報告是指向上級機關(guān)匯報本單位、本部門、本地區(qū)工作情況、做法、經(jīng)驗以及問題的報告，大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的報告嗎？下面是小編帶來的優(yōu)秀報告范文，希望大家能夠喜歡!
副總經(jīng)理的年度總結(jié) 副總經(jīng)理總結(jié)報告篇一
2、負責日常公文，工作報告，演講稿及以公司名義上報外發(fā)的綜合性文字資料等各類文件的起草；
3、負責組織安排總經(jīng)理會議，撰寫會議紀要，并對決議事項進行催辦、查辦和落實；
4、協(xié)助總經(jīng)理督辦各部門工作計劃、報告、報表、總結(jié)的執(zhí)行情況；
5、總經(jīng)理日常行程的協(xié)調(diào)、安排及相關(guān)外聯(lián)工作；
6、協(xié)助總經(jīng)理處理社會活動、會議或?qū)ν怅P(guān)系接待溝通工作；
7、總經(jīng)理安排的其他臨時事務。
副總經(jīng)理的年度總結(jié) 副總經(jīng)理總結(jié)報告篇二
崗位職責：
1、利用公司內(nèi)部渠道，開發(fā)客戶金融業(yè)務方面的需求；包括網(wǎng)貸，信貸，車險保單貸，按揭貸；
2、服務并維護公司分配的渠道，培養(yǎng)渠道業(yè)務人員進行公司核心產(chǎn)品推薦；
3、負責渠道推薦來客戶的各項投融資業(yè)務的`具體落地；
4、對渠道業(yè)務指標及人員進行督導追蹤；
5、負責渠道公司及其客戶的關(guān)系維護；
任職資格：
1、高中及以上學歷；應屆畢業(yè)生也可以；
2、具有銀行、信托、保險、基金、證券、財務公司、資產(chǎn)管理公司、消費信貸公司等相關(guān)銷售經(jīng)驗優(yōu)先；
3、具有良好的渠道溝通能力，有一定的培訓能力；
4、熟悉投融資知識及業(yè)務流程。
薪酬福利：
1、行業(yè)領(lǐng)先的薪酬+高額年終獎金+節(jié)日福利；
2、職業(yè)發(fā)展：公司快速發(fā)展，為員工提供廣闊的職業(yè)發(fā)展平臺和可持續(xù)發(fā)展的事業(yè)；
3、按照國家規(guī)定繳納五險一金；
副總經(jīng)理的年度總結(jié) 副總經(jīng)理總結(jié)報告篇三
在新崗位上已經(jīng)有一個周了，這一個周來有很多感慨，這是我的第一份正式的工作，雖然只是個臨時工，用很現(xiàn)實的說法就是隨時可能被炒，但是不論怎么說，既然來到社區(qū)，我就得好好珍惜這份工作，可能剛開始工作都這樣，想得到重用的心情很強烈，也很想表現(xiàn)一下自己，可是心里越是著急，現(xiàn)實就不如自己所愿。剛參加工作的心情可以用“新奇，急躁，上進”六個字概括。
這個周學到了很多東西，也鍛煉了不少。雖然覺得自己的水平不是很差，但那都是過去的成績，現(xiàn)在我竟然一時不知道怎么表現(xiàn)自己，其實我是一個表現(xiàn)欲和滿足欲很強的人，我最怕的不是吃苦，而是沒有什么可以做，可以讓我來提高自己，來為單位做貢獻，我總覺得一個人活著的意義就是實現(xiàn)自己的價值，人的價值怎么實現(xiàn)呢？當然就要靠做事來實現(xiàn)，這就包括為自己、為他人做事，人的一生就是一個不斷成長，不斷奮斗拼搏的過程。
我有如下幾點失誤或是教訓：
一、周六參加活動的時候我沒有提前做好準備，雖然表演節(jié)目不是我擅長的，但是在參加工作之后我也應該好好的鍛煉一下自己，自己一定要準備幾個拿的出手的節(jié)目，這好像是我很久以前就想做的一件事情，但是始終沒有去實踐，也可以說自己沒有毅力，為了自己的工作甚至前途，我就要盡自己最大的努力。
二、我對工作提不起興趣來，這是我的現(xiàn)在的一個狀態(tài)，好久沒有以前的拿閘那個為了一件事、一個人拼命的狀態(tài)和動力了，現(xiàn)在還是處在一個亞健康的狀態(tài)，我到底什么時候才能打起精神來，找回以前的那個自己??？我是不是太安靜了？是不是太不在乎了？其實這就是一種病態(tài)的心理，我要找回自己的干勁和動力，找回真正的自己，我一定會做到的，相信我！
