2023年五化支部工作計(jì)劃 五化支部標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)容匯總(27篇)

制定計(jì)劃前，要分析研究工作現(xiàn)狀，充分了解下一步工作是在什么基礎(chǔ)上進(jìn)行的，是依據(jù)什么來制定這個(gè)計(jì)劃的。寫計(jì)劃的時(shí)候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？以下是小編收集整理的工作計(jì)劃書范文，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

五化支部工作計(jì)劃 五化支部標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)容篇一

(一)機(jī)關(guān)基層黨組織設(shè)置。

現(xiàn)有黨員18名，其中退休黨員10名。20__年8月經(jīng)縣直機(jī)關(guān)工委批準(zhǔn)，新建了黨支部及下設(shè)離退休支部委員會(huì)。20__年8月經(jīng)選舉、并報(bào)上級(jí)批準(zhǔn)產(chǎn)生了以黨組書記為黨支部書記、組織、宣傳、紀(jì)檢委員各1人的新一屆局機(jī)關(guān)黨支部委員會(huì)。同時(shí)也成立離休黨支部，現(xiàn)在離退休支部委員會(huì)的組織健全，并加強(qiáng)了離退休黨支部的各項(xiàng)制度建設(shè)，根據(jù)離退休黨員的年齡、身體等實(shí)際情況，每月過一次組織生活，每半年召開一次民主生活會(huì)。我局重大事項(xiàng)經(jīng)常向老干部偉達(dá)，并為他們訂閱了不同形式的報(bào)刊。離退休干部黨員能按規(guī)定及時(shí)交納黨費(fèi)。

(二)黨員思想政治建設(shè)。

1、以黨組理論學(xué)習(xí)中心組為龍頭，機(jī)關(guān)黨員干部的理論學(xué)習(xí)以集中學(xué)習(xí)和自覺學(xué)習(xí)相結(jié)合，領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭上黨課制度和“三會(huì)一課”制度，完善“每月一學(xué)”制度，每次集中學(xué)習(xí)時(shí)間一天，主要學(xué)習(xí)黨的__大重要文件、黨和國(guó)家最新的重要會(huì)議文獻(xiàn)和頒布的各項(xiàng)政策法律、黨和_的重要講話和重要理論文章等。

2、認(rèn)真落實(shí)中央、省、市、縣委關(guān)于改進(jìn)機(jī)關(guān)工作作風(fēng)、嚴(yán)肅工作紀(jì)律和密切聯(lián)系群眾的有關(guān)規(guī)定，進(jìn)一步密切黨群、干群關(guān)系。扎實(shí)開展了黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)。開展機(jī)關(guān)服務(wù)品牌創(chuàng)建活動(dòng)。組織開展一次以“立足本職，弘揚(yáng)正氣，服務(wù)基層，幫扶企業(yè)”為主題的實(shí)踐活動(dòng)，努力科技服務(wù)品牌，不斷加大“五型機(jī)關(guān)”創(chuàng)建力度。

3、對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)進(jìn)行責(zé)任分解，領(lǐng)導(dǎo)班子成員都寫了廉政承諾書，同時(shí)開展了廉政談話，并定期向局黨組上報(bào)“履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制匯報(bào)材料”。

(三)黨員隊(duì)伍建設(shè)工作。

1、我局現(xiàn)有8名干部職工全部是黨員，沒有發(fā)展黨員的指標(biāo)，但我局要求每名黨員干部職工都讀一套黨紀(jì)法規(guī)學(xué)習(xí)資料、撰寫一工作總結(jié)篇心得體會(huì)、提出一條以上合理化建議，確保了學(xué)習(xí)教育取得實(shí)效，黨員隊(duì)伍素質(zhì)得到提高。

2、建立黨組織和黨員對(duì)接幫扶機(jī)制，認(rèn)真落實(shí)“三結(jié)三聯(lián)三服務(wù)”工作。

局黨組制定了活動(dòng)方案，成立了領(lǐng)導(dǎo)小組。分步驟，分階段，根據(jù)不同情況，到所聯(lián)系的村、社區(qū)及企業(yè)了解掌握基層群眾所需、所想、所盼等情況，積極幫助結(jié)對(duì)基層單位和聯(lián)系對(duì)象解決生產(chǎn)生活動(dòng)中遇到的困難和問到，爭(zhēng)取做到“三個(gè)一”，即提供信息，力爭(zhēng)確定一條致富路子;傳授技能，幫助培養(yǎng)一批新型農(nóng)民;幫辦實(shí)事，切實(shí)解決一些實(shí)際困難。例如，機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)對(duì)幫扶萬福鎮(zhèn)的四個(gè)村不同情況，黨組書記、局長(zhǎng)帶隊(duì)班子成員一行先后10余次進(jìn)村調(diào)研指導(dǎo)，與萬福鎮(zhèn)黨委、政府及各村支部、村委，討論研究了產(chǎn)業(yè)發(fā)展、組織建設(shè)，貧困幫扶、環(huán)境整治、組織建設(shè)等工作。為他們各自確立了不同的科技項(xiàng)目,建議由鎮(zhèn)政府牽頭成立養(yǎng)牛專業(yè)合作社，待項(xiàng)目成熟后預(yù)以項(xiàng)目資金支持，并幫助他們積極爭(zhēng)取上級(jí)項(xiàng)目;同時(shí)，我局8名黨員，已全部到各自的社區(qū)報(bào)到，隨時(shí)接受他們的派遣。

3、局黨組(支部)帶領(lǐng)機(jī)關(guān)黨員干部在思想上統(tǒng)一認(rèn)識(shí)，在行動(dòng)上積極自覺落實(shí)黨務(wù)公開工作，制定了《局黨務(wù)公開、政務(wù)公開實(shí)施方案》，成立了領(lǐng)導(dǎo)小組和辦公室，使黨務(wù)公開工作有了強(qiáng)有力的組織保障。并緊密結(jié)合新的形勢(shì)任務(wù)和要求，緊緊圍繞縣委、縣政府工作部署和科技局重點(diǎn)工作，采取多種途徑和形式開展黨務(wù)公開工作。一是提前制定全年計(jì)劃。做到時(shí)間、內(nèi)容、要求、責(zé)任部門、責(zé)任人公開明確到位。二是突出重點(diǎn)講求實(shí)效。認(rèn)真學(xué)習(xí)了縣委領(lǐng)導(dǎo)重要講話和文件，大膽地實(shí)踐和探索黨務(wù)公開工作的新途徑，有效地推進(jìn)了黨組(支部)思想組織作風(fēng)建設(shè)，有力地促進(jìn)了行政、業(yè)務(wù)等各項(xiàng)工作的開展。我們將局黨組成員的政治理論學(xué)習(xí)、科技局的項(xiàng)目計(jì)劃、科技洽談會(huì)活動(dòng)內(nèi)容、局機(jī)關(guān)人事變動(dòng)、財(cái)務(wù)審計(jì)情況、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的述職述廉述學(xué)內(nèi)容、黨務(wù)收繳等作為全年黨務(wù)公開工作的重點(diǎn)內(nèi)容，定期、及時(shí)公示，讓全體黨員參與，讓全體職工了解，讓大家評(píng)議和監(jiān)督，增強(qiáng)了透明度，增強(qiáng)了全局上下的凝聚力和創(chuàng)新力。

4、做好黨費(fèi)收繳、管理，足額上繳黨費(fèi)。

黨費(fèi)的收繳、使用和管理，是黨的基層組織建設(shè)和黨員隊(duì)伍建設(shè)中的一項(xiàng)重要工作。對(duì)此局黨組、支部高度重視，認(rèn)真組織全局黨員干部學(xué)習(xí)了關(guān)于黨費(fèi)收繳、使用和管理工作有關(guān)文件精神和要求。并對(duì)單位的黨費(fèi)工作進(jìn)行了認(rèn)真安排部署。通過建立臺(tái)賬，核定基數(shù)，明確人員，規(guī)范操作，認(rèn)真收取，按時(shí)上繳，保證了標(biāo)準(zhǔn)按時(shí)、足額交納了全年黨費(fèi)。

(四)制度建設(shè)。

1、成立黨建機(jī)構(gòu)，落實(shí)職責(zé)任務(wù)。

局黨組成立了以黨組書記為組長(zhǎng)，分管黨組成員為副組長(zhǎng)、各科室黨員負(fù)責(zé)人為成員的黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)黨建辦公室，負(fù)責(zé)黨建工作的日常事務(wù)。形成了主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓、分管領(lǐng)導(dǎo)直接抓、科室黨員負(fù)責(zé)人具體抓、全局干部齊心抓黨建的工作格局，逐級(jí)逐層落實(shí)了黨建工作責(zé)任。

2、健全工作機(jī)制，落實(shí)黨建制度。

緊密結(jié)合全局工作實(shí)際，認(rèn)真落實(shí)黨建工作責(zé)任制，進(jìn)一步健全了黨組(支部)定期專題研究黨建，局黨組書記、黨組成員，支部書記、副書記、支委委員在民主生活會(huì)上向全局機(jī)關(guān)干部和上級(jí)黨委述職述廉等系列黨建制度。黨組(支部)每季度召開一次黨組(支委)會(huì)，認(rèn)真聽取黨建工作匯報(bào)，研究黨建工作中的重要問題，認(rèn)真總結(jié)黨組、支部先進(jìn)性建設(shè)工程取得的成效，分析存在的問題和不足，提出改進(jìn)措施，明確工作重點(diǎn)。兩年來共召開8次黨組成員會(huì)議，8次支部黨建情況匯報(bào)工作會(huì)，對(duì)做好“五好四強(qiáng)”班子、“五帶頭五示范”黨員隊(duì)伍建設(shè)、“部門幫村、黨員幫戶”、“三學(xué)三強(qiáng)”、“聯(lián)系指導(dǎo)非公企業(yè)黨建工作”、“講黨性、守紀(jì)律、強(qiáng)素質(zhì)、促跨越”作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)等黨建工作進(jìn)行了專提討論研究。

3、制定工作方案，落實(shí)黨建工作。

五化支部工作計(jì)劃 五化支部標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)容篇二

根據(jù)_xx縣委組織部《xx縣黨支部“五化”建設(shè)實(shí)施辦法(試行)》（x組通〔20xx〕x號(hào)）文件精神，以提升基層黨支部組織力為重點(diǎn)，以增強(qiáng)政治核心功能為抓手，把黨支部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化工作作為基層黨建重點(diǎn)工程，突出問題導(dǎo)向，抓實(shí)工作舉措，大力推進(jìn)黨支部“五化”建設(shè)。我黨支部組織專門力量圍繞“五化”建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行了全面清查，現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下：

一、支部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化

1.組織設(shè)置。xx支部于2017年4月22日換屆，支委成員3人，支部班子配齊配全。

2.支委換屆。在換屆工作中，一是做好宣傳和籌備工作：出示風(fēng)菱村工作報(bào)告、公示換屆日程安排表、組織選舉委員會(huì)、做好候選人考察。二是完善“關(guān)于召開黨員大會(huì)進(jìn)行換屆選舉的決定”、“關(guān)于候選人預(yù)備人選的請(qǐng)示”“關(guān)于召開黨員大會(huì)進(jìn)行換屆選舉的決定的批復(fù)”等有關(guān)文件；三是保存整理好換屆選舉的各項(xiàng)原始資料；四是完善相應(yīng)的會(huì)議記錄。

問題清單：需要切實(shí)加強(qiáng)班子成員培訓(xùn)，管理和考核，促進(jìn)班子凝聚力和戰(zhàn)斗力，促進(jìn)支部班子履職能力加強(qiáng)，需要建立健全的保持黨員先進(jìn)性教育機(jī)制，監(jiān)督黨員接受充分的鍛煉，抓好思想政治教育。

二、組織生活正?；?/p>

1.“三會(huì)一課”。xx黨支部嚴(yán)格按照“三會(huì)一課”要求落實(shí)各項(xiàng)工作，結(jié)合當(dāng)前的政治形勢(shì)、工作實(shí)際、思想實(shí)際，切實(shí)落實(shí)好“三會(huì)一課”的效果，確保每個(gè)黨員干部受到教育，有所收獲。

2.組織生活會(huì)。支部每半年召開一次黨員組織生活會(huì)。班子成員以普通黨員身份參加組織生活。全年xx黨支部根據(jù)上級(jí)黨組織的指示，分別召開四次支部大會(huì)，一次是黨員冬春訓(xùn)，為期三天；六月份召開一次，接受預(yù)備黨員；九月份、十月份結(jié)合“不忘初心、牢記使命”主題教育進(jìn)行集中學(xué)習(xí)。

3.民主評(píng)議黨員。根據(jù)風(fēng)菱村黨總支工作要求，完成了黨員民主測(cè)評(píng)工作，對(duì)每位黨員給予了認(rèn)真的評(píng)價(jià)(支部初評(píng)、個(gè)人自評(píng)、黨員互評(píng)、支部講評(píng)、上級(jí)點(diǎn)評(píng)及民主測(cè)評(píng))確定評(píng)議等次。

4.主題黨日活動(dòng)。黨支部主題黨日緊扣“不忘初心、牢記使命”主題教育、十九大精神、_新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想學(xué)習(xí)等主題，組織全體黨員及入黨積極分子“亮身份、樹形象、做表率”，開展了黨員進(jìn)村下戶、黨員精準(zhǔn)扶貧、黨員紅色學(xué)習(xí)教育、十九大精神、_新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想學(xué)習(xí)等主題黨日活動(dòng)。

問題清單：需要嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”，主題黨日、組織生活會(huì)、民主評(píng)議黨員、開展批評(píng)和自我批評(píng)等制度，增強(qiáng)組織生活的互動(dòng)性和感染力。加強(qiáng)對(duì)理論學(xué)習(xí)的重視程度，用理論來武裝頭腦。

三、管理服務(wù)精細(xì)化

1.黨員管理。把黨員日常履行崗位職責(zé)、參加組織生活、參加黨內(nèi)學(xué)習(xí)和活動(dòng)、模范發(fā)揮作用等方面情況登記，作為評(píng)先評(píng)優(yōu)的重要依據(jù)。

2.發(fā)展黨員。按照黨員發(fā)展“控制總量、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高質(zhì)量、發(fā)揮作用”的方針和相關(guān)工作程序要求，對(duì)照“黨員發(fā)展流程圖”發(fā)展黨員。

3.黨員學(xué)習(xí)培訓(xùn)。黨員學(xué)習(xí)培訓(xùn)突出黨性教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)相結(jié)合，“紅星云”、“智慧黨建”“學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)”“我的常德”微信平臺(tái)的注冊(cè)關(guān)注，在職黨員達(dá)到100%。

4.組織關(guān)系管理。每年對(duì)黨員組織關(guān)系進(jìn)行一次集中排查，規(guī)范組織關(guān)系轉(zhuǎn)接。經(jīng)排查無失聯(lián)黨員。

5.黨費(fèi)繳納管理。及時(shí)核定黨員交納黨費(fèi)具體數(shù)額，黨員自覺按時(shí)足額交納黨費(fèi)，每季度公布一次收繳情況。黨費(fèi)使用符合相關(guān)規(guī)定。

五化支部工作計(jì)劃 五化支部標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)容篇三

【 目錄 】

1、公司企業(yè) 2022 年黨支部黨建工作要點(diǎn) 2、公司 2021 年黨建工作總結(jié)及 2022 年工作計(jì)劃 3、公司企業(yè) 2022 年度黨建工作責(zé)任書

公司企業(yè) 2 2022 年黨支部黨建工作要點(diǎn)

為更好開展 2022 年黨建工作，結(jié)合公司實(shí)際情況制定了 2022 年工作要點(diǎn)，在做好日常工作的基礎(chǔ)上從以下幾個(gè)方面重點(diǎn)開展工作：

一、落實(shí) x xx 黨委工作

（一）強(qiáng)化政治思想教育。提高政治站位，筑牢思想基礎(chǔ)，堅(jiān)持把政治建設(shè)擺在首位，每月開展一次中心組學(xué)習(xí)，落實(shí)理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)開展巡聽旁聽制度，積極組織全系統(tǒng)黨員深入組織學(xué)習(xí)_新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想。

（二）加強(qiáng)會(huì)議管理工作。做好黨委會(huì)、書記會(huì)組織協(xié)調(diào)工作，進(jìn)一步修訂完善黨委會(huì)、總辦會(huì)、董事會(huì)“三會(huì)”議事清單和會(huì)議決策程序，規(guī)范議題格式和內(nèi)容要求，強(qiáng)化

會(huì)議題審核把關(guān)，提高決策效率，保障決策質(zhì)量。

（三）抓好意識(shí)形態(tài)和思想工作。全年計(jì)劃組織 x 場(chǎng)“大學(xué)堂”，每月召開員工思想政工例會(huì)，切實(shí)做好新形勢(shì)下的意識(shí)形態(tài)工作和思想宣傳工作，及時(shí)掌握員工思想動(dòng)態(tài)，做好針對(duì)性思想引導(dǎo)工作，進(jìn)一步加強(qiáng)員工思想政治教育。

（四）開展“雙樹”主題實(shí)踐活動(dòng)。全年開展“黨建引領(lǐng) xx”主題實(shí)踐活動(dòng)，分層級(jí)推行文化梳理、宣講和實(shí)踐活動(dòng)，使企業(yè)核心價(jià)值觀能夠得到普遍的認(rèn)知，實(shí)現(xiàn)入心入腦；梳理 xx 品牌架構(gòu)體系，持續(xù)開展品牌創(chuàng)建活動(dòng)，圍繞“xxxx品牌”開展宣傳策劃，對(duì)外不斷提升品牌認(rèn)知度，擴(kuò)大品牌影響力，營(yíng)造有利于品牌發(fā)展的良好社會(huì)環(huán)境。

二、基層黨建工作

五化支部工作計(jì)劃 五化支部標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)容篇四

20xx年以來，我市按照中央組織部關(guān)于全面推進(jìn)黨支部建設(shè)整體提升工程的部署要求，認(rèn)真貫徹落實(shí)xx省委組織部關(guān)于開展黨支部“五化”建設(shè)的安排部署，堅(jiān)持對(duì)標(biāo)對(duì)表，堅(jiān)持問題導(dǎo)向，堅(jiān)持務(wù)實(shí)創(chuàng)新，強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)，從嚴(yán)從實(shí)推進(jìn)“五化”建設(shè)達(dá)標(biāo)創(chuàng)優(yōu)工作，黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)水平大幅提升。全市xx萬個(gè)支部已有xx個(gè)黨支部達(dá)到“五化”標(biāo)準(zhǔn)。

一、定目標(biāo)、明任務(wù)，強(qiáng)化責(zé)任抓推動(dòng)

一是制定“任務(wù)書”，明確達(dá)標(biāo)創(chuàng)優(yōu)目標(biāo)。市委常委會(huì)高度重視黨支部“五化”建設(shè)工作，將其作為夯實(shí)基層基礎(chǔ)、提升基層黨建工作規(guī)范化科學(xué)化水平的重要之舉來抓。市委組織部部務(wù)會(huì)x次專題研究“五化”建設(shè)工作，下發(fā)了《關(guān)于推進(jìn)全市黨支部“五化”建設(shè)達(dá)標(biāo)創(chuàng)優(yōu)工作的實(shí)施方案》，組織縣市區(qū)委組織部和市直行業(yè)系統(tǒng)分管副職召開專題會(huì)議進(jìn)行動(dòng)員部署，并對(duì)下階段“五化”建設(shè)進(jìn)行再動(dòng)員再部署再調(diào)度，收到了很好的效果。

二是繪好“路線圖”，實(shí)施達(dá)標(biāo)創(chuàng)優(yōu)計(jì)劃?！秾?shí)施方案》明確了通過自查自評(píng)評(píng)定為達(dá)標(biāo)的黨支部要繼續(xù)鞏固提升，其余尚未達(dá)標(biāo)的黨支部分3年完成“五化”建設(shè)任務(wù)，同時(shí)要求所有黨支部的軟件建設(shè)今年全面達(dá)標(biāo)，硬件建設(shè)按照黨支部的“五化”創(chuàng)建時(shí)限要求穩(wěn)步推進(jìn)。各縣市區(qū)委組織部、行業(yè)系統(tǒng)和園區(qū)黨（工）委都按照市委組織部的安排，制定了“黨情圖”，明確黨支部“五化”建設(shè)動(dòng)態(tài)進(jìn)展情況?；鶎狱h委對(duì)所屬黨支部制作《黨支部“五化”建設(shè)一覽表》，明確責(zé)任人、主要問題、具體措施和創(chuàng)建時(shí)限。

三是建立“責(zé)任制”，傳導(dǎo)達(dá)標(biāo)創(chuàng)優(yōu)壓力。建立“五化”建設(shè)“三聯(lián)一定”責(zé)任制，縣（市、區(qū)）和園區(qū)黨政班子黨員領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系行業(yè)系統(tǒng)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道），鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）班子黨員領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系村（社區(qū)），各行業(yè)系統(tǒng)黨（工）委成員聯(lián)系所屬單位的“五化”建設(shè)工作，每月定期到點(diǎn)現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)。市委組織部從黨政機(jī)關(guān)企事業(yè)單位聘請(qǐng)了xx名黨務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)豐富的領(lǐng)導(dǎo)干部組建督查指導(dǎo)隊(duì)，開展“五化”建設(shè)常態(tài)化交叉檢查。

二、定標(biāo)準(zhǔn)、強(qiáng)培訓(xùn)，分類指導(dǎo)促落實(shí)

三是分類辦點(diǎn)示范，確保推進(jìn)有力度。全市分農(nóng)村、社區(qū)、機(jī)關(guān)事業(yè)單位等9個(gè)行業(yè)領(lǐng)域，共打造了xx個(gè)“五化”建設(shè)示范點(diǎn)。xx名市級(jí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，以及市委組織部副處以上干部、縣鄉(xiāng)兩級(jí)黨員領(lǐng)導(dǎo)班子成員等黨員領(lǐng)導(dǎo)干部辦點(diǎn)示范，市委書記xx今年x次到自己所在支部和聯(lián)點(diǎn)的xx村現(xiàn)場(chǎng)調(diào)研指導(dǎo)“五化”建設(shè)。在示范支部的帶動(dòng)下，其他支部積極對(duì)標(biāo)創(chuàng)建。經(jīng)考核驗(yàn)收合格的黨支部，納入已達(dá)標(biāo)黨支部臺(tái)賬管理；未通過考核驗(yàn)收的，列出問題清單，督促整改落實(shí)，確保分步達(dá)標(biāo)。機(jī)關(guān)、教育、國(guó)資、衛(wèi)計(jì)和“兩新”5個(gè)行業(yè)系統(tǒng)黨工委也結(jié)合實(shí)際，分管領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)，組織業(yè)務(wù)骨干，結(jié)合日常督查，到本系統(tǒng)基層黨組織現(xiàn)場(chǎng)答疑解惑，實(shí)地指導(dǎo)“五化”建設(shè)。

三、盯短板、出對(duì)策，攻堅(jiān)克難求突破

一是分類積分管理，解決黨員作用發(fā)揮不明顯的問題。分行業(yè)系統(tǒng)制定了《黨員積分管理辦法》，推行“月申報(bào)、季公示、年底評(píng)”的積分管理模式，通過分類積分，量化考核，標(biāo)桿引導(dǎo)，獎(jiǎng)優(yōu)罰劣，引導(dǎo)黨員立足崗位作貢獻(xiàn)、服務(wù)社會(huì)展風(fēng)采，讓黨員表現(xiàn)群眾有數(shù)、組織有數(shù)。

二是開展專項(xiàng)檢查，解決組織生活不正常的問題。出臺(tái)《xx的實(shí)施辦法》，今年市級(jí)層面開展x輪專項(xiàng)檢查，下發(fā)了檢查通報(bào)，特別是對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的xx個(gè)民主生活會(huì)不嚴(yán)肅的單位、xx名撰寫黨性材料不認(rèn)真的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行問責(zé)，進(jìn)一步嚴(yán)格了黨的組織生活。編印《基層黨組織工作一本通》，通過“典型案例+規(guī)范格式”雙管齊下的方式，指導(dǎo)基層黨組織規(guī)范開展組織生活。

三是堅(jiān)持建管并重，解決陣地建設(shè)不規(guī)范的問題。穩(wěn)步推進(jìn)農(nóng)村綜合服務(wù)平臺(tái)建設(shè)，去年完工xx個(gè)，今年已建成xx個(gè)，村級(jí)活動(dòng)場(chǎng)所大幅改善，基本滿足了村級(jí)組織活動(dòng)和群眾公共服務(wù)需求；持續(xù)推進(jìn)社區(qū)“兩化兩體系”建設(shè)，全市共新建xx個(gè)社區(qū)辦公服務(wù)用房，中心城區(qū)社區(qū)辦公服務(wù)用房已全部達(dá)標(biāo)，縣城城區(qū)社區(qū)也基本達(dá)標(biāo)；按照“三室兩欄”的標(biāo)準(zhǔn)，推進(jìn)機(jī)關(guān)事業(yè)單位黨員活動(dòng)陣地建設(shè)。出臺(tái)《xx》等規(guī)范性文件，落實(shí)村干部值班制、社區(qū)干部坐班制、機(jī)關(guān)事業(yè)單位陣地工作時(shí)間開放制，確?；顒?dòng)陣地管好用好，有效發(fā)揮作用。

五化支部工作計(jì)劃 五化支部標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)容篇五

為深入學(xué)習(xí)貫徹_新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神，推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨向基層延伸，以提升組織力為重點(diǎn)，突出政治功能，加強(qiáng)黨支部建設(shè)，根據(jù)全省市縣組織會(huì)議精神和《_株洲市委組織部＜關(guān)于推進(jìn)黨支部“五化”建設(shè)的意見＞》《株洲市基層黨組織“組織力提升工程”實(shí)施方案（2018—2020年）》要求，現(xiàn)就在全面開展以支部設(shè)置標(biāo)準(zhǔn)化、組織生活正?；⒐芾矸?wù)精細(xì)化、工作制度體系化、陣地建設(shè)規(guī)范化為主要內(nèi)容的黨支部“五化”建設(shè)制定實(shí)施方案如下。

