2023年淮安市市級機關(guān)遴選公示(匯總4篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-06-06 15:14:01
2023年淮安市市級機關(guān)遴選公示(匯總4篇)
時間:2023-06-06 15:14:01     小編:zdfb

范文為教學中作為模范的文章,也常常用來指寫作的模板。常常用于文秘寫作的參考,也可以作為演講材料編寫前的參考。相信許多人會覺得范文很難寫?這里我整理了一些優(yōu)秀的范文,希望對大家有所幫助,下面我們就來了解一下吧。

淮安市市級機關(guān)遴選公示篇一

(五)除試用期內(nèi)不定等次外,歷年年度考核均為稱職及以上等次;

(六)具有紀檢監(jiān)察工作經(jīng)歷,或取得國家法律職業(yè)資格證書,或取得會計師、審計師專業(yè)技術(shù)資格證書之一。

(七)具有正常履行職責的身體條件;

(八)不存在法律法規(guī)和有關(guān)文件規(guī)定的回避和限制關(guān)系。

本方案所指紀檢監(jiān)察工作經(jīng)歷,是指曾在各級紀檢監(jiān)察機關(guān)工作過,或被各級紀檢監(jiān)察機關(guān)借用累計3個月以上(須由借出和借用單位共同出具相關(guān)證明);基層工作經(jīng)歷,是指在縣(市、區(qū))、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨政群機關(guān)、檢察機關(guān)、審判機關(guān)的工作經(jīng)歷。

具有下列情形之一的,不得參加遴選:尚在試用期內(nèi)未轉(zhuǎn)正定級的;曾受過效能告誡、黨政紀處分、行政、刑事處罰或勞動教養(yǎng)的;涉嫌違法違紀正在接受有關(guān)專門機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;法律法規(guī)及有關(guān)文件規(guī)定的其他情形。

淮安市市級機關(guān)遴選公示篇二

本市區(qū)縣級及以下機關(guān)、市級機關(guān)在區(qū)縣的垂直管理單位及其派出機關(guān)和其他基層機關(guān)中已進行公務(wù)員登記且在編在崗的正科級及以下公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理的工作人員)。

(二)報考人員應(yīng)具備下列資格條件

1.具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì),品行端正,實績突出,群眾公認;

2.大學本科及以上學歷;

3.年齡在40周歲以下(1975年1月1日以后出生);

4.一般具有2年以上基層工作經(jīng)歷;

5.具有3年以上公務(wù)員工作經(jīng)歷;

7.公務(wù)員年度考核等次均為稱職以上;

8.具有與遴選職位要求相匹配的任職經(jīng)歷和能力水平;

9.具有正常履行職責的身體條件;

10.符合擬遴選職位要求的其他資格條件。

基層工作經(jīng)歷是指具有在鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨政機關(guān)、垂直管理系統(tǒng)基層單位、國有企事業(yè)單位、村(社區(qū))組織及其他經(jīng)濟組織、社會組織等工作的經(jīng)歷。曾在軍隊團和相當團以下單位工作的經(jīng)歷,可視為基層工作經(jīng)歷。按照我市有關(guān)規(guī)定,在納入我市基層機關(guān)備案范圍單位的工作經(jīng)歷,可視為基層工作經(jīng)歷。

上述工作經(jīng)歷及工作年限截止時間均為2015年4月30日。

(三)有下列情形之一的,不得參加公開遴選

1.尚在試用期內(nèi)的;

2.重要公務(wù)尚未處理完畢,且須本人繼續(xù)處理的;

3.涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)的專門機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;

4.受處分期間或者未滿影響期限的;

5.法律、法規(guī)和政策規(guī)定的其他情形。

淮安市市級機關(guān)遴選公示篇三

;

在市級機關(guān)高端講壇啟動儀式上的講話

x x x

(2011年#月#日)

同志們:

按照市委領(lǐng)導的提議和要求,經(jīng)過有關(guān)方面的精心籌劃和準備,由市委辦公室和市級機關(guān)工委牽頭組織的###市市級機關(guān)高端講壇,今天正式啟動了!這是我們應(yīng)對新形勢、新任務(wù)要求,深化學習型機關(guān)創(chuàng)建工作,提高市級機關(guān)干部隊伍綜合素質(zhì)的又一創(chuàng)新舉措,必將在市級機關(guān)進一步營造重視學習、崇尚學習、堅持學習的良好氛圍,為建設(shè)富庶美麗幸福新###提供更加有力的智力支持。首先,我代表市委,對高端講壇順利啟動表示熱烈地祝賀!對出席啟動儀式并為我們提供開壇首講的劉園教授表示衷心地感謝!

