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強(qiáng)融合工作總結(jié)篇一
一年來,集團(tuán)公司武裝部在公司黨政的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在上級軍事機(jī)關(guān)幫助指導(dǎo)和各級民兵組織的大力支持下,堅持以^v^新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)主席系列重要講話精神特別是國防和軍隊建設(shè)重要論述,以做好軍民融合,促進(jìn)“軍轉(zhuǎn)民”“民參軍”產(chǎn)業(yè)模式順利實現(xiàn),推動企業(yè)經(jīng)濟(jì)建設(shè)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展為根本,深入開展民兵整組參建、擁軍優(yōu)屬等活動,圓滿完成了各項武裝工作任務(wù)。
一、主要工作(一)國防動員體系1.組織落實。
100人。此外,基層單位共組建民兵搶險救援應(yīng)急分隊31支合計974人。
2.政治落實。
念,打牢民兵政治合格的思想基礎(chǔ)。
3.征兵工作。
(二)民兵應(yīng)急“參建”與應(yīng)急體系建設(shè)1.應(yīng)急救援。
救災(zāi)應(yīng)急分隊進(jìn)行拉動演練42次,集結(jié)民兵826人,除天源公司外,其余單位均能迅速整裝集結(jié),到點率達(dá)到100%。三是成立xx集團(tuán)民兵水上救援應(yīng)急分隊。根據(jù)《山西省人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)山西省水上搜救應(yīng)急預(yù)案的通知》要求,2018年6月,xx集團(tuán)民兵水上應(yīng)急分隊正式授旗成立,經(jīng)過嚴(yán)格測試、篩選,首批44名隊員莊嚴(yán)入隊,xx集團(tuán)有了歷史上第一支專業(yè)水上救援隊伍,標(biāo)志著xx民兵向?qū)I(yè)化改革方向又邁出堅實一步。
2.軍事落實。
嚴(yán)格按照《民兵軍事訓(xùn)練大綱》標(biāo)準(zhǔn),以專業(yè)救援和隊列、突發(fā)事件應(yīng)急響應(yīng)為主要內(nèi)容,嚴(yán)格施訓(xùn),不斷提升民兵隊伍的“雙應(yīng)”能力,確保關(guān)鍵時刻能夠拉得出、用得上、起作用,全年共集中訓(xùn)練10天80小時,參訓(xùn)基干民兵560人。7月份,組織民兵應(yīng)急連高標(biāo)準(zhǔn)迎接了省軍區(qū)檢查驗收。期間武裝部嚴(yán)格按照《省軍區(qū)關(guān)于組織民兵整組和戰(zhàn)備拉動檢查驗收的通知》中所擔(dān)負(fù)的任務(wù)和訓(xùn)練大綱的要求,全面完善各種規(guī)章制度和資料圖表等民兵基礎(chǔ)工作軟、硬件資料,通過扎實開展民兵整組、應(yīng)急分隊建設(shè)等各項工作,獲得了省軍區(qū)檢查驗收組和邱月潮副司令員的高度評價。
抽調(diào)專武干部赴太原參加為期15天的全省專武干部訓(xùn)練尖子考核。6月份,武裝部軍事科科長xxx帶隊抽調(diào)3名民兵通過20天的強(qiáng)化訓(xùn)練先后參加城區(qū)人武部、x城軍分區(qū)群眾性崗位大練兵比武,在代表城區(qū)人武部參加x城軍分區(qū)群眾性崗位練兵比武技能競賽中,取得單位綜合排名第一的優(yōu)異成績。通過各類軍事活動,全面提升了民兵隊伍軍事訓(xùn)練水平和備戰(zhàn)打仗能力。
3.裝備保障。
武裝部嚴(yán)格按照“十三五”期間民兵整組改革要求,以專業(yè)化、多樣化、實戰(zhàn)化為目標(biāo),結(jié)團(tuán)公司實際情況和訓(xùn)練需求,科學(xué)合理充實裝備器材。增加了水上救援和“雨季三防”、“冬季三防”設(shè)備、器材,儲備了應(yīng)急食品、飲水,為專武干部、民兵配發(fā)了統(tǒng)一服裝,全年共投入資金萬元,大大增強(qiáng)了應(yīng)急救援能力和后勤保障能力。
(三)國防教育1.慶“八一”座談會。
積極投身企業(yè)二次轉(zhuǎn)型發(fā)展,強(qiáng)化了退轉(zhuǎn)軍人愛國、愛黨、感恩企業(yè)、報效社會的思想。
各單位利用影廳、報告廳等有利條件,組織專武干部、民兵代表、退轉(zhuǎn)軍人集中觀看國防軍事教育片,使大家充分感受部隊威武之師的獨特風(fēng)采,為大家注入精神之“鈣”。八一期間,各單位共組織觀看國防軍事教育片12場次,參加人員共計1550人。
4.人防工作。
更新安裝“九.一八”防空警報試鳴設(shè)備,并于9月18日進(jìn)行了防空警報鳴放,各單位共組織員工1500余人集體默哀,接受國防安全教育。
(四)雙擁共建工作。
1.走訪慰問退役軍人及其他優(yōu)撫對象。
主要領(lǐng)導(dǎo)帶隊走訪慰問活動55次,慰問退役軍人代表825人,在集團(tuán)公司形成了尊重、關(guān)心、關(guān)愛退役軍人的濃厚氛圍。一是以發(fā)放慰問金的方式,對1954年11月1日前參加革命軍隊的退役軍人、“兩參人員”、企業(yè)軍轉(zhuǎn)干部、優(yōu)秀退役軍人、困難退役軍人、軍烈屬、傷殘軍人,服役期間獲得全軍優(yōu)秀人才獎、大軍區(qū)以上榮譽稱號、榮立三等功以上人員進(jìn)行重點優(yōu)撫,全年集團(tuán)公司共發(fā)放慰問金989500元。二是全年共召開退役軍人座談會78場,組織退役軍人共1536人參加,通過座談,深入了解了退役軍人思想動態(tài)和生活狀況,號召大家積極投身企業(yè)二次轉(zhuǎn)型發(fā)展,強(qiáng)化了退役軍人愛國、愛黨、感恩企業(yè)、報效社會的思想。
2.慰問駐x部隊、武警、消防官兵。
春節(jié)、“八一”建軍節(jié)期間,前往x城軍分區(qū)、交警三大隊、武警支隊、消防支隊、城區(qū)武裝部看望慰問駐x部隊、武警、消防官兵和公安交警,并送去節(jié)日祝福和慰問品,帶去了xx集團(tuán)黨政領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷。兩節(jié)累計送出慰問金、慰問品價值17萬元。
3.退役軍人“光榮牌”領(lǐng)取發(fā)放工作。
前,已發(fā)放2567個。
二、2019年工作計劃。
2019年,集團(tuán)公司武裝部將在2018年所開展工作的基礎(chǔ)上,加強(qiáng)組織機(jī)構(gòu)落實、國防動員、國防教育、應(yīng)急體系、雙擁共建、退役軍人優(yōu)撫慰問工作,具體在以下幾點創(chuàng)新思路,拓展軍民融合發(fā)展工作。
1.組織機(jī)構(gòu)落實。
在集團(tuán)公司范圍內(nèi)建立健全兩級武裝組織體系,增強(qiáng)專武干部隊伍建設(shè),提高思想教育和業(yè)務(wù)指導(dǎo)能力。
2.國防動員。
擴(kuò)大征兵宣傳范圍,廣泛宣傳,激勵適齡青工和職工子弟投身國防建設(shè),并做好入伍新兵思想穩(wěn)定工作,幫助他們在部隊建功立業(yè)、報效祖國、回饋企業(yè)。
3.國防教育。
在以往開展國防教育的基礎(chǔ)上,將國防教育納入員工日常教育當(dāng)中,增強(qiáng)全體員工國防意識。
4.應(yīng)急體系。
訓(xùn)練;將水上應(yīng)急救援分隊訓(xùn)練貼近實戰(zhàn),促使其形成強(qiáng)有力的救援戰(zhàn)斗能力,保證及時有效應(yīng)對處置各類突發(fā)事件。
5.退役軍人優(yōu)撫工作。
集團(tuán)公司本部有退役軍人xxxx名,xxxx有退役軍人2220名,共計9199名。按照讓軍人成為全社會尊崇的職業(yè)要求,在已經(jīng)健全退役軍人檔案資料的基礎(chǔ)上,及時進(jìn)行信息更新,全面掌握退役軍人情況信息;優(yōu)待優(yōu)撫退役軍人,利用重要時間節(jié)點,對退役軍人開展廣泛的走訪、座談、慰問活動,體現(xiàn)出退役軍人的獲得感和自豪感;在集團(tuán)公司范圍內(nèi)開展退役軍人輪崗交流,把退役軍人的優(yōu)良品質(zhì)和過硬作風(fēng)帶到每一個崗位。
xx集團(tuán)武裝部。
2018年11月28日。
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強(qiáng)融合工作總結(jié)篇二
根據(jù)《關(guān)于進(jìn)一步落實全旗黨建工作例會暨融合黨建推進(jìn)會議精神的通知》文件要求,宣傳部黨支部對照旗委李浩楠書記講話指出的問題,結(jié)合工作實際,與社區(qū)、幫扶村、機(jī)關(guān)單位黨建融合工作開展以來,高度重視,認(rèn)真履行,制定切實可行的制度機(jī)制,以新時代、新思想對黨員的組織生活的新要求統(tǒng)一黨員干部的思想,增強(qiáng)對黨員的認(rèn)識,提高黨員干部的責(zé)任感、積極性和主動性,積極參加黨建融合工作各項活動,以扎實黨建工作推動宣傳文化事業(yè)不斷發(fā)展。
一、工作開展情況。
1、與社區(qū)共建。以發(fā)揮基層黨員先鋒堡壘作用和黨員先鋒為重點,著力激發(fā)機(jī)關(guān)黨建活力。按照旗委制定出臺的《關(guān)于全面推進(jìn)基層黨建融合發(fā)展的實施意見》,采取“雙報到”的方式主動與共建社區(qū)黨組織聯(lián)系對接,并根據(jù)支部黨員個人特長、服務(wù)意向等情況,將其編入社區(qū)網(wǎng)格或者社區(qū)志愿服務(wù)團(tuán)隊中,積極參加聯(lián)建相關(guān)活動。2018年與東城街道南新街社區(qū)結(jié)成共建對子,簽訂共駐共建協(xié)議,共同開展了“結(jié)對幫扶送溫暖獻(xiàn)愛心”等系列活動,為社區(qū)貧困家庭兒童捐資助學(xué)1500元。2019年參加了社區(qū)黨支部組織的共建單位融合黨建工作座談會。簽訂了2019年度共駐共建協(xié)議書,認(rèn)領(lǐng)林東東城區(qū)南新街社區(qū)2019年共駐共建“需求清單”、“資源清單”、“項目清單”,將雙方的需求、資源及項目進(jìn)行對接;社區(qū)與共建單位就進(jìn)一步深入推進(jìn)基層融合黨建工作的發(fā)展進(jìn)行探討。
了4800元的辦公設(shè)備;購買4500元的獎品用于支持兩個村開展笤帚苗綁扎技能大賽、政策問答活動;提供4300元經(jīng)費為下山灣村安裝暖氣、接通寬帶,協(xié)調(diào)冬季取暖用煤12噸。
“青春心向黨、建功新時代、清明祭英烈”活動,緬懷為中華民族解放事業(yè)做出巨大貢獻(xiàn)的先烈。5月11日,宣傳部黨支部作為大良溝鄉(xiāng)村振興建設(shè)聯(lián)合黨委的一員,參加了“以花為媒,融合聚力,守護(hù)綠水青山”融合黨建主題活動暨首屆杜鵑花節(jié),進(jìn)一步增強(qiáng)了聯(lián)合黨委融建單位之間的凝聚力,為建設(shè)“紅色大良溝”、“文化大良溝”、“生態(tài)大良溝”提供了有效的動力保障,推動大良溝鄉(xiāng)村振興高質(zhì)量發(fā)展。為深入推進(jìn)融合黨建工作有效開展,加快實現(xiàn)全旗司法行政工作資源優(yōu)化整合,根據(jù)《巴林左旗關(guān)于全面推進(jìn)基層黨建融合發(fā)展的實施意見》文件精神,7月25日,成立巴林左旗依法治旗聯(lián)合黨委,宣傳部做為成員單位參加了會議并簽訂了依法治旗聯(lián)合黨委共聯(lián)共建共享協(xié)議。
二、取得成效。
1、延伸了宣傳部黨支部服務(wù)觸角,進(jìn)一步提升了黨組織影響力。融合黨建是新時代黨的基層組織架構(gòu)、形式和活動方式的創(chuàng)新,宣傳部黨支部通過組織聯(lián)建、黨員共管,實現(xiàn)了社區(qū)、農(nóng)村、機(jī)關(guān)單位等各領(lǐng)域黨建資源的整合共享,提高了黨建活動的頻次質(zhì)量,擴(kuò)大了黨的組織和工作覆蓋,強(qiáng)化了黨支部的核心作用和,增強(qiáng)了宣傳部黨支部的組織力。
2、搭建了黨支部、黨員發(fā)揮作用平臺,進(jìn)一步提升了黨支部引領(lǐng)力。融合黨建為宣傳部黨支部、黨員發(fā)揮作用構(gòu)建了新框架、探索了新路徑。一方面,通過黨組織的有機(jī)結(jié)合,使黨支部下移工作重心,暢通聯(lián)系服務(wù)群眾的通道,充分發(fā)揮了黨支部的能動作用。別一方面,以黨建聯(lián)建為紐帶,通過組織黨員開展活動,發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。
三、存在問題。
在工作中,宣傳部黨支部還存在推進(jìn)融合黨建的眼界不寬、站位不高;缺乏共性目標(biāo)、思路舉措不科學(xué)、作用發(fā)揮不明顯等問題。
四、下一步打算。
下一步,宣傳部黨支部將提高思想認(rèn)識水平,深刻理解融合黨建要義,始終把政治建設(shè)放在首位,把黨的路線方針政策和決策部署落到基層、落到實處,切實把黨建優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為發(fā)展優(yōu)勢、黨建活力轉(zhuǎn)化為發(fā)展活力,有效地促進(jìn)黨支部黨建工作從領(lǐng)域到全域、從局部到整體、從條塊到系統(tǒng)的轉(zhuǎn)變,不斷提升黨建質(zhì)量。
強(qiáng)融合工作總結(jié)篇三
一年來,在縣委、*的領(lǐng)導(dǎo)下,堅持以*理論和“*”重要思想為指導(dǎo),深入學(xué)習(xí)十八屆四中全會精神,認(rèn)真落實科學(xué)發(fā)展觀,深入開展黨的群眾路線教育實踐活動,積極踐行“走基層、兩維護(hù)”主題教育實踐活動,緊緊圍繞縣委的“三個標(biāo)桿”和五化目標(biāo)任務(wù),努力調(diào)動各方力量,深化改革,狠抓落實,使我鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)得到了長足的發(fā)展,社會全面進(jìn)步。按照縣委、*的安排,現(xiàn)將本人一年來的履職情況報告如下:
2、積極參加黨的群眾路線教育實踐活動和走基層兩維護(hù)活動。
開展黨的群眾路線教育實踐活動具有很強(qiáng)的現(xiàn)實針對性和緊迫性,體現(xiàn)了從嚴(yán)治黨的執(zhí)政為民要求,通過認(rèn)真開展“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的要求,查找了自身存在的問題,真實準(zhǔn)確深刻地寫出了自己的個人對照檢查材料,剖析了存在“*”問題及根源,在同志們的幫助下,達(dá)到了自我教育、自我提高、自我完善,修正缺點,增強(qiáng)黨性修養(yǎng)。
通過積極開展治理慵懶散浮拖和走基層兩維護(hù)活動,更進(jìn)一步密切了黨員干部與群眾的關(guān)系,徹底解決了最后一公里問題,全鄉(xiāng)在走基層活動中,黨員干部走訪群眾一萬余人,走訪農(nóng)戶四千余戶,解決群眾訴求500余件,全鄉(xiāng)干部群眾對黨委*的滿意度進(jìn)一步提高。
3、認(rèn)真抓好安全和社會秩序穩(wěn)定。為了確保全鄉(xiāng)安全穩(wěn)定,構(gòu)建*安,我們一是要把安全穩(wěn)定納入黨委、*的重要日常工作,堅持會會講安全,時時講安全,周周檢查安全,認(rèn)真督促安委會的工作,配備強(qiáng)而有力的領(lǐng)導(dǎo)班子從事安全工作,配齊安全所需的設(shè)備,強(qiáng)力整治不安全隱患,從重處罰不講安全的人和事,實現(xiàn)了全鄉(xiāng)無一例不安全事故的發(fā)生。一年來,我們加大了矛盾糾紛排查力度。一是每月召開14個村矛盾糾紛排查例會。二是簽訂責(zé)任狀,做到矛盾糾紛不出組、不出村。三是對歷史遺留的老*案件,由主要領(lǐng)導(dǎo)包案到人。四是實行當(dāng)場天*鄉(xiāng)長接待制。化解了多起*人員的矛盾,特別是認(rèn)真開展兩維護(hù)主題教育活動我們還堅持變?nèi)罕?為鄉(xiāng)上干部下訪,確保了全鄉(xiāng)社會的和諧穩(wěn)定。
一是認(rèn)真堅持“五公開、七不準(zhǔn)”原則,兌現(xiàn)糧食直補(bǔ)15余萬元,農(nóng)資綜合補(bǔ)貼150余萬元,兌現(xiàn)水稻、玉米、油菜等良種補(bǔ)貼25萬元。二是認(rèn)真落實民政優(yōu)撫政策,不折不扣落實各種救災(zāi)資金和物質(zhì),干部深入第一線,召開群眾會,重新進(jìn)行低保核定評定工作,確保了五保、低保、農(nóng)保、特困人員、優(yōu)撫對象的準(zhǔn)確無誤,確保了救災(zāi)物質(zhì)和救濟(jì)資金發(fā)放的準(zhǔn)確與及時,提高了全鄉(xiāng)群眾對*工作的滿意度。三是認(rèn)真宣傳人口計生政策,堅持計生管理服務(wù)體系建設(shè)不斷加強(qiáng),獎勵扶助政策及時準(zhǔn)確落實,確保了全鄉(xiāng)人口低生育水*長期穩(wěn)定,積極宣傳政策,實現(xiàn)農(nóng)合的參合率達(dá)到100%,農(nóng)保參保率達(dá)到了100%,參保金完成100%。