一、總體目標(biāo)

黨支部“五化”建設(shè)要圍繞“政治堅(jiān)定、組織健全、隊(duì)伍過硬、機(jī)制完善、服務(wù)優(yōu)良、保障有力”的總體目標(biāo)，按照“夯實(shí)基礎(chǔ)、鞏固提升、全面達(dá)標(biāo)、分步實(shí)施”總體要求，全面開展，精準(zhǔn)發(fā)力，有序推進(jìn)，到2018年底，全鎮(zhèn)3個(gè)示范黨支部；到2020年6月前，全鎮(zhèn)所有黨支部達(dá)到“五化”建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)，為加快建設(shè)新鸞山，加快實(shí)現(xiàn)基本現(xiàn)代化提供堅(jiān)強(qiáng)組織保證。

二、推進(jìn)措施

廣泛開展自查摸底，認(rèn)真進(jìn)行分析研判，逐級(jí)建立問題清單，明確工作目標(biāo)，細(xì)化工作責(zé)任，制定有力措施，為開展黨支部“五化”建設(shè)打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

鎮(zhèn)黨委要把黨支部“五化”建設(shè)作為村黨組織書記、黨建專干培訓(xùn)的重要內(nèi)容，分層次分類別開展黨支部“五化”建設(shè)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，切實(shí)提升基層黨務(wù)骨干專業(yè)化能力。

認(rèn)真研判自查摸底情況，按照黨支部總數(shù)20%的比例，選擇一批基礎(chǔ)較好的黨支部作為黨支部“五化”建設(shè)示范點(diǎn)，安排聯(lián)點(diǎn)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，整合各方力量資源，采取有效措施，開展示范創(chuàng)建。

在盡快創(chuàng)建一批示范黨支部的基礎(chǔ)上，要切實(shí)鞏固成果，充分發(fā)揮示范引領(lǐng)作用，抓好統(tǒng)籌推進(jìn)，不斷擴(kuò)大先進(jìn)支部增量、提升中間支部水平、整頓后進(jìn)支部，切實(shí)變“盆景”為“風(fēng)景”。

2018年底，全鎮(zhèn)3個(gè)黨支部“五化”建設(shè)示范點(diǎn)進(jìn)行驗(yàn)收，縣組織部將會(huì)抽查，驗(yàn)收合格后，實(shí)行動(dòng)態(tài)管理。2020年6月前，鎮(zhèn)黨委對(duì)16個(gè)村（社區(qū)）黨支部進(jìn)行考核驗(yàn)收，市縣組織部將按照一定比例進(jìn)行抽查。

三、工作要求

開展黨支部“五化”建設(shè)，各黨委班子成員是第一責(zé)任人，要切實(shí)履行責(zé)任，身體力行，率先垂范，從所聯(lián)系的支部抓起、從軟弱渙散黨組織抓起，帶頭辦點(diǎn)示范，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)推進(jìn)。各村（社區(qū)）黨總支書記，要對(duì)標(biāo)“五化”標(biāo)準(zhǔn)，列出任務(wù)清單，將責(zé)任明確到崗、任務(wù)落實(shí)到人，確保各項(xiàng)工作落到實(shí)處，積極爭(zhēng)創(chuàng)示范支部。鎮(zhèn)黨建辦是牽頭部門，要精心組織、周密部署、扎實(shí)推進(jìn)，確?！拔寤苯ㄔO(shè)各項(xiàng)部署落實(shí)見效。

及時(shí)總結(jié)完善黨支部“五化”建設(shè)開展過程中的好經(jīng)驗(yàn)、好做法，充分利用各種媒體和黨員群眾喜聞樂見的方式，大力總結(jié)宣傳推介，營(yíng)造良好的社會(huì)輿論氛圍，切實(shí)增強(qiáng)我市黨支部“五化”建設(shè)工作的影響力。

要將黨支部“五化”建設(shè)開展情況納入村黨總支書記黨建述職評(píng)議考核的主要內(nèi)容，采取專項(xiàng)督查、隨機(jī)抽查、季度檢查、年終核查相結(jié)合的方式，加大督促檢查和跟蹤落實(shí)力度，及時(shí)了解情況、發(fā)現(xiàn)問題、督促改進(jìn)。鎮(zhèn)黨委將在每季度黨建考核中予以重點(diǎn)檢查，對(duì)責(zé)任不落實(shí)、推進(jìn)不得力的，嚴(yán)肅追究相關(guān)黨組織和責(zé)任人的責(zé)任。

把黨支部“五化”建設(shè)同推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化、開展“不忘初心、牢記使命”主題教育結(jié)合起來，同整頓軟弱渙散黨組織結(jié)合起來，同黨組織日常工作結(jié)合起來，統(tǒng)籌推進(jìn)、合理安排，推動(dòng)黨支部“五化”建設(shè)扎實(shí)推進(jìn)，做到常抓常新、常態(tài)長(zhǎng)效。

五化支部工作計(jì)劃 五化支部標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)容篇六

今年以來，我公司緊緊圍繞年度工作思路和目標(biāo)，始終將黨建工作作為“生命線”工程，擺在十分突出的位置，堅(jiān)持黨建引領(lǐng)，以實(shí)現(xiàn)“五化”支部建設(shè)為奮斗目標(biāo)，強(qiáng)勢(shì)推進(jìn)、狠抓落實(shí)，各項(xiàng)工作取得了明顯成效，呈現(xiàn)出良好的發(fā)展態(tài)勢(shì)。

概括起來，主要體現(xiàn)在“五驅(qū)五有”上：

深入學(xué)習(xí)宣貫黨的十九大精神及_新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，為公司各項(xiàng)事業(yè)持續(xù)發(fā)展提供強(qiáng)有力的政治組織保證。

召開黨組會(huì)議、中心組學(xué)習(xí)會(huì)、學(xué)習(xí)討論會(huì)部署推進(jìn)“不忘初心、牢記使命”主題教育，在公司上下全面掀起了學(xué)習(xí)熱潮。在黨建的驅(qū)動(dòng)下，公司上下干事創(chuàng)業(yè)熱情有效激發(fā)。

年初以來，xx個(gè)項(xiàng)目已正式開工，并進(jìn)展順利，年內(nèi)有望完工。

二是政策驅(qū)動(dòng)，單位盈利有突破。

今年以來，在上級(jí)黨組的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，在省委省政府的關(guān)心關(guān)懷下，在企業(yè)黨支部的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，我單位相繼出臺(tái)了《關(guān)于xx的意見》等系列文件。

在政策的驅(qū)動(dòng)下，年初以來，我單位盈利額扣除土地出讓金后為xx萬元，月均盈利xx萬元，極大地激勵(lì)了我公司項(xiàng)目建設(shè)的積極性。

三是服務(wù)驅(qū)動(dòng)，企業(yè)形象有提升。

按照黨的十九大報(bào)告中“提升人民群眾獲得感和滿意度”精神要求，我公司黨組織堅(jiān)持將服務(wù)深度、廣度進(jìn)一步延伸，及時(shí)制定、公布“最多跑一次”事項(xiàng)清單，并自覺接受群眾監(jiān)督，服務(wù)效率得到進(jìn)一步提升。

同時(shí)，拓寬服務(wù)渠道，邀請(qǐng)總公司專家、先后開展員工培訓(xùn)xx次，提升員工的技術(shù)水平。

設(shè)置了“技術(shù)幫扶到家”“進(jìn)口設(shè)備操作講解”等環(huán)節(jié)，讓購(gòu)買我公司產(chǎn)品的顧客使用起來放心、安心，無后顧之憂。點(diǎn)滴中，公司的形象進(jìn)一步提升。

四是典型驅(qū)動(dòng)，干事氛圍更濃厚。

針對(duì)項(xiàng)目班子有強(qiáng)有弱、內(nèi)部管理有優(yōu)有劣的現(xiàn)狀，我公司黨支部開展了“模范員工”“好班子”評(píng)選活動(dòng)，評(píng)選出優(yōu)秀黨員代表，讓其他員工學(xué)有所學(xué)、比有所比。

同時(shí)，在當(dāng)月績(jī)效考評(píng)中予以適當(dāng)傾斜，徹底杜絕干好干壞一個(gè)樣的絕對(duì)平均主義，形成了更加濃厚的干事氛圍，達(dá)到了以點(diǎn)帶面的良好效果。

五是創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)，完善機(jī)制有新招。

創(chuàng)新是引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展的第一動(dòng)力，是推動(dòng)社會(huì)進(jìn)步的重要力量?！皠?chuàng)新驅(qū)動(dòng)”更是我公司實(shí)現(xiàn)快速可持續(xù)發(fā)展的核心生命力。

目前，我公司堅(jiān)持創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享的發(fā)展理念，進(jìn)一步深化改革，加快推進(jìn)以科技創(chuàng)新為核心的全面創(chuàng)新。

通過實(shí)施技能擴(kuò)改等xx余個(gè)重點(diǎn)項(xiàng)目，xx等初具規(guī)模，今年，我公司引進(jìn)高學(xué)歷研究型人才xx余人，獲專利認(rèn)證xx項(xiàng)。

在黨建引領(lǐng)下，企業(yè)取得的成績(jī)固然可喜，但我們更需要在“熱運(yùn)行”下進(jìn)行“冷思考”，充分認(rèn)清當(dāng)前面臨的形勢(shì)和任務(wù)，認(rèn)真反思存在的問題和不足，主要表現(xiàn)在以下五個(gè)方面：

一是黨建基礎(chǔ)不扎實(shí)。

與當(dāng)前全省正在開展的“五化”支部創(chuàng)建、黨組織規(guī)范化建設(shè)目標(biāo)還不相吻合，黨建基礎(chǔ)臺(tái)賬、黨內(nèi)制度落實(shí)等還需要進(jìn)一步強(qiáng)化、規(guī)范化。

對(duì)比年初確定的“打造示范黨組織”目標(biāo)，在支部設(shè)置標(biāo)準(zhǔn)化、組織生活正常化、管理服務(wù)精細(xì)化、工作制度體系化、陣地建設(shè)規(guī)范化等方面還有差距。

二是個(gè)人規(guī)劃不清晰。

當(dāng)前，部分員工、有些還是我公司的管理者，對(duì)個(gè)人未來的規(guī)劃不明晰。

未來要做什么?專攻哪一方面?一問三不知，沒有明確的思路。

抱著混一天是一天的心態(tài)，做一天和尚撞一天鐘，心思沒有放在工作上，瞻前顧后、左顧右盼、渾渾噩噩。

工作熱情、激情不夠，影響了正常工作秩序。

三是品牌定位不清晰。

對(duì)于我公司生產(chǎn)的產(chǎn)品，到底要有一個(gè)怎樣的定位，部分人沒概念。

任何定位，核心都是減法，目的有兩個(gè)：

一是減到不能再減，從而提煉出我們的獨(dú)特優(yōu)勢(shì);

一個(gè)是找到與我們同行業(yè)其他品牌的區(qū)別。

簡(jiǎn)單地說，品牌定位，就是給客戶制造一個(gè)選擇我們的“剛性需要”。這方面，很多人都思考不多。

四是能力水平不精湛。

有的工作缺謀劃、缺思路、缺舉措，針對(duì)性、實(shí)效性不強(qiáng)，長(zhǎng)期處于低水平徘徊;

一些中上層領(lǐng)導(dǎo)掌控大局、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力欠缺，不善于處理棘手問題，不敢堅(jiān)持原則，不愿大膽管理;

少數(shù)管理者眼高手低，工作不用心、不動(dòng)腦，不求進(jìn)取“混日子”，不重聲譽(yù)“熬年頭”，難以勝任本職工作，忘記了自己的黨員身份和諾言。

五是重點(diǎn)工作難落實(shí)。

總體看，年初部署的一些重點(diǎn)工作還未完全達(dá)到“時(shí)間過半、任務(wù)過半”。

特別是在xx等硬任務(wù)實(shí)質(zhì)性進(jìn)展緩慢，有的還處于起步階段，有的甚至還沒有啟動(dòng)。

(一)凝心聚力做好黨建保障。

公司黨群工作要繼續(xù)堅(jiān)持“融入中心、服務(wù)大局”的工作思路，以落實(shí)“放、管、服”為抓手，充分發(fā)揮政治保障作用。

要持續(xù)推動(dòng)示范黨支部建設(shè)，全面提高黨組織凝聚力，將政治優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為企業(yè)發(fā)展的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。

要堅(jiān)持黨建帶動(dòng)工建、團(tuán)建。堅(jiān)持黨風(fēng)廉政建設(shè)和懲防體系建設(shè)，認(rèn)真貫徹落實(shí)“八項(xiàng)規(guī)定”，廣泛開展廉政教育活動(dòng)。

要圍繞企業(yè)文化核心，引導(dǎo)全體干部職工像經(jīng)營(yíng)家庭一樣經(jīng)營(yíng)企業(yè);全心全意依靠職工辦企，樹立企業(yè)良好形象，為企業(yè)發(fā)展?fàn)I造良好氛圍。

(二)創(chuàng)新思路提升競(jìng)爭(zhēng)能力。

一是加大市場(chǎng)營(yíng)銷力度。

轉(zhuǎn)變經(jīng)營(yíng)理念，創(chuàng)新經(jīng)營(yíng)方式，繼續(xù)推進(jìn)品牌建設(shè)，加強(qiáng)市場(chǎng)調(diào)研，強(qiáng)化市場(chǎng)分析預(yù)判，采取靈活多變的銷售策略打開產(chǎn)品銷路。

二是深入挖潛增效。

壓縮管理成本，充分發(fā)揮預(yù)算的導(dǎo)向作用，實(shí)事求是地分析預(yù)算執(zhí)行情況，查找差異原因，抓住重點(diǎn)問題和主要矛盾，落實(shí)解決措施。

三是增強(qiáng)抵御風(fēng)險(xiǎn)能力，持續(xù)推進(jìn)風(fēng)險(xiǎn)管理及內(nèi)部控制體系建設(shè)，增強(qiáng)干部職工的風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí);

要及時(shí)開展效能監(jiān)察和專項(xiàng)審計(jì)工作，加大對(duì)審計(jì)成果的應(yīng)用，壯大監(jiān)審隊(duì)伍力量，從嚴(yán)把關(guān)維護(hù)正常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)秩序。

(三)夯實(shí)基礎(chǔ)確保_面。

安全工作需要常抓不懈，公司將時(shí)刻繃緊安全管理這根弦。下一步，公司將繼續(xù)貫徹落實(shí)xx公司安委會(huì)精神，以深入開展“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)為抓手，進(jìn)一步推進(jìn)安全責(zé)任體系建設(shè)，加強(qiáng)日常巡查，實(shí)現(xiàn)安全監(jiān)察關(guān)口前移，同時(shí)加大安全考核和職工安全教育活動(dòng)力度;

對(duì)在各項(xiàng)大檢查中發(fā)現(xiàn)的安全隱患，下大力氣進(jìn)行整改，實(shí)事求是提高安全管理水平，堵塞安全漏洞，確保_面。

(四)狠下決心抓好隊(duì)伍建設(shè)。

中層干部既是企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行決策的輔助者，又是管理者和具體的執(zhí)行者，在企業(yè)中起著中流砥柱的作用。

當(dāng)前，隨著發(fā)展速度的加快，我公司部分中層干部跟不上公司發(fā)展的步伐，綜合素質(zhì)亟待提升。

為此，下階段，公司要將強(qiáng)化干部隊(duì)伍建設(shè)作為工作重點(diǎn)，狠下決心抓好干部隊(duì)伍建設(shè)。

一是堅(jiān)持正確的用人導(dǎo)向，堅(jiān)持以德才素質(zhì)和工作實(shí)績(jī)用人，選聘德才兼?zhèn)涞闹袑痈刹俊?/p>

二是狠抓作風(fēng)建設(shè)，結(jié)合中央“八項(xiàng)規(guī)定”要求，下大力氣整改存在干部隊(duì)伍中的新“四風(fēng)”問題，肅清干部隊(duì)伍風(fēng)氣，當(dāng)好廣大職工表率。

三是建立和完善中層干部考核機(jī)制，根據(jù)《關(guān)于進(jìn)一步激勵(lì)廣大干部新時(shí)代新?lián)?dāng)新作為的意見》要求，建立科學(xué)的績(jī)效考評(píng)體系，完善各項(xiàng)激勵(lì)獎(jiǎng)懲機(jī)制，及時(shí)進(jìn)行兌現(xiàn)，提升經(jīng)營(yíng)活力。

下階段，公司將出臺(tái)《中層干部責(zé)任追究制度和崗位交接制度》，對(duì)業(yè)績(jī)平庸、狀態(tài)不佳、管理不力的干部堅(jiān)決予以組織調(diào)整和處理，切實(shí)落實(shí)“能上能下”的工作機(jī)制。

四是狠抓執(zhí)行力建設(shè)，克服懶散拖延、推諉扯皮的壞毛病，培養(yǎng)雷厲風(fēng)行的好習(xí)慣，打造原則性強(qiáng)、令行禁止、敢于擔(dān)當(dāng)、敢于負(fù)責(zé)的干部隊(duì)伍。

(五)多措并舉實(shí)現(xiàn)管理升級(jí)。

一是持續(xù)推進(jìn)基礎(chǔ)管理，對(duì)現(xiàn)有規(guī)章制度、流程、標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行梳理，健全各項(xiàng)規(guī)章制度。

二是加大精細(xì)化管理力度，嚴(yán)格按照年初提出的“五項(xiàng)要求”，將精細(xì)化管理的理念、方法、措施等融入到各項(xiàng)工作中，堵塞管理漏洞。

三是深入開展對(duì)標(biāo)管理，進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)市場(chǎng)情況和同行業(yè)信息的把握，學(xué)習(xí)先進(jìn)單位管理經(jīng)驗(yàn)和環(huán)保經(jīng)驗(yàn)，提高水平縮短差距。

五化支部工作計(jì)劃 五化支部標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)容篇七

為深入學(xué)習(xí)貫徹_新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神，推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨向基層延伸，以提升組織力為重點(diǎn)，突出政治功能，加強(qiáng)黨支部建設(shè)，促進(jìn)基層黨建工作全面進(jìn)步、全面過硬，根據(jù)全省組織部長(zhǎng)會(huì)議精神和《_湖南省委組織部＜關(guān)于推進(jìn)黨支部“五化”建設(shè)的意見＞》《株洲市基層黨組織“組織力提升工程”實(shí)施方案（2018—2020年）》要求、《株洲市委組織部印發(fā)的通知》，現(xiàn)就在全鎮(zhèn)全面開展以支部設(shè)置標(biāo)準(zhǔn)化、組織生活正?；?、管理服務(wù)精細(xì)化、工作制度體系化、陣地建設(shè)規(guī)范化為主要內(nèi)容的黨支部“五化”建設(shè)制定實(shí)施方案如下。

黨支部“五化”建設(shè)要圍繞“政治堅(jiān)定、組織健全、隊(duì)伍過硬、機(jī)制完善、服務(wù)優(yōu)良、保障有力”的總體目標(biāo)，按照“夯實(shí)基礎(chǔ)、鞏固提升、全面達(dá)標(biāo)、分步實(shí)施”總體要求，全面開展，精準(zhǔn)發(fā)力，有序推進(jìn)，到2018年底，全鎮(zhèn)打造3個(gè)示范黨支部；到2020年6月前，全鎮(zhèn)所有黨支部達(dá)到“五化”建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)，為實(shí)現(xiàn)美麗富裕幸福石羊塘提供堅(jiān)強(qiáng)組織保證。

（一）全面自查。各黨支部對(duì)照相應(yīng)建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)，廣泛開展自查摸底，認(rèn)真進(jìn)行分析研判，逐級(jí)建立問題清單，明確工作目標(biāo)，細(xì)化工作責(zé)任，制定有力措施，為開展黨支部“五化”建設(shè)打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

（二）業(yè)務(wù)培訓(xùn)。鎮(zhèn)黨委分層次分類別開展黨支部“五化”建設(shè)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，切實(shí)提升基層黨務(wù)骨干專業(yè)化能力。

（三）示范帶動(dòng)。將黃家垅村第一支部、黃家垅村第二支部、八合沖村第一支部定為黨支部“五化”建設(shè)示范點(diǎn)，安排聯(lián)點(diǎn)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，整合各方力量資源，采取有效措施，開展示范創(chuàng)建。

（四）整體推進(jìn)。在創(chuàng)建示范黨支部的基礎(chǔ)上，切實(shí)鞏固成果，充分發(fā)揮示范引領(lǐng)作用，抓好統(tǒng)籌推進(jìn)，不斷擴(kuò)大先進(jìn)支部增量、提升中間支部水平、整頓后進(jìn)支部，切實(shí)變“盆景”為“風(fēng)景”。

（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。鎮(zhèn)黨委成立以黨委書記過石基為組長(zhǎng)、劉敏、李玉龍、洪濤、譚勇、文剛、羅悅為成員的黨支部“五化”建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)辦公室，由羅悅?cè)无k公室主任，負(fù)責(zé)具體實(shí)施。各基層黨支部書記是直接責(zé)任人，要對(duì)標(biāo)“五化”標(biāo)準(zhǔn)，列出任務(wù)清單，將責(zé)任明確到崗、任務(wù)落實(shí)到人，確保各項(xiàng)工作落到實(shí)處，積極爭(zhēng)創(chuàng)示范支部。

（二）加大宣傳力度。各支部要按照《株洲市基層黨建宣傳工作計(jì)劃》要求，及時(shí)總結(jié)完善黨支部“五化”建設(shè)開展過程中的好經(jīng)驗(yàn)、好做法，充分利用各種媒體和黨員群眾喜聞樂見的方式，大力總結(jié)宣傳推介，營(yíng)造良好的社會(huì)輿論氛圍，切實(shí)增強(qiáng)我鎮(zhèn)黨支部“五化”建設(shè)工作的影響力。

（三）強(qiáng)化督促檢查。將黨支部“五化”建設(shè)開展情況納入全年工作考核的主要內(nèi)容，采取專項(xiàng)督查、隨機(jī)抽查、季度檢查、年終核查相結(jié)合的方式，加大督促檢查和跟蹤落實(shí)力度，及時(shí)了解情況、發(fā)現(xiàn)問題、督促改進(jìn)。鎮(zhèn)黨委將在每季度基層黨建調(diào)查核實(shí)中予以重點(diǎn)抽查，對(duì)責(zé)任不落實(shí)、推進(jìn)不得力的，嚴(yán)肅追究相關(guān)黨組織和責(zé)任人的責(zé)任。

（四）注重工作實(shí)效。各基層黨支部要緊密聯(lián)系工作實(shí)際，把黨支部“五化”建設(shè)同推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化、開展“不忘初心、牢記使命”主題教育結(jié)合起來，同整頓軟弱渙散黨組織結(jié)合起來，同黨組織日常工作結(jié)合起來，統(tǒng)籌推進(jìn)、合理安排，推動(dòng)黨支部“五化”建設(shè)扎實(shí)推進(jìn)，做到常抓常新、常態(tài)長(zhǎng)效。

五化支部工作計(jì)劃 五化支部標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)容篇八

xx 省 xx 縣共有 557 個(gè)行政村，村數(shù)多、村莊分散，該縣深化基層黨組織分類定級(jí)，把“支部過硬、產(chǎn)業(yè)興旺、生態(tài)宜居、平安法治、文明幸福”“五星”支部創(chuàng)建作為統(tǒng)領(lǐng)基層社會(huì)治理的總抓手，抓實(shí)“三個(gè)著力”，不斷推動(dòng)創(chuàng)建工作加壓升溫。

著力宣傳推介，為黨員群眾鼓勁?！拜p打簡(jiǎn)板慢拉弦，聽俺把五星創(chuàng)建來宣傳”。每到傍晚，縣文化中心 led 大屏幕上就循環(huán)播放 xx 墜子《“五星”創(chuàng)建耀 xx》，吸引群眾駐足觀看。該縣在“xx 黨建”微信公眾號(hào)、縣融媒體中心等平臺(tái)上開辟“‘五星’支部創(chuàng)建書記訪談”欄目，組織 27名鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記、53 名“四星”以上村黨支部書記以視頻形式講認(rèn)識(shí)、談體會(huì)，推動(dòng)思想碰撞和行動(dòng)落實(shí)。此外，xx 縣委組織部有關(guān)負(fù)責(zé)同志“送課下鄉(xiāng)”，逐鄉(xiāng)鎮(zhèn)調(diào)研指導(dǎo)；安排鄉(xiāng)村以講授專題黨課、黨員集中學(xué)習(xí)日、主題黨日等形式精學(xué)細(xì)研“兩個(gè)指導(dǎo)意見”精神，確?；鶎狱h員干部對(duì)創(chuàng)建“五星”支部的 29 項(xiàng)、創(chuàng)建“五星”社區(qū)的 27 項(xiàng)重點(diǎn)工作爛熟于胸，對(duì)標(biāo)爭(zhēng)創(chuàng)。

著力靶向施策，為整村提升固本?！坝辛丝h‘五星’支部創(chuàng)建專班的幫助，我們今年一定能把‘四星’基礎(chǔ)打好，明年俺村也要拉到全省較量較量，爭(zhēng)創(chuàng)‘五星’村”。下湯

鎮(zhèn)林樓村今年擬創(chuàng)建“四星”支部，該村在黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)、“兩優(yōu)一先”表彰和集體經(jīng)濟(jì)收益上還有一定差距，說到村里的創(chuàng)建規(guī)劃，支部書記葉栓營(yíng)信心十足。圍繞創(chuàng)建內(nèi)容，該縣逐村建立創(chuàng)建臺(tái)賬，把每個(gè)村的問題和不足擺上臺(tái)面，推行“一星一專班”，每顆星都由縣主管部門牽頭，專人專責(zé)指導(dǎo)鄉(xiāng)村開展工作。在創(chuàng)建專班的指導(dǎo)下，林樓村整合資金 900 多萬元，發(fā)展蛋鴨養(yǎng)殖二期、溫泉入村、蛋品及果脯加工等項(xiàng)目，村集體經(jīng)濟(jì)年收入有望從 25 萬增加到 70 萬。支部今年還準(zhǔn)備發(fā)展 2 名年輕黨員、培養(yǎng) 4 名積極分子、儲(chǔ)備 2 名村級(jí)后備干部，以優(yōu)化黨員干部隊(duì)伍。目前，xx 縣 5個(gè)專班共指導(dǎo)創(chuàng)建產(chǎn)業(yè)興旺星 84 個(gè)，生態(tài)宜居星 332 個(gè)，平安法治星 424 個(gè)，文明幸福星 448 個(gè)，支部過硬星 7 個(gè)。

