最新創(chuàng)建誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)單位工作總結(jié)優(yōu)秀

格式:DOC 上傳日期:2023-05-23 10:56:16
最新創(chuàng)建誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)單位工作總結(jié)優(yōu)秀
時(shí)間:2023-05-23 10:56:16     小編:cyyllee

總結(jié)是指對(duì)某一階段的工作、學(xué)習(xí)或思想中的經(jīng)驗(yàn)或情況加以總結(jié)和概括的書(shū)面材料,它可以明確下一步的工作方向,少走彎路,少犯錯(cuò)誤,提高工作效益,因此,讓我們寫(xiě)一份總結(jié)吧。怎樣寫(xiě)總結(jié)才更能起到其作用呢?總結(jié)應(yīng)該怎么寫(xiě)呢?下面是我給大家整理的總結(jié)范文,歡迎大家閱讀分享借鑒,希望對(duì)大家能夠有所幫助。

創(chuàng)建誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)單位工作總結(jié)篇一

(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),確保創(chuàng)建“誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)單位”工作取得實(shí)效。為了保證我公司創(chuàng)建“誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)單位”活動(dòng)有序開(kāi)展并取得實(shí)效,我公司創(chuàng)建“誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)單位”成立了工作領(lǐng)導(dǎo)小組,分別成立了專(zhuān)門(mén)機(jī)構(gòu),落實(shí)專(zhuān)人負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作,從組織上加強(qiáng)對(duì)創(chuàng)建活動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo)。各成員相互配合,各負(fù)其責(zé),充分發(fā)揮了職能作用,真正形成了齊抓共管的創(chuàng)建工作局面。

(二)加大宣傳力度,為創(chuàng)建“誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)單位”活動(dòng)營(yíng)造良好氛圍。按照我省文件精神,結(jié)合我公司的實(shí)際情況,我公司按照中廣協(xié)《關(guān)于開(kāi)展廣告行業(yè)誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)單位創(chuàng)建活動(dòng)的通知》,積極深入開(kāi)展創(chuàng)建“誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)單位”宣傳活動(dòng),先后制定了以開(kāi)展創(chuàng)建“誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)單位”活動(dòng)的重要意義活動(dòng)內(nèi)容、基本標(biāo)準(zhǔn)即六個(gè)信用(誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)單位)要達(dá)到以下信用標(biāo)準(zhǔn):1、基本信用,合法經(jīng)營(yíng)、照常納稅、遵紀(jì)守法、遵守社會(huì)公德;2、質(zhì)量信用,不設(shè)計(jì)、制作、代理、發(fā)布虛假、違法廣告。3、商業(yè)信用,重合同、守信用、無(wú)商業(yè)欺詐和惡意違約毀約等行為;4、價(jià)格信用,遵循公平、合法和誠(chéng)信的原則制定價(jià)格無(wú)價(jià)格欺詐行為;5、勞動(dòng)保障信用,不拖欠職工工資,應(yīng)上繳社保費(fèi))等為主要內(nèi)容的宣傳材料,先后散發(fā)各類(lèi)宣傳資料700多份;充分利用廣播、電視臺(tái)等新聞媒體進(jìn)行廣泛宣傳創(chuàng)建“誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)單位”的重要性和基本要求,努力營(yíng)造創(chuàng)建“誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)單位”的良好氛圍。同時(shí),通過(guò)創(chuàng)建“誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)單位”活動(dòng)工作的開(kāi)展,使我公司達(dá)到了“五有五無(wú)”,培育了一批結(jié)構(gòu)合理、機(jī)制完善、信譽(yù)良好、發(fā)展?jié)摿^大的中小企業(yè),促進(jìn)了縣域經(jīng)濟(jì)的發(fā)展壯大。

