你在為誰工作心得體會 你在為誰工作心得體會博客(優(yōu)秀10篇)

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你在為誰工作心得體會 你在為誰工作心得體會博客(優(yōu)秀10篇)
時間:2023-12-20 18:42:06     小編:FS文字使者

我們在一些事情上受到啟發(fā)后,應(yīng)該馬上記錄下來,寫一篇心得體會,這樣我們可以養(yǎng)成良好的總結(jié)方法。優(yōu)質(zhì)的心得體會該怎么樣去寫呢?下面是小編幫大家整理的優(yōu)秀心得體會范文,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

你在為誰工作心得體會篇一

在現(xiàn)代社會,越來越多的人開始從事各種各樣的工作。但是,很多人卻在完成工作的同時,并沒有認真思考自己是在為誰工作。在我看來,清楚地知道自己在為誰工作,是成功職業(yè)生涯的重要組成部分。在本文中,我將會分享我的心得體會,幫助那些還不確定自己在為誰工作的人。

第二段:工作的定義

首先,我們需要了解“工作”的真正含義。在我的理解中,工作不僅僅只是賺錢養(yǎng)家糊口,更是一種對社會有意義的貢獻。無論是在大公司擔(dān)任高管,還是在普通企業(yè)從事技工工作,每個人都對社會起到了重要的作用。

第三段:為誰工作的定義

接著,我們需要了解“為誰工作”的真正含義。在我的理解中,為誰工作代表著不僅僅是為了公司、領(lǐng)導(dǎo)或者客戶,更是為了實現(xiàn)自己心中的理想、價值觀和目標(biāo)。當(dāng)你清楚知道自己在為誰工作,你就能夠更好地理解自己的工作,從而更好地規(guī)劃未來的職業(yè)生涯。

第四段:我在為誰工作

那么,我自己呢,我是在為誰工作呢?我可以清晰地回答,我是在為貢獻社會而工作。我從事的是一項專業(yè)的服務(wù)工作,通過我的專業(yè)技能、卓越服務(wù)和高效工作,為客戶提供幫助,讓他們的生活更便利,更舒適,更愉悅。這是我的初衷,也是我一直以來的目標(biāo)。

第五段:總結(jié)

在總結(jié)中,我希望提醒那些還不確定自己在為誰工作的人,清楚地認識到自己的職業(yè)道路,知道自己的目標(biāo)和理想。當(dāng)你知道自己在為誰工作,你就擁有了自己前進的動力和方向,無論如何,你的工作都會更加有意義、有價值。向我一樣,讓我們?yōu)樨暙I社會而工作,創(chuàng)造更美好的未來。

你在為誰工作心得體會篇二

每一位職工都需要自我反思人生觀——“你在為誰工作”,在這本書里可以得到深刻細致的論證和解答。掩卷沉思,自覺收獲不?。涸瓉砦覀兠刻煨列量嗫嗟毓ぷ鳎际窃跒樽约汗ぷ?,為實現(xiàn)自己的人生價值而工作,不是為薪水而工作,更不是為了工作而工作??梢哉f,讀完這本書,我對“你在為誰工作”這一思想深處的問題有了根本性的認識,頗有豁然開朗之感。

全書從一個大家耳熟能詳?shù)墓适麻_始。故事說的是一個心理學(xué)家到一座正在建設(shè)中的教堂,詢問三位正在砸石頭的工人在“為誰工作”。第一位工人怨氣沖天地說他正在用重得要命的鐵錘去砸硬得要死的石頭,在為工作而工作;第二位工人無可奈何地說正在為一家老小的溫飽而砸石頭,在為薪水而工作;最后一位工人心平氣和地說他正在參與興建一座雄偉的教堂,和建設(shè)一座現(xiàn)代化的都市,在為人生價值而工作。面對同樣工作(砸石頭),三個人有三種看法,三種看法導(dǎo)致三種不同的工作感受,也產(chǎn)生了三種不同的結(jié)果。由此可見,工作的心態(tài)影響到工作的業(yè)績。在客戶經(jīng)理的工作中有一項話費催欠。炎熱的夏天里,小張和小王都出發(fā)上門催欠去了,二人均無果而歸。剛從機房轉(zhuǎn)崗過來的小張垂頭喪氣地向小王抱怨:“這么熱的天,這么遠的路,上了門不但要看他們老總的臉色還被數(shù)落了一通,欠費不交居然還理直氣壯,真氣人,下次我再也不去這家公司了。”小王從座位上站起來:“為什么不去了?去?。∏穫€錢天經(jīng)地義,理直氣壯的應(yīng)該是你,明天你還得去?!钡诙煨埑霭l(fā)去了別的單位,經(jīng)過第一次的碰壁,小張采取了電話催欠的形式,他不愿再看客戶的臉色了。從前臺服務(wù)部門轉(zhuǎn)崗過來的小王接連幾天往欠費單位跑,有時甚至一坐就是二三個小時,終于,他拿回了支票??梢?,不同的心態(tài)導(dǎo)致不同的工作態(tài)度,不同的工作態(tài)度導(dǎo)致不同的工作業(yè)績。