三、說話口無遮攔，做事沒有大腦。先說周六那天丁書記請我們吃飯，本來是一個普通的聚餐，可是我喝酒了，應該說是喝的不少，把老爸的教誨都拋在腦后了，“只有自己真正有地位是才能喝酒，這是一個明智之舉，也是應該的?！蹦翘炜赡苁翘吲d了，可是以后一定要謹記教誨；再就是說話沒有顧忌，今天我跟小張一起吃飯，因為就我們兩個，所以我就沒顧忌了，問了人家的工資，問了人家的想法，斷然的說他得改行，自己還對我的做法很是贊同，因為這是我的心里話，可是回來跟老爸一說，立即遭到他的強烈的批評?！澳氵@叫什么？你這樣說不是渙散人心么？要是被人傳出去你明天就要失業(yè)，要是在外企里你早被炒魷魚了；還有你這樣對同事說話，不是暗地里瞧不起人家么？那人家心里會怎么想？會不會很難過，你怎么不能設身處地為他人想想，要是人家這樣說你你會怎么想？……
這不是我們學的共感的聊天技巧么？還不如老爸說的有道理呢。開始我有點迷惑，現(xiàn)在恍然大悟了，因為我不再是個學生了，我是個同志了，我是個成年人了，我是個社會人了，這就是本質(zhì)的區(qū)別，要是在學校同學之間那樣說話，那是關(guān)心和建議，但在社會上那就是嘲笑和諷刺，我應該早就明白這點才對啊。
既然選擇了這個職業(yè)，我就要全力以赴，我就要日夜兼程，奔向理想的彼岸！
副總經(jīng)理的年度總結(jié) 副總經(jīng)理總結(jié)報告篇四
1、學習貫徹國家相關(guān)方針、政策及法律法規(guī)，遵守財經(jīng)制度，履行財務經(jīng)理的管理職責。協(xié)助總經(jīng)理制定公司長遠發(fā)展規(guī)劃。參與制定和落實公司的財務管理制度，負責對成本和財務指標進行分析，為公司戰(zhàn)略發(fā)展提供基礎報告；參與編制年度預算資金計劃，并監(jiān)督計劃的執(zhí)行，編制公司全年預算和年度決算報告及說明書。
2、組織制定財務方面的管理制度及有關(guān)規(guī)定，并監(jiān)督執(zhí)行，制定年度、季度財務計劃；制定、維護、改進公司財務管理程序和政策，以滿足控制風險的要求，如：改進應收賬款、應付賬款、成本費用、現(xiàn)金及貨物收發(fā)等業(yè)務程序等。
3、協(xié)助籌集公司日常經(jīng)營所需資金，保證公司經(jīng)營的資金供給；指導財務人員定期進行經(jīng)濟活動分析和業(yè)務；審核公司內(nèi)部單位的資金使用情況，提出資金流向分析報告；負責公司資金運作管理和項目成本核算與控制、日常財務管理與分析、資本運作、籌資方略、對外合作談判等工作。
4、主持公司的會計核算工作，及時對內(nèi)部成本和財務指標進行分析，加強財務管理控制，參與成本預測、控制，節(jié)能降耗，提高公司的經(jīng)濟效益。
5、指導預算監(jiān)督和資產(chǎn)管理及財務指標考核，防止資產(chǎn)流失；監(jiān)控可能會對公司造成經(jīng)濟損失的重大經(jīng)濟活動，按時向總經(jīng)理提供財務報告和必要的財務分析等報表，并確保這些報告可靠、準確；負責編制及組織實施財務預算報告、月/季/年度財務報告等。
6、每月、季度末編制上月、季度生產(chǎn)資金使用分析表、融資分析表和下月、季度資金預測滾動情況表；按照公司管理規(guī)定，制定、修改資金使用、審批管理制度；審核各項付款計劃，監(jiān)督計劃執(zhí)行；保證資金合理使用。
7、負責公司單位往來的管理，及時核對和督促單位往來的結(jié)算；審核銀行對帳調(diào)節(jié)表，現(xiàn)金盤點審核；監(jiān)督工資基金計劃，審核工資、獎金發(fā)放。
8、協(xié)調(diào)財務部與公司其他部門的關(guān)系；對外協(xié)調(diào)與財政、審計、稅務、銀行、工商、會計師事務所及主管部門等相關(guān)機構(gòu)的業(yè)務和聯(lián)絡工作，并及時辦理公司與其之間的業(yè)務往來。
9、按時完成上級交辦的其他工作。
副總經(jīng)理的年度總結(jié) 副總經(jīng)理總結(jié)報告篇五
職責概述:
參與公司醫(yī)學檢驗試劑與儀器整體戰(zhàn)略規(guī)劃的制定和重大研發(fā)問題的`決策，并制訂研發(fā)戰(zhàn)略及體系建設；
負責研發(fā)中心體系的完善和管理。
負責體外診斷試劑及檢驗儀器研發(fā)團隊建設與管理；
