最新團委組織部工作總結500字(14篇)

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最新團委組織部工作總結500字(14篇)
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總結是指對某一階段的工作、學習或思想中的經驗或情況加以總結和概括的書面材料,它可以明確下一步的工作方向,少走彎路,少犯錯誤,提高工作效益,因此,讓我們寫一份總結吧。總結書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇總結呢?以下是小編精心整理的總結范文,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

團委組織部工作總結500字篇一

在土木學院黨總支和校團委的密切關懷下,為了增強團員的工作意識,提高團干部隊伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力,充分發(fā)揮團員骨干分子的模范帶頭作用和表率作用,同時使團員扎實掌握共青團的基礎知識、基本業(yè)務技能,我土木學院根據《長春工程學院共青團工作指南》中關于業(yè)余團校的具體要求,成功舉行了各期團校培訓。并于4月28日進行了團校結業(yè)考試。

對于本學期團校開展非常成功,共一百一十三人參加團校學習,全部合格結業(yè),其中五名學員成績優(yōu)秀,被評為優(yōu)秀學員。結業(yè)人員均發(fā)于結業(yè)證書,五名發(fā)于優(yōu)秀結業(yè)證書。

經過團校的培訓,我院優(yōu)秀團員青年無論在思想上還是行動上都有了一次質的飛躍,能夠努力學習團的基本知識和業(yè)務知識,提高為人民服務的意識,提升自身的政治理論水平和綜合素質,為黨組織的壯大準備更多更好的后備力量。

從多新成員的加入是我們面臨著艱巨的引導任務。為此,我們組織部開展了班團干部培訓。通過組織部的精心組織和安排,加上教師們嚴謹的教學態(tài)度,豐富的只是內涵和新穎的教學方法,培訓取得良好效果。增強了班團干部理論學習的意識和自覺性,提高了他們的思想政治素質和理論水平。因此,每一名干部都能夠帶動身邊的同學,明確自己的責任和義務,及時認真的完成老師和上級交代下來的各項任務。

我部在保持思想先進的同時,更注重行動與思想保持一致性。為此,在院團委要求的每雙教學的周三下午團課時間,我部對各支部團活動進入細致了解,組織人員對其進行嚴格檢查,不僅看其活動時間與團員數量,還對各班的團活動的豐富及受團員歡迎程度作了一定的`記錄。并且給予個別班級相應的表揚或批評。同時,我部在每次團課之前都召開團支書會議,檢查各團支部工作計劃并商討解決實際問題,以保證團課的實效性。在院團委、系領導的監(jiān)督指導下,我部及各團支書的共同努力下,團課豐富多彩,深受廣大同學的歡迎,對我們的工作也一致認可,充分達到了上團課的目

本學期我院黨校學員共有95名,其中畢業(yè)學員有76名,楊宋博、王學明、于立波、張妙四人被評為“黨校優(yōu)秀學員”。我部在黨校開展期間認真?zhèn)鬟_組織部下發(fā)的通知,積極配合組織部開展工作,督促同學們及時上交黨校作業(yè),同時,協(xié)助黨委組織部舉辦團??荚?。

學生干部培訓工作,很大程度上加強了班團基層組織思想教育,提升了學生干部的思想覺悟。因此,每一名班學生干部能夠帶動周堅持理論指導實踐,組織部定期舉行學生干部培訓,使學生干部明確自己的責任和義務,全心全意為同學服務,及時認真地完成上級老師下達的工作。在全系團員中開展文明修身教育,遵紀教育,創(chuàng)良好學風教育,誠實教育,創(chuàng)造了團員思想教育工作的新高潮。

我部對各團支部團員進行嚴格考核,將條件優(yōu)秀,表現積極的團員,作為一年一度評選為優(yōu)秀團員的依據,對于不符合評選標準者一律取消資格,力求評選過程的公平、公開、公正。同時以各班團支部的工作能力和效率以及班級團員的行動與思想,作為評選紅旗團支部的依據。

土木學院分團委被評為“長春市優(yōu)秀紅旗團支部”,我部積極為此項評比活動準備資料,從而起到了中流砥柱的作用。還有“思想政治評估”,“五四評優(yōu)”等各項活動。我們都認真準備,無一怠慢。

在舉辦常規(guī)活動的同時,我部力求創(chuàng)新,推出形式新穎意義深刻的活動。同時,我部積極參與其他部門的活動,積極配合各部工作,比如協(xié)助體育部排練拉拉操,協(xié)助文藝部藝術團舉行送老生晚會等。這些工作從各個方面考驗了我們組織部的工作能力和部門的團結合作精神,為我們部門的發(fā)展和成熟提供了鍛煉條件。

針對部分團員沒有入團問題,我們對其進行觀察,定期考核,并將思想進步,表現積極的青年吸納到團組織中,為團組織充填新的血液。對于老團員按時收繳團費經常性地開展促進團員思想與身心健康的各項活動,全面提高團員的素質水平。本學期還為許多團證丟失的同學補辦了團證,使同學們的團關系規(guī)范化。

大一、大二、大三、大四共有團員1172人,共收取團費703.2元,其中50%上交校里,土木學院保留50%。

回顧這一學期里組織部的工作,我們取得了一定的成績,這與校團委及院團委老師的正確領導是分不開的,也是我們部所有成員共同努力的結果。但是,我們的工作中還存在著很多不足。在開展工作的同時也難免的出現一些細節(jié)的問題,以及因工作經驗缺乏而導致失誤,我們會認真總結。成功的地方,我們會繼續(xù)堅持發(fā)揚。不足的地方,我們希望在下學期的工作中改善、加強??偟膩碚f這學期組織部還是能認真完成上級團委老師交給我們的任務,盡我們所能的去提升團員教育活動的素質,希望在下一學期的工作中,我部仍能堅持“為團員青年服務”的精神,繼續(xù)在組織部工作的道路上前進,為學院、學校以及老師同學做出更多的貢獻。

團委組織部工作總結500字篇二

又是一個學期即將畫上句點,我們緊張而忙碌的工作也將告一段落?;仡檟x—xx學年上半學期團委組織部的工作,我們總結經驗,發(fā)現不足,為下學期更好的完成組織交給的任務而做準備。

9月18日在之遠102,第十三屆團委學生會召開招新大會,吸收了一大批11級新生,其中三名11級新同學的加入為組織部注入了新鮮的血液。在部長郭川印和兩名副部沈雨雁、李菁菁的帶領下,組織部有計劃的進行了自身建設,不斷完善內部工作機制,細化工作流程,明確分工職責,努力提高工作效率。在工作、生活、學習等各方面,及時解決部內成員心中的疑惑,不僅使大家更快的適應了角色,而且增強了組織部內部的凝聚力。組織部開展的各項工作都體現了人性化的管理體制,大家在交流中增進了感情,在工作中提高了能力。在輕松、愉快、嚴謹的工作氛圍中,體會到了家的溫馨。

(一)接轉新生的黨團關系及學籍檔案

新學期伊始,和往年一樣,新生入學團組織關系的轉入與基本情況的登記是我們的本職工作。雖然工作涉及面廣,工作量大,但在團委學生會其他各部門的配合下,我們順利地完成了這項工作,將新生的黨團關系及時入檔。