(三)注重創(chuàng)建工作實(shí)效,不斷將創(chuàng)建工作推向深入。為了將創(chuàng)建“誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)單位”活動(dòng)工作開(kāi)展的有聲有色,公平公正,我公司嚴(yán)格按照中廣協(xié)、省廣協(xié)關(guān)于創(chuàng)建“廣告行業(yè)誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)單位”活動(dòng)的基本標(biāo)準(zhǔn),積極引導(dǎo)我公司各部門(mén)開(kāi)展創(chuàng)建自評(píng)活動(dòng)。創(chuàng)建自評(píng)活動(dòng)要始終堅(jiān)持創(chuàng)建工作與公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)實(shí)際相結(jié)合,防止了為創(chuàng)建而創(chuàng)建,促進(jìn)了我公司樹(shù)立依法經(jīng)營(yíng)、守法誠(chéng)信的理念,推動(dòng)我公司又快又好的發(fā)展。在具體工作中我們通過(guò)前階段深入我公司各部門(mén)進(jìn)行宣傳動(dòng)員,積極引導(dǎo)我公司各部門(mén)參加到創(chuàng)建活動(dòng)中來(lái),使廣各部門(mén)和職工充分認(rèn)識(shí)到創(chuàng)建活動(dòng)的重要意義,并能主動(dòng)參加到創(chuàng)建活動(dòng)中來(lái),始終堅(jiān)持把“奮力打造品牌,全力塑造公司形象”作為企業(yè)發(fā)展的宗旨,把強(qiáng)化科學(xué)管理、創(chuàng)建“誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)單位”作為發(fā)展壯大的生命線(xiàn),把重合同、守誠(chéng)信作為企業(yè)發(fā)展的基石,強(qiáng)化質(zhì)量作為立企之本,連續(xù)三年被縣工商局縣消費(fèi)者協(xié)會(huì)評(píng)為“消費(fèi)者信得過(guò)單位”企業(yè),20xx年被市工業(yè)和信息化委員會(huì)、市企業(yè)聯(lián)合會(huì)、市企業(yè)家協(xié)會(huì)評(píng)為“優(yōu)秀企業(yè)”。我公司近年來(lái)始終堅(jiān)持“守誠(chéng)信重質(zhì)量、守合同重信用”作為企業(yè)發(fā)展之本和基本誠(chéng)信。堅(jiān)持誠(chéng)信對(duì)待客戶(hù),嚴(yán)格兌現(xiàn)合同承諾,由于我公司重合同、守信用,經(jīng)營(yíng)狀況良好,財(cái)務(wù)制度健全,所以我公司發(fā)展蒸蒸日上。我公司從創(chuàng)業(yè)以來(lái)堅(jiān)持“以誠(chéng)信求發(fā)展、靠質(zhì)量要效益”的發(fā)展宗旨。通過(guò)建立誠(chéng)信教育培訓(xùn)制度,重在守誠(chéng)信理念,開(kāi)展員工道德教育,使員工牢固樹(shù)立“誠(chéng)信為本”的從業(yè)理念,有效引導(dǎo)公司員工誠(chéng)信行為,堅(jiān)持經(jīng)常性對(duì)員工進(jìn)行誠(chéng)信知識(shí)培訓(xùn)教育,不斷完善誠(chéng)信服務(wù)制度和誠(chéng)信檔案,逐步形成企業(yè)誠(chéng)信建設(shè)的評(píng)價(jià)體系。

(一)普遍沒(méi)有工會(huì)組織,其勞資糾紛比其他企業(yè)增長(zhǎng)快,無(wú)法吸引優(yōu)秀的員工,限制了企業(yè)的發(fā)展。

(二)公司治理薄弱,企業(yè)以家族制居多,企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人搞一言堂,管理不規(guī)范。

(一)提高企業(yè)和全社會(huì)的誠(chéng)信意識(shí),營(yíng)造良好的社會(huì)誠(chéng)信氛圍。提升公司員工的商業(yè)道德素質(zhì),在企業(yè)和全社會(huì)樹(shù)立講誠(chéng)信的公德意識(shí),形成誠(chéng)信光榮、失信可恥、信用即財(cái)富的共識(shí)和理念。