那么,為什么說工作不是為了工作而工作,也不是為了薪水而工作呢?因為單純?yōu)楣ぷ鞫ぷ鞯娜?,看不到自己的潛能,缺乏前進的動力和信心,只能按照上司交待的任務(wù)、交待的方法去做事,因此將失去許多寶貴的機會,最終將與成功失之交臂。因為單純?yōu)樾剿ぷ鞯娜?,盤算著干什么樣的工作能得到什么樣的報酬,干多少工作能得到多少薪水,只想到工作只要對得起自己得到的薪水就行,全然沒有責(zé)任感可言,更談不上、體會不到工作帶來的成就感。他們看不到艱苦的工作能錘煉自己的意志,挑戰(zhàn)性的工作能拓展自己的才能,與同事的緊密合作能提升自己的人格,與客戶的和諧交流能造就自己的品性。殊不知,相對于這些“西瓜”,微薄的薪水充其量也只能算作“芝麻”。如果成天為自己到底能拿多少工資而斤斤計較、大傷腦筋,看不到工資背后蘊藏的巨大成長、鍛煉機會,豈不是丟了大西瓜揀了個小芝麻嗎?排除了上述兩種錯誤觀點,我們究竟在為誰工作的答案就只有一個,那就是在為自己工作。為自己工作,因為工作能為我們提供實現(xiàn)自我、提升自我的機會。

為了提告綜合能力,20xx年我被從原來的貨運車間借調(diào)在電算室。由于在機房工作的特殊性,免不了要對各種微機及周邊的硬件設(shè)備打交道,經(jīng)過5年長期的磨練,積累了一些涉及到微機方面經(jīng)驗,體會到只有將設(shè)備維護好才能方便工作現(xiàn)場的師傅們,才能提高生產(chǎn)運輸效率。記得之前剛到貨場的上班時候我只是一個的票傳員,向往電算室的師傅們,能把工作作業(yè)手工活變得智能化,節(jié)省了我們職工的不少時間,當(dāng)時有個想法就是有機會一定要向他們學(xué)習(xí),那時由于我的崗位比較靈活,只要貨運車間的機器一有了問題需要我,我就會第一時間到作業(yè)點上,雖然面上看上去不是自己本職工作,但是心里只有一個想法,我的目的是把問題解決掉,讓師傅們能順利完成工作,經(jīng)常會聽到師傅們的贊許聲心里很是高興。沒有該干不該干得想法,只要是我能力范圍內(nèi)我會盡我所能的去解決。再一次路局團委比賽動畫制作中,站里只有我報名了并且取得了名次,就是這次機會并且在加上平時我對崗位設(shè)備的了解,我被電算室的師傅們看中了,抽到了科室有了向他們學(xué)習(xí)的機會,剛來到這里,有些不適應(yīng),因為所有的機器和程序都不懂,由于我是借調(diào),借調(diào)多長時間還是個未知數(shù),當(dāng)時的的想法就是我能學(xué)多少學(xué)多少,盡量多學(xué)、學(xué)會,哪怕只有幾個月,學(xué)完后不管去哪個車間我肯定會吧故障解決更快點,不會白學(xué)得,總有用到的時候。抱著這種想法至今,我深深體會到,只有堅持不懈,才能進步,才能獲得最后的成功(雖然我離成功還很遙遠),如果沒有我以前的經(jīng)歷我也不會有機會在電算室學(xué)習(xí),也不會在知識方面再上一個臺階,也不會有機會維護車站辦公網(wǎng),把我學(xué)到的知識得以展現(xiàn)。

