試用期報(bào)告總結(jié)(大全14篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-12-29 08:26:05
試用期報(bào)告總結(jié)(大全14篇)
時(shí)間:2023-12-29 08:26:05     小編:筆硯

在當(dāng)下這個(gè)社會(huì)中,報(bào)告的使用成為日常生活的常態(tài),報(bào)告具有成文事后性的特點(diǎn)。報(bào)告對(duì)于我們的幫助很大,所以我們要好好寫(xiě)一篇報(bào)告。下面是小編幫大家整理的最新報(bào)告范文,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

試用期報(bào)告總結(jié)篇一

尊敬的*******:

您們好!

我有幸于20xx年7月10日入職公司,擔(dān)任行政人事部人事專(zhuān)員一職。轉(zhuǎn)瞬之間,我在行政人事部已經(jīng)工作了二個(gè)月。在這緊張而又忙碌的二個(gè)月里,我得到了公司領(lǐng)導(dǎo)及同事非常熱忱的幫助。工作中雖然我的專(zhuān)業(yè)知識(shí)還有一些不足,但我一邊工作一邊學(xué)習(xí),使自己無(wú)論是工作方法還是工作能力都有了一定的提高,而且也較快地融入公司的文化氛圍。在此我非常感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事對(duì)我的關(guān)懷和幫助。

現(xiàn)就這二個(gè)月的工作,我做出如下整理和總結(jié),請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)予以批閱:

一、工作總結(jié)

1。積極認(rèn)真的熟悉公司組織架構(gòu)、企業(yè)文化和目前工作的操作模式。讓自己快速的進(jìn)入角色,打好開(kāi)展工作的基礎(chǔ)。

2。資料整理工作:

1)各單位勞動(dòng)合同的整理。

2)各類(lèi)人事文件及資料的整理與歸檔。

3。文件修定工作:

1)協(xié)助部門(mén)經(jīng)理修定《員工手冊(cè)》。

2)協(xié)助部門(mén)經(jīng)理修定《招聘管理規(guī)定》。

3)協(xié)助部門(mén)經(jīng)理制作各單位的組織架構(gòu)圖與崗位設(shè)置圖。

4)修定管理制度的文件格式。

5)修訂崗位工作職責(zé)與部門(mén)工作職責(zé)的文件格式。

6)修訂目前使用的人事類(lèi)表格。

4。勞動(dòng)合同模塊工作:

1)員工勞動(dòng)合同的簽定、續(xù)簽、鑒證等工作。

2)完善勞動(dòng)合同管理的資料。

5。社保模塊工作:

1)各單位的增減員、社保補(bǔ)交、工傷申報(bào)辦理。

2)梳理各單位申報(bào)的社保增減員流程,并規(guī)范申報(bào)流程。

3)各單位社??ǜ鼡Q。

6。培訓(xùn)模塊工作:

1)制作《員工手冊(cè)》培訓(xùn)教材。

2)組織新入職員工與在職員工培訓(xùn)。

3)建立培訓(xùn)記錄并歸檔管理。

7??记谀K工作:

1)了解各單位的排班與考勤的'統(tǒng)計(jì)方法。

2)審核各單位提供的月考勤資料。

3)統(tǒng)計(jì)月考勤數(shù)據(jù)。

8。工資計(jì)算:

1)確定員工薪資結(jié)構(gòu)的組成。

2)計(jì)算工資,并打印工資表與工資條。

9。招聘模塊工作:

1)協(xié)助招聘臨時(shí)救生員、保安員6名。

2)招聘1名預(yù)結(jié)算員。

3)協(xié)助招聘保潔員、綠化工、保安員,保安員已招聘到位。

4)預(yù)結(jié)算員申請(qǐng)1名,共面試7人,4人不符合公司要求,2人工資要求過(guò)高,1

人待張總面試確定。

5)設(shè)計(jì)師申請(qǐng)1名,9月3日面試1人,綜合能力較強(qiáng),但不是很符合公司要求。

6)設(shè)計(jì)師助理申請(qǐng)?jiān)O(shè)計(jì)師助理2名,8月30日面試1人,面試合格,9月11日

報(bào)到上班,9月4日面試1人,不符合要求。

10。處理日常事務(wù)與上級(jí)臨時(shí)交付的工作。

二、工作分析與崗位認(rèn)識(shí)

作為公司核心管理部門(mén)之一,人事的工作顯得尤為重要,不僅要為公司正常的運(yùn)作提供服務(wù)平臺(tái),而且為公司所有的活動(dòng)提供各種支持和活動(dòng),人事工作運(yùn)營(yíng)的好壞,直接關(guān)系到整個(gè)公司的規(guī)范化進(jìn)程,具體有以下幾點(diǎn)認(rèn)識(shí):

5、對(duì)公司的各項(xiàng)活動(dòng)出謀劃策,配合部門(mén)建立完善的企業(yè)文化體制。

總之,人事工作最終的目標(biāo)就是要確保公司的正常運(yùn)營(yíng),做好員工思想動(dòng)態(tài)管理,做好人才梯隊(duì)建設(shè),為公司創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)利益,這才是人事工作的價(jià)值所在。

三、優(yōu)缺點(diǎn)總結(jié)

優(yōu)點(diǎn):

1、具備一定的溝通與親和能力,能與同事建立良好的合作關(guān)系。

2、從事人事方面工作多年,有較強(qiáng)的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),具備一定的處理問(wèn)題能力。

3、具備職業(yè)人的基本素養(yǎng)和責(zé)任感,有一定的抗壓能力。

缺點(diǎn):

1、性格比較急燥,工作細(xì)心度不夠。

2、缺少人力資源系統(tǒng)管理培訓(xùn)。

3、對(duì)人事類(lèi)法律法規(guī)了解不透徹。

4、對(duì)公司招聘崗位的要求、招聘渠道及模式不熟悉。對(duì)行業(yè)專(zhuān)業(yè)性知識(shí)了解不夠,招聘完成率不高。

5、因以前一直是在制造業(yè)工作,有些思路不對(duì),對(duì)工作的最優(yōu)流程認(rèn)識(shí)不夠。

四、工作計(jì)劃

(一)工作方面:

1。協(xié)助部門(mén)經(jīng)理修訂及完善人事各個(gè)模塊的管理規(guī)定,并對(duì)各單位進(jìn)行管理規(guī)定的培訓(xùn),確保制度能夠得到更好的實(shí)施。具體工作計(jì)劃如下:

1)協(xié)助部門(mén)經(jīng)理對(duì)《考勤管理規(guī)定》與《離職管理規(guī)定》進(jìn)行修定。

2)加強(qiáng)對(duì)考勤的監(jiān)督工作,對(duì)打卡與不打卡人員的確定,制定不打卡人員考勤的管理辦法,日??记诠芾淼氖崂砼c完善(主要包括:請(qǐng)假、加班、出差等)。

3)修訂及完善員工離職手續(xù)的辦理流程。

4)重點(diǎn)協(xié)助部門(mén)經(jīng)理到各單位指導(dǎo)擬制各崗位的工作職責(zé)與各部門(mén)的工作職責(zé)。

5)協(xié)助部門(mén)經(jīng)理與各單位負(fù)責(zé)人就崗位設(shè)置及人員編制進(jìn)行評(píng)估,最后確定各單位各崗位的人員配置。

6)協(xié)助部門(mén)經(jīng)理對(duì)《培訓(xùn)管理規(guī)定》進(jìn)行修定。

7)完善新員工入職手續(xù)辦理,勞動(dòng)合同簽定,試用與轉(zhuǎn)正等一系列的規(guī)定。

2。進(jìn)一步了解各單位各崗位的工作性質(zhì)及招聘要求,提高招聘效率。

1)統(tǒng)計(jì)各單位的部門(mén)、崗位、薪資水平、用人基本要求。

2)評(píng)估目前人員招聘渠道與效果。多與同行業(yè)交流,了解市場(chǎng)最新動(dòng)態(tài),且結(jié)合公司實(shí)際情況,從而建議更高效的招聘渠道。

3)綜合以上兩點(diǎn),充分了解用人部門(mén)的用人要求,不同崗位采用不同招聘渠道,找到合適的人才,從而提高招聘效率。

3。在工作中,結(jié)合自己對(duì)工作的認(rèn)識(shí)與看法,及時(shí)提出意見(jiàn),并積極與同事就處理工作的一些心得體會(huì)進(jìn)行交流。

1)在平時(shí)工作中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)處理并上報(bào)。

2)各單位在推進(jìn)制度的過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題給予解決與幫助。

3)工作中積極與同事進(jìn)行交流,相互學(xué)習(xí)共同進(jìn)步。

五未來(lái)職業(yè)生涯規(guī)劃

從事人力資源工作至今已有七年之久,從生產(chǎn)車(chē)間文員、人事文員到人事專(zhuān)員,這個(gè)過(guò)程在收獲的同時(shí)也有付出與挫敗,經(jīng)過(guò)幾年的學(xué)習(xí)摸索和鍛煉,自己在專(zhuān)業(yè)技能上得到了一定的提升,也學(xué)到了一些為人處事方法,對(duì)于職業(yè)生涯規(guī)劃,本人做如下闡述。

在目前人事專(zhuān)員的崗位上,盡快熟練掌握人力資源工作的基本操作,計(jì)劃在一到兩年后能擔(dān)任人事主管的工作;在人事主管的位置上,迅速確定自己在hr上的主攻方向,并有意識(shí)的學(xué)習(xí)、鍛煉自己的管理能力。計(jì)劃在兩到四年后能達(dá)到勝任人事經(jīng)理的能力,并逐步積累屬于自己的人脈關(guān)系,逐步開(kāi)闊自己的視野,并盡量站在公司的角度去思考問(wèn)題。后續(xù)的發(fā)展方向根據(jù)實(shí)際情況再定。

六、總結(jié)

也是我在日后的工作中需要不斷總結(jié)和反省的。我相信自己會(huì)在以后的工作中,充分發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì),積極、主動(dòng)、高效地完成各項(xiàng)工作,為公司的發(fā)展奉獻(xiàn)自己的全部力量。

匯報(bào)完畢,謝謝!

匯報(bào)人:**********

日期:20xx年9月10日

試用期報(bào)告總結(jié)篇二

助理試用期是一段既考驗(yàn)實(shí)習(xí)生實(shí)力,又鍛煉實(shí)習(xí)生能力的階段。在這個(gè)期間,我們需要充分發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì),努力去克服自己的不足,成為一名優(yōu)秀的助理。本篇文章將通過(guò)總結(jié)自身實(shí)習(xí)經(jīng)歷,談?wù)勛约旱男牡皿w會(huì)。

二段:認(rèn)識(shí)問(wèn)題,思考對(duì)策

在助理試用期中,我發(fā)現(xiàn)自己存在以下幾個(gè)問(wèn)題:一是溝通能力不足,與同事的溝通存在困難;二是主動(dòng)性不足,任務(wù)完成效率不高;三是缺少專(zhuān)業(yè)知識(shí),難以勝任某些工作。針對(duì)這些問(wèn)題,我采取了一些有針對(duì)性的對(duì)策。比如加強(qiáng)自身的專(zhuān)業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí),與同事進(jìn)行定期交流等。

三段:付諸實(shí)踐,解決問(wèn)題

通過(guò)對(duì)問(wèn)題的認(rèn)識(shí),我采取了一些具體舉措來(lái)解決這些問(wèn)題。比如我主動(dòng)向同事請(qǐng)教,加強(qiáng)了與同事間的交流。同時(shí),我還通過(guò)學(xué)習(xí)專(zhuān)業(yè)的教科書(shū)等自己主動(dòng)尋找相關(guān)知識(shí),提高了自身專(zhuān)業(yè)能力。這些實(shí)踐不僅改善了自己在工作中出現(xiàn)的一些問(wèn)題,也讓我更加熟悉了公司的工作流程,更好地融入到團(tuán)隊(duì)中去。