1、認(rèn)真學(xué)習(xí)法律知識,依法從政,根據(jù)黨的十八屆四中全會精神,必須堅持依法治國依法從政,一年來我認(rèn)真堅持對法律法規(guī)的學(xué)習(xí),增強(qiáng)自己的法律知識和依法從政的法律水*,在工作中處處堅持以法律作為決策的依據(jù),遵守法律敬畏法紀(jì),模范執(zhí)行黨的方針、政策,爭做遵紀(jì)守法的標(biāo)桿。
2、堅持嚴(yán)以律己,不搞。嚴(yán)格執(zhí)行中央八項規(guī)定和縣委《五項規(guī)定、四條禁令》,要求別人做到的自己首先做到,要求別人不做的自己首先不做。在招待來賓方面,始終堅持能省即省得原則,不搞大吃大喝和相互請吃。不搞*,不鋪張浪費,盡量把有限的財力用于經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會事業(yè)的發(fā)展上。不插手工程承包,更沒有為了個人利益上級,也沒有利用接待之便用公款進(jìn)行高消費、和娛樂健身活動。
3、堅持民主集中制,慎重決策求效。始終按照工作權(quán)限和工作程序履行職責(zé)。堅持公*正直,不徇私情。正確使用黨和人民賦予的權(quán)力,勤勤懇懇為人民服務(wù)。十分注意發(fā)揚民主,密切聯(lián)系群眾,堅持行大事商量、小事通氣。對職責(zé)重大問題的決定,始終堅持民主集中制度原則公開辦事。堅持做到不搶先發(fā)言定調(diào)子,不壓制發(fā)言堵言路,不強(qiáng)制拍板做決定,充分發(fā)揚民主,盡力避免決策失誤。
一年來,我踏踏實實地做好本職工作,廉潔自律,雖然取得了一定的工作成績。但這些都是得益于上級黨委*的領(lǐng)導(dǎo),得益于全鄉(xiāng)各級干部和群眾的共同努力和大力支持。在今后的工作中,我將繼續(xù)發(fā)揚廉政勤政的作風(fēng),堅持立黨為公、執(zhí)政為民,以強(qiáng)鄉(xiāng)富民為己任,為把建設(shè)的更加美好而努力奮斗。
強(qiáng)融合工作總結(jié)篇四
城鄉(xiāng)融合發(fā)展是將城市和鄉(xiāng)村放在平等的地位,全面推動城鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)、社會、文化、生態(tài)、治理各領(lǐng)域的制度并軌、體制統(tǒng)一,加快城鄉(xiāng)要素市場一體化,讓公共資源在城鄉(xiāng)之間均衡配置,生產(chǎn)要素在城鄉(xiāng)之間雙向流動,生產(chǎn)力在城鄉(xiāng)之間合理布局,治理資源在城鄉(xiāng)之間科學(xué)調(diào)配,充分發(fā)揮城鄉(xiāng)各自的功能,形成工農(nóng)互促、城鄉(xiāng)互補(bǔ)、全面融合、共同繁榮的新型工農(nóng)城鄉(xiāng)關(guān)系。隨著我國經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展進(jìn)入新階段,城鄉(xiāng)關(guān)系發(fā)展也站在了新的起點,正在進(jìn)入城鄉(xiāng)融合發(fā)展的加速期。新時期促進(jìn)城鄉(xiāng)融合發(fā)展,要更加注重城鄉(xiāng)聯(lián)動改革、擴(kuò)大雙向開放,著眼“十四五”發(fā)展目標(biāo),謀劃實施若干重大工程,在城鎮(zhèn)化大格局下加快重塑城鄉(xiāng)關(guān)系。
我國正在進(jìn)入城鄉(xiāng)融合發(fā)展的加速期。
第一,我國人均gdp接近10000美元,城鎮(zhèn)化率接近60%,已經(jīng)成為以城市人口為主的國家,城鎮(zhèn)化水平還在繼續(xù)提升,城市居民對優(yōu)質(zhì)農(nóng)產(chǎn)品、鄉(xiāng)村生態(tài)產(chǎn)品和文化產(chǎn)品的需求快速增長,城市對鄉(xiāng)村的帶動作用越來越強(qiáng)。第二,農(nóng)業(yè)農(nóng)村優(yōu)先發(fā)展總方針的落實,會加快公共資源、治理資源向鄉(xiāng)村配置,農(nóng)村人居環(huán)境整治等重大行動的開展使鄉(xiāng)村生產(chǎn)生活條件加快改善,鄉(xiāng)村的生態(tài)價值、文化價值、多元經(jīng)濟(jì)價值日益顯現(xiàn)。第三,隨著城鎮(zhèn)新增固定資產(chǎn)投資的下降,城鎮(zhèn)對資本、土地的需求峰值已經(jīng)過去,而鄉(xiāng)村的稀缺性和投資價值日益顯現(xiàn),對資本、土地、人才、技術(shù)等要素的需求上升,市場驅(qū)動的城鄉(xiāng)要素流動在加快。第四,隨著我國進(jìn)入劉易斯轉(zhuǎn)折區(qū)間,新增農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)移勞動力的峰值也已過去,鄉(xiāng)—城人口轉(zhuǎn)移增長放緩,城—鄉(xiāng)人口流動開始加快,城鄉(xiāng)人口互動也在加速。第五,城市要素供求關(guān)系開始改善,為深化農(nóng)村產(chǎn)權(quán)制度改革、推進(jìn)城鄉(xiāng)要素市場一體化創(chuàng)造了更寬松的環(huán)境??梢哉f,城鄉(xiāng)之間正在進(jìn)入商品、人口、要素雙向流動、良性互動、加速融合的新階段。
新時期推進(jìn)城鄉(xiāng)融合發(fā)展既要堅持統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展的方法,堅持城鄉(xiāng)發(fā)展一體化的目標(biāo),同時又有更高的要求。
城鄉(xiāng)融合發(fā)展在理念上,既要重視城市集聚人口、集聚財富、集聚技術(shù),帶動整個地區(qū)乃至國家發(fā)展的功能;又要注重農(nóng)村是生態(tài)屏障,為居民提供農(nóng)產(chǎn)品,傳承歷史文化等功能。強(qiáng)調(diào)城市和鄉(xiāng)村具有平等的地位,二者是相互補(bǔ)充、相互依賴、相互促進(jìn)的關(guān)系,新型城鎮(zhèn)化和農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化應(yīng)該也能夠同步發(fā)展。
城鄉(xiāng)融合發(fā)展在方法上,要求把城市和鄉(xiāng)村作為一個整體統(tǒng)籌謀劃,促進(jìn)城鄉(xiāng)在規(guī)劃布局、要素配置、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、公共服務(wù)、政府治理等方面相互融合和共同發(fā)展。
城鄉(xiāng)融合發(fā)展在政策要求上,要堅持農(nóng)業(yè)農(nóng)村優(yōu)先發(fā)展,推動公共資源更多向鄉(xiāng)村配置;要深化改革,擴(kuò)大城鄉(xiāng)雙向開放,實現(xiàn)要素在城鄉(xiāng)之間自由流動和平等交換;要加快推進(jìn)鄉(xiāng)村治理體系和治理能力現(xiàn)代化,縮小城鄉(xiāng)治理能力差距;要注重發(fā)掘鄉(xiāng)村的價值,發(fā)揮鄉(xiāng)村的長處,促進(jìn)新型城鎮(zhèn)化和國家現(xiàn)代化的健康發(fā)展。
新時期促進(jìn)城鄉(xiāng)融合發(fā)展要更加注重城鄉(xiāng)聯(lián)動改革,擴(kuò)大雙向開放。
新時期促進(jìn)城鄉(xiāng)融合發(fā)展,要傳承改革開放40年的成功經(jīng)驗,堅持以處理好政府和市場的關(guān)系為主線,使市場在資源配置中起決定性作用,更好發(fā)揮政府作用,總的思路是:強(qiáng)化以城帶鄉(xiāng),落實優(yōu)先發(fā)展,城鄉(xiāng)聯(lián)動改革,擴(kuò)大雙向開放,促進(jìn)全面融合。
強(qiáng)化以城帶鄉(xiāng),就是要在城鎮(zhèn)化的大格局下推進(jìn)城鄉(xiāng)融合發(fā)展,持續(xù)提升城鎮(zhèn)化水平和質(zhì)量,完善城市資源對鄉(xiāng)村的輻射帶動機(jī)制,更好地發(fā)揮城市對鄉(xiāng)村的帶動作用。這是城鄉(xiāng)融合發(fā)展的基礎(chǔ)。
落實優(yōu)先發(fā)展,就是要更好地發(fā)揮政府作用,落實農(nóng)業(yè)農(nóng)村優(yōu)先發(fā)展的總方針,繼續(xù)推動公共資源在城鄉(xiāng)間均衡配置,促進(jìn)城鄉(xiāng)公共服務(wù)均等化和基礎(chǔ)設(shè)施互聯(lián)互通,提高農(nóng)村居民公共服務(wù)的可及性和公平性;推動治理資源向鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村級調(diào)配,推進(jìn)鄉(xiāng)村治理體系和治理能力現(xiàn)代化。這是城鄉(xiāng)融合發(fā)展的關(guān)鍵。
城鄉(xiāng)聯(lián)動改革、擴(kuò)大雙向開放,就是要堅持城鄉(xiāng)改革一體設(shè)計、一體實施。一方面要下大力氣深化農(nóng)村改革,特別是農(nóng)村產(chǎn)權(quán)制度和要素市場化改革,增強(qiáng)開放性和流動性;另一方面要加快建立城市科技、人才、資本下鄉(xiāng)的激勵機(jī)制,促進(jìn)各類要素更多向鄉(xiāng)村流動。一方面要促進(jìn)農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)移人口融入城市;另一方面也要重視解決城市人口下鄉(xiāng)遇到的新問題,實現(xiàn)城鄉(xiāng)之間人才、土地、資金、技術(shù)、信息良性互動,產(chǎn)業(yè)合理布局。這是城鄉(xiāng)融合發(fā)展的重點。
促進(jìn)全面融合,就是通過以城帶鄉(xiāng)、農(nóng)業(yè)農(nóng)村優(yōu)先發(fā)展、城鄉(xiāng)雙向開放,促進(jìn)城鄉(xiāng)在規(guī)劃布局、要素配置、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、公共服務(wù)、政府治理等方面相互融合和共同發(fā)展。
著眼“十四五”發(fā)展目標(biāo),謀劃新時期城鄉(xiāng)融合發(fā)展若干重大工程。
“十四五”時期是實現(xiàn)“兩個一百年”奮斗目標(biāo)的承前啟后期,也是城鄉(xiāng)融合發(fā)展的加速期、鄉(xiāng)村振興的關(guān)鍵期,要在全面建成小康社會的基礎(chǔ)上,貫徹落實^v^中央、^v^《關(guān)于建立健全城鄉(xiāng)融合發(fā)展體制機(jī)制和政策體系的意見》精神,謀劃實施城鄉(xiāng)融合發(fā)展若干重大工程,為推進(jìn)農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化、開啟全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化新征程奠定堅實的基礎(chǔ)。
一是繼續(xù)實施農(nóng)民工市民化工程,強(qiáng)化城市對鄉(xiāng)村的帶動作用。在現(xiàn)階段,我國仍處于城鎮(zhèn)化快速發(fā)展時期,人口向城市轉(zhuǎn)移仍然是大趨勢,必須繼續(xù)推進(jìn)新型城鎮(zhèn)化,進(jìn)一步強(qiáng)化以城帶鄉(xiāng)的作用。近年來,農(nóng)民工在省內(nèi)就近就業(yè)的比重年均上升約1個百分點。要適應(yīng)這種趨勢,引導(dǎo)農(nóng)民就地就近轉(zhuǎn)移就業(yè)。依托城市群、都市圈,加快發(fā)展中小城市,完善縣城綜合服務(wù)功能,因地制宜發(fā)展特色鮮明、產(chǎn)城融合、充滿魅力的特色小鎮(zhèn)和小城鎮(zhèn),吸納更多的農(nóng)民在地就業(yè)和就近市民化。制度層面要進(jìn)一步推動戶籍與公共服務(wù)、社會福利脫鉤,以權(quán)利均等為重點,健全農(nóng)民工市民化的相關(guān)配套政策和激勵機(jī)制,增強(qiáng)地方政府的積極性。
強(qiáng)融合工作總結(jié)篇五
省委省直機(jī)關(guān)工委堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神為指引,凸顯黨的政治建設(shè)的統(tǒng)領(lǐng)作用,自覺把機(jī)關(guān)黨建工作放在推進(jìn)“經(jīng)濟(jì)強(qiáng)省”大局中來思考,放在省委、省政府全局工作之中去把握,始終堅持“三個抓實”、強(qiáng)化“三個服務(wù)”、推進(jìn)“三個深化”,努力使機(jī)關(guān)黨建與中心工作融合、互動,同步發(fā)展。
一、堅持“三個抓實”,以新理念推動融合發(fā)展。
一是抓實“關(guān)鍵少數(shù)”。抓住“關(guān)鍵少數(shù)”,防止“燈下黑”是機(jī)關(guān)黨建的重中之重,我們以省直部門黨組(黨委)理論中心組開展專題學(xué)習(xí)為切入口,依托省直理論學(xué)習(xí)大講堂,分層次分領(lǐng)域舉辦專題講座,深化黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的認(rèn)識理解。通過開展專題研討、嚴(yán)格組織生活等途徑,引導(dǎo)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部樹牢“四個意識”,準(zhǔn)確把握中央和省委、省政府的各項決策部署,清醒認(rèn)識履行“一崗雙責(zé)”與推動中心工作的關(guān)系,增強(qiáng)主動融入的思想自覺和行動自覺。
理清“服務(wù)中心、融合發(fā)展”的工作思路,找準(zhǔn)融合發(fā)展的切入點和結(jié)合點。強(qiáng)化理論武裝,通過開展“集中宣講調(diào)研月”、“三級書記講黨課”、“讀原著、學(xué)原文、悟原理”征文、“十佳黨組(黨委)理論學(xué)習(xí)中心組”評選等方式,引導(dǎo)黨員干部進(jìn)一步不斷增強(qiáng)“四個意識”。
三是抓實“絕大多數(shù)”。激發(fā)廣大黨員干部的黨員和黨建意識,夯實理想信念,是黨建工作的落腳點,我們扎實推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化,深入推進(jìn)“走在前、作表率”主題實踐活動,預(yù)熱升溫“不忘初心、牢記使命”主題教育,廣泛開展創(chuàng)先爭優(yōu)、技能比武、崗位練兵等活動,引導(dǎo)機(jī)關(guān)黨員干部立足本職、履職盡責(zé),融入中心、爭做貢獻(xiàn),筑牢融合發(fā)展的思想根基。
二、強(qiáng)化“三個服務(wù)”,以新舉措推動融合發(fā)展。
一是服務(wù)全省大局。堅持“省委有號召,工委有行動;省委有部署,工委抓落實”,圍繞省委“3689”工作部署,充分發(fā)揮京津冀三地工委聯(lián)席會議機(jī)制作用,引導(dǎo)省直機(jī)關(guān)各級黨組織開展以“創(chuàng)新、強(qiáng)企、解難、惠民”為主題的“雙創(chuàng)雙服”活動。僅2018年,推動與京津合作共建各類科技產(chǎn)業(yè)園55個、創(chuàng)新基地65個、眾創(chuàng)空間200余家,省直工委牽頭組織的各項工作走在了全省前列,取得了實實在在的成效。
等活動,深化困難黨員職工解困脫困和職工普惠化服務(wù)工作,切實增強(qiáng)黨員和職工的獲得感、幸福感。去年以來,通過走訪慰問、幫扶救助等形式,為省直單位4100多個困難黨員、困難職工家庭發(fā)放救助金860多萬元。
三是服務(wù)基層群眾。圍繞基層黨員群眾現(xiàn)實需求,開展省直機(jī)關(guān)黨組織到街道社區(qū)報到、在職黨員到居住地社區(qū)報到活動,通過組織聯(lián)建、黨員聯(lián)管、優(yōu)勢互補(bǔ)、共享共建,搭建機(jī)關(guān)黨組織服務(wù)基層群眾的載體平臺。精心開展省直機(jī)關(guān)駐村扶貧關(guān)愛服務(wù)工作,撥付120萬元經(jīng)費,幫建活動陣地、開展暖心行動、提供黨建經(jīng)費支持,為服務(wù)精準(zhǔn)扶貧、打贏脫貧攻堅戰(zhàn)貢獻(xiàn)力量。
