、錄用、培訓(xùn)（開(kāi)發(fā)課程）工作。
5.新員工的薪資崗級(jí)評(píng)定，轉(zhuǎn)正審批工作。
6.審核每月員工薪酬表；7.員工獎(jiǎng)懲評(píng)定，獎(jiǎng)罰執(zhí)行。
8.各崗位工作效率，用人狀況了解、評(píng)估。
9.年度優(yōu)秀員工、團(tuán)隊(duì)的評(píng)選。
10.授理部門(mén)之間、員工之間投訴、勞動(dòng)爭(zhēng)議，并及時(shí)解決。
二、行政后勤事務(wù)管理工作：
1.食堂管理、宿舍管理、車(chē)輛管理、廠區(qū)綠化管理、安全保衛(wèi)管理、人員及物品出入廠管理、辦公物品勞保用品管理、往來(lái)郵件收發(fā)管理等。
2.公司廠規(guī)廠紀(jì)的監(jiān)督工作。
3.與各部門(mén)橫向聯(lián)系，創(chuàng)建和諧的工作氛圍。
4.了解各部門(mén)對(duì)總經(jīng)辦各項(xiàng)工作的滿意度，提出修改意見(jiàn)。
5.授權(quán)范圍內(nèi)各項(xiàng)費(fèi)用的審批。
6.審核、審批營(yíng)銷部門(mén)業(yè)務(wù)資金、提成等。
7.對(duì)外政府部門(mén)的聯(lián)系（勞動(dòng)局、工商局、技術(shù)監(jiān)督局、管委會(huì)、勞動(dòng)局等）。
8.審批總經(jīng)辦行政相關(guān)文件。
9.各類招商會(huì)議的會(huì)務(wù)準(zhǔn)備、后勤保障統(tǒng)籌安排工作。
10.合理安排下屬工作，對(duì)下屬工作崗位進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。
11.指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查下屬的各項(xiàng)工作。
12.及時(shí)傳達(dá)公司及上級(jí)工作指示。
13.完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
200x—200x。
職責(zé)和業(yè)績(jī)：1、公司各項(xiàng)制度的編寫(xiě)（員工手冊(cè)），各部門(mén)主要負(fù)責(zé)人之職責(zé)劃分，及崗位說(shuō)明。
2、全面統(tǒng)籌公司的招聘工作。（招聘渠道的開(kāi)發(fā)、中、高級(jí)管理人員的篩選，人才測(cè)評(píng)，招聘成本的預(yù)算等）。
3、負(fù)責(zé)職工離職原因調(diào)查并做挽留工作。
4、建立人力資源績(jī)效評(píng)估體系，分別對(duì)中層干部及員工實(shí)施績(jī)效工資評(píng)估。
5、完善公司的培訓(xùn)體系。（培訓(xùn)計(jì)劃的制定，培訓(xùn)效果評(píng)估等）。
6、創(chuàng)建公司的企業(yè)文化，宣揚(yáng)公司的企業(yè)精神及經(jīng)營(yíng)理念。
7、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌籌劃法定節(jié)日的各項(xiàng)文娛活動(dòng)（曾成功舉辦了二00二年公司年聯(lián)誼會(huì)）。
集團(tuán)公司總經(jīng)辦主任。
職責(zé)和業(yè)績(jī)：1、負(fù)責(zé)組織起草公司工作計(jì)劃、工作總結(jié)、行政綜合性報(bào)告、簡(jiǎn)報(bào)、工作年鑒、大事記和決議，組織擬定有關(guān)全公司性規(guī)章制度。
2、負(fù)責(zé)總經(jīng)理辦公會(huì)議的安排、記錄，督促檢查公司辦公會(huì)議的貫徹落實(shí)情況，以及各中心材料上報(bào)、考勤、目標(biāo)責(zé)任制落實(shí)情況，進(jìn)行工作巡查情況通報(bào)。
3、負(fù)責(zé)公司人事勞資管理，做好公司的人事管理、員工聘任、勞動(dòng)合同簽訂工作；負(fù)責(zé)公司內(nèi)外的.合同、協(xié)議的組織審核、留存。
4、負(fù)責(zé)公司文件的擬稿、打印、上級(jí)各單位來(lái)文、來(lái)函的收發(fā)、登記、保管、傳遞及文書(shū)檔案、印鑒管理。
5、協(xié)助總經(jīng)理、副總經(jīng)理組織協(xié)調(diào)各部門(mén)共同辦理的綜合性工作；檢查各部門(mén)任務(wù)指標(biāo)完成情況。
6、負(fù)責(zé)對(duì)外聯(lián)系及來(lái)公司辦事、參觀訪問(wèn)人員的接待工作，按政策處理來(lái)信來(lái)訪。
7、考核：根據(jù)公司的業(yè)務(wù)導(dǎo)向，制定績(jī)效考核管理制度以及實(shí)施目標(biāo)管理，落實(shí)考核指標(biāo)并監(jiān)督執(zhí)行，統(tǒng)計(jì)考評(píng)結(jié)果，管理考評(píng)文件，做好考評(píng)后的績(jī)效改進(jìn)。
8、組織文化與結(jié)構(gòu)：根據(jù)公司戰(zhàn)略與歷史發(fā)展，結(jié)合行業(yè)特點(diǎn)，通過(guò)制度流程建設(shè)與業(yè)余活動(dòng)的開(kāi)展，塑造、維護(hù)、發(fā)展和傳播積極進(jìn)取的企業(yè)文化。