四段:反思總結(jié),優(yōu)化提升

在實(shí)踐中,我不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),不斷檢討自己,以期發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,優(yōu)化提升自己。我發(fā)現(xiàn)隨著時(shí)間的推移,我與同事的溝通已經(jīng)明顯改善,我在工作中也更有自信。同時(shí),通過(guò)這段時(shí)間的學(xué)習(xí),我也更加明確了自身需提高的工作能力。這就讓我對(duì)自己的工作前景更加樂(lè)觀(guān)。在未來(lái)的工作中,我將積極尋找自己的不足,努力提高自身的工作能力。

五段:回顧總結(jié),展望未來(lái)

助理試用期時(shí)間雖然短,但是我在這段時(shí)間中獲得的經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)是非常豐富的。雖然這段時(shí)間中會(huì)遇到許多問(wèn)題,但是通過(guò)樂(lè)觀(guān)進(jìn)取,我們能夠更好地解決它們。我們?cè)诔砷L(zhǎng)的過(guò)程中也必須積極反思,不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),向前邁進(jìn)。因此,我也對(duì)未來(lái)的工作充滿(mǎn)了期待,希望在今后的職業(yè)生涯中,能夠真正成為一名優(yōu)秀的助理,實(shí)現(xiàn)自身的價(jià)值。

試用期報(bào)告總結(jié)篇三

時(shí)間就像脫了韁的野馬,兩個(gè)月的試用期的時(shí)間飛馳而過(guò),回顧這兩個(gè)月緊張而充實(shí)的工作和生活,感慨萬(wàn)千,學(xué)到了不少的新的知識(shí)認(rèn)識(shí)許多新的朋友,同時(shí)也認(rèn)識(shí)到自己不足,還需要學(xué)習(xí)很多的知識(shí)。

感謝各位領(lǐng)導(dǎo)能夠給我進(jìn)入xx工作和學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),沒(méi)有你們的信任和賞識(shí),就沒(méi)有了今天的這份試用期工作總結(jié)報(bào)告。當(dāng)我第一次跨進(jìn)xx的大門(mén)的時(shí)候,被寬敞明亮整潔的大廳和人性化設(shè)計(jì)的工作環(huán)境所折服,跨國(guó)公司那種大氣,簡(jiǎn)約,輕松而不失嚴(yán)肅的工作氛圍襲面而來(lái),接著就是跟xx幾次坦誠(chéng)友好的溝通,都讓我認(rèn)識(shí)到xx是個(gè)值得信賴(lài)的公司,xx給了人們美好的夢(mèng)想,加入xx也是正確的選擇。先對(duì)近期工作進(jìn)行總結(jié)如下:

xx公司是一家美國(guó)公司,是研制、生產(chǎn)和銷(xiāo)售xxxxx系統(tǒng)的跨國(guó)企業(yè),在行業(yè)內(nèi)處于地位。xx在全球四十多個(gè)國(guó)家有165個(gè)分支機(jī)構(gòu),xx有1多項(xiàng)專(zhuān)利技術(shù),在全球有4多名員工。還有很多關(guān)于xx公司的信息都是自己從網(wǎng)絡(luò)等途徑探知的,我想隨著時(shí)間的推移,對(duì)xx的認(rèn)識(shí)會(huì)更加深刻,對(duì)xx的價(jià)值觀(guān)會(huì)更加認(rèn)同。

回想起培訓(xùn)的場(chǎng)景到現(xiàn)在還記憶猶新,給我們培訓(xùn)的人員專(zhuān)業(yè)的職業(yè)素養(yǎng)和不知疲煩的'回答我們的疑問(wèn)都讓我非常感動(dòng)。人力資源部給我們介紹了xx有限公司及xx(x國(guó))有限公司介紹、xx的企業(yè)文化、xx的經(jīng)營(yíng)原則、xx環(huán)境健康與安全等。

it部給我們介紹了電腦的使用規(guī)則、平時(shí)日常工作所需要使用軟件的介紹,網(wǎng)絡(luò)安全的注意事項(xiàng)以及平時(shí)使用網(wǎng)絡(luò)和電腦所需要知道的基本原則等。行政部門(mén)給我們介紹了公司設(shè)備安全的知識(shí)和基本原則等。財(cái)務(wù)部給我們介紹了日常開(kāi)支和費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)的流程等。通過(guò)培訓(xùn),讓我明白了作為xx人所需要清楚地日常行為規(guī)范,清楚了日常工作中自己應(yīng)該做的東西和不應(yīng)該做的東西。讓我從公司的軟硬件方面了解了xx的內(nèi)涵,從更深的層次去認(rèn)識(shí)xx。

通過(guò)將近兩個(gè)月的時(shí)間內(nèi)與我們team的溝通中了解到,xxxxgroup是xx中的一個(gè)部門(mén),在x國(guó)事業(yè)的發(fā)展中起到了中堅(jiān)的力量。我們team中各個(gè)成員都很友好和善,相處起來(lái)也比較輕松隨和,我們的team嚴(yán)肅但不缺乏活潑,氛圍非常nice。我們的成員在工作中都很認(rèn)真都有比較高的專(zhuān)業(yè)水準(zhǔn),如果我遇到什么問(wèn)題,他們都會(huì)樂(lè)此不疲的給我講解,直接經(jīng)理經(jīng)常會(huì)給我工作和職業(yè)發(fā)展上做一些很有見(jiàn)解的方向指導(dǎo)并給予鼓勵(lì),讓我明白了自己在xx的工作方向。在我們的team中感到了濃濃的暖意和一起奮發(fā)向上昂揚(yáng)的斗志,我非常喜歡這樣的工作氛圍,完全調(diào)到了我工作的積極性和責(zé)任感。

根據(jù)直接經(jīng)理的安排,參加了多次工作內(nèi)容方面的培訓(xùn),明白了自己的工作內(nèi)容和要求。我的工作內(nèi)容主要有以下幾個(gè)方面,xxxx通過(guò)工作內(nèi)容的培訓(xùn),知道了自己的義務(wù)和職責(zé),深感自己的擔(dān)子不輕,要完美的完成自己的工作,還需要做很多的努力,我相信這些壓力是促使我?jiàn)^進(jìn)的動(dòng)力,我會(huì)在以后的工作中竭盡全力發(fā)揮自己的潛能把工作做好,為我們的team做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