(二)黨團宣講會

為了增強大一新生對黨的認識和了解,提高同學們的入黨積極性,激發(fā)同學們的愛國愛黨意識,學院在開學伊始舉行了一年一度的黨團知識宣講會。經過組織部為期一周緊鑼密鼓的策劃與準備以及宣傳部、信息部的全力配合,在9月25日晚為我院大一新生奉獻了一場既富有教育意義,又不乏生動活潑的黨團知識宣講會。通過此次宣講會大一新生們了解了的黨團知識,增加了班級的凝聚力。同時也促進了學院團委學生會各部門之間的交流與配合。會后,共77名大一同學提交了入黨申請書。

(三)組織召開積極分子選舉大會

10月,在學院團委老師的動員與指導下,我們組織了09、10級團支書召開了各班的積極分子選舉大會。為了認真完成上級團委老師交給我們的任務,盡所能的去提高團員活動的質量,我們對各班團支書進行了指導與培訓,幫助學生干部徹底的明白自身職責,提高工作能力。最終,在組織的監(jiān)督各班級的組織下,09級選出7名入黨積極分子,10級選出了10名入黨積極分子。

(四)黨課培訓

接受黨課培訓,聆聽組織教誨——這是我們團員青年向黨組織部靠攏的必經之路。在10月下旬,我們部負責了黨課的組織工作,包括提供備選名單、考前培訓談話、結業(yè)考試、黨培心得交流會以及結業(yè)證整理、更新檔案。通過此次活動,增強了我們的工作協(xié)調能力。

(五)收繳團費

11月,根據校團委通知,我部組織各班團支書收繳本年的團費,共收348人的團費。25日,對各班收繳的團費進行清點、核實并上交校團委。

(六)發(fā)展預備黨員以及預備黨員轉正

中國共產黨是中華民族的先鋒隊,她肩負著中華民族繁榮復興的艱巨任務。而共青團組織則肩負著向偉大的黨組織輸送新鮮血液的共榮任務。本著“為廣大青年團員服務”的`宗旨,我們對擬發(fā)展預備黨員和預備黨員進行成績篩選、材料準備、入黨志愿書填寫、召開發(fā)展和轉正大會以及更新檔案的工作。在此次工作中,我們尤其注重對干事工作技能的培養(yǎng)。從部長的統(tǒng)籌協(xié)調,副部帶領干事的親力親為再逐漸放手,真正體現了一個優(yōu)秀團隊的認真、嚴謹與高效。

(七)制定公管團支部檔案

為增強對各團支部的監(jiān)督和引導,我們制定了細致的公管團支部檔案。通過對團員資料匯編,明確了團委組織部服務對象的特征,使工作系統(tǒng)化、規(guī)范化的進行。團委組織部成員積極工作,從工作中總結經驗,學會了的技巧與技能。

(八)整理公共管理學院黨建數據表

根據學校組織部的要求,我們部負責編制公共管理學院學生黨建數據表,包括非黨員數據采集表,黨員數據采集表和數據統(tǒng)計表。雖然及時完成了組織要求的任務,但是存在特別多的問題。我們會在本學期結束前對這部分進行一次徹底的檢查,爭取做一份關于黨建數據統(tǒng)計的工作流程表,方便以后工作的開展。

(九)上報下一年度黨員發(fā)展計劃

我們積極執(zhí)行校團委、院團委的指示和決議,協(xié)助學院團委老師完成下年度黨員發(fā)展計劃的工作,制作發(fā)展計劃表。

回顧這一學期組織部的工作,我們按時完成了任務,取得了必要的成績,但也不否認存在許多不足之處。如:由于工作經驗的不足導致在開展工作時遇到一些細節(jié)上的疑問;在工作的流程和材料的分類上還存在較大的問題,特別是黨建數據表的統(tǒng)計和更新工作;與各班級團組織的協(xié)調溝通工作有待進一步加強;與團委老師的期望還有一定的差距。

展望即將到來的xx-xx第二學期團委組織部的工作,我們必將繼續(xù)堅持創(chuàng)新進取的精神,秉承踏實細致的工作作風,使各項活動有序的進行,使組織部的工作更上一個新臺階。

團委組織部工作總結500字篇三

以下是院團委組織部在**年上半年的工作回顧與總結:

組織部承擔的團內工作任務較為常規(guī),周期性較強且一般的任務量較大。在上半學期的工作中起步較為艱難。過程顯得混亂,**年上半年組織部在困難的條件下探索經驗。在組織系統(tǒng)注入“新鮮血液”后又制定了團支部的工作流程表和團組織關系轉入,整理及轉出的詳細操作步驟,安排具體成員承擔一定的工作,形成了良性的工作循環(huán)和責任制,組織部的常規(guī)工作大有改觀。

組織部在工作中找到了一條“流水線”式的工作方法用以完成團內的常規(guī)工作,這種工作方法將貫穿以后工作的始終。

在本學期舉行的社團文化藝術節(jié),例如:主持人大賽,籃球比賽,征文,等等活動中都可以看到組織部成員的身影。

在參與活動的同時,我們既展現了自我,又培養(yǎng)了自身的工作興趣,始終能以一個學生干部的眼光審視自己。

隨著大二年級學生的學習任務加緊,大一年級的干部擔當了大量工作的實際操作部分。大一的組織部干部培養(yǎng)越來越顯得重要了。內因是事物發(fā)展的決定性力量,所以,大一干部的培養(yǎng)也是我們工作中的重中之重,為了使他們盡快步入正常的工作軌道,我們深入與他們進行交流并從他們身上得到好的'工作經驗進行集中討論,并又在其它干部中進行推廣,這也是我們干部培訓工作的一部分,做到了從群眾中來到群眾中去的辦事準則。

原則性是組織部干部的優(yōu)秀品質,所以我們要對原則性這一重要工作準則在新干部中強調,新干部必將在今后的工作中成為院團委的中堅力量,所以我們對新干部的培養(yǎng)非??粗?。

半年的工作時間不算很長,組織部的工作經歷了一個由困難到成熟,由成熟到穩(wěn)健的“三步曲”。

面對剛剛接手組織部時的困難,我們一起探索工作經驗,在合力解決一個個任務后,我們對自己的工作有了重新的認識。在看到組織部走向成熟露出笑臉的同時,我們有了學生干部自我意識;在成熟的組織部向穩(wěn)健的組織部邁進的今天,我們更加展望未來,立志要發(fā)揮出組織部的創(chuàng)新能力和實踐能力,在院團委這個大家庭中發(fā)揮出更大的作用。

新學期,新發(fā)展,新挑戰(zhàn)。繼上學期年的工作經驗,我院團委組織部將以一個比較成熟的眼光踏上新的征程。組織部的工作關系到學院團委乃至學院的發(fā)展。正所謂“凡事預則立,不預則廢”,總結上學期的不足和工作經驗,在本學期我部將主要活動安排如下:

一、為了加強學生內部建設,提升我部形象,提高我院大學生干部及各部門的工作積極性、主動性及創(chuàng)造性;為了使團委各項工作的開展有可靠的組織、制度保障,我部將起草、完善并予以試行實施“石家莊計算機職業(yè)學院院團委學生干部考評制度”。