著力建章立制，為常態(tài)長(zhǎng)效護(hù)航。庫(kù)區(qū)鄉(xiāng)搬走嶺村地處丘陵區(qū)，僅有 446 戶農(nóng)戶，村莊卻綿延了將近 3 公里長(zhǎng)，房前屋后的衛(wèi)生死角成了創(chuàng)建“五星”的痛點(diǎn)。“鄉(xiāng)里指導(dǎo)我們落實(shí)‘黨員聯(lián)戶’制度，23 名黨員分片負(fù)責(zé)，力爭(zhēng)早日解決問題?！睋?jù)支部書記劉文群介紹，村里衛(wèi)生問題不是小事，只有建立長(zhǎng)效機(jī)制才能根除。xx 縣圍繞“五星”支部創(chuàng)建，成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)一辦三組五專班、36 個(gè)縣直成員單位，統(tǒng)籌開展創(chuàng)建工作；指導(dǎo)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立健全“黨員聯(lián)戶、干部包片、支部會(huì)商”“逐村觀摩、述職打擂”“清單推進(jìn)”等機(jī)制，確保星級(jí)創(chuàng)建規(guī)范化。目前，全縣 11355 名有能力的

黨員已聯(lián)戶分包 萬戶、 萬人，為爭(zhēng)創(chuàng)工作提供助力。同時(shí)，將星級(jí)評(píng)定結(jié)果與村“兩委”干部績(jī)效報(bào)酬、政治榮譽(yù)直接掛鉤，對(duì)成功創(chuàng)建為“五星”“四星”支部的，在物質(zhì)、政治待遇上予以激勵(lì)保障，確保常態(tài)長(zhǎng)效。

2 2022 深入開展“五星”支部創(chuàng)建工作情況總結(jié)匯報(bào)材料

今年以來，xx 省 xx 市全力下好“五星級(jí)”鎮(zhèn)村黨組織創(chuàng)建工作“先手棋”，細(xì)化工作流程、優(yōu)化推進(jìn)方式、強(qiáng)化跟蹤問效，著力提升農(nóng)村黨建工作標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化水平，推動(dòng)農(nóng)村黨建工作與全面推進(jìn)鄉(xiāng)村振興深度融合，不斷筑牢鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)斗堡壘。

細(xì)化重點(diǎn)任務(wù)，明確標(biāo)準(zhǔn)“定星”。制定出臺(tái)《xx 市“爭(zhēng)創(chuàng)五星支部，領(lǐng)航鄉(xiāng)村振興”行動(dòng)方案》《黨組織評(píng)星定級(jí)評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)表》，對(duì)“五星級(jí)”鎮(zhèn)村黨組織創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)細(xì)分為 5大項(xiàng)、29 個(gè)分項(xiàng)、53 條具體指標(biāo)，采取百分制考核與一票否決制考核相結(jié)合的辦法，對(duì)工作指標(biāo)進(jìn)行量化賦分。明確開展“三會(huì)一課”、開展主題黨日活動(dòng)、學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)黨紀(jì)

等具體指標(biāo)分?jǐn)?shù)，采取扣分制度進(jìn)行評(píng)分。設(shè)置存在涉黑涉惡事件、存在村干部和黨員違法違紀(jì)、群眾滿意度低于 90％等 5 項(xiàng)一次性否決指標(biāo)，為全市“五星級(jí)”鎮(zhèn)村黨組織創(chuàng)建提供“指導(dǎo)手冊(cè)”。

全面摸底研判，著力提檔“升星”。開展“五星級(jí)”鎮(zhèn)村黨組織創(chuàng)建工作動(dòng)員會(huì)，講解“五星級(jí)”鎮(zhèn)村黨組織創(chuàng)建內(nèi)容，解析評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)，現(xiàn)場(chǎng)解答疑問，統(tǒng)一手冊(cè)模板，以“五化”方式推動(dòng)落實(shí)。開展“五星級(jí)”鎮(zhèn)村黨組織創(chuàng)建工作調(diào)度會(huì)，采取專項(xiàng)匯報(bào)與點(diǎn)題問答相結(jié)合的方式，了解村干部履職情況、載體活動(dòng)開展情況、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)情況、產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目發(fā)展情況等，針對(duì)創(chuàng)建過程中遇到的瓶頸問題，制定具體化解決措施，助推各村“五星級(jí)”創(chuàng)建提檔升級(jí)。截至目前，召開各類“五星級(jí)”創(chuàng)建相關(guān)會(huì)議 3 次，共計(jì)培訓(xùn) 120 余人次，研究制定“升星”措施 28 條。

規(guī)范考核程序，多維查驗(yàn)“評(píng)星”。嚴(yán)格按照“兩查一驗(yàn)”程序開展創(chuàng)建工作考核。開展村級(jí)互查，根據(jù)市級(jí)下發(fā)標(biāo)準(zhǔn)，通過互查、互評(píng)、互學(xué)、互助等方式，提升創(chuàng)建成果。開展鎮(zhèn)級(jí)自查，要求各鎮(zhèn)逐條對(duì)照標(biāo)準(zhǔn)自查自糾，通過實(shí)地踏查、群眾評(píng)測(cè)等方式，完成各村黨支部的初步評(píng)定。開展市級(jí)核驗(yàn)，市委組織部組建專項(xiàng)考核組，嚴(yán)格對(duì)照標(biāo)準(zhǔn)分項(xiàng)考核，協(xié)同紀(jì)委監(jiān)委、信訪等部門，針對(duì)村干部、黨員違_規(guī)黨紀(jì)、違規(guī)上訪、違法犯罪等情況進(jìn)行核對(duì)，對(duì)各村黨

支部星級(jí)進(jìn)行核查。截至目前，市級(jí)核驗(yàn)工作初步完成，全市 50％以上行政村為三星黨支部以上，所有鎮(zhèn)均達(dá)到三星黨委標(biāo)準(zhǔn)。

2 2022 深入開展“五星”支部創(chuàng)建工作情況總結(jié)匯報(bào)材料

xx 省 xx 縣深化基層黨組織分類定級(jí)、晉位升級(jí)工作，推動(dòng) 557 個(gè)行政村爭(zhēng)創(chuàng)“支部過硬、產(chǎn)業(yè)興旺、生態(tài)宜居、平安法治、文明幸福”“五星”支部，不斷提升鄉(xiāng)村治理能力，加強(qiáng)基層組織建設(shè)，引領(lǐng)鄉(xiāng)村振興。

擺得高?？h委常委會(huì)、縣委理論學(xué)習(xí)中心組先后集中學(xué)習(xí)研討省委、市委有關(guān)“五星”支部創(chuàng)建的工作部署、文件精神，安排落實(shí)相關(guān)工作任務(wù)；縣委把“五星”支部創(chuàng)建作為基層社會(huì)治理的關(guān)鍵環(huán)節(jié)、作為貫徹縣域治理“三起來”重要指示的具體舉措，形成把“五星”支部創(chuàng)建作為統(tǒng)領(lǐng)基層社會(huì)治理總抓手的總體規(guī)劃；成立了 xx 縣創(chuàng)建“五星”支部引領(lǐng)鄉(xiāng)村治理、城市基層治理領(lǐng)導(dǎo)小組，由縣委書記任組長(zhǎng)，下設(shè)一辦三組五專班、36 個(gè)縣直成員單位，統(tǒng)籌開展

創(chuàng)建工作；實(shí)施書記工程，分別明確了縣委書記、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記、村黨支部書記、駐村第一書記責(zé)任清單，構(gòu)建了“四級(jí)書記”抓創(chuàng)建的工作格局。同時(shí)，縣委指派包鄉(xiāng)縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部下沉鄉(xiāng)鎮(zhèn)，逐村調(diào)研指導(dǎo)創(chuàng)建工作，進(jìn)一步亮明了縣委的堅(jiān)定態(tài)度、增強(qiáng)了鄉(xiāng)村的爭(zhēng)創(chuàng)意識(shí)。

講得清。深入宣傳發(fā)動(dòng)，確?；鶎狱h員入腦入心。講清楚上級(jí)精神。要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)通過黨委會(huì)、班子會(huì)、機(jī)關(guān)會(huì)認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)省市精神，層層動(dòng)員部署，深入統(tǒng)一思想；利用農(nóng)村黨員集中學(xué)習(xí)日、黨課，將創(chuàng)建方案原汁原味傳達(dá)到每個(gè)村黨支部、每名農(nóng)村黨員，讓廣大基層黨員人人熟知?jiǎng)?chuàng)建工作的標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)容、方法步驟；同時(shí)，將創(chuàng)建方案出臺(tái)的背景、有關(guān)會(huì)議精神傳達(dá)到鄉(xiāng)到村，引導(dǎo)鄉(xiāng)村黨組織切實(shí)高度重視，抓實(shí)抓好這一項(xiàng)政治任務(wù)。講清楚獎(jiǎng)懲措施。星級(jí)評(píng)定結(jié)果與村“兩委”干部績(jī)效報(bào)酬、政治榮譽(yù)直接掛鉤，成功創(chuàng)建為“五星”支部的，在省市獎(jiǎng)勵(lì)的基礎(chǔ)上，縣級(jí)再獎(jiǎng)勵(lì) 10萬元工作經(jīng)費(fèi)、村“兩委”干部基本報(bào)酬再上浮 10％；村黨支部書記在評(píng)優(yōu)評(píng)先、推薦考錄公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員、選拔鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員、推薦“兩代表一委員”等方面優(yōu)先考慮。對(duì)排查認(rèn)定出的軟弱渙散村，采取選派第一書記、選派工作隊(duì)等方式，集中進(jìn)行整頓。講清楚重點(diǎn)任務(wù)。組織縣直有關(guān)單位召開座談會(huì)，分解任務(wù)、制定標(biāo)準(zhǔn)，完善出臺(tái)了縣級(jí)創(chuàng)建指導(dǎo)意見，列出評(píng)分細(xì)則 96 條，指導(dǎo)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)對(duì)標(biāo)

爭(zhēng)創(chuàng)；以逐鄉(xiāng)調(diào)研、召開推進(jìn)會(huì)等方式，對(duì)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)進(jìn)行專題培訓(xùn)，指導(dǎo)鄉(xiāng)村結(jié)合村情村況，全面、準(zhǔn)確把握創(chuàng)建目標(biāo)和定星標(biāo)準(zhǔn)，防止簡(jiǎn)單片面、以偏概全。目前，全縣 557 個(gè)村均已確定了爭(zhēng)創(chuàng)目標(biāo)。

做得實(shí)?！拔逍恰敝Р縿?chuàng)建是政治任務(wù)、系統(tǒng)工程，要落到實(shí)處、長(zhǎng)期堅(jiān)持。科學(xué)規(guī)劃務(wù)求實(shí)效。明確縣委組織部、縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、縣委政法委、縣委宣傳部分別牽頭創(chuàng)建 1~2顆星，指導(dǎo)鄉(xiāng)村謀劃好創(chuàng)建工作；要求鄉(xiāng)村在創(chuàng)建目標(biāo)確定上，堅(jiān)持實(shí)事求是，既不妄自菲薄，也不好高騖遠(yuǎn)，確?！疤惶?、摘得到”?？h委組織部結(jié)合縣紀(jì)檢、公安、信訪、農(nóng)業(yè)農(nóng)村等部門反饋意見，對(duì)各村擬定的目標(biāo)、舉措逐個(gè)把關(guān)指導(dǎo)，確保務(wù)實(shí)管用。強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)確保常態(tài)。該縣組建了支部過硬、產(chǎn)業(yè)興旺、生態(tài)宜居、平安法治、文明幸福 5 個(gè)工作專班，縣創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室下設(shè)了綜合協(xié)調(diào)、信息宣傳、督導(dǎo)巡查 3 個(gè)工作組，分別明確了任務(wù)清單、職責(zé)分工，確保有序推進(jìn)；指導(dǎo)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立健全“黨員聯(lián)戶、干部包片、支部會(huì)商”“逐村觀摩、述職打擂”“清單推進(jìn)”等機(jī)制，確保星級(jí)創(chuàng)建規(guī)范化、常態(tài)化開展。目前，全縣 11355 名有能力的黨員已聯(lián)戶分包 萬戶、 萬人，及時(shí)提供幫助和服務(wù)，日益發(fā)揮重要作用。統(tǒng)籌推進(jìn)融入大局。不謀全局者，不足謀一域，該縣將創(chuàng)建工作與其他中心工作統(tǒng)籌謀劃、同頻共振。將“五星”村黨支部與“五好”鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委一

體推進(jìn)，共同納入 xx 縣“三大主體”考核辦法，進(jìn)一步完善鄉(xiāng)村治理體系；與抓黨建促鄉(xiāng)村振興融合賦能行動(dòng)深度融合，將“產(chǎn)業(yè)興旺星”“支部過硬星”的打造，與融合賦能行動(dòng)中“黨建聯(lián)合體”的打造同步實(shí)施，將“平安法治星”“文明幸福星”的爭(zhēng)創(chuàng)，與“多元共治工程”“治理耦合體”的實(shí)施融為一體；與能力作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)互促共生，以工作提醒、通報(bào)等手段，推動(dòng)創(chuàng)建工作落地落實(shí)，以創(chuàng)建工作成效檢驗(yàn)黨員干部能力作風(fēng)。

五化支部工作計(jì)劃 五化支部標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)容篇九

支部設(shè)置標(biāo)準(zhǔn)化

圍繞組織設(shè)置合理、職能定位明晰、工作全面覆蓋、班子素質(zhì)優(yōu)良的目標(biāo)，突出發(fā)揮組織功能、組織優(yōu)勢(shì)、組織力量，優(yōu)化黨組織設(shè)置，理順隸屬關(guān)系，擴(kuò)大組織覆蓋;選優(yōu)配強(qiáng)黨支部書記和班子，按期做好換屆工作，持續(xù)排查整頓軟弱渙散黨支部，著力解決黨支部凝聚力、戰(zhàn)斗力、創(chuàng)造力不強(qiáng)，戰(zhàn)斗堡壘作用不明顯的問題。

組織生活正?；?/p>

圍繞黨性主題鮮明、氛圍嚴(yán)肅認(rèn)真、融入日常經(jīng)常、黨員樂于參加的目標(biāo)，突出增強(qiáng)黨內(nèi)政治生活的政治性、時(shí)代性、原則性、戰(zhàn)斗性，嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”、主題黨日、組織生活會(huì)、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部參加雙重組織生活等制度，不斷創(chuàng)新形式、豐富內(nèi)容，使組織生活成為政治學(xué)習(xí)的.陣地、思想交流的平臺(tái)、黨性鍛煉的“熔爐”，著力解決組織生活不經(jīng)常、不認(rèn)真、不嚴(yán)肅和表面化、形式化、娛樂化、庸俗化的問題。

管理服務(wù)精細(xì)化

工作制度體系化

圍繞基本制度完備、內(nèi)容務(wù)實(shí)管用、執(zhí)行嚴(yán)格到位、工作規(guī)范運(yùn)行的目標(biāo)，突出制度建黨和制度治黨，把制度建設(shè)貫穿黨支部建設(shè)全過程，不斷完善黨支部責(zé)任落實(shí)、服務(wù)群眾、投入保障等方面的制度機(jī)制，嚴(yán)格制度執(zhí)行，著力解決制度缺失、系統(tǒng)性不強(qiáng)、整合不夠、落實(shí)落地不力等問題。

陣地建設(shè)規(guī)范化

圍繞場(chǎng)所布局合理、基本設(shè)施配套、管理措施完善、整體功能優(yōu)化的目標(biāo)，突出黨建引領(lǐng)、堅(jiān)持服務(wù)導(dǎo)向、整合資源下沉，完善活動(dòng)服務(wù)場(chǎng)所等相關(guān)基本設(shè)施，延伸服務(wù)項(xiàng)目領(lǐng)域，提升綜合服務(wù)效能，大力實(shí)施“智慧黨建”工程，推進(jìn)線上和線下陣地深度融合，建立健全陣地場(chǎng)所日常管理制度，著力解決布局分散、建設(shè)重復(fù)、管理不善、服務(wù)單一、效能低下等問題。

五化支部工作計(jì)劃 五化支部標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)容篇十

根據(jù)省委黨建引領(lǐng)基層治理暨組織工作重點(diǎn)任務(wù)推動(dòng)會(huì)部署要求，我市堅(jiān)持快速行動(dòng)、協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng)、以訓(xùn)促動(dòng)、以會(huì)鼓動(dòng)，以高質(zhì)量星級(jí)支部創(chuàng)建為載體推動(dòng)黨建引領(lǐng)基層治理往實(shí)里走、往心里走。

一、快速行動(dòng)，傳達(dá)精神營(yíng)造干事氛圍。5 月 11 日，全省黨建引領(lǐng)基層治理暨組織工作重點(diǎn)任務(wù)推動(dòng)會(huì)召開，對(duì)五星支部創(chuàng)建工作進(jìn)行了重要支配部署，明確指出每年市委書記向省委進(jìn)行的基層黨建述職，主要內(nèi)容就是五星支部創(chuàng)建工作。會(huì)議結(jié)束后，市委組織部第一時(shí)間向市委作了匯報(bào)，市委高度重視，強(qiáng)調(diào)五星支部創(chuàng)建是我市基層黨組織進(jìn)行重塑性變革，實(shí)現(xiàn)強(qiáng)筋壯骨和質(zhì)的飛躍的珍貴機(jī)會(huì)，要把五星支部創(chuàng)建作為一項(xiàng)全局性工作來抓，快速行動(dòng)、扎實(shí)推動(dòng)，確保我市黨建引領(lǐng)城鄉(xiāng)基層治理工作深化有力、務(wù)實(shí)有效。市委組織部快速行動(dòng)，召開部務(wù)會(huì)進(jìn)行專題學(xué)習(xí)，印制《關(guān)于創(chuàng)建五星支部引領(lǐng)鄉(xiāng)村治理的指導(dǎo)看法》《關(guān)于創(chuàng)建五星支部引領(lǐng)鄉(xiāng)村治理的指導(dǎo)看法》圖解宣揚(yáng)海報(bào) 5000 份，并下發(fā)至 135 個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）3292 個(gè)村（社區(qū)），要求在黨群

服務(wù)中心張貼并快速組織學(xué)習(xí)，營(yíng)造快速抓好工作落實(shí)的深厚氛圍。

二、多方聯(lián)動(dòng)，構(gòu)建高效協(xié)作工作機(jī)制。黨建引領(lǐng)基層治理工作是一項(xiàng)困難的社會(huì)系統(tǒng)工程，涉及領(lǐng)域多、覆蓋面廣，須要組織、宣揚(yáng)、政法、民政、農(nóng)業(yè)等部門全面協(xié)作、通力合作。市委組織部多方聯(lián)動(dòng)，會(huì)同市紀(jì)委監(jiān)委、市委宣揚(yáng)部、市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局等 35 家市直單位，在市委黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下，構(gòu)建了由組織部總牽頭、總負(fù)責(zé)，市委政法委、市委宣揚(yáng)部、市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、市民政局、市場(chǎng)_等5 家職能部門分別就一項(xiàng)或者多項(xiàng)創(chuàng)建工作牽頭，其它相關(guān)責(zé)任單位各司其職協(xié)同協(xié)作的總牽頭+分牽頭工作責(zé)任機(jī)制，建立了一月一會(huì)商、雙月一督導(dǎo)，季度一考評(píng)制度，形成合力推動(dòng)五星支部創(chuàng)建加強(qiáng)基層治理的工作局面。

三、以訓(xùn)促動(dòng)，強(qiáng)化本事抓好工作落實(shí)。為推動(dòng)工作抓實(shí)抓細(xì)抓好，進(jìn)一步解放思想，創(chuàng)新思路，找準(zhǔn)工作開展的抓手和方法。5 月 19 日，市委組織部組織召開了全市黨建引領(lǐng)基層治理業(yè)務(wù)培訓(xùn)視頻會(huì)，會(huì)議貫穿市、縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、村（社區(qū)）四級(jí)，市委組織部、市委政法委等相關(guān)職能部門的業(yè)務(wù)科長(zhǎng)分別就《關(guān)于創(chuàng)建五星支部引領(lǐng)鄉(xiāng)村治理的指導(dǎo)看法》《關(guān)于創(chuàng)建五星支部引領(lǐng)城市基層治理的指導(dǎo)看法》、

沖突糾紛排查化解和社會(huì)治安防控工作等黨建引領(lǐng)基層治理重點(diǎn)任務(wù)和五星支部創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)和方法進(jìn)行了具體的講解，對(duì)責(zé)任單位職責(zé)分工進(jìn)一步細(xì)化，對(duì)縣鄉(xiāng)兩級(jí)任務(wù)目標(biāo)進(jìn)一步部署，使得各級(jí)各單位更好的吃透文件、把握重點(diǎn)。

四、以會(huì)鼓動(dòng)，掀起創(chuàng)建工作開展熱潮。我市將五星支部創(chuàng)建工作當(dāng)做當(dāng)前和今后的一項(xiàng)重要政治任務(wù)，作為推動(dòng)各項(xiàng)重點(diǎn)工作的重要載體。一是要提高政治站位，深刻相識(shí)五星支部創(chuàng)建是加強(qiáng)基層組織建設(shè)的現(xiàn)實(shí)須要，是提升基層治理效能的關(guān)鍵舉措，是實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的重要保障，要高度重視，抓好落實(shí)。二是要聚焦重點(diǎn)任務(wù)，全面推動(dòng)五星支部創(chuàng)建工作。要以五星支部創(chuàng)建為契機(jī)，全面塑造我市基層黨建的新形象；要以五星支部創(chuàng)建為契機(jī)，推動(dòng)我市村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展再上新臺(tái)階；要以五星支部創(chuàng)建為契機(jī)，提升基層黨組織的管理服務(wù)水平；要以五星支部創(chuàng)建為契機(jī)，加大農(nóng)村人居環(huán)境整治力度；要以五星支部創(chuàng)建為契機(jī)，持續(xù)增加基層黨組織戰(zhàn)斗力凝合力。三是細(xì)化工作措施，著力提升五星支部創(chuàng)建質(zhì)量。要快速?gòu)V泛動(dòng)員力氣，掀起創(chuàng)建熱潮，要仔細(xì)完善創(chuàng)建規(guī)劃，明確任務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，要更加注意機(jī)制創(chuàng)新，著力形成亮點(diǎn)，要完善考察考核方式，確保落地見效。四是強(qiáng)化組織保障，穩(wěn)步有序推動(dòng)五星支部創(chuàng)建工作。要堅(jiān)持樹立一盤棋思想，要切實(shí)履行抓落實(shí)職責(zé)，要綜合運(yùn)用獎(jiǎng)懲棒

機(jī)制，要專心做好正能量宣揚(yáng)。

下一步，我們將堅(jiān)持四動(dòng)并進(jìn)，在抓好黨建引領(lǐng)基層治理的深化拓展和久久為功上下功夫，必將激活鄉(xiāng)村振興、城市治理的一池春水，助推基層黨建全面提升、全面過硬。

五化支部工作計(jì)劃 五化支部標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)容篇十一

支部設(shè)置標(biāo)準(zhǔn)化

圍繞組織設(shè)置公道、職能定位明晰、工作全面覆蓋、班子素質(zhì)良好的目標(biāo)，突動(dòng)身揮組織功能、組織優(yōu)勢(shì)、組織氣力，優(yōu)化黨組織設(shè)置，理順隸屬關(guān)系，擴(kuò)大組織覆蓋;選優(yōu)配強(qiáng)黨支部書記和班子，定期做好換屆工作，延續(xù)排查整理軟弱散漫黨支部，著力解決黨支部凝聚力、戰(zhàn)役力、創(chuàng)造力不強(qiáng)，戰(zhàn)役堡壘作用不明顯的問題。

組織生活正?；?/p>

圍繞黨性主題鮮明、氛圍嚴(yán)肅認(rèn)真、融入平常常常、黨員樂于參加的目標(biāo)，突出增強(qiáng)黨內(nèi)政治生活的政治性、時(shí)期性、原則性、戰(zhàn)役性，嚴(yán)格落實(shí)“3會(huì)1課”、主題黨日、組織生活會(huì)、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部參加兩重組織生活等制度，不斷創(chuàng)新情勢(shì)、豐富內(nèi)容，使組織生活成為政治學(xué)習(xí)的陣地、思想交換的平臺(tái)、黨性鍛煉的“熔爐”，著力解決組織生活不常常、不認(rèn)真、不嚴(yán)肅和表面化、情勢(shì)化、文娛化、庸俗化的問題。

管理服務(wù)精細(xì)化

工作制度體系化

圍繞基本制度完備、內(nèi)容務(wù)實(shí)管用、履行嚴(yán)格到位、工作規(guī)范運(yùn)行的目標(biāo)，突出制度建黨和制度治黨，把制度建設(shè)貫穿黨支部建設(shè)全進(jìn)程，不斷完善黨支部責(zé)任落實(shí)、服務(wù)大眾、投入保障等方面的制度機(jī)制，嚴(yán)格制度履行，著力解決制度缺失、系統(tǒng)性不強(qiáng)、整合不夠、落實(shí)落地不力等問題。

陣地建設(shè)規(guī)范化

圍繞場(chǎng)所布局公道、基本設(shè)施配套、管理措施完善、整體功能優(yōu)化的目標(biāo)，突出黨建引領(lǐng)、堅(jiān)持服務(wù)導(dǎo)向、整合資源下沉，完善活動(dòng)服務(wù)場(chǎng)所等相干基本設(shè)施，延伸服務(wù)項(xiàng)目領(lǐng)域，提升綜合服務(wù)效能，大力實(shí)行“智慧黨建”工程，推動(dòng)線上和線下陣地深度融會(huì)，建立健全陣地場(chǎng)所平常管理制度，著力解決布局分散、建設(shè)重復(fù)、管理不善、服務(wù)單1、效能低下等問題。