(二)加強(qiáng)誠(chéng)信制度建設(shè),培育誠(chéng)信社會(huì)監(jiān)督機(jī)制。加快誠(chéng)信立法進(jìn)程,加大執(zhí)法力度。市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)是法制經(jīng)濟(jì),應(yīng)依靠法律的力量和制度政策來(lái)約束誠(chéng)信關(guān)系各方面的行為,盡快建立和完善失信懲罰機(jī)制,加大失信者的成本,鼓勵(lì)誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)。

(三)規(guī)范企業(yè)內(nèi)部管理,提高企業(yè)誠(chéng)信管理水平。盡快形成企業(yè)和全社會(huì)的誠(chéng)信約束機(jī)制,減少因授信不當(dāng)導(dǎo)致合約不能履行缺乏管理而違約現(xiàn)象的發(fā)生。

xxxx年10月29日我參加了xxxx市骨干班主任培訓(xùn),通過(guò)這次培訓(xùn)我受益頗深,聽(tīng)了全省優(yōu)秀班主任代表的.報(bào)告,知道了自己作為班主任平時(shí)工作的不足,從優(yōu)秀班主任的報(bào)告中,學(xué)到了他們作為班主任對(duì)班級(jí)管理的經(jīng)驗(yàn),他們的管理經(jīng)驗(yàn)和方法,很值得我學(xué)習(xí)和借鑒。

一、班主任開(kāi)第一次班會(huì)不用花名冊(cè)點(diǎn)出全班學(xué)生的名字。

二、全體學(xué)生輪流當(dāng)班長(zhǎng)管理班級(jí)。

三、重視學(xué)生的思想教育。

四、班主任經(jīng)常和學(xué)生交流和溝通。

五、培養(yǎng)學(xué)生的集體榮譽(yù)感。

六、讓學(xué)生創(chuàng)作出班級(jí)的班歌和設(shè)計(jì)出班級(jí)的班旗。

七、經(jīng)常開(kāi)家長(zhǎng)會(huì),和家長(zhǎng)溝通和交流。

八、對(duì)學(xué)生進(jìn)行愛(ài)國(guó)主義教育。

九、對(duì)學(xué)生進(jìn)行感恩父母教育。

十、課外活動(dòng)和學(xué)生共同參與。

十一、對(duì)后進(jìn)生的鼓勵(lì)和教育。

總之,在今后的班主任工作中,我要學(xué)習(xí)優(yōu)秀班主任管理經(jīng)驗(yàn)和方法,結(jié)合自己班級(jí)學(xué)生的個(gè)體差異,把自己的班級(jí)管理好,做一位合格的班主任。

創(chuàng)建誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)單位工作總結(jié)篇二

為了進(jìn)一步營(yíng)造開(kāi)放、誠(chéng)信、文明、和諧的發(fā)展環(huán)境,引導(dǎo)和促進(jìn)我公司增強(qiáng)誠(chéng)信觀(guān)念,改善誠(chéng)信狀況,全面提升我公司的整體素質(zhì)和競(jìng)爭(zhēng)力,按照中廣協(xié)[xxxx]7號(hào)和省廣協(xié)辦(贛廣協(xié)辦字[xxxx]3號(hào))文件精神,結(jié)合我公司的實(shí)際,現(xiàn)就我公司創(chuàng)建誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)單位活動(dòng)所做工作總結(jié)如下。