9、勞動(dòng)關(guān)系：依據(jù)公司的用人規(guī)定，負(fù)責(zé)員工勞動(dòng)合同的簽訂和管理工作；及時(shí)處理公司管理過(guò)程中的重大人事問(wèn)題，就公司重大人事任免事項(xiàng)提供參考意見(jiàn)；受理員工投訴，代表公司處理勞動(dòng)爭(zhēng)議、糾紛或進(jìn)行勞動(dòng)訴訟；確保建立和諧的勞動(dòng)關(guān)系，維護(hù)公司良好形象。
10、集團(tuán)活動(dòng)的組織策劃等。教育培訓(xùn)：
職業(yè)技能與特長(zhǎng)。
通過(guò)法律、經(jīng)濟(jì)學(xué)、心理學(xué)、市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)規(guī)范等專業(yè)的學(xué)習(xí)與親歷實(shí)踐，對(duì)現(xiàn)代企業(yè)管理流程、管理手段和模式有更深一步的認(rèn)識(shí)，能進(jìn)行企業(yè)經(jīng)營(yíng)狀況診斷并制訂出有效的改善方案，培養(yǎng)和發(fā)展與企業(yè)相適應(yīng)的企業(yè)文化；組建與企業(yè)發(fā)展相匹配的組織架構(gòu)；擅于人力規(guī)劃、績(jī)效體系設(shè)計(jì)、完善團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)機(jī)制；流程建設(shè)與優(yōu)化；能根據(jù)企業(yè)的實(shí)際情況建立合理的薪酬體系。
具體：
1、熟悉人事法律法規(guī)、勞動(dòng)事務(wù)等行政一切內(nèi)外工作，能應(yīng)付突發(fā)性事件，解決勞資糾紛，改善勞資關(guān)系。
3、熟練編寫(xiě)公司規(guī)章制度和各種日常公文，培訓(xùn)教材等，文字功底深厚；
4、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力、組織能力，有主持公司各類管理培訓(xùn)及大型會(huì)議經(jīng)驗(yàn)；
5、公正坦蕩、忠于職守、誠(chéng)信務(wù)實(shí)、熱誠(chéng)豁達(dá)、有責(zé)任心、強(qiáng)烈的節(jié)約意識(shí)和進(jìn)取精神；
6、動(dòng)手能力強(qiáng)，勇于挑戰(zhàn)新鮮事物，在工作中能夠獨(dú)擋一面，具備較強(qiáng)的抗壓能力；
7、熟悉6s的運(yùn)作和iso質(zhì)量認(rèn)證體系的流程操作，電腦操作熟練；
行政出納員專業(yè)簡(jiǎn)歷篇四
簡(jiǎn)歷編號(hào)：
更新日期：
無(wú)照片。
姓名：
國(guó)籍：
中國(guó)。
目前所在地：
天津。
民族：
漢族。
戶口所在地：
茂名。
身材：
165cm?kg。
婚姻狀況：
未婚。
年齡：
25歲。
培訓(xùn)認(rèn)證：
誠(chéng)信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：
普通求職?
應(yīng)聘職位：
工作年限：
1
職稱：
無(wú)職稱。
求職類型：
全職。
可到職日期：
隨時(shí)。
--3500。
希望工作地區(qū)：
天津深圳佛山。
個(gè)人工作經(jīng)歷：
公司名稱：
公司性質(zhì)：
民營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：其他。
擔(dān)任職務(wù)：
助理。
工作描述：
負(fù)責(zé)員工的考勤和貨物的進(jìn)出。
離職原因：
教育背景。
畢業(yè)院校：
廣東金融學(xué)院。
最高學(xué)歷：
大專。
畢業(yè)日期：
所學(xué)專業(yè)一：
人力資源管理。
所學(xué)專業(yè)二：
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：
學(xué)校（機(jī)構(gòu)）。
專業(yè)。
獲得證書(shū)。
證書(shū)編號(hào)。
-09。
廣東金融學(xué)院。
人力資源管理。
畢業(yè)證、英語(yǔ)cet4。
語(yǔ)言能力。
外語(yǔ)：
英語(yǔ)良好。
國(guó)語(yǔ)水平：
良好。
粵語(yǔ)水平：
良好。
工作能力及其他專長(zhǎng)。
熟悉人力資源管理的六大模塊；
熟悉操作辦公室軟件。
詳細(xì)個(gè)人自傳。
個(gè)人聯(lián)系方式。
通訊地址：
聯(lián)系電話：
家庭電話：
手機(jī)：
qq號(hào)碼：
電子郵件：
個(gè)人主頁(yè)：
行政出納員專業(yè)簡(jiǎn)歷篇五
工作年限：10年以上。
工作區(qū)域：河南-周口。
工作經(jīng)歷：
求職者暫時(shí)沒(méi)有填寫(xiě)工作經(jīng)歷。
教育經(jīng)歷：
求職者暫時(shí)沒(méi)有填寫(xiě)教育經(jīng)歷。
自我介紹：
求職者暫時(shí)沒(méi)有填寫(xiě)自我介紹。
打電話給我時(shí)，請(qǐng)一定說(shuō)明在xx到的，謝謝!