是相當(dāng)有害的,容易使人工作因新守舊甚至固步自封,驕傲自滿甚至目空一切;缺乏激情甚至不思進取。同時這種觀念也是十分荒謬的,它脫離了當(dāng)今勞動力供過于求的實際,要知道找一份工作決不是一件容易的事,要找一份自己稱心如意的工作,則是相當(dāng)困難的事。

如果有機會工作,應(yīng)該感謝為我們提供工作機會的人,應(yīng)該以感恩之心珍惜工作、用心工作、善待工作,這才是智者之舉,才是君子所為。

你在為誰工作心得體會篇三

在看過《你為誰工作》這本書后,我感覺對自己的啟發(fā)很大,讓我能更加輕松、愉快、充實的去面對工作,也愿意跟大家分享一些體會。

讓我印象最深刻的是書中一個故事,一個上了年紀(jì)、手藝非常精湛的木匠準(zhǔn)備退休了,雇主很感謝他服務(wù)多年,問他能不能再建最后一棟房子,木匠答應(yīng)了。可是,木匠的心思已經(jīng)不在干活上了,干活馬馬虎虎,偷工減料,用劣質(zhì)的材料隨隨便便地把房子蓋好了。完工以后,雇主拍拍木匠的肩膀,誠懇地說:“房子歸你了,這是我送給你的禮物?!蹦窘丑@呆了,如果他知道他是在為自己建房子,他一定會用最優(yōu)質(zhì)的建材、最高明的技術(shù),然而現(xiàn)在呢,卻建成了“豆腐渣般的工程”!可是一切都已經(jīng)來不及了。

這個故事留給我很深的思考,就像書的標(biāo)題“你為誰工作?”,一個看似很簡單的問題,很少有人去認真思考過,乍一看到這個問題,人們或許會給出冠冕堂皇的.答案。其實,我覺得不管你身在何處,你的工作不是為老板或是領(lǐng)導(dǎo),工作最終是為了自己,要對得起自己的良心。就像那個木匠,如果他知道他是在為自己建房子,他一定會用最優(yōu)質(zhì)的建材、最高明的技術(shù),然而結(jié)果呢,卻建成了"豆腐渣般的工程"。我們每個人都可能是那個木匠,每天,我們砌一塊磚,砌一面墻,釘一塊木板,蓋一片瓦,最后,我們發(fā)現(xiàn),我們居然不得不居住在自己建成的房子里。我們今天所做的一切,都會在將來深深地影響到自己的命運,種瓜得瓜,種豆得豆,有幾分耕耘,就有幾分收獲。

認識到我們是在為自己工作,意味著自我負責(zé)和自我激勵。一個人只有能夠自己對自己負責(zé),自己激勵自己進步,才能掌握自己的命運。不要讓你停留在自己的安適區(qū)里,不再成長和進步,心思沒有放在工作上,只有在領(lǐng)導(dǎo)面前才會裝裝樣子,有些人看上去忙忙碌碌,可是并不是真正地用心,只是用這種忙碌的假象欺騙自己,有些人見了責(zé)任就躲,不肯多做一點事,有些人無法面對挑戰(zhàn),自己給自己設(shè)限,認為自己這也做不了,那也做不了,稍微有些難度的工作自己就先打退堂鼓了。沒有付出,當(dāng)然不會有回報,所以,他們會安慰自己,這樣的生活他們已經(jīng)很滿意了。不要讓環(huán)境牽著你的鼻子走,即使你的環(huán)境、你的工作,你的同事有再多再多不令人滿意的地方,你也應(yīng)該知道,你的所作所為,是為了你自己,而不是為了他們。

責(zé)任感是我們戰(zhàn)勝工作中諸多困難的強大精神力量,使我們有勇氣排除萬難,甚至可以把“不可能完成”的任務(wù)完成得相當(dāng)出色。一個沒有責(zé)任感的員工不是一個優(yōu)秀的員工,每個老板都很清楚自己需要什么樣的員工,哪怕你是一名做著最不起眼工作的員工,只要你擔(dān)當(dāng)起了責(zé)任,你就是老板最需要的員工。只有那些承擔(dān)責(zé)任的人,才有可能被賦予更多的使命,才有資格獲得更大的榮譽。人可以不偉大,可以清貧,但不可以沒有責(zé)任。我想一個沒有責(zé)任感的人,是得不到領(lǐng)導(dǎo)、同事和下屬的信任,更得不到重要工作的機會。有了責(zé)任感,就會對工作有高要求,努力做到100分這是一個擁有責(zé)任心員工最好的表現(xiàn),失去責(zé)任感,即使是做我們最擅長的工作,也會做得一塌糊涂。