我們公司的企業(yè)價(jià)值觀(guān)是:誠(chéng)實(shí)正直(integrity)、尊重他人(respectforpeople)、敬業(yè)負(fù)責(zé)(customerpassion)、活力充沛(energy)、追求卓越(excellence)。我將把每一條作為自己的座右銘,自己的品格,修正自己的人生軌跡,作為人生規(guī)劃的指導(dǎo)方針,對(duì)自己提出以下計(jì)劃:

(1)努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),根據(jù)工作安排和要求,認(rèn)真做好每一項(xiàng)事情。能根據(jù)公司的發(fā)展和變化,修正自己的路線(xiàn),跟上公司的步伐,與公司一起進(jìn)步。

(2)積極參與正在進(jìn)行的項(xiàng)目,為項(xiàng)目的發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,通過(guò)具體的工作,熟練和明白項(xiàng)目的流程、控制和各部門(mén)的權(quán)責(zé)事物,認(rèn)真做好自己應(yīng)該做的事情。

(3)工作時(shí)通過(guò)對(duì)產(chǎn)品英文資料的學(xué)習(xí),加強(qiáng)提高自己的英文水平,業(yè)余時(shí)間更要加強(qiáng)英文聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力的學(xué)習(xí),為工作的需要打下好的基礎(chǔ)。

(4)爭(zhēng)取在一年之內(nèi)改善個(gè)人的不足,可以做到對(duì)公司的方方面面都能清清楚楚的了解,為我們xx,我們team的發(fā)展發(fā)光發(fā)力而努力。

磨刀不誤砍柴工,千里之行始于足下,將近短短近兩個(gè)月的培訓(xùn),為將來(lái)在xx的發(fā)展做出良好的鋪墊。在諾xx的每一天都是新的開(kāi)始,每天都有新的任務(wù)需要完成新的知識(shí)需要學(xué)習(xí),每天都過(guò)得很充實(shí)而且很有意義,我感到從未有過(guò)的充實(shí)感。要成為xx的專(zhuān)業(yè)人員未來(lái)的道路還很長(zhǎng)很長(zhǎng),認(rèn)認(rèn)真真地做好當(dāng)下的事情是當(dāng)務(wù)之急,我想對(duì)xx說(shuō),我已經(jīng)準(zhǔn)備好了。感謝各位領(lǐng)導(dǎo)和同事對(duì)我的培訓(xùn),你們身上有很多值得我去學(xué)習(xí)的地方,在以后的工作中還需要你們的指導(dǎo)和教育,我會(huì)努力做好自己的本質(zhì)工作,為我們的team和xx在x國(guó)的發(fā)展做出自己的貢獻(xiàn)。

試用期報(bào)告總結(jié)篇四

首先感謝公司近段時(shí)間對(duì)我的信任和關(guān)照,給予了我一個(gè)發(fā)展的平臺(tái),使我有了長(zhǎng)足的進(jìn)步。如今由于個(gè)人原因,無(wú)法為 公司繼續(xù)服務(wù),現(xiàn)在我正式向公司提出辭職申請(qǐng),將于20xx年12月31日離職,請(qǐng)公司做好相應(yīng)的安排,在此期間我一定站好最后一班崗,做好交接工作。對(duì) 此為公司帶來(lái)的不便,我深感歉意。

望公司批準(zhǔn),謝謝!

祝公司業(yè)績(jī)蒸蒸日上。

此致

敬禮!

申請(qǐng)人:xxx

xx年xx月xx日

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試用期報(bào)告總結(jié)篇五

引入試用期工作報(bào)告心得體會(huì)主題,簡(jiǎn)要說(shuō)明試用期對(duì)于每位員工的重要性和工作報(bào)告的重要意義。接著,介紹自己在試用期內(nèi)所學(xué)到的東西,準(zhǔn)備著重闡述自己的體會(huì)以及對(duì)未來(lái)工作的展望。

——

在步入一家新公司的工作崗位時(shí),每位員工必須經(jīng)過(guò)一段不容忽視的試用期。這段時(shí)間不僅可以幫助自己逐步融入公司文化,更重要的是能夠發(fā)現(xiàn)并解決自己工作中的問(wèn)題。而試用期工作報(bào)告作為重要的評(píng)估依據(jù),也可以讓自己進(jìn)一步反省自己的工作表現(xiàn),更清晰地認(rèn)識(shí)自己的優(yōu)缺點(diǎn)并以此為依據(jù)來(lái)制定未來(lái)的工作計(jì)劃。在這次試用期內(nèi),我不僅學(xué)到了非常多的知識(shí)和技能,更明確了自己的職業(yè)規(guī)劃。在報(bào)告中,我將分享我工作中所得到的心得和體會(huì),并希望能夠獲得更多進(jìn)一步的提升。

第二段:全面評(píng)價(jià)自己的工作表現(xiàn)

在這一段中,詳細(xì)描述自己在試用期內(nèi)所充當(dāng)?shù)慕巧?,分析自己在各方面表現(xiàn)的優(yōu)勢(shì)和不足,總結(jié)出自己在未來(lái)工作中所需繼續(xù)改進(jìn)的方面。

——

在這段試用期中,我主要承擔(dān)了與公司品牌和文章宣傳相關(guān)的工作。在這個(gè)過(guò)程中,我發(fā)現(xiàn)自己的親和力強(qiáng),容易和人建立聯(lián)系。我的創(chuàng)造力也很高,在整合資源方面,我能夠?qū)⒆约喊l(fā)現(xiàn)的想法融合到一起,并形成宣傳物料。盡管我的時(shí)間管理能力還需繼續(xù)加強(qiáng),但是仍然能夠準(zhǔn)時(shí)完成同事安排的工作。在未來(lái)的工作中,我應(yīng)繼續(xù)學(xué)習(xí)如何更好地管理時(shí)間,以更高效地實(shí)現(xiàn)工作目標(biāo)。

第三段:心得體會(huì)的總結(jié)