三、推進(jìn)“三個深化”,以新作風(fēng)推動融合發(fā)展。
一是深化“四風(fēng)”整治。聚焦“不擔(dān)當(dāng)、不作為、亂作為、慢作為”等突出問題,深入推進(jìn)省直機(jī)關(guān)糾正“四風(fēng)”和作風(fēng)紀(jì)律專項整治,開展“集中整治月”活動,通過突擊暗訪、現(xiàn)場調(diào)取資料、隨機(jī)調(diào)查問詢等方式,先后對49個省直部門(單位)落實中央和省委重要決策部署、提高服務(wù)效能等情況進(jìn)行了3次暗訪督查,通報16個反面典型,持續(xù)傳導(dǎo)壓力,促進(jìn)機(jī)關(guān)黨員干部心無旁騖抓落實、聚精會神謀發(fā)展。
二是深化作風(fēng)評議。面向基層單位、基層干部、市場主體和社會公眾征求意見,動員43萬人次對84個省直機(jī)關(guān)開展了主體評議和網(wǎng)絡(luò)評議,將作風(fēng)評議結(jié)果納入省直機(jī)關(guān)目標(biāo)績效考核。同時,將收集到的4000多條意見建議原汁原味向各參評機(jī)關(guān)反饋,督促各相關(guān)單位對照檢查、整改落實,切實增強(qiáng)服務(wù)中心、推動發(fā)展的效率和質(zhì)量。
三是深化考核激勵。針對就黨建抓黨建、黨建與業(yè)務(wù)“兩張皮”等問題,將機(jī)關(guān)黨建納入績效考核,建立機(jī)關(guān)黨建網(wǎng)上實時考評系統(tǒng),使機(jī)關(guān)黨建從“軟任務(wù)”變成“硬指標(biāo)”。推進(jìn)機(jī)關(guān)黨建“雙述雙評”,完善省直機(jī)關(guān)目標(biāo)績效管理、“增比進(jìn)位、事爭一流”推進(jìn)機(jī)制,進(jìn)行增比進(jìn)位排隊,2017年省直機(jī)關(guān)29個單位49項單項工作受到黨和國家領(lǐng)導(dǎo)人肯定性批示,樹立了轉(zhuǎn)作風(fēng)、干事業(yè)、爭先進(jìn)的鮮明導(dǎo)向,有效促進(jìn)了機(jī)關(guān)黨建與中心工作的相互融合、共同發(fā)展。
強(qiáng)融合工作總結(jié)篇六
我局認(rèn)真貫徹落實市委、政府關(guān)于加強(qiáng)軍政、軍民團(tuán)結(jié)的指示精神,深入扎實開展軍民共建社會主義精神文明活動,立足單位實際,服務(wù)大局,注重建設(shè),積極做好職責(zé)范圍內(nèi)的軍民共建工作,將交通建設(shè)工作與愛國擁軍活動有機(jī)結(jié)合起來,切實加大力度、擴(kuò)大廣度,將軍民共建、擁軍擁屬工作落到實處?,F(xiàn)將一年來工作匯報如下:
我局把軍民共建作為一項重要政治任務(wù),在局黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,結(jié)合我局具體工作實際,制定出軍民共建工作計劃和有關(guān)規(guī)定,做到目標(biāo)明確,責(zé)任到位,確保了軍民共建工作的順利開展。
我局始終把擁軍愛國作為開展軍民共建活動的主要內(nèi)容,充分利用各種宣傳陣地,采取多形式、多層次的國防教育和雙擁宣傳活動,形成大力弘揚擁軍優(yōu)屬的社會風(fēng)尚。我局把為部隊排憂解難作為開展軍民共建工作的立足點,把為部隊辦好事、辦實事當(dāng)作共建工作的重要內(nèi)容抓好落實。努力創(chuàng)建一個“軍愛民、民擁軍”的社會氛圍,推動軍民共建的進(jìn)一步開展。
立足市交通局實際,服務(wù)大局,注重建設(shè)。在局黨委高度重視下,從大局出發(fā),急共建工作所急,想部隊所想。2018年應(yīng)中國人民解放軍*****部隊(陸航旅)和中國人民解放軍****部隊(航校)請求,對通往這兩個部隊的道路及部隊門前廣場、院內(nèi)道路進(jìn)行維修鋪設(shè),以保證部隊的出行順暢和周邊環(huán)境的整潔。我局會同****區(qū)區(qū)委、區(qū)政府責(zé)成***區(qū)交通局,要求認(rèn)真落實,在保證質(zhì)量的前提下,以最快的速度完成相關(guān)道路的維修鋪設(shè)。共修補(bǔ)和鋪設(shè)黑色路面15000平左右,使用資金近40萬元,其中市交通局克服財政資金上的不足安排10萬元專項資金,用于補(bǔ)充****區(qū)資金上產(chǎn)不足。
強(qiáng)融合工作總結(jié)篇七
xxxx繼承了xxx單位擁軍優(yōu)屬、擁政愛民的優(yōu)良傳統(tǒng)。近年來,xxx在黨的十八大報告和十八屆三中全會公報中關(guān)于中國特色軍民融合式發(fā)展建設(shè)目標(biāo)具體要求,以及習(xí)近平主席“進(jìn)一步做好軍民融合式發(fā)展這篇大文章,堅持需求牽引、國家主導(dǎo),努力形成基礎(chǔ)設(shè)施和重要領(lǐng)域軍民深度融合的發(fā)展格局”等中央精神的指導(dǎo)下,不斷豐富雙擁共建活動的新內(nèi)涵,面對新階段、新形勢、新要求,積極探索軍民融合,促進(jìn)xxx產(chǎn)業(yè)發(fā)展。
xxx年度,xxx充分發(fā)揚擁軍優(yōu)屬、擁政愛民的光榮傳統(tǒng),在實踐中不斷創(chuàng)新,把擁軍工作落實到自覺行動中。其主要體現(xiàn)在:
一、堅持軍人優(yōu)先,在xxx人員生活費調(diào)研工作中,單位積極落實政策,優(yōu)先發(fā)放退伍軍人生活費xxx余萬元。
二、積極落實地方政府退伍軍人登記政策。在落實地方政府退伍軍人登記工作中,有的退伍軍人檔案中無相關(guān)證明材料,有的證件遺失,單位著眼于落實政策,抓住重點、解決難點,積極為單位退伍軍人聯(lián)系相關(guān)地區(qū)的人武部門,辦實事、求實效,不遺余力落實雙擁政策。
三、利用“八一”建軍節(jié)和節(jié)假日,積極組織參與部隊舉辦形式多樣的文體和娛樂活動。同時組織單位黨員干部,參加國防和軍隊相關(guān)展覽,加強(qiáng)擁軍優(yōu)屬的愛國意識,推進(jìn)軍民融合工作。
截至xxx年xx月,xxx共有退伍安置和轉(zhuǎn)業(yè)人員共xxx人,其中已退休的xxx人。目前單位軍民融合工作只是停留在在擁軍優(yōu)屬、擁政愛民這一層面,未能在更廣范圍、更高層次、更深程度上把單位發(fā)展與國防和軍隊現(xiàn)代化建設(shè)工作相結(jié)合,全面落實軍民融合式發(fā)展這一遠(yuǎn)大目標(biāo)。
因此,xxx年度,xxx在充分發(fā)揚擁軍優(yōu)屬、擁政愛民光榮傳統(tǒng),積極實踐雙擁共建活動的基礎(chǔ)上,積極探索軍民深入融合,助推xxx產(chǎn)業(yè)發(fā)展。
強(qiáng)融合工作總結(jié)篇八
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來賓:
今天我們在這里召開鞏義市富鑫耐火材料有限公司兩化融合管理體系貫標(biāo)啟動大會,首先我代表全體員工向蒞臨公司的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位嘉賓表示衷心的感謝和熱烈的歡迎!
兩化融合工作是國家工信部為破解當(dāng)前國內(nèi)企業(yè)發(fā)展瓶頸、促進(jìn)企業(yè)轉(zhuǎn)型升級的重要舉措,旨在以信息化帶動工業(yè)化,以工業(yè)化促進(jìn)信息化,推動兩化深度融合,培育企業(yè)新型能力,打造企業(yè)核心競爭力,為多種經(jīng)濟(jì)實體升級轉(zhuǎn)型提供保障的合力舉措。為推動兩化深度融合,國家工信部發(fā)布《企業(yè)信息化和工業(yè)化融合管理體系要求》,國家標(biāo)委發(fā)布了gb/t23001—20xx國際標(biāo)準(zhǔn)。
兩化融合是企業(yè)發(fā)展與轉(zhuǎn)型升級的需要,是中國制造20xx的發(fā)展方向。鞏義市富鑫耐火材料有限公司作為耐火材料生產(chǎn)企業(yè),加快信息技術(shù)與生產(chǎn)制造的深度融合是公司實現(xiàn)20xx戰(zhàn)略和20xx愿景的必經(jīng)之路和基礎(chǔ)保障。
在推進(jìn)貫標(biāo)的過程中,我們要虛心向鼎宏知識產(chǎn)權(quán)集團(tuán)兩化融合貫標(biāo)工作組專家學(xué)習(xí)和請教,認(rèn)真接受貫標(biāo)輔導(dǎo),深入貫徹《兩化融合管理體系要求》,摒棄信息化與生產(chǎn)制造管理兩張皮現(xiàn)象,將信息化與智能制造深度融合,將標(biāo)準(zhǔn)切實落地。
作為公司本次貫標(biāo)領(lǐng)導(dǎo)小組組長,我將以身作則,帶領(lǐng)公司全體員工,認(rèn)真完成貫標(biāo)各項工作,同時要求:
1、貫標(biāo)領(lǐng)導(dǎo)小組和工作小組要積極配合咨詢專家的工作,在專家的指導(dǎo)下,積極協(xié)調(diào),認(rèn)真組織,確保工作計劃按時推進(jìn)和審核通過。同時,要明確要求,制定考核制度,做好貫標(biāo)過程中的點檢和考核工作。
2、各部門負(fù)責(zé)人要高度重視和支持貫標(biāo)各項工作,在公司領(lǐng)導(dǎo)小組的'統(tǒng)一管理下,按時、保質(zhì)保量完成本部門貫標(biāo)工作的完成。同時要積極引導(dǎo)全體員工學(xué)習(xí)和參與貫標(biāo)工作,使兩化融合管理體系的標(biāo)準(zhǔn)和評估規(guī)范深入人心,切實落地。
3、要扎實推進(jìn)貫標(biāo)工作開展。貫標(biāo)不是拿證書,不是走過場,而是要真正提高我們的信息化和工業(yè)化水平,縮短我們與世界制造強(qiáng)國和國際制造先進(jìn)企業(yè)之間的差距,提升公司的市場競爭力。因此,一定要按照管理體系的要求,認(rèn)真查找存在的問題和差距,制定和完善適合企業(yè)發(fā)展的體系文件,更為重要的是,在實際工作中切實加以應(yīng)用,使標(biāo)準(zhǔn)和要求落地生根,促進(jìn)公司管理水平的提高。
我們相鞏義市富鑫耐火材料有限公司能夠快人一步,打造信息化環(huán)境下的新型能力,獲取自身的可持續(xù)發(fā)展競爭優(yōu)勢,成為國內(nèi)乃至于國際上都享有聲譽的耐火材料生產(chǎn)企業(yè)!
現(xiàn)在,我宣布鞏義市富鑫耐火材料有限公司兩化融合管理體系貫標(biāo)工作正式啟動!
強(qiáng)融合工作總結(jié)篇九
20xx年,在xx縣人民*的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局的具體指導(dǎo)下,xx鄉(xiāng)城建工作緊扣發(fā)展與提高的主弦,全面建設(shè),穩(wěn)步提高,做了大量艱苦細(xì)致的工作,取得了一些成績,使xx鄉(xiāng)鄉(xiāng)容鄉(xiāng)貌不論從哪個方面較之過去都有了很大的改變,現(xiàn)就20xx年城建工作總結(jié)如下:
1、成立了以*為組長,鄉(xiāng)長為副組長,主管城建工作的副鄉(xiāng)長為辦公室主任、其他相關(guān)機(jī)關(guān)干部為組員的城鄉(xiāng)建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,并研究制訂了切實可行的年度工作任務(wù)和要求。
2、在年初全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)工作安排部署會上,全鄉(xiāng)13個村以及相關(guān)二級單位,分別與黨委簽訂了《城鄉(xiāng)建設(shè)耕地保護(hù)責(zé)任狀》,并制訂了嚴(yán)格的考核方案。
(1)市場建設(shè)方面。
1、推動xx街道集市于11月10日成功開市,并同時做好了相關(guān)配套服務(wù),包括相關(guān)門面維修、道路硬化、路燈建設(shè)。
2、加強(qiáng)對xx街道的管理。一方面完成了路面硬化,使街道空間和交通擁擠情況大大改善;另一方面加強(qiáng)了街道居住環(huán)境的管理,通過分門別類地征收垃圾處理費,與村民簽訂垃圾清運協(xié)議,大大改善了居住環(huán)境,提高了居民的生活質(zhì)量。
(2)交通運輸和儲蓄服務(wù)方面。
為進(jìn)一步推動城鄉(xiāng)建設(shè),xx鄉(xiāng)城鄉(xiāng)建設(shè)工作組集中推動了xx客運站、文化大樓和郵政儲蓄所的開工建設(shè)。
(1)落實耕地保護(hù)措施。
為切實做好耕地保護(hù)工作,xx鄉(xiāng)*與下轄13個行政村簽署國土管理和耕地保護(hù)目標(biāo)管理責(zé)任書,強(qiáng)化責(zé)任,加強(qiáng)基本農(nóng)田保護(hù)和動態(tài)管理,嚴(yán)格按照土地利用總體規(guī)劃審批,確保年內(nèi)基本農(nóng)田面積不減。
(2)加強(qiáng)建設(shè)用地和土地供應(yīng)監(jiān)管。
一方面通過鄉(xiāng)村兩級干部加大對建設(shè)用地法律政策的宣傳,大大提高了農(nóng)戶的法律意識;另一方面通過強(qiáng)化對侵占基本農(nóng)田非法建房的違法行為,進(jìn)行日常監(jiān)管、大力制止、及時檢舉報告和大力打擊,特別是今年下班兩次大規(guī)模集中地性的違法建房清理行動,有效制止了違法用地建房行為,同時也起到了殺雞儆猴、以儆效尤的效果。
(3)強(qiáng)化地質(zhì)災(zāi)害防治。
1、加強(qiáng)對重點區(qū)域的管理和未雨綢繆,特別是對有可能誘發(fā)地質(zhì)災(zāi)害的水庫、壩堤進(jìn)行前提維修和穩(wěn)固,同時安排專人定期地對相關(guān)區(qū)域進(jìn)行巡邏和監(jiān)測。
2、強(qiáng)化汛期地質(zhì)災(zāi)害可能區(qū)域的宣傳和疏導(dǎo)。通過加強(qiáng)對本區(qū)域地質(zhì)災(zāi)害的日常監(jiān)管,特別是在汛期,做好了很可能引發(fā)地質(zhì)災(zāi)害邊緣地帶群眾的宣傳教育和及時疏導(dǎo)工作,確保了地質(zhì)災(zāi)害可能區(qū)域人民的生命財產(chǎn)安全。
總之,在xx鄉(xiāng)全鄉(xiāng)人民的共同努力下,城鎮(zhèn)建設(shè)大力推進(jìn),城鄉(xiāng)服務(wù)功能加強(qiáng),年內(nèi)基本農(nóng)田面積未減,國土資源得到有效保護(hù),xx鄉(xiāng)的城鄉(xiāng)建設(shè)取得了前所未有的進(jìn)步。但城鄉(xiāng)建設(shè)和國土資源保護(hù)工作是一項長期艱巨、必須與時俱進(jìn)的任務(wù),只有我們?nèi)嫱七M(jìn)城鎮(zhèn)建設(shè),切實做好國土資源保護(hù)措施,才能使20xx年xx鄉(xiāng)的城鄉(xiāng)建設(shè)工作再上一個新臺階。
強(qiáng)融合工作總結(jié)篇十
今天這次會議,主要是回顧總結(jié)上半年工作進(jìn)展情況,安排部署下半年的工作任務(wù)。剛才,各科室、各單位分別匯報了上半年工作完成情況,并就下半年任務(wù)作了表態(tài)發(fā)言,大家的發(fā)言都很好,工作總結(jié)得實事求是、準(zhǔn)確具體,下半年的目標(biāo)明確、措施得力,我完全同意。下面,根據(jù)大家的匯報和局黨委研究的意見,我講以下三個方面的問題:
一、關(guān)于上半年民政工作的簡要回顧。
今年以來,全系統(tǒng)廣大干部職工緊緊圍繞年初確定的工作思路和重點,以開展保持^v^員先進(jìn)性教育活動為動力,解放思想、創(chuàng)新辦法、狠抓落實,各項工作進(jìn)展順利,取得了較好成績。
(一)堅持深入學(xué)習(xí)、認(rèn)真評議整改,開展保持^v^員先進(jìn)性教育活動成效顯著。