態(tài)度是一個人內(nèi)心的一種潛在意志,是個人的能力、意愿、想法、感情、價值觀等,在工作中所體現(xiàn)出來的外在表現(xiàn)。在工作之中,我們可以看到形形色色的人。每個人都有自己的工作態(tài)度,有的勤勉進取,有的悠閑自在,有的得過且過。工作態(tài)度決定工作成績,不能保證你具有了某種態(tài)度就一定能成功,但是成功的人們都有著一些相同的態(tài)度。

拒絕學(xué)習(xí)等于選擇失敗,學(xué)習(xí)不僅是指一種對新知識、新的書本的學(xué)習(xí),而且包括對各種新的經(jīng)驗、新的觀念的接受。只有不斷的學(xué)習(xí)才能跟上時代的腳步,社會在發(fā)展,認得思維也在不斷的變化,如果老是活在以往經(jīng)驗中,閉門造車,面對新的形勢沒有思想準(zhǔn)備,這樣很容易導(dǎo)致出錯,甚至?xí)簧鐣蕴?。所以?yīng)該時刻懷著一顆求知者的心態(tài),“三人行,必有吾師”,“活到老,學(xué)到老”,相信一定會在學(xué)習(xí)和工作的過程中尋找到并獲得樂趣。

你在為誰工作心得體會篇四

前幾日,偶然讀到一本書《你在為誰工作?》。這本書主要闡述了我們?yōu)楹我ぷ鳎覀內(nèi)绾稳ヅぷ?,最重要的一點是我們?yōu)檎l工作。

有人理所當(dāng)然的說為薪水工作唄,當(dāng)然我并不能說他說的不對,看一個人對待薪水的態(tài)度,就明白他的心放在何處。如果一個人以薪水為個人奮斗目標(biāo),他將永遠無法走出平庸的工作模式,也絕不會有真正的成就感。雖然掙工資應(yīng)當(dāng)成為工作目的之一,可是從工作中能真正獲得的更多東西卻不應(yīng)當(dāng)只是工資。如果我們把工作當(dāng)做一種謀生的手段,當(dāng)做混碗飯吃的一件差事,我們肯定不去重視、喜歡它。如果我們將之視作深化、拓寬我們自身閱歷的一種途徑,工作在我們眼中就會成為最愉快的事情。一個沒有工作的人,他的人生注定是缺憾的。工作的意義不僅僅是讓我們獲得生活的保障,提高生活的質(zhì)量,更重要的是工作讓我們的人生更充實,讓我們活得更有意義。工作能夠讓我們在展示與成就自我的同時,讓我們覺得作為一個人,她的存在是有價值的。

讀完此書之后我也試問我自我,我在為誰工作?我的回答是:我為我自我工作!認識到這一點有助于解除困惑,調(diào)整心態(tài),重燃工作活力。如果每一位員工都能從內(nèi)心深處承認并理解“我們在為他人工作的同時,也在為自我工作”這樣一個樸素的理念,我們執(zhí)法總隊的“同舟共濟、不辱使命”的核心價值觀將不再是空洞的口號。

書中有一句話讓我感觸頗深,是這么說的:

“在工作中,不論做任何事,都應(yīng)將心態(tài)回歸到零;把自我放空,抱著學(xué)習(xí)的態(tài)度,將每一次的任務(wù)都視為一個新的開始,千萬不要視工作為雞肋,食之無味,棄之可惜,結(jié)果做的心不甘情不愿,于公于私都沒有裨益”。

在自我馬馬虎虎應(yīng)付工作的時候,實際上在拿自我年輕的生命開玩笑。同時,自我應(yīng)付工作,就是在浪費時間,浪費每一次學(xué)習(xí)的機會,放棄每一次磨煉自我意志與本事的機會,損失的恰恰是我們自我。

實際工作中,如果我們每個人都深刻理解并踐行“你是在為自我工作”這句話,相信沒有我們做不成的事情,沒有我們克服不了的困難,踐行我們“同舟共濟、不辱使命”的核心價值觀才不是一句空洞的口號。