二、繼“xxxx學院院團委學生干部考評制度”的起草,我部將于十月底申請、制定“院團委學生干部獎懲表”,使院團委的管理走向正規(guī)化。

三,在上學期工作基礎之上,組織部在工作中找到了一條“流水線”式的工作方法用以完成團內的常規(guī)工作,這種工作方法將貫穿以后工作的始終。

四、下一步,組織部計劃將工作責任公開化,用來監(jiān)督部員的工作以及供別的部門參考交流學習。

五、十月份,在開展“xxxx學院團代會”后,我部將作出新的團委工作展望。另外,我部將配合其他各部認真開展以后的工作。

“過程是堅實的,結果肯定美麗”。我部全體成員將不遺余力地去把計劃作好,有考慮、有選擇的搞活動,豐富大學課余生活,展現我xxxx學院的精神活力。希望我們組織部工作能夠在保質保量完成的同時,能夠發(fā)揮我們的主觀能動性,在尊重客觀因素的前提下,部門內部應當互相聯(lián)系、互相幫助,達到資源優(yōu)化配置。

團委組織部工作總結500字篇四

時光荏苒,隨著本學期的教學安排即將結束,學生工作及活動也已暫告一段落?;仡欉@一學期本部門的具體工作,在我系團委老師的正確領導下及我部成員的共同努力下,取得了驕人的業(yè)績,并在探索工作新方法、新思路的道路上,邁出了堅實的一步。下面我們將作認真的總結,為日后更好地服務同學做準備。

1、新學期開始迎新生,我們經管系在相關領導、老師及學長們的帶領下,上下同心、團結互助,使得迎新工作得以高質量的完成,得到了學院領導、老師、新生和家長的一致好評。

2、召開迎新晚會,組織系各支部的同學參加,協(xié)助各個部門做好工作。

3、招聘新生干事工作。為及時讓同學們了解我系團總支學生會變化和各部門職能,積極調動同學們踴躍參與,更為了使學生會招新的順利進行,我們各部門共同做了相應的前期鋪墊工作,擴大了宣傳力度,及時張貼招新通知和制作精美招新噴畫,以及廣播站的廣播、團委網站公布招新信息和派表當天的活動mv展示,使同學們更深地了解團總支學生會,提高了同學們加入的積極性。此次工作也給組織部注入了新的血液,使團總支學生會在穩(wěn)定中得到發(fā)展。

4、系團總支學生會換屆工作后,順利的完成了組織部的交接工作。

5、與其他部門成員共同舉辦了經管系全體團員干部培訓,讓廣大團員干部認清形式樹立好全心全意為同學服務的信心以及團結合作的精神。

本學期順利完成了團員注冊、新生團員轉入、團資料整理、團費收繳、新入團等常規(guī)工作。

在工作過程中,我們兢兢業(yè)業(yè),得到了許多寶貴的工作經驗,使我們的工作更加規(guī)范化、制度化,讓我們有了一個更好的規(guī)章制度和工作流程。

舉辦的“促學風,迎評估”團日活動,各支部團支書也都積極組織各班同學積極參與,把這次活動舉辦得非常圓滿。本部門也向校團委上交了三個優(yōu)秀策劃書與總結等,且上交方案分別獲第二名和第三名(09財務管理2團支部第二名、09工商企業(yè)管理(商務管理)1團支部、09金融保險1團支部第三名)

組織部一直把“推優(yōu)”工作作為重點來抓,制定出了一系列的制度和措施,并取得了一定的成績。xx-xx年上學期的推優(yōu),取得了良好的效果,并且為使我系的“推優(yōu)“工作在原有的基礎上,再上一個臺階,我們認真總結以往的推優(yōu)制度,對推優(yōu)條件和程序進行了合理的改革。將團內推優(yōu)工作開展得有條不紊,置于群眾的監(jiān)督之下,也加強了廣大團員青年向黨組織靠攏的思想意識。

總體來說,通過大家的努力,我們取得了較好的成績,通過工作不斷增強組織部的凝聚力。但同時,由于考慮不周全,督促不到位,也出現了一些失誤。在今后,我們將認真吸取和總結經驗,爭取做得更好。

1、形成每周一晚8:30開始的部門例會制度,提高了會議的質量和效率,并做好總結與工作安排。

2、為了促進內部成員的交流,我們一起開展豐富多彩的活動,這些活動能夠有效培養(yǎng)成員的溝通能力,同時作為休閑娛樂的方式,勞逸結合,提高工作效率。

現在我的身份不僅僅是一名大學生,我還是一名大學團委組織部的骨干成員,在我自己的工作上我已經盡量做到最好了。

在我剛來到大學的時候,我還是一個什么都不懂的大一菜鳥,什么都只能看學長、學姐的眼色行事,在他們的幫助下,我光榮的成為一名學校團委組織部的一員干事,我有了很多的事情要做,再也不用整天沒有事情做了。

自從進入團委組織部并成為其中一員以來,我從這個組織里學會了許多東西,逐步的使自己完善,特別是每次部長和副部長非常信任的把工作交給我去完成時,我更加覺得應該好好去完成!當然,并不只是因為他們對我的信任,更多的是既然進入了學生會就應該去好好的表現自己,盡量讓自己的才華得到體現!說實話我們要求進入學生會都是存在很大一部分私心的,絕對不會是像有些人說的之所以要求進入學生會是為了為同學們服務!當然,我不會去否認這一點,只是我覺得在我們系學生會里好多人都不是他們所說的那樣,大多數人只是為了那一點點名譽以及學校對學生干部一系列的優(yōu)待罷了!

其實,我也知道現在要找出大公無私的人很難,包括我自己我都不會認為可以做到。但是,我們不能只要好處不用回報吧,對于學生會的成員,我們應該在得到好處的同時適當的給予一些回報那就是大家在學生會的工作上多花一點心思,爭取把我們學生會辦的更好!其實這也不是什么回報學生會,我們的學生會辦好了,最大的獲益者還是我們自己!這些只不過是我個人的一些小小的看法,我希望我們學生會成員都能夠緊密聯(lián)合,打造出屬于我們機械系自己的品牌!

上面所說不過是針對部分人而已,在我們學生會里面也有許多積極認真的成員存在,就比喻說在我們舉辦元旦晚會時很多人都很投入,都在爭取將晚會辦的有水平,而且大家也確實做到了,在全校我們系的晚會我不敢說是舉辦的最好的,但決不是最差的!這對于我們這個嚴重缺少女生的`系來說已經足夠了,這又說明了什么呢?說明我們這群爺們都是有能力將自己課余生活搞的有聲有色!只要我們一起共同努力我們的系的明天一定會生機盎然。

最后我還是大膽的向學生會主席團提幾點我的意見:

1、我發(fā)現好多大學生在思想上過于偏激,學生會多開展一些活動,對一些我行我素的同學多做做思想工作,把學生會的工作滲透到我們系每一個學生心中,思想通了,我們辦事也會順手的!

2、對于學生會做出的決定要落實,盡量讓全系學生都了解,而不只限于學生會干部!

3、提高辦事效率,就像我們系納新一樣,半年時間過去了一大半我們的新的學生會才組建起來,這不過是一個小小的例子.