更多。
行政出納員專業(yè)簡(jiǎn)歷篇六
自我簡(jiǎn)介：
1、善于與人溝通，重視團(tuán)隊(duì)合作，有很強(qiáng)的集體責(zé)任感。
2、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，能夠適應(yīng)各種環(huán)境，并盡快融入。
3、性格開(kāi)朗，容易相處，喜歡交朋友，人緣好。樂(lè)觀自信，有責(zé)任感。
4、喜歡面對(duì)挑戰(zhàn)，耐挫能力強(qiáng)，喜歡面對(duì)問(wèn)題，解決問(wèn)題。
5、興趣愛(ài)好廣泛，能積極參加各項(xiàng)活動(dòng)，并表現(xiàn)出較強(qiáng)的組織能力。
人生格言：付出不一定有回報(bào)，只要你不斷的付出，肯定會(huì)有回報(bào)。
工作經(jīng)歷：
20xx ***有限公司 出納
?? 職責(zé)和業(yè)績(jī)：
1、在財(cái)務(wù)經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，按照國(guó)家財(cái)會(huì)法規(guī)、公司財(cái)會(huì)制度的有關(guān)規(guī)定，認(rèn)真辦理提取和保管現(xiàn)金，完成收付手續(xù)和銀行結(jié)算業(yè)務(wù)。
?2、負(fù)責(zé)辦理銀行存款、取款和轉(zhuǎn)賬結(jié)算業(yè)務(wù)。
?3、登記現(xiàn)金和銀行日記賬，做到日清月結(jié)，保證賬證相符、賬款相符、賬賬相符，發(fā)現(xiàn)差錯(cuò)及時(shí)查清更正。
?4、認(rèn)真審查臨時(shí)借支的用途、金額和批準(zhǔn)手續(xù)，嚴(yán)格執(zhí)行采購(gòu)領(lǐng)用支票的手續(xù)，控制使用限額和報(bào)銷期限。
?5、配合有關(guān)人員及時(shí)開(kāi)展對(duì)應(yīng)收款的清算工作。
?6、正確編制現(xiàn)金、銀行的記賬憑證并及時(shí)傳遞。
?7、嚴(yán)格審核報(bào)銷單據(jù)、發(fā)票等原始憑證，按照費(fèi)用報(bào)銷的有關(guān)規(guī)定，辦理現(xiàn)金收付業(yè)務(wù)，做到合法準(zhǔn)確、手續(xù)完備、單證齊全。
?8、核實(shí)人事部提供的薪金發(fā)放名冊(cè)，按時(shí)發(fā)放公司職工的工資、獎(jiǎng)金。
?9、負(fù)責(zé)掌管公司財(cái)務(wù)保險(xiǎn)柜。
?10、負(fù)責(zé)妥善保管現(xiàn)金、有價(jià)證券、有關(guān)印章、空白支票和收據(jù)，做好有關(guān)單據(jù)、賬冊(cè)、報(bào)表等會(huì)計(jì)資料的整理、歸檔工作。
?? 11、完成財(cái)務(wù)經(jīng)理臨時(shí)交辦的其他工作。
200x—200x ***有限公司 行政兼出納
? 職責(zé)和業(yè)績(jī)：
1 、對(duì)內(nèi)對(duì)外接待，公司來(lái)信來(lái)訪接待和處理。
?2 、負(fù)責(zé)每月考勤統(tǒng)計(jì)及招聘。
?3 、負(fù)責(zé)公司會(huì)議的會(huì)務(wù)工作，負(fù)責(zé)送發(fā)文件、信函工作。
?4 、熟悉和掌握本崗位技能，熟悉電腦的基本操作。
?5 、做好文件的收發(fā)、傳閱、催辦、保管、立卷、歸檔和保密工作。
?6 、嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)金管理制度和銀行結(jié)算制度，及時(shí)辦理現(xiàn)金、銀行存款及有價(jià)證券的`收、付業(yè)務(wù)。
?7 、認(rèn)真做好現(xiàn)金、有價(jià)證券的管理及經(jīng)管的有關(guān)印章、空白支票、空白收據(jù)、原始憑證的保管工作，并嚴(yán)格執(zhí)行保密紀(jì)律，確保庫(kù)存款及印章、票據(jù)的安全與完整。
?8 、及時(shí)登記現(xiàn)金、銀行存款日記帳，做到日清月結(jié)。庫(kù)存現(xiàn)金超過(guò)銀行核定的限額及時(shí)送存銀行。
?9 、復(fù)核原始憑證，檢查有無(wú)會(huì)計(jì)審核和領(lǐng)導(dǎo)審批簽字，嚴(yán)把“收支關(guān)”。
?10、認(rèn)真做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
行政出納員專業(yè)簡(jiǎn)歷篇七
專業(yè)名稱： 漢語(yǔ)言文學(xué) 畢業(yè)年份： 2016年
工作年限： 一年以內(nèi) 職稱：
職位性質(zhì)： 全 職
職位類別： 文秘/翻譯
職位名稱： 行政文員 ; 銷售助理 ; 秘書(shū)
工作地區(qū)： 湛江市 ; 湛江市霞山區(qū) ; 湛江市開(kāi)發(fā)區(qū) ;
待遇要求： 2500~3000元/月 需要提供住房
到職時(shí)間： 三天內(nèi)
技能專長(zhǎng)
語(yǔ)言能力： 英語(yǔ) 四級(jí) ; 日語(yǔ) 一般 ; 普通話 標(biāo)準(zhǔn)
計(jì)算機(jī)能力： 良好 ;
教育培訓(xùn)
教育經(jīng)歷： 時(shí)間 所在學(xué)校 學(xué)歷
2011年9月 - 2016年6月 五邑大學(xué) 本科
2008年9月 - 2011年6月 吳川市第一中學(xué) 高中
2005年9月 - 2008年6月 吳川市第三中學(xué) 初中
培訓(xùn)經(jīng)歷： 時(shí)間 培訓(xùn)機(jī)構(gòu) 證書(shū)
工作經(jīng)歷
所在公司： 羊城晚報(bào)江門(mén)記者站
時(shí)間范圍： 2014年9月 - 2014年11月
公司性質(zhì)： 國(guó)有企業(yè)
所屬行業(yè)： 廣告/傳媒/藝術(shù)/文化
擔(dān)任職位： 實(shí)習(xí)生
工作描述： 羊城晚報(bào)是新中國(guó)成立后辦起的第一張大型綜合性晚報(bào)，曾經(jīng)是廣州地區(qū)發(fā)行量最大的報(bào)紙。大四之初有幸在羊城晚報(bào)江門(mén)記者站實(shí)習(xí)。實(shí)習(xí)期間，經(jīng)常在站長(zhǎng)的帶領(lǐng)下外出采訪，做好筆錄工作，書(shū)寫(xiě)快準(zhǔn)。