你在為誰工作心得體會篇五

本學(xué)期,我們磁澗小學(xué)全體教職工一起學(xué)習(xí)了《你在為誰工作》這本書。書中闡述了優(yōu)秀的員工在工作中應(yīng)具有的工作態(tài)度,以及自身的心態(tài),那就是一個人在工作中不管做任何事,都應(yīng)將自己的心態(tài)回歸到零,把自己放空,抱著學(xué)習(xí)的態(tài)度將每一次任務(wù)視為一次機會,要從心理上認識到為別人工作的同時,也是在為自己工作,這樣你就會體會到工作所帶給你的樂趣,并在工作中實現(xiàn)自我價值。正確看待工作,是端正工作態(tài)度的前提。

作為洛新局磁澗小學(xué)的一名教職工,我們更要努力工作,為學(xué)校,也是為了自己,充滿激情地去工作。

那么,工作是什么?這本書中寫到:“工作是一個施展自己能力的舞臺。我們寒窗苦讀來的知識,我們的應(yīng)變力,我們的決斷力,我們的適應(yīng)力以及我們的協(xié)調(diào)能力都將在這樣的一個舞臺上得到展示。除了工作,沒有哪項活動能提供如此高度的充實、表達自我的機會、個人使命感以及一種活著的理由。工作是我們需要用生命去做的事?!边@與工作僅僅是“為五斗米折腰”“為別人干活”的想法完全不同,揭示了工作的真正內(nèi)涵,為點燃工作激情打下基礎(chǔ)。

工作態(tài)度就是競爭力,這是《你在為誰工作》強調(diào)的重點。在單位里,員工與員工之間在競爭智慧和能力的同時,也在競爭態(tài)度。一個人能否從眾人中脫穎而出,固然需要他的能力超越眾人,更需要他的態(tài)度比別人更積極。不能說具有了某種態(tài)度就一定能成功,但是成功的人們都有著一些相同的態(tài)度。

工作態(tài)度是一個永遠講不完的話題。因此,書中多次警醒人們:“在工作中,不管做任何事,都應(yīng)將心態(tài)回歸于零:把自己放空,抱著學(xué)習(xí)的態(tài)度,把每一次任務(wù)都視為一個新的開始,一段新的經(jīng)驗,一扇通往成功的機會之門。千萬不要視工作如雞肋,食之無味,棄之可惜,結(jié)果做得心不甘情不愿,于公于私都沒有裨益?!?/p>

我們在工作當(dāng)中會遇到各種各樣的問題,它們可能會影響到我們的工作熱情?;蛘哒f會改變我們的工作思想。從某種意義上來說,工作是為了自己。我們大多數(shù)時間都是在工作,因為工作可以解決我們的生計,可以賺到養(yǎng)家糊口的薪水,可以提高我們的生活質(zhì)量;但工作的意義不僅僅如此,工作中的困難能鍛煉我們的意志,工作中的任務(wù)能拓展我們的才能,與同事的合作能培養(yǎng)我們的人格,與學(xué)生的交流能訓(xùn)練我們的品性。更重要的是我們要學(xué)會在教學(xué)中體會到樂趣,我們要珍惜工作機會,從而達到體驗人生的意義。

理論聯(lián)系實際,明白了工作的意義和端正了工作態(tài)度,就要運用到工作中去。首先要珍惜工作機會,要對工作心懷感激,每一份工作都是一座寶藏,要努力去挖掘,盡職盡責(zé)的做好當(dāng)前的工作就能找到屬于自己的寶藏。其次要愛崗敬業(yè)對工作要有高度的責(zé)任感和忠誠感,要以主人翁的心態(tài)來對待自己的本職工作。另外工作中辦事要有效率決不拖沓,積極努力的完成自己本職工作,不要尋找任何借口;在工作中,和同事之間的相互協(xié)作尋求良好的凝聚力;發(fā)揮好團結(jié)合作精神。

你在為誰工作心得體會篇六

你在為誰工作,我在為自己工作!