當然每一件事情總有其中的不利之處,畢竟任何事物都有兩面性,看待事物要用辯證唯物主義思想。雖然團委組織部中存在這樣那樣的問題,但那些都是小問題,不能影響到大局,在大局上各位同學還是能夠把握住方向,認真努力的工作。

一年就要結束了,總結過去一年,我的工作做得還是很好的,得到了同學和學長的贊揚,可是這不會是我前進的最終點,我會繼續(xù)努力的。在將要迎來的一年中,我還是會繼續(xù)發(fā)揚我以前的工作積極態(tài)度,將團委組織部賦予我的工作完整的做好!

團委組織部工作總結500字篇五

繼20xx屆團委學生會之后,我們這一群新的生命力隨之而起——20xx屆團委學生會。我院團委組織部以一個新的比較成熟的眼光踏上新的征程。我們繼承者前一屆團委學生會的工作,奮力向前。組織部作為團總支的一個核心部分,面向全院的學生工作,組織部工作的好壞不僅僅關系到本部門的發(fā)展,而且直接影響到院系工作的展開。光陰荏苒,隨著本學期工作的結束,組織部的工作也告一段落,為了在今后更好的開展各項活動,總結經驗教訓是有必要的。

20xx屆院組織部自成立以來,就本著以“服務同學、為院系爭光”為核心,以團結實干、互幫互助等為精神,在院團委學生會的領導下,積極主動完成各項工作任務。在組織部領導組織的各項班級活動中,各基層班團組織,各位班級成員熱情高漲,參與活動的積極性很高,在活動之中于無形有形之中始終貫徹這“服務同學”的理念,互幫互助。在組織部參與的各項院系活動、或校級活動的.過程中廣大的同學,特別是團員、黨員,有很強的“為院系爭光”的意識,為各項活動的成功開展提供了強大的保障。

班團活動是組織部工作內容的一個重要組成部分,而班團活動的開展最終目的是為了使廣大的同學能夠在活動中提高自己,獲得進步,思想得到升華。自20xx年3月份以來,班團活動豐富多彩,主題和活動形式多種多樣,充分發(fā)揮了同學們的參與意識、集體意識、創(chuàng)新意識、服務意識、自主學習等意識,例如在“高舉黨旗跟黨走”“為黨旗添彩”“紀念建黨九十周年和辛亥百年”的活動中,同學們紛紛舉辦各種類型的活動,回憶和再塑了歷史,提高了同學們的思想覺悟和時代使命感、責任感,形成了良好的學習風氣。

組織部每個月都會開展各種各樣的班團活動,比如讀書會、教師技能提高活動、紀念建黨九十周年和辛亥百年活動等等,在這些活動中,同學們受益匪淺。讀書會激發(fā)了同學們讀書和自主學習的激情,紀念建黨九十周年和辛亥百年則更是激發(fā)了同學們的愛國之情,形成了強烈的時代感和責任感,發(fā)奮學習。無論是師范生還是非師范生都進一步加強了思想素質提升。組織部對于良好學習風氣的形成起了重要的作用。

部門建設的好壞,直接影響到了部門的工作效率,所以在全年的工作過程中組織部時刻沒有忘記部門自身的建設,起初院系組織部主要是由正副兩名部長組成,下設各年級團總支和各年級組織部,以及各基層班委,在開展活動的過程中,各個部分是相互協(xié)作,共同完成的。隨著后期活動的開展,院系組織部從大一新生中增加了兩名組織部助理,這兩位助理在工作的過程中發(fā)揮的作用非常的大,突出表現在運動會和團干培訓會上,做事主動積極,任勞任怨,為組織部工作的開展提供了便利。在班委的組建中,院組織部也發(fā)揮了一定的作用,在各基層班團組建的過程中也提供了一些積極地建設性意見。

回顧這整整一年的時間,我們不能不沒有收獲與體會,在這一年里我們部門工作取得了叫人滿意的成績,這與每一位干部和廣大同學的支持是離不開的,當然所有成果的取得在很大程度上得力于校團委和院團委老師的領導,沒有他們的支持和幫助要想取得較大的成績是不可能的。在這一年里,組織部基本上按照上級的要求,每月按時開展班團活動,形式主題多樣,活動豐富多彩,極大地豐富了同學們的大學生活,提高了同學們的人文素養(yǎng)。在提高師范技能的活動中,是同學們切切實實得到了很大的提高,為將來走上工作崗位打下了一定的基礎。與此同時,在跨班級,跨年級,甚至是夸院系的活動中,極大地擴大了同學們的交流圈,有助于同學們的彼此交流與提高。

在取得成績的同時,不足也是存在的,在組織部整個工作中,工作過于被動,基本上都是按照上級要求完成各項任務和活動,這就使得個基層班團或者是個人不能夠充分發(fā)揮個人的聰敏才智,形式過于僵硬化。在開展各種活動之后,對于各類反饋信息采集的不到位,不能夠充分的表達出同學們對組織部工作的看法和意見。最后,在整個活動的過程中,部門之間,各單元之間交流溝通仍然不夠,彼此缺乏有效地聯(lián)系。

建議:(1)在搞完各項活動之后,要有完善的反饋機制,收集同學們的活動意見,充分維護同學們的自身利益。(2)要進一步加強部門之間的溝通交流,對于基層班團來說特別要加強,師范班和非師范班的都通交流,讓彼此信息透明化,做到互幫互助,共同提高。

院組織部是一個非常重要的部門,關系到同學們的切身利益,所以組織部的工作不容忽視,而要真正做好組織部的工作又不是一個很簡單的事情,需要我們的共同努力,相信我們院組織部的工作會越做越好!

團委組織部工作總結500字篇六

這一中,在組織部在與的指導下,在部長和副部長的帶領下,在團委其他部門的下,,在中積累了,到了很多知識,。

一:團活點名工作,這項工作培養(yǎng)了我細心耐心的工作,在初期的時候工作困難比較大,但是經過這個學期的,各方面都有提高,尤其是如何讓與人相處能力。

二:六十周年的時候,我們部做的心,大家都在我們做的卡片上面寫上了對祖國的的話,這次活動雖然我并沒有做出什么努力,但是在主樓看見的宣傳板,心里有很溫馨的感覺。

三:組織部和者服務隊合作的活動,愛心回收活動是我來組織部的第一個持續(xù)最長的活動 ,活動中,我們進行了走寢,結果很好,雖然每個寢室反應不同,但是我們收集到了很所東西,每次中午大家不顧吃不上飯去收衣服,尤其是在整理衣物時候,大家沒有因為累和臟而,在這活動中我沒有看到任何一退縮,《》。也是在這活動中鍛煉出了大家的勇氣和不怕吃苦不畏艱難的精神,在兩個部門一起工作的時候,大家團結一心共同努力,這次活動同樣培養(yǎng)了我們的團結一心的工作精神。

四:干部,在本學期,組織部率先在團委開展干部培訓工作,并且得到了巨大的成效。干部培訓的內容多而雜,為了使培訓成效顯著,組織部從工作重心出發(fā),以經驗的形式推廣工作,指導具體的尖對,大家學習到了很多的知識。