黨支部“5化”建設(shè)主要內(nèi)容為深入學(xué)習(xí)貫徹____新時(shí)期中國(guó)特點(diǎn)思想和黨的109大精神，推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向基層延伸，增進(jìn)基層黨建工作全面進(jìn)步、全面過硬，根據(jù)省委組織部《關(guān)于推動(dòng)黨支部“5化”建設(shè)的意見》、岳陽市委組織部《關(guān)于推動(dòng)黨支部“5化”建設(shè)的實(shí)行意見》、臨湘市委組織部《關(guān)于推動(dòng)黨支部“5化”建設(shè)的實(shí)行方案》等文件精神，結(jié)合市供銷聯(lián)社實(shí)際情況，現(xiàn)就市供銷聯(lián)社推動(dòng)黨支部“5化”建設(shè)，制定以下實(shí)行方案。

1、指點(diǎn)思想

(1)堅(jiān)持以____新時(shí)期中國(guó)特點(diǎn)思想為指點(diǎn)，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的109大精神，落實(shí)新時(shí)期黨的建設(shè)總要求。

(2)以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，以提升組織力為重點(diǎn)，牢固建立黨的1切工作到支部的鮮明導(dǎo)向，結(jié)合展開“不忘初心、牢記使命”主題教育和推動(dòng)“兩學(xué)1做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化。

(3)以黨支部“5化”建設(shè)為抓手，推動(dòng)市社下屬各黨支部健全基本組織、建強(qiáng)基本隊(duì)伍、完善基本制度、抓好基本活動(dòng)、強(qiáng)化基本保障，打造堅(jiān)強(qiáng)的基層黨組織，把黨支部建設(shè)成為宣揚(yáng)黨的主張、貫徹黨的決定、領(lǐng)導(dǎo)基層治理、團(tuán)結(jié)動(dòng)員大眾、推動(dòng)改革發(fā)展的堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)役堡壘。

2、目標(biāo)要求

圍繞“政治堅(jiān)定、組織健全、隊(duì)伍過硬、機(jī)制完善、服務(wù)良好、保障有力”的整體目標(biāo)，從黨建基礎(chǔ)工作入手，確保在2018年10月底前市社及社直企業(yè)黨支部全面到達(dá)支部設(shè)置標(biāo)準(zhǔn)化、組織生活正?；?、管理服務(wù)精細(xì)化、工作制度體系化、陣地建設(shè)規(guī)范化“5化”要求。

3、基本原則

1是要要堅(jiān)持政治建設(shè)與組織建設(shè)相統(tǒng)1;2是要堅(jiān)持黨的全面領(lǐng)導(dǎo)與全面從嚴(yán)治黨相統(tǒng)1;3是要堅(jiān)持整體謀劃與分類指點(diǎn)相統(tǒng)1;4是要堅(jiān)持目標(biāo)導(dǎo)向與問題導(dǎo)向相統(tǒng)1;5是要堅(jiān)持外力推動(dòng)與激起內(nèi)力相統(tǒng)1。

4、主要內(nèi)容

推動(dòng)黨支部“5化”建設(shè)，要緊扣新時(shí)期黨的建設(shè)總要求，緊貼基層實(shí)際，要精準(zhǔn)精細(xì)抓好貫徹落實(shí)，以黨支部建設(shè)的水平提升增進(jìn)基層黨建工作水平的整體提升，推動(dòng)基層黨建各項(xiàng)任務(wù)落地見效。

1、支部設(shè)置標(biāo)準(zhǔn)化。圍繞組織設(shè)置公道、職能定位明晰、工作全面覆蓋、班子素質(zhì)良好的目標(biāo)，突動(dòng)身揮組織功能、組織優(yōu)勢(shì)、組織氣力，著力解決黨支部凝聚力、戰(zhàn)役力、創(chuàng)造力不強(qiáng)，戰(zhàn)役堡壘作用不明顯的問題。

2、組織生活正常化。圍繞黨性主題鮮明、氛圍嚴(yán)肅認(rèn)真、融入平常常常、黨員自覺參加的目標(biāo)，嚴(yán)格落實(shí)“3會(huì)1課”、組織生活會(huì)、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部參加兩重組織生活等制度，展開批評(píng)和自我批評(píng)，著力解決組織生活不常常、不認(rèn)真、不嚴(yán)肅和表面化、情勢(shì)化、文娛化、庸俗化的問題。

3、管理服務(wù)精細(xì)化。圍繞平常管理有力、教育培訓(xùn)有效、服務(wù)大眾有為、整體功能提升的目標(biāo)，積極搭建黨員發(fā)揮作用的實(shí)踐平臺(tái)，堅(jiān)持黨建引領(lǐng)基層治理創(chuàng)新，提升人民大眾取得感，著力解決主旨意識(shí)不牢、工作風(fēng)格不實(shí)、服務(wù)能力不足的問題。

4、工作制度體系化。圍繞基本制度完備、內(nèi)容務(wù)實(shí)管用、履行嚴(yán)格到位、工作規(guī)范運(yùn)行的目標(biāo)，不斷完善黨支部本身建設(shè)，嚴(yán)格制度履行，強(qiáng)化剛性束縛，著力解決制度缺失、系統(tǒng)性不強(qiáng)、整合不夠、落實(shí)不力等問題。

五化支部工作計(jì)劃 五化支部標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)容篇十二

為深入推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨向基層延伸，集兵中學(xué)黨支部按照衡陽縣教育局黨委統(tǒng)一部署要求，緊密結(jié)合實(shí)際，認(rèn)真分析研判，創(chuàng)新實(shí)施“五化”方案，扎實(shí)推進(jìn)黨支部規(guī)范化建設(shè)，取得了初步成效：

一、支部“五化”建設(shè)基本情況

（一）堅(jiān)持支部設(shè)置標(biāo)準(zhǔn)化。我校黨支部現(xiàn)有黨員30名。2016年11月完成換屆選舉，設(shè)支部書記1名，支委委員2名，下設(shè)2個(gè)黨小組，符合設(shè)置標(biāo)準(zhǔn)。

（二）堅(jiān)持組織生活正?；?/p>

一是確保時(shí)間到位。一般情況下每月召開一次支委會(huì)，黨小組每月開展一次集中學(xué)習(xí)，開展一次主題黨日活動(dòng)。每季度召開一次黨員大會(huì)，上一堂黨課。如遇到重要文件或緊急任務(wù)，隨時(shí)召開支委會(huì)或組織黨員學(xué)習(xí)。

二是確保人員到位。支部在開展“三會(huì)一課”、主題黨日時(shí)都會(huì)將會(huì)議時(shí)間、內(nèi)容提前告知全體黨員，確保黨員出席率;同時(shí)建立健全考勤考核制度，原則上應(yīng)參加人員不得缺席，如遇特殊情況應(yīng)事先請(qǐng)假，但參加人員不得少于應(yīng)到數(shù)的80%。

三是確保內(nèi)容到位。學(xué)校黨支部根據(jù)年初制定的《2018年支部工作計(jì)劃》，扎實(shí)開展“三會(huì)一課”、主題黨日、黨員組織生活會(huì)及民主評(píng)議黨員工作。

四是確保效果到位。學(xué)校支部著力抓好活動(dòng)三個(gè)環(huán)節(jié)：即活動(dòng)前要加強(qiáng)溝通，確定會(huì)議的內(nèi)容和形式，通知黨員做好準(zhǔn)備;活動(dòng)中充分發(fā)揚(yáng)民主，努力做到暢所欲言，各抒己見，力求把議題議深議透，并形成統(tǒng)一的意見；活動(dòng)后要落實(shí)責(zé)任，及時(shí)督促和檢查議定內(nèi)容。根據(jù)新的形勢(shì)、新的任務(wù)和黨員思想新的變化，充實(shí)新的知識(shí)，以豐富學(xué)習(xí)的內(nèi)容，拓寬講課的方式，提高組織生活的質(zhì)量。截止10月，召開支委會(huì)10次，專題黨課3次，黨員大會(huì)3次，組織生活會(huì)1次，民主評(píng)議黨員1次，主題黨日10次，主題黨日形式內(nèi)容專題討論3次。

（三）堅(jiān)持管理服務(wù)精細(xì)化。

一是提高黨員發(fā)展質(zhì)量。組織入黨介紹人、入黨積極分子集中學(xué)習(xí)黨員發(fā)展工作的五個(gè)環(huán)節(jié)25個(gè)步驟，并觀看《入黨》視頻。目前，支部入黨積極分子1名，遞交入黨申請(qǐng)書2人。

三是黨費(fèi)收繳方面。支部按月收繳黨費(fèi)，上交到學(xué)區(qū)總支黨費(fèi)專戶。并做好黨費(fèi)繳納情況登記表與黨員黨費(fèi)證同步登記工作。

（四）堅(jiān)持工作制度體系化。圍繞“五化”建設(shè)工作手冊(cè)、黨建類書籍、重要文件等為主要內(nèi)容逐步落實(shí)支部工作制度體系化目標(biāo)要求。

（五）堅(jiān)持陣地建設(shè)規(guī)范化。一是線下陣地方面。充分發(fā)揮會(huì)議室“一室多用”效能，規(guī)范設(shè)置黨員活動(dòng)室。加強(qiáng)對(duì)黨建宣傳欄的建設(shè)。二是線上陣地方面。支部30名同志全部關(guān)注紅星云公眾號(hào)。積極主動(dòng)開展線上學(xué)習(xí)，關(guān)注時(shí)事政治。同時(shí)，建立了支部微信群，用于分享理論學(xué)習(xí)資料及交流學(xué)習(xí)心得體會(huì)。

二、支部工作亮點(diǎn)特色

（一）堅(jiān)持“五化”標(biāo)準(zhǔn)，確保組織生活四到位。

今年以來，學(xué)校黨支部始終堅(jiān)持“五化”建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)，確保組織生活“四到位”，高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)，高質(zhì)量管理，高效率落實(shí)，不斷夯實(shí)黨支部的基層基礎(chǔ)。讓黨員同志凝聚在黨支部周圍，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用及支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。

（二）推出“黨員干部應(yīng)知應(yīng)會(huì)明白卡”作為支部學(xué)習(xí)的規(guī)定動(dòng)作。為了加強(qiáng)黨員的學(xué)習(xí)教育，提升黨員對(duì)政治理論學(xué)習(xí)的參與度。在每次“三會(huì)一課”、主題黨日活動(dòng)中，都會(huì)由一名支部黨員組織學(xué)習(xí)十九大、習(xí)_系列重要講話等黨內(nèi)知識(shí)的十道題。通過每次10道題的數(shù)量積累，讓黨員干部對(duì)新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想有本質(zhì)上的深刻認(rèn)識(shí)。

下一階段，我校支部將進(jìn)一步堅(jiān)持加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，建立并完善相關(guān)制度，提高政治站位，牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”，扎實(shí)完成各項(xiàng)任務(wù)，通過筑牢基石、打牢基礎(chǔ)，激發(fā)支部整體活力，使黨支部成為堅(jiān)強(qiáng)的戰(zhàn)斗堡壘，為提升我校教育形象作出應(yīng)有貢獻(xiàn)。

五化支部工作計(jì)劃 五化支部標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)容篇十三

（一）堅(jiān)持以_新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神，落實(shí)新時(shí)代黨的建設(shè)總要求。

（二）以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，以提升組織力為重點(diǎn)，牢固樹立黨的一切工作到支部的鮮明導(dǎo)向，結(jié)合開展“不忘初心、牢記使命”主題教育和推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化。

（三）以黨支部“五化”建設(shè)為抓手，推動(dòng)市社下屬各黨支部健全基本組織、建強(qiáng)基本隊(duì)伍、完善基本制度、抓好基本活動(dòng)、強(qiáng)化基本保障，打造堅(jiān)強(qiáng)的基層黨組織，把黨支部建設(shè)成為宣傳黨的主張、貫徹黨的決定、領(lǐng)導(dǎo)基層治理、團(tuán)結(jié)動(dòng)員群眾、推動(dòng)改革發(fā)展的堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘。

圍繞“政治堅(jiān)定、組織健全、隊(duì)伍過硬、機(jī)制完善、服務(wù)優(yōu)良、保障有力”的總體目標(biāo)，從黨建基礎(chǔ)工作入手，確保在2018年10月底前市社及社直企業(yè)黨支部全面達(dá)到支部設(shè)置標(biāo)準(zhǔn)化、組織生活正?；⒐芾矸?wù)精細(xì)化、工作制度體系化、陣地建設(shè)規(guī)范化“五化”要求。

一是要要堅(jiān)持政治建設(shè)與組織建設(shè)相統(tǒng)一；二是要堅(jiān)持黨的全面領(lǐng)導(dǎo)與全面從嚴(yán)治黨相統(tǒng)一；三是要堅(jiān)持整體謀劃與分類指導(dǎo)相統(tǒng)一；四是要堅(jiān)持目標(biāo)導(dǎo)向與問題導(dǎo)向相統(tǒng)一；五是要堅(jiān)持外力推動(dòng)與激發(fā)內(nèi)力相統(tǒng)一。

推進(jìn)黨支部“五化”建設(shè)，要緊扣新時(shí)代黨的建設(shè)總要求，緊貼基層實(shí)際，要精準(zhǔn)精細(xì)抓好貫徹落實(shí)，以黨支部建設(shè)的水平提升促進(jìn)基層黨建工作水平的整體提升，推動(dòng)基層黨建各項(xiàng)任務(wù)落地見效。

1、支部設(shè)置標(biāo)準(zhǔn)化。圍繞組織設(shè)置合理、職能定位明晰、工作全面覆蓋、班子素質(zhì)優(yōu)良的目標(biāo)，突出發(fā)揮組織功能、組織優(yōu)勢(shì)、組織力量，著力解決黨支部凝聚力、戰(zhàn)斗力、創(chuàng)造力不強(qiáng)，戰(zhàn)斗堡壘作用不明顯的問題。

2、組織生活正?；?。圍繞黨性主題鮮明、氛圍嚴(yán)肅認(rèn)真、融入日常經(jīng)常、黨員自覺參加的目標(biāo)，嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”、組織生活會(huì)、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部參加雙重組織生活等制度，開展批評(píng)和自我批評(píng)，著力解決組織生活不經(jīng)常、不認(rèn)真、不嚴(yán)肅和表面化、形式化、娛樂化、庸俗化的問題。

3、管理服務(wù)精細(xì)化。圍繞日常管理有力、教育培訓(xùn)有效、服務(wù)群眾有為、整體功能提升的目標(biāo)，積極搭建黨員發(fā)揮作用的實(shí)踐平臺(tái)，堅(jiān)持黨建引領(lǐng)基層治理創(chuàng)新，提升人民群眾獲得感，著力解決宗旨意識(shí)不牢、工作作風(fēng)不實(shí)、服務(wù)能力不足的問題。

4、工作制度體系化。圍繞基本制度完備、內(nèi)容務(wù)實(shí)管用、執(zhí)行嚴(yán)格到位、工作規(guī)范運(yùn)行的目標(biāo)，不斷完善黨支部自身建設(shè)，嚴(yán)格制度執(zhí)行，強(qiáng)化剛性約束，著力解決制度缺失、系統(tǒng)性不強(qiáng)、整合不夠、落實(shí)不力等問題。

1、調(diào)查摸底、全面梳理（2018年8月10至2018年8月31日）。各單位黨支部按照臨湘市委關(guān)于黨支部“五化”建設(shè)的部署要求，對(duì)標(biāo)“五化”建設(shè)的主要內(nèi)容和具體標(biāo)準(zhǔn)，深入調(diào)查研究，采用召開會(huì)議、組織學(xué)習(xí)培訓(xùn)等多種形式動(dòng)員部署，廣泛征求意見，

2、強(qiáng)化措施、制定方案（2018年9月1至2018年10月31日）。各單位黨支部要明確具體目標(biāo)，強(qiáng)化工作舉措，精心組織推進(jìn)，充分發(fā)揮黨建指導(dǎo)作用，嚴(yán)格按照“五化”建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)，制訂本單位黨支部“五化建設(shè)相關(guān)方案。

3、對(duì)照檢查、鞏固提升（2018年11月1日至2019年12月31日）。各黨支部對(duì)照“五化”建設(shè)方案，對(duì)尚未達(dá)標(biāo)黨支部要實(shí)行銷號(hào)管理，列出問題清單，督促整改落實(shí)。對(duì)反彈弱化、標(biāo)準(zhǔn)下降的黨支部，督促重新創(chuàng)建并鞏固成果，確保黨支部“五化”建設(shè)全面過硬。

1、提高認(rèn)識(shí)、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。把推進(jìn)黨支部“五化”建設(shè)作為夯實(shí)基層黨建的基礎(chǔ)性工程，以嚴(yán)實(shí)作風(fēng)和創(chuàng)新精神扎實(shí)推進(jìn)。各單位黨支部要切實(shí)履行主體責(zé)任，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)推進(jìn)。黨支部書記要擔(dān)負(fù)起直接責(zé)任，對(duì)標(biāo)“五化”標(biāo)準(zhǔn)，列出問題清單，將責(zé)任明確到崗、任務(wù)落實(shí)到人，確保各項(xiàng)工作落到實(shí)處，積極爭(zhēng)創(chuàng)先進(jìn)支部。

2、強(qiáng)化責(zé)任，精心組織。堅(jiān)持上下聯(lián)動(dòng)，整體推進(jìn)，形成齊抓共管的良好格局。各單位要主動(dòng)作為，研究對(duì)策，有效解決“五化”建設(shè)的重點(diǎn)難點(diǎn)問題，推動(dòng)市委部署要求落地見效。流出地黨組織要與流入地黨組織密切配合、有機(jī)銜接，共同做好流動(dòng)黨員的教育管理。

3、嚴(yán)格考評(píng)，務(wù)求實(shí)效。緊緊圍繞中心工作加強(qiáng)黨支部“五化”建設(shè)，把開展黨建工作與完成業(yè)務(wù)工作結(jié)合起來，通過發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，推動(dòng)各項(xiàng)工作再上臺(tái)階。把黨支部“五化”建設(shè)納入基層黨組織書記“雙述雙評(píng)”的重要內(nèi)容。各單位要將推進(jìn)黨支部“五化”建設(shè)進(jìn)度及時(shí)報(bào)告市社黨委，11月開始至2019年底前，市社黨委將采取“四不兩直”方式，對(duì)單位落實(shí)情況進(jìn)行督查考核，對(duì)弄虛作假?、推進(jìn)不力的，將嚴(yán)肅追責(zé)。

五化支部工作計(jì)劃 五化支部標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)容篇十四

推進(jìn)黨支部“五化”建設(shè)，要緊扣新時(shí)代黨的建設(shè)總要求，緊貼基層實(shí)際，通過示范引領(lǐng)、典型帶動(dòng)，切實(shí)把全面從嚴(yán)治黨要求貫穿落實(shí)到基層黨建工作全過程和各個(gè)方面，提升基層支部組織力。

圍繞組織設(shè)置合理、職能定位明晰、工作全面覆蓋、班子素質(zhì)優(yōu)良的目標(biāo)，突出發(fā)揮組織功能、組織優(yōu)勢(shì)、組織力量，優(yōu)化黨組織設(shè)置，理順隸屬關(guān)系，擴(kuò)大組織覆蓋;選優(yōu)配強(qiáng)黨支部書記和班子，按期做好換屆工作，持續(xù)排查整頓軟弱渙散黨支部，著力解決黨支部凝聚力、戰(zhàn)斗力、創(chuàng)造力不強(qiáng)，戰(zhàn)斗堡壘作用不明顯的問題。

圍繞黨性主題鮮明、氛圍嚴(yán)肅認(rèn)真、融入日常經(jīng)常、黨員樂于參加的目標(biāo)，突出增強(qiáng)黨內(nèi)政治生活的政治性、時(shí)代性、原則性、戰(zhàn)斗性，嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”、主題黨日、組織生活會(huì)、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部參加雙重組織生活等制度，不斷創(chuàng)新形式、豐富內(nèi)容，使組織生活成為政治學(xué)習(xí)的陣地、思想交流的平臺(tái)、黨性鍛煉的“熔爐”，著力解決組織生活不經(jīng)常、不認(rèn)真、不嚴(yán)肅和表面化、形式化、娛樂化、庸俗化的問題。

圍繞基本制度完備、內(nèi)容務(wù)實(shí)管用、執(zhí)行嚴(yán)格到位、工作規(guī)范運(yùn)行的目標(biāo)，突出制度建黨和制度治黨，把制度建設(shè)貫穿黨支部建設(shè)全過程，不斷完善黨支部責(zé)任落實(shí)、服務(wù)群眾、投入保障等方面的制度機(jī)制，嚴(yán)格制度執(zhí)行，著力解決制度缺失、系統(tǒng)性不強(qiáng)、整合不夠、落實(shí)落地不力等問題。

圍繞場(chǎng)所布局合理、基本設(shè)施配套、管理措施完善、整體功能優(yōu)化的目標(biāo)，突出黨建引領(lǐng)、堅(jiān)持服務(wù)導(dǎo)向、整合資源下沉，完善活動(dòng)服務(wù)場(chǎng)所等相關(guān)基本設(shè)施，延伸服務(wù)項(xiàng)目領(lǐng)域，提升綜合服務(wù)效能，大力實(shí)施“智慧黨建”工程，推進(jìn)線上和線下陣地深度融合，建立健全陣地場(chǎng)所日常管理制度，著力解決布局分散、建設(shè)重復(fù)、管理不善、服務(wù)單一、效能低下等問題。

五化支部工作計(jì)劃 五化支部標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)容篇十五

機(jī)關(guān)黨支部在****黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在機(jī)關(guān)各職能部室的支持幫助下，堅(jiān)持以_理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，緊緊抓住****工作重點(diǎn)，工作實(shí)際，圍繞經(jīng)濟(jì)效益，解放思想、積極進(jìn)取，較好地發(fā)揮了機(jī)關(guān)黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，圓滿的完成了****黨委下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)?，F(xiàn)將機(jī)關(guān)黨支部一年來的工作情況做如下總結(jié)：

一、認(rèn)真抓好政治理論學(xué)習(xí)，努力提高黨員隊(duì)伍素質(zhì)。

機(jī)關(guān)黨支部堅(jiān)持把黨員干部政治理論學(xué)習(xí)工作擺上重要的位置，做到常抓不懈。一是組織廣大黨員學(xué)習(xí)黨的路線、方針政策，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十七屆五中、六中全會(huì)精神，深刻領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì)。二是學(xué)習(xí)新《黨章》，使黨員進(jìn)一步明確《黨章》的規(guī)定，權(quán)利、義務(wù)、性質(zhì)、指導(dǎo)思想和黨的奮斗目標(biāo)。三是組織收看并集中學(xué)習(xí)__的“七〃一”重要講話。四是邀請(qǐng)**黨校老**來我****開展**第三次黨代會(huì)精神宣講一次，十七屆六中全會(huì)精神宣講一次，保證黨員在政治上、思想上與_保持一致與**、**、**黨委保持一致。充分利用每周一、周五召開的晨會(huì)，組織黨員干部學(xué)習(xí)**、****黨委各類會(huì)議精神共12次，每次學(xué)習(xí)都明確學(xué)習(xí)內(nèi)容，要求全體黨員干部寫好學(xué)習(xí)筆記，并交流學(xué)習(xí)心得體會(huì)，使學(xué)習(xí)取得了較好廣大黨員斗志，振奮了精神，積極推動(dòng)廣大黨員干部以自己的實(shí)際行動(dòng)為全面實(shí)現(xiàn)****跨越式發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

二、結(jié)合工作實(shí)際，開展“六型”機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動(dòng)。

為提高機(jī)關(guān)服務(wù)質(zhì)量，提高工作效率，推進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)再上新臺(tái)階，根據(jù)****黨委的安排，機(jī)關(guān)黨支部開展“學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型、務(wù)實(shí)型、協(xié)作型、廉潔型”六型機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動(dòng)。在創(chuàng)建“六型”機(jī)關(guān)活動(dòng)中，機(jī)關(guān)黨支部以突出服務(wù)，轉(zhuǎn)變作風(fēng)為主體，組織各部門，下連隊(duì)指導(dǎo)春耕生產(chǎn)，為連隊(duì)和****排憂解難，宣傳結(jié)構(gòu)調(diào)整與科學(xué)發(fā)展觀的關(guān)系，使****認(rèn)識(shí)到結(jié)構(gòu)調(diào)整的重要性。同時(shí)積極參加****核桃園建設(shè);幫助****的****栽植紅棗樹;參與****葡萄精品園建設(shè);多次深入設(shè)施農(nóng)業(yè)基地，幫助設(shè)施農(nóng)業(yè)開展春施肥、秋施肥、翻地、作物種植等生產(chǎn)勞動(dòng);全力為****解決在結(jié)構(gòu)調(diào)整中遇到了難題，極大地緩解了設(shè)施農(nóng)業(yè)勞動(dòng)力緊缺的緊張局面，深受****好評(píng)。同時(shí)組織****各族干部****為兄弟******拾花工捐衣物，共計(jì)500余件。通過“六型”機(jī)關(guān)活動(dòng)的開展，提高了全體黨員干部的思想認(rèn)識(shí)，不斷提高黨員干部素質(zhì)、充分了發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。

三、加強(qiáng)黨的組織建設(shè)，做好積極發(fā)子的教育、發(fā)展工作。

1、圍繞“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”和“規(guī)范化”黨支部建設(shè)，黨支部

以增強(qiáng)黨性，提高素質(zhì)為目標(biāo)，切實(shí)加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)，抓好理論學(xué)習(xí)，堅(jiān)持從嚴(yán)治黨的要求，保持黨員的先進(jìn)性，使廣大黨員在****的各項(xiàng)工作中更好地發(fā)揮先鋒模范作用。