《論語》里有句非常有名,但常被誤解甚至被批判的話叫做“學而優(yōu)則仕”,原意是說:一個人如果把學習搞好了,如果還有余力,就去做官,推行仁政,把所學知識付諸實踐。其實,在這句話前面還有一句,更值得我們機關(guān)干部特別是領(lǐng)導干部牢記,這就是“仕而優(yōu)則學”,意思是說:為官者把本職工作做好了,如果還有余力,就要用來學習,以期把工作做得更好?!皩W而不優(yōu)”不能成為“仕”,影響的只是個人;“仕而不學”影響的就是一個部門、一個單位、一個地方的事業(yè)。當今社會,信息瞬息萬變,知識爆炸增長,對于我們市級機關(guān)干部來說,無論處在什么崗位,從事什么工作,都必須按照“仕而優(yōu)則學”要求,把學習作為干事創(chuàng)業(yè)的基礎(chǔ),把學習作為個人進步的臺階,緊緊抓住,堅持不懈。尤其是各級領(lǐng)導干部,要履行好決策、管理職責,沒有較高的理論水平、戰(zhàn)略思維能力,就無法做到統(tǒng)籌全局、科學決策;沒有較高的管理知識和領(lǐng)導藝術(shù),就無法擔當起維護穩(wěn)定、促進發(fā)展的重任;沒有較高的人文素養(yǎng)和品格修養(yǎng),就無法營造出和衷共濟、團結(jié)干事的氛圍,所以,更要帶頭抓好學習,為大家作出表率。

今后五年,是###開啟發(fā)展新征程的關(guān)鍵時刻,省委省政府出臺的《關(guān)于加快###蘇北重要中心城市建設(shè)的意見》,把加快###蘇北重要中心城市建設(shè)提升為省級戰(zhàn)略,為我們推動科學跨越發(fā)展注入了強勁動力。為此,在上個月召開的市第六次黨代會,對###未來五年的發(fā)展作出全面部署,提出要圍繞“總量翻一番,財政超千億,建成生態(tài)市,全面達小康”奮斗目標,全力打造受人尊敬、令人向往的富庶美麗幸福新###。相對于###的已有基礎(chǔ)和地區(qū)之間日趨激烈的競爭態(tài)勢,這是一個高標準、跨越式的發(fā)展目標。高度決定視野,視野決定思維,思維決定行動。我們要把黨代會描繪的宏偉藍圖變成現(xiàn)實,首先就要做到登高望遠、高瞻遠矚,用國際視野、戰(zhàn)略思維來謀劃工作思路,用全局理念、前瞻思維來推動創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)。我們舉辦市級機關(guān)高端講壇,目的就是通過邀請國內(nèi)一流專家、頂尖學者,高屋建瓴地為我們開闊視野、開闊思維、開闊胸襟,讓我們從中汲取營養(yǎng)、接受啟迪,更好地謀劃我們的工作思路、優(yōu)化我們的工作措施、提高我們的工作成效,推動全市經(jīng)濟社會更好更快科學跨越發(fā)展。下面,我就如何辦好市級機關(guān)高端講壇,講三點意見:

一要堅持高端定位,把高端講壇辦成機關(guān)干部開拓視野、登高望遠的大平臺。堅持高端定位,就是要立足高起點、高要求,體現(xiàn)高水平、高品位。我們舉辦高端講壇的根本宗旨是:拓寬理論視野,提升思維層次,加強人文修養(yǎng),培養(yǎng)高雅情趣,推動市級機關(guān)全體干部,在建設(shè)受人尊敬、令人向往的富庶美麗幸福新###中,更好地擔當重任、創(chuàng)造佳績。要實現(xiàn)這一辦壇宗旨,必須做到“三個精心”:一是精心選擇專家。要堅持寧缺毋濫的原則,通過多種渠道、利用各方關(guān)系、采取各種辦法,邀請具有全球視野、前瞻思維、獨到見解,能夠把理論與實際緊密結(jié)合,善于從高處啟迪聽眾的國內(nèi)一流專家、頂尖學者開設(shè)講座,使我們機關(guān)干部每聽一次講座,都能在某個方面獲得新的認識、受到深刻啟發(fā)、得到大幅提升。二是精心挑選課題。要緊緊圍繞加快建設(shè)蘇北重要中心城市,打造受人尊敬、令人向往的富庶美麗幸福新###的中心主題,立足于市級機關(guān)能力建設(shè)和形象建設(shè)的實際需要,著眼于提高市級機關(guān)干部隊伍干事創(chuàng)業(yè)的本領(lǐng),挑選具有前沿性、指導性、實用性的課題,讓專家學者為我們指點迷津、撥開云霧。三是精心搞好服務(wù)。對于來淮講學的每一位專家學者,都要搞好全方位的服務(wù),展示出周總理故鄉(xiāng)人民的熱情好客和文明禮儀,要讓他們感到賓至如歸、流連忘返,在淮能展示出最好的講學水平,離開###后能夠記住###、關(guān)注###和宣傳###,積極支持###的建設(shè)和發(fā)展。