五:團費收繳工作和一元錢,這兩項工作進行得很好,一元錢計劃讓許多人到了一元錢的重要性,并且能為獻一份愛心。這個工作讓我們養(yǎng)成的'和獻愛心的精神。 :綜合來說,組織部的工作向來比較繁雜、仔細,需要部門成員具有強烈的感與熱情,需要團隊意識、合作意識,需要踏實、嚴謹的工作,需要具有很強的性與科學文化知識的學習能力。經過這段時間,我認為部門只有齊心協(xié)力,同舟共濟,才能很好的完成本職工作與上級交辦的各項任務。 當然我在工作中也有不足之處,但通過一次次的總結,能夠從中吸取經驗,不斷進步。組織部內部每一個人彼此都非常了解,我相信,通過,合作,我會在組織部做好自己的工作,為了組織部的明天盡一份自己的力量。 團委組織部干事工作總結相關:

團委組織部工作總結500字篇七

1)整理大三團籍資料。

2)完善共青團綜合信息管理系統(tǒng)。

3)對第八次團員、學生代表大會候選人的資料進行整理。

1)針對我校實際情況,制定我校xx年度工作計劃并上報團市委。

2)聯(lián)系xx區(qū)獻血站組織開展義務獻血活動。

3)“警校共建平安路”志愿活動繼續(xù)開展。

4)協(xié)助“歡樂學英語”服務團開展五·一特別活動“才藝show場”。

5)組織我校志愿者去寧波大劇院觀看財稅宣傳演出。

6)組織我校40多名志愿者進社區(qū)進行各項志愿服務。

1)組織青年志愿者定期去養(yǎng)怡院看望老人,并帶去慰問品。

1)定期開展義務助教活動。

1)聯(lián)系周江岸社區(qū)負責人,籌劃開展志愿者服務活動。

2)組織青年志愿者到社區(qū)開展義務助教,整理資料、檔案等活動。

團委組織部工作總結500字篇八

組織部承擔的團內工作任務較為常規(guī),周期性較強且一般的任務量較大。在組織部剛注入“新鮮血液”伊始,由于新理事剛接手新的工作,缺乏工作經驗。過程有些混亂。在舊理事的指導和幫助下,安排具體理事專門負責,承擔一定的工作,形成了良性的工作循環(huán)和責任制,組織部的常規(guī)工作大有改觀,得到了大家的肯定。

組織部常規(guī)工作具體如下:

將校團委本學期團課計劃下發(fā),要求本系各班團支書將團課計劃按時上交,并及時作出指導。

統(tǒng)計本系各班團員人數,完成團員花名冊的注冊。

本系各班團員團組織關系的轉入,補辦團證及轉出。

收繳團費,團員證注冊。

推選出參加我校第一屆團員代表大會的團員代表。

對政社系例行常規(guī)的團課檢查。

不定期召開團支書工作會議,傳達上級精神,安排后續(xù)工作。

在12月份開展了推優(yōu)工作,向各班團支書明確了推優(yōu)的.原則、目的及注意事項。在學習部、團委實踐部、宣傳部的配合下評選出了各班推優(yōu)對象。并及時將推優(yōu)推薦表上交,公布推優(yōu)對象名單。

按時到系辦值班,配合紀檢部檢查我系每周一早讀情況。

另外,團課總結表的收發(fā)、團費收繳、撰寫新聞稿也安排有專人負責。

組織部在工作中找到了一條“流水線”式的工作方法用以完成團內的常規(guī)工作,這種工作方法將貫穿以后工作的始終。下一步,組織部計劃將工作責任公開化,用來監(jiān)督部員的工作以及供別的部門參考交流學習。同時,我們對學生干部也提出了一些要求:①在工作的同時,要保證自己的學習成績,成為一個名符其實的學生干部,做到“又紅又?!薄"趯W生干部應積極參加體育鍛煉,培養(yǎng)出愈挫愈勇的精神,也使身為干部的自己心胸開闊。③要求組織部干部應擁有主見、有方法,學會處理一些在工作中遇到的一些突發(fā)情況。

在本學期舉行的籃球賽、排球賽、啦啦操比賽、體育舞蹈比賽、兒童劇比賽等活動中都可以看到組織部成員的身影,無論是在臺前還是在幕后。

在參與活動的同時,干部們既展現了自我,又培養(yǎng)了自身的工作興趣,始終能以一個學生干部的眼光審視自己。在下一步的工作中,組織部將更積極地參與活動,體現出組織部的創(chuàng)新能力和實踐能力。

隨著大二、三年級學生的學習任務加緊,大一年級的干部擔當了大量工作的實際操作部分。組織部在本學期中有過一次招新,這次招新為組織部帶來了更大的生命活力,大一的組織部干部越來越重要了。所以,大一干部的培養(yǎng)也是我們工作中的重中之重,為了使他們盡快步入正常的工作軌道,我們深入與他們進行交流并從他們身上得到好的工作經驗進行集中討論,并又在其它干部中進行推廣,這也是我們干部培訓工作的一部分,做到了從群眾中來到群眾中去的辦事準則。

原則性是組織部干部的優(yōu)秀品質,所以我們要對原則性這一重要工作準則在新干部中強調,新干部必將在今后的工作中成為系團委的中堅力量,所以我們對新干部的培養(yǎng)非??粗?。

半年的工作時間不算很長,組織部的工作經歷了一個由困難到成熟,由成熟到穩(wěn)健的“三步曲”。

面對剛剛接手組織部時的困難,我們一起探索工作經驗,在合力解決一個個任務后,我們對自己的工作有了重新的認識,我們有了學生干部不畏懼困難的精神;在看到組織部走向成熟露出笑臉的同時,我們開始抓細節(jié),從學生干部培訓到新干部的培養(yǎng),讓這份成熟站穩(wěn)了腳跟,我們有了學生干部自我意識;在成熟的組織系統(tǒng)向穩(wěn)健的組織系統(tǒng)邁進的今天,我們更加展望未來,立志要發(fā)揮出組織部的創(chuàng)新能力和實踐能力,在教育與管理系學生會這個大家庭中發(fā)揮出更大的作用。另外我們也還要加快工作速度,提高工作效率。

團委組織部工作總結500字篇九

蘭州商學院校團委組織部是一個年輕的組織,因此始終擁有一種生機勃勃的力量,時刻在成長,在進步,在完善!我是一名尚欠穩(wěn)重,但不缺活力的干事。從很榮幸的進入團委組織部以來,我發(fā)現團委組織部工作積極團結,突出和諧的工作理念,大多數人員工作認真努力。我從中得到相當多的鍛煉。

一、在團委組織部工作的回顧與總結

1、在團隊中鍛煉個人

(1)融入制度

本屆團委組織部完善并貫徹執(zhí)行團委組織部工作的組織制度,使工作規(guī)范化,高效化,增強部門認同感。我遵守蘭州商學院校團委組織部例會制度、蘭州商學院校團委組織部制度;我在這些制度中規(guī)范了自已的工作態(tài)度。