曾在羊城晚報(bào)發(fā)表過(guò)《第四屆“世青會(huì)”下月香港召開(kāi) 容祖兒擔(dān)任世青大使》、《江門(mén)蓬江區(qū)：全面推廣社區(qū)樓長(zhǎng)志愿服務(wù)制度》、《綠色光源博覽會(huì)舉辦》等新聞。
實(shí)習(xí)成績(jī)?yōu)閮?yōu)秀。
離職原因： 實(shí)習(xí)期滿
所在公司： 維他奶(佛山)有限公司
時(shí)間范圍： 2014年5月 - 2014年8月
公司性質(zhì)： 合資企業(yè)
所屬行業(yè)： 餐飲/食品/酒店/娛樂(lè)/旅游
擔(dān)任職位： 兼職生
2、聽(tīng)從領(lǐng)導(dǎo)安排，積極搬貨、上架，有針對(duì)性地對(duì)商品進(jìn)行查漏補(bǔ)缺，及時(shí)補(bǔ)貨
3、遵循超市員工守則，準(zhǔn)時(shí)上下班，從不遲到早退，獲員工全勤獎(jiǎng)
離職原因： 促銷活動(dòng)結(jié)束
所在公司： 江門(mén)市環(huán)市街道辦事處
時(shí)間范圍： 2013年7月 - 2013年7月
公司性質(zhì)： 事業(yè)單位
所屬行業(yè)： 教育/培訓(xùn)/事業(yè)單位
擔(dān)任職位： 實(shí)習(xí)生
工作描述： 1、分配到龍溪社區(qū)幫忙整理和錄入計(jì)生資料，跟社區(qū)人員上門(mén)協(xié)調(diào)家庭糾紛
2、向有關(guān)部門(mén)上報(bào)居民投訴問(wèn)題并及時(shí)解決。
3、實(shí)習(xí)成績(jī)?yōu)閮?yōu)秀
離職原因： 實(shí)習(xí)期滿
所在公司： 中國(guó)移動(dòng)江門(mén)分公司
時(shí)間范圍： 2012年9月 - 2013年9月
公司性質(zhì)： 國(guó)有企業(yè)
所屬行業(yè)： 化工/生物/制藥/醫(yī)療
擔(dān)任職位： 兼職生
工作描述： 開(kāi)學(xué)初，在相關(guān)部門(mén)的帶領(lǐng)下進(jìn)行校園迎接新生活動(dòng)。被分配到江門(mén)汽車(chē)總站或各高校迎新，積極解答新生問(wèn)題，協(xié)助新生開(kāi)通移動(dòng)業(yè)務(wù)。
離職原因： 活動(dòng)結(jié)束
2、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，具有獨(dú)立的思考能力和良好的創(chuàng)新意識(shí)
3、性格開(kāi)朗大方積極樂(lè)觀，溝通能力強(qiáng)，具備良好的'洞察力，善于和不同的人交流
4、本著擁有一個(gè)虔誠(chéng)與上進(jìn)的心，我相信自己能迎接更多的挑戰(zhàn)
行政出納員專業(yè)簡(jiǎn)歷篇八
行政管理專業(yè)在大學(xué)非常熱門(mén)，大家知道行政管理專業(yè)畢業(yè)生應(yīng)該如何去制作一份合格的簡(jiǎn)歷嗎?歡迎閱讀：行政管理專業(yè)簡(jiǎn)歷模板范文!
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姓名：應(yīng)屆畢業(yè)生網(wǎng)站
一年以上工作經(jīng)驗(yàn)|女|25歲(1991年11月17日)
居住地：北京
電話：139*******(手機(jī))
e-mail：lixinyin@
最近工作[8個(gè)月]
公司：xx有限公司
行業(yè)：教育/培訓(xùn)/院校
職位：系統(tǒng)管理員/網(wǎng)絡(luò)管理員
最高學(xué)歷
學(xué)歷：本科
專業(yè)：行政管理
學(xué)校：中央廣播電視大學(xué)
自我評(píng)價(jià)
誠(chéng)實(shí)、穩(wěn)重、勤奮、積極上進(jìn)，擁有豐富的大中型企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力，良好的溝通協(xié)調(diào)組織能力，敏銳的洞察力，自信是我的魅力。我有著良好的形象和氣質(zhì)，健康的體魄和樂(lè)觀的精神使我能全身心地投入到工作當(dāng)中。
求職意向
到崗時(shí)間：可隨時(shí)到崗
工作性質(zhì)：全職
希望行業(yè)：教育/培訓(xùn)/院校
目標(biāo)地點(diǎn)：北京
期望月薪：面議/月
目標(biāo)職能：系統(tǒng)管理員/網(wǎng)絡(luò)管理員
工作經(jīng)驗(yàn)
2015/3 – 2015/11：xx有限公司[8個(gè)月]
所屬行業(yè)：教育/培訓(xùn)/院校
策劃部系統(tǒng)管理員/網(wǎng)絡(luò)管理員
1. 面對(duì)面互動(dòng)教育網(wǎng)，丫酷/齊秀社區(qū)各項(xiàng)支持;
2. 業(yè)務(wù)環(huán)境的初始化及測(cè)試，定期的維護(hù)管理;
3. 線上技術(shù)文檔及自動(dòng)化腳本的整理完善與實(shí)施;
2014/4 – 2015/1：xx有限公司[9個(gè)月]
所屬行業(yè)：教育/培訓(xùn)/院校
策劃部系統(tǒng)管理員/網(wǎng)絡(luò)管理員
1. cacti/nagios/smokeping下業(yè)務(wù)環(huán)境的監(jiān)控;
2. 多站運(yùn)維管理平臺(tái)的基礎(chǔ)開(kāi)發(fā);
3. 公司內(nèi)相關(guān)設(shè)備的管理與維護(hù)。
教育經(jīng)歷
2010/8— 2014/6 中央廣播電視大學(xué) 行政管理 本科
證書(shū)
2011/12 大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)
語(yǔ)言能力
英語(yǔ)(良好)聽(tīng)說(shuō)(良好)，讀寫(xiě)(良好)
選擇方法：約有20%的雇主承認(rèn)他們會(huì)使用一些級(jí)別較低的助理人員來(lái)處理簡(jiǎn)歷，這些人員會(huì)有一些硬性的選擇標(biāo)準(zhǔn)。另有45%的雇主認(rèn)為他們進(jìn)行初選時(shí)，也基本只看這些硬性指標(biāo)。