(一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),確保創(chuàng)建“誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)單位”工作取得實(shí)效。為了保證我公司創(chuàng)建“誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)單位”活動(dòng)有序開(kāi)展并取得實(shí)效,我公司創(chuàng)建“誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)單位”成立了工作領(lǐng)導(dǎo)小組,分別成立了專(zhuān)門(mén)機(jī)構(gòu),落實(shí)專(zhuān)人負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作,從組織上加強(qiáng)對(duì)創(chuàng)建活動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo)。各成員相互配合,各負(fù)其責(zé),充分發(fā)揮了職能作用,真正形成了齊抓共管的創(chuàng)建工作局面。

(二)加大宣傳力度,為創(chuàng)建“誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)單位”活動(dòng)營(yíng)造良好氛圍。按照中廣協(xié)[xxxx]7號(hào)和省廣協(xié)辦(贛廣協(xié)辦字[xxxx]3號(hào))文件精神,結(jié)合我公司的實(shí)際情況,我公司按照中廣協(xié)《關(guān)于開(kāi)展廣告行業(yè)誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)單位創(chuàng)建活動(dòng)的通知》,積極深入開(kāi)展創(chuàng)建“誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)單位”宣傳活動(dòng),先后制定了以開(kāi)展創(chuàng)建“誠(chéng)信

經(jīng)營(yíng)單位”活動(dòng)的重要意義活動(dòng)內(nèi)容、基本標(biāo)準(zhǔn)即六個(gè)信用(誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)單位)要達(dá)到以下信用標(biāo)準(zhǔn):

1、基本信用,合法經(jīng)營(yíng)、照常納稅、遵紀(jì)守法、遵守社會(huì)公德;

2、質(zhì)量信用,不設(shè)計(jì)、制作、代理、發(fā)布虛假、違法廣告。

3、商業(yè)信用,重合同、守信用、無(wú)商業(yè)欺詐和惡意違約毀約等行為;

4、價(jià)格信用,遵循公平、合法和誠(chéng)信的原則制定價(jià)格無(wú)價(jià)格欺詐行為;

5、勞動(dòng)保障信用,不拖欠職工工資,應(yīng)上繳社保費(fèi))等為主要內(nèi)容的宣傳材料,先后散發(fā)各類(lèi)宣傳資料700多份;充分利用廣播、電視臺(tái)等新聞媒體進(jìn)行廣泛宣傳創(chuàng)建“誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)單位”的重要性和基本要求,努力營(yíng)造創(chuàng)建“誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)單位”的良好氛圍。同時(shí),通過(guò)創(chuàng)建“誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)單位”活動(dòng)工作的開(kāi)展,使我公司達(dá)到了“五有五無(wú)”,培育了一批結(jié)構(gòu)合理、機(jī)制完善、信譽(yù)良好、發(fā)展?jié)摿^大的中小企業(yè),促進(jìn)了縣域經(jīng)濟(jì)的發(fā)展壯大。