(2)團隊協(xié)作

團委組織部起到培養(yǎng)、鍛煉干事的作用。讓成員在學習與社會工作協(xié)調發(fā)展,是團委組織部基本職能。一方面,我和每一名干事盡可能的發(fā)揮和鍛煉才干,培養(yǎng)思想水平、工作能力等,從而為團委組織部的發(fā)展積蓄后備力量;另一方面,由于主任的合理分配任務,減輕工作壓力,并在課程學習方面給予我們足夠關心。一學期來,我在組織部中學會了與同事合作和對同事信任。我們在工作上互相幫助,互相鼓勵。加強了部門內的集體感與歸屬感。

(3)交流充電

團委組織部重視干事個人能力的培養(yǎng)。在部門聚餐和演講比賽活動中,在娛樂與競爭之余,我提升了我的交流與自我展示的`能力;成為團委組織部一個有戰(zhàn)斗力整體的一分子。

2、在活動中鍛煉個人

(1)部門聯(lián)誼

四部門聯(lián)誼是一項趣味活動,這也是我們部第一次的、最重要的活動。我在這次活動中充滿了熱情。我主要參與的是賽跑和踢毽子。通過這些活動,我目睹了各部的活力與風彩,加強了與各院同學的交流,同時提高了與我部其它干事的合作能力。

(2)部門聚餐

部門聚餐是團委各部門都會舉行的一項活動。通過這樣一個活動,我們干事之間以及干事與主任之間,相互了解,相互溝通,拉近了相互間的距離。在這次活動中,我們發(fā)掘了各自的特長,興趣得到培養(yǎng)。分享學習經驗,戀愛經驗,以及大學生活中其他重要經驗。 (3)12.9演講比賽

12.9演講比賽是我部在團委的一項特色活動。有四部干事布置會場及維持秩序,但是五分同時,我們也見識了參賽者的演講風采,我才知道我的講能力遠遠不夠。不過,我得到了許多演講的經驗,相信其他同學和我一樣,收獲坡多。

注:我部活動遠遠不止這些,在此僅舉一二。

一年干事生活已經快結束,但我們的有誼和回憶永不褪色!

團委組織部工作總結500字篇十

開學至今,團委組織部在學校領導與老師的指導下,在主席團的帶領下,在團委其他各部的幫助下,遵循團結一致、合力奮斗的宗旨與原則,團結協(xié)作,統(tǒng)籌兼顧,和諧發(fā)展,全力發(fā)揮部門作用,積極履行部門職責,認真完成上級組織交予的各項任務并取得了一定的成績,贏得了老師與廣大同學的認可與好評?,F將20xx年下半年的工作情況匯報如下,懇請團委領導、老師審批、指導:

組織部是我系團總支學生會的一個核心、綜合部門,主要負責各班級班會及其材料的考核,管理系部各班團員的團員證、團檔和學生的入團工作,包括團員團籍的管理、團員證的補辦、檔案材料的收集審核、團費的收繳等;其次是協(xié)助主席團處理各種事務和其他部門的各項重要活動,對系部各項活動的組織策劃及活動安排,人員調動,組織活動入場及紀律等,同時負責團總支學生會各部門之間的團隊建設,更是我系學生會團隊建設不可或缺的一部分。

1、熟悉掌握全院團組織的基本情況,了解基層團組織的活動、組織生活;

2、嚴格做好團員的發(fā)展工作,團員證的注冊和管理工作,做好團員登記、團費收繳、團員組織關系轉接等工作;

3、負責業(yè)余團校、學生干部培訓班的組織工作;

4、督促檢查系部團總支、團支部組織生活開展情況;協(xié)助團委做好“五四”獎先工作和團總支平時考核工作;

5、推薦優(yōu)秀團員作為黨員發(fā)展對象,并協(xié)助做好具體考查工作;

6、做好團組織、團員的檔案建立和管理工作,做好組織工作的各種數據統(tǒng)計和材料收集工作;

7、完成學生會交辦的其他任務。

1、制定、修改制度

2、學生干部培訓工作

3、協(xié)調協(xié)助工作

我部開學伊始就針對預備黨員和入黨積極分子開展了“三學活動”,旨在激發(fā)同學們的活力與熱情,調動同學們的政治學習熱情,使他們學會在生活中找啟悟,在環(huán)境中找感觸,在小節(jié)、在細處提高自身的思想政治素養(yǎng)。

在我系舉辦的元旦晚會上,我部成員積極配合主席團工作,而且積極的參加元旦晚會的表演和組織工作,不僅在一定程度上增強了各部之間的團結意識,而且很好的宣傳了我部和我系,對其文化建設工作貢獻都很大。

我的溝通能力,社會實踐,親和力,人際交往能力,說話技巧等都還不太好,所以我要更努力的鍛煉自己,爭取把工作做到最好,而且也要不斷的鍛煉自己,是自己的各個方面的能力更好的提高,努力做最好的自己。

我覺得社團部門與部門之間的交流還有不夠,需要加強。所以,我的初步規(guī)劃時,在明年招新后與每個部門都進行幾次交流活動。社團一直有著“分工不分家”的傳統(tǒng),所以在明年的工作中,我將非常注重與其他部門的'交流。

每次部門會議的時候,總會有個別人員會遲到。這雖然不是什么大的問題,但是“千里之堤毀于蟻穴”。所以,我們要看重那些小的細節(jié),做好每一個小的細節(jié),是我們的這個部門發(fā)展的更好。

但是自從進入團委組織部并成為其中一員以來,我從這個組織里學會了許多東西,逐步的使自己完善,特別是每次部長和副部長非常信任的把工作交給我去完成時,我更加覺得應該好好去完成!當然,并不只是因為他們對我的信任,更多的是既然進入了學生會就應該去好好的表現自己,盡量讓自己的才華得到體現!說實話我們要求進入學生會都是存在很大一部分私心的,絕對不會是像有些人說的之所以要求進入學生會是為了為同學們服務!當然,我不會去否認這一點,只是我覺得在我們系學生會里好多人都不是他們所說的那樣,大多數人只是為了那一點點名譽以及學校對學生干部一系列的優(yōu)待罷了!其實,我也知道現在要找出大公無私的人很難,包括我自己我都不會認為可以做到。但是,我們不能只要好處不用回報吧,對于學生會的成員,我們應該在得到好處的同時適當的給予一些回報那就是大家在學生會的工作上多花一點心思,爭取把我們學生會辦的更好!其實這也不是什么回報學生會,我們的學生會辦好了,最大的獲益者還是我們自己!這些只不過是我個人的一些小小的看法,我希望我們學生會成員都能夠緊密聯(lián)合,打造出屬于我們數學系自己的品牌!

在我們學生會里面也有許多積極認真的成員存在,就比喻說在我們舉辦元旦晚會時很多人都很投入,都在爭取將晚會辦的有水平,而且大家也確實做到了,在全校我們系的晚會我不敢說是舉辦的最好的,但決不是最差的!這對于我們這個有點缺少女生而且人數又不怎么多的系來說已經足夠了,這又說明了什么呢?說明我們這群爺們都是有能力將自己課余生活搞的有聲有色!只要我們一起共同努力我們的系的明天一定會生機盎然。

1、我發(fā)現好多大學生在思想上過于偏激,學生會多開展一些活動,對一些我行我素的同學多做做思想工作,把學生會的工作滲透到我們系每一個學生心中,思想通了,我們辦事也會順手的!