市委開展先進(jìn)性教育活動動員會后,局黨委高度重視,組織班子成員認(rèn)真學(xué)習(xí)中央、盛市委文件和領(lǐng)導(dǎo)講話,統(tǒng)一思想認(rèn)識,研究貫徹意見,迅速成立局先進(jìn)性教育活動領(lǐng)導(dǎo)小組,抽調(diào)精干力量組成專門辦公室,強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真制定方案,精心安排實施,圓滿完成了各個階段的目標(biāo)任務(wù)。思想發(fā)動學(xué)習(xí)培訓(xùn)階段,廣大黨員正確處理工學(xué)矛盾,創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式,做到了學(xué)習(xí)內(nèi)容、時間、人員和效果“四落實”,黨員政治素質(zhì)和理論水平進(jìn)一步提高;黨性分析民主評議階段,通過發(fā)放征求意見表、召開座談會、深入走訪等形式,征求到各種意見和建議62條,根據(jù)這些意見,全體黨員緊密聯(lián)系個人思想和工作實際,認(rèn)真撰寫黨性分析材料,扎實開好民主生活會,積極開展批評與自我批評,達(dá)到了增進(jìn)團(tuán)結(jié)、改正錯誤、促進(jìn)工作的目的;整改提高階段,局黨委堅持把群眾意見較大的熱點難點問題作為整改重點,經(jīng)過反復(fù)研究,廣泛征求意見,制定了整改方案;圍繞“黨員永葆先進(jìn)性,群眾長期得利益”,狠抓了保持黨員先進(jìn)性的長效機(jī)制建設(shè),印發(fā)了《關(guān)于建立保持黨員先進(jìn)性長效機(jī)制的方案》等5文件。通過開展教育活動,進(jìn)一步提高了廣大黨員隊伍素質(zhì),增強(qiáng)了黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力,促進(jìn)了民政事業(yè)全面發(fā)展。
(二)堅持重點突破,狠抓工作落實,各項工作扎實推進(jìn)。
一是招商引資工作提前完成全年任務(wù)。1—6月份共完成招商引資任務(wù)2035萬元,占全年任務(wù)的107%。其中,爭取無償資金485萬元;建成投產(chǎn)營業(yè)項目6個,投資額780萬元;在建項目5個,形成固定資產(chǎn)770萬元?;鶎觀v^科、紀(jì)念館、辦公室、福彩中心、優(yōu)撫醫(yī)院、救災(zāi)救濟(jì)科、社會事務(wù)科等7個科室單位已經(jīng)超額完成全年任務(wù)。
二是城鄉(xiāng)社會救助體系建設(shè)穩(wěn)步推進(jìn)。城市低保工作,出臺了《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)城市低保工作動態(tài)管理的意見》,推進(jìn)了城市低保管理的科學(xué)化、規(guī)范化,1—6月份共保障城市困難居民萬人次,發(fā)放保障金292萬元,城市困難居民生活得到有效保障;農(nóng)村特困戶救助工作,加大了檢查核實力度,增強(qiáng)了數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性,救助特困群眾5500人次,發(fā)放救助金90萬元;農(nóng)村五保供養(yǎng)工作,通過認(rèn)真調(diào)查核實和對鄉(xiāng)鎮(zhèn)敬老院的詳細(xì)調(diào)研,進(jìn)一步摸清了五保供養(yǎng)工作的現(xiàn)狀,以市政府名義起草了《關(guān)于進(jìn)一步做好農(nóng)村五保供養(yǎng)工作的通知》,對探索建立以財政供養(yǎng)為主的新型五保供養(yǎng)經(jīng)費籌集機(jī)制奠定了基礎(chǔ);慈善捐助工作,通過開展“慈心一日捐”活動,到企業(yè)、個體私營業(yè)戶勸募等措施,共接受各類捐款270萬元,其中募集慈善基金160萬元,為慈善總會的成立提供了較充分的創(chuàng)始基金。
三是雙擁優(yōu)撫工作扎實深入。以迎接全省雙擁檢查為重點,召開了“全市雙擁工作座談會”、“駐萊部隊座談會”,下發(fā)了《關(guān)于做好迎接省雙擁檢查工作的通知》,進(jìn)一步明確了各級、各部門的責(zé)任,大力實施“社區(qū)擁軍”,拓展了雙擁共建內(nèi)涵;以服務(wù)為宗旨,積極為部隊辦好事、解難題,協(xié)調(diào)水利、電業(yè)、公路等部門,為駐軍解決了通水、通電、通路等問題,為鞏固科技擁軍成果,贈送部隊電腦14臺套,價值7萬余元。優(yōu)撫政策得到進(jìn)一步落實,出臺了《關(guān)于提高部分優(yōu)撫對象撫恤補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)的通知》,優(yōu)撫對象撫恤補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)自然增長機(jī)制得到較好落實,增補(bǔ)重點優(yōu)撫對象撫恤金60多萬元;“四位一體”優(yōu)撫醫(yī)療保障制度初步建立,重點優(yōu)撫對象醫(yī)療難問題得到有效地解決。積極做好退役士兵的接收工作,共接收退役士兵792名;完成傷殘軍人換證和原8023部隊退役軍人的查體工作。
四是基層民主政治建設(shè)不斷深化。一是第八屆村民委員會換屆選舉工作圓滿完成。全市1022個村已完成換屆選舉1014個,占99%;書記主任“一人兼”和“兩委”成員交叉任職率分別達(dá)到91%和83%,是全省兼職率較高的市之一;換屆后減少村干部816名,減少工資支出250多萬元。5月份市^v^會對第八屆村委會換屆選舉工作進(jìn)行了視察,給予了充分肯定。二是村務(wù)公開和民主管理工作進(jìn)一步深化。重點總結(jié)推廣了鋼城區(qū)的“會計專業(yè)化、操作電算化、公開經(jīng)常化、管理規(guī)范化、監(jiān)督多元化”的村級財務(wù)管理辦法,收到了很好的效果。三是城市社區(qū)建設(shè)扎實推進(jìn)。圍繞整合城市資源、促進(jìn)新型社區(qū)建設(shè),積極開展調(diào)查研究,認(rèn)真組織外出考察,理清了推進(jìn)城中村改造、建設(shè)新型社區(qū)的思路,為市委、市政府加快城中村開發(fā)改造提供了決策依據(jù)。加強(qiáng)了社區(qū)組織建設(shè),以社區(qū)服務(wù)為主題的社區(qū)物業(yè)管理和社區(qū)組織一體化試點工作進(jìn)展順利。
五是農(nóng)村經(jīng)濟(jì)協(xié)會發(fā)展步伐加快。按照“搞好試點、推廣典型、跟蹤服務(wù)”的思路,積極推行“支部+協(xié)會”試點,通過對村“兩委”業(yè)務(wù)骨干進(jìn)行集中培訓(xùn)、外出參觀學(xué)習(xí)等措施,提高了基層培育發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì)協(xié)會的能力;采取走出去上門服務(wù)的方式,積極搞好農(nóng)村經(jīng)濟(jì)協(xié)會登記工作,登記、備案農(nóng)村經(jīng)濟(jì)協(xié)會136個,同比增加52個;加大對民間組織的監(jiān)督檢查力度,共查處非法民間組織12個,糾正民間組織違法行為30余起,促進(jìn)了民間組織的規(guī)范化建設(shè)。
(三)堅持面向市場,強(qiáng)化管理和創(chuàng)新,局屬單位事業(yè)快速發(fā)展。
紀(jì)念館抓住被列為全國百家紅色旅游經(jīng)典景區(qū)的機(jī)遇,加大媒體宣傳和旅游推介力度,擴(kuò)大社會影響面,積極爭取資金、改陳布展,增加旅游景點,被國家和省旅游局評為“全國3a級旅游景點”和“細(xì)微化服務(wù)達(dá)標(biāo)單位”,實現(xiàn)經(jīng)營收入53萬元,占全年任務(wù)的66%;軍休所努力大力實施“品牌服務(wù)”,通過開展形式多樣的活動,豐富了軍休干部的生活,得到市委李玉妹書記和省廳楊金鏡廳長的充分肯定,在全省168個軍休所評比中,以第二名的成績獲得“星級軍休所”,并挖掘內(nèi)部潛力,加快發(fā)展步伐,完成經(jīng)營收入22萬元,占全年任務(wù)的55%;軍供站圍繞迎接全省第三季度軍供大檢查,提前行動、精心準(zhǔn)備,改善了硬件設(shè)施、完善了各項規(guī)章制度,各項軍供工作有條不紊,并完成經(jīng)營創(chuàng)收2萬元,占全年任務(wù)的57%;福彩中心緊緊抓裝3d”新游戲上市時機(jī),加強(qiáng)宣傳、搞好培訓(xùn)、優(yōu)化服務(wù),銷售福利彩票3600萬元,占全年任務(wù)的106%,提前半年完成了全年任務(wù);優(yōu)撫醫(yī)院通過加強(qiáng)內(nèi)部管理、完善基礎(chǔ)設(shè)施、提高服務(wù)水平,門診率、住院率不斷提高,實現(xiàn)經(jīng)營收入40萬元,占全年任務(wù)的56%;殯儀館加大殯葬稽查和宣傳力度,積極開展“管理效益年”活動,完成經(jīng)營收入128萬元,占全年任務(wù)的67%;公墓管理處強(qiáng)化硬件建設(shè),加大推介力度,完善各項服務(wù),實現(xiàn)經(jīng)營收入120萬元,占全年任務(wù)的73%;救助站強(qiáng)化服務(wù)意識,救助各類流浪乞討人員149人,維護(hù)了社會穩(wěn)定,積極爭取支持,完成了救助管理站和流浪兒童救助保護(hù)中心建設(shè)規(guī)劃;光榮院通過完善各項規(guī)章制度、加強(qiáng)宣傳推介等措施,提高了社會老人入住率。
強(qiáng)融合工作總結(jié)篇十一
2012年,我市鄉(xiāng)鎮(zhèn)工業(yè)在儀征市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和揚州鄉(xiāng)企局的直接指導(dǎo)下,以優(yōu)化結(jié)構(gòu)為主線,轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式,狠抓運行監(jiān)控和招商引資,重視科技創(chuàng)新,圍繞產(chǎn)業(yè)集聚發(fā)展、企業(yè)做大做強(qiáng)、產(chǎn)品做特做精的工作思路,積極應(yīng)對金融危機(jī),努力破解發(fā)展難題,全面超額完成了全年目標(biāo)任務(wù)。
一、2012年全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)工業(yè)發(fā)展情況。
1、經(jīng)濟(jì)總量屢創(chuàng)新高,企業(yè)規(guī)模不斷壯大。
2、運行質(zhì)態(tài)明顯改善,利稅大戶貢獻(xiàn)突出。
全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)全部工業(yè)迅猛發(fā)展,產(chǎn)值、銷售、利稅、利潤同比增幅均超60%,規(guī)模工業(yè)產(chǎn)值、銷售、利稅、利潤同比增幅均超70%,呈現(xiàn)了規(guī)模工業(yè)領(lǐng)先全部工業(yè)增長,效益增幅快于產(chǎn)銷增幅,鄉(xiāng)鎮(zhèn)工業(yè)領(lǐng)先市轄和全市發(fā)展的喜人局面。
3、集中區(qū)建設(shè)成效顯著,產(chǎn)業(yè)集聚效應(yīng)顯現(xiàn)。
4、開展創(chuàng)業(yè)輔導(dǎo)活動、推進(jìn)創(chuàng)業(yè)基地建設(shè)。
建立健全創(chuàng)業(yè)服務(wù)體系,不斷加大創(chuàng)業(yè)扶持力度,積極搭建信息、人才、資金、技術(shù)、廠房場地和公共設(shè)施等創(chuàng)業(yè)服務(wù)平臺。真州鎮(zhèn)、新集鎮(zhèn)、馬集鎮(zhèn)和市工業(yè)總公司等四單位按照資源節(jié)約利用、服務(wù)便捷高效、要素合理配置、功能配套完善、信息交流順暢、技術(shù)合作共享、人才有序流動、企業(yè)集群共生的工作方針,建成的創(chuàng)業(yè)基地。大儀鎮(zhèn)、市科技投資發(fā)展有限公司和江蘇杭萬汽車零部件有限公司的創(chuàng)業(yè)基地正在啟動。
(1)(2)(3)。
2012年郵政局個人工作總結(jié)。
2012年度法庭工作總結(jié)。
財政局創(chuàng)建“五優(yōu)”機(jī)關(guān)工作總結(jié)。
檔案工作總結(jié)及工作計劃。
2012年教育局教育工作總結(jié)。
2012年地稅局稅政科工作總結(jié)。
工商所工作總結(jié)暨工作計劃。
到單位工作總結(jié)欄目查看更多內(nèi)容。
5、協(xié)調(diào)生產(chǎn)要素供給,完善社會化服務(wù)體系。
6、技改投入明顯加大,發(fā)展后勁不斷積蓄。
7、技術(shù)創(chuàng)新扎實推進(jìn),企業(yè)信息化穩(wěn)妥實施。
盡管我市鄉(xiāng)鎮(zhèn)工業(yè)發(fā)展取得了可喜的成績,但與市委、市政府的要求相比,與周邊地區(qū)先進(jìn)縣市區(qū)比仍有一定差距,主要有:一是產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級不快。資源、勞動密集型的傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)比重較大,新技術(shù)、新材料、新能源和信息化程度高的新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展較慢。二是規(guī)模工業(yè)產(chǎn)值僅占全部工業(yè)的,規(guī)模企業(yè)平均年產(chǎn)值不足5千萬,兩相指標(biāo)在揚州縣市中最低。三是集中區(qū)總體水平不高,主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)帶動效應(yīng)不明顯,特色產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢不夠明顯,基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)還不能滿足項目建設(shè)需要。這些問題和不足,我們將在今后的工作中不斷改進(jìn)和克服。
二、2012年鄉(xiāng)鎮(zhèn)工業(yè)經(jīng)濟(jì)目標(biāo)任務(wù)和工作措施。
2、企業(yè)規(guī)模:新增規(guī)模企業(yè)45家,新增億元企業(yè)8家,新增5億元企業(yè)1家。
3、工業(yè)投入:工業(yè)投入億元,同比增長,實施五千萬元以上項目54個,億元以上項目10個。
4、科技創(chuàng)新和品牌創(chuàng)建:全年開發(fā)新產(chǎn)品200個,新品銷售率,認(rèn)定揚州市級以上高新技術(shù)產(chǎn)品30個;新增揚州市級以上高新技術(shù)企業(yè)15家,培育市級以上研發(fā)機(jī)構(gòu)8家;爭創(chuàng)揚州市級以上品牌15個。
2012年郵政局個人工作總結(jié)。
2012年度法庭工作總結(jié)。
財政局創(chuàng)建“五優(yōu)”機(jī)關(guān)工作總結(jié)。
檔案工作總結(jié)及工作計劃。
2012年教育局教育工作總結(jié)。
2012年地稅局稅政科工作總結(jié)。
工商所工作總結(jié)暨工作計劃。
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5、集中區(qū)建設(shè):營業(yè)收入170億元,基礎(chǔ)設(shè)施投入億元,工業(yè)項目投入36億元,實施千萬元以上項目110個,新增入園企業(yè)160個,新建標(biāo)準(zhǔn)廠房40萬平方米。
為實現(xiàn)上述目標(biāo),我們的工作措施主要有:
1、保目標(biāo),抓監(jiān)控,實現(xiàn)經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)增長。一是盡早將全年主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)分解到各鄉(xiāng)鎮(zhèn),落實到企業(yè)項目。近期要重點抓好一季度指標(biāo)的分解落實工作,把所有考核目標(biāo)排細(xì)排實、一并下達(dá)。二是定期召開經(jīng)濟(jì)運行分析會,分析問題,排找差距,提出對策措施;同時,經(jīng)常深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)及企業(yè),組織專題調(diào)研,了解掌握經(jīng)濟(jì)運行中苗頭性、傾向性動態(tài),落實解決問題的針對性措施,加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)預(yù)警預(yù)測,防止工業(yè)生產(chǎn)出現(xiàn)較大波動。三是抓好重點企業(yè)、重點產(chǎn)品的增產(chǎn)增收,積極組織名企、名品、名牌參加國內(nèi)外經(jīng)貿(mào)展銷洽談活動,引導(dǎo)企業(yè)開拓國內(nèi)國外兩個市場,搶抓訂單,增產(chǎn)擴(kuò)銷。四是督促鄉(xiāng)鎮(zhèn)對所屬企業(yè)規(guī)范統(tǒng)計行為,配合稅務(wù)、統(tǒng)計等部門加強(qiáng)督查,促使企業(yè)真實反映實際產(chǎn)出,做到應(yīng)報盡報,確保應(yīng)統(tǒng)盡統(tǒng)。