在總結(jié)自己在試用期內(nèi)所得到的經(jīng)驗(yàn)時(shí),強(qiáng)調(diào)自己認(rèn)識(shí)到的最重要的事情,并詳細(xì)描述為什么這一點(diǎn)對(duì)自己很重要。同時(shí),也可談及自己學(xué)習(xí)到最具挑戰(zhàn)性的事情以及如何克服難關(guān)的經(jīng)歷。

——

通過(guò)這段時(shí)間的工作,我認(rèn)識(shí)到一個(gè)人的改變并不容易,但只要努力并與他人合作,就能在工作中實(shí)現(xiàn)成功。我明白了團(tuán)隊(duì)合作的力量,學(xué)會(huì)了如何與他人進(jìn)行合作,并在多個(gè)項(xiàng)目的協(xié)調(diào)管理中取得了突出的表現(xiàn)。在這個(gè)過(guò)程中,我還學(xué)習(xí)了非常多的東西,例如如何與客戶(hù)打交道、如何處理緊急事件和如何尋求幫助。在未來(lái)的工作中,我希望能夠更好地協(xié)調(diào)管理工作,并在工作中保持沉著冷靜,以便更好地解決突發(fā)問(wèn)題。

第四段:對(duì)未來(lái)工作的展望

這一段主要是自己對(duì)未來(lái)工作的展望,提出自己的計(jì)劃,包括在哪些方面繼續(xù)努力,以及如何發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì)和降低自己的不足之處。同時(shí),也要表達(dá)自己希望如何補(bǔ)充自己的技能或知識(shí)。

——

在未來(lái)的工作中,我將繼續(xù)深入學(xué)習(xí)與公司相關(guān)的各種知識(shí),并學(xué)會(huì)更好地分配自己的時(shí)間。同時(shí),我還將深入挖掘自己的親和力,嘗試更好地提供服務(wù),以便更好地幫助客戶(hù)并與團(tuán)隊(duì)合作。我還將加強(qiáng)自己的英語(yǔ)溝通能力,以便更好地與國(guó)外客戶(hù)建立聯(lián)系。

第五段:結(jié)論

最后,再次重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)工作報(bào)告的重要性以及對(duì)于自己未來(lái)職業(yè)發(fā)展的重要作用。并表達(dá)感激之情,感謝前輩們對(duì)自己的指導(dǎo)和幫助,并希望在未來(lái)的工作中能夠不斷提升自己,為公司作出更好的貢獻(xiàn)。

——

總之,在這個(gè)過(guò)程中我對(duì)試用期的重要性有了更深入的理解,并深知工作報(bào)告的重要性。在未來(lái)的工作中,我應(yīng)不斷學(xué)習(xí)并提升自己,并承擔(dān)愈來(lái)愈多的責(zé)任,為公司創(chuàng)造更多的價(jià)值。同時(shí),我也要感謝在這個(gè)過(guò)程中幫助和支持我的所有前輩和同事,愿未來(lái)的砥礪前行中,我們都能夠?qū)崿F(xiàn)共同的目標(biāo)。

試用期報(bào)告總結(jié)篇六

尊敬的上級(jí)領(lǐng)導(dǎo):

您好!

我是成型科的一名普通試用員工,于x年x月x日進(jìn)入本企業(yè)以來(lái)至今還屬于試用期階段,非正式員工!

來(lái)這工作也差不多大半個(gè)月了,在這工作之前我早已打聽(tīng)過(guò)xx電廠(chǎng)是東莞最好的企業(yè)。

自我工作至今,客觀(guān)評(píng)價(jià),我也深切體會(huì)到了企業(yè)的好,服務(wù)好,待遇好,工作好,領(lǐng)導(dǎo)好,是我進(jìn)過(guò)的最好最劃算的企業(yè)。

本打算長(zhǎng)期在此工作,但現(xiàn)因個(gè)人家庭原因,不得不離開(kāi)企業(yè)!上星期天,已古稀之年的奶奶不幸病倒,至今還躺在家中,自小我就是奶奶一手帶大的.,她對(duì)我疼愛(ài)有加,我們的感情也極其深厚。

經(jīng)過(guò)我的一番深思熟慮,我決定回家照顧陪伴奶奶,這也是一種義務(wù)。對(duì)于我來(lái)說(shuō),一個(gè)人的孝心遠(yuǎn)比工作事業(yè)更重要,工作沒(méi)了,還可以再找,但一個(gè)人沒(méi)了孝心,那么在他(她)為人的責(zé)任心上也要大打折扣了,個(gè)人之見(jiàn)。

現(xiàn)向企業(yè)提出辭職申請(qǐng),望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)!

此致

敬禮

申請(qǐng)人:xxx

xx年xx月xx日

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試用期報(bào)告總結(jié)篇七

遺憾在這個(gè)時(shí)候向公司正式提出辭職,或許我還不是合格的正式職工,不需要寫(xiě)這封辭職信。當(dāng)您看到這封信時(shí)我大概也不在這里上班了。

在公司工作近四個(gè)月中,學(xué)到了很多知識(shí),公司的營(yíng)業(yè)狀態(tài)也是一直表現(xiàn)良好態(tài)勢(shì)。非常感激公司給予了我這樣的機(jī)會(huì),在良好的環(huán)境工作和學(xué)習(xí)。雖然在公司里基礎(chǔ)的操作知識(shí)及日常行為知識(shí)已經(jīng)基本掌握,但俗話(huà)說(shuō)“學(xué)無(wú)止境”,有很多方面還是需不斷學(xué)習(xí)。提出辭職我想了很久,公司的環(huán)境對(duì)于對(duì)我們很照顧(但是外出送貨也擔(dān)當(dāng)一定的風(fēng)險(xiǎn)),鑒于我的個(gè)性,要在公司自我提升及成長(zhǎng)為獨(dú)擋一面的能手,處于保護(hù)的環(huán)境下可能很難。我自己也意識(shí)到了自己個(gè)性?xún)A于內(nèi)向,你們也有經(jīng)常提醒我這一點(diǎn),其實(shí),這不管是對(duì)于公司培育人才或是我自身完善都是突破的難點(diǎn)。雖然我的觀(guān)念是:人需要不斷的發(fā)展、進(jìn)步、完善。我也一直在努力改變,變得適應(yīng)環(huán)境,以便更好的發(fā)揮自己的作用。但是我覺(jué)得自己一直沒(méi)什么突破,考慮了很久,確定了需要變換環(huán)境來(lái)磨礪。