2、對于學生會做出的決定要落實,盡量讓全系學生都了解,而不只限于學生會干部!

3、提高辦事效率,就像我們系納新一樣,半年時間過去了一大半我們的新的學生會才組建起來,這不過是一個小小的例子.

當然每一件事情總有其中的不利之處,畢竟任何事物都有兩面性,看待事物要用辯證唯物主義思想。雖然團委組織部中存在這樣那樣的問題,但那些都是小問題,不能影響到大局,在大局上各位同學還是能夠把握住方向,認真努力的工作。

半年就要結束了,總結過去,我的工作做得還不錯,得到了同學和學長的贊揚,可是這不會是我前進的最終點,我會繼續(xù)努力的。在將要迎來的一年中,我還是會繼續(xù)發(fā)揚我以前的工作積極態(tài)度,不,應該是更超越自己才可以,將團委組織部賦予我的工作完整的做好!

綜合來說,組織部的工作向來比較繁雜、仔細,需要部門成員具有強烈的責任感與熱情,需要團隊意識、合作意識,需要踏實、嚴謹的工作作風,需要具有很強的思想先進性與科學文化知識的學習能力。經過這段時間,我認為部門只有齊心協(xié)力,同舟共濟,才能很好的完成本職工作與上級交辦的各項任務。

在工作中,我們同樣培養(yǎng)了嚴謹、踏實、團結的作風,這從部門干事的工作總結中可以看出。各為同事的工作熱情很高,能有效的克服工作中的各種困難。由于各方面原因,我部在有些方面做得不是很完善,所以我們必須從中吸取經驗和教訓,為接下來的部門工作提供借鑒。

明年,我部將繼續(xù)發(fā)揚服務廣大學生的精神,增強團隊合作意識,努力提高工作效率和質量,及時反省、總結,不斷改善自身不足,把組織部的工作做到更好,最終把團委工作做的更好。請領導老師予以支持幫助,并嚴格監(jiān)督!

團委組織部工作總結500字篇十一

在過去的一個學期里,在院團委和學工處老師的領導下,我們部門正逐漸從生疏走向成熟,不僅增強了團組織的凝聚力,促進團組織自身建設,而且更好的發(fā)揮共青團組織的作用,為學校的發(fā)展和學生的進步創(chuàng)造良好的空間。

在20xx年9月份,學院又迎來了一批新學員,同時我們院團委組織部也迎來了60多位可愛的成員。不僅讓我們部門注入了新鮮的血液,又象征著組織部重新出發(fā)了。

在這個學期里,我們完成了以下工作:

1.團內推優(yōu)入黨工作。本著公正、公平、公開的原則,我們與部里的.新成員負責檢查、蓋章及整理圓滿的完成了此次工作,并促進了我們的感情,

2.團籍工作。新學期入學,大一新生的團籍、團員證也跟著變動,由此我院的團籍整理工作也隨之展開。在10月26日之前,我們完成了團費的收繳、團員證的注冊及團組織關系轉接等工作。

3.在11月19日,學校附近開展了一次全國性的“環(huán)滇自行車拉力賽”,同學們積極踴躍參與,共有近30多名的同學成為此次活動的志愿者,服從民警指揮安排,圓滿的完成了此次活動。

4.11月20日,部里的部分同學參加了省里主辦的“放魚滇池”活動的志愿者,積極配合各方的指揮,雖然很累,但是我們覺得很有意義,它提高了我們社會實踐的針對性、實效性與感染力,努力形成當代大學生社會實踐的良好局面。

5.在平時的學習生活中,我們還積極參加校慶、滇池講壇等校內活動。

經過半年的接觸,我們組織部的每一位成員都對它有著深深的情誼,革命尚未成功,同志任需努力,我相信在新的一年中,我們大家都會以最飽滿的狀態(tài)來迎接新的工作。

團委組織部工作總結500字篇十二

××年是學院超常規(guī)發(fā)展的又一個年頭,學院軟硬件建設取得長足進步。在上級組織的指導和全院團員青年的共同支持下,始終本著“服務團員青年”的宗旨,以“迎評升本”為重心,一年來,我院團委組織部主要做了以下幾方面工作:

月中旬,我組織部就國旗班部分老旗手即將畢業(yè)依然要每周升旗問題的需要,招聘新國旗班旗手,并對新旗手進行培訓重組;月大三學生畢業(yè)在即,我部提前完成了畢業(yè)生團組織關系的轉出工作,保證了絕大部分學生在畢業(yè)之時可以領取到自己的團籍檔案;月上旬為了保證院團委以及各支部領導班子的積極性和先進性,為以后的新老干部交替工作做準備,讓新的學生干部更適應工作以便于以工作的開展,在院團委書記的領導下,團委開辦了一期培訓班,我部挑選了兩位精英參加培訓,為我部增添了新的質量和活力;份上旬進行部門和國旗班人員的調整,做好迎新工作并順利完成;月中下旬對學院創(chuàng)建“五四紅旗團委”方面材料進行整理;月號草擬并下發(fā)團費收繳通知及團總支、團員情況統(tǒng)計表;月上旬對各院系收繳的團費進行清點、核實并上交團委;月中旬我部為培養(yǎng)更多學生服務與學院,為院團委注入新鮮活力,對新干部進行招聘、培訓、考核、擬用;月下旬購買了新生檔案盒,整理老生檔案,對新生團組織關系進行轉接和注冊,并配合團市委對我院團委“五四紅旗團委”的評估整理相關材料;月末從大一招聘新國旗班旗手并定制國旗班服裝完善部分旗手服裝不匹配問題;月初,為表彰在至學年度優(yōu)秀共青團干部,我院團委在××年第二期學生干部培訓結業(yè)典禮上表彰了一批優(yōu)秀共青團員,為激勵我們新一批學生干部起到了重要的作用;月下旬應部分團員關于補辦團證、團檔的要求,我部起草“關于補辦團證、團檔的通知”,并赴團市委購買了部分團證、團檔、團徽;月開展團證、團檔補辦工作。

月初動員非團員向各團組織提交書,積極納新,并組織入團積極分子進行入團培訓以及考試;月日大部分入團積極分子在青年節(jié)期間加入中國共青團,為我院共青團組織注入新鮮血液,并配合團市委進行了優(yōu)秀團干、團員的表彰;月參加團省委、市委組織的“永遠跟黨走,青春獻祖國”愛國、愛黨教育活動,加強我們當代對黨的認識,促進我們思想道德素質和科學文化素質的`提高;月開展“增強團員意識主題教育活動”,為與之批對全院團員情況進行了調查、摸底,并根據上級要求,于月日開展了一次“增強團員意識主題教育活動”的知識競賽,賽后進行總結分析和表彰。

要求新老干事在工作目標和工作對象上要保持高度的“一致性”和“統(tǒng)一性”,要求做到心胸寬廣,襟懷坦蕩,互相信任,互相尊重,互相學習,取長補短,寬以待人,嚴與律己,共同提高;為增進院團委與院學生會之間的友誼,全年多次舉辦學生干部聯(lián)誼活動,和籃球聯(lián)誼賽,加強部門間的交流與溝通;我組織部還積極與其它部門配合,多次做好學院大型文娛活動、教育活動的組織協(xié)調工作。