(三)注重創(chuàng)建工作實(shí)效,不斷將創(chuàng)建工作推向深入。為了將創(chuàng)建“誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)單位”活動(dòng)工作開(kāi)展的有聲有色,公平公正,我公司嚴(yán)格按照中廣協(xié)、省廣協(xié)關(guān)于創(chuàng)建“廣告行業(yè)誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)單位”活動(dòng)的基本標(biāo)準(zhǔn),積極引導(dǎo)我公司各部門(mén)開(kāi)展創(chuàng)建自評(píng)活動(dòng)。創(chuàng)建自評(píng)活動(dòng)要始終堅(jiān)持創(chuàng)建工作與公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)實(shí)際相結(jié)合,防止了為創(chuàng)建而創(chuàng)建,促進(jìn)了我公司樹(shù)立依法經(jīng)營(yíng)、守法誠(chéng)信的理念,推動(dòng)我公司又快又好的發(fā)展。在具體工作中我們通過(guò)前階段深入我公司各部門(mén)進(jìn)行宣傳動(dòng)員,積極引導(dǎo)我公司各部門(mén)參加到創(chuàng)建活動(dòng)中來(lái),使廣各部門(mén)和職工充分認(rèn)識(shí)到創(chuàng)建活動(dòng)的重要意義,并能主動(dòng)參加到創(chuàng)建活動(dòng)中來(lái),始終堅(jiān)持把“奮力打造品牌,全力塑造公司形象”作為企業(yè)發(fā)展的宗旨,把強(qiáng)化科學(xué)管理、創(chuàng)建“誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)單位”作為發(fā)展壯大的生命線(xiàn),把重合同、守誠(chéng)信作為企業(yè)發(fā)展的基石,強(qiáng)化質(zhì)量作為立企之本,連續(xù)三年被縣工商局縣消費(fèi)者協(xié)會(huì)評(píng)為“消費(fèi)者信得過(guò)單位”企業(yè),xxxx年被上饒市工業(yè)和信息化委員會(huì)、上饒市企業(yè)聯(lián)合會(huì)、上饒市企業(yè)家協(xié)會(huì)評(píng)為“優(yōu)秀企業(yè)”。江西宏宇文化傳媒有限公司近年來(lái)始終堅(jiān)持“守誠(chéng)信重質(zhì)量、守合同重信用”作為企業(yè)發(fā)展之本和基本誠(chéng)信。堅(jiān)持誠(chéng)信對(duì)待客戶(hù),嚴(yán)格兌現(xiàn)合同承諾,由于我公司重合同、守信用,經(jīng)營(yíng)狀況良好,財(cái)務(wù)制度健全,所以我公司發(fā)展蒸蒸日上。江西宏宇文化傳媒有限公司從創(chuàng)業(yè)以來(lái)堅(jiān)持“以誠(chéng)信求發(fā)展、靠質(zhì)量要效益”的發(fā)展宗旨。通過(guò)建立誠(chéng)信教育培訓(xùn)制度,重在守誠(chéng)信理念,開(kāi)展員工道德教育,使員工牢固樹(shù)立“誠(chéng)信為本”的從業(yè)理念,有效引導(dǎo)公司員工誠(chéng)信行為,堅(jiān)持經(jīng)常性對(duì)員工進(jìn)行誠(chéng)信知識(shí)培訓(xùn)教育,不斷完善誠(chéng)信服務(wù)制度和誠(chéng)信檔案,逐步形成企業(yè)誠(chéng)信建設(shè)的評(píng)價(jià)體系。

(一)普遍沒(méi)有工會(huì)組織,其勞資糾紛比其他企業(yè)增長(zhǎng)快,無(wú)法吸引優(yōu)秀的員工,限制了企業(yè)的發(fā)展。

(二)公司治理薄弱,企業(yè)以家族制居多,企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人搞一言堂,管理不規(guī)范。

(一)提高企業(yè)和全社會(huì)的誠(chéng)信意識(shí),營(yíng)造良好的社會(huì)誠(chéng)信氛圍。提升公司員工的商業(yè)道德素質(zhì),在企業(yè)和全社會(huì)樹(shù)立講誠(chéng)信的公德意識(shí),形成誠(chéng)信光榮、失信可恥、信用即財(cái)富的共識(shí)和理念。

(二)加強(qiáng)誠(chéng)信制度建設(shè),培育誠(chéng)信社會(huì)監(jiān)督機(jī)制。加快誠(chéng)信立法進(jìn)程,加大執(zhí)法力度。市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)是法制經(jīng)濟(jì),應(yīng)依靠法律的力量和制度政策來(lái)約束誠(chéng)信關(guān)系各方面的行為,盡快建立和完善失信懲罰機(jī)制,加大失信者的成本,鼓勵(lì)誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)。

(三)規(guī)范企業(yè)內(nèi)部管理,提高企業(yè)誠(chéng)信管理水平。盡快形成企業(yè)和全社會(huì)的誠(chéng)信約束機(jī)制,減少因授信不當(dāng)導(dǎo)致合約不能履行缺乏管理而違約現(xiàn)象的發(fā)生。

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