我也很清楚這時(shí)候向完公司辭職對(duì)公司對(duì)自己都是一個(gè)考驗(yàn),公司正值用人之際,不斷有新項(xiàng)目啟動(dòng),所有的前續(xù)工作在中心上下極力重視下一步步推進(jìn)。也正是考慮到公也司今后在各個(gè)項(xiàng)目安排的合理性,本著對(duì)公司負(fù)責(zé)的態(tài)度,為了不讓公司因我而造成失誤,我鄭重向公司提出辭職。至于剩下的事,留給其它的同事去做吧。

離開(kāi)這個(gè)公司,離開(kāi)這些曾經(jīng)同甘共苦的同事,確實(shí)很舍不得,舍不得同事之間的那片真誠(chéng)和友善。

但是我還是要決定離開(kāi)了,我懇請(qǐng)公司和領(lǐng)導(dǎo)們?cè)徫业碾x開(kāi)。

祝愿公司蒸蒸日上

試用期報(bào)告總結(jié)篇八

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

我是xx科的一名普通試用員工,于x年x月x日進(jìn)入本公司

以來(lái)至今還屬于試用期階段,非正式員工!

來(lái)這工作也差不多大半個(gè)月了,在這工作之前我早已打聽(tīng)過(guò)xx電廠(chǎng)是東莞最好的公司。

自我工作至今,客觀(guān)評(píng)價(jià),我也深切體會(huì)到了公司的好,服務(wù)好,待遇好,工作好,領(lǐng)導(dǎo)好,是我進(jìn)過(guò)的最好最劃算的公司。

本打算長(zhǎng)期在此工作,但現(xiàn)因個(gè)人家庭原因,不得不離開(kāi)公司!上星期天,已古稀之年的奶奶不幸病倒,至今還躺在家中,自小我就是奶奶一手帶大的,她對(duì)我疼愛(ài)有加,我們的感情也極其深厚。

經(jīng)過(guò)我的一番深思熟慮,我決定回家照顧陪伴奶奶,這也是一種義務(wù)。對(duì)于我來(lái)說(shuō),一個(gè)人的孝心遠(yuǎn)比工作事業(yè)更重要,工作沒(méi)了,還可以再找,但一個(gè)人沒(méi)了孝心,那么在他(她)為人的責(zé)任心上也要大打折扣了,個(gè)人之見(jiàn)。

現(xiàn)向公司提出辭職申請(qǐng),望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)!

此致

敬禮

申請(qǐng)人:×××

xx.10.15

試用期報(bào)告總結(jié)篇九

尊敬的李總:您好!

來(lái)到這里也快兩個(gè)月了,開(kāi)始感覺(jué)這里的氣氛就和一個(gè)大家庭一樣,大家相處得融洽和睦。在這里有過(guò)歡笑,有過(guò)收獲,當(dāng)然也有過(guò)痛苦。雖然多少有些不快,不過(guò)在這里至少還是學(xué)了一些東西。在這一個(gè)多月的工作中,我確實(shí)學(xué)習(xí)到了不少東西。然而工作上的毫無(wú)成就感總讓自己彷徨。我開(kāi)始了思索,認(rèn)真地思考。思考的結(jié)果連自己都感到驚訝——或許自己并不適合x(chóng)x這項(xiàng)工作。而且到這里來(lái)工作的目的也只是讓自己這一段時(shí)間有些事可以做,可以賺一些錢(qián),也沒(méi)有想過(guò)要在這里發(fā)展。因?yàn)楫?dāng)初連應(yīng)聘我都不知道,還是一個(gè)朋友給我投的資料,也就稀里糊涂地來(lái)到了這里。一些日子下來(lái),我發(fā)現(xiàn)現(xiàn)在處境和自己的目的并不相同。而且我一直以為沒(méi)有價(jià)值的事情還不如不做,現(xiàn)在看來(lái),這份工作可以歸為這一類(lèi)了。n多的時(shí)間白白浪費(fèi)掉了。我想,應(yīng)該換一份工作去嘗試了。

離開(kāi)這里,離開(kāi)這些曾經(jīng)同甘共苦的同事,確實(shí)很舍不得,舍不得同事之間的那片真誠(chéng)和友善。但是我還是要決定離開(kāi)了,我懇請(qǐng)xx和領(lǐng)導(dǎo)們?cè)徫业碾x開(kāi)。

祝愿這里蒸蒸日上!

我也學(xué)會(huì)了利用紙張,用反面打這封辭職信。

此致

敬禮!

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試用期報(bào)告總結(jié)篇十

二、全面落實(shí)集團(tuán)內(nèi)部改革,推進(jìn)公司整合

1、重點(diǎn)落實(shí)工商注冊(cè)變更登記

2、合理整合經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)

3、規(guī)范組建組織機(jī)構(gòu)

三、克服壓力、強(qiáng)化經(jīng)營(yíng)管理

一是發(fā)動(dòng)員工,提倡厲行節(jié)約

三是加強(qiáng)每月資金使用計(jì)劃的申報(bào),按核定計(jì)劃嚴(yán)格使用,減少不必要的消耗和開(kāi)支

四、深入開(kāi)展“管理提升年活動(dòng)”,提升管理水平

二是加強(qiáng)規(guī)范用工,降低用工風(fēng)險(xiǎn)

三是強(qiáng)化人員培訓(xùn),提高隊(duì)伍素質(zhì)

五、上半年生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)完成情況

六、個(gè)人思想、學(xué)習(xí)、廉潔自律情況

七、不足之處

八、下一步工作打算及措施

1、加快業(yè)務(wù)拓展,調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)

2、強(qiáng)化物業(yè)管理,切實(shí)抓好維修、綠化、保潔的管理與服務(wù)