二要堅持學以致用,把高端講壇辦成機關(guān)干部開拓思路、干事創(chuàng)業(yè)的加油站。堅持學以致用,就是要突出課題的實用性,體現(xiàn)講壇對實際工作的推動作用。主辦單位在選擇課題時,不僅要突出經(jīng)濟建設(shè)、民生熱點、信訪穩(wěn)定等重點課題,還要進行深入的調(diào)查研究,廣泛征求機關(guān)干部的意見,多選擇一些能夠幫助大家開拓思路、開展創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)的現(xiàn)實課題。對于一些重點課題,不僅可以邀請專家學者專題答疑解惑,也可以實行公開招標訂制。在全市經(jīng)濟社會發(fā)展進程中,市級機關(guān)責任極其重大、地位舉足輕重,工作能否創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu),機關(guān)效能如何,都直接影響著全市的發(fā)展大局。怎樣才能創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)我們的工作、提升我們的機關(guān)效能?堅持學習、不斷學習就是一條捷徑。市級機關(guān)全體干部都必須明白:隨著社會的飛速發(fā)展,昨天的知識未必能解釋今天的現(xiàn)象,今天的經(jīng)驗也未必能解決明天的問題,沒有一勞永逸的知識和經(jīng)驗。不學習,我們的知識就會老化、思想就會弱化、觀念就會淡化、能力就會退化、發(fā)展就會僵化、形象就會矮化。我們舉辦市級機關(guān)高端講壇,就是要給大家充電、加油,只有電充足了,油加滿了,我們才能登高望遠,開拓眼界,開拓思路,工作起來才能得心應(yīng)手,工作成績才能顯著突出。后退一步講,學習起碼比喝酒應(yīng)酬更有利健康,比打牌玩游戲更顯得高雅,比上網(wǎng)聊天更能陶冶情操。所以,大家一定要把學習變成為一種生活方式、一種精神追求、一份職業(yè)責任。

三要堅持內(nèi)外兼修,把高端講壇辦成機關(guān)干部開拓胸襟、修身養(yǎng)性的修練場。堅持內(nèi)外兼修,就是要求講壇在注重提升干部工作能力水平的同時,也要發(fā)揮出對干部品德修養(yǎng)和心理健康的引導作用。主辦單位在選擇課題時,既要突出重點課題,也要注意選題的多樣性,選擇一些有助于陶冶情操、提升品位的人文專題,幫助大家塑造陽光心態(tài),促進和諧機關(guān)建設(shè)。在市級機關(guān)工作,只要有責任感和進取心,就會面臨工作壓力和競爭壓力,也會遇到各種心理調(diào)適問題。心理是否健康,有沒有陽光心態(tài),不僅影響個人身體健康、人生成功,而且會影響整個團隊的氛圍和效能。如何化解各種壓力、塑造陽光心態(tài)?央視有句廣告語非常值得我們?nèi)ンw味,就是:“高度決定視野,角度改變觀念,尺度把握人生。”這一廣告語啟示我們:面對各種壓力和紛繁復雜的困惑,只要我們站得高悟得透,就能做到寵辱不驚,看庭前花開花落;只要我們能換個角度看人生看問題,就會收到“柳暗花明又一村”的意外驚喜;只要我們能把握好為人處事的尺度,在工作和生活中就能左右逢源。希望大家能夠從這三句話真正受到啟發(fā),在專家學者的引導下,塑造好積極向上的陽光心態(tài),快樂健康地工作和生活。

同志們,舉辦市級機關(guān)高端講壇,是市委創(chuàng)建學習型機關(guān)的一項重要舉措。大家一定要市級機關(guān)全體干部都要深刻理解市委意圖,珍惜難得機會,用心聽講,深入領(lǐng)會,提升素質(zhì),增強本領(lǐng),為建設(shè)富庶美麗幸福新###作出新的貢獻!