常見(jiàn)的標(biāo)準(zhǔn)以雇主使用的頻繁程度為序：1、六級(jí) 英語(yǔ) 證書(shū)2、戶口3、專業(yè)背景4、學(xué)校名聲5、在校成績(jī)值得注意的是：這些標(biāo)準(zhǔn)不一定會(huì)在招聘要求中注明,但自己心里一定要有數(shù),相關(guān)的信息一定要全。
過(guò)長(zhǎng)的簡(jiǎn)歷毫無(wú)作用
簡(jiǎn)歷的長(zhǎng)度和厚度：招聘者平均在每份簡(jiǎn)歷上花費(fèi)1.4分鐘。一般會(huì)閱讀1頁(yè)半材料。過(guò)長(zhǎng)的簡(jiǎn)歷毫無(wú)作用，而且不容易突出重點(diǎn)。在簡(jiǎn)歷后附上一大堆證明材料的做法并沒(méi)有增加錄取機(jī)會(huì)，但沒(méi)有發(fā)現(xiàn)負(fù)面的影響。就按照我個(gè)人的.一貫招聘經(jīng)驗(yàn)，首先看的是工作經(jīng)驗(yàn)這一項(xiàng)，其次看個(gè)人評(píng)價(jià)和所獲 培訓(xùn) 等，因此在簡(jiǎn)歷的后面輔上一沓畢業(yè)證書(shū)等復(fù)印件就根本用不找,這些一般在初試通過(guò)后單位才要求提供。
傳統(tǒng)信件的投遞效果會(huì)更佳
投遞的方式：通過(guò)e-mail和網(wǎng)站遞交的電子版簡(jiǎn)歷，得到的關(guān)注比通過(guò)郵件要少。平均會(huì)減少23秒左右。此外，我們發(fā)現(xiàn)會(huì)有約5%的電子簡(jiǎn)歷會(huì)由于網(wǎng)絡(luò)或其他問(wèn)題沒(méi)有被招聘者看到。因此，我們建議仍然通過(guò)傳統(tǒng)的郵件方式，除非雇主明確表示出偏向性。
外企重視 英語(yǔ) 和學(xué)校
關(guān)注要點(diǎn)：中國(guó)的公司和外資企業(yè)的關(guān)注點(diǎn)有一定區(qū)別?？偟膩?lái)講，外企更重視英語(yǔ)和學(xué)校名聲，中國(guó)公司看重專業(yè)和戶口。越是熱門(mén)的公司，其往往對(duì)在校成績(jī)更關(guān)注。建議學(xué)生制作不同的簡(jiǎn)歷來(lái)突出不同的要點(diǎn)。
總體印象重要 所學(xué)課程次要
簡(jiǎn)歷內(nèi)容：只有23%的人能在半小時(shí)后大體描述它所看過(guò)的簡(jiǎn)歷上學(xué)生具體活動(dòng)和職位。他們只有一個(gè)對(duì)學(xué)生性格的總體印象。所以：是學(xué)生會(huì)副主席還是部長(zhǎng)并不重要，關(guān)鍵是你不要給人留下一個(gè)書(shū)呆子的印象。但如果說(shuō)謊，也容易出局。
很多簡(jiǎn)歷上會(huì)列出自己的學(xué)習(xí)課程，只有4%的公司會(huì)仔細(xì)閱讀。專家建議：你可以列出，但必須是重要的，而且不要超過(guò)一行。
簡(jiǎn)歷表達(dá)好 增加錄取機(jī)會(huì)
表達(dá)能力：我們發(fā)現(xiàn)符合要求的表達(dá)非常重要。同一個(gè)人的簡(jiǎn)歷，經(jīng)過(guò)專家修改，可以增加43%的錄取機(jī)會(huì)。簡(jiǎn)歷的常見(jiàn)問(wèn)題是：表達(dá)不簡(jiǎn)潔，用詞帶過(guò)多感情色彩，英語(yǔ)表達(dá)不規(guī)范，過(guò)長(zhǎng)無(wú)重心，格式不規(guī)范等。
行政出納員專業(yè)簡(jiǎn)歷篇九
個(gè)人相片。
姓名：
性別：
女
民族：
漢族。
1986年4月25日。
證件號(hào)碼：
婚姻狀況：
未婚。
身高：
160cm。
體重：
52kg。
戶籍：
河南南陽(yáng)。
現(xiàn)所在地：
河南洛陽(yáng)。
畢業(yè)學(xué)校：
鄧州市五高中。
學(xué)歷：
大專。
專業(yè)名稱：
會(huì)計(jì)。
畢業(yè)年份：
4年。
工作年限：
四年以上。
職稱：
求職意向。
職位性質(zhì)：
全職。
職位類別：
行政/后勤。
財(cái)務(wù)/審計(jì)/稅務(wù)-出納員。
職位名稱：
文員;后勤;會(huì)計(jì)。
工作地區(qū)：
洛陽(yáng)澗西區(qū);洛陽(yáng)西工區(qū);洛陽(yáng)洛龍區(qū)。
待遇要求：
1200元/月可面議;不需要提供住房。
到職時(shí)間：
可隨時(shí)到崗。
技能專長(zhǎng)。
語(yǔ)言能力：
英語(yǔ);普通話一般。
教育培訓(xùn)。
教育經(jīng)歷：
時(shí)間。
所在學(xué)校。
學(xué)歷。
0年9月-3年7月。
鄧州市五高中。
高中。
培訓(xùn)經(jīng)歷：
時(shí)間。
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。
證書(shū)。
3年7月-3年9月。
電腦學(xué)校。
10年8月-11年6月。
東方財(cái)校。
工作經(jīng)歷。
所在公司：
廣東伊琳達(dá)化妝品公司。
時(shí)間范圍：
6年4月-8年11月。
公司性質(zhì)：
私營(yíng)企業(yè)。
所屬行業(yè)：
批發(fā)零售(百貨、超市、專賣(mài)店)。
擔(dān)任職位：
導(dǎo)購(gòu)。
工作描述：
主要在店面銷售。
離職原因：
所在公司：
輔導(dǎo)中心。
時(shí)間范圍：
9年4月-10年7月。
公司性質(zhì)：
私營(yíng)企業(yè)。
所屬行業(yè)：
教育、培訓(xùn)、科研院所。
擔(dān)任職位：
教師-小學(xué)教師。
工作描述：
主要輔導(dǎo)小學(xué)生的功課。
離職原因：
其他信息。
自我評(píng)價(jià)：
踏實(shí)，認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)。
發(fā)展方向：
本人比較細(xì)心，認(rèn)真，踏實(shí)，希望將自己的這些優(yōu)點(diǎn)充分發(fā)揮。
其他要求：
聯(lián)系方式。
行政出納員專業(yè)簡(jiǎn)歷篇十
簡(jiǎn)歷編號(hào)：
更新日期：
姓名：
國(guó)籍：
中國(guó)。
目前所在地：
天津。
民族：
漢族。
戶口所在地：
天津。
身材：
161cm?55kg。
婚姻狀況：
已婚。
年齡：
35歲。
培訓(xùn)認(rèn)證：
誠(chéng)信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：
普通求職?