3、加強(qiáng)成本管理

6、加強(qiáng)酒店餐飲市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)工作

7、提高統(tǒng)計(jì)工作

8、加強(qiáng)人力資源管理

試用期報(bào)告總結(jié)篇十一

試用期對(duì)于一位新員工來(lái)說(shuō)是一個(gè)重要的階段。在這個(gè)階段,我們需要盡可能地適應(yīng)公司的文化、理念和規(guī)章制度,同時(shí)也需要展示我們的工作能力和表現(xiàn),從而成為公司正式員工的一員。在這篇文章中,我將分享我在試用期間的工作經(jīng)驗(yàn),以及我對(duì)于自己所取得的成果的心得和體會(huì)。

第二段:試用期的經(jīng)驗(yàn)

在試用期間,我對(duì)于自己的工作有了更深入的了解。我明白了公司的業(yè)務(wù)和市場(chǎng)情況,以及公司的運(yùn)營(yíng)模式。此外,我也更加了解公司的內(nèi)部流程,從而更好地協(xié)調(diào)和處理和同事之間的關(guān)系。在這個(gè)階段,我刻意地嘗試著去了解不同職能部門(mén)的工作,從而對(duì)于公司的運(yùn)作能夠有更為全面和深入的認(rèn)知。

第三段:取得的成就

在試用期內(nèi),我不僅僅是根據(jù)工作要求完成工作,也積極主動(dòng)地提出一些創(chuàng)新性的建議和想法,并嘗試落實(shí)實(shí)施,在這過(guò)程中,我發(fā)現(xiàn)自己取得了一些成果。我所提交的一些文件被領(lǐng)導(dǎo)給予了表?yè)P(yáng),并轉(zhuǎn)化為公司業(yè)務(wù)的重要文件。我也盡我所能地學(xué)習(xí)了一些公司專(zhuān)業(yè)知識(shí),這些知識(shí)有效地提高了我的工作能力和效率。

第四段:心得

在試用期中,我發(fā)現(xiàn)最重要的是協(xié)調(diào)和溝通。在我加入公司后只有很短的一段時(shí)間,我的工作能力還沒(méi)有得到其他員工的認(rèn)可。因此,在這個(gè)階段,我非常注重與同事和領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行交流和溝通,尤其是在遇到疑難問(wèn)題時(shí),通過(guò)與他們溝通來(lái)解決問(wèn)題。通過(guò)積極參與公司文化和活動(dòng),我也有效地展示了自己的自信和積極性,這給了領(lǐng)導(dǎo)和同事一個(gè)積極和進(jìn)取的印象。

第五段:總結(jié)

綜合來(lái)看,試用期是我們作為一名新員工時(shí)的一個(gè)重要的階段。在這個(gè)階段里,我們不僅要準(zhǔn)確地了解公司的文化和規(guī)章制度,還要展示我們的工作能力和表現(xiàn),同時(shí)也要積極與同事和領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行溝通和協(xié)調(diào)。通過(guò)積極的努力和不斷的進(jìn)步,我們可以成為一名出色的員工,并成功轉(zhuǎn)為公司正式員工。

試用期報(bào)告總結(jié)篇十二

《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第十九條 勞動(dòng)合同期限三個(gè)月以上不滿(mǎn)一年的,試用期不得超過(guò)一個(gè)月;勞動(dòng)合同期限一年以上不滿(mǎn)三年的,試用期不得超過(guò)二個(gè)月;三年以上固定期限和無(wú)固定期限的勞動(dòng)合同,試用期不得超過(guò)六個(gè)月。同一用人單位與同一勞動(dòng)者只能約定一次試用期。以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動(dòng)合同或者勞動(dòng)合同期限不滿(mǎn)三個(gè)月的,不得約定試用期。試用期是指包括在勞動(dòng)合同期限內(nèi),用人單位對(duì)勞動(dòng)者是否合格進(jìn)行考核,勞動(dòng)者對(duì)用人單位是否符合自己要求也進(jìn)行考核的期限,這是一種雙方雙向選擇的表現(xiàn)。

尊敬的上級(jí)領(lǐng)導(dǎo):

您好!

我是成型科的一名普通試用員工,于x年x月x日進(jìn)入本公司以來(lái)至今還屬于試用期階段,非正式員工!

來(lái)這工作也差不多大半個(gè)月了,在這工作之前我早已打聽(tīng)過(guò)xx電廠(chǎng)是東莞最好的公司。

自我工作至今,客觀(guān)評(píng)價(jià),我也深切體會(huì)到了公司的好,服務(wù)好,待遇好,工作好,領(lǐng)導(dǎo)好,是我進(jìn)過(guò)的最好最劃算的公司。

本打算長(zhǎng)期在此工作,但現(xiàn)因個(gè)人家庭原因,不得不離開(kāi)公司!上星期天,已古稀之年的奶奶不幸病倒,至今還躺在家中,自小我就是奶奶一手帶大的,她對(duì)我疼愛(ài)有加,我們的感情也極其深厚。

經(jīng)過(guò)我的一番深思熟慮,我決定回家照顧陪伴奶奶,這也是一種義務(wù)。對(duì)于我來(lái)說(shuō),一個(gè)人的孝心遠(yuǎn)比工作事業(yè)更重要,工作沒(méi)了,還可以再找,但一個(gè)人沒(méi)了孝心,那么在他(她)為人的責(zé)任心上也要大打折扣了,個(gè)人之見(jiàn)。

現(xiàn)向公司提出辭職申請(qǐng),望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)!

此致

敬禮

申請(qǐng)人:xxx

xx年xx月xx

尊敬的黃總:

您好!