本標段施工本著“資源整合、優(yōu)質(zhì)高效、服務(wù)業(yè)主”的指導思想組織整體施工,在施工過程中加強項目管理,以質(zhì)量為本,嚴控安全,在滿足總體指導思想的同時承諾滿足以下要求:管理人員與施工隊伍:經(jīng)理部由具有豐富工程施工經(jīng)驗的老同志與年富力強、參加過類似工程的中青年組成老中青三結(jié)合的堅強有力的領(lǐng)導班子;施工隊伍調(diào)集我公司常年參與市政管線施工的專業(yè)隊伍,根據(jù)本合同段的質(zhì)量、安全、工期、環(huán)保等的要求,組織專業(yè)化施工。施工組織:進場施工前對施工區(qū)域及相關(guān)環(huán)節(jié)進行重點策劃和分析,采用合理的組織管理技術(shù),統(tǒng)籌計劃,合理安排,根據(jù)工程特點及各工序間的關(guān)系分區(qū)平行流水作業(yè),均衡生產(chǎn),保證業(yè)主要求的工期。機械設(shè)備配套:根據(jù)本合同段的工程量及工期要求,調(diào)配高功效的機械設(shè)備,科學配置生產(chǎn)要素,組建功能匹配、良性運作的施工程序,充分發(fā)揮機械設(shè)備的生產(chǎn)能力。

本標段施工本著“資源整合、優(yōu)質(zhì)高效、服務(wù)業(yè)主”的指導思想組織整體施工,在施工過程中加強項目管理,以質(zhì)量為本,嚴控安全,在滿足總體指導思想的同時承諾滿足以下要求:管理人員與施工隊伍:經(jīng)理部由具有豐富工程施工經(jīng)驗的老同志與年富力強、參加過類似工程的中青年組成老中青三結(jié)合的堅強有力的領(lǐng)導班子;施工隊伍調(diào)集我公司常年參與市政管線施工的專業(yè)隊伍,根據(jù)本合同段的質(zhì)量、安全、工期、環(huán)保等的要求,組織專業(yè)化施工。施工組織:進場施工前對施工區(qū)域及相關(guān)環(huán)節(jié)進行重點策劃和分析,采用合理的組織管理技術(shù),統(tǒng)籌計劃,合理安排,根據(jù)工程特點及各工序間的關(guān)系分區(qū)平行流水作業(yè),均衡生產(chǎn),保證業(yè)主要求的工期。機械設(shè)備配套:根據(jù)本合同段的工程量及工期要求,調(diào)配高功效的機械設(shè)備,科學配置生產(chǎn)要素,組建功能匹配、良性運作的施工程序,充分發(fā)揮機械設(shè)備的生產(chǎn)能力。

施工工藝:根據(jù)工程特點,采用目前國內(nèi)先進的、成熟的施工工藝,實行樣板引路、試驗先行、結(jié)合我公司的網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)實行全過程監(jiān)控信息化施工。質(zhì)量控制:全面推進項目質(zhì)量管理,在項目部實行質(zhì)量負責制,嚴格按照iso9001標準質(zhì)量體系進行質(zhì)量程序控制,對施工現(xiàn)場實施動態(tài)管理和嚴密監(jiān)控,上道工序必須為下道工序服務(wù),質(zhì)量具有優(yōu)先否決權(quán)。進度控制:編制科學的、合理的、周密的施工方案,以總體施工進度計劃為主線,各分部、分項工程嚴格按照進度計劃施工,確保在總工期內(nèi)完成所有施工任務(wù)。安全控制:確定以“安全第一、預防為主、部署到位、運行有效”為本項目的安全控制指導思想,認真組織每個分部、分項工程的安全管控,在施工過程中杜絕消防、衛(wèi)生和人員傷亡等安全方面的事故發(fā)生,確保在萬無一失的前提下組織本工程施工。

施工工藝:根據(jù)工程特點,采用目前國內(nèi)先進的、成熟的施工工藝,實行樣板引路、試驗先行、結(jié)合我公司的網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)實行全過程監(jiān)控信息化施工。質(zhì)量控制:全面推進項目質(zhì)量管理,在項目部實行質(zhì)量負責制,嚴格按照iso9001標準質(zhì)量體系進行質(zhì)量程序控制,對施工現(xiàn)場實施動態(tài)管理和嚴密監(jiān)控,上道工序必須為下道工序服務(wù),質(zhì)量具有優(yōu)先否決權(quán)。進度控制:編制科學的、合理的、周密的施工方案,以總體施工進度計劃為主線,各分部、分項工程嚴格按照進度計劃施工,確保在總工期內(nèi)完成所有施工任務(wù)。安全控制:確定以“安全第一、預防為主、部署到位、運行有效”為本項目的安全控制指導思想,認真組織每個分部、分項工程的安全管控,在施工過程中杜絕消防、衛(wèi)生和人員傷亡等安全方面的事故發(fā)生,確保在萬無一失的前提下組織本工程施工。6