工作是一個發(fā)揮自己才能的舞臺。我們的應(yīng)變力,我們的決斷力,我們的適應(yīng)能力以及我們的協(xié)調(diào)能力都將在這樣一年舞臺上得以展示。 《你在為誰工作》一書。它從每一位員工都需要自我反思的人生觀——“你在為誰工作”這一根本命題著手,進行了深刻細致的論證和解答。原來我們每天辛辛苦苦地上班下班,都是在為自己工作,為實現(xiàn)自己的人生價值而工作,不是為薪水而工作??梢哉f,讀完這本書,我對“你在為誰工作”這一問題有了深刻認識,頗有豁然開朗之感。

讀完了《你在為誰工作》之后,讓我深切地感受到,我在為他人工作的同時,也在為自己工作的深刻道理;同時也幫我解除了困惑,調(diào)整了心態(tài)。當(dāng)我們開始推行責(zé)任,當(dāng)我們沒有工作激情,當(dāng)我們對工作產(chǎn)生怨恨的時候,我們需要暫時停下手中的工作,好好反思一下這個簡單而又包含著深刻人生意義的問題:“你在為誰工作?”

態(tài)度決定一切。態(tài)度就是競爭力,在單位里,員工與員工之間在競爭智慧和能力的同時,更在競爭態(tài)度。一個人能否脫穎而出,固然需要他的能力超越眾人,更需要他的態(tài)度比別人更積極。不能說具有了某種態(tài)度就一定能成功,但是成功的人們都有著一些相同的態(tài)度。一個人的工作態(tài)度折射著人生態(tài)度,而人生態(tài)度決定一個人一生的成就。我們的工作,就是生命的投影。它的美與丑、可愛與可憎,全操縱在自己之手。

《你在為誰工作》這本書,它就如同一面鏡子,使我們更好地認識了自己,看到了自己在學(xué)習(xí)、工作上的不足,更加意識到了工作中主動性的重要性。因此,我們要學(xué)會從積極的角度觀察和思考問題,既要看到自己的缺點和不足,又要看到自己的優(yōu)點和長處,發(fā)揮主觀能動性,盡自己最大的可能出色地完成任務(wù),爭取在自己的工作中不斷進取,做出成績,讓我們的人生因工作而精彩。

你在為誰工作心得體會篇七

本學(xué)期,我們小學(xué)全體教職工一齊學(xué)習(xí)了《你在為誰工作》這本書。書中闡述了優(yōu)秀的員工在工作中應(yīng)具有的工作態(tài)度,以及自身的心態(tài),那就是一個人在工作中不管做任何事,都應(yīng)將自我的心態(tài)回歸到零,把自我放空,抱著學(xué)習(xí)的態(tài)度將每一次任務(wù)視為一次機會,要從心理上認識到為別人工作的同時,也是在為自我工作,這樣你就會體會到工作所帶給你的樂趣,并在工作中實現(xiàn)自我價值。正確看待工作,是端正工作態(tài)度的前提。

作為洛新局磁澗小學(xué)的一名教職工,我們更要努力工作,為學(xué)校,也是為了自我,充滿活力地去工作。

那么,工作是什么?這本書中寫到:“工作是一個施展自我本事的舞臺。我們寒窗苦讀來的知識,我們的應(yīng)變力,我們的決斷力,我們的適應(yīng)力以及我們的協(xié)調(diào)本事都將在這樣的一個舞臺上得到展示。除了工作,沒有哪項活動能供給如此高度的充實、表達自我的機會、個人使命感以及一種活著的理由。工作是我們需要用生命去做的事?!边@與工作僅僅是“為五斗米折腰”“為別人干活”的想法完全不一樣,揭示了工作的真正內(nèi)涵,為點燃工作活力打下基礎(chǔ)。

工作態(tài)度就是競爭力,這是《你在為誰工作》強調(diào)的重點。在單位里,員工與員工之間在競爭智慧和本事的同時,也在競爭態(tài)度。一個人能否從眾人中脫穎而出,固然需要他的本事超越眾人,更需要他的態(tài)度比別人更進取。不能說具有了某種態(tài)度就必須能成功,可是成功的人們都有著一些相同的態(tài)度。

工作態(tài)度是一個永遠講不完的話題.所以,書中多次警醒人們:“在工作中,不管做任何事,都應(yīng)將心態(tài)回歸于零:把自我放空,抱著學(xué)習(xí)的態(tài)度,把每一次任務(wù)都視為一個新的開始,一段新的經(jīng)驗,一扇通往成功的機會之門。千萬不要視工作如雞肋,食之無味,棄之可惜,結(jié)果做得心不甘情不愿,于公于私都沒有裨益?!?/p>