很遺憾在這個(gè)時(shí)候向xx正式寫(xiě)出辭職申請(qǐng),或許我還不是正式職工,不需要寫(xiě)這封辭職申請(qǐng)。

來(lái)到這里也快兩個(gè)月了,開(kāi)始感覺(jué)這里的氣氛就和一個(gè)大家庭一樣,大家相處得融洽和睦。在這里有過(guò)歡笑,有過(guò)收獲,當(dāng)然也有過(guò)痛苦。雖然多少有些不快,不過(guò)在這里至少還是學(xué)了一些東西。

在這一個(gè)多月的工作中,我確實(shí)學(xué)習(xí)到了不少東西。然而工作上的毫無(wú)成就感總讓自己彷徨。我開(kāi)始了思索,認(rèn)真地思考。思考的結(jié)果連自己都感到驚訝--或許自己并不適合x(chóng)x這項(xiàng)工作。而且到這里來(lái)工作的目的也只是讓自己這一段時(shí)間有些事可以做,可以賺一些錢(qián),也沒(méi)有想過(guò)要在這里發(fā)展。因?yàn)楫?dāng)初連應(yīng)聘我都不知道,還是一個(gè)朋友給我投的資料,也就稀里糊涂地來(lái)到了這里。一些日子下來(lái),我發(fā)現(xiàn)現(xiàn)在處境和自己的目的`并不相同。而且我一直以為沒(méi)有價(jià)值的事情還不如不做,現(xiàn)在看來(lái),這份工作可以歸為這一類(lèi)了。n多的時(shí)間白白浪費(fèi)掉了。我想,應(yīng)該換一份工作去嘗試了。

離開(kāi)這里,離開(kāi)這些曾經(jīng)同甘共苦的同事,確實(shí)很舍不得,舍不得同事之間的那片真誠(chéng)和友善。

但是我還是要決定離開(kāi)了,我懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)們?cè)徫业碾x開(kāi)。

祝愿這里蒸蒸日上!

望領(lǐng)導(dǎo)早日批準(zhǔn)我的申請(qǐng),在此非常感謝!

此致

敬禮

申請(qǐng)人:xxx

xx年xx月xx日

試用期報(bào)告總結(jié)篇十三

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

您好!我是新來(lái)××車(chē)間的技術(shù)員王濤,下面是我的離職報(bào)告。雖然在試用期是不需要寫(xiě)離職報(bào)告的,然而我覺(jué)得還是有必要的,至少給公司,給自已一個(gè)交代。

來(lái)到××車(chē)間也快兩個(gè)月了,開(kāi)始感覺(jué)中心的氣氛就和一個(gè)大家庭一樣,大家相處的融洽和睦,在這里有過(guò)歡笑,有過(guò)收獲,當(dāng)然也有過(guò)痛苦。雖然多少有些不快,不過(guò)在這里至少還是學(xué)了一些東西。

當(dāng)您看到這封信時(shí)我大概也不在這里上班了。

在這一個(gè)多月的工作中,我確實(shí)學(xué)習(xí)到了不少東西。然而工作上的毫無(wú)成就感總讓自己彷徨。我開(kāi)始了思索,認(rèn)真的思考。思考的結(jié)果連自己都感到驚訝――或許自己并不適合車(chē)間技術(shù)員這項(xiàng)工作。而且到這里來(lái)工作的目的也只是讓自己這一段時(shí)間有些事可以做,可以賺一些錢(qián),也沒(méi)有想過(guò)要在這里發(fā)展。因?yàn)楫?dāng)初連應(yīng)聘我都不知道,還是一個(gè)朋友給我投的資料,也就稀里糊涂的來(lái)到了這里。一些日子下來(lái),我發(fā)現(xiàn)現(xiàn)在處境和自己的目的并不相同(一個(gè)月工資還不夠您扣的,當(dāng)然也不夠我交房貸)。而且當(dāng)初您好說(shuō)的網(wǎng)線(xiàn)端口的事情一直沒(méi)有音信了,開(kāi)課的事也沒(méi)有聽(tīng)說(shuō)。我一直以為沒(méi)有價(jià)值的事情還不如不做,現(xiàn)在看來(lái),這份工作可以歸為這一類(lèi)了。一個(gè)多月的時(shí)間白白浪費(fèi)掉了。我想,應(yīng)該換一份工作去嘗試了。

我也很清楚這時(shí)候向中心離職于中心于自己都是一個(gè)考驗(yàn),中心正值用人之際,不斷有新項(xiàng)目啟動(dòng),所有的前續(xù)工作在中心上下極力重視下一步步推進(jìn)。也正是考慮到中心今后在各個(gè)項(xiàng)目安排的合理性,本著對(duì)中心負(fù)責(zé)的態(tài)度,為了不讓中心因我而造成失誤,我鄭重向中心提出離職。我也將這幾天(8月6號(hào)—8月7號(hào))的事情給做完。至于剩下的事,留給其它的同事去做吧。

上面是我的離職報(bào)告,希望領(lǐng)導(dǎo)抽空看一下,批準(zhǔn)一下我的`離職請(qǐng)求。

此致

敬禮!

離職人:xxx

20xx年x月x日

試用期報(bào)告總結(jié)篇十四

尊敬的上級(jí)領(lǐng)導(dǎo):

您好!

我是成型科的一名普通試用員工,于20xx年x月x日進(jìn)入本公司以來(lái)至今還屬于試用期階段,非正式員工!

來(lái)這工作也差不多大半個(gè)月了,在這工作之前我早已打聽(tīng)過(guò)xx電廠(chǎng)是東莞最好的公司。

自我工作至今,客觀(guān)評(píng)價(jià),我也深切體會(huì)到了公司的好,服務(wù)好,待遇好,工作好,領(lǐng)導(dǎo)好,是我進(jìn)過(guò)的最好最劃算的公司。

本打算長(zhǎng)期在此工作,但現(xiàn)因個(gè)人家庭原因,不得不離開(kāi)公司!上星期天,已古稀之年的奶奶不幸病倒,至今還躺在家中,自小我就是奶奶一手帶大的,她對(duì)我疼愛(ài)有加,我們的感情也極其深厚。

經(jīng)過(guò)我的一番深思熟慮,我決定回家照顧陪伴奶奶,這也是一種義務(wù)。對(duì)于我來(lái)說(shuō),一個(gè)人的孝心遠(yuǎn)比工作事業(yè)更重要,工作沒(méi)了,還可以再找,但一個(gè)人沒(méi)了孝心,那么在他(她)為人的責(zé)任心上也要大打折扣了,個(gè)人之見(jiàn)。

現(xiàn)向公司提出辭職申請(qǐng),望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)!

此致

敬禮!

申請(qǐng)人:xxx

20xx年xx月xx日

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