2、為了加強(qiáng)對(duì)_員和入黨積極分子的思想教育，每年機(jī)關(guān)黨支部都選出優(yōu)秀_員，組織他們對(duì)_員或入黨積極分子進(jìn)行思想政治教育。許多同志通過學(xué)習(xí)，受到了教育，進(jìn)一步加強(qiáng)了迫切加入黨組織的心聲。

3、加強(qiáng)黨組織建設(shè)，堅(jiān)持發(fā)展黨員。按照黨組織“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)，保證質(zhì)量，改進(jìn)結(jié)構(gòu)，慎重發(fā)展”的原則，做到成熟一個(gè)發(fā)展一個(gè)，把好入黨關(guān)，以保證_員的質(zhì)量。今年共發(fā)展_員3名，入黨積極分子3名。

四、存在的問題和不足

1、理論學(xué)習(xí)的要求不嚴(yán)，活動(dòng)的形式創(chuàng)新不夠。

2、部分黨員干部紀(jì)律性不強(qiáng)，作風(fēng)不實(shí)，缺少責(zé)任心，一些制度有待進(jìn)一步修訂完善。

3、黨員的先鋒模范作用有待進(jìn)一步發(fā)揮，黨支部規(guī)范化建設(shè)有待進(jìn)一步提高和加強(qiáng)。

總之，20xx年，機(jī)關(guān)黨支部根據(jù)年初****黨委對(duì)黨建工作的安排部署，結(jié)合自身工作計(jì)劃，大力加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨支部黨建工作的制度化，規(guī)范化建設(shè)，積極開展創(chuàng)建“六型”機(jī)關(guān)活動(dòng)，取得了一定的成效。今后，我們將繼續(xù)努力，推進(jìn)機(jī)關(guān)黨支部黨建工作更上一層樓。

五化支部工作計(jì)劃 五化支部標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)容篇十六

支部設(shè)置標(biāo)準(zhǔn)化

圍繞組織設(shè)置合理、職能定位明晰、工作全面覆蓋、班子素質(zhì)優(yōu)良的目標(biāo)，突出發(fā)揮組織功能、組織優(yōu)勢(shì)、組織力量，優(yōu)化黨組織設(shè)置，理順隸屬關(guān)系，擴(kuò)大組織覆蓋;選優(yōu)配強(qiáng)黨支部書記和班子，按期做好換屆工作，持續(xù)排查整頓軟弱渙散黨支部，著力解決黨支部凝聚力、戰(zhàn)斗力、創(chuàng)造力不強(qiáng)，戰(zhàn)斗堡壘作用不明顯的問題。

組織生活正?；?/p>

圍繞黨性主題鮮明、氛圍嚴(yán)肅認(rèn)真、融入日常經(jīng)常、黨員樂于參加的目標(biāo)，突出增強(qiáng)黨內(nèi)政治生活的政治性、時(shí)代性、原則性、戰(zhàn)斗性，嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”、主題黨日、組織生活會(huì)、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部參加雙重組織生活等制度，不斷創(chuàng)新形式、豐富內(nèi)容，使組織生活成為政治學(xué)習(xí)的陣地、思想交流的平臺(tái)、黨性鍛煉的“熔爐”，著力解決組織生活不經(jīng)常、不認(rèn)真、不嚴(yán)肅和表面化、形式化、娛樂化、庸俗化的問題。

管理服務(wù)精細(xì)化

工作制度體系化

圍繞基本制度完備、內(nèi)容務(wù)實(shí)管用、執(zhí)行嚴(yán)格到位、工作規(guī)范運(yùn)行的目標(biāo)，突出制度建黨和制度治黨，把制度建設(shè)貫穿黨支部建設(shè)全過程，不斷完善黨支部責(zé)任落實(shí)、服務(wù)群眾、投入保障等方面的制度機(jī)制，嚴(yán)格制度執(zhí)行，著力解決制度缺失、系統(tǒng)性不強(qiáng)、整合不夠、落實(shí)落地不力等問題。陣地建設(shè)規(guī)范化

圍繞場(chǎng)所布局合理、基本設(shè)施配套、管理措施完善、整體功能優(yōu)化的目標(biāo)，突出黨建引領(lǐng)、堅(jiān)持服務(wù)導(dǎo)向、整合資源下沉，完善活動(dòng)服務(wù)場(chǎng)所等相關(guān)基本設(shè)施，延伸服務(wù)項(xiàng)目領(lǐng)域，提升綜合服務(wù)效能，大力實(shí)施“智慧黨建”工程，推進(jìn)線_上和線下陣地深度融合，建立健全陣地場(chǎng)所日常管理制度，著力解決布局分散、建設(shè)重復(fù)、管理不善、服務(wù)單一、效能低下等問題。

黨建五化詳細(xì)可理解為：

五化支部工作計(jì)劃 五化支部標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)容篇十七

為深入學(xué)習(xí)貫徹_新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神，推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨向基層延伸，促進(jìn)集團(tuán)黨建工作全面進(jìn)步、全面過硬，引領(lǐng)集團(tuán)實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展，根據(jù)中央、省委精神和《_湖南省_委員會(huì)印發(fā)的通知》(湘國(guó)資黨委〔2018〕23號(hào))要求，現(xiàn)就集團(tuán)開展以支部設(shè)置標(biāo)準(zhǔn)化、組織生活正常化、管理服務(wù)精細(xì)化、工作制度體系化、陣地建設(shè)規(guī)范化為主要內(nèi)容的黨支部“五化”建設(shè)制定如下實(shí)施方案。

堅(jiān)持以_新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，全面深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大和全國(guó)全省國(guó)有企業(yè)黨的建設(shè)工作會(huì)議精神，落實(shí)新時(shí)代黨的建設(shè)總要求，以政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，以提升組織力為重點(diǎn)，牢固樹立黨的一切工作到支部的鮮明導(dǎo)向，結(jié)合開展“不忘初心、牢記使命”主題教育和推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，圍繞“政治堅(jiān)定、組織健全、隊(duì)伍過硬、機(jī)制完善、服務(wù)優(yōu)良、保障有力”的總體目標(biāo)，突出抓基層、打基礎(chǔ)，強(qiáng)功能、補(bǔ)短板，重創(chuàng)新、求實(shí)效，深入開展黨支部“五化”建設(shè)，推動(dòng)基層黨支部健全基本組織、建強(qiáng)基本隊(duì)伍、完善基本制度、抓好基本活動(dòng)、強(qiáng)化基本保障，培養(yǎng)優(yōu)秀的基層黨組織書記，促進(jìn)黨支部擔(dān)負(fù)好直接教育黨員、管理黨員、監(jiān)督黨員和組織群眾、宣傳群眾、凝聚群眾、服務(wù)群眾的職責(zé)，引導(dǎo)廣大黨員發(fā)揮先鋒模范作用，把基層黨支部建設(shè)成為宣傳黨的主張、貫徹黨的決定、領(lǐng)導(dǎo)基層治理、團(tuán)結(jié)動(dòng)員群眾、推動(dòng)改革發(fā)展的堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘，為做強(qiáng)做優(yōu)做大集團(tuán)提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。

推進(jìn)黨支部“五化”建設(shè)，要堅(jiān)持政治建設(shè)和組織建設(shè)相統(tǒng)一，始終把政治建設(shè)擺在首位，以_新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，把旗幟鮮明講政治落實(shí)到基層黨支部建設(shè)的各方面、全過程，推動(dòng)基層黨支部和黨員牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)決維護(hù)__在_和全黨的核心地位，堅(jiān)決維護(hù)以_同志為核心的_權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，自覺在思想上政治上行動(dòng)上同以_同志為核心的_保持高度一致。堅(jiān)持黨的全面領(lǐng)導(dǎo)與全面從嚴(yán)治黨相統(tǒng)一，要把“五化”建設(shè)作為推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨向基層延伸的重要抓手，通過嚴(yán)格黨內(nèi)政治生活、嚴(yán)肅政治紀(jì)律政治規(guī)矩，不斷強(qiáng)化企業(yè)黨支部政治功能，提升組織力，充分發(fā)揮黨的政治優(yōu)勢(shì)和組織優(yōu)勢(shì)，把黨對(duì)一切工作的領(lǐng)導(dǎo)落實(shí)到每個(gè)企業(yè)、每個(gè)組織、每個(gè)單位，堅(jiān)決防止虛化弱化邊緣化現(xiàn)象，確保黨的各項(xiàng)方針政策都在企業(yè)不折不扣落實(shí)落地。堅(jiān)持整體謀劃與分類指導(dǎo)相統(tǒng)一，要立足企業(yè)黨建現(xiàn)狀、把握企業(yè)黨建工作規(guī)律，堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)設(shè)計(jì)、高起點(diǎn)推進(jìn)，區(qū)分不同層級(jí)不同類型實(shí)際，分類制定方案，精準(zhǔn)施策指導(dǎo)。堅(jiān)持目標(biāo)導(dǎo)向和問題導(dǎo)向相統(tǒng)一，既要圍繞企業(yè)黨建總體目標(biāo)，厘清工作任務(wù)，劃出時(shí)間節(jié)點(diǎn)，實(shí)行掛圖作戰(zhàn)，確保任務(wù)落實(shí)，又要扭住企業(yè)黨建存在的突出問題，著力攻堅(jiān)克難，加強(qiáng)薄弱環(huán)節(jié)，補(bǔ)齊工作短板，推進(jìn)基層黨支部建設(shè)質(zhì)量整體提升。堅(jiān)持外力推動(dòng)與激發(fā)內(nèi)力相統(tǒng)一，要把工作重心放在基層，推動(dòng)人財(cái)物資源向基層傾斜，切實(shí)加強(qiáng)黨支部建設(shè)的具體指導(dǎo)和基本保障。充分發(fā)揮黨支部主體作用和黨員主人翁精神、弘揚(yáng)奮斗精神，不忘初心、牢記使命，不斷提升黨支部自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力。堅(jiān)持全面從嚴(yán)治黨與全面從嚴(yán)治企相統(tǒng)一，要把提高企業(yè)效益、增強(qiáng)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力、實(shí)現(xiàn)國(guó)有資產(chǎn)保值增值作為基層黨支部工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，以企業(yè)改革發(fā)展成果檢驗(yàn)黨支部的工作和戰(zhàn)斗力，使全面從嚴(yán)管黨和全面從嚴(yán)治企實(shí)現(xiàn)體制對(duì)接、機(jī)制對(duì)接、制度對(duì)接和工作對(duì)接，不斷增強(qiáng)企業(yè)的發(fā)展活力和競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力。

推進(jìn)基層黨支部“五化”建設(shè)，要緊扣新時(shí)代黨的建設(shè)總要求，緊貼基層實(shí)際，按照定性與定量相結(jié)合的方式，建立黨支部可遵照?qǐng)?zhí)行、上級(jí)黨組織可考核監(jiān)督的標(biāo)準(zhǔn)體系，推動(dòng)企業(yè)黨建各項(xiàng)任務(wù)落實(shí)落地見效。

(一)支部設(shè)置標(biāo)準(zhǔn)化。圍繞組織設(shè)置合理、職能定位明晰、工作全面覆蓋、班子素質(zhì)優(yōu)良的目標(biāo)，突出發(fā)揮組織功能、組織優(yōu)勢(shì)、組織力量，優(yōu)化黨組織設(shè)置，理順隸屬關(guān)系，擴(kuò)大組織覆蓋，在深化企業(yè)改革中落實(shí)“四同步”“四對(duì)接”要求，實(shí)現(xiàn)應(yīng)建盡建、全面覆蓋;選優(yōu)配強(qiáng)基層黨支部書記和班子，切實(shí)加強(qiáng)培訓(xùn)、管理、考核，按期做好換屆工作，持續(xù)排查整頓軟弱渙散黨支部，著力解決黨支部凝聚力、戰(zhàn)斗力、創(chuàng)造力不強(qiáng)，戰(zhàn)斗堡壘作用不明顯的問題。

(二)組織生活正常化。圍繞黨性主題鮮明、氛圍嚴(yán)肅認(rèn)真、融入日常經(jīng)常、黨員樂于參加的目標(biāo)，突出增強(qiáng)黨內(nèi)政治生活的政治性、時(shí)代性、原則性、戰(zhàn)斗性，嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”、主題黨日、組織生活會(huì)、民主評(píng)議黨員、談心談話、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部參加雙重組織生活等制度，不斷創(chuàng)新形式、豐富內(nèi)容，增強(qiáng)組織生活的感染力、吸引力和針對(duì)性、實(shí)效性，開展批評(píng)和自我批評(píng)，引導(dǎo)黨員開展積極健康的思想斗爭(zhēng)，使組織生活成為政治學(xué)習(xí)的陣地、思想交流的平臺(tái)、黨性鍛煉的“熔爐”，著力解決組織生活不經(jīng)常、不認(rèn)真、不嚴(yán)肅和表面化、形式化、娛樂化、庸俗化的問題。

(三)管理服務(wù)精細(xì)化。圍繞日常管理有力、教育培訓(xùn)有效、服務(wù)群眾有為、整體功能提升的目標(biāo)，突出加強(qiáng)基層黨支部規(guī)范管理，建強(qiáng)黨員隊(duì)伍、改進(jìn)黨員教育、管理和監(jiān)督，增強(qiáng)黨支部政治功能、提升服務(wù)能力，提高信息化水平;圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)積極搭建黨員發(fā)揮作用的實(shí)踐平臺(tái)，努力做到兩手抓、兩促進(jìn)，把黨建工作成效轉(zhuǎn)化為企業(yè)的發(fā)展活力和競(jìng)爭(zhēng)實(shí)力，著力解決宗旨意識(shí)不牢、工作作風(fēng)不實(shí)、服務(wù)能力不足的問題。

(四)工作制度體系化。圍繞基本制度完備、內(nèi)容務(wù)實(shí)管用、執(zhí)行嚴(yán)格到位、工作規(guī)范運(yùn)行的目標(biāo)，突出制度建黨和制度治黨，把制度建設(shè)貫穿基層黨支部建設(shè)全過程，不斷完善黨支部自身建設(shè)、工作運(yùn)行、責(zé)任落實(shí)、服務(wù)群眾、推動(dòng)發(fā)展、投入保障等方面的制度機(jī)制，嚴(yán)格制度執(zhí)行，強(qiáng)化剛性約束，著力解決制度缺失、系統(tǒng)性不強(qiáng)、耦合性不夠、落實(shí)落地不到位等問題。

(五)陣地建設(shè)規(guī)范化。圍繞場(chǎng)所布局合理、基本設(shè)施配套、管理措施完善、整體功能優(yōu)化的目標(biāo)，突出黨建引領(lǐng)、堅(jiān)持服務(wù)導(dǎo)向、整合資源下沉，完善活動(dòng)服務(wù)場(chǎng)所等相關(guān)設(shè)施，提升綜合服務(wù)效能，探索創(chuàng)新“智慧黨建”實(shí)現(xiàn)路徑，推進(jìn)線上和線下陣地深度融合，逐步實(shí)現(xiàn)企業(yè)黨建工作的智能化、可視化、痕跡化管理，建立健全陣地場(chǎng)所日常管理制度，著力解決場(chǎng)所缺失、布局不優(yōu)、管理不善、功能單一、效能低下等問題，堅(jiān)決防止貪大求洋、講究排場(chǎng)、超越經(jīng)濟(jì)承受能力。

基層黨支部“五化”建設(shè)要按照“一年夯實(shí)基礎(chǔ)、兩年鞏固提升、三年全面達(dá)標(biāo)”要求，分步實(shí)施，精準(zhǔn)發(fā)力，有序推進(jìn)，力爭(zhēng)經(jīng)過3年努力到2020年全面達(dá)到“五化”標(biāo)準(zhǔn)。

(一)制定實(shí)施方案。2018年5月下旬，司屬企業(yè)黨委對(duì)標(biāo)基層黨支部“五化”建設(shè)實(shí)施方案及細(xì)則，結(jié)合工作實(shí)際，進(jìn)一步細(xì)化標(biāo)準(zhǔn)要求、年度完成任務(wù)和推進(jìn)措施，制定出臺(tái)本企業(yè)黨支部“五化”建設(shè)實(shí)施細(xì)則。實(shí)施細(xì)則要有針對(duì)性和操作性，力求精準(zhǔn)精細(xì)，既符合支部實(shí)際，又達(dá)到基本要求，做到“一把鑰匙開一把鎖”，防止“一刀切”“一鍋煮”。司屬企業(yè)黨委實(shí)施細(xì)則報(bào)集團(tuán)黨委備案。

(二)全面摸底排查。2018年5月下旬，集團(tuán)黨委根據(jù)黨支部“五化”建設(shè)的標(biāo)準(zhǔn)和要求，部署開展一次排查摸底。司屬企業(yè)黨委要根據(jù)經(jīng)營(yíng)管理、生產(chǎn)一線、境外項(xiàng)目、離退休等不同類型黨支部進(jìn)行摸底排查，搞清底數(shù)、查找問題，逐級(jí)建立工作臺(tái)賬，針對(duì)存在的問題制定整改措施，明確完成時(shí)間。同時(shí)，建立定期排查、動(dòng)態(tài)調(diào)整機(jī)制，及時(shí)更新工作臺(tái)賬。

(三)廣泛動(dòng)員部署。2018年6月上旬，司屬企業(yè)黨委要結(jié)合開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，采取召開會(huì)議、組織學(xué)習(xí)等多種形式廣泛進(jìn)行動(dòng)員部署，深入宣傳發(fā)動(dòng)，把黨支部“五化”建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)和要求不折不扣地傳達(dá)到每個(gè)支部、每名黨員。同時(shí)，把黨支部“五化”建設(shè)作為黨支部書記和黨務(wù)骨干教育培訓(xùn)、述職評(píng)議的重要內(nèi)容，提升專業(yè)能力、落實(shí)工作責(zé)任，確?！拔寤苯ㄔO(shè)有人抓、抓得好、能落實(shí)。

(四)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)推進(jìn)。2018年6月至2020年12月，為推進(jìn)黨支部“五化”建設(shè)整體推進(jìn)階段。堅(jiān)持抓兩頭帶中間，不斷擴(kuò)大先進(jìn)支部增量、提升中間支部水平、整頓后進(jìn)支部。司屬企業(yè)黨委要根據(jù)日常工作掌握的情況，于6月10日前推薦1-3個(gè)基礎(chǔ)較好的黨支部報(bào)集團(tuán)公司黨群工作部，集團(tuán)黨委將遴選確定一批“五化”建設(shè)試點(diǎn)單位，及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，樹立典型示范;要結(jié)合開展軟弱渙散黨支部整頓工作，重點(diǎn)抓好后進(jìn)黨支部“五化”建設(shè)，司屬各企業(yè)黨員領(lǐng)導(dǎo)人員要帶頭聯(lián)系軟弱渙散黨支部，指導(dǎo)開展“五化”建設(shè)，促進(jìn)轉(zhuǎn)化提升;要認(rèn)真總結(jié)以往的好做法和前期試點(diǎn)工作經(jīng)驗(yàn)，全面推進(jìn)黨支部“五化”建設(shè)，不斷提升基層黨支部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化水平。司屬各企業(yè)開展“五化”建設(shè)，要結(jié)合實(shí)際、分類指導(dǎo)，確保每一個(gè)黨支部都建出特色和成效。今明兩年要分別實(shí)現(xiàn)40%、80%的黨支部達(dá)標(biāo)，力爭(zhēng)2020年全部達(dá)標(biāo)。

(五)嚴(yán)格督導(dǎo)考核。黨支部“五化”建設(shè)納入基層黨支部書記抓黨建述職評(píng)議考核和黨支部書記“雙述雙評(píng)”重要內(nèi)容，司屬企業(yè)黨委每年對(duì)所屬黨支部“五化”建設(shè)情況進(jìn)行實(shí)地督導(dǎo)考核。集團(tuán)黨委按照一定比例進(jìn)行隨機(jī)抽查，層層傳導(dǎo)壓力、查找突出問題、督促抓好整改、推動(dòng)整體提升。

推進(jìn)黨支部“五化”建設(shè)是貫徹落實(shí)_新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、落實(shí)新時(shí)代黨的建設(shè)總要求的重要舉措，是夯實(shí)企業(yè)黨建、提升工作質(zhì)量的基礎(chǔ)性工程，司屬企業(yè)黨委務(wù)必高度重視，發(fā)揚(yáng)嚴(yán)實(shí)作風(fēng)，堅(jiān)持落細(xì)落小，扎實(shí)有效推進(jìn)。

(一)要切實(shí)履行責(zé)任?；鶎狱h支部“五化”建設(shè)工作由集團(tuán)黨委副書記、副董事長(zhǎng)周雄飛同志牽頭抓總，黨群工作部負(fù)責(zé)組織協(xié)調(diào)、督促指導(dǎo)、檢查考核，確保各項(xiàng)任務(wù)落實(shí)落地。司屬企業(yè)黨委要切實(shí)履行主體責(zé)任，精心謀劃部署，保障工作力量，加強(qiáng)督促指導(dǎo)，整合力量資源，幫助解決“五化”建設(shè)中的困難和問題。司屬企業(yè)黨委書記要切實(shí)履行第一責(zé)任，身體力行，率先垂范，從所在黨支部抓起，從軟弱渙散黨組織抓起，帶頭辦點(diǎn)示范，親自組織推進(jìn)，把工作牢牢抓在手上。黨支部書記要切實(shí)負(fù)起直接責(zé)任，對(duì)標(biāo)“五化”細(xì)則，列出任務(wù)清單，將責(zé)任明確到崗、任務(wù)落實(shí)到人，確保各項(xiàng)工作落到實(shí)處，積極爭(zhēng)創(chuàng)先進(jìn)支部。司屬各企業(yè)黨群工作部要切實(shí)負(fù)起具體責(zé)任，精心組織實(shí)施，定期研究調(diào)度，細(xì)化工作措施，對(duì)履行責(zé)任不到位、工作推進(jìn)不力的，要通報(bào)批評(píng)、限期整改，情節(jié)嚴(yán)重的，要對(duì)其黨組織負(fù)責(zé)人約談提醒，造成不良后果的要嚴(yán)肅處理，推動(dòng)“五化”建設(shè)各項(xiàng)部署落實(shí)見效。

五化支部工作計(jì)劃 五化支部標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)容篇十八

根據(jù)黨章和黨內(nèi)有關(guān)規(guī)定以及中央、省委、市委相關(guān)文件要求，制定八一完小支部委員會(huì)“五化”建設(shè)任務(wù)清單。

設(shè)立_桃江縣武潭鎮(zhèn)八一完小支部委員會(huì)。在2016年6月進(jìn)行了換屆選舉。本支部現(xiàn)有正式黨員13人，預(yù)備黨員1人，共計(jì)14人。

2.班子配備。

本支部在2016年6月進(jìn)行了換屆。支部委員4人。其中，支書趙子宜、組織委員何鋒、宣傳委員劉斌、紀(jì)檢委員龍大斌。由組織委員何鋒兼任黨建專干。

3.隊(duì)伍建設(shè)。

書記每年學(xué)習(xí)培訓(xùn)時(shí)間達(dá)到56學(xué)時(shí)，本支部全體黨員參加了中心?？傊ЫM織的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，支部學(xué)習(xí)常態(tài)化，其他黨組織成員每年學(xué)習(xí)培訓(xùn)時(shí)間不少于40學(xué)時(shí)。

2018年3月支部被評(píng)為軟弱渙散基層黨組織，中心?？傊Ч沸ｉL(zhǎng)兼職第一書記。

4.整頓提升。

兼職“第一書記”郭梅校長(zhǎng)組織了“兩委”成員于4月份研究制定整頓方案，按時(shí)指導(dǎo)工作，每月到點(diǎn)指導(dǎo)達(dá)到2次。

在2018年1月3日支委會(huì)討論制定“三會(huì)一課”計(jì)劃，報(bào)上一級(jí)黨組織備案并向支部黨員公布，明確宣傳委員劉斌如實(shí)記錄，每半年向上一級(jí)黨組織報(bào)告情況。

本支部堅(jiān)持每季度召開1次支部黨員大會(huì)，每月召開1次支部委員會(huì)會(huì)議，每半年至少上1次黨課。截止今日，本年已經(jīng)召開支委會(huì)10次，支部書記在2月28日和6月12日上黨課。

“三會(huì)一課”主要傳達(dá)貫徹上級(jí)黨組織決議指示，研究落實(shí)工作任務(wù)，組織黨員學(xué)習(xí)，支部黨員大會(huì)、支部委員會(huì)會(huì)議還要討論決定有關(guān)工作和事項(xiàng)；黨課主要是學(xué)習(xí)黨的理論和路線方針政策，開展黨員教育。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部和黨支部書記，每年至少到所在支部或聯(lián)系支部講1次黨課。“三會(huì)一課”單獨(dú)召開，沒有與業(yè)務(wù)會(huì)議合并召開。認(rèn)真落實(shí)“三會(huì)一課”紀(jì)實(shí)管理，建立健全了工作臺(tái)賬，及時(shí)規(guī)范填寫了《黨支部活動(dòng)記錄本》，做到記錄準(zhǔn)確、真實(shí)、完整，及時(shí)將黨務(wù)活動(dòng)開展情況資料上傳“紅星云”手機(jī)移動(dòng)平臺(tái)，實(shí)現(xiàn)痕跡化管理。

2.組織生活會(huì)。

黨支部每半年召開1次組織生活會(huì)，于3月12日及時(shí)召開了專題組織生活會(huì)。做好了會(huì)前學(xué)習(xí)準(zhǔn)備，組織黨員深入學(xué)習(xí)，廣泛開展談心談話，充分征求意見，認(rèn)真查擺問題，扎實(shí)開好會(huì)議。堅(jiān)持黨支部書記帶頭，認(rèn)真查擺支部班子存在的問題，逐一—2—

嚴(yán)肅認(rèn)真開展批評(píng)和自我批評(píng)，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部以普通黨員身份參加所在黨支部組織生活。黨支部根據(jù)會(huì)上提出的問題，抓好會(huì)后整改。認(rèn)真制定了整改措施，分工負(fù)責(zé)抓好落實(shí)。