我們在工作當(dāng)中會遇到各種各樣的問題,它們可能會影響到我們的工作熱情?;蛘哒f會改變我們的工作思想。從某種意義上來說,工作是為了自我。我們大多數(shù)時間都是在工作,因為工作能夠解決我們的生計,能夠賺到養(yǎng)家糊口的薪水,能夠提高我們的生活質(zhì)量;但工作的意義不僅僅如此,工作中的困難能鍛煉我們的意志,工作中的任務(wù)能拓展我們的才能,與同事的合作能培養(yǎng)我們的人格,與學(xué)生的交流能訓(xùn)練我們的品性。更重要的是我們要學(xué)會在教學(xué)中體會到樂趣,我們要珍惜工作機會,從而到達體驗人生的意義。

理論聯(lián)系實際,明白了工作的意義和端正了工作態(tài)度,就要運用到工作中去。首先要珍惜工作機會,要對工作心懷感激,每一份工作都是一座寶藏,要努力去挖掘,盡職盡責(zé)的做好當(dāng)前的工作就能找到屬于自我的寶藏。其次要愛崗敬業(yè)對工作要有高度的職責(zé)感和忠誠感,要以主人翁的心態(tài)來對待自我的本職工作。另外工作中辦事要有效率決不拖沓,進取努力的完成自我本職工作,不要尋找任何借口;在工作中,和同事之間的相互協(xié)作尋求良好的凝聚力;發(fā)揮好團結(jié)合作精神。

總之讀完此書心中豁然開朗,受益非淺!相信今日的成就是昨日的積累,明天的成功賴于今日的努力,此刻就讓我們每位教師重拾工作活力為我們將來的完美未來來努力工作吧!

你在為誰工作心得體會篇八

《你在為誰工作》這本書是我同事推薦給我的,但就我讀完的這本書來說,此書所表達的思想已深深觸動了我,“你為誰工作”、“為什么需要工作”、“你珍惜目前的工作機會嗎?”應(yīng)對這些尖銳的問題,我思索著,而對成功者對于這些問題的回答我領(lǐng)會著,當(dāng)將之聯(lián)系到我個人的實際狀況時,心頭頓有“柳暗花明又一村”之感。

我為我自己工作,我為自己的明天而發(fā)奮工作,我為明天的`工作而珍惜今日的工作,我繪出了自己的答案。為自己工作使自己做到完美,為明天工作使自己表現(xiàn)卓越,珍惜今日的工作,讓自己永遠處在效率之巔。我沒有政治才華和理論頭腦,但我也會憑借不斷學(xué)習(xí)來充實自己,這便是我對前兩章和序言資料的總結(jié)和體會。

我將一向以良好的工作態(tài)度及飽滿的熱情投入到此刻的工作中,雖然我沒那么年輕,不那么活躍,但為了我的事業(yè),為了把能夠更好的服務(wù)社會大眾,我定會把自己的熱情發(fā)揮到最大限度。

這只是對于讀完這本數(shù)之后的小結(jié),而對這樣一本資料豐富的書,我想,總結(jié)可能一生也難完成,但我堅信只要認真體會,并將其中的蘊涵付諸于實踐,堅信我的事業(yè)的輝煌期,肯定會出現(xiàn)。

你在為誰工作心得體會篇九

這些天,讀了《你在為誰工作》這本書,心中有一種豁然開朗的感覺。我們目標(biāo),目標(biāo)的實現(xiàn)離不開勤奮工作。當(dāng)你實現(xiàn)人生目標(biāo)的同時,也就是表現(xiàn)自我價值的時候。