掌握行業(yè)動態(tài)，制定中心實驗室發(fā)展戰(zhàn)略和策略，并加以實施；
檢驗醫(yī)學、臨床醫(yī)學或生物、儀器相關(guān)專業(yè)博士學歷；
具有10年及以上ivd行業(yè)工作經(jīng)驗，多年研發(fā)團隊系統(tǒng)開發(fā)管理經(jīng)驗，有醫(yī)學檢驗發(fā)光試劑或發(fā)光儀器研發(fā)團隊管理經(jīng)驗優(yōu)先
同時具有內(nèi)資和外資工作經(jīng)歷優(yōu)先；
具有較強的組織協(xié)調(diào)和領(lǐng)導能力、有較強的科研攻關(guān)能力，做事嚴謹細致，有計劃，有條理。能有效地利用資源。
副總經(jīng)理的年度總結(jié) 副總經(jīng)理總結(jié)報告篇六
（1）協(xié)助總經(jīng)理工作，分管業(yè)務工作；
（2）組織擬定分管部門的年度計劃，并組織實施；
（3）組織修訂和完善業(yè)務管理辦法、工作流程等規(guī)范性文件，有效、合理規(guī)避業(yè)務風險；
（4）董事長及總經(jīng)理臨時授權(quán)的其他工作任務。
（1）學歷:大專及以上學歷；
（2）資歷:5年以上擔?；蛳嚓P(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗，且具有2年以上的`高層管理經(jīng)驗；
（3）能力:具有豐富的銀行渠道等客戶資源、較強的擔保項目拓展能力、風控能力且具有一定的領(lǐng)導能力。
副總經(jīng)理的年度總結(jié) 副總經(jīng)理總結(jié)報告篇七
1、負責產(chǎn)發(fā)集團區(qū)域產(chǎn)業(yè)規(guī)劃與策略部門的日常管理；
2、負責區(qū)域整體產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃及策略制定；
3、負責下轄各區(qū)域的`產(chǎn)業(yè)摸底調(diào)研，新區(qū)域的產(chǎn)業(yè)規(guī)劃制定，老區(qū)域的產(chǎn)業(yè)復盤評價；
4、負責下轄各區(qū)域產(chǎn)業(yè)發(fā)展策略的制定；
5、負責區(qū)域涉及的產(chǎn)業(yè)集群產(chǎn)業(yè)基礎研究；
6、對產(chǎn)發(fā)集團區(qū)域分公司的發(fā)展提供戰(zhàn)略管理與規(guī)劃支持；
7、協(xié)助區(qū)域分公司總經(jīng)理完成集團交辦的其他課題任務。
1、國際一線咨詢公司背景；
2.32-40歲，具備5-8年產(chǎn)業(yè)研究及區(qū)域產(chǎn)業(yè)規(guī)劃工作經(jīng)驗；
3、了解國家宏觀政策導向，熟悉產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)律，具備優(yōu)秀的研究規(guī)劃能力；
4、擁有新區(qū)、開發(fā)區(qū)產(chǎn)業(yè)規(guī)劃與策略經(jīng)驗優(yōu)先；
5、擁有戰(zhàn)略管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
副總經(jīng)理的年度總結(jié) 副總經(jīng)理總結(jié)報告篇九
1)在上級的領(lǐng)導下，貫徹執(zhí)行公司各項方針、政策，全面負責項目的`日常事務和管理工作；
2) 領(lǐng)導物管處全體員工，完成公司下達的各項責任目標；
3)安排和調(diào)整本項目人員工作，做好各項工作計劃；
4)負責對下屬的工作考核及監(jiān)督，指導各級工作人員按質(zhì)按量完成工作任務；
5)主持物管處日常和定期工作會議，負責傳達公司文件、通知和會議精神；
6)隨時掌握本管理處客戶服務、安全管理、工程管理、環(huán)境管理等方面的工作情況，并組織解決有關(guān)重大投訴，不斷提高服務質(zhì)量；
7)與業(yè)主保持良好的關(guān)系，與各職能部門保持良好的溝通；
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