3.民主評(píng)議黨員。

結(jié)合組織生活會(huì)，黨支部在3月12日開展了民主評(píng)議黨員工作，按照黨員自評(píng)、黨員互評(píng)、支部講評(píng)、上級(jí)點(diǎn)評(píng)、民主測(cè)評(píng)的步驟，結(jié)合黨員積分確定評(píng)議等次，優(yōu)秀比例不超過三分之一，評(píng)定了劉斌、許瑛、蔣非非為優(yōu)秀等次，沒有不合格的黨員。

4.主題黨日。

支部每月9日左右開展了主題黨日活動(dòng)。把“三會(huì)一課”等黨員教育管理的日常工作盡量集中在主題黨日這個(gè)時(shí)間，結(jié)合工作實(shí)際，按照每月固定的、按時(shí)間節(jié)點(diǎn)需完成的、根據(jù)實(shí)際可選擇開展的等板塊確定活動(dòng)內(nèi)容。

主題黨日開展情況在6月27日已向上一級(jí)黨組織報(bào)備1次。5.談心談話。

書記在3月組織生活會(huì)期間對(duì)班子成員談心談話1次，與支部黨員談心談話1次；在3月組織生活會(huì)期間，班子成員之間談心談話1次；黨員和黨員之間進(jìn)行談心談話，確保在工作變動(dòng)、思想波動(dòng)、家庭變故等情況時(shí)有人訪、有人談、有人幫助解決實(shí)際困難。談心談話一般要做到“四談”，即談黨性原則、談思想認(rèn)識(shí)、談工作情況、談自身存在的問題和改進(jìn)方向，做到既交流思想、溝通情況，又聽取意見、指出存在的不足，不談空話套話。

一般采用“一對(duì)一、面對(duì)面”的方式進(jìn)行。

明確組織委員何鋒同志為信息采集員，維護(hù)應(yīng)用全國(guó)黨員管理信息系統(tǒng)。依托系統(tǒng)，每年對(duì)黨員組織關(guān)系及違紀(jì)違法處置情況進(jìn)行1次集中排查，杜絕在職、在崗黨員將黨組織關(guān)系長(zhǎng)期掛靠在村（社區(qū)）黨組織的現(xiàn)象。及時(shí)辦理了黨組織關(guān)系接轉(zhuǎn)手續(xù)。

2.黨費(fèi)收繳。

及時(shí)核定黨員交納黨費(fèi)基數(shù)，教育引導(dǎo)黨員自覺按月足額交納黨費(fèi)，按月向單位黨委（黨組、工委）全額上繳本月黨費(fèi)，按月公示黨費(fèi)收繳情況。黨員在每月9日左右的主題黨日自覺繳納了黨費(fèi)。黨費(fèi)管理員及時(shí)作出了登記，及時(shí)公示在黨務(wù)公示欄。

3.黨員承諾踐諾。

黨員在2018年年初結(jié)合自身學(xué)習(xí)、工作實(shí)際，提出承諾事項(xiàng)，填寫《公開承諾書》，并公示在黨務(wù)公示欄。黨支部對(duì)黨員承諾書進(jìn)行審核和公示，建立承諾臺(tái)賬。對(duì)黨員履行承諾情況進(jìn)行督促檢查，對(duì)沒有按時(shí)完成承諾事項(xiàng)的及時(shí)提醒和幫助。

4.黨員積分管理。

明確了積分管理員為李文楊同志，將黨員在參與脫貧攻堅(jiān)，抵制黑惡勢(shì)力和支持參與掃黑除惡斗爭(zhēng)，推動(dòng)移風(fēng)易俗樹立文明鄉(xiāng)風(fēng)中發(fā)揮作用情況納入積分考核內(nèi)容，每月申報(bào)登記、每季度通報(bào)公示、每年匯總排名。積分結(jié)果作為評(píng)先評(píng)優(yōu)、民主評(píng)議及處置不合格黨員的重要依據(jù)。

5.發(fā)展黨員。

做好入黨積極分子和發(fā)展對(duì)象黨員群眾推優(yōu)工作，建立入黨積極分子和發(fā)展對(duì)象工作臺(tái)賬。發(fā)展黨員程序規(guī)范、集體研究、記錄詳實(shí)。

6.黨員教育培訓(xùn)。

五化支部工作計(jì)劃 五化支部標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)容篇十九

花草蔥蘢，血桃飄香。進(jìn)入六月，群山環(huán)抱、綠水縈繞的 xx 省 xx 市 xx 縣 xx 鄉(xiāng)大年溝村與往年一樣，“云上”訂購(gòu)血桃的客商一撥連一撥。“我們圍繞‘五星’支部創(chuàng)建，打造血桃產(chǎn)業(yè)黨建聯(lián)合體，推進(jìn)黨建工作與特色產(chǎn)業(yè)深度融合。目前，全鄉(xiāng)血桃種植面積突破 8000 畝，小血桃變成了鄉(xiāng)村振興的‘金果子’。”6 月 16 日，xx 鄉(xiāng)黨委書記 xx 介紹說。

今年以來，xx 縣堅(jiān)持以“五星”支部創(chuàng)建為統(tǒng)領(lǐng)，聚焦“建”，盯緊“干”，打好“五星”支部創(chuàng)建“組合拳”，推進(jìn)創(chuàng)建工作走深走實(shí)，以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)基層治理全域提升。

高位推動(dòng)，壓實(shí)責(zé)任，走好“路線圖”。縣委把“五星”支部創(chuàng)建作為“書記工程”，與推進(jìn)鄉(xiāng)村發(fā)展、鄉(xiāng)村建設(shè)、鄉(xiāng)村治理有機(jī)結(jié)合起來，成立“五星”支部創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組，縣委書記擔(dān)任組長(zhǎng)，下設(shè)一辦三組五專班，吸納 36 個(gè)縣直涉農(nóng)部門參與，統(tǒng)籌推進(jìn)創(chuàng)建工作。同時(shí)，出臺(tái)“五星”支部創(chuàng)建工作方案，細(xì)化具體任務(wù)、工作標(biāo)準(zhǔn)和認(rèn)定流程，為鄉(xiāng)村創(chuàng)建“五星”支部提供行動(dòng)標(biāo)尺、指明奮進(jìn)方向。量化鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記、村黨支部書記、駐村第一書記任務(wù)、責(zé)任清單，定期督查通報(bào)，推動(dòng)創(chuàng)建工作落地見效。

把關(guān)定向，凝聚力量，夯實(shí)“基礎(chǔ)樁”?？h委堅(jiān)持把精準(zhǔn)排查、精深研判作為“五星”支部創(chuàng)建的基礎(chǔ)工作，要求包鄉(xiāng)縣級(jí)干部下沉鄉(xiāng)村，宣講創(chuàng)建政策，解讀文件要求和省市會(huì)議精神，讓創(chuàng)建政策、舉措直達(dá)基層。同時(shí)，與鄉(xiāng)村干部一起分析短板弱項(xiàng)和創(chuàng)建優(yōu)勢(shì)，掌握每個(gè)村、社區(qū)的底子、優(yōu)勢(shì)、差距、目標(biāo)、措施等，把計(jì)劃做細(xì)，將工作做實(shí)?？h委“五星”支部創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室充分發(fā)揮組織、政法、宣傳、農(nóng)業(yè)農(nóng)村、鄉(xiāng)村振興等部門的政策和信息優(yōu)勢(shì)，逐村研判，篩查優(yōu)勢(shì)和短板，找準(zhǔn)創(chuàng)建工作的“突破口”和“發(fā)力點(diǎn)”，提振基層創(chuàng)建信心和決心。發(fā)揮融合黨建優(yōu)勢(shì)，依托特色產(chǎn)業(yè)黨建聯(lián)合體，創(chuàng)新推行“黨建聯(lián)合體＋村黨支部＋合作社＋企業(yè)＋農(nóng)戶”議事模式，完善聯(lián)席會(huì)商、清單推進(jìn)等制度，集中大家集思廣益消短板，精準(zhǔn)發(fā)力補(bǔ)弱項(xiàng)，為“五星”支部創(chuàng)建助力賦能。突出“強(qiáng)黨性、提能力、惠民生”，在全縣各基層黨組織中開展“慶‘七一’、創(chuàng)‘五星’”主題黨日活動(dòng)，引導(dǎo)廣大黨員強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，主動(dòng)擔(dān)當(dāng)作為，抓起人人參與支持創(chuàng)建工作熱潮。

精心部署，錨定落實(shí)，發(fā)出“攻堅(jiān)令”?？h委“五星”支部創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組將創(chuàng)建工作納入黨員干部培訓(xùn)體系，對(duì)村、社區(qū)黨支部書記進(jìn)行專題輪訓(xùn)，舉辦“萬名黨員進(jìn)黨校”專題培訓(xùn)，提升其能力和本領(lǐng)。實(shí)施“頭雁”工程，深化拓展農(nóng)村無職黨員“一編三定”、積分管理、“黨員聯(lián)戶”等機(jī)

制，推進(jìn)農(nóng)村在外優(yōu)秀人才“歸根”工程，加大“雙強(qiáng)”黨員培養(yǎng)培訓(xùn)力度，為特色產(chǎn)業(yè)培育、經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展厚植人才動(dòng)能。創(chuàng)新建立“周調(diào)研指導(dǎo)、月調(diào)度推進(jìn)、季述職打擂、年考評(píng)獎(jiǎng)懲”工作機(jī)制，引導(dǎo)鄉(xiāng)村黨組織以時(shí)間倒逼進(jìn)度，以任務(wù)倒逼過程，以責(zé)任倒逼落實(shí)。嚴(yán)格落實(shí)逐村觀摩、清單推進(jìn)、述職打擂等制度，推動(dòng)創(chuàng)建工作規(guī)范化、常態(tài)化。采取項(xiàng)目化方式，緊抓關(guān)鍵問題和薄弱環(huán)節(jié)不放，一項(xiàng)一項(xiàng)抓推進(jìn)、促落實(shí)，一個(gè)一個(gè)盯進(jìn)度、見成效。

嚴(yán)格獎(jiǎng)懲，強(qiáng)化激勵(lì)，用好“考評(píng)棒”。縣委把“五星”支部創(chuàng)建工作作為檢驗(yàn)黨員干部能力作風(fēng)建設(shè)的“試金石”，納入“三大主體”考核體系、年度鄉(xiāng)村黨組織書記抓黨建述職評(píng)議內(nèi)容，以述見績(jī)、以評(píng)促干，層層傳導(dǎo)壓力，壓緊壓實(shí)責(zé)任，引導(dǎo)各級(jí)黨員干部擰成一股繩、匯成一股勁，推動(dòng)創(chuàng)建工作出新出彩。同時(shí)，堅(jiān)持目標(biāo)導(dǎo)向、結(jié)果導(dǎo)向，對(duì)成功創(chuàng)建“五星”支部的，在省市獎(jiǎng)勵(lì)的基礎(chǔ)上，縣級(jí)再獎(jiǎng)勵(lì)村黨支部10萬元工作經(jīng)費(fèi)，村兩委干部基本報(bào)酬再上浮10％；村黨支部書記在評(píng)優(yōu)評(píng)先、推薦考錄公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員、選拔鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員、推薦“兩代表一委員”等方面優(yōu)先考慮。對(duì)推進(jìn)不力、沒有兌現(xiàn)創(chuàng)建承諾的鄉(xiāng)村黨組織，將予以問責(zé)，并與黨組織書記年度考核等次、提拔使用、評(píng)先評(píng)優(yōu)等掛鉤。

2022 “五星”支部創(chuàng)建工作情況總結(jié)匯報(bào)材料

xx 省 xx 縣深化基層黨組織分類定級(jí)、晉位升級(jí)工作，推動(dòng) 557 個(gè)行政村爭(zhēng)創(chuàng)“支部過硬、產(chǎn)業(yè)興旺、生態(tài)宜居、平安法治、文明幸?！薄拔逍恰敝Р?，不斷提升鄉(xiāng)村治理能力，加強(qiáng)基層組織建設(shè)，引領(lǐng)鄉(xiāng)村振興。

擺得高?？h委常委會(huì)、縣委理論學(xué)習(xí)中心組先后集中學(xué)習(xí)研討省委、市委有關(guān)“五星”支部創(chuàng)建的工作部署、文件精神，安排落實(shí)相關(guān)工作任務(wù)；縣委把“五星”支部創(chuàng)建作為基層社會(huì)治理的關(guān)鍵環(huán)節(jié)、作為貫徹縣域治理“三起來”重要指示的具體舉措，形成把“五星”支部創(chuàng)建作為統(tǒng)領(lǐng)基層社會(huì)治理總抓手的總體規(guī)劃；成立了 xx 縣創(chuàng)建“五星”支部引領(lǐng)鄉(xiāng)村治理、城市基層治理領(lǐng)導(dǎo)小組，由縣委書記任組長(zhǎng)，下設(shè)一辦三組五專班、36 個(gè)縣直成員單位，統(tǒng)籌開展創(chuàng)建工作；實(shí)施書記工程，分別明確了縣委書記、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記、村黨支部書記、駐村第一書記責(zé)任清單，構(gòu)建了“四級(jí)書記”抓創(chuàng)建的工作格局。同時(shí)，縣委指派包鄉(xiāng)縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)

干部下沉鄉(xiāng)鎮(zhèn)，逐村調(diào)研指導(dǎo)創(chuàng)建工作，進(jìn)一步亮明了縣委的堅(jiān)定態(tài)度、增強(qiáng)了鄉(xiāng)村的爭(zhēng)創(chuàng)意識(shí)。

講得清。深入宣傳發(fā)動(dòng)，確?；鶎狱h員入腦入心。講清楚上級(jí)精神。要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)通過黨委會(huì)、班子會(huì)、機(jī)關(guān)會(huì)認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)省市精神，層層動(dòng)員部署，深入統(tǒng)一思想；利用農(nóng)村黨員集中學(xué)習(xí)日、黨課，將創(chuàng)建方案原汁原味傳達(dá)到每個(gè)村黨支部、每名農(nóng)村黨員，讓廣大基層黨員人人熟知?jiǎng)?chuàng)建工作的標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)容、方法步驟；同時(shí)，將創(chuàng)建方案出臺(tái)的背景、有關(guān)會(huì)議精神傳達(dá)到鄉(xiāng)到村，引導(dǎo)鄉(xiāng)村黨組織切實(shí)高度重視，抓實(shí)抓好這一項(xiàng)政治任務(wù)。講清楚獎(jiǎng)懲措施。星級(jí)評(píng)定結(jié)果與村“兩委”干部績(jī)效報(bào)酬、政治榮譽(yù)直接掛鉤，成功創(chuàng)建為“五星”支部的，在省市獎(jiǎng)勵(lì)的基礎(chǔ)上，縣級(jí)再獎(jiǎng)勵(lì) 10萬元工作經(jīng)費(fèi)、村“兩委”干部基本報(bào)酬再上浮 10％；村黨支部書記在評(píng)優(yōu)評(píng)先、推薦考錄公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員、選拔鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員、推薦“兩代表一委員”等方面優(yōu)先考慮。對(duì)排查認(rèn)定出的軟弱渙散村，采取選派第一書記、選派工作隊(duì)等方式，集中進(jìn)行整頓。講清楚重點(diǎn)任務(wù)。組織縣直有關(guān)單位召開座談會(huì)，分解任務(wù)、制定標(biāo)準(zhǔn)，完善出臺(tái)了縣級(jí)創(chuàng)建指導(dǎo)意見，列出評(píng)分細(xì)則 96 條，指導(dǎo)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)對(duì)標(biāo)爭(zhēng)創(chuàng)；以逐鄉(xiāng)調(diào)研、召開推進(jìn)會(huì)等方式，對(duì)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)進(jìn)行專題培訓(xùn)，指導(dǎo)鄉(xiāng)村結(jié)合村情村況，全面、準(zhǔn)確把握創(chuàng)建目標(biāo)和

定星標(biāo)準(zhǔn)，防止簡(jiǎn)單片面、以偏概全。目前，全縣 557 個(gè)村均已確定了爭(zhēng)創(chuàng)目標(biāo)。

做得實(shí)?！拔逍恰敝Р縿?chuàng)建是政治任務(wù)、系統(tǒng)工程，要落到實(shí)處、長(zhǎng)期堅(jiān)持。科學(xué)規(guī)劃務(wù)求實(shí)效。明確縣委組織部、縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、縣委政法委、縣委宣傳部分別牽頭創(chuàng)建 1~2顆星，指導(dǎo)鄉(xiāng)村謀劃好創(chuàng)建工作；要求鄉(xiāng)村在創(chuàng)建目標(biāo)確定上，堅(jiān)持實(shí)事求是，既不妄自菲薄，也不好高騖遠(yuǎn)，確?！疤惶⒄玫健??？h委組織部結(jié)合縣紀(jì)檢、公安、信訪、農(nóng)業(yè)農(nóng)村等部門反饋意見，對(duì)各村擬定的目標(biāo)、舉措逐個(gè)把關(guān)指導(dǎo)，確保務(wù)實(shí)管用。強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)確保常態(tài)。該縣組建了支部過硬、產(chǎn)業(yè)興旺、生態(tài)宜居、平安法治、文明幸福 5 個(gè)工作專班，縣創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室下設(shè)了綜合協(xié)調(diào)、信息宣傳、督導(dǎo)巡查 3 個(gè)工作組，分別明確了任務(wù)清單、職責(zé)分工，確保有序推進(jìn)；指導(dǎo)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立健全“黨員聯(lián)戶、干部包片、支部會(huì)商”“逐村觀摩、述職打擂”“清單推進(jìn)”等機(jī)制，確保星級(jí)創(chuàng)建規(guī)范化、常態(tài)化開展。目前，全縣 11355 名有能力的黨員已聯(lián)戶分包 萬戶、 萬人，及時(shí)提供幫助和服務(wù)，日益發(fā)揮重要作用。統(tǒng)籌推進(jìn)融入大局。不謀全局者，不足謀一域，該縣將創(chuàng)建工作與其他中心工作統(tǒng)籌謀劃、同頻共振。將“五星”村黨支部與“五好”鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委一體推進(jìn)，共同納入 xx 縣“三大主體”考核辦法，進(jìn)一步完善鄉(xiāng)村治理體系；與抓黨建促鄉(xiāng)村振興融合賦能行動(dòng)深度融

合，將“產(chǎn)業(yè)興旺星”“支部過硬星”的打造，與融合賦能行動(dòng)中“黨建聯(lián)合體”的打造同步實(shí)施，將“平安法治星”“文明幸福星”的爭(zhēng)創(chuàng)，與“多元共治工程”“治理耦合體”的實(shí)施融為一體；與能力作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)互促共生，以工作提醒、通報(bào)等手段，推動(dòng)創(chuàng)建工作落地落實(shí)，以創(chuàng)建工作成效檢驗(yàn)黨員干部能力作風(fēng)。

2022 “五星”支部創(chuàng)建工作情況總結(jié)匯報(bào)材料

今年以來，xx 省 xx 市全力下好“五星級(jí)”鎮(zhèn)村黨組織創(chuàng)建工作“先手棋”，細(xì)化工作流程、優(yōu)化推進(jìn)方式、強(qiáng)化跟蹤問效，著力提升農(nóng)村黨建工作標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化水平，推動(dòng)農(nóng)村黨建工作與全面推進(jìn)鄉(xiāng)村振興深度融合，不斷筑牢鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)斗堡壘。

細(xì)化重點(diǎn)任務(wù)，明確標(biāo)準(zhǔn)“定星”。制定出臺(tái)《xx 市“爭(zhēng)創(chuàng)五星支部，領(lǐng)航鄉(xiāng)村振興”行動(dòng)方案》《黨組織評(píng)星定級(jí)評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)表》，對(duì)“五星級(jí)”鎮(zhèn)村黨組織創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)細(xì)分為 5大項(xiàng)、29 個(gè)分項(xiàng)、53 條具體指標(biāo)，采取百分制考核與一票

否決制考核相結(jié)合的辦法，對(duì)工作指標(biāo)進(jìn)行量化賦分。明確開展“三會(huì)一課”、開展主題黨日活動(dòng)、學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)黨紀(jì)等具體指標(biāo)分?jǐn)?shù)，采取扣分制度進(jìn)行評(píng)分。設(shè)置存在涉黑涉惡事件、存在村干部和黨員違法違紀(jì)、群眾滿意度低于 90％等 5 項(xiàng)一次性否決指標(biāo)，為全市“五星級(jí)”鎮(zhèn)村黨組織創(chuàng)建提供“指導(dǎo)手冊(cè)”。

全面摸底研判，著力提檔“升星”。開展“五星級(jí)”鎮(zhèn)村黨組織創(chuàng)建工作動(dòng)員會(huì)，講解“五星級(jí)”鎮(zhèn)村黨組織創(chuàng)建內(nèi)容，解析評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)，現(xiàn)場(chǎng)解答疑問，統(tǒng)一手冊(cè)模板，以“五化”方式推動(dòng)落實(shí)。開展“五星級(jí)”鎮(zhèn)村黨組織創(chuàng)建工作調(diào)度會(huì)，采取專項(xiàng)匯報(bào)與點(diǎn)題問答相結(jié)合的方式，了解村干部履職情況、載體活動(dòng)開展情況、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)情況、產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目發(fā)展情況等，針對(duì)創(chuàng)建過程中遇到的瓶頸問題，制定具體化解決措施，助推各村“五星級(jí)”創(chuàng)建提檔升級(jí)。截至目前，召開各類“五星級(jí)”創(chuàng)建相關(guān)會(huì)議 3 次，共計(jì)培訓(xùn) 120 余人次，研究制定“升星”措施 28 條。

規(guī)范考核程序，多維查驗(yàn)“評(píng)星”。嚴(yán)格按照“兩查一驗(yàn)”程序開展創(chuàng)建工作考核。開展村級(jí)互查，根據(jù)市級(jí)下發(fā)標(biāo)準(zhǔn)，通過互查、互評(píng)、互學(xué)、互助等方式，提升創(chuàng)建成果。開展鎮(zhèn)級(jí)自查，要求各鎮(zhèn)逐條對(duì)照標(biāo)準(zhǔn)自查自糾，通過實(shí)地踏查、群眾評(píng)測(cè)等方式，完成各村黨支部的初步評(píng)定。開展市級(jí)核驗(yàn)，市委組織部組建專項(xiàng)考核組，嚴(yán)格對(duì)照標(biāo)準(zhǔn)分項(xiàng)

考核，協(xié)同紀(jì)委監(jiān)委、信訪等部門，針對(duì)村干部、黨員違_規(guī)黨紀(jì)、違規(guī)上訪、違法犯罪等情況進(jìn)行核對(duì)，對(duì)各村黨支部星級(jí)進(jìn)行核查。截至目前，市級(jí)核驗(yàn)工作初步完成，全市 50％以上行政村為三星黨支部以上，所有鎮(zhèn)均達(dá)到三星黨委標(biāo)準(zhǔn)。

五化支部工作計(jì)劃 五化支部標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)容篇二十

（一）堅(jiān)持以_新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神，落實(shí)新時(shí)代黨的建設(shè)總要求。

（二）以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，以提升組織力為重點(diǎn)，牢固樹立黨的一切工作到支部的鮮明導(dǎo)向，結(jié)合開展“不忘初心、牢記使命”主題教育和推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化。

（三）以黨支部“五化”建設(shè)為抓手，推動(dòng)市社下屬各黨支部健全基本組織、建強(qiáng)基本隊(duì)伍、完善基本制度、抓好基本活動(dòng)、強(qiáng)化基本保障，打造堅(jiān)強(qiáng)的基層黨組織，把黨支部建設(shè)成為宣傳黨的主張、貫徹黨的決定、領(lǐng)導(dǎo)基層治理、團(tuán)結(jié)動(dòng)員群眾、推動(dòng)改革發(fā)展的堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘。

圍繞“政治堅(jiān)定、組織健全、隊(duì)伍過硬、機(jī)制完善、服務(wù)優(yōu)良、保障有力”的總體目標(biāo)，從黨建基礎(chǔ)工作入手，確保在2018年10月底前市社及社直企業(yè)黨支部全面達(dá)到支部設(shè)置標(biāo)準(zhǔn)化、組織生活正常化、管理服務(wù)精細(xì)化、工作制度體系化、陣地建設(shè)規(guī)范化“五化”要求。

一是要要堅(jiān)持政治建設(shè)與組織建設(shè)相統(tǒng)一；二是要堅(jiān)持黨的全面領(lǐng)導(dǎo)與全面從嚴(yán)治黨相統(tǒng)一；三是要堅(jiān)持整體謀劃與分類指導(dǎo)相統(tǒng)一；四是要堅(jiān)持目標(biāo)導(dǎo)向與問題導(dǎo)向相統(tǒng)一；五是要堅(jiān)持外力推動(dòng)與激發(fā)內(nèi)力相統(tǒng)一。

推進(jìn)黨支部“五化”建設(shè)，要緊扣新時(shí)代黨的建設(shè)總要求，緊貼基層實(shí)際，要精準(zhǔn)精細(xì)抓好貫徹落實(shí)，以黨支部建設(shè)的水平提升促進(jìn)基層黨建工作水平的整體提升，推動(dòng)基層黨建各項(xiàng)任務(wù)落地見效。

1、支部設(shè)置標(biāo)準(zhǔn)化。圍繞組織設(shè)置合理、職能定位明晰、工作全面覆蓋、班子素質(zhì)優(yōu)良的目標(biāo)，突出發(fā)揮組織功能、組織優(yōu)勢(shì)、組織力量，著力解決黨支部凝聚力、戰(zhàn)斗力、創(chuàng)造力不強(qiáng)，戰(zhàn)斗堡壘作用不明顯的問題。

2、組織生活正常化。圍繞黨性主題鮮明、氛圍嚴(yán)肅認(rèn)真、融入日常經(jīng)常、黨員自覺參加的目標(biāo)，嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”、組織生活會(huì)、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部參加雙重組織生活等制度，開展批評(píng)和自我批評(píng)，著力解決組織生活不經(jīng)常、不認(rèn)真、不嚴(yán)肅和表面化、形式化、娛樂化、庸俗化的問題。