在工作中,無論做任何事情,都應(yīng)將心態(tài)回歸到零,把自己放空,抱著學(xué)習(xí)的態(tài)度。千萬不要視工作如雞肋,食之無味,棄之痛惜,結(jié)果做的心不甘情不愿,于公于私都沒有裨益。第一要學(xué)會工作,我們每天多做一點積累起來就會好多,也會做的很輕松,而不是等檢查的時候才想起我還有好多事情沒有完成,但是該放松的時候就不要想著工作。有一句古話是:“今天的成功就是昨天的積累,明天的成功則有賴于今天的努力?!北3殖删图で榈脑E要,就是要不斷的給自己成立新的目標(biāo),在你解決一個又一個問題此后,成就感會愈來更增強。用感恩的心去工作,在工作中領(lǐng)悟樂趣。在一本書上見過這樣一個故事:從前有個憤世嫉俗、心中無法寧靜的人,求見了一位作家,并向她請教如何清除令人不快的念想。作家回答:“從今天起,請你每天寫下一件令你感謝的事?!眲傞_始這個人得考慮許久,才能想出今天有什么好感謝的事,但隨著時間的推移,他逐漸對大自然的美好產(chǎn)生了感謝,進而他發(fā)現(xiàn),有好多人和事值得他感謝。到了此后,他看見這世界上所有都是賞賜,所有都是光明,他的胸懷無量廣闊,今后他的怨恨也消失無蹤。因此說,我們應(yīng)該懷有感恩的`心去工作。是父親母親、師長、國家的給了我們每一個人恩情,我們就應(yīng)該更努力的工作。無論環(huán)境如何,作為職工都應(yīng)該恪守職責(zé),忠誠于自己的工作,忠誠于自己的企業(yè),不要浪費難得的時間去解析和抨擊別人,去斥責(zé)別人,重心要放在如何能盡善盡美的干好自己工作,并從中獲取經(jīng)驗和樂趣,這才是最重要的。

作為一名一般工作人員,所做的工作自己就是一些瑣碎、繁瑣微小事務(wù)的重復(fù),但要做好、做細,必定付出很大的努力。誠然可是從事辦公室衛(wèi)生打掃的微小工作,但每天盡心全力,把辦公室的邊邊角角打掃干凈,讓同事們在比較酣暢的環(huán)境中放心工作。其他空余時間就幫來申請發(fā)票的客戶復(fù)印所需資料,有新開業(yè)的就幫忙復(fù)印整理,有需要的時候購票,抄卡,等等工作。這段時間我們部門回訪電話也比很多,有些客戶聽不理解的,同事們還是不勝其煩耐心的跟客戶們講解。做任何事容不得半點馬虎,細節(jié)辦理至關(guān)重要,可謂成敗系于細節(jié)。要以認真專心的態(tài)度做好工作崗位上的每一件小事,只有小事做好了,才能在平凡的崗位上創(chuàng)立出最大價值。

努力干好自己現(xiàn)在所擁有的工作,這就是一大財富,珍惜眼前所擁有的,由于它會讓你領(lǐng)悟到成就感,多花一些時間,想想自己還有那些需要改進和提升的地方,看看自己的工作可否是已經(jīng)做的很圓滿,若是每天你都能懷著一顆感恩的心去工作,而不是抱怨,相信工作的心情自然是快樂而積極的,工作的結(jié)果也將大不同樣。

帶著快樂的心情去工作吧,你將會有意想不到的收獲。

你在為誰工作心得體會篇十

詳細內(nèi)容請看下文你在為誰工作心得體會。

這些書之所以暢銷并非偶然,而是當(dāng)今社會的需要,在日益競爭的市場背景下,任何企業(yè)都需要那些誠信、敬業(yè)的員工!目前關(guān)于誠信、敬業(yè)的話題已經(jīng)成為社會熱點,不論是工作多年的老員工還是剛剛走上工作崗位的新職員;不論是單位的領(lǐng)導(dǎo),還是普通一員,如能詳讀深解,定會受益終生的。該書之評介所言:本書提出了每位員工需要自我反思的一個人生問題,并對這個問題進行了深刻細致的解答。它有助于解除困惑,調(diào)整心態(tài),重燃工作激情,使人生從平庸走向杰出。如果每一位員工都能從內(nèi)心深處承認并接受“我們在為他人工作的同時,也在為自己工作”這樣一個樸素的理念,責(zé)任、忠誠、敬業(yè)將不再是空洞的口號。

試問自己,我在為誰工作―――我在為自己工作。其一:今天工作不努力,明天努力找工作。我覺得這句話說的很有道理,在競爭激烈的'今天,工作機會來之不易,不珍惜工作機會,不努力工作而只知道抱怨的人,總是排在被遺忘的角落,不管他們的學(xué)歷是否很高,能力是否能夠滿足基本的工作要求,只能如此而已。其二:只有在熱愛自己工作的情況下,才能把工作做到最好。一個人在工作時,如果能以精進不息的精神,火焰般的熱忱,充分發(fā)揮自己的特長,那么即使是做最平凡的工作,也能成為最精巧的工人;如果以冷淡的態(tài)度去做哪怕是最高尚的工作,也不過是個平庸的工匠。

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