本標段施工本著“資源整合、優(yōu)質(zhì)高效、服務(wù)業(yè)主”的指導思想組織整體施工,在施工過程中加強項目管理,以質(zhì)量為本,嚴控安全,在滿足總體指導思想的同時承諾滿足以下要求:管理人員與施工隊伍:經(jīng)理部由具有豐富工程施工經(jīng)驗的老同志與年富力強、參加過類似工程的中青年組成老中青三結(jié)合的堅強有力的領(lǐng)導班子;施工隊伍調(diào)集我公司常年參與市政管線施工的專業(yè)隊伍,根據(jù)本合同段的質(zhì)量、安全、工期、環(huán)保等的要求,組織專業(yè)化施工。施工組織:進場施工前對施工區(qū)域及相關(guān)環(huán)節(jié)進行重點策劃和分析,采用合理的組織管理技術(shù),統(tǒng)籌計劃,合理安排,根據(jù)工程特點及各工序間的關(guān)系分區(qū)平行流水作業(yè),均衡生產(chǎn),保證業(yè)主要求的工期。機械設(shè)備配套:根據(jù)本合同段的工程量及工期要求,調(diào)配高功效的機械設(shè)備,科學配置生產(chǎn)要素,組建功能匹配、良性運作的施工程序,充分發(fā)揮機械設(shè)備的生產(chǎn)能力。

施工工藝:根據(jù)工程特點,采用目前國內(nèi)先進的、成熟的施工工藝,實行樣板引路、試驗先行、結(jié)合我公司的網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)實行全過程監(jiān)控信息化施工。質(zhì)量控制:全面推進項目質(zhì)量管理,在項目部實行質(zhì)量負責制,嚴格按照iso9001標準質(zhì)量體系進行質(zhì)量程序控制,對施工現(xiàn)場實施動態(tài)管理和嚴密監(jiān)控,上道工序必須為下道工序服務(wù),質(zhì)量具有優(yōu)先否決權(quán)。進度控制:編制科學的、合理的、周密的施工方案,以總體施工進度計劃為主線,各分部、分項工程嚴格按照進度計劃施工,確保在總工期內(nèi)完成所有施工任務(wù)。安全控制:確定以“安全第一、預防為主、部署到位、運行有效”為本項目的安全控制指導思想,認真組織每個分部、分項工程的安全管控,在施工過程中杜絕消防、衛(wèi)生和人員傷亡等安全方面的事故發(fā)生,確保在萬無一失的前提下組織本工程施工。

相關(guān)熱詞搜索:;

淮安市市級機關(guān)遴選公示篇四

(一)整個遴選工作期間,在組織、人社部門或遴選單位發(fā)出筆試、面試、體檢及其他事宜通知的時限內(nèi),不能按時到場者即視為自動放棄遴選資格。

(二)計算年齡、參加工作時間、工作經(jīng)歷年限的截止時間為2016年8月。

(三)嚴肅干部人事紀律,保證遴選工作的公正性。報考者應(yīng)如實填寫個人信息,所提供的證件材料必須真實有效。若在報名、筆試及面試、考察過程出現(xiàn)舞弊行為的考生一律取消遴選資格;相關(guān)工作人員出現(xiàn)舞弊的,按照有關(guān)規(guī)定給予嚴肅處理。

(四)公開遴選工作在2016年9月底以前完成。

(五)公開遴選工作由紀檢監(jiān)察機關(guān)實施全程監(jiān)督,歡迎社會各界和廣大干部職工進行監(jiān)督。

聯(lián)系電話:市委組織部干部二科 2122559

市人力資源和社會保障局公務(wù)員職位管理科 2226033

附件:

1、2016年保山市級機關(guān)公開遴選公務(wù)員職位表

3、2016年保山市級機關(guān)公開遴選公務(wù)員經(jīng)歷業(yè)績信息采集表

4、2016年保山市級機關(guān)公開遴選公務(wù)員經(jīng)歷業(yè)績評價體系

中共保山市委組織部

保山市人力資源和社會保障局

2016年8月3日

【本文地址:http://www.aiweibaby.com/zuowen/2572717.html】

全文閱讀已結(jié)束,如果需要下載本文請點擊

下載此文檔