應(yīng)聘職位：
行政/人事類：人事/行政/文秘管理、經(jīng)營(yíng)/管理類、
工作年限：
15。
職稱：
初級(jí)。
求職類型：
全職。
可到職日期：
隨時(shí)。
--3500。
希望工作地區(qū)：
天津。
個(gè)人工作經(jīng)歷：
公司名稱：
公司性質(zhì)：
股份制企業(yè)所屬行業(yè)：房地產(chǎn)，建筑，安裝，裝潢。
擔(dān)任職務(wù)：
人事管理。
工作描述：
主要負(fù)責(zé)：
1、負(fù)責(zé)招聘、合同管理工作。
2、負(fù)責(zé)社保管理。
3、負(fù)責(zé)績(jī)效考核的跟蹤工作。
4、負(fù)責(zé)員工關(guān)系管理等工作。
5、負(fù)責(zé)本公司員工人事檔案的收集、整理、分類、歸檔、轉(zhuǎn)遞等工作。
離職原因：
離家遠(yuǎn)。
公司名稱：
公司性質(zhì)：
中外合資所屬行業(yè)：交通運(yùn)輸。
擔(dān)任職務(wù)：
工作描述：
主要職責(zé)：
人事管理事務(wù)：
（一）、1、人力資源規(guī)劃系統(tǒng)；2、招聘與配置系統(tǒng)；3、培訓(xùn)與開(kāi)發(fā)系統(tǒng)；4、績(jī)效考核系統(tǒng)；5、薪酬福利系統(tǒng)；6、勞動(dòng)關(guān)系系統(tǒng)。
（二）、負(fù)責(zé)員工關(guān)系維護(hù)及入離職手續(xù)辦理。
（三）、負(fù)責(zé)辦理社保、勞動(dòng)年檢、勞動(dòng)合同等人試工作。
（四）、負(fù)責(zé)薪資、福利管理和發(fā)放工作，處理其他有關(guān)工資、福利等問(wèn)題。
（五）、定期匯總薪資方面的各類報(bào)表，并進(jìn)行薪資相關(guān)數(shù)據(jù)的分析。
（六）、擬定公司招聘流程、績(jī)效考核、薪酬福利、員工手冊(cè)等體系文件修正完善及實(shí)施。
（七）、熟悉人事檔案信息管理。
（八）、熟悉企業(yè)的'招聘流程與各種招聘渠道。
（九）、熟悉人力資源管理的各模塊。
行政出納員專業(yè)簡(jiǎn)歷篇十一
年齡：30歲身高：未知。
婚姻狀況：已婚戶籍所在：貴州。
最高學(xué)歷：本科工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年。
聯(lián)系地址：貴陽(yáng)市觀山湖區(qū)。
求職意向。
期望工作地：貴州省/貴陽(yáng)市。
期望崗位性質(zhì)：全職。
期望月薪：3000~4000元/月。
期望從事的崗位：行政專員/助理。
技能特長(zhǎng)。
技能特長(zhǎng)：工作時(shí)間長(zhǎng)達(dá)8年，有4年的辦公室行政文員工作經(jīng)歷;。
具備普通話2級(jí)乙等證書(shū)，駕駛證c1駕照.
教育經(jīng)歷。
貴州廣播電視大學(xué)(本科)。
起止年月：9月至6月。
學(xué)校名稱：貴州廣播電視大學(xué)。
獲得學(xué)歷：本科。
工作經(jīng)歷。
貴州正合房地產(chǎn)咨詢有限公司-項(xiàng)目秘書(shū)。
起止日期：3月至月
企業(yè)名稱：貴州正合房地產(chǎn)咨詢有限公司。
從事職位：項(xiàng)目秘書(shū)。
宏立城集團(tuán)物業(yè)有限公司-行政助理。
起止日期：2月至207月
企業(yè)名稱：宏立城集團(tuán)物業(yè)有限公司。
從事職位：行政助理。
行政出納員專業(yè)簡(jiǎn)歷篇十二
學(xué)歷：本科期望。
工資：5001—8000元。
工作年限：3—5年。
工作區(qū)域：上海—寶山。
工作經(jīng)歷：
2月到2月，上海高低壓容器裝備集團(tuán)有限公司，財(cái)務(wù)部會(huì)計(jì)，
教育經(jīng)歷：
9月到6月，安徽科技學(xué)院，會(huì)計(jì)專業(yè)本科。
自我介紹：
我是個(gè)細(xì)心，工作負(fù)責(zé)的人，有會(huì)計(jì)初級(jí)資格證，已婚已育，我希望與企業(yè)一同成長(zhǎng)。
行政出納員專業(yè)簡(jiǎn)歷篇十三
學(xué)歷：中專/技校。
工作年限：5-8年。
工作地點(diǎn)：廣州-番禺-不限。
求職意向：行政/后勤。
待人熱情心思縝密條理性強(qiáng)。
工作經(jīng)驗(yàn)(工作了6年，做了1份工作)。
豐達(dá)電機(jī)廠/牛尾電機(jī)廠。
工作時(shí)間：月至11月[6年]。
職位名稱：經(jīng)理助理。
自我描述。
行政出納員專業(yè)簡(jiǎn)歷篇十四
簡(jiǎn)歷編號(hào)：
更新日期：
無(wú)照片。
姓名：
林先生。
國(guó)籍：
中國(guó)。
目前所在地：
天津。
民族：
漢族。
戶口所在地：
茂名。
身材：
168cm?55kg。
婚姻狀況：
未婚。
年齡：
28歲。
培訓(xùn)認(rèn)證：
誠(chéng)信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：
普通求職?