3、管理服務(wù)精細(xì)化。圍繞日常管理有力、教育培訓(xùn)有效、服務(wù)群眾有為、整體功能提升的目標(biāo)，積極搭建黨員發(fā)揮作用的實(shí)踐平臺(tái)，堅(jiān)持黨建引領(lǐng)基層治理創(chuàng)新，提升人民群眾獲得感，著力解決宗旨意識(shí)不牢、工作作風(fēng)不實(shí)、服務(wù)能力不足的問題。

4、工作制度體系化。圍繞基本制度完備、內(nèi)容務(wù)實(shí)管用、執(zhí)行嚴(yán)格到位、工作規(guī)范運(yùn)行的目標(biāo)，不斷完善黨支部自身建設(shè)，嚴(yán)格制度執(zhí)行，強(qiáng)化剛性約束，著力解決制度缺失、系統(tǒng)性不強(qiáng)、整合不夠、落實(shí)不力等問題。

五化支部工作計(jì)劃 五化支部標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)容篇二十一

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五化支部工作計(jì)劃 五化支部標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)容篇二十二

在區(qū)直機(jī)關(guān)工委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，機(jī)關(guān)黨支部深學(xué)篤用_新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，全面學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神，牢牢把握新時(shí)代黨的建設(shè)總要求，緊扣__對(duì)提出的“兩點(diǎn)”定位、“兩地”“兩高”目標(biāo)和“四個(gè)扎實(shí)”要求，深入落實(shí)市委五屆四次全會(huì)和區(qū)委十四屆三次全會(huì)精神，突出黨建帶隊(duì)伍、黨建促業(yè)務(wù)、黨建強(qiáng)素質(zhì)，不斷強(qiáng)化“三型”黨組織建設(shè)，持續(xù)激發(fā)黨員干部學(xué)習(xí)工作新動(dòng)力，為加快建設(shè)國(guó)家臨空經(jīng)濟(jì)示范區(qū)獻(xiàn)計(jì)出力。

一、注重政治建設(shè)，強(qiáng)化思想引導(dǎo)。

堅(jiān)持把黨的政治建設(shè)擺在首位，聚焦政治理論學(xué)習(xí)，加強(qiáng)廉潔教育，創(chuàng)建黨建品牌，夯實(shí)干事創(chuàng)業(yè)思想基礎(chǔ)。一是突出政治理論學(xué)習(xí)。堅(jiān)持把學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神作為首要政治任務(wù)和政治必修課，組織開展集中學(xué)習(xí)130余次，深學(xué)篤用_新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想、十九大和十九屆歷次全會(huì)精神，教育引導(dǎo)全體黨員牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,堅(jiān)決維護(hù)以_同志為核心的_權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，不斷增強(qiáng)忠誠(chéng)核心、擁戴核心、維護(hù)核心、捍衛(wèi)核心的政治、思想和行動(dòng)自覺，在政治立場(chǎng)、政治方向、政治原則、政治道路上同以_同志為核心的_保持高度一致。二是突出廉潔教育。深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政教育，通過學(xué)黨章黨規(guī)黨紀(jì)、警示教育、觀看專題片等方式，筑牢黨員干部廉潔自律“思想防線”,讓黨員自覺接受監(jiān)督，習(xí)慣在約束下工作生活。三是突出黨建品牌創(chuàng)建。持續(xù)深化“政研課堂”,創(chuàng)造性地采取“一講二評(píng)三總結(jié)”方式，開展輪流講課2次，

推薦好書100余冊(cè)、微信推送資料700余份，打造成黨員學(xué)習(xí)交流及提升素質(zhì)的平臺(tái)，10名黨員獲評(píng)優(yōu)秀_員。

二、注重從嚴(yán)從實(shí)，嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活。

嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活是凈化黨內(nèi)政治生態(tài)的題中應(yīng)有之義。嚴(yán)格落實(shí)組織生活會(huì)制度，抓實(shí)機(jī)關(guān)黨建基礎(chǔ)性工作，加強(qiáng)問題整改落實(shí)，提高黨建工作質(zhì)量。一是著力開展組織生活。嚴(yán)格執(zhí)行《準(zhǔn)則》《條例》,堅(jiān)持民主集中制，認(rèn)真落實(shí)“三會(huì)一課”、民主生活會(huì)、組織生活會(huì)、民主評(píng)議黨員等制度，5名在職黨員被評(píng)議為優(yōu)秀。認(rèn)真落實(shí)雙重組織生活制度，3名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部均以普通黨員身份參加所在黨支部的專題組織生活會(huì)。探索“有計(jì)劃、有主題、有載體、有記錄”工作法，開展“1+3+6+*”主題黨日活動(dòng)6次。二是著力打牢黨建基礎(chǔ)。著眼于提升組織力，抓好支部班子及黨員隊(duì)伍建設(shè)，順利完成支部換屆工作，支部被評(píng)為先進(jìn)基層黨組織。認(rèn)真落實(shí)黨內(nèi)激勵(lì)、關(guān)懷及黨員干部聯(lián)系困難群眾結(jié)對(duì)幫扶制度，確定每周星期二為“扶貧日”,積極開展“五個(gè)一”活動(dòng)，定期走訪慰問老黨員、困難群眾，讓其感受到黨的關(guān)懷和溫暖。三是著力做好整改落實(shí)。堅(jiān)持對(duì)標(biāo)對(duì)標(biāo)，查找支部班子和成員存在的問題14個(gè)。建立問題整改落實(shí)清單，明確整改科室、整改責(zé)任人、整改時(shí)限、整改措施等內(nèi)容，扎實(shí)抓好整改，確保問題整改到位、落實(shí)到位，真正改出成效。

三、注重履職盡責(zé)，增強(qiáng)工作成效。

充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，調(diào)動(dòng)黨員的工作積極性、創(chuàng)造性，勇?lián)?dāng)、善作為，切實(shí)在文稿起草、調(diào)研和改革中見行動(dòng)見效果。一是切實(shí)抓好重要文稿起草。充分發(fā)揮“以文輔政”作用，全體黨員加班熬夜、通力合作，先后完成各類重要文稿20余篇，編

黨支部上半年工作總結(jié)

今年以來，*黨支部在上級(jí)黨組織的指導(dǎo)幫助下，深入貫徹__關(guān)于基層黨組織建設(shè)的重要指示精神，對(duì)標(biāo)對(duì)表高?；鶎咏M織工作條例，對(duì)照“兩化一創(chuàng)”黨支部建設(shè)要求，著力從思想建設(shè)、組織建設(shè)、隊(duì)伍建設(shè)、制度建設(shè)等方面入手，不斷健全完善支部黨建工作體系，以高質(zhì)量發(fā)展推動(dòng)黨支部作用有效發(fā)揮，現(xiàn)將黨支部半年工作總結(jié)如下。

一、主要工作 (一)突出以學(xué)促行，抓實(shí)思想教育 認(rèn)真貫徹落實(shí)__關(guān)于把黨的政治建設(shè)擺在首位的重要論述，持續(xù)用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦，引導(dǎo)廣大黨員不斷增強(qiáng)政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力。堅(jiān)持把政治理論學(xué)習(xí)作為黨支部年度計(jì)劃重要內(nèi)容，嚴(yán)格落實(shí)每周政治學(xué)習(xí)日、“三會(huì)一課”、學(xué)習(xí)交流討論等學(xué)習(xí)制度，推行領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭學(xué)、普通黨員自主學(xué)、專家授課輔導(dǎo)學(xué)、線上培訓(xùn)促進(jìn)學(xué)“四學(xué)”模式，依托每月主題黨日活動(dòng)，共組織集中政治理論學(xué)習(xí)*次，

專題黨課學(xué)習(xí)*次，參加“學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆六中全會(huì)精神專題培訓(xùn)班”“黨建業(yè)務(wù)大練兵黨務(wù)能力再提升”以及“能力作風(fēng)建設(shè)年線上大講堂”等學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動(dòng)，線上線下組織學(xué)習(xí)人均*余課時(shí)，組織專題學(xué)習(xí)討論*次，撰寫心得體會(huì)*篇，切實(shí)做到每周有學(xué)習(xí)、每月有活動(dòng)、每季有研討，確保全體黨員始終堅(jiān)持“兩個(gè)確立”、增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”。

(二)突出核心作用，抓實(shí)組織建設(shè) 對(duì)照《中國(guó)_支部工作條例》有關(guān)支部組織工作的規(guī)定要求，首先在健全建強(qiáng)黨支部委員會(huì)組織核心上下功夫，從黨支部高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)出發(fā)，合理支部組織架構(gòu)，及時(shí)增補(bǔ)支部委員2名，進(jìn)一步強(qiáng)化黨支部核心領(lǐng)導(dǎo)作用。依托“能力作風(fēng)建設(shè)年_活動(dòng)，緊緊圍繞政治功能強(qiáng)、支部班子強(qiáng)、黨員隊(duì)伍強(qiáng)、作用發(fā)揮強(qiáng)的“四強(qiáng)”目標(biāo)，深入推進(jìn)以“政治建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化、思想建設(shè)常態(tài)化、組織建設(shè)規(guī)范化、作風(fēng)建設(shè)長(zhǎng)效化、制度建設(shè)科學(xué)化，創(chuàng)好支部樣板、學(xué)好支部經(jīng)驗(yàn)、干好支部工作”為內(nèi)容的“五化三好”黨支部建設(shè)，推動(dòng)機(jī)關(guān)黨支部全面進(jìn)步、全面過硬。嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”、主題黨日、民主評(píng)議黨員等制度等“七項(xiàng)組織生活制度”,嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，堅(jiān)持民主集中制，通過黨員領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活、全體黨員講黨課、過政治生日、常學(xué)黨章黨規(guī)、常學(xué)紅色黨史等方式，賦予組織生活更多實(shí)質(zhì)內(nèi)容、更多實(shí)際效果、更多實(shí)感收獲。

(三)突出互促互融，抓實(shí)黨建融合 __強(qiáng)調(diào)，黨的建設(shè)歷來是為黨的中心工作服務(wù)的。這深刻闡明了要把黨建工作與業(yè)務(wù)工作融合發(fā)展的總要求。*黨

支部充分發(fā)揮基層黨組織“紐帶”作用，深入貫徹“為師生辦實(shí)事”理念，不斷促進(jìn)黨建工作與學(xué)生工作融合創(chuàng)新發(fā)展，以“黨建+”模式解決新時(shí)期學(xué)生工作存在的痛難點(diǎn)問題，特別是面對(duì)當(dāng)前情況防控常態(tài)化新形勢(shì)，針對(duì)學(xué)生工作出現(xiàn)的新情況和新問題，積極探索黨建活動(dòng)與學(xué)生思政教育互動(dòng)提升，紅色資源的黨性教育培養(yǎng)以及學(xué)生黨員的作用發(fā)揮等方向的研究，積極組織支部黨員開展線上線下校園疫情防控、學(xué)生抗疫思政教育、封閉期間學(xué)生心理疏導(dǎo)以及資助育人等工作。

(四)突出引領(lǐng)作用，抓實(shí)黨員提質(zhì) 切實(shí)用好“能力作風(fēng)建設(shè)年”這個(gè)有力抓手，組織黨員積極學(xué)習(xí)黨的創(chuàng)新理論學(xué)習(xí)和黨務(wù)能力知識(shí)培訓(xùn)，通過學(xué)思踐悟力行_新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，強(qiáng)化黨員黨務(wù)工作能力，以科學(xué)理論助推黨員黨性提升。嚴(yán)格落實(shí)學(xué)?！皬?qiáng)黨性、守黨規(guī)、嚴(yán)黨紀(jì)”學(xué)習(xí)教育月活動(dòng)安排，以黨章黨規(guī)黨性深入學(xué)習(xí)和廉潔警示教育督促黨員進(jìn)一步打掃思想灰塵，進(jìn)行“黨性體檢”,提高自身“免疫力”。貫徹執(zhí)行黨員黨內(nèi)政治生活規(guī)定，開展以案促改專題組織生活會(huì)，認(rèn)真開展批評(píng)和自我批評(píng)，著力增強(qiáng)黨內(nèi)政治生活的政治性、時(shí)代性、原則性、戰(zhàn)斗性，不斷在嚴(yán)格的黨內(nèi)政治生活熔爐中淬煉堅(jiān)強(qiáng)黨性。

二、存在問題 一是政治學(xué)習(xí)的主動(dòng)性需進(jìn)一步提升。雖然在開展政治學(xué)習(xí)方面，支部黨員都能積極參與，但也存在部分黨員自主學(xué)習(xí)的主動(dòng)性不強(qiáng)，對(duì)黨的創(chuàng)新理論學(xué)習(xí)不深不透等問題，對(duì)照當(dāng)好政治理論學(xué)習(xí)員、研究員、宣傳員的要求還有差距。

五化支部工作計(jì)劃 五化支部標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)容篇二十三

為深入學(xué)習(xí)貫徹_新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神，推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨向基層延伸，促進(jìn)基層黨建工作全面進(jìn)步、全面過硬，根據(jù)省委組織部《關(guān)于推進(jìn)黨支部“五化”建設(shè)的意見》、岳陽市委組織部《關(guān)于推進(jìn)黨支部“五化”建設(shè)的實(shí)施意見》、臨湘市委組織部《關(guān)于推進(jìn)黨支部“五化”建設(shè)的實(shí)施方案》等文件精神，結(jié)合市供銷聯(lián)社實(shí)際情況，現(xiàn)就市供銷聯(lián)社推進(jìn)黨支部“五化”建設(shè)，制定如下實(shí)施方案。

（一）堅(jiān)持以_新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神，落實(shí)新時(shí)代黨的建設(shè)總要求。

（二）以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，以提升組織力為重點(diǎn)，牢固樹立黨的一切工作到支部的鮮明導(dǎo)向，結(jié)合開展“不忘初心、牢記使命”主題教育和推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化。

（三）以黨支部“五化”建設(shè)為抓手，推動(dòng)市社下屬各黨支部健全基本組織、建強(qiáng)基本隊(duì)伍、完善基本制度、抓好基本活動(dòng)、強(qiáng)化基本保障，打造堅(jiān)強(qiáng)的基層黨組織，把黨支部建設(shè)成為宣傳黨的主張、貫徹黨的決定、領(lǐng)導(dǎo)基層治理、團(tuán)結(jié)動(dòng)員群眾、推動(dòng)改革發(fā)展的堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘。

圍繞“政治堅(jiān)定、組織健全、隊(duì)伍過硬、機(jī)制完善、服務(wù)優(yōu)良、保障有力”的總體目標(biāo)，從黨建基礎(chǔ)工作入手，確保在2018年10月底前市社及社直企業(yè)黨支部全面達(dá)到支部設(shè)置標(biāo)準(zhǔn)化、組織生活正?；?、管理服務(wù)精細(xì)化、工作制度體系化、陣地建設(shè)規(guī)范化“五化”要求。

一是要要堅(jiān)持政治建設(shè)與組織建設(shè)相統(tǒng)一；二是要堅(jiān)持黨的全面領(lǐng)導(dǎo)與全面從嚴(yán)治黨相統(tǒng)一；三是要堅(jiān)持整體謀劃與分類指導(dǎo)相統(tǒng)一；四是要堅(jiān)持目標(biāo)導(dǎo)向與問題導(dǎo)向相統(tǒng)一；五是要堅(jiān)持外力推動(dòng)與激發(fā)內(nèi)力相統(tǒng)一。

推進(jìn)黨支部“五化”建設(shè)，要緊扣新時(shí)代黨的建設(shè)總要求，緊貼基層實(shí)際，要精準(zhǔn)精細(xì)抓好貫徹落實(shí)，以黨支部建設(shè)的水平提升促進(jìn)基層黨建工作水平的整體提升，推動(dòng)基層黨建各項(xiàng)任務(wù)落地見效。

1、支部設(shè)置標(biāo)準(zhǔn)化。圍繞組織設(shè)置合理、職能定位明晰、工作全面覆蓋、班子素質(zhì)優(yōu)良的目標(biāo)，突出發(fā)揮組織功能、組織優(yōu)勢(shì)、組織力量，著力解決黨支部凝聚力、戰(zhàn)斗力、創(chuàng)造力不強(qiáng)，戰(zhàn)斗堡壘作用不明顯的問題。

2、組織生活正常化。圍繞黨性主題鮮明、氛圍嚴(yán)肅認(rèn)真、融入日常經(jīng)常、黨員自覺參加的目標(biāo)，嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”、組織生活會(huì)、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部參加雙重組織生活等制度，開展批評(píng)和自我批評(píng)，著力解決組織生活不經(jīng)常、不認(rèn)真、不嚴(yán)肅和表面化、形式化、娛樂化、庸俗化的問題。

3、管理服務(wù)精細(xì)化。圍繞日常管理有力、教育培訓(xùn)有效、服務(wù)群眾有為、整體功能提升的目標(biāo)，積極搭建黨員發(fā)揮作用的實(shí)踐平臺(tái)，堅(jiān)持黨建引領(lǐng)基層治理創(chuàng)新，提升人民群眾獲得感，著力解決宗旨意識(shí)不牢、工作作風(fēng)不實(shí)、服務(wù)能力不足的問題。

4、工作制度體系化。圍繞基本制度完備、內(nèi)容務(wù)實(shí)管用、執(zhí)行嚴(yán)格到位、工作規(guī)范運(yùn)行的目標(biāo)，不斷完善黨支部自身建設(shè)，嚴(yán)格制度執(zhí)行，強(qiáng)化剛性約束，著力解決制度缺失、系統(tǒng)性不強(qiáng)、整合不夠、落實(shí)不力等問題。

五化支部工作計(jì)劃 五化支部標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)容篇二十四

圍繞組織設(shè)置公道、職能定位明晰、工作全面覆蓋、班子素質(zhì)良好的目標(biāo)，突動(dòng)身揮組織功能、組織優(yōu)勢(shì)、組織氣力，優(yōu)化黨組織設(shè)置，理順隸屬關(guān)系，擴(kuò)大組織覆蓋;選優(yōu)配強(qiáng)黨支部書記和班子，定期做好換屆工作，延續(xù)排查整理軟弱散漫黨支部，著力解決黨支部凝聚力、戰(zhàn)役力、創(chuàng)造力不強(qiáng)，戰(zhàn)役堡壘作用不明顯的問題。

圍繞黨性主題鮮明、氛圍嚴(yán)肅認(rèn)真、融入平常常常、黨員樂于參加的目標(biāo)，突出增強(qiáng)黨內(nèi)政治生活的政治性、時(shí)期性、原則性、戰(zhàn)役性，嚴(yán)格落實(shí)“3會(huì)1課”、主題黨日、組織生活會(huì)、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部參加兩重組織生活等制度，不斷創(chuàng)新情勢(shì)、豐富內(nèi)容，使組織生活成為政治學(xué)習(xí)的陣地、思想交換的平臺(tái)、黨性鍛煉的“熔爐”，著力解決組織生活不常常、不認(rèn)真、不嚴(yán)肅和表面化、情勢(shì)化、文娛化、庸俗化的問題。

圍繞基本制度完備、內(nèi)容務(wù)實(shí)管用、履行嚴(yán)格到位、工作規(guī)范運(yùn)行的目標(biāo)，突出制度建黨和制度治黨，把制度建設(shè)貫穿黨支部建設(shè)全進(jìn)程，不斷完善黨支部責(zé)任落實(shí)、服務(wù)大眾、投入保障等方面的制度機(jī)制，嚴(yán)格制度履行，著力解決制度缺失、系統(tǒng)性不強(qiáng)、整合不夠、落實(shí)落地不力等問題。

圍繞場(chǎng)所布局公道、基本設(shè)施配套、管理措施完善、整體功能優(yōu)化的目標(biāo)，突出黨建引領(lǐng)、堅(jiān)持服務(wù)導(dǎo)向、整合資源下沉，完善活動(dòng)服務(wù)場(chǎng)所等相干基本設(shè)施，延伸服務(wù)項(xiàng)目領(lǐng)域，提升綜合服務(wù)效能，大力實(shí)行“智慧黨建”工程，推動(dòng)線上和線下陣地深度融會(huì)，建立健全陣地場(chǎng)所平常管理制度，著力解決布局分散、建設(shè)重復(fù)、管理不善、服務(wù)單1、效能低下等問題。

五化支部工作計(jì)劃 五化支部標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)容篇二十五

抓黨建促基層治理能力提升工作情況匯報(bào) x 縣轄 x 鎮(zhèn) x 鄉(xiāng) x 個(gè)管委會(huì)，總?cè)丝?x 萬，其中農(nóng)業(yè)人口 x萬；有 x 個(gè)村（社區(qū)）黨支部，x 萬名農(nóng)村黨員。近年來，x 縣委堅(jiān)持以黨的建設(shè)高質(zhì)量打造最優(yōu)政治生態(tài)，牢固樹立“大抓基層、大抓支部”鮮明導(dǎo)向，著力構(gòu)建“黨建引領(lǐng)、三治并進(jìn)、服務(wù)進(jìn)村”的基層組織體系、治理體系和服務(wù)體系，探索了支部帶村、產(chǎn)業(yè)強(qiáng)村、民主管村、依法治村、服務(wù)進(jìn)村、道德潤(rùn)村、生態(tài)美村、清廉正村等八條措施，農(nóng)村黨組織的組織力顯著提升,努力實(shí)現(xiàn)了生態(tài)美百姓富縣域強(qiáng)風(fēng)氣正。

一、深化黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，筑牢農(nóng)村組織體系 深入推進(jìn)以基本組織、基本隊(duì)伍、基本制度等為主要內(nèi)容的黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，構(gòu)建“四個(gè)一”工作體系，即細(xì)化 x 套建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)、制定 x 個(gè)考核細(xì)則、印制 x 本工作手冊(cè)、繪制 x 張建設(shè)圖解，量化分解 x 條具體標(biāo)準(zhǔn)和 x 條考評(píng)細(xì)則，為農(nóng)村黨支部建設(shè)定標(biāo)明責(zé)。

一是星級(jí)評(píng)定提高支部建設(shè)質(zhì)量。開展“五星支部”創(chuàng)建活動(dòng)，不斷增加先進(jìn)支部、提升中間支部、整頓后進(jìn)支部，鞏固了農(nóng)村黨支部在引領(lǐng)基層治理、鄉(xiāng)村振興中的領(lǐng)導(dǎo)核心地位。實(shí)行星級(jí)與獎(jiǎng)懲掛鉤的激勵(lì)政策，對(duì)累計(jì)評(píng)選出的 x 個(gè)“五星級(jí)”村黨支部，給予 x 萬元工作經(jīng)費(fèi)獎(jiǎng)補(bǔ)，并對(duì)村干部工作報(bào)酬上浮 x%,

農(nóng)村黨支部創(chuàng)爭(zhēng)意識(shí)顯著增強(qiáng)?！拔逍羌?jí)”黨支部一一 x 村黨支部抓黨建促鄉(xiāng)村振興“六個(gè)一”工作法受到省委常委、x 市委書記 x 同志批示肯定，在全市推廣學(xué)習(xí)。

二是嚴(yán)管重教優(yōu)化帶頭人隊(duì)伍。注重從嚴(yán)管理，對(duì)村黨支部書記逐人建立檔案，實(shí)行任期目標(biāo)、年度承諾、歷任書記業(yè)績(jī)圖“三公示”，督促其履職踐諾。注重改善素質(zhì)，縣級(jí)每年對(duì)村黨支部書記輪訓(xùn)一遍，按照“缺什么、補(bǔ)什么”的原則，針對(duì)不同類型村黨支部書記開展個(gè)性化培訓(xùn)；采取全額補(bǔ)貼學(xué)費(fèi)方式支持首批 x 名村干部接受?？埔陨蠈W(xué)歷教育。注重激勵(lì)關(guān)愛，打造 x縣先進(jìn)典型群體，將 x 名村黨支部書記納入其中；在優(yōu)秀村黨支部書記中推選_代表 x 人、省市“兩代表一委員”x 人；每年組織村黨支部書記進(jìn)行 x 次免費(fèi)體檢，對(duì) x 名素質(zhì)過硬、業(yè)績(jī)突出的“五星級(jí)”村黨支部書記，比照事業(yè)單位新晉九級(jí)職員發(fā)放報(bào)酬，體現(xiàn)“干好干壞不一樣”。

三是規(guī)范制度從嚴(yán)推動(dòng)落實(shí)。全面梳理提煉農(nóng)村支部建設(shè)、組織生活、議事決策、服務(wù)群眾、監(jiān)督管理等 x 項(xiàng)制度，讓村級(jí)組織運(yùn)行有章可循。出臺(tái)關(guān)心關(guān)愛基層干部減輕基層工作負(fù)擔(dān)八項(xiàng)舉措，厘清工作職責(zé)、精簡(jiǎn)考核督查，為村級(jí)組織“松綁減負(fù)”，讓基層有更多時(shí)間、精力聚焦主責(zé)主業(yè)。制定《基層黨建工作規(guī)范 x 條》，分別從基層黨委、黨支部和黨員三個(gè)層面對(duì)每年需要做到的“十個(gè)一”工作進(jìn)行明確規(guī)定。固定每月 x 日為黨員活動(dòng)日，推行“x+x+x”主題黨日模式，圍繞全縣統(tǒng)一主題、完成交

納黨費(fèi)等 x 個(gè)規(guī)定動(dòng)作、創(chuàng)新自選動(dòng)作，提升黨日活動(dòng)實(shí)效。

二、堅(jiān)持自治法治德治“三治并進(jìn)”，健全農(nóng)村治理體系堅(jiān)持把自治作為“內(nèi)生力”，把法治作為“約束力”，把德治作為“軟實(shí)力”，著力構(gòu)建自治、法治、德治齊頭并進(jìn)的農(nóng)村基層治理體系。

一是突出民主管村。從制度設(shè)計(jì)上強(qiáng)化村黨支部領(lǐng)導(dǎo)作用，不斷完善村民委員會(huì)、村務(wù)監(jiān)督委員會(huì)和其他群團(tuán)組織參與民主議事的村民自治模式。細(xì)化制定民主決策事項(xiàng)清單，涉及村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)收益使用等 x 大類 x 項(xiàng)工作，必須通過“四議兩公開”工作法進(jìn)行決策。