2、擴(kuò)規(guī)模,調(diào)結(jié)構(gòu),促進(jìn)產(chǎn)業(yè)優(yōu)化升級。一是堅持以科技為先導(dǎo)、全面提升產(chǎn)業(yè)競爭能力,在汽車船舶制造、化纖無紡織物、電器照明、新能源、新材料等領(lǐng)域,大力推動企業(yè)自主研發(fā)和產(chǎn)學(xué)研合作,開發(fā)一批科技含量高、競爭優(yōu)勢明顯的新產(chǎn)品,拓展產(chǎn)品發(fā)展空間。二是改造提升機(jī)械、輕工、紡織服裝等傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè),加快新技術(shù)、新設(shè)備、新工藝的應(yīng)用,依托資產(chǎn)重組、股權(quán)轉(zhuǎn)讓等方式、引進(jìn)外來資金、技術(shù)、品牌和先進(jìn)的管理方式,做大傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)規(guī)模。三是培植壯大企業(yè)梯次群隊,選擇重點企業(yè)和成長型企業(yè),實行分類指導(dǎo)、梯次培育,在項目建設(shè)、資金扶持、配套服務(wù)等方面給予重點扶持,培植一批行業(yè)“排頭兵”、企業(yè)“小巨人”、產(chǎn)品“單打冠軍”,促進(jìn)企業(yè)做大做強(qiáng)、做特做優(yōu),進(jìn)而帶動產(chǎn)業(yè)擴(kuò)張。
3、增投入,攻項目,提升工業(yè)發(fā)展后勁。一是大力引進(jìn)和加快建設(shè)高水平重大項目,對上年結(jié)轉(zhuǎn)的金陵造船和杭萬汽配等億元項目,加大服務(wù)協(xié)調(diào)力度,推進(jìn)項目早日竣工投產(chǎn),對在手在談的項目,盡快落地落戶。重點落實謝集的元勝紡織、青山的東盛國際廢品處理等年內(nèi)開工的十個億元項目和總投資1500萬美元的謝集鄉(xiāng)摩泰克汽車電子助力系統(tǒng)等外資項目。二是做好項目儲備報批,在項目的產(chǎn)業(yè)鏈開發(fā)、集聚開發(fā)和整體開發(fā)上做好文章,不斷充實項目庫;對照國家和省里出臺的擴(kuò)大內(nèi)需政策,精心包裝謀劃,加大跑部、跑省力度,協(xié)助企業(yè)報批重大項目,爭取更多的項目進(jìn)入國家和省的“籠子”,獲得政策資金的扶持。三是加快集中區(qū)建設(shè),按照“拉開框架、拓展空間、做強(qiáng)基礎(chǔ)、不斷配套”的要求,鼓勵有實力的經(jīng)濟(jì)實體參與園區(qū)開發(fā)經(jīng)營,新增基礎(chǔ)設(shè)施投入億元,提高集中區(qū)檔次,增強(qiáng)吸附能力,提升項目承載力。
5、把關(guān)口,降能耗,推進(jìn)科學(xué)和諧發(fā)展。一是強(qiáng)化基礎(chǔ)管理。指導(dǎo)重點耗能企業(yè)建立能源管理制度,幫助用能企業(yè)完善基礎(chǔ)臺帳、能耗定額和計量統(tǒng)計等工作。二是嚴(yán)控能耗增量。從源頭把關(guān),限制高耗能、高污染、低效益的項目準(zhǔn)入。同時,大力推廣應(yīng)用先進(jìn)成熟節(jié)能技術(shù),鼓勵企業(yè)進(jìn)行節(jié)電、節(jié)能技術(shù)改造,減少或降低能源消耗,全年實施重點節(jié)能技改造項目不低于8個。三是推行清潔生產(chǎn)。爭取明年再有3家企業(yè)通過驗收。爭取8家企業(yè)通過省資源綜合利用認(rèn)定和年檢、更多的企業(yè)進(jìn)入省、市循環(huán)經(jīng)濟(jì)試點工程,確保全年節(jié)能降耗目標(biāo)順利實現(xiàn)。
6、整要素,解難題,營造加快發(fā)展環(huán)境。積極應(yīng)對宏觀經(jīng)濟(jì)形勢變化,整合土地、資金、信息等要素資源,努力緩解企業(yè)發(fā)展瓶頸制約。一是加強(qiáng)宏觀經(jīng)濟(jì)信息跟蹤,定期中央“保增長、擴(kuò)內(nèi)需、調(diào)結(jié)構(gòu)”等重大信息、積極的財政政策及相對寬松的貨幣政策信息、國家產(chǎn)業(yè)政策信息以及原材料價格變動等信息,為企業(yè)提供參考。二是推進(jìn)銀企溝通,加強(qiáng)銀企互動對接,重點幫助優(yōu)質(zhì)企業(yè)落實和擴(kuò)大授信規(guī)模,全年組織銀企簽約活動不少于3次,穩(wěn)步提高銀企合作履約率;同時發(fā)揮融資擔(dān)保機(jī)構(gòu)作用,爭取更多的放貸資金,多渠道擴(kuò)充擔(dān)保公司注冊資本金。三是加快人才隊伍建設(shè),落實人才培育相關(guān)政策,通過一系列培訓(xùn)活動,培養(yǎng)造就高素質(zhì)的創(chuàng)業(yè)能人、管理人才和職工隊伍。
2012年度法庭工作總結(jié)。
財政局創(chuàng)建“五優(yōu)”機(jī)關(guān)工作總結(jié)。
檔案工作總結(jié)及工作計劃。
2012年教育局教育工作總結(jié)。
2012年地稅局稅政科工作總結(jié)。
工商所工作總結(jié)暨工作計劃。
到單位工作總結(jié)欄目查看更多內(nèi)容。
強(qiáng)融合工作總結(jié)篇十二
2017年12月底前,開展示范工作年度檢查與效果評估,全面總結(jié)經(jīng)驗,推廣典型做法。
四、報送方式。
(一)請各推薦單位于2017年6月10日前將2017年兩化融合管理體系貫標(biāo)示范企業(yè)推薦表(見附件2)和被推薦企業(yè)貫標(biāo)示范申報書(格式見附件3)加蓋公章后,以機(jī)要交換或ems郵寄方式報送我部(信息化和軟件服務(wù)業(yè)司),并將電子版發(fā)送至聯(lián)系人郵箱。
(二)紙質(zhì)報送材料一式兩份,有關(guān)申報材料的電子文檔可從我部(信息化和軟件服務(wù)業(yè)司)網(wǎng)站或中國兩化融合服務(wù)平臺下載。請各推薦單位和申報單位及時報送有關(guān)材料,超過規(guī)定時限將不予受理。
五、聯(lián)系方式。
郵箱:gltx@。
地址:北京市海淀區(qū)萬壽路27號院8號樓1718工業(yè)和信息化部信息化和軟件服務(wù)業(yè)司。
郵編:100846。
強(qiáng)融合工作總結(jié)篇十三
前三季度,區(qū)融媒體中心圍繞黨的建設(shè)、新聞宣傳、省委巡視反饋問題整改、融媒體中心建設(shè)等重點工作,各項工作取得較好成績。
一、工作情況。
二、存在的問題。
(一)人員專業(yè)知識欠缺。掌握新媒體采編、運營專業(yè)知識的人員比較欠缺,現(xiàn)有專業(yè)技術(shù)人員轉(zhuǎn)型比較緩慢,不能快速有效的適應(yīng)媒體融合改革發(fā)展。
(二)媒體平臺影響力有待提升。高質(zhì)量的品牌欄目還不多,各新媒體平臺粉絲量增長不快,媒體傳播的覆蓋面和影響力需要進(jìn)一步提升。
(三)媒體聯(lián)動需要加強(qiáng)。與各鎮(zhèn)街、部門聯(lián)動機(jī)制還沒有建立起來,融媒體作用沒有得到充分發(fā)揮,“媒體+政務(wù)”、“媒體+服務(wù)”還處在初級階段。
三、第四季度工作打算。
(二)完善融媒體中心工作流程。結(jié)合省委巡視反饋問題整改常態(tài)化,進(jìn)一步完善各項制度。狠抓媒體融合過程中內(nèi)部考核和運行機(jī)制的改革創(chuàng)新,“從嚴(yán)、從實、從細(xì)”加強(qiáng)管理,對融媒體中心各工作崗位進(jìn)行再次梳理,明確工作職責(zé)和任務(wù),開展崗位競賽活動,激發(fā)廣大干部職工工作熱情,形成融媒宣傳工作合力。
(三)初步完成“‘融’耀河?xùn)|”黨建陣地建設(shè)。根據(jù)已完成的黨建陣地建設(shè)規(guī)劃,運用信息化、可視化手段,整合黨建資源和媒體資源,打造布局規(guī)范、整潔美觀、內(nèi)容豐富的黨建活動陣地。
四、明年重點工作。
(二)打造融媒體特色黨建品牌。立足新聞宣傳職能和黨建陣地,突出黨媒特性,實施“黨媒+黨建”,積極創(chuàng)新推進(jìn)媒體黨建工作的新路子,提煉總結(jié)黨建工作新經(jīng)驗、新做法,打造具有融媒體中心特色的黨建工作品牌。
(三)拓展社會面宣傳陣地。進(jìn)一步整合區(qū)內(nèi)宣傳平臺,探索把戶外公益廣告牌、樓宇電視、戶外led屏等社會宣傳陣地納入融媒體中心平臺。推進(jìn)大型活動創(chuàng)意策劃、媒體經(jīng)營、專題宣傳片攝制和文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,嘗試“新聞”信息技術(shù)及媒體服務(wù),全面拓展主流輿論宣傳陣地。
強(qiáng)融合工作總結(jié)篇十四
創(chuàng)建全國文明典范城市的根本目的,是為了更好滿足人民群眾對美好生活的向往,這也是我們必須始終堅持的創(chuàng)建初心。**擁有深厚的創(chuàng)建基礎(chǔ)、廣泛的群眾基礎(chǔ)、扎實的硬件條件,但對照人民群眾的新期待、對照測評標(biāo)準(zhǔn),**還有不少問題和短板。全市各級各部門要堅持創(chuàng)建為民靠民惠民,正視差距、知恥后勇,下定決心、志在必得,以更高標(biāo)準(zhǔn)、更強(qiáng)責(zé)任、更實作風(fēng),全力爭創(chuàng)全國文明典范城市。
去年以來,我們加快建設(shè)具有全國影響力的文明典范城市,取得了階段性明顯成效。最突出的是“三個意想不到”:第一個意想不到,是社會各界參與文明典范城市建設(shè)的熱情不一般。第二個意想不到,是文明典范城市品牌對文明典范城市創(chuàng)建人才的吸引效應(yīng)不一般。去年初,我們計劃新增就業(yè)參保大學(xué)生20萬,到年底最終新增萬,平均每天有近千名大學(xué)生到**工作、創(chuàng)業(yè)。第三個意想不到,是文明典范城市建設(shè)對產(chǎn)業(yè)的帶動作用不一般。去年,我們把新增高新技術(shù)企業(yè)作為主攻方向,到年底,全市凈增高新技術(shù)企業(yè)1282家,增長近70%,增量和增幅均位居全省第一,高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)產(chǎn)值增速也達(dá)到17%,總量首次突破1萬億元。在2021中國文明典范城市創(chuàng)建城市評價報告中,**躋身文明典范城市創(chuàng)建第一梯隊;我們著力打造集聚文明典范城市創(chuàng)建資源“強(qiáng)磁場”的做法,獲得_通報表揚。
回顧一年多來的火熱實踐,**文明典范城市建設(shè)之所以能取得新進(jìn)展新突破,最重要的一點就是我們緊緊圍繞“強(qiáng)化科技同經(jīng)濟(jì)對接、文明典范城市創(chuàng)建成果同產(chǎn)業(yè)對接、文明典范城市創(chuàng)建項目同現(xiàn)實生產(chǎn)力對接、研發(fā)人員文明典范城市創(chuàng)建勞動同其利益收入對接”的要求,不斷深化科技體制改革,著力打通精準(zhǔn)對接通道,從而為文明典范城市創(chuàng)建驅(qū)動發(fā)展提供了澎湃動力。
一是堅持把建設(shè)文明典范城市作為引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展的“發(fā)動機(jī)”,努力推動科技同經(jīng)濟(jì)精準(zhǔn)對接。我們在文明典范城市頂層設(shè)計的過程中,始終把加快建立以文明典范城市創(chuàng)建為主要引領(lǐng)和支撐的現(xiàn)代化經(jīng)濟(jì)體系作為出發(fā)點和落腳點。在目標(biāo)設(shè)定上,把“科技與產(chǎn)業(yè)文明典范城市創(chuàng)建核心指標(biāo)進(jìn)入全國前列”“培育文明典范城市創(chuàng)建企業(yè)和世界級產(chǎn)業(yè)文明典范城市創(chuàng)建集群”等反映科技與經(jīng)濟(jì)結(jié)合程度的指標(biāo)作為重要衡量標(biāo)準(zhǔn)。在核心支撐上,提出建設(shè)綜合性科學(xué)中心和科技產(chǎn)業(yè)中心,其中,綜合性科學(xué)中心重點聚焦為新興產(chǎn)業(yè)、未來產(chǎn)業(yè)提供更多高水平的源頭供給,科技產(chǎn)業(yè)中心把科技作為產(chǎn)業(yè)來打造,以科技產(chǎn)業(yè)的突破來帶動整個經(jīng)濟(jì)體系高質(zhì)量發(fā)展。在路徑選擇上,把“兩落地一融合”等十項工程作為關(guān)鍵舉措,聚焦動能轉(zhuǎn)換中的堵點突破,實現(xiàn)科技與經(jīng)濟(jì)的融合互動。在文明典范城市建設(shè)帶動下,**高質(zhì)量發(fā)展邁出了新的步伐。去年,我市地區(qū)生產(chǎn)總值增長8%、一般公共預(yù)算收入增長。
二是堅持把打造產(chǎn)業(yè)地標(biāo)作為推動文明典范城市創(chuàng)建與產(chǎn)業(yè)深度融合的“先手棋”,努力推動文明典范城市創(chuàng)建成果同產(chǎn)業(yè)精準(zhǔn)對接。去年以來,我們把打造產(chǎn)業(yè)地標(biāo)作為文明典范城市建設(shè)的重要抓手和目標(biāo),圍繞產(chǎn)業(yè)鏈部署文明典范城市創(chuàng)建鏈、植根文明典范城市創(chuàng)建鏈驅(qū)動產(chǎn)業(yè)鏈,全力推動產(chǎn)業(yè)發(fā)展由寬泛發(fā)展向特色發(fā)展轉(zhuǎn)變,由企業(yè)集群向產(chǎn)業(yè)集群和文明典范城市創(chuàng)建集群轉(zhuǎn)變。在產(chǎn)業(yè)地標(biāo)打造培育過程中,我們不僅追求產(chǎn)業(yè)規(guī)??偭吭鲩L,更注重產(chǎn)業(yè)高度和核心競爭力的提升,注重關(guān)鍵核心技術(shù)的突破和文明典范城市創(chuàng)建活動的支撐,注重為企業(yè)集群向文明典范城市創(chuàng)建集群轉(zhuǎn)變提供最好的生態(tài)環(huán)境。在這樣一個思路的引領(lǐng)下,我們確定并重點培育的集成電路和新能源汽車產(chǎn)業(yè)兩個產(chǎn)業(yè)地標(biāo),目前都已取得了階段性成效。同時,我們也正在對人工智能、軟件和信息服務(wù)、生物醫(yī)藥等產(chǎn)業(yè)進(jìn)行深入研究,加快制定培育計劃,目標(biāo)是3—5年或稍微長一些時間,形成若干個“全省第一、全國前三、全球有影響力”的產(chǎn)業(yè)地標(biāo),為文明典范城市建設(shè)提供堅實的支撐。
三是堅持把新型研發(fā)機(jī)構(gòu)作為加快文明典范城市創(chuàng)建成果轉(zhuǎn)化的高平臺,努力推動文明典范城市創(chuàng)建項目同現(xiàn)實生產(chǎn)力精準(zhǔn)對接。去年以來,我們把支持高校院所的人才團(tuán)隊組建新型研發(fā)機(jī)構(gòu)作為切入點,著力破除體制機(jī)制障礙,打通科技成果轉(zhuǎn)化“最后一公里”,走出了一條有**特色的文明典范城市創(chuàng)建成果轉(zhuǎn)化道路。新型研發(fā)機(jī)構(gòu)大大釋放了文明典范城市創(chuàng)建爆發(fā)力,成果遠(yuǎn)超預(yù)期。通過新型研發(fā)機(jī)構(gòu)這個載體,一年來,吸引了3名諾貝爾獎得主、1名圖靈獎得主、55名國內(nèi)外院士等一批高層次人才來**文明典范城市創(chuàng)建創(chuàng)業(yè),“一個頂級人才帶動一個產(chǎn)業(yè)”的愿景正在成為現(xiàn)實。
四是堅持把制度文明典范城市創(chuàng)建作為深化科技體制改革的著力點,努力推動研發(fā)人員文明典范城市創(chuàng)建勞動同其利益收入精準(zhǔn)對接。在文明典范城市建設(shè)過程中,我們著力改革人才激勵和評價制度,著力釋放各類人才文明典范城市創(chuàng)建活力。在新型研發(fā)機(jī)構(gòu)建設(shè)上,支持人才團(tuán)隊以現(xiàn)金方式持大股,最高可以達(dá)到90%,不僅最大限度地體現(xiàn)了人才和知識的價值,還形成科技成果轉(zhuǎn)化的利益綁定和動力激發(fā)機(jī)制,受到了廣大科研人員的熱烈歡迎。為切實抓好市場化選才,建立了高層次人才舉薦制度,破除唯學(xué)歷、唯資歷、唯論文等硬性條件,將人才推薦權(quán)、評價權(quán)、選拔權(quán)直接交到由知名專家學(xué)者和企業(yè)家組成的舉薦委員會手中,改變以靜態(tài)評價結(jié)果給人才貼標(biāo)簽的做法,真正把一些“非共識性”人才選拔出來。