月末海南電視臺在我院舉辦的“校園之星”活動中,我組織部副部長張俊表現優(yōu)秀獲較好成績,廣干部也積極參與到互動活動當中;月日我學院舉辦的“我為迎評添光彩,我為升本做貢獻”的大型比賽中,征文部分我部見習干事胡毅君榮獲一等獎,見習干事魏莉榮獲二等獎,部分我部厲娜與胡毅君表現良好,展現出我部良好的精神面貌;月初我組織部響應學院領導號召,所有成員積極為胡宇濤同學捐款,奉獻我們地愛心。全年在與院學生會的多次聯(lián)誼活動中,我部成員不僅積極主動做好組織協(xié)調工作,還在舞臺和賽場上展現了風采。

回顧一年來的工作,我們既有豐收的喜悅,也不否認存在許多的不足之處,如:做工作還不夠細致;隊伍自身建設仍需進一步加強;團內監(jiān)督機制還存在薄弱環(huán)節(jié);工作思路與學院的超常規(guī)發(fā)展的要求還有一定差距;與基層團組織的協(xié)調工作有待進一步加強等。

展望即將到來的××年度院團委組織部工作,我部所有成員務必繼續(xù)堅持團結開拓的進取精神,始終保持戒驕戒躁的工作作風,做好各項工作,不斷開創(chuàng)我院共青團工作的新局面,使我院共青團工作再上新臺階,無愧于我團委獲海南省??谑小拔逅募t旗團委”的榮譽稱號!堅信組織部明年能再創(chuàng)輝煌!

團委組織部工作總結500字篇十三

日常的工作也沒什么可多說的,組織部的工作沒什么大創(chuàng)新性,也算配合部長順利的完成了;主要想說的還是錢的問題。想搞好活動當然需要錢的支持,讓我們在眾多學生會.社團中成為突出的一個,錢的來源也不全是掙出來的,也是省出來的,在條件允許的情況下,我覺得零用開支或可有可無經費完全可以個人自己承擔的。

說這些其實是因為我一直在糾結一個問題,我們在努力拉的贊助到底能干什么?做一個簡單的活動預算就至少需要1000元,而我們能給商家的誘惑又那么小,又試問有幾個做買賣的愿意把現金給你,其實他們潛意識里都很抵觸這件事。就算磨破嘴皮得到了一兩百元又能做什么..還有那個孵化器,老師一直在強調校企合作,應該就是為了打破贊助的感覺,可是和需求者乃至供應者談了之后,卻發(fā)現所有人都對我們到底有多少能力根本不清楚。想要錢都是要事實說話的,在淘寶上買東西,不是至少也得貨比三家看到照片么,沒有實際成效.證據一個沒受過教育主婦都不會相信你何況無利不起早的商人。

當然,我也有過一些想法,不愿意大家討論,就讓有心看博文的人提點建議吧。熟人效應當然是我們做學生的最方便實效的途徑之一,就像雖然我上學期跑的地方大多無功而返,我卻從未覺得一無所獲,至少每個人都和我聊了一小時以上,我長相這么有特點當然他們也會記住我,一次拒絕,兩次拒絕,第三次他也應該不好意思了吧~當然,磨嘰戰(zhàn)術是下下策。做交易最好的方式是雙贏,贊助總給人一種慈善的`感覺,如果有足夠的利益能讓他們動心這才是最重要的,我覺得每次例會應該討論一下這類問題,而不是簡單的體提醒一下到哪去拉贊助就完了。

總結起來我對下學期的計劃是這樣的,也不知道是不是越權,就當是給個建議吧,大家別多想啊~

一:孵化器這個創(chuàng)意非常好,大學本身就是學校與社會之間的過渡,如果大家都積極參與進來,并且抬高自己的身份,就以正經合作的關系來當一次小型公司的話,不管結果如何,至少會比贊助的方式得到錢容易得多。具體就是以下幾點

1:規(guī)范團隊管理層,經常開例會,多做作品,這樣不但可以時刻保持凝聚力也會提高技術熟練程度。在給商家介紹時最好拿著已經做好的作品在讓對方提出修改意見。

2:一定要具體了解團隊到底可以做到什么樣,不要夸下海口之后回到學校再求高級人才幫忙,大家雖然都是學生但時間也很寶貴,求人時都不方便。

3:我愿意承擔起和商家聯(lián)絡的任務,但是實際上有老師和沒老師人家的重視程度也不一樣,可況且我承認自己說話的含金量本來就低。老師忙但至少可以帶我們先步入正軌吧。還是希望可以和我們先跑幾家有希望合作的公司。

二:在拉贊助的時候,主負責那個活動的人一定要參與,責任分散了,積極性也就分散了,實際效果肯定就差了。

三:個人希望有一個拉過校內商家贊助的人再拉一次,到底可以拉什么樣贊助的度有些模糊,不太好掌握。

團委組織部工作總結500字篇十四

從開學以來,學院組織部積極圍繞學院團委工作要點,深入開展了一系列工作活動,腳踏實地,開拓進取,開展了一些實實在在的工作,營造了良好的校園文化氛圍,較好地完成了學院團委交給的任務,深入開展學生的意識教育,為做好學生的管理工作以及各項活動奠定了良好的基礎。

現將本學期工作總結如下:

1、迎新工作,9月份新生開學,組織部與團委其他部門相互配合、共同努力,完成了新生迎接工作,完成新生團關系轉接工作。

2、納新工作,在新生入學之后,組織部與其他部門一起完成了納新工作,共招收新部員32人。

3、團籍整理,招新工作結束之后,組織部又進行了團籍整理工作,是把收上來的大一新生的團籍進行歸類整理,對遺漏的下班去收,把整理歸類工作做得詳細認真,不出差錯。

1、團費收繳,已經對全院大二年級的團費收繳并統(tǒng)計完畢,完成了團證的補辦工作。

2、團統(tǒng)計工作,10月下旬組織部完成了對全院團員和黨員的信息統(tǒng)計工作,并整理錄入完畢。

3、10月11日—11月6日,組織所有團委成員和學生會部分成員參加“團學骨干大講堂”的培訓。

1、配合團委各部門完成“校園文化藝術節(jié)啟動儀式暨首屆校歌合唱大賽”

2、11月11日,組織部組織團委各部開展了“11、11”團委迎新生暨光棍節(jié)晚會。

3、組織部牽頭,經過團委各部門的配合完成一二九演講賽的初賽、復賽。

12月上旬組織部牽頭,各部門配合完成“一二九”演講比賽決賽,并有部員在比賽中取得了優(yōu)異的成績。

這些積極向上的'工作和活動加強了學院團委的領導和管理,發(fā)揮學生組織“自我服務,自我治理,自我教育”的作用。

本學期組織部工作取得了進一步提高,但是還存在一些不足之處,如本學期團日活動工作未能開展等。

在今后的工作中,組織部要不斷地學習研究總結經驗教訓改正不足主動積極地開展工作,在團委的領導下,抓好基本工作,爭取使我院共青團工作更上一層樓,為學院的發(fā)展和建設貢獻一份力量。

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