應(yīng)聘職位：
工作年限：
3
職稱：
無(wú)職稱。
求職類型：
全職。
可到職日期：
隨時(shí)。
--3500。
希望工作地區(qū)：
天津天津天津。
個(gè)人工作經(jīng)歷：
公司名稱：
深圳寶潤(rùn)燃?xì)庥邢薰揪艊?yīng)站起止年月：-09～-10。
公司性質(zhì)：
私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：其他。
擔(dān)任職務(wù)：
門(mén)市部助理，門(mén)市部主管（調(diào)崗）。
工作描述：
主要負(fù)責(zé)門(mén)市部日常管理工作：
1、貫徹執(zhí)行公司的方針政策，落實(shí)公司的管理規(guī)章制度。
2、負(fù)責(zé)門(mén)市部的人事招聘、培訓(xùn)，員工考勤。
3、組織開(kāi)排每日的安全會(huì)議，落實(shí)每天的安全檢查，做好事故防范工作。
4、組織安排送氣工作。
5、負(fù)責(zé)每天下班之前的盤(pán)點(diǎn)工作，并向總公司上報(bào)本門(mén)市部的`進(jìn)銷存情況。
6、突發(fā)事件的處理。
7、客戶的電話回訪工作。
離職原因：
尋求新發(fā)展。
公司名稱：
公司性質(zhì)：
私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：文娛體育，辦公用品。
擔(dān)任職務(wù)：
市場(chǎng)督導(dǎo)。
工作描述：
主要工作：
1.收集每日銷售報(bào)表，核實(shí)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性,及時(shí)性。
2.向各連鎖店發(fā)布貨品到貨信息,向公司反饋銷售情況。
3.根據(jù)各店銷售和庫(kù)存，組織安排各店配送工作。
4.對(duì)每日銷售與上周同期銷售數(shù)據(jù)進(jìn)行對(duì)比分析,對(duì)升降幅度較大的店鋪進(jìn)行單店分析其原因.
5.對(duì)無(wú)電腦專柜每日進(jìn)行銷售錄入,下單配貨,并核實(shí)其配貨數(shù)量與其銷售,庫(kù)存是否合理,進(jìn)行正確下單。
6.到店檢查相關(guān)工作,隨時(shí)了解店鋪情況。
7.維護(hù)連鎖店與賣(mài)場(chǎng)的良好合作關(guān)系。
8.管理監(jiān)督連鎖店銷售人員，提高服務(wù)質(zhì)量。
離職原因：
尋求新發(fā)展。
教育背景。
畢業(yè)院校：
天津大學(xué)。
最高學(xué)歷：
大專。
畢業(yè)日期：
所學(xué)專業(yè)一：
所學(xué)專業(yè)二：
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：
學(xué)校（機(jī)構(gòu)）。
專業(yè)。
獲得證書(shū)。
證書(shū)編號(hào)。
-09。
天津大學(xué)。
-
語(yǔ)言能力。
外語(yǔ)：
英語(yǔ)良好。
國(guó)語(yǔ)水平：
精通。
粵語(yǔ)水平：
精通。
工作能力及其他專長(zhǎng)。
組織、管理、協(xié)調(diào)能力好，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)！
詳細(xì)個(gè)人自傳。
良好的溝通、協(xié)調(diào)能力，能獨(dú)立工作，性格開(kāi)朗，有恒心有毅力！
個(gè)人聯(lián)系方式。
通訊地址：
聯(lián)系電話：
家庭電話：
手機(jī)：
qq號(hào)碼：
電子郵件：
個(gè)人主頁(yè)：
行政出納員專業(yè)簡(jiǎn)歷篇十五
工作年限：以上。
工作區(qū)域：河南-周口。
工作經(jīng)歷：
求職者暫時(shí)沒(méi)有填寫(xiě)工作經(jīng)歷。
教育經(jīng)歷：
求職者暫時(shí)沒(méi)有填寫(xiě)教育經(jīng)歷。
自我介紹：
求職者暫時(shí)沒(méi)有填寫(xiě)自我介紹。
打電話給我時(shí)，請(qǐng)一定說(shuō)明在xx到的，謝謝!