船到中流浪更急,人到半山路更陡。今年,是我市文明典范城市建設(shè)的深化拓展之年。我們將聚焦文明典范城市創(chuàng)建的市場化、高端化、國際化、融合化、集群化、法治化方向,加快實施新型研發(fā)機(jī)構(gòu)提質(zhì)、科技型企業(yè)培育、綜合性科學(xué)中心建設(shè)、全球文明典范城市創(chuàng)建資源集聚、文明典范城市創(chuàng)建載體升級、法治服務(wù)環(huán)境提升六大計劃,推動文明典范城市建設(shè)進(jìn)一步走深走實。
二是在打通文明典范城市創(chuàng)建堵點上深化拓展,增強(qiáng)改革牽引力。更好發(fā)揮政府資金撬動作用,支持股權(quán)投資基金、保險資金、融資擔(dān)保機(jī)構(gòu)為文明典范城市創(chuàng)建創(chuàng)業(yè)提供更加精準(zhǔn)的融資服務(wù)。深化文明典范城市創(chuàng)建人才的培養(yǎng)、評價、流動、激勵機(jī)制改革,更大力度支持企業(yè)引進(jìn)高端人才,使**成為文明典范城市創(chuàng)建人才集聚的鳳棲之地。堅持以轉(zhuǎn)化科技成果、孵化企業(yè)為重點,以市場化運作、企業(yè)化經(jīng)營、項目化落地為路徑,高質(zhì)量發(fā)展新型研發(fā)機(jī)構(gòu),新增備案新型研發(fā)機(jī)構(gòu)100家以上。加快技術(shù)市場化進(jìn)程,建設(shè)一批技術(shù)轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化的專業(yè)機(jī)構(gòu)、隊伍和平臺,構(gòu)建專業(yè)化文明典范城市創(chuàng)建服務(wù)體系。
四是在優(yōu)化文明典范城市創(chuàng)建生態(tài)上深化拓展,增強(qiáng)環(huán)境支撐力。推動文明典范載體加快升級,強(qiáng)化政府賦權(quán)、市場賦能,重點抓好“1+n”高新園區(qū)、環(huán)高校知識經(jīng)濟(jì)產(chǎn)業(yè)圈、城市“硅巷”等載體建設(shè),推動江寧、仙林、江北三個大學(xué)城向文明典范城市創(chuàng)建城轉(zhuǎn)變。著力提升與國際接軌的法治服務(wù)環(huán)境,強(qiáng)化知識產(chǎn)權(quán)保護(hù),打造知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)最嚴(yán)格城市。營造良好文明生態(tài),加快形成寬容失敗的文明典范城市創(chuàng)建績效評價、寬容失敗的文明典范城市創(chuàng)建資本支持、寬容失敗的文明典范城市創(chuàng)建綜合服務(wù)、寬容失敗的文明典范城市創(chuàng)建社會環(huán)境,讓文明典范之火在**這片熱土上燃燒得更“旺”。
強(qiáng)融合工作總結(jié)篇十五
____年,縣融媒體中心充分發(fā)揮媒體宣傳優(yōu)勢,對消防工作開展宣傳工作,切實將消防宣傳工作落實到位?,F(xiàn)將消防宣傳工作總結(jié)如下:
校教育教學(xué)工作保駕護(hù)航。現(xiàn)將一學(xué)期來所做治安、消防安全工作總結(jié)如下:
一、完善安全制度,落實工作責(zé)任。1、開學(xué)初學(xué)校跟各班、科老師簽訂《安全工作目標(biāo)責(zé)任書》,各班跟學(xué)生家長簽訂《安全責(zé)任書》并在開學(xué)前一天學(xué)習(xí)安全守則等,做到誰主管,誰負(fù)責(zé),誰在崗,誰負(fù)責(zé)的職責(zé)要求,明確班主任,科任老師和學(xué)生家長在學(xué)生安全管理和教育方面的職責(zé),切實做到層層落實,人人有責(zé),建立學(xué)校、老師、家長共管安全工作。2、以安全管理制度管理人,約束人,讓每位老師、學(xué)生注意每個環(huán)節(jié),特別是校門外的河流,公路上的行走,教學(xué)樓后邊的井等都要以防患于未然。3、采取報告制度,無論是在哪個環(huán)節(jié)問題,要一邊報告一邊及時處理。如學(xué)生在校園玩耍受傷,誰見誰報告并及時處理,不準(zhǔn)小事漫延為大事,以確保事故最小化。二、加強(qiáng)檢查、排除隱患。1、開學(xué)初工作落實就開展大檢查,嚴(yán)格排除隱患。如:對學(xué)校校舍,教學(xué)設(shè)備,消防設(shè)施,學(xué)校食堂等進(jìn)行全面檢查,確認(rèn)無一安全隱患。集體認(rèn)可,如果對檢查出問題,學(xué)校立即組織整改,以確保教育教學(xué)安全暢通。2、要求各班安全工作放在首位,做到警鐘長鳴,日日做檢查,早操由少先隊大隊部負(fù)責(zé)登記檢查,值日教師每天集隊時強(qiáng)調(diào)安全注意事項。3、食堂方面,負(fù)責(zé)管理食堂的老師,每天都要到食堂去檢查,工作上崗是否有隱患,值日購菜是否有腐爛蔬菜、豆類是否煮熟等注意檢查。
向大家展示了火災(zāi)發(fā)生后的嚴(yán)重后果及發(fā)生火災(zāi)后的安全疏散與逃生知識,以此來敲響大家心中消防安全的警鐘。
授課教官提醒在場的每個人關(guān)注身邊時刻存在著的安全隱患,例如煤氣泄漏、電線老化、漏電、汽車火災(zāi)等,在這些意外發(fā)生前應(yīng)該如何進(jìn)行預(yù)防,當(dāng)這些意想不到的災(zāi)難發(fā)生時,應(yīng)如何進(jìn)行自救,如何在保護(hù)自己生命的同時又能將損失降到最低。授課教官還向大家講解了滅火器械的正確使用方法。
中心校組織全體師生員工開展了消防安全應(yīng)急疏散演練活動。首先,開展了防火減災(zāi)主題教育活動。全校師生圍繞認(rèn)識火災(zāi),學(xué)會逃生這一主題認(rèn)真學(xué)習(xí)消防安全知識二十條,觀看消防安全知識視頻。各班主任指導(dǎo)學(xué)生掌握了火災(zāi)中應(yīng)急避險、逃生、疏散演練時的方法和注意事項。隨后,開展了火災(zāi)避災(zāi)演練。
學(xué)生們按照老師的指揮井然有序地一組一組地貓腰捂鼻,快速往教室外跑去,到事先指定的地點集合,并按班級快速站好。隨后班主任快速清點本班學(xué)生人數(shù),及時上報給現(xiàn)場指揮。
經(jīng)核準(zhǔn)全部學(xué)生到場,整個過程用時1分鐘,參加演練670人,全部安全疏散,達(dá)到了預(yù)期的效果。最后,該校安全辦公室的教師給全體學(xué)生講解并演示了滅火器的用法,現(xiàn)場手把手教會學(xué)生使用滅火器進(jìn)行滅火。
強(qiáng)融合工作總結(jié)篇十六
學(xué)習(xí)要求:各支部必須認(rèn)真___學(xué)習(xí),不能流于形式,支部要有學(xué)習(xí)記錄、簽到記錄,集中學(xué)習(xí)時間不少于___天。每人有學(xué)習(xí)筆記,中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)筆記1___字,完成___篇理論文章或調(diào)研報告;支部書記、副書記學(xué)習(xí)筆記___字;普通黨員學(xué)習(xí)筆記1___字;普通職工學(xué)習(xí)筆記___字。
檢查評比:每月對支部的學(xué)習(xí)情況進(jìn)行檢查,年終評選出學(xué)習(xí)型黨支部___個。
開班子___會,提高_(dá)__會質(zhì)量;班子成員要自我規(guī)范言行,講黨性、重品行、做表率。
3.以培養(yǎng)黨的后備力量為工作目標(biāo),采取“推優(yōu)”的形式,___開展“優(yōu)秀團(tuán)員”評選活動。嚴(yán)格按照“推優(yōu)”工作的相關(guān)要求,認(rèn)真做好推薦優(yōu)秀團(tuán)員作為黨的發(fā)展對象工作,使“推優(yōu)”成為在大學(xué)生中發(fā)展黨員的主渠道,使優(yōu)秀團(tuán)員成為大學(xué)生黨員的主要來源。
的職工及家屬;關(guān)心生活困難的在崗職工,認(rèn)真做好思想工作并積極對他們進(jìn)行幫助;建立困難學(xué)生臺帳,通過愛心基金會繼續(xù)資助品學(xué)兼優(yōu)的家庭困難學(xué)生,同時提供勤工儉學(xué)崗位,讓學(xué)生通過力所能及的勞動解決目前的困難。
強(qiáng)融合工作總結(jié)篇十七
2018年已過去,按照年初的計劃做了一些工作。但是由于本身工作較為繁忙,大內(nèi)科工作做的還不夠到位,離計劃還有些差距,現(xiàn)總結(jié)如下:
1、內(nèi)科每個病區(qū)都很忙,危重病人多、壓瘡、跌倒等高風(fēng)險患者多,但是由于各科共同努力,都圓滿的完成了年初工作計劃,管理目標(biāo)基本達(dá)標(biāo),護(hù)理不良事件主動上報。
2、按照年初的計劃,每月完成一次業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、護(hù)理查房,片內(nèi)各病區(qū)由護(hù)士長參加學(xué)習(xí),增加了理論知識。年底內(nèi)科片護(hù)士長進(jìn)行了一次科研項目立項培訓(xùn)(由仲金丹護(hù)士長完成)。
3、每月召開一次片內(nèi)護(hù)士長會議,將質(zhì)控過程中存在的問題拿出來共同討論,解決困惑,一起交流管理經(jīng)驗。
4、每月不定期檢查護(hù)理質(zhì)量,發(fā)現(xiàn)問題及時反饋。四月份年初制定的“人文關(guān)懷”檢查因無檢查標(biāo)準(zhǔn)未落實。
5、每季度參加1次片內(nèi)一個病區(qū)的交接班。參加消化內(nèi)科主任查房一次。6、每月對片內(nèi)各病區(qū)隨機(jī)抽一名護(hù)士進(jìn)行基礎(chǔ)操作考試,進(jìn)行了一次片內(nèi)急救藥品知識測試,并將考試成績反饋科室,要求護(hù)士長對成績優(yōu)秀的給予表揚。
存在的不足及急需解決的問題:
1、年輕護(hù)士多,理論知識缺乏,技能水平欠佳,危重病人的管理需要加強(qiáng)督查。
2、對于片內(nèi)發(fā)生的不良事件原因分析不透徹,尚不能從根本上解決問題。3、質(zhì)控檢查項目與護(hù)理部、科室重疊,起不到真正的督查作用,所以在2014年以創(chuàng)“微笑服務(wù)、溫馨醫(yī)院”為抓手,改變工作思路,優(yōu)化工作流程,按照護(hù)理部的目標(biāo)管理計劃,各科室制定的服務(wù)措施,制定片內(nèi)的工作計劃,加強(qiáng)“三基”培訓(xùn),針對性地進(jìn)行片內(nèi)質(zhì)量督查,減輕護(hù)士長及護(hù)士的工作壓力,更好地為患者服務(wù),保證病人安全。
2019年1月。
2018年,我局認(rèn)真貫徹落實市委、政府關(guān)于加強(qiáng)軍政、軍民團(tuán)結(jié)的指示精神,深入扎實開展軍民共建社會主義精神文明活動,立足單位實際,服務(wù)大局,注重建設(shè),積極做好職責(zé)范圍內(nèi)的軍民共建工作,將交通建設(shè)工作與愛國擁軍活動有機(jī)結(jié)合起來,切實加大力度、擴(kuò)大廣度,將軍民共建、擁軍擁屬工作落到實處。現(xiàn)將一年來工作匯報如下:
一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),明確目標(biāo),爭創(chuàng)軍民共建先進(jìn)活動。
我局把軍民共建作為一項重要政治任務(wù),在局黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,結(jié)合我局具體工作實際,制定出軍民共建工作計劃和有關(guān)規(guī)定,做到目標(biāo)明確,責(zé)任到位,確保了軍民共建工作的順利開展。
二、深入開展擁軍奉獻(xiàn)活動,形成良好的創(chuàng)建氛圍。
我局始終把擁軍愛國作為開展軍民共建活動的主要內(nèi)容,充分利用各種宣傳陣地,采取多形式、多層次的國防教育和雙擁宣傳活動,形成大力弘揚擁軍優(yōu)屬的社會風(fēng)尚。我局把為部隊排憂解難作為開展軍民共建工作的立足點,把為部隊辦好事、辦實事當(dāng)作共建工作的重要內(nèi)容抓好落實。努力創(chuàng)建一個“軍愛民、民擁軍”的社會氛圍,推動軍民共建的進(jìn)一步開展。
三、立足自身特點,做好新形勢下軍民共建工作。
立足市交通局實際,服務(wù)大局,注重建設(shè)。在局黨委高度重視下,從大局出發(fā),急共建工作所急,想部隊所想。2018年應(yīng)中國人民解放軍*****部隊(陸航旅)和中國人民解放軍****部隊(航校)請求,對通往這兩個部隊的道路及部隊門前廣場、院內(nèi)道路進(jìn)行維修鋪設(shè),以保證部隊的出行順暢和周邊環(huán)境的整潔。我局會同****區(qū)區(qū)委、區(qū)政府責(zé)成***區(qū)交通局,要求認(rèn)真落實,在保證質(zhì)量的前提下,以最快的速度完成相關(guān)道路的維修鋪設(shè)。共修補(bǔ)和鋪設(shè)黑色路面15000平左右,使用資金近40萬元,其中市交通局克服財政資金上的不足安排10萬元專項資金,用于補(bǔ)充****區(qū)資金上產(chǎn)不足。
一年來,雖然我局在軍民共建工作中取得了一定的成效,但我局仍將“百尺竿頭,更進(jìn)一步”,繼續(xù)加大軍民共建工作力度,不斷充實和完善共作內(nèi)容,向更高的目標(biāo)而努力奮斗,進(jìn)一步開創(chuàng)我局軍民共建工作的新局面。
強(qiáng)融合工作總結(jié)篇十八
1.11.兩化融合管理體系貫標(biāo)與其他管理體系貫標(biāo)的異同。
一、相同或相似之處。
首先,不同的管理體系都是在各自系統(tǒng)化的管理思想、管理原則指導(dǎo)下的一種模式化的管理方法,針對的都是管理活動。目的是通過模式化管理體系的建立、實施、保持和改進(jìn),確保與管理對象相關(guān)的各項過程和活動都處于可控并受控的狀態(tài)下,從而保證各項管理工作的系統(tǒng)性、科學(xué)性并確保通過管理可以實現(xiàn)預(yù)期的目標(biāo)。
其次,由于zso}ooo族標(biāo)準(zhǔn)在全球范圍內(nèi)的成功實施和巨大影響,后續(xù)的is014001環(huán)境管理體系、ohsasi8001職業(yè)健康安全管理體系、以及最近的gblt23331-能源管理體系等管理體系基本都是遵循了pdca循環(huán)、過程方法、管理的系統(tǒng)性等管理思想和原則。
二、不同之處。
不同管理體系的最根本的差異是針對的對象不同。
質(zhì)量管理體系管理的對象是對組織持續(xù)穩(wěn)定地提供合格產(chǎn)品有影響的過程(其體系運行績效可以用產(chǎn)品質(zhì)量水平反映):環(huán)境管理體系管理的對象是對組織持續(xù)穩(wěn)定地控制其重要環(huán)境因素造成實際環(huán)境影響有關(guān)的過程(其體系運行績效可以用環(huán)境影響水平反映)。
而信息化和工業(yè)化融合管理體系管理的對象是對組織在信息化環(huán)境下持續(xù)穩(wěn)定地獲取競爭優(yōu)勢有影響的能力建設(shè)過程(其體系運行績效可以用能力提升水平反映)。
注:如在cadicaeicappipdmivpd等技術(shù)部署和應(yīng)用的信息化環(huán)境下,通過技術(shù)、業(yè)務(wù)流程、組織結(jié)構(gòu)的同步創(chuàng)新和持續(xù)改進(jìn),來打造并不斷提升研發(fā)能力,從而在競爭中獲取優(yōu)勢;同樣也可以在污染物排放在線監(jiān)測/分析、產(chǎn)品質(zhì)量在線監(jiān)測/分析等信息化環(huán)境下提升環(huán)境和質(zhì)量管理的能力。
近二十年來,包括is09001質(zhì)量管理體系、is014001環(huán)境管理體系、ohsas18001職業(yè)健康安全管理體系在內(nèi)的各種管理體系己經(jīng)在世界各地廣為推行,獲得了普遍接受。截至底,僅在中國大陸,己頒發(fā)的上述三個管理體系的有效認(rèn)證證書就己超過52萬張。因此在信息化和工業(yè)化融合管理體系貫標(biāo)中可以借鑒以往管理體系的成功經(jīng)驗(特別是質(zhì)量管理體系早期貫標(biāo)的經(jīng)驗),包括:。
一、體系建立、實施、保持和改進(jìn)的方法。
各種管理體系的建立、實施、保持和改進(jìn)體系普遍采用如下方法:確定體系輸入、建立方針目標(biāo)、提供所需資源、確定并實施為實現(xiàn)目標(biāo)所需的職責(zé)和過程、確定并實施各過程的測量方法、建立和應(yīng)用持續(xù)改進(jìn)體系的過程。
二、不同管理體系的整合方法。
目前絕大多數(shù)組織在同時導(dǎo)入isa9001,isa14001,ahsas18001等不同管理體系時,都對管理體系進(jìn)行了整合,形成了一體化的管理體系,提高了體系的運行效率。
三、建立和傳遞信任的方法。