二是強(qiáng)化依法治村。常態(tài)化開展“法治宣講”活動(dòng)，x%的村成功創(chuàng)建縣級(jí)以上民主法治村，群眾辦事依法、遇事找法成為習(xí)慣。充分發(fā)揮各村民調(diào)委員會(huì)作用，x 年村級(jí)矛盾糾紛調(diào)解率、調(diào)成率分別達(dá)到 x%和 x%,全年總訪量同比下降 x%,零上訪村達(dá) x個(gè)，占 x%。

三是堅(jiān)持道德潤(rùn)村?？v深推進(jìn)移風(fēng)易俗，成立紅白理事會(huì),明確操辦紅白喜事標(biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)決破除陳規(guī)陋習(xí)。開展優(yōu)秀_員、道德模范、“x 好人”等評(píng)選活動(dòng)，注重發(fā)揮身邊好人和新鄉(xiāng)賢的示范引領(lǐng)作用，讓社會(huì)主義核心價(jià)值觀在農(nóng)村落地生根。堅(jiān)持以文化人、以文育人，建設(shè)村級(jí)新時(shí)代“三新”大講堂 x 個(gè)、開放式組織生活基地 x 個(gè)、黨建文化廣場(chǎng) x 個(gè)、村史館 x 個(gè)、家風(fēng)

家訓(xùn)館 x 個(gè)，不斷豐富農(nóng)村黨員群眾精神文化生活。

三、推動(dòng)優(yōu)質(zhì)資源下沉進(jìn)村，提升農(nóng)村服務(wù)體系 堅(jiān)持人往農(nóng)村走、錢往農(nóng)村投、服務(wù)往下沉，構(gòu)筑人才、資金、政策“三位一體”的農(nóng)村服務(wù)體系，增強(qiáng)村黨支部服務(wù)黨員群眾的能力，真正打通聯(lián)系服務(wù)群眾的“最后一公里”。

一是推動(dòng)人才進(jìn)村。堅(jiān)持筑巢引鳳，制定優(yōu)惠政策，吸引優(yōu)秀人才到農(nóng)村扎根。大力實(shí)施“鸞鳥回歸工程”和鄉(xiāng)村振興“千人培養(yǎng)計(jì)劃”，扎實(shí)開展鄉(xiāng)土人才聯(lián)絡(luò)回歸工作，匯聚人才、服務(wù)農(nóng)村。建設(shè)鄉(xiāng)村振興人才基地和“x 人才港”，為人才安家樂業(yè)、教育培訓(xùn)提供全面保障。拿出鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)編制試點(diǎn)招錄 x 名鄉(xiāng)村振興助理員，編制在鄉(xiāng)、崗位在村，夯實(shí)農(nóng)村工作力量。去年以來，共建立 x 人的鄉(xiāng)土人才庫(kù)和 x 人的后備干部庫(kù)，吸納 x 名返鄉(xiāng)人才進(jìn)入村級(jí)班子，x 余名鄉(xiāng)土人才返鄉(xiāng)創(chuàng)辦特色種養(yǎng)殖、手工藝品加工、精品民宿等 x 余個(gè)實(shí)體項(xiàng)目，帶動(dòng)大批群眾在家門口就業(yè)。

二是推動(dòng)資金進(jìn)村。足額保障村級(jí)運(yùn)轉(zhuǎn)經(jīng)費(fèi)和服務(wù)群眾專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)，投入 x 余萬元全面落實(shí)離任村干部生活補(bǔ)貼。大力實(shí)施“x”扶持計(jì)劃，對(duì)村分別給予 x 萬元、x 萬元資金扶持，用于發(fā)展村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)。截至 x 年底，累計(jì)整合資金 x 億元，全縣 x 個(gè)村集體經(jīng)濟(jì)收入全部“清零”，探索出抱團(tuán)發(fā)展型、異地置業(yè)型、盤活資源型等八種發(fā)展模式，其中年收入超 x 萬元的達(dá) x%,明確

收入的 x%用于村級(jí)經(jīng)費(fèi)、服務(wù)群眾等，提高村黨支部保障能力和服務(wù)水平。

三是推動(dòng)政策進(jìn)村。以農(nóng)村綜合性黨群服務(wù)中心為平臺(tái)，整合縣鄉(xiāng)村三級(jí)便民服務(wù)資源，提供黨務(wù)類、民生類、便民類 x 大類 x 項(xiàng)服務(wù)，推動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)化衛(wèi)生室、就業(yè)信息平臺(tái)等進(jìn)農(nóng)村，實(shí)現(xiàn)群眾“辦事不出村”。依托新時(shí)代“三新”大講堂、文化服務(wù)中心等，組織開展實(shí)用技能培訓(xùn)、“快樂星期天”主題活動(dòng)等各類服務(wù)，以服務(wù)凝聚民心作用日益凸顯。同時(shí)，創(chuàng)_內(nèi)關(guān)懷機(jī)制，設(shè)立“黨員互助超市”和“困難黨員關(guān)愛基金”，建立“愛心幫扶卡”制度，將 x 名貧困戶中的黨員全部納入幫扶救助范圍。發(fā)揮黨員服務(wù)發(fā)展、服務(wù)群眾先鋒模范作用，全縣評(píng)選命名“黨員農(nóng)家賓館示范戶_x 戶，為 x 戶農(nóng)村黨員家庭懸掛“_員戶”標(biāo)牌，x 名農(nóng)村無職黨員認(rèn)領(lǐng)崗位義務(wù)履職，推動(dòng)農(nóng)村黨員亮明身份、服務(wù)群眾，主動(dòng)參與矛盾糾紛化解、志愿服務(wù)活動(dòng)等，使“有困難找黨員”觀念深植民心。

下一步，x 縣委將繼續(xù)按照中央、省委、市委部署要求，深入學(xué)習(xí)貫徹《中國(guó)_農(nóng)村基層組織工作條例》，以“黨建引領(lǐng)、三治并進(jìn)、服務(wù)進(jìn)村”的基層組織體系、治理體系和服務(wù)體系為引領(lǐng)，持續(xù)推進(jìn)黨支部組織力提升、帶頭人隊(duì)伍整體優(yōu)化升級(jí)、村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)滾動(dòng)發(fā)展等重點(diǎn)任務(wù)，為實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略提供不竭動(dòng)力。

抓黨建促基層治理能力提升工作情況匯報(bào) 十九大報(bào)告指出，要_加強(qiáng)社區(qū)治理體系建設(shè)，推動(dòng)社會(huì)治理重心向基層下移_。x 市委立足全面加強(qiáng)和改進(jìn)基層治理，提出積極構(gòu)建黨建引領(lǐng)、“三治_并進(jìn)、服務(wù)進(jìn)村（社區(qū)）的基層組織體系、治理體系和服務(wù)體系，加快形成基層治理體系和治理能力現(xiàn)代化的“x 實(shí)踐_。去年以來，x 區(qū)深入貫徹落實(shí)市委部署要求，立足區(qū)情實(shí)際，堅(jiān)持以人民為中心的發(fā)展理念，堅(jiān)持問題導(dǎo)向，堅(jiān)持重心下移、力量下沉，初步探索出一條_把支部建在小區(qū)上、‘三治”融在樓院里、服務(wù)送到家門口”的 x 特色小區(qū)治理之路。

一、堅(jiān)持統(tǒng)籌謀劃，完善小區(qū)治理的制度體系 城鄉(xiāng)社區(qū)作為基層社會(huì)治理的基本單元，其治理的效果和水平事關(guān)基層的和諧穩(wěn)定。x 是傳統(tǒng)的老工業(yè)區(qū)，全區(qū)共有 x 個(gè)街道，x 個(gè)社區(qū)，x 個(gè)城市小區(qū)，轄區(qū)內(nèi)小區(qū)數(shù)量多、類型多，焦點(diǎn)、熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題多。x 區(qū)緊緊抓住基層治理的主要矛盾，從x 年底開始，根據(jù)_人口多、小區(qū)多、老人多”的區(qū)情實(shí)際，認(rèn)真謀劃、積極推進(jìn)，制定 x 年黨建引領(lǐng)基層治理實(shí)施計(jì)劃、出臺(tái)黨建引領(lǐng)、_三治_并進(jìn)、服務(wù)進(jìn)社區(qū)落實(shí)意見、全面加強(qiáng)小區(qū)黨建工作的實(shí)施方案等，建立縱向到底_四級(jí)聯(lián)動(dòng)_工作機(jī)制、橫向到邊的多元共治機(jī)制，完善工作保障、激勵(lì)制度，從抓基層打基礎(chǔ)著眼，從強(qiáng)末梢治源頭著手，把治理的基本單元由社區(qū)下沉到小

區(qū)，延伸組織體系，把支部建在居民家門口，讓戰(zhàn)斗堡壘作用發(fā)揮在居民的家門口，完善公共服務(wù)、優(yōu)化人居環(huán)境，形成創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)的制度環(huán)境和社會(huì)氛圍，以社會(huì)治理轉(zhuǎn)型有力推動(dòng)城市和產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型。一年多來，初步探索出了具有 x 特色的小區(qū)治理新路子。

五化支部工作計(jì)劃 五化支部標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)容篇二十六

(一)目標(biāo)任務(wù)

按照集團(tuán)黨支部“五化”建設(shè)“一年夯實(shí)基礎(chǔ)、兩年鞏固提升、三年全面達(dá)標(biāo)”及黨支部“五化”建設(shè)達(dá)標(biāo)要求，經(jīng)公司黨委研究，分步實(shí)施，精準(zhǔn)發(fā)力，有序推進(jìn)，2018年要實(shí)現(xiàn)60%的黨支部達(dá)標(biāo)，共有以下42個(gè)黨支部要實(shí)現(xiàn)“五化”建設(shè)達(dá)標(biāo)：安化渣滓溪黨委不少于3個(gè)黨支部、中南銻鎢黨支部、湘安鎢業(yè)黨支部、常德銻品黨支部、甘肅辰州黨支部、洪江辰州黨支部、沃溪坑口黨總支不少于6個(gè)黨支部、魚兒山坑口黨總支不少于3個(gè)黨支部、選礦廠黨總支不少于2個(gè)黨支部、冶煉廠黨總支不少于4個(gè)黨支部、精煉廠黨支部、鎢品廠黨支部、濕法冶煉廠黨支部、公司機(jī)關(guān)黨總支不少于3個(gè)黨支部、沃溪分局黨支部、財(cái)務(wù)部黨支部、采供中心黨支部、質(zhì)檢中心黨支部、機(jī)械公司黨支部、機(jī)電公司黨支部、運(yùn)輸公司黨支部、井巷公司黨支部、設(shè)計(jì)科研公司黨支部、離退休中心黨總支不少于4個(gè)黨支部。其他黨支部也要按本方案目標(biāo)要求，積極推進(jìn)，有序展開，做好達(dá)標(biāo)工作。

(二)整體安排

1.全面排查摸底。2018年7月下旬，公司各直屬黨(總)支部要根據(jù)黨支部“五化”建設(shè)的標(biāo)準(zhǔn)和要求，組織專門力量，深入到各黨支部，集中開展一次排查摸底，搞清底數(shù)、查找問題，逐級(jí)建立工作臺(tái)賬，制定“五化”建設(shè)具體推進(jìn)計(jì)劃和措施，于8月1日前報(bào)黨群工作部。同時(shí)，建立定期排查、動(dòng)態(tài)調(diào)整機(jī)制，及時(shí)更新工作臺(tái)賬。

2.廣泛動(dòng)員部署。2018年7月下旬，公司各直屬黨(總)支部要結(jié)合開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，采取召開會(huì)議、組織學(xué)習(xí)等多種形式廣泛進(jìn)行動(dòng)員部署，深入宣傳發(fā)動(dòng)，把黨支部“五化”建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)和要求不折不扣地傳達(dá)到每個(gè)支部、每名黨員。同時(shí)，把黨支部“五化”建設(shè)作為黨支部書記和黨務(wù)骨干教育培訓(xùn)、述職評(píng)議的重要內(nèi)容，提升專業(yè)能力、落實(shí)工作責(zé)任，確?！拔寤苯ㄔO(shè)有人抓、抓得好、能落實(shí)。

3.統(tǒng)籌協(xié)調(diào)推進(jìn)。2018年6月至2019年12月，為推進(jìn)黨支部“五化”建設(shè)整體推進(jìn)階段。每年12月公司黨支部“五化”建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì)當(dāng)年需達(dá)標(biāo)黨支部“五化”建設(shè)情況進(jìn)行達(dá)標(biāo)驗(yàn)收，對(duì)驗(yàn)收已達(dá)標(biāo)的基層黨支部實(shí)行動(dòng)態(tài)管理，要鞏固成果，形成常態(tài)，爭(zhēng)創(chuàng)示范點(diǎn)建設(shè);并明確下一年公司“五化”建設(shè)黨支部名單。力爭(zhēng)經(jīng)過努力到2019年全面達(dá)到“五化”標(biāo)準(zhǔn)。

(一)支部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化

1、梳理組織設(shè)置。公司直屬單位有正式黨員人數(shù)3人以上的,成立直屬黨支部;區(qū)(工)段黨支部按工藝流程、車間班組、職能作用、工程項(xiàng)目等設(shè)置;離退休干部員工黨支部按照便于離退休干部員工參加學(xué)習(xí)、參加活動(dòng)的原則設(shè)置。黨員人數(shù)不足3人的,按照業(yè)務(wù)相近、地域相鄰、就近就便的原則建立聯(lián)合黨支部。黨支部人數(shù)較多或者分布比較分散的,可以根據(jù)工作實(shí)際,設(shè)立若干黨小組,每個(gè)黨小組人數(shù)原則上不少于3人、多于7名黨員,其中至少要有1名正式黨員。各黨(總)支部要按照杜絕黨員空白車間、空白區(qū)段、空白班組、空白崗位要求，摸底、調(diào)整黨員分布，實(shí)現(xiàn)組織建設(shè)全覆蓋。

2、嚴(yán)格審批程序。成立黨支部由基層單位提出建議方案,召開黨員大會(huì)醞釀后,報(bào)公司黨委審批,批復(fù)時(shí)間一般不超過1個(gè)月,黨支部變更、調(diào)整或撤銷,由公司黨委審批。

3、優(yōu)化班子配備。黨員不足7名的黨支部,只設(shè)黨支部書記1人,必要時(shí)增設(shè)副書記1人。黨員7名以上的黨支部應(yīng)設(shè)立黨支部委員會(huì),支部委員會(huì)一般由3至5人組成,最多不超過7人,其中設(shè)書記1人,必要時(shí)增設(shè)副書記1名。支部委員要結(jié)合實(shí)際合理分工,可酌情設(shè)組織委員、宣傳委員、紀(jì)檢委員等。注重把思想政治素質(zhì)好、熟悉生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、聯(lián)系服務(wù)群眾意識(shí)強(qiáng)、工作能力強(qiáng)、在黨員群眾中有較高威信的優(yōu)秀黨員選拔到黨支部書記崗位上來。黨支部書記一般應(yīng)具有3年以上黨齡和2年以上的管理崗位工作經(jīng)歷,具有大學(xué)?？埔陨衔幕潭?與行政負(fù)責(zé)人“一肩挑、兩手硬”。按照規(guī)定配備專兼職黨務(wù)工作人員。

4、按期進(jìn)行換屆。黨支部委員會(huì)按照公司黨委統(tǒng)一安排做好換屆選舉工作。

(二)組織生活正?；?/p>

5、“三會(huì)一課”。支部黨員大會(huì)每季度召開1次,支部委員會(huì)會(huì)議和黨小組會(huì)議每月召開1次,講黨課每半年至少1次。各黨(總)支部黨員領(lǐng)導(dǎo)人員和黨支部書記每年至少為黨員講1次黨課。支部黨員大會(huì)、支部委員會(huì)會(huì)議、黨小組會(huì)主要是傳達(dá)貫徹上級(jí)黨組織決議指示,研究落實(shí)工作任務(wù),組織黨員學(xué)習(xí),支部黨員大會(huì)、支部委員會(huì)會(huì)議還要討論決定有關(guān)工作和事項(xiàng);黨課主要是學(xué)習(xí)黨的理論和路線方針政策,開展黨員教育?！叭龝?huì)一課”必須單獨(dú)召開,不能與業(yè)務(wù)會(huì)議合并召開,更不能用其他會(huì)議代替。推行紀(jì)實(shí)管理,黨支部年初制定“三會(huì)一課”年度計(jì)劃,向支部全體黨員公布,明確專人如實(shí)記錄“三會(huì)一課”的時(shí)間、地點(diǎn)、主題、參會(huì)情況和詳細(xì)內(nèi)容，及時(shí)整理歸檔。每半年向上一級(jí)黨組織報(bào)告1次工作情況，也可根據(jù)實(shí)際及時(shí)上報(bào)有關(guān)情況，實(shí)行全程紀(jì)實(shí)、痕跡化管理。黨群工作部、各黨(總)支部分別要對(duì)公司直屬黨(黨)支部、所屬黨支部的黨課講稿質(zhì)量、“三會(huì)一課”計(jì)劃、“三會(huì)一課”記錄等進(jìn)行檢查。

6、組織生活會(huì)。黨支部根據(jù)上級(jí)黨組織確定的主題，每半年至少召開1次組織生活會(huì),原則上安排在“七一”前夕和年底進(jìn)行,遇有重要情況,及時(shí)召開專題組織生活會(huì)。組織生活會(huì)必須堅(jiān)持黨支部書記帶頭,認(rèn)真查擺支部班子存在問題,逐一嚴(yán)肅認(rèn)真開展批評(píng)和自我批評(píng),自我批評(píng)要揭短亮丑,相互批評(píng)要紅臉出汗,達(dá)到“團(tuán)結(jié)一批評(píng)一團(tuán)結(jié)”的目的,黨員領(lǐng)導(dǎo)干部以普通黨員身份參加所在黨支部組織生活。召開組織生活會(huì)應(yīng)提前10日?qǐng)?bào)上一級(jí)黨組織審核會(huì)議方案，會(huì)后15日內(nèi)將情況報(bào)上一級(jí)黨組織備案。

7、民主評(píng)議黨員。結(jié)合組織生活會(huì),每年開展1次民主

評(píng)議黨員工作,黨員領(lǐng)導(dǎo)干部以普通黨員身份參加所在黨支部組織生活。開展民主評(píng)議黨員按照學(xué)習(xí)動(dòng)員、自我總結(jié)、支委初評(píng)、大會(huì)評(píng)議、組織評(píng)定等5個(gè)程序進(jìn)行，大會(huì)評(píng)議要經(jīng)過黨員自評(píng)、黨員互評(píng)、支部講評(píng)、上級(jí)點(diǎn)評(píng)、民主測(cè)評(píng)5個(gè)步驟,分“優(yōu)秀”“合格”“基本合格”“不合格”4個(gè)等次對(duì)黨員進(jìn)行評(píng)議,對(duì)優(yōu)秀的予以表揚(yáng),對(duì)不合格的按黨內(nèi)有關(guān)規(guī)定進(jìn)行批評(píng)教育或組織處置。

8、談心談話。黨支部書記每半年至少與班子成員談心談話1次,每年至少與支部黨員談心談話1次,班子成員之間每年至少談心談話1次,每年至少與所聯(lián)系的黨員談心談話1次,確保黨員遇到工作變動(dòng)、思想波動(dòng)、家庭變故等情況時(shí)有人訪、有人談,有人幫助解決實(shí)際問題,對(duì)受到處分處置、群眾有不良反映的黨員,黨支部書記應(yīng)當(dāng)及時(shí)談話。黨員領(lǐng)導(dǎo)人員要在所在黨支部帶頭進(jìn)行談心談話，每年至少與所在支部黨員談心談話1次。要建立談心談話臺(tái)賬，定期分析黨員思想狀況，有針對(duì)性地做好思想政治工作。

9、支部主題黨日。黨支部每月相對(duì)固定1天作為主題覺日,組織黨員集中開展活動(dòng)。參與對(duì)象為本支部全體黨員,黨員領(lǐng)導(dǎo)干部以普通黨員身份參加,可以邀請(qǐng)入黨積極分子、團(tuán)員青年、群眾代表參加,黨員人數(shù)較多的,可以黨小組為單位進(jìn)行。無正當(dāng)理由一年內(nèi)連續(xù)3次或累計(jì)6次不參加的黨員，經(jīng)民主評(píng)議黨員組織評(píng)定程序，應(yīng)評(píng)定為不合格黨員。主題黨日要體現(xiàn)黨的生活特點(diǎn),結(jié)合“三會(huì)一課”,主要圍繞組織學(xué)習(xí)討論、開展黨性分析、民主議事決策、服務(wù)黨員群眾、集中交納黨費(fèi)等內(nèi)容進(jìn)行,每次突出一個(gè)主題。區(qū)(工)段、機(jī)關(guān)等黨支部可以按照小型、分散、靈活原則開展。出差黨員可以通過qq、微信或視頻等方式參加。

(三)管理服務(wù)精細(xì)化

10、強(qiáng)化支部核心。切實(shí)發(fā)揮政治核心作用,把政治建設(shè)擺在首位，牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“四個(gè)服從”，加強(qiáng)理論武裝，教育引導(dǎo)黨員和員工群眾深入學(xué)習(xí)黨的十九大精神，堅(jiān)持用_新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想武裝頭腦，堅(jiān)定信仰信念信心，提高思想理論素質(zhì)。將黨支部建設(shè)成為宣傳黨的主張、貫徹黨的決定、領(lǐng)導(dǎo)基層治理、團(tuán)結(jié)動(dòng)員群眾、推動(dòng)改革發(fā)展的堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘。教育引導(dǎo)群團(tuán)組織自覺服從黨的領(lǐng)導(dǎo),支持他們依照法律法規(guī)和各自章程開展工作。

11、嚴(yán)格發(fā)展黨員。嚴(yán)格執(zhí)行《中國(guó)_發(fā)展黨員工作細(xì)則》明確的5個(gè)階段、25個(gè)程序做好黨員發(fā)展工作，認(rèn)真落實(shí)《入黨志愿書》編號(hào)管理。入黨積極分子與發(fā)展對(duì)象比不低于3:1。培養(yǎng)聯(lián)系人每月與重點(diǎn)培養(yǎng)對(duì)象談話1次，每半年向支部匯報(bào)1次培養(yǎng)聯(lián)系情況。支委會(huì)每半年集中討論1次培養(yǎng)和發(fā)展工作并向上級(jí)黨組織匯報(bào)。注重從生產(chǎn)和工作第一線、科技人員和優(yōu)秀青年中發(fā)展黨員，注意發(fā)展班組長(zhǎng)、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)骨干和技術(shù)能手入黨，優(yōu)化黨員隊(duì)伍的年齡、文化結(jié)構(gòu)，做到無黨員空白班組。嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)格程序、嚴(yán)肅紀(jì)律，堅(jiān)決防止違規(guī)發(fā)展、帶病入黨。

五化支部工作計(jì)劃 五化支部標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)容篇二十七

黨支部五化是指陣地標(biāo)準(zhǔn)化、管理科學(xué)化、維穩(wěn)機(jī)制化、活動(dòng)經(jīng)常化、黨建區(qū)域化；五強(qiáng)是指隊(duì)伍強(qiáng)、設(shè)施強(qiáng)、產(chǎn)業(yè)強(qiáng)、素質(zhì)強(qiáng)、作風(fēng)強(qiáng)。

1、支部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化。

以擴(kuò)大黨組織覆蓋和黨的工作覆蓋為著力點(diǎn)，突出務(wù)實(shí)、管用、有效，不斷健全完善基層組織體系，優(yōu)化組織設(shè)置，理順隸屬關(guān)系，確保做到應(yīng)建盡建、設(shè)置規(guī)范、調(diào)整及時(shí)、體制明晰。

2、組織生活正?；?。

嚴(yán)格按照支部黨員大會(huì)一般每季度召開一次、支部委員會(huì)一般每月召開一次、黨小組會(huì)一般每月召開一次、黨課每半年至少一次的要求。

3、管理服務(wù)精細(xì)化。

圍繞精細(xì)化服務(wù)，提升黨組織服務(wù)水平。進(jìn)一步明確服務(wù)事項(xiàng)，各級(jí)黨組織要圍繞服務(wù)事項(xiàng)進(jìn)行全面清理，建立黨組織服務(wù)事項(xiàng)清單，最大限度方便群眾辦事。

4、工作制度體系化。

認(rèn)真落實(shí)黨的基本組織制度，健全完善黨支部工作制度，構(gòu)建系統(tǒng)完備、嚴(yán)謹(jǐn)有序的制度體系。嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”制度、組織生活會(huì)制度、雙重組織生活制度、談心談話制度、民主評(píng)議黨員制度、發(fā)展黨員制度、不合格黨員處置制度、黨費(fèi)收繳管理制度等黨內(nèi)基本制度。

5、陣地建設(shè)規(guī)范化。

按照“風(fēng)格統(tǒng)一、功能齊全、美觀實(shí)用、突出服務(wù)”的原則，以建好用好管好活動(dòng)場(chǎng)所為著力點(diǎn)，推進(jìn)場(chǎng)所規(guī)范建設(shè)，豐富場(chǎng)所服務(wù)功能，做到場(chǎng)所面積達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)，硬件配置齊全、場(chǎng)所功能完備，標(biāo)牌設(shè)置統(tǒng)一規(guī)范、管理制度健全完善，較好滿足黨員活動(dòng)和服務(wù)群眾需要。

1、抓班子，隊(duì)伍強(qiáng)，有一個(gè)干事創(chuàng)業(yè)的堡壘。

2、抓基礎(chǔ)，設(shè)施強(qiáng)，有一個(gè)整潔的人居環(huán)境。

3、抓經(jīng)濟(jì)，產(chǎn)業(yè)強(qiáng)，有一個(gè)穩(wěn)固的增收保障。

4、抓學(xué)習(xí)，素質(zhì)強(qiáng)，有一個(gè)模范的帶頭能力。

5、抓服務(wù)，作風(fēng)強(qiáng)，有一個(gè)配套的服務(wù)陣地。

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