更多。
行政出納員專業(yè)簡(jiǎn)歷篇十六
（一）、負(fù)責(zé)對(duì)公司的證照原件、文檔資料等歸檔保管的工作。
（二）、負(fù)責(zé)辦理公司證件年審的相關(guān)工作。
（三）、負(fù)責(zé)合同辦理和登記、印章管理、統(tǒng)計(jì)、公司會(huì)議材料等工作。
（四）、負(fù)責(zé)公司的文件的打印、發(fā)放對(duì)內(nèi)、外發(fā)文等工作。
離職原因：
合同到期。
公司名稱：
公司性質(zhì)：
國(guó)有企業(yè)所屬行業(yè)：科研設(shè)計(jì)，科技開(kāi)發(fā)。
擔(dān)任職務(wù)：
計(jì)劃統(tǒng)計(jì)管理。
工作描述：
主要工作責(zé)職：
負(fù)責(zé)安排生產(chǎn)計(jì)劃和統(tǒng)計(jì)工作。
離職原因：
想換新環(huán)境。
教育背景。
畢業(yè)院校：
中央廣播電視大學(xué)。
最高學(xué)歷：
大專。
畢業(yè)日期：
所學(xué)專業(yè)一：
所學(xué)專業(yè)二：
計(jì)算機(jī)應(yīng)用。
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：
學(xué)校（機(jī)構(gòu)）。
專業(yè)。
獲得證書(shū)。
證書(shū)編號(hào)。
梅州工業(yè)學(xué)校。
計(jì)算機(jī)應(yīng)用。
中專。
-09。
中央廣播電視大學(xué)。
大專。
語(yǔ)言能力。
外語(yǔ)：
其他一般。
國(guó)語(yǔ)水平：
精通。
粵語(yǔ)水平：
精通。
工作能力及其他專長(zhǎng)。
2、熟悉勞動(dòng)政策法規(guī)，有一定文字處理能力，工作標(biāo)準(zhǔn)高；
3、具備獨(dú)立的事務(wù)處理能力，溝通協(xié)調(diào)執(zhí)行力強(qiáng)，能獨(dú)擋一面；
4、熟練操作電腦并熟練運(yùn)用辦公軟件操作。
詳細(xì)個(gè)人自傳。
性格開(kāi)朗，為人誠(chéng)實(shí)可靠。具有良好的協(xié)作精神和一定的組織能力，善于交際，能很好地與他人溝通。有進(jìn)取心,能承擔(dān)工作壓力，工作態(tài)度認(rèn)真，兢兢業(yè)業(yè)，具有良好的策劃能力。對(duì)工作，勇于創(chuàng)新，充滿自信，有較強(qiáng)的責(zé)任心和事業(yè)心。
個(gè)人聯(lián)系方式。
通訊地址：
聯(lián)系電話：
家庭電話：
手機(jī)：
qq號(hào)碼：
電子郵件：
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行政出納員專業(yè)簡(jiǎn)歷篇十七
簡(jiǎn)歷編號(hào)：
更新日期：
無(wú)照片。
姓名：
國(guó)籍：
中國(guó)。
目前所在地：
天河區(qū)。
民族：
漢族。
戶口所在地：
天河區(qū)。
身材：
162cmkg。
婚姻狀況：
未婚。
年齡：
28。
培訓(xùn)認(rèn)證：
誠(chéng)信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：
普通求職。
應(yīng)聘職位：
工作年限：
6
職稱：
無(wú)職稱。
求職類型：
全職。
可到職日期：
隨時(shí)。
1000--1500。
希望工作地區(qū)：
廣州廣州廣州。
個(gè)人工作經(jīng)歷：
公司名稱：
起止年月：-08～-01汽配公司。
公司性質(zhì)：
私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：服務(wù)業(yè)。
擔(dān)任職務(wù)：
文員。
工作描述：
離職原因：
公司名稱：
公司性質(zhì)：
私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：服務(wù)業(yè)。
擔(dān)任職務(wù)：
文員。
工作描述：
離職原因：
公司名稱：
公司性質(zhì)：
私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：服務(wù)業(yè)。
擔(dān)任職務(wù)：
前臺(tái)文員。
工作描述：
離職原因：
公司名稱：
公司性質(zhì)：
私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：服務(wù)業(yè)。
擔(dān)任職務(wù)：
文員。
工作描述：
離職原因：
公司名稱：
起止年月：-06～-10家電維修。
公司性質(zhì)：
私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：服務(wù)業(yè)。
擔(dān)任職務(wù)：
前臺(tái)文員。
工作描述：
離職原因：
志愿者經(jīng)歷：
教育背景。
畢業(yè)院校：
民族學(xué)院。
最高學(xué)歷：
大專。
畢業(yè)日期：
所學(xué)專業(yè)一：
會(huì)計(jì)。
所學(xué)專業(yè)二：
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：
學(xué)校（機(jī)構(gòu)）。
專業(yè)。
獲得證書(shū)。
證書(shū)編號(hào)。
-09。
-03。
輕工學(xué)校。
物業(yè)管理。
-
民族學(xué)院。
會(huì)計(jì)。
-
語(yǔ)言能力。
外語(yǔ)：
英語(yǔ)一般。
國(guó)語(yǔ)水平：
優(yōu)秀。
粵語(yǔ)水平：
優(yōu)秀。
工作能力及其他專長(zhǎng)。
熟悉辦公軟件操作，能靈活運(yùn)用word、excel等辦公軟件操作，有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和溝通能力。
詳細(xì)個(gè)人自傳。
希望工作地區(qū)：天河、東圃。
月薪要求：面議。
個(gè)人聯(lián)系方式。
通訊地址：
聯(lián)系電話：
家庭電話：
手機(jī)：
qq號(hào)碼：
電子郵件：
個(gè)人主頁(yè)：
行政出納員專業(yè)簡(jiǎn)歷篇十八
婚姻狀況：未婚民族：漢族。
培訓(xùn)認(rèn)證：未參加身高：160cm。
誠(chéng)信徽章：未申請(qǐng)?bào)w重：46kg。
人才測(cè)評(píng)：未測(cè)評(píng)。
我的`特長(zhǎng)：
求職意向。
人才類型：普通求職。
應(yīng)聘職位：財(cái)務(wù)/審計(jì)/稅務(wù)：，財(cái)務(wù)/審計(jì)/稅務(wù)：，其它類：
工作年限：3職稱：無(wú)職稱。
求職類型：兼職可到職日期：隨時(shí)
月薪要求：--3500希望工作地區(qū)：廣州,增城,。
工作經(jīng)歷。
公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：儀器儀表/工業(yè)自動(dòng)化。
擔(dān)任職位：會(huì)計(jì)。
工作描述：
離職原因：
公司性質(zhì)：私營(yíng)企業(yè)所屬行業(yè)：醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生。
工作描述：
離職原因：
教育背景。
畢業(yè)院校：中山大學(xué)。
專業(yè)一：財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專業(yè)二：
起始年月終止年月學(xué)校（機(jī)構(gòu)）所學(xué)專業(yè)獲得證書(shū)證書(shū)編號(hào)。
語(yǔ)言能力。
外語(yǔ)：英語(yǔ)一般粵語(yǔ)水平：精通。
其它外語(yǔ)能力：
國(guó)語(yǔ)水平：精通。
工作能力及其他專長(zhǎng)。
我個(gè)人比較有耐心,細(xì)心!做事積極認(rèn)真負(fù)責(zé).性格開(kāi)朗。
詳細(xì)個(gè)人自傳。
活潑開(kāi)朗的我對(duì)工作總有一份熱誠(chéng)的心,對(duì)人熱情有禮是我與人相處之道.做事懂得分輕重!有高度的會(huì)計(jì)職業(yè)道德和強(qiáng)烈的責(zé)任感。
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