實的結(jié)果加以明示,從而幫助需求方對被認(rèn)定的對象建立信任。
認(rèn)證認(rèn)可的模式加以證實,并且在商業(yè)貿(mào)易等活動中通過采信第三方證實結(jié)果來建立和傳遞信任。這種管理體系貫標(biāo)結(jié)果的推廣模式在國內(nèi)外取得了巨大的成功。
隨著上述管理體系認(rèn)證的日漸普及,業(yè)內(nèi)人士普遍感覺到,目前企業(yè)在按照相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)建立、實施和保持管理體系的過程中,體系文件規(guī)定與組織的發(fā)展戰(zhàn)略和日常管理脫節(jié),越來越多地單純關(guān)注能否通過認(rèn)定、只追求從形式上滿足標(biāo)準(zhǔn)提供的模式化的管理體系的最低要求。如方針和目標(biāo)長年不變、有規(guī)定不執(zhí)行或文件規(guī)定教條僵化、多年沒有采取過預(yù)防措施、數(shù)據(jù)分析和糾正措施體系改進(jìn)機(jī)制流于形式、為了應(yīng)付認(rèn)定而編造記錄等,導(dǎo)致貫標(biāo)成了“兩張皮,,。
通過深入分析,我們認(rèn)為導(dǎo)致這種局面的主要原因是,組織在導(dǎo)入各種管理體系時,沒有從企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略的高度去認(rèn)識、理解和消化吸收各種管理體系的方法論。而是以獲得或保持認(rèn)證證書為貫標(biāo)的根本目的,只關(guān)注了標(biāo)準(zhǔn)推薦的模式化的管理方法以及認(rèn)定審核的要求,卻忽視了建立、實施、保持和改進(jìn)管理體系所基于的管理思想和管理原則。恰恰這兩者正是“皮,,和“毛,,的關(guān)系。
一是“通過體系的有效應(yīng)用,包括體系持續(xù)改進(jìn)過程的有效應(yīng)用,
二旨在增進(jìn)顧客滿意”
另外,在貫標(biāo)過程中既沒有考慮到iso9004追求組織持續(xù)成功的質(zhì)量管理方法的應(yīng)用,也沒有把iso9000的8項管理原則和12項管理基礎(chǔ)落實到自身的管理體系中。
因此在信息化和工業(yè)化融合管理體系貫標(biāo)的過程中,切忌只關(guān)注標(biāo)準(zhǔn)正文第4章到第8章部分的符合性,一定要以打造新型能力、獲取可持續(xù)競爭優(yōu)勢為出發(fā)點和落腳點,牢牢把握附錄提供的導(dǎo)向與原則、框架與方法等內(nèi)容,以學(xué)習(xí)這種管理思想為主、借鑒這種模式化的管理方法為輔,結(jié)合本組織的實際情況、整合原有的其他管理體系,策劃、建立、實施、保持和改進(jìn)本組織的信息化和工業(yè)化融合管理體系。
上述貫標(biāo)流程既適用于貫標(biāo)企業(yè)在咨詢方指導(dǎo)下建立、實施、保持和改進(jìn)兩化融合管理體系,也適用于貫標(biāo)企業(yè)依靠自身力量獨立建立、實施、保持和改進(jìn)兩化融合管理體系。為了便于貫標(biāo)企業(yè)和咨詢方共同使用,本手冊第二、三章將以咨詢方介入貫標(biāo)的情況來展開介紹。(注:企業(yè)獨立貫標(biāo)時,通常會由少數(shù)骨干人員承擔(dān)起“內(nèi)部咨詢師”的`角色)。
1.2貫標(biāo)咨詢的產(chǎn)生與作用。
1.2.1貫標(biāo)咨詢的產(chǎn)生。
自國際標(biāo)準(zhǔn)化組織(15071987年正式發(fā)布is09000族國際標(biāo)準(zhǔn)以來,己被世界上100多個國家采用。隨著is09000族標(biāo)準(zhǔn)在全球范圍內(nèi)取得的巨大成功,iso及其他國際/區(qū)域標(biāo)準(zhǔn)化機(jī)構(gòu)相繼推出了iso14000,ohsas18001等系列管理體系標(biāo)準(zhǔn)。目前依據(jù)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)建立管理體系并尋求第三方認(rèn)證,是組織展示自身實力的一種通行做法,也在一定程度上減少了國際/地區(qū)貿(mào)易中的技術(shù)壁壘。
國際標(biāo)準(zhǔn)的貫徹,促進(jìn)了各種管理體系認(rèn)證的發(fā)展。而管理體系貫標(biāo)咨詢是伴隨著管理體系認(rèn)證而產(chǎn)生、發(fā)展起來的,它最初出現(xiàn)在質(zhì)量管理體系領(lǐng)域中。隨著以is09001,iso14001,ohsas18001等管理體系認(rèn)證事業(yè)的發(fā)展,各種管理體系的貫標(biāo)咨詢己經(jīng)成為認(rèn)證活動中的一個重要組成部分。
1.2.2貫標(biāo)咨詢的市場需求體現(xiàn)在:。
09000,is014000,ohsas18001等系列標(biāo)準(zhǔn)是建立在一套系統(tǒng)的管理思想和管理原則基礎(chǔ)之上的模式化管理方法。也是經(jīng)過高度提煉總結(jié)而成的通用性要求,其文字描述非常簡練,初次接觸時往往難以準(zhǔn)確、深入、全面地理解管理體系的方法論。
強(qiáng)融合工作總結(jié)篇十九
今年是基層組織建設(shè)年,“兩新”組織黨組織覆蓋是基層組織建設(shè)工作的一項重要內(nèi)容。某某街道黨工委針對轄屬非公有制企業(yè)多,企業(yè)中青年員工多的特點,重點加強(qiáng)非公經(jīng)濟(jì)黨建工作,找準(zhǔn)非公黨建工作與經(jīng)濟(jì)發(fā)展的結(jié)合點,著力抓好組織創(chuàng)建、制度落實、黨員教育、服務(wù)職工工作,促進(jìn)企業(yè)和諧發(fā)展,實現(xiàn)了黨建經(jīng)濟(jì)發(fā)展的雙贏。
加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)夯實組織根基。
為推動非公黨建工作的順利開展,街道黨工委成立了非公企業(yè)黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定下發(fā)了《非公有制企業(yè)黨建工作實施方案》和相關(guān)制度,街道班子成員及街道骨干成員作為黨建工作指導(dǎo)員,每人聯(lián)系一家企業(yè),在企業(yè)中配置一名黨建工作聯(lián)絡(luò)員,確保一企一人,不斷完善非公企業(yè)黨建工作機(jī)制。
目前,全街道非公企業(yè)^v^組建黨支部9個(其中聯(lián)合黨支1個),黨組織覆蓋非企業(yè)20家,覆蓋面達(dá)42%。而且做到了有班子、有牌子、有陣地、有制度、有活動、有作為。加強(qiáng)黨組織制度建設(shè),黨支部成員堅持每月一次交心談心,每季度一次黨員集中活動,每季度聽取一次工企業(yè)工作情況匯報,為企業(yè)發(fā)展提建議,引導(dǎo)企業(yè)合法經(jīng)營,快速健康發(fā)展。
注重黨員培養(yǎng)建設(shè)一流隊伍。
針對非公企業(yè)黨員存在的“雇傭”思想和“臨時”觀念,各企業(yè)黨組織對重點加強(qiáng)黨員宗旨和理想教育,通過科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)活動、創(chuàng)先爭優(yōu)學(xué)習(xí)活動、省十一次黨代會精神貫徹學(xué)習(xí)活動的開展,不斷提高黨員的思想政治素質(zhì)、增強(qiáng)黨員的榮譽感、責(zé)任感。
產(chǎn)能手,在企業(yè)中,^v^員成為“優(yōu)秀”“先進(jìn)”的代名詞。在現(xiàn)有黨員帶動下,不斷都有企業(yè)員工向黨組織遞交入黨申請書,近三年來輸送入黨積極份子近35名參加區(qū)組織的培訓(xùn),12名同志光榮加入^v^,黨員隊伍不斷壯大。
服務(wù)職工群眾凝聚企業(yè)人心。
街道的9家非公企業(yè)黨組織堅持把服務(wù)職工群眾作為黨建工作的落腳點。街道某某黨支部除了每年定期組織集團(tuán)職工進(jìn)行免費身體檢查,春節(jié)、中秋等傳統(tǒng)節(jié)日對困難職工及家屬進(jìn)行慰問,為職工購買全員醫(yī)療保險外,還在2002年成立了職工福利基金會,主管領(lǐng)導(dǎo)作為基金會的管理人,每月從集團(tuán)工資總額中提取5%左右作為基金,職工若因家庭某些原因造成暫時性的經(jīng)濟(jì)困難或身體患有重大疾病的,可通過申請得到基金會的資助,其子女若因家庭困難導(dǎo)致學(xué)業(yè)被耽誤,可通過申請得到基金會的資助繼續(xù)完成學(xué)業(yè)。某某黨支部為解除職工后顧之憂,提供夫妻住房,為職工辦理社保醫(yī)保措施,推行職工子女就學(xué)鼓勵措施、定期組織職工免費體檢,推行職工重大疾病醫(yī)療保障措施和子女就學(xué)鼓勵措施。某某黨支部提供夫妻住房,推行職工重大疾病醫(yī)療保障措。某某企業(yè)在各連鎖店的柜臺設(shè)立紅十字會捐款箱,為籌集善款提供平臺。各企業(yè)黨組織還將黨建工作與企業(yè)文化建設(shè)有機(jī)結(jié)合,通過開展豐富多彩的文化活動,增進(jìn)了黨員和職工的相互交流與理解,發(fā)揮了黨組織凝心聚力的作用。
強(qiáng)融合工作總結(jié)篇二十
摘要:十八大以來,^v^在深化國企改革的同時,更加注重黨建工作創(chuàng)新機(jī)制建設(shè),堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)、從嚴(yán)治黨,發(fā)揮黨組織在國企的領(lǐng)導(dǎo)核心、政治核心作用。當(dāng)前國有企業(yè)改革進(jìn)入攻堅期,如何圍繞^v^^v^提出的國企黨建決策部署來協(xié)同國企做大做強(qiáng)做優(yōu),扎實推進(jìn)國企黨建工作。本文將著重探析工作機(jī)制創(chuàng)新及發(fā)展思路。
關(guān)鍵詞:國企;黨建工作;工作創(chuàng)新。
國有企業(yè)是建設(shè)中國特色社會主義的重要基礎(chǔ),也是推進(jìn)黨執(zhí)政工作有序落實的基本力量。黨的十八大進(jìn)一步強(qiáng)調(diào)了國有企業(yè)的改革方向,明確了改革的重點和任務(wù)?!禴v^中央^v^關(guān)于深化國有企業(yè)改革的指導(dǎo)意見》的出臺,從黨建與企業(yè)治理視角來發(fā)揮黨建工作的政治核心作用。^v^在國企改革與黨建工作系列講話中,多次重申發(fā)揮企業(yè)黨組領(lǐng)導(dǎo)核心、基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用、黨員先鋒模仿作用,毫不動搖地堅持黨對國有企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)地位,以競爭、發(fā)展、創(chuàng)新來做大做強(qiáng)國有企業(yè)。
一、當(dāng)前國有企業(yè)黨建工作中存在的突出問題。
推薦你國有企業(yè)黨建工作創(chuàng)新發(fā)展,是新時期國有企業(yè)黨建工作的重點任務(wù)。當(dāng)前,立足國有企業(yè)治理現(xiàn)狀,全面梳理存在的突出問題,主要表現(xiàn)在三方面:一是領(lǐng)導(dǎo)核心的虛化問題。從國有企業(yè)黨建工作開展來看,一方面要加強(qiáng)國有企業(yè)黨的建設(shè),另一方面要完善國有企業(yè)法人治理結(jié)構(gòu),如何處理”兩個關(guān)系“,如何明確黨組織在國有企業(yè)治理中的地位和職責(zé)?事實上,國有企業(yè)黨組織在自身職責(zé)、分工上存在主體認(rèn)識不清問題,弱化了黨組織在國有企業(yè)治理中的話語權(quán),也導(dǎo)致黨建工作邊緣化、虛化。比如一些國有企業(yè),僅僅將黨建工作內(nèi)嵌于企業(yè)治理框架,而過度關(guān)注經(jīng)濟(jì)利益,輕視黨的領(lǐng)導(dǎo),甚至將國企經(jīng)營與黨建工作分而治之,只要經(jīng)營業(yè)績好,就能“一俊遮百丑”。二是對黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制、紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任的忽視問題。十八屆中紀(jì)委三次全會進(jìn)一步明確了“兩個責(zé)任”問題,而一些國有企業(yè),因缺失政治規(guī)矩意識、紀(jì)律觀念,對黨建工作建設(shè)不重視,對相關(guān)責(zé)任主體落實不到位,導(dǎo)致黨委管黨不嚴(yán),紀(jì)檢機(jī)構(gòu)缺失問題。比如一些國有企業(yè)在查處腐敗問題上表現(xiàn)不堅決,違規(guī)違紀(jì)問題處置不當(dāng)。還有些國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo),擅自專斷問題突出,特別是對于“三重一大”問題,未經(jīng)集體民主決策,匆忙上馬而導(dǎo)致虧損;還有些國企領(lǐng)導(dǎo)缺乏自律意識,對配偶、子女及其他親屬經(jīng)商行為與國企利益進(jìn)行交易,導(dǎo)致家族式腐敗。還有一些散單位,“蒼蠅式”腐敗問題突出,干部任免不規(guī)范、選入用人不嚴(yán)格、日常監(jiān)督不落實等歪風(fēng)橫行。三是對國企黨建工作方法缺乏創(chuàng)新。黨建工作是國有企業(yè)工作的核心,也是發(fā)揮國企基層黨組織機(jī)制創(chuàng)新的重要力量。黨章對基層黨組織提出了明確規(guī)定,要團(tuán)結(jié)和組織黨內(nèi)外干部、群眾完成本單位的各項工作任務(wù),而黨建工作,就是要圍繞服務(wù)大局這個問題,協(xié)同各方人力、物力、財力的關(guān)系。然而,一些國企基層黨組織,缺乏對現(xiàn)代企業(yè)制度相關(guān)知識的學(xué)習(xí),缺失自身領(lǐng)導(dǎo)職能定位,未能從創(chuàng)^v^建工作方法上來順應(yīng)新環(huán)境、新時期發(fā)展需求,使得國企基層黨組織渙散,工作意愿不高,甚至一些基層黨組織缺乏調(diào)動普通黨員積極性的主體意識。
二、深化國有企業(yè)黨建工作創(chuàng)新的對策和建議。
依照《關(guān)于在深化國有企業(yè)改革中堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)加強(qiáng)黨的建設(shè)若干意見》要求,圍繞當(dāng)前國有企業(yè)黨建領(lǐng)導(dǎo)虛化、“兩個責(zé)任”缺失、黨建工作方法陳舊等問題,國有企業(yè)更應(yīng)該認(rèn)識到自身在構(gòu)建中國特色社會主義建設(shè)中的中堅地位,推進(jìn)國有企業(yè)黨建工作創(chuàng)新工作的有序?qū)嵤?016年10月^v^在全國國有企業(yè)黨建工作會議上再次重申“堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)黨的建設(shè),是國有企業(yè)的光榮傳統(tǒng),也是國有企業(yè)的‘根’和‘魂’”。因此,在新的形勢下,從國有企業(yè)黨建工作緊迫性、必要性和重要性上,擺正國有企業(yè)黨建工作地位,明確國有企業(yè)黨建工作方向,為推進(jìn)國有企業(yè)黨建工作新局面奠定基礎(chǔ)。
(一)立足黨建工作體制,健全國有企業(yè)黨的領(lǐng)導(dǎo)與企業(yè)治理機(jī)制。
黨建工作是基礎(chǔ),國有企業(yè)黨的領(lǐng)導(dǎo)虛化問題,其根源在于黨建工作與國有企業(yè)治理結(jié)構(gòu)的融合不足問題上。隨著國有企業(yè)改革的深入,在完善企業(yè)法人治理結(jié)構(gòu)上,一些國有企業(yè)忽視了黨組織的法定地位,未能充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用,導(dǎo)致黨建工作被動。因此,一要強(qiáng)調(diào)黨組織的領(lǐng)導(dǎo),要樹立國企黨建工作核心領(lǐng)導(dǎo)地位,將黨建政績工作落實到位。抓好黨建工作是主要職責(zé),而不抓黨建工作就是失職,強(qiáng)調(diào)黨建工作責(zé)任意識,切實推進(jìn)國有企業(yè)黨建工作責(zé)任制度的有序開展。二要協(xié)同黨建工作機(jī)制建設(shè),特別是針對國有企業(yè)黨的建設(shè)需要,將黨基層組織與工作機(jī)制建立協(xié)同,從人員配置、黨的工作開展與各部門的協(xié)同對接上,完善制度,促進(jìn)“雙向進(jìn)入、交叉任職”工作的實施,真正發(fā)揮黨組織在國有企業(yè)重大問題決策中的積極作用。另外,加強(qiáng)黨建工作制度建設(shè),將黨組織日常管理與國有企業(yè)法人治理結(jié)構(gòu)相融合;做好黨建工作考核評價體系,立足企業(yè)黨建工作實際,明確黨建工作重心、具體任務(wù),考核方式和方法,真正從責(zé)任傳導(dǎo)壓力,從壓力推動責(zé)任落實。
(二)從嚴(yán)治黨,落實黨風(fēng)廉政責(zé)任和紀(jì)檢監(jiān)督責(zé)任。
國有企業(yè)在黨建工作機(jī)制創(chuàng)新上,要明確從嚴(yán)治黨理念,沒有例外,更沒有特殊,要依托《中國^v^問責(zé)條例》要求,堅決將黨風(fēng)廉政建設(shè)、紀(jì)檢監(jiān)督工作納入到黨建工作日程中,樹立黨建領(lǐng)導(dǎo)班子“一崗雙責(zé)”意識,從推進(jìn)國有企業(yè)改革、決策的科學(xué)發(fā)展,發(fā)揮其導(dǎo)引與監(jiān)督職責(zé)。一要進(jìn)一步完善廉政建設(shè)體制,針對當(dāng)前國企紀(jì)檢監(jiān)察雙重領(lǐng)導(dǎo)體制現(xiàn)狀,從強(qiáng)化上下級紀(jì)檢工作監(jiān)督上,增強(qiáng)紀(jì)檢的獨立性、權(quán)威性;完善紀(jì)檢工作專職化建設(shè),以^v^派遣紀(jì)檢組方式,統(tǒng)合“派”與“駐”的優(yōu)勢,強(qiáng)化對國企黨建工作的有力監(jiān)督;二要深化“三重一大”制度建?o,特別是從反腐倡廉工作中,健全黨建議事機(jī)制,明確“三重一大”工作決策機(jī)制和流程,引入群眾參與、監(jiān)督機(jī)制,完善專家咨詢體系,正確處理好國有企業(yè)重大決策問題,特別是對國企經(jīng)營管理決策工作,由黨委研究、再由董事會、經(jīng)理班子集體決策,確保各項重大問題的有序展開。三要對人力資源進(jìn)行規(guī)范,特別是用人機(jī)制創(chuàng)新,將黨管干部、董事會工作機(jī)制建立融合,以適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)用人選人需要,把好用人關(guān)。對于人才崗位完善監(jiān)督體系,特別是對于用人、選人問題責(zé)任給予監(jiān)督檢查與責(zé)任追究。
(三)明確黨建工作地位,創(chuàng)^v^建工作方法。
黨的建設(shè)離不開黨員工作,而黨員是黨組織的主體,也是落實國企黨建工作的基本力量。在明確黨建工作地位上,一方面要突出國企黨建工作的核心作用,另一方面要創(chuàng)^v^建工作方法,調(diào)動廣大黨員的工作積極性。一是加強(qiáng)對黨組織成員理論工作學(xué)習(xí),圍繞黨務(wù)來提升黨員的思想、文化素質(zhì),提高黨建意識,學(xué)習(xí)黨的精神、方針、政策,悟透從嚴(yán)治黨的工作使命,并落實到黨建工作實踐中。比如通過展開黨務(wù)工作理論培訓(xùn),來提升黨組成員的理論與素質(zhì)水平。二是注重對黨建活動的創(chuàng)新,特別是結(jié)合國企點多線長的黨組織特點,以多種黨建活動來增強(qiáng)國企基層黨組織的活力,探尋不同的活動方式,增強(qiáng)黨建工作的有效性。比如依照“一條主線”落實“學(xué)習(xí)、查擺、分析、整改、總結(jié)”教育實踐活動,重點解決形式主義、官僚主義問題;落實好“三個環(huán)節(jié)”教育學(xué)習(xí)制度,從“學(xué)習(xí)教育、聽取意見”中來規(guī)范思想教育工作,從“問題分析、開展批評”中來解決具體問題,從“整改落實、建章立制”上細(xì)化整改方案,促進(jìn)企業(yè)科學(xué)發(fā)展。
三、結(jié)語。
理論指導(dǎo)實踐,體制引導(dǎo)機(jī)制創(chuàng)新。通過對國有企業(yè)黨建工作問題的分析,從強(qiáng)化黨建工作地位,破解黨建工作難題上,明確黨建工作任務(wù),深入領(lǐng)會^v^^v^所提出“有利于兩個‘核心作用’”的黨建精神,從嚴(yán)治黨,積極創(chuàng)新國企黨建工作機(jī)制,結(jié)合國企自身實際來完善黨建工作方法,促進(jìn)黨的領(lǐng)導(dǎo)、黨的建設(shè)工作落到實處。
參考文獻(xiàn):
[1]宋長江,籍輝.淺談國有企業(yè)黨建工作的改進(jìn)和創(chuàng)新[j].企業(yè)改革與管理,2016(04):163.[2]陳曉暉.融入中心、量化指標(biāo)、助力考核取實效――淺談國有企業(yè)黨組織如何開展黨建考核工作[j].現(xiàn)代國企研究,2016(14):277-278.
強(qiáng)融合工作總結(jié)篇二十一
2014年縣對外貿(mào)易經(jīng)濟(jì)合作局黨組認(rèn)真貫徹以^v^理論及三個代表的重要思想為指導(dǎo),按照黨要管黨和從嚴(yán)治黨的方針,緊緊團(tuán)結(jié)在以^v^為^v^的^v^周圍,全面建設(shè)小康社會,勤政務(wù)實,與時俱進(jìn)。開展以圍繞中心工作抓黨建,抓好黨建促發(fā)展的發(fā)展思路,積極主動,開拓創(chuàng)新,充分發(fā)揮黨員的先進(jìn)模范作用,擺正機(jī)關(guān)黨建工作在機(jī)關(guān)整體工作中的位置,主動了解和掌握上級黨組織的工作思路,圍繞思路開展工作,取得了一些成績,現(xiàn)將今年來的黨建工作情況匯報如下:
一、加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),抓好黨建工作今年來,局黨組圍繞提高黨員的素質(zhì)教育進(jìn)一步加強(qiáng)黨員政治理論學(xué)習(xí),以學(xué)習(xí)、講座、電教等多種形式廣泛開展了理想宗旨教育、人生觀價值觀教育和職業(yè)道德教育以及樹典型、學(xué)先進(jìn)活動,取得了較好的效果。我們在學(xué)習(xí)教育上,著力在針對性、實效性、主動性和創(chuàng)造性上下功夫,主要有以下活動:
1、組織好黨員的政治理論學(xué)習(xí)活動。繼續(xù)堅持領(lǐng)導(dǎo)干部的中心組學(xué)習(xí)和黨員干部的周二學(xué)習(xí)制度,組織全局干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)十八屆四中全會精神,做到人人學(xué)習(xí)有計劃、有考勤、有記錄,收到比較好的效果。大家通過深入學(xué)習(xí)十八屆四中全會精神,更加認(rèn)識到反腐敗的必要性,認(rèn)為只有加強(qiáng)廉政建設(shè),我們黨的前途才會光明、遠(yuǎn)大。
2、堅持和落實黨員讀書活動制度。通過讀書、交流,黨員干部的思想認(rèn)識得到了統(tǒng)一。
3、認(rèn)真組織黨員及積極分子觀看電教片。局黨組組織全局黨員及黨外同志觀看了《責(zé)任的呼喚》、《父老鄉(xiāng)親》、《鄭培民》電影,進(jìn)一步喚起黨員同志的責(zé)任意識。
二、以十八大、三個代表精神為指導(dǎo),促進(jìn)黨員干部政治理論素質(zhì)進(jìn)一步提高。
1、組織全局黨員深入學(xué)習(xí)貫徹十八大精神,用最新理論武裝人。堅持不懈地用^v^理論和^v^同志三個代表重要思想武裝黨員干部頭腦,以保持理論上、思想上、政治上的清醒和堅定。進(jìn)一步學(xué)習(xí)《^v^文選》和《科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)讀本》,學(xué)習(xí)黨的十八大和十八屆四中全會全會精神,制訂了干部理論學(xué)習(xí)和黨員教育意見,安排布置學(xué)習(xí)的內(nèi)容、重點和專題,提出了具體貫徹的要求,加強(qiáng)對干部職工理論學(xué)習(xí)的指導(dǎo)。通過集中學(xué)習(xí)、座談討論、專題輔導(dǎo)等多種學(xué)習(xí)形式,掀起學(xué)習(xí)、宣傳、貫徹^v^精神的高潮,真正把^v^精神落到實處。
2、局黨組認(rèn)真組織學(xué)習(xí)貫徹兩個《條例》和《黨章》,加強(qiáng)黨員隊伍的先進(jìn)性教育。根據(jù)縣紀(jì)委和縣直工委的部署及時組織黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)《中國^v^黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》和《中國^v^紀(jì)律處分條例》,開展黨員先進(jìn)性教育活動,通過教育活動,是黨員教育管理水平有了新的提高、黨的形象有了新面貌、黨群關(guān)系有了新的改善、基層黨組織有了新加強(qiáng)、各項事業(yè)有了新的發(fā)展。注重學(xué)習(xí)新知識。積極鼓勵黨員干部進(jìn)行各種學(xué)習(xí)、培訓(xùn),引導(dǎo)大家學(xué)習(xí)現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)、政治、科技、法律法規(guī)和對外開放業(yè)務(wù)知識,促進(jìn)機(jī)關(guān)黨員干部緊跟時代步伐,掌握新知識、新技能,精通本職業(yè)務(wù)。
3、局黨組積極組織開展形勢任務(wù)教育。在結(jié)合國際、國內(nèi)的新形勢的同時完成縣委、縣政府中心工作任務(wù)能及時組織各種學(xué)習(xí)、研討活動,組織黨員干部參加各級組織的形勢任務(wù)報告會,做好釋疑解惑、提高認(rèn)識、統(tǒng)一思想、凝聚人心的工作。
4、局黨組進(jìn)一步落實學(xué)習(xí)制度,注重理論聯(lián)系實際。在加強(qiáng)學(xué)習(xí)制度的督查考核,認(rèn)真落實各項學(xué)習(xí)措施,采取多種形式安排好個人自學(xué)、理論輔導(dǎo)、撰寫學(xué)習(xí)心得,增強(qiáng)學(xué)習(xí)的計劃性、針對性和有效性。進(jìn)一步端正學(xué)習(xí),切實弘揚理論聯(lián)系實際的馬克思主義學(xué)風(fēng),把解放思想、開拓創(chuàng)新貫穿于機(jī)關(guān)黨建的全過程。通過理論學(xué)習(xí),使全體黨員、干部發(fā)揚與時俱進(jìn)的精神,奮發(fā)有力,進(jìn)一步堅定信心、知難而進(jìn)、開拓創(chuàng)新、抓住機(jī)遇、加快發(fā)展,努力創(chuàng)造一流工作業(yè)績。
三、深化目標(biāo)管理,爭創(chuàng)優(yōu)秀黨支部。
1、局黨組在扎實開展思想好、作風(fēng)好、工作好、形象好的四好領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)建活動上下功夫,將創(chuàng)建優(yōu)秀黨支部活動與完成本單位新一年工作目標(biāo)、任務(wù)結(jié)合起來;嚴(yán)格黨的組織生活,健全和完善三會一課、民主生活會、民主集中制等黨內(nèi)基本生活制度,堅持民主評議黨員制度,民主集中制等黨內(nèi)基本生活制度,堅持民主評議黨員制度,能及時處置不合格黨員,按時收取和上繳黨費;認(rèn)真抓好了對年輕干部的教育,加強(qiáng)了對入黨積極分子的培養(yǎng);組織好了退體干部黨員的學(xué)習(xí)和活動,認(rèn)真聽取了意見和建議。
強(qiáng)融合工作總結(jié)篇二十二
1、玻璃窗存在安全隱患。
由于設(shè)計不合理,玻璃門向外開,正值開窗通風(fēng)之際,一遇刮風(fēng),玻璃隨時有跌落下去的危險。如發(fā)現(xiàn)有不牢固的的玻璃,即使想加固,玻璃要從外面安裝,也很難加固。每天教室要通風(fēng),只能開后面的玻璃窗。
2、樓面瓷磚存在安全隱患。
樓面瓷磚由于風(fēng)吹日曬,粘性不強(qiáng),瓷磚有鼓起現(xiàn)象,學(xué)校只能隨機(jī)打掉,及時消除隱患,但影響了樓面的美觀。
3、校園排水存在安全隱患。
學(xué)校在建校初期,周圍沒有其他建筑物,所以當(dāng)時排水容易?,F(xiàn)在四周都有新建筑物,而且都比學(xué)校地面高,所以在下雨天,校園排水緩慢,存在積水現(xiàn)象,天晴好幾天,地面還很潮濕,走路打滑,時常有師生摔倒現(xiàn)象。
4、學(xué)校無專用消防器材。
在建校時個人簡歷,沒有專門用于安裝消防器材的位置,也沒有購置專用消防器材,假如遇上火災(zāi),滅火能力太弱。
5、大型安全主題教育安排少,應(yīng)急演練少。
學(xué)校只在開學(xué)第一周和大型集會時,在國旗下講話時進(jìn)行安全教育,各班主任也及時召開安全主題班會,沒有請專業(yè)人員進(jìn)行法制安全講座,所以師生安全專業(yè)知識少。對防震、防火等應(yīng)急演練少,師生沒有這方面的經(jīng)驗。
二、整改方案。
1、玻璃窗以及樓面瓷磚問題。已確定具體方案,準(zhǔn)備將樓面前玻璃窗全部更換推拉鋁合金窗。鼓脹資磚全部清除,并設(shè)安全監(jiān)督崗。
2、校園排水問題已初步形成思路。已確定工隊,定于春季疏通現(xiàn)有下水道,另新修排水量較大的通道,使疏排水暢通。
3、學(xué)校開展專項安全教育,和形式多樣的安全主題班會,提高師生的自防自救能力。
4、微機(jī)室聘請有關(guān)專業(yè)人員,整改線路,排查隱患。
5、添置必要的消防設(shè)備。學(xué)校準(zhǔn)備多方籌措資金,添置操作適量的消防設(shè)備,并請有關(guān)人員進(jìn)行現(xiàn)場指導(dǎo),確保火災(zāi)損失到最低限度。
強(qiáng)融合工作總結(jié)篇二十三
學(xué)習(xí)貫徹黨的十七屆四中全會精神,結(jié)合浙江黨建工作實際,當(dāng)前要著重抓好以下幾方面工作。
一、以建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織為重點,提高廣大黨員干部的思想政治素質(zhì)。
學(xué)習(xí)踐行社會主義核心價值體系。加強(qiáng)理想信念教育、黨史教育、國情省情和形勢政策教育,引導(dǎo)黨員、干部加強(qiáng)黨性修養(yǎng),增強(qiáng)政治敏銳性和鑒別力。弘揚以愛國主義為核心的民族精神和以改革創(chuàng)新為核心的時代精神,弘揚以創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新為核心的“浙江精神”,開展“做一個有道德的人”實踐活動,把社會主義核心價值體系融入精神文明建設(shè)、新聞宣傳及文化產(chǎn)品的生產(chǎn)和傳播之中。
增強(qiáng)各級領(lǐng)導(dǎo)班子的科學(xué)發(fā)展意識和科學(xué)發(fā)展本領(lǐng)。要提高領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展能力,解決好本地區(qū)本部門影響科學(xué)發(fā)展的突出矛盾和問題。提高統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力,既要實施重點突破,集中抓主要矛盾,又要注重處理好經(jīng)濟(jì)發(fā)展速度與質(zhì)量的關(guān)系,處理好經(jīng)濟(jì)增長與資源、環(huán)境保護(hù)的關(guān)系,處理好經(jīng)濟(jì)發(fā)展與社會進(jìn)步的關(guān)系。著力保障改善民生、維護(hù)社會和諧穩(wěn)定,加快綜合性體制機(jī)制創(chuàng)新,推動經(jīng)濟(jì)社會全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展。
提高黨員特別是領(lǐng)導(dǎo)干部做好群眾工作的能力。不斷健全聯(lián)系和服務(wù)群眾制度,完善領(lǐng)導(dǎo)干部蹲點調(diào)研、民情溝通、下訪接訪等制度。完善向群眾公開承諾辦實事制度,全面推行辦事全程代理制和一站式服務(wù)??偨Y(jié)“服務(wù)基層、服務(wù)企業(yè)”經(jīng)驗,認(rèn)真做好幫扶企業(yè)工作。發(fā)展“楓橋經(jīng)驗”,完善矛盾糾紛排查化解機(jī)制,切實維護(hù)群眾合法權(quán)益。加強(qiáng)和改進(jìn)企業(yè)、農(nóng)村、社區(qū)、學(xué)校等領(lǐng)域的思想政治工作,努力實現(xiàn)對非公有制經(jīng)濟(jì)組織和新社會組織的覆蓋。
三、以推動黨內(nèi)民主健康發(fā)展為保證,發(fā)揮各級黨組織和廣大黨員的積極性主動性創(chuàng)造性。
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